工作匯報可以幫助我們更好地認識自己的工作情況，進而改進工作方法和提高工作效率。以下是部分企業的工作匯報分享，希望能夠幫助到正在進行工作匯報的同仁們。

掃黃打非開展工作匯報（熱門15篇）篇一

如下：

非法出版物工作的重要性。我局接到上級部門文件之后，認真學習文件精神。掃黃打非是一場嚴肅的政治、經濟、文化斗爭，是建設和完善社會主義市場經濟的必然要求，也是加強社會主義精神文明建設、建設社會主義和諧社會的重要內容。

交通運輸系統作為掃黃打非工作戰線上的重要環節，交通管理者要樹立政治意識、大局意識、責任意識、創新意識，進一步增強工作責任感、使命感和緊迫感，加強出版物運輸市場日常監管，嚴格查堵運輸和儲存非法出版物，把打擊非法出版物活動與整治交通運輸市場秩序結合起來，把凈化文化運輸市場環境與社會治安綜合治理結合起來，維護社會穩定和人民群眾的根本利益。

為進一步做好非法出版物在道路運輸環節流通查堵工作，我局結合實際，成立xx市道路運輸管理局“掃黃打非”工作領導小組，由主要領導親自抓，其他骨干人員分頭負責，各司其職。人員組成如下：組長：李xx(xx市道路運輸管理局黨組副書記、局長)組長：劉xx(xx市道路運輸管理局副局長、黨組成員)成員：周xx。

1、按照要求每年制定符合轄區實際的“掃黃打非”行動方案，按照要求加以落實。建立了“掃黃打非”工作責任制和責任追究制等各項工作制度。對因監管不力造成重大社會影響的，切實追究責任。和轄區負責同志簽訂目標責任書，強化目標任務。

2、規范貨運站場、物流中心、托運部、運輸者的經營行為，強化道路運輸環節的日常監督。我局運政執法人員深入轄區貨運站場、物流中心、托運部，加強對貨物流通的源頭和管理。要求經營者對托運人托運貨物實行實名制登記，托運出版物等音像制品的單位和個人必須出具由文化管理部門出具的合法證明;未開具證明的，托運部、承運人不得承運;托運經營者應及時填寫《托運、出版物等音像制品情況登記表》。20xx年，我局共出動稽查人員657人次，檢查車輛xxxx余輛，檢查客運站場4家40次，檢查托運部4家15未發現非法出版物。

3、加大行包及客運班車載小件物品經營活動的監管。要求轄區客運企業、客運站加強運載貨物的安全檢查，未安裝安全檢查設備的客運站要安排專人進行開包驗貨;加強司乘人員的管理，采取有效手段，防止未經安檢的貨物上車，嚴禁旅客攜帶政治性宗教類非法出版物上。

4、加強宣傳教育，提高從業人員的政治覺悟，防止駕駛員運輸非法貨物。要求客運班車駕駛員不得搭載未經客運站安檢的小件物品，對可疑物品做到開包檢查。多次組織利用座談、展覽、宣傳咨詢等形式，宣傳“掃黃打非”的重要意義，揭露制黃販黃、侵權盜版等非法出版活動對社會的危害，收到了良好的宣傳效果。

1、按照自治區黨委、交通運輸廳、道路運輸管理局的統一部署，開展“掃黃打非”工作。進一步加強對貨運站場、物流中心、托運部的監管。

2、加強宣傳教育，使廣大經營業戶、從業人員、旅客認識到“掃黃打非”工作的重。

3、完善文化、公安、工商等各部門協作工作機制，提高科學化、規范化管理水平。

掃黃打非開展工作匯報（熱門15篇）篇二

為進一步凈化校園文化環境，掃除淫穢、色情、暴力等文化垃圾，為學校師生營造陽光健康、積極向上的精神家園，根據《xx縣“掃黃打非”領導小組辦公室文件》（松掃黃辦字[2015]2號和松掃黃辦字[2015]3號）的要求，認真開展“掃黃打非”專項整治工作，確保學校“掃黃打非·護苗2015·凈網2015”工作有計劃、按步驟、高質量的進行，結合我校實際，特制定如下實施方案。

指導思想。

堅持以科學發展觀為指導，以努力“辦人民滿意的教育”為目標，堅持“安全第。

一、預防為主、教育為先、綜合治理”的方針，加強學校安全工作的領導，落實各項安全工作目標，健全制度，確保在校學生和教師的安全，保持學校教育教學秩序的安全穩定。

1、組織領導組長：張xx副組長：宗xx成員：黃xx各班班主任。

領導小組下設辦公室，由黃xx負責辦公室日常事務工作。

職責：組長負責“掃黃打非·護苗2015·凈網2015”全面工作，副組長督促各項措施的落實，并重點監管各班的安全工作。

要求：組長和各成員要立足本崗位，堅持實事求是的原則，按照實施方案內容，不折不扣地做好本職工作，同時要著力發揮監督作用。

2、工作目標。

自覺履行教師崗位職責，認真做好配合，杜絕教師購買使用盜版教材、教輔資料。清查危害未成年學生成長的淫穢色情“口袋本”、卡通畫冊、不良網站和不良游戲軟件對學生的侵害。

3、實施方案。

（一）制定方案、自查、自糾階段(4月3日——4月30日)召開動員大會。根據上級掃黃打非工作精神，由校長組織召開全校教職工“掃黃打非·護苗2015·凈網2015”動員大會，部署全校工作推進計劃，號召全校教職工本著高度的政治敏感度和責任意識，抓細節、重落實，切實做好全校安全穩定工作。

（二）集中整治階段（5月1日——7月31日）。

1、精心策劃、嚴密組織、迅速行動，開展抵制淫穢色情有害出版物，色情網絡游戲侵蝕的教育活動，配合相關部門嚴厲打擊盜版教材及教輔資料，保證學校教學活動正常開展。

2、嚴格執行省教育廳、市教育局關于教材和教輔資料的征訂、使用和管理的有關規定，嚴把教材和教輔資料的入口關，嚴禁任何單位和個人未按規定渠道、規定目錄、規定要求，擅自組織學生征訂。如有違反，要嚴格問責，堅決把盜版教材、盜版教輔讀物掃除課堂，趕出校園。

3、對社會各界捐贈的圖書、音像制品、電子出版物等嚴格審查，嚴禁不健康讀物進入校園。

4、引導學生健康上網，讓學生遠離不健康的相關網絡內容，定期對學校的“班班通”進行殺毒。

5、開展形式多樣、內容豐富的遠離“黃毒”教育活動，增強學生抵制“黃毒”的能力。

6、嚴密監視校園周邊出版物的動態，定期查看，對宣揚淫穢色情、兇殺暴力、低俗文化、邪教組織、封建迷信等偽科學內容的書刊、音像制品、電子出版物、游戲軟件，特別是“口袋書”圖書、卡通畫冊等學生主要閱讀對象的非法出版物，做到及時發現、及時舉報，配合相關部門堅決予以打擊。

（三）配合上級全面檢查（8月份）。

根據縣上級的安排，開展全面檢查，及時發現和解決工作中存在的突出問題，堵塞漏洞，推動“掃黃打非·護苗2015·凈網2015”專項行動的深入開展。對校園周邊重點環節開展專項清查。建立健全全民參與，提高“掃黃打非·凈網2015”的效率和效果，保障校園安全。

（四）督促總結、鞏固提高階段（9月份）。

學校對全校教職工和廣大家長提出的有關安全工作的合理化建議進行總結。

1、明確重點，以方案指導工作，確保“掃黃打非·護苗2015·凈網2015”各項工作落實到位。

2、營造氛圍，加大宣傳力度，確保全體師生都能積極投入到學校的“掃黃打非·護苗2015·凈網2015”專項整治工作當中。

2015·凈網2015”工作認真開展自查，并對發現的問題即查即改，對于學校一時無力解決的問題要及時上報。

根據《縣教育局辦公室關于開展“掃黃打非.護苗2016”工作的通知》精神，中心學校結合轄區學校實際情況，組織各村完小、幼兒園于3月25日至30日分別開展了“掃黃打非.護苗2016”主題宣傳教育活動。現將活動開展情況作如下匯報：

一、加強組織領導，切實做好專項行動工作。

中心學校收到《縣教育局辦公室關于開展“掃黃打非.護苗2016”工作的通知》后，根據要求，及時將通知轉發至各村完小、幼兒園認真組織開展宣傳活動。同時，成立了以中心學校校長為組長，副校長為副組長，各村完小校長、幼兒園園長為成員的學校工作領導小組，全面負責活動開展指導工作，明確了成員的工作職責，為有效推動“掃黃打非·護苗2016”工作開展奠定基礎，營造良好的學習環境和文化環境，提高教育活動的實效性。

二、明確主要任務，認真做好宣傳、防范工作。

教育、融入師德師風教育、納入學校工作計劃和平安校園創建的工作范疇；3月28日，利用主題（隊）班會、校會、國旗下講話等形式，向學生開展一次“掃黃打非·護苗2016”宣傳教育活動。

在加強對學生教育引導的同時，還注重加強對教師和學生家長的教育引導。加強師德師風教育，強化“掃黃打非·護苗2016”宣傳教育，引導全體教師重溫師德師風“承諾書”；廣泛發動學生、全體教職工和學生家長參與校園及周邊文化環境凈化活動，加強對校園周邊銷售、租賃攤店、復印店、小賣部管理與引導，與“掃黃打非”部分建立信息聯絡機制。

三、組織形式多樣，活動豐富校園文化生活。

3月28日—4月2日期間，各村完小、幼兒園均開展了一系列的宣傳教育工作，利用多種形式宣傳相關知識，營造良好氛圍。

1、以班級、校園板報的形式進行宣傳。

各校以班級為單位，要求各班以“掃黃打非·護苗2016”為主題出一期黑板報，介紹優秀少兒出版物的基本知識，讓學生認識閱讀盜版的危害，鼓勵學生自覺抵制購買非法出版物和盜版書籍、影像制品，以防上當受騙。

2、開展主題班會教育活動。

離毒品，使學生了解盜版用書的基本特點，認識閱讀盜版物的危害，鼓勵學生抵制購買非法出版物和盜版書籍、影像制品等，以防上當受騙。

3、構建書香校園，引領學生閱讀。

三校圖書室，選取適合于師生的傳統經典文學書籍，引導師生讀好書，讀整本書。使師生可以隨時與經典同行，開闊了師生的視野，陶冶了師生情操。學校還把傳統文化排入地方課程，讓地方課程進入校園，如會澤風土人情，名人軼事、《弟子規》、《孝經》的經典名言放到宣傳欄，讓孩子們徜徉在經典文化里，把一種神圣的精神和思想傳遞給學生，起著育人和熏陶的教育作用，使學生的品味逐步提高，具有抵制不良文化的能力。今年我校利用每年一次的慶六一文藝演出，要求導演特地安排一個黃、毒對少年兒童危害性很大的節目。構建書香校園引領學生閱讀。學校圖書館，配備適合于師生的傳統經典文學書籍，引導師生讀好書，讀整本書。使師生可以隨時與經典同行，開闊了師生的視野，陶冶了師生情操。學校還把傳統文化納入校本課程，讓鄉情教育進入校園，如我們許多學校把頭陀的美麗傳說，風土人情，名人軼事、《弟子規》、《孝經》的經典名言放到宣傳欄，讓孩子們徜徉在經典文化里，把一種神圣的精神和思想傳遞給學生，起著育人和熏陶的教育作用，使學生的品味逐步提高，具有抵制不良文化的能力。

三、宣傳到位，活動成效明。

通過各校上述一系列的宣傳活動，廣大師生對交通安全有了新認識，了解了一些交通安全知識，增強了全體師生的交通安全觀念，牢固樹立了“拒絕危險駕駛，安全文明出行”的思想。對整治校園周邊環境，滲透交通安全意識，構建關愛生命，平安出行營造了良好的氛圍，使學生正確認識交通安全的重要性，生命的脆弱，從小養成良好習慣，拒絕不文明行為，從而創建平安校園、和諧校園。各村完小（幼兒園）要高度重視，迅速行動，成立領導小組，明確職責，把“掃黃打非.護苗2016”工作納入學校工作計劃和平安校園創建的工作范疇，確保工作措施落實到位。

為引導全市青少年學生自覺抵制有害出版物及音像制品，遠離網吧、游戲廳等娛樂性經營場所，扎實推進“掃黃打非·護苗2016”專項行動，2月26日開始，安徽省阜陽市“掃黃打非”辦公室聯合市教育局，利用開學伊始之機，在全市各級各類學校廣泛開展“掃黃打非·護苗2016”進校園宣傳教育活動。

非·護苗”》公益宣傳動畫作品；二是邀請文化、公安、市場監督或“掃黃打非”工作人員作一場專題講座；三是發動學生以書面或口頭形式談一次對盜版圖書音響制品、沉溺網吧、賭博性游戲、淫穢色情內容等危害的認識。

在加強對學生教育引導的同時，該市還注重加強對教師和學生家長的教育引導。該市加強師德師風教育，強化“掃黃打非·護苗2016”宣傳教育，引導全體教師開展師德師風“三項承諾”活動；廣泛發動學生、教職工和學生家長參與校園及周邊文化環境凈化活動，著力做到“三個不進入”；各地各校加強對校園內部和周邊復印店、書店管理與引導，與“掃黃打非”部分建立信息聯絡機制。

為保證活動效果，該市“掃黃打非”辦公室和市教育局，還要求各縣（市、區）教育行政部門將“掃黃打非·護苗2016”宣傳教育活動開展情況納入開學工作檢查內容，確保活動開展有組織、有領導，有預案、有落實。2016年5月底之前，該市教育局將會同有關部門對各地活動開展情況和效果進行明察暗訪，并就明察暗訪情況進行通報。

掃黃打非開展工作匯報（熱門15篇）篇三

今年以來，江寧區“掃黃打非”工作在區委、區政府的正確領導下，在省、市掃黃辦的關心、指導、幫助下，按照省、市“掃黃打非”工作的總體要求，依據打防結合、疏堵并舉、依法打擊的原則，結合江寧出版物市場的實際情況，堅持日常檢查不放松，聯合行動不手軟，四季行動不斷，整治力度不減，深入開展“掃黃打非”日常監管和集中行動，做到了守一方凈土，保一方平安，為建設和諧江寧創造了良好的文化環境。

一、不斷完善工作機構，形成管理網絡。

區委、區政府高度重視“掃黃打非”工作，成立了由區委常委、宣傳部長為組長，紀委、文化、公安、工商等21個職能部門組成的“掃黃打非”工作領導小組，并不斷完善職責分工，建立了聯席會議、聯合執法制度，牢固樹立“一盤棋”、“一張臉”的思想，堅持杜絕了相互推諉、相互扯皮的現象。同時貫徹“屬地管理”原則，落實責任制，各街道相應建立了街道“掃黃打非”工作領導機構，進一步完善了“掃黃打非”工作網絡化的管理機制，使基層“掃黃打非”工作得到了落實。

二、不斷加強檢查力度，堅持長效管理。

為了落實全年的“掃黃打非”工作任務，區“掃黃辦”落實長效管理措施，堅持“白加黑、五加二”每天巡查市場，特別是在節假日期間，加大檢查力度，堅決不讓盜版擾亂市場。一方面對正規經營門店，確保每月每家檢查兩次以上，堅決杜絕非法出版物上架銷售。另一方面，在重點抓好中小學周邊、城效結合部、廟會市場等重點區域專項治理工作，同時針對農村集貿市場中非法經營攤點較多，提包式流動促銷活動頻繁，農民貪便宜多購買盜版等現象，堅持打時間差，強化早、中、晚時段的執法檢查，堅決掃除政治性非法出版物、淫穢色情出版物、侵權盜版出版物等文化垃圾。今年已上交了2萬多張非法音像制品，參加了全省統一銷毀活動。為了確保掃黃打非日常監管工作的開展，我們還多方溝通協調，聯合公安部門委派一名公安警力常駐辦公，協助文化執法，在全省開創了先例。

三、

不斷研究熱點、難點問題，開展“掃黃打非”集中行動面對新形勢下“掃黃打非”工作的新情況、新問題，我們不斷研究工作中的熱點、難點問題，聯合公安、工商、市容等部門適時開展“掃黃打非”集中行動。今年上半年，聯合工商局、公安局治安大隊以及東山派出所、開發區派出所、殷巷派出所、祿口派出所開展集中行動3次，收繳非法出版物2萬多件件，取締28家無證經營點。

