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熱門安全工作調研匯報材料（模板18篇）篇一
關于區紀委調研匯報材料在接到區紀委預備通知后，我局結合全區和財政部門實際，對全區黨風廉政建設和反腐敗工作進行了回顧。
總結。
并對今后加強黨風廉政建設和反腐敗工作提出一些不成熟的意見和建議供調研組參考:。
一、對區十一次黨代會以來我區黨風廉政建設和反腐敗工作的評價。
區十一次黨代會以來，全區紀檢機關在區委和上級紀委的正確領導下，以科學發展觀為指導，緊貼經濟建設中心，堅持突出重點、銳意創新、注重特色、務求實效，整體工作呈現了健康的發展態勢，創造了許多新的工作亮點，形成了具有鎮海特色的反腐倡廉工作新路子。
1、能堅持用發展的思路和改革創新的理念，來審視和籌劃反腐倡廉工作。區十一次黨代會以來，區紀委堅持與時俱進、開拓創新，把上級的要求與本地實際結合起來，創造性地開展工作，不斷探索反腐倡廉工作的新思路、新載體和新方法，推動了反腐倡廉工作在創新中發展。如培育了具有鎮海特色的廉政文化。有效發揮黨風廉政宣傳教育的基礎性作用，通過新聞報道、文藝演出、公益廣告等形式廣泛開展宣傳活動，營造了濃厚的勤政廉政氛圍。依托黨校、文化、網站等陣地，舉行專題報告會，舉辦成果展覽。開展牢記“兩個務必”、“為民、務實、清廉”等主題教育，大力宣傳優秀黨員干部和先進集體，深刻剖析典型違紀違法案例，建立黨風廉政警示教育基地，加強了對黨員干部的針對性教育。深入實施了基層廉潔工程。區紀委把實施基層“廉潔工程”與建設社會主義新農村、構建社會主義和諧社會有機結合起來，制訂了《關于加強基層黨風廉政建設的工作意見》，從教育、制度、監督入手，對基層黨風廉政建設實行網絡化管理和考分制，在全國率先發布“廉情指數”，加強對基層黨風廉政建設的引導和預警，得到了省、市有關領導的肯定。完善了基層民主管理。在全省較早開展了民主聽證工作，全區各村（社區）對涉及群眾切身利益的重大事項決策、工程建設等能按照規定實行民主聽證。近年來還開展了街道（鎮）民主聽證試點工作。2、能堅持完善反腐敗領導體制和工作機制，努力形成反腐倡廉的整體合力。區十一次黨代會以來，區紀委堅持和完善反腐敗領導體制和工作機制，以黨風廉政建設責任制為“龍頭”，緊緊抓住責任分解、責任考核和責任追究三個重點環節，形成了一級抓一級、層層抓落實的局面，形成反腐倡廉的強大合力。區領導每年與機關部門的主要領導簽訂黨風廉政建設責任書，區紀委每年向區級機關主要部門分解黨風廉政建設重點工作，并對各鎮（街道）和機關部門落實黨風廉政建設責任制情況進行重點檢查，推進了重點工作，取得了明顯成效。
3、能堅持“立黨為公、執紀為民”的理念，切實把維護人民群眾的利益放在第一位。區十一次黨代會以來，區紀委在開展黨風廉政建設與反腐敗斗爭的各項工作中，切實維護人民群眾的政治權利、民主權利和經濟權利，以黨風廉政建設的實際成果取信于民。如對執行效能建設制度和“四條禁令”情況經常進行明查暗訪，嚴肅查處影響機關效能行為。深入開展機關評議工作，推動政風行風明顯好轉。關注民生、民意，認真治理損害群眾切身利益行為和行業不正之風，不斷規范學校收費和醫藥購銷及醫療服務行為。設立投訴中心，認真受理群眾信訪舉報，嚴肅查辦違紀違法案件，堅決糾正損害群眾利益的不正之風，妥善協調各方面的利益關系，及時化解矛盾，維護社會穩定。
4、能堅持標本兼治、懲防并舉，不斷推進從源頭上治理和預防腐敗工作。區十一次黨代會以來，區紀委在堅持從嚴治標、保持懲治腐敗力度的同時，采取措施不斷加強預防腐敗工作，針對容易產生腐敗的部位和環節，通過深化改革、創新體制、加強教育、完善制度、強化監督，把防治腐敗寓于各項重要政策和措施之中。如根據中央、省、市關于構建懲防體系的要求，制定出臺了《鎮海區懲治和預防腐敗體系實施方案》、《鎮海區黨內監督九項制度實施辦法》和《關于加強對黨政主要領導干部監督管理的規定》等制度，進一步拓展了懲防體系構建的領域，提高了懲防體系構建的針對性。實施了政府陽光決策流程制，深化了行政審批制度、干部人事制度、財政管理體制和投資體制改革，加強了對政府投資項目的管理，完善政府投資項目決策機制，建立了公共建設項目服務中心，實行政府投資項目必審制和財政直接支付制度，完善了招投標制度，并探索了網上監督新方式，有力促進了工程領域中的反腐倡廉。
1、思想教育的針對性和實效性有待進一步提高。當前個別地方和部門對黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性、緊迫性認識不足。少數黨員干部廉潔自律、艱苦奮斗意識比較淡薄，勤儉節約思想比較缺乏，奢侈浪費等現象有所抬頭；也有一些黨員干部宗旨觀念淡薄，服務意識不強，缺乏求真務實精神，工作不深入、不細致、不扎實，存在求實惠、無過便是功的思想，缺少創新創業的工作勁頭。
2、制度建設有待進一步完善。由于當前正處于體制轉換、結構調整和社會變革的時期，由于一些領域中制度和體制機制還不完善，使腐敗行為有可乘之機。如我區供水系統的腐敗案件，共涉及鎮（街道）下屬的4名水廠負責人和區供水管理處2名負責人，教訓十分深刻。因而必須進一步完善投融資體制、招標投標制度、行政審批制度等方面各個方面的制度改革。
3、監督機制有待進一步健全。當前，個別地方監督缺位或流于形式。如落實黨風廉政建設責任制存在工作不夠主動、不夠扎實、不夠平衡的現象；有的地方和部門缺乏源頭治腐的有效辦法，措施不夠扎實，檢查督促不夠經常，抓黨風廉政建設工作處于被動應付狀態。
三、
對今后黨風廉政建設的意見和建議。
目前，黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得了明顯的成效，但也面臨著如何創新、如何深入和如何與時俱進等問題。適應新的形勢，黨風廉政建設和反腐敗工作尤其要在治本上狠下功夫：（一）要深化“亮點”，進一步打造我區反腐倡廉品牌。對當前我區反腐倡廉工作現有的“亮點”，要做好進一步深化文章。如在“廉政文化”建設上，要堅持先進性要求與廣泛性要求相結合的原則，從不同群體、對象實際出發，做到面上有規劃，點上有實踐。可以增加廉政教育的文化含量。高起點、高品位地規劃、建設一些廉政文化景觀。鼓勵文藝工作者創作廉政題材作品，聘請全國知名藝術家為鎮海創作精品或進行創作指導。可建立反腐倡廉新聞發布會和新聞發言人制度，進一步提高廉政文化活動的開放度和群眾參與度。對“廉情指數”評定工作，在當前全市推廣這一經驗的形式下，如何繼續保持典型示范作用，還需要做很多工作。如評價指標體系的細化和完善、各項指標的分值的設定，使評價更具操作性；如何做到科學、公平、公正的考評，既讓被評定者心服口服，又讓群眾滿意；如何合理使用評定結果等等，都可以進一步完善和創新。基層“民主聽證”工作，可以進一步拓展聽證的內容，完善聽證的方式，尤其是在聽證的代表的選擇上，如何做到體現民意；在目前試點的基礎上，可適時在鎮（街道）和部門推廣“民主聽證”工作。（二）要與時俱進，創新思路，努力提升我區反腐倡廉工作實效。
1、圍繞改革發展穩定大局，加強對貫徹落實科學發展觀情況的監督檢查。要把服務、保障和促進發展作為重要任務，主動參與、積極介入經濟社會發展重要領域和關鍵環節，切實加強對貫徹落實科學發展觀情況的監督檢查。尤其要建立符合科學發展觀要求的經濟社會發展綜合評價體系，使評價結果更準確地反映領導干部的工作實際。2、加強反腐倡廉宣傳教育，努力促進黨員干部廉潔從政。要充分運用先進性教育活動中創造的好經驗、好做法，在廣大黨員干部中開展理想信念和從政道德教育、黨的優良傳統和作風教育、黨紀條規和國家法律法規教育，在領導干部中深入開展權力觀和政績觀教育。把加強黨風廉政宣傳教育與開展社會主義榮辱觀教育緊密結合起來，促進黨員干部認真學習貫徹黨章，自覺做到明是非、知廉恥、曉榮辱。繼續推進廉潔文化“六進”工作，廣泛開展群眾性的廉潔文化創建活動。3、堅決糾正損害群眾利益的突出問題，切實加強政風行風建設。要建立健全長效管理機制，著力推進治理各類不正之風、解決企業排污損害群眾環境權益問題等重點工作，鞏固已取得的成績，防止出現反彈。要大力推進行政執法責任制，規范行政執法行為，堅決糾正違法或不當的行政執法行為。要繼續加強效能建設工作，深入開展民主評議政風行風活動，建立健全辦理群眾投訴的長效機制。4、大力推進黨務公開，進一步加大制約監督力度。根據《實施綱要》提出“逐步推進黨務公開”的要求，制定和完善關于黨務公開的有關規定，明確黨務公開的內容、范圍、方式和程序以及不實行黨務公開的紀律責任。根據上級部署，實行黨代會常任制。認真貫徹黨員權利保障條例，及時受理黨員申訴、控告，保障黨員權利。5、要加大改革創新力度，深入推進“源頭防腐”工作。深入推進干部人事、行政審批、財政稅收、投資和金融等制度和體制改革。進一步健全領導干部監督機制，推動實施領導干部任期制、交流制和辭職制。深化行政審批制度改革，完善行政許可配套制度。推進部門預算績效評價，規范轉移支付制度，完善國庫集中收付制度，深化非稅收入管理改革和“收支兩條線”管理。健全政府投資監管制度，完善政府投資項目公示制度，逐步建立政府投資決策責任制度，規范政府投資行為。完善金融、經濟監管工作和內控機制。發揮市場在資源配置中的基礎性作用。進一步加強政府采購工作，完善工程建設招投標、經營性土地使用權出讓、產權交易等制度，加強全程監督，規范運作流程。繼續圍繞權力運行的重點部位和關鍵環節，制定和完善各項規章制度，不斷增強制度建設的針對性和約束力，重視制度的貫徹執行，加強對制度建設工作的督促檢查和指導。可以探索引進中介機構開展黨風廉政建設綜合評估工作。
全區科學發展情況交流現場會匯報材料。
（未署名作者2015年）。
熱門安全工作調研匯報材料（模板18篇）篇二
2011年度隴縣河道管理先進集體申報材料 今年，我縣河道管理工作，在水利局的正確領導下，在省、市、縣主管部門的關懷支持下，認真貫徹落實“中央一號文件”和全國水利工作會議精神為契機，以黨的十七屆六中全會精神為指針，以整治河道“五亂”行為、保障人民生命和財產安全、營造河道兩岸人水和諧的人居環境、促進經濟發展為根本目的。強化監督職能，規范采砂秩序，采取邊宣傳、邊整頓、邊清理的辦法，使我縣河道采砂及管理工作逐步走上規范化、法制化軌道，發揮了應有的社會、經濟、生態效益，圓滿完成了上級交給的各項工作任務。
一、加強領導，落實責任
加強巡查監督，城區河段一周一次檢查，重點河段一周兩至三次檢查，加大對河道管理力度，發現問題及時解決，清除了河道行洪的障礙，確保了河道行洪安全。
二、 深入開展水法規宣傳，提高全民水法制意識 為了樹立全民水法制意識，提高全民水法制文明水平，做到依法治河。我們把《水法》、《防洪法》、《河道管理條例》、《行政許可法》、《陜西省河道采砂管理辦法》等法律、法規作為宣傳教育的主要內容，在城區街道設立 宣傳點15場次，懸掛宣傳橫幅16條次，組織宣傳車下鄉巡回宣傳6天12個鄉鎮，在電視臺播放了“人、水、法”電視系列劇，播放宣傳口號300多條次，制作采砂禁令標志26處，刷寫大幅標語30幅，張貼標語1000多條，再次印發放縣政府《隴縣河道管理實施辦法》60份。同時以河道管理案例為教材年內對今年采砂承包人進行了兩期集中學習培訓，真正從思想上對各類違法行為進行現身說法的整頓教育，解答群眾提出的問題咨詢60次。宣傳引導群眾一切按水法規辦事，提高全民遵紀守法的自覺性。
三、堅持采砂許可制度，規范河道管理秩序
四、加大水政執法力度,嚴厲查處河道違法案件
6.12萬多立方米，清運河道垃圾10處3000多立方米，清除河道管理范圍內堆放的砂石棄料47000多立方米，年內受理河道采砂及審查河道管理范圍內建設項目行政許可申請30件。在汛期來臨之前對各采砂場主要負責人進行了集中培訓學習，向各鄉鎮及采砂場點下發了《關于汛期禁止采砂的通知》，并要求各采砂（點）場制作《汛期河道安全警示》張貼在醒目地方和砂場汛期加強值班。水利局長在電視臺作了“加強汛期河道采砂管理、確保河道安全渡汛”的電視講話。進入主汛期前聯合公安局、教育體育局向全縣近4萬名中小學校及幼兒園學生印發了《河道安全防汛警示卡》。加強汛期河道巡查，對巡查中發現存在安全隱患的采砂場和建設單位下發了整改通知，監督整改，及時消除了安全隱患，保證了河道防汛及人民生命財產安全。按照省、市要求6月1日至9月30日為河道砂石禁采期，嚴禁從事河道采砂活動，對拒不執行汛期禁止采砂令的個別砂場,實行了行政處理，遏制了違法行為,教育了群眾。在千河、北河重點河段刷寫了采砂禁令標志20處，在砂場設立了采砂管理職責、范圍、公示牌，接受社會的公開監督。
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熱門安全工作調研匯報材料（模板18篇）篇三
xxx鎮位于安定區東**，距離市區18公里。天定高速、定**公路、天巉公路、舊312線等多條國家、省、市主要公路穿境而過，交通便利，區位優勢明顯。總流域面積226.7平方公里，轄21個行政村，161個村民小組，5841戶，總人口2.32萬人，耕地面積13.1萬畝，人均5.64畝。20xx年人均純收入3695元。
我鎮安全生產工作在區委、區政府的正確領導和上級業務部門的大力支持下，以科學發展觀和構建社會主義和諧社會為指導，按照"12345"的工作思路，即圍繞加快轉型跨越發展這一主線，努力實現"保障群眾生命財產安全和維護社會和諧穩定"這兩個目標，堅持"安全第一、預防為主、綜合防治"三項方針，認真遵循"黨委領導、政府監管、社會監督、全員參與"四項原則，突出加強領導抓落實，靠實責任抓落實，強化宣傳抓落實，加大整改抓落實，健全機制抓落實的"五抓"工作措施，進一步規范了安全生產秩序，強化了安全生產責任制，營造了良好的安全生產社會氛圍，隱患得到進一步整治，為安全生產形勢持續、穩定好轉打下了堅實的基礎。
一、加強領導抓落實。時刻牢記"安全責任重于泰山"，深刻認識到安全生產工作事關人民群眾的切身利益，并將安全生產工作納入全鎮工作的重要議事日程。年初調整充實了以鎮長為主任，分管安全的副鎮長為副主任，各包片領導為成員的xxx鎮安全生產管理委員會。根據社會管理創新的要求，各村成立了以村支部書記為組長的安全管理領導小組，明確了村班子安全生產工作責任和職責。按照屬地管理的原則，督促轄區各單位成立安全生產工作領導小組，由單位一把手任組長負總責。
二、靠實責任抓落實。按照"誰主管，誰負責"的原則，將責任目標層層分解落實，建立健全了安全生產責任網絡，在全鎮上下形成了責任體系。與各村、各機關單位主要負責人簽定了20xx年度安全生產、道路安全、消防安全、校園安全、食品安全等工作目標管理責任書，將任務靠實在每個責任人身上。明確各村、各單位工作職責，督促各村、各單位把安全生產工作監管到位。實行領導包片、鎮干部包村、村干部包社制度，明確責任到人，一級抓一級，層層抓落實，在全鎮上下形成了"縱向到底、橫向到邊"的安全生產責任網絡體系。
