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執法檢查自查報告執法自檢自查報告篇一
按照《樂山藥品監督管理系統行政執法責任制》的有關規定，我局認真做好政務公開工作，在縣政務中心和本單位實施公開辦事項目、辦事流程和辦事人員，并制定了《首問負責制》、《限時辦結制》和《責任追究制》，針對藥品、醫療器械零售企業的開辦、換證、變更等雖不屬我局行政許可事項，但考慮到行政相對人具體情況，我局積極轉變職能，變被動適應為主動服務，這樣既簡化了辦事流程、提高了辦事效率，又方便了廣大群眾。
首先確定了單位行政負責人作為行政執法工作的第一責任人，并進一步完善和調整了單位行政執法領導小組，配備了兼職法制工作人員，并將行政執法責任的具體內容分解、細化，分別落實到綜合股和稽查大隊，各中層股室再將任務落實到具體責任人，年初時層層簽訂執法責任書，年終嚴格進行考核。使1行政機關的行政行為切實做到不越位、不錯位、不缺位，避免行政改正、撤銷及敗訴。
按照上級主管部門和縣上“五五”普法工作的要求，在“五五”普法期間，我局一方面抓好內部執法人員相關法律、法規的學習，通過自學、集體學和參加省市培訓，不段提高執法人員的法律意思和執法水平。另一方面我們還充分利用多種宣傳形式向廣大群眾宣傳，通過現場講解、真假藥對比、散發宣傳資料、銷毀假劣藥品等方式深入宣傳《藥品管理法》、《藥品管理法實施條例》和《醫療器械監督管理條例》，使廣大群眾了解了藥監部門的職責和任務，進一步增強了藥品經營單位和經營人員的自覺守法意識，樹立了藥監部門依法管藥的社會形象，為依法行政工作的順利開展打下了堅實的基礎。20xx年6月1日，《食品安全法》頒布實施后，我局在加強執法人員自身學習的同時，通過縣、鄉鎮兩級培訓的方式，對全縣食品藥品安全信息員、協管員進行了培訓。今年以來，我局按照市縣相關部門的要求，積極做好“五五”普法的總結、資料歸檔和迎檢工作。
我局十分重視群眾的舉報投訴，制定了專門的規章制度，落實了具體人員分別負責食品和藥品醫療器械的舉報投訴，使舉報投訴事宜件件有人管，件件有落實，件件有回復。在行政許可和行政執法中，我局嚴格按法律、法規和法定程序開展執法工作，對違法行為，遵循以事實為依據，以法律為準繩的原則，做到證據充分、定性準確、程序合法、文書規范、手續完備。盡力做到事前認真研究、仔細斟酌；事中依法行政、認真檢查、詳細取證，不信口開河、簡單武斷，處罰上嚴格按法律、法規執行，切實規范行政處罰自由裁量行為，做到行政處罰寬有規，嚴有據；事后認真總結、分析不足。這些措施的制定和落實最大限度上地保證了行政執法的公平、公開、公正。藥監局自成立以來，我局未出現一起行政糾紛，無一起行政復議和行政訴訟案件。20xx年查辦案件12起，20xx年查辦案件15起，20xx年截止目前查辦案件8起。
20xx年全國人代會通過了機構改革方案，食品藥監系統再次面臨重大調整，這一度引起了藥監系統人員思想的波動。為此，我局及時召開會議，統一思想,大家都形成了一個共識,那就是不管機構如何改,加強食品藥品監管,確保廣大群眾飲食用藥安全是我們義不容辭和始終不變的責任。兩年多來，在執法人員嚴重不足的情況下，我局食品藥品監管工作始終按照上級部門的要求平穩運轉，案件查辦正常開展，基本實現了機構改革期間班子不垮、思想不亂、隊伍不散、執法不松的良好局面。近年來，我局除積極參加縣政府組織的執法人員的培訓學習外，還先后派人參加了省、市主管局組織的藥品稽查人員稽查工作培訓會、保健食品和化妝品監管培訓會、食品安全法及餐飲服務監管能力培訓會等相關法律、法規和執法業務培訓，共計12人次。為了增強執法人員對食品藥品突發安全事故的應急處置能力，按照省、市主管部門的要求，我3局全體執法人員還參加了省人事廳組織的突發事件應對法網上培訓、學習，并全體考試合格。
