通過規章制度，可以明確員工的權利和義務，維護員工的合法權益。如果你對規章制度有所疑問或建議，可以參考以下案例進行討論和交流。

農村基層管理制度集（匯總20篇）篇一

1、每月（季首月）兩個工作日內，為各村（組）報帳時間，各村委會報帳員必須按規定時間到鎮會計服務中心辦理報帳手續。

2、辦理報帳前，各村委會必須完成上月現金、銀行存款收支記帳工作，填寫出納報帳單，交村委會文書和民―主理財小組成員復核并簽名后，再由文書和出納（報帳員）將上月的收支單據、庫存現金和存折等送到鎮會計服務中心辦理報帳和清點手續。

3、會計服務中心對各村委會報上來的原始憑證進行復核，主要復核收支是否清楚、平衡，手續是否完備，開支是否合法，交鎮會計服務中心審核、記帳；打印財務報表返回各村（組）公開。

1、村集體經濟組織要執行開支的審批制度，計劃內的開支要主管領導審批，嚴格開支審批手續，明確審批權限，村委會干部工資、補貼獎金報鎮政府審批。

2、村委會開支500元以內的，由主管領導審批，501元至1000元的開支由領導班子集體討論決定，1001元以上的開支由領導班子和民―主管理監督小組討論決定，5000元以上的非生產性開支要報鎮核準。

3、一切付款及報銷憑證要有經辦人、證明人、審批領導簽名，有用途說明，財會人員要嚴格審核、把關，對手續不完備的憑證，不準付款，對不合理的開支，財會人員有權拒絕付款并向上級主管部門反映。

二、組級財務開支審批制度（樣板）。

1、村小組要嚴格執行開支審批制度，計劃內的開支要主管領導審批，完善開支審批手續，明確審批權限，村小組干部工資、補貼、獎金報村委會審批。

2、村小組開支200元以內的，由村組長審批，201元至300元的開支由村小組干部集體討論決定，301元至500元的開支由民―主理財小組討論決定，501元以上的開支由成員代表大會討論決定。

3、一切付款及報銷憑證要有經辦人、證明人、審批領導簽名，有用途說明，財會人員要嚴格審核、把關，對手續不完備的憑證，不準付款，對不合理的開支，財會人員有權拒絕付款并向上級主管部門反映。

一、村級。

凡村集體經濟組織（村委會、村小組）的收款收據，由鎮農辦（審計辦）統一購買、統一發放、統一管理，即收款收據要同時加蓋“鎮集體資產管理辦公室”和“村委會”兩章才能使用，凡無“兩章”的收據（稅收票據除外），會計不得入帳。鎮農辦（審計辦）要做好收據發放和收據底本回收的造冊登記工作，作廢的收款收據不能隨意撕毀，凡丟缺號的要追究出納員的經濟責任。

二、組級。

凡村小組使用的收款收據，由鎮農辦（審計辦）統一購買、統一發放、統一管理，即收款收據要同時加蓋“鎮農辦（審計辦）”和“村小組”兩章才能使用，凡無“兩章”的收據（稅收票據除外），會計不得入帳。鎮農辦（審計辦）要做好收據發放和收據底本回收的造冊登記工作，作廢的收款收據不能隨意撕毀，凡丟缺號的要追究出納員的經濟責任。

1、各鎮農村會計服務中心應按村集體經濟組織會計制度的規定，為各村（組）設置和使用會計科目，登記會計帳薄，編制會計報表，村集體經濟組織應嚴格執行帳、款分別管理制度，村（組）集體經濟組織應以協議方式委托鎮農村會計服務中心代理記帳。

2

2、各村、組要配備現金出納員，負責辦理庫存現金的收支和保管，以及報帳工作。非出納員不得管理現金。庫存現金限額村級不超過1000元，組級不超過500元。

村集體經濟組織（村委會、村小組）一定要在銀行或信用社開設基本帳戶，加強對銀行存款的管理，銀行基本帳戶、支票、存折和印鑒應分別妥善保管，定期與銀行或信用社核對帳目，不出租、出借銀行帳戶，不簽發空頭支票和遠期支票，不套取銀行信用。

理財監督制度（樣板）。

村委會設立民―主理財監督小組。由3―5人組成，以社員代表為主，民―主理財小組的成員應由社區成員大會或成員代表大會選舉產生，由鎮農辦（審計辦）審核、批準。

村集體經濟組織主要負責人及其親屬不得擔任理財小組成員。民―主理財監督小組每3年改選一次，可連選連任。

（1）民―主理財監督小組的權力和義務：

1）享有預決算初審權、財務開支監督權和對不合理開支否決權。有權對財務收支的原始憑證及有關資料、實物進行審核。

2）聽取和反映全體村民和社員對社區性集體經濟財務、會計工作的意見和建議。

3）自覺接受上級主管部門的指導和當地黨支部的領導，處理事情公平、公正，以事實為依據，以有關的制度、規定為尺度。

4）民―主理財監督小組依法履行監督職責受法律保護。

5）民―主理財監督小組成員的報酬，采用誤工補助的辦法。

（1）財務公開的時間及要求：

2）每月后10日內公布財務收支情況；

3）年度終了后15日內公布財務收支、各種財產、債權債務、收益分配、預決算；現金及銀行存款應按出納帳原原本本公開，征地款、應收款、應付款、救災救濟款等重要財務事項應及時進行專題明細公布。

（2）財務公開主要內容：

1）財務計劃：財務收支、固定資產購建、基本建設、興辦企業及資源開發投資計劃；

2）財務收支：經營收入、經營支出、管理費支出、公益福利費支出等；

3）債權債務：應收款、應付款、各項借款等；

4）集體資產：現金及銀行存款、固定資產等；

5）其他。

（3）財務公開的程序：

1）每月3日前，民―主理財監督小組對村委會的帳目、憑證和實物、存款進行全面核實；

3）每月8日前，鎮農村會計服務中心將各村（組）的報帳資料錄入電腦記帳，打印出財務公開報表后返回村委會張貼公布。

農村基層管理制度集（匯總20篇）篇二

第一條為防止農村集體資產流失，確保村組集體經濟組織資產安全，根據有關規定，特制定本制度。

第二條農村集體資產歸全體農村集體資產所有者共同所有。

第二章組織機構和財務人員。

第三條全面實行農村會計代理制，各委財務、委組集體資金由街道農村工作辦公室（經營管理站）集中統一管理。

第四條農村工作辦公室是在街道黨工委、辦事處直接領導下的農村集體財務監督管理機構，依照有關法律、行政法規等規定，對各委的集體資產與財務管理工作進行指導和監督。

第五條農村工作辦公室的主要工作職責是：

3、按照內部監督管理的要求，對農村集體開展財務一般審計、離任審計和專項審計工作；

4、在街道黨工委、辦事處的直接領導下，不斷加大對集體資金和財產物資的使用、分配、核算的監管力度，并接受上級主管部門的審計監督。

第三章票據管理。

第六條各委的各項收入包括財政性撥款收入，必須由各委報賬員到農村工作辦公室開具加蓋各委財務專用印章的《農經專用收據》。

第七條集體經濟組織使用正式票據開具的發票作為報賬憑證，報銷各項費用時，必須經農村工作辦公室審計，并加蓋審計員名章。有下列情形之一的支出，可以由當事人自行填制票據并有2名以上證明人簽字的方可報賬：

1、處理集體公益事業用工的勞務報酬；

2、村組干部報酬補助；

3、運送集體物資的運費；

4、向群眾購買零星物資的支出；

5、其他無法開具正規發票的支出。

第四章集體資金及物資管理。

第八條村組集體資金必須納入鎮農村工作辦公室集中統管。

第九條委集體經濟組織應當每年編制財務計劃。財務計劃主要內容包括年度收支計劃、生產經營計劃、基本建設計劃、固定資產計劃、收益分配計劃等。財務計劃由委集體經濟組織討論提出，上報鎮農村工作辦公室審核，再經委集體經濟組織成員及村民理財小組會議審批通過后報鎮農村工作辦公室備案，并在公開欄中公布，無異議后方可支取。年度計劃需作部分變更時，按前款規定的程序辦理。

第十條委報賬員要及時將資金存入集體銀行存款賬戶，不得坐收坐支。

第十一條各委報賬員須持有效原始票據到農村工作辦公室出納員處開據現金支票。

第十二條各委報賬員要在每月25日之前對本月發生業務票據進行報賬，如有特殊情況不能按時報賬的要及時通知農村工作辦公室，對逾期不報的，必須有鎮主管主任簽字認可后方予報銷。

第十三條各委存款賬戶不得轉借他人使用，也不得為任何單位和個人提供任何形式的擔保抵押。各委提取現金超過1000元的大額資金提取必須填寫委組集體資金使用審批單后方可提取。村組支付業務轉賬起點為1000元，超過1000元的支付事項（支付個人押金、補助、報酬、福利待遇等除外），必須通過銀行轉賬支付。

第十四條數額較大且無法轉賬支付的資金，必須填寫委組集體資金使用審批表，列明資金用途，由主管會計、農村辦主任、鎮分管領導、主管領導逐級審批簽字后，方可支取，并于支取后3日內按照委組集體資金使用審批表上列明的資金用途到農村工作辦公室，按照票據審批程序進行報賬，如有特殊情況不能及時報賬，需及時通知農村工作辦，否則不予入賬。

第十五條不允許白條抵庫，不得私自將集體資金私借其他個人和單位，招待費不得超過每年集體收入的5%，無集體收入不允許報銷招待費；報刊費每年不得超過1000元。

第十六條報銷差旅費、會議費要有有效的原始票據并配有相關文件、會議安排，手續不全將不予入賬。

第十七條工資、獎金的支付要嚴格按照文件要求，不得私自更改。

第五章賬務處理。

第十八條農村集體財務的賬務處理嚴格按照財政部頒發的《村組集體經濟組織財務會計制度》執行。

第十九條賬務處理流程及相關責任。各委發生財務支出業務后，按以下程序辦理：

1、當事人按審批程序對票據進行審批；

2、經委財務負責人審核簽字后由報賬員支付相應的報銷金額；

4、出納員將票據交給農經站會計，并填寫現金收付交接單；

5、農經站會計核對編制《記賬憑證》錄入財務電算化系統；

6、由審核員對本期間錄入會計憑證進行審核；

7、會計試算平衡后，打印《會計總分類賬》、《記賬憑證》、《明細賬》、《科目余額表》和《財務公開報表》，經民―主理財小組審核蓋章后進行財務公開，對相關會計資料進行立卷歸檔。

