撰寫月工作總結(jié)是對過去一個月的工作進行總結(jié)和反思的必要環(huán)節(jié)。以下是小編為大家整理的一份月工作總結(jié)范文,供大家參考。
能力作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié)(優(yōu)秀13篇)篇一
為切實貫徹上級會議精神,進一步增強信心、突出重點,抓住機遇,確保我鎮(zhèn)經(jīng)濟又快又好的發(fā)展,結(jié)合戰(zhàn)線開展“服務(wù)基層解難題,優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)主題活動的精神,進村入戶,走單位,下企業(yè),堅持把“能否破解難題、破解多少難題”作為落實作風(fēng)建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn),將破解難題、服務(wù)群眾、優(yōu)化環(huán)境、保障發(fā)展貫穿活動的全過程。
根據(jù)縣里的安排部署,鎮(zhèn)里開展了“服務(wù)基層解難題,優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)主題活動。全鎮(zhèn)76名干部深入村組走訪、看望、慰問群眾,為群眾脫貧致富獻計獻策140余條;籌積發(fā)展資金4元,為群眾送去化肥、農(nóng)藥等物質(zhì);解決農(nóng)事糾紛1起;搞好村級及家庭發(fā)展規(guī)劃10個;幫助農(nóng)戶聯(lián)系支農(nóng)資金2萬元。通過主題活動的開展,進一步密切了黨群干群關(guān)系,較好的助推了村級經(jīng)濟強勢發(fā)展。
為進一步激發(fā)干部的潛力和充分調(diào)動干部的積極性,我們制定一系列的干部管理考核制度,圍繞“用感情留人、用制度管人、用環(huán)境育人”這一目標(biāo),做到了原則性與人性化的有機統(tǒng)一,讓干部能以一種奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務(wù)實的工作作風(fēng)投入到工作,徹底改變過來干部思想散漫、壓力不大、激力不夠、動力不足。目前鎮(zhèn)內(nèi)已形成了百舸爭流、千帆競發(fā)的高昂態(tài)勢。
在全國上下深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動之際,鎮(zhèn)黨委政府嚴(yán)格按照上級安排部署,扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)工作,做到規(guī)定程序一個不少,自選動作有所創(chuàng)新,在立足自身崗位特點的同時,更注重個性的發(fā)揮、亮點的展示,我們重點抓好鎮(zhèn)直機關(guān)窗口單位創(chuàng)先爭優(yōu),努力提升服務(wù)水平,個個爭當(dāng)先鋒,人人爭做模范,爭創(chuàng)一流業(yè)績。
我鎮(zhèn)緊緊依托扶貧工作隊聯(lián)系我鎮(zhèn)扶貧建整工作的大好機遇,狠抓了村級組織建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、村級民生建設(shè)和社會各項事業(yè),村內(nèi)環(huán)境極大改善,村民素質(zhì)極大提高,村級班子戰(zhàn)斗力大大增強,在群眾中形成了較大的反餉,較好的推動了村級經(jīng)濟的發(fā)展。
針對少數(shù)同志存在的“假、浮、散、懶”作風(fēng),鎮(zhèn)黨委認(rèn)真組織開展了“講實話、察實情、辦實事、求實效”的干部作風(fēng)專題活動。通過專題活動的開展,較好的改變部分干部深入基層少;對群眾缺乏感情;紀(jì)律性和原則性差;有令不行,有禁不止;執(zhí)行力差,跟不上工作節(jié)奏等,進一步凈化了鎮(zhèn)內(nèi)工作環(huán)境,融洽了工作氛圍。
今年,我鎮(zhèn)開展了聲勢浩大的整臟治亂綠化行動:一是抓宣傳。我們先后通過標(biāo)語、橫幅、墻報、宣傳單等形式對整臟治亂綠化行動進行宣傳,讓大家牢牢樹立“美化家園,人人有責(zé)”的意識,從而參與、融入、支持這項工作;二是抓整治。我們先后拆除亂搭亂建2處、取締亂擺亂放攤點1處、處理亂停亂靠點2起、規(guī)范車輛停靠點2個、硬化村級公路5公路,整修村級公路3公里;三是抓綠化。我們利用“余百里綠化行動”這一契機。進一步美化了遷陵至碗米坡沿線環(huán)境;四是抓機制。為鞏固整臟治亂綠化行動成果,我們先后投入資金近5萬元,對墟場的環(huán)衛(wèi)體系建設(shè)進行了完善,并規(guī)范了垃圾的傾倒點,設(shè)立了標(biāo)志牌,并與沿路住戶簽訂了“門前三包”責(zé)任書。
盡管我們工作取得了一定的成績,但仍然還存在一定的問題,少數(shù)干部事業(yè)心和責(zé)任感不強,墨守成規(guī),不思進取,小富即安,甚至不富也安。這些問題,必須引起重視,在今后的作風(fēng)建設(shè)中認(rèn)真加以解決。
在開展作風(fēng)建設(shè)活動中,我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部在走基層干工作中轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),在為群眾辦實事中轉(zhuǎn)變思想作風(fēng),解決了實際問題,密切了干群關(guān)系,工作效能和干部面貌都有了較大的改變,但仍存在一些不足,主要表現(xiàn)在某些干部紀(jì)律意識、服務(wù)意識、群眾意識不強,工作干勁不足,對待群眾不熱情,解決群眾反映問題不認(rèn)真。
能力作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié)(優(yōu)秀13篇)篇二
為了認(rèn)真貫徹落實胡總書記在中紀(jì)委七次全會的重要講話精神,進一步加強和改進我鎮(zhèn)黨的作風(fēng)建設(shè)。我鎮(zhèn)以創(chuàng)新和求實的態(tài)度,貫徹縣委、縣政府“作風(fēng)建設(shè)年”活動部署精神,從今年三月份開始在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展以“作風(fēng)務(wù)實、人民滿意”為主題的“作風(fēng)建設(shè)年活動”。經(jīng)過四個階段的教育學(xué)習(xí),征求意見,整改提高,建章立制,現(xiàn)將情況總結(jié)如下:
根據(jù)縣作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署,我鎮(zhèn)結(jié)合本鎮(zhèn)的實際,精心組織全鎮(zhèn)開展作風(fēng)建設(shè)年活動。思想上高度重視,成立作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組;行動上求真務(wù)實,認(rèn)真學(xué)習(xí)精神,增強黨性。
1、領(lǐng)導(dǎo)小組成立
3月25日,我鎮(zhèn)成立了*鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)籌組織安排全鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)年活動的全面工作,下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)具體工作。并明確了各自的責(zé)任分工,形成了“一把手”親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、各部門負(fù)責(zé)人抓落實的“誰主管誰負(fù)責(zé),一級抓一級”的良好局面。
2、動員大會
3月27日,我鎮(zhèn)召開全鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)年動員大會,部署了我鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)工作計劃,并提出工作要求和落實責(zé)任。通過動員大會將全鎮(zhèn)干部職工的思想統(tǒng)一到作風(fēng)建設(shè)年上來,要求各干部職工都要認(rèn)真對待、嚴(yán)格整改、結(jié)合工作提高思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、生活作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),不斷完善自我,以達到弘揚新風(fēng)正氣,抵制歪風(fēng)邪氣。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)
