隨著人們法律意識的加強，越來越多的人通過合同來調和民事關系，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。優秀的合同都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面是小編帶來的優秀合同模板，希望大家能夠喜歡!

標準的勞動合同文本篇一

__有限公司 （以下簡稱“甲方”）

地址：

電話： 傳真：

（以下簡稱“甲方”）

地址：

電話： 傳真：

一、合作內容

c) 本協議中未包含的產品，或乙方產品不能滿足甲方所施工項目的要求，需方有權選購市場上其他公司的產品。

二、產品名稱、規格型號、品牌、價格等

包裝、運輸、保險、裝卸、施工技術、安裝技術指導和培訓、檢驗、驗收、樣品、管理、利潤、稅金的等有關費用。還包括因質量問題引起的維修和更換、技術指導和培訓等費用，價格詳見附件1。

b) 調差原則：協議期內產品經甲、乙雙方約定不予調整；

c) 乙方承諾給予甲方的在合作城市范圍內的產品價格為最低價。

d) 乙方必須提供太原泰成艾久鑄造有限公司生產的柔性鑄鐵管、管件產品。

三、交貨時間及供貨周期

a) 具體供貨時間由甲方采購工程師通知時間為準。

四、交貨地點：

乙方負責將本合同約定的產品運卸至 甲方指定的地點。

五、產品的交貨驗收及保管方式

a) 貨物到工地后，必須完好無損；隨貨物進場必須帶有出廠質量證明文件、檢驗報告、備案證明等有關資料。

b) 甲方在到貨后有權進行抽查，如果未達到有關標準，甲方有權拒絕收貨,且之前所有貨品均按照抽查結果進行重新計算，驗收后由甲方現場接收人員出具驗收單后移交，并以此驗收單作為付款憑證。

c) 貨物在交貨驗收合格前所有權不轉移，滅失、損壞的風險由乙方承擔。

六、質量標準及驗收方法

1、產品質量標準：執行最新國家及行業標準、國家和地方行政主管部門的有關規定。

⑴銷售的產品不存在有造成甲方或任何第三人人身財產損害的現實或潛在的危險。

⑵銷售的產品不存在任何權利上的瑕疵。

⑶產品完整無損，是全新的、未使用過的，是原裝原廠的。

⑷若經甲乙雙方共同協商對數量進行調整后，乙方不得因此降低產品及服務質量，抬高產品單價。

否則，乙方應承擔由于以上原因引起的給甲方造成的全部直接、間接的損失。

3、乙方作為專業的產品供應商，負有在合同中明確標明產品規格型號的義務。否則，若出現因合同中產品規格型號不清導致甲乙雙方出現意見分歧的現象，則乙方同意無條件按照甲方要求的規格型號提供產品并承擔因此發生的全部費用。

4、產品運抵甲方指定的地點后，甲方、監理方與乙方共同派員初步檢驗，若發現數量、外觀有缺損或規格型號等不符合本合同之約定，甲方提出書面異議后7日內由乙方進行補足或更換，直至符合本合同及附件的約定。由此造成交貨延期或安裝工期延誤的，按延遲交貨或工期延誤由乙方承擔違約責任。

若檢驗結果表明產品質量不符合合同要求，無論該產品是否已被甲方接收，甲方都有權根據合同對乙方的產品進行退貨，并根據本合同的約定承擔違約責任。由此造成延期交貨或安裝工期延誤的，按本合同有關規定處理；超出約定數量的，甲方有權拒收。

5、交貨同時乙方須同時提供貳份產品檢測報告、產品合格證書、質量保證書、產品說明書等（進口產品或產品中包含進口部件的還必須提供原產地證書、報關資料及商檢證明）以及其他資料，如乙方沒有提供質量合格證、保修證，甲方有權拒收。如因此造成交貨時間延誤，由乙方承擔延期交貨責任。

6、在其銷售的標的物保修期內，如發現產品質量存在問題，甲方通知乙方后 日內乙方應負責解決。因此所發生的費用，已包含在合同總價中。

7、產品的質保期__年。

8、合同履行過程中，甲方所有驗收合格及確認，僅作為裝運與付款依據，并不視為甲方對乙方產品質量的認可，在以后使用過程中，如甲方發現產品質量存在問題，或者乙方提供的產品與合同約定不一致的，甲方有權要求乙方更換或全部退貨，因此發生的損失全部由乙方承擔，同時乙方還應按照合同的約定支付甲方違約金。

