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精選演講培訓技巧(精)(5篇)

時間:2025-06-05 作者:儲xy
簡介:百分文庫小編為你整理了這篇《精選演講培訓技巧(精)(5篇)》及擴展資料,但愿對你工作學習有幫助,當然你在百分文庫還可以找到更多《精選演講培訓技巧(精)(5篇)》。

每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的優質范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

精選演講培訓技巧(精)一

本次培訓會,有兩大特點,其一,形式多樣,既有集體通式培訓,又有分組分學科的討論;既有專家、學者的引領講座,又有一線教師的親臨講授;既有知識淵博、神采奕奕、光環四射的教育大家的高談闊論,又有本校脫穎而出的教學能手的精彩演講。其二,內容豐富。既有師德師風教育,又有教師的專業成長;既有高效課堂的理論實踐探討,又有教師的成長與教學研究。

作為一名一線普通的教師,我全程參與了本次的培訓,收獲很大,感觸頗深,本次培訓,學校可謂用心良苦,從全國全省教育戰線特邀了好多德高望重、貢獻突出的標兵,有正在從事一線教學先進教育工作者、全國勞動模范,有從事教育研究的專家,有全國優秀的班主任,有教學技藝精湛、研究成果突出的教師,

這些教育一線的佼佼者,在主席臺前滔滔不絕的演講,在會場引起了一次又一次的掌聲,一波未平一波又起,教師的頭腦得到洗禮,心靈受到震撼,或者由于他們真實感人、催人淚下的故事,或者由于他們淵博的知識、滔滔不絕、引經據典。或者由于他們的對教育的忠誠與執著,或者由于他們的幽默與風趣。

聽完好多、一輪又一輪精彩的演講,我們認真品味他們的教育生涯、人生軌跡,我們無不發現他們有以下共同點:

一、對教育事業的執著與忠誠

這些教育戰線的標兵,在他們的演講當中,都有意無意回顧了自己的教育生涯、創業奮斗歷史,他們原本都是教育戰線最基層普普通、默默奉獻的老師,無人知曉,今天之所以脫穎而出、成為認為仰慕的對象,實現自己的人生價值,一個根本的原因是對教育的執著、忠誠,對工作的熱愛,對學生的關愛,他們不把工作當做謀生的手段,不把工作當包袱,把工作作為一種事業來做,此種境界是我們一般人難以做到的。

西安中學全國優秀班主任董小平,在講到他的班主任工作時,講到召開一次普通的班會他都要醞釀、準備一個月。有一次,為了對學生進行感恩教育,他特從老家--靈口鎮不辭辛苦把自己的老母親接到西安,在班會上,把一束花送給母親,和母親緊緊擁抱,當時在場的學生、家長無不感動流淚,這不是作秀,可謂身體力行,傳承中華民族的孝道。從他接任的每一級學生開始,他都要為每個學生建立檔案,包括學生的學習成績、紀律、行為表現等。

二、追求卓越,永不滿足。

教師成長的主陣地是課堂,我們不可能上好每一節課,但是我們應該盡可能的打造每節課,精心備課,用心上課,善于思課,是它成為精品課,長期堅持,我們教學的技藝就會不斷提高。

西安中學一線教師郭富斌在我們學校所作的報告《做反思的實踐者》中,特別強調教師上完每一節課,并不意味者萬事大吉,還應該重新備課,對整個教學細節精心反思、斟酌,我的成功之處在哪里,缺失在哪里,讓我得意之處、智慧的火花在哪里,哪些地方需要改進?郭老師指出在反思中要記錄四個方面:一是記錄成功的事例;二是記錄失敗的事例;三是記錄師生、生生智慧的火花;四是記錄自己的觀察與思考。郭老師引用了教育大家波斯納的名言,教師的成長公式:成長=經驗+反思。

三、樹立終身學習的意識。

21實際,社會的發展日新月異,知識的更新換代的速度在加快,我們教育的對象也在不斷的變化,這要求我們教師必須解放思想,與時俱進,樹立終身學習的意識,活到老,學到老,資歷深的教師需要知識的更新,年輕的教師需要經驗的積累。

