計劃是指為了實現特定目標而制定的一系列有條理的行動步驟。計劃可以幫助我們明確目標，分析現狀，確定行動步驟，并制定相應的時間表和資源分配。下面是小編帶來的優秀計劃范文，希望大家能夠喜歡!

消費計劃書 消費維權工作計劃篇一

時間猶如間隙中的沙一瞬間便消失無蹤，很快就到年底了，回顧過去一年的工作，一定有很多需要梳理的事情，感覺我們很有必要對自己的工作做一下總結。如何輸出一份打動人心的年終總結呢?為了方便大家，一起來看看吧!下面給大家分享關于市場監督管理所年終工作總結，歡迎閱讀!

加，我局根據原三個部門的監管職責及基層監管人員的構成，采取了專題培訓、以會代訓、以案帶訓、日常指導的培訓方式，對全體基層執法人員進行了多層次、多層面的培訓。從而使基層執法人員改變了過去只會辦理工商部門的無照經營及相關案件的現象，也為加強食品安全日常監管工作夯實了基礎。據統計：我局至今辦理專題食品監管人員培訓班3期，培訓人員150人次。

分局加大日常檢查力度，督促食品經營者落實

工作，目前，我縣獲證食品生產企業：43家。據統計，截止11月底，

四、存在問題和建議

我局共出動執法人員688人次、檢查食品生產企業172戶次。

(一)、加大培訓力度、夯實監管基礎。

三、依法許可、嚴把準入關

由于食品安全監管工作，面廣量多，即：具體監管工作涉及知識

按照省局的統一部署，全面啟動食品經營許可證發證工作。依據總

面廣、具體監管的對象數量多。這就為我們監管人員的監管能力提出

局《食品經營許可管理辦法》和《省食品經營許可管理暫行辦法》、《省

了較高的要求，而現在我們的基層監管人員大多數是原工商部門的監

食品經營許可審查細則(試行)》，認真開展食品經營許可審查和許可證

管人員，并且年齡都偏大，知識結構也單一，對食品監管工作一些新

新發、換證工作。截止目前，共發放食品經營許可證331個。為了進一

的監管知識和規范還是缺乏認知，從而影響了監管工作落到實處。因

步摸清我縣食品銷售經營主體實有底數和經營狀況，進一步規范食品經

此，加強對監管人員特別是基層監管人員的培訓，是提高食品安全監

營行為，做到底數清、情況明。結合食品經營許可制度改革，我局根據

管工作效率的根本保障。建議省、市局要加大監管人員的培訓力度，

市局《關于開展全市食品銷售經營主體摸底調查工作的通知》(撫食藥

提升基層監管人員的監管技能，不斷夯實基層監管力量監管能力基礎。

監食品流通[]3號)，自5月1日起開展為期1個月的食品銷售主體摸

(二)、加大經費投入、提高精準監管效率。

底調查工作。并根據摸底情況于8月16日對《食品流通許可證》有效

現在我們在日常監管工作中，還是停留在目測手摸的監管方式上，

期屆滿且在法定期限內沒有辦理延續手續的和停止經營的1475戶經營

難于適應日新月異的食品生產發展形勢，如：非法添加、指標超標等

者以公告的形式，依法辦理了注銷手續。

不符合食品安全標準的行為，這些都需要經過檢測方能知悉，而我縣

消費計劃書 消費維權工作計劃篇二

為探索建立保護金融消費者合法權益的有效途徑，發揮人民銀行在金融消費者權益保護方面的作用，加強對履職領域的金融 管理與服務，根據《××銀行××分行金融消費者權益保護 暫行辦法》和《××銀行××分行金融消費者權益保護內部 工作規程》，特制定本實施方案如下。

以《××銀行法》、《消費者權益保護法》等法律法規和總、分行規范性文件為指引，堅持以人為本，充分發揮工作主動 性和創造性，利用央行履職優勢，結合轄區實際，整合內部資源，健全工作機制，完善工作手段，為金融消費者合法權益提供全面有力的保護，促進商業銀行良性競爭，實現消費者、金融機構、 地方經濟金融環境的和諧共贏。

(一)依法行政原則。堅持依法行政，準確界定保護的范圍，即在人民銀行職權范圍內開展消費者權益保護工作。通過受理投訴，為人民銀行履行監管職責提供線索，推動人民銀行主動開展。

