崗位職責(zé)的明確有助于員工明確自己的工作職責(zé),并且能夠更好地開展工作。這些崗位職責(zé)范文可以幫助您更好地了解各種職位的要求和責(zé)任。
維修主管崗位職責(zé)解析(模板14篇)篇一
1.全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備管理,負(fù)責(zé)新設(shè)備項目和設(shè)備升級。
2.廠區(qū)設(shè)施設(shè)備維護,暖通空調(diào)系統(tǒng),空壓機系統(tǒng),工廠電力系統(tǒng),供水系統(tǒng)的維修。
3.制定預(yù)防性維護程序和計劃,控制和監(jiān)督其實施。
4.日常維修和備件管理。
5.在分析設(shè)備的維護和維修記錄及其他相關(guān)信息的基礎(chǔ)上進行持續(xù)改進。
6.完成其他上級經(jīng)理分配的任務(wù)。
維修主管崗位職責(zé)解析(模板14篇)篇二
一、管理的作用:。
1、貫徹執(zhí)行經(jīng)理下達的各項指令,主動認(rèn)真負(fù)責(zé)制定月度工作計劃,督促下屬完成維修班組的日常工作。
2、提前到崗,查閱值班期間發(fā)生的一切事情,按時間順序詳細填寫值班記錄,包括發(fā)生的時間、內(nèi)容、處理意見、處理結(jié)果、涉及人員等。
3、查核主要設(shè)備運行狀況,查核夜班所耗維修材料,處理當(dāng)天總值班室所發(fā)生的維修報修單,安排人員進行維修。每日上下午巡視工作部位一次,確保工作環(huán)境清潔。將運行、停運、待修設(shè)備公布在設(shè)備運行狀況欄內(nèi),安排總值班室工作,發(fā)生緊急維修時,可向各班組下達工作指令。
4、每月編制能耗統(tǒng)計表,報修單完成數(shù)量統(tǒng)計,設(shè)備維修保養(yǎng)計劃及備品計劃。保養(yǎng)計劃,工作任務(wù)安排。
5、督促檢查各班組應(yīng)按期完成設(shè)備維修保養(yǎng),故障處理及零部件更換情況和記錄。
6、對班組維修有困難而難以完成的維修單進行統(tǒng)計并在周三上午上報經(jīng)理。7、凡接到電話通知維修,在登記表上詳細登記。向當(dāng)班人員下達維修任務(wù)。
8、負(fù)責(zé)查核值班室鑰匙管理、借用歸還,檢查值班室公用工具保管、借用、歸還情況。9、掌握能耗情況,每天統(tǒng)計當(dāng)天維修費用和能源消耗費用,在每月25號將報表送報經(jīng)理。10、了解本部員工思想狀態(tài),組織人員學(xué)習(xí)本專業(yè)的基礎(chǔ)知識,審核每月值班人員排班秩序。制定月度排班計劃應(yīng)具備的能力:
(1)、業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)能力:善于根據(jù)部門經(jīng)理下達的指令、計劃,制定本班組的工作計劃和實施方法。
(2)、分析判斷能力:善于分析和觀察工程部各種的內(nèi)外事務(wù)變化情況,有一定的預(yù)見性和綜合處理問題的水平,(3)、組織協(xié)調(diào)能力:能根據(jù)本部門的目標(biāo)和人員、設(shè)備、建筑等客觀條件,協(xié)調(diào)工程部內(nèi)各班組之間的關(guān)系,有效的組織實施制定的各項維修保養(yǎng)活動。,有效的組織實施制定的各項維修保養(yǎng)活動。
維修主管崗位職責(zé)解析(模板14篇)篇三
維修部是保障設(shè)備、設(shè)施正常運行的職能部門,其主要工作職責(zé)包括執(zhí)行上級下達的設(shè)備維修計劃,保證設(shè)備在生產(chǎn)運行處于良好工作狀態(tài),組織檢查設(shè)備的完好率、運行狀況及安全裝置,及時發(fā)現(xiàn)隱患并及時排除,為公司創(chuàng)造安全方便的生產(chǎn)環(huán)境,同時也為公司的生產(chǎn)提供基本保證與堅強后盾。維修部的職責(zé)范圍如下:1、負(fù)責(zé)公司電力系統(tǒng)、照明系統(tǒng)、供氣系統(tǒng)、供水系統(tǒng)的運行管理,維護保養(yǎng)和故障檢修。
