通過工作心得體會的寫作，我們可以專心思考和總結一段時間內的工作成果和收獲。接下來，請大家閱讀一些經驗豐富的職場人士的工作心得體會，或許能給你帶來一些不同的感悟。
護士工作內容心得體會（匯總17篇）篇一
首先，環境工作做得好的前提是對環境保護問題先有一個較全面的了解，尤其是對當地存在的環境問題必須有所瞭解，初入環境工作的我，也需要有一個逐步深入的認識過程。在我的工作中，我常利用課余時間，尋找并閱讀國內外公布的與環境保護相關的學術論文和專門書籍，還會參觀各種環境保護展覽和會議，借此機會，逐步深入地了解到環境工作的更多方面知識。
其次，環境工作最具心得的一點，是我學到了一種客觀和全面的思考方式，這點在環境評估工作中尤為明顯。在舉行環境評估的過程中，需對各種環保項目進行評估，比如對城市擴建的影響，工業污染的情況，還有對生態系統的保護等。由于要對整個評估過程進行全面掃描，工作人員需要花費很多時間來研究各種問題。此時，需要借助全面而客觀的思考方式，將各個問題綜合考慮，最終提出可行的解決方案。
第三，環境工作需要具備良好的溝通能力，這是使工作順利進行不可或缺的要素之一，也是我的收獲之一。在參加環保項目過程中，我巧妙地利用與各個環保部門，還有其他合作伙伴進行反復溝通，從而經常獲得最新信息和資料。節約了很多時間和精力，順利完成了各項工作，并與相關機構建立了長期的、穩定的合作關系，為后續工作不斷積累了經驗和方式。
第四，環境工作也具有一定的創造性，我在這里學會了如何在一些特殊情況下，對問題進行巧妙而創新的解決。例如，在河流清理的過程中，我之前從書本中學到示范模式，基于此，催生了新的清理方案，通過關注“高污染源”，增加了清理效率。當然，這種方案也得到環保機構的肯定，并縮減了清理費用，更具經濟效益。
最后，我意識到，環境工作還需要有一些專業實踐經驗，透過實踐，我明白了，環境工作不能僅僅停留在理論層面，考慮方案時，實際情況和現場條件的考慮也非常重要。及時帶領團隊采取行動，解決這些實際問題，而不是僅有著良好的想法和計劃，就是環境保護成功的關鍵所在。
總之，環境工作精彩紛呈，切實可行，能夠不斷激發出我們來自這個領域巨大的、極具創新和實踐力量。在我的這個工作生涯中，這些工作方法和經驗，是我必須本著的信條，也一天天學習和提升的方向，希望自己在未來工作生活中，能持續取得進步，塑造我的未來，束縛令行星蓬勃向前。
護士工作內容心得體會（匯總17篇）篇二
法治作為一種治理方式，是國家治理的基本原則之一。在中國，法治已經成為一種基本國策，法治工作也成為各級政府的一項重要任務。作為一名參與法治工作的從業者，我深感責任重大，同時也積累了一些關于法治工作內容的心得體會。
首先，法治工作的核心是建立和完善法律體系。一個健全的法律體系是保障社會公平正義的基礎，也是社會發展的保證。在法治工作中，我們要不斷加強立法、完善法律，將法律體系不斷調整完善，以適應社會的發展需求。此外，我們還要加強對法律的宣傳普及，提高公民對法律的認識和遵從度，增強全社會的法治意識。
其次，法治工作要堅持公正廉潔的原則。法治是一種公正的原則，我們要維護人民群眾的合法權益，保持社會秩序的穩定。為了實現這個目標，我們必須堅持廉潔從政，杜絕腐敗現象。同時，我們要注重法治工作的公正性，保證每個人都能在法律面前享有平等和公正的待遇。
再次，法治工作要深化司法改革。司法改革是法治建設的重要一環，也是法治工作的重要內容之一。我們要繼續推進司法體制改革，加強對司法權力的監督和制約，提高司法公正性和透明度。同時，我們還要加強對法官和檢察官的培訓，提高他們的專業能力和素質水平，確保司法工作的質量和效果。
另外，法治工作要注重解決群眾關切。法治工作的目的是保障人民群眾的權益和利益，解決他們的實際困難和問題。因此，我們要加強與群眾的聯系和溝通，了解他們的需求和關切，及時采取措施解決他們的問題。在法治工作中，我們要深入社區、學校和企業，開展宣傳教育活動，提高群眾對法治的認識和支持度。
最后，法治工作要加強國際合作。在全球化的今天，法治工作面臨著許多新的挑戰，需要國際社會的合作和共同努力。我們要加強與其他國家的合作，共同推動國際法治事業的發展。同時，我們還要加強與國際組織和非政府組織的合作，借鑒其他國家的經驗和做法，提高自身的法治水平。
綜上所述，法治工作內容豐富多樣，涉及眾多方面。作為一名參與法治工作的從業者，我深感責任重大。通過不斷總結和實踐，我深刻體會到法治工作的重要性和復雜性。在今后的工作中，我將繼續努力提高自己的專業能力和素質水平，為國家的法治建設作出更大的貢獻。
護士工作內容心得體會（匯總17篇）篇三
近年來，隨著環境保護意識的提高和生態問題的日益突出，林業成為了當前國家重點推動的綠色產業之一。我有幸參與了林業的工作，并從中獲得了一些寶貴的體會和心得。在這篇文章中，我將通過分析林業工作的內容和意義，總結出幾點關鍵性的體會。
首先，林業工作的內容遠不僅僅是種植和管理樹木。在現代社會，林業已逐漸從單一的經濟產業轉變為生態文明建設的重要組成部分。林業工作不僅要關注樹木的種植和生長，更要注重生態環境的維護和改善。這就要求林業從業人員具備廣泛的專業知識和技能，如森林資源評估、采伐規劃和林地保護等方面的知識。在我的工作中，我時常需要熟悉各類樹木的特點和生長環境，掌握植樹和林木管理的方法，同時也要了解生態保護政策和法規，確保我所從事的工作與國家的生態建設目標相符。
其次，林業工作的意義不僅體現在經濟效益上，更重要的是其生態效益。隨著城市化進程的加快，大量的土地被城市所占據，導致城市生態系統破碎化和生物多樣性減少。而林業作為一種生態工程，通過種植和保護樹木，可以有效改善環境質量，提升生態系統的穩定性和健康性。例如，樹木可以吸收大量的二氧化碳并釋放氧氣，減少空氣中有害物質的含量，改善空氣質量。此外，樹林還可以減少水土流失，保持水源的穩定和持續供應。這些生態效益對于維護生態平衡和保護人類健康具有重要意義。因此，在日常工作中，我始終堅持以生態效益為首要目標，注重樹木的選擇和種植位置的科學性，努力為社會創造更好的生態環境。
在實踐中，我進一步認識到林業工作的實質是和自然界互動的過程。自然界有其獨特的規律和秩序，如果不能與自然界和諧共處，就無法取得良好的工作效果。例如，在樹木的種植過程中，我必須根據土壤和氣候等自然條件的特點，合理選擇樹種和種植方法，才能確保樹木能夠良好地生長。此外，在樹木的管理和保護過程中，我還要了解不同樹種的生長周期和特點，避免驟然采伐和過度采伐，保護樹木的生態功能。通過不斷與自然界的互動，我更加深刻地意識到人類與自然界的密切聯系和相互依存。
