總結是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達不到總結的目的。相信許多人會覺得總結很難寫?下面是小編帶來的優秀總結范文,希望大家能夠喜歡!
法院工會工作總結篇一
大家對于我的信任與支持,我深表謝意。能夠當選我司的工會主席,深感榮幸,與此同時,我也深深體會到自己肩負的責任重大?!霸谄湮?,謀其政”,在新的工作崗位上,我將按照《工會法》、《中國工會章程》所賦予的權利與義務認真履責、切實維權,最大限度的發揮工會的四項職能:維護職能、建設職能、參與職能、教育職能,努力打造一支為職工謀利益,為公司經理室排憂解難的工會組織隊伍。
工會是職工利益的代表,維護職工利益是工會義不容辭的責任。在當今形勢下,和諧已成為社會健康發展的重要保障。工會必須以維護職工利益作為基本職責,以調整職工與企業發展需求的關系作為工會工作的關鍵。作為工會主席,和諧之本就是正確處理個人與集體、與社會、與自然的關系,修練眼界、氣度、胸懷和事業心。必須將關心職工生活、維護職工利益、保護職工的積極性作為工作的前提;將教育職工、凝聚職工、做好思想政治工作、增強工會的吸引力作為調動職工積極性的重要保證。我們這一屆被新選出來的工會班子成員,都應該朝著下面這些目標努力工作:
按照《工會法》、《中國工會章程》和我公司實際情況,不斷完善工會組織機構,健全工會的工作機制,團結和帶領廣大職工積極參與公司的民主管理,為我們閘北保安公司貢獻自己的一份力量。
工會作為職工的維權組織,要切實為職工的合法權益,急職工所急,想職工所想;切實維護好職工薪酬、勞動安全衛生和社會保險等工作,為職工做好事、辦實事、解難事。
主動了解員工的疾苦,認真傾聽呼聲,為大家排憂解難,把公司經理室和工會組織的關懷送到每一位員工心中,真正起到聯系群眾的紐帶作用;全心全意為員工辦實事,搞好員工文化娛樂生活,使廣大員工感受到組織的溫暖。
在今后的工作中,我將嚴格要求自己,在工作上要盡心盡職,務真求實,兢兢業業,認真履責;生活中要端正態度,恪盡職守;牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,切實加強自身修養,樹立自己良好形象。
最后,再次感謝大家對我的信任與支持,也衷心希望大家在今后工作中對我多幫助、多支持,共同努力把工會辦成職工溫馨的家,謝謝!
法院工會工作總結篇二
習才能較好的開展工作。一是加強政治學習,不斷提高政治素質,堅定正確的政治方向。一年來,自己能夠認真學習鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,學習黨在新時期的各項路線、方針、政策,并通過參加市黨校十七大學習班,認真、全面、系統地學習了十七大報告,較好地掌握了報告的思想和靈魂,較好地理解了科學發展觀的理論,從思想上、認識上、理論上、行動上保持了與黨中央的一致性、統一性,黨性觀念進一步增強,黨的理論知識有了更好地掌握,為指導自己的工作和實踐奠定了良好的基礎。平時注意聽廣播、看電視、讀報紙,了解國內外的時事新聞,關心國家大事。通過學習,個人政治理論素質、黨的基本知識、政策理論水平都有了不同程度的提高和進步,為各項工作的開展奠定了良好的思想政治基礎。
二是加強業務學習,不斷提高工作水平和能力。本人擔任教育工會主席,今年著重學習了工會法和工會章程等相關知識,對教育工會的性質、職能、作用都有了比較好的了解和掌握,開展工作基本上可以做到得心應手。通過半個月全國教育工會干部和近二個月的市黨校培訓,我認真學習黨的理論知識和業務知識,努力掌握為人民服務的本領,努力掌握本職工作所需的各種業務知識和技能,從書本上學,從實踐中學,向領導學,向其他同志學,通過一年的學習,拓寬了知識面,增長了才干,大大提高了工作質量和效率。
二、工作方面。在工作中,為了把工作搞好,自己緊緊依靠各級領導和廣大干部職工的支持和幫助,盡心盡力、盡職盡責地抓好本職工作,較好地完成了各項任務。把《勞動法》、《工會法》和工會有關知識列入學習重點,專門請自治區教育工會和地區教育工會的干部為我市學校工會干部進行輔導,學校工會干部的政治、業務素質都有了很大提高。二是加強民主管理和民主參與工作。按照上級教育工會的要求,大力爭創各級模范教職工之家,,我和市教育工會的同志多次到學校實地指導,使多數學校工會都達到自治區級模范職工之家要求,今年市二小阿西爾鄉學校工會以優異的成績通過自治區教育工會的驗收,我市城鄉23所學校其中九所學校獲得自治區級模范教職工之家。
市總工會組織全市工會系統的干部進行了參觀并推廣了經驗。抓好教育系統校務公開工作,根據校務公開工作的要求,今年各學校及時共公開了四期,公開內容豐富,切合實際。三是維護好教職工的合法權益。局機關職工家中遇到困難、紅白喜事、有病住院、我們及時到場慰問,并能通過互助互濟來解決職工的燃眉之急。大力開展評優樹先活動,年初我們共表彰先進單位15個,“三育人”先進個人25人,民主評議出的優秀學校領導21人,五好文明家庭成23戶,自治洲級三育人先進1人,為提高教職工教育教學技能,我們進行了中小學教師多媒體課件大賽,并選派獲獎教師參加了自治區教育工會組織的競賽,取得了自治區二等獎優異成績,以上活動的開展對于推動師德師風建設,提高教職工教育教學技能,提高教職工隊伍整體素質起到了促進作用。加強學校工會自身建設,增強工會活力。