2、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備的維修保養(yǎng)。
3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)二次裝修的申批、監(jiān)管。
4、負(fù)責(zé)對辦公室室內(nèi)設(shè)施、設(shè)備提供維修服務(wù)。
5、負(fù)責(zé)公司外判整改工程的監(jiān)管工作。
10.負(fù)責(zé)處理客戶投訴,及時反饋、倒查客戶投訴原因及責(zé)任人;
11.完成公司分配的其他工作;
維修主管崗位職責(zé)解析(模板14篇)篇四
1.公司大修計劃編制、實施、風(fēng)險管控:。
2.公司日常設(shè)備、廠務(wù)維修管理;。
3.公司設(shè)備檔案管理;能源消耗數(shù)據(jù)采集:設(shè)備運行狀況、維修。
狀況記錄分析;。
4.委外施工技術(shù)方案制定,合同編制、現(xiàn)場施工管理:。
5.委外施工從k3系統(tǒng)中訂單制作、結(jié)付款,賬目管理:。
6.技術(shù)改造簡單圖紙繪制;。
7.能源月報、成本月報等的數(shù)據(jù)采集、編制、分析:。
8.特種設(shè)備年度檢驗、到期檢驗,新設(shè)備注冊:。
9.生產(chǎn)車間設(shè)備操作人員技術(shù)培訓(xùn):。
維修主管崗位職責(zé)解析(模板14篇)篇五
1、協(xié)助負(fù)責(zé)本部門員工對公司各項規(guī)章制度的執(zhí)行和落實工作。
2、負(fù)責(zé)公司車輛日常維修及保養(yǎng)工作,事故車輛維修修復(fù)工作。
3、維護修理工作的正常秩序,負(fù)責(zé)維修部人員工作安排。
4、負(fù)責(zé)事故車輛定損與維修工作。
5、做好車輛維修保養(yǎng)工作記錄,做到有據(jù)可依有賬可查。
6、負(fù)責(zé)協(xié)助客戶完成車輛交接,車用工具清點,車輛鑰匙和勞保設(shè)備發(fā)放。
7、負(fù)責(zé)客戶車輛接車產(chǎn)生維修費用、場地內(nèi)外維修費用的審核。
8、合理制定計劃對客戶車輛進行保養(yǎng)維護,發(fā)揮整體運輸效能,降低運輸成本。
維修主管崗位職責(zé)解析(模板14篇)篇六
1、 全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備管理,負(fù)責(zé)新設(shè)備項目和設(shè)備升級。
2、 廠區(qū)設(shè)施設(shè)備維護,暖通空調(diào)系統(tǒng),空壓機系統(tǒng),工廠電力系統(tǒng),供水系統(tǒng)的.維修。
3、 制定預(yù)防性維護程序和計劃,控制和監(jiān)督其實施。
4、 日常維修和備件管理。
5、 在分析設(shè)備的維護和維修記錄及其他相關(guān)信息的基礎(chǔ)上進行持續(xù)改進。
6、 完成其他上級經(jīng)理分配的任務(wù)。
維修主管崗位職責(zé)解析(模板14篇)篇七
3、負(fù)責(zé)廠區(qū)計量儀器、設(shè)備的年檢,保證儀器計量精度;。
4、負(fù)責(zé)組織相關(guān)維修人員處理各類突發(fā)性設(shè)備故障,保障生產(chǎn)正常運行;。
6、負(fù)責(zé)各類設(shè)備設(shè)施的安全管理工作,監(jiān)督檢查各類設(shè)備的安全運行;。
7、負(fù)責(zé)廠區(qū)水、電、汽的能源供給保障工作;。
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
維修主管崗位職責(zé)解析(模板14篇)篇八
三、直接下級:維修工。
1、負(fù)責(zé)制定公共區(qū)域、客房、餐廳的裝飾、裝潢、廚房、pa設(shè)備、等設(shè)備的維修保養(yǎng)計劃,并保證這些計劃的實施。
