隨著社會一步步向前發(fā)展，報告不再是罕見的東西，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面是小編幫大家整理的最新報告范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
產(chǎn)品資質(zhì)報告篇一
如果是申請計算機系統(tǒng)集成資質(zhì)，首先得看你單位是不是夠評定條件，最低可從三級開始申報。
三級資質(zhì)評定條件：
1、 綜合條件
（1）企業(yè)變革發(fā)展歷程清晰，從事系統(tǒng)集成兩年以上；
（2）企業(yè)主業(yè)是系統(tǒng)集成，系統(tǒng)集成收入是企業(yè)收入的主要來源；
（3）企業(yè)產(chǎn)權(quán)關(guān)系明確，注冊資本200萬元以上；
（4）企業(yè)經(jīng)濟狀況良好，近三年系統(tǒng)集成年平均收入1500萬元以上，財務(wù)數(shù)據(jù)真實可信，并須經(jīng)會計師事務(wù)所核實；
（5）企業(yè)有良好的資信，近三年沒有觸犯知識產(chǎn)權(quán)保護等國家有關(guān)法律法規(guī)的行為。
2、業(yè)績
（1）近三年內(nèi)完成的系統(tǒng)集成項目總值4500萬元以上，工程按合同要求質(zhì)量合格，已通過驗收并投入實際應(yīng)用；
（2）近三年內(nèi)完成至少一項500萬元以上的項目；
（3）近三年內(nèi)完成的系統(tǒng)集成項目中軟件費用（含系統(tǒng)設(shè)計、軟件開發(fā)、系統(tǒng)集成和技術(shù)服務(wù)費用，但不含外購或委托他人開發(fā)的軟件費用、建筑工程費用等）應(yīng)占工程總值30%以上（至少不低于1350萬元），或自主開發(fā)的軟件費用不低于750萬元；
（4）近三年內(nèi)未出現(xiàn)過驗收未獲通過的項目或者應(yīng)由企業(yè)承擔責任的用戶重大投訴；
（5）主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域的典型項目具有較先進的技術(shù)水平，經(jīng)濟效益和社會效益良好。
3、技術(shù)和管理能力
（1）已建立企業(yè)質(zhì)量管理體系，通過國家認可的第三方認證機構(gòu)認證并能有效運行；
（2）具有完備的客戶服務(wù)體系，配置專門的機構(gòu)和人員；
（3）企業(yè)的主要負責人應(yīng)具有3年以上從事電子信息技術(shù)領(lǐng)域企業(yè)管理經(jīng)歷，主要技術(shù)負責人應(yīng)具備電子信息類專業(yè)碩士以上學(xué)位或電子信息類中級以上職稱、且從事系統(tǒng)集成技術(shù)工作不少于3年，財務(wù)負責人應(yīng)具有財務(wù)系列初級以上職稱；
（4）在主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域具有較強的技術(shù)實力；
（5）有專門從事軟件或系統(tǒng)集成技術(shù)開發(fā)的研發(fā)人員及與之相適應(yīng)的開發(fā)場地、設(shè)備等，有自主開發(fā)的軟件產(chǎn)品和工具且用于已完成的系統(tǒng)集成項目中；
（6）用于研發(fā)的經(jīng)費年均投入在50萬元以上。
4、人才實力
（1）從事軟件開發(fā)與系統(tǒng)集成相關(guān)工作的人員不少于50人，且其中大學(xué)本科以上學(xué)歷人員所占比例不低于80%；
（2）具有計算機信息系統(tǒng)集成項目經(jīng)理人數(shù)不少于6名，其中高級項目經(jīng)理人數(shù)不少于1名；
（3）具有系統(tǒng)地對員工進行新知識、新技術(shù)以及職業(yè)道德培訓(xùn)的計劃，并能有效地組織實施與考核。
資質(zhì)申報程序
