通過總結(jié)工作心得,我們可以更好地規(guī)劃未來的工作目標(biāo)和發(fā)展方向。以下是一些成功人士的工作心得,讓我們一起來學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟吧。
愛崗敬業(yè)工作心得體會(熱門13篇)篇一
一、引言(200字)。
法院工作是一項艱巨的任務(wù),在這個嚴(yán)肅而莊重的場所,法官和法院工作人員負(fù)責(zé)維護(hù)正義、保護(hù)人民權(quán)益。作為一名法院工作人員,我深深感受到了愛崗敬業(yè)的重要性。通過多年的工作經(jīng)驗,我體會到了愛崗敬業(yè)對法院工作的意義和價值,也領(lǐng)悟到了愛崗敬業(yè)的原則和方法。下面我將分享我在法院工作中的心得體會,希望能對大家有所啟發(fā)。
二、投身司法工作的初心(200字)。
投身司法工作之初,我就明確了自己的職責(zé)和使命。我認(rèn)為法院工作是為了維護(hù)公正和正義、保護(hù)人民權(quán)益的重要工作。法官和法院工作人員應(yīng)當(dāng)始終堅守法律底線,秉公執(zhí)法,保證每一起案件的公正和準(zhǔn)確。我們要保持冷靜、客觀的態(tài)度處理每一個案件,而不被外界因素所干擾,切不可因一己私心而偏離法律的原則和價值觀。只有將愛崗敬業(yè)作為初心,我們才能在司法工作中持之以恒,實現(xiàn)自我價值。
三、關(guān)注案件細(xì)節(jié)的重要性(200字)。
在司法工作中,細(xì)節(jié)決定成敗。每個案件都是由一系列細(xì)節(jié)組成的,只有仔細(xì)關(guān)注每一個細(xì)節(jié),才能做出合理的判斷和決策。在處理一起案件時,我習(xí)慣于通讀每一份文件、材料,做到心中有數(shù)。同時,我還會與各方當(dāng)事人進(jìn)行積極溝通,以獲取更多的信息和證據(jù)。只有全面了解案件的背景和細(xì)節(jié),我們才能制定出符合法律要求的方案,并最終做出公正的判決。因此,關(guān)注案件細(xì)節(jié)是我們工作中不可忽視的一環(huán)。
四、獨(dú)立思考與專業(yè)提升(200字)。
法院工作需要具備獨(dú)立思考的能力。在處理案件時,我們不能單純地依賴已有的經(jīng)驗和規(guī)則,必須根據(jù)每個案件的具體情況進(jìn)行分析和判斷。我們需要運(yùn)用自己的專業(yè)知識和法律原則,從多個角度審視問題,做出準(zhǔn)確合理的決策。同時,我們也不能停止對法律知識的學(xué)習(xí)和提升,只有不斷學(xué)習(xí)、掌握最新的法律理論和實踐,我們才能在司法工作中游刃有余,提供更好的服務(wù)。
五、堅守職業(yè)操守與服務(wù)社會(200字)。
愛崗敬業(yè)是法院工作人員應(yīng)該堅守的職業(yè)操守。我們必須時刻牢記自己的職責(zé)和使命,保持對法律的敬畏和尊重,始終以服務(wù)社會、維護(hù)公平正義為宗旨。在司法工作中,我始終堅持以人民為中心,盡力為每一個當(dāng)事人提供公正公平的司法服務(wù)。我通過積極參與社區(qū)法律宣傳活動,幫助居民解答法律問題,提高社會公眾的法律素養(yǎng)。我也堅持嚴(yán)守工作紀(jì)律,杜絕任何違法違規(guī)行為。只有堅守職業(yè)操守,我們才能為社會做出積極的貢獻(xiàn)。
六、結(jié)束語(100字)。
愛崗敬業(yè)是法院工作人員應(yīng)該具備的基本素質(zhì)和職業(yè)操守。在司法工作中,我們要始終保持對法律的敬畏和尊重,關(guān)注案件細(xì)節(jié),不斷獨(dú)立思考和提升專業(yè)能力,堅守職業(yè)操守,為社會提供優(yōu)質(zhì)的司法服務(wù)。相信只要我們堅持愛崗敬業(yè),法院工作將更加高效、公正,為社會和諧穩(wěn)定做出更大的貢獻(xiàn)。
愛崗敬業(yè)工作心得體會(熱門13篇)篇二
一個人只要不甘于平庸,就可能在勇于進(jìn)取的奮斗中奏響人生壯麗的樂章,在自己的崗位舞臺上實現(xiàn)自己的人生價值。立足本職工作,做到愛崗敬業(yè)是一種義務(wù),是一種態(tài)度,更是一種精神。只有珍惜崗位,才能愛崗敬業(yè)。工作崗位是我們展示自我價值的天地,是人生旅途拼搏進(jìn)取的支點,是實現(xiàn)人生價值的基本舞臺。既然選擇了這個崗位,我們就要有較強(qiáng)的敬業(yè)精神。
無論什么崗位只是分工的不同,都是為公司做貢獻(xiàn),做好本職工作是對每位職工最起碼的要求。要做到愛崗敬業(yè),就要熟練掌握本職崗位業(yè)務(wù)技能,不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和管理知識。我作為電子商務(wù)部的一員,就要不斷熟悉互聯(lián)網(wǎng),電子商務(wù)等行業(yè),能較好的掌握互聯(lián)網(wǎng),電子商務(wù)平臺技術(shù)發(fā)展趨勢,動態(tài)。努力掌握最新軟件操作技巧。如……等相關(guān)軟件。提高自己的綜合素質(zhì),把自己鍛煉成勝任這個崗位的復(fù)合人才,用自己的聰明才智,干出更多的工作業(yè)績,體現(xiàn)一個人的人生價值。
敬業(yè)就是用一種嚴(yán)肅、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度對待自己的工作,勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、忠于職守、盡職盡責(zé)。崗位就意味著責(zé)任,只有對崗位工作敬業(yè),才會全力以赴,才會自發(fā)自動、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的完成工作。其次要精業(yè)。只有精業(yè),工作才有底氣,事業(yè)才有生氣,工作才會出成績。成功沒有捷徑,輝煌的背后是鮮為人知的努力。我們必須勤于學(xué)習(xí),邊干邊學(xué),工作才能精益求精,才能創(chuàng)先爭優(yōu)。
我以為不論是一個管理者,還是普通的職員,首先要知道自己的本職工作,熱愛本職、端正工作態(tài)度,在工作崗位上尋找樂趣,從而體現(xiàn)自己的生命價值。我們?nèi)魏我粋€人,一旦步入社會走上了自己的工作崗位,做好自己的本職工作就成了我們工作生涯中一個永恒的主題。無論你從事何種職業(yè);無論你是何等職位;無論你的收入高低都是如此。做到干一行愛一行,要熱愛自己所從事的職業(yè)崗位。才能創(chuàng)亮點、出業(yè)績,這是干事創(chuàng)業(yè)的先決條件。而做好本職工作是一個人最基本的職業(yè)道德,也是對工作的一個最起碼的標(biāo)準(zhǔn)。工作中應(yīng)該具有飽滿的工作熱情;具有認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度;具有勇于奉獻(xiàn)的工作精神和樂于創(chuàng)新的工作意識。
敬業(yè)是基礎(chǔ),樂業(yè)是前提,勤業(yè)是根本,只有把自己的工作做到位,盡到自己的工作責(zé)任,才能稱得上是一名稱職和合格的工作人員。做好本職工作,就要從現(xiàn)實做起,從自己做起;勇于主動承擔(dān)工作責(zé)任,不知難而退,盡心盡責(zé)。
愛崗敬業(yè)工作心得體會(熱門13篇)篇三
在日常工作中,我們經(jīng)常會聽到、看到這樣那樣尋找借口的人和事,比如不能做某件事情或者做不好某件事情的種種理由,抱怨“制度不行”、“政策不好”、“領(lǐng)導(dǎo)不關(guān)心”、“環(huán)境不利”,以及“同事不幫忙”、“我已經(jīng)盡力了”等借口;事情做砸了有借口,任務(wù)沒完成有借口,只要有心去找,借口無處不在。
愛崗敬業(yè)就是要做好自己的本職工作,從身邊的小事做起,日事日畢,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、服務(wù)技能、搞好每一個職能崗位,做好每一次巡檢,填好每一張記錄??傊魑陌桑私游铩槿颂幨拢家龅綇奈易銎?,把小事做好,以熱情誠懇的態(tài)度做好今天的工作;沒有任何借口,做好自己的本職工作,當(dāng)接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時候,我們要盡心、盡職、盡責(zé)以最大的努力完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作。
當(dāng)我們將愛崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求的一種境界時,我們就會在工作上少一些計較,多一些奉獻(xiàn),少一些抱怨,多一些責(zé)任,少一些懶惰,多一些上進(jìn)心;有了這種境界,我們就會倍加珍惜自己的工作,并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度,把工作做得盡善盡美。
愛崗敬業(yè)工作心得體會(熱門13篇)篇四
我是xx村鎮(zhèn)銀行的一名普通員工,也許只是一滴水、一粒塵埃。我的生命沒有耀眼的光環(huán),我做不出什么“驚天地、泣鬼神”的壯舉,但是在銀行工作的進(jìn)程中,我愿意作一顆星、一個火種,與同事們肩并肩匯聚成燦爛星空,燃燒出美麗圖景,成為柘城xx村鎮(zhèn)銀行的生力軍!