四、不斷優化文化環境，開展清繳低俗音像制品專項行動為了積極營造有利于未成年人思想道德建設的社會氛圍，根據掃黃打非第二階段集中行動和開展收繳低俗音像制品專項行動要求，區掃黃辦組織執法人員對轄區音像店特別是大、中、小學校周邊書屋、音像店以及夜市地攤、農貿市場、小商品市場進行了反復檢查，收繳各色情淫穢、低俗不健康音像制品、書刊近500盤（本），大大凈化了我區出版物市場。

五、不斷加強監管力度，全區印刷業健康發展。

根據“掃黃打非”行動方案“加強對出版、印刷、復制環節的監管，從源頭上杜絕非法出版物”的要求，區掃黃辦組織執法人員對區內兩百多家印刷復制業進行了檢查，檢查重點是有無超范圍經營，承印手續是否齊備，管理制度是否健全，有無印刷政治性非法出版物以及國家明令禁止印刷的其他內容的出版物，有無印刷侵權盜版印刷品以及其他違法違規印刷行為，對違規經營印刷企業嚴格按照《印刷業管理條例》實行行政處罰。在加強對印刷業監管的同時，圍繞我區“企業服務年”工作中心，主動服務印刷企業，上半年，聯合市新聞出版局印刷管理處先后走進企業6次，召開了部分印刷企業負責人座談會，從國家宏觀經濟調控政策及印刷產業發展趨勢，分析了印刷業的前景和印刷企業的發展，為印刷企業跨區資源整合、城鄉印刷技術共享、企業拆遷異地重建提供了政策上的幫助。

六、不斷加大宣傳教育，營造“掃黃打非”的濃厚氛圍開展“掃黃打非”工作，關鍵在于提高全體市民自覺抵制非法出版活動的意識，為此，我們通過張貼宣傳畫和發放宣傳資料等宣傳方法廣泛宣傳保護知識產權的重要性，增強了群眾法律意識，優化了“掃黃打非”社會環境。同時，我們還在提高經營者素質上下功夫，在教育經營者合法經營上做文章。一是以年審為契機堅進行普遍教育，編寫了《經營者應知應會法規匯編》發給每一個經營者。在學習的基礎上，還通過舉辦經營業主考試，進一步提高經營者學法守法的自覺性，促進經營者提高經營素質。二是適時舉辦培訓班，進行專項教育。三是深入市場，進行個別教育。做到了檢查一處，宣傳一遍，指導一次；處罰一家，警示一片，規范一遍。

江寧區“掃黃打非”工作在省市主管部門的關心下，在全區各部門的配合支持下，取得了實質性的成效，為穩定文化市場經營秩序打下了堅實的基礎。

掃黃打非開展工作匯報（熱門15篇）篇四

今年以來，我鄉掃黃打非工作在區委、區政府精準領導下，在區委宣傳部、區掃黃打非工作組的大力支持下，以***新時代中國特色社會主義思想為導向，深入推進掃黃打非進入農村、進入社區、進入學校，重點推進掃黃打非基層網站規范化標準化建設，營造積極健康、向上良好的文化環境，現將情況匯報如下。

6月13日，我鄉召開黨委班子會。鄉黨委書記周密部署了掃黃打非工作，要求有關站把掃黃打非作為維持社會穩定、文化安全的大事。掌握形勢，履行職責，掌握主導權，積極戰斗。成立了掃黃打非工作領導小組，**任組長，**任副組長，**為成員，領導小組下設辦公室，**負責具體工作。6月29日，召開了鄉村二級掃黃打非工作部署會，發布了2020年**鄉掃黃打非工作實施方案，要求各村設立掃黃打非工作站，**成為站長，其他村干部成為成員，明確了成員的具體責任。鄉明確將掃黃打非工作納入意識形態工作目標評價體系，按照誰負責人負責的原則，嚴格執行責任制和責任追究制，確保領導到達、任務到達、責任到達、措施到達。8月、9月、10月分別召開工作推進會，特別部署清除黃色和非工作。

根據省、市、區掃黃打非相關文件精神，結合我鄉制定的掃黃打非行動方案，我鄉新時代文明實踐站(所)志愿者有計劃地開展了掃黃打非行動。我鄉每月每三天按時組織志愿者巡邏集鎮范圍，巡邏轄區內文化市場，調查違法或禁止出版物的全鄉范圍內，調查假媒體、假記者站、假記者、新聞敲詐等活動信息，處理當地妨礙青少年健康成長的在線信息和輿論。6月30日，利用中心學校法制宣傳教育的契機，開展掃黃打非進入校園宣傳，調查學校周邊經營以青少年為讀者的有害動畫書和淫穢圖書，**x、**x分別在集鎮中心、農貿市場、中心學校設立宣傳臺，發行宣傳資料**馀部，各村分別在大眾代表大會、村級聚集日積極參加掃黃打非群眾防范群治。通過特別的整備行動，發現沒收了**集鎮的攤位轉售的低俗音像產品，對出售商品的沅陵籍商人進行了批評教育，使企圖冒險的違反商人受到應有的懲罰，進一步凈化了社會文化環境。

充分利用標語、村級公示欄、懸掛橫幅、深入大眾傳單等形式，全鄉8個村莊分別發布掃黃打非宣傳海報，在政府大院內顯眼的位置放置掃黃打非宣傳欄，集鎮發布掃黃打非宣傳海報，發布宣傳資料600多份分發給各村莊，**鄉開展掃黃打非凈化社會風氣**鄉掃黃打非宣傳進行時宣傳報道2篇，全方位、多角度、多形式開展掃黃打非法宣傳教育同時發揮農家書屋、群眾群體等各類公共文化場所的教學效能優勢，結合世界知識產權日和法治宣傳日，深入開展文化進校園、送法進村等活動，積極向青少年提供優質文化服務，促進青少年健康成長。通過開展守法經營、服務社會主題教育，抓住文化市場員工的職業道德教育，提高業主們的法律意識。

今后，我鄉將加大宣傳力度，努力營造良好的掃黃打非工作氛圍。加強出版物市場監管，嚴厲打擊參與經營非法出版活動和銷售、違禁非法出版物的行為。同時加強自身建設，進一步建立掃黃打非工作機制，不斷創新工作方式，將掃黃打非工作提升到新水平。

掃黃打非開展工作匯報（熱門15篇）篇五

今年以來，在區委區政府和區工商質監局的正確領導下，我所認真貫徹落實黨的十八大以來各次會議精神，按照區委區政府和區工商質監局的安排部署，堅持以服務全區經濟發展為中心，全力推進各項工作任務，認真履行了工商行政管理和質量技術監督職責。全所干部團結一心，克服任務重、時間緊等諸多困難，隊伍建設、業務工作等方面均取得了一定的成績，圓滿完成了年初制定的各項工作計劃。

一、重點工作完成情況。

今年以來，我所緊抓一年一度的紅盾春雷行動和工商行政管理與質量技術監督兩局整合的契機，立足職能，拓展功能，提高效能，出實招、辦實事，在經濟社會事務中“有為有位”。

（一）深化改革，服務和監管雙管齊下助力市場主體發展。

我所繼續嚴格執行國務院公布的132項工商登記前置審批改為后置審批事項，積極推進工商登記制度改革，截止目前，我所新登記個體工商戶425戶，變更148戶，注銷128戶。

企業和個體工商戶年度報告工作是工商部門一項常態的重點工作，為保證此項工作的順利開展，我所積極開展宣傳活動，以服務好企業和個體工商戶為基礎，積極引導轄區企業和個體工商戶盡快適應由企業年度檢查制度到年度報告公示制度的轉變，采取有力措施積極做好企業年度報告工作。截止6月底我所市局登記企業和區局登記企業平均年報率達89.74%。

（二）充分結合新職能，執法辦案再次突破。為切實維護轄區市場經濟秩序，今年以來，我所以春雷行動和工商質監整合為契機，根據區局安排，大力開展專項治理行動，積極主動尋找案源，突破傳統辦案模式，結合所轄區的特點，采取抓大不放小的原則，創新開展行政執法工作，對轄區存在的虛假廣告宣傳、飾品的標識標注等問題進行了整治，查處了“全城最低價”藥店廣告、未經許可擅自使用“cctv”品牌廣告及一些銷售標識標注不符合國家《標準化法》等法律法規的銀飾品的商家，使轄區市場經濟秩序進一步有效治理。截至目前，我所共立案50件，當場處罰70余件，罰沒款共計8萬元。其中辦理大案要案3件，罰沒款35000元。

（三）妥善處理，以消費維權保社會穩定。

今年以來，我所切實加強消費教育與監督，妥善處理消費申訴舉報，對不屬于消協調解范圍的投訴，從化解社會矛盾的角度，也盡量幫助協調。同時努力改善消費環境，投訴處理效率得到有效提升。成功協調一起經營者與超市糾紛，為化解社會矛盾貢獻了力量，另外成功處理一起消費者舉報火車站某公司銷售疑似不合格保健品舉報“訴轉案”案件，得到了社會各界廣泛的肯定。今年以來，我所共處理各類投訴舉報50余件，辦結率及消費者滿意率均達到100%以上，為消費者挽回經濟損失20余萬元。

（四）充分發揮職能，積極融入政府整體工作安排，今年以來，我所把各項工作安排提到地方發展的高度來立意，放在地方發展的大局中來籌劃，圍繞地方發展的中心來展開，創新工作思路，充分發揮和積極拓展工商行政管理職能，全力支持和促進全區在科學發展道路上邁出更加堅實的步伐。今年我所繼續加強了對校園周邊、保健品行業的專項清理，同時，針對政府的幾項中心工作，積極認真配合，在城鄉環境綜合治理工作、“創文”工作、中央環保督察組巡視我市、黨風廉政建設社會化評價等工作中充分發揮工商質監職能職責，為展現更美麗、更文明的自貢做出了自己的貢獻。各有led顯示屏的商家那里，我所工作人員曉之以情動之以理，使大部分商家打上了宣傳標語；實地走訪調查“小散亂污”問題企業和個體戶，對不能達到條件的堅決予以關停；面對群眾對xx公園附近狗市擾民的舉報，工作人員配合政府相關部門，一連幾個星期的周末一大早就來到龍鳳公園門口對狗市進行清理整頓，收效明顯。這些措施也得到了政府和群眾的好評。

（五）隊伍建設顯成效，干部素質再提高。

1、加強思想政治建設，強化隊伍素質。一是扎實推進“兩學一做”學習教育常態化、制度化、全覆蓋，不斷增強黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，始終保持對黨的絕對忠誠，始終堅定理想信念，緊緊圍繞核心，服從服務大局。二是加強隊伍素質建設，持續開展多形式、多層面、多載體的政治學習和業務學習，提升黨員干部服務基層、服務群眾、服務發展的能力。

2、加強廉政教育工作，展現工商良好形象。根據黨風廉政和政風行風建設的工作要求，我所不斷強化崗位廉政教育、示范教育特別是反面警示教育，不斷提高黨風廉政教育的針對性，把黨風廉政和政風行風建設責任要求內化到每個干部的思想中，傳遞到每個干部的具體行動上。

二、2018年工作安排。

明年我所的工作打算是：認真學習貫徹習總書記十九大報告精神,用新時代指導理論指引我們的各項工作,同時更好擔當起維護市場經濟秩序、保護消費者權益、服務經濟社會發展和本地本區的發展重任。

一、從源頭上進一步規范市場主體行為。對轄區內的工商經營戶進行全面清理檢查，對符合經營條件而沒有辦理營業執照的，督促其盡快辦照，對不符合條件的堅決予以取締。對違法經營者，按照處罰和教育相結合的原則，依法嚴厲查處，切實從源頭上維護好市場經營秩序。

二、加強特種設備檢查工作。作為職能整合后賦予工商所的新職能，我所將繼續加強學習，繼續對轄區內特種設備的安裝、使用情況作一個詳細的摸排，有問題及時處理。

三、加大案件查辦力度。把查辦案件作為提高工商干部執法能力和素質的有效途徑，進一步提高市場監管執法的能力和水平。充分發揮“12315”消費者投訴舉報網絡的作用，積極與其他執法部門建立長期合作、聯系互動的機制，及時按職責范圍接受和移送有關舉報、申訴。

四、健全和完善消費維權體系。按照快速受理、快速出動、快速處理和有訴必接、有案必查、有查必果的要求，充分發揮各級消協的作用，推進消費維權進社區、進學校，建立健全社會維權體系。積極推進消費維權到廠家、到商家，提高市場主體自律意識和自覺維護消費者權益的意識。繼續加強對餐飲、旅游、修理、美容美發等重點服務行業的監管，切實維護消費安全，促進轄區內市場經濟秩序根本好轉。

xx工質所。

2017年10月17日。

掃黃打非開展工作匯報（熱門15篇）篇六

為認真貫徹落實國家有關“掃黃打非”工作精神，維護好暑期社會穩定，促進我縣文化市場繁榮有序發展，營造健康有序的文化環境,結合我公司實際，決心做好以下幾方面工作。

一、加強網絡文化宣傳，營造綠色網絡環境。

1.在對公司增值業務的推廣上，進一步優化現有信息增值業務，推廣老百姓喜聞樂見的精品業務,尤其是推廣適合青少年的內容健康的綠色產品。

2.利用我公司的寬帶業務優勢為客戶介紹綠色健康網絡信息，著力營造良好的網絡環境。

3.大力推廣家庭綠色上網；加大家庭綠色上網理念和業務宣傳，積極引導綠色上網。

二、加強業務規范和治理的力度，建立長效管理機制。

1.加強語音綜合信息和小靈通短消息增值業務管理，從制度、管理、考核等各方。

面加強對短信息服務的管理力度,杜絕辦理涉及不健康內容的短信群發業務和語音群呼業務，視時機發布遠離網絡色情、遠離文化垃圾的公益短信。

2.進一步加強不良信息舉報受理的管理，廣泛動員群眾參與，充分發揮社會監督機制的作用，針對群眾舉報積極與省、市公司聯系溝通，加強信息反饋，確保客戶舉報得到妥善處理和落實。

掃黃打非開展工作匯報（熱門15篇）篇七

2018年，在縣委、縣政府的堅強領導下，我鄉以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，以脫貧攻堅統攬工作全局，解放思想，搶抓機遇，凝心聚力，攻堅克難，大力實施富民產業培育、基礎設施建設、人居環境改善、綜合素質提升“四大工程”，較好地完成了各項工作任務，保持了鄉域經濟和社會各項事業的穩定健康發展。現將2018年各項工作情況匯報如下。

(一)深入做好意識形態工作，發揮思想引領激勵作用。一是加強組織領導，落實工作責任。牢牢掌握意識形態的領導權主動權，把意識形態工作同經濟社會發展、脫貧攻堅工作同安排同部署，把意識形態工作納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理的重要內容，納入領導班子成員民主生活會和述職報告的重要內容，建立健全意識形態工作研判機制，堅持意識形態工作原則，全力打好意識形態工作主動戰。二是強化理論學習，理論武裝到位。精心制定了黨委中心組理論學習計劃，下發了《***2018年度黨委理論中心組學習計劃》，進一步規范和完善了每周例會制度、中心組學習考勤簽到制、中心組發言制等制度，全年圍繞黨的十九大精神、新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記系列重要講話精神、意識形態、扶貧攻堅、條例準則等內容共組織中心組學習14次，干部職工上交各類心得體會130余篇;副科級領導干部開展講黨課13次。通過科學理論武裝人，進一步加強黨員干部理想信念教育和思想道德建設，教育引領黨員干部切實增強“四個意識”，在思想上政治上行動上始終與黨中央保持高度一致，全鄉黨員干部理想信念、宗旨意識和服務能力明顯增強。三是抓好輿論引導，傳播凝聚正能量。始終堅持團結穩定鼓勁，正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規律，講究輿論宣傳藝術，提高輿論引導效果，先后在各村建立固定的群眾工作宣傳欄，制作固定宣傳噴繪、標語145條;積極利用政務平臺、黨員微信平臺宣傳黨的十九大精神、基層黨建、社會主義核心價值觀、黨風廉政建設、環境保護、安全生產等內容，為全鎮的改革發展穩定大局提供強有力的輿論支持。四是注重防患未然，維護網絡意識形態安全。注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平。對重大事件及突發性問題及時尤其注重提前介入，防患未然，特別注意掌握網絡輿情，及時搜集、研判、處置可能引發群體性事件和社會動蕩的言論，牢牢掌握新聞報導主動權，為網絡輿論引導工作提供堅強的組織保障。

