心得體會是我們在經(jīng)歷一些事情后所得到的一種感悟和領(lǐng)悟。心得體會對于我們是非常有幫助的，可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
前臺工作心得體會篇一
討論班級管理辦法，對班干部進(jìn)行分工。
討論班級管理辦法，對班干部進(jìn)行分工。
班長1名：xxx
全面協(xié)調(diào)班級工作，調(diào)節(jié)班級糾紛、矛盾，協(xié)助老師管理班級，有代表同學(xué)利益向大家交流等權(quán)利。
副班長1名：xxx
分管衛(wèi)生、紀(jì)律、學(xué)習(xí)，幫助并監(jiān)督同學(xué)在衛(wèi)生、紀(jì)律、學(xué)習(xí)方面的行為與困難。
衛(wèi)生委員1名：xxx
提醒與監(jiān)督同學(xué)做好值日工作，檢查班級衛(wèi)生情況，負(fù)責(zé)班級的財產(chǎn)安全，離開教室時及時關(guān)燈、關(guān)窗、鎖門，早上、中午及時到教室開門。
紀(jì)律委員2名：xx、xx
檢查同學(xué)禮儀，提醒與監(jiān)督同學(xué)戴好校牌，協(xié)調(diào)老師組織課堂教學(xué)，確保課堂紀(jì)律。
學(xué)習(xí)委員1名：xx
組織同學(xué)上好早讀課、自習(xí)課，熱心幫助大家解決學(xué)習(xí)上的困難。
團(tuán)支部書記1名：xx
組織班上的團(tuán)支部工作。
體育委員1名：xxx
負(fù)責(zé)帶隊晨練、出操、參加聚會等，帶頭做好早操，負(fù)責(zé)提醒與監(jiān)督大家做好眼保健操，適當(dāng)組織班級體育活動，協(xié)助班主任做好有關(guān)體育競賽方面的工作。
宣傳委員1名：xx
負(fù)責(zé)班上的宣傳工作，如出黑板報、手抄報等。
男、女生活委員各1名:xx、xx
負(fù)責(zé)班上同學(xué)的生活信息反饋，包括充水卡等。
學(xué)習(xí)組長6名：xx、xx、xx、xx、xx、xx
分別負(fù)責(zé)本組同學(xué)作業(yè)的檢查與作業(yè)的收交，及時反饋信息給學(xué)習(xí)或科任老師。
總結(jié)：
會議氣氛活躍，效果良好，明確了班委會成員的分工。
班干部會議記錄：檢查班干部工作
前臺工作心得體會篇二
1、多引導(dǎo)、指導(dǎo)學(xué)生早做職業(yè)生涯規(guī)劃，樹立正確、現(xiàn)實的就業(yè)觀念。
2、挖掘更廣闊的就業(yè)渠道，提供有效就業(yè)的信息。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)實習(xí)基地的建設(shè)，通過合作或聯(lián)合的方式，和行業(yè)協(xié)會、相關(guān)企事業(yè)單位聯(lián)系，和一些有信譽(yù)、有實力的人才機(jī)構(gòu)合作，加強(qiáng)宣傳，讓更多的企業(yè)認(rèn)可本專業(yè)，推進(jìn)就業(yè)。
4、提高輔導(dǎo)員的就業(yè)指導(dǎo)水平、服務(wù)質(zhì)量，通過專業(yè)話的指導(dǎo)，最大限度地幫助學(xué)生實現(xiàn)就業(yè)愿望。
5、優(yōu)化課程設(shè)置，把現(xiàn)在前沿的知識介紹給學(xué)生。
前臺工作心得體會篇三
主持：**
參會人員：**
主要內(nèi)容：
一、通報上半年的文明工作情況。
二、安排下半年的精神文明創(chuàng)建工作。
三、專題研究開展文體活動的問題及資金開支情況。
四、專題研究教育工作及未成年人思想道德建設(shè)教育工作。
五、專題研究進(jìn)步加強(qiáng)禁毒防艾宣傳工作和優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)工作。
六、進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)繼續(xù)認(rèn)真深入開展好“公民道德實施綱要”學(xué)習(xí)工作。
