通過撰寫講話稿,我們可以提前思考并整理好自己的觀點,增加演講的邏輯性和說服力。以下是小編為大家收集的優秀講話稿范文,希望能給大家提供一些參考和靈感。
開學教師會上講話稿(實用12篇)篇一
尊敬的各位領導、老師,親愛的同學們:
大家上午好!
金秋送爽、丹桂飄香,大家滿懷希望,帶著憧憬,懷著激動,攜著興奮,又重新回到了久別的校園。一起慶祝--x今秋的開學。
作為--x的一員,我們感到無上榮光。因為--x有一個開拓進取、求真務實的領導班子,有一個優秀的教師團隊。--x處處洋溢著青春的活力,有著勤奮、求實、創新的良好校風,我們每一個人都為此感到由衷的高興和無比的自豪。
展望新的學期,是新的起點,是新的希望,是新的旅程!作為教師,我們早已做好了準備:學而不厭,不斷提高業務水平和業務素養,使自己在教育教學的崗位上不斷進步,不斷提高;我們會以敬業務實的工作精神開拓進取;愛崗敬業,立足于講臺,向課堂教學要效率、要質量;為人師表,樹立正確的思想,培養高尚的情操,在辛勤耕耘的學校大舞臺上,做一名品、德、才、行優秀的教師。
我們愿傾我們所能,全力以赴,去教育好每個學生。因為選擇了這個職業,就注定我們的夢想與榮譽都與學生連在了一起。同學們,你們是幸福的,我們就是快樂的;你們是進步的,我們就是欣慰的;你們是成功的,我們才是優秀的。我們愿在學生成長的道路上無私的撒播陽光雨露,為每一個學生的奮飛插上有力的翅膀,讓你們飛得更高,更遠。
同學們,--x記錄下了你們的成長歷程。歡笑與淚水,耕耘與收獲,每一個日夜串起來的足跡就是你們奮斗后留下的印記,也是你們成功的起點。--x的老師每時每刻都在用無私奉獻精神,期待著你們的全面發展,期待著你們的健康成長。
同學們,在新的學期,我也真誠的希望全體同學,一定要樹立遠大的理想,學會做人,學會做事,學會生活,學會學習,自尊自愛,自律自強,養成良好的學習習慣,良好的生活習慣。
大浪淘沙,方顯真金本色;暴雨沖刷,更見青松巍峨!經過工作磨礪的我們和經過學習磨練的你們,會更加成熟、穩重和自信。在新的學年里,我們心中更是充滿了期待:期待著下一個學年的累累碩果。
最后深深地祝福我們--x全體教師節日愉快!工作順利!身體健康!祝愿同學們在新的學年里學習進步,快樂成長!祝我們--x蒸蒸日上,燦爛輝煌!
謝謝大家!
開學教師會上講話稿(實用12篇)篇二
老師們、家長們、同學們:
大家上午好!
彈指一揮間,碩果累累的2020年即將落下帷幕,在這春暖花開之時,我們全校師生滿懷熱情,洋溢著喜悅,匯聚一起,舉行2021年春季開學典禮。借此機會,請允許我代表學校真誠祝福辛勤耕耘的老師們,默默付出的家長們,祝你們在新的一年里,工作順心,身體健康,萬事順意。祝福莘莘學子們,祝你們在新的一年里,生活愉快,學習進步,快樂成長。
在上學期中,經過和各位老師朝夕相處,我發現永前初中的老師們兢兢業業、勤勤懇懇,在校園里總能聽到老師們慷慨激昂的講課聲,總能看到老師們在辦公室認真批改作業、輔導學生的身影,總能感受老師們昂揚向上的精神風貌;我發現永前初中的學生們勤奮好學、活潑健康,在校園里總能聽到部分學生親切的問候,總能看見學生們抱著書本奔向辦公室的身影,總能感受到學生們積極活潑的面貌。在上學期里老師們完成了我校常規教研,語文組全面完成了縣級“合優課”的預期目標,政治組、化學組部分教師也完成了“合優課”展評;上期結束的初三職業規劃活動也取得顯著的成效;學生們在上學期各類考試中考出了應有的水平;尤其是上期初三小班考試,學校有2名學生考上了大英中學小班;在此,我對在本學期中不斷付出的老師和同學們表示感謝和祝賀。
過去的已成為歷史,新的一頁即將翻開,新的征程號角已吹響,在新學期里,希望全體永中人以嶄新的風貌,去迎接挑戰。為此,在這里做相關安排:
一、以教學質量為核心,全面提升教學成績。
教育教學質量對于一所學校來說就意味著生命,提高教育教學質量是學校所有工作的出發點和歸宿。本學期是縣教育局提出的教育質量提升年。在本學期中要進一步狠抓教學質量,只有真正提高了教學質量,使學生得到全面發展,才是實施素質教育的真諦,才是培養祖國建設人才的正確途徑。我校堅信,只要全體教師樹立牢固的質量意識,發揮紅燭敬業精神,學校的教學質量一定能得到大幅度提高。也希望廣大同學發揚頑強拼搏精神,端正態度,刻苦學習,胸懷大志,為今后成才打下良好的基礎。
二、以安全為前提,為平穩提升提供保障。
校園安全與每個師生、家長和社會有著切身的關系。它直接關系到青少年學生能否安全、健康地成長,關系到千千萬萬個家庭的幸福安寧和社會穩定。在這里我呼吁我們全校師生、家長朋友都要有高度的安全意識,充分認識到安全工作的重要性,他是我們一切工作的前提,也是工作順利開展的保障。希望本學期在全校形成一個“人人關心校園安全”的濃厚氛圍,為質量提升年提供豐實的保障。
三、以德育活動為活力,促進學生全面發展。
北宋司馬光就曾對品德做出了最為精辟的論斷:“才者,德之資也;德者,才之帥也;自古以來,國之亂臣,家之敗子,才有余而德不足也。”因此,本學期,我校制定了一系列豐富多彩的德育活動計劃,豐富多彩的德育活動能培養學生良好的道德品質,更能鍛煉學生堅強的意志,養成良好的行為習慣。讓愛國主義,集體主義、文明禮貌等深入每一個學生的腦海,使之全面得到提高。
四、以后勤基建為保障,改善學生學習生活環境。
經過義務教育均衡發展,我?;A設施、教學儀器、各大功能室等應有盡有,也實現了教學現代化設備班班通,教學環境有了很大的改善和提高,這位學生的學習和成長提供了充分的保障。
五、以家校協作促提升,優化家校共育效果。
家長們,學生的成才不僅僅是依靠學校,更主要的是需要有一個家庭的協作。在學生成長過程中家庭教育也起到了至關重要的作用,有一位教育名家這樣說過:“誰放棄了家庭教育,誰就幾乎葬送了孩子的前程;而誰贏得了家庭教育,誰就贏得了孩子輝煌的未來。”因此,家庭教育和學校教育都應以孩子為教育主體,相互配合,形成教育合力。家校共育,總的目的是為了孩子的健康成長,讓孩子充分享受來自老師和家長的關懷,享受教育給孩子帶來的歡樂。
相信,只要我們全體師生、家長共同努力,孩子的明天一定會更加燦爛,永前初中的明天也一定會更加輝煌!
謝謝大家!
開學教師會上講話稿(實用12篇)篇三
各位老師:
大家好!
