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商業招商工作總結大全(14篇)

時間:2025-06-26 作者:念青松

通過寫月工作總結,可以讓自己更清楚地認識自己的工作表現和不足之處,為下一個月的工作做好計劃和準備。以下月工作總結范文是經過認真篩選和整理的,希望能為大家提供一些有益的借鑒和參考資料。

商業招商工作總結大全(14篇)篇一

利用傳媒招商。

如前所述,為一個地區進行招商推廣、引進投資者,其基本原理與向市場推廣、推銷一件商品是一樣的。在激烈的商城中,推廣一種商品的最普遍方法就是利用各種傳媒進行廣告宣傳,讓潛在的顧客知道這種商品,認識這種商品,逐步達到對這種商品的認同和接受。廣告界流行這樣的說法:“經銷產品如果不做廣告,就如同在黑暗中飛媚眼,雖然你知道自己在干什么,但別人并不了解。”這就充分說明廣告宣傳對一種商品的推廣的必要性和重要性。同樣,一個地區要進行招商推廣,引進投資項目,也必須利用各種傳媒大力宣傳該地區的投資環境、投資政策、投資法規等等,樹立良好的地區形象,使之對未來的投資者產生一定的影響力和吸引力,并在他們的心目中留下一定的印象。否則,招商工作就會成為無本之木,無源之水。

傳媒是信息傳播速度最快、覆蓋面最廣的工具,通過傳媒(報紙、雜志、廣播、電視等等)進行招商宣傳,可以最快最廣泛地提高知名度。

利用傳媒的宣傳方法有:。

1.制作、刊登本地區的宣傳介紹廣告、文章。

廣告宣傳的形式是多樣的,如聘請專業形象設計公司或廣告公司對本地區進行包裝,制作出形式新穎、突出本地特色和優勢的廣告,在有一定影響的報紙、雜志上刊登,或是在收聽率和收視率高的廣播和電視頻道里播出;也可以制作成醒目的廣告牌豎立在公共場所;還可以經常邀請知名記者到本地區進行專訪,寫出專題報道或連續報道在傳媒上頻頻“曝光”,以引起人們的關注。

2.制造新聞報道事件。

制造新聞報道事件是利用傳媒進行宣傳約有效形式之一。可以定期舉辦新聞發布會,舉辦引進項目的簽約儀式、建設動工典禮、投產慶典、新產品介紹會、本地區的周年慶典以及有本地特色的社會、文化、體育活動、節目等等,邀請傳媒參加、采訪、報道。制造新聞報道事件應該成為一件經常性的、常抓不懈的工作,也是保持本地區具有一定的傳媒“曝光率”的關鍵。一個地區每年總會有一些上述活動,這是利用傳媒宣傳本地區的大好時機,所以一定要抓住機遇邀請傳媒參與。只有經常見諸于各新聞媒介,一個地區的知名度才能逐步提高,其形象才會逐步深入人心。

3.與傳媒保持定期、良好的工作交流。

除舉行各類活動邀請傳媒參加以外,平時經常性地與傳媒保持聯絡,相互交流信息,交換思想,以利于以后工作的進一步開展。

收視率高,以及中外工商界的中、高層管理人員愛看的報刊或電視頻道,使之有的放矢,避免找錯宣傳對象,浪費人力、財力,徒勞無用。二是要保持一定的傳媒宣傳“曝光率”和周期率。那種“三年不鳴,一鳴驚人”之后又長期沉默不鳴的情況,是難以吸引廣泛注意,很快就會被人遺忘的。

二、舉辦或參加各類招商會議和文體活動招商。

1.利用會議招商。

舉辦或參加各種會議,如各級經貿部門定期舉辦的境內、外大型招商會,經貿、投資研討會,各種介紹會、早晚會、午餐會等等,也是進行招商宣傳的重要方法之一,而這些方法亦是目前采用最多的方法。通過參加上述各種會議,相互交流信息,洽談業務,尋找合適的投資機會和合作伙伴。國內洽談會主要是每年定期舉辦的、與出口商品交易會結合在一起的區域性對外經濟貿易洽談會,包括上海、天津、大連、廈門、哈爾濱和昆明交易會、洽談會等。這類交易會、洽談會由一省(市)主辦,許多省市共同組織企業參加。另外,每年舉辦的外商投資企業出口商品交易會是全國性的交易會,也是吸引外商投資洽談的重要場所。

在國(境)外組織的投資洽談會一般由外貿主管部門和投資、貿易促進機構與外國的官方、民間組織共同舉辦,我國派出政府部門和企業組成代表團參加,宣傳我國各地區的投資環境和政策,和與會的外國公司洽談投資項目。這類洽談會有全國性的,也有以省市為單位組織的;有國際性的洽談會,也有專門針對某一國家或地區的雙邊洽談會。

會前做好充分的準備工作是取得會議成功的關鍵。準備工作通常包括:。

(1)會議的策劃、組織。

(2)出席會議的客人的選擇、邀請和落實。

(3)宣傳品、資料和工具的準備。包括:講話稿、宣傳冊、聲像資料和器具、圖片、文字、模型等。

(4)傳媒宣傳。

上述各項準備工作必須事先認真仔細落實,每個細節都不能有絲毫疏忽。要選擇有能力的國內外組織單位,能夠邀請到足夠數量的、對來本地投資有興趣的外國公司,中方的投資項目介紹材料要提前送給與會的外國公司。如果能與當地大型商會等知名機構共同舉辦,能收到事半功倍的效果。

2.通過文化體育活動招商。

通過舉辦或參與一些有地方特色的文化、體育活動吸引社會各界群眾參加,同時邀請有業務關系的客戶、投資者和新聞傳媒機構前來參加,也能提高地區知名度,起到招商宣傳的作用。目前國內許多地區舉辦的各種“民俗文化節”、“服裝節”、“荔枝節”等等,就是“文化、體育塔臺,經貿唱戲”。這類活動以文化、體育活動為突破口,廣泛聯系社會各界人士參與,旨在宣傳本地區的投資環境和經濟發展情況,通過文化、體育活動尋求投資機會、經貿合作機會和投資合作伙伴。

舉辦這類活動,一定要堅持有本地特色,有吸引力,各界人士和商家才會有興趣參加。否則,就很容易造成規模和花費很大,而效果卻不住的結果。

三、借助中介機構的聯絡渠道招商。

l.通過我國駐外機構招商。

我國政府在世界各國的許多地區設有使領館的商務處,為溝通中外經貿交流起著橋梁的作用。商務處人員不僅對當地情況十分熟悉,與所在國的商界有著長期和廣泛的聯系,而且對國內的情況也比較了解。許多外國公司在來華投資之前,尤其是第一次來華投資的,都會先到當地的中國使領館商務處詢問情況,索取資料。要與中國駐外的使領館商務處建立聯系,向他們介紹本地區的投資環境,提供招商宣傳資料,以方便商務處人員隨時向前來咨詢的客商介紹推薦。主動出擊,與潛在的投資者建立聯系。在必要的時間,一個地區的招商機構也可以在境外的重點國家或地區設立自己的“窗口”公司,以利于招商和其他經貿活動的開拓。

近年來,我國企業跨國投資日趨增多,這些國(境)外的中資企業與當地工商界有較多的聯系,借助中資企業的聯系渠道,結識客商也是一種事半功倍的招商途徑。

2.通過外國使領館招商。

世界各國在我國的許多地區也同樣設有使領館及其商務處,作用與我國的這類駐外機構十分相似,也是外商來華投資前的咨詢對象。一個地區的招商機構可以采用上述的方法與之建立聯系,這樣就可以了解到對方國家的經濟動態,來華投資的計劃以及我們在吸引對方國投資方面還存在哪些差距,我們在哪些方面還需要進一步改進,等等。這些對于招商工作都是非常有益的。另外,還可以邀請外國使領館官員經常到自己的地區訪問和參加一些經貿、社會及文體活動,以增加彼此的了解、信任和交流。

世界各國各地都有許多不同性質和行業的商會。它們擁有眾多的會員,定期發布信息,發起各種促進經貿的活動。商會對其會員公司的動態了解較多,對它們的發展戰略、投資計劃及各自的特點也有一定的掌握。到國外招商,無論是舉辦各類型的會議,還是派出招商小組,最好都能與當地有影響的大商會共同主辦或取得其支持協助,它們可以根據我方的要求和特點,邀請到合適的公司參加會議與我方洽談。這樣能收到事半功倍的成效。

此外,還可以通過各類商會組織動員有興趣來華投資或發展與中國經貿關系的會員公司經常組團來華和自己地區考察、洽談。

4.通過投資咨詢公司、律師事務所、會計師事務所招商。

著一些公司的發展計劃及投資動態。國(境)外的跨國公司在選擇投資地點之前都會聘請一些咨詢公司為其做各項調查、比較、分析;聘用律師事務所為其做各地的法規比較,起草法律文件和辦理法律手續;聘用會計師事務所為其從財務、稅務的角度做分析、比較、策劃項目財務預算等。這三種機構提交的分析報告都會影響這些公司的投資決策和選擇。

一個地區的招商機構與這些咨詢公司、律師行、會計師行建立經常性的聯系,介紹情況,提供資料,可以使本地區在他們給投資者的報告中占一席之地,成為可供選擇的地區之一。還可以通過這些渠道了解哪些公司有投資意向,及時與之聯系,做進一步的介紹、解答和跟進推銷工作。

5.通過銀行招商。

“兵馬末動,糧草先行”,外商決定投資之前都會與有關的銀行協商安排融資。因此,就招商渠道而言,銀行能發揮與上述咨詢公司、律師行、會計師行相同的作用。如廣州經濟技術開發區引進的日本hoya鏡片項目,就是通過日本的一家銀行推薦的。

另外,銀行對于一個地區的對外融資和引進資金方面起主導作用,有時可以產生融資和引進項目互相帶動的良好效應,取得意想不到的收獲。

四、派出招商小組主動出擊招商,重點在國(境)外跨國公司。

l.派出招商小組招商。

招商機構可以選派熟悉業務、精通外語的人員組成精干的招商小組,不定期地主動出擊,到一些重點國家和地區拜訪有關的公司、機構和人士,進行招商和宣傳、介紹及項目洽談的促進工作。1996年7月,廣州經濟技術開發區(以下簡稱廣州開發區)招商小組赴新加坡進行招商。出國前,招商小組做了大量細致的籌備工作,包括與新加坡工業聯合總會、著名的新加坡公司以及當地主要傳媒的聯系,客商及一些政界人士的邀請和落實,甚至包括會場的布置等等。結果那次招商活動非常成功,不僅與會的客商眾多,反應熱烈,而且得到當地傳媒深入廣泛的報道,迅速在新加坡掀起一股廣州開發區熱。招商活動取得了豐碩成果,不僅談成了一個投資額達3000萬美元的建材項目,還結識了一大批工商界及經貿界人士,為以后在新加坡的招商及經貿工作奠定了基礎。

派出招商小組的優點是人員少而精,靈活機動、有針對性,可專心致志地與客戶進行深入交流,成功率高。可以避免大型招商會參加的單位多、人員多,組織者陷于大隊人馬的管理和活動安排、會議策劃組織等繁雜的事務性工作,沒有足夠精力專心于招商業務的跟進,以及聯絡廣泛而不深入等不足之處。

但招商小組要達到預期的目的,就必須充分做好各項準備工作,包括事前的業務聯絡、預約、交流等等。出發前已處理好前期的各項工作,出訪時集中時間深入解決關鍵性的幾個問題。否則,很容易撲空或沒有任何意義。

2.與跨國公司直接聯系招商。

跨國公司是國家間投資活動的主體。引進跨國公司的投資是各地招商工作的一個十分重要的內容。一般的招商會、投資研討會由于參加單位眾多,人員龐雜,跨國公司、尤其是大跨國公司并不感興趣。要引進跨國公司的投資,就必須與它們直接聯系,主動上門提供各種服務。與跨國公司建立聯系,除本章所述的其他方法外,最好直接與之聯絡。

首先,通過公司名錄、電話號碼簿以及一些報道、統計、宣傳資料,查找這些公司的聯絡地址、電話號碼,直接發出聯絡信函、傳真或電子郵件。由于跨國公司大多是內部結構復雜、部門繁多,頭幾次聯絡的未必都是合適的部門,不一定有回音。但只要能持之以恒,就會得到回復。然后按圖索驥,就能聯絡上負責本地區業務的部門和人員。

其次,利用出國招商的機會,專程登門拜訪所在國的跨國公司。1997年8月,廣州開發區招商小組參加了由中國國際貿易促進委員會組織的經貿代表團赴北歐從事經貿洽談和招商活動。出國前特意聯系了北歐3家著名的跨國公司。到達后,專門登門拜訪了這3家跨國公司。結果受到了3家跨國公司的熱情接待。其中一家公司派出合資合作部經理和信息聯絡部經理專門接待,詳細介紹了公司的情況及在中國的發展情況,安排參觀了公司的核心生產車間。另兩家公司均派出副總裁親自接待,分別介紹了他們公司的發展情況和將來在中國的投資計劃。通過登門拜訪這些公司,增進了雙方之間的了解,擴大了廣州開發區在這些公司中的影響;同時,可以進一步了解到這些大跨國公司的內部運作和辦事風格,`在今后的談判中更能做到知己知彼;更重要的是,登門拜訪目的性強,可以集中精力就雙方感興趣的問題進行比較深入細致的交談;了解到了這些公司對中國的投資動向及信息,為我們以后跟進聯系這些公司打下了基礎。此外,跨國公司認為登門拜訪是對他們的尊重,所以在接待中可以見到相當層次的高層領導,這是一般招商會、投資洽談會所不能比擬的。

五、以商引商。

對已簽約來本地區投資的項目兌現基礎設施供應和服務承諾,做好服務工作,協助其獲得生意上的成功,有助于這一項目帶動其上游產品的供應商公司和下游產品的客戶公司來同一地區投資辦廠。例如,一家美國公司在廣州開發區得到了良好的投資服務,其業務在中國蒸蒸日上,因此也帶動了其上游產品供應商到廣州開發區投資辦廠。這樣,不但能產生以商引商的群體效應,還能為該地區建立信譽和日碑。

地區的整體投資環境。這時,無論第一線的招商推廣工作做得再好也徒勞無益,因為推銷的“商品”質量不行,售后服務又差。不但沒有新投資者來,已來的投資者也會后悔,甚至做負面宣傳。可見,招商工作是一項復雜的系統工程,哪個環節出了問題,都會給以后項目的引進工作帶來困難。

六、聘請招商顧問。

招商機構還可以聘請一些退休或離職的原中外經貿人員,跨國公司的中、高級管理人員以及專家和社會知名人士為招商顧問,為其做招商宣傳、引薦和促進工作。這些人士由于其特殊的經歷和社會關系,在招商的尋找線索、信息,介紹投資項目,促進項目達成協議等方面有時可以起到別人不可替代的特殊作用。

以上介紹的幾種招商渠道和方法,可以相互配合、交叉和綜合使用。而且這里所列舉的僅是一小部分,遠非全部。招商人員只要堅持以客為主的原則,根據新形勢,研究新情況,探索新路子,就能不斷地發掘出新的招商思路和方法。

商業招商工作總結大全(14篇)篇二

按照縣人民政府關于信息公開工作的部署,我局不斷完善信息公開的工作制度,并把各項制度落到實處,不斷豐富信息公開內容,切實保障社會公眾的知情權。按照縣政府相關文件要求,現將今年信息公開工作總結如下:

縣招商局高度重視政府信息公開工作,將信息公開工作納入重要議事日程,全年多次召開會議安排部署。年初,成立了以局長為組長,為副組長,為成員的招商局信息公開領導小組,為信息公開工作深入推進提供了組織保障。

根據縣政府信息公開工作的要求,我局及時制定了招商局信息公開管理辦法,對信息公開的內容、方法和程序等事項進行了規范。

我局把日常管理和業務工作融入政務信息公開,先后公布了縣招商局機構設置、主要職能、縣重點招商項目、縣投資指南、人事任免、重要事件信息,每月定期發布《招商動態》等,今年截至目前,公開信息累計105條,建立起為社會公眾提供招商引資信息的網絡平臺,為群眾提供更為便捷的服務。

對公開的政務信息落實跟蹤檢查管理,確保發布的信息無誤。在加強內部監督檢查的同時,我局還通過各種形式,及時聽取和廣泛征求社會各界的意見,不斷提高信息公開工作質量和服務水平。

商業招商工作總結大全(14篇)篇三

年初以來,在區委、區政府的正確領導下,按照年初確定的目標任務,不斷強化項目意識、服務意識和創新意識,整合招商資源,拓展招商渠道,改進招商方式,細化招商服務,使全年的招商引資工作打開了新的局面。現將具體情況匯報如下:

一、主要指標進展情況。

1-11月份,全區共引進項目245個,協議資金額為億元,實際到位資金額為億元,資金到位率為,完成年度招商任務的(全年任務120億元)。

其中,引進10億元以上項目16個,占項目總數的;

引進億元以上項目58個,占項目總數的;

引進3000萬元以上項目98個,占項目總數的40%。

這些項目的引進和實施進一步帶動了全區產業體系向規模化和縱深化的發展,引導我區的工業和商業經濟更加合理有效地配置優勢資源,提高了項目的科技含量,延伸了產業的發展鏈條,增強了市場競爭力,為全區的經濟發展和社會進步注入了新的活力。