七、安排“七一”建黨節(jié)活動工作。
八、安排繼續(xù)深入開展好“文明服務(wù)明星”評選活動工作。
前臺工作心得體會篇四
地 點：李營小學(xué)德育室
參加人員：劉國輝 李建國 龐慧君 黨艷華 何爭
主持 人：趙猛 記錄 人：張棟
會議內(nèi)容：一、二、三、總結(jié)2012年學(xué)校精神文明工作
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。從基礎(chǔ)抓起，從實際出發(fā)，狠抓落實，調(diào)動師生參與的積極性。
2、加強(qiáng)思想道德建設(shè)。采取多種形式，深入開展學(xué)習(xí)教育，全面提高師生的思想政治素質(zhì)，提高師生素質(zhì)建設(shè)。
3、開展各種創(chuàng)建活動。著力搞好文化活動，營造健康向上的文化氛圍，推動社區(qū)事業(yè)全面發(fā)展。
提出2012年工作思路
1、深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀
2、以文明素質(zhì)教育為主線，扎實推進(jìn)建設(shè)
3、不斷豐富創(chuàng)建內(nèi)容
三、加強(qiáng)宣傳，樹立先進(jìn)，運(yùn)用身邊的典型，營造“愛我二中”的濃烈氛圍。
前臺工作心得體會篇五
程書記：今年，街道召開了會議，專門研究部署了文明創(chuàng)建工作。我們的創(chuàng)建目標(biāo)也非常明確，xxx1年—xxx2年力爭創(chuàng)區(qū)級文明單位。這既是街道的要求，也是我們工作的需要，通過創(chuàng)建社區(qū)，提升我們的隊伍的整體素質(zhì)，提升我們的社會地位和行業(yè)形象，改善我們的工作環(huán)境。
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。社區(qū)成立領(lǐng)導(dǎo)小組，我擔(dān)任組長，湯麗玲擔(dān)任副組長，其他干部為成員，其抓共管，團(tuán)結(jié)協(xié)作，各負(fù)其責(zé)地抓好創(chuàng)建工作。
2、要注意資料收集和歸檔。積極開展服務(wù)工作，及時整理資料，每一項活動都要寫出總結(jié)，形成完整的資料，統(tǒng)一歸檔。
3、要養(yǎng)成使用文明用語的良好習(xí)慣。
前臺工作心得體會篇六
建行四樓會議室
全體干部職工
王道山
李慧
一、按照區(qū)統(tǒng)一部署和要求，我局作為xxx0—xxx2年度全市文明單位候選單位，這是我們集體的榮譽(yù)，事關(guān)每個財政干部，所以在這次迎檢準(zhǔn)備中，要做到全員參與，結(jié)合財政工作實際，按照各科室的職責(zé)和分管工作，充分發(fā)揮現(xiàn)有各項資源，認(rèn)真做好創(chuàng)建工作。
二、要將文明創(chuàng)建活動和財政工作有機(jī)結(jié)合，以創(chuàng)建活動為契機(jī)，著力改進(jìn)環(huán)境衛(wèi)生、工作秩序、工作作風(fēng)和工作效能、做到創(chuàng)建活動和財政工作相輔相成，相互促進(jìn)。
三、辦公室作文明單位創(chuàng)建的牽頭科室，各業(yè)務(wù)科室、核算中心，綜合治稅辦公室要密切配合，聽從安排，按照各自承擔(dān)的工作任務(wù)做好創(chuàng)建工作。
前臺工作心得體會篇七
記錄人：xx
出席人員：全體教職工
主持人：xxx
會議記錄：
1、民間藝術(shù)：科研與教學(xué)結(jié)合，涉及到放假的節(jié)日一定要做好做大，不但要方案，而且要優(yōu)化環(huán)境氛圍，形成校園文化。
2、兔子燈：初五開始有徐慧寧領(lǐng)頭制作，至2月4日已完成40只，2月5日下午南匯電視臺和新聞坊將前來拍攝。2月7日、8日下午到上海參展，參展內(nèi)容分成品和現(xiàn)場操作。(徐慧寧、金靜雯、王淑杰、徐懿玢、宋姣毅、溫丹菁等9人)
