述職報告的撰寫過程能夠提高我們的寫作能力和組織能力,培養我們的思維邏輯和表達能力。接下來是一些優秀述職報告的案例,希望能給大家提供一些啟示和靈感。
述職報告創新工作思路(熱門16篇)篇一
自全國第三次經濟普查從2013年9月開始啟動以來,楊家坪街道經普辦按照市、區統一部署,按照“三個三”的工作法,順利完成了前期單位清查、數據核查等準備工作,為正式普查登記工作的順利開展打下了良好的基礎。
一、認清經濟發展形勢,確保普查工作“三個到位”
一是機構健全,人員保障到位。街道及時落實,確保領導組織到位,抽調業務精、作風硬、能力強的工作人員141人組建專職普查隊伍,確定20名業務骨干擔任經濟普查指導員,pda操作人員58人。
二是經費支持,物資保障到位。街道統籌優化工作經費,克服壓力,對此次經濟普查所需的人、財、物以及辦公場所等后勤保障一律大開綠燈,優先保障,做好專項經費的安排,確保普查“兩員”補貼、業務培訓、宣傳等工作經費保障到位,絕不因經費影響這次經濟普查工作的正常開展。
三是廣泛宣傳,營造氛圍到位。拉條幅、發放宣傳單3000余份,發放“致駐區各調查單位的一封信”5000余份,召開動員部署會1次,向企業、商戶、群眾宣傳普查工作重要性,為此次普查工作營造了一個領導重視、群眾參與、社會關心的良好普查氛圍。
二、注重普查工作質量,把好數量、質量、進度“三關”
一是把好數量關。楊家坪街道嚴格按照區經普辦的要求對轄區內從事二、三產業的全部法人單位和產業活動單位,以及個體戶進行普查,今年1月1日開始全體普查員對4337家法人產業單位正式普查登記,截至3月16日已完成3265家單位的登記;其中pda已上傳3065家,個體戶已完成9441家。
二是把好質量關。進一步加強對填報的數據進行科學評估,著重加強對重點行業、重點單位的數據評估,并完成pda數據上傳審核性錯誤修改1000余筆,同時積極協調工商、國稅、地稅等部門,利用其他部門的資源對已登記的企業進行數據質量審核,如發現填報數據不真實的,立即聯系企業進行改正。
三是把好進度關。嚴格按照全區經濟普查登記工作時間節點要求,要求各社區必須在3月20日前全部完成pda數據錄入審核上報,扎實有序推進普查登記工作。各項工作盡量往前趕,做到早結束、早收尾、忌拖拉。
三、注重服務細節“三心”服務構建和諧普查關系。
在普查階段,街道經普辦要求普查員做到“三心”,即貼心、耐心、細心,構建和諧普查關系。
一是“貼心”為企業做好服務。在實際走訪普查中,要求普查人員多換位思考,盡量做到不打擾企業、個體戶的經營,用心去交流和溝通,為企業發展出謀劃策,扶持現有企業的發展壯大。
二是耐心做好各種指標解釋。此次普查中企業填報的法人基本情況表、個體戶登記表的各項指標多且復雜,普查員在與企業指導填表時做到各項指標的解釋到位,使企業填寫數據時沒有過多的顧慮和擔心。
三是細心檢查填報上傳的數據。在pda錄入時認真細致的核對單位數量,審核數據質量,扎實做到各個企業輸入pda,對個體戶進行地毯式普查登記,不留死角,每天上報單位數量和數據時一一核對實際走訪的單位數量和錄入時的數據,如發現有漏登、錯錄的現象及時更正,對重要指標數據修改時,普查員做到再次上門與企業和個體戶溝通和交流,并填寫委托書進行數據修改。
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述職報告創新工作思路(熱門16篇)篇二
尊敬的各位領導、同志們:
我現在在辦公室擔任機要秘書一職,主要職責是:配合黨政雙一把做好事務性工作、保管并監督企業公章和相關證照的使用、管理企業相關往來文件資料的整理歸檔,配合辦公室主任做好各種會議的會務接待和相關事務性工作,及時向領導及各直屬單位做好會議、文件精神的上傳下遞,遇有問題及時向領導匯報。由于辦公室人力有限,除主要職責外,我還現還從事法務室相關法律合同的審核工作;從事部分會議的記錄整理工作,協助辦公室其他同志從事部分文字撰寫工作,以及處理各種突發臨時性的工作,本人始終堅持認真履行職責,兢兢業業工作,以實為本,盡心盡責,努力做好各項工作,根據公司黨委的要求,現將自己兩年來的思想、工作、學習等方面的情況報告如下:
一、努力學習,不斷提高思想政治修養和工作水平。
從事辦公室工作,要具備良好的政治理論和業務素質是做好本職工作的前提和必要條件。一方面我利用工作和業余時間認真領悟“科學發展觀”的精神要義,加強理論知識的學習和思考,認真學習貫徹黨和國家制定的各項路線、方針、政策以及集團、公司黨委的部署,始終牢記自己是一名共產黨員,時刻以合格黨員的標準要求自己,保持政治上的清醒和堅定,不斷提高思想政治水平和駕馭實際工作的能力。另一方面虛心向身邊的領導、同事學習工作經驗、方法以及相關業務知識,取人之長,補己之短,從而不僅對辦公室整體業務和自己所從事的機要工作,都有了深刻從感性到理性的認識,而且通過不斷的學習,使自身不斷開闊了視野,豐富了知識,提高了修養,并加深了與各位同事之間的感情,堅定了我做好本職工作的信心和決心。
二、踏實工作,努力完成好領導交辦的各項工作任務。
在領導的帶領和同事們的幫助下,自己主要做了以下幾項工作:
一是嚴格落實公章管理使用制度。作為機要秘書,其中一項也是最重要一項職責是妥善保管和監督企業公章和相關行政證照的使用。我深知這些東西的重要性,深感責任重大,工作中堅決做到“印鑒使用審批單”沒有逐級領導簽字不蓋章,特殊情況沒有主管領導首肯不蓋章,嚴格按照企業公章管理使用制度行使自己的使用和監督的權利。此外其他部門使用行政證照時,在得到主管領導首肯的前提下,做好使用記錄,并要求對方開具出借證明。
二是細心做好檔案管理工作,檔案管理工作也是機要秘書職責之一,檔案整理工作看著簡單但卻是是一項任重而道遠的工作,剛剛接手檔案時,由于前期的各種因素,導致企業檔案一直處于較為混亂的狀態,在領導和各部門查找檔案時往往因為一份檔案材料在眾多存檔的檔案中尋找很長時間,給他人的使用帶來了很大的不便,為此我花大量時間,耐心整理、細心歸納,將檔案按照時間、類別分類,并逐條逐類錄入電腦,形成電子檔案,在遇到查找檔案的情況時,輕松在電腦中錄入查找內容,便可在最短的時間內,找到所需文件材料,大大的提高了工作效率,為自己和借閱者節省了時間。現___成立至今,這期間的檔案整理工作已完成三分之一,整理工作仍在進行中。
四是精心做好會務和來賓接待工作。自己先后和部門同事一起參與了__________________到公司參觀、檢查的接待任務,按照公司安排,積極配合做好會務工作,做到會場布臵整潔莊嚴,會場服務細致周到,會議材料齊備無差錯,與部門同事心往一處想,勁往一處使,圓滿完成各項會議和接待任務,鍛煉了自己的組織協調和待人接物的能力。
五是強化責任意識,發揚奉獻精神,盡職盡責完成本職工作,工作中自己始終做到不計名利、勇于奉獻、勇挑重擔,自工作以來,每個工作日自覺堅持早上7點半到單位,提前配合黨政雙一把領導將當天相關工作材料準備齊全,并提前準備好會議室,讓會議室始終處于隨時可用狀態。自己還時常與主任及時溝通工作中遇到的問題和出現的狀況,并在溝通中不斷強化自己的責任意識,努力做到領導未到我先到,領導未走我不離。努力讓辦公室處于時時待命狀態,做好領導馬前先鋒的角色;此外在遇到緊急任務時,在部門人員少、時間緊、任務重的情況下,自覺樹立大局意識,任勞任怨、不計報酬、發揚奉獻精神,如協助部門其他同志整理部分匯報文字材料,加班加點,熬通宵,“五加二”、“白加黑”確保每項工作任務順利完成。
六是牢固樹立“辦公室無小事”的思想,在堅持做好日常事務性工作的同時,對領導臨時交辦的任務,如協助領導及各部門復印文件、協助工會、后勤采買備品和接受勞保用品、電話通知會議等工作,都認真對待,及時辦理,不拖延、不誤事、不敷衍,盡力做到讓領導放心和滿意。
三、對工作的幾點體會。
一是辦公室作為整個____公司上情下達,下情上報、對內協調、對外溝通的橋梁和紐帶,自己作為其中的一員,必須發揚嘴勤、眼勤、手勤、腿勤的工作作風,時刻注重言談舉止,樹立辦公室工作人員的良好形象,發揮好服務職能作用。
二是擔任機要秘書一職,是領導對我莫大的信任,也是黨對我忠誠度的考驗。在配合黨政雙一把的工作中,當遇到黨的機密時,必須堅持做到“非禮勿視,非禮勿聽,非禮勿言,非禮勿動”,嚴格保守黨的秘密。
三是在完成領導交辦的工作任務、特別是在應對突發事件過程中,既要勤請示、多匯報,又要努力培養自己獨立高效穩妥處理問題的能力,當好領導的參謀和助手。
四、存在的不足和今后的努力方向。
兩年來,在各位領導和同事們的指導幫助下,自己雖然做了一些力所能及的工作,但還存在很多的不足:
一是閱歷淺,經驗少,有時遇到相對棘手的問題考慮欠周密,視角不夠靈活,缺乏應變能力。
二是由于從事的事務性工作較多,在處理各種工作時,因為敞口的工作較多時有雜亂無章、丟三落四的問題出現,沒有形成一個良好的工作方法,致使在完成工作時,時有出現效率偏低,工作質量偏低的情況。
三是對企業從事維修行業的專業技術知識認識不夠、了解不多,導致工作有時處于被動狀態。
針對以上不足,在今后的工作中,自己要做到以下幾項:
一是要加強理論知識和專業技術的學習、深入實踐、勤動手、勤動腦,堅持做到“三學”,即:學領導、學同事、學書本。向領導學習,學習領導的工作思路和處事方法,對領導給予自己在工作生活上的建議和指出的缺點,細心聆聽,虛心接納,細致研究、總結歸納、及時調整;向同事學習,所謂“尺有所長、寸有所短”,同樣的工作,不同的人完成,方法上,效果上會有不同,認真做好比較,學習別人所長;向書本學習,大量閱讀相關理論以及專業技術方面的書籍、材料,深入研究,從中吸收養分,提取精華,從而不斷提高自己的思維能力和處事的綜合能力。
