在實施工作方案的過程中，我們需要及時對進展情況進行監測和評估，并進行必要的調整和改進。最后，通過閱讀以下實例，大家可以對不同領域的工作方案有更深入的了解，為自己的工作尋找更好的方法和策略。

落實意識形態責任制工作方案（精選19篇）篇一

2021年，xx市xx商會黨支部以黨的十九大精神為指導，進一步貫徹落實上級黨委文件精神，以建黨百年為契機，緊緊圍繞商會發展的中心工作，秉承“商通浙鄂、會聯楚商”的辦會宗旨，堅持“強黨建引導、重服務參與、創工作特色、聚商會合力”的工作思路，在扎實工作基礎上，力爭年內創“四支部”。現制定2021年xx市xx商會黨支部年度工作計劃：

一、加強黨的組織建設和作風建設，為商會提供一支服務意識強的組織保障隊伍。

（一）抓好黨支部班子建設。嚴抓黨支部班子成員的思想作風建設，堅持正確的理論指導，堅持實事求是的思想路線，堅持科學發展觀，樹立為人民服務的宗旨，努力把支部建設成堅強的戰斗堡壘。

（二）抓好黨員隊伍建設。一方面，加大力度做好黨員發展工作，根據《中國共產黨章程》規定要求，按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的原則，把商會內優秀企業家作為發展重點，為黨輸入新鮮血液，增強戰斗力。另一方面，做好接納商會會員單位黨員黨組織關系轉入工作，主動把政治上合格、思想上過硬的優秀黨員轉入商會黨支部，亟需提升黨支部在商會會員單位的覆蓋面。

（三）抓好黨風廉潔建設。加強作風建設，倡導八個方面良好風氣。增強黨員領導干部遵紀守法、反腐倡廉意識。落實商會黨風廉潔建設責任制，自覺抵制、杜絕內部活動存在不正之風。使廣大黨員成為商會中“遵紀守法、廉潔奉公、誠實守信”的引領者。

二、加強政治理論學習，強化黨員干部政治思想教育，為構建和諧商會夯實思想基礎。

（一）按照“黨員管黨，從嚴治黨”的要求，扎實做好黨的基礎性工作，規范落實“三會一課”，固定黨日、組織生活會等組織生活制度，嚴格執行黨員管理、黨費收繳、黨員民主評議等制度。

（二）抓黨員干部政治思想教育，為保證廣大黨員政治思想上和黨中央保持高度一致，一是經常組織黨員參加生活會，以支部為單位每月召開黨員大會集體過組織生活，激發黨員熱情；二是開展“報黨恩?獻愛心”活動，要求黨員在商會中發揮奉獻精神、表率作用，2021年計劃開展愛心公益活動如下：

1、暖冬行動--xx留甬過年送溫暖活動。

2、商會青年工作委員會企業交流圓桌沙龍。

3、清明活動——祭奠國家烈士英魂續楚商兒女深情。（祭掃烈士陵園）。

4、端午節活動-包粽子-屈原的愛國情懷。

5、楊梅節---采摘活動-愛心幫助農活動。

6、八一慰問活動--部隊體驗軍旅生活。

7、扶貧幫困——下半年組織一次扶貧幫困獻愛心活動8、公益觀看愛國主題電影。

（三）進一步抓好黨員學習和教育培訓工作，提供黨員走進會員單位學習考察機會，組織黨員參加“我為企業獻一策”活動，激勵黨員開闊視野，啟迪思維，解放思想，轉變觀念，爭做學習的表率和解放思想的先鋒。

三、抓好紀念建黨一百周年教育慶祝活動，增強黨員的榮譽感和責任感。

為大力營造紀念建黨100周年的濃厚氛圍，謳歌中華民族實現偉大復興的奮斗歷程，頌揚中國共產黨的豐功偉績，響應上級組織福明街道黨工委的精神號召，激發商會黨員投身商會建設的積極性和主動性，xx市xx商會黨支部2021年計劃開展“抓好建黨百年系列教育活動”：

1、開展一次黨史專題教育。

2、組織一次紅色之旅，赴四明山攀登，重走長征路，接受“不忘初心?牢記使命”教學。

3、積極參加福明街道黨工委組織的2021年“樓宇黨建提升年”系列活動，組織開展一次支部輪值活動。

4、“七一”前夕開展一次黨員頌黨恩專題黨日活動，每個黨員都要暢敘建黨百年頌黨恩發言。

5、組織全體黨員觀看中央紀念建黨百年慶祝大會盛況。

落實意識形態責任制工作方案（精選19篇）篇二

為進一步加強和改進我辦意識形態工作，落實黨管意識形態原則，明確黨支部領導班子、領導干部的意識形態工作責任，根據中共xx區委辦公室關于印發《xx區黨支部意識形態工作責任制實施方案》的通知，結合我辦實際，制定本方案。

(一)明確分工，進一步增強做好意識形態工作的自覺性和主動性。按照屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則，區水資辦領導班子對本單位意識形態工作負主體責任。黨支部書記是第一責任人，帶頭抓意識形態工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。黨支部分管領導是直接責任人，協助黨支部書記抓好統籌協調指導工作。黨支部其他成員按照“一崗雙責”的要求，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。把意識形態工作作為黨的建設和政權建設的重要內容，納入重要議事日程，納入黨建責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，與經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設和黨的建設緊密結合，同部署、同落實、同檢查、同考核。把意識形態工作情況列入領導班子民主生活會、干部考核、述職述廉的重要內容。

(二)建立意識形態工作情況上報通報制度。黨支部每半年向上級黨組織專題匯報一次意識形態工作，重大突發事件隨時報告。黨支部每年至少兩次專題研究意識形態工作，及時向上級黨委報告意識形態領域的重大情況并提出建設性意見，定期通報意識形態領域情況，重大情況隨時通報。

(一)加強理論武裝和理論建設工作。把學習貫徹黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，全面落實好學習內容、學習任務、學習目的，建立每周一學習制度。推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，把學好用好黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想作為必修課，加強對黨的十九大精神的理論研討和學習貫徹情況的經驗交流，推動各級黨組織更好地用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

(二)加強思想政治工作。黨支部領導班子成員要模范踐行社會主義核心價值觀，以身作則，率先垂范，積極開展書記講黨課活動;通過召開會議、播放宣傳標語等形式，廣泛動員干部職工積極主動地參與文明單位創建活動，營造人人參創的氛圍。同時，充分利用網站、手機等媒體，積極宣傳活動動態和好的做法，提升干部職工參創熱情。

(三)加強意識形態領域工作隊伍建設。做好黨的意識形態工作，關鍵在人。一是組建宣講員隊伍，深入基層廣泛開展領導干部宣講和百姓微宣講。二是強化專業知識培訓，提高意識形態領域輿情預判、分析、處理等能力，確保關鍵時刻能站出來、頂得住、沖得上、打得贏。

(一)建立考核制度。建立意識形態工作責任制的檢查考核制度，根據黨中央和省、市、區委要求，結合本單位實際，制定檢查考核的評價標準、指標體系，明確檢查考核的內容、方法、程序，真實、準確地反映意識形態工作責任制的執行情況。

(二)明確考核方式。檢查考核工作每年進行一次，一般在年底進行。可以進行全面檢查考核，也可以進行專項檢查考核或者抽查。檢查考核工作可以與領導班子、領導干部工作目標考核、年度考核等結合進行。檢查考核通過聽取匯報、召開述職會議、組織民主測評和民意調查、座談或者個別談話、實地考察、查閱有關文件資料等形式，廣泛聽取干部群眾意見。

(三)落實考核責任。黨支部將意識形態工作檢查考核情況在適當范圍內通報，對檢查考核中發現的問題及時研究解決，并督促整改落實。

(四)強化責任追究。黨員、領導干部有下列情形之一的，應當追究責任，視情節輕重，給予提醒、批評教育，責令作出書面檢查、進行通報批評，給予組織處理和紀律處分。

4.管轄范圍內發生由意識形態領域問題引發群體性事件的;。

6.其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

對黨員、領導干部問責情況，應報上級黨委組織部門備案。

落實意識形態責任制工作方案（精選19篇）篇三

各科、室、辦、中心：

為切實加強意識形態存在問題整改工作，推動整改工作扎實有序開展并取得實效，根據《中共**縣委辦公室關于印發中央第四巡視組巡視貴州省反饋意識**縣對照整改工作方案的通知》(德黨辦發〔**〕130號)和《**縣意識形態工作整改專班巡視整改方案及責任清單》（附件4）文件精神，結合工作實際，特制定本方案：

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅持黨管宣傳，黨管意識形態工作，牢牢掌握意識形態工作領導權，按照“屬地管理、分級負責、誰主管誰負責”工作原則，著力抓好中央第四巡視組、省委第九巡視組反饋問題和市委督查組、縣委督查組上半年專項督查反饋問題，全力維護我辦意識形態領域的絕對安全。

整改專班下設辦公室在縣政府xx辦，xxx同志任辦公室主任，xxx同志任辦公室副主任。

將中央巡視組反饋意見和省委、市委的工作要求落實到實處，進一步加強和改進意識形態工作，進一步提升思想建設、政治建設、作風建設和隊伍建設，確保意識形態工作與業務工作緊密結合，同安排、同落實、同檢查、同考核。

1.針對“傳達部署多、督查檢查少”的問題。

整改措施：

一是充分利用干部職工會和“營養星期三·學習小講堂”學習活動平臺，加強對習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記關于意識形態工作重要講話、重要指示精神的學習。二是將意識形態工作納入政府辦工作要點和機關黨建特別是政治建設的重要內容，與業務工作同安排、同落實、同檢查、同考核。三是嚴格落實責任，強化監督檢查、考核，凡對意識形態領域出現問題的，實行“一票否決”與年度績效考核掛鉤并嚴肅追究責任。

整改時限：**年10月20日前，長期堅持。

2.針對“貫徹落實意識形態工作責任制存在上熱下冷、壓力傳導不夠，對意識形態工作重視不夠、重安排輕落實甚至弄虛作假”的問題。

整改措施：

一是嚴格貫徹落實意識形態工作責任制，堅守意識形態高地，堅持黨管意識形態，堅持“書記抓、抓書記”，牢牢掌握意識形態工作的領導權和主導權。二是堅持把意識形態工作作為黨建工作的重要內容來抓，將意識形態納入各黨支部重要議事范疇和班子述職重要內容，定期或不定期分析意識形態形勢，推動全辦黨員干部旗幟鮮明站在意識形態第一線。

整改時限：**年10月底前，長期堅持。

3.針對“把意識形態工作納入執紀監監督和干部考核內容不到位，在一些部門班子成員的述職材料中對意識形態工作責任落實的內容不具體”的問題。

整改措施：

一是班子成員進一步嚴格落實意識形態工作責任制，管好分管領域意識形態工作，將意識形態工作納入黨風廉政考核內容和在述職報告中單獨體現工作落實情況。二是將意識形態工作納入干部年度考核管理，對意識形態工作落實不到位的干部一律取消評優資格。

整改時限：**年10月底前，長期堅持。

（二）在“四個意識”不強，對主流意識形態建設聚焦不夠方面。

針對“新聞媒體意識形態建設主力軍意識不強，主陣地作用發揮不夠，媒體管控不力，為追求經濟效益，把有限的人力財力傾斜到多種經營上”的問題。

整改措施：

一是始終堅持黨管宣傳、黨管媒體的原則，牢牢把握正確政治方向、輿論方向價值取向，強化政府門戶網站、“兩微”的建設和管理工作。二是加大正面宣傳，大力宣傳習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平總書記在貴州代表團重要講話精神，積極弘揚社會主義核心價值觀，傳播社會主義先進文化。三是創新宣傳形式，拓展傳播渠道，利用政府門戶網站和“兩微”平臺，提升運用新媒體開展輿論應對工作能力，積極占領新興輿論陣地，切實提高正面宣傳的質量和水平。

整改時限：**年10月底前，長期堅持。

（三）在政治警覺性不強，意識形態陣地管理不力方面。

針對“輿情事件多發，不少地方和單位不善于與媒體打交道，各級網信辦主要精力放在‘滅火’上主動發聲少，被動應付多，對網絡意識形態風險缺乏前瞻性”的問題。

整改措施:。

一是加強正面宣傳，充分利用政府門戶網和“兩微”平臺積極開展正面宣傳、主題宣傳、成就宣傳，正確引導，弘揚主流思想，占領輿論高地。二是掌握輿情處置要領，科學有效處置輿情，突出做好負面輿情線上線下處置，及時主動發聲，積極發布相關信息，正確引導。

（四）在加強基層宣傳干部隊伍建設力度不夠，統籌指導意識形態工作不到位等方面。

1.針對“在增強政治敏銳和政治鑒別力，注意區分政治原則問題、思想認識問題、學術觀點問題，實事求是解決問題”的問題。

整改措施：

持續開展“強化政治意識·務求真抓實干”作風大整治活動，提升政治素養，增強明辨是非、去偽存真的本領和能力，準確定位定性，實事求是處理具體問題。

（五）關于對黨員干部的教育和思想引領不夠有力的問題。

整改措施：

一是著力把理論政策學習與“兩學一做”專題教育及黨員活動日相結合，定期或不定期召開黨組中心組學習和“營養星期三·學習小講堂”干部職工學習活動，深入組織學習踐行習近平總書記關于意識形態系列重要講話精神和十九大精神、充分發揮學習教育作用。二是繼續深入開展政策理論宣講活動，充分利用每周五幫扶活動日，加強對人民群眾的宣傳教育，宣傳黨的方針政策。

整改時限：**年10月20日，長期堅持。

（一）加強整改落實。機關各科室要高度重視，把意識形態工作責任制問題整改落實作為一項政治任務，堅持問題導向、細化分解責任、強化事改措施、明確整改時限，把意識形態工作責任制問題整改抓緊、抓好、抓實，推動意識形態工作責任制問題整改具體化、程序化、制度化。

（二）加強日常管理。意識形態工作要全程留痕，應充分運用文字、圖片、實物等作為檔案資料，要有文件、方案、紀要、講話、總結等臺賬做支撐。同時做好總結、迎檢工作。

（三）加強督導考核。辦公室黨組把意識形態工作納入執行黨的紀律，尤其是政治紀律和政治規矩的監督檢查范圍，嚴格落實責任，強化監督檢查、考核，凡對意識形態領域出現的問題，實行“一票否決”和嚴肅追究責任。

落實意識形態責任制工作方案（精選19篇）篇四

為貫徹落實黨管意識形態原則，進一步明確局黨組領導班子、領導干部意識形態工作責任，切實加強和改進意識形態工作，根據黨的十九大報告關于意識形態工作的重要部署,以及中共中央辦公廳印發《黨委（黨組）意識形態工作責任制實施辦法》（中辦發〔2015〕52號）、中共安徽省委關于印發《貫徹中國共產黨黨組工作條例（試行）實施細則》（皖發〔2015〕24號）等文件要求，結合實際，制定本實施方案。

意識形態工作是黨的一項極端重要的工作，事關黨的前途命運，事關國家長治久安，事關民族凝聚力和向心力。局各級黨組織和廣大黨員干部要清醒認識意識形態工作的極端重要性，清醒認識意識形態領域斗爭的長期性復雜性尖銳性，清醒認識做好意識形態工作的重大政治責任，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，更加扎實地做好意識形工作，牢牢掌握意識形態工作的領導權、管理權、話語權。

（一）成立市安監局意識形態工作領導小組，局黨組書記、局長任組長，局其他班子成員任副組長。

（二）黨組領導班子對本地區本部門本單位意識形態工作負主體責任，黨組書記是第一責任人。黨組分管領導是直接責任人，其他班子成員按照“一崗雙責”要求，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。

（三）辦公室是意識形態工作的綜合管理部門，負責相關工作的統籌協調、規劃部署、組織實施、檢查考核、責任追究等。局機關各科室、安全生產監察支隊配合。

局黨組承擔意識形態工作主體責任主要是：

（一）深入學習宣傳習近平新時代中國特色社會主義思想和系列講話精神，切實增強意識形態工作的針對性和有效性。推進“兩學一做”學習教育常態化、制度化，黨組理論學習中心組要把學習習近平總書記系列重要講話精神作為重中之重，進一步強化“四個意識”，堅定“四個自信”,并抓好落實。充分發揮基層黨組織的政治引領功能，做到基層黨員群眾學習貫徹講話精神全覆蓋，使講話精神成為廣大黨員群眾的行動指南。

（二）及時傳達學習黨中央和上級黨委（黨組)關于意識形態工作的決策部署和指示精神，結合實際抓好貫徹落實。堅決維護黨中央權威，樹立看齊意識，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。

（三）切實加強對意識形態工作的統一領導，黨組統一領導，黨政齊抓共管，辦公室組織協調，有關科室（支隊）分工負責的工作格局。要將意識形態工作納入黨組中心組、機關黨組學習培訓的重要內容。

（四）定期分析和研判意識形態領域情況，維護意識形態安全，集中排查意識形態領域風險點，加強意識形態領域的預警監測，增強工作預警能力、議題設置能力和輿論引導能力。

（五）加強對各類意識形態陣地的建設和管理。堅持黨管媒體原則，嚴格新聞發言人制度和例行新聞發布會制度。突出做好網絡意識形態工作，培育有特色有影響的官方微博、微信，切實做好宣傳思想文化各類陣地的日常管理。

（六）加強常態化的思想政治工作，全面落實社會主義核心價值觀建設要求。局黨組班子成員應當以身作則，率先垂范，以人格力量感召群眾。落實“書記上講臺”制度，黨組書記、分管領導每年至少在履職范圍內作一次形勢政策報告。

（八）夯實內宣外宣責任。深入宣傳黨的理論方針政策，主要領導和分管領導必須旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線，帶頭向全局黨員干部職工及社會群眾做好政策理論宣講工作。

（九）深化業務工作審核把關。涉及業務系統的重點業務工作、政策、文件等，必須同步考慮價值導向、輿情民意、社會效果，分管領導負責審核把關，重點內容需請示局黨組書記。

（十）營造良好的社會公德、家庭美德、家風家教氛圍。利用“道德講堂”等形式，對全局干部職工進行黨的知識教育、社會公德、職業道德、家庭美德和社會主義榮辱觀教育，在全局逐步形成良好的社會道德風尚。