1、總結(jié)與計劃較好匹配。
2、部門材料有缺乏現(xiàn)象，下學(xué)期有各部門負(fù)責(zé)人把好質(zhì)量關(guān)。
3、上學(xué)期部門總結(jié)和缺乏材料反饋。
作息時間表、各類活動室安排、教職工配班情況、各班計劃總結(jié)、優(yōu)質(zhì)教學(xué)展示事跡、成績納入總結(jié)。各類技能比武活動資料、保育員每月工作心得、各類檢查記錄。
幼兒出勤匯總表、保育組工作總結(jié)、一月份保健資料
(一)新學(xué)期成立各種興趣小組，實現(xiàn)老帶小，成熟帶新手的目標(biāo)。
(二)新學(xué)期計劃
l、指導(dǎo)思想：
三個聚焦——聚焦管理，聚焦師資，聚焦課堂(具體有業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)，嘗試推門聽課制度和半天跟班制度)。各部門要充分領(lǐng)會并落實園務(wù)計劃內(nèi)容。
主要工作目標(biāo)：
1、加強(qiáng)民主管理，培植校園文化。
2、以開發(fā)和建設(shè)園本課程為核心，推進(jìn)幼兒園特色建設(shè)。
3、加強(qiáng)教育科研，扎實課題研究，提高保教質(zhì)量。
4、重視各類人員的園本培訓(xùn)，提高隊伍整體素質(zhì)。
5、優(yōu)化后勤管理，加大三大員管理力度。
具體工作與措施：
1、加強(qiáng)民主管理，培植校園文化
(1)配置校園文化，繼續(xù)做好一日三巡，明確每月的側(cè)重點，考慮圍繞四大領(lǐng)域做好保教指導(dǎo)。
(2)提煉有價值的管理經(jīng)驗，向姐妹園輻射，起到一級園的示范和引領(lǐng)作用。
2、加強(qiáng)各類人員的園本培訓(xùn)，提高教職工隊伍整體素質(zhì)。
(1)重視師德師風(fēng)建設(shè)。
(2)加強(qiáng)中層隊伍建設(shè)。嘗試推出干事和志愿者崗位。崗位勝任能力和高于教師的思想境界。
(3)加強(qiáng)教師專業(yè)建設(shè)。
(4)重視后勤隊伍建設(shè)。
3、加強(qiáng)教學(xué)研究和教育科研，促進(jìn)幼兒園內(nèi)涵發(fā)展。
(1)加強(qiáng)教研組建設(shè)和課堂教學(xué)活動研討。做好一課三研和常規(guī)課的指導(dǎo)。
(2)開發(fā)和建設(shè)園本課程，進(jìn)一步推進(jìn)幼兒園特色建設(shè)。本學(xué)期完成課程方案。
(3)以課題研究為契機(jī)，提高科研績效。
4、優(yōu)化各項管理，后勤工作做到精細(xì)化。體現(xiàn)節(jié)約原則。
(1)強(qiáng)化保育管理。做好保育員、營養(yǎng)員培訓(xùn)。
(2)狠抓安全衛(wèi)生管理。
(3)重視食堂管理。確保“過得了檢查，經(jīng)得起抽查”。
5、扎實家長管理。
家長工作要納入保教、納入班級。注重信息化使用。
6、每月活動安排。
前臺工作心得體會篇八
會議認(rèn)為：20xx年，在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，各單位科學(xué)研判形勢，高度重視，加大投入，創(chuàng)新工作思路和方法，做了大量工作，保障了院所穩(wěn)定發(fā)展局面。各單位根據(jù)尊重歷史、依法依規(guī)的原則和營造和諧、確保穩(wěn)定的思路，針對各自不同特點，開創(chuàng)性地開展工作，取得較好成績：菜科所面臨的問題多、難度大，涉及人員多，形勢復(fù)雜，該所班子不畏難、不退縮，主動工作，力爭將矛盾糾紛解決在早期，解決在基層，并按照協(xié)商對話與司法解決相結(jié)合、堅持原則與適當(dāng)靈活相結(jié)合的辦法，對群益公司上訪事件、編外人員進(jìn)社保等難點問題進(jìn)行了妥善處置，有效地穩(wěn)定了局面，緩和了矛盾，駐京辦勸返專班工作得到了市駐京辦的肯定。