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職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)

時(shí)間:2025-06-11 作者:紫薇兒

有了規(guī)章制度,我們可以避免行為的隨意性,做到公平公正,建立起良好的工作氛圍。查看以下規(guī)章制度的示例會(huì)有助于你更好地了解規(guī)章制度的寫作格式和內(nèi)容。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇一

1.1為預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,預(yù)防職業(yè)病,保護(hù)全體員工的身體健康及其相關(guān)權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際,制定本制度。

1.2職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針,實(shí)行分類管理、綜合治理的原則。

1.3凡在公司區(qū)域內(nèi)的部門以及全體員工,應(yīng)嚴(yán)格遵守本管理制度。

3.1職業(yè)健康:是預(yù)防因工作導(dǎo)致的疾病,防止原有疾病的惡化。主要表現(xiàn)為工作中因環(huán)境及接觸有害因素引起人體生理機(jī)能的變化。

3.2職業(yè)危害:指對從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。

職業(yè)危害因素包括:職業(yè)活動(dòng)中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他有害因素。

3.3職業(yè)病:是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)中,因接觸職業(yè)危害因素而引起的屬于國家公布的職業(yè)病范圍的疾病。

4.1職業(yè)病防治委員會(huì)。

公司成立職業(yè)病防治委員會(huì),總經(jīng)理任主任,公司常務(wù)副總為副主任,各部門及有關(guān)部門的主要負(fù)責(zé)人為成員;安全環(huán)保辦公室為職業(yè)健康的日常管理機(jī)構(gòu)。

4.1.1貫徹、落實(shí)國家有關(guān)職業(yè)健康管理與職業(yè)病防治工作的法律、法規(guī),并將此工作列入企業(yè)管理的重要內(nèi)容。

4.1.2審定職業(yè)健康與職業(yè)病防治工作的目標(biāo)以及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的方案,并定期監(jiān)督檢查方案的落實(shí)情況,解決各部門關(guān)系協(xié)調(diào)、所需資金落實(shí)等問題。

4.2安全環(huán)保辦公室職責(zé)。

4.2.1宣傳、貫徹國家的有關(guān)法律、法規(guī),并監(jiān)督實(shí)施。

4.2.2確定公司的職業(yè)危害因素監(jiān)測點(diǎn),協(xié)助衛(wèi)生部門對職業(yè)危害因素監(jiān)測點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)測,并對監(jiān)測結(jié)果進(jìn)行公示;對超標(biāo)場所,分析原因,提出整改方案,監(jiān)督整改。

4.2.3負(fù)責(zé)職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)工作,申報(bào)的主要內(nèi)容有:用人部門的基本情況;作業(yè)場所職業(yè)危害因素種類、濃度或強(qiáng)度;產(chǎn)生職業(yè)危害的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料;職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施,應(yīng)急救援設(shè)施。

4.2.4負(fù)責(zé)組織進(jìn)行建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)和職業(yè)病危害控制效果評價(jià)。

4.2.5負(fù)責(zé)公司員工職業(yè)健康檔案的建立及歸檔工作。

4.2.6會(huì)同行政人事部聯(lián)合開展職業(yè)衛(wèi)生教育工作,普及和提高全體員工的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí),提高自救、互救能力。

4.2.7對從事有害作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前和離崗前的職業(yè)健康檢查;以及在崗期間定期的職業(yè)健康檢查,并負(fù)責(zé)對其職業(yè)健康檢查的結(jié)果告知本人。

4.2.8開展職業(yè)病防治衛(wèi)生知識(shí)和相關(guān)法律、法規(guī)知識(shí)的培訓(xùn),提高勞動(dòng)者自我防護(hù)能力。并按規(guī)定發(fā)給勞動(dòng)者符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人防護(hù)用品,督促、指導(dǎo)其正確使用。

4.2.9負(fù)責(zé)對在工作中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防治措施和待遇告知員工,員工崗位變動(dòng)時(shí),及時(shí)向員工依照前款規(guī)定,履行如實(shí)告知的義務(wù)。

4.2.10對有害作業(yè)場所應(yīng)采取隔離等防護(hù)措施,設(shè)置警示標(biāo)識(shí),配備必要的衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施。

4.2.11發(fā)生職業(yè)性中毒事故時(shí),作業(yè)部門應(yīng)立即報(bào)告當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門和職業(yè)病防治監(jiān)測。

4.2.12被診斷為患有職業(yè)病的勞動(dòng)者,積極與行政人事部協(xié)調(diào),按規(guī)定安排治療或調(diào)換工作崗位。職業(yè)病患者的待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.3各職能部室職責(zé)。

4.3.1宣傳貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》法律、法規(guī)、規(guī)章和國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),并認(rèn)真執(zhí)行。

4.3.2監(jiān)督有害作業(yè)并將職業(yè)病防治工作納入部門目標(biāo)管理。

4.3.3參與本公司重大職業(yè)危害事故的調(diào)查處理。

4.3.4對作業(yè)場所職業(yè)危害因素的濃度或強(qiáng)度按規(guī)定進(jìn)行監(jiān)測。

4.3.5組織員工對職業(yè)病防治情況實(shí)施監(jiān)督。

4.3.7對有害作業(yè)場所進(jìn)行監(jiān)督,并向公司提出職業(yè)病防治建議。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇二

為了貫徹執(zhí)行“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的方針,保障職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過程中不受職業(yè)病危害因素的影響,預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生,保護(hù)職業(yè)病的合法權(quán)益,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,根據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際,特制定本制度。

本制度規(guī)定了職業(yè)健康管理職責(zé)及作業(yè)管理,作業(yè)環(huán)境管理,職業(yè)健康管理等職責(zé),適用于公司所有涉及職業(yè)健康管理的單位。

