演講稿范文還可以促使演講者深入思考演講目的、觀眾需求和演講效果等方面的問題。尊敬的各位領導、親愛的同事們，大家好！我今天演講的主題是關于如何有效管理時間和提高工作效率。
最新在全市信訪穩定工作會議上的講話（熱門17篇）篇一
這次會議是經市局黨組同意召開的，主要任務是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，全面貫徹落實中央、省委、市委的決策部署，奮力開創全市林業宣傳思想工作、辦公室工作和信訪工作新局面，為婁底林業改革發展提供堅強的思想基礎和組織保障。在縣市區局匯報交流、小軍同志作具體工作安排的基礎上，我再強調三點意見。
一、深入學習貫徹全國宣傳思想工作會議精神，奮力開創全市林業宣傳思想工作新局面。
全國宣傳思想工作會議于今年8月21日至22日在北京召開，習近平總書記出席會議并發表重要講話。習近平總書記站在新時代黨和國家事業發展全局的高度，深刻。
總結。
了黨的十八大以來黨的宣傳思想工作的歷史性成就和歷史性變革，深刻回答了一系列方向性、根本性、全局性、戰略性重大問題，深刻闡述了新形勢下黨的宣傳思想工作的歷史方位和使命任務，對做好新形勢下黨的宣傳思想工作作出重大部署。
奮力開創宣傳思想工作新局面，就要充分認識十八大以來宣傳思想工作取得的歷史性成就和歷史性變革。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央推動宣傳思想工作取得重大成果，一個重要原因就在于理論創新。黨中央在實踐中不斷深化對宣傳思想工作的規律性認識，系統總結了實踐中所孕育的理論創新，提出了“九個堅持”的新思想新觀點新論斷。這些重要思想，是當前和今后做好宣傳思想工作的根本遵循，必須長期堅持，不斷發展。
奮力開創宣傳思想工作新局面，就要深刻領會新形勢下宣傳思想工作的使命任務和重點工作。重點領會把握“四個必須”：一是必須把統一思想、凝聚力量作為宣傳思想工作的中心環節，促進全體人民在理想信念、價值觀念、道德觀念上緊緊團結在一起，這是全黨各項事業取得成功的保證。二是必須以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，增強“四個意識”、堅定“四個自信”，自覺承擔起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務，這是新形勢下開展宣傳思想工作的重要任務。三是必須堅持正確政治方向，建設是有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態，這是全黨特別是宣傳思想戰線必須擔負起的一個戰略任務。四是必須培養擔當民族復興大任的時代新人，更好地滿足精神文化生活新期待，不斷提升中華文化影響力，這是宣傳思想工作進入守正創新階段的重要職責。我們要牢記使命，擔起責任，推動林業宣傳思想工作不斷強起來。
奮力開創宣傳思想工作新局面，就要進一步加強黨的全面領導，打造一支政治過硬、本領高強、求實創新、能打勝仗的宣傳思想工作隊伍。各級黨委（黨組）要切實負起政治責任和領導責任，旗幟鮮明地堅持黨管宣傳、黨管意識形態，堅持糾正“四風”。宣傳思想戰線要在基礎性、戰略性工作上下功夫，在關鍵處、要害處下功夫，在工作質量和水平上下功夫，宣傳思想干部要不斷增強腳力、眼力、腦力、筆力，更好地完成黨交給的各項工作。
（二）要牢牢把握意識形態工作的主動權。
一是要牢固樹立起意識形態工作極端重要的理念。習近平總書記深刻提出：“意識形態工作是黨的一項極端重要的工作。”意識形態工作是有政治認同、利益整合、組織動員、教育引導、文化批判等多種重要功能，有利于鞏固全黨全國人民團結奮斗的共同思想基礎，必須把意識形態工作當作一項極端重要的工作來抓。當前，面對西方和平演變的野心，各種錯誤思潮的沖擊、各種矛盾的激化，必須牢固樹立意識形態工作極端重要的理念，切實抓牢抓實抓深抓強意識形態工作。
二是要切實擔負起意識形態工作的主體責任。各級黨委（黨組）對意識形態工作負總責，擔負政治責任和領導責任，這是黨中央著眼加強黨對意識形態工作的領導，維護意識形態安全作出的重大決策部署和制度安排。市縣林業主管部門黨委（黨組）要切實增強抓意識形態工作的履職自覺，強化使命擔當。真正把主體責任放在心上、抓在手上、扛在肩上、落到實處。一個是要擺在重要位置。納入績效考核、述職評議、民主生活會內容，堅持與林業中心工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。要定期分析研判形勢，定期聽取匯報，定期通報情況。二個是要抓實主體責任。壓緊夯實黨委（黨組）的主體責任、“一把手”的第一責任人責任、分管領導的直接責任人責任、其他班子成員的“一崗雙責”的責任、工作部門的具體工作責任。三個是要強化制度規范。要成立意識形態工作領導小組，健全堅持意識形態工作制度，加強意識形態工作的檢查督促考核，強化意識形態工作責任倒查和追責問責，真正把意識形態工作的規矩立起來，挺起來，確保規矩發力，制度發威。
三是要牢牢掌握意識形態領域的主導權和話語權。一個是要切實把好正確的政治方向。要高舉馬克思主義的旗幟，高舉習近平新時代中國特色社會主義思想的旗幟，認真貫徹黨中央關于意識形態工作的決策部署，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決做到“兩個維護”，始終站穩政治立場、保持政治實力、把握政治方向，凡是對外宣傳的稿件，內容要逐一審核，層層把關，確保政治方向、導向上不出現任何問題。二個是要鞏固壯大主流思想輿論。要加大正面宣傳力度，講好婁底林業故事，樹立宣傳婁底林業先進典型事跡，弘揚主旋律，傳遞正能量，提升婁底林業在社會公眾中的知名度和美譽度，塑造婁底林業新時代新氣象新形象，促進婁底林業的地位和作用不斷提升。三個是要堅決有力地管好用好宣傳輿論陣地。宣傳輿論陣地沒有真空，正確的思想理論不去占領，錯誤的思想輿論就會去搶占。我們要強化陣地意識，堅持做到守土有責、守土負責、守土盡責，切實把陣地管好管到位。新時代，互聯網已經成為意識形態斗爭的主戰場、主陣地、最前沿，意識形態斗爭更加具有隱蔽性、欺騙性、復雜性。我們一定要采取堅決有力的措施管好我們林業的內外網、微信工作群，從根本上筑牢林業網絡安全屏障。四個是要及時穩妥處置負面輿情。要明確網絡骨干，選拔好新聞發言人和網評員，每天實時監控網絡輿情。發現負面輿情，要第一時間暢通輿情，第一時間做出研判，第一時間正面回應，第一時間引導輿情，堅決防止因發現處置不及時引發輿情發酵，進而引發群體性事件。
宣傳思想工作只有緊跟新時代，緊緊圍繞黨和國家事業的全局和省委、市委工作的大局，才能展現新氣象新作為。當前我們市縣林業主管部門要圍繞脫貧攻堅、生態環境治理、鄉村振興、紀念改革開放40周年，開展好重點宣傳、專題宣傳。一個是要加大林業生態扶貧宣傳力度。近些年來，我們林業部門實施了“退耕還林”扶貧、“天保工程”扶貧、“轉崗就業”扶貧、生態補償扶貧、造林綠化扶貧、綠色產業扶貧、生態旅游扶貧、定點精準扶貧等八大工程，取得了明顯成效，但我們的宣傳推介不多不夠，下一步要加大力度，重點宣傳。二個是要加大生態文明建設宣傳力度。林業是生態文明建設的主力軍、主陣地。近些年，婁底林業積極作為，國土綠化、生態保護與修復、秀美鄉村建設、綠色產業新業態全面開花亮點紛呈，這些成績都是看得見摸得著的，但我們的宣傳沒有跟上，墻內開花墻外不香，養在深閨人不識，我們要找準差距，下一步要突出宣傳推介。三個是要加大林業助力鄉村振興宣傳力度。今年，市委市政府主要領導親自部署，要求市直各部門唱好婁底鄉村振興“四季歌”。市局黨組決定與紅網合作，開展“青山綠水我的家——婁底十佳生態村落”評選活動，市局已下發了活動方案，剛才小軍同志也作了安排，請各縣市區局高度重視，按照方案抓緊落實落細落地，充分展示婁底林業在鄉村振興中的新氣象新作為新形象。四個是要圍繞改革開放40周年開展好主題宣傳。各地要按照黨委宣傳部門的部署安排，搞好新聞發布會和改革開放40周年林業成就專題宣傳。五個是要保質保量完成一報一刊征訂任務。省廳分配我市2019年的征訂任務，《湖南林業與生態》雜志1600份，《中國綠色時報》130份，請各地按照市局分配的任務保質保量完成好。
二、堅決落實習總書記的重要指示精神，全面提升辦公室工作“三服務”水平。
（一）要深刻領會習近平總書記關于國家機關尤其是黨的辦公系統建設的重要指示精神。
今年，習近平總書記對中央和國家機關推進黨的政治建設作出重要指示強調，中央和國家機關首先是政治機關，必須旗幟鮮明講政治，堅定不移加強黨的全面領導，堅持不懈地推進黨的政治建設，希望中央和國家機關各級黨組織和廣大黨員干部牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，帶頭維護黨中央權威和集中統一領導，在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率，建設讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關。
近日，習近平總書記對全國黨委秘書長會議作出重要指示，他指出，黨委辦公廳（室）作為黨委的綜合部門，是黨委履行領導職責的參謀助手。黨的十八大以來，各級黨委辦公廳（室）服務大局、勇于擔當、辛勤工作，為推動黨和國家事業發展作出了重要貢獻。面向新時代，要進一步增強“四個意識”，加強理論武裝，提高隊伍素質，弘揚優良傳統，堅持改革創新，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，全力推動黨中央決策部署貫徹落實，全面提高“三服務”工作水平，建設讓黨放心、讓人民滿意的模范機關。
2014年5月8日，習近平總書記在中央辦公廳調研視察時，要求中辦同志做到“五個堅持”，即堅持絕對忠誠的政治品格，堅持高度自覺的大局意識，堅持極端負責的工作作風，堅持無怨無悔的奉獻精神，堅持廉潔自律的道德操守。
習近平總書記的這些重要指示精神，是我們全市林業系統做好辦公室工作的根本遵循和正確指引，我們要認真學習領會，并持之以恒地貫徹到辦公室工作的具體實踐中，不斷提高辦公室服務領導、服務基層、服務群眾的能力和水平。
（二）要著力將辦公室打造成“五堅持”、“三表率”、“三服務”的模范機關。
一是要充分認識辦公室工作的地位與作用。習近平總書記曾經指出：“辦公室，是一個單位、一個系統、一個機構的關鍵部門。辦公室工作如何，對黨委乃至一個地方全面的工作影響很大。
”辦公室工作非常重要，可以說是機關各部門之“首”，與全面工作是緊密相連、密不可分的。辦公室工作的地位和作用十分重要。李益榮副廳長在全省林業系統辦公室工作會議上對此作了詳細的闡述，請大家認真看一看。我要給大家講的是我的切身體會。辦公室是綜合部門，在其中工作得到的鍛煉是全方位的，有利于盡快提高個人的綜合素質，天天在領導身邊工作，只要干出業績、體現才干，領導的賞識也是個人進步的階梯，這樣的事例不勝枚舉。所以大家在辦公室要安心工作、樂在其中。
眼力，就是視野開闊高遠能夠洞察事務的本源和本質；
該動剪刀的要剪輯收集成冊；
該動動手指下載的下載保存。能夠將別人的東西為自己所用，將別人的語言變成自己的語言，你就是高手。三靠總結。每做一項工作，每寫一篇材料，完成任務后要回過頭反思，總結經驗，找出差距，提煉心得，做到打一仗進一步。益榮廳長講了“八個要”，即政治上要強、業務上要精、知識上要全、嘴巴上要緊、手腳上要勤、態度上要好、自律上要嚴、心胸上要寬，與大家共勉。
二要處理好人與己的關系，嚴以律己，寬以待人；
三要處理好為與位的關系，立志做事，奮發有為；
四要處理好方與圓的關系，居心要方，處事要圓；
五要處理好工作與學習的關系，工作學習化，學習工作化。
（三）要全方位關心辦公室的干部。
辦公室工作的根本在人。我們各級領導要對辦公室工作高看一層、厚愛一分，真誠真心關心辦公室干部的成才、成長和進步，為他們搭建好平臺，創造好機遇，提供好保障。
一是要搭建好學習鍛煉的平臺。高校進修、黨校學習、集中培訓、掛職鍛煉，要優先考慮辦公室的干部。還可以輪流選派辦公室干部到黨委辦、政府辦、政研室、督查室和上級業務部門跟班學習，盡可能多的為他們提供學習鍛煉的機會。讓他們得以開闊眼界、增長才干。
二是要創造好成長進步的機遇。各級領導要加強傳幫帶，傳經驗幫方法帶作風，通過言傳身教，一對一的傳幫帶，促使辦公室干部成長成才。在堅持正確用人方向的基礎上，對那些講大局、敢擔當、有本事、能吃苦的辦公室優秀干部要優先提拔重用，內部解決不了的，就多向外交流推薦，真正使辦公室既出成果、出思路，又出干部、出人才。
三是要提供好工作生活的保障。辦公室工作很辛苦，很清苦，經常是“白加黑”、“五加二”。各級領導要多多關心他們的思想、工作和生活。加班加點、點燈熬油時要提供必要的生活保障，加班后該補休的要補休，要讓他們始終保持一個健康的體魄，更好地投入工作。要主動了解、積極過問他們的生活困難，千方百計為他們排憂解難，盡最大努力幫助他們解除后顧之憂。同時，也要考慮經濟待遇問題，比如說辦公室干部出差機會少，我們各級領導對上匯報工作，對下督查工作，要多帶他們出去，既使他們及時了解掌握工作動態，又解決了經濟待遇問題，這樣的好事只要不違反原則規定就要多做。總的一句話，就是在用事業留人的基礎上，也要用感情留人，用待遇留人。
（一）要將習近平總書記重要論述作為根本遵循。
黨的十八大以來，習近平總書記對信訪工作作出了一系列重要指示和重要論述，為做好新時期信訪工作提供了根本遵循。一是堅持以人民為中心。習總書記在中央政法工作會議上指出：人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標，沒有穩定的社會政治環境，一切改革發展都無從談起，再好的規劃和方案都難以實現，已經取得的成果也會失去。二是始終把黨的群眾路線貫穿新時代信訪工作全過程。2017年7月，第八次全國信訪工作會議召開之際，總書記批示：
要改革信訪工作制度，按照訴求合理的解決問題到位、訴求無理的思想教育到位、生活困難的幫扶救助到位、行為違法的依法處理的要求，及時就地解決群眾合法合理訴求，維護正常信訪秩序。同時指出：“從人民內部和社會一般意義上說，維權是維穩的基礎，維穩的實質是維權。人心安定，社會才能穩定。對涉及維權的維穩問題，首先要把群眾的合理訴求解決好。單純維穩，不解決利益問題，就是本末倒置，最后也難以穩定下來。”2017年4月，總書記再次指出：“各地各部門要高度重視強化責任擔當，綜合運用法律、政策、經濟、行政等手段和教育、調解、疏導等辦法，把群眾合理合法的利益訴求解決好。
”我們各級林業部門要切實提高政治站位，始終堅持以習總書記的重要指示和重要論述為根本遵循，認真扎實細致地做好林業信訪工作。
市縣林業部門黨委（黨組）要高度重視，定期研究信訪工作，一把手要切實履行第一責任，分管領導要具體負責，其他領導要堅持“一崗雙責”，辦公室或信訪辦要牽頭拉總，其他相關部門要形成合力，共同做好林業信訪工作。所有信訪件，包括網上網下的，先由辦公室或信訪辦接訪，按照信訪事由提出辦理意見，報分管領導審批，重大敏感信訪事項還需報一把手審批，交辦給一個或多個相關部門承辦，或交辦給下級承辦，每一件信訪件都要明確責任、時限與要求。
（三）要突出重大、敏感信訪事項的辦理。
三個是網絡輿情特別關注、人民群眾反映特別強烈的信訪問題，要作為敏感的信訪事項來對待。對于這些敏感、重大的信訪事項，市縣林業部門黨委（黨組）和主要領導一定要有高度的政治警覺和政治敏銳性，思想上要高度重視，行動上要迅速周密，組織上要集中力量，時效上要及時辦結，質量上要精準精細，效果上要做到信訪人滿意、黨委和政府滿意、人民群眾滿意、新聞輿論滿意。在這里還要特別強調一句，對于重大、敏感信訪事項的辦理，我們必須態度堅決、行動有力、精準精細、程序合法，辦理過程和辦理結果經得起實踐、歷史和人民的檢驗，決不能應付對付、敷衍了事，否則，一旦責任倒查、追責問責，不管你在何崗位，也不管你在職或退休，必然會追責到底，誰也逃不掉，希望引起大家的警醒。
（四）要嚴格依法依規依程序辦理信訪事項。
辦理信訪事項，尤其是辦理重大、敏感信訪事項，是有一定風險的。如何規避可能存在的風險，最根本的辦法是要嚴格依法依規依程序辦理信訪事項。國家有《信訪條例》，省里有《信訪復查復核辦法》，省林業廳和市委市政府也有相關的規定與要求，關鍵是要在具體的、實際的工作中嚴格執行、嚴格落實。這里要特別注意的，辦理時限不能延后、辦理程序不能缺少、辦理文書適應法律法規政策必須精準。對于重大的、敏感的信訪事項，要逐級把好關，必要時可召開信訪工作領導小組聯席會議集體把關，力求把風險降到最低，直至完全排除風險。
最新在全市信訪穩定工作會議上的講話（熱門17篇）篇二
今天的全市社會治安暨信訪穩定工作會議十分重要，主要任務是傳達貫徹省委、xx市委社會治安綜合治理工作會議和信訪穩定工作會議精神，回顧總結上半年全市社會治安綜合治理和信訪穩定工作，安排部署下一步的工作。剛才，xx同志代表市委常委會所作的講話，實事求是地回顧了上半年的工作，客觀分析了存在問題，同時對下一步的工作作了全面具體的安排部署。希望各級各部門結合自身實際，把各項要求落到實處。這里，我著重強調“六抓”：
一、抓認識統一思想。