第六章固定資產管理。

第二十條村集體經濟組織的建筑物、機械設備、工具、經濟林木和農業基本建設設施等生產資料和集體資產，凡使用年限在一年以上，單位價值在500元以上的列為固定資產。固定資產要單獨建立明細賬進行核算。

第二十一條村集體經濟組織的固定資產發包、出租給承包者經營的，要實行公開競價和招投標，民―主理財小組參與監督。承包者必須認真履行承包合同規定的條款。

第二十二條固定資產購建必須經由村民代表大會討論，并由2/3以上代表同意后進行公開招投標，要有承建合同、預算與結算表資料。

第二十三條10000元以下資金使用，須由主管會計、農村辦主任、鎮分管領導、主管領導分別逐級審批簽字后，方可支取。購置汽車等超過萬元以上的經費支出必須經由村民代表大會同意，上報鎮黨工委會議審批通過后，方可支配。

第二十四條固定資產出售時必須經由村民代表大會討論，并由2/3以上代表同意后進行公開競標，要有會議記錄、有現場照片。

第七章民―主理財。

第二十五條各涉農委要成立村民民―主理財小組，理財小組是村（涉農委）、組集體財務監督的重要組織，屬義務組織。民―主理財小組成員由全體村民從本村（涉農委）村民中民―主選舉3―9名辦事公道、德高望重、有一定財務知識的人員組成，現任村（涉農委）組干部不得兼任村（涉農委）民―主理財小組成員。村（涉農委）民―主理財小組不得少于5人，推選1人為組長，由村（涉農委）、社民―主理財小組組長保管稽核條章。村（涉農委）、社民―主理財小組每屆任期三年，與居委會任期同步。

第二十六條民―主理財小組的工作職責是對本單位本期間的收支票據進行審核。居委會民―主理財小組按月對該期間的收支票據進行審核。社民―主理財小組對涉及本社集體資金使用情況進行審核，社集體資金在使用前需經社民―主理財小組審批后經委財務負責人簽字報鎮審批簽字后方可使用。

第二十七條民―主理財小組每次開展財務審核時，必須有80%以上成員到場，本單位行政負責人和出納人員當場對民―主理財小組成員提出的問題進行解答。民―主理財小組成員要依照公開、公平、公正的原則進行財務審核，凡是發生因民―主理財小組審核發現不合理開支不予報賬的票據而對其打擊報復的行為，將對當事人按照相關規定移交紀檢、司法機關處理。

第八章附則。

第二十八條本制度由鎮農村工作辦公室負責解釋。

第二十九條本制度自發布之日起實施。

農村基層管理制度集（匯總20篇）篇三

20xx年底以來，我處以交通部加快發展農村客運和開展農村客運網絡化試點工作為契機，在省交通廳、省運管局和市委、市政府的正確領導下，通過培育發展農村道路客運市場、推進農村客運市場結構調整、加強規范管理等舉措，有力地推動了全市農村客運事業的發展。目前，全市擁有農村客運線路289條，運行班車765輛10668個座位，平均日發班次1799班；全市126個鄉鎮，鄉鎮班車通車率100%，1633個行政村中有1081個已通達班車，行政村班車通車率為66%，一個以城區為中心，鄉鎮為節點，連接城鎮，輻射鄉村，方便快捷的農村道路客運網絡正在形成。

（一）、政府高度重視、部門密切協調配合。農村客運網絡建設涉及面廣，政策性強，單靠交通部門很難取得實效。因此，我們在工作中努力依靠當地政府，積極向當地政府匯報，取得政府的理解與支持，同時積極協調公路稽征、交警、安監、物價、教育等部門，調動鄉鎮及行政村的工作極積性，將交通部門行為轉化為政府行為，形成解決問題的合力。20xx年5月，南平市政府印發了《關于在順昌縣開展農村客運網絡化試點工作的意見的通知》，制定和落實各項優惠政策，并要求非試點縣參照執行各項優惠政策；20xx年12月，市政府經過廣泛調研，出臺了《關于推行農村周末學生班車加強學生交通安全保障工作的通知》，由市政府領導任組長，相關部門負責人為成員，精心組織，落實農村學生周末運輸運力和運輸組織工作。只有依靠政府，相關部門密切配合，農村客運網絡建設才能取得實質性發展，農民朋友的出行問題才能得到根本解決。

（二）、深入調研、制訂科學發展規劃。農村客運與城市間干線客運不同，客流相對較少，公益性明顯，且各地經濟發展極不平衡，情況錯綜復雜。農村客運網絡建設是一個系統工程，客運網絡規劃關系到網絡發展的`速度、質量和效益。為此，南平市政府辦公室責成各縣（市、區）交通、運管、交警、安監等四個部門聯合進行農村客運基本情況摸底，對全市所有未通班車的行政村公路通達能力及開通客運班車的可行性情況進行了全面調查。他們深入到各行政村進行了實地考察，通過到村到戶走訪農民，勘察路況，召開農民、村干部、鄉鎮干部座談會等多種形式，摸清了區域各行政村的公路與班車通達情況，客源、客流流向以及農民的出行要求等第一手資料，為制訂科學的發展規劃奠定了基礎。各縣（市、區）確立了農村客運網絡發展目標，以縣（市、區）政府所在地為中心，以城鄉客運站為依托，以縣鄉公路為紐帶，連接城鄉，車型配套，中、低檔結合，滿足不同層次旅客的乘車需要。同時，對農村客運市場主體、客車保有量發展目標、運力投放、農村道路客運覆蓋面等也提出了要求，使農村客運網絡建設有了明確的發展目標和方向。

（三）、試點引路、推動運力結構調整。20xx年，我市順昌縣被定為全省農村客運網絡化試點縣，市政府下發專門通知，具體指導順昌縣全面開展農村客運網絡化建設工作。經過兩年多的努力，順昌縣共新增農村客運線路5條，新增農村客運班車18輛，全縣行政村通班車率達62%，提高了十個百分點。今年內擬再新增農村客運班車20輛，解決29個行政村通班車問題，使行政村通班車率提高到85%。該縣農村客運網絡化工作取得了一定成效，其交通規費年度包干的經驗對全市農村客運發展工作具有現實的指導意義，確保了農村客運班車“開得通、留得住、有效益”。我處擬將試點取得的一些有益做法在各縣（市、區）全面推開，以點帶面，進一步推進農村客運事業的發展。農村客運市場早期發展時，由于經營主體過多，弱小分散，服務質量低，抗風險能力差，不利于市場健康發展。為此，我處積極推動農村客運集約化、規模化經營，更新車輛，提高農村客車整體檔次。一是在市場準入上要求必須以法人公司為經營主體，強調客運安全，并在發展中引導經營者采取報廢更新、更換車型、延伸現有線路等辦法進行運力結構調整。兩年來報廢更新客運車輛140輛，占車輛總數的17%，并將原有廂農客車平穩地清退出了農村客運市場，以乘坐舒適、運行安全的中型客車代替了廂農客車，促使農村客運市場運力結構上檔升級。二是嚴把車輛技術等級和從業人員素質關。通過加強對營運客車的技術性能檢測，禁止技術狀況不合格的車輛進入農村客運市場，通過強制維護，提高農村客車的技術性能，確保車輛安全運行。同時，對從業人員進行相關業務知識培訓，取得從業資格證書后方可上崗。

農村基層管理制度集（匯總20篇）篇四

1、圖書室要認真為學校的教育、教學、教研工作服務，培養學生的閱讀興趣，及時為師生提供學習、教育、教學方面的信息資料。

2、圖書室要建立財產登記、分類登記和注銷登記三種帳冊，藏書室、資料室、閱覽室，應建立相應的帳冊，做到帳物相符。

3、圖書分類按《中國圖書館圖書分類法中小學使用本》和《文獻著錄總則》的規定執行。

4、認真制訂書刊資料的選購標準，使之結構合理，復本量適當，不斷提高藏書質量，對于內容陳舊、借閱率低、復本量過大和破損嚴重的圖書要定期剔除，及時注銷。

5、新購置圖書，要及時驗收、登記，在兩周內完成分類、編目、出架等工作，以加速圖書流通。

6、為提高圖書資料的利用率，工具書、大型成套圖書只供查閱，不得外借。教師教學圖書每次借閱不超過5本，借期一周。每班可集體借閱，每次人均2～5本，借期兩周。逾期不還者，追還后罰停借一月。

7、遺失書刊，原則上應賠償原書。如不能實現，應加倍賠償，孤本等貴重圖書按原價3～5倍賠款。成套書刊遺失一冊，按全套價賠款，余書仍留室存藏。對書刊有輕微損壞者要給以批評教育，并責其認真修好。

7、認真做好藏書利用率、書刊流通率、學生借閱率等項資料的統計工作。

8、經常保持室內整潔，積極采取措施，做好防火、防盜、防塵、防霉變、防蟲蛀等項工作，保持圖書完好。

9、教工調離、學生畢業、轉學等，要主動還清借閱圖書，交回借書證，否則不予辦理離校的相關手續。

一、實驗室(儀器室、準備室)要專人管理。注意防火、防雷電、防盜、防塵、防潮、防霉、防蛀、防碎裂等，對各類儀器設備要經常維護，及時保養，確保始終處于完好備用狀態。

二、實驗室(儀器室、準備室)要科學管理。儀器、器材等物品都應登記造冊，擺放整齊。實驗儀器、模型、標本、藥品等，要分門別類，定櫥定位，櫥有編號，櫥窗設卡，物卡一致，賬卡相符。室內定期打掃，保持環境整潔美觀。

三、學生進入實驗室要遵守紀律，不追逐打鬧。保持室內安靜和清潔。

四、每次實驗后應及時收拾好有關儀器、器材，并作好使用情況記載。每天使用后要關好門窗，切斷電源、水源。

五、借用實驗儀器和器材等要辦理借用手續，用后及時歸還不得轉借他人，外借須經主管領導批準。

六、實驗前，學生應明確實驗內容、實驗目的和實驗步驟;實驗中提醒學生愛護儀器，節約藥品，注意操作安全，做好實驗記錄;實驗后，督促學生整理好實驗儀器，寫好實驗報告。

七、對具有危險性的實驗儀器、輻射材料、有毒有害物品：易燃易爆物品，應當建立健全使用和管理制度，設置警示標志，存放于安全地點，指定專人保管。

八、師生須自覺愛護實驗室內的一切儀器、器材和設施，損壞照價賠償，并作好記載。儀器、器材每學期清查一次，及時做好報損報廢和增添登記工作。

先進班級評選制度。

為了加強班隊建設，增強學生集體觀念和班級凝聚力，營造良好的班風、校風，推動德育工作首要地位的落實，推動教育、教學質量的大面積提高，推動素質教育的全面實施，特制定以下評比制度。