“作風(fēng)建設(shè)年”活動開展以來,我鎮(zhèn)采取多種學(xué)習(xí)教育形式相結(jié)合的方式進行作風(fēng)建設(shè)。開展了2場民主生活會、5次集中組學(xué)習(xí)、參加輔導(dǎo)講座培訓(xùn)、專題講課。并且還組織觀看《賭之害》宣教片,要求利用工作之外的時間對學(xué)習(xí)篇目進行個人自學(xué)。在學(xué)習(xí)中,抓住各階段學(xué)習(xí)重點,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想和“七一”講話精神,深入貫徹落實黨的十六大精神、學(xué)習(xí)胡總書記6月25日在中央黨校省部級干部進修班發(fā)表的重要講話、學(xué)習(xí)黃令赤先進事跡等。
4、簡報宣傳
我鎮(zhèn)在今日古田報刊發(fā)我鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)活動宣傳報道6篇,上報宣傳信息20條,并在鎮(zhèn)政府大院設(shè)立“作風(fēng)建設(shè)專欄”,在文昌閣設(shè)立作風(fēng)建設(shè)宣傳欄,并自編活動簡報8期,將學(xué)習(xí)的內(nèi)容通過簡報的形式進行交流,充分利用簡報宣傳欄宣傳我鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)年活動情況。在活動中與工作相結(jié)合,在干部中實行以三“零”為標(biāo)準(zhǔn)的駐村連心工作制度。在今年5月份,受到副市長、縣委書記林鴻的肯定,并在*鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)年活動簡報上作出批示:*鎮(zhèn)黨委、政府圍繞縣委的部署,立足縣情,迅速貫徹,富有特色地開展作風(fēng)建設(shè)年活動,值得肯定。望再接再勵,扎實推進,取得實效。
進入意見征求,整改階段時,我鎮(zhèn)采用多種方式、多種渠道查找問題、征集意見。
1、意見征求會。在6月初我鎮(zhèn)召開由縣人大代表、政協(xié)委員、離退休干部、村支部書記等35人參加的意見征求會。通過意見征求我們迅速將征求到的意見逐條梳理并歸類進行整改。在8月份,結(jié)合學(xué)習(xí)黃令赤先進事跡和針對思想僵化保守、紀(jì)律松弛、責(zé)任意識不強、部門利益嚴(yán)重、服務(wù)意識淡薄和生活貪圖享樂等六種不良表現(xiàn)和機關(guān)工作作風(fēng)存在的18種問題,發(fā)出35份意見征求表,開門納諫,主動接受社會監(jiān)督。
2、嚴(yán)格整改。舉一反三,深入排查,認(rèn)真落實整改,經(jīng)深入學(xué)習(xí)教育、聯(lián)系實際查找問題和差距以及通過多種方式征詢各方面的意見后,專門召開了會議研究布置,針對查找出來的問題,認(rèn)真梳理,逐條排隊,深刻剖析原因,研究整改對策。針對收到的`意見和建議,結(jié)合本鎮(zhèn)實際,著重抓了以下幾項工作:
(1)爭取項目資金重建*鎮(zhèn)下壩橋;
(2)爭取項目資金實施龍舞溪河道清水工程;
(3)籌資修復(fù)杉白公路
堅持突出重點,解決突出問題,做到聞過即改,對能夠馬上做到的,必須立即整改;需要逐步解決的,要積極創(chuàng)造條件、抓緊整改;需要有關(guān)方面協(xié)調(diào)解決的,要主動協(xié)商、通力整改;需要長期解決的,要建立長效機制,融入日常工作、逐步解決,以實際成效取信于民。
落實既是良好風(fēng)氣的具體體現(xiàn),又是加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的必然要求。把掛在墻上的、寫在紙上的措施制度變?yōu)閷嶋H行動。
針對存在的突出問題,鞏固整改成果,我鎮(zhèn)進一步健全完善各項規(guī)章制度,建立全面、客觀、科學(xué)評價黨員、干部作風(fēng)建設(shè)的考核獎懲機制和作風(fēng)民主評價機制。建章立制是為了讓干部職工作風(fēng)建設(shè)能更加自覺,用制度來嚴(yán)格要求自己,樹立良好的作風(fēng),持續(xù)提高自身各個方面的素質(zhì)。
建章立制將作風(fēng)建設(shè)年更加科學(xué)化、制度化、規(guī)范化,為今后的作風(fēng)建設(shè)打下堅實的基礎(chǔ)。使得人人都能從我做起,從現(xiàn)在做起,從一件件具體事情做起,用八個方面的良好風(fēng)氣規(guī)范自己的一言一行、一舉一動,真正做到“口能言之,身能行之,人能服之”,并在11月27日召開全體參學(xué)對象通報作風(fēng)建設(shè)年的活動情況。
通過四個階段廣泛深入地開展作風(fēng)建設(shè)年活動,進一步提高了我鎮(zhèn)黨員、干部、職工的思想認(rèn)識,促進了職能的轉(zhuǎn)變,提高了服務(wù)水平和辦事效率,形成了干凈干事的新氣象,使我鎮(zhèn)各方面工作都邁上了新臺階。作風(fēng)建設(shè)是一項長期而艱巨的任務(wù),在今后的學(xué)習(xí)和工作中,我鎮(zhèn)將繼續(xù)發(fā)揚作風(fēng)建設(shè)年活動中好的做法,在完善制度的基礎(chǔ)上建立作風(fēng)建設(shè)長效機制,不斷改進我鎮(zhèn)的作風(fēng),把作風(fēng)建設(shè)成果轉(zhuǎn)化為求真務(wù)實的工作作風(fēng);轉(zhuǎn)化為與時俱進的精神狀態(tài);轉(zhuǎn)化為全面建設(shè)小康社會目標(biāo)而奮斗的理想信念,進一步提高我鎮(zhèn)依法行政、辦事高效、作風(fēng)廉潔、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的良好形象。
能力作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié)(優(yōu)秀13篇)篇三
—堅持以上率下、示范帶動。廳領(lǐng)導(dǎo)班子成員率先垂范,機關(guān)各處室、廳屬各單位主要負(fù)責(zé)同志帶頭落實,一級帶著一級干、一級做給一級看,帶動全省住房城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)黨員干部埋頭苦干、勇毅前行,攻堅克難、開拓奮進。
—堅持點面結(jié)合、分類指導(dǎo)。`工作清單,細(xì)化落實舉措,防止上下一般粗、左右一個樣。
—堅持從嚴(yán)從實、正向激勵。把嚴(yán)的主基調(diào)貫穿始終,嚴(yán)管與厚愛結(jié)合,激勵與約束并重,旗幟鮮明地為住房城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)改革發(fā)展中敢擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝膭?,持續(xù)營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好生態(tài)。
—堅持結(jié)果導(dǎo)向、推動工作。以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),用工作成效來檢驗,拿結(jié)果說話、用事實說話、以數(shù)據(jù)說話,拉高標(biāo)桿、對標(biāo)先進,以一流能力作風(fēng)營造一流發(fā)展環(huán)境、創(chuàng)造一流工作業(yè)績,確保各項目標(biāo)任務(wù)按時限要求的節(jié)點穩(wěn)步推進、見到實效。
能力作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié)(優(yōu)秀13篇)篇四
工作總結(jié)如下。
一、主要做法。
(一)明確目標(biāo),務(wù)實推進。廣大黨員干部要嚴(yán)格按照實施方案要求,扎實開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動,重點查找并解決工作中不擔(dān)當(dāng)、不作為和弄虛作假方面存在的具體問題。對發(fā)現(xiàn)的問題,要制定具體的整改措施,一個一個加以解決,徹底整治履行職責(zé)不擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)不作為、落實任務(wù)弄虛作假等方面的問題,整改過程中決不能避實就虛、避重就輕、虛于應(yīng)付。