社會治安綜合治理和信訪穩定工作是習近平新時代中國特色社會主義思想的重要組成部分，也是建設和諧社會的重要內容。發展是硬道理，是第一要務；穩定是硬任務，是第一責任。推進發展和維護穩定是地方黨委政府工作職責中相輔相成的兩個重要方面。近年來，經過全市上下的艱苦努力，我市綜治和信訪穩定工作初步扭轉了被動局面，走上了爬坡上升的發展軌道。當前隱藏內容免費查看同時，我們工作中還存在不少難以回避的問題：綜治工作剛剛解除重點管理，基層基礎工作還不夠牢固，出現下滑的風險時刻存在；涉法涉訴信訪積案多、重訪多，處在全省“一票否決”警示期內，需要下苦功夫盡快予以化解；中央、省委、xx市委有關綜治、信訪工作的一系列會議，作出了加強社會建設、創新社會管理、強化信訪工作的新任務新要求，催陣鼓一陣緊似一陣。我們承擔的任務十分繁重，面臨的形勢不容樂觀。全市各級各部門尤其是政法、信訪部門一定要保持頭腦清醒，正確分析和研判形勢，把做好綜治信訪工作作為對各級各部門政治責任感是否強烈、工作措施是否得力、工作作風是否扎實、執政為民觀念是否深入的一個重大考驗，真正把綜治、信訪工作切實擺上重要日程，切實變壓力為動力，化被動為主動，埋頭苦干，務實求效，努力開創綜治信訪工作的新局面，為全市經濟社會發展和人民群眾安居樂業創造良好環境。
二、抓領導落實責任。
制度，并按照省委組織部、省綜治委聯合下發的《關于建立黨政領導干部履行社會治安綜合治理和維護社會穩定職責工作實績檔案的通知》精神，建立各級黨政主要領導、分管領導和綜治委成員單位領導抓綜治工作的實績檔案。綜治部門既要分級建好檔案，又要積極協調組織、人事部門充分運用好檔案，真正把黨政領導干部抓綜治工作的能力實績與晉級晉職、獎懲直接掛鉤，把黨政領導干部“一崗雙責”落到實處；信訪穩定工作要在嚴格落實領導接待日制度的基礎上，進一步強化領導包案制度，實行工作關口前移，開展定期下訪，主動化解矛盾、解決問題。各級領導干部要多深入實際、深入基層，解決矛盾、破解難題，切實為基層工作創造有利條件和工作環境，真正做到“層層有人領導，層層有人辦事，層層真抓實干”。
三、抓配合增強合力。
搞好社會治安綜合治理和信訪穩定工作，加強社會建設，創新社會管理，涉及政治、經濟、文化的方方面面，是一項社會系統工程，決不僅僅是政法或者信訪部門的事情，而是全黨全社會的一項重要工作，需要社會各部門相互配合協調推動。各級各部門及各綜治成員單位要在市綜治委的統一協調下，充分發揮各自職能作用，大力組織開展群防群治，形成齊抓共管的強大合力；信訪工作要按照“屬地管理”原則，實行“一把手”負總責，不得推諉扯皮。信訪事件一旦發生，責任單位的一把手必須在第一時間趕到現場，妥善處置，不能不管不問、聽之任之，更不能把矛盾上交，把應由自己解決的問題往市領導和信訪部門一推了之；需多部門配合才能解決的信訪問題，市信訪領導組要發揮統一協調作用，督促相關部門各負其責地把事情辦好，做到案結事了、息訴罷訪。
四、抓投入強化保障。
全市各級各部門要不斷加大投入，為綜治、信訪工作提供可靠保障。綜治、信訪工作所需經費納入了財政預算，但不可過于拘泥于預算，而要堅持足額及時的原則，需要多少給多少，什么時候需要什么時候給，不能因為經費保障不能及時到位影響到工作的正常開展。目前，市級財政已經落實每人4角的綜治經費，鄉鎮一級也要按每人6角的標準予以保障。當然，各級綜治信訪工作部門也要堅持節儉辦事的原則，把有限的資金管好用好，發揮資金投入的最大效益。這里需要強調的是，我們有個別單位和部門發生到省到京上訪，信訪部門通知接訪，竟然出現以沒錢為由貽誤工作的情況。從今天開始，不管你采用什么辦法，這類問題必須堅決杜絕。
五、抓素質建強隊伍。
職業道德教育和職業技能培訓，全面提高隊伍政治業務素質。特別是要繼續抓好警力下沉工作，鼓勵年富力強作風優良戰斗力強的優秀干警到基層接受鍛煉增長才干，切實做到沉得下穩得住能吃苦，進一步夯實基層打牢基礎。
六、抓獎懲促進落實。
對思想認識不高、責任心不強、工作措施落實不到位、工作被動落后、社會治安秩序混亂、人民群眾意見較大的責任單位、責任。
領導。
及其責任人實施責任倒查，按照責任大小，分別給予相應處理。該處分的處分，該調離的調離，該移交司法機關的移交司法機關。這方面，市委、綜治委都分別下發了文件，出現什么情節相關單位和人員該受什么處理，規定得都一清二楚，市委市政府將嚴格按照這些規定不折不扣地實施問責。今天我們對信訪。
工作。
后進單位發了警示函，請被警示的單位引起重視，迅速行動起來，積極改進工作，盡快擺脫被動。對于工作措施得力，工作成績突出，群眾滿意的單位和個人要大力表彰獎勵，并記入干部實績檔案，作為提拔使用的重要依據。市委已經做出決定，為切實促進領導盡責，將對市四個班子領導成員與分包聯系單位實行綜治、信訪工作責任捆綁，同問責同獎罰。
同志們，加強社會建設、創新社會管理、抓好信訪穩定、推動科學發展，使命光榮，責任重大，任務艱巨，全市人民寄予厚望。讓我們以更加振奮的精神、更加頑強的作風、更加扎實的措施，堅定信心，真抓實干，努力使社會建設有新突破，社會管理有新發展，信訪穩定有新成效，為全市經濟社會又好又快發展做出新的更大的貢獻！
謝謝大家。
最新在全市信訪穩定工作會議上的講話（熱門17篇）篇三
同志們：
按照市委、市政府的安排意見，下面，我就全市信訪工作講三個方面問題。
我市信訪工作能夠取得這樣的成績，很不容易。今天，召開這樣大規模的會議，對全市信訪工作進行總結表彰，是近十年來從未有過的，說明市委、市政府對信訪工作是非常重視的，也說明市委、市政府對各鄉鎮、各部門和各單位的工作是非常理解的、非常滿意的。總結去年工作經驗，主要在于：
（二）重視控訪，多措并舉，有效扭轉信訪態勢。去年年初以來，全市上下高度重視控訪工作，對排查出的重點信訪問題，我們都拿到市委常委會、市政府常務會、市長辦公會或專題聯席會上進行研究，并因案施策，做到一個案件、一名領導、一套方案；各鄉鎮、各部門在各司其職、各負其責的同時，以大局為重，主動參與，協同配合，不講代價，千方百計控制上訪，形成了群防群控的工作局面。各涉案單位積極整合力量，抽調得力人員，對重點對象采取“人盯人”方式，死看死守，努力穩控在當地解決。同時，還建立了市鄉村三級信息通報制度，對各類信訪動向和信訪信息隨時監控，做到了耳聰目明、信息靈通，為有效解決維穩失控問題創造了最佳時機。通過努力防控，大大減少集體訪、越級訪的數量，有效扭轉了高壓多發的信訪態勢。
（三）團結協作，合力攻堅，經受住了兩大考驗。一是北京奧運會的考驗。去年，我省既是奧運火炬傳遞省份，又是部分賽事和訓練的承辦者。全省各地都有保持信訪穩定的任務，并且是死任務。面對這一形勢，全市上下以前所未有的力度和氣勢，打響了迎奧運信訪穩定攻堅戰。在堅持解決問題的同時，及時啟動重要信訪案件和重點人員穩控機制和奧運期間進京勸返機制。政法委、公安局等部門的干部職工，始終堅守崗位，不計得失，為“平安奧運”做出了應有貢獻。經過艱苦努力，實現了奧運期間信訪工作“兩個為零、兩個確保”的目標。二是“蟻力神”問題的考驗。在市委、市政府的堅強領導下，各鄉鎮、各部門、各單位頂住壓力，連續作戰，僅用五個月，就圓滿完成了蟻力神養殖戶的調查摸底、××分公司全面接管、養殖戶保證金登記、大額債權和特別債權甄別確認、調查疏導等工作。特別是由于廣大基層干部對養殖戶的耐心疏導和熱情幫扶，及時穩定了絕大多數養殖戶的情緒，守住了省委、省政府提出的“三條紅線”，保持了社會穩定。
過去的一年，在信訪工作中，各鄉鎮、各部門、各單位都付出了艱苦努力和辛勤汗水，創造了歷史以來的最好成績，大凌河、金城、右衛、石山、三臺子、雙羊、余積、白臺子、新莊子、閻家、安屯、西八千、翠巖、班吉塔、板石溝等15個鄉鎮和市直各單位沒有發生進京去省到××市的集體訪。特別是板石溝鄉和糧食局把大量矛盾化解在基層，全年沒有發生一例到市委、市政府及上級部門上訪案件。對這些鄉鎮、部門和單位，我們必須給予表揚。我們也要看到，那些發生集體訪、越級訪的單位工作都沒少做，甚至付出了更多，處理信訪問題的過程也很精彩，市委、市政府同樣給予肯定。但信訪工作注重過程，更看重結果，出現問題就必須承擔責任。比如去年，就有1個市直部門、4個鄉鎮因信訪問題受到通報批評；有3個鄉鎮因發生進京集體訪被取消了先進單位評選資格，希望成績突出的單位再接再厲，出現信訪問題的單位更要加大工作力度，共同打造和諧穩定的大信訪格局。
一是信訪總量下降幅度很大，但集體訪仍然較多。去年，我市受理群眾來信來訪總量下降了25%，但因工資社保、農村土地征占和承包流轉、落實九年義務教育階段教師待遇、幼兒教師要求落實民師待遇等問題引發的集體上訪事件，仍時有發生。如果解決不好，今年還可能引發新的上訪事件，并且一旦發生，就會造成涉及范圍廣、參與人數多、處理難度大的復雜局面。
二是涉法訪、重復訪解決難度仍然很大。去年，我們把解決涉法訪、重復訪作為一項重要任務來抓，取得了很大成效。但由于這些問題的成因復雜，解決難度較大。從目前情況看，除了有不可回避的客觀因素外，也反映了我們在化解涉法訪、重復訪方面，工作力度還不夠大，措施落實還不完全到位。我們對一些新的信訪熱點問題預見不夠、防范不夠，工作上處于被動狀態。
三是信訪人法律意識淡薄，信“訪”不信“法”現象仍很突出。有的信訪人要求過高或無理，試圖通過去省進京上訪，纏訪鬧訪，惡意給各級黨委、政府施加壓力，這也給我們正常開展工作帶來了很大難度。
面對嚴峻形勢和存在問題，信訪部門和廣大信訪干部，一定要充分認識做好新形勢下信訪工作的重要意義，統一思想，提高認識，進一步增強責任感、使命感和緊迫感，努力為我市經濟發展創造良好的社會環境。
最新在全市信訪穩定工作會議上的講話（熱門17篇）篇四
同志們：
今天，我們在這里召開市交通執法系統信訪、熱線工作會議，主要目的是總結去年工作，貫徹市委、市政府和市交通局信訪工作會議精神，結合當前新時代、新方位、新起點形勢要求，努力推動市交通執法系統信訪工作再上新臺階。
一、提高政治站位，常懷為民服務意識，繼續推動交通執法系統信訪工作向更高水平邁進。
信訪工作是黨和政府聯系群眾的橋梁、傾聽群眾呼聲的窗口、體察群眾疾苦的重要途徑，是構建社當前隱藏內容免費查看會主義和諧社會的基礎性工作，更是檢驗省府部門情為民所系，權為民所用，利為民所謀的重要標準。人民群眾的每次來信來訪，都寄托著對黨和政府的信任與期盼。“關心、濟助”每一個需要關心濟助的人，是我們的責任，也是我們的義務。做好信訪工作的首要前提就是要堅持“以人民為中心”的價值追求，常懷為民服務意識，時刻把自己看成人民中的一員，把心貼近人民。
長期以來，總隊按照市委、市政府以及市交通局的決策部署，圍繞重點工作，不斷規范信訪、熱線辦理機制，努力解決群眾訴求，化解群眾矛盾，取得了良好的社會效果。xx年，總隊受理各類信訪投訴xxx件，處置及時率100％。同時，總隊加大信訪事項受理辦理的全過程管理，做到了按期轉送交辦率、受理告知率和按期辦結率三個100％，市民滿意度較高。這離不開在座每一位信訪干部的辛勤努力付出。在此，我謹代表總隊黨政，向各位長期以往奮戰在一線，不辭辛勞，不厭其煩，不辱使命的信訪工作者們表示衷心的感謝和崇高的敬意！
今年一季度，總隊修訂了《xxxx信訪工作管理辦法》，為規范信訪工作流程，提高工作效率，讓信訪處置工作有理、有節、有序打好了良好的基礎。市區兩級信訪干部。一是要筑牢對黨忠誠意識。時刻把妥善解決好人民矛盾作為自身踐行黨的群眾路線的考場，在信訪處理崗位上發揮好黨員示范崗的先鋒模范作用，自覺接受廣大人民群眾的監督。二是要嚴格制度執行。要學習掌握貫徹好既有的制度，依法按章辦理信訪投訴事宜。各個部門要層層簽訂目標責任書，層層落實責任到人。總隊的信訪制度不光是總隊一家的制度，也是全市交通執法行業的工作要求，各大隊、各科室要全力配合好總隊信訪投訴派單。要貫徹落實好首問負責制，嚴格掌握各個環節時限限制，不扯皮推諉，不敷衍了事，切實防止官僚主義和形勢主義在信訪隊伍中抬頭。三是要善于總結提煉。要加大信訪投訴立案的查辦力度，顯著提高信訪投訴案件的立案率。同時，要加強信訪熱線工作信息報送，對辦理效果好、群眾較滿意的信訪處置工單及時形成經典案例，在全市交通執法系統中交流，切實提高各大隊的信訪處置能力。
二、要提高履職能力水平，常懷憂患意識，不斷深入推進信訪機制體制革新創新。
今年是建黨xx周年，也是我們交通行業進一步深化體制改革，謀求更高發展的重要階段。做好今年的信訪維穩工作顯得尤為重要。
從法治政府建設要求來看，基本建成法治政府目標迫在眉睫。建成法治政府的關鍵在于依法行政，依法行政就包括了規范文明公正執法要求，信訪工作作為市民監督的一種渠道，對我們依法履職提出了更高的要求。
從行業改革發展要求來看，新一輪交通領域綜合執法體制改革已經啟動。陸上、水上執法深度融合近在咫尺，統一受理，專業處理模式要求每一位信訪干部除了對信訪工作業務流程有個全面了解，也要求我們每一位信訪干部了解每一個行業，這對于我們信訪干部的業務能力水平提出了更高的要求。
從市民維權意識來看，信息透明的時代對我們快速準確履職提出了更嚴苛的要求。自由裁量進一步受限，按期履職時限要求越來越高，國家及市委市政府對信訪、熱線工作提出了越來越多的新要求，考驗著每一位信訪干部綜合業務水平和快速反應能力。
老問題、新難題的不斷交織下，往往會發生“常規辦法不適用，新辦法不會用，硬辦法不敢用，軟辦法不頂用”的困境。為此，我們信訪、熱線干部一定要常懷憂患意識，一是要吃透上情。在學懂弄通做實黨的十九大精神下上功夫，在鉆研掌握領會信訪、熱線既有制度上做文章，抱著學習新技能，新本領的態度，認真儲備好政策理論知識庫。二是要摸清下情。要盡可能的站在當事人的角度去考慮問題，把向人民學習，拜人民為師的態度帶到工作中，了解民意，匯集民智，堅持為民立場，不忘為民初心，把心貼近人民，千方百計為人民排憂解難。讓信訪投訴成為為民服務的一個關鍵舉措，切實化解好社會矛盾對立面，維持社會綜治的長治久安。三是要聯系行情。要讓每一個信訪投訴的處理符合行業行情和社會發展需要，不搞特殊化，追求普適性，對于個別不合法不合理的訴求，要耐心做好解釋工作，要努力讓信訪工作成為行業發展的補丁，而不是不法訴求的漏洞。
三、要造就一批高素質信訪干部隊伍，常懷擔當意識，不斷開創信訪工作新的局面。
高素質人才隊伍是高效率工作保障。做好信訪工作，關鍵要有一支高素質信訪干部隊伍。要關心信訪干部成長，幫助解決實際困難，把年輕干部放到信訪工作的熔爐中經受鍛煉，提高應對復雜局面的能力。要讓年輕有為的信訪干部在崗位的鍛煉中能脫穎而出，要鼓勵信訪干部在工作崗位中大膽創新，著力解決容易處理、方便辦結的事情爭先恐后去解決，無法處理，辦結困難的事項避而遠之的現象。一是要突顯示范引領的作用，解決“不會為”的問題。要經常性開展以老帶新、座談交流、業務指導以及現身說法的方式，激發領導和老同志經驗豐富的優勢，不斷做好傳、幫、帶工作，確保基礎業務扎實牢固，專業問題破解有方。要進一步做好人民意見征集工作，鼓勵市民建言獻策，加強成果轉化運用，更好推動改進工作。要做好信訪數據深度分析，從中發現普遍性、傾向性問題，積極提出完善政策的意見。二是加強思想政治教育，解決“不想為”的問題。常態化開展干部作風大整頓活動，認真查擺自身存在的問題，分析產生問題的原因，制定解決問題的整改措施，營造出在其位、謀其政、盡其責、求其效的濃厚工作氛圍。三是要優化調整考核辦法，解決“不敢為”的問題。要建立健全日常考核機制，做到靶向考核，精準獎勵。要建立全過程跟蹤辦理機制，要對及時受理率、先行聯系率、按期辦結率、實際解決率、群眾滿意度等相關指標定期進行通報。對有權處理部門應受理而不受理、不規范辦理、群眾評價不滿意且引發重復信訪、越級上訪等問題，及時通報，并納入對各單位年度績效考核。對于考核排名靠后者要追責，確保干好干壞不一樣，反向激勵干部擔當作為。
同志們，德莫高于愛民，行莫高于利民。在新時代的拐點上，讓我們常懷勇攀高峰的心氣，堅持以群眾滿意作為工作的最高標準，以“群眾利益無小事”的態度，誠心誠意為老百姓解難事、辦實事、做好事，以讓人民群眾有更多獲得感、幸福感、安全感為己任，進一步創造我們信訪工作的新藍天，為維護群眾合法權益、促進社會和諧，確保交通行業的健康穩定發展做出新的貢獻。
最新在全市信訪穩定工作會議上的講話（熱門17篇）篇五
同志們：
這次全區信訪穩定工作會議的主要任務是：去年工作，分析目前形勢，部署今年任務，動員全區黨政組織勵精圖治、開拓進取，全力做好新形勢下的信訪穩定工作，努力構建我區和諧穩定的社會環境。下面，我重點講三方面問題。
××××年，全區共受理群眾來信來訪案次，同比增加案次，其中集體訪案次，人次，同比增加案次，個體訪案次，同比增加案次;全年共發刑事案件起，破案起，破案率;受理治安案件起，查處起，共打擊處理各類違法犯罪人員人。群防、群治組織發揮了應有的作用，確保了全年未發生有影響的重特大治安刑事案件和其他災害事故。這些成果說明，我區環境是安全的，社會是穩定的，我區是值得創業者信賴和能使百姓安居樂業的一方熱土。
在過去的一年里，全區信訪、zd穩定工作，在市委zd委、市委、市政府信訪辦的正確領導下，我區政府緊緊圍繞改革、發展、穩定的工作大局，一方面抓經濟的超常發展，另方面重點抓影響穩定的突出信訪問題，通過采取特殊的工作體制、工作措施，充分調動、整合各職能部門工作力量，為維護全區、乃至全市的穩定做出了努力和貢獻。我區也因此被評為市委、市政府××××年度信訪穩定、綜治工作先進單位。這里面凝聚著廣大干部職工的艱辛和汗水。在此，我代表我區黨委、政府向關心、支持我們的市委、市政府領導及辛勤工作在ww戰線上的廣大干部職工、公安民警，向你們為我區穩定工作做出的貢獻表示最崇高的敬意和真誠的感謝!