三、強化宣傳抓落實。利用廣播、標語、宣傳材料、黑板報，采取以會代訓、專題培訓、進村座談、發放宣傳單、書寫標語等多種形式進行了廣泛宣傳。組織安委會成員單位，對《新交通法》、森林防火安全、食品衛生安全、企業用工、用電、特種設備、校園周邊環境及人、畜傳染病等方面的安全生產知識進行了40余次的宣傳咨詢活動，在路邊、塘壩、村莊及學校周邊設立警示牌18張，張貼標語161份，散發宣傳資料5000余份，發放《致廣大農民朋友的一封信》2700余份。宣傳普及面達到98%以上。邀請區交警大隊與我鎮安監人員在xxx街道發放宣傳材料3600多份，并到學校進行道路交通安全教育，7月1日召開了全鎮農村道路交通安全宣傳教育大會，邀請的區交警大隊人員通過播放電教片，專題講座等形式，對全體鎮村干部和安全協管員進行了培訓。通過大力宣傳，使廣大群眾對安全生產法律法規有了更深了解和掌握，增強了廣大群眾參與安全生產工作宣傳和治理的積極性和主動性，強化了全民安全意識，營造出了"以人為本、安全第一"的輿論氛圍。
四、加大整改抓落實。深入開展安全生產大排查大整改活動，對轄區各單位、各村進行了隱患排查，鎮安委會成立了11個督查組，對道路交通、建筑施工、消防安全、危險化學品、非煤礦山、特種設備、民用爆炸物品、學校周邊安全、水利、農機安全、重點建設項目整改情況進行了全面督查和回頭看，共排查隱患24處，并督促相關責任人進行了整改。
（一）加大對企業的安全整治。一是檢查企業安全生產管理機構，安全管理制度建立健全情況；企業安全生產責任制的制訂及落實情況；企業安全生產檢查記錄、會議記錄及相關資料的建檔保管情況。二是現場檢查企業生產作業場所，特別是對寶蘭客專一工區、二工區、750輸變電線路施工現場等的重點場所安全防范進行了排查和全面的檢查。有效預防了生產事故的發生。
（二）加大對道路交通安全整治。一是提高認識，加強交通安全教育培訓工作。我鎮積極組織開展交通安全宣傳"四進"工作，不斷把道路交通安全宣傳進村社、進單位、進學校、進家庭的活動引向深入，通過交通安全知識講座、競賽和座談、演講等形式，豐富宣傳內容，強化宣傳效果，提高了農村群眾道路交通安全意識。二是加強領導，狠抓交通安全日常管理。鎮政府成立了由鎮長為組長，分管交通安全工作的副鎮長為副組長，綜治辦、派出所、農機站等部門負責人為成員的預防道路交通安全工作領導小組，負責組織領導和協調我鎮的道路交通安全工作，嚴肅查處無牌無證上路，農用車、貨車、機動三輪車、摩托車、拖拉機違章載人、載客和酒后駕駛等違規行為，發現違規車輛32輛，教育車主60多人次。三是強化措施，嚴防交通安全事故發生。為了及時制止交通違規行為的出現，有效預防交通安全事故的發生。我鎮在危險路段設立安全警示標語6處，公路沿線學校門口設立警示牌5個。現督促辦理摩托車駕駛證80多人。四是成立了"農安辦"，制定了（由鎮政府鎮長、安監站站長、農機站站長、派出所所長、各村"村長"組成的）xxx鎮交通安全"五長"聯動機制，并組建了專業執法、安全監管、交通協管、交通志愿者、交通安全信息宣傳員5支隊伍，完善了《xxx鎮道路交通安全事故應急預案》等各項安全生產規章制度，做到了用制度來保證道路交通安全工作取得實效。
（三）加大對食品藥品安全整治。聯合衛生、工商等部門組成聯合整治組，分別對轄區內的市場及所有餐館、小賣部等食品消費點進行排查清理，有效杜絕了假冒偽劣食品進入消費市場，確保了食品衛生安全。建立健全了"一專三員"食品監管體系，加強日常管理與監測，對全鎮流動廚師進行登記，并對農家自辦宴席進行備案登記，由各村監管員對原材料進行檢驗登記，對鎮區范圍內可能引發的食品安全事故，做到早發現、早報告、早控制。
（四）加大對校園安全整治。一是對學校內部安全隱患進行排查。對學生食堂進行了排查整治。對中小學危房進行全面排查修補或采取有效措施預防安全事故發生。各學校加強對校內用電、用水等設施的管理及修善，確保了學生安全。重點對寄宿制學校進行了全面排查，確保住校學生安全。對于排查出的隱患點，要求學校派專人進行專門負責，制定措施進行解決，對一時難以解決的隱患均設立了警示牌。同時，各學校加大了對校園周邊環境的整治治理，確保學生有一個良好的學習生活環境。二是對重點人員進行排查。全鎮21個村對精神病人，長期纏訪、鬧訪的人員等重點人員進行了排摸，共摸出28名重點人員，并分別確定監護人或監控人員，對其進行監護（監控），防止他們因精神失常或對社會不滿而發生危害社會的行為，特別是危害學校幼兒園師生、幼兒的行為。三是加大督查。鎮上專門成立督察組，深入各村、各學校督查學校幼兒園及周邊安全工作的落實情況，進行全面的督查檢查，填寫督查告知單，要求及時整改。
（五）加大對消防安全整治。鎮政府成立了以鎮長為組長、分管領導為副組長，相關部門負責人為成員的消防安全領導小組，切實加強對消防工作的領導。經常開展定期或不定期的消防檢查，發現問題及時采取有效措施并采取限期銷號制整改。今年，結合消防安全網格化管理專項整治活動，以鎮政府為單元，分層次劃分"大、中、小"三級網格，即以鎮屬行政轄區為"大網格"，以村為"中網格"，以社為"小網格"，構建了全鎮161個社"全覆蓋、無盲區"的消防管理網格。完善了消防責任制，消除了安全隱患。
（六）加大汛期防汛安全整治。鎮黨委、鎮政府高度重視今年的防汛減災工作，成立了由鎮政府鎮長任總指揮，鎮政府副鎮長、鎮政府科技副鎮長任副總指揮的防汛減災領導小組。建立健全了防汛減災信息員隊伍、骨干壩管護隊伍、搶險應急隊伍。完善了防汛值班制度，建立了領導帶班制，實行24小時晝夜值班，鎮上每天有一名正科級領導帶班，四名副科級領導值班，村上每天至少有一名村干部值班，確保在最短時間內掌握汛情，迅速反映，果斷處置。制定了防汛物資管理制度、骨干壩管護制度，編制了防汛抗旱應急預案、地質災害抗洪搶險救災應急預案和地質災害防治方案等一系列地質災害防治制度和措施。建立健全了突發險情處理機制，建立了防災減災信息網絡，完善了鎮、村、社、戶四級通信網絡預警系統，確保預警信息及時傳遞到位。鎮與村、村與社層層簽訂了防災減災、河道管理、安全度汛和骨干壩管護等責任書，將任務靠實在每個責任人身上。加大了防汛減災工作的投入，投資3萬余元購置雨鞋100雙，鐵鍬200把，雨衣100件，手電筒80個，編織袋20xx個，麻繩500米，镢頭80把，衣服20xx件，喊話器23個，背包6個，手套若干，儲備面粉xx0袋，并與相關企業簽訂了緊急物資購置協議，確保物資第一時間到位。
五、健全機制抓落實。進一步完善安全生產主要負責人和分管負責人的工作職責，健全了安全生產檢查制度、隱患排查制度、事故報告制度、教育培訓制度等一系列制度，制定完善了《xxx鎮防汛應急預案》、《xxx鎮防災減災應急預案》、《xxx鎮突發性生產安全事故應急預案》等應急預案，制定完善了各項安全生產規章制度，建立了長效的安全管理機制，做到機制到位、人員到位、物資到位，以制度的約束保證安全生產的經常性、長期性，確保安全生產工作常抓不懈。
我鎮安全生產工作雖然取得了一定的成效，但崗位責任制落實還不夠得力，各項措施還不夠完善，一是個別干部和部分群眾還存在著思想不到位，對安全生產工作心存僥幸，宣傳工作有待進一步加強。二是部分商鋪、單位用電不規范，線路老化等問題較為突出；三是個別村社、單位排查不深、不細，預防、避讓災害措施不落實，人員不到位，應急反應能力不強，防治工作還比較薄弱。為了進一步做好我鎮安全生產工作，切實保障群眾生命財產安全，我們將總結經驗，再接再厲，做好下一步工作的部署落實。一是繼續加大安全生產知識宣傳力度，使之家喻戶曉，人人有防范意識。二是進一步完善應急預案，對各個方面做出具體、周密而細致的安排，更好的指導現場具體救援活動。三是建立長效機制，使安全生產群測群防工作持之以恒。四是多方籌措加大經費保障和物資儲備購置力度。
熱門安全工作調研匯報材料（模板18篇）篇四
各位領導：
今年以來，在縣委、縣政府正確領導下，我鎮全面貫徹落實各級安全生產工作會議和文件精神，繼續深入開展“安全生產年”、“安全生產月”活動，進一步健全機構，落實安全生產責任制，加強安全生產宣傳教育，積極開展打擊非法違法經營建設行為和環境專項整治，切實做好安全隱患排查整治工作，確保我鎮安全形勢持續穩定。現將全鎮安全生產情況匯報如下：
一、今年以來安全生產開展情況
（一）強化領導，落實兩個責任
一是為了加強落實安全責任，有效控制和減少各類安全事故發生，保障財產和人民生命安全，鎮政府年初及時調整和充實了安全機構人員組成，健全了“一把手”負總責親自抓，分管領導具體抓落實的安全管理格局，完善和落實政府的領導責任。二是進一步健全安全責任體系，強化鎮政府及部門安全監管和企業的安全生產主體責任，鎮政府分別與各村、安委會各成員單位、各企業及責任單位簽訂了安全生產目標責任書，按照“誰主管、誰負責”的原則，狠抓責任落實，一級抓一級，一級對一級負責，不留死角，落實到企業、個人，確保安全生產工作目標的實現。
（二）嚴把節后復工復產關
安全生產領導組織機構建立、職工安全教育的培訓、職工職業健康檔案建立等。驗收做到部門和安監所現場驗收，鎮安委會會議研究上報，杜絕個人隨意簽發上報問題。
（三）認真開展企業安全設施達標升級工作
鎮政府主要領導帶隊分別到各個礦山和有關企業，采取一聽匯報，二看臺帳和技術資料，三查找問題，四提出具體整改要求，其他領導也對各自分管領域安全生產按“一崗雙責”，進行檢查治理。目前我鎮已完成10家企業安全設施達標升級工作。其中：金屬地下礦山2家，尾礦庫2家，危化企業2家，非金屬礦山4家。
（四）扎實開展安全生產大檢查
駛員等進行專項檢查。
（五）、加強安全教育與培訓工作
為進一步增強監管執法能力，全面系統做好安全生產工作，安全教育培訓從自身做起，鎮政府積極安排鎮安監人員及企業負責人參加市、縣舉辦的各類安全教育培訓3期，97人次。并根據上級文件要求做到及時通知相關企業安排人員參加安監部門舉辦的各類安全生產培訓班。
（六）、積極開展“安全生產月”工作
大力宣傳，牢固樹立“安全第一”的思想，通過開展“安全生產月”活動，鎮政府組織安委會成員單位參加安全咨詢日活動，共發安全宣傳資料400份，懸掛宣傳標語橫幅8幅，利用宣傳欄、張貼宣傳品，形成安全生產良好氛圍。
（七）集中開展專項整治工作
積極開展各項整治活動，嚴厲打擊違法生產經營建設行為和環境整治工作。鎮政府成立打非領導小組，鎮國土所、派出所、安監所、城-管等部門聯合執法，對水村、九榔、新聯、清泉等非法開采點進行強化巡查，現場制止非法開采行為6次，沒收非法礦石45噸，恢復保證金0.5萬元，暫扣一臺非法開采機械鉆頭，有效地遏制了非法開采勢頭。同時還整治九鳳路、銅南路兩邊洗礦加工點、制磚廠、石雕加工點等，對 18家小型制磚廠進行有效治理。
（八）認真開展職業危害工作
了健康檔案，從而加強職業健康監管基礎建設，促進企業主體責任落實，有效防范群發性職業危害事故發生。
（九）切實抓好安全生產基礎工作
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認真做好臺帳資料收集和整理，切實加強企業制度建設。一是針對汛期、高溫等惡劣天氣，各企業、各部門都安排領導及相關人員進行值班、監測、巡查，值班人員確保24小時信息暢通。發生災情及突發事件立即上報。二是制定鎮政府應對突發事件應急預案，鎮國土所制定了地質災害應急預案，鎮食品藥品辦公室制定了食品中毒應急預案等等。三是進一步明確鎮政府及各部門安全生產職責，印發了《鐘鳴鎮安全生產職責規定》。
二、存在問題
1、個別單位和領導對安全生產重視程度不夠，檢查流于形式。
2、少數企業負責人重效益，輕安全，企業安全生產投入和現場管理有待于進一步加強。
3、部分企業職工安全教育和培訓制度不到位，對職工安全培訓有待于提高。
4、打擊非法違法安全生產經營工作力度不夠，成效不明顯。
三、下一步安排
（一）、落實制度，加強監管
制度是企業安全生產工作的標尺，是安全生產監管依據，“以人為本”是安全生產宗旨。因此下一步在各企業大力推進規范制度建設和落實，制定完善的管理制度和體系，保障企業行為在法律、規程要求下進行生產經營活動，徹底杜絕違規現象發生。
（二）、統籌兼顧，突出重點
1、治理技改基建礦山，安全設施狀態，嚴肅查處邊基建邊生產，嚴格執行建設項目安全設施“三同時”制度。
2、大力推進金屬非金屬礦山以及商貿行業安全設施標準化達標升級工作和地下礦山安全避險“六大系統”安裝使用，進一步提高金屬非金屬地下礦山以及商貿行業安全生產保障能力。
3、加大消防檢查力度，完善配備消防設施，提高防御火災能力。
4、繼續清理“三合一”廠房，堅決取締煙花爆竹無證銷售場所，嚴厲打擊非法超量儲存、超范圍購進銷售行為。
5、加強危化企業、危險化學品的生產，儲存裝置設施的防雷、防靜電工作，做好化學品儲罐、倉庫和露天存放的管理，妥善保管好有毒化學品，嚴格落實職工衛生防護措施，認真做好防止職業中毒，制定針對性的應急救援預案并組織演練。
6、加強對使用鍋爐壓力容器方面重點檢查，對不合格鍋爐、土鍋爐堅決予以取締，消除安全隱患。
7、做好交通及接送學生車輛安全宣傳工作，加強對農村、集鎮上路檢查，堅決制止超載、無證駕駛現象的發生。
8、加強對學校及公共聚集場所進行宣傳工作，開展中小學生安全教育活動，堅決關閉不符合消防安全條件的網吧、游戲廳。
9、加強森林防火工作，落實機構和必備防火器材，做到防患于未燃。
（三）嚴抓冬季及元旦、春節安全生產工作
組織開展冬季安全生產大檢查，切實抓好重點時段和季節性
安全生產工作，特別是冬季及兩節期間嚴抓地下礦山、工貿及人員密集場所消防以及煙花爆竹儲存、銷售安全檢查工作，進一步強化鎮領導和部門“一崗雙責”，按照“誰主管、誰檢查、誰負責”，進一步細化安全生產職責，確保安全生產萬無一失。
尊敬的州、縣安全生產督查組各位領導：
感謝您們在百忙之中蒞臨我鎮檢查指導安全生產工作。下面我就我鎮的安全生產工作向各位領導做簡要的匯報。
一、基本情況
新橋鎮位于牟定縣城東部，國土面積159.08平方公里，轄15個村委會，125個自然村，198個村民小組，有6698戶27481人。鎮政府所在地為新橋集鎮(原牟定銅礦辦公區)，距縣城9公里。
別是：星焰公司牟定采選廠尾礦庫、牟定興宏有色金屬有限公司尾礦庫。
二、主要工作開展情況
（一）高認識、強領導，切實加強安全生產工作。
我鎮高度重視安全生產工作各項任務措施的落實，將安全生產工作納入政府工作的重要議事日程，認真履行好第一責任人的職責，堅持每半年召開一次領導班子會，每季度召開一次安委聯席會研究和部署安全生產工作。為加強對企業安全生產的督促指導工作，制定了領導班子成員聯系掛點骨干企業制度，充分調動各方力量，確保了各項工作任務圓滿完成。
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（二）勤宣傳、廣教育，強化全民安全生產意識。
利用重要節假日和安全生產月的契機，廣泛開展宣傳教育活動，認真宣傳《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國消防法》、國務院《關于進一步加強安全生產工作的決定》、《生產安全事故報告和調查處理條例》、《國務院辦公廳關于進一步開展安全生產隱患排查治理工作的通知》、《云南省安全生產條例》、《云南省人民政府關于建立健全安全生產隱患排查治理長效機制的決定》、《中華人民共和國食品安全法》、《煙花爆竹安全管理條例》和中央、省、州、縣安全生產工作會議精神，不斷提高全民安全生產意識。今年以來共發放各種安全法律知識宣傳資料1500多份，對各村委會和鎮安委各成員單位的業務宣傳指導11場（次）。
（三）分責任、增意識，全面落實安全生產責任制。
我鎮層層分解責任，不斷完善安全生產工作管理體系建設，?