二是堅持以務實的工作態度辦理各項事務,勤于觀察,善于總結,細致歸納,針對不同的工作制定適合自己行之有效的工作方法,并不斷完善,努力將事務工作做細、做實、做精,做到忙而不亂、雜而不散、應對自如。
三是進一步強化服務意識,積極協助領導做好對內、對外的溝通、協調工作,遇事不急不躁,不有過激行為和過頭言論,從大局出發始終維護好企業形象,發揮好辦公室的窗口示范作用。
最后,衷心希望各位領導和同志們能夠給我提出寶貴的意見和建議,以便我今后更好的勝任本職工作,爭取更大的進步。
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述職報告創新工作思路(熱門16篇)篇三
在當今的經濟型社會發展背景下,隨著市場經濟和企業的迅速發展,企業市場經營模式不斷變換,產品銷售種類不斷增多,導致了市場銷售矛盾日益激化,因此,我意識到開創出一種適合企業的銷售模式是十分必要的。
為此,我將市場經營調研工作作為工作的龍頭項目,我積極帶領員工開展各類市場調研活動,實際分析我公司所購各種產品的市場銷售情況,以及市場營銷方式,及時統計出相應的比例數據、賽選確立出銷售市場較好的焦炭、再生膠、下腳鋼材、胚芽粕、酸化油、蛋白粉、玉米皮等典型產品,在年初實施采購共同再銷經營市場。在經營過程中,我積極帶領部員進行深入的市場跟蹤調查,并觀察其他企業同產品的經營方式,分析各產品的經營效益,摸索探究出相對較為穩定的產品銷售模式,成功的賣出了創新市場經營模式的第一個步伐。
二、繼續深入,落實創新。
在經過對多種產品共同經營的測試后,我發現単種采購再銷產品銷售經營,是在同行業的經營企業中較為缺乏而一種經營方式。在現階段的大多數企業都是采用多種產品同時銷售的經營方式,這種經營方式過于普遍,導致市場產品的差異性較小,同種產品質量平均,價格差異明顯,產品銷售難以突出。我緊抓這一市場缺陷,結合當下市場經營形勢,帶領部門員工轉變經營理念,由年初的多種產品同時購銷經營轉變為單種購銷經營,經營主要針對于在市場中銷量較好的玉米副產品。我緊抓玉米副產品市場,要求員工加強對玉米副產品的了解,以實現在玉米副產品經營上實現做精做專。
三、堅持探索,實現新效。
為進一步落實我公司的市場效益,實現市場專效高效性發展。我積極帶領員工,不斷的深入與跟進對新型營銷模式的開發進程。實際研究新購產品再銷經營模式的實施情況,并從銷量,收益,成本,銷售效率等諸多方面進行研究、探討。力求探索出一條最適合我x公司的銷售經營方式,實現我x公司的利益提升,促進我x公司的經營發展。
在研究與探索過程中,我發現我公司采購再銷的玉米副產品的生產廠家產品是直銷模式,并且各廠家質量不一致、不穩定,極易影響我公司的副產品專項銷售趨勢。為此,我特展開進一步的研究與探討,決定在在經營玉米副產品的同時再加進口x業務。
雖然在新增業務之后,我x公司的銷售情況有了明顯的好轉,但仍存在有一定的不足,在銷售實際中也存在有一定的缺陷,經研究發現,x雖然質量較穩定、一致性好,但受進口數量影響,因此,我公司的整體銷售效果還是不盡理想。為此,我堅定開創新型銷售的理念,立志要提高我公司的銷售業績,堅持不懈的繼續帶領我貿易部員開展各項市場調研工作,最終為我公司確定以經營豆粕為主,兼營x、噴漿玉米纖維的全新經營方式。
四、自身問題與不足。
雖然在年度的工作中,我雖積極帶領我貿易部的各個部員,堅持地未完成我公司的制定目標項目而不懈努力,為我公司經營確立了適合的全新型經營模式,使得我公司的銷售業績有了較為明顯的提高。但是在實際的整體經營上來說,我公司的經營效益卻并不理想,并且在創新模式的過程中,我們也經歷了許多坎坷與阻礙,耽誤了我公司的利益發展。對此,我深刻的意識到,我的工作還不夠努力,我部門的工作效益還具有很大的差異和不足。
未能了解各個公司的相關產品的報價、銷售流程及與銷售有關的部分數據情況,導致市場研究存在差異性。未能深入產品實際,分析預測產品成本損失,實際結合產品特色制定銷售方案計劃,影響產品銷售業績。市場調研不夠深入,經營理念意識陳舊。對各級企業的市場調研力度不足,沒有實際了解市場的需求與供應總量,探尋新興業務的開發銷售方式,并且在進行創新營銷測試時,不愿承擔風險,存有保守經營思想,導致在探究新型銷售模式時,較為坎坷,時間較長。
我始終堅持以高標準、高要求的工作理念嚴格要求自己,堅持做好自身的本職工作,在工作中勤奮進取,腳踏實地,爭取在貿易部這個平臺上散發出自己全部的光和熱,為我公司的經濟利益做出實際貢獻。在未來的工作中,我將繼續的施展自己的才能,爭取取得優異的業績,在工作中不斷提升自己的各方面能力,促進我公司的進一步發展與成長,我相信我x公司的未來將會更加繁榮與輝煌!
述職報告創新工作思路(熱門16篇)篇四
每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續教育,但是x20xx年11月底,繼續教育教材全變,由于國家財務部最新發布公告:x20xx年財務上將有大的變動,實行《新會計準則》《新科目》《新規范制度》,可以說財務部x20xx年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,由唯重要的是這次改革對企業財務人員提出了更高的要求。首先參加財務人員繼續教育,了解新準則體系框架,掌握和領會新準則內容,要點、和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的`編制。參加繼續教育后,匯報學習情況報告。
1、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業務核算,做好財務工作。
2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系。
3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經理留存,嚴格支票領用手續,按規定簽發現金以票和轉帳支票。
4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。
5、完成領導臨時交辦的其他工作。
使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發展的步伐。總之在新的一年里,我會借改革契機,繼續加大現金管理力度,提高自身業務操作能力,充分發揮財務的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,以限度地報務于公司。為我公司的穩健發展而做出更大的貢獻。
述職報告創新工作思路(熱門16篇)篇五
我是育才幼兒園大班的一位老師,兼大班珠心算課程。在這一年中,我認真聽取經驗,仔細記錄,并在活動后的空余時間認真思考推敲,在班中進行一些嘗試。如:幼兒在學習珠心算時,如果單純的給孩子們授課,孩子們就會覺得枯燥乏味,我就從游戲入手,讓孩子在玩的過程中,做的過程中,在操作的過程中來學習,通過游戲的方法把幼兒珠心算的學習變成“快樂學習”的過程;在教研活動中,我也能認真投入,認真學習。我感到人人都是我的老師,我能學,要學的東西還很多。
二、隨即教育,事半功倍。
孩子們還小對于常規的教育除了語言要求以外,教師適時的點撥也很重要。如:起床了,孩子們穿好衣服。此時的我便會輕輕走到領子未翻好的幼兒身邊,舉手幫一幫或輕輕耳語一句:“看看你的領子;孩子便會高興地接受。連續多次之后,檢查領子也就成為了習慣。又如:在外出活動及日常活動中我會適時告訴幼兒:“什么是常綠樹,什么是落葉樹;會浮,什么會沉?等等。”通過這種非正式的談話與教育孩子們在不知不覺中愉快地學到了知識。
三、安全工作。
安全工作是最重要的工作之一。保障每一個幼兒的人身安全,是每一個教師的責任和職責,為了讓家長放心,讓幼兒能在一個安全的環境中生活、成長,我做到了以下幾點:
1、教給了幼兒一些安全知識,強化了幼兒的安全意識和自護能力。不吞食異物,不玩火、水、電,不從高處往下跳,不亂爬高處,不吃生人的東西,不跟生人走,發生危險時,會大聲呼救。
2、嚴格晨檢制度,不讓幼兒帶不安全物品入園。管理好病兒藥品,避免幼兒吃錯藥。
3、加強一日活動各個環節的管理,加強幼兒日常生活的管理,做到了人到心到,謹防意外事故的發生。
4、做好交接班工作,認真填寫交班內容。
四、家長工作。
1、主動親切地與家長溝通。我充分利用了晨接和放學的時間跟家長交流,使家長了解自己孩子在園的情況。
2、使用電話多種形式進行訪問;這使我更了解幼兒在家的情況,使我能有針對性地開展幼兒的教學工作,而且還能促使我跟家長的相互理解,使關系更密切。
3、與家長進行了密切溝通,向家長宣傳幼兒園保教任務和科學育兒知識,提高了家長、社會對幼教工作的了解與認識,配合幼兒園做好保教工作。
在工作中我享受到收獲的喜悅,也在工作中發現一些存在的問題。在今后的工作中我應不斷地學習新知識,努力提高思想及業務素質,大膽地創新教學方法,學習老教師的教學經驗。對幼兒加強德育教育,加強幼兒常規教育,注重幼兒自身能力的培養。并與家長密切聯系,實現家園同步。與配班教師團結協作,共同確定教育活動主題。選擇符合幼兒年齡特點的活動形式和方法。在教學活動中因材施教,因人施教,針對個別幼兒進行個別教育。并努力提高自己的思想及業務素質,積極地進行專題研究,積極地參與各種競賽學習活動,力求把日后的工作做得更好!