公司人力資源部門、生產(chǎn)部門、行政部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對職業(yè)病防治的宣傳教育,普及職業(yè)病防治知識(shí),增強(qiáng)職工職業(yè)病防治觀念,提高職工自我健康保護(hù)意識(shí)。

公司任何單位或個(gè)人有權(quán)對違反本制度的行為向公司領(lǐng)導(dǎo)、安全環(huán)保部門、衛(wèi)生監(jiān)督部門檢舉、報(bào)告。

公司各級(jí)行政主管領(lǐng)導(dǎo)在各自工作范圍和管理權(quán)限內(nèi)負(fù)責(zé)本單位職業(yè)健康管理工作,公司安全生產(chǎn)委員會(huì)對全公司職業(yè)健康工作進(jìn)行指導(dǎo)、決策及監(jiān)督管理。職業(yè)健康科代表公司安委會(huì)行使職業(yè)健康監(jiān)督管理職能。各級(jí)職工代表組織有權(quán)對職業(yè)健康工作進(jìn)行群眾監(jiān)督。

職業(yè)健康科作為公司職業(yè)健康檢測機(jī)構(gòu),全面負(fù)責(zé)公司范圍內(nèi)的職業(yè)健康檢測及公司安委會(huì)布置的職業(yè)健康管理工作。

人力資源部門負(fù)責(zé)職業(yè)健康監(jiān)護(hù),主要負(fù)責(zé)職業(yè)健康體檢和醫(yī)療。

按照《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)由省級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān),我公司僅以此機(jī)構(gòu)出具的職業(yè)病診斷結(jié)論執(zhí)行政策。

涉及職業(yè)病危害因素的部門必須指定兼職職業(yè)健康管理人員。

(一)建設(shè)項(xiàng)目主管部門在擬定生產(chǎn)建設(shè)項(xiàng)目時(shí),要充分利用先進(jìn)技術(shù),盡量選擇無毒、無害的先進(jìn)生產(chǎn)工藝。在可行性論證階段,應(yīng)當(dāng)委托職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)。

(二)職業(yè)健康設(shè)施的設(shè)計(jì)必須認(rèn)真貫徹《國務(wù)院關(guān)于防塵,防毒工作的決定》,并嚴(yán)格執(zhí)行《工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(gbz1-2010)及有關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定。

(三)對職業(yè)健康有特殊要求的(如有毒、有害、有放射性)危害性較大的設(shè)計(jì)項(xiàng)目,必須經(jīng)職業(yè)健康科和有關(guān)部門審查同意,符合安全衛(wèi)生要求后才能實(shí)施。屬職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目,同時(shí)報(bào)安全監(jiān)察行政部門進(jìn)行設(shè)計(jì)審查。

(四)工程部門及施工單位要對職工安全衛(wèi)生設(shè)施工程質(zhì)量負(fù)責(zé);設(shè)備及物資供應(yīng)部門要對所購進(jìn)設(shè)施、設(shè)備、防護(hù)器材的質(zhì)量負(fù)責(zé);職業(yè)健康科對建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)健康設(shè)施實(shí)行監(jiān)督管理。

(五)職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)施竣工驗(yàn)收要與主體工程同時(shí)進(jìn)行,必須有項(xiàng)目主管部門、職業(yè)健康科人員參加,驗(yàn)收合格后方可投入生產(chǎn)運(yùn)行。

(六)生產(chǎn)設(shè)備檢修時(shí),安全衛(wèi)生設(shè)施必須同時(shí)列入計(jì)劃,同步檢修,同步投入生產(chǎn)。

(一)塵毒作業(yè)現(xiàn)場操作盡量選擇隔離化、遙控化、密封化等非直接接觸作業(yè)方式。

(二)必須建立健全各項(xiàng)塵毒作業(yè)操作規(guī)程及有關(guān)管理制度,嚴(yán)禁違章作業(yè)。

(三)塵毒作業(yè)揚(yáng)所控制章、操作室、人員休息室內(nèi),塵毒濃度不得超過國家限值標(biāo)準(zhǔn)。

(四)從事塵毒作業(yè)職工,要盡量縮短接觸時(shí)間,要加強(qiáng)個(gè)體防護(hù)。非進(jìn)入塵毒濃度超標(biāo)場所作業(yè)不可時(shí),必須穿戴好個(gè)體防護(hù)用品。

塵毒、高溫、噪聲、振動(dòng)作業(yè)環(huán)境按照國家標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行分級(jí)管理。

公司職業(yè)健康科必須按照《木制家具企業(yè)職業(yè)健康檢測規(guī)程》等標(biāo)準(zhǔn)對公司塵毒、噪聲、振動(dòng)等有害作業(yè)環(huán)境定期進(jìn)行檢測評價(jià),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,上報(bào)并督促整改,做好檢測數(shù)據(jù)歸檔管理工作。

塵毒作業(yè)環(huán)境濃度合格率,高溫、噪聲、振動(dòng)作業(yè)環(huán)境指標(biāo)合格率,職業(yè)健康防護(hù)設(shè)施運(yùn)行效率等指標(biāo)應(yīng)作為安全環(huán)保管理考核指標(biāo)。

塵毒、噪聲、振動(dòng)作業(yè)單位應(yīng)建立防護(hù)設(shè)施運(yùn)行、維護(hù)和管理制度、管理檔案。

涉及職業(yè)危害因素的單位必須按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)為職工提供職業(yè)病防護(hù)用品。并督促職工正確使用和穿戴。

