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技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)

時間:2025-06-09 作者:琉璃

技術(shù)工作總結(jié)是對過去一段時間內(nèi)所從事的技術(shù)工作進(jìn)行梳理和總結(jié)的一種方式,通過總結(jié)可以發(fā)現(xiàn)問題、找到解決方法、提高工作效率和水平。在以下這些范文中,你或許能找到你需要的一些寫作技巧和思路,希望能對你的寫作有所啟發(fā)。

技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)篇一

年關(guān)將近,回想一年來所經(jīng)歷的點點滴滴,感慨于懷,不禁嘆之:莘莘學(xué)子已不復(fù),少年輕狂俱往之,半載磨練知艱辛,慢慢征途當(dāng)奮進(jìn)!

記得一年前那個七月,艷陽高照,卻注定成為離別的日子,我們離開了生活了了四年校園,告別了學(xué)生時代,成為中鐵建工集團(tuán)西北分公司青藏花園項目部的一員,翻開了自己職業(yè)生涯的新的一頁。

剛來的那幾天,看著現(xiàn)場的的一切,眼里滿是好奇與期待,雖是滿懷激情,但也只能是這樣,因為剛從一個陣營轉(zhuǎn)到這個陣營,對一切是那么的熟悉而又那么的陌生,那么的感性而又那么無能為力。我知道,這是一種不適應(yīng),是在校學(xué)生剛剛進(jìn)入社會時都可能會遇到的困難,而我目前要做的,就是趕緊融入到這個環(huán)境中,學(xué)會處事、與人交往,搞好各方面關(guān)系,擺正自己的位置,虛心求教,待人真誠、認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù),以盡快得到大家的認(rèn)可。半個月后,我開始接手1#樓,成為1#樓棟號主管,負(fù)責(zé)技術(shù)、安全質(zhì)量與現(xiàn)場施工的方方面面,我知道,真正的挑戰(zhàn)剛剛開始。此時,1#樓才開始挖樁間土,望著這樣一個什么都沒有的土坑,我深感肩頭重?fù)?dān),不過又覺得很幸運,能接觸到這個工程的方方面面,對我來說也是難得的鍛煉機(jī)會,我必須牢牢把握,讓自己盡快成長起來。

護(hù)開始,我一條條地學(xué)習(xí),一點點地掌握,一步步的成長,終于在一個月辛勤努力下,我基本熟悉了現(xiàn)場情況,對圖紙、技術(shù)、質(zhì)量安全等要點也有了一定的了解;對現(xiàn)場管理、協(xié)調(diào)溝通也有了一定的認(rèn)識,基本上能勝任工作。兩個月時間,1#樓順利升至十二層,其間,未出現(xiàn)一次事故,質(zhì)量無大的問題,現(xiàn)場文明施工基本到位,內(nèi)業(yè)資料及時到位,得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。但是我深知,這一點成績并不代表什么,和師兄師傅們相比,我還差的很遠(yuǎn),因為這個行業(yè)的性質(zhì)決定了它是一個實踐性、經(jīng)驗性占決定性因素的職業(yè),而我只是一名剛剛走出校門的畢業(yè)生,所以,在以后的日子里我必須不斷的探索、不斷的思考、不斷地實踐、不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)求教,我才能更快的成長。

10月下旬,我公司順利承接西寧火車站,幾個同事被調(diào)走,因人員短缺,我開始負(fù)責(zé)1#、2#樓的日常工作。由于進(jìn)入冬施,安全質(zhì)量受到各方領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注,我們的工作也愈發(fā)成為重中之重。除以前的正常驗收、現(xiàn)場旁站外,混凝土測溫、升溫覆蓋、現(xiàn)場吸煙、施工人員安全教育、樓內(nèi)隱患整改每天成為生活的主要部分,雖然有一段時間連著值班,很累、很辛苦,但我很開心,也樂此不疲,因為我知道,這兩棟樓就像是我的作品,我只有盡心盡力、精心雕琢,才能保證它的質(zhì)量、確保它的性能,讓看到它的人感到放心。目前,我所負(fù)責(zé)的1#、2#樓均完成年生產(chǎn)目標(biāo),無大的質(zhì)量安全事故,對自己來說也算是安慰。

做好我企業(yè)文化宣傳和相關(guān)報道,與此,聯(lián)合項目工會團(tuán)委,組織了“職工活動月”系列活動,通過活動,展現(xiàn)我項目部管理人員的激情與活力,弘揚我項目追求卓越、勇于跨越的企業(yè)精神,增強(qiáng)我項目領(lǐng)導(dǎo)隊伍的凝聚力,豐富大家業(yè)余生活,受到領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。另外,針對分公司領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研活動及項目封頂慶典活動,與同事準(zhǔn)備材料,編寫了企業(yè)宣傳冊和企業(yè)黨建思政情況匯報材料,黨建工作得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

在以后的工作中,我將進(jìn)一步完善自我,刻苦努力,讓自己盡快成長起來,為公司的發(fā)展做出自己微薄的貢獻(xiàn)!

技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)篇二

總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫才是正確的呢?以下是小編為大家收集的技術(shù)員月度工作總結(jié),僅供參考,大家一起來看看吧。

時間如白駒過隙,轉(zhuǎn)瞬即逝!轉(zhuǎn)瞬間,我在恩施市煙葉分公司城郊煙草站已經(jīng)工作一個多月了,回憶起在這里工作的每一天,真是讓我受益匪淺。在公司領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)、關(guān)心、鼓勵和站機(jī)關(guān)同事的幫助、支持、配合下,我不斷加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)及公司規(guī)章制度學(xué)習(xí),對工作精益求精,基本完成了自己崗位上的各項工作內(nèi)容。下面我將自己在這段時間的工作內(nèi)容、工作中存在的問題及收獲、感想等做一個簡要的總結(jié)。

1、參與20xx年全國煙葉收購暨現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)建設(shè)現(xiàn)場會的籌備工作

6月28日上午八點半在市公司報到后,熱情細(xì)心的向經(jīng)理便把我們送到恩施市城郊煙草工作站。跟鄭站長碰面并進(jìn)行簡單自我介紹后,我們便投入了緊張的國會籌備工作中。在這期間我參與了142體系建設(shè)、gap標(biāo)準(zhǔn)操作管理等的數(shù)據(jù)錄入工作;參與了現(xiàn)代辦負(fù)責(zé)的合作社建設(shè)資料整理歸檔工作;參與了煙草站大掃除工作;參與了7月10日現(xiàn)場會的接待工作。在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的共同努力下,20xx年全國煙葉收購暨現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)建設(shè)現(xiàn)場會取得了圓滿的成功。

2、跟隨站長及技術(shù)員下鄉(xiāng)了解煙葉生長、采收及烘烤等情況 7月12日,站長為了更好的鍛煉我們,讓我們更快成長、成熟起來,決定把我們分到各收購組去工作鍛煉。臨行前,市公司陳經(jīng)理給我們四位新同事送了三句忠告:“吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)、虛心請教。”同時還鼓勵我們說:“這個世界是我們的也是你們的,但終究是你們的。同樣煙草公司是我們的也是你們的,但終究是你們的。”帶著陳經(jīng)理的這翻真誠的話我來到了三岔收購組工作。

在三岔收購組工作期間,我根據(jù)技術(shù)員提供的抗洪搶險資料填寫了煙農(nóng)受災(zāi)統(tǒng)計表并撰寫了新聞稿;跟隨技術(shù)員在下槽壩、燕子壩、陽天坪下煙田跟煙農(nóng)一起給煙葉打頂抑芽;幫三岔中心組周邊片區(qū)的技術(shù)員整理20xx年煙葉生產(chǎn)物資投入分配表;思想?yún)R報專題協(xié)助技術(shù)員在村委會給煙農(nóng)付工錢;跟隨譚站長及技術(shù)員去水洞村、茴壩村、汾水村、鴉沐羽村詢問、指導(dǎo)、檢查密集烤房建設(shè)及煙農(nóng)的烤煙情況;向技術(shù)員及煙農(nóng)虛心請教后,幫忙采收晾曬煙葉。

3、學(xué)習(xí)gap標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范實施細(xì)則

通過上網(wǎng)查閱gap的相關(guān)內(nèi)容和向站機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同事的虛心請教,我初步了解了煙草gap的概念;煙草gap的目的及意義;煙草gap的適用范圍;煙草gap管理規(guī)范及實施要點;煙草gap試點工作建議等內(nèi)容。

4、整理煙草企業(yè)生產(chǎn)安全標(biāo)準(zhǔn)化檔案資料

7月27日州公司請來了專家對我們進(jìn)行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化操作檔案如何建立的培訓(xùn),然后去崔壩三天幫忙整理標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)的相關(guān)資料,回到城郊煙草站后至今,便在學(xué)習(xí)、整理煙草企業(yè)生產(chǎn)安全標(biāo)志化的相關(guān)資料。

5、不斷向書本求知,提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。

在三岔工作期間我堅持每天擠出一定的時間讀書學(xué)習(xí),廣泛汲取各種“營養(yǎng)”,不斷充實自己。通過學(xué)習(xí)《大山有路》,讓我對恩施煙草系統(tǒng)企業(yè)文化建設(shè)有了較全面的了解,再結(jié)合跟技術(shù)員下鄉(xiāng)的經(jīng)歷,讓我深刻體會到了“國家利益至上,消費者利益至上,煙農(nóng)利益至上”的真正內(nèi)涵;通過瀏覽《公文寫作玉處理》,讓我掌握了公文寫作與處理的基本常識和要求;通過閱讀《活在當(dāng)下》,讓我接受了一次心里的洗禮,讓我明白要珍惜當(dāng)下的時光,認(rèn)真充實過好當(dāng)下的每一天;通過實踐word、excel、powerpoint等辦公軟件的操作,讓我對辦公自動化有了初步了解。

此外,在工作學(xué)習(xí)生活過程中,本著“習(xí)慣決定性格,性格決定命運”的信念,我時刻提醒自己要先學(xué)會做人,再學(xué)做事。在工作期間,我本著謙虛謹(jǐn)慎、積極樂觀、平易近人的態(tài)度迅速融入了集體生活中。一是尊敬領(lǐng)導(dǎo)和同事,積極主動幫領(lǐng)導(dǎo)和同事做一些力所能及的工作,搞好人際關(guān)系和塑造自己的形象;二是始終保持謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教的態(tài)度,主動向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,學(xué)習(xí)他們一絲不茍、任勞任怨的工作作風(fēng)和處事方法;三是積極主動的打掃單位的公共衛(wèi)生,讓同事在干凈、整齊的環(huán)境中工作;四是主動熱情的與周圍農(nóng)戶交流,了解當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情。

1、對煙葉生產(chǎn)整個流程還缺乏全面了解

我并非學(xué)的煙草專業(yè)和農(nóng)學(xué)專業(yè),因此在真正接觸煙葉生產(chǎn)時,還是有些陌生,部分生產(chǎn)環(huán)節(jié)僅僅停留在對理論知識的認(rèn)識上,在實際操作過程中便束手無策了。還有部分生產(chǎn)環(huán)境根本不知道如何操作。

2、缺乏主人翁意識

在工作期間,總是以自己剛剛?cè)肼殻芏鄸|西還不熟悉不了解為由來逃避部分有難度的工作。同時在做有些工作時,還存在依賴思想,總是要等到領(lǐng)導(dǎo)或同事安排后才知道去做,沒有真正樹立起主人翁意識。

3、缺乏時刻記錄的習(xí)慣

在領(lǐng)導(dǎo)安排某些工作或自己規(guī)劃要做某些工作時,僅僅做到了耳朵聽著,心里想著,沒有意識在工作日志上記錄下來,所以有些事情雖然當(dāng)時能夠記住需要去做,但過一段時間后 便拋到九霄云外了。在以后的工作中要時刻提醒自己“好記性不如爛筆頭,養(yǎng)成時刻記錄的習(xí)慣。”

雖說在這短暫的一個月工作中,我還存在諸多問題和不足,但這段經(jīng)歷讓我收獲到的東西是更多更珍貴的。

四是要認(rèn)識到“學(xué)無止境”的真正內(nèi)涵,做到潛心學(xué)習(xí)、多多積累,厚積薄發(fā)。總之,在這一個多月的工作時間里,工作中存在的問題和不足將促使我加倍努力去改正,工作中的進(jìn)步和收獲將鼓勵我更有激情的去工作,這些經(jīng)歷都將為我以后工作學(xué)習(xí)的進(jìn)步和提高打下良好基礎(chǔ)。

技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)篇三

1)繼續(xù)深入釀造車間,了解車間的重要設(shè)備,如振動篩、粉碎機(jī)、過濾槽槽箱絞龍、硅藻土燭式過濾機(jī)、pvpp過濾機(jī)等主要設(shè)備。同時通過看車間操作室的電腦操作流程、工藝文件及相關(guān)資料,了解各罐體、管道、閥門、泵的作用。因而,相比上個月,現(xiàn)在對釀造車間的設(shè)備、工藝流程等還是有了很大的了解。

2)通過每天的例行巡檢,知道怎么樣去觀察、觸摸、聆聽設(shè)備存在的各種問題,然后及時的反應(yīng)到車間,叫車間的操作工或機(jī)修來處理,保證設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),為公司的生產(chǎn)提供了一定的保障。

3)9月未開始逐步獨立工作,主要處理了以下問題:聯(lián)系廣東省石油化工建設(shè)集團(tuán)公司改造二釀回殘酒系統(tǒng),聯(lián)系華藝解決二釀的管板裂紋和更換破損視鏡,聯(lián)系遠(yuǎn)航解決三糖大米、麥芽除石機(jī)除石效果不好的問題,聯(lián)系博雷處理閥門氣動頭啟動緩慢的原因,幫助技術(shù)質(zhì)量部出二發(fā)酵母擴(kuò)培罐平臺方案及圖紙等。通過這些工作,逐步掌握了怎么樣去協(xié)調(diào)廠家、車間、部門處理和解決問題。

4)繼續(xù)學(xué)習(xí)公司的各項規(guī)章制度,如公司的tpm設(shè)備管理、設(shè)備操作規(guī)程、三體系文件、設(shè)備技術(shù)員(見習(xí))崗位要求等各類公司管理制度。特別是部門考核新方案,通過學(xué)習(xí),得到很大的提高。

技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)篇四

一個月來,由于上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和幫助,同志們的大力支持,加上自己的不斷努力,工作上取得了一定的成績,在工作中,我能夠忠實履行職責(zé),不斷自查,反省自己,不斷開拓進(jìn)取。我認(rèn)真履行自身崗位責(zé)任制,對待工作任勞任怨,積極主動,以雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)圓滿完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。

一、加強(qiáng)思想政治及業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí),做到同步提高。

由于從事技術(shù)工作,深感身上的責(zé)任重大,而自己的學(xué)識、能力和閱歷有一定的差距,所以不敢掉以輕心。我總在不斷學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí);向周圍領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí);向同事學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí),感到既開闊了視野,又豐富了頭腦;既學(xué)到了知識,更看到了差距。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,感覺自己還是有一定的進(jìn)步和提高,已能夠比較從容地處理日常工作中的業(yè)務(wù)問題。組織管理、能力素質(zhì)都有很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,具備了較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心,提高了工作效率和工作質(zhì)量。

