規(guī)章制度對于組織來說是必不可少的，它可以提高組織運(yùn)作的效率和質(zhì)量。以下是一些規(guī)章制度的執(zhí)行評估報告，供大家參考和交流。

閉環(huán)管理制度（通用18篇）篇一

為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校新冠肺炎疫情防控工作，維護(hù)正常的教育教學(xué)秩序，切實(shí)保障廣大師生的生命安全和身體健康，嚴(yán)格落實(shí)學(xué)校安全工作責(zé)任，根據(jù)市、區(qū)有關(guān)通知精神和《上海市龍柏中學(xué)開學(xué)準(zhǔn)備暨防控防疫工作方案》，特制定本校園封閉管理制度。

1.疫情期間嚴(yán)格執(zhí)行校園封閉式管理，堅決做到“五個一律”，即校外無關(guān)人員一律不準(zhǔn)進(jìn)校，師生進(jìn)校門前一律核驗身份和檢查體溫（原則上接送學(xué)生家長不得進(jìn)入校內(nèi)，確需進(jìn)入的。必須核驗身份和檢測體溫），學(xué)校體育場館等場所一律暫停對外開放，對發(fā)燒咳嗽者一律實(shí)行留觀送醫(yī)，不服從管理者一律嚴(yán)肅處理。防疫期間門衛(wèi)不收外賣和快遞。

2.全面落實(shí)封閉式管理要求，內(nèi)防擴(kuò)散、外防輸出，所有入校者均需佩戴好口罩，按規(guī)定進(jìn)行體溫檢測，符合相關(guān)要求方能進(jìn)入校園。

3.上課期間只留一個出入口（小門），除救護(hù)、消防、工程搶修、配送必需品車輛外，其它無關(guān)車輛一律禁止進(jìn)入校園。上學(xué)、放學(xué)時間段，學(xué)校安保人員要引導(dǎo)接送學(xué)生的家長不在校門口聚集、逗留，做到即送（接）即走。學(xué)生上學(xué)期間只進(jìn)不出、放學(xué)期間只出不進(jìn)，嚴(yán)禁家長進(jìn)入校園。

4.中途不得隨意進(jìn)出校門。疫情防控期間，中午不開放校門，如有特殊情況，中途需要離開學(xué)校的須經(jīng)所屬組室同意、保障中心登記后放行，返校時同樣需要測溫后方可入校。

5.對來訪人員進(jìn)行身份核驗，詢問近兩周內(nèi)是否有湖北及其他疫情重點(diǎn)地區(qū)停留、旅行、居住史，近兩周內(nèi)是否曾接觸過來自湖北及其他疫情重點(diǎn)地區(qū)人員，無到訪史和接觸史者進(jìn)行體溫檢測，經(jīng)得學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意，登記詳細(xì)信息后由接待人員陪同，戴好口罩方能進(jìn)入學(xué)校。來訪人員離開后，接待室要進(jìn)行徹底消毒。

6.學(xué)校安保人員24小時值班，每天自測體溫2次，佩帶口罩，每天對門衛(wèi)室進(jìn)行消毒，對重點(diǎn)位置、物品要增加消毒次數(shù)，遇有自感不適要立即報告學(xué)校及保安公司。

7.年級組護(hù)導(dǎo)老師加強(qiáng)對年級組情況的巡查，做好護(hù)導(dǎo)巡查記錄。行政值班人員每天全面檢查校園封閉式管理情況，巡查校園，做好記錄。學(xué)校衛(wèi)生老師加強(qiáng)與當(dāng)?shù)匾咔榉揽夭块T的聯(lián)系，遇有特殊情況立即報告。

8.疫情防控期間，學(xué)校不舉辦大型集會活動，停止廣播操及升旗儀式。

9.疫情防控期間，學(xué)校正常工作日維保工作暫停，統(tǒng)一安排在周六、周日進(jìn)行，維保人員或遇有突擊性維修需外聘維修人員，須由保障中心把關(guān)摸清近兩周內(nèi)是否有湖北及其他疫情重點(diǎn)地區(qū)停留、旅行、居住史，近兩周內(nèi)是否曾接觸過來自湖北及其他疫情重點(diǎn)地區(qū)人員，出好健康證明提供給保安，然后進(jìn)行體溫檢測，登記詳細(xì)信息后，并佩戴好校外人員工作證方能進(jìn)入學(xué)校。

10.師生一律在校內(nèi)用午餐，不得外出或接受外賣食品。在食堂就餐的人員嚴(yán)格遵守學(xué)校疫情期間的用餐安排。

12.本制度自發(fā)布之日起實(shí)施，待疫情解除后予以終止。期間，對不遵守本制度規(guī)定者將予以嚴(yán)肅處理。

閉環(huán)管理制度（通用18篇）篇二

根據(jù)市機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)的《20xx年度政府及部門績效管理考評方案》精神，結(jié)合水利工作實(shí)際，制定我局20xx年績效管理工作實(shí)施方案。

深入貫徹落實(shí)國務(wù)院《關(guān)于支持福建省加快建設(shè)海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)的若干意見》，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以“保增長、保民生、保穩(wěn)定”為主線，以“建設(shè)民生水利，服務(wù)海西先行，實(shí)現(xiàn)水利科學(xué)發(fā)展”為載體，按照“四個重在"的實(shí)踐要領(lǐng)，圍繞深化行政管理體制改革目標(biāo)，以落實(shí)市委、市政府下達(dá)的年度工作任務(wù)及我局年度工作計劃為重點(diǎn)，深入推進(jìn)績效管理，增強(qiáng)績效意識，改進(jìn)管理方式，提升工作實(shí)效，為水利事業(yè)又好又快發(fā)展，為海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)提供有力保障。

(一)貫徹落實(shí)中央和省委、省政府，市委、市政府重大決策部署情況；

(二)本年度工作任務(wù)、指標(biāo)完成情況：

(三)維護(hù)群眾切身利益情況：

(四)水利部門自身建設(shè)情況。

按照指標(biāo)考核、公眾評議和察訪核驗三種方法進(jìn)行。

(一)指標(biāo)考核。

1、績效評估指標(biāo)體系按照“科學(xué)簡便、務(wù)實(shí)管用、客觀公正、連續(xù)穩(wěn)定"的原則，突出反映科學(xué)發(fā)展觀的要求，指標(biāo)項目內(nèi)容由業(yè)務(wù)工作實(shí)績和行政能力建設(shè)兩大部分組成。結(jié)合水利行業(yè)實(shí)際，確定評估一級指標(biāo)、年度工作目標(biāo)和責(zé)任部門，由有關(guān)部門組織考核。

(1)業(yè)務(wù)工作實(shí)績部分：一級指標(biāo)包括貫徹落實(shí)中央和省委、省政府，市委、市政府重大決策部署，完成年度工作任務(wù)，服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的有效作為和實(shí)際工作成效等能夠反映水利部門工作實(shí)績的評估指標(biāo)10項，年度工作目標(biāo)39項。主要根據(jù)“三定”方案確定的水利局職責(zé)，重點(diǎn)圍繞貫徹落實(shí)國務(wù)院《關(guān)于支持福建省加快建設(shè)海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)的若干意見》，突出"保增長、保民生、保穩(wěn)定”，以市政府賦予的年度工作任務(wù)和我局年度工作要點(diǎn)進(jìn)行設(shè)計。

(2)行政能力建設(shè)部分：一級指標(biāo)包括科學(xué)民主行政、依法、行政、高效行政、廉潔行政情況等4項，年度工作目標(biāo)項。

指標(biāo)考核采取聯(lián)合抽查評估的方式進(jìn)行。“業(yè)務(wù)工作實(shí)績”和“行政能力建設(shè)”分別占60%和40%。業(yè)務(wù)工作實(shí)績每項一級指標(biāo)的評估辦法采取指標(biāo)完成情況占90%，績效進(jìn)步狀況和績效創(chuàng)新狀況分別占5%的方式進(jìn)行。行政能力建設(shè)中的科學(xué)民主行政評估主要是抽查當(dāng)年單位出臺的重大決策和重要決定的相關(guān)資料，評估科學(xué)民主行政機(jī)制和制度建立及執(zhí)行情況：依法行政評估主要是抽查相關(guān)資料，評估相關(guān)法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行情況，參照相關(guān)執(zhí)法機(jī)構(gòu)日常工作檢查情況進(jìn)行；高效行政評估主要是抽查文件檔案，評估辦事辦文效率情況；廉潔行政評估是指局和局屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔從政及局機(jī)關(guān)工作人員遵紀(jì)守法的情況。