1、申請單位根據(jù)規(guī)定的三級資質(zhì)評定條件，向江蘇省信息產(chǎn)業(yè)廳認可的資質(zhì)認證機構(gòu)（可向江蘇省信息產(chǎn)業(yè)廳信息化管理處咨詢符合條件的資質(zhì)認證機構(gòu)）提出資質(zhì)認證委托申請，提交認證申請材料。
2、申請單位準備資質(zhì)申報材料
產(chǎn)品資質(zhì)報告篇二
爭創(chuàng)自治區(qū)級“模范之家”申報材料
近年來，__法院工會在院黨組和黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣直機關(guān)工委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，能緊緊圍繞法院重點工作和中心工作。堅持科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)籌工會工作，全面落實《工會法》，不斷探索工會工作的新辦法、新思路，充分發(fā)揮了工會“橋梁紐帶，幫助服務(wù)，活躍凝聚，參與維護”的作用，使我院工會組織圓滿的完成了本院及上級工會交辦的各項工作任務(wù)，并取得了較好的成績。
一、全面落實科學(xué)發(fā)展觀，為持續(xù)建家創(chuàng)造良好的條件
全面落實科學(xué)發(fā)展觀，是實踐 “三個代表”重要思想，不斷提高黨的執(zhí)政能力，鞏固黨的執(zhí)政地位，保持黨的先進性的迫切需要。充分發(fā)揮機關(guān)工會在各項工作中的橋梁紐帶作用，努力在造就高素質(zhì)法官隊伍上下功夫。組織廣大干部職工積極投身精神文明建設(shè)，立足本職崗位，勇于開拓創(chuàng)新，敬業(yè)奉獻實干。
自覺接受黨組的領(lǐng)導(dǎo)，獨立自主地開展工作，是工會必須堅持的基本原則。我院工會始終堅持在黨組的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，院工會的年度工作目標計劃，召開會員大會的安排及議題，貫徹上級工會工作部署的措施，開展需要黨、政、工、團協(xié)調(diào)配合的重大活動，涉及職工權(quán)益的重要問題等，都及時向黨組匯報。黨組對于工會工作的要求，我們都努力通過工會的民主程序變成工會的決議，認真貫徹落實。并主動配合黨支部的中心工作，開展富有群眾特色的活動，帶動和團結(jié)職工群眾實現(xiàn)黨組的各項任務(wù)。黨組對工會工作也高度重視，始終堅持建家就是建局的原則，支持工會獨立自主地開展活動。凡是工會提請黨組討論研究的問題，都能及時討論研究，給工會以指導(dǎo)和支持。使得我院工會能充分落實維權(quán)和保障措施，持續(xù)開展創(chuàng)建和諧向上的“建家活動”，讓會員感受到工會的溫暖，為我院各項工作目標的完成發(fā)揮重要的作用。
配合好法院行政工作，是工會更好地圍繞中心工作，持續(xù)開展建家工作的重要保證。我院工會十分注重與行政的關(guān)系，主動發(fā)動工會會員做好司法工作，積極參與法院民主管理，從而使法院感到搞好全局工作離不開工會組織，同時也贏得了法院行政部門對工會工作的支持。院領(lǐng)導(dǎo)在時間、資金、物質(zhì)等方面都十分支持工會開展建家活動，凡工會組織較大的活動，都給予了必要的保證。法院每年制訂年度工作計劃時，都認真對照建家標準檢查本單位建家情況，研究和確定年度工會建家工作計劃。這些都為持續(xù)建家工作創(chuàng)造了良好的條件。
經(jīng)過不斷努力，工會工作形成了黨政重視支持，工會組織的實施職責明確、分工協(xié)作的良好機制，工會與黨組、黨支部、行政之間相互尊重、相互依靠、相互支持的新型關(guān)系，院黨組有力地推動了持續(xù)建家工作的開展。
二、加強組織建設(shè)，完善工作制度，為持續(xù)建家提供必要的組織保證
