教學(xué)反思是教師與學(xué)生共同成長(zhǎng)的橋梁。通過閱讀下面的一些讀書心得范文，我們可以了解到不同人的觀點(diǎn)和感受，豐富自己的思維和眼界。

優(yōu)秀爭(zhēng)做五好干部心得體會(huì)（匯總16篇）篇一

作為一名優(yōu)秀的黨員干部，我始終保持著對(duì)黨和人民事業(yè)的無限熱愛，始終以實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興為己任。這段時(shí)間以來，在工作中，我不斷努力改進(jìn)自己，積極提升自己的能力和素質(zhì)。通過一系列的思考和實(shí)踐，我深深感悟到作為干部，爭(zhēng)做好干部的體會(huì)。

首先，作為一名干部，要有正確的價(jià)值觀念和職業(yè)道德。干部是黨和人民的精英力量，必須始終以黨和人民利益為中心，始終保持對(duì)黨忠誠(chéng)、嚴(yán)守廉潔從政和廉潔奉公的品質(zhì)。只有具備正確的價(jià)值觀念和良好的職業(yè)道德，才能贏得人民的信任和支持，做到對(duì)黨忠誠(chéng)、服務(wù)人民。

其次，作為一名干部，要善于學(xué)習(xí)和提升自己的能力。干部從業(yè)務(wù)能力到領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，都需要不斷地學(xué)習(xí)和積累。只有不斷提高自己的綜合素質(zhì)和能力，才能適應(yīng)工作的需要，為實(shí)現(xiàn)黨和人民的事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。我時(shí)刻牢記習(xí)近平總書記的教導(dǎo)，努力提高自己的理論水平、業(yè)務(wù)水平和領(lǐng)導(dǎo)水平，做一名有追求、有責(zé)任心的好干部。

第三，作為一名干部，要善于團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)和激發(fā)團(tuán)隊(duì)的力量。團(tuán)隊(duì)的力量是無窮的，只有形成協(xié)調(diào)一致、激發(fā)團(tuán)隊(duì)的力量，才能更好地完成工作任務(wù)。我在工作中注重與同事的溝通交流，發(fā)揮各自的專長(zhǎng)，形成了良好的合作關(guān)系。同時(shí)，我也鼓勵(lì)隊(duì)員們積極參與工作，激發(fā)他們的潛能，形成團(tuán)隊(duì)的合力，共同推動(dòng)工作的順利進(jìn)行。

第四，作為一名干部，要始終關(guān)注群眾的利益和需求。黨的初心就是為人民謀利益，只有真正站在人民群眾的立場(chǎng)上，真正了解民情民意，才能更好地服務(wù)人民群眾，推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步。我時(shí)刻保持與群眾的密切聯(lián)系，傾聽他們的呼聲，關(guān)注他們的需求，將他們的利益放在首位。只有站在人民群眾的立場(chǎng)上思考問題，才能作出正確的決策和調(diào)查，更好地開展工作。

最后，作為一名干部，要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心。干部要時(shí)刻保持政治意識(shí)和大局意識(shí)，心中要有堅(jiān)定的理想信念和奮斗目標(biāo)。只有心懷無私的事業(yè)心和責(zé)任心，才能為黨和人民的事業(yè)不斷努力，不辜負(fù)黨組織和人民的期望。我將始終以飽滿的熱情、高尚的道德情操和百折不撓的意志投入到工作中，為黨和人民的事業(yè)努力拼搏。

總結(jié)起來，作為一名干部，爭(zhēng)做好干部意味著要有正確的價(jià)值觀念和職業(yè)道德，要善于學(xué)習(xí)和提升自己的能力，要善于團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)和激發(fā)團(tuán)隊(duì)的力量，要始終關(guān)注群眾的利益和需求，要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心。作為一名干部，我深切體會(huì)到，作為領(lǐng)導(dǎo)者，我們要時(shí)刻保持先進(jìn)性，做到寬容、開朗、坦蕩的心態(tài)，為黨和人民的事業(yè)添磚加瓦，為中華民族偉大復(fù)興努力奮斗！只有不斷改進(jìn)和完善自己，才能更好地為黨和人民的事業(yè)做出貢獻(xiàn)。我將不忘初心，繼續(xù)努力，爭(zhēng)做好干部！

優(yōu)秀爭(zhēng)做五好干部心得體會(huì)（匯總16篇）篇二

1、思想素質(zhì)高、政治覺悟強(qiáng)。該同志具有堅(jiān)定的政治立場(chǎng)，自覺與黨中央保持高度一致，旗幟鮮明地?fù)碜o(hù)黨的路線、方針、政策，在重大原則問題上態(tài)度鮮明，在政治上不信謠不傳謠，立場(chǎng)堅(jiān)定;具有堅(jiān)定的組織原則，始終自覺維護(hù)***市委、市政府的重大決策，始終維護(hù)市委“一班人”的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，始終確保市委、市政府的政令在分管工作中暢通無阻，始終遵循少數(shù)服從多數(shù)的組織原則;具有高尚坦蕩的胸懷，既敢于在黨組織內(nèi)發(fā)表不同意見，闡明自己的意見和觀點(diǎn)，同時(shí)敢于開展批評(píng)和自我批評(píng)，特別是對(duì)一些不良社會(huì)現(xiàn)象敢直言，堅(jiān)持對(duì)的，改正錯(cuò)的，處處與人為善，真誠(chéng)待人、待事，能正確對(duì)待組織，正確對(duì)待同志，正確對(duì)待自己。解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，身體力行“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”。

2、領(lǐng)導(dǎo)水平高，執(zhí)政能力強(qiáng)。一是總攬全局能力強(qiáng)。工作中始終正確把握時(shí)代發(fā)展的要求，科學(xué)地判斷形勢(shì)，從全局性、前瞻性、戰(zhàn)略性的高度思考問題、把握方向。在工作上善于抓大事，抓主要矛盾，處理問題迅速果斷，有較強(qiáng)的應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面和解決復(fù)雜矛盾的能力。能夠突出經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，統(tǒng)籌兼顧，正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系。善于把市委作出的各項(xiàng)重大決策變成全市人民的共同意志和自覺行動(dòng)。二是領(lǐng)導(dǎo)決策能力強(qiáng)。能最快地熟悉本職工作，掌握社會(huì)動(dòng)態(tài)，能將宣傳思想工作有機(jī)地融入經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的各項(xiàng)工作之中，推動(dòng)各方面工作的順利開展。工作思路明晰有序，領(lǐng)導(dǎo)決策科學(xué)正確，部署落實(shí)措施得力。嚴(yán)格落實(shí)國(guó)家各項(xiàng)政策，認(rèn)真貫徹省、市委工作會(huì)議精神，立足***實(shí)際，緊緊圍繞“建設(shè)***東部區(qū)域中心城市”的奮斗目標(biāo)，在大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)強(qiáng)市、工業(yè)立市、民營(yíng)富市、開放興市、合作拓市、城建靚市的進(jìn)程中做出了一系列有效工作，加快了***建設(shè)***東部區(qū)域中心城市的進(jìn)程。

3、勤于干工作，一心做公仆。能把為***市的發(fā)展和為全市人民造福作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。身處市委領(lǐng)導(dǎo)崗位，幾年來，在市委、市政府的重視和全市上下的積極配合下，她認(rèn)真細(xì)致地做好每項(xiàng)工作。在抓工作上能注重調(diào)查研究，不斷總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，推出新載體，實(shí)踐新思路。在自己分管的工作方面，能主動(dòng)把職能要求與為群眾辦實(shí)事結(jié)合起來，把務(wù)實(shí)作為履行職務(wù)的第一要求，不尚空談，講求實(shí)效。不論是從事統(tǒng)戰(zhàn)工作、宣傳工作，還是她所分管的科、教、文、衛(wèi)工作，都能夠做到親自指導(dǎo)、協(xié)調(diào)工作、檢查驗(yàn)收、走訪慰問“四到場(chǎng)”，對(duì)管理的各項(xiàng)工作能做到心中有數(shù)、科學(xué)擺布，盡可能地發(fā)揮主管工作的最大的作用，為公謀發(fā)展，為民謀幸福，為經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展以及和諧穩(wěn)定提供堅(jiān)實(shí)的工作保證。

4、作風(fēng)優(yōu)良，成績(jī)突出。該同志工作勤奮務(wù)實(shí)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，任勞任怨，群眾觀點(diǎn)強(qiáng)，密切聯(lián)系群眾。經(jīng)常深入到基層調(diào)查研究，堅(jiān)持實(shí)事求是，真抓實(shí)干，注意在工作中鼓實(shí)勁、干實(shí)事、求實(shí)效，有力地促進(jìn)了自己分管的各項(xiàng)工作的發(fā)展。在她的帶領(lǐng)下，統(tǒng)戰(zhàn)工作結(jié)束了長(zhǎng)期以來統(tǒng)戰(zhàn)工作僅局限于機(jī)關(guān)脫離基層的窘境，***市委統(tǒng)戰(zhàn)部被評(píng)為“全省統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)先進(jìn)集體”。在她任宣傳部長(zhǎng)期間，通過開展一系列的宣傳工作，樹立了“北方秧歌城”的城市品牌，打造了“誠(chéng)信睿智、開放大氣、勇于奮爭(zhēng)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新”的***精神，在全市上下營(yíng)造了團(tuán)結(jié)和諧的發(fā)展氛圍。成功舉辦了***市春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)、***市首屆秧歌節(jié)、開展了各種廣場(chǎng)文化演出、組織了各種文學(xué)藝術(shù)協(xié)會(huì)，率先完成了黨報(bào)黨刊征訂發(fā)行任務(wù)，組織開展了“八榮八恥村村通”工程，宣傳工作位列***各縣市第一位，她本人也獲得了***省愛國(guó)主義教育先進(jìn)個(gè)人的榮譽(yù)。

