總結(jié)的內(nèi)容必須要完全忠于自身的客觀實踐,其材料必須以客觀事實為依據(jù),不允許東拼西湊,要真實、客觀地分析情況、總結(jié)經(jīng)驗。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
涉密人員安全保密工作個人總結(jié)篇一
(一)組織保密知識學(xué)習(xí)。市史志辦在1月中旬通過組織集體學(xué)習(xí)的形式,重點學(xué)習(xí)《保密法》《保密法實施條例》《機關(guān)、單位保密自查自評工作規(guī)則(試行)》《關(guān)于國家秘密載體保密管理的規(guī)定》和《保密工作》雜志上的失泄密案例,全辦黨員干部及相關(guān)責(zé)任人深刻自查自糾,明確負(fù)責(zé)保密工作的分管領(lǐng)導(dǎo),確保保密工作中的重要事項嚴(yán)格落實;分管領(lǐng)導(dǎo)提出明確要求,對待保密工作,務(wù)必要有一絲不茍的態(tài)度,務(wù)必嚴(yán)格依法按要求規(guī)范工作。
(二)積極營造保密宣傳氛圍。史志辦人員編制少,但充分利用現(xiàn)有的工作宣傳欄張貼保密宣傳口號,同時將專門的保密知識材料打印成冊放置公共書櫥內(nèi),方便全辦同志閱讀學(xué)習(xí);有明確的兼職保密干部,加入“保密觀”微信公眾x,使保密工作職責(zé)落實到位。
(三)開展保密自查活動。安排專人負(fù)責(zé)領(lǐng)取市委密級文件,取回后及時登記在冊,適時監(jiān)控文件流向,領(lǐng)導(dǎo)們閱完后妥善保管;對單位計算機及其他辦公設(shè)備保密情況進(jìn)行一次認(rèn)真自查,發(fā)現(xiàn)問題認(rèn)真整改,從源頭上強化單位同志保密工作意識,嚴(yán)格落實黨政領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制,有涉密人員管理制度、涉密載體管理制度、政務(wù)信息公開保密審查制度。
(四)注重保密宣傳渠道的創(chuàng)新。充分創(chuàng)新 “互聯(lián)網(wǎng)+保密宣傳”模式,建立智能化保密服務(wù)平臺,通過即墨市情網(wǎng)、官方微信公眾x、即墨政務(wù)網(wǎng)后臺等開設(shè)保密教育知識專欄,宣傳保密知識以及警示案例。經(jīng)常組織機關(guān)干部職工學(xué)習(xí)保密法律法規(guī)、保密常識和觀看保密教育片,“兩防”教育落實。有保存國家秘密載體的場所;設(shè)施、設(shè)備符合保密要求;秘密載體(紙介質(zhì)、磁介質(zhì)等)有無按規(guī)定銷毀;要害部門部位重要涉密人員接受過保密教育,簽定了承諾書;定密責(zé)任人明確,定密程序規(guī)范。在編纂《即墨年鑒》等志書的過程中,涉及到政治、軍事、經(jīng)濟(jì)、自然災(zāi)害等保密事項,不得編入市志。史志辦無涉密計算機。
(五)保密技術(shù)防范情況。涉密場所有必要的安全保密措施;從保密辦領(lǐng)回的密級文件有專門的鐵柜保存。以日常應(yīng)知應(yīng)會的保密知識、保密常識為內(nèi)容,提高黨政干部熟練掌握保密“兩識”水平。在辦公場所計算機及自動化設(shè)備上張貼保密警示標(biāo)志,等級編號密級和責(zé)任人信息,努力營造“時時有保密提示,處處有保密要求”的環(huán)境。
(一)學(xué)習(xí)保密知識的主動性和積極性尚待加強。表現(xiàn)為過于滿足現(xiàn)在已掌握的知識,保密意識有所懈怠,不太注重工作細(xì)節(jié)。
(二)工作效率有待進(jìn)一步提升。保密工作的特點是綜合、瑣碎,但又不可或缺。工作團(tuán)隊的做事方式和方法還需不斷地磨合提升,其中的關(guān)鍵是科學(xué)分工與密切協(xié)作。
(三)管理方面還不夠科學(xué)完善。存在一些面情軟、某些方面要求不嚴(yán)格等問題。保密工作是長期系統(tǒng)工程,因此在工作中還需注重制度管人、行動感人,積極提高管理水平。
(一)繼續(xù)加強教育學(xué)習(xí),夯實保密宣傳月工作成果。積極拓寬自身知識面,加強政治理論修養(yǎng)提高個人綜合素質(zhì),堅持部門周例會制度,通過會議組織科室人員參與保密工作,總結(jié)自身不足,進(jìn)一步提高辦公室整體素質(zhì)。