年初就認真與15個村委會、鎮屬16個單位，9家重點骨干企業，9個采礦點簽訂安全生產、道路交通、消防安全工作目標管理責任書共計120余份，切實增強了各單位負責人、工礦企業業主的責任意識和安全意識。
（四）重檢查、嚴管理，加大日常檢查力度。
今年以來，我鎮重點加強專項執法檢查，嚴格管理，不斷完善監管機制建設，定期組織人員對各行業（或領域）進行檢查。共開展安全生產大檢查2次，日常檢查18場（次），及時排除安全隱患13起，現場整改6起、限期整改7起，有效遏制了各類不安全事故的發生。截止目前，我鎮三類事故僅發生礦山事故2起，死亡2人，其他安全生產形勢良好。
（五）嚴履職、強措施，全力抓好專項整治工作
我鎮安委各成員單位嚴格履行職責，強化措施，認真抓好了各項專項整治工作。一是認真開展非煤露天礦山專項整治，對我鎮轄區內的7家非煤露天礦山進行全面摸底排查，嚴格要求各礦山按照“五有”、“五落實”、“十達標”的內容逐步健全完善各項工作，為我鎮金屬非金屬礦山安全標準化建奠定基礎。二是繼續加強節假日期間道路交通安全檢查，認真排查道路交通安全隱患，深入推廣“丘北經驗”，農村地區的道路交通事故得到有效控制。三是認真貫徹落實各級消防工作的指示精神，特別針對今年我縣干旱氣候，我鎮加強了消防應急戰備和值班工作，強化檢查，確保了我鎮目前未發生大的消防事故。四是加強學校安全工作，重點是校園及周邊治安整治、食品安全、飲用水安全、校舍安全等，為學校師生創造了安全良好的教學環境。
（六）抓學習、重創新，不斷提高監管服務水平
一是充分發揮鎮安委辦職能作用，廣泛收集各種事故報告，法律法規、一些重要的文件傳真和各級領導關于安全生產的重要講話精神，做到每次安委聯席會上都有新的學習內容，通過自身學帶動成員單位學，不斷擴展知識面，為安全監管提供有力的智力支持。二是為進一步提高各工礦企業的安全自律意識，充分發揮監管人才的智慧作用，從3家骨干企業分別選聘一名安全管理人員作為我鎮工礦企業安全生產專項檢查組成員，讓他們參與到行政監管的隊伍行列，從而帶動其他工礦企業不斷完善安全生產管理，逐步改善全鎮的安全生產環境。三是規范安全生產監督管理14類檔案，完善管理軟件建設，認真編寫《新橋鎮安全生產第十二個五年規劃》，繼續把我鎮安全生產工作納入政府行政監管的重要議事日程，為我鎮未來五年安全監管謀好篇，布好局，使我鎮的安全監管逐步向科學化、規范化、高效化邁進。四是認真遵循以人為本的理念，積極發展行政服務職責，在加強日常監管的同時，認真幫助各工礦企業建立健全各項安全管理制度，積極為其提供安全業務咨詢，及時有效地幫助他們查找隱患，并督促整改。
三、當前工作開展情況
全鎮工礦企業負責人參加的專題會議，認真傳達上級文件、會議精神，安排各工礦企業認真開展自檢自查。二是根據職責分工，安排相關職能站、所認真對7大行業或領域的非法違法生產經營建設行為進行梳理排查，能當場改正的當場改正、當場改正不了的發出整改通知限期整改，并在時限內復查，對不按時整改的將按規定上報相關部門進行處理。三是結合開展嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為專項行動在中秋、國慶前夕對全鎮的安全生產開展一次大檢查，確保中秋國慶期間不發生重大安全事故。
四、存在的問題
一是部分礦山企業對安全生產工作重視不夠，生產主體的自律意識和責任意識不強，安全投入不足。
二是部分小型的采石采砂場雇傭人員不固定、安全意識淡薄、缺乏自我保護意識，安全教育培訓執證上崗工作開展難度大。
三是由于我鎮基礎設施相對薄弱，一些路段通交通安全隱患仍然存在。
四是安全監管工作經費緊缺，設備不全，專項整治及聯合執法檢查難于正常有序開展。
五、下步工作打算
在今后的工作中，我鎮將克服困難，改進存在問題和不足，加強領導，加大宣傳，嚴格監管，著力做好以下幾方面工作：
有效鞏固。
（二）加強從業人員的安全教育培訓取證工作，增強自我防范意識。
（三）多方爭取項目資金，逐步改善基礎設施建設，從而改善我鎮的安全環境。
（四）加強監管隊伍人才的培養，加大監管經費的投入，逐步加強壯大我鎮的.監管隊伍。
一、以落實常態管理為基礎，建立消防長效機制
鎮黨委、政府高度重視消防工作，始終把消防工作作為一項長期性、經常性的工作常抓不懈。
1、強化消防領導。成立了以鎮長為組長，分管領導為副組長，各村主任和相關部門負責人為成員的消防工作領導小組，各村、企事業單位也都成立了相應的消防安全工作小組，確定專人分管。鎮里每季度召開一次安全、消防專題會議，討論解決在安全、消防工作中出現的各類難題，部署安排消防安全工作事宜。
2、明確消防責任。為增強各村、各部門的消防安全責任意識，我們年初，鎮政府與各村、各部門、企業分別簽定了消防安全工作目標責任書，明確了工作職責，層層落實責任制，并將消防安全工作納入各村、各部門年終考核，兌現獎懲，形成主要領導帶頭抓，分管領導具體抓,具體工作有人抓的工作格局。
企事業單位開展一次消防檢查。各村制定防火公約，建立健全消防工作聯系會議制度、防火例會制度、學習培訓制度、安全隱患零報告制度及消防安全檢查制度，通過制度建設來規范、推動各項工作的開展。
4、組建消防民兵應急分隊。我鎮29個村分別建立了消防民兵應急分隊，由各村政治思想好、身體素質高、有奉獻精神的青壯年黨員、團員、退伍軍人和民兵組成，每支隊伍相互聯系，相互協作，構筑成“網絡化”的消防防控體系。為提高素質，發揮作用，我鎮還定期組織各村義務消-防-隊員進行消防知識講座、數次滅火及應急突發性事件演練，使他們較為熟練地掌握了消防常識、消防器械的使用以及火情處置方法等，增強了他們的實戰能力。
二、以開展宣傳教育為抓手，樹立群眾消防意識
消防安全工作點多面大，事故發生率高，必須依靠全社會的力量，共同參與、緊密防治才能得到有效控制。我鎮通過多種形式，廣泛進行消防安全宣傳，樹立了廣大群眾的消防安全意識。
提上黨委、政府重要議事日程，每次召開鎮、村干部大會都要強調消防安全，使鎮、村干部消防意識入心入腦。向村民廣泛宣傳消防安全知識。
2、利用陣地進行宣傳。我鎮消防領導小組、鎮派出所定期到鎮各中小學采用手抄報和定期出黑板報的形式開展消防安全知識宣傳，提高青少年的消防意識，努力實現“教育一個、帶動一家、影響一片”的良好社會效應。我們還在鎮主要街道、路口設置永久性消防宣傳牌，懸掛永久性宣傳標語，出消防知識專欄，毫不懈怠的傳遞著預防火災的消防安全知識 。
3、干部實地宣傳。鎮、村干部以開展的“三訪三化”群眾實踐活動為契機進入村組與農民進行面對面的宣傳，發放資料，講解火災紀實、法律法規、安全知識等宣傳，有力地提高了群眾的消防安全意識和消防法制意識。
4、利用重要節日進行宣傳。利用“消防宣傳周、宣傳月”以及傳統節假日，采取以廣大人民群眾喜聞樂見的形式進行消防安全宣傳教育。在實際工作中，把消防宣傳教育融入到“平安”創建工作之中，通過創建“平安村、平安校園、平安單位”等活動，把消防知識送進千家萬戶。
宣傳單、鳴鑼巡邏等形式進行廣泛宣傳，出動宣傳車全天候進行宣傳。同時組織專門力量，對重點林區進行隱患排查，嚴格執行森林防火期野外用火審批制度，對重點火險區域、容易發生山火的部位實行封禁管理，加大巡查力度，切實管住火源。特別是做好癡呆人員、老人、小孩和游客等人員的監管，嚴防死守，確保萬無一失。
三、專項整治、督促檢查
我們對全鎮范圍內的火災隱患企業單位、重點領域、煙花炮竹經營點都建立了電子檔案，由鎮消防領導小組對他們進行定期和不定期的排查，嚴格整治。四大節日、重大節日期間深入村組、學校重點單位進行檢查指導，發現問題，提出整改意見，今年來第一季度我們就開展了三次大規模的檢查排查工作，共提出整改意見30余條，有效遏制了火災的發生。
四、提高消防安全管理能力，構筑消防安全“防火墻” 為推進社會消防安全管理創新，前移火災預防關口，提升社會火災防控水平，2015年和今年來我鎮在上級有關部門的指導下，全面落實消防工作責任，全力夯實農村火災防控基礎，努力構筑社會消防安全“防火墻”，有效遏制了重特大火災事故的發生。
能力。各村定期開展消防巡查，隨時做好檢查記錄，并及時歸檔保存，對檢查中發現的隱患及時督促整改到位。
2、提高撲救初起火災能力。全鎮各村組建了消防民兵應急分隊，建立健全消防各種軟件設施。我鎮配備消防車、消防栓、消防管道、滅火水槍、消防拖把、砍柴鐮刀等消防基礎設備。為提高撲救初起火災能力，去年我鎮開展了消防演練1次，提高了消-防-隊伍的戰斗能力，做到火情發現早、小火滅得了。
五、以開展聯合整治為手段，排除消防安全隱患
我鎮立足社會需要，轉變工作作風，增強服務觀念，按照什么問題突出就重點解決什么問題，哪個方面薄弱就重點加強哪個方面的原則，科學安排，統籌推進，定期開展消防安全檢查整治，及時整改消除各類火災隱患。
1、開展危險化學物品消防安全專項整治。鎮消防小組、派出所多次深入各村、學校重點單位就危險化學物品非法違法生產經營的行為進行了專項排查整治，下發了8份整改指令書，限期整改到位。
2、開展危爆物品消防安全生產專項整治。去年5月和10月鎮消防小組與派出所組織開展了2次危爆物品和4次煙花爆竹安全隱患排查，查出安全隱患3條，由派出所下發整改指令書3份，限期落實隱患整改。
消防安全工作任重而道遠。我鎮將一如既往在總結經驗
的基礎上，加大宣傳力度，進一步加強消-防-隊伍建設，不斷完善工作機制，構筑農村堅實的社會消防安全“防火墻”提高全社會防控火災的能力，確保社會的和諧穩定，為構建“平安xxx”、“和諧xxx”做出積極的貢獻。
xxx鎮人民政府
2015年3月1日
熱門安全工作調研匯報材料（模板18篇）篇五
指導。
楊伯：
材料已加班搞好，在仔細研究《通知》的基礎上，感覺原稿思路不是很清晰，故對其作了較大幅度的修改。既然是中央紀委來，我的想法是“既要站得高，又要說得土”，基本思路為：
一是總結提煉了珠藏鎮抓黨風廉政建設的基本做法（大幅度修改）。二是總結提煉了珠藏鎮抓黨的建設促黨風廉政建設的做法（基本沿用了我們的精華但又是被上級肯定了東西）。
三是當前工作存在的困難和問題（對原稿件的內容基本未用）四是下步工作。站在基層的角度而不僅僅是站在珠藏鎮的角度提出了幾點想法。
當然稿件只是拙見，只可惜時間太短，盡管搞了一個通宵，但覺得寫得還不是很到位，畢竟一個人的思路有限，如果我們兩個在一起就好了，主要是我愛人腳受了點傷，我必須回家看一眼。
感謝看得起兄弟，畢竟離開甕安工作也有一年，沒有對大環境的深入了解，材料的切入點和定位可能與您的想法出入較大，文章不一定和你的想法一樣，特別是困難和問題方面，如果會引起領導的對號入座，一定刪掉部分。
但是我一定是盡力了的。
最后的定稿一定安排大兵發一份給我，讓兄弟一起分享你成功的快樂和你走出的這篇春天。
軍寬即日晨。
word整理版。
指導。
珠藏鎮農村黨風廉政建設工作情況總結材料。
黨中央指出，執政黨的黨風關系黨的生死存亡（領導干部廉政準則）。近年來，我鎮充分認識反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，結合農村工作的實際情況，按照縣委的部署和要求，認真抓好黨風廉政建設工作任務的落實，取得了明顯成效。根據要求，現將我鎮2008年以來開展農村黨風廉政建設工作情況總結如下：
一、備好“苦、辣、酸、甜、咸、澀”六味菜，抓好農村黨風廉政建設。
“苦菜”就是莫忘群眾的疾苦。胡錦濤總書記指出：“群眾利益無小事。凡是涉及群眾的切身利益和實際困難的事情，再小也要竭盡全力去辦。”盡管目前我鎮群眾的生活水平已大大提高，但仍然有一部分群眾家庭因種種原因，生活上還有一定的困難。我們把“科學發展觀學習”、“踐行宗旨”和“做黨的忠誠衛士、當群眾的貼心人”等主題實踐活動與解決群眾的疾苦相結合，組織全鎮黨員領導干部為群眾辦實事，好事。為了“讓權利監督權力”，回應群眾參與監督的熱情和需求，拓寬人民群眾向黨委、政府提意見和建議的渠道，在工作中，我們還設計了形式多樣的載體，開通了“黨風廉政熱線”、“村組投訴信箱”“廉政短信”等等。這些制度、渠道和窗口，在保障民生，聽取民聲、吸取民意中都發揮了積極作用。
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指導。
部或村干部違紀問題的信訪件8件（3件屬重訪、多頭信訪），都分類進行了辦理，做到了件件有著落、有答復。二是抓好糾風工作。重點糾正教育收費、醫療購銷、公車私駕私用等存在的不正之風。三是加強“黨務、政務、村務”三公開監督檢查。在三公開工作中，我們著重于黨務政務公開工作不流于形式、工作的成效不局限于一朝一夕、不走過場，著眼于建立黨務、政務、村務公開長效機制和監督機制，使黨務政務村務公開成為一種自覺的意識和行為。同時，對涉農惠農補貼、農村低保、救災救濟款物的發放和國家重點項目實施等，均一律在鎮的政務公開和各村的村務公開欄內向社會公開、公示。在公開工作中，側重做到把黨務公開與黨建工作、黨風廉政建設相結合，把政務公開與開展行風評議、糾風工作相結合，把村務公開與農村經濟發展、優化產業結構相結合，有力地推進“三公開”工作的開展，收到了明顯成效。2009年撤并村后，全鎮5個村都建立了規范的黨務村務公開欄，并將本村開展的各項工作情況、各種強農惠農補貼及政策落實情況、干部每日工作去向等內容全部在公開欄內公開，自覺接受群眾監督，促進農村黨風廉政建設和民主政治建設。四是加大對中央出臺的一系列應對金融危機政策措施落實情況的監督檢查。2009年來，中央應對國際金融危機，出臺了一系列的保增長、保穩定、保民生、擴內需的政策措施，這些政策和項目在我鎮也得到了很好的貫徹落實。針對項目實施，我鎮重點加大以農村飲水工程為主的農村基礎設施建設的監督檢查力度，全面實行招投標制度，規范了工程建設行為。
指導。
勤儉辦一切事業，求真務實，真抓實干”。堅決杜絕鋪張浪費、大吃大喝等不良風氣。積極倡導廉政文化，努力營造廉政氛圍，抵制“腐朽文化”。要求領導在“社交圈”、“生活圈”、“娛樂圈”中，做到“慎獨”、“慎欲”，嚴格自律，自覺抵制各種歪風邪氣的侵襲。不做有悖社會公德、職業道德、家庭美德的事。一是建立和落實政府機關和鎮直單位財務、政務公開制度，接受群眾監督。二是建立和落實財務監管制度，實行村級財務預算、村財鎮管等制度，規范收支兩條線，加強對各項支出資金的監管，實行3人以上聯簽字審核支出制度。同時由鎮財政所加強對農村集體資產、資源、資金的代理服務和監管，并強化對政府的公務接待、車輛管理、財務管理等，加強審計監督和紀檢監察，最大限度地節約和降低了行政成本。三是規范工程招投標管理制度，成立農村基礎設施建設招投標工作領導小組或其他各項工作監督管理領導小組，制定相應制度和措施，規范工程招投標等事宜，促進民主化決策、法制化管理。
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指導。
與經濟發展、群眾生產生活密切相關的行政審批事項和公共服務事項，都在便民服務中心辦理。對本鎮權限內的事項，直接辦理，限時辦結；對需要到縣辦理的事項，全程代理，免費服務。實行“六公開”，即服務項目公開、辦事程序公開、承諾時限公開、收費標準公開、政策依據公開、服務人員公開，著力為廣大群眾提供公開、公正、便捷、高效的服務。各村便民為民服務站也都做到了制度上墻，辦事程序公開，規范運作，建立服務臺帳，免費為群眾代辦相關事項，村級便民為民服務站定期向鎮黨委、政府匯報工作，努力實現群眾辦事“小事不出村，大事不出鎮”的基本目標，真正方便了群眾，提高了為民辦事效率。
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指導。
違法違紀案件線索3起，已辦理3起。
“澀菜”就是群眾想說沒處說，想說又說不出口的東西。主要是基層民主政治建設方面。我鎮多措并舉，加強農村社會民主政治建設。一是民主選舉。認真貫徹堅持黨的領導、充分發揚民主、嚴格依法辦事的原則，按照村黨組織“三薦一選”和村委會公推、海選等要求，精心謀劃，嚴密組織，規范操作，依法選舉產生了村支兩委領導班子、村務公開監督小組、民主理財小組和各村民小組長等，受到群眾擁護和認同。二是抓好民主決策，明確村級各類組織在村級事務決策中的職責。如在桐梓坡村開展“一事一議”項目建設等村級事務決策過程中，由村黨組織實施決策領導，村民代表會議實施決策表決權，村民委員會實施決策執行權，村民監督委員會實施決策監督權，做到了村級各類組織在村黨組織的統一領導下，各司其職，開展工作，規范了決策運作程序，又取得了良好的效果，從根本上保證了黨組織在村級事務決策中的領導核心地位，保證了村級組織職能得到有效發揮，保證了人民群眾的民主權利真正得以行使，做到了決策民主、群眾滿意。三是堅持民主管理。村民代表會議作為村級事務民主管理的主要形式，在村級事務民主決策、實現村民自我管理的過程中，起著非常重要的作用。近年來，全鎮各村無論是計劃生育還是“一事一議”項目建設等事宜，都是結合實際通過村民代表會議討論決定的方式制定了村規民約、村民自治章程，使村干部和村民都能依法辦事、按章辦事，民主決策、民主理財制度得到認真落實。