(二)嚴格落實黨建工作責任，全面加強基層組織建設。

1、調整完善工作思路，科學謀劃基層黨建工作。年初，按照縣委工作會議精神，立足我鄉黨建工作實際，調整完善工作思路，制定下發了《***2018年基層黨建工作安排意見》，明確了“抓黨建帶脫貧，抓脫貧促黨建”為主線，以“轉變干部作風和黨支部建設標準化為抓手，完成10個“空殼村”脫殼計劃，著力打造4個示范點，達到黨建和扶貧工作深度融合、干部作風轉變，黨組織服務水平提升、全鄉黨建和經濟建設上臺階的全鄉基層組織建設工作思路，為推進全鄉各項工作取得實效奠定堅實的基礎。

2、健全完善工作體系，靠實黨建工作責任。一是嚴格落實黨建工作責任。堅持黨委書記抓黨建第一責任人和基層黨建述職評議制度，進一步完善村級黨支部和支部書記述職評議制度，制定了《***村“兩委”班子成員崗位目標管理考核制度》，簽訂了《2018年村“兩委”班子成員任職承諾書》和《村干部工作目標承諾書》，形成了逐級有責任、層層抓落實的基層黨建工作機制;二是健全完善責任分工體系。制定了《2018年***基層黨建責任落實一覽表》，制作了《***黨務政務公開欄》，進一步完善領導班子成員責任分工體系，細化目標，明確責任，形成層層傳導壓力，分類指導、相互監督、履職盡責、狠抓落實的工作格局;三是健全完善制度管理體系。依據《***鄉鎮干部管理辦法》、《***村干部管理辦法》，重新修訂了《***制度匯編》，切實形成按制度辦事，靠制度管人的工作格局，著力解決“四不”問題，切實轉變干部工作作風;四是進一步完善了村干部激勵保障機制。探索村干部報酬發放模式，按照《***村干部管理辦法》，制定《***村干部績效考核和報酬發放辦法》，實行“績效月考核、報酬半年發放”的做法，激勵村干部干事創業。

3、充分發揮示范帶動作用，扎實推動“五推進”工程。深入貫徹落實農村基層黨建“五推進”工程，推動各級黨組織黨建全面進步、全面過硬。一是扎實推進“黨委管村”。實行黨委班子成員包村抓黨建制度，每位班子成員包抓1至2個村，每月定期由包抓領導交叉到各村開展督查和指導黨建工作1次，每月鄉黨委定期組織召開1次由鄉包片領導、村黨支部書記、幫扶工作隊第一書記參加的工作匯報會，掌握各村督查反饋問題和基層黨建工作情況，研究解決困難問題，安排部署下一步工作任務，確保基層黨建工作順利推進;二是扎實推進“干部幫村”。對不符合擔任幫扶工作隊隊長和第一書記的6名幫扶干部進行了調整，嚴格落實屬地管理職責，每月定期檢查1次幫扶工作隊駐村情況、調閱1次駐村工作日志，定期召開1次幫扶工作匯報會，聽取幫扶工作隊工作開展和階段性工作計劃情況，解決工作隊工作和生活中遇到的問題，安排部署下一階段幫扶工作，確保幫扶工作取得實效;三是扎實推進“能人治村”。制定了《***村級班子研判工作方案》，對10個村黨支部、村委會、監委、婦聯班子運行和工作開展情況進行研判，對2個村“兩委”班子進行了調整，對4個村“兩委”班子成員進行了約談;對各村上報的后備干部人選進行綜合考察，確保將有思想、有能力、懂管理、會經營的致富能人、帶頭人納入到村級后備干部隊伍中。;四扎實推進“產業富村”方面。全面推行“支部+合作社+農戶(貧困戶)+電商”模式，每村組建了1個烏龍頭種植農民專業合作社，動員農戶、貧困戶入股合作社，按照1:4:5分紅原則(即黨支部10%，合作社：40%，貧困戶50%)，實現農戶和貧困戶持股增收。同時建立全鄉專業合作社管理運行機制，逐村建立集體資產、資源、資金臺賬，保證合作社規范運行、集體資金資產保值增值、貧困群眾穩定增收，今年全鄉10個村村級積累每村達到5000元。五是扎實推進“人才興村”方面。結合“兩學一做”學習教育，制定了《2018年***黨員培訓計劃》，按計劃開展黨員培訓。組織全鄉村黨支部書記、村委會主任、第一書記參加了全縣精準扶貧集中輪訓班。

4、落實黨支部建設標準化工作，發揮支部堡壘作用。

按照《***推進黨支部建設標準化工作實施方案》要求，鄉黨委召開了專題研究會議及時安排部署，制定了《***推進黨支部建設標準化工作實施方案》和《***黨支部標準化建設工作推進計劃》，成立了***推進黨支部建設標準化工作領導小組，召開黨支部標準化培訓會議3次，累計培訓黨組織書記和黨務骨干28人次，并通過黨員微信群、微信公眾號、支部黨員大會等形式對黨支部標準化建設工作進行了全面宣傳動員鄉機關支部和各村支部分別對照黨支部建設標準化工作對標深入自查，建立了對標自查問題臺賬、整改達標臺賬，通過細化整改落實措施，明確整改責任人和整改時限，將標準化建設工作落實到位，真正把黨支部建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發展的堅強戰斗堡壘。

5、規范村級權力運行，提升議事決策水平。一是深化落實“3+5”服務群眾工作法。積極引導村級組織對村級重大事務和惠民政策落實，加強群眾對政策的知曉率，提高了村干部辦事效率和透明程度;二是認真開展村級組織權力規范運行工作。繼續將村級組織權力規范運行工作作為破解基層黨建難題特別是解決“四不”問題和轉變干部工作作風的抓手，嚴格按照程序進行村級工作的開展，接受群眾監督，促進村級組織權力規范運行的常態化;。

6、努力打造示范點，切實發揮示范引領作用。一是打造兩個黨建示范點。***村以集體經濟和村級產業發展為主，由支部書記牽頭組建成立金***種植養殖農民專業合作社，采用“黨支部+合作社+農戶”模式發展種養業，帶動群眾增收，壯大集體經濟，促進全村發展。***村以黨支部正規化建設為主，以智慧黨建為平臺，著力從強化黨建引領作用、提升工作服務能力等方面為抓手，打造黨支部標準化建設的標桿和旗幟。二是打造兩個美麗鄉村示范點。以黨建引領為主導，以精神扶貧為載體，依托***全域旅游發展思路，為***村、***村制定了美麗鄉村建設方案，以提高群眾生產生活條件和轉變村風民風為抓手，通過政府組織、群眾參與、整合濟源、多方協作，各項創建工作已基本完成。

7、持續開展后進村轉化整頓，提升組織的戰斗力。按照全鄉各黨支部的目標任務和實際情況開展了黨組織運行研判工作，確定了2個先進黨支部，5個中間支部和3個后進黨支部。對先進支部制訂了示范點建設的工作目標和建設方案，對中間支部制訂了工作提升方案，對后進村支部(青林、***、蔡家)進行了全面整頓，通過制訂實施方案，征求意見，查找問題，對后進村黨支部書記進行了約談，調整2名村委會主任。通過整頓，班子成員思想有了明顯轉變，支部工作積極性明顯提高。

8、加強黨員教育管理，提升村級干部隊伍素質。一是全面開展黨員干部培訓工作。制定了《2018年***黨員培訓計劃》，按計劃開展黨員培訓，全年開展黨員培訓4次;二是切實抓好發展黨員工作。嚴把黨員入口關，根據2018年《***黨員發展計劃》，全年培養入黨積極分子24名，發展預備黨員5名，轉正黨員9名;上交入黨申請書15份;三是深入開展黨員組織關系的清理清查。按照黨員分類標準，分別造冊登記、管理，建立了聯系管理臺賬，全鄉共建立黨員微信群11個，將全鄉210名黨員納入了微信群管理，黨員入群率達到了71.6%，有效解決了流動黨員日常管理難的問題;四是建立探索黨員干部密切聯系服務群眾的工作運行機制。大力推行“3+5”服務群眾工作法，扎實推動“五推進”工程和“農村支部建設標準化工作”，制定并完善管理制度，找準基層黨建與精準扶貧的結合點，讓他們積極參與到精準扶貧工作的主戰場，達到了以強化基層黨建工作保障精準扶貧，以精準扶貧成效檢驗基層黨建工作的效果。

今年以來，以精準扶貧工作統攬工作全局，全面貫徹落實省、市、縣關于精準扶貧工作的決策部署，全力以赴抓好興產業、夯基礎、促脫貧、奔向康各項工作，脫貧攻堅各項工作取得實效。2018年脫貧5個村，脫貧218戶1026人，貧困發生率由上年的28.9%下降到14.4%。

(一)明確目標任務，靠實工作責任。年初，按照全縣精準扶貧工作會議精神，鄉黨委、政府召開了黨委擴大會議和全鄉精準扶貧工作會議，及時傳達學習會議精神，研究貫徹落實意見，調整工作思路，明確目標任務，先后召開大型專題工作會議11次，業務培訓會議6次，制定下發了《全鄉精準扶貧工作重點》、《關于進一步明確貧困戶幫扶責任的通知》、《關于進一步明確精準扶貧大數據平臺信息管理人員的通知》、《關于嚴明精準扶貧工作紀律的通知》等文件;與各村簽訂了精準扶貧工作責任書，將工作任務落實到村組，將全鄉貧困戶分包到每一名干部身上。

(二)加強動態管理，夯實工作基礎。積極開展“大排查、大整改、大落實”工作。成立以鄉黨委書記為組長的脫貧攻堅整改工作領導小組，制定了***脫貧攻堅突出問題整改實施方案，深入查找脫貧攻堅存在的問題，對排查出的問題，建立了工作臺賬，逐個進行了銷號整改。全鄉共排查出問題12類全部得到整改落實。嚴格按照“12345”貧困人口進出識別程序，精準識別貧困人口，開展了有進有出，有增有減的動態管理工作，并按照摸底數據對大數據系統和國扶網系統信息進行了修改完善。

(三)因村因戶施策，制定完善“一戶一策”。制定了全鄉10個貧困村所有建檔立卡貧困戶“一戶一策”精準脫貧計劃，全鄉284名各級駐村幫扶干部，深入各自聯系幫扶的貧困戶家中，逐戶全面了解情況，與貧困戶面對面深入分析致貧原因，認真商議脫貧路徑和方式，仔細算清收入支出賬，有針對性地完善幫扶措施，緊盯增加貧困戶收入和“兩不愁、三保障”標準，不折不扣地落實中央和省市精準扶貧各項政策，把縣上的健康扶貧基金、教育扶貧基金、“一扶一帶”產業扶貧政策落實到位，貫穿于完善工作始終，把基本情況掌握精準，把致貧原因分析精準，把脫貧措施制定精準，把幫扶過程記錄精準，確保了幫扶政策、幫扶措施、幫扶效果精準落實到戶到人。

(四)立足產業實際，完成“六大產業”與“一戶一策”精準對接。緊緊圍繞“一戶一策”脫貧計劃，鄉黨委、政府主動謀劃、因地制宜，積極爭取產業扶貧政策，在縣農牧部門的大力支持下，按照貧困戶產業發展意愿和需求，以大黃、烏龍頭種植和畜牧養殖為主，兼顧其它產業，為貧困群眾制定了切實可行的精準產業幫扶計劃，實現了“六大產業”與“一戶一策”精準對接。

(五)加強駐村幫扶，助推脫貧攻堅。鄉黨委、政府與幫扶單位一道全力開展駐村幫扶工作，省農牧廳、縣旅游局、糧食局、供銷聯社、農技中心、衛生監督所幫扶全鄉10個貧困村。按照省市和縣委幫扶工作要求，先后調整和充實了10個貧困村駐村幫扶工作隊隊長、隊員、第一書記和幫扶責任人，幫助貧困村制定脫貧規劃、發展致富產業、完善基礎設施，加快脫貧攻堅;與貧困戶一道商定“一戶一策”，幫助解決生產生活中的困難，有力的助推了全鄉脫貧攻堅。工作中，鄉黨委、政府嚴格落實屬地管理職責，按照《***貧困村駐村幫扶工作隊管理辦法實施細則》加強對幫扶工作隊日常管理，每月召開1次幫扶工作隊座談會，聽取幫扶工作隊工作開展情況，研究解決工作隊遇到的困難和問題，安排部署下一階段工作任務;每月鄉黨委組織工作組對幫扶工作隊工作開展情況、工作日志填寫、隊員考勤、工作紀律等情況進行明察暗訪，倒逼工作隊各項工作落實;積極做好幫扶工作隊后勤保障工作，為每個幫扶工作隊安排了專門的辦公及住宿用房，配備了辦公設施和生活用品，制定了統一的制度牌、門牌及工作牌，保證了幫扶工作隊派的來、呆得住、幫的好，切實發揮了幫扶成效。

(六)嚴格標準程序，確保精準退出。根據隴南市脫貧攻堅領導小組辦公室《關于隴南市2018年度貧困村退出和貧困人口退出核查工作方案》(隴脫領發〔2018〕20號)和《***2018年度貧困退出驗收和扶貧對象動態管理工作實施方案》文件精神，鄉黨委、政府立即召開鄉村兩級干部會議，專題安排全鄉貧困退出驗收工作，成立了***脫貧退出驗收工作領導小組，制定下發了《***2018年度貧困退出驗收和扶貧對象動態管理工作實施方案》，對照貧困村退出和貧困人口退出驗收程序，組織包村領導、駐村干部、村“兩委”和駐村帶扶工作隊隊長、黨員代表、群眾代表開展入戶摸底調查，逐戶測評，將符合退出條件的貧困村和貧困戶納入2018年預脫貧對象，對不符合退出條件的進行了保留，2018年脫貧5個村(***、***、)，脫貧人口***戶****人。

(一)積極培育發展種植產業。大力宣傳***“一扶一帶”產業扶持政策，動員群眾發展中藥材種植，全鄉中藥材種植面積達2500畝，其中大黃1611畝，當歸200畝，黨參250畝，白芪200畝，其他中藥材180畝，與上年相比中藥材種植面積增加了50%以上;落實財政專項和“一扶一帶”獎補政策1300畝，每畝一次性落實補助資金500元，共計65萬元;發放地膜14.9噸，噴霧器200臺，玉米點播器236臺，馬鈴薯種子119噸，蠶豆種子5.78噸，化肥835袋，農藥50箱，有力的保障了種植產業的發。

(二)積極培育發展養殖產業。依托***天然草場優勢，引導扶持農戶特別是貧困戶發展養殖業，加強養殖技術培訓，擴大養殖規模，轉變養殖模式，形成集體圈養和分散養殖相結合的模式，規范銷售渠道，確保養殖戶能夠得到最大收益。全鄉養羊近18000只、牛3000頭，馬400多匹;發放中蜂600箱，蜂箱1000個。

(三)全力實施到戶產業扶持項目。全鄉共有建檔立卡未脫貧戶456戶，到戶產業扶持項目資金912萬元(其中：中蜂養殖配套78萬元)。按照《***到戶產業扶持項目實施辦法》，全鄉456戶建檔立卡貧困戶到戶產業扶持項目資金按群眾自愿將每戶1萬元或2萬元用于入股有帶貧能力強、信譽好的7家企業或合作社，共計入股資金471萬元，按照每年每戶不低于8%的比率進行分紅。441萬元到戶發展產業資金，78萬元已用于發展中蜂產業，蜂群600箱，蜂箱1000個;8萬元發展烏龍頭種植;355萬元將按照到戶產業實施規劃用于明后兩年到戶產業發展資金。同時，全鄉10個貧困村村黨支部組建成立了烏龍頭種植農民專業合作社，全鄉正常運行農民專業合作社23個，帶動貧困戶580余戶，實現群眾受益，村集體增收，貧困戶脫貧的目標。

(四)堅持抓好勞務產業。加大勞動技能培訓投入和勞務輸出工作，今年培訓勞務人員297人次，其中建檔立卡戶130人次;共輸轉勞務2230人次，預計勞務收入4000萬元;。

(五)積極發展電子商務。新建了***電子商務服務站和***村、***村、年家村電商扶貧站，配備了電腦，辦公座椅，接通了網絡，加快全鄉電子商務快速發展。開設以銷售***特色農產品為主的淘寶網店2家，微商經營者7個，為加快群眾脫貧致富注入了新的活力，增添了新的路子，助推特色產業發展。