(1)班級工作每學期有計劃、有總結。計劃要有班級情況分析，有工作重點、工作內容和措施及時間安排。總結要有概況、工作評價、經驗體會、存在問題和改進意見。

(2)班級組織健全，班主任和全體學生自覺遵守學校各項規章制度。

(3)班風好。建立點名、日志制度;班級布置規范;環境衛生、凈化、美化;無破壞公物現象;課堂(秩序好;全體學生積極向上，樂于助人;班級活動形式多樣、內容豐富，學校安排的活動積極參加，有成效，有特色、有記載。

(4)同學之間、師生之間關系融洽。班主任積極與家庭溝通，能做到有計劃、有重點、有目的、有記錄;平均每學期二次。

(5)全體學生自覺遵守“學生行為規范”，紅領巾、學生證佩戴整齊，堅持說普通話。班級開展學生日常行為規范評比活動，學年末考核全體合格。師生遵紀守法。班級中無重大違紀行為、責任事故發生。

(7)積極參加體育鍛煉，兩操認真完成，課間操進出場有組織有紀律，做操隊列整齊，動作認真到位;。

農村基層管理制度集（匯總20篇）篇五

一、本制度適用于村級一切與財務收支有關的經濟活動。

二、負責農村財務審計的職能部門為鎮審計所。作為鎮政府的常設專職機構，鎮審計所負責對鎮政府和縣審計局報告工作。

三、審計人員實施審計事項，應遵守《中華人民共和國審計法》和《山東省農村集體經濟審計條例》的規定。以法律、法規和規章為準繩，堅持客觀公正、實事求是、廉潔奉公等職業道德，實行回避制度，增強審計結果的客觀真實性，防范和化解審計風險。

四、據縣審計局和鎮政府下達的審計計劃，定期對村級財務收支、農民負擔管理情況的真實性、合法性、效益性審計監督，主要審查：

1、農民負擔管理制度及財務管理制度受否健全有效，帳表反映的內容是否真實、完整、準確，記錄是否及時、清晰。

2、帳、證、表、卡是否一致，是否相符，各項支出是否全部入賬，支出是否合理，有無隱瞞、截留收入或其它違規違法行為。

3、農民負擔項目是否有預算，項目的實施是否與預算相符。

4、村級所收水費、一事一議等是否與縣、鎮核定的金額一致，是否按照中央、省、市、縣、鎮等有關文件規定執行，有無搭車收費現象，是否有挪用公―款、揮霍浪費村公用資金等問題發生。

5、各項費用的開支是否真實合規，事由充分。各項優撫救濟等款物是否按照上級要求及時發放到優撫對象手中。

6、村級水費、一事一議款、土地承包費、宅基押金等款項是否及時、足額的上交鎮核算中心實行“雙代管”。

7、村級班子成員的離任審計。

8、縣、鎮交辦的臨時性審計任務和群眾關心的其他問題。

五、審計程序：制定審計方案――成立審計小組――下達審計通知書（實施審計三天前下達）――實施審計（就地審計、送達審計）――提交審計報告――下達審計意見書――作出審計決定。

六、被審計單位違反條例規定，拒絕或者拖延提供與審計事項有關的資料或者拒絕、阻礙檢查的，由鎮政府責令其改正并給與相應的處分，拒不改正的，依法追究刑事責任。

七、審計人員濫用職權、玩忽職守的，由鎮黨委、政府給與行政處分或紀律處分，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

村級電話費、電費其他費用制度。

為規范村級財務支出管理，嚴格禁止公―款吃喝，約束村干部行為，提高村干部廉潔自律意識，特制定本制度。

一、除招商引資等正常村務活動外，村干部一律不準以任何理由、任何形式公―款吃喝。

二、對無正當事由的招待費或車費，一律由村干部自己出資，不得以公―款報銷。村級招待要本著從簡的原則，杜絕村干部之間、干部與機關干部之間相互用公―款宴請的行為。必要的公―款招待要嚴格報銷審批程序，手續齊全，由當事人簽名和注明事由并經民―主理財小組批準蓋章，對變通報銷的招待費，一經查實按貪污處理。

三、對村級招待費實行總量控制，全年招待費總額不得超過村人口人均5元。

四、村級電話費最高不得超過80元/月。（手機或電話只報一項，低于80元的據實報，高于80元的'部分自費）。

五、電費有遠程教育設備、辦公室并且設備在辦公室的報銷辦公室電費，設備不在辦公室的，報效設備所在戶電費30度/月。

立名目，發放誤工補貼、獎金及實物。如村興辦大型公益事業，村干部誤工時間較多，需發誤工補助的由村寫出申請，報管區審批，經管站審核方可報銷。

古城鎮核算中心作為古城鎮政府的常設機構，負責對村級資金、賬目進行統一暫時代管，本著村級資金所有權、使用權不變的原則，擔負著對村級財務收支進行監督管理的作用，村級對該項資金擁有使用權和所有權，并在需要使用資金時可隨時到核算中心支取，具體制度及程序如下：

1、村級資金不管是來源于哪個渠道都要記入該“雙代管”賬戶，并將所收入現金上交核算中心，隨用隨支。不按時將收入款項上交“雙代管”賬戶的，將按財經法規制度嚴肅查處。

2、村級支取現金時要按照核算中心的要求按時到核算中心記賬，以便于核算中心所代管的帳目及時與村級帳務核對。

3、村級支取“雙代管”資金時，要按照申請書要求把需要填寫的內容填寫完整才能夠支取，入賬時核算中心要核實入賬單據是否與申請書原因相符，不相符的不予入賬。

二、資金申領程序。

1、經分管領導同意后，可到核算中心領取申請書并核實代管資金額度。

2、在核算中心工作人員的指導下填寫申請書并加蓋經管站公章。

3、找相關人員簽字：申請人處由申請人支部書記簽字并加蓋村級公章，審。

核人由各管區書記、管區領導簽字，并由管區書記找鎮領導簽字把關。

4、以上手續完備后，到核算中心支取現金并給核算中心開具收據，村級拿申請書記賬聯按時到核算中心記賬。

農村基層管理制度集（匯總20篇）篇六

一、坐班：行政人員、教學人員、教輔人員、工勤人員一律實行坐班制，上班時間必須在校。

二、考勤公布：全校教職工考勤由當天值日校級領導執行，堅持一周一匯總，每周一公布。匯總由政教室執行。

三、請假：

1、請假必須寫請假條，課務、事務安排妥當后向管線領導請假，課務調整單報教導室，請假條報政教室。

2、突發事情請假須自行或委托人（本學科教師）安排課務、事務后電話請假，委托人填好課務調整單、寫好請假條。病假須附醫生證明。

3、請假一天經處室主任批準，三天內經管線領導批準，三天以上經校長批準。

四、婚假、產假、及法定假日按國家有關規定執行。

婚假：婚假3天。女性年滿23周歲，男性年滿25周歲為晚婚，晚婚假為18天（節假日應計算在內）。

產假：暫定為半年（一學期）。在假期內只享受個人賬戶和70%的績效工資，不得享受學校任何福利。

喪假（直系親屬）：城區3天，城區外4天。

五、有關規定。

1、每天上午下午上班前找值日領導簽到，嚴禁代簽、漏簽、錯簽，代簽一次按遲到處理，遲到一次扣全勤獎5元。

2、病假3天、事假1天扣5元，曠工1天扣15元。

3、凡抽查不在崗者，視早退，早退一次扣全勤獎5元。

農村基層管理制度集（匯總20篇）篇七

第一條為加強汽車客運站管理，建立正常的汽車運輸市場秩序，保障旅客和客運經營者的合法權益，根據國家有關規定，制定本規定。

第二條本規定適用于經營汽車客運站的單位和個人及進站經營的客。

運車輛。

第三條汽車客運站是指下列以場地設施為基礎，組織旅客集散并提供服務的經營單位。

（一）符合交通部《汽車客運站級別劃分和建設要求》規定的等級汽車客運站；

（二）以停車場為依托具有集散旅客、售票、停發車功能的簡易汽車站；

（三）單獨設置的汽車客運代辦站點。

第四條汽車客運站必須貫徹執行黨和國家的方針、政策、法令，服從當地交通主管部門的行業管理，接受交通主管部門的指導和檢查監督。

第五條汽車客運站必須遵循“旅客至上、服務第一”的宗旨，加強物質文明和精神文明建設，提供安全、及時、方便、舒適的服務。

第二章開業管理。

第六條汽車客運站由交通主管部門根據旅客運輸需要，按照方便旅客集散乘車的原則統一規劃。城市發展規劃中應考慮等級汽車客運站的建設位置，并按照交通部《汽車客運站級別劃分和建設要求》的規范進行設計和建設。

第七條汽車客運站應懸掛醒目的站名標志牌。

第八條汽車客運站必須達到《汽車旅客運輸規則》的'要求。符合交通主管部門的統一規劃，具有與經營規模相適應的售票、行包托運、候車、停車和發車等場地設施，及衛生設備；具有掌握一定管理知識，熟悉運輸業務的管理人員和站務人員。

第九條申請開辦汽車客運站須持上級主管單位或鄉鎮以上人民政府的證明，并提供有關資料到當地縣級以上交通主管部門，辦理審批手續，經批準取得《道路運輸經營許可證》并辦理有關工商、稅務登記手續后方可開業。

第十條汽車客運站需要變更經營項目、擴大經營范圍，應報原發證機關審核同意，辦理變更登記手續；要求停業，須提前三十天向原審批機關提出，經審查同意，繳銷《道路運輸經營許可證》，并向社會公告后，方可停業。

第三章服務管理。

第十一條汽車客運站須按交通部有關規定設置崗位和配備人員。各職人員須明確分工，建立健全崗位責任制，有明確的質量標準。建立檢查評比制度，定期進行檢查考核，提高服務質量。