二、不讓令箭成雞毛，把抓基層黨的建設作為抓黨風廉政建設的前提和保障。
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指導。
遵守黨的章程，維護中央權威，貫徹黨的路線、方針、政策，把黨員干部的廉潔自律和黨風廉政建設情況作為黨建工作的重要工作來抓，與黨中央的聲音保持一致，不讓黨中央的令箭在我們手里變成雞毛，是我們抓好黨風廉政建設工作的前提和保證。由于農村工作的特殊性，黨建工作中重形式不重內容，重手段不重目的，重表象不重實效的事實也不同程度存在。黨員干部接待群眾來訪中漫不經心，對群眾意見建議辦理不了了之。出現“連心橋”走不通，“直通車”中梗阻，“對接口”有裂縫的現象，傷害了群眾的感情和政府的公信力。我們以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，采取“七抓七強七破解”舉措，加強農村基層組織建設。
一是抓調研，強理念，破解發展思路不清的難題。以深入開展“進農家關注民生、建臺帳解決民憂”的“民情臺帳”家庭檔案卡活動，走訪群眾5200余戶，記民情臺帳66本，同時發放針求意見表5000余份，開設意見箱9個，多渠道征求廣大群眾對珠藏鎮發展的意見和建議。將收集到的21條建議和意見，邀請各級人大代表、政協委員、離退休老同志、社會各界有識之士進行座談討論、綜合研究，擬清了發展思路，即抓住一個龍頭（黨的基層組織建設），牽住一個牛鼻子（國家項目建設）；堅持兩項原則（民主集中制原則、黨的組織原則）；突出三個創新（機制、方法和管理）；夯實四個關系（黨群、干群、礦群和上下級關系）；著力五個方面（農村基礎設施、農村基層組織、農村產業結構調整、農村文化、平安珠藏創建）；實施六大戰略（環境立鎮、城建帶鎮、產業富鎮、文化興鎮、商貿拓鎮、民生和鎮），推動經濟社會又好又快發展。
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指導。
二是抓班子、強隊伍，破解執政能力不強的難題。在鎮黨委班子建設方面，一是把加強班子成員的理論學習作為首要任務來抓，建立學習型班子；二是著力培養班子的團隊精神，建立團結型班子；三是把人民群眾滿不滿意作為衡量工作的重要標準，建服務型班子；四是樹勤政廉政的模范，建立廉政型班子。在農村黨支部建設方面，一是選好村支部“一把手”。通過“334”競選機制，即村民代表、人大代表、政協委員、黨員公開投票分值占30%，鎮干部和站所負責人投票分值占30%，黨委班子成員投票分值占40%，選取一批群眾公認的“領頭雁”擔任村干部。二是精簡隊伍，優化結構。以撤并村工作為契機，將17個村撤并為5個村，村干部總數由42人減為24人。其中，新任村干部11人，占45%；高中以上文化程度的20人，占83%；大專以上文化程度的6人，占25%；年齡在35歲以下的有7人，占29%，村干部隊伍建設不斷加強，結構更加合理。三是提高干部待遇。將村干部工資每人每月由原來的200元增加到800元，激發村干部的工作熱情。四是創新任職方式。由鎮黨委下派5名干部（其中兩名正科級干部，兩名副科級干部，一名股級干部）到村支部任職，以老帶新，以強帶新，實現了撤并村工作的平穩過渡，切實增強了村黨支部的戰斗力、凝聚力和號召力。
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指導。
人次，組織部分鎮直部門負責人和35名村干部到重慶、成都考察學習農業結構調整和小城鎮建設。二是堅持“三會一課”制度。組織黨員學習黨的方針政策、實事政治和科學文化知識，提高黨員的政治覺悟和工作水平，抓好村級后備干部、入黨積極分子的培養工作，有序解決農村黨員老齡化問題。1---9月，共發展新黨員17名，培養入黨積極分子58名。同時，鎮黨委還建立了流動黨員結對聯系制度，通過電話、短信、傳真、郵件等渠道，對48名流動黨員加強教育管理。三是抓作風建設。在桐梓坡村“一事一議”工程取得成功經驗的基礎上，廣泛開展“抓作風建設，促工作落實”主題活動，引導干部在帶民致富中既不頭腦發熱，又講客觀需要，既不好大喜功，又講量力而行。截止目前，全鎮原9個村66個村民組95公里道路“一事一議”項目正在有序實施中，爭取財政獎補資金920余萬元，群眾投工投勞共計折合1600余萬元，為緩解農村勞動力就業，密切黨群干群關系邁出了關鍵性的一步。
指導。
懲處。三是建立村情民意走訪制。全面開展“記民情日記，建民情檔案”活動，每名干部每月走訪群眾不低于50戶，對群眾反映的熱點、難點、焦點問題,限期解決，追蹤落實。如通過活動的開展，解決了群眾反映多年的甕朗壩排洪水毀工程問題。四是建立績效考核問責制。出臺了《關于珠藏鎮黨建、計生等各項工作目標管理考核細則》，將黨建、計生、安全生產、烤煙生產、農業農村、社會治安綜合治理、項目建設、整臟治亂等工作納入考核內容，實行月評月檢季兌現制。五是建立黨總支書記責任制。鎮黨委與各黨總支簽訂了《2009年基層黨組織建設目標管理責任書》、《基層黨建考核辦法》、《黨風廉政建設責任狀》，建立了村總支書記崗位目標責任制，村總支書記民主評議制、村總支書記不合格調整等制度，切實加強對總支書記的管理。
五是抓載體、強責任，破解黨員活力不足的難題。鎮黨委在走訪調研、吸納黨員干部的意見建議的基礎上，在全鎮黨組織和廣大黨員中廣泛開展“四聯四幫活動”（即：一個黨委成員聯系幫扶一個村黨總支，一個村黨總支聯系幫扶一個黨支部，一個黨支部聯系幫扶一個黨小組，一個黨小組聯系幫扶一個貧困戶）、“黨組織承諾定期評議”、“黨員評星定格”、“流動黨員監督管理”、“無職黨員設崗定責”、“黨員交流工作站”等系列主題活動，為廣大黨員搭建了有效平臺。如通過“四聯四幫”活動，鎮黨委成功化解了省督辦的水田村堰塞湖地質災害賠償信訪案件；通過“黨員交流工作站”，采取肯談方式與群眾交心談心，既讓群眾體會黨的溫暖，又能感受法律的威嚴，率先完成了移民土地調平工作，為全縣提供了操作性很強的經驗。
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指導。
六是抓保障、強基礎，破解辦公硬件不硬的難題。一抓好村級辦公用房建設。針對并村后原有辦公室已經不適應辦公需要的實際，通過“村衛生與村級活動場所”項目整合，籌資10萬元修建桐梓坡村辦公室；通過“資本置換”，籌資25萬元修建珠藏村辦公室；通過“老樓新用”，籌資5萬元將閑置多年的原羊關公社辦公室建設成現羊關村辦公室；通過“功能優化”，籌資2萬元對榮院村、鶴亭村的辦公室進行改造，使合并后的5個村均有了辦公場所。二是完善辦公設備。先后投資6萬余元，實施了“六個一”工程，即為每村配備了一部電話，一至二臺電腦，一臺打印機，一套炊具，一臺飲水機，一至二張床及床上用品，并為各村配齊了遠程教育設備。三是落實工作經費。鎮黨委政府根據撤并村后各村的具體情況，按人口、土地面積、黨員總數、村干部職數分別下撥資金7000至12000元，作為各村年度工作經費，保障村級組織工作運轉。通過以上措施，徹底解決了有錢辦事、有地方辦事的難題，解決了村干部工作、生活方面的實際困難，陣地建設得以進一步鞏固。
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指導。
院至關田至田壩帶1000苗蔬菜示范點，甕水司菜肥煙、蒜肥煙1000畝示范點，擬新建生態茶園3000畝，為群眾增產增收奠定了堅實基礎。
三、當前工作存在問題和困難。
目前，農村基層黨的建設工作及黨風廉政建設工作還存在如下一些困難和問題需要解決。
（一）需要解決基層抓黨風廉政建設的干部有活干無“市場”的問題。相對于其他工作，有的干部認為抓黨風廉政建設是吃力不討好的活，推薦干部時民主測評的分數低，過不了半數時常有的事，前途不光明。時間長了，有些干部特別是紀工干部難免有“不做事沒事，做事會有事”的想法；不求有功，但求無過，滿足于“混日子”。遇到案件躲、遇到困難推、遇到矛盾繞在少數干部中不同程度存在。如何解決基層抓黨風廉政建設的干部有活干沒“市場”的問題，值得探討。
（二）需要解決關注“辦結率”，更要關注“解決率”的問題。提高“辦結率”當然是需要的，但“辦結率”不等于“問題的解決率”。比如對一名干部的信訪舉報，根據性質，發了“函詢”，也可以說是“辦結”了，可是函詢的結果怎么樣？這名干部到底有沒有什么問題？如果有問題，只有得到了糾正和查處，才能算解決了；如果舉報不實，干部并沒有問題，而是舉報人的誤解或道聽途說，那就要幫助澄清，屬于泄私憤誣告的還要批評制止甚至依法懲處，這樣才算真正意義上的“辦結”。但是當前工作中遇到復雜問題繞道走，或是解決時淺嘗輒止的情況還不同程度的存在。必須配套出臺一系列機制體制才會提高解決率。
（三）需要解決“高壓線”在農村不帶“高壓電”的問題。為了規范。
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指導。
黨員領導干部的日常行為，中央和省都制定和出臺了一些剛性很強的禁令，被視為碰不得的“高壓線”。比如扶貧資金是“高壓線”，危改資金是“高壓線”等等，禁令在國家干部中警示作用大，農村干部不一定就會落實得好。關鍵就在于有些“高壓線”對于農村干部是“安全電壓”。主要原因禁令本身要針對農村實際，要禁得合理、合法，防止禁令的泛化、兒戲化，不可操作性。
（四）需要解決“文山會海”和“展開講”問題：“下面我再把這個問題‘展開’講一講。”這一“展開講”就“沒邊沒沿”了，從國內到國外，滔滔不絕，沒完沒了，會議時間也無限制地延長。把寶貴的時間“泡”在會議上和文件中，既耽誤別人的時間，又空耗自己的精力；助長了形式主義、官僚主義作風。基層還有一個有趣的現象是，站所都在埋怨會多、文件多，可輪到自己開展工作時，卻依舊會照開，文照發。為什么？是形式主義在作怪。在這些負責人眼里，做了什么并不重要，關鍵是自己發不發“聲音”，出不出“鏡頭”，于是把開會和發文作為“亮相”的主要形式。
（五）需要解決“說了白說”的問題。群眾和基層干部最怕什么，怕意見沒人理睬，怕問題得不到落實，怕說了也白說。群眾和基層看待問題有一定的局限性，所反映的問題也不一定都是完全正確的，從某種意義上講，我們的水平和眼力不夠，更需要借助很多的“千里眼”幫助，使基層的“難點”問題不再成為難點。
四、下步工作打算。
一是抓好基層干部對黨和國家的無限忠誠，政治堅定、胸懷全局、開拓創新的教育，培養基層干部鮮明的政治操守。
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指導。
二是結合實際，完善基層懲治和預防反腐敗操作實施方案，同腐敗分子和消極腐敗現象作堅決斗爭，忠于職守、無私無畏、剛正不阿，培養基層干部堅定政治的品格。
三是探索和實踐鄉鎮干部自身的幫扶機制，對廣大干部關心愛護，教育他們牢記宗旨、真心為民、真誠服務，培養基層干部愛人、更愛自己的高尚情懷。
四是探索基層黨員領導干部如何發揮好的表率作用的機制，自重、自省、自警、自勵。培養基層干部求真務實、艱苦樸素、密切聯系群眾的優良作風。
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熱門安全工作調研匯報材料（模板18篇）篇六
近年來，xxx農村公路工作在、縣政府的正確領導下，在省、市交通主管部門的具體指導下，認真貫徹落科學發展觀和省、市交通工作會議精神，緊緊圍繞市、縣工作部署和年度計劃安排，統籌公路建設和養護管理，求真務實，搶抓機遇，團結奮進，埋頭苦干，扎實推進了各項工作的順利開展。現將近年來我縣農村公路工作開展情況匯報如下：
一、基本情況
二、主要做法
推進。在項目建設過程中，縣四大班子主要領導經常深入一線工地視察指導工作，現場解決施工中存在的問題，確保了項目的順利實施；五是交通、發改、財政、監察、審計及各鄉鎮分工負責，相互協作，加強監管，千方百計為項目建設提供良好的施工環境，形成了推進項目建設的強大合力。
（二）廣開渠道，籌措資金。在農村公路建設和養護管理資金的籌措上，我們嚴格按照省、市的要求組織實施，在積極爭取國家、省、市補助資金的同時，主動出擊，千方百計籌措資金。在資金使用管理上，按照“專戶存儲，專款專用”的要求，在縣財政局設立了財政專戶，每項工程結束后，必須經交通、發改、財政等部門聯合驗收，驗收合格后，由三個單位主管領導簽字蓋章，方可予以資金撥付，否則，一律不予撥付，確保了農村公路建設和養護管理資金不被擠占、挪用。
（三）強化監管，確保質量。多年來，我縣逐步摸索出了一條符合農村公路建設實際的質量管理體系。一是科學規劃保質量；二是強化監管保質量；三是精心施工保質量；四是社會監督保質量。重點抓好項目施工過程中的質量監管，一方面聘請專業的監理單位，對項目建設實施全過程監管；另一方面，抽調專業技術人員常駐工地，實施24小時現場監督。從原材料到施工工序嚴格把關，絕不允許不合格的原材料進入工地，絕不允許不經過監理工程師和工程技術人員的簽字認可進入下一道工序，保證了項目建設的整體質量。
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熱門安全工作調研匯報材料（模板18篇）篇七
2010年，皂市鎮農村工作將在縣委、縣政府的正確領導下，全面貫徹中央、盛市、縣委經濟工作會議精神，深入貫徹落實科學發展觀，堅定不移的推進“生態立鎮、產業興鎮、旅游富鎮”戰略，以新農村示范片建設為契機，以農民增收為主線，以項目建設為重點，以城鎮建設為抓手，以打造和諧皂市為目標，努力推動我鎮經濟社會又好又快發展。現將農民專業合作組織建設、小城鎮建設、新農村建設等情況匯報如下：
我鎮是以柑橘為主導產業的農業大鎮，現有柑橘1.8萬畝，年平均產量40萬擔，年銷售額1000多萬元。農民柑橘專業合作組織在柑橘產銷等方面發揮了相應的作用。目前，全鎮正式登記注冊的農民專業合作組織4個(龐發、滿山紅、湘橘紅、王東)。正在注冊的1個(三臺夏橙)，現有農民專業合作社員總數260人，帶動非成員農戶50戶。我鎮柑橘專業合作組織主要從事柑橘生產經營。經營服務內容有產、加、銷一體化、倉儲、運輸銷售、加工、技術信息服務等，以產、加、銷一體化服務為主。現有4家農民柑橘專業合作社中，產、加、銷和倉儲服務為主的2家(龐發、湘橘紅);運銷和技術服務為主的2家(滿山紅、王東)。龐發專業合作社擁有30畝橘橙基地，3家柑橘打蠟廠、聘請了專業技術員和財務管理人員，資金雄厚，發展前景廣闊。
由于我鎮農民專業合作社尚處于發展起步階段，普遍存在以下方面問題：一是服務層次偏低，帶動能力較弱。現有的專業合作社組織服務范圍多局限于低層次的信息提供、技術咨詢、生產資料供應、產品銷售等。而中高層次的新技術推廣和運用、標準化生產、協作化生產、新產品開發較少。農民專業合作組織尚處于合作的初級階段，還有重盈利輕服務、重分配輕積累的思想。農民專業合作組織的服務區域覆蓋面小，只在產業內部、鄉村地域范圍內結成合作組織，沒有跨行業、跨區域的大型合作組織，市場占有率低，對市場影響相當有限，帶動農戶抵御市場風險的能力有限。二是組織運作、管理尚不規范。現有的農民專業合組織多數內部比較松散，在經營管理、制度建設等方面還不完善，經營機制不規范，利益機制不健全，組織能力、帶動能力和競爭能力脆弱。三是扶持乏力，運作資金困難。大多數農民對專業合作組織還很不了解，認識不足，一些部門對發展專業合作組織的引導、扶持不到位。同時，嚴重存在資金短缺的問題，會員集資有限，銀行貸款困難，發展后勁乏力。
(二)、
圍繞柑橘主導產業，建立運行規范的農民專業合作組織。到2015年，我鎮創建盛市級示范性農民專業合作組織分別不少于1家、2家。到2015年，力爭50%以上的農戶加入專業合作組織，50%以上的專業合作組織實行專業化生產、市場化運作和規范化管理，專業合作組織銷售收入占農產品銷售總收入的比例達到50%以上。積極支持龐發柑橘專業合作組織建設石門最大的保鮮庫，支持岳家鋪爭取省工商局扶持注冊三臺夏橙商標，建立夏橙專業合作社。