二、主要工作開展情況。

(一)以體制創新為重點,建立招商引資新機制。

組建全新的專業招商隊伍,必然要突破現有模式的束縛,我們理清思路,創新機制,取得了明顯成效。

一是完善招商引資獎勵機制。制定了《##區招商局雇員績效考核辦法》,做到人人有指標,人人有動力。同時我們還實行項目首報跟蹤考核制度,周例會制度,實行重點項目專人跟蹤,并對聯系每個項目的責任分局、責任人提出了具體的進度要求,及時推進招商工作進度。

二是創新招商引資運行機制。形成了《##區招商局工作規范手冊》、制定了具體考核制度和評價標準。年初,對8個分局進行系統考核,辭退了6名不合格人員,激發了招商隊伍活力。

三是樹立招商引資對外形象。建立了ci識別系統,確立了招商局理念和標識(誠信務實,堅韌自律,精細高效,協作創新),要求全局工作人員在洽談和接待等工作中佩帶胸卡,樹立起全區招商工作的嶄新形象。

(二)以產業發展為導向,拓展招商項目新儲備。

圍繞全區區位優勢、資源優勢、產業優勢,充分挖掘潛力,精心策劃包裝項目,不斷更新項目,共更新了40余個項目充實到項目庫中。

一是瞄準市場需求,科學論證項目。認真分析評估目前的市場環境、建設條件、經濟效益及投資回收等要件,切實加強了對項目的論證、包裝工作。

二是立足比較優勢,包裝策劃項目。圍繞區位優勢及發展要求,包裝了太湖商業街、黃海城市廣場、陵西街道商業地產、包道商業廣場等項目;圍繞資源優勢和產業優勢,包裝了馬三家泵業產業園、平羅畜禽產品深加工等項目;圍繞現有園區企業,按照延伸產業鏈條,擴大產業規模的要求,包裝了一批引聯掛靠的沙嶺物流中心、觀音物流基地、李紅路物流中心等項目。

三是強化前期工作,充實儲備項目。完善項目基礎材料,實行項目動態管理,針對具體項目實地考察論證,做好項目前期工作,努力提高儲備項目的質量和水平。

(三)以資源整合為基礎,打造招商引資新平臺。

利用我區停產、半停產企業的閑置廠房、土地等存量資產,盤活資源、做優空間,為招商引資搭建新平臺。

一是充分調查,摸清家底。深入到全區各鄉街和產業園區,對全區重點建設區域、閑置廠房、零散招商地塊進行了認真的調查和梳理,共整理出招商地塊208塊,為全區進一步做好招商工作奠定了堅實的基礎。

二是整合資源,充分利用。結合資源調查的結果,切實加強對全區已閑置廠地、廠房等情況的整理,策劃和包裝成招商項目,通過參加各類經貿洽談會等活動向外宣傳推介,積極尋找合作伙伴。

三是依托平臺,對接項目。通過招商引資,將整合出的資源全面推出,與各界客商進行對接。其中:

太湖商業街項目:位于黃海路商務核心區十字發展軸心南北軸線,擁有南北兩個地鐵出口,具備建設##區中心商業街的條件。目前已與泛華、萬達等企業對接,投資方表示出明確的投資意向,區內的金廈、世代、宏發等集團對該項目也非常感興趣,金廈太湖灣已有樂購、華潤萬家等欲與之合作,建大型超市,宏發與興隆大家庭準備合作建設地區購物廣場。

迎賓路汽車4s一條街項目:位于迎賓路沿線,雖然短短幾個月的時間,已有眾多汽車銷售商到現場考察。遼寧隆孚汽車已經購下了原供銷社地塊;北李橡膠廠地塊、果品公司等幾個地塊也在洽談中。

黃海城市廣場項目:東至東湖街、南至黃海路、西至太湖街、北至迎賓路,總占地面積約56公頃。擬對該區域進行整體開發,建設五星級酒店、大型購物中心、餐飲娛樂設施、寫字樓、中小學校及幼兒園、主題公園、休閑廣場及高檔住宅小區等項目,并最終形成沈陽西部的cbd。目前,已與韓國樂天集團、上海大華、中南地產、陽光100、香港保利達、泛華、中實集團等進行對接,他們均對該地塊表示出濃厚的投資興趣。

(四)以招商活動為載體,實現項目建設新突破。

突出大型招商項目推介會及座談會和相關展會等活動對招商工作的乘數效應,走出去,請進來,積極組織和參加了20余個招商活動。

一是積極抓好主動招商活動。年初以來,先后在北京、吉林、天津等地組織和參加了“風險投資論壇”、“韓國周”、深洽會、廈門投洽會、“臺灣周”等幾個大型招商活動,接洽了一批優質項目。尤其是,結合丁香湖水城的開發,在區政府主辦了丁香湖水城招商項目說明會,會議邀請了碧桂園、萬科、富力、恒大等20余家全國房地產頂級企業,邀請了市規劃和國土資源局、市建委、市房產局等權威部門,對丁香湖水城進行了全方位的推介,切實增進了與會客商投資丁香湖水城項目的了解和信心。

二是積極參加省、市組織的招商活動。按照省市的部署,先后參加了長三角招商、珠三角招商、第二屆亞洲制造業論壇等多項招商活動,每次活動都有大型招商項目參加簽約,極大地提升了##的知名度。其中,5月初長三角招商中,在杭州、溫州、上海等地組織參加了一系列長三角地區招商活動,吸引了廣大投資商的深切關注,接洽了一大批重點客商,共達成協議項目6個,意向項目2個,總簽約額達億元。7月份中旬珠三角招商方面,赴佛山、深圳、東莞、廈門、泉州等地,借助招商洽談會這個平臺,洽談促進了一批優質項目,共簽約項目3個,投資總額達億元。12月3日,隨省市招商考察團赴廣州進行洽談,又促進了北方不銹鋼市場等一批項目的簽約進度。

(五)以宣傳引導為依托,提升對外開放新水平。

以各種媒體為依托,選取了資源優勢、產業特色、環境優勢、領導魅力等視角,集中加強了對全區招商整體優勢的宣傳力度。

一是改版了全新的項目冊。結合主辦或參加各項招商活動,制作了《##招商手冊》、《##工業地產招商手冊》等一系列專題宣傳材料,同時邀請了相關媒體,采取立體式的宣傳形式,進一步提升了全區的招商知名度和影響力。

商業招商工作總結大全(14篇)篇四

委托人(甲方):

受托人(乙方):

為共同做好南潯的招商引資工作,委托人與受托人約定,由甲方委托乙方進行招商引資事務。為明確雙方之權利義務,依照《中華人民共和國合同法》及其有關法律法規的規定,經雙方充分協商,訂立本委托代理合同。

第一條委托事務。

乙方以甲方名義對外推介南潯開發區,并進行獨立招商活動。

第二條委托期限。

自年月日起,至年月日止。

第三條轉委托(第項)。

(一)乙方不得再行委托第三人處理委托事務。

(二)乙方委托第三人處理委托事務的,必須事先征得甲方同意。第三人處理委托事務,須接受本合同約束。第三人不得再行轉委托。

第四條費用及支付。

(一)具體項目引進談判中,在南潯的考察費用由甲方承擔。具體有:

上述款項支付方式及時間:

(二)乙方在處理委托事務中,其余的一切費用和損失,由乙方自行承擔。

第五條報告情況。

乙方每(星期、月、季、半年、年)應以書面的形式向甲方報告招商引資工作中的情況。

第六條委托事務成果的交付時間、方式。

(一)乙方在處理委托事務過程中,遇有投資意向的客商,必須在日內向甲方報告,并且向甲方提供相關的一切資料。

(二)乙方須按甲方的通知和要求在日內將有關委托事務的一切資料及相關事宜移交甲方,并積極協助配合甲方招商引資的相關工作。

第七條報酬及支付。

乙方的計酬辦法,以實到資金為計算依據,具體為:

上述款項支付方式及時間:

第八條雙方的權利和義務。

一、甲方的義務:

(一)甲方向乙方提供南潯經濟開發區的所有招商資料和政策,及乙方所要求的相關資料,并承諾政策的正確性,如遇政策調整,甲方應及時通報乙方。

(二)甲方應為乙方配備工作所必要的設施、設備。具體有:

二、乙方的義務:

(一)乙方在招商活動中必須嚴格執行我國的有關招商政策。

(二)乙方不得以甲方名義進行與代理招商無關的.經濟社會活動。

(三)乙方在招商活動中應保守甲方的招商秘密,不得向第三方透露。

(四)乙方引進的項目必須符合南潯開發區產業發展規劃。

(五)除甲方外,乙方不得再代理第三方從事與甲方委托的相同或類同的業務。

第九條本合同的解除條件。

(一)甲方可隨時通知乙方解除本合同,但應補償乙方的相關開支和費用。

(二)在合同有效期限內,乙方非經甲方同意不得提前解除本合同。經甲方同意,提前解除本合同的,應補償甲方的相關損失。

第十條違約責任。

(一)若因乙方交付的委托事務成果不真實或因與交付成果有關的一切原因而造成甲方損失的,乙方須賠償甲方受到的一切直接和間接的損失。

(二)若一方違反本合同約定,及合同法相關規定的,應賠償另一方因此受到的所有直接和間接的損失。

第十一條合同糾紛的解決辦法。

因履行本合同發生爭議,雙方協商或向合同簽訂地法院起訴。

第十二條其他。

本合同未盡事宜,由雙方協商補充協議。補充協議與本合同具有同等效力。

本合同共三頁,一式兩份,合同雙方各執一份。

甲方:

乙方:

代表人:

代表人:

簽約時間:

簽約地點:

商業招商工作總結大全(14篇)篇五

一些商業地產在操作時,因為經驗不足的原因,會導致形成招商容易倒閉早的惡劣境地,在此片面總結一下造成商業地產招商開業后經營不善的原因,希望對受眾有淺許幫助。

一忌:請無商業運營經驗的策劃公司全程運營。

在我接觸商業地產過程中,發現很多策劃公司依然在運用為企業產品策劃時的思路在實施,更多的甚至是在用頭腦風暴進行“概念”炒做,以為只要有一個好的概念,就可以一切無憂,殊不知,商業地產運作的各個系統是互為聯系的,業態規劃、運營模式、管理體系構構建的支持才是最終商場是否能夠有效存活的重要條件,招商所面對的商戶更關心的是內在的運營環節,否則概念再好,招商后的存活率也是相當渺茫。

二忌:混淆的市場調研。

商業地產的操作在做市場調研時,更注重當地商業形態的結構,會從當地競爭力的業態組合做為出發點,對各個商圈主業態、模式進行分析,并結合項目的本身情況進行綜合評析,以此為后續的定位及業態規劃提供科學支持。

三忌:自以為是的另類定位。

沒有商業運作經驗的策劃公司及部分商業地產在操作時,差異化策略會做為規劃定位首選,操作的方式就是如何制定吸引眼球的概念定位,這類公司操作習慣了產品的概念模式,以為商業地產的操作也會一樣火爆,而只以概念為突破口,想當然的將商業地產打造成定位獨特的形式,卻不去考慮定位是否合適?商場業態如何搭配?市場是否是如此大的容量等核心問題。

商業地產想操作成另類獨特的定位形式有三個要素:1)、核心商圈。2)、交通發達。3)、營業面積低于3000平。

如果背棄了以上三點要素,既使招商情況再好,開業兩個月內就會顯出疲態,業戶糾紛100%會發生,倒閉是理所當然的事。

商業招商工作總結大全(14篇)篇六

1、公司制定的招商策略及方向。

招商的定位、策略方針、招商政策是不可以隨意更改的,它的解釋是唯一性的,要求全體招商人員要一個聲音、一個口徑,并熟記于心。

招商是一項艱苦的工作,但招商是否成功的衡量標準只有一個,就是是否按時完成預定目標(結果),這是一項不要苦勞只要功勞的工作。

3、招商過程中要堅決執行集團、公司管理制度,按照集團、公司招商計劃開展工作。

即決心最重要,招商前的計劃與責任,招商過程中的檢查與監督,招商后期的總結與獎懲。

3)招商工作的總結不僅僅是指整個招商工作宣告完成的總結,更是在招商工作過程中的每一段及時進行總結,提出前段招商工作中值得肯定的以及必須糾正的問題,針對部題要提出一套以上的解決辦法以供選擇,形成共識意見后,形成下一步招商工作的計劃及注意的問題并貫徹到每一位招商人員身上,以杜絕此類問題再次發生,提高今后招商工作的效率,以免再走彎路,同時對前段招商工作中招商人員的工作完成情況對照招商個人完成指標,進行及時的獎勵和處罰,即及時提取招商業績提成,針對完成招商任務并有超額完成的招商人員可再給予相應的獎勵。

4)在招商過程中,整個招商隊伍要始終保持高昂的斗志和激情,招商負責人要有維持和調動、提升激情和斗志的能力,要經常與招商人員進行各種方式的溝通和交流,要懂得及時消除招商人員內部產生的矛盾,即產生矛盾的根源和解決的方法,給招商人員強調整個招商工作不是靠一個特別有能力的人或者一個特別能按時完成招商任務的小組來完成的,你再能干也只能完成整個工作的一部分,所以要求同存異,相互協作,以保證共同完成任務。

二、招商對象應具備的基本條件。

把優質的業戶招入市場,不僅能保障前期招商質量(按時簽合同、交保證金及租金),同時為今后市場的良好運營、業內口碑及業戶自身的生存打下良好的基礎,為此招商業戶需要具備以下條件:

1、對入場前期的租金、保證金、水電費、流動資金等有最基本的承受能力。

2、要有基本的經商經驗,有一定的營銷思路。

3、有與市場共度前期經營困難的思想準備。

4、不做“坐商”做“行商”的勤奮和勇氣。

三、只期望給業戶免租金、給予業戶過多的優惠政策來完成招商任務最終只能使招商失敗。

1、為了按期完成招商任務,僅靠免租金招入的業戶(甚至是入場后長時間交不上租金的業戶),肯定是既無資金實力又無經商經驗的中小業戶,他們絕大部分往往不僅自己生意做不好,還拉幫結伙給市場找各種各樣的麻煩及制造各種事端,平時只會一味指責市場不做為,甚至在合同期外以各種理由拒絕退場,這樣的業戶(應該根本不能稱其為業戶,也根本不是正經的經商者)進場后幾乎不承擔任何費用,他們又會以各種非正常方式和手段退場,這樣對現有市場內正常經營的業戶及意向進入市場的準業戶都會造成極其不良的影響,對于這批業戶的招商結果肯定以失敗為告終,對這批業戶的經營結果也以失敗為告終,所以堅決不能招入市場,這樣的業戶寧缺勿濫。

2、另外,堅決不要給所謂的大客戶(意向大面積經營的業戶)、有帶動性的業戶給予租金政策上的任何優惠,要堅決執行已經制定的招商租金執行政策,即使其不斷的討價還價,不斷的試探,我們要堅決的給予回絕,不要有任何猶豫和余地,只有我們堅定了態度,才能使他們斷了任何念頭,使其中仍可進入市場的業戶在盡短時間內簽約進場,以致繳納租金和保證金。退一步說,只有在對方正真簽約或交納租金時根據實際情況和上級領導批復對上述業戶在宣傳、裝修期、運營推廣上給予一定的變通,以保持租金政策的全場統一性。

四、怎樣才算是招商工作完成只有業戶租金(保證金)到位、店面裝修完成、足夠的商品進場布貨才算是此戶招商工作的基本完成,招商過程中,業戶的變數隨時可能發生,簽訂合同絕不是招商工作完成,必須上述三項工作同時完成才算是真正完成。

我們的招商人員往往認為經過艱苦的招商,只要業戶簽了合同就可以長舒一口氣,認為招商工作已經完成,大功告成了,實際上這真只是萬里長征才走完第一步。

因為雖然我們與業戶簽訂的是具有法律效力的入場合同,合同中也有相應條款對業戶的違約提出了應承擔的責任,但是在實際情況中我們市場方真的沒有過多的精力或者必要去追究部分的、某些的違約業戶責任,所以我們只有用在實際工作中最有效果的“軟鎖鏈”即租金、保證金的真正入賬來制約業戶,這才是硬道理!因為只有讓業戶真正的掏出錢來付給市場,他才能真正承擔對市場的責任,才會真正在意這次與市場合作的機會。那么是否交了錢就最后完成招商工作了呢?不是,下一步還要積極努力的督促其盡快進場裝修,因為許多家居裝飾材料品類的賣場是必須要裝修的,只有經過裝修才能更好的渲染環境、烘托產品,使產品以最佳效果展示在客戶、顧客面前。很多簽約并已交租金的業戶往往在入場裝修時還要進行觀望,在這種情況下,我們要首先想辦法使某些大業戶、有帶動性的業戶、經銷較大品牌的業戶首先入場裝修,造成場內緊迫開業的氣氛,這樣就會帶動那些尚在猶豫的簽約業戶快速入場裝修,并以這些業戶的裝修來帶動更多的小業戶、小品牌業戶的入場裝修。

簽約業戶入場開始裝修即將結束,我們的招商人員就可以認為招商工作最后完成了,可以高枕無憂了嗎?還不是,因為業戶還沒有完成最后的入場工作——即足夠的商品陳列和展示以及相應的倉儲庫存。在業戶裝修開始時,我們招商人員就要催促業戶聯系廠家發貨或聯系相應品牌的貨源,總之每步工作都要提前考慮好,并做到胸有成竹。