愛崗敬業(yè)是我們的宗旨。愛崗,是我們的職責(zé);敬業(yè),是我們的本分;青春,是我們的資本;奉獻(xiàn),是我們永恒不變的主題。不積跬步,無以致千里;不積小流,無以成江河。“路漫漫其修遠(yuǎn)兮”,工作中我們所做的事是瑣碎而平凡的,但我信奉一句話:“把每件簡單的事做好就是不簡單,把每件平凡的事做好,就是不平凡。”
對于工作來說也是一樣。那要怎么樣才能做好自己的本職工作呢?關(guān)于這個問題,我自己思考了很多,同時從周圍人的口中也得到頗多經(jīng)驗之談,總結(jié)了幾點大家可以共同學(xué)習(xí)之。
第一,進(jìn)行必要的工作分析。就是要深入了解自己的本職工作到底是干什么的,需要有什么樣的行為過程來完成。只有深入地了解這些,才能把大量的工作具體化、細(xì)節(jié)化,之后再反過來細(xì)細(xì)反省和審查自己的工作內(nèi)容和工作行為是否有缺失。這也是我認(rèn)為最重要的一點。
第三,不因事雜而亂為。做什么事都有一定的規(guī)律,不成規(guī)矩何以成方圓,只要我們堅決杜絕眉毛胡子一把抓,將紛繁復(fù)雜的工作具體化,大腦中時刻規(guī)劃好一副孰先孰后的樹狀圖,按部就班地逐項解決問題,工作才會做得更好。
第四,不因事難而怕為。工作和生活中難免會出現(xiàn)一些難以立刻解決的突發(fā)事件,此時,我們不應(yīng)恐慌,而是要“以不變應(yīng)萬變”,統(tǒng)籌兼顧,考慮如何充分利用身邊的人力物力資源將其簡單化、一般化,直至解決問題。
第五,勤于學(xué)習(xí)。知識每天都在更新,我們的眼光也不能停留在過去,“活到老學(xué)到老”,只有大家積極行動營造學(xué)習(xí)的氛圍,才能創(chuàng)造學(xué)習(xí)型的組織。也許你的能力不是最強(qiáng)的,但是只要勤于學(xué)習(xí),終會“笨鳥先飛早入林”。
第六,視工作如事業(yè)。把自己的工作當(dāng)做一項事業(yè)來做,這樣我們才能在工作的時候腳踏實地,充滿激情,才能時刻以十二分的飽滿熱情投入其中,積極進(jìn)取,努力創(chuàng)造。只要我們勤于努力,精于進(jìn)取,塑造良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,懷著“沒有最好,只有更好”的勇進(jìn)精神,立足本職,就能創(chuàng)造出自己應(yīng)有的價值。
全心全意地?zé)釔圩约旱墓ぷ鳎瑹釔圩约旱膷徫唬词褂星G棘,有羈絆,即使苦些累些,只要“心跟事業(yè)一起走”,就一定能在追求與付出中體驗到奮斗的快樂。
愛崗敬業(yè)工作心得體會(熱門13篇)篇五
首段:引入主題,闡述愛崗敬業(yè)的重要性和意義(約200字)。
在現(xiàn)代社會,每個人都需要通過工作來維持生計和實現(xiàn)自我價值。然而,很多人卻對自己的工作缺乏熱情和動力,只是將其視為一種謀生手段。然而,愛崗敬業(yè)不僅可以提高個人的職業(yè)素質(zhì)和能力,還能為公司創(chuàng)造價值,為社會做出貢獻(xiàn)。本文旨在分享我個人在工作中的心得體會,探討如何更好地實現(xiàn)愛崗敬業(yè)的理念。
第二段:樹立正確的職業(yè)觀念(約200字)。
要做到愛崗敬業(yè),首先要樹立正確的職業(yè)觀念。我們應(yīng)該理解工作的意義,不僅是為了滿足自己的生存需求,更是為了實現(xiàn)自己的價值和奉獻(xiàn)社會。我們要明確自己的職責(zé)與使命,明白自己在組織中的位置和作用,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。只有深入理解和認(rèn)同自己的工作,才能產(chǎn)生對工作的責(zé)任感和使命感,進(jìn)而激發(fā)出愛崗敬業(yè)的動力。
第三段:努力提升個人能力和職業(yè)素質(zhì)(約300字)。
愛崗敬業(yè)的前提是具備足夠的職業(yè)能力和素質(zhì)。只有不斷提升個人能力,才能給予工作更多的熱情和動力。我們應(yīng)該不斷學(xué)習(xí),保持積極進(jìn)取的心態(tài),不斷提升自己的專業(yè)知識和技能。同時,我們還要注重自我管理和人際溝通能力的提升,以更好地協(xié)作和合作。只有具備了更高的職業(yè)素養(yǎng),才能更好地適應(yīng)工作的需求,更好地為公司和社會做出貢獻(xiàn)。
第四段:積極進(jìn)取,主動承擔(dān)責(zé)任(約300字)。
愛崗敬業(yè)的標(biāo)志之一就是積極主動地承擔(dān)責(zé)任。我們要主動學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗,主動解決問題和面對困難,而不是逃避和推卸責(zé)任。在工作中,我們應(yīng)該積極尋找機(jī)會,爭取更多的發(fā)展空間,主動承擔(dān)起自己的職責(zé)和義務(wù),不斷向上級匯報和反饋工作情況,做到及時溝通和協(xié)調(diào)。我們要始終保持積極進(jìn)取的心態(tài),樂觀面對困境,勇于迎接挑戰(zhàn),以更好地完成自己的工作任務(wù)。
第五段:正確認(rèn)識獎懲與激勵機(jī)制(約200字)。
愛崗敬業(yè)的工作心得還包括正確認(rèn)識獎懲與激勵機(jī)制。我們要理解獎懲機(jī)制的意義和作用,遵守組織的規(guī)章制度,按照公司的目標(biāo)和要求工作。同時,我們還要學(xué)會正確對待獎勵和批評,對待成功和失敗。獎勵可以激發(fā)我們的工作動力,但我們不能只為了獲得獎勵而工作,而應(yīng)該明白獎勵是對我們工作的肯定和鼓勵。同時,我們也要正確對待批評和失敗,從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn),不斷改進(jìn)和提高自己的工作質(zhì)量。
結(jié)尾段:總結(jié)全文,強(qiáng)調(diào)愛崗敬業(yè)的重要性和價值(約200字)。
愛崗敬業(yè)是一種高尚的職業(yè)態(tài)度,它不僅是工作中的一種責(zé)任和義務(wù),更是一種精神追求。通過樹立正確的職業(yè)觀念,不斷提升個人能力和職業(yè)素質(zhì),積極進(jìn)取,主動承擔(dān)責(zé)任,以及正確認(rèn)識獎懲與激勵機(jī)制,我們可以更好地實現(xiàn)愛崗敬業(yè)的理念。只有真正熱愛自己的工作,并全身心地投入其中,才能取得更大的成就,為公司的發(fā)展和社會的進(jìn)步做出更大的貢獻(xiàn)。因此,我們每個人都應(yīng)該從自身做起,堅持愛崗敬業(yè)的工作理念,不斷提高自己的工作能力,以更好地實現(xiàn)自身價值和社會使命。
愛崗敬業(yè)工作心得體會(熱門13篇)篇六
大學(xué)輔導(dǎo)員在很多人看來是一個既神圣又神秘的職業(yè),因為它不僅僅是人民教師更是大學(xué)生的政治思想領(lǐng)路人。很榮幸我能成為這光榮的一分子,同時也讓我更了解自己肩負(fù)的責(zé)任。擔(dān)任輔導(dǎo)員工作已有兩年多時間,經(jīng)歷過帶領(lǐng)新生班到畢業(yè)班的過程,讓我從中有了很深刻的體會,同時也總結(jié)出很多經(jīng)驗教訓(xùn)。現(xiàn)在我從實際工作經(jīng)驗中總結(jié)了一些自己的方式方法,在此與各位同行分享與交流。
一、談
談話的內(nèi)容可謂是五花八門,但我相信只要是有助于解決學(xué)生的切身利益的任何話題都可以作為談話的內(nèi)容。比如說有些學(xué)生想當(dāng)班干部借此鍛煉自己的能力,為勝任以后的工作崗位積累一些經(jīng)驗。有些學(xué)生在是否繼續(xù)深造之間徘徊,不知如何取舍。有些學(xué)生身體有疾病,一直擔(dān)心讓別的同學(xué)知道而會被同學(xué)看不起,從而心里承受著沉甸甸的負(fù)擔(dān)。有些學(xué)生被感情所困擾,不知如何解決等等。所以我認(rèn)為在任何場合、任何地點,只要時間允許,時機(jī)成熟,班主任老師就可以與他們開誠布公地談話。通過談心,我了解了很多學(xué)生的實際情況,幫助解決了許多學(xué)生的困擾,我們建立了一種平等、友善、和諧的朋友關(guān)系。
二、抓
為什么要先抓人心呢?是因為只有抓住人心,增強(qiáng)了班級的凝聚力,學(xué)生們從心底認(rèn)可你,你才有可能以理服人。因為我沒有給他們帶過課,又都是新生班級,所以為了讓大家盡快認(rèn)識與互相了解,我組織了一系列的豐富多彩的活動。在迎新的時候,我就做到跟每一個同學(xué)見面,建立初步的良好的印象。在軍訓(xùn)艱苦的時候,我經(jīng)常去看望他們,關(guān)心他們的身體狀況。在學(xué)習(xí)中,深入到課堂聽課,了解他們的學(xué)習(xí)情況。每周開展主題班會,針對他們近期關(guān)心的話題與出現(xiàn)的問題進(jìn)行公開的討論和尋找解決問題的方法。
三、關(guān)注
(一)關(guān)注貧困生:貧困生在大學(xué)校園中處于特殊的群體,他們一般有很強(qiáng)的上進(jìn)心,頑強(qiáng)的意志力,同時要忍受來自新環(huán)境的學(xué)習(xí)和生活的壓力,因此需要更多的關(guān)注。班里有個學(xué)生家庭很貧困,父母靠打臨工為生,母親也患癌癥。他一直很節(jié)儉和刻苦,班里同學(xué)也都對他的平時表現(xiàn)贊譽(yù)有佳,我在國家助學(xué)金的評選上對他特別照顧,基本解決了他在校期間的基本生活費(fèi)。但他在接下來不久便因為身體原因住院,基本花去了全部助學(xué)金,在得知情況的當(dāng)下我去醫(yī)院看望他,并通過募捐的方式為他籌集了醫(yī)藥費(fèi),讓他能靜心下來好好養(yǎng)病。還有名學(xué)生在體檢中檢查出乙肝,使本就家庭貧困的他心情沉重,在核實該生的情況后,我積極向?qū)W院爭取資助名額來幫助他。
(二)關(guān)注后進(jìn)生:我一直認(rèn)為只有熱愛學(xué)生才有工作激情,才有為學(xué)生奉獻(xiàn)的精神,才能時時刻刻地為學(xué)生著想。只有時刻心里裝著學(xué)生,才能夠真正走進(jìn)學(xué)生的心里。后進(jìn)生的形成有很多的原因,有的是對專業(yè)不熱愛,不想學(xué)。有的是沉迷于網(wǎng)絡(luò),有的是醉心于社交活動而荒廢了學(xué)業(yè)。我們可根據(jù)不同學(xué)生的不同情況對癥下藥。在我?guī)У陌嗬镉幸粋€特殊的班級,他們是通過單獨(dú)招生進(jìn)校的。學(xué)習(xí)基礎(chǔ)本就比通過高考的學(xué)生差,再加上學(xué)習(xí)習(xí)慣相對不夠好,學(xué)習(xí)熱情不佳。導(dǎo)致平時上課遲到早退、曠課的現(xiàn)象比較嚴(yán)重。在得知這些情況后,我針對他們的特點采取了一系列的方法。如建立明確的獎懲制度,首先是班委要起到帶頭作用,如出現(xiàn)不合格情況直接取消其資格。同時對表現(xiàn)好的同學(xué),在評獎、助學(xué)金與三好學(xué)生等獎勵的時候優(yōu)先考慮等方法,讓本來表現(xiàn)比較好的班委先樹立良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,帶動他們一起進(jìn)步,再利用獎懲方式督促他們,現(xiàn)已取得了不錯的效果。而還有一部分學(xué)生不是學(xué)習(xí)差,而是個人努力不夠,我鼓勵他們發(fā)展自己的愛好和興趣,通過樹立生活熱情來帶動學(xué)習(xí),同時適時提醒不要忘了本專業(yè)的知識積累。
