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問題導學策略 工作計劃問題點跟進表(大全8篇)

時間:2025-06-29 作者:HT書生

計劃是提高工作與學習效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成。我們該怎么擬定計劃呢?下面是小編整理的個人今后的計劃范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。

問題導學策略 工作計劃問題點跟進表篇一

主要加強春節(jié)前后的安全保衛(wèi)工作,把現有的人員調配好,要求大家提高警惕,加強責任心,對新入職的加強培訓,使其盡快進入角色,平時多巡邏,特別是夜間要加強。同時針對部門全體員工培訓物業(yè)常識、文明禮貌用語等,同步實施每周軍事訓練和隊列訓練 。

二、第二季度

(1)第二季度主要是11號地塊施工,及文化中心修飾工程的二次裝修監(jiān)督,我們保安部要加強巡查力度,對大門口要多盤查,防止閑雜人員進入兩工地,對出門貨車檢查要嚴格遵守。

(2)針對園區(qū)內的交通線、停車線進行維護和合理的修改工作。

(3)針對樓層內滅火器過期,組織換充。

三、第三季度

第三季度工作主要是

(1)消防訓練為主,組織一次消防演練。

(2)針對監(jiān)控攝像頭的維護工作,組織部門擦拭。

(3)針對雨季的汛期,培訓防汛應急預案,落實防汛制度。

四、第四季度

第四季度是安全防范的關鍵時候

(1)加強制度管理人,定期抽檢巡邏記錄,參看監(jiān)控,確保園區(qū)安全。

(2)組織協(xié)調相關部門針對節(jié)前節(jié)后消防安全大檢查。

(3)總結一年部門工作經驗,做好下一年度計劃。

問題導學策略 工作計劃問題點跟進表篇二

自今年2月全縣集中開展轉變干部作風加強機關行政效能建設活動以來,全縣各鎮(zhèn)、各單位根據各級黨委、政府的統(tǒng)一部署,在縣委、縣政府的正確領導和市作風效能辦的具體指導下,我縣轉變干部作風加強機關行政效能建設活動取得了階段性成效。剛才盧家有主任總結了動員部署階段的情況,并就如何更扎實、更有效、更深入地推進下階段轉變干部作風加強機關行政效能建設活動作了具體部署,我很贊成,希望大家會后認真貫徹落實。

總的說來,前階段,全縣轉變干部作風加強機關行政效能建設工作抓得比較緊,抓得比較實,抓得比較嚴,取得了積極的成效。一是領導重視,工作扎實。各鎮(zhèn)各單位認真落實全縣轉變干部作風加強機關行政效能建設動員大會精神,按照自治區(qū)黨委、政府和欽州市黨委、政府及縣委、縣政府的總體要求,切實把這項工作擺在重要的議事日程,精心籌劃,周密安排,扎扎實實地開展了工作;二是目標明確、重點突出。各鎮(zhèn)各單位通過深入廣泛的思想發(fā)動和組織學習,提高了認識,明確了基本要求。通過深入調查研究,廣泛聽取意見,查找存在問題,充分結合本單位的職責、任務、目標要求,認真制訂了本單位的作風效能建設工作方案;三是加強監(jiān)督,敢動真格。各鎮(zhèn)各單位加強對轉變干部作風加強機關行政效能建設工作的監(jiān)督檢查,敢于碰硬,敢動真格,切實解決了一些群眾反應強烈的突出問題,不少單位做到邊學邊查邊改邊干。四是務實創(chuàng)新,富有特色。從前階段縣作風效能辦組織的督查來看,許多單位勇于探索創(chuàng)新,創(chuàng)出了不少各具特色的好經驗、好做法,為這項工作的深入開展奠定了比較好的基礎。

同時,我們也要清醒地看到,目前這項工作的進展還不夠平衡,一些單位在認識上、措施上、工作力度上還有一些差距。一是個別單位對開展轉變干部作風加強機關行政效能建設工作的目標任務和重要意義認識不足;二是少數單位制訂工作方案時沒有很好地與本單位工作實際結合起來;三是少數單位在學習與查擺問題階段只停留表面上,學習不夠深入,查擺問題不夠具體。