帶著對暑假生活的美好記憶,懷著對新學期新生活的美好向往,我們又回到了寧靜的校園,歡聚一堂?;厥走^去的一學年,盡管學校發展上出現了許多我們無法預想的困難,學校的多項工作還是取得了可喜成績,開創了學校發展的良好局面。學校的每一項工作、每一點變化、每一個進步、每一項成績,都凝聚著全體教職員工的勤勉垂范和無私奉獻。在這里,我代表學校黨支部和校委會,向大家表示衷心的感謝!我相信,新的一學年,我們必將收獲更大的驚喜,為通??诙∈銓懜鼔邀惖脑娖O旅嫖揖蜕蠈W期工作作一簡要回顧,闡述一下本學期工作思路,并談幾點工作要求,與大家共勉。
在過去的一學年里,我校緊緊依靠班子成員和全體教職員工,在上級部門的正確領導與支持下,圓滿地完成了學校的各項工作任務,學校各方面呈現良好的發展勢頭。主要表現在以下幾個方面:
一是注重養成教育,形成了具有鮮明特色的德育工作模式。
以學生行為規范教育為基點,以德育創新為突破口,注重學生的養成教育,堅持“抓好常規、突出重點、體現特色”的方針,全力推進和諧校園建設,制定校園進出管理制度,學生進校園穿校服制度、安全管理人員管理制度等,進一步落實責任,建立學校安全防范體系。強化常規管理工作。把抓常規管理作為教育學生、管理班級的一個有利抓手,把教室和保潔區衛生、車輛排放、兩操、午休等都納入考核范圍,能夠堅持每天檢查、公布、每月評比。定期召開班主任會議。堅持定期召開全校班主任會議,對班主任進行培訓、布置相關工作。
二是不斷加強制度建設,構建了比較健全的教育教學管理制度體系。學校形成了一套比較健全和完善的管理制度,保證了學校各項工作有規可依、有章可循。在管理的實施過程中也能做到管理目標明確,部門職責明晰,人員崗位職責明朗。通過一系列管理措施,學校各項工作井然有序,各部門配合無間。
三是大力加強隊伍建設,為教師隊伍迅速成長打造平臺。
學校極力創造條件,加強教師隊伍的建設,為年輕教師的發展和提高提供平臺。通過學校和我們老師自身的努力,我們的老師不管是專業知識還是課堂教學都得到了很大的提高,在市的一系列比賽中取得了優異的成績。
四是規范后勤工作,各部門同心合力,圍繞教學一線做好服務工作。后勤工作是為學校建立良好的教學秩序和全體師生共同辦好學校的物質基礎和必要條件,后勤工作是十分繁瑣的,需要每個人的責任心和自覺心,以及吃苦耐勞、勤奮務實的精神。后勤戰線各崗位的職員們任勞任怨,勤勤懇懇地做好自己的本職工作,心甘情愿地為師生服務,為師生提供學習、工作、生活上的各種方便,為學校完成各項任務奠定了堅實的基礎。
展望未來,任重道遠。新的一學年,我們二小這個集團要以嶄新的姿態來迎接新的挑戰。我們的主要工作思路如下,總括起來共十六個字:“師德立身、教研立校、質量提升、不斷發展”。
20xx年對我們來說,是最不平凡的一年,通??诮逃龑W區管理體制的變化,xx二小教育集團的成立,給我們帶來了新的挑戰,也是新的機遇。學校的每一步發展對未來影響深遠,而學校的發展關鍵在于人,核心在于質,我們提出的這十六字工作思路是完全符合學校當前發展實際的。第一,教師、學生作為學校人的兩大主體,科學發展觀的根本要求就是堅持以人為本,學校辦學應堅持以教師為本,育人應以學生為本,而倡導師德規范,提高教師素質,強調師德是立身之本,是促進學校事業發展的根本保證;第二,在當前新課改的大背景下,加強教學研究,特別是在新課程理念強調“問題即課題”的今天,倡導教研立校,倡導一種學術之風顯得尤為必要;第三,學校發展好壞最終的衡量標準是質量,但我們在這里提的質量是一種全面的質量觀,我們關注每一個人,為每一個人的終身發展奠基。
1、師德立身,我們的主要任務是倡導師德規范,強調師德是立身之本,建立健全教師績效考核機制,為教師隊伍健康、迅速成長護航。
首先,明確師德建設責任,提高使命意識。學校組織教師有步驟、有系統地學習政治理論、教育理論,不斷提高教師的道德操守和專業素養,幫助教師樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,增強教師的光榮感、責任感和使命感。促使每個教師嚴格規范教學行為,自覺遵守師德規范。其次,完善師德建設機制,加強監督力度。學校將加強師德評價機制建設,將師德考核與教師的專業成長結合起來,建立系統、規范、操作性強的監督和評價機制,不斷豐富教師的學識素養,提高教師的人格魅力。再次,搭建師德建設平臺,提升師德形象。圍繞師德建設開展形式多樣的主題活動,通過搭建平臺,不斷挖掘潛力,整合師德建設的各種教育資源,強化師德形象,做社會、家長、學生滿意的教師。
本學期起,我們將加大績效考核力度,拉開績效工資的差距,加強教育教學獎勵力度。具體做法如下:1、教學上,每月進行一次月考,月考的考績與獎勵掛鉤,整個集團按學科分類獎勵前三名(獎金為xx元),期中期末考法與學期績效工資掛鉤;2、德育上:每兩月評一批優秀班主任(每校x名),給予獎金獎品;3、每學期集團內評一所教學質量先進學校和一所德育管理先進學校,對管理德育及教學的校長予以獎勵。通過這些措施,為打造一支高效、能干、肯干的教師隊伍而不懈努力,為教師隊伍的健康、快速成長護航。
2、教研立校,我們將大力倡導教學研究之風,不斷成就自己,推廣多元創新型教學模式,努力完善學校特色建設。
加強教學研究,打造一支學習型教師隊伍,對適應新課改要求,保持教師隊伍永久的活力至關重要。其主要應著力于以下兩個大的方面:一是對老師的尊重,在教師隊伍中倡導一種學術研究之風;二是不斷地推出一批名師,成就自己。那么,如何加強學術研究,我認為關鍵是加強備課組的建設,實行重心下移。從教學層面上來說,重心應下移至備課組,從教育層面上來說,重心應下移至班主任。以備課組為基本單位,定期開展集體備課,開展校本教研,開展德育專題研究,在集團內開展名師授課活動。
3、質量提升,我們追求全面的質量觀,關注每一個人,為每一個人的終身發展奠基。
質量是學校發展的生命線,質量的全面提升關鍵離不開科學有效的管理。本學期,我們將大力推行精細化管理,力求使學校的規章制度健全、完善、實用,力求體現以人為本的管理理念,使學校管理更加人性化、科學化。其要義是對工作實行項目化管理,首先針對項目制定詳細的工作方案,并做好相關籌備工作,然后按圖索驥,按計劃實施,在實施的過程中隨時監控,進行跟蹤監察,事情完畢要進行驗收、評價、提升。做得好的要大力推廣,形成經驗。
我們始終堅持“為學生終身發展奠基”的辦學理念,并通過系列的德育活動使之內化為每一位雅禮學生的本質,培養全面發展基礎上特長發展的精英,關注每一個人,為每一個人的終身發展奠基。本學期我們通過管理擬達到以下目標:一是培養一支師德優良、能力高強、管理科學、工作扎實、甘于奉獻的教師隊伍;二是努力提高學生文明素養,學生的思想品德合格率達100%,日常行為規范率達98%以上,犯罪率為零;三是以培養“志向高遠、道德高尚、氣質高雅、能力高強”的學生為目標,有計劃地、系統地開展德育教育活動,讓學生在活動中發展、成長;四是強化學生安全意識,提高學生對災害性突發事故的應急能力,力爭全期無安全責任事故發生;五是開展多姿多彩的活動,豐富校園文化生活,培養全方位、高素質的學生,彰顯特色;六是全面提升學生的考試成績。
4、不斷發展,我們堅持科學的發展觀,努力改善集團內各學校的硬件環境,著力提高二小集團發展軟實力,實現二小集團持續發展。
一是著力提升學校品位,加快校園文化建設步伐。通??诙〗逃瘓F剛成立,就四處煥發著生機,彰顯自己鮮明的個性是二小集團學校文化建設的一個定位。
二是全面規范后勤工作,努力提高服務水平,為教育教學提供強有力的保障。學校行政后勤工作是為教育教學工作服務的,兩者相輔相成,缺一不可。在遵循集團總體工作思路的前提下,以提供良好的物質條件和優質的教育教學環境為重點,在工作中堅持以“服務”為宗旨,提高后勤工作人員素質,提高辦事的實效性,提升服務水平。
三是始終堅持以人為本,切實解決好教職工工作生活中的實際問題。關注集團內每一位教職工的健康成長,關心每一位教職工的生活細節,讓每一位教職員工都有事業成功的滿足感,物質充裕的優越感,生活溫馨的親切感,真正做到事業留人,待遇留人,感情留人。
新的學期已經開始,為努力實現我們既定的工作目標,我希望通??诙〗逃瘓F全體教職員工在新的學期里:
1、愛崗敬業。加強師德修養,熱愛教育事業、熱愛學校、熱愛學生。
2、團結奮進。全體教職工要團結協作,互敬互愛,在自己的工作崗位上不斷強化責任意識、服務意識,爭創一流的工作業績。
3、加強學習。樹立終身學習理念,拓寬知識視野,更新知識結構,提高育人本領,適應學校不斷發展的需要。
老師們,讓我們堅持“為學生的終身發展奠基”的辦學理念,振奮精神、昂揚斗志、同心協力、銳意進取,我堅信,在我們這些勤勞質樸、才華橫溢的xxx口二小教職員工的共同努力下,憑著我們只爭朝夕的拼搏精神、開拓創新的膽識魄力、鍥而不舍的執著干勁、求真務實的工作作風,一定會譜寫出xxx二小教育集團更加輝煌燦爛的明天!