我們知道在招商過程中業戶的心態和行動會不斷的受同類業戶即各種因素的影響,會出現猶豫、觀望、徘徊甚至半途退場,在整個環節中任何一個環節出現問題都會導致招商的失敗,所以只有上述三個要素全部完成,才標志著該次招商的最終完成。但是千萬不要忘記市場運營的開始也是另外一種形式的招商的開始。市場運營不好,下一步的招商必受嚴重的影響,所以說運營也是招商,招商工作會永遠伴隨著市場的發展過程中。

五、家居、裝飾材料等品類招商需具備的知識及有效辦法。

1、熟悉現有業態情況。

家居、裝飾材料類基本上是南方以廣東(家具、家居飾品、窗飾、布藝家紡、燈飾、陶瓷衛浴潔具)、福建(家具、陶瓷衛浴、石材、水暖)、江浙(家具、小商品、五金、家紡)為生產基地,北方基本上以河北(家具、板材、服裝百貨)、山東(家具、板材、陶瓷衛浴)、遼寧(家具、陶瓷衛浴、小百貨)為生產基地,銷售方式大部分以廠家招入各地經銷商、代理商進行推廣分區銷售,重點地區如有成熟的大型批發市場,廠家也會組團進入,形成區域直銷點及倉儲基地,輻射周邊城市。如家具的北方集散地在河北香河,江浙的集散地在江蘇的蠡口,廣東的集散地在順德(中檔)。如地板的集散地主要在浙江的南潯,陶瓷的集散地南方在廣東的佛山,北方在山東的淄博及遼寧的法庫。

2、要熟悉各招商地區相關品類的行業協會,建立良好的關系。

我們要積極的通過與招商地區的行業協會如家具協會、裝飾材料協會、建材行業協會、建筑裝飾業管理協會等積極主動聯系,特別要與其會長或秘書長建立良好暢通的關系,但千萬不要過多期望協會的幫助有實質性的效果,因為行業協會對我們這樣尋求幫助的市場見怪不怪、習以為常,所以我們最后還是要靠自己完成招商任務,但是協會可以在市場信息及周邊行業情況、行業廠商負責人基本情況上會對我們有一定的幫助,在與各行業協會領導接觸過程中,在尋求幫助的過程中,一定要注意給予對方相應的利益承諾,并在其幫助真正有效果后我們也要真正的予以兌現,以利于今后的再次合作和贏得好的業內口碑。

3、要積極的與招商的相應品類的專業媒體及行業記者建立合作關系。

我們要多方尋找在招商品類中較有影響的專業報刊、雜志,并與其進行保持緊密的聯系,特別是要與其中的專版記者建立朋友般的友誼,這樣我們可以通過花費一定的廣告費在專業的媒體上刊登廣告,使在短時間內在所招商的行業內宣傳市場、擴大知名度,發布招商信息,使專版記者在所屬版面及欄目上給予新聞報道的形式宣傳我市場,以很小的花費甚至無費用的為市場做宣傳,而以新聞報道和文章寫實的方式介紹我們市場會更加易于讓行業內同仁接受。

4、招商人員要較深入了解招商品類在全國和各區域的基本概況。還以家具為例:

1)廣東為全國中高檔板式、軟體家具生產基地,擁有近10萬家大中小型企業,其中深圳和東莞為高檔家具生產和銷售基地,尤其是深圳近年與香港家具企業聯手后取得了長足的發展,家具的品質及銷售堪稱全國之最;東莞厚街家具企業實力雄厚,占據了國內高端家具銷售市場的半壁江山;順德的龍江及樂從以生產中檔軟體、板式家具為主,并擁有全國最大的家具展示中心——樂從家具博覽中心;廣州主要是除家具為主要生產品類外,還涵蓋了家紡、布藝、窗飾、家居飾品等生產品類。

2)四川為全國的視聽柜、沙發、床墊等中高檔家具生產基地,主要集中在成都及重慶周邊地區,造就了一批以全友、掌上明珠、雙虎、好風景、南方、天子、喜洋洋、金茂等為領頭羊的全國知名品牌,這些品牌主要目標是占領全國二三線城市50%以上的終端市場。

5、搜集招商地區的展會信息進行展會招商。

要了解展會的信息有:是展銷會還是展覽會、主辦承辦單位是誰、展會面積有多大、都有什么品類、參展商數量等,尤其注意一般展會第一天最有效果。

通過參加展會能直接與各地廠家和經銷商接觸,搜集到大量的客戶資料,并通過展會對行業有著充分的認識,是了解行業現狀的一個最佳窗口和平臺,可以使招商工作更具有目標性和針對性。

通過參加展會還能直接將我市場的招商信息直接傳達給參展企業或者是前來參觀的企業、經銷商和采購商,對市場的招商和運營擁有巨大的推動作用。

6、重點鎖定招商區域和品類,快速完成找商任務。

一般來講,如需快速招商,填充招商區域,盡量要以周邊地區廠家或城市內檔次品類相匹配的市場為招商對象。考慮到成本及目前全國專業市場的現狀,再結合本市場的特點,一般先從市場周邊地區作為重點招商區域,如果本地資源豐富,可以從本地開始進行突破,先引入本地商戶然后再遠近結合。如果本地資源極少,則需先從市場外圍引入,并選擇行業生產基地為重點突破區域,這樣工作就有了重心,全體招商人員圍繞著這一重心,齊心協力,將首仗打好,通過以點帶面,最后全面開花,使整個招商任務圓滿完成。

商業招商工作總結大全(14篇)篇七

零售是一種交易形式,可定義為將商品或勞務直接出售給最終消費者的銷售活動,也是向消費者提供銷售商品的一種商業活動環境,使消費者從零售商店里獲得消費品及其與消費品有關的無形服務的滿足,它直接關系到居民的生活質量和生活方式,是社會資源分配的一個重要階段--也是最后階段。

2.零售戰略。

零售戰略是零售商打算如何集中其資源來達成其目標,確定其主要服務于哪些顧客和將提供什么樣的商品和服務,并建立和保持競爭優勢的系統性謀劃。具體上它包括企業使命目標,競爭對手分析,顧客的細分、定位,商店的選址,服務策略,與供貨商的關系,信息管理和分銷系統,低成本經營,以及零售活動組合等等。

3.商圈。

商圈是指零售店以其所在地點為中心,沿著一定的方向和距離擴展,吸引顧客的輻射范圍,簡單的說,也就是來店顧客所居住的地理范圍。

4.全過程商品管理。

全過程商品管理是指一個零售商從分析顧客的需求入手,對商品組合、定價方法、促銷活動,以及資金使用、庫存商品和其它經營性指標做出全面的分析和計劃,通過高效的運營系統,保證在最佳的時間、將最合適的數量、按正確的價格向顧客提供商品,同時達到既定的經濟效益指標。

5.市場化經營商場化管理。

市場化經營商場化管理指采取“整體規劃、招租經營、統一管理、自收自付“,各柜相對自主經營,并以規范化的商場管理形成專業特色的經營管理模式。

6.精細化管理。

精細化管理是以“精確、細致、深入、規范“為特點的全面化的管理模式。全面化是指精細化管理的思想和作風貫徹到整個企業的所有管理活動中。精細化管理包括:精細化的操作、精細化的控制、精細化的核算、精細化的分析、精細化的規劃。

7.購物中心交通規劃。

購物中心交通規劃分為兩部分,一部分是周圍道路把交通引入購物中心,另一部分是購物中心自身用地范圍內的交通組織和規劃,以及建筑內部的人流組織。

8.購物中心的人流。

購物中心的步行人流分為兩種:一種是從停車場到購物中心的運動;另一種是從購物中心到購物中心的運動。

9.購物中心的交通。

購物中心的車流包括購物車流、貨運車流和公共交通車流。交通組織的原則是分流,讓購物交通和后勤貨運交通各行其道。

10.一次商裝。

一次商裝指商場為其所經營的各種業態提供基礎的物業基礎、條件及硬件環境,主要涉及天、地、柱、墻、水、電氣、空調、消防、安防、廣播設備、通道、照明、美陳、促銷設施等方面。

11.二次商裝。

二次商裝指以一次商裝為基礎,為展示品牌和商品形象,按照商場要求的標準,進行的二次裝飾裝修,主要涉及壁柜、柜臺、貨架、陳列、形象、燈光、色彩等方面。

12.水平交通:是指同一水平面或樓層內的通道。

13.垂直交通:是指不同標高空間或樓層的垂直聯系如樓梯、電梯和自動扶梯。

14.劃分防火分區:在建筑中采有耐火性能較好的分隔物將建筑物空間分隔成若干區域的防火技術措施。

15.劃分防煙分區。

劃分防煙分區是通過設置擋煙設施將煙氣控制在一定范圍內,以便用排煙設施將其排出,保證人員安全疏散,消防撲救工作順利進行。

16.購物空間。

購物空間購物空間是在整個空間中,由貨柜和貨架作為空間限定的元素劃分出的直接進銷售活動的現場。

17.交通空間。

交通空間包括商場內的通道、樓梯、自動扶梯及電梯,其位置、數量、布置及寬度等既能使急需型購物者迅速到達購物場所,又能使顧客輕松完成瀏覽觀賞的行為。

18.商品展示空間。

商品展示空間從常規的柜架到地臺、墻面及空中掛件,展示的商品從只能觀賞到可觸摸、可試聽、可試用,創造出視覺焦點。

19.服務空間:是商品銷售的輔助空間,如:試衣間、聽音室、問訊處、寄存處等。

20.休閑空間:為顧客提供餐飲、休息、娛樂、文化等場所在地,點綴以綠化小品,既滿足了顧客的需求,也促進了消費。

21.柜臺。

柜臺是供營業員展示、計量、包裝出售商品及顧客參觀挑選商品所用的設備,柜臺或全部用于展示商品,或上部展示商品,下部用于貯藏。

22.貨架:貨架是營業員工作現場中分類分區地陳列商品并少量儲存商品的設施。

23.租賃商鋪。

租賃商鋪產權人將一定時間內的商鋪使用權與承租人交易,取得或分時段取得現金收益;對承租人而言,承租人用現金或分時段的租金付出取得一定時間內的商鋪使用權利。

24.轉租商鋪。

商鋪最終使用人并非與商鋪權利人直接建立租賃關系,而是通過轉租人取得使用商鋪的權利,商鋪最終使用人與轉租人發生權利、義務關系。

25.關系營銷。

關系營銷是指企業與消費者、分銷商、零售商和供應商建立一種長期、信任、互惠的關系,而為了要做到這一點,企業必須向這些個人和組織承諾和提供優質的產品、良好的服務以及適當的價格,從而與這些個人和組織建立和保持一種長期的經濟、技術和社會的關系紐帶。

26.滲透營銷。

滲透營銷是一種與顧客之間的溝通,這種溝通就是走進顧客的世界,從他們的角度出發的一種互動的交流,使自己和顧客的目標逐漸一致,達到統一。

27.誠信營銷。

誠信營銷是在市場營銷活動中,企業和消費者始終堅持信息對稱原則,企業誠實經營,保證營銷活動的公開、公平與公正,以維護和增進全社會和人民的長遠利益,以求得企業的長期發展。

28.營銷創新。

營銷創新是根據營銷環境的變化情況,并結合企業自身的資源條件和經營實力,尋求營銷要素某一方面或某一系列的突破或變革的過程。

29.項目運營組。

項目運營組指根據項目運作需要,合理配備經營、管理、營銷、物業等各方面專家人員組成專門負責項目,進駐項目現場,負責項目各周期的具體工作的運營團隊。

30.專家顧問團。

專家顧問團指根據項目運作需要,組成經營、管理、營銷、物業等各方面的顧問專家團隊,從外圍對項目組進行指導、監督,以保證項目正常、順利、良好的運營。

31.系列廣告策略。

系列廣告策略就是預定的時間里連續發布由統一設計形式或內容的系列廣告,以加深廣告印象增強廣告效果。

32.店面。

店面是商店建筑物本身的整體物質面貌,包括商店招牌,入口處、櫥窗、商店規模及高度、建筑材料等內容。是商家通過門面向消費者呈現最基本的形象。

33.商鋪。

商鋪經營者為顧客提供商品交易、服務或感受體驗的場所。

34.商業街商鋪。

商業街商鋪商業街指以平面形式按照街的形式布置的單層或多層商業房地產形式,其沿街兩側的鋪面及商業樓里面的鋪位都屬于商業街商鋪。

35.市場類商鋪。

市場類商鋪在這里特指在各種用于某類或綜合商品批發、零售、經營的商業樓宇中的店鋪位。

36.社區商鋪。

社區商鋪指位于住宅社區內的商用鋪位,其經營對象主要是住宅社區的居民。

37.住宅底層商鋪。

住宅底層商鋪指位于住宅建筑底層(可能包括地下1、2層及地上1、2層,或其中部分樓層)的商用鋪位。

38.百貨商場、購物中心商鋪:指百貨商場、各種類型購物中心里面的鋪位。

39.商務樓、寫字樓商鋪。

商務樓、寫字樓商鋪指諸如酒店、商住公寓、俱樂部、會所、展覽中心、寫字樓里面用于商業用途的商業空間。

40.交通設施商鋪。

交通設施商鋪指諸如地鐵站、火車站、飛機場等交通設施里面及周圍的商鋪,以及道路兩側各類中小型商鋪。

41.商鋪投資:指進行商鋪購買、租賃的行為。

42.商鋪投資回收周期。

指商鋪投資者以一次資本投入,然后在長期租賃經營中回收投資的時間跨度。

43.轉租。

指投資者從商鋪租戶手上租商鋪的投資方式,目的也不是為了自己經營,而是為了出租的投資方式。

44.物流中心。

是公司優化分銷渠道、完善分銷網絡、進行業務重組的結果,同時也是第三方物流理論得到應用的產物。

45.sp。

salespromotion,中文翻譯即銷售促進或營業推廣、銷售推廣。指在給定的時間和預算內,在某一目標市場中所采用的能夠迅速產生激勵作用,刺激需求,達成交易目的促銷手段和措施。

46.價格折扣策略。

挑戰者的一個主要進攻策略是以較低的價格向顧客提供與市場領導者相類似的產品。

47.廉價產品策略。

用很低的價格向顧客提供質量普通或質量不高的產品和服務。

48.聲望策略。

市場挑戰者可以開發出比市場領導者品質更優的產品,并且標定更高的價格。

49.產品繁衍策略。

挑戰者可以通過推出大量不同式樣的產品,向顧客提供更多的選擇來追逐領導者。

50.集客。

指為商業經營的目的而針對消費者生活需求,充份利用商業設施,最大限度地吸引消費者,使他們有計劃地在此消費金錢及時間。

51.市場定位。

是指為使產品在消費者心目中相對于競爭產品而言占據清晰、特別和理想的位置而進行的安排。

52.營銷組合。

是指企業為了在目標市場制造它想要的反應而混合采用的一組可控制的戰術營銷手段。

53.市場營銷實施。

是指為實現戰略營銷目標而把營銷計劃轉變為營銷行動的過程。

54.市場營銷控制。

包括估計市場營銷戰略和計劃的成果,并采取正確的行動以保證實現目標。

55.差異化營銷。

是指企業根據市場細分原則,通過差異分析方法對總體市場環境和個體市場環境的分析和比較,找出對自己企業最有利的差別利益。

56.形象差異化。

即企業實施通常所說的品牌戰略和ci(企業形象識別系統或企業標志)戰略而產生的差異。

57.市場差異化。

指由產品的銷售條件、銷售環境等具體的市場操作因素而生成的差異。大體包括銷售價格差異、分銷差異、售后服務差異。

58.市場細分。

是根據消費者對產品不同的欲望與需求,不同的購買行為與購買習慣,把整體市場分割成不同的或相同的小市場群,分為“異質市場“和“同質市場“。

59.同質市場。

是指消費者對產品的需示大致相同,如消費者對大米、食鹽等的需求差異極小。

60.異質市場。

指消費者對產品的需求差異很大,如不同的消費者對服裝的質量、款式、花色品種、價格等需求差異性很大。

61.產品定位。

這種定位是針對產品屬性而言,是營銷者在目標市場上為本企業產品確定一個恰當的位置,用以標識自己的產品,以示區別于競爭者的產品。

62.價格定位。

指營銷者把產品、服務的價格定在一個什么樣的水平上,這個水平是與競爭者相比較而言的。

63.品牌定位。

是以產品定位為基礎的品牌訴求方式。

64.促銷定位。

促銷定位有兩層含義:一層是促銷方式的選擇定位,即人員推銷、營業推廣、廣告、公共關系等方式的選擇及其組合;另一層含義是在選擇了特定的促銷方式后,又怎樣確定實現這個方式的具體手段或媒體。

65.營銷戰略定位。

就是通過規劃,制定企業發展的宗旨、目標,使企業的資源和能力與不斷變化著的營銷環境相適應的過程,這種定位表現為制定一個企業營銷的長期性、全局性、方向性的動態發展規劃。

66.區別營銷。

是指公司根據不同顧客、品牌特點,利用差異化策略,抓住一部分高利潤消費者,與他們建立更多的信賴和忠誠,銷售一小部分高利潤消費者的產品。

67.定制營銷。

是指根據顧客的個性特點和差別化需求,為顧客“量體裁衣“,提供差別化需求商品和服務需求。

68.一對一營銷。

是針對不同顧客的性質及購買經驗,“一對一“地提供個人化商品和服務。

69.撇脂定價法則。

撇脂定價法則是將新產品價格定得較高,盡可能在產品壽命周期之初賺回最大利潤。

70.犧牲商法。

指通過部分商品的低價賠本銷售來擴大企業的知名度,留給消費者深刻的企業形象和商業信譽,從而達到招徠顧客、留住回頭客,實現整體經營利潤最大化的營銷手法。

71.無縫營銷。

為了提高整條營銷渠道的服務質量,從而為消費者創造更有價值的服務,營銷渠道中的各成員組織打破原有的組織邊界,在多層面的基礎上相互協作,就如同在職一個企業的團隊中一樣工作的營銷方法。

