自查報告是對自身工作、學習情況進行全面檢視和總結的一種書面表達方式。這里是一些優秀的自查報告范文,希望能給大家在寫作過程中帶來幫助。
財務安全自查報告(優秀22篇)篇一
1、現金的管理:現金的使用范圍嚴格執行《現金管理暫行條例》,職工工資、獎金的發放采取銀行代發,月末出納的銀行日記賬與會計的賬務相核對,確認無誤后結賬。
2、財務崗位職責分工明確,明確了出納、記賬、審核等會計的職責權限,使其相互分離、相互制約,以明確責任,防止舞弊,各項業務事項得以有序進行。
3、銀行賬戶管理方面:現有賬戶按照要求管理使用,對賬制度每月末認真落實。
4、票據有專人管理,負責票據的收、發臺賬登記工作。
5、財務印章管理:財務專用章及法人章分別由二位副經理負責保管,非經單位負責人同意,不得攜章出,禁止非財務事項加蓋財務印章,嚴禁財務章外借。
6、銀行印簽和空白憑證的管理:銀行印簽和空白憑證沒有同一人保管。
7、嚴格實行責任追究:財務人員對工作認真負責,一絲不茍,嚴守職業道德。因粗心、過失造成的損失由責任人負責并承擔相應費用,無法追回造成的全部資金損失由責任人自行承擔。
總之此次自查,單位領導高度重視,通過自查,自糾,對進一步加強和改進資金管理工作起到了積極的促進作用。
財務安全自查報告(優秀22篇)篇二
為進一步服務師生,加強我校財務管理,規范校園財經行為,全面樹立單位形象。根據縣教育局《關于認真做好校園食堂財務自查自糾工作的通知》結合校園實際,針對校園食堂財務狀況進行了全面認真的自查,現將我校自查工作狀況報告如下:
一、基本狀況:
我校是一所全封閉高級中學。校園食堂以招標的方式承包給有經營資質的個人。承包商定點定人采購,并要求有供貨資質的人對所供貨品簽字確認,確保貨品的安全。師生自行充卡,刷卡用餐,1人1份。餐費當日進賬。
二、自查狀況:
校園嚴格收費管理,嚴肅財務紀律,不存在以加班補助、伙食補助和學生食堂管理等名義為校園教師和行政人員發放錢款,以及擠占學生伙食成本、虛列食堂支出套取現金濫發錢款等現象。
財務安全自查報告(優秀22篇)篇三
1、收入方面:收入方面全部繳入結算資金賬戶單位的各項收入做到應收盡收,所有收入均納入財務賬簿,無私設帳外及“小金庫”現象。
2、所有資金支出均履行了嚴格的審批手續,所有支出都填寫費用報銷單,有相關的經辦人員簽字,并經財務部審核單位負責人簽字后付款,不存在擠占、挪用行為。基本支出嚴格執行國家的有關政策及規定,無擅自擴大開支范圍和提高開支標準,單位津補貼、獎金和福利均按照國家或地方及集團公司公司規定發放,無濫發獎金、補貼或福利現象。
項目支出均按照批準的項目及用途以及項目實施方案執行,無自行改變項目內容,擴大支出范圍現象,所有項目支出均合法合規。
財務安全自查報告(優秀22篇)篇四
在司法廳召開監管安全通報會,監獄發生監管安全事故及監獄成立安全檢查小組,開展安全工作自查自糾活動之時,我財務部積極響應安全工作的號召,認真學習活動精神,從監內發生的“4.2”事件中吸取教訓,認真貫徹執行安全工作自查自糾活動,強化科內全體民警干部的安全防范意識。
財務部認真對待安全工作自查自糾活動,組織全科民警干部學習此次活動精神,以提高科內民警對安全工作重要性的認識,同時針對自查自糾內容,結合財務部工作的特點,進行自我檢查,以求及時糾正安全生產工作中的不足及問題,并要求全體民警在進行自查自糾的同時對監獄安全工作提出意見和建議,使自查自糾活動落實到實處,不流于形式。
在自查自糾活動中我們發現財務部的全體民警是一支各項素質較高的隊伍。在隊伍建設方面,認真執行黨的監獄工作政策,嚴格依法執法,各崗位上的民警工作事業心、責任感強,每位民警各施其職,各盡其能,認真遵守工作紀律和工作規范,提高單位時間工作效率,相互配合,相互制約,確保財務工作的正常有序,合理公正,保證監獄財產物資及經濟資料的安全,較好的履行了財務部門的各項職能。
安全工作警鐘應當長鳴,我們每位民警的安全防范意識不應隨著安全工作自查自糾活動的結束而逐漸減弱,我們應該深刻認識監獄安全工作面臨的嚴峻形勢,時刻保持清醒的頭腦,從各監獄系統及監內發生的安全事故中吸取教訓,總結經驗,避免僥幸心理,定期開展安全工作教育及宣傳,時刻提醒全體民警安全的重要性,從思想上強化安全意識;財務部雖然不直接從事安全生產工作,但基建辦規劃設計的監獄圍墻、禁閉室和會見樓正在動工建造,我們也應當引起重視,檢查施工現場的`安全工作是否到位,以確保施工安全和監管安全,為工程的順利完工盡自己的一份責任。
安全工作涉及到每位民警的切身利益,我們應當結合安全自查活動中的民警廉潔自律方面的檢查內容進行檢查及互查,切實充分開展安全工作自查自糾活動,我們財務部也將在原有工作的基礎上以更嚴格的要求對待自己的工作,熱愛自己的工作,使財務工作更好的開展。
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財務安全自查報告(優秀22篇)篇五
長期以來,xxx社區在街道黨工委、辦事處及相關部門的領導下,認真學習深入貫徹落實科學發展觀,解放思想、更新觀念、求真務實、團結一致、在社區財務管理方面做到賬物相符、保證了集體資產安全完整、主要體現在以下幾個方面:。
一、在組織建設方面:社區黨總支十分重視財務監管工作,成立了社區黨風廉政教育監督委員會,明確了工作職責,做到社區每一筆銀行開支首先要通過社區教育監督委員會主任審批簽字后生效,從而提高了社區教育監督委員會的職能作用。
二、在管理制度方面:社區建立了清晰完備的社區財務管理制度、社區教育監督委員會職責、會議制度、社區財務公開制度,主任一支筆簽字制度,做到了集體資產處理、大額開支等重大事項實行班子成員民主決策、民主管理、民主理財,從而有效提高了社區班子的工作和方法、增強了班子的凝聚力社區財務自查報告范文工作報告。
三、財務公開方面:社區的每一筆收入和支出嚴格按照財務管理制度,由社區居委會主任簽字審核后才能報賬,定期公開,在每季度的季后15日內全部公示,公示的內容兩份,一份張榜公示,一份存檔備查,建立檔案,做到公布有據可查,群眾查詢有案可查。
四、社區財務收支管理核算方面:社區長期以來無其它收入,財務支出處理按規定的業務流程審批、處理規范、沒有存在白條和私設小金庫等公款現象、對重大支出和大額款項都通過民主決策、管理、公開制度。
五、在債權債務方面:在政府。財政所的指導下、于今年年初進行了“三資”清查,將社區債權債務清理清楚,增減變動管理臺賬建立建全、無隨意增加債務債權情況。
六、在固定資產管理方面:在街道財務部門的指導下、我社區已于今年初將社區所有固定資產進行細致清理、并且建立臺賬、做到賬物相符、確保了集體資產安全完整。
在取得一定成績的同時,我們清醒的認識到社區財務監管有部分不足、缺乏一定經驗,工作能力還有待進一步提高、今后我社區將在街道黨工委辦事處的領導下、正確發揮教育監督委員會、議事會的基層監督作用、不斷改進工作方法、提高工作能力、將社區的財務工作管理完好。
根據《xx市審計局關于開展20**年度財政財務收支自查自糾工作的通知》精神,我局結合自身實際情況,對本單位的財政財務收支情況進行了認真的自查,現就自查情況報告如下:。
一、健全組織,強化領導。
為確保此次自查工作順利進行,我局成立了以紀檢書記為組長的自查自糾清查小組,積極開展自查自糾工作。
二、嚴格清查,不走過場。
成立清查小組后,局領導要求認真學習文件精神,對照自查內容進行自查。做到不走過場不留死角,及時發現和解決存在的問題。
三、認真自查,及時自糾。
按照《xx市審計局開展20**年度財政財務收支自查自糾工作的通知》的要求,我局對本單位執行財經紀律及有關政策的情況以及內部財務管理制度的建立健全和執行情況進行了自查。
1、我局所有財政資金均按預算用途使用,支出真實合規。
2、嚴格專項資金管理,做到專款專用,無截留、擠占和挪用的行為。其中某些工作性的專項資金接待支出略微偏高。
3、非稅收入征收合法合規,無亂收費、亂罰款和截留非稅收入的行為。
4、認真執行收支兩條線的政策,無以支抵收和坐收坐支的現象。
5、認真執行規范津補貼政策,無在政策規定之外發放獎金、補貼的行為。
6、國有資產帳實相符,核算規范,無違規處置國有資產、截留處置收入的行為。
7、我局單位資金全部集中統一管理和核算,無“賬外賬”和“小金庫”。
8、我局根據本單位實際,建立并實施內部監督和控制制度,相關人員在工作過程中嚴格遵守規章制度,有效地實施了內部監督和控制。
通過自查,我局在某些工作性的專項資金招待費略微偏高。清查小組提出在以后的接待工作中一定要厲行節約,嚴格控制接待標準。
我市工會所轄13個區縣和3個開發區工會,近年來,各區、縣工會在加強財務管理工作方面進行了一些有益的探索,取得了一定成效,但也存在一些問題,主要表現在:區、縣財政劃撥工會經費尚未全部到位;部分區、縣工會財務預算管理粗放、預算約束不強、配套制度還不完善;鄉鎮、街道、社區及新建企業工會會計基礎工作薄弱等。這些問題與市場經濟形勢下工會工作的發展不相適應,其弊端日漸凸顯,亟待改善和加強。
(一)財政劃撥工會經費不到位。
目前在我市十三個區、縣工會中,城三區及雁塔區工會財政劃撥工會經費相對解決得較好,其他區、縣或只解決區、縣工會機關人員的工會經費或定額劃撥經費,與足額劃撥相差甚遠,臨潼區及3個開發區至今尚未解決。
(二)稅務代收的覆蓋面不夠廣。
稅務代收工會經費后,各區、縣及開發區工會的建會率及工會經費收繳率與以往相比有了大幅度提高,但仍然存在經費收繳空白點。據調查顯示,碑林區工會所屬基層單位已成立工會的有4000多家,而繳經費的只有1600多家,不到40%;雁塔區工會所屬基層單位已成立工會的有多家,而繳經費的單位只有600多家,也只達到30%。
(三)財務管理制度尚不完善,經費支出隨意性較大。
