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煤礦事故個(gè)人反思心得體會(huì)大全(17篇)

時(shí)間:2025-06-07 作者:筆舞

心得體會(huì)是人們?cè)趯W(xué)習(xí)、工作、生活等方面通過(guò)思考和總結(jié)后形成的一種體驗(yàn)與感悟的表達(dá)方式,它可以幫助我們更好地理解和認(rèn)識(shí)自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步。小編為大家整理了一些經(jīng)典的心得體會(huì)案例,供大家欣賞和學(xué)習(xí),希望能夠幫助到大家的寫(xiě)作。

煤礦事故個(gè)人反思心得體會(huì)大全(17篇)篇一

“三違”是對(duì)人的不安全行為的俗稱,即違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律。這里所謂的“章”就是指煤礦安全規(guī)程、操作規(guī)程和作業(yè)規(guī)程。安全工作的根本目的是保護(hù)廣大職工在勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程中的安全與健康,防止傷亡事故和職工危害,保護(hù)國(guó)家和集體財(cái)產(chǎn)不受損失,保證生產(chǎn)和建設(shè)的正常進(jìn)行。在煤礦95%以上的事故都是由“三違”造成的,這就需要我們?cè)诎踩芾碇蟹治觥叭`”的原因,造成“三違”的主要因素和對(duì)象是人,思想是行動(dòng)的向?qū)А7治龊驼莆赵斐扇藗儭叭`”的不同思想,對(duì)有效預(yù)防和減少“三違”具有十分重要的意義。

結(jié)合中心橋煤業(yè)公司多年來(lái)反“三違”的經(jīng)驗(yàn),針對(duì)煤礦如何反事故,分析煤礦職工在“三違”中的心理狀態(tài),大致有以下幾種:

(1)僥幸型。這類人員往往受傳統(tǒng)的封建觀念影響較深,干起活來(lái)有章不循,有規(guī)不守,隨自己的意愿行事。

(2)馬虎型。這類人員往往知道違章的后果,但因工作馬虎,粗心大意,致使事故發(fā)生。

(3)湊合型。這類人員自持有經(jīng)驗(yàn)處理問(wèn)題湊合行事。

(4)逞能型。這類人員往往工作能力很強(qiáng),但總愛(ài)頭腦發(fā)熱,逞能違章。

(5)盲目型。這類人員往往對(duì)工作環(huán)境或操作設(shè)備的情況不了,技術(shù)不過(guò)關(guān),盲目上崗操作。

(6)好奇型。這類人員往往被好奇心驅(qū)使,不該摸的偏摸,不該動(dòng)的騙動(dòng)。

(7)模仿型。這類人員對(duì)違章行為不加制止反而刻意模仿。

(8)疲勞型。這類人由于睡眠不足,上夜班不適應(yīng)或其他原因,感覺(jué)、聽(tīng)覺(jué)和視覺(jué)敏銳度變低,致使操作出現(xiàn)錯(cuò)誤。

(9)意向型。人的心理是不穩(wěn)定的,容易受喜怒哀樂(lè)等因素的影響,容易出現(xiàn)操作錯(cuò)誤性。

(10)逆反型。這類人員一般熟悉設(shè)備的規(guī)程的工作原理,但對(duì)安全管理的方法,安全教育的形式或安全管理人員的態(tài)度以及違章懲處不能正確地認(rèn)識(shí),產(chǎn)生了逆反心理。

俗話說(shuō):“條條規(guī)程血寫(xiě)成,莫讓鮮血再染紅”,十次事故九次以上是由于違章作業(yè)造成是一個(gè)不爭(zhēng)的事實(shí),但是并不是每次違章都會(huì)造成事故,所以人們就存有僥幸的心理,反“三違”的工作目標(biāo)就是杜絕一萬(wàn),防止萬(wàn)一,根除事故苗頭,排查事故隱患。無(wú)數(shù)事例都能說(shuō)明“三違”的危害。針對(duì)以上是10種“三違”人員常見(jiàn)的心態(tài)要針對(duì)性地做好以下幾項(xiàng)教育轉(zhuǎn)化工作:

一是對(duì)僥幸型、馬虎型、湊合型的人員,幫助他們分析“三違”后果的嚴(yán)重性,打破他們的僥幸心理,并通過(guò)耐心的說(shuō)服教育,清除“三違”人員的不正確判斷,灌輸以正確的思想,使他們逐漸得到改變。

二是對(duì)逞能型、盲目型、好奇型的人員,要加強(qiáng)引導(dǎo),把他們那種良好的工作作風(fēng),求知欲,掌握新事物欲的競(jìng)爭(zhēng)心理引導(dǎo)到正確的軌道上來(lái),克服那種頭腦一發(fā)熱,安全全忘掉的思想,同時(shí)要針對(duì)他們對(duì)安全技術(shù)知識(shí)缺乏的實(shí)際采取缺什么補(bǔ)什么的方法,多為這類人員傳授一些井下崗位使用的安全技術(shù)知識(shí),減少這類人員在工作中的盲目性。

三是對(duì)模仿心理較重的人員,要重視發(fā)揮教育者和安全骨干的表率身教作用,使“三違”人員經(jīng)過(guò)對(duì)正確行動(dòng)的模仿,糾正自己的錯(cuò)誤行為。

四是建立合理的有利于調(diào)動(dòng)職工安全積極性的獎(jiǎng)懲制度,嚴(yán)格把握安全獎(jiǎng)懲的尺度,起到積極的促進(jìn)作用,增強(qiáng)“三違”人員的安全意識(shí)和責(zé)任心,切不可以罰代管,使“三違”人員產(chǎn)生逆反心理。

五是掌握人員的心理狀況,合理分配工作,對(duì)疲勞型和意向型的人員,發(fā)現(xiàn)苗頭,堅(jiān)決制止下井作業(yè),并做好他們的一人一事思想政治工作,幫助他們解決現(xiàn)實(shí)思想問(wèn)題和實(shí)際困難;六是要發(fā)動(dòng)群眾搞好安全互保和安全監(jiān)督,形成一切為了安全的良好氛圍,互相協(xié)作,搞好安全生產(chǎn)。

總之,煤礦反“三違”必須動(dòng)真格。“三違”是煤礦安全生產(chǎn)的大敵,治理“三違”是安全管理的重中之重,各級(jí)煤礦管理者,應(yīng)當(dāng)及時(shí)轉(zhuǎn)變觀念,牢固樹(shù)立安全第一,預(yù)防為主,綜合治理的方針,用安全發(fā)展觀指導(dǎo)工作,堅(jiān)持以人為本,用科學(xué)的手段,打造本質(zhì)安全型礦井,把“三違”徹底驅(qū)除企業(yè),為職工創(chuàng)造和諧的人機(jī)工作環(huán)境。

煤礦事故個(gè)人反思心得體會(huì)大全(17篇)篇二

2010年8月23日晚7時(shí)左右,山西xx董家溝煤業(yè)有限公司發(fā)生一起維護(hù)人員在副立井井底溺水身亡事故。事發(fā)時(shí)下井人數(shù)為6人,5人后經(jīng)搶救無(wú)效死亡。直到25日2時(shí)39分省安監(jiān)局才接到書(shū)面報(bào)告。接到報(bào)告后,省委、省政府高度重視,省安監(jiān)局立即組織人員到事故現(xiàn)場(chǎng)對(duì)相關(guān)情況進(jìn)行調(diào)查。

加油必須安全,安全促進(jìn)發(fā)展。然而,在我們實(shí)際工作中,一些員工在安全問(wèn)題上,總想體現(xiàn)出自己的"小聰明",憑經(jīng)驗(yàn)辦事,為自己一次次地違規(guī)作業(yè)沒(méi)出問(wèn)題而慶幸,甚至還有人不惜以自己的親身體會(huì)向別人傳授"經(jīng)驗(yàn)"。這樣做,最終為安全埋下了"定時(shí)炸彈",一旦爆炸,后果難以想象,損失無(wú)法彌補(bǔ)。作為一名加油站的員工,只有用腳踏實(shí)地、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)和一步一個(gè)腳印的態(tài)度扎實(shí)工作,才能有效地確保安全作業(yè)。

安全——關(guān)鍵在落實(shí)。安全不是口頭上的承諾,也不是書(shū)本上的幾段大話,而是一種踏實(shí)的工作態(tài)度,是我們實(shí)際工作中的每一個(gè)行動(dòng)、每一句話,是我們?yōu)槠髽I(yè)、為自己、為他人負(fù)責(zé)的一種永久性地表現(xiàn)。企業(yè)員工的`執(zhí)行力,直接關(guān)系著措施的落實(shí)、目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。安全管理更要講執(zhí)行力,對(duì)我們?nèi)剂掀髽I(yè)來(lái)說(shuō),安全生產(chǎn)是第一位的、必須常抓不懈。要保證安全,必須在管理上下功夫、提高安全保障的"執(zhí)行力"。

因此,要求我們每個(gè)人都要從細(xì)節(jié)做起,重視每個(gè)環(huán)節(jié)鏈,做到每個(gè)環(huán)節(jié)都執(zhí)行到位。規(guī)章制度不僅要讓人看,讓人記,更要照著去做。這是對(duì)職工生命的關(guān)懷。違章與事故、與生命都是緊密相連的,一個(gè)小小的違章,很可能就斷送了自己的生命。安全工作如履薄冰,來(lái)不得半點(diǎn)疏忽和麻痹。關(guān)愛(ài)生命,就要先從遵章開(kāi)始,關(guān)愛(ài)生命,就應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎扎實(shí)實(shí)的落實(shí)油站的各項(xiàng)規(guī)章制度。

安全生產(chǎn)無(wú)小事,我們要牢固樹(shù)立"安全第一,預(yù)防為主"的思想。提高安全意識(shí)、規(guī)范不安全行為、杜絕各種習(xí)慣性違章,消除不安全隱患,努力做好安全工作,確保我們的油站安全經(jīng)營(yíng),創(chuàng)造更好的經(jīng)濟(jì)效益,讓全體員工共享發(fā)展所帶來(lái)的效益,在提倡安全生產(chǎn)的同時(shí)切實(shí)的保護(hù)我們的生命安全,讓安全的警鐘在我們油站時(shí)刻長(zhǎng)鳴,牢記"8.23"事件的沉痛教訓(xùn)。

煤礦事故個(gè)人反思心得體會(huì)大全(17篇)篇三

首先要從思想上有清醒的認(rèn)識(shí)。抓好煤礦安全生產(chǎn),首先要始終擺正安全與生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)效益之間的關(guān)系,牢固樹(shù)立“先安全、后生產(chǎn)”的思想觀念,在全礦上下形成共識(shí),凝聚合力。要制定科學(xué)的管理機(jī)制等一系列制度。

其次要落實(shí)國(guó)家及相關(guān)部門出臺(tái)的政策法規(guī)及制度。國(guó)家及相關(guān)部門出臺(tái)了一系列的政策及行業(yè)法規(guī),思想提升了,制度完善了,我們就要不折不扣去執(zhí)行,去落實(shí),去管理。層層落實(shí)工作責(zé)任,做到事事有人管、件件有著落。只有這樣才能保證礦井的安全生產(chǎn)。

第三要加大力度治理“三違”。從3.24蘆嶺礦生產(chǎn)安全事故來(lái)看,幾乎都是由于違章指揮和違章作業(yè)造成的.。要想徹底消除“三違”,就要組織各方面的力量,努力形成礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)一條線,工隊(duì)組織一條線,在全礦形成對(duì)“三違”現(xiàn)象施以重罰的態(tài)勢(shì)。各班組要充分利用班前會(huì)、案例分析、“三違”亮相等形式,認(rèn)識(shí)“三違”危害。對(duì)有“三違”思想的人員著重教育,提高其知識(shí)水平和技能素質(zhì)。要通過(guò)制度來(lái)約束和規(guī)范員工的操作行為,對(duì)于違章違紀(jì),無(wú)論是否造成后果,一律按規(guī)定進(jìn)行處理。這一點(diǎn)我們管理干部要徹底轉(zhuǎn)變觀念,決不能當(dāng)好人,使干部員工對(duì)制度、規(guī)定形成敬畏感。對(duì)于各項(xiàng)制度,要求,必須有相應(yīng)的追查落實(shí)機(jī)制,一追到底,徹底追查不落實(shí)的人事。

第四是煤礦安全無(wú)小事。礦井的采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、“一通三防”等生產(chǎn)環(huán)節(jié)和相關(guān)崗位的安全工作,是煤礦的生命線。因此,在礦井生產(chǎn)中,我們需要將各項(xiàng)規(guī)章管理落實(shí)到安全生產(chǎn)的全過(guò)程。通過(guò)對(duì)細(xì)節(jié)的管理,使安全生產(chǎn)符合國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程等規(guī)定,并達(dá)到和保持一定的標(biāo)準(zhǔn),使煤礦始終處于安全生產(chǎn)的良好狀態(tài),全過(guò)程監(jiān)控一切影響安全生產(chǎn)的問(wèn)題,堅(jiān)持井下安全隱患的全方位排查,持續(xù)消除不安全的隱患性問(wèn)題。

第五要形成企業(yè)文化。通過(guò)形式多樣的形勢(shì)教育和文體活動(dòng),廣泛宣傳安全文化理念,進(jìn)一步加強(qiáng)礦井管理人員及員工的安全思想觀念,增強(qiáng)了廣大員工的責(zé)任感,認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性及切身性。用實(shí)際行動(dòng)自覺(jué)抓安全、抓“三違”,為煤礦的安全發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

提高思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)安全意識(shí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)公司重要會(huì)議、文件精神,結(jié)合工作實(shí)際嚴(yán)格落實(shí);提高安全認(rèn)知能力,將安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落實(shí);杜絕安全僥幸心理,切實(shí)保證安全。