雖然我們的行政執法工作已邁出了堅實的步伐，也取得了一定成績，但實事求是地講，我們面臨的困難還很大：一是執法人員嚴重不足造成執法工作的開展困難；二是執法裝備的落后造成行政執法工作的被動；三是機構改革所牽涉的上、下對接時差以及法律、法規和規章的不完善都影響了行政執法工作的穩定性；四是下一步食品藥監部門職能調整后將面臨著餐飲服務這一全新的工作，人員如何組合、搭配，資產如何劃轉，都對今后工作的開展有很大影響；五是今后地方財政對食品藥品監督管理工作在經費上的投入能否給予有效保障。對以上困難我們將在今后的工作中認真思考、仔細分析，積極探索新的食品藥品監管方法，與時俱進，開拓創新，確保峨邊15萬彝漢人民飲食用藥安全有效，為峨邊經濟建設作出新貢獻。
20xx年八月十八日
執法檢查自查報告執法自檢自查報告篇二
1、制度制定情況：我局的煙草專賣執法檢查證都嚴格按照國家局下發的《煙草專賣執法檢查證管理辦法》（國煙專[20xx]513號）和省局下發的《關于進一步規范煙草專賣執法檢查證管理有關事項的通知》（**煙辦發[20xx]93號）的相關規定要求進行有效管理。因國家局下發的管理辦法很實用，所以我局沒有另行制定檢查證的有關管理制度。
2、專人管理情況：我局的煙草專賣執法檢查證的管理依照崗位職責的規定，已經落實在縣局專賣股，由證件管理員按貴州省煙草專賣管理系統相關業務流程進行核發和管理。
3、申請銷毀情況：我局的煙草專賣執法檢查證的申領、換領、補領都是按照貴州省煙草專賣管理系統相關業務流程進行辦理。相關手續符合規定，并統一造冊備案、備查，舊證也及時收回由證件管理員妥善保管，沒有對收回證件進行銷毀。
3、年度審驗情況：未開展對專賣管理檢查人員的年度審驗。
4、證件使用情況：我局持證管理人員按照要求保管、使用煙草專賣執法檢查證件，堅持先出示證件，再進行執法檢查的規定，在煙草專賣執法檢查過程中未發現有不出示煙草專賣執法檢查證件執法和將煙草專賣執法檢查證件轉借他人使用等違規使用執法檢查證情況。
5、監督檢查情況：我局內管部門采取定時和不定時的方式對專賣執法人員的持證執法情況進行監督檢查，未發現違規使用煙草專賣執法檢查證件。
6、檔案管理情況：我局對煙草專賣執法檢查證的管理采用計算機進行電子檔案進行管理，紙質材料由證件管理員整理歸檔統一管理并保管。
執法檢查自查報告執法自檢自查報告篇三
依法管理檔案事業是檔案工作健康發展的關鍵。全縣各級檔案部門和檔案工作者以開展“xx”普法為抓手，充分利用電視臺、電臺、報紙等新聞媒體，圍繞《檔案法》和《xxx省檔案條例》進行重點宣傳貫徹，檔案人員的法律素質得以提高，在實際工作中的學法、用法能力得到加強，依法管理檔案事業的水平逐步提升。在自查中我們也發現：少數單位領導檔案法制意識還很淡薄，工作中還存在一些違反檔案法律法規的現象。為此，我局積極向縣委、縣政府分管領導匯報，并計劃于9月份在全縣開展一次檔案行政執法檢查，在普查的基礎上計劃對13個單位進行重點檢查，目前縣委辦公室、縣政府辦公室正在起草文件，執法檢查的各項工作已準備就緒。
自國家檔案局第8號令頒布實施以來，我局精心組織安排，并根據我縣實際情況認真組織實施，促進8號令得以貫徹執行。
二是精心組織培訓，20xx年4月舉辦了為期3天的培訓班，邀請市局專家進行授課，參加人員達148人。今年計劃于9月下旬再次舉辦一次培訓班，并納入單位年初工作目標。
三是及時審查批準《機關文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規定》，20xx年已來，已審查批準了縣國土局、縣總工會、九成檢察院等30多家單位報送的《機關文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規定》，已占全縣的65%以上。