××××年我區主要做了以下幾項工作：
(一)立足長效，加強體系建設，為信訪穩定工作提供強有力的組織保證。
××××年是我區“五年快發展”的重要一年，經濟工作能否按照既定目標取得超常快速發展，關系我區未來的長足發展，而良好的社會穩定環境是經濟工作和社會事業全面發展的前提條件和重要保障。一是我區黨政班子成員正確認識形勢，正確處理發展與穩定的關系，充分合理的擺布各項工作。在堅持發展為第一要務的同時，正確認識因發展而觸及到的利益群體所引發的各種矛盾，如等，能夠認真調查研究，分析論證，從全局高度理清思路，找準突破口，強化工作措施，使許多牽涉群眾面廣、操作難度大的工作得到順利實施，并取得實效;二是強化體系，完善機制，努力構建穩定工作長效機制。我區已建立了自上而下的信訪穩定工作體系，逐步建立健全了穩定工作一系列規章制度，建立了信訪穩定為依法行政、科學決策參謀服務的工作制度，提升了信訪工作的站位，為信訪工作注入了生機，同時也使信訪穩定工作逐步向規范化、制度化、法制化邁進;三是身體力行，為群眾解決實際問題。全年，通過領導接待日直接解決各類問題件;通過召開各種協調會議，協調解決各種疑難復雜問題件;通過落實責任、領導包案、采取特殊的工作辦法，不僅有效的解決了一些問題，而且在我區營造了良好的黨群、干群關系，受到了群眾的贊譽。
(二)綜合運用多種措施，集中解決一批群眾反映強烈的熱點、難點問題。
辦結息訪件，辦結率、息訪率均為。在專項整治活動中，我區建立了聯席會議制度，對重大疑難信訪案件召集相關職能部門共同商議，集體決策。使一批問題得到及時有效的解決;四是通過信訪聽證，法律約束的辦法，遏制上訪勢頭、規范信訪行為。去年月市專項治理辦對我區拆遷上訪問題的聽證會，不僅對上訪問題進行了政策封口，同時也消除了一些上訪人繼續上訪的思想，有效遏制了上訪人屢次進京重復上訪的勢頭，對上訪人無理纏訪，滯留、沖擊我區政府機關的行為進行了有效制止，通過維護法律的尊嚴，扭轉了信訪無秩序狀態，促進了我區良好社會環境的形成。
(三)創新思維，踏實工作，努力開創信訪穩定工作新機制。
一是按照上三級關于“人要回去、事要解決”的工作要求，我區建立了進京訪接續工作站，強化了接訪、調處、分流各環節的工作，明確了責任分工，規范了接待處置工作，切實起到了穩定情緒、緩和矛盾的作用。通過嚴格執行首辦負責制，規范了接待處理、電話投訴、督察督辦、結案歸檔等工作流程，明確了誰接訪誰負責，跟蹤處置，直到結案息訪的工作原則，提高了接訪工作質量和效率;二是通過強化信息上報反饋制度，設置基層信息員，全年共收集上報各類信息件，不僅使信訪問題得到及時有效的協調解決，而且由于信息準確，超前工作，有效防止了越級上訪，避免了社會影響的產生;三是在社會面上，我們積極調處各類糾紛起，調解率、調解成功率均為，保證不出現矛盾激化，不出現民事轉刑事案件，以某街道為例，民事糾紛已由去年起銳減至今年的起。一年來，共對名兩勞釋解人員進行聯合幫教工作，采取多種方式，使其實現就業，既解決了生活問題，又對防止重新犯罪起到了積極作用。
(四)夯實穩定工作基礎，加強信訪穩定機構和隊伍建設。
為加強信訪穩定工作，使其適應我區經濟發展的需要，我區黨政班子形成共識，通過建立、完善工作體制，加強軟、硬環境建設，提升穩定工作站位，發揮信訪穩定工作機構職能作用。一是結合特殊工作體制，專門成立了綜治委，在綜治辦、ww辦、選派和配備了熟悉業務、政治素質強的干部和同志，加強接待處理及協調指導工作。二是我區各業務職能部門均設置了專兼職信訪工作人員，專門負責接待處理本系統本部門信訪問題，形成了自上而下的信訪工作系統，做到了出現信訪問題有人管、有人做，使信訪問題按照所屬類別、性質有始有終得到跟蹤處理。三是通過建立學習培訓制度，強化責任意識，逐步鍛造信訪干部崗位意識、大局觀念，樹立吃苦耐勞，甘于奉獻的工作精神，使信訪干部隊伍素質化、專業化。四是我區在信訪穩定工作上舍得投入，不僅建立信訪穩定基金，還為信訪機構在辦公設施、硬件配備上努力創造條件，使信訪工作職能作用得到充分發揮。
當前，我區正處在“體制轉軌、社會轉型、快速發展”的特殊時期，××××年又是某市關鍵的一年，也是我區大發展上臺階的一年。隨著我區各項事業的深入開展，各種矛盾問題會凸顯出來，新、舊矛盾交織在一起，解決難度增大，群眾要求過高，超出政策界線，都會引發一些上訪問題，而且有些上訪問題將在一定時期內處于高位徘徊的態勢。主要表現在以下幾個方面：
(一)企業轉制、村屯拆遷引發的矛盾。
國企改革不斷推進，企業人員并軌，建設新城，這些轉變，從長遠看，將給我區人民帶來莫大的利益，但房屋拆遷后，由于思想保守、文化素質偏低等因素影響，人們在沒有正確認識到將來會從轉型中受益扉淺之前，危機感加劇，行為容易出現偏激，正常的上訪可能轉化成極端行為，且容易被別有用心的人利用，造成暫時的、局部的不穩定。
最新在全市信訪穩定工作會議上的講話（熱門17篇）篇六
同志們：
這次會議的主要任務是貫徹省局質量安全風險排查整治和信訪維穩工作會精神，全面部署全市質監系統質量安全風險排查整治和信訪維穩工作，創造安定祥和的環境迎接的順利召開。
今年以來，為迎接黨的順利召開，國家總局、省局和市局先后召開了質量安全風險排查整治和信訪維穩工作會議，部署質量安全風險和信訪維穩風險排查整治。8月21日-22日，省局再次召開質量安全風險排查整治和信訪維穩工作會議。會上，湘潭、常德市局、省纖維檢驗局、省食品質量監督檢驗研究院和省局監督處、食監處、特設局、人事教育處、紀檢監察室等九個單位作了典型發言，印發了省局處室和直屬事業單位質量安全整治風險排查分析報告。蔣新祺局長、徐新楚副局長、周笑春副局長分別作了重要講話，對全省質監系統質量安全風險排查整治和信訪維穩工作進行再動員、再部署和再鼓勁。蔣局長、新楚和笑春副局長的《講話》已印發，我們一定要認真組織學習，深刻領會，狠抓落實。下面，我就貫徹落實省局會議精神講三點意見。
按照省局部署要求，全市質監系統質量安全和信訪維穩風險排查整治工作全面展開，取得了初步成效。一是各級重視，組建了工作班子。市局高度重視此項工作，成立了一把手任領導小組組長，其余所有局領導為副組長，各科(室)、隊、所負責人為成員的領導小組，領導小組下設工業產品組、食品組、特種設備組、隊伍建設組四個專門工作組。各縣(市)局也成立了相應的領導小組。系統上下形成了一把手親自抓、分管領導具體抓、部門領導落實抓、上下左右齊抓共管的工作格局。二是精心部署，制定了實施方案。市局和絕大多數縣局把此項工作提上重要日程，先后召開黨組會、局務會、半年工作會、分線調度會等，研究制定了實施方案，排查整治工作部署到了第一線，落實到了具體崗位，排查整治工作全面展開。三是排查整治，取得了初步成效。食品安全方面：突出主體責任風險排查整治，落實企業主體責任，上報上墻公開質量安全承諾，實施了質量安全管理18項制度，建立了質量安全管理18套臺賬。重點排查了南山嬰幼兒奶粉產品的m1安全風險，深入開展了打擊“一非兩超”和明膠等專項整治行動。重點工業產品安全方面：組織開展了“利劍護農”和“瘦身鋼筋”專項整治行動，檢查農資生產企業及銷售網點83個，抽取樣品973個、立案查處21起、涉案貨值320余萬元，扣押、封存不合格復混肥71噸、磷肥32噸。其中，武岡市局查辦的王某銷售假劣復混肥案被列入全省質監系統十大典型農資打假案件。對市區9家加工生產企業涉嫌“瘦身鋼筋”違法生產行為進行了專項整治，責令整改2家，停產3家，查處案件5起，涉案貨值20余萬元。特種設備安全方面：全面開展了“打非治違”行動，與雙清區安監局集中排查了湖南合力熱電有限公司停止供汽轄區企業新安裝鍋爐存在的嚴重安全隱患，共查封鍋爐、壓力容器設備32臺，注冊登記鍋爐、壓力容器21臺，消除安全隱患56處。以落實“螺絲瓶”報廢、產權轉移為重點，扎實開展氣瓶專項治理活動，集中銷毀400只非法改裝的液化石油氣氣瓶。計量量值安全方面：重點抓了加油機“四分離”機制的落實。質監工作、隊伍安全方面：市局在17個接受市人大專項工作評議單位中，排名第二。此外，重點排查處理了團購房、涉刑移送案件和隆回加油機行政執法案件等信訪維穩問題。
前段質量安全風險排查整治和信訪維穩工作存在的問題集中表現為：一是認識不高，聲勢還不大;二是進度不平衡，力度還不大;三是排查不到位，效果還不大。
1、排查整治組織部署要到位。排查整治實行市縣分級負責、領導分線負責、部門分工負責，市縣部門聯動，制定排查整治方案組織實施。各級各部門黨政“一把手”負總責，分管領導具體負責，全面落實單位、崗位“一崗雙責”制度。市縣之間、各線之間要加強協調溝通，整體聯動，形成做好風險排查整治和信訪維穩工作的強大合力。
2、排查整治范圍內容要到位。全省質監系統質量安全和信訪維穩風險排查整治研判的產品質量安全十大風險、質監工作五大安全風險、質監隊伍五大安全風險要全面排查整治到位。首先是產品質量安全風險要分產品、分行業排查整治，食品要分豆制品、乳制品、罐頭食品、食用油、飲用水等行業排查整治，重點工業產品要分農資、建材、危化品、煙花爆竹、絮用纖維制品等行業排查整治，特種設備要分鍋爐、承壓、起重機械等行業排查整治，計量要分商品定量包裝、強檢計量器具和依法管理計量器具以及認證認可等行業排查整治，信息要分代碼、條碼行業排查整治。其次是質監工作安全風險要分法定職責開展排查整治，重點排查整治許可審查、執法檢查、監督稽查、技術檢驗、執收執罰等履責風險。第三是質監隊伍安全風險要分廉潔從政紀律、工作作風紀律、財務收支紀律、信訪維穩紀律等行政效能安全風險排查整治。
3、排查整治分析報告要到位。九月上旬前要形成排查整治分析報告。排查整治分析報告可參照省局處室分析報告，按風險排查、成因分析、整改措施三部分按市縣兩級分線撰寫，要在分線開展排查整治，分線形成分析報告，分線召開分析報告座談交流會的基礎上，力求風險排查全、成因分析準、整治措施實。分線分析報告分管領導要簽字把關，報市局排查整治領導小組辦公室。市、縣局排查整治分析報告，經市局分析報告座談交流修改后，主要負責同志簽字把關，報省、市局排查整治領導小組辦公室。其中，市、縣局質量安全風險排查整治報告要單列報市縣政府分管領導。
4、排查整治風險重點要到位。九月底以前，圍繞黨的順利召開，按照省局“六個嚴防”要求，即：嚴防發生食品質量安全事故，嚴防發生特種設備安全事故，嚴防發生因質監監管失職、瀆職造成社會惡劣影響事件，嚴防發生質監人員嚴重損害質監形象事件，嚴防發生越級上訪、到省進京非正常上訪，嚴防發生群體性、聚集性上訪事件，切實抓好全市質量安全風險和信訪維穩風險突出問題的排查整治，把風險化解在當下，解決在當地，堅決杜絕“六個嚴防”問題的發生。產品質量安全方面：食品要以“大產品、大企業、大產業”為重點，切實做到“嚴準入、嚴監管、嚴打擊”。進一步落實企業主體責任，督促企業樹立確保食品質量安全是企業生存底線的責任意識。要嚴格市場準入，逐步提高門檻，對生產條件不具備的企業一律不得許可，對生產條件不能持續保持的要依法實施退出機制。要加強食品安全整治，嚴厲打擊制假售劣不法行為。重要工業品要以農資、建材、危化品、煙花爆竹為重點，實行有效監管，幫助企業提升質量管理水平和能力，切實做到“監管有力、幫扶有力、整改有力”。特種設備要以承壓、機電、氣瓶為重點，切實做到“重排查、重監管、重整治”。進一步推進分類監管，強化重點設備監控。對存在風險隱患的特種設備，要限期整改，直至停止使用。對于風險等級較高、安全隱患較多且使用較頻繁的設備設施，要進行專項整治、區域整治。質監工作安全方面：要以“依法行政、嚴格履職、監管到位、按規收費”為重點，切實排查整治是否依法依規、有限監管、履責到位、規范管理。進一步加強法治質監建設，強化依法行政。加強教育監督，完善法規制度，嚴格執法，按規辦事，努力克服制度不健全、程序不規范、監督不到位的問題。規避無法可依、有法不依、執法不嚴以及不作為、亂作為、慢作為風險。要進一步加強科技質監建設，提高檢驗檢測工作質量和水平，既要防止檢驗工作不規范的風險，更要堅決杜絕出具虛假報告的行為。要進一步規范各種收費，對合法合規的合理規費要依法應收盡收，堅決杜絕亂收費行為。質監隊伍安全方面：要以“素質過硬、作風正派、勤政務實、廉潔奉公”為重點，排查整治是否為政不廉、為政不勤、行政不清、履政不力。要進一步加強能力建設，努力提升質監隊伍整體素質，打造一支適應發展要求、滿足工作需要、擁有良好形象的質監隊伍。要完善工作考評機制和激勵機制，全面、真實、客觀地考評干部德、能、勤、績。要深化黨性黨風黨紀教育，切實加強黨風廉政建設和政風行風建設，落實黨風廉政建設責任制，加強權力運行監督，嚴厲懲處違紀違法行為，樹立質監部門“科學、公正、廉潔、高效”的良好形象。
5、排查整治紀律要求要到位。在召開前的特定時期，各項紀律要求和責任追究將會更加嚴格。一是排查整治要實行問責追責。對因工作不力、責任不落實，發生嚴重信訪維穩事件、嚴重質量安全責任事故和嚴重違紀違法行為的，要嚴肅問責、追責。二是排查整治要做到“三個決不放過”。在開展質量安全風險排查整治和信訪維穩工作期間，要堅決做到“三個決不放過”：安全隱患沒有消除的決不放過、信訪維穩問題沒有解決的決不放過、還可能出現反復隱患和問題的決不放過。三是排查整治要確保政令暢通。要保持高度的政治敏銳性、堅強的政治紀律性，確保各項決策貫徹執行。省局要求，從現在起，各級各部門要嚴格實行有領導帶班的值班制度，堅持每天下午5：30前向市局辦公室報送情況，確保信息靈敏，指令通暢。各級各部門在排查整治中發現的重大安全隱患和維穩問題，要第一時間逐級向省、市局報告，做到早發現、早預警、早處置。
6、排查整治統籌兼顧要到位。當前隊伍的思想、紀律、作風有些散慢，各級都要高度重視、嚴加管理，把思想和行動統一集中到以質量安全風險排查整治和信訪維穩工作為中心，全面完成年度工作目標任務上來，抓今年、想明年，未雨綢繆，提前謀劃明年。要圍繞省局“發展質監事業、服務經濟社會”和市局“服務發展抓質量”的要求，拓展新思路、探索新舉措。要統籌兼顧、突出重點，扎實做好重點工作的安排;要突出民生優先，從廣大群眾最關心、最直接、最現實的事情入手，進一步改善和保障民生;要完善質量安全風險防范、接訪維穩等機制，全面提高質量安全監管和信訪維穩工作水平。
一是認識要到位。質監“三大安全”中，工作安全和隊伍安全的核心是監管履責安全。隨著黨和國家依法行政和行政問責制度的不斷健全完善，質量監管履責安全要求越來越嚴，質監部門面臨問責的風險越來越大，提升監管履責安全水平要求越來越高。
二是理念要轉變。以執罰執收總攬質監工作，簡單地講就是收費式監管的理念必須轉變。執罰執收只是質監監管職責和手段之一。在過去執法打假為主、質監經費緊張條件下，適當突出執罰執收是必要的。在執法監管和質監經費基本保障條件下，必須把片面的執罰執收監管理念轉變到監管履責科學理念上來。
三是責任要明確。提升監管履責安全水平，必須十分明確職責。按照現行制度要求，質監部門肩負的主要監管職責，可以概括為許可審查、執法檢查(巡查)、監督稽查、法定檢驗、專項整治、執罰執收等六項職責，法定程序、文書信息兩項制度和自身廉政從政、行政效能、財務管理、信訪維穩等四項紀律。全面履行這十二項監管職責，才能有效規避行政問責，確保工作和隊伍安全。
四是問題要正視。應該說，全系統監管履責安全水平有了很大進步和提升，但問題仍然不少，安全風險很大。6項職責不到位、2項制度不落實、4項紀律不規范，各種失職瀆職、違法違紀現象還時有發生。因此，質量安全風險排查整治既要高度重視抓質量安全風險的排查整治，更要重視抓工作和隊伍監管履責安全風險的排查整治;既要正視現狀抓當前，解決好突出風險和問題，更要著眼根本抓長遠，實現監管履責安全的常態和長效化。
五是措施要落實。提升監管履責安全水平，一要抓能力提升措施的落實，包括抓崗位學習、業務培訓、工作交流，提升隊伍履責能力水平;增加資金投入，加強設備設施硬件建設，提升技術檢驗檢測水平等。二要抓各項法定職責、制度、紀律等履責管理和監督檢查、個案查處等體制機制措施落實，提升體制機制管理水平。三要抓單位、崗位雙位責任制和問責追責措施落實，提升激勵約束水平。
同志們，讓我們共同努力，切實抓好質量安全風險排查整治和信訪維穩工作，切實抓好監管履責安全能力建設，迎接黨的勝利召開!
最新在全市信訪穩定工作會議上的講話（熱門17篇）篇七
從xx同志剛才通報的情況看，我縣退役軍人、豫廣網絡分流安置人員和涉艾群體赴京非訪的苗頭凸顯，問題樓盤引發的信訪問題仍較為突出。當前，元旦、春節將至，冬奧會、省“兩會”、市委全會等重大活動即將進行，做好信訪穩定工作至關重要。我們必須牢牢把握工作主動權，全力排查消除不穩定因素，確保“雙節”期間全縣社會大局和諧穩定。
第一，要落實信訪責任。縣四大班子領導要率先垂范、靠前指揮，嚴格落實輪流值班接訪制度；各鄉鎮（街道）要落實班子成員開門接訪制度，暢通群眾訴求表達渠道，傾聽群眾呼聲。要落實縣處級領導分包信訪案件等制度，加大信訪案件協調解決力度，督促責任單位履職盡責，想方設法穩控信訪人員，切實解決問題。各級各部門要按照“歸口管理”“屬地管理”和“四定四包”等工作措施要求，嚴格落實重點人員包保穩控領導責任、主體責任、屬地責任；各級各部門主要負責同志要親力親為，確保研究部署到位、組織協調到位、督促指導到位、支持保障到位，緊盯關鍵環節，細化任務，看好自己的門、管好自己的人。各鄉鎮（街道）、各有關單位要針對重點人員采取“一人一策”，超前預警、源頭化解、妥善處置，及時把問題解決在萌芽狀態。
第二，要加大矛盾糾紛排查力度。持續開展大走訪大調研大排查大化解“四大”活動，扎實推進零上訪、零事故、零案件“三零”創建，集中排查矛盾糾紛，消除因情感或經濟糾紛為主要誘因的惡性案件發生。要摸排清轄區內各類重點人，尤其是要準確掌握有可能引發群體性事件的傾向性、苗頭性問題，持續關注揚言類、威脅類、串聯類信息，建立臺賬，明確措施，落實責任，確保管控到位，堅決不能發生人走不知情、人走跟著走的被動局面。
第三，要著力化解各類矛盾糾紛。要針對當前的重點問題、重點群體、重點人員，各包案處級領導要組織相關單位深入研究分析，重點案件要成立工作專班，專題研究、專項化解。對符合政策、訴求合理的，要將政策落實到位，徹底解決問題；暫時無法解決的，耐心做好解釋安撫工作；生活確實存在困難的，通過民政、殘聯、紅十字會、慈善總會等多渠道給予必要的幫扶救助，把矛盾消滅在萌芽狀態，防止一般性問題演變成信訪突出問題。要充分發揮好警法聯調、警民聯調等工作機制，對排查出的鄰里、感情、婚姻、家庭等各類糾紛，加大調解穩定工作，切實減少“民轉刑、刑轉命”案件的發生。同時，要充分發揮心理服務體系優勢，按照“信訪+心理服務”的模式，對信訪個案進行全程疏導，解開信訪群眾心結。
第四，要依法嚴厲打擊非訪鬧訪行為。要按照“教育大多數、孤立打擊極少數”的原則，對于個別信訪人員借敏感時期惡意進京到省越級上訪和到非接待場所上訪，以及纏訪、鬧訪、串訪給政府施壓等違法行為，公安、信訪等相關部門要及時收集固定證據，堅決依法嚴厲打擊，嚴防“破窗效應”發生，以維護我縣良好的信訪秩序。同時，要做好網絡輿情管控，嚴防發生信訪網絡輿情事件。
第五，要強化責任追究。按照重點人員“四定四包”責任，實行分包縣四大班子領導，責任單位、鄉鎮一把手，分管領導，屬地單位責任人及派出所長同獎同罰。對因重視不夠、措施不力、工作棚架甚至失職、瀆職等造成重大問題的，將按照相關規定給予重點管理、掛牌整治。發生進京、到省上訪的，對負有責任的包案領導及責任單位相關人員，依照規定嚴肅追責。
最新在全市信訪穩定工作會議上的講話（熱門17篇）篇八
第一，要清醒認識形勢，提高政治站位。xx年馬上過去，2022年又是一個重要年份，冬奧會即將舉行，黨的二十大要召開。安全生產一旦出現大的事故，帶來的政治上的負面沖擊力、輿論上的負面影響力、形象上的負面破壞力是相當大的。有時候一個地方整個工作推進非常好，突然一個大的安全生產事故就可能把這個地方整個的形象、整個的發展態勢、整個的內外評價完全顛覆和改變，經過辛勤努力獲得的成果毀于一旦、付之東流。近期，國家和省、市多次召開安全生產電視電話會議，對安全生產工作進行安排，提出了明確要求，充分體現出上級領導對安全生產工作的高度重視，體現出抓好安全生產工作的決心。縣委、縣政府歷來高度重視安全生產工作，全縣安全生產責任體系不斷健全，安全防控水平穩步提升，基礎保障能力持續增強，安全生產形勢總體可控、穩中趨好。但是，安全生產工作永遠在路上，不能有“歇歇腳”“松口氣”的想法，任何時候都得繃緊這根弦，往往事故就發生在稍有松懈的那一剎那間，就如同一個氣球，它往往是從最薄弱的地方爆破，所以，不能有薄弱之處，不能有松懈之時。特別是目前已經臨近年末歲初，元旦、春節即將來臨，安全生產處于關鍵時期，各類生產經營活動十分繁忙，惡劣天氣也會時常發生，是各類事故高發時段，安全生產工作面臨嚴峻考驗。習近平總書記多次強調，“人命關天，發展決不能以犧牲人的生命為代價，這必須作為一條不可逾越的紅線。”我們必須始終牢記習近平總書記的重要指示，始終堅持以人民為中心的發展思想，踐行“安全第一、生命至上”理念，保持警鐘長鳴，克服僥幸心理、麻痹思想和厭戰情緒，緊繃安全這根弦，切實把安全生產責任制落到實處，采取有力措施，加強安全管理，徹底排查隱患，真正在思想上更加重視安全，行動上更加自覺地抓好安全。
