總結范文是對過去一段時間內的表現進行反思和總結的重要方式。在寫總結時，應該注重對自己的發現和感悟進行深入的剖析。以下是小編為大家收集的幾篇總結范文，希望能對大家有所幫助。

優秀廉政風險防控工作動員講話范文（17篇）篇一

**公司黨支部認真貫徹***黨委各項工作部署圍繞中心工作服務發展大局以防控廉潔風險為目標全面落實廉潔風險防控工作在規范權力運行、完善監督機制、強化制度落實方面取得明顯進展。現將一年來廉潔風險防控工作總結如下：

一、以黨員教育學習為引領，將廉潔風險防控工作擺在更加突出位置。

一是認真學習貫徹黨中央路線方針政策，進一步明確和擺正主體職責，異常是認真組織學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和中央巡視反饋會議精神，組織黨員干部***人收看十九大開幕式、收聽十九屆政治局常委同中外記者見面會，制作宣傳海報***期，組織黨組織擴大會議學習上級關于中央巡視反饋問題整改方案等，進一步提升了全體黨員干部的政治意識，提高了廉潔風險防控工作的政治高度。

二是以支部書記講黨課的形式，向全體黨員干部開展《廉潔風險防控工作基本知識》培訓，明確廉潔風險“五方面”的主要體現，并重點講解了開展廉潔風險防控工作的步驟和方法，提高了黨務工作人員、紀檢人員和全體黨員干部的廉潔風險防控知識，增強支部開展廉潔風險防控工作的本領。

三是持續開展警示教育，組織黨員和中層以上干部觀看***等系列反腐警示教育片，參觀中共三大會址，開展全面徹底肅清李嘉、萬慶良等惡劣影響清查，教育廣大黨員干部牢固樹立政治意識，嚴格遵守《準則》、《條例》，在工作中自覺做到廉潔自律，進一步筑牢黨風廉政建設和反腐敗工作的思想防線。

二.以紀檢監督和防控制度建設工作為依托，將廉潔風險防控工作內化在日常工作中。

一是制度規范建設。結合**集團的管理制度，重新修改完善業務招待費、差旅費、會議費、營銷費用報銷報賬規范，低值易耗品管理辦法實施細則，并就各項規定對各部門進行專門培訓，詳細解釋了規范的條款，以便各部門開展業務。

三是利用erp優化財務審核。為提高單據審核效率，在erp系統中增加對類似業務招待費使用情景的預警功能。

二是強化對采購等關鍵崗位人員的培訓教育與監督。對采購等關鍵崗位人員進行廉潔風險及法律法規的培訓教育，與其簽訂《廉潔協議》，加強監督。下半年，根據集團新印發的《***集團有限公司采購管理辦法》和轉發的《****公開招標實施辦法》，組織采購、業務、財務和紀檢人員進行培訓，明確新的規范要求，并加大每宗采購訂單的審核檢查，杜絕違規采購行為的發生。

一是扎實推進中央巡視整改。今年7月以來，按照上級總體部署以及集團公司黨委工作安排，我公司黨支部進取高度重視，逐項對照進行整改。本次巡視整改措施共有60條，截止10月底已全部落實了整改，完成率到達100%。期間，召開支委會擴大會議5次、整改工作領導小組會議8次，研究專項工作30項；組織集中學習5次，加大黨員學習頻率，集中補學了未學習的文件、精神；完成津補貼自查工作。經核實，截至月，**公司各項津補貼的設置項目、金額標準、發放人員范圍以及發放標準均貼合上級相關文件規定。

二是配合財務檢查，對發現的問題堅決問責整改到底。今年下半年，按照財務檢查工作部署，**公司完成-年違規乘坐交通工具問題整改，其中檢查過程中發現的因公出差超標準報銷差旅費問題20項，涉及超等級乘坐一等座、伙食補貼、交通補貼等問題，已由當事人逐一落實了退款并辦理規范手續，退款人民幣合計9000元。

三是配合上級采購專項檢查，對發現的問題及時完善采購管理相關流程。2018年，**公司結合采購檢查，分別對2018年以來的采購合同進行全面的梳理排查，對缺三方比價材料、單一來源說明等進行了整改。并以采購檢查為契機，對相關經辦部門和人員進行了教育，使其熟知公司有關采購管理規定。

優秀廉政風險防控工作動員講話范文（17篇）篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

同志們，警鐘長鳴知風險，防微杜漸保廉潔。開展廉政風險防控工作意義重大，任務艱巨。我們相信，在市委、市政府的堅強領導下，在市紀委的大力指導下，我局廣大干部職工一定會以更加振奮的精神，更加積極的態度，更加有力的措施，全力推進廉政風險防控工作，保障和推動我市林業事業的又好又快發展。

優秀廉政風險防控工作動員講話范文（17篇）篇三

堅持理論聯系實際，進一步落實局黨組中心組理論學習制度，進取參加市干部在線學習城和大講堂活動，全面貫徹黨的十八大和十七屆六中全會精神，學習貫徹十七屆中央紀委四次全會、省紀委八屆六次全會、市委四屆十次全會、市紀委四屆五次全會和市政府廉政工作會議精神，學習貫徹中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2008—20工作規劃》和《.....黨員領導干部廉潔從政若干準則》，扎實開展學習沈浩同志先進事跡活動，進一步弘揚心系群眾、廉政為民的精神，認真學習黨章、黨紀條規和法律法規，進一步開展夢想信念、職業道德教育、黨的優良傳統和作風教育。

二、全面落實黨風廉政建設職責制。

按照黨風廉政建設職責制的各項規定，加快推進教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系建設，完善“用人、用錢、用地、用權”等方面的規章制度。一是抓好職責分解。按照權責一致原則，明確局領導班子及成員、各科室和二級機構的反腐倡廉工作目標任務，并規定時限，落實措施。為此，局領導班子將與各科室、二級機構簽訂職責書。二是完善落實懲防體系建設。認真執行“一把手”“兩個不直接分管”和“末位表態制”；抓好黨員領導干部個人重大事項報告制度、領導班子決策議事制度、喜慶節日期間廉潔自律承諾制度、干部提拔任用制度、重大財務開支團體研究制度的落實和執行；貫徹落實厲行節儉八項要求，嚴格執行公務用車及接待制度；嚴格執行《市城市規劃局關于科級干部請示報告個人重大事項的實施意見（試行）》，進一步完善和制定科級干部述職述廉工作和科級干部廉政檔案，著力從源頭上預防和治理腐敗。三是嚴格職責追究。嚴格遵守《.....黨員領導干部廉潔從政若干準則》，全面執行8項禁止和52個“不準”廉潔從政行為規范，對違反規定的，發現一齊，查處一齊，決不心慈手軟，決不姑息養奸。

三、加強干部作風和基層廉政工作。

1、加強干部作風建設。全面加強新形勢下規劃系統干部職工思想作風、學風、工作作風、領導作風、干部生活作風建設，堅持理論聯系實際的馬克思主義學風，建立健全民主決策、廉潔自律、機關效能、績效考評等方面的制度機制，進一步促進干部職工提高認識、轉變觀念、改善作風，切實構成八個方面的良好作風。

2、加強機關效能建設。加強規劃窗口建設，進一步完善“兩集中、兩到位”制度，全面落實辦事公開、首問職責、一次性告知、限時辦結、ab崗和窗口服務管理等制度，充分運用并聯審批制度，堅持每周審批例會制度，進一步精簡審批事項，完善審批流程，切實提高規劃審批效率和服務質量。

3、加強基層反腐倡廉工作。繼續加強對科級干部的監督管理，進一步規范廉政談話，全面開展科級干部述廉述職和民主測評等工作。繼續推進工程領域及容積率專項治理工作，全面梳理，深刻剖析，分類處理，著力解決違規變更規劃調整容積率等突出問題；繼續加強對二級機構的監督指導，把黨風廉政建設職責制工作納入二級機構的目標管理之中，確保反腐倡廉工作向基層延伸。

四、強化組織領導，開創反腐倡廉工作新局面。

作為規劃執法單位，做好反腐倡廉工作顯的尤其重要。為此，我局將反腐倡廉工作列入重要議事日程，納入干部年度考核范圍。一是加強領導。局主要領導親自抓、負總責，分管領導具體抓、抓具體，各科室及二級機構齊抓共管、構成合力。二是完善機制，局反腐倡廉工作領導小組定期召開會議，研究部署反腐倡廉工作，深入查擺黨性黨風等方面存在的問題，認真開展批評與自我批評，做到防微杜漸、警鐘長鳴。三是加強督查。局黨組定期對各科室及二級機構反腐倡廉工作的落實情景和制度的執行情景進行監督檢查，跟蹤問效，確保反腐倡廉工作落到實處。