（十一）推動廉政建設。局黨組與各科室（支隊）簽訂“黨風廉政建設責任書”，定期組織黨風黨紀教育、警示教育和作風建設教育活動，將廉政作為重要內容納入意識形態工作。

（十二）落實中心工作的責任，增強大局意識，突出抓好精準扶貧、美麗鄉村建設、結對共建等工作。

意識形態工作要做到“四個納入”：納入黨建工作責任制，納入民主生活會重要內容，納入領導班子和領導干部述職述廉報告、績效考核，納入干部考核、考察內容。主要工作是：

（一）局各級黨組織要切實擔負起領導責任和政治責任，把意識形態工作作為黨的建設的重要內容，列入年度工作要點，與全年中心工作緊密結合，一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。

（二）局黨組每年不少于2次召開專題會議研究意識形態工作，每半年向上級黨委（黨組)匯報落實意識形態工作責任制情況，每年至少做1次綜合分析研判并在一定范圍內通報。

（三）局黨組書記和其他黨組成員每年至少1次專題研究意識形態工作。局黨組書記和其他黨組成員、機關各支部書記和直屬單位領導班子成員要把意識形態工作作為本人年度述職述廉報告和年度民主生活會的重要內容，接受評議監督。

（四）局機關要把意識形態工作的成效和表現作為領導班子、領導干部考察考核的重要方面，作為干部評價使用和獎懲的重要依據。

（五）各有關科室、安全生產監察支隊要及時搜集、研判、處置可能引發的群體性事件和社會動蕩的輿情，做好輿論引導管控工作。一是涉及大型企業、危險化學品企業等易誘發的意識形態事件的工作領域，分管科室根據需要及時向分管領導專題匯報意識形態工作。二是涉及對外宣傳、網絡輿情、來信來訪、舉報投訴、信息報送的處室，要根據工作實際及時提供管控信息，形成專題報告，向分管領導匯報。三是涉及安監系統的業務工作、政策出臺，以及成果評獎、調研報告、文章刊發、公示公告等，必須同步考慮價值導向、輿情民意、社會效果，分管領導要認真審核把關，重要內容需請示局黨組書記。

（一）加強痕跡管理。意識形態工作要全程留痕，單項工作應充分運用文字、圖片、視頻、實物等方式留存資料，要有文件、方案、紀要、講話、總結等資料臺賬做支撐。

（二）加強工作落實。局機關黨支部要高度重視并認真開展意識形態工作，參照本方案制定適合本單位實際的貫徹落實意見，工作情況要及時向局黨組報送。

???????（三）加強監督檢查。局機關要把落實意識形態工作決策部署的情況，納入執行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規矩的監督檢查范圍，作為監督執紀問責的重要內容。

意識形態責任制工作檢查考核一般每年進行一次，由局辦公室負責組織，既要做好對機關各科室（支隊）的檢查考核，又要做好迎接上級檢查的各項準備，每年12月上旬完成自查的書面報告，做好接受實地督查的準備。自查報告的主要內容包括：

（一）意識形態工作主體責任落實情況；

（四）向上級黨委作意識形態年度專題匯報的情況；

（六）加強本科室本單位宣傳隊伍建設的情況；

按照中共安徽省委貫徹《中國共產黨黨組工作條例（試行）》實施細則》的通知規定，對違反規定的單位和責任人進行責任追究。

?????（一）責任追究情形。

領導班子、領導干部有下列情形之一的，應當追究責任，視情節輕重，給予提醒、批評教育，責令作出書面檢討、進行通報批評，給予組織和紀律處分：

3.管轄范圍內發生由意識形態領域問題引發的群體事件的；

4.對所管理的黨員干部公開違背黨章、黨的決議和政策的言論放任不管、處置不力的；

5.管轄范圍內經常性思想政治工作沒有落實到基層，工作措施不得力、不到位的；

6.管轄范圍內網絡意識形態出現嚴重問題的；

8.管轄范圍內出現大規模非法宗教傳播活動的；

10.其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

??????（二）責任追究方法。

???????實施責任追究應當實事求是，分清集體責任和個人責任，主要領導責任和重要領導責任。對領導班子、領導干部進行問責，應當按照干部管理權限，依據有關規定實施。

落實意識形態責任制工作方案（精選19篇）篇五

為貫徹落實意識形態工作責任制，建立意識形態工作責任體制機制，強化意識形態領域工作職責與監管，根據xx區教育局黨組《關于意識形態工作責任制實施方案》(教[20-]x號)，結合學校實際，制定本實施辦法。

一、完善責任體系，堅強組織領導。

1、成立學校意識形態工作領導小組。黨支部書記xx任組長，黨支部委員、副校長xx任副組長，其他班子成員為組員。主要職責：按照分級負責和誰主管誰負責的原則，落實xx區教育局黨組的第一責任，分管領導的直接責任，領導班子成員的“一崗雙責”，全面領導和組織學校意識形態工作。

2、下設辦公室，由xx任主任，教務處、工會、團委各1名同志為成員。辦公室主要職責：按照學校黨支部統一部署，統籌、協調、檢查、督導意識形態工作責任制的落實。

二、建立常態機制，持續深入推進。

1、學習教育制度。黨支部每季度至少組織1次有關意識形態工作內容的學習;每年班子成員開展1次有關意識形態工作內容的授課，每年撰寫理論學習心得體會文章不少于1篇。

2、報告工作制度。學校黨支部每半年向區教育局黨組以書面形式匯報1次意識形態工作。設立輿情信息員，遇有重大輿情，第一時間迅速報告。

3、風險評估制度。在醞釀涉及教職工利益的重大政策、項目、工作舉措時，通過論證會、座談會、公開征求意見等多種方式聽取相關部門、教職工的意見建議。方案發布前，進行必要的輿情風險評估，制定工作預案。

三、扭住關鍵環節，牢牢掌控陣地。

1、加強意識形態陣地建設與管理。加強對校內新媒體如微博、qq、微信等的監管力度。加強網上正面思想輿論引導，切實加強網絡信息監管和校園輿情收集，規范網上信息傳播秩序，有效應對涉及師生的輿論事件嚴把政治關、意識形態關。

2、加強對課堂教學的管理。決不允許散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，不允許公開發表違背中央決定的言論，不允許制造傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論。對課程開設、教材內容進行嚴格把關。落實教學管理有關文件，進一步加強課堂教學管理力度，確保教學質量以及教育方向的正確性。

3、加強教師思想政治教育和師德師風建設。嚴格教師職業準入制度，建立健全教師違反師德行為的懲處機制。加強對教師思想政治素質的把關。對教師進行上崗培訓，評選教師先進典型，實施青年教師培養，激發愛崗敬業熱情。

4、加強對校園文化活動的引導和管理。把校園文化建設作為創新和拓展學生思想政治教育的新途徑，進一步優化校園育人環境，夯實文化校園陣地，搭建學生文化平臺。開展“我的中國夢”、社會主義核心價值觀主題教育活動，引導廣大師生堅定理想信念，刻苦學習工作，積極投身實踐。深入挖掘中華傳統節日文化，不斷擴大傳統優秀文化陣地。充分發揮團總支、工會的自我教育、自我管理功能。

5、做好黨外知識分子的團結引導服務工作。加強對黨外知識分子的政治引領和政治吸納，加強同師生員工的聯系，做好耐心細致的思想政治工作，引導他們與黨同心同德、同向同行，最大限度地把他們團結凝聚在黨的周圍。

6、加強輿情分析和研判工作。對重大事件、重要情況、重要師生民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，分析問題、商議對策，維護意識形態安全。教務處利用學科優勢，組織力量對當前思潮和熱點問題進行研判，并提出引導意見，為學校黨支部、行政開展思想政治教育與輿論引導提供參考。

四、加強檢查督導，深化責任意識。

建立健全黨支部統一領導、黨政齊抓共管、職能部門分工負責的意識形態工作機制。

1、校黨支部領導班子對學校意識形態工作負主體責任，黨支部書記為學校意識形態工作第一責任人，黨支部其他成員按照“一崗雙責”要求，抓好分管領域的意識形態工作。

2、各教研組分工負責各方面具體工作，確保意識形態管理環環相扣，不留死角。

3、對意識形態工作中出現問題的領導干部，按照實事求是原則，依據xx區教育局黨組《關于意識形態工作責任制實施方案》進行問責和約談，并報區教育局黨組備案。受到問責的領導、教師，取消當年考核評優和評先資格。

落實意識形態責任制工作方案（精選19篇）篇六

為進一步加強和改進意識形態工作，落實黨管意識形態原則，牢牢掌握意識形態的領導權和主動權，明確黨組（黨組）領導班子、領導干部的意識形態工作責任，根據《20xx年縣黨組（黨組）意識形態工作責任書》和《縣黨組（黨組）意識形態工作責任制實施方案》有關要求，結合我局實際，制定本實施方案。

一、指導思想。

以習近平總書記關于意識形態工作系列講話精神為指導，緊緊圍繞中央、省委、市委關于意識形態工作的部署精神，充分發揮意識形態領域工作的思想引領、輿論推動、精神激勵、文化支撐作用，鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導地位，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，擔負起政治責任和領導責任，不折不扣地把意識形態工作的任務要求落到實處。

二、基本原則。

（一）堅持黨管意識形態工作。牢牢把握黨對意識形態工作的主導權，鞏固社會主義意識形態在本領域的重要地位。

（二）堅持黨性和群眾性相統一。以人為本，服務群眾，把意識形態工作同日常工作、群眾工作結合起來。

（三）堅持社會主義先進文化方向。進一步增強政治敏銳性和政治鑒別力，加強意識形態教育培訓，不斷提高做好意識形態工作的能力。

（四）堅持把控正面輿論導向。牢牢把握正確輿論導向，把社會主義核心價值觀融入文化建設之中，弘揚主旋律，傳播正能量。

（五）堅持繼承傳統與改革創新相結合。遵循黨的意識形態工作的優良傳統和豐富經驗，結合“兩學一做”學習教育，推進意識形態領域理念創新、方法創新。

三、組織領導。

建立健全黨組統一領導、黨政齊抓共管、職能部門分工負責的意識形態工作機制，落實責任主體，強化組織領導，局黨組領導班子、黨組書記、分管領導、其他成員分別對意識形態工作負以下責任：

1.局領導班子對本單位意識形態工作負主體責任，必須牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權。

2.黨組書記對意識形態工作負第一責任，必須旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線，重要工作親自部署，重要問題親自過問，重大事件親自處置。

3.分管領導對意識形態工作負直接責任，必須協助黨組書記抓好意識形態工作的統籌協調指導工作。

4.領導班子其他成員根據工作分工，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任，必須按照“一崗雙責”要求，抓好分管單位（科室）的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。

四、主要責任。

（一）把意識形態工作擺在極端重要的位置。要站在“四個全面”戰略和“全面從嚴治黨”的政治高度，將意識形態工作作為黨的建設和政權建設的重要內容，做到“五個納入”：

1.納入黨組會議重要議事日程。黨組每年至少兩次專題研究意識形態工作。要將意識形態工作與文廣新工作和黨的建設一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。

2.納入黨組中心組學習的重要內容。將中央和省市關于意識形態工作的重要決策部署作為黨組中心組學習的重要內容，每年至少安排一次專題學習。

3.納入黨建工作責任制。按照“全面從嚴治黨”和黨的建設科學化要求，建立涵蓋思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和廉政建設的黨建工作指標體系。

4.納入領導班子和領導干部目標管理。在領導班子、領導干部民主生活會和述責述職述廉報告中，增加意識形態工作等重要內容。

5.納入干部考核。把意識形態工作情況納入“德能勤績廉”的干部考核標準中，并作為評價使用和獎懲的重要依據。

6.加強意識形態領域情況日常監控，安排專人負責收集、整理并反饋社情民意和重要輿情信息。

7.對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性進行引導，做到早發現、早預防、早匯報、早安排、早處理。

8.對重要時間節點、法定節假日、傳統節日、宗教節日、重大節慶活動需注意問題，進行前瞻性專題分析判斷。

9.定期指導和督促檢查下級黨組織意識形態工作，加強對各單位黨員領導干部意識形態工作的培訓，增強責任意識、提高政治鑒別力。

（二）認真貫徹落實中央、省委、市委關于意識形態工作的決策部署及指示精神。

1.黨組領導班子、領導干部要帶頭閱讀中央和上級黨組要求的黨報（黨刊）、理論學習讀本、帶頭讀原著、學原文、悟原理，不斷深化對黨的理論創新成果的理解和把握，帶頭使用和關注人民日報、福建日報、閩西日報等媒體官方微博、微信或客戶端，率先站在意識形態領域前沿，增強貫徹落實的主動性、堅定性。

2.黨組領導班子、領導干部要嚴守政治紀律和政治規范，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。

3.每年度黨建經費中一部分用于組織黨員學習、訂閱和購買黨員教育所需的黨報黨刊，資料、音像制品和設備等。

（三）營造全面建設小康社會的良好氛圍。

1.抓好中央和省市縣重大決策部署的宣傳報道。宣傳習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神宣傳教育，全面落實習近平總書記的“八個著力”重要指示的具體措施和實際行動。主動配合各級媒體組織的各類主題宣傳采訪活動。

2.有序開展慶祝改革開放40周年主題宣傳。在單位內部舉辦慶祝改革開放40周年書畫展，舉辦文藝表演活動。

3.加強宣傳力度。主動開展各種先進典型的挖掘、推薦、宣傳工作，積極配合開展“道德模范在身邊”“道德模范走進道德講堂”等基層巡講活動，大力開展各種宣傳活動。

4.加強愛國主義教育及國防教育。每年至少組織一次黨組領導干部到縣紅色紀念館接受紅色教育。積極配合市縣國防教育“五進”活動，主動參與“愛我國防”主題征文比賽，參加愛國主義教育。

（四）強化對各類意識形態陣地的管理。

1.加強對藝術創作生產的引導。要努力創作生產更多思想性、藝術性、觀賞性相統一，人民群眾喜聞樂見的優秀主旋律產品，弘揚民族精神和時代精神，引領良好社會風尚。

2.加強文化陣地建設。管好博物館、圖書館、文化館、劇院等公共文化服務機構，對文廣系統舉辦的各種報告會、研討會、講座論壇、展覽、培訓等加強管理，把好主題關、作者（主講）關、內容關，抓好對臺和對外文化交流活動、學術交流活動等的管理。

4.加大對文化市場監管力度。支持健康有益文化，堅決抵制腐朽文化，把好審批關，嚴格內容審核；加強各類新聞媒體、網絡媒體、新興媒體、各類出版物及其從業人員的管理；加大文化市場綜合執法力度，始終保持高壓態勢，嚴格執法，推動文化市場健康有序發展。

5.深入開展“掃黃打非”。嚴厲打擊各種非法出版物，嚴厲打擊非法衛星地面接收設施，堅決封堵境外政治性有害出版物向市內滲透；加強網絡信息管控，重點管好具有新聞輿論和社會動員功能的新媒體，規范網上信息傳播秩序，深入開展網絡意識形態安全專項清理行動。

（五）深入開展群眾性精神文明創建活動。

1.配合做好省級文明縣創建工作。按照《省級文明縣測評體系》和任務分解，制定措施，明確責任，抓好任務落實。

2.建立健全農村文化公共文化服務設施。補充完善基層行政村農村文化舞臺建設，補足精神扶貧中的“精神短板”。

3.開展未成年思想道德建設。積極開展“掃黃打非·20xx護苗”和“掃黃打非·20xx凈化校園周邊”活動，嚴厲打擊網絡、網吧、校園周邊、出版物市場等重點部位的不良信息，給青少年塑造良好的成長文化環境。

（六）全面推進華夏文明傳承創新區建設。

1.確保各類規劃落地實施。黨組要抓好《縣文明傳承創新區建設“十三五”規劃》《縣文化與旅游深度融合“十三五”規劃》《縣“十三五”公共文化服務體系建設規劃》落地實施。

2.加強文化遺產保護傳承和合力開放利用。大力推進文化遺產“歷史再現”工程，抓好轄區內文化遺產、遺址保護和文物保護維修工作。積極盤活文化資源，合理開發利用，配合做好省市縣級非物質文化遺產代表性傳承人搶救性記錄工作和非遺文化展演活動。

3.抓好公共文化服務體系建設。持續支持好“鄉村舞臺”建設。加快鄉村綜合性文化服務中心建設。廣泛組織開展形式多樣的群眾性活動。

4.抓好歷史文化名城名鎮名村保護。加強歷史文化名城、名鎮、明村保護維修和合理開發利用。配合做好古樹名木保護和重新掛牌工作。

5.提升文化產業發展的質量和效益。大力扶持文化企業做大做強，加快推進傳統文化企業轉型升級。積極參加市縣組織的文化創意產品比賽評選活動。

6.加強伏羲文化研究工作。做好境內伏羲文化資源資料的調查、整理和保護工作，配合市級文化部門開展“伏羲文化進校園”等活動。

（七）推動文藝事業繁榮發展。

1.堅持和把牢以人民為中心的創作導向。圍繞改革開放40周年，中國共產黨成立xx周年、新中國成立xx周年等重大節點，組織舉辦各類主題文藝活動。

2.抓好文藝精品創作生產。堅持“二為”方向和“雙百”方針，圍繞脫貧攻堅、城市建設、文化旅游等主題，謀劃推出一批謳歌黨、祖國和人民的現實題材和重大革命歷史題材作品。積極組織申報“五個一工程”作品推薦活動，加大對文學創作的扶持力度。

（八）加強工作隊伍管理。黨組要把意識形態隊伍建設擺在重要位置，提升隊伍的思想政治素養和業務工作能力，樹立正確的用人導向，發揮好干部工作的“指揮棒”作用，確保意識形態工作領導權牢牢掌握在忠于黨、忠于人民、忠于馬克思主義的人手里。