謝謝大家!
開學教師會上講話稿(實用12篇)篇四
同志們:
今天我們召開全校教師大會,標志著新的一個學年我校工作全面開始了。今天我們拉開了新學期工作的序幕,盤點過去一年的工作,我們播撒了汗水,取得了進步,收獲了經驗,但也有許多值得總結和反思的地方,其中既有成功的經驗,也有失敗的教訓。在這里,感謝大家對學校各項工作的支持,在每一項工作中,全體教職工都體現出了高風亮節,做到了相互理解,相互包容,也正因為如此,在全體教職工的共同努力下,20xx-20xx學年度年取得了可喜的成績。
(一)隊伍建設。
1、調整后的班子成員、中層領導干部年齡結構年輕化,理論水平和綜合素質不斷提高,愛崗敬業的自覺性不斷增強,班子的每個成員都能擺正自己的位置,對上級負責,對教師負責,對學校負責、對學生負責,做到政令暢通。20xx年3月19日,全縣教育系統村級小學校長、幼兒園園長競聘上崗現場會在我校召開,得到了參會領導的一致認可與好評。
2、教師隊伍素質不斷提高;。
(二)辦學條件大力改善。
2、新建了中心校和村小學共九個網絡教室。中心校新增12個電子白班。
(三)教學活動扎實開展,教學質量穩中提升。
1、中心校備課模式的改革,在不斷的摸索中總結經驗,步入正軌;。
2、教研活動的開展形式多樣,趨于常態化;20xx年10月15日,全縣小學低年級數學學科第一學段“在課堂教學中如何落實新課程標準”主題研討會在我校成功舉辦。
3、20xx年5月18日,四平市“互聯網+鄉村同步互動課堂教學”伊通現場會在我校隆重召開。同步互動課堂教學模式的開展,優化了村小學學科教學,助推了我鎮小學均衡、優質、快速的發展。
4、校本研修評估、教學常規管理、學長生競賽等成績較為樂觀;20xx年12月,我校被評為“吉林省校本教研先進單位”。
(四)安全工作務實、有效開展。全年無任何人為安全事故發生。
(五)德育活動特色鮮明,內容豐富。
1、為解決我校家庭困難學生和留守兒童問題,20xx年12月15日,伊通滿族自治慈善總會來校,對我校25名學生開展貧困學生救助活動。
2、20xx年3月,開展了“立師德、正行風”主題教育活動。
3、20xx年5月31日,開展了全鎮大型春游活動。
(六)村小學管理日漸規范。
這些成績,是我們大家用辛勤的汗水換來的,我們要倍加珍惜。但是我們必須清醒地認識到目前學校工作存在的巨大困難和壓力,也必須清醒地認識到我校在教育教學管理過程中仍然存在許多不適應形勢發展需要的矛盾和問題:
1、教學質量整體不理想的問題;(教學質量不達標教師較多)。
2、教師素質參差不齊,品牌教師少,教師專業化程度不高,學習自覺性差。
3、課堂教學效率不高,有的老師組織課堂教學能力差,課堂抓不住重點,浮躁膚淺,不虛心學習,不認真專研教材、不了解學生,拿著課本就上課,眉毛胡子一起抓。
4、教育科研氛圍不濃、教科研工作仍停留在表面的問題。
5、部分教師“重教書,輕育人”,德育工作沒有做實做細。德育工作實效性不高的問題;。
6、一些教師對學生教育缺乏耐心,缺少關愛,師生關系不融洽,和家長溝通不講究方法,使得家長對其怨聲載道。
開學教師會上講話稿(實用12篇)篇五
各位老師:
大家好!
今天我們召開全體教師會,標志著新的一學期開始了,學校各項工作即將全面展開。今天的會議主要內容有三個方面:第一方面是傳達、貫徹、落實在校部召開的學期初工作會上的講話精神。第二方面是安排新學期的人員分工及工作要求。下面第三方面的內容有我與大家溝通交流。
我今天講三個方面:一是收心,二是鼓勁,三是安排部署新學期工作。第一方面:關于收心一是我們教師要把心收回來,二是幫助學生把心收回來。
良好的開端是成功的一半。我們每一位教師在開學伊始要根據學校安排的新工作認真思考自己的工作目標,制定自己的工作計劃。因為在工作中,缺失了目標,工作就會“模糊不清”;就會“無頭無序”;就會成為“穿新鞋走老路”;當然工作成績也就無優秀可談。
再就是我們要幫助學生把心收回來,各位教師要通過檢查學生假期作業情況、劃分衛生區、制定班規、改選班委等工作。盡快收回學生假期的“玩心、野心”,防止學生出現“開學綜合癥?!?/p>
總之,在新的學期里無論你面對的什么樣的工作,一定要在開學前盡快讓自己“收心”。只有我們的心“收”了回來,我們的學生才能更快的把“心”收回來!
第二方面:20xx年學校工作的總體思路和要求。
在上級的引領下,通過大家的不斷努力學校在學校管理,教育教學,設施建設,環境美化等方面,都有了一定的變化也取得了較好的成績??梢哉f,這些成績來之不易,是我們大家付出的汗水換來的,是我們大家精誠合作得來的。
這就需要我們倍加珍惜。
當然,也必須清醒地認識到學校在教育教學管理過程中仍然存在許多不適應形勢發展需要的矛盾和問題:
1、精品拔尖學生和有特長的學生得不到很好培養的問題;
2、新時期德育工作實效性不高的問題;
3、教師素質參差不齊、品牌教師少的問題;
4、一些教師對學生教育缺乏耐心、急功近利的思想和做法較嚴重的問題;
5、一些教師對工作主動進取精神不足和遲到早退的問題;
6、個別教師重個人利益,輕師德修養的問題;
8、學校辦學特色不明顯、成效不高的問題,等等。這些矛盾和問題如果得不到很好的解決,不僅會造成社會的不好影響,降低學校的口碑,而且將會給學校今后教育教學的可持續發展帶來很不利的影響。
20xx年對我們學校來說是機遇和挑戰同在,希望和困難共存的一年,大家都知道這兩年我校生源不斷上漲,學生多當然是好事,但無疑工作量就會加大。另外,高莊歸前衛路小學,馮莊面臨拆遷,我校就成了最大的學校,以后無論各類檢查、迎檢,首當其沖就是大西良小學,這是無法避免的事實。所以我校將來任重道遠,但同樣也給老師們帶來新的機遇,參加各類比賽的機會大大增加。
今明兩年是我校如何發展的轉折之處,我想“一所學校的成功體現不一定贏在生源的多少,而是贏在學校管理和質量的提高”。因此我們要走好關鍵的這一步,拐好向精細管理,精細教育這個轉折點,全面提升我校辦學的水平。所以學校確定的發展目標是:生源不求多求精(精品),學校不求大求名(名校),發展不求快求品(品味)。我想遵循這個目標抓住機遇乘勢而上學校才能在未來發展中立于不敗之地。
第三方面:新學期開始了,學校將制訂工作要點,大家一定要認真落實,在此我著重強調幾點:
1、學校不是哪個人的,而是大家的。學校工作主要是通過教務、德育來執行的,處室職能作用發揮得怎樣,直接關系到學校工作的效率和質量。盡管我校的兩個主任對工作認真負責,個人素質較高,管理也有一定水平。但不可否認,離開大家的支持與配合,學校的工作是無法出成績的,加之學校尚有不規范之處,在工作中大家習慣性多,隨意性大,所以,兩個主任要多發揮作用,創新工作思路,把學校的計劃、上級工作要求落到實處,干出成績。