優秀廉政風險防控工作動員講話范文（17篇）篇四

我們今天在這里召開局廉政風險防控管理工作動員會，目的就是進一步深化對廉政風險防控管理工作的認識，對我局全面推進廉政風險防控管理工作進行部署和動員。等會兒，范組長還將就如何開展此項工作作安排，請同志們深刻領會精神實質，認真貫徹執行。下面，我講三點意見。

開展廉政風險防控管理工作是在反腐倡廉建設面臨新形勢和新任務的背景下，用發展的思路和改革的辦法，在實踐中逐步探索出來預防腐敗的新途徑、新方法；是深入貫徹落實關于“更加注重治本、更加注重預防、更加注重制度建設”要求的具體體現，對于在新形勢下更好的保護黨員干部健康成長，保證單位科學發展具有極其重要的意義。

控措施，建立起反腐倡廉建設與行政業務之間的關聯機制，在權力運行的各個環節對廉政風險實施控制，從而最大限度地降低腐敗行為發生的可能性。因此，我們要從以改革創新精神推動廉政建設的角度來認識這個問題，要從建立科學嚴密的廉政風險防控管理體系的需要來看待這項工作。

（二）開展廉政風險防控管理，是深入貫徹落實科學發展觀的切實需要。

廉政風險防控管理是在科學發展觀的指導下，貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，將現代管理理念應用于反腐倡廉工作實踐，以防控廉政風險為核心，對防控工作實施質量標準管理，以形成預防腐敗工作的長效機制，是加強黨風廉政建設、預防腐敗的新途徑、新方法。因此，我們一定要從深入貫徹落實科學發展觀，緊密結合我局工作實際，采取切實可行的措施，全力推進廉政風險防控管理工作。

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億多元。工程涉及面廣，項目多，建設期長，項目總資金過億，在外部環境日益復雜的形勢下，要做好這些工作，要求我們具備清醒的頭腦。只有做好廉政風險防控管理工作，才有利于推進水務工作的順利開展。

第一，要全面排查“廉政風險”，做到廉政風險“找得準”。

“找不到風險點才是最大的風險”，風險點查找不出來，或者找不準、找不全，建立防控機制就沒有針對性。因此，對廉政風險排查工作一定要細致，要采取自己找、群眾提、互相查、領導點、組織評等方法，認真查找廉政風險。對查找不準、查不全，風險等級評估不到位的，要責令重新查找和評估，直到審定過關為止。

第二，要著力構建“三道防線”，做到廉政風險“防得住”。

各股室、局屬單位要按照黨風廉政建設責任制的要求，對查找出來的崗位廉政風險，明確防控責任領導和責任人，做到任務明確、責任到人，形成以崗位為點、以程序為線、以制度為面的崗位廉政風險防控機制，從而達到化解廉政風險，有效預防腐敗，避免苗頭性、傾向性問題演變為違紀違法行為的目的。

第三，要認真搞好“五個結合”，做到廉政風險“抓得實”。

要把這項工作放到進一步推動羅江水利事業又好又快發展的大局中去謀劃和推進。一是要與落實懲防體系任務緊密結合，把它列入懲防體系建設中預防腐敗的重要內容來抓；二是要與黨風廉政建設責任制緊密結合，按照“一崗雙責”的要求，同布置、同落實、同檢查、同考核，充分發揮每個責任主體的作用；三是要與業務工作緊密結合，通過推行廉政風險防控管理工作，進一步梳理崗位職責、清理工作流程，完善和優化辦事規則，規范操作程序，凈化工作環境，推動業務工作再上臺階；四是要與制度建設相結合，要針對查找出的風險點，完善和健全相應的制度，做到用制度管人，用制度管事。五是要與自身建設緊密結合，要通過開展廉政風險防控管理工作，加強機關內部管理和隊伍建設，樹立“為民、務實、清廉”的形象。

推進廉政風險防控管理是一項創新性的工作，時間緊、任務重，要按照全局統一部署，采取有力的措施，創造性地抓好廉政風險防控管理工作的貫徹落實。

一要加強學習，營造氛圍。

首先要吃透弄懂廉政風險防控管理的基本概念、主要任務、方法步驟，還要理解掌握質量管理的理念和方法，決不能生搬硬套、不懂裝懂，影響工作的開展同時，全局干部要通過加學習、交流等方式，真正認識到廉政風險的客觀存在性與現實危害性，牢固樹立廉政風險意識，在全局形成開展廉政風險防控管理工作的良好學習氛圍

二要高度重視、明確責任、狠抓落實。

要把推進廉政風險防控管理工作作為今年反腐倡廉建設的一項重大政治任務，列入重要議事日程，加強組織領導，周密安排部署，按照規定的時間和步驟精心組織實施班子成員要切實履行“一崗雙責”，把落實廉政風險防控管理納入日常工作，在抓好廉政風險防控管理工作的基礎上，帶頭查找廉政風險，帶頭制定和落實防控措施，帶頭抓好自身和分管范圍內的廉政風險防控管理

三要大膽創新，積極推進。

在廉政風險防控管理工作推動過程中，要積極開動腦筋，敢于創新，在制定防控措施、建立預警機制、開展動態監控等方面，凡是有利于發揮積極作用的思路和辦法都可大膽探索和嘗試，真正使這項新工作能在我們局賦予新的內涵，形成新的經驗，取得好的效果

四要強化監督、定期檢查、注重實效。

推進廉政風險防控管理工作要緊貼我局中心工作，突出工作實效，切忌一陣風、走過場要注意總結工作經驗，善于借鑒學習外單位好的做法，不斷把廉政風險防控管理工作引向深入局廉政風險防控管理領導小組辦公室要加強對廉政風險點防控管理工作的日常監督檢查，確保此項工作順利開展

同志們，推行廉政風險防控管理工作是一項系統工程，是全面推進懲防體系建設的重要工作，責任重大，意義深遠。我們要以扎實的作風，有力的舉措，全面推進局廉政風險防控管理工作。同志們，相信通過我們的共同努力，能開展好廉政風險防控管理工作，更好地為打造中國羅江幸福家園和推進新農村建設，作出我們水務人能做的貢獻。

優秀廉政風險防控工作動員講話范文（17篇）篇五

今年以來，在市委、市政府的堅強領導下，在市紀委、市第二紀檢組的正確指導下，全面貫徹黨的十八大和十七屆六中全會精神，貫徹落實《建立健全懲治和預防腐敗體系—工作規劃》和《.....黨員領導干部廉潔從政若干準則》，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的戰略方針，全面落實黨風廉政建設職責制，加快推進體系建設、作風建設和制度建設，認真組織學習沈浩同志先進事跡活動，扎實開展工程建設領域專項治理工作，全力抓好干部職工的教育、監督和廉潔自律，不斷推進城鄉規劃各項工作邁上新臺階。

一、加強組織領導，狠抓工作落實。

局黨組高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，年初即擺上重要議事日程，列入年度考核的目標任務之一。一是制定工作要點。年初就制定下發《市城市規劃局黨風廉政建設工作要點》，明確指導思想、目標任務和工作重點，有效開展黨風廉政建設工作。二是狠抓落實。結合工作實際，局領導逢會必講，狠抓反腐倡廉工作，進一步建立健全工作機制。三是加強督促檢查。局黨組不定期對各科室和二級機構的黨風廉政建設和反腐敗工作進行檢查，辦公室負責跟蹤問效，進一步抓好督辦工作。

二、切實抓好干部職工政治理論學習。

堅持理論聯系實際，靈活運用集中學習和個人自學相結合的方式，進一步落實局黨組中心組理論學習制度，進取參加市干部在線學習城和大講堂活動，其中集中學習5次，參加人員140人次。一是認真學習十七屆中央紀委四次全會、省紀委八屆六次全會、市委四屆十次全會、市紀委四屆五次全會、市政府廉政工作會議和全市領導干部大會精神；二是學習貫徹中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2008—年工作規劃》和《.....黨員領導干部廉潔從政若干準則》，進一步規范廉潔從政行政行為；三是扎實開展學習沈浩同志先進事跡活動，進一步弘揚心系群眾、廉政為民的精神；四是突出以學習、貫徹和遵守黨章為重點，在規劃系統開展夢想信念、黨的優良傳統和黨紀條規教育，進一步提高干部職工思想政治理論水平。