目前,我縣轉變干部作風加強機關行政效能建設工作正處于查擺問題階段,這一階段是承上啟下的關鍵階段,關系到整個活動是否取得實效。下面,我就如何扎實推進查擺階段的工作講三點意見。

開展轉變干部作風加強機關行政效能建設工作是自治區(qū)黨委的一項重要工作,也是自治區(qū)加快推進富裕文明和諧新廣西建設過程中作出的一項重大決策,具有重大深遠的意義。我縣的發(fā)展正處于關鍵時期,要加快發(fā)展,就要以優(yōu)質的服務態(tài)度和快捷的辦事效率,創(chuàng)造讓人民群眾和投資者看好的發(fā)展軟環(huán)境,特別是創(chuàng)造良好的時效環(huán)境,讓人民群眾和投資者感受到我們的機關單位和公務員都是熱情的、周到的,辦事效率是雷厲風行的。讓人民群眾和投資者滿意,我們靈山的發(fā)展就大有希望。要做到這些,除了各級黨委、政府的正確領導以外,關鍵在干部、在機關。機關之所以是關鍵,是因為機關特別是黨政機關“是經濟、政治、文化和社會生活的組織者、管理者,是改革和社會經濟各方面工作的指揮部、參謀部”,負有特殊歷史責任。干部之所以是關鍵,是因為“政治路線確定之后,干部就是決定的因素”,廣大機關干部的素質高低、工作優(yōu)劣、作風好壞,直接關系到一個地區(qū)、一個部門、一個單位的工作面貌。機關以效能為本,干部以作風為先,必須從全局和戰(zhàn)略的高度深刻認識轉變干部作風加強機關行政效能建設工作的重大意義。開展作風效能建設,就是要改進機關作風,提高辦事效率、能力和水平。各單位要把轉變干部作風加強機關行政效能建設工作與當前中心工作有機結合起來,認真貫徹縣委、縣政府3月2日召開的轉變干部作風加強機關行政效能建設工作動員大會精神,認真加強學習,深入學習上級作風效能機關規(guī)定的學習文章,學習劉奇葆書記關于《群眾向你投訴是對你有信心》的精辟論述。通過學習把思想認識統(tǒng)一到縣委、縣政府的重要部署上來,切實增強搞好作風效能建設工作的責任感和自覺性,按照縣作風效能建設工作領導小組及其辦公室的具體指導,把作風效能建設各階段的工作抓實、抓好、抓出成效。

直接關系到黨和政府的形象,關系到黨的路線方針政策的貫徹落實。如果機關干部作風不正,執(zhí)行決策不力,工作效率低下,就可能引發(fā)人民群眾對黨和政府的不滿,甚至影響到改革發(fā)展進程和社會政治穩(wěn)定,直接關系到黨和政府在群眾中的威信。因此作風效能建設,不僅僅是一個簡單轉變干部作風、提高工作效率、優(yōu)化服務質量的問題,更重要的是一個加強機關的執(zhí)行力的問題,所以必須充分發(fā)揮黨政領導班子的核心作用,站在提高執(zhí)政能力和執(zhí)政地位的高度上,進一步堅定信心、狠下決心、步步為營、扎實推進,把作風效能建設作為機構改革、轉變職能的深化和延伸,作為“萬人評議機關”活動的延伸,作為推進廉政建設和強化行政監(jiān)察的治本之策,作為貫徹落實發(fā)展縣城經濟和落實縣委“2188”工程的有力抓手,切實加強領導。

二是要強化督查。對作風效能建設的督查要“嚴”字當頭。實踐證明,嚴是“愛”、寬是“害”,嚴是對黨和人民的事業(yè)負責,也是對廣大機關干部負責。只有切實加強作風效能建設督查,強調嚴肅的工作態(tài)度、嚴明的工作紀律、嚴謹的工作作風,強調建立在明確責任制基礎上的嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督,才能確保整個作風效能建設取得實實在在的成效,進而促進全縣良好的黨風、政風的形成。所以,對查擺工作敷衍塞責、落實不到位的部門、單位,要責令“補課”,并進行責任追究。對搞得好的要給予表揚,對于工作開展不力的要進行通報批評,特別不力的要進行問責。