(三)關(guān)注有問題的學(xué)生:當(dāng)今對人才要求越來越高,不僅要有淵博的知識、強(qiáng)健的體魄,而且要有健康的心理。這樣他們遇到挫折、打擊、困難時能夠理智與清醒地分析和解決所出現(xiàn)的問題。每一個階段的學(xué)生,都或多或少地存在問題。要適時的幫助和引導(dǎo)他們,找到其問題所在。班委反映有學(xué)生在上課時不好好聽課,作業(yè)也不認(rèn)真完成。教師上課講的內(nèi)容他覺得落伍,跟不上時代。從而和教師頂撞,言語有些偏激,經(jīng)常有些奇怪的言論。了解這些情況后,我果斷地找到這名學(xué)生,詢問其想法和找到問題的本質(zhì),不斷地溝通。讓他理解尊重、責(zé)任和知識的關(guān)系,使他的心胸更開闊,性格更活潑。還有個學(xué)生因為性格問題,大家在慢慢疏遠(yuǎn)他,他感到更寂寞、更孤僻,對大家的態(tài)度也變了。后來通過溝通我了解到原來他當(dāng)上學(xué)生干部后,由于工作多了而疏遠(yuǎn)了大家。再加上他總用命令的口氣與大家說話,漸漸大家對他就有意見了。我找到問題所在,給他講一些為人處世之道、與人溝通的技巧等,慢慢他又受到同學(xué)的歡迎了。
四、協(xié)調(diào)
在大學(xué)的生活與中學(xué)有著本質(zhì)的區(qū)別。在學(xué)習(xí)上注重自我約束與安排,在生活中需要自我管理。學(xué)生們正在適應(yīng)這樣的轉(zhuǎn)變,也在過程中遇到一些困難。尤其在大學(xué)里各種各樣的活動較多,時常與上課時間有沖突。在發(fā)生這些問題時,我首先核實他們的請假是否真實,耽誤的課程他是否有能力通過自學(xué)補(bǔ)好,再確認(rèn)是否同意。班里學(xué)生較多,時常會有個別同學(xué)請假,再加上偶爾有遲到曠課的現(xiàn)象發(fā)生,一旦被任課教師抓到就需要我找到學(xué)生一起去與任課教師當(dāng)面談話。在過程中我很注意方式方法,解決問題的同時注意雙方的心理狀態(tài),一定注意避免矛盾的產(chǎn)生。我利用學(xué)院和學(xué)校開展的各項活動,加強(qiáng)班級與班級之間的交流與認(rèn)識。讓他們能跨越班級、專業(yè)甚至學(xué)院,加強(qiáng)聯(lián)系、增強(qiáng)同學(xué)情誼。這樣不僅能更好的開展活動,也為以后就業(yè)鍛煉了人際交往能力,達(dá)到雙贏的目的。在班級里,做好班委的指導(dǎo)工作。讓他們清楚的認(rèn)識到自己雖然是學(xué)生干部,但更是普通學(xué)生。首要任務(wù)是好好學(xué)習(xí),要擺正心態(tài)與位置,在工作中做到適時的角色轉(zhuǎn)換。
盡管擔(dān)任該工作時間并不算太長,但讓我獲益良多的是我學(xué)到了許多的工作方法與態(tài)度。有些是只有通過實踐才能發(fā)現(xiàn)和解決的問題,也讓我在工作中越來越得心應(yīng)手。學(xué)生輔導(dǎo)員工作任務(wù)重、責(zé)任大,但同時也鍛煉我們的能力,其中的酸甜苦辣只有真正經(jīng)歷過的人才能有所體會。到目前為止,我付出很多也得到不少,始終相信一份耕耘一份收獲的我,會在接下來的日子更加努力和投入,相信明天會越來越好。
愛崗敬業(yè)工作心得體會(熱門13篇)篇七
x月x日,我參加了__局舉辦的愛崗敬業(yè)培訓(xùn)。通過認(rèn)真學(xué)習(xí),進(jìn)一步擴(kuò)大了我的知識面,為今后的工作指明了方向,總結(jié)起來有三個方面:
一是愛崗敬業(yè),提高認(rèn)識。新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險對實現(xiàn)農(nóng)村居民老有所養(yǎng),維護(hù)農(nóng)村社會穩(wěn)定意義重大。作為一名社保工作者,必須認(rèn)識到此項工作的重要性和榮譽(yù)感,必須把自己的思想統(tǒng)一到崗位職責(zé)要求上來,才能進(jìn)一步增強(qiáng)工作動力,真正把好事辦好,實事辦事。
二是勇于承擔(dān),注重細(xì)節(jié)。通過這次學(xué)習(xí),使我進(jìn)一步地明白了一個道理:責(zé)任大于泰山,責(zé)任就是態(tài)度,責(zé)任勝于能力。我將時刻保持責(zé)任感,找準(zhǔn)個人工作提升的主攻方向和調(diào)整措施,抓住重點,主動出擊。小事成就大事,細(xì)節(jié)成就完美。因此,我要以認(rèn)真的態(tài)度做好工作崗位上的每一件小事,只有小事做好了,才能在平凡的崗位上創(chuàng)造出價值。
三是創(chuàng)新開拓,高效務(wù)實。社保所作為為民辦事的窗口單位,肩負(fù)著重要責(zé)任。在工作中要樹立新理念,不斷戰(zhàn)勝自己,超越自己,要有趕為人先的精神。在堅持創(chuàng)新的同時,不要忘記高效務(wù)實,忠于職守,擺正自己的位置,做到工作積極不越位,服從不偏位,以任勞任怨的工作態(tài)度,踏實的工作作風(fēng),盡職盡責(zé)做好本職工作。同時,還要在作風(fēng)上密切聯(lián)系群眾,做好黨和人民群眾的溝通橋梁和紐帶,樹立執(zhí)政為民的良好形象。
在今后的工作中,我將勤于思考、多學(xué)多干,在學(xué)習(xí)中實踐,在實踐中總結(jié),在總結(jié)中提高。我將這次學(xué)習(xí)作為起點,把握好每一個環(huán)節(jié),在自己的工作崗位上做出優(yōu)異成績!
愛崗敬業(yè)工作心得體會(熱門13篇)篇八
一眨眼,風(fēng)風(fēng)雨雨的四十三年已匆匆流逝,踏上人生工作崗位也已是20個年頭,如今的我擁有 了一個令人幸福的家庭,有了一份令人向往的工作,有了一定的物質(zhì)財富,生活也發(fā)生了翻天覆地的變化。
回想過去,我所擁有的一切,雖然同自己努力奮斗的有關(guān),但更多的卻是大家對我的關(guān)愛。我的不少同學(xué)、朋友、熟人他們有的比我努力,有的比我聰明,有的比我能力強(qiáng),但很多都不如我。因此我內(nèi)心深處更多的是一份感恩之情。首先感謝父母。從小我家家境貧困,但父母非常恩愛、勤勞,他們不僅給了我生命,撫育了我,更教會了我團(tuán)結(jié)拼搏、勤勞善良,樂觀向上的人生態(tài)度。
感謝我的妻子、女兒,她們給了我一個溫馨的家園,品嘗到了生活多重樂趣。感謝老師,是他們領(lǐng)我進(jìn)入知識殿堂,給了我知識和能力,讓我有機(jī)會邁入干部的大門;感謝單位領(lǐng)導(dǎo)、同事和朋友,他們關(guān)心、幫助使我在工作和生活中克服了許多困難,讓我學(xué)會與人相處,學(xué)會用寬厚的心包容所有的人和事。更要感謝我們的組織、偉大的黨,是黨的教育關(guān)心和組織的培養(yǎng),才使我一步一步成熟、成長,沒有黨和組織就沒有我今天的幸福生活。對這一切,我心存感激,也非常珍惜現(xiàn)在的工作,珍惜自己有限的工作時間。
懂得滿足是獲得快樂的源泉。欲望越多,煩惱越多,快樂也就越少。每個人都有值得讓自己快樂與幸福的東西。我作為一名公務(wù)員,一名國家干部,我覺得我是幸運(yùn)的,是幸福的,我應(yīng)該感激社會給我提供了這份工作,感謝社會為我創(chuàng)造了學(xué)習(xí)進(jìn)步和實現(xiàn)人生價值的機(jī)會和條件。有時我也經(jīng)常問自己,對照許多離開崗位的同志,如果我離開這個工作崗位,我能做些什么,我會有怎樣的結(jié)果。我想,生活的比現(xiàn)在差勁的概率遠(yuǎn)大于比現(xiàn)在好的概率。因此我十分滿足現(xiàn)在的生活,珍惜現(xiàn)在的工作崗位。只有物質(zhì)上知足,才不會為俗事所累,才不會無謂的爭名奪利,才會真正地做到快樂生活,快樂工作。
愛崗敬業(yè)就是熱愛自己的工作,認(rèn)真做事、全心全意地做事。我們要在自己的工作崗位上勤勤懇懇,忠于職守,盡心盡責(zé)地做好工作中的每一件小事,不管工作微不足道,不管領(lǐng)導(dǎo)在不在場,做事情要主動作為、盡善盡美。
愛崗敬業(yè)就是要認(rèn)真看待我們的工作。我們的工作雖然平凡,但平凡的工作,也會有閃光的地方,在普通的崗位上,也能創(chuàng)造出人生價值。我們生命的價值,很大的一部分都體現(xiàn)在我們的工作中,失去了工作,也就失去了展現(xiàn)自己價值的舞臺,如果不好好工作,也就等于扼殺了我們自己的生命價值。
也許有的時候,我們無法選擇自己的工作。有的時候,你所從事的工作,不是你理想的工作,是你所不喜歡的。在我們無從選擇工作的時候,我們能夠選擇的,就是我們對待工作的態(tài)度。無論我們做什么樣的工作,我們都應(yīng)始終抱著一種認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,一種勤勞扎實的工作作風(fēng),一種對待工作高度敬業(yè)的精神.
愛崗敬業(yè)就要忠于職守。干一行,愛一行,立足本職,勝任崗位的要求;在實際工作中,我們要自覺做到,對分配的工作不挑肥揀瘦,不拈輕怕重,深入調(diào)查研究,抓好工作落實,樹立愛崗敬業(yè)的形象;對分管的工作要主動管、科學(xué)管,敢于碰硬,善于解難,不等待觀望,不推諉扯皮,樹立敢抓敢管的形象;對工作中出現(xiàn)的問題敢于正視、勇于擔(dān)當(dāng),不遮遮掩掩、不含含糊糊,樹立擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)的形象。
愛崗敬業(yè)工作心得體會(熱門13篇)篇九
愛崗敬業(yè)是教師處理好個人與職業(yè)關(guān)系的準(zhǔn)尺,是全部教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)和前提。當(dāng)前,實施新課程改革,無論是從思想觀念、基本規(guī)范還是行為品質(zhì)上,都在繼承傳統(tǒng)優(yōu)良師德的基礎(chǔ)上,賦予了愛崗敬業(yè)新的特征和內(nèi)涵,提出了一些新的要求。主要體現(xiàn)在:
一、樹立“以學(xué)生發(fā)展為本”的教育新觀念。
在實施新課程的過程中,愛崗敬業(yè)不僅體現(xiàn)在教師認(rèn)真負(fù)責(zé)、精心施教的工作態(tài)度和敬業(yè)精神上,而且更重要的是體現(xiàn)在教師教育思想和教育觀念的更新上。今天的愛崗敬業(yè)要求教師必須擺脫傳統(tǒng)教育思想和教育觀念的束縛,樹立“以學(xué)生發(fā)展為本”的教育新理念,這是影響課改成敗的一個關(guān)健因素。
“以學(xué)生發(fā)展為本”是課改提出的最基本、最核心的教育理念,它是科學(xué)的、先進(jìn)的、能夠指導(dǎo)我們教育教學(xué)實踐的一種思想認(rèn)識,是愛崗敬業(yè)師德觀念發(fā)生變化的基本要求和具體體現(xiàn)。它的基本要求是:關(guān)注全體學(xué)生的發(fā)展;關(guān)注學(xué)生全面和諧的發(fā)展;關(guān)注學(xué)生終身持續(xù)的發(fā)展;關(guān)注學(xué)生個性持長的發(fā)展;關(guān)注學(xué)生活潑主動的發(fā)展。
二、學(xué)習(xí)新課程,了解新課程,領(lǐng)悟新課程。
面對基礎(chǔ)教育課改的浪潮,如何在新的課程理念指導(dǎo)下,加快對新課程的學(xué)習(xí)、理解,明白新課程的要求,轉(zhuǎn)變自己的角色,提高實施新課程的能力和水平,這是每一位教師必須作出的應(yīng)答。所以,今天的愛崗敬的應(yīng)答。所以,今天的愛崗敬業(yè)要求教師必須花更多的時間和精力來學(xué)習(xí)、了解和領(lǐng)悟新課程,以增強(qiáng)教師實施新課程的事業(yè)心和責(zé)任感。
教師學(xué)習(xí)、了解和領(lǐng)悟新課程的主要內(nèi)容有:1.學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟課改的基本理念和基本目標(biāo):2、學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟新課程的課程標(biāo)準(zhǔn)與課程結(jié)構(gòu)的要求、特點;3、學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟新課程的教學(xué)過程與評價體系的變化特點;4、學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟新課程中教師角色特征的變化特點等。