職業(yè)病防護(hù)用品必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

任何單位或個(gè)人不得隨意拆卸停用各種職業(yè)健康防護(hù)設(shè)施、標(biāo)識(shí),因故必須拆卸、停用時(shí)須報(bào)經(jīng)安環(huán)部門批準(zhǔn),并在生產(chǎn)設(shè)備檢修完畢時(shí)及時(shí)恢復(fù)。

市定點(diǎn)醫(yī)院必須嚴(yán)格按照國家及衛(wèi)生部門有關(guān)職業(yè)健康管理標(biāo)準(zhǔn)對我公司接觸塵、毒噪聲、振動(dòng)等崗位的職工進(jìn)行健康檢查。

實(shí)行就業(yè)前、在崗和特殊健康檢查、職業(yè)病人離退后復(fù)查。

檢查結(jié)果必須建立職工健康監(jiān)護(hù)檔案。健康監(jiān)護(hù)檔案包括勞動(dòng)者的職業(yè)史、職業(yè)病危害因素接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等個(gè)人健康資料。

職業(yè)健康體檢崗位人員名單由職業(yè)健康科根據(jù)現(xiàn)場調(diào)查檢測結(jié)果提出,報(bào)衛(wèi)生部門進(jìn)行體檢,體檢結(jié)果應(yīng)及時(shí)報(bào)送公司職業(yè)健康科。

各單位和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)發(fā)現(xiàn)職業(yè)病人或疑似職業(yè)病人時(shí),應(yīng)當(dāng)及時(shí)向公司職業(yè)健康科報(bào)告。

職業(yè)健康科應(yīng)及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)及所在地衛(wèi)生行政部門報(bào)告,對確認(rèn)為職業(yè)病的,應(yīng)向所在地勞動(dòng)保障行政部門報(bào)告。

根據(jù)《職業(yè)病防治法》及有關(guān)規(guī)定,我公司實(shí)行接塵人員每年檢查一次。接觸噪聲、振動(dòng)人員每2年檢查一次,各部門對檢查出的職業(yè)病或疑似職業(yè)病人員要按照國家規(guī)定調(diào)離原崗位并妥善安置。

各部門對從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的勞動(dòng)者,應(yīng)當(dāng)按照國家或地方政府部門的規(guī)定給予適當(dāng)?shù)膷徫唤蛸N。

職業(yè)病的治療由衛(wèi)生部門負(fù)責(zé)實(shí)施。

職業(yè)病體檢、醫(yī)療及營養(yǎng)費(fèi)等待遇按照國家或地方政府部門規(guī)定執(zhí)行。安全生產(chǎn)委員會(huì)掌握發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

用于預(yù)防和治理職業(yè)病危害、工作場所衛(wèi)生檢測、健康監(jiān)護(hù)和職業(yè)健康培訓(xùn)等的費(fèi)用,按國家有關(guān)規(guī)定,在生產(chǎn)成本中據(jù)實(shí)列支。

疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用,由用人單位承擔(dān)。

根據(jù)有關(guān)職業(yè)病報(bào)告管理規(guī)定,職業(yè)健康部門要按照《職業(yè)病統(tǒng)計(jì)報(bào)表》的格式定期向公司安全生產(chǎn)委員會(huì)報(bào)告我公司職業(yè)病發(fā)生、發(fā)展情況。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇三

(1)清理模板時(shí),不得猛砸模板,以減少噪聲污染。

(2)用于清理維護(hù)模板的廢舊棉絲,以及堵縫用的海綿條等物品,應(yīng)及時(shí)回收并集中處理。

(3)清除操作平臺(tái)和樓層上雜物時(shí),應(yīng)裝入容器中集中運(yùn)走,嚴(yán)禁隨意拋撒。

(4)模板涂刷脫模劑或防銹漆時(shí),應(yīng)在模板下鋪設(shè)墊布,防止油漬污染地面。

(5)木工作業(yè)區(qū)的刨花、木屑、碎木應(yīng)自產(chǎn)自清、日產(chǎn)日清、活完料凈腳下清。

(6)施工中有噪聲的工序應(yīng)盡可能安排在白天;鋸、刨材料時(shí),應(yīng)在木工棚內(nèi)進(jìn)行,必要時(shí)采取隔音減噪措施防止噪聲擾民。

(7)混凝土施工時(shí),采用低噪環(huán)保型振搗器,降低噪聲污染。

(1)除遵守國家有關(guān)建筑安裝工程施工安全防火等規(guī)范、規(guī)定外,應(yīng)針對模板施工的特點(diǎn),編制相應(yīng)的安全規(guī)定。

(2)進(jìn)行模板操作的工人,進(jìn)場之前必須經(jīng)過安全及操作技能培訓(xùn),并經(jīng)考核合格后,持證上崗。

(3)進(jìn)入施工現(xiàn)場的'人員必須戴好安全帽,高空作業(yè)人員系好安全帶。

(4)支模過程中應(yīng)遵守操作規(guī)程,如遇途中停歇,應(yīng)將就位的支頂、模板連接穩(wěn)固,不得空架浮擱。拆模間歇時(shí)應(yīng)將松開的部件和模板運(yùn)走,防止墜下傷人。

(5)裝拆模板,必須有穩(wěn)固的登高工具。高度超過3.5m時(shí),必須搭設(shè)腳手架。安裝梁模板及梁、柱接頭模板的支撐架或操作平臺(tái)必須支搭牢固。

(6)在模板的緊固件、連接件、支承件未安裝完畢前,不得站立在模板上操作。

(7)在腳手架或操作臺(tái)上堆放模板時(shí),應(yīng)按規(guī)定碼放平穩(wěn),防止脫落并不得超載。操作工具及模板連接件要隨手放入工具袋內(nèi),嚴(yán)禁放在腳手架或操作臺(tái)上,嚴(yán)禁上下拋擲。