(二)持之以恒,確保長效。開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動是一項艱巨的任務(wù),廣大黨員干部要以堅決的態(tài)度、務(wù)實的作風(fēng)、有效的措施抓好落實,敢于擔(dān)當(dāng)、敢于較真,抓常抓長、抓實抓細(xì),促使黨員干部真正做到勇于擔(dān)當(dāng)、為政善為,恪盡職守、積極作為,大力宣傳教育群眾,養(yǎng)成愛護和保護環(huán)境衛(wèi)生的好習(xí)慣,確保全村的人居環(huán)境得到很好的改良,樹立“青山綠水就是金山銀山”的保護環(huán)境理念。
二、問題整改落實情況。
按照鎮(zhèn)黨委政府的工作步驟和要求,我村通過村全體黨員、“兩委”成員及村干部在轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)方面的自查方式,把作風(fēng)問題找細(xì)、找準(zhǔn)、找到位,靠實責(zé)任、建立清單、逐項銷號、抓好整改。
(一)理論學(xué)習(xí)不夠深入。對理論武裝頭腦的緊迫性認(rèn)識不足,理論學(xué)習(xí)不夠重視,學(xué)習(xí)自覺性、積極性和主動性不足,學(xué)習(xí)專題不突出,一般通讀多,重點精讀少,學(xué)習(xí)筆記不細(xì)致。對理論學(xué)習(xí)淺嘗輒止,不求甚解。理論聯(lián)系實際不夠,學(xué)用脫節(jié),運用所學(xué)理論指導(dǎo)實踐工作的意識不強,沒有充分把理論和實踐緊密地聯(lián)系起來,要以理論知識促進工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。
整改措施:一是要加強理論知識的學(xué)習(xí),按照本村制定的學(xué)習(xí)計劃認(rèn)真扎實的開展學(xué)習(xí)并做好學(xué)習(xí)筆記;二是要系統(tǒng)的學(xué)習(xí)理論知識,不能上級要求學(xué)習(xí)的就多學(xué)點,不要求學(xué)的就少學(xué)點,學(xué)習(xí)要有針對性,重點要精度,要有“擠勁”和“鉆勁”;三是對政治理論的實質(zhì)精神理解要深刻,要做到學(xué)以致用,用所學(xué)的理論知識有針對性的進行實際工作,要立即整改并長期堅持。
(二)保護環(huán)境意識不強。群眾在以往的生活習(xí)慣中,已經(jīng)形成胡亂丟棄生活和建筑垃圾的意識,造成人居環(huán)境差,村莊內(nèi)外和村內(nèi)各個巷道、溝渠垃圾滿地都是,大風(fēng)一刮,塑料袋漫天飛舞,臭氣熏天。給村民正常出行帶來極大的不便,主要原因是沒有養(yǎng)成將生活垃圾投到固定垃圾堆放點的良好習(xí)慣,缺乏保護環(huán)境的強烈意識。
整改措施:結(jié)合“全域無垃圾”活動,村“兩委”認(rèn)真召開會議,討論研究“全域無垃圾”活動方案,根據(jù)本村實際,制定具體的實施工作計劃,通過喇叭,微信平臺和發(fā)放宣傳資料等方式,使大家按照要求投放生活和建筑垃圾,增強廣大村民提高保護環(huán)境的意識,對部分亂扔垃圾,經(jīng)過批評教育后任然屢教不改的村民,給與一定的懲罰,要立即整改并長期堅持。
(三)對干部作風(fēng)出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題不能抓早抓小,不直面矛盾,不碰觸具體問題。工作作風(fēng)不實,個別村干部責(zé)任心不強,職責(zé)范圍內(nèi)的工作完成不夠細(xì)致,存在推諉扯皮現(xiàn)象。有的人只做眼前文章,領(lǐng)導(dǎo)面前一個樣,群眾面前一個樣,不能很好的聯(lián)系群眾。個別人的工作不摧不干,本該一天完成的工作一個星期甚至都完不成。有的工作不扎實,有布置、無回音,層層簽批卻不抓落實立。
整改措施:一是要克服“老好人”思想,對黨員干部身上的缺點毛病要及時制止批評,對群眾反映的熱點難點問題及時處理解決。二是要努力改進工作作風(fēng),貼近群眾,深入基層、深入一線,堅持做到知實情,出實招,辦實事,在求實效上下真功夫。三是要強化制度落實。將制度落實同實際工作緊密結(jié)合,增強以理想信念激勵工作的自覺性,逐步實現(xiàn)用制度的剛性來約束規(guī)范黨員干部行為,要立即整改并長期堅持。
三、取得的成效。
經(jīng)過扎實開展“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動,我村的作風(fēng)建設(shè)取得明顯成效,尤其是村“三委”人員,徹底改變了以往的不好工作作風(fēng),在開會的時候踴躍發(fā)言,大膽剖析個人問題,查找原因立即整改落實。全村的人居環(huán)境得到大大改善,生活垃圾亂丟亂放現(xiàn)象不存在。
四、下一步工作打算。
(一)明確任務(wù),繼續(xù)推進。廣大黨員干部要嚴(yán)格按照實施方案要求,扎實開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動,重點查找并解決工作中不擔(dān)當(dāng)、不作為和弄虛作假方面存在的具體問題。
(二)繼續(xù)持之以恒,確保長期推進。開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動是一項艱巨的任務(wù),廣大黨員干部要以堅決的態(tài)度、務(wù)實的作風(fēng)、有效的措施抓好落實,敢于擔(dān)當(dāng)、敢于較真,抓常抓長、抓實抓細(xì),促使黨員干部真正做到勇于擔(dān)當(dāng)、為政善為,恪盡職守、積極作為,大力宣傳教育群眾,養(yǎng)成愛護和保護環(huán)境衛(wèi)生的好習(xí)慣,確保全村的人居環(huán)境得到很好的改良,樹立“青山綠水就是金山銀山”的保護環(huán)境理念。
能力作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié)(優(yōu)秀13篇)篇五
自“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動開展以來,按照《中共xx省交通運輸廳黨組〈關(guān)于印發(fā)xx省交通運輸廳能力作風(fēng)建設(shè)年活動實施方案的通知〉》(xx黨〔2021〕111號)要求和xx省交通運輸廳徐強廳長在全廳開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動動員部署會議上的講話精神,我院高度重視,積極行動,及時宣傳動員,安排部署,在全院組織開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動,圓滿完成了第一階段重點任務(wù)?,F(xiàn)將第一階段工作匯報如下:
一、主要做法(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,成立機構(gòu)廳“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動動員部署會議召開后,我院及時召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議,成立了院“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由院長為組長,各分管院長為副組長。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)日常工作,辦公室內(nèi)設(shè)綜合協(xié)調(diào)和督導(dǎo)推進組、改革創(chuàng)新和材料宣傳組等2個工作小組。
進行研究部署,傳達學(xué)習(xí)了徐廳長在全廳開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動動員部署會議上的講話精神,書面印發(fā)了《xx交通技師學(xué)院“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動實施方案》,并對方案進行了詳細(xì)解讀,要求全院要把此項活動作為貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述,全面貫徹黨的教育方針,牢牢抓住落實立德樹人根本任務(wù),聚焦黨員干部能力大提升、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變,突出目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向,強化思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練,全方位開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),推動黨員干部持續(xù)增強“八項本領(lǐng)”、提升“七種能力”,傳承黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng),營造躬身入局、銳意進取、狠抓落實的濃厚氛圍,進一步把學(xué)院上下思想統(tǒng)一起來、動力激發(fā)出來,確保學(xué)院內(nèi)部治理高質(zhì)量發(fā)展,以優(yōu)異成績和嶄新氣象迎接黨的二十大勝利召開。
