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技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)

時間:2025-05-19 作者:溫柔雨

技術(shù)合同的簽訂應(yīng)遵循平等互利、公平合理、誠實信用的原則。請參考下面的技術(shù)合同樣本,了解一份完善的技術(shù)合同應(yīng)具備的要素。

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇一

甲方:

乙方:

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及國家、地方國家有關(guān)規(guī)定,在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則下,就甲方商業(yè)秘密保密事項達成如下協(xié)議。

甲、乙雙方確認,乙方應(yīng)承擔保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括但不限于以下內(nèi)容。

1.技術(shù)信息:技術(shù)方案、工程設(shè)計、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品等。

2.經(jīng)營信息:包括經(jīng)營方針、投資決策意向、產(chǎn)品服務(wù)定價、市場分析、廣告策略等。

3.公司依照法律規(guī)定或者有關(guān)協(xié)議的約定對外承擔保密義務(wù)的事項。

1.甲方提供正常的工作條件,為乙方的發(fā)明、科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟效益給予獎勵。

2.乙方必須按甲方的要求從事經(jīng)營、生產(chǎn)項目和科研項目的設(shè)計與開發(fā),并將生產(chǎn)、經(jīng)營、設(shè)計與開發(fā)的成果、資料交甲方,甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán)。

3.乙方不得刺探非本職工作所需要的商業(yè)秘密。

4.未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密進行新產(chǎn)品的'設(shè)計與開發(fā)和撰寫論文向第三方公布。

5.雙方解除或終止勞動合同后,乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密。

6.雙方協(xié)定競業(yè)限制的,解除或終止勞動合同后,在競業(yè)限制期內(nèi)乙方不得到生產(chǎn)同類或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)且有競爭關(guān)系的其他用人單位任職,也不得自己生產(chǎn)與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)。

7.乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商業(yè)秘密。

8.甲方安排乙方任職涉密崗位,并給予乙方保密津貼。

乙方承擔保密義務(wù)的期限為下列第____種。

1.無限期保密,直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開。

2.有限期保密,保密期限自離職之日起____年。

甲方同意就乙方離職后承擔的保密義務(wù)向其支付保密津貼,保密津貼的支付方式為:

_______________________________________________________________________________。

1.乙方如違反本合同任何條款,應(yīng)一次性向甲方支付違約金××萬元,同時,甲方有權(quán)一次性收回已向乙方發(fā)放的所有保密費。

2.如果因為乙方的違約行為造成了甲方損失,乙方除支付違約金外,還應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。

當事人因本合同產(chǎn)生的一切糾紛由雙方友好、平等地協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向本合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

1.乙方確認,在簽署本合同前已仔細審閱過合同內(nèi)容,完全了解合同各條款的法律含義,并知悉和認可公司《保密管理制度》。

2.本協(xié)議如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本協(xié)議為準。本協(xié)議的修改必須采用雙方同意的書面形式。

3.本協(xié)議未盡事宜,按照國家法律或國家主管部門的有關(guān)規(guī)章、制度執(zhí)行。

甲方(蓋章)乙方(簽名或蓋章)

法定代表人簽名

年月日年月日

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇二

雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

1.保密的內(nèi)容和范圍

(1) 涉及甲方具體的信息,包括甲方使用保存在乙方服務(wù)器上的數(shù)據(jù)。

(2) 凡以直接、間接、口頭或書面等形式提供涉及保密內(nèi)容的行為均屬泄密。

2. 雙方的權(quán)利與義務(wù)

(1)乙方應(yīng)自覺維護甲方的利益,嚴格遵守本委托方的保密規(guī)定。

(2)乙方不得向任何單位和個人泄露所掌握的商業(yè)秘密事項;

(3)乙方不得利用所掌握的商業(yè)秘密牟取私利;

(4)乙方了解并承認,通過系統(tǒng)甲方會將有具有商業(yè)價值的業(yè)績資料(保密信息)保存于的服務(wù)器上,并且由于技術(shù)服務(wù)等原因,乙方有可能在某些情況下訪問這些數(shù)據(jù)。乙方承認,如果這些數(shù)據(jù)未經(jīng)許可披露給他人,有可能使甲方蒙受損失。

(5)乙方同意并承諾,對所有保密信息予以嚴格保密,在未得到甲方事先許可的情況下不披露給任何其他人士或機構(gòu)。

(6)乙方同意并承諾,無論任何原因,服務(wù)終止后,乙方不可恢復(fù)地刪除服務(wù)器上的任何保密信息,并不留存任何副本。同時,乙方保證退回甲方保存在乙方服務(wù)器上的任何含有保密信息的文件或資料(如有)。

3.本《協(xié)議》項下的保密義務(wù)不適用于如下信息:

(i)非由于乙方的原因已經(jīng)為公眾所知的;

(ii)由于乙方以外其他渠道被他人獲知的信息,這些渠道并不受保密義務(wù)的限制;

(iii)由于法律的適用、法院或其他國家有權(quán)機關(guān)的要求而披露的信息。此協(xié)議至簽字之日起生效。

甲方代表人:_______________

甲方代表人(簽名):_______

單位蓋章:_________________

_________年______月______日

乙方法定代表人或

乙方代表人(簽名):_______

單位蓋章___________________

________年______月_______日

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇三

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關(guān)規(guī)定,就企業(yè)技術(shù)秘密保護達成如下協(xié)議:

一、保密內(nèi)容和范圍

1.乙方在協(xié)議執(zhí)行前所持有的科研成果和技術(shù)秘密已被甲方應(yīng)用和生產(chǎn)的。

2.乙方在協(xié)議執(zhí)行期內(nèi)研究發(fā)明的科研成果。

3.甲方已有的科研成果和技術(shù)秘密。

4.甲方所有的技術(shù)資料。

二、雙方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方為乙方的科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟效益給予獎勵。

2.乙方必須按甲方的要求從事項目的研究與開發(fā),并將研究開發(fā)的所有資料交甲方保存。

3.乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,防止泄露企業(yè)的技術(shù)秘密。

4.未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用技術(shù)秘密進行新的研究與開發(fā)。

三、保密費的數(shù)額及支付方式

甲方對乙方的技術(shù)成果給予的獎勵,獎金中內(nèi)含保密費,其獎金和其中保密費的數(shù)額,視技術(shù)成果的作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟效益而定。

四、違約責任

1.乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,并取消收回有關(guān)待遇。

2.乙方部分違反此協(xié)議,造成一定經(jīng)濟損失,甲方視情節(jié)輕重處以乙方3~10萬元罰款。

3.乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟損失,應(yīng)賠償其甲方所受全部損失。

4.以上違約責任的執(zhí)行,超過法律、法規(guī)、賦予雙方權(quán)限的,申請上海市仲裁機構(gòu)仲裁或向法院提出上訴。

甲方:(蓋章)____________

法定代表人:______________

簽名:____________________

乙方:(蓋章)____________

簽名:____________________

_______年_______月______日

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇四

甲方:

乙方:

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關(guān)規(guī)定,就企業(yè)技術(shù)秘密保護達成如下協(xié)議:

(一)保密內(nèi)容和圍

1.乙方在協(xié)議執(zhí)行前所持有的科研成果和技術(shù)秘密已被甲方應(yīng)用和生產(chǎn)的。

2.乙方在協(xié)議執(zhí)行期內(nèi)研究發(fā)明的科研成果。

3.甲方已有的科研成果和技術(shù)秘密。

4.甲方所有的技術(shù)資料。

(二)雙方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方為乙方的科研成果提供良的應(yīng)用和生產(chǎn)條件,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟效益給予獎勵。

2.乙方必須按甲方的要求從事項目的研究與開發(fā),并將研究開發(fā)的所有資料交甲方保存。

3.乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,防止泄露企業(yè)的技術(shù)秘密。

4.未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用技術(shù)秘密進行新的研究與開發(fā)。

(三)保密費的數(shù)額及支付方式

甲方對乙方的技術(shù)成果給予的獎勵,獎金中內(nèi)含保密費,其獎金和其中保密費的數(shù)額,視技術(shù)成果的作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟效益而定。

(四)違約責任

1.乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,并取消收回有關(guān)待遇。

2.乙方部分違反此協(xié)議,造成一定經(jīng)濟損失,甲方視情節(jié)輕重處以乙方3~10萬元罰款。

3.乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟損失,應(yīng)賠償其甲方所受全部損失。

4.以上違約責任的執(zhí)行,超過法律、法規(guī)、賦予雙方權(quán)限的,申請___市仲裁機構(gòu)仲裁或向法院提出上訴。

甲方(蓋章) :

乙方(蓋章):

___年___月____日

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇五

甲方:統(tǒng)一社會信用代碼:地址:

乙方:通訊地址:聯(lián)系電話:身份證號碼:

用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的臺法權(quán)利—勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。鑒于乙方在為甲方工作,有接觸、了解、利用甲方所擁有的`商業(yè)秘密之便利和需要,為保證甲方的商業(yè)秘密不被泄露或被用于乙方工作之外的用途,明確甲乙雙方當事人關(guān)于保護商業(yè)秘密的權(quán)利與義務(wù),經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《合同法》、《反不正當競爭法》等相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合相關(guān)地方規(guī)章,簽訂本協(xié)議,以資甲、乙雙方共同信守:

1、商業(yè)秘密本協(xié)議所涉之商業(yè)秘密是指,本合同列明的以及其他甲方未公開的、能夠給甲方帶來經(jīng)濟利益或競爭優(yōu)勢的信息和材料。甲方對第三方,包括但不限于客戶、合作伙伴等,負有保密義務(wù)的信息也屬于本協(xié)議規(guī)定的商業(yè)秘密。

2、技術(shù)信息本協(xié)議所涉之技術(shù)信息包括但不限于:研發(fā)戰(zhàn)略、技術(shù)方案、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、配方、工藝流程、關(guān)鍵算法、技術(shù)指標、計算機軟件源程序、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、測試報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔等。

3、經(jīng)營信息本協(xié)議所涉之經(jīng)營信息包括但不限于:市場信息、客戶名單、分銷網(wǎng)絡(luò)、銷售價格、行銷計劃、廣告策劃、競爭策略、采購信息,采購渠道、進貨價格、供應(yīng)商名單、管理信息、財務(wù)信息、人力資源信息、貨源情報、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及標書內(nèi)容等。

4、載體本協(xié)議項有商業(yè)秘密的載體,包括但不限于傳統(tǒng)紙質(zhì)載體及盤、硬盤、光碟、網(wǎng)絡(luò)存儲空間等存儲介質(zhì)載體等。

5、任職期間本協(xié)議項下所指之任職期間是指,乙方進入甲方的工作場所、接受甲方指派的任務(wù)、或進入甲方指定的工作場所之日(存在兩個或兩個以上日期的,以最早之日起計)起至乙方實際離開甲方的工作場所、任務(wù)結(jié)束或離開乙方指定的工作場所之日止(存在兩個或兩個以上日期的,以后一個為準)。

6、離職期間本協(xié)議項下的離職期間是指,乙方離開甲方的工作場所或完成甲方指派的任務(wù)以后的期間。

7、全部經(jīng)濟損失本協(xié)議所稱的全部經(jīng)濟損失是指,因一方當事人的違約或侵權(quán)行為導(dǎo)致相對人蒙受的以下經(jīng)濟損失或費用之和,包括但不限于因違反本協(xié)議約定的保密責任導(dǎo)致的甲方的直接經(jīng)濟損失、因商業(yè)秘密被泄露而喪失的商業(yè)機會中甲方可預(yù)見的利益、甲方為了維護合法權(quán)利所支付的調(diào)查費、公證費、取證費、律師費、車旅費及訴訟費、仲裁費等。