9、其他：無

七、變更處理方法

在甲方規定的交貨時間前1天，甲方如需改變所訂材料的規格、型號和數量及發貨時間、到貨時間，乙方只可對因規格型號和數量、色彩的變化而造成的價差調整合同金額，但不得就甲方的變更行為收取任何費用。

第八條：違約責任

除本合同另有約定外，甲乙雙方按本條如下條款承擔違約責任。

1、乙方交貨不符合本合同約定質量標準、包裝標準或遲延交貨10日以上的，甲方有權拒收，因此造成損失由乙方承擔。

2、乙方逾期交貨或甲方未按合同延期交貨

交納合同材料設備總價的10%違約金；此外，甲方保留就乙方違反合同而給甲方造成的損失向賣方要求賠償的權利。

向甲方支付未通過驗收部分產品價款5%的違約金，賠償因此給甲方或第三人造成的損失；乙方逾期未交付上述要求合格產品的，或因為產品質量問題致使第二次沒有通過驗收的，甲方有權單方解除合同，乙方應向甲方退還所有已收款項，支付合同總價款5%的違約金，并賠償因此給甲方或第三人造成的損失。

6、乙方未按規定附隨產品提供產品質量合格證、檢測報告、說明書等重要文件資料，在甲方要求補充材料后，乙方未及時提交時，甲方有權拒收。

7、甲方無正當理由單方面解除合同、延遲付款的，應向乙方承擔違約責任。

8、甲方未能及時向乙方提供必要的產品到場條件影響交貨進度的，乙方不承擔賠償責任，交貨期順延。

八、結算方式及期限

1、貨款每達到壹拾萬元時，三個工作日內甲方付給乙方80%的貨款，以后依次類推，余款工程竣工驗收合格后30個工作日內付清余款的全部。

2、甲方付款時，乙方需提供齊全的付款資料相應金額的發票、交貨驗收單。若因乙方發票不全或其他原因無法付款由乙方自行承擔。

九、風險承擔

風險承擔是指在合同履行過程中，合同標的物發生意外毀損或滅失的風險由合同的哪方來承擔。甲方簽字驗收之前，貨物的毀損、滅失的風險由乙方承擔；貨物驗收合格后的毀損、滅失的風險由甲方承擔。

十、保密

1、由甲方向乙方所提供的有關質量標準、圖紙、文字、顏色組合、合同文本、票據、光盤、磁盤、設計文稿等資料，版權歸甲方所有，乙方不得私自印制或泄露。否則，甲方將依法追究侵權責任，并停止與乙方的合作，暫緩支付乙方的貨款。

2、乙方不得向別的客戶泄露與甲方的業務量、供貨品種、價格等商業秘密。除非經過甲方事先書面批準，乙方不得在其有關商品或服務的宣傳廣告中或公司的介紹資料中、網站中提及甲方及其相關企業，否則，甲方有權要求乙方支付貨款總值的3%作為違約金。

3、未經甲方許可，乙方來訪人員不得擅自進入甲方的辦公室及其他場所（如倉庫），不得向甲方的工作人員打聽甲方的商業秘密等。

十一、其他約定

1、甲方的材料驗收單一式叁聯，乙方自行丟失的甲方不予付款。

2、乙方需保障甲方在使用該貨物或其任何一部分時不受到第三方關于侵犯專利權、商標權或者版權的指控。如果任何第三方提出侵權指控，乙方需與第三方交涉，并承擔一切責任。

4、因乙方違約，應支付的違約金，甲方可以從貨款中予以扣除。

5、除本合同明確約定由甲方承擔的費用或款項外，其他雙方在履行本合同條款過程中，發生的費用由乙方自行承擔。

6、乙方向甲方提供的有關圖紙、解釋、承諾、澄清修正資料等均為本合同不可分割的組成部分。

7、甲方以本合同確定的單位地址、電話、傳真等聯系方式向乙方發出通知或要求的，自乙方收到之時即生效，但乙方必須在甲方發出后24小時內必須給予回執，如乙方對通知的內容有異議的應在回執中明確表示，否則視為乙方同意甲方通知中的內容。乙方應自行承擔責任。