問題導學策略 工作計劃問題點跟進表篇三

美國作為世界超級大國,每年吸引著數十萬的中國公民前往。作為現在授理簽證最多的使領館,美國駐華大使館擁有一套獨特的簽證授理制度:因為需要面試,所以材料的準備不再那么重要。合理的填寫申請表格,得體的面試將是取得簽證的關鍵。

簽證步驟如下:

步驟一:辦護照

不管哪個國家的簽證,都要持有本國的護照,美國簽證也不例外。

步驟二:確定簽證的地點

全國(大陸)共有五個簽證地點:北京、上海、廣東、成都、沈陽。

步驟三:預約簽證

步驟四:確定簽證類型

常見的類型有:學生簽f1,配偶、子女簽f2;訪問學者(交流學者)簽j1,配偶、子女簽j2;商務簽b1;旅游、探親簽b2;工作簽證(雇主是美國公司)簽 h1b,配偶、子女簽h4。

步驟五:準備材料

簽證的類型不同,材料自然相應的不同。一般來說、本人護照、填好的ds表、簽證費收據。注意,有一些東西不能帶進去,包括電子產品(比如手機、u盤、光盤),金屬制品(比如剪刀),書包、行李等等。

步驟六:使館面簽

在申請美國旅游簽證中有的是首簽,有的是拒簽再簽,有的是續(xù)簽,整個駐華使館忙得不意樂乎。辦理過美國旅游簽證的人都知道,在面簽一關與簽證官溝通也就只有二至五分種的時間給簽證者機會表達自己沒有移民傾向,在這短短幾分鐘時間要證明自己沒有移民傾向,需要前期做很多大量的準備工作,如果準備不充分,在短時間內申請人表達不合理也就拒簽了。

步驟/方法

美國旅游簽證辦理細節(jié)真的很重要,每一個步驟的細節(jié)準備是否合理將決定你面談是否很順利。

一、明確赴美目的,面簽時如何來表述赴美目的,提供哪些材料來證明自己此次赴美的目的。

二、國內約束力是否夠穩(wěn)定夠強。美國簽證官無法去相信一個在國內沒有良好工作收入,沒有完整家庭,又是單身的申請人會按時回國,所以在這方面細節(jié)的準備很重要的。

三、提供足夠的資金證明,能否提供充足的資金在美期間的消費和來回旅行費也是簽證官關心的一個問題,資金太低,會讓簽證官懷疑將來會留在美國打工不回來的可能性。

四、回國計劃。

五、良好的出入境記錄。了解是否去過其他的國家而留下什么不好的記錄,這樣簽證官也會認為申請人去美國是否會是和上次一樣,簽證到期了也不回來,留在那邊打工。

注意事項

所謂細節(jié)決定成敗,每一個申請人的情況是不一樣的,所以在準備簽證細節(jié)上也是不一樣的,建議謹慎準備。另外在回答問題時也要注意語速放慢、吐字清楚、言語謹略、前后一致。著裝干凈、整潔、大方。盡顯華貴氣質。如果拒簽,切記現場咨詢原由并再次爭取通過。

問題導學策略 工作計劃問題點跟進表篇四

堅持以病人為中心,以質量為核心的護理服務理念,適應新的護理模式,社會發(fā)展的新形勢,積極參加一切政治活動,以服務病人奉獻社會為宗旨,以病人滿意為標準,全心全意為病人服務。

認真學習《護士法》及其法律法規(guī),讓我意識到,法律制度的日益完善,法制觀念的不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識。現代護理質量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意,這是人們對醫(yī)療護理服務提出更高、更新的需求,這就要求我豐富法律知識,增強安全保護意識,使護理人員懂法、用法,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。

在工作中,嚴格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,落實制度,減少差錯事故的發(fā)生,嚴格執(zhí)行無菌操作。貫徹“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,文明禮貌服務,堅持文明用語,落實到工作中的每個崗位,工作時間儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。