今年以來，我鄉堅持通盤籌劃、整體推進，突出重點、循序漸進，著重抓好道路交通、安全人飲、d級危房改造、美麗鄉村建設、環境衛生整治、村民服務中心、文化廣場等建設項目，全鄉基礎設施進一步完善，發展基礎進一步夯實，脫貧步伐進一步加快。**戶c級危房已完工;***、***村村民服務中心、文化廣場建設項目投入使用;***、***村小巷道硬化工程和安全飲水工程、年家村太陽能照明路燈安裝工程已投入使用;完成***旅游景點標識牌安設。

(一)全面創新社會管理，及時化解矛盾糾紛。加強對流動人口服務管理和危安重點人員管理，社區矯正人員逐人建檔，定期回訪。高度重視信訪工作，暢通訴求渠道，維護人民群眾的合理訴求，接待上訪信訪群眾7人次，排查化解矛盾糾紛23起，營造了平安和諧穩定的社會環境。

(二)大力開展掃黑除惡，積極維護社會穩定。認真制定實施方案，成立工作領導小組，全面開展掃黑除惡專項行動，深入10個行政村、學校開展宣傳活動，書寫固定標語32條，發放問卷500份，開展專題講座12期，參加400多人次。對轄區內的重點人群進行檢查，堅決做到“黑惡必除，除惡務盡”，確保掃黑除惡專項行動取得實實在在的成效。

(三)深化平安建設，完善社會防控體系。組織開展了平安鄉、平安學校、平安單位、平安村、和諧家庭創建活動，強化社會管理綜合治理，認真組織開展專項治理行動和重點整治工作，開展3次大規模禁種鏟毒搜山踏查工作，簽訂《禁毒十戶聯防責任書》162份，嚴厲打擊各種違法犯罪活動，確保全鄉社會安定有序。

(四)大力開展法制宣傳，努力營造良好法治環境。深入開展“七五”普法，大力開展以《憲法》、《監察法》《婚姻法》、《土地管理法》、《物權法》、《治安管理處罰法》、《信訪條例》、禁毒知識、掃黑除惡專項斗爭常識、反邪教等與群眾生產生活相關的法律法規普法宣傳教育，刷寫固定性標語33條，發放宣傳單3000份，努力營造良好的法治環境。

(一)堅持不懈抓好安全生產工作。認真貫徹落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”安全生產責任的落實，扎實開展安全生產大檢查，發放安全生產宣傳資料1500多份，開展大檢查12次，組織鄉安監站、綜治辦、司法所、派出所開展聯合執法行動3次，對食品藥品經營單位進行聯合執法6次，銷毀了過期或劣質食品藥品。切實抓好安全隱患排查治理工作，查出安全生產隱患16處，現已經整改16處，對建筑施工、地質災害點等進行安全隱患排查整治。加強中小學校安全管理檢查力度，對中小學校教學樓、學生宿舍樓的消防，學校食堂衛生等進行仔細排查，對于發現的問題，及時向學校主要負責人下達限期整改通知書。加強農村道路及客運秩序整治。建立了全鄉機動車輛臺賬和駕駛員臺賬，與各村委會、農用車駕駛員簽訂了責任書，制定了全鄉道路交通安全工作方案和應急預案，全年開展道路交通安全路檢路查16次，出動人員100余人次，檢查過往車輛180余輛次，查處各類道路交通違章12起，有效打擊了道路交通違法行為，提高了全鄉道路交通安全環境。

(二)高度重視環境保護工作。嚴格落實環境保護工作制度，切實抓好環境保護工作。全面推行河長制，設立鄉級河長11名，村級河長10名。扎實開展河道治理，加強河道巡查，鄉村兩級河長每月開展巡查2次以上，定期清理河道垃圾和堆積物，保障河道安全。加強農村飲水工程管理，加強水源地保護，保障群眾飲水安全。積極開展“全域無垃圾”創建活動。全鄉發放“倡議書”1500余份，10個行政村通過會議、廣播等宣傳載體進行了宣傳動員，將每周五確定為鄉直機關、各村環境衛生大掃除日，全年，累計開展環境衛生集中大整治16次，出動鏟車、挖機12(次)，清運車86臺(次)。目前，全鄉環境衛生整治“全域無垃圾”創建工作已邁向制度化、常態化。

(一)認真抓好衛生和計劃生育工作。全力開展健康扶貧工作。精心制定和落實健康扶貧“一人一策”計劃，為全鄉10個村選配了健康專干，嚴格落實基本醫療報銷和大病報銷優惠政策，切實解決了困難群眾看病難題。2019年***合參合費收繳工作完成任務的94.5%;定期對商店、食品加工店、藥店、學校食堂和餐館等經營單位進行集中檢查，全年開展食品藥品整治12次，對過期食品、藥品進行造冊登記，并當場沒收銷毀。認真做好計生常規工作，開展孕前優生健康檢。

(二)切實抓好教育工作。加強學校公共服務設施建設，實施***九年制學校溫暖工程，解決了學校取暖問題;年家、青林村級幼兒園建成;加強控輟保學工作，全鄉無輟學學生。認真落實“兩免一補”政策，為困難學生發放了書包等學習用品，加強師德師風建設，提高了教育教學質量。

(三)民政、城鄉居民社會養老保險工作穩步開展。認真開展農村低保清理核查和動態管理工作，完善了全鄉低保檔案整理歸檔，全鄉低保工作趨于合理，工作步入正規化。農村居民養老保險上繳完成了任務的98%以上。

(四)積極開展農村公路養護工作。各村均成立了農村公路養護小組，定期對農村公路進行養護，全年養護公路4條，30公里，有效保障了全鄉通村公路暢通。

(五)積極開展鄉村文化活動。規范各村農家書屋管理，完善借閱制度，實行開放日制度。完善了鄉綜合文化站軟硬件配備，積極組織群眾開展廣場舞、秦腔、春臺會、聯歡活動等，豐富群眾文化娛樂生活，提高了群眾文化生活水平。

(一)主動作為，從嚴落實“兩個責任”。一是加強組。

織協調，強化督促落實。鄉黨委落實主體責任，領導班子成員認真履行“一崗雙責”，黨政主要負責人落實“四個親自”，其他班子成員分工抓好職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作。鄉紀委對照責任清單對各班子成員、重點崗位工作人員、各村、鄉直站所負責人的責任落實情況進行監督檢查。對檢查中發現的問題及時匯報鄉黨委提出問責建議，對黨風廉政建設和反腐敗工作任務落實不力的相關責任人嚴肅問責。二是明確工作任務，制定工作措施。制定印發了《***2018年度黨風廉政建設和反腐敗工作要點》、《***黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案》、《***關于推動基層黨組織落實“兩個責任”清單》。和各村、鄉直單位訂目標管理責任書，細化工作任務，量化工作指標，厘清責任清單，明確工作職責。三是加強思想政治建設，強化責任擔當。扎實開展黨內政治生活和政治生態狀況、維護核心、維護黨中央統一領導情況的專項檢查，推動全鄉各級黨組織和黨員干部自覺在思想上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。督促全鄉各級黨組織和黨員干部在學懂弄通做實上下功夫，精準掌握習近平新時代中國特色社會主義思想，全面吃透黨的路線方針政策政策和中央、省、市及縣委決策部署，著力增強貫徹落實的思想自覺和行動自覺，推動黨的十九大精神在我縣落實見效。嚴肅查處有令不行有禁不止、上有政策下有對策、空喊口號不辦實事，虛偽應付實不作為等問題。

(二)加大紀律檢查力度，強化黨內監督。一是堅持抓早抓小，從嚴管理干部。對黨員干部中的苗頭性、傾向性問題及時約談、函詢，早提醒、早糾正、早查處。加強對黨員干部的日常監督管理，認真貫徹落實《中國共產黨黨內監督條例》，堅持把黨章黨紀作為鄉黨委理論學習中心組、全鄉黨員干部學習必修課，鄉黨委理論學習中心組開展黨章黨紀學習12次，全鄉黨員干部學習集體學習黨章黨紀12次，各村黨支部利用“三會一課”學習黨章黨紀12次。維護黨章和其他黨內法規，加強紀律檢查，查處組織渙散，紀律松弛等問題。對10名村黨支部書記進行了約談;二是加強監督檢查，確保責任落實。在全鄉3個鄉直單位、6個重點崗位、10個村，開展習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神學習貫徹專項督查12次。對精準扶貧攻堅、惠農政策落實、項目建設、資金使用管理等各個方面，進行了全面的監督檢查12次;三是深化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理，認真落實“一定二看五查六建”精準監督法。加強組織領導，制定工作方案，厘清責任清單，明確工作流程圖、建立六項制度，并噴繪上墻，設置監督舉報箱，設立深化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理辦公室，加大對扶貧領域農村低保、cd級危房改造、互助社、扶貧項目、駐村幫扶、掃黑除惡等工作的監督檢查力度。對全鄉10個村的幫扶工作情況、一戶一策的制定、幫扶責任人對戶幫扶開展情況進行監督檢查15次，并對發現的問題及整改情況建立工作臺賬及整改。對聘請的27名脫貧攻堅廉政監督員進行了業務培訓頒發了聘用證書，進一步拓寬監督渠道，整合監督力量，確保精準扶貧各項政策的貫徹落實。

(三)加大案件查處力度，保持懲治腐敗高壓態勢。一是認真受理信訪舉報，及時辦結上報。認真受理各類來信來電及網絡舉報，對群眾的來信來訪，第一時間調查取證，做到件件有處理、件件有回音。對縣紀委轉辦的1件問題線索及時辦結上報，自辦案件一件，給予黨紀處分2人;二是堅持《信訪件辦理情況統計表》月報告制度。每月報送信訪舉報案件辦理情況統計表，對今年來的典型信訪案例進行分析，加強典型案件通報剖析力度，使懲戒效果和預防效果相互促進。三是緊盯“六個嚴查”重點，堅決嚴肅查處各類違紀違法問題。嚴肅查處政治問題和經濟問題相互交織的腐敗問題。嚴肅查處存在腐敗問題的重點人和事。嚴肅查處重點領域和關鍵環節的腐敗問題。嚴肅查處扶貧領域作風和腐敗問題，深入開展扶貧領域腐敗和作風突出問題專項治理。嚴肅查處惠民政策落實中的“微腐敗”，嚴肅查處虛報冒領、套取私分、盤剝克扣等問題。

(四)加強作風建設，加大對違反中央“八項規定”精神的檢查力度。一是加強對落實中央“八項規定”精神落實情況的監督檢查。嚴格落實中央八項規定及實施細則和省、市、縣委關于作風建設的有關規定。緊盯重要事件節點、重點領域和關鍵環節，突出檢查重點，常態化開展明察暗訪，堅決嚴肅查處違紀違規問題，開展落實中央“八項規定”精神落實情況的專項監督檢查12次。通報典型問題6起。并按時填報《落實中央八項規定精神情況報表》。二是落實《關于規范公務人員操辦婚喪喜慶事宜的暫行規定》。堅持公務人員操辦婚喪喜慶事宜報告制度，全體干部操辦婚喪喜慶事宜，事前必須向鄉紀委填寫公務人員操辦婚喪喜慶事宜報告表，不得大操大辦，違規操辦婚喪喜慶事宜。三是積極開展糾風專項治理。聚焦重點領域和關鍵環節，緊盯“重點人和重點事”，堅持問題導向，對照履行職責不擔當、為民服務不作為和落實任務弄虛作假的問題，進行重點整治，督促全鄉黨員干部認真排查，分出類型，盯住問題找出癥結，嚴整實改，整章建制。對存在的行業不正之風問題認真對待，及時處理，堅決問責，嚴肅查辦。

(五)加強警示教育，增強黨員干部廉潔自律意識。一是制定廉政學習教育計劃，深入開展廉政教育。采取集中學習黨紀法規、上廉政黨課、發送廉政短信、開設廉政宣傳專欄、制作廉政警示語、舉辦廉政講座、開展廉政談話等方式，織黨員干部全面系統學習了《中國共產黨廉潔自律準則》和《中共產黨紀律處分條例》等黨內法規，進一步筑牢全鄉干部拒腐防變思想防線。今年來開展黨規黨紀教育12次，開展警示教育4次。二是開展廉政文化“七進”活動，積極創建廉政文化建設示范點。嚴格按照《廉政文化示范點建設標準》，采取群眾喜聞樂見，易于接受的方式，注重崇德禮教，大力弘揚優秀傳統文化、革命文化、社會主義先進文化和社會主義核心價值觀，深入推進廉政文化“七進”活動，在鄉政府機關、***村、***村、青林村創建廉政文化示范點。三是建立責任、權力、問責三張清單制度，強化廉政風險防控機制建設。全面開展4次廉政風險防控工作，積極推行全鄉各領域辦事公開制度，公開鄉直單位、重點崗位、各村的責任、權力、問責清單，接受群眾監督。對本鄉各單位各崗位的職能職權進行重新梳理，摸清權力底數及行使權力的依據、程序和界限，并將各項權力運行過程以流程圖的方式進行了公開明確。切實找準廉政防控風險點，緊緊圍繞事權、人權、財權等重點部位和關鍵環節、關鍵崗位，深入查找和分析篩選廉政風險，切實找準風險點，完善風險點防控措施，強化廉政風險防控機制建設。

2018年，***各項工作取得了一定的成績，但與縣委、縣政府的要求和廣大人民群眾的期望還有很大的差距，在推進***經濟社會發展的進程中還面臨不少困難和問題，主要是：一是經濟總量小，人均水平低，鄉域經濟發展緩慢;二是貧困人口多、貧困面大，貧困程度深，農民持續增收難度大，脫貧攻堅任務艱巨;三是基礎設施建設還需進一步加強，統籌鄉村發展的任務艱巨;四是一些黨員干部的思想解放程度、執行能力和工作作風，與加快發展的要求還不相適應。

今后，我們將在縣委、縣政府的正確領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大精神，以更加飽滿的政治熱情，更加務實的工作作風，更加卓越的工作成效，求實創新，扎實工作，努力開創各項工作新局面，為建設幸福美好新***而努力奮斗。

從2018年到2021年，全鄉完成人工造林1000畝，退化林修復3000畝，實現林業一二三產融合發展，涉林農民林業綜合性收入年增長20%以上；林業有害生物成災率控制在4.9‰以內，森林火災受災率控制在0.3‰以內，確保不發生重特大森林火災和人員傷亡事故。到2030年全鎮森林資源保護管理得到進一步完善，林業治理能力和治理水平顯著提高。

按照屬地管理、分級負責的原則，全面建立鄉、村兩級林長組織體系，形成責任明確、監管有力的森林資源保護發展網格。

（一）分級設立林長。

翁墩鄉設立鄉級林長和副林長。林長由黨政主要負責同志擔任，副林長由黨政分管負責同志擔任。村級設立村級林長和副林長。林長由村黨組織書記擔任，副林長由村委會主任擔任。

(二)分級建立林長會議制度。

鄉、村級林長會議由本級林長負責召集。林長會議根據實際，每年召開2次以上，調度林長制工作進展情況。

(三)分級設立林長制辦公室。

翁墩鄉林長制辦公室設在鎮林業站，鄉林業站負責同志兼任辦公室主任。各村(街)要結合實際，設立林長制辦公室。

(一)林長職責。

鄉級林長負責本鎮內林長制目標、任務落實工作重點承擔轄區內的.林地、林木、野生動植物、濕地、城公園、古樹名木等森林資源保護發展，以及退耕還林重要區位水源涵養林等保護職責，落實上級部署交辦的各項工作任務，對村級林長履職情況進行監督管理。

村級林長負責落實本村范圍內森林資源保護發展的各項措施，落實上級交辦的各項工作。

(二)林長會議職責。

研究全面推行林長制工作的有關問題；制定林長制的目標、主要任務；協調解決推行林長制工作中的重點難點問題；研究制定林長制相關的配套工作制度和辦法；組織開展執法監督和綜合考核工作。

(三)林長制辦公室職責。

承擔林長制實施工作的具體日常事務和組織協調工作；負責林長會議確定的決策事項的督辦落實；負責草擬林長制相關制度和考核辦法；負責林長制的督查和考核工作，并將考核結果上報本級政府辦公室。

（一）加強林業生態保護修復。

加快低效林改造。實施森林撫育項目，加強中幼林撫育，改善林木生長環境，縮短郁閉成林時間，加快提高森林效益；實施低產低效林撫育改造和豐產培育，提升林分質量，提高林地產出率。