(8)地面以下支模,應(yīng)先檢查土壁的穩(wěn)固情況,遇有裂縫或土方險(xiǎn)情時(shí),應(yīng)先排除險(xiǎn)情,方準(zhǔn)進(jìn)行作業(yè)。基槽上口1m以內(nèi),不得堆放模板、支撐件等。

(9)裝拆預(yù)拼模板時(shí),垂直吊運(yùn)應(yīng)用兩個(gè)吊點(diǎn),水平吊運(yùn)應(yīng)采用四個(gè)吊點(diǎn)。安裝時(shí),應(yīng)邊就位邊校正和安裝連接件,連接牢固后方可脫鉤。吊運(yùn)零散模板時(shí),應(yīng)將模板放入吊籠內(nèi),防止墜落傷人。

(10)墻、柱模板的支撐必須牢固,確保整體穩(wěn)定。高度在4m以上的柱模,應(yīng)四面設(shè)支撐或纜繩。

(11)樓板、梁的支柱,應(yīng)按規(guī)定設(shè)置縱橫向水平支撐。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇四

首先,安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的重要保障,這是我們在生產(chǎn)經(jīng)營中貫徹的一個(gè)重要理念。企業(yè)是社會(huì)大家庭中的一個(gè)細(xì)胞,只有抓好自身安全生產(chǎn)、保一方平安,才能促進(jìn)社會(huì)大環(huán)境的穩(wěn)定,進(jìn)而也為企業(yè)創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。

其次,安全生產(chǎn)是企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分。安全是人類最重要、最基本的需求,是人的生命與健康的基本保證,一切生活、生產(chǎn)活動(dòng)都源于生命的存在。如果人失去了生命,生存就無從談起,生活也就失去了意義。如果人因?yàn)槭鹿识鴼埣玻驗(yàn)槁殬I(yè)危害而身患職業(yè)病,他(她)的生活質(zhì)量肯定就會(huì)大大的降低。

總之,“安全第一”是一個(gè)永恒的主題。企業(yè)只有安全的發(fā)展才是健康的發(fā)展、和諧的發(fā)展。因此,抓好安全工作,尤為重要。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇五

一、放射工作人員應(yīng)具備下列基本條件:

(1)年滿18周歲。

(2)經(jīng)職業(yè)健康檢查,符合放射工作人員的職業(yè)健康要求。

(3)放射防護(hù)和有關(guān)法律知識(shí)培訓(xùn)考核合格。

(4)遵守放射防護(hù)法規(guī)和規(guī)章制度,接受職業(yè)健康監(jiān)護(hù)和個(gè)人劑量監(jiān)測管理。

(5)持證上崗。

二、按衛(wèi)生監(jiān)督部門要求正確佩戴個(gè)人劑量計(jì)。

三、認(rèn)真執(zhí)行放射防護(hù)法規(guī)和規(guī)章制度。

四、配合衛(wèi)生監(jiān)督單位檢查工作。

五、定期完成衛(wèi)生監(jiān)督單位的健康檢查。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇六

為保證員工的職業(yè)健康安全,特制訂本規(guī)定;本規(guī)定適用于本公司的勞動(dòng)保護(hù)和勞保用品的管理。

2.1總經(jīng)辦負(fù)責(zé)制定職業(yè)健康安全的防護(hù)用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)與管理;

2.2總經(jīng)辦安全管理人員和生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查勞防用品管理制度貫徹和防護(hù)用品的使用情況。

2.3各有關(guān)部門須嚴(yán)格按照職業(yè)健康安全的防護(hù)用品的要求佩戴實(shí)施。

3.1基本原則

3.1.1為防止各種職業(yè)中毒、外傷等涉及職業(yè)健康安全而配發(fā)給員工使用的各種用品統(tǒng)稱為勞動(dòng)保護(hù)用品。各種勞防用品是保護(hù)員工在生產(chǎn)過程中的安全和健康的一項(xiàng)輔助措施,應(yīng)與生產(chǎn)福利待遇區(qū)分開來。

3.1.2各種勞防用品是根據(jù)各工種的崗位特點(diǎn)和條件而相應(yīng)確定。凡屬于保護(hù)員工職業(yè)健康安全的防護(hù)用品,公司嚴(yán)格按相關(guān)政府規(guī)定要求發(fā)放。

3.1.3各種勞保用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)依照公司規(guī)定,結(jié)合崗位與生產(chǎn)作業(yè)條件的實(shí)際情況而制定。隨著操作條件的改變而不斷調(diào)整。

3.1.4凡上崗操作的員工必須配備防護(hù)用品,并按規(guī)定穿戴。

3.2管理辦法

3.2.1勞保用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的制定

3.2.2各辦公室、事業(yè)部、制品部根據(jù)崗位安全操作需要,由各主管填寫“崗位操作勞保用品申報(bào)單”,經(jīng)總經(jīng)辦審核后,按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。(發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)見附表)

3.2.3勞保用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)原則上每年審核,調(diào)整一次,以使發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)符合實(shí)際性。

3.2.4勞保用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)一經(jīng)批準(zhǔn)后,公司全體員工原則上不得額外領(lǐng)取勞保用品。如有領(lǐng)用的,按勞保用品的實(shí)際價(jià)格,由領(lǐng)用人承擔(dān)。特殊情況,必須有總經(jīng)辦批準(zhǔn)的“崗位操作勞保用品申報(bào)單”才能領(lǐng)用。

