發言稿是一種通過口頭表達方式向聽眾傳遞信息、表達觀點或演講主題的文稿。在寫發言稿的過程中，不妨參考一些成功演講者的經典語錄和名人演講，以獲得更多的靈感和思路。

2023年工廠組長發言稿范文（16篇）篇一

工廠庫管年會發言稿很容易寫，這就動筆寫一篇吧。眾所周知，年會是一個很好的平臺，讓我們對上一年的工作進行總結，同時為新一年更好的發展做鋪墊。那么該如何寫工廠庫管年會發言稿呢？下面是小編為大家收集有關于工廠庫管優秀班組長年會發言稿，希望你喜歡。

尊敬的各位領導，親愛的各位同事們：

大家好!

首先自我介紹一下，我叫_，是業務部的一位新人，很高興有機會和大家相互交流。公司給我們新員工一個發展的舞臺，我們一定在這個舞臺上展示出自己的光彩，絕對不辜負領導對我們的信任，同事對我們的支持，我們會更快的成長起來。

剛進公司意味著我們要從零學起，我們應端正態度，積極學習，嚴格做到以下幾點：

一、珍惜時間，把握好每一天。

人生就像一張有去無回的單程車票，沒有彩排，每一場都是現場直播，把握好每次演出便是對人生最好的珍惜。作為剛踏入社會工作的職場新人，唯有端正態度，踏踏實實認真做好每一天的工作，才能學到更多的知識，獲得更多的經驗。

二、積極學習，主動去問。

剛邁出校門的我們，猶如一張白紙，沒有一點工作經驗。在學校學的只是理論知識，但面對將來的工作我們還缺少太多的工作經驗，這些是學校書本上學不到的，帶我們的前輩工作很忙，教給我們的知識也有限，這就需要我們主動去學去問，只有這樣我們才能更快的適應工作崗位。

下面我想跟大家分享一下我進公司的感受。

一、工作上。

掐指算來我們來公司已經半個月了，剛進公司前兩天無所適從，感覺很不自在，看著同事們一個個忙的要命，我們卻不能幫得上忙，感到很慚愧，但隨著時間的流逝，我們的努力沒有白費，漸漸地我們可以幫助同事發發傳真，整理資料，把資料歸檔，同時在孟濤的教授和同事們的幫助下我們逐漸的學會了做水位表，飛信，臺賬登記，對船舶動態、對港口情況也有了少許了解。

二、生活上。

公司為我們考慮的很周到，每天中午下午的飯菜很可口，緊張的工作之余我們可以在飯桌上一邊享受著美味佳肴一邊與同事們暢聊工作生活趣事，住宿上安排的也是很細致，一天緊張的工作結束后，回到宿舍我們可以看看電視上上網緩解緩解一天的工作壓力。

最后誠待鄰導們的指導，感謝你們對我們的關心，我們將不負所望，以飽滿的熱情，高昂的斗志積極投身工作崗位中，齊心協力，為公司的發展出一份力!

也真心的祝各位領導和同事在新的一年里工作順利，萬事如意!

尊敬的領導、同事們：

大家好!

不知不覺間已經到了歲末年初的時候了，在公司舉辦年會的時候看到眼前的盛況著實令人感到自豪，畢竟公司的發展有著大家的一份力量自然能夠為此感到高興，但是回顧以往完成的工作應該要明白我們公司還存在著不足之處，至少在與同行競爭的過程中應該要建立更大的優勢才行，相信大家對于這方面的問題應該都是有所了解的。

可以說忙碌了一年的我們也希望能夠盡快放假回家和家人團聚，因此這次的年會也是為了讓大家好好享受這一年工作的成果，至少從公司的效益可以得知我們的付出是獲得了回報的，也許是明白本年度市場不景氣的緣故導致年初便制定了發展方針，要求所有員工都嚴格執行領導的決策并在公揍中不斷鞭策自己，隨著目標的建立與工作中付出的努力也讓我們變得更有積極性，畢竟我們也明白唯有為公司的發展多貢獻一份力量才能夠在年會上享受成果，這一年來無論是公司的發展還是同事們對待工作的認真負責都是有目共睹的。

但是我們也應當明白目前公司發展的形式還是有著一定壓力的，并不是說我們能夠創造效益便可以安于現狀，事實上在市場競爭中只有努力壯大自身才不會被其他公司壓垮，競爭的激烈相信大家通過這一年的工作已經有所了解，正因為如此我們才需要趁著現在的勢頭繼續做好自身的工作，而且還要積極改進以往工作中存在的問題從而促進公司的發展，因此我也希望大家在這次年會結束以后能夠對未來一年的工作進行規劃。

但是我想說的是這些困難并沒有擊敗我們并讓公司發展得更好這種不屈的意志應該要繼續傳承下去并爭取在明年的工作中有著更好的表現才行。

因為熱愛這份事業才會為了公司的發展而努力著，希望大家能夠在這次年會之中回顧以往工作中的得失，讓我們繼續攜手從而為了公司的發展創造更多效益，相信集結了眾人的努力以后能夠在今后的工作中實現這點，還請秉承遠大的目標與堅毅的風格對待你們今后的工作吧。

謝謝大家!

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好!

首先我很高興與大家在此相聚一堂，每年開這樣的年會，這就讓我們所有人的心靠得更攏。今天能夠代表優秀員工上臺發言，我感到十分榮幸，又感到自己的壓力，感到榮幸的是我今年的工作得到了公司領導及同事們的認可，我這榮譽也是離不開公司領導及同事的關心及支持，在此我深表感謝!感到有壓力的是我更應該嚴格要求自己，把將來的工作做得更好，我想這也是對我工作的一種鞭策，這也象人們常說的沒有壓力，就沒有動力一樣，我在新的一年里會把工作做的更好的。

我們雖然是__x公司的一名員工，其實也是公司的主人，需要有將公司當成家的態度，態度認真是整個工作的主導，為公司做事其實就是為自己做事。`我們要記住只有公司的發展，才有我們小家的幸福，只有公司的輝煌，才有我們事業的輝煌，我們與公司是緊密相連，而且我們要用感恩的心把公司的利益放在第一位，其次要做感恩的事回饋于公司，還應有良好的態度服務于社會，這才能體現出自身的價值。

我是在20__年底進入公司，在這七年多工作中，我親自感受到了公司規模在不斷的提高，不斷的發展，在管理上不斷的完善，并成立了自己的專業消防安裝公司，在工程任務上接連不斷，就像芝麻開花節節高，這也是大家有目共睹的，身為公司其中的一員，我感到無比驕傲與自豪，也正是這份自豪，讓我們時時充滿信心，我工作中的格言是：勤勤懇懇的工作，踏踏實實的做人。

雖然被評為優秀員工，但我深知，我也有不足之處，也有很多東西還需要我。

學習。

我會在以后的工作當中，加快腳步，緊跟公司領導的指導思想，揚長避短，盡心盡職，努力工作，并不斷學習提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發展盡自己的微薄之力。

我相信公司在領導以及所有的同事同心協力下，我們的公司明天會更好!相信明年這個時候就是我們公司又一次豐收的時刻!

最后，祝愿大家在新的一年里合家歡樂，身體健康，萬事如意!

謝謝大家!

尊敬的各位領導、各位同事家人：

大家晚上好!

今天非常開心我能夠在公司2021年年會上作為員工代表發言，這是我今年最大的榮耀，也很感謝每一位領導以及同事對于我此次的支持和鼓勵，感謝大家!

2020年就這樣離我們遠去了，回顧這一年的工作和收獲，其實我也很有感觸。公司2020年正處于一個起步的階段，當我們遇到了這種特殊的情況時，我們并沒有因此而退宿，反而更加堅定了。我雖然進入公司的時間不長，但是我真的可以感受到我們這個集體的強大，大家之間互相合作，彼此共贏，我認為這是一個團隊最為成功的一種狀態。所以我真的很榮幸，我能夠加入這樣的一個團隊，在這樣的一個平臺上發光發亮。

面對2021年的到來，我們也備足了勇氣，并沒有因為新時機、新征程的到來也被嚇得不敢動彈。我們這個團隊都是一群非常有志氣，有理想的年輕人，我相信我們能夠在這樣的一條道路上走出自己的風采來。我也相信我們這個團隊能夠在領導們的領導下走上更高的一個階層，讓我們一同期待，一同努力吧!

對于這一年的我來說，的確是一個比較成功的階段，否則我也不可能站在這里面對大家了。這一年我突破了自己，同時也為我們公司創造了更大的收益和價值。員工的價值往往就能影響到整個公司的進步和成長，所以我知道自己應該要更加努力的去提升自己，在這一路上，我沒有過分半的猶豫，也從來沒有因為一點點的失敗而去選擇放棄，成敗乃生活中最為平淡的事情，不要過分緊張，但也不要過分松懈，保持一份機警、保持一份坦然是最好的工作方式。

在這里，根據我過去的工作經驗來說，我也想和大家提出一些意見。其實我們每個人對待工作都是有一個獨立的態度的，因為每個人的目標不同，所以我們的態度也截然不同的。但是我希望大家可以明白的是，不要忘記自己的責任。

在這份工作上，我們有自己的責任，當我們不管遇到什么，都能記住責任的時候，我想我們在某一個層面上就是成功的。所以不要對自己失望，也不要對未來失望。新的2021一定會給我們帶來好運，我也真切的希望我們這個團隊，我們的公司能夠跨入一個新的階段，迎接一段新的成功和收獲!

尊敬的領導，親愛的同事們：

大家好!

伴隨著新年的到來，我們也正式結束了上一年的工作任務。在此，我非常榮幸能被評選為上一年的優秀員工。我能在工作中得到這樣的收獲，也同樣離不開在工作中各位領導的培養和各位同事的幫助。值此年會之際，我在此先給大家拜個早年，祝愿各位在新的2021年里，身體健康、工作順利、家庭美滿、幸福安康!當然，也請讓我們一起祝愿我們的__x公司，能在新的一年里，通過大家的努力和奮斗，取得蒸蒸日上好成績!祝愿__x公司，紅紅火火，步步高升!

回顧過去的一年，盡管從年初開始，我們的工作和公司的運轉就不斷的遭受危機和麻煩。這樣的影響，不僅僅讓今年的公司的工作從一開始就陷入了危機之中，甚至在后來的市場中也遭受了很大的影響。

并在各位。

領導。

的正確的領導下，努力的在困難中展開了全新的工作道路，為我們__x公司在這場危機中，帶來了全新的機會!

我盡管此次能被提名為年度優秀員工，但其實，在工作方面，我與大家是一樣的。我們都是__x公司的員工，并且，只有我們一起努力，才能推動__x公司的前進!與我們這一整個大集體想比起來，我僅僅作為一個優秀員工，并沒有任何的意義和偉大之處。我們都是__x公司的一份子，都在依靠著__x公司生活。只有公司的前進，公司的發展，才能夠帶動我們的發展，我們才能收獲更多的福利和待遇!但這一切，都建立在我們在工作中的努力和奮斗上!