1、乙方完成本職工作或完成甲方指派業(yè)務(wù)所形成的商業(yè)秘密歸甲方所有。

2、除法律另有規(guī)定外,乙方因完成本職工作或完成甲方指派的工作時形成的知識產(chǎn)權(quán)也歸甲方所有。

3、依照法律規(guī)定,如果一項知識產(chǎn)權(quán)應(yīng)歸乙方所有,但是如果乙方完成該項知識產(chǎn)權(quán)時使用了甲方的商業(yè)秘密,乙方仍對對前述商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。如果在申請相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的專有權(quán)時不可避免地要公開相關(guān)商業(yè)秘密時,乙方必需在對外提交任何有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的說明前得到甲方的書面許可。

1、乙方在甲方任職期間及離職后,必需對商業(yè)秘密進行保密,不得將任何前述信息的部分或全部通過任何方式泄露給第三方,不得自行或與他人串通利用前述商業(yè)秘密,直到前述商業(yè)秘密被甲方公開。

2、若前述商業(yè)秘密經(jīng)由非正常的渠道被甲方以外的人公開的,乙方也應(yīng)繼續(xù)依本協(xié)議的約定承擔保密義務(wù)。

3、乙方在甲方任職期間,應(yīng)遵守甲方制定的任何成文或不成文保密規(guī)章、制度。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或規(guī)定不明確的情況下,乙方應(yīng)當本著誠實信用原則及謹慎的態(tài)度,并依理性人的標準采取任何必要、合理的措施,對商業(yè)秘密進行保密。乙方應(yīng)遵循如下的保密行為規(guī)范。

(1)未經(jīng)甲方批準,乙方不得復(fù)印、摘抄、隨意或惡意拿走與商業(yè)秘密相關(guān)的文件、電腦軟件、電腦、筆記本、盤及其它儲存介質(zhì)、電腦硬件等任何資料與物品。

(2)在離開甲方及甲方指定工作場所時,乙方應(yīng)將其持有的任何承載與商業(yè)秘密有關(guān)的文件資料、文字資料、光盤等妥善保管,鎖入甲方辦公場所內(nèi)的辦公桌或文件柜,并確保桌面、影印機、打印機、復(fù)印機、傳真機、公用電腦等處沒有遺留任何前述資料或物品。

(3)除工作需要外,甲方不能通過電子郵件等方式將與商業(yè)秘密有關(guān)的信息或資料發(fā)送給任何第三人。在因工作需要的場合下,需要通過電子郵件發(fā)送前述相關(guān)信息或資料的,應(yīng)當通過由甲方提供的郵件地址發(fā)送,不能使用個人的郵箱地址發(fā)送。

(4)如果乙方遺失了前述資料或物品,應(yīng)當立即報告甲方相關(guān)主管人員并采取補救措施挽回損失。

(5)未經(jīng)甲方許可,乙方不得接受任何外部機構(gòu)的訪問,向其提供任何口頭或書面的關(guān)于商業(yè)秘密的任何內(nèi)容或信息。

(6)乙方不得將與商業(yè)秘密有關(guān)的信息作為閑談話題。

(7)在甲方辦公場所內(nèi)接待有關(guān)客人時,乙方應(yīng)嚴格禁止來訪客人隨意進入甲方辦公區(qū)。

(8)乙方不得自行或誘導(dǎo)第三人通過收集公開信息以整理出商業(yè)秘密。

(9)除了履行職務(wù)的需要之外,乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

4、鑒于乙方在甲方任職,已經(jīng)(或?qū)⒁┲ぜ追降纳虡I(yè)秘密,并獲得增進知識、經(jīng)驗、技能的機會,并應(yīng)當遵守以下競業(yè)限制義務(wù):

(三)不得直接或間接或協(xié)助他人勸誘甲方其他員工離開公司;

5、在商業(yè)秘密的個別部分或個別要素已被公知,但尚未使商業(yè)秘密的其他部分或整體成為公知知識時,乙方應(yīng)按本協(xié)議的約定承擔仍屬秘密部分的商業(yè)秘密的保密義務(wù)。

6、無論乙方因何種原因離職,在離職之后乙方仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的商業(yè)秘密依本協(xié)議的約定承擔保密義務(wù)。

7、乙方發(fā)現(xiàn)甲方其他工作人員存在不符合保密規(guī)范的行為、不足以保護商業(yè)秘密的行為,或已經(jīng)導(dǎo)致相關(guān)商業(yè)秘密受到侵害的行為時,應(yīng)當及時告知甲方相關(guān)主管人員。

8、乙方發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密或與商業(yè)秘密相關(guān)的信息已經(jīng)泄露或受到侵犯時,應(yīng)當及時告知甲方相關(guān)主管人員。同時,乙方應(yīng)當采取相應(yīng)合理措施阻止前述商業(yè)秘密進一步受到侵害。

1、乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的,記錄了與商業(yè)秘密有關(guān)的信息、文件、資料、圖表、數(shù)據(jù)、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體,均屬甲方所有。乙方應(yīng)當妥善保管這些載體,確保載體內(nèi)的前述內(nèi)容或記錄不會被他人知曉。

2、非經(jīng)甲方書面授權(quán),乙方不得隨意移動前款規(guī)定的載體,或從前述載體中復(fù)制與商業(yè)秘密有關(guān)的信息、文件、資料、圖表、數(shù)據(jù)、報告等內(nèi)容和記錄。

3、若記錄著與商業(yè)秘密有關(guān)的信息和記錄的載體是由乙方自備的,則視為乙方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方。乙方應(yīng)當在離職或甲方要求時返還這些載體。但當前述信息和記錄可以從載體上消除或復(fù)制出來時,可以由甲方將相關(guān)信息和記錄復(fù)制到甲方享有所有權(quán)的其他載體上,并把原載體上的相關(guān)信息和記錄消除,然后將載體返還給乙方。

1、乙方違反本協(xié)議項下的義務(wù)時,應(yīng)當賠償甲方因此遭受的全部經(jīng)濟損失。

2、乙方違反本協(xié)議中任一條款時,均應(yīng)視為乙方嚴重違反了甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與乙方的勞動關(guān)系。

3、乙方嚴重違反本協(xié)議約定的相關(guān)義務(wù),給甲方造成重大經(jīng)濟損失的,如符合中華人民共和國刑法的相關(guān)規(guī)定,則甲方保留進一步要求司法機關(guān)依法追究乙方刑事責任的權(quán)利。

4、如果乙方違反本協(xié)議約定,無論給甲方造成多少損失,甲方均有權(quán)要求乙方支付違約金元。本違約金不視為對甲方的損失賠償,甲方可依據(jù)損失向乙方主張賠償責任。

1、本協(xié)議在履行過程中發(fā)生爭議的,甲、乙雙方應(yīng)本著誠實信用的原則協(xié)商解決;經(jīng)協(xié)商不能達成一致意見的,任何一方有權(quán)依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2、本條約定不影響甲方請求知識產(chǎn)權(quán)行政管理部門對乙方的侵犯知識產(chǎn)權(quán)的行為進行行政處理的權(quán)利。

1、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,經(jīng)雙方當事人簽字或蓋章之日起生效。

2、本協(xié)議如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本協(xié)議為準。本協(xié)議的修改必須經(jīng)雙方書面同意。甲、乙雙方確認,本協(xié)議的內(nèi)容是雙方真實意思表示,在簽署本協(xié)議前雙方已經(jīng)仔細審閱過本協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解本協(xié)議各條款的法律含義,并特此在此簽章確認。(以下無正文)

甲方:________年____月____日

乙方:________年____月____日

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇六

甲方:

乙方:

為確保工作涉及的技術(shù)信息和技術(shù)資源不被泄露,保護甲方的`技術(shù)秘密,根據(jù)國家和地方有關(guān)法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,就公司技術(shù)秘密保護達成如下協(xié)議。

甲乙雙方確認:“秘密信息”是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財務(wù)信息等,包括但不限于設(shè)計、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷售網(wǎng)絡(luò)、銷售狀況、客戶名單、市場開發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及標書內(nèi)容。

1、乙方在合同期前所持有的科研成果和技術(shù)秘密已被甲方應(yīng)用及生產(chǎn)的;

2、乙方在合同期內(nèi)研究發(fā)明的科研成果;

3、甲方已有的科研成果和技術(shù)秘密;

4、甲方所有的技術(shù)資料;

5、乙方受聘為甲方工作服務(wù)而接觸的各種資料信息均為甲方所有,但乙方能舉證非屬甲方所有的不在此內(nèi)。

聘用合同期內(nèi)即解除聘用合同后的 年內(nèi)。

甲方對乙方的技術(shù)成果給予的獎勵,獎金中含有保密費,其獎金和保密費的數(shù)額,視技術(shù)成果的作用及其創(chuàng)造的經(jīng)濟效益而定。

1、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議,雙方應(yīng)以協(xié)商為主,如果無法協(xié)商解決,則由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2、任何一方不服仲裁的,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):

_____年_____月_____日

乙方(簽字):

_____年_____月_____日

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇七

甲方:

法定代表人:

乙方:

身份證號:

鑒于:

雙方確認,乙方在甲方任職期間,因工作需要接觸到任何材料,除工作需要外,都不得對材料進行復(fù)印,或以其他形式對外發(fā)送。

未經(jīng)公司確認,不得將任何材料向第三方提供,所有工作要遵循公司和工廠保密制度進行。

本協(xié)議提及的技術(shù)秘密,包括但不限于:技術(shù)方案、設(shè)計方案、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等等。

本協(xié)議提及的其他商業(yè)秘密,包括但不限于:客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務(wù)資料、進貨渠道等等。

本協(xié)議提及的客戶資料秘密,包括但不限于:客戶提供的原件、復(fù)印件、電子文件、印刷文件、核對文件,等等。

第二條知識產(chǎn)權(quán)的歸屬。

雙方確認,乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。

甲方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。

乙方應(yīng)當依甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。

上述發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密,有關(guān)的署名權(quán)(依照法律規(guī)定應(yīng)由甲方署名的除外)由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的乙方享有,甲方尊重乙方的精神權(quán)利并協(xié)助乙方行使這些權(quán)利。

乙方除署名權(quán)外不享該秘密的其他權(quán)利。

乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責。

甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機密性。

除了履行職務(wù)的需要之外,乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

第四條保密期限。

雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動關(guān)系終止或解除后年內(nèi)有效。

在保密期限內(nèi),乙方無論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職,仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認可,甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù),故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

第五條違約責任。

乙方如違反本協(xié)議任一條款,應(yīng)當承擔該后果給甲方帶來的一切經(jīng)濟損失,同時甲方有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與乙方的聘用關(guān)系。

第六條爭議的解決。

因本協(xié)議而引起的糾紛,如果協(xié)商解決不成,任何一方均有權(quán)提起訴訟。

雙方同意,選擇甲方所在地的符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方協(xié)議糾紛的第一審管轄法院。

上述約定不影響甲方請求知識產(chǎn)權(quán)管理部門對侵權(quán)行為進行行政處理。

第七條協(xié)議的生效條件。

1、本協(xié)議一式二份,甲方一份,乙方一份,具有同等效力,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