三、深入推進黨風廉政建設職責制工作。

按照黨風廉政建設職責制的各項規定，進一步完善“用人、用錢、用地、用權”四個方面的規章制度。一是抓好職責分解。按照權責一致原則，明確局領導班子及成員、各科室和二級機構的反腐倡廉工作目標任務，并規定時限，落實措施。4月份，局領導分別與各科室、二級機構簽訂職責書。二是加強廉潔從政。嚴格遵守《.....黨員領導干部廉潔從政若干準則》，全面執行8項禁止和52個“不準”廉潔從政行為規范，對違反規定的，發現一齊，查處一齊，決不心慈手軟，決不姑息養奸。三是強化監督管理。完善科級干部述職述廉工作，建立健全科級干部廉政檔案，加強二級機構的監督管理，把黨風廉政建設職責制工作納入二級機構的目標管理之中，確保反腐倡廉工作向基層延伸。

四、完善懲治和預防腐敗體系建設。

按照中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2012年工作規劃》的要求，結合我局實施意見，一是制定反腐倡廉宣傳教育工作計劃，開展以學習沈浩同志先進事跡為主題的黨課教育，做好黨員干部黨風廉政、行政執法和規劃業務等方面的培訓教育工作，進一步完善黨員干部廉政教育培訓檔案。二是完善落實反腐倡廉各項制度。抓好黨員領導干部個人重大事項報告制度、領導班子決策議事制度、廉潔自律承諾制度、干部提拔任用制度、重大財務開支團體研究制度的落實和執行；貫徹落實厲行節儉八項要求，嚴格執行公務用車及接待制度；認真執行“一把手”“兩個不直接分管”和“末位表態制”；全面落實“三重一大”（重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額資金使用）報備制度，著力提高制度的執行力，著力從源頭上預防和治理腐敗。三是創新健全工作網絡。在抓好教育、制度、監督、懲治工作的同時，兼顧教育、制度、監督、懲治之間的關聯性，使之相互配套，相互促進，共同推進，真正做到教育扎實、制度管用、監督有效、懲治有力，到達有效懲治和預防腐敗的目的。

五、扎實開展工程建設領域專項治理工作。

根據中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于開展工程建設領域突出問題專項治理工作的意見》精神，我局進一步加強領導，細化任務，落實職責，扎實開展專項治理工作，較好完成項目排查問題工作。經過梳理，共排查項目84個（市本級），其中政府類投資50萬元（含）以上項目35個，社會投資3000萬元（含）以上項目49個。在社會投資項目中，涉及有容積率擅自調整的項目7個，在政府類投資項目中，規劃許可程序未到位的有11個。目前，針對排查中發現的問題，進一步查明原因，制定整改措施，明確整改時限，確保專項治理工作成效。

優秀廉政風險防控工作動員講話范文（17篇）篇六

（6月22日）。

同志們：

這次會議，是按照縣委、縣政府要求，對開展廉政風險防范管理工作進行動員部署。剛才，***同志傳達了《縣殘聯開展廉政風險防控工作的實施方案》，明確了開展廉政風險防范管理工作的指導思想、目標任務和具體步驟，大家要認真學習領會，切實抓好貫徹落實。下面，我就開展廉政風險防范管理工作，講三點意見。

一、統一思想，充分認識開展廉政風險防范管理工作的重要意義。

開展廉政風險防范管理是落實我縣反腐倡廉建設的重要舉措，是加強對公共權力運行監督、促進黨員干部廉潔從政的客觀需要，是創新紀檢監察工作方式、提高反腐倡廉建設科學化水平的有益探索。開展廉政風險防范管理，將管理學中的風險管理理念引入反腐倡廉實踐，把建立風險防范機制與對行政權力的監督結合起來，將預防腐敗工作落實到權力運行的全過程，具有較強的針對性和可操作性，體現了黨風廉政建設向科學化、制度化、規范化推進的要求，是用發展的思路和改革的辦法破解工作難題、完善工作機制的積極探索，為有效預防腐敗創建了新機制，也為紀檢監察工作的不斷創新和發展提供了新平臺。

二、注重實效，積極推進廉政風險防范管理工作。

根據縣委、縣政府統一部署，我會力爭建立健全制度保障、程序運行、考核評價等配套體系，形成以崗位為點、以程序為線、以制度為面的廉政風險防范管理長效機制。在具體工作中，抓好以下幾個方面：

（一）全面查找風險點，做好風險防范基礎工作。一是明確風險點的查找針對的是崗位，目的是為了更好地愛護和保護干部。二是以界定工作職責為基礎，以梳理工作流程為主線，從思想道德、崗位職責、業務流程、制度機制以及外部環境等方面入手，全面深入查找可能存在的風險點及其發生的部位和環節。三是分層進行，重點突出。按照崗位、科室、單位三個層面，突出抓好具有人、財、物管理、行政審批等職能的重點部位和關鍵環節。

（二）準確評估風險點，制定相應防控措施。在查找廉政風險點的'基礎上，要結合實際情況，對查找出來的廉政風險進行梳理匯總和審查評估，按照風險發生幾率和危害損失程度，確定風險等級，明確監管權限。在風險評估的基礎上，進一步梳理風險類型，制定相應的防控措施。

（三）有效防控風險點，實施動態跟蹤監督。廉政風險防范，關鍵在于防范。綜合運用教育、制度、監督等手段，把教育的說服力、制度的約束力、監督的制衡力有機結合起來，構筑風險防范管理工作的長效機制。

（四）檢查評估風險點，修正完善風險防控機制。建立動態評估制度，采取聽匯報、召開座談會等方式，對廉政風險防范管理工作進行階段總結和年度自查。()對檢查中發現的問題，及時研究，認真糾正，不斷完善。

三、加強領導，把握關鍵，確保工作落到實處。

（一）強化領導，落實責任。開展廉政風險防范管理工作，關鍵在領導。要把開展廉政風險防范管理作為落實黨風廉政建設責任制和推進懲防體系建設的重要內容，擺上議事日程，切實抓緊抓好。單位主要負責人將認真履行第一責任人的職責，各分管領導要加強具體指導。

（二）把握關鍵，注重實效。要按照會議要求，迅速行動，把風險點查找，落實到具體崗位，細化到權力運行的具體環節，做到崗位職責明確、崗位風險清楚、化解風險的措施得力。

（三）輿論引導，營造氛圍。要充分利用網絡、宣傳欄等，廣泛宣傳開展廉政風險防范管理的重要意義。

同志們，開展廉政風險防范管理工作，標準要求高，工作任務重。我們要按照縣委、縣政府的部署要求，扎實做好廉政風險防范管理工作，不斷提升反腐倡廉建設水平，為推進我縣殘疾人事業發展作出積極的貢獻！

優秀廉政風險防控工作動員講話范文（17篇）篇七

**作為極具影響力的傳媒，是黨的重要宣傳陣地，在促進科學發展和構建和諧社會中發揮著極為重要的作用，因此，加強廣播電視部門的廉政風險防控工作意義重大。近年來，**臺針對自身的特點，切實加強教育引導，夯實廉政風險防控基礎，努力構建權責清晰、流程規范、風險明確、措施有力、制度管用、預警及時的防控機制，為爭當**科學發展排頭兵提供堅強保障。

現代信息技術為支撐，努力構建“分崗查險、分險設防、分權制衡、分級預警、分層追責”的預警防控“五分模式”，建立健全權責清晰、流程規范、風險明確、措施有力、制度管用、預警及時的防控機制，確保權力行使安全、項目建設安全、資金運用安全和干部成長安全，切實維護黨的純潔性和先進性，樹立**干部廉潔、守法、干事的形象。每年年初，臺第一把手還與各部主要負責同志簽訂《黨風廉政建設責任書》，把黨風廉政建設和新聞宣傳、事業建設、安全播出、后勤管理等各項工作緊密結合起來，明確職責，落實責任，齊抓共管。臺紀檢監察部門認真履行職責，加強監察工作力度，強化對廉政風險防控措施落實情況的監督，從組織上保證黨風廉政建設工作落到實處，促進廣播電視事業的協調發展，科學發展。

二、未雨綢繆，對廉政風險點采取針對性的防控措施加強教育、打牢思想防線是推進廉政風險防控工作的重要基礎和首要環節。臺主要領導提出全臺上下要通過學習中心組、領導干部民主生活會、支部會議等多種形式，組織全臺黨員干部認真學習《廉政準則》、《改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定》、《**市黨風廉政建設實施細則》和中央、省市有關文件精神，特別要求臺黨組成員、黨委委員，各支部支委以上干部要帶頭學習并深刻領會其精神實質，把學習同深入學習實踐科學發展觀活動、開展“五好”領導班子創建活動、爭當**科學發展排頭兵活動等緊密結合起來，真正學深學透、統一思想、提高認識，牢固樹立廉政意識和勤政觀點，夯實廉政風險防控基礎。