(二)公眾評議。

公眾評議由市效能辦委托市統(tǒng)計局具體實(shí)施。市統(tǒng)計局針對不同對象設(shè)制不同的測評表和問卷調(diào)查表，我局負(fù)責(zé)提供調(diào)查樣本600個。公眾評議以電話訪問為主、面訪為輔的方式進(jìn)行。樣本抽選采用分層配額、隨機(jī)抽樣方法，兼顧地理分布的均衡性和經(jīng)濟(jì)有效性，按一定的百分比抽取評議樣本。公眾評議每年開展兩次，即中期評議和年終評議。

(三)察訪核驗。

察訪核驗采取明察與暗訪相結(jié)合的方式不定期開展，由市效能辦和局效能辦分別牽頭，組織其察訪核驗小組具體實(shí)施。通過對局機(jī)關(guān)暗訪，以及聽取匯報、查看資料、現(xiàn)場調(diào)查等形式，重點(diǎn)察訪制度落實(shí)、工作作風(fēng)、工作效率、履行職責(zé)等方面的情況。

建立政府績效管理制度(工作內(nèi)容)包含績效目標(biāo)設(shè)定、績效責(zé)任分解、績效實(shí)施推進(jìn)、績效監(jiān)控分析、績效考核評估(實(shí)施方案第三點(diǎn)“評估方法”)、績效改進(jìn)提升等六個方面。

(一)績效目標(biāo)設(shè)立。按照市委、市政府工作部署和要求，根據(jù)“三定”方案和年度目標(biāo)任務(wù)，結(jié)合水利行業(yè)實(shí)際，科學(xué)制定本局的年度績效目標(biāo)任務(wù)。績效目標(biāo)包含具體工作內(nèi)容、工作措施、工作時限和要達(dá)到的預(yù)期效果。我局績效目標(biāo)經(jīng)局黨組研究確定后，以正式文件報市機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，并按有關(guān)規(guī)定向社會公開。

(二)績效責(zé)任分解。績效目標(biāo)設(shè)立后，根據(jù)職能職責(zé)進(jìn)一步分解，細(xì)化為績效評估指標(biāo)，并落實(shí)到各職能部門、責(zé)任科室和具體責(zé)任人，落實(shí)到崗位，形成具體的目標(biāo)分解體系和責(zé)任落實(shí)體系。

(三)績效實(shí)施推進(jìn)。以推動工作落實(shí)、提升工作績效為目的，根據(jù)指標(biāo)任務(wù)的分解分工，建立健全工作機(jī)制，各職能科室建立落實(shí)工作目標(biāo)責(zé)任制，明確完成績效目標(biāo)的工作質(zhì)量、時序進(jìn)度等具體要求，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，推進(jìn)工作落實(shí)。同時，進(jìn)一步簡化行政環(huán)節(jié)，優(yōu)化行政流程，規(guī)范行政運(yùn)作，改善行政管理，強(qiáng)化水行政機(jī)關(guān)的執(zhí)行力，確保政令暢通。

(四)績效監(jiān)控分析。加強(qiáng)對績效目標(biāo)實(shí)現(xiàn)進(jìn)展情況的跟蹤監(jiān)控，每季度局務(wù)會議聽取一次績效情況匯報，及時發(fā)現(xiàn)實(shí)施、運(yùn)行中存在的問題，認(rèn)真研究解決辦法。半年召開績效情況分析會，年終召開績效情況總結(jié)會，對績效目標(biāo)的運(yùn)行、實(shí)現(xiàn)情況進(jìn)行具體分析和總結(jié)。局效能辦將組織效能建設(shè)監(jiān)督員等，對我局績效運(yùn)行、實(shí)現(xiàn)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。通過督查、分析，及時查找問題，分析原因，采取針對性措施，推動和保證目標(biāo)任務(wù)有效實(shí)現(xiàn)。

(五)績效改進(jìn)提升。市委辦、市政府辦將適時通報市政府組成部門績效目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況，市效能辦將對評估結(jié)果進(jìn)行反饋。我局將根據(jù)“兩辦”通報和市效能辦的反饋情況，進(jìn)行深度分析，查找薄弱環(huán)節(jié)，制定整改措施，進(jìn)一步提升部門績效。同時，我局還要積極探索建立獎懲激勵機(jī)制，調(diào)動全局上下的積極性，深化效能建設(shè)和績效管理工作。

(一)宣傳發(fā)動。及時召開局績效管理工作會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)全市糾風(fēng)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作會議精神，認(rèn)真落實(shí)市機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組《20xx年度政府及其部門績效管理工作方案》，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。根據(jù)局機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組確定的評估內(nèi)容，以及我局職能和年度目標(biāo)任務(wù)，制定績效管理工作實(shí)施方案，經(jīng)局黨組審定后報市效能辦審核；按照市績效評估工作小組對我局工作方案的批復(fù)，各科室將工作任務(wù)細(xì)化到每位工作人員。

(二)績效總結(jié)。年底，局績效管理工作小組按照程序和要求對我局各項工作任務(wù)完成的實(shí)際成效和創(chuàng)新情況進(jìn)行認(rèn)真收集、匯總、評估。一是聽取責(zé)任科室完成、落實(shí)一級指標(biāo)和年度工作目標(biāo)情況的匯報；二是對定量指標(biāo)進(jìn)行量化考核：三是檢查或抽查有關(guān)文件、資料及檔案，對有關(guān)情況進(jìn)行察訪核驗；四是進(jìn)行綜合分析評估。年度績效總結(jié)報告要求在20xx年1月10日前報局效能辦。

(三)公眾評議。市統(tǒng)計部門于7月和12月組織開展公眾評議。我局將及時了解評議情況，針對存在問題提出改進(jìn)的措施。

(四)明查暗訪。明查暗訪主要工作由市效能辦牽頭，有關(guān)部門配合，年內(nèi)不定期組織開展。我局效能監(jiān)督檢查小組將不定期開展暗訪，對發(fā)現(xiàn)的問題以一定形式進(jìn)行通報，并將督查情況記錄在案，作為科室和個人評先評優(yōu)、考核獎懲的依據(jù)。

(五)抽查評估。20xx年2月底前，市效能辦將對我局績效管理指標(biāo)完成情況進(jìn)行抽查評估，我局要認(rèn)真做好迎接抽查評估的準(zhǔn)備工作。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。要樹立正確的績效價值觀，把績效管理作為行政管理的一項基本制度，增強(qiáng)主體責(zé)任意識，認(rèn)真貫徹，狠抓落實(shí)。把績效管理工作擺上重要議程，切實(shí)加強(qiáng)對績效管理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，堅持“一把手”負(fù)總責(zé)，形成局主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，各分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓，局效能辦組織協(xié)調(diào)，局機(jī)關(guān)各科室及其工作人員積極參與、自覺抓落實(shí)的良好局面。

(二)認(rèn)真組織實(shí)施。根據(jù)指標(biāo)體系以結(jié)果為導(dǎo)向、以實(shí)績?yōu)楹诵暮统浞煮w現(xiàn)局職能的發(fā)揮、年度目標(biāo)達(dá)到最佳工作狀態(tài)的總體要求，各科室要按照項一級指標(biāo)和項年度工作目標(biāo)要求，既要把握全局評估的內(nèi)容，又要明確各自工作任務(wù)，逐項逐條抓好落實(shí)。

(三)堅持求實(shí)求效。績效管理工作要與我局職能職責(zé)、中心工作緊密結(jié)合，防止“兩張皮”。要通過績效管理推動中心工作和重點(diǎn)目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)，促進(jìn)機(jī)關(guān)管理科學(xué)、規(guī)范和高效運(yùn)轉(zhuǎn)。要把求真務(wù)實(shí)精神貫穿于績效管理工作全過程，堅持買事求是原則，客觀真實(shí)地反映全局的工作實(shí)績；堅持公開、公正、公平原則，努力增強(qiáng)績效管理工作的透明度和民主性；堅持定性評估與定量評估相結(jié)合原則，努力做到以實(shí)績說話；堅持科學(xué)性、合理性、導(dǎo)向性和可操作性相結(jié)合原則，努力做到切實(shí)可行；嚴(yán)格查核相關(guān)數(shù)據(jù)資料，確保其真實(shí)性、客觀性和準(zhǔn)確性，堅決防止和克服形式主義。