把工會組織真正建設(shè)成為領(lǐng)導(dǎo)信任、干警職工滿意的“職工之家”。圍繞法院先進文化建設(shè)開展好工會工作，使之有更加深層的內(nèi)涵，在審判文化、管理文化等方面進行不斷的探討。要從新形勢下更好地為履行工會的職能和加強黨與職工群眾血肉聯(lián)系的高度，牢固樹立為中心工作服務(wù)，為基層服務(wù)、為干警職工服務(wù)的理念，逐步深化“干部職工需要的，就是我們要做的”服務(wù)品牌。
完善工作制度的同時，推進工會基層建設(shè)民主化。院工會嚴格執(zhí)行
工作報告制，定期向會員報告工會和經(jīng)費收支情況，設(shè)有專職財務(wù)人員，對各項財務(wù)的落實按時自查，做到經(jīng)費公開，自覺接受會員監(jiān)督。繼續(xù)堅持工會委員會集體領(lǐng)導(dǎo)制度，做到重大問題集體討論決定。
此外，結(jié)合貫標工作，法院工會嚴格按照“建家活動”要求健全了工會組織建設(shè)、民主管理、文體宣傳、生活保障、勞動保護、女職工等6類臺賬和影集，使日常工會工作更加規(guī)范。
三、加強機關(guān)文化建設(shè)，廣泛開展豐富多彩的文體活動，全面提升干警綜合素質(zhì)
加強機關(guān)文化建設(shè)，開展豐富多彩的文體活動，不斷提高廣大干警的身體素質(zhì)，是創(chuàng)建高績效機關(guān)的重要內(nèi)容，也是全面提升干警綜合素質(zhì)，建設(shè)高績效工會的客觀要求。組織干部職工開展豐富多彩、健康向上的文體活動，是機關(guān)文化建設(shè)的重要組成部分，也是工會工作的優(yōu)良傳統(tǒng)，他不僅可以活躍機關(guān)文化生活，使干部職工在參與的過程中愉悅精神、鍛煉意志、塑造品質(zhì)、增強體魄，受到潛移默化的熏陶和教益，而且有利于促成加強思想作風和精神文明建設(shè)。結(jié)合法院工作實際組織會員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開展崗位練兵、能手競賽等活動。20__年院工會協(xié)助組織的各類培訓(xùn)有83人次參加，20__年上半年我院工會進行廉政教育、國安教育、審判和執(zhí)行方面新法的研究等攻擊十余次的培訓(xùn)。開展各類文體活動8次。其中關(guān)于“以廉為榮、以貪為恥”為主題的演講比賽活動得到了全州法院系統(tǒng)的好評并作為榜樣進行學(xué)習(xí)。通過豐富多彩的活動大大提高干警整體素質(zhì)。通過開展“愛崗、敬業(yè)”教育，立足崗位做奉獻，廣大會員自身的工作能力和技能水平不斷提高，法院工作取得長足進步。
四是突出“維護”職能，認真傾聽群眾呼聲，為群眾辦實事
認真傾聽群眾呼聲，切實維護職工利益。對會員提出的合理化建議和意見，及時辦理并反饋結(jié)果。對會員反映的問題和困難，能協(xié)調(diào)解決的及時辦理，暫時難以解決的及時與行政加以溝通并給予明確答復(fù)和做好解釋工作。以大局和整體利益為重，發(fā)揮主人翁意識，突出維護職能，切實維護好廣大會員的合法權(quán)利。
關(guān)心職工生活，為群眾辦實事。一是堅持實行會員生病走訪慰問制度。遇有會員生病，工會及時安排人員走訪慰問，送去工會組織的溫暖。20__年—20__年上半年共慰問23人，二是堅持實行會員生日慰問制度。每位會員每年過生日，都可以收到工會組織的一份慰問和祝福。三是堅持實行會員年度定期體檢制度。四是關(guān)心離退休會員的生活和健康，通過召開不定期的座談會、訪問、慰問等方式經(jīng)常與離退休會員溝通思想，積極組織離退休職工開展有益于健康的活動，過好每年的“老人節(jié)”，20__年工會為老干部組織了4次座談會和郊游活動。20__年上半年組織老干部參加2項座談會、一次“七一”黨日活動和戶外郊游活動。五是組織會員不定期外出參觀、學(xué)習(xí)、考察活動。每年安排會員在不影響法院正常工作下，組織會員分批進行考察學(xué)習(xí)活，今年安排會員去別的縣市法院參觀學(xué)習(xí)，到奇臺刀條嶺進行徒步登山活動。六是發(fā)揮食堂監(jiān)管會積極作用，管理好干部食堂，有效的解決外地干部就餐的問題。七是認真做好職工宿舍房屋維修工作，為會員排憂解難。八是做好元旦、春節(jié)、三八、五一、六一、十一、中秋等節(jié)日的實物福利征求意見及發(fā)放和報批工作。