1.選優、配齊、配強文化系統工作人員，確保文化干部隊伍堅強有力。

2.加強對各類新聞媒體、網絡媒體、新興媒體、各類出版物及其從業人員的管理。

3.對敢抓敢管、敢于同錯誤傾向作斗爭的同志，應當公開支持、大膽使用，對不適合、不適應文化思想崗位的黨員干部，應當及時作出調整。

六、監督考核。

局黨組將意識形態工作作為民主生活會和述職報告的重要內容，接受監督和評議；將意識形態工作責任制落實情況納入干部考核，作為評價使用和獎懲的重要依據；及時建立意識形態工作績效考核制度，把落實意識形態工作責任制情況納入各科室、局直屬單位績效考核指標體系。每年開展一次專題督查，督查可采取聽取匯報、查閱資料、實地檢查、列席有關會議等方式。

七、責任追究。

全局領導干部職工有下列情形之一的，應當追究責任，視情節輕重，給予提醒、批評教育，責令作出書面檢查、進行通報批評，給予組織處理和紀律處分。

3.管轄范圍內發生由意識形態領域問題引發群體性事件；

5.所屬新聞媒體出現嚴重錯誤導向的。

6.管轄范圍內公開發行的出版物和編寫的教材等在意識形態方面有嚴重錯誤導向的；

8.管轄范圍內網絡意識形態安全出現嚴重問題的。

10.其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

落實意識形態責任制工作方案（精選19篇）篇七

20xx年,是我國全面建成小康社會和“十三五”規劃收官之年,是“三大攻堅戰”的最后攻關之年。為深入貫徹落實中、省、市、縣關于意識形態工作的決策部署，進一步加強我局意識形態工作，特制定如下實施方案：

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大和習近平總書記關于意識形態工作的系列重要講話精神，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，牢牢掌握意識形態工作的領導權主動權，鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導地位，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，不折不扣抓好黨中央決策部署貫徹落實，為推動我縣畜產行業發展提供堅強有力的思想和組織保證。

為充分認識意識形態工作的重要性，守好意識形態工作這塊“責任田”，特成立隴縣畜產局意識形態工作領導小組：

組長：

副組長：

成員：

領導小組下設辦公室，設在局辦公室，辦公室主任由***同志兼任。意識形態工作領導小組負責統一領導、組織、協調意識形態工作，其中局黨組書記是第一責任人、黨組成員是直接負責人，分別履行好第一責任人和直接責任人的職責，按照“一崗雙責”要求，抓好分管范圍的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。并把這一工作列為年終目標責任考核的重要內容，形成黨組統一領導，各黨支部齊抓共管、各負其責的工作機制。

（一）健全意識形態工作責任制。局黨組要切實加強意識形態工作的領導，把意識形態工作作為黨的建設的重要內容，納入局班子會議、黨員領導干部民主生活會、述職報告和干部年度考核內容。局黨組每年至少要召開2次專題會議研究意識形態工作，黨組成員每年要協調各黨支部定期召開意識形態工作形勢分析研判會，每年要組織開展1次意識形態工作專項督查，定期傳達意識形態領域情況，并按要求向縣委組織部匯報情況。

（二）加強意識形態教育工作。局黨組要按照意識形態學習教育要求，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，加強思想政治教育，局黨組要規范中心組理論學習活動，原則上每月開展一次，每年開展不少于四次的學習研討。各黨支部要利用主題黨日活動和“三會一課”組織開展好黨員干部的學習。機關全體人員會議要靈活安排，按照學習計劃，系統性、經常性地組織開展學習，并適時組織一些學習研討活動。通過各類學習研討，使黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。

（三）加強正面思想輿論引導。堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主，把學習宣傳貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務。加強社會主義核心價值觀宣傳教育，提高社會主義核心價值觀內容的知曉率和認知率。對人們普遍關注涉及畜產系統工作的問題要敢于觸及、主動引導，及時發出權威聲音，作出有說服力的回答，防止負面炒作、制造事端，確保在我局不出現與黨中央、省委、市委、縣委不一致的雜音。

（四）加強意識形態陣地建設。通過整合現有宣傳手段，廣泛開展宣傳教育活動，特別是要充分利用現有的學習園地、宣傳欄、墻報、工作簡報等途徑，積極開展意識形態宣傳工作。同時，要不斷建設新的教育陣地，正確使用微博、微信、qq等社交工具，嚴密防范網上意識形態滲透，及時有效處置網上出現涉及本單位重大網絡意識形態輿情。

（五）加強意識形態隊伍建設。加強本單位意識形態工作干部隊伍建設，大力培養年輕干部，實行基層干部進機關跟班學習制度，建立基層機關干部交流鍛煉機制，不斷提高意識形態工作干部隊伍建設水平。

（一）夯實領導責任。領導班子成員要牢固樹立風險意識，切實扛起意識形態工作責任，對意識形態工作落實不到位、出現重大工作失誤、存在違法違紀行為等問題的，要實事求是進行處理，切實做到用責任制來保證執行力。

（二）加強學習教育。領導班子成員要組織開展相關學習，把意識形態工作要求貫徹到每位黨員、每位干部職工，做到在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。

（三）做好監督檢查。領導班子成員要按照職責分工，定期對分管領域專項督導檢查。對意識形態工作落實不到位、出現重大工作失誤、存在違法違紀行為等問題的，實事求是進行處理。

落實意識形態責任制工作方案（精選19篇）篇八

為落實黨管意識形態原則，牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權，進一步加強和改進教體系統意識形態工作，明確學校領導班子及班子成員的意識形態工作責任，根據《中共中央辦公廳關于印發黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法的通知》(中辦發〔2015〕52號)、《中共江西省委關于貫徹黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法的實施細則》(贛發〔2015〕22號)、《關于印發中共玉山縣教育體育局委員會落實黨委意識形態工作責任制實施方案的通知》(玉教體黨發【2018】63號)，結合我校意識形態工作實際，特制定本實施方案。

??。

??以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，充分認識“意識形態工作是黨的一項極端重要的工作”，按照屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則，建立健全黨委意識形態工作責任制，促進黨委意識形態工作由“虛”變“實”、由“寬”變“嚴”、由“軟”變“硬”，做到守土有責、守土負責、守土盡責，鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導地位，鞏固廣大師生團結奮斗的共同思想基礎，努力培養中國特色社會主義合格建設者和可靠接班人。

??。

??1.加強對意識形態工作的政治導向。認真貫徹落實黨中央和上級黨委意識形態工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央和省委、市委、縣委權威，在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。

??2.加強對意識形態工作的統一領導。學校支部指導和督促學校組織意識形態工作，學校在行政管理、教育教學管理中應體現意識形態工作要求、維護意識形態安全，切實形成支部統一領導、黨政齊抓共管、班子人員分工負責的工作格局。

??3.加強對意識形態工作的制度建設。根據實際情況，研究制定本校意識形態工作實施方案和宣傳思想工作要點，在管理體制、隊伍建設、經費支持方面提供制度保障。

??4.加強對意識形態陣地的統一管理。守好學校思想陣地，通過強化教育培訓引導，提升教師隊伍思想政治素質，增強教師隊伍對社會主義核心價值觀的認知和認同。通過社會主義核心價值觀教育進校園、進課堂、進教材“三進活動”，讓社會主義核心價值觀在廣大學生入腦、入心、入行動。通過加強實踐育人基地建設，組織學生參加形式多樣的社會實踐活動。通過在全縣中小學開展“最美校園”建設，發揮校園文化的熏陶作用，增強學生面對不良信息時的“免疫力”。

??5.加強對網絡意識形態的安全維護。牢牢掌握網絡意識形態主導權，學校支部書記應親自抓、一手抓，對涉及重大輿情事件堅持做到“第一時間發現、第一時間研判、第一時間報送、第一時間處置”，主動、及時發布權威信息。進一步完善與媒體的溝通協調和會商處置機制，加強學校官網、微信管理，規范網上信息傳播秩序，嚴防網上意識形態滲透，旗幟鮮明地開展網上輿論斗爭，深入開展網絡意識形態安全專項清理行動，培育健康向上的網絡輿論生態。

??6.加強對意識形態工作的隊伍建設。加強對學校班子成員和廣大教師意識形態工作的教育培訓，增強責任意識，提高政治覺悟。按照有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的“四有”標準，加強學校通訊員隊伍建設，著重提升政治敏銳性、政治鑒別力和把握意識形態工作的能力。加強對非黨員教師的政治引領，充分發揮他們在社會主義先進文化建設中的主力軍作用，耐心細致地做好對重大思想理論和輿論問題的引導，最大限度地凝聚共識、匯聚力量。

??7.加強對意識形態領域的定期研判。健全教體系統社會輿情收集報送網絡。學校領導班子要分清主流支流，辨析思想文化領域的突出問題，對學校中涉及重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，及時做出工作安排，維護意識形態安全。

組長：楊經綸。

副組長：黃老三、婁丹。

成員：鄭曉軍、陳其溫、劉本衛、陳華鋒、趙英奎、李瑋、劉軍、陳以謙、周益宏。

??1.開展好專題研究與輿情研判。學校領導班子每年至少開展2次意識形態工作專題研究;每年至少開展1次黨組織意識形態和社會輿情綜合分析;每年至少通報1次意識形態領域情況，并建好有關檔案。

2.做好意識形態督查考核工作。建立意識形態工作督查考核制度，明確督查考核內容、方法和程序。綜合督查由局黨委統籌安排，與對學校黨建工作和對學校黨政班子學年度考核同時進行，每學年開展1次;專題督查不定期常態開展，采用聽取匯報、查閱資料、實地檢查、座談會等方式進行。

3.開展好專題匯報工作。學校領導班子每半年向局黨委專題匯報1次意識形態工作，即每年的6月和12月各1次，匯報內容可以是綜合性的工作總結，也可以是專題性的情況匯報。專題匯報可以書面或當面匯報。書面匯報以所在黨組織名義上報;當面匯報由支部書記向局黨委書記或分管領導匯報，當面匯報內容要留存書面檔案。

??4.開展好報告與述職。學校領導班子要把意識形態工作責任制落實情況納入干部考核范圍，列入基層黨建工作述職重要內容。學校班子成員要把意識形態工作作為民主生活會和述職報告的重要內容，接受監督與評議。

5.嚴格問責和追究。學校領導班子、黨員干部老師有下列情形之一的，要追究責任：

(1)對上級黨組織安排部署的重大宣傳教育任務、重大思想輿論活動組織開展不力的;。

(3)管轄范圍內發生由意識形態問題引發群體性事件的;。

(5)所屬校園媒體出現嚴重錯誤導向的;。

(9)管轄范圍內網絡意識形態安全出現嚴重問題的;。

(11)其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

學校領導班子成員有上述所列情形，情節較輕的，責令作出書面檢查;情節較重的，給予通報批評;情節嚴重的，進行調整處理。

黨員干部有上述所列情形，情節較輕的，給予批評教育，責令作出書面檢查;情節較重的，給予通報批評;情節嚴重的，給予組織處理和紀律處分。

對學校領導班子、黨員干部教師進行問責，由局意識形態工作領導小組辦公室提出意見建議，局黨委依據有關規定實施。問責情況報局人事股備案。

??。

??1.建立層層負責的責任機制。意識形態工作極端重要，這根弦任何時候都必須繃緊、不能放松，要嚴格按照屬地管理、分級負責和誰主管誰負責原則，切實落實意識形態工作責任制。校長(支部書記)是第一責任人，應帶頭抓意識形態工作，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置;支部副書記是直接責任人，協助校長(支部書記)抓好統籌協調指導工作;班子其他成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管工作的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。

2.建立分工協作的推進機制。學校政教處作為主管意識形態工作的職能處室，在黨支部統一領導下，履行指導、組織、協調、督查和抓好落實的職責。每學年結束前，局宣教股牽頭，將會同相關股室對學校意識形態工作進行一次綜合督查。把意識形態工作責任制落實情況納入學校班子年度考核以及學校教育質量綜合評價體系中，將督查結果作為評價使用和獎懲的重要依據。

3.建立抓細抓實的落實機制。學校支部要結合工作實際，強化落實、強化執行、強化督查，把意識形態工作責任制作為硬杠鐵紀抓緊、抓好、抓實。堅持問題導向，提出管用的工作方案和具體舉措，把意識形態工作責任制細化為一個個項目、一個個載體、一個個機制，推動意識形態工作責任制具體化、程序化、制度化。

落實意識形態責任制工作方案（精選19篇）篇九

站在全面從嚴治黨的政治高度，將意識形態工作作為黨的建設和政權建設的重要內容，做到“五個納入”：

1、納入黨組會議重要議事日程。黨組每年至少兩次專題研究意識形態工作，要將意識形態工作與xx行政工作和黨的建設一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。

2、納入黨組中心組學習的重要內容。將中央和省、市局以及區委關于意識形態工作的重要決策部署作為黨組中心組學習的重要內容，每年至少兩次安排專題學習。

3、納入黨建工作責任制。按照全面從嚴治黨和黨的建設要求，建立涵蓋政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設的黨建工作指標體系。

4、納入領導班子和領導干部目標管理。在領導班子、領導干部民主生活會、組織生活會、述職述廉述學報告和部門負責人工作報告中，增加意識形態工作的重要內容。

5、納入干部考核。把意識形態工作情況納入“德能勤績廉”的干部考核標準中，并作為評價使用和獎懲的重要依據。

(二)、認真貫徹落實中央和省、市委關于意識形態工作的決策部署及指示精神

1、黨組成員、部門負責人以及黨員同志要帶頭閱讀中央和上級黨組織要求的黨報(黨刊)、理論學習讀本，帶頭讀原著、學原文、悟原理，不斷深化對黨的創新成果的理解和把握，帶頭關注省、市主流媒體，帶頭登錄“學習強國”平臺學習，率先站在意識形態領域前沿，增強貫徹落實意識形態工作的主動性、堅定性。

2、黨組成員、部門負責人以及黨員同志要嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，帶頭增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

(三)、定期分析研判意識形態領域情況

1、加強意識形態領域情況日常監控，安排專人負責收集、整理并反饋社情民意和關于xx業務方面的重要輿情信息。

2、對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性進行引導，做到早發現、早預防、早匯報、早安排、早處理。

3、對重要時間節點、法定節假日、傳統節日、宗教節日、重大節慶活動需注意問題，進行前瞻性專題分析研判。

4、定期指導和督促檢查各部門意識形態工作，加強對全局干部職工意識形態工作的教育培訓，增強責任意識，提高政治鑒別力。

(四)、強化對各類意識形態陣地的管理

1、著力推進理論學習再創新。持續開展“黨員活動日”、“核心價值觀活動日”學習活動，每月采用輪流講學的方式，督促教育全局干部職工去學去悟;全面系統學習習近平總書記系列重要講話精神，互談心得體會，相互交流學習。

2、營造導向鮮明的輿論氛圍。突出宣傳引導，充分利用顯示屏終端、微信、微博、qq群、手機短信等發布正面信息，全方位立體式營造導向鮮明的輿論氛圍，牢牢把握各類意識形態陣地的領導權、管理權、話語權，引導全局干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。完善我局信息發布機制，提升輿情處置能力，加強對通過網絡發布的涉及意識形態工作的信息審核把關，切實維護網絡意識形態安全，牢牢掌握網絡意識形態主導權。

3、文化育人，涵養向上向善力量。堅持和完善黨組中心組學習、相關同志定期講黨課等制度，大力推進廉政文化建設。扎實開展黨風廉政宣傳教育活動，營造風清氣正良好風氣。

(五)、加強履行意識形態工作隊伍管理

黨組要把意識形態工作隊伍建設擺在重要位置，提升隊伍的思想政治素養和業務工作能力，樹立正確的用人導向，發揮好干部工作的“指揮棒”作用，確保意識形態工作領導權牢牢掌握在忠于黨、忠于人民、忠于馬克思主義的人手里。

1、選優、配強宣傳崗位人員，確保宣傳人員隊伍堅強有力。

2、對敢抓敢管、敢于同錯誤傾向作斗爭的同志，應當公開支持、大膽使用，對不適合、不適應宣傳崗位人員，應當及時作出調整。

落實意識形態責任制工作方案（精選19篇）篇十

為切實加強意識形態存在問題整改工作，推動整改工作扎實有序開展并取得實效，根據《中共**縣委辦公室關于印發中央第四巡視組巡視貴州省反饋意識**縣對照整改工作方案的通知》(德黨辦發〔**〕130號)和《**縣意識形態工作整改專班巡視整改方案及責任清單》(附件4)文件精神，結合工作實際，特制定本方案：

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅持黨管宣傳，黨管意識形態工作，牢牢掌握意識形態工作領導權，按照“屬地管理、分級負責、誰主管誰負責”工作原則，著力抓好中央第四巡視組、省委第九巡視組反饋問題和市委督查組、縣委督查組上半年專項督查反饋問題，全力維護我辦意識形態領域的絕對安全。

整改專班下設辦公室在縣政府xx辦，xxx同志任辦公室主任，xxx同志任辦公室副主任。

將中央巡視組反饋意見和省委、市委的工作要求落實到實處，進一步加強和改進意識形態工作，進一步提升思想建設、政治建設、作風建設和隊伍建設，確保意識形態工作與業務工作緊密結合，同安排、同落實、同檢查、同考核。

四、整改措施。

1.針對“傳達部署多、督查檢查少”的問題。

整改措施：

一是充分利用干部職工會和“營養星期三·學習小講堂”學習活動平臺，加強對習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記關于意識形態工作重要講話、重要指示精神的學習。二是將意識形態工作納入政府辦工作要點和機關黨建特別是政治建設的重要內容，與業務工作同安排、同落實、同檢查、同考核。三是嚴格落實責任，強化監督檢查、考核，凡對意識形態領域出現問題的，實行“一票否決”與年度績效考核掛鉤并嚴肅追究責任。