加強(qiáng)安全管理,落實(shí)主體責(zé)任。做好系統(tǒng)動(dòng)態(tài)隱患排查;以身作則,率先垂范。帶頭執(zhí)行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)查隱患、抓規(guī)范、促整改,做好事故應(yīng)急防范處理,保證重點(diǎn)部位管控到位,確保安全生產(chǎn);加強(qiáng)安全培訓(xùn),提升安全素質(zhì)。

建立長(zhǎng)效機(jī)制,鞏固整改成果。加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度;保持整改成果,功夫下在平時(shí)細(xì)化管理環(huán)節(jié),從小處著手。

煤礦事故個(gè)人反思心得體會(huì)大全(17篇)篇四

有鮮活的生命,才能在闊遠(yuǎn)的宇宙空間施展才華、實(shí)現(xiàn)抱負(fù);僅有健康的生命才能承擔(dān)起所有的職責(zé)、為社會(huì)造福。然而,天有不測(cè)風(fēng)云,生命之舟時(shí)常會(huì)遇到暴風(fēng)驟雨和滔天巨浪的摧殘和顛覆,使無(wú)以計(jì)數(shù)的生命之魂不得不應(yīng)對(duì)一次次生離死別的嚴(yán)峻考驗(yàn)。安全――這沉重的話題,帶給我們的思考確實(shí)太沉重了!據(jù)有關(guān)資料證明,在我國(guó)的各種安全事故中,煤炭生產(chǎn)傷亡人數(shù)占的比重遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于其它行業(yè)。我生在煤礦,長(zhǎng)在礦山,那高聳的井架,獵獵的紅旗,如同煤礦工人剛直的性格和堅(jiān)韌的信念,給了我無(wú)限的憧憬和向往,賦予了我熱愛(ài)礦山的精神;那暴怒的黑泉、斷裂的巖壁獰笑著用骯臟的黑手扼殺父老兄弟魂魄,制造的呻吟和痛苦,也使我嘗盡了人生太多艱澀的悲傷。礦山,這生命的故園—讓我熱戀,使我悲寒。難道我們?yōu)橹畩^斗的這方圣土的興衰,必然伴有兄弟肢體的殘破、親人無(wú)辜的喪失嗎我不愿意。我想,在座的每一位也不會(huì)愿意。讓我們認(rèn)真地思考吧!

愿望與現(xiàn)實(shí)是一對(duì)孿生親姊妹,同樣完美但相差萬(wàn)里。愿望能夠不付出就得到,那是海市蜃樓般的虛無(wú)的美。現(xiàn)實(shí)的美卻需要某種努力才能收獲,這就需要有拼搏和奉獻(xiàn)精神,正所謂“天上不會(huì)掉餡餅”。翻開(kāi)中國(guó)煤礦前進(jìn)的轍印,卻總有人在做“天上不會(huì)掉餡餅”的夢(mèng),并為此付出慘痛的代價(jià):一頁(yè)頁(yè)翻去,滿篇都是帶血的文字,隱隱透出妻兒寡母嚶嚶的抽泣。那排列的豎起的鮮紅的文字,向一座座人生浮雕,展現(xiàn)的悲壯不亞于第一次世界大戰(zhàn)的慘烈,不遜于“三大戰(zhàn)役”的蒼痍,我們看到,那隱于黃泉路中的魂魄,用怎樣的哀怨訴說(shuō)滿心的不甘,給我們警示。那是誰(shuí)用“三違”作顏料,構(gòu)涂的人間杯具,我們也許無(wú)從考證,但那讓人久久不能忘懷的凄慘景象卻總也拋之不去,教人心寒。

不管是領(lǐng)導(dǎo)干部還是職工群眾,在安全問(wèn)題上,都應(yīng)當(dāng)負(fù)有相同的職責(zé),共同承擔(dān)應(yīng)有的義務(wù)。讓我們?cè)诓灰粯拥膷徫簧希缪莺酶髯缘闹鹘牵?shí)踐科學(xué)化的安全之路,減少事故,減少傷亡。善待生命,對(duì)你、對(duì)我,都是對(duì)黨和國(guó)家及親人的負(fù)責(zé)。愿礦山的生命之花常艷不遜。

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煤礦事故個(gè)人反思心得體會(huì)大全(17篇)篇五

當(dāng)事故發(fā)生后,我們總是在反思,總是在思索下次如何才能避免這種事故的發(fā)生,從每一齊事故的發(fā)生我們能夠看出,事故之所以發(fā)生,它與違章作業(yè)、職責(zé)不到位、從業(yè)人員安全意識(shí)不高、現(xiàn)場(chǎng)管理有漏洞都有直接關(guān)系;我們要做的就是要理解教訓(xùn),把心里的壓力轉(zhuǎn)變成我們工作執(zhí)行的壓力,將壓力有效地傳遞下去。

安全操作技能不成熟,存在冒險(xiǎn)主義;老工人憑著老經(jīng)驗(yàn)、***慣違章作業(yè)的思想根深蒂固,難以規(guī)范。

總之,安全就是命,我們要將“從零開(kāi)始向零奮斗“的安全文化理念滲透作用于每一名員工,抓安全不僅僅是為了別人,也是為了自我,既要對(duì)自我負(fù)責(zé)更要對(duì)他人負(fù)責(zé),促使員工發(fā)自內(nèi)心的提升自我保護(hù)意識(shí)。我們要學(xué)習(xí)事故,認(rèn)識(shí)事故,分析事故,總結(jié)事故,保證安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

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煤礦事故個(gè)人反思心得體會(huì)大全(17篇)篇六

從全國(guó)各地的礦難事故及安全事故不難看出,安全就是煤礦的“天”,“天”塌下來(lái)就沒(méi)有煤礦的安全發(fā)展,就沒(méi)有礦區(qū)的安全穩(wěn)定。每一起事故的發(fā)生,都破壞了整體安全環(huán)境,同時(shí)也打亂了礦井的正常工作秩序,給礦干部、職工造成了巨大的心理壓力,也給死者家庭帶來(lái)頃刻間的破碎,事故造成了不可想象、不可挽回的后果。

事故發(fā)生后,我們應(yīng)該怎么想?出了事故我們應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)?我們煤礦戰(zhàn)友以血的教訓(xùn)是否能換回我們的良知?從每一起事故的發(fā)生我們可以看出,事故之所以發(fā)生,它與違章作業(yè)、責(zé)任不到位、從業(yè)人員安全意識(shí)不高、現(xiàn)場(chǎng)管理有漏洞都有直接關(guān)系;我們要做的就是要接受教訓(xùn),把心里的壓力轉(zhuǎn)變成我們工作執(zhí)行的壓力,將壓力有效地傳遞下去。

首先要將“安全就是命”的根本理念真正讓大家共知、共享,要喚起我們每名員工“違章就是事故、事故意味死亡”的意識(shí),做到干一輩子煤礦、謹(jǐn)慎一輩子,時(shí)刻如履薄冰、時(shí)刻如臨深淵。還要真正將我們的安全文化理念滲透到每一名員工的思想、意識(shí)、操控、行為;真正做到本質(zhì)安全,不能麻痹大意憑僥幸;總之,我們不讓礦工兄弟的血白流,我們煤礦不能出事故,也出不起事故,我們要改變傳統(tǒng)思維,做到安全工作精細(xì)求細(xì),如果稍有大意、必然出事,而且事故殘酷,一旦發(fā)生不可原諒、不可挽回,我們就是要在提高安全保證程度的基礎(chǔ)上做到“預(yù)測(cè)、預(yù)知、預(yù)警、預(yù)報(bào)、預(yù)防”。

二是要提高我們每名煤礦從業(yè)人員的安全認(rèn)知能力。要真正認(rèn)識(shí)到安全管理的嚴(yán)肅性、嚴(yán)厲性,認(rèn)識(shí)到安全工作一票否決、否決一切的極端重要性。只有境界提高了才會(huì)真正重視起來(lái),才會(huì)將安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落實(shí),去全面履職履責(zé)。要想不被安全否定,我們的管理就要有高度,要嚴(yán)格落實(shí)“安全發(fā)展”的要求,抓好“人、機(jī)、物、環(huán)”四種隱患的排查,打擊不安全的行為。

三是一定要做好各種隱患的排查,防患于未然。要把無(wú)事當(dāng)有事,無(wú)中找有,小題大做。排查隱患很重要的是要細(xì)致,一定要有細(xì)之又細(xì)、慎之又慎的心,不采取細(xì)致全面的方法、手段就可能對(duì)問(wèn)題視而不見(jiàn),就可能對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題解決不了。我們安全生產(chǎn)是動(dòng)態(tài)的,是24小時(shí)不停運(yùn)轉(zhuǎn)的,舊的問(wèn)題解決了,新的問(wèn)題可能又會(huì)出現(xiàn),一定要建立全面細(xì)致排查隱患的長(zhǎng)效機(jī)制,解決“不得病”的問(wèn)題。

四是一定要抓好本質(zhì)安全和本質(zhì)質(zhì)量要求的落實(shí)。本質(zhì)安全講究?jī)?nèi)在的.本質(zhì)安全,首要的是人的本質(zhì)安全,這就要求對(duì)員工要一手抓教育,實(shí)行正面引導(dǎo),樹(shù)立正確的防范意識(shí),一手抓制度約束,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度規(guī)定,目的是解決保護(hù)自我的問(wèn)題;本質(zhì)質(zhì)量就是要干標(biāo)準(zhǔn)活,高標(biāo)準(zhǔn)干活,規(guī)范操作,不糊弄自己、不糊弄?jiǎng)e人。要抓好各項(xiàng)工作的規(guī)范,設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、操作過(guò)程、人的行為都要依照標(biāo)準(zhǔn)去規(guī)范。要對(duì)照檢查一下自己的工作,哪些還沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn),先把標(biāo)準(zhǔn)明確了,再按照標(biāo)注去做,就是規(guī)范。我們要追求的就是凡事有標(biāo)準(zhǔn),凡事按標(biāo)準(zhǔn)去做,這是一個(gè)長(zhǎng)期的、動(dòng)態(tài)的、習(xí)慣糾正的過(guò)程。

五是要重點(diǎn)工程重點(diǎn)抓。礦、專業(yè)、區(qū)隊(duì)、班組、現(xiàn)場(chǎng)都有不同的重點(diǎn),自己分管范圍的重點(diǎn)自己最有數(shù),這就要求對(duì)各自的管理重點(diǎn)首先自己要重視起來(lái),做到自己的事情自己辦,保證重點(diǎn)工程管控到位。目前我們礦井季節(jié)性的一通三防、頂板管理同樣也都是安全管理重點(diǎn),都要牢牢掌控。

六是要關(guān)鍵人物關(guān)鍵抓。哪些是關(guān)鍵人物,首先是我們的班組長(zhǎng)。最近從國(guó)家安監(jiān)總局層層下文,要求煤礦企業(yè)要全面開(kāi)展“五精”班組建設(shè)工程。為此我們一定要認(rèn)識(shí)到班組、班組長(zhǎng)這個(gè)層面工作的重要性,班組長(zhǎng)與現(xiàn)場(chǎng)工作結(jié)合最緊密,班組長(zhǎng)履職能力很大程度就是一個(gè)單位履職程度的體現(xiàn),抓好了班組長(zhǎng)這一層面就抓住了現(xiàn)場(chǎng)、抓住了管理、抓住了規(guī)范。對(duì)班組長(zhǎng)要使用更要培養(yǎng),要有工作標(biāo)準(zhǔn)、要有培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),要使班組長(zhǎng)層面與我們的管理順勢(shì)并道,形成認(rèn)同,并通過(guò)班組長(zhǎng)將我們的管理有效的輻射放大。再就是我們的新工人、老工人和骨干員工。員工安全意識(shí)和安全操作技能低,存在冒險(xiǎn)主義;老工人憑著老經(jīng)驗(yàn)、老習(xí)慣違章作業(yè)根深蒂固;而有些骨干既起到了積極作用,同進(jìn)也經(jīng)常性的違章,破壞安全環(huán)境。

七是要職能部門職能抓。技術(shù)業(yè)務(wù)保安很重要,職能部門是做標(biāo)準(zhǔn)、出規(guī)程、定規(guī)矩的,每個(gè)部門都有各自的職能重點(diǎn),各個(gè)部門的職能首先要放在業(yè)務(wù)保安上,安監(jiān)處就是要查隱患、抓規(guī)范、不斷揭示問(wèn)題;調(diào)度室要調(diào)度指揮生產(chǎn)更重要的是要做好事故的應(yīng)急防范、應(yīng)急處置;工會(huì)就是要圍繞民-主管理、班組建設(shè)來(lái)進(jìn)一步發(fā)揮安全保障作用,其他部門同樣要結(jié)合各自的職能特點(diǎn)把業(yè)務(wù)保安放在第一位置,動(dòng)態(tài)地保證生產(chǎn)過(guò)程中的安全。

總之,我們要用血的教訓(xùn)喚起每名員工保護(hù)生命、珍惜健康的意識(shí),教育每名員工不能違章,不能圖僥幸、怕麻煩,要按照標(biāo)準(zhǔn)、按照規(guī)范,實(shí)實(shí)在在地抓好自己的安全。安全就是命,我們要將安全文化理念滲透作用于每一名員工,形成大家的廣泛認(rèn)同,做到全員共知共享。我們要通過(guò)培育、引領(lǐng)、滲透使大家切實(shí)認(rèn)識(shí)到,抓安全是為了自己,是為了自己家庭幸福,知道為什么要這么做,怎么做才是安全的,促使員工發(fā)自內(nèi)心地提升自我保護(hù)意識(shí)。我們要學(xué)習(xí)事故,也要把兄弟單位的事故當(dāng)作自己的教訓(xùn),變成我們的日常教材,做到警鐘常鳴,警示高懸,圍繞本質(zhì)安全的管理做到認(rèn)知高、工作細(xì)、落實(shí)嚴(yán),不斷推進(jìn)礦井的安全發(fā)展。