五、開展有益職工身心健康的活動，增強工會組織吸引力
繼續(xù)抓好業(yè)余文體活動骨干隊伍，通過舉辦豐富多彩的文化體育活動。開展好我院業(yè)余乒乓球隊、象棋隊、圍棋隊、籃球隊等活動。同時開展法官合唱團、書畫攝影愛好者聯(lián)誼會等活動，把有愛好，有特長的人才組織起來，采取統(tǒng)一組織、自愿參加、堅持業(yè)余、不斷提高的方法，展現(xiàn)法官的風采，使內(nèi)容健康向上的文體活動，成為我院“與時俱進、再鑄輝煌”的重要途徑和進行精神文明創(chuàng)建活動的有效載體。20__年至今我院老干部書畫共獲得3項自治區(qū)級的獎勵，同時還被送到北京參展。。
為推動機關(guān)文化生活和群眾性全民健身活動的深入開展，工會積極加強與縣總工會的文體比賽與活動交流。組織和參加了“20__年__縣全民健身萬人長跑”；20__年縣總工會的運動會；組織參加了社區(qū)運動會；在組織參加縣機關(guān)工委的演講比賽中，我院獲得二等獎，組織參加了縣文明辦、縣機關(guān)工委舉辦的大合唱比賽、知識競賽、有獎競答活動等都取得了友誼的成績，為我院創(chuàng)全國文明單位做貢獻。
增強女職工“自尊、自愛、自強、自立”意識。“三八節(jié)”組織女干部前往吉姆薩爾、奇臺、呼圖壁、石河子、沙灣等地法院學(xué)習(xí)參觀。組織參加女工委組織的趣味比賽。加強女職工日常勞動保護，關(guān)心女工日常工作學(xué)習(xí)的同時，更深入地關(guān)心和幫助女職工解決生活中的問題，體現(xiàn)職工大家庭的溫暖。
20__年上半年員工會為會員 舉辦的各項活動達12次。其中有元旦的智趣游戲活動，春節(jié)的走訪慰問活動，三八婦女的聯(lián)歡會，五一運動會，六一的購書活動，“以廉為榮、以貪為恥”為主題的演講比賽，七xxx日紀念活動及外出參觀學(xué)習(xí)老革命家昔日風采的實教活動，組織徒步登山活動，為奧運安保工作組織成立應(yīng)急訓(xùn)練隊，組織公路賽車隊身披國旗為慶祝奧運火炬?zhèn)鬟f的友誼賽，在發(fā)揮體育精神的同時也凝聚了人心。
產(chǎn)品資質(zhì)報告篇三
優(yōu)秀主管李藝清同志：
在11月份的工作表現(xiàn)中個人精神面貌良好，工作勤勉認真。在團隊當中勇于擔當，能夠成為團隊的榜樣。展現(xiàn)了良好的企業(yè)精神和優(yōu)秀的個人能力管理能力！特發(fā)此證，以資鼓勵！
優(yōu)秀主管李慧芳同志：
在11月份的工作表現(xiàn)中個人精神面貌良好，工作勤勉認真。在團隊當中勇于擔當，能夠成為團隊的榜樣。展現(xiàn)了良好的企業(yè)精神和優(yōu)秀的個人能力管理能力！特發(fā)此證，以資鼓勵！
優(yōu)秀主管陳友和同志：
在11月份的工作表現(xiàn)中個人精神面貌良好，工作勤勉認真。在團隊當中勇于擔當，能夠成為團隊的榜樣。展現(xiàn)了良好的企業(yè)精神和優(yōu)秀的個人能力管理能力！特發(fā)此證，以資鼓勵！
優(yōu)秀主管葉惠真同志，在11月份的工作表現(xiàn)中個人精神面貌良好，工作勤勉認真。在團隊當中勇于擔當，能夠成為團隊的榜樣。展現(xiàn)了良好的企業(yè)精神和優(yōu)秀的個人能力管理能力！特發(fā)此證，以資鼓勵！
優(yōu)秀員工陳瑞玲同志：
在11月份的工作表現(xiàn)中個人精神面貌良好，工作勤勉認真，無缺勤、違紀現(xiàn)象發(fā)生，展現(xiàn)了良好的企業(yè)精神和優(yōu)秀的個人能力！特發(fā)此證，以資鼓勵！
優(yōu)秀員工黃小燁同志：
在11月份的工作表現(xiàn)中個人精神面貌良好，工作勤勉認真，無缺勤、違紀現(xiàn)象發(fā)生，展現(xiàn)了良好的企業(yè)精神和優(yōu)秀的個人能力！特發(fā)此證，以資鼓勵！