進一步健全學校工會組織,依法進行學校工會的換屆選舉,培養出了一支熱心學校工會工作,有較強服務意識,無私奉獻精神的工會領導干部隊伍,為促進學校工會的工作,我和市教育工會的同志一起修改完善了學校工會工作目標考核責任書,建立了考核機制和激勵機制,通過對工作的目標責任書的考核驗收,評選出優秀基層工會、優秀工會干部,支持學校工會工作的好領導。堅持、規范、完善教代會制度,我們要求每所學校必須堅持每年至少召開一次教職工代表大會制度,每個學校的教代會,我和教育工會的同志都能及時參加,并認真指導,依法制定、修改、完善學校各項規章制度,切實做到“行動起來,源頭維權、服務群眾”。
為貫徹落實構建和諧社會、和諧校園,大力開展獻愛心,送溫暖活動,教育局黨委和教育工會聯合成立了教育系統“幫扶中心”共籌措資金7萬余元,本年幫助有困難教職工和學生16人,捐送愛心款4萬余元。把黨的溫暖,組織關懷及時送到了急需幫助的人們手中,增強了廣大教職工的凝聚力和向心力。積極開展教職工文體活動,提高教職工文化素質和身體素質,開展豐富多彩的活動,活躍教職工文化生活、倡導健康文明,科學的生活方式是教育工會的工作內容之一,組織各種活動為載體,調動發揮基層工會的主動性和積極性,今年我們組織了教職工健身操、攝影、書法、各種棋類的競賽、和春游、爬山、徒步;生日送祝福等各類活動,以上活動增強了教職工體質,緩解了教師們身心壓力。
德育工作出現新亮點,教育局黨委充分發揮未成年人思想道德教育,愛國主義教育基地和中小學生生產勞動實踐基地三種基地的作用,利用名人、好書、優秀影片、優美環境影響青少年學生,雙休日、寒暑假更多的學生走進了書店、圖書館、影劇院、青少年校外活動中心等適宜學生健康成長的場所,為培養學生愛護居住生活環境,美化家園的良好習慣,我們制定了教育系統愛國衛生制度,現在每到周末和雙休日,學生們開始清潔城市衛生,城市的主要街道都有佩戴文明監督崗的師生們用言行凈化著身邊的市民。
德育是一個永恒的主題,需要用先進的科學理論去指導,我和29名德育教師參加了自治區德育年會,我被選為自治區德育常任理事,我們已向中央教科所申報了全國十一五國家重點課題;構建和諧,促進學生快樂成長。我和教育局政工科的同志們一起制訂了**市中小學校德育工作體系,現在我市中小學正按照教育局所申報的課題和下發的中小學構建學校德育工作方案,成立家長委員會,開辦家長學校,成立學校心理室,設置心理咨詢電話,開展法制教育,制定德育目標,拓寬德育途徑,進行德育科研,使我市德育工作水平不斷提高。
為提高德育干部工作能力和班主任水平,舉行了中小學優秀班主任經驗交流會、會上有三名德育主任,三名優秀班主任做了經驗交流。青少年校外活動中心對學生開放近兩年,我和中心的同事們克服許多困難,在較短的時間內本著對學生和學生家長高度負責的態度,利用寒暑假、雙休日開設了鋼琴、聲樂、乒乓球拉丁舞等12項專業學習培訓班,青少年活動中心網絡教室的開放,有力引導了學生的健康上網。積極參加了首屆中小學生乒乓球大賽,獲得自治區男女團體第三名的好成績。組織參加全國第十一屆七巧科技大賽,我市學生榮獲全國三等獎七個,全國二等獎二個,全國一等獎一個,**市青少年活動中心獲全國優秀組織獎。從五月起,教育局黨委命我兼管市五小工作,我和五小的教職工一起盡心盡力,努力工作,保持了五小的穩定和發展。
三是作風紀律方面。始終以黨員的標準嚴格要求自己,認真執行黨的各項決議和規定,自覺抵制各種不良思想的影響和腐蝕,自覺做到個人利益服從黨和人民的利益,服從單位的大局,發揚艱苦奮斗的傳統,吃苦在前,享受在后,自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規,組織紀律觀念比較強,做到按時上下班,團結同志,始終保持端正的工作態度和嚴謹的工作作風,較好地保持了一個共產黨員的先進性。
四是廉潔勤政方面。在工作和生活中,自己牢記共產黨的職責,保持共產黨員的純潔性,做到清正廉潔,不謀取個人私利,把心思放在工作上,把本職工作做好,向黨和人民交一份滿意的答卷。
在開展工作時,我始終牢記黨風廉政建設和糾風工作,認真貫徹執行中紀委有關規定和廉政準則,認真執行市紀委提出關于收受禮品登記和重大事項報告和身邊工作人員的制度,切實提高自己的廉潔自律意識和自覺性,并嚴格要求各基層工會大力開展校務公開活動,規范校務公開的內容,及時進行了校務公開的檢查評比,教育局黨委和教育工會共評出校務公開工作八個優秀單位八個,先進單位七個,合格單位四個,限期整改單位兩個,在第四中學召開了校務公開及民主管理經驗交流大會,要求學校每位領導及時向廣大教職工公開本人住房、用車、通信工具費用、出差報銷等群眾關心的熱點問題,公開有關晉級評優,評優樹先有關教職工利益的一切事項,目前我市中小學校務公開工作已經做到了制度化、規范化、科學化。
校務公工作作為一項陽光工程,極大促進了干群關系,使廣大教職工充分行使參與權、監督權,使我們的領導更加勤政、廉政。我能夠教育好配偶及身邊工作人員嚴格遵守政治紀律、組織紀律、工作紀律和財經紀律,改變工作作風和工作態度,徹底糾正工作中的行業不正之風。