三、不唯教材與教參,積極開發(fā)和利用課程資源。
新課程倡導(dǎo)實行三級課程的管理體制,尤其是校本課程的正式“出籠”,它意味著教師是課程開發(fā)的主體,賦予了教師參與課程開發(fā)和課程管理的權(quán)力。所以,今天的愛崗敬業(yè)要求教師不唯教材與教參,從課程開發(fā)和利用的活動外圍積極地走向參與,以主人翁的姿態(tài)承擔(dān)課程開發(fā)的責(zé)權(quán),成為課程資源的積極開發(fā)者和建設(shè)者。
在教學(xué)過程中,教師開發(fā)和利用課程資源的主要途徑有:1、研究學(xué)生的興趣以及喜歡的種種活動,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的動機(jī);2、積極開展課外活動,創(chuàng)造學(xué)生學(xué)習(xí)知識、增長經(jīng)驗的機(jī)會;3、各門課程的選材要取舍得當(dāng)。4、把學(xué)生學(xué)習(xí)的結(jié)果積極反饋給學(xué)生。反饋不是向?qū)W生提供分?jǐn)?shù),說明他在群體中的位置,而是為了幫助學(xué)生取長補(bǔ)短,取得更大的進(jìn)步。
四、不怕困難,樂于奉獻(xiàn),努力實施新課程。
新課程在教育教學(xué)上具有新的理念、新的策略、新的方法。教師要想改變多年來習(xí)以為常和駕輕就熟的教育教學(xué)行為方式,的確是件非常痛苦的事情,必然會遇到種種困難和阻力。面對困難和阻力,教師應(yīng)該怎么辦?既不能逃避,也不能坐等,而應(yīng)不怕困難,敢于正視困難,勇于戰(zhàn)勝困難,積極主動地投身到探索實施新課程的洪流中去。這正是衡量今天的教師是否愛崗敬業(yè)的一條重要標(biāo)準(zhǔn)。
新課程中的愛崗敬業(yè)同樣要求教師要講奉獻(xiàn)。在探索實施新課程的過程中,那些不幕名利、樂教勤業(yè)的教師具有崇高而偉大的敬業(yè)精神。相反,那些一事當(dāng)前,“私”字當(dāng)頭,不肯奉獻(xiàn),只講索取的人,是沒有資格談?wù)摗熬礃I(yè)精神”的。當(dāng)然,講奉獻(xiàn)并不是要求為人師者“凈盡人欲”,而是要求教師通過辛苦的教育勞動謀取正當(dāng)?shù)睦鏉M足。
總之,新課程對教師愛崗敬業(yè)的要求有很多、很大的不同。每個教師都要不斷加強(qiáng)自身的師德修養(yǎng),樹立科學(xué)的教育理念,做到愛職業(yè),樂奉獻(xiàn),真正成為新時期合格的、優(yōu)秀的人民教師。
愛崗敬業(yè)工作心得體會(熱門13篇)篇十
我們,是黨員,是社區(qū)工作者,是一群最平凡的人。但是你卻無法忽視我們的存在。因為無論你走到哪里,喧鬧的大街、謐靜的小巷,或是錯綜復(fù)雜的住宅區(qū),都能瞥見那匆匆而過的身影;無論你是家藏萬貫,或是貧寒無助,還是安享小康,當(dāng)你遇到困難的時候,你總是會第一個想起我們,因為我們是你的知心人,是與你的生活密不可分的一個群體。我們就像社會這部大卡車上的螺絲釘,不經(jīng)意卻又時時維系著車的完整和安全,用我們辛勤的汗水呵護(hù)著你的安寧和幸福。我們就像永遠(yuǎn)不知疲倦的老黃牛,任勞任怨、勤勤懇懇,默默的耕耘著歲月,耕耘著這一片熱愛的土地。
到社區(qū)工作四年了,社區(qū)便民為民服務(wù)的點點滴滴讓我忙碌并快樂著。這是一個特殊的社區(qū)——“沒有常住居民”,白天熱鬧,晚上安靜,是螺螄灣社區(qū)與普通社區(qū)的最大區(qū)別,每天“朝九晚五”的螺螄灣國際商貿(mào)城*萬多家商戶、**萬人次人流,就是社區(qū)的全部“居民”。他們來自全國各地,做生意個個都是行家里手,但談到醫(yī)療、教育等民生問題,他們可就犯難了。
為了能使他們安心做生意,又能知曉和享受國家的惠民政策,****年**月,社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)全體工作人員,挨家挨戶宣傳城鄉(xiāng)醫(yī)療保險,發(fā)放宣傳手冊上萬余份,并現(xiàn)場辦理醫(yī)保繳費(fèi)。為了讓上千張醫(yī)??皶r準(zhǔn)確地發(fā)放到商戶手中,社區(qū)工作人員加班將卡號按照一定的順序做好細(xì)致的分類和整理以便發(fā)放時準(zhǔn)確高效。有些商戶忙于經(jīng)營確實沒時間到社區(qū)領(lǐng)取的,社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)就帶領(lǐng)工作人員按照商鋪號親自將卡送到經(jīng)營戶手中。為方便商戶繳納醫(yī)保費(fèi)用,社區(qū)主動與醫(yī)保中心聯(lián)系,讓商戶們在社區(qū)就能繳納醫(yī)保費(fèi),而不用奔波到**公里外的醫(yī)保中心,成為官渡區(qū)唯一一家能辦理醫(yī)保繳費(fèi)的社區(qū),為商戶節(jié)省了大量的時間和精力。
商戶們忙于打理生意,常常疏于對自身健康的重視,為提升商戶的健康意識,社區(qū)心系商戶,主動聯(lián)系附近醫(yī)院,主動提供衛(wèi)生保健服務(wù),將健康“禮包”送到商戶身邊。
為提高社區(qū)為民服務(wù)的水平和質(zhì)量,社區(qū)組織開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),為就業(yè)者提供招用工信息,為商戶法律咨詢等服務(wù),積極協(xié)助商戶辦理小額貸款,“居民”有求,我們必應(yīng)?!吧鐓^(qū)對我們就像家人,什么都幫忙考慮到了?!币晃簧虘舾锌卣f??吹缴虘魝儩M意的笑容,我們真的很快樂,再苦再累都值了!
八零后的我們,絕大部分在優(yōu)越的環(huán)境下成長,吃不得苦受不了氣,但在全國第三次經(jīng)濟(jì)普查工作中,每天走樓串戶,穿梭于大大小小的單位之間,吃閉門羹,被甩臉色是常事,在上一家受了“白眼”,走進(jìn)第二家,為了獲取數(shù)據(jù),我們還是再一次帶著微笑拜訪。微笑,成了社區(qū)留給“居民”的第一個標(biāo)志。也正是因為我們的微笑服務(wù),在全國第三次經(jīng)濟(jì)普查工作中,共普查個體經(jīng)營戶*****戶,企業(yè)法人和產(chǎn)業(yè)活動單位***戶。
但時常有人不解:“在這小小的社區(qū)里,都是些雞毛蒜皮的小事,沒名沒利,服務(wù)的又是些和你們八竿子打不著的外鄉(xiāng)人,你們還這么賣力、忙死累活的圖個啥?”不圖啥,我是個黨員,只是做好自己份內(nèi)的事,圖的是一份心安?!袄ッ魇悬h建五好社區(qū)”、“官渡區(qū)和諧示范社區(qū)”、“昆明市巾幗示范社區(qū)”、“五星級為民站”及昆明市首屆“群眾身邊好班子”提名獎......過去的幾年,螺螄灣社區(qū)收獲了無數(shù)榮譽(yù)。這是上級政府和領(lǐng)導(dǎo)對我們的肯定;但商戶們口耳相傳的贊譽(yù)和感謝,更讓我們樂此不疲。
權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀,只要我們每一個普通黨員牢記“為人民服務(wù)”的宗旨,切切實實做好我們的本職工作,讓我們的身影活躍在社區(qū)的每一個領(lǐng)域;讓我們的風(fēng)采,體現(xiàn)在社區(qū)工作每一個崗位,我們渴望富足和安逸,但我們更想得到的是服務(wù)對象的認(rèn)可與信賴,因為我們有一個響亮的名字——共產(chǎn)黨員。詩人艾青曾這樣寫道:為什么我的眼里常含滿淚水,因為我愛這片土地愛得深沉!因為愛,我們努力拼搏;因為愛,我們開拓創(chuàng)新。我們用青春的色彩讓黨旗在陽光下更加鮮艷,我們用無私的愛讓黨性在平凡的崗位上熠熠生輝。永葆先進(jìn)性,奉獻(xiàn)在社區(qū)。作為一名新時代的女性,我的內(nèi)心洋溢著幸福;作為一個社區(qū)工作者感覺無限光榮;作為中國共產(chǎn)黨隊伍中的普通一員,我更感覺到了自己肩上沉甸甸的責(zé)任!讓我們張開真誠的翅膀,在社區(qū)建設(shè)的藍(lán)天上自由飛翔,用我們的汗水和智慧譜寫出人生最華麗的篇章。
愛崗敬業(yè)工作心得體會(熱門13篇)篇十一
富蘭克林曾說過:“如果說,生命力使人們前途光明,團(tuán)體使人們寬容,腳踏實地使人們現(xiàn)實,那么,深厚的忠誠感就會使人生正直而有意義”。最近閱讀了《忠誠勝于能力》一書,讓我對“忠誠”一詞的理解日益深刻。該書以美國海軍陸戰(zhàn)隊為素材和主線,穿插了許多生動形象的企業(yè)案例和寓言故事,深入淺出地闡述了“忠誠不僅是一種品德,更是一種能力,而且是其它所有能力的統(tǒng)帥與核心”這一主題思想。缺乏忠誠,其他的能力就失去了用武之地。
書中提到:“忠誠是一種義務(wù),忠誠應(yīng)該包括對國家的忠誠,因為你是一個國家的公民,國家給了你人身安全和保障,你就有義務(wù)忠誠于國家,在國家面前應(yīng)盡自己的義務(wù);忠誠還包括對社會的忠誠、對同事的忠誠、對職業(yè)的忠誠、對自己的忠誠、對朋友的忠誠、對家庭的忠誠等。其中對自己職業(yè)的忠誠,是最基本的忠誠?!敝艺\是一種責(zé)任,這是我體會最深的一點,我認(rèn)為要真正做到忠誠就要從自我做起、從工作的細(xì)節(jié)做起、從點點滴滴做起、把這種理念融入到生活和工作的每一個環(huán)節(jié)中去。忠誠的人會主動追求卓越,而缺乏忠誠的人最多在“合格”處就停止了腳步。
聯(lián)系到我們的日常工作中,作為企業(yè)發(fā)展建設(shè)中的一員,就是要從熱愛公司、熱愛項目部集體做起,像領(lǐng)導(dǎo)常常要求我們的那樣,對工作敬業(yè),對企業(yè)忠誠。無論在哪個崗位,肩負(fù)什么職務(wù),都必須以履行自己的職責(zé)為己任,用忠誠書寫成長的歷史,使自己每一天都有新的收獲。不要因為受一點兒委屈,吃一點虧就牢騷滿腹、耿耿于懷。其實在很多時候,吃虧是進(jìn)步的扶梯,失去的越多,得到的也就越多。我們只有齊心協(xié)力,才能造就一個優(yōu)秀的團(tuán)隊,才能推動各項工作實現(xiàn)高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)的跨越式發(fā)展。
在我看來,忠誠應(yīng)該首先表現(xiàn)出高效率、高效益?!耙蔀橐幻麅?yōu)秀的員工,你無需有多高的智商、情商等,而是要首先具備一種品德,那就是忠誠。”我們的忠誠就是要見諸于行動,為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,為企業(yè)建設(shè)多提合理化建議,自覺維護(hù)公司尊嚴(yán),切不可一時沖動,為了一點私利,做出危害公司形象和利益的可恥之舉。一份職業(yè),一個工作崗位,是一個人賴以生存和發(fā)展的基本保障,只有愛崗敬業(yè)的人,才會在自己的工作崗位上勤勤懇懇,不斷鉆研學(xué)習(xí),一絲不茍,精益求精,才會為社會、為企業(yè)作出貢獻(xiàn)。也只有愛崗敬業(yè)的人,才有可能成為企業(yè)的棟梁之材和希望所在。
其次,忠誠不談條件,不講回報。忠誠是一種與生俱來的義務(wù),忠誠是發(fā)自內(nèi)心的情感。美國肯尼迪總統(tǒng)在就職演講時曾說過“不要問美國為我們做了什么,而要問,我們?yōu)樽约旱膰易隽耸裁??”是的,不要問企業(yè)為我們做了什么,而要問,我們?yōu)樽约旱钠髽I(yè)做了什么?當(dāng)我們接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時候,是討價還價能推就推,還是盡職盡責(zé)努力完成不講任何理由?當(dāng)我們在工作中遇到困難和挫折的時候,是等待觀望半途而廢,還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?當(dāng)我們自覺晉級升遷沒有達(dá)到期望值的時候,是牢騷滿腹怨天尤人,還是自我反省加倍努力厚積而薄發(fā)?現(xiàn)實生活中很多人盡管才華橫溢,但總是懷疑環(huán)境、批評環(huán)境,殊不知,就是因為所持有的這種態(tài)度,才對他的進(jìn)步和成長打了一個很大的折扣。