最后，林業工作的內容也反映了人與人之間的合作和團結精神。在實際工作中，林業從業人員需要與相關部門和專業人士緊密合作，充分發揮團隊的力量。例如，在林木的采伐和銷售過程中，我需要與采伐人員、運輸人員和銷售人員緊密合作，確保木材的質量和市場供應的穩定。此外，林業還需要與科研院校和環境保護組織等機構進行合作，共同研究和解決生態環境問題。通過與他人的合作，我學會了傾聽和理解，更好地完成工作任務。
綜上所述，林業工作的內容不僅包括樹木的種植和管理，更涉及到生態環境的保護和改善。林業工作的關鍵性體會包括關注生態效益、和諧與自然界互動、以及與他人的合作和團結精神。為了推動綠色發展，我們還需不斷提升自身專業素養，積極參與到林業工作中，為構建美麗中國貢獻自己的力量。
護士工作內容心得體會（匯總17篇）篇四
作為一個擦拭工作員，我有幸參與了多個擦拭項目，在這個過程中我積累了一些心得體會。擦拭工作雖然簡單，但是卻有其特殊性和需要注意的地方。在執行擦拭工作時，我深刻體會到每一項細節工作的重要性，也感受到擦拭工作所帶來的滿足感。
第二段：細心與耐心。
擦拭工作需要持續的細心和耐心。在擦拭過程中，我經常會遇到一些細小的污漬或者隱蔽的死角，這時候，只有細心觀察和耐心擦拭才能完整地清理干凈。我發現，在我堅持細心和耐心的過程中，我對待工作的態度也發生了改變。以前我總是急于求成，結果做事不細致，但是擦拭工作教會我真正做事情時應該如何保持耐心。
第三段：協作與團隊精神。
擦拭工作大多是團隊合作完成的，在團隊中的相互配合和默契是完成任務的關鍵。在我參與的擦拭項目中，我們團隊互相幫助，分工明確，每個人都能充分發揮自己的專長。擦拭工作也鍛煉了我的協作能力和團隊精神，我學會了主動與同事交流和協商，合理分配工作量，最終高效地完成我們的任務。
第四段：細節決定品質。
擦拭工作中，每一個看似微小的細節都直接影響到最終的工作品質。我意識到，只有注重細節，才能確保清潔度和美觀度。有時候，只是一個不起眼的角落或者一個容易被忽視的地方就足以影響整個擦拭工作的效果。擦拭工作要求我們對每一個細節都保持高度的警惕性，只有這樣才能達到優秀的工作質量。
第五段：內外兼顧，全面擦拭。
擦拭工作要求我們不僅在表面上擦拭干凈，還要保持內外兼顧，全面擦拭。以前我總是只注意外表的干凈，而忽視了內部的清潔。但是擦拭工作讓我明白，只有從內到外全面擦拭，才能真正達到潔凈的效果。這種思維讓我意識到，對于任何工作，都不應該只停留在表面，而應該從內部去改善和提升。
結尾：
通過擦拭工作，我學會了細心和耐心，培養了團隊意識和協作能力，追求卓越的品質，并將這種思維推廣到其他方面的工作中。擦拭工作可能被人們看作是一項瑣碎的工作，但是對于我來說，它卻成為了一個鍛煉自我的機會。每一項工作都有其獨特的意義和價值，只要我們用心去對待，就能夠發現并體會到其中的樂趣和成長。
護士工作內容心得體會（匯總17篇）篇五
環境工作是指為保護和改善環境質量，實現可持續發展所開展的各種活動和工作。隨著全球環境惡化和污染增加，環境工作的重要性越來越被社會所認識。作為環保從業者，環境工作已然成為我們的職責和使命。
環境工作內容較為廣泛，包括環境監測、環境評估、環境治理、環境教育等方面。其中，環境監測是對環境質量進行實時監測和評估，幫助政府和企業了解環境狀況；環境評估是對某項建設或運營活動所產生的環境影響進行評估，提出環境保護要求；環境治理是指對環境污染進行治理和修復；環境教育是通過宣傳和教育，推動公眾環境保護意識的提高。
第三段：體會環境工作。
擔任過環境工作的我深有感觸。在做環境監測時，我們要仔細分析數據和實地勘察，確保數據的準確性和可靠性。在環境評估時，我們要考慮的問題很多，包括環境影響、可持續發展、社會影響等等，需要結合實際情況進行評估。在環境治理時，我們需要多方面協調資源，把握治理與發展之間的平衡。環境教育則需要我們耐心宣傳、激發公眾的環境責任感和參與感，幫助大眾樹立環保意識。
第四段：感悟環境工作帶來的樂趣。
雖然環境工作往往需要耗費大量時間和精力，但是工作中的每一次突破和進步都會為我們帶來極大的滿足感和成就感。例如，當我們通過環境治理使被污染的水系復原，或是在環境監測過程中有效防止了重大環境事故的發生，這些都是我們工作的熱情和奉獻得到最好的回報。
第五段：未來展望。
隨著近年來全球環境問題的日益加劇，環境保護已成為越來越多人關注的話題。環境工作已經逐漸成為了一項重要而美好的事業。對自己而言，要不斷學習、從經驗中不斷總結，提升自己的專業水平和創新能力。對于大眾而言，需要多做環保宣傳和教育，加強環保意識，配合環保從業者，共同落實好環境保護行動。我們相信，在全社會的共同努力下，未來的環境工作會越來越有趣、有意義、成就感十足！
護士工作內容心得體會（匯總17篇）篇六
環境問題與人們的關系緊密，隨著工業革命的不斷推進以及城市化的進程，環境問題也日益成為輿論和政策的關注焦點。為了保護環境，各級政府和社會組織都在開展環境工作，其中涉及到的內容十分豐富，需要有專業的人才來承擔這一重任。
環境工作的內容非常多樣化，包括環境保護、環境監測、環境評估、環境法律等等各種領域。環境工作的特點是需要有一定的專業知識，其工作對象往往是自然環境，需要投入大量的人力和物力，而且環境問題往往具有復雜性和長期性，需要專業人才進行長期跟蹤監測、統計和分析。
我作為一名環境工作人員，主要從事的是環境監測和研究工作。在我所在的單位，我需要負責各種環境檢測項目，比如大氣、水質、土壤等多種環境監測指標。在工作期間，我還需要定期到實地進行采樣工作，對各種數據進行分析和統計，及時發現和處理環境污染問題。
環境工作雖然繁瑣，但也是一份非常有意義的工作。在我的工作經驗中，我發現環境工作需要我們具備敏銳的觀察力和嚴謹的工作態度。在環境監測工作中，需要人們對各種指標指標非常熟悉，還需要具備良好的數據分析能力。同時，環境保護還需要政府和公眾的合作，保護環境是人人都需要參與和努力的事情。
第五段：總結。
環境工作需要我們的專業技能和奉獻精神。在工作中，我們應該時刻保持警覺，追求卓越，用科學的方法和技術來彌補人類發展對環境造成的破壞。讓我們每個人從身邊開始，從小事做起，以自己的實際行動來盡一份保護環境的責任。
護士工作內容心得體會（匯總17篇）篇七
工作是我們生活的一部分，無論是在學校還是在職場，每個人都要經歷各種各樣的工作。在工作中，我們會遇到不同的人和事，從中學到很多東西。下面是我對工作內容的心得體會。
首先，工作內容要有明確的目標。在工作中，我們不能盲目地做事，而是要有明確的目標和方向。只有明確了工作目標，我們才能更好地規劃工作的方向和步驟。在工作中，我深深體會到，沒有目標的工作往往事倍功半，而有了明確目標的工作，我們能更加有條不紊地進行工作，提高工作的效率。
