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最新平面設(shè)計(jì)勞務(wù)合同(實(shí)用10篇)

時(shí)間:2025-06-29 作者:念青松

生活當(dāng)中,合同是出現(xiàn)頻率很高的,那么還是應(yīng)該要準(zhǔn)備好一份勞動(dòng)合同。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫嗎?以下是我為大家搜集的合同范文,僅供參考,一起來看看吧

最新平面設(shè)計(jì)勞務(wù)合同匯總篇一

住所:

法定代表人:

乙方(勞動(dòng)者):

身份證號(hào)碼:

有效聯(lián)系地址:

電話:

電子郵箱:

緊急聯(lián)系人及聯(lián)系方式:

甲乙雙方經(jīng)平等自愿協(xié)商,訂立本勞動(dòng)合同,供雙方共同遵守。

一、勞動(dòng)合同期限

雙方同意,勞動(dòng)合同期限采取如下第【?】種形式:

(1)本合同為固定期限的勞動(dòng)合同。合同期自【?】年【?】月【?】日起至【?】年【?】月【?】日止。其中試用期從【?】年【?】月【?】日至【?】年【?】月【?】日止。

(2)以完成一定工作任務(wù)為期限的合同。工作任務(wù)為:?【?】?。乙方同意,甲方有權(quán)根據(jù)工作任務(wù)完成及收尾工作的需要安排合同終止的具體時(shí)間。

(3)無固定期限勞動(dòng)合同。其中試用期從【?】年【?】月【?】日至【?】年【?】月【?】日止。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

1.?乙方同意在【?】崗位(工種)工作,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成該崗位(工種)所承擔(dān)的各項(xiàng)內(nèi)容,同時(shí)應(yīng)完成公司或上級(jí)交待的其它任務(wù)。

乙方同意接受甲方按照制度進(jìn)行績效考核,認(rèn)可考核結(jié)果將作為調(diào)整乙方崗位、薪酬及判定乙方是否勝任工作的依據(jù)。

2.?甲乙雙方確認(rèn)工作地點(diǎn)為【?】?。

甲方在上述工作地點(diǎn)的其它門店、分支機(jī)構(gòu)有需要時(shí),乙方同意服從甲方安排到其它門店或分支機(jī)構(gòu)工作。

如甲方的經(jīng)營機(jī)構(gòu)搬遷,乙方同意相應(yīng)變更工作地點(diǎn)。

乙方同意,根據(jù)崗位及甲方的經(jīng)營需要接受到外地出差的安排。

(1)連續(xù)兩個(gè)月無法完成月任務(wù)業(yè)績指標(biāo)的;

(5)訂立勞動(dòng)合同時(shí)所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章發(fā)生變化,導(dǎo)致崗位必須進(jìn)行調(diào)整的。

(6)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、身體狀況以及甲方生產(chǎn)經(jīng)營的需要等情況,需要調(diào)崗的。

(7)績效考核結(jié)果為不合格或不勝任工作的;

(8)單位規(guī)章制度所規(guī)定的應(yīng)調(diào)整崗位的情況的;

(9)其它原因:【?】

乙方同意,薪酬標(biāo)準(zhǔn)參照調(diào)整后的崗位薪酬標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.?甲乙雙方協(xié)商確定,工資標(biāo)準(zhǔn)按下列標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行:【?】。

試用期工資標(biāo)準(zhǔn):上述工資標(biāo)準(zhǔn)的80%,并不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

2.?甲方于每月【?】日左右發(fā)放工資。乙方同意,如遇客觀情況變化、生產(chǎn)經(jīng)營困難等,甲方可告知乙方適當(dāng)推遲工資發(fā)放時(shí)間,但延遲發(fā)放不得超過一個(gè)月。

3.?乙方同意,甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營情況、甲方規(guī)章制度和乙方的工作內(nèi)容、工作崗位、工作職務(wù)、工作地點(diǎn)、工作業(yè)績、工作表現(xiàn)等因素,調(diào)整乙方的勞動(dòng)報(bào)酬,但數(shù)額不得低于實(shí)際工作所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

4.?乙方同意計(jì)算加班工資的計(jì)算基數(shù)按本條第1款約定的月工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。甲方在該月工資標(biāo)準(zhǔn)之外另外發(fā)放的津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等項(xiàng)目不計(jì)算在加班工資的計(jì)算基數(shù)之內(nèi)。

5.?乙方若對(duì)某月工資、獎(jiǎng)金或福利待遇有異議,應(yīng)在發(fā)放之日起三日內(nèi)向甲方書面提出,逾期未提出的,視為對(duì)該月工資、獎(jiǎng)金及福利待遇沒有異議。

四、工作時(shí)間、休息休假

1.?乙方所在崗位執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制;如所在崗位有申報(bào)特殊工時(shí)制,則以申報(bào)的工時(shí)制度為準(zhǔn)。

2.?在公司規(guī)定的工作時(shí)間之外,乙方因完成工作任務(wù)的需要,確需加班的,應(yīng)當(dāng)填寫加班申請(qǐng)單,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方視為加班,享受加班待遇。加班時(shí)間以實(shí)際發(fā)生的時(shí)間為準(zhǔn)。

五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和工作條件,為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,加強(qiáng)職業(yè)危害防護(hù)。

六、勞動(dòng)紀(jì)律

1.?乙方應(yīng)自覺遵守甲方依法制定的規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可給予紀(jì)律處分,直至解除勞動(dòng)合同;乙方同意甲方可對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。

(2)未經(jīng)甲方同意在其他單位從事兼職工作;

(7)不服從工作分配擅自離開崗位的;

(8)違反甲方的保密條款,泄露甲方商業(yè)秘密的;

(13)與客戶發(fā)生肢體沖突或劇烈言辭沖突的,無論何種原因;

(15)其他嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律行為的。

七、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1.?乙方應(yīng)當(dāng)于辦理入職手續(xù)時(shí)提交參加社會(huì)保險(xiǎn)所必需的真實(shí)、合法、完整的資料,如因乙方拒絕、延遲提交資料或提交資料不真實(shí)、不完整所導(dǎo)致的一切后果和責(zé)任(包括但不限于不能補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)及乙方無法享受社會(huì)保險(xiǎn)利益等一切后果和/或責(zé)任、補(bǔ)繳費(fèi)用和/或滯納金等)應(yīng)由乙方承擔(dān)。

2.?甲方為乙方提供的福利待遇按甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

八、勞動(dòng)合同的變更、解除、中止和終止

1.?經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

2.?乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律的;

(6)甲方規(guī)章制度或國家法律法規(guī)政策規(guī)定的其它情形。

3.?本合同到期后,如乙方繼續(xù)在甲方工作而甲方無異議,則視為本勞動(dòng)合同自動(dòng)延期一年,并可多次自動(dòng)延期。但甲方已向乙方發(fā)出終止(解除)勞動(dòng)合同通知或終止(解除)勞動(dòng)合同證明書,或者確已不再上班時(shí)除外。

4.?雙方符合依法續(xù)簽無固定期限勞動(dòng)合同的條件時(shí),如乙方要求續(xù)簽無固定期限勞動(dòng)合同,則乙方應(yīng)在原勞動(dòng)合同到期前一個(gè)月內(nèi),書面向甲方提出申請(qǐng)。未書面提出申請(qǐng)的,視為乙方放棄續(xù)簽勞動(dòng)合同。

九、特別約定

1.?乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密,包括甲方客戶、交易對(duì)方及其他甲方對(duì)其負(fù)有保密義務(wù)的主體的商業(yè)秘密。

出于對(duì)商業(yè)秘密保護(hù)的需要,勞動(dòng)合同終止前?3?個(gè)月內(nèi),甲方可以變更乙方的崗位。乙方提出解除勞動(dòng)合同的,甲方可以在乙方提出后正式解除前變更乙方的崗位。

