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下期小學班主任工作總結范文(21篇)

時間:2025-06-05 作者:HT書生

班主任工作總結的內容應該客觀、準確、有針對性,能夠為未來的工作提供有效的參考。以下是小編為大家收集的班主任工作總結范文,供大家參考和學習。

下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇一

本學期有幸和x老師合班,擔當三(1)班的副班主任,圓滿地完成了一學期的工作。回顧這一學期的點點滴滴,有辛苦、有勞累、有繁瑣、但更多的是充實、欣慰和快樂。

一、愛是源泉。

作為一個老師,一個副班主任,關愛孩子是天職。在平常的工作中,只有專心去和學生交流,學生才會向你放開心扉,這樣才能真正融入到孩子之中。課內,我用自己的滿腔熱忱和學生實施互動,讓學生學得簡潔,學得歡樂;課余,我會和孩子們一齊游玩,一齊談心交流,做孩子們的良師益友;孩子們也愿意和我一齊交流,有歡樂和我一齊共享,有困難找我幫忙解決。小奇,這學期剛轉入我們班,竟然不會跳繩,大課間時,我便帶指定孩子教他跳繩,有時也會自己帶著小奇跳,漸漸的,他會跳一兩個了,盡管動作還是那么僵硬,但大家還是個性快樂。

二、樹規立矩。

沒有法規,不成方圓。一個“規”字,是良好班風構成的保證。本學期,發覺個別孩子行為習慣不佳,如坐不穩凳子,立正時東張西望,行走時打打鬧鬧;上課留意力不夠集中,做小動作;個人衛生不好,頭發蓬亂,衣服邋遢。發覺苗頭要準時糾正,于是我和x老師商量爭論,從規范學生行為,培育學生良好習慣入手,來管理班級。我們利用班會、晨會等時間,結合學校的“五個一”教育,提出明確要求:排隊快、靜、齊;上學、放學路上不玩耍,要留意交通規則;教室桌椅擺放整齊,自己的手包、抽屜要定時整理;教育學生講禮貌、講衛生、懂禮貌、愛惜公物、團結同學等。因為三年級的孩子相對還小,簡單遺忘,故我們反復提示,反復強調,漸漸讓學生在頭腦中有清楚的印象,明白要怎樣樣規范自己的日常行為習慣。透過一個學期的訓練,學生的行為習慣有了較好的轉變。

三、職責在肩。

小楠,上課基本能專心傾聽,但做作業時常分心,速度像螞蟻,每次考試成果都一般。這讓班主任老師傷透了腦筋,每次的談話也只能起到臨時的作用。作為副班主任的.我看著也焦急,同時感覺到我就應為學生的學習竭盡我的全力。我和x老師首先調查了他的家庭,得知他的家長都在華芳工作,個性忙,沒有時間管教孩子,都是爺爺奶奶在照看,久而久之,孩子就養成了作業嚴重拖拉的習慣。

一次,我和x老師趁著星期日,來到她家家訪,跟家進步行了一次推心置腹的長談,兩位家長一聽說這狀況,很是驚異,沒想到自己的孩子寫作業時會是這樣,同時也很著急,尋求我們老師的幫忙。我和x老師推薦他們每一天抽出必需的時間監督孩子的學習,全心全意培育孩子。在學校,我們特地為小楠同學制定學習計劃,多次找她談話,幫她補習功課,功夫不負有心人,一學期下來,她的進步比較明顯,期中考試數學考了84分,到期末考了96分,行為習慣也有了必需的改觀。

四、少許分擔。

擔當三(1)班的副班主任以來,每一天看到x老師,既要做好班級管理工作,學生的思想工作,還要擔當所教學科的教學任務。異常勞碌、辛苦。我想:作為副班主任,就應替她分擔一些瑣碎的工作,減輕她一些工作的壓力,讓她有更多的精力開展課堂教學,實施更精彩的班級管理方法。所以一有空閑,我會到班級督促學生搞好班級和包干區的衛生;和x老師一齊籌備開學和家長會工作,和家長實現良性互動;也經常和x老師溝通交流,爭論班級狀況及存在的問題,然后對癥下藥,解決問題。更重要的是,在這些過程中,我向x老師學到了許多班級管理的方法和技巧,受益匪淺。副班主任工作更多的是一種瑣碎,一種悄悄的付出,是不能用理性的句子去加以描述的,只有自己才能品嘗出個中的味道。其實,我在班級教學與管理中還有不足,在今后,我會同我的孩子們連續努力,即使沒有最終,也必需會更好!

下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇二

三年的時間說長不長,轉瞬就已經過去了,可說短也不斷。在三年級這第二學期里在,我和本班57個孩子又共同度過了一個學期,在這一學期里對于自己的班主任工作又有了新的思索,新的收獲,新的期望。

每個孩子都有自己的特點,他們對于各項教學經驗的缺乏,本班的教學常規不是很抱負,有部分學生的學習習慣也沒有養成。這學期我連續采用各種方式來培育課堂常規和學生的學習習慣。首先是樹立良好的班風,使班級有一個良好的班級風氣,讓學生知道自己是班級中的一份子,要遵守各項常規,遵行《小學生日常行為規范》,遵守《小學生守則》,時刻提示學生該做什么。同時依據孩子各自的特點,對孩子的要求也有所不同,以期能幫助孩子養成良好的行為習慣和學習習慣。

連續培育小干部。發掘班級中有各種能力的小助手,通過不斷地實踐培育,讓學生有一種集體意識,能以身作則,幫助老師管理班級事務。另外每天采用輪番制,讓每個學生都有機會參與到班級管理中來。讓每個學生都參與,可以提高學生的集體意識,同時又能培育學生的能力。他們也是老師的'小幫手,很多事都放手讓他們去做,有利于培育他們的能力。|||對于教室衛生,采用每天一名衛生小組長,對于每天的衛生狀況,都有衛生組長檢查,準時告知老師。|||讓部分學生練寫粉筆字,出黑板報的時候,讓學生先跟著老師學習,然后讓學生學著寫字、畫圖。

家庭環境對學生的學習也很重要,我經常通過校訊通,短信,電話等多種方式加強與學生家長之間的聯系。將學生在學校中的表現準時地告知家長,同時也了解學生在家中的表現,以幫助學生更好的學習。在這一過程中,大多數家長都特別積極和熱心,對孩子的教育問題也是特別關心,特別協作學校的工作。

學生的安全大于一切,每天到校我首先進行晨檢,了解孩子的身體狀況。如遇孩子身體不適,準時及早的于家長取得聯系,讓孩子能盡快的回復健康。同時,通過晨間談話的時間,對孩子進行游泳、食品、用電、交通等各方面安全教育,特殊是這學期加強學生預防傳染病的教育,如腮腺炎、紅眼病等,以期孩子能夠更好的成長。

下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇三

又一學期過去了。在忙忙碌碌中,我每天都期待學生們有新的變化,每天都期望他們在成長,我要和我的學生一起努力,互相影響、互相促進共同成長。

一、愛的教育。

有人說:“一切最好的教育方法,一切最好的教育藝術,都產生于教育對學生無比熱愛的熾熱心靈中”。因此,作為一名教師、一名班主任要愛自己的學生。對全班學生,無論他是出生于干部權貴之家或平民百姓人家,無論他是品學兼優的好學生或是令人頭疼的后進生,都應該一視同仁,愛得公正,愛得讓學生信服。

“愛的力量是無窮”。學生在師愛的沐浴下輕松快樂地學習、生活。即使他們違反了紀律,老師嚴厲批評時,也要動之以情,曉之以理,更要讓他明白:老師是關心你、愛護你的,是為你著想才如此嚴格要求。這樣,在“嚴師”面前他就不會產生逆反心理或分歧視情緒,而理解了老師的苦心。正是老師的愛才使得這“良藥”不苦口,“忠言”不逆耳。我班的李思毅一同學是個貪玩自控能力差的孩子,其實他很聰明。

這學期一開學,就發現孩子特別懶,對學習提不起興趣,什么都不愿意做,作業經常是完不成,為他不寫作業放學后也留過多次,也曾經為他和同學打鬧損壞了東西,和家長聯系進行賠嘗,在課上因不鉆心聽講而影響別的同學也沒少挨任課老師的批評,多少次他爸爸、媽媽為他的任性和“不成材”也失望過。這樣的學生是令老師頭疼的,是做老師所不喜歡的,但是作為老師又不可能拋棄他而置之不理。我也狠狠批評過他,也好言相勸過,我也抓住他想參加校體育訓練隊這一契機鼓勵過他,確實也起到過一個階段的作用。可是好景不長,他的懶墮、對學習沒興趣又一一暴露出來。雖然我也好幾次想放棄他隨便他去,只要不影響班級其他同學的學習生活就行了,但我并沒有這樣做,還是抓住他身上的閃光點進行鼓勵,經常和他交流:請相信父母、老師都是愛你的,只是起的表達方式不一樣,但是我們都有一個共同的愿望,都希望看到健康成長積極向上的你。精誠所至,金石為開。

雖然目前的孩子的進步是微乎其微的,還不是太明顯,但孩子肯和我交流說自己的想法,這就是一大進步,我相信春天播下師愛的種子,秋天必定結出尊師的碩果。更重要的是,“師愛”如無聲的春雨在不知不覺中滋潤著孩子們的心靈,實現了愛的遷移,教給了孩子們如何愛別人。

二、養成教育。

班主任管的事卻特別多、特別細。大至教育教學工作,小至掃把、粉筆之類雞毛蒜皮的小事,樣樣少不了班主任操心。如果什么事班主任都親歷親為的話那肯定得累壞了。記得一個優秀班主任在做經驗報告的時說:班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優秀的班主任;班主任在,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。多年以來,我一直積極思考如何做好班主任工作,希望自己成為一名智慧愛心型的優秀班主任。我的做法是學生能做的我不做,學生會做的我不做。這并不是說我什么事都不做了,而是把班級的各種常規的工作安排給小助手去做,讓學生主動參與班級管理,讓學生成為班級的主人。

1、規范早讀,午休,課堂的紀律。

早讀:在老師來之前,先由值日班長負責帶領大家抄一段精美的文章或段落,然后一起讀、記。或者帶領大家讀、背要背誦的課文段落,做到不浪費時間珍惜每一天的每一秒。午休:分時間段安排學生復習功課,寫作業,休息。由值日學生負責。

課堂:要求學生必須在鈴聲響后安安靜靜地坐好等待老師來上課,上課不準說廢話,發言得舉手,要求學生“學會傾聽”,在課堂上,尊重老師的勞動,尊重知識,也遵守了紀律。開始的時候要求要到位,而且一到上課的時候要經常去檢查,有些學生上語文、數學、英語課還好,上技能課的時候就比較隨便,那我就經常檢查發現做得不好的處理要嚴,等學生養成了好習慣就可以不要去經常檢查了,而是以抽查督促為主了。