(二)便民高效原則。堅持便民利民，構建形式多樣、易于操作、管用有效的權利救濟渠道，降低救濟成本，最大限度的保護金融消費者的合法權益。

(三)注重實效原則。堅持低調務實，通過開展金融消費者 權益保護工作，探索建立金融消費者保護的`長效機制，明確內部工作機制，制定一整套完善的工作處理流程。

(一)成立××銀行××市中心支行金融消費者權益保護工作領導小組，由中心支行黨委書記、行長××任組長，各黨委委員任副組長，辦公室、貨幣信貸管理科、調查統計科、會計財務科、貨幣金銀科、國庫科、外匯管理科、營業室等部門主要負責人任成員。領導小組下設辦公室，辦公室設在中心支行辦公室。

(二)領導小組主要職責:研究審定中心支行有關金融消費者權益保護方面的制度、規劃和工作方案，統籌協調各業務職能部門在金融消費者權益保護方面的履職行為，研究確定對屬于中心支行職責范圍內的金融機構重大侵害消費者權利行為的處理意見等。

中心支行內部相關科室的職責分工如下:

2.貨幣信貸管理科、調查 統計科、會計財務科、貨幣金銀科、國庫科、外匯管理科、營業室等部門各確定1 名聯絡員，具體負責各自職權范圍內金融消費者權益保護工作，包括日常監管、處理投訴和依法對實施侵害行為的金融機構實施行政檢查和處罰、統計分析金融消費者權益被侵害的種類、原因等。

消費計劃書 消費維權工作計劃篇三

一、以規范12315建設為重點，充分發揮12315作用

——完善12315消費者申訴舉報工作機制。一是進一步完善縣局、工商所消費者咨詢、申訴、舉報辦理督辦、節假日值班等制度，配備精干、業務能力強的工作人員，做到機構健全，制度齊全。二是大力推廣小額消費糾紛快速解決機制，推動消費糾紛協商和解，提高消費效能，切實保障群眾利益。三是充分發揮“一會兩站”作用，使其真正成為解決消費糾紛、提供服務的前沿陣地，因部分站工作人員調整，重新聘請了5名12315消費站副站長和11名聯絡員。做到反應快速、程序規范、處置得當、指揮有力、分析準確，為及時處理消費者申訴打下堅實的基礎，有力提升了12315平臺執法效能。

——做好消費者申訴舉報工作。一是對消費者申訴舉報辦理情況實行月通報制，并將消費申訴、舉報辦理、糾紛調解成功率、滿意率等工作納入季度督查、半年、年度考核。二是充分發揮“12315”指揮中心作用，及時快速分流各類消費者申訴案件，并對消費者申訴案件的辦結情況及時進行回訪，形成消費申訴案件受理及時、流轉通暢、處理快捷、查辦有力的工作格局。三是進一步強化數據、信息歸集工作，通過對消費申訴、舉報和消費熱點分析，發布消費警示12條，為消費者科學消費提供可靠的數據支持。截至目前，我局共受理消費者各類申訴17件、舉報2件，辦結消費者申訴17件，調解成功率達100%，為消費者挽回經濟損失65286元;辦結舉報2件，沒收過期飲料31瓶，價值77、5元，罰款2000元。

二、強化消費教育，深入開展消費侵權專項整治

——開展豐富多彩的“3、15”國際消費者權益日活動。3月13日至15日，利用逢集日，__縣工商局、消費者協會聯合綜治辦、司法、公安、檢察院、法院、質檢、衛生、發改、民政、交通、農牧、林業、水利、煙草、移動公司等單位及個體工商戶，分別在縣城廣場、涇河源街道、六盤山鎮街道開展了聲勢浩大的宣傳咨詢服務活動。一是開展大型消費宣傳咨詢活動。32家成員單位設立了咨詢服務點，現場向群眾宣傳相關的法律法規知識，為群眾講解、解答消費過程中遇到的各種法律法規問題，發放法律、法規宣傳資料，現場受理消費者投訴。二是開展以猜謎為主要形式的消費宣傳活動。在宣傳現場各成員單位以消費領域、工商法規為主要內容的謎語成為今年宣傳的一大亮點，吸引了各界人士積極參與消費宣傳活動，在猜謎現場兌換獎品，猜謎中穿插消費知識有獎問答，使觀眾在娛樂中增強了消費意識，受到了當地群眾的熱烈歡迎和好評。三是舉辦假冒偽劣商品展，通過現場展示，真假對比、發放材料等手段向消費者講授了如何識別假冒偽劣商品以及如何維護自身的權益的相關知識以及相關的途徑，為消費者解決了疑難問題，提高了廣大消費者識假辨假的能力。四是集中銷毀假冒偽劣商品活動。