在工作過程中,我深深感到自身不足,對于各種傳染病知識了解很少,明顯感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性。一是向書本學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的同事學習,始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度,主動向同事請教,參加醫(yī)院和科室組織的各種傳染病知識學習班;三是在實踐中學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

我時刻提醒自己,要不斷加強自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質的鍛煉,增強奉獻意識,把無私忘我做為人格修養(yǎng)的重點。不受社會上一些不良風氣的影響,從一點一滴的小事做起;工作中嚴以律己,忠于職守,防微杜漸,牢固樹立全心全意為病人服務的宗旨。

以上是我來到醫(yī)院在試用期工作的總結,這些天來深刻感受到醫(yī)院的積極向上的朝氣,對未來充滿信心,愿意為xx醫(yī)院貢獻自己一份微薄的力量,請領導和同事們給予監(jiān)督和支持!

問題導學策略 工作計劃問題點跟進表篇五

一、加強領導,落實責任

為切實加強禁毒工作,堅決遏制^v^危害,我校把禁毒工作納入本單位全年工作的總體規(guī)劃中,成立了禁毒工作領導小組,由校長負責本單位禁毒工作,簽訂禁毒責任書,做到責任到人,層層落實,嚴格按照市禁毒辦工作安排,制定禁毒工作計劃。

二、加強學習,提高干部的拒毒防毒能力

今年,我校十分重視對干部職工禁毒知識教育,認真組織開展了主題鮮明,內容豐富,形式新穎的學習教育活動。按照市禁毒工作要點要求,認真?zhèn)鬟_市禁毒工作會議精神,將《禁毒法》納入學習的范疇;組織教師觀看禁毒圖片展,提高對^v^危害的認識;把禁毒工作納入學習范疇,要堅決抵制禁品,積極參加到抵制^v^的宣傳活動中去,做禁毒宣傳的帶頭人。通過學習,進一步加強禁毒教育,引導認識^v^的危害,自覺遠離^v^,增強防毒的意識和能力,全局干部職工積極主動參與禁毒斗爭,干部職工及其直系親屬中無吸毒、^v^人員,繼續(xù)保持為“無毒單位”。

三、存在的問題及今后的工作方向

雖然禁毒工作取得了一點成績,但離上級的要求還有一定的差距,主要是禁毒宣傳力度還有待加強,在今后的禁毒、拒毒、防毒的斗爭中,我校要不斷提高全局員工和全民禁毒、拒毒、防毒意識,結合創(chuàng)建“平安單位”無毒單位的治理工作,總結經驗,找出不足,鞏固成果,強化我校禁毒宣傳教育工作,不斷提高廣大教師法律意識,健全完善管理制度,促進我校禁毒工作再上新臺階。

問題導學策略 工作計劃問題點跟進表篇六

開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話,做合格黨員”(以下簡稱“兩學一做”)學習教育,是面向全體黨員深化黨內教育的重要實踐,是推動黨內教育從“關鍵少數”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸的重要舉措。把黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經常、落在實處,是推動全面從嚴治黨向基層延伸,進一步提高黨員思想政治素養(yǎng),發(fā)揮黨員模范帶頭作用的重要遵循。

精準發(fā)力著力解決黨員五個問題

解決問題是最好的學習教育。當前,廣大黨員立足本崗,在各項工作中發(fā)揮了模范作用,同時,黨員隊伍中也存在著一些不容忽視的突出問題。開展“兩學一做”的學習教育,就是針對當前黨員隊伍中存在的五個方面的突出問題,精準發(fā)力。

五是著力解決一些黨員道德行為不端的問題。主要是違反社會公德、職業(yè)道德、家庭美德,不注意個人品德,貪圖享受、奢侈浪費等。

機制引導四個方面強化制度保障

制度是學習教育的保障。“兩學一做”學習教育不是一次活動,要突出正常教育,抓在日常、嚴在經常,有針對性地解決問題。開展“兩學一做”,基礎在學,關鍵在做。以“兩學一做”為抓手,以學用結合的制度為保障,以知行合一的檢查督促機制為引導,進一步增強黨的各項建設的協(xié)同性、整體性、系統(tǒng)性。