第十二條汽車客運站必須加強對站容、車容、儀容的管理。

（一）車站內外經常保持清潔衛生，各項服務標志醒目，候車室布置美觀大方，圖表、業務介紹簡明清晰，設施設備排放得當、整齊，商業柜臺數量適度。

（二）營運車輛車廂內外整潔，設備齊全有效。

（三）客運工作人員要按交通部部頒標準（jt3127―87）《公路客運工作人員服裝式樣和服務標志》規定，統一著裝、衣帽整潔、佩帶服務證（牌）上崗，對旅客熱情有禮，舉止端莊大方。

第十三條汽車客運站對運輸經營者要一視同仁，統一編排車站運行班次，安排售票。接受運輸經營者的監督。

第十四條汽車客運站必須嚴格執行運價政策，按規定票價在售票口售票，并采取多種售票服務方式，方便旅客。

第十五條汽車客運站在受理行包時，必須嚴格按有關規定計費，受理后須負責組織裝卸，做好交接。行包裝載嚴禁超高、超寬、超長和超載。

第十六條汽車客運站必須建立良好的候車秩序，及時向旅客宣傳乘車須知、班車時刻及有關規定，堅持實行旅客憑票進站、檢票上車、驗票出站制度，嚴禁旅客無票乘車。

第十七條凡進入汽車客運站經營的客車，經營手續必須齊全，服從車站的統一管理、調度和指揮。

第十八條凡經交通主管部門批準經營班線客車的經營者，必須與汽車客運站簽訂協議，站、車雙方按協議履行各自的職責。

汽車客運站不得擅自接納未經交通主管部門批準的車輛進站經營。

第十九條汽車客運站必須按交通主管部門審批核準的營運方式、經營區域、線路、班次經營，按時提供完好車輛，確保正點發車。

線路、班次一經確定，未經交通主管部門批準，站、車雙方均不得隨意變更。

第二十條經營客運的車輛，必須懸掛交通主管部門統一制發的線路標志牌，使用交通部統一規定的路單。路單由汽車客運站簽發，如實填寫，隨車攜帶，并按規定回收、保管。

第五章安全管理。

第二十一條汽車客運站必須建立健全安全生產制度，配備安全檢查人員，嚴格執行客車進站檢驗合格報班制度，加強安全管理。

第二十二條汽車客運站必須配備專職或兼職消防人員，建立健全消防工作制度，各種消防器材、設施配備齊全有效。

第二十三條汽車客運站應根據條件，設立安全值勤人員，以維護車站治安秩序，保障旅客生命財產、車站和車輛安全。

第二十四條汽車客運站要加強乘車安全宣傳教育，嚴格查堵危險品，做好旅客行包和攜帶物品的危險品檢查工作，必要時有權會同當事人開包檢查，對查獲的危險品要按規定登記處理。

第二十五條汽車客運站和客運經營者必須使用各省、自治區、直轄市交通主管部門按有關規定統一印制、發放的客票。嚴禁使用擅自印刷的客票。

第二十六條汽車客運站必須建立和健全客票管理制度，嚴格領發和銷號手續。

第二十七條汽車客運站為經營者發售客票和受理行包托運的營業收入，應按協議定期辦理結算，不得拖欠。

第二十八條汽車客運站實行有償服務，按規定向經營者收取各項服務費。收費項目由交通部制定，費率標準由各省、自治區、直轄市交通主管部門會同有關部門確定。嚴禁亂收費。

第七章考核與統計。

第二十九條汽車客運站必須建立考核制度，對車站經營情況和進站營運車輛的經營情況及經營行為進行考核記錄。

第三十條汽車客運站應按交通部部頒標準（jt3142―90）《汽車旅客運輸―班車客運服務質量標準》對服務質量進行考核。

第三十一條汽車客運站必須建立和完善各類臺帳和檔案。并按規定向有關部門報送統計報表。

第八章附則。

第三十二條在本規定頒布之前，未按第九條規定辦理開業的汽車客運站，應補辦審批手續。對達不到開業條件和要求的，交通主管部門應令其限期整改，整改驗收不合格者，予以停業。

第三十三條各省、自治區、直轄市交通主管部門可根據本規定，結合當地實際情況制度實施細則，并報交通部備案。

第三十四條本規定由中華人民共和國交通部負責解釋。

第三十五條本規定自發布之日起施行。

農村基層管理制度集（匯總20篇）篇八

1、尊敬國旗、國徽；升國旗、奏國歌時要肅立，脫帽，行注目禮，少先隊員行隊禮。

2、尊老愛幼，友愛同學，平等待人。主動幫助有困難的人和殘疾人。要尊重他人的民族習慣。

3、尊敬師長，見面行禮，主動問好，要用尊稱，不直呼姓名。

4、孝敬父母，聽從父母和長輩的正確教導，不任性。外出或回到家要打招呼。

5、待人有禮貌，會使用禮貌用語；不打架、不罵人；到他人房間要先敲門，經允許再進入；不打擾別人的工作和休息。

6、遇見外賓要有禮貌，熱情大方，不圍觀尾隨。

7、誠實，不說謊話，有錯就改；答應別人的事要努力做到；不隨便拿別人的東西，借東西要還；損壞公物要賠償，拾到東西要歸還失主或交公。

8、不挑吃穿，不亂花錢；愛惜糧食和學習、生活用品，要節約用水電。

9、穿戴整潔；經常洗澡，勤剪指甲勤洗頭，早晚刷牙漱口，飯前便后洗手；不隨地吐痰，不亂扔果皮紙屑。

10、按時上學，不遲到、不早退、不逃學，有病有事要請假。

11、課前準備好學習用品；上課專心聽講，大膽發言，不懂就問，發言先舉手，回答問題聲音響亮；課間做正當游戲。

12、課后認真復習，按時作業，書寫工整，卷面潔凈獨立完成；考試不作弊。

13、堅持參加課內外體育活動，認真做廣播操和眼保健操；讀寫姿勢要端正。

14、積極參加學校組織的各種勞動，認真做值日，不怕臟，不怕累。

15、自己能做的.事情自己做，自己的衣物用品要擺放整齊，學會收拾房間、洗刷餐具、做簡單飯菜等家務勞動。

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農村基層管理制度集（匯總20篇）篇九

道路旅客運輸企業應當建立客運駕駛人聘用制度。依照勞動合同法，嚴格客運駕駛人錄用條件，統一錄用程序，對客運駕駛人進行面試，審核客運駕駛人安全行車經歷和從業資格條件，積極實施駕駛適宜性檢測，明確新錄用客運駕駛人的試用期?？瓦\駕駛人的錄用應當經過企業安全生產管理部門的審核，并錄人企業動態監控平臺（或監控端）。

對3年內發生道路交通事故致人死亡且負同等以上責任的，交通違法記分有滿分記錄的，以及有酒后駕駛、超員20%、超速50%或12個月內有3次以上超速違法記錄的駕駛人，道路旅客運輸企業不得聘用其駕駛客運車輛。

道路旅客運輸企業應當建立客運駕駛人崗前培訓制度。崗前培訓的主要內容包括：國家道路交通安全和安全生產相關法律法規、安全行車知識、典型交通事故案例警示教育、職業道德、安全告知知識、應急處置知識、企業有關安全運營管理的規定等?？瓦\駕駛人崗前理論培訓不少于12學時，實際駕駛操作不少于30學時，并要提前熟悉和了解客運車輛性能和客運線路情況。

(3)安全教育、培訓及考核制度。

道路旅客運輸企業應當建立客運駕駛人安全教育、培訓及考核制度。定期對客運駕駛人開展法律法規、典型交通事故案例警示、技能訓練、應急處置等教育培訓?？瓦\駕駛人應當每月接受不少于2次，每次不少于1小時的教育培訓。道路旅客運輸企業應當組織和督促本企業的客運駕駛人參加繼續教育，保證客運駕駛人參加教育和培訓的時間，提供必要的學習條件。

道路旅客運輸企業應在客運駕駛人接受教育與培訓后，對客運駕駛人教育與培訓的效果進行考核。客運駕駛人教育與培訓考核的有關資料應納人客運駕駛人教育與培訓檔案?？瓦\駕駛人教育與培訓檔案的內容應包括：教育或培訓的內容、培訓時間、培訓地點、授課人、參加培訓人員的簽名、考核人員、安全管理人員的簽名、培訓考試情況等。檔案保存期限不少于3年。

道路旅客運輸企業應當每月查詢一次客運駕駛人的違法和事故信息，及時進行針對性的教育和處理。

2．車輛管理。

道路旅客運輸企業應當加強車輛技術管理，確保營運車輛處于良好的技術狀況，不得使用已達到報廢標準、檢測不合格、非法拼（改）裝等不符合運行安全技術條件的客車以及其他不符合國家規定的車輛從事道路旅客運輸經營。

道路旅客運輸企業應當設立負責車輛技術管理的機構，配備專業車輛技術管理人員。擁有10輛以上（含）營運客車的道路旅客運輸企業應當設置專門的車輛技術管理機構，配備專業車輛技術管理人員；擁有10輛以下營運客車的道路旅客運輸企業應當配備專業車輛技術管理人員。

道路旅客運輸企業應當按照國家規定建立營運車輛技術檔案，實行一車一檔，實現車輛從購置到退出市場的全過程管理，應當逐步建立車輛技術信息化管理系統，完善營運車輛的技術管理。

3.動態監控。

道路旅客運輸企業應當按相關規定，為其營運客車安裝符合標準的衛星定位裝置（臥鋪客車應安裝符合標準且具有視頻功能的衛星定位裝置），接人符合標準的監控平臺或監控端，并有效接人全國重點營運車輛聯網聯控系統。應當建立衛星定位裝置及監控平臺的安裝、使用管理制度，建立動態監控工作臺賬，規范衛星定位裝置及監控平臺的安裝、管理、使用工作，履行監控主體責任。

道路旅客運輸企業應當配備或聘請專職人員負責實時監控車輛行駛動態，記錄分析處理動態信息，及時提醒、提示違規行為。對違法駕駛信息及處理情況要留存在案，其中監控數據應當至少保存1個月，違法駕駛信息及處理情況應當至少保存3年。應當按照法律規定設置的道路通行最高車速限值以及車輛行駛道路的實際情況，合理設置相應路段的車輛行駛速度限速標準。對異常停車、超速行駛、疲勞駕駛、逆向行駛、不按規定線路行駛等違法、違規行為及時給予警告和糾正，并事后進行處理。