二、以身作則、勤政務(wù)實,努力作好本職工作。

在工作中,我能以安全運轉(zhuǎn)為前提,以提高工作效率為根本,認(rèn)真抓好各項工作的落實,抓好日常檢修、設(shè)備大修及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化等工作。每天早來晚走,用心干好每一天,盡力辦好每件事,要求職工做到的,自己首先做到,要求別人不做的,首先帶頭遵守。我認(rèn)真履行干部值班、跟班制度,積極深入車間、深入現(xiàn)場、深入群眾,做到眼勤、腿勤、手勤、嘴勤,做到日事日畢、日清日高。在保證安全操作、日常檢修的同時,我還認(rèn)真協(xié)同區(qū)領(lǐng)導(dǎo)組織了停產(chǎn)大修工作,技術(shù)改造和單項工程等工作。在礦井四月份停產(chǎn)大修中,我先后組織參與更換了副井主提升繩、對副井電機(jī)兩側(cè)軸瓦進(jìn)行拆檢、對液壓站、減速箱、深指器、各部聯(lián)軸器進(jìn)行拆檢換油等工作。在礦井九月份停產(chǎn)大修中,先后組織參與更換了生產(chǎn)系統(tǒng)一部皮帶、裝車系統(tǒng)八臺給料機(jī)、主井上下口磨損的組合罐道及穩(wěn)罐道、對主井減速箱、液壓站拆檢換油、對主井三樓接收倉襯板進(jìn)行了更換。日常工作中,我結(jié)合區(qū)月度生產(chǎn)作業(yè)計劃,認(rèn)真制定各項單項工程的施工技術(shù)措施,并親自指導(dǎo)更換了裝車系統(tǒng)四臺給煤機(jī),調(diào)整了主井、新副井組合罐道間隙、更換了一水平2號、5號大泵、對一、二水平大泵進(jìn)行了雨季前聯(lián)合試運轉(zhuǎn)、對鍋爐房四臺鍋爐及其附屬設(shè)施進(jìn)行了全面檢修等工作,為設(shè)備的安全運行提供了保障。施工期間,董宏其認(rèn)真按照技術(shù)措施,精心組織、認(rèn)真履行施工步驟、謹(jǐn)慎按照技術(shù)要求、嚴(yán)格遵守施工注意事項,劃線、繪圖、測量等各工序連接環(huán)環(huán)相扣,攻克一個又一個現(xiàn)場技術(shù)難題,做到標(biāo)準(zhǔn)化施工,保證了工程質(zhì)量達(dá)標(biāo)完好。

三、積極推廣新技術(shù)、新工藝。

在新技術(shù)新工藝推廣方面,餓充分調(diào)動技術(shù)骨干的積極性和創(chuàng)造性,對每一項改造項目都要進(jìn)行區(qū)學(xué)論證,合理選型,認(rèn)真組織,保證安全順利地完成。如我礦北部井建設(shè)和二水平延伸擴(kuò)能工程,由于任務(wù)重,時間緊,既要保證按時完成任務(wù),又不影響安全和生產(chǎn)。為此,我同全區(qū)干群一道,克服各種困難,組織人力物力,加班延點,安全順利的按時完成了全部改造任務(wù)。同時根據(jù)生產(chǎn)實際,不斷開展技術(shù)革新和技術(shù)改造,完善系統(tǒng)環(huán)節(jié)。有多項成果獲礦區(qū)技成果二三等獎,合理化建議也有多項獲獎。

四、其他具體工作開展落實情況。

1、加強(qiáng)職工班前禮儀、"手指口述"安全確認(rèn)監(jiān)督指導(dǎo)。作為質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的否決項目,我將該項工作貫穿于全年始末,通過宣傳貫徹、干部示范、嚴(yán)格執(zhí)行、嚴(yán)厲監(jiān)督、崗位練兵、現(xiàn)場考核,明確獎懲、交流互動,杜絕了走形式,使"手指口述"安全確認(rèn)真正起到促進(jìn)安全生產(chǎn)的作用。

做到了職工工分日清日結(jié),上墻公布,達(dá)到了激勵先進(jìn),鞭策后進(jìn)的目的。

3、在安全教育培訓(xùn)方面,我認(rèn)真依照年初培訓(xùn)教育計劃,針對崗位工種多、技能要求高、水平差距大、青工比例大等實際情況,開展安全自主培訓(xùn),每月開展一日一題、綜合記錄評比,每月分工種開展理論考試,每季度分工種開展崗位練兵,并將考核結(jié)果與工資直接掛鉤,獎優(yōu)罰劣,職工綜合素質(zhì)得到提高。

五、不斷強(qiáng)化自律意識,努力廉正。

我堅持做到清正廉潔,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨紀(jì)條規(guī)和法律法規(guī),提高拒腐防變能力。做到八個堅持八個反對,更時時提醒自己,從嚴(yán)要求自己,堅決杜絕吃、拿、卡、要,自覺接受群眾監(jiān)督,不搞特權(quán)。并嚴(yán)格要求自己,嚴(yán)格執(zhí)行上級工作日嚴(yán)禁喝酒的規(guī)定,八小時之外,能夠嚴(yán)于律己,不從事違反制度的活動。在保運一區(qū)范圍內(nèi)未產(chǎn)生違法亂紀(jì)行為和不良后果。做事我能堅持原則,秉公辦事,不讓親情、感情、人情滲透到工作中去。不為別人說情,不接受職工吃請,不向職工卡要,不高特殊化。保證了工作正常開展,減少了不必要的阻力和壓力,工作效率;相應(yīng)較好。

在日常工作中,我非常注意關(guān)心、幫助職工,主動幫助他們解決實際生活、工作中的困難。有話講在明處,有事提到桌面,使大家心理有話愿意和我講,困難愿意找我辦,有效的保證了職工思想的穩(wěn)定,使職工能以保運一區(qū)為重,講團(tuán)結(jié)重協(xié)作,出色完成各項工作。

六、存在的問題和今后的努力方向。

一年來,本人能敬業(yè)愛崗,創(chuàng)造性的開展工作,取得了一些成績,但也存在不足,離上級要求與企業(yè)發(fā)展還有一定差距。主要表現(xiàn)在:工作方法過于簡單,工作不夠細(xì)致,落實不是十分到位。由于脾氣不好,在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。其次,在業(yè)務(wù)理論水平和組織管理能力上還有待于進(jìn)一步提高,這些不足有待于在下一步的工作中加以改進(jìn)和克服。

在下一步的工作中,我要虛心向其他同志學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗,借鑒好的工作方法,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識,不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理。

技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)篇五

6月28日上午八點半在市公司報到后,熱情細(xì)心的向經(jīng)理便把我們送到恩施市城郊煙草工作站。跟鄭站長碰面并進(jìn)行簡單自我介紹后,我們便投入了緊張的國會籌備工作中。在這期間我參與了142體系建設(shè)、gap標(biāo)準(zhǔn)操作管理等的數(shù)據(jù)錄入工作;參與了現(xiàn)代辦負(fù)責(zé)的合作社建設(shè)資料整理歸檔工作;參與了煙草站大掃除工作;參與了7月10日現(xiàn)場會的接待工作。在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的共同努力下,20××年全國煙葉收購暨現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)建設(shè)現(xiàn)場會取得了圓滿的成功。

2、跟隨站長及技術(shù)員下鄉(xiāng)了解煙葉生長、采收及烘烤等情況。

7月12日,站長為了更好的鍛煉我們,讓我們更快成長、成熟起來,決定把我們分到各收購組去工作鍛煉。臨行前,市公司陳經(jīng)理給我們四位新同事送了三句忠告:“吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)、虛心請教。”同時還鼓勵我們說:“這個世界是我們的也是你們的,但終究是你們的。同樣煙草公司是我們的也是你們的,但終究是你們的。”帶著陳經(jīng)理的這翻真誠的話我來到了三岔收購組工作。

在三岔收購組工作期間,我根據(jù)技術(shù)員提供的抗洪搶險資料填寫了煙農(nóng)受災(zāi)統(tǒng)計表并撰寫了新聞稿;跟隨技術(shù)員在下槽壩、燕子壩、陽天坪下煙田跟煙農(nóng)一起給煙葉打頂抑芽;幫三岔中心組周邊片區(qū)的技術(shù)員整理20××年煙葉生產(chǎn)物資投入分配表;思想?yún)R報專題協(xié)助技術(shù)員在村委會給煙農(nóng)付工錢;跟隨譚站長及技術(shù)員去水洞村、茴壩村、汾水村、鴉沐羽村詢問、指導(dǎo)、檢查密集烤房建設(shè)及煙農(nóng)的烤煙情況;向技術(shù)員及煙農(nóng)虛心請教后,幫忙采收晾曬煙葉。

3、學(xué)習(xí)gap標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范實施細(xì)則。

通過上網(wǎng)查閱gap的相關(guān)內(nèi)容和向站機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同事的虛心請教,我初步了解了煙草gap的概念;煙草gap的目的及意義;煙草gap的適用范圍;煙草gap管理規(guī)范及實施要點;煙草gap試點工作建議等內(nèi)容。

4、整理煙草企業(yè)生產(chǎn)安全標(biāo)準(zhǔn)化檔案資料。

7月27日州公司請來了專家對我們進(jìn)行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化操作檔案如何建立的培訓(xùn),然后去崔壩三天幫忙整理標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)的相關(guān)資料,回到城郊煙草站后至今,便在學(xué)習(xí)、整理煙草企業(yè)生產(chǎn)安全標(biāo)志化的相關(guān)資料。

5、不斷向書本求知,提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。

在三岔工作期間我堅持每天擠出一定的時間讀書學(xué)習(xí),廣泛汲取各種“營養(yǎng)”,不斷充實自己。通過學(xué)習(xí)《大山有路》,讓我對恩施煙草系統(tǒng)企業(yè)文化建設(shè)有了較全面的了解,再結(jié)合跟技術(shù)員下鄉(xiāng)的經(jīng)歷,讓我深刻體會到了“國家利益至上,消費者利益至上,煙農(nóng)利益至上”的真正內(nèi)涵;通過瀏覽《公文寫作玉處理》,讓我掌握了公文寫作與處理的基本常識和要求;通過閱讀《活在當(dāng)下》,讓我接受了一次心里的洗禮,讓我明白要珍惜當(dāng)下的時光,認(rèn)真充實過好當(dāng)下的每一天;通過實踐word、excel、powerpoint等辦公軟件的操作,讓我對辦公自動化有了初步了解。

此外,在工作學(xué)習(xí)生活過程中,本著“習(xí)慣決定性格,性格決定命運”的信念,我時刻提醒自己要先學(xué)會做人,再學(xué)做事。在工作期間,我本著謙虛謹(jǐn)慎、積極樂觀、平易近人的態(tài)度迅速融入了集體生活中。一是尊敬領(lǐng)導(dǎo)和同事,積極主動幫領(lǐng)導(dǎo)和同事做一些力所能及的工作,搞好人際關(guān)系和塑造自己的形象;二是始終保持謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教的態(tài)度,主動向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,學(xué)習(xí)他們一絲不茍、任勞任怨的工作作風(fēng)和處事方法;三是積極主動的打掃單位的公共衛(wèi)生,讓同事在干凈、整齊的環(huán)境中工作;四是主動熱情的與周圍農(nóng)戶交流,了解當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情。

技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)篇六

緊張的20xx年年過去了,過去的一年可以說是不平凡的一年,作為車間的一名技術(shù)人員,我在車間領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心和支持下,通過努力工作,為企業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在過去的一年中,我在工作和生活中高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,做了很多工作,現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:

1、在平時的工作中,首先做好日常工作,我與車間其他技術(shù)員既有分工又有合作,堅持經(jīng)常和其他技術(shù)員進(jìn)行工作交流,充分發(fā)揚民主,杜絕獨斷專行,統(tǒng)一思想統(tǒng)一步驟,從而圓滿完成車間的各項生產(chǎn)任務(wù)。20xx年年配合其他技術(shù)員根據(jù)車間可紡性合理安排小修機(jī)臺和換噴頭機(jī)臺,累計改紡xx臺,十幾個品種。

2、根據(jù)行業(yè)協(xié)會的精神,20xx年7月份公司要求xxx車間北區(qū)停車,我配合其他技術(shù)員做好停車期間的工藝處理和平時的串堿工作,并把在工作中遇到的問題及時向車間領(lǐng)導(dǎo)匯報,安排相關(guān)人員解決。9月份北區(qū)開車,做好開車前期的準(zhǔn)備工作,做好工藝處理,提前將各項工藝參數(shù)調(diào)整到位,確保開車成功,保證產(chǎn)品質(zhì)量。

3、由于xxx車間長期紡木槳,導(dǎo)絲輪廢絲多,可紡性差,我經(jīng)常和原液車間的技術(shù)員溝通,反映車間的可紡性情況,并與職能處室的技術(shù)員多聯(lián)系溝通,希望能夠改變槳粕的配比來提高可紡性,今年公司采取了使用多種槳粕混用的辦法,大大提高了可紡性。滿筒率由原來的不足80%上升到了現(xiàn)的85%左右。

4、每月將車間的生產(chǎn)情況進(jìn)行一次總結(jié),及時將總結(jié)上交到技術(shù)處;將車間的主材消耗進(jìn)行總結(jié),及時上交計劃處。做好統(tǒng)計技術(shù)分析工作,將車間生產(chǎn)中出現(xiàn)的異常情況,進(jìn)行分析采取糾正措施,寫出糾正措施報告。

20xx年年根據(jù)企管處的安排,要求各個車間完成作業(yè)指導(dǎo)書的換版工作,新的作業(yè)要求按照三合一體系的要求編寫,我和其他技術(shù)員明確分工,使新的作業(yè)指導(dǎo)書包含環(huán)境和職業(yè)健康方面的內(nèi)容,更適用于實際操作。3月份將作業(yè)指導(dǎo)書及時發(fā)放到了職工手中,圓滿完成了作業(yè)指導(dǎo)書的換版工作。

搞好職工培訓(xùn)工作是我們車間一項長抓不懈的工作,為此我們車間特別制定了培訓(xùn)制度,要求每個班組每月至少組織兩次職工培訓(xùn),開展形式多樣的職工培訓(xùn),對于新工轉(zhuǎn)崗工要求有師帶徒合同,由技術(shù)員鑒定合格后方可獨立上崗。今年5月份組織職工做三合一體系知識答卷,加強(qiáng)了職工對三合一體系知識的了解。又利用業(yè)余時間組織職工進(jìn)行三合一體系知識的學(xué)習(xí),使職工對公司的方針目標(biāo)有更好理解等,為公司內(nèi)審和外審打下良好基礎(chǔ)。配合各工段班組搞好青工技術(shù)比賽,提高職工實際操作技能。加強(qiáng)新版作業(yè)指導(dǎo)書的.學(xué)習(xí),今年10月份,組織我車間全體職工全部進(jìn)行了理論知識考試。提高了職工理論知識。四班職工堅持第二個早班學(xué)習(xí),由于四班紡絲工是控制車間產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)鍵崗位。平時很注重紡絲工工藝知識的學(xué)習(xí),對影響產(chǎn)品質(zhì)量的主要工藝要讓職工明白,反復(fù)的給職工講,尤其是六月份總經(jīng)理走訪客戶后,帶回來的脆斷絲筒子,讓職工親自感受脆斷絲給用戶帶來損失,讓職工在工作中如何避免脆斷絲的產(chǎn)生,始終給職工敲響警鐘,增強(qiáng)職工在工作中的責(zé)任感。