本次活動共參與單位32家，懸掛橫幅38條，電子顯示屏19個，展板56塊，懸掛謎語1400條，現場展示假冒偽劣商品21余種，發放消費材料20000余份，現場接受咨詢185余人次。并就執法人員在日常巡查及專項整治中依法收繳199、6公斤的假冒偽劣商品進行了展示和集中銷毀。

——開展第14次全國“愛耳日”宣傳教育活動。利用縣文化旅游局正月十五開展元宵燈會之際和3月3日在縣城人民廣場舉行第14次全國“愛耳日”啟動儀式大會，開展愛耳日宣傳活動，發放宣傳資料，現場解答咨詢80人次。

——突出重點，扎實開展食品市場各項專項整頓。針對今年xxx對我們工商部門進行機構改革和職能調整的關鍵時期，為了保護消費者合法權益，我們繼續把食品安全作為工作的重中之重，以群眾日常生活必需的食品和季節性、節日性食品為重點，以學校周邊、城鄉結合部、農村集市為重點區域，集中開展專項執法檢查。突出抓好糧食、食用油、調味品、肉類、水產品、蔬菜、禽蛋、奶制品、干果、副食品、兒童食品、乳制品、保健食品、酒類和老年食品等食品質量監管，進一步加大流通領域食品安全監管力度，維護食品市場和節日消費安全。

1、先后開展了“元旦、春節”食品市場專項整治、食用油市場專項檢查、打擊侵犯知識產權和制售假冒偽劣商品整治、問題食品清查、名煙名酒專項整治、“黑名單”食品清查、校園及周邊食品安全專項整治、農村食品安全專項整治、“美素麗兒”問題奶粉清查、清真食品市場專項整治、五一”食品市場專項整治、不合格乳飲料清查、夏季食品飲料市場專項整治、牛羊肉及制品市場專項檢查、“六一”食品市場專項整治、餐飲業專項整治、兒童用品質量專項整治、端午節食品專項整治、保健食品專項整治、問題皮蛋清查、開齋節食品專項整治、“中阿博覽會”清真食品專項整治、“兩節”和“一節兩會”期間的食品專項整治、乳制品、米面油醬醋等食品專項整治、食品添加劑市場專項檢查、一次性發泡塑料餐具等20多次食品安全專項行動。截至目前，共出動執法人員2767人次，出動執法車輛432臺次，檢查經營主體6673戶次，沒收過期食品579公斤，查處各類食品違法案件30件，罰沒款1、5萬元。

2、食品質量監測工作堅持不懈，嚴把食品安全質量關，維護我縣食品市場秩序，保護消費者合法權益，營造放心安全的食品消費環境。圓滿完成自治區人民政府20__年10項民生計劃為民辦30件實事，在全縣11戶食品批發經營戶中建立了食品電子監管，完成區、市局下達的食品檢測工作任務，共檢測各類食品180個批次，其中抽樣送檢皮蛋1個批次、液態奶2個批次，嬰幼兒配方奶粉4個批次，合格率為100%。

3、開展食品安全宣傳周宣傳活動。6月17日，緊緊圍繞“社會共治，同心攜手維護食品安全”這一主題，結合工商部門職責，采取懸掛標語、擺放展版、設置“宣傳咨詢服務臺”和“投訴臺”、發放宣傳資料、發布消費警示信息、現場解答食品安全消費知識、展示假冒偽劣食品等形式，向廣大群眾大力宣傳《xxx食品安全法》、《xxx產品質量法》、《xxx消費者權益保》等法律法規及食品安全和消費等方面的相關知識，引導群眾安全消費、理性消費，增強群眾消費信心，受到了廣大群眾的歡迎。發放各類宣傳材料1000份，發布消費警示5期，利用手機短信向社會各界發布消費警示信息5000條，懸掛橫幅5條，電子顯示屏19個，制作宣傳展板16塊，接受群眾咨詢185人次;全年共舉辦各類食品安全知識培訓班6期，受培訓人員1542人。