有的區、縣多年來沒有制訂相關的財務制度,有的區、縣財務制度制訂的不全面、財務報銷及審批制度不明確,尤其缺少預決算管理制度,直接導致了經費支出隨意性大。決算情況表明,有的區、縣工會行政費、工會業務費超支達200%,有的經費支出不足預算的5%。有的開發區工會會計、出納一人擔任,不符合會計核算規定,財務管理基礎薄弱。
(四)財務審批報銷制度不夠規范。
有的區、縣審批報銷程序中沒有會計人員審核,經辦人直接讓領導簽字報銷,待會計人員作賬時發現問題,為時已晚。還有一些財務人員審核把關不嚴,存在白條報賬及無效票據報賬的現象。有的未嚴格執行現金管理規定,支出時超限額使用現金,發放物品未附發放明細單。
(五)鄉鎮、街道工會財務工作薄弱。
我市區、縣工會有181個鄉鎮、街道工會,單獨建立工會賬戶的單位很少,總體上不足10%,工會獨立管理經費的要求落實得不好。地稅代收后,工會組織迅猛發展,但也存在集中建會、突擊建會的情況。有的區、縣工會審批工會組織不規范,2-3人就成立單獨的工會委員會,有的將49個單位組成一個聯合會,這些單位既不在一個地域,也無共同的行業特點,工會組織難以單獨建立銀行賬戶,也難以對工會財務進行有效的管理和監督。
(六)人員素質不高,會計基礎工作薄弱。
有些區、縣工會財務人員不具備相應專業知識,業務水平低,人員變動頻繁,同時又身兼多職。加之有的財務人員責任意識不強,存在會計核算不及時、科目使用不準確、憑證裝訂不規范等現象。有的單位未制訂票據的管理、使用制度。收經費時每人一本收據,開出的收據無人監督和管理,有的長達數年票據和錢無法收回,同時還存在提前開收據和票據丟失的現象。縣級文化宮的財務人員很少參加業務培訓,無法適應財務管理工作發展的需要。
二、原因及分析。
(一)財政劃撥工會經費的問題。
地稅代收后,各單位的經費收入主要分為三大塊,即地稅代收經費、財政劃撥經費及自收經費。在財政劃撥工會經費問題上,各區、縣工會都不同程度地做了一些工作,但由于區、縣財政比較困難,加之我們的協調溝通工作也不到位,導致財政劃撥的工會經費不能全部到位。
(二)工會經費收繳率不高的問題。
區、縣及開發區工會認為地稅代收后經費已經比原來多了,夠花就行,認為稅務局代收多少就收多少,收不上來也沒有辦法,催繳經費工作不到位。有些單位趁著稅務局抓的不嚴,工會經費想交多少就交多少,有些單位甚至不向稅務部門申報繳納工會經費。地稅代收工會經費的信息化、網絡化工作未步入正軌,財務人員每次對代收信息進行手工分類及匯總,這樣就很難及時掌握應繳未繳及未足額繳納單位的信息,工作效率不高。
(三)財務管理基礎薄弱的問題。
一是多年來對如何管好、用好工會經費重視不夠,沒有制定相應的制度來確保工會經費的合理、有效使用;二是縣級工會財務人員大多缺乏專業知識,加之培訓工作未能跟上,因此,縣、區工會財務工作不能適應形勢發展的要求。
(四)鄉鎮街道一級工會財務管理問題。
我市鄉鎮、街道工會工作范圍廣,肩負的任務重,人員編制少,非公企業多問題多。如工會經費開支由行政領導審批,工會經費無法正常保證,只能依靠區縣工會的補助等,管理起來困難很大。
三、對策及建議。
(一)采取有效措施,提高代收經費收繳率及財政劃撥工會經費到位率。
各區、縣及開發區工會要克服地稅一代收就萬事大吉的思想,充分發揮收繳經費的主動作用,及時掌握基層單位的職工人數、工資總額情況。針對代收經費過程中存在的問題,采取與稅務局聯合下發催撥通知或與稽查局聯合檢查的方式,督促基層單位足額繳納工會經費,逐步減少收繳經費的盲區。要采取有效措施,加大財政劃撥工會經費工作力度,在調查研究,摸清底數的基礎上,向同級黨委和政府匯報,與同級財政部門進行協調,切實將財政統發工資的行政事業單位的工會經費納入財政預算,力爭全面實現行政事業單位計撥工會經費由財政統一劃撥。
(二)加強領導,為財務人員履行職責創造條件。
各單位領導要切實加強對財務工作的領導,認真研究解決經費收繳、財務管理、資金使用中的重點和難點問題;要對存在的問題,逐一檢查,尋找差距,分析原因,制定措施,限期整改;要充分調動財務人員的積極性和創造性,為財務人員依法按章履行職責創造條件。
(三)強化財務管理,建立健全工會各項財務制度。
制度重在管理,管理重在規范。市總工會財務部已針對檢查中存在的問題,制定了一系列強化區、縣工會財務管理的工作制度。要求各單位逐步聯系實際建立和完善內部控制制度,建立健全符合當前工會財務工作實際的相關制度,做到用制度管人、用制度管事、用制度管財。
四、加強檢查指導,提升鄉鎮、街道工會財務管理工作水平。
建議進一步加強對鄉鎮(街道)工會財務工作的檢查指導,根據基層單位的實際情況,25人以上的單位可單獨建立銀行賬戶,對這些單位進行規范管理。25人以下的單位及聯合會可由行政代管,但必須保證工會經費的足額計提及獨立使用。充分發揮鄉鎮(街道)工會的承上啟下的作用,在縣級、鄉鎮(街道)工會、基層工會開展以非公企業工會為重點,收好、管好、用好工會經費為主要內容的財務規范化建設達標活動,一級抓一級,一級幫一級,一級促一級,層層落實,促使工會財務管理水平上臺階。
一、基本情況。
市水利局是隸屬于市政府的正縣級行政單位,其主要職責是貫徹執行中央、省及市委、市政府有關水利水電等工作的法律、法規、方針和政策,擬定并組織實施全市水利工作的發展戰略和中長期規劃,統一負責、管理全市水資源、水利工程建設、水土保持、防汛抗旱、水電及電網規劃等。局機關執行行政事業單位會計核算制度,在農行開設賬戶4個(零余額賬戶、基本存款賬戶、專用存款賬戶和一般賬戶各1個)。
你局獨立核算的下屬單位有:市水利水電規劃設計院、市水電管理局、市水電管理局和市水利水電建筑公司。水利水電規劃設計院在職人員為自收自支,離退休人員財政實行差額撥款;和水庫管理局部分事業編制人員財政實行差額撥款,其余人員為自收自支;水利水電監理公司和水利水電建筑公司為自負盈虧的企業單位,水利水電建筑公司目前在崗約30余人。現局機關在職人員88人,離退休人員65人,內設計財科、辦公室、人教科、水政科、水保科、建管科、農水科和防汛抗旱指揮部辦公室8個科室。
二、預算收支和財務收支情況。
20xx年總的經費收入中,財政年初預算安排和年度追加兩項合計1083.94萬元,占當年整個經費來源的64%。從審計的情況來看,由于年初預算安排的公用經費較少,在年度追加的經費中,除一部分帶帽的資金外,有相當一部分是彌補機關公用經費。但局機關因近幾年來為爭取項目資金、改善辦公條件等發生的費用較大而使得公用經費往往捉襟見肘,從而擠占專項資金已成不爭的事實。預算收支詳見附表。
三、20xx年專項資金撥付情況。
四、審計發現的主要問題。
以上問題依據國家財經法規另行下達審計決定。
五、審計建議。
1、市水利水電規劃設計院、市水利水電建設監理有限責任公司及水利水電建筑公司等與市場經濟緊密關聯的單位應在積極拓展業務謀求生存發展的同時切實規范各項經濟業務操作,不能違背國家的法規法令而逆行;市水利局作為行業主管部門應進一步加強對下屬單位財務和經濟事項的監管。
2、積極爭取上級部門和市本級財政的支持,以保證正常的行政經費支出,杜絕擠占專項資金。
3、下屬個企事業單位應進一步增強納稅意識,及時足額繳納各項稅費。
我委根據文件精神,從12月上旬起,結合本單位的實際情況,對本單位會計基礎工作情況進行了認真的自查,現就自查情況報告如下:。
一、財務收支情況。
在財務工作過程中,本單位嚴格按照《會計法》的規定,依法設置會計賬簿,并保證其真實完整,根據本單位實際發生的業務事項進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務會計報告。嚴格執行國家有關財務法規,所發生的各項業務事項均在依法設置的會計賬簿上統一登記、核算,依據國家統一的會計制度的規定進行會計核算,確保數據真實、有效。在安排支出時,分輕重緩急,保證常規和重點支出需要,既體現實際工作需要,又考慮財力可能,根據辦公室各項工作任務,在財力可能的情況下,有保有壓,確保重點,統籌安排,合理支出。
二、單位內部控制制度建立和執行情況。
根據本單位工作實際,在建立并實施內部監督和控制制度過程中,制定了《財產管理制度》。建立和完善各項制度的同時,相關人員在工作過程中嚴格遵守這些規章制度,有效地實施了內部監督和控制,保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產的安全,加強了對本單位財產物資的監督和管理,杜絕了各種漏洞的發生,達到了以下三點要求:。
1、明確了記賬人員與審批人員、經辦人員的職責權限,使其相互分離、相互制約,以明確責任,防止舞弊,各項業務事項得以有序進行。
2、明確了財務收支審批程序和審批人的權限和責任,規范了各項資金的使用,提高了資金使用效益。
3、明確經費支出的范圍和開支標準,采取各種有效措施控制經費開支,杜絕了浪費現象的發生。
三、固定資產管理和使用情況。
為了加強固定資產管理和使用,在固定資產購置時,嚴格按照政府采購程序進行采購,并根據有關規定,建立了賬簿、款項和實物核查制度,通過建立健全制度,會計人員對各項財物、款項的增減變動和結存情況及時進行記錄、計算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關財物、款項的結存數同實存數一致;另一方面通過賬簿記錄和記賬憑證,原始憑證的核對,保證賬賬相符。無固定資產不入賬,公物私用及其他違規問題。
四、存在問題。
通過自查,我委在財務管理和財務工作過程中還存在一些不足,在實施內部監督制度和內部控制制度時,還未能完全達到《會計法》所規定的要求,預算管理制度、財務分析制度、稽核制度尚未建立健全,今后要進一步完善這方面的制度,實行更有力的措施,力求將這方面的工作做得更好。
財務安全自查報告(優秀22篇)篇六