一是嚴明黨建工作職責制。

黨委書記要時刻牢記,抓好黨建是本職,不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職。要在落實主體職責上下功夫,履行好“第一職責人”職責,健全從嚴治黨的問責機制;要在加強基層黨組織建設上下功夫,抓好黨員隊伍的思想政治建設,充分發(fā)揮黨員的模范作用。

二是嚴格落實“三會一課”制度。

根據部署,定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會,按時上好黨課。不斷改善資料和形式,注重質量,避免流于形式。使黨員經常受到黨性教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風教育、做一個合格黨員的教育,健全黨的組織生活,嚴格黨員教育管理。

三是健全和落實組織領導制度。

用制度確保“兩學一做”學習教育有人抓、有人管;確保開展黨員組織關系集中排查,摸清“口袋”黨員、長期與黨組織失去聯(lián)系黨員情景,理順黨員組織關系,努力使每名黨員都納入黨組織有效管理,參加學習教育;確保對基層黨組織書記、組織委員等黨務骨干普遍進行培訓,幫忙他們掌握工作方法,明確工作要求。

四是嚴格落實黨員立足崗位、履職盡責制度。

在農村、社區(qū),重點落實黨員設崗定責和承諾踐諾制度;在國有企業(yè)和非公有制企業(yè)、社會組織,重點落實黨員示范崗和黨員職責區(qū)制度;在窗口單位和服務行業(yè),重點落實黨員掛牌上崗、亮明身份制度;在機關事業(yè)單位,促進黨員模范履行崗位職責,落實黨員到社區(qū)報到、直接聯(lián)系服務群眾制度,等等。

學用結合理論學習重在指導實踐

水滴石穿,繩鋸木斷。昨日的成就來自落實,今日的任務需要落實,明天的期望在于落實。堅持學用結合,知行合一,用心用力,抓細抓實。

一是要把學習教育落在實處。

學習黨章黨規(guī),重在明確基本標準、樹立行為規(guī)范;**系列重要講話精神,重在加強理論武裝、統(tǒng)一思想行動。開展學習教育,要堅持正面教育為主,引導黨員通讀熟讀黨章黨規(guī),弄清楚該做什么、不該做什么,能做什么、不能做什么,把握_員為人做事的基準和底線;引導黨員理解掌握**系列重要講話精神的豐富內涵和核心要義,用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作,為黨在思想上政治上行動上的團結統(tǒng)一夯實基礎。

二是把做合格黨員落在實處。

學習教育的著眼點和落腳點,就是要引導廣大黨員做合格_員。經過學習教育,使廣大黨員進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅定夢想信念、堅持對黨忠誠、樹立清風正氣、勇于擔當作為,無論在何時何地,都要牢記黨員身份,發(fā)揮先鋒模范作用,做講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為的合格黨員。

三是把領導干部帶頭落在實處。

堅持領導帶頭,以上率下。黨員領導干部要在“兩學一做”學習教育中走在前面。以普通黨員身份參加所在支部的組織生活,與黨員一齊學習討論、一齊查擺解決問題、一齊理解教育、一齊參加黨員民主評議。黨委(黨組)要堅持兩手抓,防止“兩張皮”,緊緊圍繞黨的中心工作和全黨工作大局組織開展學習教育,激發(fā)廣大黨員奮發(fā)進取、干事創(chuàng)業(yè)的精神,為協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局、貫徹落實五大發(fā)展理念供給堅強組織保證。

問題導學策略 工作計劃問題點跟進表篇七

在保持_員先進性教育活動“黨性分析、民主評議”階段和“回頭看”過程中,通過本人查擺、剖析,征求黨員同志意見、建議、聽取黨小組和黨組反饋意見,找出了自己存在的突出問題和不足,并查找了根源。對存在的問題和不足,自己進行了認真反思,總覺著:這些問題和不足,如果對照黨員先進性標準來要求,突出表現在八個方面:就是不能始終保持與時俱進的精神狀態(tài),中心意識不到位,工作標準太低,大局觀念樹立的不夠牢固,服務水平、工作效率不高,工作的主動性和組織紀律性不強等方面。