(四)不斷開拓創(chuàng)新。局機(jī)關(guān)各科室及其工作人員要充分發(fā)揮主觀能動性，不斷開拓創(chuàng)新，以新思路、新舉措、新業(yè)績?nèi)嫱七M(jìn)各項工作，促進(jìn)水利事業(yè)又好又快發(fā)展。同時要立足實(shí)效，發(fā)揮優(yōu)勢，凸顯特色，力爭在全市同類工作中爭先靠前。堅持求實(shí)創(chuàng)新，不斷總結(jié)推廣工作中切實(shí)可行的經(jīng)驗做法，對在市效能辦組織的績效抽查評估中取得優(yōu)異成績的單位和個人給予表彰。

閉環(huán)管理制度（通用18篇）篇三

一、廣大居民要嚴(yán)格落實(shí)疫情防控規(guī)定，做到非必要不外出，盡量避免前往公共場所；不聚集、不扎堆，不信謠、不傳謠，加強(qiáng)個人防護(hù)，自覺佩戴口罩，主動參加核酸檢測，進(jìn)入公共場所嚴(yán)格執(zhí)行戴口罩、掃碼、查驗等措施。

二、各級機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位要看好自家的門、管好自己的人，工作人員帶頭實(shí)行單位—居住地“兩點(diǎn)一線”上下班，減少人員流動和聚集。

三、各企業(yè)、項目工地要嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任，實(shí)行閉環(huán)管理，加強(qiáng)職工健康監(jiān)測和人員篩查，做好環(huán)境清潔消毒，督促員工做好個人防護(hù)。

四、商場超市、農(nóng)貿(mào)市場、公共交通、藥店診所以及各小區(qū)、社區(qū)（村）要加強(qiáng)出入口管理，嚴(yán)格執(zhí)行“一掃三查”（掃場所碼，查驗健康碼、行程卡及核酸檢測證明）。對未落實(shí)專人查驗、查驗信息不嚴(yán)格的，從嚴(yán)追究責(zé)任。

五、各級黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位干部職工要發(fā)揮示范帶頭作用，嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控各項規(guī)定。對拒不執(zhí)行疫情防控各項規(guī)定的，將嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。

全民支持是打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的關(guān)鍵，請廣大群眾以實(shí)際行動全力支持疫情防控。對惡意散布謠言、故意隱瞞、不按要求報備、無故不參加核酸檢測、拒不配合落實(shí)防控規(guī)定等造成疫情傳播風(fēng)險的，由公安機(jī)關(guān)依照相關(guān)法律法規(guī)嚴(yán)肅追究責(zé)任。

閉環(huán)管理制度（通用18篇）篇四

堅持“外防輸入、內(nèi)防反彈”，堅持常態(tài)化精準(zhǔn)防控和局部應(yīng)急處置相結(jié)合，減少“兩節(jié)”期間人員流動和聚集。加強(qiáng)口岸城市疫情防控，嚴(yán)格落實(shí)人、物、環(huán)境同防和空港口岸分流措施，加強(qiáng)進(jìn)口冷鏈?zhǔn)称肥袌霰O(jiān)管，嚴(yán)防境外疫情輸入。加強(qiáng)疫情監(jiān)測預(yù)警，強(qiáng)化旅途、餐飲、公園景區(qū)、商場超市等重點(diǎn)環(huán)節(jié)和場所疫情防控。落實(shí)預(yù)檢分診和首診負(fù)責(zé)制，嚴(yán)格發(fā)熱病人閉環(huán)管理，強(qiáng)化醫(yī)療救治服務(wù)。引導(dǎo)群眾增強(qiáng)自身健康第一責(zé)任人意識，堅持少聚集、勤洗手、戴口罩、用公筷等衛(wèi)生習(xí)慣，做好個人防護(hù)。

按時足額發(fā)放基本養(yǎng)老金和失業(yè)保險金，認(rèn)真落實(shí)各項社會救助政策，保障困難群眾基本生活，堅決兜牢民生底線。組織好社會救助和保障標(biāo)準(zhǔn)與物價上漲掛鉤聯(lián)動機(jī)制實(shí)施工作。及時落實(shí)“煤改氣”、“煤改電”補(bǔ)貼，加大對困難群體取暖補(bǔ)助力度，確保群眾溫暖過冬。加強(qiáng)對低保、特困、重病重殘、流浪乞討、留守兒童等困難群眾的救助幫扶，加強(qiáng)對脫貧不穩(wěn)定人口、突發(fā)嚴(yán)重困難戶的監(jiān)測幫扶，及時向受災(zāi)群眾發(fā)放救災(zāi)資金物資和冬春生活救助，使他們感受到黨和政府的溫暖。開展冬季專項行動，加大對拖欠農(nóng)民工工資的治理力度，切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。

統(tǒng)籌安排好煤電油氣運(yùn)保障供應(yīng)，切實(shí)增加煤炭特別是電煤供應(yīng)，有效提升電力供應(yīng)保障能力，穩(wěn)定增加成品油生產(chǎn)供應(yīng)，保證北方地區(qū)取暖用氣。全面落實(shí)糧食安全黨政同責(zé)和“菜籃子”市長負(fù)責(zé)制，加強(qiáng)市場運(yùn)行監(jiān)測，切實(shí)做好糧油肉蛋奶果蔬等重要民生商品保供穩(wěn)價工作，確保生活必需品供應(yīng)不斷檔、不脫銷。豐富節(jié)日市場供給，滿足人民群眾多樣化消費(fèi)需求。嚴(yán)格落實(shí)食品安全“四個最嚴(yán)”要求，保障“舌尖上的安全”。加強(qiáng)節(jié)日重點(diǎn)消費(fèi)品質(zhì)量監(jiān)管和價格監(jiān)管，依法查處侵害消費(fèi)者權(quán)益違法行為，維護(hù)良好市場秩序。

內(nèi)涵豐富的文化文藝活動，激發(fā)廣大群眾熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義的熱情，凝聚團(tuán)結(jié)進(jìn)取、奮發(fā)圖強(qiáng)的精神力量。開展“我們的中國夢”——文化進(jìn)萬家活動、“我們的新時代”主題作品創(chuàng)作展播活動、“文化進(jìn)萬家——視頻直播家鄉(xiāng)年”活動，弘揚(yáng)社會主義核心價值觀和中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，謳歌新時代。加強(qiáng)執(zhí)法，維護(hù)文化和旅游節(jié)日市場秩序。

嚴(yán)格交通運(yùn)輸疫情防控要求，按照引導(dǎo)錯峰出行、降低旅途風(fēng)險、加強(qiáng)人員防護(hù)的原則，組織做好工作。細(xì)化落實(shí)客運(yùn)場站和交通運(yùn)輸工具消毒通風(fēng)、信息登記、設(shè)置隔離區(qū)等措施，加強(qiáng)客運(yùn)一線服務(wù)人員日常健康監(jiān)測和定期核酸檢測，制定完善應(yīng)急預(yù)案。加強(qiáng)重點(diǎn)時段、熱點(diǎn)路線運(yùn)力供給，優(yōu)化運(yùn)輸方式銜接、客運(yùn)樞紐服務(wù)、防疫檢查站點(diǎn)設(shè)置，減少車輛擁堵、人員聚集。落實(shí)健康碼全國“一碼通行”，保障老年人等特殊群體在智能化條件下的出行。針對極端天氣做好應(yīng)急準(zhǔn)備，防止發(fā)生大范圍旅客、車輛滯留。強(qiáng)化運(yùn)輸安全監(jiān)管，保障群眾出行安全。

堅持人民至上、生命至上，嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任和管理制度，強(qiáng)化安全隱患排查治理，堅決遏制重特大事故發(fā)生。狠抓重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域安全防范，加強(qiáng)特種設(shè)備、建筑施工、危險化學(xué)品、煙花爆竹、漁業(yè)船舶等安全監(jiān)管，嚴(yán)格大型活動審批，消除商住混合樓、大型綜合體等人員密集場所消防安全隱患，扎實(shí)開展燃?xì)獍踩巍Ｍ怀鲎ズ媚茉幢９┌踩瑢Ω唢L(fēng)險礦井落實(shí)專人盯守，嚴(yán)厲打擊違法開采行為，加強(qiáng)油氣存儲運(yùn)輸?shù)任ｋU源巡查。加強(qiáng)極寒天氣和雨雪冰凍等災(zāi)害、森林草原火險的監(jiān)測預(yù)警和應(yīng)急處置，保障人民群眾生命財產(chǎn)安全。

堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”，圍繞重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)群體深入開展矛盾糾紛排查化解，落實(shí)屬地管理責(zé)任和源頭治理措施，把矛盾隱患化解在當(dāng)?shù)亍⒔鉀Q在基層。把握歲末年初社會治安規(guī)律特點(diǎn)，結(jié)合常態(tài)化開展掃黑除惡斗爭，依法嚴(yán)厲打擊涉槍涉爆、電信網(wǎng)絡(luò)詐騙、跨境賭博、“黃賭毒”、“盜搶騙”、“食藥環(huán)”等影響群眾安全感的突出違法犯罪，確保節(jié)日期間社會治安平穩(wěn)有序。加強(qiáng)社會面巡防巡控，強(qiáng)化人員密集場所安全防控，限度消除治安隱患和盲點(diǎn)。統(tǒng)籌警衛(wèi)安保和疫情防控工作，切實(shí)筑牢冬奧安保防線。

教育引導(dǎo)廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭轉(zhuǎn)作風(fēng)樹新風(fēng)，自覺反對特權(quán)思想、特權(quán)現(xiàn)象，自覺反對餐飲浪費(fèi)、鋪張奢侈，嚴(yán)格家教家風(fēng)。推動移風(fēng)易俗，倡導(dǎo)勤儉節(jié)約，堅決抵制大操大辦、高額彩禮、厚葬薄養(yǎng)、封建迷信、不文明祭掃等不良習(xí)俗。關(guān)心關(guān)愛基層干部特別是工作在困難艱苦地區(qū)和急難險重任務(wù)一線的同志，做好對因公去世基層干部家屬的走訪慰問、照顧救助和長期幫扶工作，做好“共和國勛章”、國家榮譽(yù)稱號有關(guān)待遇落實(shí)和走訪慰問工作，加強(qiáng)黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶。

嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，嚴(yán)查快處違規(guī)吃喝、違規(guī)收送禮品禮金、違規(guī)使用公車、公款旅游等問題，嚴(yán)肅懲治違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼或者福利，注意糾治快遞送禮、收送電子紅包、“不吃公款吃老板”等隱形變異行為，持續(xù)釋放從嚴(yán)信號。聚焦疫情防控、安全生產(chǎn)、災(zāi)害監(jiān)測預(yù)警、應(yīng)急處置、民生保障、政務(wù)服務(wù)等，堅決糾治影響黨中央決策部署貫徹落實(shí)、漠視侵害群眾利益的形式主義、官僚主義。對以總結(jié)部署工作等名義隨意向基層派任務(wù)要材料、同一內(nèi)容視頻會議層層套開、“指尖上的形式主義”等問題及時督促整改，切實(shí)為基層減負(fù)。嚴(yán)格執(zhí)行“十嚴(yán)禁”換屆紀(jì)律要求，確保換屆工作清明清朗。

嚴(yán)格執(zhí)行24小時專人值班和領(lǐng)導(dǎo)干部在崗帶班、外出報備等制度，應(yīng)急值守任務(wù)較重、與人民群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的單位要健全應(yīng)急值守聯(lián)動機(jī)制。提前做好應(yīng)急保障準(zhǔn)備，遇有重特大突發(fā)事件或者其他重要緊急情況，要第一時間請示報告并及時妥善處置。直接服務(wù)群眾的單位要安排好節(jié)日期間值班執(zhí)勤并保證服務(wù)質(zhì)量。

各地區(qū)各部門要增強(qiáng)“四個意識”，提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，忠于職守、盡職盡責(zé)，確保本通知精神落到實(shí)處。

閉環(huán)管理制度（通用18篇）篇五

1.隔離室位置應(yīng)相對遠(yuǎn)離健康班級，通風(fēng)、采光、保暖設(shè)施齊全。

2.開窗通風(fēng)，以保證室內(nèi)的空氣流通。

3.對隔離室的空氣、環(huán)境物體表面實(shí)施常規(guī)的。消滅菌工作，并做好消毒記錄。

4.建立《隔離師生登記冊》并做好記錄。

5.室內(nèi)不能同時隔離兩個以上病種的患病或疑似人員。

6.隔高室物品專用，校醫(yī)負(fù)責(zé)對隔離室進(jìn)行消毒、保潔，做到物品擺放整齊，無雜物、無污染、無安全隱患。

7.隔離室消毒藥物由校醫(yī)負(fù)責(zé)管理。

8.校醫(yī)或防控應(yīng)急隔離小組成員進(jìn)入隔離室前必須做好個人防護(hù)，不能穿便服進(jìn)入隔離室，離開時脫下防護(hù)衣物，在隔離室門口封存，并做好衣物和手部的消毒。

閉環(huán)管理制度（通用18篇）篇六

在當(dāng)今社會，隨著人們對教育質(zhì)量的不斷要求提高，學(xué)校閉環(huán)管理制度逐漸被廣泛引入學(xué)校中。本文將從個人角度出發(fā)，談?wù)剬τ谶@一管理制度的學(xué)習(xí)和體會，并探討它的重要性以及對學(xué)校管理的貢獻(xiàn)。

閉環(huán)管理制度是一種管理學(xué)中的重要理念，它強(qiáng)調(diào)了管理中的每一個環(huán)節(jié)都不可忽略，每一個環(huán)節(jié)的反饋與調(diào)整都應(yīng)該事無巨細(xì)地再次被反饋評估。對我而言，學(xué)校閉環(huán)管理制度的學(xué)習(xí)是一個長期的過程，需要不斷了解和實(shí)踐。開始的時候，我對于閉環(huán)管理制度的概念并不是很清晰，只能簡單地理解為一種“環(huán)環(huán)相扣”的管理理念。但是，在不斷的學(xué)習(xí)實(shí)踐中，我漸漸地意識到，閉環(huán)管理制度是一種非常重要的理念，它不僅僅可以提高工作效率，還可以促進(jìn)學(xué)校健康發(fā)展。

在當(dāng)今教育競爭激烈的時代，一所優(yōu)秀的學(xué)校必須要擁有優(yōu)秀的閉環(huán)管理制度。這不僅有助于提高管理效率和工作效率，還有助于建立和穩(wěn)定學(xué)校的管理機(jī)制。閉環(huán)管理制度中的環(huán)節(jié)調(diào)整和改進(jìn)不僅有助于提高管理效率和效果，還可以縮小師生之間的距離，提高學(xué)校的凝聚力和向心力。因此，對于學(xué)校來說，建立優(yōu)秀的閉環(huán)管理制度是至關(guān)重要的。

閉環(huán)管理制度為學(xué)校管理工作提供了很大的幫助和增強(qiáng)，它的優(yōu)點(diǎn)不僅僅在于提高工作效率和管理效率，還在于幫助學(xué)校構(gòu)建健康的管理機(jī)制。這一制度讓師生之間有更多的互動和反饋，讓學(xué)校管理者更加關(guān)注師生的情況，更加關(guān)注教學(xué)效果，然后做出調(diào)整和改進(jìn)。因此，閉環(huán)管理制度為學(xué)校管理工作提供了豐富的思路和方法，可以幫助學(xué)校構(gòu)建更加優(yōu)秀和穩(wěn)定的管理機(jī)制。

第五段：結(jié)語。

在實(shí)踐閉環(huán)管理制度的過程中，我不斷地學(xué)習(xí)和提高，也深刻地認(rèn)識到了閉環(huán)管理制度的重要性和貢獻(xiàn)。學(xué)校作為培養(yǎng)人才的基地，不僅需要注重課程設(shè)置和師資培養(yǎng)，更要關(guān)注管理體制與機(jī)制的建立。因此，我認(rèn)為，在今后的學(xué)校管理工作中，建立優(yōu)秀的閉環(huán)管理制度將會是一個不可忽視的問題，只有這樣，才能更好地幫助學(xué)校發(fā)展，培養(yǎng)更多的優(yōu)秀人才。

閉環(huán)管理制度（通用18篇）篇七

學(xué)校閉環(huán)管理制度是一種科學(xué)規(guī)范、高效的管理模式，它營造了一個正確的管理氛圍，為學(xué)校的全面發(fā)展提供了有力保障。隨著我對學(xué)校閉環(huán)管理制度的認(rèn)識不斷加深，我逐漸明白它的重要性，深刻體會到它給我?guī)淼囊嫣帯Ｏ旅妫覍娜齻€方面談?wù)勎覍W(xué)校閉環(huán)管理制度的體會和認(rèn)識。