在過去的一年中積極推進(jìn)三個體系在本部門的有效運行,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)的管理和技術(shù)知識,加強(qiáng)《程序文件》和《管理手冊》的學(xué)習(xí),加強(qiáng)對標(biāo)準(zhǔn)的理解,按照《內(nèi)部審核程序》的要求,編制本部門的年度審核計劃,并按照計劃組織部門的內(nèi)審工作,今年三月份,組織車間有關(guān)人員對車間的危險源和環(huán)境因素進(jìn)行了重新辨識和完善,對車間的法律法規(guī)清單等相關(guān)文件進(jìn)行更新,規(guī)范各種報表記錄。5月份邀請其他兄弟部門和相關(guān)職能處室內(nèi)審員對本部門進(jìn)行內(nèi)部審核,對審核中別人提出的問題,提出改進(jìn)的議建和建議,推進(jìn)三合一管理體系在本部門的不斷完善和改進(jìn),來迎接公司一年一度的內(nèi)審和外審工作。與認(rèn)證辦的同志多聯(lián)系、多溝通、發(fā)揮橋梁和紐帶作用,對我車間的職工和來我們車間參觀的相關(guān)人員,傳達(dá)、解釋、貫徹公司的管理方針和公司在質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理方面的有關(guān)要求。并對公司的目標(biāo)、指標(biāo)進(jìn)行分解,制定本部門的目標(biāo)、指標(biāo)和管理方案,并及時向職工傳達(dá)。

新的一年對自己要有新的目標(biāo)和要求在今后的工作中,我會更加努力,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。

技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)篇七

在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,20xx年唐山項目部全體人員齊心協(xié)力,在管理人員嚴(yán)重不足的情況下,相繼施工了總后萬壽塔基坑收尾工程(已竣工)、通州核心區(qū)華業(yè)08、09地塊試樁工程(已竣工)、唐山灣售樓處鋼管樁工程(已竣工)、唐山新文化廣場工程(已竣工)、唐山灣基坑支護(hù)降水工程(在施)、通州核心區(qū)08、09地塊基礎(chǔ)樁工程(在施)。

20xx年度除總后萬壽塔基坑局部土釘墻出現(xiàn)脫落外(已處理),其它工程均未出現(xiàn)重大質(zhì)量問題。就項目部20xx年的技術(shù)工作總結(jié)如下:

1、工程完成情況。

唐山灣基坑支護(hù)本站降水工程、通州核心區(qū)08、09地塊樁基工程屬在施工程,唐山灣正在進(jìn)行會所基坑支護(hù)及高層基坑降水施工;通州核心區(qū)樁基工程已于20xx年12月26日全部竣工,共完成基礎(chǔ)樁1507根,完成產(chǎn)值4000余萬元。

2、上報方案審批情況。

本年度上報的方案主要有:唐山灣售樓處鋼管樁施工方案、通州核心區(qū)試驗樁施工方案(已審批,已備案)、唐山灣管樁施工方案(已審批,已備案)、唐山灣基坑支護(hù)施工方案(已審批,已備案)、通州核心區(qū)基礎(chǔ)樁施工方案(已審批,未已備案)。通州基坑降水方案(已通過專家論證,目前未審批)。

3、方案優(yōu)化情況。

上述工程由于工期較短、工程量較小,產(chǎn)值價低,可優(yōu)化的空間不大,上半年沒有涉及到方案優(yōu)化的工作,而對于唐山灣管樁施工難度較大(貫入度和樁長雙控的情況爆樁率較高)的情況,及時溝通甲方聯(lián)系設(shè)計對設(shè)計樁長進(jìn)行了變更,由原來的17m調(diào)整到14m。

4、移動辦公檢查情況。

上半年土木集團(tuán)及巖土公司分別于5月8日和5月27日對我項目部進(jìn)行了移動辦公檢查,土木集團(tuán)檢查的工地為唐山灣管樁工程。巖土公司檢查的工地為華業(yè)核心區(qū)工程。檢查提出需要整改的主要是生產(chǎn)、材料、技術(shù)、經(jīng)營等方面的問題,針對技術(shù)方面提出的問題,項目部及時進(jìn)行了整改。

下半年土木集團(tuán)于20xx年12月1日至2日進(jìn)行了通州核心區(qū)基礎(chǔ)樁工程進(jìn)行檢查,對現(xiàn)場、內(nèi)業(yè)提出的問題目前正在進(jìn)行整改。

5、辦理洽商情況。

通州核心區(qū)試樁工程,設(shè)計增加了工程量,經(jīng)過與甲方協(xié)商,甲方要求設(shè)計進(jìn)行出變更,按設(shè)計變更可直接辦理結(jié)算。增加的工程量有:地鐵r1線北側(cè)修一條臨時馬道、增加一根直徑600mm的抗拔樁、7根抗拔樁發(fā)力支墩、提高試樁樁頂標(biāo)高。

通州核心區(qū)基礎(chǔ)樁工程,09地塊的馬道維修及硬化與總承包辦理了洽商;。

6、項目技術(shù)質(zhì)量管理情況。

(1)質(zhì)量問題。

在華業(yè)試樁施工時,出現(xiàn)兩根樁在砼灌注過程中導(dǎo)管被卡的情況,m18#樁在砼灌注至距護(hù)桶面14m位置導(dǎo)管無法上拔,采用從孔口直接灌注砼,使成樁質(zhì)量受到嚴(yán)重影響,而m17#樁砼灌注約3方后導(dǎo)管被卡,致使該樁砼灌注全部從孔口灌注,最終導(dǎo)致該樁為廢樁。造成經(jīng)濟(jì)損失約4萬余元(將在分包結(jié)算中扣除),經(jīng)過變換導(dǎo)管(將直徑300mm的導(dǎo)管改成250mm的導(dǎo)管)該問題得到了杜絕。

由于施工現(xiàn)場砼試塊達(dá)不到標(biāo)養(yǎng)條件,導(dǎo)致出現(xiàn)兩組試塊強(qiáng)度偏低,經(jīng)與試驗室溝通后重新提供兩組試塊,以便試驗室能出具合格報告。

(2)基礎(chǔ)樁工程試塊強(qiáng)度截止12月3日出現(xiàn)了20組不合格,給工程質(zhì)量造成了嚴(yán)重影響,通過與砼攪拌站洽談,由攪拌站處理不合格的情況,并確保不合格試塊數(shù)量不再上升。

(3)隱患通知和罰款情況。

全年共發(fā)52份質(zhì)量隱患單和隱患整改單,質(zhì)量罰款近20xx0元。

8、技術(shù)條線管理制度的意見建議。

針對公司技術(shù)管理制度提以下幾條建議僅供參考,具體如下:

(2)多招聘一些有工程管理經(jīng)驗的技術(shù)人員,增強(qiáng)項目的技術(shù)力量,目前多因招聘的大學(xué)生缺乏經(jīng)驗,不知如何管理。更缺少有經(jīng)驗的、負(fù)責(zé)任的師傅帶。

(3)項目部的試驗和資料由專人負(fù)責(zé),資料員必須懂得如何規(guī)范管理相關(guān)資料,建議招聘一批資料員,并進(jìn)行崗位培訓(xùn)。

技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)篇八

由于本工程的層高變化多,形式不規(guī)則,因此在一些方案的編制中,很難用以往模式化的算例,需根據(jù)工程的特點,重新計算模板支撐、外腳手架、卸料平臺、基坑防護(hù)等,計算繁復(fù),需根據(jù)現(xiàn)場情況重新設(shè)計、繪制施工詳圖。之前工作積累的經(jīng)驗,使我能熟練掌握cad的制圖,為這項工作提供了便利;通過對規(guī)范的細(xì)致學(xué)習(xí),重新梳理了各類的計算的程序,掌握了各方案的計算,在技術(shù)工作上取得了長足的進(jìn)步。

工作中,我養(yǎng)成了一個好習(xí)慣,在編制施工方案時,在方案中標(biāo)記容易出錯和忽視的部位,切實指導(dǎo)施工,平時多去施工現(xiàn)場,結(jié)合方案、施工規(guī)范,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場施工的問題,也為自己積累了不少經(jīng)驗。

在這一年半的工作中,我平時做到多看、多問、多聽,認(rèn)真仔細(xì)的工作,牢記自己的。

崗位職責(zé)。

堅持做工作筆記,將自己工作遇到的一些難點及易錯點進(jìn)行總結(jié),將一些工作時的心得和經(jīng)驗記錄下來作為以后的工作參考逐漸總結(jié)出自己的工作方法,提高了工作效率,降低了出錯的幾率總體說來,比較順利的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。使個人的專業(yè)知識得到了加深,工作能力,包括組織協(xié)作能力、管理能力和應(yīng)變能力都得到了很大的提高,更重要的是獲得了寶貴的工作經(jīng)驗的積累。展望201#年,工作中將會有更多的新的挑戰(zhàn),我一定會竭盡全力更加積極的工作,以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn)。

對于進(jìn)入施工現(xiàn)場土建操作的焊工,其所在的單位必須在工程開工前,將焊工的技術(shù)等級證書復(fù)印件及名單交到試驗室。工程開工之前要對焊工試焊進(jìn)行考核。出具試驗合格報告后,焊工才可進(jìn)行正式操作。

我剛參加工作就很快融入到工作中去了,不斷要求自己,不斷督促自己提高。作為一名年輕工作者,對待工作我絲毫不敢怠慢,我要求自己作到把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問題記下來以吸取經(jīng)驗教訓(xùn),遇到疑難問題或者工作中遇到困難就向通事和領(lǐng)導(dǎo)請教,耐心的聽取他提出的意見、建議,改進(jìn)工作。因為我所在的部門大部分時間只限在一個小圈工作,我不能坐以待斃,我經(jīng)常還不時的與現(xiàn)場多接觸,了解工程程序,步驟,便于今后更好的服務(wù)于工作。

我在工作中學(xué)到了很多東西,也鍛煉了自己。經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了又了進(jìn)一步,并且在**項目第一次大干120天戰(zhàn)役立功競賽活動中我被**項目部“榮立個人二等功”,此外,在與試驗室的其他同事相互配合、共同協(xié)作努力下,我所在的**項目土建試驗室被“榮立集體一等功”。

這一年當(dāng)中雖然我也取得了一些小小的成績,但相對于公司及上級領(lǐng)導(dǎo)們對我的重托和期望還相差甚遠(yuǎn)。在以后的工作中,我會更加的努力,不斷提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,更好的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。拓寬思路,深化細(xì)化本職工作,努力為電建**公司這支強(qiáng)大的鐵軍作出更大的貢獻(xiàn)。

技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)篇九

micorosoft的總裁比爾說過:“微軟離破產(chǎn)永遠(yuǎn)只有18個月。”我們每個人都應(yīng)該有危機(jī)意識,公司80%的利益是有20t的員工做出來的,作為80%中的一員,更應(yīng)該有危機(jī)意識,公司隨時都可能將你裁掉,因為公司不是慈善機(jī)構(gòu)。

我們工資的來源與公司所創(chuàng)造的利益,在市場經(jīng)濟(jì)原理下,不論是國企還是外企,公司的利益是我們利益的前提。如果我們從老板的角度來分析工作,這樣工作中的我們就不只是盡責(zé),更要盡心,處處維護(hù)公司的利益和公司形象(潛在利益)。

作為一個員工,行動能力是很重要的,能利落的把事辦完是一切的前提,首先做到不讓領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心,在做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心。在行動能力上,要積極的構(gòu)建知識體系,來指導(dǎo)行動,是實際行動毫不含糊。因為稍微的差錯將會給公司帶來幾千上萬的利益損失,相當(dāng)于我們?nèi)挛遢d的工資數(shù)目。同時,知識是無限的,我們沒有能力也沒有必要全部都學(xué),選擇性的在某些領(lǐng)域盡量的精通。

獨立的思考能力,團(tuán)隊的協(xié)作精神。公司要在市場上盈利,就得有獨到的技術(shù)優(yōu)勢,我們至少要在對手之前革新生產(chǎn)工藝,甚至更換生產(chǎn)項目。具體的說就是企業(yè)中得有一部分人有獨到深邃的眼光。有了生產(chǎn)方案,就進(jìn)入企業(yè)的主題:車間生產(chǎn)。不論研究所、車間,團(tuán)隊的協(xié)作都顯得很重要,在研究所,特別是4-6人的小團(tuán)隊之間無私開闊的討論效果是很不錯的。車間生產(chǎn)是公司利益的直接創(chuàng)造者,更優(yōu)秀的團(tuán)隊協(xié)作將創(chuàng)造更好的利益。

積極地心態(tài),正常人有一個心理防衛(wèi)機(jī)制,心理學(xué)里稱之為習(xí)得性失敗,簡單的說就是在完成一項比較困難的任務(wù)是,會通過拖延時間、磨磨蹭蹭或轉(zhuǎn)移精力等方式不去分析解決困難。在事后為自己找借口說都是因為時間不夠。在工作中要嚴(yán)重杜絕這種現(xiàn)象。商界所說的皮革馬利翁效應(yīng)強(qiáng)者愈強(qiáng)、弱者愈弱有同樣的意思。所以作為聯(lián)邦聯(lián)邦一員必須盡責(zé),朝著積極地方向發(fā)展。有了積極向上的團(tuán)隊,也就有了蒸蒸日上的公司。

第一天到6-apa發(fā)酵車間就加入倒班工作,正好我們班缺了一個人,給學(xué)習(xí)帶來很好的條件,更容易進(jìn)入角色,開始梗著每個組員跑,只要他們到現(xiàn)場工作,我就跟上,學(xué)習(xí)、甚至是模仿他們,熟悉工作環(huán)境,發(fā)酵罐的分布以及補(bǔ)料系統(tǒng)、溫控系統(tǒng)、通氧系統(tǒng)、加酸、油控系統(tǒng)等,開始在在組員帶領(lǐng)下操作,這兒很重要,要做到精準(zhǔn)、一步到位,做到不讓組員擔(dān)心,在做到讓組員放心。盡快進(jìn)入工作角色。

承擔(dān)一定工作之后,才有自由安排自己的時間。期間和消毒工關(guān)系不錯,獨立思考加上詢問,熟悉發(fā)酵所有管道里裝的東西、走向、作用。

工作中遇到問題主動思考,一天晚上夜班,聽到201發(fā)酵罐有異常響聲,爬到發(fā)酵罐上聽發(fā)動機(jī)運轉(zhuǎn)、到二樓聽都沒有發(fā)現(xiàn)異常,在一樓時聽到響聲特別大。此罐進(jìn)罐7個多小時,溫度一直很難控制,猜測消毒蒸汽沒關(guān)死,后來證實消毒工就沒有關(guān)蒸汽!稍微幸運的是201還沒有進(jìn)罐,實際上長時間的蒸汽破壞了部分培養(yǎng)基,對生產(chǎn)造成波動,直接造成經(jīng)濟(jì)損失。只要仔細(xì)一點,這些就不會發(fā)生。