1、加強學習,增強素質,不斷提高服務水平和質量。作為一名黨員,一名公務員,要不斷加強學習,增強做好本職工作的本領,提高為服務對象搞好服務的能力。以服務對象高興不高興、滿意不滿意作為自己工作能力和服務水平高低的檢驗標準。在加強學習,提高素質上,努力做到:一是不斷加強對馬克思主義理論的學習,打下堅實的理論功底。系統(tǒng)地而不是零碎地、全面地而不是片面地、深入地而不是膚淺地、融會貫通地而不是相互割裂地學習馬克思列寧主義、_思想和_理論,特別是“三個代表”重要思想。牢牢把握學習貫徹“三個代表”重要思想的關鍵在堅持與時俱進,核心在堅持黨的先進性,本質在堅持執(zhí)政為民的根本要求。全面掌握馬克思主義的基本原理,領會馬克思主義的精髓和本質,學會用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析和解決工作中的實際問題。二是立足于工作進步和自身全面發(fā)展,廣泛學習一切有益知識。加強對黨的路線方針政策的學習,加強對經濟、政治、文化、科技、法律、管理、歷史等基本知識的學習,加強對履行當前崗位職責所必需的專門知識和技能的學習,并把這些方面的學習同深刻領會和靈活運用馬克思主義理論緊密結合起來。既學習與自己的業(yè)務有關的專業(yè)知識,也要廣泛涉獵多方面的知識,多學習一些反映當今世界文明進步的新知識、新經驗,做到“專”與“博”相結合,求知與修身共進步,使知識結構更加合理,個人素質全面提高。三是發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風。既要向書本學習,又要向實踐學習,還要注意向領導和同志學習,不斷把學到的東西運用于實踐,用實踐來檢驗和提高學習的成效,做一名學習型、知識型、實干型相統(tǒng)一的黨員,以高素質提高服務水平和質量。

2、與時俱進,開拓創(chuàng)新,始終保持積極向上的精神狀態(tài)。精神狀態(tài)體現了一個人的工作態(tài)度。體現“三個代表”的要求,保持黨的先進性,關鍵在堅持與時俱進。局黨組從為建設經濟強市提供強有力科技支撐的高度,制定了以高新技術產業(yè)發(fā)展為主線的科技工作思路,體現了與時俱進。自己在今后的工作中,將團結科內同志一道,圍繞高新技術產業(yè)發(fā)展這條主線考慮、安排、做好政策法規(guī)和管理工作,不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法,始終保持良好的精神狀態(tài)做好工作。在科技政策管理上,著力把各種科技優(yōu)惠政策學好弄懂,體現在為領導、為企業(yè)服好務上,力爭做到對國家、省、市的一些科技政策法規(guī)、發(fā)展導向掌握全面、理解透徹、解釋準確、服務到位。

3、強化中心意識,立足中心搞好服務。市委、市政府確定的“工業(yè)經濟、民營經濟、招商引資”三大重點工作,是全市工作的中心。作為一名黨員,必須服從和服務于這一中心。在工作中,自己將努力圍繞中心考慮工作、干好工作。在民營科技企業(yè)認定上,著眼于培植高新技術企業(yè)、促進民營科技發(fā)展,積極主動地、誠心誠意地想企業(yè)、基層之所想,踏踏實實地為企業(yè)、基層服好務;在調研上,力求摸清找準高新技術企業(yè)的所需所求,為領導當好參謀;在軟科學管理上,突出高新技術產業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新體系建設等;做好科普宣傳,營造高新技術產業(yè)發(fā)展和科技進步的良好環(huán)境。

4、堅持高標準要求,努力做好本職工作。工作標準決定一個人的工作實效。時時、處處以一名黨員的標準嚴格要求自己,堂堂正正做人,言行上注意形象;扎扎實實干事,工作上爭創(chuàng)一流。把我市的科技政策法規(guī)與管理工作放在全省范圍內考慮,無論是民營科技企業(yè)、園區(qū)發(fā)展、科普宣傳,還是政策管理、調查研究,都要樹立在全省科技系統(tǒng)創(chuàng)一流、爭先進的思想,并落實到具體工作和行動上。