2、本協(xié)議如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本協(xié)議為準。

3、本協(xié)議的修改必須采用雙方同意的書面形式。

甲方(蓋章):年月日。

乙方(簽字):年月日。

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇八

甲方:

乙方:

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關(guān)規(guī)定,就企業(yè)技術(shù)秘密保護達成如下協(xié)議:

(一) 保密內(nèi)容和范圍

1.乙方在協(xié)議執(zhí)行前所持有的科研成果和技術(shù)秘密已被甲方應(yīng)用和生產(chǎn)的。

2.乙方在協(xié)議執(zhí)行期內(nèi)研究發(fā)明的科研成果。

3.甲方已有的科研成果和技術(shù)秘密。

4.甲方所有的技術(shù)資料。

(二) 雙方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方為乙方的科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟效益給予獎勵。

2.乙方必須按甲方的要求從事項目的研究與開發(fā),并將研究開發(fā)的所有資料交甲方保存。

3.乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,防止泄露企業(yè)的技術(shù)秘密。

4.未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用技術(shù)秘密進行新的研究與開發(fā)。

(三) 保密費的數(shù)額及支付方式

甲方對乙方的技術(shù)成果給予的獎勵,獎金中內(nèi)含保密費,其獎金和其中保密費的數(shù)額,視技術(shù)成果的作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟效益而定。

(四) 違約責任

1.乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,并取消收回有關(guān)待遇。

2.乙方部分違反此協(xié)議,造成一定經(jīng)濟損失,甲方視情節(jié)輕重處以乙方3~10萬元罰款。

3.乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟損失,應(yīng)賠償其甲方所受全部損失。

4.以上違約責任的執(zhí)行,超過法律、法規(guī)、賦予雙方權(quán)限的,申請上海市仲裁機構(gòu)仲裁或向法院提出上訴。

甲方(蓋章) 乙方(蓋章)

法定代表人

簽名 簽名

___年___月___日

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇九

乙方:_________(工作組成員單位)

乙方遵照《_________章程》自愿加入_________工作組(以下簡稱“工作組”),并依工作組要求完成_________的有關(guān)工作(以下簡稱“相關(guān)工作”)。

經(jīng)雙方協(xié)商一致,為確保相應(yīng)工作涉及的技術(shù)信息和技術(shù)資源不被泄露,并防止上述保密信息被濫用,甲乙雙方達成如下協(xié)議:

一、甲乙雙方作為相關(guān)工作的承擔或參與單位,其工作任務(wù)依據(jù)相關(guān)工作的有關(guān)任務(wù)書確定,本協(xié)議僅涉及承擔或參與該相關(guān)工作過程中及以后的保密責任。

二、本協(xié)議涉及保密的技術(shù)信息和技術(shù)資料包括:

1.相關(guān)工作任務(wù)書中涉及的技術(shù)信息和技術(shù)資料,以及有關(guān)會議文件,紀要和決定;

2.相關(guān)工作承擔者之間往來的傳真,信函,電子郵件等;

3.相關(guān)工作實施過程中產(chǎn)生的新的技術(shù)信息和技術(shù)資料;

4.相關(guān)工作實施過程中各有關(guān)當事人擁有的知識產(chǎn)權(quán),已經(jīng)公開的知識產(chǎn)權(quán)信息除外;

5.經(jīng)甲乙雙方在該相關(guān)工作實施過程中確認的需要保密的其他信息。

三、甲方責任:

1.甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)工作任務(wù)書的規(guī)定,向乙方提供必要的技術(shù)信息和技術(shù)資料;

4.對不再需要保密或者已經(jīng)公開的技術(shù)信息和技術(shù)資料,甲方應(yīng)及時通知乙方。

四、乙方責任:

1.乙方應(yīng)僅將工作組批漏的保密信息用于工作組范圍內(nèi)的_________制訂工作。

5.在本協(xié)議約定的保密期限內(nèi),乙方如發(fā)現(xiàn)有關(guān)保密信息被泄露,應(yīng)及時通知甲方,并采取積極的措施避免損失的擴大。

五、本協(xié)議中涉及的有關(guān)保密信息,其中已經(jīng)擁有知識產(chǎn)權(quán)的歸原所有人所有;相關(guān)工作實施中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán),其知識產(chǎn)權(quán)的歸屬依相關(guān)工作任務(wù)書的約定。

六、甲方為實施相關(guān)工作的需要,除乙方特別聲明不能提供給他人的以外,可以將乙方提供的有關(guān)信息向本相關(guān)工作的有關(guān)方面(包括:承擔相關(guān)工作的其他成員、聘請的專家、政府主管部門)提供,此行為不視為甲方違約。

乙方在實施相關(guān)工作過程中,需要向本相關(guān)工作的有關(guān)方面(包括:承擔相關(guān)工作的其他成員、聘請的專家、政府主管部門)提供保密信息時,必須取得甲方的書面許可,或者由甲方負責提供。

七、違反本協(xié)議的約定,由違約方承擔相應(yīng)責任,并賠償由此產(chǎn)生的一切損失。

八、本協(xié)議要求雙方承擔保密義務(wù)的期限為,自本協(xié)議簽字之日或者自雙方中的一方取得有關(guān)文件,資料之日起,以時間在前的為準,至本相關(guān)工作全部完成之日止。如在本相關(guān)工作實施過程中,乙方提前退出本項目,雙方應(yīng)在終止本相關(guān)工作后的_________年內(nèi)繼續(xù)履行有關(guān)保密責任。

九、雙方在履行協(xié)議中產(chǎn)生的糾紛,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,雙方約定的糾紛裁決地點為工作組所在地,機構(gòu)為_________人民法院。

十、本協(xié)議一式三份,甲方持有兩份,乙方持有一份。

甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

代表人(簽字):_________ 成員(簽字):_________

簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇十

甲方:乙方:為確保工作涉及的技術(shù)信息和技術(shù)資源不被泄露,保護甲方的技術(shù)秘密,根據(jù)國家和地方有關(guān)法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,就公司技術(shù)秘密保護達成如下協(xié)議。風(fēng)險提示:

用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。

1、乙方在合同期前所持有的科研成果和技術(shù)秘密已被甲方應(yīng)用及生產(chǎn)的;

2、乙方在合同期內(nèi)研究發(fā)明的科研成果;

3、甲方已有的科研成果和技術(shù)秘密;

4、甲方所有的技術(shù)資料;

5、乙方受聘為甲方工作服務(wù)而接觸的各種資料信息均為甲方所有,但乙方能舉證非屬甲方所有的不在此內(nèi)。

很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至________年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領(lǐng)域為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。聘用合同期內(nèi)即解除聘用合同后的________年內(nèi)。

1、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議,雙方應(yīng)以協(xié)商為主,如果無法協(xié)商解決,則由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2、任何一方不服仲裁的,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇十一

甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律和地方有關(guān)規(guī)定,就企業(yè)技術(shù)秘密保護達成如下協(xié)議:

一、保密內(nèi)容和范圍

1.乙方在協(xié)議執(zhí)行前所持有的科研成果和技術(shù)秘密已被甲方應(yīng)用和生產(chǎn)的。

2.乙方在協(xié)議執(zhí)行期內(nèi)研究發(fā)明的科研成果。

3.甲方已有的`科研成果和技術(shù)秘密。

4.甲方所有的技術(shù)資料。

二、雙方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方為乙方的科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟效益給予獎勵。

2.乙方必須按甲方的要求從事項目的研究與開發(fā),并將研究開發(fā)的所有資料交甲方保存。

3.乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,防止泄露企業(yè)的技術(shù)秘密。

4.未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用技術(shù)秘密進行新的研究與開發(fā)。

三、保密費的數(shù)額及支付方式

甲方對乙方的技術(shù)成果給予的報酬以工資和獎金的形式發(fā)放,工資和獎金中內(nèi)含保密費,其獎金和其中保密費的數(shù)額,視技術(shù)成果的作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟效益而定。

四、違約責任

1.乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,并取消收回有關(guān)待遇。

2.乙方部分違反此協(xié)議,造成一定經(jīng)濟損失,甲方視情節(jié)輕重處以乙方3000—10000元罰款。

3.乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟損失,應(yīng)交于司法機關(guān)處理。

4. 乙方離職后本協(xié)議自動解除。

日期: 日期:

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇十二

甲方(披露方):

乙方(接收方):

鑒于雙方正在進行軟件產(chǎn)品項目的實施,為確保項目實施中涉及的技術(shù)信息和技術(shù)資源不被泄露,保護甲方的技術(shù)秘密,根據(jù)國家法律和有關(guān)法規(guī),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,甲乙雙方簽訂如下技術(shù)保密協(xié)議:

1、乙方在合同期前所持有的科研成果和技術(shù)秘密已被甲方應(yīng)用及生產(chǎn)的;

2、乙方在合同期內(nèi)研究發(fā)明的科研成果;

3、甲方已有的科研成果和技術(shù)秘密;

4、甲方所有的技術(shù)資料;

5、乙方受聘為甲方工作服務(wù)而接觸的各種資料信息均為甲方所有,但乙方能舉證非屬甲方所有的不在此內(nèi)。

本協(xié)議所稱的“科研成果、技術(shù)秘密、技術(shù)資料”等信息是指所有書面的、口頭的、圖形的、電磁的或其它任何形式的信息,包括(但不限于)數(shù)據(jù)、模型、樣品、草案、技術(shù)、方法、儀器設(shè)備和其它信息,上述信息必須以如下形式確定:

2、對于口頭信息,在透露給接收方前必須聲明是專有信息,進行書面記錄,并注明專有信息屬于甲方或乙方。

“接收方”:本協(xié)議所稱的“接收方”是指接收專有信息的一方。

“透露方”:本協(xié)議所稱的“透露方”是指透露專有信息的一方。

1、“接收方”同意嚴格控制“透露方”所透露的專有信息,保護的程度不能低于“接收方”保護自己的專有信息。但無論如何,“接收方”對該專有信息的保護程度不能低于一個管理良好的技術(shù)企業(yè)保護自己的專有信息的保護程度。

2、“接收方”保證采取所有必要的方法對“透露方”提供的專有信息進行保密,包括(但不限于)執(zhí)行和堅持令人滿意的作業(yè)程序來避免非授權(quán)透露、使用或復(fù)制專有信息。

3、“接收方”保證不向任何第三方透露本協(xié)議的存在或本協(xié)議的任何內(nèi)容。

雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動關(guān)系終止或解除后____年內(nèi)有效。

在保密期限內(nèi),乙方無論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職,仍須承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認可,甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報酬時,已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù),故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

如果乙方違反本協(xié)議的規(guī)定,應(yīng)賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方的名譽損失、直接損失和可得利益的損失,以及調(diào)查費用和訴訟費用、律師費用。

乙方違約后還應(yīng)采取各種合理方法挽回泄密造成的影響,盡可能使秘密信息繼續(xù)處于保密狀態(tài);同時,本協(xié)議繼續(xù)有效。

乙方違反本協(xié)議任何條款的行為均視為嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度,無論違約金及損失賠償金給付與否,甲方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。

1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):

_____年_____月_____日。

乙方(簽字):

_____年_____月_____日。

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇十三

乙方:___________

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及國家、地方國家有關(guān)規(guī)定,在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則下,就甲方商業(yè)秘密保密事項達成如下協(xié)議。