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煤礦事故個(gè)人反思心得體會(huì)大全(17篇)篇七

20xx年4月22下午三點(diǎn)在調(diào)試室三樓會(huì)議室礦長(zhǎng)親自主持組織采煤戰(zhàn)線副科級(jí)以上干部觀看了2013年吉林八寶煤礦“3·29”和“4·1”瓦斯爆炸事故警示教育片。視頻開(kāi)播后,片中的場(chǎng)面使我的思想受到了極大的沖擊,事故通過(guò)聲像播放方式再現(xiàn)事故現(xiàn)場(chǎng),是我有身臨其境之感。通過(guò)觀看視頻后讓我感到:在事故面前,生命是如此的脆弱;細(xì)小的隱患,在管理者的縱容下,直接成了殺人的工具,而那個(gè)殺手,就是我們這些所謂的礦領(lǐng)導(dǎo)。

對(duì)于煤礦管理者,我們要堅(jiān)定不移的執(zhí)行好“雙七規(guī)定”,保護(hù)好礦工的生命安全,在如今嚴(yán)峻的安全形式下,我們是“出不起事故”的,安全事故帶來(lái)的巨大經(jīng)濟(jì)損失,甚至企業(yè)倒閉,對(duì)煤礦企業(yè)來(lái)講:“安全才是最大的效益”。

什么是安全?對(duì)于職工來(lái)說(shuō),就是不出事故,就是人身不受到傷害。而一旦發(fā)生工傷事故,疼的是傷者,受經(jīng)濟(jì)處罰的是沒(méi)有做好互助保安的工人和相關(guān)的管理人員。出了重傷事故,有的工人失去了工作能力,甚至是長(zhǎng)期臥床不起,失去了生活自理能力,給自己和家庭增添了無(wú)盡傷痛。特別是工亡事故,對(duì)于有家室的人來(lái)說(shuō),孩子失去了應(yīng)有的父愛(ài);妻子失去了疼愛(ài)自己的伴侶;尤其是父母,則是失去了一生的依靠,“養(yǎng)兒防老”只能靠自己的親生子女,兒媳婦終究是要改嫁他人的。這種種傷害都是無(wú)法用語(yǔ)言來(lái)描述的,也是無(wú)法用金錢來(lái)彌補(bǔ)的。

一但出了工傷事故,煤礦企業(yè)不但失去了創(chuàng)造產(chǎn)值的勞動(dòng)力,同時(shí)還有承擔(dān)傷者的醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、誤工費(fèi)甚至養(yǎng)老費(fèi)等費(fèi)用;一但出了工亡事故,巨額的賠償、經(jīng)濟(jì)處罰和停產(chǎn)整頓甚至關(guān)閉所帶來(lái)的巨大損失,都是目前煤礦企業(yè)無(wú)法承受的。所以,我們“出不起事故”。

我們應(yīng)該深刻汲取事故的教訓(xùn),“把別人的事故當(dāng)成我們自己的事故”來(lái)對(duì)待,扎扎實(shí)實(shí)地把安全工作做好,切實(shí)把《煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)礦工生命安全七條規(guī)定》落實(shí)到實(shí)處,將每個(gè)安全隱患扼殺在萌芽之中。

首先,我們要從思想上高度重視安全工作。牢固樹(shù)立“安全第一”的思想,始終把安全工作放在各項(xiàng)工作的首位。作為一名管理人員,應(yīng)該從“他要安全”轉(zhuǎn)變到“我要安全”的理念上來(lái)。

其次,要堅(jiān)決杜絕“三違”現(xiàn)象。事故的發(fā)生,都是人為造成的,沒(méi)有必然要發(fā)生的事故,要牢固樹(shù)立“事故可防可控”的安全理念。違章是安全的大敵,是事故的源泉,只有我們無(wú)論何時(shí)、何地都按章操作,事故就會(huì)遠(yuǎn)離我們。

再次、要加強(qiáng)職工的教育培訓(xùn)工作,掌握好安全知識(shí)和勞動(dòng)安全技能。光有安全意識(shí)還是不夠的,必須要做到“自保”和“互保”是安全要求,堅(jiān)決執(zhí)行“安全聯(lián)保制度”,讓每個(gè)職工都意識(shí)到“他的安全,就是我的安全”。另外,讓職工多學(xué)習(xí)煤礦相關(guān)安全知識(shí)和領(lǐng)會(huì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的文件精神,并在實(shí)際工作中多掌握安全技能,把這些知識(shí)和技能運(yùn)用到實(shí)際工作中,才能真正的做到“三不傷害”。最后,要把安全工作落實(shí)到現(xiàn)場(chǎng)、落實(shí)到行動(dòng)中。安全有規(guī)章,操作有標(biāo)準(zhǔn),要將《煤礦安全規(guī)程》、“質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)”、現(xiàn)場(chǎng)安全措施、《崗位操作規(guī)程》等各項(xiàng)規(guī)章制度和措施落實(shí)到本職崗位工作中、落實(shí)到現(xiàn)場(chǎng)。切記“講起來(lái)重要,干起來(lái)次要,忙起來(lái)不要”。

總之,煤礦所有工作,必須將安全工作放在一切工作的首位。作為企業(yè),發(fā)展固然重要,但安全才是最大的效益,必須牢記“人命關(guān)天,發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價(jià)”,這必須作為一條不可逾越的紅線,“要始終把礦工生命安全放在首位,把安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到實(shí)處,切實(shí)防范重特大事故的發(fā)生”。

煤礦事故個(gè)人反思心得體會(huì)大全(17篇)篇八

一)采掘作業(yè)場(chǎng)所巷道入口處,必須設(shè)安全門。

博煤層群,采掘面多,巷道多似蜘蛛網(wǎng),采區(qū)各類巷道又長(zhǎng)又深,如果有一處發(fā)生瓦斯煤塵強(qiáng)烈爆炸事故,毒氣無(wú)聲無(wú)息迅速擴(kuò)散全井,工人迅速暈倒,來(lái)不及帶自救器。毒氣所到之處,無(wú)一生還,然而毒氣一時(shí)不能到達(dá)的地方,獨(dú)頭巷道(里面有氧氣的巷道)里的人員卻能生還,也有帶上自救器的反應(yīng)時(shí)間,這就為我們指出了一條避災(zāi)安全技術(shù)措施,那就是在所有作業(yè)場(chǎng)所入風(fēng)巷道前端設(shè)安全門。設(shè)一氧化碳二氧化碳風(fēng)壓災(zāi)害探頭,發(fā)生災(zāi)害時(shí)安全門必須自動(dòng)關(guān)閉,掘進(jìn)風(fēng)機(jī)自動(dòng)關(guān)閉,自動(dòng)切斷作業(yè)場(chǎng)所電源,采掘巷道立刻停止入風(fēng)。發(fā)出災(zāi)害報(bào)警特殊信號(hào),要求瓦斯監(jiān)測(cè)儀,必須有這個(gè)功能。家家戶戶都有安全門,家家戶戶都安全,對(duì)安全門功能要求是,輕便安全不透風(fēng),能自動(dòng)關(guān)閉。平時(shí)兩扇門打開(kāi)用電子開(kāi)關(guān)鎖定,一氧化碳二氧化碳達(dá)到事故濃度時(shí),打開(kāi)門鎖,彈簧弓子拉動(dòng)安全門自動(dòng)關(guān)閉。小煤礦大煤礦都能做到。

二)設(shè)安全避難洞室。

在所有采掘作業(yè)場(chǎng)所,設(shè)置安全避難洞室,洞室們封閉要好,里邊有壓風(fēng)管路能供風(fēng),有自救器,有電話。在人員逃生主要通行巷道必經(jīng)地點(diǎn),設(shè)置必要數(shù)量和規(guī)模的避難洞室,凡是候車洞室,必須建成安全洞室。避難洞室可分為高低兩級(jí),低級(jí)不設(shè)電話壓風(fēng)管路。距掘進(jìn)頭75米到200米一個(gè),掘進(jìn)用完采煤時(shí)接招用。放炮時(shí)掘進(jìn)頭發(fā)生瓦斯爆炸,在避難洞室休息躲避的人都能免遭沖擊波和毒氣嚴(yán)重傷害,所有避難洞室,門和門框必須鐵制堅(jiān)固,門墻有一定抗沖擊波能力,防火防毒氣。人員可以帶上自救器,由工作面低級(jí)洞室向高級(jí)洞室,一戰(zhàn)接一站逃生和互救。把避災(zāi)路線變成救命路線。小煤礦,大煤礦都能毫不費(fèi)力的做到這一點(diǎn)。

必須改變井下發(fā)生瓦斯爆炸時(shí),沒(méi)有一處避難逃生地點(diǎn)落后狀態(tài)。

煤礦事故個(gè)人反思心得體會(huì)大全(17篇)篇九

7月10日14點(diǎn)40分左右,太岳煤礦綜掘隊(duì)2203工作面在準(zhǔn)備施工的過(guò)程中,發(fā)生了一起片幫事故而最終造成了一人傷亡。此次事故再次給我們敲響了警鐘,充分反應(yīng)了干部、員工對(duì)安全工作認(rèn)識(shí)不高,抓安全作風(fēng)不實(shí),隊(duì)伍素質(zhì)存在較大差距,安全隱患沒(méi)有得到有效根治。為了深刻反思事故原因,認(rèn)真吸取事故教訓(xùn),做到安全警鐘長(zhǎng)鳴。在全礦范圍內(nèi)開(kāi)展了安全事故“大反思、大排查、大討論”活動(dòng)。

作為煤礦的煤礦的一員,每一起事故給了我們慎重的警示和可怕的后果,充分證明我們?cè)诎踩ぷ魃线€沒(méi)有做到位。而這起事故中涉及到的人員,正是自身的安全意識(shí)差,安全認(rèn)識(shí)不到位,無(wú)視安全,忽視了安全第一的理念。對(duì)此,我們要充分認(rèn)識(shí)到,安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實(shí)干,不能只停留在表面形式上。

但如何把安全工作落到實(shí)處,達(dá)到真抓實(shí)干的效果?一方面我們要通過(guò)幫教和學(xué)習(xí),另一方面也要依靠科學(xué)的管理和監(jiān)督,要營(yíng)造一個(gè)良好的安全氛圍。

事故的發(fā)生也許是是因?yàn)橐粫r(shí)疏忽、只是一不留神,然而,就是這么一次小小的疏忽,給他的人身安全造成了傷害。

但事故既然已經(jīng)發(fā)生,我們今后應(yīng)該如何應(yīng)對(duì),這是擺在我們面前的一道難題,為此,我們應(yīng)對(duì)目前的安全管理進(jìn)行反思,并對(duì)反思結(jié)果進(jìn)行總結(jié)。

一、每一起事故后都要進(jìn)行反思,都要進(jìn)行分析,都要制定一系列的措施,然而類似的問(wèn)題和事故又不能從根本上得以解決,類似的問(wèn)題又不斷的重演,我們捫心自問(wèn):我們是不是從思想上、靈魂上真正能落到實(shí)處?是不是真正的針對(duì)自己作業(yè)操作時(shí),對(duì)身邊人、身邊事進(jìn)行了監(jiān)督和抑制?發(fā)現(xiàn)隱患是否真的將其作為己任,去不折不扣的處理?是不是總認(rèn)為事不關(guān)己,得過(guò)且過(guò),睜一只眼閉一只眼?又有多少人能嚴(yán)格按照作業(yè)規(guī)程,安全措施,確實(shí)做到群防群治,把隱患消滅在萌芽之中?是否真的做到超前預(yù)控?這才是我們?nèi)w職工值得去認(rèn)真和反思的東西。

二、針對(duì)太岳煤礦片幫事故,充分反映出我們各級(jí)安全責(zé)任制落實(shí)都存在不到位,從跟班礦領(lǐng)導(dǎo)到現(xiàn)場(chǎng)操作工人,如果有一人能認(rèn)真負(fù)責(zé),有一人能夠?qū)`章指揮及時(shí)制止,也不會(huì)發(fā)生造成這次事故的發(fā)生。

三、我們?cè)诠芾砩现蛔⒁庖恍┱?guī)作業(yè),一線常出問(wèn)題和人多的作業(yè)場(chǎng)所,而忽略了對(duì)一些非正規(guī)作業(yè)和單項(xiàng)工程的運(yùn)作過(guò)程薦控。只抓工作面管理和現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理,而從未在深層次的管理上加以控制。

四、反思我們的工作,管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)低,工作人員安全意識(shí)差,不深入現(xiàn)場(chǎng)研究事故的根本原因和性質(zhì),不去研究一些常發(fā)性問(wèn)題、重復(fù)性問(wèn)題。未對(duì)“三違”產(chǎn)生的原因進(jìn)行剖析,只是就事論事進(jìn)行處理,甚至有時(shí)睜一只眼閉一只眼,不能針對(duì)重點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行禁止,從而導(dǎo)致事故的發(fā)生重復(fù)出現(xiàn)。

因此,要真抓實(shí)干,真正把這次事故教訓(xùn)觸及每個(gè)干部職工的思想深處,把安全文化理念真正樹(shù)立起來(lái),使職工從行為動(dòng)態(tài)上做到規(guī)范達(dá)標(biāo),不違章操作,才能使職工的安全生產(chǎn)得到保證。