(二)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作思想,切實落實即墨市委市政府各項工作。配合市委市政府提出的全市工作重點,明確史志辦職責(zé)角色,加強同全市其他部門的工作交流,保質(zhì)保量按時完成全年工作任務(wù)。
(三)加大保密工作投入力度,充分利用現(xiàn)有資金設(shè)備最大化推進(jìn)保密工作長期有序開展,形成長效機制。邀請專業(yè)部門技術(shù)人員,加強對全辦人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
(四)適應(yīng)科技發(fā)展需要逐步完善史志辦辦公自動化和網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)。加強對辦公室涉密設(shè)備的監(jiān)管力度,定期清除過期解密信息,全辦所有非涉密計算機均需安裝殺毒軟件,并按規(guī)定升級換代,促使保密工作更上新臺階。
涉密人員安全保密工作個人總結(jié)篇二
xx在建項目屬于氣田開發(fā)井間臨時簡易道路,由于鉆井周期短,開發(fā)任務(wù)重,臨時道路的建設(shè)在沒有施工圖紙的狀況下還務(wù)必得滿足鉆井的整體施工進(jìn)度,不能因為道路的不暢通而影響整個x區(qū)塊的整體開發(fā)進(jìn)度,這就對現(xiàn)場測量提出了一個嚴(yán)峻的考驗,首先得根據(jù)開發(fā)井位的坐標(biāo)確定線路的整體走向,確定線路走向后緊之后需要對線路沿線的地形地貌進(jìn)行現(xiàn)場踏勘,對地質(zhì)條件不好的地段及時得進(jìn)行調(diào)整改線。
該地區(qū)地處x沙漠中南部,地表大部分被沙漠覆蓋,車輛進(jìn)不去,現(xiàn)場的踏勘工作只能靠徒步行走,這對測量人員來說在體力上無疑是個不小的考驗,但自己并沒有因為條件艱苦環(huán)境惡劣而退縮,也沒有因為工作任務(wù)的繁重而怨聲載道,而是把這項工作看做是對自己的一個挑戰(zhàn),工作用心主動,不畏烈日的炙烤、風(fēng)沙的猛烈,每一天天不亮就上現(xiàn)場,扛著笨重的測量儀器徒步在沙漠中穿行,身上的工作服因為長期被汗?jié)n浸泡的緣故,色彩由紅色轉(zhuǎn)成了白色。盡管條件惡劣,自己還是圓滿的完成了項目部交辦的測量任務(wù),保證了xx項目的正常生產(chǎn),很快的適應(yīng)了新的工作環(huán)境。
由于項目人員緊張,自己在擔(dān)負(fù)現(xiàn)場測量的同時還兼職現(xiàn)場質(zhì)檢員、安全員。xx項目x年已完工程包括新建道路x公里,而全部的線路踏勘、放線工作全部由我負(fù)責(zé),每次接到新任務(wù)之初,都得徒步熟悉道路沿線地形、地貌,工作強度相當(dāng)大;同時每一天的安全技術(shù)交底也務(wù)必在開工之前進(jìn)行交接,并且務(wù)必做到有針對性、實效性,工作及時性相當(dāng)強。
當(dāng)天的測量工作完畢后,還得負(fù)責(zé)現(xiàn)場的質(zhì)檢工作,工作量相當(dāng)大,而時間又十分有限,但自己從來沒有因為工作量繁重而忽視工作質(zhì)量,盡其所能,合理的安排工作時間,兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責(zé),對現(xiàn)場存在的質(zhì)量隱患及時的向施工隊長反映,并監(jiān)督及時整改,保證了xx項目的施工進(jìn)度和工程質(zhì)量,同時確保了現(xiàn)場施工安全。
項目部的任何一項工作都是靠大家共同努力的結(jié)果,要想圓滿的完成項目的全年施工任務(wù),施工單位個人工項目部就務(wù)必得擰成一股繩,團(tuán)結(jié)協(xié)作,用心配合,不能因為一些小問題而斤斤計較,發(fā)牢騷,鬧情緒,影響工作生產(chǎn),自己在這方面做得還算到位,和項目的所有人員關(guān)系比較融洽,配合默契,從不因為彼此的個人矛盾而影響項目的整體工作生產(chǎn),工作中從不拈輕怕重,時刻服從項目領(lǐng)導(dǎo)的安排,用心主動保質(zhì)保量的完成每項工作任務(wù)。
同時用心的向現(xiàn)場管理經(jīng)驗豐富的施工隊長多請教、多學(xué)習(xí)、自己也多總結(jié),并用自己的實際行動去實踐,逐漸領(lǐng)悟到了現(xiàn)場管理的一些務(wù)必得東西,也深刻認(rèn)識到了一個好的管理團(tuán)隊的重要性和必要性。