2、合理分工。

班級的常規工作很多,比如說板報、學校大隊部、教導處布置系列活動的準備、每天的班級、保潔區衛生,中午的班級管理等等這些工作要是都讓班主任來做的話那工作量是很大的。開學的時候我就把這些工作明確分工到人,我會去檢查學生的執行情況作一些指導就可以了,這樣一方面老師輕松了也鍛煉了學生的能力提高了工作的效率。學生提高的同時也減輕了我的工作負擔。

當班主任很累,事情很多,很煩心,這都是免不了的,但是,當你走上講臺,看到那一雙雙求知的眼睛,當你看到你的學生在你教育下有了很大的改變,當你被學生圍著快樂的談笑,當學生把你當成最好的朋友,當家長打電話來告訴你,孩子變了,變的懂事聽話了那快樂是從心里往外涌的。班主任要用個人的魅力征服學生,要用自己的熱情和朝氣去感染學生,無論是服裝還是言談,都會對學生產生很大的影響。班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。但是,這一切都很值得,因為,你得到的將是一個美麗的世界!我覺得工作著是美麗的!我最快樂的時光就是和學生一起度過的每一天。

記得有這樣一首詩寫到:我到河邊飲水的時候,我覺得那水也渴著,我飲水的時候,水也飲我我和學生之間,有三個共同,共同感受:感受學習的過程,感受同學的情誼,感受生活的美好;共同分享:分享學習的快樂,分享友情的快樂,分享成功的喜悅;共同成長:不停的學習新的知識,更新觀念,和時代同步和學生共同成長。

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下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇四

本學期,我擔當三(x)班的班主任,相對于一、二年級的學生來說,三年級的學生思想略微復雜,孩子漸漸的有自己的見解,有要求獨立的欲望。可是他們對事物的理解還比較模糊,但是他們不再是簡潔的聽從,或顯得“不聽話”。因此,學生的思想心情波動較大。另外,由于開學初學校重新換班主任,對學生的影響也較大。有些學生適應新的老師需要相當長的時間,有些學生根本無法適應新的教師,學習中遇到許多困難。作為班主任,我深深熟悉到了責任的重大和任務的艱難。本人以學校德育處的要求為指導,結合本班學生的實際狀況,我主要采取以下幾個措施來管理班級:

本人堅持每天盡早到校,盡早進教室,督查規范班級學生的日常行為。要求學生早到校、做好兩操、精彩完成班級值日衛生、積極參與校組織的各項活動,決不半點馬虎,嚴格要求學生呈現自己最好的一面,相信每個人都有自己的優點。平常注意對學生的儀表儀態檢查,要求他們留意個人衛生。

本學期,原來三(x)班的學生轉走了幾個又轉了幾個新學生來,班上的凝聚力不是很強。所以開學前一個月,我經常強調班級的課堂紀律和良好的學習習慣的形成。通過集體活動進一步加強學生之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班級的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。本班學生集體榮譽感較強,一學期來,他們都主動積極參與學校組織的各項活動和比賽。同時重視班集體建設,因為班集體建設是學校管理的基石,它是班級管理主體運用班內外資源、條件,引導師生以正確的方向、方法為指引,朝著良性的健康的方向發展。強調班風和學風整頓,積極表揚學習積極分子,以此為核心影響更多的學生加入學習的隊伍,讓學生安心在校學習,讓學生學會自主學習。

(1)擅長與任課教師溝通。

我經常主動與任課老師溝通,傾聽任課老師的意見,熱心支持和服務任課教師的教學工作。一方面,在學生面前樹立任課教師的威信。另一方面,把學生對任課教師的贊譽與改進意見反饋給任課教師,同時,以積極的姿態傾聽任課教師對班風、學風建設的合理意見及個別學生的教育對策,并能很快地落實到班級管理的實踐中去。

(2)樂于與學生家長溝通。

與家長保持緊密聯系,通過家訪或者電話聯系,與家長溝通,取得家長的理解與信任,取得家長的支持與協作。在與家長溝通過程中,準時了解學生的家庭背景和父母的期望,激發學生的學習熱忱,同時了解家長的為人之道、思想素養狀況。這樣可以做到雙管齊下,進一步做好學生的轉化工作。

(3)勤于與學生溝通。

與學生多溝通,充分了解學生的實情,切準學生的思想脈搏,可以做好學生的'思想工作。所以,我利用一切機會多與學生接觸,到處做“有心人”和“知心人”,盡量達到師生心理相容,思想相通。平常,多找學生談話,多參與學生的活動,找機會與學生進行溝通,讓學生把真實的想法和真情告知給班主任,班主任也應以誠相待,把班級管理的難處與苦處告知給學生,以便取得學生的諒解、支持與信任。總結,也是我和學生溝通的重要渠道之一。每個星期布置一次總結,要求學生談談班級一周所發生的瑣事,或者談談自己的想法或困惑,隨后我會專心記載每次發言,專心地對發言進行評價。要么鼓舞他們連續努力;要么幫助他們解決生活中問題;要么接受他們對班級管理提出合情合理的建議等等。通過總結發言,可以讓我更清晰了解到班級里存在一些問題,也供應了我與學生進一步溝通的平臺。

一個人假如沒有抱負,就似乎大海上一艘迷失方向的船,飄到哪兒算哪兒,沒有目標,就沒有動力。班主任應從小就開頭對他們進行抱負教育。因為只有讓學生明確了自己的奮斗目標,他才會把它轉變成學習、生活的動力。他們明白實際與抱負之間存在的差距,但這差距并非不可逾越,而是可通過自己的努力去跨越,并要求學生制訂自己的學習計劃,把對抱負的追求轉化為學習動力。

總的來說,我在實踐中不斷學習和提高自己班級管理能力,盡量使工作做到完美一點。本學期班級的獲獎狀況如下:

(1)“推廣平凡話”黑板報評比獲二等獎。

(2)英語朗讀比賽中xxx和xxx獲一等獎。

(3)運動會中xxx等同學在四百米接力中取得良好成果。

(4)班級特色布置獲二等獎。

班主任工作是做人的工作。做人不易,做人的工作更難,但我認為只要我們專心去做,或多或少會轉變一些學生,幫助一些需要幫助的學生,在他們的人生道路上推他們一把。學生究竟是孩子,學會寬容地對待他們的錯誤,相信他們會轉變的。班主任工作是一項非常瑣碎的工作,是一項非常細致的工作,也是一項辛苦的工作。這里有成功的喜悅,也有失敗的遺憾。

下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇五

一個學期的時間就這樣匆忙忙忙地過去了,這一學期我擔當三年級的班主任。班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯系各科任教師的紐帶,而作為班主任,我最大的體會是,班主任的工作要達到好效果,不是一朝一夕的,必需做到持之以恒,長抓不放才可以的。下面就本學期的工作、學習進行總結和反思。

的工作任務。每當班上有什么問題時,班干部能準時地向老師匯報,并立刻做好準時的處理。

在我班,后進生在班中相對較多,能量大,影響壞。因此,轉化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的'愛賜予后進生。要做到思想上不卑視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上不簡潔。要用自己對差生的一處真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次要擅長發覺他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創造條件,鼓舞他們舉手發言,準時賜予確定、嘉獎。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯系,有利于為他們創設一個健康良好的環境,也有利于班集體的建設。

做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增加學生的體質,提高學生的學習效率。三年級學生學習任務比較繁重,進行適當的體育活動不僅有利于學生身體素養的提高,而且也有利于學習效率的提高。

愛就是關懷、敬重。敬重、理解、信任學生是消退教育盲點的基礎。敬重學生要敬重學生的人格,只有這樣,學生才能與教師縮小心理距離,學生才會對教師產生依靠感。在平常的工作中,我與學生象朋友般相處,遇到事情都與他們商量,與他們講道理,請他們幫我做事情我會說感謝,當我做錯了事情會向他們賠禮。

愛就是責任。教師的責任不僅在于教授學生學問,更在于引導他們學會生活和生存的基本技能,及做人的基本行為準則。

經過一學期的努力,班級工作在取得一些成果的同時,班上還存在著各種各樣的問題需要解決的。似乎學生的紀律還要加強管理,平常的學習還不夠自覺等等。還比如遇到學生犯錯誤,有時比較急躁,和一部分學生溝通較少,這些問題我會在以后的工作中不斷改進,以提高自己的班級管理水平。當然,在以后的工作,我會付出更大的努力,做好班主任的任務。

下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇六

本學期有幸和x老師合班,擔當三(1)班的副班主任,圓滿地完成了一學期的工作。回顧這一學期的點點滴滴,有辛苦、有勞累、有繁瑣、但更多的是充實、欣慰和快樂。

作為一個老師,一個副班主任,關愛孩子是天職。在平常的工作中,只有專心去和學生交流,學生才會向你放開心扉,這樣才能真正融入到孩子之中。課內,我用自己的滿腔熱忱和學生實施互動,讓學生學得簡潔,學得歡樂;課余,我會和孩子們一齊游玩,一齊談心交流,做孩子們的良師益友;孩子們也愿意和我一齊交流,有歡樂和我一齊共享,有困難找我幫忙解決。小奇,這學期剛轉入我們班,竟然不會跳繩,大課間時,我便帶指定孩子教他跳繩,有時也會自己帶著小奇跳,漸漸的,他會跳一兩個了,盡管動作還是那么僵硬,但大家還是個性快樂。

沒有法規,不成方圓。一個“規”字,是良好班風構成的保證。本學期,發覺個別孩子行為習慣不佳,如坐不穩凳子,立正時東張西望,行走時打打鬧鬧;上課留意力不夠集中,做小動作;個人衛生不好,頭發蓬亂,衣服邋遢。發覺苗頭要準時糾正,于是我和x老師商量爭論,從規范學生行為,培育學生良好習慣入手,來管理班級。我們利用班會、晨會等時間,結合學校的“五個一”教育,提出明確要求:排隊快、靜、齊;上學、放學路上不玩耍,要留意交通規則;教室桌椅擺放整齊,自己的手包、抽屜要定時整理;教育學生講禮貌、講衛生、懂禮貌、愛惜公物、團結同學等。因為三年級的孩子相對還小,簡單遺忘,故我們反復提示,反復強調,漸漸讓學生在頭腦中有清楚的印象,明白要怎樣樣規范自己的日常行為習慣。透過一個學期的訓練,學生的行為習慣有了較好的轉變。

小楠,上課基本能專心傾聽,但做作業時常分心,速度像螞蟻,每次考試成果都一般。這讓班主任老師傷透了腦筋,每次的談話也只能起到臨時的作用。作為副班主任的我看著也焦急,同時感覺到我就應為學生的學習竭盡我的全力。我和x老師首先調查了他的家庭,得知他的家長都在華芳工作,個性忙,沒有時間管教孩子,都是爺爺奶奶在照看,久而久之,孩子就養成了作業嚴重拖拉的習慣。

一次,我和x老師趁著星期日,來到她家家訪,跟家進步行了一次推心置腹的長談,兩位家長一聽說這狀況,很是驚異,沒想到自己的孩子寫作業時會是這樣,同時也很著急,尋求我們老師的幫忙。我和x老師推薦他們每一天抽出必需的時間監督孩子的學習,全心全意培育孩子。在學校,我們特地為小楠同學制定學習計劃,多次找她談話,幫她補習功課,功夫不負有心人,一學期下來,她的進步比較明顯,期中考試數學考了84分,到期末考了96分,行為習慣也有了必需的改觀。

擔當三(1)班的`副班主任以來,每一天看到x老師,既要做好班級管理工作,學生的思想工作,還要擔當所教學科的教學任務。異常勞碌、辛苦。我想:作為副班主任,就應替她分擔一些瑣碎的工作,減輕她一些工作的壓力,讓她有更多的精力開展課堂教學,實施更精彩的班級管理方法。所以一有空閑,我會到班級督促學生搞好班級和包干區的衛生;和x老師一齊籌備開學和家長會工作,和家長實現良性互動;也經常和x老師溝通交流,爭論班級狀況及存在的問題,然后對癥下藥,解決問題。更重要的是,在這些過程中,我向x老師學到了許多班級管理的方法和技巧,受益匪淺。副班主任工作更多的是一種瑣碎,一種悄悄的付出,是不能用理性的句子去加以描述的,只有自己才能品嘗出個中的味道。其實,我在班級教學與管理中還有不足,在今后,我會同我的孩子們連續努力,即使沒有最終,也必需會更好!