述職報告創新工作思路(熱門16篇)篇六
尊敬的老師,親愛的同學們:
大家好,我是來自0x級英語教育5班的班長張潔,下面是我的述職報告。
大二學年伊始,班級進行了班委改選,我有幸被推選為0x級5班的班長。在各位老師,老班委和同學們的努力下,班級建設已步入正軌,這為我在大二學年的工作開展奠定了良好的基礎。再此感謝各位老師和同學的努力與付出。
上任之際,我首先將班級建設尚未完善的地方做了進一步改善。例如,創建班級通訊錄,公共郵箱,班級博客和qq群,并將大一學年的活動策劃,各種文字影音資料,各種活動及學習總結收集備份。詳盡的信息庫建立,會有助于今后工作的記錄與開展。我召開了第一次班委會,分發班委職責文件,要求各班委各負其責,并每人交一份學期活動策劃。在而后的一年中,所有的策劃都已落實。并實行每周開班會月月班委會的例會制度,從而對班級及工作情況得以充分了解與更新。班級風貌蒸蒸日上。
這一年,我們迎接教學評估。作為班長,工作繁瑣責任重大,壓力更是不必多說,每天提心吊膽就怕出一點馬虎。在這個關鍵時刻,全班同學非常配合我的工作,并在評估期間表現突出。評估小組來聽課,剛好抽到本班,大家在課堂上的出色表現得到了一致好評,下課開門的一瞬間,項書記,廖書記,兩位禮儀,兩臺照相機都焦急的等在門口。看到教授面帶笑容,書記會心的笑了。那一刻,我的心終于放了下來。謝謝我親愛的兄弟姐妹!
這一年,大家庭里的一位成員得了重病,對于當了多年干部的我,還是第一次處理這樣的情況。慌慌張張的拿著化驗單跑上跑下,坐著救護車匆匆忙忙的去辦轉院手續,拿著一萬多塊現金怯怯生的去交住院費。回來后,安排班級所有人籌集捐款,排班探望,各位兄弟班級也在此時伸出了援助之手,給予我莫大的幫助。那段日子,身心疲憊,心情沉重。但當我看到每個人臉上的那份真誠,手拿著募捐箱不辭辛勞,我的感動無以言表。謝謝我親愛的兄弟姐妹!
這一年,我們遇到了5.12大地震。又一次的考驗擺在我面前。忘不了那個在操場睡的夜晚,我一個個寢室的囑咐帶好各種必備品,多穿衣服。忘不了余震時大家恐慌的眼神,我告訴她們,沒事,別怕。更忘不了那次大型活動中,所有人為災難流下眼淚時,我拿著話筒含淚說道,中國加油!這一刻,我需要沉著冷靜,與亂不驚。作為班長,一定要讓大家覺得,有我在,大家會安心。我24小時開機,甚至發信息給每個人,要他們堅強。在而后的一次班會上,我讓每個人寫7張祝福卡片給她們最想祝福與感謝的人,并以匿名的方式念給大家聽。當送給我的卡片一張張疊加時,我哽咽了,淚花閃閃。謝謝我親愛的兄弟姐妹!
這一年,我們中秋聯歡,燭光與月光中,感受家的溫暖;這一年我們廚藝大賽,鍋碗瓢盆,奏響心中的旋律;這一年,我們迎來了專四,共同努力戰勝難關;這一年,我們的慈善基金啟動,愛心從點滴積淀;這一年,我們跳了第一支群舞,團隊協作讓5班更加強大!這一年,我做了無數次總結文件,開了無數次會,受過委屈,得過肯定,工作日漸得心應手,也體會到當班長的不易與艱辛,更學會了感恩與信任。
新的一年里,我會更加努力,帶領全班同學向更高的目標沖刺,保持昂揚的斗志,堅定的信心,讓五班更加團結,走向優秀!
最后我想說,俱往已,數風流人物,還看五班王朝!
謝謝大家!
述職報告創新工作思路(熱門16篇)篇七
自全國第三次經濟普查從2013年9月開始啟動以來,楊家坪街道經普辦按照市、區統一部署,按照“三個三”的工作法,順利完成了前期單位清查、數據核查等準備工作,為正式普查登記工作的順利開展打下了良好的基礎。
一、認清經濟發展形勢,確保普查工作“三個到位”
一是機構健全,人員保障到位。街道及時落實,確保領導組織到位,抽調業務精、作風硬、能力強的工作人員141人組建專職普查隊伍,確定20名業務骨干擔任經濟普查指導員,pda操作人員58人。
二是經費支持,物資保障到位。街道統籌優化工作經費,克服壓力,對此次經濟普查所需的人、財、物以及辦公場所等后勤保障一律大開綠燈,優先保障,做好專項經費的安排,確保普查“兩員”補貼、業務培訓、宣傳等工作經費保障到位,絕不因經費影響這次經濟普查工作的正常開展。
三是廣泛宣傳,營造氛圍到位。拉條幅、發放宣傳單3000余份,發放“致駐區各調查單位的一封信”5000余份,召開動員部署會1次,向企業、商戶、群眾宣傳普查工作重要性,為此次普查工作營造了一個領導重視、群眾參與、社會關心的良好普查氛圍。
二、注重普查工作質量,把好數量、質量、進度“三關”
一是把好數量關。楊家坪街道嚴格按照區經普辦的要求對轄區內從事二、三產業的全部法人單位和產業活動單位,以及個體戶進行普查,今年1月1日開始全體普查員對4337家法人產業單位正式普查登記,截至3月16日已完成3265家單位的登記;其中pda已上傳3065家,個體戶已完成9441家。
二是把好質量關。進一步加強對填報的數據進行科學評估,著重加強對重點行業、重點單位的數據評估,并完成pda數據上傳審核性錯誤修改1000余筆,同時積極協調工商、國稅、地稅等部門,利用其他部門的資源對已登記的企業進行數據質量審核,如發現填報數據不真實的,立即聯系企業進行改正。
三是把好進度關。嚴格按照全區經濟普查登記工作時間節點要求,要求各社區必須在3月20日前全部完成pda數據錄入審核上報,扎實有序推進普查登記工作。各項工作盡量往前趕,做到早結束、早收尾、忌拖拉。
三、注重服務細節“三心”服務構建和諧普查關系。
在普查階段,街道經普辦要求普查員做到“三心”,即貼心、耐心、細心,構建和諧普查關系。
一是“貼心”為企業做好服務。在實際走訪普查中,要求普查人員多換位思考,盡量做到不打擾企業、個體戶的經營,用心去交流和溝通,為企業發展出謀劃策,扶持現有企業的發展壯大。
二是耐心做好各種指標解釋。此次普查中企業填報的法人基本情況表、個體戶登記表的各項指標多且復雜,普查員在與企業指導填表時做到各項指標的解釋到位,使企業填寫數據時沒有過多的顧慮和擔心。
三是細心檢查填報上傳的數據。在pda錄入時認真細致的核對單位數量,審核數據質量,扎實做到各個企業輸入pda,對個體戶進行地毯式普查登記,不留死角,每天上報單位數量和數據時一一核對實際走訪的單位數量和錄入時的數據,如發現有漏登、錯錄的現象及時更正,對重要指標數據修改時,普查員做到再次上門與企業和個體戶溝通和交流,并填寫委托書進行數據修改。
述職報告創新工作思路(熱門16篇)篇八
對領導干部來說,述職是一項經常性的工作,是領導干部接受群眾監督、進行自我教育的有效手段,也是領導干部展示自己能力水*和政績的重要渠道。述職的好壞,直接影響到領導干部的威信和形象,對以后開展工作有非常大的影響。筆者從多年來從事干部工作的實踐中體會到,領導干部要述好職,必須做到五忌。
述職報告有固定的格式、嚴格的要求。一般情況下,開頭是開門見山,主體部分應以事實說話,結尾應簡單明了。實踐中,有的領導干部對述職報告的謀篇布局重視不夠,在結構安排上輕重不分、主次不清。最近,筆者參加了一個考核領導干部的述職報告會,會議規定每個述職的同志發言不能超過10分鐘。
10分鐘一般只能讀5頁紙,但有的干部僅開頭就寫了1頁多,就像俗話說的,哭了半天,還不知道誰死了。有的即使進入了主題,也是談認識多,講工作少,肯定成績多、講問題少,群眾聽了,還以為干部是在作自我鑒定。像這樣頭重腳輕腹中空、結構不合理的述職報告,領導干部口才再好,也說不到點子上,也沒有用。有的領導干部之所以述職失敗,原因就在這里。
準備述職報告時要選好調門,就同唱歌一樣,要根據自身的條件來定調子。不然,起調太高,會唱不上去;起調太低,又發揮不了水*。領導干部述職,具體操作中,在定調門時應堅持寧低勿高的原則,不然,調子定得太高,言過其實,搞人為的拔高,講成績太滿,講問題太輕,講目標不具體,不僅群眾不喜歡,而且會影響述職效果。
領導干部在一個崗位上干了一年半載,甚至更長時間,對單位或部門建設作出了貢獻,有成績是不言而喻的,也是應該肯定的。在述職時,回顧履行崗位職責的情況,將取得的成績向群眾匯報一下,便于接受群眾監督,這是述職的要求,也是無可厚非的。
但有的領導干部述職講成績時把握不好度,總喜歡面面俱到,夸夸其談,對自己的成績講得太多、太過,有的把前任的成績說成自己的,有的把過去的成績說成現在的,有的把上級的成績說成自己的,有的把集體的成績說成自己的,有的把班子成員的成績說成自己的,有的把下級的成績說成自己的。領導干部生活在群眾中,干了什么工作,干得怎么樣,群眾眼睛最亮,心里最有數。有的領導干部講到的工作、夸耀的成績,恰恰有不少是群眾做的,自己只是掛了個名,可述職時卻將成績據為己有,這不僅傷害了群眾的感情,而且也影響了自身的形象。
找問題避重就輕是多數領導干部述職的通病,也是群眾最為反感的問題。領導干部不管是負責一個單位的工作,還是負責一個部門的工作,有成績,群眾是有目共睹的;有問題,群眾心理也是清清楚楚的。但我們有的領導干部認識不到這一點,總認為問題找得太準、寫得太多,會影響自己的形象,對自己以后開展工作不利。于是就采取避重就輕的辦法,有的以提希望代替問題,有的講問題輕描淡寫、不觸要害,有的大事化小、小事化了,有的干脆不講問題和不足。長此以往,就會失去群眾的信任,就會成為孤家寡人。因此,領導干部述職時,對問題不能遮遮掩掩,搞掩耳盜鈴的把戲,而一定要勇敢地講出問題,正確地對待問題,這是對事業的負責,對群眾的負責,也是對自己的負責。只有這樣,才能得到群眾的諒解和信任,才能樹立良好的形象。很難想象連問題都不敢承認的領導干部,能帶領群眾把單位建設搞上去。
