通過致辭，演講者可以展現自己的個性魅力和演講技巧，贏得聽眾的注意和贊賞。以下是一些著名演講家的經典致辭，希望能給大家帶來靈感和啟發。

工會主席致辭（專業13篇）篇一

致辭一般是指在舉行會議或某種儀式等活動時請具有一定身份的人講話。工會主席在教師節上如何致辭？下面本站小編整理了教師節工會主席致辭，供你參考。

尊敬的各位領導、各位同仁：

大家早上好!今天我們大家相聚一起共同慶祝第32個教師節，也是召開之后的第二個教師節，其意義非同尋常。首先請允許我代表xx一中的全體教師并以我個人的名義向大家致以節日的問候，今天我們在此重溫信仰，堅定信念，傳遞信息，共同提高，首先應該感謝鎮黨委、鎮政府各位領導對教育事業的大力支持，感謝xx鎮廣大干群尊師重教的崇高風尚。下面就我校在教育教學中一些嘗試和具體做法向大家做一匯報，不到之處敬請批評指正。今天我交流的題目是《科學管理樹品牌立足課改提質量》。

一、精細管理求跨越以人為本聚人心。

質量是學校發展的生命線，是一個學校的立校之本，發展之基。學期之初我校確立了“讓每個學生享受最優質教育質量”的辦學理念。提升質量管理是保障，教師是根本。學校實行科學精細化管理，實行學校統一管理下的年級分管責任制。管理權力下放到年級，在實踐中創新，在創新中完善，進一步增強活力。樹立以成績論英雄，以工作論長短的輿論導向。讓干出實績的人有地位、有尊嚴。進一步激活用人機制，能者上，平者讓，庸者下，激發全體教職員工干事創業的濃厚氛圍。以正確的導向引領人形成人人想干事，以科學的方法指導人形成人人會干事，以適當的載體成就人促成人人干成事的良好風尚。進一步改變干部工作作風，班子成員率先代課、擔任班主任，工作重心下移，靠前站位，深入課堂指導教學，深入師生中間發現問題，解決問題。

為了使教師能夠集中精力，全身心地投入到教育教學工作中去，學校在財力極為有限的情況下，著力改善教師的辦公環境。為每一個辦公室安裝空調，放置純凈水，裝修教師餐廳，安裝空調，鋪設地板磚，創造衛生整潔舒適的工作生活環境;安排專人為教師燒灌開水，每周為靈寶籍教師發放通勤車。做到“五堅持”，堅持每周二下午兩個小時的“放飛身心，相約操場”的集體健身活動，讓每位教師緩解工作的壓力與疲憊。堅持每周領導與教師談心制度，傾聽教師心聲，解決合理訴求;堅持重大節日組織教師座談娛樂，青年聯誼，外出爬山活動;堅持為教師辦理人身意外保險，發放健康體檢卡;堅持教師家里有紅白喜事，領導親自出面張羅。通過以上舉措，教師深刻感受到xx一中大家庭的溫暖。

二、常規教研求實效抓住落實是關鍵。

1、備課提質量備課是上課的前提和基礎，備課實行首先教師鉆研教材，個人初備;集體研討，相互補充;個人復備，整改提高。備課特別重視師生雙邊活動和問題預設，形成雙色筆。

教案。

對教師教案形成等級評價提高教案質量。

2、聽課提問題領導班子成員及教研組長推門聽課，深入課堂，聽課的目的是為了提高，發現優點是必要的，但更重要的是發現問題，要求聽課教師不但能夠提出問題，更要提出解決問題的方法和策略。每天都安排有聽課任務，將聽課情況在校園黑板上公布，及時進行督促。

3、作業看質量學校每周對學生的作業進行檢查，查看教師作業批改的質量。做到“三看”，一看作業批改是否及時;二看作業批改是否規范;三看是否有鼓勵性。

評語。

定期對學生作業進行展評，督促教師提高作業批改質量。

讀書筆記。

中考必備等，并將檢查的結果在校園公布，以此督促教師做好常規各項工作。

三、豐富活動載體促進專業成長。

1、實施青藍工程，開展教師傳幫帶活動。近年來我校的年輕教師比較多，為了促使年輕教師快速成長，學校開展教師結對拜師活動。做到“四定”，即定人員，定內容，定時間，定效果。結對師徒形成教研共同體，實行捆綁考核。堅持做到“五個一“：每天課后進行一次認真的教學反思，每周做一份中招試題并在組內講解，每月進行一次教材解說，每期撰寫一篇成長歷程總結，每年爭取一次市級以上教研教改活動交流展示的機會。

2、開展解說教材活動，促使教師盡快熟悉教材。解說教材是提高教師業務素質的有效途徑，學校每月舉行一次解說教材活動，內容多為半學期或者一學期，讓教師結合課標研讀教材，明確編者意圖，教材的編寫體系，以及該章節在整個教材中的位置，從而促使教師以更高的視野，把握教材，運用教材。

3、開展賽課活動，提高授課能力。學校通過新進教師過關課，青年教師匯報課，骨干教師示范課，領導班子引領課，人人都上公開課。人人既是指揮員，又是戰斗員，即坐而論道，又親身踐行，通過一系列活動，有效提高教師的授課能力。

四、完善教學模式打造高效課堂。

學校堅持“導練結合、自主學習”模式教學和各學科特色的有機統一，堅持小組合作學習成為課堂最主要的學習方式，問題讓學生去發現，知識重在通過學生自學來生成，能力通過訓練來培養，讓潛能生展示，讓中等生糾錯，讓優等生點評。課堂教學做到用語準確規范，板書簡潔藝術，小組合作有效，展示全員有序。堅持知識過關，狠抓知識落實，能力的訓練與提升。堅持校內賽課制和校際同課異構交流活動，磨練教師模式教學和深化課改的能力。

五、實施自主管理深化管理特色。

德育工作堅持以學生自主管理為抓手，大力培養學生的道德品質和良好的行為習慣，實現德育工作“月月有主題，周周有活動”，實現學校管理“事事有人做，人人有事干”，讓學生在各項活動中實現自我教育、自我完善、自我發展、自我成長。學校在班級大力開展自主管理的同時，在學校層面大力開展班級輪流值周活動，由值周班級成立工作小組，負責學校的日常管理工作，每天堅持對各班的紀律、衛生、考勤、財產、桌椅擺放、宿舍就寢等各方面進行全方位的檢查、公布、督促，以分數的形式進行量化，在周一升旗儀式上進行總結，對先進班級進行表彰。

回顧一年來的教育教學工作，我們深深的認識到，教學工作雖然千頭萬緒，但是教師是根本，管理是保障，課改是關鍵，質量是生命。強化管理，真抓實干，深化課改，提升質量正成為xx人的共識和行動，正是在大家的不懈努力下，我校教育教學再創佳績。20xx年中招考試被xx一高統招錄取63人，被實驗高中統招錄取人，錄取率達。在20xx年xx市八年級綜合知識競賽中我校參賽9人，全部獲獎，再一次刷新歷史記錄，連續六年來學校被評為xx市教育教學工作先進單位，xx市教育教學工作先進單位。

新學期，新征程，新氣象，新輝煌，我們將進一步發揚成績，夯實基礎，深化課改，狠抓質量，努力創辦人民滿意的教育。

親愛的同志們：

在這收獲的季節里，在這洋溢著喜慶的報告廳，我們一起歡度第26個教師節。這是真正屬于我們自己的節日，她帶給我們的是尊重、是充實、是幸福。

讓我們把最熱烈的掌聲獻給我們自己，今天我和你們一樣自豪、驕傲，充滿榮光!