煤礦事故個(gè)人反思心得體會(huì)大全(17篇)篇十

煤礦安全是一項(xiàng)體系化、綜合性強(qiáng)的工作,需要每位從業(yè)者時(shí)刻保持高度重視。在我作為煤礦工作人員的多年經(jīng)驗(yàn)中,我不斷地反思自己的行為舉止,不斷地積累知識(shí)經(jīng)驗(yàn),不斷地提高自身的技能水平,從而讓自己更好地適應(yīng)和融入煤礦安全工作,下面我將結(jié)合工作實(shí)際,談?wù)勛约涸诿旱V安全方面反思的心得體會(huì)。

一、必須提高自己的警覺(jué)性。

在煤礦作業(yè)過(guò)程中,我們經(jīng)常會(huì)感到疲憊和困乏,這時(shí)很容易出現(xiàn)精神渙散和不注意安全的現(xiàn)象。因此,我們每一個(gè)煤礦工作人員都應(yīng)該及時(shí)調(diào)整自己的心態(tài),時(shí)刻提高自己的警覺(jué)性,安全第一,保證自己的行為舉止及時(shí)正確,不給自己和別人帶來(lái)危險(xiǎn)。例如,在乘坐車輛時(shí),要系好安全帶,認(rèn)真看前方,不開(kāi)玩笑,不使用手機(jī),不要與司機(jī)閑聊,盡可能提高自己的警戒心。

二、要樹(shù)立正確的安全意識(shí)。

樹(shù)立正確的安全意識(shí)是煤礦安全工作的核心。每一個(gè)從業(yè)者都應(yīng)該意識(shí)到,安全事故是可以避免的,只要大家充分認(rèn)識(shí)到安全對(duì)于自己和他人的重要性,并采取相應(yīng)的措施,才能預(yù)防和減少安全事故的發(fā)生。比如,在進(jìn)行高空作業(yè)時(shí),經(jīng)過(guò)合適的培訓(xùn),工人們可以自覺(jué)地遵守操作規(guī)程,正確使用安全設(shè)備,積極做好各項(xiàng)防護(hù)措施,如此才能不斷提高自己的安全意識(shí)。

三、需要理性看待風(fēng)險(xiǎn)。

在進(jìn)行煤礦工作過(guò)程中,我們不可避免地面臨各種風(fēng)險(xiǎn)。因此,我們要善于理性看待風(fēng)險(xiǎn),做到有備無(wú)患。比如,遇到因突發(fā)事件導(dǎo)致的事故,應(yīng)該果斷采取應(yīng)對(duì)措施,比如疏散現(xiàn)場(chǎng),緊急調(diào)度礦井設(shè)備等,避免因錯(cuò)誤決策而導(dǎo)致重大損失。

四、需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)和提高技能水平。

煤礦安全事故的發(fā)生,大多是因?yàn)閺臉I(yè)者未能熟練掌握技能和操作規(guī)程,導(dǎo)致操作錯(cuò)誤。因此,我們每一個(gè)從業(yè)者都需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)和提高自身的技能水平,時(shí)刻掌握最新的行業(yè)技能和操作規(guī)程。只有這樣,才能真正掌握安全工作的專業(yè)知識(shí),提高自己的操作水平,降低安全事故的發(fā)生率。

五、需要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)合作精神。

在煤礦作業(yè)過(guò)程中,許多工序都需要進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作,只有充分理解和遵守團(tuán)隊(duì)合作精神,才能使整個(gè)礦山的安全工作發(fā)揮協(xié)同效應(yīng)。所以,我們每一個(gè)從業(yè)者都需要認(rèn)真遵守團(tuán)隊(duì)合作精神,尊重團(tuán)隊(duì)成員,協(xié)同工作,從而提高整個(gè)礦山的安全意識(shí),有效預(yù)防安全事故的發(fā)生。

總之,在煤礦安全方面,只有每一個(gè)從業(yè)者都積極參與,并賦予自己更多的責(zé)任,才能做到真正的安全。所以,我們每一個(gè)人都應(yīng)該增強(qiáng)自己的安全意識(shí),提高自己的安全技能,確保安全的同時(shí)提高煤礦作業(yè)的效率,讓人們生活更加美好、安全。

煤礦事故個(gè)人反思心得體會(huì)大全(17篇)篇十一

煤礦事故是我國(guó)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的副產(chǎn)品之一,給國(guó)家、企業(yè)和個(gè)人帶來(lái)了巨大損失。作為一個(gè)普通公民,我也曾在媒體上見(jiàn)聞過(guò)許多煤礦事故的報(bào)道,每一次都讓我深感煤礦安全的重要性。最近,在生活中的一次親身經(jīng)歷讓我對(duì)煤礦事故有了更為深刻的認(rèn)識(shí)和心得體會(huì)。

第二段:事故經(jīng)過(guò)及反思。

那天,我在一家煤礦工作一段時(shí)間,經(jīng)過(guò)了一系列的培訓(xùn)和安全教育后,認(rèn)為自己對(duì)煤礦事故有了一定的了解。然而,就在工作的某一天,我和同事們意識(shí)到礦井內(nèi)的氣體濃度出現(xiàn)了異常情況。按照正常程序,我們應(yīng)該立即采取措施,并上報(bào)給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。然而,在這關(guān)鍵的時(shí)刻,我意識(shí)到我缺乏冷靜和應(yīng)對(duì)危機(jī)的能力,無(wú)法果斷地采取行動(dòng)。這讓我深感到自己在煤礦事故中的無(wú)能和無(wú)力。

這次事故讓我認(rèn)識(shí)到,煤礦事故并不是遙不可及的,而是每個(gè)人都可能面臨的威脅。作為一個(gè)普通職工,我們必須時(shí)刻保持對(duì)煤礦安全的重視和警惕。此外,我還明白了一個(gè)重要的教訓(xùn),那就是危機(jī)關(guān)頭需要冷靜和果斷的行動(dòng)。在接下來(lái)的日子里,我努力提升了自己的知識(shí)和技能,在應(yīng)對(duì)危機(jī)的能力上有了明顯的提高。我參加了應(yīng)急救援培訓(xùn)班,并學(xué)會(huì)了正確使用呼吸器等安全設(shè)備。

第四段:加強(qiáng)企業(yè)管理和監(jiān)督的必要性。

不僅僅是個(gè)人,在煤礦事故中,企業(yè)也起著至關(guān)重要的作用。但經(jīng)過(guò)我這次親身經(jīng)歷,我發(fā)現(xiàn)在煤礦企業(yè)中存在著許多安全管理上的問(wèn)題。首先是培訓(xùn)和教育的不足,許多職工并沒(méi)有接受到足夠的安全培訓(xùn),缺乏必要的安全意識(shí)和應(yīng)對(duì)危機(jī)的技能。其次是監(jiān)督和執(zhí)法不力,一些煤礦企業(yè)為了追求利潤(rùn)而忽視了安全生產(chǎn)。因此,加強(qiáng)企業(yè)管理和監(jiān)督的必要性不容忽視,只有通過(guò)整體的提升才能真正保障煤礦安全。

第五段:建立完善的預(yù)防和應(yīng)急機(jī)制。

為了從根本上防止煤礦事故的發(fā)生,我們需要建立一個(gè)完善的預(yù)防和應(yīng)急機(jī)制。首先,加大煤礦安全投入,配備先進(jìn)的設(shè)備和技術(shù),減少事故發(fā)生的可能性。其次,加強(qiáng)監(jiān)管和執(zhí)法力度,對(duì)那些安全生產(chǎn)不合格的企業(yè)進(jìn)行懲處,以震懾其他企業(yè)。同時(shí),加強(qiáng)事故應(yīng)急預(yù)案的制定和培訓(xùn),提升職工在危機(jī)中的應(yīng)對(duì)能力。只有通過(guò)這一系列綜合措施的完善,我們才能夠真正實(shí)現(xiàn)煤礦安全。

總結(jié):

通過(guò)這次親身經(jīng)歷和對(duì)煤礦事故的深入思考,我得出了一些關(guān)于煤礦事故的個(gè)人心得體會(huì)。這次經(jīng)歷讓我明白了煤礦事故發(fā)生的可怕之處,也讓我認(rèn)識(shí)到了自身在安全意識(shí)和危機(jī)應(yīng)對(duì)能力方面的不足。同時(shí),我也看到了煤礦企業(yè)安全管理上的問(wèn)題,以及加強(qiáng)監(jiān)督和預(yù)防機(jī)制的必要性。我希望通過(guò)自己的努力,能夠在今后的工作和生活中,積極促進(jìn)煤礦安全的改善,為國(guó)家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

煤礦事故個(gè)人反思心得體會(huì)大全(17篇)篇十二

心得體會(huì)。

一個(gè)多月前,當(dāng)我們大家都沉浸在元宵節(jié)過(guò)后的喜慶與快樂(lè)之中時(shí)。3月7日機(jī)運(yùn)工亡事故發(fā)生了,奪取了一名礦工兄弟的生命,這位同志明年即將退休,就這樣他失去了安享晚年的機(jī)會(huì)。曾記否?去年4月4日的那場(chǎng)事故,更讓人為之心酸,那是一幕“雙親遭受白發(fā)人送黑發(fā)人的人間悲劇,日漸體衰的他們?cè)跄苋淌苣撬盒牧逊蔚氖ё又矗齻€(gè)小孩啼哭著,他們?cè)僖惨?jiàn)不到自己的爸爸了!這是多么令人感傷的畫(huà)面!

去年四月至今年三月,短短不到一年時(shí)間,我礦發(fā)生兩起工亡事故,兩位工友失去了他們寶貴的生命!這兩起事故再次反映出了:我們煤礦安全生產(chǎn)存在的一些漏洞和問(wèn)題。

經(jīng)過(guò)查閱煤礦事故資料,溫總理曾對(duì)河南煤礦安全事故有這樣一段批示“批示說(shuō):從煤礦事故原因初步分析看,安全觀念不強(qiáng),違規(guī)作業(yè)任然是當(dāng)前煤礦安全生產(chǎn)存在的問(wèn)題。”安全生產(chǎn)事關(guān)人的生命健康,事關(guān)社會(huì)安定與和諧的大局,是廣大礦工兄弟的最大福利。科學(xué)發(fā)展觀強(qiáng)調(diào)以人為本,把人民的生命放在首位。可是盡管如此煤礦安全形勢(shì)依然嚴(yán)峻。

德國(guó)的小說(shuō)家卡夫卡說(shuō)過(guò)這樣一句話:“所有人類的錯(cuò)誤無(wú)非是人們無(wú)耐心,過(guò)于匆忙地將按部就班的程序打亂,用似是而非的樁子把似是而非的事物圈起來(lái)。”從國(guó)內(nèi)煤礦事故統(tǒng)計(jì)資料看,90%以上的事故是由人的不安全行為造成的。這些不安全行為具體表現(xiàn)為“危險(xiǎn)”意識(shí)不強(qiáng),安全知識(shí)不夠,安全習(xí)慣不良。為何我礦各個(gè)連隊(duì),要實(shí)施不參加學(xué)習(xí)安全知識(shí)的實(shí)行扣分制呢?為何我礦三違人員每個(gè)月都有發(fā)生呢?如果不采取一定的手段,可能覺(jué)得自己安全的人比比皆是,這是多么可怕的一種壞現(xiàn)象!各位同事:當(dāng)你們忙碌一天工作之后,不防抽出一點(diǎn)點(diǎn)時(shí)間,思考一下自己崗位安全知識(shí)是否合格?如有過(guò)失的是否已經(jīng)改正過(guò)來(lái)!只有重復(fù)那些過(guò)失,你才會(huì)犯錯(cuò)誤。平安是福,生命無(wú)價(jià)啊!