下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇七

本學期,我擔當三(2)班的班主任兼本班的英語教學工作。為了能搞好本班的班風,學風,促進學生的全面發展,提高學生德智體美勞等多方面的素養,在學校領導的統一組織、任課老師的大力支持和協作下,我主要從以下幾方面努力:

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生淘氣搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規等等諸多方面。通過訓練務必使每個學生具有"聽從集體,聽從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。為此我經常利用班會課教育學生怎樣遵守紀律,平常上課發覺某些同學或者某個小組做得好的準時表揚,在班中樹榜樣,發覺不良現象準時糾正。經過一個學期的努力,班里的大部分同學都能做好,還有三幾個紀律觀念薄弱者經常要老師教育才做好一陣兒,以后還要加強教育。

要求學生做到儀表美、語言美、心靈美。強化要求學生執行學校的學生行為規范,衣著干凈,佩戴好校卡、紅領巾上學,由班干部督促檢查,結合評比制度,促使學生自覺自悟,現在同學們都已經養成了這個良好習慣。在語言行動上,同學們懂得講文明禮貌,無論在校內、校外,他們見到老師都很有禮貌地叫聲“老師好!”同學之間團結友愛,相互幫助,拾到東西交公的好人好事不斷涌現。從他們的行動已經可以看到:在他們小小的心靈里已經發出美的萌芽。

良好的衛生習慣有助于孩子健康成長,班會課我不會挪作他用,在課上,我糾正同學們錯誤的讀書寫字姿態,檢查他們的個人衛生。教育學生保持環境衛生,帶領他們進行大掃除,讓孩子們從小養成愛勞動的好習慣。

這一學期“安全教育”是教學工作的一個重點。教師會議多次調強“安全教育”問題,所以“安全工作”務必要徹底做好。因此每節班會課上我都會強調這個問題,教育學生遵守交通規則,留意人身安全,不到危急地帶玩耍,留意食品安全,不購買小攤小販出售的不潔食品。學生課間玩耍時也要求他們留意團結,不打架,以免出現事故。把安全隱患毀滅在萌芽狀態。

班集體是培育學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培育學生的凝聚力、集體榮譽感。我常常利用黑板報開展繪畫比賽,展示學生各方面的才能,發展個性。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作進行得很順當,學生的整體素養也在不斷地提高。在今后的教育教學方面我將加倍努力探索,準時總結經驗教訓,爭取更好的成果。

下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇八

本學期,我擔當三年級班的班主任,三年級的學生思想略微復雜,孩子漸漸的有自己的見解,有要求獨立的欲望。可是他們對事物的理解還比較模糊,但是他們不再是簡潔的聽從,或顯得“不聽話”。因此,學生的思想心情波動較大。作為班主任,我深深熟悉到了責任的重大和任務的艱難。本人以學校德育處的要求為指導,結合本班學生的實際狀況,我主要采取以下幾個措施來管理班級:

一、狠抓常規管理,規范學生行為習慣。

本人堅持每天盡早到校,盡早進教室,督查規范班級學生的日常行為。要求學生早到校、做好兩操、精彩完成班級值日衛生、積極參與校組織的各項活動,決不半點馬虎,嚴格要求學生呈現自己最好的一面,相信每個人都有自己的優點。平常注意對學生的儀表儀態檢查,要求他們留意個人衛生。

二、加強班風學風建設,增加班級凝聚力。

我經常強調班級的課堂紀律和良好的學習習慣的形成。通過集體活動進一步加強學生之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班級的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。本班學生集體榮譽感較強,一學期來,他們都主動積極參與學校組織的各項活動。

同時重視班集體建設,因為班集體建設是學校管理的基石,它是班級管理主體運用班內外資源、條件,引導師生以正確的方向、方法為指引,朝著良性的健康的方向發展。強調班風和學風整頓,積極表揚學習積極分子,以此為核心影響更多的學生加入學習的隊伍,讓學生安心在校學習,讓學生學會自主學習。

(1)擅長與任課教師溝通。

我經常主動與任課老師溝通,傾聽任課老師的意見,熱心支持和服務任課教師的教學工作。一方面,在學生面前樹立任課教師的威信。另一方面,把學生對任課教師的贊譽與改進意見反饋給任課教師,同時,以積極的姿態傾聽任課教師對班風、學風建設的合理意見及個別學生的教育對策,并能很快地落實到班級管理的實踐中去。

(2)樂于與學生家長溝通。

與家長保持緊密聯系,通過家訪或者電話聯系,與家長溝通,取得家長的理解與信任,取得家長的支持與協作。在與家長溝通過程中,準時了解學生的家庭背景和父母的期望,激發學生的學習熱忱,同時了解家長的為人之道、思想素養狀況。這樣可以做到雙管齊下,進一步做好學生的轉化工作。

(3)勤于與學生溝通。

與學生多溝通,充分了解學生的實情,切準學生的思想脈搏,可以做好學生的思想工作。所以,我利用一切機會多與學生接觸,到處做“有心人”和“知心人”,盡量達到師生心理相容,思想相通。平常,多找學生談話,多參與學生的活動,找機會與學生進行溝通,讓學生把真實的想法和真情告知給班主任,班主任也應以誠相待,把班級管理的難處與苦處告知給學生,以便取得學生的諒解、支持與信任。總結,也是我和學生溝通的.重要渠道之一。每個星期布置一次總結,要求學生談談班級一周所發生的瑣事,或者談談自己的想法或困惑,隨后我會專心記載每次發言,專心地對發言進行評價。要么鼓舞他們連續努力;要么幫助他們解決生活中問題;要么接受他們對班級管理提出合情合理的建議等等。通過總結時間,可以讓我更清晰了解到班級里存在一些問題,也供應了我與學生進一步溝通的平臺。

四、以遠大的抱負激發學生學習。

一個人假如沒有抱負,就似乎大海上一艘迷失方向的船,飄到哪兒算哪兒,沒有目標,就沒有動力。班主任應從小就開頭對他們進行抱負教育。因為只有讓學生明確了自己的奮斗目標,他才會把它轉變成學習、生活的動力。他們明白實際與抱負之間存在的差距,但這差距并非不可逾越,而是可通過自己的努力去跨越,并要求學生制訂自己的學習計劃,把對抱負的追求轉化為學習動力。

總的來說,我在實踐中不斷學習和提高自己班級管理能力,盡量使工作做到完美一點。

班主任工作是做人的工作。做人不易,做人的工作更難,但我認為只要我們專心去做,或多或少會轉變一些學生,幫助一些需要幫助的學生,在他們的人生道路上推他們一把。學生究竟是孩子,學會寬容地對待他們的錯誤,相信他們會轉變的。班主任工作是一項非常瑣碎的工作,是一項非常細致的工作,也是一項辛苦的工作。這里有成功的喜悅,也有失敗的遺憾。

下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇九

本學期我擔當三年級的班主任工作和三年級語文教學工作時,主要做了下面幾方面的工作:

一、深入學生、親近、了解學生。

為了能更加深入地了解學生,親近學生,本學期開頭,我專心深入班級,深入學生,同時透過其他教師及家長,盡快了解本班學生方方面面的表現。在一個學期的接觸中,我了解到:我們班的學生年齡小,比較有個性,大部分的學生都有很強的理解潛力,學習的專心性也比較高。但也有些學生自我約束潛力差,班干部也缺乏威信,不能很好的幫忙老師管理好班級。有些孩子作業不專心。

針對學生的特點以及學生中存在的問題,我總是查找時間、查找機會接近學生,了解學生在學習、生活中存在的問題,從生活上、學習上愛護和關心他們,和他們進行思想交流,讓他們感受到我對他的親近和愛。這樣,學生就敢于和我接近了,情愿聽我的話,理解我的批評、教育了。所以,經過一段時間的努力后,學生的作業有了明顯的進步。

二、加強學生思想教育,培育學生的良好習慣。

學生良好習慣的養成,是順當開展班主任工作、構成良好班群眾的基礎。而良好習慣的養成,務必從學生思想熟悉的加強上來落實。因此,在本學期的班主任工作開展過程中,我從學生的思想教育入手,重點培育學生各方面的良好習慣。第一、行為規范教育。由于學生的年齡小,自我約束力差,所以對行為習慣的培育是常抓不懈。開學初組織學生學習有關規范資料,督促學生在思想上提高熟悉,平常,發覺某些同學或者某個小組做得好的準時表揚,在班中樹立榜樣,發覺不良現象準時糾正。在班里實行班干部分工負責,讓學生自己管理自己。對有些學生多講、多提示、多督促,對隨地亂扔、說臟話、不按時完成作業、上課不留意聽講等不好行為準時指出,要求改正。一學期來,絕大部分學生都能自覺遵守行為規范。

第二,群眾主義教育。開學來,透過學校的各種豐富多彩的體育活動及學校組織的群眾活動,增加學生的群眾榮譽感,樹立群眾意識,教育學生團結協作、互幫互學,增進友情。

第三,學習重要性教育。開學時,我有意識地引導學生好好學習,多學學問和技能。

一是加強和任課老師聯系,了解學生上課狀況,對學習自覺性差的學生,共同教育、幫忙;

二是支配好學生與成果差的學生結對子,負責督促、檢查學習任務完成狀況;

三是留意對他們的教育方法。采取鼓舞與表揚相結合的方式。

在日常工作中,我總是告知學生:“你是最棒的!”“你很聰慧!”“老師相信你能做好。”“加油!老師為你們喝彩。”讓學生“在鼓舞中發揚成果,在微笑中熟悉不足,一旦發覺他們有一點點進步,就賜予表揚,甚至進行物質嘉獎。同時,賜予他們生活上的'關心和學習上的幫忙,經常與他們談心,講解學習的重要性,使他們的學習專心性得到提高。