山陽中學省級教學能手蘇漢民所做的報告《實現高效課堂,必須理念先行》中強調,受學生歡迎的好老師有眾多的標準,師德高尚、愛崗敬業、個性與意志、流利的口才、風趣幽默等,其中一個重要的方面就是要有淵博的的知識,教師的知識不僅包括專業性的知識,而且包括通式知識、前沿性的知識,只有博采眾長,才能使我們的授課得心應手,所講的知識更具有藝術、趣味性。

西安中學一線教師郭福斌所作的報告《追求教育的視野與情懷》中特別強調特別強調應該讓讀書伴隨老師的一生,讓讀書成為教師的美德,成為教師的生活方式,在他的演講中郭老師講到,有一次朋友家有喜事,他沒有送禮金、禮品,也沒送保健品,而是送朋友一整套的武俠小說。

四、把教育教學實踐和教學研究結合起來。

提到做學問,搞教學研究,許多教師認為那是專家、學者的事,我們普通的老師可望不可及,經過許多教育大家精彩的演講,是我深深地認識到,作為每一位一線的教師,我們在教學研究上仍然可以有所作為,教學當中的困惑、問題可以作為研究的切入點,教學當中的一個智慧的火花可以作為研究的突破口,教學當中的得失可以作為教研的經驗積累,教學當中以師生、生生為對象可以寫一些感人的故事等等。

一句話,教師在教壇上要站得高,看的遠,有所造詣,不能僅僅滿足與上好一節課,應該邊教課,邊做教研,把教與研結合起來,以教帶研,以研促教。

總之,本次培訓,盡管時間非常短暫,但給所有教師留下難以泯滅的印象,給所有教師心靈的震撼,專家、名師就是不一樣。

精選演講培訓技巧(精)二

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演講,是鍛煉口才的途徑,也是展示口才的方式。因此,在孩子的生活中,離不開這種當眾說話的形式。作為一種正式的公開亮相,在上場之前應該檢查一下自己的著裝、發型是否得體。下面小編給大家介紹演講培訓技巧

1. 給你的演講計劃至少4次大聲的排練

我們建議你在演講前最少排練4次,如果你能夠準備把握字里行間的意思。我知道時間緊迫,但是我們觀看過太多的演講以致于發現那些讓人失望的都是因為缺少應有練習。

確保你的練習至少有一次是在那些會讓你驚慌失措的觀眾面前進行家人、好朋友、伙伴、同事、還有孩子。他們不僅會明確的指出你的錯誤,而且還會向你提供所需的幫助。

2. 訓練控制時間

如果你要做一個短時間的演講,那么試著通過練習控制你的演講時間,尤其像5分鐘工作匯報這樣的事。你可以增加或刪除內容來讓時間變得合適,允許額外的時間用來提問并擔心會緊張,這說明你那天講的太快了。