學(xué)校閉環(huán)管理制度的實(shí)施，既有利有弊。優(yōu)點(diǎn)在于，它能夠建立良好的管理氛圍，提高學(xué)術(shù)質(zhì)量和管理效率。同時，它也能夠幫助管理者及時了解和掌握工作進(jìn)展，及時發(fā)現(xiàn)問題并及時加以解決。缺點(diǎn)在于，它可能會讓部分教職工感到束縛，缺乏自由和創(chuàng)新空間。因此，在實(shí)施學(xué)校閉環(huán)管理制度時，需要權(quán)衡其優(yōu)、劣之處，做到因人施策，有所取舍。

對于個人而言，學(xué)校閉環(huán)管理制度帶來了積極的影響。它引導(dǎo)個人在各方面都要有自我要求，促使個人思路清晰、條理分明，有著明確的目標(biāo)方向和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，克服了浮躁、敷衍的不良習(xí)慣，促進(jìn)了個人的職業(yè)成長。此外，學(xué)校閉環(huán)管理制度也要求個人具備強(qiáng)大的執(zhí)行力和溝通協(xié)調(diào)能力，有助于提升個人綜合素質(zhì)和工作能力。

第四段：學(xué)校閉環(huán)管理制度對管理者的要求。

對于管理者而言，學(xué)校閉環(huán)管理制度的實(shí)施需要他們有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、指導(dǎo)能力和組織協(xié)調(diào)能力。它要求管理者發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，全面掌握學(xué)校的教學(xué)和管理工作，把握工作方向和目標(biāo)要求，及時排除各種干擾，加強(qiáng)協(xié)調(diào)和管理，確保各項任務(wù)得到責(zé)任認(rèn)真、一絲不茍地貫徹執(zhí)行。此外，管理者也要準(zhǔn)確掌握學(xué)校的管理結(jié)構(gòu)，提高管理與控制的能力。

第五段：總結(jié)。

作為一名學(xué)生，我相信每個人對于學(xué)校閉環(huán)管理制度的認(rèn)識和體會各有不同。但我們可以肯定的是，閉環(huán)管理制度已成為各大高校和科研機(jī)構(gòu)的必備制度之一，其實(shí)施不僅能夠提高工作效率和質(zhì)量，更能夠幫助每個人發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)缺點(diǎn)，以此為基礎(chǔ)不斷改進(jìn)自我，不斷完善，從而達(dá)到自我提升的目的。讓我們一起踐行閉環(huán)管理制度，努力推動校園發(fā)展，共創(chuàng)美好明天。

閉環(huán)管理制度（通用18篇）篇八

閉環(huán)管理制度（通用18篇）篇九

為控制疫情，根據(jù)上級要求和學(xué)校實(shí)際情況，自xx年1月28日起，對出入校門作如下規(guī)定，請自覺遵守。

1．非假期留校學(xué)生不得擅自返校。留校學(xué)生原則上不要離開學(xué)校，確有特殊原因需要離開的，進(jìn)出校門必須進(jìn)行登記說明。

2．出入校門人員必須憑工作證或?qū)W生證，特殊情況需要入校工作的外聘人員，請聘任部門出具證明和合理理由報告，經(jīng)同意后登記身份證和聯(lián)系方式才能進(jìn)校。

3．來校游玩和鍛煉人員，一律不得入校。

4．進(jìn)校人員必須通過測溫，體溫超過37.5度者不得入校，特殊情況必須入校的，門衛(wèi)做好人員信息（包括手機(jī)號）登記后，報告保衛(wèi)處值班人員，由保衛(wèi)處值班人員報告校醫(yī)院值班人員。

5．外來保障車輛、人員進(jìn)入學(xué)校，保障部門必須事先通報保衛(wèi)處，經(jīng)人員身份和車輛信息登記并對所有人員測體溫后才能入校。

閉環(huán)管理制度（通用18篇）篇十

現(xiàn)將《新型冠狀病毒感染的肺炎防控中常見醫(yī)用防護(hù)用品使用范圍指引（試行）》（國衛(wèi)辦醫(yī)函〔20xx〕75號）、《關(guān)于加強(qiáng)疫情期間醫(yī)用防護(hù)用品管理工作的通知》（國衛(wèi)辦醫(yī)函〔20xx〕98號）和《關(guān)于印發(fā)不同人群預(yù)防新型冠狀病毒感染口罩選擇與使用技術(shù)指引的通知》（肺炎機(jī)制發(fā)〔20xx〕20號）轉(zhuǎn)發(fā)給你們，并提出如下要求，請一并抓好貫徹落實(shí)。

樹立疫情防控全區(qū)一盤棋意識，急需醫(yī)用物資由自治區(qū)新冠肺炎疫情防控指揮部后勤保障組統(tǒng)一調(diào)度，并指導(dǎo)各盟市新冠肺炎疫情防控指揮部后勤保障組做好醫(yī)用物資管理和使用工作。各盟市新冠肺炎疫情防控指揮部具體負(fù)責(zé)本地區(qū)醫(yī)用物資管理和使用具體工作，嚴(yán)禁截留、挪用醫(yī)用物資。實(shí)行日調(diào)度工作制，各盟市要按日統(tǒng)計急需醫(yī)用物資儲備、需求等情況，并及時上報自治區(qū)新冠肺炎疫情防控指揮部后勤保障組，杜絕冒報、漏報、虛報、遲報。

各盟市要制定醫(yī)用物資分配辦法或工作方案，按照“保應(yīng)急、保重點(diǎn)、保薄弱”的原則，根據(jù)疫情防控工作性質(zhì)和風(fēng)險等級，區(qū)分不同工作場所和人員類別，精準(zhǔn)調(diào)撥醫(yī)用物資，切實(shí)把有限醫(yī)用物資用在疫情防控關(guān)鍵點(diǎn)、緊要處。醫(yī)用口罩、防護(hù)服、護(hù)目鏡等當(dāng)前特別緊缺醫(yī)用物資，要優(yōu)先保障新冠肺炎患者（確診病例、疑似病例）的收治醫(yī)院和赴鄂醫(yī)療（護(hù)理）支援隊需求。

按照國家有關(guān)臨床診療、感染防控的規(guī)章制度、技術(shù)指南及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等，規(guī)范高效使用醫(yī)用物資，做到物盡其用。按照防護(hù)級別,合理分配醫(yī)用物資，即不低配高用，產(chǎn)生風(fēng)險隱患；也不高配低用，造成過度防護(hù)。

各盟市新冠肺炎疫情防控指揮部后勤保障組要細(xì)化工作措施，對醫(yī)用物資區(qū)分種類數(shù)量登記造冊，按日核對到貨、調(diào)撥和庫存等情況，做到賬物相符。各級各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)，特別是新冠狀肺炎患者（確診病例、疑似病例）收治醫(yī)院的主要負(fù)責(zé)人是本機(jī)構(gòu)醫(yī)用物資管理的第一責(zé)任人，要提高政治站位，親自安排醫(yī)用物資管理和使用工作。對違反國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定，造成醫(yī)用物資隨意浪費(fèi)的，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。

閉環(huán)管理制度（通用18篇）篇十一

12月1日晚，眉山中學(xué)發(fā)布關(guān)于實(shí)行閉環(huán)管理的通知稱，根據(jù)國務(wù)院《新型冠狀病毒肺炎防控方案（第九版）》《中小學(xué)校和托幼機(jī)構(gòu)新冠肺炎疫情防控技術(shù)方案（第六版）》和《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化新冠肺炎疫情防控措施科學(xué)精準(zhǔn)做好防控工作的通知》等文件精神，結(jié)合東坡區(qū)疫情防控形勢、防控要求和學(xué)校疫情防控實(shí)際，我校對學(xué)生實(shí)行閉環(huán)管理，全校教職員工參照執(zhí)行。

1、保持良好衛(wèi)生習(xí)慣。做到在家勤洗手、勤通風(fēng)、定時消毒等。

2、規(guī)范外出聚集活動。學(xué)生及家長（同住人）堅持非必要不外出，不參加聚集性活動，特別是不得參加密閉空間聚集性活動；學(xué)生不得參加線下校外培訓(xùn)。

3、嚴(yán)格個人健康監(jiān)測。學(xué)生在每天返校前對自己進(jìn)行體溫檢測并查看本人及同住人健康碼，符合條件方能到校。一旦出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、咽痛等“十大”癥狀，要做好個人防護(hù)，不乘坐公共交通工具，及時到醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī)，并及時向班級或?qū)W校報告。