在平時,按照黨的紀律和有關規定嚴格要求自己,牢固樹立服務意識,嚴格自律,勤政愛民,認真落實黨風廉政建設責任制,加強學習,積極參加了局黨委領導班子的民主生活會,結合民主評議結果,按照個人整改計劃,認真執行,堅定了理念信念,提高了理論水平,增強了防腐能力,使自己在理論上更加清醒,為人民服務的宗旨意識更加牢固。在工作中我能夠服從組織安排,嚴格遵守工作紀律,圍繞中心工作服務大局,主動積極開展教育工會工作,認真協助黨政領導完成分管工作,在同事面前廉潔自律、愛崗敬業、為人師表,用言行影響群眾。筑起思想防線,自覺主動接受黨和群眾監督,沒有發生各類違規違紀事件。經過近一年的努力,我較好完成本職工作,市教育工會連續兩年被評為優秀工會,我本人也多次評為地區級優秀工會干部。
法院工會工作總結篇三
一年來,我校工會在上級工會及校長室、校黨委的領導下,圍繞教育教學中心,履行工會職責,主要做了如下一些工作。
去年11月初,我們就組織發放教代會代表提案表,讓代表們撰寫提案,為學校工作獻計獻策。12月20日,召開了五屆七次教代會,完成了會議既定的各項議程。學校對教代會代表的提案做到件件有答復,事事有回音。
去年,我們先后組開了高一、高二、高三年級教師代表座談會,還召開了35周歲以下的青年教師代表座談會。許多教師代表對學校工作提出了很好的意見和建議。
學校的各項重大決策都以校務公開的形式向全校教職工公開。定期對學校收支情況進行民主理財,杜絕違規收支,及時公布理財結論,維護廣大教職工的知情權。此外,學校的各項招投標,我們都派員全程參加,規范操作程序。
1.去年2月,我們起草了《文明辦公室評比辦法》,并從3月份起,每周對各辦公室進行衛生檢查,將檢查結果進行公布。對優秀辦公室予以表彰獎勵。
2.去年4月22日,協助校黨委開展阜寧中學首屆“十佳青年教師” 評選話功。
3.9月中旬,工會向每個辦公室發放了體溫汁及體溫測量登記表,對甲型hini流感疫情進行實時監控。
4.9月下旬,組織了本部35周歲以下青年教師演講比賽。
1.去年9月,我校骨干教師秦加旺老師因病去世吋,我們協助校長室辦理了秦加旺老師的喪事。事后,工會向一校三區全體師生員工發出倡議,為其家屬捐款。共收到捐款123840.5元,由吳校長等校領導交至秦老師家屬手中。
2.暑假期間,我們向一校三區900名教職工發放了免費體檢表;
為23名考取高校的教職工子女送上賀信及賀禮;多次與實驗小學、縣幼兒園聯系,最終解決了20名教職工子女入學問題。為了解決部分教師子女到本部讀書向題,根據吳校長的要求,走訪了鄰近的四星級高中,了解兄弟學校有關情況,并提出相關建議。最后經校長室批準,30多名教師子女不僅如愿入學,還免除了他們除代辦費以外的一切費用。
3.探望病人和參加教職工及其家庭的婚喪喜慶是我們工作的主要內容之一。一年來,探望了28位病人,參加了22位青年教師的婚禮,吊唁了33位教職工親屬。
4.3月份,我們為離退休老同志辦理縣老年活動中心活動證。并為校老年活動中心添置娛樂設施,增加活動項目。
5.今年元月,召開了迎新春離、退休教職工茶話會。聽取老同志對學校各方面工作的意見和建議。
1.去年3月5日至7日,組織了近200名女教職工舉行慶“三八”系列活動。3月8日下午,組織老師參加了縣女職工卡拉ok比賽。張亞老師榮獲二等獎。
2.4月份,舉辦了慶“五·一”系列活動,有123名教職工參加了象棋、圍棋、撲克80分、乒乓球的比賽;4月27日又組織教職工參加由縣體委組織的慶“五·一” 糸列比賽。
3.9月1x日,舉辦了慶祝第25個教師節教職工卡拉ok比賽,共有24名選手參賽。
4.1x月27日至11月3日,我們組織了阜寧中學第七屆教工籃球運動會。
5.12月31日下午,邀請縣人武部、縣新華書店、縣郵政局、縣教育局、縣人民醫院等單位來我校,舉行乒乓球團體賽暨元旦聯誼活動。
6.今年元月8日,組織教工乒乓球隊參加縣迎新春“會員杯”比賽,并獲團體亞軍;元月14日,又舉行了一校三區冬季教職工拔河比賽;正月初二至初五,受縣乒協委圫我們組織了教工乒乓球隊代表阜寧赴市參賽。
去年3月份起楊主席忇助盧乃軍局長負責實驗初中南校區籌建工作。他帶領參與籌建的幾位同志精心謀劃、周密安排,從而保證工程在9月28日開工。多次受到縣委縣政主要領導的表揚,11月28日全縣項目建設現場會在實驗初中工地召開。
一年來,工會工作取得的成績是不容置疑的。09年底被市教育局表彰為工會工作先進集體,同時楊主席被市教育局表彰為工會工作先進個人。這些成績的取得,與領導的關心和廣大教職工的支持是分不開的。新的一年里,我們將繼續堅持“以人為本”, 履行職責、維護大局、服務中心。要多渠道地征求廣大教職工對學校工作的意見和建議,為校領導的重大決策提供第一手資料,同時還要傾聽他們的呼聲,維護他們的權益,要把工會建成廣大教職工所信賴的教工之家,疑心聚力。要積極發揮工會的“橋梁”和“紐帶”作用,做好領導和群眾之間的溝通工作,構建和諧校園。要徹實開展豐富多彩的文體活動,愉悅廣大教職工的身心,使他們每天都有一個好心情,工作、學習、生活進一步上水平。
法院工會工作總結篇四
各位領導、同志們:
大家好!