其次，工作內容要有挑戰性。在工作中，面對各種問題和困難，我們不能退縮或者回避，而是要積極迎接挑戰。正是這些問題和困難，讓我們能夠不斷學習和進步。只有在面對挑戰時，我們才能發揮出最大的潛力，展現出自己的才華。因此，我深深認識到，挑戰是促使我們成長和進步的催化劑。
第三，工作內容需要團隊合作。在工作中，我們往往需要與他人合作，共同完成任務。在團隊合作中，我們能夠更好地發揮個人的優勢，充分利用團隊的力量。同時，團隊合作也能培養我們的溝通能力和團隊意識。因此，我意識到，在工作中，團隊合作是必不可少的，只有團結合作，我們才能取得好的成績。
第四，工作內容要積極主動。在工作中，我們不能等著別人來安排工作，而是要主動出擊，爭取更多的機會。只有積極主動，我們才能贏得更多的機會，獲取更多的成就。同時，我們也要學會承擔責任，勇于面對工作中的困難和挑戰。因此，我深深明白，只有積極主動，我們才能在工作中取得更大的突破。
最后，工作內容要有成就感。在工作中，我們的付出和努力得到了認可和回報，能夠帶給我們滿足感和成就感。只有有了成就感，我們才能保持良好的工作動力和積極性。因此，我認為，在工作中，我們不僅要追求物質上的收獲，更要追求內心的滿足和成就。
總之，工作內容的心得體會是多方面的。工作目標要明確，工作要有挑戰性，團隊合作是重要的，工作要積極主動，而且工作的成就能給我們帶來滿足感。只有這樣，我們才能在工作中不斷成長，并取得更好的成績。工作不僅是一種責任，更是一種機遇和成長的過程。通過工作，我們能夠不斷學習和提高自己，在實踐中實現自己的夢想和價值。
護士工作內容心得體會（匯總17篇）篇八
工作是人們為謀生而必須參與的一種活動。而在工作中，無論是初入職場的新人還是資深工作者，每個人都會有自己的心得和體會。下面我將結合自己的工作經歷，談談自己對工作內容的一些心得體會。
首先，工作內容要適應自己的專業背景和興趣愛好。在職業選擇時，我們應該根據自己的專業知識和技能，選擇一個與自己專業相符合的工作內容，這樣才能更好地發揮自己的才能。就我自己而言，我是學習市場營銷專業的，所以在找工作時，我選擇了一家廣告公司。盡管剛開始時遇到了一些困難，但是通過自己的努力學習和實踐，我慢慢地適應了工作內容，并且取得了一定的成績。
其次，工作內容要有一定的挑戰性。對于一個優秀的員工來說，他們通常喜歡面對一些有挑戰性的工作內容。這是因為挑戰能夠激發我們的工作激情，讓我們保持專注和進取的態度。在我工作的廣告公司中，每個項目都有一些獨特的挑戰，需要我們不斷地思考和解決問題。正是因為這種挑戰，讓我更加熱愛我的工作，也能夠提高自己的能力和技能。
第三，工作內容要有一定的學習和發展空間。工作不僅是一種謀生的手段，更是我們提升自己的機會。在工作中，我們不僅可以學習到與專業知識相關的內容，還可以通過與同事和領導的交流和合作，提高自己的溝通和團隊合作能力。在我剛開始工作的時候，我并不是很擅長與他人進行合作和溝通，但是通過和同事的交流和學習，我逐漸地克服了這個問題，并且能夠更好地與他人合作。
第四，工作內容要有一定的目標和規劃。工作不僅是為了完成當下的任務，更是為了實現自己的職業目標和規劃。在工作中，我們應該明確自己的目標，并且制定相應的計劃和措施，不斷地追求自己的夢想。在我工作的過程中，我時常為自己設定一些可行的目標，并且采取不同的方法和策略來實現這些目標。通過這樣的努力，我不僅提高了工作的效率，也得到了上司和同事的認可和贊賞。
最后，工作內容還要注重與個人的平衡。工作是為了生活，而不是生活為了工作。在工作中，我們要注意保持自己的身心健康，注意適當地安排休息和娛樂活動，保持與家人和朋友的聯系。只有在身心放松的狀態下，我們才能更好地投入到工作中去，并且保持良好的工作狀態。
總之，工作內容是我們成長和發展的舞臺，也是我們實現自己價值的重要途徑。在工作中，我們要通過適應專業背景，迎接挑戰，不斷學習和發展，制定目標和規劃，并且保持與個人的平衡，才能夠取得好的工作成績和個人發展。只有這樣，我們才能夠真正地享受工作的樂趣，并且實現職業生涯的成功。
護士工作內容心得體會（匯總17篇）篇九
1.辦公室護士由副護士長、護師或具有高度責任感的高年資護士承擔。
2.負責接待新入院病人、安排床位，保持辦公室整齊、清潔。
3.執行醫囑及時、準確，簽名字跡清楚，如有疑問及時提出，負責抄寫治療單、護理單、服藥單等。
4.組織查對醫囑、嚴格執行三查七對，避免差錯事故的發生。
5.負責各種辦公用品、表格文件、醫療器械的準備補充。
6.負責記帳收費工作。
7.填寫日報表、整理醫療文件，督促檢查護士工作。
8.全面掌握病人情況、了解診斷、熟悉治療護理要點，熟練掌握基礎護理和專科護理操作，各級護士進行業務指導。
9.護士長不在時，負責安排檢查各班工作、處理科內事務。
10.對實習生、進修護士及低年資護士實行“三基”、“三嚴”訓練，努力提高質量。
11，辦理出入院、轉科等。
12.負責領取藥品，每日晨檢查藥品消耗情況。
護士工作內容心得體會（匯總17篇）篇十
1、執行基礎、專科護理常規、護理技術操作規程及相關。
規章制度。
有嫻熟的護理操作技術，做到穩、準、輕、快、敏捷操作時不能強迫、恐嚇，幫助病人消除恐懼感，保持愉快的情緒，要用言語關心病人，使病人積極配合治療，以便收到良好的治療效果。
2、協助醫生做好對病人及其家屬的咨詢、輔導、接診和治療工作。對病人要有高度的同情心，體貼愛護、主動熱情，表情親切，說話溫和，工作耐心細致，有問必答，絕不與病人爭吵。
3、執行口服、注射、其它途徑給藥治療及采集檢驗標本;注意巡視、觀察病情及輸液情況，發現異常及時報告醫生;協助新入、手術、急、危重病人的處理;負責備血、取血，護送危重病人外出檢查。
4、經常性地深入病房和病人交流，以獲得有關病人病情的信息，了解病人的疑慮，及時解決病人存在的問題，向家屬和病人解釋病癥的原因、治療原則、注意事項并進行飲食生活指導、健康教育指導。
5、加強基礎和業務知識的學習，重點學習本科室的相關知識，比如，本科常見病的發病原因、病理、生理機制，治療、預防護理，多看本科室每個病人的病歷、治療經過、療效及各項化驗指標，對本科室每個病人的病情用藥治療了如指掌，在進行治療護理查對時，做到心中有數。一旦出錯，能早期發現，準確判斷。
6、負責醫療文件和物品管理，做好物品清點交接。工作結束后，做好清潔衛生及次日工作的預先準備，保持工作環境的整潔、美觀。及時匯報、反映患者對醫院服務的意見及要求，并做好記錄。
護士工作內容心得體會（匯總17篇）篇十一
5、協助相關合作單位的選擇和評審工作,協助不合格服務的處理.