3.3勞保用品的.采購

3.3.1倉庫管理員于每月30日前,根據(jù)倉庫庫存情況和勞保用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)編制勞保用品采購單,經(jīng)總經(jīng)辦批準(zhǔn)后交采購部采購。(所有物品統(tǒng)一在麥德龍采購)

3.3.2采購部根據(jù)采購單于每月5日之前,將所需的勞保用品采購入庫。

3.4勞保用品的發(fā)放

3.4.1各部門負(fù)責(zé)人每月必須嚴(yán)格按各崗位人員填寫登記表上報(bào)總經(jīng)辦。

3.4.2倉庫管理員于每月8日,通知各部門主管開領(lǐng)料單領(lǐng)用勞保用品。

3.4.3倉庫管理員必須嚴(yán)格按勞保用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行發(fā)放。

3.4.4倉庫管理員每次發(fā)放完勞保用品后,必須在勞保用品登記簿上做好發(fā)放臺(tái)帳,以備核查。

3.5勞保用品使用管理規(guī)定

3.5.1發(fā)放給員工個(gè)人的防護(hù)用品,員工在生產(chǎn)操作過程中必須按要求正確使用。

3.5.2經(jīng)常接觸粉塵、化學(xué)品的員工工作時(shí)必須戴好防毒、防塵口罩。

3.5.3特殊工種在工作時(shí)必須嚴(yán)格按要求穿戴好相應(yīng)的防護(hù)用品。

3.5.4對于要穿防護(hù)鞋的工種,各事業(yè)部、制品部主管填寫申報(bào)單交總經(jīng)辦,經(jīng)審核批準(zhǔn)后由總經(jīng)辦統(tǒng)一購買并備案發(fā)放。防護(hù)鞋每6個(gè)月更換一次。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇七

職業(yè)安全健康措施計(jì)劃制度是職業(yè)安全健康管理制度的一個(gè)重要組成部分,是企業(yè)有計(jì)劃地改善勞動(dòng)條件和安全衛(wèi)生設(shè)施,防止工傷事故和職業(yè)病的重要措施之一。這種制度對企業(yè)加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù),改善勞動(dòng)條件,保障職工的安全和健康,促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的發(fā)展都起著積極作用。

職業(yè)安全健康措施計(jì)劃編制的主要內(nèi)容包括:(1)單位或工作場所;(2)措施名稱;(3)措施內(nèi)容和目的;(4)經(jīng)費(fèi)預(yù)算及其來源;(5)負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、施工的單位或負(fù)責(zé)人;(6)開工日期及竣工日期;(7)措施執(zhí)行情況及其效果。

職業(yè)安全健康措施計(jì)劃的范圍應(yīng)包括:改善勞動(dòng)條件、防止傷亡事故、預(yù)防職業(yè)病和職業(yè)中毒等內(nèi)容,具體有以下幾種:。

1.安全技術(shù)措施,即預(yù)防勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中發(fā)生工傷事故的各項(xiàng)措施,包括防護(hù)裝置、保險(xiǎn)裝置、信號(hào)裝置、防爆炸設(shè)施等措施。

2.職業(yè)健康措施,即預(yù)防職業(yè)病和改善職業(yè)健康環(huán)境的必要措施,包括防塵、防毒、防噪音、通風(fēng)、照明、取暖、降溫等措施。

3.輔助用室及設(shè)施,即為保證生產(chǎn)過程安全衛(wèi)生為目的所必須的用室及一切措施,包括更衣室、休浴室、消毒室、婦女衛(wèi)生室、廁所等。

4。職業(yè)安全健康宣傳教育措施,即為宣傳普及職業(yè)安全健康法律、法規(guī)、基本知識(shí)所需要的措施,其主要內(nèi)容包括:職業(yè)安全健康教材、圖書、資料,職業(yè)安全健康展覽和訓(xùn)練班等。

編制職業(yè)安全健康措施計(jì)劃主要依據(jù)以下幾方面:(1)國家發(fā)布的有關(guān)職業(yè)安全健康政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn);(2)在職業(yè)安全健康檢查中發(fā)現(xiàn)而尚未解決的.問題;(3)造成傷亡事故和職業(yè)病的主要原因和所應(yīng)采取的措施;(4)生產(chǎn)發(fā)展需要所應(yīng)采取的安全技術(shù)和工業(yè)衛(wèi)生技術(shù)措施;(5)安全技術(shù)革新項(xiàng)目和職工提出的合理化建議。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇八

“三同時(shí)”制度是指,凡是我國境內(nèi)新建、改建、擴(kuò)建的基本建設(shè)項(xiàng)目(工程)、技術(shù)改建項(xiàng)目(工程)和引進(jìn)的建設(shè)項(xiàng)目,其職業(yè)健康安全設(shè)施必須符合國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),必須與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。對此,《勞動(dòng)法》第五十三條做了明確的規(guī)定。

——安全技術(shù)方面的設(shè)施;

——職業(yè)健康方面的設(shè)施;

——生產(chǎn)輔助性設(shè)施。

新建、改建、擴(kuò)建工程的初步設(shè)計(jì)要經(jīng)過行業(yè)主管部門、安全生產(chǎn)行政主管部門、衛(wèi)生部門和工會(huì)的審查同意后方可進(jìn)行施工;工程項(xiàng)目完成后,必須經(jīng)主管部門、安全生產(chǎn)行政主管部門、衛(wèi)生部門和工會(huì)的竣工驗(yàn)收合格后,方可投產(chǎn)和使用。

“三同時(shí)”制度具體包括以下內(nèi)容:

——建設(shè)項(xiàng)目驗(yàn)收合格正式投入運(yùn)行后,不得將職業(yè)健康安全設(shè)施閑置不用,生產(chǎn)設(shè)施和職業(yè)健康安全設(shè)施必須同時(shí)使用。