20xx年x月任工會主席以來,在院黨政和上級工會的正確領導和指導下,在分工會的大力支持下,我認真履行職責,圍繞中心做好服務,努力完成了各項工作任務?,F將情況匯報如下,不妥之處,請領導和同志們批評指正:
通過學習《新編工會法》、《工會主席工作操作指南》、《工會財務管理制度》等法規和工會工作相關書籍,完善了工會各項規章制度,規范了辦公室檔案管理、文件往來、建立了工會會員和困難職工的電子信息檔案、工會器材用品出入庫登記等。使工會各項工作有序、高效的開展。
職代會是我院實行民主管理和民主監督的基本形式。從完善職代會制度和程序著手,遵照執行《工會法》和有關政策、規定,制訂了《xx醫院職工代表大會工作規范》,規范完成了職代會換屆選舉工作流程,于去年順利完成換屆工作。
把代表提案的收集、整理和反饋作為一項工作重點,認真辦理,督促落實。落實率達xx%以上,使職工群眾能通過合法渠道參政議政,真正當家作主,強化了職工的主人翁意識。
通過每年推薦優秀青年醫生參加醫科大學的教學基本功競賽等活動,使一大批青年醫生迅速成長。xx年,x名同志被省高校工委、教育廳和教科文衛體工會評為“三育人”先進個人;x名同志獲得醫科大學“育人杯”青年醫生教學基本功競賽二等獎。xx年x名同志榮獲醫科大表彰的中青年醫生教學基本功競賽貢獻獎。
通過選樹典型人物、表彰先進模范,用先進事跡教育人,用模范行動感染人,帶動全院職工廣泛參與創先爭優活動。經過逐級認真評選、推薦、申報,先后申報推薦先進集體x個、個人x名;評選出省級記功及表彰的先進集體x個、個人x名;受高校、衛生廳、醫科大學表彰的有xx名同志。
醫院工會常年致力于為職工排憂解難,關心困難職工,切實履行幫扶的職責,積極參加社會捐贈救助活動。
一年來,組織全院職工在參加省委辦公廳、省政府辦公廳、省紅十字會等部門、省文明辦、省直文明委聯合倡導的“博愛一日捐”、“慈善一日捐”、“送溫暖、獻愛心”等社會捐助活動中,捐款總計xx元整。
去年與省工會聯網建立了困難職工電子檔案,申請的困難資金總額達xx元。在職工xxx患病期間,全院共xx個科室及分工會積極響應倡議,捐款共計:xx元整。
一年來,先后開展了“盛世頌歌”慶祝建國60周年歌詠比賽、“虎躍龍騰舞新春”秧歌大賽、承辦了“省直醫藥衛生系統迎春聯歡會”等活動。
并積極組織職工參加上級部門舉辦的教職工運動會、大眾健美操、“健康杯”保齡球、羽毛球、足球等各項比賽以及書畫攝影展和文藝演出,為我院爭得了榮譽。
在日常工作中,我嚴格遵守院規章制度,做到不違章、不違紀、不違法,踏實做事。在廉政方面從自身做起,加強品質、作風、人格修養,保持誠實正直、勤儉節約、廉潔奉公的工作態度。
回顧近一年來的工作,我在思想、學習和工作上都取得了新的進步,但我也認識到了自己的不足之處,工作光憑熱情還不夠,工作水平還有待進一步提高。
今后,我決心與大家一道,發揚優點,克服不足,盡職盡責做好工作。謝謝!
法院工會工作總結篇五
各位領導,各位員工:
大家好!
大家對于我的信任與支持,我深表謝意。能夠當選我司的工會主席,深感榮幸,與此同時,我也深深體會到自己肩負的責任重大。“在其位,謀其政”,在新的工作崗位上,我將按照《工會法》、《中國工會章程》所賦予的權利與義務認真履責、切實維權,最大限度的發揮工會的四項職能:維護職能、建設職能、參與職能、教育職能,努力打造一支為職工謀利益,為公司經理室排憂解難的工會組織隊伍。
工會是職工利益的代表,維護職工利益是工會義不容辭的責任。在當今形勢下,和諧已成為社會健康發展的重要保障。工會必須以維護職工利益作為基本職責,以調整職工與企業發展需求的關系作為工會工作的關鍵。作為工會主席,和諧之本就是正確處理個人與集體、與社會、與自然的關系,修練眼界、氣度、胸懷和事業心。必須將關心職工生活、維護職工利益、保護職工的積極性作為工作的前提;將教育職工、凝聚職工、做好思想政治工作、增強工會的吸引力作為調動職工積極性的重要保證。我們這一屆被新選出來的工會班子成員,都應該朝著下面這些目標努力工作:
按照《工會法》、《中國工會章程》和我公司實際情況,不斷完善工會組織機構,健全工會的工作機制,團結和帶領廣大職工積極參與公司的民主管理,為我們閘北保安公司貢獻自己的一份力量。
工會作為職工的維權組織,要切實為職工的合法權益,急職工所急,想職工所想;切實維護好職工薪酬、勞動安全衛生和社會保險等工作,為職工做好事、辦實事、解難事。
主動了解員工的疾苦,認真傾聽呼聲,為大家排憂解難,把公司經理室和工會組織的關懷送到每一位員工心中,真正起到聯系群眾的紐帶作用;全心全意為員工辦實事,搞好員工文化娛樂生活,使廣大員工感受到組織的溫暖。
在今后的工作中,我將嚴格要求自己,在工作上要盡心盡職,務真求實,兢兢業業,認真履責;生活中要端正態度,恪盡職守;牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,切實加強自身修養,樹立自己良好形象。
最后,再次感謝大家對我的信任與支持,也衷心希望大家在今后工作中對我多幫助、多支持,共同努力把工會辦成職工溫馨的家,謝謝!
法院工會工作總結篇六
20xx年度,綜采二隊黨政在礦黨政的正確指導和大力支持下,明確工作目標,理順工作思路,認清目前形勢,按照礦黨政的工作目標和總體要求,結合我對實際,扎實開展了個項工作。隊領導班子成員,默契配合,銳意進取,奮力拼搏,帶領全隊職工狠抓安全生產,現場管理,正規循環和質量標準化建設。在戊8——19090工作面斷層多巖石硬等不利情況下,仍然保質保量超額完成礦下達的生產任務,下面將本人在本年度安全管理工作中的情況,向上級領導和同志們做出回報如下,如有不妥之處,懇請領導給予批評和指正。
在安全生產方面,我認真貫徹落實“五個到位”和“三基三抓一追究”嚴格執行隊里制定的各項管理制度和考核辦法,強化現場管理,堅持正規循環作業,正確處理安全與生產的關系。在工作現場積極排查存在的安全隱患,并認真落實整改,制止違章作業,糾正不規范作業行為,堅持做到不安全不生產,確保生產安全。并將現場情況及時向隊里匯報,配合書記隊長制定出相應管理辦法,并激發職工講安全,會安全,能安全的良好氛圍,實現了要我安全到我要安全的轉變。確保我隊的安全生產。我也月月完成礦下達的下井指標,并嚴格執行隊里制定的各項管理制度和考核辦法,強化現場管理,正確處理安全與生產的關系,在確保安全的前提下,多出煤,出好煤。在安全生產中起到模范帶頭作用。
在政治思想方面,作為一名區隊的工會主席,共產黨員。我時刻牢記黨的教誨,時刻把職工群眾利益放在第一位,經常深入基層傾聽職工群眾呼聲,并積極向領導反映職工關心的熱點難點問題,解決干群矛盾,積極參與工資的分配并起到了很好的監督作用。并認真學習和領會公司和礦黨政的指示精神,保持高度的統一。做到與時俱進,團結群眾,立場堅定,是非分明并自覺接受各方面的監督,在職工中樹立良好的形象。
回顧一年的工作,有成績也有不足,比如:由于我隊施工的戊8——19090工作面過斷層時,每班都要組織打眼放震動炮,由于現場管理不細,監管不嚴,巖石爆破效果不好,大矸石未能破碎,導致采煤機截齒消耗太大,造成資源浪費。學習上由于文化程度不高,一些高難的業務知識學習起來很難,這也是我業務水平不高的原因之一,。特別是由原來的跟班副隊長調到工會主席的轉變,讓我感覺很吃力,有很多不到位的地方,但我會繼續努力的,爭取早日成為一位合格工會主席,為廣大職工謀求更大的利益。為我礦的安全生產做出更大的貢獻。
再次感謝領導和職工對我做出公正的評價,謝謝大家!