(三)加強宣傳,營造氛圍1.要求學(xué)院各部門盡快傳達學(xué)習(xí)《xx省交通運輸廳“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動實施方案》《xx交通技師學(xué)院“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動實施方案》文件精神,明確“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的目標(biāo)要求、重點任務(wù)、實施步驟。
2.充分利用各種媒體平臺強化宣傳,大力宣傳開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的意義、目的和要求,激發(fā)黨員干部、教職工及學(xué)生參與活動的積極性和主動性。
(四)結(jié)合實際,開展活動1.認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神,為開展活動做好鋪墊學(xué)院按照要求,有步驟扎實推進學(xué)習(xí),院黨委理論學(xué)習(xí)中心組于1月17日進行了集中學(xué)習(xí),學(xué)院各部門于1月18日進行了集中學(xué)習(xí)。會后,組織學(xué)院全體教職工,以部門為單位,緊扣學(xué)院在改革發(fā)展過程中如何貫徹落實十九屆六中全會精神、省第十一次黨代會精神,圍繞“一個定位”,聚焦“四項行動”,全面加快交通強省建設(shè),扎實推進“人人持證、技能xx”建設(shè)展開研討交流,進一步夯實了思想基礎(chǔ),牢固了政治立場,堅定了理想信念,緊扣時代大勢,緊跟黨的步伐,始終牢記“立德樹人”的根本使命,為培養(yǎng)更多優(yōu)質(zhì)技術(shù)技能人才打下了堅實的思想基礎(chǔ)。
2.找準(zhǔn)能力作風(fēng)現(xiàn)存問題,建立問題臺賬通過院長聽取各部門干部匯報、各部門自查、廣泛征求意見等方式找出能力作風(fēng)方面存在的短板弱項,建立問題清單、整改清單與責(zé)任清單,經(jīng)匯總整理,分管領(lǐng)導(dǎo)審核,主要領(lǐng)導(dǎo)把關(guān),形成問題臺賬,于1月20日報送廳“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
3.改革創(chuàng)新,著力推進二級管理。
隨著學(xué)院辦學(xué)規(guī)模的擴大,為適應(yīng)發(fā)展,借“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動舞臺,及時進行改革創(chuàng)新,著力推進學(xué)院教育教學(xué)二級管理,自活動開展以來,在新校區(qū)搬遷、課程安排、教師聘任、學(xué)生管理等方面已經(jīng)初見成效。
4.建章立制,建立長效機制學(xué)院活動辦對照問題臺賬,羅列了擬制定或出臺的制度性成果清單,相關(guān)部門正在修訂完善已有制度,擬定或出臺新的制度,即將形成以制度治校的良好局面。
二、存在問題我院在開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動時,由于趕上放寒假,再加上疫情,組織起來存在以下問題。
(一)寒假影響集體活動活動開始時,我院已經(jīng)放寒假,部分黨員干部和教職工已經(jīng)離開駐馬店到外地過年,需要召開教代會的活動無法正常開展。學(xué)生已經(jīng)回家,集體活動組織起來有局限。學(xué)院通過在線平臺開展部分活動,需要集體現(xiàn)場研討交流的活動只能等到開學(xué)再作安排。
(二)疫情影響材料報送。
疫情導(dǎo)致駐馬店到鄭州不方便,無法及時報送紙質(zhì)材料到廳活動辦,只能以郵件形式報送,給活動辦工作人員增添了麻煩。
(一)統(tǒng)籌部署推進結(jié)合全黨開展的“黨史學(xué)習(xí)教育”主題教育,鞏固提升“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動第一階段成果,以查擺整改問題為依托,大力整治解決履行職責(zé)不擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)不作為、推動落實不到位等能力作風(fēng)問題,切實營造良好的辦學(xué)環(huán)境。
(二)抓好重點任務(wù)落實對照“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動實施方案中的目標(biāo)任務(wù)、主要措施、時間節(jié)點、實施步驟,把每項要求做扎實、做到位,確保不偏、不空、不虛。
化辦學(xué)環(huán)境人人有責(zé)、層層負(fù)責(zé)的強烈意識,大力營造轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)、重實干、促發(fā)展的濃厚氛圍。
(四)切實強化督促指導(dǎo)學(xué)院“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加強與廳督導(dǎo)組的聯(lián)系,及時匯報我院活動開展情況,自覺接受廳督導(dǎo)組的指導(dǎo)和督促,做到真學(xué)習(xí)、真調(diào)研、真檢視、真整改,務(wù)求取得實際效果、解決實質(zhì)問題,確保通過“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動引領(lǐng)全院黨員干部強能力、轉(zhuǎn)作風(fēng)、重實干、促發(fā)展,凝聚起推動高水平技師學(xué)院建設(shè)的強大正能量。
(五)嚴(yán)格督查問責(zé)充分發(fā)揮學(xué)院活動辦督導(dǎo)檢查作用,定期不定期督查,加強對各職能部門的督查檢查,落實黨委相關(guān)批示及需要落實事項情況,辦理活動期間作風(fēng)問題投訴反映件情況等。通過監(jiān)督電話、電子郵箱廣泛收集線索,對師生反映強烈、線索具體的問題快查快辦,對查實的問題堅決糾正、問責(zé)到人,以強有力的問責(zé)和曝光形成強大震懾。
能力作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié)(優(yōu)秀13篇)篇六
為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神,貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于住房城鄉(xiāng)建設(shè)工作重要講話和視察xx時的重要指示,圍繞推動實施以人為核心的新型城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略,推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化,動員全廳廣大黨員干部踐行初心使命、強化“答卷”意識,切實把省第十一次黨代會部署落細(xì)落實,根據(jù)《中共xx省委辦公廳印發(fā)《關(guān)于在全省開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施方案》的通知》(xx辦﹝2021﹞36號)精神,經(jīng)廳黨組研究決定,以“提升能力、鍛造作風(fēng)、實干立身、爭先出彩”為主題,結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育,在全廳開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動?,F(xiàn)制定如下實施方案。
能力作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié)(優(yōu)秀13篇)篇七
為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神,貫徹落實***總書記關(guān)于住房城鄉(xiāng)建設(shè)工作重要講話和視察xx時的重要指示,圍繞推動實施以人為核心的新型城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略,推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化,動員全廳廣大黨員干部踐行初心使命、強化“答卷”意識,切實把省第十一次黨代會部署落細(xì)落實,根據(jù)《中共xx省委辦公廳印發(fā)《關(guān)于在全省開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施方案》的通知》(xx辦﹝2021﹞36號)精神,經(jīng)廳黨組研究決定,以“提升能力、鍛造作風(fēng)、實干立身、爭先出彩”為主題,結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育,在全廳開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動?,F(xiàn)制定如下實施方案。