優(yōu)秀爭(zhēng)做五好干部心得體會(huì)（匯總16篇）篇三

近幾年，隨著社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步，爭(zhēng)做一名優(yōu)秀的干部成為了許多人追求的目標(biāo)。我也是其中之一，深知作為干部需要勤勉盡責(zé)、甘于奉獻(xiàn)。通過這段時(shí)間的努力，我深刻體會(huì)到了做干部的重要性和使命感，下面我將從勤勉盡責(zé)、良好的職業(yè)操守、奉獻(xiàn)精神、學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)、與人為善五個(gè)方面，總結(jié)我在爭(zhēng)做干部的道路上的心得體會(huì)。

首先是勤勉盡責(zé)。作為一名干部，勤勉盡責(zé)是最基本的要求。在工作中，我時(shí)刻保持高度的責(zé)任心和事業(yè)心，認(rèn)真履行自己的職責(zé)。每天都在不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，提升自身能力，不斷完善自己的專業(yè)技能，為做好本職工作提供更好的保障。同時(shí)，在工作中我也不怕辛苦，時(shí)刻準(zhǔn)備好應(yīng)對(duì)各種問題和突發(fā)事件，保證工作的順利進(jìn)行。只有勤勉盡責(zé)，才能夠把握住工作的機(jī)遇，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)或單位走向成功。

其次是良好的職業(yè)操守。做干部就必須具有一種高尚的職業(yè)道德和品質(zhì)，具有良好的個(gè)人修養(yǎng)和行為規(guī)范。我始終堅(jiān)持以誠(chéng)實(shí)守信為基本準(zhǔn)則，不違法亂紀(jì)，不謀取不正當(dāng)?shù)睦妗Ｔ诠ぷ髦校易⒅毓焦瑢?duì)待每一個(gè)人都一視同仁，絕不偏袒照顧。同時(shí)，我也注重言行一致，不說謊話，不說違背自己原則的話，真實(shí)而友善地與人溝通。良好的職業(yè)操守和素質(zhì)不僅是工作上的要求，更是對(duì)自己人格的塑造和提高。

第三是奉獻(xiàn)精神。做干部就是要為人民服務(wù)，為社會(huì)做貢獻(xiàn)。我始終堅(jiān)持以人民為中心的原則，時(shí)刻關(guān)注人民群眾的困難和問題，積極主動(dòng)地與人民群眾溝通交流，了解他們的需求和意見。我認(rèn)為，只有真正發(fā)自內(nèi)心地為人民謀福利，才能夠真正做到有求必應(yīng)，做到人人稱贊。同時(shí)，在工作中，我也積極參與各種公益活動(dòng)，為社會(huì)做出自己的貢獻(xiàn)，努力讓更多的人從中受益。

第四是學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)。做干部就意味著要不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。我相信只有不斷提升自己的知識(shí)和能力，才能夠更好地勝任工作。因此，我時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的狀態(tài)，利用業(yè)余時(shí)間發(fā)展自己的愛好和興趣，并參加各種培訓(xùn)和進(jìn)修班，不斷提高自己的綜合素質(zhì)。同時(shí)，我也會(huì)不時(shí)地反思和總結(jié)自己的工作經(jīng)驗(yàn)，找出不足之處，下一步的改進(jìn)和提高。只有保持持續(xù)的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，才能更好地適應(yīng)職場(chǎng)的變化和挑戰(zhàn)。

最后是與人為善。做干部不僅要有高尚的品格和能力，更要懂得與人為善。我相信只有和諧相處，才能夠形成良好的團(tuán)隊(duì)氛圍和工作環(huán)境。因此，我始終保持友善和藹的態(tài)度，尊重他人的權(quán)益和意見，充分交流與合作。在處理問題時(shí)，我本著解決問題的原則，務(wù)求公平公正，避免個(gè)人恩怨和成見的影響。我相信，與人為善不僅能夠贏得他人的尊重和信任，也能夠獲得更多的幫助和支持。

作為一名干部，我為能夠獲得這樣一份機(jī)會(huì)感到非常幸運(yùn)和榮幸。通過這段時(shí)間的努力，我更加明確了勤勉盡責(zé)、良好的職業(yè)操守、奉獻(xiàn)精神、學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)、與人為善等方面對(duì)于爭(zhēng)做干部的重要性。我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的能力，做一名合格的干部，為社會(huì)的發(fā)展和人民的幸福做出更多的貢獻(xiàn)。

優(yōu)秀爭(zhēng)做五好干部心得體會(huì)（匯總16篇）篇四

在我們職場(chǎng)和生活中，作為一名優(yōu)秀的干部是非常重要的。作為一名干部，我們需要有責(zé)任感、擔(dān)當(dāng)精神，發(fā)揚(yáng)光大我們團(tuán)隊(duì)的凝聚力并帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)的成長(zhǎng)。因此，爭(zhēng)做優(yōu)秀的干部不僅僅是一份榮譽(yù)，更是一份責(zé)任。在接下來的文章中，我將分享我在成為一名優(yōu)秀干部的過程中所獲得的心得體會(huì)。

第二段：提升自我修養(yǎng)。

要想成為一名優(yōu)秀的干部，我們首先需要強(qiáng)化自己的自我修養(yǎng)。在學(xué)習(xí)中，我們要有知識(shí)的深度和廣度，提高整體素質(zhì)。在生活中，要有優(yōu)秀的道德素質(zhì)，熱愛群眾，具有很強(qiáng)的責(zé)任感和進(jìn)取心。在工作中，我們需要有細(xì)心、耐心和心態(tài)穩(wěn)定的優(yōu)點(diǎn)。

第三段：發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì)。

每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，而成為一名優(yōu)秀的干部就是要發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì)，克服個(gè)人缺點(diǎn)。我們要善于總結(jié)各種資源，根據(jù)自己的專業(yè)特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)，為團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)出自己的力量。在團(tuán)隊(duì)合作中，我們需要充分發(fā)揮個(gè)人的優(yōu)勢(shì)，提供自己可以做到的最好的服務(wù)。

第四段：與團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)。

作為干部領(lǐng)導(dǎo)者，我們的重要任務(wù)之一就是培養(yǎng)和發(fā)展新人才，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的成長(zhǎng)。建立良好的團(tuán)隊(duì)氛圍、激發(fā)每個(gè)人的潛力、訓(xùn)練團(tuán)隊(duì)成員的各項(xiàng)技能和素質(zhì)，這是一名優(yōu)秀的干部應(yīng)當(dāng)具備的素質(zhì)。只有這樣，我們才能與團(tuán)隊(duì)一起共同成長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的完美結(jié)合。

第五段：不斷學(xué)習(xí)改變。

在工作當(dāng)中，干部需要與時(shí)俱進(jìn)，不斷地學(xué)習(xí)改變。在面對(duì)重要任務(wù)和挑戰(zhàn)時(shí)，我們需要更多的思考和行動(dòng)，把握時(shí)機(jī)，勇于創(chuàng)新、開拓，不斷擴(kuò)大自己的思維視野和經(jīng)驗(yàn)技能。在工作實(shí)踐中，我們要不斷地反思、汲取經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)，從錯(cuò)誤中吸取經(jīng)驗(yàn)，不斷地優(yōu)化自己的工作把握和方法，并將它們注入團(tuán)隊(duì)中，與所有成員一起共同參與或形成團(tuán)隊(duì)動(dòng)力。

結(jié)論：

通過以上體會(huì)心得，我們可以得出一個(gè)準(zhǔn)則：優(yōu)秀干部追求更高的目標(biāo)，將任務(wù)完成得更好。他們不僅是榮譽(yù)，更是一種責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。作為一名優(yōu)秀的干部，要樹立自信心，不斷提高自身素質(zhì)，同時(shí)了解團(tuán)隊(duì)的工作和發(fā)展方向，與團(tuán)隊(duì)共成長(zhǎng)，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)向前發(fā)展。

優(yōu)秀爭(zhēng)做五好干部心得體會(huì)（匯總16篇）篇五

作為一名黨員干部，爭(zhēng)做優(yōu)秀干部是我一直以來的追求。通過黨組織的培養(yǎng)和鍛煉，我不斷積累了一些心得體會(huì)。在這里，我將圍繞“爭(zhēng)做干部”的主題，分享我個(gè)人的理解與體驗(yàn)。

第一段：明確職責(zé)，以身作則。

擔(dān)任干部崗位，就意味著擁有更大的責(zé)任和義務(wù)。作為干部，首先要明確自己的職責(zé)，有清晰的職責(zé)認(rèn)知，才能更好地履行職責(zé)。同時(shí)，作為干部更需要以身作則，做到言行一致。為人率先垂范，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和黨紀(jì)法規(guī)。只有做到“言行合一”，才能保持良好的形象和信譽(yù)，才能贏得群眾的支持和信任。