整改時限：**年10月20日前，長期堅持。

2.針對“貫徹落實意識形態工作責任制存在上熱下冷、壓力傳導不夠，對意識形態工作重視不夠、重安排輕落實甚至弄虛作假”的問題。

整改措施：

一是嚴格貫徹落實意識形態工作責任制，堅守意識形態高地，堅持黨管意識形態，堅持“書記抓、抓書記”，牢牢掌握意識形態工作的領導權和主導權。二是堅持把意識形態工作作為黨建工作的重要內容來抓，將意識形態納入各黨支部重要議事范疇和班子述職重要內容，定期或不定期分析意識形態形勢，推動全辦黨員干部旗幟鮮明站在意識形態第一線。

整改時限：**年10月底前，長期堅持。

3.針對“把意識形態工作納入執紀監監督和干部考核內容不到位，在一些部門班子成員的述職材料中對意識形態工作責任落實的內容不具體”的問題。

整改措施：

一是班子成員進一步嚴格落實意識形態工作責任制，管好分管領域意識形態工作，將意識形態工作納入黨風廉政考核內容和在述職報告中單獨體現工作落實情況。二是將意識形態工作納入干部年度考核管理，對意識形態工作落實不到位的干部一律取消評優資格。

整改時限：**年10月底前，長期堅持。

(二)在“四個意識”不強，對主流意識形態建設聚焦不夠方面。

針對“新聞媒體意識形態建設主力軍意識不強，主陣地作用發揮不夠，媒體管控不力，為追求經濟效益，把有限的人力財力傾斜到多種經營上”的問題。

整改措施：

一是始終堅持黨管宣傳、黨管媒體的原則，牢牢把握正確政治方向、輿論方向價值取向，強化政府門戶網站、“兩微”的建設和管理工作。二是加大正面宣傳，大力宣傳習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平總書記在貴州代表團重要講話精神，積極弘揚社會主義核心價值觀，傳播社會主義先進文化。三是創新宣傳形式，拓展傳播渠道，利用政府門戶網站和“兩微”平臺，提升運用新媒體開展輿論應對工作能力，積極占領新興輿論陣地，切實提高正面宣傳的質量和水平。

整改時限：**年10月底前，長期堅持。

(三)在政治警覺性不強，意識形態陣地管理不力方面。

針對“輿情事件多發，不少地方和單位不善于與媒體打交道，各級網信辦主要精力放在‘滅火’上主動發聲少，被動應付多，對網絡意識形態風險缺乏前瞻性”的問題。

整改措施:。

一是加強正面宣傳，充分利用政府門戶網和“兩微”平臺積極開展正面宣傳、主題宣傳、成就宣傳，正確引導，弘揚主流思想，占領輿論高地。二是掌握輿情處置要領，科學有效處置輿情，突出做好負面輿情線上線下處置，及時主動發聲，積極發布相關信息，正確引導。

(四)在加強基層宣傳干部隊伍建設力度不夠，統籌指導意識形態工作不到位等方面。

1.針對“在增強政治敏銳和政治鑒別力，注意區分政治原則問題、思想認識問題、學術觀點問題，實事求是解決問題”的問題。

整改措施：

持續開展“強化政治意識·務求真抓實干”作風大整治活動，提升政治素養，增強明辨是非、去偽存真的本領和能力，準確定位定性，實事求是處理具體問題。

(五)關于對黨員干部的教育和思想引領不夠有力的問題。

整改措施：

一是著力把理論政策學習與“兩學一做”專題教育及黨員活動日相結合，定期或不定期召開黨組中心組學習和“營養星期三·學習小講堂”干部職工學習活動，深入組織學習踐行習近平總書記關于意識形態系列重要講話精神和十九大精神、充分發揮學習教育作用。二是繼續深入開展政策理論宣講活動，充分利用每周五幫扶活動日，加強對人民群眾的宣傳教育，宣傳黨的方針政策。

整改時限：**年10月20日，長期堅持。

(一)加強整改落實。機關各科室要高度重視，把意識形態工作責任制問題整改落實作為一項政治任務，堅持問題導向、細化分解責任、強化事改措施、明確整改時限，把意識形態工作責任制問題整改抓緊、抓好、抓實，推動意識形態工作責任制問題整改具體化、程序化、制度化。

(二)加強日常管理。意識形態工作要全程留痕，應充分運用文字、圖片、實物等作為檔案資料，要有文件、方案、紀要、講話、總結等臺賬做支撐。同時做好總結、迎檢工作。

(三)加強督導考核。辦公室黨組把意識形態工作納入執行黨的紀律，尤其是政治紀律和政治規矩的監督檢查范圍，嚴格落實責任，強化監督檢查、考核，凡對意識形態領域出現的問題，實行“一票否決”和嚴肅追究責任。

落實意識形態責任制工作方案（精選19篇）篇十一

為落實意識形態工作，強化意識形態領域引導和管理，結合我村實際，特制定本實施方案。

1.認真履行支部書記黨建第一責任人職責，部署研究黨建工作，落實黨支部書記抓牢黨建工作主體責任，牢固樹立“四個意識”，堅決做到兩個維護，始終在政治上、思想上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。做到年初部署有計劃、年底有總結。扎實開展“兩學一做”學習教育活動，組織全體黨員集中學習、討論。堅持支部成員到各黨小組參加每月黨小組會議等制度。

2.村委會主任是直接責任人，協助支部書記抓好統籌協調指導工作，推動意識形態各項工作全面落實。

3.村“兩委”班子其他成員根據工作分工，按照職責要求，抓好意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。

1.嚴格落實“三會一課”等制度，“兩學一做”教育常態化制度化，發揮好黨員的先鋒模范作用。

2.在發展黨員的程序上，廣泛吸收和培養政治素質好，事業心強的優秀青年作為入黨積極分子發展對象。

3.組織支部黨員積極幫扶因病致困黨員。

4.同時加強黨員教育，加強黨員思想學習，提高黨員干部的凝聚力，完善黨支部建設工作。組織全村黨員參加主題黨日活動。深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思思，扎實推進兩學一做學習教育常態化制度化。堅持黨建工作常態化，嚴格抓好日常工作，做到每月督查，半年考核，年終述評。

5.認嚴格落實黨員積分量化管理，開展積分管理，創建評選星級黨員。評選情況要在村部黨務公示欄進行公示，并每季度進行更新。

先后多次召開黨員及村民代表大會，以透明公開的態度讓群眾了解我們的工作，提升了村兩委的社會公信力，提升群眾對村委工作的信任度和熟悉度。

定期開展矛盾糾紛和不穩定隱患排查，對發現的問題及時調處，對重大矛盾糾紛及不穩定問題，及時上報上級黨工委協調處理，做到矛盾糾紛不出村。

依托“燈塔在線”、“燈塔e支部”、“學習強國”微信群等新媒體手段，營造良好的輿論氛圍。進一步落實黨建工作責任制，完善制度，創新機制，強化黨員教育和監督管理，增強黨的基層組織服務能力。

落實意識形態責任制工作方案（精選19篇）篇十二

為切實加強意識形態存在問題整改工作，推動整改工作扎實有序開展并取得實效，根據《對照整改工作方案的通知》和《意識形態工作整改專班巡視整改方案及責任清單》（附件4）文件精神，結合工作實際，特制定本方案：

一、指導思想。

堅持以//為指導，牢固樹立/，堅定/，堅決//，在思想上、政治上、行動上//一致，堅持黨管宣傳，黨管意識形態工作，牢牢掌握意識形態工作領導權，按照“屬地管理、分級負責、誰主管誰負責”工作原則，著力抓好巡視組反饋問題和上半年專項督查反饋問題，全力維護我辦意識形態領域的絕對安全。

二、加強組織領導。

為有效推動整改工作扎實有序開展并取得實效，經黨組研究，決定成立**意識形態工作整改專班。具體成員如下：**整改專班下設辦公室在xx辦，xxx同志任辦公室主任，xxx同志任辦公室副主任。

三、整改目標。

將巡視組反饋意見和工作要求落實到實處，進一步加強和改進意識形態工作，進一步提升思想建設、政治建設、作風建設和隊伍建設，確保意識形態工作與業務工作緊密結合，同安排、同落實、同檢查、同考核。

四、整改措施。

（一）在貫徹落實//精神，嚴格落實*管意識形態工作方面1.針對“傳達部署多、督查檢查少”的問題。整改措施：

一是充分利用干部職工會和“營養星期三·學習小講堂”學習活動平臺，加強對///的學習。二是將意識形態工作納入工作要點和機關黨建特別是政治建設的重要內容，與業務工作同安排、同落實、同檢查、同考核。三是嚴格落實責任，強化監督檢查、考核，凡對意識形態領域出現問題的，實行“一票否決”與年度績效考核掛鉤并嚴肅追究責任。

整改時限：**年10月20日前，長期堅持。

2.針對“貫徹落實意識形態工作責任制存在上熱下冷、壓力傳導不夠，對意識形態工作重視不夠、重安排輕落實甚至弄虛作假”的問題。

整改措施：

一是嚴格貫徹落實意識形態工作責任制，堅守意識形態高地，堅持黨管意識形態，堅持“書記抓、抓書記”，牢牢掌握意識形態工作的領導權和主導權。二是堅持把意識形態工作作為黨建工作的重要內容來抓，將意識形態納入各黨支部重要議事范疇和班子述職重要內容，定期或不定期分析意識形態形勢，推動全辦黨員干部旗幟鮮明站在意識形態第一線。

整改時限：**年10月底前，長期堅持。

3.針對“把意識形態工作納入執紀監監督和干部考核內容不到位，在一些部門班子成員的述職材料中對意識形態工作責任落實的內容不具體”的問題。

整改措施：

一是班子成員進一步嚴格落實意識形態工作責任制，管好分管領域意識形態工作，將意識形態工作納入黨風廉政考核內容和在述職報告中單獨體現工作落實情況。二是將意識形態工作納入干部年度考核管理，對意識形態工作落實不到位的干部一律取消評優資格。

整改時限：**年10月底前，長期堅持。

（二）在“四個意識”不強，對主流意識形態建設聚焦不夠方面針對“新聞媒體意識形態建設主力軍意識不強，主陣地作用發揮不夠，媒體管控不力，為追求經濟效益，把有限的人力財力傾斜到多種經營上”的問題。

整改措施：

一是始終堅持黨管宣傳、黨管媒體的原則，牢牢把握正確政治方向、輿論方向價值取向，強化政府門戶網站、“兩微”的建設和管理工作。二是加大正面宣傳，大力宣傳///，積極弘揚社會主義核心價值觀，傳播社會主義先進文化。三是創新宣傳形式，拓展傳播渠道，利用網站和“兩微”平臺，提升運用新媒體開展輿論應對工作能力，積極占領新興輿論陣地，切實提高正面宣傳的質量和水平。

整改時限：**年10月底前，長期堅持。

（三）在政治警覺性不強，意識形態陣地管理不力方面。

險缺乏前瞻性”的問題。

整改措施:一是加強正面宣傳，充分利用網和“兩微”平臺積極開展正面宣傳、主題宣傳、成就宣傳，正確引導，弘揚主流思想，占領輿論高地。二是掌握輿情處置要領，科學有效處置輿情，突出做好負面輿情線上線下處置，及時主動發聲，積極發布相關信息，正確引導。

（四）在加強基層宣傳干部隊伍建設力度不夠，統籌指導意識形態工作不到位等方面。

1.針對“在增強政治敏銳和政治鑒別力，注意區分政治原則問題、思想認識問題、學術觀點問題，實事求是解決問題”的問題。

整改措施：

持續開展“強化政治意識·務求真抓實干”作風大整治活動，提升政治素養，增強明辨是非、去偽存真的本領和能力，準確定位定性，實事求是處理具體問題。

（五）關于對黨員干部的教育和思想引領不夠有力的問題整改措施：

一是著力把理論政策學習與“兩學一做”教育常態化制度化及黨員活動日相結合，定期或不定期召開黨組中心組學習和“營養星期三·學習小講堂”干部職工學習活動，深入組織學習踐行//、充分發揮學習教育作用。二是繼續深入開展政策理論宣講活動，充分利用每周五幫扶活動日，加強對人民群眾的宣傳教育，宣傳黨的方針政策。

整改時限：**年10月20日，長期堅持五、組織保障。

（一）加強整改落實。機關各科室要高度重視，把意識形態工作責任制問題整改落實作為一項政治任務，堅持問題導向、細化分解責任、強化事改措施、明確整改時限，把意識形態工作責任制問題整改抓緊、抓好、抓實，推動意識形態工作責任制問題整改具體化、程序化、制度化。

總結。

等臺賬做支撐。同時做好總結、迎檢工作。

（三）加強督導考核。辦公室黨組把意識形態工作納入執行黨的紀律，尤其是政治紀律和政治規矩的監督檢查范圍，嚴格落實責任，強化監督檢查、考核，凡對意識形態領域出現的問題，實行“一票否決”和嚴肅追究責任。

落實意識形態責任制工作方案（精選19篇）篇十三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

?

?

為認真貫徹落實中央和省、市、區委關于意識形態工作的決策部署，×鎮始終堅持黨管意識形態的原則，牢牢把握正確的政治方向，圍繞冬奧會、黨的二十大等重要時間節點，狠抓意識形態領域各項工作任務落實，全面落實黨委意識形態工作主體責任，堅決立足“主戰場”、守好“主陣地”、拓展“主渠道”，不斷夯實意識形態工作基礎，牢牢掌握意識形態話語權和主動權，提升全鎮意識形態工作水平，真正讓全鎮意識形態工作起到統一思想、凝聚人心、匯聚力量的強大作用，特制定2022年意識形態工作責任制實施方案。

一、指導思想。

2022年是黨的十九屆六中全會精神深入貫徹之年，是我國踏上全面建設社會主義現代化國家、向第二個百年奮斗目標進軍新征程的重要一年，是我們黨即將召開第二十次全國代表大會之年，是冬奧會舉辦之年。為了全面貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大系列精神，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，擁護“兩個確立”，做到“兩個維護”，堅持黨管意識形態原則不動搖，牢牢掌握意識形態工作的領導權主動權管理權，推動×鎮各級黨組織壓緊壓實意識形態工作責任制。

二、主要內容。

一是強化制度建設，壓實主體責任。高度重視意識形態工作，把意識形態工作納入綜合目標考評，與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。一是強化領導責任落實。建立黨委書記意識形態工作述職制度和定期研究意識形態工作制度，實行一把手負總責，班子成員各負其責的工作格局，堅持對重大事件、重要情況、重要民情民意中的苗頭傾向性問題，有針對性地進行分析研判引導。二是強化理論學習。充分利用黨委理論中心組、機關黨支部每周學習日、主題黨日活動深入學習省委、市委、區委關于意識形態工作重要會議精神和黨的理論知識。三是強化方式創新。堅持以政治學習為根本，創新學習方式，確保理論學習結合實際，不斷增強學習的吸引力、針對性和實效性。堅持做到年初有計劃，年末有總結，積極鼓勵機關干部在“學習強國”app、微信公共平臺等“線上”學習，并成立長效獎勵制度，督促全鎮干部職工緊跟時代步伐。

二是加強思想引領，強化陣地建設。堅持扎實推進意識形態學習教育常態化、制度化，教育引導廣大黨員干部旗幟鮮明講政治，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。一是提高思想站位。根據實際情況定期召開黨委理論中心組學習活動，通過理論武裝增強黨員干部政治意識。堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重中之重，牢固樹立“四個意識”，堅持不懈地用黨的理論創新成果武裝頭腦、指導實踐。二是抓好陣地建設。進一步完善鎮、村新時代文明實踐所（站）建設，豐富文化站活動內容，打造鄉風文明一條街，豐富老百姓業余文化生活，為他們提供精神糧食。同時，做好掃黃打非工作，“鄉村好聲音”農村廣播站，村級宣傳欄的打造工作，將其打造為展示×鎮良好精神文明的重要窗口。三是營造濃厚氛圍。抓好新時代中國特色社會主義理論的宣傳教育，充分發揮各黨支部的公示宣傳欄，組織骨干力量深入農戶進行法治理論大宣講，進一步提升全民的法治素養、法治思維和法治意識。同時，切實做好信息公開工作。抓好黨報黨刊、新聞媒體等重要平臺的宣傳工作，進一步增加宣傳稿件的上稿率，提高稿件質量。同時，高度重視微博、微信等新型輿論平臺，打造×鎮在全區宣傳領域的重要地位。

三是注重主流宣傳，把握輿論導向。一是把握宣傳重點，引導輿論宣傳。對一些苗頭性問題努力做到早預見、早發現，做好重要節點和敏感時期的輿論監管，建立重大政策及項目的輿情風險評估機制，及時搜集、研判、處置可能引發社會動蕩的言論，注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平。二是注重信息公開，清朗網絡環境。牢牢掌控網絡意識形態主導權，做到一把手親自抓網絡意識形態安全。切實管好、用好網絡媒體，緊盯事關百姓福祉的熱點輿情、事關我鎮發展的重點輿情、事關社會穩定的焦點輿情，引導熱點、提升低點、補充缺點、打造亮點。要善于應對重大突發性網信輿情，制定相應預案，提高網評員工作水平和管理能力。三是注重隊伍組建，形成工作合力。強化各黨支部基層堡壘的作用，打造村意識形態工作基礎陣地，定期培訓基層宣傳工作人員，制定相應的獎勵制度，培養一批懂宣傳、能宣傳、會宣傳的基層宣傳能手。

三、工作要求。

一是加強組織領導。成立以黨委書記為組長的領導小組，負責全程抓好我鎮意識形態教育工作的開展。鎮黨委將按照上級部署和要求，高度重視，精心組織，安排領導干部和黨員首先抓好自身的教育，以身示范，作出表率。

二是認真落實責任。鎮黨委要充分認識開展意識形態工作的重大意義，切實履行主體責任，結合我鎮實際，按照具體實施方案及時作出具體安排，確保組織到位、措施到位、落實到位。

三是強化宣傳引導。加強正面宣傳和輿論引導，通過×鎮微信公共平臺等媒介開設專欄、典型宣傳、專題專訪等方式，廣泛宣傳意識形態工作的重大意義、進展情況、取得成效和先進典型，加強正面引導，注意總結宣傳秉持理想信念、保持崇高境界、堅守初心使命、敢于擔當作為的先進典型，用身邊事教育身邊人。