能力作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié)(優(yōu)秀13篇)篇八
近期,我們學(xué)校組織了一次能力作風(fēng)建設(shè)活動,旨在提高教師的專業(yè)能力和工作作風(fēng)。我參與了這次活動,通過一段時間的學(xué)習(xí)和交流,我深感受益匪淺。在這篇文章中,我將就這次活動的目的、形式、收獲以及如何將所學(xué)運用到工作中等方面進行總結(jié)體會。
首先,該活動的目的是明確的,即提高教師的專業(yè)能力和工作作風(fēng),進一步提升教育教學(xué)質(zhì)量。在活動中,我們對教育教學(xué)的基本理論知識進行了深入的學(xué)習(xí),并通過實例分析和討論,深化了對教學(xué)方法和教學(xué)設(shè)計的理解和應(yīng)用。同時,我們還進行了角色扮演活動,鍛煉了教師在不同情境下的應(yīng)變能力和溝通能力。通過這種方式,我們不僅強化了教師的專業(yè)素養(yǎng),還提高了工作效率和學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。
其次,該活動的形式多樣,既有理論學(xué)習(xí),又有實踐訓(xùn)練。在理論學(xué)習(xí)方面,我們領(lǐng)導(dǎo)組織了專門的培訓(xùn)課程,邀請了省內(nèi)外的專家學(xué)者進行專題講座,為我們介紹了最新的教育教學(xué)理論和實踐案例。同時,我們還進行了團隊學(xué)習(xí),通過小組討論和分享,互相借鑒和學(xué)習(xí),使每個人都能夠從中獲得成長。在實踐訓(xùn)練方面,我們進行了教學(xué)設(shè)計和教學(xué)實施的實際操作,將所學(xué)理論知識轉(zhuǎn)化為實際能力和技巧。通過這種形式的多樣性,我們更好地將理論與實踐相結(jié)合,提高了教師的綜合素質(zhì)。
再次,通過參與這次活動,我收獲頗多。首先,我進一步了解了教育教學(xué)的最新理論和發(fā)展趨勢,對教學(xué)方法和教學(xué)設(shè)計有了更深入的認(rèn)識。其次,我與其他教師進行了交流和合作,在傾聽他們的經(jīng)驗和分享我的經(jīng)驗的過程中,我不僅拓寬了自己的視野,還深化了對教學(xué)的思考和理解。最重要的是,我意識到了自身的不足之處,并找到了對策和改進的方向。這次活動的收獲將為我今后的教育教學(xué)工作提供有力支持和指導(dǎo)。
最后,我要談一談如何將所學(xué)運用到工作中。首先,我會積極應(yīng)用所學(xué)的教學(xué)方法和教學(xué)技巧,將其融入到自己的教學(xué)實踐中。其次,我會加強與同事之間的合作和交流,借助他們的經(jīng)驗和意見,進一步提高自己的教育教學(xué)水平。此外,我還會定期反思和總結(jié)自己的教學(xué)實踐,不斷完善和改進自己的教學(xué)策略。通過這樣的努力,我希望能夠不斷提高自己的教學(xué)效果,讓學(xué)生在我的引領(lǐng)下取得更好的成績和進步。
總而言之,這次能力作風(fēng)建設(shè)活動給了我們一個難得的機會,使我們能夠深入學(xué)習(xí)和交流,提高教育教學(xué)質(zhì)量。通過活動,我們明確了目標(biāo),豐富了形式,取得了實質(zhì)性的成果。我將努力將所學(xué)所獲轉(zhuǎn)化為實際行動,提高自己的教育教學(xué)能力,為學(xué)校的發(fā)展貢獻自己的力量。
能力作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié)(優(yōu)秀13篇)篇九
根據(jù)中共汝南縣委辦公室印發(fā)《關(guān)于在全縣開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施方案》要求,我局高度重視,結(jié)合住建工作實際,在全系統(tǒng)扎實開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動?,F(xiàn)將工作開展情況報告如下:
一、深入學(xué)習(xí),提高認(rèn)識。
以學(xué)習(xí)為根本,統(tǒng)一思想,深化教育,努力提高干部思想素質(zhì)。認(rèn)真完成活動規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容。按照《關(guān)于在全縣開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施方案》的要求,制定學(xué)習(xí)計劃,堅持集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合,理論學(xué)習(xí)與警示教育相結(jié)合,聯(lián)系工作實際與自身,更加深刻認(rèn)識到開展能力作風(fēng)建設(shè)年活動的重要性,自覺地把思想和行動統(tǒng)一到這一重要決策上來。同時創(chuàng)辦“能力作風(fēng)建設(shè)年”工作簡報,及時通報信息,積極發(fā)動全局干部職工參與活動。
二、聚集重點,注重實效。
目清單共7個;結(jié)合理論學(xué)習(xí),立足工作實際,開展專題研討交流,全面提升化解重大風(fēng)險、管黨治黨等各方面能力。深入落實重點工作“17110”推進機制,重點實施“四項能力提升計劃”,扎實推進重點任務(wù)工作清單開展情況,貫徹落實“三個一”清單,持續(xù)推動“我為群眾辦實事”常態(tài)化,堅持查改融合貫通,及時查漏補缺,整改提升,形成抓作風(fēng)促工作、抓工作強作風(fēng)的良性循環(huán)。
三、結(jié)合實際,抓好落實。
堅持把理論學(xué)習(xí)提高貫穿于能力作風(fēng)建設(shè)工作全過程,把開展能力作風(fēng)建設(shè)同推動住建當(dāng)前工作相結(jié)合起來,統(tǒng)籌兼顧,合理安排,用做好各項工作的實際行動,體現(xiàn)能力作風(fēng)建設(shè)的成果。通過這一階段工作,我局“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動取得明顯成效,全局干部職工形成上下團結(jié)和諧穩(wěn)定、風(fēng)正氣順心齊的良好氛圍,凝心聚力推動住建工作高質(zhì)量發(fā)展。
能力作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié)(優(yōu)秀13篇)篇十
為深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于加強能力作風(fēng)建設(shè)重要論述,動員街道廣大黨員干部錨定“兩個確?!?、實施“十大戰(zhàn)略”、建設(shè)“四城四區(qū)”、高質(zhì)量推進“兩示范、四標(biāo)桿、一樣板”重大工程,以好作風(fēng)、實舉措把省第十一次黨代會、平頂山市第十次黨代會和我市第九次黨代會、部署落細(xì)落實,確保“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動取得扎實成效,根據(jù)《中共平頂山市委辦公室印發(fā)關(guān)于在全市開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施方案的通知》(平辦〔2021〕23號)、中共舞鋼市委辦公室印發(fā)《關(guān)于在全市開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施方案》的通知(舞辦〔2021〕26號)要求,結(jié)合街道實際,制定如下實施方案。