一是加強領導，政府積極引導。將專業合作組織建設納入農村經濟發展的總體規劃，明確班子和人員，引導專業合作組織規范健康發展，幫助協調解決專業合作組織發展中遇到的問題和困難。二是多元創辦。依托能人大戶建合作組織。鼓勵從事專業生產經營的農民，專業經營大戶和能人發動或興辦農民專業組織。依托龍頭企業建專業組織。積極招商引資，力爭1家大型農產品加工銷售龍頭企業落戶皂市，支持龍頭企業參與興辦專業合作組織。三是積極爭取上級支持。爭取上級部門加大對農民專業合作組織的建設扶持力度，積極爭取省工商局支持注冊三臺夏橙商標，建立夏橙專業合作社。開展工商“紅盾護農，建設新農村”活動，引導專業合作社健康快速發展。
皂市鎮建制于1984年，現有建成區面積為0.9平方公里，常住人口7530人。于2005年制定了2005-2020年皂市鎮總體規劃，規劃區總面積為6.4平方公里。現有二縱二橫主街道四條，全長2.9公里，且全部硬化，城區內基礎設施基本配套，有路沿石3500米(皂陽路暫未安裝)、主下水道8000米，行道樹810株(皂陽路未栽)，有綠化帶和健身設施基本配套的群眾文化活動廣場兩個，面積近10000平方米，交通標示牌30塊。有日供水量800噸的自來水廠一家。現有路燈150盞，街道路燈實行了無縫覆蓋。
近年來，在縣委、縣政府的正確領導下，我鎮的城鎮工作取得了較好的成績。主要是：成功創建成為全省第四個“省級衛生鎮”、創建成為了“省級環境優美鎮”。連續6年被評為全縣城鎮化建設與環保工作紅旗單位，連續四年被評為全市小城鎮建設工作先進單位，同時也被命名為市級重點鎮。通過經營城市的理念，投資700萬元新建了全長826米的'一條皂陽路，并融資2000萬元正在新建一條皂陽新街，融資5000萬元對皂市工商所、皂市信用社、新華聯超市、石門六中等單位和臨街住戶舊房實行了改造。我們嚴格執行了皂市鎮總體規劃，對城鎮建房實施了嚴格的規劃管理，特別是皂陽路兩邊建房，我們實行了一個圖紙施工。同時，我們通過鎮人大主席團的決議，制定了《關于對農村建房實施規劃管理的規定》，對在主道兩邊建房有明確規定，并且實行城建、國土雙踏看現場制度。通過鎮村同治，城鎮區內環境衛生嚴格實行了全天候保潔，石青公路和主要鎮道都有專職的環衛清掃人員，垃圾也真正達到了“戶集、村收、鎮運、縣處理”的標準，所有垃圾全部運到劉家灣垃圾處理場處理。
1、以旅游強鎮為主軸，規劃好配套皂市水庫旅游服務項目，特別要把老河街建設成一條特色街。我們打算通過出讓使用權和股份合作制方式向外招商。同時，我們現就著手培養扶持農家樂，要開發具有皂市特色的旅游產品。
2、以生態立鎮為主線，規劃建設好白沙渡至皂市水庫的一條生態走廊，特別是要加快建設好下南溪濱河風光帶，爭取建設白沙渡電站到皂市水庫大壩的渫水風光帶。
3、以商貿興鎮為主導，規劃建設好一條街和一個產業園。我們充分抓住皂市為石門二環經濟圈的機遇，利用皂市在西北鄉特有地理位置和交通優勢，我們逐步要把中心街建設成為我們皂市的步行街。以柑橘市場為中心，逐步把柑橘市場及二期項目建設成為以柑橘產業為主的產業園，以產業做支撐，真正發展鎮域經濟。
4、以經營城鎮為主流，規劃建設好宜居小區。我們要抓住省道303改造升級的機遇，規劃控制好規劃區內沿渫水和下南溪河西岸的土地，規劃在渫水和下南溪交匯的三角地帶以渫水北岸各建一個生態環境優于縣城的宜居小區，吸納縣城人到皂市居家。從現在開始，我們將逐步完善配套三道一平建設，用土地換擴容提質。
熱門安全工作調研匯報材料（模板18篇）篇八
今年以來，公司嚴格落實集團公司、股份公司關于安全生產管理的各項規定，深入貫徹集團公司安全生產工作會議精神，以安全生產標準化創建為契機，以實現公司安全生產形勢穩定發展為目標，通過健全安全管理責任制度、強化主體責任落實、深化隱患排查治理、構建安全長效機制，實現了安全生產零事故的目標，為公司經營活動的正常開展創造了一個安全、良好的環境。現將主要工作情況匯報如下：
一、落實責任、明確分工
上半年，我們堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，牢固樹立“以人為本，安全發展”的理念，以集團公司安全生產工作會議精神為主線，把落實安全生產責任制作為推動各項工作的重要抓手，進一步強化安全生產目標責任管理，細化指標任務，嚴格實施考核，確保了安全生產責任制的落實，促進了各項目標任務的順利完成。
1.層層實行目標責任管理。根據集團公司安委會的工作要求，公司與集團公司簽訂了《安全生產責任書》，對公司安全生產工作進行了認真的承諾。集團安全生產會議結束后，公司與下屬13各二級單位分別簽訂了《安全生產目標責任書》，把安全生產目標進行了分解，把責任分配到了具體單位、細化到項目部、班組。
2.健全公司安全管理網絡，建立安全責任體系。鑒于目前嚴峻的安全生產形勢，本著對企業、對職工高度負責的態度，上半年，我們健全完善了安全管理網絡，建立了公司安委會、二級單位、班組（項目部）三級管理網絡。
各車間、班組、項目部分別設立了安全員，負責生產一線的日常管理工作。由新成立的生產管理部負責全面監督檢查公司的日常安全生產工作。同時，三級管理體系實行逐級監管考核，嚴格落實獎懲。將安全生產目標納入年終經濟責任考核，并與6s考核、日常績效考核和年終評先評優工作掛鉤，對安全生產目標任務沒有完成的部門和個人，取消其評先評優資格。
3.組織召開了安全生產專項工作會議，對集團公司安全生產工作會議精神進行了傳達，制定并下發了公司2015年度安全生產工作計劃。
二、以安全生產標準化創建為契機，規范安全生產基礎管理工作
1.安全生產標準化的建設情況。公司安全生產標準化創建工作于2012年下半年啟動，結合企業實際我們以天地（唐山）礦業作為安全標準化創建的主體。目前大部分工作已經完成，正在對標準化要求的基礎管理、設備設施管理、作業與職業健康管理等內容進行自評和整改。
2.完善制度、規范管理。根據國家法規及集團公司、股份公司的要求，結合公司實際情況，以安全生產標準化建設為契機，較為系統的對公司安全生產責任制、職業安全健康、事故管理、安全操作規程、班組安全管理、應急救援預案、危險源管理等39項規章制度，按照“廢、改、立”的原則進行了修改和完善，為規范安全生產管理工作提供了理論依據。
機械事故和火災事故的應急演練活動，進一步提高公司的應急反應速度和人員應急事故的處理技能。
4.根據安全標準化建設要求，聘請咨詢公司開展了作業環境與職業健康評價工作，目前等待安監局發證。
三、規范生產現場管理，打造本質安全企業
在生產現場管理上，我們以全面落實安全生產責任制為核心，以生產現場6s管理為抓手，以貫徹落實安全生產責任制為基礎。以實現安全生產過程的可控、在控為手段，以不安全不生產為原則，做到組織落實、措施到位使生產現場安全管理工作進一步規范。
1.積極推進生產現場6s管理。按照6s管理的要求對生產作業環境進行規劃設計，對生產設備設施、工位器具、工件進行定置擺放，對車間危險源進行標識告知，對員工的不安全行為進行教育批評，從源頭上對安全隱患進行了控制。
2. 積極推行標準化作業。結合安全標準化創建和6s管理，積極開展“零隱患、零事故、零缺陷”三零班組活動，不斷細化車間安全生產管理制度，編制工種標準作業指導書，制定安全防護規范和員工行為規范。
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熱門安全工作調研匯報材料（模板18篇）篇九
我鎮堅持“安全第一，預防為主、綜合治理”的原則，認真貫徹國家法律、法規和方針、政策，落實全縣安全生產工作有關會議及文件精神，扎實開展安全生產大檢查等工作。我鎮的安全生產工作初步取得一定效果和成績。現將相關工作開展情況匯報如下。
一、黨委政府重視，組織機構健全，安全生產工作首位意識強。
我鎮黨委、政府將安全生產工作放到了重要的議事日程。安全無小事，事事關系著地方的經濟發展，事事關系著人民的生命財產，安全生產必須擺在各項工作的首位。一是狠抓了安全生產陣地建設。去年，鎮政府結合大樓搬遷之際，成立鎮安監辦公室，添置新的電腦、資料柜等辦公用品，張貼了制度牌。印制了6000冊（張）安全生產資料，下發到村、組、企業。全鎮11家規模以上企業均在醒目位置張貼了國家安監總局下發的“五規定、五落實”的標示牌，并且參加“安康杯”競賽，開展“平安單位”創建活動。二是狠抓了安全生產隊伍建設。鎮成立了以黨委書記為組長的安全工作領導小組，由分管副鎮長負責具體負責抓。根據工作需要，鎮安全員由一名增加到兩名；各村（居）也成立了支部書記為組長的安全工作領導小組，兩委干部負責抓具體工作，并配備了安全生產工作聯絡員；各企業單位成立法人代表（企業老板）負責制，由分管領導抓具體工作，形成了安全生產管理網絡，做到了安全工作有人管、政策法規有人講、事故隱患有人查、整改措施有人抓。三是認真落實了會議制度。鎮每季度召開一次安全生產工作例會，每二個月召開一次支部書記或村（居）分管干部會調度會，專題研究安全生產工作，分析部署、督促和檢查轄區內各單位的安全生產工作。并在班子成員會上由分管安全的負責人每半月匯報一次安全工作，及時解決安全生產工作的問題。并要求各村居要充分利用村組干部會，黨員大會，群眾大會的時機強調安全生產工作。在安全問題上，黨委政府思想形成了高度統一，提出在全鎮逐步實現安全生產工作上無禁區，安全生產檢查無盲區，安全生產執法無特區的目標。
二、責任明確，管理規范，安全生產工作逐步走上正規化建設。
首先是建章立制，明確了責任。進一步建立健全了鄉鎮安全工作領導小組工作制度，鄉鎮各級人員安全生產責任制，安全生產工作例會制度，安全生產檢查與隱患排查制度，安全生產培訓制度，安全生產目標管理與獎懲制度，全鎮安全工作全部實行了“一把手”負責制。年初鎮政府就與各村（居）、企業層層簽訂了安全生產責任狀，明確安全生產工作實行“一票否決”，堅持將安全生產工作納入年度目標管理考核內容。各種制度健全，做到了安全生產工作有章可循，有法可依。其次是規范了日常管理。由鎮統一制作了安全生產臺帳，各村（居）都有完善的安全生產會議記錄，安全生產檢查記錄、事故報告及處理記錄和隱患排查與整治驗收登記臺帳。根據我鎮實際，進一步修訂完善了《森林防火預案》。今年年初，安監辦做了大量細致的摸底工作，督促“四主兩員”做好培訓工作，目前，我鎮各廠礦、車輛證照齊全，特種作業人員和高危企業負責人持證上崗率達100%，煙花鞭炮經營業主100%經過培訓，100%持證上崗。
三、宣傳有力，教育到位，安全生產工作意識顯著增強。
我們認為安全生產工作，群眾是主體，政府的監管只是一個很微小的方面，更重要是加大宣傳力度，提高群眾的自我防范意識，只有人民群眾的自我防范意識加強了，政府的監管才能落到實處，今年以來，我鎮一是在元旦、春節期間，以道路交通安全，食品安全和防火防盜為主。二是清明前夕，以森林防火、用電、企業安全為主，共張貼標語300多條。三以企業，學校安全，交通安全，煙花爆竹，食品安全，危化品安全為主進行全方位的宣傳。共張貼標語50多條，掛橫幅12條。鎮安全生產領導小組利用法制宣傳，約半個月時間到村、到廠、到戶、到校進行安全生產知識宣傳，并明確要求學校重點要搞好交通和食品安全的教育，鎮中學還利用組織學生軍訓的時機，結合國防教育進行了專門的安全教育。下一步，安監辦統一宣傳標語，由各村在主要路口和人群密集的地方刷寫永久性的安全生產標語。通過宣傳，我鎮廣大人民群眾安全生產自我保護意識得到了明顯增強，我鎮危險行業作業人員、煙花爆竹經營業主，危化品經營業主，各企業主的安全生產素質得到了進一步的提高，鎮范圍內形成了“關愛生命，關注安全”和“安全發展，國泰民安”的良好氛圍。
我鎮今年元月已集中開展了以非煤礦山、煙花爆竹、加油站點、危險化學品、道路交通、建筑施工、建筑施工、民爆物品、校園、人員密集場所等進行了安全生產的專項大檢查，嚴厲打擊了安全生產的違法行為，一定程度上排除了各種隱患，杜絕了各類事故的發生。根據潛政傳〔20xx〕5號電話傳真精神，經研究我鎮再次在全鎮范圍內開展安全生產大檢查行動，掀起活動新高潮，切實把安全生產工作抓實抓好。重點是落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的措施，按照“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的要求，采取自查，督查、限期整改、依法查處違法行為、報請相關部門取締、關停一批等方式嚴格開展安全生產工作。目前鎮安監辦人員對各類生產經營單位和人員密集場所的單位主體責任和安全措施落實情況發放自查表，由各單位先行自查，五月中旬開展重點大檢查，對重點問題認真分析，及時解決、跟蹤整改。
五、存在的問題和今后努力的方向。
近幾年的安全生產工作中，我們也認識到責任重大，特別是xx作為城關大鎮，每年有10幾萬人流動人口管理、交通壓力、服務城區發展出現許多新的發展問題，安全隱患平增，我們也感到許多無奈。譬喻一是基層政府缺乏執法功能。二是一些安全問題正逐步演變成社會問題。如我鎮去年取締兩個粘土輪窯磚廠，雖然磚廠已停產，但前期歷史包袱和債務等成為新的社會問題。
雖然我們工作中有一點成績，但我們還是感覺到我們的工作還有很多不到位的地方，感覺到安全生產工作任重而道遠。我們還會一如既往地加大安全工作力度，努力探索、建立健全安全生產工作的長效機制，發揮群眾主體意識，在今后的工作中認真貫徹上級的指示精神，更好地發揮監管作用，為建設和諧平安xx做出不懈努力。
熱門安全工作調研匯報材料（模板18篇）篇十
為認真貫徹落實國務院、省、市和區關于安全生產工作的文件及會議精神，最大限度的減少安全事故發生的幾率，從根本上保證我區安全生產形勢的持續穩定，更好的抓好安全生產工作，現將經信委2015年安全生產工作情況匯報如下：
為進一步貫徹好《國務院關于堅持科學發展安全發展促進安全生產形勢持續穩定好轉的意見》(國發〔2011〕40號)、《省政府關于堅持科學發展全面提升全省安全發展水平的意見》（蘇政發〔2012〕112號）和《市政府關于在重點行業領域深入開展安全生產專項整治的通知》（淮安發〔2015〕5號）文件和區政府安委會2015年上半年工作部署和歷次會議精神，我委領導和相關同志對安全生產工作高度重視，認真貫徹落實，通知經信系統5家企業安全負責人召開了專題會議，強調了安全生產工作的持續性和重要性。特別是在元旦、春節期間我委領導親臨深入到海螺水泥、白玫糖業等重點單位檢查指導安全生產工作，肯定了當前安全生產工作取得的成效，也指出了安全生產工作中存在的不足，要求各企業加快謀劃2015年上半年安全生產工作，認真落實安全生產的主體責任，加強兩節期間的值班、值守工作，務必確保企業安全生產形勢的穩定。
一是按照區政府安委會統一部署和要求，我委積極組織各企業開展安全生產隱患排查治理工作，對排查出的.安全隱患落實專人進行有效整改，落實到人，責任明確。截至“兩會”結束，共報送安全隱患排查治理表格20余次，各企業安全生產工作取得較好成效。
二是根據區安監局《關于2015年度安全生產宣傳教育及培訓工作的實施意見》（淮陰安委〔2015〕37號）文件要求，我委制定并下發了區經信委關于2015年度安全生產宣傳教育及培訓工作的實施意見，要求各企業加強安全生產宣傳教育，通過安全知識普及教育和安全生產強制性培訓，著力提高生產經營單位從業人員的責任意識、安全素質和職業病防范技能。
三是我委以落實企業安全生產主體責任為主線，以創新安全監管體制機制為著力點，以《企業安全生產標準化基本規范》（aq/t9006—2015）為依據，通過企業開展安全生產標準化建設，全面夯實安全生產工作基礎，進一步提高企業防范事故能力，有力提升安全生產監管水平。目前我委系統企業中海螺水泥已經通過安全生產標準化驗收，其余企業如白玫糖業、雙鶴藥業等3家企業正在申報中。
四是根據《淮安市水上安全集中整治行動方案》和《淮陰區水上安全集中整治行動方案》文件精神，我委繼續推動以“安全生產制度落實、現場安全管理以及開展船舶生產企業生產條件認可評價”為主要內容的船舶修造企業專項整治工作，進一步明確整治任務，落實相關責任，加強行業監管，推動了我區船舶修造企業專項整治工作達標上臺階，較好完成了本次船舶修造企業安全專項整治任務。
五是對照市化工生產企業專項整治工作方案進度安排，緊盯我區化工生產企業專項整治目標任務，依據制定的全區列入專項整治的12家企業整治計劃，進一步落實責任，加強企業監管，強化屬地管理，推動我區化工生產企業專項整治工作達標上臺階，確保按時高效完成專項整治工作。