同時，我們針對廣播電視的特點，教育引導黨員干部深刻認識“崗位與職責同行、權力與風險并存”，切實消除模糊認識和抵觸心理，主動抓好廉政風險防控工作，努力營造良好氛圍。通過發放廉政圖書、觀看廉政警示片、積極組織參加市直工委舉行的黨員干部重溫入黨誓詞儀式，舉辦慶祝記者節、演講比賽等豐富多彩的文體活動，開展臺訓征集活動，進一步提升廣電文化，增強了廣大干部職工的凝聚力、向心力。

三、建立長效機制，全面深化廉政風險防控工作我臺緊緊圍繞人、財、物、重點領域、領導崗位和權力運行的關鍵環節，牢牢把握“三重一大”（重大決策、重要人事任免、重大項目安排、大額度資金使用）事項，深入查找在思想道德、權力運行和制度機制等方面存在的廉政風險點，有針對性地制定措施，實施分級分類防控。根據廣電的特點，重點將臺辦公室、財務部、**部、**列為高級廉政風險等級，將**列為中級廉政風險等級，將**列為低級廉政風險等級，通過分析查找本部門容易產生腐敗行為的廉政風險內容及表現形式，有針對性的制訂防控措施。

務接待范圍，不將非公務活動納入公務活動范圍。大宗件辦公用品一律通過電子政府采購平臺采購，利用單位的有限資源辦更多的事情。車輛的保養和維護工作嚴格執行《財務管理暫行規定》的相關制度，逐級報領導審核批準后送定點修配廠維修。

臺財務部認真梳理財務工作中可能出現的廉政風險點主要表現在：坐收、坐支、截留收入不入賬，私設“小金庫”；未經批準私自將銀行存款轉出，挪做他用；弄虛作假、未按程序審批私自報銷個人開支；不按照規定管理、使用發票、致使發票損毀、丟失；預算支出管理不夠規范，核定的項目經費支出存在隨意性，計劃和控制的嚴謹性不強；資產管理制度執行不嚴，資產調配、報廢、閑置資產的管理不能精確到位，相應制訂防范的相關措施。一是建立健全有效的財務內控制度，對崗位職責進行科學、嚴密的劃分，制定明確的工作職責、業務范圍和權限、責任，從而形成財務崗位職責分明、環環相扣的內控管理運行模式。二是開展經常性的日常檢查，及時發現問題，及時糾正。

參加新聞發布會和企業開張、產品上市以及其他慶典活動，不得索要和接受各種形式的禮金；不利用報道、版面或節目作交易，自覺抵制各種“人情稿”、“關系稿”、“廣告性新聞”；在履行輿論監督職能時，堅持從大局出發，堅持客觀公正的原則，嚴禁以“公開曝光”、“編發內參”等方式要挾他人，以達到個人或小團體的目的，向社會公布監督電話，自覺接受社會各界人士的監督。

紀檢監察部門針對腐敗現象易發的重點領域和關鍵環節，一方面通過日常管理、群眾舉報、定期審計、干部考察、述職述廉等多種途經，廣泛收集群眾意見和廉政風險信息；另一方面跟蹤檢查防控措施的執行情況，及時發現苗頭性、傾向性問題，進行預警處置，綜合運用風險提示、崗位風險教育、誡勉談話、責令糾錯等處置措施，發出預警信號，做到早發現、早提醒、早糾正，及時化解廉政風險。

優秀廉政風險防控工作動員講話范文（17篇）篇八

優秀廉政風險防控工作動員講話范文（17篇）篇九

為確保黨風廉政風險防范管理各項要求落到實處，我校黨總支高度重視，結合工作實際，認真開展了黨風廉政風險防控工作，把工作的著力點由事后向事前推進，做到關口前移，源頭預防，有效監督，對暴露或反映的黨風政風方面的問題迅速作出反應，及時作出了防控?，F就今年開展的黨風廉政風險防范工作總結如下：

一是加強了對黨風廉政風險防范管理工作的組織領導,進一步明確了工作目的、工作內容、職能職責及責任人，逐步形成了一把手負總責，分管領導各負其責，各科室人員積極參與的良好工作局面，為保障我校黨風廉政風險防范工作的順利開展打下了基礎。

二是多次召開黨風廉政風險防范工作會議。按照會議議程安排，會上，學習傳達黨風廉政風險防范工作的相關文件，制定了《巴州特教學校黨風廉政風險防控工作實施方案》，對全校黨風廉政風險預警機制建設工作作了安排部署。

結合學校各科室和崗位實際，針對人、財、物的管理等重點領域認真開展了黨風廉政風險點的查找。

一是開展個人自查。結合自身崗位，通過自己找，群眾提，相互查，領導點，組織評等方式，填寫了個人自查表，開展了對個人的黨風廉政風險點的查找。

二是開展科室互查。主要對各科室存在的黨風廉政風險進行互查互評，將查找的黨風廉政風險點進行了登記。

三是風險點等級評定。領導小組對查找出來的風險點進行了梳理匯總，并對查找出來的黨風廉政風險點進行了級別評定。

按照查找出來的風險點和等級評定，結合崗位實際，認真分析發生黨風廉政風險的原因，不斷加強教育管理，進一步增強制度的執行力，嚴把”前期預防、中期監控、后期處置、綜合治理”的四道關卡，建立了嚴密完備、有效管用的防范措施，提高了黨風廉政風險預警防范意識，確保從源頭上堵塞漏洞。

一是按照不同崗位，制定不同的防范措施，增強防范的有效性。

二是加強教育學習，針對易發多發崗位風險進行學習教育，警示教育，示范教育等，提高黨風廉政風險預警防范意識，進一步筑牢拒腐防變的思想道德防線。

結合學校內各科室、個人風險防范工作進行了自查并逐項檢查和考核。多次召開了座談會、民主生活會，進行組織民主測評和問卷調查，對各科室及個人風險防范材料進行檢查，定期報送黨風廉政風險防范信息。同時就相關文件資料進行匯編歸卷歸檔工作，有效的促進黨風廉政風險防范管理工作規范化、制度化、科學化。

一是將審核的黨風廉政風險在公開欄里公示，接受社會和群眾監督。

二是對可能或即將發生的風險，及時向大家發出預警信號，運用多方式依法依規采取處理措施，積極解決問題，增強黨風廉政風險防范工作的實效性，避免其演化成違紀違法行為。

三是建立責任追究制度，保證防范機制的有效運行，對發生的違紀違法事實，按照干部管理權限和有關法律法規追究相關責任。

四是通過公開查找的風險點及等級評定，接受社會監督，在實際工作中不斷積累經驗，完善了防范機制和管理措施，遇到的問題及時整改，對我局廉政建設起到了很好的效果，在今后的工作中，我們將進一步完善黨風廉政風險防范工作，切實推進我校懲治和預防敗壞體系建設，加強對行政權力運行的監督管理，進一步提高預防敗壞工作水平。

下一步的工作中，我校將進一步貫徹落實上級關于黨風廉政建設和反敗壞工作的部署，按照“主動監督，關口前移“的思路，繼續加強黨風廉政宣傳教育，以科學發展觀為統領，通過開展黨風廉政風險點防范管理工作，結合我校工作特點建立一套預防敗壞的科學管理體系，建成一套制度化、規范化的長效管理機制，確保黨風廉政風險防范管理工作取得實效。

優秀廉政風險防控工作動員講話范文（17篇）篇十

同志們：

為全面貫徹落實黨的十九屆四中全會、十九屆中央紀委四次全會精神，服務保障集團公司新戰略實施，落實集團戰略目標任務，召開本次會議。下面，我就廉政風險防控工作作如下匯報：

一、2019年主要工作。

過去的一年，在集團紀委和xx公司黨委的堅強領導下，公司紀委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實集團公司、集團黨風廉政建設和反腐敗工作相關決策部署，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，聚焦重點領域、關鍵環節、關鍵崗位，嚴格監督執紀問責、履職盡責、真抓嚴管，持續推進反腐倡廉各項工作落實落細，營造了干事創業、風清氣正的良好氛圍，公司黨風廉政建設和反腐敗工作取得顯著成效。

一是政治監督更加準確到位。成立紀委辦公室，明確了紀委政治監督的職責定位是監督的再監督，是對黨員領導干部、公職人員履行職責和權力行使情況進行監督，為強化黨內自我監督打牢基礎。以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，深入抓好10個邊學邊查邊改和20個專項整治的整改任務，明確整改措施，推動問題整改，確保了主題教育落地見效。