同時，還開展了食品添加劑、保護野生動物專項整治、重大動物疫情防控、農村食品攤販、食品加工小作坊、食品配送企業等與人民群眾生活息息相關的重要商品、重點區域的食品安全專項整治，與食品經營戶簽訂《食品安全責任書》787份，與食品攤販和食品加工小作坊簽訂《食品安全質量承諾書》64份。

——開展春節期間名煙名酒專項整治工作。為維護節日期間市場秩序和消費安全，促進節日市場繁榮穩定，全面凈化我縣煙酒市場，嚴厲打擊制售假冒名煙名酒的違法行為，共出動執法人員54人次，車輛11臺次，檢查煙酒類經營戶307戶次，查處2起經營假冒“五糧液”徽記和“五糧醇”注冊商標白酒案件，沒收假冒名酒12瓶，涉案金額1170元，罰款1170元。

——與物價部門聯合開展節日穩控物價專項執法檢查。針對春節期間部分生活必需品價格不斷上漲，為了穩控物價和安惠民生，保證節日市場物價的穩定，確保市場的穩定供應，與物價部門聯合開展節日穩控物價專項執法檢查。以農貿市場、牛羊肉銷售店、蔬菜零售攤點、食品加工小作坊、超市為重點;嚴查囤積居奇、哄抬物價、欺行霸市、散布漲價謠言等違法行為。共出動執法人員31人次，檢查牛羊肉銷售店26戶次、攤點12個次，蔬菜銷售店38戶，食品加工小作坊44戶次，超市6戶次，對5戶經營者在營業場所不實行明碼標價等問題進行了指導規范。通過檢查有效遏制了部分經營戶趁節日之際哄抬價格、牟取暴利等不正當價格行為，切實維護了節日期間市場價格穩定。

消費計劃書 消費維權工作計劃篇四

擬定學位論文題目：話務員工作壓力與工作倦怠關系研究

近年來，隨著通訊事業的進步和各個行業業務發展的需要，呼叫中心的發展不斷加快，甚至起到不可或缺的作用。呼叫中心對員工的要求也隨之越來越高，話務員的工作本質也相應發生了根本性變化，話務員作為企業的代表，企業對其工作態度，工作方式都有嚴格的要求，員工為適應這一系列的要求必須對自身的情緒，行為，態度等等進行調整，從而帶來的工作壓力也越來越大。呼叫中心人員流動率，缺勤率普遍偏高，工作壓力問題已經成為當今企業普遍關注的熱點問題。工作倦怠作為壓力癥狀的一種獨特形態，進而成為了企業管理者的關注的焦點。

國外不同的學派都從不同的角度對工作壓力進行研究，工作倦怠亦是由美國心理學家提出的，國內對這方面的研究尚處于起步階段。我國目前正處于經濟飛速發展階段，呼叫中心也是一個新興的行業，話務員感到前所未有的工作壓力，工作倦怠加重，因此從工作壓力的角度出發尋找緩解工作倦怠的方法具有很強的現實意義。

參考文獻：

[1]淺議企業員工工作壓力與工作的倦怠關系.

1、本課題研究的內容：

先對本企業員工抽取10-15個樣本進行訪談，了解不同職位話務員的基本情況，參考相關文獻資料再結合工作壓力問卷和工作倦怠問卷修改編制一份具有針對性的問卷。問卷主要參考庫珀發展的職業緊張壓力源量表osi以及后來逐步修正完善的osi-2修改編制的量表和maslach、schaufeli等學者編制的mbi-gs量表。

通過問卷調查收集數據，分別從人口統計變量和工作壓力，工作倦怠各因子進行相關分析，尋找出工作壓力與工作倦怠的關系。

通過對數據的分析，提出對工作壓力和工作倦怠管理的有效手段。

提綱：

第一章 研究背景

第一節 呼叫中心的特點

第二節 呼叫中心員工特點

第三節 話務員工作壓力與工作倦怠研究的重要性(目的，意義)

第二章 文獻綜述

第一節 工作壓力的基本理論

第二節 工作倦怠的基本理論

第三節 國內外對工作壓力與工作倦怠研究的現狀和趨勢

第三章 研究方法與設計

第一節 研究對象

第二節 資料收集方法與過程

第三節 論文的研究方法

第四節 研究的實施程序

第四章 討論與對策

2、本課題重點解決的問題：

通過對企業員工工作壓力與工作倦怠問卷的研究分析，尋求工作壓力與工作倦怠之間的相關關系。為呼叫中心有效控制和緩解話務員工作壓力，解決工作倦怠問題提供有效的手段，以提高企業的績效，增強企業競爭力。