畜科所通過明確目標(biāo)、責(zé)任到人，加大宣傳、完善制度，抓好安全檢查和日常巡查，落實隱患整改，穩(wěn)妥做好儲備土地及基建工作，加強(qiáng)安全值班，嚴(yán)格車輛管理等措施，圓滿完成年度工作任務(wù)。水產(chǎn)所以“創(chuàng)建平安園區(qū)，構(gòu)建和諧院所”為主題，加強(qiáng)綜合治理、安全生產(chǎn)和維穩(wěn)工作力度，實現(xiàn)了全年無火災(zāi)、盜竊和刑事案件，無安全生產(chǎn)事故和產(chǎn)品質(zhì)量安全事故，單位上下左右關(guān)系和諧融洽，在院組織的衛(wèi)生環(huán)境整體形象評比中多次名列前茅。農(nóng)科所通過調(diào)整專班、制定方案、排查問題、制定預(yù)案等措施，對農(nóng)工進(jìn)社保、承包土地人員清退等問題進(jìn)行了系統(tǒng)處理，化解了矛盾。林果所采用加強(qiáng)責(zé)任體系、加強(qiáng)工作措施、加強(qiáng)工作投入、加強(qiáng)宣傳教育等方法，將矛盾化解在起點、消除在萌芽。農(nóng)機(jī)化所通過加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任，加強(qiáng)管理，加大保障，落實精神、營造氛圍，加強(qiáng)防范、措施到位等，安全與穩(wěn)定局面得到有效保障。中博公司通過定期開展安全生產(chǎn)檢查、定期組織培訓(xùn)等，完成了開發(fā)區(qū)安全達(dá)標(biāo)升級，并積極開展文化建設(shè)，豐富員工文化生活，改善員工生活環(huán)境，營造了團(tuán)結(jié)、和諧的發(fā)展氛圍。
會議強(qiáng)調(diào)：20xx年，各單位盡管在社會管理和維護(hù)穩(wěn)定方面做了大量工作，但各種隱患還存在，一些矛盾沒有最終得到化解，特別是“兩節(jié)”“兩會”期間，綜治安全和穩(wěn)定工作形勢依然嚴(yán)峻，各單位務(wù)必高度重視，大員上陣，精心部署，周密安排，確保院所和全體職工渡過祥和、和諧的節(jié)日。
一是要正確認(rèn)識當(dāng)前的維穩(wěn)形勢。當(dāng)前，我院面臨“三期合一”(快速發(fā)展期、搬遷建設(shè)期、矛盾凸顯期)、“三個交織”(內(nèi)部與外部矛盾交織、個性問題與群體問題交織、歷史問題與現(xiàn)實問題交織)、“三個不足”(能力準(zhǔn)備不足、人員準(zhǔn)備不足、經(jīng)驗準(zhǔn)備不足)等復(fù)雜形勢，各單位和各工作專班，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部要切實做到三個“擔(dān)當(dāng)”(勇于擔(dān)當(dāng)、敢于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng))。
二是要切實維護(hù)院所穩(wěn)定發(fā)展局面。要做好矛盾糾紛的摸排、處置、化解工作。要掌握重點人員，做好穩(wěn)控和日查日報。要做好聯(lián)動與配合，院所聯(lián)動、所所聯(lián)動。要積極爭取市、區(qū)、街各級以及公安、法院等部門的多方支持。要認(rèn)真做好信訪接訪工作，特別是初信初訪，要做好接訪工作人員的培訓(xùn)，注重工作方法。
三是要認(rèn)真做好節(jié)前各項綜治安全工作。要做好單位、企業(yè)、工地的統(tǒng)籌安排和預(yù)查預(yù)報，認(rèn)真落實節(jié)日值班制度，確保產(chǎn)品質(zhì)量安全、交通安全、財產(chǎn)安全、消防安全、人身安全等。
四是要扎實做好制度保障。要堅持和完善領(lǐng)導(dǎo)帶班制度、專人專班負(fù)責(zé)制度、及時報告制度，建立健全信息暢通機(jī)制、應(yīng)對能力和處置能力的提高機(jī)制、經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制、科學(xué)決策機(jī)制等。