防火防盜對財務部尤為重要,對于辦公室的電源等辦公設備,每天下班都進行檢查,下班后關閉空調、電燈,關好門窗,稅票放置于監控內,做到萬無一失、防患于未然,保證公司辦公環境的安全。
在新的一年里,我會更加努力工作,全面提升綜合素質,用實際行動保證公司資金、財產安全。
財務安全自查報告(優秀22篇)篇七
為保證杜絕隱患,不留漏洞,我們對組織領導、內控制度、崗位設置、資金賬戶等各個環節進行了徹底清查。
10、物品采購方面:嚴格按照《政府采購法》和采購目錄要求,按政府采購程序進行采購。
以上是我辦財政資金安全管理自查情況,通過自查,我辦資金安全和財務管理工作中,沒有發現違規違紀現象。
財務安全自查報告(優秀22篇)篇八
我們校園歷來十分重視財務管理工作,專門制訂了《xx校園財務管理制度》,按照教育局的要求,嚴格執行財經紀律,在財務結算中心指導和監督下工作,現作自查報告如下:
一、收入管理方面:
校園所有預算外收入金額能入財政專戶,嚴格執行“收支兩條線”,每學期按照教育局核準的收費項目和標準收取各類費用,沒有擅自設立收費項目,擴大收費范圍或提高收費標準,各類收費使用財政部門統一印制的財政票據,沒有亂收費現象。
二、支出管理方面:
校園各項支出按實際發生數列支,沒有虛列虛報和白條抵庫等現象,校園購置的教學儀器設備、辦公作品及圖書資料實行政府采購,校園財務支出嚴格實行校長“一支筆”,20xx元以上支出經校園校務會議討論決定,校園財務監理小組審議后執行,校園實行校務公開制度,重大事項進行公示,建立健全了財務管理內部控制制度,記賬人員與審批、出納人員、經辦人員、財物保管人員崗位分離、各有其人、職責明確,沒有“小金庫”,*公存、賬外賬、坐收坐支等現象。
三、資產管理:
校園資產的出租、出借、出售、出讓、對外捐贈、報廢報損等,經校務委群眾決定并按國有資產處置管理的有關規定報批,校園建立健全了資產的購置、驗收、保管、使用、交接、維修等內部管理制度,建立了校產臺帳,每年組織資產清查,做到賬賬相等、賬卡相符、賬實相符,校園國有資產出租、出借經校園校務會群眾決定后報上級相關部門審批后實行,沒有存在將校園資產用于抵押和擔保,或以貨幣資金投資企業、購買股票基金、企業債券等風險性投資活動。
四、財會隊伍建設方面:
我校從事財會工作的報賬員具有會計從業資格證書,他能正確行使會計監督職權,對違反法律規定的會計事項,拒絕辦理,并提醒督促有關人員予以糾正,以確保會計信息的真實性、合法性和完整性,校園大力支持報賬員每年一次的會計繼續教育和有關的法律知識培訓,提高職業素質。
財務安全自查報告(優秀22篇)篇九
金融社區黨總支根據辦事處黨委的安排,于12月5號組織社區全體工作者召開黨風廉政建設監督員座談會,對本社區下半年的黨風廉政建設工作進行總結,并對存在的問題進行自查.現將自查情況匯報如下:。
一、黨總支高度重視,認真抓班子建設。
1、認真做好黨風廉政工作,黨總支在新春到來之前就制定了一年的工作計劃及宣傳計劃。
2、組織全體社區工作者每季度一次的黨風廉政教育學習。目的是加強教育、完善制度,狠抓思想、組織、作風建設,著力解決工作中存在的薄弱環節。不斷加大防治力度,結合今年的黨風廉政建設工作重點,推動黨風廉政建設工作深入開展。
3、堅持民主集中制原則,對社區重大事項堅持集體討論決定。
4、班子成員做到分工明確,講政治、顧大局、團結干事。在具體工作中既有明確分工,互相幫助,團結一心共同努力完成上級領導安排的各項工作。
5、社區黨總支書記、社區工作者定期上報廉潔自查報告。抓好廉潔自律、搞好廉潔為民。扎實推進社區工作者的作風建設。
二、抓好黨風廉政建設宣傳教育工作。
充分利用社區黑板報、宣傳欄、墻報等宣傳方式積極向社區內的廣大居民群眾宣傳有關的黨風廉政教育內容。
1.利用每周一上午召開社區干部例會,每月的15日為黨員活動日,集中學習黨章。利用黨會的時間學習相關的黨風廉政內容。
2.認真做好宣傳教育工作,利用墻報、黑板報、宣傳欄、報刊教育廣大居民群眾,使黨風廉政教育工作深入人心。
3、開展在職黨員進社區活動。通過活動,搭建社區黨建工作平臺,發揮在職黨員專業特長等優勢作用,把物力資源和人力資源整合,提高轄區共駐共建的意識和水平。
4、積極組織本社區的黨風廉政監督員參加辦事處黨委舉辦的黨風廉政監督員培訓,會后征求對本社區黨風廉政建設工作的意見及建議,并及時把意見反饋給街道辦黨工委。
5、開展“整頓作風,樹立形象,構建和諧社區”為主題的活動。
三、存在的問題。
1、因為經費缺乏,社區無能力開展大型活動,有些政策不能及時宣傳到各家各戶,給工作的開展帶來一定難度。
2、在作風建設方面,還存在著遲到早退現象,黨總支對社區工作者進行幫教督促他們改掉缺點,切實轉變社區工作作風,踏踏實實、勤勤懇懇地為民服務。
四、今后的工作方向。
我們將一如繼往地開展此項工作,查找工作中的不足。繼續推進在職黨員進社區活動,克服經費代來的不足影響,把此項工作長期開展下去,使之深入人心,使反腐倡廉工作成為一項經黨性的工作。
【報告二】。
根據省、市民政部門關于開展民政專項資金檢查的通知要求,對近三年來民政專項資金管理使用情況進行專項執法檢查,確保救災款物的合理化使用。我社區民政辦及時對照工作任務進行自查,現將自查情況匯總如下:
一、救災救助工作。
救災款物的使用發放我社區民政辦本著“專項專用、重點使用”原則,對轄區內重點特困難戶、低保戶、殘疾的困難家庭進行救助,做到政策公開、發放金額公開,接受群眾監督。
20xx年救災款3400元,其中:倒塌房屋900元,損壞房屋2500元;救災糧食100袋,捐贈糧115袋。20xx年救災款200元;救災糧100袋,捐贈糧100袋。20xx年救災款200元;捐贈糧100袋。
二、社會救助工作。
1、低保工作。
我社區成立低保評議小組,嚴格按照申請程序審批,實行動態管理下應保盡保。
20xx年復核低保450戶,核實死亡2戶;新增對象52戶,核實死亡7戶;20xx年復核低保485戶,核實死亡11戶,其中超出低保線者取消低保家庭28戶,新增對象53戶。
2、大病救助。
大病救助起伏標準:特困戶為0起伏線;低保戶為5000元起伏線;一般困難戶起伏線為7000元,減緩了因病造成的困難。
3、慈善工作。
慈善事業是一項崇高而神圣的事業,我們圍繞以人為本,扶弱濟困,為困難群眾排憂解難的宗旨,確實做到救助款發到困難群眾手中,慈善情送到困難群眾心上。20xx年“慈善情曖萬家”救助戶25戶,其中城市低保13戶、軍烈屬2戶、大病特困戶5戶、特困大學生5戶。20xx年“慈善情曖萬家”救助2戶。20xx年迎元旦、春節“慈善情曖萬家”救助2戶。
三、捐贈工作。
完成四川地震救災組織捐款和上交工作,賑災獻愛心期間,我區共組織捐款13845.8元。
通過這次自查,進一步加大了對救災款的管理力度,做到專賬、專戶管理。在今后工作中,我們將服務大局為根本,“以民為本、為民解困”為宗旨,不斷創新民政工作發展思路,不斷開創社區民政事業新局面。
財務安全自查報告(優秀22篇)篇十
優秀作文推薦!根據肇慶市氣象局《關于加強全市氣象部門安全生產工作的通知》(肇氣辦〔20xx〕06號)的工作部署和我局在國慶期間對安全生產管理的要求,核算中心人員結合本科室安全生產的特點和規律,針對安全隱患點做了全方位的隱患排查,現將排查情況分列如下:
財務安全自查報告(優秀22篇)篇十一
根據《馬關縣財政局關于開展20xx年度行政事業單位會計工作檢查的通知》文件精神,從今年8月起,結合實際,組織相關人員對我院會計基礎工作、會計內部控制及財務會計行為等情況進行了自檢自查,現就自查情況匯報如下:
通過開展行政事業單位會計法律法規制度執行情況專題檢查,促進行政事業單位嚴格遵守《會計法》,認真執行行政事業單位會計制度,夯實單位會計基礎工作,完善內部會計控制制度,規范財務會計行為,提高會計工作的質量。通過管好用資金,保障行政事業單位各項業務正常運轉。
《中華人民共和國會計法》、《云南省會計條例》、《行政單位會計制度》、《事業單位會計制度》及《內部會計控制規范》。
1、從事會計工作的人員是否持有會計從業資格證書;
2、會計賬簿設置是否合規、是否嚴格執行《會計法》、行政事業單位會計制度;
3、會計內部控制制度是否健全;
4、包括財務制度在內的各項規章管理制度是否健全、是否得到嚴格遵守;
5、會計核算是否真實合法、信息披露和財務會計報告是否真實和完整;
6、會計電算化工作是否規范、會計電子文檔是否健全;
7、是否存在會計造假及其他違反國家財經方針政策的行為。
(一)財務收支執行情況。
在財務工作中,我院嚴格按照《會計法》和《行政單位會計制度》的規定,依法設置會計賬簿,并保證其真實完整。根據我局實際發生的會計事項進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務會計報告。嚴格執行國家有關財務法規,所發生的各項會計事項均在依法設置的會計賬簿上統一登記、核算。依據《行政單位會計制度》的規定進行會計核算,確保數據真實、完整。在安排經費支出時,分輕重緩急,既保證常規工作需要,又保障重點支出所需;既體現實際工作需要,又考慮財力可能,合理安排支出。
(二)單位內部控制制度建立和執行情況。
根據我院工作實際,在建立并實施內部監督和控制制度過程中,建立了《經費支出管理制度》、《授權審批制度》《財產清查制度》等相關內部管理制度。建立和完善各項制度的同時,相關人員在工作過程中嚴格遵守規章制度,有效地實施了內部監督和控制,保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產的安全,加強了對各項資產的監督和管理,杜絕了各種漏洞的發生,達到了以下三點要求:
1、明確了記賬人員與審批人員、經辦人員的職責權限,使其相互分離、相互制約,以明確責任,防止舞弊,各項會計事項得以有序進行。