盡管取得一些成績,但還是存在許多缺點和不足,工作經(jīng)驗不夠豐富,走了許多彎路,影響了自己的工作效率。對現(xiàn)場管理意識有所增強,但現(xiàn)場管理潛力還有待進(jìn)一步提高。遇到問題不夠冷靜,過于情緒化,做不到審時度勢。
本人在畢業(yè)后就參加了工作,一直在施工單位從事技術(shù)施工,有一定的施工經(jīng)驗,并且有信心把#樓工程圓滿地交給業(yè)主使用。
工程施工是按照設(shè)計圖紙把設(shè)計師的思想完成從意識形態(tài)到實物形態(tài)的轉(zhuǎn)變過程,要搞好工程施工,就必須首先熟悉施工圖紙,掌握設(shè)計師的意圖,完成從圖紙了解設(shè)計意圖再回頭修訂圖紙的過程,其次要強化對圖紙的了解程度,熟悉工程的基本概況,考慮具體的施工方案,初步明確工程技術(shù)施工的重點、難點,為以后的施工操作行為做準(zhǔn)備。
在工程施工過程中,測量放線工作是重中之重,它貫穿整個工程施工的始終,是工程施工的靈魂,要想工程干好,必須把測量放線的工作做好,所以施測、校對、復(fù)核的程序就一個都不能少;其次要結(jié)合整套圖紙對各個施工層、施工段、施工點進(jìn)行校對,避免遺漏工程細(xì)小的部位構(gòu)件;再次,就是檢查、落實是否工程的實際操作層的理解與自己的.思想一致,發(fā)現(xiàn)問題及時溝通,把問題消滅在萌芽狀態(tài)。
在某一工程段施工完成后,要及時檢查,驗收,總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),把發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正在下一施工段,減少錯誤的連續(xù)發(fā)生。
工程施工是一項非常嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鳎こ碳夹g(shù)人員必須要把它作為一個自己的藝術(shù)產(chǎn)品去雕刻,力求精益求精,要有一個良好的工作作風(fēng),要本著對國家、對社會、對業(yè)主負(fù)責(zé)的態(tài)度去工作,要有“干一項工程,樹一座豐碑,贏一片口碑”的決心,這樣才能把工作作好,才能成為一名合格的工程技術(shù)人員。
工程施工是一個群體作業(yè)的工作,它不是一個人或幾個人就能完成的,它是需要上至質(zhì)檢站、設(shè)計院,下至勞動工人的相互緊密配合,才能完成的一項復(fù)雜的作業(yè)任務(wù),所以,做好相互間的聯(lián)系配合就顯得尤其重要,否則,干好工程就會成為一句空話。
俗話說“皮之不存,毛將焉附”一個打工者如果不考慮老板和公司的經(jīng)濟(jì)效益,他就是在自斷前程,他就不是一個合格的打工者,早晚會被社會所淘汰。工程施工的工作面大,工作人多,工程要取得一個良好的經(jīng)濟(jì)效益,材料管理就顯得非常重要,然而材料的管理如果只靠一個人或幾個人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,它需要大家的共同努力去實現(xiàn)。作為一個技術(shù)員,對材料的管理既要從技術(shù)的角度去考慮如何節(jié)約,還要配合項目經(jīng)理和同事對現(xiàn)場進(jìn)行有效的監(jiān)控,使現(xiàn)場的工人養(yǎng)成節(jié)約材料的良好習(xí)慣,為公司創(chuàng)造更好的經(jīng)濟(jì)效益,為自己的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。
工程工期的長短也是體現(xiàn)一個工程經(jīng)濟(jì)效益的重要指標(biāo),工期的縮短不但能使工程提前投入運營,為甲方創(chuàng)造可觀的收益,也可以減少我們施工單位眾多機械、材料的租賃費,減少人員管理的費用,為公司為老板降低施工成本,提高經(jīng)濟(jì)效益;在這個方面甲方和我們施工單位的利益空前一致,所以工程的工期是大家共同關(guān)注的焦點,作為工程管理人員中的一員,協(xié)助項目經(jīng)理,大家一起出謀劃策縮短工程工期就是義不容辭。