第二段：全心全意為人民服務(wù)。

作為干部，我們的責(zé)任就是為人民服務(wù)，無論在何種情況下都要始終使自己的一切工作都符合人民的利益。在開展工作的過程中，要真正了解群眾的需求，傾聽他們的呼聲，深入了解和解決他們的問題。要與群眾保持密切聯(lián)系，勤于走進(jìn)基層，積極傾聽群眾的心聲。只有真正做到全心全意為人民服務(wù)，才能不辜負(fù)黨組織和人民的期待。

第三段：堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不斷提升自我。

干部是一個(gè)學(xué)習(xí)型的職業(yè)，無論從事何種崗位，都需要不斷學(xué)習(xí)和提升自我。安于現(xiàn)狀，滿足于眼前的成績(jī)是不夠的。只有堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)，不斷提升自己的能力和水平，才能更好地適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的需要。學(xué)習(xí)不僅包括專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，還包括吸取他人的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和提高自己的思維能力。只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，才能更好地履行自己的職責(zé)。

第四段：勇于擔(dān)責(zé)，積極進(jìn)取。

在擔(dān)任干部崗位上，往往面臨各種各樣的挑戰(zhàn)和困難。關(guān)鍵是要勇于擔(dān)責(zé)，勇于迎接挑戰(zhàn)。充分認(rèn)識(shí)到擔(dān)任干部的責(zé)任重大，決不懈怠和推脫。在面臨困難和挫折時(shí)，要保持積極的心態(tài)，堅(jiān)韌不拔地解決問題，取得更大的進(jìn)步。只有不斷追求進(jìn)取，才能更好地適應(yīng)職務(wù)的需要，更好地為黨和人民服務(wù)。

第五段：保持廉潔，樹立良好形象。

作為干部，廉潔自律是鐵的要求。要保持清正廉潔的品質(zhì)，堅(jiān)決抵制各種形式的腐敗。做到清正廉潔，既需要自覺的自律，也需要外部監(jiān)督的推動(dòng)。只有在廣大干部的共同努力和黨紀(jì)國(guó)法的嚴(yán)厲約束下，才能夠真正實(shí)現(xiàn)廉潔自律。同時(shí)，作為干部，還需要注意維護(hù)良好形象，樹立正確的價(jià)值觀和行為規(guī)范。只有樹立良好形象，才能贏得群眾的信賴和尊重。

總結(jié)：作為一名干部，爭(zhēng)做優(yōu)秀干部不僅是自我要求，更是對(duì)黨和人民的承諾。明確職責(zé)，以身作則；全心全意為人民服務(wù)；堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不斷提升自我；勇于擔(dān)責(zé)，積極進(jìn)取；保持廉潔，樹立良好形象。這是我在長(zhǎng)期實(shí)踐中領(lǐng)悟到的做好干部的幾個(gè)關(guān)鍵要點(diǎn)。今后，我將繼續(xù)努力，不斷完善自己，在實(shí)踐中取得更好的成績(jī)，為黨和人民做出更大的貢獻(xiàn)。

優(yōu)秀爭(zhēng)做五好干部心得體會(huì)（匯總16篇）篇六

通過黨的群眾路線教育活動(dòng)的學(xué)習(xí)，結(jié)合自己參加工作30年的經(jīng)歷，我體會(huì)到，只有想干事、會(huì)干事、干成事、好共事、不出事的人，才能成為為人民服務(wù)的意識(shí)好、解決群眾問題的態(tài)度好、居安思危的責(zé)任好、科學(xué)發(fā)展的業(yè)績(jī)好、清政廉潔的形象好的、讓組織上信得過、受人民群眾歡迎的五好干部。

概括的講，想干事是一種信念，會(huì)干事是一種本領(lǐng)，干成事是一種信心，好共事是一種美德，不出事是一種信條。弄清了這幾個(gè)方面的內(nèi)涵，我們也就明白了如何才能學(xué)以致用，知行合一;同時(shí)，也就明白了履行三嚴(yán)三實(shí)的必要性。

一、要有想干事的信念。習(xí)總書記說：理想信念堅(jiān)定，是好干部第一位的標(biāo)準(zhǔn)，是不是好干部首先看這一條。信念決定態(tài)度，態(tài)度決定行動(dòng)。有了想干事的信念，就有了干事的激情，干事創(chuàng)業(yè)就有了基礎(chǔ)，推進(jìn)干事創(chuàng)業(yè)就有了動(dòng)力。任何事情，任何工作，只要想干，就會(huì)有希望;不想干，一切都無從談起。想，是一種愿望，一種職責(zé)，一種事業(yè)心責(zé)任感的具體表現(xiàn)。對(duì)每一名干部來說，在獲得權(quán)力的同時(shí)，還獲得了干事的責(zé)任和義務(wù)。習(xí)總書記還指出：干部心系群眾、埋頭苦干，群眾就會(huì)贊許你、擁護(hù)你、追隨你;干部不務(wù)實(shí)事、驕奢淫逸，群眾就會(huì)痛恨你、反對(duì)你、疏遠(yuǎn)你。想不想干事，可以看出一個(gè)干部的思想境界，不干事的官就是懶官。懶官?zèng)Q不是境界高尚的官。心態(tài)決定狀態(tài)，有些人對(duì)干事總是缺乏激情，根本原因在于不在狀態(tài)。有的得過且過不想干事，有的心態(tài)失衡不愿干事，有的怕承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避干事，有的對(duì)事情挑肥揀瘦，因利擇之。這些都是一些不正常的狀態(tài)。因此，每一名干部，都應(yīng)該有一種想干事的信念，一種對(duì)黨、對(duì)人民、對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，一種積極向上的的精神。

二、要有會(huì)干事的本領(lǐng)。想不想干事是態(tài)度問題，會(huì)不會(huì)干事是水平問題、能力問題、膽識(shí)問題。干事，不能蠻干，要講究方式方法，要有一個(gè)明晰的工作思路。任何一項(xiàng)工作，上級(jí)下達(dá)了工作任務(wù)后，每個(gè)人都要圍繞工作目標(biāo)，進(jìn)行認(rèn)真的分析研究，明確應(yīng)該干什么，怎么干，干到么樣?思路清了，干起工作來，就不至于走彎路。比方，干事前，須搞好調(diào)研，抓好謀劃，明確干事的目標(biāo)、措施和要求。干事中，須把握事物發(fā)展的內(nèi)在規(guī)律，抓好組織協(xié)調(diào)，明確工作重點(diǎn)，把握重要環(huán)節(jié)，須善于發(fā)現(xiàn)新情況、新問題，及時(shí)提出新對(duì)策、新辦法。干事后，需要聽一聽百姓的反映，看一看辦事的效果，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。就是說，只有抓住工作規(guī)律，有的放矢的開展工作，才能達(dá)到事半功倍的效果。就像寫典型材料，也有個(gè)三段論的規(guī)律。比方，寫一個(gè)活動(dòng)典型。活動(dòng)前搞發(fā)動(dòng)，活動(dòng)中樹典型，活動(dòng)后搞總結(jié)，就是個(gè)規(guī)律。抓住了這個(gè)規(guī)律，弄明白了活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)、結(jié)合點(diǎn){激發(fā)點(diǎn)｝、落腳點(diǎn)，寫起來就水到渠成了。在實(shí)踐中，能不能干事，不僅取決于水平能力，還與膽識(shí)密切關(guān)聯(lián)。膽識(shí)決定氣魄。有些事辦不成或辦不好，問題就在于當(dāng)斷不斷，貽誤最佳時(shí)機(jī)。能力、水平、膽識(shí)不是與生俱來的，而是通過不斷學(xué)習(xí)、不斷實(shí)踐提高的。習(xí)總書記說：干工作要小處入手、謀劃長(zhǎng)遠(yuǎn)、有所作為。因此，每一名干部只要做善于學(xué)習(xí)的有心人，通過學(xué)習(xí)，把握正確的工作方法，并且努力做到盡力而為、全力以赴、不留余地，這樣呢，久而久之，就有了會(huì)干事的本領(lǐng)。

三，要有干成事的信心。習(xí)總書記在河北省阜平縣考察扶貧工作時(shí)指出：只要有信心，黃土變成金。干成事，是想干事與會(huì)干事的綜合反映。想干事、會(huì)干事，須把干成事作為追求目標(biāo)。想干事而信心不足、坐而論道不行;會(huì)干事確干不成事、沒效果也不行。我們所說的干成事，是符合科學(xué)發(fā)展的事，是群眾滿意的事。還有些事，初衷不可說不好，但因?yàn)闆]有找對(duì)路子，效果未必理想，動(dòng)機(jī)與效果背離;如有的工程竣工了，卻是豆腐渣工程;有些事看似轟轟烈烈，但徒有虛表，形式大于內(nèi)容。但就我們基層干部來講，對(duì)上級(jí)部門和領(lǐng)導(dǎo)的安排部署，理解了要執(zhí)行，不理解也要執(zhí)行。步調(diào)一致才能的勝利，只有不講任何理由的、排除萬(wàn)難的執(zhí)行上級(jí)的決策，才是正路。_期間，流傳著這樣一句話服從毛主席要服從到盲從的地步，相信毛主席要相信到迷信的程度。這句話雖然過分了點(diǎn)，但是對(duì)凝聚人心、統(tǒng)一思想，還是起了一定作用的。聽黨的話，跟黨走，黨叫干啥就干啥，是永遠(yuǎn)也不過時(shí)的。因此，我們每名干部，都要以服從、相信組織的信念，以與時(shí)俱進(jìn)、逆向思維、打破常規(guī)的措施與行動(dòng)，著眼于干成事，千方百計(jì)的、信心百倍的去干成事，圓滿完成組織上交辦的一切任務(wù)。