六是以“強化安全基礎、推動安全發展”為主題，深入開展了我委的“安全生產月”活動。在6月9日上午，我委安全分管領導帶領經濟運行科有關同志參加了全區“安全生產月”集中咨詢日活動，累計發放200份關于企業安全生產工作的宣傳單和50多份職業衛生防護知識手冊等材料，現場群眾反響較好，取得了較好的宣傳效果；我委5戶企業積極深入開展了一次安全隱患排查專項治理工作，并且加強了職工安全操作規章規程落實工作，緊密結合區安全生產工作的一系列安排部署，組織開展了多次安全生產事故應急演練、消防安全應急演練等，切實做到了“防范措施、整改資金、整改期限、責任人、應急預案”五個落實。
七是我委根據區安委辦統一部署，于7月份開始集中組織開展一次為期三個月的安全大檢查活動。我委認真貫徹市、區兩級政府關于安全生產工作的重要會議精神，深入檢查企業貫徹落實各級安全生產工作部署情況、安全生產主體責任落實和標準化建設情況以及上半年安全生產工作的開展及下半年計劃情況，提高了我委企業安全管理保障水平，促進了我委安全生產形勢持續穩定好轉。
八是按照“重點先保、應保盡保、分步推進”的原則，深入開展企業安全生產責任保險工作。要求企業加強思想認識，提高工作積極性，首先為企業的特種作業人員投保，再根據要求確定企業具體的投保方案，并于2015年底前完成企業安全生產責任保險的參保工作，區安委辦將于下半年對安全生產責任保險的參保工作進行檢查，了解各單位的工作進度，目前有關工作正在穩步推進中。
2015年，我委繼續認真貫徹國務院《關于堅持科學發展觀安全發展 促進安全生產形勢持續穩定好轉的意見》精神，嚴格按照區政府安全生產工作會議的部署和要求進行落實，要求各企業進一步強化安全生產的主體責任，認真落實安全生產責任制，完善各項規章制度，遵守安全生產的法律法規，確保我委明年安全生產工作的持續穩定，為區委、區政府交上一份完美的答卷。
熱門安全工作調研匯報材料（模板18篇）篇十一
尊敬的各位領導：
歡迎各位領導來我公司檢查指導工作！
我公司是國家生產民用爆破器材的定點企業，是國家和山西省民爆行業重點扶持的優勢骨干企業，連續多年被山西省國防科工辦、山西焦煤、汾西礦業集團公司評為“先進單位”、“安全生產先進單位”。
今年以來，在地市安監局的正確指導下，我公司認真貫徹落實黨中央、國務院及省委、省政府和工信部關于加強安全生產工作的重要決策部署，始終將民爆物品安全管理作為我公司的頭等大事來抓，現將公司安全管理情況簡要匯報如下：
管的良好局面。
二、落實管理責任，健全完善制度
為確保民爆物品管理的力度和成效，我公司不斷完善公司民爆管理的各項制度，成立民爆物品管理領導組，負責公司的民爆安全管理。嚴格執行民爆管理的有關規定和標準，加強日常管理和監督檢查，做到機構健全、責任落實，確保生產的正常進行和社會的穩定。每月定期召開安全辦公例會，至少組織一次安全大檢查，對查出的問題進行“四定”處理，確保問題及時有效解決。通過一系列安全管理方式和手段，取得預期效果，公司今年以來未發生民爆事故。
三、加大對重大危險源的管理
公司總庫區是儲存民爆物品的場所，是我公司的重大危險源。為確保庫區重大危險源的安全，我公司在庫區外設立圍墻、電網、刺網三道屏障，防止外來人員從非法途徑進入，進入庫區、生產區的人員必須經武裝保衛部辦理手續，經門衛審核登記后方可進入生產區和庫區。在庫區按裝了視頻監視系統，監控圖像能存儲3個月，配備警犬、保衛人員和警用器械，做到人防、技防、物防、犬防四到位，確保庫區的安全防范。
行安全培訓教育，為提高涉爆人員消防應急能力，公司武裝保衛部專門組織了消防器材的使用培訓和現場救火的實戰演練，提高涉爆人員應對突發火情的處置。對危險運輸車輛的管理，公司配送中心定期邀請交通運輸管理部門人員對危貨司機進行授課，對車輛定期進行檢查，所有車輛及危貨司機進行建檔管理，對不符合危貨運輸的車輛全部進行整改，符合要求方可進行危貨運輸，防止出現車輛帶病運行；對于危貨司機進行安全教育，防止出現疲勞駕駛、酒后駕駛等現象的發生，保證運輸過程中的安全。
五、不斷完善應急預案，并適時進行演練。
2011年，根據《民爆行業生產安全事故應急預案及編制導則》和山西省民爆局《關于進一步規范全省民爆企業應急預案的通知》（晉軍工辦函201129號）文件要求，我公司對事故應急預案進行了修訂，并通過山西省民爆局組織的專家評審，省民爆局和呂梁市應急指揮中心進行了備案。公司成立以經理為總指揮，其余副經理為副總指揮，各職能部門負責人為成員的應急指揮部，將安監站設為應急管理機構，負責日常的應急預案管理。生產調度室為應急響應中心，配備人員24小時調度值班，隨時啟動預案，處理突發事件的應急。各車間分別按照公司預案要求，配備兼職的應急救援隊伍和救援物資，對員工進行不間斷的培訓，提高員工的應急意識。
民爆物品安全管理工作只有起點，沒有終點，我們將在前期安全管理工作的基礎上，繼續加大對民爆物品的管理，深入開展民爆安全專項整治工作，按照“分級管理、責任落實”的原則抓好隱患的排查治理工作，促進安全生產形勢持續平穩發展，以安全生產的新成效迎接黨的勝利召開。
20××年，在縣委、政府的堅強領導下，在主管部門的關心支持下，公司堅持以科學發展觀為指導，深入貫徹落實黨的精神，公司繼續圍繞“鞏固成果、強化革新、放眼長遠、縱深發展”的經營方針，堅持以發展為主線，進一步解放思想、轉變觀念，堅持以經濟建設為中心，以市場為導向，以科學決策、科學管理為重點，以深化改革為動力，以加強黨建和思想政治工作為保證，并強化了安全工作管理力度，真正做到了防患于未然，全面提高了公司的綜合實力，為完成各項任務指標打好了堅實的基礎。
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現將我公司工作總結如下：
一、經營工作
20××年，公司上下團結一心，努力奮斗，扎實開展經營工作，實現銷售收入5043.94萬元，實現增加值532.61萬元，完成年度經營計劃的50.43%,較去年同期2823萬元提升了78.67%。其中：
（五）××市物資再生利用有限責任公司××分公司實現銷售額51.71萬元，增加值46.21萬元。
（六）寄售行實現增加值9.39萬元。
二、在全公司開展 “作風轉變年”活動，進一步加強公司干部隊伍的作風建設。
公司以“轉變作風、狠抓落實”為主題，以加強教育管理為先導，以創先爭優為載體，以嚴明紀律、推進落實、示范帶頭、集中整頓、督促檢查為抓手，健全完善機制，著力強化公司廣大干部職工的責任意識、服務意識、實干意識、廉政意識，切實解決公司各部門和干部職工在作風方面存在的突出問題，努力營造銳意進取、敢于擔當、求真務實、奮發有為、昂揚向上的好風氣。
通過嚴明紀律要求、推進工作落實、強化領導帶頭、實施集中整頓四項措施，強有力的治理了責任心不強的問題、執行力不高的問題、工作效能低下的問題、工作秩序散亂的問題、廉潔自律意識差的問題。實現干部作風進一步轉變，公司環境進一步優化的良好氛圍。
二、不斷加強完善公司各項安全生產工作措施，確保公司安全生產工作。
20××年，公司本著“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，堅持把安全工作放在一切工作的首位，突出重點，加強安全管理，對存在的安全隱患進行了整改。
（一）公司民爆倉庫通過安全評價
20××年3月26日，北京安聯國科科技咨詢有限公司，對我公司民用爆炸物品儲存設施安全現狀進行安全評價。本次安全評價的'目的是根據國家有關法律、法規和行業標準以及北京安聯國科科技咨詢有限公司制定的安全評價作業文件等有關要求，對我公司民爆倉庫儲存設施及其安全管理的現狀進行評價，根據考評結果確定企業的安全級別，并做出風險可否接受的結論。
（二）開展以“強化安全基礎、推動安全發展”為主題的安全生產月活動 公司各部門組織學習相關的法律法規，開展一次學習討論活動，提高職工對違章作業危害性的認識，增強遵守法律法規和操作規程的自覺性；自行開展安全事故隱患排查整改活動，對各崗位的生產設施、設備、操作流程進行全面檢查，消除安全隱患，落實責任人，完善管理，防范于未然。
為組織開展好公司的完全生產月活動，成立以總經理××為組長，副總經理為副組長，公司各部門負責人為成員的安全生產月活動領導小組，指導并督促公司安全生產月活動的開展。領導小組下辦公室，××兼任辦公室主任，具體負責公司安全生產月活動的組織實施，檢查督促并收集開展活動的情況，并開展事故應急演練。
三、緊緊圍繞生產經營中心，推動公司黨風廉政建設的深入開展
年初，公司對全年黨風廉政建設工作進行了規劃：采取多種形式，扎實開展黨風廉政教育；嚴肅黨的紀律，促進領導干部廉潔自律；加強監督力度，提高勤政水平；加強制度建設，促進源頭治理工作逐步深化；加強責任考核，認真落實黨風廉政建設責任制；抓好業務培訓，加強隊伍建設。并在公司班子成員之間、班子成員與分管部門負責人之間層層簽訂了黨風廉政建設目標責任書。
四、加強黨的領導，深入開展好“四群”教育活動
公司按照“春耕生產在一線服務、助農惠農政策體現在一線、農民增收在一線落實、矛盾糾紛在一線調解、工作成果在一線展現、工作作風在一線轉變”的要求，指派公司新農村建設指導員深入“四群”教育聯系點認真落實“三同五幫一接受”工作制度，扎實做好“一抗四保”工作。
針對今年春耕生產期間的持續干旱，公司向紅箐村捐贈了10000元的抗旱資金，為有效的確保紅箐村春耕生產期間農業增效、農民增收提供了有力的資金支持。
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五、明年工作打算
1、根據《民爆公司作風轉變年實施方案》繼續鞏固提高轉變作風，完成作風轉變年的各項目標。
2、繼續加強安全生產工作，做到有備無患，保證公司各項業務安全順利的開展工作。
3、進一步提高服務質量，積極拓展業務，不斷提高銷售收入和經營利潤。確保年終完成公司制定的各項目標任務。
4、繼續深化公司的黨風廉政建設，我們要在公司黨支部的堅強領導下，認真總結經驗，查找不足，圍繞年度工作目標，扎實開展工作，以更加飽滿的工作熱情努力為推進公司的黨風廉政建設做出積極的貢獻。
5、加強黨的領導，繼續深入開展好“四群”教育活動
6、完善再生資源回收利用體系建設各項報批手續，力爭明年開工建設。 總之，我們決心在明年的工作中，克勤克儉，團結一致，與時俱進，努力開拓，積極進取，圓滿地完成全年各項工作目標，為建設“開放富裕美麗和諧”新××而貢獻力量。
尊敬的各位領導：
大家好！
我僅代表安保部向各位領導對公司前三季度安全生產工作開展情況做如下匯報，請予以審議：
2011年前三季度，xx-xx在上級主管部門的關心指導及公司領導的正確領導下，始終貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，狠抓安全生產工作。安保部緊緊圍繞公司年度總體工作計劃和目標任務要求，進一步完善安全責任管理體系，建立健全安全崗位責任制，加強領導，落實責任，強化監督檢查。在全公司范圍內開展“安全生產年”活動，6月份又積極開展了“全國安全生產月”活動，目前我公司安全生產工作思路清晰，開展有序，前三季度安全生產形勢較好，沒有出現任何安全事故，現將前三季度的安全工作匯報如下：
一、前三季度工作回顧
1、提高對安全工作的思想認識，確保安全生產。
為順利完成公司2011年各項安全目標，依照xx集團文件要求,年初安保部先后制定了《“十二五”安全生產規劃》，《“十二五”節能減排規劃》、《2011年應急演練工作計劃》、《2011年班組長培訓工作計劃》及本公司《安全生產年工作計劃》、《2011年安全教育培訓計劃》就2011年員工的安全培訓教育、隱患排查、舉辦安全活動等各項安全管理工作做了詳細部署。并要求各部門將《安全生產年工作計劃》宣貫到各崗位，使員工了解公司安全生產年的工作部署，并以此來指導安全工作的開展，以達到提高員工安全意識和責任意識的目的。
2、建立健全安全保障體系，夯實安全基礎。
安全責任書以及互保、聯保合同的簽訂充分體現了“安全生產，人人有責”的原則，使安全管理向全員管理發展。為公司實現安全科學、快速穩定、和諧的發展目標，起到了積極的促進作用。
3、抓好安全培訓教育工作，提高職工的安全技能素質
安全生產教育工作不是可有可無的一門工作，還應是全公司安全生產工作最重要的一部分，我們安全生產的指導思想是“安全第一，預防為主，綜合治理”因此，安全生產教育工作是“預防為主”的前提。針對上半年公司優化人員結構，轉崗人員多、安全意識不強、操作技能參差不齊的情況，配合車間對其進行了系統安全教育、安全技術交底、操作規程培訓等，使其能規范操作、安全生產。前三季度共開展全員安全培訓并考試3次，培訓人員288人。車間安全技能及轉崗培訓2次共113人，新工安全培訓3人，保安員專業技能培訓1次共9人，“四大員”安全培訓兩次共7人。此外，安保部還針對各部門實際工作性質依照行業標準每月制定安全培訓資料，從二月份開始先后制定了《xx-x生產線重點設備安全操作培訓資料》、《民爆物品消防給水》、《民爆行業事故案例分析》、《原材料安全性能剖析》、《危險有害因素辨識》等，共培訓中層以上管理人員6人，班組長14人，通過這些培訓潛移默化地使廣大員工在生產過程中接受安全生產教育，提高員工操作水平，減少和降低生產操作事故發生。
班組長是兵頭將尾，是指揮者也是監督者，起著一線的指揮工作，確保工作的質量和直接的結果。前三季度安保部把班組長的培訓教育工作放在了安全教育工作的首位，先后制定了《2011年班組長安全教育培訓計劃及培訓措施》、《班組長安全素質培訓》、《班組長專業技術培訓》、《班組長管理素質培訓》等一系列培訓資料，并于6月份進行了班組長管理資格認證考試，通過班組長培訓工作的開展，進一步強化班組是安全生產第一道防線的危機意識，同時，班組長明確了自己在班組中的角色，對自己的定位要清楚，明白工作的主要職責，了解上級領導對自己的期望和班組員工對自己的期望。能夠帶領班組成員，設定一個共同明確的目標，朝著這個目標制定行動方向，有計劃、有步驟的實施。
4、安全技改項目建設
網實現了對接，公司領導在辦公室內就可以看到車間生產的全過程，此外還將關鍵工序局域ip映射到外網，行業主管部門以及公司領導在全國各地可以隨時上網調閱視頻資料。
新建硝酸銨銨庫房也與4月13日通過驗收并投入使用，完全解決了我公司硝酸銨儲存能力不足和老硝銨庫不符合安全規范的諸多問題，確保了技術改造和技術防范對我公司安全生產監管的有效性。
5、加強安全監督檢查，提高現場管理水平
2011年新年伊始根據公司安全檢查制度要求，成立了以x總為組長，x總為副組長的公司級安全檢查組，每月認真開展安全大檢查。找準難點、抓重點、狠抓落實、不留盲點，做好重點部位和重點環節的安全生產工作。并要求車間每月由負責人輪流帶隊開展自查，班組每周開展查找安全隱患活動、糾正現場違章現象，改善工作環境和員工勞動條件，消除安全隱患。通過現場檢查，發現問題，通過實例現場教育違紀違章人員，闡明其可能會造成的危害，減少操作中的安全隱患。前三季度共開展各類安全檢查20次，共查處各類安全隱患90項，違章處罰19人，外來施工單位2個，共處罰金2200元。對每次檢查的安全隱患都以問題票書面形式下發到各責任部門，限期整改，驗證回執。不走過場，不留盲區、死角、治理不留后患，隱患整改率達到98.8﹪。做到了責任、措施、時限、和經濟處罰“四落實”，達到了互相監督，互相幫助、共同提高安全意識的目的。并對每一項進行跟蹤落實，保證各項不安全因素得到及時有效的整改和消除。
6、完善安全管理制度
沒有規矩不成方圓，完善的制度是保證安全的基礎，為保證各項安全管理制度的符合性和可操作性，年初以來安保部對公司安全管理體系文件、各類應急預案進行了修改完善，先后出臺了《回收安全操作規程》、《安全連鎖驗證管理制度》、《專用特種設備安全管理制度》、《硝酸銨庫應急救援預案》等。對《安全管理體系文件》三冊111個文件進行修訂，根據我公司生產經營實際情況新增制度文件24個，保證各項安全管理制度的符合性。形成了完整、規范、科學、有效的安全管理體系，實現了橫向到邊、縱向到底、上下配套連動的安全生產管理網絡。
二、積極開展“安全月”活動
今年6月是全國第十個“安全生產月”，公司根據xx集團文件精神，積極開展“安全責任，重在落實”為主題的安全生產月活動。成立了“安全生產月”活動領導小組和工作小組，制定了可行的活動方案，公司各部門積極開展了形式多樣、內容豐富的安全活動：
1、采取多形式、多樣化、全方位宣傳教育
1）為營造安全生產月活動氛圍，增強員工安全意識，6月7日在辦公樓、成品總庫、生產區域張貼安全生產的宣傳條幅、和宣傳標語。并于6月8日出臺了以安全月為主題的安全宣傳專刊，宣傳專刊以安全月的發展歷史為主線，用安全小故事的深遠意義做為重要組成部分，全面闡述了安全工作的深刻內涵和重大意義，讓每一個員工從中了解安全、關注安全、抓好安全。