礦工兄弟們,我們是礦山的主人,特別是我們年輕人,是新時(shí)代的主力軍,絢麗多彩的二十一世紀(jì)美好的生活在等待我們?nèi)ソㄔO(shè),去開(kāi)創(chuàng)。我們應(yīng)當(dāng)珍惜今天的幸福生活,珍惜自己的生命,為了家庭永遠(yuǎn)的幸福美滿,要時(shí)時(shí)想著安全,時(shí)時(shí)記著安全,讓歷史的悲劇不重演,讓我們的礦山長(zhǎng)治久安,其實(shí)那也是對(duì)我們自己的一種尊重;對(duì)家庭、企業(yè)和社會(huì)的一種責(zé)任。

我在我礦退管部門工作,雖我們與危險(xiǎn)又百分之一的距離,但就這百分之一的距離;讓我有了100%的安全意識(shí),安全是多么的重要,安全就是每當(dāng)自己的愛(ài)人去井下巷道工作時(shí),我就會(huì)不停的叮囑他安全第一,看到不安全行為立即制止,然后看著時(shí)間去等待!直到他的一個(gè)信息或電話來(lái)了,我這揪了一天的心才能平靜下來(lái),我想我們每一個(gè)家屬都有這樣的親身感受吧!因此我也常這樣想:我們可愛(ài)的礦工兄弟是這個(gè)世界上最最偉大的人,我打心里尊重他們。”可是他們大多數(shù)安全意識(shí)不強(qiáng)是一個(gè)不爭(zhēng)的事實(shí)。要想把安全知識(shí)貫徹給他們,使他們學(xué)的輕松,用的是在,同時(shí)業(yè)務(wù)和專業(yè)技能還得有一定程度的提高。隊(duì)干部要多用“婆婆嘴”向職工講安全努力通過(guò)安全教育,使我們廣大職工牢固樹(shù)立“一切事故都是可以控制和避免”的預(yù)防觀;“安全源于責(zé)任心、源于設(shè)計(jì)、源于質(zhì)量、源于防范”的責(zé)任觀;“安全是最大的節(jié)約、事故時(shí)最大的浪費(fèi)”的價(jià)值觀;“一人安全,全家幸福”的親情觀。營(yíng)造一種“關(guān)注安全,關(guān)愛(ài)生命”的安全文化氛圍。從而提高職工安全技術(shù)素質(zhì),增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)。

此外還應(yīng)加大考核力度,對(duì)不參加安全知識(shí)培訓(xùn)的予以一定程度的處罰。我們煤礦工人工作極其辛苦,通過(guò)高強(qiáng)度的體力勞動(dòng)換來(lái)的報(bào)酬尤見(jiàn)其珍貴,可與我們員工(“獲取安全知識(shí)和信息”自主保安全)生命安全相比,雖罰亦不為過(guò),畢竟人最寶貴的是生命,生命對(duì)我們每個(gè)人只有一次。

工友們,同志們,“水能載舟,亦能覆舟”,“前車之鑒,后事之師”,生命不再重來(lái),安全責(zé)任重于泰山大于天,讓悲劇不再重演,讓人生一路平安。我希望,從馬路上傳來(lái)的不是緊急的救護(hù)車聲,而是來(lái)往車輛有節(jié)奏的喇叭聲;我希望每個(gè)人都能牢記“遵章守法,關(guān)愛(ài)生命”的安全活動(dòng)主題,讓世界每個(gè)角落都充滿歡聲笑語(yǔ)!讓生命之花開(kāi)得更艷,我也希望有一天,我們會(huì)驚喜的看到:安全意識(shí)在心中,安全教育在進(jìn)行中,安全措施在落實(shí)中。安全工作只有起點(diǎn),沒(méi)有終點(diǎn);安全工作沒(méi)有及格,只有滿分。讓我們都來(lái)關(guān)愛(ài)生命,關(guān)注安全,讓安全從墻上,報(bào)刊上走下來(lái),走進(jìn)我們廣大礦工兄弟的心中。

領(lǐng)導(dǎo)們,工友們,冬去春來(lái),春天總是讓人們充滿了新的希望,讓我們繃緊安全弦,今天話安全,明天保安全,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀、以人為本的理念,在全體員工的共同努力下,通過(guò)我們?cè)鷮?shí)有效的工作,我們一定能夠走出困境,邁向新的輝煌,安全之路任重而道遠(yuǎn),讓我們攜起手來(lái),讓安全的警鐘長(zhǎng)鳴,為企業(yè)的發(fā)展,為創(chuàng)造我們幸福的生活而努力奮斗吧!,全面提高南桐煤礦員工的安全意識(shí),為構(gòu)建和諧礦區(qū)、和諧社會(huì),做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

(一)新工培訓(xùn)。煤礦企業(yè)要有計(jì)劃的定崗定員,對(duì)于定崗定員新招的工人,煤礦企業(yè)要定培訓(xùn)計(jì)劃,組織三大科室專業(yè)人員進(jìn)行為期一周的培訓(xùn),并進(jìn)行考試,合格者錄用,安排區(qū)隊(duì)做好以老帶新工作;通過(guò)培訓(xùn),新工對(duì)該礦井井上下有一個(gè)全方位認(rèn)識(shí),并熟悉入井須知和本崗位工作職責(zé),對(duì)煤礦三大規(guī)程有細(xì)致了解,通過(guò)在工作中的以老帶新,井下的實(shí)際操作,進(jìn)一步對(duì)煤礦三大規(guī)程有更加深入的體會(huì)和學(xué)習(xí),為安全生產(chǎn)奠定了良好的基礎(chǔ)。

(二)開(kāi)好班前會(huì)。作為煤礦生產(chǎn)企業(yè)每天都有職工上下班,開(kāi)好班前會(huì)是搞好安全生產(chǎn)工作的一個(gè)重要議程,通過(guò)開(kāi)班前會(huì)每個(gè)區(qū)隊(duì)總結(jié)上一個(gè)班存在的問(wèn)題和隱患,安排本班的安全生產(chǎn)工作,并對(duì)工作中的安全問(wèn)題提出要求以及落實(shí)上一班工作中班存在的問(wèn)題和隱患的處理情況,對(duì)一些新工作操作技術(shù)進(jìn)行學(xué)習(xí),主持人要認(rèn)真觀察每個(gè)工人的思想情緒和神態(tài),如有異常作好思想工作。

(三)安全學(xué)習(xí)。礦委和區(qū)隊(duì)定期對(duì)工人進(jìn)行安全學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)上級(jí)部門的文件和有關(guān)政策,讓工人了解當(dāng)前煤礦形式的嚴(yán)峻性,并根據(jù)政策監(jiān)督煤礦企業(yè);組織學(xué)習(xí)三大規(guī)程,使工人不斷的加深了解,同時(shí)開(kāi)展抓“三違”的活動(dòng)高潮,推動(dòng)我礦形成一個(gè)你追我趕的良好的安全學(xué)習(xí)氛圍。

(四)落實(shí)制度。好的企業(yè)就有一整套好的安全管理制度,建立建全企業(yè)的各項(xiàng)有關(guān)制度是當(dāng)前式必可行的,好的制度有待于職工的認(rèn)真落實(shí),是從落實(shí)制度過(guò)程中的反饋意見(jiàn)中提取的,沒(méi)有制度的企業(yè)只是一團(tuán)亂麻,要用制度來(lái)約束工人,達(dá)到安全生產(chǎn)管理的目的。

(五)現(xiàn)場(chǎng)管理。對(duì)于一個(gè)區(qū)隊(duì)工作面的安全、質(zhì)量、生產(chǎn)的好壞關(guān)鍵在于要有一名好的班組長(zhǎng),好的班組長(zhǎng)就能用好的辦法和正確的思想來(lái)指揮一線,他是煤礦企業(yè)最靠前的現(xiàn)場(chǎng)指揮員和戰(zhàn)斗員,能正確處理安全與生產(chǎn)的辯證關(guān)系,這樣是職工有了一個(gè)安全后盾,一個(gè)良好的安全工作環(huán)境,職工也就能團(tuán)結(jié)一心搞好工作,因此好的班組長(zhǎng)是抓好現(xiàn)場(chǎng)管理的前提,是創(chuàng)造安全、質(zhì)量、生產(chǎn)一流的必要條件。

(六)以人為本,提高職工素質(zhì)。要搞好一個(gè)企業(yè)首先干部職工要團(tuán)結(jié)一心,這就要求干部要經(jīng)常深入職工,貼切職工生活,聽(tīng)取正確意見(jiàn);了解職工的家庭環(huán)境、生活環(huán)境以及每天上班時(shí)的思想動(dòng)態(tài),隨時(shí)作好職工的思想工作,解決職工的生活困難,使職工深感到礦如到家,這樣才能讓職工有一個(gè)好的心情,好的心情高的素質(zhì)是煤礦安全生產(chǎn)的必不可少的條件;沒(méi)有職工我們的安全生產(chǎn)就無(wú)從談起,沒(méi)有好的心情我們的安全生產(chǎn)就無(wú)保證,因此以人為本,提高職工素質(zhì)是我們搞好企業(yè)的前提。

對(duì)煤礦企業(yè)的基層工作產(chǎn)生了一些心得體會(huì),已以文字書(shū)面形式提交礦委,好的企業(yè)不但要有好的基層工作者,更應(yīng)該有好的礦委領(lǐng)導(dǎo)及好的決策層,以及好的煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督工作和安全基礎(chǔ)管理工作,同時(shí)還得有好的安全生產(chǎn)技術(shù)管理工作,下面將我自己的心得體會(huì)表白如下:

一、好的企業(yè)要有好的礦委領(lǐng)導(dǎo)及好的決策層。礦長(zhǎng)和業(yè)主對(duì)煤礦安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé),作為煤礦企業(yè)的決策層和直接受益者,必須對(duì)煤礦安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),做到“執(zhí)行上級(jí)安全規(guī)定不打折,完善煤礦安全制度不走樣,狠抓全員培訓(xùn)不放松,加大安全生產(chǎn)投入不欠賬,排查安全隱患、追究安全責(zé)任不手軟”。負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的方針、政策、法律法規(guī)及上級(jí)有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的指令和決定;負(fù)責(zé)建立完善安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu);負(fù)責(zé)組織落實(shí)安全目標(biāo)管理、安全生產(chǎn)檢查、安全隱患排查、安全獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)等各項(xiàng)。

規(guī)章制度。

;負(fù)責(zé)開(kāi)展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)。業(yè)主必須做到“三個(gè)到位”:一是安全思想認(rèn)識(shí)到位。正確處理安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系,要給煤礦安全工作人員講安全生產(chǎn)課,要定期不定期地到煤礦生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)檢查安全生產(chǎn)工作措施的落實(shí)情況,切實(shí)抓好煤礦安全生產(chǎn)工作;二是安全制度措施要到位。不準(zhǔn)隨意更換礦長(zhǎng),不準(zhǔn)為安全副礦長(zhǎng)分配安全生產(chǎn)以外的任務(wù),不準(zhǔn)下達(dá)超產(chǎn)指令;三是安全生產(chǎn)投入要到位。保證礦井現(xiàn)場(chǎng)管理設(shè)施設(shè)備、安全技術(shù)改造、安全技術(shù)培訓(xùn)等方面的優(yōu)先投入。

二、全面加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督工作。“國(guó)家監(jiān)察、地方監(jiān)管、企業(yè)負(fù)責(zé)”是國(guó)務(wù)院確定的煤礦安全生產(chǎn)工作格局,煤礦企業(yè)內(nèi)部圍繞現(xiàn)場(chǎng)管理,實(shí)行三級(jí)責(zé)任、落實(shí)十項(xiàng)措施的工作制度,使煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)自己負(fù)責(zé)的意識(shí)不斷增強(qiáng),安全生產(chǎn)的工作制度不斷完善,安全生產(chǎn)的管理措施不斷推進(jìn)。加強(qiáng)安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和隱患排查以及勞動(dòng)組織用工培訓(xùn)管理。

三、加強(qiáng)安全生產(chǎn)技術(shù)管理,提高煤礦安全基礎(chǔ)管理水平。加強(qiáng)安全生產(chǎn)技術(shù)管理是煤礦企業(yè)的一個(gè)重要環(huán)節(jié),必須做到以下幾點(diǎn)事宜:一建立技術(shù)管理體系。企業(yè)法定代表人負(fù)責(zé)建立以技術(shù)負(fù)責(zé)人為首的技術(shù)管理體系,技術(shù)負(fù)責(zé)人對(duì)煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)工作負(fù)責(zé)。礦井設(shè)立技術(shù)管理機(jī)構(gòu),配備采礦、通風(fēng)、機(jī)電、地質(zhì)及測(cè)量等專業(yè)技術(shù)人員。二加強(qiáng)技術(shù)基礎(chǔ)工作。技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制定礦井災(zāi)害預(yù)防計(jì)劃,加強(qiáng)礦井災(zāi)害預(yù)防工作,嚴(yán)格按照規(guī)定繪制相關(guān)圖紙。對(duì)礦井地質(zhì)情況、開(kāi)采情況、周邊礦井采空區(qū)情況等要由技術(shù)人員定期進(jìn)行分析,針對(duì)性的采取安全技術(shù)措施,并形成完整的技術(shù)基礎(chǔ)資料。三確保礦井生產(chǎn)系統(tǒng)完善可靠。礦井和采區(qū)生產(chǎn)布局科學(xué)合理,回采工作面采用正規(guī)壁式采煤方法。四加強(qiáng)礦井“一通三防”的技術(shù)管理。技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織制定并落實(shí)“一通三防”專項(xiàng)措施,確保系統(tǒng)安全可靠。礦井每月必須制定風(fēng)量分配計(jì)劃,嚴(yán)禁采掘工作面微風(fēng)和無(wú)風(fēng)作業(yè);對(duì)通風(fēng)設(shè)施設(shè)專人看管和維護(hù);配備足量的瓦斯檢查員;必須安裝瓦斯監(jiān)控系統(tǒng);掘進(jìn)工作面實(shí)行“三專兩閉鎖”;切實(shí)落實(shí)綜合防滅火措施和落實(shí)綜合防塵措施。五加強(qiáng)礦井水害的防治管理。嚴(yán)格執(zhí)行“預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)、有疑必探、先探后掘、先治后采”的水害防治十六字原則,落實(shí)“防、堵、疏、排、截”五項(xiàng)綜合治理措施。制定專項(xiàng)措施和配備設(shè)備、專業(yè)人員。六及時(shí)解決安全生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題。每月組織一次技術(shù)分析會(huì)議,及時(shí)研究解決安全生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題。重大安全隱患或技術(shù)難題,應(yīng)采取有效的措施,確保安全生產(chǎn)。

作為開(kāi)拓二隊(duì)的第一安全責(zé)任人,從事與大自然作斗爭(zhēng)的采礦業(yè),深知安全對(duì)于我們職工的重要性。加之我隊(duì)又是在水患肆虐,瓦斯涌出量日益增大,地質(zhì)條件復(fù)雜的-700未開(kāi)拓區(qū)施工,所以我無(wú)時(shí)無(wú)刻不有如履薄冰的感覺(jué)。