技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)篇十

20xx年7月,我走出大學(xué)校門,加入了華北石油局五普鉆井公司這個光榮的集體,成為鉆井大軍的一員。在經(jīng)過近20天的入職安全教育后,我來到了50847井隊開始見習(xí)工作。

初到井隊,第一天進(jìn)井場,看著工友們操作剎把,液壓大鉗,氣動絞車等設(shè)備,感受著井場上熱火朝天的工作氣氛,一股石油工人戰(zhàn)天斗地的豪情油然而生。在那一刻,我告訴自己,這就是我為自己選擇的終身職業(yè),我從此要與這鉆塔榮辱與共了。

井隊領(lǐng)導(dǎo)先安排我在小班實習(xí)。最初的新鮮感退去后,我慢慢認(rèn)識到,現(xiàn)場工作與我印象中的鉆井有著巨大的差異,我看到了現(xiàn)場經(jīng)驗的重要性和我自身的不足,我意識到,一定要利用好在小班工作的機(jī)會,盡快的掌握現(xiàn)場工藝。對于剛剛走出課堂的我來說,這是另一個更加重要的課堂,因為,在這個課堂里不僅有知識,更多的'是責(zé)任和榮譽(yù)。班組里每一位老員工都是我的老師,我從最簡單的擦衛(wèi)生,掛單根,刷扣開始干起,直到井口操作,記錄參數(shù),工作中,不了解的儀器設(shè)備不亂動,不會干的工作不硬上,不懂的地方多問幾個為什么,爭取以最快的速度掌握每一項作業(yè),并在工作過程中觀察我與熟練工友的差距,一絲不茍的完善工作細(xì)節(jié)。鉆井作業(yè)重復(fù)性較強(qiáng),經(jīng)過一段時間的動手實踐和總結(jié),我對一口井從搬遷到完井的整個流程有了大致的了解。在小班工作過程中讓我提高最大的就是記錄工這個崗位,每天都要定時查看記錄鉆進(jìn)參數(shù),經(jīng)常在鉆臺和泵房之間來回跑動,一天工作下來雖然很累,但是過的很充實,每天都能學(xué)到新東西,每天都能體會到被人需要的快樂,每天都在一點點的進(jìn)步。在小班鍛煉的這半年時間里,半年的小班學(xué)習(xí)生活,鍛煉了我的身體素質(zhì),也使我學(xué)會了師傅們的部分技能和技巧,當(dāng)然要想完全掌握,還得靠自己在今后的工作中不斷積累和思考。

技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)篇十一

本人xxx,男,漢族,30歲,2001年畢業(yè)于鄭州xxxxx學(xué)院工民建專業(yè),在校三年,普招大專學(xué)歷。

本人在畢業(yè)后就參加了工作,一直在施工單位從事技術(shù)施工,有一定的施工經(jīng)驗,并且有信心把x樓工程圓滿地交給業(yè)主使用。

工程施工是按照設(shè)計圖紙把設(shè)計師的思想完成從意識形態(tài)到實物形態(tài)的轉(zhuǎn)變過程,要搞好工程施工,就必須首先熟悉施工圖紙,掌握設(shè)計師的意圖,完成從圖紙了解設(shè)計意圖再回頭修訂圖紙的過程(即完成圖紙的施工前會審),其次要強(qiáng)化對圖紙的了解程度,熟悉工程的基本概況,考慮具體的.施工方案,初步明確工程技術(shù)施工的重點、難點,為以后的施工操作行為做準(zhǔn)備。

在工程施工過程中,測量放線工作是重中之重,它貫穿整個工程施工的始終,是工程施工的靈魂,要想工程干好,必須把測量放線的工作做好,所以施測、校對、復(fù)核的程序就一個都不能少(并且施測、復(fù)核的工作要有不同的人來做);其次要結(jié)合整套圖紙對各個施工層、施工段、施工點進(jìn)行校對,避免遺漏工程細(xì)小的部位構(gòu)件;再次,就是檢查、落實是否工程的實際操作層的.理解與自己的思想一致,發(fā)現(xiàn)問題及時溝通,把問題消滅在萌芽狀態(tài)。

在某一工程段施工完成后,要及時檢查,驗收,總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),把發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正在下一施工段,減少錯誤的連續(xù)發(fā)生。

工程施工是一項非常嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鳎こ碳夹g(shù)人員必須要把它作為一個自己的藝術(shù)產(chǎn)品去雕刻,力求精益求精,要有一個良好的工作作風(fēng),要本著對國家(不浪費資源)、對社會、對業(yè)主負(fù)責(zé)的態(tài)度去工作,要有“干一項工程,樹一座豐碑,贏一片口碑”的決心,這樣才能把工作作好,才能成為一名合格的工程技術(shù)人員。

工程施工是一個群體作業(yè)的工作,它不是一個人或幾個人就能完成的,它是需要上至質(zhì)檢站、設(shè)計院,下至勞動工人的相互緊密配合,才能完成的一項復(fù)雜的作業(yè)任務(wù),所以,做好相互間的聯(lián)系配合就顯得尤其重要,否則,干好工程就會成為一句空話。

俗話說“皮之不存,毛將焉附”一個打工者如果不考慮老板和公司的經(jīng)濟(jì)效益,他就是在自斷前程,他就不是一個合格的打工者,早晚會被社會所淘汰。工程施工的工作面大,工作人多,工程要取得一個良好的經(jīng)濟(jì)效益,材料管理就顯得非常重要,然而材料的管理如果只靠一個人或幾個人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,它需要大家的共同努力去實現(xiàn)。作為一個技術(shù)員,對材料的管理既要從技術(shù)的角度去考慮如何節(jié)約,還要配合項目經(jīng)理和同事對現(xiàn)場進(jìn)行有效的監(jiān)控,使現(xiàn)場的工人養(yǎng)成節(jié)約材料的良好習(xí)慣,為公司創(chuàng)造更好的經(jīng)濟(jì)效益,為自己的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

工程工期的長短也是體現(xiàn)一個工程經(jīng)濟(jì)效益的重要指標(biāo),工期的縮短不但能使工程提前投入運營,為甲方創(chuàng)造可觀的收益,也可以減少我們施工單位眾多機(jī)械、材料的租賃費,減少人員管理的費用,為公司為老板降低施工成本,提高經(jīng)濟(jì)效益;在這個方面甲方和我們施工單位的利益空前一致,所以工程的工期是大家共同關(guān)注的焦點,作為工程管理人員中的一員,協(xié)助項目經(jīng)理,大家一起出謀劃策縮短工程工期就是義不容辭。

一個人的能力和精力是有限的,為了能更好的正確理解`方案范x文.庫整-理^圖紙和規(guī)范,勤溝通,事前請示就能避免很多不必要的爭辯和返工,達(dá)到大家思想的一致統(tǒng)一,使工程能夠順利、如期地達(dá)到計劃要求。

我雖然年紀(jì)較輕,工作閱歷不太深,施工經(jīng)驗有限,但我會發(fā)揮年輕人的好學(xué)、勤快、能吃苦耐勞、精力沖沛等優(yōu)勢,彌補(bǔ)以上的缺點,勤學(xué)勤問,努力成為一個優(yōu)秀的技術(shù)人才,為宏升公司的發(fā)展盡力。

我喜歡我的專業(yè),更熱愛我的崗位,我相信,在甲方和工程部的指導(dǎo)下,x樓工程能夠順利地進(jìn)行施工,并按照合同的要求圓滿地完成竣工驗收的任務(wù)。

技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)篇十二

本人于1992年7月進(jìn)入縣供電公司工作,先后在勞店供電所、縣直供電所及工程公司擔(dān)任施工隊長、技術(shù)員等職務(wù),1997年12月聘任為電氣工程技術(shù)工程師。20xx年4月,在勞店供電所任電工組長;20xx年任工程公司施工隊長;20xx年任博達(dá)公司設(shè)備廠廠長,20xx年任工程公司副經(jīng)理,20xx年任商店供電所副所長。

(1)20xx年被縣供電公司評為“優(yōu)秀電工組長”。(2)20xx年被縣供電公司評為“先進(jìn)工作者”。(3)20xx年被縣供電公司評為“先進(jìn)工作者”。

(4)20xx年,設(shè)備廠生產(chǎn)的低壓成套開關(guān)設(shè)備通過中國質(zhì)量認(rèn)證中心強(qiáng)制性認(rèn)證。(5)20xx年8月,全縣抗“達(dá)維”臺風(fēng)線路搶修全縣送電第一名。(6)20xx年7月,臺區(qū)低壓預(yù)付費電表更換第一名。2.技術(shù)革新改造、專利、qc成果、科技成果、典型經(jīng)驗描述:

(1)20xx年3月,設(shè)計的**縣供電公司電網(wǎng)應(yīng)急指揮系統(tǒng)獲得“**市人民政府科技進(jìn)步獎”。

(2)20xx年10月,參與設(shè)計《帶電作業(yè)工器具儲存柜研制》獲得**市供電公司全面質(zhì)量管理成果第三名。

3.編寫規(guī)程論文描述:

20xx年3月,編寫的農(nóng)村低壓配電線路施工工藝標(biāo)準(zhǔn)被**縣供電公司采納。4.比武獲獎和榮譽(yù)描述:

(1)20xx年9月,獲得**縣供電公司第五屆職工比武大賽個人全能第一名。

示例一:加強(qiáng)配網(wǎng)的設(shè)備管理。

1.典型案例敘述:1996年-20xx年在縣直所工作期間,針對城區(qū)配電線路陳舊、設(shè)備老化,事故不斷的現(xiàn)狀。

2.分析原因:

由于公用變壓器的用電性質(zhì)決定,負(fù)荷變化無常,變壓器接線柱及設(shè)備線夾受溫度變化影響較大,常造成設(shè)備線夾與導(dǎo)線連接松動,經(jīng)常出現(xiàn)故障。3.解決的措施和方法及手段:

針對這種情況,將城網(wǎng)公用變壓器的出線導(dǎo)線采用液壓式壓接鼻。(4)結(jié)論、實際效果:

圖1示例二:及時消除故障,確保保護(hù)器運行正常。

1.典型案例敘述:20xx年3月14日我們商店供電所接到趙守一村趙希海電話,整村無電,要求立即報修。經(jīng)現(xiàn)場檢查發(fā)現(xiàn)了由于變壓器接觸器接地母線與接地體連接處埋在地下腐蝕,造成剩余電流動作保護(hù)器失靈。

2.分析原因:

我們接到報修電話,立即填好事故報修單,組織相關(guān)人員帶齊所需材料及工具到達(dá)趙守一村,我們首先對該村低壓線路,接戶線進(jìn)行一次巡視檢查,沒有發(fā)現(xiàn)異常,然后對配變的低壓配電箱進(jìn)行檢查,也沒發(fā)現(xiàn)故障點,于是我懷疑剩余電流動作保護(hù)器壞了,回供電所取了一臺備用剩余電流動作保護(hù)器換上,結(jié)果還是送不上,我又取下配電箱低壓熔斷器不帶負(fù)荷試送也未成功,最后我對保護(hù)器控制回路檢查也沒發(fā)現(xiàn)問題,懷疑變壓器中性出現(xiàn)問題,我趕緊停下該配變跌落式熔斷器,檢查變壓器中性點接線情況,最終發(fā)現(xiàn)中性點自變壓器引下后與接地體連接處由于埋在地下,長時間腐蝕接觸不良無法送電。發(fā)現(xiàn)故障原因后,我們做好相關(guān)安全、技術(shù)措施后,拆下原先的設(shè)備線夾,將接地體重新自地面處焊接引出,用砂紙磨去接線端子的氧化層,重新在地面以上壓接。工作終結(jié)后,拆除現(xiàn)場安全措施,合上配電跌落式熔斷器,恢復(fù)送電。我們又按要求對剩余電流動作保護(hù)器進(jìn)行試驗:

(1)用實驗按鈕試驗三次,均正常動作(2)帶負(fù)荷分合開關(guān)三次,未發(fā)現(xiàn)誤動作(3)用實跳電阻接地試驗三次,均可靠動作3.解決的措施和方法及手段:

(1)中性線應(yīng)選用相應(yīng)型號的線夾連接,銅鋁連接要使用銅鋁過度線夾,以免銅鋁直接接觸。

(2)接地體引上地面的部分應(yīng)用足夠的長度,避免與變壓器中性在地面以下壓接。(3)配電變壓器接地裝置,應(yīng)定期進(jìn)行檢測測試接地電阻是否符合要求,容量在100kva及以上的變壓器接地電阻不大于4歐,容量在100kva以下的變壓器接地電阻不大于10歐姆(4)定期測試剩余電流動作保護(hù)器,每周至少一次4結(jié)論、實際效果:

剩余電流動作保護(hù)器在農(nóng)村供電線路中必須按照要求投運使用,平時要加強(qiáng)對設(shè)備的巡視檢查,定期測量接地電阻,不符合要求的要立即進(jìn)行。有效避免因剩余電流動作保護(hù)器故障造成線路供不出電而將保護(hù)器解除運行。較少農(nóng)村安全用電的隱患。

示例三:將目視化管理采用技術(shù)手段應(yīng)用到配網(wǎng)的設(shè)備管理工作中。1.典型案例敘述:

20xx年-20xx年在商店所工作期間,針對農(nóng)村配電線路因落雷造成線路跳閘給工作帶來較大干擾,20xx年5月至9月,我所管轄10千伏線路跳閘7次。

2.分析原因:

經(jīng)全所員工現(xiàn)場勘查及結(jié)合相似案例分析認(rèn)為,全部因為線路落雷引起。3.解決的措施和方法及手段:

為解決這一難題,我?guī)ьI(lǐng)全所職工認(rèn)真研究思考,研制了一套線路避雷裝置,報請公司批準(zhǔn)后,在所轄線路落雷集中區(qū)域安裝了11套裝置。

4.結(jié)論、實際效果:

圖2示例四:將目視化管理采用技術(shù)手段應(yīng)用到節(jié)能降損工作中。

面對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營嚴(yán)峻局面,供電所線損的居高不下,尤其是個別農(nóng)村供電臺區(qū)的線損率超高。洋湖所臥薪嘗膽推出“黨員示范臺區(qū)”

一是選取了9個農(nóng)村臺區(qū)進(jìn)行降損試點,命名為“黨員示范臺區(qū)”。“黨員示范臺區(qū)”以一個高線損降損臺區(qū)為一個責(zé)任片,以掛靠黨員為一個責(zé)任點,由掛靠黨員負(fù)責(zé)配合、督促該臺區(qū)抄表人員完成抄表結(jié)算、安全巡視、降線損等工作任務(wù)。

二是每月由黨支部從抄表情況、跟蹤服務(wù)情況、線路巡視情況、隱患排查處理情況、降線損情況等五個方面進(jìn)行考核,并用活動卡進(jìn)行公布。

通過半年時間,9個臺區(qū)月平均線損從原來的11.5%降至7.32%,累計少損失電量7800千瓦時,增加電費收入4萬多元,為公司挽回了經(jīng)濟(jì)損失。