的校園，記載了我們朝夕相處的時光，留下了我們美好的耕耘歲月!

為了教師的榮光，我們通遼實驗中學人在最普通的事情上匯聚了最可貴的點點滴滴。我記得老師們對學校發展提出的一條條好的建議;我記得在通遼實驗中學崛起的道路上我們共同奮斗，戰勝困難的每個精彩瞬間。我們的班主任們把班級當成自己的家，把學生當成自己的孩子，譜寫了一個又一個感人的奉獻樂章;我們的青年教師你追我趕不甘落后，奏響了一個又一個如火的事業壯歌;還有老教師們，老當益壯，奮斗不息，我們要特別感謝教齡已滿20xx年、32年的老教師們，你們把全部的青春和熱血獻給了學校教育事業，你們那厚重的教學經歷，你們那因操勞而微霜的兩鬢就足以感天動地!

今天，我們又有22位新教師迎來了他們的第一個教師節，在實驗中學這個大家庭中，在人民教師這個光榮的崗位上，希望你們求實創新，把自己的優秀延續，把通遼實驗中學的光榮傳統延續。

我知道，我們的生活中還有許多不盡如人意的地方，比如，我們的付出與回報還不能完全成正比，教師的社會地位還不象理論上說的那么高;我知道許多老師還在還著住房貸款;我知道老師們渴望有更寬松的工作環境，渴望有更好的福利;我知道老師們希望有更多鍛煉身體的時間和場地……大家的要求也是我的要求，大家的企盼也是我的愿望，雖然很多事情不是短時間內能夠解決的，但我們一定會努力，我相信，只有我們團結在一起，學校真正發展了，才能讓那些不盡如人意變成人人滿意!

同志們，我們的學校正在蒸蒸日上，我們的事業正在蓬勃發展，通遼實驗中學的明天一定會更加美好!最后，祝愿各位老師在生活和工作中幸福、愉悅!

謝謝大家。

各位老師、親愛的同學們：

春華秋實，歲月如歌，星移斗轉，物替更新，每年的金秋九月，在屬于我們教師自己的節日里，我們的心海里總會泛起層層的漣漪。今天，我們在這里隆重集會舉行學校慶祝第24個教師節表彰大會暨開學典禮。——同樣的節日，同樣的地點，有了變化的是這學期新入學的1250多名新同學，以及33名加盟學校的新教師;同樣的講話臺，同樣的我，正在考慮今天與去年教師節帶給大家的祝愿，要有怎樣的變化。還是首先，讓我代表學校向默默耕耘、辛勤工作的廣大教職員工致以節日的祝賀!老師們，你們辛苦了!感謝大家在過去的日子里對學校的發展所付出的辛苦和做出的貢獻!還要對這學期新入學的同學，以及新加盟的教師表示熱烈的歡迎，你們的到來，為學校增添了新的光彩，新的活力，新的氣象!同時，我也代表學校向出席今天大會的領導表示真誠的感謝，感謝他們給予我們的關心和大力支持!

教師是教學生產力中最具活力的因素，尊師重教是我們中華民族的傳統美德，是我們培養優秀人才的重要前提，我們要在學校營造濃郁的尊師重教氛圍。今天我們欣然地看到，同學們為我們的教師送上一束束鮮花和誠摯的祝福，集團和公司領導也在百忙之中專程來參加我們教師節慶典，向老師們表示慰問。學校領導班子今后也將進一步強化服務意識，為每一位教師服務，關心教師的生活，維護教師的利益，支持教師的成長，多為教師辦好事辦實事。全體同學要尊敬教師，理解教師對同學們的良苦用心，尊重教師為我們付出的辛勤勞動，記住教師對同學們的諄諄教誨。希望我們的教師要牢記在全國優秀教師代表座談會上對全國教師們的。

寄語。

：“淡泊名利，志存高遠;甘為人梯，樂于奉獻;靜下心來教書，潛下心來育人。努力做學生愛戴，讓人民滿意的教師，無愧于人類靈魂工程師這一崇高稱號。

過去的一學年，在全體師生員工的共同努力下，全校上下從行動上以課堂為陣地抓好教學，以活動為載體抓好德育，以滿意為標準抓好服務為工作主線，不斷地更新教育理念，關注教師教與學生學的效果，提高主動服務的意識，堅持有利于學生成長、有利于學校發展、有利于公司利益的“三個有利于”的原則，全面提升教育教學質量，全力實踐現代“紳士淑女教育”，全方位營造“讓每一位教師發展，讓每一個學生閃光”的教育氛圍，確保“學生進步”、“家長滿意”、“教師發展”，學校管理水平有了進一步地提高，師資隊伍建設有所加強，教育質量穩中有升，師生關系更加和諧。尤為可喜的是，20xx年全校總體期末考試全面豐收，出色地完成了本學期初制定的各項教學任務。中、高考成績突出，令人鼓舞。小學各學科成績穩步提升，教育教學工作再一次贏得了家長的好評與信任。

今年暑假我們完成遷入新校的大事，這是學校發展史上具有里程碑意義的關鍵的一學年，新校區公寓、餐廳、行政樓投入使用，為師生提供更先進的設備，提供更舒心的生活、學習、工作環境。我想，這是學校發展的機遇、也是挑戰。我們教職員工務必以此為新的起點，百尺竿頭，更進一步，以嚴格的管理和理想的業績向社會、向家長、向集團做出回報。