4、報備家庭成員或同住人健康狀況。學(xué)生和家長（同住人）須共同落實(shí)疫情防控要求，避免接觸近期外地來（返）眉人員。家庭共同居住者中有新冠肺炎感染者、密切接觸者、高風(fēng)險區(qū)旅居史人員等情況，應(yīng)當(dāng)?shù)谝粫r間向社區(qū)和學(xué)校報備。

5、嚴(yán)格落實(shí)屬地疫情防控措施。學(xué)生或家長（同住人）出現(xiàn)居家健康監(jiān)測或隔離情況，要嚴(yán)格按照防控要求進(jìn)行健康監(jiān)測或隔離。

1、全程規(guī)范佩戴口罩。學(xué)生及接送學(xué)生的家長必須全程規(guī)范佩戴口罩，學(xué)生到家或到校前不得摘口罩，嚴(yán)格落實(shí)口罩佩戴。

2、實(shí)行家校兩點(diǎn)一線。上下學(xué)途中不得在外逗留，盡量不乘坐公共交通工具，不前往人員聚集場所，尤其是有外來人員的'聚集場所。

3、堅持不在校外用餐。學(xué)生的一日三餐均在家里或?qū)W校食堂用餐。

1、保持良好衛(wèi)生習(xí)慣。做到在校勤洗手，教室寢室勤通風(fēng)，進(jìn)校物品消毒等。

2、減少學(xué)生校內(nèi)流動。在嚴(yán)格消殺基礎(chǔ)上，減少公共功能室、會議室使用頻率，上下學(xué)和食堂就餐實(shí)行錯峰錯時。

3、規(guī)范學(xué)生集體活動。校內(nèi)原則上不得舉行大型集體活動，確需舉行則按要求報備審核后方可實(shí)施。

4、嚴(yán)格校園門崗管理。外來非工作人員一律不得進(jìn)入校園，進(jìn)入校園人員嚴(yán)格落實(shí)“一掃四查”；嚴(yán)禁快遞、外賣進(jìn)入校園；學(xué)生生活用品進(jìn)校時進(jìn)行消毒；住校生堅持非就醫(yī)不外出。

5、嚴(yán)格個人健康監(jiān)測。所有學(xué)生進(jìn)入教室前均須接受體溫檢測，各班嚴(yán)格落實(shí)“一天四測”制度；嚴(yán)格落實(shí)因病因事缺勤追蹤，一旦出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、咽痛等“十大”癥狀，要做好個人防護(hù)，不乘坐公共交通工具，及時到醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī)，并及時向班級報告。

6、嚴(yán)格落實(shí)核酸監(jiān)測。學(xué)校在保證每天20%人員核酸監(jiān)測和重點(diǎn)人員每天一次核酸監(jiān)測的基礎(chǔ)上，根據(jù)疫情防控形勢和要求，動態(tài)安排核酸監(jiān)測。

閉環(huán)管理制度（通用18篇）篇十二

為貫徹落實(shí)“外防輸入，內(nèi)防反彈”的防控策略，切斷疫情傳播的途徑，有效減少交叉感染的風(fēng)險可能性，切實(shí)保障人民群眾健康安全，本院新冠肺炎疫情防控工作要求如下：

1、門診患者、陪護(hù)等到院都必須正確佩戴口罩、測溫、掃行程碼、掃健康碼，進(jìn)行流行病學(xué)調(diào)查，確認(rèn)無發(fā)熱及呼吸道癥狀后方可進(jìn)入醫(yī)院門診。

2、本院門診實(shí)行預(yù)約掛號，就診患者嚴(yán)格保持一米候診距離，嚴(yán)格執(zhí)行“一醫(yī)一患一診室”。

3、禁止醫(yī)院職工將門診患者帶入住院病區(qū)就診。

1、住院患者入院前，需進(jìn)行流行病學(xué)史調(diào)查，確認(rèn)無發(fā)熱癥狀及呼吸道癥狀后，并對入院患者和陪同人員進(jìn)行核酸檢測，或提交3日內(nèi)我省公布的核酸檢測醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的核酸檢測報告，確認(rèn)檢測報告陰性方可住院。

2、所有病房實(shí)行限制出入管理，患者住院期間不得隨意離開醫(yī)院，不能隨意到其他住院患者病房，不聚集，不在公共區(qū)域逗留，更換口罩應(yīng)丟棄在指定位置，謝絕一切探視，嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入病區(qū)。

3、嚴(yán)格執(zhí)行患陪護(hù)，固定一名陪護(hù)人員，非特殊情況不能隨意更換陪護(hù)。

閉環(huán)管理制度（通用18篇）篇十三

為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校新冠肺炎疫情防控工作，維護(hù)正常的教育教學(xué)秩序，切實(shí)保障廣大師生的.生命安全和身體健康，嚴(yán)格落實(shí)學(xué)校安全工作責(zé)任，根據(jù)市、區(qū)有關(guān)通知精神和《xx市xx中學(xué)開學(xué)準(zhǔn)備暨防控防疫工作方案》，特制定本校園封閉管理制度。

1.疫情期間嚴(yán)格執(zhí)行校園封閉式管理，堅決做到“五個一律”，即校外無關(guān)人員一律不準(zhǔn)進(jìn)校，師生進(jìn)校門前一律核驗身份和檢查體溫(原則上接送學(xué)生家長不得進(jìn)入校內(nèi)，確需進(jìn)入的必須核驗身份和檢測體溫)，學(xué)校體育場館等場所一律暫停對外開放，對發(fā)燒咳嗽者一律實(shí)行留觀送醫(yī)，不服從管理者一律嚴(yán)肅處理。防疫期間門衛(wèi)不收外賣和快遞。

2.全面落實(shí)封閉式管理要求，內(nèi)防擴(kuò)散、外防輸出，所有入校者均需佩戴好口罩，按規(guī)定進(jìn)行體溫檢測，符合相關(guān)要求方能進(jìn)入校園。

3.上課期間只留一個出入口(小門)，除救護(hù)、消防、工程搶修、配送必需品車輛外，其它無關(guān)車輛一律禁止進(jìn)入校園。上學(xué)、放學(xué)時間段，學(xué)校安保人員要引導(dǎo)接送學(xué)生的家長不在校門口聚集、逗留，做到即送(接)即走。學(xué)生上學(xué)期間只進(jìn)不出、放學(xué)期間只出不進(jìn)，嚴(yán)禁家長進(jìn)入校園。

4.中途不得隨意進(jìn)出校門。疫情防控期間，中午不開放校門，如有特殊情況，中途需要離開學(xué)校的須經(jīng)所屬組室同意、保障中心登記后放行，返校時同樣需要測溫后方可入校。

5.對來訪人員進(jìn)行身份核驗，詢問近兩周內(nèi)是否有xx及其他疫情重點(diǎn)地區(qū)停留、旅行、居住史，近兩周內(nèi)是否曾接觸過來自xx及其他疫情重點(diǎn)地區(qū)人員，無到訪史和接觸史者進(jìn)行體溫檢測，經(jīng)得學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意，登記詳細(xì)信息后由接待人員陪同，戴好口罩方能進(jìn)入學(xué)校。來訪人員離開后，接待室要進(jìn)行徹底消毒。

6.學(xué)校安保人員24小時值班，每天自測體溫2次，佩帶口罩，每天對門衛(wèi)室進(jìn)行消毒，對重點(diǎn)位置、物品要增加消毒次數(shù)，遇有自感不適要立即報告學(xué)校及保安公司。

7.年級組護(hù)導(dǎo)老師加強(qiáng)對年級組情況的巡查，做好護(hù)導(dǎo)巡查記錄。行政值班人員每天全面檢查校園封閉式管理情況，巡查校園，做好記錄。學(xué)校衛(wèi)生老師加強(qiáng)與當(dāng)?shù)匾咔榉揽夭块T的聯(lián)系，遇有特殊情況立即報告。

8.疫情防控期間，學(xué)校不舉辦大型集會活動，停止廣播操及升旗儀式。

9.疫情防控期間，學(xué)校正常工作日維保工作暫停，統(tǒng)一安排在周六、周日進(jìn)行，維保人員或遇有突擊性維修需外聘維修人員，須由保障中心把關(guān)摸清近兩周內(nèi)是否有xx及其他疫情重點(diǎn)地區(qū)停留、旅行、居住史，近兩周內(nèi)是否曾接觸過來自xx及其他疫情重點(diǎn)地區(qū)人員，出好健康證明提供給保安，然后進(jìn)行體溫檢測，登記詳細(xì)信息后，并佩戴好校外人員工作證方能進(jìn)入學(xué)校。