2、把握酒店設(shè)備的正常運行和日常維修,接受并組織實施工程部經(jīng)理主管的運行調(diào)度令和日常維修工作令,檢查維修質(zhì)量,保證滿足對客服務(wù)要求。
3、根據(jù)工程部經(jīng)理的要求,監(jiān)督外單位承擔(dān)大修、技術(shù)改造和工程項目,并組織人員緊密配合,保證工程符合規(guī)定的要求。
4、協(xié)助工程部經(jīng)理制定設(shè)備維修、技術(shù)改造和設(shè)備更新等計劃的執(zhí)行中如發(fā)生問題及時向工程部經(jīng)理匯報。
5、搞好班組治理,采取改進措施,提高工作效率,操縱維修成本。
6、制定維修的所需備品、備件計劃,上報部門經(jīng)理。
7、按照預(yù)防性維保計劃對各大機房、公共區(qū)域、餐廳、客房機電設(shè)備進行巡查,對查出的問題要及時發(fā)出維修通知,以保證這些區(qū)域的設(shè)備設(shè)施處于完好的狀況。
8、負(fù)責(zé)制定和實施下屬員工的培訓(xùn)計劃,著重加強服務(wù)意識、技術(shù)水平、一專多能等方面的培訓(xùn)。
9、對各維修工的工作進行統(tǒng)計,編報天天的工作日報表。
10、完成上級交辦的其它工作事項。五、任職條件:
1、有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),且對業(yè)務(wù)精益求精,具有較強的分析能力和動手能力。
2、具有機電、裝修、裝潢等方面的知識,非常要了解家具、墻紙、地毯、燈具等材料的工藝特點和有關(guān)材料的規(guī)格、性能、質(zhì)量和市場行情。
3、能協(xié)調(diào)人員關(guān)系,合理調(diào)配人力,具有一定的組織治理能力。4、協(xié)助工程部經(jīng)理制定設(shè)備維修、技術(shù)改造和設(shè)備更新等計劃的執(zhí)行中如發(fā)生問題及時向工程部經(jīng)理匯報。
5、搞好班組治理,采取改進措施,提高工作效率,操縱維修成本。
6、制定維修的備品、備件計劃,上報部門經(jīng)理。
7、按照預(yù)防性維保計劃對各機房、公共區(qū)域、餐廳、客房機電設(shè)備進行巡查,對查出的問題要及時發(fā)出維修通知,以保證這些區(qū)域的設(shè)備設(shè)施處于完好的狀況。
8、負(fù)責(zé)制定和實施下屬員工的培訓(xùn)計劃,著重加強服務(wù)意識、技術(shù)水平、一專多能等方面的培訓(xùn)。
9、對各維修工的工作進行統(tǒng)計,編報天天的工作日報表。
10、完成上級交辦的其它工作事項。
五、任職條件:
1、有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),且對業(yè)務(wù)精益求精,具有較強的分析能力和動手能力。
2、具有機電、裝修、裝潢等方面的知識,非常要了解家具、墻紙、地毯、燈具等材料的工藝特點和有關(guān)材料的規(guī)格、性能、質(zhì)量和市場行情。
維修主管崗位職責(zé)解析(模板14篇)篇九
1、有志于辦公設(shè)備行業(yè)發(fā)展,有責(zé)任心。
2、有打印機維修等工作經(jīng)驗,主要負(fù)責(zé)上門維修、維護,打印機、復(fù)印機,常見品牌的打印機復(fù)印機維修。無相關(guān)工作經(jīng)驗勿擾。
3、會較強的管理能力,有過主管經(jīng)驗優(yōu)先。
3、學(xué)習(xí)能力強,思路清晰,吃苦耐勞,優(yōu)秀的協(xié)調(diào),溝通能力,有良好的團隊合作精神,有責(zé)任心,能夠服從公司調(diào)度。法定節(jié)日假期。
4、語言表達、溝通能力強,反應(yīng)敏捷,做事細心,有責(zé)任心。
5、技術(shù)員是一個精細活,需要從業(yè)者耐心,用心,才能發(fā)現(xiàn)故障,排除故障。根據(jù)公司安排對客戶的辦公設(shè)備進行維護保養(yǎng),并做好相關(guān)記錄;分析保養(yǎng)記錄,及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題;協(xié)助公司完善客戶關(guān)系。