第二，嚴加防范監管，抓好重點領域安全。習近平總書記指出，“安全生產，要堅持防患于未然。要繼續開展安全生產大檢查，做到‘全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效’。”我們要認真貫徹習近平總書記重要指示精神，堅持抓早抓小、防微杜漸，堅持標本兼治、綜合治理，結合當前安全生產的規律特點，研判可能出現的安全風險，采取針對性的管控措施，有效防范遏制各類安全生產事故發生。要突出抓好以下重點領域的安全監管：
一是要抓好公共聚集場所及消防安全。全縣各級各部門要深刻汲取全國各地重大火災事故以及我省“6?25”xxx火災事故教訓，引以為戒、舉一反三，在持續推進“九小”場所（小學校或幼兒園、小醫院、小商店、小餐飲場所、小旅館、小歌舞娛樂場所、小網吧、小美容洗浴場所、小生產加工企業）、電氣火災綜合治理和高層建筑、彩鋼板消防安全綜合治理工作基礎上，針對年末文化娛樂、商貿活動增多的特點，突出娛樂場所、商場市場、餐飲飯店等人員密集場所和重點生產經營單位，以鄉鎮、街道辦為基本單元，組織專門力量，逐一登記造冊、建立臺帳，逐一開展火災隱患排查治理。要按照“四大”活動部署，對本轄區、本行業今年以來開展的消防安全專項整治開展情況進行梳理、剖析，找準尚未整改到位的隱患，緊盯不放，一抓到底，形成閉環，限期整改。要預防和減少小火亡人火災事故，緊盯電動自行車、出租屋、居民樓院和易燃可燃夾芯板材等領域，鄉鎮（街道）要認真履行屬地管理責任，行業部門要認真履行行業監管責任、基層網格要認真履行管理責任，公安派出所要加強小單位、小場所的日常消防檢查宣傳提示，落實消防工作職責。要加強對學校、醫院、賓館、酒店和大型高層建筑、勞動密集型企業等人員密集場所消防安全管理，組織開展集生產、經營、儲存和住宿為一體的“三合一”“多合一”建筑及群租房火災隱患整治，對存在重大隱患的企業和場所實行政府掛牌督辦。要加強重要時段火災防控，加強冬奧會、全省、全國“兩會”等重大活動和元旦、春節、元宵節等重要節日的火災防范，嚴格落實安保措施，集中開展消防安全專項檢查和集中夜查，及時消除安全隱患。嚴格控制大型集會、文體和商業促銷等活動，嚴格執行審批報備制度，加強安全風險預測和評估，完善應急預案和安全保障措施，落實安全責任，從嚴防范擁擠、踩踏、跌落等事故發生。
二是要抓好燃氣安全。要認真排查燃氣安全隱患。各鄉鎮、各有關部門要深刻吸取十堰“6?13”、xx“10?21”燃氣事故教訓，開展城鄉燃氣安全百日整治專項行動，狠抓燃氣安全隱患排查整治和安全責任落實，對排查中發現的問題要建立問題清單和整改臺賬，明確整改責任人、整改時限、整改標準，牢牢守住不發生安全事故的底線。要聚焦重點嚴格管控。要聚焦燃氣工程建設改造、從業人員無證上崗、燃氣管網野蠻施工等問題；聚焦使用燃氣的餐飲場所、老舊小區、農貿市場和使用瓶裝液化氣的大排檔、小吃點等重點場所；聚焦液化氣站違規充裝、人員密集場所非法存儲等關鍵環節，強化監管執法，形成高壓態勢，依法嚴懲一批非法違法行為。要齊抓共管凝聚合力。燃氣主管部門要落實行業主管責任，扎實開展安全檢查。商務、城管、市場監管、文化旅游等部門要加強對行業系統單位特別是人員密集及餐飲場所安全用氣情況的檢查，督促開展自查自糾。公安派出所、村（居）委會、小區物業要加強對小飯店、小餐飲等沿街店鋪以及居民樓院的檢查，組織居民開展燃氣安全自查，清除燃氣用具、管道周邊可燃物，及時清理樓道雜物，消除火災隱患。
三是要抓好危險化學品安全。要持續深化危險化學品安全綜合治理，針對危化行業安全生產特點，督促企業全面排查防火、防中毒、防凝、防爆、防泄漏、防靜電等方面存在的安全隱患，依法嚴厲打擊各類非法違法生產經營行為。縣應急管理、公安、交通運輸、生態環境、市場監管等部門要加強對危化品生產、儲存、經營、運輸、使用和廢棄處置各個環節的安全監管。要督促企業搞好生產、運輸設備和管道的維護保養和日常檢查，堅決關停非法生產和不符合安全條件的企業。
四是要抓好道路交通安全。公安交警、交通運輸等部門要完善整治措施，加大路面執法力度，強化聯合執法，重點加強對客車、貨車、校車、旅游包車及危化品運輸等車輛的動態管理和安全檢查，做到“逢車必查”，從嚴查處“三超一疲勞”、無證無照行駛、非法載客、酒后駕駛等嚴重違法違規行為。要進一步抓好重點路段的巡查管護，完善安全設施和標志標線，制定惡劣天氣條件下公路安全暢通保障預案，確保道路行駛安全。要認真做好春運安全保障工作，針對降雪、冰凍天氣和節假日人流集中等特點，提前研判災害性天氣可能造成的影響，及早合理配備運力資源，確保群眾安全出行。
五是要抓好建筑施工安全。要持續深入抓好建筑施工專項整治，重點做好房屋建筑、供水排水、農村房屋建設和危房改造等方面的隱患排查和整改。要強化塔吊、起重機及電梯的運行監控，嚴格施工企業的資質審查，落實施工現場安全生產各項規章制度，糾正和杜絕“三違”現象。對發現有不符合規范標準和管理要求的工程項目，一律停止施工，并建立監管臺帳，督促落實整改，及時消除隱患，整改合格后方可復工。
六是要抓好教育安全。縣教育、公安、市場監管等部門要深入到全縣各個學校認真深入開展安全生產大檢查，重點檢查教室宿舍、食堂餐飲、體育設施、校車運行等方面的安全，對檢查發現的各類隱患要立即整改，確保不留死角，做到萬無一失。
七是要抓好養老機構安全。縣民政、公安、消防等有關部門和各鄉鎮（街道）對所有社會辦養老機構、敬老院、光榮院、福利院逐一進行排查，重點檢查各項安全管理制度、安全教育培訓、設備設施等方面的隱患，對排查出的問題和隱患逐一整改、逐一銷號。對排查出存在重大安全隱患、手續不齊全、不配合檢查整改的養老機構一律關閉。
八是要抓好煙花爆竹安全。公安、應急管理、市場監管、環境保護等單位要密切配合，開展“地毯式”排查，嚴肅查處所有非法生產、經營、儲存、運輸和燃放煙花爆竹的違法行為，做到不留死角。
九是要抓好森林火災防控。要針對春節期間民俗用火、生產生活用火增多的情況，加強西部山區、農田林網等處的巡查防守和火源管控，做到早發現早處置。
同時，供水、供電、特種設備等與人民群眾生活密切相關單位，要對各個生產環節和生產設施、設備進行一次徹底的安全檢修、檢測、檢查，確保不發生事故。
第三，要強化組織領導，狠抓責任落實。年末歲尾，工作頭緒多、任務重，越是這個時期越要把安全生產工作擺上重要位置。一要形成合力。各級各有關部門要加強領導，認真履行崗位職責，時刻把安全生產放在心上，抓在手上，落實在行動上。要圍繞重點行業、重點領域、重點單位、重點部位、重點場所開展全面深入的安全生產大檢查，做到不走形式、不留死角，對查出的事故隱患立即整改到位。二要落實責任。要認真落實安全生產“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”和“三管三必須”要求，主要領導親自抓，分管領導具體抓、具體安排，將安全責任落到實處，把安全工作分解落實到每個企業、每個環節、每個崗位。要進一步強化企業主體責任，各生產經營單位法定代表人是安全生產的第一責任人，必須對本單位的安全生產工作負總責，切實履行安全生產承諾，全面落實各項安全防范措施。三要提前防范。要針對冬季大風降溫天氣多的特點，及時預警大風對城市運行、室外廣告牌等高空懸掛物的不利影響，設施農業、畜牧養殖業大棚要提前做好加固、維修和保暖工作。同時，當前氣溫較低，易形成道路結冰，對交通運輸及出行影響較大，要加大安全生產的宣傳力度，提高群眾的防范意識和應對能力。特別是要提醒廣大群眾安全生火取暖，謹防一氧化碳中毒。四要嚴格值守。切實加強應急值班值守，嚴格執行領導干部到崗帶班、關鍵崗位24小時值班制度和事故信息報告制度，保障信息和政令暢通。
最新在全市信訪穩定工作會議上的講話（熱門17篇）篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天這次政法信訪工作會議，主要任務是貫徹落實全國、全省、xx市政法及信訪工作會議精神，總結全市2021年政法信訪工作，安排部署2022年工作。市委對這次會議十分重視，3月15日，市委常委會專門聽取了政法和信訪工作匯報，并就有關問題進行了認真研究。剛才xx同志的講話，我完全同意，希望各級各部門結合各自實際，認真抓好落實。下面，我根據市委常委會研究的意見，講三個方面的問題：
2021年，全市政法和信訪部門面對復雜形勢和繁重任務，面對空前巨大的工作壓力，圍繞上級“保增長、保民生、保穩定”決策的落實，充分發揮保駕護航的職能作用，扎實有效開展工作，取得了突出成績。一是政法綜治工作打了翻身仗。通過開展打黑除惡斗爭，整治治安突出問題、完善治安防控體系、開展政法干部大走訪活動、化解信訪積案和加強政法隊伍建設，政法綜治工作一舉扭轉了被動局面。全年治安案件下降26％，刑事案件下降18％；在年底全省群眾安全感調查中，我市公眾安全感指數提高到94％，較去年前進了46個位次，由xx市倒數第一、全省倒數第二，躍升為xx市第五位、全省110位，xx市委前不久在我市召開了嚴打整治工作現場會。在xx市組織的全年安全感調查中我市21個鄉鎮辦全部跳出后30名。政法機關公正執法滿意度由xx市倒數第一躍升為第二，政法機關的公信力得到了切實提高，特別是以打擊制售假發票為重點的治安突出問題整治工作。面對上級的嚴格要求，政法各部門特別是公安機關全體參戰人員，不畏難、不退縮，不怕疲勞，連續作戰，在非常有限的時間內奪取了治理工作的階段性勝利。國家公安部、xx省公安廳給予充分肯定，我市在全國電視電話會議上做了典型發言。
當前隱藏內容免費查看。二是信訪工作更加扎實。通過落實信訪工作責任制、開展領導大接訪活動、加強矛盾糾紛排查處理、組織干部下訪等有效措施，一大批群眾信訪問題和信訪積案得到妥善解決，實現了在重大事件和敏感時期的“零進京”、“零影響”目標。總之，過去一年全市政法信訪工作扎實有效，受到了廣大群眾的歡迎和擁護，得到了上級和外界的認可，形成了令人欣慰的局面，值得充分肯定。這些成績是在全市各級各部門的共同努力下取得的，凝聚著全市廣大政法信訪干部職工的心血和汗水，應該倍加珍惜。在此，我代表市委向今天受到表彰的單位和個人表示熱烈的祝賀，向政法信訪系統的廣大干部職工表示衷心的感謝并致以崇高的敬意！
二、正確分析當前形勢，圍繞三大主要任務，全面做好2022年政法信訪工作。
當前，我市政法信訪工作面臨著的形勢十分嚴峻，全市各級各部門必須頭腦清醒，進一步增強做好政法信訪工作的責任意識。第一，社會穩定工作壓力依然很大，工作任務異常繁重。一方面我市正處于矛盾凸顯期，各種社會矛盾不斷增多，有的還很尖銳；另一方面，政法信訪工作仍有一些突出問題沒有得到解決，主要是平安建設工作開展不平衡、信訪積案特別是涉法涉訴積案較多，政法隊伍的整體素質不能很好地適應新形勢、新任務的需要，一些發生在政法系統的案件影響惡劣，政法信訪工作的實際水平與上級的要求和群眾的期盼之間還有較大差距。對這些問題，全市各級各部門特別是政法信訪工作部門，必須高度重視，加大工作力度，認真加以解決。第二，我市政法信訪工作經過過去一年的艱苦努力實現了轉折和突破，已經進入爬坡和轉折的關鍵階段，出現下滑的風險很大。我們要進一步鞏固和擴大已有的工作成果，進一步推動政法信訪工作上臺階、上水平，努力躋身全省先進行列。不能情況一有好轉，就歇歇腳、松口氣，而必須時時刻刻繃緊社會穩定工作這根弦，咬緊牙關挺下去，進一步提高工作層次和工作標準，推動政法信訪工作向好的方向發展。第三，上級對做好政法信訪工作提出了新的更高的要求。***、省和xx市相繼就做好政法信訪穩定工作作出重要部署和安排，明確提出2022年政法部門要圍繞深入推進社會矛盾化解、深入推進社會管理創新、深入推進公正廉潔執法三項主要任務開展工作，進一步提高政法工作水平，維護社會大局穩定。
一要準確把握當前社會矛盾化解和社會管理創新的特點和規律。市鄉兩級黨委、政府和政法機關要保持清醒頭腦，增強主動性，掌握主動權，打好主動仗，從以下四個方面認真把握當前社會矛盾化解和社會管理創新的特點和規律：一是矛盾糾紛的關聯度大。基層矛盾糾紛與群眾的生產生活息息相關，有些矛盾糾紛在相關部門、有關人員中具有一定的關聯性、可比性，容易引起具有相同或相關利益關系人的共鳴，很容易在一些人的組織串聯和別有用心的人煽動下形成連鎖反應，甚至釀成群體性事件。有些矛盾糾紛問題復雜，涉及到多個單位、多個行業，必須“集體會診”才能解決。二是新興媒體推波助瀾。當今信息時代，互聯網發帖、手機短信往往在一些矛盾糾紛傳播、發酵甚至醞釀成群體性事件的過程中，起到推波助瀾的作用。三是源頭性、基礎性、根本性的問題依然較多。就我市來講，大部分涉法涉訴信訪案件是由于執法不公產生的。解決這些基礎性問題、根源性問題，必須狠抓源頭治理，切實解決執法不公等根源性因素。四是一些干部觀念和作風不適應新的工作形勢。不能深刻認識當前大量社會矛盾的社會根源和性質特點，更不能及時有效地化解社會矛盾，不善于、不敢于推進社會管理創新，在遇到矛盾糾紛處理具體問題時，方法簡單，作風粗暴，官僚主義、形式主義嚴重。
二要充分認識公正廉潔執法對我市政法機關的重要性和針對性。公正是法律永恒的價值追求，廉潔是執法者最基本的職業操守。公正廉潔執法、維護社會公平正義是政法工作的生命線。推進公正廉潔執法對我市政法系統具有極強的重要性和針對性，因為我們在公正廉潔執法方面暴露出的問題太多，存在的問題太突出。有些信訪案件完全可以通過司法程序解決，為什么案件當事人去上訪求助領導而不去求助法律，根本問題在于政法部門公信力的缺失，在于當事人對政法干部能力及人格上的懷疑和不認可，進而影響警民關系、黨群關系。政法機關要把推進公正廉潔執法作為今年工作的一個重點，著力解決制約公正廉潔執法的突出問題，使執法能力、執法水平、執法公信力有一個質的提高。一要深入開展執法大培訓，在提高執法能力上取得新進步。要對基層庭、股、所、隊長及全體干警集中輪訓，并形成制度長期堅持。下大力氣抓好崗位培訓，盡快提高一線干警把握運用法律政策的能力、群眾工作能力、信息化實戰應用能力，切實解決說不過、追不上、打不贏、判不明和案結事不了的問題。二要抓住人民群眾意見大的執法問題，在細化執法標準、強化執法管理上取得新進步。要抓好執法管理，通過細化執法標準，嚴密執法程序，確保執法公正廉潔。對容易發生執法偏差，人民群眾反映比較強烈的案件，要建立案例指導制度，規范自由裁量權的行使。要細化執法、執勤、處置突發事件工作規范，確保政法干部熟練掌握遇到什么情況該說什么、該做什么和怎么做，既嚴格公正廉潔執法，又理性文明規范執法。三要以公開、信息化為手段，在加強執法監督上取得新進步。堅持以公開促公正、以透明保廉明，大力推進“陽光執法”，除法律規定的保密的情況外，把執法依據、程序、結果都要公之于眾，自覺接受監督。處置群體性事件要堅持公開透明，第一時間發布權威信息，占據輿論制高點，掌握話語權，爭取主動權。四要從嚴治警，嚴肅處理違法亂紀政法干部。要堅決杜絕辦人情案、關系案、金錢案以及執法不公、不嚴、不廉等現象，嚴肅查處警黑一氣、警匪一家、“貓鼠同流”的違法犯罪行為，堅決清除害群之馬。
三要圍繞“上水平、保穩定”，全面提升政法信訪工作水平。要緊緊圍繞全市中心，努力提高八個方面的水平：一要提高領導工作水平。堅持“重在持續、重在提升、重在統籌、重在為民”，在變化中謀劃政法工作，在發展中改進政法工作，用統籌兼顧的方法指導政法工作，持續地推進政法工作。二要提高執法水平。要切實加強政法隊伍的思想政治建設，打牢公正廉潔執法的思想基礎；加強政法機關黨的建設，為公正廉潔執法提供有力的組織保證；加強政法隊伍的能力建設，不斷提高公正廉潔執法能力。要深入開展“素質提升年”活動，著力提升政法隊伍的素質，向素質要警力，向素質要戰斗力，向素質要執法水平的提高。三要提高基層基礎工作水平。充分發揮鄉鎮、辦事處黨組織的領導核心作用，整合基層力量，形成基層組織維護穩定的整體合力。要關口前移，警力下沉，建立基層拴心留人的用人機制，把警力置于社會面、置于群眾之中，維護社會穩定。要組織好基層人防、技防和物防，搞好群防群治，治安自治。四要提高政法領導班子和隊伍建設水平。政法系統各級領導干部要著力提高戰略思維能力、創新思維能力和辯證思維能力，養成良好的生活作風和工作作風，慎重對待權利，切實為人民掌好權、執好法，以領導班子建設帶動政法隊伍建設。五要提高信訪工作水平。主要是堅持落實好信訪工作既有的的一系列規章制度。六要提高矛盾糾紛排查化解水平。要把注意力集中在排查化解矛盾糾紛方面，努力把矛盾糾紛化解在基層，消除在萌芽狀態。做到小事不出村，大事不出鄉鎮，矛盾不上交。七要提高社會管理水平。積極適應社會管理工作的新情況、新問題，轉變觀念，創新手段，改進辦法，不斷提高管理水平和效能。尤其要抓住社會管理的薄弱環節，著力解決好流動人口服務管理問題、特殊人群幫教管理問題、社會治安重點地區綜合治理問題、網絡虛擬社會建設管理及新社會人和新社會組織的管理等問題。八要提高投入水平。進一步加大對政法工作的經費投入，對基層和一線實行一定傾斜，切實保障正常工作需要。
四要著力民生、民心，求實求效。一是做到立警為公、執法為民，做人民群眾的貼心人。把廣大人民群眾的安全感和滿意度作為衡量和檢驗政法工作成效的根本標準，從解決人民群眾怨聲載道、迫切要求解決的事情抓起，從人民群眾最不滿意的事情改起，把工作成效更多更直接地體現在維護社會穩定、促進社會和諧、推動科學發展、惠及人民群眾上。當我們吃飯、喝酒、坐小車的時候，要想一想老百姓日子過得怎么樣，想一想轄區的老百姓是否感到安全，想一想發生的案件破了沒有，要經常想一想這些最現實的民生問題。二是樹立公正廉潔執法的良好形象。隨著社會主義民主法治建設不斷發展進步，人民群眾對社會公平正義的要求越來越高。特別是在開放、透明、信息化條件下，政法機關的執法活動越來越成為社會各界和新聞媒體關注的焦點，執法不公不廉很容易引起民怨甚至激起民憤，最終導致政法機關形象乃至黨和政府的形象受到損害。查處執法不廉、辦人情案和金錢案是我們今年推進公正廉潔執法的一項重要具體任務。三是以求實求效凝聚民心，提高政法機關的公信力。公檢法司各部門提升公信力，提高形象，樹立威信，從根本上要靠工作上的求實求效。具體講，一是要說到做到，做就做好；二是每辦任何一件事情，每抓任何一項工作，都要善始善終，一抓到底，抓出實效，不能虎頭蛇尾。三是政法機關的領導干部要深入基層，深入一線，幫助基層一線解決實際問題。四是要堅決剎住反對那種寧可誤事，不傷和氣的不良官風。
三、進一步加強和改善對政法信訪工作的領導。
全市各級各部門要高度重視政法信訪工作，切實加強對此項工作的領導。要及時認真地研究政法信訪工作中存在的困難和問題，確保市委有關政法信訪工作的各項決策部署能夠全面得到落實。政法機關要進一步增強黨性觀念，始終把政法工作置于黨的絕對領導之下，重大問題要主動向市委請示報告，堅決杜絕以業務為借口，越過同級黨委、政府的現象。事關本地區的重大事項，市政法機關要向市委、市委政法委匯報，基層派出所、法庭、司法所要向所在地鄉鎮黨委匯報，在黨委的領導和協助下做好工作，對黨委和上級政法部門的部署要求，要堅決貫徹執行，確保政令暢通。市委政法委是市委領導和管理政法工作的職能部門，要切實負起責任，真正發揮好議事決策、協管干部、執法監督和組織協調等職能作用。各級各部門對信訪工作要高度重視，擺上重要工作日程，單位主要領導要切實擔負起信訪工作第一責任人職責，全面抓好信訪工作的安排部署和督促檢查，推動各項工作措施落到實處，努力維護社會大局穩定。
同志們，做好今年的政法和信訪工作，使命光榮，責任重大。讓我們以***新時代中國特色社會主義思想為指導，牢牢把握經濟建設中心、和諧穩定重心，貫徹落實“重在持續，重在提升，重在統籌，重在為民”的要求，正確處理改革、發展、穩定的關系，振奮精神，乘勢而上，進一步提升政法信訪工作水平，維護社會和諧穩定，為推進趕超跨越作出新的更大的貢獻！
謝謝大家。