強化森林資源保護。嚴格保護林地、綠化區域，制定和落實管理制度，嚴守生態保護紅線。積極引導建設項目節約集約使用林地；禁止非法捕獵野生動物、非法采挖野生植物，強化珍稀動植物管護；開展林木良種選育，發展優良鎮土樹種、珍貴樹種；落實古樹名木掛牌和保護措施。

(二)推進鎮村造林綠化。

實施增綠增效行動。實施林業重點工程，加大財力投入整合資金，通過招商引資、培育龍頭企業、鼓勵全民參與、完善激勵機制等方法實施造林攻堅。發展林苗兩用林造林，扎實推進林蔭工程、農田路網、四旁隙地等造林綠化。

認真開展森林城鎮、森林村莊創建活動；大力實施林蔭工程建設；深入推進“三線三邊”綠化進程，廣泛開展全民義務植樹活動，努力提高鎮村綠化質量和品位。加大宣傳力度，增強公民造林、愛林、護林意識，見縫插綠，實現應綠盡綠。

(三)提升森林質量和效益。

鞏固提升綠化成果。深化集體林權改革，增強林業發展活力和動力。鞏固千萬畝森林增長、退耕還林建設成果。全面加強新造林保育養護，提高保存率和郁閉度，嚴格成熟林管理，有序規范更新，禁止改變林地性質。

(四)預防治理森林災害。

加強森林防火體系建設。嚴格落實森林防火林長負責制，健全森林防火綜合治理體系，完善森林防火宣傳教育、防控、責任、執法執紀、保障等五大體系建設。加大有害生物治理力度。全面加強林業有害生物監測預警、檢疫防災和應急除治。認真落實防控責任制，充分調動各方力量，及時有效處置林業有害生物災害，控制林業有害生物傳播和擴散蔓延，最大限度地減少災害損失。

(五)強化執法監督管理。

打擊涉林違法犯罪。嚴厲打擊非法使用林地、非法采伐林木、非法運輸林木、非法占用濕地、非法鋪獵野生動物、非法采挖野生植物等各類違法犯罪行為，加強對集貿市場餐飲等經營場所及野生動物馴養繁殖場所的日常監管，嚴禁野生動物非法交易。

（一）加強組織領導。把建立林長制作為加強森林資源保護發展和推進生態文明建設的重要舉措，狠抓責任落實，明確工作進度安排，確保2018年6月底前全面建立林長制。

(二)確保資金保障。建立起支持林長制實施的財政保障機制，將林長制工作經費納入預算。

(三)健全工作機制。建立信息公開制度，完善森林資源動態監測體系，定期通報有關資源保護發展情況。建立健全林長制工作督查、考核、獎懲等相關制度。林長制辦公室要加強組織協調，各司其職，各負其責，協同推進林長制相關工作。

（四）嚴格考核問責。將推進林長制情況納入考核內容。實行生態環境損壞責任終身追究制。各村(街)每年12月底前將本年度貫徹落實林長制情況報告林長制辦公室。

(五)加強社會監督。通過主要媒體向社會公告林長名單，在重點區域顯著位置豎立林長公示牌，標明林長建設與管護目標、監督電話等內容，接受社會監督。進一步做好宣傳輿論引導，提高全社會對生態建設與保護工作的責任意識和參與意識。

今年以來，xxx各級黨委、政府認真學習貫徹省、市林長制改革會議精神，按照省委、省政府的決策部署，聚焦“護綠、增綠、管綠、用綠、活綠”五大任務，推深做實林長制改革，優化林業發展環境，取得明顯成效，現將xxx林長制改革推進情況總結如下：

（一）堅持高位推動，完善林長制改革的組織體系。xxx高度重視林長制改革工作，主要負責同志多次聽取林長制改革情況匯報，定期召開縣級林長會議、縣級林長專題會議等，研究部署xxx貫徹落實省、市林長制改革會議精神，并結合xxx實際，制度出臺《xxx建立林長制的工作方案》，明確建立林長制的指導思想、基本原則、組織體系、目標任務和保障措施等，各鄉鎮（開發區）、村（社區）嚴格按照省、市、縣三級林長制工作方案要求，結合實際，分別制定林長制工作方案，并逐步將林長制改革推深做實。截止目前，全縣已建成縣、鄉鎮（開發區）、行政村（社區）三級林長制組織體系，成立縣、鄉鎮（開發區）林長制辦公室，設立三級林長478人，其中縣級總林長2人，副總林長2人，縣級林長13人；鄉鎮級林長59人；村級林長404人。

（二）堅持協助聯動，明晰林長制改革的責任體系。xxx為進一步壓實縣、鄉、村三級林長責任，強化三級聯動，部門協同，劃清責任邊界，明細責任內容，根據xxx森林、濕地資源現狀和生態區位狀況，一是劃分13個縣級林長責任區。分別由13名縣委、政府負責同志擔任縣級林長和所在鄉鎮、行政村主要負責同志擔任鄉級和村級林長；二是劃分29個鄉級林長責任區。分別由各鄉鎮主要負責同志擔任鄉級林長和所在行政村主要負責同志擔任村級林長；三是除縣、鄉兩級林長責任區外的所以森林、濕地資源設立村級林長。此外，印發了《縣級林長會議成員單位職責》，明確各成員單位承擔林長制改革的具體職責。按照“分級負責、協助聯動”原則，構建縣鄉村三級林長制體系，各級林長負責督促指導本責任區內森林資源保護發展工作，協調解決森林資源保護發展重大問題，依法查處各類破壞森林資源的違法犯罪行為。今年以來，各級林長開展巡林調研活動，諸多影響和制約森林、濕地資源保護發展的問題得以進一步解決，“林有人管、事有人做、責有人擔”的網格化管理格局已經形成。

（三）堅持規矩意識，健全林長制改革的制度體系。按照省委、省政府統一部署，結合xxx實際，xxx研究制定了林長制縣級會議制度、林長制工作督察制度、林長制縣級考核制度、林長制信息公開制度等配套制度，縣林長辦印發了《xxx林長巡查制度》、《xxx林長制改革“一林一警”責任制度》，全縣林長制改革制度體系已基本健全。

（四）堅持目標導向，精準林長制改革的任務體系。嚴格按照“擴總量、促質量、增效益”的總體要求，聚焦森林覆蓋率、森林蓄積、林地面積、林業效益等核心指標，堅守“防控森林火災、防治林業有害生物、防范破壞林業資源行為”等底線，高質量完成“護綠、增綠、管綠、用綠、活綠”五大任務。一是聚焦增綠，擴面提質。堅持工程化造林與社會化造林相結合，成片造林與四旁植樹相結合，人工造林、封山育林與義務植樹相結合，積極拓展增綠空間，大力開展植樹造林。去冬以來，全縣各鄉鎮結合林業生態扶貧，完成造林8699畝，占省市下達任務（6000畝）的145%；完成森林撫育12000畝，占全年任務的100%；新增創建1個省級森林城鎮和4個省級森林村莊。二是聚焦護綠，固本強基。積極開展森林資源管護和生態修復，加強生態公益林和古樹名木保護，嚴守生態紅線；開展林業有害生物防治，做好病蟲害預測預報工作，并全面完成美國白蛾工程化飛機防治工作；堅持森林防火24小時值班制度，重點林區未發生一起森林火災；結合精準扶貧，在建檔立卡貧困戶中選聘200名生態護林員。三是聚焦用綠，多措并舉。堅持綠色發展、改善民生、精準扶貧和綜合利用，大力發展木材加工、家具制造、苗木培育和林下經濟等林業產業，充分發揮森林資源的多重功能與多種效益，全方位拓寬“用綠”途徑。四是聚焦管綠，守土護源。進一步加強林業執法，嚴格林地定額管理，嚴守使用林地審核審批制度，依法查處非法侵占林地行為；嚴格執行林木采伐限額制度；大力宣傳，積極推廣優良鄉土喬木樹種，擴大商品用材林資源，不斷提升森林質量，提高森林生態效益。五是聚焦活綠，深化改革。2018年，xxx為貫徹落實省林長制改革會議精神和《關于推深做實林長制改革優化林業發展環境的意見》，針對xxx實施的薄殼山核桃基地建設和省縣道兩側綠化提升工程，采取“包、保、聯”的方式，由縣財政包干土地租金和苗木采購費用，中標綠化公司保證造林成活率，經營主體聯合有經營能力和管理經驗的社會力量簽訂經營托管合同，采取投入入股的方式融入社會資本，注入林業發展的動力和活力。

為切實增強林農抵御自然災害能力，降低林業經營風險，讓各類經營主體共享改革發展紅利，xxx積極開展森林保險工作，對全縣502314畝的商品林和23431畝的省級公益林全部進行投保，協助保險公司對因水災、蟲災等自然災害造成受損的林木進行定損理賠，2018年，保險公司共受理森林保險理賠案件50余宗，理賠資金近百萬元。

（五）堅持輿論引導，拓展林長制改革的宣傳體系。為營造良好的輿論氛圍，xxx積極拓展宣傳渠道，加大宣傳力度，通過報刊、今日頭條、工作簡報、手機短信、宣傳標語和林長制公示牌等形式進行廣泛的宣傳。今年以來，在宣傳媒體宣傳林長制改革工作10余次，編發林長制工作簡報2期，全縣范圍內群發短信1次，樹立三級林長公示牌503塊，其中縣級林長公示牌49塊，鄉鎮級林長公示牌116塊，村級林長公示牌338塊，并通過掃描公示牌二維碼瀏覽縣政府信息公開平臺的方式向社會公開林長制改革相關信息。

雖然xxx林長制改革總體上呈現出進展快、步子穩、效果好的工作局面，但仍存在一些困難和不足。

（一）技術力量薄弱。林長制改革工作作為黨委、政府一項重要改革，涉及組織、宣傳、編辦、發改、教體、公安、財政、人社、國土、環保、城管、水利、林業等23家部門和單位，涵蓋了全部林業工作，林業部門承擔著組織、協調和絕大部分工作的落實任務，但xxx林業局直屬事業單位僅3個，編制共13人，在崗人員僅6人，鄉鎮也缺少負責林業管理的獨立機構，現有人員難以組建推深做實林長制改革專業隊伍，將會在一定程度上影響林長制改革的整體推進。

（二）林長制改革總體推進力度不大。xxx雖然出臺了縣、鄉、村三級林長制工作方案，建立了林長制體系，但一些鄉鎮和單位，對確定的林長職責、目標任務和責任區域的森林資源情況了解不深不透，對責任區域進行定期巡查和開展宣傳工作開展的不及時，各鄉鎮、村還未制定推行林長制改革的具體措施。

（三）改革經驗不足。由于林長制改革是我省在全國率先推行的一項重大改革，沒有前車之鑒，只能自行摸索，勢必會在林長制改革過程中走彎路，出錯誤。

一是協調解決人員編制不足問題。建議xxx根據xxx林情現狀，協調恢復鄉鎮林業站建制，增加基層林業站人員編制，同時通過人才引進、招錄等方式配齊配足基層林業站和局直事業單位的人員缺口。

二是編制林業保護發展規劃。根據xxx森林資源現狀，聘請有資質、有實力的林業規劃設計單位編制縣級林長責任區“一林一策”實施方案，制定全縣林業發展的近、中、遠期規劃。

三是進一步優化林業發展環境。根據省、市有關文件精神，研究制定《推深做實林長制改革優化林業發展環境實施意見》，進一步優化林業發展環境，不折不扣完成林長制“五綠”目標任務，真正把靈璧好山好水保護好，把綠色富民產業發展好，開辟林業成為全縣林農增收致富的新渠道。

四是加大監督考核力度。建議xxx加大對推進林長制改革的監督考核力度，將考核結果納入xxx對鄉鎮年度考核范圍，并作為黨政領導班子綜合考核評價和干部選拔任用的重要依據。堅持生態環境損害責任終身追究制和干部離任自然資源資產審計制度，對造成生態環境損害的，嚴肅追責問責。

開展“新冠”疫情防控工作以來，xx市委市政府認真履行主體責任，深入貫徹落實中央、省委和黃岡市委防疫工作要求，充分發揮各級領導班子、基層黨組織和廣大黨員干部作用，織密全市聯防聯控網絡，以最嚴措施、最嚴紀律、最嚴作風，堅決打贏疫情防控阻擊戰。

一是大員上陣，壓實聯防聯控責任。xx市委市政府堅持把疫情防控工作作為壓倒一切的頭等大事來抓，堅持大員上陣，以上率下，把責任壓力層層傳導到位。市委書記xx同志分別給市級領導干部和鎮處黨政主職寫一封信，約談xx家落實疫情防控工作主體責任不力單位主職。建立市、鎮、村三級包保責任落實體系，市級領導下沉一線，靠前指揮，包鎮督辦，鎮處黨政主職一線指揮，齒輪傳導責任壓力。對市直單位、城鎮社區、居民小區、農村等不同領域，分層分類發布《防疫工作提示》及《疫情防控須知》,制定聯防聯控任務、責任、問題三項清單，做到防控工作目標任務化、清單化、責任化，共筑聯防聯控、群防群治堅強堡壘。

二是廣泛宣傳，營造聯防聯控氛圍。全市各級基層黨組織通過微信公眾號、流動宣傳車、村村響、懸掛固定標語等多種方式，大力宣傳疫情防控知識和有關要求，凝聚聯防聯控、群防群治的強大合力，群眾的防疫意識明顯增強。如，xx辦事處xx個社區布置xx只小喇叭，每天早上7點到晚上9點，宣傳疫情防控知識;xx鎮每村組建x支黨員銅鑼宣傳隊，要求每個垸組“一面紅旗一面鑼、一個喇叭音不斷”，走村串戶約束村民不要出門。據統計，全市懸掛固定標語xx萬條，發放宣傳材料xx余萬份，營造了濃厚氛圍。

三是全員摸排，夯實聯防聯控基礎。把人員摸排作為聯防聯控工作重點，做到全面覆蓋、全程管控。摸排工作分農村、社區、市直單位，以鎮處、市直單位黨委(黨組)為主體，對轄區內的農村、社區、小區、企業和單位辦公區、宿舍區進行全域摸排，做到不漏一戶、不落一人，分層分類建立人員臺賬，堅持每天一查、每日一報。截至2月xx日，全市共摸排各類人員xx人，其中鎮處xx萬人、社區xx萬人、市直單位xx萬人。嚴格落實體溫檢測、人員排查、疫情報告、問題整改等各項疫情防控制度，對所有重點人落實“一對一”全面管控，對發現的發熱病人及時有效管控，確保管住源頭、管住重點，控住蔓延、控住擴散。

四是全力阻斷，緊扣聯防聯控關鍵。以禁止流動為目標，整合食藥監、衛健、公安等部門力量，科學設置卡口，實行“鐵桶”管理，嚴格落實阻斷限流措施。在農村，村(組)和垸場之間設卡，每個村只留一個進出通道，且設卡，禁止人員流動;在城區，小區內和樓棟之間，嚴格人流進出管理，杜絕人員串門往來。據統計，全市設卡xx個，每個卡點都做到有阻攔設施、有人員值守、有進出登記、有體溫測量、有消毒消殺等“五有”，切實阻斷鎮與鎮，村與村，塆場與塆場之間的人員流動。同時，各村、社區、小區組織黨員巡邏隊，對轄區內聚集人群及時勸散。疫情防控工作開展以來，全市各級黨組織開展黨員“領崗諾責”，市直單位開展“雙進”活動，xx萬余名城鄉無職黨員申領防疫宣傳、設卡阻斷、便民服務等各類崗位，成立黨員突擊隊xx支，成為聯防聯控的主力軍。

五是用心解難，優化聯防聯控機制。針對人員阻斷給群眾生活帶來的不便，各基層黨組織結合實際組織黨員開展便民服務活動，讓群眾居家不麻煩、生活有保障。對發熱病人，統一安排衛生院救護車上門接送就診，其他需轉診的病人，由村衛生室開具轉診證明，各村、小區卡口放行;對缺乏急需日用物資的，推行“陽光代購”，組織黨員干部統一收集信息、定點定時代購、上門入戶送貨，憑小票與群眾結算，得到群眾點贊。