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于增強“八項本領(lǐng)”、提升“七種能力”和加強作風(fēng)建設(shè)的重大要求,堅持黨建為先、轉(zhuǎn)型為綱、項目為王、改革為要、創(chuàng)新為上、融合為重,貫徹新發(fā)展理念,以黨建“第一責(zé)任”引領(lǐng)和保障發(fā)展“第一要務(wù)”,聚焦黨員干部隊伍能力大提升、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變,突出目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向,進一步強化思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練,增強政治意識、宗旨意識、服務(wù)意識、規(guī)矩意識、奉獻意識,切實提升能力、鍛造作風(fēng)、實干篤行、盡責(zé)擔(dān)當(dāng)、爭先出彩,奮力譜寫社會主義現(xiàn)代化舞鋼壯麗篇章,以優(yōu)異成績和嶄新氣象迎接黨的二十大勝利召開。
(一)堅持政治引領(lǐng)、把牢方向。以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),加強黨的創(chuàng)新理論武裝,引導(dǎo)街道廣大黨員干部把準(zhǔn)政治方向,夯實政治根基,提高政治能力,不折不扣貫徹落實中央、省委、市委決策部署。
(二)堅持以上率下、示范帶動。街道黨工委班子帶頭,從各黨支部抓起,從各站所室長做起,一級帶著一級干、一級做給一級看,帶動街道黨員干部埋頭苦干、勇毅前行,攻堅克難、開拓奮進。
(三)堅持點面結(jié)合、分類指導(dǎo)。以提升能力水平、加強作風(fēng)建設(shè)為重點,突出實務(wù)實戰(zhàn)實操,科學(xué)合理安排不同層級、不同領(lǐng)域、不同對象開展活動的任務(wù)表、路線圖,體現(xiàn)具體化、精準(zhǔn)化、差異化。
(四)堅持從嚴(yán)從實、正向激勵。把嚴(yán)的主基調(diào)貫穿始終,嚴(yán)管與厚愛結(jié)合,激勵與約束并重,旗幟鮮明地為敢擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝膭?大力營造“干部為事業(yè)擔(dān)當(dāng)、組織為干部擔(dān)當(dāng)、上下聯(lián)動共同擔(dān)當(dāng)”的良好政治生態(tài)。
(五)堅持結(jié)果導(dǎo)向、推動工作。以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),用工作成效來檢驗,拿結(jié)果說話、用事實說話、以數(shù)據(jù)說話,拉高標(biāo)桿、對標(biāo)先進,以一流能力作風(fēng)營造一流發(fā)展環(huán)境、創(chuàng)造一流工作業(yè)績。
實現(xiàn)“五個明顯增強”。一是旗幟鮮明講政治的能力作風(fēng)明顯增強。大興學(xué)習(xí)之風(fēng),深刻領(lǐng)會“兩個確立”的決定性意義,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力,切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。二是聯(lián)系服務(wù)群眾的能力作風(fēng)明顯增強。大興親民愛民之風(fēng),解決好群眾關(guān)切的操心事煩心事揪心事,讓群眾有更多的獲得感幸福感安全感。三是深入調(diào)查研究的能力作風(fēng)明顯增強。大興調(diào)查研究之風(fēng),吃透情況、把準(zhǔn)方向,提升研究問題、分析問題、解決問題的能力,把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展成果。四是防范化解重大風(fēng)險的能力作風(fēng)明顯增強。大力弘揚斗爭精神,強化底線思維,加強本質(zhì)安全,善于源頭防控、過程把控、應(yīng)急管控,增強黨員干部應(yīng)急處突的知識見識膽識,做到敏銳、洞察、果敢、有效。五是推進改革創(chuàng)新的能力作風(fēng)明顯增強。大興務(wù)實重行之風(fēng),善于用改革的辦法解決高質(zhì)量發(fā)展中的難題,以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài),在比學(xué)趕超中爭先進位,在加壓奮進中開創(chuàng)新局。
堅持“對標(biāo)對表”“學(xué)干并重”“查改貫通”“建治結(jié)合”,“找問題”“提能力”“轉(zhuǎn)作風(fēng)”“激活力”一體推進,以問題導(dǎo)向切入,以目標(biāo)導(dǎo)向發(fā)力,以結(jié)果導(dǎo)向落腳,推動黨員干部以過硬能力、優(yōu)良作風(fēng)為現(xiàn)代化舞鋼建設(shè)的貢獻紅山力量。
(一)開展“大查擺”活動,對標(biāo)對表找問題。全面對標(biāo)對表習(xí)近平總書記關(guān)于能力作風(fēng)建設(shè)的重要論述,發(fā)揚刀刃向內(nèi)的自我革命精神,把自己擺進去、把思想擺進去、把職責(zé)擺進去、把工作擺進去,把問題找準(zhǔn)找實,把根源剖深析透。突出抓好“四對照、四查看”:一是對照習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署,以及習(xí)近平總書記視察河南重要講話重要指示,查看貫徹落實是否堅決、及時、到位;二是對照習(xí)近平總書記關(guān)于增強“八項本領(lǐng)”、提升“七種能力”和加強作風(fēng)建設(shè)的重大要求,查看貫徹落實是否堅定、主動、徹底;三是對照省委實現(xiàn)“兩個確?!薄嵤笆髴?zhàn)略”,平頂山市委實現(xiàn)“一極兩優(yōu)三高四提升”目標(biāo)、建設(shè)“四城四區(qū)”和舞鋼市高質(zhì)量推進“兩示范、四標(biāo)桿、一樣板”重大工程需要,查看推動街道黨工委、辦事處決策部署和中心工作落實落地是否有力、有為、有效;四是對照先進典型、身邊榜樣、模范人物、行業(yè)標(biāo)桿,查看在本職工作崗位上是否盡職、盡責(zé)、盡心等,檢視在能力作風(fēng)方面的差距和不足。通過“三提兩點一議”,請基層群眾提、請黨員干部提、請服務(wù)對象提,上級和同級當(dāng)面點、書面點,召開會議集體議等方式,全面查找能力作風(fēng)方面的差距、問題和根源,把準(zhǔn)“痛點”,抓住關(guān)鍵,對各類問題積弊進行大起底、大清倉。
(二)開展“大學(xué)習(xí)”活動,學(xué)干并重提能力。強化“答卷意識”、克服“本領(lǐng)恐慌”,堅持干什么學(xué)什么、缺什么補什么,通過專題培訓(xùn)、崗位歷練、交流互鑒、在職自學(xué)等多種方式貫徹落實省委“五項能力提升計劃”:一是學(xué)理論,提升政治能力。深入實施習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想教育培訓(xùn)計劃,開展黨的十九屆六中全會和省第十一次黨代會、平頂山市第十次黨代會和舞鋼市第九次黨代會精神集中輪訓(xùn),舉辦班子成員、各村支部書記專題研討班,分期分批開展全員輪訓(xùn)。研究制定換屆后加強村“兩委”干部思想政治建設(shè)、完善“頭雁力量”和村“兩委”班子監(jiān)督的具體措施,深入實施“一把手”政治能力提升行動,深化政治建設(shè)政治素質(zhì)專項考核考察。二是學(xué)主業(yè),提升專業(yè)能力。按照標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求,根據(jù)崗位職責(zé)明確專業(yè)素養(yǎng)清單,以鄉(xiāng)村兩級干部為重點,每季度至少開展一次專業(yè)化能力培訓(xùn),讓干部學(xué)有專長、術(shù)有專攻。選派優(yōu)秀包村干部參與鄉(xiāng)村振興、“萬人助萬企”、防范化解重大風(fēng)險和應(yīng)急處置等工作,讓干部在火線中磨煉成長,提高干部解決實際問題能力。深刻把握新時代公務(wù)員工作規(guī)律,深化分類改革,優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu),提高專業(yè)化水平。三是學(xué)先進,提升改革創(chuàng)新能力。以“抓人才、強創(chuàng)新、促發(fā)展”攻堅突破行動為統(tǒng)領(lǐng),緊扣經(jīng)濟發(fā)展中心工作和重點任務(wù),收集整理紅山街道在外優(yōu)秀人才信息,分級分類建立信息庫,堅持把鄉(xiāng)情作為招引人才新招牌,大力實施“歸根”工程。發(fā)揮好老干部“傳幫帶”作用,圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展中的難點問題,“把脈會診”、建言獻策。四是學(xué)方法,提升統(tǒng)籌發(fā)展和安全能力。加強總體國家安全觀和風(fēng)險防控常識宣傳教育,鄉(xiāng)村兩級要深入開展自查自糾,建立風(fēng)險點清單,完善風(fēng)險預(yù)判、應(yīng)急處突機制。注重聯(lián)系相關(guān)職能部門加強業(yè)務(wù)指導(dǎo),加強災(zāi)害風(fēng)險網(wǎng)格化管理,加大業(yè)務(wù)培訓(xùn)和先進技術(shù)裝備推廣應(yīng)用,提高網(wǎng)格員識別災(zāi)害風(fēng)險隱患的能力,及時防范化解重大風(fēng)險。常態(tài)化開展安全生產(chǎn)、信訪穩(wěn)定、疫情防控、自然災(zāi)害、輿情處置等風(fēng)險防控的實戰(zhàn)演練,提升應(yīng)急處突能力。五是學(xué)基層,提升群眾工作能力。持續(xù)開展“我為群眾辦實事”實踐活動,發(fā)揮“科級干部包聯(lián)村”機制作用,引導(dǎo)機關(guān)干部走基層、接地氣。