最新在全市信訪穩定工作會議上的講話（熱門17篇）篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
我們今天召開全市信訪工作會議，主要任務是認真貫徹落實***、省委、xx市委的有關維護社會穩定，做好信訪工作的會議精神，特別是認真分析、總結、回顧2021年全市信訪工作，全面安排部署2022年全市信訪工作。總結經驗，查找不足，使全市各級各部門更加重視、更加有力地把全市的信訪工作做得更好。為我們全市社會經濟又好又快的發展提供一個穩定的環境保障。剛才，xx同志代表市委做了重要講話，xx書記這個講話是根據市委常委會研究，請于會的同志們要認真貫徹落實。借這個機會，我再強調四點意見：
一、要充分肯定去年的工作成績，正視存在的問題。
應該說，2021年，在全市各級黨委、政府和各級各部門共同努力下，全市信訪工作取得了明顯成績和進步，突出表現在：一是赴京省個訪與集訪明顯下降。特別是下半年我市的赴京個訪、非正常訪和集訪下降的幅度非常大，得到xx市委信訪工作領導組的肯定和表揚。尤其是赴京非訪13起13人與22年26起26人相比，赴京非訪下降了50％，但與其他兄弟縣市相比，仍然有差距，需要我們加大工作力度，迎頭趕上先進縣市，爭取在重要活動期間我市赴京訪實現“零登記”的工作目標。二是信訪評估工作在全xx市進行了推廣。2021年1月，xx市社會穩定風險評估工作在xx召開了現場會，各縣市到xx參觀學習了我市社會穩定風險評估的經驗，并得到了上級部門的肯定。三是評議化解信訪事項工作走在全xx市的前列。今年3月4日，xx市評議化解信訪事項xx現場觀摩會在xx召開，各縣（市區）主管信訪工作的黨政副職、群工部部長參加了會議。同時，實地觀摩學習了我市評議化解信訪案件現場會，得到xx市領導的高度贊譽。四是群眾工作得到加強。經過去年一年努力，我們全市信訪。
當前隱藏內容免費查看工作，特別是群眾工作的基層基礎工作得到了加強，特別是我們各級領導干部對信訪工作的重視程度，有了新的提高，對做好群眾工作和信訪工作的認識有了新的提升。這是我們去年全市信訪工作取得明顯成績的幾大標志。所以，利用今天會議的機會，我向全市辛勤工作在信訪戰線上的廣大干部職工表示親切的問候。同時，向受到表彰的單位和部門表示衷心的祝賀！
在看到成績的同時，我們也應該清醒地認識到信訪工作中還存在著諸多的問題，突出表現在以下幾個方面：一是個別一些部門、單位對信訪工作的重視程度還不夠，說起來重要、忙起來不要，對自己所管轄的地區和部門影響發展的一些突出矛盾和問題心中無數，只是一味地把這項工作交給分管的副職，沒有做到親自過問，甚至可以說，沒有盡到第一責任人的責任，這是一個突出問題；第二是基礎工作還依然薄弱，主要表現在基層群眾工作的網絡作用發揮不充分，對重點的信訪對象穩控不力，對群眾合理、合法的利益訴求重視不夠，沒有把工作的重點和著力點放在如何解決群眾合法、合理的利益訴求上來，而是一味地把大量的人力、物力、財力和精力放在攔訪、勸訪上。第三是責任問題。主要突出表現在一些歷史積案的處理中，在一些群眾反映的熱點、難點問題，特別是一些刺手的矛盾問題的處理中，責任不清、責任劃分不明，單位與部門之間，部門與部門之間，推諉扯皮，敷衍塞責，造成一些案件久拖不決。這個問題主要表現在市直一些職能部門，從以往的實際工作來看，我們地方黨委、政府對信訪工作的重視程度、認識的深刻程度，在解決問題的力度上有很大提高。在當前這種經濟結構深刻變動，利益主體多元化、經濟體制深刻變革，多種利益訴求并存的情況下，我們一些職能部門，特別是解釋政策、出臺政策、把握政策的部門，在一些信訪案件的處理當中，做的還不夠。第四是方式方法問題。突出表現在基層干部工作作風簡單粗暴，發生出現有上訪的群眾以后，一味地勸、攔，弄回去就算了事，弄回去之后又束之高閣，沒人管、沒人問了，致使一些群眾反映的合理訴求、實際存在的問題較長時間得不到解決，使得群眾重訪，甚至越級上訪好，嚴重的造成非正常上訪。對以上存在的這些問題，全市各級各部門都要給予足夠的重視，在今年的實際工作中，要認真加以解決。
二、要清醒認識新形勢下的信訪工作。
在當前這種新的形勢下，我們面臨著非常繁重的信訪任務，特別是目前市情、國情深刻變革，利益主體的多元化，特別是隨著改革開放的不斷深入，信訪工作在性質上、特點上以及與之相要求、相對應的各級黨委、政府、各工作部門在工作方式方法上，都要有新的轉變，唯有如此，才能適應新形勢下做好群眾工作、做好信訪工作的要求。如何認識做好新形勢下的信訪工作要從以下幾個方面來認識：
一是從性質上看。信訪作為人民內部矛盾，產生和發生信訪問題，涉及到經濟、政治社會的方方面面，可以說，信訪工作已經成為我們各級黨委、政府一項經常性的工作，一項正常性的工作，不能夠把信訪工作看作是臨時性工作、突擊性工作，平時不注意，等問題發生了，群眾堵門了、上訪了，才想起來有信訪工作。
二是從成因上看。目前，群眾上訪，信訪反映了各種各樣的問題，集中表現在，涉及到群眾切身利益的問題，無論是土地征用、城鎮房屋拆遷等等，都表現在涉及群眾切身利益的問題上，這就要求我們各級各部門始終在日常工作中要高度關注民生問題。
三是從歷史上看。由于我們全市總體工業化水平不高，社會生產力的發展水平不高，又加上多種因素，造成了我們全市的信訪歷史積案始終得不到有效解決。仔細深究，我們目前出現的一些上訪老戶、纏訪老戶，有的問題已發生了好多年，一直沒有有效解決，影響了整個社會大局的穩定。
四是從數量上看。去年，越級信訪總量雖然下降了，就目前而言，我們仍然排在xx市的前列，稍有不慎，就會滑落到重點管理行列，特別是近段時期，全市的越級信訪量出現了反彈，全國“兩會”召開期間，我市前幾天曾發生了10個責任單位的18人赴京上訪，公安局分兩輛車將人帶回。今年伊始，首先來個開門紅，我以特別交代xx書記，信訪工作領導組要負責查清問題的原因，進行“雙向”問責和追究。
五是從工作上看。我們一些部門，一些鄉鎮，在查找問題時沒有真正重視起來，甚至于說沒有盡到第一責任人的責任，基層基礎薄弱，一些工作方式方法還難以適應這種新的變化和新的要求。
三、要扎實做好今年的信訪工作。
關于今年的信訪工作，xx書記已經代表市委做了全面的安排和部署。這里我只強調以下幾點：
一抓控源治本。國家信訪局做了一些對信訪案件的評估，全國90％以上信訪案件發生導致的原因，主要在縣以下，在基層。我們一要堅持科學決策、積極推行重大事項信訪評估制度。切實做到沒有兼顧各方面利益的事項不實施、得不到大多數群眾支持的事項不實施、與民爭利的事項不實施、配套措施跟不上的事項不實施。為保證評估制度落實，以后凡是涉及群眾利益，決策過程前同研究、同決策，納入決策程序。要深入開展法制宣傳教育，強化輿論宣傳，重視網絡輿情，用發展成就鼓舞人民群眾，用事實真相回應社會關注，用權威信息穩定群眾情緒。二要堅持矛盾糾紛排查化解工作。要建立健全市鄉村三級全覆蓋、無疏漏的排查網絡，做到村級每周排查一次，鄉鎮辦事處每半月排查一次，市每月排查一次。要重點排查土地征用、城鎮拆遷、企業改制、社會保障、涉法涉訴、軍隊退役人員、安全生產、機構改革等領域或群體中存在的容易引發信訪突出問題的重大矛盾糾紛，對排查出來的問題逐一明確責任領導和責任人，綜合運用政策、法律、經濟、行政等手段和教育、協商、調解、疏導、聽證等辦法，從根本上解決問題。三要加強基層信訪工作。近年來，群眾集體上訪、越級上訪發生的信訪問題大多在基層，做好基層信訪工作，特別是鄉鎮一級的信訪工作，具有十分重大的意義。要繼續實行信訪重點鄉鎮管理制度，切實提高鄉鎮黨政“一把手”抓信訪工作的主體意識、責任意識、整體意識。要建立完善逐級信訪體制，切實加強基層黨組織和政權建設，充分發揮村黨支部和基層人民調解組織在維護社會穩定中的第一防線作用，把他們做信訪工作的積極性充分調動起來，提高基層化解矛盾的能力，做到防患于未然，把矛盾化解在萌芽狀態。
二抓渠道暢通。一要堅持好領導信訪接待日制度。今年，***部署的其中一項工作重點工作就是繼續堅持好“縣市委書記大接訪”活動，市里已經排好了信訪領導接待日，各鄉鎮辦、市直單位要按照要求，排好本單位本部門的信訪領導接待日，做到群眾問題有人問、有人管、有人接待。二要研究具體辦法，暢通信訪渠道。要利用綠色郵政通道、信訪信箱，實行網上信訪、信訪代理、便民卡等方式，盡最大限度解決群眾訴求。三要落實領導干部下訪。要把領導干部下訪作為一項制度長期堅持下去，重點解決好以下幾方面問題：排查出的重大疑難信訪案件；經處理群眾仍不穩定，有繼續來市甚至去省進京上訪苗頭的案件；群眾反映的問題涉及多個單位或部門，基層單位不便協調的案件；某一時期群眾來市去省進京上訪反映帶有傾向性、苗頭性的案件等。包案領導要帶案下訪，摸透情況，疏導情緒，穩控事態，力求解決。四要進一步拓寬聯系群眾的渠道。要總結推廣信訪代理、投訴中心、市長信箱、市長熱線等做法，方便不同層次群眾的信訪需要，提高信訪時效性。要深入開展法制宣傳教育，強化輿論宣傳，重視網絡輿情，用發展成就鼓舞人民群眾，用事實真相回應社會關注，用權威信息穩定群眾情緒。
三抓問題解決。我黨的宗旨就是全心全意為人民服務，做好群眾工作是我們黨的全部工作的重要基礎。xx***講：“群眾在我們心中有多重，我們在群眾心中就有多重”。溫總理也說過“只有把人民放在心上，人民才會讓我們坐臺上”。因此，要把工作的著重點和著力點放在如何解決群眾反映的合法合理利益訴求問題上，放在群眾反映的實際問題解決上，要在這方面下功夫、下氣力，不能一律簡單地勸、堵、攔。在抓現有問題的解決上，一定要克服片面地認識“新官不理舊帳”，不要說什么這個事是誰誰誰、某某某在的時候的事了，“新官不理舊帳”是不行的，大家記住一點，鐵打的營盤，但某某人民政府、某某某局是永遠不會改的。所以，從這個根本點上看，大家一定要記住決不能“新官不理舊帳”，尤其是確實損害了群眾利益的，要下氣力解決。所以抓問題解決是做好信訪工作的重點，我們要利用開展“信訪積案化解年”活動，以評議聽證會等方式，促使一批“釘子案”、“骨頭案”案結事了，最大限度地減少事件對社會穩定的沖擊。
四抓工作督查。信訪督查工作屬于我們的薄弱環節。必須切實加強。市委、市政府明確授予市信訪局對信訪工作的督查通報權。信訪督查組要認真履行職責，采取明查暗訪、重點督辦、督促責任追究等有效形式，切實推動信訪工作的開展。近兩年，***、省、市相繼出臺了信訪問責的意見，***政治局常委、***政法委周永康同志多次就責任追究問題做出重要指示、批示，我記得其中一個批示：“沒有責任追究，就沒有責任制的落實”，尤其在關鍵時期，我希望有些同志別拿自己的政治前途當兒戲，出現了危害社會大局穩定的事件，到時誰也保不了你。
五抓機制完善。要以解決制度執行不力、案件解決不力、部門缺乏合力、干部沒有盡力問題為重點，健全完善符合新形勢要求、與《信訪條例》相銜接、與構建和諧社會相適應的工作機制，推進信訪工作的程序化、規范化、制度化。我市的信訪評估、評議化解工作的先進工作經驗得到上級的認可，要繼續完善各種現行的信訪機制建設，研究和探索新的信訪機制，爭取在推出類似06年的“xx經驗”，為xx的信訪工作再立新功。
六抓隊伍建設。加大信訪部門和信訪干部隊伍建設力度，是全面落實信訪工作責任制的重要保證。信訪部門是代表黨委、政府和黨政領導處理群眾來信來訪的職能部門，是黨和政府聯系人民群眾的橋梁和紐帶。要進一步加強信訪部門建設，高度重視各級信訪部門組織建設，配強配好各級信訪部門領導干部。要積極支持各級信訪部門按照職能開展工作，切實加強信訪部門協調處理問題的力度。各級信訪干部要自覺按照“熱情、依法、負責、奉獻”的要求，著力培育特別能吃苦、特別能奉獻、特別有思想、特別能作為的“四個特別”精神，不斷提高信訪部門的工作水平。
同志們，信訪工作崗位重要、任務繁重、責任重大。我們要深入貫徹落實***新時代中國特色社會主義思想，振奮精神，堅定信心，強化責任，扎實工作，努力開創我市信訪工作新局面，為加快xx經濟社會全面、協調、可持續發展作出新的貢獻！
謝謝大家！
最新在全市信訪穩定工作會議上的講話（熱門17篇）篇十一
各鎮黨委、政府主要負責人是轄區安全生產的第一責任人，必須自覺承擔起促一方發展、下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的2022年干部在全縣安全生產工作會議上的演講，希望大家喜歡。
按照會議安排，我就近期全縣安全生產工作講三點意見。
一、堅決樹牢底線思維，如履薄冰抓好安全生產。
今年以來，全縣上下夯牢安全生產責任，強化隱患排查治理，為全縣高質量發展提供了堅強安全保障。一季度，全縣事故起數下降4.5%、直接經濟損失下降8.5%，火災發生起數下降40%，除道路交通外，其他行業領域未發生生產安全事故，全縣安全生產形勢總體保持穩定。但要清醒看到，當前疫情形勢嚴峻復雜，經濟發展壓力持續增加，安全生產風險隱患增多，特別是近期國家和省市的安全生產監督考核、檢查暗訪接踵而至，諸多以前未發展的安全生產隱患問題集中暴露，其中有企業主體責任落實不到位的問題，也有隱患排查整治不徹底、監管責任落實不到位的問題。
這些問題，一方面暴露出部分單位安全生產隱患排查整治不夠徹底，甚至存在極個別“蜻蜓點水”走過場現象;另一方面更暴露出部分行業主管部門干部能力素養不強、隱患排查整治不專業、檢查領域不全面等實際問題。安全生產關乎人民生命財產安全，關乎經濟社會發展大局，是萬萬不可觸碰的底線，各鎮、各部門要始終保持如臨深淵、如履薄冰的高度警覺，時刻繃緊安全生產之弦，決不能習以為常、司空見慣，決不能麻痹大意、掉以輕心。
二、堅決扛牢壓實責任，不折不扣落好實安全生產“十五條硬措施”
近期，國務院安委會發布了安全生產“十五條硬措施”，責任落實是最突出的特點，十五條硬措施中前五條進一步強化了黨委政府的領導責任、部門的監管責任、企業的主體責任特別是企業主要負責人責任以及追責問責。
一是屬地管理責任要落實。各鎮黨委、政府主要負責人是轄區安全生產的第一責任人，必須自覺承擔起促一方發展、保一方平安的政治責任。各鎮主要負責人要帶頭加強學習，要把“十五條硬措施”、新的安全生產法納入班子重要學習內容，切實增強抓好安全生產的責任感緊迫感，提升履行安全生產責任的能力水平。同時，安全生產工作決不能停留于簡單地開會、學習上，必須堅持“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”，主要負責人在安全生產隱患排查、專項整治、問題協調等方面要親自安排、親自督辦，鎮村全體干部都要責任在肩、狠抓落實，形成人人齊抓共管的安全生產格局。
二是行業監管責任要落實。16個專業委員會要時刻記住“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”，各專業委員會主任、副主任要定期帶隊深入一線進行檢查，不搞形式，不走過場，扎實開展各自領域安全生產專項整治行動。縣安委辦要理直氣壯，綜合運用通報、約談、警示、曝光、督辦、考核、巡查、線索移交、提出問責建議等措施，推動各方面履職盡責，對重點鎮、重點企業、重點環節開展隨機抽查檢查，突擊開展暗訪督導，切實堵住風險漏洞，堅決防止小事拖大、大事拖炸。
三是企業主體責任要落實。安全生產關鍵在企業，企業必須對本單位安全生產工作全面負責，企業主觀能動作用不發揮，安全生產就是一句空話。近期，國家和省市對我縣的安全生產監督檢查中，排查出的問題多數是企業存在的風險隱患，集中反映出各鎮、各行業主管部門對企業安全生產壓力傳導不夠，主體責任壓得不緊不實。各鎮、各行業主管部門要積極引導、督促企業落實好主體責任，把壓力傳導下去，確保責任到位、管理到位、投入到位、應急救援到位，真正履行好企業的主體責任。對于隱患整改不到位，主體責任不落實的少數企業，各鎮、各行業監管部門要堅持鐵面執法、鐵腕執法，該處罰依規處罰，該關停依法關停，堅決守住安全生產底線。
四是問責問效要落實。黨中央明確要求，對不履行職責造成較大以上事故的責任，既要追究直接責任，而且要上追一層，追究到黨委政府領導的責任，有關部門的監管責任，構成犯罪的還要追究刑事責任。縣紀委監委要嚴格落實安全生產問責追責，對發生的各類安全事故，堅決按照“四不放過”原則，全面開展責任倒查，嚴肅追究單位及個人的事故責任。對因監管不到位發生事故的，要嚴格按照“誰監管誰負責、誰檢查誰負責、誰審批誰負責”的原則，從嚴從快追究相關監管人員責任。
三、堅決管住重點行業重點時段，確保安全生產形勢持續穩定。
4月2日，縣安委會印發了《全縣安全生產領域“防風險、除隱患、保安全、迎盛會”專項整治行動方案》(*安委發〔2022〕5號)，要求分四個階段扎實開展7個領域專項整治行動。各鎮、各專業委員會要層層夯實安全生產責任，按照專項整治行動要求，認真組織開展安全生產大檢查大整治工作。各專業委員要精心部署，組織力量，深入基層和企業檢查安全生產工作，全面排查整治發現隱患，有針對性地落實防控措施，消除監管盲區，堵塞安全漏洞，確保安全生產責任和措施落到實處。縣安委會要將危化品、燃氣兩個集中整治作為工作的重中之重，要加強對慶華化工等危化品企業生產、儲存、經營、運輸、使用和廢棄處置各環節的安全隱患排查，根據氣溫上升的特點，突出危險化學品重點部位和重點環節的風險防控和專項檢查，嚴防發生危化品爆炸、泄漏等事故發生。
縣住建局要迅速組織對城市燃氣管網、燃氣經營、使用、儲存單位及場所開展一次安全隱患排查整治工作，發現隱患，及時整改、及時銷號。在道路交通安全上，縣交安委要組織公安、交通、旅游等部門對旅游景區周邊道路進行一次全面清理排查，對安全設施不全的陡坡、急彎等危險路段，要抓緊設立安全標志和防護設施，確保道路安全暢通。交管部門要加強路面重要關口、重要時段的巡查管控，嚴把運輸市場準入關，嚴厲查處無證駕駛、超速超載、酒后駕駛、疲勞駕駛和農用車非法載客等嚴重道路交通違法行為，杜絕乘客非法攜帶易燃、易爆等危險品搭載客運交通工具。
在非煤礦山安全上，縣應急管理局要針對國家礦山安全監察局陜西局反饋的重點問題，舉一反三，深入開展安全隱患排查治理，嚴格落實節假日期間必須安排專人盯守，24小時嚴密監控，加大汛期尾礦庫安全生產執法檢查力度，增加巡查頻次，及時發現潛在危險，確保企業安全穩定。在消防安全上，前天，省對*安全生產暨消防安全現場檢查，檢查組專家現場指出了不少問題隱患。消安委要牽頭抓好問題整改，扎實做好消防安全監管，加強賓館酒店、商場市場、公共娛樂場所、毛絨玩具社區工廠、敬老院、居民小區、搬遷安置等人員密集場所消防安全檢查，重點整治消防安全責任不落實、消防設施不能正常運行、疏散通道和安全出口不暢通等問題。同時，要扎實做好“xx”期間森林防火工作，嚴格火源管理，消除火災隱患，堅決遏制森林火災發生。
在建筑工程安全上，縣住建局要重點加強對房屋建設、市政基礎設施工程等各類建設領域安全生產監管，壓實企業主體責任，加強對建筑施工現場腳手架搭設、臨邊洞口防護、施工用電、塔吊和施工電梯、施工機械等設施設備安全檢查，嚴格落實各項安全措施。其他行業領域安全生產工作，由各專業委員會負責，常態化組織開展風險隱患大排查、大整治，切實把風險查實、查準、查清，把隱患當做事故對待，建立問題臺賬、集中力量整改，確保及時整改、盡早銷號。
要重點提醒的是，“xx”假期即將到來，群眾出行和公眾活動相對增加，安全生產壓力將進一步加大。縣旅游安全生產專業委員會要重點加強對景區景點、游樂設施等風險環節的隱患排查，嚴防發生意外。從即日起，各專業委員會都要常態化組織安全生產暗訪抽查，各鎮、各行業監管部門要認真組織轄區和行業領域安全生產執法檢查。主要負責同志要針對今年“xx”期間的特殊性，親自研究部署、親自督導檢查，層層壓實責任，做到守土有責、守土盡責。要按照縣委、縣政府的統一要求，嚴格執行領導干部在崗帶班制度、24小時應急值班制度和重要事項報告制度，確保安全生產信息及時、準確、暢通。要進一步規范值班值守的工作標準、程序和要求，做到任務到崗、責任到人、管理到位，嚴禁出現缺崗、脫崗現象。一旦發生緊急情況，要果斷采取措施，立即啟動應急預案，第一時間有力有序開展應急處置，及時控制險情，“xx”期間實行每日安全生產零報告制度，各鎮、安委會各各成員單位每天下午15：00時前，要向縣委、縣政府總值班室報告當天安全工作情況，有隱患報情況，無情況報平安。
同志們，保安全、促發展是我們理應擔起的政治責任，讓我們把思想和行動統一到縣委、縣政府的決策部署上來，下好先手棋、打好主動仗，牢牢掌握安全發展的主動權，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開!