6、參加業務培訓和考核,提高工作水平和服務質量;。
7、發放陪同接待須知,完成部門經理布置的其他工作對計調而言，成本領先與質量控制是計調崗位的兩大核心：(1)成本領先---掌握著旅行社的成本；要與接待旅游團隊的酒店、餐館、旅游車隊及合作的地接社等洽談接待費用。所以，一個好的計調人員必須要做到成本控制與團隊運作效果相兼顧，也就是說，必須在保證團隊有良好的運作效果的前提下，在不同行程中編制出一條能把成本控制得最低的線路出來。在旅游旺季，計調要憑自己的能力爭取到十分緊張的客房、餐位等，這對旅行社來說，相當重要！(2)質量控制---即在細心周到地安排團隊行程計劃書外，還要對所接待旅游團隊的整個行程進行監控。因為導游在外帶團，與旅行社惟一的聯系途徑就是計調，而旅行社也恰恰是通過計調對旅游團隊的活動情況進行跟蹤、了解，對導游的服務進行監管，包括對游客在旅游過程中的突發事件代表旅行社進行靈活地應變。所以說，計調是一次旅行的幕后操縱者。
8、在質量控制上，中小旅行社十分需要水平高的計調人員進行總控。整合旅游資源、包裝旅游產品、進行市場定位等都需要計調來完成。計調是市場的敏銳器，要求懂游客心理，具有分銷意識及產品的開發能力等等。
（2）工作有計劃性。如出境游需要提前多少天辦理簽證，要給自己建立一個預警機制；
（3）掌握與合作地接社、酒店的談判技巧；
（4）有風險和法律意識，對旅游相關法規要了如指掌；
（5）市場意識。這一點是目前計調普遍缺乏的。盡管總社的分工細化，在制定線路、新產品的開發及采購上要求計調必須具備強烈的市場意識。要對旅游市場、各旅游目的地的變化、各地接待單位實力的情況等有所了解；按季節及時掌握各條線路的成本及報價，確保對外報價的可靠性、可行性及準確性，還要不斷地對工作進行創新。目前，高水平、高素質的計調人才實在難求。一方面是因為旅游從業人員門檻低，文化素質和經驗不足。另一方面就是分工細化后，計調僅僅是熟練的流水線作業，而不關心其他業務工作，所以真正達到要求的人員很少。現實中，有些小旅行社計調是導游、外聯、計調集于一身，而如此大的工作量會令其心理不平衡。
10、計調是旅行社完成地接、落實發團計劃的總調度、總指揮、總設計。可以說，“事無巨細，大權在握”，具有較強的專業性、自主性、靈活性，而不是一個簡單重復的技術性勞動。計調崗位十分需要高素質、高水平的人員，一個優秀的導游或外聯人員能直接給旅行社帶來客源效益，計調人員的價值也同樣重要。這位幕后英雄的優秀與否，是旅行社經營運作的一個重要原素。
護士工作內容心得體會（匯總17篇）篇十二
1、在護士長領導下進行工作，急診科護士崗位職責。
2、做好急診患者的檢診工作，根據患者情況決定優先就診，必要時請示醫生決定。
3、急診患者來就診，應立即通知值班醫生，在醫生未到之前，遇到特殊危急病人，可行必要的急救處理。
4、在急救過程中，備好各種搶救物品、藥品，迅速、準確地執行醫囑，協助醫生進行搶救。
5、負責危重患者的巡視、觀察，及時完成治療與護理工作，嚴密觀察并記錄患者的病情變化，管理制度《急診科護士崗位職責》。
6、認真執行各種規章制度和技術操作常規，做好查對和交接班工作，嚴防差錯事故。
7、嚴格執行各項無菌操作規程，做好消毒隔離工作，防止院內交叉感染。
8、負責準備各種急救所需藥品、敷料、儀器等，并使之處于完好狀態。
護士職責。
1.在護士長的領導下進行工作、徹實完成崗位職責。
2.認真執行各項護理制度和技術操作規程、正確執行醫囑、準確及時地完成各項護理工作、做好查對及交接班工作、防止差錯事故的發生。
3.做好基礎護理和精神護理工作、經常巡視病房、密切觀察與記錄危重病人的病情變化、如發現特殊情況需及時報告。
4.認真做好危重病人的搶救工作和藥品的準備、保管工作。
5.協助醫師進行各種診療工作、負責采集各種檢驗標本。定期與病人進行交談、宣傳衛生知識和住院規則、經常征求病人意見、改進護理工作。
6.辦理入、出院、轉科、轉院手續及有關登記工作。
7.在護士長領導下、做好病房管理、消毒職隔離、物資藥品、材料請領和保管工作。
護士工作內容心得體會（匯總17篇）篇十三
護士長在科室要接受科主任領導，在醫院要接受護理部給予的各項任務，工作較繁重，如何做好每天的工作就要根據工作的輕重緩急來安排。
在科里護士長每天要做的工作很多，但基本上都需要由護士來完成執行，工作結果完成的好壞有多方面因素，但其主要方面就是看護士長主持工作能力強弱與否。另一方面護士長在對待工作中成績與不足問題上要有一個合理自我評估，上級對護士長的批評與表揚都不是絕對的，要坦然面對，有了成績首先要想到是護士們努力的結果，對于批評不要灰心，要及時總結吸取教訓。
2.1語言組織能力與表達方法：護士長工作內容很多，為完成護理部的各項工作計劃，護士長就要安排、布置、督促、檢查，這就需要護士長具有較強語言組織能力和表達能力。語言要有邏輯性，有號召力，不光是在傳達護理部布置的工作，還要站在護士的角度闡明如何更好的完成工作，要把自己的主張、想法不失時機的灌輸于手下的每位護士，看到護士的進步要及時表揚，學會因勢利導、激發動機，誘導發揮內在潛能，鼓勵護士向著更高的目標努力，塑造團結向上工作氛圍。對于護士的缺點與不足要敢于批評，但要掌握好批評的方法與時機，要實事求是不妄下結論。批評護士時不要心情急躁、急于讓護士接受，而要給護士思考時間使之接受，每個人都有自尊心，一但自尊心受到傷害執行就很難奏效，能個別談的不當眾批評，對事不對人，批評的要有理有據。
2.2要具有較強的科學管理能力：管理包括管人和管事，現在管人是最復雜的一件事，護士長手下的護士素質參差不齊，能力強弱不均，管理上有一定難度。客觀上護士長和護士就是管與被管的矛盾統一體，為了不張揚這一客觀存在的矛盾，日常工作中護士長就要讓規章制度說話，規章制度是統一標準，不光是要求護士執行，護士長更要帶頭執行。在管理上護士長的管理心態尤為重要，要求護士長的'管理心態要健康，工作中雖不能做到人人兼顧、面面俱到，但至少要做到一碗水端平，堅持標準統一，不要為了照顧護士情緒采取松散的管理方法，這是不可取的，這只能使工作秩序混亂。工作中要堅持原則，該堅持的決不妥協，不怕得罪人。面對困難要有開朗、溫和、樂觀、直爽、意志堅強的性格，敢于面對現實，接受各種刺激，學會渲泄心理壓力技巧。工作中護士長更要勇于開展批評與自我批評，敢于承擔責任。
在管事上要做到有計劃有安排，在行政事物管理上要讓所有護士人人參與，充分發揮每個人不同能力，發揮群體意識、團隊精神，培養主人翁意識和管理意識，管理好科室財產，使之相互尊重、相互信任。