社會(huì)和諧,安全為先。各類事故對(duì)社會(huì)和諧穩(wěn)定的負(fù)面影響難以估量,已經(jīng)成為當(dāng)今最不和諧的音符。回望xx年,全國(guó)煤炭系統(tǒng)發(fā)生了3341起死亡事故,累計(jì)有5986名礦工失去了他們年輕鮮活的生命。我國(guó)因生產(chǎn)安全事故造成的損失相當(dāng)于當(dāng)年gdp的2。5%左右。遼寧阜新“2。14”、河北承德“5。19”、廣東梅州“8。7”、河南鶴壁“10。3”和黑龍江七臺(tái)河“11。27”等等,一次次地傷害著我們的心靈,震憾著我們的靈魂。礦難,礦難,噬人的礦難!當(dāng)我們沉浸在無(wú)限的悲痛之中時(shí),不得不進(jìn)入對(duì)事故的沉思中。如此多發(fā)的事故究其深層原因是社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與現(xiàn)時(shí)安全施工要求的矛盾。可一些煤炭企業(yè)是否依法經(jīng)營(yíng),煤礦職工是否按章作業(yè)也是重要的因素。

近年來(lái),隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)法制秩序的形成,煤礦安全法制建設(shè)從傳統(tǒng)的人治觀念轉(zhuǎn)到了現(xiàn)代法治觀念。我國(guó)的安全生產(chǎn)法制建設(shè)在深刻反思人治觀念的基礎(chǔ)上,逐步樹(shù)立了法制觀念。政府管理與社會(huì)治理也主要依據(jù)法律而非領(lǐng)導(dǎo)人的意志。依法規(guī)范,完善安全生產(chǎn)法制秩序的觀念也逐步深入人心。在xx年8月22日,國(guó)務(wù)院辦公廳下發(fā)了《關(guān)于堅(jiān)決整頓關(guān)閉不具備安全生產(chǎn)條件和非法煤礦的緊急通知》;9月3日,總理簽署國(guó)務(wù)院第446號(hào)令,頒布了《國(guó)務(wù)院關(guān)于預(yù)防煤礦安全事故的特別規(guī)定》。不足半月,先后出臺(tái)兩個(gè)重要文件,充分表明了黨和國(guó)家高度重視煤礦安全生產(chǎn)工作,這也有力的保證了將預(yù)防煤礦安全生產(chǎn)事故真真正正、切切實(shí)實(shí)地納入到法制化軌道上來(lái)。國(guó)家從立法建議被提出,然后出臺(tái),中間可謂經(jīng)歷了無(wú)數(shù)人的嘔心嚦血,有無(wú)數(shù)人因?yàn)槊旱V生產(chǎn)的有些規(guī)則和要求沒(méi)有依法律的形式頒步實(shí)施而間接為之葬送了寶貴的生命。法律法規(guī)是人類趨向文明的成果,一些法律法規(guī)既然出臺(tái)就是用來(lái)被公民遵守和保護(hù)公民的,而不是用來(lái)肆意踐踏的。所以在坐各位以至推廣到廣大職工,廣大中國(guó)公民,遵章守法都是我們應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)。法律法規(guī)如果能夠在群眾內(nèi)部得到很好的實(shí)施和得到普遍的尊重,那么將在很大程度上能夠保障我們的安全生產(chǎn),有利于國(guó)家資源的合理的開(kāi)發(fā)利用,并能充分體現(xiàn)我們是以人為本,走的是可持續(xù)發(fā)展的新型工業(yè)化道路。以人為本,首先是依人的生命為本,關(guān)愛(ài)生命就是人們對(duì)自身的解放生產(chǎn)力、發(fā)展生產(chǎn)力能力的認(rèn)同,只有關(guān)愛(ài)生命,我們才能更好的改造這個(gè)世界。對(duì)于我們煤礦工人而言,關(guān)愛(ài)生命很大程度上表現(xiàn)為拒絕違章。只有我們按章作業(yè),危險(xiǎn)才會(huì)遠(yuǎn)離我們。特定的作業(yè)環(huán)境,特殊的作業(yè)類別,需要我們細(xì)心、認(rèn)真、負(fù)責(zé)任,愛(ài)護(hù)自己,愛(ài)護(hù)他人,做到自保的同時(shí),不忘聯(lián)保。我們的職工,深入千米井下,面對(duì)水、火、瓦斯、煤塵、頂板等可能出現(xiàn)的多種自然災(zāi)害,如果不細(xì)心、不按章作業(yè),那么,哪怕只是一個(gè)很小的疏忽或失誤就有可能損害到我們寶貴的生命。我們的職工大多是家中的頂梁柱,一柱傾倒,全家何其悲!國(guó)家為我們的安全生產(chǎn)提供了一個(gè)很好的法律保障,我們自身更應(yīng)認(rèn)識(shí)到安全是我們職工最大的福利,違章是拿自己或別人的生命開(kāi)玩笑。

以人為本首先要以人的生命為本,科學(xué)發(fā)展首先要安全發(fā)展,和諧社會(huì)首先要關(guān)愛(ài)生命。搞好安全生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)安全發(fā)展,需要全礦干部職工的共同努力。一是要認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)“五要素”,即安全文化、安全法制、安全責(zé)任、安全科技、安全投入。安全生產(chǎn)“五要素”是對(duì)國(guó)內(nèi)外安全生產(chǎn)成功經(jīng)驗(yàn)的科學(xué)總結(jié),是實(shí)現(xiàn)我國(guó)安全生產(chǎn)形勢(shì)根本好轉(zhuǎn)的必然要求。要把安全文化建設(shè)與管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新相結(jié)合,促進(jìn)安全生產(chǎn)管理升級(jí);二是要?jiǎng)?chuàng)新發(fā)展模式,著力自主創(chuàng)新,推進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí),切實(shí)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式。粗放的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式是制約安全生產(chǎn)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的深層次矛盾。近年來(lái)礦難頻發(fā),可以說(shuō)是高能耗、高污染、低效益的粗放型經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式的一種必然結(jié)果。

煤礦事故個(gè)人反思心得體會(huì)大全(17篇)篇十三

另外還要加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理力度,確保工程質(zhì)量。通風(fēng)設(shè)施在煤礦安全生產(chǎn)起著舉足輕重的作用,一個(gè)裝置的小小故障,一個(gè)人的不經(jīng)意失職,很有可能造成幾人甚至是幾十人生命的瞬間消失。所以,狠抓現(xiàn)場(chǎng)安全管理,抓職責(zé)落實(shí),規(guī)范班、組干部員工井下安全行為,狠抓精細(xì)化管理,確保工程規(guī)格、質(zhì)量按標(biāo)準(zhǔn)化施工。堅(jiān)持做到跟班到現(xiàn)場(chǎng),現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)解決和排查制約安全生產(chǎn)的不安全因素,對(duì)主要地區(qū)的安全工作蹲點(diǎn)死守嚴(yán)格把關(guān),為安全生產(chǎn)鑄就一道堅(jiān)不可摧的防線。

煤礦事故個(gè)人反思心得體會(huì)大全(17篇)篇十四

我們煤礦工作與大自然做斗爭(zhēng),其的特殊屬性決定了有時(shí)事故又難以回避。從全國(guó)各地的礦難事故及安全事故不難看出,安全就是煤礦的“天”,“天”塌下來(lái)就沒(méi)有煤礦的安全發(fā)展,就沒(méi)有礦區(qū)的安全穩(wěn)定。每一起事故的發(fā)生,都破壞了整體安全環(huán)境,同時(shí)也打亂了礦井的正常工作秩序,給礦干部、職工造成了巨大的心理壓力,也給死者家庭帶來(lái)頃刻間的破碎,事故造成了不可想象、不可挽回的后果。?

事故發(fā)生后,我們應(yīng)該怎么想?出了事故我們應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)?我們煤礦戰(zhàn)友以血的教訓(xùn)是否能換回我們的良知?從每一起事故的發(fā)生我們可以看出,事故之所以發(fā)生,它與違章作業(yè)、責(zé)任不到位、從業(yè)人員安全意識(shí)不高、現(xiàn)場(chǎng)管理有漏洞都有直接關(guān)系;我們要做的就是要接受教訓(xùn),把心里的壓力轉(zhuǎn)變成我們工作執(zhí)行的壓力,將壓力有效地傳遞下去。

首先要將“安全就是命”的根本理念真正讓大家共知、共享,要喚起我們每名員工“違章就是事故、事故意味死亡”的意識(shí),做到干一輩子煤礦、謹(jǐn)慎一輩子,時(shí)刻如履薄冰、時(shí)刻如臨深淵。還要真正將我們的安全文化理念滲透到每一名員工的思想、意識(shí)、操控、行為;真正做到本質(zhì)安全,不能麻痹大意憑僥幸;總之,我們不讓礦工兄弟的血白流,我們煤礦不能出事故,也出不起事故,我們要改變傳統(tǒng)思維,做到安全工作精細(xì)求細(xì),如果稍有大意、必然出事,而且事故殘酷,一旦發(fā)生不可原諒、不可挽回,我們就是要在提高安全保證程度的基礎(chǔ)上做到“預(yù)測(cè)、預(yù)知、預(yù)警、預(yù)報(bào)、預(yù)防”。

二是要提高我們每名煤礦從業(yè)人員的安全認(rèn)知能力。要真正認(rèn)識(shí)到安全管理的嚴(yán)肅性、嚴(yán)厲性,認(rèn)識(shí)到安全工作一票否決、否決一切的極端重要性。只有境界提高了才會(huì)真正重視起來(lái),才會(huì)將安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落實(shí),去全面履職履責(zé)。要想不被安全否定,我們的管理就要有高度,要嚴(yán)格落實(shí)“安全發(fā)展”的要求,抓好“人、機(jī)、物、環(huán)”四種隱患的排查,打擊不安全的行為。

三是一定要做好各種隱患的排查,防患于未然。要把無(wú)事當(dāng)有事,無(wú)中找有,小題大做。排查隱患很重要的是要細(xì)致,一定要有細(xì)之又細(xì)、慎之又慎的心,不采取細(xì)致全面的方法、手段就可能對(duì)問(wèn)題視而不見(jiàn),就可能對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題解決不了。我們安全生產(chǎn)是動(dòng)態(tài)的,是24小時(shí)不停運(yùn)轉(zhuǎn)的,舊的問(wèn)題解決了,新的問(wèn)題可能又會(huì)出現(xiàn),一定要建立全面細(xì)致排查隱患的長(zhǎng)效機(jī)制,解決“不得病”的問(wèn)題。

四是一定要抓好本質(zhì)安全和本質(zhì)質(zhì)量要求的落實(shí)。本質(zhì)安全講究?jī)?nèi)在的本質(zhì)安全,首要的是人的本質(zhì)安全,這就要求對(duì)員工要一手抓教育,實(shí)行正面引導(dǎo),樹(shù)立正確的防范意識(shí),一手抓制度約束,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度規(guī)定,目的是解決保護(hù)自我的問(wèn)題;本質(zhì)質(zhì)量就是要干標(biāo)準(zhǔn)活,高標(biāo)準(zhǔn)干活,規(guī)范操作,不糊弄自己、不糊弄?jiǎng)e人。要抓好各項(xiàng)工作的規(guī)范,設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、操作過(guò)程、人的行為都要依照標(biāo)準(zhǔn)去規(guī)范。要對(duì)照檢查一下自己的工作,哪些還沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn),先把標(biāo)準(zhǔn)明確了,再按照標(biāo)注去做,就是規(guī)范。我們要追求的就是凡事有標(biāo)準(zhǔn),凡事按標(biāo)準(zhǔn)去做,這是一個(gè)長(zhǎng)期的、動(dòng)態(tài)的、習(xí)慣糾正的過(guò)程。

五是要重點(diǎn)工程重點(diǎn)抓。礦、專業(yè)、區(qū)隊(duì)、班組、現(xiàn)場(chǎng)都有不同的.重點(diǎn),自己分管范圍的重點(diǎn)自己最有數(shù),這就要求對(duì)各自的管理重點(diǎn)首先自己要重視起來(lái),做到自己的事情自己辦,保證重點(diǎn)工程管控到位。目前我們礦井季節(jié)性的一通三防、頂板管理同樣也都是安全管理重點(diǎn),都要牢牢掌控。

六是要關(guān)鍵人物關(guān)鍵抓。哪些是關(guān)鍵人物,首先是我們的班組長(zhǎng)。最近從國(guó)家安監(jiān)總局層層下文,要求煤礦企業(yè)要全面開(kāi)展“五精”班組建設(shè)工程。為此我們一定要認(rèn)識(shí)到班組、班組長(zhǎng)這個(gè)層面工作的重要性,班組長(zhǎng)與現(xiàn)場(chǎng)工作結(jié)合最緊密,班組長(zhǎng)履職能力很大程度就是一個(gè)單位履職程度的體現(xiàn),抓好了班組長(zhǎng)這一層面就抓住了現(xiàn)場(chǎng)、抓住了管理、抓住了規(guī)范。對(duì)班組長(zhǎng)要使用更要培養(yǎng),要有工作標(biāo)準(zhǔn)、要有培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),要使班組長(zhǎng)層面與我們的管理順勢(shì)并道,形成認(rèn)同,并通過(guò)班組長(zhǎng)將我們的管理有效的輻射放大。再就是我們的新工人、老工人和骨干員工。員工安全意識(shí)和安全操作技能低,存在冒險(xiǎn)主義;老工人憑著老經(jīng)驗(yàn)、老習(xí)慣違章作業(yè)根深蒂固;而有些骨干既起到了積極作用,同進(jìn)也經(jīng)常性的違章,破壞安全環(huán)境。