四、下一步工作計劃。

下一步，我鎮將繼續堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，深入落實習近平總書記關于意識形態工作重要指示批示精神，壓實責任、把握重點、改進方法、務求成效。重點做好以下四個方面工作：

（一）進一步落實意識形態工作責任。切實落實黨管意識形態原則，牢牢掌握意識形態工作的領導權和主動權。要進一步壓緊壓實意識形態工作責任，深化黨委書記為意識形態工作“第一責任人”職責，將意識形態工作作為黨的建設重要內容，納入議事議程、黨建工作任務清單，不斷健全支統一領導，各部門齊抓共管的氛圍。

（二）進一步深化政治理論學習。深化創新理論武裝，以習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大系列精神精神為主要內容，不斷創新學習方式，豐富學習內容，大力營造和形成重視學習、崇尚學習、堅持學習的濃厚氛圍，使全體干部職工的政治素質和業務能力不斷提升、知識素養不斷提高，創造力、凝聚力、戰斗力不斷增強，厚植全鎮抓好意識形態工作的思想基礎。

（三）進一步改進意識形態方式方法。按要求召開專題會議，對意識形態領域情況進行分析研判，對重大事件、重要情況、重要輿情中的傾向性苗頭性問題有針對性地加強引導和工作安排，避免小問題引起大情緒，營造和諧氛圍。組織全鎮干部學習先進典型事跡，凝聚愛崗敬業的榜樣力量，激勵全鎮干部職工在工作中形成逢山開路、遇水架橋的奮斗精神，在平凡崗位上做出不平凡的業績。

（四）進一步豐富和拓展宣傳載體。深化意識形態陣地建設，應對新媒體時代挑戰。加強單×鎮微信公共平臺建設，規范網上信息傳播秩序，讓清朗和諧、安全可靠成為網絡生態主旋律，讓依法管網、依法辦網、依法上網成為網絡空間最強音。同時，要加強干部職工規范上網行為，引導全鎮干部職工不發表不負責任的言論，不轉發內容不健康、導向錯誤的信息，爭做文明、理性、健康的網絡信息內容服務使用者。

五、領導小組名單。

落實意識形態責任制工作方案（精選19篇）篇十四

落實意識形態工作方案為進一步加強和改進意識形態工作，全面落實意識形態工作責任制，鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導性地位，根據中央、省委、市委和區委關于意識形態的決策部署，結合我局實際情況，制定2020年意識形態工作實施方案。

一、指導思想深入學習貫徹習近平總書記在全國宣傳思想工作會議、文藝工作座談會等場合的重要講話精神及一系列重要論述，充分認識意識形態工作是黨的一項極端重要的工作，建立健全黨委意識形態工作責任制，把意識形態工作的領導權、管理權、話語權牢牢握在手中，為高質量開展農業農村工作提供強大的思想保證、精神力量、道德滋養和文化條件。

二、主要任務（一）強化意識形態政治導向。認真貫徹落實黨中央和上級黨委意識形態工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央和省委、市委、區委權威，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。

（二）強化意識形態主體責任。成立了由局黨組書記任組長，分管領導任副組長，局屬各科室主要負責人為成員的意識形態工作領導小組。領導小組下設辦公室在局機關辦公室，由局機關辦公室主任擔任領導小組辦公室主任，具體負責日常工作。“一把手”負總責，時刻履行監督責任，主動聽取意識形態、信息宣傳、精神文明等工作開展情況，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向。履行意識形態工作“一崗雙責”，各班子成員根據各自分工，抓好分管領域的意識形態工作，并將意識形態工作作為年度民主生活會的重要內容。形成了意識形態工作“一把手”親自抓，分管領導具體抓，各部門齊抓共管的工作格局。

（三）加強對意識形態領域的研判。通過召開班子會、專題研討會等形式，定期分析研判全局意識形態領域情況，辨析思想文化領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態安全。

（四）加強對網絡意識形態的安全維護。牢牢掌握網絡意識形態主導權。用好政府信息公開網站、公眾號等網絡平臺，做大做強網上正面思想輿論，提高輿論引導水平。切實加強網絡信息管控，重點管好具有新聞輿論和社會動員功能的新媒體，時刻掌握網絡輿論動向，對政府信息依申請公開請求及時給予回應和處理，規范網上信息傳播秩序，嚴密防范網上意識形態滲透，旗幟鮮明地開展網上輿論斗爭，深入開展網絡意識形態安全專項清理行動。

三、

工作機制（一）研判機制。建立分析研判機制。局黨組每年至少2次專題，分析研究意識形態工作，及時向上級黨組織報告意識形態領域的重大情況并提出建議性意見，定期有黨內通報意識形態領域情況，統一思想認識，明確工作方向，對重大輿情、重點情況中的傾向性、苗頭性問題，有針對性提出意見，作出工作安排，提出措施要求,遇到突發問題和重點事項、重大輿論熱點及時研究、及時處理、及時報告。

述職報告。

的重要內容，接受監督和評議。

（三）教育培訓機制。每年至少安排一次維護意識形態安全的專題學習。充分利用每周干部例會，加強對全局黨員干部的意識形態教育，強化黨性意識。

（四）績效考核機制。明確考核的內容、方法和程序。把意識形態工作責任制落實情況作為績效考核指標，納入黨政領導班子實績考核評價指標體系。

四、責任追究（一）全局黨員干部有下列情形之一的，應當追究責任，視情節輕重，給予提醒、批評教育，責令作出書面檢查、進行通報批評，給予組織處理和紀律處分：

3.對黨員干部公開發表違背黨章、黨的決定決議和政策的言論放任不管、處置不力的；

4.發生由意識形態領域問題引發的群體性事件的；

8.其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

（二）實施責任追究應當實事求是，分清集體責任和個人責任，主要領導責任和直接責任。對錯誤決策提出明確反對意見而沒有被采納的，不承擔領導責任。錯誤決策由領導干部個人決定或者批準的，追究該領導干部個人的責任。

（三）實施責任工作制問責制度，按照干部管理權限，依據《中國共產黨紀律處分條例》、《關于實行黨政領導干部問責的暫行規定》等有關規定進行處理。

落實意識形態責任制工作方案（精選19篇）篇十五

為一步加強和改進意識形態工作,落實黨管意識形態原則,牢牢掌握意識形態的領導權和主動權,明確意識形態工作責任,根據中央、省委和市委關于意識形態工作的決策部署,結合我局實際,制定以下實施方案。

一、指導思想。

深入學習貫徹黨的十九大精神,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,緊緊圍繞中央、省委和市委關于意識形態工作的部署要求,牢牢把握正確的政治方向,嚴守政治紀律和政治規矩,嚴守組織紀律和宣傳紀律,切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,擔負起政治責任和領導責任,不折不扣地把意識形態工作的任務要求落到實處。

二、基本原則。

（一）堅持黨管意識形態工作。牢牢把握黨對意識形態工作的主導權，鞏固社會主義意識形態在本領域的重要地位。

（二）堅持黨性和群眾性相統一。以人為本，服務群眾，把意識形態工作同日常工作、群眾工作結合起來。

（三）堅持社會主義先進文化方向。進一步增強政治敏銳性和政治鑒別力，加強意識形態教育培訓，不斷提高做好意識形態工作的能力。

（四）堅持把控正面輿論導向。牢牢把握正確輿論導向，把社會主義核心價值觀融入城鄉規劃建設之中，弘揚主旋律，傳播正能量。

（五）堅持繼承傳統與改革創新相結合。遵循黨的意識形態工作的優良傳統和豐富經驗，結合“不忘初心，牢記使命”主題教育，推進意識形態領域理念創新、方法創新。

三、責任分工。

強化組織領導,建立健全機制,落實意識形態工作責任主體,局黨組領導班子、黨組書記、分管領導、其他成員分別對意識形態工作負以下責任:。

1.局黨組領導班子對本單位意識形態工作負主體責任,必須牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權。

2.局黨組及主要負責人對意識形態工作負第一責任,必須旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線,重要工作親自部署,重要問題親自過問,重大事件親自處置。

3.局黨組分管領導對意識形態工作負直接責任,必須協助主要負責人抓好意識形態工作的統籌協調落實工作。

4.局領導班子其他成員根據工作分工,對職責范圍內的意識形態工作負領導責任,必須按照“一崗雙責”要求,抓好分管科室的意識形態工作,對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。

四、主要責任。

（一）把意識形態納入年度中心工作。站在“四個全面”戰略和“全面從嚴治黨”的政治高度,將意識形態工作納入重要議事日程，納入領導班子和領導干部目標管理，納入年度績效管理考評，納入班子成員民主生活會和述職報告重要內容。每年至少安排1次專題學習，1次綜合分析，至少2次專題研究意識形態工作。

（二）定期分析意識形態領域情況。加強意識形態領域情況日常監控,對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題,有針對性進行引導,做到早發現、早預防、早匯報、早安排、早處理。對重要時間節點、法定節假日、傳統節日、重大節慶活動需注意問題,進行前瞻性專題分析判斷。緊扣社會主要矛盾變化，妥善解決好群眾普遍關心的民生問題，防止經濟、民生、生態環境等問題相互疊加。

（三）加強對網絡陣地的建設和管理。加強對規劃系統網絡評論隊伍的建設和開展評論引導工作，規范黨員干部網絡行為。建立健全網絡輿情工作機制，加強落實輿情監測引導和信息通報，做好網絡輿情處置工作。

（四）加強規劃隊伍意識形態管理。把意識形態工作擺在隊伍建設的重要位置,不斷提升規劃隊伍的思想政治素養和業務工作能力,樹立正確的用人導向,發揮好干部工作的“指揮棒”作用,確保隊伍政治堅定、忠誠擔當。

五、責任追究。

嚴格落實意識形態工作責任追究制度,對工作懈怠、執行不力,有下列情形之一的,視情節輕重追究相關責任：

（一）對黨中央或者上級黨組織安排部署的重大宣傳教育任務、重大思想輿論斗爭組織開展不力的。

（二）在處理意識形態領域重大問題上，黨組書記沒有站在第一線、沒有帶頭與錯誤觀點和錯誤傾向作斗爭的。

（三）管轄范圍內發生由意識形態領域問題引發的群體性事件的。

（四）對所管理的黨員干部公開發表違背黨章、黨的決定決議和政策的言論放任不管、處置不力的。

（五）管轄范圍內網絡意識形態安全出現嚴重問題的。

（六）管轄范圍內舉辦的報告會、研討會、講座、論壇有發表否定黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度言論，造成嚴重影響和后果的。

（七）其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

六、監督考核。

局黨組將意識形態工作作為民主生活會和述職報告的重要內容,接受監督和評議;將意識形態工作責任制落實情況納入干部考核,作為評價使用和獎懲的重要依據;把落實意識形態工作責任制情況納入各科室、局屬各單位績效考核指標體系,每年定期開展專題督查考核,確保意識形態工作全面落到實處。

中共xxx市城鄉規劃局黨組。

2018年4月13日。

落實意識形態責任制工作方案（精選19篇）篇十六

為了深入貫徹落實中央、自治區黨委、市委和縣委關于加強意識形態工作的決策部署，加強和改進黨對意識形態工作的領導。根據縣委關于印發《xx縣“意識形態責任落實督查年”實施方案》的通知文件精神，我局開展了一系列意識形態工作。現將我局意識形態工作責任制落實情況匯報如下：

?我局高度重視意識形態工作，及時傳達學習文件精神，成立了領導小組，制定實施方案，并召開全體會議安排部署意識形態責任落實的工作，明確黨支部領導班子對意識形態工作負主體責任，黨支部書記是第一責任人，組織委員是直接責任人，協助黨支部書記抓好統籌協調指導工作。黨支部其他成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管股室的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。股室負責人是所屬股室的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決全局意識形態工作中存在的實際問題。

黨支部班子成員認真學習習近平總書記關于意識形態工作的重要批示精神，認真學習中共xx縣委辦公室印發《關于建立意識形態領域形勢分析研判工作機制的實施意見》的通知(卓黨辦發〔xx〕36號)文件，并進行了認真討論。制定了《xx縣規劃局關于貫徹意識形態工作責任制實施辦法的實施方案》，并把意識形態工作納入全年重點工作之中。

1、以黨支部書記專題黨課開局，扎實開展“加強和規范黨內政治生推進年”活動和推進“兩學一做”學習教育常態化和制度化。教育廣大黨員做到“三嚴三實”和“四講四有”即講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為。

2、加強黨支部理論學習，示范引領全局黨員干部學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章黨規，學習中國特色社會主義理論體系。把意識形態宣傳內容列入《xx年政治理論學習計劃》，通過加強理論學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。

局黨支部高度重視黨員干部隊伍建設，堅持正確引導、專業化建設和規范化管理，以建設一支素質高、業務精、能力強、作風正、紀律嚴的隊伍為目標，堅持定時開展政治理論學習和專業知識學習，不斷提升黨員干部政治素養和專業化水平。

局黨支部定期對全局意識形態工作進行研判。通過研判認為，目前我局意識形態工作的主流是好的。意識形態工作責任制落實比較到位。黨支部對意識形態工作領導堅強有力。在我局，年初已將習近平總書記對意識形態工作的重要指示精神，黨的十八屆六中全會、自治區第十次黨代會、烏蘭察布市第四次黨代會和縣第十四次黨代會確定的目標任務，社會主義核心價值觀均列入學習計劃，現已有序開展。同時發現了一些存在問題或苗頭，主要是青年干部思想活躍，對政策學習缺乏主動性和學習熱情，思想政治工作方式方法有待創新;網絡影響日益加大，黨員干部對微博、微信等新媒體興趣漸濃，正確引導輿論導向有待進一步加強。

今后，我局將進一步認真學習，貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態工作相關規章制度，落實黨委責任主體，明確全局組織責任制，做到守土有責，守土盡責。

我是××年××月開始擔任縣委副書記職務的。工作職責主要協助縣委主要領導，分管黨的建設、意識形態、政法等項工作。

一年來，圍繞縣委中心工作，我堅持做到盡心盡力，盡職盡責、協調各方，充分調動各戰線廣大干部職工的工作積極性，促進了各項工作的有效開展。

（一）努力學習，不斷加強理論素養和執政能力。根據組織分工，我深知自身工作擔子非常重要，自己的知識、能力、水平遠遠適應不了工作發展的要求，只有努力學習，不斷提高素質，才能適應工作的需要。因此，我把學習作為頭等大事來抓，在學習中，我堅持以"三個代表"重要思想的理論來武裝自己，提高自己立黨為公、執正為民的能力。自費訂閱了各種刊物，擠時間系統地學習了黨的建設、意識形態、司法建設、市場經濟等相關理論，并在工作實踐中努力做到理論與實踐相結合，較好推動了工作的開展。

（二）以抓好黨的建設為重點，為經濟發展和社會事業進步提供組織保證。在工作中，我把"圍繞經濟抓黨建、抓好黨建促發展"作為第一位的任務，把突出加強黨的執政能力建設作為工作重點，強化推進措施，使黨的建設不斷加強。

一是突出抓好思想政治建設。以各黨委（黨組）中心組學習為載體，強化了學習制度，建立了培訓機制，豐富了學習內容，評學、述學、考學的機制進一步完善，學習的針對性、實效性進一步增強，提高了廣大干部學習政治理論的自覺性和積極性，切實強化了各級領導干部的思想政治建設。

二是認真貫徹執行《干部任用條例》，深化干部制度改革。為了調動廣大干部建功立業的積極性，杜絕用人上的不正之風，能嚴格按照《條例》辦事，落實中央5+1文件精神，在干部公開選拔票決制等重要制度的執行上取得了一定經驗，并在省、市深化干部人事制度改革經驗交流會上作了經驗介紹。為了加強班子建設，先后和三個局級班子開會打招呼，指出問題，對19名領導干部進行了誡勉談話。

三是深入基層調查研究，運用載體指導基層組織建設。首先是對稅費改革后的基層組織建設定位，抓什么、怎么干進行了調研，提出了思路，堅定了基層干部做好工作的信心。其次是不斷地充實完善"三個培養"等行之有效的經驗做法，深化拓展了基層組織建設的活力。

（三）在滿足人民群眾精神文化需求上下功夫，增強宣傳思想工作的影響力、感染力、戰斗力。

20xx年，在公司黨總支的正確領導下，在各級各部門的大力支持下，×××公司在職黨支部堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，堅持“兩手抓、兩手都要硬”的指導方針，堅定不移地貫徹中共×××縣委第十四屆一至四次會議精神，嚴格按照20xx年《×××縣意識形態工作責任狀》的要求，緊緊圍繞公司中心工作任務，找準立足點，發揮著思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，深入做好意識形態工作，現將具體工作匯報如下：

按照守土有責、守土負責、守土盡責的要求，從更深的戰略意義、更高的目標追求，認識加強意識形態工作的重大意義，以高度的政治自覺、有力的政策措施落實意識形態工作的各項任務，牢牢掌握意識形態的領導權主動權，把意識形態工作同企業發展管理工作同安排同部署，納入支部和黨員年度考核的主要內容，不斷增強黨員干部特別是支部班子的責任意識。全面落實意識形態工作責任制要求，把意識形態工作納入黨建工作責任制，納入支部目標管理的重要內容，納入組織生活會和支委述職報告的重要內容，建立健全意識形態工作研判機制，堅持意識形態工作原則，全力打好意識形態工作主動戰。

堅持以科學的理論武裝人，突出學習重點，打造學習型黨組織。

三是堅持領導干部講黨課制度。結合“兩學一做”學習教育，支部舉辦各類座談會、宣講會，開展專題討論和心得交流活動，公司領導班子和支部書記帶頭講黨課，堅持用科學理論武裝人，提高黨員干部的思想素質，使廣大黨員干部樹立和落實科學發展觀，與時俱進，努力奮進，早日實現×××夢，中國夢。今年，支部已講專題黨課3次。

在輿論引導與對外宣傳中，支部始終堅持團結穩定鼓勁，正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規律，講究輿論宣傳藝術，提高輿論引導效果，為全公司的改革發展穩定大局提供強有力的輿論支持。