四、要有好共事的美德。習(xí)總書記指出：眾人拾材火焰高。兄弟同心，其利斷金。團(tuán)結(jié)就是力量。不團(tuán)結(jié)，一個(gè)人本事再大，也不不成任何事情。我覺得，作為一名干部，要有團(tuán)結(jié)能人做大事，團(tuán)結(jié)好人做實(shí)事，團(tuán)結(jié)壞人不壞事的情懷，始終注重團(tuán)結(jié)、搞好團(tuán)結(jié)、維護(hù)團(tuán)結(jié)。在任何一個(gè)崗位上，都做到到位不越位、補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)、服從不盲從。如果一個(gè)人，同事不愿和他共事，這就糟了。很難說不團(tuán)結(jié)的單位能夠做好工作，能出政績(jī)出干部。與他人好共事，能夠搞好團(tuán)結(jié)，這是對(duì)每一名干部的基本要求。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間，同事與同事之間要多溝通，多交流，相互關(guān)心，相互幫助。要為別人的成功與進(jìn)步感到高興，要提倡有話當(dāng)面說。一個(gè)人，與人共事要真誠(chéng)坦蕩，可以聰明，但是不能太精明;可以認(rèn)真，但是不能太較真。俗話說：只要真誠(chéng)實(shí)意在，麻子也會(huì)放光彩。只要具備吃虧、吃苦、吃氣的品質(zhì)，與人為善，與人為伴，與人為友，人人都會(huì)處在一個(gè)性情舒暢的好共事的環(huán)境。這樣的品德，對(duì)干部成長(zhǎng)也是大有裨益的。

五、要有不出事的信條。一個(gè)成功的人，不是贏在起點(diǎn)上，而是贏在轉(zhuǎn)折點(diǎn)和落腳點(diǎn)上。不出事與想干事、會(huì)干事、干成事、好共事是相輔相成的。如果說，想干事是一種起點(diǎn)，不出事就是落腳點(diǎn)。不出事，應(yīng)該作為每一名干部人生的底線、工作的信條，時(shí)時(shí)堅(jiān)守，時(shí)時(shí)牢記。分析一些干部出事的原因，不論是因失職瀆職而出事，還是因腐敗而出事，都是道德修養(yǎng)缺失，都是對(duì)制度底線的觸犯。道德修養(yǎng)，有利于夯實(shí)底線，對(duì)制度敬畏的人有利于固守底線。底線以黨紀(jì)政紀(jì)、法律法規(guī)固定下來，是可以避免、防范和堅(jiān)守的。做到不出事，一方面要加強(qiáng)修養(yǎng)，提升素質(zhì);另一方面須增強(qiáng)制度意識(shí)，自覺地在制度約束下行事，把不出事作為想干事、會(huì)干事、干成事、好共事的保障，在不出事中實(shí)實(shí)在在地想事、干事、共事、成事，從而實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

最后，與大家重溫一下習(xí)總書記對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的要求。他強(qiáng)調(diào)：各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要既嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，又謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)。

嚴(yán)以修身，就是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠(yuǎn)離低級(jí)趣味，自覺抵制歪風(fēng)邪氣。

嚴(yán)以用權(quán)，就是要堅(jiān)持用權(quán)為民，按規(guī)則、按制度行使權(quán)力，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，任何時(shí)候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私。

嚴(yán)以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨(dú)慎微、勤于自省，遵守黨紀(jì)國(guó)法，做到為政清廉。

謀事要實(shí)，就是要從實(shí)際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，使點(diǎn)子、政策、方案符合實(shí)際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學(xué)精神，不好高騖遠(yuǎn)，不脫離實(shí)際。

創(chuàng)業(yè)要實(shí)，就是要腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績(jī)。

做人要實(shí)，就是要對(duì)黨、對(duì)組織、對(duì)人民、對(duì)同志忠誠(chéng)老實(shí)，做老實(shí)人、說老實(shí)話、干老實(shí)事，襟懷坦白，公道正派。

優(yōu)秀爭(zhēng)做五好干部心得體會(huì)（匯總16篇）篇七

“爭(zhēng)做干部”是每一位工作人員所追求的目標(biāo)之一。作為企業(yè)中最核心的一群人，干部的能力和素質(zhì)直接影響到企業(yè)的發(fā)展。爭(zhēng)做好干部需要我們不斷提升自己，不斷展現(xiàn)出自己的優(yōu)秀特質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力。本文將從自身實(shí)踐出發(fā)，分享一些關(guān)于爭(zhēng)做好干部的心得體會(huì)。

第二段：提升自身素質(zhì)。

要成為一名合格的干部，首先要提升自身的素質(zhì)。素質(zhì)決定領(lǐng)導(dǎo)力，而領(lǐng)導(dǎo)力又決定了干部的成長(zhǎng)和企業(yè)的發(fā)展。提升自身素質(zhì)，需要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，打磨自己的技能，并且注重身體健康。在學(xué)習(xí)方面，可以通過平時(shí)積累和培訓(xùn)課程等方式不斷補(bǔ)充新知識(shí)和技能。在身體健康方面，可以通過健康飲食、適當(dāng)運(yùn)動(dòng)等方式來保持良好的身體狀態(tài)。

第三段：注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

團(tuán)隊(duì)建設(shè)是干部工作中非常重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。作為團(tuán)隊(duì)的核心，干部需要注重與團(tuán)隊(duì)成員之間的協(xié)作，建立并維護(hù)良好的團(tuán)隊(duì)關(guān)系。此外，干部還需要發(fā)揮其領(lǐng)導(dǎo)能力，為團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造團(tuán)結(jié)、和諧與進(jìn)步的氛圍。有了良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)，不僅能夠提高團(tuán)隊(duì)工作效率，而且能夠增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力。

第四段：處理好工作與生活的關(guān)系。

爭(zhēng)做好干部需要注重平衡工作與生活的關(guān)系。既要有良好的工作表現(xiàn)，又要有充足的休息和娛樂時(shí)間。因此，干部需要有合理的時(shí)間管理，把握好工作與生活的平衡點(diǎn)。在工作中，需要合理規(guī)劃時(shí)間，保證重要事項(xiàng)優(yōu)先處理；在生活中，需要注重家庭和個(gè)人生活的發(fā)展，增加自身興趣愛好的投入。

第五段：不斷完善領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。

領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格是每位干部的標(biāo)志。不同的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格決定了干部個(gè)性魅力和工作實(shí)績(jī)。因此，干部需要在實(shí)際工作中不斷完善個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。可以通過學(xué)習(xí)優(yōu)秀干部的工作經(jīng)驗(yàn)，融合個(gè)人特點(diǎn)，打造自己的獨(dú)特領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。合理的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格可以增強(qiáng)干部的領(lǐng)導(dǎo)能力，更好地服務(wù)團(tuán)隊(duì)和企業(yè)。

第六段：總結(jié)。

爭(zhēng)做好干部不是一蹴而就的事情，需要我們不斷提升自己，注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)，處理好工作與生活的關(guān)系，并且不斷完善領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。只有通過不斷努力，才能成為一個(gè)優(yōu)秀的干部，為企業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

優(yōu)秀爭(zhēng)做五好干部心得體會(huì)（匯總16篇）篇八

日前，反復(fù)學(xué)習(xí)了青海省委組織部原副部長(zhǎng)朱治國(guó)的先進(jìn)事跡，內(nèi)心被深深震撼了，接受了一場(chǎng)純粹的精神洗禮。朱治國(guó)以勤勉澆灌信念，用擔(dān)當(dāng)書寫忠誠(chéng)，以清廉恪守初心，用生命詮釋使命，展示了一位優(yōu)秀組工干部的良好形象。

把讓群眾致富當(dāng)作自己最大幸福，這是對(duì)朱治國(guó)最深的印象，他曾說：“看到村子里有錢了，比我自己漲工資還高興。”這句發(fā)自肺腑的話讓人不禁動(dòng)容，只有這樣心懷著群眾冷暖貧富，才會(huì)把群眾利益擺到最高的位置，先百姓之憂而憂，后百姓之樂而樂，這種大我、超我的境界，讓朱治國(guó)因摯愛而閃光。任組工干部多年來，他將村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為時(shí)刻牽掛的事，再大的困難也要想辦法克服，“少說‘干不了’，多想‘怎么干’”，朱治國(guó)既敢擔(dān)當(dāng)，又會(huì)擔(dān)當(dāng)，干事有章有法，最終實(shí)現(xiàn)了全省村集體經(jīng)濟(jì)從無到有、從弱到強(qiáng)。在這個(gè)過程中，朱治國(guó)是辛勞的，但也是幸福的，他所有的幸福都來自群眾的幸福。