3.1政治思想素質：熱愛護理事業，有克服困難精神，勇于奉獻、敢于奉獻，以自身行為影響護士，既然選擇了這份工作就要為此付出自己努力，踏實工作。
3.2科學管理素質：精通業務，有豐富護理臨床經驗，扎實理論基礎，嫻熟精湛護理技術，良好服務態度，樂于學習不斷豐富自己，提高管理水平。工作有計劃有安排，善于發現管理中的弱點并采取相應措施。管理上要做到公開性、***性。
3.3管理藝術素質
3.3.1領導藝術：護士長是基層一線管理者，與我們的護士朝夕相處在一起，因此要把握好自己角色，作到不隨意訓斥手下護士，以德服人、以情服人，真情為大家著想，學會和應用人性化管理藝術，努力為護士營造一個坦誠***、有情有意的工作環境。
3.3.2激勵藝術：激勵即激發、鼓勵護士內在動力。近幾年護理隊伍人員不穩定，工作任務繁重，而社會期望值卻很高，如何發揮最大效能是對護士長能力的考驗。工作中要發揮護士潛能，善于應用表揚、精神激勵，讓每一名護士都關心科室工作。
3.4自我形象素質：樹立良好自我形象是護士長感召力重要部分，外在形象就是氣質、衣著、舉止、談吐，即儀表端莊、衣著整齊、語言文明禮貌、語調柔和親切、動作輕柔、談吐文雅，給人親切感、信賴感、穩重感。內在形象即公正、廉潔、熱情，時刻注意個人修養，以身作則，處處起模范帶頭作用，嚴于律己、寬以待人，吃苦在前，享受在后，既然我們選擇了這份責任，就要義無返顧、勇往直前。
總之，隨著知識經濟時代的到來，由于科技發展、各學科間相互滲透，給護理專業自身發展提出了更高要求，要求當今護士長必須深刻認識到肩負使命感、責任感，要不斷完善自我，全面提高綜合素質，在管理中不斷學習新知識、新問題，開拓創新，使護理工作向新的目標邁進。
護士工作內容心得體會（匯總17篇）篇十四
1、在門診醫生領導下進行工作。
2、協助醫師的工作，按醫囑給病人進行各項治療和處理。
3、經常觀察病員的病情變化，如發現異常及時通知醫生。
4、做好消毒隔離工作，防止交叉感染。
5、認真執行各項規章制度和操作規程，嚴格查對制度，做好交接班，嚴防差錯事故的發生。
6、負責診室的整潔、安靜，做好宣教工作。
7、按期分工，負責領取，保管藥品器械和其他物品。
1、各種注射應按處方和醫囑執行。自帶針劑者，須經本院醫師同意并開具治療單，病人憑治療單和收費單據到注射室注射。
2、嚴格執行“三查七對”制度，抽液時應仔細檢查藥瓶，如有損壞、沉淀、渾濁、變色、標簽不清等，應禁止使用。
3、注射一律在注射室或輸液室進行，對過敏的藥物，必須按規定做好注射前的過敏試驗。凡注射血清、青霉素等藥品，患者要休息30分鐘后方可離去。
4、嚴密觀察注射后的情況，發生注射反應或意外，應及時處理，并報告醫師。
5、嚴格執行無菌操作規程，操作時要戴帽子、口罩。無菌持物鉗等器械要定期消毒和更換，保證消毒液的有效濃度和液量。注射應做到一人一針一管一用一消毒，防止交叉感染。
6、無菌溶液（注射用水、生理鹽水）要寫明開啟時間，超過12小時不能使用，萄萄糖溶液開啟后超過6小時不能使用。
7、對傳染病患者一律用一次性針頭，進行注射，用后集中焚毀。
8、備用各種急救藥品械，放在固定位置，定期檢查，及時補充更新。
9、對病人熱情、體貼，并適時做好衛生宣教工作。
10、保持室內整潔、安靜，每天用紫外線燈消毒，每次30分鐘，并建立消毒記錄。
二、對待病員態度和藹、做到熱情、耐心、周到服務、保持良好治療秩序；
三、急重病員提前治療處理，經急診處理后車院并寫好急救處理記錄；
五、治療室內醫療用品、藥品需每天檢查、嚴防過期、包裝發生破損；
六、醫療器械浸泡溶液定期更換，容器定期消毒并貼好消毒、更換日期；
七、紫外線照射室內距離2米、物品消毒1米，每天2次每次30分鐘并做好登記；
八、門、窗、桌椅、地面每天用消毒靈擦拭，保持良好的.室內、外衛生。
護士工作內容心得體會（匯總17篇）篇十五
1、在護理部主任和科任的領導下，負責本室的行政，業務管理及思想工作。
2、負責本室工作計劃（含護理、教學、科研等）并組織實施。合理安排人員，進行科學分工。經常督促檢查，及時總結經驗，不斷提高護理質量，對難度較大或新開展的手術和搶救工作，必要時親自參加或指導操作。
3、負責組織本室各級護理人員的業務學習，根據專科業務、技術需要，有計劃地采取多種方式學習新業務知識、新技術操作和新儀器的使用等，并組織理論考試和技術考核。
4、督促所屬人員認真執行無菌技術操作規程，定期及不定期對工作人員手、滅菌物品、手術間空氣進行采樣培養（結果存檔備查），使其符合衛生學要求，督促和檢查衛生員做好清潔消毒工作。
5、經常督促檢查各項規章制度和護理常規貫徹執行情況，發現問題及時糾正，嚴防差錯事故。對發生的差錯、事故要認真組織討論，汲取經驗，訂出防范措施。
6、負責本室的財產預算、管理和報損等。對各類物品、儀器、設備要指定專人負責，建立賬目，定期組織清點，維修。貴重、精密器械建立使用登記卡。
7、負責本室的毒、麻、限制性劇毒藥和注射藥品的保管。 來源:考試大-
1、配合手術：
（1）做好術前室內清潔衛生和各類物品的準備（器械、布類、藥品、輸液。輸血及一次性物品。敷料等）。
（2）術前應了解病人情況及所施手術。病人進人手術室后，根據不同情況給予介紹和安慰，以減少病人的恐懼與緊張。對神志不清的病人和小孩，應適當約束或專人看守，確保安全。
（3）認真做好查對工作：查對病室、床位、姓名、性別、年齡、手術部位、手術名稱；檢查備血情況、術前禁食、禁飲、消化道準備以及輸血同意書、手術同意書是否簽字和從病室帶人的物品是否齊全等。
（4）檢查手術區備皮情況：復查術前用藥（藥名、用量、方法）；固定體位，使手術區能充分暴露，但又要保證病人肢體處于舒適、安全狀態，防止擠壓。
（5）與洗手護士共同核對器械、紗布、紗布墊、縫針等，詳細記錄。關閉體腔及深部組織前，應再次核對，防止異物遺留。
（6）負責參加手術人員的衣服穿著，供應洗手護士需要的一切用物，保持手術間的整潔、安靜，適時調節手術野燈光與室溫。
（7）負責輸液、輸血。輸血前必須仔細核對血型，交叉配合結果，注意輸液速度，防止液體外漏。
（8）隨時督促手術人員嚴格執行無菌操作，對違反者應立即予以糾正。注意參觀人員不可直接接觸手術者或手術臺，以防污染。堅守工作崗位，了解手術進展情況，不得擅自離開手術間。
（9）術畢，協助擦凈手術野周圍的血跡，妥善包扎傷口，護送病人回病房，并向病室值班人員詳細交待病情及用物。