黑龍江省送變電工程公司通過中質(zhì)協(xié)質(zhì)量保證中心正式審核后,確認(rèn)黑龍江省送變電工程公司的職業(yè)安全健康管理體系符合國家經(jīng)貿(mào)委1999年頒發(fā)的《職業(yè)安全健康管理體系試行標(biāo)準(zhǔn)》要求,頒發(fā)了帶有金鑰匙標(biāo)志的認(rèn)證證書。

1 公司職業(yè)安全健康管理體系的建立與運(yùn)行

公司職業(yè)安全健康管理體系是按照《職業(yè)安全健康管理體系試行標(biāo)準(zhǔn)》建立的。為使公司職業(yè)安全健康管理體系能夠很好地建立和運(yùn)行,公司在2001年6月開始籌備工作,成立了以總經(jīng)理任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,組建了以總工程師任主任的“公司職業(yè)安全健康貫標(biāo)辦公室”。并請有關(guān)專家來公司講課,培訓(xùn)了一批內(nèi)審員,并抽調(diào)人員開始編寫“職業(yè)安全健康管理手冊”和“職業(yè)安全健康程序文件”。并在定稿前組織了多次公司各職能部門參與討論文件可行性的會(huì)議,針對各部門提出的意見,進(jìn)行了數(shù)次修改。8月份發(fā)布實(shí)施了黑龍江省送變電工程公司“職業(yè)安全健康管理手冊”和“職業(yè)安全健康程序文件”。為使公司職業(yè)安全健康管理體系在公司所屬各部門正常運(yùn)行,公司組織人員到所屬工程處、項(xiàng)目部進(jìn)行宣貫。

為保證公司建立的職業(yè)安全健康管理體系持續(xù)有效運(yùn)行,對公司各處室、工程處、項(xiàng)目部進(jìn)行了一次全面的內(nèi)審。此次內(nèi)審共審核了公司10個(gè)部門、8個(gè)工程處本部和12個(gè)項(xiàng)目部。在審核過程中審核員對各部門產(chǎn)生的對公司職業(yè)安全健康管理體系運(yùn)行影響不大而又立即改正的問題未下發(fā)不符合項(xiàng)報(bào)告;對職業(yè)安全健康管理體系有影響的不符合項(xiàng),審核員下發(fā)了不符合項(xiàng)報(bào)告,要求責(zé)任部門針對不符合原因采取糾正措施,防止不符合項(xiàng)再次發(fā)生。此次內(nèi)審共查出不符合項(xiàng)38個(gè),均屬次要不符合。發(fā)現(xiàn)不符合項(xiàng)的部門在規(guī)定時(shí)間內(nèi)均完成了整改并得到驗(yàn)證。此次內(nèi)審得出了“公司建立的職業(yè)安全健康管理體系符合‘職業(yè)安全健康管理體系試行標(biāo)準(zhǔn)’要求,運(yùn)行有效”的結(jié)論。

公司的職業(yè)安全健康方針、目標(biāo)及管理方案從發(fā)布以來,各工程處、項(xiàng)目部都相應(yīng)制定了本部門的職業(yè)安全健康目標(biāo)和管理方案,通過運(yùn)行實(shí)施,對危害、危險(xiǎn)因素進(jìn)行了有效的控制。

公司在執(zhí)行職業(yè)安全健康管理體系試行標(biāo)準(zhǔn)前,始終按上級(jí)的有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)及各項(xiàng)安全生產(chǎn)指令進(jìn)行安全管理工作,同時(shí)公司又相應(yīng)制定了一系列安全管理規(guī)章制度,對公司的安全施工生產(chǎn)起到了一定的指導(dǎo)和保障作用,到2002年末,我公司的安全生產(chǎn)記錄已達(dá)2769天。年內(nèi)未發(fā)生施工生產(chǎn)人身重傷及以上事故,人身輕傷率為0,職業(yè)病發(fā)生率為0,未發(fā)生重大火災(zāi)和爆炸事故,未發(fā)生重大機(jī)械、設(shè)備事故,未發(fā)生負(fù)有主要責(zé)任的重大交通事故,未發(fā)生重大的相關(guān)方投訴。

2 體會(huì)

近年來,全國各類事故的死亡人數(shù)呈上升趨勢,職業(yè)安全狀況十分令人擔(dān)憂,現(xiàn)在的安全生產(chǎn)工作正面臨著新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。隨著經(jīng)濟(jì)不斷的發(fā)展、生活水平的提高,國家計(jì)劃生育政策的效果在未來幾年將進(jìn)一步顯現(xiàn),獨(dú)生子女逐步進(jìn)入就業(yè)大軍,人們對傷亡事故承受能力越來越低,安全生產(chǎn)狀況將直接影響社會(huì)的穩(wěn)定。這更需要社會(huì)、學(xué)校、家庭對青少年加強(qiáng)安全教育。企業(yè)安全條件不好已成為勞工爭議的主要問題。因此在市場經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的情況下,只有重視安全生產(chǎn)的企業(yè)才是有潛力、有后勁、有發(fā)展的企業(yè)。只有建立一個(gè)科學(xué)、系統(tǒng)、先進(jìn)、有效、開放和不斷改進(jìn)的動(dòng)態(tài)管理系統(tǒng),才能適應(yīng)當(dāng)今社會(huì)的發(fā)展。