一個人的能力和精力是有限的,為了能更好的正確理解圖紙和規(guī)范,勤溝通,事前請示就能避免很多不必要的爭辯和返工,達(dá)到大家思想的一致統(tǒng)一,使工程能夠順利、如期地達(dá)到計劃要求。
我雖然年紀(jì)較輕,工作閱歷不太深,施工經(jīng)驗有限,但我會發(fā)揮年輕人的好學(xué)、勤快、能吃苦耐勞、精力沖沛等優(yōu)勢,彌補以上的缺點,勤學(xué)勤問,努力成為一個優(yōu)秀的技術(shù)人才,為宏升公司的發(fā)展盡力。
我喜歡我的專業(yè),更熱愛我的崗位,我相信,在甲方和工程部的指導(dǎo)下,#樓工程能夠順利地進(jìn)行施工,并按照合同的要求圓滿地完成竣工驗收的任務(wù)。
涉密人員安全保密工作個人總結(jié)篇三
一、20__年主要工作業(yè)績及存在的不足
(一)做好人事基礎(chǔ)工作
(二)完善人事檔案管理
我會按月把員工的資料整理清楚,并分析各部門員工的情況,根據(jù)公司崗位編制,按月統(tǒng)計出本月全公司員工數(shù),員工的新進(jìn)人數(shù),辭職人數(shù),需要招聘人的人員,需要簽定合同的人數(shù),每個部門的總?cè)藬?shù),上報需轉(zhuǎn)正人員,上報失職問責(zé)等。并且按照集團(tuán)要求每月上報本項目的花名冊,及時更新人員情況。由于剛接手人事的時候,交接工作沒有做好,導(dǎo)致花名冊人員對照不上,令鄭州分公司人事專員花了好長時間才把人數(shù)對上。從那以后,讓我明白了,做人事工作,不得有絲毫的馬虎,因為一點點的疏忽對員工造成的損失是無法彌補的。
(三)保障員工福利機制
我于11月份開始接手配合地產(chǎn)行政人事完成新鄉(xiāng)公司社保開戶及員工參保工作。由于之前從未接觸過社會保險,一開始工作起來相當(dāng)迷茫,有想過要放棄社保這個工作,但是我清楚必須要做好這項工作,所以經(jīng)常往返于社保局和辦公室之間。從對社會保險一無所知到略知一二,再到必須掌握基本的知識和流程,通過我的不懈努力,終于開通新鄉(xiāng)社保賬戶,并陸續(xù)辦理員工參保。接下來,需要花更多的時間去學(xué)習(xí)社會保險知識,才能更好的做好此項工作,為員工服務(wù)。
(四)規(guī)范行政工作流程
在從事人事助理的同時,還兼做一些辦公行政工作。例如日常例會的安排,協(xié)助各部門按計劃進(jìn)行培訓(xùn),以及一些活動的組織和協(xié)調(diào)。通過這些日常的工作,不僅充實了我的工作內(nèi)容,也鍛煉了我的協(xié)調(diào)能力和組織能力。
有幸能參加集團(tuán)組織的崗位培訓(xùn),通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí),讓我這個剛?cè)腴T的新手如沐春風(fēng),受益匪淺。從鄭__回來后,就開始系統(tǒng)的整理我的工作,但是還是有不足的地方。九月份鄭州監(jiān)察室對我們新鄉(xiāng)項目進(jìn)行檢查,針對我負(fù)責(zé)的工作提出了需要整改的地方,在監(jiān)察室的指導(dǎo)下和同事們的配合下,我用了一個月的時間將我所作的工作規(guī)范化、系統(tǒng)化。
我發(fā)現(xiàn)只有自己先理順了工作思路后,才能更有效、更高效的開展工作。比如說對鄭州傳達(dá)的文件、周計劃周總結(jié)、月計劃月總結(jié)、會議紀(jì)要、培訓(xùn)紀(jì)要等文件的存檔工作。這是一項需要日積月累的工作,把每次需要簽字存檔的文件按其類別進(jìn)行歸類保存,才能保證工作的連貫性和有效性。
在過去的個月中,各項工作雖然取得了一些成績,但也存在著許多不足:
由于我本身經(jīng)驗不足,做事常粗心大意,導(dǎo)致在工作中總會出些小差錯,加上做事考慮的不夠全面,所以我需要在以后的工作中、生活中,更加仔細(xì)、認(rèn)真,才能保證減少工作中的失誤。
二、20__年工作計劃
通過四個月的工作和學(xué)習(xí),使我初步掌握了人事的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。接下來需要花更多的時間去學(xué)習(xí)恒大的文化、精神、規(guī)章制度和管理模式。
1、進(jìn)一步掌握行政人事工作流程及規(guī)范。除了按照公司時間節(jié)點高效、高質(zhì)量地完成日常工作以外,還要努力提升自己工作業(yè)務(wù)水平,爭取在行政人事工作方面能夠獨擋一面。