3、本課題預期的研究成果：

(1) 找出工作壓力與工作倦怠各因素間的相關關系。

(2) 使話務員對自己的工作壓力狀態和工作倦怠狀態有清晰的了解。為話務員減輕工作壓力，緩解工作倦怠提供有效的解決手段。

(3) 順利完成畢業論文，成功取得碩士學位。

三、獨創及新穎之處

1. 研究行業新穎。呼叫中心是剛起步的一個熱門行業，處于一個發展階段，隨著企業業務的發展將會越來越受青睞。

2. 研究課題新穎。關于工作壓力和工作倦怠的研究我國還處于起步階段， 尤其針對話務員職業的研究還是一個空白的領域。

本文主要采用文獻研究法和問卷調查研究方法，使用spss統計軟件對調查研究結果進行歸納，統計分析。統計方法主要有：探索性因子分析，區分度分析，相關分析，信效度檢驗，回歸分析。

消費計劃書 消費維權工作計劃篇五

根據浙江省數字經濟五年倍增計劃和國家數字經濟創新發展試驗區建設工作方案，省數字經濟發展領導小組辦公室制訂了《全省推進數字經濟發展2021年工作要點》，并經省政府同意，現予印發。

1總體要求

(一)指導思想

堅持以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，堅持系統觀念，把握新發展階段，貫徹新發展理念，構建新發展格局，忠實踐行“八八戰略”、奮力打造“重要窗口”，以數字化改革為總抓手，以國家數字經濟創新發展試驗區建設為統領，以貫徹實施《浙江省數字經濟促進條例》為保障，深入實施數字經濟“一號工程”版，大力推進數字產業化、產業數字化和治理數字化，全力打造全國數字經濟先行示范省和全球數字變革高地，在爭創社會主義現代化先行省開局中勇當先鋒，努力將數字經濟打造成為“重要窗口”的標志性成果。

(二)主要目標

數字經濟引領新發展格局加快形成，綜合發展水平保持全國前列，全省數字經濟核心產業增加值增長10%以上，營業收入突破萬億元，軟件和信息技術服務業收入增長11%以上;在役工業機器人數量突破13萬臺，規上工業全員勞動生產率提高7%;建成5g基站9萬個，實現鄉鎮以上5g信號全覆蓋，新型基礎設施建設持續走在全國前列。

2主要任務

(一)強化統籌協調

加強深入實施數字經濟“一號工程”版和數字經濟“五年倍增”計劃組織實施的統籌協調和推進落實，制定實施《浙江省數字經濟發展“十四五”規劃》等規劃，指導各地抓好“十四五”數字經濟發展，力爭2021年全省數字經濟核心產業增加值增長10%以上。

2.大力推進數字經濟系統建設

消費計劃書 消費維權工作計劃篇六

xxxx年我局堅持以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實^v^^v^對x對x工作的重要指示批示精神和^v^^v^對體育工作的重要論述，貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，在市委、市政府的正確領導和省體育局的指導下，圍繞建設貫徹新發展理念示范區的目標，堅持穩中求進工作總基調，立足新發展階段、貫徹新發展理念、融入新發展格局，堅持以高質量發展統攬全局，勤奮工作，團結奮進、踏實苦干；以提高人民群眾健康素質為目標，認真貫徹落實《體育法》和《全民健身條例》，牢牢把握工作重點，拓寬工作思路、強化管理、健全機制，不斷推進體育工作上新臺階，高質量、高標準完成各項工作任務。