新學年的到來，蘊涵著新的機遇、挑戰，更蘊涵著新的希望。學校將繼續全面以“教學”為中心工作，圍繞突出“一個中心”，即所有工作都是為教學工作服務;狠抓“兩項任務”，即努力促進學生學業成績提高、努力培育學生養成良好行為習慣;達到“三個提高”，即提高學生的綜合素質、提高教師的師德和業務水準、提高學校規范化管理效能;提升“四個品位”，即學校的人文品位、學校的環境品位、學校的特色品位、學校的質量品位，全力做好學校各項工作。堅持以規范學校管理，提升管理效率為目標，狠抓常規、狠抓培訓、狠抓課堂、狠抓師德、狠抓考核、狠抓服務。以“人本為先，自強為新”為宗旨，繼續強化創新意識、質量意識、服務意識，爭先意識、拼搏意識，圍繞課程改革，扎實開展教育科研，全面深入推進素質教育，規范學生行為，培育良好校風，不斷提高學生學業成績，不斷讓學生進步，推進學校各項工作再上臺階，實現學校新一輪的發展。

面對新學年，我想對大家提幾點希望：

1、全體教師要勤學習、勤思考、勤工作，愛崗敬業，勇挑重擔，敢于負責，勇于爭先，圍繞教育教學質量，服從大局講團結，忠誠事業講奉獻，立足本職比貢獻。通過不斷培訓和管理要求，形成肯吃苦、愛學生、愛學校的教師隊伍。大家要發揮課堂教學主渠道作用，以大面積提高學生成績為突破口，“內抓管理求質量，外樹形象求發展”，人人牢固樹立質量意識，人人為質量負責，力促學校教學成績全面提高。

2、同學們要學會學習，學會做人，要本著為自己的前途和命運負責的態度，發揮個人的內動力，培養自己堅忍不拔的意志力，培養獨立自主的能力，要具備積極主動學習的精神和能力，堅信“進步就是優秀”，日積月累，積累成功，厚積薄發。還要繼續恪守“四大榮譽信條”，作一個誠實、守信、正直、高尚的人。

3、全體教職員工要有“不進則退，慢進也是退”的憂患意識。要清醒地認識到學校偉大征程，任重而道遠。要繼續弘揚“敬業、奉獻”精神，不斷增強教書育人、以身立教的社會責任感，盡心盡責地把工作做好，用自己的行動踐行學校辦學理念，“學為人師，行為世范”，管好學生，促進學風不斷好轉，進而形成健康向上、文明高雅的優良校風，為學校邁向輝煌的前程不懈努力。

目標的實現和任務的貫徹，有賴于我們全體教職員工齊心協力，步調一致，與時俱進，只爭朝夕，全身心投入到崗位當中，盡心盡職做好本職工作，為學校的發展添磚加瓦。所以，今天的表彰活動，我們不僅對過去一年在不同崗位上本著對學生、對教育事業負責的態度兢兢業業，埋頭苦干，辛勤努力的各類先進進行表彰和感謝，也是對沒有進入表彰行列的，在日常工作中默默無聞，不計得失，樂于奉獻的教職工表示感謝和致以崇高敬意!

新學期已經開學，學校各方面工作都有了良好的開端。撫今追昔，心潮澎湃;展望明朝，信心百倍。全體師生要保持“心齊、氣順、勁足、實干”的精神狀態，同心同德，恪守校訓，發揚創業精神，抓住機遇，開拓進取，為再鑄輝煌，把我校建成一所“環境優美、設備先進、師資雄厚、科研領先、管理科學、優質高效、全省一流”的現代化學校而不懈努力!

最后，祝全體教師節日快樂，祝同學們在新的學期里學習進步!

工會主席致辭（專業13篇）篇二

尊敬的上級領導:。

這兩天我認真學習了國家人力資源和社會保障部、工業和信息化部等13部委《關于進一步做好預防和解決企業工資拖欠工作的通知》，對其中的“企業確因經營困難等原因延期支付工資，需征得工會或職工代表同意”一句琢磨了又琢磨。思來想去，我準備向組織上正式提出辭去工會主席一職。

我要求辭職的理由無他，就因為我清醒地知道自已的定位，無論是同意還是不同意，我和我領導的工會都無法擔起企業延期支付工資之責。

不錯，照工會章程上說的，工會是職工代表大會的常設機構，應該代表廣大職工群眾的利益，替職工說話辦事。可是這些年來，外國人不知道，難道中國人也不知道嗎?我這個企業的工會就是企業的一個中層部門，是一個既沒有財權也沒有物權的“清水衙門”，我這個工會主席充其量也只能算一個排名末位的班子成員，我這個職位是廠長經理給的，工資獎金福利也是他們給的，廠長經理們高興，讓我在這個崗位上干幾天;哪一天他們不高興了，立馬將我擼了。我這個主席尚且是這樣子，我領導下的工會的地位還會高到哪里去呢?說是為企業決策者服務，為廠長經理服務，上竄下跳，當一個“傳聲筒”還差不多，說是替企業職工服務，為他們說話撐腰辦實事，名不符實哪!

加不妙了!

因此我思來想去，覺得還是趁現在一切才剛剛開始，主動辭去工會主席這個職務比較好，免得到時候“老鼠子鉆風箱——兩頭受氣”。

萬望組織上批準我的請求。

此致

敬禮!

尊敬的學校領導：

鑒于本人因在擔任學校工會主席和團委書記工作期間，未能擺正位置，端正態度，加上思想覺悟和工作能力有限，以致于不能在學校許多方面的工作中做出一定的成績，對我們學校的管理工作造成了一定的負面影響。

現在，領導們考慮到我也很忙，想到為我減輕工作負擔，鑒此，我向各位領導表示衷心的感謝，并提出辭職的申請，希望批準!

最后，我還想借此機會表達我對各位領導的感謝，感謝你們在平時的生活和工作中給予我和我家人的關心、幫助和支持。

謝謝!

此致

敬禮!

尊敬的上級領導：

您好!

我在這個時候寫出我的辭職報告，相信您是知道其中的原因的，因為已經感到了自己責任的重大，我已經對自己的工作產生了質疑，也對公司一直在拖欠公司員工的薪水不負責任的一種無奈，因為這實在是導致人失敗的重要原因。

這兩天我認真學習了國家人力資源和社會保障部、工業和信息化部等13部委《關于進一步做好預防和解決企業工資拖欠工作的通知》，對其中的“企業確因經營困難等原因延期支付工資，需征得工會或職工代表同意”一句琢磨了又琢磨。思來想去，我準備向組織上正式提出辭去工會主席一職。

我要求辭職的理由無他，就因為我清醒地知道自已的定位，無論是同意還是不同意，我和我領導的工會都無法擔起企業延期支付工資之責。

不錯，照工會章程上說的，工會是職工代表大會的常設機構，應該代表廣大職工群眾的利益，替職工說話辦事。可是這些年來，外國人不知道，難道中國人也不知道嗎?我這個企業的工會就是企業的一個中層部門，是一個既沒有財權也沒有物權的“清水衙門”，我這個工會主席充其量也只能算一個排名末位的班子成員，我這個職位是廠長經理給的，工資獎金福利也是他們給的，廠長經理們高興，讓我在這個崗位上干幾天;哪一天他們不高興了，立馬將我擼了。我這個主席尚且是這樣子，我領導下的工會的地位還會高到哪里去呢?說是為企業決策者服務，為廠長經理服務，上竄下跳，當一個“傳聲筒”還差不多，說是替企業職工服務，為他們說話撐腰辦實事，名不符實哪!