四是全面貫徹實施，到目前為止，已有縣委辦、縣政府辦、法院、民政局、農行等大部分單位按照8號令要求對本單位的文件材料進行整理歸檔。但是在貫徹實施過程中，由于一些單位專兼職檔案員業務不夠熟練，再則檔案員崗位變動頻繁，使得對該項工作不能夠具體貫徹落實，個別單位領導檔案意識不是很強，對檔案工作重視程度不夠，這些因素都或多或少制約了此項工作的開展;部分單位還沒有按規定上報《機關文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規定》。
一是順利完成一號庫房搬遷工作。7月中旬，我縣普降特大暴雨，縣檔案館一號庫房因位于一層、年久失修，雨水滲漏嚴重，7月18日，縣武警中隊官兵連續奮戰8個多小時，在局機關全體人員的配合下，將一號庫房館藏34002卷檔案、12596冊資料全部安全轉移到二樓辦公室，確保了館藏檔案的絕對安全。
三是消化館藏存積的工作余量。從4月上旬開始，集中一個多月時間對原接收的破產改制企業檔案進行清點整理，共清理蛇皮袋572袋，整理出86家共42249卷破產改制企業檔案，訂購了近萬元專用檔案箱，編制了案卷目錄并進行了電子錄入。 檔案的最終目的就是提供服務，今年以來縣館努力提高服務質量，端正服務態度，熱情接待，1--7月共接待社會各界檔案利用者125人次，查閱檔案383卷(冊)，為我縣經濟建設、編史、修志、落實政策、機關查考、調解糾紛、核實工齡、工作調動、戶口遷移、復退伍軍人安置、學術研究等方面提供了大量詳實的第一手資料，解決了大量的問題，增強了社會檔案意識，擴大了檔案工作的知名度。
但是由于縣檔案館還是租房辦公，保管條件因此難以達到規定的標準;庫容早已飽和，接收檔案工作停滯不前，難以最大限度滿足群眾利用檔案的需求，也無法充分發揮檔案館作為國家檔案資源的保管基地和利用服務中心的功能。基層檔案室保管條件參差不齊，不少單位的檔案保管條件仍比較落后，達不到安全標準，與整齊、規范、統一的要求存在一定差距。
我局積極配合民生工程的實施，加大與有關部門的共同配合，如農村居民最低生活保障制度、農村“五保戶”供養制度、城鎮居民基本醫療保險制度、新型農村合作醫療制度、法律援助等民生工程在實施的同時，檔案工作及時跟進。協助相關部門整理完成農村低保檔案9234卷、城鎮低保檔案1861卷，城鄉醫療救助檔案1127卷。此外，全縣3個法律事務所檔案管理已全部通過省二級檔案目標管理認定。從今年4月至6月，指導協助縣民政局共整理完成婚姻檔案42953件、退伍軍人檔案3710件，此外，收養、地名、勘界、下放、文書、會計、基建等各門類檔案整理工作也全部結束。
指導縣住建局整理民用建筑、市政工程等門類檔案837卷，編目9冊;參與完成重點公路工程麥望線檔案驗收1家、水利重點工程雷港泵房檔案驗收1家。但是由于縣級重點建設工程檔案沒有及時備案、審查驗收，目前這項工作只是由建設局一家單獨操作;“林改”檔案、人口普查檔案、婚姻檔案、勞動保障專業檔案等沒有及時進館;新農村建設檔案管理未列入新農村建設總體目標;部分鄉鎮和縣直機關檔案管理規范化水平離省、市要求還有很大差距。
積極利用政府信息公開發布平臺，在政府信息網上公開發布現行文件、法律、法規，為人民群眾了解辦事程序、查閱資料提供了極大的方便。同時爭取到領導重視，將縣檔案局納入縣政府信息公開領導小組成員單位之一，具體負責指導目錄分類和索引編制，負責政府信息公開指南和目錄的歸檔，提供查詢服務。積極開展檔案文件級目錄的計算機錄入工作，在有條件的單位推廣科怡計算機管理軟件，縣國稅局、農發行、法院等單位基本實現了運用計算機管理檔案。
為改變局館檔案信息化落后的工作現狀，我局制訂了《xxx縣檔案信息化建設實施方案》，并將20xx年作為檔案信息化建設起步年，擬先期購置1臺服務器、6臺電腦及相關設備和業務軟件，爭取完成省檔案局布置的年內完成1949年至1970年的館藏案卷級目錄和文件級目錄的錄入工作，同時積極向縣政府爭取20萬元檔案信息化建設經費。