<--放棄。

-->。

同事們，努力起來吧!如今，這正是一年來辭舊迎新的時候。在告別過去之際，讓我們也在此改變自己，努力創造一個更加優秀的__x公司吧!

最后，再次祝愿各位。

工作。

順利，事業步步高進!謝謝大家!

2023年工廠組長發言稿范文（16篇）篇二

優秀作文推薦！尊敬的各位領導，各位同事：

大家好！

借此機會向大家拜個早年，祝愿各位身體健康、家庭幸福、萬事如意、羊年吉祥！

xx自創業至今，已經走過x個年頭。首先感謝董事會對我的信任，委我以重任。20xx年來，公司在x董事長的領導下，經過前任總經理xx女士的經營，所經歷的風雨、所獲取的成果，大家有目共睹。作為xx裝飾的一名老員工，伴隨著企業的歷史一路走來，見證了企業在前期規劃中所制定的目標逐一達成，我為在這樣的一個自強不息的企業中工作感到充實和自豪！身為公司領導人，從投身企業那一天開始，我們就為xx確立了一個理想，我們認為自己的使命，就是要打造一個事業平臺，一個讓一切有責任感的有志于借助xx成就自我價值的xx人的事業平臺！上一年，董事長將xx企業經營的這副重擔交給了我，讓我和大家一起擔著繼續往前走，我相信：只要我們堅持并發揚企業的優良傳統，勇于創新、樂于拼搏，應該可以不辱使命，完成公司董事會的要求并實現企業的各項經營指標。

今天，我很欣慰，也很自豪。不是為我自己，而是為在座的每一位，正是大家的共同努力，使xx事業實現了歷史性的跨越！借此機會，我謹代表集團總經辦并以我個人的名義，向在座的各位以及一年來所有大力支持及配合xx總經辦工作的人們，表示衷心的感謝和誠摯的問候！

下面，我將利用一點時間，跟大家一起來回顧和總結20xx上一年來取得的成績和積累的經驗，就董事會及總經辦關于公司接下來一年的規劃向各位作一個概要性的通報，并就20xx年的工作重點和思路，提出要求。

20xx年，我們打通了各個部門運作的接口，對應地制造生產車間的工藝流程作出改造，為20xx年的規范運作奠定了基矗。

20xx年要加強總經辦對集團的協調、監督的職能，令資源及做事的步調一致，改以往“散兵作戰”的方式為“兵團作戰”。上半年在集團內導入及推行績效考核及激勵機制，同時也會導入公司“以人為本”企業文化的建設，會同人資、工會作一些員工福利的改善，人力資源中心加大力度，針對不同部門不同層級的人進行培訓，令每個人實現價值，找到對企業的歸屬感。下半年通過成熟運作后，真正體現我們所追求的價值，達到專業共享的目標，實現公司的目標、整體價值及增值、個人價值及增值。

以下我提出幾點要求：

第二，要表現出強烈的積極性，充分發揮出團隊的戰斗力，保持員工隊伍旺盛的士氣與活力。

第三，圍繞“定目標、做計劃、定規劃、明責權”這四大管理要素，要不斷強化組織觀念、計劃協調觀念與系統運作觀念。

各位同事，20xx年是xx事業發展史上的又一轉折點，我堅信，只要我們上下一心，群策群力，在國家加快民營經濟發展的政策支持和地方政府的繼續支持下，通過全體xx裝飾人的共同努力，我們就一定能夠圓滿完20xx年各項任務，順利實現20xx年公司各項經營指標。我希望在往后的日子里，各級領導干部和廣大員工，繼續發揚過去的優良傳統，奮發向上、繼往開來，朝著我們既定的目標，堅定地、踏實地向前邁進。公司制定的“將集團逐步建設成為中國裝飾行業的領頭羊”的目標就一定能夠變為現實！同時也希望在座的每一位員工珍惜這個時代提供給我們的機遇、珍惜這個行業蓬勃發展的動力、珍惜我們企業前一年打下的基礎和提供的平臺，在企業的下一年中為企業、為自己再創輝煌！

2023年工廠組長發言稿范文（16篇）篇三

尊敬的老師、親愛的同學們：

大家好！

今天我要競選的職務是數學小組長。我的數學成績在班上排名中上流。當數學組長以后，我會做到以下幾點：

1、認真完成自己的作業，不馬虎。

2、我會盡職盡責，盡力把作業收好。沒帶作業的同學，我會詢問他們為什么沒完成作業，為什么沒帶作業。

3、我會幫助同學。

我原來當過幾學期的數學組長，算得上是有經驗的一位競爭者吧！我認為，在數學組長這個職位上，絕對不允許有懶散的行為：老師已經讓組長起來收作業，但是，有的人卻懶，在座位上沒動。這種情況不可能發生在我身上。我會及時收作業，上課一絲不茍聽講，作業也應該完成的較好，只有少數錯誤或沒有錯誤。

在前幾次當數學組長時，我十分樂意，也十分熱愛這個職位。數學組長雖然比不上班長、副班長、中隊長、學習委員這幾個職位。但是，只要我一想起前幾個學期當組長的時候，我就很開心。因為我在我們組里的學習并不是最好的。當組長，更要好好的學習別人。每次老師讓我翻開作業來收時，就會看到那些學習比我好的同學的作業，干凈、整潔。我要向他們學習。

組里會有一些不努力學習、不能按時交作業的同學。他們經常會推辭我沒帶等理由。等我收完作業后，我會和他們談談為什么總是沒帶作業。

關于投票這事呢，我想，我平時的表現大家也一定看到，對我多多少少有些不同的意見。沒選上組長我也不沮喪，因為這次演講還可以練練我的膽量呢！

謝謝大家！

2023年工廠組長發言稿范文（16篇）篇四

上周五，行政擴大會上五位年級組長作了工作交流，各位行政聽了深受啟發，組長發言稿。本學期里，正是我們全體教職工的精誠團結，不懈努力，我們克服了諸如因校安工程，搬遷到華江小學過渡等種種困難，才有一年級組的“平穩起步，順利啟航”，二年級組的“求真務實，團結合作，共度難關”,三年級組的“互敬互愛，團結向上”，四年級組的“勤勤懇懇，團結合作、樂于奉獻”，五年級組的“認真負責、愛字當頭”。

艱難的開拓，是永遠不變的追求，努力的進取，是不斷前進的力量。我們從昨天走到今天，日趨成熟，從今天到明天，任重道遠。我們如何實現爭創優質學校歷史進程，是擺在我們面前的非常根本目標，我們沒有別的選擇，只能依靠全體教職工同心同德去拼搏。

我們希望在今后的工作中，老師們要進一步牢記胡錦濤總書記提出“愛崗敬業、關愛學生、刻苦鉆研、嚴謹篤學、勇于創新、奮發進取、淡泊名利、志存高遠”的要求，積極投入到學校學校開展的學習“全國教書育人楷模”的活動中去，教書育人、為人師表，更好地為學生服務。

學校好比是一顆大樹，大樹枝繁葉茂，才可以有濃蔭乘涼！讓我們共捧一碗水，共同澆灌這顆大樹，為學校再攀新高而一起努力！

根據唐校長在行政擴大會上的要求，現將五位年級組長的發言稿上傳到校園網上，讓每位教職工讀一讀，相信也會有一定感觸吧。

平穩起步，順利啟航。

主要工作。

一、和諧共處，無私奉獻。

我們一年級組是一個新建立的大集體，建立初期最難的就是磨合。大家都是應工作需要分配到一起，彼此的性格，工作習慣都不熟悉。于是，班主任與搭伴的磨合，科任老師間的磨合，年級事務與學校事務的磨合成為開學初年級組面臨的重要問題。在學校完善細致的管理條例下，在各位領導無私的幫助下，老師們按章辦事，各施其職，經過一段時間的交流，建立了一定的認同感，互幫互助的情景也屢見不鮮。如前段時間，因為馮思成老師和吳櫻老師的病假，我們每個老師，特別是班主任，都代了2節課，一年級的課時本來就多，我清楚地記得那時候的我們幾乎每天就呆在教室里，這一呆就是一個半月。一年級老師的累沒教過的老師是根本體會不了的，身心俱疲使得大家都倒下了，這讓我特別擔心，本來人手就少，這可怎么辦呢？可是讓我感動的是，我們的班主任一個不少地堅持著，實在到萬不得已的時候，商量著輪流請假……那時候我們經常是8個班級哪個班沒老師，只要是空課，我們都會二話不說地頂上去。正是因為有了組內老師們的相互理解、謙讓與無私奉獻，如今，一年級組內大家和諧共處，其樂融融。

二、“常規、

教學。

”齊抓共管，齊頭并進。

常規工作：

一年級學生剛剛入學，由于年齡小，自制力差，再加上受社會或家庭環境的影響，形成了很多不良的行為習慣，這將直接影響著學生今后的發展、成長。為此，在學初，我們年級老師就商量決定把學生的“常規教育”作為本學期的工作要點。8位班主任都加大了要求力度，特別是在開學初的兩個月里，只要有孩子們在的地方，就可以看到班主任老師的身影。教室里，除了告訴孩子們該如何上課外，還每天教孩子如何掃地？如何拖地？如何整理桌肚？如何擺放桌椅？如何扔垃圾？并在自己的課堂上一次次地實踐，一次次地校正，課后提醒學生怎樣做好課前準備，可以做哪些有益的游戲；吃飯時，告訴學生該如何坐，如何吃，每一餐飯都要等到學生坐穩了，才急急忙忙地吃上一口飯跟得緊，抓得實，所以一年級的學生很快就進入了狀態，接下來的工作中，班主作老師又不斷地強化常規要求，經常開展一些以“常規”為內容的班會活動，就是靠這種不間斷地教育，學生們做得越來越好了。當然，這其中更有各位科任老師的協調配合，共同努力。經過2個多月的努力，孩子們的行為習慣有了明顯的改變。

教學工作：

教學還是教師工作的生命線，我們年級組每位老師對待教學工作兢兢業業，一絲不茍。我們經常聚在一起研討教學，把握教材，整理思路，反饋交流課堂上的教學片段，大家你一言我一語，分享了自己的快樂也收獲了別人的幸福。她們最大的特點就是在學生練習的設計上煞費苦心，經常在一起討論針對我們孩子實際的練習設計，讓孩子們隨時把握好每一課、每一篇的知識要點。我們的英語、數學學科更是困難重重，一個英語老師要負責160個孩子的學習，再加上3個班級需要個別輔導、照顧的孩子為數還真是不少。但我們2個老師克服了種種困難，在上課有效性方面作了大量的實踐與探索，在個別輔導方面更是花了很多的心血。不愿讓任何一個孩子輸在起跑線上，我想這是我們一年級老師共同的心聲。