創(chuàng)新成果實施后產(chǎn)生的直接效果。

通過實際應(yīng)用證明降損目視化的實施對于企業(yè)的經(jīng)營管理確實取得良好的實際效果,目視管理是一種以公開化和視覺顯示為特征的管理方式。它是能看的見的管理,能夠讓員工用眼看出工作的進(jìn)展?fàn)顩r是否正常,并迅速地作出判斷和決策,將目視化管理運行到節(jié)能降損中,提高公司收益。

健全“師帶徒”管理,打造“傳、幫、帶”氛圍。

自20xx年4月,我擔(dān)任電工組長至今,一直沿用“師帶徒”管理制度,對新進(jìn)員工采取一對一師帶徒模式,師徒之間相互學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。為了確保“師帶徒”取得實效,一是建章立制,健全“師帶徒”管理制度,采取管理手段增強(qiáng)師傅責(zé)任意識,提高徒弟學(xué)習(xí)實效,在實踐中總結(jié)經(jīng)驗,創(chuàng)新技術(shù),持續(xù)推進(jìn)人才培養(yǎng)計劃。二是希望師徒共同進(jìn)步,營造良好學(xué)習(xí)氛圍。師傅們在兢兢業(yè)業(yè)干好本職工作的同時,不忘對徒弟傳授知識技能和工作經(jīng)驗,言傳身教引導(dǎo)徒弟先做人后做事,徒弟要尊重師傅,虛心學(xué)習(xí),勇挑重?fù)?dān),師徒雙方互相促進(jìn),相得益彰,同時影響帶動周圍員工,逐步在供電所內(nèi)部形成“比、學(xué)、趕、超”的良好氛圍,營造起尊重人才、尊重勞動,積極向上的企業(yè)文化。

總之,自己利用多年來所學(xué)的專業(yè)技術(shù)知識在生產(chǎn)實踐中做了一些實際的工作,具備了一定的技術(shù)工作能力,但仍存在著一些不足,在今后的工作中,強(qiáng)化管理,開拓創(chuàng)新,推動供電所管理工作再上新臺階,促進(jìn)自己專業(yè)技術(shù)水平不斷得到提升。

結(jié)束語:

學(xué)無止境,服務(wù)無限。今后工作中努力學(xué)習(xí)電力知識,刻苦鉆研業(yè)務(wù)技能,為電力事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。水平所限,有不當(dāng)之處,懇請審核老師提出寶貴意見,我會虛心接受,謝謝!

技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)篇十三

×月已匆匆走過,這個月零零總總做了以下幾點工作:

1、×月,時值金秋時節(jié),天氣反復(fù)無常,忽冷忽熱的,很容易使學(xué)生傷風(fēng)感冒。我經(jīng)常提醒學(xué)生注意增減衣物,加強(qiáng)運動,讓自己有個好身體,預(yù)防疾病的發(fā)生。

2、做好期中檢測工作。檢測前,我動員同學(xué)們認(rèn)真復(fù)習(xí),迎接考試。鼓勵后進(jìn)生爭取趕上大家,不拖班級的后腿。檢測后,又逐一分析,成績優(yōu)秀的'同學(xué),告誡他們戒驕戒躁,繼續(xù)努力。成績不理想的同學(xué),幫他們找到原因,勉勵他們不泄氣,不斷努力,到期末有所進(jìn)步。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)了對學(xué)生的組織紀(jì)律教育,深化打造了無聲走廊活動。

4、認(rèn)真訓(xùn)練廣播操,全面做好了迎接區(qū)養(yǎng)成教育檢查的工作。我充分利用大課間時間,對學(xué)生進(jìn)行認(rèn)真地訓(xùn)練。同學(xué)們也非常努力,從剛開始的動作僵硬、不規(guī)范,到后來逐漸掌握。

5、結(jié)合本月特點,展開豐富多彩的班隊會活動。秋天是個美麗的季節(jié),為此我開展了“美麗的秋天我愛你”活動,同學(xué)們增長了很多知識。另外,“心靈手巧,樹葉貼畫”、“誰知道得多,誰做得好”、“禮儀知識小競賽”等活動,都使學(xué)生受益匪淺。

6、加強(qiáng)了室內(nèi)外衛(wèi)生的保持與管理,還定期督促檢查學(xué)生的個人衛(wèi)生,使室內(nèi)外環(huán)境和學(xué)生的精神面貌煥然一新。

技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)篇十四

一、學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高崗位技能。

本人于--年7月正式參加工作,當(dāng)時我被分配至原----市---局--室從事--工作。工作伊始,我發(fā)現(xiàn)學(xué)校里學(xué)到的專業(yè)知識同實際工作有很大的不同和差距,為了盡快轉(zhuǎn)變角色,適應(yīng)工作的要求,我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,努力提高自己的崗位技能,在短短的半年內(nèi),我通過自己的努力及同事的幫助,能比較熟練地進(jìn)行較復(fù)雜的----等日常事務(wù)工作。

二、政治思想方面。

在政治上,我對自己嚴(yán)格要求,積極參加各項政治活動,自覺學(xué)習(xí)政治理論,努力提高自己的政治理論修養(yǎng),思想上行動上同中央保持一致。具有較強(qiáng)的大局意識和組織觀念,工作上以事業(yè)為重,不計個人得失,在新的崗位上擺正位置,把----的事業(yè)、把廣大人民群眾的利益放在首位,努力實踐全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。在工作中做到公平公正、公道正派,具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神,工作中吃苦耐勞,積極主動,作風(fēng)踏實,不推諉扯皮,講求效率。工作中注意調(diào)查研究,勤于思考,工作思路清晰,能把科研管理的一般理論同科研工作實際相結(jié)合,積極為本系統(tǒng)制訂符合實際的科研發(fā)展目標(biāo)和科研發(fā)展措施獻(xiàn)計獻(xiàn)策。在大是大非和原則面前做到毫不含糊,在---事業(yè)發(fā)展與改革中較好地發(fā)揮了一個干部應(yīng)有的表率作用。

三、組織協(xié)調(diào)方面。

在實際工作中,努力學(xué)會運用馬克思主義的立場、觀點和方法去分析、研究、解決問題,有一定的組織協(xié)調(diào)能力和科學(xué)決策水平。注意學(xué)習(xí)現(xiàn)代科研管理知識,較好地掌握了人文社科科研管理的一般規(guī)律。作為一名兼職的---管理工作者,能協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好職工的思想政治工作,為部門工作的有效開展提供了保障。在工作中既充分相信、放手使用分管的科級干部,又注意對他們進(jìn)行培養(yǎng),較好地發(fā)揮了他們的作用。

四、業(yè)務(wù)能力方面。

從參加工作以來,努力學(xué)習(xí)本專業(yè)的理論知識和專業(yè)技能,重視不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力,并根據(jù)---管理工作的實際需要,通過業(yè)余時間以不同形式學(xué)習(xí),努力提高自己的專業(yè)技術(shù)能力和水平。通過多年的努力,本人的專業(yè)技術(shù)和駕馭工作的能力得到了較大幅度的提高,為更好的完成各項工作任務(wù)奠定了堅實的基礎(chǔ)。參加工作以來,多次被評為“全市---管理工作先進(jìn)個人”等榮譽(yù)稱號。

五、繼續(xù)教育學(xué)習(xí)方面。

為了更好地適應(yīng)當(dāng)前的土地管理工作,在努力做好本職工作的同時。我十分注重繼續(xù)再教育學(xué)習(xí),多次參加各級部門組織的技術(shù)培訓(xùn),20--年6月,我參加了----市首期高級秘書職業(yè)培訓(xùn),并取得高級秘書專業(yè)資格證書。參加工作以來,我積極承擔(dān)---管理的各項工作任務(wù),能夠做到兢兢業(yè)業(yè),圓滿完成組織交辦的各項工作任務(wù),從不為自己的私事影響正常工作,能夠積極的參加機(jī)關(guān)組織的各項活動,由于工作出色,多次受到局領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

六、專業(yè)科技成果方面。

自參加工作以來,本人積極參與本系統(tǒng)的《----市---管理“十五”計劃》的編纂工作,先后在《黑龍江環(huán)境通報》《中國國土資源報》《安徽日報》《安徽土地》等多家報刊雜志上發(fā)表專業(yè)論文、信息稿件20余篇次,其中《----現(xiàn)狀及其對策》論文已被收錄于大型文獻(xiàn)《發(fā)展之路文集》,并榮獲論文評比二等獎,為做好---管理的宣傳工作發(fā)揮了積極作用。

七、存在的問題。

--管理工作的力作、亮點不多,開拓創(chuàng)新不夠,在科研上投入不夠,科研管理的決策能力和水平有待提高,重大成果較少等。在今后的工作中,我一定更加努力學(xué)習(xí),運用所學(xué)知識努力探索--保護(hù)工作的基本規(guī)律,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,踏踏實實,任勞任怨,勤奮工作,成為一名合格的---管理專業(yè)技術(shù)人員。

技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)篇十五

對于進(jìn)入施工現(xiàn)場土建操作的焊工,其所在的單位必須在工程開工前,將焊工的技術(shù)等級證書復(fù)印件及名單交到試驗室。工程開工之前要對焊工試焊進(jìn)行考核。出具試驗合格報告后,焊工才可進(jìn)行正式操作。

我剛參加工作就很快融入到工作中去了,不斷要求自己,不斷督促自己提高。作為一名年輕工作者,對待工作我絲毫不敢怠慢,我要求自己作到把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問題記下來以吸取經(jīng)驗教訓(xùn),遇到疑難問題或者工作中遇到困難就向通事和領(lǐng)導(dǎo)請教,耐心的聽取他提出的意見、建議,改進(jìn)工作。因為我所在的部門大部分時間只限在一個小圈工作,我不能坐以待斃,我經(jīng)常還不時的與現(xiàn)場多接觸,了解工程程序,步驟,便于今后更好的服務(wù)于工作。

我在工作中學(xué)到了很多東西,也鍛煉了自己。經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了又了進(jìn)一步,并且在**項目第一次大干120天戰(zhàn)役立功競賽活動中我被**項目部“榮立個人二等功”,此外,在與試驗室的其他同事相互配合、共同協(xié)作努力下,我所在的**項目土建試驗室被“榮立集體一等功”。

這一年當(dāng)中雖然我也取得了一些小小的成績,但相對于公司及上級領(lǐng)導(dǎo)們對我的重托和期望還相差甚遠(yuǎn)。在以后的工作中,我會更加的努力,不斷提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,更好的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。拓寬思路,深化細(xì)化本職工作,努力為電建**公司這支強(qiáng)大的鐵軍作出更大的貢獻(xiàn)。

技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)篇十六

市煙草專賣局(公司)標(biāo)準(zhǔn)化示范企業(yè)建設(shè)工作匯報。

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁:

近年來,市局(公司)認(rèn)真貫徹行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作部署,特別是國家局《關(guān)于全面推進(jìn)煙草行業(yè)商業(yè)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作的意見》下發(fā)后,我們進(jìn)一步突出了標(biāo)準(zhǔn)化在企業(yè)發(fā)展中的貫穿與引領(lǐng)作用,以標(biāo)準(zhǔn)化為基礎(chǔ),深度融合其他管理體系,建立完善“以技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)為核心、工作標(biāo)準(zhǔn)為基礎(chǔ)、管理標(biāo)準(zhǔn)為保障”的綜合管理標(biāo)準(zhǔn)體系,努力打造行業(yè)商業(yè)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范單位。

(一)強(qiáng)化組織、明確責(zé)任,形成強(qiáng)大合力。

市局(公司)領(lǐng)導(dǎo)班子對標(biāo)準(zhǔn)化示范企業(yè)建設(shè)工作高度重視,主要領(lǐng)導(dǎo)親自組織協(xié)調(diào)和推動實施,多次組織召開專題會議研究部署。成立了標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)決策機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化委員會,負(fù)責(zé)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作;成立了標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會,按照工作職能設(shè)立了12個專業(yè)分標(biāo)委,由分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任分標(biāo)委主任,負(fù)責(zé)企業(yè)各領(lǐng)域的標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)管理及協(xié)調(diào)工作;最高管理者任命了標(biāo)準(zhǔn)化體系管理者代表,各單位(部門)配備了兼職標(biāo)準(zhǔn)化工作人員,形成了全面參與、相互配合、各負(fù)其責(zé)的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作機(jī)制,為系統(tǒng)推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)提供了堅強(qiáng)的組織和人力保障。

(二)目標(biāo)引領(lǐng)、全員參與,構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)體系。

制訂并印發(fā)了標(biāo)準(zhǔn)化工作中長期規(guī)劃及年度工作計劃,內(nèi)容涵蓋企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系制修訂、外來標(biāo)準(zhǔn)引用、標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)、標(biāo)準(zhǔn)文本有效性檢查、實施標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)實施情況監(jiān)督檢查、標(biāo)準(zhǔn)化工作的評價與改進(jìn)等內(nèi)容。通過全員征集評選,制訂了“實施標(biāo)準(zhǔn)管理,創(chuàng)建一流企業(yè)”標(biāo)準(zhǔn)化方針,明確了全員標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)率、標(biāo)準(zhǔn)文件執(zhí)行率、標(biāo)準(zhǔn)覆蓋率等標(biāo)準(zhǔn)化管理目標(biāo),實現(xiàn)了目標(biāo)可測量、可評價且具持續(xù)適用性。在標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會組織下,先后制定了《企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊》、《標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)立制控制程序》、《企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編寫規(guī)則》等通用基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn),并建立《內(nèi)部審核控制程序》、《管理評審控制程序》、《糾正和預(yù)防措施控制程序》、《培訓(xùn)控制程序》、《績效考核控制程序》、《內(nèi)審員管理辦法》等基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn),內(nèi)容涵蓋了yc/t479—20xx《煙草商業(yè)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系構(gòu)成與要求》相關(guān)內(nèi)容。

(三)明確思路、找準(zhǔn)方法,探索有效路徑。

按照“簡化、統(tǒng)一、協(xié)調(diào)、優(yōu)化”的原則,對企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系進(jìn)行整體策劃,確定企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系框架,建立企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系表和結(jié)構(gòu)圖。分管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、引用標(biāo)準(zhǔn)、記錄5個維度,建立了企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系明細(xì)表,突出卷煙營銷、專賣管理、物流配送等重點業(yè)務(wù);在明細(xì)表中特別明確了標(biāo)準(zhǔn)的3類現(xiàn)行狀態(tài)和3類適應(yīng)體系;對引用的外來標(biāo)準(zhǔn)采用雙編號,明確實施日期,確保引用標(biāo)準(zhǔn)有效落地運行。在企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系框架下,編制《企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊》、《標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)立制控制程序》、《企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編寫規(guī)則》等通用基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)。各職能部門按業(yè)務(wù)模塊管理職能和工作內(nèi)容進(jìn)行策劃、分析,編制標(biāo)準(zhǔn)梳理排查表,確定所需的各類相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),堅持“誰用誰寫”、“簡潔實用”原則,組織所有崗位人員編寫標(biāo)準(zhǔn),形成標(biāo)準(zhǔn)文本,經(jīng)部門初審、專業(yè)分標(biāo)委及市局(公司)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會評審?fù)ㄟ^,標(biāo)準(zhǔn)化委員會批準(zhǔn)后發(fā)布運行。截至目前共發(fā)布管理標(biāo)準(zhǔn)157個,工作標(biāo)準(zhǔn)179個,技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)51個,記錄270個,引用標(biāo)準(zhǔn)69個,流程圖73個,覆蓋了企業(yè)經(jīng)營、管理、服務(wù)的全崗位、全過程,標(biāo)準(zhǔn)化體系有效運行。