最新在全市信訪穩定工作會議上的講話（熱門17篇）篇十二
上半年企業和信訪維穩工作主要是加強了企業改制和信訪維穩工作。
年初為企業職工辦理了醫療保險。辦理了改制企業距退休五年內職工、退休人員、企業離休干部和下崗失業人員總計1004人醫療保險。春節前慰問了原局屬企業下崗職工50名，解決了××農機公司離休干部××*遺屬補助問題。根據贛州市勞保字[20xx]25號文件精神，我局對改制企業符合參加基本養老保險人員進行了調查，核實上報。
根據上級部門的要求，我們對農機系統信訪問題進行了排查、上報并積極創造條件為上訪人員解決問題。加強了信訪維穩工作，根據信訪條例和有關政策，3月13日處理了贛州市機電建筑安裝總公司8名職工集體上訪市總工會事件。認真做好上訪人的思想政治工作，針對局屬32個改制企業的歷史遺留問題，做了大量上訪人員的思想政治工作。根據上級部門的要求，我們對農機系統信訪問題進行了排查、上報并積極創造條件為上訪人員解決實際問題，切實維護了社會穩定。
另外，市局對企業留守人員適當的增加了工資。對企業到期的店面，辦公用房、合同進行了審核同時續簽了合同，適當增加了租金。元旦、春節期間走訪、慰問了老干部、困難黨員和困難職工。上半年局企業留守人員嚴格按照企業留守人員目標管理要求，明確了任務，落實了責任，制定了工作措施。機關從事企業改制和信訪維穩工作的同志各項工作有條不紊地進行，都起得了較好的工作實績，我代表市農機局表示感謝。
下半年企業改制和信訪維穩工作意見。
下半年企業改制和信訪維穩工作的重點是抓好企業單位的改革改制工作，重點處理改制企業的遺留資產和解決歷史遺留問題及做好信訪維穩工作。
企業改制工作我們抓了許多年，到底成效如何?工作是一個什么樣的狀態?我認為有喜有憂，有效果也有問題，但畢竟為我們下一步深化改革奠定了基礎，提供了可資借鑒的經驗和教訓。我們今天召開這次企業改制和信訪維穩工作會議，就是想在總結過去經驗教訓的基礎上，進一步統一思想，提高認識，梳理思路，動員和引導關注企業改制，參與企業改制，力爭使我市農機企業改制工作有一個大的進步和質的飛躍。根據市委、市政府的要求，全市農機部門的國有企業在20xx年12月要全面完成企業改制工作。為了做好企業改制和信訪維穩工作，下面，我強調四點意見。
一、充分認識做好企業改制工作的必要性和緊迫性。
對企業改制工作的重要意義，我們可以從以下幾個方面來認識：
(一)不改制，我們就無法應對市場經濟競爭的沖擊。推行企業改制，是適應社會主義市場經濟體制的必然趨勢，也是貫徹執行黨和國家關于加快經濟發展各項方針政策的具體行動。
(二)不改制，我們就不能在經濟發展格局中謀取一席之地。強力推進企業改革，本著“徹底改、改徹底”的方針，采取拍賣轉讓、引資嫁接、破產改造等多種形式，全面完成國有企業產權制度改革。我們必須積極借鑒外地先進經驗，加快企業改制在下一輪的經濟發展中取得主動，占有一席之地。
(三)不改制，我們的企業就沒有出路和希望。在計劃經濟時代，我市農機工業曾經有過一度輝煌，農機工業企業對于促進就業、促進財政增收和職工增收、繁榮區域經濟作出了重大貢獻，廣大職工為此也付出了艱辛的勞動，同樣做出了歷史性貢獻，但是隨著計劃經濟體制向市場經濟體制的轉軌，從賣方市場到買方市場的轉變，從以產定銷到以銷定產的變化，我市大多數國有農機企業逐漸走入了低谷。根本原因在哪里?在體制。
早改早成功，晚改就被動，不改就是死胡同，改制勢在必行，不改革不行。因此，我們一定要認清形勢，統一思想，下定三個決心：一是早改。晚改不如早改，長痛不如短痛，如現在開始，要集中精力，確保到明年底全市國有農機企業改制工作全面完成。二是真改。改制一定要動真格，要規范，要徹底，要以兩個置換為標準，真正使國有資產得到置換，職工身份得到置換。三是大改。徹底地完成國有農機企業改制。
二、把握關鍵環節，扎實推進企業改制工作。
開展企業改制工作，對于實施工業興市戰略，開展招商引資工作，推動全市改革和發展的全局具有重要的意義，是當前及今后一個時期我市經濟工作中的一項重大任務，我們必須進一步解放思想、大膽實踐、積極探索、勇于創新、積極穩妥地推進改革。企業改制的目標明年全面完成，今冬明春完成南康、于都、會昌、龍南農機公司的資產處理。在具體工作中，要努力解決好以下幾個問題。
(一)要實現從畏難到務實的轉變。幾年來，我市的農機企業改制一直步履維艱，陷于僵局。分析其原因，不是改制對我們不適用，關鍵是我們主觀沒努力，力度不到位，尤其是在思想認識上存在著很大的誤區，主要表現在三個方面。一是求穩怕亂。有些領導片面地認為，改制就是捅“馬蜂窩”、捅漏子，是自己給自己添亂找麻煩，因而不敢去面對，不愿去面對。企業改制觸及了工人的思想靈魂、事關他們的前途命運和根本利益，有這樣或那樣的矛盾是很自然的，偶爾出現職工上訪等一些不穩定情況也是正常的。但是，不能因為怕亂而不去改。改制是大勢所趨，今天不改，明天必然得改，那么又何必把今天的事拖到明天?等到明天或者今后再改，矛盾只會增多，壓力只會變大，亂子只會更多。改制只會出現短期不穩，不改制則會導致長期不穩。因此，我們必須下大力氣改制，努力實現以改促穩，以改制促發展的目的。二是畏難不前。有的對企業改制有畏難情緒，總認為思想工作難做，改制成本難籌，矛盾難協調，工人難安置，債務難處理。應當承認，改制是一項相當復雜的系統工程，必定會面臨許多實際困難和問題。但是辦法總比困難多。我們既要正視各種困難和問題，更要看到機遇和優勢。機遇是什么?就是國家政策已定，從上至下企業改制的氣候已經形成，很多地方都取得了成功改制的寶貴經驗。優勢在哪里?就在我們有基礎。有優勢，就沒有什么能難得住的，沒有什么解決不了的。三是消極被動。我曾經在一些會議上指出，當前一些干部價值取向扭曲，表現在企業改制工作中，就是一些同志在企業改制工作中總是等待觀望，對企業改制工作一味地拖延，認為馬上就要機構改革了，就不愿意再拿出力氣去辦這件老大難的事情。種種這些不正確的心態，導致我們的工作陷入了被動，對此必須要大力加以抵制和克服。
(二)要處理好發展與穩定的關系。改革的目的是為了發展，做好企業改制工作一定要繃緊發展這根弦，一切堅持用發展的眼光看問題，但是在改制的同時，也必須要強調穩定，絕不能把兩者割裂開來。要把穩定作為改革的前提，確保改制平衡推進，不出大的毛病和問題。當然，改制工作觸及矛盾較多，我們也要做好充分的思想準備，出點事沒關系，關鍵是要穩得住大局，控制得了局面。處理好發展與穩定的關系，就需要全面把握改制過程中的動態，對一些矛盾隱患能夠做到及早發現，及早處理，及早平息;要做到以人為本，多與職工溝通感情，了解職工的所思、所想、所憂、所慮，關心職工生活;要學會做過深過細的思想政治工作，對涉及職工利益的事，對改制中的有關政策、法律和法規，要耐心細致地去宣傳、教育，思想工作做到位了，道理講明白講透徹了，職工肯定會理解，會支持。
三、從政治大局高度，認真做好新形勢下信訪維穩工作。
(一)、從政治大局高度，充分認識做好新形勢下信訪維穩工作的極端重要性。信訪維穩工作歷來是黨和政府一項十分重要的工作，直接關系到人民群眾的切身利益，關系到黨和政府與人民群眾的聯系，關系到改革發展穩定的大局。我們必須從講政治、講大局的戰略高度，充分認識做好新形勢下信訪工作的重大意義，不斷增強做好信訪工作的責任感和緊迫感。一是做好新形勢下的信訪維穩工作，是實踐“三個代表”重要思想，保持黨的先進性，維護人民群眾切身利益的重要舉措。二是做好新形勢下的信訪維穩工作，是增強黨的執政能力，鞏固黨的執政地位的客觀要求。三是做好新形勢下的信訪工作，是構建和諧社會，全面建設小康社會的迫切需要。
(二)、突出重點，努力開創新形勢下信訪維穩工作新局面。今年的信訪維穩工作，當務之急就是要按照中央和省里的要求，以新的《信訪條例》頒布實施為契機，全力推動《信訪條例》的學習、宣傳、貫徹和落實，重點抓好信訪突出問題的處理解決，努力構建新的大信訪工作格局。一是深入宣傳發動，全力推進新的《信訪條例》的貫徹實施。第一，要深入地學習《信訪條例》。第二，要廣泛地宣傳《信訪條例》。第三，要對照新的《信訪條例》，認真梳理，制定配套的措施和辦法，加快《信訪條例》貫徹落實的進程。二是著重控源治本，下大氣力解決信訪突出問題。統一思想，提高認識，振奮精神，繼續加大農機國有企業改制等突出信訪問題的力度，切實維護好群眾的合法權益。一要因地制宜、因事制宜，在工作中不斷創新工作思路，積極改進工作方法，努力提高解決信訪突出問題的能力和水平。二要在建立健全預測排查，接訪勸返等機制的基礎上，今年要突出抓好信訪聽證、督查、復信等機制的建立和落實。三要把解決實際問題和思想溝通，情緒疏導結合起來，扎實做好群眾的思想政治工作。四要突出抓好集體上訪和群體性突發事件特別是越級集體上訪的處理工作。三是不斷開拓進取，著力創新完善大信訪工作格局。我們一定要按照要求，結合實際抓好落實。要按照“各負其責，齊抓共管”的要求，明確各有關單位和職能部門具體解決信訪問題，做好信訪工作的責任。要按照“統籌兼顧、標本兼治”的要求，綜合運用行政、法律、經濟和政治思想教育等各種手段和方法，著力解決群眾反映的信訪突出問題。
四、進一步加強對企業改制和信訪維穩工作的領導。
企業改制工作是一項政策性強、涉及面廣、工作量大，艱巨而復雜的社會系統工程。對此，必須要加強領導，精心組織，抓緊抓好，才能獲取成效。一是宣傳要廣泛，發動要深透。二是領導要加強，責任要落實。三是部門要配合，服務要加強。四是時間要抓緊，質量要保證。開展企業改制工作既要安排充分，又不能曠日持久，要做到既保證質量，又抓緊時間。市里要求，今年內企業的改制工作要大頭著地。為此，我們一定要集中精力、集中時間、集中人員，一心一意、全力以赴抓改革，做到思想重視、隊伍堅強、態度堅決，確保改制目標如期實現。
加強領導，確保新形勢下的信訪維穩工作落到實處。做好新形勢下的信訪維穩工作，是我們應盡的重要政治責任。各位同志一定要擔負起這個責任，切實做到組織領導到位、工作責任到位、措施保障到位，為信訪維穩工作的開展提供有力的保證。一是要高度重視信訪維穩工作，把信訪維穩工作擺在重要議事日程。二是按照“誰主管、誰負責”、“分級負責，歸口辦理”的原則，進一步健全完善信訪維穩工作責任制。三是進一步強化信訪維穩工作領導責任追究制。四是要進一步建立健全規章制度，加大督查督辦力度。
同志們，企業改制和信訪維穩工作是當前及今后一個時期一項最緊迫、最重要的工作任務。要統一思想，集中精力，扎實推進企業改制工作，扎實做好信訪維穩工作，加快農機國有企業改革的步伐，開創農機國有企業改制和信訪維穩工作的新局面。
最新在全市信訪穩定工作會議上的講話（熱門17篇）篇十三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
年終歲尾，市里的各項工作較為繁重，也是各種矛盾和問題集聚的時候。市委、市政府決定召開今天這次會議，主要目的就是對當前我市的安全生產、信訪穩定、扶難慰問、社會治安等一些重點工作進行詳細的安排和部署，確保全市人民過上一個安定、和諧、快樂的春節。下面，我講三個方面的問題。
一、認清形勢，統一思想，切實增強做好安全穩定工作的責任感。
道路交通事故x起，同比下降x.x%，死亡x人，同比下降x.x%；
安全生產事故x起，死亡x人，傷x人，直接經濟損失x.x萬元，與上年持平。信訪事件實現了進京訪零的目標。非正常進京訪退出全省前x位、x地區前x位。從以上這些數字上看，全市安全穩定形勢在保持總體穩定的同時，但從我市實際情況看，還依然不容樂觀。特別是當前臨近年底，做好安全穩定工作顯得尤為重要。
目前“春運”也已經開始，客流量大，車輛擁擠，交通事故也進入高發期；
一些群眾上訪事件也呈多發趨勢；
一些困難群眾和社會弱勢群體也面臨著生活安排等問題。這些都為我們做好節日期間的安全和穩定工作敲響了警鐘。
年初以來，市里已多次召開會議就安全穩定工作進行部署落實，幾乎是逢會必講，市里與各單位和部門簽定了安全生產責任狀，以確保全市安全生產狀況的穩定好轉。安全穩定不僅是生產領域的事，而是事關全社會和諧穩定的大事。各單位、各部門一定要從抓安全、保平安、促發展的高度，充分認識安全穩定工作的重要性和緊迫性，要深刻吸取一些重特大安全事故教訓，舉一反三，認真整改，切實把安全穩定工作放在心上，抓在手上，落實在行動上。
二、突出重點，明確任務，全力做好年底的各項工作。
安全穩定工作涉及方方面面，千頭萬緒，錯綜復雜，稍有不慎，就會埋下隱患，釀成事故。要繼續保持我市這種良好的態勢，就必須把工作做得細一些再細一些，必須下真功，出實招。
一要突出抓好安全生產。安全生產無小事，工作無止境。要本著對黨和人民高度負責的態度，時刻緊繃安全生產這根弦，堅定不移地貫徹安全第一、預防為主的方針，切實把安全生產任務落到實處。要嚴厲打擊非法違法生產行為，堅決關停、取締非法生產、無證無照、違反安全生產規定的生產經營單位。要嚴格規范企業安全生產行為，認真執行安全生產法律法規和規章規程，確保安全措施落實。要加強安全生產監管工作，嚴格準入審核制度，完善聯合執法機制，建立企業安全生產誠信制度，切實提高監管水平。要全面落實安全生產責任制，實行安全生產問責制，嚴肅查處各類事故，嚴厲追究相關人員責任。要加強對煤礦、危險化學品、煙花爆竹、特種設備等事故易發行業的監督檢查，加強對學校、商場、市場、賓館等公眾聚集場所的消防安全隱患排查，做到排查不留死角、查封不留死角、整改不留死角、執法不留死角。
二要妥善安排群眾的生產生活。市里已組織開展了市級領導慰問活動。各鄉鎮街和部門要自行安排時間，對老復員軍人和軍隊離退休干部以及駐x部隊、光榮院要進行走訪慰問，要認真做好老紅軍、傷殘軍人、軍烈屬等重點優撫對象的優撫工作，及時足額地兌現撫恤、定補和優待金。要解決好城鎮低保戶、下崗失業人員的實際困難。要采取有力措施，解決一些企業拖欠職工工資的問題，特別是拖欠農民工工資問題，保證職工和農民的合法利益。要深入開展萬名干部開展下基層送溫暖活動，與低保戶和特困戶搞好對接，加強救濟和捐助物的管理使用，確保這些款物如數及時發放到每個困難群眾手中。要加強煤、電、油運供需銜接，做好供水、供電、供油、供氣、供暖等工作，滿足群眾需求。要采取多種有效形式，豐富群眾節日期間的文化生活，電視臺要為群眾提供喜聞樂見的文藝節目，文化部門要組織開展形式多樣、健康向上的群眾性文化娛樂活動。加強城市環境整治，消滅衛生死角，努力營造喜慶亮麗、整潔優美、和諧有序的節日環境。
不能解決的，要做好解釋工作，防止矛盾激化。同時，結合春節慰問、各級領導下鄉等活動，主動傾聽民聲，變群眾上訪為干部帶案下訪，把一些信訪事件解決在屬地、解決在基層。嚴格落實信訪通報制度、誡勉談話制度、責任追究制度，強化信訪責任落實，加大對非正常訪行為的依法打擊力度，營造良好的信訪秩序。
四要做好突發事件的應急工作。各單位和部門要提高對應急工作的認識，切實加強對應急工作的領導，要加強突發公共事件預測預警、信息報告、應急響應等機制建設，加強對影響社會穩定因素的排查，對可能引發突發公共事件的風險隱患，要組織力量限期治理，盡快消除不安全因素。要加強基層應急管理能力和應急救援隊伍建設，不斷提高應急救援能力和整體水平。認真安排春節和“兩會”期間的值班值宿，主要領導要親自帶班。嚴格落實值班值宿責任制，帶班領導要親自到崗，值班值宿人員不能漏崗，市里將以打電話或其它方式，對全市值班值宿情況進行督查，節后將進行通報。公安、供水、供電、供暖、通信、衛生、廣電等與人民群眾密切相關的部門和單位，要認真制定應急預案，組織力量，實行x小時備勤。嚴格執行請示報告和信息反饋制度，遇有重大事故、突發事件或重要社情，要迅速按規定程序上報，緊急情況要邊報告邊處理，確保信息渠道暢通，對拖延或隱瞞不報造成嚴重后果的，要追究有關領導和責任人的責任。凡因值班、信息未報送而貽誤工作，發生重大問題的要追究有關領導的責任。
五要加強食品藥品衛生監管。食品藥品衛生事關群眾生命健康。各相關部門要大力整頓和規范市場秩序，加強市場監管，加大食品安全的管理力度，確保群眾買到放心、滿意的商品。要重點對餐飲酒店、大型超市、集貿市場等重點場所要進行嚴格檢查，堅決保證食品衛生安全。對加工食品的小作坊、小加工點要進行重點檢查，對無證照非法經營者要堅決予以取締。要加強藥品和醫療器械安全監管，規范藥品、醫療器械生產經營秩序，嚴厲查處打擊制售假劣藥品違法犯罪活動。各職能部門要聯合執法，密切配合，協同作戰，構筑起強有力的監管網絡，確六是嚴查各種奢侈浪費行為。要認真貫徹落實中央和省市有關加強黨風廉政建設的各項規定，強化廉潔自律意識。節日期間，各單位之間一律不得用公款搞相互走訪、相互宴請等拜年活動，嚴禁利用過節巧立名目突擊花錢，嚴禁以各種名義濫發獎金、津貼、補貼和實物，嚴格控制各種評比表彰獎勵活動，禁止用公款大吃大喝、游山玩水和進行高消費娛樂活動，不得違反規定收送各種禮品、禮金、有價證券和支付憑證，領導干部不許大操大辦婚喪嫁娶借機斂財，更不要參與賭博等違法違紀活動。紀檢監察機關和審計部門將切實履行監督檢查職責，對違反上述規定的單位和個人要嚴肅查處，對情節嚴重、造成惡劣影響的，要追究有關領導的責任。要大力倡導勤儉節約、文明過節的良好風尚，杜絕鋪張浪費現象。
三、加強領導，明確責任，確保各項工作落到實處。
當前越是各項任務繁重，越是復雜特殊時期，越需要各級干部特別是領導干部集中精力，狠抓工作落實。
一要切實加強安全穩定工作的領導。各單位、各部門要把安全穩定工作提上重要議事日程，作為當前的一項政治任務來看待，要強化“一把手”負責制度，要落實一崗雙責，逐級落實安全穩定工作領導責任，做到任務明確，責任到位，橫向到邊、縱向到底，層層把關，層層負責，形成安全穩定，人人有責的良好局面。
二要形成齊抓共管的工作格局。安全穩定工作是一項系統工程。公安、質監、藥監、衛生、信訪、交通、建設、工商等重點部門要各司其職，在組織落實好本部門、本領域安全穩定工作的同時，注意工作間的緊密配合，協同作戰。各部門要切實肩負起維護安全穩定責任，創新思路，主動出擊，采取積極措施，全力維護我市安全穩定工作的良好態勢。
三要進一步加強責任追究。對安全穩定工作必須實行嚴格的問責制度。今后，我們不僅要對發生安全穩定事故的單位責任人從嚴追究責任，還要立足于防患未然，堅持關口前移，強化事前預防，對安全生產防范措施不落實、不到位，安全隱患排查不及時、不徹底的，都要視同發生安全生產事故進行考核問責。
同志們，安全穩定事關經濟社會發展全局，來不得半點松懈和麻痹。希望大家要以高度負責的態度精心組織、周密安排，切實把涉及安全穩定各項工作抓抓實、抓好，為實現全市經濟社會快速、健康、和諧發展做出積極貢獻。
最新在全市信訪穩定工作會議上的講話（熱門17篇）篇十四
同志們：
月份我區信訪穩定工作情況，對下一階段的信訪穩定工作進行了安排部署，希望大家要高度重視，以積極的態度、飽滿的熱情，扎實做好信訪穩定工作，確保十八大期間不發生來自二七的干擾。下面，就進一步做好當前和今后一個時期的信訪穩定工作，我再講幾點意見：
一、認真領會上級精神。