72.越軌營銷。

是在不違規的情況下通過假裝無知、制造危機、無事生非、小題大做、故弄玄虛、異想天開等行為,制造轟動性社會效應,用最小的投入,為企業和產品贏得揚名的機會。

73.直效營銷。

是營銷者不受傳統營銷通路的限制,通過媒體直接與顧客溝通,進而產生互動式的反應或交易。

74.實時營銷。

是指企業在經營過程中,把消費者當作伙伴,利用現代發達的信息技術,經常性地與消費者進行對話,直接了解消費者的需求意圖,讓消費者積極參與到商業企業經營、管理、服務等活動中來,從而縮短消費者與商業企業間的距離,取得營銷的成功。

75.商業組織體系建設。

根據商業企業的市場環境、物業狀況、業態定位、市場定位和企業目標等,進行管理的組織架構、部門的職能劃分、崗位設計、定崗定編、定職定責。

76.商業制度體系建設。

根據不同商業企業的管理的特點和需要,制定商業企業的各項規章制度和管理辦法,有效地控制和管理商業企業的各個崗位、程序、環節和各方面的工作,確保管理的有序、規范。

77.商業流程設計。

對現代商業的商品流、票據流、資金流、信息流進行合理地設計,確保流通環節的簡潔、規范和通暢。

為商業企業提供主力店、次主力店、國內外品牌的招商、精品店鋪招商及配套功能區的招商。

79.商業經營管理。

根據不同商業項目的規模、業態和定位,導入我們自主開發的商業管理模式,對商業項目進行全面、有效的經營管理。

80.商業營銷策劃。

根據商業企業的市場競爭狀況和經營狀況,進行商業營銷戰略設計、策略制定、廣告及營銷推廣方案的實施,進行文化營銷、服務營銷、cs整合營銷。

81.商業管理診斷。

針對商業企業在不同的管理階段存在的問題進行調查分析、診斷研究并提供問題解決方案、管理模式設計、管理升級。

82.消費市場調查。

對商業項目所在的社會經濟發展狀況、商業經營及競爭狀況、居民的購買力及消費水平、商品品牌資源及人們的消費行為進行專業的市場調查,為商業項目的功能規劃、業態定位、市場定位、以及為企業的經營策略、發展戰略提供依據。

83.品牌代理。

為國內外知名品牌制定品牌拓展計劃、推廣計劃,進行品牌形象設計,提供國內、外知名品牌的銷售管理或代理服務。

84.商業連鎖發展規劃。

研究各類業態的商業連鎖發展趨勢,結合國內實際情況,建立各類專業連鎖店的標準化設計和規范運作體系。

85.商業市場調查。

對商業市場的競爭狀況、商業經營、各商場的商品布局、物業現狀進行全面的專業調查,并提交專業的市場調查報告,有效地指導商業項目的業態及市場定位和規劃設計。

86.功能規劃設計。

根據商業企業的整體規模、市場現狀、開發目標,進行項目的功能定位、功能布局以及各功能項目的關聯性控制。

87.商業業態定位。

根據當地的市場條件和商業項目的規模、面積、物業現狀,進行業態定位及市場定位,科學的確定項目的經營形態和目標市場。

88.樓層定位。

根據商業項目的面積、形狀、層數,合理確定各樓層的商品經營類別、面積、區位,確定各樓層服務設施的配套及分布。

89.動線設計。

對商業企業的客流動線、物流動線、人流(員工)動線、車流交通進行平面和立體的設計。

90.環境設計。

對商業企業的室內共享空間、燈光效果、商業氛圍、購物環境以及外立面、外廣場、櫥窗、廣告位進行設計和咨詢。

91.一次裝修咨詢。

對商業項目一次裝修中的天、地、柱、墻、暖通、給排水、強電、弱電、消防、安防、廣播、配套設施方面的設計、建設進行顧問咨詢。

92.二次商裝指導管理。

對二次商裝過程中的柜臺、貨架、壁柜、logo、燈光、道具等進行標準設計、專業指導和規范管理。

文檔為doc格式。

商業招商工作總結大全(14篇)篇八

根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國招標投標法》及其有關法律、法規,遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,雙方就___________________________________招標代理事項協商一致,簽訂本合同,于20___年___月___日在______達成如下協議:

一、工程建設項目概況。

6、指定聯系人:

二、代理人概況。

4、擬派專職人員:

(1)姓名:________技術職稱:________。

身份證號:________________________。

(2)姓名:________技術職稱:________。

身份證號:________________________。

(3)姓名:________技術職稱:________。

身份證號:________________________。

三、委托人委托代理人為____________________________________________________工程建設項目的招標代理人,承擔本工程的________________________招標工作。

商業招商工作總結大全(14篇)篇九

傳真:_________________。

傳真:_________________。

1.甲方授權乙方在動。乙方可以在指定區域內使用甲方商標標識及品牌名稱進行產品推廣和宣傳活動。乙方預付元首期進貨預付款,連元品牌授權使用保證金共元一并匯入甲方帳戶,此后首批進貨貨款以首期進貨預付款抵扣。委托期限自年_月日起至年月日止。合同自雙方簽字蓋章后生效。

本協議給予乙方的權利和權力只限于一般代理,本協議不產生其它任何關系,或給予乙方以代表甲方或使甲方受其它任何協議約束的任何權利,特別是,本協議并不構成或委派乙方為甲方的'代表,雇員或合伙人。雙方明確和理解并同意,在任何情況下,乙方可能遭受的任何損失,不論部分或全部,甲方均不承擔責任。

乙方應為具有良好信譽的自然人或法人,具有一定的經營能力和業務拓展能力,具有一定的投資能力及抗風險能力,服從甲方的管理,遵守國家法律法規。

為確保雙方業務關系的確定性,乙方需向甲方披露如下信息:個人身體證復印件,營業執照,稅務登記證,店鋪租賃合同及店鋪具體地址等。上述信息應視需要時不斷更新。

乙方的經營活動僅限于合同雙方約定的區域內。

乙方不得在中華人民共和國生產,儲存,銷售或者代理經銷同類競爭商品。如出現此類行為,乙方應承擔違約責任并賠償甲方因此而遭受的經濟損失。

乙方指定貨物的交運方式,甲方負責代理交運手續,乙方在提貨后,一切有關保險、運費由乙方自行承擔。

1.乙方在確定進貨明細目錄后,提前_________天將進貨計劃以書面形式傳真給甲方。如甲方沒在此期限間得到乙方的進貨計劃,將不保證這次發貨。如有特殊情況需要進貨時,須雙方另行協商。

2.由________________發貨到乙方要求運往所在地的運費需由乙方支付。

1.乙方應在收到合同產品后立即進行貨品驗收檢驗。乙方收獲時應仔細核對荷花仙子箱包__款式及檢查外包是否完好。

2.甲方保證產品質量。如發現有不合格產品乙方應在3個工作日內以書面通知甲方,并隨附照片。經甲方審核確認并通知乙方之后,乙方可退貨。因為質量問題退貨而產生的費用,由甲方承擔。

3.從甲方轉倉庫或乙方所指倉庫及乙方所在地發出的貨物,因途中運輸引起損壞的,甲方協助乙方處理,但費用由乙方承擔。

4.荷花仙子品牌的款式均由乙方自行選擇,甲方不受理合格產品的退換。(不合格產品定義:如脫膠、皮子開裂、嚴重褶皺等外觀或功能暇癖)。

1.在雙方洽談初期,甲方可以———折價格向乙方提供不多于——雙產品樣品。供乙方試用及體驗產品效果。雙方簽訂正式合作合同后,此筆款項可返還。乙方首批進貨額不低于————元,年度總進貨額不低于————元。每季度末,乙方應就下一季度的合同產品數量向甲方作出無約束力的預測(乙方應盡最大努力確保預測的準確性)。此預測的準確性將作為甲方對乙方進行年終評審的重要指標。甲方根據乙方的市場容量對乙方年度銷售額作出無約束力的指導建議。

2.甲方在每季季末會對有可能無法達成采購指標的經銷商進行溝通。經銷商必須在溝通之后5個工作日內提供采購指標完成計劃表。如甲方經全權酌情后認為,經銷商所提交計劃不適合在合理的時間內完成采購指標,除非經銷商提出令甲方滿意的補救措施,否則甲方有權終止雙方合作協議。

1.甲方向乙方提供的產品供貨價為產品零售價的————折。

2.由于市場不可確定的因素,甲方有權對產品的零售價格進行調整。在零售價進行調整時,價格調整當日市場所有此款產品的零售價格同步進行調整。產品的供貨價在價格調整日之后隨之調整,價格調整前的已發貨產品供貨價不變。

1.廣告資料:甲方應按實際成本向乙方提供荷花仙子品牌價目表、廣告宣傳用的小冊子及其他有關荷花仙子品牌箱包__推銷的輔助資料。

2.支付推銷:甲方應盡力支持乙方開展荷花仙子品牌箱包__的推銷。

3.轉介客戶:除本協議另有規定外,如___________其他客戶直接向甲方詢價或訂購,甲方應將該客戶轉介乙方聯系。

4.價格:甲方提供乙方的荷花仙子品牌箱包__價格資料,應盡可能保持穩定,如有變動應及時通知乙方,以利推銷。

5.保證:甲方擔保凡根據本協議出售的荷花仙子品牌箱包__如經證實在出售時質量低劣,并經甲方認可,則甲方應予免費修復或調換。但此項免費修復或調換的保證,以荷花仙子品牌箱包__在出售后未經變更或未經不正確地使用為限。除上述保證外,甲乙雙方均同意不提供任何其它保證。

1.推銷:乙方應積極促進荷花仙子品牌箱包__的推銷,獲取訂單,并保持一個有相當規模和足夠能力的推銷機構,以利荷花仙子品牌箱包__在___________區域的業務順利開展和擴大。

2.禁止競爭:乙方除得到甲方書面同意外,不得在中華人民共和國生產,儲存,銷售或者代理經銷與本協議箱包__相同或類似的產品,或將本協議內商品轉銷其他國家和地區。

3.最低銷售額:在本協議有效期間的第一個十二個月內,乙方從______________區域客戶獲得的產品訂單(銷售回款),總金額應不少于___________元。以后每十二個月遞增百分之____。

4.費用:在本協議有效期內,乙方應承擔在_______________區域推銷和獲取產品訂單(銷售額)的全部費用,如電報費、旅費和其他費用,本協議另有規定者除外。

5.荷花仙子品牌箱包__價格與條件:乙方保證按照甲方在本協議有效期內隨時規定的價格和條件進行推銷。在獲取訂單時,乙方應充分告知客戶,甲方的銷售確認書或合同內的一些條款以及任何訂單均須經乙方確認接受后方為有效。

6.市場情況報導:乙方應負責每月(或每季)向甲方提供書面的有關荷花仙子品牌箱包__的市場報導,包括市場上同類產品的銷售情況、價格、包、推銷方式、廣告資料、客戶的反應和意見等。如市場情況發生重大變化時,乙方應及時以電報通知甲方。

乙方在自己區域內對所代理產品進行廣告、促銷活動之前需將廣告及促銷內容提交甲方審核、批準后方可進行。甲方將視乙方具體市場及實際銷售情況決定是否對乙方的廣告給予一定補貼。補貼額度為廣告支出5%-50%不等。乙方需將所投放廣告位照片,廣告投放簽訂的合同,對方出具的發票等資料在廣告投放后一并寄至甲方。經甲方審核無誤后,將補貼金額打至乙方在甲方專用賬戶。此項補貼款作為乙方貨款專用。補貼申請日期為廣告結束后一月之內,超出申請日期不予補貼。

乙方在申請廣告補貼的過程中應本著實事求是的原則,據實申報。如發現有弄虛作假,虛報,多報的行為,公司將給予罰款乃至終止合作的處罰。

對于發展迅,合作良好的經銷商,公司給予一定的信貸額度支持。信貸額不超過當次發貨額的40%,欠款時間不得超過2個月。且上一次欠款未結清之前不得申請新的信貸額度。

協議雙方應認真負責地執行各項條款。在下列條件下,每一方得以書面通知另一方立即終止本協議或取消其中某一部分:

3.如發生違反本協議有關商標使用或注冊的情況;。

4.如發生本協議不可抗力事由,一方在超過_________天期限后仍無法履行其義務時。

甲方目前擁有和使用的商標、圖案及其他標記,均屬甲方產權,未經甲方特別以書面同意,乙方均不得直接或間接地、全部或部分地使用或注冊。即使甲方特別以書面同意乙方按某種方式使用,但在本協議期滿或終止時,此種使用應隨即停止并取消。

關于上述權利,如發生任何爭議或索賠,甲方有權立即單方面取消本協議并且不承擔由此而產生的任何責任。

乙方事先經甲方同意后可聘用分包代理人,乙方應對該分包代理人的活動負全部責任。

雙方保證對從另一方取得且無法自公開渠道獲得的商業秘密(技術信息、經營信息及其他商業秘密)予以保密。未經該商業秘密的原提供方同意,一方不得向任何第三方泄露該商業秘密的全部或部分內容。但法律、法規另有規定或雙方另有約定的除外。保密期限為_________年。

一方違反上述保密義務的,應承擔相應的違約責任并賠償由此造成的損失。十六、不可抗力。

本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能克服、不能避免并對一方當事人造成重大影響的客觀事件,包括但不限于自然災害如洪水、地震、火災和風暴等以及社會事件如戰爭、動亂、政府行為等。

如因不可抗力事件的發生導致合同無法履行時,遇不可抗力的一方應立即將事故情況書面告知另一方,并應在_________天內,提供事故詳情及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料,雙方認可后協商終止合同或暫時延遲合同的履行。

1.根據本合同需要發出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關的通知和要求等,必須用書面形式,可采用_____________(書信、傳真、電報、當面送交等方式)傳遞。以上方式無法送達的,方可采取公告送達的方式。

2.各方通訊地址如下:

3.一方變更通知或通訊地址,應自變更之日起______日內,以書面形式通知對方;否則,由未通知方承擔由此而引起的相應責任。

1.本合同受中華人民共和國法律管轄并按其進行解釋。

(1)提交_________仲裁委員會仲裁;。

(2)依法向有管轄權的人民法院起訴。

本合同的理解與解釋應依據合同目的和文本原義進行,本合同的標題僅是為了閱讀方便而設,不應影響本合同的解釋。

本合同未盡事宜,依照有關法律、法規執行,法律、法規未作規定的,甲乙雙方可以達成書面補充協議。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。

本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字并加蓋公章之日起生效。有效期為_______年,自_______年______月______日至_______年______月______日。本合同正本一式三份,甲方執兩份乙方執一份,具有同等法律效力。

甲方:乙方:

(_____有限公司)。

負責人或委托人(簽字蓋章):

開戶銀行:

帳號:_________________。

_________年____月____日。

簽訂地點:_____________。

商業招商工作總結大全(14篇)篇十

我于2013年1月被組織部任命到招商局工作,工作以來,盡心盡力,盡職盡責,出色完成了領導交辦的各項工作任務。現將各項工作匯報如下:

一、加強學習,提高自身素質。

一是深入學習理論知識。深入學習鄧小平理論、"三個代表"重要思想、科學發展觀和黨的十七大、十七屆七中全會精神,理論水平進一步提高。

二是用心學習業務知識。用心學習英山整體狀況,區位優勢、資源稟賦狀況、招商引資優惠政策、工業企業狀況、招商引資禮儀、談判技巧等。盡快融入英山、融入主角。三是用心學習領導技巧。作為剛出家門即就校門再入機關門的"三門"副科級領導,經驗欠缺、資歷尚淺,務必擺正身份,擺正位置,向領導學習領導藝術。

二、愛崗敬業,做好本職工作。

我認真做好辦公室工作,在工作中我用心思考,善于分析,工作潛力有了逐步提高。辦公室是一個單位的門面和窗口,是一個單位的中心和樞紐,作為綜合職能部門,其工作效率、服務質量和待人接物,不僅僅關系著全局工作的順利開展,還充分反映著局機關的對外形象。在局領導和同事們的指導和幫忙下,我對辦公室工作用心探索、努力創新,加強合作意識、保證工作質量、提高工作效率,我主要從事了以下幾方面的辦公室工作:

一是做好文秘工作。作為機關單位的的一個綜合部門和各類文件、信息的集散地,文秘工作的水平很大程度上影響著局機關整體工作的質量和效率。近一年來,我在日常工作和各種會議、各種招商活動以及上下溝通、左右協調、內外交流等方面做了超多認真細致高質量的文秘工作。我還負責所有文件的收發處理,對縣委、縣政府以及其他部門下發的各方面的文件、函電,都要經過逐個登記、辦公室閱批、局領導批示、有必要的還要送各個科室閱辦、督辦催辦等環節。有的文件還需要辦公室轉發,有的文件需幾個部門合作執行,辦公室還要協調。所有這些環節都要求認真細心,稍有不慎,就可能貽誤工作。經初步統計,近一年來,辦公室理解和處理的各類文件有上百件,基本上做到了件件有落實,為招商局各方面工作的順利開展帶給了良好的條件。