(一)加強(qiáng)培訓(xùn)、營造氛圍,夯實思想基礎(chǔ)建立常態(tài)化標(biāo)準(zhǔn)知識宣貫機(jī)制。全方位、多層次、多形式開展標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn),先后6次邀請有關(guān)專家開展標(biāo)準(zhǔn)知識培訓(xùn),3次組織12名標(biāo)準(zhǔn)化骨干人員參加上級主管部門主辦的標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)班;特別邀請了行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化中心兩位專家開展全員培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)知識、標(biāo)準(zhǔn)文本編寫方法、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)yc/t497《煙草商業(yè)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系構(gòu)成與要求》和yc/t503《煙草商業(yè)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)指南》等;組織企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師開展全員標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)知識培訓(xùn)。分中層管理人員、內(nèi)審員、其他員工三個序列開展標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)知識考核,對各序列成績排名前50%人員進(jìn)行獎勵。多次參加行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化中心組織的技術(shù)交流活動;18名標(biāo)準(zhǔn)化骨干人員取得管理體系國家注冊審核員資格。通過內(nèi)部網(wǎng)站等宣傳載體宣貫標(biāo)準(zhǔn)化方針和相關(guān)知識;組織標(biāo)準(zhǔn)化案例征集等活動,編印《管理體系案例集》、《內(nèi)部審核實施指南》,覆蓋體系所有條款,幫助全員靈活理解和應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)文件。企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化氛圍濃厚,各職能部門及時宣貫適用的標(biāo)準(zhǔn)文件,增強(qiáng)全員標(biāo)準(zhǔn)化意識,提高全員熟悉掌握本崗位對應(yīng)的各類標(biāo)準(zhǔn)和措施,確保全員自覺運用標(biāo)準(zhǔn)文件開展工作。

(二)嚴(yán)格運行、強(qiáng)化考核,持續(xù)改進(jìn)體系。

按照《企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊》標(biāo)準(zhǔn)實施管理要求,嚴(yán)格執(zhí)行納入企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系的各類標(biāo)準(zhǔn),對標(biāo)準(zhǔn)實施情況清晰完整記錄,便于識別和檢索。定期將行業(yè)規(guī)范性要求、明令禁止的文件納入標(biāo)準(zhǔn)體系;及時采納69個有關(guān)國家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)并落地運行;編制了卷煙營銷、專賣管理、物流配送等核心業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)實施要點及相關(guān)流程圖;物流作業(yè)及一線工作場所標(biāo)準(zhǔn)及流程圖上墻展示。

建立標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查機(jī)制。我們從四個層面推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)體系的監(jiān)督檢查、持續(xù)改進(jìn):一是通過月度聯(lián)合督查,把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)。每月對相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況、月度工作任務(wù)完成情況、市場違規(guī)經(jīng)營和服務(wù)不規(guī)范行為等重點檢查。二是通過內(nèi)部集中審核,實現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)。每年組織開展2次全過程、全要素、全覆蓋的內(nèi)部審核,全面檢查各類標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況。三是定期對標(biāo)準(zhǔn)化目標(biāo)完成情況、顧客滿意度、對標(biāo)指標(biāo)進(jìn)行跟蹤測量,對未達(dá)標(biāo)指標(biāo)進(jìn)行原因分析,提出改進(jìn)措施。四是通過管理評審,全面檢查評估。定期對企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系進(jìn)行管理評審,提出標(biāo)準(zhǔn)化工作改進(jìn)決策,修訂完善標(biāo)準(zhǔn)文件,持續(xù)提升標(biāo)準(zhǔn)化工作水平。20xx年、20xx年標(biāo)準(zhǔn)制修訂率分別為5.46%、14.92%。同時,將月度聯(lián)合督查、內(nèi)部集中審核及目標(biāo)完成情況等檢查結(jié)果納入部門月度、年度績效考核,強(qiáng)力推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)文件有效運行。

(三)突出融合、強(qiáng)化應(yīng)用,發(fā)揮聚集效應(yīng)在建立標(biāo)準(zhǔn)化平臺基礎(chǔ)上,先后將質(zhì)量管理體系、職業(yè)健康安全管理體系融合到標(biāo)準(zhǔn)化平臺,并將行業(yè)開展的對標(biāo)管理、科技創(chuàng)新、qc小組活動等精益管理工具有機(jī)融入到標(biāo)準(zhǔn)化平臺,集合效應(yīng)得到有效發(fā)揮,避免了“多張皮”現(xiàn)象。譬如,制定標(biāo)準(zhǔn)文件《對標(biāo)控制程序》,選取具有可比性的單位作對標(biāo)對象,設(shè)定對標(biāo)標(biāo)桿值和基準(zhǔn)位次,開展追標(biāo)、達(dá)標(biāo)工作。通過季度對標(biāo)指標(biāo)同比、環(huán)比、位次的分析,以及與對標(biāo)標(biāo)桿、全省系統(tǒng)先進(jìn)值、平均值的比較,運用雷達(dá)圖直觀展示市局(公司)各項指標(biāo)目前所處的水平,找準(zhǔn)“障礙區(qū)指標(biāo)”和“發(fā)力點”,制定改進(jìn)措施,帶動了重點指標(biāo)的上升,20xx年,對標(biāo)指標(biāo)提升率為66.1%。又如,依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)文件《qc小組活動管理辦法》,累計開展132項qc小組活動,覆蓋到專賣、營銷、物流、基礎(chǔ)管理等各個業(yè)務(wù)領(lǐng)域,通過開展“提高管理體系文件執(zhí)行率”qc小組活動,管理體系文件執(zhí)行率由活動前的87.2%提升到活動后的96.7%,進(jìn)一步提升標(biāo)準(zhǔn)化運行水平。再如,將精益管理與體系有機(jī)融合,通過精益管理識別價值流活動,整合大宗物資采購的立項審批、預(yù)算管理、合同審核流程,三表合一,既嚴(yán)格貫徹內(nèi)部管理監(jiān)督的各項工作要求,又徹底解決重復(fù)審批帶來的手續(xù)煩瑣、效率低下等問題。對新入網(wǎng)客戶綁定流程進(jìn)行優(yōu)化,在《煙草零售許可證管理控制程序》、《零售戶服務(wù)控制程序》中明確各基層部門工作職責(zé)、規(guī)定辦理時限,辦證入網(wǎng)時間由15個工作日縮短為5個工作日,刪減了其中不增值的環(huán)節(jié),提升了工作效率。同時,我們把風(fēng)險管理等與標(biāo)準(zhǔn)管理相結(jié)合,通過風(fēng)險點查找,形成風(fēng)險防控標(biāo)準(zhǔn)化。

20xx年10月份,國家局科技司組織專家組親臨我局(公司)開展現(xiàn)場評審,給予了精心指導(dǎo)。我們以國家局現(xiàn)場評審為動力,進(jìn)一步加強(qiáng)問題整改,完善各項措施,提升標(biāo)準(zhǔn)化水平。

一是全面開展問題整改。行業(yè)專家組現(xiàn)場評審后,市局(公司)標(biāo)準(zhǔn)化委員會立即召開專題會議,全面總結(jié)現(xiàn)場評審工作,對專家組在現(xiàn)場評審中指出的各類問題進(jìn)行了匯總分析,并在主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,組織相關(guān)人員到行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化先進(jìn)單位學(xué)習(xí),對照先進(jìn)經(jīng)驗找差距,結(jié)合專家組現(xiàn)場評審提出的問題,要求各單位(部門)對照問題舉一反三,限期整改。

二是全面落實目標(biāo)責(zé)任。按照標(biāo)準(zhǔn)化委員會提出的“建立標(biāo)準(zhǔn)化思維、推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、實施標(biāo)準(zhǔn)化管理,努力建設(shè)標(biāo)桿性成長型企業(yè)”工作目標(biāo),結(jié)合先進(jìn)單位學(xué)習(xí)情況,制定了《關(guān)于深化綜合管理標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)的實施方案》,明確了目標(biāo)任務(wù)和工作要求,并按月細(xì)化了任務(wù)分解,確保責(zé)任落實到位。

三是全面完善標(biāo)準(zhǔn)體系。對企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系再次進(jìn)行整體策劃。根據(jù)yc/t479—20xx《煙草商業(yè)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系構(gòu)成與要求》和yc/t503—20xx《煙草行業(yè)商業(yè)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)指南》行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),按業(yè)務(wù)模塊進(jìn)行分析排查,進(jìn)一步完善企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系結(jié)構(gòu)圖和標(biāo)準(zhǔn)體系明細(xì)表,健全企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系,全面構(gòu)建了層次清晰、科學(xué)合理的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系框架。完善標(biāo)準(zhǔn)體系保持常態(tài)化運行,通過精益管理抓出一項成果,立即形成標(biāo)準(zhǔn)納入體系運行,及時把通過各種方法積累的成果化為標(biāo)準(zhǔn)。

四是強(qiáng)化運行監(jiān)管。采用自查、抽查相結(jié)合的方式,由標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室統(tǒng)一組織協(xié)調(diào),對標(biāo)準(zhǔn)化實施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查和考核獎懲,重點檢查相關(guān)記錄、標(biāo)準(zhǔn)與有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化法律、法規(guī)的符合性,檢查現(xiàn)場工作情況與標(biāo)準(zhǔn)要求的符合性,檢查已發(fā)布標(biāo)準(zhǔn)的實施情況等。對發(fā)現(xiàn)的問題,限期改進(jìn)。進(jìn)一步加大標(biāo)準(zhǔn)化工作考核權(quán)重,硬化標(biāo)準(zhǔn)化考核。

五是加強(qiáng)持續(xù)改進(jìn)。建立企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系評價與持續(xù)改進(jìn)制度。定期評價標(biāo)準(zhǔn)體系的有效性、合規(guī)性和適宜性,識別改進(jìn)需求,及時予以改進(jìn)。完善標(biāo)準(zhǔn)化工作具體評價與持續(xù)改進(jìn)辦法,定期評價企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,針對標(biāo)準(zhǔn)實施、監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)或反饋的問題,予以改進(jìn),并形成制度。

六是提升隊伍素質(zhì)。建立常態(tài)化培訓(xùn)機(jī)制,全方位、多層次、多形式開展各類標(biāo)準(zhǔn)化知識培訓(xùn)。把標(biāo)準(zhǔn)化知識培訓(xùn)納入市局(公司)年度培訓(xùn)計劃,分解落實到位,培訓(xùn)覆蓋全員。積極組織各級管理人員參加行業(yè)開展的各類標(biāo)準(zhǔn)化知識培訓(xùn);聘請行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化中心專家開展標(biāo)準(zhǔn)化知識系統(tǒng)培訓(xùn);組織內(nèi)訓(xùn)師開展各類標(biāo)準(zhǔn)化知識系列培訓(xùn),重點加強(qiáng)對全體員工的分類培訓(xùn),增強(qiáng)全員標(biāo)準(zhǔn)化意識,提高全員熟悉掌握本崗位對應(yīng)的各類標(biāo)準(zhǔn)和措施。以“精英團(tuán)隊”為標(biāo)準(zhǔn),自主培養(yǎng)一批標(biāo)準(zhǔn)化管理專業(yè)人員,通過傳幫帶,提升隊伍綜合水平,為創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化示范企業(yè)提供人力資源保證。

七是推動中心工作。堅持把標(biāo)準(zhǔn)化融入到各項中心工作業(yè)務(wù)之中,推動各項工作標(biāo)準(zhǔn)化,既做到講規(guī)范、守規(guī)則,又做到提標(biāo)桿、提水平,推動標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)與中心工作雙融合、兩促進(jìn),積極適應(yīng)新常態(tài),不斷提高經(jīng)濟(jì)增長的質(zhì)量和效益,保持經(jīng)營管理工作良好發(fā)展態(tài)勢,真正推動標(biāo)準(zhǔn)化示范企業(yè)創(chuàng)建工作不斷深入,全面建設(shè)標(biāo)桿性成長型企業(yè)。20xx年,在省局(公司)顧客滿意度測量中達(dá)到95%;顧客投訴持續(xù)降低,投訴處理時限縮短,在承諾的時限內(nèi)對顧客投訴辦結(jié)率達(dá)100%;顧客對投訴處理滿意度達(dá)96.6%;經(jīng)營管理水平不斷提升,企業(yè)三項費用率為4.2%、對標(biāo)指標(biāo)提升率為61.1%,卷煙市場凈化率97.8%,優(yōu)于行業(yè)平均水平。

技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)篇十七

電力企業(yè)是一個特殊的行業(yè),它需要職工有良好的自身能力和心理素質(zhì),因此我不斷學(xué)習(xí)各種技能,努力學(xué)習(xí)和掌握電力系統(tǒng)運行方式及其特點,了解全地區(qū)的配電網(wǎng)運行情況,同時能根據(jù)各類電氣設(shè)備的需要,掌握相關(guān)的電工基礎(chǔ)、電工材料、高壓工程技術(shù)專業(yè)知識,能根據(jù)現(xiàn)場電氣設(shè)備運行情況選擇最佳運行方式及經(jīng)濟(jì)運行方法,根據(jù)實際運行經(jīng)驗,正確處理電氣系統(tǒng)的設(shè)備故障以及系統(tǒng)突發(fā)性事故,初步了解班組管理和生產(chǎn)技術(shù)管理的基本常識,進(jìn)一步加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)水平。

從xx年參加工作,領(lǐng)導(dǎo)為了讓我盡快轉(zhuǎn)變角色,熟悉工作環(huán)境,適應(yīng)生產(chǎn)要求,我先后被分配至電力實業(yè)公司的線路班和變電班從事線路架設(shè)、電纜敷設(shè)、高壓試驗、繼保及變電檢修等工作。

工作伊始,我發(fā)現(xiàn)學(xué)校里學(xué)到的專業(yè)知識同生產(chǎn)實際有很大的不同和差距。為此我努力學(xué)習(xí)生產(chǎn)運行專業(yè)知識,努力提高自己的崗位勞動技能,在短短的一年內(nèi),我主動吸收老師傅們的工作經(jīng)驗,虛心向他們請教工作中的技術(shù)問題,并通過自己的努力,迅速掌握了線路和變電運行的生產(chǎn)程序及各種一、二次設(shè)備的規(guī)范、參數(shù)。

xx年底,我被分配到電力實業(yè)公司生技股,主要負(fù)責(zé)輸配電線路的設(shè)計和施工。此時,正是農(nóng)網(wǎng)改造初期,工作量非常大,在時間緊任務(wù)重的形勢下,我邊工作邊學(xué)習(xí),很快就步入了正規(guī)。