三、

活動豐富，我能行。

學生喜歡活動，同時活動也是豐富調節學習生活、增強集體榮譽感、鍛煉各種能力的最好途徑，發言稿《組長發言稿》。我們一年級組孩子年齡較小，開展活動需要老師花更多的時間和精力，但我們組的老師們本著學生發展為本的理念，出色地完成了各項任務。開學以來，我們參加了“經典誦讀比賽”、“秋季素質教育”、“理書包比賽”“季鞋帶比賽”、“科技節”的各項比賽，今天下午孩子們將參加他們小學生涯的第一次運動會……雖然比任何年級的老師都累，但毫無怨言，都為能讓孩子們能快樂、安全地過這一天而感到高興。

2個半月來，我們全組教師和諧相處、共同努力營造了一個相互支持、相互理解、相互信任、團結愉快、群策群力的集體。全體教師認真學習，不斷。

總結。

提升，認真及時地完成各級領導下達的各項工作任務。努力做到精益求精。我們組全體教師將繼續保持，努力做到讓學生家長學校滿意。

求真務實心態好，團結合作顯和諧。

我們二年級組是一個有朝氣、積極上進的年級組，大家熱情高責任心強；是一個有向心力的年級組，大家團結一心，具有強烈的團隊合作意識與精神。年級組是一個不可分割的集體，因此我們年級組所有成員無論是在工作上，還是在生活上，都互相關心、互相幫助，榮辱與共，是一個團結、和諧的團隊。本學期我們本著“求真務實”的工作作風，扎扎實實地開展工作，較好地完成了學校各條線下達的各項任務，現將開學兩個月來的各方面工作總結如下：

開學以來，全組教師齊心合力，認真備課，認真授課，努力做到教書育人、為人師表，熱愛學生、關心學生。每位教師無論家住的遠近，每天早來晚走，發揚無私奉獻精神。我們組共有六個班級，但我們沒有很分明的界限，學生有了問題，我們共同面對；家長有了誤解，我們共同解決。走進我們的辦公室，你經常會看到，一個學生犯錯，幾個老師一起教育他，當然角色分工各不相同，班主任唱主角，其他老師敲邊鼓，所得到的教育效果還真不錯。（這一招對缺少經驗的年輕班主任最有效）年輕教師和家長之間有了誤會矛盾，我們其他有經驗的老師就會出謀劃策，幫助她一起解決問題，打開彼此的心結，加強了溝通交流，自然心情就愉悅了，工作的干勁就更足了。

一、語文組。

語文組的教研氛圍很濃。六位老師中有教齡30多年經驗豐富的老教師，也有剛剛踏上講臺的新教師。在辦公室里，經常會看到她們聚在一起研討教材，為了一個小小的訓練點如何設置而爭得面紅耳赤。

黃程琳是個剛剛從事語文教學的新教師，對她來說，一切都是陌生的，如何上課備課等教學五環節都不太清楚，組內老師看在眼里，急在心上，她們沒有袖手旁觀，而是熱心的幫助她，把自己的經驗與她分享，幫助她順利渡過難關。她的師傅陳群更是開放自己的課堂，讓她走進隨時聽課學習提高。

這學期我們二年級喜事最多，有兩位年輕美麗的班主任先后成為幸福的新娘。按理來說，結婚是人生中非常重要的大事，為此耽誤些工作也是情有可原。但我們的兩位新人不僅沒有因此影響工作，還承擔了組內及學校的教研課。一方面家人為她們的婚禮忙得不可開交，一方面她們為承擔的教研課忙得不亦樂乎，這種敬業的精神讓我們所有的人感動不已。

趙玲是我們組內經驗豐富的老教師，她管理班級有自己獨特的方法，對待學困生更是一個也不放過。陳群是我們的語文教研組長，她的班級特殊學生比較多，但她從來沒有放棄過一個孩子，而是每天放學后默默地給學生補課，從幫助學生記住一個字、一個詞開始努力，走進她的班級，良好的班風班貌讓我們看出老師的辛勤付出。

二、數學組。

教研組長姚筱焱是個踏實勤懇的人，開學不久有臨時接受了做二（1）班班主任的任務，她沒有怨言，而是更加努力的去做，把班級管理的井井有條。

邵娟老師工作很勤懇，不怕苦不怕累，她脾氣最好，從不見她對學生發火，對待學困生很有耐心，總是不厭其煩的一遍又一遍的講解，指導學生聽懂為止，看到學生上火了，嘴起泡了，她會學生多喝水多吃水果，那神情就像一個媽媽在叮囑孩子。

別看蘇麗人瘦瘦的，講起課來聲音可不小，她教的兩個班男孩子都比較頑皮，但她能把他們管得服服帖帖的。

三、英語組。

我們六個班級有五位英語老師，幾乎每個人都跨年級上課，他們都非常敬業，經常看到他們樓上樓下兩頭跑，對待差生一個也不放棄。金偉清是我們的分管領導，盡管很忙，卻經常和組內老師交流，及時了解情況，對待自己任教的班級也是一絲不茍。夏曉燕是新來的教師，她的身體不太好，但她很認真，下班后經常給學生補課。徐春燕、周晶晶、宮慶雨也都像燕子一樣穿梭于任教的幾個班之間。這半個月來學校教師外出學習、事假、病假較多，每天見小宮拿著調課南樓北樓跑得氣喘吁吁，很辛苦，我們都很理解，拿到單子，都欣然接受！

組內教師精誠團結，一人有事，其他人都毫無怨言的頂上去，圓滿完成學校交給我們的任務已成為我們共同的心聲。

11、12周是我們年級組人員最緊張的兩周，姚筱焱外出聽課，嚴理婚假，趙玲父親去世，六個班主任缺了3個，又正好是期中考試批卷的人手也很緊張，但其他老師都很理解，經常是早上走進教室，晚托班結束才拿著書本出來，大家一起努力度過了難關，星期二我聽課回來，陳群見到我第一句話就是“哎呀，我們的人終于到齊了！”

當然，開學至今，也存在不少問題：

1、學生的行規還需加強，個別學生兩面派，班主任在與不在兩個樣，須加強教育。

3、學生安全意識不強，經常有學生聚集在濕滑的廁所里打打鬧鬧，存在安全隱患。

4、學習任務比較煩重，平時各班對學習抓得比較緊，忽視了給學生創造更多可以娛樂的時間和空間。

5、個別班級的班風班貌還需加強。

改進措施：

1、針對學生行規加強教育，抓班風班貌，抓學困生學習態度、學習習慣的培養，從源頭入手，對癥下藥。

2、珍愛學生生命，安全教育須經常抓，確保無安全事故。

3、個別學生的輔導工作還得繼續抓，與家長的溝通要注意方式方法，盡量做到高效低耗。

4、在確保完成教學任務的前提下，多給學生創造一些可以娛樂的時間和空間。讓學生身心都健康，為學生的終生發展負責。

年級組就是一個和諧的大家庭，年級組內每個老師都在努力著，都在付出著，正是有了所有人的默默耕耘，才讓整個二年級組煥發出青春的活力。在接下來的工作中，我們會繼續以積極樂觀、求真務實、團結合作的態度繼續努力，為我們的學生終身發展服務好！

2023年工廠組長發言稿范文（16篇）篇五

各位同事：

大家晚上好！

春花含笑意，爆竹增歡聲，在這樣的一個喜慶的節日里，我們匯聚在此，共同慶祝20xx年新一年度的到來。值此佳節之際，我代表領導班子，向全體員工和一直支持我們的新老朋友們，致以新年的問候和祝福，祝愿大家在新的一年里，身體健康，工作順利，萬事如意！

在過去的20xx年，作為公司的創業階段，我們面臨著重重困難，外部市場的激烈競爭，內部設備短缺，都造成我們的舉步維堅，但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起，堅持我們自己的理想及信念，用我們的堅強毅力，和不怕苦，不服輸的工作作風，在新老朋友的支持配合下，還是取得了一個豐收的20xx！我們超額完成了年度計劃，為公司打開了市場大門，這就是我們的勝利，我為全體員工感到自豪，并向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意！

20xx年新的一年，新的氣象，還有一個新的征程。我們的未來是光明的，是喜人的。春敲起了戰鼓，年吹響了號角！我們把愿望寫在今天，聽事業的口哨響起，和祖國一起在明天的跑道上沖次！不管汗能流多少，也不怕血可灑許多，我們在今天銘刻下人生的理想，并為此奮斗到底！

今天來到xx分廠非常高興，和大家見面十分愉快。首先要感謝公司管理層對我的`信任，推薦我到xx分廠來任職，我完全服從公司的決定。在這里還要感謝生產制造部的領導對我的工作的支持和肯定，使我有機會來到xx分廠，跟大家一起工作。我是向大家學習來了，希望大家支持我，幫助我，一起把xx分廠的工作搞好。

我一定不辱使命，不負重托，努力工作，恪盡職守，以強烈的責任心、認真的態度和踏實的作風，做好今后的工作，不辜負大家對我的`期望。在坐的有許多經驗豐富的老同志，有年富力強的年輕同志，我會虛心向大家學習，會向大家請教很多東西，拜大家為師，我想在大家的支持和幫助下，一定會把xx分廠的工作搞好。謝謝大家！

2023年工廠組長發言稿范文（16篇）篇六

同學們，大家好：

同學們！我想競選班干部中的一個職位——組長，希望大家能支持我。

我在家管弟弟，一般他去哪里，去干什么我都知道，有時候弟弟做錯什么事情我也會批評他、改正他，不讓他做壞事不承認，如果我當組長，我也會像管弟弟那樣批評和改正大家的錯誤。

但是，我改正大家的錯誤，也不能太過火，小事可以勸勸批評批評，如果犯大錯誤，不應該歸我管的事，我會告訴組長，還有老師，就像弟弟在家犯大錯誤，就應該告訴媽媽。

如果我當上組長，遇到組員來告訴我誰誰打他，我不會立刻扣分，而是問問周圍的同學和當事人，不查個水落石出，我是不會扣分的。

如果我當組長，做得令大家不滿意，大家可以告訴我，我一定會努力改正我的錯誤，不會強詞奪理。

我最討厭騙人的人，如果誰來告訴我人家打他，口說無憑，是你恨別人而想扣他分的話，我是不會輕饒這個騙人的人的，這就是我的特長。

希望大家能支持我當這個組長。為大家服務！

2023年工廠組長發言稿范文（16篇）篇七

敬重的校領導、老師們：

大家好!