在實際的演講中你可以帶一個計時器或者摘下你的腕表放在講臺上,這樣你就能夠看到時間過了多少。

3. 借鑒溫斯頓丘吉爾的經驗熟記你的演講稿

溫斯頓丘吉爾普遍被人們認為是世界上最偉大的演說家之一。他用6周的時間準備在英國國會下議院的第一次演講,并對演講的內容了然于胸。

4. 給自己錄像或錄音

想提升你的練習效果有一個簡單易行的方法就是把你練習演講的過程錄下來(錄像或錄音),通過觀看錄像或聽錄音會給你最直接的反饋,能夠使你找到自己演講的調調。

接下來,就是重要的開場白。開場白的形式多種多樣。針對自己演講的內容,選擇能夠吸引聽眾的方式才是明智之舉。

1.熟悉場地。爭取熟悉你要發表演講的環境。提早到達并巡視講臺,練習使用麥克風和其他輔助視覺設施。

2.熟悉聽眾。在聽眾進入會場時向他們致意。向一群友好的人演講總比對一群陌生人演講來得容易些。

3.熟悉你的講稿。如果你不熟悉你的稿子或者對它不滿意,你的緊張感就會增強。演練你的演講稿,并且做必要的修改。

4. 放松自己。做些準備活動松弛緊張的神經。

5.設想你自己演講時的情景。想象你自己在侃侃而談,聲音洪亮、吐字清晰、充滿自信。倘能設想自己成功,你就一定會成功。

6.要意識到在場的人們希望你成功。聽眾希望你的講話興味盎然、催人向上、旁征博引且風趣幽默。他們不愿看到你把事情搞砸。

7.不要道歉。假使你說到你的緊張或為你覺得任何講稿中感到不妥的地方表示歉意,你就可能是在提醒聽眾注意一些他們其實并未意識到的東西。對此絕口不提就是。

①框架式開場

演講之初,將自己要講的內容歸納出要點做簡單地介紹,使聽眾有整體的認識,期待、關注重點,然后再按照自己的演講提綱清晰地闡明這些要點,脈絡清楚、一氣呵成。這樣的開場白能夠讓聽眾對內容要點印象深刻。

②提問式開場

在演講開始向聽眾提幾個問題,讓聽眾與自己進入共同的思維空間進行思考。聽眾會在你接下來的演講中格外留神,等待富有見解的答案。使用選擇設問和反問能增強語氣,抓住聽眾的好奇心。提問式開場能夠幫助孩子

引導聽眾的思路,營造出熱烈的氣氛。

③稀罕式開場白

把與演講有關的罕見的內容先提出來,諸如社會奇聞、科學奇趣,或者是有趣的小故事,都可以激發聽眾

非聽下去不可的興趣,使聽者與演講人產生共鳴。這樣的開場方式比較吊人胃口,吸引耳朵,不過,演講者要慎重把握,如果聽眾對此并不感冒,則稍顯尷尬。

④自由發揮式開場

如果上一位演講者制造的會場氣氛與自己要演講的內容不符,演講者可以用自己的熱情即興擬一段開頭,

預熱聽眾的情緒。自由發揮式開場對演講人即興表演、設計語言的能力要求非常高,在有把握的前提下使用,才能達到理想效果。

人們傾向于只記住清單上的三項事情,讓你的演講結構圍繞三部分內容進行闡述會讓人記憶深刻。

1. 聽眾或許只會從你的演講中記住三樣東西都是什么呢?提前做好計劃!

你信與不信,很可能發生的是聽眾只能記住三點與你演講有關的內容。因此在開始寫演講稿之前,看看哪三條信息才是你要表達的關鍵,一旦你確定了這些信息,圍繞這三個主題構建你演講的主要內容并考慮如何更好的闡述。

2. 你的演講包含三部分內容

開場、正文、結尾。開始規劃你要在這三部分講什么,典型的開場就是吸引注意力或是破冰,結尾可以把所講的內容回顧一番或是來一個壓軸戲。

3. 演講中盡可能將觀點列為三點進行表達

列為三點這種方式已經從過去沿用至今,它們熟練的被政治家和廣告制作人用來銷售他們的理念,因為他們深知三的法則的價值。

4. 在演講中少即是多

如果你有四個要點需要被理解去除一個,他們是無論如何也記不下那個的。在演講中少即是多,沒有人因一場演講太過簡短而抱怨。

精選演講培訓技巧(精)三

尊敬的各位領導、各位同仁們:

大家好,我是林國營。對于去年來我的工作情況及表現,大家也早已耳聞目染,所以就不再重復。我認為自己很適合培訓(客服)主管的這個職位,也許有人會說:你懂得講課、懂得培訓、可你懂得客服工作嗎?我可以毫不猶豫地告訴大家,競爭這個位置我起碼有七大優勢:

一、思想端正,心態積極

從發行部開展競聘上崗以來,這幾年的工作經歷使我對崗位競聘的熟悉從思想上有了深層次的理解,我們無論是否參與競選,作為海峽導報大家庭的成員,關心我們部門自身的隊伍建設是我們每個人最起碼的職責,而參與更是關心的直接體現,也是面對報業發展形勢下的自我挑戰,只有敢于拿出自己的優勢與不足,同大家比一比,看看你到底幾斤幾兩,不論結果是成功還是失敗,能夠戰勝自我就是很可貴的進步,平庸與退縮遲早會被前進的腳步所淘汰。