二是做好檔案管理工作。我主要是對檔案進行歸類整理,對招商局的檔案資料進行統一保管,并以電子稿形式也要進行保存,以便今后的查閱,從而確保了檔案管理質量。材料歸檔雖然一年一度,但材料收集卻貫穿于全年工作的整個過程中。平時要做個有心人,注意及時收集,及時的整理,有的材料是現成的,齊全的,但有些材料是殘缺的,這就要勤于思考,善于分析,發現材料要及時的收集,對散落在外的材料和領導拿出的材料及時的要回。透過辦公室的這些工作,我逐步養成了一個在生活上十分注重細節的人。此外我還負責辦公室的值班、排班以及管理,會議召集、通知、記錄工作等工作。我還負責了辦公室日用物品的發放和管理,早上的簽到管理,并制定了相關制度和監督手段,以持續辦公室衛生和工作秩序,保護辦公室的財產。

三、廉潔自律,樹立良好形象。

我嚴格遵守招商局制定的各項規章制度,能夠做到不遲到、不早退、有事主動向主管領導請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、能想別人所想,急別人之所急、人際關系和諧融洽,團結同志、與人為善,具有強烈的職責感和事業心,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名合格公務員的要求來規范自我的言行,毫不松懈地培養自我的綜合素質和潛力。在作風上,務真求實、樂觀上進,始終持續嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨,認真的完成自我的本職工作。在生活中,發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事。

在今后,我相信,在局領導和同事們的關心幫忙下,我在今后的日子里必須會做得更好、更出色。為"中國茶葉大縣、湖北山區特色經濟強縣、大別山溫泉生態旅游名縣"建設貢獻自我的一份力量。

半年時光轉瞬已經過去了,在領導的信任鼓勵下,我被調入招商部工作。新的環境我也就應有新的理想目標和新的工作熱情和奮斗姿態。在同事們的支持和幫忙下,我堅持不斷地學習理論知識、總結工作經驗,加強自身思想修養,努力提高綜合素質,嚴格遵守各項規章制度,完成了自我崗位的各項職責,在那里將自我的思想、工作狀況簡要的總結如下:

加強業務學習,不斷提高業務素質,努力做出更大貢獻。

招商工作對于我來說是個新的挑戰,作為招商小組的一員,我不斷跟同事溝通學習,彌補自身不足,做到笨鳥先飛。回想在這半年多的工作歷程,是至今我人生中重要的一段時期,在這期間我的收獲主要有兩個方面:政治思想上的成熟和業務工作方面積累了豐富的工作經驗,總結為八個字“收獲頗多、受益匪淺”。

年初在雅楠姐的帶領下先后到煙臺各大裝飾材料市場進行考察學習,搜集客戶信息,成功完成前期的地板招商工作。隨著新任務的下達,我們又投入二手車交易市場的招商工作中。幸福二手車市場、福山汽配市場、港務局汽配城都留下了我們的足跡。對于業務水平尚不成熟的我來說,成功招入戶的業績是值得欣慰的,也是我自我鼓勵的動力。

在日常具體工作過程中,我們提倡任勞任怨、自覺刻苦、默默無聞的工作精神,重團結、講實效、不推諉。所以我做到用心參加市場組織的各種勞動,為二手車平場地、上房瓦、支拱門,不論大活小活臟活累活都主動參與。同時也要兼顧好司機副職,做到領導隨傳隨到。工作紛繁復雜,,這些都要求我要對現狀狀況,有較為熟悉的了解與掌握,同時還應具有較強的應變和適應潛力。

下半年,在雅楠姐的帶領下,全力配合招商工作,繼續石材和二手車的招商工作以及物資城二樓與其他市場的空位補充招商。

克服重重困難,持之以恒與于輝合作把五金市場整體環境搞好在平日有需要勞動的地方也要用心主動,不抱怨,吃苦在前,享受在后,全心全意為市場出一份力。

我清楚自我還存在很多的不足與缺點,需要不斷的學習,要時刻以更高的標準衡量和要求自我的言行,注意加強修養,進一步提高自我認識。無論在什么崗位我要始終以飽滿的熱情對待自我的工作,勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實的完成自我的工作任務。重要的是自我在這樣的工作崗位上、有這樣的工作機會,是領導信任和支持的結果!正因如此,我將更加珍視自我的崗位,也期望領導和同事們一如既往的給予我指導和幫忙,我也將加倍努力,爭取更大的進步!

在此對領導和同事們表示衷心的感謝!以上是我對半年來思想、工作狀況的總結,不全面和不準確的地方,請領導和同志們批評、指正。

今年以來,縣委、縣政府緊緊圍繞艱苦創業五六年、力爭跨入百強縣的總體目標,緊扣發展主題,不斷創新招商思路,改善招商方式,拓展招商領域,狠抓職責落實,進一步改善和優化投資環境,全縣招商引資工作持續了良好的發展態勢,取得了招商引資的新成效。

(一)總體狀況今年1-6月份,全縣共引進項目75個,實際到位資金8。9億元,其中1000萬以上項目到位資金4。9億元,完成全年任務的60%,實現了時光過半,完成任務比例過半。今年以來新開工建設的重點招商引資項目有:四百工程一期、齊魯味精集團新上多功能塑料薄膜項目、華魯制藥公司袋裝輸液生產線項目、華魯制藥公司新上合成輸液袋生產項目、信樂味精公司新上年產10萬噸硫酸項目、信樂味精公司復合肥項目、美達紡織公司電腦刺繡項目、1200米商業步行街開發項目等。

(二)主要做法1、修訂文件,兌現政策。

今年上半年,我們組織召開了由各鄉鎮、縣直各部門及各企業參加的全縣招商引資動員大會,對原先的招商引資考核認定辦法、考核獎懲規定和鼓勵外商投資優惠政策進行了重新修訂、完善,對2004年項目引薦人按照政策給予獎勵兌現,對在招商引資工作中涌現出來的先進個人給予大張旗鼓的表彰。透過優惠政策和獎勵政策的落實和兌現,給投資者以鼓勵,給引資者以獎勵,構成了全縣上下議招商、想招商、用心從事招商工作的良好局面,為全年工作的開展奠定了堅實的基礎。

一是繼續實施一把手工程。工作調度到一把手,獎懲兌現到一把手。二是分解目標任務。在全縣目標考核辦法中,提高了招商引資工作在各項工作中的比重,促使各單位把招商引資納入日常工作范圍。使鄉鎮、部門和企業普遍感到招商引資責無旁貸,把全縣黨員、干部、職工推向招商第一線。三是兌現獎勵。每年初,都對招商引資引薦人給予表彰獎勵,對在招商引資工作中涌現出來的先進個人給予大張旗鼓地表彰,大力激發了各級、各部門想招商、議招商的用心性。四是強化調度,加強督促。堅持實行了三分之一工作機制,月調度、季通報、半年觀摩評比、年終獎懲兌現制度。

2、初步建立了縣級領導分包重點招商項目制度。為進一步推動招商活動扎實有效開展,初步建立了縣級領導分包重點招商項目制度,實行招商全過程管理。凡新開工一個重點工業項目,都由一名縣級干部分包,分管領導人都在工地設立辦公室,做到工地建到哪里,領導人的辦公桌就搬到哪里,確保拿出2/3以上的精力放在項目建設上。每月至少召開一次項目進展調度會,聽取包保重點項目的領導和企業負責人匯報,分析問題,研究對策,幫忙解決項目進展中遇到的實際困難和問題,督促企業加快項目建設。

3、不斷突破新的招商領域今年透過不斷拓展招商領域,實現了農業、商貿、城建開發等領域招商引資的新突破。在農業方面,我們引進了圓鈴大棗無公害生產與產業化開發項目,該項目總投資1000萬元,已到位資金520萬元。在商貿流通領域,我們引來了上海華聯超市、上海聯華超市、浙江中大家具商場等各類大型超市6家。在城市建設開發方面,我們完成了茌東引水、棗鄉街、振興路開發、人民廣場、天然氣管網、美麗華酒店等一大批招商項目的建設。

4、小團組招商和網絡招商成效明顯。今年以來,我縣緊緊抓住赴南方發達城市招商的機會,逐步走開了小團組、多批次、專業化外出招商活動的路子。先后由縣級領導同志帶隊外出20余次,簽訂合同項目26個,合同引資額8。5億元,其中有18個項目已開工建設。今年4月份以來,我們以聊城市網上經貿洽談會為契機,集中力量,精心組織,實現了網絡招商工作的新突破。自洽談會開幕以來,網上洽談1000余人次,達成合作意向13個,外商來我縣實地考察已達20余人次。

5、把招商引資與招才引智結合起來,引進了一批職業經理和專業技術人才。鑫鑫鋁業公司引進6名韓國工程技術人員后,改善了生產工藝,產品檔次和質量迅速提升,打入了韓國市場。

二、存在的問題今年以來,雖然在招商引資工作上進行了艱苦的努力,取得了必須成績,但也存在一些問題,突出表此刻:

1、投資結構不夠優化。有的招商引資項目門檻過低,投資結構不盡合理,低水平重復建設的問題比較突出,不利于產業集聚效益的構成。在引進尖、高、外項目上有必須突破,但數量不多,技術含量也比較低。

2、環境和服務還需進一步優化。個別單位和少數機關干部還存在服務意識淡溥、大局觀念不強、工作效率低下、服務承諾和優惠政策不到位的問題。

上經貿洽談會為契機,集中力量,精心組織,實現了網絡招商工作的新突破。自洽談會開幕以來,網上洽談1000余人次,達成合作意向13個,外商來我縣實地考察已達20余人次。

5、把招商引資與招才引智結合起來,引進了一批職業經理和專業技術人才。鑫鑫鋁業公司引進6名韓國工程技術人員后,改善了生產工藝,產品檔次和質量迅速提升,打入了韓國市場。

二、存在的問題今年以來,雖然在招商引資工作上進行了艱苦的努力,取得了必須成績,但也存在一些問題,突出表此刻:

1、投資結構不夠優化。有的招商引資項目門檻過低,投資結構不盡合理,低水平重復建設的問題比較突出,不利于產業集聚效益的構成。在引進尖、高、外項目上有必須突破,但數量不多,技術含量也比較低。

2、環境和服務還需進一步優化。個別單位和少數機關干部還存在服務意識淡溥、大局觀念不強、工作效率低下、服務承諾和優惠政策不到位的問題。

3、企業在招商引資工作中主體缺位現象仍較突出。雖然各級各部門用心運作組織招商引資,而大多數企業招商引資的意識不強,主動性差,缺乏招商引資的動力機制,缺乏開放意識和市場競爭意識。

4、企業融資困難。國家宏觀調控中的產業政策、信貸政策的后續作用,使得企業貸款難,融資渠道少,導致資金到位、項目引進的難度增大。

(一)不斷改善投資環境,努力構建招商引資的強磁洼地。

一是要從影響投資和發展的突出問題入手,以創新機制和完善制度為突破口,切實落實首問職責制、限時辦結制、投訴受理制等制度;轉變政府職能,簡化審批事項和辦事程序,提高服務水平。

二是要將誠信貫穿于招商引資各個環節,無論是主管領導還是一般干部,在接觸之初吃透政策,謹慎承諾;在簽約之后要落實政策,履行承諾。堅持依法行政,加大政務公開力度,提高政府工作的透明度,促進投資環境的改善和優化。

三是要樹立強烈的親商意識,提高行政效率,提升服務質量,持之以恒地抓好各種環境建設,努力為客商營造一個公平競爭的市場環境,公正的法制環境,穩定的政策環境和高效的服務環境,使引進的項目迅速建設投產達效。四是各相關部門要放下架子、沉下身子,強化服務職能,切實深入到已落戶的企業中去,進行走訪調查,真正幫企業協調解決一些問題。同時,要做到言必行,行必果,為投資者不折不扣地落實各項招商引資優惠政策,使投資者能夠得到實實在在的實惠,真正實現項目前期以誠信為本招商、項目中期以優質服務招商、項目后期以良好的環境招商、項目建成后以規范化管理安商的招商引資良性循環。五是加大招商引資的定期督辦、調度和檢查力度。要透過項目調度會及現場辦公會的形式,及時協調解決項目引進過程中遇到的問題。

(二)抓好重點招商項目的建設。

一是集中主要力量,加大四百工程的建設力度,重點是二期60萬噸氧化鋁項目,投資1。5億元的液堿項目,投資2億元的200萬噸水泥項目。二是抓好華魯制藥公司合成袋裝輸液器項目、信發旭泰公司合金鋁及電氣開關項目、信達公司年產100萬噸合金鐵生產項目,促其盡快建成投產。三是加大工作力度,抓緊1200米商業步行街建設。

(三)以小團組招商為主要方式,逐步擴大外出招商成果。一是以鑫鑫鋁業公司為窗口,擴大與韓國的交流與合作,爭取在韓國引進一批工業鋁材加工項目。二是抓好緊固件園區建設,力爭年底有5家以上緊固件企業落地。三是進一步擴大與溫州、蕭山、寧波等地的往來和交流,籌建浙江工業園區,力爭使農藥、水泥、不銹鋼生產等幾個項目落戶茌平。

(四)千方百計解決制約外商投資的難點問題。一是突破用地瓶頸,創造引資空間。盤活土地存量,用好現有閑置土地、用好荒廢土地,本著宜征則征,宜租則租,宜股則股的原則,解決好土地問題,確保招商引資項目建設用地。二是突破融資瓶頸,服務項目建設。透過建立和完善信用擔保體系、信用評價體系,提高企業信譽,千方百計爭取金融部門信貸支持,用心爭取國家、省、市一系列用來扶持中小企業發展的各類基金和扶持資金。

總之,今年我縣的招商引資工作形勢還很嚴峻,但同時也面臨機遇和挑戰,需要創造性的開展工作。我們相信,有縣委、縣政府的堅強領導和全縣上下的共同努力,今年的招商引資工作必須會實現新的突破。

2004年上半年招商引資工作總結今年以來,全縣各級各部門,把招商引資工作作為天字號工程來抓,按照縣委、縣政府的統一部署,精心組織,狠抓工作落實,招商引資上項目成效顯著,到達了時光過半、任務過半的總體要求。上半年,全縣共引進項目434個,實際到位資金10。4億元,其中一產項目27個,項目資金4054萬元,占3。9%;二產項目274個,項目資金59276萬元,占57%;三產項目104個,項目資金23297萬元,占22。4%;專項資金項目29個,項目資金10433萬元,占10。3%;金融貸款6645萬元,占6。4%。按投資規模劃分,300萬元以下的項目328個,300--499萬元的項目47個,500--999萬元的項目37個,1000萬元以上的項目22個。

總結分析上半年全縣招商引資工作,有以下幾個特點:

一、加強組織領導,工作指導思想明確今年招商引資任務較往年重,甚至是超常規的重。全縣各級領導解放思想、高度重視,始終把招商引資作為各項工作的重中之重來抓,變壓力為動力,不等不靠,想方設法,創造性地開展招商引資活動,做到招商引資領導、時光、精力、物力四集中。縣委、政府多次召開招商引資工作促進會、現場會,縣招商引資工作領導組經常召開專題會議研究布署招商引資方面的具體事宜,有力地推動了全縣招商引資工作的開展。各鄉鎮、縣直各單位都成立了由一把手任組長的招商引資領導組,把招商引資工作擺上了重要議事日程。透過半年的工作努力,目前全縣上下已達成共識,招商引資是夏邑經濟發展的第一要務,是必然選取,也是唯一選取。只有大開放,大招商,夏邑才能大發展。

二、廣泛宣傳發動,營造濃厚招商氛圍2004年為夏邑招商引資年。新春伊始,我縣把2月份定為招商引資宣傳月,采取多種形式大張旗鼓地宣傳招商引資,在縣城及鄉鎮主要街道懸掛條幅,刷寫墻標,廣播電視臺連續播放縣委、政府主要領導關于招商引資的講話錄音,在縣電視臺開辟夏邑《招商之窗》專題欄目,及時報道全縣招商動態,展示夏邑招商成果。透過宣傳發動,招商引資的重要性和必要性已深入人心,從而在全縣構成了人人議招商、人人謀招商和人人創造投資環境、人人參與招商引資的濃厚社會氛圍,尊商、親商、富商、安商的社會意識初步構成。

三、方法措施有力,激勵約束機制健全為保證全縣招商引資工作任務的圓滿完成,調動廣大干部群眾招商引資的用心性,縣委、政府先后出臺了《2004年招商引資目標管理考核獎懲辦法》、《2004年招商引資目標管理考核獎懲辦法的補充規定》、《關于進一步加大招商引資工作力度的意見》等文件,與各鄉鎮、縣直各單位簽訂了招商引資目標管理職責書。縣招商引資工作領導組下發了《關于進一步做好2004年招商引資目標管理考核工作的通知》、《關于2004年招商引資活動的意見》和《關于中國(夏邑)第二屆儒商文化研討暨經貿洽談簽約項目督查落實的意見》等文件,對全縣500萬元以上重點項目逐一建立指揮部。招商引資實行信息周報、進度月報制度,采取每月一督查、一通報,半年初評、年終總評的辦法,督查考核結果在縣電視臺公布。招商引資激勵約束機制的建立和完善,使各級干部思想上變要我招商為我要招商,工作上變催收催種為搶收搶種。