上述保密義務(wù)不僅應(yīng)在乙方在職期間,而且在乙方離職(不論任何原因)后仍應(yīng)履行。

2.?乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定或甲方的相關(guān)規(guī)章制度,辦理工作交接,包括但不限于乙方應(yīng)依據(jù)甲方要求交接經(jīng)辦的業(yè)務(wù)工作、歸還當(dāng)時(shí)占有的公司財(cái)物和文件資料、結(jié)清借款以及簽署相關(guān)工作交接單等其他相關(guān)手續(xù)。雙方同意在簽署交接單后方視為辦結(jié)工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模追皆诠ぷ鹘唤愚k理完成時(shí)支付。

3.?如經(jīng)甲方在乙方離職時(shí)或提前通知,則乙方在雙方關(guān)系解除或終止后(無論因何種原因)?兩年內(nèi)應(yīng)遵守競業(yè)限制義務(wù),而無需再行約定。

如無其它約定,則競業(yè)限制補(bǔ)償金按乙方離職前12個(gè)月平均工資(不足12個(gè)月按實(shí)際月份月平均工資)的30%?按月向乙方支付。但甲方可以隨時(shí)通知乙方終止競業(yè)限制的履行,同時(shí)免除繼續(xù)支付競業(yè)限制補(bǔ)償金的義務(wù)。

如乙方違反競業(yè)限制義務(wù),應(yīng)退還甲方支付的全部競業(yè)限制補(bǔ)償金,并按乙方離職前一年的全部收入的五倍為標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付違約金,同時(shí)仍應(yīng)繼續(xù)履行競業(yè)限制義務(wù)。

4.?乙方在職期間接受費(fèi)用超過3000元的專業(yè)技能培訓(xùn)后,如乙方提前解除勞動(dòng)合同,則乙方應(yīng)按未履行的勞動(dòng)合同年限折算,向甲方返還相應(yīng)培訓(xùn)費(fèi)用。雙方另有約定的,按另行約定處理。

十、聲明與確認(rèn)

1.?雙方確認(rèn),乙方在工作期間所產(chǎn)生的工作成果(包括但不限于技術(shù)資料,開發(fā)、總結(jié)的概念、創(chuàng)意、文件及所出版的書籍,工作日志、培訓(xùn)材料、操作手冊(cè)、音像資料等),無論何種形態(tài)(文字、圖畫、音像等),其全部知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有。

2.?乙方確認(rèn),甲方已如實(shí)告知乙方工作內(nèi)容、工作條件、用人要求、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)等情況,并已將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇以及乙方要求了解的其它情況告知乙方。

3.?乙方確認(rèn),其向甲方提供或填寫的入職登記表、履歷上的信息完全真實(shí)有效。乙方與其它用人單位不存在勞動(dòng)關(guān)系,亦不受其他用人單位競業(yè)限制義務(wù)的限制。

4.?甲方通過本協(xié)議中列明的乙方聯(lián)系方式的任何一種(包括電子郵箱),就本合同之履行向乙方發(fā)送相關(guān)通知、發(fā)布規(guī)章制度與文件、布置工作等,均視為有效送達(dá)與告知乙方。

乙方同時(shí)授權(quán),在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時(shí),其“緊急聯(lián)系人”作為乙方的受委托人,該受委托人享有代為進(jìn)行和解、調(diào)解、代領(lǐng)、接受相關(guān)通知以及代為變更、解除、終止勞動(dòng)關(guān)系的權(quán)利。

5.?乙方確認(rèn)已認(rèn)真閱讀、理解甲方制定的規(guī)章制度,并同意遵守執(zhí)行。此處的規(guī)章制度包括《員工手冊(cè)》等長期的綜合的制度,也包括甲方依照法律程序訂立且以書面或內(nèi)部電子網(wǎng)絡(luò)等方式向乙方公示的通知、須知、辦法和細(xì)則等單項(xiàng)規(guī)章制度,其中包括但不限于《員工手冊(cè)》、職位說明、各類行為準(zhǔn)則等。

甲方規(guī)章制度將通過下述方式公示乙方:(a)書面?zhèn)鏖?(b)電子郵件送達(dá);(c)甲方辦公網(wǎng)絡(luò)或公司網(wǎng)頁;(d)其他合理可行的方式發(fā)布給全體員工或符合該規(guī)章制度適用范圍的相關(guān)員工,乙方確認(rèn)將隨時(shí)查收。

6.?本合同生效前雙方已訂立的勞動(dòng)合同自本合同生效之日起失效。

(2)工作能力、表現(xiàn)勝任甲方安排的工作和甲方規(guī)定的崗位職責(zé);

(4)與原用人單位已依法解除或終止勞動(dòng)關(guān)系;

(5)與原用人單位不存在競業(yè)限制約定或不在限制范圍之內(nèi);

(6)未通緝?cè)诎富蛘弑蝗”:驅(qū)彙⒈O(jiān)視居住;

(7)按本合同約定時(shí)間到崗;

(9)不應(yīng)隱瞞曾經(jīng)受過法律處罰或者紀(jì)律處分的事實(shí);

(11)具備本崗位所要求的各項(xiàng)技能的;

(12)試用期考核應(yīng)合格;

(13)完成試用期內(nèi)工作任務(wù):?掌握崗位工作技能;

(14)其它:【?】

乙方認(rèn)可甲方有權(quán)對(duì)其進(jìn)行試用期考核,考核可能有相當(dāng)程度的主觀因素。如有異議,仍以甲方的考核結(jié)論為準(zhǔn)。

十一、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

(1)甲方為其支付的培訓(xùn)和招收錄用費(fèi)用

(3)訴訟費(fèi)用、律師費(fèi)用、調(diào)查費(fèi)用、公證費(fèi)用等;

(4)本合同約定或規(guī)章制度規(guī)定的其他賠償費(fèi)用:

2.?按前述約定乙方需對(duì)甲方負(fù)賠償責(zé)任的,甲方可在乙方工資或經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金中扣除。工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償尚不足以彌補(bǔ)損失的,乙方仍需賠償損失。

十二、其它

1.?合同未盡事宜,按照甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行;如果甲方的規(guī)章制度未作規(guī)定,則按國家有關(guān)法律法規(guī)政策執(zhí)行。

2.?雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議的,由甲方所在地法院及勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)管轄。

3.?本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽署后生效。

簽訂時(shí)間:【?】年【?】月【?】日

甲方(蓋章):

乙方(簽字):

最新平面設(shè)計(jì)勞務(wù)合同匯總篇二

本合同在_________于_________年_________月_________日簽訂。合同雙方為:_________(以下稱為出租人)和____先生/夫人/小姐(以下稱為承租人)。

1、出租人同意出租,承租人同意租賃位于_________的店房_________間,房號(hào)為_________,電話號(hào)碼為_________,租期為_________年,月租金_________元(_________幣)。

2、在以上第1條款中所規(guī)定的租期,從出租人完成第3條款所有規(guī)定并在7天內(nèi)通知承租方后開始生效。

3、出租人同意按以下具體規(guī)定完成該店房的維修工作_________。

4、在本合同簽訂之日,出租人已收到合計(jì)_________元的房租保證金。如果承租人某月逾期未交租金,承租人同意出租人立即從保證金中扣除應(yīng)收款項(xiàng)作為租金。

5、承租人同意在每月_________日或在此之前付清租金。如果承租方違約,未在該期內(nèi)付款,承租人同意本合同不經(jīng)通知便可終止。

6、一切房屋、土地稅均由承租方承擔(dān)。

7、如果本店房在合同終止之前依法被沒收,雙方同意本合同遂告終止,雙方不得向?qū)Ψ教岢鏊髻r。只要承租人還在本商店,承租人必須交納租金,直至其搬出,把店房還給出租人為止。

8、承租人同意從本合同生效之日起開始支付租金,并向_________局繳納電話費(fèi)。

9、出租人同意在本合同簽訂之日起_________年內(nèi)不得增加租金。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

最新平面設(shè)計(jì)勞務(wù)合同匯總篇三

承租方(下稱乙方):______

一、租賃門面描述

1、甲方將其擁有的座落于 門面房出租給乙方用于經(jīng)營。該門面建筑面積共_______ 平方米。

2、甲方必須保證對(duì)所出租的房屋享有完全的所有權(quán),并且保證該房屋及房屋所在范圍內(nèi)的土地使用權(quán)沒有用于抵押擔(dān)保。