愛崗敬業(yè)、忠誠奉獻(xiàn)是一種責(zé)任,也是一種精神。歌德曾經(jīng)說過:“你要欣賞自己的價值,就得給世界增加價值?!毕裎覀冞@樣的建筑企業(yè),工作環(huán)境比較艱苦,流動性大,收入也不算高,但即便如此,我們絕大部分員工仍然在環(huán)境艱苦、勞動繁重的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨地工作,我們的企業(yè)正因為有像他們這樣具有崇高敬業(yè)精神的員工隊伍,才能在一次次的競爭中奪得勝利,贏得榮譽(yù),取得輝煌的業(yè)績。試想,如果沒有施工一線廣大員工的無私奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè),我們的企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)如何實現(xiàn)?俗話說得好,干一行就該愛一行。今天我們選擇了這份職業(yè),哪怕工作環(huán)境再艱苦惡劣,工作內(nèi)容再枯燥繁瑣,我們都應(yīng)該滿腔激情地工作,應(yīng)該像熱愛自己的家庭一樣去愛崗敬業(yè)。
不講任何理由?當(dāng)我們在工作中遇到困難和挫折的時候,是等待觀望半途而廢,還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?當(dāng)我們自覺晉級升遷沒有達(dá)到期望值的時候,是牢騷滿腹怨天尤人,還是自我反省加倍努力厚積而薄發(fā)?現(xiàn)實生活中很多人盡管才華橫溢,但總是懷疑環(huán)境、批評環(huán)境,殊不知,就是因為所持有的這種態(tài)度,才對他的進(jìn)步和成長打了一個很大的折扣。
愛崗敬業(yè)、忠誠奉獻(xiàn)是一種責(zé)任,也是一種精神。歌德曾經(jīng)說過:“你要欣賞自己的價值,就得給世界增加價值。”像我們這樣的建筑企業(yè),工作環(huán)境比較艱苦,流動性大,收入也不算高,但即便如此,我們絕大部分員工仍然在環(huán)境艱苦、勞動繁重的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨地工作,我們的企業(yè)正因為有像他們這樣具有崇高敬業(yè)精神的員工隊伍,才能在一次次的競爭中奪得勝利,贏得榮譽(yù),取得輝煌的業(yè)績。試想,如果沒有施工一線廣大員工的無私奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè),我們的企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)如何實現(xiàn)?俗話說得好,干一行就該愛一行。今天我們選擇了這份職業(yè),哪怕工作環(huán)境再艱苦惡劣,工作內(nèi)容再枯燥繁瑣,我們都應(yīng)該滿腔激情地工作,應(yīng)該像熱愛自己的家庭一樣去愛崗敬業(yè)。一支樂隊,需要全體成員的齊心協(xié)力,才能呈現(xiàn)出余音繞梁的華章;一枝玫瑰,需要根莖的無私奉獻(xiàn),才能散發(fā)出沁人心脾的芳香;一個企業(yè)的蓬勃發(fā)展,同樣需要每一位員工的腳踏實地、真抓實干,需要每個員工的愛崗敬業(yè)和忠誠奉獻(xiàn)。我們經(jīng)常說:今天工作不努力,明天努力找工作。每份工作都來之不易,所以我們都應(yīng)該本著“努力、努力、再努力,實踐、實踐、再實踐”的精神,把誠信當(dāng)成習(xí)慣,把忠誠作為信念,在人生的旅途中不斷實踐這些理念,就能獲得更多的提高和拓展,就能使我們的事業(yè)駛向更寬更遠(yuǎn)的海洋。
在公司黨委開展的“責(zé)任與忠誠”主題教育活動以來,昌九梁場黨委積極響應(yīng),認(rèn)真地組織黨員干部開展了學(xué)習(xí)和討論,我作為一名黨員談一談我的觀點。
就在剛過去的一年里,我的兩位同事,相繼離開了公司,我的心情有些沉重,在這里,我不論他們的選擇是否正確,我想說的是,他們的離開不僅僅給公司造成了一定影響,同時對其自身而言,是其對發(fā)展機(jī)會的一次放棄。
一個有理想、有抱負(fù)的人,都對自己的未來和前途充滿了希望,夢想著可以實現(xiàn)自己的個人價值和人生目標(biāo)。而這一切的實現(xiàn),首先得靠自己的努力,更重要的是找到一片適合于自己成長的土壤。xx年6月,剛走出校門的我,帶著對前途的希冀和對未來的憧憬,來到五公司上班。面對公司當(dāng)時的困境,我也曾經(jīng)猶豫和徘徊過,懷疑自己的選擇是否正確、懷疑自己的夢能否在這里實現(xiàn)。可是,在工作中,經(jīng)??吹绞┕どa(chǎn)中感人的一幕幕,我逐漸發(fā)現(xiàn),我所有的擔(dān)心和顧慮是多余的,五公司悠久的歷史,光榮的傳統(tǒng),濃郁的`企業(yè)文化,“勇于爭先,永不滿足”的企業(yè)精神,以及一線職工對企業(yè)的責(zé)任與忠誠,深深的讓我折服。讓我感受到了一個大型國有企業(yè)的風(fēng)范、讓我感到五公司和我們一樣,都有著無比輝煌的未來!
感激公司,它為我們提供了工作的機(jī)會,使我們能夠在工作中繼續(xù)學(xué)習(xí)、鍛煉。崗位有高低,人格無貴賤,雖然我被安排在一個平凡的崗位上,但我明白,無論干任何一種工作,關(guān)鍵是要有責(zé)任心,要對企業(yè)忠誠,要對得起自己,對得起自己的企業(yè)。作為一名新時期的黨員,在日常生活、工作中,就應(yīng)該處處以身作則,時刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格要求自己,時刻銘記自己肩上的責(zé)任,按時保質(zhì)保量地完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù)。
每個人都是企業(yè)這個大家庭中的一員,都是這個大家庭的主人,我們應(yīng)該回報大家庭。雖然職位、崗位、工種各有不同,能力有大有小,但我們都應(yīng)為其增磚添瓦,且不遺余力。雖然我們可能有這樣或那樣的矛盾、摩擦和誤會,但血濃于水,應(yīng)相扶相持,尊重他人、善待他人,家和萬事興。對于企業(yè)的大多數(shù)員工來說,都是默默無聞的普通人。的確,沒有驚人的業(yè)績,沒有耀眼的光環(huán),也許不善言辭,不會說大話,從不認(rèn)為自己能作出突出貢獻(xiàn),按時上下班,遵章守紀(jì),努力工作,非常的平凡,非常的普通。但在我們的內(nèi)心深處,都有一種敬業(yè)奉獻(xiàn)的執(zhí)著追求,都有一種忠誠于企業(yè)的信念,能夠在平凡的工作崗位上發(fā)出金子般的光芒。企業(yè)的穩(wěn)定、發(fā)展、壯大,歸根結(jié)底是要靠這些人的,這些平凡人,才是企業(yè)真正的中流砥柱,當(dāng)這些平凡人肩膀上的責(zé)任凝聚起來的時候,就匯集成了整個企業(yè)的強(qiáng)盛。就我而言,自從我進(jìn)入五公司,就把這個大家庭當(dāng)成了我生存的基礎(chǔ)。大鍋里有飯,我的碗里才有可能裝滿;大河里有水,小渠才不會干涸。企業(yè)興旺,員工才有可能受益。為了我們能夠有一個持久良好的工作,為了我們能有一個美好的明天,我們要努力奉獻(xiàn)自己的每一份光和熱。首先,我們要愛崗敬業(yè)、忠誠于企業(yè)。公司由若干個不同的崗位組成,這些崗位都是有機(jī)的結(jié)合體,倘如哪個環(huán)節(jié)出了問題,小則影響工作,大則會對公司造成損失。員工是結(jié)合體的組成部分,只有我們每個員工將自己的崗位打造成優(yōu)秀崗位,整體優(yōu)秀,公司才會優(yōu)秀。
其次,我們要對自己的工作負(fù)責(zé),對企業(yè)負(fù)責(zé)。我們都要將公司當(dāng)作自己的家,我們都是大家庭中的一員,只有顧全了企業(yè)這個大家庭,我們的小家庭才有可能美滿。雖然有時我們的領(lǐng)導(dǎo)對我們要求嚴(yán)格了一點、雖然公司還有不意的地方,但它為我們提供了生存、工作和學(xué)習(xí)的土壤,我們應(yīng)該忠誠于它,服務(wù)于它,應(yīng)為它的安寧、和諧和發(fā)展盡微薄之力。
公司是我們的家,只有同心同德,眾志成城,與公司同呼吸,共命運(yùn),才能使我們的公司更加輝煌!我時常在問自己這樣一個問題:“你為企業(yè)的發(fā)展做好準(zhǔn)備了嗎?”也許有人會說我只是一名普通的職員,在平凡的不能再平凡的崗位上工作,能做出什么事情?在這里我要說:“你錯了!”公司的發(fā)展需要大家團(tuán)結(jié)起來共同奮斗,企業(yè)的壯大離不開你我的共同努力。也許你我都在平凡的崗位上,猶如大海里的一滴水,而正是這無數(shù)水珠聚集在一起才匯集成浩瀚的大海。你我愛崗敬業(yè)的實際行動必將成為企業(yè)發(fā)展壯大的堅實基礎(chǔ)。
人們常說:人若生不逢時,沒趕上英雄輩出的時代,即便竭盡所能,終是難以揚(yáng)名天下。是啊,生于和平年代,大多數(shù)人從事著極其一般的工作,我們真的很平凡。但我要說,為何偉大不能寓于平凡之中,平凡的我們一樣能高揚(yáng)起頭,因為平凡中,我們一樣能夠奉獻(xiàn)。既然我選擇了把保安押運(yùn)作為我終身的職業(yè),選擇了指揮中心工作,做一只公司的“眼睛”,那么我就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻(xiàn)給這莊嚴(yán)的選擇,讓我們把對祖國的熱愛,對社會的熱愛,對生活的熱愛,對家庭的熱愛化為一種動力投入到自己的工作中!這種愛讓我們會義無反顧地選擇敬業(yè)。什么是愛崗敬業(yè)呢?愛崗敬業(yè)就是要尊重自己的工作,忠誠自己的工作,在平凡的崗位上做出不平凡的成績。每當(dāng)夜深人靜的時候,指揮中心的值班人員敏銳的眼睛盯著16路閉路電視,雙手熟練地切換著畫面,巡視著公司的各個角落。因為我們尊重工作,對工作盡職盡責(zé),一絲不茍。因為我們忠誠于工作,把個人的利益與企業(yè)利益想統(tǒng)一,處處為工作著想,事事從企業(yè)利益出發(fā),積極干好自己的本職工作。我們都知道對自己的親人要忠誠,企業(yè)的壯大也需要全體員工的忠誠?!皠?chuàng)一流服務(wù),保金融平安”是我們的宗旨。企業(yè)順利向前發(fā)展需要我們的忠誠,企業(yè)面臨困境時更需要我們的忠誠。正是這種對企業(yè)的忠誠,才有了今天不斷發(fā)展壯大的公司。
什么是人生價值?在平凡的崗們上怎樣實現(xiàn)人生價值?相信許多人在思考,許多人在追求,也有許多人感到困惑迷惘。有句廣告語說得好:心有多大,舞臺就有多大。一個人的價值取向決定人的奮斗目標(biāo),也是人生進(jìn)步的動力所在。我不想講空泛的理論,也沒有過高的奢望。我的價值觀其實很簡單:站好每一班崗,做好每一件事,把自己所學(xué)到的知識與企業(yè)的建設(shè)相融合。為企業(yè)的建設(shè)服務(wù),扎根企業(yè),忠于企業(yè),做一個愛崗敬業(yè)的員工。