四、開展招商活動,工作取得明顯成效今年,我縣確立了以活動為載體,以活動促招商的工作思路,全年共安排31項招商活動。春節前,我縣成立了外來客商商會和外商投資咨詢服務中心,并舉行了外商代表春節團拜會;新春剛過,特邀美籍華人楊懋慈先生舉辦了國際經貿知識講座;2月份,開展招商引資宣傳月活動;3月份,召開了干部創業鍛煉現場會,并組織開展了進一步解放思想大討論;縣委、政府兩次組織各鄉鎮、縣直單位主要負責人赴重慶市回龍壩鎮和山東省鄒平縣參觀考察紡織業;組團參加了第三屆中國河南國際投資貿易洽談會和中國?商丘第三屆木蘭文化節暨經貿洽談會,成功舉辦了中國(夏邑)第二屆儒商文化研討暨投資貿易洽談會。透過以上一系列重大招商活動,宣傳推介了夏邑,提高了夏邑的知名度,增強了夏邑的影響力,簽約了一大批合同,引進了一大批資金,落地了一大批項目,使我縣招商引資取得了歷史性的突破。尤其是中國(夏邑)第二屆儒商文化研討暨經貿洽談會期間,共邀請與會客商400余人,簽約項目186個,簽約金額21。3億元。

總之,上半年招商引資工作,無論從數量上、還是從實效上,全縣較往年均實現了跨越式發展,有了長足的進步。根據上半年招商引資考核結果,完成任務較好的鄉鎮、縣直單位有:濟陽鎮、駱集鄉、會亭鎮、郭店鄉、羅莊鄉、火店鄉、李集鎮、民政局、醫藥局、農委、勞動局、商業局、計生協、紀檢監察、農業局、教體局、鄉企局、人事局、技監局、政府辦、考評辦、財政局、城管局、農機局、財委、政研室、殘聯、體改委、建設局、國土局、招商局、審計局、經貿委、農發行、科協、計生委等單位。

參加9月上旬的廈門中國投資貿易洽談會、10月中旬的深圳中國高新技術產品交易會、10月上旬的縣重點高中成立20周年校慶活動及9月下旬的外商代表中秋節座談會。9、繼續加大爭取國家項目資金的力度。10、繼續加強組織領導,強力推進招商引資工作。堅持實行招商引資信息周報、月督查通報制度,嚴格考核獎懲,確保全年招商引資任務的完成。

有的人會認為我的文采沒別人好、我沒別人那么有內涵,我工作總結寫差一點沒事。其實,不是這樣的,寫工作總結不是寫作文、也不是寫詩,不要你寫得那么有深度。如果你想寫一份好的工作總結,就上本站吧,下方是小編和大家分享的工作總結的相關資料,想明白更多信息,或者是有什么疑問,能夠登錄本站。下方是一篇招商工作總結。

在區旅游局的指導和關懷下,堅持以“三個代表”重要思想為指導,按照比學趕超爭先進、苦干五年爭第一的工作要求和奮斗目標,項目招商引資工作整體推進,實現了新的突破,現將一年來的工作狀況總結如下:

今年年初,招商部整體納入開發總公司,真正以市場化運作方式進行對外招商引資工作,并將辦公地點設在市中心,優化了辦公環境,為招商引資樹立起良好的形象。同時完善了公司管理制度,并從社會上吸納了十余名優秀專業人才,現公司大專以上學歷占總人數的70%,本科以上人員占到了50%。

在工作上堅持產業運營、土地運營、資產運營相結合的公司運營理念,利用土地、地熱、水面等資源優勢,構筑特色,做好特色招商的文章,引入大財團、大項目,全面合作、整體開發,回避投資壓力和風險,保證開發的持續性,提高項目運營的核心競爭力。

一年來,我們相繼接待了深圳朗鉅、中能集團、北京和平鴻源、美國杰諾康(天津)公司、中信集團、和記黃浦、花旗建設、中糧集團、中外貿、中經投資、中石化、浙江萊茵等財團企業和上市公司共計60余組團。并與10余家公司集團簽署了合作協議或意向。

今年國家土地審批政策緊縮,致使部分項目建設受到了制約,因此,我們將重點工作放在了盤活現有貼合國家政策要求的土地資源上:

(一)進一步加強投資軟環境建設,強化服務意識,充分發揮招商部門的職能作用,堅持誠信招商,服務為本,打造一流的投資平臺,創造良好的招商引資環境,樹立“人人都是開放形象,處處都是投資環境”的社會氛圍。

(二)著眼于長遠發展,兼顧現狀,進一步完善地區的城市、土地利用等規劃,使這些規劃更具可操作性、科學性、合理性。

(三)用好用足稅收等優惠政策。在國家、市的政策范圍內,結合實際,針對招商引資,在稅收、土地、用電用水價格等方面,采用最優惠、靈活的政策,創造優越條件吸引外來客商。

(四)完善項目庫,掌握切實準確的項目信息,構成儲備一批、洽談一批、跟蹤一批、建設一批、投產一批的梯次結構和良性發展格局,努力把每一個招商引資項目都做扎實、做成功。

2013年個人工作總結xx縣招商引資局xxx光陰荏苒,流光飛逝。轉瞬間,2013年的腳步越走越遠。這一年里,我在局領導的帶領下,勤勤懇懇,勇于創新,取得了較大的成績。

一、加強理論學習,努力提高自身素質。

我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深刻領會十六屆。

四中全會。

精神,不斷提高政策理論水平,牢固樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀。用心向先進典型人物學習,不斷增強改革創新意識,樹立與時俱進、開拓創新的工作作風。認真學習社會主義市場經濟理論,現代科學技術,招商引資理論,不斷增強寫作水平,促使自身的工作潛力有了較大提高。

二、圍繞中心工作,踏實苦干力求突破。

快訊》,以及匯報、講話稿、工作總結及計劃等各種材料數十篇,并在《決策與務實》上發表一篇文章。(四)努力做好其它各項工作1、完善、維護了招商網站。對xx招商引資網進行了改版,開設了論壇,使功能更加完善,經常收發郵件、回復留言,較好地宣傳了xx的投資環境、優惠政策和招商引資項目,在必須程度上節約了招商成本。2、認真對待半年和年度考核工作。一是用心參與迎接市上考核的準備工作。深入各企業,做耐心細致的思想工作,說服各客商,認真收集、完善各種軟件資料,確保萬無一失。二是嚴格考核各部門、鄉鎮的招商引資工作。堅持“一聽、二看、三查、四問”的原則,深入每個項目現場,實地了解狀況,講求客觀公正,不徇私情。3、完成好領導交辦的其它工作。對于日常各種看似瑣碎的、領導隨機交辦的工作,我也總是努力將其做得最好,講質量,求效率,力求領導滿意。

三、正確審視,認識不足求提高。

回顧2013年走過的足跡,不足之處頗多,值得警醒。一是工作激情相對2003年有所下降。二是項目招引的力度和深度不足,著眼其它工作較多。三是學習不夠,缺乏毅力,自身素質提高不快。四是創新意識、主動意識、鉆研精神離領導要求還有差距。2014年,是xx招商引資面臨考驗又充滿機遇的一年,我決心以飽滿的熱情投入工作之中,在局領導的帶領下,奮發圖強,揚長避短,攻破難關,為我縣的招商引資工作貢獻自我應有的力量。

在繁忙的工作中不知不覺已經工作了近三個月,回顧這幾個月的工作歷程,作為阿思家的網絡招商人員,工作基本上完成了公司賦予的職責目標,但也存在不少的問題,為了更好的提高、完善網絡招商工作、為公司做好,雙方結成真正好處上的戰略合作伙伴關系,特對階段性的工作進行總結。

剛到阿思家時,對阿思家各方面的知識不是很精通,對于新環境、新事物比較陌生。在公司領導及同事的幫忙下,很快了解到公司的性質及其發展現狀及市場的一些狀況。作為公司的一員,明白自我的職責和肩負的使命。作為企業的門面,企業的窗口,自我的一言一行也同時代表了一個企業的形象。所以更要提高自身的素質,高標準的要求自我。在高素質的基礎上更要加強自我的專業知識和專業技能。

此外,還要廣泛了解整個阿思家的網絡市場的動態,走在網絡市場的前沿。經過這段時光的磨練,力爭盡快成為一名合格的網絡招商人員,并且努力做好自我的本職工作。

針對近幾個月的工作,從四個方面進行總結:

一、公司的招商管理系統及招商平臺的管理與維護:

公司的招商系統隨著公司的銷售工作的開展,客戶越來越多,招商系統也在不斷的擴展,招商信息管理系統隨著客戶信息的增多,一向在更新和擴大完善,由原先不完善的系統完善為能夠自動導出的管理系統,更加的方便快捷。讓們向信息化、自動化方向發展。期間幾次出現信息系統不顯示的都已經解決。并及時的維護更新。

公司的招商平臺也在隨著我們公司的新產品、新動向、新活動而不斷的更新中,將公司的最新產品消息和動態及時給予發表,讓更多的客戶收錄到我們的招商信息。繼而進行投資。

家紡網上半年的招商狀況一般,由于官方網站的新改版和運作思路上存在磨合,舊的官方網站新聞信息等產品信息沒有僅及時更新更換,無人管理,導致客戶資源十分稀少,營銷部的資源量少,大部分透過外來客戶資源支撐工作,是銷售部工作壓力很大,透過前段新網站的改版工作緊鑼密鼓的開展和雙方不斷的溝通和交流,這一問題已得到進一步的解決。網站實施運作之后客戶資源就會慢慢跟上,公司的銷售業績也會突飛猛進的增長。公司的知名度還是不高,很多加盟商都沒有聽說過我們的品牌,百度的推廣工作,及廣告沒有見成效,剛來公司是邱主管簽的百度推廣及擴大知名度的合同,具體的狀況也不明白,對招商加盟客戶流量還是沒有什么大的改善,需要進一步的落實。

二、與銷售部的溝通協調客戶跟進工作及合作。

我負責將信息的收錄與導出并及時的將客戶信息傳達給各個銷售部門,與銷售部門的溝通也是很重要的配和他們的招商銷售工作,盡可能的為他們帶給更方便更快捷的完善的信息及系統錄入表,為招商工作盡力。營銷部銷售人員比較年青,工作上充滿干勁、有激情和必須的親和力。透過前期的項目運作,銷售人員從潛力和對項目的理解上都有了很大的提高,今后會透過與銷售人員的交流和工作資料上方的調整來更好的做好本職工作。

根據各個區域劃分到各個部門的負責人,將客戶信息及時傳達,營銷部的很多工作都很自覺,及客戶及時的跟進這一方面需要努力,銷售部得配合,及時的將客戶信息給予反饋,是我的工作職責,我有很大的職責。

協調不暢或溝通不暢都會存在工作方向上大小不一致,久而久之雙方會在思路和工作目標上產生很大的分歧,大家都很和諧,也很配合工作,我們正在用心努力的完善工作,力求目標一致、簡潔高效。以后我們會透過完善規劃和思想上多交流,使工作更好的完成,提高效率。

三、軟文及新聞稿的發布。

軟文及新聞稿的發布都是我們招商的有力廣告,推廣工作的重中之重,是一項很重要的工作環節和資料,也是最好的告知及吸引加盟商投資的最好途徑。但是無論我們公司內部的新聞和活動,還是新產品的發布新聞及活動,我都不能及時的明白,公司內部的新聞和活動的告知率很低,過于封閉,不利于公司的新聞活動及時的告知客戶及有意向加盟我們公司的加盟商,效果都不是很理想,這與我們公司在新聞和活動動態的形式以及參加人員的安排上不明確是有關系的。此刻想透過不一樣的形式,及時的將銷售及我們公司的新聞動態及時的告知公司人員,好找公司內部團結,來解決這一問題,關鍵還是在于溝通,這樣會更有利于問題的解決。

四、博客論壇的發稿及回帖。

博客論壇的發稿及回帖與新聞和軟文一樣,也是我們招商的有力廣告,推廣工作的重中之重,也能夠更加知名度和收視率的方法。也是最好的告知及吸引加盟商投資的最好途徑。已經有自我的博客,還是要及時的跟進和更新的,論壇的發稿及回帖也是提高知名度的辦法。目前剛開始,正在努力構成于完善中。是一份長期的工作。

總之,今年公司的招商引資工作形勢還很嚴峻,但同時也面臨機遇和挑戰,需要創造性的開展工作。我們相信,堅強領導和全體員工上下的共同努力,今年的招商引資工作必須會實現新的突破。

五、針對新官方網站的工作職責。

營銷中心網絡招商:

加盟阿思家模塊,主要指加盟頁面的所有資料、店鋪形象、招商地圖,加盟列表等子模塊的維護、招商qq在線回答顧客問題以及招商qq賬號信息維護等。

新官方網站的已經基本上完善,招商工作也準備就緒,網絡招商還是處于初級發展階段,很多地方都不完善,需要一步一步,細心地維護,日積月累就很見到他的成效。

六、發展方向——搜索引擎的網站建設。

搜索引擎只是網站上一個普通的訪客,對網站的抓取方式、網頁網站的價值決定,也都是從用戶的角度出發的。面向搜索引擎的網站建設,主要分為三個部分:如何更好的讓搜索引擎收錄網站中的資料、如何在搜索引擎中獲得良好的排行、如何讓用戶從眾多的搜索結果中點擊你的網站。簡單來說就是收錄、排序、展現。將好的有關我們家紡的一些信息收錄到我們自我的網站里面,更加我們的流量。

以上只是粗略的工作總結,可能會有很多不是之處,期望能給于指正及推薦,我會予以極大的重視,并會及時解決,最后祝合作愉快、招商工作順利。

今年以來,我縣招商引資工作緊緊圍繞縣委、縣政府年初確定的工作目標任務,進一步夯實基礎、營造氛圍、創新方法,重點突出優勢產業和園區建設,努力實施“招商引資”向“招商選資”轉變的總體思路,持續了各項指標數據繼續高速增長態勢,實現整體工作再上新臺階。

(一)主要成績。

截止10月底,全縣共實施招商引資項目37個,實現到位資金24。58億元,占目標任務的169。5%,同比增長129。6%。其中工業項目到位21。54億元,省外項目到位18。88億元,分別占目標任務的179。5%、209。8%,同比增長230%、271。4%;新開項目26個,其中投資額1千萬—5千萬項目14個,5千萬—1億元項目4個,1億元以上項目8個,分別超目標任務數2個、1個和6個;新簽約項目協議投資額達46。6億元,占目標任務155%,其中投資額1千萬—5千萬元、5千萬—1億元、1億元以上項目分別達20個7個和11個,分別占目標任務100%、100%和367%;2008年重大招商活動(西博會)簽約項目實現履約率、開工率和資金到位率分別達90%、90%和30。4%,分別占目標任務100%、128。6%和86。9%。各項指標繼續延續幾年來高速增長態勢,再創歷史新高。從全市統計狀況看,今年以來我縣各項任務目標完成狀況一向領先,絕大多數指標完成進度排行全市第一。

1、始終堅持把項目作為推動縣域經濟發展的重要基礎工作,大抓項目、抓大項目。堅持把項目提出、研究、包裝、對接、落地實施作為一項系統工程常抓不懈。一是確立項目生成機制。縣長定期召集分管領導及部門人員研究提出一個時期要初步論證的、要深入研究的各類項目,個性是對產業、對區域有較強帶動和影響的重大項目,并明確職責、落實任務。保證了我縣今年推出的涉及能源、建材、冶煉、化工、農副產品加工和農業開發、旅游開發等31個重點招商項目的可行性。二是確立項目落地機制。首先明確規劃落實載體。編制構成了煤資源綜合利用、釩鈦鐵資源綜合利用、能源綜合利用、低碳經濟示范四個工業小區規劃和項目規劃。其次注重項目對接。先后與中石油、中石化、國家開發投資公司、妙康達(香港)實業有限公司、河南開源空分有限公司、威遠建業集團、廈門潤佳源商貿有限公司、海口綠源島食品有限公司等100余家企業對接,已實現甲醇、飾面石材、石墨及炭質頁巖提釩等項目簽約。第三執行簽約項目前期工作協調會制度。三是完善項目實施機制。堅持和完善項目專辦、重點項目協調服務領導小組專門服務、項目實施進度狀況定期通報等制度,及時協調解決項目實施中的問題和困難,確保項目順利快速實施。

促進聚集效應彰顯的同時,實現土地資源的有效整合和節約利用。今年以來我們繼續對茶葉、林果、繭絲綢、建材等產業延伸項目強化引進的同時充分發揮縣主要領導帶隊小分隊招商的作用,著力開展三個“引進”,一是著力引進聚集、帶動效應強的產業龍頭項目。結合重點產業構成引進一個、帶動一批、成龍配套、優勢互補的項目引進格局,如引進達鋼集團以釩鈦鐵資源整合為前提,開發為基礎,建設釩鈦鐵資源綜合利用小區,培育構成冶煉產業循環經濟發展園;引進攀成鋼公司以2×60萬噸焦化為龍頭,整合煤炭、碳質頁巖等資源延伸開發煤焦油、粗苯、甲醇、石墨、釩等產品,建設煤資源綜合利用小區,培育構成能源產業循環經濟發展園。二是著力引進具有獨立知識產權、掌握核心技術、關鍵技術的優勢企業,如已經簽約的石墨和碳質頁巖提釩等項目。三是著力引進占用資源少、科技含量高、輻射帶動功能強的現代加工業項目,如正在洽談的米糠油項目等。另外圍繞提升我縣載體服務功能,加強了旅游、金融、物流、中介、咨詢等服務業項目招商。

研,解決難題,研究發展。到目前年內實施項目已有27個完工或一期工程竣工,其完工率達73%。其中當年新開工項目完工14個。個性是焦化、球墨鑄管等重大項目在雨水天氣偏多、場平工作量巨大等狀況下,能基本完成計劃進度,來之不易,成效顯著。同時硬環境建設突飛猛進,園區基礎設施建設加快,城市服務功能明顯提升。