我是一年級組組長。今日能站在這里，是大家給了我信任、給了我機會、也給了我力氣。我為能工作在八五八農場子弟校，工作在這樣一個團結、和諧、向上的團隊里感到特別的榮幸。在這里，我向全部支持和信任我的領導、老師表示誠心的感謝！

不斷學習的就是對自己更好的充電，給自己今后的教學工作的創新和發展，創建良好的條件。為此，在今后的工作中，我會珍惜利用一切可以利用的學習時間和機會，進行業務理論學習，以不斷充溢自己，提高教化教研水平。常常寫學習心得體會和教學反思，把自己學習的先進教學理論，教學方法，應用到課堂教學實踐中。

老師只有立足課堂教學，才能真正找到屬于自己的位置。因此我會把教育處對語文教學的'要求作為切入點，確保教學質量。在備課、授課、作業、考試等各環節上，總結分析自已在過去的教學常規中的勝利閱歷和薄弱環節，找尋與一年級孩子特點相符合的方式方法，有重點和針對性地予以發揚和補救。低年級學生自制實力差，留意力不集中，考慮不同層次學生的不同發展須要，我會有的放矢開展豐富多彩、形式多樣的課堂教學策略，激發學生的學習愛好，集中學生的留意力，使學生盡快適應課堂學習環境。更好的做到全面關注于每一個孩子的發展。

作為一名年級組長，我知道,只有創建出和諧的組內工作氛圍，才能夠高效率、高標準地做好組內教學工作。我會留意自己的角色，常常進行換位思索。和同組同事在思想上相互幫助，業務上相互學習，工作上相互協作，人格上相互敬重，形成良好的教化群體，共同探討學生現狀、探討教學規律，穩定質量。同心協力，完成我們組的教學任務。并主動協作學校各部門，落實學校的工作安排和各項規章制度。

總之，在工作中，我會把學校交給我的每一項任務，都當成一個讓我歷練，讓我成熟的過程去經驗，在這個過程中我將凝合才智、情感、觀念、精神和志氣去努力，我不在乎結果，只想讓努力成為一種習慣。

當然我知道，我前方的路并不平坦，會有著這樣那樣的不如意。盡管如此,我還是情愿傾我全部，盡我所能，為學校的教學獻上自己微薄的力氣。我信任，有付出就會有收獲。

最終，我要說的是：我將牢記今日,牢記你們的支持，牢記你們的掌聲。

發言人：xxx。

20xx年x月x日。

2023年工廠組長發言稿范文（16篇）篇八

同志們：

按照自治區黨委巡視工作領導小組的安排，經自治區黨委批準，自治區黨委第五巡視組對百色學院黨委開展專項巡視。今天，我們在這里召開會議，對巡視工作進行動員部署，唐擁軍書記將作動員講話。下面，根據中央和自治區黨委有關精神，結合百色學院的實際，我先講三點意見。

多次強調，辦好中國的事情，關鍵在黨。全面從嚴治黨是實現黨的歷史使命的必然要求，核心就是加強黨的領導。黨的以來，黨中央堅持黨要管黨、從嚴治黨，直面問題、旗幟鮮明、立場堅定、意志品質頑強，強化落實主體責任和監督責任，以執行八項規定作為加強作風建設的切入點，堅持懲治威懾和建章立制兩手抓，將黨的紀律和規矩立起來、嚴起來，管黨治黨取得了顯著成效。同時也要清醒看到，當前黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜。全面從嚴治黨，必須圍繞加強黨的領導這個根本，解決管黨治黨失之于寬、失之于松、失之于軟和主體責任缺位、監督責任缺失等問題，確保黨始終成為中國特色社會主義事業堅強領導核心。xx屆中央紀委六次全會，對20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作、巡視工作進行了全面部署。在全會上的重要講話，再次深刻分析當前反腐敗斗爭依然嚴峻復雜的形勢，指出腐敗問題依然存在，全面從嚴治黨任務依然艱巨、永遠在路上。提出了“兩個沒有變”和“四個足夠自信”的重要論斷。強調要積極探索強化黨內監督的有效途徑，特別強調要強化巡視監督，發揮從嚴治黨利器作用。要求要貫徹中央巡視工作方針，推動巡視向縱深發展。中央政治局、中央紀委書記、中央巡視工作領導小組組長在工作報告中強調，要落實巡視工作條例，向全覆蓋目標邁進。要求堅決貫徹中央巡視工作方針，以紀律為尺子，深化專項巡視，緊盯重點人、重點事和重點問題，機動靈活，精準發現，定點突破。中央領導同志的重要講話，充分體現了新形勢下全面從嚴治黨的具體要求，思想深刻，內涵豐富，切合當前形勢，針對性、指導性和操作性都很強，為我們做好當前和今后一個時期巡視工作指明了方向。

自治區黨委書記彭清華在春節前召開的自治區紀委十屆七次全會上強調，全面從嚴治黨永遠在路上，各級黨組織要主動扛起主體責任，把“全面”和“從嚴”落實到思想建黨、制度治黨、紀律立黨、組織建黨、人才興黨等各領域和全過程。尤其是一把手要把抓好黨建作為分內之事、最大政績，既管好自己當表率，又管好班子帶隊伍，種好主體責任的“責任田”，做管黨治黨的書記。黨委成員要切實增強黨務意識，履行好作為黨委成員的政治責任。我區政治生態總體是好的，但距離提出的政治生態“綠水青山”的要求仍有差距。我們要堅定不移懲腐敗，鍥而不舍抓作風，堅持標本兼治，從源頭上凈化政治生態。對黨的后不收斂、不收手，問題嚴重、群眾反應強烈，現在重要崗位可能還要提拔使用的黨員領導干部這“三類人”，對領導干部利用職權插手工程項目、謀取私利問題，領導人內外勾結、中飽私囊問題，群眾身邊的“蒼蠅式”腐敗問題這三類違紀問題，要重點查處，堅持零容忍懲治腐敗，堅決清除破壞政治生態的毒瘤。

自治區黨委、自治區紀委書記于春生在自治區黨委20xx年第一輪巡視工作動員部署會上強調，要緊緊圍繞加強黨的領導這個根本進一步深化專項巡視，深刻領會中央和自治區黨委的新部署新要求，把思想和認識統一到中央對當前反腐敗斗爭形勢的判斷上來，統一到中央和自治區黨委對巡視工作的新部署新要求上來，既要堅定信心，看到黨中央以來全面從嚴治黨的決心、力度和取得的成效，更要清醒地認識到，全面從嚴治黨永遠在路上，進一步增強做好巡視工作的責任感和使命感。

巡視是黨章賦予的重要職責，是全面從嚴治黨的重要手段和方式，是黨內監督的戰略性制度安排。這次對百色學院黨委進行專項巡視，體現了自治區黨委對學校黨委的高度重視，是對學校黨的建設各項工作的全面體檢和有力促進。百色學院是自治區直接管理的高等院校，學校黨委和各級黨員領導干部要在思想認識、責任擔當上跟上中央和自治區黨委要求，嚴格履行黨章和其他黨內法規賦予的職責，以巡視為契機，強化全面從嚴治黨主體責任，切實把責任扛起來、立場硬起來、紀律嚴起來，喚醒黨章意識、紀律意識、規矩意識和組織意識，尊崇黨章、敬畏黨紀，確保中央政令暢通，確保黨的路線方針政策和自治區黨委決策部署貫徹落實。

二、認真貫徹巡視工作條例，旗幟鮮明聚焦全面從嚴治黨開展巡視。

依法治國、依規治黨，必然要求依法依規開展巡視，以黨章黨規為依據，用好黨紀戒尺、發揮利器作用，提高巡視工作制度化、規范化水平。黨的以來，中央先后頒布實施干部任用條例、巡視工作條例、廉潔自律準則和紀律處分條例，這是在黨的建設豐富實踐的基礎上，黨內制度創新取得的重大成果，為巡視工作深入開展提供了有力制度武器。自治區黨委巡視組將全面履行黨章賦予的職責，認真貫徹落實巡視工作條例和有關黨內法規，聚焦全面從嚴治黨，堅持把紀律和規矩挺在前面，緊扣“六大紀律”和“四個著力”，按照“高標準、守底線”的要求，盯住“三個重點”，發現問題、形成震懾，劍指問題、倒逼改革，懲前毖后、治病救人，為全面從嚴治黨和全面深化改革提供有力支撐。

根據自治區黨委部署和巡視工作條例規定，這次專項巡視監督著重從以下三方面進行。一是尊崇黨章，突出黨的領導。強調，巡視是政治巡視，不是業務巡視，必須緊緊圍繞堅持黨的領導這個根本開展監督。巡視組將重點檢查被巡視黨組織和黨員干部是否認真學習、遵守、貫徹、維護黨章，嚴格按黨章規定辦事;是否堅持理想信念宗旨，牢固樹立“三個自信”，堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念;是否用實際行動貫徹落實黨的路線方針政策，貫徹落實黨的和xx屆中央歷次全會精神，同中央保持高度一致，確保中央政令暢通、維護黨的集中統一;是否落實全面從嚴治黨主體責任和監督責任，始終把加強黨的建設擺在突出位置，發揮黨的領導核心作用。具體到高校來講，就是要重點查找選人用人、招生考試、科研經費、國有資產和校辦企業、物資采購、基建項目等方面存在的腐敗問題。二是圍繞“六大紀律”，深化“四個著力”。巡視組將堅持紀嚴于法、紀在法前、紀法分開，用黨規黨紀的尺子衡量被巡視黨組織和黨員干部行為，嚴格對照黨章、廉潔自律準則和紀律處分條例，著力發現違反政治紀律和政治規矩、存在違背黨的路線方針政策言行，有令不行、有禁不止，陽奉陰違，拉幫結派等問題;著力發現違反廉潔紀律，以權謀私、貪污賄賂、腐化墮落等問題;著力發現違反組織紀律，違規選人用人、拉票賄選、買官賣官，以及獨斷專行、軟弱渙散、嚴重不團結等問題;著力發現違反群眾紀律、工作紀律和生活紀律，搞形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風等問題。三是聯系單位實際，突出專項重點。巡視組將緊密聯系百色學院的歷史、文化、行業等特點，堅持實事求是，歷史、辯證、客觀地看待問題，在巡視中注重了解幾個方面的重點問題。即：重點人，也就是后不收斂不收手，問題線索反映集中、群眾反映強烈，現在重要崗位且可能還要提拔使用的領導干部;重點事，就是“四資一項目”，在資金管理、資產處置、資源配置、資本運作和工程項目等方面反映突出的具體事項;重點問題，就是重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用等方面存在的違紀違規和權力腐敗問題。同時，對發現的普遍性、傾向性問題也要了解，挖出深層原因，提出標本兼治的對策建議，推動被巡視黨組織和相關部門舉一反三、找出病灶，打破利益藩籬，堵塞制度漏洞，促進完善體制機制，不斷深化巡視的治本作用。

根據自治區黨委巡視工作部署安排，這次巡視采取同類同步安排，實行“一托三”的方式，自治區黨委第五巡視組承擔對百色學院、右江民族醫學院、廣西中醫藥大學的巡視任務，工作時間一個半月左右。巡視組將按照黨章和巡視工作條例等黨內法規規定，充分運用各種工作方式，主要通過與被巡視黨組織領導班子成員和其他干部群眾進行個別談話，受理反映與巡視有關的來信來電來訪，抽查核實領導干部報告個人有關事項情況，根據需要“下沉一級”了解情況，調閱、復制有關文件資料等方式開展工作，并對干部群眾反映的重點專項問題和重要問題線索進行深入了解。巡視組將嚴格工作程序和權限，不干預百色學院的正常工作，不履行執紀審查職責，依法依規開展巡視，確保巡視工作經得起歷史和實踐檢驗。