十二、爭議解決

標準的勞動合同文本篇二

戶籍地址：____________________________

甲乙雙方根據《勞動法》、《勞動合同法》和國家、省市的有關規定，遵循合法、公平、平等自愿，協商一致、誠實信用原則，訂立本合同，佛山勞動合同樣板。

一、合同期限

(一)合同期限

甲、乙雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限：

1、有固定期限：從 年 月 日起至 年 月 日止。

2、無固定期限：從 年 月 日起至法定的終止條件出現時止。

3、以完成一定的工作為期限：從 年 月 日起至

工作任務完成時止，并以

為標志。

(二)試用期限

雙方同意按以下第 種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內)：

1、無試用期。

2、試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。

二、工作內容和工作地點

(一)乙方的工作內容： 。

(二)乙方工作內容確定為(填“是”)：( )管理和專業技術類/( )工人類。

(三)甲方因生產經營需要調整乙方的工作內容，應協商一致，按變更本合同辦理。

(四)乙方工作地點： 。

三、工作時間和休息休假

(一)甲、乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間：

1、標準工時制，即每日工作 小時。甲方因生產(工作)需要，乙方需延長工作時間的，按照《勞動法》規定執行。

2、不定時工作制，即經勞動行政部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制。

3、綜合計算工時工作制，即經勞動行政部門審批，乙方所在崗位實行以(填“是”)：年、半年、季或月為周期的綜合計算工時工作制。

乙方的休息休假均按照國家有關的法律法規執行。

四、勞動報酬

(一)乙方正常工作時間的工資標準，按下列第 種形式執行。

1、計時工資：每月工資不低于佛山市 區最低工資標準。

2、計件工資： 元/件;

(二)甲方依法安排乙方加班的，應按《勞動法》第四十四條的規定支付加

班工資。

(三)工資必須以法定貨幣支付，不得以實物或其他有價證券等形式替代貨幣支付。

(四)甲方給乙方發放工資的時間為：上月工資下月 日發放。如遇節假日或休息日，應提前到最近的工作日支付。

五、社會保險

甲、乙雙方按照國家和省、市有關規定，參加社會保險，繳納社會保險費，乙方依法享受相應的社會保險待遇。

六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

(一)甲方按國家和省、市有關勞動保護規定為乙方提供符合國家勞動衛生標準的勞動作業場所，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害，甲方應如實告知乙方，并應切實按《職業病防治法》的規定，保護乙方的健康及其相關權益。

(二)甲方按國家和地方有關規定，做好女職工和未成年工的勞動保護工作。

(三)如甲方違章指揮、強令冒險作業危及人身安全的，乙方有權拒絕，并可以隨時解除本勞動合同，合同范本《佛山勞動合同樣板》。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。

七、勞動合同的變更、解除、終止

(一)符合《勞動合同法》規定的條件或者經甲、乙雙方協商一致，可以變更勞動合同的相關內容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。

(二)除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當調整其工作內容外，變更勞動合同，雙方應當簽訂《變更勞動合同協議書》。

(三)《勞動合同法》規定的終止條件出現，終止本勞動合同。

八、經濟補償金、醫療補助費的發放

解除或者終止本合同，經濟補償金、醫療補助費等發放按《勞動合同法》和國家、省、市有關規定執行。

九、職業培訓、

若甲方為乙方提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可與乙方訂立協議，約定服務期。乙方違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。

十、商業秘密及競業限制

甲方商業秘密包括技術信息秘密和經營信息秘密，包括但不限于：

2、 檢測報告、實驗數據、試驗結果;

3、 新產品及技改項目的內容、進度、采用和準備采用的技術;

4、 客戶名單及銷售渠道、貨源情報、招投標文件、營銷計劃;

6、 經營決策、管理策略、管理制度、薪酬方案、中高層人事變動等;

因乙方工作內容涉及商業秘密，乙方須保守甲方的商業秘密。乙方保密期間為本合同期間;乙方在甲方工作期間，不得在與甲方生產同類產品或與甲方經營同類業務的其他用人單位任職和工作，也不得自已生產與甲方同類的產品或經營與甲方同類的業務。甲方在支付乙方的工資報酬時，已考慮了乙方在職時所應承擔的保密義務，即工資報酬已含保密費，甲方無須向乙方另行支付保密費。

十一、通知和送達

甲乙雙方在本合同履行過程中相互發出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等，均可以當面交付或以本合同所列明的送達地址履行送達義務。一方如果遷址或變更電話，應當及時書面通知另一方。

十二、因履行本合同發生糾紛的解決辦法

乙方認為甲方侵害自己合法權益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會反映，尋求解決。無法解決的，可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發生爭議，應當先協商解決;協商不成的，可自爭議發生之日起30日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解，或者60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十三、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規、規章不符的，按新的法律、法規、規章執行。

十四、雙方需要約定的其他事項

十五、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，均具有同等法律效力。

甲方：______________ (蓋章或簽名) 乙方：______________ (簽名或指印)