唯有實(shí)干，方能篤行。朱治國(guó)務(wù)實(shí)重干，全身心撲在事業(yè)上，才一步一個(gè)腳印，成就了事業(yè)，成就了自己，成就了堅(jiān)守。無論是基層干部能力提升，還是村干部報(bào)酬調(diào)整，每一項(xiàng)任務(wù)都關(guān)系重大、涉及面廣，朱治國(guó)用調(diào)研丈量實(shí)情，踐行著“到基層去，多走多聽”的承諾，所以才能把每件事都干到基層干群心坎上，讓基層干部有干頭有奔頭有盼頭。組織部門是干部之家、黨員之家、人才之家，組工干部就是忙忙碌碌的貼心人，如何一心一意為大家服務(wù)好，是朱治國(guó)長(zhǎng)年思考的事情，也是所有組工干部應(yīng)該用心的事情，為黨員干部人才服務(wù)好，最終目的是服務(wù)中心大局，為各項(xiàng)事業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。贏取民心是干出來的，凝聚力量也是干出來的，組工干部要勇當(dāng)探索者、創(chuàng)新者、闖關(guān)者、示范者。

為人干凈，做事坦蕩，公道正派自然能團(tuán)結(jié)人。朱治國(guó)先進(jìn)事跡的感人之處，還在于他嚴(yán)于律己，從不為親朋好友謀半點(diǎn)私利，為了給妻子治病，寧愿不聲不響把新房低價(jià)賣掉，也沒向身邊人開口借錢，還在于他重情重義，多年來照顧患病的妻子，一同與病魔做斗爭(zhēng)，始終相知相守不離不棄。為夫當(dāng)如朱治國(guó)，為人當(dāng)如朱治國(guó)，為官當(dāng)如朱治國(guó)，一個(gè)人不止頂天立地，無愧于天地，而且還無愧于人，更無愧于己，無論是活著還是離世，他都永遠(yuǎn)為人們所敬重、所惦念。

心中有信仰，肩上有擔(dān)當(dāng)。朱治國(guó)對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)，對(duì)組織無限熱愛，他活出了盡職盡責(zé)、高尚精彩的一生，他是我們的榜樣，值得我們用心學(xué)習(xí)。

文檔為doc格式。

優(yōu)秀爭(zhēng)做五好干部心得體會(huì)（匯總16篇）篇九

作為一名基層干部，我深知自己肩負(fù)著為國(guó)家、為人民服務(wù)的職責(zé)使命。面對(duì)重任，我不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步，努力成為一名優(yōu)秀的干部。以下是我爭(zhēng)做干部的心得體會(huì)。

第一段：樹立正確的干部意識(shí)。

爭(zhēng)做干部，首先要樹立正確的干部意識(shí)。作為一名干部，我們要時(shí)刻保持對(duì)黨和人民事業(yè)的忠誠(chéng)。這種忠誠(chéng)意味著我們要全心全意為人民服務(wù)，把個(gè)人的利益置于國(guó)家和人民的利益之上。同時(shí)，我們還要保持廉潔自律，堅(jiān)決杜絕貪腐行為，做到廉潔奉公，嚴(yán)于律己。只有始終堅(jiān)持正確的干部意識(shí)，才能在干部崗位上擔(dān)當(dāng)起應(yīng)有的責(zé)任。

第二段：不斷提升自我素質(zhì)。

爭(zhēng)做干部，關(guān)鍵在于提升自己的素質(zhì)。在知識(shí)和技能方面，我們要不斷學(xué)習(xí)，不斷完善自己。與此同時(shí)，我們還要注重情感和道德修養(yǎng)的培養(yǎng)，做到言行一致、端正人品。此外，作為一名基層干部，我們還要具備一定的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠高效協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)工作，并具備解決問題的能力。只有全面提升自己的素質(zhì)，才能更好地為群眾服務(wù)。

第三段：堅(jiān)持實(shí)事求是的原則。

作為一名干部，我們要始終堅(jiān)持實(shí)事求是的原則。只有實(shí)事求是，才能找出解決問題的最佳辦法。在工作中，我們要善于調(diào)查研究，了解實(shí)際情況。在決策過程中，我們要客觀公正，聽取各方意見，做到公正決策。同時(shí)，我們還要勇于面對(duì)問題，及時(shí)糾正錯(cuò)誤，保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度，不斷改進(jìn)工作。只有堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，才能更好地服務(wù)群眾，推動(dòng)工作的順利進(jìn)行。

第四段：注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

作為一名干部，我們要注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)。在團(tuán)隊(duì)中，我們要發(fā)揮個(gè)人的優(yōu)勢(shì)，與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行有效的協(xié)作。在工作中，我們要積極傾聽他人的意見，發(fā)揮集體的智慧，形成共識(shí)，共同解決問題。同時(shí)，我們還要關(guān)心團(tuán)隊(duì)成員的個(gè)人發(fā)展，激勵(lì)他們不斷進(jìn)步。只有建設(shè)良好的團(tuán)隊(duì)，才能更好地實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)，推動(dòng)工作的順利進(jìn)行。

第五段：勇于擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任。

作為一名干部，我們要勇于擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任。我們要主動(dòng)關(guān)心民生，關(guān)注群眾生活中的問題，積極為群眾解決困難。在工作中，我們要始終保持奮斗精神，勇于攻堅(jiān)克難，推動(dòng)事業(yè)的發(fā)展。同時(shí)，我們還要樹立正確的政績(jī)觀，以群眾滿意度作為衡量自己工作績(jī)效的標(biāo)準(zhǔn)。只有勇于擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任，才能真正成為一名優(yōu)秀的干部。

爭(zhēng)做干部，是我們肩負(fù)的歷史使命。在這個(gè)過程中，我們要樹立正確的干部意識(shí)，不斷提升自我素質(zhì)，堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)，勇于擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任。只有這樣，我們才能更好地為國(guó)家和人民服務(wù)，做出自己的貢獻(xiàn)。

優(yōu)秀爭(zhēng)做五好干部心得體會(huì)（匯總16篇）篇十

黨的以來，發(fā)表了一系列重要講話，提出了很多新思想、新觀點(diǎn)、新論斷、新要求。在全國(guó)組織工作會(huì)議上，習(xí)近平總書記提出要把組織部門建設(shè)成為講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的模范部門，為組織部門改進(jìn)作風(fēng)、加強(qiáng)自身建設(shè)指明了方向。面對(duì)習(xí)近平總書記對(duì)組織工作提出的新要求，組工干部如何成長(zhǎng)為五好干部，應(yīng)巧用“五種精神”修身。

一、政治忠誠(chéng)，培養(yǎng)“向日葵”精神。

“向日葵”精神，顧名思義就是永遠(yuǎn)跟著太陽(yáng)走，寓意廣大黨員干部要堅(jiān)定的跟著黨走。在著名畫家梵高的作品《向日葵》里，那一團(tuán)團(tuán)焰如驕陽(yáng)的向日葵，宣示著生命的頑強(qiáng)，高唱著忠誠(chéng)的贊歌。而政治忠誠(chéng)，是新時(shí)期五好組工干部的第一標(biāo)準(zhǔn)。這種“向日而行”的忠誠(chéng)，來自于五好組工干部對(duì)黨的全心全意為人民服務(wù)宗旨的認(rèn)同，來自于自身所肩負(fù)的歷史責(zé)任的認(rèn)同，來自于對(duì)黨組織的真實(shí)情感的認(rèn)同。五好組工干部只有信仰堅(jiān)定，圍繞黨的陽(yáng)光，在精神指引下，踏踏實(shí)實(shí)為民辦事，才能深植于人民群眾的土壤當(dāng)中，經(jīng)受住風(fēng)雨的考驗(yàn)。

二、公道正派，培養(yǎng)“騎士”精神。

騎士精神，可以理解為具有堅(jiān)強(qiáng)信念和自我犧牲的精神。作為新時(shí)期五好組工干部，要常養(yǎng)“公道”之氣，勤練“公道”之能，多行“公道”之事。在選人用人中，要始終堅(jiān)持“一把尺子量準(zhǔn)”、“一碗水端平”，客觀準(zhǔn)確考察干部;“不虛美，不隱惡”，實(shí)事求是評(píng)價(jià)干部;正確合理使用干部，不讓“老黃牛”式的干部吃虧，不讓投機(jī)鉆營(yíng)者得利，防止發(fā)生“劣幣驅(qū)逐良幣”現(xiàn)象。要增強(qiáng)免疫力，時(shí)刻堅(jiān)守道德防線和法紀(jì)防線，面對(duì)浮華世界和變幻莫測(cè)人生，要發(fā)揚(yáng)甘為人梯、樂為基石的奉獻(xiàn)精神，不分心，不走神，管得住行為、守得住清白，行事出于公心，辦事體現(xiàn)公正，處事講究公平，永做一名公道正派的“不倒翁”。

三、敢為人先，培養(yǎng)“愚公”精神。

愚公面對(duì)困難，不輕言放棄，不畏艱難、矢志不移、堅(jiān)韌不拔。當(dāng)前開展人事制度改革和組織工作創(chuàng)新，必然會(huì)觸及個(gè)別人的切身利益，面臨改革創(chuàng)新中的重重困難和質(zhì)疑的目光，作為新時(shí)期五好組工干部，必須像愚公一樣，要敢為人先，不畏艱難、矢志不移、堅(jiān)韌不拔，在困境中尋找出路，在危機(jī)中整合利用社會(huì)現(xiàn)有人、財(cái)、物等各種資源，感染打動(dòng)像愚公故事里面的“智叟”，變被動(dòng)為主動(dòng)，爭(zhēng)取大多數(shù)干部群眾對(duì)組織工作的理解和支持，讓更多的干部群眾參與到人事制度改革與組織工作創(chuàng)新當(dāng)中，使組織工作更符合科學(xué)發(fā)展、時(shí)代要求和群眾期望。