5、牢固樹立大局觀念,正確處理個人利益與集體利益的關系。自己作為科技局的一名黨員,是全局“大棋盤”上的一個棋子。自己的一言一行,每一項工作將不折不扣地站在全局的角度、集體的高度上去考慮、去實踐。在外面場合說話、辦事要都要維護科技局的形象,決不發(fā)表有損單位的言論;履行本職工作和為企業(yè)服務也要樹立科技局工作人員的良好形象,堅決不讓門難進、臉難看、事難辦的現象在自己身上和科內工作中出現。始終堅持全局利益高于個人利益,集體利益高于個人利益,在個人利益與全局利益、集體利益不一致時,心甘情愿、毫不勉強地犧牲個人利益。為全局利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做貢獻。

6、樹立效率觀念,確保工作全面“提速”。對自己從事的本職工作和科內工作,做到立說立行,干就干好。對領導交辦的工作,不折不扣高質量完成。每天、每周、每月的工作都制定切實可行的計劃,當天的工作當天完成,日清日畢;不要求當天完成的工作,能提前的決不拖后。民營科技企業(yè)認定,凡符合要求的盡量做到隨到隨辦,當時辦不了的說明原因,在2個工作日內完成;調查研究,對科技重點、熱點問題,力爭在短時間內摸清狀況,并拿出有情況、有分析、有建議的報告,供領導參考;科普宣傳,做到科學性、實效性相結合,確保宣傳效果。

7、增強工作的主動性,滿腔熱情地做好工作。熱愛本職工作,積極主動地做好本職工作。工作計劃上,爭主動、早安排;工作擺布上,以重點帶一般;工作落實上,能提前就提前。對上爭取方面,主動與上級業(yè)務主管部門對接,如省級民營科技園區(qū)、省級優(yōu)秀民營科技企業(yè)的命名、縣級生產力促進中心試點、各種科技信息等;為企業(yè)服務方面,主動征求服務對象所想、所盼、所求,立足本職搞好服務;調查研究方面,根據全市、全局的工作重點,主動考慮重大調研課題,提前介入,力爭實效;科普宣傳方面,主動聯(lián)系宣傳媒體和宣傳對象,力求典型宣傳力度大,示范帶動作用好。

8、增強組織紀律性,做遵紀守法的模范。自覺加強組織紀律性修養(yǎng),保證在思想上政治上與黨組織保持高度統(tǒng)一,組織上行動上的高度一致。自覺遵守政治紀律和組織紀律,遵守黨章,按黨章的規(guī)定去做,勇于同一切違法亂紀行為作堅決的斗爭。自覺堅持和遵守黨的民主集中制原則,時刻想著大局,處處顧全大局,當個人利益、局部利益與黨的利益和全局利益發(fā)生矛盾時,自覺地服從大局。顧全大局,守紀律、講團結、講風格,在全體黨員和全國人民中蔚然成風。增強法制觀念,自覺帶頭遵守國家的法律,把遵守黨紀和國法統(tǒng)一起來。一方面自己身體力行依法辦事,一方面敢于同違法亂紀的現象作斗爭,自覺維護黨的紀律和國家的法律的嚴肅性,做端正黨風和社會風氣的帶頭人。

問題導學策略 工作計劃問題點跟進表篇八

1月15日,中央政法工作會議召開。會議指出,做好今年政法工作,必須牢記“國之大者”,緊緊圍繞黨和國家工作大局,從嚴從細從實抓好防風險、保安全、護穩(wěn)定、促發(fā)展各項工作,統(tǒng)籌推進高質量發(fā)展和高水平安全,為黨的_勝利召開創(chuàng)造安全穩(wěn)定的政治社會環(huán)境。