三、強化政治擔當，不折不扣完成好自治區黨委交給的巡視任務。

自治區黨委巡視組受自治區黨委委派進行巡視監督，肩負著自治區黨委的權威和信用。做好巡視工作，是落實黨委主體責任的重要體現，是自治區黨委巡視組和百色學院黨委共同的政治責任。巡視工作條例明確規定，被巡視黨組織領導班子及其成員應當自覺接受監督，積極配合巡視組開展工作。百色學院黨委要把這次巡視作為加強黨的建設、進一步落實全面從嚴治黨主體責任的機遇，作為解決突出問題、進一步加強高校黨的建設特別是紀律建設的機遇，作為調動黨員干部積極性、進一步推進改革發展的機遇，自覺擔負起管黨治黨的政治責任。

巡視組將緊緊依靠百色學院黨委開展工作，加強與黨委主要負責同志的溝通。在工作中密切聯系群眾，廣泛聽取各方面意見，著力發現問題，實事求是地向自治區黨委巡視工作領導小組匯報巡視情況，按自治區黨委要求用好巡視成果。對反映領導干部的問題線索及時移交有關紀律檢查機關，執行民主集中制和干部選拔任用方面的問題及時移交有關組織部門，共性問題及時向有關部門通報，分門別類進行處置。

百色學院黨委要加強組織協調，積極支持、配合巡視工作，營造良好的監督氛圍，及時通過黨內文件公布巡視工作的任務、安排和巡視組的聯系方式，鼓勵和支持干部群眾反映與巡視有關的情況和問題。同時，不得以任何方式掩蓋本單位存在的問題，不得以任何方式阻撓干部群眾向巡視組反映問題，不得在任何時候以任何方式對向巡視組反映問題的人員進行打擊報復。根據巡視工作條例規定，巡視組主要受理反映百色學院黨委領導班子成員和下一級領導班子主要負責人的來信來電來訪，重點是關于違反政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律等方面的舉報和反映。對其他與巡視工作無直接關系的個人訴求、涉法涉訴等信訪問題，將按照分級負責、屬地管理原則，轉交有關部門和單位處理。百色學院黨委要組織有關部門及時制定信訪應急預案，密切關注網絡輿情，積極穩妥應對可能發生的群體性上訪和突發性事件。

各級領導干部要切實增強對黨負責的政治意識、反映和提出問題的黨性意識，自覺接受監督，如實反映問題，積極配合巡視組了解情況。為便于干部群眾反映情況，巡視組在巡視百色學院期間，設專門值班電話：(受理時間：每天8:00—12:00、14:30—17:30);郵政信箱：南寧郵政15號專用信箱，同時在學校辦公樓設置聯系信箱。歡迎大家隨時與我們聯系。

百色學院黨委要切實強化整改主體責任，牢固樹立“整改不力是失職，不抓整改是瀆職”的觀念，把整改工作貫穿巡視全過程，對巡視前自身查找的問題，要聞風而動、即知即改;對巡視中指出的違反中央八項規定精神和“四風”問題，要扭住不放、立行立改;對巡視后反饋的問題，要統籌研究、全面整改。黨委書記作為第一責任人，要管好班子，帶好隊伍，抓早抓小，懲前毖后、治病救人。對巡視整改落實情況，自治區黨委巡視工作領導小組將適時開展監督檢查。

中央和自治區黨委對巡視干部紀律建設和作風建設高度重視，《中國共產黨巡視工作條例》等對巡視紀律和作風都有明確規定。我們將認真執行有關規定，帶頭嚴格遵守“六大紀律”，時刻保持謙虛謹慎，切實改進工作作風，始終做到政治強、作風硬、敢擔當，不負重托，不辱使命，以鐵的紀律和過硬作風，為全面從嚴治黨做出新貢獻。請大家對我們進行監督。同時，也希望百色學院各級黨組織、黨員領導干部切實負起責任，在支持、配合做好巡視工作的同時，更加扎實地做好本職工作，促進各項事業持續健康發展。

同志們，做好這次巡視工作使命光榮、責任重大。讓我們在自治區黨委的堅強領導下，統一思想、振奮精神，同心同德、扎實工作，不斷取得巡視工作新成效，為落實全面從嚴治黨、推動黨風廉政建設和反腐敗工作作出新的更大貢獻!

2023年工廠組長發言稿范文（16篇）篇九

尊敬的各位領導：

今日我非常榮幸地代表優秀班組在這里做表態發言，班組長表態發言。

首先我謹代表儲運車間班，向和我們一樣，獲得優秀班組光榮稱號的全部班組表示慶賀，向關切、支持班組建設，指導我們不斷成長的各級領導、各考核部門，表示誠心的感謝!

我們能被評為優秀班組，首先感謝廠黨政為我們搭建了班組建設的舞臺，全廠上下高度重視班組建設，仔細規劃、部署和推動班組建設，使我們工作有目標、行動有步奏、落實有水準、實干得實惠，這是我們在班組建設工作中取得成果的先決條件。

我們能成為優秀班組，還要感謝考核部門的嚴格要求。正如易經所言：求其上得其中，求其中得其下。假如沒有考核部門堅持常常的督促、堅持標準的考核、不厭其煩的指導，我們就不行能在工作中不斷前進。

通過實施班組績效考核，進一步夯實了班組工作的基礎，提高了班組工作的質量和效果，作為班組長，我們在實踐中切身感到班組績效考核是實現班組工作目標化管理的有效途徑，是搞好班組建設的有力抓手，是提高職工隊伍綜合素養和班組戰斗力的必由之路。

作為優秀班組，我們深知名次和榮譽不是永恒不變的，經過一個季度的運行，全廠上下已經形成了“比、學、趕、超”的氛圍和熱潮，稍稍松勁，就會被遠遠甩在后面。在今后的工作中，我們決心做到：

一是仔細學習班組建設的.理論學問，尤其是仔細學習廠長指定我們班組長學習的幾本書，在學問上剛好充電，用理論指導實踐。

二是要留意調動、發揮集體的才智和力氣，根據“三零五力”的要求和標準，共同搞好班組建設。

三是虛心學習兄弟車間、班組的好閱歷、好做法，虛懷若谷、戒驕戒躁、見賢思齊、取長補短，通過剛好的溝通，實現相互借鑒、均衡發展和整體推動。

同志們，我廠加強班組建設，實施和大力推動班組績效考核，為我們實現個人與企業同步發展供應了廣袤的空間，讓我們保持榮譽、發揚成果，不斷創新班組建設工作的思路和方法，在廠黨政的正確領導下，通過全員共同努力，讓我廠班組建設不斷邁上新的臺階。

發言人：xxx。

20xx年x月x日。

2023年工廠組長發言稿范文（16篇）篇十

同學們好，我是易xx，11歲，今天我競選職位是數學組長，我競選組長的原因是我非常喜歡數學，而且有史以來我一直在當組長，我有管教組員的經驗和責任，成績也一般般，而且我十分了解組員的.性格，在他（她）碰到困難時，我細心幫助他；作業收齊了，我會檢查同學們有沒有寫掉或亂寫的情況；上數學課，我會做好組長榜樣，不講話，不開小差。

我的優勢不是很多，不適合管理全班，所以我才會當組長。我經常參加學校的各種活動：閱讀、奧數、語音。所以我對我自己信心十足，組員犯錯了，我會和聲和氣的教育他，而不是一陣怒吼，我會讓我們組更加團結，互相幫助，更友好，要用寬容對待他人，不要小肚雞腸。我的才智也離不開老師的教誨和同學的信任，每次放獎狀下來都是“三好學生”和“優秀少先隊員”，我與同學的交流關系也很好，每個人都很喜歡與我交流。我也非常會講笑話，有時組員難過，我會逗他（她）高興；最重要的一點是我很誠實。如果我競選成功了，我會把全身心投入到上面來，為組員服務，我也要把小組管好，同時也要拘束自己，嚴格要求自己，自己的作業也要寫工整給組員帶頭。請同學投我一票，謝謝！

2023年工廠組長發言稿范文（16篇）篇十一

各位領導、各位組長：

大家好！非常高興能與大家坐在一起研究學校的教研組的建設問題。今天我們召開教研組長會議主要是因為教研組長這支隊伍對學校教學質量的提高和教研力量、教師培訓等方向的作用太重要了，你們是學校教學研究的落實者，是本學科教學活動的組織者，是青年教師的指導者、榜樣。在很大程度上，你們的觀念影響著學校某門學科發展的方向，你們的科研水平決定著學科教科研的高度。你們的工作水平直接關系著學校教學質量的高低.直接決定著學校的發展和生命。今天借開會之機,我簡單說說我的教研組建設一些想法，一些思考，說出來供大家參考。不對之處敬請批評指正。

首先，我想說說教研組長到底該做些什么？教研組是學校教導處領導下開展教學管理和教學研究的組織。其主要工作，簡要地說，主要有：教學、教研、學科教師管理和學科教師培訓等。具體地說，要做以下工作：

1、制定、執行、調整計劃。即就是在上級、學校各項計劃，特別是教學工作計劃和科研工作計劃的指導下，按照要求制定教研組工作計劃開展教研活動，并對計劃執行情況進行及時總結和相應調整。

2、組織理論學習。即就是要組織教師學習教育教學理論，更新觀念，鉆研業務，提高教學能力。

3、指導備課組工作。帶領和指導備課組制定學期教學進度計劃和教學研究計劃，指導開展相應的教學研究活動及集體備課。

4、教學常規管理。即就是檢查本組教師落實教學常規情況，做到認真備課，認真批改作業，認真輔導學生，認真組織復習等等。

5、教學質量管理。通過檢查備課、聽課、檢查學生作業與學生座談等形式，了解本組教師教學情況，包括教學進度、備課、上課、作業批改、課外輔導），有責任向老師提出改進教學的意見和建議。

6、教師培養。充分發揮教學骨干的作用，結合本學科實際，制定相關計劃措施，形成教學模式。加強對學科教師的培養，努力讓每一位教師得到成長。

7、教育科研。及時把握基本學科教改發展動態，積極搜集本學科教改發展動態，開展學科課題研究，帶頭進行教學論文的撰寫。

8、教學質量分析。各教研組要根據教導處的要求，做好有關試卷的命題、閱卷工作，及時做好本學科教學質量分析，并有針對性的及時調整教研活動的重點。

9、橋梁作用。教研組長要關心本組教師的身體、工作和生活，促進團隊和諧發展，及時向分管領導或校領導反映組內教師的一些情況。

8、承擔學校或教導處交辦的其它有關工作。

2023年工廠組長發言稿范文（16篇）篇十二

同志們：

根據省委要求和省委巡視工作領導小組的安排，從20xx年7月下旬開始，省委第三巡視組對武威市及其所轄3縣(區)開展巡視。按照巡視工作安排，從今天起，我們將對民勤縣進行為期一個月左右的巡視。這是新一屆省委為全面貫徹落實中央關于深入推進對縣巡視的要求，強化黨內監督、推進縣級領導班子建設和反腐倡廉建設、促進縣域經濟發展和社會穩定而采取的重要措施。這充分表明省委對民勤縣的重視和支持，對領導干部的關心和愛護。在來民勤縣前，我們從省上有關部門作了一些調查，在市上進行了比較全面的談話，對民勤縣縣情、縣上四大班子及其成員的情況進行了初步了解，為巡視民勤縣做了一些準備工作。今天召開干部大會，主要目的是進一步提高大家對縣巡視重要意義的認識，明確巡視的指導思想和工作程序、方式方法和紀律要求，齊心協力、共同完成好這次巡視任務,下面我講五點意見。