優(yōu)秀員工沈麗蕓同志：
在11月份的工作表現(xiàn)中個人精神面貌良好，工作勤勉認真，無缺勤、違紀現(xiàn)象發(fā)生，展現(xiàn)了良好的企業(yè)精神和優(yōu)秀的個人能力！特發(fā)此證，以資鼓勵！
優(yōu)秀員工林焰玲同志：
在11月份的工作表現(xiàn)中個人精神面貌良好，工作勤勉認真，無缺勤、違紀現(xiàn)象發(fā)生，展現(xiàn)了良好的企業(yè)精神和優(yōu)秀的個人能力！特發(fā)此證，以資鼓勵！
業(yè)績王楊麗云同志：
在11月份的工作表現(xiàn)中個人精神面貌良好，工作勤勉認真，無缺勤、違紀現(xiàn)象發(fā)生；在11月份的業(yè)績表現(xiàn)中勇奪部門第一，展現(xiàn)了良好的企業(yè)精神和優(yōu)秀的個人能力！特發(fā)此證，以資鼓勵！
業(yè)績王黃欣佳同志：
在11月份的工作表現(xiàn)中個人精神面貌良好，工作勤勉認真，無缺勤、違紀現(xiàn)象發(fā)生；在11月份的業(yè)績表現(xiàn)中勇奪部門第一，展現(xiàn)了良好的企業(yè)精神和優(yōu)秀的個人能力！特發(fā)此證，以資鼓勵！
技術(shù)之星林萍萍同志：
在11月份的工作表現(xiàn)中個人精神面貌良好，工作勤勉認真，無缺勤、違紀現(xiàn)象發(fā)生，展現(xiàn)了良好的企業(yè)精神和優(yōu)秀的個人能力！特發(fā)此證，以資鼓勵！
技術(shù)之星楊雅注同志：
在11月份的工作表現(xiàn)中個人精神面貌良好，工作勤勉認真，無缺勤、違紀現(xiàn)象發(fā)生，展現(xiàn)了良好的企業(yè)精神和優(yōu)秀的個人能力！特發(fā)此證，以資鼓勵！
服務(wù)之星任巧玲同志：
在11月份的工作表現(xiàn)中個人精神面貌良好，工作勤勉認真，無缺勤、違紀現(xiàn)象發(fā)生，展現(xiàn)了良好的企業(yè)精神和優(yōu)秀的服務(wù)能力！特發(fā)此證，以資鼓勵！
服務(wù)之星王夢婷同志：
在11月份的工作表現(xiàn)中個人精神面貌良好，工作勤勉認真，無缺勤、違紀現(xiàn)象發(fā)生，展現(xiàn)了良好的企業(yè)精神和優(yōu)秀的服務(wù)能力！特發(fā)此證，以資鼓勵！
服務(wù)之星黃梅香同志：
在11月份的工作表現(xiàn)中個人精神面貌良好，工作勤勉認真，無缺勤、違紀現(xiàn)象發(fā)生，展現(xiàn)了良好的企業(yè)精神和優(yōu)秀的服務(wù)能力！特發(fā)此證，以資鼓勵！
進步新銳楊家男同志：
在11月份的工作表現(xiàn)中個人精神面貌良好，工作勤勉認真，無缺勤、違紀現(xiàn)象發(fā)生，做為新人，展現(xiàn)出了良好的企業(yè)精神和優(yōu)秀的個人能力！特發(fā)此證，以資鼓勵！
進步新銳周志文同志：
在11月份的工作表現(xiàn)中個人精神面貌良好，工作勤勉認真，無缺勤、違紀現(xiàn)象發(fā)生，做為新人，展現(xiàn)出了良好的企業(yè)精神和優(yōu)秀的個人能力！特發(fā)此證，以資鼓勵！
進步新銳蔡玨侔同志：
在11月份的工作表現(xiàn)中個人精神面貌良好，工作勤勉認真，無缺勤、違紀現(xiàn)象發(fā)生，作為新人，展現(xiàn)出了良好的企業(yè)精神和優(yōu)秀的個人能力！特發(fā)此證，以資鼓勵！
產(chǎn)品資質(zhì)報告篇四
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榮 譽 墻
榮 譽 墻 小品： 榮 譽 墻
時間：2009年河南旱情嚴重，高炮團為老百姓挖溝引水…… 地點：連隊榮譽室 人物：李榮光----二級士官 楊德龍----連 長 徐 麗----女 記 者
[連隊榮譽室內(nèi)，連長面對著榮譽墻，手里拿著一張大照片，李榮光拿著鐵鍬跑上---朱：報告！連長，咱們給老百姓灌溉良田挖的引水溝已經(jīng)挖完了，就差上邊往下放水了。連：我叫你來不是為這事。