一是把握導向，規范輿論宣傳。堅持貫徹執行公司的新聞審核制度，搭建信息互通的平臺，支部對一些苗頭性問題努力做到早預見、早發現、早解決。注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平。對重大事件及突發性問題及時尤其注重提前介入，防患未然，特別注意掌握網絡輿情，牢牢掌握新聞宣傳報導的主動權。今年，全體黨員知敬畏，講規矩，守紀律，在職支部沒有發生一起違規違法的輿論宣傳案件，沒有發現黨員亂說亂講，信謠制謠傳謠等不良情況。

二是強化載體，占領輿論陣地。在職支部建立了黨建微信群、qq群，并且在××××××業務等qq、微信群上發表、轉載強化“四個意識”、踐行社會主義核心價值觀等內容的文章，建設網絡文明。在公司大樓院內、辦公室、會議室等公共場所設立了文明創建、企業文化、黨風廉政建設等宣傳欄，大力宣傳“兩學一做”、基層黨建、社會主義核心價值觀、廉政法治文化建設、黨風廉政建設、安全生產、計劃生育等內容，強化宣傳載體的建設，管理用好各種媒體媒介，積極傳播正能量。

三是主動出擊，切實加強內外宣傳。積極投稿《××××××信息》、《××××××信息》等刊物，積極參加州公司舉辦的創客比賽等活動，不斷向本單位和外界推介報導我們×××公司的先進經驗和模范人物。今年上半年，×××同志就撰寫報道了×××優秀投遞員×××的故事，傳播了正能量，引導廣大員工向先進看齊，向榜樣學習，營造風清氣正的政治生態和干事創業的環境。

在職支部積極響應黨總支的號召，投身到省級文明單位創建工作中，全體黨員在精神文明創建中發揮模范帶頭作用。一是深入開展群眾文化活動。舉辦了建黨96周年座談表彰，開展了清明節緬懷革命先烈等活動。二是積極參加和支持公司開展的精準扶貧、“六城”同創、道德講堂、愛心郵路、文明單位(家庭)評選、節能減排、職工文娛體育等活動，廣大黨員在各項活動中，率先垂范，大力弘揚和傳承中華民族傳統優秀文化，努力踐行社會主義核心價值觀，強化職業道德教育，開展愛崗敬業、黨員先鋒崗優質服務活動，廣大黨員爭做服務標兵，全心全意為我縣社會各界提供優質服務，打造群眾滿意工程。開展移風易俗宣傳教育，反對封建迷信，反對非法宗教、邪教發生。支部在引導職工堅持走經濟發展、生活富裕、生態文明的可持續發展道路上，建設幸福×××、綠色×××上發揮了應盡的作用。

三個季度以來，我們支部在宣傳思想工作上，在抓意識形態工作上，取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環節，主要是：新聞上稿數量不多，對內對外宣傳力度還需要進一步加大;宣傳思想工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索;宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰斗力還需要進一步提高。

下步，×××在職黨支部宣傳思想文化工作必須更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，堅決貫徹落實中央、省委、州委、縣委的決策部署，落實公司總支的安排要求，全面貫徹落實省第十一次黨代會和州七屆三次全會精神、縣第十四屆四次擴大會議精神，圍繞縣公司全年工作目標，始終保持干字當頭，秉持一股勁，提著一股氣，狠下“繡花”功夫，以“釘釘子”的精神，苦干實干，以“五個×××”建設的新業績、全面從嚴治黨的新成果和決戰決勝深度貧困的新成效向黨的十九大獻禮!

支部意識形態工作要著力在統一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫，努力在理論武裝、輿論引導、文明創建和文化發展上取得新進展，不斷激發廣大干部職工工作激情，為推進我公司健康持續快速發展，為建設富裕文明、和諧幸福××××××提供堅強有力的精神動力、思想保證和輿論支持。

黨的十九大報告提出，要牢牢掌握意識形態工作領導權。當前，必須樹立寬廣視野，強化戰略思維，強化擔當意識，嚴格按照黨的十九大提出的新要求新任務，落實中央關于意識形態工作責任制要求，守好陣地、管好隊伍，切實做到守土有責、守土負責、守土盡責。

加強思想政治引領，不斷提高黨員干部學習力。把學習貫徹黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，全面落實好學習內容、學習任務、學習目的，建立第一時間學習制度。推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，把學好用好黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想作為必修課，以黨委（黨組）中心組為龍頭，加強對黨的十九大精神的理論研討和學習貫徹情況的經驗交流，推動各級黨組織更好地用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

嚴格落實意識形態工作責任制，不斷增強黨的領導力。管好黨的意識形態工作，是思想建黨的重要內容，意識形態工作要常抓不懈，久久為功。堅持黨管媒體不動搖，提高政治站位，堅持政治家辦報辦刊辦臺辦網，把社會效益放在首位，把對黨負責和人民負責統一起來，把服務群眾同教育引導群眾結合起來，講述好中國故事、傳播好中國聲音。

夯實主流意識形態工作話語權，不斷增強黨的號召力。加強理論創新，推動習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨、教育人民，用馬克思主義中國化最新理論成果闡釋現實問題、指導現實社會，展現意識形態領域中話語體系的強大力量，增強主流意識形態的影響力號召力，形成強大的正面宣傳聲勢。

加強網絡意識形態陣地管控，不斷增強黨的創造力。創新網絡內容建設，把提升網上正面宣傳流量和水平作為主攻方向，最大限度壯大網上正能量，對宣傳黨和國家主流意識形態的“紅色內容”，大力扶持、積極鼓勵。創新“互聯網+媒體”平臺建設，加快推進傳統媒體和新興媒體融全發展，打造一批導向正確、具有較強影響力的新型傳播平臺，鞏固主流意識形態。創新互聯網管理，堅持“誰主管誰負責”和屬地管理原則，加強對網絡媒體的有效監督管理，構建有效防范、安全可靠的管控機制，牢牢掌握網上輿論工作主動權。

構建意識形態工作大格局，不斷增強黨的凝聚力。習近平總書記強調，辦好中國的事情，關鍵在黨。堅定不移地把黨領導的意識形態工作引向深入，堅持“一盤棋”工作導向，各級黨委必須充分調動各部門共同參與，統籌實現對各領域輿論工作全覆蓋，始終與黨委中心工作同頻共振、同心同向。

加強意識形態領域工作隊伍建設，不斷增強黨的戰斗力。做好黨的意識形態工作，關鍵在人。一是組建宣講員隊伍，深入基層廣泛開展領導干部宣講和百姓微宣講。二是打造網評員隊伍，針對社會熱點難點問題，主動發聲，用網民語言積極主動回應網民關切，加強正面引導，凝聚共識。三是壯大文化志愿者隊伍，廣泛參與服務基層文化建設和群眾文化活動，用先進文化理念教育群眾、引導群眾。四是強化專業知識培訓，提高意識形態領域輿情預判、分析、處理等能力，確保其關鍵時刻能站出來、頂得住、沖得上、打得贏。

意識形態工作是黨的一項重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎政治安全。根據上級要求，現將我局2018年以來貫徹落實意識形態工作責任制情況匯報如下：

1、健全工作機制，明確職責定位。

我局高度重視意識形態工作，將意識形態工作作為黨的建設的重要內容，納入重要議事日程。及時成立意識形態工作領導小組，由黨委書記任組長，黨委班子成員任副組長，各科室負責人為成員，由辦公室具體負責日常工作的協調。領導小組在工作中，認真履行意識形態工作的主體責任，按照誰主管誰負責原則，層層落實責任分工。并要求班子成員將意識形態工作責任制落實情況作為述職報告的重要內容，確保了意識形態工作責任的落實。今年以來，多次深入學習宣傳貫徹習近平總書記關于意識形態工作的系列重要講話精神，認清加強意識形態工作的必要性和緊迫性。帶頭維護黨中央權威，堅持帶頭學，堅持讀原文，堅持學而用，切實指導實踐、確保我局各項工作的高效推進。

2、狠抓學習教育，落實工作實效。

將意識形態工作納入局黨委中心組學習的重要內容，及時傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，狠抓黨的十九大精神、中國特色社會主義和“中國夢”宣傳教育，大力培育和踐行社會主義核心價值觀。牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護中央權威，在思想上行動上同黨中央保持高度一致。一是開展黨員冬訓。根據上級要求并結合實際，我局制定了黨員冬訓計劃，主要是學習黨的十九大精神，局黨委書記親自授課，進一步加深了全局黨員干部對十九大精神的把握和理解，確保思想和行動統一到中央部署上來。二是組織開展紅色教育。組織機關黨員干部參觀學習黃河水上救援隊，參觀宿北大戰紀念館，向宿北大戰紀念碑敬獻花圈，在紀念碑前重溫入黨誓詞，組織局機關全體黨員干部赴沂蒙山紅色教育基地接受革命教育，邀請王愛東同志到恒佳企劃公司上主題黨課，弘揚向善的志愿服務精神。三是開展中心組專題學習。局黨委在年初就制定學習計劃，確定12個學習專題，并確保每周五都進行集中學習，重點圍繞黨的十九大精神、習近平總書記系列重要講話精神、從嚴治黨等學習篇目，由黨委書記授課，增強學習的針對性實效性，不斷放大示范引領作用。

3、切實抓好對條線工作的黨風廉政建設主體責任。根據整改要求，局黨委在抓黨風廉政建設工作過程中，不斷增強責任感和緊迫感，切實肩負起在黨風廉政建設中的領導、教育、管理、監督作用，認真落實好廉政談話制度，局主要領導經常與黨委班子成員、班子成員與分管科室人員開展廉政談話活動，做到及時提醒，早打招呼，切實增強干部職工紀律意識和規矩意識，筑牢拒腐防變的思想防線。

4、強化宣傳教育，提高思想覺悟。

一是加強精神文明建設。局黨委下轄20個黨支部，各支部結合實際，充分利用宣傳櫥窗、戶外廣告牌、橫幅等宣傳陣地。通過講座、微信群等形式大力宣傳加強精神文明建設的重要意義，積極開展節儉養德、文明餐桌、文明交通等主題活動，通過各種形式推送、宣傳宿遷“新文明二十條”。二是加強思想政治建設。積極宣傳“宿遷好人”先進事跡，機關黨支部組織黨員學習他們的先進事跡，并將他們的先進事跡在全局廣泛宣傳，引導干部群眾樹立積極向上的心態。三是強化網上正面宣傳引導。商務局黨委常態化開展機關干部網絡輿情引導活動，積極宣傳網絡正能量，嚴格規范黨員干部在微信、qq等網絡平臺上發言，確保不發生重大負面網絡輿論事件。

根據區紀委檢查考核區商務局2017年落實黨風廉政建設和意識形態工作責任制情況，提出的反饋意見和要求以及在近一年的工作中發現的情況，局黨委認真分析研判，我局在意識形態領域仍存在一系列問題亟待解決：

1、思想觀念、思想意識存在偏差。對意識形態工作的重要性認識不足的問題，沒有將意識形態工作擺上重要議事日程，往往把意識形態工作作為一項軟任務，存在“重業務輕思想工作”的傾向，沒有真正認識到意識形態工作的重要性。片面認為只要把各項業務工作完成了就是盡職盡責了。

2、部分干部業務水平較低。干部隊伍結構不盡合理，人員流動慢，高素質專業人才較為缺乏，干部培訓不能經常化、制度化，與當前工作要求不相適應。主要體現在干部隊伍存在“先天不足”的問題。從事意識形態工作的干部和人員大部分都是“半路出家”，理論功底有限，專業水準較低，短期內難以勝任工作。從事意識形態工作的人員缺乏專業知識技能培訓，知識結構更新不夠快，思想觀念相對滯后，難以達到新時期基層宣傳意識形態工作的標準和要求。

3、意識形態工作機制不健全。由于工作機制尚未完全理順，對意識形態工作缺乏深入研究和統一部署，缺乏組織性和指導性，任務交辦不明確，責任目標不清晰，出現錯位和缺位的現象，工作常常處于被動應付狀態，整個意識形態傳工作顯得較為疲軟和被動。

意識形態工作是一項經常性、基礎性工作。下一步，我們將重點抓好以下幾點工作，進一步把意識形態工作落到實處，抓出成效。一是抓責任“坐實”。通過有效措施，把黨組主體責任、書記第一責任人責任和分管領導直接責任真正落到實處，真正形成黨組統管、書記主抓、分管領導共管的局面。二是抓工作“落地”。通過落實已經建立起來的制度機制，保證意識形態各項工作更加扎實到位。三是抓成效“結果”。通過落實領導責任和工作制度，保證意識形態工作不斷加強，干部職工的意識形態更加堅強堅定，確保不發生意識形態問題。

“意識形態領域反分裂反滲透斗爭”學習心得體會新疆地處多民族、多宗教、多種文化融匯的西部邊疆地區，自古以來就是祖國領土不可分割的一部分;新疆的歷史，是各族人民共同抵御外侮，共同艱苦奮斗，共同開發、建設的歷史。

歷史和現實的斗爭經驗告訴我們，維護民族團結、維護祖國統一、維護新疆穩定，必須堅定不移地反對民族分裂。沒有對民族分裂主義的堅決斗爭，就沒有民族團結的大好局面，就沒有新疆的穩定與發展。但極少數民族分裂主義分子打著民族主義旗號，宗教自由的旗號，蒙騙群眾，煽動民族仇恨，大搞民族極端主義和非法宗教活動，民族歧視，民族不信任。所有這些都說明分裂分子是妄圖在意識形態制造民族矛盾制造混亂。其目的是顛覆國家政權，破壞祖國統一，以實現所謂新立的政治目的。他們杜撰和篡改新疆歷史，否認新疆自古以來就是中華民族大家庭的一員，否認各民族共同締造偉大祖國的歷史，在意識形態領域制造混亂;攻擊新疆社會主義建設的成果，否定解放以來新疆發生的巨大變化，詆毀社會主義制度和共產黨的領導;打著所謂“人權”、“民族”的旗號，制造分裂輿論，破壞民族團結;攻擊和歪曲我們的宗教政策，煽動宗教狂熱，支持并策動非法宗教活動。

我們要緊密聯系當前反分裂斗爭出現的新情況新問題，進一步強化各項措施，鞏固和擴大意識形態領域反分裂斗爭教育成果，我們新疆是一個多民族聚居和多元文化并存的地區，所以在這片肥沃的土地上要充分認識意識形態領域反分裂斗爭既不是民族問題，也不是宗教問題，而是一場捍衛祖國統一，維護各民族團結和各民族根本利益的政治斗爭。

因此，旗幟鮮明地在意識形態領域同民族分裂主義分子、暴力、和非法宗教活動做斗爭，教育各族干部群眾，認清民族分裂分子和宗教活動的嚴重危害，揭露其利用宗教制造民族仇恨，民族歧視，破壞祖國統一的罪惡陰謀，大力宣傳民族政策和三個離不開的思想，在意識形態領域向廣大各族人民群眾進行我國的國家觀、民族觀、宗教觀的教育，看清分裂分子的真面目。我們在意識形態領域開展宣傳反分裂斗爭再教育這場不是針對哪個民族，哪種宗教，而是反對民族分裂和非法宗教活動的一場政治斗爭。

作為一名教育工作者，教書育人尤顯重要。首先作為教師，要始終銘記，自己的教育對象沒有民族之分，只有為這個大家庭培養出德才兼備的有用人才是我們的職責。同時要讓學生感受到他是大家庭中的一員，因此要愛家，學會維護這個大家庭的利益。

2020年我中心堅決落實黨管意識形態原則，發揮我單位意識形態領導小組工作職責，形成由黨組書記全面主持意識形態工作，各班子成員抓好分管工作領域的意識形態工作責任的工作格局。并將意識形態工作納入黨建年度工作和中心組學習內容，同抓并進。

一是加強組織領導，強化責任落實。xx市檔案服務中心高度重視意識形態工作，調整了以黨組書記xx同志為組長，其它三名黨組成員為成員的意識形態領導小組。明確工作責任，狠抓責任落實，確保意識形態領域安全，推動意識形態工作持續深入開展。

二是加強組織部署，召開專題會議。市檔案服務中心認真貫徹落實市委、市委關于意識形態工作的部署要求，進一步加強意識形態工作，把意識形態工作作為黨的建設的重要內容，納入重要議事日程，納入領導班子、黨員干部目標管理的重要內容，定期組織全體干部職工召開意識形態工作專題會議，及時學習傳達貫徹有關文件精神，重點學習了習近平總書記關于意識形態工作重要講話精神和中央、省、市及市委相關文件精神，從政治和全局的高度，使全體干部職工深刻認識到意識形態工作是一項重要的工作，切實擔負起政治責任和領導責任，認真履行工作職責。

三是積極開展活動，加強陣地建設和管理。充分發揮意識形態對日常工作的引領作用。結合我中心檔案工作職能，大力宣傳檔案工作的重要性、檔案法律法規、檔案與社會和公民的關系等知識，進一步擴大了檔案工作的社會影響，提高了全社會的檔案意識，營造了濃厚的宣傳氛圍。同時，我中心積極開展檔案數字化工作，按照“突出重點、分步實施、安全保密、確保實效”的數字化工作原則，對利用頻率高、查閱量大的檔案實行數字化工作，進一步提高群眾對檔案查閱工作的滿意度，提升查閱效率及檔案規范化管理水平，為百姓提供更便捷、更高效的查檔服務。

一要切實加強意識形態陣地管理。推動黨組落實意識形態工作的主體責任，加強意識形態領域形勢的分析研判，定期研究重大輿情、重點情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，及時作出工作安排。嚴格落實意識形態保密工作，強化黨政領導干部和涉密工作人員的保密意識，強化涉密文件保存管理。

二要努力構建做好意識形態工作的新格局。深刻認識意識形態工作的重要性，努力健全完善黨組統一領導、齊抓共管，共同提高意識形態工作的新格局，牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、管理權和話語權，切實把意識形態工作擺上重要日程。

為貫徹落實意識形態工作責任制，建立意識形態工作責任體制機制，強化意識形態領域工作職責與監管，根據河東區教體局黨組《關于意識形態工作責任制實施方案》，結合學校實際，制定本實施辦法。