立足x實際，科學布局布點，強化基礎訓練，鞏固射擊、跆拳道、田徑、水上運動等優勢項目，扶持摔跤、舉重、游泳、射箭、拳擊、乒乓球和少兒體操項目，新建了跳水、體操、擊劍、陸地冰壺運動隊，積極向省和國家輸送優秀體育苗子。目前，全市共有xx人在省級訓練單位參訓，x籍運動員在各級賽事中成績喜人。一是國家級賽事方面。在第十四屆運動會上，我市共有xx名運動員代表x參加了田徑、射擊、游泳、賽艇、皮劃艇（靜水）、皮劃艇（激流回旋）、拳擊x個大項、xx個小項的比賽，創下我市參加全運會比賽項目最多、參賽人數最高的新紀錄。其中，賽艇運動員陳衛春、趙超在男子雙人雙槳xxxx米的比賽中取得一枚銀牌，皮劃艇（靜水）運動員余石芬在女子雙人劃艇xxx米的比賽中取得一枚銀牌，射擊運動員錢微、謝瑜取得xx米氣步槍混合團體銅牌，另外田徑、賽艇、皮劃艇（激流回旋）、射擊等項目上還獲得了xx個錄取名次的好成績。此外由省體育局交流外省的運動員，常勇代表x省取得男子拳擊xxkg級銀牌，夏雨雨代表x省取得女子xxxxx米銀牌。在全國第十一屆殘疾人運動會上，代表x參賽的x籍運動員馬馳原，在射擊項目shx級混合組xx米氣步槍臥射xx發比賽中，勇奪金牌，摘得本屆殘運會x隊首金，同時實現了x代表團在該級別項目上的首金。二是省級賽事方面。我市運動員全面啟動省第十一屆運動會x市代表團備戰工作，落實xxxx年全省各單項錦標賽參賽運動員、教練團隊、經費器材保障等工作。在xxxx年x省青少年錦標賽上，田徑代表隊在田徑錦標賽、越野跑錦標賽中獲金牌x枚，銀牌xx枚，銅牌xx枚，舉重隊獲x金x銀x銅，擊劍隊獲x枚銅牌、攀巖獲x枚銀牌、乒乓球獲x枚銅牌、高爾夫獲x枚金牌。三是市級賽事方面。在全省率先搭建市級錦標賽平臺，持續舉辦xxxx年全市青少年系列錦標賽，完成青少年足球、田徑（短、跳）錦標賽；正在開展青少年跆拳道錦標系列分站賽，共有xxxx余人（次）參賽。舉辦x市青少年乒乓球俱樂部聯賽，計劃于xx月底完成此項賽事。四是在后備人才培養方面。在x市幼兒園進行布局布點工作，系統開展體操后備人才選拔；開展體育教師幼兒快樂體操專業技能培訓，全市xx所幼兒園xx人參訓；舉辦田徑、校園體操、武術散打等項目裁判員培訓班，參訓人員xxx余名；籌備xxxx年全市青少年冬令營活動。通過組織開展青少年體育活動，推動青少年體育鍛煉協調發展，幫助學生在體育鍛煉中享受樂趣、增強體質、健全人格、錘煉意志，持續提升青少年體質健康水平，培養德智體美勞全面發展的社會主義建設者和接班人。

一是堅持規劃引領基礎設施建設。編制完成x市“十四五”體育旅游發展規劃，為“十四五”期間體旅融合發展制定了藍圖；xxxx年，獲批國家支持項目有：七星關區德溪體育公園獲得國家全民健身設施補短板工程xxxx萬中央補助資金；社區智能驛站項目x個；社區健身路徑或x人制籃球場項目共xx個；易地扶貧安置點多功能場項目x個；農體工程器材補充維護更新項目xx個；九洞天景區體育旅游示范基地、雞鳴三省景區體育旅游示范基地、大方油杉河景區體育旅游示范基地；組織實施xx套小區健身設施建設；建設完成綠色健身步道xxx公里。二是體育彩票銷量穩步提升。針對我市占大份額的高頻游戲退市，積極采取措施挽救市場，深挖各游戲的潛力，提升大盤游戲的占比，對低銷量門店幫扶工作常抓不懈，繼續加強門店基礎建設，優化門店形象，加強多形式渠道及便利連鎖渠道的開發。同時，多次組織培訓，加大體育彩票公益宣傳力度，提升代銷門店銷售人員的推廣能力，穩定門店銷售信心。同時，強化責任彩票意識，加強監管，防范大額投注、非理性購彩、非法賭博等行為發生，保證體育彩票健康發展。截止目前，全市門店數xxx個，其中傳統門店xxx個，渠道門店xx個。銷量共計億元，全省排名第三。預計到xx月底，總銷量可達x億元，預計籌集公益金億元。三是多渠道招商引商安商。首先，局領導班子帶頭外出招商。到x嘉麗澤國際體育訓練基地、x海埂體育訓練基地實地招商考察，意向于推進百里杜鵑管理區足球小鎮項目落地建設，助力亞高原足球訓練基地建成，促進體旅融合發展；到x寧波萬匯集團半山伴水度假村招商考察，意向引進萬匯集團到大方縣支嘎阿魯湖投資建設半山伴水體育旅游休閑度假中心（國家亞高原水上訓練基地、x省亞高原水上訓練基地），經洽談，萬匯集團將擇期到支嘎阿魯湖進一步完善設計方案，科學部署體育旅游休閑度假中心項目，打造國家級、省級亞高原水上訓練基地；到x腦與智能科技研究院（x腦科學與類腦研究中心）、綠谷集團招商考察項目，意向引進綠谷集團到x投資藥業研發及生產項目；其次，立足資源稟賦吸引客商。邀請萬匯集團到大方縣實地考察吱嘎阿魯湖半山伴水體旅休閑中心項目；邀請綠谷集團到x高新產業園區實地考察中藥研發生產及醫療器械生產有關事宜。第三，用心用情服務客商。針對xxxx年底落地的裝配式游泳池生產項目，局領導班子積極為投資方——xx有限公司提供跟蹤服務，積極協調落實廠房、水、電等生產要素，xx公司擴大生產規模，充分發揮產品節能、便捷、環保的有點，擴大市場占有率。同時，結合x市體教融合及游泳項目進校園實際，積極幫其做好產品宣傳推廣，計劃于 xx月中旬召開全市體教融合現場會，主推游泳項目進校園。