一、充分認識新形勢下開展對縣巡視的重要意義。

建立巡視制度、開展巡視工作，是黨中央在新的歷史時期，針對實施監督中存在的“管得著看不見、看得見管不了”的客觀現實;針對領導干部特別是“一把手”實施監督中存在的不到位、效果不理想的薄弱環節;針對權力運行中缺乏必要的事前監督、事中監督的實際狀況，為貫徹黨要管黨、從嚴治黨的方針，加強黨的執政能力建設和先進性建設，確保權力正確行使而作出的重大決策和制度創新。20xx年，隨著《中國共產黨黨內監督條例(試行)》的頒布，巡視工作正式成為黨內監督的重要形式之一，20xx年7月，《中國共產黨巡視工作條例(試行)》頒布實施，使巡視工作進一步走上了制度化規范化。20xx年9月，中央巡視工作領導小組審議通過了《關于進一步加強和規范省、自治區、直轄市黨委對縣(市、區、旗)巡視工作的意見》，就深入開展對縣巡視提出了新的要求。今年8月，中央紀委、中央組織部印發了《省、自治區、直轄市黨委對縣(市、區、旗)巡視工作實施辦法》，對縣巡視工作更加科學化、規范化。目前，巡視工作已經形成了以黨章有關規定為核心、以《巡視工作條例》和相關法規文件為主干、各方面配套規章比較完備的巡視工作制度體系。對縣巡視也由探索積累轉到正規化、常態化階段。

我省從20xx年組建巡視工作機構以來，在省委的堅強領導下，在省紀委和省委組織部的具體指導下，對各市州、有關廳局及部分省屬企業領導班子、省管干部進行了例行巡視，對所有縣區黨政領導班子及主要領導進行了延伸巡視，對部分縣區黨政領導班子及其成員進行了常規巡視。同時，圍繞省委中心工作，對全省貫徹落實科學發展觀，貫徹中央和省委的決策部署，落實省委省政府確定所辦實事的情況進行了專項巡視。

這些年來，我省對市州及縣區、省直單位、省管企業的巡視中，注重加強對省委省政府重大決策部署落實情況的監督檢查，注重加強對領導班子執行民主集中制、選拔任用干部、黨風廉政情況的監督檢查，促進了被巡視地區、單位經濟社會的發展，促進了被巡視地區、單位領導班子和干部隊伍建設，促進了黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展，對密切黨和人民群眾的聯系起到了橋梁紐帶作用，使省委進一步了解和掌握了被巡視地區和單位的省管領導班子及省管領導干部、縣區黨政“一把手”的狀況，發現了一些存在的重要問題、突出問題，根據省委的意見向市州、縣區及有關部門提出了整改意見，受到了省委、市州、縣區委的高度重視，問題得到了認真解決。同時，也發現了一些德才兼備、政績突出、廉潔奉公、群眾公認的優秀領導干部，并對一些受到錯告、誣告領導干部的問題，進行了澄清，保護了干部干事創業的積極性。

從全國和我省的巡視工作情況看，巡視工作的內容在不斷豐富，范圍在不斷延伸，力度在不斷加大，巡視監督的地位和作用在不斷增強，成效也不斷顯現。巡視實踐表明，由于巡視具有時間相對集中，方式比較靈活，接觸群眾廣泛，了解情況深入，促進整改扎實的優勢，巡視工作在強化黨內監督特別是對領導干部監督方面的作用越來越重要，效果越來越明顯，巡視制度也越來越被廣大干部群眾認可和肯定。

縣級在黨的組織結構和國家政權結構中處于承上啟下的重要地位。縣級領導班子和領導干部在推動中央重大決策部署在基層的貫徹落實、促進地方經濟社會發展、維護社會和諧穩定、鞏固黨的執政基礎、確保國家長治久安等方面發揮著重要作用。縣級領導班子和領導干部的思想政治素質、能力水平和工作作風，直接關系黨在基層的執政能力、執政形象和執政地位。縣級領導干部又是市級領導班子成員的來源之一，是省管干部甚至更高級別干部的重要后備力量，把縣級領導班子及其成員監督好，能夠有效防止“帶病提拔”，保證省管干部來源的純潔性。我省的縣級領導班子和領導干部總體上是好的，能夠認真貫徹黨的路線方針政策和省委、市委的決策部署，推進了全省經濟社會的快速發展，涌現了許多優秀的領導干部。但也要清醒地看到，面對復雜的國際國內形勢和繁重的現代化建設任務，面對許多新情況、新問題、新矛盾、新挑戰，縣級領導班子和領導干部素質能力還存在一些不適應、不符合的地方，甚至少數人經受不住各種誘惑和考驗，走上了違紀違法甚至犯罪的道路。加強對縣級領導班子和領導干部監督，使縣級領導干部做到為民、務實、高效、清廉，團結帶領人民群眾切實擔負起時代和歷史賦予的重任，是一項重要而緊迫的任務。深入推進對縣區的巡視，從過去的的延伸巡視提升到常規巡視，是黨中央在新時期從黨和國家工作全局的高度，從縣級領導班子和干部隊伍建設的實際出發，為進一步加強縣級領導班子和干部隊伍建設、鞏固黨的基層政權，采取的一項重大舉措。我們要深化思想認識，進一步增強主動性和緊迫感，把對縣的巡視工作擺在重要位置，切實抓緊抓好。

民勤縣歷史悠久燦爛，自然資源豐富，風景優美獨特，人民勤勞質樸,崇文重教之風濃厚。近年來,民勤縣廣大干部群眾以科學發展觀為指導,大力弘揚“勤樸、堅韌、尚學、求真”的民勤精神，艱苦創業、銳意進取、奮發有為，經濟社會和各項社會事業有了長足發展，生態環境綜合治理取得顯著成效，城鄉人民生活水平大幅提高，干部隊伍充滿生機活力。我們這次對民勤縣的巡視，主要是通過廣泛的調研，深入了解各方面的真實情況，在肯定成績的同時，重點是發現存在的問題和不足，達到進一步加強民勤縣領導班子建設，促進黨風廉政和干部隊伍建設，努力推進民勤縣經濟社會又好又快地發展的目的。

二、對民勤縣巡視的指導思想和內容。

巡視民勤縣的指導思想和總體要求是：嚴格依照《中國共產黨巡視工作條例(試行)的規定要求，以中國特色社會主義理論體系特別是科學發展觀為指導，按照中央印發的《省、自治區、直轄市黨委對縣(市、區、旗)巡視工作實施辦法》，堅持圍繞中心、服務大局，緊扣監督主題，突出工作重點，切實把掌握實情、發現問題同推進問題解決有機結合，努力推動民勤縣各項工作的跨越發展。

巡視民勤縣的主要對象和內容是：在巡視對象上，主要巡視縣委、縣政府及人大、政協黨組領導班子及其成員，重點是黨政領導班子及其成員，尤其是縣委書記和縣長。根據需要，對同級紀檢機關、組織部門領導班子及其成員和公安局、檢察院、法院等部門主要負責人進行巡視。關于巡視內容,具體講有以下六個方面：

第一，對深入貫徹落實黨的路線方針政策的情況進行監督檢查和了解。重點了解民勤縣領導班子及其成員是否全面貫徹落實科學發展觀和省第十二次黨代會精神，特別是轉變經濟發展方式，落實國辦《關于進一步支持甘肅經濟社會發展的若干意見》和省委區域發展戰略，推進經濟社會又好又快發展的思路和措施情況;是否嚴格執行政治紀律、組織紀律、財經紀律、工作紀律;工作思路和工作措施是否能夠與本地實際相結合;在經濟增長方面重點了解經濟是否得到有效發展、財政狀況是否得到明顯增收、人民生活是否得到顯著改善;在轉變經濟增長方式方面重點了解有無高耗能、高污染企業，特別是了解是否有已經形成重大影響、群眾反映比較強烈的環境問題;在農村節水和沙化治理方面，采取了哪些具體措施，成效如何;在產業結構的調整方面是否向高效益、可持續發展的產業方向做出了符合實際的調整;在土地資源的使用方面是否存在亂占亂用現象，國家的土地紅線政策是否得到認真落實;在設施養殖和農業結構調整中農民的收入及收入可持續增長情況;在項目引進中項目的落地建設投產及效益情況等。

第二，對貫徹執行民主集中制的情況進行監督檢查。重點了解民勤縣領導班子成員特別是主要領導干部在重大決策中是否堅持民主集中制原則，充分發揚民主;黨委的議事規則是否規范;是否在重大問題、重大事項、重大項目安排和大額度資金使用上，嚴格執行集體決策的規定和程序，重大事項是否經過集體研究決策，在決策過程中的具體程序是否合規，是否在決策中違反規定搞個人說了算，有沒有因違反有關決策程序或失職瀆職，出現重大決策失誤而造成嚴重損失等情況。

第三，對選拔任用干部的情況進行監督檢查。重點檢查民勤縣對中央新頒布實施的干部選拔任用工作四項監督制度的貫徹落實情況;重點了解縣委領導班子及其主要負責人能否堅持德才兼備的用人原則，嚴格遵守有關規定和程序，公道正派的選拔任用干部;是否存在任人唯親、買官賣官、用人失察等問題;是否按照中央的要求，建立健全符合中央和省委要求的人才培養、選用、評價和激勵約束機制，對敢干事、會干事、干成事、政績比較突出的干部進行了合理的使用。

第四，對落實黨風廉政建設責任制和廉潔從政的情況進行監督檢查。重點檢查民勤縣各級領導干部是否按照中央的要求切實履行反腐倡廉職責，強化內部監督制約機制，把防治腐敗的各項要求和措施落實到工作中;是否存在亂收費、私設“小金庫”、“賬外賬”等違規違紀問題;是否嚴格遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等制度規定，有沒有違反規定，個人從事經商辦企業活動或利用職權為親友經商辦企業提供便利的行為，有沒有奢侈浪費、用公款進行高消費活動等問題，是否存在商業賄賂行為。重點了解重大工程項目的確定是否進行了招投標，土地出讓是否實施了招拍掛，工程招投標和土地招拍掛程序是否規范;重點檢查在司法領域中，群眾對涉法涉訴案件的上訪情況，是否存在人情官司，群眾對司法的認可程度;重點了解在行政程序和工作效率上，有無吃拿卡要現象，有無以“拖”為手段的索賄現象和行為，群眾對發展軟環境的認可程度。