領導干部述職,在對自己前一段時間的工作情況進行回顧的同時,還要有針對性地根據存在的問題繪制下一步工作的藍圖,明確自己努力的方向,好好把工作思路理一理,這可以讓群眾看到希望,調動群眾的積極性,也便于群眾的監督。述職中群眾最擔心、最害怕、最不愿看到的領導干部有兩類:
一類是干工作沒有明確的目標,不知從何處干起,腳踩西瓜皮,滑到哪里算哪里。
一類是不從實際出發,目標太高,思路不清,故弄玄虛,使群眾看不到希望和前途。因此,領導干部在述職報告中描繪宏偉藍圖時,一定要按照崗位職責的要求,結合本單位的實際,有明確的方向,有既定的目標,有清晰的思路,一步一個腳印,切忌高談闊論。
述職報告創新工作思路(熱門16篇)篇九
xxxx年是全市自然資源和規劃系統組建運行的第一年,我局緊緊圍繞市委、市政府決策部署,以優空間、保發展、促集約、護生態、惠民生為主線,高質量推進各項重點工作,為x現代化灣區建設和再創民營經濟新輝煌提供堅實的資源要素保障。
(一)空間規劃有效謀劃。立足x實際和未來xx年發展,按照好用、能用、管用的總體要求,積極謀劃新一輪國土空間規劃,優化空間布局和結構。一是總規編制進展順利。基本完成各縣市區的發展大綱、xx個市級部門的專項報告以及十幾個專題研究初稿編制。市區三調基數轉換基本完成,形成了市區統一的現狀底圖底數。彈性謀劃大、中、小多情景空間布局方案,形成x市國土空間總體規劃初稿。各縣(市)和市區鄉鎮國土空間規劃編制工作有序推進。二是沿海灘涂打開發展空間。緊緊抓住部、省出臺圍填海歷史遺留問題有關政策的契機,及時制定處理方案,全力推進處置工作,今年x月,集聚區東部新區圍填海歷史遺留問題處理方案獲自然資源部批復,有力破除了我市望涂興嘆的困境。截至目前,我市納入圍填海歷史遺留問題處置的x萬畝沿海灘涂中,萬畝,處置面積全省第一,剩余臨海北洋涂、萬畝處理方案已轉報自然資源部,有望近期獲批,屆時這x萬畝沿海灘涂可隨時用于除經營性房地產以外的其它產業、基礎設施等項目建設。此外,萬畝和xxxx畝未轉用空間,全市灘涂建設用地可用空間將超過x萬畝。三是穩步推進村莊規劃編制。通盤考慮農村土地利用、村居點分布、人口、產業發展、生態保護等客觀實際,推進村莊布點規劃編制,目前市區村莊布點規劃已報市政府批準,各縣(市)已基本完成村莊布點規劃編制,在此基礎上,因地制宜開展村莊規劃編制,全市已完成行政村撤擴并后xxx個村的村莊規劃編制及評審,并同步完成有關村莊設計和農房設計工作。
(二)全域土地綜合整治工作全省領先。深化全域土地綜合整治xxx工程,xxx個項目特別是xx個省級示范項目積極推進,《中國自然資源報》連續兩年頭版頭條點贊這項工作,全省現場會放在我市召開。一是突出全域謀劃。按照優化用地布局、盤活利用存量、補充用地指標、解決占補平衡、美化生態環境的總體目標,牢固樹立全域全要素整治理念,在全市全面部署全域整治xxx工程,即用x年時間,實施村莊整治、二改一還(旱地改水田、中低產田改造和園地還耕地)農地整治、城鎮低效用地再開發、礦山環境生態綜合治理四大行動,鄉鎮覆蓋率達xxx%。二是突出示范引領。堅持保護生態、鄉村振興、產業融合工作導向,因地制宜創新現代農業發展、產業優化升級、中心集聚提升、村莊更新改造、高山移民搬遷、生態環境修復六種整治模式。天臺萬戶百村高山移民、xx萬畝低效工業用地改造提升、xx橫渡萬畝農旅綜合體、xx院橋四個萬畝園區等一批萬字頭項目創出了亮點和特色。三是突出活力激發。按照政府得空間、群眾得利益的思路,充分讓利于村、讓利于民,調動鎮、村兩級工作積極性。比如xx鎮采取飛地模式,以村莊整治產生的增減掛鉤節余指標,置換異地工業園區標準廠房,獲得產權和出租收益,保障村民收益和村集體的長遠生計。
(三)城市規劃有效實施。強化市區一盤棋理念,超前服務,統籌謀劃城市重點區塊開發,推動市區融合發展和城市品質提升。一是精心鍛造城市核心。堅持環綠心組團式城市特色,精心謀劃,市區一心六脈四組團的城市空間結構基本形成,城市形象日益豐滿。一江兩岸葭沚老街、大轉盤寶龍城市綜合體開工建設,江岸尚城綠色宜居大社區初步構建。大力推進鐵路中心站建設,全力打造對外開放門戶。積極推進商貿核心區、xx區塊、鑒洋湖國家級城市濕地公園、飛龍湖等重要市區融合區塊的規劃設計工作,努力形成一體布局、連片開發的城市新格局。二是超前謀劃外聯內暢綜合交通網。立足打造長三角城市群南翼節點型綜合交通樞紐城市,積極謀劃市區交通規劃方案,科學做細項目設計方案,著力打造外聯內暢的綜合交通網。研究構建x市域一核五射快速公路網和市區一繞兩環九射八延的井字形快速路網結構,并制定了近期實施建議。深化完善高鐵中心站、x機場綜合樞紐、市域鐵路sx、sx線、市區軌道交通線網及xbrt線網等布局方案,為x高質量綜合交通體系夯實了基礎。
(四)生態保護取得實效。牢固樹立綠水青山就是金山銀山理念,加大生態保護和修復力度,著力打造天藍地綠水凈的美麗家園。一是嚴格保護耕地。深入實施xxx耕地保護工程,完成墾造耕地x.x萬畝,連續xx年實現耕地總量動態平衡。全力以赴做好補充耕地項目核查整改工作,對問題項目進行實行清單銷號管理,并對有關責任人進行追責,目前xx個問題項目中有xx個整改到位,整改率xx.x%。二是大力推進國土綠化美化行動。萬畝,平原綠化xxxx畝,新增珍貴彩色森林xx.x萬畝,建設珍貴樹種基地x.x萬畝,新植珍貴樹xxx.x萬株,建成一村萬樹示范村xx個、推進村xxx個,新增省級森林城鎮xx個。三是著力建設美麗海洋。海洋生態示范區創建勢頭良好,《x市海岸帶綜合保護與利用規劃》編制列入自然資源部全國x個地級市試點之一,爭取國家藍色海灣項目獎補資金x億元,全力加快項目實施進度,打造水清、岸綠、灘凈、灣美、島麗的優美海洋生態環境。四是加大土地執法力度。堅持新增違法用地和存量違法用地管控雙管齊下,加大巡查、通報、約談力度,個百分點。有力推進違建別墅清查整治,嚴格落實三個責任、一套臺賬,目前已全面完成自查自糾整改任務。
(五)民生服務持續優化。堅持以人民為中心思想,優化各項便民惠民服務措施,著力提升群眾滿意度。一是最多跑一次走在前列。按照五減要求,不動產登記實現一、二手房稅后xx分鐘辦結、全業務兩個工作日內辦結,速度全省最快。完成xx項最多跑一次事項全進駐,實現了不動產登記全事項網上辦、掌上辦、隨時辦,《中國自然資源報》頭版頭條刊登x經驗,接待各地前來考察學習。實行六審合一改革,將原國土、規劃、林業、海洋等四部門涉及建設項目用地的x個審批程序合并為x個審批流程,大幅壓縮審批時限。簡化農村住房審批手續,制定《x市農民建房一件事辦事指南(試行)》,實現農房建設一件事全流程最多跑一次。二是農房確權登記發證提前超額完成任務。提請市政府召開專題部署會,完善精準高效的推進機制,全面推進農房測繪、權調、處置、補批、登記等工作,今年全市已完成農房登記發證xx.x萬本,累計發證xx萬本,已提前超額完成三年行動任務。該項工作受到張曉強市長批示肯定,并在省廳推進會上作了經驗交流。三是嚴守安全底線。全市xxx處地災隱患綜合治理點已整改到位,全面排查后新發現地質災害隱患點xxx處,并相應落實整改措施。啟動地質災害風險管控專項行動,建立健全風險排查、綜合治理、風險評估、預警平臺等系統防治制度。森林消防工作成效明顯,緊盯清明前后、高溫季節等重要時點,嚴控火源,重點巡護,連續十四年保持森林火災低發可控的態勢。
xxxx年,市自然資源和規劃局將緊緊圍繞市委、市政府決策部署,全面履行兩統一職責,狠抓空間高效統籌、資源高效配置、民生事業改善、城市品質提升,以一流業績服務高質量發展。重點實施六大行動:
(一)實施國土空間規劃提升行動,優化空間布局結構。按照格局優化、生態優先、存量規劃、內涵提升的原則,科學統籌劃定三區三線,完成市、縣兩級國土空間總體規劃編制,謀劃好未來xx年發展空間。重點抓兩個環節:一是優化農村用地布局,擠出發展流量空間。繼續抓好村莊規劃編制,合理確定村莊布點和建設規模。落實一戶一宅政策,盤活農村空閑地,將盤整出的存量建設用地空間在優先保障鄉村發展的前提下,用于拓展城鎮空間和產業發展。二是集中集聚產業布局,做大做強產業平臺。強化一盤棋理念,整合分散的產業增量空間,盤活低散亂流量資源,挖潛存量低效利用資源,進一步做大產業空間統籌盤子,集中布局產業空間,各縣(市、區)都打造x-x個萬畝產業平臺,推動大好高項目落地、產業集聚化發展。
(二)實施全域土地綜合整治行動,全力打造x樣板。國土空間規劃是地區可持續發展的空間藍圖,全域土地綜合整治就是實現規劃落地見效的主抓手。通過農地整治、建設用地復墾、違法用地處置等多種途徑,對資源進行有效重整,推動農田集中連片、建設用地集中集聚、空間形態集約高效,實現資源使用效率最大化。明年將加快已落地的xxx個項目實施,同時再謀劃一批全域綜合整治項目,全面完成四大行動各項任務。做深做透整治+文章,促進鄉村振興、產業發展、布局優化、群眾增收,進一步創出亮點特色,確保這項工作繼續走在全省前列。