公司是在押運(yùn)行業(yè)中具有品牌影響力的企業(yè),是一個不斷創(chuàng)新、追求卓越、前景十分美好的企業(yè)。這樣一個優(yōu)秀的企業(yè),這樣一個崇高的事業(yè),我們又有什么理由不為之努力,不為之奮斗呢?讓我們?yōu)槠髽I(yè)的發(fā)展壯大而努力奮斗吧!“人無誠信不立,業(yè)無誠信不興,國無誠信不強(qiáng),社會無誠信不穩(wěn)”,這是我礦一塊醒目的宣傳牌板內(nèi)容。從這句話中我們可以體會到:誠信、忠誠是多么的重要!特別是集團(tuán)公司開展“忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)”主題教育活動后,讓我對這句話有了更深的理解:忠誠是一個人立足社會的基礎(chǔ),也是一個人必須應(yīng)有的基本道德品質(zhì)。結(jié)合主題教育活動,我談?wù)勛约簩Α爸艺\企業(yè)、愛崗敬業(yè)”的一些認(rèn)識和看法:一、忠誠企業(yè),是個人價值的體現(xiàn),是一種責(zé)任我們都是集團(tuán)公司這個大家庭的一員,都要時時處處維護(hù)集團(tuán)公司這個“大家庭”利益,自覺為“家”著想。首先,忠誠企業(yè)體現(xiàn)個人價值。古人云:“不信不立,不誠不行”,忠誠企業(yè)是一種職業(yè)道德,是個人價值的體現(xiàn)。我們每個職工的價值是建立在企業(yè)價值之上的,脫離了企業(yè)的成功,自我價值的體現(xiàn)便成為空談,同時,員工實現(xiàn)自我價值也是推動企業(yè)發(fā)展的根本動力,它們二者是相互依存、相互拉動的關(guān)系。不要認(rèn)為我們職工的忠誠,受益的僅僅是企業(yè),其實,職工對企業(yè)的忠誠,最大的受益者便是我們自己。因為一種職業(yè)的責(zé)任感和對事業(yè)的忠誠一旦養(yǎng)成,就會讓你成為一個值得別人信賴的人,可以被委以重任的人。同時,只有每一名職工忠誠度提高了,自覺遵守企業(yè)整體道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則,才能逐漸促進(jìn)企業(yè)整體忠誠度的提高。進(jìn)而通過企業(yè)整體忠誠度的體現(xiàn),把個人的追求與企業(yè)的追求緊緊聯(lián)系在一起,聚合成團(tuán)隊的整體力量,讓企業(yè)全體人員形成共識,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、戰(zhàn)斗力,按照企業(yè)的整體發(fā)展目標(biāo)不斷進(jìn)步。如果說,集團(tuán)公司是一條船,那么我們的一雙手就是一支漿,只有我們共同伸出雙手,讓千千萬萬支漿一起使勁,我們集團(tuán)公司這條大船一定能劈風(fēng)斬浪,勇往直前。其次,忠誠企業(yè)意味著責(zé)任。忠誠既是一種美德,更是一種行動。我們每一個人都對自己的工作負(fù)責(zé),盡職盡責(zé),這就是我們忠誠于企業(yè)的直接體現(xiàn)。對自己的生命不負(fù)責(zé),違章蠻干,造成事故,不是忠誠企業(yè);對自己的工作任務(wù)推諉扯皮,不按時完成,不是忠誠企業(yè);對自己崗位不負(fù)責(zé)任,甚至失職,造成不必要的經(jīng)濟(jì)損失,更不是忠誠企業(yè)!只有我們每個人認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司改革發(fā)展思路,積極響應(yīng)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的號召,對自己的工作、崗位負(fù)責(zé),以企業(yè)的中心任務(wù)為重點,服務(wù)于大局,服從于集體,高瞻遠(yuǎn)矚去干好本職工作;創(chuàng)造性地去干好本職工作;結(jié)合實際去干好本職工作;高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求去干好本職工作,才是真正的“忠誠企業(yè)”,才能促進(jìn)企業(yè)更好更快發(fā)展,才能實現(xiàn)“企業(yè)與職工共同發(fā)展、共建和諧企業(yè)”的良好局面。
二、敬業(yè)愛崗,就是扎實工作,盡職盡責(zé),平凡奉獻(xiàn)我們每個人從事的崗位可能不同,但是真正履行好崗位職責(zé)并不容易。因此,要想干好本職工作,做到敬業(yè)愛崗,首先,要不斷學(xué)習(xí),自覺提高崗位技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
一要樹立“終身學(xué)習(xí)、終身教育”的理念。未來的競爭,不是看你過去擁有多少知識,而是看誰學(xué)習(xí)得更快,知識更新的速度快。不僅要掌握工作必需的基本知識和技能,更重要的是要掌握學(xué)會這些知識和技能的方法和技巧,增強(qiáng)自我發(fā)展和自主創(chuàng)新的能力。
二要樹立“團(tuán)隊學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步”的理念。團(tuán)隊學(xué)習(xí)可以促使組織具有創(chuàng)造性,同時又產(chǎn)生協(xié)調(diào)一致的行動。要相互學(xué)習(xí)、相互教育、交流經(jīng)驗、傳播信息,通過整合個體的積極性、主動性、創(chuàng)造性和追求卓越的本性,形成團(tuán)隊精神,從而形成企業(yè)的強(qiáng)大生命力。
三是樹立“工作學(xué)習(xí)化,學(xué)習(xí)工作化”的理念。要把學(xué)習(xí)看作是工作的重要組成部分,像完成工作任務(wù)一樣完成學(xué)習(xí)任務(wù),做到學(xué)習(xí)工作化,工作學(xué)習(xí)化,實現(xiàn)學(xué)習(xí)與工作的有機(jī)融合。
四是樹立“思路在學(xué)習(xí)中、創(chuàng)新在學(xué)習(xí)中”的理念。工作要不斷創(chuàng)新、有新的思路,就必須在學(xué)習(xí)中去尋求答案,學(xué)習(xí)可以讓你的思路海闊天空,學(xué)習(xí)是你工作創(chuàng)新的動力源泉。其次,要盡職盡責(zé)、在平凡中不斷奉獻(xiàn)。工作本身沒有貴賤之分,但是對于工作的態(tài)度卻有高低之別。沒有平凡的愛崗敬業(yè),就沒有偉大的奉獻(xiàn)。海爾集團(tuán)總裁張瑞敏曾經(jīng)說過這樣一句話:“把平凡的事情做好就是不平凡,把容易的事情做好就是不容易。”一個人無論從事何種職業(yè)、什么崗位,都應(yīng)該盡心盡責(zé),盡自己最大努力,求得不斷進(jìn)步。只要我們每個人都能在自己平凡的崗位上默默奉獻(xiàn)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍、善始善終,永遠(yuǎn)保持主動率先的精神,滿懷熱情地完成每一項工作任務(wù),就一定能提高工作效率,提高工作標(biāo)準(zhǔn),實現(xiàn)企業(yè)跨越式發(fā)展。
三、忠誠企業(yè)和愛崗敬業(yè)是相互依存、密不可分的忠誠企業(yè)是愛崗敬業(yè)的前提和基礎(chǔ),愛崗敬業(yè)是忠誠企業(yè)的具體體現(xiàn)。一個不忠誠自己企業(yè)的職工,不可能成為一個愛崗敬業(yè)的崗位標(biāo)兵。相反,一個不愛崗敬業(yè)的職工,何談去忠誠企業(yè)呢?忠誠企業(yè)要從思想上去正確認(rèn)識,要在工作學(xué)習(xí)中不斷反省自己:你對得住自己的企業(yè)嗎?你的哪些行為傷害了你的企業(yè)?你為你的企業(yè)帶來了哪些益處?你該如何做到忠誠企業(yè)?......等等。只有從思想上有了正確認(rèn)識,才能激發(fā)出自動自發(fā)的愛崗敬業(yè)。其次,愛崗敬業(yè)要從小事做起,從點滴做起,從現(xiàn)在做起,把企業(yè)看成自己的另一所學(xué)校,工作能夠豐富我們的思想,增進(jìn)我們的智慧;崗位能鍛煉我們的意志,發(fā)展我們的才能;與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,不斷地去充實自己,完善自己,踏踏實實去完成自己的工作任務(wù),用自己的行動去感染每一個人,真正做到干一行,愛一行,專一行。
當(dāng)前我集團(tuán)公司處在一個快速發(fā)展的黃金時期,但也是一個也是爬坡過坎的階段,可以說發(fā)展與挑戰(zhàn)并存。
愛崗敬業(yè)工作心得體會(熱門13篇)篇十二
我認(rèn)為,愛崗敬業(yè)就是要對工作充滿熱情,這是敬業(yè)前提。羅賓斯說,我們欣賞那些對工作充滿滿腔熱情的人,欣賞那些將工作中奮斗、拼搏看作人生的快樂和榮耀的人。如果你不能使自己全身心地投入到工作中去,你將可能淪為平庸之輩。沒有熱情,軍隊就不能打勝仗,公務(wù)員不能處理隨時發(fā)生的公共事務(wù),商人不能到全世界做生意。羅賓斯甚至說,“成功與其說是取決于人的才能,不如說取決于人的熱情”。所以,唯有熱情,方可激發(fā)您的潛能,驅(qū)使你兢兢業(yè)業(yè)地去完成工作任務(wù)。敬業(yè)就是要講求奉獻(xiàn),這是敬業(yè)的根本。“春蠶到死絲方盡,蠟燭成灰淚始干?!边@一千古絕唱,是奉獻(xiàn)精神的生動寫照。綿延五千多年,中華民族發(fā)展中做出具大貢獻(xiàn)的人層出不窮、史不絕書。魯迅說得好,“我們自古以來,都有為民請命的人,有埋頭苦干的人,有拼命硬干的人,有舍身求法的人......雖是等于為帝王將相作家譜,也往往掩不住他們的光耀,這就是中國的脊梁?!被蛟S有的同志會說, 那些英雄名仕離我們太遙遠(yuǎn)了。如果沒有奉獻(xiàn)精神,一味地索取,敬業(yè)就成了空談。
三、細(xì)節(jié)決定成敗,精益求精爭創(chuàng)一流業(yè)績。有哲學(xué)家說過:細(xì)節(jié)差之毫厘,結(jié)果謬之千里,真理和謬論往往只有一步之遙。相信大家都有過這樣的體驗:一個錯誤的數(shù)據(jù)可以導(dǎo)致一個工程前功盡棄;一個標(biāo)點符號的錯誤,可以使幾個通宵的心血白費(fèi);一篇材料的失誤,可以使若干年的努力泡湯。而人生緊要關(guān)頭一步踏錯,可以使一生的命運(yùn)徹底改變。這就是細(xì)節(jié)的重要,這就是精細(xì)的力量??纯唇裉斓? 集團(tuán),從“做好每一天的事和做好每一件事”入手,科學(xué)決策,精誠團(tuán)結(jié)、精細(xì)管理,各項工作都取得了令人矚目的成績:公司規(guī)模不斷擴(kuò)大,經(jīng)營效果明顯改觀,職工收入明顯加多。事實證明,細(xì)節(jié)是成功的關(guān)鍵,精細(xì)是致勝的法寶,事事精細(xì)成就百事,時時精細(xì)成就一生,而如果我們?nèi)巳硕季?xì),就能成就繁榮興旺的明天。
四、實現(xiàn)人生價值,永無止境追求自我完善。什么是人生價值?在平凡的崗位上如何實現(xiàn)人生價值?相信許多人在思考,許多人在追求,也有許多人感到困惑迷茫。有句廣告說得好:思想有多遠(yuǎn),我們就能走多遠(yuǎn)。一個人的價值取向決定人生的奮斗目標(biāo),也是人生進(jìn)步的動力所在。我不想講空泛的理論,也沒有過高的奢望。我的價值觀其實很簡單:忠誠、敬業(yè)、執(zhí)行,如果所做的工作能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的一聲肯定;誠心誠意,盡職盡責(zé),干好一件件份內(nèi)份外之事,如果付出的努力能得到同事的一聲贊許,就足以使我欣喜萬分,就足以使我樂此不疲。這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在。也許有人會譏笑:真是胸?zé)o大志,真是鼠目寸光。我不想反駁,但也不會改變初衷。一個人的價值,靠自己追求實現(xiàn),靠別人評價衡量。我想,如果我們每個人都在平凡的崗位上實現(xiàn)好普通的價值,無數(shù)個平凡就成了偉大,無數(shù)個普通就成了非常。各位員工同志們,在我們?nèi)温毱陂g要始終牢牢記住企業(yè)對你的終極期望-—永遠(yuǎn)做非常需要做的事,而不必等待別人要求你去做。只要我們每個員工都這樣去做了,就能實現(xiàn)興旺發(fā)達(dá),就能讓我們明天更加燦爛輝煌!