會議還對各單位年度工作總結(jié)，全院年度工作大會等有關(guān)事項進(jìn)行討論和安排。
前臺工作心得體會篇九
會議記錄主要記錄權(quán)威人士或代表人物的言論，那么，以下是本站小編給大家整理收集的公司工作會議記錄，內(nèi)容僅供參考。
時間: 年2月 日
地點:公司 會議室
會議主題: 公司2月份安全生產(chǎn)工作月例會
會議內(nèi)容:
一、傳達(dá)上級有關(guān)會議、文件精神
1、突出抓好煙花爆竹及民爆物品安全檢查整治
2、突出抓好人員密集場所消防安全檢查整治
3、突出抓好春運(yùn)安全檢查整治
4、突出抓好危險化學(xué)品安全檢查整治
5開展重大安全隱患整改督導(dǎo)
二、布置本公司安全生產(chǎn)工作
1、加大對企業(yè)職工關(guān)于煙花爆竹及民爆物品安全的宣傳力度，排查企業(yè)內(nèi)部相關(guān)情況。
2、加強(qiáng)對生產(chǎn)車間、食堂、宿舍等場所消防安全檢查，不留隱患
3、加強(qiáng)對企業(yè)員工生產(chǎn)生活安全教育
4、加大對企業(yè)員工的安全生產(chǎn)知識宣傳力度，營造良好的安全生產(chǎn)氛圍
三、對公司開工情況進(jìn)行檢查，安排各車間在開工前對生產(chǎn)場所進(jìn)行安全排查。
1、宣讀萬象國紀(jì)工作報告
2、分組討論;
3、大會交流發(fā)言;
4、領(lǐng)導(dǎo)講話。會議由投資公司辦公室主任隋斌主持。
2、地產(chǎn)板塊方面，“共青社”項目如期竣工順利交樓，穩(wěn)定房價推進(jìn)銷售初見成效。公司尊重人才、重用重獎骨干人員，并嚴(yán)格公司內(nèi)控管理規(guī)避經(jīng)營風(fēng)險。停車主業(yè)收入實現(xiàn)翻番;房地產(chǎn)預(yù)售收入過億元;公司內(nèi)控管理進(jìn)一步加強(qiáng);企業(yè)文化建設(shè)有聲有色。在闡述xx年的工作要點時于建業(yè)說，公司將繼續(xù)堅持“雙主業(yè)”的發(fā)展方向。一要爭取落實政府支持政策;二要做好安貞醫(yī)院自動化車庫的運(yùn)營工作;三要積極拓展市場;四要做好在建項目的驗收和運(yùn)營工作;五要做好房地產(chǎn)項目的銷售控制和項目儲備;六要進(jìn)一步加強(qiáng)職工隊伍建設(shè);七要各公司聯(lián)手停車業(yè)務(wù)健全機(jī)制共同發(fā)展;八要加強(qiáng)企業(yè)宣傳工作，擴(kuò)大行業(yè)影響力;九要繼續(xù)建立完善的內(nèi)控體系強(qiáng)化內(nèi)控制度的執(zhí)行。
在聽取投資公司的工作匯報后，大會分為4個組進(jìn)行討論。董事長郭虎亮參加了投資公司和機(jī)電公司的分組討論，總經(jīng)理孫學(xué)鋒參加了停車公司和地產(chǎn)公司的分組討論。討論氣氛熱烈而有序，大家暢言公司一年的發(fā)展和自己的工作體會，直言存在的問題和面臨的壓力，表示要把壓力變成動力，齊心協(xié)力在新的一年里共同推動公司的發(fā)展。
孫總強(qiáng)調(diào)，公司從領(lǐng)導(dǎo)到員工，要認(rèn)真剖析工作過程存在的漏洞，從抓思想認(rèn)識提高著眼，真抓實干，注重實效。有針對性的調(diào)整開發(fā)策略，既要保住已有的項目，又要重視新項目的市場開發(fā)，完善開發(fā)獎勵機(jī)制，力爭在大型商業(yè)、大型醫(yī)院、大型地產(chǎn)方面取得突破，做到依靠全體職工開發(fā)市場份額。
郭董對大家提出新的要求：
1、認(rèn)清形勢，抓住機(jī)遇，促進(jìn)公司在上新臺階;
2、苦練內(nèi)功，狠抓管理，打造公司核心競爭力;
3、解放思想，開拓思路，開創(chuàng)公司發(fā)展新局面。