今年，新冠肺炎疫情發生以來，公司紀委堅決貫徹習近平。

-1基礎。針對節假日期間車輛使用情況及業務招待費和客服及商務費用等重點費用的使用情況開展專項檢查，嚴把廉潔關口遏制“節日腐敗”，嚴防“四風”問題反彈。

三是牢牢把握監督第一職責，聚焦主責主業，緊盯重點領域、關鍵環節、關鍵崗位不放松，優化監督方式。全年受理信訪舉報xxx件，其中，上級轉辦999件，自收999件，嚴肅按照要求開展線索核實工作，落實“xxx”，為擔當者擔當，為干事者撐腰。在干部提拔調整工作中出具廉潔意見，嚴格把好選人用人廉潔關、政治觀，對新任領導人員開展任前廉政談話6666人次，規范廉潔從業行為。聚焦各部門第一責任人履職監督情況，按照內部離任審計機制，對xx部門原總經理開展內部任審計工作，一方面幫助被審計單位查缺補漏、規范管理流程，另一方面加強了對關鍵崗位和關鍵領域的監督檢查，促進各各部門“一把手”嚴肅認真履職。全面推動2019年集團任中經濟責任審計發現問題整改工作，以整改實效推動關鍵領域管理成效提升，截止目前，實現問題整改完成率99%，本次審計讓我們認識到公司在xx項目管理和xxx管理等方面存在管理不到位、不規范的問題，仍需相關管理部門加大力度完善制度建設、強化業務流程管控。

-3規定》，協助公司黨委完善監督體系，健全配套相關工作制度，強化守土有責、守土擔責、守土盡責的政治擔當，扭住責任制這個“牛鼻子”，協助公司黨委不折不扣落實全面從嚴治黨責任，并嚴格做好責任落實監督工作。

二是充分發揮“監督的再監督”作用，強化紀檢監督工作與業務工作的融合性，督促各專業管理部門履行自身監督職能。引導專業管理部門強化“抓業務必須抓監督”的意識，總結分析巡視巡察和審計發現問題情況，剖析問題本質，找準管理漏洞和不足，通過工作聯系單、督察督辦等方式，協同專業管理部門及時解決問題，彌補不足，優化流程，降低經營風險，提高管理成效。如在2017年依法治企綜合檢查中發現公司工程項目管理存在不足，且尚未完成整改，須歸口管理部門加大整改力度，并強化工程項目管理和監督工作，完善管理流程，及時規避風險。

-5查工作，規避重復工作量，切實減輕基層負擔，防止形式主義；充分利用“明察暗訪”，多到現場看，多見具體事，多聽群眾說，做到力戒虛、務求實；強化基層監督，提升各部門紀檢聯絡員專業能力，將專業監督檢查工作深入基層。

（四）深化標本兼治，一體推進“三不”建設。

一是堅持有腐必懲、有貪必肅，以“零容忍”的態度懲治腐敗，強化不敢腐的震懾。一方面紀檢部門認真履行職責，發揮監督執紀作用，依紀依法核實問題線索、查辦案件，做到嚴肅執紀問責，嚴格查處違紀行為；另一方面做好警示教育工作，通過警示教育基地參觀、違規違紀案例宣傳、中層干部黨風廉政教育培訓等方式，引導黨員干部牢記“楚河漢界”，始終明法紀、知敬畏、存戒懼、守底線，做到警鐘長鳴。

二是盯緊關鍵領域，抓好風險防控管理，織就監督網，扎牢“不能腐”的籠子。以內部審計、重大項目審計和日常監督工作等為抓手，對公司重點費用資金管理、項目過程管理、干部提拔管理和評先評優管理等關鍵領域工作進行監督檢查，通過問題整改和“舉一反三”自查自糾，督促各專業管理部門規范業務管理，完善管理制度和流程，規避管理漏洞，切實阻斷腐敗途徑。

優秀廉政風險防控工作動員講話范文（17篇）篇十一

按照縣紀委的統一部署，在全縣開展廉政風險防控管理工作?，F將我鎮相關工作開展情況總結如下：

根據黨風廉政工作會議精神，結合我鎮實際，及時召開全體職工動員大會，學習相關文件精神。

查找評估廉政風險。一是查找廉政風險源，把行使的行政權力納入風險點查找范圍，采取自己找、同事幫、領導提、組織審的工作方法，全體干部職工深入查找在思想道德、制度機制、崗位職責三個方面的廉政風險。二是查找風險點，重點查找個人崗位風險、單位風險，分別填寫了個人和單位《廉政風險點自查表》。三是評定風險等級，針對查找出的廉政風險點，按照危害程度和發生頻率等進行分析評估，確定不同的風險等級。對已自查出的各類風險，經辦廉政風險防范管理小組開會審核把關后，在公示欄進行公示，并審核備案。四是研究制定各項廉政風險防范措施，針對崗位風險提出防控措施后，經分管領導審核后報紀委備案，針對各單位風險，在制定具體防控措施和相關工作程序后，報紀委審核備案。通過近期廉政風險防范管理工作，基本掌握了我鎮廉政風險底數，為建立廉政風險預警系統、廉政風險分級管理和風險動態監督打下了良好的基礎。

推進懲防體系建設，教育是基礎。反腐倡廉一直是我黨的重大政治任務，要認真開展廉政風險防范工作，加強懲防體系建設。一要堅持開展一周一課的黨課活動，利用每周一上午兩小時的時間，組織我鎮全體干部職工學習，傳達省、市有關文件和黨風廉政建設的精神。二是要廣泛開展豐富多彩的廉政文化活動，形成群策群力、齊抓共管的廉潔文化建設格局。具體要開展好“五個一”活動：看一次黨風廉政教育電教片，上一堂黨風廉政教育課，寫一篇黨風廉政教育體會文章，開一次黨風廉政教育座談會，做一次黨風廉政教育測試題。以“筑懲防大堤，樹``新風”為主題，積極推動廉政文化內容形式創新，擴大覆蓋面，增強影響力，形成“以廉為榮，以貪為恥”的風尚。

1、健全完善反腐倡廉基本制度。

推進懲防體系構建工作，制度是保障。全面貫徹落實懲防體系建設的精神，根據我鎮的實際，建立健全集體領導和分工負責、重要情況通報和報告、重大決策征求意見等各項制度，建立決策失誤責任追究制度。落實集體領導與個人分工負責相結合的原則，完善內部監督約束機制和責任追究機制；制定民主生活會實施細則，進一步規范和落實民主生活會制度；完善領導干部述廉、目標考核制度；完善并嚴格執行領導干部重大事項請示、報告制度；完善黨內民主集中制度，重大事項堅持黨內協商，共同決策；健全完善黨內情況通報、情況反映和重大決策征求意見等制度，逐步推進政務黨務公開。真正形成用制度管權，按制度辦事，靠制度管人的有效機制，確保各項工作有法可依、有章可循、嚴格按制度辦事、努力從源頭防治腐敗問題發生。

2、健全完善源頭防治腐敗制度。

針對關鍵崗位和重點環節，深入分析查找容易誘發不廉潔行為、腐敗問題的部位和環節，建立健全相關行政、業務管理制度，規范辦事程序，加強內控約束，堵塞漏洞，消除隱患。

3、規范和加強各項資金的使用管理，保證資金合法、合理、有效使用，提高效益。認真貫徹執行各項規章制度，合理使用各項資金，規范各項資金預（結）算、決算管理，切實提高干部職工的防腐拒變的能力，完善我鎮懲防體系建設。

（一）加強黨內監督。

加強和改進黨內監督，深入貫徹黨內監督條例。加強對黨員干部履行職責情況和廉潔自律情況的監督檢查，嚴肅查處黨員干部中出現的違規違紀問題。要嚴格執行民主集中制、領導班子議事規則、民主生活會，積極開展黨內詢問和質詢，運用干部述廉評議、廉政談話等措施，加強對黨員干部廉潔從政情況的監督。深化黨務公開，改進和完善監督的方式方法，提高監督的權威性，注重監督結果的運用，確保群眾知情權、參與權、監督權，確保監督效果。

（二）加強行政監督。

通過群眾評議問責、工作督查問責、效能投訴問責等途徑，進一步加強行政監督。今年下半年要重點抓好以下二個工作：一是要開展陽光政務行動，深化政務公開，認真貫徹落實政府信息公開條例，要確保每項活動的每一個環節信息公開、透明、充分、完整，提高透明度。二要及時查處工作人員在勤政廉政方面存在的問題。