朱：連長，是不是是不是我的休假報告批了！連：休什么假？
朱：連長，我已經(jīng)兩年沒休過假了，再說這次我是準備回去找對象呢。連：恐怕已經(jīng)找好了吧。朱：什么意思！
連：你自己看！（拿照片給朱）
朱：天哪，藝術(shù)呀！作品呀！連長這上面是誰呀！連：是你！
朱：是我，啊！連長，不是…… 連：不是什么？ 朱：是……
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連：是什么？
朱：連長，這照片那來得？ 連：這是一個女的拿來得。
朱：女的不可能呀，連男的都沒找過我，更不會有女的來找我，哦是那個女記者。
連：行呀！我說李榮光呀李榮光，這下你可光榮了，你小子艷福不淺呀！
朱：連長，你聽我給你解釋。連：不用解釋。
朱：連長，這兩天不是幫著老百姓引水澆地嗎，…… 連：我也沒讓你找個對象呀！
朱：我是找了個對象，不是，我在家里找個對象。連：你還腳踩兩只船呀！
朱：對，沒有，連長你不是讓我們培養(yǎng)核心價值嗎，這是老百姓最需要我們的時候，我覺得作為鐵軍戰(zhàn)士就應(yīng)該這樣。
連：應(yīng)該，你面對這身軍裝你敢說應(yīng)該，你面對這面軍旗你敢說應(yīng)該，這堵榮譽墻你敢說應(yīng)該！
朱：哎呀！誰拍的，我算跳進黃河也洗不清了。連：我問你認識這個女的媽？
朱：哎呀連長！我連這個女的都不認識，去那認識她媽呀！連：行了，我問你，她知道你叫什么嗎？（李榮光搖頭）
連：那她知道你在那當兵嗎？（李榮光搖頭）這就好辦了，這要發(fā)表到報紙上，咱們連的榮譽全讓你給毀了！我給你說，不管誰問你，你都不承認照片上的是你，明白了嗎？（李榮光先搖頭在點頭---然后看照片）
朱：這誰拍的那？（電話響！連長接電話）這誰拍的那？（看連長）連：看我干什么？接電話呀！
朱：奧，喂！照片誰拍的？不是，這里是裝步連，請問你是……啊！連：怎么了一驚一詐的。朱：來了。
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連：什么來了？ 朱：女的。
連：哎呦！一個女的把你下的……啊！女的？（朱點頭）連：找我的？（朱搖頭）連：找你的？（朱點頭）
連：停（連長也習(xí)慣的晃腦袋）我怎么也這樣了，沒事，記住，為了咱們連的榮譽誰問也不承認照片上的是你，你先去炊事班待著，快！[李榮光下場，跑步下場有上來，連長左右走，相撞---連：呀！你怎么又回來了？ 朱：來了。連：在那。
[話外音---記者：李榮光在這個連嗎？戰(zhàn)士：我們連長在榮譽室---朱：連長怎么辦？
連：還愣者干什么，快藏起來呀！朱：連長藏那呀？ 連：自己想辦法。
[女記者上場---李榮光站在照片處，和照片上的人一個造型---女：你好。連：你好記者同志。女：你認識我？ 連：我怎么會認識你。女：那你怎么知道我是記者。
連：對呀！我怎么知道呢……你不是記者能到榮譽室嗎？還帶著這個。女：連長你真幽默，介紹一下我是xxx的記者我叫徐麗。連：你好徐記者，我是裝步連連長楊德龍。女：名字很文雅嗎。
連：戰(zhàn)士們都叫我楊德龍東強。
女：這名字真有意思，怎么不歡迎我進去嗎？ 連：歡迎，當然歡迎，請進。女：這就是你們連的榮譽室吧。連：這家伙藏那了這是？ 女：什么？
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連：我是說是我們連榮譽室。
女：楊連長，我這次來是想找一個叫李榮光的戰(zhàn)士。[連長四處看，李榮光給連長打招呼---連：啊！女：怎么了？
連：沒什么，我們連沒有叫李榮光的戰(zhàn)士。女：沒有，這不可能。
連：記者同志，我是一連之長，我說沒有那當然就沒有，是吧？（對著照片方向）朱：是！
女：你在和誰說話？
連：我跟你說話呀！連：對呀！
女：這個你認識嗎？女：楊連長這怎么解釋？ 連：對呀！這怎么解釋？（對著照片方向）朱：就說我調(diào)走了。女：什么聲音？
連：是我，我是說他已經(jīng)調(diào)走了。
女：調(diào)走了，那，你能告訴我他現(xiàn)在在那嗎？ 朱：在照片上。連：他在天上。女：天上！連：他到空軍去了。女：那行吧。連：徐記者慢走啊！