1、成立學校意識形態工作領導小組。黨支部書記王慶彬同志任組長，黨支部委員、副校長周濤宇任副組長，其他班子成員為組員。主要職責：按照分級負責和誰主管誰負責的原則，落實河東區教育局黨組的第一責任，分管領導的直接責任，領導班子成員的“一崗雙責”，全面領導和組織學校意識形態工作。

2、下設辦公室，由楊茂蘭同志任主任，教務處、工會、大隊委各1名同志為成員。辦公室主要職責：按照學校黨支部統一部署，統籌、協調、檢查、督導意識形態工作責任制的落實。

1、學習教育制度。黨支部每季度至少組織1次有關意識形態工作內容的學習；每年班子成員開展1次有關意識形態工作內容的授課，每年撰寫理論學習心得體會文章不少于1篇。

2、報告工作制度。學校黨支部每半年向區教體局黨組以書面形式匯報1次意識形態工作。設立輿情信息員，遇有重大輿情，第一時間迅速報告。

3、風險評估制度。在醞釀涉及教職工利益的重大政策、項目、工作舉措時，通過論證會、座談會、公開征求意見等多種方式聽取相關部門、教職工的意見建議。方案發布前，進行必要的輿情風險評估，制定工作預案。

1、加強意識形態陣地建設與管理。加強對校內新媒體如微博、qq、微信等的監管力度。加強網上正面思想輿論引導，切實加強網絡信息監管和校園輿情收集，規范網上信息傳播秩序，有效應對涉及師生的輿論事件嚴把政治關、意識形態關。

2、加強對課堂教學的管理。決不允許散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，不允許公開發表違背中央決定的言論，不允許制造傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論。對課程開設、教材內容進行嚴格把關。落實教學管理有關文件，進一步加強課堂教學管理力度，確保教學質量以及教育方向的正確性。

3、加強教師思想政治教育和師德師風建設。嚴格教師職業準入制度，建立健全教師違反師德行為的懲處機制。加強對教師思想政治素質的把關。對教師進行上崗培訓，評選教師先進典型，實施青年教師培養，激發愛崗敬業熱情。

4、加強對校園文化活動的引導和管理。把校園文化建設作為創新和拓展學生思想政治教育的新途徑，進一步優化校園育人環境，夯實文化校園陣地，搭建學生文化平臺。開展“我的中國夢”、社會主義核心價值觀主題教育，引導廣大師生堅定理想信念，刻苦學習工作，積極投身實踐。深入挖掘中華傳統節日文化，不斷擴大傳統優秀文化陣地。充分發揮團總支、工會的自我教育、自我管理功能。

5、做好黨外知識分子的團結引導服務工作。加強對黨外知識分子的政治引領和政治吸納，加強同師生員工的聯系，做好耐心細致的思想政治工作，引導他們與黨同心同德、同向同行，最大限度地把他們團結凝聚在黨的周圍。

6、加強輿情分析和研判工作。對重大事件、重要情況、重要師生民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，分析問題、商議對策，維護意識形態安全。教務處利用學科優勢，組織力量對當前思潮和熱點問題進行研判，并提出引導意見，為學校黨支部、行政開展思想政治教育與輿論引導提供參考。

建立健全黨支部統一領導、黨政齊抓共管、職能部門分工負責的意識形態工作機制。

1、校黨支部領導班子對學校意識形態工作負主體責任，黨支部書記為學校意識形態工作第一責任人，黨支部其他成員按照“一崗雙責”要求，抓好分管領域的意識形態工作。

2、各教研組分工負責各方面具體工作，確保意識形態管理環環相扣，不留死角。

3、對意識形態工作中出現問題的領導干部，按照實事求是原則，依據xx區教育局黨組《關于意識形態工作責任制實施方案》進行問責和約談，并報區教育局黨組備案。受到問責的領導、教師，取消當年考核評優和評先資格。

區委：

為貫徹落實黨中央和省、市、區委關于意識形態工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，宿城區水務局結合當前水務工作實際，始終把意識形態工作擺在重要位置，上半年意識形態工作取得很大進展。現將有關情況報告如下：

育活動座談會。大力宣傳黨和民族的宗教政策，揭露民族分裂主義和宗教反動勢力的本質，使黨員干部充分認識到，一系列的恐怖活動給社會和人民的生命財產帶來的危害，切實把馬克思主義五觀、無神論教育、愛國主義教育滲透到黨員干部和職工心里，提高了黨員干部職工對開展意識形態領域反分裂斗爭活動工作必要性的認識。

（二）狠抓學習教育。將意識形態工作納入局黨委學習的重要內容，及時傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，狠抓十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想宣傳教育，大力培育和踐行社會主義核心價值觀。牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護中央權威，在思想上行動上同黨中央保持高度一致。一是以兩學一做專題活動為載體，通過領導干部上黨課，警示教育等方式，不斷加強黨員干部思想建設工作力度，為水利工作提供理論保障。二是堅持學習制度，將學理論、學業務、黨建專題知識講座有機結合起來，努力創建學習型黨委，做到計劃、講座、心得和考勤相結合。三是多次開展學習活動，學習習近平總書記重要講話及十九大精神，督促全局干部職工緊跟時代步伐。

（三）切實做好思想政治工作。一是落實書記黨課制度。局領導班子成員模范踐行社會主義核心價值觀，以身作則，率先垂范，積極開展書記上黨課活動。二是抓好道德建設。設立道德講堂，通過學唱紅歌、宣講典型事跡、組織開展建黨97周年、緬懷革命先烈系列活動。三是營造人人參與的氛圍。通過召開會議、播放宣傳標語等形式，廣泛動員干部職工積極主動地參與文明創建活動。同時，充分利用網站、媒體，積極宣傳活動動態和好的做法，提升干部職工參與熱情。

（四）堅持正確輿論導向。牢牢掌控網絡意識形態主導權，做到一把手親自抓網絡意識形態安全。建立黨務政務公開制度，認真開展黨務政務公開工作，依托黨務、政務信息公開網，宣傳欄等形式，及時公開本單位重大決策、重要人事任免、財務預決算等相關信息。及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管;建立重大政策及項目的輿情風險評估機制，及時搜集、研判、處置可能引發群體性事件和社會動蕩的言論。一是努力構建做好意識形態工作的新格局。深刻認識意識形態工作的極端重要性，努力健全完善黨委統一領導、齊抓共管、各科室各單位積極配合，共同提高意識形態工作的新格局，牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、管理權和話語權，切實把意識形態工作擺上重要日程。二是努力在創新意識形態工作方法上下功夫。局黨委不斷探索新的方法，善于把黨的理論、路線、方針和政策的宣傳教育與水務工作緊密結合起來，充分運用個別談心、耐心疏導、平等交流、民主討論等方法，注重人文關懷和心理疏導，使意識形態的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化。三是努力建設一支高素質的意識形態工作隊伍。做好意識形態工作，歸根到底靠隊伍、靠人才。局黨委高度重視意識形態工作隊伍建設，按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求，努力打造了一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的干部隊伍。四是努力完善好黨建工作的新理念。做好意識形態工作，抓好黨建是關鍵。一是科學部署黨建工作。年初，按照區委黨建工作要點要求，組織全局黨員干部圍繞新形勢、新要求下黨建工作的重點，周密謀劃了全年的黨建工作。從完善黨建工作例會、開展“三會一課”等方面入手，制定了組織、宣傳、黨風廉政等工作計劃，致力于促進黨建工作規范化、制度化。二是詳細分解工作責任。明確了班子成員、各科室和各支部的黨建目標任務;在班子內部，進一步明確黨建工作分工，黨委書記負總責，班子其他成員結合分工抓好分管工作范圍內的黨建工作。局黨委每月至少召開一次專題會議，聽取工作情況匯報，研究解決重要問題，從而形成了黨委統一領導、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作新格局。三是堅持監督檢查嚴要求。對各項工作，做到了有布置必有檢查，有檢查必有通報。

上半年，我局意識形態工作的開展較為順利，但仍存在部分問題，需進一步加強。

（一）對意識形態工作認識有待進一步加強。部分干部職工對意識形態工作的重要性認識不足，沒有將意識形態工作擺上重要議事日程，存在“重業務輕思想工作”的傾向，片面強調水務工作，而忽視意識形態工作的情況，沒有將水務事業建設和意識形態工作協調起來發展，沒有真正認識到意識形態工作是水務工作的重要組成部分，在理論武裝、干部教育、文化建設等方面存在“一手軟”現象，工作安排部署多，檢查落實少，投入不足，管理不到位。

（二）干部隊伍意識形態知識水平較低。干部隊伍結構不盡合理，人員流動慢，高素質專業人才較為缺乏，干部培訓不能經常化、制度化，與當前工作要求不相適應。主要體現在干部隊伍存在“先天不足”的問題。在基層單位從事意識形態工作的干部和人員大部分都是“半路出家”，理論功底有限，專業水準較低，短期內難以勝任工作。從事意識形態工作的基層干部缺乏專業知識技能培訓，知識結構更新不夠快，思想觀念相對滯后，難以達到新時期基層宣傳意識形態工作的標準和要求。

（三）意識形態工作機制不夠健全。由于工作機制尚未完全理順，一些下屬單位對意識形態工作缺乏深入研究和統一部署，缺乏組織性和指導性，任務交辦不明確，責任目標不清晰，出現錯位和缺位的現象，工作常常處于被動應付狀態，整個意識形態傳工作顯得較為疲軟和被動。加上一直以來，由于基層工作事務繁重，部分干部職工對意識形態工作認識不足，理解不透，導致從事基層意識形態工作的人員深感自身勞動價值得不到充分體現和認可，工作無熱情，其結果就是基層意識形態工作難以順利展開。

下半年，我局將在繼續高效開展意識形態工作的同時，加強領導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導向，為我區水利事業高發展做出更大貢獻。

（一）充分認識意識形態領域反分裂、反滲透斗爭的嚴峻性和緊迫性。意識形態領域的反分裂斗爭是長期的，我們必須從講政治的高度，從確保國家長治久安出發，進一步認清反分裂斗爭形勢，樹立堅強的政治意識、堅定的陣地意識、強烈的責任意識、牢固的大局意識，充分認識反分裂斗爭的重要性、長期性和復雜性，增強維護社會穩定的政治責任感，牢固樹立穩定壓倒一切的思想不動搖，自覺地、主動地站到反分裂斗爭第一線，義不容辭地擔負起反分裂斗爭的重任。

（二）強化意識形態工作責任制要求。意識形態工作是黨的一項極端重要的工作，是黨的建設和政權建設的重要內容。按照分級負責和誰主管誰負責的原則，領導班子對本單位意識形態工作負主體責任，要把意識形態工作擺在全局工作的重要位置，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子和領導干部目標管理。黨委書記是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線，帶頭抓思想理論建設，帶頭管陣地把導向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。分管黨務和宣傳的領導是直接責任人，協助書記抓好統籌協調指導工作，推動意識形態各項工作落實。領導班子其他成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管科室和單位的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。要切實推動意識形態工作責任制落細落實、落地生根，形成常態長效工作機制。

工作機制，嚴格制度執行，推動意識形態工作責任落實到位，牢牢掌握意識形態工作的領導權主動權。

1、落實黨管意識形態工作原則。認真貫徹落實黨中央和省、市、區委關于意識形態工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律、組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。

2、壯大積極健康主流思想文化。堅持把黨的思想理論建設作為意識形態工作的根本任務，認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，持續推進十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的宣傳教育，加強四個意識和四個自信的宣傳教育，組織好社會主義核心價值觀的學習和踐行。

3、扎實抓好干部理論學習，每年集中學習不少于6次，其中對意識形態工作相關內容的學習每年不少于一次。

4、加強對各類意識形態陣地的管理。按照誰組織誰負責、誰審批誰監督的原則，加強報告會、研討會、講座論壇的管理。不得邀請政治傾向有明顯偏差的報告人，防范邪教在意識形態領域的滲透。

（四）強化意識形態工作責任制考核。建立意識形態工作責任制的檢查考核制度，健全考核機制，明確檢查考核的內容、方法、程序，推動考核工作規范化、制度化和常態化。

1、支部要定期向黨委專題匯報意識形態工作。對意識形態領域出現的重要動向和問題，應主動在黨員干部中進行內容通報。

2、把意識形態工作作為向黨員大會報告工作的重要內容。

3、意識形態工作要作為領導班子成員民主生活會(組織生活會)、領導班子及其成員述職報告和黨委書記履行黨建責任制情況的重要內容。

4、意識形態工作要納入領導班子、領導干部目標管理和干部任前考察、年度考核的重要內容，作為干部評價使用和獎懲的重要依據。

（五）強化意識形態工作責任追究。嚴格追查問責是落實領導班子和領導干部意識形態工作責任的關鍵。必須堅持有錯必糾、有責必問，強化問責剛性和硬約束，既查失職、瀆職，也查為官不為為官慢為，對導致意識形態工作出現不良后果的，要嚴肅追究相關責任人責任。

根據***做好意識形態和網絡意識形態工作的有關要求，支部牢牢把握正確的政治方向，結合中隊工作實際，始終把意識形態工作擺在重要位置，認真開展相關工作，現總結如下：

意識形態工作是黨的一項極端重要的工作，做好意識形態工作，不斷增強責任意識、陣地意識，是做好工作的重要政治保證。支部采取多種形式，利用多種渠道，向廣大黨員干部群眾普及意識形態工作相關知識，提升支部黨員關于意識形態工作的整體認知水平。真正讓意識形態工作起到了統一思想、凝聚人心、匯集力量的強有力作用。

(一)抓實理論武裝。

以鞏固黨的最新理論的指導地位為目標，持之以恒抓好廣大黨員干部群眾的理論教育工作。一是通過“三會一課”等黨建工作制度，深入推進意識形態和網絡意識形態工作，認真做好學習宣傳貫徹黨的十九大精神和習近平總書記重要講話精神。二是在每次班前會議由支部支委、中隊領導組織黨員干部學習《習近平談治國理政》《習近平新時代中國特色社會主義三十講》等理論書籍，督促黨員干部通過“黨員隨身微教育”“學習強國”等平臺的學習，不斷加強黨員干部的政治素養，提高知識理論水平。三是組織形式多樣的主題黨日活動，比如，4月份支部組織黨員干部前往第一次全國勞動大會舊址參觀學習，開展“重溫紅色記憶，爭做時代先鋒”主題黨日活動。黨員干部通過深入學習，牢固樹立“四個意識”，真正做到“堅決維護習近平總書記黨中央和全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導”。通過多種形式的學習，拉近了黨員群眾與理論的距離，引起了共鳴。

(二)強化隊伍思想動態管理。

一是定期組織黨員、業務骨干對近期工作、隊伍人員思想情況進行詳細分析，通過平時收集隊伍人員的意見建議，以問題為導向，調整工作重心，強化隊伍紀律，促進隊伍穩定。二是談心談話全覆蓋，結合日常學習管理和隊伍思想形勢分析工作開展談心談話，及時把握黨員干部思想動態，對存在的傾向性、苗頭性問題，及時發現及時制止。通過日常班前會議強調、談心談話等方式做到分層次、全覆蓋管理，強化隊伍紀律和日常監督。

(三)注重輿論引導。

一是樹立優秀典型，發揮優秀黨員引領作用。抓住春運保障工作和黨旗紅宣傳契機，樹立起一批黨員先進典型，通過分享座談、日常交流等方式充分發揮黨員的示范引領作用，營造出大家創優爭先的濃厚氛圍。扎實開展了“黨員故事”征集活動，對群眾身邊踐行社會主義核心價值觀的黨員典型進行了挖掘宣傳。二是加強輿情監測研判和處置工作力度，加強意識形態陣地管理，維護網絡意識形態安全。采取“一對一”、“一對多”、“多對多”的方式，運用散步聊天談、點題就事談等方法，加強對熱點問題引導，做好突發、敏感、熱點事件及網絡輿情的輿論引導工作。三是通過支部微信群，定期不定期推送、轉載貫徹新時代中國特色社會主義思想和黨的十九精神的評論觀點、理論文章，既拓寬了黨員干部學習交流渠道，又加強了黨群互動。

意識形態和網絡意識形態是一個動態的過程，社會大環境的影響大，在信息化時代受互聯網、微信等新媒體的影響尤其巨大，要將意識形態工作抓在手上、抓出成效，需要不斷創新思路舉措。下一步，七支部將緊緊圍繞做好意識形態和網絡意識形態的工作目標，著力在統一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫。努力在理論武裝、輿論引導上取得新進展，不斷激發支部廣大黨員干部工作激情，為推進治超執法工作提供強有力的精神動力和思想保證。

意識形態工作是我黨的一項極端重要的工作，它含蓋了整個宣傳思想文化工作，為黨的中心工作提供了有力保障。

(一)對意識形態工作極端重要性認識不足。沒能達到習總書記8.19講話對意識形態工作認識的高度，尤其是在縣及縣以下的黨員干部中，認識模糊、有局限，總認為那是黨的高級干部和從事意識形態工作的事。

(二)對意識形態工作重視不夠。經濟工作和意識形態工作“兩手抓，兩手都要硬”，但在以經濟建設為中心的大背景下，意識形態工作往往被忽視、被淡化，出現了一手軟、一手硬的現象，在基層更為嚴重。

(三)意識形態工作開展難度大。無論是理論武裝、社會宣傳，還是理想信念教育等諸多方面，都屬于意識形態范疇。黨員干部對做好意識形態工作的主動性、針對性不強，上級要求做的不得不做，應付了事或流于形式，對意識形態工作缺乏時效性，成效不明顯。

(一)提高對意識形態工作極端重要性的認識。全國宣傳思想工作會議也就是8.19講話，總書記進一步明確了意識形態工作的重要性，我們就要從這一高度來理解把握意識形態工作事關黨的前途命運，事關國家長治久安，事關民族凝聚力和向心力。明確意識形態工作引領社會、凝聚人心、推動發展的強大支撐作用。要牢牢把握宣傳思想工作的根本任務和著力點，牢牢掌握意識形態工作的領導權、管理權、話語權，使我們對意識形態工作的極端重要性有更清醒、更堅定的認識。