二、愛崗敬業、認真負責

職務與權力并不畫等號,而與責任息息相關,作為部門主管既是領導決策的執行者,又是領導決策的參謀者。我不僅要帶領本崗位員工努力完成領導下達的計劃任務,還要對本部門的現狀,問題和前景作出分析、猜測和規劃,為高層決策提供相關依據和報告。在今后的工作中更不會拿著“雞毛當令箭”,而是既要做好自身的本職工作,又要負起整個崗位的責任。

三、嚴格自律、防微杜漸

競聘是報社人事體制與優秀企業接軌的橋梁,競聘是一種責任,競聘是一種奉獻,主管競聘是主管崗位對報社的承諾。凡是都要從報社大局和員工的利益出發,以身正求公正,以公正換人心,做到嚴格自律,防微杜漸。

四、肯干勤學、適應性強

幾年來歷任發行站站長、培訓主管、兼任客服主管等,對相關崗位的適應都曾挑戰過。現在雖不能說對客服工作和培訓工作的整合很在行,但我相信憑著個人現有素質加肯干勤學精神,定能克服困難,成為一個稱職的培訓(客服)主管。

五、善于團結同事,服務意識強

不論是外面的客戶,還是內部的同事,都能做到對外服務和對內服務一樣熱情,對上服務和對下服務一樣周到。

六、受過專業的培訓和學習

曾多次參加“客服經理”研討班的學習和ptt講師班的練習,對客服工作和培訓工作有相關的專業技能知識。

七、熟悉培訓和客服工作的現狀及改善措施

1、客服工作方面:

從近幾年的實踐中體會到,當前客服工作應加強解決的是:“三點問題”。

突出重點:完善服務體系的建立和流程制定,以讓我們的服務體系通過iso9000認證為今年工作目標。首先是配送流程的制定,只要把配送流程理順,才能進一步提升服務質量,更好地做好多種經營的配送;其次是加大服務監督力度,迫使一線員工養成配送自檢習慣,促進對錯送、漏送的自我檢查;再次延伸服務品質,變被動服務為主動服務逐層抽查。

注重特點:加強文化建設、開展服務知識競賽、套報競賽等、定期開展服務交流會議。

解決難點:主動深入一線站點進行輔導練習,對員工的培訓不僅要注重言傳、更要加強身教:“跟我來、聽我說、學我做”。

2、培訓工作方面:

培訓工作是抓好發行團隊的重要環節,培訓是規范發行隊伍及提高發行隊伍素質的一種手段,同時也是規范制度和發行領導對發行隊伍的指導及影響。當然,要做好培訓工作不僅僅只是簡單的說教,而要注重與年度戰略目標相結合,尤其是在“古田會議”上提出的多種經營戰略規劃。我認為今年在培訓規劃的重點應放在以下四方面:其一是主抓站長、組長和骨干員工的培訓,促進站點建立核心治理層;其二定期開展配送服務的培訓,引導員工對開展多種經營重要意義的熟悉,并在各站形成制度化,而不是流于形式;其三是在不耽誤正常工作的情況下輪番培訓,滾動培訓;其四是開展以老帶新,以先進帶后進,手把手的傳遞經驗,心連心的培訓交流。

由于這些優勢,所以我覺得:“也許我不是最在行的,但我是最專業的;也許我不是最優秀的,但我是最適合的”。假如組織信任,這次競聘成功后,我既可迅速上崗,立即進入角色。

最后我用丘吉爾的一句名言來結束我的演講,那就是:

我沒有好的奉獻,有的只是熱血辛勞和汗水!

我沒有任何乞求,只衷心希望能得到大家的理解和支持!

謝謝大家!

精選演講培訓技巧(精)四

在高溫酷暑的陪伴下渡過四十多天的中職專業教師培訓。回顧這段歷程,我的體會如下:

一、個人方面:

面對四年前的畢業母校,面對熟悉老師、校園讓我想起了在這讀書那快樂歲月。而再次來到這學習,同一樣的校園、同一樣的老師、同一樣的教室,而不同的是心態。上一次是懷著對大學美好生活享望,這次確是背負學校使命,完成學校交給我的一個政治任務。這次培訓對于我來說來之不易的,得到的收獲也沉甸甸的:首先,在學校我是一個剛從浙江剛回來幾個月的新人,學校能夠把這次機會給我說明學校對我的重視,而對于我來說背負的是歷史的使命和責任。再次,在這里我再次注入的是與自己相匹配的汽車知識血液。而這注血液正時我所需要的,它可促進血液循環煥化出新的活力。其次,在這里我見到了當年一起在深圳打拼的同學;一起浙江共事朋友;一起渡過兩年多的班主任、老師。最后,我認識了湖南省的同行們;認識到湖南中職教育的現狀;認識到湖南省汽車方面人才培訓的現狀。