二、租賃房屋用途

乙方租賃房屋為商業(yè)門面使用。

三、租賃期限

本合同租賃期為 年,自______ 年______ 月______ 日起至______ 年______ 月______日止。

四、租金及支付方式

1、租金為1300元每月,每月支付一次,租金應(yīng)在每月的15日之前支付,押金為1000。

2、在租賃期內(nèi),因租賃門面所產(chǎn)生的水、電、衛(wèi)生費(fèi)由乙方自行承擔(dān)。

3、在租賃期的第一個(gè)月不收取租金,由乙方安排裝修,裝修期限為一個(gè)月,由第二月開始收取租金。

五、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1、甲方應(yīng)在乙方支付第一個(gè)月租金之日將上述房屋鑰匙交付乙方。

2、甲方必須保證出租給乙方的門面能夠從事商業(yè)經(jīng)營。

3、租賃期滿,乙方未續(xù)租的,甲方有權(quán)收回房屋。所有可以移動(dòng)、拆除的設(shè)備設(shè)施歸乙方所有,乙方應(yīng)在租賃期滿后30日內(nèi)搬離。

六、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1、乙方按照本合同約定使用房屋,不承擔(dān)門面自然損耗的賠償責(zé)任。

2、乙方在不破壞門面原主體結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上,有權(quán)根據(jù)營業(yè)需要對(duì)上述房屋進(jìn)行裝修,甲方不得干涉。

3、乙方經(jīng)營過程中所產(chǎn)生的費(fèi)用、稅收、債務(wù)均由乙方自行承擔(dān)。

4、乙方不得利用上述房屋從事非法經(jīng)營及任何違法犯罪活動(dòng)。

七、續(xù)租

租賃期滿,乙方如有意續(xù)租,則乙方在同等條件下有優(yōu)先租權(quán)。

八、合同的變更和解除

1、乙方有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除合同;

(1)未按約定期限交付租金,超過30天以上的。

(2)在租賃期內(nèi),未經(jīng)甲方書面認(rèn)可或同意,擅自改變租賃房屋的用途,經(jīng)甲方書面通知,在限定的時(shí)間內(nèi)仍未修復(fù)的。

(3) 當(dāng)該店鋪(包含店鋪范圍在內(nèi)的土地)因國家征收的原因,甲方可隨時(shí)收回店鋪,并且將押金返還,合同自動(dòng)解除,乙方需無條件配合甲方在15天之內(nèi)將店鋪收回。

2、甲方有下列情形之一的,乙方有權(quán)解除合同:

(1)甲方未經(jīng)乙方書面許可,擅自將出租的房屋用于抵押或轉(zhuǎn)讓給第三方的。

(2)租賃房屋主體結(jié)構(gòu)存在缺陷,危及安全的。

九、違約責(zé)任及賠償

1、符合本合同第八條第1、2項(xiàng)的約定,非違約方有權(quán)解除合同,并有權(quán)要求違約方按當(dāng)年租金的百分之三十支付違約金,違約金不足以彌補(bǔ)經(jīng)濟(jì)損失的,還應(yīng)賠償對(duì)方的經(jīng)濟(jì)損失。

2、乙方應(yīng)如期交付租金,如乙方未經(jīng)甲方同意逾期交付。甲方有關(guān)要求乙方按當(dāng)年租金的日萬分之五支付違約金,違約金不足以彌補(bǔ)經(jīng)濟(jì)損失的,還應(yīng)賠償經(jīng)濟(jì)損失。

3、租賃期滿,乙方應(yīng)如期交還該房屋,如乙方未經(jīng)甲方同意逾期交還。甲方有關(guān)要求乙方按當(dāng)年租金的日萬分之五支付違約金,違約金不足以彌補(bǔ)經(jīng)濟(jì)損失的,還應(yīng)賠償經(jīng)濟(jì)損失。

十、其他約定

2、本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起成立。

本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份

最新平面設(shè)計(jì)勞務(wù)合同匯總篇四

發(fā)包方: (以下簡稱甲方)

承包方: (以下簡稱乙方)

一、協(xié)議內(nèi)容: 甲方委托乙方對(duì)甲方需裝修的店內(nèi)裝飾進(jìn)行設(shè)計(jì)及施工。

二、乙方按甲方書面確認(rèn)的裝飾方案即由其提供的設(shè)計(jì)資料進(jìn)行施工(設(shè)計(jì)方案包括平面圖、電氣施工圖、施工布置圖、附件施工要求及施工工藝流程表等)。

三.甲方的權(quán)利和義務(wù)

甲方的權(quán)利

1、甲方有權(quán)對(duì)不符合甲方設(shè)計(jì)意圖的地方要求返工的權(quán)利;

2、對(duì)乙方裝修過程中的重大質(zhì)量問題,甲方除有要求乙方賠償?shù)臋?quán)利外,還有終止合同的權(quán)利。

甲方的義務(wù)

1、辦理工程施工所需要的各種申請(qǐng)、批件等手續(xù),保證乙方能夠順利進(jìn)場施工,除法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定應(yīng)當(dāng)有乙方辦理的手續(xù)外。

2、提供符合施工要求的水源、電源。

3、參與工程質(zhì)量和施工進(jìn)度的監(jiān)督,負(fù)責(zé)材料進(jìn)場、竣工驗(yàn)收確認(rèn)。

4、按照約定的期限支付工程費(fèi)。

四.乙方的權(quán)利和義務(wù)

(一)乙方的權(quán)利

1.乙方有按時(shí)取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利,甲方應(yīng)按合同約定的付款方式支付裝飾款。

(二)乙方的義務(wù)

1、施工中嚴(yán)格執(zhí)行安全施工規(guī)范、防火規(guī)定、施工規(guī)范及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),按期保質(zhì)完成工程。

2、未經(jīng)甲方同意或有關(guān)部門批準(zhǔn),不得隨意拆改原建筑機(jī)構(gòu)及各種設(shè)備管線。

3、對(duì)于施工過程中的有關(guān)事項(xiàng)(如材料的進(jìn)場、隱蔽工程的驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收等)需要甲方確認(rèn)的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)并給予其必要的準(zhǔn)備時(shí)間。

4、自甲方交付乙方之日起,乙方應(yīng)協(xié)助甲方保管施工現(xiàn)場各類物品,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)施工現(xiàn)場管理的規(guī)定,工程完工后負(fù)責(zé)清掃施工現(xiàn)場。

5.精心施工,認(rèn)真負(fù)責(zé),質(zhì)量要求: 具體質(zhì)量要求參照甲方提供圖紙要求的施工質(zhì)量;施工質(zhì)量要符合設(shè)計(jì)要求和國家規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。

五、 工程內(nèi)容及合同金額:

1、工程內(nèi)容及單價(jià)按甲乙雙方認(rèn)定的裝飾實(shí)際項(xiàng)目計(jì)算。

2、 合同預(yù)算金額:

本協(xié)議裝飾預(yù)算金額為人民幣: (大寫)

本協(xié)議裝飾預(yù)算金額為人民幣: (小寫)

在施工過程中為了更好體現(xiàn)裝飾效果,合理利用資源,如遇材料變更,施工工藝變更等事項(xiàng),乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提出建議,并得到甲方的認(rèn)可。可對(duì)相應(yīng)裝飾預(yù)算總金額進(jìn)行浮動(dòng),不得超出預(yù)算金額的20%,超出部分友好協(xié)商。

六、 關(guān)于工程價(jià)款及結(jié)算

1、合同生效后,發(fā)包人按約定,直接向承包人支付工程款:

第一次 總工程款的 70%,即工程開工起 支付___________元。

第二次 總工程款的25% ,即各部件裝配結(jié)束 支付___________元。

第三次 總工程款的5% ,即保潔工程結(jié)束 支付___________元。

七、協(xié)議工程完成期限:

1、本工程施工期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

2、因甲方及其代理人(代表)原因(物料供應(yīng)不及時(shí)、不按期支付工程款等)導(dǎo)致工期延誤的,工期順延。因乙方及其代理人(代表)原因?qū)е鹿て谘诱`的,工期不予順延。

八、關(guān)于材料供應(yīng)和保管

1、對(duì)一方提供的任何材料和設(shè)備,如不符質(zhì)量要求或規(guī)格有差異的,對(duì)方有權(quán)要求更換,提供方應(yīng)當(dāng)予以更換。由此造成的費(fèi)用曾加部分,有提供方承擔(dān)。

2、材料和設(shè)備進(jìn)場后,統(tǒng)一由乙方負(fù)責(zé)保管和使用,如因保管不善或者使用不當(dāng)造成的不必要的浪費(fèi)、損失或者丟失,應(yīng)當(dāng)由乙方負(fù)責(zé),施工過程中的正常消耗除外。

九、關(guān)于質(zhì)量和驗(yàn)收

1、工程以施工圖紙、作法說明、設(shè)計(jì)變更為質(zhì)量評(píng)定驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。

2、由于甲方擅自指揮乙方所屬人員或第三方人員進(jìn)行施工所導(dǎo)致的工程質(zhì)量,由甲方自行負(fù)責(zé)。由乙方負(fù)責(zé)返工的,返工費(fèi)費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

為破壞以及非工程自身原因的損壞不在保修范圍。

十、 違約責(zé)任:

2、乙方未經(jīng)甲方同意中止合同,則乙方必須賠償甲方總工程款的30%作為違約金,并退回已經(jīng)預(yù)付的所有款項(xiàng)。 而戰(zhàn)爭及自然災(zāi)害的因素、法律、國家政策等不可抗力等原因造成協(xié)議無法履行除外。本協(xié)議未完善之外、雙方友好、平等協(xié)商解決,如協(xié)商不成按本合同及中華人民共和國合同法及相關(guān)的法律法規(guī)處置。

3、若由于甲方未能按協(xié)議規(guī)定的日期交付工程款給乙方,或由于甲方原因或因停電、停水造成的誤工,則工期順延。

4、本工程有部分材料為甲方購買,此類材料的質(zhì)量不在乙方的保修范圍內(nèi),但乙方有義務(wù)憑其豐富的經(jīng)驗(yàn)向甲方提供建設(shè)性意見供甲方參考直至甲方滿意;如因甲方拖欠此類材料造成的誤工,則工期順延。

5、工程期間,裝飾押金為甲方支付,辦理出入證等工程所使用的水電費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

本協(xié)議共2頁一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(發(fā)包方): 乙方(承包方):

電話(或手機(jī)): 電話(或手機(jī)):

確認(rèn)日期: 年 月 日 確認(rèn)日期: 年 月 日

最新平面設(shè)計(jì)勞務(wù)合同匯總篇五

合同在我們生活中處處需要,買了新房需要簽合同、新房要裝修需要簽合同、買了新車也需要簽合同等等。對(duì)于公司來說,和員工簽訂勞動(dòng)合同是非常重要的事情。這里給大家分享一些關(guān)于勞動(dòng)合同范本,希望對(duì)大家有所幫助。

甲方(單位)__________________

乙方(姓名)__________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、合同的類型和期限

本合同期限采用下列______方式(選擇一項(xiàng))

a、有固定期限合同。期限______個(gè)月,自______年______月______日至______年______月______日。本合同期滿后,雙方同意繼續(xù)履行的,本合同從期滿之日起自動(dòng)向后順延30天。30天到期后雙方仍未就新的合同達(dá)成合意的,本合同終止履行。

b、無固定期限合同。自______年______月______日起。

c、以完成一定工作為期限的合同。具體為:______.______若乙方實(shí)際開始工作時(shí)間與合同約定起始時(shí)間不一致的,以實(shí)際開始工作時(shí)間為本合同實(shí)際起始時(shí)間;同時(shí),到期終止時(shí)間自動(dòng)向后或向前延展。

二、試用期

1、雙方同意按以下第______種方式確定試用期(試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi))

(1)無試用期

(2)試用期從______年______月______日起至______年______月______日止。______(勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,試用期不得超過一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限在一年以上不滿三年的,試用期不得超過兩個(gè)月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過六個(gè)月。)

2、錄用條件為:

3、乙方在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前三日通知甲方。

三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

(1)甲方根據(jù)經(jīng)營需要的;

(2)乙方不能勝任工作的;

(3)乙方因休長假被別人取代工作崗位的;

(4)其他原因確實(shí)需要調(diào)整工作崗位的。

(1)甲方經(jīng)營場所變更的;

(2)由于甲方的經(jīng)營需要須變更乙方工作地點(diǎn)的;

(3)以上情況若乙方拒絕變更工作地點(diǎn)的,甲方可視其單方面解除勞動(dòng)合同。

四、工作時(shí)間和休息休假

1、甲方安排乙方實(shí)行第______項(xiàng)工作制度。

(1)標(biāo)準(zhǔn)工作制:甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過八小時(shí),每周不超過四十小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息一日。甲方由于工作需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間,一般每日不得超過一小時(shí)。因特殊需要延長工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下,延長工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí),每月不得超過三十六小時(shí)。

(2)綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

(3)不定時(shí)工作制。

2、乙方在合同期內(nèi)享受法定節(jié)假日、公休日、年休假以及婚喪、生育等有薪假期的待遇。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1、按照按勞分配的原則,甲方的工資結(jié)構(gòu)為基本工資+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼,乙方的基本工資為______元,其試用期的基本工資為______元(試用期工資不得低于甲方相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的百分之八十,并不得低于甲方所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)),獎(jiǎng)金和補(bǔ)貼根據(jù)甲方效益和乙方工作績效而定。合同期內(nèi),甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方上月工資。若甲方未按時(shí)支付或乙方認(rèn)為甲方未按時(shí)支付的,則視為甲方以書面形式告知乙方拒付工資日期。

六、保險(xiǎn)福利待遇

1、合同期內(nèi),甲、乙雙方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),按時(shí)足額繳納和代扣代繳乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方須在入職時(shí)向甲方交齊相關(guān)辦理社會(huì)保險(xiǎn)的資料。

3、乙方患病或非因工負(fù)傷,其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照國家和地方有關(guān)規(guī)定及甲方實(shí)施辦法執(zhí)行。

3、甲方可以根據(jù)本單位的具體情況,依法制定內(nèi)部職工福利待遇實(shí)施細(xì)則。乙方有權(quán)以此享受甲方規(guī)定的福利待遇。

七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件、職業(yè)培訓(xùn)和勞動(dòng)紀(jì)律

1、甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制定和操作規(guī)程、工作規(guī)范,并對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育,杜絕違章操作和違章指揮。

2、甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件以及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境。甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行告知義務(wù),并做好勞動(dòng)過程中職業(yè)病危害的預(yù)防工作。

3、實(shí)行對(duì)女工和未成年工的特殊保護(hù)和女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間,甲方按國家規(guī)定為其提供勞動(dòng)保護(hù)。

4、甲方應(yīng)根據(jù)需要對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)或?yàn)橐曳浇邮苈殬I(yè)培訓(xùn)提供必要的條件。

5、甲方應(yīng)當(dāng)依法制定和健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,依法對(duì)乙方進(jìn)行規(guī)范和管理。

6、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方乙方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。

八、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止及續(xù)訂

(1)甲乙雙方協(xié)商一致的;

(3)訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。

(3)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的,按規(guī)章制度規(guī)定可以解除勞動(dòng)合同的;

(4)被依法追究刑事責(zé)任的;

(7)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(2)患病或者非因公負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(3)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

(5)在甲方連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

5、下列情形之一的,乙方可以解除本協(xié)議:

(1)未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

(3)甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

(4)未依法為勞動(dòng)者交納社會(huì)保險(xiǎn)的;

(5)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動(dòng)者權(quán)益的;

(6)甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的。

6、有下列情形之一的,本合同終止:

(1)本合同期滿的;

(2)甲方破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、解散或者被撤銷的;