（三）加強社會監督。

社會監督。

進一步加強黨員干部思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風建設，繼承黨的光榮傳統，發揚艱苦奮斗精神，大興求真務實之風，講黨性、重品行、作表率，講實話、察實情、辦實事、求實效，以優良的黨風促政風帶民風，著力營造“黨風正、政風清、民風和”的社會環境。

（一）開展“提高工作效率、提高服務水平，降低公務支出、降低行政成本”效能建設主題活動，從加強作風建設、加強效能建設、堅持勤儉辦事、健全管理機制四個方面入手，進一步提高工作效率。規范公務接待，加強公務用車管理。

（二）開展“服務效能大排查”活動，推行提質、提速、提效和零差錯、零違紀、零投訴“三提三零”效能工作法。通過開展單位內部集體查找、個人服務效能自查、互查互評,查找效能方面存在的問題，制訂并落實整改措施，建立長效機制。

總之，我們將繼續認真組織開展自查懲防體系建設工作，明確方向，狠抓落實，扎實推進，努力取得黨風廉政建設和反腐敗斗爭新成效，為回龍鎮持續發展營造穩定和諧的環境。

優秀廉政風險防控工作動員講話范文（17篇）篇十二

優秀廉政風險防控工作動員講話范文（17篇）篇十三

xxx檢查組的各位領導、管委會的各位領導：

秋光絢麗，金風送爽，在xxxxxxxx最美麗的季節，我們高興的迎來了xxxxxxxx住房公積金廉政風險防控工作檢查組對我中心廉政風險防控工作的檢查。在此，我代表中心向檢查組各位領導的蒞臨表示熱烈的歡迎！

總結。

經驗的基礎上全面開展了風險控制管理的工作?，F將我們的工作向各位領導做如下匯報：

一、加強領導，明確工作目標。

廉政風險防控工作是一項常抓不懈的工作，是由上到下，由面及點的深入加強內部控制管理的工作。我中心對此項工作的開展給予高度重視，成立了廉政風險防控領導小組，中心主任擔任組長，實行“一崗雙責制”。繼2011年為“服務年”的基礎上，又確定2012年為“內控年”，從廉政風險防控的高度來提升我們的管理水平，進一步加強和改進我們的服務工作。明確了“崗位履職有標準、運行程序有規范、防范管理有措施、實施問責有依據”的工作目標。從建立內部控制管理與廉政風險防控管理相結合的認識及理念入手，認真開展思想認識教育，樹立起加強廉政風險防控管理建設的使命感、責任感和緊迫感。從建章立制、加強管理、嚴格落實規章制度入手，努力消除管理政策執行不到位、管理運行不規范、崗位職責不落實、風險管理漂浮、職工防控意識淡薄的現象；從廉政風險排查、廉政責任追究入手，全面提高中心資金管理的抗風險能力，保證住房公積金的正常安全有效的運行，最大程度地降低住房公積金管理的廉政風險。逐步建立起一套科學化、制度化、系統化的廉政風險防控管理機制。

部署。

二、抓住重點，全面開展工作。

圍繞加強廉政建設，防范廉政風險這一主題，抓住工作重點，我中心主要從四個方面開展了工作：

一是管住“人”?！叭恕笔橇L險防控工作目標的主體，是開展廉政風險防控工作的關鍵。管住“人”首先是思想上有認識，理念上有提高。強化立黨為公，執政為民的理念，發揮黨員的先鋒模范作用，使黨員成為愛崗敬業，廉潔奉公的排頭兵。以群眾廣泛參與廉政文化創建活動為保證，開展了廉政知識答卷、廉政。

心得體會。

紅色巡訪上廉政黨課等活動，通過組織實施一系列的廉政文化活動，讓干部職工在參與中接受教育和熏陶，形成環境示廉載體宣廉制度保廉活動興廉的良好工作環境。同時，加強人員管理，挖掘員工潛力，充分調動員工的工作積極性，實行工作人員培訓制度，積極開展思想政治和法制教育，不斷提高員工的業務素質，樹立高尚的職業道德情操，強化員工的風險防范意識和法律意識。培養建設好廉政風險防控管理的自覺性，確立全體員工的廉政風險防控理念，進而促進了員工全面樹立履行職責正確行使權力的觀念。切實在思想上管住“人”。其次是建立和完善高效科學的管理制度。通過分解落實廉政責任；建立全員崗位責任制；明確防控措施的風險點；嚴格崗位權限的分配和管理等一系列廉政風險防控管理工作的落實，制定出臺了《責任追究制度》《住房公積金管理中心資金調撥使用管理辦法》《中心舉報投訴處理規定》《項目貸款風險管理制度》等十幾項管理措施。完善了集體議事規則，建立了中心對外采購計算機設備管理舉報投訴處理等管理制度。補充完善了資產財務管理辦法。使每一項管理活動都有明確的制度依據，每個流程都有明確的制度規定。確保各項制度的貫徹落實和各項操作流程的執行到位。用制度來管住“人”。

討論，逐項對關鍵風險點進行梳理，找出風險的控制和制衡的辦法。形成了《xxxxxxxx住房公積業務運行風險防控流程圖》、《xxxxxxxx住房公積業務運行廉政風險控制管理文檔》等控制文件，將風險點的識別和業務工作緊密結合，使風險防控意識體現在日常業務工作中，最終建成崗位權力制衡的約束機制。

三是管住“權”?！皺唷笔橇L險防控工作目標的對象，是開展廉政風險防控工作的主要目的。要管住“權”關鍵問題就是要建立權力的制衡和監督機制。我中心在住房公積金廉政風險防控工作的落實過程中，首先，完善了中心領導授權制度，明確了領導的職權范圍，建立了領導權力的制衡機制。制定了中心重大事項的議事制度，增加了決策的民主管理機制。對重要部門、關鍵崗位設置不相容等牽制制度，加強了崗位權力制約機制的實施力度。其次，設立了專門的稽核部門對中心的制度執行情況、財務核算管理、資金運行安全進行內部稽核，強化了內部稽核監督職能。第三，將在中心實行廉政考核問責制度。建立全員廉政責任制，嚴格崗位權限的分配和管理。明確每個風險點、每項防控措施的責任部門和責任人員，對風險點查找不力、防控措施不當、工作落實不到位的部門進行問責。使權力的行使由臨時性、特殊性、應付性的方式轉換為經常性、制度性、規范性的民主化的方式。用監督和制衡制約機制管住“權”。

四是管住“錢”?！板X”是廉政風險防控工作目標的內容，是開展廉政風險防控工作的主要表現形式?！板X”是資金，是利益。是中心管理工作的重點，同時，也是腐敗滋生的溫床，是廉政風險的主要防控對象。為加強資金的安全運行，我中心對住房公積金歸集、繳存、支取，放貸，資金劃撥使用的每一項審批環節，建立了嚴密的工作程序、操作流程和內部監控機制。確保做到資金的歸集“無誤”，資金的支取“無假”，資金的放貸“無險”。同時加強了對各受委托銀行大額存儲資金的監管力度，對大額資金的調配使用實行嚴格審批，使資金的使用在事前有計劃、事中有控制、事后有監督、考核。增強了住房公積金運作的抗風險能力。徹底杜絕住房公積金管理中的廉政風險。

目前，我中心正處于廉政風險防控工作建設的關鍵時刻，各位領導的光臨指導，必定給我們的工作帶來很大的促進，我們的工作做的還很不夠到位，離上級的要求還有一定的差距，我們真誠歡迎各位領導對我們的工作給予批評指正，提出寶貴意見。我們將認真貫徹落實，深入整改，不斷完善，使我中心的住房公積金廉政風險防控工作更上一個新臺階。

最后，懇請各位領導提出寶貴意見。

二o一二年十月十八日。

優秀廉政風險防控工作動員講話范文（17篇）篇十四

同志們：

年度加強廉政風險防控工作實施方案》，希望各部門結合實際認真抓好落實。下面，就加強我縣廉政風險防控工作，我講三點意見。

加強廉政風險防控工作，是我們黨著眼于反腐倡廉新形勢作出的重要決策，對于有效規范權力運行，從源頭上防治腐敗，具有十分重要意義。

（一）加強廉政風險防控是進一步構建懲防腐敗體系的必然要求。

近年來，我們認真貫徹落實《實施綱要》，持續深入開展反腐倡廉建設，各層面工作機制不斷健全，懲防腐敗體系不斷完善，預防腐敗工作取得了明顯成效但在制度執行上，我們仍然存在著剛性不足、執行力不夠等問題，致使一些制度形同虛設，執行還不到位廉政風險防控恰恰是查找制度落實是否到位并強化制度落實的過程，通過自查自糾，能夠有利于發現各領域應該建立哪些制度，應該彌補哪些漏洞，進而實現制度互補、相互支撐，提高制度的針對性、實效性和可操作性