2、提高團隊意識,強化執行能力。人心齊、泰山移,團結就是力量。希望大家要樹立學校一盤棋的思想,不能動不動就分“你的”、“我的”,工作中不能有“部門”意識,都是學校工作,需要大家配合、干好。部門之間、班主任之間、班主任與課任教師之間都要搞好協調,和睦相處,勁往一處使,心往一處想。講團結,離不開相互的尊重,一個優秀的教師,起居進退間都透著對自己、對他人、對自然的尊重。尊重自己,所以舉止磊落,不隨波逐流;尊重他人,所以平等謙和,不以自我為中心;尊重自然,所以不霸道。
3、工作要主動細致。現在學校管理的新提法是“精細管理”。我們的許多工作還有粗放不到位的地方,要往深里做、實里做、細里做。
第一、教育教學質量是學校的生命線,教育教學質量必須要提到我校的日常工作上來,每一位教師都要樹立質量意識,把教好每一位學生作為自己的工作基礎、立身之本,試想,一位教師,如果連教學質量都拿不出手的教師,不能算是一名稱職的教師,更不應該成為優秀教師。
今年五年級調研考試工作是學校本學期工作的重中之重,任五年級課的全體教師,希望大家埋頭苦干把工作做實把教學抓實,爭取考出優異的成績。我們其他班級教學成績也要更上一樓,本學期,各學校教師都做了部分調整,都要狠抓教學,我們只有三個學校,不進則退。
有這樣一個寓言故事講給大家聽:
兩匹馬各拉一車,前面的馬走的很好,后面的常常停下來。于是,人們把后面的一輛車上的貨物挪到前面一輛上去,等后面的那輛車上的東西卸完了,后面的馬輕松前進,并對前面那匹馬說“你辛苦吧,你流汗吧,你越是努力,人家就越折騰你?!?/p>
來到驛站,主人說:“既然只用一匹馬拉車,我養兩匹馬干什么?不如好好喂一匹馬,把另一匹馬賣掉算了!”其中蘊含的道理大家肯定都明白。
第二、班主任工作,沒有優秀的班主任隊伍,就不會有優秀的學生和一流的學校——這已成為現代基礎教育的共識。班級是學校的重要單位。作為班級首席管理者的班主任,是學校生活中最重要的人物。班主任的人文素養、責任意識、師德修養、都要在處理紛繁班務的分寸把握上、師德的遵守上、對學生表揚與批評的措辭里、和家長的真誠溝通中、與科任教師交融的言行舉止間、以及突發事件的泰然處置等方面去細致體現。
第三、不斷加強自身學習,促進自身成長。我們處在一個時代在變,社會在變,教學內容在變,我們的教育對象也在不斷變化的年代。如何跟上發展腳步而不落伍?如何順勢而上,不斷改進我們的教育教學方法,以適應變化中的教學內容和教育對象?只有不斷的學習充實自己,才是與時俱進的最好辦法。一個人學習的步子是否堅實,決定了他行走的遠近,同理,一所學校是否注重學習,是否營造一個學習的氛圍,決定了學校的辦學水平和辦學方向。為了使我校能夠適應社會轉型期的需要,同時,借鑒成功學校的經驗,我建議,每位教師都建立一個自己的教育博客,全體教師必須參與。對于我們個人來說,通過網絡平臺記錄自己的教育故事、教學反思、教學設計、教學課件、教育感悟等,在進行知識梳理、實踐思考的同時,能夠實現相互交流、智慧共享,積小智成大智,從而實現同伴交流,群體共生。哪怕是轉載文章,也是一種模仿,而模仿便是成名成功的前奏。(好多明星都是靠模仿秀起家的)。
新學期送給大家“五會”與大家共勉:
在今后的日子里,希望大家在“五會”上多做點文章,即:會做人;會做事;會生活;會思考、會感恩。
會做人,生存的前提。一個寬容的人,大度的人,不怕忙碌的,懂得欣賞別人,為自己喝彩同時也會為別人喝彩的人,一定是個成熟而快樂的人。會做事,業務好,生存的基礎。多學習,多充電,多吸收(海綿一樣),多實踐,把職業當成事業來做,體會享受工作的樂趣,體驗生命的過程,體驗中享受生命的價值。
會生活,多一點“親情”意識,多一點“健康”意識。
會思考,生活離不開思考,思考帶來進步,思考帶來收獲,有思考才能成熟。
會感恩,在我們生活和工作中有許多讓我們感恩的事感恩的人,我們應該學會感恩學會珍惜。
在工作中要做一個保持一種平和心態的人,要做一個心胸開闊的人,要做一個靜座常思己過,閑談莫論人非的人?!罢J真做事能把每件事做對,用心作事才能把每件事做好”希望我們大家都能認真把每個人的每件事做對做好。庸者失去機遇,弱者等待機遇,強者抓住機遇,智者利用機遇。
以上“五會”的內容,算是我新學期送給大家的寄語吧,與大家共勉。
開學教師會上講話稿(實用12篇)篇六
各位老師:
很高興在新學期即將來臨之際,能與xx的300余名老師有這么一次交流的機會。作為學生家長,我去xx參加過家長會,但每一次去,都有不一樣的感受。上周三我第x次走進xx的校園,因為工作原因,這次更多的是被這里的校園文化、辦學理念和發展思路所吸引。以前只關注xx作為一所名校的吸引力,這次才知道:作為我區歷史最悠久的學校之一,xx秉承近百年積淀,歷史源遠流長。她始建于1934年,在戰火硝煙中誕生,在新中國陽光下成長,在新世紀征程中壯大。xx的昨天是充實的,是輝煌的,是光榮的,譜寫了xx教育史上的輝煌篇章。
當前,全區教育正處于向更高層次、更廣范圍、更深內涵發展的關鍵時期,廣大教育工作者尤其是一線教師更應該進一步增強責任感、使命感,同心同德、群策群力、盡職盡責,努力開創xx教育科學發展新局面。無論是對xx的明天,還是xx教育的未來,我是有信心的,這種信心來源于哪里?來源于一封家長的信,這封信就刊登在咱們的《校園簡報》上,這位家長在信中說:“所有的老師給予孩子的無私的愛,這種愛我稱之為大愛,它超越親情,也完全不是職業所囿,它是對教師這份崇高事業的真誠熱愛、莫大責任所使然,它是一種對年輕的可雕塑生命最美好的尊崇?!苯酉聛?,這位家長還說:“這份愛曾經深深地打動我,并鞭策著我,努力在自己的生活中踐行?!币舱沁@種大愛、執著與堅守,帶給了我更多的思考。
今天,在大家發言的基礎上,談幾點個人之見,供各位研究。
一、關于當前教育發展面臨的形勢。
xx年是一個很重要的歷史節點,尤其是對中國這樣一個對“10”這個數字情有獨鐘的國度。作為新世紀第二個十年的開局之年,在今年,21世紀第一次全國教育工作會議召開、《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(xx—)》正式發布,這兩件大事對教育的影響意義注定是深遠的,對教育的推動作用注定是巨大的。所以說,從大的形勢來講,國家對教育的重視程度以及教育的基礎性、全局性、先導性地位和作用從來沒有象今天這樣鮮明和突出。從黨的xx大第一次提出把“優先發展教育、建設人力資源強國放在首位”到今天一系列關于教育的重要措施的出臺,無不十分明確地告訴我們:教育尤其是基礎教育發展的又一個春天即將來臨。這是一個信號,一個令所有從事基礎教育工作的老師都歡欣鼓舞的信號。
先說一下,我區教育面臨的難得發展機遇:
第一,為積極應對國際金融危機帶來的不利影響,中央和市里都相繼出臺了一系列保增長、擴內需、調結構、重民生的政策措施,都把增加對教育投入作為了重中之重,也就說教育的發展與gdp的增長直接掛鉤。就在上個月召開的全國教育工作會議上,xx強調,要把優先發展教育作為貫徹落實科學發展觀的基本要求,切實保障經濟社會發展規劃優先安排教育發展、財政資金優先保障教育投入、公共資源優先滿足教育和人力資源開發需要。這為我們繼續推進教育基礎設施建設、改善教育教學軟硬件環境,提供了政策支持和資金保障。第二,《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》頒布實施,為下一個xx年教育發展的戰略目標、基本思路、工作措施、保障機制等方面進行了戰略性、全局性、前瞻性的規劃部署,必將對我區教育事業改革發展提供更好的政策基礎和制度保障。第三,區委區政府將一如將往地支持教育事業發展,強度只會加大不會減小,措施只會更加有力不會半途而廢。現在區教委正在牽頭制定我區“十二五”教育規劃,既包含教育布局的調整、教育教學資源的規劃,更準備采取一系列措施加快師資力量建設,培養造就一支具有xx地域特色、忠誠xx教育又適應形勢發展需要的高素質教師隊伍。
再說說,我區教育面臨的一些挑戰和不足:
隨著教育事業的不斷發展和教育改革的不斷深入,教育的深層次矛盾開始凸顯,如教育公平與教育均衡問題、素質教育水平問題、流動人口子女入學問題、“入園難”問題等等?,F在,全社會對教育的關注度、敏感度、期望值空前提高,教育已成為人民群眾的基本需要,享受優質教育,成為了人民群眾的熱切期盼,而目前我區經濟社會發展水平與日益增長的教育投入之間存在較大差距;人民群眾對優質教育的熱切期盼與優質教育資源短缺之間存在較大差距;“兩帶四區”、城南行動、園區東擴、金融麗澤等建設對教育事業的迫切要求與教育水平滯后之間存在較大差距。從縱向看,經過全區廣大教職員工的不懈努力和艱苦奮斗,我區近年來教育改革逐步深化,教育規模日益擴大,教學質量穩步提高,辦學條件明顯改善,師資力量不斷加強。但是,我們必須清醒地看到,我區教育的現狀總體上還不適應xx建設世界城市、xx加速發展的更高要求。另外,通過橫向比較,很容易就會發現我們與xx、xx、xx等傳統教育強區之間的差距在越拉越大,我們的學生在向這些優質教育資源聚集地區流失,作為一名教育工作者而言,這是很令人痛心的事情。更要值得警惕的是,我們的總體教育水平甚至有被遠郊區縣趕超過去的危險,比如我們本次研討會的駐地xx、我們的近鄰xx。這些問題必須引起我們的高度重視。
希望廣大教職員工尤其是在座的各位能夠正確認識當前我區教育面臨的形勢,既要搶抓稍縱即逝的發展機遇,借勢而上,加快發展,又要充分估計形勢的嚴峻性,切實增強緊迫感、責任感,堅定信心,扎實工作,盡快將我區基礎教育薄弱、發展水平相對落后的現狀得到根本扭轉,努力開創我區教育科學發展的新局面。
二、關于如何充分釋放xx的資源優勢。
眾所周知,xx是我區唯一的一所市級重點中學,是xx市首批十四所高中示范校之一,是xx優質教育資源的形象和窗口。剛才提到了,xx建校至今已有76年歷史。76歲,對一個人而言,已經邁入古來稀之年,但對于一個志在建立百年名校的xx而言,正是收獲的大好時節。
1934年,初創xx的教育前輩和地方賢達,篳路藍縷,以啟山林,在xx這片土地上開始了積淀文化綠洲的艱辛歷程;解放后,在黨和政府的關心支持下,xx雖有坎坷,但始終伴隨共和國前進的步伐而不斷發展壯大;改革開放以來,學校搶抓機遇,苦煉內功,乘勢而上,在辦學規模、教學質量、教育管理等各方面實現了跨躍式的發展,贏得了社會各界的充分肯定,從而使學校成功躋身xx市首批十四所高中示范校行列。七十多年的風雨歷程形成了獨特的校園精神,其精髓是:同心同德、兢兢業業、求實創新,這一精神既是xx以往之所以生生不息、發展壯大的根本,也是未來繼續前行、與時俱進的力量源泉。
76年來,尤其是近年來,在這片教書育人的熱土上先后培養出xx年xx市高考理科第二名的xx同學、xx年xx市高考文科第三名xx同學、xx年xx市高考理科第四名。xx年高考,本課重點上線率理科達到xx%,文科達到xx%,實現了文、理本科上線率“雙百分百”的目標。而中考成績一向優異的初中部更是成功實現中考總分成績十連冠,包攬了xx區歷屆中考狀元和xx年各單科狀元。學生的全面發展不僅僅體現在中高考成績屢創佳績上,也體現在全國及xx市數、理、化、英語等學科競賽中均獲得過一等獎,還體現在民樂、航模、科技創意、機器人大賽、田徑等專項比賽中摘金奪銀、捷報頻傳。76年櫛風沐雨,76年辛勤育人,76年上下求索,成就了xx人創建名校的夢想。
我想對于已經創造的輝煌歷史和驕人成績,每一位xx人都如數家珍,也比我更加珍惜這些來之不易的積淀和內涵、比我更為深知這些積淀和內涵的來之不易。不過,我想說的是,作為xx和xx人,面對已經取得的成績,我們不可以躺在功勞薄和成績單上睡大覺,也不應該為自己過去的成績而沾沾自喜,更不能夠固步自封。我們需要做的是:扎根xx、立足xx、著眼全國、面向世界。
首先,扎根xx。這里有一組數據對比:略。
這些數據就可以清晰地表明,xx毫無疑義地成為了我區優質教育教學資源的聚集地,已經深深地“扎根xx”了。這絕對不是一個壞事,尤其是對學校近期發展而言。但長期這樣發展下去,“一家獨大”的結果就是“獨大”的這“一家”很難變強,因為沒有與自己實力相當的參照物。有一個《羚羊和狼》故事:略。
在競爭中,對于任何一方來說,出現對手、壓力或磨難是自然的,而且并非壞事,有時候它們能成為自己潛在的動力。實際上,真正迫使自己堅持到底的,往往既非朋友,也非順境,而是那些可能置人于死地的對手。從這個意義上來說,xx通過自己在xx舉足輕重的引領帶動作用,大力培養更多的骨干教師、學科帶頭人甚至是優秀的管理團隊,主動培植一個甚至幾個對手,輻射改革成果,以推進周邊學校整體發展,這對自己的長遠發展也是有利的。
其次,立足xx。xx,不僅僅是xx人的xx,更是xx人的`xx。我們不能僅僅局限于和我區的其它兄弟學校相比,比如包攬了多少年的中考狀元、單科狀元、“十連冠”等等。因為,和他們比,xx絕對是“老大哥”,既然是“龍頭老大”,取得這樣的成績是情理之中的事情,不足為奇。我們應該敢于向xx這樣的首都名校叫板,敢于和他們“共舞”,把他們視為自己的對手,并千方百計、想方設法超越它,成為一個在xx“叫得響”的品牌校,真正在xx“立足”。
再次,著眼全國。作為首都xx的第一批示范校,應該充分利用xx市豐富的教育和科研資源,加大教育改革研究力度,全面提高學校教育教學質量,提升內部管理和辦學水平,打造一流的現代化教育窗口學校,努力擴大在全國的影響力、競爭力,力爭成為全國“數得著”中學名校,其實這應該是“會通中西、學貫文理”辦學發展新思路的題中應有之義。我們具備這樣的條件、這樣的機遇,就看我們有沒有這樣的魄力,在新一輪的教育改革大潮中實現“建設一所在全國中學教育中有重要影響的一流?!钡哪繕恕?/p>