(3)乙方退休、退職、死亡、被宣告死亡或者被宣告失蹤的;

(4)甲乙雙方實(shí)際已不履行本合同滿三個(gè)月的;

(5)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

7、本合同期滿或者當(dāng)事人約定的合同終止條件出現(xiàn),乙方有本合同第八點(diǎn)第3點(diǎn)規(guī)定情形之一的,同時(shí)不屬于本合同第八點(diǎn)第4點(diǎn)約定的,本合同期限順延至相應(yīng)情形消失。

8、乙方要求解除勞動(dòng)合同,需提前30日(部門副經(jīng)理以上級(jí)別需提前60天)以書面形式通知甲方,并辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)。但乙方所承擔(dān)的工作尚未完成,工作無法交接,馬上離去會(huì)給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,乙方暫不能解除勞動(dòng)合同;乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢或因其它問題在被審查期間的,乙方不得解除勞動(dòng)合同。

9、本合同終止或解除,甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),不得無故拖延或拒絕。

10、本協(xié)議期滿,即行終止,任何一方需要續(xù)訂合同時(shí),在合同終止前一個(gè)月,經(jīng)過對(duì)方同意后,可辦理續(xù)簽手續(xù)。

11、連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同,除乙方提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外,應(yīng)當(dāng)簽訂無固定期限勞動(dòng)合同。

九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和違約責(zé)任

1、甲方違反本合同約定的條件解除本合同或由于甲方原因訂立的無效勞動(dòng)合同,法律有明確規(guī)定的,按照法律規(guī)定支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或賠償金;法律沒有明確規(guī)定的,給乙方造成損害的,應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。

(1)甲方招收錄用其所支付的費(fèi)用;

(2)如果試用期滿,在合同期內(nèi),甲方可以要求乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用,具體支付方法是:約定服務(wù)期的,按服務(wù)期等分出資金額,以乙方已履行的服務(wù)期限遞減支付;沒約定服務(wù)期的,按勞動(dòng)合同期等分出資金額,以乙方已履行的合同期限遞減支付;沒有約定合同期的,按5年服務(wù)期等分出資金額,以職工已履行的服務(wù)期限遞減支付;雙方對(duì)遞減計(jì)算方式已有約定的,從其約定。

十、補(bǔ)充條款和特別約定

(1)技術(shù)信息。技術(shù)信息的范圍一般包括技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等等。

(2)經(jīng)營信息。經(jīng)營信息的范圍一般包括客戶名單、營銷計(jì)劃、采購資料、定價(jià)政策、不公開的財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)的及標(biāo)書內(nèi)容等。

(3)公司依照法律規(guī)定(如在締約過程中知悉的對(duì)方當(dāng)事人的秘密)和有關(guān)協(xié)議的約定(如技術(shù)合同等)對(duì)外應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)等。

2、補(bǔ)充條款:(根據(jù)需求調(diào)整內(nèi)容)

(1)若因工作需要在項(xiàng)目現(xiàn)場工作時(shí),工作時(shí)間及地點(diǎn)按項(xiàng)目管理制度執(zhí)行。

(2)甲乙雙方行使本協(xié)議中約定的解除權(quán)時(shí),均應(yīng)以書面形式通知對(duì)方,如果對(duì)方拒絕簽收時(shí),應(yīng)有兩個(gè)以上在場人在書面通知上簽名作證,即視為送達(dá)對(duì)方(在場人可為本公司其他聘用人員)

(3)甲方采取無紙化辦公,乙方應(yīng)定期閱讀公司內(nèi)網(wǎng)中發(fā)布的各項(xiàng)通知及規(guī)章制度,并嚴(yán)格遵守。甲方的《人事管理規(guī)定》、《員工手冊(cè)》、《職位說明書》及其他內(nèi)部規(guī)章制度為本協(xié)議的附件,與本協(xié)議具有同等法律效力,乙方知悉并認(rèn)可。

十一、勞動(dòng)爭議的處理

雙方因履行本合同發(fā)生爭議的,可以想本企業(yè)勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,或者在規(guī)定的期限內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)書面申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。

十二、其它

1、本合同未盡事宜,或者有關(guān)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容與今后國家、本市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、本合同生效前雙方簽訂的任何《勞動(dòng)合同》自本合同簽訂之日起自動(dòng)失效,其他之前簽訂的相關(guān)協(xié)議文本(包括但不限于《保密協(xié)議》、《培訓(xùn)協(xié)議》、《競業(yè)限制協(xié)議》)的規(guī)定與本合同不一致的,以本合同為準(zhǔn)。

3、雙方事后就有關(guān)事宜達(dá)成補(bǔ)充或者變更協(xié)議的,由雙方簽訂書面補(bǔ)充或者變更協(xié)議確定。

5、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(簽章):__________________

乙方(簽字):__________________

______年______月______日

郵政編碼__________

根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

一、合同期限

第一條 甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

(一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(二)無固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(三)以完成一定工作(任務(wù))為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務(wù))完成時(shí)終止。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第二條 甲方招用乙方在_________________(項(xiàng)目名稱)工程中,從事____________________________崗位(工種)工作。

經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)。

乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)處理。

三、工作時(shí)間和休息休假

第三條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時(shí)制度:

(二)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),執(zhí)行以______為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。

(三)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),執(zhí)行不定時(shí)工作制度。

甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、人社部、中國地震局聯(lián)合召開會(huì)議表彰全國地震系統(tǒng)抗震救災(zāi)英雄產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。

甲方因施工建設(shè)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時(shí)、休息日加班無法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的,甲方按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第四條 甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資:

(一)月工資____元,試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。

(二)日工資____元,試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月___日。

(三)計(jì)件工資。計(jì)件單價(jià)約定為______.

甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。

五、社會(huì)保險(xiǎn)

第五條 甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。乙方應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。

乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇,按國家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第六條 甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn),乙方從事國家規(guī)定的特殊工種,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過培訓(xùn)并取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書方可上崗。

甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146-__)。對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

甲方依法建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,不違章作業(yè),防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。

乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉控告。

七、解除和終止

第七條 本勞動(dòng)合同的解除或終止,依《勞動(dòng)合同法》規(guī)定執(zhí)行。

八、勞動(dòng)爭議處理

第八條 甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

九、其他

第九條 甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)

第十條 本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公 章)

法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)

乙方(簽字或蓋章)

簽訂日期: 年 月 日

使 用 說 明

一、本勞動(dòng)合同(參考文本)供建筑施工企業(yè)與生產(chǎn)操作類崗位的勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同時(shí)參考使用,主要適用于來自農(nóng)村的務(wù)工人員等流動(dòng)性較大的勞動(dòng)者。

二、企業(yè)與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同時(shí),雙方的情況應(yīng)如實(shí)填寫,凡需要雙方約定的內(nèi)容,經(jīng)協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。雙方約定的增加事項(xiàng)填寫在第九條內(nèi),但雙方約定的'內(nèi)容不得違反國家法律法規(guī)。

勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,試用期不得超過一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個(gè)月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過六個(gè)月。雙方約定的試用期工資不得低于甲方相同崗位最低檔工資或者合同約定工資的百分之八十,并不得低于乙方工作地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

甲方安排乙方延長工作時(shí)間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬;休息日安排乙方工作又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬;法定休假日安排乙方工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。

三、簽訂勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)加蓋單位公章,法定代表人、委托代理人或負(fù)責(zé)人及乙方應(yīng)親自簽字或蓋章,其他人不得代為簽字。

四、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡潔、準(zhǔn)確,不得涂改。

甲方(用人單位)

住所:

法定代表人(或負(fù)責(zé)人)

乙方(勞動(dòng)者)

住址:

身份證號(hào)碼:

第一條、勞動(dòng)合同期限:

1、本勞動(dòng)合同為(選擇其中一項(xiàng)并填寫完整) :

a.有固定期限勞動(dòng)合同: 年 月 日至 年 月 日;

b.無固定期限勞動(dòng)合同,自 年 月 日起。

c.以完成 工作為期限。

2、本合同包含 個(gè)月的試用期(自 年 月 日至 年 月 日)

第二條、工作地點(diǎn):

省(自治區(qū)、直轄市) 市(縣) 路 號(hào) .