既然生在這個偉大的時代,既然投身到建設(shè) 集團(tuán)這一宏大事業(yè)中,就應(yīng)該不負(fù)時代的重托,不負(fù)事業(yè)的期望。再過十年、二十年,當(dāng)我們回首往事,就會為自己終身奮斗的事業(yè),終生追求的愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神,感到無比自豪!感到無尚榮光!
劉俊敏
一 回眸過去,心存感恩。
一眨眼,風(fēng)風(fēng)雨雨的四十三年已匆匆流逝,踏上人生工作崗位也已是20個年頭,如今的我擁有 了一個令人幸福的家庭,有了一份令人向往的工作,有了一定的物質(zhì)財富,生活也發(fā)生了翻天覆地的變化。回想過去,我所擁有的一切,雖然同自己努力奮斗的有關(guān),但更多的卻是大家對我的關(guān)愛。我的不少同學(xué)、朋友、熟人他們有的比我努力,有的比我聰明,有的比我能力強(qiáng),但很多都不如我。因此我內(nèi)心深處更多的是一份感恩之情。首先感謝父母。從小我家家境貧困,但父母非常恩愛、勤勞,他們不僅給了我生命,撫育了我,更教會了我團(tuán)結(jié)拚搏、勤勞善良,樂觀向上的人生態(tài)度。感謝我的妻子、女兒,她們給了我一個溫馨的家園,品嘗到了生活多重樂趣。感謝老師,是他們領(lǐng)我進(jìn)入知識殿堂,給了我知識和能力,讓我有機(jī)會邁入干部的大門;感謝單位領(lǐng)導(dǎo)、同事和朋友,他們關(guān)心、幫助使我在工作和生活中克服了許多困難,讓我學(xué)會與人相處,學(xué)會用寬厚的心包容所有的人和事。更要感謝我們的組織、偉大的黨,是黨的教育關(guān)心和組織的培養(yǎng),才使我一步一步成熟、成長,沒有黨和組織就沒有我今天的幸福生活。對這一切,我心存感激,也非常珍惜現(xiàn)在的工作,珍惜自己有限的工作時間。
二、立足現(xiàn)實,知足常樂。
不會無謂的爭名奪利,才會真正地做到快樂生活,快樂工作。
三、愛崗敬業(yè),忠于職守。
愛崗敬業(yè)就是熱愛自己的工作,認(rèn)真做事、全心全意地做事。我們要在自己的工作崗位上勤勤懇懇,忠于職守,盡心盡責(zé)地做好工作中的每一件小事,不管工作微不足道,不管領(lǐng)導(dǎo)在不在場,做事情要主動作為、盡善盡美。
愛崗敬業(yè)就是要認(rèn)真看待我們的工作。我們的工作雖然平凡,但平凡的工作,也會有閃光的地方,在普通的崗位上,也能創(chuàng)造出人生價值。我們生命的價值,很大的一部分都體現(xiàn)在我們的工作中,失去了工作,也就失去了展現(xiàn)自我價值的舞臺,如果不好好工作,也就等于扼殺了我們自己的生命價值。
也許有的時候,我們無法選擇自己的工作。有的時候,你所從事的工作,不是你理想的工作,是你所不喜歡的。在我們無從選擇工作的時候,我們能夠選擇的,就是我們對待工作的態(tài)度。無論我們做什么樣的工作,我們都應(yīng)始終抱著一種認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,一種勤勞扎實的工作作風(fēng),一種對待工作高度敬業(yè)的精神.
愛崗敬業(yè)就要忠于職守。干一行,愛一行,立足本職,勝任崗位的要求;在實際工作中,我們要自覺做到,對分配的工作不挑肥揀瘦,不拈輕怕重,深入調(diào)查研究,抓好工作落實,樹立愛崗敬業(yè)的形象;對分管的工作要主動管、科學(xué)管,敢于碰硬,善于解難,不等待觀望,不推諉扯皮,樹立敢抓敢管的形象;對工作中出現(xiàn)的問題敢于正視、勇于擔(dān)當(dāng),不遮遮掩掩、不含含糊糊,樹立擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)的形象。
“人無誠信不立,業(yè)無誠信不興,國無誠信不強(qiáng),社會無誠信不穩(wěn)”,這是我礦一塊醒目的宣傳牌板內(nèi)容。從這句話中我們可以體會到:誠信、忠誠是多么的重要!特別是集團(tuán)公司開展“忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)”主題教育活動后,讓我對這句話有了更深的理解:忠誠是一個人立足社會的基礎(chǔ),也是一個人必須應(yīng)有的基本道德品質(zhì)。結(jié)合主題教育活動,我談?wù)勛约簩Α爸艺\企業(yè)、愛崗敬業(yè)”的一些認(rèn)識和看法:
一、忠誠企業(yè),是個人價值的體現(xiàn),是一種責(zé)任
我們都是集團(tuán)公司這個大家庭的一員,都要時時處處維護(hù)集團(tuán)公司這個“大家庭”利益,自覺為“家”著想。首先,忠誠企業(yè)體現(xiàn)個人價值。古人云:“不信不立,不誠不行”,忠誠企業(yè)是一種職業(yè)道德,是個人價值的體現(xiàn)。我們每個職工的價值是建立在企業(yè)價值之上的,脫離了企業(yè)的成功,自我價值的體現(xiàn)便成為空談,同時,員工實現(xiàn)自我價值也是推動企業(yè)發(fā)展的根本動力,它們二者是相互依存、相互拉動的關(guān)系。不要認(rèn)為我們職工的忠誠,受益的僅僅是企業(yè),其實,職工對企業(yè)的忠誠,最大的受益者便是我們自己。因為一種職業(yè)的責(zé)任感和對事業(yè)的忠誠一旦養(yǎng)成,就會讓你成為一個值得別人信賴的人,可以被委以重任的人。同時,只有每一名職工忠誠度提高了,自覺遵守企業(yè)整體道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則,才能逐漸促進(jìn)企業(yè)整體忠誠度的提高。進(jìn)而通過企業(yè)整體忠誠度的體現(xiàn),把個人的追求與企業(yè)的追求緊緊聯(lián)系在一起,聚合成團(tuán)隊的整體力量,讓企業(yè)全體人員形成共識,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、戰(zhàn)斗力,按照企業(yè)的整體發(fā)展目標(biāo)不斷進(jìn)步。如果說,集團(tuán)公司是一條船,那么我們的一雙手就是一支漿,只有我們共同伸出雙手,讓千千萬萬支漿一起使勁,我們集團(tuán)公司這條大船一定能劈風(fēng)斬浪,勇往直前。其次,忠誠企業(yè)意味著責(zé)任。忠誠既是一種美德,更是一種行動。我們每一個人都對自己的工作負(fù)責(zé),盡職盡責(zé),這就是我們忠誠于企業(yè)的直接體現(xiàn)。對自己的生命不負(fù)責(zé),違章蠻干,造成事故,不是忠誠企業(yè);對自己的工作任務(wù)推諉扯皮,不按時完成,不是忠誠企業(yè);對自己崗位不負(fù)責(zé)任,甚至失職,造成不必要的經(jīng)濟(jì)損失,更不是忠誠企業(yè)!只有我們每個人認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司改革發(fā)展思路,積極響應(yīng)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的號召,對自己的工作、崗位負(fù)責(zé),以企業(yè)的中心任務(wù)為重點,服務(wù)于大局,服從于集體,高-瞻遠(yuǎn)矚去干好本職工作;創(chuàng)造性地去干好本職工作;結(jié)合實際去干好本職工作;高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求去干好本職工作,才是真正的“忠誠企業(yè)”,才能促進(jìn)企業(yè)更好更快發(fā)展,才能實現(xiàn)“企業(yè)與職工共同發(fā)展、共建和諧企業(yè)”的良好局面。
二、敬業(yè)愛崗,就是扎實工作,盡職盡責(zé),平凡奉獻(xiàn)
握工作必需的基本知識和技能,更重要的是要掌握學(xué)會這些知識和技能的方法和技巧,增強(qiáng)自我發(fā)展和自主創(chuàng)新的能力。二要樹立“團(tuán)隊學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步”的理念。團(tuán)隊學(xué)習(xí)可以促使組織具有創(chuàng)造性,同時又產(chǎn)生協(xié)調(diào)一致的行動。要相互學(xué)習(xí)、相互教育、交流經(jīng)驗、傳播信息,通過整合個體的積極性、主動性、創(chuàng)造性和追求卓越的本性,形成團(tuán)隊精神,從而形成企業(yè)的強(qiáng)大生命力。三是樹立“工作學(xué)習(xí)化,學(xué)習(xí)工作化”的理念。要把學(xué)習(xí)看作是工作的重要組成部分,像完成工作任務(wù)一樣完成學(xué)習(xí)任務(wù),做到學(xué)習(xí)工作化,工作學(xué)習(xí)化,實現(xiàn)學(xué)習(xí)與工作的有機(jī)融合。四是樹立“思路在學(xué)習(xí)中、創(chuàng)新在學(xué)習(xí)中”的理念。工作要不斷創(chuàng)新、有新的思路,就必須在學(xué)習(xí)中去尋求答案,學(xué)習(xí)可以讓你的思路海闊天空,學(xué)習(xí)是你工作創(chuàng)新的動力源泉。其次,要盡職盡責(zé)、在平凡中不斷奉獻(xiàn)。工作本身沒有貴賤之分,但是對于工作的態(tài)度卻有高低之別。沒有平凡的愛崗敬業(yè),就沒有偉大的奉獻(xiàn)。海爾集團(tuán)總裁張瑞敏曾經(jīng)說過這樣一句話:“把平凡的事情做好就是不平凡,把容易的事情做好就是不容易?!币粋€人無論從事何種職業(yè)、什么崗位,都應(yīng)該盡心盡責(zé),盡自己最大努力,求得不斷進(jìn)步。只要我們每個人都能在自己平凡的崗位上默默奉獻(xiàn)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍、善始善終,永遠(yuǎn)保持主動率先的精神,滿懷熱情地完成每一項工作任務(wù),就一定能提高工作效率,提高工作標(biāo)準(zhǔn),實現(xiàn)企業(yè)跨越式發(fā)展。
三、忠誠企業(yè)和愛崗敬業(yè)是相互依存、密不可分的
忠誠企業(yè)和愛崗敬業(yè)是相互依存、密不可分的。忠誠企業(yè)是愛崗敬業(yè)的前提和基礎(chǔ),愛崗敬業(yè)是忠誠企業(yè)的具體體現(xiàn)。一個不忠誠自己企業(yè)的職工,不可能成為一個愛崗敬業(yè)的崗位標(biāo)兵。相反,一個不愛崗敬業(yè)的職工,何談去忠誠企業(yè)呢?忠誠企業(yè)要從思想上去正確認(rèn)識,要在工作學(xué)習(xí)中不斷反省自己:你對得住自己的企業(yè)嗎?你的哪些行為傷害了你的企業(yè)?你為你的企業(yè)帶來了哪些益處?你該如何做到忠誠企業(yè)?...等等。只有從思想上有了正確認(rèn)識,才能激發(fā)出自動自發(fā)的愛崗敬業(yè)。其次,愛崗敬業(yè)要從小事做起,從點滴做起,從現(xiàn)在做起,把企業(yè)看成自己的另一所學(xué)校,工作能夠豐富我們的思想,增進(jìn)我們的智慧;崗位能鍛煉我們的意志,發(fā)展我們的才能;與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,不斷地去充實自己,完善自己,踏踏實實去完成自己的工作任務(wù),用自己的行動去感染每一個人,真正做到干一行,愛一行,專一行。
當(dāng)前我集團(tuán)公司處在一個快速發(fā)展的黃金時期,但也是一個也是爬坡過坎的階段,可以說發(fā)展與挑戰(zhàn)并存。我們肥礦人要抓住這歷史機(jī)遇,懷著一顆對企業(yè)感恩的心,熱愛本職崗位,努力工作,不斷提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷地超越自我,以飽滿的熱情和不懈的努力,積極投入到集團(tuán)公司改革發(fā)展大潮中去。我相信:在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,只要我們肥礦人恪守“忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)”的職業(yè)道德,干事創(chuàng)業(yè),扎實苦干,我們肥礦集團(tuán)一定擁有更加光輝燦爛的明天!