就說這延期支付工資吧，照理說，這么大的事，根本就不是我一個小小的工會所能決定的。把這么大的事交給我工會來決定，我還真是左右為難哪!不同意延期支付吧，明白人都知道，廠長經理既然決定了的事，到我這兒是同意也得同意，不同意也得同意，廠長經理心里想的原本就只是想通過工會這個形式走個過場的，我這個只能看他們眼色行事的工會主席還敢和他們對著干嗎?大起膽子表態同意吧，我和我領導下的工會實際上就充當了一個“擔保人”的角色，當企業到期不向職工支付工資，職工向企業討薪時，廠長經理會立馬將我們推在最前面，讓我們充當“人肉盾牌”;而一旦職工討薪不成，知道我們當初的“擔保”根本就是在“忽悠”人，必然會反過來找我們的麻煩，將怒氣一股腦地發泄到我們身上，我的處境就更加不妙了!

這樣的角色下，我感受到了很大的精神壓力，我自己付不了這個責任，趁著現在我自己還年輕，也趁著員工們沒有向我開炮，我還是走人吧，這樣的日子一般人受不了，是兩邊都不討好的工作，我相信我如果不走，我的下場一定不好，因此我要走!

思來想去，我覺得與其現在尷尬為難，到時候“老鼠子鉆風箱——兩頭受氣”，還不如趁早拍屁股走人，落得個清閑自在。以上請求萬望組織上批準。

您好!

我在這個時候寫出我的辭職報告，相信您是知道其中的原因的，因為已經感到了自己責任的重大，我已經對自己的工作產生了質疑，也對公司一直在拖欠公司員工的薪水不負責任的一種無奈，因為這實在是導致人失敗的重要原因。

這兩天我認真學習了國家人力資源和社會保障部、工業和信息化部等13部委《關于進一步做好預防和解決企業工資拖欠工作的通知》，對其中的“企業確因經營困難等原因延期支付工資，需征得工會或職工代表同意”一句琢磨了又琢磨。思來想去，我準備向組織上正式提出辭去工會主席一職。

我要求辭職的理由無他，就因為我清醒地知道自已的定位，無論是同意還是不同意，我和我領導的工會都無法擔起企業延期支付工資之責。

不錯，照工會章程上說的，工會是職工代表大會的常設機構，應該代表廣大職工群眾的利益，替職工說話辦事。可是這些年來，外國人不知道，難道中國人也不知道嗎?我這個企業的工會就是企業的一個中層部門，是一個既沒有財權也沒有物權的“清水衙門”，我這個工會主席充其量也只能算一個排名末位的班子成員，我這個職位是廠長經理給的，工資獎金福利也是他們給的，廠長經理們高興，讓我在這個崗位上干幾天;哪一天他們不高興了，立馬將我擼了。我這個主席尚且是這樣子，我領導下的工會的地位還會高到哪里去呢?說是為企業決策者服務，為廠長經理服務，上竄下跳，當一個“傳聲筒”還差不多，說是替企業職工服務，為他們說話撐腰辦實事，名不符實哪!

就說這延期支付工資吧，照理說，這么大的事，根本就不是我一個小小的工會所能決定的。把這么大的事交給我工會來決定，我還真是左右為難哪!不同意延期支付吧，明白人都知道，廠長經理既然決定了的事，到我這兒是同意也得同意，不同意也得同意，廠長經理心里想的原本就只是想通過工會這個形式走個過場的，我這個只能看他們眼色行事的工會主席還敢和他們對著干嗎?大起膽子表態同意吧，我和我領導下的工會實際上就充當了一個“擔保人”的角色，當企業到期不向職工支付工資，職工向企業討薪時，廠長經理會立馬將我們推在最前面，讓我們充當“人肉盾牌”;而一旦職工討薪不成，知道我們當初的“擔保”根本就是在“忽悠”人，必然會反過來找我們的麻煩，將怒氣一股腦地發泄到我們身上，我的處境就更加不妙了!

這樣的角色下，我感受到了很大的精神壓力，我自己付不了這個責任，趁著現在我自己還年輕，也趁著員工們沒有向我開炮，我還是走人吧，這樣的日子一般人受不了，是兩邊都不討好的工作，我相信我如果不走，我的下場一定不好，因此我要走!

思來想去，我覺得與其現在尷尬為難，到時候“老鼠子鉆風箱——兩頭受氣”，還不如趁早拍屁股走人，落得個清閑自在。以上請求萬望組織上批準。

尊敬的學校領導：

鑒于本人因在擔任學校工會主席和團委書記工作期間，未能擺正位置，端正態度，加上思想覺悟和工作能力有限，以致于不能在學校許多方面的工作中做出一定的成績，對我們學校的管理工作造成了一定的負面影響。現在，領導們考慮到我也很忙，想到為我減輕工作負擔，鑒此,我向各位領導表示衷心的感謝，并提出辭職的申請,希望批準!

最后,我還想借此機會表達我對各位領導的感謝，感謝你們在平時的生活和工作中給予我和我家人的關心、幫助和支持。

工會主席致辭（專業13篇）篇三

親愛的同學：

你好！

生會工作作出更大的貢獻。

本屆學生會成立x年來，在全體成員的努力和全校教師的關注下，銳意進取，不斷開拓，作出了不少的工作，這與全體教師對學生會工作的支持是分不開的，但成績的取得首先取決于學生會干事的不懈努力，在這里，我對以往學生會干部表示深深的謝意。并對你提出新的要求，熱切的希望你能配合。