職業(yè)安全健康管理體系是企業(yè)全面管理體系的一個(gè)組成部分,包括為制定、實(shí)施、實(shí)現(xiàn)、評審和保持職業(yè)安全健康方針?biāo)璧慕M織機(jī)構(gòu)、規(guī)劃、活動(dòng)、職責(zé)、制度、程序、過程和資源。它不僅應(yīng)與企業(yè)的全面管理職能實(shí)現(xiàn)有機(jī)的結(jié)合,而且它也是一個(gè)動(dòng)態(tài)的、自我調(diào)整和完善的管理系統(tǒng)。它要求把企業(yè)職業(yè)安全健康管理中的計(jì)劃、組織、實(shí)施和檢查、監(jiān)督等活動(dòng),集中、歸納、分解和轉(zhuǎn)化為相應(yīng)的`文件化的目標(biāo)、程序和作業(yè)文件。將原來安全管理單純靠強(qiáng)制性管理的政府行為,變?yōu)槠髽I(yè)自愿參與的市場行為。使職業(yè)安全健康工作在企業(yè)的地位,由被動(dòng)消極的服從轉(zhuǎn)變?yōu)榉e極主動(dòng)的參與。以下5點(diǎn)是我公司在體系運(yùn)行過程中達(dá)成的共識(shí)。

(1) 體系覆蓋范圍一定要做到盡可能全面,不要忽略三種時(shí)態(tài)(過去、現(xiàn)在和將來)與三種狀態(tài)(正常、異常和緊急)對我們的影響。

(2) 不應(yīng)局限于生產(chǎn)活動(dòng)的安全健康現(xiàn)狀的調(diào)查,而應(yīng)對企業(yè)所涉及到的所有活動(dòng)的現(xiàn)狀進(jìn)行全面、系統(tǒng)的調(diào)查,特別應(yīng)注意不要忽略管理部門的安全健康現(xiàn)狀。

(3) 在遵守國家法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、地方法規(guī)、上級(jí)機(jī)關(guān)有關(guān)規(guī)定的同時(shí),更應(yīng)注意我國加入wto后,所應(yīng)遵守的國際公約。

(4) 應(yīng)充分考慮“人、機(jī)、料、法、環(huán)”等各方面因素。特別是人的不安全行為所引起的危險(xiǎn)情況,據(jù)權(quán)威機(jī)關(guān)統(tǒng)計(jì)顯示,絕大部分事故的產(chǎn)生均是人為因素引起的。

(5) 職業(yè)安全健康管理體系強(qiáng)調(diào)全員參與性,要廣泛調(diào)動(dòng)企業(yè)內(nèi)部全體職工的積極性。使所有員工意識(shí)到建立職業(yè)安全健康管理體系是對自己的工作健康、人身安全負(fù)責(zé)。“黨、政、工、青”及其它非生產(chǎn)部門應(yīng)積極主動(dòng)地自覺參與到體系中來。使每一名員工意識(shí)到安全健康關(guān)系到自身的切身利益,大家都應(yīng)積極主動(dòng)配合有關(guān)人員搞好企業(yè)的安全健康管理工作。

職業(yè)安全健康管理體系的基本思想是實(shí)現(xiàn)體系持續(xù)改進(jìn),通過周而復(fù)始地進(jìn)行“計(jì)劃、實(shí)施、監(jiān)測、評審”活動(dòng),使體系功能不斷加強(qiáng)。它要求企業(yè)在實(shí)施職業(yè)安全健康管理體系時(shí)始終保持持續(xù)改進(jìn)意識(shí),對體系進(jìn)行不斷修訂和完善,最終實(shí)現(xiàn)預(yù)防和控制工傷事故、職業(yè)病及其它損失的目標(biāo)。

企業(yè)原有的安全管理制度運(yùn)行多年,可以講是有效的。所以說,認(rèn)證職業(yè)安全健康管理體系并不是要企業(yè)重新建立一套安全管理體制,而是將現(xiàn)行的安全管理體制有機(jī)地結(jié)合到職業(yè)安全健康管理體系中來,將已經(jīng)過實(shí)踐證明行之有效的安全管理辦法融合進(jìn)職業(yè)安全健康管理體系中,將其規(guī)范化、文件化、系統(tǒng)化。摒棄安全大檢查的機(jī)動(dòng)模式,使安全管理工作成為循序漸進(jìn)、有章可循、自覺執(zhí)行的管理行為。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇九

為了貫徹執(zhí)行“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的方針,保障職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過程中不受職業(yè)病危害因素的影響,預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生,保護(hù)職業(yè)病的合法權(quán)益,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,根據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際,特制定本制度。

本制度規(guī)定了職業(yè)健康管理職責(zé)及作業(yè)管理,作業(yè)環(huán)境管理,職業(yè)健康管理等職責(zé),適用于公司所有涉及職業(yè)健康管理的單位。

公司人力資源部門、生產(chǎn)部門、行政部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對職業(yè)病防治的宣傳教育,普及職業(yè)病防治知識(shí),增強(qiáng)職工職業(yè)病防治觀念,提高職工自我健康保護(hù)意識(shí)。

公司任何單位或個(gè)人有權(quán)對違反本制度的行為向公司領(lǐng)導(dǎo)、安全環(huán)保部門、衛(wèi)生監(jiān)督部門檢舉、報(bào)告。

公司各級(jí)行政主管領(lǐng)導(dǎo)在各自工作范圍和管理權(quán)限內(nèi)負(fù)責(zé)本單位職業(yè)健康管理工作,公司安全生產(chǎn)委員會(huì)對全公司職業(yè)健康工作進(jìn)行指導(dǎo)、決策及監(jiān)督管理。職業(yè)健康科代表公司安委會(huì)行使職業(yè)健康監(jiān)督管理職能。各級(jí)職工代表組織有權(quán)對職業(yè)健康工作進(jìn)行群眾監(jiān)督。