4．安全生產操作規程。

道路旅客運輸企業應當根據關鍵崗位的特點，分類制定安全生產操作規程，并監督員工嚴格執行，推行安全生產標準化作業。應當制定客運駕駛人行車操作規程，客運駕駛人行車操作規程的內容應至少包括：“出車前、行車中、收車后”的車輛技術狀況檢查、開車前向旅客的安全告知、高速公路及特殊路段行車注意事項、惡劣天氣下的行車注意事項、夜間行車注意事項、應急駕駛操作程序、進出客運站注意事項等。

道路旅客運輸企業應當建立安全生產基礎檔案制度，明確安全生產管理資料的歸檔、查閱。應當建立安全生產獎懲制度。對各部門、各崗位人員進行日常管理和安全運營的.全過程考核，定期通報獎懲情況，根據考核結果做出獎懲處理。應當建立安全生產事故應急處置制度。發生安全生產事故后，道路旅客運輸企業應當立即采取有效措施，組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產損失。應當建立安全生產事故責任倒查制度。按照“事故原因不查清不放過、事故責任者得不到處理不放過、整改措施不落實不放過、教訓不吸取不放過”的原則，對相關簫任人進行嚴肅處理。

6．安全隱患排查與治理。

道路旅客運輸企業應當建立事故隱患排查治理制度，依據相關法律法規及自身管理規定，對營運車輛、客運駕駛人、運輸線路、運營過程等安全生產各要素和環節進行安全隱患排查，及時消除安全隱患。應根據安全生產的需要和特點，采用綜合檢查、專業檢查、季節性檢查、節假日檢查、日常檢查等方式進行隱患排查。應對排查出的安全隱患進行登記和治理，落實整改措施、責任、資金、時限和預案，及時消除事故隱患。應當每季、每年對本單位事故隱患排查治理情況進行統計，分析隱患形成的原因、特點及規律，建立事故隱患排查治理長效機制。

7．目標考核。

道路旅客運輸企業應當根據相關管理部門的要求和自身實際情況，制定年度安全生產目標。安全生產目標應至少包括道路交通責任事故起數、死亡人數、受傷人數、財產損失、萬車公里事故起數、萬車公里傷亡人數等指標。應當建立安全生產年度考核與獎懲制度。針對年度目標，對各部門、各崗位人員進行安全績效考核，通報考核結果。應根據安全生產年終考核結果，對安全生產相關部門、崗位工作人員給予一定的獎懲。對全年無事故、無交通違法記錄、無旅客投訴的文明安全駕駛人予以表彰獎勵。應當建立安全生產內部評價機制，每年至少進行1次安全生產內部評價。評價內容應包括安全生產目標、安全生產責任制、安全投人、安全教育培訓、從業人員管理、車輛管理、生產安全監督與檢查、應急響應與救援、事故處理與統計報告等各項安全生產制度的適宜性、充分性及有效性。

農村基層管理制度集（匯總20篇）篇十

為嚴明校紀，保證學校教學工作順利進行，全面完成教育教學任務，學校要求全體教師力爭出全勤，結合過去的考勤制度執行情況，經廣泛征求意見，全體教師一致通過，決定將考勤制度修訂如下：

一、學校實行全天坐班制，每天按七個課時考勤。

二、學校設立出勤獎，每學期每位職工50元，學期末根據實際出勤兌現。

三、教職工直屬親屬病故辦理喪事，本人享受喪假三天，職工結婚盡量將婚期定在假期舉行，若在學期中，享受婚假5天，產假按國家計生政策規定，由教育局批假，教職工婚喪假不扣錢，不影響出勤，產假不扣錢。

四、教職工遇有特殊情況或生病須請事病假，必須嚴格履行請假手續，事先寫請假條。

五、請假一周以內，由學區校長審批，一周以上由學校加注意見報教育局審批。

六、上課遲到、早退每次扣5元，遲到超過10分鐘按誤課對待，誤課每節扣10元。

七、教師請事病假后，由教導處安排臨時代課人，代課者由學校每課時發代課費5元，期末統計一次發給。

值周教師職責。

為了搞好學校值周工作，明確責任，發揮值周教師的作用，為學校正常的教育教學，為師生的安全教育提供保障。特制定本職責。

一、負責督促值日生按時到崗到位。

二、負責管理好學校校紀、校風、校容、校貌及安全工作.

三、每天早晨、中午必須對學生環境衛生進行檢查，并記載。

四、負責教師的考勤并及時公布考勤情況。

五、負責每日兩次組織學生站隊放學，對整隊情況進行記載。

六、每天早操放學、集合時間(或特殊情況學校偶爾集合)值周老師要按指定的樓道口負責學生上下樓梯的安全工作。平時上下課時也要維護好樓道口秩序。

七、值周教師課間活動時間要到室外巡視，負責安全、紀律、環衛等工作。

八、中午、晚上放學時間，值周教師督促學生關好門窗全部離校校后，方能離校。

班主任工作制度。

1、制定切實可行的班主任工作計劃。計劃的具體內容要細化到周、月、學期。做到班主任工作有方向、有目標;操作有方法、落實有舉措。

2、樹立班級整體形象，提出班級口號，預定班級學習目標，把班級打造成一個團結向上的集體。

3、強化“四種”教育。即：對學生進行愛國教育;學習教育;感恩教育;親情教育。

4、強化班級組織管理機制，營造班級文化氛圍。

5、班主任要記好班級大事記，填寫好班級日志。設計好班會課教案，上好班會課。

6、組織開展好班級的兩個“活動”。即：班級活動;團隊活動。

7、學生、家長、班主任經常溝通，建立交流平臺。通過家訪、座談、電話交流、短信溝通等形式，把班主任工作延伸到社會，讓學生家長，社會各界人士和班主任一道關心學生成長，關心學校發展。

8、開展好課外閱讀活動。

9、搜集整理學生全面發展成果展示材料。

10、撰寫班主任工作經驗材料。

11、完成學校領導交辦的其他工作。

會計工作職責。

1、嚴格執行財經紀律和會計法，堅持原則，秉公辦事。

2、努力鉆研本職業務，探索本職工作規律，提高工作水平和工作效益。

3、負責學校全部經費的收支，按規定建立并保管會計帳目。

4、嚴格開支制度，審查開支憑證，抵制不合理開支。

5、帳目清楚準確，做到日清月結，并把月收支情況及時向分管領導匯報。

6、按規定做好學期、月份決算，及時填寫各種報表和有關統計資料。

7、做好學校安排的其他工作。

會議制度。

學校召開一定的會議，是統一認識、協調工作、推動學校工作的一種有效方法，也是發揚民-主、集思廣益、發揮領導集體作用的一種必要的形式。根據我校的具體情況，特制訂以下各種會議制度：

1、校委會。會議由校委會成員參加、校長主持，會議一般每周召開一次。主要內容：回顧工作情況，研究布置新的工作或討論學校工作計劃和以及其他重要問題。

2、政治、業務學習會議。政治、業務學習會議每周一次(周一下午第三節課后1小時)，全體教師參加，會議由校長或教導主任主持。

3、教研會議。主要討論教學工作的一些問題，可以在會議上聽取各教研組長的匯報和布置工作。會議每月召開一次，一般由教導主任主持。

4、班主任工作會議。主要討論和研究學生的思想政治工作和班級工作。會議每月召開一次，一般由教導主任主持。

5、家長會議。家長會議可結合家長學校進行。

6、校會。校會每月召開一次，主要是針對全校同學，如對一個階段的任務要求、學習情況的.總結和分析、思想品德教育、安全教育、法制教育，健康教育，也可以針對學生中存在的問題作專題報告。校會一般由少先隊輔導員或校長主持。

7、、節日活動。一年中，有許多教育意義的節日和紀念日。如：“六?一”兒童節、“七?一”建黨節、“八?一”建軍節、“九?十”教師節、“十?一”國慶節等，通過這些節日活動，可進行革命傳統教育和開展尊師重教活動。

一、班主任及科任老師必須向學生進行安全教育，提高安全意識和防范能力，嚴格遵守學校各項安全管理制度。

二、師生不準帶水果刀等利器進入校園。同學之間不得玩尖利器具或有毒、有害的化學藥品。

三、學生不準攀爬圍墻、欄桿、陽臺、建筑物頂層等有危險性的地方。

四、教室、走廊等教學場所嚴禁追跑打鬧，不得向窗外拋扔雜物、防止砸傷他人和影響校園環境衛生。

五、上下樓梯靠右行，輕步上樓慢步下，不得擁擠，不準趴在扶手上往下滑。

六、在校生如有特殊病史，應向班主任報告，不得隱瞞?；加胁灰诉M行劇烈體育活動疾病(如先天性心臟病)的學生，應告知班主任，教導處備案并書面通知有關任課教師，該生可免于參加劇烈體育活動。

七、在校期間，如有身體不適，應立即向老師報告并通知家長及時檢查治療，以防延誤治療時機。

八、學生如遇自傷，應及時告訴家長或班主任及學校領導，及時治療;如遇他傷，首先應通知傷害他人者家長，及時治療，再通知被傷害人家長。

九、走讀生應按時到校、離校，不在路上玩耍、串門、逗留。自覺遵守交通規則，放學后自己回家者，應向班主任遞交由家長簽字同意該生放學后自己回家的條子。

十、自覺遵守交通法規，防止交通事故發生。

十一、提高食品衛生意識，不買“三無”(無生產廠家、生產日期、保質期)食品和路邊攤販不潔食品。

十二、體育、實驗等課，應嚴格遵守課堂紀律和操作規則，聽從老師指揮，防止事故發生。

十三、不得站在高處或爬上窗臺擦教室、樓道的窗戶玻璃等。

十四、遵守用電、用火規則，注意用電、用火安全，不得觸碰校內任何電氣設備。學生不得抽煙、玩火。嚴禁學生攜帶打火機、火柴、煙花爆竹等易燃易爆物進校。

十五、當與他人發生矛盾，而自身又無法解決的時候，應及時告訴家長或老師，防止矛盾激化、釀成事端。學生家長來校要講文明，不得大聲喧嘩，影響正常的教學秩序。

十八、在校期間不隨便走出校門，遇有急事應向班主任請假，并報校長批準。不跟陌生人或似曾相識人離開學校。禁止帶社會人員來校，造成不良后果，當事者要負全部責任。

十九、當發現危及人身安全隱患或發生人身傷害事故，知情者應及時向老師或學校領導報告。當發生應急事故時不得造謠，夸大事實造成恐慌，要自覺維護公共秩序，保證校園正常秩序。