一大批招商引資重點項目的順利建設成為全縣經濟一路上揚的助推器,極大地推動了我縣優勢產業的發展,確保了我縣在經歷嚴重地震災害和面臨世界金融危機、內需不足等嚴峻形勢下國民經濟持續快速發展。這與縣委、縣政府始終堅持大招商、招大商,產業招商的正確舉措和持續不懈堅持是密不可分的。

(三)問題和不足。

一是全縣招商引資氛圍還不夠濃厚,絕大部分目標職責單位任務完成不理想。其主要原因是客觀上認為自我的職能工作也是做的發展的事,招商引資條件差,是全縣的事情能做點就做點。其次不熟悉項目工作,沒有具體研究能推出什么,去對接洽談什么。因此主動招商引資的用心性不高,沒有構成人人參與的全員招商引資的局面。

二是項目研究工作滯后。一方面全縣項目研究人才缺乏,工作靠領導推動。如今年幾個小區規劃編制、項目研究都是縣主要領導多次安排,親自召集會議完成的。另一方面沒有充分發揮各部門項目專才的力量,從全局出發進行逐個產業的梳理,提出項目、研究項目。同時項目工作人員的潛力還需要提高。

三是招商引資的競爭日益激烈。我們在建材、能源、冶煉等產業領域再招大商的條件有限,化工受國家產業政策的制約明顯,食品行業找大商更難。因此明年及“十二五”的招商引資工作如不認真謀劃,將面臨嚴峻形勢。

四是國際金融危機、內需不振等因素對業主投資用心性的影響還將持續必須時期,這必將制約個性是我們這樣條件相對較差地區的招商引資工作。

二、開拓創新,突出重點,認真謀劃明年及“十二五”期間的招商工作從今年實施未完工項目的狀況看,明年續建投入可達3億元,今年簽約的大多數項目已經實施,目前正加快前期工作和對接洽談的大項目不多。鑒于此,根據縣域經濟社會發展的水平和要求,明年全縣招商引資到位資金目標推薦為:15億元。“十二五”期間累計完成引進資金80億元以上,基本建成煤資源綜合利用、釩鈦鐵資源綜合利用兩個工業小區,能源綜合利用、低碳經濟示范兩個工業小區的建設有較大進展;龍頭帶基地的畜牧、茶葉、林果、繭絲、中藥等支柱產業規模進一步擴大,實力進一步增強;以旅游為重點的第三產業再上新臺階。

堅持科學規劃,招商選資,確保招商項目的針對性和可操作性。突出抓好產業招商、以商招商的同時,充分發揮政府主導的大型節會招商作用,進一步提高各類專題招商活動實際效果;用心依托市駐外招商分局、浙江對口幫扶等載體,加強區域協作,深化政府層面合作招商;營造良好氛圍,鼓勵和引導在外旺蒼籍企業家回鄉投資創業;探索建立行業或產業專業招商組織,利用專業人員自身專業知識、行業管理優勢以及相關信息資源優勢,承擔產業的招商引資工作;完善中介招商、委托招商,用心開展網上招商,不斷擴大我縣對外知名度和影響力。

(三)夯實各項基礎,利用平臺宣傳推介。

強化招商引資保障,充實招商引資和項目工作隊伍,確保該項工作必要的人力、物力和財力。整合項目研究力量,針對國家產業政策及我縣“十二五”發展規劃,認真研究項目,充實項目庫,科學編制、儲備、包裝和推出一批招商引資項目,并從中擇優進行深度研究。結合我縣實際,及時更新我縣招商引資宣傳資料和編制產業招商手冊。充分利用節會豐富的客商資源、廣泛的宣傳效應和良好的潛在成果,用心參加西博會、西洽會、西交會、渝洽會、廣元女兒節等大型經貿洽談活動。

(四)加大服務力度,優化投資軟環境。

進一步優化投資軟硬環境,努力提高公共配套和服務功能。加快園區配套建設,加大基地基礎設施投入,加快市政設施的改造和提升,全方位完善水、電、路、氣、網的建設。嚴格依法行政。堅持效能建設,努力提高行政效率和公共服務水平。進一步推進政務中心建設,簡化投資項目審批手續,減少審批手續和環節。完善外來企業投訴服務制度和企業對政府職能部門服務滿意度評估制度,促進政府部門的服務和效率,切實解決外來企業的問題。不斷完善招商引資考評辦法,加強信息溝通,加大調研力度,做好已落戶外來企業的服務工作。進一步挖掘招商資源,實施跟蹤招商,促進在談項目早簽約,簽約項目早建設,建設項目早投產。確保招商引資工作的穩定、持續、健康發展,成為推動縣域經濟跨躍發展的強大動力。

2010年上半年,項目科圍繞年初簽訂的重點工作目標考核職責書,重點開展了項目策劃、外出招商、項目洽談、項目簽約、安商穩商等工作,取得了必須成績。現將有關狀況總結如下:

一、依據科室職能,重點抓好“五項工作”。

一是抓好項目策劃工作。策劃包裝了電子信息配套產業園、led冷光源、養殖與產品深加工、機械制造產業園、港口倉儲物流配送中心等重點招商項目,為全市招商引資工作的開展帶給了載體。同時,編制了招商工作手冊5000余冊,專題招商小冊子1000余份。

二是增強外出招商實效。一是用心參加活動招商。先后參加了“渝洽會”、“東盟華商會”等系列經貿活動,在活動中捕捉信息。二是助推辦事處招商工作。先后赴辦事處協同作戰,重點開展了機械產業園和電子信息配套產業園項目專題調研及招商活動,進一步論證了舉力打造機械和電子信息配套產業的可行性,有效對接了一批企業,可望在下半年有所收獲。

三是主動參與項目洽談。幾乎參與了本局所有項目的洽談活動,科室人員各負其責,始終做到“誰牽頭洽談,誰負責到底”,持續與客商的密切聯系,科學推進項目落地。同時協助各有關牽頭單位參與項目洽談活動40余次。

四是著力促進項目簽約。進一步探討協議文本的科學性和嚴謹性,參與本局及其他職責單位的已簽約27個項目的協議起草、修改、送審等工作,其中10億元以上項目的2個,1億元以上項目3個,進入協議階段項目10余個,在談項目100余個。

五是做好安商穩商工作。利用與企業建立的良好工作關系和伙伴關系,多次回訪已經簽約的項目投資方,了解項目落地過程中手續辦理、廠房土地落實、工人招聘等生產生活問題,傾聽企業對招商后續服務工作的意見和推薦,疏導企業的不良情緒,堅定企業的投資信心。

除完成上述工作外,本科室還分工不分家,協助其他科室參與了有關工作,做到招商工作一盤棋。

二、存在的不足。

一是抓思想,求合力。要堅定信念,統一思想,緊緊圍繞目標任務,加強科室內部的協調管理,統籌安排,合理分工,提高效率,確保完成全年目標任務。

二是抓重點,求突破。要以引進項目為最終目的,在招大引強上花更多心思,使更大力氣,求更多支持,爭取在機械和電子產業引進上有實質性地突破,力爭一批在談項目簽約落地。

隨著公司新建1#2#廠房工程的開工和xxx產業園的定位完成,園區的招商全面展開。xxx年xxx月,公司在招商工作上有了一個重大的調整,衍生出代理招商的概念,招商面從園區招商拓展到整個臨平的空置廠房。隨著招商面的不斷擴大,招商工作進入到了一個全新的階段。公司于7月初成立了專門的招商部負責園區招商和代理招商工作。在經歷了漫長的1年多招商過程后,公司于2009年8月完成了第一單租賃協議。下半年招商成績較為顯著。

一、主要成績:園區招商:

1。xxxxx年x月,完成1#廠房xxx?招商;2。xxxxx年x月,完成1#廠房xxxx?招商;3。xxxxx年x月,完成1#廠房xxxx?招商;4。xxxxx年x月月,完成1#廠房xxxx?招商。合計完成園區招商xxxxx平方米。代理招商:

xxx年x月-xx月共簽訂代理招商協議xx份,代理廠房面積達xxx萬?以上。1。xxx年x月,完成廠房代理招商xxxx?;2。xxx年xx月,完成廠房代理招商xxxxx?。合計完成代理招商10248平方米。二、存在的不足:

1。空置廠房信息量不足:目前,xx的空置廠房十分多,但向外打出招租廣告的只有一部分。此刻,我們只是透過實地尋找和朋友介紹了解廠房出租的信息。這樣的信息量顯得十分微小。如何去了解那些空置但沒有打廣告的廠房信息?如何在外面了解了廠房信息后,能夠成功代理該廠房?我們需要探索出一套適用的方法。

3。招商部內部體系建設不健全:目前,招商部的職責細分尚未實行,各自負責招商,并未構成團隊合作招商的形態,導致招商過程中容易出現更多的失誤。所以,我們亟需細分職責,建立小團隊合作模式。

三、xxx年計劃:

xxxx年的工作計劃總結為:建立一個體系,拓展兩個平臺,加強三方合作,運用四個媒體,做好xx地區的廠房代理招商工作,樹立‘臨平’典型。

1。細分市場,建立招商分工體系:

我們的代理招商尚處于無序招商的狀態,接一單做一單,誰接誰負責。沒有做好客戶源匯總和再分配工作。其實,求租客戶可大致分為:家紡、機械五金、家具、印刷包裝等幾大類。我們能夠根據幾大求租熱點行業來劃分招商小組,每個小組設負責人一名,配1-2名工作人員。一個組負責1-2個行業,零散行業統歸一個小組負責。對于面積xxx平方以上的園區,能夠思考作為專題園區招商,由負責的小組出一份園區定位可行性。

報告。

由公司批準實施。透過專業化的招商代理服務為代理企業帶給超出他們期盼的服務從而樹立?xxx?專業代理招商的品牌。

2。拓展網絡招商平臺和物業代管平臺:

網絡招商平臺:網絡營銷的影響力日漸明顯,作為一個以開拓創新為企業文化的公司,就應重視網絡營銷。公司已和阿里巴巴達成了合作,在阿里巴巴網站上建立廠房代理招商的宣傳平臺。在xxx年,招商部要好好建設這個網絡平臺,讓它的宣傳作用發揮到最大。

后勤代管平臺:目前,公司的代理招商還處在接一單做一單結一單的狀態,完成一個廠房的代理招商后,并沒有帶給后續的服務。我們就應建立一個物業代管平臺,為代理園區帶給招商、后勤管理一條龍服務。透過每年收取必須租金比例的代管費,實現代理招商收益的長效化。

3。加強和政府部門及相關協會的交流與合作:勵志天下123。

很多求租客戶到xx來找廠房,大多會找到政府相關部門或是相關行業協會,因為他們信任政府。政府相關部門也越來越重視廠房過剩導致空置率高的問題,對于轄區的空置廠房做了很多統計歸類工作。但是統計過后的信息更新很慢,導致為客戶找廠房需要推薦很多家企業。降低了政府的辦事效率,也浪費了客戶寶貴的時光。而我們作為專業的廠房代理機構,對于空置廠房的信息敏感度比政府要高,既然政府和協會有豐富的客源,而我們有最新的空置廠房信息,如果三方加強合作,既提高了政府的辦事效率,也給客戶留下了好印象。所以,加強和政府部門及相關協會的交流與合作是十分必要也是亟需的。

4。加大廣告力度,運用好戶外廣告、網絡廣告、平面廣告和老客戶推薦等。

宣傳渠道:

知名度的大小決定了客戶對我們的信任度和我們對客戶的影響力,戶外廣告、網絡廣告、平面廣告作為傳統的宣傳渠道,是客戶尋找廠房信息的三大途徑。我們透過這三個途徑,打出?免費為您找廠房?的廣告,讓客戶明白,要找廠房,不用再尋尋覓覓,直接找我們就能夠。而透過老客戶推薦,口口相傳,是取得新客戶信任的最好渠道,我們透過專業、貼心的服務,讓合作過的客戶滿意,繼而推薦他們的朋友來找到我們,讓我們為他們免費找廠房。

期望透過以上工作,能夠樹立起?xxx?專業廠房代理的品牌,在新的一年取得好成績。

招商。

(十):

今年年初,招商部整體納入開發總公司,真正以市場化運作方式進行對外招商引資工作,并將辦公地點設在市中心,優化了辦公環境,為招商引資樹立起良好的形象。同時完善了公司管理制度,并從社會上吸納了十余名優秀專業人才,現公司大專以上學歷占總人數的70%,本科以上人員占到了50%。

在工作上堅持產業運營、土地運營、資產運營相結合的公司運營理念,利用土地、地熱、水面等資源優勢,構筑特色,做好特色招商的文章,引入大財團、大項目,全面合作、整體開發,回避投資壓力和風險,保證開發的持續性,提高項目運營的核心競爭力。

商業招商工作總結大全(14篇)篇十一

在區招商局的業務指導下,按照區委區府“1573”發展戰略,突出“招商引資、優化環境、狠抓落實”三個環節,不斷解放思想,強化措施,加大招商引資力度。現將今年來招商引資工作情況總結如下:

(一)建立機構,落實保障措施。

高度重視招商引資工作,將招商引資作為水利發展的重要抓手,落實了系列政策、資金保障措施,確保全年招商引資工作有效開展。

一是成立了由局長任組長的招商引資工作組,局長親自抓招商引資工作,將招商引資作為水利的重要內容列入工作計劃。

二是安排專門經費,保證了招商引資工作的正常開展,

三是將招商引資工作列入工作目標任務考核。

(二)積極參與和組織招商引資活動。

今年我局利用各種平臺積極開展招商引資活動。加大網絡宣傳力度,完善了網站招商專欄,設置了招商項目庫,公示了我區的水利招商相關政策和服務項目;加大戶外宣傳廣告力度,設置了農田水利、小農水項目、安全飲水等大型廣告牌進行宣傳,使及外地客商進一步認識和了解水利發展,捕捉我區水利發展商機。

二是可為整個江北片區提供農業灌溉和飲用水源,

三是可以依托擴容后的雙河水庫大力發展城郊休閑旅游,是一條致富增收的重要途徑。。

經過努力,今年,我局招商取得了實質成效。引進國內外到位資金4000萬,引進國內省外到位資金20xx萬。

商場招商策劃方案。

招商經理求職簡歷范文。

醫藥招商經理簡歷模板。

商業招商工作總結大全(14篇)篇十二

11月x日至20日,我區由區長王功生帶隊一行4人隨錦州市經貿代表團赴港參加了遼寧省在港招商活動。總結如下:

此次赴港招商,我們精心挑選了10個項目,重點包裝,也重新制作了凌河區投資指南,中英文雙版,提升了招商項目的檔次與質量。出發前,我們通過多種渠道,聯系了港商,與他們預約,初步介紹了我們的招商項目,制定了詳細的香港活動安排。邀請他們并通過他們邀請港商參加我市在港投資說明會。

此次赴港,我區重點洽談項目有兩個。一個是關屯小區改造項目,該項目總投資額1.6億元,是我市棚戶區改造項目。我們與香港誥成投資公司總裁林崇基先生及公司其他高層人員進行了多次洽談,分析了該項目目前遇到的問題,研究了解決的辦法。并安排了市領導接見,建委、外經局、工商局領導參加,進一步推動了該項目。并向其推介了我市其他地產開發項目。另一個是cepa主題商場即免稅商品專賣店項目,前期港商與歐洲中間商已考察了錦州市商業環境。這次去香港我們拜訪了香港cepa商機發展聯合會會長郭志成先生,并與郭先生及歐洲中間商bmtv傳媒公司的vina女士與jean michel先生就合作的細節進行了洽談,簽署了協議。有望在明年8、9月份,在錦州市建立起東北第一個cepa主題商場。屆時,錦州市民可享受的cepa(《內地與香港關于建立更緊密經貿關系的安排》)帶來的實惠,可買到香港原產地的和來自歐洲的品牌服裝、鞋帽、箱包、化妝品及首飾等免稅商品,該項目也將一定程度上提升我市區域性中心城市的商業地位。

我們先后參加了香港中小企業國際博覽會、遼寧—香港經貿合作說明會、錦州(香港)投資說明會,會上發放了我區招商項目冊,抓時機與港商接觸,介紹錦州,推介招商項目。另外,我們通過朋友介紹,拜訪了香港華寶實業集團主席、遼寧省四、進一步提高了對招商引資工作的認識。

通過這次活動,我們認識到招商引資工作,特別是吸引外資工作必須要走出去,要多認識外商、多交朋友。要珍惜和利用好上級為我們搭建的平臺,積極參與,出去了,就會有收獲。我們再有好的項目,招商成功的機會就大一些。

回國后,我們將與港商進一步聯系,積極邀請他們考察錦州,跟蹤初步洽談的項目。今后,我區要把香港和韓國作為對外招商的重點地區,把江浙、廣東作為吸引內資的重點地區,加大出訪頻率,多渠道廣交朋友。同時加強項目調研和包裝工作,解決好拿什么去招商的問題。帶上我們的項目,小團組、多地區、經常性出訪招商。今冬明春,要掀起招商引資工作的高潮,落實一些項目,為明年的經濟工作打下一定基礎。

凌河區人民政府

20xx年x月x日

商業招商工作總結大全(14篇)篇十三

1、在總經理領導下,由市場經營部主管,各職能部室、商店按管理權限分工負責商場招商工作。

2、商場進貨管理委員會負責審批被招商企業的進場資格,市場經營部負責定期或不定期組織有關部室對被招商企業商品質量、經營品種和銷售情況進行考核,對物價、計量、商標、陳列衛生進行檢查。