2）6月5日xx車間組織召開了二季度安全工作會議：參會代表各抒己見，結合自身崗位對存在的問題及對安全方面提出的意見進行了發言，會議氛圍十分濃厚。通過此次活動，提高了員工安全意識增強了自身的安全素質。
3）7月18日組織員工觀看“安全生產月”主題宣傳片、各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識。提高全員的安全生產素質，保證安全生產宣傳的針對性和實效性。
2、以安全月為契機，落實隱患整改，注重實際效果
為了將本次安全月活動落實到實處，使活動的開展有成效，根據方案要求各部門進行自查、自糾的同時，安保部組織了兩次安全綜合大檢查，對查出的問題，責承主管部門及責任部門拿出意見及時整改，不流于形式。不能及時整改項要做好安全防范措施，限期進行整改，跟蹤落實，徹底消除事故隱患。通過進行的有計劃、有組織、有目的的檢查和各部門進行的自查，使我公司安全月活動變得更加生動、更加全面，有力地推動了安全工作，為下階段安全生產管理提供了良好的現場環境。
3、切合實際開展應急預案演練，增強應急處理能力
為了驗證我公司在發生重特大安全事故時，各級領導、應急小組之間協調、快速反應、高效實施應急救援的能力；驗證應急救援預案的可操作性；驗證應急救援預案在應對可能出現的各種意外情況方面所具備的適應性，檢查并提高應急救援的啟動能力。同時，結合我公司特殊的生產工藝條件、實際情況，吸取其他民爆企業在生產過程中發生事故的經驗教訓，5月8日和7月5日分別在成品總庫和xx車間開展重大事故應急救援預案模擬演練活動。通過兩次演練基本達到了預期目的。取得的經驗是：1)、員工對《預案》有了一個全面系統的理解和認識，增強了員工避險意識和搶險救援能力。2)、檢驗了我公司組織搶險救援指揮能力和搶險救援實力。
3)、為進一步完善《預案》提供了詳實依據，也為有針對性的加強《預案》宣貫培訓找到了方向。存在的問題是：1)、配合不夠默契，需加強演練頻次。2)、消防器材正確使用方法不當，需加大培訓力度。
三、存在的不足：
總之，前三季度以來，安保部在安全生產監管方面做了大量的工作，取得了一定的成績。但是，必須清醒地看到，由于安全生產工作點多面廣，在實際工作中還存在一些薄弱環節和問題，主要表現在以下三個方面：
1、安全管理人員的安全管理技術有待進一步提高。我們現在的安全管理人員帶的是一個團隊，是一個班組這對我們有了更高的要求,就像《亮-劍》里所說的，一個首長的性格與氣質直接影響著他的部隊他的士兵們的氣勢，同樣，安全管理水平的高低也直接關系到工作的進度與質量，更會影響到大家的工作與士氣。
2、對二級、三級安全教育和培訓工作監管不到位。還存在個別部門的二、三級安全教育形式化的現象，員工對安全基礎知識了解不夠，安全意識相對單薄。
3、安全管理比較粗放，安全檢查不到位，門衛人員安全管理流于形式，責任心不強，遇事不敢管管不好等現象依然存在。
四、第四季度工作思路
第四季度是安全事故的高發階段，安全工作的總體思路，抓監督檢查、促進主要工作目標和責任的落實；抓專項治理，促進隱患排查治理和安全條件的提高；抓“冬季四防”提前做好防災減災措施，確保冬季消防安全；抓門衛人員能力和意識考評，對工作能力差，責任心不強、對企業不負責任、遇事不敢管的門衛人員要重新考慮上崗；抓專項安全培訓，特別是班組長培訓工作要按照計劃嚴格執行；認真總結開展“安全生產年”活動以及應急救援實戰演練工作的各項成果，全面推進崗位標準化操作。
第四季度安全生產工作具體措施：
1、組織開展全公司范圍的安全生產隱患排查治理活動。（時間：2011年10月15日-11月15日）
具體內容：全面排查各部門工藝安全操作系統、基礎設施、技術裝備、作業環境、防雷避雷、防靜電、消防設施、產品運輸、人員操作等方面存在的隱患，以及安全生產管理制度、安全管理組織體系、責任落實、勞動紀律、現場管理、違章查處等方面存在的薄弱環節。
2、組織開展設備安全管理和危險品運輸安全管理整治活動。（時間：2011年11月15日—12月15日）
3、實施公司領導不定時查崗活動。（時間：2011年11月1日-12月31日）
具體內容：公司領導實施不定期、不定時查崗活動，依據公司安全管理制度、文件，工藝安全操作規程，民爆安全管理制度與規范等進行檢查，進一步強化安全督查和安全監管。
4、組織開展冬季消防演練活動，提高企業應急管理綜合能力。爭創省級基層應急管理示范點。（時間：2011年12月31日前）
具體內容：嚴格按照創建省級基層應急管理示范點的8個標準，對照公司應急管理的制度，完善應急預案，整合應急管理資源，積極開展應急救援培訓和演練，精心抓好示范點工作。
5、“回頭看”再檢查及總結階段（2012年1月1日-1月25日）
具體內容:各部門針對安全生產整治活動進行回頭看。對未達到整治要求的部門再次進行檢查和驗收，確保全部通過整治驗收。同時對通過整治驗收的部門進行再次檢查，防止反彈，確保整治效果。
以上是安保部前三季度安全工作的回顧總結和第四季度的工作安排，其中有成績也有不足，對于成績我們在以后的工作當中繼續保持，對于不足，我們將在以后的工作當中加以總結及提高，總之，安全是企業的第一效益，必須強化責任落實；安全是職工的第一福利，必須務實從嚴工作。讓我們肩負歷史使命，牢記神圣職責，堅定必勝信念，不斷開拓進取，全力打造本質安全型企業，為我公司的戰略發展保好駕、護好航，譜寫安全工作的嶄新篇章。 以上匯報，如有不妥，請各位領導批評指正。
安保部
二0一一年九月
熱門安全工作調研匯報材料（模板18篇）篇十二
一年來，我校認真貫徹落實教育系統黨委會議和文件精神，扎實有效開展黨務黨建工作，學校支部獲得了教育系統黨委“先進黨支部”稱號，翁發華同志被評為“優秀黨務工作者”，歐文斌等三位同志被評為“優秀黨員”。
一、充分發揮支部核心作用，促進學校的全面發展
1、加強全體黨員的政治學習。
每月第一周周四下午第二節為黨員學習時間，學習內容主要是當前時事政治和教育教學理論。
2、堅持“三會一課”制度。
按期召開黨員大會、民主生活會、組織生活會和黨課學習，真正使黨員在學習中進步，在批評與自我批評中發展，牢固樹立黨員先鋒模范帶頭作用。
3、認真開展“黨日活動”。
支部在建黨日組織全體黨員教師開展組織生活會，回顧黨的創建歷史，回顧黨的光輝歷程，學習偉人業績，從中受到啟發。
4、嚴格執照黨章發展黨員。
1
2017年發展新黨員1名（黎華老師），同時做好發展對象的培養與考察，聯系人定期與其交流，擴大了積極分子隊伍。
5、以“三向培養”促進“黨員示范崗”的創建。
支部成功培養領導干部一名（陳雁，從后備干部培養成副校長），從骨干教師培養后備干部兩名（郭堅榮、賴志文），從普通教師培養成骨干教師兩名（黎華、潘桂蘭）。通過“三向培養”促進了 “巾幗示范崗”的'創建活動，使學校教育教學改革與精神文明建設協調發展，形成了教學質量一流，辦學特色鮮明，校園文化氛圍濃郁的氛圍。
6、認真做好黨員領導干部“三個好”。
學校黨支部重視加強領導班子的集體領導，強化組織觀念，堅持黨的原則，認真貫徹民主集中制，增強領導班子的團結，嚴格執行集體領導和個人分工負責相結合的制度，發揮班子的整體功能。
學校行政緊緊圍繞爭創一流業績的工作目標，一手抓文明建設，一手抓素質教育，深入開展新課程改革，轉變教育觀念，樹立創新意識，提高教師整體素質，確立良好的校風、嚴謹的教風，全面提高學生素質，規范學校各項工作，不斷開創了我校教育教學工作新局面，各方面工作取得了較快的發展。
校中層干部進行了民主評議，促進教代會制度化和優質化，學校黨政工共建教工之家取得可喜成績。
為了了解學生的學習、思想狀況和心理需求，支部組織支委成員到班級蹲點，定期或不定期對蹲點班級任課教師的常規工作進行督查和指導，配合任課教師及時處理學生中的各種問題和突發事件，注意聽取師生的意見和建議，對新生、畢業生、學困生和需要幫助的學生等特殊群體進行重點關注和重點輔導。學校校長、書記翁發華還親自批閱學生的作業狀況，與學生進行溝通，深受師生及家長的好評。
為了提高我校教育教學質量，認真落實教育局工作部署，以重實際，抓實事，求實效為教學工作的基本原則，加強教學常規管理，深化課堂教學改革，認真落實課程計劃，落實教學改革措施，抓好教學監控，牢固樹立科學發展觀，提高教師隊伍素質，著力培養學生的創新精神和實踐能力，創建性地開展教研教改工作，努力推進素質教育，領導班子成員全部按教育部門要求上足了課時。嚴格執行教學常規制度，我校的學生成績各項指標都名列全市小學素質綜合評定第一名，體現了黨支部的先鋒模范作用。
加各級各類大小教研活動，指導教學工作，并主動承擔教研課題，上好示范課，以此達到了傳幫帶的作用。
7、扎實搞好黨內幫扶、黨外結對扶貧工作。
學校支部一年來對本支部貧困黨員及羅鏡鎮43名結對幫扶對象從精神和物質上進行了幫扶，切實保障了他們的工作和生活，讓他們感受到了黨組織的溫暖。
8、真情關愛留守兒童，做到“三個優先”。
(1)學習上優先輔導。班級要從學習方面對留守兒童逐一進行分類、分組，落實到每一位任課教師。由任課教師具體分析學生的學業情況，制定學習幫扶計劃，明確幫扶時間、內容和階段性效果。每個留守兒童由老師牽頭確立一名學習幫手，教師要對結對幫扶效果進行定期檢查，建立進步檔案。
(2)生活上優先照顧。教師對留守兒童要多看一眼，多問一聲，多幫一把，使學生開心、家長放心。留守兒童患病時，要及時診治，悉心照料。支部對孤兒學生和特困學生實行了定期捐款捐物，讓他們感受到了黨的關懷。
(3)活動上優先安排。高度重視并認真組織留守兒童參加集體活動，或根據特點單獨開展一些活動，既使其愉悅身心，又培養獨立生活能力。
9、實行民主管理，及時召開教代會。
學校實行民主集中制原則，集思廣益，善于收集和聽取各方意見和建議，大小事情必須通過教代會討論，做到校務公開、透明。
二、存在不足
1、支部活動開展較少。
2、記錄資料較少，歸檔不及時。
3、對困難黨員教師的資助力度不夠。
三、意見和建議
1、是否有專項資金撥到支部開展活動。
2、對特困黨員教師是否有政策傾斜。
3、建議組織多為支部發放各種黨建讀物。
中共羅定市實驗小學支部
2017年8月17日
熱門安全工作調研匯報材料（模板18篇）篇十三
9月25日至9月26日，柏香中心小學組成李國慶校長為組長的安全專項檢查組，對轄區內所有小學進行了一次安全大檢查，主要檢查各小學的教學樓、辦公室、圍墻、廚房、廁所、線路、消防安全、安全演練情況、廚師健康證是否過期，是否層層簽訂安全目標責任書，各種安全教育教材是否齊全，新學年安全檔案是否到位等，重點是查找各校存在的問題，杜絕安全隱患，確保師生安全，現將檢查情況總結如下：
通過檢查，各校對安全工作非常重視，校長親自抓，校會例會有記錄，都層層簽訂了安全目標責任書，定期排查校會，檢查線路，消防器材，舉行安全演練，周會安全課教案材料齊全，做得比較好的學校有史村小學，新村小學、郜兩水小學等，各種措施到位，材料比較齊全，尤其值得表揚的是肖寺小學，領導重視，檔案員孫彥齊同志責任心強，新學期的各種安全材料準備充足，校會記錄，周會記錄，各種規章制度、黑板報底稿、學生作文、會議記錄等齊全。新學期檔案室已建立，按教育局要求裝填材料，非常規范。
1、廚師健康證除史村、肖寺正在辦理外，其余學校或健康證過期，或沒有裝在檔案盒中，拿不出來。
2、安全排查，安全演練記錄小結不規范，沒有按照20xx年教育局建檔要求做。
3、除肖寺外，多數學校檔案中沒有黑板報底稿，學生作文，安全教育不全。
4、由于人員調整，有些學校檔案業務不熟，不知該收集什么材料，往哪里裝。
5、個別學校只有班主任與學生簽訂的目標責任書，無校長與教師簽訂的目標責任書。
以上存在問題已在檢查時當場向校長進行了反饋，望存在問題的學校抓緊整改。
熱門安全工作調研匯報材料（模板18篇）篇十四
小范，殷都育才中學小學部一名有著36年教齡的“資深”女教師。20xx年2月，范老師就要退休了。
就在她滿心歡喜的準備迎接退休生活時，一場來勢洶洶的“奧密克戎”病毒突襲了古城安陽。面對肆虐的疫情，她不顧年邁的母親、生病的愛人和體弱的自己，舍小家為大家，主動請纓，積極投身志愿服務行列，在核酸檢測、卡點執勤等防控重要環節發揮著自己的余熱。
這也許是她職業生涯的最后一班崗了，而且這次值崗和以往任何一次值崗都大不一樣，充滿了危險，充滿了艱辛，也充滿了挑戰，即便如此，她也毫不畏懼，永不言棄，從不止步，她用她弱小的身軀扛起了這最后的使命。
抗疫以來，她每天天不亮就來到梅園莊辦事處待命，就像一塊磚，哪里需要哪里搬，卡點執勤、維持秩序、后勤幫廚等，全心全意，盡心盡力，無怨無愧，在抗疫中發揮著自己的光和熱。
她常說：“在崗一分鐘，負責60秒。”她是這樣說的，也是這樣做的，她用實際行動踐行著一名老教師的無悔堅守，也用實際行動詮釋著一名戰士的無上風姿！
向奮戰在“疫”線上最可愛的“戰士”致敬！向堅守最后一班崗的范老師致敬！
有些人，有些事，會被一些人忘記，也會被一些人回憶。
熱門安全工作調研匯報材料（模板18篇）篇十五
公司設立了由參建各方組成的安委會，作為沙灣工程的最高安全管理機構。公司工程管理部作為公司的日常安全管理部門，部門配有一名專職安全員和一名兼職安全員，兩名安全員都經過合格的安全培訓。
2、安全管理制度和安全管理體系建立情況
沙灣公司從開工到現在制定了各項安全管理制度，并下發各承包商要求嚴格執行。建立了由業主、監理、設計、各承包商四方共同參與安全管理的.全方位立體式安全管理體系。今年來重點修訂幾個專項安全管理制度，包括：（1）沙灣水電站2010年防汛預案和搶險預案，已通過涼山州防汛辦審查，修改版已重新報木里縣防汛指揮部備案。（2）針對工程特點和所在地森林防火要求，制定了公司防火防爆管理制度。（3）制定了公司突發事件總體應急預案、生產安全事故應急救援預案等預案和管理辦法。
二、沙灣公司二季度安全生產管理重點工作進展情況
1、妥善及時處理了“4.16”安全事故。事故發生后立即召開了全工地安全工作專題會議，采取了有針對性的安全防護措施并加強安全檢查。5月份因地質原因1#洞、3#洞、7#洞相繼發生塌方，但由于預先有防范，因此未造成安全事故。
2、4月份簽訂了中廣核能源公司與沙灣公司的《安質環責任書》，并通過公司《安全管理制度》層層落實安全管理責任到各承包商和沙灣公司內部各部門及相關管理人員。
3、配合中廣核能源公司對沙灣工程進行安全大檢查活動，召開了與各承包商的安全管理座談會，布置全年安全重點工作。
4、按照中廣核能源公司要求重新修編制定了《沙灣工程2010年防洪度汛及應急搶險預案》。
5、組織開展了3月底、4月底、5月底的全工地安全大檢查活動，共查出安全整改隱患上百個，由監理專項發文給各承包商進行專項整改，目前隱患大多已完成，有的正在進行之中，公司聯合監理將嚴格督促承包商完成相關整改，并把情況以月報形式反饋。
6、6月份是全國安全生產月，按照中廣核能源公司和木里縣安全委員會的要求在工地全面展開了安全生產月活動、安全生產“三項活動”等安全宣傳、教育、檢查工作。
三、目前沙灣工程現場安全生產狀況
1、首部樞紐按期實現了汛前全部完成水下工程施工，實現了導流洞封堵，閘壩過流，完成進水口工作門安裝的目標，基本實現了閘首安全度汛。
2、“3.27事故”洞段1#下游爆渣已經清理完畢，正在進行塌腔回填工作，下階段掘進嚴格按省安科院提出的安全措施進行。
3、下發了通知要求隧洞各標段，加強棄渣管理。尤其是ci-2h、ci-3h標，必須在特定渣場棄渣，不得沿河、沿高邊坡棄渣。
4、通知要求紫坪公司文理溝料場溝口生活營地原則上汛期不能住人，施工管理人員應撤離到砂石加工廠房居住，防止泥石流危害。
5、加強了文理溝料場高邊坡變形觀測，遇有大雨、暴雨長時間的雨水情況，則將開采區人員和設備撤離至安全地帶，停止毛料開采。
6、針對廠房后邊坡局部存在變形加大的趨勢，召開了四方會議，停止壓力管道開挖，先進行一期襯砌、加強支護，同時加快壓力管道岔、支管施工，盡快完成砼回填壓坡，保證廠房安全。
7、開始汛期24小時值班工作，按防汛預案做好各項準備工作。
8、砂石骨料毛料開采：汛初和汛末可適當保持一定開采量，有持續降雨或高邊坡有不穩定（變形）時停止施工，在保證高邊坡安全的前提下滿足汛期毛料需要。
四、沙灣公司下季度（第3季度）安全管理重點工作安排
1、檢查各承包商安全月活動情況，總結安全月活動成果。編制總結報告匯報公司。
2、組織開展每月全工地的安全大檢查活動，聯合監理督促承包商完成安全隱患整改，檢查整改完成情況。