二、學習方面:

這次培訓主題是職業教學改革,培訓內容分為:專業教學能力、專業核心能力、頂崗實習和專業方向選修四大模塊。

首先、是專業教學能力模塊。通過對汽車售后服務企業的實地調研根據調研我們對湖南目前的汽車發展狀況;目前汽車售后服務企業的狀況;

目前從事汽車售后服務人員的狀況進行了細致分析研究。得出汽車售后服務人員的基本素質、專業能力、社會能力的要求,為我們中職教人才的培訓定位提供依據。通過調研究,我們知道中職學生在汽車售后服務人員占的比例,他們工作的狀況,企業對他有什么樣的需求這些都是直接關系到我們的教學。在企業中職學生主要的是從事機電維修的操作,在這個崗位它要求維修人員有熟練動手力;有吃苦耐勞的精神;做事要細心務實。

其次、專業核心能力。主要是培訓發動機拆裝與調整、底盤拆裝與調整、電器的拆裝與調整和汽車整車維護的技能知識。從事汽車實訓教學兩年多了,在這兩年中在做好教學工作的同時一直在深化自己的專業知識,也很想有機會再次走進校園再學習,這次給了我很好的機會。雖然從培訓操作的內容很熟練了,但是如何做到規范是我學習的重中之中。通過這次培訓在以后的教學工作中可以給學生傳授再規范,更專業化具有實戰經驗的汽車技能知識。

再次、頂崗實習。這次下到汽車服務企業-4s店。主要是熟悉機電維修崗位的工作環境;了解汽車維修服務流程;學習4s店的“5s”管理和安全操作知識和掌據汽車整車維護技能操作方法。對于我來說4s店并不陌生,它的管理、服務流程也深知。與我兩年前工作一樣,同樣的工作環境;同樣的工作狀況;同樣服務流程,不同還是心態,我要站在老師這個角色來看待過去的工作,去總結、分析、研究它,因為我們要培訓能夠在這個崗位所需要的人才。

最后、專業方向選修模塊。這個模塊是培訓汽車電控系統故障診斷與排除能力,主要培訓內容發動機故障診斷、底盤故障診斷和汽車車身安全舒適性系統故障診斷。隨著汽車工業的發展,電子技術的在汽車上的應用越來越廣泛,而電子技術給汽車帶來是智能化,自動化。使汽車的操作性能,行駛性能、制動性能和轉向性能變得更加人性化。而汽車維修時電控系統是維修的重點,所以汽車電控系統的教學也成為了我們教學課程的四大塊之一。在這個模塊學習中,我帶著自己在以前的工作存在的問題和我想知道的問題來學習,盡可能的完善知識點,為更好教學充電。

三、學習環境方面

再次來到湖南交通職業技術學院,走進汽車實訓大樓,感覺這四年變化最大的教學設備。這里有善的系統化學設備、進的汽車檢測儀器、充足的實訓操作設備,是我們中職學校無語倫比的,專業化的師資隊伍是我前進的方向。

整個教學采用了任務驅動教學法,把課堂由老師講為主變成以學生動為主,學生學習的過程也就是完成維修工單的過程,學生可以通查閱互聯網、維修手冊、相互討論交流、向老師咨詢等方式完成工作任務,培訓學生的專業、方法、社會能力。而老師在整個過教學過程中成為了學生學習時的一種工具,輔助學生完成工作任務。再應用ppt課件電腦演示的手段對相關的理論知識進行講解,使理論知識講解變得直觀,提高了學生學習的興趣。但這種教學方式對教師的教學素質要求很高。具備豐富的實踐知識,還要有深厚的理論知識。我為自己感到幸運的是在4s店工作的兩年時間,因為教學的實踐知不單是基本技能操作,還要了解汽車服務企業運作流程等相關知識。