2、明確了財務收支審批程序和審批人的職責和權限,規范了各項資金的使用,提高了資金使用效益。
3、明確了經費支出的開支范圍和標準,采取各種有效措施控制經費開支,杜絕了浪費現象的發生。
(三)固定資產管理和使用情況。
(1)、紀檢干部作風整頓自查報告怎么寫。
(2)、機關單位個人作風整頓自查報告。
(3)、小學教師作風整頓自查報告怎么寫。
(4)、民辦學校幼兒園的年檢工作自查報告。
(5)、鄉鎮民辦學校的年檢自查報告怎么寫。
(6)、民辦學校年檢自查報告及下年年度工作計劃。
(7)、紀檢監察保密工作的簡短自查報告。
(8)、科室部門保密工作的自查報告范文。
(10)、鄉鎮書記黨風廉政建設自查報告。
為加強固定資產管理和使用,在固定資產購置時,嚴格按照政府采購程序進行采購,并根據有關規定,建立了賬簿、款項和實物資產清查制度,通過建立健全制度,會計人員對各項財物、款項的增減變動和結存情況及時進行記錄、計算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關財物、款項的結存數同實存數相一致;另一方面通過賬簿記錄和記賬憑證、原始憑證的核對,保證了賬賬相符。定期或不定期進行財產物資清查。無固定資產不入賬,公物私用及其他違規違紀問題。
通過自查,我院存在部分財務管理制度和內部控制制度的建立不完善、執行不到位的問題。今后將進一步完善制度,強化內控管理,切實提高會計工作效率。
財務安全自查報告(優秀22篇)篇十二
為了加強巴青縣教育系統財務管理,規范和加強財會工作,貫徹落實《教育部、財政部關于進一步加強中小學財務管理工作的意見》(教財[20xx]21號)文件和《自治區教育廳、自治區財政廳關于開展中小學財務管理工作專項檢查的通知》(藏教廳[20xx]8號)文件精神,我局對我縣13所學校財務財務管理工作進行了認真自查,現報告于下:
為了切實加強自查工作力度,確保相關人員及時到位,我縣成立了巴青縣中小學財務管理自查工作領導小組。相關人員如下:
組長:
副組長:
成員:
1、各校均建立了財務管理制度,做到工作職責上墻。由專人管理學校各項財務。做到分工明確,責任到人。
2、建立了學校財務管理內部審計制度、收入、支出管理制度和固定財產登記制度,縣教體局、財政局經常下各校檢查指導財務工作,確保各校制度落到實處。
各校均配備兼職財會人員,設有會計和出納。我局并定期組織各校財會人員,參加財務培訓。
(一)、我縣教育系統收費情況
1、我縣義務教育階段,全縣13所中小學免除學雜費政策都已得到全面落實,所有學校均免費提供教科書、作業本。
2、全面實施農牧區學生義務教學階段“兩免”“三包”政策,并得到徹底落實。
3、在義務教學階段,全縣13所學校均不收取任何報名費用及任何違反國家規定的費用。
4、各中小學沒有一起利用學校教育、教學場地、資源舉辦面向中小學生的各種收費培訓、補課行為。各中小學沒有一起強制性要求學生購買教輔材料的行為。
總之,在我縣教育系統收費中,嚴格按照國家政策及上級單位要求,實施并落實,無任何亂收費情況。
(二)、“三包”經費管理使用情況
1、各學校嚴格按照“三包”經費的相關文件精神認真徹執行。
2、嚴格專款專用原則,不能挪作他用。
3、“三包”經費的落實情況必須有本鄉鎮黨委、政府及有關部門的監督和審計。每月進行校務公開,每學期必須進行政務公開。
4、要求和中、小學做到帳目清楚,手續齊全。
5、合理地使用“三包”經費,把“三包”經費用在實處讓學生吃好、穿好。
6、各學校使用“三包”經費時,必須有兩人以上同時參與,防止經費流失。
全縣中小學,做到了合理地使用“三包”經費,是國家的惠民政策,嚴格落到了實處。
(三)、其他財務管理情況
1、各校均無私設“小金庫”和公款私存等違規現象。各項均在銀行開設有學校公用資金帳戶,并做到收支有據,賬目清晰。
2、學校各項經費支出,都嚴格遵守各項財經紀律和財務制度,無亂之濫用和鋪張浪費等現象。
3、對于大額款項支出,均要經過經辦人、證明人簽字,對于涉及基建等項目的支出,都附有合同、結算表和其他相關材料。
4、各校對于學校的資產增減,都做了較好的登記,做到出入有據。
1、目前我縣各校財務人員均為兼職,希望上級單位,能給我縣各校配備專職財會人員。
2、進一步加大財務人員培訓力度,提高業務能力。
公司根據貴局下發的[xxxx]109號《關于在深圳轄區上市公司全面深入開展規范財務會計基礎工作專項活動的通知》(以下簡稱《通知》)要求,以及《調查問卷》、《常見問題》中對相關具體問題的描述,我司xxxx年11月20日前開展了第一階段的自查工作,認真分析了自查中發現的問題,確定了具體整改期限,明確整改責任人。對深圳證監局走訪過程中提出的問題,我們已嚴格按照要求整改。在對相關問題整改中我們咨詢了公司外聘會計師事務所的意見、建議。本次整改以會議、郵件、現場檢查等形式督促、跟進整改進度,落實整改情況。
根據《通知》的目標和要求,各公司的財務會計基礎工作應達到以下要求:
(一)各公司應當建立符合規定和適應公司自身發展的財務管理組織架構,做到崗位職責清晰,授權明確合理,不相容職務相互分離,相互制約;財務會計人員具備相關專業知識和專業技能,具備會計從業資格;公司對財務會計人員后續教育有制度性安排。
(二)各公司應當根據相關法律法規的規定,建立健全符合公司
自身經營特點的財務管理和會計核算制度體系并不斷予以完善,明確制度的制定和修訂流程以及應當履行的決策程序。制度中應包含責任追究條款,對需要進行責任追究的范圍、責任認定的具體標準、處罰措施以及責任追究機構和程序等做出明確的規定,責任追究應與績效考核掛鉤。
各公司應當建立財務會計相關負責人管理制度,對財務負責人和會計機構負責人的任職條件、職責、權限、考核等做出規定。財務會計相關負責人管理制度應經公司董事會審議批準。
(三)各公司應加強財務信息系統的建設和管理,保證財務信息系統的獨立性,不得與控股股東、實際控制人共用財務信息系統,也不得向控股股東、實際控制人提供任何能夠查詢、修改公司財務信息系統的權限;公司的財務信息系統應當符合會計電算化相關規定的要求,滿足公司的實際需要;公司應加強對財務信息系統用戶及其權限的管理。
(四)各公司應當加強會計核算基礎工作的規范性,憑證填制符合要求,會計檔案歸檔及時、保管安全;應當切實提高會計核算和財務信息披露水平,能獨立編制合并財務報表和報表附注;應當根據《企業會計準則》及相關規定,結合公司所處行業特征和自身生產經營特點,制定明確、恰當的會計政策,并在財務報表附注中詳細披露,不得以《企業會計準則》中的原則性規定代替公司的會計政策。
根據上述通知要求(一),我們在自查中依托財務管理組織架構,明確了各崗位職責、優化了工作流程,根據各崗位業務變化,及時進行了修訂更新;對集團內各公司會計人員基本情況進行統計,了解會計人員是否具備從業資格;在xxxx年12月份公司組織安排了“財務部門20xx年度教育訓練計劃”。
根據上述通知要求(二),自查中公司根據《深圳證券交易所股票上市規則》、《中華人民共和國會計法》、《企業會計準則》、《會計基礎工作規范》、《會計電算化管理辦法》、《會計檔案管理辦法》、《企業內部控制基本規范》等相關法律法規及公司章程的規定,具體制定了公司內部相關制度、具體業務實施細則,如:《財務負責人制度》等。此次整改中又補充完善了《會計人員繼續教育管理制度》、《會計檔案管理辦法》等制度。
根據上述通知要求(三),自查中公司規模急速發展,經營模式的不斷創新,流程操作更新加快,在財務信息系統方面已加強建設和管理,公司erp系統已升級至用友8、9、0版本,人員操作權限由信息部嚴格控制,職責分明。為適應公司發展需要,公司已增加了費用預算模塊,采用用友軟件中的集團預算應用模式,包括深圳、蘇州、南昌的預算與業務報銷都使用了該模式進行管理,從預算管理設定、預算表的編制、預算的控制與分析,以及日常報銷的業務均按照集團模式統一進行。這種模式有利于集團的集中管控,并能夠獨立部署預算與報銷的it系統,利于進行日常維護和風險的管理。合同管理模塊,主要為設備、工程、維修、租賃等大型資產合同從簽訂到付款等全部流程都在erp系統中管理,固定資產請購單采用系統打印代替手工單據,極大方便了公司資產合同的管理。網上報銷、委外加工、人力資源工資系統、供應商管理平臺等模塊,這些模塊已陸續投入使用。
針對在自查中發現問題及具體整改情況如下:
1、財務人員和機構設置基本情況
存在的問題:財務部分人員暫未取得會計從業資格證。
整改措施:根據《會計法》、《深圳市會計條例》中對會計人員資格的相關規定,按照《深圳市會計條例》中第十條:“取得會計從業資格證書的人員,方可從事會計工作”要求,公司對集團內各公司會計人員基本情況進行統計,審查各會計人員的從業資格,通知未取得會計證人員在最近一個周期考取,人事部門將此作為后續財務人員招聘錄用條件之一。
整改結果:未取得會計證人員將在20xx年6月份深圳財政局會計證資格考試報名期間內考取,12月參加財會電算化考試,預計年底可取得會計從業資格證書。
2、會計核算基礎工作規范性情況
存在的問題:對合并范圍往來定期對賬,每月一次明細賬核對,只是核對正確,未對結果簽字確認。
整改措施:進一步明確、規范各會計人員崗位職責,完善各往來對賬手續,從此次財務會計基礎工作自查之日起銷售會計已按月及時與蘇州、南昌子公司往來對賬,在次月10號前完成對賬工作,由雙方簽章確認,現已遵照執行。
整改結果:從xxxx年11月起銷售會計已對內部往來對賬雙方簽章確認,后續持續監督執行。
3、資金管理和控制情況
存在問題:
(1)、出納人員獲取部分銀行未實施快遞派送的銀行對帳單;
(2)、部分銀行存款余額調節表未復核。
整改措施:
(2)、監督檢查銀行存款余額調節表簽批手續完整,并且指定專人復核,在每一賬戶銀行存款余額調節表完成后,對銀行存款余額調節表統一填制匯總表,核對銀行存款明細科目,以防相關表檔遺漏。
整改結果:
(1)、出納人員從銀行獲取銀行對賬單,已整改安排由財務部會計人員從銀行索取銀行對帳單。
(2)、部分銀行存款余額調節表未有專人復核,已整改由資金部負責人復核,并且簽名確認。
4、企業財務管理制度建設和執行情況
存在問題:公司財務制度體系建設不完善,相關制度沒有更新,存在部分已在執行的工作流程,沒有形成書面制度文件。
整改措施:公司依據企業會計制度,企業會計準則,企業內部控制基本規范等相關法律法規,結合公司業務特點,完善相關財務管理制度,并將已經實際執行的制度書面固化。根據公司業務發展變化,及時修訂更新相關制度。
整改結果:現已補充部分制度:如《會計人員繼續教育管理制度》、《會計檔案管理辦法》等。后續據實補充修訂,進一步完善公司制度建設,并嚴格遵照執行。
5、母公司對子公司財務管理和控制情況
存在問題:公司對子公司的資金情況進行不定期的財務、審計專項檢查,財務、審計檢查資料尚未形成明確、固定的制度控制。
整改措施:發布公司相關審計、財務檢查工作規范制度,后續對子公司檢查結果形成書面報告材料。對子公司財務人員的錄用、晉升、調動均通過母公司集團財務中心審核,報母公司總經理批準后執行。子公司經營支出須經母公司進行審批。由子公司填寫申請審批后轉深圳財務中心進行審批,最后經董事長批準。母公司資金部負責人對子公司日常資金進行監控及管理,子公司每日發銀行、現金日報表到母公司資金部負責人,負責人根據資金申請情況郵件指令補充收付款所需資金。
整改結果:公司制定發布《內部審計制度》,對子公司專項檢查結果出具了書面的內部審計、檢查報告材料。通過整改,進一步加強巡檢工作管理,規范人員招聘流程、切實履行好資金審批權限,不斷提升財務、審計檢查工作效率,保證公司資產安全。
深圳證監局于20xx年12月份對我公司現場走訪檢查了有關財務制度、資金管理、財務核算、內部控制、信息系統等相關方面問題,針對證監局提出的問題,我公司按照要求已全部整改并取得良好的效果,現就整改情況報告如下:
1、關于票據管理問題
存在問題:支票管理登記、領用記錄不齊全、規范。只有領用記錄,未有登記購買記錄。
整改措施:建立票據管理登記臺賬,嚴格登記購買支票日期、數量及支票號碼、簽收人、單位等票據信息。
整改結果:票據管理在整改中已按要求改正。嚴格票據管理,完善了臺賬登記內容,并遵照執行。
2、現金日記賬、銀行日記賬登記問題
存在問題:缺少手工登記現金日記賬、銀行存款日記賬。
整改措施:專項活動自查開展時,即已安排出納補錄現金、銀行存款日記賬,貴局在走訪過程中已補錄了大部分月份日記賬。
整改結果:手工現金、銀行存款日記賬現已按要求補錄完畢,后續出納嚴格按照要求及時登記、日清月結。
3、關聯方、董高監日常出差報銷用借款問題
存在問題:存在關聯方、關聯股東、關聯自然人、董事、監事、高管在公司有臨時借款,此借款全部為日常出差用的臨時借款。
整改措施:公司已通知要求有在公司借款的關聯方、關聯股東、關聯自然人、董事、監事、高管立即歸還所借日常未報銷完款項。公司發布了《防范大股東及關聯方資金占用專項制度》,并且已遵照執行。
整改結果:經過整改公司在xxxx年12月31日前所有關聯方、董高監在公司的日常出差部分借款已報銷,未報銷借款部分已全部歸還公司。
通過此次會計基礎工作專項自查整改活動,我公司根據相關法律法規的規定結合公司自身的實際財務管理情況及時修訂和完善財務會計流程體系,建立了財務會計基礎工作規范化的長效機制。對公司存在的問題進行了深刻剖析和反思,并進行了認真整改,進一步提高我公司財務會計管理工作。今后我們將不斷學習有關法律、法規和規章制度,加強與監管部門的聯系,不斷提高依法規范運作的水平。
財務安全自查報告(優秀22篇)篇十三
我校收取學生費用按學期收取,在開學初,由總務處分組統一收取,收費標準為:學費每學期400元/生,住宿費80元/生,書費根據各專業不同由教務處預算出書費,總務處統一收取,學期后期統一結算,多退少補。
在收費過程中,嚴格按照收費有關規定進行公示,掛牌收費。當天所收費用匯總后均全部交由學校出納員開起財政部門統一印發收據,如數存入財政專戶。嚴禁學校各處室、學部、教師個人向學生再收取任何費用。
我校勤工儉學收入來源主要有:學生食堂、小賣部、基地。學校按年核定向管理者收取管理費,校內設立勤工儉學專帳,并將所收管理費按時存入財政專戶,嚴格按照勤工儉學“433”制列支使用。
學校所需列支經費均按照有關規定按月向主管部門申請,由會計統一列支。
學校支出實行校長負責制,在購買所需物品時,超千元以上的須由領導班子討論報縣采購中心批準后采購,在經費支出中,所產生的票據由經辦人簽字,校長核實簽字認可后,方可報銷。
由于學校校舍緊張,沒有統一的保管室,所購進物資均由總務處嚴格進行資產登記,并作好借出登記。由使用教師從總務處領出,保管使用,在期末或年末由總務處統一清理,并將不再使用的物資統一收回管理,開學初再按需發放到使用教師手中。
學生國家助學金及各種學生助學金,學校均設專門帳戶和管理人員,做到了專款專人專用,同時,嚴格按照相關文件規定和相應操作程序設立臺帳支付給學生。
學校培訓經費嚴格按照文件規定和培訓列支程序進行列支。具體由學校財務室、招生。
就業辦根據培訓計劃和培訓進程對所需經費報校長審批,總務處統一采購耗材,學員補助費由培訓班主任報招生就業辦公室匯總,報校長簽字,財務室統一發放。
上級劃撥的各種資金,均通過財政專戶嚴格實行“專款專用”,無截留、挪用違規行為。
學校每學期均由總務處牽頭,以校長為組長各處室、工青婦負責人組成查帳小組對學校財務收支進行檢查,并在全職會上進行帳目公布,絡列大筆資金的支出情況。
財務安全自查報告(優秀22篇)篇十四
xxx省總工會:
根據《xxx省總工會關于安排布置全省工會財務工作大檢查的通知》精神,xx集團工會(以下簡稱“xx集團工會”)結合實際財務情況,嚴格按照通知中規定的財務檢查重點,對本級工會及所屬各基層工會的財務工作進行了認真檢查。現報告如下:
(一)經費收繳。
xx集團工會高度重視工會經費收繳工作,不斷改革創新工作方式,加強經費的收繳工作。20xx年,集團所屬各成員企業職工工資大幅上升,經費收入穩步增長。全年共上繳經費xx元;xx集團工會收到省總反撥經費共xx元,其中:產業留成xx元;截止到20xx年底返撥下屬各基層單位金額xx元,剩余未返撥金額已于20xx年下撥。
(二)收支管理。
xx集團工會倡導在所屬基層工會中建立健全內部控制體系,按“不相容職務相互分離”的原則,完善崗位責任制度和內部稽核制度,并建立嚴格的經費開支程序和堅持“一支筆”審批制度。做到管好、用好工會經費,保證資金使用符合法律規定;做到專款專用,經費使用合理。
(三)會計管理。
新工會會計制度實施以來,xx集團工會及所屬基層工會順利做好新舊制度銜接工作,目前xx集團工會已全部執行新的會計制度。各級工會按照新會計制度的規定進行會計核算,并做到會計賬簿設置齊全、會計記賬準確合規、資金定期核對等。
(四)預算管理。
xx集團工會積極強化預算管理,嚴格按照《工會預算管理辦法》的規定要求各級工會編制預算及進行預算調整,并狠抓預算執行。下級工會上報預算時,xx集團工會嚴格進行審查監督,重點審查費用支出的合理性,以控制成本費用開支,提高經費資金使用效率。預算執行時,實時跟蹤基層工會的財務數據,密切監視預算的完成情況。
(一)經費收繳方面。
自從工會經費的收繳模式改為地稅代收后,經費收繳的效率得到了明顯提高,省總向基層工會反撥經費也更加及時高效。但在經費征繳過程中,由于部分企業對各季度經費上繳征期的不了解,經常出現經費上繳不及時,從而導致該部分企業工會經費反撥滯后延期的現象。
20xx年xx集團工會將在各個征期內及時督促集團所屬企業上繳經費,保證經費及時上繳和反撥。
(二)制度建設方面。
在會計核算和財務管理方面,xx集團工會嚴格執行《工會會計制度》、《xx集團工會財務會計管理規范》,規范財務會計管理工作。但xx集團工會在具體業務方面缺少相應的管理制度,財務制度體系亟需進一步完善。今后,xx集團工會應結合自己的實際情況,不斷建立健全完善的財務管理制度體系。
財務安全自查報告(優秀22篇)篇十五
為加強財務管理,根據上級主管部門的安排,我校組織相關人員對學校財務工作進行了嚴格的自查,現匯報如下:
加強了財務工作的管理力度。為了使財務工作的開展做到合理、合規、合法,加強內部監管,幼兒園成立了財經領導小組,財經審查小組,完善了《財務工作制度》,制定了《會計員工作職責》,《出納員工作職責》,《保管員工作職責》,《采購員工作職責》等系列規章制度。
加強了財務管理的透明度。幼兒園的大宗設施的購買,學校重大維修,都先召開班子會及教代會論證通過后才進行購買。并且嚴格按幼兒園采購相關規定辦理,定期開展內部財務審計工作,定期向教職工公布學校財務情況。公用經費的使用和管理:我園對公用經費的使用和管理嚴格按上級文件會議精神執行,對不能開支的項目做到不予開支,公用經費的使用除保障教學所需外,主要用于設備添置、校舍維修等方面,未挪用公用經費,未截留專項經費,凡上級撥付的專項資金,總是及時用于專項設備的購置中。嚴格按照財經紀律管理財務。嚴格執行上級標準收費,所收幼兒教材費、雜費及保教伙食費等均能及時全額上交亨德森總部。幼兒園對支出票據的收集要求做到及時,嚴格審批程序,園長長在審核簽字時做到不合理、不合規的票據一律不簽,未經會計審核,園長及領導簽字的發票財務人員堅決不予報銷,每月支出票據經會計辦公室審核后才拿到總部進行做賬。幼兒園各項經費支出,都嚴格遵守各項財經紀律和財務制度,無私設"小金庫"和"帳外帳"等違規行為,無濫用和鋪張浪費等現象。
特此報告!