法定代表人或負責人：______________

簽約日期：___ 年__ 月 __ 日

標準的勞動合同文本篇三

法定代表人：_________ 性別：_________

住 址：___________

聯系電話：___________

一、合同的類型和期限

第一條 本合同期限采用下列 方式(選擇一項)

a、有固定期限合同。期限___個月，自___年___月___日至___年___月___日。本合同期滿后，雙方同意繼續履行的，本合同從期滿之日起自動向后順延30天。30天到期后雙方仍未就新的合同達成合意的，本合同終止履行。

b、無固定期限合同。自___年___月___日起。

c、以完成一定工作為期限的合同。具體為：___ 。 若乙方實際開始工作時間與合同約定起始時間不一致的，以實際開始工作時間為本合同實際起始時間;同時，到期終止時間自動向后或向前延展。

二、試用期

1、 無試用期

2、 試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。 (勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;勞動合同期限在一年以上不滿三年的，試用期不得超過兩個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。)

第三條 錄用條件為：

a. 文化知識：

b. 身體狀況：

c. 勞動技能：

d. 工作能力：

e. 團隊精神：

f. 其他：

第四條 乙方在試用期內解除勞動合同，應提前三日通知甲方。

三、工作內容和工作地點

1、甲方根據經營需要的;

2、乙方不能勝任工作的;

3、乙方因休長假被別人取代工作崗位的;

4、其他原因確實需要調整工作崗位的。

第六條 乙方的工作地點：

以下情況，甲方有權變更乙方的地點：

1、甲方經營場所變更的;

2、由于甲方的經營需要須變更乙方工作地點的;

3、以上情況若乙方拒絕變更工作地點的，甲方可視其單方面解除勞動合同。

四、 工作時間和休息休假

第七條 甲方安排乙方實行第 項工作制度：

1、標準工作制：甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方保證乙方每周至少休息一日。甲方由于工作需要，經與工會和乙方協商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時。因特殊需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。

2、綜合計算工時工作制。

3、不定時工作制。

第八條 乙方在合同期內享受法定節假日、公休日、年休假以及婚喪、生育等有薪假期的待遇。

五、勞動報酬

第九條 按照按勞分配的原則，甲方的工資結構為基本工資+獎金+補貼，乙方的基本工資為 元，其試用期的基本工資為 元(試用期工資不得低于甲方相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工資標準)，獎金和補貼根據甲方效益和乙方工作績效而定。合同期內，甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方上月工資。若甲方未按時支付或乙方認為甲方未按時支付的，則視為甲方以書面形式告知乙方拒付工資日期。

第十條 甲方安排乙方加班加點工作，應按國家規定的標準安排補休或者支付加班加點工資。加班加點工資發放時間為 。

六、保險福利待遇

第十一條 合同期內，甲、乙雙方應按國家和地方有關規定，參加社會保險，按時足額繳納和代扣代繳乙方的社會保險費。乙方須在入職時向甲方交齊相關辦理社會保險的資料。

第十二條 乙方患病或非因工負傷，其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按照國家和地方有關規定及甲方實施辦法執行。

第十三條 甲方可以根據本單位的具體情況，依法制定內部職工福利待遇實施細則。乙方有權以此享受甲方規定的福利待遇。

七、勞動保護、勞動條件、職業培訓和勞動紀律

第十四條 甲方必須建立健全勞動安全衛生制定和操作規程、工作規范，并對乙方進行安全衛生教育，杜絕違章操作和違章指揮。

第十五條 甲方為乙方提供必要的勞動條件以及安全衛生的工作環境。甲方對可能產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行告知義務，并做好勞動過程中職業病危害的預防工作。

第十六條 實行對女工和未成年工的特殊保護和女職工在孕期、產期、哺乳期間，甲方按國家規定為其提供勞動保護。

第十七條 甲方應根據需要對乙方進行必要的職業培訓或為乙方接受職業培訓提供必要的條件。

第十八條 甲方應當依法制定和健全內部規章制度和勞動紀律，依法對乙方進行規范和管理。

第十九條 乙方應嚴格遵守甲方乙方制定的各項規章制度，服從甲方的管理。

八、勞動合同的變更、解除、終止及續訂

1、甲乙雙方協商一致的;

2、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的; 3、訂立本合同所依據的法律、法規、規章發生變化的。

3、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行，經當事人協商不能就變更本合同達成協議的。

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反甲方規章制度的，按規章制度規定可以解除勞動合同的;

3、嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成一千元(含)以上重大損害的;

4、被依法追究刑事責任的;