維修主管崗位職責(zé)解析(模板14篇)篇十
1、負(fù)責(zé)組織開展所管轄區(qū)域內(nèi)房屋、工程設(shè)施設(shè)備的維修、養(yǎng)護、運行及管理。
2、每月根據(jù)設(shè)備運行、維修、保養(yǎng)、異常變化等情況編寫當(dāng)月工程報告,交公司工程管理部。
3、負(fù)責(zé)編寫部門培訓(xùn)計劃,定期開展對員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高并保持本部門員工的總體業(yè)務(wù)水平。
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門間、員工間的關(guān)系,確保各項工作順利開展,及時處理住戶的投訴意見,定期或不定期對所管轄區(qū)進行巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時處理或交相關(guān)部門處理。
6、負(fù)責(zé)編制、審核工程整改、有償維修服務(wù)、維修及時率、業(yè)主滿意率、設(shè)備完好率、共用水電氣等月度、年度統(tǒng)計報表及其分析。
7、負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)水、電、氣用量的管理,并進行月度用電、用水分析對比,及時發(fā)現(xiàn)問題,并及時處理杜絕浪費。
8、負(fù)責(zé)工具、易耗品材料的申報、保管及發(fā)放工作。
9、歸口管理技術(shù)文件及資料,做好設(shè)施設(shè)備的資料收集、整理、完善、建檔及管理。
10、及時將轄區(qū)內(nèi)設(shè)備故障及突發(fā)性事故匯報項目經(jīng)理和公司工程管理部,配合公司工程管理部及時組織人員搶修處理。
11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
維修主管崗位職責(zé)解析(模板14篇)篇十一
1、在管理服務(wù)中心主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)小區(qū)房屋及機電設(shè)備、公用設(shè)施、設(shè)備的運行、房屋維修養(yǎng)護工作,完成公司下達的`各項管理指標(biāo)任務(wù)。
2、貫徹執(zhí)行各項管理規(guī)定、作業(yè)規(guī)程,確保設(shè)施、設(shè)備處于安全、良好的運行狀態(tài)。
3、執(zhí)行政府部門制定的有關(guān)安全法規(guī),加強安全管理和安全教育,防止發(fā)生安全事故。
4、對公用設(shè)施、設(shè)備及房屋是否完好及運行、維修、保養(yǎng)工作進行定期和不定期檢查,保障設(shè)施、設(shè)備的正常、完好。
5、負(fù)責(zé)組織制訂設(shè)施、設(shè)備及房屋維修保養(yǎng)計劃,并組織落實、實施。
6、根據(jù)小區(qū)各設(shè)備的運行情況,建立健全設(shè)備的運行巡檢制度,杜絕浪費并進行月度用電、用水的分析對比,及時發(fā)現(xiàn)、及時調(diào)查。
7、掌握小區(qū)內(nèi)房屋的分布情況、結(jié)構(gòu)類型,地上、地下管網(wǎng)的走向、分布和起止點,確保管網(wǎng)的暢通。
8、經(jīng)常巡視小區(qū)設(shè)備的運行情況,負(fù)責(zé)處理設(shè)備的突發(fā)事故。
9、負(fù)責(zé)與政府各相關(guān)職能部門建立良好的關(guān)系。
10、負(fù)責(zé)抽查設(shè)備保養(yǎng)的執(zhí)行情況,參與重大項目維修施工,把住維修質(zhì)量關(guān)。