(三)實施資源要素保障行動,服務實體經濟發展。重點做好xxx文章,即用好批而未供、城鎮低效用地、沿海灘涂等存量三塊地,特別是謀劃好沿海灘涂資源,加快x萬畝建設用地可用空間開發利用,萬畝自然淤積區域使用政策,切實解決近中期沿海產業發展空間問題;用好農村空閑地、應拆未拆、違法用地等流量三塊地,通過復墾成耕地,獲取城鄉增減掛鉤指標;爭取一個指標即重大產業項目獎勵指標,突出抓好招商選資、包裝立項等工作,力爭更多項目納入省級重大產業項目名錄庫,以獲取獎勵指標。同時,進一步強化節約集約導向,加強土地二級市場建設,完善批后監管體系,促進項目按時開竣工、按承諾投產達標。
(四)實施市區重點區塊建設行動,提升核心競爭力。堅持以中心城市為龍頭,主動融入大灣區發展戰略,以十大區塊、十五要素、快速路網為抓手,不斷提升中心城市的首位度和核心競爭力。一是加快建設重點區塊。實施市區重點區塊建設三年行動,推進一江兩岸、高鐵新區、商貿核心區、中央創新區等十大重點區塊規劃建設。二是優化功能要素體系。加快一座創新科技城、一批景觀大道、一片文化街區、一組城市地標等xx個一的現代城市功能要素體系配置,優化現代城市功能。三是完善城市交通體系。編制x市綜合交通專項規劃和骨干道路網專項規劃,構建多節點、一體化、外連內暢的城市綜合交通系統,重點推動路澤太高架二期、和合大道、葭沚轉盤升級改造、內環八號立交放射線等重大工程建設。
(五)實施生態保護修復行動,建設美麗宜居家園。圍繞建設新時代美麗x的目標,注重源頭保護、過程節約、末端修復三手抓,推動山水林田湖草一體保護。一是堅守耕地保護紅線。以xxx耕地生態建設保護工程為抓手,完善耕地保護補償機制,破解耕地占補平衡難題,確保連續xx年耕地總量動態平衡。狠抓墾造耕地項目,按照六個要標準嚴把質量關、驗收關、管護關,提高資金補助標準,實現補充耕地量質齊升。二是打造生態整治修復樣板。重點打造一城、一區、一體系:一城就是深化國土綠化美化六大行動,加快創建省級珍貴彩色森林示范市,做好國家森林城市復檢工作;一區就是深化海岸線整治修復三年行動,推進椒江大陳島、臨海白沙灣項目藍色海灣示范項目,創建省海洋生態建設示范區;一體系就是做好自然保護地規劃編制、自然保護地有效整合、管理體制搭建完善等工作,逐步建立布局合理、保護有力、管理有效的自然保護地體系。
(六)實施便民惠企服務行動,提高群眾滿意度。以改善民生為第一追求,創新工作機制,防范化解風險,將民生工程抓好辦實。一是跑改引領優服務。在今年六審合一改革的基礎上,進一步梳理分析審批事項,推動流程再造、系統優化、數據共享,加快機構改革后業務融合,打通群眾辦事堵點。落實好不動產登記一件事便利化行動,繼續推行網上辦掌上辦,努力實現就近能辦、多點可辦、少跑快辦,助力營商環境提升,打造不動產登記x樣板。二是系統防治除風險。鞏固快搬優治三年行動成效,大力開展地質災害風險管控專項行動,做好防避治三篇文章,全面完成xxx個新發現地質災害隱患點治理,全力保障人民群眾生命財產安全。
述職報告創新工作思路(熱門16篇)篇十
隨著數字化技術的發展,航空產品研制周期的縮短,科研、生產任務的日漸繁重,廠際協作的日益增多,傳統的工裝設計思路、設計方式己無法實現和適應技術發展的需要。導致工裝設計在思路上百花齊發,同類型結構的工裝設計出現很多種樣式和結構,不僅不利于設計工作的優化管理,也不利于設計經驗的累積。這使得對工裝設計人員的知識結構要求越來越高的同時,也對工裝標準化提出了更高的要求。
為解決上述問題,并傳承工裝設計思路和工裝結構設計方法,使工裝設計人員把精力從繁瑣的工作中解脫出來,我們必須開展工裝標準化設計研究,針對工裝典型結構特點從工裝設計標準化出發,提出工裝標準化設計新思路。
在工裝典型結構的標準化設計工作中,目前已取得了一定的成績。現將其經驗整理出來,供互相交流,為航空產品工裝標準化的發展提出共同的技術探討。
1范圍及分類。
通過對工裝典型結構設計標準化進行充足的論證,將工裝設計中常用的、有創新的、成熟的工裝結構進行歸攏,針對影響設計質量和制約科研生產任務的瓶頸問題展開專題研究和討論。把新型號研制中新材料、新結構作為工裝設計結構研究重點。在此基礎上,確定工裝典型結構標準化設計的范圍。其中包括機床夾具、模具、裝配夾具、地面設備等作為工裝典型結構標準化設計的輔助設計支撐。例如:機身類框裝配夾具、門裝配夾具、口蓋裝配夾具、壁板類裝配夾具、機翼類的對合夾具、梁類夾具、地面設備的導向機構典型結構、模具的落壓模典型結構、型材檢驗模典型結構、工刀量具的軸承安裝類典型結構、標準量規類等。
工裝典型結構分類如圖1所示。
圖1工裝典型結構分類。
2.1設計規范化。
典型結構的設計規范化工作,是工裝典型結構標準化設計工作的重點。我們的思路是組織各專業經驗豐富的技術骨干按照編寫規則,編寫《工裝典型結構設計規范》,對工裝的功能、特點、種類、設計和使用要求及注意細節配以圖片進行詳細說明,并通過討論和評審,固化典型結構的形式,以規范文件來約束工裝典型結構的設計工作,實現其設計的規范化。以規范工裝的優化設計,確保各類工裝的良好使用性和經濟性,避免重復設計的混亂,縮短設計周期。
需要說明的是,不同的典型結構規范化設計要點是有區別的,需根據不同類典型結構特點制定相應的設計規范。這里對幾類特殊的典型結構設計規范做一簡要敘述。
2.1.1壁板類型架典型結構設計。
對典型壁板類產品結構進行規范及簡介說明。以代表性的圖片進行結構特點的分析及裝配順序、裝配要求等說明。
――明確工裝設計要求和方法(打樣設計和細節設計)。包含前期準備工作、協調要求、使用功能等等,設計基準的選擇、型架的擺放姿態要求、卡板的布置及設計和標注要求、安裝方式的確定,對于數字化的裝配要求(包含激光靶球的方位確定)。
――框架結構形式的確定,不同部位采用不同的結構形式。如:整體骨架式、分散式,可截取各結構形式代表性的圖片2~3張(不同角度,能展示工裝全貌)進行說明。
――細節設計的選擇要求。如拉緊帶、材料、角座、各型定位、壓緊器的要求及說明。
2.1.2梁類裝配型架典型結構設計。
明確梁類結構的應用范圍及工裝功能。
――配以圖片說明梁類裝配型架典型結構產品的特點。
――根據不同產品的結構形式(如鈑金組合結構、整體機加結構)確定不同的工裝結構,配以代表性圖片的分別進行說明。
對于有一定特殊性的工裝方案,例如:機翼和尾翼,則用規范基準、協調部位、確定定位方式等方法作為選擇原則。
對于工裝的結構形式,規范其放置方式的要求、骨架結構的形式要求、產品定位方式要求等。
根據飛機不同部位的典型結構細化產品不同的結構特點,既要配以圖片進行細節說明,又要明確制造工藝性、穩定性,以滿足飛機各部位結構的設計要求。
2.1.3門口框類裝配工裝典型結構設計。
優化骨架結構、規范選材要求、結構特點,采用實例,展示工裝全貌的形式,要求重點介紹框架不同結構形式及選材范圍要求,根據產品的特性,對工裝定位器的選材范圍和制造要求配詳圖說明。
述職報告創新工作思路(熱門16篇)篇十一
財務工作創新原則:一是簡便易行,目標明確。凡有效的財務管理創新都應當以具體、明確、有計劃的應用為目標,應當以滿足具體要求,產生具體最終結果為明確目標。二是結合實際,力求實用。結合實際,因企制宜進行財務管理創新。留有足夠的時間對創新工作進行必要的調整。三是面向現在,持續創新。不是為將來,而是為現在進行財務管理創新。必須是對現在的人有用,而且能在當前應用。同時,將創新貫穿于企業發展的始終,為可持續發展提供一種動力和源泉。四是廣泛參與。要培養創新精神,激勵財務管理創新者們勤奮工作,勇于獻身。
述職報告創新工作思路(熱門16篇)篇十二
按照上級紀委^v^門的統一部署及委局領導的安排,結合本室工作實際有條不紊地開展工作,力保我縣執法監察工作再上一個新的臺階。
隨著農村基礎設施建設的不斷改善,人民生產生活水平的進一步提高,各種機械頻繁進入鄉村農戶,安全監管工作不到位。二是一些群眾安全生產意識淡薄,為徇私利,競然不顧政府的三令五申,非煤礦山無證開采,盜采行為難以徹底清除。三是對招投標、政府采購行為缺乏有效監督。
雖然上半年我區在執法監察方面做了大量的工作,取得一定成效。但是,也還存在一些不足之處,主要表現在執法監察的業務范圍廣,監督檢查的對象多,有時候出現顧此失彼的現象;在工程領域專項治理等方面發現案件線索比較少。
一是繼續加強對宏觀調控政策和經濟結構調整措施貫徹落實情況的監督檢查,努力在“經濟增長攻堅戰”上取得新突破;二是繼續加強對規范和節約用地政策措施落實情況的監督檢查,加大違規違法用地清理的力度,努力在“耕地農田保衛戰”上取得新成效;三是繼續加強對節能減排和環境保護政策措施落實情況的監督檢查,努力在“環境保護持久戰”上取得新進展;四是繼續加強對安全生產法律法規和安全生產責任制落實情況的監督檢查,努力在“安全生產防御戰”上取得新業績。
按照自治區、河池市2012年執法監察工作部署和委局機關2012年主要工作目標管理責任制的要求,一是深入推進“經濟增長攻堅戰、耕地農田保衛戰、環境保護持久戰、安全生產防御戰”等執法監察“四大戰役”,圍繞加快轉變經濟發展方式,保持經濟平穩較快發展,加強監督檢查;二是繼續做好專項執法監察,特別是水利建設項目和保障性住房建設的專項督查,深化工程建設領域突出問題專項治理工作;三是加強對信訪案件的調查和立案案件的辦理;四是完成委、局交辦的其他工作。
述職報告創新工作思路(熱門16篇)篇十三
xxxx年上半年,規劃技術科繼續按局領導的統一部署,認真貫徹《關于進一步明確xx縣水利局工作機構職責的通知》的文件精神,負責牽頭落實全縣水利發展重大規劃的編制,把好涉水規劃技術審查關,同時牽頭落實水利建筑設計院的考核工作,抓好水利學會及局治水辦的日常工作。現對xxxx年上半年以來規劃技術科做的主要工作匯報如下:
(一)涉水規劃方面。
1、局內部相關涉水規劃、前期方面。
積極組織協調《xx縣水資源綜合規劃》(修編)工作,按省、市工作部署積極啟動xx縣治澇規劃等重要水利建設發展規劃以及xx縣水利發展十三五規劃等前期工作。并將水資源綜合規劃修編、全縣治澇規劃以及農田水利規劃作為我縣水利發展十三五規劃的重要課題方向,為下階段規劃編制墊定基礎。
2、其它部門相關涉水項目規劃技術審查、會議等。
積極參加其它部門相關涉水項目規劃技術審查會議,也是規劃技術科重要日常工作之一。先后共計參加了發改、規劃、大目灣、交通局等各部門組織的評審會議約xx余次。特別是參加了縣政府組織的世行貸款寧波xx城鎮化可持續融資創新示范項目鑒別會、寧波市國土利用空間規劃調研、寧波三門灣區域發展規劃等一系列重大規劃評審、調研活動,按照水利部門對相關項目防洪(潮)排澇、水土保持,水庫、塘壩保護等多方面要求,提出相應的意見,把好涉水規劃技術審查關。
(二)牽頭水利建筑設計院管理考核方面。
在局分管領導帶領下,積極參與了解并解決設計院日常工作的相關問題,針對局內部及其他相關業主單位反映的相關設計質量、進度方面存在的問題,與設計院一起研討解決方案。通過與設計院領導溝通對接,積極了解設計院內部發展問題并加以研究解決,加強對設計院工作進行日常考核,促進水利建筑設計院的長足發展。
(三)縣水利學會日常工作方面。
負責縣水利學會的日常工作。x月底組織召開了xx縣水利學會第二屆會員代表大會,會議審議一屆理事會工作報告,選舉第二屆理事會并召開二屆一次理事會,選舉了新一屆理事長和秘書長等主要負責人,并于x月份擬定了學會下半年工作計劃。另外,為進一步提高我縣水利工程建設項目的前期工作質量,學會組建了xx縣水利學會咨詢專家庫,并啟動開展學會技術咨詢業務,為我縣水利事業發展提供服務。
(四)其他相關工作方面。
1、負責局五水共治辦的日常工作。xx縣水利局五水共治領導小組辦公室設在我科,按局領導統一部署,我科室主要負責局五水共治信息上報以及項目協調、銜接等工作。上半年,在局領導的帶領下,完成了我局相關的五水共治項目計劃梳理及上報,特別在排澇水計劃制定方面,通過到各鄉鎮調研、走訪,切實掌握第一手資料。后期,主要按照省、市、縣五水共治的相關要求,上報了我縣和我局五水共治的相關信息及動態情況。
2、牽頭xxxx年度中小河流工程管理。xxxx年度xx縣中小河流治理共x個項目區的x個項目,包括石浦門前塘河、雞鳴河,定塘四柱塘河、西周大引河、賢庠鎮區河等項目。按局領導統一部署,我科室主要做好各項目的協調匯總工作,包括進度上報等。目前石浦項目區x個項目及賢庠鎮區河道已完工驗收,定塘四柱塘河項目也已基本結束,準備驗收,西周項目區因方案調整還有部分項目未完成。
在局黨委、領導的正確指引和各相關科室、部門的大力支持下,通過前段時間的努力,總結本科室工作上主要有以下亮點:
1、重大涉水規劃有序推進。
自規劃技術科成立后,按照省、市部署的治澇規劃編制以及局委托修編的《xx縣水資源綜合規劃》等重大涉水規劃按要求有序展開,在逐步了解并熟悉全縣基本情況的條件下,規劃技術科正在牽頭全縣各項重大涉水規劃工作。目前,全縣水利發展十三五規劃工作也已啟動,規劃技術科將在重大涉水規劃方面逐步承擔相應的工作職責,發揮牽頭規劃的作用。
2、水利學會工作有新的方向。
水利學會日常工作方面有新的方向:一是在學會理事會成員及專委會的支持下,學會下階段分工明確,培訓、技術研討會等工作正逐步展開,下階段也將按計劃搭建更多、更廣的平臺來開展學會活動,促進學會發展;二是發揮學會咨詢部的作用,在各方努力及大力支持下,成立了縣水利學會咨詢部專家庫,并開展水利工程咨詢業務。該項工作的開展,將大大縮短水利工程項目前期審批時間。在充分發揮專家咨詢作用的前提下,更能優化前期方案設計,促進水利工程項目順利推進。
從xxxx年上半年工作開展情況來看,因個人業務水平有限及科室力量單薄原因,對全縣水利發展整體情況了解不夠的情況依然存在,這對從全局出發進行重大涉水規劃的編制存在一定的制約。今后,我將更多的注重向人請教、加強收集并記錄相關情況、多到基層了解情況等多方面著手,爭取盡快、盡全的掌握第一手基礎資料,以便更好的開展涉水規劃工作。
xxxx下半年規劃技術科將繼續按局領導的統一部署,結合我科的工作結構職責,按計劃認真落實相關工作。計劃主要突出以下幾方面工作:
1、抓好涉水規劃編制工作。目前,重大涉水規劃《xx縣水資源綜合規劃》(修編)、全縣治澇規劃、全縣十三五水利發展規劃正分別處于送審稿、初稿和啟動階段,以上規劃的編制完善對我縣今后水利事業發展至關重要。下半年,我們將以《xx縣水資源綜合規劃》(修編)、全縣治澇規劃以及《xx縣農田水利建設規劃》等重要規劃為基礎,研究編制完善xx縣十三五水利發展規劃,為今后五年xx縣水利事業發展建設制定綱要。
2、積極推進水利學會工作。目前,xxxx年下半年xx縣水利學會工作計劃已經明確。下階段,我們將爭取各位理事、會員單位及廣大會員的大力支持,積極推進水利學會工作,重點做好以下幾方面:1、發揮學會專委會的作用,搭建平臺做好水利技術交流和技術培訓工作。特別注重結合我縣目前水利事業發展中具體問題展開相關工作,譬如水利工程建設結算、標化工地建設以及大批新的水利從業人員的技術培訓等。2、發揮學會咨詢部作用,做好技術審查服務工作。開展技術審查是水利學會新一屆理事會成立后的一項工作嘗試,從目前大斜橋水庫等四個項目的咨詢服務的情況來看效果明顯。下階段我們將繼續推進該項工作的展開,并針對咨詢工作中出現的問題加以研究解決,使水利學會技術咨詢工作得以持續開展,更好的我縣為水利工程建設服務。
3、加強xx縣水利建筑設計院工作考核。xxxx年上半年,
xx縣水利建筑設計院扣除合作費后實際收入xxx萬元,同比增加xx.x%,取得了較好的經濟效益,但從日常了解的情況來看,設計院因存在設計資質偏低、技術力量薄弱等先天問題,設計質量和服務理念有待進一步加強提高。下階段,對于xx縣水利建筑設計院的工作考核主要從以下兩方面著手:1、以抓制度落實提升設計質量。為提高設計質量,設計院先后出臺了比較完善的項目審(校)核、質量考核、人員考核等制度,這些制度目前在正在逐步實施并起到了一定的效果,下階段我們將針對實施的效果及具體的問題與設計院領導一起多溝通、多商量,不斷完善制度建設并落實考核,促進設計質量和設計水平的提高。2、抓人才培養與引進促資質提升。目前,設計院工作兩年以下的人員較多,設計經驗豐富的a類、b類員工緊缺,這也大大制約了設計資質和水平的提升,人才的培養、引進也將是設計院今后發展必須解決好的問題。注重通過傳幫帶培養新人、在職設計人員培訓考證,高薪引進高層次人才等多方面加強人才培養,促進設計院資質提升。
xxxx年下半年,在局黨委、局領導的堅強帶領下,規劃技術科將努力克服上半年工作中的不足,按照既定的工作計劃,完成各項工作任務。
述職報告創新工作思路(熱門16篇)篇十四
做為公司財務經理,我根據年初工作計劃,認真做好對內日常財務管理,對外工商、財務對接工作。
(一)建章立制,完善核算管理。
一是做好基礎工作,按時上交報表。進一步加強日常財務工作的管理,完善財務規章制度和崗位職責。我在年加大財務基礎工作建設,從粘貼票據、裝訂憑證等最基礎的工作抓起,認真審核原始票據,細化財務報賬流程。按照保險公司的精神與《保險公司管理制度》、《票據及財務印鑒的管理制度》、《會計檔案保管制度》等,將內控與內審相合,每月終都要進行自查、自檢工作,逐步完善我的財務管理體系。
二是組織財務活動,處理財務關系。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作,這是財務部最平常最繁重的工作。20_來,我及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持,基本上滿足了各部門對我部的財務要求。公司資金流量一直很大,現金流量巨大而繁瑣,我本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,各項資金收付安全、準確、及時,沒有出現過差錯。公司的各項經濟活動最終都將以財務數據的方式展現出來。在財務核算工作中我盡心盡力,認真處理每一筆業務,為公司節省各項開支費用盡自己的努力。
三是規范資金管理,提高專業能力。近年來,隨著公司精細化管理水平的不斷強化,對財務管理也提出了更高的要求。我以此為契機,根據財務管理的特點以及財務管理的需要,及時制定公司《固定費用管理辦法》、《資金預算管理辦法》等一系列相關制度,從而使每項工作有計劃、有落實、有監督、有考核。
在費用控制方面:
1.采取定額包干的方式,將手機費、電話費、辦公費、車輛油料費、維修費、線路巡視費等定額控制,節約歸已、超支自負,培養了職工的節約意識。
2.采取預算審批的方式,對定額以外的費用,必須先層層審批,沒有審批發生的費用,一律不予報銷。在現金預算方面,為提高現金預算的準確性,在實際支付時做到,沒有現金預算項目的不予支付,超預算支付標準的不予支付,從而提高了現金預算意識。