三、做好家長工作。

老師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯系,取得家長協助,才能把學生教育好。我很慶幸我遇到的家長都很明理,從來不會犯難我,平常孩子有什么事情都私下跟我好好溝通,一齊解決。那些頑皮、學習習慣不太好的同學,更要與家長共同管教。所以有了家長的幫忙,這個學期我的工作很順當。本學期的工作中,還存在許多有待加強和改善的問題。比如學生的各方面潛力比較差,自我約束力不強,學生課堂習慣不太好和自我管理潛力差等。還有一小部分學生學習缺乏專心、主動性,跟不上其他同學的步伐,學習成果差,影響班級的整體成果。這都有待于下學期班主任工作的加強。總之,小學班主任工作的資料是復雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著一顆“愛心”,在班主任工作實踐中不斷完善自己。下學期,我將揚長避短,竭盡全力,把班主任工作做得做的更好。

下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇十

1、充滿愛心和信任要想了解和研究學生,首先就要熱愛學生、信任學生,這也是教師應遵循的最基本的道德。從學生的心理需要上講,愛和信任是他們最渴望得到的東西。學生渴望在充滿愛心和信任的環境中成長。如果班主任能以發自內心的愛和信任對待學生,那么學生就會把你做為知心朋友,有什么心事就會向你訴說,讓你幫他出主意、想辦法,你也會從中了解他們的性格特點以及在日常學習、生活中的興趣、愛好等,從而尋找出最佳的教育方法。班主任對每一個學生都應一視同仁,要善于發現每個學生的長處,看到他們的閃光點,尤其是差生,當他們有了進步,那怕是一點進步,都要及時給予表揚和肯定,幫他們樹立自信心,從而促使學生在良好的發展軌道上邁進。

2、熟悉每個學生學生學習、生活的良好情緒很大程度來源于師生之間良好感情的交流。為此班主任要抽出一定的時間接近學生。如果班主任總是以尊者形象出現在學生面前,那么,即使是一個學期、一個學年也難以熟悉自己的學生,更談不上結合實際對學生進行教育了。如果班主任能夠在很短時間內了解學生的各方面情況,把握他們的性格特征、興趣愛好等,就能為建立良好的師生關系打下基礎,從而能夠順利地對學生開展各方面的教育工作。

3、善于觀察學生在學習、生活中通過言行必然要表現出他們的真實行為和思想。因此,洞悉學生的內心世界,需要長時間的、不動聲色的`觀察,并進行多方面的驗證。班主任在對學生進行觀察時要注意有目的、有計劃、有針性地進行,切記主觀臆斷,以免對學生心靈造成傷害。只有這樣,才能掌握第一手材料,并在此基礎上采取靈活有效的教育方法。

1、對待學生管理上有欠缺:學生群體和個體之間經常發生矛盾,影響了學習,由于監督不到位。

2、班級常規管理不完善,少數學生在思想上對待學習的主動性仍然很差,好的生活學習習慣依舊沒有形成。

3、與家長的聯系和溝通較少。學生出現了問題應該及時的向家長反映。

今后,我會更加努力,實現我們的目標。同時要積極向有經驗的教師學習工作經驗。

總之,我認為做好班主任工作的前提是:作為班主任應有高度的責任心、上進心和使命感,運用科學的班級管理方法,把班主任工作落實到實處、細處。有人說:“要給人以陽光,你心中必須擁有太陽。”班主任是教育者、領路人,只要我們的班主任心中擁有太陽,洞悉學生的心理,對學生教育動之以情,曉之以理,持之以恒,和風細雨,定然潤物無聲。我們的班主任工作就會做得更好,實現著名教育家葉圣陶說的“教是為了不需要教。”我們的學生就會自尊、自立、自律、自強。

下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇十一

本學期,我擔任初一(25)班主任工作。

在學校領導的支持下,在政教處的配合下,尤其是在王小寧校長跟王詩江主任的指導幫肋下,在各課任老師的密切配合下,我較好地完成了班級管理工作,順利地完成了學校布置的各項任務。

在從事德育教學過程中,有順利也有挫折,有成功也有失敗,既有困惑,也有啟迪,交織著酸甜苦辣,半年來,我主要是從以下幾方面入手:

第一階段:我做了如下工作。

1、開學前對學生情況進行及時的了解和溝通。

與學生接觸前,我認真查閱學生的資料并進行分析,做到初步了解。

平時還經常以電話方式加強家長與老師之間的,老師與學生之間的溝通。

2、進行了校情、校史、校規的學習與教育。

開學第一個月,利用校會、班會對學生進行各種規章制度的學習和德育目標的實施。

3、幫助學生盡快適應初中寄宿生活。

一是從生活上的幫助,教他們如何整理內務,如何與同學相處,二是學習上的幫助,如何合理安排時間,如何進行各學科的學習。

一段時間后,學生的生活獨立性,人際關系的處理,學習方法的掌握都有很大進步。

4、確立班干部。

開學第一個月,我根據小學的資料定了一些臨時班干部,一個月后,老師對同學,同學對同學之間都有了一定的了解,開始確立正式的班干部。

第二階段:我所做的工作。

1、班干部隊伍的培養與完善。

定期召開班干部會議,討論班級管理情況,讓他們自己制定班規班約,發現他們工作中的失誤我會及時給他們指出,使他們逐步熟悉班級管理工作,自己的能力也得到鍛煉。

2、習慣的培養與規范。

我常與學科老師配合,與班干部配合完成良好習慣的培養和良好方法的培養。

包括學習的習慣、衛生的習慣等等,比如我要求他們不動筆墨不讀書,不準帶食品和飲料進入課時,不準亂扔紙屑,讀書時要立起書本,雙手捧書,大聲朗讀。

這樣既對他們的眼睛有好處,又避免了他們一遍看書一邊做小動作的壞習慣。

如此等等。

3、適時的德育熏陶與心理輔導,進行以人生激勵為主的勵志教育。

我使用以情動人,以理服人,以制度規范人,以理念激勵人的教育管理態度與方法。

我常給他們讀一些勵志的故事,或者援引一些案例來對他們啟發,有時還引用自己的經歷和體驗加深他們的認識。

我常以真誠、正直、善良、寬容、大度作為對他們品行性格的目標來要求他們做人的規范。

遇到同學間發生矛盾,我會跟他們講道理,讓他們很快握手言和。

4、以班級環境的布局美化、圖書館的建立、讀書活動的開展來營造班級文化。

開展各種活動如演講、朗誦、辯論、書法賽來激發學生學習興趣,豐富校園、班級生活。

第三階段:我所做的工作。

1、適時的學習態度與方法的引導。

剛來時很多同學都很放松,也不知道怎么適應初中的學習。

為此,我們多次開展了以學習為主題的班會和學習報告會。

比如 “如何學好每一門學科”“如何適應新老師”等主題班會,學生很快掌握了學習方法,適應了初中多門功課的學習。

2、學習態度的激勵和學習方法的指導總結。

在月考中考前后,開班會主要由班上前10名學生介紹他們的學習方法及心得體會,講解他們的學習法寶,我們讓每個同學明白,在初中里,要求他們不禁要勤奮學習、更要有技巧地學習,我們還充分利用黑板報,加強學生學習自覺性和目的性教育,努力營造良好的學習氛圍,使學生不僅學好文化基礎知識,還要注重各項技能培養。

在這半個學期以來我總結的不足與反思:

一、一開始的工作做得不到位不扎實,以致于內務的管理方面比較差,前半期綜合評比比較落后。

二、自己的爭強好勝心不強,所以學生對學校年級的各項活動參與的積極性與競爭性也不足,以致于一開始各項活動成績平平甚至落后。

三、對班干部的培養管理還不夠,對他們的要求比較放松。

導致班干部尤其班委的工作不夠主動負責。

四、管理不夠科學化,規范化,比較缺乏理性,靠靈感創意的居多,有些好的想法、舉措不能堅持到底。

五、部分男生言行舉止不夠文明,在班里形成不好的風氣。

下學期改進的思路:

一、加強班干部隊伍的建設,培養出一批負責能干的班干部。

二、抓尖子生的培養,樹優等生為榜樣,讓他們發揮帶頭作用。

繼續輔導學困生。

三、關注中等生,充分挖掘他們的潛力,提高他們的學習興趣,幫助他們改善學習方法,形成一大批樂學好學的群體。

四、進一步完善班級管理制度,做到進一步細化量化。

五、大力整頓男生間說“粗口”的不良風氣,使男生展紳士氣質,女生顯淑女風范。

總之,這個學期的工作使我在各方面都取得了進步,能力得到加強。

但是,由于經驗不足,有些工作還沒有做到位,還做得不夠,還存在一些問題有待解決。

今后,我將再接再厲,總結老班主任的經驗教訓,不斷充實自己,爭取做得更好。

又一學期過去了。

這一學期的經歷使我對班主任的工作又有了一個新的認識:要想切實做好班主任的工作,贏得學生的信任,那么在開展班主任工作中,一定要遵循“尊重、平等”的原則。

所謂尊重,包含兩層意思:一是老師對自己的尊重,二是對學生的尊重。

所謂平等,也包含兩層內容:一是老師與學生之間的平等,二是學生與學生之間的平等。

我個人認為,“尊重、平等”的原則是班主任工作成功與否的關鍵。

下面就分三個方面來談談我對這一原則的認識。

一.尊重自己,為人師表

班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。

和其他任課老師相比,班主任所擔負的對學生的教育責任更重。

因為班主任和學生相處的時間比其他老師要多得多,班主任在學生心目中的威信相對而言要比其他老師高,你的一舉一動,都將對學生產生較大的影響。

俗話說:“身教重于言教。

”老師的外在行為表現對學生具有一種榜樣和示范的作用,會對學生產生潛移默化的影響。

七年級這一年齡段的學生,他們的生理、心理及綜合素質處于迅速發育的時期,思維活躍,但認識比較膚淺;情感豐富,但不穩定;對新事物反映敏感,接受、模仿能力強,但知識較貧乏,辨別是非能力較差;求知欲、成才欲強,但怕吃苦、意志薄弱;自我意識強,但自我認識、自控能力低。

“近朱者赤,近墨者黑”,這時候如果有一個正面的榜樣樹立在他們的身邊,那么學生會爭相仿效,而在許多學生的心目中,他們都是把班主任作為直接效仿的偶像。

試想,如果一個班主任對自己要求不嚴格,缺乏上進心,整天無精打采,穿著打扮邋遢隨便,這時你無論用多么動聽的語言來教育學生,要求他們干凈整潔,要有上進心,要高標準嚴要求,學生會聽嗎?不但不會聽,甚至會引起學生的反感。

因此,作為班主任,一定要尊重自己,無論是在穿著打扮方面,還是在言行方面,無論是在教學能力方面,還是在個人修養方面,都要給學生樹立一個榜樣的作用,真正做到為人師表。