1、繼續和發揚往屆學生會干部的認真負責，努力追求的精神，積極發揮自身優勢，為學生會邁上新的臺階而努力。

2、積極配合學生會主席團的工作，遵守主席團決議，在主席的指導下，做好本職工作。

當然，我們不能忘記我們的最本職工作，必須在不影響學習的情況下工作，因

為，加入學生會首先是學校領導和全體同學給我們的榮譽，然后才是必要工作，

但學習是第一位，這是我對你的最大要求。

當然，一段時間后我們就不在一起工作了，但我相信，你們一定能在學校的

統一領導下，積極的開展工作，你們只會比以前做的更好，而不會退步，這一點我對你們是信任的。

最后，請轉達我對你班全體同學的問侯，并向你的班主任------我的老師在百忙的工作中對學生會工作的關心表示感謝。謹祝你們學習進步，全面提高。

工會主席致辭（專業13篇）篇四

尊敬的各位領導，各位同事：

上午好！

伴隨著新年的喜慶，承載著艱辛和喜悅，我們迎來了充滿希望的20xx年。在這辭舊迎新的時刻，我謹代表公司工會，向全體同仁致以新年的祝福，祝大家新年快樂！身體健康！工作順利！

我公司工會成立于20xx年，在原工會主席李小龍同志的帶領下，公司工會工作取得了可喜的成績。20xx年，在公司工會換屆選舉中，承蒙公司領導與公司員工對我的支持和信任，我榮幸的選任為公司工會主席。在此，對于領導和同志們的支持和信任表示衷心的感謝！

20xx年，公司工會在公司黨支部和上級工會的領導下，在公司領導的關心支持下，認真學習實踐科學發展觀，主動作為，務實創新，在20xx年的各項目標任務中發揮了工會組織的作用。

“工會是我家，建設靠大家”。我們公司的工會組織，就像剛剛學步的嬰兒，需要在公司各位員工的呵護和公司領導的關心下，才能茁壯成長。

工會是職工利益的代表，維護職工利益是工會義不容辭的責任。在當今形勢下，和諧已成為社會健康發展的重要保障。作為公司經營活動的助手和職工的維權組織，要在公司謀求發展中切實落實職工的合法權益，通過簽訂聘用人員協議合同，切實做好職工的工資、勞動安全衛生和社會保險工作。

我們工會組織將按照《工會法》，《中國工會章程》所賦予的權利與義務，認真履責、切實維護企業和員工的權益、最大限度的發揮工會的四項職能，并結合公司的實際情況，不斷完善工會組織機構，健全公司的工會工作機制，努力打造一支為企業的發展和員工利益雙贏的工會隊伍。

最后，我想套用一首歌的歌詞來結束我今天的發言：“你選擇了我，我選擇了你，這是我們的選擇”，讓我們一起風雨兼程，一同邁向健康發展之路，把工會辦成職工溫馨的家。

再次感謝各位對我的信任和支持，謝謝大家！

工會主席致辭（專業13篇）篇五

學生會換屆致辭 老師們、同學們：

大家下午好!

今天下午，我們在這里舉行學生會換屆選舉演講。為此，我謹代表學校，以及關心學生會的老師，向上屆學生會全體同學的辛勤付出和積極工作表示由衷的感謝！向關心、支持、參與學生會各項工作的在座人員致以崇高的敬意！

學生會是在學校黨支部、行政、政教處直接領導下的學生組織，它是為廣大同學學習、生活等方面服務的組織，又稱“自我服務、自我教育、自我管理”的學生自管委員會。學生會的主要工作有：積極宣傳黨的方針、政策，經常組織開展文藝、體育、社會服務等項活動；鼓勵先進，批評落后，表彰好人好事，提高學生思想水平、道德品質和身體素質，使其在校是好學生，在社會是好公民；組織會員開展學習、科技、文體、社會實踐等活動，促進同學全面發展；維護校規校紀，倡導良好的校風、學風，促進同學之間、同學與教職工之間的團結，協助學校建設良好的教學秩序和學習、生活環境；組織會員開展勤工助學、公益勞動等自我服務活動，協助學校解決同學在學習和生活中遇到的實際問題；溝通學校黨政與廣大同學的聯系，通過學校各種正常渠道，反映同學的建議、意見和要求，參與涉及學生的學校事務的民主管理，維護同學的正當權益。

在這里，我想對即將成為新一屆學生會成員的同學們提出幾點希望：

一、要進一步加強學習，明確職責。學生會下設主席（兼校團委副書記）1名，副主席（兼年級學生會主席）3名，文體部，紀檢部，衛生部，學習部，安全部，宣傳部，組織部，生活部，秘書處（各設部長1名，副部長2名），希望各部門進一步認真學習相關制度和要求，明確職責。

二、學生會的每一位成員要樹立服務意識。競聘學生會干部，不是為了當“官”，而是服務于全校師生，增強自我管理意識，做一個正直的人，以自己的行動和榜樣的力量帶動廣大學生參與自主管理，在實踐中增長才干。

三、處理好學習和工作的關系。學生的主要任務是學習，作為學生會的干部一定要處理好工作與學習的關系，切不可因工作而耽誤學習，要科學合理的安排和學習、工作，做好學習和工作計劃，提高學習和工作的效率。

四、團結合作，共同做好學生會的工作。學生會雖然是學生的群眾組織，但也是一個集體。集體中的每一個成員要互相尊重，互相理解，成員之間真誠相待，和諧共處。所有人不可搞小團體、小組織，不可產生有礙團結的事，都要以大局為重。

有同學們學習的榜樣。因此，學生會的每一位成員要自覺遵守校規校紀，遵守課堂紀律，努力學習，使自己做的更好。

六、工作中要注意方法。在管理中，可能會碰到各種各樣的復雜情況，不管是什么情況，我們都要以禮相待，有理不在聲高；處理違紀一定做到客觀、公平、公正；處理好與每個同學的關系；學會微笑服務，“請、謝謝、對不起、沒關系” 等文明語言要掛在嘴邊。

新一屆學生會要傳承上屆學生會的優良作風和精神，以全心全意為廣大同學服務為宗旨，充分發揮學生會的作用，為建設良好的校風、學風作出自己的一份貢獻！

最后預祝本次學生會換屆選舉取得圓滿成功！

工會主席致辭（專業13篇）篇六

現在，領導們考慮到我也很忙，想到為我減輕工作負擔，鑒此，我向各位領導表示衷心的感謝，并提出辭職的申請，希望批準!