呈貢區亨德森書香大地中英文幼兒園
二o一x年六月一日
財務安全自查報告(優秀22篇)篇十六
為進一步提高公司會計信息質量,規范日常財務管理工作。根據集團多元化投資管理部相關要求,我公司財審部組織進行了對會計信息質量自檢自查活動,范圍主要涉及公司20xx年度、20xx年1—9月的相關財務會計信息,內容主要包括公司財務人員崗位設置、相關財務會計制度、現金及其他資產管理、往來款項的核對、會計業務處理、會計檔案裝訂保管等。現就自查情況報告如下:
目前公司財審部共計設置十名財務人員,設財務總監一名,財務室主任一名,會計六名(其中包括兩名新來人員,目前正處于使用期),出納一名、會計檔案專管人員一名。出納沒有兼任稽核、會計檔案保管、收入、支出、費用、債權債務賬目的登記工作。財務印章按規定保管,現金收(付)訖章、銀行轉訖章由出納管理,財務專用章、發票專用章等印章由指定人員管理。
會計人員定期或不定期參加新會計準則和新稅收法律法規等專題培訓活動。就今年來說,公司專門開展“營改增”一系列專題學習活動,并通過考試等方式進一步強化落實相關業務會計處理。公司財審部明確制定了貨幣資金管理制度、固定資產管理制度、財務開支審批管理制度、預算管理制度、內部控制制度、經濟合同管理制度及機動車駕駛員風險金管理規定,并在日常工作中嚴格按各項制度執行。
我公司辦理有關現金收支業務時,嚴格遵守國務院發布的《現金管理暫行條列》及其實施細則和公司貨幣資金管理制度。現金的使用嚴格按規定,現金由出納保管,現金收入當天存入銀行。出納根據審核無誤的支付申請,按規定辦理貨幣資金支付手續,及時登記現金和銀行存款日記賬。為了認真執行有關庫存現金限額的規定,并保證公司費用開支、公出借款和醫藥費用報銷等業務使用現金。凡一次借款或報銷在20xx元以上的,應提前一天告知出納,以便籌款備付。出納每日對現金進行盤點,公司建立了定期現金盤點制度,無坐支、設置“小金庫”、“公款私用”等違法行為。
對于銀行存款,出納及時逐筆序時登記,每日終了結出余額。定期核對銀行賬戶,每月至少核對一次。公司日常使用的票據種類為支票,設置了票據登記薄,對票據購買、領用、注銷進行記錄。
我公司固定資產主要包括房屋建筑物、運輸車輛、機械設備、通用設備及器具工具等。為加強固定資產日常管理工作,提高固定資產使用效益,根據國家相關法律法規,結合公司固定資產管理制度,實施專業化分類管理,固定資產歸口管理部門負責建立歸口固定資產分類臺賬。每年11月由財審部牽頭,組織歸口管理部門和使用部門對固定資產進行實物盤點,財審部根據盤點表及時進行賬務處理。
我公司按照國家、行業、集團及公司本身的規定組織公司物資收發會計核算工作。及時做好各項客運、貨運及倉儲裝卸收入與成本核算工作,定期做好與集團等相關部門的往來賬并做出正確的財務分析。期末與物資管理員核對賬務,確保賬實相符、賬賬相符,及時核對各供應商供貨記錄并確保與各供應商核對往來賬,確保會計核算的規范、合法,保證會計信息準確、完整、及時。
我公司在處理會計業務時,按實際發生的各項業務取得真實合法可靠的原始憑證。通過取得的原始憑證做賬,記賬憑證所附原始憑證單據齊全;如果是采購業務記賬憑證,其后還附付款申請單、合同、采購訂單、入庫單、銀行付款單等相關原始憑證。并按時裝訂會計憑證和會計賬薄,同時編制出會計報表。另外,公司積極計算并及時繳納各種稅金,不存在偷稅漏稅行為。
我公司根據財政部《會計檔案管理辦法》的規定,科學管理財務會計檔案,建立、健全會計檔案管理制度,保證會計檔案妥善有序存放。并設有專職會計檔案管理人員負責會計檔案的整理、編號、歸檔、調閱、借閱等相關工作,及時將超過兩年的會計檔案移交公司檔案室統一管理。
通過開展以上各方面自查自糾活動,我公司會計處理方法和財務管理工作總體符合會計準則及相關會計法律法規的要求,所提供的會計信息及時、真實、可靠、合法。公司財務會計各項工作不存在違法違規現象。但是還存在一些不足,目前公司財務人員實行的是定崗制度,今后會往定期輪崗這個方向考慮。另外,由于恰逢“營改增”這一政策,雖然公司在不斷組織新政策培訓學習活動,財務人員也在不斷努力接受并按新政次執行,但仍然需要一個過渡時期,才能做到更完善。
嚴格管理、認真執行是做好財務會計工作的重要保障,今后我公司會依托信息化進一步加強財務會計管理力度,嚴格執行各項規章制度;與時俱進,積極學習新會計法規,不斷提高工作質量。認認真真的把財務會計工作落到實處,及時提供真實可靠合理合法的會計信息。
為認真做好會計基礎工作,建立規范的會計秩序,不斷提高會計工作水平,我集團在接到貴局通知后,馬上組織下屬各公司對會計基礎工作進行了全面的自查和檢查,并按工作規范標準客觀地進行了考評打分,對自查、檢查中發現的問題和不足之處,制定糾改措施,落實責任,限期改正。現將我集團會計基礎工作自查情況報告如下:
我集團下屬各公司遵守國家法律法規,依法經營,科學合理的設置會計機構,配備了各崗位會計人員。會計工作從上到下實施了統一管理,指導、監督和檢查,會計人員變動、交接嚴格執行監交制度,資料完整、齊備。
會計出納人員嚴格按照《中華人民共和國會計法》和國家統一會計制度的規定,規范處理日常業務。按照規范取得原始或自制原始憑證,會計賬簿記錄規范,會計憑證、會計科目使用正確,裝訂整齊合規,檔案管理規范。年終決算前,對全年的過渡性賬戶和固定資產進行清理,內外賬務進行核對,年終經營狀況反映真實。
根據各項財經法律法規等,嚴格審查各項原始憑證,全部財務收支納入公司統一核算,對各項資產進行監督,接受各級機關的監督檢查。
按照按照《中華人民共和國會計法》和國家統一會計制度的規定,建立了集團會計管理體系,各公司會計管理體系。建立會計人員崗位責任制度等,建立了有效的內控管理和考核制度,層層落實責任,加強內部管理。
一是各項管理制度建設在新形勢下還需進一步完善,會計有關登記簿建立不夠全面。二是內部管理制度不強,管理制度落實不夠深入。三是會計工作缺乏創新,按部就班工作,缺乏積極主動性。針對以上問題我集團將及時糾正,抓好制度建設和會計出納人員素質建設,抓好各級管理制度的落實,力爭將我集團的會計基礎工作邁上一個新的臺階。
財務安全自查報告(優秀22篇)篇十七
2、x理財監督管理情況:以[x日"活動為載體,切實加強村務、政務開工作,x理財小組發了監督作用。各理財小成員由35人組成,不定期召民理財會,對財務收支進行監督,財務員對發報,解答群眾提出的疑問,并將結果按時上墻公布,切實加強了村務、財務公開工作,做到政務公開[一事一公",財務公開[一票一公"。使[兩公開"的內容完整,程序范。
3、各項收入、支出清查結果:就各村民委員會xxx年的收入、支出進行統計清查。集體的主要資金來源財是政補貼村級轉支付金。部分村支出大于收入,主要的支出項是生產開支和非生產x開支,產x開支占總出的xx%左右,生x開支占總支出的55%右,特出的就是招待費的支出約占非生產x支出的xx%。
4、債權、債務情況:。
(一)清查核實。以村為單位對債債務的數量、時限、種類、結構、責任人等進行清理。
一是清理債權、核實債務人,主要包括清理外單位及個人欠款,所屬單位、農戶欠款及其他應未收。
二是清理債務、核實債權人,主要包括清理銀行、金融機構貸款,借款、個借款及其應付未付款。公開確。清查工作結束后,要眾公開清查結果。公開的主要內包括:債權債務數量、種類、結構、債權主等。對有異和反映突出的問題,要進一步調查核實。調查實清楚,再次公開債權債務狀況,并將開確認的結果報x核準,作為以后清債、化債務的主要依據。
(二)登記入。
公開確認后的債權債務,實事求是地按其類別和用途,發生的時間、數量、經手、明人等情況進行登記入賬。這次清查共清理出權xxx萬元,全部是歷年來農戶所欠的費;債務xxx萬元;形成債務的原主要村干歷年。
5、村干部欠款情況:從查情況來看,村干部欠款很。
2執行制度不嚴。有些村財務制度形同虛設,違法亂紀現象依然存在,農村集體資產管理條和級財務制度明文規定,賬款要管。是,有的村干部攬了會計、出納之職,直經手現金收支,買了西x,回去告訴會計入賬;收錢管錢、坐坐支;拔財會人員些不具備會計條件的。
(1)、車費應嚴格控,應限制車費的報銷金。
(2)、嚴格控制招待費,招待費前幾年有所控制。
財務安全自查報告(優秀22篇)篇十八
為切實抓好群眾反映強烈的“四風”突出問題的專項整治工作,根據市紀委《關于印發〈超標配備公車及公車私用專項整治工作方案〉等五個專項整治工作方案的通知》的要求,我局認真開展違規配備使用管理公務用車、公款送禮、“庸懶散”、違規職務消費和公款大吃大喝問題等方面的專項整治工作,現將自查情況報告如下:
務活動腐敗行為,讓公務消費關進制度籠子,在陽光下運行。局領導要求大家要把思想和行動統一到紀委的部署和要求上來,進一步增強責任感和緊迫感,采取有力措施,確保違規職務消費和公款大吃大喝問題治理工作有效開展,并取得實實在在的成效。
為更好的開展違規職務消費和公款大吃大喝問題專項整治工作,我局結合自身工作實際,逐項對照檢查,認真開展自查。尤其是認真自查了本單位的各項經費開支情況,全局領導干部和職工沒有發現違紀違規現象和行為。來人實行領導審批、局辦接待、限制陪人、控制標準等用餐制度。不上煙,不喝高檔酒。臨時公務用餐發票除分管領導簽批外,還須由局長審核后方可報銷。沒有出現過度職務消費、奢侈浪費現象;沒有出現職務消費過程中假公濟私、化公為私現象;沒有在高檔酒店、賓館、農家樂、私人會所等場所公款吃喝。20xx年上半年公務接待費為3。3萬元、會議費0。1萬元、公車運行費1。3萬元、差旅費0元,切實按照紀委要求嚴格執行。
艱苦奮斗、勤儉節約,反對奢侈浪費的良好風氣,以至于艱苦奮斗的意識不高,艱苦奮斗、勤儉節約的意識還沒有在全體干部職工中真正樹立起來。二是不能很好地從細節管理上將厲行勤儉節約反對奢侈浪費,禁止用公款相互吃請落實到每個工作環節中,貫徹“厲行勤儉節約反對奢侈浪費”執行的力度還有待加強。
在今后的工作中,我們將按照紀委的要求,持之以恒,抓好落實。進一步加強教育管理,堅持勤政廉政、艱苦奮斗的作風。要加強輿論導向,組織干部職工加強政治理論學習和世界觀的改造,不斷樹立正確的人生觀、價值觀、業績觀,認真落實科學的發展觀,努力在思想上牢固樹立艱苦奮斗、勤儉節約,反對浪費的觀念,要營造發揚艱苦奮斗精神、反對奢侈浪費的良好氛圍;大力提倡和弘揚艱苦奮斗的作風,在各項工作中都按照勤儉節約原則,精打細算;教育全體干部職工要在工作、生活中堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風。