甲、乙雙方確認,乙方應(yīng)承擔保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括但不限于以下內(nèi)容。

1.技術(shù)信息:技術(shù)方案、工程設(shè)計、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品等。

2.經(jīng)營信息:包括經(jīng)營方針、投資決策意向、產(chǎn)品服務(wù)定價、市場分析、廣告策略等。

3.公司依照法律規(guī)定或者有關(guān)協(xié)議的約定對外承擔保密義務(wù)的事項。

1.甲方提供正常的工作條件,為乙方的發(fā)明、科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟效益給予獎勵。2.乙方必須按甲方的要求從事經(jīng)營、生產(chǎn)項目和科研項目的設(shè)計與開發(fā),并將生產(chǎn)、經(jīng)營、設(shè)計與開發(fā)的成果、資料交甲方,甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán)。

3.乙方不得刺探非本職工作所需要的商業(yè)秘密。

4.未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密進行新產(chǎn)品的設(shè)計與開發(fā)和撰寫論文向第三方公布。

5.雙方解除或終止勞動合同后,乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密。

6.雙方協(xié)定競業(yè)限制的,解除或終止勞動合同后,在競業(yè)限制期內(nèi)乙方不得到生產(chǎn)同類或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)且有競爭關(guān)系的其他用人單位任職,也不得自己生產(chǎn)與甲方有競爭關(guān)系的`同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)。

7.乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商業(yè)秘密。

8.甲方安排乙方任職涉密崗位,并給予乙方保密津貼。

乙方承擔保密義務(wù)的期限為下列第____種。

1.無限期保密,直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開。

2.有限期保密,保密期限自離職之日起____年。四、保密津貼

甲方同意就乙方離職后承擔的保密義務(wù)向其支付保密津貼,保密津貼的支付方式為:_________________________________。

甲方(蓋章):___________

_____年_____月_____日

乙方(簽字):___________

_____年_____月_____日

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇十四

乙方:_____。

為了保護甲乙雙方在商業(yè)和技術(shù)合作中涉及的專有信息(如本協(xié)議第四條所定義的內(nèi)容),經(jīng)友好協(xié)商,甲乙雙方簽訂如下協(xié)議:

每一方就專有信息的傳授和接受事宜而協(xié)調(diào)的首要責任人。

2.1甲方:_____。

2.2乙方:_____。

3、依本協(xié)議傳送的有關(guān)專有信息的說明:(要求:1、清楚地說明包括的主題和產(chǎn)品、文件題目、圖形或文件編號、日期等等;2、明確是通過視覺、聽覺或其他方式傳遞保密信息的;3、如果需要可以使用附件說明。)

信息名稱:_____。

本協(xié)議所稱的“專有信息”是指所有商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、通信或與該產(chǎn)品相關(guān)的其他信息,無論是書面的、口頭的、圖形的、電磁的或其它任何形式的信息,包括(但不限于)數(shù)據(jù)、模型、樣品、草案、技術(shù)、方法、儀器設(shè)備和其它信息,上述信息必須以如下形式確定:

4.1對于書面的或其它有形的信息,在交付接收方時必須標明專有或秘密。

4.2對于口頭信息,在透露給接收方前必須聲明是專有信息,進行書面記錄。

5.1乙方同意嚴格控制甲方所透露的專有信息,保護的程度不能低于乙方保護自己的專有信息。但無論如何,乙方對該專有信息的保護程度不能低于一個管理良好的.技術(shù)企業(yè)保護自己的專有信息的保護程度。

5.2乙方保證采取所有必要的方法對甲方提供的專有信息進行保密,包括(但不限于)執(zhí)行和堅持適當?shù)淖鳂I(yè)程序來避免非授權(quán)透露、使用或復(fù)制專有信息。

5.3乙方保證不向任何第三方透露本協(xié)議的存在或本協(xié)議的任何內(nèi)容。

6.1乙方同意如下內(nèi)容:

6.1.1乙方只能為下述目的而使用專有信息:_____使用目的:_____。

6.1.3不能將此專有信息的全部或部分進行復(fù)制或仿造。

6.2乙方應(yīng)當告知并以適當方式要求其參與本項工作之雇員遵守本協(xié)議規(guī)定,若參與本項工作之雇員違反本協(xié)議規(guī)定,乙方應(yīng)承擔連帶責任。

7.1乙方保密和不使用的義務(wù)不適用于下列專有信息:

7.1.1有書面材料證明,甲方在未附加保密義務(wù)的情況下公開透露的信息;

7.1.3有書面材料證明,該專有信息已經(jīng)被乙方之外的他方公開;

7.1.4有書面材料證明,乙方通過合法手段從第三方在未受到任何限制的情況下獲得該專有信息。

7.2如果乙方的律師通過書面意見證明:乙方對專有信息的透露是由于法律、法規(guī)、判決、裁定(包括按照傳票、法院或政府處理程序)的要求而發(fā)生的,乙方應(yīng)當事先盡快通知甲方,同時,乙方應(yīng)當盡最大的努力幫助甲方有效地防止或限制該專有信息的透露。

8.1當甲方以書面形式要求乙方交回專有信息時,乙方應(yīng)當立即交回所有書面的或其他有形的專有信息以及所有描述和概括該專有信息的文件。

8.2沒有甲方的書面許可,乙方不得丟棄和處理任何書面的或其他有形的專有信息。

除非甲方明確地授權(quán),乙方不能認為甲方授予其包含該專有信息的任何專利權(quán)、專利申請權(quán)、商標權(quán)、著作權(quán)、商業(yè)秘密或其它的知識產(chǎn)權(quán)。

10.1乙方應(yīng)當按照甲方的指示采取有效的方法對該專有信息進行保密,所需費用由乙方承擔。

10.2乙方應(yīng)當賠償甲方因違約而造成的所有損失,包括(但不限于):法院訴訟的費用、合理的律師酬金和費用、所有損失或損害等等。

本協(xié)議規(guī)定的保密責任期限于到期。

本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄,并在所有方面依其進行解釋。

由本協(xié)議產(chǎn)生的一切爭議由雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成,雙方約定本協(xié)議糾紛的管轄法院為________法院。

14.1本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

14.2本協(xié)議有中文和英文兩種文本,若在協(xié)議內(nèi)容的解釋上有沖突時以中文文本為準。

14.3本協(xié)議及其附件對雙方具有同等法律約束力,但若附件與本協(xié)議相抵觸時以本協(xié)議為準。

14.4本協(xié)議包含如下附件:

甲方:乙方:_____。

簽字:簽字:_____。

蓋章:蓋章:_____。

日期:日期:_____

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇十五

甲方:

乙方:

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關(guān)法律、法規(guī)及政策規(guī)定,鑒于乙方受聘甲方或服務(wù)于甲方,在職或服務(wù)期間有從甲方獲得的生產(chǎn)技術(shù)秘密的機會,有獲得及增進知識、經(jīng)驗、技能的機會;甲方給乙方的勞動支付了工資、獎金、提成、獎勵等報酬;乙方明白泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密會對甲方造成極大損害。為保護甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密,維護甲方及乙方共同的長遠利益,雙方自愿約定如下:風(fēng)險提示:

用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。

2、甲方現(xiàn)有的開發(fā)成果和技術(shù)秘密及設(shè)計開發(fā)方案;

4、甲方所有的生產(chǎn)技術(shù)資料、圖紙和所有的財務(wù)資料及數(shù)據(jù);

5、甲方尚未付諸實施的經(jīng)營戰(zhàn)略、規(guī)劃及生產(chǎn)經(jīng)營數(shù)據(jù);

6、甲方銷售方案、計劃及客戶資料;

7、甲方采購計劃及供應(yīng)商資料。

2、乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度及要求,防止泄露企業(yè)的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密;

3、未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用生產(chǎn)技術(shù)秘密進行新研究與開發(fā);

5、乙方必須不使他人獲取、使用保密信息,不直接或間接地勸誘或幫助他人勸誘企業(yè)內(nèi)掌握商業(yè)秘密、技術(shù)秘密的員工離開企業(yè)。

很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至________年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領(lǐng)域為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。

1、聘用合同期_________內(nèi);

2、解除聘用合同后的________年內(nèi)。

,工資中內(nèi)含保密費,其保密費為_________元月,作為甲方對乙方支付的月份固定保密費。另外還視乙方工作業(yè)績、工作態(tài)度、成果的作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟效益而定,給予年終獎勵,年終獎勵也包括了保密費。

根據(jù)勞動合同法規(guī)定,除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應(yīng)當支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。乙方違反協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟損失,應(yīng)賠償甲方所受全部損失,并按甲方有關(guān)制度處理;并支付甲方違約金____元。

未盡事宜由雙方另行具文,與本合同書具有同等效力。

甲方:

日期:________年____月____日

乙方:

日期:________年____月____日

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇十六

甲方:

乙方:

甲、乙雙方《共和國反不正當競爭法》和、地方法律、法規(guī)及政策規(guī)定鑒于乙方服務(wù)于甲方在服務(wù)期間有從甲方獲得商業(yè)秘密和技術(shù)秘密機會;乙方明白泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密會對甲方損害,為保護甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密甲方及乙方長遠利益雙方自愿約定如下:

1.1乙方在合同期內(nèi)開發(fā)設(shè)計技術(shù)包括技術(shù)、工程設(shè)計、產(chǎn)品設(shè)計圖紙及其說明等;

1.2甲方現(xiàn)有開發(fā)和技術(shù)秘密及設(shè)計開發(fā)方案;

1.3甲方所有工藝技術(shù)資料、圖紙和所有財務(wù)資料及數(shù)據(jù);

1.4甲方尚未付諸實施經(jīng)營戰(zhàn)略、規(guī)劃及生產(chǎn)經(jīng)營數(shù)據(jù);

1.5甲方銷售方案、計劃及客戶資料;

1.6甲方采購計劃及供給商資料;

1.7甲方生產(chǎn)定額、工時定額;

1.8甲方其需要保密其保密。

2.保密要求。

2.1乙方在合同期內(nèi)按甲方要求從事產(chǎn)品設(shè)計與開發(fā)其設(shè)計開發(fā)所有資料屬甲方所有;

2.2乙方遵守甲方保密制度及要求防止泄露企業(yè)技術(shù)秘密和商業(yè)秘密;

3.協(xié)議期限。

雙方在有合同關(guān)系期限內(nèi)及解除合同關(guān)系后5年內(nèi)。

4.雙方違約責任。

4.2乙方違反協(xié)議致使甲方重大經(jīng)濟損失應(yīng)賠償甲方所受損失;

4.3違約責任超過法律、法規(guī)賦予雙方權(quán)限申請仲裁機構(gòu)仲裁或向法院上訴。

5.說明。

5.1協(xié)議雙方簽字生效;未盡事宜由雙方另行具文與本合同書同等效力。

5.2本協(xié)議一式肆份協(xié)議雙方各執(zhí)貳份。

甲方(蓋章):上海xxx企業(yè)(集團)有限公司。

法定代表人(簽字):

乙方(蓋章):太原xxxx科技有限公司。

法定代表人(簽字)。

_________年____月____日。

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇十七

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關(guān)規(guī)定,就企業(yè)技術(shù)秘密保護達成如下協(xié)議:

1.乙方在協(xié)議執(zhí)行前所持有的科研成果和技術(shù)秘密已被甲方應(yīng)用和生產(chǎn)的。

2.乙方在協(xié)議執(zhí)行期內(nèi)研究發(fā)明的科研成果。

3.甲方已有的科研成果和技術(shù)秘密。

4.甲方所有的技術(shù)資料。

二、雙方的權(quán)利和義務(wù)。

1.甲方為乙方的科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟效益給予獎勵。

2.乙方必須按甲方的要求從事項目的研究與開發(fā),并將研究開發(fā)的所有資料交甲方保存。

3.乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,防止泄露企業(yè)的技術(shù)秘密。

4.未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用技術(shù)秘密進行新的研究與開發(fā)。

三、保密費的數(shù)額及支付方式。

甲方對乙方的技術(shù)成果給予的獎勵,獎金中內(nèi)含保密費,其獎金和其中保密費的數(shù)額,視技術(shù)成果的作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟效益而定。

四、違約責任。

1.乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,并取消收回有關(guān)待遇。

2.乙方部分違反此協(xié)議,造成一定經(jīng)濟損失,甲方視情節(jié)輕重處以乙方3~10萬元罰款。

3.乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟損失,應(yīng)賠償其甲方所受全部損失。

4.以上違約責任的執(zhí)行,超過法律、法規(guī)、賦予雙方權(quán)限的,申請上海市仲裁機構(gòu)仲裁或向法院提出上訴。

甲方:(蓋章)____________。

法定代表人:______________。

簽名:____________________。

乙方:(蓋章)____________。

簽名:____________________。

_______年_______月______日。

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇十八

甲方:(公司)。

乙方:(員工)。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國著作權(quán)法》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章,甲乙雙方就甲方商業(yè)秘密及乙方在甲方工作期間的技術(shù)成果歸屬問題,自愿達成如下協(xié)議:

(四)不得擅自向第三方轉(zhuǎn)讓甲方產(chǎn)品及相關(guān)使用、宣傳資料;。

(五)不得泄露公司其他重要商業(yè)情報。

若乙方有違反上述義務(wù)的行為,甲方可視其情節(jié)給予乙方警告、嚴重警告或解除除勞動合同及相應(yīng)經(jīng)濟處罰的處理,并有權(quán)要求乙方停止侵害、賠償損失,情節(jié)惡劣的,建議司法機關(guān)追究其刑事責任。

(一)乙方在公司工作關(guān)系存續(xù)期間研制開發(fā)取得的一切科技成果(包括但不限于著作權(quán),相關(guān)專利權(quán)、商標權(quán)等)其所有權(quán)均歸公司所有。

(二)甲方取得的軟件產(chǎn)品許可權(quán)歸甲方公司所有。非經(jīng)公司授權(quán),乙方不得將軟件產(chǎn)品及相關(guān)使用、宣傳資料轉(zhuǎn)讓第三人。否則,視為侵權(quán)行為。

甲方:(蓋章)乙方:(簽字)。

法定代表人或授權(quán)委托人:(簽字)。

日期:日期:

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇十九

甲方:統(tǒng)一社會信用代碼:

乙方:通訊聯(lián)系電話:身份證號碼:

用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的臺法權(quán)利—勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。鑒于乙方在為甲方工作,有接觸、了解、利用甲方所擁有的商業(yè)秘密之便利和需要,為保證甲方的商業(yè)秘密不被泄露或被用于乙方工作之外的用途,明確甲乙雙方當事人關(guān)于保護商業(yè)秘密的權(quán)利與義務(wù),經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《合同法》、《反不正當競爭法》等相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合相關(guān)地方規(guī)章,簽訂本協(xié)議,以資甲、乙雙方共同信守:

1、商業(yè)秘密本協(xié)議所涉之商業(yè)秘密是指,本合同列明的以及其他甲方未公開的、能夠給甲方帶來經(jīng)濟利益或競爭優(yōu)勢的信息和材料。甲方對第三方,包括但不限于客戶、合作伙伴等,負有保密義務(wù)的信息也屬于本協(xié)議規(guī)定的商業(yè)秘密。

2、技術(shù)信息本協(xié)議所涉之技術(shù)信息包括但不限于:研發(fā)戰(zhàn)略、技術(shù)方案、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、配方、工藝流程、關(guān)鍵算法、技術(shù)指標、計算機軟件源程序、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、測試報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔等。

3、經(jīng)營信息本協(xié)議所涉之經(jīng)營信息包括但不限于:市場信息、客戶名單、分銷網(wǎng)絡(luò)、銷售價格、行銷計劃、廣告策劃、競爭策略、采購信息,采購渠道、進貨價格、供應(yīng)商名單、管理信息、財務(wù)信息、人力資源信息、貨源情報、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及標書內(nèi)容等。

4、載體本協(xié)議項有商業(yè)秘密的載體,包括但不限于傳統(tǒng)紙質(zhì)載體及盤、硬盤、光碟、網(wǎng)絡(luò)存儲空間等存儲介質(zhì)載體等。

5、任職期間本協(xié)議項下所指之任職期間是指,乙方進入甲方的工作場所、接受甲方指派的任務(wù)、或進入甲方指定的工作場所之日(存在兩個或兩個以上日期的,以最早之日起計)起至乙方實際離開甲方的工作場所、任務(wù)結(jié)束或離開乙方指定的工作場所之日止(存在兩個或兩個以上日期的,以后一個為準)。

6、離職期間本協(xié)議項下的離職期間是指,乙方離開甲方的工作場所或完成甲方指派的任務(wù)以后的期間。

7、全部經(jīng)濟損失本協(xié)議所稱的全部經(jīng)濟損失是指,因一方當事人的違約或侵權(quán)行為導(dǎo)致相對人蒙受的以下經(jīng)濟損失或費用之和,包括但不限于因違反本協(xié)議約定的保密責任導(dǎo)致的甲方的直接經(jīng)濟損失、因商業(yè)秘密被泄露而喪失的商業(yè)機會中甲方可預(yù)見的利益、甲方為了維護合法權(quán)利所支付的調(diào)查費、公證費、取證費、律師費、車旅費及訴訟費、仲裁費等。

1、乙方完成本職工作或完成甲方指派業(yè)務(wù)所形成的商業(yè)秘密歸甲方所有。

2、除法律另有規(guī)定外,乙方因完成本職工作或完成甲方指派的工作時形成的知識產(chǎn)權(quán)也歸甲方所有。

3、依照法律規(guī)定,如果一項知識產(chǎn)權(quán)應(yīng)歸乙方所有,但是如果乙方完成該項知識產(chǎn)權(quán)時使用了甲方的商業(yè)秘密,乙方仍對對前述商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。

如果在申請相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的專有權(quán)時不可避免地要公開相關(guān)商業(yè)秘密時,乙方必需在對外提交任何有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的說明前得到甲方的書面許可。

1、乙方在甲方任職期間及離職后,必需對商業(yè)秘密進行保密,不得將任何前述信息的部分或全部通過任何方式泄露給第三方,不得自行或與他人串通利用前述商業(yè)秘密,直到前述商業(yè)秘密被甲方公開。

2、若前述商業(yè)秘密經(jīng)由非正常的渠道被甲方以外的人公開的,乙方也應(yīng)繼續(xù)依本協(xié)議的約定承擔保密義務(wù)。

3、乙方在甲方任職期間,應(yīng)遵守甲方制定的任何成文或不成文保密規(guī)章、制度。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或規(guī)定不明確的情況下,乙方應(yīng)當本著誠實信用原則及謹慎的態(tài)度,并依理性人的標準采取任何必要、合理的措施,對商業(yè)秘密進行保密。乙方應(yīng)遵循如下的保密行為規(guī)范。

(1)未經(jīng)甲方批準,乙方不得復(fù)印、摘抄、隨意或惡意拿走與商業(yè)秘密相關(guān)的文件、電腦軟件、電腦、筆記本、盤及其它儲存介質(zhì)、電腦硬件等任何資料與物品。

(2)在離開甲方及甲方指定工作場所時,乙方應(yīng)將其持有的任何承載與商業(yè)秘密有關(guān)的文件資料、文字資料、光盤等妥善保管,鎖入甲方辦公場所內(nèi)的辦公桌或文件柜,并確保桌面、影印機、打印機、復(fù)印機、傳真機、公用電腦等處沒有遺留任何前述資料或物品。

(3)除工作需要外,甲方不能通過電子郵件等方式將與商業(yè)秘密有關(guān)的信息或資料發(fā)送給任何第三人。在因工作需要的場合下,需要通過電子郵件發(fā)送前述相關(guān)信息或資料的,應(yīng)當通過由甲方提供的郵件地址發(fā)送,不能使用個人的郵箱地址發(fā)送。

(4)如果乙方遺失了前述資料或物品,應(yīng)當立即報告甲方相關(guān)主管人員并采取補救措施挽回損失。

(5)未經(jīng)甲方許可,乙方不得接受任何外部機構(gòu)的訪問,向其提供任何口頭或書面的關(guān)于商業(yè)秘密的任何內(nèi)容或信息。

(6)乙方不得將與商業(yè)秘密有關(guān)的信息作為閑談話題。

(7)在甲方辦公場所內(nèi)接待有關(guān)客人時,乙方應(yīng)嚴格禁止來訪客人隨意進入甲方辦公區(qū)。

(8)乙方不得自行或誘導(dǎo)第三人通過收集公開信息以整理出商業(yè)秘密。

(9)除了履行職務(wù)的需要之外,乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

4、鑒于乙方在甲方任職,已經(jīng)(或?qū)⒁┲ぜ追降纳虡I(yè)秘密,并獲得增進知識、經(jīng)驗、技能的機會,并應(yīng)當遵守以下競業(yè)限制義務(wù):

(三)不得直接或間接或協(xié)助他人勸誘甲方其他員工離開公司;

5、在商業(yè)秘密的個別部分或個別要素已被公知,但尚未使商業(yè)秘密的其他部分或整體成為公知知識時,乙方應(yīng)按本協(xié)議的約定承擔仍屬秘密部分的商業(yè)秘密的保密義務(wù)。

6、無論乙方因何種原因離職,在離職之后乙方仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的商業(yè)秘密依本協(xié)議的約定承擔保密義務(wù)。

7、乙方發(fā)現(xiàn)甲方其他工作人員存在不符合保密規(guī)范的行為、不足以保護商業(yè)秘密的行為,或已經(jīng)導(dǎo)致相關(guān)商業(yè)秘密受到侵害的行為時,應(yīng)當及時告知甲方相關(guān)主管人員。

8、乙方發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密或與商業(yè)秘密相關(guān)的信息已經(jīng)泄露或受到侵犯時,應(yīng)當及時告知甲方相關(guān)主管人員。同時,乙方應(yīng)當采取相應(yīng)合理措施阻止前述商業(yè)秘密進一步受到侵害。

1、乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的,記錄了與商業(yè)秘密有關(guān)的信息、文件、資料、圖表、數(shù)據(jù)、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體,均屬甲方所有。乙方應(yīng)當妥善保管這些載體,確保載體內(nèi)的前述內(nèi)容或記錄不會被他人知曉。

2、非經(jīng)甲方書面授權(quán),乙方不得隨意移動前款規(guī)定的載體,或從前述載體中復(fù)制與商業(yè)秘密有關(guān)的信息、文件、資料、圖表、數(shù)據(jù)、報告等內(nèi)容和記錄。