在職工借款還款方面,規定了借款必須于發生當月還款,確實起到了降低借款數額,減少資金占用,避免呆帳發生的積極作用。通過預算管理這一有效的管理手段,職工的規范意識進一步增強,從而有力地帶動了財務其他各項工作的開展。
全年財務核算工作,資金的算與安排、費用的稽核與報銷、會計核算與轉、會計報表的編制、稅務申報等各項工作開展都能及時有效的完成。
(二)統籌兼顧,規整資金管理。
按月及時與銷售部的銷售提成表進行審查核對,保障銷售數據的核對無誤。
對存放的付款合同進行集中的歸檔管理,并建立合同臺帳。按部門對合同的類別、名稱、簽訂單位、合同金額、付款時點及金額、執行情況等做出詳細準確的反映。
(三)及時足額,保證稅款繳納。
正確計算營業稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件,及時發現違背稅務法規的問題并予以改正,保持與稅務部門的溝通與聯系,取得他們的支持與指導。全年公司共繳納稅款80萬元。
二、工作中的不足。
回顧一年的工作,工作中的風風雨雨時時在眼前隱現,我不僅能在工作時埋下頭去忘我地工作,吃苦耐勞,富有團隊合作精神,具有一定的協調和交際能力,且面對困難從不氣餒,能夠冷靜、果斷和全面的去處理,有著強烈的上進心和永不服輸的干勁。
雖然在工作上取得了一定成績,但同時,我也清醒地認識到自己的不足,主要是日常工作中缺乏主動深入發掘的精神,對工作提出合理化建議時,缺乏深度和全面。
(一)加強學習,提高自身素質。
今后,我要繼續加強學習,掌握做好財管工作的基本知識和技能,提高自身工作本領,努力按照政治強、業務精的復合型高素質的要求對待自己,做到愛崗敬業、履行職責、公正公平、廉潔自律。
(二)強化管理,提高綜合素質。
貫徹“以人為本”的管理思想,做好員工的工作,制定合理的學習教育規劃和切實可行的措施,在不影響正常業務工作的前提下,積極開展財務人員的思想政治工作和學習教育活動,整頓思想,增強工作責任心,學習有關規章制度和業務知識,提高業務技能和綜合素質。
今年,我認真努力工作,雖然在政治思想和業務知識上有了很大的提高,取得了較好的工作成績,但是與上級領導的要求相比,還是存在一些不足和差距,需要努力提高和改造。
今后我要繼續加強學習,提高自身綜合素質,圍繞財管工作的目標任務,以科學發展觀的要求對照自己,衡量自己,以求真務實的工作作風,以創新發展的工作思路,奮發努力,攻堅破難,把各項工作提高到一個新的水平,為保險公司的發展做出自己應有的貢獻。
以上是我的述職報告,請各位領導評議,歡迎對本人工作多提寶貴意見,并借此機會,向一貫關心、支持和幫助我工作的各位領導和同事表示誠摯的謝意。
述職報告創新工作思路(熱門16篇)篇十五
“創新是一個民族的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力。”學校教育是知識創新、塑造創新人才的基地,而培養創新精神和實踐能力又是我國深化教育改革,推進素質教育的重點。《領導科學基礎》一書中明確指出“任何事物總有改進的余地,唯有創新,唯有及時抓住群眾感覺到而沒有意識到的東西,你才能帶動群眾前進。墨守成規,因循守舊,不可能成為好的領導者,即或本人不是一個非常有創見的人,你也應該善于鼓勵和運用別人的創造力。”
變封閉為開放,校長必須做到:第一,要有勇氣,注重實行。如果想“改革”,又怕“亂套”,想“開放”,又怕“無韁”,那么即或是再宏偉的藍圖,也不過是一紙空文罷了。因此,一個中小學校長,應該縱覽全局,立足當前,大膽創新,注重實行。第二、要有強烈的事業心。這是中小學校長必須具備的心理品質。一旦中小學校長有了強烈的事業心,那么他就會樹立起為共產主義事業、為黨的教育事業獻身的堅強信念,熱愛學生、熱愛教師、熱愛教育工作,一心撲在教育事業上,把學校當作自己的家。校長有了強烈的事業心,能使他增強探索教育新路的責任感和緊迫感,以至于對學校涌現的新事物表現出極強的敏感性,并給予熱情的扶持。第三,要有系統的思維方式。系統的思維方式是指將各個環節中有聯系的諸因素集合起來,形成一個有機整體,借助于判斷和邏輯推理,運籌帷幄。用這種思維方式考慮問題周密而全面,具有連貫性,其顯著特點是在安排工作時充分考慮它的“超前”與“預后”。(即體現前瞻性,又考慮到了這樣做的后果。)
二、 管理方法創新: 變獨斷為民主
隨著改革的不斷深入,教職工的思想變得更加活躍,民主意識日漸增強,學校實行民主管理已成為必然趨勢。作為學校管理的核心人物校長,很有必要加深對學校實行民主管理的認識和理解。一是校長要從自己認識水平的有限看學校實行民主管理的重要性。校長不可能未卜先知,也不可能無事不知,即便是知之頗多也會有“一失”之時,加上現代社會信息傳遞快,知識更新快,中小學校長要想高屋建瓴,減少決策失誤的風險,就必須廣開言路,集思廣益,博采現代社會的高信息。二是校長要從自己管理水平的有限看學校實行民主管理的必要性。學校工作,千頭萬緒。校長對學校工作不可能事無巨細,面面俱到。因此,在管理上要充分運用民主手段和機制實行雙向運動,即雙向管理。實行雙向管理,有助于校長的管理工作,也有利于被管理者自律、自理,從而達到“無為而治”的佳境。 (提倡教職工、學生自己管理自己。) 三是校長要從自己知識水平的有限看學校實行民主管理的可能性。對學生傳授文化知識的本身就是一項特殊的管理。現代社會要求學生掌握多方面的知識,而校長所涉獵的知識范圍畢竟有限。
有效的辦法就是充分發動教師,利用他們的長處,彌補自己的短處,實行全面的質量管理。
學校實行民主管理,決非輕而易舉之事,為了確保民主管理不流于形式,要做到以下幾點:一要建立健全民主管理的機構和制度,切實保障廣大教職工參與學校管理的權力和機會。(如教代會、校務委員會、財物監督小組等。) 二要創造和諧融洽的民主氛圍,尊重教職工的意愿,充分發揚民主,讓教職工暢所欲言,獻計獻策。(比如,學校制定新政策和重大決策前,可召開教師代表、教研組長會,讓大家充分醞釀,在充分發揚民主的基礎上,確定實施方案。還可以開展征集合理化建議活動、開展“假如我是校長活動”,設立校長信箱等途徑,經常收集教職工的意見和要求。) 三要超越自我。校長要超脫自己的主觀意識,善于聽取群眾的意見和建議,尤其要放下領導架子,真正聽得進群眾意見。四要自覺接受群眾的監督。群眾有決策權、管理權,還要有監督權,作為校長要自覺接受群眾的監督,做到校務公開,特別要要堅持把學校的重大問題、熱點問題、敏感問題進行公開。
學校實行民主管理,不僅可以彌補校長自身能力的局限,減少決策失誤的風險,實現決策的民主化、科學化、高效化,而且有助于滿足教師自我實現的需要。
三、重點工作及具體措施:
(一)管理目標:學校管理實行制度化、實現人本化、務求民主化,增強全體教職工的凝聚力,學校各個部門協調配合、和諧發展。
在教師中倡導“敬業、盡心、競爭,創業、創造、創新”,繼續推進教師人事制度改革。以嚴格的制度、人性化的服務,創新的管理,激發教師的工作熱情,發現每個人的長處,發揮每個人的特長,讓每個教師成為學校最活躍的細胞,使校園成為師生共同營造的成長家園。
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述職報告創新工作思路(熱門16篇)篇十六
過去的一年,我們緊緊圍繞六個字扎實推動住房和城鄉規劃建設工作邁上了新臺階,各方面工作成效顯著。
一是圍繞新字做文章,規劃引領實現新提升。
以縣域總體規劃為基礎,以控制引導規劃和近期建設規劃為主體,以專業專項規劃為保障的三層規劃體系基本形成,城鎮化率已達xx%,中心城區及xx個中心鎮區控規覆蓋率已達xxx%,縣域美麗鄉村建設總體規劃、縣形象設計規劃、給排水專業規劃、城市燃氣專項規劃、主城區戶外廣告設置規劃、電力設施布局專業規劃、綠地系統專項規劃、低效土地再開發專項規劃等xx個專項規劃編制順利完成。
二是圍繞美字做文章,城市形象實現新提升。
切實抓好環境整治工作,努力協調推進美麗鄉村建設,指導完成立面改造xx萬mx,協調完成x個高速口綠化景觀改造,。切實加快城鄉一體的污水、垃圾無害化處理體系建設,全面推動美麗鄉村由表及里提升。建成污水管網xxkm、泵站x個、壓縮式垃圾中轉站xx座、村級垃圾收集點xxx個,全縣城鎮污水處理率比上年增加了約xx個百分點,達xx.x%。農村行政村垃圾處理覆蓋率、城鄉生活垃圾無害化處理率均達xxx%,居全市(各縣、市)第一。
三是圍繞建字做文章,承載功能實現新提升。
啟動并推進xx個市政基礎設施項目、xx個房地產開發項目、xx條重點城鎮道路改造項目,建成xxxx個生態停車位、x個城市山體公園,開發建設地下空間x萬多mx,啟動數字xx地理空間框架項目,完成數字城管平臺建設并順利啟動運行,城鎮功能承載力明顯提升。加大建筑企業扶植力度,新增施工總承包企業x家、增項企業x家、晉升二級資質x家,建筑企業實施質量強市試點x家,城建檔案管成功升省二級檔案館,完成建筑業施工總產值xx億元,建筑產業進一步推進。
四是圍繞民字做文章,保障能力實現新提升。
全年累計完成城中村改造xxxxx戶、萬mx,完成舊住宅區改造萬mx,各項指標均遠遠超過市下達全年任務。積極打造住房保障陽光工程,新增廉租住房保障家庭xx戶,完成農村困難群眾住房救助xxxx戶,開建公共租賃住房xxx套,建成經濟適用房xxx套、廉租住房xxx套,%,切實解決低收入家庭住房困難,把惠民行動真正落到實處。嚴格執行國家、省市調控政策,認真執行商品房網上銷售管理辦法,同步實施現場監管。xxxx年,批準金色海岸、楠灣嘉園、時代花園、城西家園等預售商品房項目xx個,萬mx,共計xxxx套房源,未出現炒買炒賣、哄抬房價等現象。扎實開展農村集體土地房屋登記工作調研,解決一系列的歷史遺留件及疑難件,進一步盤活住房存量。高標準高精度完成個人住房信息系統一期項目建設,完成建成區房產圖基礎測繪數據建庫約x萬戶。