會議達(dá)成共識，統(tǒng)一了思想，使公司員工對公司xx年工作目標(biāo)和“”規(guī)劃有了更深的理解，明確了努力的方向。
一、x年信息網(wǎng)運(yùn)維工作總結(jié)
x年4月2日至3日，省郵政公司召開了“x年計劃建設(shè)及信息網(wǎng)運(yùn)維工作會議”，及時布署了x年的相關(guān)工作。黃石郵政局計劃4月14日至18日，按一天會議時間，召開x年度的工作總結(jié)及x年度的工作布署會，會中及時傳達(dá)和貫徹省公司相關(guān)會議精神。
由陳進(jìn)一同志4月11日之前完成信息網(wǎng)運(yùn)維工作x年度的總結(jié)及x年度的工作安排，并提交到公司郵箱，總部將及時審議并至遲下星期一提交到黃石郵政局計財科，供其作會前準(zhǔn)備使用。
二、激光投影儀項目開發(fā)的策劃書，要求明確技術(shù)、工程流程、成本、利潤空間及市場定價等市場調(diào)研情況，本工作由陳進(jìn)一同志4月11日前完成，并提交到公司郵箱。
三、gps系統(tǒng)引進(jìn)消化及市場推廣工作：要求迅速與楚鴻聯(lián)系，消化吸收相關(guān)技術(shù)、學(xué)會工程施工、調(diào)試工作，編制工作施工流程，調(diào)查市場需求，落實需求車輛明細(xì)單，向黃石郵政局推介本項目，完成公司成本利潤評估、市場定價、二次開發(fā)空間評估、市場推廣前景評估等。本工作由易明同志牽頭，劉實協(xié)作，4月18日前完成，并提交到公司郵箱。
四、郵政局oa系統(tǒng)信息提取方面，由肖文同志使用“zhangli1”用戶，信息提取并交付總部審批，并按審批意見及時在oa中經(jīng)辦。
五、由肖文同志代表公司參與4月10日至4月11日的郵政一季度開門紅表彰與經(jīng)營分析會，會中了解各專業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展的最新進(jìn)展及發(fā)展方向，分析發(fā)現(xiàn)其中的商機(jī)，聽取業(yè)主對本公司的業(yè)務(wù)需求及意見。
六、it外包業(yè)務(wù)方面，由陳進(jìn)一落實市場調(diào)查評估等推動工作，如黃石港檢查院的帳務(wù)結(jié)算價位及流程、陽光的兩臺電腦等等。
七、開業(yè)慶典工作，由齊毛毛、尤應(yīng)林、肖文負(fù)責(zé)，每日必議
八、萬達(dá)的用紙量商機(jī)信息方面，可能效益很大并長久，由易明同志迅速落實市場調(diào)研工作。
九、公司宣傳方面，宣傳對象重點為郵政局，宣傳方式受華鴻公司為民營單位而非其部門的限制，暫以各機(jī)關(guān)科室、專業(yè)局科室為載體，通過編輯宣傳他們的工作業(yè)績的資料，間接的宣傳華鴻的工作成果。總部指定由陳進(jìn)一擔(dān)任宣傳員，長期提供宣傳資料。如atm排名等。青海之旅的宣傳由尤應(yīng)林同志執(zhí)筆，通過人教部門進(jìn)行宣傳后，效果很好。
十、庫房清理騰位及七樓庫房搬遷工作，由劉建輝同志牽頭、大家協(xié)助，至遲4月11日完成。
十一、機(jī)房值夜工作方面，考慮到公司為周洪林同志提供夜宿的因素，指定星期五晚由其它同志輪流值守，齊毛毛同志安排。
十二、基建改造工作，由肖文同志4月11日之前完成機(jī)關(guān)門禁決算材料報送工作，4月18日前完成atm機(jī)決算報銷。鐘樓專營店加快決算進(jìn)度。鐵山亮化、函件局門禁系統(tǒng)由呂燕利同志牽頭、肖文同志協(xié)助完成，其開工前的準(zhǔn)備工作4月11日前完成，業(yè)主開工令待公司總務(wù)協(xié)調(diào)對口部門后，立即進(jìn)場施工。
十三、林紅物業(yè)的合作方面，由尤應(yīng)林同志策劃工作流程，理順工作職責(zé)和工作關(guān)系、陳建榮同志、李春華同志協(xié)助。4月11日前完成。
十四、其它事項：
1.下星期開始，總務(wù)、基建類晨會定在公司會議室召開。
2.電子商務(wù)局的票務(wù)合作業(yè)務(wù)，由尤應(yīng)林同志負(fù)責(zé)，加強(qiáng)主動性，迅速推進(jìn)工作進(jìn)度。