(二)明確工作重點，加大意識形態工作力度。一是加強理想信念教育和思想道德建設。要結合工作實際深入學習貫徹習總書記8.19講話精神，加強馬克思主義教育，形成團結奮斗的思想共識。要堅持中心工作與意識形態工作兩手抓，增強做好理想信念教育和思想道德建設的自覺性和堅定性，堅守思想防線，把意識形態工作的領導權、管理權、話語權牢牢掌握在手中。要深入推進社會主義核心價值體系建設，不斷培植我們的精神家園，增強全民的凝聚力向心力。開展形勢任務教育，進一步提高黨員干部自身修養，使社會公德、職業道德和家庭美德建設得到加強。要教育黨員干部群眾，堅定理想信念，增強道德修養，抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義。堅定道路自信、理論自信、制度自信，鞏固執政能力、轉變工作作風，堅定廣大黨員干部的理想信念。二是強化理論武裝工作，提高理論指導實踐能力。各級黨委要高度重視理論學習的重要性，切實增強黨員干部理論學習的自覺性、針對性、靈活性和實效性。要把握新形勢、新任務，開展有針對性的學習教育活動。要創新學習方式方法，增強理論學習的實效性，把理論知識入心入腦，化為促進工作的本領，真正做到學以致用，達到理論指導實踐的目的。三是突出抓好社會宣傳，提高社會宣傳質量。社會輿論宣傳要堅持正面宣傳為主，弘揚主旋律，傳播正能量，做好形勢宣傳、成就宣傳、典型宣傳和主題宣傳，開展豐富多彩的文化活動，用群眾喜聞樂見的方式宣傳黨的豐功偉績和社會新風尚，宣傳群眾身邊的先進典型，弘揚社會正氣。加強各類媒體的管理和監督，對社會熱點、敏感問題宣傳報道，特別是社會負面報導要有節、有度、分層面。主流媒體要搶占輿論至高點，對網絡輿情既要做到監管得力，又要科學應對。對網絡輿情進行正面引導，嚴厲打擊假新聞、假記者等虛假報導，弘揚社會正氣，唱響主旋律。

(三)加強意識形態領域宣傳思想隊伍建設。一是要穩定宣傳思想隊伍。尤其是縣及縣以下的宣傳思想干部隊伍要保持相對穩定，充實宣傳思想干部隊伍力量，保證宣傳思想隊伍建設跟上時代發展的節拍，不落伍、不掉隊，保持宣傳思想干部隊伍相對穩定。二是要加強宣傳思想隊伍培訓提高。采取定期培訓、交流學習、走出去、請過來等多種方式，努力提高宣傳思想干部政治覺悟、業務能力和綜合素質，使其適應不斷發展變化的新形勢、新任務的要求，為做好意識形態工作奠定堅實的理論基礎和思想基礎。三是要明確目標，強化責任。“守土有責、守土負責、守土盡責”，做好宣傳思想文化工作也是這樣。要堅定理想信念和做好宣傳思想文化工作的信心和決心。做好宣傳思想文化工作必須目標明確，宣傳什么、弘揚什么，要緊跟形勢的發展和時代的要求，確定不同階段的宣傳重點，明確宣傳任務。要強化責任意識，增強責任感、使命感，特別是各級領導干部和從事意識形態工作的廣大干部也應這樣。

xx區區委：

今年以來，xx鎮黨委高度重視加強和改進意識形態工作，認真貫徹落實中央、省市區關于意識形態工作要求，對照《xx區黨委（黨組）全面落實意識形態工作責任制考核實施細則》、《20xx年度意識形態工作責任制考核辦法》的考核細則，從組織領導、教育培訓、安全維護和陣地建設管理等四方面深入做好意識形態工作，為xx的平穩、健康發展提供了堅強的思想和輿論保證。現將我鎮20xx年落實意識形態工作責任制情況自查如下：

認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，建立以鎮黨委書記為組長，各領導班子為成員的意識形態工作領導小組，全面落實意識形態工作責任制要求，把意識形態工作納入領導班子、領導干部目標管理的重要內容，堅持意識形態工作原則，堅持“四同”機制，全力打好意識形態工作主動戰。鎮黨委與各黨支部簽訂意識形態工作責任書，形成黨委統一領導、黨政齊抓共管、部門具體負責的良好工作格局。

帶頭上黨課，教育引導增強主體意識，筑牢思想防線，深入各村調研上黨課；

自覺主動把意識形態工作作為民主生活會和述職報告的重要內容，接受監督和評議。

（二）嚴格履行“直接責任人”職責。及時上報意識形態主體責任落實情況報告，協助鎮黨委書記做好意識形態專題研究、社會輿情綜合分析等工作，截止目前已召開專題研究意識形態工作1次，開展意識形態和社會輿情綜合分析1次。

深入聯系村調研上黨課，及時傳達學習意識心態工作最新精神，并及時掌握農村干部群眾思想動態，引導傳遞“正能量”。

（一）狠抓中心組學習。精心制定中心組理論學習計劃，加強中心組學習制度建設，進一步規范和完善每月例會制度、中心組學習考勤簽到制、學習通報制、一把手負責制、集中學習反饋制，形成用制度管學習、促學習的良好格局。上半年，圍繞十八屆六中全會精神、意識形態、計生法規、條例準則等內容共組織中心組學習7次，干部職工上交各類心得體會、調研文章80余篇。

（二）壓實基層理論學習。以活動開展推進意識形態工作，開展黨的十八屆五中、六中全會和十八大以來中央治國理政新理念新思想新戰略的宣傳教育，組織學習《習近平總書記系列重要講話讀本》，推送“兩學一做”專題黨課，豐富干部學習的內容和形式。

（三）堅持“微黨課”制度。努力把黨的理論、路線、方針和政策宣傳教育與人民群眾關心、關注的熱點問題，以及xx發展建設的實際，結合“兩學一做”學習教育，分村居分支部上“微黨課”，舉辦各類座談會、宣講會，開展專題討論和“學講話用講話”心得交流活動，統一廣大黨員的思想，提高廣大黨員的思想覺悟。

目前，鎮宣傳工作共配備1名宣傳委員，2名宣傳干事，1名文化站站長，1名圖書館管理人員，全鎮各村居和機關各辦均配備了1名宣傳信息員，構建橫向到邊、縱向到底的意識形態工作網格。

注意把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平；

對重大事件及突發性問題及時尤其注重提前介入，防患于未然，認真細致摸清實情，適時正確處置，全年網上輿情正確處置率達xx0%。

另外，首屆“茭白文化節”在《臺州新聞》單獨播出，由機關干部制作的《xx小鎮》深受好評，瀏覽30000多次，“xxxx”發布每月不少于xx期，微博不少于30條，營造了良好的輿論環境。

四、加強陣地建設，強化。

落實意識形態責任制工作方案（精選19篇）篇十七

落實意識形態責任制工作方案（精選19篇）篇十八

為認真貫徹落實中央和省、市、區委關于意識形態工作的決策部署，西灣子鎮始終堅持黨管意識形態的原則，牢牢把握正確的政治方向，圍繞冬奧會、黨的二十大等重要時間節點，狠抓意識形態領域各項工作任務落實，全面落實黨委意識形態工作主體責任，堅決立足“主戰場”、守好“主陣地”、拓展“主渠道”，不斷夯實意識形態工作基礎，牢牢掌握意識形態話語權和主動權，提升全鎮意識形態工作水平，真正讓全鎮意識形態工作起到統一思想、凝聚人心、匯聚力量的強大作用，特制定2022年意識形態工作責任制實施方案。

一、指導思想。

2022年是黨的十九屆六中全會精神深入貫徹之年，是我國踏上全面建設社會主義現代化國家、向第二個百年奮斗目標進軍新征程的重要一年，是我們黨即將召開第二十次全國代表大會之年，是冬奧會舉辦之年。為了全面貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大系列精神，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，擁護“兩個確立”，做到“兩個維護”，堅持黨管意識形態原則不動搖，牢牢掌握意識形態工作的領導權主動權管理權，推動西灣子鎮各級黨組織壓緊壓實意識形態工作責任制。

二、主要內容。

一是強化制度建設，壓實主體責任。高度重視意識形態工作，把意識形態工作納入綜合目標考評，與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。一是強化領導責任落實。建立黨委書記意識形態工作述職制度和定期研究意識形態工作制度，實行一把手負總責，班子成員各負其責的工作格局，堅持對重大事件、重要情況、重要民情民意中的苗頭傾向性問題，有針對性地進行分析研判引導。二是強化理論學習。充分利用黨委理論中心組、機關黨支部每周學習日、主題黨日活動深入學習省委、市委、區委關于意識形態工作重要會議精神和黨的理論知識。三是強化方式創新。堅持以政治學習為根本，創新學習方式，確保理論學習結合實際，不斷增強學習的吸引力、針對性和實效性。堅持做到年初有計劃，年末有總結，積極鼓勵機關干部在“學習強國”app、微信公共平臺等“線上”學習，并成立長效獎勵制度，督促全鎮干部職工緊跟時代步伐。

二是加強思想引領，強化陣地建設。堅持扎實推進意識形態學習教育常態化、制度化，教育引導廣大黨員干部旗幟鮮明講政治，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。一是提高思想站位。根據實際情況定期召開黨委理論中心組學習活動，通過理論武裝增強黨員干部政治意識。堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重中之重，牢固樹立“四個意識”，堅持不懈地用黨的理論創新成果武裝頭腦、指導實踐。二是抓好陣地建設。進一步完善鎮、村新時代文明實踐所（站）建設，豐富文化站活動內容，打造鄉風文明一條街，豐富老百姓業余文化生活，為他們提供精神糧食。同時，做好掃黃打非工作，“鄉村好聲音”農村廣播站，村級宣傳欄的打造工作，將其打造為展示西灣子鎮良好精神文明的重要窗口。三是營造濃厚氛圍。抓好新時代中國特色社會主義理論的宣傳教育，充分發揮各黨支部的公示宣傳欄，組織骨干力量深入農戶進行法治理論大宣講，進一步提升全民的法治素養、法治思維和法治意識。同時，切實做好信息公開工作。抓好黨報黨刊、新聞媒體等重要平臺的宣傳工作，進一步增加宣傳稿件的上稿率，提高稿件質量。同時，高度重視微博、微信等新型輿論平臺，打造西灣子鎮在全區宣傳領域的重要地位。

三是注重主流宣傳，把握輿論導向。一是把握宣傳重點，引導輿論宣傳。對一些苗頭性問題努力做到早預見、早發現，做好重要節點和敏感時期的輿論監管，建立重大政策及項目的輿情風險評估機制，及時搜集、研判、處置可能引發社會動蕩的言論，注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平。二是注重信息公開，清朗網絡環境。牢牢掌控網絡意識形態主導權，做到一把手親自抓網絡意識形態安全。切實管好、用好網絡媒體，緊盯事關百姓福祉的熱點輿情、事關我鎮發展的重點輿情、事關社會穩定的焦點輿情，引導熱點、提升低點、補充缺點、打造亮點。要善于應對重大突發性網信輿情，制定相應預案，提高網評員工作水平和管理能力。三是注重隊伍組建，形成工作合力。強化各黨支部基層堡壘的作用，打造村意識形態工作基礎陣地，定期培訓基層宣傳工作人員，制定相應的獎勵制度，培養一批懂宣傳、能宣傳、會宣傳的基層宣傳能手。

三、工作要求。

一是加強組織領導。成立以黨委書記為組長的領導小組，負責全程抓好我鎮意識形態教育工作的開展。鎮黨委將按照上級部署和要求，高度重視，精心組織，安排領導干部和黨員首先抓好自身的教育，以身示范，作出表率。

二是認真落實責任。鎮黨委要充分認識開展意識形態工作的重大意義，切實履行主體責任，結合我鎮實際，按照具體實施方案及時作出具體安排，確保組織到位、措施到位、落實到位。

三是強化宣傳引導。加強正面宣傳和輿論引導，通過西灣子鎮微信公共平臺等媒介開設專欄、典型宣傳、專題專訪等方式，廣泛宣傳意識形態工作的重大意義、進展情況、取得成效和先進典型，加強正面引導，注意總結宣傳秉持理想信念、保持崇高境界、堅守初心使命、敢于擔當作為的先進典型，用身邊事教育身邊人。

四、下一步工作計劃。

下一步，我鎮將繼續堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，深入落實習近平總書記關于意識形態工作重要指示批示精神，壓實責任、把握重點、改進方法、務求成效。重點做好以下四個方面工作：

（一）進一步落實意識形態工作責任。切實落實黨管意識形態原則，牢牢掌握意識形態工作的領導權和主動權。要進一步壓緊壓實意識形態工作責任，深化黨委書記為意識形態工作“第一責任人”職責，將意識形態工作作為黨的建設重要內容，納入議事議程、黨建工作任務清單，不斷健全支統一領導，各部門齊抓共管的氛圍。

（二）進一步深化政治理論學習。深化創新理論武裝，以習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大系列精神精神為主要內容，不斷創新學習方式，豐富學習內容，大力營造和形成重視學習、崇尚學習、堅持學習的濃厚氛圍，使全體干部職工的政治素質和業務能力不斷提升、知識素養不斷提高，創造力、凝聚力、戰斗力不斷增強，厚植全鎮抓好意識形態工作的思想基礎。

（三）進一步改進意識形態方式方法。按要求召開專題會議，對意識形態領域情況進行分析研判，對重大事件、重要情況、重要輿情中的傾向性苗頭性問題有針對性地加強引導和工作安排，避免小問題引起大情緒，營造和諧氛圍。組織全鎮干部學習先進典型事跡，凝聚愛崗敬業的榜樣力量，激勵全鎮干部職工在工作中形成逢山開路、遇水架橋的奮斗精神，在平凡崗位上做出不平凡的業績。

（四）進一步豐富和拓展宣傳載體。深化意識形態陣地建設，應對新媒體時代挑戰。加強單西灣子鎮微信公共平臺建設，規范網上信息傳播秩序，讓清朗和諧、安全可靠成為網絡生態主旋律，讓依法管網、依法辦網、依法上網成為網絡空間最強音。同時，要加強干部職工規范上網行為，引導全鎮干部職工不發表不負責任的言論，不轉發內容不健康、導向錯誤的信息，爭做文明、理性、健康的網絡信息內容服務使用者。

五、領導小組名單。

組長：x。

副組長：x。

成員：x。

落實意識形態責任制工作方案（精選19篇）篇十九

為進一步加強和改進意識形態工作，落實黨管意識形態原則，明確黨支部領導班子、領導干部的意識形態工作責任，根據《黨委（黨組）意識形態工作責任制實施辦法》《縣貫徹落實黨委（黨組）意識形態工作責任制細化方案》《縣貫徹落實黨委（黨組）網絡意識形態工作責任制實施細則》《縣貫徹落實黨委（黨組）網絡安全工作責任制實施方案》的通知，結合實際，制定本方案。

(一)明確分工，進一步增強做好意識形態工作的自覺性和主動性。

按照屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則，衛健局領導班子對本單位意識形態工作負主體責任。黨支部書記是第一責任人，帶頭抓意識形態工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。黨支部分管領導是直接責任人，協助黨支部書記抓好統籌協調指導工作。

黨支部其他成員按照“一崗雙責”的要求，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。把意識形態工作作為黨的建設和政權建設的重要內容，納入重要議事日程，納入黨建責任制，納入領導班子、領導干部目標管理，與經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設和黨的建設緊密結合，同部署、同落實、同檢查、同考核。把意識形態工作情況列入領導班子民主生活會、干部考核、述職述廉的重要內容。

黨支部每半年向上級黨組織專題匯報一次意識形態工作，重大突發事件隨時報告。黨支部每年至少兩次專題研究意識形態工作，及時向上級黨委報告意識形態領域的重大情況并提出建設性意見，定期通報意識形態領域情況，重大情況隨時通報。

(一)加強理論武裝和理論建設工作。

把學習貫徹黨的精神、新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，全面落實好學習內容、學習任務、學習目的，建立每周一學習制度。推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，把學好用好黨的精神、新時代中國特色社會主義思想作為必修課，加強對黨的精神的理論研討和學習貫徹情況的經驗交流，推動各級黨組織更好地用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

(二)加強思想政治工作。

黨支部領導班子成員要模范踐行社會主義核心價值觀，以身作則，率先垂范，積極開展書記講黨課活動;通過召開會議、播放宣傳標語等形式，廣泛動員干部職工積極主動地參與文明單位創建活動，營造人人參創的氛圍。同時，充分利用網站、手機等媒體，積極宣傳活動動態和好的做法，提升干部職工參創熱情。

做好黨的意識形態工作，要強化專業知識培訓，提高意識形態領域輿情預判、分析、處理等能力，確保關鍵時刻能站出來、頂得住、沖得上、打得贏。

(一)建立考核制度。

建立意識形態工作責任制的檢查考核制度，根據黨中央和省、市、區委要求，結合本單位實際，制定檢查考核的評價標準、指標體系，明確檢查考核的內容、方法、程序，真實、準確地反映意識形態工作責任制的執行情況。

(二)明確考核方式。

檢查考核工作每年進行一次，一般在年底進行。可以進行全面檢查考核，也可以進行專項檢查考核或者抽查。檢查考核工作可以與領導班子、領導干部工作目標考核、年度考核等結合進行。檢查考核通過聽取匯報、召開述職會議、組織民主測評和民意調查、座談或者個別談話、實地考察、查閱有關文件資料等形式，廣泛聽取干部群眾意見。

(三)落實考核責任。

黨支部將意識形態工作檢查考核情況在適當范圍內通報，對檢查考核中發現的問題及時研究解決，并督促整改落實。

(四)強化責任追究。

黨員、領導干部有下列情形之一的，應當追究責任，視情節輕重，給予提醒、批評教育，責令作出書面檢查、進行通報批評，給予組織處理和紀律處分。

4.管轄范圍內發生由意識形態領域問題引發群體性事件的;。

6.其他未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

對黨員、領導干部問責情況，應報上級黨委組織部門備案。