近期，中央、省、市高規格層層召開維護社會穩定工作會議，充分體現了對此項工作的高度重視。尤其是省委盧展工書記對維穩工作作出重要批示，“要高度警惕苗頭、高度敏感事端、高度重視破解、高度統一指揮”；省里明確提出“五個確保”的工作目標，即“確保不發生大規模進京上訪和極端個人事件，確保不發生非法聚集和重特大群體性事件，確保不發生重特大治安案件和安全事件，確保不發生暴力恐怖事件，確保不發生有害信息在網上大規模傳播事件”；市委吳天君書記指出，要充分認識我市信訪穩定工作的嚴重性和維護社會穩定大局的重要性，進一步提高思想認識，按照中央和省委、市委部署，堅持依靠群眾，推進維護穩定工作措施的全面落實，確保全市社會大局穩定；王璋書記在全市維護社會穩定工作會議上，進一步提出“六個必須，六個重在“的要求，即“思想上必須高度重視，重在認識清醒；部署上必須超前周密，重在未雨綢繆；工作上必須扎實高效，重在形成合力；領導上必須真抓實干，重在履職盡責；督導上必須及時全面，重在分工問政；機制上必須著眼長效，重在依靠群眾”。希望大家要高度重視，切實把思想和行動統一到中央、省、市維穩工作會議精神上來，緊緊圍繞“四個高度”、“五個確保”、“六個必須，六個重在”的要求，堅持依靠群眾，扎實做好維護穩定工作，確保全區社會大局和諧穩定。
二、充分認清當前形勢。
今年以來，全區整體上保持了和諧平穩的發展態勢，信訪秩序基本穩定，沒有發生影響較大的群體性事件和惡性事件。這其中，凝聚著全區廣大黨員干部，尤其是基層鄉鎮辦、村（社區）政法穩定干部職工辛勤的汗水和積極的工作。在此，我代表區四大班子，向大家表示衷心地感謝！但在看到成績的同時，我們也要清醒的認識到，當前我們面臨的信訪形勢不容樂觀。剛才，書選書記作了比較全面的分析，講的非常好，希望大家認識到深層次的原因。一是社會心態總體脆弱。當前，各個階層、各類群體利益沖突錯綜復雜，在對案件的處置過程中，如果不及時、不妥當、不科學，一個很小的問題或是一起普通的案件，就有可能引發一連串社會矛盾，逐步升級、惡化，轉化為社會熱點話題。二是有待形成好的輿論和法制氛圍。當前，大多數上訪人還普遍存在著“小鬧小解決、大鬧大解決、不鬧不解決”、“法不責眾”等錯誤的思想觀念，法制意識淡薄，不善于運用法律武器維護自身合法權益。加之網絡輿情活躍，如果不能及時進行正確引導，就容易出現無理纏訪鬧訪、串聯滋事等非法行為。近期我區就發生多起堵路事件，雖然沒有形成重大影響，但是也不容忽視。三是我區發展現實比較特殊。我區作為老城區、傳統商貿區，面臨著流動人口多、失業人員多、歷史欠賬多等問題，尤其是企業改制、流動人口管理等老問題情況復雜，化解和穩控難度較大。加之當前“四類社區”建設、“兩環十五放射”等重點工作，拆遷安置任務重，稍有不慎，極易引發不穩定因素。四是干群溝通機制有待完善。盡管我們建立了一系列好的體制機制，但仍有一些群眾反映的問題，得不到及時的溝通和疏導，造成群眾不滿情緒不斷激化，最后以極端的方式表現出來。
黨的十八大將于下半年召開，復雜多變的國際、國內形勢，以及當前嚴峻的信訪穩定形勢，將是對各級黨員干部政治素養和執政能力的重大考驗。希望各單位各部門要保持高度的敏銳性，站在講政治、講大局的高度，切實把維護穩定作為壓倒一切的政治任務，把各項工作抓緊、抓實、抓細，確保十八大期間不發生來自二七的干擾。
三、抓好矛盾排查化解。
這是做好信訪穩定工作的關鍵。要堅持以網格化管理體系為載體，結合六個領域重點排查，認真抓好全區信訪穩定問題的排查化解。要在促進條塊融合上下功夫，全方位調動各方力量，及時發現問題、及早解決問題，努力把問題解決在苗頭和萌芽狀態，防止事態擴大，給社會造成不良影響和損害。一是要加強矛盾排查。要重點加強對征地拆遷、補償安置等矛盾及不穩定因素的徹排徹查，尤其是現在正值麥收季節，要認真排查，暢通反映渠道，妥善解決拖欠農民工工資問題。二是要逐級化解矛盾。對于排查出來的各類矛盾問題，要建立臺賬、分類排隊，按照定人、定崗、定責的要求，將責任量化到每個環節、每個人。能在本級網格內解決的問題，要快速妥善處置到位；本級網格解決不了的，要逐級上報。區維穩領導小組、區信訪領導小組要建立周研判工作機制，對各級網格報上來的問題，明確任務、解決時限和分包領導；分包領導解決不了的，由區委、區政府集中研究解決。三是要抓好突發事件處置。各單位各部門要不斷完善處置突發事件、群體性事件的工作預案，該加強的環節要立即加強，該解決的問題要馬上解決，進一步提高處置突發事件的能力和水平。四是要形成長效機制。要依靠三級網格、四級平臺，形成分級負責、快速反應、統一指揮、協調聯動的網格化管理應急機制，切實依靠群眾的力量，把信訪穩定工作做好。
四、依法規范信訪秩序。
要堅持保護有理、解決問題、為民撐腰；打擊無理、維護公平、保持穩定。一是要暢通群眾訴求渠道。堅持和完善領導干部定期接訪下訪等以往好的工作機制，確保群眾合理訴求得到及時解決。遇到群眾上訪要及時處理，絕不能推諉扯皮，更不能出現群眾投訴無門的現象。對本單位無法解決的問題，要向群眾告知解決渠道，絕不能回避群眾、回避矛盾。二是要依法打擊非訪和無理取鬧行為。對纏訪、鬧訪、非訪，借上訪之名企圖擾亂社會秩序和妨害公共安全的，尤其是對采取堵門堵路等極端行為的，在勸阻無效的情況下，要依法予以打擊，引導群眾采取理性合法的方式維護自身權益。三是要認真做好宣傳教育工作。要結合網格化管理，加強對信訪法規的宣傳教育，使信訪法規家喻戶曉，引導群眾自覺規范信訪行為。堅持通過教育群眾、依靠群眾、團結群眾，爭取絕大多數群眾的支持，切實維護社會和諧穩定。
五、全面落實維穩責任。
做任何事情，只有責任落實，才有工作落實，維穩工作更是如此。要著力抓好以下兩個層面的責任：一是領導責任。維護穩定是基本功，體現了一個干部稱職不稱職的問題。希望各包案領導要切實負起責任，親力親為、追蹤督查，確保案件早日妥善解決。各單位黨政一把手要切實擔當起維護穩定的第一責任，出現問題第一時間獲取信息，第一時間研究形勢，第一時間趕赴一線，靠前指揮、積極作為，使矛盾和問題得到及時化解。二是責任主體的責任。要按照“區域管理，分級負責”和“誰主管、誰負責”的工作原則，進一步明確各區直委局、鄉鎮街道、各級網格的責任，促進信訪穩定工作重心下移，做到矛盾早發現、早處置、早化解，努力實現“小事不出村（社區），大事不出鄉鎮（街道），矛盾不上交”。將問題解決在基層，解決在網格內，不是把任務壓給基層，而是立足于早發現、早解決，降低行政成本，減少群眾生命財產損失。同時，對責任落實到位、工作成效明顯的，要給予表揚，并在績效考核成績上有所體現；對于工作不力，造成嚴重后果的，要對相關單位和責任人進行追責。要切實樹立“誰制造問題、誰承擔責任、誰受到追究”的工作導向，通過問責，問出抓工作的責任感和使命感，問出抓落實的自覺性和主動性。
同志們，做好信訪穩定工作責任重大、任務艱巨。希望大家要以高度的政治覺悟，認真領會上級會議精神，切實以網格化管理為載體，依靠群眾推進維護穩定工作措施的全面落實，保持全區經濟社會大局和諧穩定，確保十八大期間不發生來自二七的干擾。
謝謝大家。
最新在全市信訪穩定工作會議上的講話（熱門17篇）篇十五
同志們：
縣委、縣政府決定召開這次會議的目的，主要是圍繞貫徹全國、全省、(上級市)縣信訪工作有關會議以及中央、省、縣主要領導關于信訪工作的批示精神，專題研究部署如何把全縣上訪總量和越級集體上訪降下來，特別是把上訪老戶和涉法涉農信訪問題堅決拿下來的具體措施。縣委王書記對開好這次會議非常重視，明確指出，各級各部門不管采取什么辦法，必須從主要負責同志做起，堅決把信訪問題解決好，以維護×××的良好形象，促進全縣經濟健康快速發展。這里結合上級會議精神及我縣實際，我代表縣委、縣政府講三個方面的問題。
一、要正視問題，直面挑戰，切實增強做好當前信訪工作的責任感和緊迫感。
上述問題出現主要有五方面原因：一是客觀大環境的影響。最近一個時期，全國上下高度關注“三農”、城縣拆遷和失地農民生活問題，使群眾更加關心自己這方面的權益，客觀上造成了此類上訪的增多。特別是農村上訪，土地問題首當其沖，不僅僅是大量失地農民的問題，而且由于部分地方原來土地延包未真正到位，農業稅取消后，種地不僅不用再交稅，國家還將直接補農民一部分現金，使原來矛盾并不十分突出的未平均承包土地問題，集中地反映出來;反映農村干部的上訪，也將隨著今年村級換屆的到來變得越來越突出。二是一些歷史遺留問題因偶然因素集中爆發。如原橡膠公司已因長期困難進入破產程序，對如何償還拖欠職工的各種款項職工心里也明白，但公司在召集職工核對欠款帳目時，部分職工為了盡快解決問題和獲得更多、更大的利益而聚集上訪。三是群眾的傳統觀念、意識與當前市場經濟的客觀要求之間存在矛盾。部分群眾仍停留于計劃經濟時期的思想觀念和意識，缺乏主動適應市場、自謀職業、自謀生路的想法和辦法。四是城縣集中整治、拆遷改造、道路建設等觸及到了部分人的切身利益，引發了不少矛盾糾紛。五是少數社會不法分子利用我們改革發展中的矛盾，煽動群眾不滿情緒，挑起事端，向黨委、政府施壓。
另外，我們在工作中也有明顯的不適應和不到位的問題。一是思想重視程度不夠。個別地方和單位把信訪問題定位于不出大事就行、敏感時期沒有問題就行，責任制落不到實處，造成信訪工作時好時壞。二是工作措施不到位。有的問題已長期存在，而且上訪群眾也有反映，但在處理時不果斷、不及時，以至造成群眾不滿，出現越級異常上訪。(對苗頭性問題引不起足夠重視，不去及早處理，造成集體上訪了，又沒有好的辦法解決。)在今年發生的集體訪中，就有多起是這類問題。三是少數地方沒有正確處理好改革發展穩定的關系。四是對初信初訪反映的問題引不起足夠重視，處理不及時、不到位，問題久拖不決，處結率低、積案多。五是個別部門和地方確實存在工作作風問題，故意侵害群眾的合法權益，引發了矛盾。
對信訪工作，中央和省縣委領導同志都非常重視，今年以來中央政治局5個都專門作了批示。省委書記瑗同志自5月17日以來，先后6次對信訪工作作出重要指示和批示。(上級市)縣委書記、縣長多次在全縣會議上強調做好信訪工作。縣委書記早已有明確要求，并針對這次會議召開，提出各地各單位不管采取什么辦法，都要把上升勢頭扼制住、降下來。
這些充分說明，做好當前的信訪工作已不是普通任務，它既是維護改革發展穩定大局的客觀需要，又是一項艱巨的政治任務。各級各部門，特別是黨政主要領導同志務必時刻保持清醒的頭腦，從實踐“三個代表”的高度，講政治和大局，迅速行動起來，真抓實干，采取果斷有效措施，切實解決信訪工作中存在的突出問題，全力維護全縣的大好局面。
二、突出重點，強化措施，徹底扭轉當前信訪工作的被動局面。
(一)當前全縣信訪工作的主要目標是，以維護社會政治穩定為最主要任務，以解決群眾實際問題為根本，堅持一手抓發展，一手抓信訪、保穩定，確保在7月底前把全縣上訪總量、來縣集體訪總量降下來，把到(上級市)去省進京上訪特別是重復訪和上訪老戶增多的勢頭遏制住，為全縣經濟超常規、跨越式發展創造良好的社會環境。(大家都很清楚，穩定是加快發展的基礎和前提。社會不穩定，什么事都無從談起。確保社會穩定，抓好信訪工作非常重要。)。
(二)要切實解決好上訪老戶和涉法信訪反映的問題。對上訪老戶和涉法上訪問題，省縣委高度重視，決定采用非常規措施抓落實。在今年我縣發生的到省進京上訪中，上訪老戶、涉法案件和精神病人就有8人10起(其中到省上訪4起，進京上訪6起)，在越級上訪中占了很大比重;上級交辦我縣的上訪老戶和涉法上訪案件13案，屬(上級市)縣較多的縣縣區之一。目前，已處結并初步息訴罷訪的不到7案，尚未化解的釘子戶還有5、6案。(近期，縣里對上訪釘子戶實行每戶專題調度，最大限度的讓步，力爭從根本上解決問題。)希望各級對上訪老戶問題要高度重視，對反映問題有道理的，要堅決糾正，全錯全糾，部分錯部分糾。對案件處理正確，但上訪群眾確實存在實際困難的，要耐心細致做好工作，協調動員各方面力量，幫助解決困難，達到感化的目的;對無理取鬧的，要在查明事實的基礎上依法處理。
(三)要暢通渠道，維護正常的信訪秩序。信訪渠道的暢通是信訪問題得以解決的根本，正常的信訪秩序是群眾實現合法權益的保證。要落實好“分級負責、歸口辦理”和“誰主管、誰負責”的工作原則，努力做到：問題應該在縣里解決的，就解決在縣;應該在鄉鎮解決的，就解決在鄉鎮;應該在村一級解決的，就解決在村。要加強基層組織建設和信訪網絡建設，強化基層信訪工作力量，確保基層信訪工作有人抓、有人管、有人干，保證不激化矛盾、不上交矛盾。要繼續開展信訪創“三無”活動，增強基層就地化解矛盾的能力。要進一步加強信訪信息的采集和利用工作，做到對重大信訪苗頭早捕捉、早發現、早報告、早介入、早處置，切實提高超前化解能力。要維護正常信訪秩序，必須突出抓好“兩個規范”：一是規范信訪受理、辦理機關的行政行為。這是維護正常信訪秩序的重點。各級各部門要依法辦事，按規則和程序辦事，做到誰的事情誰來管，誰的問題誰處理，誰的責任誰承擔。要堅決落實好首接負責制，該解決的解決好，該協調的協調好，絕不能推諉扯皮，更不能把矛盾推向社會，推給上級。二是規范好群眾的信訪行為。要強化對群眾信訪法規的宣傳教育，對信訪活動加以正確的引導，使群眾依法、有序上訪。對上訪群眾出現的違規、無序、過激行為，要依據有關法律法規批評教育并加以制止;對其中利用人民內部矛盾制造事端的社會惡勢力和敵對分子，要在查清事實、掌握證據的基礎上，適時依法處理。
(四)要加強對到(上級市)去省進京上訪群眾的勸返工作。做好到(上級市)去省進京上訪群眾的勸返工作，是防止我縣越級上訪人員在上級領導機關滋事鬧事，維護×××對外形象的有效辦法，是我縣信訪工作的最后一道防線。縣鄉兩級要加強到上級值班力量，配合(上級市)縣的值班人員做好我縣越級上訪群眾的接訪、勸返工作，真正做到有上訪人員早發現、早接回、處理好、穩定住，防止其在上級領導機關鬧事，杜絕惡性事件發生。一旦出現群眾越級集體上訪、纏訪鬧訪和滯留不歸問題，涉案鄉鎮(街道)和部門要無條件的服從縣里的統一調度，及時派出相關力量做好工作，不允許推諉扯皮，貽誤最佳工作時機。縣直有關部門要加強與上級對口部門的聯系，掌握我縣群眾越級上訪情況，并妥善做好相關工作。
三、加強組織領導。
做好新形勢下的信訪工作，領導重視是關鍵，落實責任制是保證。各級各部門特別是主要領導要充分認識做好當前信訪工作的極端重要性，自覺把信訪工作擺上重要議事日程，及時研究加強信訪工作的意見和措施，為推動信訪工作深入開展提供有力的領導保障。
(一)落實信訪工作領導責任制。各級各部門黨政主要領導是信訪工作的第一責任人，要親自抓，負總責。群眾上訪問題多，特別是來縣集體、異常上訪和去省進京上訪人數多的地方和單位，主要領導更要親自過問、親自部署、親自督查、親自抓落實。分管領導要靠上抓，具體指導信訪工作的開展。(今天是分管領導參加會，今后不管哪個鄉鎮、部門出了上訪問題，首先我要找你分管的同志，問你這個參謀助手是怎么當的，情況到底了解多少?不要都上訪了還不知道是什么原因。)其他領導實行“一崗雙責”，分管哪方面的工作，就要負責解決好哪方面的信訪問題，形成各負其責、齊抓共管的信訪工作格局。對規模較大的群眾集體上訪，一定要多做教育疏導工作，領導同志一定要靠前指揮，親自組織疏導工作，跟蹤督辦，妥善處理，嚴防事態擴大。要牢固樹立全縣“一盤棋”的思想，加強部門之間、部門與地方之間的溝通聯系，統籌兼顧，相互配合，共同做好信訪工作。為促進信訪工作領導責任制的落實，縣里由組織部門把信訪工作納入干部考核的一項重要內容，既考核主要領導，也考核分管領導和班子其他成員;既考核業務工作，也考核所分管領域的信訪工作，真正把信訪工作與干部獎懲、使用掛起鉤來。
(二)建立并落實四項制度。根據省縣委要求，縣委、縣政府確定實行信訪工作“四項制度”。一是月通報制度。對各鄉鎮(街道)和縣直部門越級、集體上訪情況每月一次按實際發生的起數、占人口比例數分兩個層次，根據信訪工作考核辦法中的規定進行扣分，排出名次，然后通報給縣委、縣政府主要領導、分管領導、秘書長及各鄉鎮(街道)部門主要領導和分管領導。同時，堅決落實月通報責任追究。(前段縣委、縣府“兩辦”已專門印發通知。下步，主管部門要嚴格按照通知要求，進行考核，落實獎懲。)二是月分析制度。由信訪局將每月越級上訪情況進行整理分析，找出存在問題，促各地限期解決。三是談話制度。對上訪量大、連續通報排序前兩位的鄉鎮(街道)和縣直部門，由縣委、縣政府領導與其分管領導直至主要領導進行談話，幫助分析原因，研究措施，改進工作。四是黨政主要領導來上級接訪制度。對規模大、人數多、問題嚴重、影響較大的來縣去省進京上訪案件，有關鄉鎮和部門主要負責人，要立即趕到現場做工作，并負責將上訪群眾領回當地。同時，因工作失職、瀆職，引發的越級集體上訪或非常規上訪，造成惡劣影響的要堅決按縣委、縣政府兩辦轉發的《(上級市)縣信訪工作責任追究暫行規定》的要求，嚴肅追究相關責任。
(三)強化督查督辦。最近，省縣要組織開展一次集體督查。為確保工作措施落到實處，縣委、縣政府也將組織專項督查。在這次專項督查中，總體上由縣委、縣政府“兩辦”協調，具體工作分組進行。屬于涉法信訪問題的，由縣政法委牽頭，看該查清的案子查清了沒有，該糾正的案子糾正了沒有，該解決的問題解決了沒有。對上訪老戶，由縣信訪局牽頭，會同有關部門督查，重點督查案件的處理和穩控情況，看問題處理了沒有，局勢穩定了沒有，領導責任制落實好了沒有，該追究責任的追究了沒有。對涉農問題，縣委農工辦負責對被上級通報的案件逐案進行督導，直至問題解決。對行動慢、工作被動的單位，要作為督查的重點，強化分類指導和幫促，限期改變局面。
同志們，做好信訪工作，事關全局，責任重大。各級各部門一定要以對黨和人民高度負責的態度，齊心協力，不畏艱難，扎實工作，堅決把信訪解決在基層，堅決把到縣去省進京上訪和來縣集體、異常上訪上升的勢頭遏制住，為建設“平安×××”、推動我縣經濟更快更好的發展做出積極貢獻。
最新在全市信訪穩定工作會議上的講話（熱門17篇）篇十六
同志們：
今天，我們召開公司2022年宣傳思想暨信訪穩定工作會議，主要任務是，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，落實打造踐行習近平新時代中國特色社會主義思想重要陣地行動綱要，總結公司20xx年宣傳思想、平安建設和信訪穩定工作，部署2022年主要工作任務。今天會議表彰了一批先進集體和個人，希望受到表彰的同志們珍惜榮譽、再創佳績，各部門各單位和全體干部員工要向先進看齊，加強互學互鑒，推動各項工作取得新成效、邁上新臺階。
時間，丈量著發展的進度;精神，沉淀了奮斗的瞬間。20xx年是極不平凡、極其不易的一年。面對新冠肺炎疫情嚴重沖擊和嚴峻復雜的經營形勢，公司上下實干擔當，砥礪奮進，全力打好疫情防控攻堅戰和生產經營保衛戰，體現了“兩手抓、兩戰贏”，圓滿實現了各項生產經營目標。優異的成績凝聚著公司宣傳思想、信訪穩定戰線干部員工演繹的精彩。
一年來，同志們在公司黨委的帶領下，緊緊圍繞中心，辛勤工作，默默奉獻，想了很多辦法，付出很多汗水，獲得很多佳績。在宣傳思想方面，聚焦“舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象”使命任務，強化理論學習，持續用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐;強化凝心聚力，弘揚干部員工抗擊疫情、創建綠企、安全生產、推動發展的正能量;強化宣傳報道，講好企業故事;強化文化建設，開展企業優良傳統教育，加強綠色文化、健康文化建設，積極組織慶祝中國共產黨成立100周年系列工作，統一了思想，凝聚了力量，提升了形象。在信訪穩定方面，扎實推動信訪“三無”創建，大力開展深入基層主動化解矛盾專項活動，協調處理信訪事項x起，處置維穩突發事件x起，積極做好民間投融資受損人員、業務外包改革員工等群體和重點人員的維穩工作，全年信訪總量同比下降x%，呈現“六連降”的良好勢頭，實現“一個確保，兩個不出”和“四無”工作目標，確保了企業地區和諧穩定。在此，我代表公司黨委，對大家的辛勤付出表示衷心的感謝!