最后，我還想借此機會表達我對各位領導的感謝，感謝你們在平時的生活和工作中給予我和我家人的關心、幫助和支持。

辭職申請人：unjs。

工會主席致辭（專業13篇）篇七

各位領導，各位裁判員、運動員、老師們、同學們：

在我們全校師生的熱切期盼中，我們滿懷豪情地迎來了xx高中首屆秋季運動會。

在新的運動場投入使用之時，在此振奮人心之際，我謹代表校行政會、運動會組織委員會向這次體育盛會的召開表示熱烈的祝賀！向所有為大會的召開精心準備、積極參與的各位老師、同學表示衷心的感謝！向全體裁判員、工作人員表示崇高的敬意！

工會主席致辭（專業13篇）篇八

尊敬的各位領導、各位老師、各位同學：

大家晚上好!今天一個值得銘記的日子。請允許我代表湖北文理學院外國語學院團委學生會全體成員，歡迎學弟學妹，來到外院，來到大學殿堂，來到人生中的新起點。

作為學長，總想把很多攻略、故事、段子一股腦的告訴大家，讓大家更快適應大學生活，少走些彎路。不過，今天最想和大家分享的，是我們該用怎樣的心態去迎接襄大生活。

大學可能對每個人只有一次，那么大學的四年應當這樣度過：當你回首大學，不因虛度年華而悔恨，不因碌碌無為而羞愧。這樣，在畢業的時候，你就能說：我已經把拼搏的汗水和青春的熱血，獻給了一生中最美好的大學時光。

在大學，就要敢夢、敢闖。

其實，夢想沒那么高大上，它深深植根于我們平凡的世界。一切不凡，皆由平凡之中孕育而來。

還記得13年的時候剛剛入校，如同在座的諸位一樣，在下邊聆聽一位學姐的演講，那是11級的一位學姐也是當時第六屆學生會主席，學姐具體講了些什么，我記得不是很清楚了，但我現在依然記得我當時的心情，還有對自己許下的'諾言。我對自己說，終有一日我也要站在同樣的地方做同樣的事。兩年后，我現擔任外國語學院第八屆學生會主席，站在了同樣的位置。我想我做到了。

夢想遠不是我們所想的那樣遙不可及，那般高高在上。但正真困難的是在平凡的生活中日復一日的積累，在痛苦與磨難中成長。或許我們會感到很辛苦，很悲傷，但請記住你并不孤獨，我們皆與你結伴而行！

最后，謹祝大家生活充實、愉快、精彩。謝謝。

工會主席致辭（專業13篇）篇九

尊敬的領導、老師、同學們:。

大家好!

在綠草如茵的校園，我們又度過了365個日日夜夜，我們一同體驗了春的溫暖，夏的火熱，秋的豐碩和冬的美麗，并以期盼的心情，迎接又一個春天的到來。寒暑交迭，萬象更新。滿載豐收喜悅，憧憬美好未來，#中人昂首闊步，正信心百倍地踏上新的學涯征程。值此在這辭舊迎新的美好時刻，我謹代表團委、學生會向全體師生致以最真摯的新年問候，恭祝大家新年快樂、身體健康、萬事如意!

回憶已逝歲月，倍感自豪欣慰。即將走過的20xx年對我們每個#中人來說都是值得回憶和驕傲的一年。一年來，我們勤奮努力，腳步穩健，每一步都走得穩穩當當，各項工作有序有效地開展;一年來，我們營造了溫馨和諧的學習生活氛圍;一年來，我們虛心好學，勇于進取，在探索中得以迅速提高;一年來，我們善于合作，敢于拼搏，在各方面均獲得了令人驕傲的成績:(略)等均獲得了可喜的成績。這所有大大小小的成績讓我們每個#中人頻頻體驗到了辛苦付出后的成功喜悅，也促使我們更有信心，更有決心走好今后的每一步。

20xx年，我們將走過#周年的光輝歷程，這是母校發展史上的一個重要里程碑，對每位#中人來說，這將是一個盛大的慶典。在經歷#多年的風風雨雨后，#中逐漸成為一所我市享有較高知名度的中學。邁進新千年，#中也發生了巨大的變化，通過全校師生的努力，#中成為我市第一所高中示范校:擴建后的#中園煥發著青春的氣息。讓我們每一位#中人都行動起來，在#中這個大舞臺上盡顯風采，讓我們放出最閃亮的光芒，為母校#年華誕增光添彩!同時，作為即將參加高考的高三學生，我們將盡最大努力，以優異的成績回報母校，向母校獻禮。

過去的一年大家是那樣辛苦——默默耕耘著屬于自己的那份“責任田”，同時過去的一年又是那樣快樂——#中人和和睦睦、團結協作、共享成功。新年的太陽已冉冉升起，新年的陽光已把前路照亮，新的一年，希望與困難同在，機遇與挑戰并存。心向母校，心向#中，每一位#中人都應播撒下“今日我以#中為榮，明日#中以我為榮”的許諾，發揚#中人優良傳統，著眼未來，開拓創新，以校慶為契機，共同譜寫#中更加輝煌燦爛的新篇章。

最后，再一次祝愿#中園的每一位功勛卓著園丁在新的一年里，所有的希望都能如愿，祝愿每一位風華正茂、意氣風發的學子，所有的夢想都能實現!祝愿大家在新的一年里心想事成、萬事如意!

謝謝大家!

工會主席致辭（專業13篇）篇十

親愛的x人：

大家新年好!

時間悄然走過了x，充滿希望的x年已經來臨。值此新春佳節來臨之際，我代表董事局，向過去一年來努力工作、辛勤付出的全體x同仁，致以新春的問候和崇高的敬意!

x年在x發展史上至關重要、意義重大，這一年，是公司在香港上市后的第一年。回顧這一年，在全球經濟增長乏力，全球普遍出現低增長、高失業率的情況下，我們依照x長期戰略發展規劃，專注于我們的核心業務，公司的股價走勢良好，市場、投資者和全體股民對x未來發展充滿信心。

這一年，我們穩步啟動國際化發展步伐，先后收購了一家德國公司和一家美資公司，我們的x模具被授予國家級高新技術企業和深圳市高新技術企業稱號，被中國模具工業協會授予“模具出口重點企業”。這一年，我們的團隊專業化程度不斷提升，越來越多的專業人才加入到x大家庭。

所有這些優異成績的取得，是全體東江員工、共同努力的結果，功勞是屬于你們的!新的一年開啟新的希望，新的開始承載新的夢想，未來，我們將繼續專注于高精密模具和注塑業務發展，致力于在行業內創造新的輝煌，為社會創造更大價值。我相信，只要我們繼續發揚團結拼搏的精神，繼續保持求真務實的作風，x的明天更美好!

親愛的x人，還有十多天就是中國傳統的農歷新年，在這個大家團聚的時候，希望大家向你們的家人轉達我對他們的敬意，祝愿大家新春愉快、身體健康、工作順利、幸福安康!

x控股主席：李x。

工會主席致辭（專業13篇）篇十一

工會主席致辭（專業13篇）篇十二

尊敬的各位老師、各位未來的政治家、企業家們和優秀教師們:。

大家晚上好!