第三條、工作內(nèi)容:

1、乙方同意在甲方 部門(或崗位)擔(dān)任 職務(wù),乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。

2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動(dòng)合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國家規(guī)定發(fā)放。

3、在工作過程中,因乙方存在嚴(yán)重過失或者故意造成甲方損失的,甲方有權(quán)向乙方追償。

第四條、工作時(shí)間和休息休假:

1、工作時(shí)間:標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,甲方保證乙方每天工作不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,乙方應(yīng)當(dāng)服從。

2、休息休假:甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。

第五條、勞動(dòng)報(bào)酬:

1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣 元,其中試用期內(nèi)工資為人民幣 元;

(若實(shí)行計(jì)件工資的按照以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)法工資: )

2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,甲方安排乙方延長工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi)。

3、甲方保證按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為 .

第六條、社會(huì)保險(xiǎn):

1、甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);

2、依法應(yīng)由乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳,乙方不得有異議。

第七條、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù):

甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場所,以及其他勞動(dòng)條件;保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,并依法采取安全防范措施,預(yù)防職業(yè)病。

第八條、甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。

第九條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對(duì)外公開的事項(xiàng),否則造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí),未與其他任何單位保持勞動(dòng)關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任,與甲方無關(guān)。

第十一條、勞動(dòng)合同解除或終止:

2、有關(guān)解除或終止勞動(dòng)合同的事項(xiàng),按照《勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。

4、因解除或者終止勞動(dòng)合同,乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第十二條、因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第十三條、本合同未約定的事項(xiàng),按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。

第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式二份,雙方各執(zhí)一份,本合同的任何條款的變更,應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。

甲方(蓋章)

簽約代表(簽字)

乙方(簽字)

日期: 年 月 日

最新平面設(shè)計(jì)勞務(wù)合同匯總篇六

承租人: 身份證號(hào):___,以下簡稱乙方

根據(jù)《中華人民共和國合同法》及有關(guān)規(guī)定,為明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂合同如下。

一、 房屋情況:店面位置:_____,店面面積42平方米。

二、 承租用途:乙方用于銷售五金日雜用品,如有變更應(yīng)以書面形式通知甲方。

三、 承租期限:自20__年元月1日至20 年 月 日止,為期_年

四、 租金費(fèi)用及付款方式。1.費(fèi)用,在租賃期間水電、工商等費(fèi)用由乙方支付,并由乙方承擔(dān)延期付款的違約責(zé)任。2.本店第一年月租金為人民幣壹千元,第二年后按上年月租金的5%增加。3.每月5日錢向甲方支付當(dāng)月租金,逾期每日按租金的5%從定金中扣繳滯納金。

五、 押金。乙方在簽定此合同的同時(shí)付給甲方人民幣壹千元整押金。在雙方合同終止時(shí),乙方無損壞甲方財(cái)物,未欠甲方水電費(fèi)的情況下,將上述押金退還給乙方。

六、 約定合同期內(nèi)。1.不得轉(zhuǎn)租本店面,如乙方中途違約,押金不退,并立即終止合同。2.合同期內(nèi)如甲方中途終止合同,須賠償乙方因此產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失(特殊情況除外)3.合同到期后乙方完整保留所加裝設(shè)施,不得破壞,可拆除閣樓。

未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。

本合同一式兩份,自簽訂之日起生效。

甲方: 乙方

電話: 電話:

年 月 日

最新平面設(shè)計(jì)勞務(wù)合同匯總篇七

出租方:_________________(以下簡稱甲方)

承租方:_________________(以下簡稱乙方)

一、乙方承租甲方門面前,必須取得由工商行政管理部門頒發(fā)的營業(yè)執(zhí)照并符合經(jīng)工商部門審驗(yàn)的經(jīng)營項(xiàng)目,非本地常住人口同時(shí)應(yīng)具有身份證、暫住證、計(jì)生證、流動(dòng)人口證等有效證件,并將所有證件的復(fù)印件交于甲方。

二、乙方在簽訂本合同之前,應(yīng)向甲方交納_______元的門面押金,該押金不得用來抵減門面租金,乙方如能在合同期內(nèi)全面履行本合同,到期后甲方全額將押金退還乙方(不計(jì)息)。

三、合同簽定后,中途不允許將門面退還甲方,否則押金不予退還。乙方在承租期內(nèi)不得私自將門面轉(zhuǎn)讓他方經(jīng)營,如因特殊情況需要轉(zhuǎn)讓門面,必須經(jīng)甲方同意,甲方每次收取_______元的轉(zhuǎn)讓管理費(fèi)。如私自轉(zhuǎn)讓,則對(duì)乙方處以_______元的罰款(在押金中扣除),并對(duì)新承租戶主處以_______元的罰款后,提高房屋租金的_______%,重新簽訂租賃協(xié)議。

四、門面租金為每月_______元,乙方必須先交錢后租房,月底時(shí)先將次月的門面租金交清,決不允許拖欠,如有拖欠,第一次給予_______元的罰款在押金中扣除(不抵減租金),再有發(fā)生則甲方有權(quán)收回門面另行出租,并沒收押金。

五、乙方必須遵守國家的法規(guī)、法令和政策,搞好綜合治理,服從各管理部門的管理,在經(jīng)營范圍內(nèi)合法經(jīng)營,如違法亂紀(jì),不服從管理,所造成的后果一概由乙方自負(fù),后果特別嚴(yán)重的甲方有權(quán)終止合同,沒收押金。

六、乙方在承租期內(nèi),其工商管理費(fèi)、稅金、水電費(fèi)、設(shè)施維修費(fèi)、衛(wèi)生費(fèi)(如到收費(fèi)廁所大小便)等費(fèi)用一律自理。從事餐飲業(yè)的業(yè)主,應(yīng)注意搞好環(huán)境衛(wèi)生,特別是要保證下水道的暢通,如下水道堵塞則由對(duì)該下水道堵塞有影響的餐飲業(yè)主共同出資疏通。

七、乙方在承租期內(nèi)要搞好防火、防盜、“門前三包”等各項(xiàng)工作,如因乙方“門前三包”不(更多精彩文章來自“秘書不求人”)合格導(dǎo)致甲方受到管理部門處罰,甲方對(duì)乙方處以_______元的罰款,在押金中扣除。發(fā)生責(zé)任事故造成自身和他方損失的概由乙方負(fù)責(zé),后果特別嚴(yán)重的將移交司法部門處理。

八、乙方在承租期限內(nèi)要妥善保管好甲方的各種設(shè)施,如有損壞照價(jià)賠償(在押金中扣除),不允許對(duì)門面的整體結(jié)構(gòu)進(jìn)行改造(如打墻、開門、開窗等),如需對(duì)門面進(jìn)行外觀裝修,則應(yīng)征得甲方同意,否則甲方有權(quán)收回門面,沒收押金。

九、本協(xié)議有效期為____年,即從______年____月____日至______年____月____日止,甲方原則上保證乙方的經(jīng)營期限,如若在此期間國家宏觀政策上有重大變化、當(dāng)?shù)卣畬?duì)城區(qū)重新規(guī)劃、甲方在經(jīng)營上有重大舉措需提前收回門面時(shí),甲方須提前一個(gè)月通知乙方,乙方必須無條件服從。合同終止后不得向甲方提出補(bǔ)償要求。

十、本合同一式兩份,自簽字之日起生效,若有未盡事宜,雙方協(xié)商解決。合同到期后,甲方對(duì)門面招標(biāo),乙方在同等條件下享有優(yōu)先權(quán)。