最后,面向世界。xx要建世界城市,xx要強勢崛起,對于毗鄰麗澤橋、坐擁金融商務核心區的xx而言,應該盡早培養自己的國際視野,盡快具備面向世界的胸懷和能力。早在1983年,鄧--同志為xxx學校題詞時就明確指出:“教育要面向現代化,面向世界,面向未來?!苯赀^去了,我們“面向世界”的眼光是不是還僅僅停留在思路中,而沒有或者沒有完全付諸行動。還好,我們已經認識到這個問題了,也在努力去做,新的學校發展思路中提出“會通中西”,應該“面向”的就是“世界”。
三、關于如何做一名高素質教師。
教育大計,教師為本。教師是人類知識的傳授者,人類文明的傳承者,人文精神的傳播者。教育質量的高低,素質教育實施的成敗,從根本上講都取決于教師隊伍的質量和數量。沒有教師素質的提升,就難有高質量的教育;沒有教師的寬容與開放,就難有學生的思想解放;沒有教師的主動發展,就難有學生的主動發展。因此,優質教育資源最重要的內涵就是高素質的教師。那么如何做一名高素質的人民教師呢?用南京教育局局長徐傳德的話說就是要“三有”,即有愛、有知、有為。
首先,高素質的教師要“有愛”。
“有愛”是為人師的根本。這里的愛,一方面是指對教育事業的熱愛,即教育工作者要充滿理想主義的人文情懷和獨具個性的思想之光,并把它貫穿于教育的每個環節和整個過程。我們不應把教師僅僅視于一種職業,而應該定位于一項奮斗終身的事業?!奥殬I僅為個人,事業則為大眾?!币虼?,希望大家充分認識教師這個行業的崇高社會價值,時刻珍惜xx教師的榮譽,不斷激發對教育事業和學校工作的熱愛,增強自己的責任感、時代感和榮譽感,在獻身黨和人民的教育事業過程中實現人生理想和價值追求。另一方面也包含著對學生的關愛?!皾M園春色催桃李,一片丹心育新人”。教師必須關愛學生,因為他們的服務對象是一個個鮮活的生命,值得尊重的富有靈性的生命。如果連作為榜樣示范的教師都缺乏對生命的真誠關愛,又如何使學生相信世界的溫暖與幸福?又怎樣向學生詮釋尊重與責任的含義呢?故此,教師應有對學生的關愛,對學生傾注相當的熱情,多與學生進行情感方面的交流。做一個和氣的、嚴謹的、充滿愛心的老師,你也會收獲學生的真誠和尊敬,甚至會收獲學生家長的尊敬和認同。
有愛讓教師生命充實,有愛讓教師得到幸福,有愛讓教師遠離職業倦擔。
其次,高素質的教師要“有知”。
“有知”是為人師的保證。作為我區優質品牌學校的教師,應該用高標準嚴格要求自己,并不間斷地進行知識更新與積累。學高為師,身正為范。要想給學生一滴水,教師首先要有一桶水。另外,在信息社會,在全球化浪潮中,知識更新周期不斷縮短,教師不再是學生唯一的知識源。要成為學生真正的老師,從你這里可以得到“取之不勁用之不竭”的知識,我們就應該首先樹立終身學習意識,不斷以新的知識充實自己、重組自己的知識結構,成為熱愛學習、勤奮學習、善于學習和終身學習的楷模,走在創建學習型社會的前列。
“知”在古代漢語中也通“智”,這就要求教師既要有深厚的知識底蘊,又要充滿教育教學的智慧。
學習本是件愉快的事情,可是因為我們的傳統的教育態度,往往會使它成為懲罰的工具。充滿智慧的老師,會通過思考、解剖自己日常教育實踐而不斷超越和提升自己的教育境界;會通過對教育教學的研究,不斷獲取新信息,不斷掌握本學科以及教育教學最前沿的科研成果,創新教育實踐,更新教育觀念,改革教學內容、方法、手段,注重培育學生的主動精神,鼓勵學生的創造性思維,引導學生在發掘興趣和潛能的基礎上全面發展,把學生的探索欲望燃燒起來,把學生的創造潛能開發出來。真正的教育智慧能夠使教育成為一種自由的、和諧的以及開放的狀態,真正的教育智慧能夠使教育進入到真正意義上的尊重生命、關注個性、追求教育幸福的境界。
有知,才能傳道、授業、解惑;有智,才能開啟智慧,引導學生體驗學習的樂趣。
最后,高素質的教師要“有為”。
“有為”是為人師的較高境界。這里的“有為”包括專業有為和育人有為兩個層次的要求。有效的教學需要教師的“有為”。
各位老師,以上是我的一些不成熟的思考,不當或不妥之處請批評指正。教師節快要到了,我代表區委區政府提前祝老師們節日快樂、萬事如意,衷心希望大家在新的學期工作順利、身體健康。
謝謝大家。
開學教師會上講話稿(實用12篇)篇七
大家早上好!今天我演講的題目是:《新學期新希望》。
經過了一個平安、愉快的寒假,我們滿懷著新的希望迎來了生機勃勃的20__年春季。
俗話說:一年之計在于春。我們在春天里播撒文明、勤奮、樂學、健康、合作的種子,秋天里就會收獲明禮誠信、樂學善思、身心健康、團結合作的豐碩成果。播種離不開耕耘,只有辛勤耕耘,我們才能學會求知、學會健體、學會合作、學會做事、學會做人,享受到進步的喜悅,享受到收獲的幸福。
回顧上個學期,我們播種過希望、我們曾有過收獲,但是也有些遺憾、或有些失落。怎樣發揚成績,彌補過去的不足?這是擺在我們每位同學面前并且需要用實際行動來回答的又一個問題。
同學們,新的一年開啟新的希望,新的空白承載新的夢想。為了讓我們的夢想能成為現實,在這里,我代表學校給同學們提幾點希望和要求:
1、在行為禮儀方面,要嚴格按照《小學生日常行為規范》來要求自己,爭做文明向上的好學生。把尊師愛校、團結同學真正落實到行動中。
2、在安全與紀律方面,一定要按學校的要求辦,聽從老師及管理人員指揮,上樓下樓、出操、課間活動都要把安全放在第一位,絕不開展危險性游戲。
3、在學習方面,人人都是要弄清一個小學生的主要任務是什么,認真改掉學習中的一些不良習慣,不浪費課堂上的一分一秒,發揚刻苦鉆研精神,在同學中開展比學趕幫活動,人人訂出學習目標并向自己理想的目標奮斗。在這里要特別提醒我們那些在學習中有一定困難,以前留下了遺憾的同學,你們更是要吸取教訓,加倍的努力,力爭縮小與其他同學在學習效果上的差距。
4、六年級的同學要高度注意,本期是你們小學階段的最后一個學期,在各個方面都要為其他年級的弟妹們做出表率,給學校留下好的印象。你們本期的任務特別重,要用最短的時間完成新課的學習,同時還要進行必要的綜合復習,因為你們要面臨畢業考試。因此,你們更要珍惜一分一秒的時間,把更多的精力投入到學習之中。這里特別要提醒在上期期末考試中沒有及格的那些同學,你們已經給自己、給老師、給我們學校留下了遺憾,本期要吸取教訓,把遺憾化作動力,要相信“失敗是成功之母”。成功一定屬于勤奮的人們!
同學們,你們取得進步,老師為之雀躍;你們若有失誤,老師為之痛惜;你們的成績映射著老師辛勤耕耘的身影;你們的榮譽反射著老師無私奉獻的光華。“青出于藍而勝于藍”是你們的向往,也是老師的希望,更是你們對學校的最好回報。同學們,為了自己努力吧!我的演講完畢,謝謝大家!
開學教師會上講話稿(實用12篇)篇八
尊敬的老師、親愛的同學們:
大家好!