四、心得體會

在這四十四天的培訓時間里,我學到了先進的汽車教學模式,感受了零距就業教學模式。通過與全省的中職汽車專業教師的交流產生了新興的教學定位。

我們在教學過程要注重這些方面:

1、注重學生的身心健康發展,提高學生的服從意識。

現在中職學生的生源對于我中職教師的考驗是殘酷的,他們處于整個學生階級的最末端,學習的積極性不高。在他們心中有一種被拋棄的思想,他的心里充滿著矛盾、無賴,再加上他們的對事物判斷能力的無知和良好家庭教育缺乏,都是我們教學中的巨大的阻礙。

2、教學定位、提高學生學習的質量。

對學校來說由其是民辦學校,教學的質量是學校的立足之本,而教學質量是在學生學到的知識上面反映出現的。我們要優化和精減教學課程,按照教學定位來開設課程,不能胡子眉毛一起抓。因為通過們的調查發現中職學生畢業后最適合的發展的崗位是機電維修,這個崗位人數占就業人數的60%以上。他的縱向發展就技術級別的崗位,要橫向或者是管理階層發展還需要他們自己更高教育機構深造學習。而汽車服務企業對中職的要求是:1)、認識汽車基本結構;2)、熟練汽車拆裝能力,3)、吃苦耐勞精神;4)、穩重踏實的做事方法。

3、加強與汽車維修服務性企業合作,提高學生的對口就業率!

如果教學質量的好壞是學校立足之本,那么學生的就業就是學校的生命線。

就像一個產品一樣再好的產品也要有市場,也要有人群去消費。中職教學的目的就是為了學生良好就業,學生來中職學校讀書的目的就是兩點:1)、學習的專業技術;2)、分配到好工作單位。

看完“汽車培訓心得演講稿”的人還看:

精選演講培訓技巧(精)五

踏著改革開放的腳步,我們的生活發生著翻天覆地的變化,馬路上到處可見川流不息的車輛。車流、人流交匯奔涌,烘托出現代都市的繁榮,顯示著經濟騰飛的活力。然而車流與人流的摩擦碰撞,引發出一樁樁禍端,釀成了一幕幕悲劇。

據統計,從第一位死于機動車事故的婦女至今近百年的時間里,已有3300多萬人葬身車下,平均不到兩分鐘就有一人死于交通事故。全世界每年仍有大約40萬人死于車禍,相當于每年發生兩次核戰爭。公路已成為當今世界上沒有硝煙的戰場,時刻潛伏著死亡的危機!

我國每年交通事故死亡人數約為五萬,每五年相當于發生一次唐山大地震。我國擁有全世界1.9%的汽車,引發的交通死亡事故卻占了全球的15%,位居世界第一!這是驚人的第一,也是尷尬的第一。這樣高的交通事故率,真正的原因是什么?是道路原因嗎?中國大部分地區有寬敞的公路;是機械故障嗎?中國現在上市的新車基本上已經與世界接軌,我們在享用著最先進的汽車技術。 一組數據顯示,按發生事故原因分析,我國駕駛員違章占70%-80%,行人違章占15%,機動車機械故障原因小于5%,道路及相關設施占1%。可見,機械故障、道路設施等等都不是真正原因,真正的原因在于人。

提起交通規則,我想每人都不會說不知道,但是真正遵守的卻有幾人?君不見,多少司機超速、超載、酒后開車;多少行人隨意穿越馬路,視紅燈于無物;多少高中生騎車風馳電掣、旁若無人,屢屢發生相撞。不知那時你是否想過你已經走到了危險的邊緣?是否想起每年有多少司機因為違章駕車而命喪黃泉?下面我就要向大家講述一個由于違章而釀成的人間慘劇。