七是要職能部門職能抓。技術(shù)業(yè)務(wù)保安很重要,職能部門是做標(biāo)準(zhǔn)、出規(guī)程、定規(guī)矩的,每個(gè)部門都有各自的職能重點(diǎn),各個(gè)部門的職能首先要放在業(yè)務(wù)保安上,安監(jiān)處就是要查隱患、抓規(guī)范、不斷揭示問(wèn)題;調(diào)度室要調(diào)度指揮生產(chǎn)更重要的是要做好事故的應(yīng)急防范、應(yīng)急處置;工會(huì)就是要圍繞民-主管理、班組建設(shè)來(lái)進(jìn)一步發(fā)揮安全保障作用,其他部門同樣要結(jié)合各自的職能特點(diǎn)把業(yè)務(wù)保安放在第一位置,動(dòng)態(tài)地保證生產(chǎn)過(guò)程中的安全。

總之,我們要用血的教訓(xùn)喚起每名員工保護(hù)生命、珍惜健康的意識(shí),教育每名員工不能違章,不能圖僥幸、怕麻煩,要按照標(biāo)準(zhǔn)、按照規(guī)范,實(shí)實(shí)在在地抓好自己的安全。安全就是命,我們要將安全文化理念滲透作用于每一名員工,形成大家的廣泛認(rèn)同,做到全員共知共享。我們要通過(guò)培育、引領(lǐng)、滲透使大家切實(shí)認(rèn)識(shí)到,抓安全是為了自己,是為了自己家庭幸福,知道為什么要這么做,怎么做才是安全的,促使員工發(fā)自內(nèi)心地提升自我保護(hù)意識(shí)。我們要學(xué)習(xí)事故,也要把兄弟單位的事故當(dāng)作自己的教訓(xùn),變成我們的日常教材,做到警鐘常鳴,警示高懸,圍繞本質(zhì)安全的管理做到認(rèn)知高、工作細(xì)、落實(shí)嚴(yán),不斷推進(jìn)礦井的安全發(fā)展。

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煤礦事故個(gè)人反思心得體會(huì)大全(17篇)篇十五

近年來(lái),煤礦事故頻頻發(fā)生,造成了人員傷亡和巨大財(cái)產(chǎn)損失。在面對(duì)這一現(xiàn)實(shí)的同時(shí),我深感煤礦安全問(wèn)題的重要性和亟待解決的緊迫性。通過(guò)對(duì)煤礦事故的研究和反思,我獲得了一些個(gè)人心得和體會(huì),希望能夠?qū)γ旱V安全工作有所幫助。

首先,煤礦事故的發(fā)生往往與管理不善有關(guān)。煤礦作為一個(gè)危險(xiǎn)性較高的行業(yè),對(duì)管理要求更加嚴(yán)格。然而,一些煤礦企業(yè)在管理上存在諸多問(wèn)題,如缺乏安全意識(shí)、對(duì)員工的培訓(xùn)不夠完善、管理體系不健全等。我認(rèn)為,要想避免煤礦事故的發(fā)生,必須加強(qiáng)對(duì)煤礦企業(yè)的監(jiān)督和管理,建立健全的安全管理體系,提高員工的安全意識(shí)和技能,確保煤礦的安全生產(chǎn)。

其次,設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)是煤礦安全的關(guān)鍵。在煤礦生產(chǎn)中,各種設(shè)備和機(jī)械設(shè)施是保證安全生產(chǎn)的重要保障。然而,由于某些企業(yè)對(duì)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)不力,導(dǎo)致設(shè)備出現(xiàn)故障甚至失靈,從而引發(fā)了一系列事故。為了避免這種情況的發(fā)生,需要加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的巡檢和保養(yǎng),注意設(shè)備的磨損和老化情況,及時(shí)更換磨損部件,確保設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

另外,在煤礦生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中,工作人員的素質(zhì)和技能也是決定事故發(fā)生的重要因素。煤礦作業(yè)環(huán)境條件苛刻,對(duì)工作人員的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和操作技能都提出了很高的要求。因此,煤礦企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)員工的職業(yè)技能培訓(xùn),提高他們應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力,增強(qiáng)他們的安全意識(shí),讓每個(gè)工人都知道如何在危險(xiǎn)環(huán)境下保護(hù)自己和他人的安全。

此外,煤礦事故的發(fā)生與監(jiān)管不力也有一定關(guān)系。過(guò)去一些地方政府在煤礦安全方面的工作上存在疏漏,監(jiān)管不力。有些基層政府對(duì)煤礦安全問(wèn)題缺乏重視,監(jiān)管部門存在著一定的腐敗問(wèn)題,對(duì)煤礦企業(yè)沒(méi)有進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督和檢查。為了改善這種狀況,需要加強(qiáng)政府的監(jiān)管機(jī)制,建立責(zé)任明確、制約有效的煤礦安全監(jiān)管體系,加大對(duì)煤礦安全隱患的排查力度,確保煤礦生產(chǎn)的安全。

最后,我認(rèn)為,煤礦安全是一個(gè)綜合性的問(wèn)題,需要各方共同努力。煤礦企業(yè)要加強(qiáng)自身管理,確保安全生產(chǎn);員工要增強(qiáng)安全意識(shí),提高技能;政府要加強(qiáng)監(jiān)管,確保法規(guī)的執(zhí)行;社會(huì)各界要關(guān)注煤礦安全問(wèn)題,共同營(yíng)造安全生產(chǎn)的氛圍。只有大家形成合力,才能有效解決煤礦安全問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)煤礦行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

總之,通過(guò)對(duì)煤礦事故的個(gè)人心得和體會(huì)的總結(jié),我明確了煤礦安全問(wèn)題的重要性,認(rèn)識(shí)到煤礦事故的原因和解決方向。希望通過(guò)各方的共同努力,能夠切實(shí)解決煤礦安全問(wèn)題,保障煤礦行業(yè)的安全生產(chǎn),促進(jìn)煤礦行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

煤礦事故個(gè)人反思心得體會(huì)大全(17篇)篇十六

_煤礦事故再次引起了我們的反思,作為煤礦工作人員,面對(duì)每起事故心情都非常沉痛!每一起事故給了我們沉痛的教訓(xùn)和慎重的警示,充分證明我們的安全工作還沒(méi)有做到位。在這些事故中的一個(gè)共性是自身的安全意識(shí)忒差,安全確認(rèn)不到位,無(wú)視安全,或者說(shuō)存在教育別人而忽視自己的現(xiàn)象,安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實(shí)干,不能只停留在形式上,但如何把安全工作落到實(shí)處,達(dá)到真抓實(shí)干的效果,是工作的重點(diǎn),一方面通過(guò)說(shuō)教和傳授學(xué)習(xí),另一方面也要依靠管理和監(jiān)督,要營(yíng)造一個(gè)良好的安全氛圍,這樣不安全因素很難成長(zhǎng)。事故,相信誰(shuí)都會(huì)應(yīng)此痛心疾首!也許這是一時(shí)疏忽,只是一不留神,然而,就是這么一次違章!給他,他們的家庭和我們的企業(yè)帶來(lái)了無(wú)法彌補(bǔ)的損失,讓原本幸福和睦的家失去笑聲和歡樂(lè),讓原本充滿生機(jī)的家頓感悲慘和凄涼,這是多大的痛苦!在這里,面對(duì)為我們的生命和安全時(shí)時(shí)牽腸揪心的領(lǐng)導(dǎo)、同事、家人,我不能斷然做出否定的回答,因?yàn)橹詴?huì)出現(xiàn)疏漏,發(fā)生事故,是安全思想教育工作沒(méi)有做到位,也是沒(méi)有將“安全”二字時(shí)刻放在心中,生命無(wú)疑是寶貴的,血的教訓(xùn)是慘痛的。作為一名普通的職工,我們?cè)诠ぷ髦幸欢ㄒ喂虡?shù)立“安全第一,預(yù)防為主”的思想,通過(guò)平時(shí)的工作和學(xué)習(xí)不斷提高自身的安全技能和綜合素質(zhì),提高安全意識(shí),增強(qiáng)安全責(zé)任心,時(shí)時(shí)刻刻繃緊“安全”這根弦,客服僥幸心理,消除麻痹大意的松懈思想,在工作做到“嚴(yán)、勤、細(xì)、實(shí)”,以踏踏實(shí)實(shí)的工作作風(fēng),將“以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念深入人心,將“責(zé)任重于泰山”的安全生產(chǎn)意識(shí)根植于我們的頭腦,以嚴(yán)格的要求,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,高度的責(zé)任感,來(lái)體現(xiàn)人身的價(jià)值,保證人身的安全,實(shí)現(xiàn)我礦的安全發(fā)展。

我們?cè)趯W(xué)習(xí)的同時(shí),組織人員認(rèn)真分析,總結(jié)教訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)事故防范措施,舉一反三,結(jié)合自己區(qū)域的特點(diǎn),針對(duì)事故發(fā)生的原因找自己工作的不足之處,還從在哪些方面的隱患,及自身還有沒(méi)有同事故者同樣的違章習(xí)慣,通過(guò)學(xué)習(xí),分析,總結(jié)大家從事故中得到的教訓(xùn),安全意識(shí)有了一定的提高,安全檢查的主動(dòng)性有了上升,冒險(xiǎn)蠻干,僥幸心理,思想麻痹的作業(yè)的嚴(yán)重后果認(rèn)識(shí)更深了一層,更進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到安全的重要性,造成事故的原因不外乎就是平時(shí)工作責(zé)任心不強(qiáng),自我保護(hù)意識(shí)差,對(duì)安全不重視,工作程序不完善,沒(méi)有認(rèn)真開(kāi)好班前班后會(huì),平時(shí)對(duì)設(shè)備巡視不到位,未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患,造成了事故的擴(kuò)大,不該發(fā)生的事情發(fā)生了,應(yīng)該避免的沒(méi)有避免,這不僅給當(dāng)事人造成一生的遺憾,還對(duì)企業(yè)造成一定的損失。現(xiàn)在,請(qǐng)大家查查自己,看看身邊的人吧,安全措施完備了嗎?安全帽帶了嗎?安全帶、保險(xiǎn)繩系好了嗎?一顆心里帶著警覺(jué)嗎?“事故猛于虎”,但更可怕的是每次事故后,我們都會(huì)說(shuō)重視安全,關(guān)愛(ài)生命,抓重點(diǎn),搞培訓(xùn)落實(shí)安全責(zé)任,防止事故的發(fā)生,但事故不久,血的事故教訓(xùn)就會(huì)淡忘,工作中依舊我行我素,置安全與腦后,如果這樣安全從何而談,只有加強(qiáng)對(duì)“安全第一,預(yù)防為主”的思想把安全這根弦始終貫穿于安全安全管理及生產(chǎn)的全過(guò)程,只有通過(guò)安全思想教育工作,使每一位職工牢固樹(shù)立“安全第一,預(yù)防為主”思想,加強(qiáng)安全管理,落實(shí)安全責(zé)任將違章行為當(dāng)事故,把事故分析實(shí)施“四不放過(guò)”強(qiáng)化安全風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),真正意義上實(shí)現(xiàn)“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害,不讓別人受到傷害”。完成公司下達(dá)的安全生產(chǎn)任務(wù)而努力。

經(jīng)過(guò)這次反思活動(dòng),我意識(shí)到了我的責(zé)任所在,我會(huì)把每一起事故作為警鐘,努力排除安全隱患,盡我的努力,把安全事故降到最低。

煤礦事故個(gè)人反思心得體會(huì)大全(17篇)篇十七

經(jīng)過(guò)“事故反思月”活動(dòng)的開(kāi)展,全礦各級(jí)干部職工如履薄冰、如臨深淵的危機(jī)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),在全礦構(gòu)成了強(qiáng)管理、嚴(yán)落實(shí)、全員查隱患、超前抓安全的自主安全管理氛圍,進(jìn)一步夯實(shí)了自主安全管理工作的基礎(chǔ)。

同時(shí),該礦組織各科室專業(yè)人員對(duì)礦井偏遠(yuǎn)地區(qū),薄弱環(huán)節(jié),薄弱地點(diǎn)進(jìn)行隱患大排查,各業(yè)務(wù)科室和隊(duì)組及時(shí)制定出相應(yīng)措施,各級(jí)干部進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),嚴(yán)格執(zhí)行“三走到、三必到”制度,深入現(xiàn)場(chǎng)查隱患。針對(duì)整合礦井安全監(jiān)管工作,常村礦進(jìn)一步健全完善以礦帶礦,以科帶科、以隊(duì)帶隊(duì)方案,安監(jiān)處、生產(chǎn)科、地測(cè)科等生產(chǎn)職能科室深入整合礦井開(kāi)展傳幫帶活動(dòng),幫忙整合礦井查找存在的問(wèn)題,制定出相應(yīng)的整改措施,提高其管理質(zhì)效。