財務安全自查報告(優秀22篇)篇十九
為貫徹××××關于開展對全區中小學公用經費、專項資金使用以及30%績效工資發放等進行檢查,先采取自查,片區復查的方式。校園立即成立領導小組,由××校長任組長,××××任副組長,×××等任組員。針對我校20xx年春季至20xx秋季年進行了認真的專項自查自糾,現將狀況報告如下:
1、校園設有財務辦公室,分別由教師兼職會計、出納,業務潛力不熟。
2、校長經常詢問財務運行狀況和聽取財務工作匯報,及時調整財務支出。
3、財務人員認真地學習專業理論知識,虛心地請教有經驗的財務人員,能按照《中小學財務制度》的有關財經規定記賬,會計科目使用合理,平時報表準確、及時,數據真實。
4、財務人員能對當天發生的業務,當天登記入賬,現金和存款日記帳做到日清日結。并根據各項資金的性質,嚴格做到專款專用。
1、校園自查,片區復查,我校未收取任何費用。
2、認真落實建檔立卡貧困戶學生減免幼兒保教費私立辦學幼兒園每生每期625元;中心校學前每生每期500元;教育救助金每生500元;特困學生補助每生每年1000元;我校住校生全是初中學生,每生每期625元。校園將上述人員均公示上墻,理解社會監督,公示期滿,無異議。實行專款專用,按時足額發放。
3、30%績效工資發放問題,20xx年撥款××××元,發放金額××××元,代扣×××元,是個人應繳醫療保險,扣后上交醫療保險管理局。20xx年、20xx年30%績效工資全部足額發放,校園沒有挪用公用經費發放教職工福利問題。
4、醫療保險個人應繳部分都是在30%績效工資中扣除,然后上繳。理解上級部門監督檢查審計。
5、關于采購問題:部分采購沒有采購單,為保證校園正常運轉,時間緊迫,校園組織行政人員,召開行政會議,進行討論。大家同意后,臨時決定購買物資。隨時間推移,現基本規范,采購物資,均透過采購中心采購。
6、現金支付問題:由于我校地處偏遠,臨時性勞務費等,沒有pos機,不具備轉賬條件。20xx年、20xx年度存在部分現金支付,20xx年到此刻,校園領導硬性規定,凡是上了1000元的,務必轉賬支付,否則不支付。
7、代管費清退問題:20xx年-20xx年存在必須的結余。透過校園自查,片區復查和上級領導精神,務必清退。鑒于此,校園成立了清退領導小組,以王寅為組長,現正在辦理清退相關事宜。
1、每季度將收取的資金及時全額存入核算中心的賬戶上。堅決杜絕坐收坐支,嚴格執行了“收支兩條線”。
2、每學期開學初制定財務工作計劃,通盤思考,全面管理,合理使用有限資金,集中力量,加大教育教學的投入。各項收入做到心中有數,堅持做到了“量入為出,以收定支。”
3、校園成立了理財小組,定期檢驗監督財務運行狀況,大項支出經校委會研究決定。
1、制定了健全的固定資產管理制度,對固定資產的購置、領用、出租、處置、報廢等工作程序作了明確的規定。
2、所有固定資產全部按要求建檔建冊,用卡片進行登記,款物相符,登記準確無誤,沒有造成固定資產流失。
此次自查工作中校園領導高度重視,透過自查工作的開展充分認識到財務管理工作的重要性,今后我們要規范基礎管理,強化經費監督,深化服務內涵,扎扎實實地把財務管理各項工作落到實處。
財務安全自查報告(優秀22篇)篇二十
財務檢查自查示范報告(1)根據美聯社的統一安排和安排,我組一批人對xx年x月x日至xx年x日xx的經營成果真實性指標進行了全面檢查。這一核實的主要事實如下:。
現有營業網點(主代理)、信用代理點;注冊正式員工,非正式員工,包括代理人。截至20xx年底,協會各項存款余額為萬元,比20xx年初凈增萬元,增長%,協會計劃完成%。各項貸款余額為萬元,比年初凈增萬元,完成工會計劃的%。不良貸款1萬元,比年初凈減少1萬元。剔除央行票據置換貸款,實際凈減少1萬元,占聯盟計劃的%,較年初下降個百分點。在貸款總額中,逾期貸款、呆滯貸款和不良貸款分別為萬元,分別占全部貸款的%、%和%。全年財務收入萬元,比上年增加萬元,增幅%,其中貸款利息收入萬元,手續費收入萬元。財政支出億元,比上年增加億元,增長%。其中,存款利息費用1萬元,營業費用1萬元,手續費費用1萬元。全轄區賬面利潤為人民幣萬元,比上年減少人民幣萬元,完成了4%的市級關聯計劃。貸款收益率為%,營業費用率為%,人均費用為萬元,資本充足率為%,固定資產占比%。
據盡快調查,在20日,根據本地區的實際情況,協會采取了一系列改革和發展并重的有效措施和方法,取得了一定的成績。總的來說,業務運營發展良好,存貸款都在蓬勃發展。信用社實力進一步增強,信譽提高,經營成果相對真實。然而,信用社的內部管理和會計核算仍存在一些不足。
(一)財務問題。
1.有些費用沒有進入當期成本。一、當年購買的辦公設施(辦公家具、多功能顯示屏等。)以及當年繳納的安全防衛費用(防彈玻璃、防盜門等。)共計1萬元,未計入當期費用賬戶進行核算,而是在美聯社賬戶的往年應計建設資金中列支1萬元,在美聯社儲蓄存款賬戶中列支1萬元。其中,1萬元用于沖抵1391預付款的家具費用,1萬元用于購買聯合招待所的家具,1萬元用于預付聯合招待所的裝修費用。(協會銷售部位于5321-低值易耗品展位?噓,兄弟,喊?無聊恐慌?金額為人民幣10,000.00元,并附兩張發票,通過小區內往來劃入活期儲蓄存款。存款人姓名為,存款證號為,于年月日支取,本息合計人民幣10,000.00元,存入營業部活期儲蓄存款賬戶,戶名為,賬號為。年月日,存款結息并繳納所得稅人民幣,實際余額萬元。6月到6月一共花了1萬,現在賬戶1萬多。檢查結束后,指示聯盟銷戶,余額納入聯盟大賬戶管理)。二、當年費用不計入當期損益核算。比如,在同日,2642科目管理部門統籌基金用于減少5321科目的`業務推廣費1萬元。
2.費用累計不夠準確。
(1)減少核銷,增加壞賬準備。年初全轄余額萬元,當年應核銷,實際核銷萬元,核銷不足萬元;年末各類風險資產余額萬元,壞賬準備余額應達到萬元,實際余額萬元,壞賬準備多萬元。
(2)應計福利金錯誤。年賬面利潤10000元,增加項目:網絡攤銷費10000元,計算機中心運營費10000元,新增壞賬準備10000元,月末發放銀團貸款,壞賬準備計提作為利潤。減免項目:減征或免征2%的營業稅和附加稅1萬元,特殊票據應收利息提高1萬元,呆賬核銷減少1萬元,實際計提效益獎勵基數為1萬元,扣除%的企業所得稅后,協會應提高效益獎勵1萬元[(308.8-101.9)&次;30],實際一萬元,少一萬元。
(3)職工教育經費增加1萬元。
(4)職工養老保險增加1萬元。原因是你協會的所有計提基數都是按當年工資總額計提的。(協會原因是歷年紅字一萬多元)。
(5)職工住房公積金增加1萬元。
(6)超額核銷應收利息1萬元。年末余額為人民幣萬元,本年核銷,年末余額為人民幣萬元。
3.限額費用已超過標準。
(1)業務推廣費用超過1萬元。
(2)業務招待費超過人民幣1萬元。整個轄區一共花了一萬塊。從三個網點的抽查來看,都存在超支現象。
4.年末協會遞延資產當期余額為萬元,主要包括網費萬元、補充養老保險萬元、房屋裝修費萬元。改造費用不按規定期限攤銷,如信用社每年房屋改造費用為人民幣1萬元,當年不攤銷。
5.部分資產損失,金額達1萬元。一、委托代理資產(負債)業務預計損失1萬元。比如信用社的一萬塊錢,是農業銀行脫鉤前給農業銀行的扶貧貸款,已經虧了;二、轉出資金賬戶預計損失1萬元,主要是與銀行脫鉤前轉入農行的貸款,貸款已經損失。三、同業資金存款預計損失1萬元,主要接受基金會的資產。流動負債難以落實且無法收回,金額1萬元;在信用社和農行脫鉤之前,他們從農行向企業借了100萬人民幣,現在貸款已經沒有了。
6.應收賬款和應付賬款沒有及時處理。
(1)1391筆其他應收款未及時清算和處置,金額1萬元。一是主體實際損失達到1萬元,損失未處置;其中,各代理機構歷年已交納訴訟費用1萬元(聯商部1萬元,排樓信用社1萬元,分水信用社1萬元),基本無法收回,已丟失;信用社發生經濟案件損失1萬元;20xx年和20xx年,兩家信用社違反存款業務規定,承諾為企業擔保貸款,導致法院強制執行人民幣1萬元。二是協會歷年應撥付的1萬元物資未攤銷到當年損益。
(2)2621其他應付款未及時辦理。管轄總余額為人民幣1萬元。主要問題如下:一、聯社養老統籌賬戶中的1萬元紅字金額應逐年攤銷,主要是歷年提取的養老保險不足以支付退休職工的醫療費用和補繳工資。二是協會暫收的年度勞務分紅稅1萬元尚未處置。三、信用社基金會合并的中國農業銀行扶貧貸款有1萬元,尚未認定處置。(聯社稱年終決算中信用社未指定,實際只欠1萬元)。
7.有隱瞞存款的現象。經調查,該協會等信用社在2621個科目中有1萬元的隱性存款。
8.一、在2621科目應對各種風險的賬戶中,本會收到各信用社2年多的人民幣1萬元,未轉回相應信用社進行損益核算。二、牌樓信用社貸款資產出租收入1萬元未計入當年收入,放入2621科目。
9.費用的會計處理不規范。
(1)費用賬戶不允許歸屬。首先,客戶研討會的費用包含在印刷費用中。銷售部在印刷費里列了1萬元的印刷費。第二,客戶座談會的費用包含在公雜費中。銷售部在公雜費中收取文具購置費1萬元;三、修理費計入公雜費。銷售部在公家收取室內局部裝修費1萬元,雜費。四、醫療保險費計入其他費用。其他費用包含醫療保險費1萬元。第五,信用社在差旅費中收取圖書館費;第六,信用社不得在其他非營業費用中收取汽車修理費。
(2)費用附件數據不規范、不符合。比如20xx日代理手續中信用社收取的收貸款費用沒有收貸款清單,附件是勞務發票。
10、會計核算不規范。
第一,1392年和2622年,轄區內幾個信用社等協會的聯合借貸被委托在資產負債兩個科目下核算,金額為人民幣萬元,營業部在兩個科目下同時反復反映資產負債人民幣萬元。二是歷年利潤分配中提取的勞動分紅,并未計入應付賬款進行核算,而是長期放置在2621賬戶中。銷售部一萬,協會一萬。
11.當年實際利潤:協會當年賬面利潤為人民幣萬元。