3、加強工地防洪度汛安全管理工作，督促各施工單位務必做好汛期24小時值班工作，嚴格按防汛預案做好各項準備工作。特別是ci-1*標、中鐵十三局生活生產營地和二號營地。
4、檢查各承包商做好棄渣管理工作，督促各承包商對沿河堆放的材料、設備以及建在不穩定渣體上的臨時房屋進行及時的轉移、拆除。尤其是ci-2h、ci-3h標，必須在特定渣場棄渣，不得沿河、沿高邊坡棄渣，并且侵占河道的棄渣須于6月15日前清理完畢。cii標7#洞沿高邊坡的棄渣已形成高危渣壩，務必于6月20日前清理完畢或做好擋護設施。
5、加強文理溝料場高邊坡變形觀測，遇有大雨、暴雨及長時間的雨水情況，應將開采區人員和設備撤離至安全地帶，停止毛料開采。
6、加強廠房后邊坡變形觀測，督促cii標加快壓力管道岔、支管施工，盡快完成后坡回填，保證廠房安全。
熱門安全工作調研匯報材料（模板18篇）篇十六
一直以來，我校時時不忘安全，事事重視安全，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，以確保校園安全為目的，從增強師生安全意識，強化學校安全管理入手，全面推進安全工作，居安思危，警鐘長鳴，從嚴治校，確保了學校不發生一件安全事故，維護了廣大教師和學生的利益，確立了紀律好、學風正、環境美的形象，為教學工作的順利開展鋪平了道路。我校的做法如下：
一、加強領導，構建安全網絡。
我校領導十分重視學校安全工程建設，始終堅持安全第一，切實把安全工作列入了學校工作的重要議事日程，實行安全工作校長負責制，成立了以校長為組長的學校安全工作領導小組，專門設立安全辦，具體負責制定學校安全工作的各項制度，明確各部門的具體職責和責任，對全校安全工作進行指導、監督和檢查。與此同時，學校也把安全工作納入學校常規管理的重要內容，建立了由政教處、教導處和總務處組成的學校安全管理網絡，甚至讓安全預防機制的觸手延伸到學生之中，平時互相監督，互相扶持，及時有效地掌握學生思想動態和學校各項工作動態及安全狀況，并能夠使安全信息沿網絡高效快捷的逐級反饋到安全辦。同時也不忽視與外界的聯系，以家長學校為中心，加強學校與家庭、社會的溝通和聯系，為學生的安全提供更多1保障，精心打造安全防范網絡機構，領導小組成立以來，在防火、防盜、和處理其它突發事件中起到了良好的組織作用。
二、落實各項安全工作制度，強化崗位責任。
我校把安全工作納入學校常規管理的重要內容，落實各項內容要求，建立健全各類安全教育臺帳，制定各類事故應急預案和報告制度，嚴格執行教師值班制度、巡邏制度、請銷假制度和學校重大事故報告制度，實行出入校門登記制度，切實抓好學校安全工作。
1、每日檢查、周排查工作。學校帶班領導、每日值班領導全天候巡視學校各方面的情況，負責督察重點時間和重點區域的工作，檢查學校各項規章制度的落實情況，發現問題及時做好現場處理。通過日檢查和周排查，消滅了管理上的真空，把學校安全工作的隱患消滅在萌芽狀態。
2、值班巡邏工作。每周日下午5：00值周教師到校、周五學生離校，值班教師護送學生離校。每天上學、放學期間在學校重點部位如樓道、操場、門口都安排了教師值班，疏散交通，預防踩踏事件和學生斗毆事件的發生。放學期間，值周教師在學校周邊地區及重點部位巡邏，督促學生回家，防止學生上網和意外傷害事故發生。
3、學生管理工作。開學第一周為安全教育整頓周，上好入學安全教育課，個人攜帶物品要安檢，不將易爆物品、刀具等危險物品帶入校園，放假前要上“假期安全教育課”和發放假期通知書；學校作息時間做了更改及時通知家長，讓每位家長準確掌握學生上學時間和放學時間，確保學生不早出、不晚歸；在課前要查人，凡不明去向立即跟蹤尋找，不過時、不過夜，責任盡到家；另一方面能夠在上學、放學路上互相照應，實現自治。對于經常違紀的重點學生做到一周兩匯報，徹底避免問題的發生。
4、飲食安全衛生工作。在飲食安全上，學校帶班領導每天我校自主經營的食堂對跟蹤檢查食堂飲食衛生，同學生一起就餐。責成食堂采購人員建立、規范食堂原料采購來源登記制度，對原材料來源，質量、采購人都做詳細記錄，餐廳餐具每日消毒，飯菜做好48小時留樣，對校園、宿舍、教室由值周班級每月一次全校消毒。
5、崗位責任制度。學校堅持誰值班誰負責、誰在崗誰負責制度，并逐層簽訂安全工作承諾書。實行首示負責制和首遇負責制，對于首先接到領導指示的師生員工，不管份內份外，要立即落實指示，并根據這一指示落到實處，負責到底。推諉扯皮、半途擱置、態度不熱情要追查責任；在值班以及上班時間遇到問題，要及時做出反應，能解決的當場解決，不能解決的上報學校領導或相關責任人解決，不拖延、視而不見、見而不管，否則要追查責任，崗位責任制度增強了全校師生員工的責任意識，不放過任何一個細節，保證不留下任何隱患和管理上的漏洞。
1、把對學生的安全教育工作落到實處，每周一課間操升旗、周五降旗時段，由值周帶班領導，講解安全各項注意事項。采用校園廣播提醒、警示牌、板報、標語、周五主題班會、國旗下講話等形式向師生宣傳各個季節傳染病防控知識以及交通、消防、網絡、校園安全等方面知識，增強師生安全意識。
2、安全教育進課堂。在日常教學活動中，由班主任負責宣講安全知識，并做好記錄。滲透安全課程，隨時對學生進行安全教育，同時專設安全教育課，并利用現代化教育教學設備觀看教育專題片，形象直觀的開展安全教育教學，使學生養成良好的生活習慣，減少傷害事故的發生。
3、家庭學校協作互動。安全教育工作是一項要社會、學校、家庭密切配合齊抓共管的社會系統工程，一直以來，我們注重對家長進行安全教育宣傳，做好隨時溝通，對學生進行聯合教育，確保學生安全。
四、開展管制刀具專項收繳活動。
開展校園管制刀具和水果刀收繳專項行動，徹底清繳學校管制刀具，消除隱患，努力為學校教書育人創造良好的治安環境。加強宣傳，廣泛動員社會各界參與管制刀具收繳。深入校園及周邊場所，運用條幅、標語、廣播等方式進行宣傳，通過家長會、上門走訪和發放給家長的一封信等形式，要求家長配合學校共同做好收繳工作加強對學生4的教育工作，做好宣傳教育工作，提高學生和家長拒絕管制刀具的自覺性和同涉刀違法犯罪行為作斗爭的積極性。
在校門醒目區域設立了“嚴禁攜帶管制刀具及器械進入校園”，指出管制刀具和水果刀在學校的危害性，教育學生團結互助，遠離管制刀具，動員他們主動交出管制刀具和水果刀，并積極舉報非法販賣、攜帶和使用管制刀具的行為；設立“學生意見箱”，鼓勵學生反映校園安全管理中的意見、建議。
2、建立長效管理工作機制。由政教處牽頭，不定期對學校教室、宿舍突擊檢查，收繳各種違規物品。完善學校涉刀問題的預防、發現、舉報、查繳工作機制，建立專群結合、內外聯防、學校、家庭、社會互動的校園管制刀具安全管理網絡，使查禁、收繳管制刀具工作經常化、制度化、規范化，最大限度地預防校園涉刀案件的發生，最大限度地凈化校園治安環境。
3、確保管制刀具的收繳工作的實效性。做好管制刀具的收繳工作，先召開班主任會議，強調了收繳工作的目的和意義，并做出具體安排，然后由政教處、安全辦、法制辦人員和城關派出所干警組成督察小組，共同組織班主任，宿舍管理人員對學生的課桌和住校生的衣櫥、床鋪進行了拉網式排查、并做好登記、留存記錄。
五、做好傳染性疾病的預防工作。
1、成立傳染性疾病防控工作領導小組，加強領導，協調組織，明確責任，聯防聯控，積極應對制訂傳染性疾病防控工作應急預案，做好晨檢、保衛、后勤保障、值班、消毒、環境衛生等各類工作，全力以赴做好學校傳染性疾病防控工作。
2、深入開展秋冬季傳染病預防知識的宣傳教育活動，學校在開學第一周召開了全校學生大會，校園廣播、宣傳專欄、黑板報、班會等多種多渠道，宣傳傳染病預防知識，使師生了解各種傳染病的傳播途徑和預防方法，強化防范意識，樹立可防、可控、可治的信心。
3、嚴格執行學校傳染病疫情監控與報告制度。學校安排專人（由政教處宿舍管理員負責）嚴格晨檢報告，記錄制度，實行疾病“零”報告制度。有多人出現同一癥狀情況的，由宿舍管理員及時報告學校主管領導。再由主管領導及時逐級報告。
學校安全工作是學校教育教學保障的重中之重的工作，必須做到警鐘長鳴，時刻保持警惕。只有做好了安全工作的各個細節，全體教職工齊心協力，常抓不懈，才能保障一校平安。
雞足山鎮九義學校2013年10月17日。
熱門安全工作調研匯報材料（模板18篇）篇十七
2007年在鎮黨委、政府的正確領導下，圍繞我鎮的中心工作，結合本科室的工作職責、特點，我們堅持“安全第一，預防為主”的方針，求真務實，真抓實干，較好地完成了各項工作任務。現將2007年度工作情況及不足匯報如下：
(一)主要工作
1、認真履行安全監管職責，落實各級安全生產責任
與各村、企事業單位、超市(商場)、建筑工地等生產經營單位簽訂了《安全生產消防工作責任制》，明確了各級的安全責任。
2、日常監管和專項行動相結合，排除安全生產隱患
定期或不定期的.組織各種專項整治行動，及時發現安全隱患，督促整改。全年對危化企業、煙花爆竹經銷點、超市、市嘗建筑工地、出租房屋等事故多發場所進行了17次專項安全檢查。共檢查各類企業58家，建筑工地6處，市場5處，出租房屋37家，并對50家單位進行了復查。
通過各類檢查，督促企業整改了大量不安全因素，使企業的安全基礎工作得到了提高。我鎮全年未發生各類重大事故。
3、開展聯合檢查，營造和諧氣氛
“五一”、“十一”及黨的十七大期間開展聯合檢查活動，4月29日和9月28日組織工商所、派出所、城-管、電管站、消防中隊等職能部門對鎮域內企業單位、廢品收購站、人員聚集場所、施工工地進行了聯合大檢查，確保了節日期間的穩定。
4、多舉并進，加強安全生產知識培訓工作
4月份組織全鎮范圍內企業法人、安全生產管理人員進行了《安全生產法》、《安全生產條例》和《安全生產操作規程》的學習，培訓后進行了書面考試，參加培訓人員通過認真學習均通過了考試，發放安全生產培訓證書78個。7月組織進行了“采育鎮安全科普及工傷保險知識競賽”。參加人員有企業員工，也有群眾居民;有企業負責安全生產的主要負責人，也有企業普通職工。通過各項活動，使企業負責人進一步認識到了安全生產的重要性，提高了生產經營企業職工安全自我防范意識，群眾安全素質得到加強。
5、開展職業病普查
為了維護職工的身體健康，根據上級工作安排，組織全鎮57家企業參加了職業病普查，順利的完成職業病普查工作。
6、安全隱患自查自改
根據上級文件精神，全鎮各企業、建筑工地、人員密集場所進行了安全隱患自查自改。在各單位自查自改的基礎之上，對危化企業、建筑工地、超市、學校等36家重點行業及領域進行了抽查。自查自改能夠及時發現并且整改安全隱患，避免了事故的發生。
7、預防煤氣中毒和安全消防兩手抓，確保冬季安全
(1)預防煤氣中毒工作
為了確保全鎮居民的安全過冬，召開了三次有關預防煤氣中毒的工作會議，組織了三次專題宣傳活動;在全鎮范圍內開展了聯合檢查，對爐具生產與銷售廠家、出租房屋與蔬菜大棚進行了重點檢查;與各村簽訂《預防煤氣中毒安全責任書》55份，督促各村成立了預防煤氣中毒領導小組;制作橫幅60條，發放宣傳材料10000余份，宣傳掛歷5000余份，宣傳畫2000余份，宣傳圖片400張。
(2)“119”防火宣傳周活動
開展了“119”宣傳周活動，活動期間定制了以“消防安全”為內容的宣傳橫幅100條;定制了消防安全宣傳欄一套;定制宣傳大篷車一輛，展板6塊;開展消防宣傳“五進”活動。
通過一系列的宣傳活動，切實增強了群眾的消防安全意識，讓大家真正認識到“走進消防，了解消防，人人參與消防”工作的重要性，為本鎮創造良好的消防環境。
熱門安全工作調研匯報材料（模板18篇）篇十八
我校在市教育局的領導下，堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則，通過安全教育，增強學生的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面，從而切實保障師生安全和財產不受損失，維護學校正常的教育教學秩序。現將我校的安全工作的具體開展情況，匯報如下：
一、強化“創安”意識，加強組織領導。
我校為江蘇省現代化示范初中、江蘇省德育先進學校、徐州市模范學校。自中央“兩個決定”頒布以來，學校就成立了由張希營校長為組長、馮之凱校長為副組長的校安全工作領導小組，把安全工作擺到學校的重要工作議事日程上來。結合學校的實際情況制定了《港上中學創建“平安學校”實施方案》，并與有關部門簽訂了《綜治和創建平安學校責任書》。根據“誰主管，誰負責”的原則，將《綜治和創建平安學校責任書》層層分解到學校的各個部門，并簽訂了《港上中學綜合治理安全工作目標責任書》。學校進一步完善了綜合治理、創安的組織網絡，成立了校綜治創安領導小組、校消防領導小組、校治安保衛組等，并對學校的突發事件（突發性停電、飲食中毒、交通、學生傷病等）制訂了應急預案，還制定了學校綜合治理工作每月例會制度和檢查制度，在學校的綜治、創安工作中做到了領導重視，職責明確，組織完善，齊抓共管，使學校的綜治創安工作真正落到了實處。
二、加大宣傳力度，增強法制意識。
近年來，我校根據學校教育的實際，針對不同時期的治安形勢，有針對性地開展內容豐富、形式多樣的法制宣傳教育，不斷提高全體師生的法制意識，防范意識，安全意識。一是廣泛利用學校多媒體網絡、校園廣播站、校園宣傳櫥窗、教室黑板報以及教師的政治學習、學生的班會、團隊活動，大力宣傳綜治創安的必要性，建設“平安港中”的重要性，進一步增強了全體師生員工參與創安的積極性。使之學法、懂法、守法、用法。二是每學期邀請公安交-警、法制副校長、地方派出所等有關政法部門對學生進行交通法規教育、事故圖片展、治安防范、人身自我保護方法宣傳等。提出了“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”為主題的法制宣傳教育口號，從而提高了全校師生自我保護意識。三是組織團隊活動，舉辦法律知識競賽，案例分析、知識競賽等活動，既培養了學生團隊合作精神，又進一步提高了學生的法律意識。使全校的普法率達100%，犯罪率控制在“零”，優化了校園治安環境。
三、強化責任意識，加強防范管理。
由于校園地處港上鎮中心，周邊環境較為復雜。為“看好自己的門，管好自己的人”，配合有關部門，對學校周邊環境的整治和強化學校內部管理，學校采取了一系列措施：
（一）加強門衛值班管理，同時建立了《港上中學門衛制度》、《保安人員工作細則》、《進出人員登記制度》、《夜間巡邏值班制度》等一系列規章制度。與此同時組建一支由校分管領導為組長的夜間教職工巡邏隊。嚴格控制社會閑雜人員進入校園，確保學校正常的教育秩序。
（二）加強學生宿舍管理，我校住宿學生共有900多人，學生宿舍配有10名宿舍管理員，負責夜間的值班、巡邏、檢查工作。在加強學校學生宿舍的安全防范管理的同時，又制訂了《港上中學學生宿舍管理制度》，做到了生活上有指導，管理上有制度，明確職責，落實到人。對住宿生從衛生、安全、行為規范等方面都提出了具體的要求。學校做到了對學生負責，讓家長放心。
（三）加強校周邊交通管理。由于學校地處鎮中心，交通安全形勢不容樂觀。學校十分重視師生的交通安全，做了大量的工作，根據學校日常工作的安排，及時與交-警大隊聯系，確保車輛、人員的暢通。每天上學、放學時間，安排教干在校門口和學校附近有安全隱患的地段巡察。學校在管理上就安全問題致學生家長公開信，要求家長配合學校做好學生的'安全教育，做到交通安全警鐘常鳴，杜絕意外傷亡事故的發生，確保師生生命安全。
（四）加強校領導值班制，多年來，學校堅持實行領導和教師晝夜值班制，督查學校日常的教育秩序、管理狀況和衛生、安全等，學校每天有1名領導帶領4名班主任24小時在校值班，督促檢查存在隱患，及時處理偶發事件，以確保學校的安全和正常秩序。
（五）加強技防措施。校領導十分重視技防工作，堅持以防為主，防治結合，根據“人防、技防、物防”并舉的原則。在學校各大樓主要部位都安裝了紅外線防盜系統，每幢樓都裝有紅外線探頭并與港上派出所聯網，監控職責落實到人，并作好值班記錄。整個校園形成了一個完整的監控系統，以確保學校的財產安全，防范于未然。
（六）加強消防和化學品管理，消防安全是學校綜治創安工作中不可忽視的一個重要環節。學校制定了《港上中學消防安全管理制度》，根據上級有關部門的要求，學校配置了三十多只滅火器，保證消防設施符合消防要求。對學校重點部門的消防安全堅持“以防為主，以消為輔”的消防工作方針。同時，對學校各類劇毒藥品、易燃易爆危險品設立化學品專用倉庫、安裝防盜門窗，并配備好專職保管員，從人抓起、排除隱患，杜絕火災、爆炸、失竊、中毒等重大事故的發生。