甲方:_________________

乙方:_________________

_______年_____月_____日

最新平面設(shè)計(jì)勞務(wù)合同匯總篇八

承租方(以下簡稱乙方)__________________

第一條:租賃房屋坐落地址及商鋪面積

商鋪?zhàn)涞刂罚篲_______________________.商鋪面積約______平方米。

第二條:租賃用途

商鋪使用。

第三條:租賃期限

1、租期五年:______年_____月_____日至______年_____月_____日。

2、續(xù)租:本合同約定租賃期滿后,如果甲方同意乙方可以繼續(xù)承租本合同項(xiàng)下房屋,續(xù)約期內(nèi)的租金,由雙方根據(jù)當(dāng)時(shí)的市場價(jià)格協(xié)商確定,在同等條件下乙方有優(yōu)先權(quán),續(xù)約期內(nèi)雙方的權(quán)利義務(wù)除雙方另有約定外均適用本合同相應(yīng)規(guī)定。

第四條:租金和支付方式及租金交納期限:

1、租賃金額:每年___________元。

2、付款方式:上交款。甲乙雙方自簽訂本合同之日,乙方一次性向甲方支付全年的房租,第二年至第五年的房租要提前一個(gè)月交。

3、乙方必須按照約定向甲方交納租金。到期不交視同違約,違約金壹拾萬元整。

第五條:房屋的附屬設(shè)施及費(fèi)用的承擔(dān)

1、承租區(qū)域內(nèi)設(shè)施的使用乙方向甲方或第三物業(yè)管理者支付水、電費(fèi)、房產(chǎn)、土地使用稅及其他產(chǎn)生的直接費(fèi)用。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按北京相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行。

2、使用該房屋進(jìn)行商業(yè)活動(dòng)產(chǎn)生的其他各項(xiàng)費(fèi)用均由乙方繳納,(其中包括乙方自己申請(qǐng)安裝電話、寬帶、有線電視等設(shè)備的費(fèi)用)

3、租賃期間,由乙方導(dǎo)致租賃房屋的質(zhì)量或房屋內(nèi)外部設(shè)施損毀,包括房內(nèi)外防水、門窗、水電等,維修費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)。

第六條:租賃期間房屋修繕

1、出租方房屋交給承租方后,承租方在使用期間的裝修及修繕有承租方自行負(fù)責(zé)。如承租方不再使用出租的房屋后,承租方不得破壞已裝修固定的設(shè)施及房屋構(gòu)架。

2、承租方裝修過程中需改變房屋原貌或改變主要結(jié)構(gòu)時(shí)得向甲方申請(qǐng),得到甲方及有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)同意后方可施工,施工單位要有資質(zhì)的單位,并向有關(guān)部門備案,施工期間和施工后出現(xiàn)任何事情與甲方無關(guān)。如未經(jīng)同意私自施工,甲方有權(quán)提前終止合同,并賠償損失。造成后果由雙方協(xié)商或移交法律部門追究法律責(zé)任。

第七條:甲方權(quán)利和義務(wù)

1、有權(quán)按本合同規(guī)定向乙方收取租金及其他各項(xiàng)費(fèi)用或逾期違約金。

2、監(jiān)督乙方正確使用房屋、并保證房屋內(nèi)外各類設(shè)施在乙方進(jìn)場時(shí)能正常使用。

3、甲方不承擔(dān)乙方的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)及責(zé)任。

4、在乙方有以下行為時(shí):擅自將房屋整修轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)讓或轉(zhuǎn)借;利用承租房進(jìn)行違規(guī)及違章經(jīng)營和非法活動(dòng)時(shí),損害公共利益或甲方利益時(shí);拖欠租金的行為。甲方有權(quán)提前終止合同,并提出賠償。乙方租賃期間內(nèi)可以部分面積招租或招商,甲方不得以任何理由干涉。

5、與乙方另簽訂消防安全協(xié)議書此合同附件,監(jiān)督乙方安全使用房屋,針對(duì)發(fā)現(xiàn)乙方的安全有權(quán)要求限期整改。

6、在乙方辦理工商、稅務(wù)等手續(xù)時(shí),甲方應(yīng)為乙方提供房屋的相關(guān)證明文件。

7、在乙方?jīng)]有違反使用水、電時(shí),甲方應(yīng)保證商鋪正常用水用電。

第八條:乙方權(quán)利和義務(wù)

1、按照房屋的使用用途,使用租賃房屋開展正常經(jīng)營活動(dòng),不受甲方干涉,但乙方不得擅自改造用途。

2、確保消防安全,如果因乙方使用房屋或經(jīng)乙方裝修房屋出現(xiàn)并造成人身財(cái)產(chǎn)損害時(shí),均由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

3、按照交納房屋租金及其他費(fèi)用。

4、不擅自拆改房屋構(gòu)造,不在租賃房屋內(nèi)從事違法活動(dòng)。

5、甲乙雙方在經(jīng)營過程中如因?qū)Ψ皆蛟斐呻p方無法正常經(jīng)營,所帶來的一切損失由責(zé)任方承擔(dān)。并負(fù)責(zé)損失的賠償。

第九條:違約責(zé)任和合同終止的賠償措施

1、若租賃房屋因不可抗力的自然災(zāi)害導(dǎo)致?lián)p毀和造成承租人的任何損失或無法使用房屋時(shí),雙方互不承擔(dān)責(zé)任,合同終止。

2、若甲乙雙方在沒有違反本合同的情況下提前解除合同或租給他人,視為單方違約、應(yīng)賠償對(duì)方一切經(jīng)濟(jì)損失。并有壹拾萬元的違約金。

第十條:爭議的解決辦法

本合同在履行中如發(fā)生其他爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),任何一方均可以向人民法院起訴。

第十一條

本合同如有未盡事宜,按《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定,補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。

第十二條

本合同至雙方簽字蓋章后生效,本合同_____頁,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,均有同等法律效力。

最新平面設(shè)計(jì)勞務(wù)合同匯總篇九

乙 方:______

簽訂日期:__年__月__日

甲方 乙方

文化程度

性別

法定代表人出生日期__年__月__日

或委托代理人 居民身份證號(hào)碼

參加本單位工作時(shí)間

__年__月__日

郵政編碼

甲方地址 家庭住址

所屬街道辦事處

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動(dòng)合同期限

第一條 本合同期限類型為____期限合同。

本合同生效日期__年__月__日,其中試用期____

本合同______終止。

二、工作內(nèi)容

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任____崗位(工種)工作。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第四條 甲方安排乙方執(zhí)行____工作制。

執(zhí)行定時(shí)工作制的,甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過八小時(shí),平均每周不超過四十四小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息一日,甲方由于工作需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間,一般每日不得超過一小時(shí),因特殊原因需要延長工作時(shí)間的,在保障乙方身體的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí),每月不得超過三十六小時(shí)。

執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,平均日和平均周工作時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。

執(zhí)行不定時(shí)工作制的,工作和休息休假乙方自行安排。

第五條 甲方延長乙方工作時(shí)間,應(yīng)安排乙方同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。

第六條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安排衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

甲方應(yīng)按照國家或北京市有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。

第七條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第八條 甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,實(shí)行同工同酬。

第九條 執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月__日以貨幣形式足額支付乙方工資,工資不低于__元,其中試用期間工資為__元。

執(zhí)行不定時(shí)工作制的工資為__元。

第十條 甲方安排乙方加班或延長工作時(shí)間超過本合同第四條第2款規(guī)定的,按《勞動(dòng)法》第四十四條支付工資報(bào)酬。

第十一條 由于甲方生產(chǎn)任務(wù)不足,使乙方下崗待工的,甲方保證乙方的月生活費(fèi)不低于__元。

五、保險(xiǎn)福利待遇

第十二條 甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

甲方應(yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》。雙方解除、終止勞動(dòng)合同后,《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。

第十三條 乙方患病或非因工負(fù)傷,其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照__執(zhí)行。

第十四條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國家和北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十五條 甲方為乙方提供以下福利待遇_______________。

六、勞動(dòng)紀(jì)律

第十六條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。

第十七條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直至解除本合同。

七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第十八條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第十九條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第二十條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

第二十一條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3、雙方不能依據(jù)本合同第十九條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

第二十三條 甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,經(jīng)向工會(huì)或者全體職工說明情況,聽取工會(huì)或者職工的意見,并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,可以解除本合同。

1、患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

3、復(fù)員退伍義務(wù)兵和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿三年的;