首先跟隨老師傅們勤下現(xiàn)場,并對照自己原有的各項知識使自己的理論知識和實踐更好的結(jié)合,一方面放棄休息時間利用各種資料進(jìn)行專業(yè)學(xué)習(xí),有針對性地強(qiáng)化自己的專業(yè)知識儲備;另一方面對自己不清楚的問題向老師傅求教,勤思、多做、苦學(xué)、牢記。利用較短的時間學(xué)會了各種線路的技術(shù)要求和參數(shù),弄清楚各個設(shè)備的運行原理和銘牌參數(shù),并利用配網(wǎng)調(diào)度圖分析線路的運行情況,給自己增添了許多工作信心,豐富了自己的實踐經(jīng)驗。我參加了龐家堡鎮(zhèn)17個村的高低壓農(nóng)網(wǎng)改造工程,我主要負(fù)責(zé)線路的設(shè)計、施工圖的繪制與修改、線路資料的整理。且豐富了公司的線路資料。我還參加了小吾營—龍關(guān)110kv二回線路改造工程,線路全長24.5公里,且大部分是山區(qū),并且是冬季施工。我主要負(fù)責(zé)線路的復(fù)測、熟悉設(shè)計圖紙并與施工現(xiàn)場比較、計算線路的各種技術(shù)參數(shù)。經(jīng)過7個月的努力終于圓滿完成了工作,最后我又把工程驗收資料進(jìn)行整理上報監(jiān)理和運行維護(hù)部門。

其次,將先進(jìn)科技手段應(yīng)用到實際工作中去,同時應(yīng)用autocad繪制了線路走向圖、相序圖,交跨圖。做到及時更新線路圖紙資料,并將新舊圖紙進(jìn)行銜接、更新,使圖紙資料與現(xiàn)場相符,與設(shè)備相符,進(jìn)一步完善了線路資料,保證了數(shù)據(jù)真實性,為真正指導(dǎo)生產(chǎn)管理和逐步實現(xiàn)線路的狀態(tài)維護(hù)奠定了基礎(chǔ)。提高了工作效率和管理水平。

我還參加了新安規(guī)和工作票的培訓(xùn)。今年我又被定為線路的工作票簽發(fā)人,這使我身上的擔(dān)子更重了。因為工作票簽發(fā)人的安全責(zé)任很大,他的一點疏忽可能就會造成很嚴(yán)重的后果,他不僅要保證工作的必要性和安全性,還要看工作票上所填安全措施是否完備,更要保證所派工作負(fù)責(zé)人和工作班成員是否適當(dāng)和充足。于是我開始勤下小現(xiàn)場,積極熟悉城區(qū)的各條街道名稱結(jié)合配網(wǎng)圖,了解了城區(qū)范圍內(nèi)的高低壓線路的運行情況,認(rèn)真學(xué)習(xí)《電力工業(yè)技術(shù)管理規(guī)定》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》和《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》,熟練填寫各種工作票和措施票,并進(jìn)行危險點控制與分析,為工作票的正確簽發(fā)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)篇十八

成為電器公司的售后服務(wù)的技術(shù)人員,以來,我努力工作,完成了全年任何。此刻對一年來的工作總結(jié)如下:

無論從事什么樣的工作,專業(yè)技術(shù)永遠(yuǎn)是立足之本。作為售后技術(shù)這一塊雖說不必須要求的技術(shù)要跟研發(fā)人員的那么高,但是最基本的也要明白。起碼客戶問起來你能夠立馬回答得出并幫忙他們很好的解決問題。一開始我老是說工資怎樣那么低,但是此刻想起來也就釋然了,就算是有一萬塊的月薪放在那里,你拿什么來換。出來之前還滿懷信心的,但是接觸幾次之后就發(fā)現(xiàn)自我太稚嫩了,有時很想回去,但是想想又不甘心,我不能灰溜溜的回去要有所得才行。所以很感悟,學(xué)好技術(shù)是重中之重,先立足,在講發(fā)展,可持續(xù)發(fā)展。打扎實基建,才能建得起高樓大夏。但是,這些工控自動化產(chǎn)品的技術(shù)要想學(xué)好也不是那么的容易,很枯燥,涉及的很廣泛,還務(wù)必有一個對技術(shù)有欲望的心。個性是售后技術(shù)這塊,不只是只明白本產(chǎn)品的,還要了解它所應(yīng)用在什么方面,是什么機(jī)械,帶動它的是什么系統(tǒng)等等。這些不可能一天能夠?qū)W的會的,要想大概的明白,務(wù)必要穿越一些不為人知的黑暗,去學(xué)習(xí)、去工作、去摸索、去思考。我相信在這領(lǐng)域里的人才想必也是經(jīng)歷一些不為人知的黑暗才有這天的`成就的吧。所以我什么都不是,我就是一草根,需要從新學(xué)習(xí)。

做我們這樣貌的工作,和人打交道是必不可少的事,有個良好的溝通潛力可能會讓你事半工倍。還有就是每次出差到現(xiàn)場作業(yè)時我都要有個心理準(zhǔn)備,因為客戶的情緒不能確定,畢竟買了我們的產(chǎn)品出了故障對他造成必須的損失,隨時會噴你一臉口水,所以抗壓潛力也要強(qiáng)。在這個時候只能留意謹(jǐn)慎的應(yīng)付了,我一般只會說“請你放心,我會盡快幫你解決問題的”。還有出門在外,說話也要留意,盡量的從客戶的心理出發(fā),態(tài)度要好,絕對不能頂撞人家,人家但是我們的上帝。在與客戶溝通時,對你從事的技術(shù)要求也是很高,一般在溝通時問的最多的也是技術(shù)性的問題;有時碰到一些不懂的技術(shù)問題就很糾結(jié)。如果是“嗯、啊、哦”的回答的話那就麻煩了;這樣的問題最好就不要正面的去回答了,先從自我會的入手,盡量的轉(zhuǎn)移到別的地方去,反正能幫他解決問題就能夠了;要不然客戶會對你的人產(chǎn)生懷疑的同時,也會對公司的形象造成損失,最要命的是他突然奔出一句來‘你到底會不會的’那樣的話自尊心那就大受打擊啦。所以在和人家溝通時要么不說在現(xiàn)場趕緊解決故障走人,要么就盡量的往自我明白的扯少跟人家在那里廢話。

在接到客戶電話時,務(wù)必先了解最具體的狀況看能否電話解決,如果要到現(xiàn)場去的話,那就去分析這個故障到底是什么原因造成的,然后從分析中明白大概要準(zhǔn)備元器件,工具什么的。俗話說“成功是為有準(zhǔn)備的人的”。完成任務(wù)之后,最好做一下總結(jié),把現(xiàn)場的狀況記下來,比如:我們機(jī)器所應(yīng)用在什么機(jī)械上,用到了哪些參數(shù),輸入輸出的電壓電流等。最后分析出出故障的原先,這個是對技術(shù)的提高比較好的方法,也是公司要求我們做的。

還有出差到現(xiàn)場并不沒有別人所說的那么完美,一個人的旅途總是那么寂寞孤獨;還要忍得住孤寂、耐得住枯燥、拆得了機(jī)床、修得了變頻器、不怕臟、不怕苦、不怕累。這些都是售后技術(shù)人員的基本要求。抗得了就勇敢的抗,抗不了就放一旁;畢竟背后還有一個公司,公司里還有那么多的伙伴支持著呢!都說售后服務(wù)是一個營銷的過程,也是再營銷的開始,我想我會努力的去維護(hù)好公司的品牌形象為公司爭取最大的利益。

技術(shù)員月度工作總結(jié)一年(精選19篇)篇十九

總結(jié)是指社會團(tuán)體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,為此我們要做好回顧,寫好總結(jié)。總結(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編為大家整理的機(jī)械技術(shù)員月度工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

從x月初到現(xiàn)在,我已經(jīng)在公司工作x個月了。這段時間我收獲了很多,對于從一個管理員到一個技術(shù)工作者來說是一個極大的轉(zhuǎn)變這將是我職業(yè)生涯中具有重要意義。作為一名技術(shù)員,我現(xiàn)將我技術(shù)員個人工作總結(jié)如下,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)及同事提出寶貴意見及建議。

作為一個初來公司,剛開始很擔(dān)心不知如何與同事共處、如何做好工作。因為我負(fù)責(zé)的主打業(yè)務(wù)公司尚未上馬,其間要接觸一些我所不是很專業(yè)的工作。但是這兩個月以來,在公司寬松融洽的工作氛圍下,經(jīng)過部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和耐心指導(dǎo),我很快的完成了兩種工作的相互學(xué)習(xí)提高,在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也基本熟悉了部門的工作流程,最重要的是接觸和學(xué)習(xí)了不少的相關(guān)業(yè)務(wù)知識,很好地完成了公司交予的任務(wù),做好了自己的本職工作,使我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進(jìn)步。

在這里對兩個月的工作和生活做一下總結(jié),可從中發(fā)現(xiàn)自己的缺點和不足,在以后的工作中加以改進(jìn),以提高自己的工作水平。

x月15日,我正式成為羅仕拿新員工,參加了公司組織的新員工入職培訓(xùn)。通過這次培訓(xùn),了解了羅仕拿公司的發(fā)展歷程、企業(yè)文化、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和相關(guān)制度,學(xué)習(xí)如何成為一個優(yōu)秀的技術(shù)指導(dǎo)人員。通過幾個學(xué)時的培訓(xùn),我感受到公司對每個員工的關(guān)懷,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)們?yōu)閹椭聠T工走好踏上工作崗位所做的努力。

x月份,我參加了公司新產(chǎn)品的開發(fā),我極積配合公司領(lǐng)導(dǎo)和開發(fā)工程師們開發(fā)改良產(chǎn)品。并多次提住有效的意見并采納。剛到公司,部門主管jacky多次指導(dǎo)并給我推薦了大量的相關(guān)資料和文檔,并指導(dǎo)我盡快地適應(yīng)公司的工作,與xx我如何去與相關(guān)部門溝通處理問題。

從x月份開始,我開始接觸三樓生產(chǎn)部的生產(chǎn)指導(dǎo),jacky安排同事于海生帶我進(jìn)入熟悉新工作,并適當(dāng)給予支持指導(dǎo)。以后的時間里部門根據(jù)我的實際情況,合理的給我安排了任務(wù),讓我從基本做起,并逐步深入地接觸工作流程,鍛煉了我的工作能力,增加了我干好工作的信心。

我主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)線日常的跟進(jìn)和數(shù)據(jù)上報、報表填寫,設(shè)備的調(diào)試。由于我們的工作對生產(chǎn)非常看重,所以在jacky的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下我們開動腦筋想盡方法,爭取把工作做到最好。最后生產(chǎn)部對我們的工作表示滿意并,我們的工作得到了肯定。其間我還負(fù)責(zé)既將投產(chǎn)的邦定生產(chǎn)線的設(shè)計,規(guī)劃,并極時安排人員裝配,調(diào)試等相關(guān)輔助設(shè)備到位就可投產(chǎn)運作。

在這兩個月的工作和生活中,我一直嚴(yán)格要求自己,遵守公司的`各項規(guī)章制度。盡心盡力,履行自己的工作職責(zé),做好個人工作計劃,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)。當(dāng)然我在工作中還存在一定的問題和不足,比如:對業(yè)務(wù)不太熟悉,處理問題不能得心應(yīng)手,工作經(jīng)驗方面有待提高;對相關(guān)知識情況了解的還不夠詳細(xì)和充實,掌握的技術(shù)手段還不夠多;需要繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的知識水平和業(yè)務(wù)能力,加強(qiáng)分析和解決實際問題的能力;同時團(tuán)隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)等。對于這些不足,我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學(xué)習(xí),專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心請教,努力豐富自己,充實自己,尋找自身差距,拓展知識面,不斷培養(yǎng)和提高充實自己的工作動手能力,把自己業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力進(jìn)一步提高。也希望請領(lǐng)導(dǎo)和同事對我多提要求,多提建議,使我更快更好的完善自己,更好的適應(yīng)工作需要。

這里我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和我的入職老師主管jacky、同事于海生對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。在工作中難免出現(xiàn)一些差錯需要領(lǐng)導(dǎo)的批評和監(jiān)督。但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在以后處理各種問題時考慮得更加全面,慎重,對侍問題更加嚴(yán)謹(jǐn)。現(xiàn)在的我同老員工相比,在工作經(jīng)驗和能力上都有不少差距,工作和生活上不懂的問題應(yīng)虛心向同事請教學(xué)習(xí),以不斷充實自己。

在公司的這段時間里,我學(xué)到了很多,感悟了很多,工作之余看了很多書,須然也有輝煌以前,現(xiàn)在也不盡人意,但還是那句歌曲人生豪邁,從新頭來過,一定做好公。看到公司良好的發(fā)展勢頭,我深深地感到驕傲和自豪,因此我更加迫切的希望能以一名正式員工的身份為公司工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的價值,和公司共同成長。我一定會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