二.尊重學生,以誠相待。

曾經有學生把班主任和學生之間的關系比作“貓和老鼠”的關系,也有一些班主任把學生對他的懼怕看作是“師道尊嚴”的體現。

這其實反映了班主任和學生之間的一種不平等關系,班主任并沒有尊重學生的人格尊嚴,并沒有把學生當作一個獨立的、活生生的個體來對待,而是把他當作一個附屬品,我要你怎樣就怎樣。

這樣,使得班主任和學生處在一種對立的狀態,不利于班級工作的開展,也不利于學生積極性的調動,能力的培養。

班主任和學生之間的平等關系主要從這兩方面體現出來:一是班主任要把學生當作一個平等的主體來對待,尊重學生的人格尊嚴,彼此無高低、尊卑之分。

在出現問題時,不要采用強制手段,高壓政策來解決問題,而要通過講事實、擺道理,使學生心悅誠服的接受。

學生自覺自愿地做某事與被動無奈地做某事,其效果和結果是大不相同的。

二是當學生提出批評意見時,班主任要虛心地接受。

我們常教育學生要虛心地接受別人的批評意見,同樣,作為老師也要虛心地接受學生對他提出的批評意見,不能因為“我是老師,我接受學生的批評,這多丟面子”而拒絕接受。

“海納百川,有容乃大。

事實上,一個越是勇于接受別人批評的老師,學生越會尊重他。

當然,學生也可能因認識水平的有限,有時提出的批評意見是偏激的,甚至是錯誤的,這時,作為班主任更要有一種大度的氣量,寬闊的胸懷,不要斤斤計較,要采取包容的態度,要允許學生出現這樣的差錯,因為學生畢竟只是孩子,你要尊重學生,這樣你會贏得越來越多的學生的信任。

三.一視同仁,平等相處。

影響班主任和學生之間關系的另一個重要因素是班主任對待好學生和差生的態度。

有的老師認為,偏愛好學生是人之常情,就好比在一個家里,有幾個孩子,父母最疼愛的肯定是最聽話、最乖巧的孩子。

不錯,但是也正因為這樣,有的家庭孩子和父母之間產生了矛盾,孩子和孩子之間也發生了爭斗,所以在我們的學校教育中,要避免類似情況的出現。

你所面對的不只是幾個孩子,而是幾十個孩子。

你的一舉一動,將對其他孩子產生深刻的影響。

尤其是當好學生和差生出現同樣的問題,犯同樣的錯誤或面對同樣的權利時,班主任要一碗水端平,不能出現偏頗,要一視同仁。

比如,當好學生和差生出現同樣的'問題時,你不能因為他是差生而不耐煩,不給他講解,他是好學生而不厭其煩的給他詳細講解;當好學生和差生犯同樣的錯誤時,你不能因為他是差生而嚴加指責,他是好學生而裝做沒看見;當好學生和差生面對同樣的權利時,你不能因為他是好學生而多給他些機會,他是差生就剝奪他的這種權利。

這樣,會使得差生感到老師的不公平,和班主任之間產生一種對立的情緒。

因此,我們在對待好學生和差生的時候,要強調平等的原則,甚至于在某些場合,可對好學生從嚴要求,對差生寬容些。

這樣更能贏得學生的信賴,尤其是差生的信賴。

差生,由于學習成績較差,所以他們的心理負擔較重,也容易產生較強的自卑感。

有些差生自己戲稱自己是“被遺忘的角落”。

這時,如果班主任能公平的對待每一個學生,給差生和好學生同樣的權利和機會,那么,差生就會認為老師對我也很重視,并沒有因為我的成績差而歧視我,從而激發出學習的熱情來。

一學期的工作經歷雖然很短,但讓我越來越深切地感受到班主任工作的重要、深奧,它不只是一項工作,更是一門藝術。

要想在這一門藝術中得心應手,取得成果,你只有本著“尊重、平等”的原則,用心去對待每一個學生。

眼間,一學期的工作結束了。

本學期,本人擔任初一(106)班的班主任工作,圓滿完成了各項任務,現將具體工作總結如下:

一、班級基本情況:

本班現有學生44人,其中男生22人,女生22人。

絕大部分學生比較樸實聽話,難免有個特別難以管教的學生;學生的整體成績比較均勻穩定。

二、積極做好開學初的各項準備及必需工作,以穩定學生的情緒

初二的學生,他們對中學學習生活有著美麗的憧憬,也有些許的畏懼感,有部分學生或有失落情緒或不良情緒。

基于種種原因,我認為穩定學生不安的情緒是開學初至關重要的工作。

因此做了一些撫慰和鼓勵工作:

1.以上屆中考的優異成績激勵學生。

2.分析本班學生的特點。

3.區分小學與中學的異同,讓學生熟悉中學生活,消除恐懼心理。

4.提醒應注意事項。

如怎樣保管好自己的財物,怎樣保護自己不受大哥哥大姐姐的欺負。

三、班風的培養與建設

班風,是班級內大多數同學情緒、言行、道德風貌和作風等方面的共同傾向。

是鞏固和發展班集體的必要條件,是班集體形成的綜合標志。

有良好班風的集體,首先能普遍地珍惜自己的班集體成員的身份,使自己的言行與群體的風尚協調一致,融為一體。

要培養良好的班風,就要:

1、培養學生對班級的歸屬感和團體感。

我讓他們對班充滿信心,自然而然,對班的歸屬感就上來了。

2、培養學生的學習風氣。

開學第一個月的時間里,中午午休前或者晚修后,我都在教室里,號召并鼓勵同學們養成自學的習慣,并且在以后的日子里鼓勵學生要有競爭精神,跟本班同學競爭,跟其他班同學競爭。

慢慢的,一個班就有了活力,有了生氣,有了蓬勃向上的競爭力。

三、常規工作

1.安全教育。

根據學校總體工作思路“狠抓安全教育,保障教育教學”的指導,我始終把安全教育工作放在首位,經常利用班會,晚修前班主任下班時間對學生進行安全教育,提醒學生時刻注意安全。

2.文明養成教育。

學初即組織學生學習《中學生守則》及塔中的規章制度,以此來規范學生的言行舉止,并經常做學生思想工作,幫助學生樹立“成才先成人”的觀念。

3.班干部的培養。

通過民主選舉,選出張瓊尹等一批有能力、工作責任心強的學生組成了班委會,平時多次召開班干部會議,使他們明確自己的職責,指導他們配合班主任管理好班級,及時匯報班級出現的各種不良傾向。

在他們的努力下,本班的紀律日趨穩定,良好的班風已經基本形成。

4.經常與家長溝通。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。

因此,在本學期主動與家長們保持聯系,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策。

5.經常與科任教師溝通。

學生對每位任課教師都有不同的感受和看法,為了調節老師和學生的關系,,我一方面深入學生,了解學生思想動態,及時做好調解說服工作;另一方面,我主動與各任課教師進行交流,不僅了解學生各學科的學習狀況,還將學生方面的信息傳遞給他們,與他們共同探討教育教學的科學方法。

在此過程中,我起到了橋梁的作用。

讓每位學生與每位任課教師之間氣氛融洽,能和睦相處。

6.配合學校開展活動

根據學校工作安排,我還經常組織學生參加學校開展的各項文體活動,并取得了一定的成績。

如:鐘顯坤同學參加市里的感恩書信作文比賽獲得三等獎;張瓊尹和l李拔師代表塔洋中學參加市里的手抄報比賽獲得二等獎。

四、存在問題

1.個別后進生的學生態度還需要進一步轉變。

2.班級的吃零食現象還沒有得到徹底根治,文明養成教育有待進一步加強。

3.、班干部的積極性有待提高。

總之,班主任工作是項極其繁雜的工作,需要我們有愛心,有耐心,有恒心,有細心,有慧心才能做好。

今后我將不斷地向各位有經驗的班主任老師學習,取長補短,奮發上進;面對學生,我愿是春風化作雨,永遠滋潤著他們健康成長!

下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇十二

初三,我成了副班主任,學生們的質疑讓我無言以對:老師我們不想換班主任,老師為什么不干了?老師我們不氣您了!你還要帶我們拼中招呢!

初二時領著班級宣誓的豪言壯語猶在耳邊,面對學生們充滿期待的目光,我有些愧疚。

接受副班主任算是我對學生期待的一種補償吧。

“我依然是班主任,咱們一班的目標依然沒變,每天進步一點點,爭取中考考上理想的學校。”

學期開始,我在第一節語文課上又一次重申了班級目標、已經完成的目標、將要實現的目標、努力的方向等等,學生們也算是默認了我的副班身份。

從此,我便輔助班主任進行學生管理工作。

一年來,我在班級管理方面也作出了一些嘗試和努力:首先,確定自己的身份,明確自己的權限與工作重點。輔佐班主任進行日常班級管理;班主任不在崗時的及時替代;班級細節問題的及時處理;學生的思想問題的解決;家長反饋的及時溝通。在不僭越的前提下,我盡量積極主動地去完成一個班主任應盡的職責。

初三的副班主任身份使我得以有機會完成對這一屆學生的最后引導。

愛是教育的根本。這是我18年教學的堅守。

對于成長中的學生,我已慢慢學會以一種理性的態度客觀看待,最初由于各種原因學生的學習態度、學習習慣、學習方法均存在各種問題,我曾經不加掩飾的指責、批判過多次,我以為那就是愛。

后來,我每天利用課間繼續了解學生的學習生活動態,與學生聊天、并解疑答惑。偶然讀到一首詩《牽著蝸牛去旅行》,我茅塞頓開:我的學生是蝸牛,這是無可改變的事實。慢就慢吧,只要成長就是成功!

在我的引導下,班級學生找到了適合的學習方法,學習態度端正,陽光開朗、活潑可愛;學習習慣也一天天的養成了,各科成績在初二的基礎上都有明顯的進步,當然,這是全班學生共同努力的結果。

每一點進步學生們都很驕傲很自豪,也會在第一時間讓我明白他們在進步,我經常會用半節課的時間來回顧我們的目標和一次次小小的進步。班級正能量越聚越多,學生們的自卑感漸漸被自己的進步帶來的自豪、自信所取代。

回看一班三年來的成長歷程,我曾一起陪伴度過,沒有拋棄他們,沒有放棄,我是無憾的;學生的成功進步雖慢且小,我在,有我的參與我是欣慰的;雖然是一年的副班,我依然是圓滿的。

靜待花開。而真好!他們終于綻放了!