目前全縣檔案持證上崗人員共82人，部分單位由于人事變動，檔案人員已調離了工作崗位，新任人員還有一部分未能取得檔案上崗證書。為此，我局認真落實《關于開展20xx年度檔案人員崗前培訓工作的通知》要求，轉發了省、市相關文件，積極準備20xx年度檔案人員崗前培訓工作，培訓收費事項向物價、財政局進行備案登記，并得到了許可。計劃安排培訓人數80人，邀請市局專家授課，并在xxx設置分考場。
執法檢查自查報告執法自檢自查報告篇四
廣西大明山國家級自然保護區管理局檔案室現位于武鳴縣兩江鎮明山路1號，建筑總面積34平方米，其中庫房、工作間各17平方米。該室是集中統一保管全局在政治、經濟、文化等各個方面發展形成的檔案資料的綜合性檔案室。現藏有各種門類和載體檔案資料1043卷（冊）、9861件。
我局的檔案工作已納入本單位的工作計劃，近幾年來，管理局在經費十分緊張的情況下，始終堅持把檔案室的年度預算列入本級財政預算，保障檔案工作經費落實到位，20xx年投入檔案工作經費9000元，主要用于參加檔案業務培訓、購置檔案柜、電腦及電風扇等；20xx年投入檔案工作經費20xx0元，主要用于參加檔案業務培訓費、購置檔案柜、空調機、打印機及泰坦管理軟件等；20xx年已投入檔案工作經費120xx元，主要用于購置檔案柜和檔案業務培訓費，計劃下半年再購置空調機、復印機、掃描儀各一臺。
檔案工作是保護開發大明山不可缺少的組成部分，是保護大明山生態資源和開發大明山旅游資源的一項基礎性工作。我局歷屆領導均十分重視，專門成立檔案工作領導小組，進一步加強對檔案工作的領導，由正職局領導任組長，副職局領導任副組長，各科、室、處、站負責人為成員的檔案工作領導小組，全局上下均能充分認識加強檔案工作的重要性和緊迫性。
目前，我局檔案室配有專職檔案員2名，都是由責任心強，政治素質好，業務水平好，檔案工作管理經驗較豐富，持有上崗證的同志擔任，管理目標明確，專職檔案員崗位較穩定。
我局檔案收集整理、立卷歸檔、保管利用、鑒定銷毀、登記統計均按規定程序正常開展；同時制定了《檔案管理員崗位職責》、《檔案人員工作守則》、《檔案保管制度》、《檔案保密制度》《檔案鑒定、銷毀制度》、《檔案借閱利用制度》、《庫房管理制度》等各項制度，并在工作中不斷完善和健全檔案管理制度，使系統檔案管理工作規范化、標準化。
我局高度重視檔案的保管工作，堅持“預防為主，防治結合”的原則，不斷改善庫房保管條件并加強相應防范、搶救措施，以確保我局檔案萬無一失。成立了由局長親自掛帥的檔案安全領導小組，制訂了檔案安全保管的各項規章制度，定期不定期舉行安全教育和培訓，做到定期檢查、專人負責，職責到位。發現不安全隱患及時解決處理，從而使我局的檔案安全管理工作更加制度化、責任化、規范化。
積極投入資金不斷完善檔案庫房的安全防范設施。現庫房內配備了檔案管理各項防范設施，安裝了防盜門窗、避光窗簾，滅火器 1具、空調機1臺（包含除濕功能）、溫濕度計 1個等保護設備，檔案柜內放置了長效驅蟲藥，未發生過檔案安全事故。總之，局檔案庫房內檔案的防火、防潮、防塵、防鼠、防盜、防光、防蟲、防高溫、防污染等保管保護措施到位，達到了“九防”要求。
1、連接南寧至府城高速公路的府雷旅游專用二級公路（19.3公里）。
2、大門入口綜合服務區。
3、總長25公里的上山公路已全部鋪設油路和完成安保設施。
4、天坪景區已建成4星級標準的賓館群，其中包括5棟可接待外國元首級貴賓的單體建筑。
5、山上景區新建有養生之旅等6條旅游景點線路，新鋪設青石板游覽步道總長20余公里，新建景點40多處。