第五，對開展作風建設的情況進行監督檢查。重點檢查縣直單位和鄉鎮作風建設和開展效能風暴行動的情況。了解是否結合省委關于作風建設的要求，堅決整治庸懶散慢的現象，了解班子凝聚力和戰斗力是否增強，干部隊伍整體素質是否提高，服務發展的能力水平是否提升。投資發展的環境是否適應。在作風制度建設上有無新的措施。領導干部對分管工作和基層的情況是否熟悉，是否能夠經常深入基層了解情況和解決問題，對人民群眾的感情和態度如何，是否有損害群眾利益的不正之風。

第六，對民生問題和基層黨建的落實情況進行監督檢查。重點了解民勤縣在保障和改善民生，解決涉及群眾切身利益的熱點難點問題的情況，中央、省上各項惠民政策以及承諾為民所辦實事的落實情況;集中開展聯村聯戶等十大行動的情況;了解教育、醫療、就業、社保、職工養老、住房，以及社會治安、維護社會和諧穩定的情況;了解為民服務體系是否健全等社會事業的發展情況;了解縣管各級黨組織是否重視和加強黨的建設，充分發揮黨組織的政治核心作用。

三、巡視民勤縣的方式方法。

根據中央下發的對縣(市、區、旗)巡視工作實施辦法和省委關于巡視工作的有關規定，結合縣上的實際，具體方式方法主要有：

(一)召開民勤縣干部大會。參加會議的范圍是：縣上副縣級以上干部，縣直各部門(包括省市駐民單位)主要領導，鄉鎮黨政主要負責人，以及離退休干部代表。巡視組介紹巡視工作要求;聽取民勤縣全面工作匯報(縣紀委、組織部、信訪局要提供書面的匯報材料);組織與會人員對民勤縣四大班子及其成員，公、檢、法主要領導以及近期提拔的黨政部門的正科級領導干部進行問卷調查。(二)采取以下看上，上下互動的方法深入到服務對象當中進行實地考察調研，了解民勤縣的實際狀況。(三)調閱、復制有關檔案、文件、會議記錄等資料，分析研究有關問題。(四)與民勤縣四大班子成員、縣直部門單位主要領導及部分班子成員、各鄉鎮黨政主要領導及部分成員、部分人大代表、政協委員、離退休老干部以及部分群眾進行個別談話。(五)受理與巡視任務內容有關的來信來電來訪。(六)根據工作需要，列席民勤縣縣委、縣政府有關會議、領導班子民主生活會及其它重要會議。(七)根據需要，組織各種類型的群眾評議和問卷調查。(八)對反映領導班子及領導干部的一些重要問題進行深入了解，對專業性較強或重要問題，請有關職能部門協助，必要時可用暗訪的方式進行了解。(九)堅持邊巡邊改的原則，對了解發現并具備整改條件的一些具體問題，及時向民勤縣黨政主要領導反饋，督促整改解決。

需要指出的是，巡視工作不同于干部考察，也不同于專項檢查和督導，更不同于執紀辦案，巡視組在履行職責時嚴格按照既定的方式方法進行，嚴格按照巡視制度的規定辦事，認真履行規定范圍內的職責。堅持“四不”原則，即不干預民勤縣的日常工作，不承辦具體案件，不直接處理具體問題，對重大問題不擅自表態。

四、巡視的時間和階段任務。

根據安排要求，這次對民勤縣的巡視工作分三個階段進行。

一是準備階段。主要是巡視組學習掌握方針政策、到省、市有關職能部門走訪了解有關民勤縣的情況與反映。做好制定巡視方案，印制有關表格和登記冊，進行工作銜接等進駐前的基礎工作。

二是進駐巡視階段。集中用一個月左右的時間，按照規定程序和方案開展巡視工作。切實做到堅持原則不變通、執行程序不走樣，確保巡視工作有力有序有效進行。

三是匯總分析情況，起草巡視報告，反饋情況階段。巡視組將依據巡視中了解掌握的情況，按照客觀、全面、真實的原則，對民勤縣的領導班子及其成員做出評價，起草巡視工作報告，有關情況待請示省委同意后，向縣上進行反饋。

五、開展巡視工作的要求。

巡視工作是政治性、政策性、互動性很強的工作。對民勤縣的巡視，省委不僅賦予重托，而且廣大干部群眾也密切關注。要確保巡視工作健康有序進行，一方面巡視組要以高度的政治責任感和強烈的使命感積極認真地履行職責，另一方面民勤縣的干部群眾要充分理解、大力支持、緊密配合。

我們巡視組將嚴格遵守政治紀律和保密規定，不泄露、不擴散巡視了解掌握的情況以及有關會議和談話內容;堅持實事求是原則，對反映的情況和問題，嚴肅對待，認真分析研究，為省委提供真實可靠的情況，客觀公正地評價縣上領導班子和成員;堅持黨的群眾路線，深入基層，深入實際，認真傾聽干部群眾的反映，掌握豐富翔實的第一手資料;嚴格遵守《巡視工作人員守則》，客觀公正、盡職盡責，清正廉潔，注重自身形象。堅持把省委對干部的關心愛護體現在實際工作中，虛心向民勤縣廣大干部群眾學習，把巡視過程同時變成學習基層好作風、好經驗的過程，從中汲取營養，進一步提高我們的工作能力和水平。

開展對縣巡視工作，這是我們黨在監督體系上的不斷完善，具有深遠的意義和重大的影響。希望民勤縣的各級干部和群眾，把巡視工作放在黨的中心工作的大局中去認識，放在加強黨的建設和推進反腐倡廉的實踐中去把握，放在推動民勤縣經濟社會發展和構建和諧社會的目標中去對待，增強參與監督和接受監督的主動性、自覺性，共同搞好這次巡視工作。

一是要正確認識巡視工作。各級領導干部要增強政治意識、責任意識和大局意識。正確認識中央對縣開展巡視工作的現實意義，注意克服和糾正巡視工作與經濟社會發展離得較遠、關系不大等模糊認識，進一步處理好巡視工作與正常工作的關系，自覺主動地協助巡視組做好各項工作，用巡視工作推動其它工作，真正做到巡視工作與正常工作兩不誤、兩促進。

二是要正確對待巡視工作。各級領導干部要以對黨的事業高度負責的精神，進一步增強監督意識，消除實施監督是同誰過不去，對誰不信任的錯誤認識，自覺接受監督，誠懇接受批評，并勇于整改不足。

三是要積極配合巡視工作。這次巡視，時間緊、任務重、要求高，涉及內容多、人員廣。希望大家認真做好各項配合工作。要根據巡視組的工作安排，及時通知有關單位做好匯報、個別談話、提供材料的準備工作。民勤縣委、縣政府召開重要會議和有關重大活動，請提前通報巡視組，由巡視組確定是否參加;突發事件、群體性事件、重特大安全事故、重大案件等涉及社會和諧穩定的重大事件，縣委管理的干部被立案查處或者擬對重要干部進行調整的情況，擬作出的事關改革發展穩定的重大決策部署以及其他重要情況需及時向巡視組通報。負責聯絡的同志要盡職盡責，搞好有關服務協調溝通工作，但不陪同巡視組成員談話、討論問題和參與有關巡視活動。

四是要客觀如實反映情況。在巡視過程中，需要有關部門提供的數據和材料，一定要負責任地及時提供真實、準確、可靠的信息。在個別談話時，為了黨的事業，希望同志們能夠解除疑慮，向巡視組講真話、道實情。講真話是黨性強的表現，是對工作和事業負責的表現。如果同志們希望巡視組在巡視中，能夠幫助解決一些問題，大家就要講真話，講實話。在舉報或反映問題時，提倡署真實姓名，以便巡視組調查了解，搞清真實情況。但不管是哪種形式都不得無中生有、甚至誹謗誣陷。

五是共同遵守巡視工作紀律。在巡視期間，不搞迎送活動，不邀請巡視組參加與巡視工作無關的公務活動，下基層調研活動輕車簡從。在這方面歡迎干部群眾對巡視組進行監督，并隨時對巡視組的工作提出意見和建議。

同志們，巡視工作使命光榮、責任重大，搞好巡視工作與做好民勤縣各項工作的根本目的完全一致。我相信，在省委的正確領導下，在武威市委、民勤縣委緊密配合和廣大干部群眾的大力支持下，我們一定能夠高質量的完成好這次巡視任務，為推進民勤縣經濟社會發展，社會和諧穩定做出應有的貢獻。

謝謝大家!

2023年工廠組長發言稿范文（16篇）篇十三

大家好，今天我給大家介紹的是《魔獸世界》這一游戲。我們喜愛它的原因是它在游戲中所體現出的伙伴之間團結友愛，互幫互助相互信任和那堅定不移的信念。而我們二年十四班就像魔獸世界中的公會，老師是會長，班長是副會長，其他人是成員之一。只有會長副會長和全體成員齊心協力，互相信賴，向共同的目標發起沖擊，用堅定不移的信念打敗阻撓我們的一切事物，贏得最后的輝煌。那么我們這個公會就會成為最強的公會，攜手創造美好的明天！謝謝大家，請多多支持這款游戲！

經過我們小組的討論，我們喜歡的是《死亡筆記》這部動漫，它主要講的是：

在死神界中，每一位死神都有一本自己的死亡筆記，他們的工作就是把人類的名字寫在筆記本上，以謀取他們的壽命。流克就是其中的一位死神，在無聊之際，他把自己的筆記丟向人間，再去看看是誰撿到了他的筆記。夜神月，一個十七歲的天才少年。在命運的安排下，他撿到了死亡筆記，從此他決心用筆記消滅世界上一切的犯罪者，制造一個沒有罪惡的世界。隨之展開了一系列的故事。

喜歡這部動漫是因為它充滿了神秘感，很富有想象力，希望有一本自己的死亡筆記，消滅罪犯，改造世界，也讓我們知道了生命的可貴。但是希望同學們不要宣揚這種行為，雖然在現實生活中不會有這樣的事情發生，但是對寫在筆記上的人也是一種不尊重的行為。所以大家只要抱著欣賞的態度去觀看這部動漫就可以了。最后希望大家支持這部動漫，謝謝。

我相信喜歡動漫的同學，一定聽說過柯南這個名字吧！柯南全名為江戶川柯南，本名為工藤新一。后來，被迫服下了縮小藥丸，變成了一個只有小學生大小的高中生。無奈之下，他便以柯南這個身份住進了毛利蘭的家中。我認為，我們在日常學習中，應該多思考，勤思考，不放過任何一個細節，就像柯南破案時，不放過任何一個細節一樣。還有，我們也不能沉迷于動漫，應該勞逸結合，這樣才能取得好成績！