通過本次培訓,我們積累了可貴的教研員培訓經驗:
1、領導高度重視是辦好本次培訓的關鍵??h教育局領導對這次教研員培訓高度重視和大力支持,縣教育局業務副局長親自抓這項培訓,綜教股全力抓參訓人員調訓,教研室全員全程參與培訓,為辦好這期培訓班創造了良好的條件。
3、內容的高質量是辦好本次培訓保證。本次培訓,共安排了十個講座,這些講座不但體現了學科特點,還突出了前沿信息,把全新的理念融會貫通于講學中,讓教研人員在潛移默化中加深對新課改的理解認識,開闊了眼界,增長了見識。尤其是竇桂梅、王旭、賀林三位專家的講座,深受參訓教研員的歡迎。
4、組織服務工作到位是辦好本次培訓的保障。本次培訓自始至終嚴格按照培訓計劃認真組織實施,對每項培訓活動和服務環節都作了具體的安排部署,內部分工明確,外部配合緊密。我們的工作人員投入了很大的心血,盡心盡責,讓教研人員在良好的氛圍中得到良好的培訓。
在培訓中也存在一些問題,主要有:
1、在培訓時間的安排上未能充分考慮到參訓教師的實際情況。參訓的教研員絕大多數來自基層,很大一部分家在山區,路程較遠,交通不便,而下午的培訓要到5:30才結束,這對他們來說是太晚了些,因此一過4:00,總會有不少教師請假趕路回家。
2、培訓內容未能完全滿足基層教研員的現實需求。少數教育專家的講座,學術性強,理論指導性強,但遠離教學實際,未能充分考慮基層教研員的接受水平與能力,使部分教研人員聽課積極性不夠高,影響了參訓的實際效果。
3、培訓服務質量有待于進一步提高。由于學校辦學設施及經費的限制,本次培訓未能安排參訓教師的食宿,給參訓教師的學習和生活帶來了不便。
4、培訓后的提高升華環節未能完成。本次培訓,正逢全縣各鄉鎮學校全面開展教學活動,不少參訓教師是教學活動的骨干,因此,培訓中未能安排1—2天時間進行討論,失掉了提高升華的大好時機。
法院工會工作總結篇七
各位領導、各位老師,同志們:
20xx年是北京理工大學發展十分重要的一年,在世紀之交之年,北京理工大學教職工在校黨委和學校行政領導下,取得了令人鼓舞的成績。學校按中央和國防科工委黨組的布置,開展了"三講"教育;成功地召開了第十一次黨的代表大會。成功地舉行了校慶六十周年慶?;顒?。就在校慶之日,教育部、國防科工委、北京市政府三家共同簽署了三家共同重點建設北京理工大學的協議,為實現把理工大學建設成為國內一流、國際知名的高水平大學提供了難得的機遇,為北理工二十一世紀的騰飛奠定了堅實的基礎。安居工程的實施、崗位業績津貼方案的實施,使教職工生活待遇得到明顯改善。一年來在工會主席的崗位上,按照黨委的統一部署,做了一些具體的工作?,F將一年來的工作、思想情況簡要匯報,請批評指正。
三講"教育也是領導干部直接與群眾溝通,密切聯系群眾的.一個重要途徑,是一次馬克思主義群眾觀點、群眾路線的生動教育。在"三講"教育中,我緊密聯系自己的思想實際和工作實際,對照領導同志對我的批評和建議認真梳理歸納了如下表現形式:
1.關心教職工的生活不夠,公仆意識不強
我作為共產黨員,工會主席,本來就是人民的公仆,教職工利益的代表者。但平時對群眾的呼聲和疾苦、對教職工群眾生活和工作中的困難和問題,做起來不夠認真,不夠過細,如職工子女上學的問題,職工子女調入的問題,職工住房困難問題,強調客觀多,強調困難多,向他們宣傳解釋的不夠,做過細的工作不夠。
2.深入基層、密切聯系群眾不夠
工會是群眾自己的組織,是黨聯系群眾的橋梁和紐帶。其工作原則應遵循x的原則,吸引的原則,工作內容應體現教職工的意愿,其工作形式應是教職工群眾喜聞樂見的。但是近幾年來工作往往是開會多、布置任務多,追求形式做表面文章多,工會工作存有行政化傾向。
在"三講"教育中我深刻反思,深刻認識到反映在群眾觀點、群眾路線上的問題,正是我的世界觀、人生觀、價值觀存在問題的反映,也只有樹立全心全意為人民服務的思想,才能真心實意為群眾辦實事、辦好事,做一個教職工信得過的工會主席。
在"三講"教育中,緊密聯系1992年以來學校發展改革的實際和自己思想實際,按照國防科工委黨組提出的要解決的五個方面問題,冷靜思考,深刻反思在黨性黨風方面,在影響學校改革發展方面存在的突出的問題。努力做到查擺問題不怕丑,觸及思想不怕痛。在我們剖析材料中查找了五個方面的問題根源,即:
一是深刻認識工會、教代會的性質、作用,全面履行工會的四項職責和教代會的四項職能;二是對學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論缺乏自覺性;三是群眾觀點不強,在貫徹全心全意為人民服務的宗旨方面,存在著較大差距;四是工作作風欠扎實,缺乏敢于負責和勤勉敬業的精神;五是廉政自律方面有時要求不嚴。
問題的重要根源是:一是理論學習缺乏緊迫感、自覺性和系統性;二是精神狀態不振,沒有牢固樹立起全心全意為人民服務的思想;三是不善于從講政治的高度去認識和解決問題;四是對于市場經濟對人們的思想、觀念、道德情操以及價值觀、行為準則帶來的影響缺乏足夠認識,因此難以應付;五是忽視思想道德的修養,對黨風廉政建設缺乏足夠的認識。
按照黨委的要求,在"三講"教育中與處級干部交流、談心15次,與領導班子成員每個人都進行了認真的談心交心。通過談心交換意見,溝通了思想,融洽了感情,增進了團結。在廣泛開展談心的基礎上,認真準備了《交流思想,開展批評與自我批評發言材料》。