3、若記錄著與商業(yè)秘密有關(guān)的信息和記錄的`載體是由乙方自備的,則視為乙方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方。乙方應(yīng)當在離職或甲方要求時返還這些載體。但當前述信息和記錄可以從載體上消除或復(fù)制出來時,可以由甲方將相關(guān)信息和記錄復(fù)制到甲方享有所有權(quán)的其他載體上,并把原載體上的相關(guān)信息和記錄消除,然后將載體返還給乙方。

1、乙方違反本協(xié)議項下的義務(wù)時,應(yīng)當賠償甲方因此遭受的全部經(jīng)濟損失。

2、乙方違反本協(xié)議中任一條款時,均應(yīng)視為乙方嚴重違反了甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與乙方的勞動關(guān)系。

3、乙方嚴重違反本協(xié)議約定的相關(guān)義務(wù),給甲方造成重大經(jīng)濟損失的,如符合中華人民共和國刑法的相關(guān)規(guī)定,則甲方保留進一步要求司法機關(guān)依法追究乙方刑事責任的權(quán)利。

4、如果乙方違反本協(xié)議約定,無論給甲方造成多少損失,甲方均有權(quán)要求乙方支付違約金____元。本違約金不視為對甲方的損失賠償,甲方可依據(jù)損失向乙方主張賠償責任。

1、本協(xié)議在履行過程中發(fā)生爭議的,甲、乙雙方應(yīng)本著誠實信用的原則協(xié)商解決;經(jīng)協(xié)商不能達成一致意見的,任何一方有權(quán)依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2、本條約定不影響甲方請求知識產(chǎn)權(quán)行政管理部門對乙方的侵犯知識產(chǎn)權(quán)的行為進行行政處理的權(quán)利。

1、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,經(jīng)雙方當事人簽字或蓋章之日起生效。

2、本協(xié)議如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本協(xié)議為準。本協(xié)議的修改必須經(jīng)雙方書面同意。甲、乙雙方確認,本協(xié)議的內(nèi)容是雙方真實意思表示,在簽署本協(xié)議前雙方已經(jīng)仔細審閱過本協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解本協(xié)議各條款的法律含義,并特此在此簽章確認。

(以下無正文)。

甲方:

________年____月____日。

乙方:

________年____月____日。

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇二十

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及國家、地方政府有關(guān)規(guī)定,在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則下,就甲方商業(yè)秘密保密事項達成如下協(xié)議。

甲、乙雙方確認,乙方應(yīng)承擔保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括但不限于以下內(nèi)容。

1.技術(shù)信息:技術(shù)方案、工程設(shè)計、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品等。

2.經(jīng)營信息:包括經(jīng)營方針、投資決策意向、產(chǎn)品服務(wù)定價、市場分析、廣告策略等。

3.公司依照法律規(guī)定或者有關(guān)協(xié)議的約定對外承擔保密義務(wù)的事項。

二、雙方的權(quán)利和義務(wù)。

1.甲方提供正常的工作條件,為乙方的發(fā)明、科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟效益給予獎勵。

2.乙方必須按甲方的要求從事經(jīng)營、生產(chǎn)項目和科研項目的設(shè)計與開發(fā),并將生產(chǎn)、經(jīng)營、設(shè)計與開發(fā)的成果、資料交甲方,甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán)。

3.乙方不得刺探非本職工作所需要的商業(yè)秘密。

4.未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密進行新產(chǎn)品的設(shè)計與開發(fā)和撰寫論文向第三方公布。

5.雙方解除或終止勞動合同后,乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密。

6.雙方協(xié)定競業(yè)限制的,解除或終止勞動合同后,在競業(yè)限制期內(nèi)乙方不得到生產(chǎn)同類或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)且有競爭關(guān)系的其他用人單位任職,也不得自己生產(chǎn)與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)。

7.乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商業(yè)秘密。

8.甲方安排乙方任職涉密崗位,并給予乙方保密津貼。

三、保密期限。

乙方承擔保密義務(wù)的期限為下列第____種。

1.無限期保密,直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開。

2.有限期保密,保密期限自離職之日起____年。

甲方同意就乙方離職后承擔的保密義務(wù)向其支付保密津貼,保密津貼的支付方式為:

_______________________________________________________________________________。

五、違約責任。

1.乙方如違反本合同任何條款,應(yīng)一次性向甲方支付違約金××萬元,同時,甲方有權(quán)一次性收回已向乙方發(fā)放的所有保密費。

2.如果因為乙方的違約行為造成了甲方損失,乙方除支付違約金外,還應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。

六、勞動爭議處理。

當事人因本合同產(chǎn)生的一切糾紛由雙方友好、平等地協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向本合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

七、其他。

1.乙方確認,在簽署本合同前已仔細審閱過合同內(nèi)容,完全了解合同各條款的法律含義,并知悉和認可公司《保密管理制度》。

2.本協(xié)議如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本協(xié)議為準。本協(xié)議的修改必須采用雙方同意的書面形式。

3.本協(xié)議未盡事宜,按照國家法律或政府主管部門的有關(guān)規(guī)章、制度執(zhí)行。

八、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。自雙方授權(quán)代表簽字并蓋公章之日起生效。

法定代表人簽名:______________。

____年____月____日____年____月____日。

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇二十一

甲方:乙方:甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關(guān)法律、法規(guī)及政策規(guī)定,鑒于乙方受聘甲方或服務(wù)于甲方,在職或服務(wù)期間有從甲方獲得的生產(chǎn)技術(shù)秘密的機會,有獲得及增進知識、經(jīng)驗、技能的機會;甲方給乙方的勞動支付了工資、獎金、提成、獎勵等報酬;乙方明白泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密會對甲方造成極大損害。為保護甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密,維護甲方及乙方共同的長遠利益,雙方自愿約定如下:風(fēng)險提示:

用人單位有權(quán)采取措施保護商業(yè)秘密,但在訂立保密協(xié)議時應(yīng)注意不能侵犯勞動者的合法權(quán)利勞動者有擇業(yè)的自由,但在行使權(quán)利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣,首先必須遵循公平、平等原則,才具有法律效力,否則該協(xié)議無效。

2、甲方現(xiàn)有的開發(fā)成果和技術(shù)秘密及設(shè)計開發(fā)方案;

4、甲方所有的生產(chǎn)技術(shù)資料、圖紙和所有的財務(wù)資料及數(shù)據(jù);

5、甲方尚未付諸實施的經(jīng)營戰(zhàn)略、規(guī)劃及生產(chǎn)經(jīng)營數(shù)據(jù);

6、甲方銷售方案、計劃及客戶資料;

7、甲方采購計劃及供應(yīng)商資料。

2、乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度及要求,防止泄露企業(yè)的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密;

3、未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用生產(chǎn)技術(shù)秘密進行新研究與開發(fā);

5、乙方必須不使他人獲取、使用保密信息,不直接或間接地勸誘或幫助他人勸誘企業(yè)內(nèi)掌握商業(yè)秘密、技術(shù)秘密的員工離開企業(yè)。

很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年,這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至________年后,可公開或使用商業(yè)秘密了,這樣的約定是不可取的。因此,企業(yè)____區(qū)別約定,對商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領(lǐng)域為止,而不做具體的年限約定;對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。

1、聘用合同期_________內(nèi);

2、解除聘用合同后的________年內(nèi)。

第四條保密費用的確定甲方對乙方在聘用合同期內(nèi)所取得的成果支付了工資,工資中內(nèi)含保密費,其保密費為_________元月,作為甲方對乙方支付的月份固定保密費。另外還視乙方工作業(yè)績、工作態(tài)度、成果的作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟效益而定,給予年終獎勵,年終獎勵也包括了保密費。

根據(jù)勞動合同法規(guī)定,除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外,企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此,保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應(yīng)當支付違約金,只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。乙方違反協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟損失,應(yīng)賠償甲方所受全部損失,并按甲方有關(guān)制度處理;并支付甲方違約金____元。

技術(shù)保密合同協(xié)議書范文(22篇)篇二十二

甲方:

乙方:

公司鑒于甲方在乙方任職,并將獲得乙方支付的相應(yīng)報酬,雙方當事人就甲方在任職期間及離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項,訂定下列條款共同遵守:

第一條:雙方確認,甲方在乙方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用乙方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于乙方享有。乙方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。甲方應(yīng)當依乙方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,協(xié)助乙方取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。上述發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密,有關(guān)的發(fā)明權(quán)、署名權(quán)等精神權(quán)利由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的甲方享有,乙方尊重甲方的精神權(quán)利并協(xié)助甲方行使這些權(quán)利。

第二條:甲方在乙方任職期間所完成的、與乙方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,甲方主張由其本人享有知識產(chǎn)權(quán)的,應(yīng)當及時向乙方__。經(jīng)乙方核實,認為確屬于非職務(wù)成果的,由甲方享有知識產(chǎn)權(quán),乙方不得在未經(jīng)甲方明確授權(quán)的前提下利用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營,亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。甲方?jīng)]有__的,推定其屬于職務(wù)成果,乙方可以使用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。即使日后證明實際上是非職務(wù)成果的,甲方亦不得要求乙方承擔任何經(jīng)濟責任。甲方__后,乙方對成果的權(quán)屬有異議的,可以通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,通過訴訟途徑解決。

第三條:甲方在乙方任職期間,必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責。乙方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,甲方亦應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機密性。

第四條:除了履行職務(wù)的需要之外,甲方承諾,未經(jīng)乙方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。甲方的上級主管人員同意甲方披露、使用有關(guān)的39技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密的,視為乙方已同意這樣做,除非乙方已事先公開明確該主管人員無此權(quán)限。

第五條:雙方同意,甲方離職之后仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論甲方因何種原因離職。甲方離職后承擔保密義務(wù)的期限為下列第____種無限期保密,直至乙方宣布解密或者秘密信息實際上已經(jīng)公開;有限期保密,保密期限自離職之日起,計算到________.乙方同意就甲方離職后承擔的保密義務(wù),向其支付保密費。保密費的支付方式為下列第____種:甲方離職時,一次性支付______元。甲方認可,乙方在支付甲方的工資報酬時,已考慮了甲方離職后需要承擔的保密義務(wù),故而無須在甲方離職時另外支付保密費。

第六條:甲方承諾,在為乙方履行職務(wù)時,不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。若甲方違反上述承諾而導(dǎo)致乙方遭受第三方的侵僅指控時,甲方應(yīng)當承擔乙方為應(yīng)訴而支付的一切費用;乙方因此而承擔侵權(quán)賠償責任的',有權(quán)向甲方追償。上述應(yīng)訴費用和侵權(quán)賠償可以從甲方的工資報酬中扣除。

第七條:甲方在履行職務(wù)時,按照乙方的明確要求或者為了完成乙方明確交付的具體工作任務(wù)必然導(dǎo)致侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的,若乙方遭受第三方的侵權(quán)指控,應(yīng)訴費用和侵權(quán)賠償不得由甲方承擔或部分承擔。甲方的上級主管人員提出的要求或交付的工作任務(wù),視為乙方提出的要求或交付的工作任務(wù),除非乙方已事先公開明確該主管人員無此權(quán)限。