20xx年廣西大明山重點招商項目立項已獲得市規劃局、市政府的批準，建設項目地點主要在大明山入口服務區和大明山景區內，項目內容有：駱越古都文化城、中國—東盟文化博覽城、農業生態濕地公園、大明山天坪服務區旅游基礎建設二期工程、大明山錦繡山莊、大明山天坪服務區生活用水供水工程、大明山朝陽林區防火道路項目等，預計總投資2億多元。按照項目立項后進行登記，初建開始后進行指導，在建途中進行檢查，竣工完畢后進行驗收的原則，局規劃科和檔案部門隨后對全局重點建設項目發展進行逐一登記，并開展相應的業務指導和督促檢查，以確保全局每一個重點建設項目檔案順利通過驗收。
近幾年，我局研究反映大明山特色的龍母文化、駱越文化取得了重大進展，檔案也相應跟進，一些具有重要價值的研究成果材料陸續入藏檔案室。
信息開發利用是檔案工作的落腳點，是檔案管理的目的。積極做好對外服務，在檔案資料的利用上，先后為全局各職能部門提供了大量的文字、圖紙等檔案資料，為大明山山林界糾紛、保護開發建設工作發揮了積極的作用。
1、收集文件，檔案的收集較齊全完整，檔案室給各科室設了一個檔案收集文件夾，各科室于每年的三月份以前將所收集到的材料移交檔案室。
2、劃分歸檔范圍，制定了《大明山國家級自然保護區管理局文件材料歸檔范圍和文書檔案保管規定》，明確劃分歸檔與不歸檔范圍，凡是反映我局工作活動、具有查考利用價值的文件材料均屬歸檔范圍。
3、分年度，一般文件，歸入文件制發年度；跨年度的文件，歸入文件內容所針對的年度。
4、分類，20xx年以前，我單位采用“年度—分類—保管期限”的方法來分類，分有黨群工作類、行政管理類、業務工作類三大類，20xx年以后根據市檔案局的要求，按照新的整理方法進行整理，歸檔文件統一采用“年度—保管期限”的方法進行整理。
5、劃分保管期限，根據國家檔案局8號令《關于機關檔案保管期限的規定》，文書檔案的保管期限為永久和定期兩種，定期又分為長期和短期，20xx年以后分為30年和10年。
6、裝訂，按檔案裝訂要求和方法進行裝訂。
7、排列文件，按事由排列，將同一事由的相關文件有機排列。
8、編號，按蓋歸檔章、編件號、編頁號進行。
9、編制歸檔文件目錄，由泰管理軟件生成目錄。
10、裝盒，將歸檔文件按照其保管期限和件號的順序依次裝入盒內，并填寫檔案盒封面、目錄和備考表各一份。
我局專兼職檔案員的業務培訓，主要以參加市檔案局每年舉辦的檔案業務培訓班、講座等為主，凡涉及到有形成檔案移交局檔案室的部門都派人參加了培訓，如：黨政辦公室、人事科、南寧辦事處、計劃財務科、規劃建設科、護林防火科、科學研究科、gef辦、經營開發科、安全生產監督科、旅游發展科等。
《檔案法》自頒布至今的22年里，我局始終認真貫徹《檔案法》，按規定認真做好檔案管理工作，至今沒有違反《檔案法》事件發生。
（一）檔案法制意識亟待提高。由于檔案法律法規宣傳的局限性和覆蓋面較小，尚在部分文秘人員、部門兼職檔案工作人員中存在著檔案法律法規意識不強的情況。對檔案法律法規知識和檔案法律法規的作用不甚了解，對文件資料與檔案的關系以及歸檔與不歸檔的范圍區分不清，對保管期限的劃分把握不準，把本應歸檔的文件資料，由于疏于妥善保管造成丟棄損毀，把大量本不應歸檔的文件資料反而保管的很好，既造成了人力和檔案保管資源的浪費，同時也為今后的提供利用埋下了無法彌補的隱患。
（二）庫房小、經費和設備配備不足，人事科主管的檔案行政執法與其他行政管理工作一樣，都需要一定的經費和設施設備支持，但檔案管理經費在年度財務預算中尚未列入行政執法經費，制約了檔案執法管理工作的開展。
（三）建議與對策