那是1995年1月22日,也是我們中國傳統的小年。上午十點鐘,80多名乘客從威海踏上了返家的旅程。這些乘客大多是在外打工的農民,懷揣著一年來辛苦掙來的血汗錢準備回家與親人團圓。當客車行至臨沂境內,已是凌晨兩點多,多數人已進入夢鄉。為了多賺錢而連續幾天未休息的司機已困頓不堪打起了盹。突然,一聲巨響,客車撞在了一輛大貨車上。巨大的沖力將客車撕成了兩截。釀成了這場特大車禍,造成九人喪生,三十四人重傷。遇難的九人中,最大的也不過四十歲,正值事業頂峰時期。最小的才四歲,還來不及享受世間的美好,就早早離去。帶著對親人無比的眷戀,帶著對生活美好的憧憬,他們走了,永遠的走了。在這次車禍中,有一個四口之家,三人遇難,只有一個五歲的小男孩幸存。他面對親人的離去,不斷地哭喊著:“媽媽,媽媽,我要媽媽!”在場的所有人無不為之動容。司機的一次疏忽、一個過失,導致了多么大的災難,泯滅了多少無辜的生命!!!

20xx年11月16日上午9點40分左右,甘肅省正寧縣榆林子鎮發生一起特大車禍,該鎮某農村幼兒園的一輛校車,在嚴重超載的情況下逆向行駛,與一輛大翻斗運煤貨車相撞,造成20人死亡,44人受傷,其中12人重傷,死者包括校車司機、隨車老師和18名兒童。

這是繼前不久湖南邵陽沉船事故導致12名學生死亡之后,我國發生的又一起特大教育交通事故,后果之嚴重、教訓之慘痛,已無需多言。現在的問題是,我們應該如何汲取教訓,避免血案的再次發生,讓孩子們的上學之途平安、順暢。 毫無疑問,這首先是一起嚴重違法行為導致的交通事故,由于肇事的校車司機已經在事故中身亡,無需再追究其刑事責任,有新聞說,碰撞事故的另一方——翻斗車司機已經被刑事拘留。

當你看到一個個鮮活的生命消失在車輪之下,當你發現一陣陣歡聲笑語湮沒在尖銳的汽笛聲中,當你面對那些觸目驚心的場景時,怎能不感到痛心?交通事故的魔爪殘忍的將親人生生的拆散,撕心裂肺的呼喊久久回蕩在耳邊。讓我們時刻警醒!

從甘肅校車事故血的教訓中使我們懂得了很多,也認識到很多,朋友們,如果你渴望幸福的家庭,沒有流血的事故,不想讓車禍的烏云飄入自己的生活,那么請您遵守交通法規。在這里,我特別想提醒司機同志們:請您把好手中的方向盤,因為您把握的是您和他人的生命線。 為了千千萬萬個兩鬢斑斑的父母不會有白發人送黑發人的痛苦,為了千千萬萬個情真意摯的妻子不會有形單影只的孤獨,為了千千萬萬個活潑可愛的孩子不會有失去父親的陰影,我要向所有的生者呼吁:生命是脆弱的,是短暫的,請珍惜和尊重我們彼此的生命。讓警鐘長鳴,使幸福永隨,讓我們用自己的文明和愛心共同撐起一片生命的晴空! 我的演講完了。謝謝大家!

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報告,漢語詞語,公文的一種格式,是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。報告幫助人們了解特定問題或情況,并提供解決方案或建議。下面是小編為大家帶來的報
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百分文庫為您整理了《如何寫護士辭職報告書(推薦)(2篇)》這篇文章,希望能為您的工作或生活能提供便利,關于《如何寫護士辭職報告書(推薦)(2篇)》的簡介:“報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務,一般都要向上級寫報告,反映
心得體會是我們在經歷一些事情后所得到的一種感悟和領悟。心得體會可以幫助我們更好地認識自己,了解自己的優點和不足,從而不斷提升自己。以下是小編幫大家整理的心得體會
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百分文庫為您整理了《推薦引咎辭職辭職報告書模板(推薦)(8篇)》這篇文章,希望能為您的工作或生活能提供便利,關于《推薦引咎辭職辭職報告書模板(推薦)(8篇)》的簡介:“報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,每完成一
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百分文庫為您整理了《最新公職人員辭職報告書模板通用(7篇)》這篇文章,希望能為您的工作或生活能提供便利,關于《最新公職人員辭職報告書模板通用(7篇)》的簡介:在經濟發展迅速的今天,報告不再是罕見的東西,報告中提到的所有信息
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