校領導班子x生活會集中召開了兩天。生活會上,大家緊密聯系領導班子存在的主要問題,認真分析自己應當承擔的責任,針對群眾所提意見,結合自己的思想和工作實際,從世界觀和黨性修養的高度,從講政治的高度深挖產生問題的思想根源,自覺地以社會主義政治家、教育家的標準要求自己。在班子成員相互間開展批評時,能夠敞開思想,知無不言,言無不盡,同時堅持懲前毖后,治病救人,實事求是,誠心誠意幫助同志從理論的高度和世界觀的深處分析問題。聽取批評者能正確對待,虛心接受批評,整個批評與自我批評,開展得嚴肅認真,和風細雨,擺事實,講道理,以理服人,形成一種積極健康,共同進步的氛圍。
通過談心、開展批評與自我批評,過一個高質量的x生活會,做到直言相對,以誠相待,嚴于剖析自己,并結合犯罪的事實自覺加以警示。
x生活會使我受到了一次深刻的黨內政治生活鍛煉,弘揚了黨的優良傳統。
通過"三講"教育,提高認識,總結教訓,明確方向,針對"三講"教育中所反映的黨性黨風方面存在的突出問題,制定切實有效措施,認真整改。
二是要深入基層,深入教職工群眾中去。做細致的調查研究,傾聽群眾的呼聲,了解教職工的意愿,最先發現教職工的創造性實踐的火花,最快把握教職工帶有傾向性的思想動態。為黨政正確決策提供信息和依據,才能承擔起代表和維護的重擔,成為黨聯系群眾的橋梁和紐帶。三是要加強團結。團結就是力量,團結起來才有凝聚力和戰斗力。工會主席必須在講大局、講原則的前提下,同時做好兩個方面的團結工作。一是加強與各級黨政部門的聯系和溝通,主動爭取黨的領導和行政的支持,為開展工會工作創造一個良好的外部環境。二是要搞好工會組織內部的團結,加強校、院(系)兩級工會組織之間、工會各部門之間的協調和配合,互相學習,凝聚力量,形成合力。講團結就是講政治,就是講黨性。
謝謝大家!
法院工會工作總結篇八
20xx年,xx幼兒園工會在xx區教育工會和園黨支部的領導下,在工會委員、班組長的共同努力下,在全園教職工的大力支持下,各項工作有序開展,園工會班子積極開展和諧組室建設和幼兒園民主建設,全心全意為大家服務,積極維護教職工權益,為維護幼兒園的穩定和發展做貢獻。一年來,幼兒園工會堅持以創建優秀教工之家、和諧校園為抓手,以服務教職工為根本,以文化建設和師德建設文體活動為載體,努力增強幼兒園的凝聚力和向心力,促進教職工與幼兒園共同發展。下面我分兩個方面就一年的工作向大家作簡單的匯報:
作為一名中層干部,平時注重自身的政治修養和文化、業務素養,在黨支部的帶領下,組織教師開展政治素養的學習,開展“好人好事”分享活動、暑期讀書活動,努力營造以德育人、以德修身的良好氛圍,平時認真履行自己的各項職責,遵守幼兒園的各項規章制度,不遲到、不早退,積極參加各種公益活動,如敬老院慰問、早教服務等活動,在全體教師中起模范帶頭作用,能立足崗位,認真履行工會的各項職能:
1、重視教職工隊伍建設:開展師德主題活動,組織教師學習先進人物的事跡、開展讀好書交流活動,以教師節為平臺,表彰先進、禮贊標兵;開展好人好事分享活動,通過組員相互收集發生在身邊的好人好事,弘揚和諧向上的團隊文化;深入推進班組建設,鼓勵班組開展有意義的班組活動,營造和諧的組室文化,共建健康、向上的組室氛圍;積極動員教職工參加義務獻血活動,今年中層干部帶頭參與獻血,體現了中層干部的先鋒模范作用,也行動表達了自己關愛社會、關愛他人的真摯情感。
2、推進幼兒園民主建設:認真組織好教代會,充分發揮教職工代表大會在幼兒園民主管理中的作用,實行票決制,今年通過教代會修訂了《xx幼兒園章程》、《xx幼兒園新三年規劃》等,嚴格按照程序完成工會換屆選舉工作,推進幼兒園的民主建設,營造和諧的勞動關系。深入推進校務公開工作,今年開展了三次教職工問卷調查,分別為《對規章制度修訂的意見征求》、《一日保教活動精細化管理的調查》、《教師問卷調查》等,教師們就規章制度中幼兒出勤率、獎勵條例中的科研獎勵過低等分別提出了意見和建議,針對教師的意見在中層干部會議上進行了商討并予以調整,在全體教師會議上進行了反饋。做到認真傾聽呼聲,實事求是,及時將群眾的呼聲與想法反映到行政部門,堅持把實事做好,好事做實。
3、做好教師維權保障工作:認真履行好工會的維護職能,發揮好橋梁和紐帶作用,加強了與黨政的溝通,依靠黨的'領導和行政的支持,為職工辦實事、辦好事、解難事。年初為全體教職工包括制度外用工人員辦理了互助保障計劃,為在編教工辦理了醫療補充保險。上半年組織制度外用工人員進行體檢、下半年在編教師進行了健康體檢,并做好體檢的后續工作;探望了因生病、生育等在家的教工;做好教工生日面的發放、十六歲以下教工子女的六一慰問、新春慰問走訪活動等工作,既融洽了教職之間的友情,更能體現“以人為本”的精神;教職工參與幼兒園管理的各類意見、建議得到了進一步重視,并逐一落實,如教工之家進行了新建,教師有了固定的休閑場所等。