我們組推薦的動漫是《櫻蘭高校公關部》，這部動漫主要講述了六個大男孩為了自己的夢想而奮斗、他們敢于創新、敢于拼搏、最終實現了他們的夢想、雖說這是一部勵志的動漫很值得一看、但是我們在生活中卻要把學習放在第一位、在學累了的時候適當看一看還是十分有益的`。謝謝大家。

我們組的成員大都喜歡《家庭教師》這部動漫，故事講述了彭格列初代后裔沢田綱吉在里包恩的教導下，經過一次又一次的戰斗，開始承擔責任，最終成為一名優秀的首領。這部動漫的想象力十分豐富，也很有意義，從中我們可以學到善良的品質對友誼的珍重以及承擔責任的重要，這些可以使我們的思想境界得以提升，幫助我們更好的學習與生活。所以，我認為這部動漫對我們來說是十分有意義的。

大家好！我介紹的是《數碼寶貝》這部動漫。他講述了人類進入數碼世界探險，同數碼寶貝一同作戰，打敗黑暗數碼寶貝，拯救人類與數碼世界的故事。告訴我們如何獲得親情、友情、勇氣、智慧，讓我認識到團結就是力量。在繁重的學習過后，不妨可比擬的，但是看動漫一定要適度，我們還是學生，應以學習為主，去創造自己的一片天地吧！

我們組所喜愛的動漫是《七龍珠》，雖說這部動漫已成為經典，但它曾帶給我們很多快。這部動漫主要講的是：主人公孫悟空和他的朋友們在尋找龍珠的冒險途中，同時又保護著地球免遭破壞。這部動漫詮釋著親情，友情，還有責任。我認為這部動漫在激烈的打斗過程中，雖說給我們視覺震撼，但有同時呈現著反暴力。所以我認為我們學生應該在動漫中緩解學習壓力，在學習中正如動漫中詮釋的道理一樣，為我們的理想而奮斗！

《秦時明月》這部動畫用藝術的視角講述了一段秦朝的歷史。這部動漫可以放松我們的身心，是我們可以以更好的精神面貌去迎接未來的學習生活。但我們應該適度，比應該沉迷于此，并學習七中的好品質。

我喜歡的動漫作品是《鐵臂阿童木》，它是一套科幻動漫作品，講述了一個勇敢、聰明的少年機器人阿童木同惡勢力作斗爭的故事。我認為我們應該學習阿童木，做一個富有正義感，崇尚科學的好少年。雖然漫畫能帶給我們快樂，但也不要因此耽誤學習。

dash;解決數學教育教學中的難點、困惑。在此我將這五年來我們所做的工作做一匯報。

2023年工廠組長發言稿范文（16篇）篇十四

各位老師、同學大家好！

在當組長之前，大家一定認為組長是一個很輕松的職位吧！但是事實上當組長意味著很多，同時也意味著挑戰。 在一個組里，組長要了解每一個組員，要知道每一個人的特色，從而讓每個人在組里能夠充分的發揮自己的優勢。這在合作學習中是很重要的。因為你必須合理的分配好每個人的時間和任務，比如說組里有很愛說話的，你可以讓他當發言人、有收集資料能力強的可以當資料收集員等等，同時呢組長還要負起監督的責任，要讓每一個組員都認真聽課，提高學習效率。

想要成為一個優秀組長，一些必備條件是很重要的

第一：絕對不能討厭組里的任何一個人，對組里學習成績差的、很沒自信的同學要多鼓勵和幫助。

第二：要嚴格要求自己，加強自身的學習成績，只有自己的學習成績提升了，才能有能力幫助其他人。

第三：組長的溝通能力也很重要，我們一定要以誠相見。在遇到問題的時候要及時的溝通，去和組員進行交流，了解他們當下的想法。

而且我覺得，在期中期末這些重要的考試前，要盡量的幫助組員們，告訴他們一些考試技巧或者是幫他們勾畫一些考試的重點，讓他們在考試中可以輕松的應考……這些都是組長應該做的事情。

所以在每一個組里，組長都起了很關鍵的作用。那么我也告訴大家一個黃金法則：你希望別人怎么對你，你就怎么對待別人，換位思考一下，如果你是組員你會要個什么樣的組長，這樣會對每個組長管理小組有很好的幫助。 我的演講完畢，謝謝大家！

2023年工廠組長發言稿范文（16篇）篇十五

你們好！

首先感謝單位給我這樣一次機會參加競爭上崗。對我來講，我想這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉；首先我把個人的基本情況做一簡要概述：我，今年23歲，畢業于xx幼兒師范學校，現正修本科學前教育。下面我就把自己競爭教研組長的一些想法，向各位領導和老師們匯報一下。

在競爭激烈、機遇與挑戰并存的今天，我本著檢驗、學習、提高的目的走上了今天的演講臺。我要感謝這個時代，是時代給了我又一次機會；也要感謝在座的各位領導和同事們，是你們給了我無比的勇氣和信心。

我20xx年xx幼師畢業后，就進入了華寶幼兒園工作，在這五年工作中， 我體會到了從事這份工作的責任和光榮，也體會到了其中的艱辛和不易，更為能夠在這個隊伍中一天天成長起來、成熟起來而感到自豪。俗話說“人生百年，立于幼學”，幼兒教育素來被稱為“向下扎根的教育”，這句話十分生動地描繪了幼兒教育在人的終生發展中的中要地位。孩子如同一棵棵嫩綠的幼苗，需要我們去呵護、去澆灌。所以，今天我想競聘教研組長這一職位，一是為了更好的鍛煉自己，二是更好地服務于幼兒教育事業。

我做出這個選擇，主要基于以下兩方面的考慮。首先，在五年的幼教工作中，積累了豐富的工作經驗。其次，我有搞好服務的自覺意識，熱愛幼教事業，甘愿無私奉獻。

如果今天，我競爭上了這個崗位，我將更加努力做好這項工作，以優異的成績，不辜負各位領導的厚望。在工作中我會做到以下幾點：

第一，擺正位置，當好助手。在工作中尊重園長的領導，不越權，不越位；積極思考，建言獻策；團結全園所有的同事，共同做好幼教工作。

第二，加強學習，提高素質。今后繼續加強各方面知識的學習，向書本學，向周圍的各位同事學習。

第三，與時俱進，開拓創新。一個單位沒有創新，她就不能前進。我將在幼兒教育教學中做到有所創新、有所收獲，力爭使我園的幼教工作走上科學化、規范化的軌道。

各位領導，同事們，這次競選是勝是敗，我想，對我個人而言無關緊要。最重要的是，作為我們幼兒教師，在自己的崗位上無怨無悔，兢兢業業，用真善美，去啟迪每一顆幼小的心靈才是最重要的！作為競選者，我相信華寶幼兒園的明天會更加美好！

最后，再次感謝單位給我這個“公開、公平、公正”的競爭機會。謝謝！

2023年工廠組長發言稿范文（16篇）篇十六

各位園長、各位老師：

大家下午好！

今天我能有幸成為雨花區幼兒園數學學科組組長在此發言感到十分榮幸。在此我要非常感謝區托幼辦、教研室的領導給我這樣的機會，感謝各位教研組長和教師對我的信任，我要真誠的說一句：謝謝大家！

轉眼擔任區數學教研組組長已有5個年頭，回顧這五年來的教研工，我覺得雖然我們并沒有干過什么轟轟烈烈的大事，但卻在腳踏實地的做著我們教育最本分的事情—解決數學教育教學中的難點、困惑。在此我將這五年來我們所做的工作做一匯報。

今天我發言的題目是學習。

一、向理論學習。

數學這門學科大家都知道不象藝術、語言領域那樣具有感性，會很直觀的對孩子產生視覺、聽覺上的美感和精神上的愉悅，他是一門系統性、規律性很強，非常抽的理性學科。那么這樣一門學科怎樣更好的讓孩子去學習、去領悟，首先是讓教師明白其中的理論。特別是現在有的教師對數學還存在這樣那樣的困惑：什么是數學？幼兒園數學是什么？計算就是數學嗎？數學就是教123，教1+2嗎？幼兒學習數學經歷怎樣的'心理過程？特別是近年來進行的主題教育，主題背景下數學教育的地位在哪里？數學教育如何融入主題教育？融入主題打破它自身的系統怎么辦？這問題不僅困繞著你，也困繞著當初我們的教研組。但現在通過我們開展的講座、研討、觀摩，通過我們向理論、向書本、向專家學習后，我們逐步明晰。我們不僅明晰而且我們的教研活動向全區教師開放，做講座、開觀摩活動，讓大家都來解數學理論，解兒童怎樣學數學，來明晰數學教育。對前面你的追問作簡單回答。

二、向同伴學習。

形成這樣的研究團體最大的益處就是向同伴學習，我覺得這不僅是業務上的，更是精神上的。特別是開課的組員，主動請纓的組員，因為要上好一節課是要做好大量的準備，這種準備不僅是物質上的，更是精神上的，那種希望更好的自加的壓力，是教師挑戰自己的動力。在我們的組內，老師們都能積極的承擔開課任務，每學期第一次活動一學期的開課任務就全部安排好。還有的老師5年來堅持參加我們的教研組，不僅上觀摩課，而且每次都能積極投入的進行研討活動，發表自己的見解、想法和困惑。參加教研活動對任何一名教師來說不是什么難事，但難得是持以恒，這種對數學教育學習、鉆研的精神是多么的令人折服。在業務上我們一課多研、集體備課、相互觀摩，也許我們設計的活動目標制定不夠完善，準備的不夠充分，過程考慮的不夠細致，但我們不怕，因為有我們這樣一個鉆研的團隊。我們會不斷的碰撞，直至達到完善。

三、向孩子學習。

我們在進行數學教育時常常會發現“有的孩子一點即通，有的孩子你怎么說他都不懂”為什么會這樣呢？每一位孩子在數能力的發展上是不一樣的，差異是很大的。要么這一段時間一點進展都沒有，要么一下子感覺就豁然開朗，這就要求我們要解孩子，觀察孩子，懂得孩子的發展。因為在數學教學中是特別注重孩子的操作，孩子的操作學習情況能非常好的反饋在我們的教育上，能及時的調整著我們的學習、教研，所以我們要向孩學習。我們非常重視數學區域活動，因為在這里孩子能最自主的操作材料，發展著數能力，我們能最真實的解孩子，及時的調整著我們創設的操作材料、及時的調整著我們的教育以適應著孩子的數發展，所以我們要向孩子學習。

我們是一個好學向上的團體，我們向理論學，我們向同伴學，我們向孩子學。雖然還有許多問題需要探討，需要鉆研，但我們不怕，我們有學習的精神，向上的精神。我們有持之以恒的鉆研精神。我想這就是我們匯集在這里的原因，請讓我再一次真誠的說，你們是最棒的，我愿與你們，所有參加教研活動的老師，與你們的精神一路同行！謝謝！