我是學生會主席xx，首先我代表學生會對各位進入學生會的同學表示熱烈的歡迎，同時對你們能進入學生會表示衷心的祝賀(掌聲)。借此機會我要感謝我們團總支書記徐楠老師的指導和培養，感謝學生會各位同學的支持，感謝校團委領導及系領導對學生會的支持和關心。親愛的同學們，緣是天意，份在人為，13億人口我們能在此相識，相聚，古言說得好“千年修得共枕眠，百年方修同船渡”，所以我們在這里一起學習，一起工作，一起成長，至少也是五十年修來的緣份，讓我們共同珍惜，共同共同擁有這段美好的時光。

在這里我對上一屆學生會工作作一個總結。在過去的一年中我們系取得了不錯的成績，在振興杯籃球賽中，男隊得了第三名，女隊得了第五名，健美操大賽得了三等獎，創業大賽得第一名，歌唱比賽三等獎，比較成功地舉辦了三系聯合“歡送晚會”。但是也存在不足之處，我們的組織紀律不夠嚴格，團隊建設也還需要加強，同時我們的凝聚力還有待提高，學習部和組織部還沒有發輝好應有的作用。

學生會是什么?學生會是以“自我教育，自我管理，自我服務為宗旨”，“全心全意為全體師生服務”為目標的群眾性組織。作為新一屆的學生會，我們對自己的未來充滿著美好的幢憬，同時也擔負著歷史的使命。我們將沿襲往屆學生會的優良傳統，并在此基礎上進行突破和創新，這對我們不僅是一種壓力，更是一種動力。總結過去，展望未來，20xx屆學生會將以“打造有戰斗力，有凝聚力的集體”為目標，制定“一切為了學生，為了學生的一切”為主的工作計劃。充分調動廣大青年學生的積極性和創造力，在思想建設和校園文化，社會實踐，服務青年學生成長成才等方面發揮學生會獨特的作用。

學生會是老師和學生之間的橋梁和紐帶，是群眾性的學習組織，在為學生服務方面起到了很大的作用，而我們要想把我們的學生工作開展好，我們就必須贏的廣大學生的全力支持!所以我在今后的工作中充分發揮學生干部“自我管理，自我教育，自我服務，自我約束”的作用，時刻維護學生會的優良形象，做好模范帶頭作用。要敢于批評和自我批評，善于聽取多方面的不同意見，不斷完善和發展自己，以促進我們學生會工作更好的開展。我們不但要在同學們中樹立良好的形象，而且要讓同學們充分的信任學生會。樹立起系學生會的良好的形象和威信，實現學生會工作的不斷進步!當然在一切都應該從我們學生會的成員做起，經得起考驗!另外在今后的工作中應該完善責任追究，無論是部長，副部長、干事，做到優則獎，劣則汰!

在以往幾屆學生會中有部分學生干事一心只知道工作，結果耽誤了學習，這不僅破壞了我系學生干部在廣大學生中的良好印象，更對我系學風建設有著惡劣的影響，因此我們要抓好學生干部的學習成績，突出學生會成員在學習中的帶頭作用，促進我系的學風建設。

大學的時光是美好而又短暫的，要想過得充實、快樂，就必須明確好該做什么。新東方教育集團董事長兼總裁俞敏洪老師說:“大學歸結起來有四個要素，即三個追求，一個準備，追求知識、追求愛情、追求友誼、為工作作準備:追求知識，知識有專業知識和非專業知識，我們除了要學好專業知識外，還應多去圖書館。我們要讀文學、哲學、政治經濟學，個人傳記等，我們要讀朱光潛的《西方美學使》、要讀哲學史，要讀路遙的《平凡的世界》、要讀司湯達的《紅與黑》、要讀戴爾.卡耐基的《人性的弱點》、拿破侖.希爾的《思考致富》、要讀《孫子兵法》、要讀《曾國蕃家書》、《鋼鐵怎樣煉成的》、要讀《毛澤東傳》、《丘吉爾傳》等等。

我們要與蘇格拉底為朋，與莎士比亞為友。要陪馬克·吐溫開懷大笑，要學習林肯的幽默、要學習愛迪生的專注，學習哲學讓我們的思維更活躍、思考問題更全面，看個人傳記能影響我們的價值觀，從而修正了我們的價值觀。

追求愛情，大學里的愛情純真、美好，如果可以的話，談一場刻骨銘心的戀愛是挺不錯的，大家同學可別像我，喜歡上我們班許多女生、學生會里面的許多女生都不敢說，眼看著她們都有了男朋友，自己害了相思病，多虧啊(掌聲)，開玩笑啊、榜春的觀點就是我們要一起學習、工作、成長，更要開心、快樂，對嗎?有人說我好痛苦啊，嗯，能做的你不做，不能做的要去做，該愛的你不去愛，不該愛的你去亂愛，你不痛苦、鬼痛苦(掌聲)是吧!接著如果愛了，要愛得大度，什么才叫真正的愛，父母之愛那才稱得上真正的愛，為了孩子的開心而快樂，為了孩子的快樂而幸福，只要孩子高興、什么都愿意。不要男朋友或女朋友陪別人走一次路，一起玩就覺得有問題，那不叫愛，那叫霸占(掌聲)，那什么程度才稱得上真正戀愛，有一句精典的話:“我眼中為什么充滿淚水，因為愛你愛得深沉”(掌聲)，一個有一萬元的人花一百元請你吃飯，那他花去xx%，如果一個有xx元的人花xx元請你吃飯，那他付出了全部，是嗎?你肯定說不是，因為你“寧愿坐在轎車里哭泣，也不愿坐在自行車上歡笑”。

可以體驗生活，同時還可以學到許多東西。比如說上一個暑假我在海樓路跑業務，后來陪我們總經里出差去了曲靖，到云南新華科技有限責任公司談一份合同，到了公司總經理辦公室，我感到太驚奇了，辦公室里全是書，管理學、市場營銷學、銷售心理學、哲學等等。此時我真正明白了知識就是力量，知識就是財富。

(二)寬容。有一首非常富有哲理的小詩“靜坐常思自己過，閑談莫論他人非，能吃苦方為有志之士，肯吃虧不是癡人，敬君子方顯有德，怕小人不算無能，退一步海闊天空，讓三分心平氣和。我們小學的時候就學過一首詩:“千里家書只為墻，再讓三尺又何妨，萬里長城今猶在，不見當年秦始皇。”這就是寬容。