五是圍繞改字做文章,發展活力實現新提升。
不斷探索和完善審批制度改革,進一步完善和創新并聯審批、后置許可、同步公示等制度,局行政許可事項審批時限大大縮短;積極貫徹縣委有關權限下放的指導精神,向各基層所、各功能區充分授權。不斷推進行政執法體質改革,將全局xxx項行政處罰自由裁量權進行細化擴展到xxx項,統一梳理行政許可審批事項xx項、非許可類事項xx項、行政處罰xxx項。深入推進干部人事制度改革,干部干事活力進一步提升。
六是圍繞創字做文章,系統形象實現新提升。
樹立兩個辦的服務理念,不斷改善服務方式與方法。創先爭優、兩提兩爭活動深入開展,志愿者服務、結對幫扶、四千行動、紅色直通車等專題活動異彩紛呈,文明站所、勤廉站所、滿意窗口等主題創建取得成效,政風行風民主評議獲得縣政協充分肯定,重點科室督考取得滿意結果。
xxxx年是全面深化改革的落實之年,注定是極不平凡的一年。我們的工作思路是:牢牢把握穩中求進、改革創新的總基調,貫穿一個主題,做到兩個突出,理順三種關系,抓住四個要點,實現五大突破,努力開創xx住建事業發展新局面。
第一、貫穿一個主題。
即深入推進改革創新。xxxx年,是全省住房城鄉建設系統的改革創新年。重點要推動全系統在規劃和實施、建設市場監管機制、住房保障模式、行政審批制度、城市管理體制等x個方面的體制機制改革創新。根據xx北岸城市一體化發展規劃,進一步完善中心城區總體規劃和城市設計。加快推進現代化美麗縣城建設,打造特色縣城。完善山區中心鎮、中心村規劃,加強基礎配套設施建設,積極引導人口向中心村、中心鎮集聚,提升山區中心鎮的輻射集聚能力。堅持一張藍圖繪到底,建立利用衛星遙感技術輔助城鄉規劃督察機制,健全違法建筑監督管理辦法。創新建筑業發展方式,進一步完善簡易招標政策,實行本地建筑企業清單制度。加強對中介組織的監督管理,根據上級要求實現與行政機構徹底脫鉤。推進公共租賃住房和廉租住房并軌運行,探索推行公共租賃住房租補分離制度。建立審批聯席會議制度,研究實施農村住房小規模聯戶拆建管理,進一步完善和創新并聯審批、后置許可、同步公示等制度,全面推進項目審批規范化。開展城鄉生活垃圾收集、運輸、處置工作體制機制探索,實施一把掃帚掃到底的保潔機制。進一步完善城管與執法機構設置,健全城市管理相應規章制度,全面改善城管隊伍結構,理順城管執法體制,實行城市管理數字化。
第二、做到兩個突出。
一是突出城鎮污水治理。以治污水、排澇水、防洪水、保供水、抓節水的五水共治治出轉型升級新成效。加快城鎮污水處理廠(站)和管網建設,即x廠x站xx公里,建成運行上塘污水處理廠二期、橋下污水處理廠一期,建成xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx等x個鎮的污水處理站,建成江東和黃田污水處理廠一期主體,開工建設沙頭鎮響山污水處理廠一期,新建城鎮污水管網xx公里,力爭城鎮污水處理率達到xx%。啟動防洪排澇綜合規劃編制,繼續做好沿江防洪堤建設,提升排水設施建設能級。加強以水質安全為核心的供水運營監管,進一步推進城鄉供水一體化。改造、提升或新建濱水公園xx座,建設美麗浙南水鄉。
二是突出環境綜合整治。xxxx年是三改一拆行動全面開展、深入推進的關鍵之年、突破之年,做到能改快改、應拆盡拆,重點抓好全省無違建縣創建。xxxx年要完成城中村改造戶數xxxx戶以上,建筑面積xx萬平方米以上,完成舊住宅區改造建筑面積x萬平方米以上,啟動城市棚戶區改造xxx套以上,確保拆違xxx萬mx以上、創成無違建鄉鎮x個(全省已無具體目標要求)。健全和完善戶集、村收、鎮運、縣處理模式及垃圾運輸市場化機制,全面推行一把掃帚掃到底常態化保潔,足量安排環衛設施建設改造資金,配足環衛作業車輛等專用設備,進一步提高城市主要道路機掃率,建成xx座壓縮式垃圾中轉站,開工建設xx座壓縮式垃圾中轉站。
第三、理順三種關系。
一是規劃引領與統籌的關系。進一步完善縣域三級規劃體系,重點加大村莊規劃編制力度,在x+x的基礎上,實現農村規劃編制全覆蓋,全面提升村莊風貌特色。科學開展上塘新城x處控規修改論證以及甌北城市設計工作,推行全過程城市設計,完成進程門戶、廣場、重要街區、濱水地段等重要節點的城市設計,完成xx縣低效土地再開發專項規劃以及其他專項規劃編制。加快中心城區控規圖集編制,積極推進控規信息平臺建設,提升控規圖集的標準化和信息化。進一步落實測繪與地理信息管理職能,加快數字xx地理空間框架項目建設,啟動地理國情普查工作,開展x:xxxx基礎地理信息數據生產,實施x:xxx基礎地形圖更新工作。
二是城鎮管理與服務的關系。認真研究新形勢下城管執法工作,在強化城管隊伍管理這一根本職能的同時把規范服務作為有效提升管理成效的抓手。全面改善城管隊伍結構,理順城管執法體制,設立城管與執法機構,進一步健全城市管理相應規章、細則,實行城市管理中心下移。全力提升智慧城管水平,進一步提高事件覆蓋率、問題發現率和處置率,促進城市管理向服務百姓生活轉變。
三是社會管理和維穩的關系。改革之年,必然暗藏諸多不安因素。進一步加強執法監督,堅決依法查處和糾正各類行政違法案件,以事要解決為標準抓好信訪工作,以即查即清積聚社會正能量。
第四、抓住四個要點。
一要抓質量和安全。按照全覆蓋、明重點、零容忍、強監督、硬問責的要求,全面落實建筑工地、市政公用設施建設等方面非法違法行為的監管和處置。加強建筑質量管理制度建設,建立健全工程質量終身責任制。建立建筑工程重大隱患掛牌庫,加強對安全生產重點部位、重點環節的有效監控,嚴格執行安全生產事故一票否決制度,以最嚴格懲罰措施處置非法違法行為。加強建筑施工安全質量標準化創建,全力抓好建設行業大氣污染防治工作,重點治理建筑施工工地、市政工程、房屋拆除、建筑渣土車等造成的揚塵污染。
二要抓建筑業轉型。不斷加大建筑企業扶持力度,確保全年建筑業產值實現大的增幅。推行靈活、簡易招標政策,實行本地建筑企業清單制度。積極提升建筑類民間投資比重,億元,以住宅建設為重點促進建筑產業現代化。不斷加大勘察測繪行業業務拓展,切實抓好勘察設計質量、市場管理。扎實推進建筑節能發展,認真開展民用建筑節能評估,改造和提升一批新型墻材企業,推動公共建筑節能和可再生能源建筑規模化應用。
三要抓住房保障和供應。把抓建成、抓配套、抓入住作為首要任務,全面推進以公租房為主的保障性住房建設,協調完善保障房分配入住和運營管理相關政策,建立住房困難家庭檔案庫,逐步緩解三戶家庭的住房困難問題。新增公共租賃住房租賃補貼xxx戶、廉租住房租賃補貼xx戶、農村困難群眾住房救助xxxx戶,完成xx套廉租住房、xxx套公共租賃住房、xxx套經濟適用住房的分配工作,開工建設xx套(xxxxmx)公共租賃住房、xx套(xxxxmx)廉租住房。
四要抓房產市場穩定。嚴格執行國家、省、市調控政策,完善新建商品房市場運行月報制度,加強房地產中介市場監管和整治。建立房產登記會審機制,積極探索產權分割登記制度,完成個人住房信息系統二期建設。切實規范物業服務市場秩序,加快培育一批優質的物業服務企業,提升從業人員素質,有效改善住宅小區居住幸福感。
第五、實現五大突破。
一是在交通治堵上有新的突破。以規劃實施落實保障,完成xx縣中心城區交通專項規劃、xx縣中心城區公共交通規劃、xx縣地下空間開發利用規劃、xx縣中心城區交通節點整治專項規劃、溫州北部交通樞紐規劃。以打卡口、接斷頭、建環線為重點,進一步拉開城區框架,加快推進xx條、的城市主次干道建設。全面深化xx個交通節點整治,抓好xxxx個停車泊位建設,試點運行公共自行車租賃系統,設置租賃站點xxx個、自行車xxxx輛,積極推進x萬mx地下空間開發利用,全面提升道路通行能力。
二是在省級園林城市創建上有新的突破。把創建省園林城市作為改善人居環境、提升城市品位、促進經濟社會和諧發展的重要舉措,扎實鞏固美麗鄉村建設成果,綜合推進現代化美麗縣城創建,力爭在xxxx年創成省級園林城市。
三是在農房改造示范村建設上有新的突破。深入開展農房改造示范村創建,要將農房改造與美麗鄉村建設、歷史文化村落保護結合起來,因地制宜推進實施,完成嶼北、梅園省級示范村創建驗收工作,加快蒼坡、xx、埭頭、東邊等x個示范村建設進程,新增x個示范村試點。
四是在綠色城鎮建設和資源保護工作上有新的突破。全面推進城區綠道建設,一鼓作氣完成綠道三年xxx.x公里建設目標。重點加大城市地下管線工程檔案資料管理和日常維護工作,保障已有地下管線安全。切實抓好古民居建筑測繪成果的征集,加強傳統村落保護。
五是在部門自身建設上有新的突破。重點加強內部管理制度的執行力,全員量化、分類實施考核制度,加強規范化管理。進一步加強黨風廉政建設,圍繞住房保障、城鄉規劃、房地產開發、建筑工程施工等關鍵領域,深化陽光工程建設,完善廉政風險防控機制。堅持監督、教育和懲防并舉,切實筑牢風險防線。進一步加強作風效能建設,認真踐行群眾路線教育實踐活動,始終貫徹兩個辦的服務理念,增強服務能力。