7、法律、法規規定的其他情形。

1、在甲方患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

2、患病或者非因公負傷，在規定的醫療期內的;

3、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

5、在甲方連續工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的;

6、法律、行政法規規定的其他情形。

第二十四條 下列情形之一的，乙方可以解除本協議：

1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬的;

4、未依法為勞動者交納社會保險的;

5、甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的;

6、甲方違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的。

第二十五條 有下列情形之一的，本合同終止：

2、甲方破產、被吊銷營業執照、責令關閉、解散或者被撤銷的;

3、乙方退休、退職、死亡、被宣告死亡或者被宣告失蹤的;

4、甲乙雙方實際已不履行本合同滿三個月的;

5、法律、行政法規規定的其他情形。

第二十六條 本合同期滿或者當事人約定的合同終止條件出現，乙方有本合同第二十三條規定情形之一的，同時不屬于本合同第二十二條約定的，本合同期限順延至相應情形消失。

第二十七條 乙方要求解除勞動合同，需提前30日(部門副經理以上級別需提前60天)以書面形式通知甲方，并辦理解除勞動合同手續。但乙方所承擔的工作尚未完成，工作無法交接，馬上離去會給甲方造成經濟損失的，乙方暫不能解除勞動合同;乙方給甲方造成經濟損失尚未處理完畢或因其它問題在被審查期間的，乙方不得解除勞動合同。

第二十八條 本合同終止或解除，甲方應當在解除或者終止本合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續，不得無故拖延或拒絕。

第二十九條 本協議期滿，即行終止，任何一方需要續訂合同時，在合同終止前一個月，經過對方同意后，可辦理續簽手續。

第三十條 連續訂立二次固定期限勞動合同，除乙方提出訂立固定期限勞動合同外，應當簽訂無固定期限勞動合同。

九、經濟補償和違約責任

第三十一條 甲方違反本合同約定的條件解除本合同或由于甲方原因訂立的無效勞動合同，法律有明確規定的，按照法律規定支付相應的經濟補償金或賠償金;法律沒有明確規定的，給乙方造成損害的，應按損失程度承擔賠償責任。

1、甲方招收錄用其所支付的費用;

2、如果試用期滿，在合同期內，甲方可以要求乙方支付培訓費用，具體支付方法是：約定服務期的，按服務期等分出資金額，以乙方已履行的服務期限遞減支付;沒約定服務期的，按勞動合同期等分出資金額，以乙方已履行的合同期限遞減支付;沒有約定合同期的，按5年服務期等分出資金額，以職工已履行的服務期限遞減支付;雙方對遞減計算方式已有約定的，從其約定。

十、 補充條款和特別約定

1、技術信息。技術信息的范圍一般包括技術方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、涉及商業秘密的業務函電等等。

2、經營信息。經營信息的范圍一般包括客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務資料、進貨渠道、產銷策略、招投標中的標的及標書內容等。

3、公司依照法律規定(如在締約過程中知悉的對方當事人的秘密)和有關協議的約定(如技術合同等)對外應承擔保密義務的事項等。

第三十三條 補充條款:(根據需求調整內容)

1、若因工作需要在項目現場工作時，工作時間及地點按項目管理制度執行。

2、甲乙雙方行使本協議中約定的解除權時，均應以書面形式通知對方，如果對方拒絕簽收時，應有兩個以上在場人在書面通知上簽名作證，即視為送達對方(在場人可為本公司其他聘用人員)。

3、甲方采取無紙化辦公，乙方應定期閱讀公司內網中發布的各項通知及規章制度，并嚴格遵守。甲方的《人事管理規定》、《員工手冊》、《職位說明書》及其他內部規章制度為本協議的附件，與本協議具有同等法律效力，乙方知悉并認可。

十一、勞動爭議的處理

第三十四條 雙方因履行本合同發生爭議的，可以想本企業勞動爭議調解委員會申請調解，或者在規定的期限內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

十二、其它

第三十五條 本合同未盡事宜，或者有關勞動標準的內容與今后國家、本市有關規定相悖的，按有關規定執行。

第三十六條 本合同生效前雙方簽訂的任何《勞動合同》自本合同簽訂之日起自動失效，其他之前簽訂的相關協議文本(包括但不限于《保密協議》、《培訓協議》、《競業限制協議》)的規定與本合同不一致的，以本合同為準。

第三十七條 雙方事后就有關事宜達成補充或者變更協議的，由雙方簽訂書面補充或者變更協議確定。

第三十九條 本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等效力，自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方代表：___________ (簽章) 乙方：___________ (簽字)

______年______月______日