2022年是一個特殊年份，是黨的二十大召開之年，是“十四五”規劃實施的關鍵之年。公司“兩會”對全年各項工作作了全面部署，開啟了奮斗新征程。我們要正確認識所處的歷史方位，準確把握所處的發展階段，貫徹高質量發展要求，切實做好宣傳思想、信訪穩定工作。
下面，講三個方面的意見：
最新在全市信訪穩定工作會議上的講話（熱門17篇）篇十七
信訪維穩是新形勢下國有企業穩定發展的重要保障,但信訪維穩工作也面臨新的環境、新的問題,強調優化與調整信訪維穩工作的重要性。下面是本站小編給大家整理的信訪穩定工作會議講話范文，僅供參考。
同志們：
今天的會議，主要是傳達貫徹集團公司、鐵運公司信訪穩定工作會議精神，把思想和行動統一到上兩級公司的部署要求上來，再接再厲做好信訪穩定工作。(我先把上兩級公司信訪穩定工作會議的主要精神作一傳達)為貫徹落實好上兩級公司信訪穩定工作會議精神，我講三個問題。
在2月24日xx信訪穩定工作會議上，集團公司黨委副書記、工會主席尹利同志代表集團公司黨委、行政，從完善健全信訪穩定工作機制、推動xx科學和諧創新發展的戰略高度，深刻闡述了做好信訪穩定工作重要性，充分肯定了信訪穩定工作在構建和諧中發揮的作用，明確指出了當前信訪工作中亟待解決的突出問題和下一步信訪工作的主要任務。昨天上午召開的鐵運公司信訪穩定工作會議上，黨委書記黃廣利同志在具體分析鐵運公司信訪穩定形勢的同時，提出了總體要求和"五個控制、五個到位、三個及時"的工作目標，并提出了六項重點工作。尹利主席和廣利書記的重要講話，對做好當前乃至今后信訪穩定工作具有很強的指導性，我們要按照兩位領導的講話精神，深刻反思自己對信訪工作的認識程度和重視程度，按照上級公司的部署和要求，進一步加強對信訪穩定工作的領導，全面提高信訪穩定工作水平。
回顧去年的工作，我們在發展、改革、穩定中都取得了可喜的成績，各項工作都有較大水平提升，摘取了集團公司和鐵運公司先進單位的殊榮，圓了幾代鐵修人的夢。成績的取得也與我們努力做好信訪穩定工作分不開的。
從信訪穩定工作看，去年我廠認真貫徹落實上級公司關于加強信訪穩定工作的部署和要求，全力以赴做好各項工作，取得良好成效，為鐵修發展、改革起到了積極的保駕護航作用。
一是信訪穩定工作領導責任制得到落實，形成齊抓共管的信訪穩定工作格局。廠黨政工領導在幾大節日前夕都要對特困職工進行家訪慰問。全年為在崗職工、居家、退休職工發放救濟金133080元，發放慰問品1798份，慰問困難戶392戶次，參加慰問的領導33人次。對于突出的信訪穩定問題，廠黨政主要領導親自接待、親自處理，使大部分的信訪穩定疑難問題都化解在了基層。如去年上半年，我們接到“在勞務作業中多給工”的舉報信件，黨委書記親自調查，通過找當事人、查作業計劃、查會議記錄等多方翔實調查，終于摸清了情況，給職工一個明白、還干部一個清白。
二是通過認真開展矛盾糾紛集中排查調處，積極預防預控，有效化解了大部分信訪穩定問題。針對建黨90周年、“兩會”等敏感時期容易引發信訪穩定問題，廠黨委超前進行不穩定因素的排查，加強預警、預報、預控，做到提前發現，超前防范、及時介入、妥善處置，從而減少了信訪事項的發生，收到了較好的效果。我們針對排查出的問題，有針對性的采取措施，認真解決職工群眾提出的合理訴求，做到排查到位、調處到位、防控到位。如一名退休軍轉干部要求提高待遇問題，經請示鐵運公司黨委，妥善處理了此事。
三是堅持從源頭上預防和減少信訪穩定事件的發生，堅持在薪酬改革等關系職工切身利益的重大改革中，做好穩定工作。我們認真推行民主管理、廠務公開、職工代表大會等項工作。如在薪酬改革中，廠領導通過反復耐心細致的工作，引導職工正確理解政策,穩定情緒,保證企業改革措施的順利實施，終于平息了少數職工簽名上訪事件。
通過全廠各級黨政工組織的辛勤工作，進一步鞏固了我廠文明和諧的良好局面，信訪穩定總體呈下降趨勢。但值得注意的是，去年我廠發生了一起進京訪，使我廠信訪穩定工作和企業形象受到一定影響。
二、保持清醒頭腦，居安思危，千方百計化解矛盾，保持良好工作局面。
雖然信訪穩定工作總體形勢是好的，但是據國務院國資統計，去年全民加集體有二百余名職工進京上訪，人數高居央企第二位，特別是我廠發生了一起進京訪，對此，我們絕不能麻痹大意，尤其要注意苗頭事件的處理，將各種不穩定因素化解在萌芽之中。
第一，必須認識到我們面臨的仍是一個鋼鐵業隆冬、經濟效益滑坡的不利因素增多的環境。特別是經濟效益的不好，必然觸及一些深層次的利益格局，群眾關注的熱點問題可能增多，矛盾表現形式將日趨復雜多樣。這些問題必然會以不同形式反映到信訪穩定工作中來，必然給信訪穩定工作帶來新的挑戰，信訪穩定工作在解決職工合理訴求、維護企業和諧穩定等方面的任務將更加繁重。
第二，必須認識到目前嚴峻的安全生產形勢，給職工帶來的負面心理影響。冷軋廠的1.29工亡事故，特別是重機公司的2.20特大群死群傷事故，給帶來政治上和經濟上的嚴重影響。隨著鋼鐵隆冬的到來、效益的滑坡，我們鐵路維修的資金投入和安全設施的保障費用都將大幅削減，我廠安全工作面臨的挑戰和考驗將是前所未有的。而鐵路設備的安全暢通，不僅關系著鐵路運輸的順行，而且關系到鐵運公司和形象。為此，我們必須始終保持如臨深淵、如履薄冰、如坐針氈的憂患意識和責任意識，以極端負責的精神，切實抓好安全穩定工作。
第三，必須認識到信訪穩定工作還存在一些亟待解決的問題。信訪工作雖然取得了新的成績，也確實存在一些不容忽視、亟待解決的問題。一是解決問題的難度加大，重復訪和纏訪的比重較大，特別是歷史拖欠問題，一時還難以完全滿足信訪人的要求;二是個別車間對生活困難的、有思想問題的在崗職工思想政治工作做的不深不細，或被動應付，或拖拉扯皮，或將矛盾往上推，導致越級上訪;三是個別車間在解決職工思想、生活問題，存在畏難、厭戰、煩躁情緒，在疏導、化解、穩控方面不夠得力。以上問題暴露出我們認識不夠、責任心不強、措施不利，對職工的感情淡化。
我們要保持清醒的頭腦，居安思危，按照上級公司的要求，更加積極主動地做好信訪穩定工作，集中力量解決當前信訪穩定工作中的突出問題，堅決遏制越級上訪，最大限度地減少不穩定因素。
為此，我們要深刻理解上兩級公司信訪穩定工作會議精神，始終保持清醒的頭腦，正確認識形勢和存在的問題。我廠今年信訪穩定工作指導思想是：認真貫徹黨的xx屆六中全會精神，緊緊圍繞我廠“安全暢通、文明和諧”的奮斗目標，以維護鐵修和諧穩定為前提，以完善健全信訪穩定工作機制為重點，多舉并措化解信訪穩定突出問題，堅決制止群體性事件和進京上訪事件的發生，為我廠實現科學發展、文明發展、和諧發展營造良好環境。
根據上述指導思想，確定我廠信訪穩定的工作思路：一是要做好重點上訪人的矛盾化解和處理工作;二是要打好信訪ww攻堅戰，確保大局和諧穩定。從現在開始，要把“”包括全國“兩會”期間，杜絕新的群體訪和進京訪事件發生作為第一要務，堅決防止影響企業穩定大局、信訪突出問題和群體性事件的發生。
三、堅持更高標準、追求更高水平，全面提高信訪穩定工作水平。
下一步我們要重點抓好以下三項工作。
一是要迅速排查。各車間、部室要迅速對重點人進行逐一排查，做到底數清、情況明。對排查出的不穩定因素，要從解決突出問題入手，進一步強化責任，要做到“三到位”、“三在前”、“三個不能”。三到位是：領導包案到位、責任落實到位、教育穩控到位;三在前是：預防工作做在調解之前、調解工作做在激化之前、把力量和精力放在事發之前;三個不能：不能因工作不到位發生信訪問題;不能因為工作不負責發生越級上訪事件;不能因工作不得當激化矛盾發生突發事件。做好信訪穩定工作，立足點在于解決問題、化解矛盾。在矛盾和問題產生之后妥善加以處理，固然是信訪穩定工作的職責，但在矛盾和問題產生之前，有效加以預防，這不僅僅是信訪穩定工作的任務，也應成為各個職能部門的任務。所謂源頭防范，最重要的是緊緊抓住出臺政策和執行政策這兩條。在執行政策和。
規章制度。
時，務必教育干部端正思想作風，做到公道正派，不折不扣地貫徹執行，決不能在政策之外另搞一套，決不能違背政策干損害群眾利益的事情，決不能利用手中權力謀取私利，防止因執行政策走樣而引發群眾上訪。因此，全廠各級黨員干部，一定要按照廠黨委提出的“治庸勤政、轉變作風”的要求，及時發現和妥善處理苗頭性問題，努力把矛盾解決在基層和萌芽狀態。
二是要解決問題。要發揚“不惜千言萬語、不怕千辛萬苦”的精神，發揮“師徒、家屬和社區”的作用，把解決問題特別是解決突出問題始終放在重中之重的位置去抓。要嚴格依照法律和政策辦事，既不能隨意打折扣，又不能隨意開口子，真正把解決問題的工作納入法制化、規范化的軌道。同時，要深入做好思想政治工作，將尊重人、理解人、關心人與引導人、教育人、說服人結合起來，把政策講清，把道理講透，尤其針對一些職工群眾提出的不合理要求多做說服工作，幫助他們調整心態、理順情緒。職工群眾提出的問題只要合理合法、條件具備，就要抓緊解決。
三是要創新機制。要做到“三個堅持”：第一，堅持統一領導、部門協調。我們既要落實好黨支部書記抓信訪穩定工作第一責任人的職責，以確保領導有力，又要充分發揮管理部門協調、指導和督查的職能，還要發揮職能部門處置信訪事項的職能，確保工作到位，這樣才能建立起集中統一、高效靈活的工作機制。第二、堅持統籌兼顧、標本兼治。這就要求我們既要充分發揮政治優勢、組織優勢，集中力量解決好信訪穩定突出問題，又要綜合運用多種手段和方法，認真梳理，分析判斷，深入查找深層次矛盾，堅持舉一反三，超前做好化解控制工作。第三、堅持齊抓共管、形成合力。要充分調動各相關部門的工作積極性和主動性，做到分工協作，努力形成各負其責、齊抓共管的強大合力。為此，我們要把信訪穩定工作納入到干部日常考核之中，今后出現突出信訪穩定問題和非正常訪事件，造成影響的要追究相關車間和部門責任。
同志們，做好信訪穩定工作，維護企業和社會穩定，是我們肩負的政治責任和神圣使命。我們要立足大局、振奮精神、再接再厲，以超乎尋常的決心、超乎尋常的舉措、超乎尋常的業績，推動信訪穩定工作再創新水平，為科學發展、文明發展、和諧發展作出更大的貢獻!以優異成績迎接黨的“”勝利召開!
同志們：
這次全區信訪穩定工作會議的主要任務是：總結去年工作，分析目前形勢，部署今年任務，動員全區黨政組織勵精圖治、開拓進取，全力做好新形勢下的信訪穩定工作，努力構建我區和諧穩定的社會環境。下面，我重點講三方面問題。
××××年，全區共受理群眾來信來訪案次，同比增加案次，其中集體訪案次，人次，同比增加案次，個體訪案次，同比增加案次;全年共發刑事案件起，破案起，破案率;受理治安案件起，查處起，共打擊處理各類違法犯罪人員人。群防、群治組織發揮了應有的作用，確保了全年未發生有影響的重特大治安刑事案件和其他災害事故。這些成果說明，我區環境是安全的，社會是穩定的，我區是值得創業者信賴和能使百姓安居樂業的一方熱土。
在過去的一年里，全區信訪、zd穩定工作，在市委zd委、市委、市政府信訪辦的正確領導下，我區政府緊緊圍繞改革、發展、穩定的工作大局，一方面抓經濟的超常發展，另方面重點抓影響穩定的突出信訪問題，通過采取特殊的工作體制、工作措施，充分調動、整合各職能部門工作力量，為維護全區、乃至全市的穩定做出了努力和貢獻。我區也因此被評為市委、市政府××××年度信訪穩定、綜治工作先進單位。這里面凝聚著廣大干部職工的艱辛和汗水。在此，我代表我區黨委、政府向關心、支持我們的市委、市政府領導及辛勤工作在ww戰線上的廣大干部職工、公安民警，向你們為我區穩定工作做出的貢獻表示最崇高的敬意和真誠的感謝!
××××年我區主要做了以下幾項工作：
(一)立足長效，加強體系建設，為信訪穩定工作提供強有力的組織保證。
××××年是我區“五年快發展”的重要一年，經濟工作能否按照既定目標取得超常快速發展，關系我區未來的長足發展，而良好的社會穩定環境是經濟工作和社會事業全面發展的前提條件和重要保障。一是我區黨政班子成員正確認識形勢，正確處理發展與穩定的關系，充分合理的擺布各項工作。在堅持發展為第一要務的同時，正確認識因發展而觸及到的利益群體所引發的各種矛盾，如等，能夠認真調查研究，分析論證，從全局高度理清思路，找準突破口，強化工作措施，使許多牽涉群眾面廣、操作難度大的工作得到順利實施，并取得實效;二是強化體系，完善機制，努力構建穩定工作長效機制。我區已建立了自上而下的信訪穩定工作體系，逐步建立健全了穩定工作一系列規章制度，建立了信訪穩定為依法行政、科學決策參謀服務的工作制度，提升了信訪工作的站位，為信訪工作注入了生機，同時也使信訪穩定工作逐步向規范化、制度化、法制化邁進;三是身體力行，為群眾解決實際問題。全年，通過領導接待日直接解決各類問題件;通過召開各種協調會議，協調解決各種疑難復雜問題件;通過落實責任、領導包案、采取特殊的工作辦法，不僅有效的解決了一些問題，而且在我區營造了良好的黨群、干群關系，受到了群眾的贊譽。
(二)綜合運用多種措施，集中解決一批群眾反映強烈的熱點、難點問題。
辦結息訪件，辦結率、息訪率均為。在專項整治活動中，我區建立了聯席會議制度，對重大疑難信訪案件召集相關職能部門共同商議，集體決策。使一批問題得到及時有效的解決;四是通過信訪聽證，法律約束的辦法，遏制上訪勢頭、規范信訪行為。去年月市專項治理辦對我區拆遷上訪問題的聽證會，不僅對上訪問題進行了政策封口，同時也消除了一些上訪人繼續上訪的思想，有效遏制了上訪人屢次進京重復上訪的勢頭，對上訪人無理纏訪，滯留、沖擊我區政府機關的行為進行了有效制止，通過維護法律的尊嚴，扭轉了信訪無秩序狀態，促進了我區良好社會環境的形成。
(三)創新思維，踏實工作，努力開創信訪穩定工作新機制。
一是按照上三級關于“人要回去、事要解決”的工作要求，我區建立了進京訪接續工作站，強化了接訪、調處、分流各環節的工作，明確了責任分工，規范了接待處置工作，切實起到了穩定情緒、緩和矛盾的作用。通過嚴格執行首辦負責制，規范了接待處理、電話投訴、督察督辦、結案歸檔等工作流程，明確了誰接訪誰負責，跟蹤處置，直到結案息訪的工作原則，提高了接訪工作質量和效率;二是通過強化信息上報反饋制度，設置基層信息員，全年共收集上報各類信息件，不僅使信訪問題得到及時有效的協調解決，而且由于信息準確，超前工作，有效防止了越級上訪，避免了社會影響的產生;三是在社會面上，我們積極調處各類糾紛起，調解率、調解成功率均為，保證不出現矛盾激化，不出現民事轉刑事案件，以某街道為例，民事糾紛已由去年起銳減至今年的起。一年來，共對名兩勞釋解人員進行聯合幫教工作，采取多種方式，使其實現就業，既解決了生活問題，又對防止重新犯罪起到了積極作用。
(四)夯實穩定工作基礎，加強信訪穩定機構和隊伍建設。
為加強信訪穩定工作，使其適應我區經濟發展的需要，我區黨政班子形成共識，通過建立、完善工作體制，加強軟、硬環境建設，提升穩定工作站位，發揮信訪穩定工作機構職能作用。一是結合特殊工作體制，專門成立了綜治委，在綜治辦、ww辦、選派和配備了熟悉業務、政治素質強的干部和同志，加強接待處理及協調指導工作。二是我區各業務職能部門均設置了專兼職信訪工作人員，專門負責接待處理本系統本部門信訪問題，形成了自上而下的信訪工作系統，做到了出現信訪問題有人管、有人做，使信訪問題按照所屬類別、性質有始有終得到跟蹤處理。三是通過建立學習培訓制度，強化責任意識，逐步鍛造信訪干部崗位意識、大局觀念，樹立吃苦耐勞，甘于奉獻的工作精神，使信訪干部隊伍素質化、專業化。四是我區在信訪穩定工作上舍得投入，不僅建立信訪穩定基金，還為信訪機構在辦公設施、硬件配備上努力創造條件，使信訪工作職能作用得到充分發揮。
當前，我區正處在“體制轉軌、社會轉型、快速發展”的特殊時期，××××年又是某市關鍵的一年，也是我區大發展上臺階的一年。隨著我區各項事業的深入開展，各種矛盾問題會凸顯出來，新、舊矛盾交織在一起，解決難度增大，群眾要求過高，超出政策界線，都會引發一些上訪問題，而且有些上訪問題將在一定時期內處于高位徘徊的態勢。主要表現在以下幾個方面：
(一)企業轉制、村屯拆遷引發的矛盾。
國企改革不斷推進，企業人員并軌，建設新城，這些轉變，從長遠看，將給我區人民帶來莫大的利益，但房屋拆遷后，由于思想保守、文化素質偏低等因素影響，人們在沒有正確認識到將來會從轉型中受益扉淺之前，危機感加劇，行為容易出現偏激，正常的上訪可能轉化成極端行為，且容易被別有用心的人利用，造成暫時的、局部的不穩定。
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