2、做好上傳下達(dá)工作,積極配合各部門完成日常工作。深刻領(lǐng)會公司下發(fā)傳閱文件,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及各部門負(fù)責(zé)人落實文件要求。在過去的個月里里,我認(rèn)真總結(jié)工作中的經(jīng)驗及教訓(xùn),繼續(xù)改進(jìn)工作中的不足。20__年,我將更加努力,積極配合領(lǐng)導(dǎo)完成日常行政人事管理工作。
感謝給我這個能夠鍛煉和發(fā)揮的平臺,我會不斷學(xué)習(xí),努力工作,用成績來回報公司。
涉密人員安全保密工作個人總結(jié)篇四
一、開展的主要工作 x、制定實施方案,明確目標(biāo)措施。成立x市x垃圾分類工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨委書記、主任任組長,其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長,各股室負(fù)責(zé)人任成員,推進(jìn)生活垃圾分類實施工作。
方案同時明確實施步驟和具體要求等,牢固樹立“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”的發(fā)展理念,強力推進(jìn)我社公共機構(gòu)生活垃圾分類工作高質(zhì)量、高效率、可持續(xù)開展。
x、廣泛宣傳、營造氛圍。一是召開機關(guān)干部大會,宣傳動員,講解、學(xué)習(xí)垃圾分類的內(nèi)容、意義、目的。二是結(jié)合我社實際,利用現(xiàn)有資源,如led、宣傳欄和張貼宣傳海報等多種形式搭建宣傳平臺,生動宣傳講解垃圾分類相關(guān)(內(nèi)容)知識,擴大知曉范圍和分類力度。
二是各辦公室:設(shè)置一個可回收物、其他垃圾雙拼垃圾桶。三是樓道內(nèi):設(shè)置一個可回收物、有害垃圾和其他垃圾垃圾桶一套 二、存在不足。截至目前,機關(guān)全體工作人員能夠按照相關(guān)要求進(jìn)行垃圾分類投放,生活垃圾資源化、減量化、無害化處理的氛圍基本形成,應(yīng)當(dāng)說取得了一定成效,但是有個別工作人員和部分前來辦事人員隨手扔垃圾現(xiàn)象比較普遍,說明垃圾分類知識的普及程度還有待提高。
三、下一步打算。進(jìn)一步加大宣傳力度,繼續(xù)開展形式多樣的宣傳教育活動,在機關(guān)內(nèi)部營造良好的垃圾分類氛圍,同時擴大宣傳范圍,引導(dǎo)辦事人員共同遵守垃圾分類規(guī)定。
另外,不僅要有垃圾分類的硬件設(shè)施,更要讓軟件跟得上,讓人們養(yǎng)成垃圾分類習(xí)慣,通過采取激勵措施不斷固化行為習(xí)慣,并出臺相關(guān)的懲戒制度等。
單位機關(guān)生活垃圾分類工作方案
機關(guān)辦公室垃圾分類工作總結(jié)
農(nóng)村生活垃圾分類匯報材料
單位垃圾分類自查報告
區(qū)垃圾分類半年工作總結(jié)匯報
涉密人員安全保密工作個人總結(jié)篇五
一、基本情況
__機關(guān)于1997年建成投入使用,占地面積 平方米,其中綠地面積 平方米,占 %。機關(guān)院內(nèi)共16個單位,干部職工265人。1999年,被命名為市級文明機關(guān);20__年,被命名為省級文明機;20__年,被命名為省級衛(wèi)生先進(jìn)單位。
二、創(chuàng)建工作情況
在__機關(guān)辦公大樓設(shè)計建設(shè)階段,就對院內(nèi)的綠化工作進(jìn)行了充分研究和規(guī)劃,為保證后期機關(guān)大院的園林化建設(shè)奠定了堅實的基礎(chǔ)。辦公大樓建成投入使用后,圍繞大院的綠化美化工作,從1997年至1999年三年間,先后投入30余萬元,購置香樟、櫻花、廣玉蘭、桂花、風(fēng)景竹等樹種和大量盆栽植物,平整綠地,栽樹種草。從20__年至20__年,又對綠化不合理的地方進(jìn)行了小范圍的調(diào)整,草坪改種了地被紅花草和麥冬,調(diào)整了綠蘺,增加了桂花樹數(shù)量,在圍墻邊種上了爬山虎。近年來,我們又對所有草坪全部進(jìn)行翻種和改種,移栽了部分樹木,拆除了大院角落的旱廁,種上了蘭草花。如今,院內(nèi)樹木郁郁蔥蔥,綠草茵茵,鳥語花香,環(huán)境宜人。尤其是在丹桂飄香的季節(jié),滿院桂花一同綻放,走在院中,陣陣花香迎面而來,沁人心脾。