增加的項目金額為萬元:網絡攤銷費萬元,計算機中心運營費萬元,壞賬額外撥備萬元,月末工會發放銀團貸款萬元,壞賬撥備萬元視同利潤,信用社抵貸資產租金收入萬元,職工教育經費萬元以上,職工養老保險萬元以上,職工住房公積金萬元以上,待核銷的超額應收利息萬元。
減免項目金額為人民幣萬元:減征2%營業稅及附加稅人民幣萬元,專用票據應收利息人民幣萬元,當年支付的安全保衛費用人民幣萬元,協會歷年應撥付的材料款人民幣萬元未攤銷計入當年損益。實際考核利潤10000.00元,扣除33%所得稅10000.00元,應給予效益獎勵[(329.6-108.8)&倍;30]66.2萬,實際籌集5萬,少籌集1萬。
(二)信用管理中存在的問題。
1.償債資產管理不規范。一是協會償債資產基礎管理不到位,臺賬建立不規范。比如美聯社資產保險科管理的抵債資產賬戶不完整,不能完全反映抵債資產處置的進度。第二,在接收和處置償債資產時,存在反映不真實的現象。主要表現:收到抵債資產時,利息不計入待變現利息。比如收款公司只列示本金1萬元,而不包括待變現利息中相應的利息;未經代理機構批準,代理機構在與代理機構合并時,將增加其償債資產1萬元。第三,償債資產轉為壞賬。例如,信用社將1萬元的償債資產轉為壞賬,并于1月1日由中央銀行的專用票據代替。
2.投資業務風險大,難以收回。截至20xx年12月,協會債券投資總額10000.00元,經銀監會審核確認,風險較大,難以收回。
3.貸款程序不符合要求。這次抽查了協會營業部和信用社的34筆1萬元的大額貸款,發現了一些違規情況:。
(1)借款人主體資格不符。如6月1日,美聯社營業部借款人向本公司第二分公司轉貸人民幣1萬元,貸款由本公司承擔,但貸款信息中沒有總行的貸款授權書。
(2)貸款抵押物存在違規行為。第一,抵押物折價偏高。比如美聯社銷售部6月份貸款給公司1萬元,用貨船做沖抵。折現率為%,超過國發〔20xx〕212號文件規定的%。第二,抵押物不符合。如信用社借款人所在學校(月)借款1萬元,以幼兒園教學樓為抵押。
(3)貸款協議不明確。第一,貸款合同不明確。如借款人當天與經辦機構簽訂了1萬元的借款合同,然后在次月支付了1萬元,但合同中沒有約定貸款支付期限;二是對貸款抵押物的補充要素約定不明確。如社會借款公司于年月日借款人民幣1萬元辦理保險,但未將保險受益人變更為信用社。
(4)擔保貸款的擔保單位不符合規定的現象。營業部借款公司在年月日借款人民幣1萬元的,擔保人公司不具備aaa級資質。
(5)項目貸款不符合。如重慶公司注冊資金萬元,先后貸款萬元,其中7月份貸款萬元,該戶貸款沒有詳細的項目貸款論證資料和土地使用規劃許可證。
(6)抵押貸款操作違規。營業部辦理1萬元抵押貸款,未按規定審核借款人并設定擔保金。
(7)銀團貸款借據要素不全,盟營業部所有1億元銀團貸款借據均不同程度缺少董事、貸款員印章。
4.少量社會貸款沒有拆分,形式不真實。經協會自查,仍有5家合作社發放貸款人民幣萬元(到期日、、、、、、、、、),尚未拆分,故未調整形式。原因是,第一,現在在訴訟;第二,如果調整,會影響到專用票據的支付。
5.大額貸款審批操作流程有待進一步完善。首先,批準成員的簽名不完整。這次對協會貸款評審委員會批準的1萬元大額貸款和1萬元展期貸款進行了逐一核對,參與審批成員簽名均有不同程度的缺失;二是沒有調研員的定論和批準后的結論,主要是前一個月批準的一筆5萬的貸款;三是3月前審批的貸款沒有會議紀要。
6.信用檔案管理不規范。一、經檢查,聯社信貸部保存的營業部所有銀團貸款、貸款檔案均無數據目錄,數據存儲混亂。二、營業部1月份發放的1萬元銀團貸款沒有相關檔案資料,只有銀團貸款邀請函、貸款批復、調查報告、市協會咨詢文件、退出通知,沒有銀團貸款協議、貸款合同、抵押合同、協會貸款評審委員會審批記錄、表決等。
7.壞賬核銷未如實調整賬戶。據調查,在過去的4年里,工會已逐級審批核銷不良貸款,包括個人戶和企業戶。今年工會調賬兩次,第三季度調賬一萬,第四季度調賬一萬,余額還是元。同時辦理歷年審批后未調整的壞賬,共計元未調整(盟內個別機構財力不足,其余明年調整)。同時在檢查主要信用社時,發現有人少報了貸款余額,且在門店申報核銷壞賬時對賬與核定壞賬不符。如貸款1萬報審批1萬,只核銷1萬。
8、“信用工程”發展還是有差距的。在這次抽查中,不同程度地存在一些不足。一是農民經濟檔案要素參差不齊,社會村寨更加突出;第二,沒有分戶評級表;第三,沒有認證登記表;第四個是none“信用工程”進行總賬監控;第五,貸款范圍比較低,社會村分別只有%和23.9%。
9.貸款賬戶歸屬不正確。經美聯社檢查自查,發現美聯社營業部歷年貸款科目有誤,現有貸款余額1萬元中有1萬元,其中1萬元(今年發放)非農業貸款列入農業貸款科目。
(一)嚴格按照市協會精神,進一步規范協會貸款審查會議工作規則,加強貸款合規性和合法性審查,提高決策質量,將貸款風險控制在最低限度。
(2)加強信用檔案管理,盟相關職能部門對全區信用檔案進行全面清理。不符合要求的,要嚴格按照市聯社的有關規定補充完善相關材料,并專戶保存,以使全區信用檔案盡快走上制度化、規范化、標準化的軌道。
(3)進一步深化;信用工程”創建工作,完善相關基礎數據,增加農民小額貸款,充分發揮農村金融主力軍作用,鞏固農村陣地。
(4)加大不良貸款的歸集和處置力度,努力提高信貸資產質量,不斷優化資產結構,提高自身經濟效益。
(5)加強抵債資產管理,規范接收處置程序,加大責任落實力度,最大限度減少抵債資產損失。
(六)加強員工培訓,增強會計意識,提高業務技能,正確核算各種財務活動,及時處理各種賬目,減少差錯,不斷提高會計質量。
財務安全自查報告(優秀22篇)篇二十一
我市工會所轄13個區縣和3個開發區工會,財務工作自檢自查報告。近年來,各區、縣工會在加強財務管理工作方面進行了一些有益的探索,取得了一定成效,但也存在一些問題,主要表現在:區、縣財政劃撥工會經費尚未全部到位;部分區、縣工會財務預算管理粗放、預算約束不強、配套制度還不完善;鄉鎮、街道、社區及新建企業工會會計基礎工作薄弱等。這些問題與市場經濟形勢下工會工作的發展不相適應,其弊端日漸凸顯,亟待改善和加強。
目前在我市十三個區、縣工會中,城三區及雁塔區工會財政劃撥工會經費相對解決得較好,其他區、縣或只解決區、縣工會機關人員的工會經費或定額劃撥經費,與足額劃撥相差甚遠,臨潼區及3個開發區至今尚未解決。
稅務代收工會經費后,各區、縣及開發區工會的建會率及工會經費收繳率與以往相比有了大幅度提高,但仍然存在經費收繳空白點。據調查顯示,碑林區工會所屬基層單位已成立工會的有4000多家,而繳經費的只有1600多家,不到40%;雁塔區工會所屬基層單位已成立工會的有多家,而繳經費的單位只有600多家,也只達到30%。
有的區、縣多年來沒有制訂相關的財務制度,有的區、縣財務制度制訂的不全面、財務報銷及審批制度不明確,尤其缺少預決算管理制度,直接導致了經費支出隨意性大。決算情況表明,有的區、縣工會行政費、工會業務費超支達200%,有的經費支出不足預算的5%。有的開發區工會會計、出納一人擔任,不符合會計核算規定,財務管理基礎薄弱。
有的區、縣審批報銷程序中沒有會計人員審核,經辦人直接讓領導簽字報銷,待會計人員作賬時發現問題,為時已晚。還有一些財務人員審核把關不嚴,存在白條報賬及無效票據報賬的現象。有的未嚴格執行現金管理規定,支出時超限額使用現金,發放物品未附發放明細單。
我市區、縣工會有181個鄉鎮、街道工會,單獨建立工會賬戶的單位很少,總體上不足10%,工會獨立管理經費的要求落實得不好。地稅代收后,工會組織迅猛發展,但也存在集中建會、突擊建會的情況。有的區、縣工會審批工會組織不規范,2-3人就成立單獨的工會委員會,有的將49個單位組成一個聯合會,這些單位既不在一個地域,也無共同的行業特點,工會組織難以單獨建立銀行賬戶,也難以對工會財務進行有效的管理和監督。
有些區、縣工會財務人員不具備相應專業知識,業務水平低,人員變動頻繁,同時又身兼多職。加之有的財務人員責任意識不強,存在會計核算不及時、科目使用不準確、憑證裝訂不規范等現象。有的單位未制訂票據的管理、使用制度。收經費時每人一本收據,開出的收據無人監督和管理,有的長達數年票據和錢無法收回,同時還存在提前開收據和票據丟失的現象。縣級文化宮的財務人員很少參加業務培訓,無法適應財務管理工作發展的需要。
地稅代收后,各單位的經費收入主要分為三大塊,即地稅代收經費、財政劃撥經費及自收經費。在財政劃撥工會經費問題上,各區、縣工會都不同程度地做了一些工作,但由于區、縣財政比較困難,加之我們的協調溝通工作也不到位,導致財政劃撥的工會經費不能全部到位。
財務安全自查報告(優秀22篇)篇二十二
根據財政局文件【xxx】號文件要求,為進一步加強事業單位財務管理工作,規范事業單位管理行為,提高財務管理質量,校園成立了自查領導小組,由總務主任牽頭對20xx年度財務收支狀況、資產帳目進行了認真地自查,對自查狀況報告如下:
我校設立專職會計1人,配備出納1人,都具有必須的專業潛力,嚴格按照有關財務規范程序報帳,經費使用合理,報表準確、及時,數據真實。
我校財務管理制度健全,制定了健全的《固定資產管理制度》《有現金管理制度》、《財務管理制度》、《保管制度》、《出納制度》、《會計制度》等。并做到制度上墻。
校園收入除財政撥款外,還有幼兒教育培養費收入,對該事業收入嚴格執行收支兩條線管理,杜絕了小金庫及帳外帳的現象。校園各項開支均實際發生數列支,無虛列虛報,無白條作為報銷憑證,票據合理,均要經辦人簽字,注明用途。實行每月會審會簽制。報銷憑證附件合規、合法、完備。
1、在會計基礎方面會計無證上崗,未規定完成20xx年度財務人員繼續教育的學習。
2、在會計核算里,少數科目運用不當。
3、沒有建立會計檔案借閱制度。
4、啟用帳薄填寫不完整。
對無證上崗人員督促學習,爭取取得會計證,持證上崗。對未完成會計繼續學習的,要求在20xx年度加強補習學習。修正用法不當的會計科目。建立會計檔案借閱制度。將帳薄啟用表填寫規范。
本次自查工作校園領導高度重視。透過自查認為本單位自查得分為93分。透過自查工作的開展,進一步加強了對會計基礎工作重要性的認識,對今后規范強化基礎管理、強化監督、扎扎實實地搞好校園財務管理工作是十分必要的。