下午好!新春伊始,萬象更新!寂靜了二十多天的校園,因為新學期的開學又變得生機勃勃,充滿朝氣。今天,我們舉行2021年度春季開學典禮。值此機會,我們先向辛勤工作的全體教職員工表示崇高的敬意和衷心的感謝!再向努力學習并取得進步的同學們表示真誠的祝賀!同時衷心祝愿我們的學校、老師和同學們在新的一年里取得新的成功,獲得更大的發展。
回顧上個學期,我們播種過希望,也收獲了累累碩果,同學們在各項活動中取得了不錯的成績;我校各年級在全市期末統考中名列前茅,取得了初一第四,初二前三,初三前七名的好成績。受到了市教育局領導的充分肯定和高度贊揚。今天是開學第一天,我們已經驚喜地看到,全體師生都在以嶄新的面貌,飽滿的熱情,積極的態度,投入到新的學期的工作、學習中來了。下面我提五點希望,和全校師生共勉:
第一,要做一個有責任感的人。一名優秀人才必須具備四種品質:對國家對社會對家庭有責任感,對學習和工作有進取精神,對他人有競爭更有團隊合作精神,對自己有否定和超越的態度。這四種品質的核心就是責任感,對我們學生來說,勤奮學習、刻苦鍛煉是你對自己的責任,遵守校紀校規,遵守社會公德就是你對學校、對社會的責任,孝敬父母、尊敬長輩,就是你對家庭的責任,愛護公物、講究衛生、關心集體就是你對班級的責任,如果沒有了責任感,就不會有團結向上的班集體、整潔優美的學習環境,就不會有穩定的社會秩序,所以希望同學們要以對國家、對學校、對班級、對家庭、對人生的責任感,按照中學生日常行為規范來嚴格要求自己,努力修煉自己的思想和學業。只有這樣,才能在未來的社會中有立足之地,才能在發展自己的同時促進社會發展,實現自己人生價值。
第二,要做一個有理想的人,我們人的生活方式有兩種,第一種是像草一樣活著,你盡管活著,每年還在成長,但是你畢竟只是一棵草,你也吸收雨露陽光但是你長不大,人們可以踩過你,但是人們不會因為你的痛苦而產生痛苦。人們不會因為你被踩了而憐憫你,因為人們根本沒有看到你。所以我們每個人都應該像樹木一樣地成長,即使我們現在什么都不是,但是只要你有樹的種子,即使你被踩到泥土中間,你依然能夠吸收泥土的養分,自己成長起來,也許兩年三年你長不大,但是12年、20年、30年你一定能長成參天大樹。當你長成參天大樹以后,遙遠的地方人們就能看到你,走近你,你能給人一片綠色,一片陰涼,你能幫助別人。即使別人離開了你,回頭一看,你依然是地平線上一道美麗的風景線,樹活著是美麗的風景,死了依然是棟梁之才,活著死了都有用,這就是我們每一個同學做人的標準和成長的標準??鬃诱f過,凡事預則立。每個同學都要給自己定出一個明確的目標,有一個偉大的人生理想。如果你沒有理想,沒有目標,每天庸庸碌碌,從此停止進步,那未來你一輩子的日子堆積起來將永遠是一堆瑣碎。所以,我希望所有的同學能把自己每天平凡的日子堆砌成偉大的人生,這樣我們一定能變成一個偉大的生命。
第三,養成良好的習慣。良好的習慣是一個人成材的基礎,對幸福的人生起到奠基作用,希望同學們時刻不忘習慣的養成,自覺遵守《中小學生守則》、《中學生日常行為規范》。在學校里,多數是小事,但又沒有小事。比如:堅決不帶零食進校,進校就進入學習狀態,不隨地吐痰,不亂扔廢棄物,彎腰撿起一張紙屑,聽到小預備鈴聲就立即進教室,并迅速安靜下來,擺放好學習用品等……事情都很小,但都關系到同學們良好習慣的養成,對于同學們的品行而言,顯然又是一件大事。
本學期,學校將以衛生和文明兩項工作為突破口,工作重點就是檢查、督促同學們從身邊小事做起,說文明話、行文明事、做文明人;全體師生一起搜索一個陋習,丟掉一個惡習,文明禮儀前進一大步;治理好校園、教室、花壇衛生,抓好校園、班級文化建設,切實形成“文明、自律”的學習和生活氛圍。
第四,勤奮學習,如果把學生這個詞名詞解釋的話,學生就是學習生東西的人,東西會了熟了就不用學了,學習新東西是我們的主要任務,知識的豐富,技能的提高,品格的養成都離不開學習。要每天多努力一些,比別人多努力一個小時。因此,絕大多數同學要發揚刻苦鉆研精神,認真改掉學習中的一些不良習慣,不浪費一分一秒,在同學中開展比學趕幫活動,人人訂出目標并向自己理想的目標奮斗。特別是我們那些在學習中有一定困難,在以前的考試以及競賽中留下了遺憾的同學,你們更要吸取教訓,加倍努力,力爭縮小與其他同學的差距。本學期,為更好的幫助同學們,我們將號召全體老師走進課堂,和同學們談心交友,以極大的責任心和愛心熏陶學生的心靈,努力促進學生做負責任和充滿愛心的人。
第五,珍愛生命,樹立安全意識。教育無小事,安全大于天。我們要高度關注自己的生命,對自己負責,對父母負責,對社會負責。同學們一定要聽從老師的教導,上樓、下樓、出操、課間活動,上學、放學等都要把安全放在第一位,絕不能開展危險性游戲,更要密切地與老師聯系,發現問題及時把情況告知學?;虬嘀魅?,提高自己的安全防范能力。同時要遵守交通規則,講究飲食衛生,時時刻刻切實把安全放在第一位。另外關于打架抽煙,我想再次重申:凡是發現違反一項的,馬上小和尚卷鋪蓋,離寺,轉到容許打架抽煙的學校,別想再來幸福中學了,因為你不配當一個幸福人。
老師們、同學們,春天是百花盛開的季節,千帆競發,百舸爭流。一年之計在于春,在這希望的春天里,讓我們踏著春天的腳步,勤奮學習,積極工作,銳意進取,追求卓越,為早日把我校創辦成鐵西領先,市區一流的學校而奮斗!
謝謝大家!
開學教師會上講話稿(實用12篇)篇九
尊敬的各位領導、老師、友愛的同學們:
大家好。當黎明的會收獲成功與輝煌!盼望你們能憑“長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海”的自信,鋪就將來的錦繡前程;盼望你們擁有“會當凌絕頂,一覽眾山小”的豪情,笑迎人生的風雨,所有的xx中老師,都愿用最熱情的雙手和最堅實的.臂膀為你們保駕護航!
同學們,當今社會是知識競爭的時代,誰擁有了知識就擁有了美好的將來。所以我們每一位同學都應為自己的將來著想,為祖國的前途分擔一份責任。你們是父母心中的渴望,你們是老師心中的期望,你們更是祖國將來的盼望。此時,你是否想起了嚴父在你身上留下的恨鐵不成鋼的的掌印?是否憶起了慈母望子成龍的嘮叨?是否記起了爺爺奶奶的千叮嚀萬叮囑?是否把老師的諄諄教導掛在了心頭?面對著新的學年,踏在新的起跑線上,你將朝哪個方向起步?借此時機,老師想對同學提出幾點盼望:初三年級的同學們,你們肩負著xx中學中考再創輝煌的重任,明年你們將走進中考考場,社會、學校、家長對你們寄以很高的期望,盼望你們不負眾望,從我做起,從現在做起,珍惜時間,爭分奪秒,刻苦學習,勇于拼搏,以優異成績回報家長、學校和老師,從各個方面為初一、初二的學弟學妹做出表率,為學校爭光添彩。
初二、年級的同學們你們肩負著承上啟下的重任,盼望你們學習初三學哥學姐們的優點,再接再厲,努力拼搏;做好初一新生的榜樣,使我校的教學成績,一年更比一年好!初一的新同學們,你們是xx中的新奇血液;盼望你們盡快適應新的環境,遵守學校的各項規章制度,努力做到自尊、自信、自主、自強,養成良好的行為習慣。一個輝煌的xx中將在你們的努力下崛起。
大浪淘沙,方顯真金本色;暴雨沖過,更見青松雄偉!新學期奮進的號角已經吹響,展望將來,我們躊躇滿志、意氣風發,讓我們攜手并肩,同心同德,共創xx中美好的明天!
感謝大家!
開學教師會上講話稿(實用12篇)篇十
老師們、家長們、同學們:
大家上午好!