一是加強宣傳教育，增強法制觀念。堅持依法治檔，做好檔案行政執法工作，首要問題是解決好檔案法治宣傳教育工作，通過多種靈活有效方式，擴大檔案法制宣傳范圍和覆蓋面，加強檔案法制宣傳力度，使檔案法制意識盡快深入人心，防止因法制意識淡薄造成不知法、不懂法而違法的現象發生。在宣傳形式上要突破思維，轉變觀念、創新載體，加大普及性宣傳，力爭使與檔案工作有關的干部職工都能了解檔案法律法規知識，知道檔案所具有的資政、存史、育人等特殊作用，是其他任何載體都不可比擬的。通過加強對檔案工作和行政執法人員的學習教育和對領導干部和干部職工檔案法律意識的普及宣傳，為依法治檔工作創造良好的工作氛圍。二是加大對檔案工作經費和設備配備的投入，目前我局檔案庫房小，而且設備配備不算齊全，目前檔案室尚未升級，爭取創造條件明年完成升級工作。三是檔案設施設備不完善，檔案設施設備的不完善也在一定程度，影響了檔案業務工作，因此加大對檔案工作經費和設備配備的投入是解決突出問題的重要途徑。
執法檢查自查報告執法自檢自查報告篇五
我局檔案工作管理體制明確，局黨委副書記親自抓檔案管理工作，辦公室具體負責，同時配備了政治可靠，相對穩定的兼職檔案人員。檔案工作做到了統一領導、統一機構、統一制度，對本機關形成的各類檔案從實體上實行了集中保管。檔案工作列入了局班子的議事日程，并能切實解決檔案工作人、財、物等方面的問題，檔案經費能滿足檔案工作的發展需要。
認真組織全局干部職工學習《檔案法》、《檔案法實施辦法》、《檔案管理違法違紀行為處分規定》等檔案法律法規和業務知識。通過學習，使大家提高對檔案工作的認識，增強了工作的積極性和主動性。檔案員能夠積極主動向區檔案部門反映機關檔案工作情況，接受其指導和監督。并建立健全了檔案歸檔、保管、保密、鑒定、利用、崗位責任制等檔案工作制度，并印發各科室認真貫徹執行，使檔案工作做到了有章可循。同時，積極采取多種方式對本機關兼職檔案人員進行業務培訓，嚴格考核，做到目標到人，責任到人。
我局的檔案庫房及檔案查閱室兩間，密集件10組，能容納本局未來20年內形成的各類檔案資料，檔案庫房堅固、安全，防塵、防火、防潮、防高溫、防蟲、防鼠等“八防”設施。根據檔案工作的發展和需要，我局檔案室配有計算機、打印機、辦公桌椅，便于查閱和管理，有數量充足的整理檔案所需用具。
根據有關規定，我局制定了符合本局實際的機關文件材料歸檔范圍及各門類檔案保管期限表等業務規范，并堅持實施。歸檔文件材料的書寫格式、質量符合有關規范要求，書寫材料適用永久、長期保存。應歸檔的文件材料齊全完整，收藏的檔案資料內容豐富。今年我局機關檔案室共整理接收檔案331件。其中，文書檔案永久87件、30年8件、10年216件，目前檔案室有文書檔案3215件、會計檔案1315卷、婚姻檔案20xx卷、優撫檔案801卷、基建檔案136卷、照片檔案1698張、實物檔案366件。在做好機關檔案歸檔的同時，對下屬單位的檔案收集整理工作也進行了指導，圓滿的完成了歸檔工作。檔案的分類、排列符合要求，檔案無積存零散文件。檔案無霉變、褪色、塵污、破損及蟲蛀、鼠咬等現象、無失泄密事件發生。
開展編研工作，提高利用功能。結合民政工作特點，以突出服務為宗旨，除了堅持續寫《大事記》、《組織機構沿革》、《基礎數字匯編》等編研資料，進一步開發了檔案資料的價值，提高了其利用效能。
做好檔案的開發和利用。多年來我局檔案室為各科室查閱檔案提供方便、快捷的服務方式，如：電話待查、送卷上門等，20xx年上半年共為各科室查閱檔案60多人次110多卷，解決了工作中的很多疑難問題。在檔案實體利用和檔案信息利用安全方面采取了借閱登記責任到人，檔案利用手續齊全，保證了檔案沒有丟失、損壞、失密、泄密的現象。
通過近幾年的努力，我局做了大量卓有成效的工作，取得了明顯的成績。通過這次自查工作，我們看到了自身還存在不足，需進一步提高全局干部職工的檔案管理意識，加強對兼職檔案人員的業務培訓，不斷提高檔案人員的理論水平和實際操作技能，認真開發檔案信息資源，為機關工作提供更好的服務。
執法檢查自查報告執法自檢自查報告篇六
今年以來，我局共立案16起，查處一般程序案件16起，處罰案件16起，已全部處罰到位，無撤案案件，餐飲服務業行政許可11件。無涉刑案件，無行政復議、行政訴訟情況。開展了優秀案卷、典型案卷的評查工作，評出優秀處罰案件1件，許可案件1件，1件送省法制辦評選，獲得二等獎。