六是專員出動，強化聯防聯控監督。xx市防控指揮部成立xx個督查組，下沉基層一線督查聯防聯控工作。市紀委監委強化執紀監督，組織專班下沉督查暗訪，對履行主體責任不力的單位和個人從嚴從快問責。如xx鎮xx村對居家觀察對象監控不力，對包保干部給予黨內警告處分;xx局落實聯防聯控責任不力，對局主要負責同志實行誡勉。截至2月xx日，全市開展監督檢查xx人次，督促整改問題xx個，共問責黨員干部xx人。其中：立案xx人(黨內警告xx人，撤銷黨內職務xx人)，免職xx人，誡勉xx人(其中正科級x人、副科級x人)，通報批評xx人，責令作出書面檢查xx人，批評教育xx人。政法部門加大工作力度，對違反政府公告不聽勸阻非法聚集、聚眾賭博的從嚴打擊。

今年以來，我局高度重視意識形態和網絡安全工作，嚴格落實縣委關于意識形態工作總要求，突出抓工作主體、加強制度建設、找準工作載體，全面推動全局意識形態工作常態化、制度化、深入化。現將2020年第一季度全局意識形態工作開展總結如下：

2020年第一季度以來，我局堅決落實黨管意識形態工作原則，工作形勢總體運行良好，形成由黨組書記、局長段利文同志全面主持意識形態工作，各領導班子成員抓好分管工作領域的意識形態工作責任，并將意識形態工作列入年度黨建工作和中心組學習內容，同抓并進。做到以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決貫徹習近平總書記重要講話精神，認真貫徹落實黨的十九大，十九屆二中、三中、四中全會精神，堅持穩中求進工作總基調，通過強化意識形態工作的組織和人才保障，積極探索新機制，推動全局意識形態工作持續深入開展。

(一)意識形態嚴抓嚴管。局領導班子嚴抓干部隊伍意識形態工作，堅持嚴格執行好干部標準，認真學習黨的十九大精神，強調意識心態工作的極端重要性，旗幟鮮明地反對歷史虛無主義、傳播輕信政治謠、詆毀貶低國家領導人等錯誤思想傾向，確保意識形態工作領導權牢牢掌握在忠于黨、忠于人民的人手中。

(二)黨員干部隊深入教育。按照全面從嚴治黨的要求，堅持“兩學一做”常態化制度化，把習近平總書記系列重要講話精神、黨章黨規、上級財政部門時事政策作為重要學習內容，制定年度黨建工作計劃和中心組理論學習計劃，落實“三會一課”制度，建立集中學習和個人自學的政治理論學習制度，開展好專題民主生活會和專題討論，不斷提高黨員政治素質和理論水平，打牢意識形態政治基石，從嚴從實著力完善黨員教育管理的長效機制。

1.思想政治學習不夠深入，我局在理論學習中，對相關文件、精神學的不夠深入，深入貫徹上還存在差距。

2.存在抓業務工作緊，忽視了意識形態工作的重要性。

3.工作隊伍建設有待進一步補充加強。

(一)嚴格責任落實。通過有效措施，把第一責任責任和分管領導責任真正落到實處，真正形成黨組書記主抓、分管領導齊抓共管的局面。

(二)推進工作落實。通過落實已建立起的制度機制，保證全局意識形態各項工作更加扎實到位。

(三)鞏固成效成果。通過落實領導責任和工作制度，保證全局意識形態各項工作不斷加強，干部職工的意識形態更加堅定，確保不發生任何意識形態問題。科學、健全的進一步完善制度，切實建立起意識形態工作制度體系，鞏固成效成果。

2月22日，縣委農村工作會議暨實施鄉村振興戰略和農村人居環境整治工作推進會議召開。會議全面貫徹落實中央和省市關于農村工作有關會議及縣委十五屆十二次全會暨縣委經濟工作會議精神，總結去年全縣“三農”工作，分析當前面臨的形勢，安排部署全縣農業農村工作和推進鄉村振興戰略、農村人居環境整治重點任務。縣委書記王錦，縣委副書記、縣政府縣長張拴會出席會議并講話。縣委副書記王蕾主持會議。

縣上領導章進錄、劉志倉、馮建君、完新義、張喜武、閆旭升等出席會議。

會議書面傳達了中央農村工作會議、省委農村工作會議暨深入學習浙江“千萬工程”經驗全面扎實推進農村人居環境整治工作會議、市委農村工作會議暨實施鄉村振興戰略和農村人居環境整治工作推進會議精神，征求了縣上擬出臺的相關文件意見。

王錦指出，做好新時代“三農”工作，關鍵是要實施好鄉村振興戰略。黨的十九大以來，以習近平同志為核心的黨中央就實施鄉村振興戰略作出了一系列重大決策部署，習近平總書記多次發表重要講話、作出重要指示,對實施鄉村振興戰略的一系列方向性、根本性、全局性問題作了深刻闡述,為我們實施鄉村振興戰略提供了根本遵循和行動指南。全縣各級各部門要深刻認識實施鄉村振興戰略的重大意義，全力抓重點、補短板、強弱項，推動農業全面升級、農村全面進步、農民全面發展，實現農業強、農村美、農民富的目標。

掃黃打非開展工作匯報（熱門15篇）篇八

尊敬的買書記、尊敬的各位領導:今天，買書記一行蒞臨我局檢查指導工作。首先，我代表瑪納斯縣局全體干部職工表示熱烈的歡迎！并對多年來關心支持縣局事業發展的各位領導表示衷心地感謝！

瑪納斯縣屬于農業大縣，占地1.1萬平方公里，總人口26萬人。xx年被國家授予“中國優質棉之鄉”、“中國優質釀酒葡萄之鄉”和“中國優質加工番茄之鄉”稱號。近年來，大力推進新型工業化進程，引進培育了新天酒業、新瑪集團、澳洋科技、農夫基地等一批骨干企業，有力地助推了當地經濟社會的跨越式發展。

瑪納斯縣質量技術監督局現有在職干部職工33人，離退休11人，黨員17人。內設辦公室、業務室、法規室、質量技術監督稽查隊、質量與計量檢測所。下設計量器材服務部和質量標準計量協會。肩負著行政執法、綜合管理、食品和特種設備安全監察職能。

近年來，在區、州質監局黨組的堅強領導下，瑪納斯縣質監局緊緊圍繞州局和縣委、縣人民政府的中心工作履行職能，以打造“學習型、團結型、活力型、和諧型、有為型”縣局為目標，不斷提升班子解決自身問題和領導單位全面建設的能力，增強凝聚力和向心力，各項工作邁上了新的臺階。連續7年被自治區質監局評為行政執法先進單位；連續4年被州局評為雙目標先進單位；xx年創建為自治區級文明單位；09年被評為縣級依法行政先進單位；連續4年榮獲縣級“綜合目標管理先進單位、支持地方經濟發展先進單位、糾風工作優秀單位、安全生產先進單位、綜合治理先進單位、先進黨支部”等殊榮。

一、艱苦創業，自己動手改善辦公環境。

過去，由于歷史原因，瑪納斯縣局辦公條件很差，桌椅板凳陳舊，冬天暖氣不熱，干部職工苦不堪言。xx年年，在各級領導的鼎力支持下，先后投入資金十幾萬元，自己動手改善辦公條件，縣局的硬件建設有了歷史性的突破。為節約有限的經費，組織全體職工自己動手，利用雙休日加班加點，建設自己的家園。為節約每一分錢，購置暖氣片、油漆等材料組織工作人員四處詢價；職工自己動手刷漆貼磚，改裝暖氣，破舊的辦公樓粉刷一新，銹跡斑斑的暖氣包進行了更換。縣政府撥付10萬元，將我局高矮不一、顏色不同的辦公桌椅統一進行了更換。辦公大樓裝飾一新，購置了盆花、制作了裝飾畫，美化、凈化了辦公環境。辦公場所達到了“墻上無蜘蛛網，地上無紙屑，桌上無雜物，窗戶無灰塵，廚內存放整齊無雜物”的“五無”標準。先后購買了攝像機、電視機、照相機、音響、微機等設備，建立了職工餐廳、文體活動中心、閱覽室。建立了內部局域網，基本實行了微機化管理、無紙化辦公，為提高工作效率，更好地發揮綜合管理職能奠定了良好的基礎。環境變了，暖氣熱了，干部職工的心里暖了，干好質監事業的勁頭足了。

二、班子團結共事，隊伍心齊風正。

掃黃打非開展工作匯報（熱門15篇）篇九

2019年以來，鞍山市公安局根據市掃黃打非的工作要求，在市局黨委的強有力領導下，組織了網絡2019、秋風2019等系列掃黃打非專業行動，成功破獲了1.21網絡組織賣淫事件、908網上傳播淫穢物品利益事件等事件，采取刑事強制措施11人，行政拘留12人，案件金額50萬元。

為了深入推進掃黃打非的工作，市公安局充分發揮自己的功能，組織專業力量，加強特別事件的攻勢，成果打破了掃黃打非刑事案件。

一是破獲趙吉龍販賣淫穢物品的利益事件。2019年3月10日，立山公安分局民警在工作中發現嫌疑人趙吉龍在沙河大集中販賣淫穢光盤，當場逮捕了230張淫穢光盤，當天對趙吉龍進行了行政拘留，3月15日變成了刑事拘留。目前，該案件已向立山區人民檢察院提起訴訟。

二是破獲908網上傳播淫穢物品利益事件等事件。2018年9月，市公安局的技術調查支隊在工作中發現違法者利用現場直播app傳播淫穢錄像，點擊數萬條，影響惡劣。市公安局非常重視，提取技術調查支隊、海城市局成立了908網上傳播淫穢物品利益事件的專案組，開展了事件攻勢。經過兩個月的工作，共接觸虛擬身份95人，落地檢查47人，旗下播音員80多人，遍布全國12省20個地市。2019年5月，特別集團進行了網絡接收行動，逮捕了6名嫌疑犯，沒收了10套手機和直播設備，現金超過50萬元。

下一步，市公安局嚴格按照市掃黃非工作部署要求，緊密結合各特殊行動，充分發揮自己的責任，將掃黃非工作推向深度。

掃黃打非開展工作匯報（熱門15篇）篇十

（54個）。

株洲市炎陵縣霞陽鎮南區社區株洲市醴陵市陽三石街道淥江社區。

株洲市醴陵市茶山鎮東崗村。

郴州市汝城縣盧陽鎮濂溪社區郴州市永興縣便江鎮塘門村。

邵陽市城步苗族自治縣蔣坊鄉鋪頭村。

—1—。

婁底市漣源市六畝塘鎮牛角石社區婁底市雙峰縣甘棠鎮。

懷化市芷江侗族自治縣芷江鎮永州市雙牌縣茶林鎮。

永州市冷水灘區珊瑚街道凌云社區永州市東安縣井頭圩鎮。

永州市道縣進修學校附屬小學永州市道縣營江街道。

張家界市慈利縣零陽鎮鯉魚橋社區張家界市荷花國際機場。

湘西自治州吉首市石家沖街道辦事處湘西自治州龍山縣苗兒灘鎮惹巴拉村。

——2。

掃黃打非開展工作匯報（熱門15篇）篇十一

蘋果種植，油菜籽種植，黑青稞種植。

3個。

麥類作物種植，蔬菜種植，徐中大蒜種植，油菜種植。

4個。

藏雞養殖，藏豬養殖，牦牛育肥，蕎麥種植。

4個。

藏雞養殖，藏豬養殖，奶牛養殖，大蒜種植，干果加工，農田，葡萄種植，蔬菜種植。

8個。

共計26個項目。

工業標準化工作。

為加強企業標準化監管，全面掌握各類企業產品執行標準情況，消滅無標生產，督促企業依標組織生產，提高企業標準和產品質量水平，我局采取一系列措施，不斷加強企業產品執行標準登記工作，嚴格杜絕無標生產現象，提高了全地區企業產品執行標準登記工作水平。

截至目前，共完成建材生產、食品飲料生產、醫藥制造、眼鏡制配等40家企業的產品標準登記工作，涉及83個產品52類標準，免費為企業提供標準文本65份。

表2：昌都地區生產企業產品執行標準統計表。

序號。

行業分類。

產品類型。

企業數量。

產品標準。

登記比例。

備注。

建材生產類。

頁巖磚、燒結空心磚、電桿、水泥、水泥制品。

20家。

100%。

食品飲料生產類。

啤酒、飲料、糌粑、面食加工、林下資源系列。

9家。

100%。

醫藥制造類。

藏藥系列。

3家。

100%。

眼鏡制配類。

驗配眼鏡。

6家。

100%。

小作坊類。

面食生產、加工。

13家。

小作坊類均未開展產品標準登記。

糕點生產。

22家。

饅頭生產。

45家。

共計120家生產企業，其中小作坊80家三）地理標志產品保護工作。

按照全區“要研究制定具有地方特色的優勢產品標準，加快認證步伐，申報地理產品，發放通行證，擴大影響力，推動產品出高原、進市場”經濟發展要求，服務特色產業發展，培育特色品牌，我局認真開展地理標志產品保護工作，目前共完成50個品種的特色產品的建檔工作。按照《關于上報地理標志產品保護工作情況的通知》要求，已將獐子菌、類烏齊牦牛、丁青象牙玉、丁青蟲草、綠葉辣椒、八宿蕎麥等6個品種作為xx年地理產品申報名錄上報至標準化處申請立項。

表3：昌都地區地理標志資源統計表。

序號。

項目所在地。

項目名稱。

項目數量。

備注。

獐子菌。

1個。

牦牛標準化。

1個。

洛宗糌粑。

1個。

類烏齊糌粑，類烏齊牦牛，類烏齊風干牦牛肉，類烏齊蟲草。

4個。

9個。

13個。

徐中大蒜，曲孜卡大紅袍花椒，綠葉牌辣椒，拉榮酒曲，達美擁牌葡萄酒。

5個。

林卡葡萄酒，蕎麥醇酒，蕎麥系列產品，藏雞，藏雞蛋，魯吉布，夏里刀，林卡花椒。

8個。

藏東干紅葡萄酒。

1個。

丁青象牙玉，丁青巴格村手工藝品，丁青蟲草。

3個。

青稞掛面，沙東酥油，雄松苦蕎粉，貢覺藏藥。

4個。

共計50個品種。

組織機構代碼管理工作。

為使xx地區組織機構代碼管理工作有效、有序開展，我局進一步理清工作思路，完善工作方法，落實工作措施，不斷加強組織機構代碼管理工作。一是對全地區機構代碼辦理的所有數據進行整理，確保數據庫數據的有效性；二是下發《關于開展組織機構代碼數據整理工作的通知》，由縣商務局通知轄區未按時年檢、變更、換證單位及時辦理相關業務；三是印發《關于組織機構代碼證年檢、換證的通知》，要求各單位及時辦理相關業務；四是推行便民式服務，公示《組織機構代碼辦理指南》、印制《xx地區組織機構代碼辦理需提交材料》、發放《申領組織機構代碼證基本信息登記表》等，竭力為辦證單位提供便利與服務。至目前，已為全地區1774家黨政機關、企事業單位、社會團體、民辦非企業辦理了組織機構代碼，代碼有效數據的檔案掃描率與按期辦結率一直保持100%，無差錯、無投訴，有效保證了機構代碼辦理工作質量與工作效率。xx年1月至4月，共辦理代碼年檢140份，新辦35份，變更47份，到期換證181份，區內遷出1份，注銷2份。

積極開展其他日常工作。

二、存在的主要問題。

由于我地區標準化工作起步晚，基礎薄弱，標準化技術水平相對落后，與社會發展的要求相比，目前還存在著明顯的差距，存在不少的問題，主要表現在：

1、標準化人才隊伍建設力度不夠。標準化工作人員業務水平有待進一步提高，特別是專業知識需要及時更新和補充。

2、標準化宣傳、培訓力度不夠。對生產企業就標準化法律、法規的宣傳力度不夠大、范圍不夠廣，造成部分企業及群眾對標準、機構代碼等內容的不了解。在農業標準化方面，由于傳統生產習慣改變難度較大，農牧民對標準化生產的內涵了解也不夠，能應用標準進行生產的比例還很小。

作，就需要農牧部門的大力支持與協助，否則工作很難開展。

4、企業標準化意識不強，對標準化的重視程度不高。企業不重視標準化人才培養，其技術管理人員數量較少、素質不高，產品質量保證能力較差。

5、縣鄉等基層工作開展難度大。因無縣級質監部門，加之xx屬高山峽谷，各縣距地區所在地路途又較遠，標準化工作業務性又強，造成縣鄉等基層標準化工作難度大。工作中往往因為路途遠或雨季等諸多原因，各縣的企業標準檢查、機構代碼辦理等工作不能如期開展。