彈指一揮間,碩果累累的2020年落下帷幕,在這春暖花開之時,我們全校師生滿懷熱情,洋溢著喜悅,匯聚一起,舉行2021年春季開學典禮。借此機會,請允許我代表學校真誠祝福辛勤耕耘的老師們,默默付出的家長們,祝你們在新的一年里,工作順心,身體健康,萬事順意。祝福莘莘學子們,祝你們在新的一年里,生活愉快,學習進步,快樂成長。
在上學期中,經過和各位老師朝夕相處,我發現永前初中的老師們兢兢業業、勤勤懇懇,在校園里總能聽到老師們慷慨激昂的講課聲,總能看到老師們在辦公室認真批改作業、輔導學生的身影,總能感受老師們昂揚向上的精神風貌;我發現永前初中的學生們勤奮好學、活潑健康,在校園里總能聽到部分學生親切的問候,總能看見學生們抱著書本奔向辦公室的身影,總能感受到學生們積極活潑的面貌。在上學期里老師們完成了我校常規教研,語文組全面完成了縣級“合優課”的預期目標,政治組、化學組部分教師也完成了“合優課”展評;上期結束的初三職業規劃活動也取得顯著的成效;學生們在上學期各類考試中考出了應有的水平;尤其是上期初三小班考試,學校有2名學生考上了大英中學小班;在此,我對在本學期中不斷付出的老師和同學們表示感謝和祝賀。
過去的已成為歷史,新的一頁即將翻開,新的征程號角已吹響,在新學期里,希望全體永中人以嶄新的風貌,去迎接挑戰。為此,在這里做相關安排:
教育教學質量對于一所學校來說就意味著生命,提高教育教學質量是學校所有工作的出發點和歸宿。本學期是縣教育局提出的教育質量提升年。在本學期中要進一步狠抓教學質量,只有真正提高了教學質量,使學生得到全面發展,才是實施素質教育的真諦,才是培養祖國建設人才的正確途徑。我校堅信,只要全體教師樹立牢固的質量意識,發揮紅燭敬業精神,學校的教學質量一定能得到大幅度提高。也希望廣大同學發揚頑強拼搏精神,端正態度,刻苦學習,胸懷大志,為今后成才打下良好的基礎。
校園安全與每個師生、家長和社會有著切身的關系。它直接關系到青少年學生能否安全、健康地成長,關系到千千萬萬個家庭的幸福安寧和社會穩定。在這里我呼吁我們全校師生、家長朋友都要有高度的安全意識,充分認識到安全工作的重要性,他是我們一切工作的前提,也是工作順利開展的保障。希望本學期在全校形成一個“人人關心校園安全”的濃厚氛圍,為質量提升年提供豐實的保障。
北宋司馬光就曾對品德做出了最為精辟的論斷:“才者,德之資也;德者,才之帥也;自古以來,國之亂臣,家之敗子,才有余而德不足也?!币虼?,本學期,我校制定了一系列豐富多彩的德育活動計劃,豐富多彩的德育活動能培養學生良好的道德品質,更能鍛煉學生堅強的意志,養成良好的行為習慣。讓愛國主義,集體主義、文明禮貌等深入每一個學生的腦海,使之全面得到提高。
經過義務教育均衡發展,我?;A設施、教學儀器、各大功能室等應有盡有,也實現了教學現代化設備班班通,教學環境有了很大的改善和提高,這位學生的學習和成長提供了充分的保障。
家長們,學生的成才不僅僅是依靠學校,更主要的是需要有一個家庭的協作。在學生成長過程中家庭教育也起到了至關重要的作用,有一位教育名家這樣說過:“誰放棄了家庭教育,誰就幾乎葬送了孩子的前程;而誰贏得了家庭教育,誰就贏得了孩子輝煌的未來?!币虼?,家庭教育和學校教育都應以孩子為教育主體,相互配合,形成教育合力。家校共育,總的目的是為了孩子的健康成長,讓孩子充分享受來自老師和家長的關懷,享受教育給孩子帶來的歡樂。
相信,只要我們全體師生、家長共同努力,孩子的明天一定會更加燦爛,永前初中的明天也一定會更加輝煌!
謝謝大家!
開學教師會上講話稿(實用12篇)篇十一
位老師:
大家好!
度過了輕松、愉快的寒假生活,我們又滿懷喜悅地重返校園,又見到了可親、可敬、可愛的同志們,我們又將滿懷信心地迎接新的學年。在這里,首先讓我代表學校領導對大家回到學校,又將繼續在一起戰斗表示深深的祝福和良好的祝愿:祝大家在新的一年里工作順利,身體健康,萬事如意。
有緣人相聚,無悔心相依。
xx我們迎來了的三名高材生,來我校頂崗支教。對他們的到來我們表示熱烈的歡迎,希望你們把新的教育理念,新的教學方法和手段帶下來運用好,把你們的激情、熱情很好的運用到工作上。要和我們的老教師多交流,多溝通。學校將為你們自身的業務素質的提高和教育教學水平的提高搭建一個良好的平臺。希望我們的合作愉快。希望我們雙贏。
這些感人的畫面,讓我不禁濕潤了雙眼,他們是那么的平凡,卻又那么的偉大。反問自己,我們平凡的一生,能做多少有意義的事。
立足今天的崗位,就是努力做好教書育人的每一天。
一、講師德。
做一個熱愛教育工作的教師。把教育教學當成自己的一份事業來對待,而不僅僅是用于謀生的職業。從內心對工作的熱愛,才能激發工作熱情和創造力,教育在于培養具有創造力的新一代,教師本身更應該不斷提升自己的工作能力,不沉溺于舒適區并不斷突破擴大。
做一個學生的良師益友型的老師。熱愛我們的工作對象,在人格上平等對待學生,尊重學生。而不是站在“教師權威”的位置!很多老師和家長在針對兒童教育過程中常覺得不滿意,這是由于我們多是從自己成人的角度去提出要求,看待兒童問題,更應該從兒童的角度去理解尊重他們,這才有利于我們去幫助、教育引導學生!
二、講教學教學質量要“四抓”:習慣+細節+讀書+差生。
1、抓習慣就是抓質量。
1—抓教學質量必須從培養學生良好的學習習慣入手。小學2年級學習求知:上課認真聽講,大膽發言,努力按時、做出貢獻的各位老師表示我最誠摯的感謝。
老師們,新的一年,我們面臨的問題很大,也很嚴峻,對我們教師的師德和人格挑戰也很嚴峻。因為只有在座的各位盡職盡責、盡心盡力了,學校的教學工作才能穩定和有所發展。
當然,我們也必須清醒地認識到目前學校教學工作存在的巨大困難和壓力,也必須清醒地認識到學校在教學管理過程中仍然存在許多不適應形勢發展需要的矛盾和問題:
1、教學質量整體不理想的問題;
2、精品拔尖學生和有特長的學生得不到很好培養的問題;
3、新時期德育工作實效性不高的問題;
4、教師素質參差不齊、品牌教師少的問題;
5、一些教師對學生教育缺乏耐心、急功近利的思想和做法6較嚴重的問題;
6、一些教職工對工作主動進取精神不足的問題;
7、個別教師重個人利益,輕師德修養的問題;
9、教育科研校園文化氛圍不高、科研工作仍停留在表面的問題,課改實驗步子太慢、膽子太小、成效太低的問題,學校管理機制有時變成一潭死水、制度執行缺乏靈活性和創新性的問題等等。這些矛盾和問題如果得不到很好的解決,不僅會拉大我們與先進學校之間的差距,而且將會給學校今后教學的可持續發展帶來很不利的影響。
新的一學年,我們既面對困難和壓力,也面對機遇和挑戰,這就要求我們都要著眼未來,著眼長遠,培養一種未雨綢繆,見微知著的能力和本領?,F在,我們己經進入了一個學習型社會,面對日新月異的新形勢和千變萬化的新情況,全體教職工都要勤于學習,善于學習,把學習作為增長知識和才干的重要途徑,與時俱進,不繼進取,銳意創新,在否定自我的過程中超越自我。只有這樣,才能永立潮頭,不斷達到新的更高的境界。
為了落實我校的發展目標,實現我校的辦學宗旨,我們要把自己工作當做事業來做;努力做到全面提升教育教學質量,為培養出高素質的學生。在這里,我從三個方面談一下。
開學教師會上講話稿(實用12篇)篇十二
各位老師、同學們:
大家下午好!
20xx年除夕的焰火已經闌珊,20xx年元宵的花燈剛剛謝幕。正是這焰火,
為我們的親人點亮外出的行程;正是這花燈,為我們在座的莘莘學子迎來了開學的鈴聲。去年的辛苦與忙碌已經變成今天的成績與幸福;豬年的努力與奔波已經化做鼠年的腳步與期盼。
作為一名普通的xxxx人,我很榮幸能夠在今天的大會上代表發言。20xx年調入xxxx,不知覺,千余個日子我們一起走過。其間,我們一起耕耘、一起收獲,我們一起感受xxxx的變化。
新年新景新氣象,我們更當有新思想、新目標、新作為。歷史上所有的杰出人物,他們無一不是勤于讀書、刻苦學習之人;他們都有著遠大的志向抱負,且歷經磨難志不衰。作為教師,我們會迅速適應新形勢,深入新課改,轉變各自的角色。嚴格教學五認真的基本要求,認真研究學生、教材、學法、教法,努力創造有效的、充滿個性的課堂教學環境,與學生一起在交流、合作、互動、探究、實踐中共同進步。我會深入新課程改革,樹立新的教育教學理念,轉變角色,做學生學習的合作者、引領者、促進者,做課堂教學活動的設計者、組織者、管理者,做新課程改革的實施者、研究者、開發者。我們會面向全體學生,立足個體,著眼整體,分層施教,走下來與學生上課,蹲下來與學生對話,與他們一起成長。為我校教育教學質量的提升服務,為我校08高考的創新服務,求突破、譜新篇。讓我們一道樹立主人翁意識、質量意識、服務意識、管理意識、科研意識、競爭意識等,為我校的發展和提升服務。
各位!讓我們牽手,共創我們美好的將來,打造xxxx輝煌的明天。讓我們的學子真正成為社會有用之才;讓我們的xxxx真正成為運河南岸的金邊奇芭。我相信:明天的xxxx一定會因為有你、有我而精彩!明天的我們一定會因為是xxxx人而驕傲!
謝謝!