今年我局成立了法制監察室、執法監督領導小組，組長由王鴻平負責，成員有賀小光、王志春、王松華組成。負責對執法情況進行監督。
一是我局認真執行了政務公開有關制度，對機關行政執法的有關事項按規定時間、內容、程序進行了公開;按上級有關要求再一次對行政職權進行了認真梳理，進一步查找了各項職權的風險點，明確了風險等級，并通過政務公開欄和政府信息公開網站向社會進行了公開。二是我局把藥品監管執法具體要求、做法和程序予以規范化、制度化，明確了藥監系統推進依法行政的具體工作目標，為做好評議考核機制和行政執法責任制提供了制度保障。今年3月，我局與縣衛生局完成了職能移交：我局將食品安全綜合協調職能移交給了縣衛生局，同時從縣衛生局手中接過了對餐飲服務的監管職能。為了進一步規范行政執法行為，規范服務行為，在認真落實上級有關規定的基礎上，健全完善并嚴格執行了首問負責制、一次性告知制、限時辦結制等效能建設“十項制度”。根據《藥品監督行政處罰程序規定》和縣優化環境指揮部的有關規定，我局對執法人員制訂了嚴格的監管工作程序，分別明確了執法前、執法中、執法后的具體行為事項，從而進一步避免了執法的盲目性和隨意性，使我局執法人員的執法檢查工作更加條理有序，受到全縣藥械生產、經營和使用單位的擁護。通過堅持實行這些制度，全局工作人員做到了不失職、不錯位、不越位、不缺位。三是建立了執法監督的相關制度。《案源管理制度》、《立、查、審、定四分離制度》、《日常檢查工作制度》等，并按制度要求開展各項工作。
今年以來，我局針對食品藥品市場監管工作中的熱點、難點問題，組織開展了一系列的食品藥品法制法規宣傳活動，在3.15宣傳活動、4月份的綜治宣傳活動、6月份的安全生產月宣傳活動、6月中旬的全國食品安全宣傳周和餐飲食品安全周等宣傳活動中印發傳單5000余份，宣傳手冊800多本，接待來訪咨詢58次，受理舉報投訴案4起;對贛星賓館、蓮花大酒店、工業園企業、食堂從業人員進行了培訓。同時、按要求開展了xx普法工作，建立健全了有關學習制度，認真組織學習了《憲法》《行政許可法》《行政復議法》《行政訴訟法》《行政處罰法》《藥品管理法》《食品安全法》《藥品管理法實施條例》《醫療器械監督管理條例》等有關法律法規，要求執法人員熟知相關法律知識，并做到學習有記錄、有體會。
雖然，今年以來我局在行政執法監督中做了大量的工作，但與上級的要求還存在一定的差距，主要表現在：一是執法人員執法水平還有待加強。二是與其他部門聯合執法不夠。今后，我們將進一步加強執法人員的培訓，提高執法人員水平。加強與其他部門的聯系和溝通，聯合其他部門開展執法活動。
執法檢查自查報告執法自檢自查報告篇七
統計辦人員為成員的自查工作小組，對我辦的所有“三上”企業展開自查工作。
通過對“三上”企業的檢查結果來看，我辦“企業一套表”推進還是順利的，成效是明顯的，但也存在一些不足之處：一是部分企業統計法律意識比較談薄；二是部分企業對統計工作不夠了解、不夠重視；三是部分企業的統計員沒有持證上崗，業務素質有待提高；四是統計人員的變動頻繁，導致新接替的統計人員因業務不熟悉，對數據的評估存在一定的誤差；五是企業的統計制度不健全，有待進一步完善。
一是加大對統計法律法規的學習宣傳力度，提高統計人員的法律意識；二是進一步加強對“三上”企業統計工作的業務指導，進一步提高企業對統計工作的重視；三是加強對“三上”企業的督促檢查，強化數據質量意識，確保企業聯網直報工作及時、統計數據真實可信；四是提高統計人員的業務素質，所有在職專兼職統計人員參加統計上崗培訓或統計繼續教育，做到持證上崗；五是要提高對統計工作的認識，強化責任感和使命感，嚴禁統計資料遺失，杜絕數出多門，相互矛盾，確保統計數據及時、準確、規范、完整；六是加快完善、健全企業的統計制度，確保統計工作制度化、規范化。