11、負(fù)責(zé)員工的思想教育、專業(yè)技能培訓(xùn),不斷提高員工的綜合能力和素質(zhì)。
12、負(fù)責(zé)對電梯維保單位的工作進行監(jiān)管,并提出具體的工作要求和管理辦法。
13、制訂設(shè)備、設(shè)施的中、大型技改或維保方案的實施。
14、公司物管部對小區(qū)設(shè)施、設(shè)備的監(jiān)督與檢查工作。
15、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
維修主管崗位職責(zé)解析(模板14篇)篇十二
3、編制項目的年、月度維修及保養(yǎng)計劃并組織實施;。
5、負(fù)責(zé)日常報修處理的監(jiān)督檢查,維修項目的月度統(tǒng)計分析;。
6、負(fù)責(zé)項目維修養(yǎng)護工作中物料的管理,保證設(shè)備工具、物料的有效使用,避免浪費;。
7、領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。
維修主管崗位職責(zé)解析(模板14篇)篇十三
1、在項目經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)小區(qū)房屋建筑、設(shè)施設(shè)備的運行、維護、保養(yǎng)工作。
2、對小區(qū)機電設(shè)備的運行、保養(yǎng)、維修進行技術(shù)指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督。
3、熟悉小區(qū)機電設(shè)備的性能和使用狀況,掌握技術(shù)管理中的難點、重點。
4、審核運行報表,掌握能耗規(guī)律、發(fā)現(xiàn)異常、分析原因、提出有效的節(jié)能措施。
5、審閱各系統(tǒng)運行監(jiān)測技術(shù)數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)偏差,及時糾正。
6、巡查設(shè)備運行技術(shù)狀,發(fā)現(xiàn)隱患,及時排除。對重大故障,立即報告上級領(lǐng)導(dǎo)并組織力量及時處理。
7、監(jiān)督檢查維修工程、增改工程的質(zhì)量與進度,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施。
8、制定審核各管理處公共設(shè)施、設(shè)備、房屋本體的年、季、月維修保養(yǎng)計劃,并負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督。有計劃、定期組織機電人員進行技術(shù)培訓(xùn)。
9、根據(jù)每月檢查情況對管理處機電設(shè)備管理工作效果進行考評。
維修主管崗位職責(zé)解析(模板14篇)篇十四
1、協(xié)助機械工程師確保所管轄的系統(tǒng)及附屬設(shè)備的環(huán)節(jié)能高效運行和保證設(shè)備處于優(yōu)良的狀態(tài)中。
2、切實執(zhí)行上級指示,認(rèn)真貫徹落實崗位責(zé)任制,督保下屬員工嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程及遵守員工守則。
3、協(xié)助消防工程師搞好放火工作,負(fù)責(zé)組織公司工程、設(shè)備管理,綜合處理項目點各類報修。
4、定期對項目工程工作進行檢查,根據(jù)檢查結(jié)果對項目進行考核;檢查下屬崗位紀(jì)律及精神狀態(tài),發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時糾正。
5、管理好本系統(tǒng)的材料及員工借領(lǐng)工具,領(lǐng)用材料的登記、保管制度。
6、協(xié)助機械師搞好本系統(tǒng)的日常行政運作,設(shè)備運行,工程工作單,設(shè)備維修保養(yǎng)單的工作按時、按質(zhì)、按量完成,督導(dǎo)員工做出的工作表現(xiàn)。