今年,縣上啟動市級園林化單位創(chuàng)建活動以來,我們緊緊抓住這一契機,與雙創(chuàng)工作和省級衛(wèi)生先進(jìn)單位鞏固工作緊密結(jié)合,從抓制度、抓規(guī)范、抓完善、抓品位四個方面入手,進(jìn)一步加強__機關(guān)大院的環(huán)境建設(shè)與管理,不斷提高園林化水平。一是抓制度。在辦公室機關(guān)原有管理制度的基礎(chǔ)上,專門修訂了《__機關(guān)綠化衛(wèi)生管理制度》,并制定了《__機關(guān)綠化管理標(biāo)準(zhǔn)》,按標(biāo)準(zhǔn)操作,按制度辦事,使機關(guān)創(chuàng)建市級園林化單位工作有章可循。二是抓規(guī)范。辦公室成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長,機關(guān)后勤事務(wù)管理所所長為副組長,相關(guān)人員為成員的創(chuàng)建市級園林化單位工作組,明確了每位組成人員的職責(zé)任務(wù),使每個人自覺按照職責(zé)、依照制度、遵循標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范運轉(zhuǎn)。三是抓完善。堅持以創(chuàng)建市級園林化單位工作為先導(dǎo),不斷發(fā)現(xiàn)機關(guān)管理工作中存在的各種問題,不斷改善機關(guān)環(huán)境衛(wèi)生工作中的不足方面和薄弱環(huán)節(jié),從而進(jìn)一步完善制度,完善管理。四是抓品位。積極向其它地方機關(guān)單位學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)的管理經(jīng)驗和做法,研究改善機關(guān)環(huán)境綠化布局,科學(xué)營造健康優(yōu)美舒適的工作環(huán)境,大力提升機關(guān)大院園林化建設(shè)品位和檔次。
通過以上“四抓”措施的落實,機關(guān)大院創(chuàng)建市級園林化單位工作開始步入規(guī)范化軌道,各項創(chuàng)建工作有條不紊順利進(jìn)行。
三、今后工作打算
創(chuàng)建園林化單位工作是一項長期性工作,是直接服務(wù)機關(guān)廣大干部職工健康工作和生活的“民生工程”,必須堅持不懈的長抓下去。一要加大宣傳,讓全體干部職工充分認(rèn)識創(chuàng)建園林式單位的必要性和重要性,自覺遵守機關(guān)大院環(huán)境衛(wèi)生管理的各項制度,共同關(guān)心、支持、參與創(chuàng)建工作,齊心協(xié)力營造良好的機關(guān)工作生活環(huán)境。二要加大投入,積極爭取更多支持,科學(xué)優(yōu)化機關(guān)大院花草樹木品種和布局,加大基礎(chǔ)設(shè)施維修改造力度,改善辦公條件。三要加強檢查,在堅持每周對環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行一次集中檢查的同時,依照機關(guān)綠化衛(wèi)生管理制度加強平時督促檢查,該批評的批評,該通報的通報,確保各項制度落在實處,全力推動市級園林化單位創(chuàng)建工作不斷向更高層次發(fā)展。
涉密人員安全保密工作個人總結(jié)篇六
保密工作事關(guān)國家安全和利益,根據(jù)中共中共《關(guān)于加強新形勢下保密工作的決定》與《保密法》精神,為進(jìn)一步增強涉密人員的保密意識,落實保密責(zé)任,提高保密工作能力,促進(jìn)保密工作的順利開展,特制訂本責(zé)任書。
一、涉密人員必須嚴(yán)格遵守保密守則:不該說的秘密,絕對不說;不該問的秘密,絕對不問;不該看的秘密,絕對不看;不該記錄的秘密,絕對不記錄;不在非保密本上記錄秘密;不在私人通信中涉及秘密;不在公共場所和家屬、子女、親友面前談?wù)撁孛埽徊辉诓焕诒C艿牡胤酱娣琶孛芪募①Y料;不在普通電話、明碼電報、普通郵局傳遞秘密事項;不攜帶秘密材料游覽、參觀、探親、訪友和出入公共場所。
二、涉密人員對本單位所產(chǎn)生的國家秘密事項,應(yīng)按規(guī)定確定密級、保密期限和限定接觸范圍,并按規(guī)定作出密級和保密期限標(biāo)志。