10.師生一律在校內(nèi)用午餐，不得外出或接受外賣食品。在食堂就餐的人員嚴(yán)格遵守學(xué)校疫情期間的用餐安排。

11.本制度自發(fā)布之日起實(shí)施，待疫情解除后予以終止。期間，對不遵守本制度規(guī)定者將予以嚴(yán)肅處理。

閉環(huán)管理制度（通用18篇）篇十四

1、學(xué)校設(shè)立專門的隔離室，遠(yuǎn)離學(xué)生活動區(qū)。

2、隔離室為臨時隔離學(xué)生專用房間，外人（其余患者及健康學(xué)生）一律不得擅自入內(nèi)。

3、本室只接待發(fā)熱患者。

4、保健教師及家長進(jìn)入隔離室前必須更換外衣，必要時須穿防護(hù)服不能穿便服進(jìn)入隔離室。出來時脫下，擺在隔離室門口封存。

5、接待發(fā)熱患者必須戴口罩進(jìn)行診治，診治結(jié)束立刻洗手消毒。

6、隔離室設(shè)施與設(shè)備由保健教師專人負(fù)責(zé)保管，不得丟失。

閉環(huán)管理制度（通用18篇）篇十五

預(yù)檢分診、發(fā)熱門診及全院診療區(qū)域應(yīng)當(dāng)使用，需正確佩戴。污染或潮濕時隨時更換。

原則上在發(fā)熱門診、隔離留觀病區(qū)（房）、隔離病區(qū)（房）和隔離重癥監(jiān)護(hù)病區(qū)（房）等區(qū)域，以及進(jìn)行采集呼吸道標(biāo)本、氣管插管、氣管切開、無創(chuàng)通氣、吸痰等可能產(chǎn)生氣溶膠的操作時使用。一般4小時更換，污染或潮濕時隨時更換。其他區(qū)域和在其他區(qū)域的診療操作，原則上不使用。

在預(yù)檢分診、發(fā)熱門診、隔離留觀病區(qū)（房）、隔離病區(qū)（房）和隔離重癥監(jiān)護(hù)病區(qū)（房）等區(qū)域使用，但需正確穿戴和脫摘，注意及時更換手套。禁止戴手套離開診療區(qū)域。戴手套不能取代手衛(wèi)生。

醫(yī)務(wù)人員診療操作過程中，手部未見明顯污染物時使用，全院均應(yīng)當(dāng)使用。預(yù)檢分診、發(fā)熱門診、隔離留觀病區(qū)（房）、隔離病區(qū)（房）和隔離重癥監(jiān)護(hù)病區(qū)（房）必須配備使用。

在隔離留觀病區(qū)（房）、隔離病區(qū)（房）和隔離重癥監(jiān)護(hù)病區(qū)（房）等區(qū)域，以及采集呼吸道標(biāo)本、氣管插管、氣管切開、無創(chuàng)通氣、吸痰等可能出現(xiàn)血液、體液和分泌物等噴濺操作時使用。禁止戴著護(hù)目鏡離開上述區(qū)域。如護(hù)目鏡為可重復(fù)使用的，應(yīng)當(dāng)消毒后再復(fù)用。其他區(qū)域和在其他區(qū)域的診療操作原則上不使用護(hù)目鏡。

診療操作中可能發(fā)生血液、體液和分泌物等噴濺時使用。如為可重復(fù)使用的，使用后應(yīng)當(dāng)消毒方可再用；如為一次性使用的，不得重復(fù)使用。護(hù)目鏡和防護(hù)面罩/防護(hù)面屏不需要同時使用。禁止戴著防護(hù)面罩/防護(hù)面屏離開診療區(qū)域。

預(yù)檢分診、發(fā)熱門診使用普通隔離衣，隔離留觀病區(qū)（房）、隔離病區(qū)（房）和隔離重癥監(jiān)護(hù)病區(qū)（房）使用防滲一次性隔離衣，其他科室或區(qū)域根據(jù)是否接觸患者使用。一次性隔離衣不得重復(fù)使用。如使用可復(fù)用的隔離衣，使用后按規(guī)定消毒后方可再用。禁止穿著隔離衣離開上述區(qū)域。

隔離留觀病區(qū)（房）、隔離病區(qū)（房）和隔離重癥監(jiān)護(hù)病區(qū)（房）使用。防護(hù)服不得重復(fù)使用。禁止戴著醫(yī)用防護(hù)口罩和穿著防護(hù)服離開上述區(qū)域。其他區(qū)域和在其他區(qū)域的診療操作原則上不使用防護(hù)服。

其他人員如物業(yè)保潔人員、保安人員等需進(jìn)入相關(guān)區(qū)域時，按相關(guān)區(qū)域防護(hù)要求使用防護(hù)用品，并正確穿戴和脫摘。

閉環(huán)管理制度（通用18篇）篇十六

新冠病毒已被納入《中華人民共和國傳染病防治法》規(guī)定的乙類傳染病，并采取甲類傳染病的預(yù)防控制措施。

經(jīng)呼吸道飛沫和接觸傳播是主要的傳播途徑。

目前所見傳染源主要是新型冠狀病毒感染的患者。無癥狀感染者也可能成為傳染源。

1.在海南省餐飲酒店行業(yè)復(fù)工服務(wù)接待過程中，識別病毒傳播途徑，采取必要的、適當(dāng)?shù)拇胧俏磥硪欢螘r間服務(wù)顧客的前提和基礎(chǔ)。

2.各復(fù)工經(jīng)營單位，須成立防控工作小組，落實(shí)主體責(zé)任，做好信息采集工作，建立報備制度。

3.防控工作小組明確責(zé)任人，且應(yīng)由第一負(fù)責(zé)人或指定專人全面負(fù)責(zé)，設(shè)計有效的應(yīng)對流程，完善應(yīng)急機(jī)制。

4.復(fù)工前全面采集了解上崗員工假期動態(tài)并登記匯總。有疫情發(fā)生地區(qū)生活史、旅行史以及與確診病例有密切接觸這三個方面情況的員工暫不返程返崗，并做好14天醫(yī)學(xué)觀察。

5.要求所有員工對待疫情，不得隱瞞，如有出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等不適癥狀以及與來自新冠肺炎流行地區(qū)的人員有密切接觸等潛在風(fēng)險人員要及時報備，并要求員工應(yīng)當(dāng)按照要求居家觀察14日。

6.做好復(fù)工防護(hù)物資的準(zhǔn)備。企業(yè)應(yīng)在復(fù)業(yè)前時，準(zhǔn)備以下防護(hù)物資，包括但不限于：醫(yī)用外科口罩(一次性口罩)、醫(yī)用消毒水/酒精、紫外線空氣消毒燈、空調(diào)系統(tǒng)專用消毒劑、洗手液等防護(hù)用品，配備紅外線測溫儀等。

7.疫情期間工作人員應(yīng)嚴(yán)格按照使用方法使用消毒液體，避免接觸到菜品、成品。

8.禁止經(jīng)營、貯存野生動物或野生動物制品。

9.在疫情防控解除前，餐飲服務(wù)單位禁止接待大規(guī)模聚餐活動，建議外賣暫代堂食;對具有餐飲服務(wù)功能的賓館酒店，不得安排在餐廳就餐，一律實(shí)施外賣和配送服務(wù)。

人員基本要求。

各復(fù)工經(jīng)營單位，應(yīng)做好員工返工防護(hù)知識培訓(xùn)。要求所有員工上下班途中正確佩戴口罩，盡量不乘坐公共交通工具，建議步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必須乘坐公共交通工具時，務(wù)必全程佩戴口罩，抵達(dá)后第一時間勤洗手。

員工每天進(jìn)入工作區(qū)域前，應(yīng)安排專人檢測體溫，體溫正常可入內(nèi)工作。若員工體溫超過37℃，應(yīng)要求員工回家觀察休息。工作中一旦發(fā)現(xiàn)員工有發(fā)熱、感冒、咳嗽、呼吸道感染等疑似癥狀，應(yīng)立即停止工作，及時前往醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診。

上崗必須時刻佩戴口罩(如非一次性口罩，每隔24小時使用酒精消毒一次，確保防護(hù)效果)，保持勤洗手、多飲水，避免手部與食物直接接觸，接待顧客應(yīng)雙方佩戴口罩。

摘口罩前后做好手部衛(wèi)生防護(hù)，設(shè)專用帶蓋垃圾桶，廢棄口罩放入專用垃圾桶內(nèi)，每天使用75%酒精或含氯消毒劑對垃圾桶進(jìn)行消毒處理。