（10）整理手術間，室內一切用物歸還原處。
1、術前一天了解病員施行何種手術及醫生對該手術的特殊要求，熟悉局部解剖手術步驟，與手術者共同配合完成手術。
2、提前15分鐘洗手檢查該手術所需的各種用品，術前與巡回護士共同清點紗布，紗布墊，器械，縫針的數目，協助手術者作病員的皮膚消毒，鋪置治療巾，嚴格遵守無菌操作規則，注意手術臺上的整潔、干燥，如有污染應立即更換。
3、集中精力觀察手術進行情況，迅速而準確傳遞器械（傳遞器械需把柄端拍授給手術者），用過的器械應立即擦干還原，不得放在病員身上，保留，手術標本送病理檢查。
4、在關閉體腔前，參加手術醫生與護士共同清點紗布、紗布墊、器械、縫針，在與手術數目完全符合時才能關閉體腔，手術結束洗手護士重新清點一次紗布和紗布墊。
5、手術結束后，將一般的器械和精細器械洗凈，擦干上油放回原處。
6、手術全過程不與換人。
7、實習人員擔任洗手護士應明確帶教人并簽名洗手護士職責。
護士工作內容心得體會（匯總17篇）篇十六
急診科作為救死扶傷的最前沿陣地，接診與接待的都是緊急危重病人和身心急躁的家屬。培養急診科護士具備良好的職業素質，是提高護理質量的重要環節，是成功搶救病人的可靠保障。
要保證急診工作的順利進行，真正做到救死扶傷，就對急診科護士的素質提出高的要求。除了具備臨床護士素質的要求外，還要具備良好的心理素質、精湛的急救護理技術和相關的應變能力。
急診科工作頭緒繁雜，緊急情況多，病人的病情變化多端。例如，臨床常遇見的心梗病人、服毒自殺病人、外傷大出血病人等都隨時有生命危險。在這種情況下急診護士必須能夠做到眼觀六路、耳聽八方，做到心中有數。對病人一邊處置、一邊觀察、一邊思考、一邊談話，做好忙而不亂的搶救工作。一般出現急救病人，護士可能心理準備不足，對突發事件驚慌，不能坦然自如，這樣就不能充分發揮自己的操作技術，影響到急救效果。這就要在平時的訓練中提高心理適應能力，把緊張的搶救變得得心應手，穩固心理防線，這樣有助于專業技能的正常發揮。同時在繁忙的搶救工作中注重病人的心理護理，根據病人的特點掌握其心理變化，向病人說明情緒對疾病的影響，創造良好的環境氣氛，幫助病人自我放松，變病人被動救治為主動配合治療。因此，急診護士一定要具備一健康的心理素質，養成樂觀、開朗、穩定的處事情緒。
急診科護士在搶救中時刻處于應急狀態，各項搶救操作都是技術性很強的工作。這就要求護士必須具備各種急救知識和要求，技術熟練、動作敏捷，要爭分奪秒。在很多情況下要在醫生未到達之前做出處理，如建立靜脈通道、吸氧、吸痰、止血等。同時還要做好搶救記錄和查對工作。所以在平時的訓練中通過講座、教學示范、護理查房、技術考核、技術操作競賽等活動中，全方位提高護士的搶救技術。其中特別強調急診護士敏感度的訓練，使急診科護士個個處事不驚、搶救有條不紊。如晨會提問，操作考核等，讓訓練者在大庭廣眾之下進行，使各項搶救護理技術穩定在較高水平。
急診科工作不僅沒有規律，而且會面臨各種意想不到的問題。作為一名急診護士首先要忙而不亂，隨機應變；根據具體情況做出相應的處理。如酗酒、服毒自殺等有法律糾紛的急救工作。這就要求護士及時、準確的觀察、記錄病情。服毒病人的嘔吐物或洗出胃內容物保存送檢等。還如各種危險性操作，輸血等，對病人機體損害也大。在嚴格操作規程的情況下，要求急診護士向病人及家屬作出解釋，說明操作的必要性和危險性，爭取他們的理解，并簽名支持。這樣既為搶救病人解除顧慮，同時也保護了自己。
總之，在急診搶救工作過程中，護士必須具備很高的職業素質、精湛的急救護理技術和相關的應變能力。只有這樣，才能保證急診工作的順利進行，把急救工作提升到新的高度，為成功搶救病人及醫院上等、達標奠定良好的基矗。
護士工作內容心得體會（匯總17篇）篇十七
“ ” 學習教育活動中，要求黨員堅持做到講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為，掀起爭當“ ”合格黨員熱潮，。下面是unjs整理關于護士 心得體會，歡迎閱讀!
“ ”學習教育要求廣大黨員做“ ”的合格黨員：講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為。這是全面從嚴治黨的新舉措。
打鐵還需自身硬，通過學黨章、黨規，深刻理解黨的綱領，牢記黨全心全意為人民服務的根本宗旨，認真履行黨員的義務、權利。引導每一個黨員堅定宗旨信仰，追求高尚理想信念和道德情操，保持和發揚黨的優良傳統和作風。學習系列講話，是一項重大的政治任務，要學思踐悟，深入領會，內化于心、外化于行。發揮講話精神這一強大的思想武器作用，清除自己思想沉痼，敢于同歪風邪氣作斗爭。堅持問題導向，抓早抓小，敢于及時舉報違紀違規的行為。
講政治，就是要有明確的政治方向、堅定的政治立嘗清醒的政治頭腦。這是對各級領導班子和廣大黨員干部的第一要求。我們要始終牢記使命與責任，堅定不移地走中國特色社會主義道路，任憑風吹浪打，都不迷失方向;對馬克思主義最新理論成果，要真學、真信、真用，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力;要堅持顧全大局，服從組織，強化執行，全身心投入到貫徹落實科學發展觀中去，帶頭增強科學發展意識、把握科學發展規律、提高科學發展能力，在推動公司又好又快發展中擔當大任。
講奉獻，就是要結合實際，不斷學習，不斷創新，切實提高科學發展能力，在公司改革發展的舞臺上施展才華;就是要愛崗敬業，增強責任意識、進取意識，有高度的政治責任感和強烈的事業心，有一抓到底的工作狠勁、一說就做的工作實勁、鍥而不舍的工作韌勁;就是要克己奉公，無私奉獻，正確對待成績、正確對待榮譽，把個人發展融入到企業發展中，與企業同呼吸、共命運，正確處理國家、集體、個人利益的關系。
講和-諧，就是要求領導班子精誠團結、相互支持、相互理解，做到“分工不分家，補臺不拆臺”;就是要堅持民-主集中制，樂于聽取各種意見，充分調動班子每個成員的積極性，齊心協力干事業、同心同德謀發展;就是要堅持以人為本，全心全意依靠職工群眾辦企業，密切黨群干群關系，順民-意、解民憂、謀民利，真正做到思想上尊重群眾，政治上代表群眾，感情上貼近群眾，行動上深入群眾，工作上為了群眾;就是要履行好社會責任，強化安全生產工作，以“零事故”為目標，大力推進本質安全標準化管理與評價體系建設，嚴格事故責任追究，遏制重特大安全事故發生，提高本質安全程度，確保實現安全發展;切實加強國-家-安-全和保密工作;嚴格落實維穩責任制，切實做好穩定工作;大力推進節能減排，切實加強環境保護，妥善處理企業與員工、企業與社會、企業與自然的關系，構建平安企業、和-諧企業。