下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇十三

一個學期又即將結束,為了分析總結這一學期做的工作以及取得的成績,特把這個學期的工作總結如下:

一、班委、班干培養初見成效。

在這個學期中,班委的工作能力較之過去,有了不少的提高,這體現在:在班上的工作中,班委開始意識到:一是要團結協作;二是要善于傾聽和表達;三是要加強自身的管理;在這個學期中,我把班上發生的事,隨機的利用時間,講述給班干們聽,讓他們思考,應該如何做,就這樣,能過一次次的事例的分析,事后的處理方法的討論,使得班干在以上三個方面的認識有了很大的提高;班干的能力得到了大大的提高,同時也減輕了我的班主任的工作量。

二、組建學習小組,提升了班上的學習氛圍。

經過長時間的精心的準備,我班于3.14號組建了3個學習小組,產生了6個管理小組長(其中,有3個小組長是經過上學期的培養而來),在各小組的管理過程中,我分為三個階段進行:

第一階段:不參與,不指導,由著他們去工作,去自由的做;第二階段:出現問題,讓組長自行解決,我在邊上觀察之;第三階段:對各小組的工作進行總結。

我的宗旨:學生由不會到會的過程,必須讓他們去經歷、去分析、去思考收獲:各小組長及班委真正的體會了傾聽、準確的表達,因人而異的目標設置,小組中要有管理目標及具體的管理措施等。

班上發生的變化可以用一個學生的一句話來說:“我們組上的學生從過去。

問:今天留么?到今天背什么的變化”。

在我的班主任工作中,我一直把“學會做人,學會學習,學會健體”做為我教育的目標在執行。在這個學期中,充分的利用主體班會,各種各樣隨機發生的小事,大事,對學生進行教育。經過這個學期的大量的事例分析和教育,有不少的學生明白,一個人做人,應該放在第一位,更明白了做人,具體是什么?讓我特別高興的是,我們班上的特殊教育群體,在他們的臉上的笑容開始多了起來,他們口中的文明用語也多了起來。

四、與各科任老師緊密聯系,互通有無。

這個學期,繼續和各科老師保持緊密聯系,了解在各科老師的課堂上的紀律情況等,同時也及時把班上對老師的要求及發生的變化告訴老師,使得老師能及時的調整自己在不同時段的。

教學。

節奏。

下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇十四

1、因為學生通過一系列教育,明白的讀書的重要,明白了自己的責任,所以渴望成績有較大的提高,以實現自己的人生理想。于是出現兩種完全不同的情況:部分成績相對優秀的學生擔憂考不出自己理想的成績,給自己過大壓力,導致考試時焦慮過重,發揮不好。部分學生,同樣因為渴望成績有較大提高,但因為基礎太差,努力之后收效甚微,甚至考出的成績與不努力學習相差無幾,從而導致學習興趣和熱情下降,課堂回答問題積極性不高,走神發呆。措施:給好學生減壓,讓他們明白學到了的知識是不會跑的,不能因為一次的失利就失去信心,另外給他們樹立終生教育的思想,學習可分步走:大專——成人高考或自考,給他們舉身邊成功事例,幫助他們樹立信心。

2、準備不足,方法欠妥。大部分學生因為基礎差,自學能力差,寄希望于老師,棄書本于不顧,半個學期過去了,政史地看完了一遍的屈指可數。另外不結合自己的實際,喜歡做難題、怪題,抓不準重點,尤其是數學,結果,耗費大量時間,收效甚微。措施:強調高考,萬變不離其宗,這個“宗”就是書本,不熟悉書本,做題就成了巧婦難為無米之炊了。就算聽老師講授,就算做題,要想效果好也必須以自己看書為基礎,否則一知半解反而約束了自己,最后迷失了自己,而任何迷失的自己的做法都是不可能取得成功的。

3、不注重琢磨字詞句,只求大概,尤其是審題,粗心大意,導致下筆千言離題萬里,尤其是語文的作文與文綜的大題。措施:平時注意審題強化訓練,養成琢磨字詞句的習慣。

4、不注重答題技巧。其實,高考既是考知識與能力,也是一場游戲,是游戲必有規則,遵守游戲規則者往往占優勢。措施:強化錯題總結規納,總結出題規律,尤其是語文中的現代文閱讀理解,以及詩歌的分類閱讀等。

另外,個別學生還存在盲目自信心理,有驕傲的表現。措施:一是說服教育,二是挫折教育。另有部分學生答題時間分配不得法。措施:強調,高考原則是一分鐘一分題,選擇題適當減時,其余適當增時。

下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇十五

本學期我擔任了高二四班的的班主任,經過一學期的帶班,讓我體會到不能只憑一腔熱血,還要一套完善的班級管理機制。在這一學期,我們班在校運動會中取得了第二名的好成績,在期中考試,多次月考中獲得平行班級中第一名的好成績,有好幾名同學綜合排行在全年級前60名,調班時還不愿意上去,說明我班已經構成了一種良好的學習氛圍,有利于學生的全面發展。在這期間,我也感激各位領導和教師對我的工作大力支持和配合,才得以使班級工作順利開展,現將本學期的工作總結如下:

一、帶班期間我所做的工作如下:

1、細心觀察,做好帶班準備。

從7月8日帶班后,我就上網查閱了很多的關于班主任班級管理的文章,如:《班主任兵法》等,還在博客中寫下了自我的體會,以更好的借鑒各位同行的帶班經驗。

經過假期一段時間的帶班,我給自我制定了“細,嚴,勤”的管班原則,每一天早上7點20分,午時2點15分都站到教室門口迎接學生的到校,親自查學生的遲到,這樣雖然辛苦一點,可是對哪些學生經常遲到就做到了心中有數,我又抽沒課的時間巡查學生的上課情景,對哪些學生上課愛做小動作有了了解,輪到我班大掃除的時候,我和學生一塊打掃,又讓我明白了哪些學生愛耍奸溜猾,根據這些情景為我開學制定有班級特色的規章制度供給了第一手資料。一個好的學習環境是學生學業有成的必要條件,而好的學習氛圍需要大家共同努力去創造,班主任能做且必須要做的就是搞好協調。從建班的那天起,我就給學生灌輸要有好的學習環境才有可能讓大家成才的思想。一向堅持讓學生撰寫《班級日記》和《班級日志》,及時了解學生在學習、紀律、衛生等各方面的情景,做好帶班錢的準備。

2、加強班干部管理,讓學生自我管理自我。

經過假期一段時間的觀察,我們班同學不管是表現好的還是調皮的對座位都很在乎,抓住這個心理,把排座位和班級管理掛鉤,班干部優先,其他同學排座位根據學習成績加表現。實行“班干部承包制”,班干部分別負責幾個小組長,實行了“小組承包制”,即小組長是本組的第一負責人,負責本組的衛生打掃,負責本組的作業收繳等,每周在班會上進行一次評比,選出最好的組,最差的組,若是班干部管理不善或是組長管理不善給其一周整頓的時間,仍不見效,根據情景撤銷其班干部或小組長,另在班內選,其組員罰多打掃衛生一天。若是連續兩周都被評為最好的組,管理者得小禮品(中性筆一支或是筆記本一本)并獎勵其所在組免值日一次,這樣逐漸構成了相互監督自我管理自我的風氣。

3、充分發揮小組長管理機制,是班級管理有序化。

除了讓紀律班長強抓考勤,上課的紀律外,根據各組情景,讓小組長兼任課代表或者是各種監督員,有作業監督員,衛生(教室,宿舍)監督員,值日班長監督員,早讀監督員,每個小組長負責一個時間段,監督每一天當中的一兩件事,并且堅持抓,慢慢地使管理變得有序化。再次實行“個人量化考核制”,為期末星級學生評選做好準備。每個人都有100分的滿分,班干部管理有方加1-5分,管理不善減1-5分,遲到,說話,睡覺一次減1分,不做作業一次2分,打掃衛生或文體活動耍奸溜滑一次2分,曠課曠操一次減5分,一周內請假兩次以上減1分,若違紀行為一周發生兩次以上減掉對應分值的2倍,并叫其家長,有保證書者按保證資料執行。一步步的`落實這些制度,使得違紀者無空可鉆。

4、每周一次的班會。

每周一次的班會,有個小組長安排包括每兩周一次的黑板報,各小組長先寫好班會計劃書于周二早上交班主任提出提議午時班會課具體執行,由組織委員記錄每次班會情景并按要求打分,計入小組長考核內。班會常規資料:班內互評,班干部班主任上周情景小結及本周任務(一周班會針對一個具體影響較大的問題),把班會開成解決問題的實事求是的班會。

5、加強與家長的聯系。

采用與家長共同撰寫教育日記和家訪的形式,加強與家長的聯系,做到家校合一,使管理統一化,更有效化,在本學期的嘗試過程中取得了必須的成效。以后還會繼續堅持。

二、工作中存在的問題及措施。

1、班級的凝聚力還不夠強,還有待于增強。

團體是在活動中產生的,大團體如此,小團體也一樣。學生紀律散漫,個性強以自我為中心苗頭明顯,以后我準備組織互幫互學小組,學習上好生帶差生;紀律上互相提醒;勞動生活上互相幫忙。經過活動擴大班干部在同學中的進取影響,經過活動加強同學之間的協作精神和團體意識。

2、學習管理信心不足。

好多學生對自我是否能考上大學不抱有多大期望,自我對自我的實力很了解,對教師的鼓勁打氣并不感興趣,對自我的前景很是迷茫,對學習確是信心不足。有些班干部在管理過程中也出現害怕得罪人事事想當老好人,管理信心不足。如何才能讓他們鼓足干勁繼續努力走好人生關鍵的一步是下階段急需解決的問題。

總之,本學期工作成績是肯定的,我也會不斷分析和總結經驗教訓,經過不斷的學習和提高自我的業務水平和班主任的工作藝術,為把班主任的工作做得更好而努力。如有不妥之處,敬請各位同仁批評指正。

下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇十六

我擔任高一級(6)班的班主任。在這一年的工作中,我深深地體會到班主任的工作態度、教育藝術水平、教育方法、組織管理能力,以及以身作則的表率作用,影響著班級建設、鞏固和發展,影響著學生成長的速度和趨向。我認識到作為班主任,不但要有良好的文化修養素質,還要有科學的工作方法。

我充分利用班會課及其它時間加強宣傳力度,調動學生的求知欲望與自我成才的動力。我把學習問題常掛在嘴邊,常常提醒他們。當然,我還更以自身行動、學識去感化他們。針對有些學生懶散的態度,我常常對他們說“人們說的沒錯,要成才并非都得擠這‘獨木橋’。不過,既然我們已選擇了這一條路,我們在這最后關頭更應當盡力而為,不要把遺憾留給以后。”做任何事都貴在堅持,我也堅持天天抓,時時抓,說到做到。學生們在這一年中都能團結友愛、勤奮學習。

對于高一(6)班的奮斗目標,我還是很認同我以前的觀念,就是要達到一個標準的中學生的形象,需要做到“八有”:“有人格,有胸懷,有教養,有能力;有計劃,有規律,有效率,有成績”。前面的“四有”是教育學生怎樣做人,后面的“四有”是教給他們如何學習。

1、“有人格”是做人的最起碼的標準;

2、“有胸懷”會使我們的班級集體變得融洽,同學們之間會親如一家;

3、“有教養”,注意,“教養”并不是一個特別貶義的詞,我們經常看到有人在紅燈的時候照樣橫穿馬路,如果你問他為什么?他會回答:因為沒有警察!好像他遵守交通規則是為警察遵守的。我們的學生也是如此,經常看到學生在“檢查”中寫到:我對不起老師的教育之情,對不起家長的撫育之恩------好像他們整天的學習是在為老師學,為家長學,可惜的是我們有許多教師看到學生以上的“檢查”,可能就以為學生真的已經悔改了!