制定疫情期間員工檔案管理制度，形成每日一報送制度，檔案記錄應(yīng)包括但不限于每日出勤人員姓名、身體狀況、工作崗位等。

對于餐飲酒店企業(yè)員工集體宿舍，應(yīng)加強(qiáng)管理和宣傳，做好防護(hù)。

食品加工制作要符合《餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范》規(guī)定。

保持就餐場所內(nèi)部環(huán)境整潔，餐具等使用前后必須洗凈并消毒。

盡可能配備有殺菌作用的洗手液。

每天對就餐場所、保潔設(shè)施、人員通道、電梯間和洗手間及經(jīng)常接觸物品(如門把手、樓梯扶手等等)進(jìn)行消毒，條件允許的情況下增加消毒頻次。

廚余垃圾加蓋、分類及時清理，設(shè)專用帶蓋垃圾桶處理口罩垃圾。

經(jīng)營場所保持通風(fēng)，在疫情防控解除前禁止使用中央空調(diào)。

在疫情防控解除前，餐飲酒店企業(yè)建議打包帶走暫代堂食，增加打包外賣服務(wù)，增加線上平臺外賣服務(wù)及外賣窗口。

如有必要可適當(dāng)縮減營業(yè)時間，但應(yīng)在明顯位置張貼公告，告知消費(fèi)者并取得理解。

有條件的經(jīng)營企業(yè)可減少桌椅擺放以加大就餐者之間的距離，保持用餐間距在1米及以上避免扎堆就餐。

有條件的經(jīng)營單位可用分餐制。內(nèi)部食堂等經(jīng)營單位應(yīng)根據(jù)實(shí)際采取分時段用餐、分部門用餐、在崗位用餐、考場式用餐、屏風(fēng)隔離等分散式供餐用餐模式。

1、空調(diào)系統(tǒng)和場所通風(fēng)要求。

制定疫情期間通風(fēng)系統(tǒng)和空調(diào)的檢查、清潔、測試和維護(hù)計劃。

要定期維護(hù)通風(fēng)系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

要根據(jù)空調(diào)使用要求和疫情非常時期的特殊情況，增加過濾器的清潔消毒和更換或每周清洗一次空調(diào)送風(fēng)和回風(fēng)過濾。

2、電梯要求。

電梯在保證安全運(yùn)行的同時，應(yīng)增加消毒的頻次。

應(yīng)在電梯間張貼提示語，提醒在電梯間戴口罩并避免交談。

經(jīng)營單位酌情限制乘坐電梯的人數(shù)，減少接觸傳染。

3、冷藏保鮮設(shè)備要求。

對冷凍冷藏和保鮮設(shè)備全面維護(hù)保養(yǎng)，保持清潔衛(wèi)生。

食品原材料堅持儲存前覆蓋保鮮膜，防止交叉污染。

加大監(jiān)督檢查力度，適量存儲。

選擇具有合法經(jīng)營資質(zhì)并在疫情期間允許經(jīng)營的供貨商采購原材料。

落實(shí)采購各環(huán)節(jié)索票索證制度并存檔記錄，特別是對肉及肉制品做好索證索票工作，尤其是加強(qiáng)對豬肉“兩證一報告”的'查驗，確保肉類來源可追溯。

禁止經(jīng)營、貯存野生動物或野生動物制品;禁止采購不明來源的食材，嚴(yán)禁采購、使用病死、毒死或死因不明的禽畜動物肉類及肉制品。

所有原材料應(yīng)保持新鮮，加強(qiáng)保鮮、冷凍、冷藏環(huán)節(jié)的處理和使用，嚴(yán)禁生食和熟食用品混用。

應(yīng)對每一位顧客測量體溫，了解客人健康情況。

如發(fā)現(xiàn)消費(fèi)者有發(fā)熱(體溫超過37℃)、感冒、咳嗽等呼吸道感染癥狀，積極勸離并提醒其及時到醫(yī)院就診。如獲知有疑似病例或確診病例就餐過，應(yīng)開展終末消毒。

要求顧客除就餐外，全程佩戴口罩，并避免過多交談。

制定用餐人員可追溯制度，登記至少一名就餐客人的姓名和聯(lián)系方式。

推廣普及“使用公筷·文明用餐”，倡導(dǎo)顧客自覺使用公筷公勺，做到“一菜一筷、一湯一勺”。

1、外賣配送員要求。

外賣配送員的個人健康事項應(yīng)符合有關(guān)要求，如體溫正常等。

強(qiáng)化對絡(luò)訂餐配送站點(diǎn)和配送人員的管理，落實(shí)送餐“騎手”佩戴口罩等個人防護(hù)措施。

依據(jù)無接觸配送服務(wù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，盡量避免配送過程中面對面與顧客接觸。

2、外賣配送設(shè)備要求。

提供絡(luò)訂餐送餐服務(wù)的經(jīng)營單位應(yīng)對外送餐食的保溫箱、物流車廂及物流周轉(zhuǎn)用具進(jìn)行每天清潔消毒。

條件允許的情況下，加大對外賣配送員配送容器、車輛等清洗消毒頻次。

加強(qiáng)防控意識宣傳。配合政府加強(qiáng)對疫情防控有關(guān)政策法規(guī)、科學(xué)知識、防控措施的解讀和宣傳，餐飲酒店企業(yè)應(yīng)在用餐場所的顯示屏顯示或明顯位置張貼公告和防護(hù)知識海報，正確宣傳引導(dǎo)告知所有顧客需配合和注意事項。

閉環(huán)管理制度（通用18篇）篇十七

2022年9月10日，商州區(qū)在全域核酸檢測中發(fā)現(xiàn)兩名無癥狀感染者。當(dāng)前疫情防控形勢異常嚴(yán)峻復(fù)雜，為盡快阻斷疫情傳播，切實(shí)保障廣大人民群眾生命安全和身體健康，現(xiàn)就有關(guān)事項通告如下：

一、廣大居民要嚴(yán)格落實(shí)疫情防控規(guī)定，做到非必要不外出，盡量避免前往公共場所；不聚集、不扎堆，不信謠、不傳謠，加強(qiáng)個人防護(hù)，自覺佩戴口罩，主動參加核酸檢測，進(jìn)入公共場所嚴(yán)格執(zhí)行戴口罩、掃碼、查驗等措施。

二、各級機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位要看好自家的門、管好自己的'人，工作人員帶頭實(shí)行單位—居住地“兩點(diǎn)一線”上下班，減少人員流動和聚集。

三、各企業(yè)、項目工地要嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任，實(shí)行閉環(huán)管理，加強(qiáng)職工健康監(jiān)測和人員篩查，做好環(huán)境清潔消毒，督促員工做好個人防護(hù)。

四、商場超市、農(nóng)貿(mào)市場、公共交通、藥店診所以及各小區(qū)、社區(qū)（村）要加強(qiáng)出入口管理，嚴(yán)格執(zhí)行“一掃三查”（掃場所碼，查驗健康碼、行程卡及核酸檢測證明）。對未落實(shí)專人查驗、查驗信息不嚴(yán)格的，從嚴(yán)追究責(zé)任。

五、各級黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位干部職工要發(fā)揮示范帶頭作用，嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控各項規(guī)定。對拒不執(zhí)行疫情防控各項規(guī)定的，將嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。

全民支持是打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的關(guān)鍵，請廣大群眾以實(shí)際行動全力支持疫情防控。對惡意散布謠言、故意隱瞞、不按要求報備、無故不參加核酸檢測、拒不配合落實(shí)防控規(guī)定等造成疫情傳播風(fēng)險的，由公安機(jī)關(guān)依照相關(guān)法律法規(guī)嚴(yán)肅追究責(zé)任。

閉環(huán)管理制度（通用18篇）篇十八

二、帶班值班堅持“安全第一，預(yù)防為主”、“誰值班，誰負(fù)責(zé)”的原則，堅守崗位，認(rèn)真負(fù)責(zé)。

三、組織安排生產(chǎn)、安全工作，做到安全與生產(chǎn)“三同時”。

四、堅持深入工作現(xiàn)場，準(zhǔn)確掌握安全生產(chǎn)情況。

五、及時糾正、處理各類矛盾和安全隱患。

六、發(fā)生安全事故，應(yīng)迅速查看現(xiàn)場，及時準(zhǔn)確地向上級報告。同時主持事故調(diào)查，確定事故責(zé)任，制定防范措施。

七、交接班時，應(yīng)向接班人員交接清楚值班期間的安全生產(chǎn)情況，確保工作順利進(jìn)展。