“四講”是一個有機整體，相互依存、相互促進。講政治是前提，講正氣是關鍵，講奉獻是基礎，講和-諧是保障，是全面推進公司經營發展目標實現的強大思想武器。
“四講”的內容博大精深，在今后的很長一段時間我還需要不斷地學習，在做到理論來源于實踐，又指導實踐，要不斷的總結，一起在總結中進步。同時，學習四講要與集團公司提出的“七個調整”相結合，要積極參與公司組織的各項活動，要緊跟時代的腳步，要時刻跟黨走。
“ ”學習教育要求廣大黨員做“ ”的合格黨員：講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為。這是全面從嚴治黨的新舉措。
打鐵還需自身硬，通過學黨章、黨規，深刻理解黨的綱領，牢記黨全心全意為人民服務的根本宗旨，認真履行黨員的義務、權利。引導每一個黨員堅定宗旨信仰，追求高尚理想信念和道德情操，保持和發揚黨的優良傳統和作風。學習系列講話，是一項重大的政治任務，要學思踐悟，深入領會，內化于心、外化于行。發揮講話精神這一強大的思想武器作用，清除自己思想沉痼，敢于同歪風邪氣作斗爭。堅持問題導向，抓早抓小，敢于及時舉報違紀違規的行為。
講政治，就是要有明確的政治方向、堅定的政治立嘗清醒的政治頭腦。這是對各級領導班子和廣大黨員干部的第一要求。我們要始終牢記使命與責任，堅定不移地走中國特色社會主義道路，任憑風吹浪打，都不迷失方向;對馬克思主義最新理論成果，要真學、真信、真用，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力;要堅持顧全大局，服從組織，強化執行，全身心投入到貫徹落實科學發展觀中去，帶頭增強科學發展意識、把握科學發展規律、提高科學發展能力，在推動公司又好又快發展中擔當大任。
講奉獻，就是要結合實際，不斷學習，不斷創新，切實提高科學發展能力，在公司改革發展的舞臺上施展才華;就是要愛崗敬業，增強責任意識、進取意識，有高度的政治責任感和強烈的事業心，有一抓到底的工作狠勁、一說就做的工作實勁、鍥而不舍的工作韌勁;就是要克己奉公，無私奉獻，正確對待成績、正確對待榮譽，把個人發展融入到企業發展中，與企業同呼吸、共命運，正確處理國家、集體、個人利益的關系。
講和-諧，就是要求領導班子精誠團結、相互支持、相互理解，做到“分工不分家，補臺不拆臺”;就是要堅持民-主集中制，樂于聽取各種意見，充分調動班子每個成員的積極性，齊心協力干事業、同心同德謀發展;就是要堅持以人為本，全心全意依靠職工群眾辦企業，密切黨群干群關系，順民-意、解民憂、謀民利，真正做到思想上尊重群眾，政治上代表群眾，感情上貼近群眾，行動上深入群眾，工作上為了群眾;就是要履行好社會責任，強化安全生產工作，以“零事故”為目標，大力推進本質安全標準化管理與評價體系建設，嚴格事故責任追究，遏制重特大安全事故發生，提高本質安全程度，確保實現安全發展;切實加強國-家-安-全和保密工作;嚴格落實維穩責任制，切實做好穩定工作;大力推進節能減排，切實加強環境保護，妥善處理企業與員工、企業與社會、企業與自然的'關系，構建平安企業、和-諧企業。
“四講”是一個有機整體，相互依存、相互促進。講政治是前提，講正氣是關鍵，講奉獻是基礎，講和-諧是保障，是全面推進公司經營發展目標實現的強大思想武器。
“四講”的內容博大精深，在今后的很長一段時間我還需要不斷地學習，在做到理論來源于實踐，又指導實踐，要不斷的總結，一起在總結中進步。同時，學習四講要與集團公司提出的“七個調整”相結合，要積極參與公司組織的各項活動，要緊跟時代的腳步，要時刻跟黨走。
“ ”學習教育要求廣大黨員做“ ”的合格黨員：講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為。這是全面從嚴治黨的新舉措。
打鐵還需自身硬，通過學黨章、黨規，深刻理解黨的綱領，牢記黨全心全意為人民服務的根本宗旨，認真履行黨員的義務、權利。引導每一個黨員堅定宗旨信仰，追求高尚理想信念和道德情操，保持和發揚黨的優良傳統和作風。學習系列講話，是一項重大的政治任務，要學思踐悟，深入領會，內化于心、外化于行。發揮講話精神這一強大的思想武器作用，清除自己思想沉痼，敢于同歪風邪氣作斗爭，
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《護士 心得體會》()。堅持問題導向，抓早抓小，敢于及時舉報違紀違規的行為。講政治，就是要有明確的政治方向、堅定的政治立嘗清醒的政治頭腦。這是對各級領導班子和廣大黨員干部的第一要求。我們要始終牢記使命與責任，堅定不移地走中國特色社會主義道路，任憑風吹浪打，都不迷失方向;對馬克思主義最新理論成果，要真學、真信、真用，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力;要堅持顧全大局，服從組織，強化執行，全身心投入到貫徹落實科學發展觀中去，帶頭增強科學發展意識、把握科學發展規律、提高科學發展能力，在推動公司又好又快發展中擔當大任。
講奉獻，就是要結合實際，不斷學習，不斷創新，切實提高科學發展能力，在公司改革發展的舞臺上施展才華;就是要愛崗敬業，增強責任意識、進取意識，有高度的政治責任感和強烈的事業心，有一抓到底的工作狠勁、一說就做的工作實勁、鍥而不舍的工作韌勁;就是要克己奉公，無私奉獻，正確對待成績、正確對待榮譽，把個人發展融入到企業發展中，與企業同呼吸、共命運，正確處理國家、集體、個人利益的關系。
講和-諧，就是要求領導班子精誠團結、相互支持、相互理解，做到“分工不分家，補臺不拆臺”;就是要堅持民-主集中制，樂于聽取各種意見，充分調動班子每個成員的積極性，齊心協力干事業、同心同德謀發展;就是要堅持以人為本，全心全意依靠職工群眾辦企業，密切黨群干群關系，順民-意、解民憂、謀民利，真正做到思想上尊重群眾，政治上代表群眾，感情上貼近群眾，行動上深入群眾，工作上為了群眾;就是要履行好社會責任，強化安全生產工作，以“零事故”為目標，大力推進本質安全標準化管理與評價體系建設，嚴格事故責任追究，遏制重特大安全事故發生，提高本質安全程度，確保實現安全發展;切實加強國-家-安-全和保密工作;嚴格落實維穩責任制，切實做好穩定工作;大力推進節能減排，切實加強環境保護，妥善處理企業與員工、企業與社會、企業與自然的關系，構建平安企業、和-諧企業。