(三)開展“大練兵”活動,查改貫通轉(zhuǎn)作風(fēng)。堅持問題導(dǎo)向,注重從思想深處提升、從細(xì)微處抓起、以具體行動改進,深入落實“13710”工作制度,推行“四不兩直”工作法,結(jié)合街道干部作風(fēng)專項整治活動,引導(dǎo)黨員干部轉(zhuǎn)理念、轉(zhuǎn)作風(fēng)、轉(zhuǎn)方式。重點鍛造四種作風(fēng):一是突出凡事講政治,鍛造堅決做到“兩個維護”的作風(fēng)。圍繞貫徹落實“四個著力”“四張牌”、縣域治理“三起來”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作“三結(jié)合”、“兩個更好”、扛穩(wěn)糧食安全重任、抓好災(zāi)后重建、重點項目建設(shè)、重點民生工程建設(shè),緊盯政治意識不強,“講政治掛在嘴上、未見行動”、調(diào)門高行動少落實差等問題,開展貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署不力問題專項治理,對落實不用心不用力、政治上不合格的“一票否決”。二是突出擔(dān)苦擔(dān)難擔(dān)重?fù)?dān)險,鍛造爭先創(chuàng)優(yōu)的作風(fēng)。針對黨員干部隊伍中存在的“怕、慢、假、懶、亂”,緊盯本領(lǐng)不足怕扛事、精神懈怠行動慢、欺上瞞下假落實、疲疲沓沓混日子、以權(quán)謀私亂作為、“不勝任本職、標(biāo)準(zhǔn)不高、完成不了工作任務(wù)、工作存在重大失誤”等突出問題,建立健全“三個擔(dān)當(dāng)”良性互動機制,細(xì)化“不擔(dān)當(dāng)不作為”的具體情形和評價標(biāo)準(zhǔn),完善“不擔(dān)當(dāng)、不作為”負(fù)面清單,開展不擔(dān)當(dāng)不作為專項整治。三是突出干事創(chuàng)業(yè)熱情,鍛造為民服務(wù)的作風(fēng)。緊盯安排多落實少、開展工作簡單搞層層加碼,追責(zé)問責(zé)泛化簡單化問題,對困擾基層的形式主義、官僚主義問題進行專項治理,切實為基層減負(fù)增能,堅決糾正“痕跡主義”“責(zé)任甩鍋”“問責(zé)走樣”。四是突出優(yōu)化營商環(huán)境,鍛造誠信親清的作風(fēng)。加強政務(wù)誠信建設(shè),以審批最少、流程最優(yōu)、體制最順、機制最活、效率最高、服務(wù)最好為目標(biāo),緊盯對營商環(huán)境工作不重視、不會干、不學(xué)習(xí)、不敢改、不敢管等干部作風(fēng)問題,開展?fàn)I商環(huán)境問題專項治理,讓親而有度、清而有為成為常態(tài)。鄉(xiāng)村兩級要結(jié)合實際,查擺工作中存在的突出問題,有針對性地進行集中治理。
(四)開展“大提升”活動,建治結(jié)合激活力。樹立鮮明用人導(dǎo)向,落實好新時代好干部標(biāo)準(zhǔn),突出“三個重”,用好“一繩兩網(wǎng)”,大力鍛造發(fā)展有我奮斗忘我追求無我干部隊伍,以正確用人導(dǎo)向引領(lǐng)干事創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向。著力完善四項機制:一是完善正向激勵機制。以結(jié)果論英雄,憑實績用干部,大力選用堅持以人民為中心、實績突出、群眾公認(rèn)的干部,優(yōu)先使用在重大斗爭實踐中擔(dān)當(dāng)作為、經(jīng)受考驗的干部,積極選拔歷練扎實、解決實際問題能力強的干部。大力選樹在重大改革、重大舉措、重大工作、重大項目中勇于擔(dān)當(dāng)、甘于奉獻的先進典型,及時用好表彰獎勵、評先評優(yōu)等政策。二是完善容錯糾錯機制。對于勇于改革創(chuàng)新、破解難題、先行先試、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)的黨員干部,存在容錯糾錯情形的,及時按有關(guān)規(guī)定和程序容錯免責(zé),推動形成支持改革、鼓勵創(chuàng)新、允許試錯、寬容失誤的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境,讓廣大干部放心、放膽、放手干事。三是完善澄清保護機制。為干部構(gòu)建“保護網(wǎng)”,健全信訪舉報核查處理、澄清保護等機制,及時為受到錯告誣告的干部澄清正名,加大對惡意誣告陷害查處力度,防止“干事的在拼、不干的在評”。對受到惡意中傷、不實舉報、誣告陷害的黨員干部,及時在適當(dāng)范圍公開澄清正名,堅決查處誣告陷害行為,讓黨員干部心無旁騖干事創(chuàng)業(yè)。四是完善立體監(jiān)督機制。織密“監(jiān)督網(wǎng)”,做實紀(jì)工委專責(zé)監(jiān)督、日常監(jiān)督,推動“四項監(jiān)督”統(tǒng)籌銜接;督促黨組織落實好黨內(nèi)監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,推動主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任貫通協(xié)同、同向發(fā)力;以黨內(nèi)監(jiān)督為主導(dǎo),推動黨內(nèi)監(jiān)督與其他監(jiān)督主體協(xié)調(diào)聯(lián)動,形成對黨員干部和公權(quán)力的立體監(jiān)督網(wǎng)。
“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動自2021年12月開始,2022年9月基本結(jié)束。堅持把問題查找、學(xué)習(xí)提升、作風(fēng)轉(zhuǎn)變、建章立制貫穿始終,邊學(xué)邊查邊改邊建,使活動各階段相互銜接、逐步深化。
第一階段:提高認(rèn)識、找準(zhǔn)問題(2021年12月至2022年1月)。各黨支部要組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于能力作風(fēng)建設(shè)的重要論述,建立問題、整改、責(zé)任“三張清單”,為整改落實提供精準(zhǔn)靶向。能夠當(dāng)下解決的問題,要立行立改;對一時解決不了的問題,要明確階段目標(biāo)解決,確保問題整改見底見效。
第二階段:攻堅克難、落地見效(2022年2月至7月)。?各黨支部要聚焦省第十一次黨代會、平頂山市第十次黨代會、舞鋼市第九次黨代會部署的關(guān)鍵性、戰(zhàn)略性、全局性工作任務(wù),運用專題謀劃、專班運作、專項推進等方式,把活動開展與破解改革創(chuàng)新中的瓶頸制約、高質(zhì)量發(fā)展中的突出矛盾、群眾反映的熱點問題、社會治理中的薄弱環(huán)節(jié)結(jié)合起來,守好底線,抓好“開門紅”,謀劃好項目,以活動高質(zhì)量推動現(xiàn)代化舞鋼建設(shè)開新局、譜新篇貢獻紅山力量。
第三階段:總結(jié)經(jīng)驗、建章立制(2022年8月至9月)。深化拓展活動成果,既立足總結(jié)經(jīng)驗,又著眼鞏固提高;既立足當(dāng)下治標(biāo),更著眼長遠(yuǎn)治本,不斷完善能力作風(fēng)建設(shè)的長效機制,持之以恒、常抓不懈。
成立紅山街道“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,辦公室設(shè)在黨建辦,負(fù)責(zé)日常工作。黨政辦負(fù)責(zé)工作督查、紀(jì)工委負(fù)責(zé)作風(fēng)建設(shè)、黨建辦負(fù)責(zé)能力提升、宣統(tǒng)辦負(fù)責(zé)氛圍營造,各負(fù)其責(zé)、形成合力,統(tǒng)籌推動活動開展。
(一)壓實政治責(zé)任。各黨支部要把“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動作為重要政治任務(wù),黨組織書記為第一責(zé)任人,切實加強領(lǐng)導(dǎo)、履行職責(zé),精心組織推動,形成以上率下、上下聯(lián)動、齊抓共管格局,確?;顒硬惶摬豢詹黄蛔哌^場。