縱深推進x市體育運動學校機制改革，探索體融合發展道路，打造集中等職業教育、高中教育、義務教育和競技體育訓練為一體的專業體育運動學校，破解“招生荒”“教師荒”“質量荒”三大難題，促進學生德智體美勞全面發展。一是高點定位，完善頂層設計。與民族中學開展校際聯合辦學，科學構建辦學理念，與金海湖新區管委會共建“體教融合”教育集團，實現專項體育和教育優質資源共享，夯實辦學基礎，擴大專業影響，破解“招生荒”難題；二是強強聯合，優化教育資源。協調x民中選派干部、骨干教師負責教育教學管理，提升學校教育教學質量；統籌體育運動學校教練員團隊負責學生專項體育訓練，擴大競技體育后備人才儲備，初步形成“體教融合”辦學特色。與x高級中學、x六中、x體育職業技術學院等x所教育或體育名校達成學生委培、師資培訓等方面合作意向，推動協調發展，破解“教師荒”難題；同時推進體育項目進校園，在x市實驗小學及x一小建立乒乓球訓練基地，在x實驗二小建立冰壺訓練基地，從小培養青少年的體育興趣，拓寬體育后備人才選擇面；三是創新驅動，構建特質課程。構建“體育+智育”“體育+德育”“體育+勞育”等課程體系，結合體育模塊教學和社團興趣班課程等，豐富學生課余生活，促進學校內涵提升；合理規劃課程設置，有針對性地對學生進行動態課程管理，開設運動員晚課課程、學生周末作業管理課程等，破解“質量荒”難題。

截止目前，學生人數從xxx名增加到xxxx名，學生文化成績快速提升的同時，德智體美勞也全面健康發展，參加省中小學生游泳比賽、省中大學生田徑錦標賽、全國xx區射擊錦標賽及市青少年田徑錦標賽、省錦標賽。共取得金牌xx枚、銀牌xx枚銅牌xx枚的優異成績，xxxx年x省首屆越野滑雪測試賽，獲得女子接力賽金牌，女子個人比賽中獲得第三名的優異成績。特別是在全國第十四屆運動會，體校輸送的運動員發揮出色，勇奪賽艇、皮劃艇靜水、射擊、田徑、拳擊等項目參賽席位xx個，xx人進入決賽，取得x枚銀牌、x枚銅牌、四至八名xx個，為省、市競技體育發展增光添彩。

（五）專業人才匱乏。體育人才隊伍建設還不能適應快速發展的形勢，缺乏體育項目高端人才，體育單位人員編制少等因素一定程度限制了體育事業的發展。

（一）不斷提升公共體育服務體系建設水平

切實抓好省級規劃方案出臺的機遇，認真貫徹落實組織實施，上下聯動協調，全力推進市縣（區）“一場一館一中心”建設、全力推動市級“一場兩館一中心”建設，加強各市縣（區）健身綠道建設，廣泛開展全民健身系列活動，鞏固x市體育事業改革發展成果，增強全民體質，以全民健身促進全民健康。