2022年將召開黨的_,這是黨和國家政治生活中的一件大事,需要保持平穩(wěn)健康的經濟環(huán)境、國泰民安的社會環(huán)境、風清氣正的政治環(huán)境,做好政法工作意義重大。2022年,政法工作將有哪些部署?中央政法工作會議強調要切實做到“五個堅定不移”,扎實推動新時代政法工作高質量發(fā)展。

堅定不移把維護國家政治安全放在首要位置,勠力守護紅色江山。會議要求,要堅定維護國家_安全、制度安全、意識形態(tài)安全。

堅定不移推進社會治理現代化,持續(xù)維護社會大局安全穩(wěn)定。會議強調,要深化系統(tǒng)治理、依法治理、綜合治理、源頭治理,確保城鄉(xiāng)更安寧、群眾更安樂。

——堅持和發(fā)展新時代“楓橋經驗”,源頭防范化解矛盾風險。開展矛盾糾紛排查化解,整合鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)綜治中心、公安派出所等各類力量和資源,將矛盾糾紛化解在基層和萌芽狀態(tài)。要加大治理重復信訪、化解信訪積案力度等,把矛盾解決在基層、化解在萌芽。

堅定不移發(fā)揮法治引領規(guī)范保障作用,以高質量法治服務經濟社會高質量發(fā)展。會議要求,要貫徹落實_關于法治建設的重大決策部署,精準完善執(zhí)法司法政策措施,為建設高質量法治添薪加火,為推動高質量發(fā)展保駕護航。

——著力解決群眾急難愁盼問題,更好促進共同富裕。要堅持嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法司法,加大食品藥品、生態(tài)環(huán)境、公共交通、安全生產等領域執(zhí)法司法力度。要推動民法典深入貫徹實施。

——著力提升法治服務能力,更好保障重大戰(zhàn)略實施。要打通經濟循環(huán)堵點,推動建立全國統(tǒng)一大市場。要圍繞美麗中國建設和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,打好藍天、碧水、凈土保衛(wèi)戰(zhàn)。要圍繞京津冀協(xié)同發(fā)展和雄安新區(qū)建設等戰(zhàn)略,在執(zhí)法司法協(xié)同、完善法律服務等方面持續(xù)發(fā)力。

——著力強化執(zhí)法司法供給,更好優(yōu)化營商環(huán)境。要提高知識產權保護工作法治化水平。要加大反壟斷、反暴利、反天價、反惡意炒作、反不正當競爭等領域司法力度。要推出安商惠企的便利措施,促進民營企業(yè)家依法經營、放手發(fā)展。

——著力補齊涉外法治短板,更好服務對外工作大局。要高水平建設國際商事仲裁中心。要把拓展執(zhí)法司法合作納入雙邊多邊關系建設的重要議題。

堅定不移推動政法改革向廣度和深度進軍,不斷完善中國特色社會主義政法制度。會議強調,要準確把握政法改革的階段性特征,在狠抓落實、科學評估、精準督察的基礎上,推進改革更加系統(tǒng)集成、協(xié)同高效,進一步提升執(zhí)法司法質效和公信力。

——健全完善政法機構職能體系。要完善黨對政法工作領導體系,優(yōu)化政法機關職權配置,形成符合政法工作規(guī)律的管理體制。要深入推進四級法院審級職能定位改革試點,統(tǒng)籌推進檢察機關內設機構改革和辦案組織建設,積極穩(wěn)妥推進市縣公安機關大部門大警種制改革。

——健全完善執(zhí)法司法權運行模式。要進一步優(yōu)化執(zhí)法司法職權配置,加快構建科學合理、規(guī)范有序、權責一致的執(zhí)法司法權運行新機制。

——健全完善執(zhí)法司法制約監(jiān)督體系。要確保執(zhí)法司法各環(huán)節(jié)、全過程在有效監(jiān)督下進行。要落實執(zhí)法責任制,健全完善執(zhí)法司法責任體系。

——健全完善訴訟制度體系。要構建立體化、多層次、精細化的民事訴訟程序體系。要加強民事案件審判檢察監(jiān)督機制建設。要深化以審判為中心的刑事訴訟制度改革,完善認罪認罰從寬制度。

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