（二）加強廉政風險防控是促進黨員干部廉潔從政的重大舉措。

加強廉政風險防控，有助于引導黨員干部樹立正確的用權觀念和從政理念，筑牢拒腐防變的思想道德防線；有助于黨員干部時刻以《廉政準則》和制度規范約束自己，始終保持黨的先進性和純潔性。開展廉政風險防控工作，能夠為黨員干部編織起清正廉潔的“防護網”，筑牢遠離腐敗的“防火墻”，是黨的事業永葆青春活力、始終蓬勃發展的需要，也是黨員干部健康成長、家庭幸福的需要。

（三）加強廉政風險防控是推動我縣項目建設取得新成效的現實需要。

隨著我縣項目建設力度不斷加大，相關部門行政審批事項逐步增多，隨之而來的是風險程度也不斷升級。當前，我縣項目建設已經進入攻堅階段，在加大招商力度的同時，營造一個安商、親商的優良環境尤為重要。推進廉政風險防控，正是廉政建設與經濟建設的最佳結合點，是創優經濟發展環境的關鍵環節，有利于規范各職能部門工作流程、提高行政效能、健全責任機制，真正使各級領導干部把心思用在謀發展上，把激情用在干事業上，把精力用在為民謀福祉上。

二、全力構建實用高效的廉政風險防控機制。

廉政風險防控機制建設是一個環節多、內容多、涉及面廣的系統工程，各鄉鎮、各部門要結合自身實際，認真按照縣委工作部署，抓好各階段工作。

（一）廉政風險點要“找得準”

查找廉政風險點是做好廉政風險防控的基本前提一要依法清理確定職權按照職權法定、權責一致要求，全面清理各單位行使職權，該取消的取消，該精簡的精簡，該下放的下放對于確定下放的職權，承接單位要一并梳理，不能遺漏科學編制職權目錄，明確職權名稱、內容、行使主體和法律依據針對每一項職權，優化運行流程，繪制好“權力運行流程圖”，明確辦理主體、程序和監督方式二要深入查找風險重點緊貼權力運行“關節點”、內部管理“薄弱點”、問題多發“風險點”，著力查找重大事項決策、重要人事任免、重大項目建設和大額度資金使用“三重一大”議事決策風險，查找司法、行政審批等重要環節風險，不留死角和空白對排查出的廉政風險，評估風險等級，建立崗位風險等級目錄，實行分級管理、分級負責、責任到人；對高等級的廉政風險單獨立項，專項管理三要正確掌握原則方法要采取自上而下、自下而上和內外結合的方法，通過領導點、群眾評、專家議、組織審等多種形式查找風險點對查找出的廉政風險點，要逐級上報、逐級審核、嚴格把關；建立崗位風險等級風險目錄后要在一定范圍內公開公示、征求意見，接受黨員群眾監督，最后由單位領導班子集體審定

（二）防控措施要“抓得實”。

按照“崗位定措施、部門定流程、單位定制度”的要求，依據法律法規、政策規定、廉政要求，抓實廉政風險預防。一要規范權力運行。要對權力進行科學分解和配置，實現決策權、執行權、監督權既相互制約、又相互協調；要對風險等級高的行政權力事項工作程序進行科學設計，按照監督制衡和公開運行的原則，增加權力運行監督環節；要規范行政裁量權，科學合理劃分裁量階次，特別是對行政處罰的種類、幅度和實施，制定具體裁量標準和實施細則，避免執法隨意性；要完善集體討論決策等制度，堅決防止個人獨斷專行。二要完善監督體系。在今年

8

月召開的全市依法行政警示教育大會上通報的。

31。

起案件，也包括我們縣紀委幾年來查處的大要案，多數都是緣于監督管理的缺失和不力，使一些單位和黨員干部膽大妄為，濫用權力，走向犯罪。推進廉政風險防控工作，一定要加強對重點人員、重點崗位、重要職務、重要事項的全方位監督，做到事前防范、事中監管、事后監控相結合，不斷增強監督的有效性。三要建立評估管理機制。科學制定廉政風險防控考核評估體系，重點從廉政風險排查、防控措施制定、權力運行公開、違紀違法案件發案率等方面，對各部門各單位進行檢查評估，根據廉政風險防控內容，及時完善防控措施，進行動態監督考核，將考核評估結果作為各部門、各單位黨風廉政建設責任制考核的重要依據。

（三）廉政風險要“防得牢”

對違法違紀行為要加大查處力度，確保防控機制有效落實一要加大案件查處力度對違法違紀案件要堅決做到發現一起查處一起各鄉鎮、各部門對違紀違法問題要及時糾正、及時處理，避免小問題變成大問題要以案為鑒，警鐘長鳴，筑牢拒腐防變的思想道德防線二要建立防控責任追究機制嚴格監督檢查，對搞形式、走過場、做表面文章的單位，嚴肅追究主要領導責任；對沒有嚴格按規定程序進行認真排查廉政風險的，提出警告，予以糾正；對排查不透徹、敷衍了事的，縣紀委、監察局要介入督辦；對廉政風險防控機制落實不到位，引發違紀違規問題的，堅決依紀依法立案查處三要建立預警處置機制探索建立廉政風險預警系統，實施廉政風險預警聯席會議制度，通過信訪舉報、行風評議、干部考核、審計監督、效能監察、案件查辦和媒體輿論等多種渠道，及時發現日常管理中的漏洞和苗頭性問題，并向有關單位發出預警信號，視情節嚴重程度，分別運用風險提示、誡勉談話、責令整改等處置措施，糾正工作中的失誤和偏差，及時化解廉政風險

廉政風險防控建設是一項重大政治任務，各部門、各單位一定要從實際出發，強化工作措施，全力確保工作任務落實。

（一）加強組織領導，落實工作責任。

各鄉鎮、各部門要在第一時間召開專題會議，落實工作責任黨委（總支）書記作為第一責任人，要充分發揮總攬全局、協調各方的作用，統籌抓好工作；主要領導要身體力行，率先垂范，帶頭分析查找班子和個人存在的廉政風險及原因，帶頭制定和落實防控措施，抓好自身和管轄范圍內的廉政風險防控管理；紀檢書記或分管紀檢工作的領導作為具體責任人，要充分發揮參謀助手作用，積極協助黨委抓好任務分解和責任落實

（二）抓好思想動員，營造良好氛圍。

廉政風險防控需要人人查找風險、人人公開風險、人人制定措施、人人參與監督，各部門和單位要加強對黨員干部的思想教育，對開展廉政風險防控機制建設進行正面引導，廣泛宣傳其重要意義和基本要求，切實增強領導干部風險防控的主動性、自覺性和積極性。

（三）加強工作指導，強化監督檢查。

縣廉政風險防控領導小組辦公室要加強指導和督查，定期組織召開會議，聽取各部門和單位的工作進展情況匯報，研究部署下階段工作任務縣紀委監察局要發揮好牽頭抓總作用，及時研究解決工作中的具體問題，督促指導各部門和單位開展好工作

同志們，廉政風險防控建設是一項系統工程，也是今后一個時期我縣推進黨風廉政建設的一項重點工作。各部門和各單位一定要按照縣委的工作部署，結合實際改進工作作風，健全工作機制，采取有力措施，把廉政風險防控工作抓好、抓實、抓出成效，為加快實現我縣富縣富民目標提供堅強有力保障。

優秀廉政風險防控工作動員講話范文（17篇）篇十五

為進一步推進黨風廉政建設和反腐敗工作，切實做好黨風廉政教育工作，進一步增強干部職工廉潔從政和廉潔自律意識。根據市委、市政府和市紀委的統一要求，結合我局工作實際，特制定201_年黨風廉政教育計劃。

1、高度重視黨風廉政教育，將其列入黨風廉政建設和反腐敗工作重點，年初制定工作計劃，年終進行系統總結。

2、201_年元月，扎實開展學習沈浩同志先進事跡活動，進一步弘揚心系群眾、廉政為民的精神。

3、201_年5月，組織人員參加市法制辦、市人事局舉辦的行政執法培訓班，組織人員參加省法制辦、省建設廳舉辦的行政執法人員資格認證培訓考試。

4、201_年第二季度組織全體干部職工參加《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》知識測試。