4、開展各類工會活動:3月,開展了一次以“尋上海特色,享民族文化”為主題的活動,通過組室結對的方式開展文化尋根活動,以觀景、品味等形式,感受城隍廟特有的文化氛圍來到了人流如織的城隍廟,讓全體女教師提升文化之內涵,體驗生活之幸福。5月,組織教師到上海玻璃博物館進行參觀,活動不僅為教師們營造了良好的學習氛圍,也使教師們的科學素養也有了進一步的提升。9月,組織黨團員們參觀主題為“書教師風采繪教育新貌”的上海教工書畫展。激發教師對書畫藝術的愛好,提升了教師的文化藝術修養。11月,為進一步豐富和落實以種植特色為抓手的幼兒園特色課程,組織全體教師和部分家委會成員進行了《水仙花雕刻技藝》的培訓,活動不僅為教師營造了良好的學習氛圍,也使教師和家長的科學素養也得到了進一步的提升。
5、關心退休教師的生活:組織退休教師開展了重陽節慶祝活動,探望慰問了生病住院的黃文臻老師,做好退休教師的互助保障工作,組織退休教師開展了一日游活動;開展退休教師進行健康體檢,為每位退休教師訂閱《老年報》一份。
6、做好財務經審工作:在工會經費的管理和經審工作方面,工會嚴格按照相關財務制度執行,并且按照預算方案運用經費,努力做到規范操作:
20xx年帳面反映總收入15346.50元。
(1)會費收入2637.60元;
(2)撥交經費收入18661.22元;
(3)其他收入272.80元,收入來源為銀行利息。
20xx年帳面反映總支出22705.93元。
(1)職工活動費(文體活動費)13640元,用于組織教工看電影、欣賞音樂劇、廣播操比賽等活動支出。
(2)維權支出288元,用于慰問、探望教工(探望陶輝)。
(3)業務支出418.50元,用于工會賬戶的銀行手續費支出、賬戶維護、對賬單打印等。當年收支結余7225.12元。
7、獲得的成績:
20xx年1月中班組獲區教育系統巾幗文明崗示范崗。
20xx年5月區教工龍舟賽三等獎。
作為一名中層干部,能堅持廉潔自律,不斷改進自身工作作風,在思想上、政治上與組織保持高度一致,在本職工作崗位上維護大局,注重團結,以誠待人,堅持做到公平公正,生活中對自己高標準嚴要求,以身作則,做到自醒自勵,自覺抑制不正之風,養成以清廉為榮的作風,下半年因工作的變動,任務重、事繁瑣,但我亦能調整節奏、心態,帶領教師積極開展師徒結對、青年教師培訓、做好工會結對等工作,特別是完成了工作量很大的學籍管理、園園通信息錄入等工作,工作能力有了進一步提升。
8、存在的問題和今后努力的方向:回顧一年的工作,審視自身的問題,我覺得主要是一下幾方面:
(1)工會工作的整體計劃性還不夠,對工會經費的預算意識不夠強。
(2)承擔的工作(信息、師訓等)比較瑣碎,造成對工會業務的鉆研精神不夠,作為新一輪工會主席,要在教工團隊建設上進一步加強思考,增強工會工作能力。
法院工會工作總結篇九
一年來xx局黨委和工會組織的領導下,在場行政的支持及相關部門的配合下,認真貫徹落實xxxx年xx局工會目標化管理工作細則,按照工會的工作思路,圍繞xx經濟發展和“十個全覆蓋”工程,樹立全局觀念,強化服務意識,在單位經濟建設和改革發展穩定的大局中發揮了積極的作用?,F將一年來的工作總結如下。
1、成功組織召開職工代表大會,維護職工合法權益和企業利益。1月份,成功組織了單位職工代表大會,對職工代表參與民主管理活動做了安排,全年共收到職工代表提案6份。一年來,場工會始終把堅持職工代表大會制度、實行場務公開,作為維護職工合法權益的重點。以職代會為載體,及時反映職工心聲,為單位領導了解職工參與企業管理、集中職工集體智慧搭建堅實平臺。
2、積極開展推動工資集體協商工作。場工會積極推動此項工作,認真履行程序,堅持溝通、協商、簽約、審核、監督五個程序,20xx年1月職代會通過了《xx集體合同》、《工資集體協商》。
一年來,結合全年的生產任務,緊緊圍繞單位重點項目的安全生產和經濟效益的提高,深入持久地開展勞動競賽活動。
1、加強勞動保護,深入開展“安康杯”競賽活動。4月份,下發了《關于開展勞動競賽活動的通知》和開展“安康杯”競賽活動的通知;對xxxx年的勞動競賽進行全面部署,通過“裝火車勞動競賽”、“木材檢驗勞動競賽”、“地衡微機崗位比賽”、“防撲火競賽”等一系列的競賽活動,職工的業務知識熟悉程度和業務操作能力大大增強,業務處理能力得到明顯改善;5月份在全場6個班組廣泛開展了“安康杯”競賽活動,黨政工安全聯合大檢查12次;6月份,配合組織了“安全生產月”活動,借助“木材檢驗培訓”和“安全生產知識培訓”班,把開展安全生產監督檢查工作放到重要的議事日程來抓;以“十個全覆蓋”工作的特點和需要開展“筑生態長城、圓綠色夢想”建功立業為主題的勞動競賽活動。以“美化凈化亮化”活動為出發點,拆除危房、種植樹苗等;“三八”節前,對文明家庭、巾幗創新崗、優秀女職工等進行了表彰。
2、加強對勞動保護政策落實情況的監督。聘任了群眾安全監督員1名,加強對勞動保護政策落實情況的監督;進一步健全單位勞動爭議調解委員會,完善了制度與流程。
1、開展送溫暖活動。一年來,工會堅持重病住院探望、慰問制度,堅持元旦、春節期間開展送溫暖活動,堅持開展對單親特困、工傷致殘的職工家庭進行扶貧解困救助活動,堅持開展金秋助學活動。
2、對單位困難職工建立了電子愛心檔案。完善了困難職工檔案。
1、健全和完善工會管理的基礎工作。加強工會組織建設,繼續落實《季度考核制度》,及時維護、更新會員臺賬;組織“三八”座談會、跳繩比賽、女職工拔河比賽、“五一”職工羽毛球賽、健步走活動、“國慶”跳棋、象棋比賽等文體活動,職工參加踴躍。職工文化活動室長年對職工開放;加強對職工文化活動室的管理,合理利用場地,減輕單位負擔。