二十、加強思想教育，提高管理方法，嚴禁體罰辱罵、諷刺、挖苦學生，避免出現因體罰而使學生發生意外，否則后果由責任人自負。

教師師德考評制度。

以德立校是我校工作的中心。為提高我校教師的職業道德水平，對教師職業道德進行客觀評價。根據教師“十要十不準”要求，特制定我校教師職業道德考評制度。

一、遵紀守法，依法執教。

1.全面貫徹黨的教育方針，自覺遵守國家的法律法規。

2.積極參加政治學習，自覺遵守學校各項規章制度。

3.宣傳普及科學知識，自覺抵制封建迷信。

二、尊重學生，熱愛學生。

1.面向全體學生，尊重學生人格，積極轉變差生。

2.教書育人，管教管學，關心學生全面發展和能力培養。

3.保護學生合法權益，注重學生安全，無任何體罰和變相體罰學生現象。

4.增強學生主體意識。

三、忠于職守，愛崗敬業。

1.熱愛教育事業，熱愛學校，職業信念不動搖。

2.認真履行教師職責，積極主動承擔教學任務，認真落實教學各個環節。

3.按時作息，守時守崗，自覺遵守勞動紀律。

四、治學嚴謹，求真務實。

1.轉變教育觀念，更新教育知識，積極參加新課程培訓。

2.積極推進素質教育，爭做學者型、創新型教師。

3.治學嚴謹，精益求精，不斷改進教學方法，提高教學水平。

4.善于總結教學經驗，積極參加教改實驗并有教研成果。

五、關心集體，團結協作。

1.團結同志，樂于助人，謙虛謹慎，敢于批評與自我批評，師生關系融治，同事關系良好。

2.自覺維護集體利益和榮譽，積極參加各種公益活動，不做損公利己之事。

3.服從領導，勇挑重擔。

六、以身作則，為人師表。

1.遵守社會公德，語言規范，舉止文明，穿著大方。

2.嚴于律己，作風樸實正派，以身作則。

3.遵守教學紀律，課前不飲酒，上課不做與教學無關的事。

4.自覺遵守各種考試紀律，認真履行監考教師職責，不徇私舞弊。

八、誠實守信，尊重家長。

1.主動與學生家長聯系，積極宣傳科學的教育思想，與家長共同探討科學的教育方法;。

3.了解地區特點，充分利用社區教育資源，形成區校合力、齊抓共管學生教育工作。

一、學生必須自覺愛護公物，不得在墻壁、門窗、講臺、桌椅、地面上亂刻亂畫，不得損壞門窗、玻璃、桌椅、電教電器設施等公物。

二、不準在公共場所或宣傳欄、讀報欄、告示牌和黑板上亂畫和涂改。

三、節約用電，教室內開關日光燈應有專人負責，不需要時應立即關掉，有專人負責教室的電教設備，設備用過后應及時放好。

四、要愛護教室清潔衛生工具，用完后及時放回工具箱，不準把工具當玩具，隨意損壞。

五、不浪費水電，借用的體育、器材、書籍等公物使用要愛護，用完后及時歸還。

六、一切公物損壞都要賠償，惡意損壞者，除照價賠償外，還要給予適當紀律處分。

七、班級的財產保管員，專門負責教室的財產，有損壞及時與總務處聯系、維修。

安全工作制度。

一、指導思想：

二、安全教育工作重點：

1、安全教育宣傳力度，強化安全工作法律意識，提高學生的安全意識和自我保護意識，

2、加強學生管理工作，規范學生行為，防止學生做出可能引發安全事故的行為。

三、安全教育具體措施：

1、加強領導，健全組織。

2、明確任務，責任到人，實行責任制;又齊抓共管，全體教職工均有對學生進行安全教育的責任和義務。

3、進一步加強安全宣傳力度，多形式、多渠道、全方位地持久地開展安全教育。

四、安全教育活動安排：

1、結合中小學生的“安全教育日”活動，開展安全主題教育。

2、每學期至少安排2次“安全教育”活動。

3、每學期每班開展一次以“安全教育”為主題的主題班會。

4、每學期每班出三期以宣傳“安全知識”為主要內容的黑板報。

農村基層管理制度集（匯總20篇）篇十一

凡在城市、城鎮（縣城、建制鎮、鄉政府駐地）具有合法固定住所（指擁有合法房屋主權的單元住宅戶、不含租賃房屋及門面房），長期從事非農職業、或有生活來源并實際居住生活的18周歲以上成年人，均可根據本人意愿在實際居住地登記為城鎮居民戶口，統計為非農業人口，享受當地城鎮居住的同等待遇。

大中專畢業生、中級以上技術職稱人員，已在城鎮就業，含私營企業）的，不論時間長短均可在就業城鎮入戶，已結婚的，配偶子女可隨遷，沒有合法固定住所的，戶口可入單位集體戶口或入親朋好友家中，有就業意向的大中專畢業生，根據個人意愿可先入戶后就業。

符合以上條件，已就業的，由本人持國家承認的中等以上學歷證書、專業技術職稱證書、所在單位勞動、人事部門錄用證明；有就業意愿的大中專畢業生憑省就業辦簽發的《河南省未就業大中專畢業生入戶介紹信》、戶口遷移證、學歷證書、學生本人提供的《集體戶口本》或《居民戶口簿》辦理落戶手續；科技人員憑人才交流中心出具的有關證明，向所在縣公安局申請辦理，大中專畢業生畢業即落實就業單位的，按以往規定辦理。

城市都市村莊居民統一轉為城市居民戶口，的入城市統一行政管理。城鎮近郊人均耕地少于0.3畝的，可在其自愿情況下轉為城市居民戶口。各地要根據當地政府和民政部門的“都市村莊”轉制計劃安排，協作配合及時辦理轉戶手續，即日起，各地農轉非審批權限下放自各縣公安局。

農村基層管理制度集（匯總20篇）篇十二

一、為促進新時期供銷社各項工作的制度化、規范化、科學化，創造良好的經濟環境，進一步提高企業經濟效益，特制訂本制度。

第二條供銷社各項工作中要認真貫徹黨的`路線、方針、政策，落實縣委、縣政府和省、市社的指示、決定，進一步解放思想，改進作風，積極探索，創造性地開展工作。

第三條供銷社全體人員要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，與時俱進，奮發有為；要勤于思考，善于思考，不斷進?。灰{查研究，求真務實，力戒空談；要廉潔自律，厲行節約，反對鋪張浪費；要與當地鄉鎮、政府結合大力推進“兩區同建”鄉鎮每建一個新型社區供銷社就在社區內建一個超市；要以對政府和“三農”高度負責的態度，主動做好各項工作。

一、供銷社的領導機構由下列人員組成：主任、副主任。

二、供銷社工作中的重大問題，須經主任辦公會議討論決定。

三、供銷社副主任按照分工處理分管的工作，實行個人分工負責制。

在當前新形勢下，為保證業務的正常開展，特制定本制度。

一、機構管理。

分支機構是基層社存在的基礎，由于新的基層社剛剛成立，機構還不健全，要吸取職工的門店納入供銷社管理，成為供銷社的分支機構，隨到隨辦，為啟動基層社打下基礎。

1二、為農民提供質優價廉的日常用品、農資商品，優化農民的購物環境，杜絕假冒偽劣產品通過供銷社渠道流入市場，保護農民合法權益。

三、積極開展農資科技下鄉活動，做好測土施肥工作，指導農民科學合理用肥、用藥，提高農資經營的科技含量。

四、結合當地實際，與鄉鎮政府結合，創辦農民專業合作社，引導和幫助專業合作社規范管理，促進專業合作社發展。

為加強財務統一管理，嚴肅財經紀律，有效、合理地使用資金，保證企業正常工作需要，特制訂本制度。

一、企業經費的管理。

企業經費來源，主要是向門店收取管理費，本著節儉的原則，開支前，基社主任要預先向縣社分管主任匯報，事后由縣社分管主任簽字方可報銷，嚴禁先開支后匯報。

二、為增加財務工作透明度，并按季公布經費收支情況，以接受職工的監督。

三、基層供銷社其他財務管理辦法與本辦法不一致的，以本辦法為準。

一、根據縣社的要求，結合本單位的工作實際，堅持自學和集中學習相結合，由于班子成員普遍年齡較大，只有不斷學習新知識才能干好本職工作。

二、學習要以法律法規，市場經濟知識、上級社的文件精神內容為主。

三、認真學習農資、測土配方施肥方面的農業知識，更好地為“三農”服務。

農村基層管理制度集（匯總20篇）篇十三

取消農業戶口與非農業戶口性質區分，統一登記為居民戶口，突出戶籍對人口的登記管理功能。按照統一城鄉戶口登記要求，逐步取消與戶口性質掛鉤的政策標準設置，清理完善教育、衛生計生、就業、社保、住房、土地及人口統計等政策，逐步建立城鄉統一的社會保障和公共服務制度體系。

制定居住證實施細則，強化管理創新，為居住證持有人提供精細化服務。居住證持有人享有與當地戶籍人口同等的勞動就業、基本公共教育、基本醫療衛生服務、計劃生育基本技術服務、基本公共文化服務、證照辦理服務等權利;以連續居住年限和參加社會保險年限等為條件，逐步享有與當地戶籍人口同等的中等職業教育資助、就業扶持、住房保障、養老服務、社會福利、社會救助等權利;市外戶籍隨遷子女在本市連續就學年限等符合要求的，可在本市高考。符合條件的居住證持有人，可在居住地申請落戶。按照權責對等的.原則，居住證持有人應當履行服兵役、參加民兵組織等國家和地方規定的公民義務。

加快建設全市自然人信息數據庫，建立分區縣(自治縣)的年度人口臺賬，分類完善勞動就業、教育、收入、社保、房產、信用、計生、稅務、民族、婚姻等人口信息，推動部門信息數據共享，及時掌握人口分布及相關信息，為制定人口發展戰略和政策提供信息支持，為人口服務和社會治理提供支撐。建立并通過信息惠民平臺，為群眾提供基于“實名制”的信息服務。

農村基層管理制度集（匯總20篇）篇十四

為加強全縣農村飲水工程管理，保證農村飲水工程發揮最大效益，保障人民群眾生活生產安全，根據《安徽省農村飲水安全工程運行管理暫行辦法》以及相關法律、法規，結合我縣實際情況制定本制度。