5、“有計劃”:很多學生是得過且過型,他們整天忙忙碌碌,或者無所事事,這些都是沒有計劃的表現,可能有的學生會不服氣,說我有計劃,比如明年我要考上大學,但那不是計劃,是理想、愿望,或者是你的計劃太空洞,可操作性不強。所以在以后的學習生活中我規定,每月的1號是全班同學制定計劃日,每個人都要制定出操作可行的計劃,班長和學習委員以及班主任檢查。另外,每周甚至每天都要制定一個計劃;一旦有了計劃,那么慢慢的就會“有規律”起來。

7、“有效率”:經常看到有的學生整天忙碌,埋頭苦讀,就是不出成績,原因就在于沒有提高“效率”。

(1)、發揮黑板報的作用:

黑板報是班級的一塊主要的陣地,要充分利用這一現成的武器!所以我打算每隔一周就出一期黑板報,內容密切聯系班級現狀以及學校的安排,讓學生無時無刻不在思想上受到教育!

(2)、發揮主題班會的作用:

除了黑板報之外,主題班會更是一座大熔爐,它能集中全班同學們的精華思想,進而感染每一個同學,起到催化劑的作用。鑒于此,我將認真地搞好每一次主題班會,內容密切聯系本班實際情況以及學校的動態。

除了公開的正面宣傳教育之外,我也常與個別學生進行面對面的談話。談話的對象是全體的學生。通過平時的觀察來了解學生的思想動態,及時與學生交流,內容包括多方面:學習問題、表現問題、思想壓力問題等等。同時,通過家訪或打電話詢問、交流及時與學生家長聯系,讓家長了解其子女在校的表現,及時解決問題。還和各任課教師溝通,了解學生的整體情況,反映學生的問題。同時把教師的一些要求傳達給學生,使師生更好的配合,提高學習成績。

學高為師”在學生心目中占有很重要的位置。我想,絕大多數學生都會渴望一位博學多才的教師擔任班主任。作為一名當代班主任,不僅要教育指導學生,還要及時更新自己的知識,改變觀念。信息時代中,學生接觸的信息量大面廣,因此,必要時我們也不妨向學生學習,師生共同進步。我想,要做好班主任工作,單憑愛心是不夠的。我只有在實踐中不斷完善自己,提高自身業務能力和綜合知識水平,才能勝任工作,否則會心有余而力不足。

下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇十七

組織紀律性是一個班集體的主心骨,沒有組織紀律性,一個集體就是散沙一盤,無法形成良好的班風。良好的組織紀律性是由班集體成員的遵章守紀行為共同構建的。要塑造學生良好的遵章守紀行為,進而增強班集體的組織紀律性,必須從強化守紀意識入手。

《小學生日常行為規范》是對小學生日常行為最基本的要求。只要認真貫徹、實施、就能促進學生從小養成良好的習慣。接班后,我發現班上的一部分學生的紀律性較差,尚未形成良好的行為習慣。于是,我就利用班隊課讓學生重溫了《小學生日常行為規范》,并讓學生針對本班特點,結合《學校文明班評比細則》和《小學生日常行為規范》展開討論“爭創文明班,應從何做起?”通過討論,大家都覺得增強紀律性是當務之急,進一步認識到守紀的重要性,然后我就引導學生把《規范》和《文明班評比細則》的內容行動的依據。我對學生嚴格要求,進行強化的訓練,并使用了《規范執行情況登記本》。由于小學生一般都好動、貪玩、自制力差,因此,我比較注意從小處著眼,從小事抓起,對他們進行嚴格的檢查督促,對學生的良好表現加以表揚,并給予加分獎勵,對不良想象進行集體和個別教育,扣當事人的文明分,并把情況反饋給家長,以便兩方面及時取得聯系,共同教育。同時選出班的“小糾察”,讓他們進行各方面的監督,并把情況記錄在班日記上,以便我及時了解學生的紀律情況。每周進行評比、小結、評出每周文明行為得分最高的前十名學生加以獎勵并記載入我們班級的光榮冊內,由學生帶回家請家長在光榮冊內簽名。每月評出文明之星,公布于文明之星欄內。

在開展守紀教育時,我還抓住小學生爭強好勝的心理,開展了組間的守紀競賽。我設計了“守紀競賽表”,考察內容包括考勤、課前準備、課堂常規、各科作業完成情況、午休、早操、勞動衛生等方面的紀律狀況,由值日班干或老師根據各組紀律情況給予等級評定,每周做一次評比。根據得分評出優勝小組,給予獎勵。競賽活動為組長責任制,我則負責發動各組長充分發揮能動性,多方動員組員,為本組爭光,爭做守紀文明生。另外,我還經常指導組長們召開本小組隊員的會議,討論本小組的優勢和不足,定下小目標逐周逐月來實現,爭做守紀優勝組。實踐證明,組間競賽激發了大部分同學的守紀積極性,好的同學表現得更為積極,原先表現較差的同學在其他組員的幫助和監督下,也開始守紀了。由于有了嚴密的`規章制度,同學們的紀律性有了一定好轉,在集體中開始有秩序地生活、學習。

擔任六(1)班主任時,當我發現班上有小部分學生沉迷于電子游戲時,我就先利用班會課宣讀了報紙、雜志上對沉迷于電子游戲所帶來的不良后果的有關報導,再采用了自查、揭發等形式,掌握了第一手材料,然后采取逐個談心,以書面形式通知家長,并讓這些學生在班上作出保證等方法,杜絕了這一現象的再發生。

另外,針對學生升上高年級后,思想上出現的早熟的現象和“減負”后學生中出現的不穩定情緒,我采用了“給老師說悄悄話’’的形式,并利用班會課,引導學生拋出雜念,改變不良行為,把精力集中到學習上。

六年紀下學期開學初,我以明確學習目的,端正學習態度為題舉行了一次班會課,首先我總結了上學期同學們在學習上、紀律上存在的問題,提出這個學期的努力方向,然后分四人小組進行討論,談談今后如何改正自己的存在問題,并向同學們介紹報刊上刊登的學生的學習體會,然后請學習成績好的同學介紹學習經驗,最后宣布“一幫一”小組名單。

通過班會課,學生的學習意識增強了,同時也促進了班級學風的形成。

每一個班集體都會有一些調皮學生,我們班也不例外。經過一段時間的接觸、觀察和了解,我對他們的情況基本掌握了,我就開始了對他們的轉化工作。

首先,我抓住他們的優點作為教育的著眼點,激發他們的上進心,使他們產生我要做得更好的意愿。根據他們表現欲強的特點,為了更好地激勵他們進步,讓他們有更多的機會發揮自己的才能,我在班級管理中采用了“值日班干制”,讓他們與“優等生”一樣有機會當班干,管理班級的日常工作,體會小主人的感覺。這些“調皮大王”在值日時都表現得十分認真,一絲不茍,獲得了同學們的認可和接受。另外,我還注意幫助他們在班里樹立威信,例如:他們中有的作文寫得比較好,我讓他們在班上念自己的文章;他們紀律有了進步了,就在班里安排小職務讓他們擔任;當他們做了好事,我就及時地給予鼓勵、表揚。當然,有時侯,他們也會有反復的現象,遇到這種情況,我并沒有嚴厲斥責他們或馬上取消他們的職務,而是耐心地幫助他們分析自己的行為,哪里錯了,哪里要注意。同時,我還注意引導班里的同學多給予他們信任、支持與體諒,制造好的輿論來提高他們的自信心。經過一段時間的努力,我發現他們的上進心較以前增強了,自制力也有所提高,與同學之間的關系有所改善,基本上懂得尊重他人,且主動關心集體。當自己犯錯時,也能較快地認識錯誤,肯下決心改正。這一切都說明他們正在進步,同學們也開始嘗試與他們接近,逐漸接納他們了,班風也因此而得到好轉。這些“調皮大王”雖有進步,但在轉變的過程中會出現反復,要不斷做工作,這還將是我今后班主任工作的重點和難點。

以上是我在班主任工作方面的一些做法和體會,希望今后在級組老師的幫助下,在科任老師的配合下,能把班主任工作做得更好。

下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇十八

班主任工作很神圣。一個學期來,我能時刻牢記“愛崗敬業”和“為人師表”的職業道德為總旨,在實際工作中不辭勞苦地主動開展班級管理和德育教育,配合學校工作,圓滿的完成了本學期的教育教學任務。現就本學期的工作做如下總結:

在班級管理方面,我首先結合班級評比制定相應的制度,提高學生自主參與管理的積極性,明確學生責任意識。

其次,健全一人一崗,并做好崗前培訓。班級中無論是大事還是小事,都有固定的人去管,有人去做,我也從繁重的班級管理工作中解放出來。收到了事半功倍的作用。

第三,我取得了家長對我的支持和信賴。認真準備家長座談會,站在家長的角度談孩子,和家長達成了共識,無論是家里發生的事,還是學校發生的事,家長都愿意和我說一說。正因為如此,我們班才形成一個團結、向上、積極進取的班級。

二、培養良好的班集體。

(一)注重教室文化的建設。

開學初,我組織學生把教室布置好,讓教室的墻壁具有教育內容,富有教育意義。在具體布置時,針對班內學生的特點,從大處著眼,小處著手,制定班級文明行為評比實施方案,張貼小學生行為規范,使學生行有可依,激發學生的上進心。并設立評比欄。班組設置由專人管理的“圖書角”,以拓寬學生的知識面。為及時反饋學生情況,設置了班級日記,由班長負責記錄。

(二)注重班干隊伍建設,形成良好的班風班紀。

要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、身體健康、樂意為同學服務的學生擔任班干部,培養這部分同學,以帶動更多的`同學進步。

1、選拔培養班干部。選班干部的時候,提前讓同學們做好競選準備,準備好競選演講詞,進行競選,學生投票,最后在班上確定職務及人選。

2、增強班干部間的凝聚力。班主任出主意,讓班干部們組織一些小活動,讓大家學會協調工作。這樣既能在班干部的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使班干部之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

3、另外,不僅班干部,就連值日小組長都是孩子們自己選出來,又由組長選的組員,這樣有利于小組內協調完成衛生整理任務。

這樣,由于班干部積級配合,以身作則,從而帶動全班,收到了較好的成效。

(三)加強班級民主建設。

作為班主任,一定要做好引導工作,是同學們樹立這樣的`理念:表揚是對自己工作的肯定,提出建議是幫助自己進步的階梯,大家都是互相幫助共同進步的一家人。這樣一來,孩子們不僅增加了辨別是非的能力,還能更好地加強班干部隊伍建設,加強班級民主建設,另外孩子們在對班干部提出建議的同時也是對自己的反省。