3、勞動人事部負責對來場信息員進行面試、審查體檢表和崗前培訓。經考試合格,方可發上崗合格證。負責定期或不定期會同有關部室對信息員服務規范、勞動紀律、商容風紀等進行檢查考核。

4、安全保衛負責對商場信息員驗證(身份證、工作證、健康證、暫住證)工作,并將審核情況登記入冊,與被招商企業簽訂安全責任書,負責定期或不定期會同有關部室,以被招商企業進行安全檢查,特別是防火、防盜、防汛檢查。

5、行政部負責來商場信息員的工服發給,收取食堂、醫療、美發、淋浴等項目服務的管理費和借用財產管理等工作。

6、各商場商店明確一名經理負責被招商企業日常管理工作。并負責向市場經營部提供被招商企業執照副本,招商審批表,聯銷協議,商品樣品,價格目錄及來場信息員的各種證件。

1、被招商企業選派的信息員,必須是道德品質好,責任心強,熱情大方,會講普通話。男身高、女身高、裸視都符合招商要求的本廠(公司)正式職工。信息員受雙重企業管理,享受其所在企業(工廠、公司)待遇。

2、商場招商工作實行動態管理。被招商企業要認真遵守商場各項管理制度,積極配合商場開展各種促銷活動,努力完成銷售計劃。對3個月完不成銷售計劃,又無季節影響或違反商場管理制度的,企業市場經營部有權提出終止協議。

3、被招商企業必須是具有法人資格,并已在當地工商行政管理部門注冊登記的國營、集體、三資和私營企業或有外貿進出口權的代理商。

4、被招商企業所經營的商品必須是商場所屬商店經營范圍內的名特優新或世界馳名商品;國內商品必須是符合各級計量、質檢、衛生標準,實行三包(包修、包退、包換)的本廠產品,堅決杜絕經營其他廠家的產品及滯銷、假冒、偽劣商品。

5、招商聯營期限,一般為3個月至半年,有發展前途的可訂1-2年,到期后根據銷售計劃完成情況和市場供求情況決定是否續簽合同。

1、招商工作要貫徹商場“以經營高檔為導向,中檔為基礎,突出名牌、優質新潮系列和進口三資企業產品”的經營方針,擇優招商。

2、各商店要按照不重復招商和申報在先的原則進行嚴格篩選。

3、凡符合招商標準的企業,須向商場商店提出書面申請,與商場商店簽訂協議書,由商場商店將被招商企業的營業執照副本、審批表(一式四份)、樣品、價格目錄、質量認證書、稅務登記證、生產許可證、衛生許可證以及商店商場審批意見,一并報市場經營部由商場進貨管理委員會審批后,再到商場勞動人事部辦理其他手續。

4、勞動人事部根據經營部的審批表(第二聯)及信息員的彩色照片、體檢表進行面試。并負責組織學習商場規章制度、服務規范,進行崗前培訓,經考試合格上崗,未經培訓考核不得上崗。被招商企業不得擅自更換信息員。

5、安全保衛部根據市場經營部的審批表(第三聯)來審查商場信息員的身份證、工作證、健康證,并登記入冊與其簽訂安全責任書,進行安全教育并負責發放信息員胸卡。

6、行政部根據市場經營部審批表(第四聯)。負責辦理來場信息員的工服發放、就餐、借用財產等手續。

7、各商場商店在市場經營部、勞動人事部、安全保衛部備案后,方可辦理進店經營事宜。

8、對符合招商標準的私營企業,各商店要經雙人實地考察,特別是食品加工企業,要考察其是否符合國家頒布的衛生標準,是否有生產許可證、衛生許可證,服裝加工業要了解其生產規模,并向市場經營部出具實地照片。

9、對不按照招商審批程序辦理,擅自進店銷售的企業,要追究商場商店主管經理的責任,并給予一定的經濟處罰,責令其廠家立即撤出。

1.被招商企業的商品銷售價格,必須經商店商場專職物價員看樣定價,并上報市場經營部審批,招商企業要向物價員提供成本單(發貨單)、價格目錄,遇特殊情況經主管經理批準,可用供貨合同單,暫定臨時價格,正式發票一到,馬上走正常手續。

2.被招商企業進銷均納入商場商店進銷賬目。商場統一建立《招商企業銷售月報表》,內容包括:單位名稱、品種、銷售額等,由各商場商店統計員填寫,每月向市場經營部報送。

3.各商場商店要建立被招商企業進、銷、存登記,單獨設賬,做到賬面清楚、整潔,每月5日前將其經營情況上報市場經營部。

4.被招商企業如需使用計量器具(尺、秤、驗光儀)的,須事先向市場經營部審報,經(計量)技術檢定,履行登記備案手續后,方可使用。

5.被招商企業進場前應到當地保險公司辦理人身財產保險,未辦理保險的,在商場發生人身傷亡、商品及財產損失的,由招商企業自行負擔。

6.被招商企業的銷貨款必須由商場商店統一收款,按時上交銀行,貨款結算一律通過銀行,結算前要與記賬員核對,銷多少結多少,不能多結,同時要按《招商細則》規定扣除所聘售貨員費用和營業稅款后再做結算。

7.被招商企業在商場商店周轉倉庫儲存商品的,必須按財務部門制定的有關費用標準繳納倉儲保管費用。

1、商場各職能部室要按照本制度要求對被招商企業進行監督管理,凡無營業執照或不按規定的經營范圍、經營方式經營,出現擾亂商場正常秩序等情況的堅決予以取締,并追究有關商場商店責任,沒收廠方非法所得,對廠家處以50000元以下的罰款,對個人處以500元以下的罰款。

2、必須以物美價廉為宗旨,經商場物價審批定價,明碼標價,才可出售被招商廠家商品。要堅持文明經商,如有違反供應政策,損害消費者利益的,視情節輕重分別給予批評、罰款、終止協議的處罰。

3、廠家對借用商場的財產要注意愛護,妥善保管,如有損害照價賠償。

4、廠方信息員(含商場先派售貨員)如違反商場有關規定,分別由各職能部室向廠家提出批評、罰款,責令當事人下崗培訓,或調換人員,廠家必須按各職能部室要求逐項落實,拒絕接受批評和罰款的給予終止協議處理。

5、商場各職能部室要根據各自分工,認真檢查、嚴格管理。如因管理不善或放棄對廠家監督管理,出現問題后不認真解決,造成一定影響的要追究有關部門、商店商場領導責任。

6、市場經營部在對被招商企業經營范圍、經營品種、商品質量、銷售情況、服務規范、物價計量進行檢查中,對銷售不佳,以次充好、坑騙顧客、損害消費者權益的,有權作出撤換或終止協議的決定。

7、勞動人事部定期對信息員進行崗位考核,對不符合規范,不執行規章制度的給予經濟處罰,并追究所在商場商店主管經理的責任。

8、上崗信息員要統一著裝,佩載胸卡,嚴禁佩戴實習生或其他胸卡,一經查出要追究其所在商店商場經理的責任,并給予罰款處理,信息員立即下崗。

9、一經查出被招商企業使用未經檢驗計量器具的,立即將器具沒收,造成重大影響的清除出場。

10、一經發現被招商企業,出現私下交易、場外交易、代留貨款的,立即終止協議。

商業招商工作總結大全(14篇)篇十四

20xx年,是公司發展至關重要的一年,也是我們招商部突破原有工作模式,力求更為高效,以目標引導行動的招商思路付諸實踐的一年。真正以市場化運作方式進行對外招商工作,和服裝行業緊密聯系,對縣內服裝重點知名企業實行全面宣傳,意向客戶點對點專人跟蹤洽談。

今年,同時也是集團高速發展的一年。這一年里,集團喜報連連,成功收購了合肥市市政工程監理公司后;截止到目前的監理業務已經突破億元,同時集團變更了無區域化控股集團公司,新增注冊了工程集團公司等;為新天主集團在今后的發展提供了更好的平臺,由慢車道駛進了高速快車道;另外集團所屬組織機構及獨立子公司先后獲得“優先誠信單位”、“民營科技企業”、“金融守信企業”、“中小企業服務平臺”等許多榮譽。招商部門在公司領導的支持和同事的齊心協助下,結合招商部人員的共同努力,工業園區招商工作取得了一定的成績,20xx年招商部工作主要圍繞“招縣內優質服裝和電子企業、金融耗材企業及相關配套企業、滿足園區招商及對入園企業建設和服務方面的跟蹤”的服務。

在廠房招商方面,從簽訂廠房轉讓協議開始和引進企業的數量上看,已完成了年度招商招租目標;在銷售方面沒有完成公司下達的指標3000萬元。

入園企業的跟蹤方面,一期的入園企業基本已招租完畢,我們也合理調整了部分無法招租的客戶。基本做到招商知商,親商安商,同時做了大量的客戶服務工作,取得了一定的客戶好評。由于招商工作在集團兄弟單位擔保公司的協助下,為買廠房的客戶提供了擔保促招商,給客戶在經濟不足的情況下,起到了推波助瀾的做用,在今年廠房銷售提供了功不可沒的作用,下面就細說一下今年的銷售明細:

1、招商部今年4月份三期b16-7戶廠房已簽轉讓協議,銷售金額217萬元,已付120萬元,按協議約定首付150萬,還差30萬,正在跟進客戶付款,剩下尾款除押證10萬元,其余在交房時付清。

2、8月份銷售三期c6-1戶廠房,總金額89萬元,目前已首付50萬,剩下尾款除押證5萬元,其余在12月份底前付清,逾期按月2分利息計算。

3、12月份銷售三期c6-2戶廠房,銷售金額89萬元,目前已首付50萬元,剩下尾款除押證5萬元,其余在20xx年元月20號以前付清,逾期按月2分利息計算。

4、6-12月份職工租賃房已簽約54戶,租賃金額約340萬元;還有2戶已交定金,但沒簽約,正在跟進中。另外園區物業附屬房已出租20間,租賃額55000元(目前還沒交),估計在本月底前交清。

5、廠房銷售總金額+租賃總金額,合計約萬元。

6、入園招租9戶,已收信息費約8700元。

7、另外在4-6月份三期12米廠房19戶成功交接給業主,已收協議約定交房時應付款萬元。另外b11棟交房應付款30萬,合計萬元。

團隊建設、流程管理及細化管理工作

系等方面的工作,更要培養招商工作一線人員的“釘子精神”,增強工作信心和改善畏難情緒。對于目前招商隊伍的經驗、自信心等問題,還需要長時間的磨練與實踐。要加強招商隊伍對《產業園區招商實戰攻略》一書的學習,抽時間一起討論心得。

細節處理方面,尤其是一些體現公司形象方面的細節上,例如部門員工的工作紀律,待人接物的技巧以及員工的著裝形象、言談舉止等方面還要進一步規范。

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寫一篇自我介紹可以讓我們更好地認識自己,從而找到自己的優勢和不足,進一步提升自己。以下是小編為大家整理的幾種自我介紹范文,供大家參考。希望能給大家帶來一些靈感,
學校是我們成長的見證,我們在這里經歷了無數的挑戰和成就。小編特地整理了一份學校總結的樣例,希望可以給大家一些寫作的思路和參考。勞動技能課是一門綜合性很強,與學生
優秀作文需要結構嚴謹,觀點清晰,內容充實,語言得體。優秀作文不僅要有獨特的觀點,還需要具備清晰的邏輯和流暢的語言。在寫一篇較為完美的作文,首先要確定一個清晰的寫
教學計劃是教師在教學過程中對教學內容和教學活動進行科學、合理的安排和組織。接下來我們將為大家分享一些實用的教學計劃范文,希望能夠給大家帶來一些靈感。
通知的語氣應該客觀、清晰,避免使用過度表達或情感色彩過重的詞語。小編為您搜集了一些實用的通知案例,希望能幫助您更好地掌握通知的寫作技巧。1.緬懷革命先烈,為中華
安全演講稿是在特定場合,以演講形式宣傳和強調安全意識和知識的一種文稿,是維護人身財產安全的重要手段。以下是一些備受好評的安全演講稿,希望能為大家的寫作提供一些靈
廣告投放的成本和預算也需要合理安排,避免浪費和盲目追求曝光。以下是一些有趣的廣告宣傳語,贏得了消費者們的喜愛和共鳴。根據《中華人民共和國民法典》及其相關法律法規
自我介紹的重點是突出個人的核心優勢和與對方的共同點,以增加共鳴和好感。通過觀摩他人的自我介紹,我們可以學習到一些有效的交際技巧和思考方式。大家好~!(鞠躬)我叫
授課形式是指教師在教學過程中采取的具體的教學方式,如講授、討論、實驗等。下面是一些經驗豐富的老師編寫的六年級教案,希望對大家的教學有所幫助。1、掌握本課8個生字
編寫工作匯報不僅是對自己工作成果的總結,也是對工作目標的回顧和對未來工作方向的規劃。下面是一份精心準備的工作匯報范文,希望能給大家在寫作中提供一些參考和指導。
月工作總結可以幫助我們了解自己的工作方向是否正確,是否需要調整策略。這個月我主要負責了市場調研和競品分析的工作。通過大量的數據收集和分析,我對市場動態和競爭格局
我們需要對過去一段時間的工作進行梳理,總結出經驗和教訓。以下是小編為大家整理的一些精選述職報告范文,供大家在寫述職報告時參考和學習,希望能夠對大家有所幫助。
思想匯報是對自己內心的深入思考和反思,有助于提高自身的情緒管理能力。通過閱讀以下思想匯報范文,可以感受到作者的真誠和思考深度,希望能給讀者一些啟示。
通過撰寫工作計劃書,我們能夠更好地與他人溝通和協作,形成共識和合力。以下是一些成功人士編寫的工作計劃書范文,可以從中學習他們的規劃和思路。。借20__年上海世博
大家好,我是今天的主持人,很高興能夠為大家帶來本次活動。現在,請大家共同觀看最新發布的總結分析報告,并對其中的數據進行深入研究。男:時代在召喚,未來在呼喚,走到
心得體會是對自己在某個方面的思考和認識的總結和歸納。小編為大家準備了一些心得體會的參考材料,希望可以幫助到大家。“車來啦!”不知是誰喊了一聲,所有等車的人都慢慢
教師工作總結可以讓教師深入思考自己的教學特點、教學方法,從而提高教學質量。借鑒他人的教師工作總結經驗是我們不斷進步的重要途徑,希望以下范文能給大家帶來一些新思路
一篇好的演講稿應該具有邏輯清晰、條理性強、語言生動、引人入勝等特點,能夠吸引聽眾的注意力并傳遞有效信息。請閱讀以下一些經典的教師演講稿片段,它們能夠為您的演講稿
小學教案能夠幫助教師提前準備教學材料和教學媒體,提高課堂教學的質量。這些小學教案范文可以幫助教師更好地把握教學內容和教學方法,提高教學質量。1.結合具體情景,體
報告范文是一種以書面形式對特定事件、活動或研究結果進行詳細敘述和分析的文體,它可以提供客觀的信息和具體的數據。以下是一些針對不同主題和領域的報告范例,它們涵蓋了
通過寫心得體會,我們可以更好地記錄自己的成長和進步。在下面,我們為大家整理了一些經典的心得體會,一起來看看吧。。神舟十三號4月16日返回地球,預示著中國的航天事
述職報告是對自己工作表現的一種客觀評價,有利于提高自身職業素養。以下是小編為大家收集的優秀述職報告范文,供您參考和借鑒。20xx年,縣教研實讓我承擔全國教育科學
規章制度是為了保障組織內部秩序和工作的正常進行而制定的一系列規定。規章制度是為了規范組織內部的行為和管理而設立的一套制度體系,通過建立規章制度,可以明確員工的權
環保不僅關乎人類自身的生存,也關系到后代的生活質量。這些環保倡導者的故事讓我們明白,每個人都可以成為環保行動的推動者。環境就是民生,青山就是美麗,藍天也是幸福。
年終總結是一個重要的評估自己的機會,可以了解自己的優勢和劣勢。以下是一些領導的年終總結,他們通過自身的工作實踐總結了一些管理和領導的經驗。時光如梭。轉眼,我在x
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通過撰寫入黨轉正申請書,黨員可以更好地認識和反思自己在黨組織中的角色和責任。小編為大家準備了一些入黨轉正申請書的范例,希望能給大家提供一些幫助和啟示。
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活動方案的成功與否與活動的策劃、準備、執行等方面息息相關。如果你正在尋找一個創新的活動方案,以下范文可能會給你提供一些啟示。一、活動背景:敬老助老是中華民族的傳
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工作心得體會是對自己工作中遇到的挑戰和成就的總結和回顧。總結工作心得的過程中,我意識到了自己在決策和判斷力方面的提升。有利于積累經驗,改進工作。下面是小編為大家
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通過教學工作計劃的制定,教師可以對自己的教學進行反思和改進,實現個人成長和教學質量的提升。歡迎閱讀下面的教學工作計劃范文,了解更多關于教學工作計劃的內容。
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教學計劃是對學生學習任務和教學內容進行系統規劃和安排的一份重要文件,有助于提高教學效果。參考教學計劃范文時,要根據自己的教學實際情況進行有針對性的調整和改進。
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教師總結是對自己教育教學工作的自我評價和審視,可以使教師更好地認識自己,提高自身的專業能力和素質水平。以下是小編為大家收集的教師總結范文,供大家參考和學習。
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