三、下一步工作思路。

繼續按照自治區質監局的工作部署與要求，結合我地區實際情況，堅持以“農業標準化”為突破口，夯實標準化基礎工作，加強企業標準化監管與服務，努力推進xx標準化工作上臺階，著重做好以下幾方面工作：

1、加強學習，提高工作水平。加強標準化法律法規及業務知識的學習，積極參加標準化相關培訓，不斷提升標準化工作人員整體素質。

2、強化監管與服務，發揮職能職責。遵循“寓監管于服務之中，在服務中體現監管”的工作方針，在加強企業的職能監管的同時，幫助企業解決工作中遇到的實際困難，幫助企業做好標準化管理工作。

3、細化宣傳措施，增強宣傳實效。通過設點宣傳、深入企業、深入社區的途徑，采取組織座談、懸掛宣傳橫幅、發放宣傳單、張貼宣傳畫等方式，大力加強標準化宣傳工作，積極引導企業參與標準化活動，普遍提高企業標準化意識，大力提升標準化的社會影響力。

4、加強三個協調，尋求支援配合。一要加強與區質監局相關處室的協調，及時掌握政策信息，爭取更大的技術支援；二要加強與兄弟局的協調，尋求幫扶，分享標準化資源，促進標準化工作的正常運行；三要加強與地區及各縣相關部門的協調，爭取工作中更多的支持與配合。

準化的監督管理；三是拓展代碼辦理服務領域，進一步完善代碼辦理的服務與措施，增強代碼辦理服務功能，為辦證單位提供更大便利；四是扎實開展地理標志產品保護工作，引導和鼓勵企業開展申報工作，幫助企業做好相關技術文件資料，進一步將轄區特色產品就知名度、生產規模、市場潛力等因素進行綜合分析和篩選，積極申報地理產品保護項目；五是做好企業標準化人員培訓，促進企業建立標準化工作隊伍，提高企業標準化管理和標準化工作人員的法制意識和業務素質。

xx質監局標計科。

第一課件wwkom8。

掃黃打非開展工作匯報（熱門15篇）篇十二

今年以來，我們按照上級質量技術監督部門的工作部署，以“三個代表”重要思想指導，深入貫徹黨的十六大和省委九屆二次、三次全會精神，堅持立黨為公、執政為民，緊緊圍繞“從源頭抓質量、從源頭打假”這個中心，認真履行職責，全面開展質量技術監督各項工作，進一步密切黨同人民群眾的聯系，加強思想建設、制度建設和作風建設，切實綜合行風建設解決發生在人民群眾身邊的熱點、難點問題，解放思想、與時俱進，結合開展各項專項整治，整頓和規范市場經濟秩序，全力抓好打假治劣和鍋容管特安全監察工作，及時消除安全隱患。建立和健全依法行政和廉潔自律的各項制度，規范行政執法行為，提高行政執法水平，同時，強化內部治理，建立健全執法責任制，全面依法行政，使行政執法監督工作取得了一定的成效，不斷得到政府、社會和群眾的認可。現就我局行政執法和行風建設工作作情況匯報如下：

一、提高認識，強化內部治理，加強隊伍建設。

我們加始終把內部治理和隊伍行風、廉政建設作為重要的一項工作來抓，堅持依法行政，做到業務和作風建設兩手抓，兩不誤。健全和完善了行政執法責任制，進一步規范全體執法人員的行政行為，嚴格按照法定程序辦事，使行政執法工作全面規范化、程序化。通過依法行政，進一步提高我縣質監系統在廣大人民群眾心目中的新形象，在實際工作中敢于碰硬，作出了典范，使執法人員在行政執法工作也敢于大膽工作，取得了較好的成效。

（一）充實機構，落實職責。我局雖然由于人員尚未全面配備到位，稽查與法制部門合署辦公，但也明確了三人專職稽查執法人員（除一人參加省局執法資格培訓待領證外，其余均取得行政執法資格證），并指定一名稽查副股長(兼)職法制管理，負責日常工作，局也明確了分管法制的領導，使到該項工作得到加強，加強了對法制工作的領導，并充分發揮法制機構對行政執法工作的監督、指導和協調作用，形成了全縣質監系統行政執法有人抓、有人管的良好局面。行政執法工作實行“四位一體”（即計量、質量、標準、特種設備執法），不分散、多頭執法，使行政執法工作效率和有效性得到不斷提高。

（二）健全完善各項管理制度，進一步明確了執法工作職責及工作準則，用制度來管理人。我們根據實際情況，在原有的行政執法管理制度基礎上，進一步修改完善了局的有關規章制度，在實際中，我們領導班子成員首先帶頭表率執行，做到以制度管人，以制度約束人。使各項制度較好執行到位，其次是實行層級管理，明確并落實行政執法責任制，同時，加大監督檢查力度，全面規范了行政行為。

（三）在行政執法過程中，堅持業務工作與依法行政工作“兩手抓”。一方面，加強執法人員職業紀律、職業道德、職業作風以及職業技能的教育，引導執法人員樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。另一方面，不斷提高執法人員的思想認識水平和實際操作能力，定期和不定期組織學習有關法律、法規，使執法隊伍的`政治思想素質和執法水平得到不斷提高。

（四）加強政治理論與業務、法律法規知識學習。為了正確、全面、有效地貫徹落實國家和地方頒布的質檢法律法規，履行好法律賦予我們的行政執法職能，年初制定了《政治理論和醫務知識學習計劃》，局所全體人員參加，加強執法人員法律法規和業務知識的學習，加強隊伍管理，促進依法行政，不斷提高全體執法人員綜合素質和依法行政水平。

（1）加強“三個代表”重要思想的學習教育，并做到理論聯系實際，及時治理廣大群眾的熱點問題。

（2）加強《行政訴訟法》、《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政執法機關移送涉嫌犯罪案件的規定》、《行政許可法》以及有關質量技術監督系統法律、法規的學習，結合質量技術監督系統法律、法規進行討論，使行政執法工作不斷得到規范。

（3）對國家新頒布的《行政許可法》及時組織全體行政執法人員進行全面的學習，并在行政執法中嚴格按新規定執行。

局長座談會的要求，在全省系統進一步深化對從生產源頭抓質量監管的認識，樹立正確的權力觀，強化責任，狠抓落實，全面貫徹全國質監局長座談會精神和全省質監系統生產源頭抓監管暨食品安全專項整治會議精神。

二、嚴格執法程序，規范執法行為。

在行政執法中，以事實為依據，以法律為準繩，做到在法律、法規規定的職權范圍內進行活動，不越權和濫用職權，同時也不放棄法定職責。

（一）在行政執法工作中，我們嚴格法定程序，對每宗案件認真查清違法事實，做到法無規定不執行，法有規范不放過。在辦案過程中，做到公開執法程序、公開執法依據、公開處理結果，履行法定的程序，并允許行政相對人陳述申辯；做到文明執法、廉潔執法，并規定絕不允許執法人員在執法中購物及在購物中執法，不允許接受影響公正執行公務的有關宴請。

（二）行政案件實行取證與審理分離的原則。行政案件辦理嚴格按照《行政處罰法》等法律法規執行，除實施現場處罰的案件按照規定執行外，其他立案的案件全部經由局案件審理委員會審理決定，并履行審批手續后，最后由稽查隊根據審理決定制作《行政處罰告知書》、《行政處罰決定書》，送達行政相對人，不搞“一言堂”，規范了依法行政工作行為。

（三）進一步規范了立案和結案程序，對違法案件認為應立案的，必需按規定辦理立案手續后，才進一步開展調查取證工作；對執行完畢的案件，如無特殊情況，規定在三天內結案，并要求稽查部門迅速將案件的所有案卷文書規范整理、造冊后，存放到專柜歸檔。

（四）加強行政執法文書的管理。我局的執法文書歸口由稽查（法制）部門統一管理，并實行編號登記發放，規范了執法文書的使用，使用標準格式統一印制了執法文書。配置了專柜保存、管理執法文書，基本做到一案一結一卷，制作中堅持了統一性、連續性。

(五)在行政執法辦案過程中，嚴格履行法定的程序，使用規范的執法文書，并通過電腦打印有關文書，做到規范制作與提高文書制作效率的完美結合。同時，做好本局及縣打假辦的打假行政執法案件的統計上報工作和行政執法工作的總結匯報工作。

（六）充分利用電腦辦公的優越性，實現查處案件基本情況的電腦綜合管理和隨時更新，對全縣在用鍋爐、特種設備等情況實行電腦動態管理，便于及時對存在問題及違法行為進行行政執法。

三、從源頭抓質量監管，切實履行職責。

我們按照國務院關于整頓和規范市場經濟秩序工作精神、結合全省打假工作會議和《xx省質監系統開展食品源頭打假實施方案》等精神以及上級部門的工作部署，從源頭上打假、從源頭上把好質量關，以群眾利益無小事的精神切實加強監督檢查工作，全面落實各項專項整治工作，突出工作重點，圍繞影響國計民生、涉及人身安全和健康的重要商品和消費者投訴熱點的產品進行整治，及時治理了群眾關心的熱點問題，較好地維護了消費者的合法權益，取得了一定的成效。今年來，共查處了質量技術監督違法案件145宗，查處違法物品貨值金額17.4萬元，取得了較好的成效，維護了消費者的合法權益，使我縣的市場經濟秩序不斷得到規范。具體情況如下：

（一）轉變觀念，切實轉變職能，堅決貫徹執行國家關于質監系統從生產源頭抓監管的有關指示精神。

1、迅速召開動員大會，進行學習傳達貫徹，統一思想。組織廣大干部職工認真學習國務院、國家總局、省、市局關于從生產源頭抓質量監管重要指示和要求，并結合貫徹全省質監系統生產源頭抓監管暨食品安全專項整治工作會議精神，從講政治的高度充分認識從生產源頭抓質量監管的重大意義，認清形勢，進一步提高認識，轉變觀念，增強責任感和緊迫感，決定不移地把思想和行動統一到國務院的決策和國家質檢總局的部署上來，克服無所作為、等待觀望的情緒，切實轉變觀念，從思想上、行動上實現“三個轉變”，切實做好各項工作。

際，全面開展對照檢查，并制定整改措施整改落實。把精力集中到生產領域產品質量監管上來，積極認真地履行質監部門的職能職責。以食品質量安全專項整治為突破口，切實加強生產領域產品質量監管，從行動上狠抓落實，確保我縣食品質量的安全。

（二）全面履行職責，從源頭抓好產品質量監管、從源頭抓好安全。

1、在農資產品查處工作方面。我局一直以來將農資產品監督檢查正常化、制度化，及時在春、夏耕前加大行政執法和打假力度，迅速對各鎮開展農資打假，確保我縣農村的正常生產。共出動執法人員98人次，對54家生產資料生產、銷售點倉庫進行深入細致的普遍檢查，共查辦違法案件14宗，查處違法單位14家，查處銷售不合格化肥6家、不合格化肥61噸，銷售過期農藥7家，涉案共貨值10.6萬元。使我縣的農資市場逐步得到了規范、凈化，確保了農耕的正常生產，把好農戶“從蟲口奪豐收”的第一關。確實保護了廣大農民的利益。

2、在食品查處工作方面。我局按照上級質監部門的統一部署，主要開展以下幾方面工作：

（1）在春節、元宵、五一、中秋等大節前后及時開展了食品打假專項工作，我局對重點對轄區內生產、銷售的大米、面粉及米面制品、肉食及制品、食用油、酒類、飲料、糖果、海味等應節食品及旅游商品進行全面檢查。以縣府打假辦名義，組織有關部門集中對縣城朝陽中心市場、康達市場、康城大道等主要市場進行監督檢查，對與廣大人民群眾息息相關的應節食品，加大監督檢查力度。對涉嫌超過保質期、腐爛變質、霉變、生蟲或其它可能對人體健康有影響的原料或產品，依法進行查處。及時查處假冒偽劣商品，給廣大市民創造了一個良好節日購物環境，高高興興、平平安安地歡度節日。

（2）迅速行動，嚴查有毒白酒。按照省局“內部明電”《關于立即在全省范圍內組織開展白酒專項執法檢查和打假的緊急通知》等文件精神及xx的要求，在通過各種途徑進行全面調查摸底的基礎上，執法人員利用節假日訊速對本轄區內白酒生產、銷售點進行全面檢查。共出動執法人員29人次，對17家散裝白酒生產廠家及13家銷售散裝白酒的門店進行全面檢查，共檢查散裝白酒15.7噸，對一家銷售來歷不明、無產品標識、無產品檢驗合格證明的散裝白酒進行抽樣檢驗，并對該批涉嫌有質量問題的1300公斤散裝紅高粱酒進行封存。

（3）全面調查摸底，嚴查無證生產企業。按照市局《轉發省局關于查處無證生產銷售小麥粉等五類食品的通知》的文件精神，根據實際情況，共出動執法人員32人次，對轄區內未取得食品生產許可證而生產銷售小麥、大米、食用植物油、醬油、食醋等五類食品的違法行為依法進行查處，共檢查35家生產銷售企業，立案查辦20家無食品生產許可證而生產銷售食用花生油的違法行為。

（4）密切關注新聞，迅速行動。我局在收看到新聞媒體曝光xx市部分涼果生產企業后，迅速按照市局《轉發省局關于立即開展蜜餞等食品專項執法檢查的緊急通知》文件精神，我局迅速組織執法人員對轄區內所有蜜餞生產廠家進行全面檢查，共出動執法人員15人次，檢查蜜餞生產企業5家，檢查話梅、黃皮咸等蜜餞1150公斤、抽樣檢驗4個品種4批次，其中不合格一批次，涉案不合格涼果（佛手果脯）250公斤、貨值0.6萬元。

（5）針對xx的塑料包裝物列入-xx質監局打假重點區域，局領導十分重視，多次向xx政府領導匯報工作，并提出整治措施，由xx政府領導以xx打假辦名義與xx鎮政府鎮長簽訂打假責任書，明確責任。在縣、鎮大力支持、配合的同時，我局加強經常性檢查，使塑料包裝物行業得到較好的規范。

3、強化特種設備執法，確保我縣特種設備安全運行。通過行政執法與特種設備安全監察的有機結合。全面貫徹落實“安全第一，預防為主”的工作方針。

（1）、對使用鍋爐壓力容器與特種設備的單位和個人加大安全監察力度，開展了多次全縣范圍內的安全生產檢查，出動60人次，狠抓了特種設備，通過深入摸底、查找死角，對存在安全隱患的企業及時發出特種設備安全監察意見通知書5份、特種設備安全監察指令書14份，并對整改情況予以跟蹤落實，對拒不整改的，及時移交稽查部門予以查處，堅決落實安全措施，確保特種設備安全運行。

（2）、通過開展鍋容管特的執法工作促進安全生產，嚴厲查處使用單位無《鍋爐使用登記證》及代充裝過期液化石油氣鋼瓶的違法案件8宗，及時消除了安全隱患，確保企業安全生產。

（3）、在春節元宵、五一等節假日前對轄區內各景點的游樂設備進行全面安全大檢查，并結合簡易電梯專項整治等專項行動全面深入開展特設設備安全監察。

4、加強計量執法檢查，治理群眾熱點問題。今年來，我局履行職責，加強了液化石油氣、大米、水泥等定量包裝商品的計量執法檢查力度，并對縣城的酒樓進行計量執法，查處了宗計量違法行為，較好地治理了定量包裝商品短斤少兩問題，查處了利用計量器具作弊欺騙消費者的違法行為，同時也較好地規范了計量器具的定檢管理。

掃黃打非開展工作匯報（熱門15篇）篇十三

近年來，**鄉在**河村率先探索發展集體經濟，加快推進集體經濟組織規范建設，抓緊完善組織架構、財務體系等，積極開展前期市場調研，科學選育產業項目，創新產品銷售渠道，集體經濟工作取得了一定成效，現將工作開展情況匯報如下。

**河位于**鄉北部，平均海拔1300米左右，屬高寒鄉村。全村下轄3個村民小組182戶772人，幅員面積11平方公里，耕地面積720畝，林地面積10692畝，以種植馬鈴薯、玉米為主。全村建檔立卡貧困戶37戶151人，**—20xx年脫貧32戶140人，貧困發生率降至1.4%。**年以來，村集體經濟從無到有，現有集體經濟收入11285元，人均14.6元。其主要做法有：