[徐麗走出幾步---李榮光離開照片---徐麗又轉(zhuǎn)回來---女：楊連長。連：到。
女：你說他調(diào)到空軍去了，能告訴我他現(xiàn)在在那嗎？ 連：這我不知道。
女：還有個事，我想把照片拿走。連：好，啊！什么照片呀？
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女：就是我寄來的那張照片，就是這個。連：哎！
女：這照片不對呀，怎么……
連：徐記者，這樣你先在我辦公室等一下，吃完飯。女：不用，我馬上就要走。
連：徐記者，不就是一張照片嗎，你要他干什么？ 女：在報紙上發(fā)表呀。朱：發(fā)表。
連：徐記者，這不合適吧。女：這有什么不合適的。
連：如果照片上是李榮光自己，這沒什么，關(guān)鍵還有個女的，這要是一發(fā)表，對我們部隊影響不好。女：影響不好！
連：就會給我們榮譽墻摸黑。
女：楊連長，這怎么會那，我是一名記者，我最知道每一張照片的背后都有一段動人的故事，照片上的女的就是我。連：是你！
女：是呀，我聽說你們不對現(xiàn)在大力培養(yǎng)當代軍人核心價值觀。連：忠誠于黨、熱愛人民、報效國家、獻身使命、崇尚榮譽。女：是呀，今年這場旱情著實讓老百姓著急呀，對于面朝黃土背朝天農(nóng)民來說沒有還收成這一年都過不好，這時候是怎么鐵軍急于百姓之急，為老百姓挖渠引水，連續(xù)干了好幾天，戰(zhàn)士們太累了，就在我和一個戰(zhàn)士聊天時，連和我聊天都沒有氣力了，聊著聊著，他和我站著就睡著了。就是這樣我們同事用相機拍下了這張照片，一聲哨響，他又匆匆的跳進泥溝，我在地上揀到他的士兵證。楊連長，你說這張照片會給部隊摸黑，可我認為他確是最光榮，這張照片應(yīng)該掛在這堵光榮墻上。
連：徐記者，沒想到呀！這張照片的背后是這樣一個感人的故事，李榮光你過來。女：他不是調(diào)走了嗎？ 朱：對，調(diào)空軍去了。
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女：對呀！他在天上。
連：不，他在照片上，李榮光，你給我下來。朱：是！徐記者。女：啊！這是怎么回事？
連：對不起，徐記者，我剛才沒有說實話，我以為會那樣，結(jié)果是這樣……這么好的兵怎么能調(diào)走那，還在天上，應(yīng)該在墻上。合：啊！
連：不是，應(yīng)該把照片掛在榮譽墻上。女：對！
[連長和李榮光一起掛照片---女：別動。
[連長和李榮光造型，女記者照相---（完）
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產(chǎn)品資質(zhì)報告篇五
借用司質(zhì)協(xié)議
借用公司資質(zhì)合作協(xié)議
甲方：(以下簡稱甲方）
統(tǒng)一社會信用代碼： 住址：
乙方：（以下簡稱乙方）
身份證號碼：
住址：
甲、乙雙方以其自身的優(yōu)勢，雙方本著互利互惠、優(yōu)勢互補的原則，根據(jù)《xxx合同法》、《中華人民 共和國民法通則》等法律規(guī)定，就乙方借用甲方公司資質(zhì)進行柳鋼再生資源項目合作事宜達成如下協(xié)議，共同遵守執(zhí)行。
1、合作內(nèi)容
乙方以甲方的名義及甲方公司資質(zhì)運營柳鋼再生資源項目，項目由乙方負責實施，乙方負責承擔整個項目的權(quán)利和義務(wù)。
2、合作期限
合作期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
3、合作項目的出資、經(jīng)營權(quán)、所有權(quán)
本合作協(xié)議項下所涉的投資、出資均由乙方實際完成，乙方是本合作協(xié)議項下柳鋼再生資源項目的實際經(jīng)營者，項目的經(jīng)營管理權(quán)、所有權(quán)等全部權(quán)益均歸乙方所有。 甲方僅為本合作協(xié)議項下柳鋼再生資源項目的名義登記經(jīng)營者，并未實際進行投資、出資，并不享有改項目的經(jīng)營管理權(quán)和所有權(quán)，不享有利潤分配，也不承擔相應(yīng)的經(jīng)營風險和債務(wù)。