三、涉密人員應(yīng)嚴(yán)格遵守“密來密往”的原則,嚴(yán)密明密混用和復(fù)制密碼電報。
四、涉密人員在對外經(jīng)濟(jì)合作中提供資料,應(yīng)遵守合理、合法、適度的原則,事先報其業(yè)務(wù)主管機關(guān)審批后報保密工作部門備案。
五、涉密人員在公開的科學(xué)技術(shù)展覽、新聞出版、講學(xué)、進(jìn)修、考察、合作研究等活動中,不得涉及國家科學(xué)技術(shù)秘密。
六、涉密人員對涉密的電子設(shè)備、通信和辦公自動化系統(tǒng),應(yīng)當(dāng)采取必要的保密技術(shù)防范措施。
七、涉密人員應(yīng)將國家秘密文件、資料和其他物品存放在有保密性能的專用鐵柜或保險柜內(nèi),并及時清退國家秘密文件、資料。
八、涉密人員對屬于國家秘密文件、資料和其他物品下落不明的,自發(fā)現(xiàn)之日起,絕密級10日內(nèi),機密、秘密級60日內(nèi)查無下落的,應(yīng)當(dāng)按泄密事件處理。發(fā)生泄密事件時,應(yīng)及時采取補救措施,并立即向保密工作部門和上級機關(guān)報告。
九、責(zé)任追究:涉密人員因失職或管理不善發(fā)生泄密事件的,按照“四不放過”原則進(jìn)行追究,直至追究刑事責(zé)任。
十、本責(zé)任書一式兩份,自簽訂之日起生效。
單位主管(簽章):涉密人員:(簽字)
日期:2011年4月20日
涉密人員安全保密工作個人總結(jié)篇七
三個月是時間說快也快,不知不覺中,試用期已結(jié)束。在這段時間里各位領(lǐng)導(dǎo)給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了他們“海納百川”的胸襟,感受到了做工程人“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了工程人作為拓荒者的艱難和堅定。在對他們肅然起敬的同時,也為我有機會成為工程行業(yè)的一份子而驚喜萬分。
初來公司之時,雖然我是土木工程專業(yè)畢業(yè),但是沒有實際性的接觸工程這個行業(yè),所以對于施工我也不是十分了解,因為理論上的知識與實際工作中有著很大的差異,所以試用期中如何實際理解工程的含義,懂得施工的具體步驟,以及注意各種事項,如何與搞工程的各種人員打交道便成為我的當(dāng)務(wù)之急。
1、經(jīng)過我每天下工地的努力,我了解了在工程施工中應(yīng)該注意的事項,知道了如何保證施工順利的進(jìn)行,如何的能夠節(jié)省材料等等。
2、到了這里我認(rèn)識了所有的的領(lǐng)導(dǎo)和各個施工隊的'人員,我和他們積極的接觸,通過他們我了解了這個工程的大體概況以及各個項目的的情況,我知道了這些項目的具體施工步驟。
3、由于平時幫忙做些資料,我熟悉了資料員的大體工作程序,工作內(nèi)容以及培養(yǎng)了仔細(xì)認(rèn)真的工作態(tài)度。同時我也接觸了預(yù)算和結(jié)算等方面的知識,我會努力爭取能夠獨立處理這些問題。
4、在工地上我不僅學(xué)到了土建的知識我還通過現(xiàn)場觀察、操作對于室內(nèi)裝飾、水電安裝等方面的知識也有了一定的了解。
5、由于原來做過測量,來到這里我能順利的操作水準(zhǔn)儀和全站儀等儀器,能夠獨立的為施工隊伍算工程量等等。
6、其他方面,來到__工地我認(rèn)識了很多朋友和同事,閑暇之余我就會向他們請教一些和工作相關(guān)的知識,雖然有的時候不能得到滿意的答案,但是我覺得和他們相處很愉快,如果他們有需要我會盡力幫助他們。
7、在工作中我也存在著許多不足之處,比如有時候后不夠主動,由于剛接觸這個工程對于一些細(xì)節(jié)方面處理的也不是很完善,我相信以后我一定會努力做到更好。
以上是我這3個月來取得的成就和不足,但是我知道這離公司和領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大的差別,在今后的工作中我會更加的努力,爭取讓公司和領(lǐng)導(dǎo)滿意,在平時的空閑時間里我會溫習(xí)理論文化知識,爭取早點考到建造師等相關(guān)資格證書,我相信理論加實踐一定會讓我走向成功。我會充分的發(fā)揮個人所長,為公司做貢獻(xiàn),謝謝!