四、作風(fēng)頑強(qiáng)，培養(yǎng)“亮劍”精神。

“亮劍”精神，是面對(duì)困境的果斷抉擇，是永不言敗的信心，是鍥而不舍的執(zhí)著。面對(duì)新形勢(shì)下組織工作出現(xiàn)的新問題，作為新時(shí)期五好組工干部，要廣泛“攝入”各方面新知識(shí)、新技能，提升綜合應(yīng)對(duì)能力，面對(duì)困境不氣餒，面對(duì)壓力不低頭，以“亮劍”的精神戰(zhàn)勝一切困難，全身心地投入到新形勢(shì)下的組織工作中去，變被動(dòng)為主動(dòng)，由“他為”“他律”轉(zhuǎn)為“自為”“自律”，做到來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝，好辦的事主動(dòng)辦，能辦的事馬上辦，難辦的事想法辦，一步一個(gè)腳印地將工作全面推進(jìn)，在組織滿意、干部滿意、群眾滿意中實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值和追求。

五、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，培養(yǎng)“藏獒”精神。

“藏獒”精神的本質(zhì)是一種競(jìng)爭(zhēng)、成功精神。組織部門作為干部之家、黨員之家、人才之家，如何充分激發(fā)干部隊(duì)伍的活力、強(qiáng)化基層組織建設(shè)、充分發(fā)揮人才作用，這要求新時(shí)期五好組工干部必須樹立危機(jī)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，要嘗試換上一雙獒眼去思考當(dāng)前組織工作，要善于從業(yè)務(wù)圈子中跳出來，多角度、全方位觀察問題，科學(xué)制定符合組織工作發(fā)展規(guī)律的具體政策。要善于問計(jì)于賢，整合資源，把組織工作納入到社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的整體大局中，把黨的建設(shè)與經(jīng)濟(jì)建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來，不斷提升組織工作。

古人講：“先修身而后取能。”這就客觀地指出了人的修身、品行，對(duì)個(gè)人價(jià)值和社會(huì)價(jià)值的重要性。對(duì)新時(shí)期“五好”組工干部而言，奮發(fā)向上、開拓進(jìn)取，生命才能閃耀光芒;成就事業(yè)，實(shí)現(xiàn)價(jià)值，人生才有意義。

優(yōu)秀爭(zhēng)做五好干部心得體會(huì)（匯總16篇）篇十一

20xx年6月28日，總書記在全國(guó)組織工作會(huì)議上提出了好干部五條標(biāo)準(zhǔn)，這五條標(biāo)準(zhǔn)是信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔。這里，就如何成為一名“五好”干部，我談一些看法和體會(huì)。

一、堅(jiān)定理想信念，打造思想信仰的精神高地。

理想信念是一個(gè)政黨的精神旗幟，是人生的精神支柱，是思想和行動(dòng)的“總開關(guān)”、“總閘門”。堅(jiān)定的共產(chǎn)主義理想信念是共產(chǎn)黨員的政治操守。

當(dāng)前，少數(shù)黨員干部對(duì)共產(chǎn)主義心存懷疑，認(rèn)為那是虛無縹緲、難以企及的幻想，有的不信馬列信鬼神，從封建迷信中尋找精神寄托，熱衷于算命看相、燒香拜佛，遇事“問計(jì)鬼神”；加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、恪守從政道德是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部安身立命之本，任何情況下都不能松懈。面對(duì)全球化、信息化的開放執(zhí)政環(huán)境，各種利益訴求、矛盾問題交織互聯(lián)的轉(zhuǎn)型發(fā)展時(shí)期，黨員干部要堅(jiān)持以正確的世界觀立身，鍛造堅(jiān)定純潔的`政治信仰，把樹立馬克思主義世界觀作為改造主觀世界的終生課題，作為立身做人之本、從政立業(yè)之魂。

二、堅(jiān)守公仆情懷，增強(qiáng)為民利民的宗旨意識(shí)。

當(dāng)前，有一些黨員干部隨著職務(wù)升遷，淡化了群眾觀念，丟掉了群眾路線、喪失了群眾立場(chǎng)，一心一意為自己，半心半意為上級(jí)，假心假意為群眾，對(duì)廣大群眾缺乏感情，靠民而不為民，憂民而不富民，近民而不親民，甚至在個(gè)人利益與群眾利益發(fā)生沖突時(shí)，與民爭(zhēng)利，欺壓百姓。

我們黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)。對(duì)黨員干部來說，就是要有愛民之德、為民之心、親民之識(shí)，堅(jiān)持把維護(hù)人民群眾利益放在工作的首位，解決好人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，做好關(guān)心困難群眾生產(chǎn)生活的工作。就是要堅(jiān)持秉公用權(quán)，解決好權(quán)力觀問題。我們手中的權(quán)力說到底都是人民賦予的，人民群眾才是權(quán)力的真正所有者。現(xiàn)在有少數(shù)同志做群眾工作不是說服而是壓服，不是靠感情溝通而是靠官威壓制，在個(gè)人利益與群眾利益發(fā)生沖突時(shí)，濫用權(quán)力、謀取私利、胡作非為，直接影響黨群干群關(guān)系，損害黨和政府的形象。

三、堅(jiān)持勤勉實(shí)干，弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)。

勤勉實(shí)干是成就事業(yè)的基礎(chǔ)，是求真務(wù)實(shí)作風(fēng)的具體體現(xiàn)。當(dāng)前，有少數(shù)黨員干部身上存在比較嚴(yán)重的形式主義和漂浮之風(fēng)，有的習(xí)慣于以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件；有的好大喜功，熱衷于做表面文章；有的喜歡搞主觀臆斷、違背客觀規(guī)律的“拍腦袋”決策，有的紀(jì)律松弛，作風(fēng)散漫，任意妄為；有的以自我為中心，符合自己的路就走，不符合自己的口味就反對(duì)，個(gè)人主義嚴(yán)重，等等。

作為人力資源和社會(huì)保障部門的黨員干部，要深入基層了解真實(shí)情況，傾聽群眾呼聲，體察民情，了解民意，集中民智，珍惜民力，設(shè)身處地為群眾排憂解難。既要吃透上情，又要吃透下情，緊密結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)造性地開展工作；克服名利思想，真正解決好參加工作是為什么、現(xiàn)在當(dāng)干部應(yīng)該做什么、將來身后留點(diǎn)什么的問題。

四、堅(jiān)實(shí)肩上責(zé)任，保持敢于擔(dān)當(dāng)?shù)陌簱P(yáng)銳氣。

莎士比亞說：“生活如契約，每個(gè)人都有著不可推卸的責(zé)任”。“疾風(fēng)識(shí)勁草，烈火見真金”。擔(dān)當(dāng)就是責(zé)任，每一名黨員干部要把“讓我干什么，就一定要干好什么”作為自覺擔(dān)當(dāng)，以“舍我其誰(shuí)”的氣概，大是大非敢于亮劍，面對(duì)矛盾困難敢于迎難而上，面對(duì)危機(jī)風(fēng)險(xiǎn)敢于挺身而出，面對(duì)失誤挫折敢于承擔(dān)責(zé)任，面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng)。

黨員干部必須始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和敢于擔(dān)當(dāng)?shù)陌簱P(yáng)銳氣，以不見成效不收兵、不達(dá)目的不罷休的氣魄，從自己做起，從點(diǎn)滴做起，在真抓實(shí)干上下功夫。定下來的事情要雷厲風(fēng)行、抓緊實(shí)施；部署了的工作要加強(qiáng)督查、一抓到底；重點(diǎn)任務(wù)要身先士卒、靠前指揮，一步一個(gè)腳印地把各項(xiàng)工作落到實(shí)處。要敢擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)、大擔(dān)當(dāng)，在難題面前敢抓，在矛盾面前敢管，在風(fēng)險(xiǎn)面前敢闖。

五、堅(jiān)決遠(yuǎn)離腐敗，恪守清廉自律的從政底線。

干凈做事、廉潔從政，是領(lǐng)導(dǎo)干部挺起腰桿、敢抓敢管的底氣，是清廉自律、拒腐防變的關(guān)鍵。要慎始。千里之堤潰于蟻穴，三寸不補(bǔ)得三尺補(bǔ)。目前，在對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督機(jī)制尚需健全、監(jiān)督乏力現(xiàn)象依然存在的情況下，強(qiáng)調(diào)廉潔自律尤為必要。因此，作為領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該堅(jiān)持慎其始，開始之時(shí)不茍且，人前人后一個(gè)樣，律己之思、正己之形、善己之身、修己之心。黨員干部要牢記“不以惡小而為之”的古訓(xùn)，切實(shí)增強(qiáng)黨紀(jì)國(guó)法觀念，不僅在大是大非面前保持清醒頭腦，還要做到小事、小節(jié)不馬虎。若要人不知，除非已莫為。越是在自以為無人知曉的情況下越要從嚴(yán)律已，越要堅(jiān)持自己的道德信念，越要注意自己的言行和形象，做到自我約束、自我防范，絕不能心存僥幸，否則就會(huì)跌大跟頭。

優(yōu)秀爭(zhēng)做五好干部心得體會(huì)（匯總16篇）篇十二

第一段：引言（200字）。

近年來，隨著社會(huì)的快速發(fā)展和變革，中國(guó)干部隊(duì)伍也面臨著新的考驗(yàn)和挑戰(zhàn)。如何在快速發(fā)展的浪潮中做出正確的選擇，成為銳意進(jìn)取的干部，助力國(guó)家的繁榮昌盛？作為廣大干部中的一員，我深感爭(zhēng)做鋪路型干部的重要性。以下是我多年來從實(shí)踐中得出的心得體會(huì)。