三、教育學生努力學習,促進學生全面發展。

學生的主要任務是學習,教育學生要有明確的學習目的,端正的學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績。學生學生,以學為生。讓學生體驗到學習的樂趣,品嘗到成功的喜悅,他們才能有更大的前進動力。

四、尊重學生,相信學生。

班主任要相信每一位學生都有自己的創造強項,要允許有差異,耐心指導。如在班級管理上,我們班采用值日班長制度,除了一個常務班長,每天都換讓一名同學擔任值日班長,負責辦理一日常規的監督檢查與記錄,這樣每個學生都來嘗試管理的苦衷和樂趣,不僅培養學生的管理才能,更重要的是在管理中找到自信與自我價值。

五、存在的問題和反思。

1、部分問題分析處理不到位,對現在孩子心理的成熟度估計不到位。

2、我感覺我們班的班干部的號召力和自我管理能力離我的要求還有一定的差距,今后仍需進一步精心精心培養,幫助小干部樹立威信,力求班干部從各方面給全班起到模范帶頭作用。

3、加強與家長溝通方法技巧的鍛煉,調整好自己的心態。

4、反思自己今年的工作經歷:雖然有激情,有想法,但是缺少干事情的方法,有時候處理事情的方式過于簡單,有時思考問題的角度欠妥當,今后要多向老教師們學習,多讀書,盡快成長起來。

總之,班主任工作可以說是千頭萬緒,要想帶好一個班級確實值得我們去研究,去多想想方法,特別是象我們這樣的中年教師。

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下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇十九

將學生表現包括每天每節課的表現以文字的形式印發給家長,避免不必要的繁瑣,每次家長會突出一個主題,開學之初講計劃,樹目標,講要求,讓家長對你的工作了然于心,學期中鼓勁為主,為學生樹信心為家長樹信心,高考前講考前注意事項。每次考完及時將有單科成績排名的成績印發給任課教師,讓他們能全面了解學生學習情況,深入分析,再面對面與家長溝通。

另外就學生出勤玩手機等問題的處理都及時在家長會上通報家長,取得家長的強有力支持,為工作的順利開展掃平了障礙,同時也加強了對學生不良行為的約束,保障了班級秩序的正常。

總的來說,通過又一個學期的努力,能讓大多數學生快樂地地度過在學校的每一天,教書又育人,規范學生行為,掀起了學習的熱潮,完善了自我形象;學習生活中同學們能互相幫助,形成了一種和諧的人際關系。基本上做好了后進生的學習態度與思想轉化工作,為建設這個班花了不少心思。但在轉化差生的過程中,仍有個別雙差生我行我素,上課睡覺、看課外書、發呆,還沒有能夠有效地激發無心向學的學生的斗志,還沒能觸動他們的靈魂,給自己的班主任工作帶來了遺憾,也為自己以后的班主任工作找到了努力的方向。

下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇二十

在上學期里,我們班在學校領導的英明組織下,在全體任課教師的全力支持和配合下,各項工作開展順利,學習、生活等方面都取得很突出的成績。為了能夠在新的學期里使得工作更上一層樓,現將本學期的工作總結如下:

一、加強學生的思想工作,培養學生良好的道德品質,凈化學生的心靈,努力培養社會需要的合格人才。

初中的學生精力充沛、充滿活力、沖動、任性、自我控制和自我約束本事差。為了配合學校團委和政教處的工作,我們班進取開展了許多有益于學生身心健康發展的活動。我經常利用班會和課下對學生進行身心教育,幫忙學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。我還充分利用課余時間和有關學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。

二、加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入全面地了解學生,努力培養班團體。

隨著課時和知識復雜程度的加重,容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。在這個學期里,一方面,我主要加大了對學生自治自理本事培養的力度,經過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸構成良好的思想行為品質。

又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的本事,放手讓他們自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體。還注意培養學生的自我服務的本事,讓學生學會規劃、料理、調空自我,使自我在團體中成為班團體的建設者。另一方面,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,這些活動大大地促進良好的學風、班風的構成。

三、供給展示本事的舞臺,調動學生的進取性。

首先要摸清每個學生的個性、特長,先選好班干部,定好目標及崗位職責制,提出指導性意見,利用班會、勞動、實踐活動等方面,讓學生有時間和空間進取參與,充分展示其才華,既看過程,也看結果,對于優等生,也指出其不足,對于差生,更是發現其閃光點,激勵其提高。

四、進取做好后進生的轉化工作,努力使得每一位學生都成才。

后進生的教育和管理歷來歷來是班主任工作的難點,又和整個班級的教育教學質量的提高至關重要。在這方面,我首先做到了以公平的態度對待他們,深入調查實際情景,摸清他們之所以成為差生的原因,盡力做到了因材施教,對他們真誠相待,付諸于耐心,做他們真正的、最可信賴的知心朋友。

及時對他們進行心理疏導,幫忙他們消除或減輕各種心理負擔,讓他們認識到自我的價值。同時,還要創造條件和機會讓他們表現自我的優點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅,從而增強他們的自信。

五、加強學生的自我管理,培養學生的自律意識。

根據校紀班規,在規定好目標后,充分相信學生,讓學生自醒自查,找出不足,制定改善措施使班級的各項常規管理正常化、制度化,培養自我管理自我成才的本事。每一天輪流值日人員主要工作就是負責每日班級的考勤、衛生、課前準備和課堂紀律的監督與勸導。使得班級構成一個有正氣的良好班風,為同學創造一個良好的學習環境。

并及時發現班級存在的問題,制定相應的解決辦法,及時通知有關同學予以糾正,使全班每一位同學都充分意識到自我作為班級一員的重要作用,自覺為班級爭取榮譽做到自覺自律。

六、進取主動地協調好各科教師和學校各個方面的關系。

尊重各科任課教師的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自我的良伴、知己。凡事都主動地同他們協商,多傾聽和采納他們的正確意見。能夠處理好學生和各科任課教師的關系,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重教師的勞動,樹立教師的威信,增進師生情誼。

總之:在這一個學期里,我經過多方面的努力,班級工作有了很大的改善,學生的整體素質也得到了不斷提高。下學期我會繼續努力再接再厲,及時總結經驗教訓,爭取取得更加輝煌的成績。

下期小學班主任工作總結范文(21篇)篇二十一

一個學期又過去了,在本學期中,我主要做了以下這些工作:

一支好的軍隊需要嚴明的紀紀律,同樣,一個好的班級也需要有良好的紀律。班級有了良好的紀律,才會有好的學習氛圍,才會有較強的凝聚力,同學間才會有融洽的人際關系。

五年級的學生已處于小學高段,在身心各方面都比以前成熟了很多。很多學生都有了自己的思想,對各種問題會有不同的看法,有時敢于對老師的看法提出疑問。這對他們自身來說是好事情,說明他們在慢慢長大,但同時,給班主任的管理增加了許多難度。因此,當老師利用晨間談話或班隊課再三強調一定要注意紀律時,有的學生在紀律上仍會出現屢教不改的壞現象。

現在的情況是這樣的:學生在學校的時間大概可分為三部分,即班主任及搭班老師管理的時間(語文數學課等)、副課老師管理的時間(音樂美術等)、學生自主管理時間(早自修中午自修課等)。這三部分時間里,上語文數學課時,學生的紀律肯定沒問題,關鍵就是如何管理好上副課及學生自主管理時間的紀律。因為副課非常多,所以在副課中出現的紀律問題有時并不能及時反映到班主任那里,那些紀律不好的學生利用著這些管理上的漏洞,繼續在上課時出現講空話等影響紀律的現象。針對這種情況,為了抓好副課時紀律,我模仿其他班級的辦法,在班級里實行副課老師紀律評價制度。就是讓上副課的老師在上完課以后,對本班學生上課時紀律方面的表現做一個評價,分為好、中、差三等。"好"是紀律良好,"中"是有個別學生講空話,"差"是很多人講空話。評價的結果在第二天的晨間談話時進行表揚與批評,如果是好,表揚全班。如果是中,懲罰個別學生抄課文。如果是差,全班抄課文。自從實行了這樣的方法,班級在副課的紀律有了明顯的好轉。再說說早自修,中午,沒有老師的時候怎么管紀律,我是利用十個表現優秀的班干部來管理的。一開始,我召開了一個班干部會議,要求班干部在老師不在的時候要管理班級的紀律,班干部開始都采用提醒同學的方法,但有個別學生不把班干部放在眼里,效果不好。后來,我又找班干部開了一次會,改變了他們工作的方法。當同學講空話的時候,離他較近的班干部先進行口頭提醒,當他不聽勸告時,再用第二種方法,即把他違反紀律不聽勸告的言行書面記錄下來。到了第二天晨間談話時,他想賴也賴不掉,這時,老師就可以進行有效的教育了。這樣的措施實行以后,效果也是很不錯的。

鼓勵他們繼續努力來完成得更好。通過激勵的方法,慢慢可以給后進生樹立起自信心,并在學習和生活中時時關心和幫助后進生。我知道做好后進生的工作不是一朝一夕的事,需要老師不斷地付出自己的心血,但我堅信,我的付出肯定會得到回報的,我將繼續關心他們,幫助他們。

由于優等生在學習方面比一般人好的多,要是不常常去激勵他們,有些優生就會驕傲自滿,缺乏斗志,成績停滯不前。為了使優生能變的更優秀,我采用互相競爭等方法鼓勵他們。每次考試以后,根據成績的好壞排出全班的前十名,讓每個優生看清楚自己在班級中成績的位置,優生們的自尊心很強,經過這樣的成績排名,暗暗的激發了他們的競爭意識,讓他們把目光向前看,找到自己的競爭對手,在不斷努力中獲得更大的進步。

在本學期,我借助各種活動,努力培養學生的集體主義精神,培養他們彼此團結、互助友愛、具有責任心、遵守紀律、維護集體榮譽。比如,學校排球比賽的那段時間,從開始的選隊員,到后來的訓練,再到最后的比賽,我都努力把每個學生都參與進去,而不是幾個排球隊員的事情,從中培養他們的集體主義精神。這次的排球賽需要12名正式隊員參加,選拔和訓練的時候,我選了二十幾個學生,經常進行有效的練習,還時常鼓勵其他同學都去觀看他們的訓練,有了觀眾,運動員們的訓練更有效果。到正式比賽的時候,除了十二個運動員外的其他同學,組成幾支拉拉隊,在賽場的關鍵位置給隊員加油鼓勁,運動員當然更加賣力的比賽。結果,我們班取得了年級段第一名的好成績。名次是次要的,最重要的是通過活動,培養了集體主義精神,增強了班級的凝聚力。還有六月份到滕頭參加的兩日社會實踐活動,也增強了學生的集體主義精神。

班主任工作是鎖碎、復雜的。我仍要虛心學習各位優秀的班主任的寶貴經驗,盡自己最大的努力去做,才可能把班主任工作做的更好一點!

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