(三)感恩。感激激上蒼，它給我們健康的身體，與那些天身殘疾的人相比我們不知幸福多少倍。感激父母，是他們給予了我們生命，是他們精心呵護含辛茄若把我們撫養大，感激老師，是他們開起我們智慧之門，感謝我們的朋友，當我們遇到困難的時候是他們向我們伸出援助之手。說到感恩我們一同分享一個小故事，《給天堂的媽媽的一封信》。一位媽媽因癌癥而離開了這世界，在臨走的時候，媽媽對4歲的孩子說:“孩子媽媽要去一個很遠很遠的地方，這個地方叫做天堂。孩子，你要聽話，爸爸打你、聽到你的哭聲，媽媽會心疼，你要好好學習，你取得好成績媽媽會很高興的，會祝福你，有星星的晚上你去數星星，天空總有一顆星星是媽媽的眼睛”。在孩子四年級的時候，老師讓同學們寫一封信，是寫給媽媽的，這孩子大聲地哭了起來，于是寫了一封很感人的信-《給天堂的媽媽的信》，天堂里的媽媽，你還好嗎?天堂里的媽媽，我非常的努力學習，每一次都考了一百分，為什么聽不到你的祝福，我非常的聽話，但有一次還是犯了錯誤，被爸爸打了，但是我沒有哭，怕媽媽聽到心疼，我經常數星星，有時數到天亮，但為什么看不到媽媽你的眼睛，天堂里的媽，你為什么不要我。

(四)做點感動的事。因為一個連自己都感動不了的人是不可能感動別人的。我們為什么看《泰坦尼克號》會流淚，看《村官普發興》會流淚，因為被感動了，對嗎?在這個世界上能爬上金字塔的有兩種動物，一種是雄鷹，靠天資飛了上去，另一種是蝸牛，憑什么?憑堅持，堅持，再堅持，但只要到達金字塔頂端，展現在它面前的風景卻是一模一樣的。我永遠相信笨鳥先飛，別人一年干成的事，我用兩年，別人兩年完成的事，我用四年，所以別人玩的時候我努力學習，經常去圖書館、去閱覽室。

我從大二開始接觸成功學。了解到一些觀點。趁這個機會和大家分享一下，讓更多的同學找到方法，雖然我沒有資格談成功學，但我還是希望把我知道的告訴大家，和大家一起學習。

1.必勝的決心，我“一定要”成功。2.樂于付出，不求回報，隨時主動幫助別人。

3.做的永遠要比說的多。4.多走一里路。

5.保持感恩的心。成功是靠一群人幫助你，所以每一個人都值得感謝。

6.永不放棄的精神。7.選定目標，堅持到底。

8利用潛意識，因為時間關系，以后有機會在和大家分享更多內容。

最后祝愿各位老師身體健康，祝愿各位學生會的同學心想事成，謝謝(掌聲)!

工會主席致辭（專業13篇）篇十三

各位同道各位朋友:。

20xx年xx胸外科學術年會暨xx地區首屆胸外科護理研討會今天在xx裕龍國際酒店和解放軍空軍總醫院隆重召開，在這里我代表xx醫學會胸外科專業委員會對xx地區各醫院廣大胸外科醫生、胸外科護士長和相關學科醫護人員表示熱烈的歡迎，對出席20xx年學術年會的、幾十年來為xx胸外科事業的進步與發展作出了杰出貢獻的胸外科老前輩們出席年會表示衷心的感謝!對來自全國各兄弟省市自治區胸外科學會和胸心外科學會的胸外科同道、長期支持和關心xx胸外科事業發展的相關學術期刊雜志編輯部的老師們和首都新聞媒體的朋友們出席我們的年會表示崇高的敬意和衷心的感謝。

xx是我國胸外科的發源地，擁有豐富的醫療資源。xx有各級醫務人員近20萬，其中胸外科醫生800余人。xx現有三級甲等醫院60余所，包括衛生部、中國醫學科學院、xx市、首都醫科大學、xx大學、清華大學、國家各部委和部隊系統醫院，共有區縣二級以上醫療機構200余家，其中開展胸外科手術的醫院70余家。

xx的胸外科技術水平代表了中國的胸外科的技術水平。本屆年會將系統地回顧xx地區胸外科發展史，在緬懷為我國胸外科事業作出突出貢獻的胸外科奠基人同時，表彰幾十年來為xx胸外科事業進步與發展作出卓越貢獻的胸外科老前輩，表彰為xx醫學會胸外科學會的發展作出無私奉獻的學會創始人和帶頭人，讓更多的青年胸外科醫生記住xx胸外科的發展史，記住xx醫學會胸外科專業委員會的歷史。

幾十年來在胸外科老前輩們的精心栽培下，一大批中青年技術骨干已經成長起來并擔當各醫院胸外科學科帶頭人、活躍在xx和全國的胸外科學術舞臺上，他們勇于創新、開拓進取，積極開展新技術，將現代胸外科新技術、新思維和新理念應用于臨床、科研和教學工作中，許多新技術新成果居全國胸外科領先水平。

本屆年會將安排各醫院學科帶頭人做大會主題發言，他們將介紹20xx年國內外胸外科領域的若干熱點問題和學科領域的新進展，在展示xx胸外科技術水平迅猛發展的同時，搭建xx地區胸外科領域學術交流與項目合作的平臺，搭建xx地區同其他兄弟省市在胸外科領域學術交流與項目合作的平臺，搭建起xx胸外科和國際胸外科相互交流協作的學術平臺。各醫院胸外科學科帶頭人將他們在臨床科研教學中的寶貴經驗和學科建設中的學術見識奉獻出來同大家共享，我相信:xx胸外科悠久的歷史、老前輩們奮斗拼搏的歷程和新一代學科帶頭人的學術業績會讓與會者收獲非淺。

值得一提的是20xx年xx胸外科學術年會將同期舉辦xx地區胸外科護士長學術沙龍暨首屆胸外科護理學術研討會，年僅一歲的首都胸外科護士長學術沙龍在新的平臺上發揮著越來越重要的學術榜樣作用，團結xx地區xx00多名胸外科護士共同譜寫首都胸外科醫護和諧發展的新篇章。

20xx年學術年會期間胸外科新器械新藥品展示會上，國內外著名醫療器械公司和醫藥公司給我們提供了國際上先進的醫療設備和新思維新信息、展示了胸外科領域最新的診療技術手段和新藥品。

xx醫學會胸外科專業委員會重新編輯出版了《20xxxx地區胸外科醫師名冊錄》，介紹了xx八大系統、70余家醫院胸外科的技術資源和學科特色，囊括了800多名胸外科醫生的數據信息，為正在編輯的《20xx年全國胸外科醫師名冊錄》奠定了基礎。真誠地希望xx胸外科同道團結起來，繼承和發揚老一代胸外科前輩的優良傳統，努力拼搏進取，同全國各省市胸外科學會和胸外科醫師協會一道，共同為我國的普胸外科事業作出更大的貢獻!