第二段：明確理念，履行責(zé)任（200字）。

作為鋪路型干部，首先要明確自己的理念和責(zé)任。鋪路型干部要以國(guó)家和民眾的利益為重，樹立正確的政績(jī)觀。我們不能只關(guān)注眼前的短期成績(jī)，而應(yīng)放眼長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，為國(guó)家和民眾的未來做好基礎(chǔ)工作。我們需要履行自己在溝通、協(xié)調(diào)、組織等方面的責(zé)任，努力開拓發(fā)展空間，為后續(xù)工作提供有力支撐。

第三段：提升能力，增強(qiáng)執(zhí)行力（200字）。

爭(zhēng)做鋪路型干部需要具備高強(qiáng)度的工作執(zhí)行能力。在面對(duì)復(fù)雜多變的工作環(huán)境中，我們要善于思考，靈活應(yīng)對(duì)，做出正確的判斷。此外，作為鋪路型干部，我們還需要具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，善于傾聽和接納不同聲音，促進(jìn)各方共贏，實(shí)現(xiàn)協(xié)同發(fā)展。通過不斷提升自身能力，我們才能更好地履行鋪路型干部的角色職責(zé)。

第四段：培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)，激發(fā)潛力（200字）。

作為鋪路型干部，我們不能僅僅依靠個(gè)人能力，更需要善于激發(fā)團(tuán)隊(duì)的潛力。我們要注重培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和合作精神，在團(tuán)隊(duì)中激發(fā)個(gè)人的創(chuàng)造力和潛能。只有形成了團(tuán)結(jié)一致、互相支持的團(tuán)隊(duì)，我們才能更好地開展工作，共同譜寫干部事業(yè)的壯麗篇章。因此，加強(qiáng)對(duì)團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)和管理，是爭(zhēng)做鋪路型干部的重要方面。

第五段：秉持奉獻(xiàn)，追求卓越（200字）。

作為鋪路型干部，我們要始終秉持奉獻(xiàn)精神，全心全意為人民服務(wù)。我們要以實(shí)現(xiàn)人民對(duì)美好生活的向往為己任，為實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展而努力奮斗。同時(shí)，我們要敢于追求卓越，在各項(xiàng)工作中不斷突破，超越自我，為國(guó)家和民眾做出更大的貢獻(xiàn)。通過不斷地追求卓越，我們才能更好地履行鋪路型干部的角色，真正成為時(shí)代的先鋒。

總結(jié)（200字）。

爭(zhēng)做鋪路型干部是時(shí)代賦予我們的使命和責(zé)任。在履行這一角色的過程中，我們需要明確理念，履行責(zé)任；提升能力，增強(qiáng)執(zhí)行力；培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)，激發(fā)潛力；秉持奉獻(xiàn)，追求卓越。只有以這種態(tài)度和行動(dòng)，我們才能為國(guó)家和民眾的繁榮做出實(shí)質(zhì)性的貢獻(xiàn)。讓我們更加堅(jiān)定信念，勇于擔(dān)當(dāng)，爭(zhēng)做鋪路型干部，為建設(shè)美好中國(guó)貢獻(xiàn)自己的一份力量！

優(yōu)秀爭(zhēng)做五好干部心得體會(huì)（匯總16篇）篇十三

第一段：引言（200字）。

爭(zhēng)做鋪路型干部是時(shí)代賦予我們的重要使命。作為中國(guó)共產(chǎn)黨的好黨員、優(yōu)秀干部，我們肩負(fù)著推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步和民族復(fù)興的歷史責(zé)任。鋪路型干部是特指那些具有開拓創(chuàng)新意識(shí)，善于破解問題，為他人打開局面，為事業(yè)鋪平道路的干部。本文將從更新理念、破解難題以及培育接班人等方面，分享自己在爭(zhēng)做鋪路型干部的道路上的心得體會(huì)。

第二段：更新理念（250字）。

作為鋪路型干部，首先需要不斷更新自己的理念。時(shí)代在變，社會(huì)在進(jìn)步，我們的思想觀念必須與時(shí)俱進(jìn)。面對(duì)新的挑戰(zhàn)和任務(wù)，我們要主動(dòng)學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能，緊跟時(shí)代的潮流。同時(shí)，我們還需要積極與他人交流，傾聽各方聲音，學(xué)會(huì)多角度思考問題。只有不斷更新自己的理念，才能更好地適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展變化，為他人和事業(yè)鋪設(shè)更加寬廣的道路。

第三段：破解難題（300字）。

在扮演鋪路型干部的角色過程中，我們經(jīng)常面臨各種難題和挑戰(zhàn)。鋪路型干部需要具備善于破解問題的能力。首先，我們應(yīng)該對(duì)問題進(jìn)行深入分析，找出問題的根源和本質(zhì)。其次，我們需要廣泛匯集信息和意見，聽取各方面的建議與思考。最后，我們要善于創(chuàng)新解決問題的方法和途徑，通過尋找新的角度，制定切實(shí)可行的解決方案。通過不斷地破解難題，我們才能更好地鋪設(shè)道路，推動(dòng)事業(yè)的發(fā)展。

第四段：培育接班人（250字）。

作為鋪路型干部，我們不僅需要努力將事業(yè)進(jìn)行到底，更需要培育接班人，確保事業(yè)能夠得以延續(xù)發(fā)展。首先，我們要充分發(fā)揮自己的示范作用，樹立良好的榜樣，引領(lǐng)下一代干部。同時(shí)，我們要關(guān)注年輕干部的成長(zhǎng)和發(fā)展，為他們提供良好的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。此外，我們還應(yīng)該注重傳承和創(chuàng)新相結(jié)合，讓接班人在學(xué)習(xí)傳統(tǒng)和創(chuàng)造新意中成長(zhǎng)。只有培育出更多優(yōu)秀的接班人，鋪路型干部才能真正實(shí)現(xiàn)事業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

第五段：總結(jié)（200字）。

爭(zhēng)做鋪路型干部是一項(xiàng)光榮而崇高的使命。在這個(gè)過程中，我們要不斷更新自己的理念，破解難題，發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)與創(chuàng)新相融合的精神，并且培育出更多的接班人，為事業(yè)的發(fā)展鋪路。我相信，只要我們不斷努力，堅(jiān)持奮斗，就能夠在鋪路型干部的道路上越走越遠(yuǎn)，為社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

總字?jǐn)?shù)：1200字。

優(yōu)秀爭(zhēng)做五好干部心得體會(huì)（匯總16篇）篇十四

作為一名干部，我深知優(yōu)秀干部的標(biāo)準(zhǔn)不僅在于工作落實(shí)的效果，同時(shí)也在于堅(jiān)持結(jié)果導(dǎo)向的意識(shí)。在這樣的認(rèn)知下，我注意到自己在工作中追求結(jié)果的動(dòng)力與行動(dòng)，取得實(shí)效的同時(shí)也收獲了不少的收獲。因此，我想借此機(jī)會(huì)分享我的一些心得和體會(huì)，希望能夠與大家共同探討如何成為一名結(jié)果型干部。

第二段：結(jié)果導(dǎo)向意識(shí)的建立。

要成為結(jié)果型干部，首先需要強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向意識(shí)。意識(shí)到自己的工作不僅僅是完成任務(wù)，同時(shí)也需要產(chǎn)生實(shí)質(zhì)效果。要想把加上這樣的意識(shí)，需要定期評(píng)估自己的工作成果，思考優(yōu)化自己的任務(wù)計(jì)劃、目標(biāo)和方法，不斷追求為事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

第三段：思維方式的轉(zhuǎn)變。

成為一名結(jié)果型干部還需要運(yùn)用正確的思維方法。在工作中，我們很容易被瑣碎而重復(fù)的工作所束縛，而忽略整體計(jì)劃及其對(duì)目標(biāo)產(chǎn)生影響的關(guān)鍵點(diǎn)。因此，必須要有全面、高效的任務(wù)管理思維，在工作中把自己放在一個(gè)更宏大的角度上看問題，去關(guān)注宏觀而不是局部問題。在業(yè)務(wù)工作當(dāng)中，不斷服從和承擔(dān)更高效率和更極限的工作強(qiáng)度，充分開放心智，更快速自省和調(diào)整思路，以積極、敬業(yè)的態(tài)度探索更為廣闊的管理領(lǐng)域。

第四段：領(lǐng)導(dǎo)能力的提升。

成為一名結(jié)果型干部，還需要提升自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。領(lǐng)導(dǎo)能力主要是指管理人員處理復(fù)雜的人際關(guān)系和組織關(guān)系，需要在組織建設(shè)與運(yùn)營(yíng)、人才發(fā)展管其方面具備一定的知識(shí)與技能。一方面要相信自己的能力和職責(zé)，盯住頂層目標(biāo)，同時(shí)理解每位團(tuán)隊(duì)成員的能力和短板，結(jié)合目標(biāo)特定成員的實(shí)際情況調(diào)整任務(wù)模式，實(shí)行科學(xué)的方法去提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)力和成本效益，做好各項(xiàng)項(xiàng)目的進(jìn)度和管理。另一方面，則是要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的激勵(lì)影響，建立積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍、推動(dòng)團(tuán)隊(duì)職能的協(xié)同，維護(hù)和諧愉快的工作氛圍，共同致力于團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