涉密人員安全保密工作個人總結(jié)篇八
一、開展的主要工作
1、積極推進(jìn)百萬員工大培訓(xùn)工作。牽頭擬訂了__關(guān)于印發(fā)《落實企業(yè)百萬員工大培訓(xùn)活動實施方案》,召開了全市部署會,印發(fā)了相關(guān)宣傳資料。全年完成線上培訓(xùn)__萬、線下培訓(xùn)__萬、全面培訓(xùn)__萬人,完成省廳下達(dá)我市__萬的工作任務(wù)。
2、落實__建設(shè)工作。通過調(diào)研、摸底,牽頭擬訂了__建設(shè)工作的實施方案》,召開了工作部署會,__年全市完成應(yīng)急教育體驗館建設(shè)__家。
3、加強值班值守管理。參與制訂了《__值班工作管理辦法》、《值班管理規(guī)定》、《日常值班工作手冊》、等值班值守相關(guān)管理制度。做好對縣區(qū)值班的抽查、點檢工作。
4、做好“三項崗位人員”考核組織工作。__年共組織考試__場,考核“三項崗位”人員__次,發(fā)證__本。深化考核發(fā)證最多跑一次改革,印發(fā)了《舟山市安全生產(chǎn)合格證“培訓(xùn)+考核+發(fā)證”一體化創(chuàng)新工作方案》,督促x家培訓(xùn)機構(gòu)落實相關(guān)工作措施,制作了特色項目展示短視頻,參加了市跑改辦組織的展示評比,在全市__個項目評比中獲__名,。認(rèn)真落實特種作業(yè)安全碼領(lǐng)取工作,組織召開全市特種作業(yè)安全碼領(lǐng)取工作會議x次,印發(fā)了安全碼使用手冊、特種作業(yè)常見問題解答、二維碼等宣傳資料;通過電話、短信等方式,督促縣區(qū)、企業(yè)和個人做好安全碼領(lǐng)取工作,__年全市共__企業(yè)、__名特種作業(yè)人員領(lǐng)取了安全碼。
5、加強__專家隊伍建設(shè)。牽頭擬訂了《__市市級__專家管理辦法》,建立了市級__專家?guī)欤_定市級專家__名,根據(jù)要求推薦了省級專家__名。
二、存在的主要問題
1、中心人員配備不足。
2、專項經(jīng)費保障不足。尤其是推進(jìn)全民安全素養(yǎng)提升工程中百萬員工安全大培訓(xùn)的宣傳教育經(jīng)費和應(yīng)急體驗館的建設(shè)經(jīng)費沒有保障。
三、下步打算
1、抓好考試工作和培訓(xùn)機構(gòu)規(guī)范化管理,修訂安全生產(chǎn)培訓(xùn)考試和培訓(xùn)機構(gòu)管理制度,加強培訓(xùn)機構(gòu)和考試點規(guī)范化建設(shè)。
2、推進(jìn)“最多跑一次”改革,完善“三項崗位人員”考試、發(fā)證流程,在全市實現(xiàn)即考即領(lǐng)工作目標(biāo)。
3、加快應(yīng)急指揮中心建設(shè),完善應(yīng)急指揮、值班值守各項工作制度和中心各項管理制度。