(二)加強工作統(tǒng)籌。各黨支部要堅持以活動促工作、以工作促活動,把“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動與黨史學(xué)習(xí)教育“我為群眾辦實事”實踐活動、鞏固拓展脫貧攻堅成果、巡察整改等結(jié)合起來,同完成本單位任務(wù)、解決好事關(guān)人民群眾切身利益的實際問題結(jié)合起來,創(chuàng)新載體、一體推動,凝聚高質(zhì)量發(fā)展的強勁合力。
(三)強化督促指導(dǎo)。街道成立指導(dǎo)組,采取現(xiàn)場指導(dǎo)、隨機抽查等方式,加強對重點項目、重點工作的指導(dǎo)。將活動開展情況作為專題民主生活會、組織生活會的重要內(nèi)容,納入年終考核。注重發(fā)揮“兩代表一委員”作用,加強社會監(jiān)督。
(四)嚴(yán)肅紀(jì)律規(guī)矩。各黨支部要落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,把紀(jì)律規(guī)矩貫穿活動始終,從嚴(yán)抓班子帶隊伍,及時發(fā)現(xiàn)和解決活動中存在的苗頭性、傾向性、潛在性問題,確保活動規(guī)范有序開展。
(五)注重宣傳引導(dǎo)。要采取多種宣傳形式,大力宣傳開展能力作風(fēng)建設(shè)的重大意義,實時宣傳活動進展、經(jīng)驗和成效,選樹好做法、好經(jīng)驗和好典型,持續(xù)營造濃厚氛圍,引領(lǐng)街道黨員干部強能力、轉(zhuǎn)作風(fēng)、重實干、促發(fā)展,凝聚起“奮勇爭先、更加出彩”的強大正能量。
能力作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié)(優(yōu)秀13篇)篇十一
實現(xiàn)“五個明顯增強”。旗幟鮮明講政治的能力作風(fēng)明顯增強,大興學(xué)習(xí)之風(fēng),深刻領(lǐng)會“兩個確立”的決定性意義,深入貫徹***總書記視察xx重要講話指示精神,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力,切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。聯(lián)系服務(wù)群眾的能力作風(fēng)明顯增強,大興親民愛民之風(fēng),踐行以人民為中心的發(fā)展思想,走好新時代群眾路線,立足住房城鄉(xiāng)建設(shè)職能定位,解決好群眾關(guān)切的操心事煩心事揪心事,讓群眾有更多的獲得感幸福感安全感。深入調(diào)查研究的能力作風(fēng)明顯增強,大興調(diào)查研究之風(fēng),把調(diào)查研究作為基本工作方法,吃透情況、把準(zhǔn)方向,加強前瞻性布局、全局性謀劃,做到腦子里有思路、眼睛里有問題、手上有招數(shù)、腳下有路子。防范化解重大風(fēng)險的能力作風(fēng)明顯增強,大力弘揚斗爭精神,強化底線思維,加強本質(zhì)安全,善于源頭防控、過程把控、應(yīng)急管控,增強黨員干部應(yīng)急處突的知識見識膽識,著力防范化解行業(yè)突出風(fēng)險隱患,守牢安全底線。推進改革創(chuàng)新的能力作風(fēng)明顯增強,大興務(wù)實重行之風(fēng),勇于擔(dān)當(dāng)、主動作為,善于用改革的辦法解決住房城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中的難題,以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài),在比學(xué)趕超中爭先進位,在加壓奮進中開創(chuàng)新局。
能力作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié)(優(yōu)秀13篇)篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
根據(jù)衛(wèi)健委黨組及派駐紀(jì)檢監(jiān)察組有關(guān)工作要求,現(xiàn)將我單位推進落實機關(guān)能力作風(fēng)建設(shè)工作報告如下。
一、工作開展情況。
為引領(lǐng),實行老新結(jié)對,以強帶弱的工作模式,大力培養(yǎng)能力業(yè)務(wù)過硬的黨員作為頭雁,讓頭雁在能力作風(fēng)建設(shè)、日常監(jiān)督執(zhí)法、疫情防控等急難險重任務(wù)中立標(biāo)桿、樹榜樣,充分發(fā)揮頭雁領(lǐng)航示范引領(lǐng)的作用,切實形成頭雁引領(lǐng),弱雁緊隨的追趕氛圍,促作風(fēng)效能質(zhì)的提升。
二、存在的問題和不足。
我局在能力作風(fēng)建設(shè)工作中雖然取得了一定的成效,但還是存在一些普遍性的問題,總結(jié)來說共有以下二個方面。
一是服務(wù)基層服務(wù)群眾意識不強。政治理論學(xué)習(xí)不夠,只是局限在把自己工作完成,缺乏服務(wù)基層服務(wù)群眾的意識。
下基層少,自己的分管的基層單位有時僅僅是電話或微信溝通,面對基層咨詢時,不會換位思索,僅靠念文件,讀政策,基層工作實力不足。
二是依法行政和解決實際問題上有欠缺。在實際工作中,面對新狀況、新問題、新變化,想做又不敢做,缺乏果斷和膽量。很多情況下,沒有針對實際情況,主動地去想辦法,解難題,缺乏創(chuàng)新意識,不能大膽的嘗試用新方法解決新形勢下的新問題。
三、原因。
剖析。
一是為人民服務(wù)意識不強。常常局限在干好自己的工作,政治理論的。
學(xué)習(xí)。
不夠,不能從思想上相識到我們。
工作。
思考。
不深刻,對業(yè)務(wù)相關(guān)的法規(guī)政策學(xué)習(xí)、探討不夠,實際工作過程中本本主義,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力,缺乏一定自信。
四、整改措施。
一是增加為人民服務(wù)意識,進一步改善工作作風(fēng)。下沉基層,多接觸群眾,在為服務(wù)群眾過程中提升基層服務(wù)能力;工作上要在求真務(wù)實上狠下功夫;堅持理論聯(lián)系實際的原則,靈活運用合理的方法和措施,勇于實踐,充分發(fā)揮主觀能動性,以踏實工作作風(fēng),嚴(yán)格、公正、禮貌地執(zhí)法,真正做到全心全意為人民服務(wù)。二是要積極開拓進取,提高工作水平。要不斷加強學(xué)習(xí),加強鍛煉,努力提高自己的專業(yè)能力;要講究方法,注重實際,加強自己工作能力和修養(yǎng);要開拓創(chuàng)新,積極進取,加強實踐,不斷提升解決新形勢下新問題的能力。把工作提高到一個新的水平。
能力作風(fēng)建設(shè)年活動工作總結(jié)(優(yōu)秀13篇)篇十三
“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動在全廳黨員干部中開展,以各級領(lǐng)導(dǎo)干部為重點,自2021年12月開始,2022年9月基本結(jié)束。
第一階段:提高認(rèn)識、找準(zhǔn)問題(2021年12月至2022年1月)。組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)***總書記關(guān)于能力作風(fēng)建設(shè)的重要論述,采取有效方式,全面查找能力作風(fēng)方面存在的短板弱項,建立問題清單、整改清單、責(zé)任清單,對能夠當(dāng)下解決的問題,要立行立改;對一時解決不了的問題,要明確階段目標(biāo)解決到位。
第二階段:攻堅克難、落地見效(2022年2月至7月)。機關(guān)各處室、廳屬各單位要聚焦省委省政府和廳黨組部署的關(guān)鍵性、戰(zhàn)略性、全局性工作任務(wù),把活動開展與**改革創(chuàng)新中的瓶頸制約、高質(zhì)量發(fā)展中的突出矛盾、群眾反映的熱點問題、社會治理中的薄弱環(huán)節(jié)結(jié)合起來,運用專題謀劃、專班運作、專項推進等方式,精準(zhǔn)施策、靶向治療,以活動高質(zhì)量推動住房城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)發(fā)展高質(zhì)量。
第三階段:總結(jié)經(jīng)驗、建章立制(2022年8月至9月)。深化拓展活動成果,總結(jié)提煉活動中形成的好經(jīng)驗好做法,既立足當(dāng)下治標(biāo),更著眼長遠(yuǎn)治本,邊查邊改、邊改邊建,進一步完善能力作風(fēng)建設(shè)長效機制,推動提能力轉(zhuǎn)作風(fēng)成為黨員干部的自覺追求、自覺行動。