（二）積極籌備市級運動會，全力備戰省運會

全面統籌、科學謀劃、合理安排市級運動會，分析省十運會以來各參賽項目的態勢變化，進一步總結備戰方案，抓項目重點，細化流程，加強與省級各項目的溝通和對接，向省內及全國派遣教練員學習交流，加強內部管理、及時溝通、研究問題，全方位掌握運動項目及在訓運動員情況，解決后顧之憂，加強后勤保障，確保運動員全身心投入備戰工作。充分調動教練員、運動員的積極性，爭取在省十一屆運動會上創造佳績。

（三）進一步加快體育社會化進程

一是貫徹好社會體育社會辦的指導思想，充分調動各體育協會積極性，主動開展豐富多彩的全民健身活動，突出體育的社會性；二是主動對接企業，爭取更多的社會力量參與辦社會體育、宣傳體育，推動社會體育蓬勃發展，為全民健身、全民參與營造濃烈的宣傳氛圍。

（四）進一步加快體育產業發展

消費計劃書 消費維權工作計劃篇七

在新的一年里，財務科將一如既往的緊緊圍繞公司的總體經營思路，從嚴管理，積極為公司領導經營決策當好參謀，具體有以下財務工作計劃安排。

一、財務工作要顧全大局，服從領導，堅定目標不動搖。

年初財務預算，是通過公司職代會集體意見表決制訂的，它反映了公司新的一年總體經營目標和任務。財務科全體人員要端正態度，積極發揮主觀能動性，時刻堅持以公司大局為重，不折不扣的完成公司安排的各項工作任務。

1、按財務預算科學合理安排調度資金，充分發揮資金利用效率。平時要積極提供全面、準確的經濟分析和建議，為公司領導決策當好參謀。

2、積極爭取政策。積極利用行業政策，動腦筋、想辦法、爭取銀行等相關部門優惠政策，為公司謀取經濟利益。

3、深入研究稅收政策，合理避稅增效益。新的一年里，全體財務人員應加強稅收政策法規的研究和學習，加強與稅務部門各項工作的聯系和協調，通過合理避稅為公司增加效益。

4、搞好電費清收核算，合理調度資金完成年度預算。近年來電費回收程序逐步規范，高耗能企業市場回暖，電費回收成績顯著，給企業現金流量帶來積極有利影響，同時也給財務流動資金管理提出了更高要求。xx年，我們應適應新形勢，進一步加強流動資金分析和管理，為公司謀求利益。

5、搞好固定資產管理。凡是資產都應該為企業帶來效益。xx年，我們應加強閑置資產、報廢資產處置工作，努力提高資產利潤率。

二、財務工作計劃要加強管理，挖潛增效，為生產經營目標的實現和效益的增長服務。

管理是生產力，是企業正常運行的保證，管理是提高企業核心競爭力的關鍵環節，建立創新的機制，必須靠管理來保證，管理對企業來說是永恒的。為此，財務科將加強內部管理列入工作重點，即進一步加強財務管理，降低財務費用，控制生產成本，實行全面預算管理，合理安排，壓縮不必要的或不急需的開支，做到全年生產、開支有預算，有計劃，使企業資金得到有效合理的發揮效益。同時財務工作計劃中對于機關科室和各站所的費用，實行科學預算，包干使用，并納入年底對各單位的考核，有效控制各項費用的不合理開支。

1、業務招待費管理。xx年我們對業務招待費的管理辦法依然采取行政負責、工會參與、紀委監督、包干使用、超支不補、節約歸公的原則管好用好業務招待費。嚴格執行“就餐代金券制”。

2、差旅費管理。嚴格規范差旅費報銷程序和職工借款的還款時限，堅持按照公司《關于加強差旅費和職工借款管理的通知》制度執行。做到堅持原則，一事同人，杜絕虛報冒領，借款長期不還，占有公司資金挪作它用的現象發生。

3、電話費管理。嚴格預算控制，電話費預算按科室為單位包干到位，努力降低話費開支。

4、辦公費管理。辦公費管理要按照年初各科室列出計劃，經領導審批后，公司統一采購、保管，各單位按計劃領用的原則執行。

5、車輛費用管理。嚴格執行公司制訂的相關車輛費用管理辦法，從嚴從細加強管理。車輛維修必須先有計劃，經分管領導審核批準后進行維修;車輛用油由財務科負責采購、結算，車輛服務中心負責保管、登記、領用，杜絕亂購、無計劃領用。

三、財務工作計劃要明確責任，從嚴要求，積極抓好會計從業人員職業道德素質培訓，提高服務水平。