第五段：總結(jié)。

成為結(jié)果型干部需要確立結(jié)果導(dǎo)向意識(shí)、轉(zhuǎn)變思維方式、提高領(lǐng)導(dǎo)能力三個(gè)關(guān)鍵方面。要想實(shí)現(xiàn)這些，還需要不斷學(xué)習(xí)和提高自己的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能，不斷提升管理能力，積極擴(kuò)展人脈，抓住歷練機(jī)會(huì)，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，以在不知不覺中積累成功經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步提升自己的整體競(jìng)爭(zhēng)力。雖然這條路并不容易，但是相信只要堅(jiān)持不懈，朝著成為一名結(jié)果型干部這個(gè)目標(biāo)前進(jìn)，終將實(shí)現(xiàn)“成果顯著、工作效果優(yōu)秀”的成功之路。

優(yōu)秀爭(zhēng)做五好干部心得體會(huì)（匯總16篇）篇十五

“爭(zhēng)做四講干部”是當(dāng)前我們黨的重要要求。作為一名干部，培養(yǎng)和踐行四講精神是使自身管理和服務(wù)能力不斷提高的關(guān)鍵。在日常工作中，我時(shí)刻堅(jiān)持“爭(zhēng)做四講干部”的要求，今天就和大家分享一下我對(duì)這一主題的心得體會(huì)。

第二段：講政治。

作為黨的干部，要求我們?cè)谑丶o(jì)律、講規(guī)矩的同時(shí)，更要講政治。實(shí)際工作中，我充分體現(xiàn)了講政治的重要意義。在前期的疫情防控階段中，我主動(dòng)加入了防疫工作隊(duì)伍，堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)部門制定的政策措施，積極關(guān)注、解決下屬群眾的生活問題，這些行為都體現(xiàn)了我對(duì)黨的忠誠(chéng)和對(duì)人民群眾的關(guān)心。

第三段：講紀(jì)律。

講紀(jì)律是干部必須時(shí)刻遵守的原則。在日常工作中，我時(shí)刻強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，嚴(yán)格按照規(guī)定要求執(zhí)行。例如，對(duì)于上級(jí)下達(dá)的工作任務(wù)，我會(huì)認(rèn)真排查隱患、及時(shí)整改；對(duì)于工作流程中的每一步驟，我會(huì)精細(xì)落實(shí)、及時(shí)反饋。只要我們時(shí)刻謹(jǐn)記紀(jì)律要求，才能確保工作順暢有效地推進(jìn)。

第四段：講作風(fēng)。

作風(fēng)是干部的形象和風(fēng)范。如何樹立良好的形象和風(fēng)范，講作風(fēng)就顯得尤為重要。在工作中，我時(shí)刻注重提高自身綜合素質(zhì)，積極主動(dòng)地與同事交流、學(xué)習(xí)，廣泛接受來自各方面的建議和批評(píng)，努力將自己塑造成一名踏實(shí)、勤奮、有擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹俊Ｍ瑫r(shí)，在與派出單位交流合作的過程中，也注意提高自己的溝通能力、快速反應(yīng)能力和協(xié)作能力，以便更好地服務(wù)于人民。

第五段：講誠(chéng)信。

誠(chéng)信是干部必須尤為注重的品質(zhì)。干部們要始終保持對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、下屬、同事和人民群眾的誠(chéng)信，以保證工作的廉潔、高效。我認(rèn)為，在平常的工作中，干部們也要注重自我管理，遵循規(guī)定，在各方面做好自我約束，將誠(chéng)信樹立為每位干部的必要基礎(chǔ)。只有誠(chéng)信建立在個(gè)人內(nèi)心深處，才能源源不斷、不斷涵養(yǎng)出一份真摯情感，整合出一份最樸素、最純潔、最基本的道德力量。

結(jié)語(yǔ)：總結(jié)。

作為干部，我們的一言一行、一步一動(dòng)，都將牽動(dòng)著千萬(wàn)群、億萬(wàn)眾。四講干部只有不斷精進(jìn)自身，進(jìn)一步提高思想覺悟、準(zhǔn)確把握時(shí)代脈搏，才能更好服務(wù)于人民，更好地為共和國(guó)的發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的力量。只有大力培育四講精神，發(fā)揮出“增幅——牽引——支撐”等千錘百煉，百引百桿的力量，才能成為有效推動(dòng)生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)協(xié)調(diào)持續(xù)健康發(fā)展的重要力量，為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)而不懈努力！

優(yōu)秀爭(zhēng)做五好干部心得體會(huì)（匯總16篇）篇十六

雄鷹，是一種高飛于云霄的鳥類，它的形態(tài)優(yōu)美，攻擊力強(qiáng)大，被賦予了自由、勇敢和卓越的象征意義。雄鷹型干部，就是具備雄鷹精神和能力的卓越領(lǐng)導(dǎo)者。作為一名年輕的干部，我深深意識(shí)到，要成為一名雄鷹型干部，需要立足自身，提升自我，才能在工作中展翅高飛。以下是我對(duì)爭(zhēng)做雄鷹型干部的心得體會(huì)，總結(jié)了五個(gè)方面的重要因素。

首先，雄鷹型干部必須具備堅(jiān)定的理想和信念。理想和信念是人生航向的指引，也是心靈力量的源泉。作為一名干部，尤其是在面對(duì)困難和挫折時(shí)，能夠堅(jiān)守自己的理想和信念，始終保持積極向上的精神狀態(tài)是至關(guān)重要的。我曾經(jīng)在一個(gè)項(xiàng)目中遇到巨大的困難，盡管遇到了重重阻礙，但正是對(duì)理想的執(zhí)著追求，讓我堅(jiān)持下來并最終獲得成功。理想和信念能夠激發(fā)干部不畏艱險(xiǎn)、迎難而上的勇氣和毅力。

其次，雄鷹型干部必須具備高尚的品德和道德修養(yǎng)。道德是社會(huì)行為準(zhǔn)則的根本，而作為干部更是如此。干部要做到公正廉明，堅(jiān)持原則，遵紀(jì)守法。作為青年干部，我時(shí)刻提醒自己要堅(jiān)守道義，樹立良好的形象，時(shí)刻以身作則，為他人樹立榜樣。只有通過自身的言行和行為準(zhǔn)則來樹立崇高的道德標(biāo)桿，才能積極推動(dòng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的向上發(fā)展。

第三，雄鷹型干部必須具備堅(jiān)韌不拔的意志和果斷的決斷力。干部在工作中常常面臨各種復(fù)雜的情況和問題，所以需要有堅(jiān)韌不拔的意志和果斷的決斷力。我在一次重要的決策中，遇到了兩個(gè)方案的選擇，并且時(shí)間緊迫。經(jīng)過充分的調(diào)研和辯證分析，我果斷作出了正確的決策，并且迅速行動(dòng)起來。這一次的成功經(jīng)歷讓我深刻認(rèn)識(shí)到，作為一名雄鷹型干部，不僅要有良好的思維能力和判斷力，更要有果斷的決斷力，敢于擔(dān)當(dāng)，敢于負(fù)責(zé)。

第四，雄鷹型干部必須具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。領(lǐng)導(dǎo)能力是干部成長(zhǎng)的關(guān)鍵，而團(tuán)隊(duì)合作精神則是干部成功的基石。作為領(lǐng)導(dǎo)者，我們應(yīng)當(dāng)具備明確的目標(biāo)、清晰的思路和優(yōu)秀的溝通能力，能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)的潛力和創(chuàng)造力；同時(shí)，我們也應(yīng)當(dāng)注重團(tuán)隊(duì)合作，善于調(diào)動(dòng)和利用團(tuán)隊(duì)成員的力量，通過互相協(xié)作來實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)。在我的工作中，我時(shí)刻關(guān)注團(tuán)隊(duì)的凝聚力和合作力，為團(tuán)隊(duì)提供支持和幫助，并通過鼓勵(lì)和獎(jiǎng)勵(lì)來增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的向心力。只有充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)力，同時(shí)注重團(tuán)隊(duì)合作，才能夠真正成為一名雄鷹型干部。

最后，雄鷹型干部必須具備不斷學(xué)習(xí)和自我提升的態(tài)度。不斷學(xué)習(xí)和自我提升是干部成長(zhǎng)的必修課。只有通過不斷地學(xué)習(xí)和積累，才能適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展變化。我時(shí)常參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，拓展自己的眼界，提升自己的能力。同時(shí)，我也注重讀書和思考，通過閱讀大量的專業(yè)書籍和文學(xué)作品，來提高自己的思辨能力和創(chuàng)新意識(shí)。雄鷹型干部應(yīng)當(dāng)具備積極向上的學(xué)習(xí)態(tài)度和持續(xù)進(jìn)取的精神，不斷豐富自己的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，才能在工作中更加優(yōu)秀和出色地展現(xiàn)自己。

雄鷹型干部是以鷹為象征的，在任何時(shí)候，我們都應(yīng)該始終如鷹一般，展翅高飛，振翅向前。具備堅(jiān)定的理想和信念，高尚的品德和道德修養(yǎng)，堅(jiān)韌不拔的意志和果斷的決斷力，卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，以及不斷學(xué)習(xí)和自我提升的態(tài)度，這些品質(zhì)將會(huì)使我們成為真正的雄鷹型干部，引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成功飛向更高的高度。