5、201_年7月，以建黨89周年為契機，組織黨員干部參加市建委系統“七一”黨課培訓。

6、根據市委組織部的統一安排，定期組織干部職工參加大講堂授課培訓。

7、每月組織一次局黨組中心組理論學習會，學習貫徹中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系201_—201_年工作規劃》和《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，傳達貫徹中央、省、市會議精神以及領導的重要講話精神。

8、組織全體干部職工參加市干部在線學習城教育，確保完成年度學習課時及學分。

9、201_年10月，學習傳達__屆五中全會精神，并認真抓好貫徹落實。

10、201_年第四季度，組織3人參加省法制辦、省建設廳舉辦的行政執法人員資格認證培訓考試。

11、加強元旦、春節等重大節日期間期間的廉潔自律教育工作，各科室及二級機構開展廉潔自律承諾，自覺接受社會和群眾監督。

12、把黨風廉政教育工作納入規劃工作目標任務管理，將其作為重要內容列入局各科室、二級機構年度考核范圍。

13、局黨組全面領導黨風廉政和反腐敗工作，辦公室具體承擔黨風廉政教育工作，并負責對各科室及二級機構貫徹落實情況進行監督檢查。

優秀廉政風險防控工作動員講話范文（17篇）篇十六

廉政風險防控是黨委、政府反腐倡廉建設工作的一項重要舉措，為黨員領導干部自律供給了參照，為他律樹立了準則，更為市城鄉規劃局打造“陽光規劃”奠定了堅實的基礎。去年，我局作為市32家試點單位之一，全面啟動廉政風險防控管理工作，在市委市政府、市紀委的正確指導下，在市第二紀檢組的關心支持下，緊緊圍繞城鄉規劃管理工作實際，精心組織，周密部署，取得了突出成效，得到了省市領導的肯定。今年以來，按照市委的統一部署，我局在去年工作開展的基礎上，高起點謀劃、高標準要求，扎實推進廉政風險防控工作的深入開展，進一步鞏固試點成效。現將有關工作開展情景匯報如下：

（一）著力“三個強化”，增強防控工作主動性。一是強化組織保障。今年以來，我局結合領導班子成員變動，及時調整了市城鄉規劃局廉政風險防控工作領導小組，由局長任組長，副局長和總工程師任副組長，各科室主要負責人為成員。二是強化職責落實。今年6月，按照市委在全市全面展開廉政風險防控工作的任務部署，我局及時召開了動員會，認真學習傳達了市委書記王福宏、市紀委書記汪學致、常務副市長萬以學等關于在全市全面深入開展廉政風險防控管理工作的講話精神，進行了任務分解，明確了局長梅一峰為防控工作第一職責人，各分管領導為各分管科室防控工作具體職責人，各科室主要負責人為防控工作各階段任務開展的主要職責人，具體實施風險查找、等級評定、措施制定等工作的開展，辦公室匯總經局務會討論經過后上報，真正做到工作有計劃、推進有步驟、實施有落實。三是強化氛圍營造。經過召開動員會、推進會、印制文件資料、網站宣傳等形式，對廉政風險的重要性、風險防控的主要措施、如何開展風險防控工作等方面進行了詳細的宣講，讓干部職工學習、了解、掌握廉政風險防控管理知識，營造風清氣正的良好氛圍，有效防止腐敗行為發生。

（二）注重“五大舉措”，增強防控工作的針對性。一是梳理“一目錄”。針對城鄉規劃管理工作特點，要求各科室結合各自科室職能，在試點工作基礎上，認真梳理權力事項，查清權確權是否完全，并編制好權力運行目錄。權力運行目錄由原先的14項85條精減到此刻的14項53條（其中：權力內部運行目錄由原先的9項29條精減到8項18條，權力外部運行目錄由原先的5項56條精減到6項35條）。二是繪好“流程圖”。按照“程序法定，流程簡便”的要求，圍繞“三重一大”、行政審批、規劃編制、方案審查等關鍵環節，對每一項職權，明確辦理主體、依據、程序以及辦理事項所需提交的全部材料，繪制“權力運行外部流程圖”；對職權在單位內部運行的各個環節、職責主體、辦理時限等進行規范，繪制“權力運行內部流程圖”。今年以來，我局進一步優化權力運行流程，修改完善流程圖58幅。三是找準“每個點”。以機關科室、局屬二級機構排查出的科室風險和崗位風險為基礎點，以單位內部管理制度為聯系線，緊扣“三重一大”、規劃行政審批、規劃行政執法等重點領域和關鍵環節，認真排查在崗位職責和權力運行中可能發生不廉潔行為的風險點。在去年試點的基礎上，共優化排查風險點153個。四是評定“風險級”。針對查找出來的風險點，按照“高、中、低”的等級標準，合理劃分風險等級，其中高級風險點27個，中級風險點73個，低級風險點53個。五是編好“防控網”。針對不一樣等級的風險實行分級防控，深入分析風險點產生的主客觀原因，從思想道德、崗位職責、外部環境等方面制定切實可行的防控措施，編制了一道保護領導干部的廉政“防火墻”。

（三）落實“兩道保險”，增強防控工作的有效性。一是完善風險防范措施。在查準、查全、查深廉政風險的基礎上，整合資源，建立規劃局廉政風險信息庫，對可能在行政、業務、管理、崗位等環節上發生的廉政風險情景進行常態化分析，建立廉政風險分析機制；完善預防廉政風險的工作機制，在認真梳理單位職責權限、業務流程和規章制度的基礎上，根據工作實際，建立健全在重大決策、重要人事任免、重大事項和大額資金使用等方面的議事規則、工作程序和規章制度。二是建立防控長效機制。要求干部職工在廉政方面做出廉政承諾，組織全體干部職工進行自查自糾，將廉政工作情景進行公開，對梳理出來的問題和業務流程、辦事程序，向單位干部職工和社會群眾進行公示，實行“陽光”操作；建立問責制，對已經審核的廉政風險，凡因制度不健全、工作不到位，導致廉政風險發生的，將一律按照黨風廉政的有關規定及《廉政準則》等要求，嚴格問責處理；進一步完善相關制度規定，相繼出臺了《市建設項目容積率指標計算規則（試行）》和《市城鄉規劃管理暫行辦法》等規范性文件，完成了市村鎮規劃建設管理工作意見的起草、報批等工作，待市政府常務會議審議經過后頒布實施。

在工作推進過程中，經過局長梅一峰多次組織召開防控工作推進會、討論會，在原先試點的基礎上，共梳理出權力清單14項53條（其中權力內部運行8項目18條，權力外部運行6項35條），繪制流程圖58個，查找出風險點153個，評定高級風險點27個，中級風險點73個，低級風險點53個，制定出防范措施131條（117）。經過該項工作的開展，使廉政風險防控管理工作在全市規劃系統全面展開、深入推進，極大的提高了我局及下屬單位干部職工的廉潔從政意識，促進了機關行政效能建設，切實轉變了全體干部職工的工作作風，為城鄉規劃管理的各項工作的順利推進供給了強有力保障。

一是我局廉政風險防控各環節工作的開展，總的情景比較順利，到達了預期的目的，但也存在一些不足，主要是個別同志在思想認識上有必須的偏差，認為廉政風險與一般工作人員無關。這是該項工作的難點，經過深入細致的思想組織工作和宣傳教育，已澄清了這種模糊意識。

二是開展廉政風險點查找工作是一項長期的系統工程，要加強宣傳教育力度，在全體干部職工中廣泛開展，要在市委、市紀委的領導和指導下，強化工作，建立機制、完善制度，長期堅持，使廉政風險能防能控，認真貫徹落實黨風廉政職責制，強化黨風廉政建設，實現全市城鄉規劃管理工作更好更快地發展。

一是強化執行力度。進一步提高全局干部對廉政風險防控管理工作重要性的認識，認真落實廉政風險防控的各項舉措，規范權力運行，切實增強領導干部貫徹落實黨風廉政職責制、強化反腐倡廉意識的主動性和積極性。

二是加強監督管理。充分發揮民主監督和組織監督作用，對照廉政風險防控管理的流程圖和風險點的管控措施要求，加強對干部職工在執行落實廉政風險防控各項制度措施的監督管理，確保職責落實到位，措施執行到位，并把執行情景納入年終考核評優依據。

三是建立長效機制。結合去年以來開展廉政風險防控工作的實踐，認真總結分析，對落實得好的、效果明顯的措施進一步總結歸納，構成固定的制度；對存在不足的地方，認真分析原因，積極整改，并建立完善相關制度。

優秀廉政風險防控工作動員講話范文（17篇）篇十七