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初中教案的編寫(xiě)是教師教學(xué)準(zhǔn)備的重要環(huán)節(jié),也是教學(xué)質(zhì)量的重要保障。接下來(lái)是一些初中教案的范例,通過(guò)這些案例可以了解到不同教學(xué)內(nèi)容的教案設(shè)計(jì)和編寫(xiě)方式。
優(yōu)秀作文深入人心,讓人產(chǎn)生共鳴和思考,具有一定的感染力。通過(guò)閱讀這些優(yōu)秀作文范文,我們可以汲取寫(xiě)作的經(jīng)驗(yàn)和靈感。。一池靈動(dòng)之水,會(huì)有一注是暖暖的。等它滴入你的心
培訓(xùn)心得體會(huì)能夠幫助我們深化對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的理解,以及總結(jié)自身在學(xué)習(xí)過(guò)程中的收獲和不足。以下是小編為大家整理的一些實(shí)用的培訓(xùn)心得體會(huì)范文,供您學(xué)習(xí)和借鑒。
策劃方案是指為了達(dá)成特定目標(biāo)而制定的詳細(xì)計(jì)劃和策略。通過(guò)閱讀這些策劃方案范文,我們可以提升自己的邏輯思維和解決問(wèn)題的能力。一年一度的光棍節(jié)到了,酒吧也相應(yīng)的推出
述職報(bào)告是一種重要的溝通工具,它可以幫助我們與領(lǐng)導(dǎo)建立良好的溝通與合作關(guān)系。小編為大家整理了一些實(shí)用的述職報(bào)告范文,詳細(xì)展示了工作成果和學(xué)習(xí)成果,希望對(duì)大家有所
合同樣本是雙方達(dá)成一致并簽署的文件,為各方提供法律保障。請(qǐng)注意,在使用合同樣本時(shí),務(wù)必仔細(xì)閱讀和理解每一條款的含義和效力。郵政編碼__________。根據(jù)《勞
致辭的成功與否很大程度上取決于講話者的演講技巧和表達(dá)能力,因此我們需要認(rèn)真準(zhǔn)備和訓(xùn)練。在下面的范文中,我們可以看到一些寫(xiě)作致辭的技巧和方法,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐?/div>
在工作計(jì)劃書(shū)中,我們可以詳細(xì)列出每個(gè)階段的工作目標(biāo)和時(shí)間安排。以下是小編為大家收集的工作計(jì)劃書(shū)范文,僅供參考,大家可以通過(guò)參考范文來(lái)完善自己的工作計(jì)劃書(shū)。
工作方案的制定需要充分調(diào)研分析,了解項(xiàng)目背景、需求和目標(biāo),從而為工作方案提供合理性和可行性的依據(jù)。在制定工作方案時(shí),參考一些成功案例是很有幫助的,以下是小編為大
范文范本是我們寫(xiě)作的指南,可以幫助我們提高寫(xiě)作的效果。以下是小編為大家搜集整理的一些范本,希望能夠給大家?guī)?lái)一些靈感和參考。蘇軾有句話說(shuō)得很好。“古之立大志者,
參與學(xué)生會(huì)競(jìng)選可以增強(qiáng)學(xué)生的責(zé)任感和使命感,培養(yǎng)他們成為未來(lái)社會(huì)的有用人才。這里有一些學(xué)生會(huì)競(jìng)選中常見(jiàn)的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),希望能給你以參考。尊敬的各位老師、各位同學(xué):大
教學(xué)計(jì)劃是教師為了更好地組織教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)步驟,確保教學(xué)進(jìn)程的順利進(jìn)行而制定的一份計(jì)劃。以下是小編為大家收集的教學(xué)計(jì)劃范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
寫(xiě)心得體會(huì)可以幫助我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和改進(jìn)方法。小編為大家推薦了一些歷史上著名人士的心得體會(huì),希望能給我們帶來(lái)一些新的思考和領(lǐng)悟。每一個(gè)人都有一段無(wú)法忘卻的
這是一份對(duì)工作表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)的述職報(bào)告,通過(guò)它可以幫助我們不斷提高自己的職業(yè)能力。讀完這些范文后,你可以對(duì)不同類型的述職報(bào)告有更深入的了解,并從中借鑒一些寫(xiě)作
參與社會(huì)實(shí)踐可以提高學(xué)生的觀察力、溝通能力和人際關(guān)系處理能力。以下是小編為大家整理的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)分享,供大家參考和借鑒。在這個(gè)寒假里我試著去工作,帶著自己的好奇
在幼兒園小班里,孩子們將逐漸適應(yīng)社交環(huán)境,培養(yǎng)自理能力和與他人進(jìn)行交流的能力。這些幼兒園小班總結(jié)范文來(lái)源于不同的幼兒園和教師經(jīng)驗(yàn),有著豐富的實(shí)踐依據(jù)。
演講稿是教師為了在特定場(chǎng)合發(fā)表演講而準(zhǔn)備的一種書(shū)面材料,它需要具備思路清晰、表達(dá)得當(dāng)?shù)奶攸c(diǎn)。小編為大家推薦一些較為具有說(shuō)服力和感染力的教師演講稿,供大家在撰寫(xiě)自
在起草邀請(qǐng)函時(shí),要考慮到受邀者可能的時(shí)間安排和其他可能的沖突。看看以下邀請(qǐng)函范文,你會(huì)發(fā)現(xiàn)用簡(jiǎn)潔明了的語(yǔ)言表達(dá)邀請(qǐng)的魅力。尊敬的:您好!南開(kāi)青年論壇隸屬于南開(kāi)
辭職報(bào)告是對(duì)個(gè)人工作經(jīng)歷和離職原因進(jìn)行總結(jié)和概括的一種形式。接下來(lái),讓我們一起來(lái)看看一些精選的辭職報(bào)告范文,或許能夠給你一些啟示和幫助。各位領(lǐng)導(dǎo):事情要從幾年前
9、社會(huì)實(shí)踐報(bào)告不僅可以記錄我們的個(gè)人成長(zhǎng)經(jīng)歷,還可以分享給他人,起到互相借鑒和啟發(fā)的作用。以下是小編為大家整理的一些社會(huì)實(shí)踐報(bào)告范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶?xiě)作提供
合作可以增強(qiáng)彼此之間的理解和信任,建立良好的人際關(guān)系。想要提升團(tuán)隊(duì)合作的效果和質(zhì)量,不妨參考以下范文,找到適合你的方法。甲方:乙方:一鳴時(shí)代(北京)傳媒廣告有限
施工現(xiàn)場(chǎng)通常會(huì)由項(xiàng)目經(jīng)理或者施工隊(duì)長(zhǎng)進(jìn)行統(tǒng)籌和管理。看看這些施工案例,希望能對(duì)大家施工過(guò)程中的問(wèn)題有所啟發(fā)。承包方(乙方):______________。按照《
在幼兒園中班,孩子們開(kāi)始逐漸獨(dú)立完成一些簡(jiǎn)單的任務(wù)和活動(dòng),培養(yǎng)自理能力和責(zé)任感。幼兒園中班的孩子們經(jīng)常進(jìn)行一些手工制作活動(dòng),以下是一些可供參考的手工作品。
優(yōu)秀作文是作者用文字表達(dá)自己內(nèi)心世界的窗口,能夠拉近人與人之間的距離。以下是一些來(lái)自各個(gè)領(lǐng)域的優(yōu)秀作文片段,希望能給大家?guī)?lái)一些思考。冬去春來(lái),初春還有一絲絲寒
作文是一種對(duì)學(xué)生綜合素質(zhì)的考核,寫(xiě)一篇優(yōu)秀作文需要多方面的能力。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀作文典范,希望對(duì)大家的寫(xiě)作能起到一定的啟發(fā)作用。今天周五是個(gè)大晴天
正確的語(yǔ)言和措辭在領(lǐng)導(dǎo)講話稿中至關(guān)重要,可以影響聽(tīng)眾的態(tài)度和思維方式。如果你正在為撰寫(xiě)領(lǐng)導(dǎo)講話稿而苦惱,不妨看看以下這些范文,或許能給你一些啟發(fā)。。尊敬的各位領(lǐng)
在寫(xiě)心得體會(huì)的過(guò)程中,我們可以重新審視自己的行為和態(tài)度,反思并改進(jìn)自己的不足之處。想要寫(xiě)一篇深度思考的心得體會(huì)嗎?以下是一些優(yōu)秀的范文,希望能夠給你一些寫(xiě)作的幫
銀行是社會(huì)資本的重要流動(dòng)渠道,它能夠促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的繁榮和穩(wěn)定。接下來(lái)是一些關(guān)于銀行理財(cái)產(chǎn)品的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和收益分析,希望能對(duì)你的投資決策有所啟示。尊敬的老師,親愛(ài)的同學(xué)
教學(xué)工作計(jì)劃可以幫助教師合理分配教學(xué)時(shí)間,確保教學(xué)進(jìn)度的順利進(jìn)行。以下是小編為大家收集的教學(xué)工作計(jì)劃范文,希望能夠給大家提供一些參考和借鑒。部分初中生學(xué)地理還沒(méi)
在工作匯報(bào)中,我們可以總結(jié)和分享行業(yè)或領(lǐng)域內(nèi)的最新動(dòng)態(tài)和趨勢(shì),提供有價(jià)值的信息和建議。小編為大家整理的這些工作匯報(bào)范文都是經(jīng)過(guò)精心編輯和篩選的,具有很高的參考價(jià)
月工作總結(jié)是一種反思過(guò)去、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、展望未來(lái)的重要工作方法。小編梳理了一些優(yōu)秀的月工作總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí),希望能夠提升大家的寫(xiě)作水平。一年來(lái)的工作,本人
在社交場(chǎng)合,自我介紹是必不可少的一步,它可以幫助我們與陌生人建立起基本的聯(lián)系和了解。這里有一些自我介紹的模板,非常適合不知道如何下手的人。我是一個(gè)活潑開(kāi)朗的女孩
制定活動(dòng)方案需要進(jìn)行詳細(xì)調(diào)研和分析,確保活動(dòng)的可行性和可持續(xù)性。活動(dòng)方案是指為了達(dá)到特定目標(biāo)而制定的一系列活動(dòng)步驟和安排。在日常生活和工作中,我們經(jīng)常需要制定活
合作是人類社會(huì)中的一種重要行為形式,通過(guò)合作,人們可以共同完成一項(xiàng)任務(wù)或?qū)崿F(xiàn)共同的目標(biāo)。如果你正在進(jìn)行某個(gè)合作項(xiàng)目,可以參考以下合作的案例分析,了解如何解決挑戰(zhàn)
通過(guò)寫(xiě)下培訓(xùn)心得體會(huì),可以幫助自己更好地整理和總結(jié)所學(xué)的內(nèi)容,加深理解。閱讀這些培訓(xùn)心得體會(huì),可以幫助你更好地理解不同人在相似培訓(xùn)活動(dòng)中的收獲和感受。
心得體會(huì)是一種對(duì)自己在學(xué)習(xí)和工作生活中的經(jīng)歷、感悟和收獲進(jìn)行總結(jié)和概括的文字材料,通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì)可以幫助我們更好地反思和總結(jié)自己的成長(zhǎng)和經(jīng)驗(yàn)。閱讀這些優(yōu)秀的心得
醫(yī)院工作總結(jié)通過(guò)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),可以幫助醫(yī)務(wù)人員提高工作的效率和質(zhì)量,更好地服務(wù)患者。以下是小編為大家收集的醫(yī)院工作總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。總結(jié)寫(xiě)作的修辭手
在現(xiàn)代社會(huì)中,更多申請(qǐng)書(shū)是人們獲取各種資源和機(jī)會(huì)的重要手段。總的來(lái)說(shuō),這些申請(qǐng)書(shū)范文是我們提高申請(qǐng)書(shū)寫(xiě)作技巧和水平的寶貴資源,希望大家能夠充分利用。
競(jìng)選可以促進(jìn)社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展,通過(guò)合理競(jìng)爭(zhēng)選出最優(yōu)秀的人才來(lái)?yè)?dān)任重要職位。接下來(lái),請(qǐng)大家共同欣賞一些精彩的競(jìng)選演講稿,一起學(xué)習(xí)和分享。班長(zhǎng),即一班之長(zhǎng)。我們每一
通知可以通過(guò)多種途徑傳達(dá),比如傳統(tǒng)的紙質(zhì)通知、電子郵件通知、手機(jī)短信通知等,選擇適當(dāng)?shù)姆绞娇商岣邆鬟_(dá)效果。為了更好地向大家傳達(dá)信息,小編為大家整理了一些通知的寫(xiě)
教學(xué)工作計(jì)劃是教師為了保證課程教學(xué)進(jìn)度和提高學(xué)生學(xué)習(xí)效果,按照一定的時(shí)間和內(nèi)容安排而制定的一份教學(xué)指南。以下是小編為大家整理的教學(xué)工作計(jì)劃范文,供大家參考和借鑒
經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的努力和實(shí)踐,個(gè)人總結(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足。領(lǐng)導(dǎo)對(duì)個(gè)人總結(jié)有一定的要求,可以先閱讀一些領(lǐng)導(dǎo)寫(xiě)的范文,了解要點(diǎn)和風(fēng)格。時(shí)光飛逝,不知不覺(jué)間
總結(jié)心得體會(huì)的過(guò)程也是一個(gè)反思和自我調(diào)整的過(guò)程,有助于我們更好地認(rèn)識(shí)自己,不斷提升自己。以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文,僅供參考,希望能夠幫助大家更好地寫(xiě)作
在寫(xiě)培訓(xùn)心得體會(huì)時(shí),要注重對(duì)自己的培訓(xùn)過(guò)程、收獲和成長(zhǎng)進(jìn)行客觀、準(zhǔn)確的描述。這些培訓(xùn)心得體會(huì)經(jīng)過(guò)作者詳細(xì)的反思和總結(jié),具有一定的參考價(jià)值。公共衛(wèi)生培訓(xùn)是當(dāng)下很重
畢業(yè)生要面對(duì)職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的激烈和就業(yè)市場(chǎng)的不確定性,需要具備較高的綜合素質(zhì)和適應(yīng)能力。以下是小編為畢業(yè)生們整理的成功求職案例和經(jīng)驗(yàn)分享,希望能給你們一些啟發(fā)。
通過(guò)教案模板,教師能夠有計(jì)劃、有針對(duì)性地引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí),提高學(xué)習(xí)效果。以下是一些經(jīng)典的教案模板,大家可以參考借鑒,提高教學(xué)質(zhì)量。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)老師:大家好!今
公司應(yīng)當(dāng)遵守法律法規(guī),遵循商業(yè)道德,并建立健全的內(nèi)部監(jiān)管機(jī)制。總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書(shū)面材料,它可以促使我們思考,我想我們
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