（一）加強組織領導。發展村級集體經濟，離不開堅強的組織領導。一是根據達州市、**市有關會議及文件精神，成立由黨委書記、鄉長任組長，聯系領導、第一書記任副組長，駐村工作組及村兩委干部為成員的工作領導小組。領導小組主要負責集體經濟發展的規劃制定和組織實施。二是加強村干部的培訓和管理，著力提高發展村級集體經濟的能力。針對村干部的素質現狀，采取走出去和引進來的方法開展素質能力培訓。先后深入堰塘鄉蝦叭口村、城口縣亢谷學習高山蔬菜種植、鄉村旅游，汲取發展村集體經濟的先進經驗和做法，并請駐村農技員和養蜂專家到村開展種養殖技術培訓，在村干部當中開展市場經濟、股份合作、農村經營管理、村集體資產和財務管理等知識和技能的培訓，增強村級組織和村干部適應市場、熱門思想匯報領導村集體經濟發展的能力，為村級集體經濟發展提供了堅強有力的組織保障。

（二）制定發展規劃。為加快村級集體經濟發展，迅速改變“空殼村”現狀，根據中央、省委退出貧困村的相關目標要求，結合**河村實際，制定了《**河村村級集體經濟發展實施方案》。從指導思想、遠近期目標、組織領導、基本原則、發展途徑五個方面對集體經濟發展進行了規劃。

一是明確目標任務。通過5年的努力，實現村集體經濟從無到有，集體積累逐年增加，到2020年全村集體經濟實力明顯增強，形成較強的經濟發展后勁，建立起充滿活力的集體經濟自我發展機制，不斷滿足我村基層建設、服務和管理的支出需要。力爭20xx年底村年集體經營性收入達到2萬元以上。

二是明確發展原則，堅持思路創新，科學發展。以村為主體，突出市場主導以及環保優先，注重綠色發展三項原則。

三是明確發展途徑。從培植農業主導產業，top100范文排行發展資源開發型集體經濟，壯大特色農業經濟、盤活村土地資源，發展資產經營型集體經濟，壯大物業經濟和發展村級合作組織，發展服務型集體經濟三條途徑發展村集體經濟。

（三）因地制宜發展。我鄉堅持因地制宜，從小到大，逐步發展壯大村集體經濟的工作思路。一是發展初期，采取經營性收入發展集體經濟。針對**河村產有大量優質土豆，村民又苦于賣不出去的現狀，由村支兩委牽頭，在駐村工作組的大力協調下，爭取幫扶部門的資金支持，以當地市場價收購土豆，再聯系公司、單位進行銷售，除去中間環節和人員工資后，剩余資金全部作為村集體經濟收入。**年，收購出售土豆10928公斤，實現集體經濟收入6680元。二是計劃采取“支部+專合社+農戶”的方式發展村集體經濟。

統一規劃，統一種植，農戶與專合社簽訂協議，專合社與村委簽訂協議，統一收購、統一銷售，村按銷售額的一定比例提取作為集體經濟收入。**市**鄉**河村集體經濟專業專業合作社于20xx年7月經**市農業局批準，**市市場監督管理局注冊正式成立，現有集體經濟組織成員772人，下轄**市豐樂種養殖專業合作社、**市廣福獼猴桃種植專業合作社兩個分社。現有紅心獼猴桃種植基地20畝、高山蔬菜種植基地30畝。20xx年，通過對口向達州市監獄銷售蔬菜和聯系達州市電臺車友會開展旅游扶貧團購土豆等15000余斤，心得體會實現集體經濟收入4605元。三是發展鄉村旅游發展村集體經濟。目前，**河村正在著手編制鄉村旅游發展規劃，黃草梁旅游公路已開工建設。通過為農戶發展農旅產業提供綜合性服務，然后從其發展收入中提取一定比例作為村集體經濟收入。

1、工作目標任務完成情況。

20xx年，**河村集體經濟工作目標任務是依法成立運營管理規范、財務制度健全的農村集體經濟組織，多途徑增加村級集體可支配收入，建立村集體“三資”管理臺賬，確保**河村本年度集體經濟經營累計收入實現人均收入6元以上，全村集體經濟年收入達到1萬元以上，使貧困村集體積累逐年增加，不斷滿足村級基層建設、服務和管理支出需要。目前，已全部完成。

2、工作目標完成的具體措施。

一是成立工作領導小組，加強對發展壯大村級集體經濟工作組織領導。

二是加大宣傳引導。利用各種方式，加大集體經濟發展重要性、緊迫性和必要性的宣傳力度，積極向外推介先進典型、個人簡歷成功經驗和作法，以點帶面，示范驅動，以形成濃厚的`輿論氛圍。

三是開展技術指導、信息傳遞、物資供應、市場營銷等生產經營服務，以有償、微利的服務方式增加集體經濟收入。

四是強化資產管理。加強對村級“三資”的清理、登記、管理，建立“三資”管理臺帳。村級集體資產發包出租，必須符合相關政策，履行法定程序，實現收益的最大化，村集體經營性物業資產不允許隨意變更，不得對外提供擔保，嚴防村集體資產流失。

五是規范財務管理。建立健全村級財務收支各項制度并上墻，嚴格收支審批，努力控制非生產性開支。建立健全農村財務管理制度和村務財務公開制度，及時、準確公開相關信息。

六是強化民主管理。嚴格落實民主、公開的決策程序，確保群眾的知情權、參與權和監督權。充分發揮村務監督委員會作用，規范民主理財行為，對財務收支活動實行民主監督和管理。建立健全村集體經濟民主決策機制，確保村集體經濟健康發展。

三、集體經濟工作中存在的主要問題及下步工作打算。

1、缺少懂經濟、有頭腦，能夠帶領一方群眾致富的領頭人，集體經濟收入水平還有待進一步提高。

2、村集體經濟收入主要依靠出售農產品，產品層次較低、市場競爭力差，收入不穩定。

3、發展農旅產業投資大，周期長，見效慢，資金缺口大。

下一步，我鄉將繼續鞏固集體經濟發展成果，進一步創新思路，找好門路，確保貧困村集體經濟穩中有升，長效發展。一是與達州市監獄、達州市通川區綠苑餐飲服務有限公司簽訂銷售協議，形成長期的戰略合作關系，穩定集體經濟收入。二是繼續推進農旅產業發展，工作總結以項目帶動產業，以產業推動致富增收。

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掃黃打非開展工作匯報（熱門15篇）篇十四

xx年，是深入推進城鎮建設“三年大變樣”活動的關鍵年，改革發展穩定的任務十分繁重，建設領域糾風工作也面臨著新的形勢和任務。《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨紀律處分條例》和《政府信息公開條例》等一些列制度的頒布實施，為推進糾風的制度化和規范化提供了新契機。為此，我局把糾風作為推動系統整體工作開展的一項重要舉措，積極推行行政權力監督運行，創新機制，深化社會服務承諾，不斷機關效能建設，促進了機關作風的較大轉變和服務質量的提高，黨風廉政建設也取得了顯著成效，城市建設保持了穩步發展的趨勢，在群眾中建立了良好的信譽，樹立了建設部門新形象，為縣域經濟持續健康起到了很好的推動作用。

一、加強領導，糾建并舉，狠抓糾風責任制的落實。

為確保黨風廉政建設取得實效，我局不斷完善監督約束機制，按照“從嚴治黨、著眼防范、綜合治理”的方針，從強化教育夯實管理入手，不斷把糾風工作引向深入。責任層層分解，狠抓工作落實，把糾風工作貫穿全年工作始終。按照縣委、縣政府和市建設局關于糾風工作的各項要求，成立了以局長為組長，黨組成員及各科室負責人為成員的糾風工作領導小組，實行領導負責的長效機制。采取定期聽取匯報，分析解決存在問題，對工作進行檢查督促和指導，并從規范從政行為、查處違法違紀問題、糾正行業不正之風及嚴格落實黨風廉政建設責任制等方面，制定切實可行的措施，進一步增強了城建干部自律、自省、自警、自重意識，使糾風工作與物質文明、政治文明、精神文明和城建本職工作緊密結合，做到了糾風工作與城建業務工作同安排、同檢查、同落實，上下形成“樹正氣、講團結、求發展”的執政操守。

二、內強素質，外樹形象，努力提高干部隊伍素養。

為使我局糾風工作達到重點突出，整體推進的目標，我們把學習教育放在首位，加強干部職工理論教育。緊緊圍繞“為誰服務，怎樣服務”這一內容在黨員干部中開展了“干部作風建設年”立足崗位做貢獻的主題實踐活動，旨在解決公仆意識，廉政形象，機關作風，工作紀律，服務態度，辦事效率，切實使黨員干部牢記全心全意為人民服務這個宗旨，建立廉潔、勤政、務實、高效的執法隊伍。與此同時，加強學習是不斷提高干部隊伍素質的有效途徑。工作中，我局結合實際，充分利用周五集中學習日的時間，認真學習了《xx大報告學習百問》《科學發展觀》《張云川同志在全省干部作風建設年上的講話》以及《建筑法》、《招標投標法》、《建筑工程安全管理條例》及相關法律法規的學習，提高了干部法律意識，服務意識。

三、嚴于律己，規范管理，狠抓隊伍正規化建設。

一是審批通報。對項目的申報審批采取科室集中會審，確認有關情況，實現審批與監管的對接，形成了審批與監管的結合，監管促審批，審批促發展，相互促進，相互提升的快捷高效工作局面。二是強化監管。緊密圍繞“權責明確，行為規范，監督有效，保障有力”的原則，全面落實行政審批后的職責和責任，加強對工程的'監督檢查，將工程質量強制性規范標準落到實處，構建起各司其職、相互協調，監管銜接的工作格局。三是聯合審查。按照省建設廳關于提高行政效能若干規定要求，嚴格遵守房地產開發審批收費項目、收費標準、辦理時限“三條紅線”，嚴格落實并聯審批、限時辦結、一站式收費、全程代理服務、全程政務信息公開和審批申請材料及補正內容一次性告知制度，實行一個公章對外、一站式大廳審批。四是對取消項和停止的項目，該停止的堅決停止，該取消的堅決取消，由原來的20余項消減為6項，最大限度地保護投資商和企業利益，形成爭榮譽、講奉獻、團結向上、想事干事的良好局面。

四、嚴密部署，真抓實干，深入推進工作開展。

第一，全面治理建設領域商業賄賂。運用教育、經濟、法律、行政等多種手段進行綜合治理，統籌考慮，抓好“五個結合”：一是整頓規范建筑市場、招標投標和房地產開發相結合；二是與黨風廉政建設和反腐敗工作相結合；三是與推進改革和建立監督機制相結合；四是與深化行政權力公開透明運行工作相結合；五是加強機關效能建設和行風建設相結合。堅持把握政策，維護大局的原則。從全縣經濟發展大局出發，堅持政治、經濟的統一，既要區分正常的商業交往與不正當的交易行為的政策界限，又要區分違紀違規行為與違法犯罪的界限；既要治理建設領域商業賄賂，又要促進建設事業健康發展，維護社會穩定。堅持形式多樣，廣泛參與的原則。在治理和預防建設領域商業賄賂工作中，我局加大工作力度，強化治理措施，采取舉辦知識講座，開設板報宣傳欄等方法進行警示教育，廣泛宣傳商業賄賂的危害性，引導廣大經營者合法經營、誠信經營，警示全體干部職工牢固樹立正確的權力觀、價值觀、宗旨觀。三個原則的堅持，從源頭上杜絕了建設領域商業賄賂行為的發生，完善市場競爭行為和懲治商業賄賂的措施，加快統一市場體系建設步伐，打破市場壟斷、行政壁壘和地區封鎖，實施企業誠信守法提醒制、警示制、公示制、備案制等一系列規章制度，建立了適合我縣實際的企業和個人信用管理制度，自覺抵制商業賄賂，治理和預防建設領域商業賄賂取得了預期成效。

掃黃打非開展工作匯報（熱門15篇）篇十五

xx鎮xx村共有xx個村民小組，xx人，其中黨員xx人。近年來，村黨支部以爭創“五好”黨支部為目標，圍繞“抓好黨建促經濟”的指導思想，不斷加強基層組織建設，團結和帶領廣大村民大力調整產業結構，扎扎實實為群眾辦實事、做好事、謀發展，使全村連續多年保持了班子穩、人心齊、村內經濟發展、村民安居樂業的良好局面。

村黨支部在自身建設上，堅持以*****和“****”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十*大精神，全面貫徹落實科學發展觀，圍繞加強黨的執政能力建設和先進性建設的總體目標，以支部“五好”建設標準為核心，以創黨建工作示范點活動為動力，與時俱進，改革創新，強化黨組織功能，全面提高村干部隊伍的整體素質和黨支部的創造力、凝聚力、戰斗力，為全村的經濟發展提供堅強的政治和組織保證。

一、切實加強村“兩委”班子建設。

堅持“教育提高軟班子，果斷調整差班子，激勵強化優班子”的思路，著力加強村級班子建設，充分發揮村“兩委”班子在農村的戰斗堡壘作用。一是緊緊抓住思想政治建設這一主線，提高班子的領導水平和決策水平，堅持理論聯系實際，通過支委會、收看遠程教育電視等方式，組織廣大黨員群眾系統地學習十*大精神，組織黨員進行討論，暢談推進我村各項事業健康快速發展的思路與建議，交流學習心得；以學習新《黨章》、實踐“****”重要思想為主要內容，創建黨員示范崗、開展黨員活動日活動。二是深入開展黨小組“進區入會”，黨員“定區聯戶”活動。繼續開展以“支部三培兩帶雙服務、黨員定區聯戶惠百姓、群眾議事說法促和諧”為主題的創先爭優活動，全面破解農村基層執政骨干培養難、農村黨員先鋒作用發揮難、黨領導下的村民自治機制落實難三大問題，通過活動的開展，黨員的宗旨意識和責任意識進一步加強，先鋒模范作用充分發揮，群眾得到了更多的實惠。村桂花苗木專業合作社黨小組帶領78戶合作社成員種植桂花苗木1200多畝，涌現了彭秀冰、何善學等一批黨員種植大戶。

二、全面做好村級組織活動場所建設。

1、在現有“硬件”建設的基礎上，本著“整合現有資源、高標準建設、規范化管理”的原則，對村級組織活動場所全面開展以“六有、七配套、八上墻”為主要內容的規范化建設。

“六有”即有辦公室、黨員活動室、計生服務室、圖書閱覽室、便民服務室、矛盾調解室；“七配套”即村級組織牌匾、辦公桌椅、文件資料櫥柜、電教設備、學習資料、黨務和村務公開欄、信息發布和政策宣傳欄配套；“八上墻”即黨旗、工作職責、工作流程、任期及年度工作目標、活動制度、黨組織結構及分布示意圖、學習專欄、黨員干部承諾上墻。發揮村級組織活動場所的“一室多用”功能，精心打造村級會議室、村級黨員活動室、文化活動室、農民技術學校“四位一體”的綜合活動陣地。著力把村級組織活動場所打造成為農村黨員的活動中心、農民致富的信息中心、新型農民的培訓中心、便民利民的服務中心、豐富群眾生活的文化中心和當地農村的標志性建筑。

2、采取多種措施充分發揮村級黨組織活動場所的作用。為充分發揮場所作用，提升使用水平，在村級活動場所的使用上，做到“人常在”，堅持干部輪流值班。每天至少要有一名村干部值班，負責做好信訪接待，處理日常村務以及活動場所的值班。做到“事好辦”，堅持便民服務代理。要熱情為群眾提供服務，并實行無償代辦代理。做到“管得緊”，堅持經常督促檢查。鎮黨委每月都要聽取村級活動場所的使用和管理情況，實行常態管理。做到“用得活”，堅持資源整合利用。

三、

突出主體，加強黨員隊伍建設。

一是按照鎮黨委制定的黨員干部教育培訓工作方案，積極做好黨員教育培訓工作。二是針對目前黨員隊伍中存在的年齡偏大、女黨員偏少、帶頭致富能力不強等問題，在今年的兩支隊伍建設中，以優化黨員結構為目標，重點培養30周歲以下、高中以上學歷、雙帶能力強、婦女黨員。三是全面推廣黨組織承諾制、黨員承諾制和無職黨員設崗定責制度，名黨員實行了公開承諾。

四、深入開展創先爭優（“三送”）活動，不斷豐富黨建工作內容。

1、結合“三送”工作大力實施“愛心午餐”計劃。堅持“政府主導、愛心人士捐助、村級。