4、甲、乙雙方承諾
甲方承諾：乙方運營柳鋼再生資源項目的公司營業(yè)執(zhí)照及公司資質(zhì)系由甲方提供，因此產(chǎn)生的或與之有關(guān)的全部收益（包括但不限于經(jīng)營性收入、利潤、政府補貼等）歸乙方所有，在甲方將上述收益交付給乙之前，甲方系代乙方持有該收益。
乙方承諾：在簽訂此協(xié)議時，已知悉借用甲方公司營業(yè)執(zhí)照及資質(zhì)運營柳鋼再生資源項目的行為所帶來的風險和損益，用于投資柳鋼再生資源項目的全部資金來源正當、合法。
第五條、甲方的權(quán)利與義務(wù)
在合作期間，甲方代乙方收取柳鋼再生資源項目產(chǎn)生的收益，應(yīng)當在收到該收益后2個工作日內(nèi)，將其轉(zhuǎn)交給乙方或打入乙方指定的賬戶。
在合作期間，未經(jīng)乙方書面同意甲方不得處置柳鋼再生資源項目的經(jīng)營權(quán)和財產(chǎn)權(quán)益（包括但不限于轉(zhuǎn)讓、贈與、放棄等）；
若因甲方的原因，如債務(wù)糾紛等，造成乙方運營柳鋼再生資源項目產(chǎn)生的財產(chǎn)、對應(yīng)的銀行賬戶等權(quán)益被查封、凍結(jié)，甲方應(yīng)提供其他財產(chǎn)向法院、仲裁機構(gòu)或其他機構(gòu)申請解封。
甲方應(yīng)當依照誠實信用的原則適當履行合作義務(wù)，不得干擾乙方運營柳鋼再生資源項目的正常經(jīng)營活動。
第六條、乙方的權(quán)利與義務(wù)
乙方作為柳鋼再生資源項目的實際經(jīng)營者和投資人，享有以甲方公司名義及公司資質(zhì)對外開展業(yè)務(wù)、訂立合同，承擔相應(yīng)的義務(wù)。
在合作期間，獲得因運營柳鋼再生資源項目而產(chǎn)生的收益，包括但不限于利潤、現(xiàn)金收入等財產(chǎn)權(quán)益。
在合作期間，乙方為履行柳鋼再生資源項目而以甲方名義支付給第三方的任何質(zhì)量保證金均為乙方所有，甲方應(yīng)當在收到第三方退還的質(zhì)量保證金后1個工作日內(nèi)，將其轉(zhuǎn)交給乙方或打入乙方指定的賬戶。
第七條、借用公司資質(zhì)的費用
甲方為無償支持乙方運營柳鋼再生資源項目，提供公司營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)文件、賬戶、章印等，不向乙方收取出借費用。
乙方運營柳鋼再生資源項目期間，甲方收取提供合同金額發(fā)票的稅費，具體收費標準雙方另行商定。
第八條、保密條款
甲、乙雙方對本協(xié)議履行過程中所接觸或獲知的對方的任何商業(yè)信息（包括本協(xié)議）均有保密義務(wù)，除非有明顯的證據(jù)證明該等信息屬于公知信息或者事先得到對方的書面授權(quán)。該保密義務(wù)在本協(xié)議終止后仍然繼續(xù)有效。任何一方因違反保密義務(wù)而給對方造成損失的，均應(yīng)當賠償對方的相應(yīng)損失。
第九條、違約責任
本協(xié)議正式簽訂后，任何一方不履行或不完全履行本協(xié)議約定條款的，即構(gòu)成違約。違約方應(yīng)當負責賠償其違約行為給守約方造成的一切直接和間接的經(jīng)濟損失。
第十條、其他 未盡事宜，雙方應(yīng)本著對用戶負責、對合作方負責的精神，互諒互讓、友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任一方有權(quán)提交甲方所在地法院訴訟解決。
本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份。雙方簽字蓋章之日起生效。
以下無正文
甲方：
代表簽字：
______年______月______日
乙方：
代表簽字：
_____年______月______日