縣水利局負責全縣農村飲水工程的統一監管工作；農村飲水工程所在地的鄉鎮人民政府負責飲水工程的具體管理工作；具體由所在行政村負責日常管理。

1、宣傳貫徹執行國家有關法律、法規和行業管理規定，宣傳節約用水知識；

2、按要求辦理取水許可證、衛生許可證及生產經營所需的各類證照；

3、依法保護農村飲水安全工程，維護供水設施安全；

6、定期向縣政府水行政主管部門報送水質檢測報告和運行報告，真實反映供水單位的生產經營狀況。

（二）供水管理單位與用水戶簽訂供水協議，按協議規定供水。由于工程施工、維修等原因確需停止供水的，供水管理單位將提前通知用戶；因發生自然災害或供水工程發生不可預測事故而不能提前通知用戶的，供水管理單位在積極搶修的同時，及時通知用戶。

（三）農村飲水工程管理人員應具備相應的業務能力、責任心和職業道德，相關人員須接受專業的技術培訓，經考核合格后持證上崗。

（四）直接從事供水工作的人員，必須建立健康檔案，定期進行體檢。如果發現有傳染病患者，應立即治療或調離崗位。

（五）保證供水工程在運行中操作無誤，管理安全，無事故；

（六）維護供水工程周邊環境清潔衛生美觀，基礎設施配套齊全。

（一）在供水構筑物、管道、單個水池和泵房保護范圍內不得修建影響供水的`其它建筑物，嚴禁任何單位和個人擅自改動、破壞和侵占供水設施。在供水管線3米以內嚴禁取土、堆放物料、垃圾、植樹和建設永久性建筑等。

（二）供水工程的沉淀池、蓄水池、泵站外圍30米范圍內，不得設立生活區和修建畜禽飼養場、滲水廁所、滲水坑，不得堆放垃圾、糞便，不得修建污水渠道。

（四）工程受益村組和各用水戶在冬季對村級管網、進戶管道和水表要采取保暖措施，防止凍裂損壞。因管理不善，配水管網破裂，造成房屋、道路、農田等水損失以及人身安全的，其責任和后果由其自己承擔。

（五）工程水泵房設備等由專職管理員負責監控、操作、清潔及日常運行巡視。無關人員不得進入水泵房，嚴禁非管理人員操作各種開關、按鈕。各類控制開關、按鈕、閥門應有明顯操作標志，標志簡單易懂，正確無誤。

（六）水池人孔必須加蓋加鎖，鎖匙由專人保管；水池溢流管口、通氣孔口應有防蚊蟲進入的不銹鋼網；溢流管、排空管不得與下水道直接相連。

（七）水池每年按規定至少清洗一次，并有清洗記錄和清洗后衛生部門出具的水質檢驗報告單。

（八）供水設施周圍環境保持清潔衛生，不得有污物堆積和雜草叢生，排水必須通暢。

（九）供、管水人員必須掌握相應的衛生知識及預防措施。如出現飲用水污染隱患或事故，必須及時報告、及時處理，不得造成污染所導致的疾病發生。

（十）發生衛生突發事件時，應立即停止供水活動，及時搶救中毒人員（事件病人），并負責保護好事故現場。供水管理單位要積極配合衛生部門進行現場事故調查，控制事故蔓延。

為保證農村飲水工程長期發揮效益，除分散供水工程外，所有的供水工程都應當安裝水表，實行有償供水、計量收費，堅持計劃用水、節約用水、超定額用水加價計收水費和季節浮動水價等原則，其水價由縣級物價、水利、財政部門按照《水利工程供水價格管理辦法》（第四號令，20xx年）等文件制定。

（一）農村飲水工程的水價原則上由成本和合理利潤構成。供水成本包括以下六部分。

1、供水工程運行人員、維護人員和管理人員的工資福利；

2、提水及加壓等機械所耗用的燃料及動力費；

3、日常維修管理及凈化處理所用的材料費用；

4、按規定提取的折舊費和大修理費；

6、按規定應列入供水成本開支的其它費用。結合我縣實際情況，供水成本包括管護人員工資福利、管理費用、提水及加壓所耗的燃料及動力費、水凈化處理材料費用、折舊費和大修理費。

（二）水價核定中，計費水量要按工程實際用水量計算。水價按水的用途分類核算，最低價格不能低于成本水價。

（三）水價要以公示欄的形式向社會公開，增加透明度，接受社會和群眾監督。

（一）農村飲水工程實行計量收費。嚴格執行抄表計量收費制度。用水戶均要安裝經質量監督部門校準的水表，按量付費。原則上每月抄表收費。也可根據本村實際，在每月抄表、管線巡查正常的前提下，兩個月收繳水費一次。

1、各村、企事業單位、學校安裝的總表與分表抄收數字不相等時，分攤水損。供水進戶的戶戶安裝水表，以表計量。

2、用戶在接到供水收費通知單后，應在規定的期限內及時交清水費。逾期未交的，可加收滯納金甚至停止供水。

3、供水管理單位應對所有用戶按最低用水標準核定基本用水量，用戶實際用水量超過基本水量的，按實際用水量征收水費；用戶實際用水量不達基本水量的，按基本用水量征收水費。

4、供水管理單位應對所有用戶按平均日用水定額核定最高用水量，用戶實際用水量未超過最高用水量的，按實際用水量征收水費；用戶實際用水量超過最高用水量的，超出水量要加價，實行階梯水價。

（二）管理單位每月按規定的時間抄表、收費。因水表發生故障致使計量不準或不計量等非人為情況時，可采用下列方法計算收費。

1、參照上月水量計費。

2、按前幾個月的平均數計費。

3、按實際人口、牲畜用水定額計費。

4、按基本用量計費。

（三）管理單位或用水戶認為計量設施不準，可隨時進行校驗，對既不校表、又不按規定繳納水費的，管理單位有權停止供水。

（四）農村飲水工程的水費收入主要用于工程設施的管理、維修、更新、改造、集體福利基金等項開支。集中供水工程的折舊費、大修費由縣級水行政主管部門設專戶、按工程列專賬管理；小型提引水工程的折舊費、大修費由村委會、飲水戶協會管理。任何單位和個人不得攤派、截留和挪用水費。供水工程管理單位定期公示水費收繳情況。

（五）確定的水費標準，可隨著物價指數、供水量及其供水成本的變化由縣級物價主管部門會同水行政主管部門進行調整。

（一）有下列行為之一者，由縣級以上水行政主管部門或供水管理單位責令其停止違規行為，限期改進，并可處以停止供水、罰款，情節特別嚴重的移交司法機關直至追究法律責任。

1、村級管網或進戶工程漏水，多次督促不修復者；

2、私自接水、竊水者；

3、拒不交納水費者；

4、私自拆遷供水設施者；

5、擅自提高供水水價者；

6、毀壞供水設備設施者；

7、切斷電源、水源，影響供水工程運行者；

8、破壞水源、污染水質者。

（二）供水管理人員凡有下列情形者，視其情節，由主管部門分別給予批評教育、罰款、行政處分，直至追究法律責任：

1、擅離崗位，無故停水斷水者；

2、玩忽職守，違章操作，致使設備損壞，造成重大經濟損失者；

3、貪污挪用水費，或以權謀私者；

4、對水源水質監管不力，釀成惡果者。

5、除不可抗拒的自然災害以外，供水工程停水時間不得超過三天。超過三天者，有關人員應承擔相應責任。

（一）本制度由縣水利局負責解釋。

（二）本制度自發布之日起試行。

農村基層管理制度集（匯總20篇）篇十五

為了確保生產過程中不出現質量問題，避免產品投放市場后，因質量問題給消費者造成不應有的損失，現對車間管理人員和生產人員制定以下考核辦法。

一、純凈水廠處罰。

（一）生產過程中出現質量問題（如水中長綠苔、有異物等）根據質量投訴，每出現一次對下列各崗位人員進行處罰：

1、車間主管和分管領導每人每次罰款50元，記小過一次。

2、班長、分揀桶作特殊處理者、灌裝操作人員每次罰20元，記小過一次。

3、接收桶、人工刷桶、封口、貼標、運輸人員每人罰10元，記小過一次。

（二）洗桶不干凈、貼標不合格、舊標不更換、封口不合格、生產日期貼標不牢、工作環境臟亂。每人每次罰50元，記小過一次。

（三）穿工作服出生產車間、上班時間做與生產無關的事、工作不細心、不認真、不按規定操作每道工序者，口罩、工作帽、工作服不按規定穿戴，個人衛生不合格者，每次罰10元，記下過一次。

（四）保管員發錯和記錯數量者，每次罰50元，記小過一次。

（五）不服從公司管理規定者，每人每次罰10---100，嚴重者或教育不改者和蓄意鬧事者將給予除名，造成嚴重后果，追究民事或刑事責任。

（六）給企業造成損失者，根據情節記小過，大過直接開除。

（七）處罰金在當月的工資中扣除。

二、純凈水廠獎勵。

當月未出現質量問題，對下列人員給予獎勵：

（一）分揀桶作特殊處理者，罐裝操作人員各獎勵50元。記小功一次。

（二）接收桶、刷桶、封口、運輸人員每人每月獎勵50元。記小功一次。

（三）記帳無差錯每月獎勵50元，記小功一次。

（四）生產質量高，產量高，環境衛生好，員工團結，服從領導，積極參加單位組織的集體活動和臨時工作，記小功一次。

（五）未出現質量問題，在當月發放工資時兌現。

一、按規定接受空桶，從源頭控制不合格桶進入灌裝。

二、根據空桶衛生情況，分類清洗，不得隨意減少工藝過程。

三、工作態度認真負責，不準不潔凈的桶流到下道工序，節約用水。

四、洗滌工具必須專用，保持清潔，存放在通風干燥處。

農村基層管理制度集（匯總20篇）篇十六

1、戶籍制度改革后，遷入縣城處于義務教育階段的一切農村學生，享受與縣城居民子女同等的受教育權利，并享受農村學生原有的一切國家優惠政策待遇長期不變。同時，最大限度地創造條件，滿足遷入縣城和進城務工居民子女的入學需求。

2、對因城中、城西、臨空經濟開發區和整村扶貧推進過程中遷入縣城居住的農村戶口家庭子女，享受與縣城居民子女同等的義務教育權利，同時按照農村學生條件享受國家一切優惠政策待遇；在升高中、高考升學過程中，保持原來農村學生身份享受國家優惠待遇政策的條件長期不變。