3.公司派車送貨業(yè)務(wù)，要有一個流程，堅決避免相互等待，幾個小時不能出車的低效現(xiàn)象，如批量配送周期性業(yè)務(wù)，要求票據(jù)、帳務(wù)、貨物等方面提前一天準(zhǔn)備好，第二天定時發(fā)車。
前臺工作心得體會篇十
1、穿戴清潔的工作服、工作帽，頭發(fā)不得外露。
2、操作時手部應(yīng)保持清潔，操作前手部應(yīng)洗凈。操作直接入口食品時手部應(yīng)消毒。
3、操作直接入口食品從業(yè)人員有下列情況時應(yīng)洗手：開始工作前；上廁所大小便后；處理生食物后；處理弄污的設(shè)備或飲食用具后；擤鼻子后；處理動物或廢物后；從事其他可能會污染雙手的活動后。
“四不”：不留長指甲、不涂指甲油、不戴戒指、不吸煙。
二、環(huán)境衛(wèi)生要求
1、每天供餐結(jié)束后應(yīng)及時打掃地面、臺面，不留死角。有條件的做到專人打掃。
3、廚房內(nèi)產(chǎn)生的廢料、廢棄物或餐具中殘留的食品等各種垃圾應(yīng)存放在帶蓋的垃圾桶內(nèi)，并及時清理。
三、采購要求
1 、食堂采購食品原料時，應(yīng)到大型農(nóng)貿(mào)市場等規(guī)范場所進(jìn)
行采購。
2 、要進(jìn)行索證：索取供貨商及生產(chǎn)廠家食品衛(wèi)生許可證、散裝食品檢驗合格證明、肉類產(chǎn)品獸醫(yī)檢驗檢疫合格證明、豆制品送貨單、蔬菜農(nóng)藥殘留檢測報告等有關(guān)證明。
3、采購食品原料時盡量索取購貨憑證，做好采購記錄，以備一旦發(fā)生食源性疾患調(diào)查和索賠之需。購貨憑證包括發(fā)票、收據(jù)或者其它憑證。
4、采購時進(jìn)行相應(yīng)的感官檢驗：定型包裝查看標(biāo)識是否完整；蔬菜、肉類等是否腐敗變質(zhì)等。采購時還要做到定量采購：遵循用多少，采購多少的原則，保證食品的新鮮和衛(wèi)生。
四、食品儲存要求
食品原料儲存場地應(yīng)由專人管理，食品貯存場所要清潔，不得接觸有毒有害物質(zhì)，不得與個人生活用品同場所存放。存放食品的場所要通風(fēng)防潮，食品分類離墻離地存放，同一場所內(nèi)不得存放有毒有害物品。食品在入庫以前必須嚴(yán)格驗收，發(fā)現(xiàn)不符合衛(wèi)生要求的食品不得入庫，驗收后認(rèn)真作好登記。登記的內(nèi)容包括品名、供貨單位、數(shù)量、進(jìn)貨日期、感官形狀和標(biāo)簽檢查情況；食品出庫時必須查驗其感官形狀和保質(zhì)期；日常性查驗應(yīng)重點檢查食品變質(zhì)（包括霉變、腐敗）等情況，發(fā)現(xiàn)不符合衛(wèi)生要求的食品應(yīng)及時進(jìn)行處理。食品儲存應(yīng)當(dāng)分類分架、離地隔墻（至少15厘米），生、熟食品分開存放，同時要注意防鼠、防潮等。
五、粗加工及切配衛(wèi)生要求
上。當(dāng)天切配的食品原料應(yīng)當(dāng)天烹調(diào)加工；
1 、加工前認(rèn)真檢查待加工食品，發(fā)現(xiàn)有腐敗變質(zhì)跡象或其它感官性狀異常的，不得加工和使用。
2、各種食品原料在使用前應(yīng)洗凈，肉制品、蔬菜、水產(chǎn)品分池清洗。
3、易腐食品應(yīng)盡量縮短在常溫下的存放時間，加工后應(yīng)及時使用或冷藏。
4、切配好的半成品應(yīng)避免污染，與原料分開存放，并應(yīng)根據(jù)性質(zhì)分類存放。
5、切配好的食品應(yīng)按照加工操作規(guī)程，在規(guī)定時間內(nèi)使用。已盛裝食品的容器不得直接置于地上，以防止食品污染。
6、加工用容器、工具應(yīng)生熟分開使用并有明顯標(biāo)志。
7、葷、素食品原料的盛放容器和加工用具應(yīng)嚴(yán)格進(jìn)行區(qū)分，并有明顯標(biāo)志。使用后應(yīng)洗凈，定位存放。