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三年級教案的編寫應(yīng)該遵循教學(xué)大綱和學(xué)校教育要求,確保教學(xué)內(nèi)容的覆蓋和教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成。三年級教案的設(shè)計應(yīng)當(dāng)注重培養(yǎng)學(xué)生的基本技能和核心能力。1、學(xué)唱歌曲《溜溜山歌
居間合同可以在商業(yè)活動中發(fā)揮重要的引導(dǎo)與協(xié)調(diào)作用,促進(jìn)資源的優(yōu)化配置。在下面的范文中,我們可以看到如何將居間服務(wù)和合同條款結(jié)合起來,確保交易的順利進(jìn)行。
合作能夠提高團(tuán)隊的效率和創(chuàng)造力,促進(jìn)成員之間的溝通和理解。以下是一些合作技巧,希望能幫助大家提升團(tuán)隊協(xié)作能力。地址:。代表人:。聯(lián)系電話:。e-mail:乙方:
勞動合同是勞動者與用人單位之間根據(jù)雙方協(xié)商和法律規(guī)定,約定勞動關(guān)系和維護(hù)權(quán)益的重要合同。通過參考下面的范文,希望能夠幫助大家更好地理解和撰寫勞動合同。
演講稿的長度應(yīng)該根據(jù)演講時間的限制和主題的復(fù)雜程度來確定,以避免過長或過短的情況。以下是小編為大家收集的演講稿范文,希望能對大家的演講寫作提供一些參考和啟示。
撰寫月工作總結(jié)可以讓我們及時發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)工作中的不足之處,為提高自己的工作能力提供參考和借鑒。以下是小編為大家找到的一些月工作總結(jié)范文,希望能夠?qū)Υ蠹以趯懽鲿r提供
在個人總結(jié)中,我們可以記錄自己的感悟和體會,對過去的經(jīng)歷進(jìn)行總結(jié)和評估。以下是小編為大家整理的一些個人總結(jié)范文,希望能給大家?guī)硪恍╈`感和啟示。本人自20xx年
工作計劃書是我們在開始一項工作之前應(yīng)該做的準(zhǔn)備工作之一,它能夠提高任務(wù)完成的效率和質(zhì)量。下面是一份優(yōu)秀的工作計劃書參考,或許能夠幫助我們更好地了解如何撰寫出一份
通過寫心得體會,我們可以更好地發(fā)現(xiàn)問題并找到解決問題的方法。下面是一些大家常用的心得體會模板和范文,供大家參考和借鑒。今天,全國大學(xué)生同上一堂戰(zhàn)疫思政課,這堂課
建筑是城市發(fā)展的重要驅(qū)動力,可以促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的繁榮和社會的進(jìn)步。這些建筑作品展示了建筑師的創(chuàng)造力和對空間的獨特解讀。甲方:乙方:工程名稱:工程地址:為了使工地生活區(qū)
制定計劃,述職報告是對過去一段時間內(nèi)的工作進(jìn)行總結(jié)概括,同時也是對未來工作方向的展望和規(guī)劃。接下來,讓我們一起來看看一些精選的述職報告示范,為寫作提供一些參考。
月工作總結(jié)可以促使我們思考自己在這個月中的得失和經(jīng)驗,為下個月的工作做好準(zhǔn)備。接下來是一些關(guān)于月工作總結(jié)的示范文章,供大家參考和學(xué)習(xí),希望對大家有所幫助。
開學(xué)典禮是提醒學(xué)生們新學(xué)期,新階段的重要節(jié)點,讓他們明確學(xué)習(xí)目標(biāo)和努力方向。以下是小編為大家收集的開學(xué)典禮范文,希望可以提供一些啟發(fā)和參考。乙:全體立正!升國旗
心得體會是我們成長和進(jìn)步的重要標(biāo)志,也是與他人交流和分享的重要內(nèi)容。請看以下幾篇精心挑選的心得體會樣本,希望能夠給大家?guī)韱⑹竞凸奈琛.厴I(yè)實踐環(huán)節(jié)是大學(xué)生在完成
在調(diào)研報告中,我們需要通過實地走訪、問卷調(diào)查等方式,獲取準(zhǔn)確的信息和數(shù)據(jù)。下面是一些優(yōu)秀的調(diào)研報告范本,它們涵蓋了不同問題和研究領(lǐng)域的重要發(fā)現(xiàn)。新余八中是一所九
實踐報告的寫作是一種思考和反思的過程,能夠幫助我們深入了解實踐活動的意義和價值。在下面的范文中,我們可以看到一些實踐報告的寫作要點和技巧,希望能給大家提供一些參
教學(xué)工作計劃不僅是教師的工作規(guī)范,也是學(xué)生學(xué)習(xí)的指導(dǎo)方針。只有合理的教學(xué)工作計劃才能為學(xué)生提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和機(jī)會。教學(xué)工作計劃是在一段時間內(nèi)對教師的教學(xué)表現(xiàn)加
運用事實和數(shù)據(jù)來支撐述職報告中的論述,可以提高報告的可信度和說服力。接下來是一些優(yōu)秀述職報告的分享,希望能給大家一些啟發(fā)。在過去的一年中,我基本上能夠用質(zhì)檢員的
計劃書的編寫過程需要經(jīng)過調(diào)研、分析、思考和討論等環(huán)節(jié)。以下是小編為大家收集的計劃書范文,僅供參考,希望能給大家編寫計劃書提供一些思路和靈感。1.1班組是企業(yè)的細(xì)
勞動合同是用來規(guī)范勞動者與用人單位之間行為的一份重要文件,對于雙方的權(quán)益保護(hù)十分重要。閱讀以下勞動合同的案例,你可以了解一些質(zhì)量高、規(guī)范的范文。生日:年____
理想是人們追求幸福的信念和目標(biāo),它給人們以希望和動力。小編找到了一些實現(xiàn)理想的秘訣和竅門,愿意和大家分享。理想,這個詞即熟悉又陌生,即清晰又模糊。每個人的心中都
在新的工作周期開始之前,進(jìn)行一次工會工作總結(jié),有助于我們明確未來發(fā)展方向和目標(biāo)。小編從多個工會組織的實際工作中選取了一些工會工作總結(jié)范文,供大家參考。
通過轉(zhuǎn)正自我鑒定,我們可以對自己的工作目標(biāo)和職業(yè)規(guī)劃進(jìn)行調(diào)整和制定,以實現(xiàn)更好的發(fā)展。以下是小編為大家整理的一些轉(zhuǎn)正自我鑒定的經(jīng)典示范,希望可以給大家提供一些靈
領(lǐng)導(dǎo)講話稿是領(lǐng)導(dǎo)們在重大會議、慶典活動等場合上所發(fā)表的講話內(nèi)容。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)講話稿范文,僅供參考,大家一起來學(xué)習(xí)吧。助殘日活動為殘疾人提供了各
生產(chǎn)是人類實現(xiàn)自身價值和滿足物質(zhì)需求的重要途徑,也是社會進(jìn)步和繁榮的基石。生產(chǎn)過程中的安全管理是企業(yè)的重要任務(wù),以下是一些安全生產(chǎn)的指導(dǎo)原則和案例分析。
通過編寫實踐報告,我們能夠加深對實踐活動的理解和認(rèn)識,提高自己的綜合素質(zhì)和解決問題的能力。小編為大家準(zhǔn)備了一些精選的實踐報告樣本,希望對大家有所幫助。
優(yōu)秀作文是一種文學(xué)形式,能夠展現(xiàn)出作者的思想深度和語言表達(dá)能力。以下是一些優(yōu)秀作文的精華,希望對大家的寫作能夠有所幫助和促進(jìn)。1.我的孩子在這三年的學(xué)習(xí)生活中,
初一教案通常包括教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)步驟和教學(xué)評價等方面的內(nèi)容。接下來將為大家分享一些初一教案范文,希望對大家的備課工作有所啟發(fā)和幫助。
社會實踐報告是我們展現(xiàn)自己實踐能力和思考能力的重要證明材料。請大家參考小編為您準(zhǔn)備的社會實踐報告范文,希望能為您的撰寫提供幫助。“少年強(qiáng)則國強(qiáng),少年弱則國弱”,
銷售工作總結(jié)可以使銷售人員更加明確自己的目標(biāo)和職責(zé)。小編為大家準(zhǔn)備了一些經(jīng)典的銷售工作總結(jié)范文,希望能給大家提供一些寫作思路和靈感。20xx年初,可算是我工作上
致辭可以用于各種場合,如畢業(yè)典禮、婚禮、企業(yè)會議等,以傳達(dá)不同的目的和內(nèi)容。不同場合和不同主題的致辭,需要有不同的表達(dá)方式和風(fēng)格,以下是一些典型案例供大家參考。
每一個下半年都是一個新的起點,總結(jié)能讓我們更好地邁進(jìn)下一個階段。請看以下一篇成功人士的下半年總結(jié),對我們的學(xué)習(xí)和工作有很大的啟示。本學(xué)期切實針對縣教研室工作思路
人們常說范文是文學(xué)的燈塔,我們不妨從范文中尋找到一片屬于自己的光芒。在這里為大家精選了一些經(jīng)典的范文范本,希望能夠給大家展示不同文體和風(fēng)格的范本選擇。
通過轉(zhuǎn)正工作總結(jié),我們可以及時發(fā)現(xiàn)并糾正一些不合理的工作方式和行為,從而提升工作效率和質(zhì)量。以下是小編為大家收集的轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文,希望可以給大家提供一些參考和
培訓(xùn)心得可以幫助學(xué)員記錄和保留培訓(xùn)中的重要經(jīng)驗和觀點,方便今后回顧和應(yīng)用。我們一起來看看以下精選的培訓(xùn)心得范文,希望能給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和思考。我們心里有一些收
職業(yè)規(guī)劃可以幫助我們明確自己的職業(yè)發(fā)展方向,避免盲目和隨意選擇職業(yè)。接下來,我們?yōu)榇蠹曳窒韼灼晒β殬I(yè)規(guī)劃的案例,供大家參考和借鑒。所謂愿景,不是一個空泛、虛幻
寫個人總結(jié)可以記錄下自己的思考和成長過程,留下寶貴的記憶和反思。下面是一些個人總結(jié)的實例,希望可以給大家提供一些寫作思路和靈感。政治素養(yǎng)高。該同志擔(dān)任辦公室副主
貧困申請書的撰寫需要細(xì)致入微,我們應(yīng)該提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)和真實的描述,以增加申請成功的可能性。接下來,我們將分享一些成功的貧困申請書寫作技巧和范文,希望能對大家的申
每到半年末,總結(jié)就成為我們必不可少的任務(wù)之一,它幫助我們梳理思路、發(fā)現(xiàn)問題。歡迎大家瀏覽以下是小編整理的一些半年總結(jié)范文,在寫作中不妨多多參考,獲取靈感。
作文是一種思考的過程,通過思考可以培養(yǎng)學(xué)生的獨立思考能力和批判性思維。以下是一些來自各年級學(xué)生的優(yōu)秀作文,它們展現(xiàn)了不同年齡段學(xué)生的思維與創(chuàng)造力。。水是我們生活
寫心得體會可以幫助我們更好地回顧自己的成長軌跡,從而更好地規(guī)劃未來的發(fā)展方向。以下是一些年輕人的心得體會,他們對于成長和人生的思考和總結(jié)可能會給我們帶來共鳴和反
在這個學(xué)期即將結(jié)束之際,我深感有必要對自己的學(xué)習(xí)進(jìn)行一個全面的總結(jié)。以下是一份關(guān)于個人總結(jié)的范文,希望對大家有所啟發(fā)和參考。1、提高課前準(zhǔn)備工作有效性。(1)提
報告是一種客觀描述和分析的方式,需要利用事實和數(shù)據(jù)來支持對某一問題的解釋和見解。報告是一種向上級或下級匯報工作情況或研究成果的書面材料,它可以促使我們思考,我想
事跡材料是描述某個人在特定事件或活動中的表現(xiàn)和成就的一種文字材料,它可以激勵人們學(xué)習(xí)和進(jìn)步。精心整理的事跡材料,記錄了一些令人矚目的成績和突出的表現(xiàn)。
創(chuàng)業(yè)計劃要具備可操作性和可執(zhí)行性,創(chuàng)業(yè)者需要確保計劃中的目標(biāo)和策略能夠真正落地。通過分析這些創(chuàng)業(yè)計劃范文,你可以發(fā)現(xiàn)其中的優(yōu)點和不足,為自己的創(chuàng)業(yè)計劃提供參考。
家長會是一種促進(jìn)家校合作、增進(jìn)家長與教師之間溝通的重要方式。為了幫助大家更好地組織和參與家長會,小編整理了一些家長會的范文和實踐經(jīng)驗,供大家學(xué)習(xí)和參考。
讀后感是評價一本書的重要手段之一,能夠展現(xiàn)讀者的思考和理解能力。我們?yōu)榇蠹艺砹艘恍┙?jīng)典的讀后感范文,希望能夠給大家一些寫作的參考和借鑒。。一百多年前法國作為侵
匯報材料可以體現(xiàn)我們的能力、專業(yè)性和責(zé)任心,同時也是我們與他人交流的重要工具。小編為大家整理了一些成功的匯報材料范文,希望能對大家的寫作提供一些啟示和指導(dǎo)。
撰寫月工作總結(jié)可以讓我們及時發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)工作中的不足之處,為提高自己的工作能力提供參考和借鑒。對于寫月工作總結(jié)而言,范文的參考是非常重要的,下面是一些案例供你參考
年度總結(jié)是回顧一年的時光,挖掘出有價值的經(jīng)驗和教訓(xùn),為新的一年做好準(zhǔn)備。小編精心挑選了一些精彩的年度總結(jié)范文,希望能夠給大家提供一些思路和寫作技巧。
在制定活動方案時,需要充分考慮預(yù)算和資源的合理利用,以及風(fēng)險和安全的控制。小編搜集了一些經(jīng)典的活動方案案例,期待能夠為大家的活動策劃提供一些靈感。組長:職責(zé):總
通過工會工作總結(jié),可以調(diào)查和評估工會組織與職工之間的關(guān)系,為改善職工福利和待遇提供依據(jù)。以下是小編為大家收集的工會工作總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。總結(jié)是應(yīng)用寫作
根據(jù)最新的數(shù)據(jù)和市場情況,我們需要做出一些重大決策。以下是小編為大家整理的通知范文,供大家參考。希望大家在撰寫通知時能夠從中獲得靈感和幫助。通過閱讀這些范文,我
個人總結(jié)也是衡量個人發(fā)展的重要指標(biāo),通過總結(jié)我們可以看到自己的成長和進(jìn)步。接下來將分享一些個人總結(jié)的范文,希望能夠給大家寫作提供一些參考和指導(dǎo)。回顧20xx年,
個人總結(jié)也是一種自我激勵的方式,通過總結(jié)過去的成績和經(jīng)驗,能夠激勵自己繼續(xù)努力并不斷提升自己的能力。在這里,小編為大家推薦了一些寫作范例,希望能夠幫助大家更好地
總結(jié)是一個可以展示個人能力和成就的機(jī)會,它能讓我們更好地認(rèn)識自己,提高自我價值。以下是小編為大家整理的一些有關(guān)總結(jié)的范文,希望能對大家有所啟發(fā)和幫助。
優(yōu)秀的作文是一種精神的表達(dá)方式,能夠充分展示作者的思想和情感。以下是一些優(yōu)秀作文的摘錄,讓我們一起分享讀作的喜悅。為什么說是美呢?請讓我慢慢道來。我的家鄉(xiāng)“景”
教學(xué)計劃是指在一定時間內(nèi),對教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法等進(jìn)行系統(tǒng)性安排和組織的一份書面材料。小編整理了一些教學(xué)計劃范文,希望對大家的課程設(shè)計能夠起到一定的啟發(fā)
規(guī)章制度的改革和更新是一個不斷完善的過程,需要與時俱進(jìn)和適應(yīng)社會發(fā)展的需求。請大家共同來看看以下規(guī)章制度范文,希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹竞退伎肌榫S護(hù)正常的教學(xué)、
培訓(xùn)的內(nèi)容涉及了各個方面,給我提供了廣泛的知識和信息。以下是小編為大家收集的培訓(xùn)心得體會范文,僅供參考,希望能給大家提供一些寫作的靈感和思路。下面是小編為大家整
通過月工作總結(jié),我們能夠反思自己在工作中取得的成就,激勵自己繼續(xù)努力,追求更高的目標(biāo)。下面是一些月工作總結(jié)的典型案例,供大家參考,希望能為大家提供一些寫作的指導(dǎo)
社會實踐報告應(yīng)該準(zhǔn)確記錄實踐過程中的細(xì)節(jié),并且能夠進(jìn)行客觀的分析和評價。以下是一些社會實踐報告的樣本,它們展示了不同學(xué)生對同一社會實踐活動的不同看法。
班主任工作總結(jié)有助于我們發(fā)現(xiàn)問題、總結(jié)經(jīng)驗、提高能力。以下是小編為大家收集的班主任工作總結(jié)范文,希望能夠給大家提供一些啟示和借鑒。承蒙領(lǐng)導(dǎo)的信任,從本學(xué)期開始,
制定活動方案還需要考慮風(fēng)險因素,合理安排預(yù)防和應(yīng)急措施。為了幫助大家更好地理解活動方案的編寫,以下是一些具體的實例和分析。。20__年11月9日國家法定的“11
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