3、各級各類學校（幼兒園）必須把本區域內受教育人口登記變化的最新情況納入教育統計工作之中，作為統籌安排義務教育劃片招生、就近入學的依據。納入當地普及九年義務教育、掃除青壯年文盲及各種教育培訓工作范疇和重要工作內容，教育局將指導和督促各級各類學校認真做好日常教育教學工作。

4、為解決在加快學校布局調整整合教育資源、城中、城西、臨空經濟開發區和戶改過程中遷入縣城居住的居民子女上學難問題，教育局將在今后幾年多方籌措資金大力推進學前教育、高中教育、職業教育和特殊教育等領域的建設力度。計劃到xx年底將平安三中建設成為一所九年一貫制學校。同時擴大高中教育規模，將平安一中由現在的50個班3035名學生，建設擴大為90個多班可容納6000人規模的學校；力爭xx年前，建成25所總面積達到38585m2入園幼兒4779人的學前教育體系；擴大職業教育招生規模，由現在9個專業1356人擴大為14個專業xx人規模的學校。此外，計劃于xx年9月建設一所占地3畝，可容納學生162人的特殊教育學校。這些項目的實施建設，將極大地鞏固、提高我縣的“兩基”水平，滿足區域內學前教育、義務教育普及提高和戶籍制度改革后進城居民子女的入學需求。

5、各級各類學校（幼兒園）要充分挖掘潛力，盡可能地接收需要遷入的學生就學。各級各類學校（幼兒園）要認真貫徹落實國家教育收費標準，按政策規定減免有關學生費用，做到收費與當地學生一視同仁。

6、教育局協調各鄉鎮、縣城各社區負責動員、組織、督促本轄區遷入公民依法送子女接受義務教育，對未按規定送子女接受義務教育的父母或監護人進行批評教育，并責令其盡快送子女入學。

7、按照義務教育階段劃片招生、就近入學的原則，由教育局統一安排。外來創業、就業人員子女就學也按上述原則執行，其收費標準與當地學生一視同仁。非義務教育階段教育招生，按縣政府有關文件規定執行。

農村基層管理制度集（匯總20篇）篇十七

按照寬嚴有度、分級承接原則，適度放寬主城區、全面放開鄉鎮落戶條件，積極引導本市籍農村居民向城鎮轉移落戶，鼓勵有條件的農村居民整戶轉為城鎮居民。

1．就近就地原則準入本區籍農村居民按照戶籍就近就地原則，轉為城鎮居民。

2．跨區域準入。

（1）本市籍農村居民在我區務工經商5年以上，本人及其共同居住生活的配偶、子女、父母可申請在合法穩定住所遷移入戶。

（2）本市籍農村居民在我區購買商品住房，本人及其共同居住生活的配偶、子女、父母可遷移入戶。

（3）本市籍農村居民在我區投資興辦實業，3年累計納稅10萬元或1年納稅5萬元以上的，本人及其共同居住生活的配偶、子女、父母可在合法穩定住所遷移入戶。

3．其他規定。

（1）本市籍農村居民未成年子女投靠父母、夫妻投靠、年老父母投靠子女自愿轉為我區城鎮居民的，可遷移入戶。

（2）我區城鎮年老父母身邊無子女，其本市籍農村子女可投靠遷移入戶。

（3）本市籍優秀農民工及其共同居住生活的配偶、子女自愿轉為我區城鎮居民的，不受居住時間限制。

農村基層管理制度集（匯總20篇）篇十八

1、水廠廠區內，必需保持清潔，無雜草污物，由值班人員負責打掃干凈。

2、水廠綠化的花草、樹木等綠化美化植物，由廠長和值班人員負責管理。

3、水廠工作人員必須注意個人衛生，勤洗澡、勤換衣、勤剪指甲，保持服裝整潔。經常打掃宿舍，勤洗被蓋床單，保持室內整潔衛生。

4、交接班時，必須由交班人打掃好廠區衛生，否則，接班人不得接班。

1、水源水質應符合國家飲用水衛生標準，水源地必須設置衛生防護地帶，地下水源取水點與污染源的距離不應小于30米。

2、水源衛生防護地帶和水廠生產區內，禁止排放工業廢水和醫療單位生活用水，嚴禁施用劇毒性或高殘留性農藥，嚴禁設立有毒物品倉庫，堆棧和堆放垃圾、廢渣、糞便。

3、凈水所用設備、壓力罐、水塔等，使用前必須清洗、消毒，使用中定期沖洗排污，使水質達到國家規定標準。

4、供水管道及防腐蝕涂料必須無毒無害，新安裝水管應沖洗消毒，水質合格方可供水。

5、水廠管水人員每年進行一次健康檢查。凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎（包括病毒攜帶者）、活動性肺結核以及化濃性或滲出性皮膚病的.，不得參加管水工作。

6、管水人員必須認真執行國家“生活飲用水衛生標準”，每二年一次二級水的化驗換證工作（飲用水衛生許可證）。夏季堅持投藥、消毒制度，嚴格控制出廠水水質。

農村基層管理制度集（匯總20篇）篇十九

結合戶籍轉移，系統建立土地、住房、社保、就業、教育、衛生支撐保障機制，逐步消除城鄉戶籍待遇差距，促進城鄉戶籍制度融合，推進城鎮化加速發展。

1．對農村居民整戶轉為城鎮居民的，允許自轉戶之日起3年內繼續保留承包地、宅基地及農房的收益權或使用權。在承包期內允許保留林權。鼓勵轉戶居民退出農村土地承包經營權、宅基地使用權及農房。對自愿退出宅基地使用權及農房的，參照同時期我區征地政策對農村住房及其構附著物給予一次性補償，并參照地票價款政策一次性給予宅基地使用權補償及購房補助，今后征地時不再享有補償權利。對自愿退出承包地的，按本輪土地承包期內剩余年限和同類土地的平均流轉收益給予補償。

2．家庭部分成員轉為城鎮居民的，保留其在以后整戶轉移中獲得宅基地及農房、承包地的相應補償或收益的權利，不再享有分配宅基地的權利。待家庭成員整戶轉為城鎮居民時，退出宅基地及農房、承包地并享受相應補償。

3．區土地整治儲備中心負責對農戶退出的承包地、宅基地和農房進行補償和處置。其中，退出的宅基地、承包地位于土地利用總體規劃確定的城鎮建設用地擴展邊界范圍內的，由國有土地儲備機構承擔補償費用。建立農村土地補償周轉金，用于農戶退出的承包地、宅基地和農房所需資金的周轉。

4．區土地整治儲備中心應積極盤活利用轉戶退出的土地。按照規劃及用途管制、農村集體土地所有權不變的要求，對退出的承包地加大國土整治力度，促進承包地向經營大戶、龍頭企業流轉，實現規模經營，提高勞動生產率和土地產出水平。退出的宅基地，在優先保障農村發展建設用地需求的前提下，通過增減掛鉤、地票交易等方式，顯化其資產價值。產生的地票及大宗的承包地、林地使用權可在重慶農村土地交易所交易。

1．將符合條件的轉戶農村居民納入我區公共租賃房、廉租房等保障范圍，改善穩定就業農民工、新畢業農村籍大中專生、新退役農村籍士兵等無房或住房困難人員居住條件，鼓勵有條件的轉戶居民購置普通商品房。

2．我區城鎮規劃區域內農村居民，具備條件的可轉戶進入我區統一規劃建設的集中居住小區。加大我區城鎮規劃區內轉戶集中居住小區、農民工公寓投入和建設力度。集中居住小區、農民工公寓建設用地采取行政劃撥方式供應，并比照廉租房、棚戶區（危舊房）改造、公共租賃房等保障性住房，享受免交各項行政事業性收費及政府性基金等相關優惠政策。

1．本市籍農村居民整戶轉為我區城鎮居民，自愿退出宅基地，其年滿16周歲以上的人員，可參照被征地農轉非人員養老保險辦法參加基本養老保險，參保所需資金由國土部門核準的退出宅基地的補償費代繳。退出宅基地的補償費不足以繳納的，差額部分由個人自籌資金繳納。若代繳后有剩余的，剩余部分退還給轉戶居民。

2．本市籍農村居民家庭部分成員轉為我區城鎮居民，在勞動年齡段的，可按規定參加城鎮企業職工基本養老保險。有用人單位的，由用人單位統一參保并按規定繳費；沒有用人單位的，可以靈活就業人員身份參保繳費。達到規定條件的，享受與城鎮企業職工同等的養老保險待遇。

3．依法被征收土地落戶我區的轉戶居民按照被征地農轉非人員養老保險辦法參加養老保險。我區過去已征（占）用地未轉非人員、大中型水利水電工程淹沒失地人員，在完善征地審批及農轉非手續后，參照被征地農轉非人員養老保險辦法參加養老保險。

4．本市農村籍大中專學生在校期間轉為我區城鎮居民，并隨家庭一起退地的，可參照被征地農轉非人員養老保險辦法參加養老保險，建立養老保險關系，工作后接續參保。

農村基層管理制度集（匯總20篇）篇二十

1、認真貫徹執行供用水有關政策、法規和公司各項制度，加強內部管理，保證各項供水生產工作有序開展，同時完成各項生產技術和經濟指標，不斷提高社會和經濟效益。

2、負責公司供水生產計劃的'落實，根據市區用水需要與供水設備的生產能力，科學合理調度水生產。

3、負責管理使用水廠供水生產設備，根據生產需要和設備運行情況，進行新技術、新工藝、新設備研發，提交每年的設備小修、大修、技術改造計劃，定期對各類設備進行維護保養，保障各類設備安全運行。

4、定期和不定期對供水生產環節和供水設施進行安全檢查，保證供水生產工作正常運行。

5、負責水廠凈化工藝等工作，與化驗部門加強配合，嚴格抓好出廠水的水質，保證出廠水和管網水水質符合國家生活飲用水衛生標準。

6、負責水源潛水泵提水、輸水管道輸水、一級曝氣、鐵錳過濾、加氯、蓄水池蓄水、二級加壓配水等生產全過程的協調運行，保證供水生產安全，努力提高生產效益。

7、負責用電、水廠綠化、鍋爐供熱、水源管理工作。

8、負責水源地和水廠的安全保衛工作。

9、完成公司交辦的其它工作任務。