愛崗敬業(yè)是教師處理好個人與職業(yè)關(guān)系的準(zhǔn)尺,是全部教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)和前提。當(dāng)前,實施新課程改革,無論是從思想觀念、基本規(guī)范還是行為品質(zhì)上,都在繼承傳統(tǒng)優(yōu)良師德的基礎(chǔ)上,賦予了愛崗敬業(yè)新的特征和內(nèi)涵,提出了一些新的要求。主要體現(xiàn)在:
一、樹立“以學(xué)生發(fā)展為本”的教育新觀念。
在實施新課程的過程中,愛崗敬業(yè)不僅體現(xiàn)在教師認(rèn)真負(fù)責(zé)、精心施教的工作態(tài)度和敬業(yè)精神上,而且更重要的是體現(xiàn)在教師教育思想和教育觀念的更新上。今天的愛崗敬業(yè)要求教師必須擺脫傳統(tǒng)教育思想和教育觀念的束縛,樹立“以學(xué)生發(fā)展為本”的教育新理念,這是影響課改成敗的一個關(guān)健因素。
“以學(xué)生發(fā)展為本”是課改提出的最基本、最核心的教育理念,它是科學(xué)的、先進(jìn)的、能夠指導(dǎo)我們教育教學(xué)實踐的一種思想認(rèn)識,是愛崗敬業(yè)師德觀念發(fā)生變化的基本要求和具體體現(xiàn)。它的基本要求是:關(guān)注全體學(xué)生的發(fā)展;關(guān)注學(xué)生全面和諧的發(fā)展;關(guān)注學(xué)生終身持續(xù)的發(fā)展;關(guān)注學(xué)生個性持長的發(fā)展;關(guān)注學(xué)生活潑主動的發(fā)展。
二、學(xué)習(xí)新課程,了解新課程,領(lǐng)悟新課程。
精力來學(xué)習(xí)、了解和領(lǐng)悟新課程,以增強(qiáng)教師實施新課程的事業(yè)心和責(zé)任感。
教師學(xué)習(xí)、了解和領(lǐng)悟新課程的主要內(nèi)容有:1.學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟課改的基本理念和基本目標(biāo):2、學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟新課程的課程標(biāo)準(zhǔn)與課程結(jié)構(gòu)的要求、特點;3、學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟新課程的教學(xué)過程與評價體系的變化特點;4、學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟新課程中教師角色特征的變化特點等。
三、不唯教材與教參,積極開發(fā)和利用課程資源。 新課程倡導(dǎo)實行三級課程的管理體制,尤其是校本課程的正式“出籠”,它意味著教師是課程開發(fā)的主體,賦予了教師參與課程開發(fā)和課程管理的權(quán)力。所以,今天的愛崗敬業(yè)要求教師不唯教材與教參,從課程開發(fā)和利用的活動外圍積極地走向參與,以主人翁的姿態(tài)承擔(dān)課程開發(fā)的責(zé)權(quán),成為課程資源的積極開發(fā)者和建設(shè)者。
在教學(xué)過程中,教師開發(fā)和利用課程資源的主要途徑有:1、研究學(xué)生的興趣以及喜歡的種種活動,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的動機(jī);2、積極開展課外活動,創(chuàng)造學(xué)生學(xué)習(xí)知識、增長經(jīng)驗的機(jī)會;3、各門課程的選材要取舍得當(dāng)。4、把學(xué)生學(xué)習(xí)的結(jié)果積極反饋給學(xué)生。反饋不是向?qū)W生提供分?jǐn)?shù),說明他在群體中的位置,而是為了幫助學(xué)生取長補(bǔ)短,取得更大的進(jìn)步。
師應(yīng)該怎么辦?既不能逃避,也不能坐等,而應(yīng)不怕困難,敢于正視困難,勇于戰(zhàn)勝困難,積極主動地投身到探索實施新課程的洪流中去。這正是衡量今天的教師是否愛崗敬業(yè)的一條重要標(biāo)準(zhǔn)。 新課程中的愛崗敬業(yè)同樣要求教師要講奉獻(xiàn)。在探索實施新課程的過程中,那些不幕名利、樂教勤業(yè)的教師具有崇高而偉大的敬業(yè)精神。相反,那些一事當(dāng)前,“私”字當(dāng)頭,不肯奉獻(xiàn),只講索取的人,是沒有資格談?wù)摗熬礃I(yè)精神”的。當(dāng)然,講奉獻(xiàn)并不是要求為人師者“凈盡人欲”,而是要求教師通過辛苦的教育勞動謀取正當(dāng)?shù)睦鏉M足。
總之,新課程對教師愛崗敬業(yè)的要求有很多、很大的不同。我們每個教師都要不斷加強(qiáng)自身的師德修養(yǎng),樹立科學(xué)的教育理念,做到愛職業(yè),樂奉獻(xiàn),真正成為新時期合格的、優(yōu)秀的人民教師。
2012.7.15 3
愛崗敬業(yè)工作心得體會(熱門13篇)篇十三
為人師表,廉潔從教,愛崗敬業(yè),是教師職業(yè)道德中一個顯著特點,是社會對教師提出的具體要求,也是教師的崇高風(fēng)范。
一、以身作則,為人師表。
以身作則,為人師表是指教師各方面都應(yīng)為學(xué)生和社會作出表率,《韓詩外傳》中提出“智如泉源,行為可以表儀,人師也”,師者,人之模范也,教師的一言一行都會給學(xué)生留下深刻的潛移默化的影響,所以在思想上、行動上,用純潔的品行去感染學(xué)生,用美好的心靈去塑造學(xué)生。
第一,思想品德上,遵紀(jì)守法。塑造良好的人生觀、價值觀,用高尚的情操與品德面對學(xué)生,承接正確的世界觀、人生觀,培養(yǎng)學(xué)生成為一個遵紀(jì)守法的人。第二,在語言文明方面,用純潔、文明、健康的語言,不夾雜地方土語,用語要文雅、優(yōu)秀,語調(diào)要和諧、悅耳,使學(xué)生聽后能產(chǎn)生愉快感,樂于接受教師的教誨,切忌用低級庸俗、粗魯無禮的語言穢語?,F(xiàn)在有些教師在批評學(xué)生時,用尖酸刻薄的語言去諷刺、挖苦和嘲笑學(xué)生。因而對學(xué)生產(chǎn)生一種逆反心理。受到挫折之后,不善于言語的學(xué)生積壓在心中,久而久之,就形成對教師的反感、厭惡,從而厭學(xué)、逃學(xué),給德育工作帶來極大的傷痕,甚至?xí)苯訋砀鼮閲?yán)重的后果;其次語言要準(zhǔn)確、鮮明、簡練。言簡意賅,入木三分,見解獨(dú)到深切,令人耳目一新,這樣才會具有感召力,才能讓學(xué)生把美好的思想與知識帶進(jìn)心田。同時,語言要熱情、誠懇,富于激勵性,溢于言表,才能充分顯示生命力,才能與學(xué)生的心產(chǎn)生共鳴。第三,儀表大方,端莊樸素。教師的儀表應(yīng)有美感,衣著、發(fā)式整齊、潔凈、樸素為特色,充分顯示了教師對生活的熱愛,精神飽滿,誠實樸素的生活習(xí)慣,從而給學(xué)生以美的熏陶,相反,教師衣著不整,不僅傷斯文,有失風(fēng)雅,還會對學(xué)生留下生活懶散,精神頹廢之感,同時,教師的儀表還具有時代感,教師是人類文明的傳播者和建設(shè)者。在教師的身上要體現(xiàn)時代氣息,不能過于保守和落后于時代的發(fā)展,當(dāng)然也不能追求時髦,標(biāo)新立異,總之,使學(xué)生認(rèn)為充滿生機(jī)和活力,覺得精神振奮,神采奕奕就行。第四,教態(tài)穩(wěn)重,表情豐富,親切,顯示出一種文化修養(yǎng),教師高雅自如、利落灑脫的教態(tài),有助于強(qiáng)化教學(xué)效果,端莊穩(wěn)重,又利于學(xué)生聽課情緒,減輕學(xué)習(xí)壓力,切忌不能“抖腳”、“翹二郎腿”,以免給人放蕩不羈的感覺。
二、愛崗敬業(yè),盡職盡責(zé)。
教育家陶行知說:“捧出一顆心來,不帶半根草去。”托起一縷真誠,用一顆對事業(yè)執(zhí)著的心,忠于黨的教育事業(yè),無私奉獻(xiàn),愛崗敬業(yè)是從事教育事業(yè)強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感。
第一,愛崗敬業(yè),盡職盡責(zé)是教師基本的職業(yè)道德。教師職業(yè)是“人類幸福和自我完善”結(jié)合的職業(yè)。一方面,教師立足本職崗位,認(rèn)真完成教育教學(xué)任務(wù),培養(yǎng)合格人才;另一方面,在平凡的崗位,撒播愛心,享受充滿活力的人生幸福。教師從事的是一種培養(yǎng)人、教育人的事業(yè),這對社會文明進(jìn)步發(fā)展起一個推動作用,因此,教師職業(yè)關(guān)系著千千萬萬的自我價值和人生幸福,關(guān)系著學(xué)生自由而全面發(fā)展的程度。