第八條:甲方承諾,其在乙方任職期間,非經(jīng)乙方事先同意,不在與乙方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內(nèi)擔任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等等。甲方離職之后是否仍負有前款的義務(wù),由雙方以單獨的協(xié)議另行規(guī)定。如果雙方?jīng)]有簽署這樣的單獨協(xié)議,則乙方不得限制甲方從乙方離職之后的就業(yè)、任職范圍。

第九條:甲方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸乙方所有,而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。若記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的,則視為甲方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方。乙方應(yīng)當在甲方返還這些載體時,給予甲方相當于載體本身價值的經(jīng)濟補償。

第十條:甲方應(yīng)當于離職時,或者于乙方提出請求時,返還全部屬于乙方的財物,包括記載著乙方秘密信息的一切載體。但當記錄著秘密信息的栽體是由甲方自備的,且秘密信息可以從載體上消除或復(fù)制出來時,可以由乙方將秘密信息復(fù)制到乙方享有所有權(quán)的其他載體上,并把原載體上的秘密信息消除。此種情況甲方無須將載體返還,乙方也無須給予甲方經(jīng)濟補償。

第十一條:本合同提及的技術(shù)秘密,包括但不限于:技術(shù)方案、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電,等等。本合同提及的其他商業(yè)秘密,包括但不限于:客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務(wù)資料、進貨渠道,等等。

第十二條:本合同中所稱的任職期間,以甲方從乙方領(lǐng)取工資為標志,并以該項工資所代表的工作期間為任職期間。任職期間包括甲方在正常工作時間以外加班的時間,而無論加班場所是否在乙方工作場所內(nèi)。本合同中所稱的離職,以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時間為準。甲方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為,視為提出辭職。乙方無正當理由拒絕發(fā)給甲方全部或部分工資的行為,視為將甲方解聘。

第十三條:因本合同而引起的糾紛,如果協(xié)商解決不成,任何一方均有權(quán)提起訴訟。雙方同意,選擇乙方住所地的、符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為雙方合同糾紛的第一審管轄法院。上述約定不影響乙方請求知識產(chǎn)權(quán)管理部門對侵權(quán)行為進行行政處理。

第十四條:甲方如違反本合同任一條款,應(yīng)當一次性向乙方支付違約金______元;無論違約金給付與否,乙方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。甲方的違約行為給乙方造成損失的,甲方應(yīng)當賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失,但可以從損失額中抵扣。

第十五條:本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。

第十六條:本合同如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸,以本合同為準。本合同的修改必須采用雙方同意的書面形式。

第十七條:雙方確認,在簽署本合同前已仔細審閱過合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義。

蓋章:

甲方:

身份證號碼:

乙方:

公司法定代表人。

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工作計劃范文是我們在工作中必不可少的工具,它可以幫助我們提升工作質(zhì)量和達成工作目標。以下是小編為大家收集的工作計劃范文,供大家參考,希望對大家編寫工作計劃范文有
通過反思和思考,我認識到了自己的不足之處和需要改進的地方,這對我個人的成長非常關(guān)鍵。接下來,讓我們一起來看看一些優(yōu)秀的心得體會范文,相信會對你的寫作有所啟發(fā)。
廣播稿需要注意語言的精煉和準確性,要用簡潔明了的詞語表達出主題和要點。以下是小編為大家準備的一些優(yōu)秀廣播稿樣本,希望能給大家的寫作帶來一些啟示。夏季天氣炎熱,且
發(fā)言稿還可以運用修辭手法和幽默元素,以增加共鳴和吸引力。接下來,我們將分享一些經(jīng)典的發(fā)言稿范文,希望能給大家?guī)盱`感。各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事下午好,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和同
范文范本的表達方式簡練明了,語氣得體,符合學(xué)術(shù)或工作要求。最后,希望大家能夠善于利用范文范本,不斷鍛煉和提高自己的寫作能力,成為一名出色的文學(xué)人。[3]重大公共
學(xué)生會申請書是我們展示自我的機會,我們應(yīng)該充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢和特長。小編整理了一些經(jīng)典的學(xué)生會申請書范文,希望能給大家提供一些寫作思路。尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):您好!我
學(xué)生演講稿是學(xué)生在特定場合中進行演講的一種文稿,旨在通過言辭表達和演繹,傳達自己的觀點和思想。這些學(xué)生演講稿范文涵蓋了不同主題和風(fēng)格,希望能給大家提供多樣化的參
三分鐘,既可以是一段短暫的幸福,也可以是一次短暫的悲傷。總結(jié)是一個不斷提升的過程,希望大家能夠利用好這些范文提升自己的總結(jié)能力。位領(lǐng)導(dǎo)、來賓、老師和同學(xué)們:你們
培訓(xùn)心得體會的撰寫可以讓我們更深入地思考自己的學(xué)習(xí)目標和規(guī)劃。以下是一些學(xué)員分享的培訓(xùn)心得體會范文,希望對正在培訓(xùn)中的同學(xué)們有所啟發(fā)和鼓勵。什么是責任?作為現(xiàn)代
培訓(xùn)心得體會是對培訓(xùn)過程中所感所悟的總結(jié)和思考,可以幫助我們更好地整合自己的學(xué)習(xí)成果。以下是一些培訓(xùn)心得體會范文的選取,他們對于培訓(xùn)過程中的問題和挑戰(zhàn)都做出了積
好的通知應(yīng)該簡潔明了,語言精準,使受眾能夠清楚理解通知的內(nèi)容。接下來是一些通知模板,供大家根據(jù)自己的需求進行修改和應(yīng)用。根據(jù)《中共清遠市委辦公室、清遠市人民政府
總結(jié)是對過往的回顧與反思,是一種對自己成長的記錄和總結(jié)。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀的總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。xxxx年上半年對于我來說是艱辛的半年,也是
教師工作總結(jié)是一個反思和思考的過程,可以幫助我們提高教學(xué)質(zhì)量和效果。小編整理了一些典型的教師工作總結(jié)范文,希望對大家的寫作有所幫助。本職工作,仔細學(xué)習(xí)新的教化理
應(yīng)急預(yù)案是在不同情境下,為了增強應(yīng)對突發(fā)事件能力,確保人民生命安全和經(jīng)濟穩(wěn)定而制訂的一套應(yīng)急管理措施。應(yīng)急預(yù)案是在突發(fā)事件發(fā)生前制定的一系列應(yīng)對措施,旨在保障人
幼兒園中班的課程設(shè)置旨在促進孩子們綜合素質(zhì)的全面發(fā)展。了解幼兒園中班的最新教材和教學(xué)資源嗎?請看以下介紹。金色的九月,我們迎來了第x個教師節(jié)。對身邊辛勤耕耘的老
每一天的時間都非常珍貴,我們的工作又將在我們的努力下收獲新的成績,該好好規(guī)劃一下自己接下來的職業(yè)發(fā)展道路了。什么樣的職業(yè)規(guī)劃才是好的職業(yè)規(guī)劃呢?本站為大家精心整
有了規(guī)章制度,我們可以避免行為的隨意性,做到公平公正,建立起良好的工作氛圍。如果你有任何關(guān)于規(guī)章制度的疑問或困惑,歡迎閱讀以下范文,或與我們進行交流。
所撰寫的發(fā)言稿要簡潔明了、內(nèi)容豐富,能夠直接傳遞我們的主題和要點。本文整理了一些歷史上著名的發(fā)言稿,它們傳達著深思熟慮的思想和感人至深的情感,可以幫助大家更好地
策劃方案是在實施某項工作或活動前,根據(jù)目標和要求進行詳細規(guī)劃和安排的一種書面材料,非常重要且必不可少。小編精選了一些經(jīng)典案例中的策劃方案,希望對大家的工作有所幫
社團活動包括各種興趣社團、學(xué)術(shù)科技社團、體育健身社團等,滿足了學(xué)生多樣化的需求。小編為大家整理了幾篇社團活動總結(jié)范文,希望對大家有所借鑒。進一步落實“培養(yǎng)有中國
自我介紹可以幫助他人更好地了解我們,打開彼此之間的溝通和交流。很高興能夠有機會向大家介紹一下自己。我是一個勤奮努力、積極向上的人,對于工作和學(xué)習(xí)都非常認真和投入
一篇好的講話稿應(yīng)該有一個明確的中心思想,并通過有力的論據(jù)和生動的例子來支持和證明。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀講話稿范文,供大家參考和借鑒。3.勤儉節(jié)約入人心
通過寫培訓(xùn)心得可以更好地鞏固和應(yīng)用所學(xué)的知識和技能。以下是小編為大家搜集整理的一些培訓(xùn)心得范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。x周的導(dǎo)入培訓(xùn)很快結(jié)束了,雖然是短短的幾天,原
發(fā)言稿是在特定場合中用于演講或發(fā)表觀點的一種文體,它要通過語言的力量來引導(dǎo)聽眾思考。發(fā)言稿是在正式場合進行演講或發(fā)表觀點時所準備的一篇文字素材,它能清晰地傳達演
班級活動的組織和參與可以培養(yǎng)學(xué)生的領(lǐng)導(dǎo)能力和組織能力。下面是小編整理的一些班級活動總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。以《中共中央關(guān)于加強未成年人的思想道德建設(shè)若干意見
自查報告是一個重要的評估工具,可以幫助我們確定自己的優(yōu)勢并找到提升的空間。以下是一些精選的自查報告范文,有助于您更好地了解自查報告的寫作要點。藥學(xué)的職業(yè)活動涉及
正確的語言和措辭在領(lǐng)導(dǎo)講話稿中至關(guān)重要,可以影響聽眾的態(tài)度和思維方式。通過閱讀領(lǐng)導(dǎo)講話稿范文,我們能夠拓寬思路,開闊視野,提高自己的綜合素質(zhì)。現(xiàn)場的各位來賓、吃
在寫月工作總結(jié)時,我們應(yīng)該注重數(shù)據(jù)分析和事實依據(jù),讓總結(jié)具備說服力和可信度。接下來,小編為大家整理了一些關(guān)于月工作總結(jié)的精選范文,供大家參考和借鑒。
聘用是企業(yè)發(fā)展和個人就業(yè)的重要環(huán)節(jié),需要雙方共同努力和配合。接下來是一些聘用經(jīng)驗和技巧的分享,希望能夠給大家?guī)韱l(fā)。受聘方(以下簡稱乙方):_________
在日常生活和學(xué)習(xí)工作中,及時總結(jié)心得體會可以讓我們更好地認識自己,發(fā)現(xiàn)不足并不斷進步。這些心得體會范文中的一些觀點和思考或許與我們的經(jīng)歷和觀念不同,但可以幫助我
通過執(zhí)行活動方案,我們可以促進員工之間的溝通和合作,提升整體工作效能。這些活動方案范文包含了不同類型的活動,可以幫助大家更好地了解如何制定一個合適的方案。
企業(yè)內(nèi)部的審計工作有助于發(fā)現(xiàn)并防止內(nèi)部欺詐和財務(wù)不合規(guī)行為。下面是一些權(quán)威機構(gòu)發(fā)布的審計報告樣本,可供大家了解不同行業(yè)的審計特點。審計報告是注冊會計師根據(jù)獨立審
開學(xué)典禮上,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)會發(fā)表講話,對同學(xué)們提出期望和要求。現(xiàn)在為大家呈上一份開學(xué)典禮范例,希望對各位有所幫助和借鑒。老師、同學(xué)們:你們好!今天同是一個值得紀念的
軍訓(xùn)總結(jié)是為了更好地總結(jié)和傳承軍人的優(yōu)良傳統(tǒng),提高自身的軍事素養(yǎng)和綜合素質(zhì)。請大家務(wù)必認真閱讀以下軍訓(xùn)總結(jié)范文,從中學(xué)習(xí)和汲取經(jīng)驗,為自己的寫作增添新的元素和技
一篇好的主持詞能夠為活動增添氣氛,拉動情感,讓參與者更加融入其中。接下來,我們將聽取專家的演講,希望能夠給大家?guī)硇碌膯⑹竞退伎肌<祝壕磹鄣睦蠋?乙:尊敬的爸爸
活動方案的制定還需要考慮到活動的安全性、合法性和文化適應(yīng)性等,以保障參與者的權(quán)益和福祉。讓我們一起來看看小編為大家收集的活動方案范文,希望能夠?qū)Υ蠹业幕顒硬邉澯?/div>
演講稿的文字應(yīng)該簡練明了,語言要通俗易懂,以便聽眾能夠更好地理解和接受。接下來,請大家一起來閱讀一篇具有啟示性的演講稿范文,希望可以為大家?guī)硪恍┬碌囊暯呛退伎?/div>
感恩是一種積極向上的情感態(tài)度,可以使我們更加滿足和快樂。以下是小編為大家收集的感恩心得,僅供參考,希望能給大家?guī)硪恍﹩l(fā)。曾在微博看過一句話:“身無饑寒,父母
高二教案的編寫需要結(jié)合學(xué)生的實際情況,因材施教,因人而異。在備課過程中,可以參考以下這些高二教案的反思和總結(jié),以便更好地改進和完善教學(xué)方案。師:詩歌的語言富于暗
青春是熱血的歲月,我們滿懷激情地追逐自己心中的火焰。青春是實現(xiàn)夢想的階段,以下是小編為大家整理的青春勵志書籍推薦,希望能幫助大家找到自己的方向和目標。
個人總結(jié)能夠幫助我們更好地反思自己的職業(yè)發(fā)展,明確自己的目標和方向,更好地規(guī)劃自己的未來。以下是一些個人總結(jié)的實際案例,希望能夠給大家在寫作過程中提供一些啟發(fā)和
在工作匯報中,我們可以回顧過去的工作,分析問題和不足,以便進一步改進和提高。在下面的工作匯報范文中,你可以看到不同行業(yè)、不同崗位的工作匯報樣例,希望能給你帶來一
寫計劃書是一項需要認真思考和仔細策劃的工作,它能夠幫助我們更好地實現(xiàn)個人和團隊的目標。9.下面是一些經(jīng)過精心選取的計劃書范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。我把目標顧客進行
心得體會是反映學(xué)習(xí)和工作過程中遇到的問題和解決辦法的重要方式。以下是小編為大家找到的一些心得體會范文,推薦給大家閱讀,希望能夠給大家寫作帶來一些啟示和思考。
培訓(xùn)工作總結(jié)是對一段時間內(nèi)的培訓(xùn)活動進行歸納和總結(jié)的重要方式。在撰寫培訓(xùn)工作總結(jié)時,可以參考這些范文中的寫作思路和表達方式,提升總結(jié)的質(zhì)量和水平。作為一名剛剛離
通過讀一篇優(yōu)秀作文,我們可以學(xué)到很多寫作的技巧和方法。小編為大家整理了一些優(yōu)秀作文的范文,希望能夠給大家提供一些寫作思路和技巧。在成長的道路上,嘗試是人生的必修
教學(xué)計劃通常包括開展教學(xué)活動的時間、地點、內(nèi)容、教學(xué)方法、教材資源等詳細信息。接下來是一些教學(xué)計劃的參考范文,希望能給大家提供一些靈感。本屆生物班學(xué)生的整體情況
畢業(yè)典禮是一次讓學(xué)生們感受到成長和進步的儀式,也為他們展示未來的成就和發(fā)展提供機會。小編為大家收集了一些膾炙人口的畢業(yè)典禮演講視頻,讓我們一起來欣賞和學(xué)習(xí)。
讀后感不僅僅是對作品的評價,更是對自身成長和思維方式的反思和提高。這里整理了一些優(yōu)秀的讀后感范文,供大家參考,希望能夠?qū)δ銈兊膶懽饔兴鶐椭K{天白云,綠草白羊,
學(xué)生會工作總結(jié)是對學(xué)生會工作進行總結(jié)和概括的一種書面材料。學(xué)生會工作總結(jié)是一個需要高度重視和用心撰寫的文書,以下是一些范例,供大家參考。我于20xx年9月14日
檢討書能夠促使我們認識到自己的不足并找出解決問題的方法。在下面,我們?yōu)榇蠹疫x取了幾篇實用的檢討書范文,希望能夠給大家?guī)硪恍懽鞯膯l(fā)和幫助。尊敬的老師:數(shù)學(xué),
發(fā)言稿是一種組織思路、明確表達的重要工具,幫助我們有效地傳達信息。通過學(xué)習(xí)和借鑒他人的成功經(jīng)驗,我們可以獲得更多發(fā)言稿寫作的靈感和思路,以提高自己的寫作能力和創(chuàng)
三分鐘是一段短暫的時間,在這個時間段內(nèi)我們可以做很多事情,比如做一杯咖啡、跑幾圈操場、閱讀幾頁書、思考一個問題、寫下一段文字、聆聽一首歌曲、做一項簡單的練習(xí)、給
教案模板是教師反思教學(xué)過程和總結(jié)經(jīng)驗的重要工具,可以促進教師的專業(yè)發(fā)展。掌握好教案模板的寫作技巧,可以提高教學(xué)的質(zhì)量和效果。1.在看看、猜猜、說說的情景中理解
培訓(xùn)心得體會是對參加培訓(xùn)活動后的感悟和收獲進行總結(jié)的重要方式。請大家看一下下面這些培訓(xùn)心得體會的例子,希望能對大家的寫作有所啟發(fā)。近年來,教育行政部門不斷推動全
實踐報告是我們在實踐中的收獲和成長的記錄,也是對我們個人能力的一種評估。小編整理了一些實踐報告范文的精華部分,希望對大家的實踐報告寫作有所啟發(fā)。實習(xí)是我們邁入社
活動策劃應(yīng)該注重創(chuàng)新和差異化,以吸引參與者的興趣和注意力。接下來是一些精心設(shè)計的活動策劃方案,讓我們一起來欣賞和學(xué)習(xí)。二、活動對象。全體師生。三、活動時間、場地
幼兒園小班的家長要與教師建立緊密的溝通和合作關(guān)系,共同為幼兒的成長貢獻力量。以下是小編為大家整理的一些幼兒園小班的學(xué)習(xí)方法,希望能夠幫助孩子們更有效地學(xué)習(xí)。
家長會是學(xué)校與家長一起解決學(xué)生學(xué)習(xí)問題和行為問題的重要機制,可以共同制定解決方案和措施。以下是一些家長會中常見的講話稿范文,供家長們參考與借鑒。大家下午好!首先
自我介紹是展示個人獨特性和個性光芒的機會,讓我們在他人中脫穎而出。以下是小編為大家準備的幾篇精彩自我介紹范文,歡迎大家一起來欣賞。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):你們好!大家好
幼兒園工作計劃是幼兒園與家長和社會的溝通橋梁,展示了幼兒園的教育理念和特色。以下是小編為大家收集的幼兒園工作計劃范文,希望能給大家編寫工作計劃提供一些靈感和思路
夢想是人們對于理想未來的向往和追求,它可以激發(fā)我們的動力和熱情。以下是一些夢想實現(xiàn)的心得體會,希望能給大家提供一些建議和思路。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),老師,親愛的同學(xué)們
崗位職責是一份詳細描述某個職位在工作中所承擔的各項任務(wù)和責任的文件。崗位職責的描述應(yīng)該側(cè)重于準確明確地反映工作任務(wù)和責任,以下是一些范文供參考。為了進一步貫徹落
合同協(xié)議是商業(yè)活動中不可或缺的一環(huán),能夠規(guī)范雙方的行為并保護雙方的利益。查看以下的合同協(xié)議案例,可以幫助你更好地理解合同的結(jié)構(gòu)和要點。出租方(甲方)姓名:身份證
演講稿范文充分體現(xiàn)了演講者對演講主題的理解和思考,能夠引發(fā)聽眾的共鳴和思考。演講需要不斷的練習(xí)和實踐,希望這些演講稿范文能成為你的學(xué)習(xí)資源。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛
自我評價是一個成長與發(fā)展的過程,它能夠幫助我們了解自己的進步和改進方向。接下來是一些自我評價的案例,希望大家可以從中找到一些靈感和思路。具有獨立開展工作的能力計
月工作總結(jié)是一個自我反省的過程,可以幫助我們更好地發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)點和不足,以便有針對性地進行進一步的提升。以下是一些關(guān)于月工作總結(jié)的范文,供大家參考和借鑒,希望能
總結(jié)范文可以提供給我們一些建議和啟示,幫助我們改進寫作水平。通過閱讀這些總結(jié)范文,我們不僅可以了解別人的總結(jié)經(jīng)驗,還可以為自己的總結(jié)提供一些新的思路和方法。
考試總結(jié)是一種冷靜思考的過程,讓我們能夠客觀地評價自己的學(xué)習(xí)水平和成果。以下是小編為大家整理的考試總結(jié)范文,希望能幫助大家更好地總結(jié)自己的學(xué)習(xí)成果。
隨著學(xué)期的結(jié)束,寫一份學(xué)期總結(jié)可以幫助我們了解自己在學(xué)習(xí)上的成長和不足,為下一學(xué)期的學(xué)習(xí)做好準備。在這里,小編為大家整理了一些學(xué)期總結(jié)的范文素材,供大家參考和學(xué)
有了范文范本作為參考,我們可以更有針對性地進行寫作訓(xùn)練,提升自己的寫作能力。現(xiàn)在,讓我們一起來看看小編為大家精心挑選的一些范文范本,希望能夠給大家?guī)硪恍﹩⑹竞?/div>
心得體會可以幫助我們總結(jié)經(jīng)驗,提煉出有價值的經(jīng)驗教訓(xùn),從而在以后的學(xué)習(xí)或工作中避免犯同樣的錯誤。以下是一些關(guān)于心得體會的范文,希望能夠給大家提供一些寫作的參考和
編制活動方案需要團隊協(xié)作,各個環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)合作是成功的關(guān)鍵。活動方案是為了達到特定目標而制定的一系列行動步驟和資源分配的計劃,想要成功地開展一項活動,我們需要提前
技術(shù)合同是指約定在一定時間內(nèi)某一方向另一方提供技術(shù)支持、技術(shù)咨詢等服務(wù)的合同。小編為大家匯總了一些常見的技術(shù)合同范文,供大家參考,希望能夠為您的合同編寫提供一定
活動總結(jié)是對活動中的困難和挑戰(zhàn)進行反思和總結(jié),以便今后能夠更好地應(yīng)對類似情況。活動總結(jié)范文的目的是為了讓大家了解一些成功的案例,從中汲取經(jīng)驗和啟示。
班主任工作計劃可以幫助班主任及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,促進班級穩(wěn)定和學(xué)生發(fā)展。在這里,我們分享了一些班主任工作計劃的精華,供大家共同學(xué)習(xí)和進步。在新學(xué)期中,我繼續(xù)任五
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