2、做好職工創先爭優工作。工會認真開展“創建學習型企業、爭做高素質職工”活動,制定了具體可行的實施方案和措施。通過組織干部職工學習《工會法》、《勞動法》、國家政策、法律、法規等知識,緊密聯系實際,提高了干部職工隊伍的整體素質。
3、認真執行工會財務管理制度,科學管理工會經費。收好、管好、用好工會經費,是工會組織依法維護職工合法權益的需要。對工會經費進行嚴格審查、合理安排使用,堅持工會經費獨立管理原則,遵紀守法,遵守財務紀律。堅持勤儉節約原則,少花錢,多辦事,辦好事,節約開支,提高工會經費使用效益,確保了工會各項工作的順利開展。
場工會十分注重女職工隊伍建設,積極倡導女職工參加培訓學習,支持和鼓勵女職工學習新知識,掌握新技能,為單位發展獻計獻策。切實解決女職工生活、工作等方面的困難,為單位的穩定發展起到了積極的作用。
1、注重法律維護?!杜毠ぬ厥鈾嘁姹Wo專項集體合同》,為維護女職工權益提供了有力的法律保障。一年來,《女職工專項集體合同》運行平穩,執行到位。
2、關心女職工的文化生活。今年,在女職工中開展了一系列活動,組織開展了慶“三八”女職工座談會、跳繩比賽,開展了女職工拔河比賽、羽毛球比賽等,組織了女職工健康講座,20名女職工聽取了講座。
1、借一線職工生產淡季,舉辦了綜合運動會。項目包括職工長跑比賽、排球、集體跳繩、跳棋、趣味活動等,很受廣大職工及體育愛好者們的歡迎,體育活動把大家聚在一起,給大家提供了一個交流見面的平臺?!叭恕惫澟e辦了女職工座談會、趣味活動、跳繩、跳棋等比賽。
2、職工文化活動室每天都對職工開放,基本全年無休。使群體活動植根于廣大職工群眾之中,成為職工日常生活的一部分。
回顧一年來的工作,雖然取得了一定的成績,但是跟xx發展的高標準、嚴要求相比,仍然存在一定差距,在新的一年里,將繼續發揮工會組織的優勢,突出工會工作特色,切實把工會的職能落到實處,為xx的各項工作做出新的貢獻。
法院工會工作總結篇十
我叫張xx,擔任西閆學校教代會主席。一年來我積極創新工作方法,熟悉工會業務,找準工作定位,認真開展學校教代會各項工作,把教代會工作同群眾路線教育實踐活動進行有機結合。在教科局工會和西閆學校校委會統一領導和大力支持下,使學校教代會工作規范化發展,有序展開?,F將本學年工會工作向局領導和全體教師作如下述職,請予以評議:
我校積極根據局工會安排部署,圍繞學校教育教學中心工作,嚴格按照《工會法》選舉產生了學校教代會新的領導機構,同時積極完善建立了工會委員會,經費審查委員會,女職工委員會,在加強學校工會規范化建設的同時,激發了工會組織的活力。與此同時,加強了教代會制度建設,出臺制定《關于進一步加強學校教代會建設的意見》,從而為全體教職工行使民主管理學校的權力提供了制度保證。學校教代會成立后,利用工作例會和民主生活會及時對教職工會員進行調查摸底,整理建檔,完善登記,加強管理,確保會員教師切身利益不受侵害,切實讓教師感受到工會組織的溫暖和關愛。
一是以組織學習《學校教職工代表大會規定》為活動載體,組織全體教職工對《規定》原文進行認真輔導學習,并記好了學習筆記。同時,進行專題研訓學習和研討活動,充分利用學校廣播、班子例會、專題板報欄等平臺,加大對《規定》的宣傳力度。配合學校教務處、政教處開展一系列活動,切實提高教師的思想素質和維權意識。通過學習,不斷提高教師民主管理監督能力,不斷提高教師的政治理論水平和道德修養。
二是在全體教師中開展了“立足崗位,爭先創優”的教師技能競賽活動。此項活動的開展營造了學業務、比技能、爭名師的良好氛圍,強化了師資隊伍管理,促進了廣大教師專業化成長。我校教師踴躍報名,積極參與,在縣上組織的第三屆教師五項技能大賽中,教師侯永芬、張艷、侯艷珍脫穎而出,獲得大賽二等獎和三等獎。
三是以扎實開展群眾路線教育實踐活動為載體,扎實開展教育實踐活動,提升教師教育育人、管理育人,立德樹人、素質強人的新水平?;顒又薪檀鷷e極組織教師搞好四個結合:把教育實踐活動同師德師風建設年活動結合起來;把教育活動同日常教育教學工作結合起來;把教育實踐活動同打造高效課堂提升教學質量;把教育實踐活動同解決師生生活工作中遇到的困難和問題,為教職工辦實事、做好事幫扶解困結合起來。一年來,聯系困難教師五名,困難學生十名,解決困難,做實事二十余件。
四是開展“構建高效課堂教學、立足崗位做貢獻,”實踐教育活動。由學校教代會牽頭,積極在教師中評選學科帶頭人和師德師風模范標兵。
五是我校繼續把“爭當文明翼城人”活動和“接地氣、干實事、爭一流”主題宣講活動同教育教學工作、打造高效課堂工作有機結合,不斷引向深入。繼續活躍豐富教職工業余文化生活,組建教工乒乓球隊于五一參加縣教科局“慶五一”乒乓球比賽獲得乙組第十名的好成績。學校教工籃球隊喜迎七一黨的生日參加了西閆鎮舉辦的籃球比賽,榮獲冠軍。
在今后的工作中,我要積極在校委會的領導下,發揮工會組織溝通協調作用,加強困難教職工幫扶機制建設,為教職工排憂解難,維護學校和諧穩定,引深群眾路線教育實踐活動,推動學校教育教學工作再上新臺階,努力辦好山區人民滿意教育。