4、義務(wù)服兵役期間的:

第二十五條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)市、區(qū)、縣勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全或部分喪失勞動(dòng)能力的,按______辦理,不得依據(jù)本合同第二十二條、第二十三條解除勞動(dòng)合同。

第二十六條 乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

第二十七條 有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

1、在試用期內(nèi)的;

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

第二十八條 本合同期限屆滿,勞動(dòng)合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前____天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

第二十九條 訂立無固定期限勞動(dòng)合同的,乙方達(dá)到法定退休年齡或甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn),本合同終止。

八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

2、甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),另外支付相當(dāng)于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

1、經(jīng)與乙方協(xié)商一致,甲方解除勞動(dòng)合同的;

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除勞動(dòng)合同的。

3、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,必須裁減人員的。

以上三種情況,如果乙方被解除本合同前十二個(gè)月的月平均工資高于本單位上年月平均工資的,按本人月平均工資計(jì)發(fā)。

第三十三條 甲方解除本合同后,未按規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模~發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外,還須按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的百分之五十支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十四條 支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償時(shí),乙方在甲方工作時(shí)間不滿一年的按一年的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十五條 乙方患病或者非因工負(fù)傷,經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的,甲方還應(yīng)發(fā)給乙方不低于企業(yè)上年月人均工資六個(gè)月的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。患重病和絕癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),患重病的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之五十,患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之一百。

第三十六條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立的無效勞動(dòng)合同,給乙方造成損害的,應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。

第三十七條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

第三十八條 乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。其標(biāo)準(zhǔn)為:服務(wù)(工作)每滿一年按培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)總額的20%遞減;服務(wù)(工作)滿五年不再償付。

九、勞動(dòng)爭議處理

第三十九條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向____勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

十、其他

第四十條 甲方以下規(guī)章制度______作為本合同附件。

第四十一條 本合同未盡事宜,或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第四十二條 本合同一式兩分,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋 章) 乙方(簽 章)

鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)鑒證員(簽章)

法定代表人

或委托代理人(簽章)

鑒證時(shí)間:年月日

簽訂日期:年月日

最新平面設(shè)計(jì)勞務(wù)合同匯總篇十

編號(hào)

甲方: ?惠州市自美裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司乙方:

甲方因工作需要聘用乙方擔(dān)任職務(wù),為明確雙方利益,權(quán)責(zé)關(guān)系,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商,特制定合同如下,雙方共同遵守。

本合同執(zhí)行時(shí)間從年 月 日起至年 月 日止。

1、 為乙方提供優(yōu)良的辦公環(huán)境。

2、 按乙方所做的工作量,結(jié)合工資及提成發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),給予乙方相應(yīng)的報(bào)酬。 3、 甲方應(yīng)按時(shí)給予乙方工資、獎(jiǎng)金及提成。 4、 協(xié)助乙方開展工作,提供業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)。

5、 甲方如果認(rèn)定乙方能力和工作效率差,有權(quán)終止本合同并予以勸退(需提前一個(gè)月)。 6、 甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

7、 甲方有權(quán)對(duì)損害公司利益和聲譽(yù)的員工進(jìn)行處罰或解雇,公司有權(quán)利取消各項(xiàng)提成、獎(jiǎng)金、工資的發(fā)放。 8、 在合同期間,乙方的一切工作成果歸甲方所有。

1、 如果甲方連續(xù)兩個(gè)月不按時(shí)支付工資或生活費(fèi),乙方有權(quán)提出終止本聘用合同。 2、 乙方在合同期間,享有公司一切福利待遇及獎(jiǎng)勵(lì)。

3、 合同期間必須遵守甲方的一切規(guī)章制度。(詳見管理規(guī)章制度) 4、 乙方生活所需條件,相應(yīng)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。

5、 有義務(wù)維護(hù)公司的聲譽(yù)和利益,對(duì)公司業(yè)務(wù)信息進(jìn)行保密。

6、 按時(shí)認(rèn)真做好每一項(xiàng)工作,服務(wù)好每一位客戶,服從公司領(lǐng)導(dǎo)的安排。 7、 團(tuán)結(jié)每一位員工,認(rèn)真學(xué)習(xí)本行業(yè)的專業(yè)知識(shí),做好每一項(xiàng)工作。 8、 有特殊情況應(yīng)義務(wù)加班。

1 / 3

3、設(shè)計(jì)提成:

4、個(gè)人所簽得單提成按本單最終結(jié)算額計(jì)算,(不包括管理費(fèi)、主材費(fèi)用、)不論單大小。 5、年終獎(jiǎng)=個(gè)人年總業(yè)績×0.5點(diǎn)。

6、如果主材客戶自購由設(shè)計(jì)師帶去公司指定的材料供應(yīng)商處,主材返利設(shè)計(jì)師50%公司50%。 7、對(duì)于業(yè)主只買設(shè)計(jì)的單,設(shè)計(jì)提成為收取設(shè)計(jì)費(fèi)的設(shè)計(jì)師50%公司50%。 8、甲方實(shí)行新的工資制度時(shí),乙方的工資待遇按新的制度予以調(diào)整。

1、保底工資按公司規(guī)定發(fā)放工資日進(jìn)行發(fā)放。

2、個(gè)人設(shè)計(jì)提成,在工地圓滿完工并和業(yè)主結(jié)算后下一個(gè)月結(jié)算。 3、簽單提成獎(jiǎng)待工地開工后,在開工本月的工資發(fā)放日進(jìn)行逐步發(fā)放。 4、對(duì)于只買設(shè)計(jì)的,設(shè)計(jì)提成在業(yè)主全部付清設(shè)計(jì)費(fèi)后結(jié)算。

1、乙方在任何場合、時(shí)間都有義務(wù)維護(hù)甲方公司形象不得說做有損甲方利益的話和事。

2、乙方有義務(wù)做些公司文案工作。

3、由于行業(yè)自身的特殊性,實(shí)行工作包干制,甲方不實(shí)行加班補(bǔ)貼,不加付加班工資。

4、由于乙方設(shè)計(jì)失誤、工作失職造成公司損失的,乙方必須承擔(dān)相應(yīng)損失的80%。

5、甲方尊重乙方的勞動(dòng),未經(jīng)乙方許可,甲方無權(quán)將乙方的圖紙任意修改或轉(zhuǎn)給他人去做。

6、今后如甲乙雙方由于各方面原因單方面向?qū)Ψ教岢鲂杞獬藚f(xié)議時(shí),雙方必須提前一個(gè)月提出;乙方盡快處理好手中與公司相關(guān)的工作,并做好離職前的交接工作;甲方要及時(shí)派其它人員與乙方做好離職前的交接工作。

7、押金收取:為了確保甲方公司的正常運(yùn)作,乙方需向甲方繳納押金2019元,這在乙方非月薪部分扣,如當(dāng)月扣不滿的繼續(xù)扣下個(gè)月的非月薪部分以此類推扣滿為止。押金領(lǐng)取:雙方有效解除此協(xié)議后的兩個(gè)月末乙方來公司財(cái)務(wù)部領(lǐng)回押金。

信息資料、私賣設(shè)計(jì)的員工,堅(jiān)決開除,公司有權(quán)利取消各項(xiàng)提成、獎(jiǎng)金、工資的發(fā)放,情節(jié)嚴(yán)重的可追究其法律責(zé)任。

雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議后,甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;協(xié)商不能解決的,可向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向有管轄權(quán)的人民法院起訴。

七、 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,合同自簽訂之日起生效。

甲方代表簽名(公章):

證件號(hào):

乙方簽名: 證件號(hào): 聯(lián)系電話:

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為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量,預(yù)先制定方案是必不可少的,方案是有很強(qiáng)可操作性的書面計(jì)劃。方案能夠幫助到我們很多,所以方案到底該怎么寫才好呢?以下是我給大家
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每個(gè)人都有自己獨(dú)特的心得體會(huì),它們可以是對(duì)成功的總結(jié),也可以是對(duì)失敗的反思,更可以是對(duì)人生的思考和感悟。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會(huì)嗎?下面我給大家
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