“四講”是一個有機整體，相互依存、相互促進。講政治是前提，講正氣是關鍵，講奉獻是基礎，講和-諧是保障，是全面推進公司經營發展目標實現的強大思想武器。
“四講”的內容博大精深，在今后的很長一段時間我還需要不斷地學習，在做到理論來源于實踐，又指導實踐，要不斷的總結，一起在總結中進步。同時，學習四講要與集團公司提出的“七個調整”相結合，要積極參與公司組織的各項活動，要緊跟時代的腳步，要時刻跟黨走。
懷著對黨的好干部、人民的好公仆、優秀共產黨員、優秀縣委書記焦裕祿同志的無比崇敬之情，筆者來到了這位時代楷模當年為之鞠躬盡瘁的蘭考縣，近距離地了解和追尋焦裕祿的點滴故事、英雄足跡，學習和感悟焦裕祿的精神實質，心靈受到了一次強烈震撼，靈魂更得到了深刻凈化和洗禮。聯系正在全黨開展的“ ”學習教育，筆者認為，作為新時期的黨員干部要堅持做到“ ”。
講政治，有信念，堅定信仰。人無信不立。為了廣大人民的利益，黨叫干啥就干啥，干一行愛一行，干一行鉆一行，是影響焦裕祿一生的堅定政治信仰。在焦裕祿身上，黨性和人民性達到了完美統一。學習焦裕祿，就是要學習他對黨絕對忠誠、對人民無比貼心的精神。一方面要堅定理想信念，努力做政治上的明白人，始終保持對馬克思主義的信仰，始終不渝地走中國特色社會主義道路，任何時候都決不懷疑、決不含糊、決不動搖。黨員干部特別是領導干部無論在任何時候、任何場合，都要堅定信仰之志，強化政治定力，主動向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針看齊，始終做到聽黨話、跟黨走。另一方面要強化宗旨意識，努力做群眾的貼心人，始終保持公仆情懷，真誠對待群眾，真心服務群眾。焦裕祿“心里裝著全體人民、唯獨沒有他自己”，他之所以被譽為縣委書記的好榜樣、共產黨員的光輝典范，根本原因就在于他始終與老百姓心相連、情相依，同呼吸、共命運，在于他視人民群眾為衣食父母、誠心誠意當人民公仆。廣大黨員干部特別是領導干部要有一心為民、唯獨沒有自己的崇高情懷，心里始終裝著老百姓，把群眾的安危冷暖時刻放在心上，把萬家憂樂始終放在心頭，想群眾之所想，急群眾之所急，幫群眾之所需，認真解決民生問題，努力把為群眾排憂解難的各項工作落到實處。
講規矩，有紀律，規范行為。沒有規矩，不成方圓。焦裕祿嚴守黨紀黨規，從不利用手中權力為自己和子女、親屬謀取任何好處。焦裕祿一次無意間聽到兒子因為認識售票員，看戲未買票，他教育兒子要尊重演員的勞動，不能看白戲，并立即拿出錢要兒子到戲院補票。為了告誡自己、提醒別人，他還在縣委會議上作出深刻檢討，并親自起草了《干部十不準》，規定任何干部在任何時候都不能搞特殊化，還著重強調不準強迫命令，不準向群眾亂攤派。 總書記在2014年3月17日參觀焦裕祿同志紀念館“十不準”展覽墻時，感慨地說，“十不準”內容非常有針對性。學習焦裕祿，就是要像焦裕祿同志那樣切實增強規矩意識、紀律觀念，從小事做起，正確對待群眾、對待組織、對待事業、對待同志、對待親屬、對待自己，始終以黨章黨規和 系列講話精神為行動指南和行為準則，心存敬畏，手握戒尺，廉潔從政，從嚴治家，帶頭管好自己，管好家屬子女，管好身邊的工作人員，干干凈凈做人，踏踏實實做事，清清白白做官;對權錢交易、貪污受賄、亂建私房、公費吃喝等不正之風，自己不僅要抵制，還要敢抓敢管，一抓到底。
講道德，有品行，端正人格。做人要有人品，為官須有官德。官德一失，腐敗即生。官德彰顯，官民同心。“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從”。一個官德失范的領導干部不可能有威信，也不可能在群眾中產生凝聚力。焦裕祿一生堅守著艱苦樸素、廉潔奉公、“任何時候都不搞特殊化”的道德情操和赤膽忠心為革命、敢教日月換新天的高貴品德。正是憑借著這樣的道德操守、優良品質、人格魅力，焦裕祿贏得了人民的崇敬和愛戴。黨員干部特別是領導干部必須堅持勤以修身、儉以養德，始終保持高尚的精神追求和道德情操，傳承和發揚艱苦樸素、勤儉節約的優良傳統和作風，確保做人有底氣，做事有硬氣，做官有正氣;必須把廉潔自律、潔身自好作為始終堅守的底線，把黨紀國法作為帶電的高壓電，時刻做到自重自省、慎獨慎微，管得住言行、守得住清白，始終保持共產黨人的清廉本色;必須堅持言必行，行必果，始終做到知行合一、表里如一。
講奉獻，有作為，開創事業。無私才能無畏，無畏才敢擔當。不怕困難、不懼風險，勇于挑起重擔，勇于克難制勝，“革命者要在困難面前逞英豪”，是焦裕祿精神的鮮明特點。焦裕祿同志到蘭考上任前，黨組織與他談話時明確提出，蘭考是一個最窮的縣，一個最困難的縣，一個最艱苦的縣，要他在思想上有經受最嚴峻考驗的準備。焦裕祿同志堅定地說：感謝黨把我派到最困難的地方，越是困難的地方，越能鍛煉人。不改變蘭考的面貌，我決不離開這里。焦裕祿正是靠著這樣的無私奉獻、有為擔當，成就了自己的無悔人生，更成為了永恒的歷史豐碑。黨員干部特別是領導干部要像焦裕祿那樣，知難而進、堅忍不拔，始終保持一種非常高的干事熱情，敢于擔當、勇爭一流、敢做善成的勇氣，不怕任務艱巨、不怕矛盾復雜、不怕環境艱苦，敢于挑起重擔、敢于克難制勝、敢于以勇闖關，保持干事創業、開拓進取、奮發有為的精氣神，克服“不想為”、“不敢為”、“不會為”、“亂作為”等問題，堅決做到平常時候看得出來，關鍵時刻沖得上去;要像焦裕祿那樣把學習當成一種工作責任、一種精神追求，帶著執著信念學，帶著實踐要求學，甘于做群眾的學生，堅持做到問計于民、問需于民、問策于民，勇于到困難最多、問題最復雜的一線去摔打，在實踐歷練中提升擔當作為的本領，在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用，做到為官一任，造福一方，滿足普通群眾“一定要對老百姓好”的大道至簡的要求。
歐陽修說過，圣賢者“雖死而不朽，逾遠而彌存”。焦裕祿同志雖然已經離開我們很久了，但他的崇高精神跨越時空、歷久彌新，無論過去、現在還是將來，都永遠是億萬人民心中的一座永不磨滅的豐碑，永遠是鼓舞我們前行的思想源泉。作為一名新時期的黨員干部，必須始終堅持以焦裕祿精神為鞭策，不斷規范自己的思想和行為，堅持做到“ ”，努力干好本職工作，像焦裕祿那樣苦干、實干、巧干、帶頭干、拼命干，以實際行動踐行當初的入黨誓言，為決勝“十三五”開局之年，實現“兩個一百年”奮斗目標，實現中華民族偉大復興的中國夢作出新的更大貢獻!