職業(yè)健康科作為公司職業(yè)健康檢測機(jī)構(gòu),全面負(fù)責(zé)公司范圍內(nèi)的職業(yè)健康檢測及公司安委會(huì)布置的職業(yè)健康管理工作。

人力資源部門負(fù)責(zé)職業(yè)健康監(jiān)護(hù),主要負(fù)責(zé)職業(yè)健康體檢和醫(yī)療。

按照《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)由省級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān),我公司僅以此機(jī)構(gòu)出具的職業(yè)病診斷結(jié)論執(zhí)行政策。

涉及職業(yè)病危害因素的部門必須指定兼職職業(yè)健康管理人員。

(一)建設(shè)項(xiàng)目主管部門在擬定生產(chǎn)建設(shè)項(xiàng)目時(shí),要充分利用先進(jìn)技術(shù),盡量選擇無毒、無害的先進(jìn)生產(chǎn)工藝。在可行性論證階段,應(yīng)當(dāng)委托職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)。

(二)職業(yè)健康設(shè)施的設(shè)計(jì)必須認(rèn)真貫徹《國務(wù)院關(guān)于防塵,防毒工作的決定》,并嚴(yán)格執(zhí)行《工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(gbz1-2010)及有關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定。

(三)對職業(yè)健康有特殊要求的(如有毒、有害、有放射性)危害性較大的設(shè)計(jì)項(xiàng)目,必須經(jīng)職業(yè)健康科和有關(guān)部門審查同意,符合安全衛(wèi)生要求后才能實(shí)施。屬職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目,同時(shí)報(bào)安全監(jiān)察行政部門進(jìn)行設(shè)計(jì)審查。

(四)工程部門及施工單位要對職工安全衛(wèi)生設(shè)施工程質(zhì)量負(fù)責(zé);設(shè)備及物資供應(yīng)部門要對所購進(jìn)設(shè)施、設(shè)備、防護(hù)器材的質(zhì)量負(fù)責(zé);職業(yè)健康科對建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)健康設(shè)施實(shí)行監(jiān)督管理。

(五)職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)施竣工驗(yàn)收要與主體工程同時(shí)進(jìn)行,必須有項(xiàng)目主管部門、職業(yè)健康科人員參加,驗(yàn)收合格后方可投入生產(chǎn)運(yùn)行。

(六)生產(chǎn)設(shè)備檢修時(shí),安全衛(wèi)生設(shè)施必須同時(shí)列入計(jì)劃,同步檢修,同步投入生產(chǎn)。

(一)塵毒作業(yè)現(xiàn)場操作盡量選擇隔離化、遙控化、密封化等非直接接觸作業(yè)方式。

(二)必須建立健全各項(xiàng)塵毒作業(yè)操作規(guī)程及有關(guān)管理制度,嚴(yán)禁違章作業(yè)。

(三)塵毒作業(yè)揚(yáng)所控制章、操作室、人員休息室內(nèi),塵毒濃度不得超過國家限值標(biāo)準(zhǔn)。

(四)從事塵毒作業(yè)職工,要盡量縮短接觸時(shí)間,要加強(qiáng)個(gè)體防護(hù)。非進(jìn)入塵毒濃度超標(biāo)場所作業(yè)不可時(shí),必須穿戴好個(gè)體防護(hù)用品。

塵毒、高溫、噪聲、振動(dòng)作業(yè)環(huán)境按照國家標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行分級(jí)管理。

公司職業(yè)健康科必須按照《木制家具企業(yè)職業(yè)健康檢測規(guī)程》等標(biāo)準(zhǔn)對公司塵毒、噪聲、振動(dòng)等有害作業(yè)環(huán)境定期進(jìn)行檢測評價(jià),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,上報(bào)并督促整改,做好檢測數(shù)據(jù)歸檔管理工作。

塵毒作業(yè)環(huán)境濃度合格率,高溫、噪聲、振動(dòng)作業(yè)環(huán)境指標(biāo)合格率,職業(yè)健康防護(hù)設(shè)施運(yùn)行效率等指標(biāo)應(yīng)作為安全環(huán)保管理考核指標(biāo)。

塵毒、噪聲、振動(dòng)作業(yè)單位應(yīng)建立防護(hù)設(shè)施運(yùn)行、維護(hù)和管理制度、管理檔案。

涉及職業(yè)危害因素的單位必須按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)為職工提供職業(yè)病防護(hù)用品。并督促職工正確使用和穿戴。

職業(yè)病防護(hù)用品必須符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

任何單位或個(gè)人不得隨意拆卸停用各種職業(yè)健康防護(hù)設(shè)施、標(biāo)識(shí),因故必須拆卸、停用時(shí)須報(bào)經(jīng)安環(huán)部門批準(zhǔn),并在生產(chǎn)設(shè)備檢修完畢時(shí)及時(shí)恢復(fù)。

市定點(diǎn)醫(yī)院必須嚴(yán)格按照國家及衛(wèi)生部門有關(guān)職業(yè)健康管理標(biāo)準(zhǔn)對我公司接觸塵、毒噪聲、振動(dòng)等崗位的職工進(jìn)行健康檢查。

實(shí)行就業(yè)前、在崗和特殊健康檢查、職業(yè)病人離退后復(fù)查。

檢查結(jié)果必須建立職工健康監(jiān)護(hù)檔案。健康監(jiān)護(hù)檔案包括勞動(dòng)者的職業(yè)史、職業(yè)病危害因素接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等個(gè)人健康資料。

職業(yè)健康體檢崗位人員名單由職業(yè)健康科根據(jù)現(xiàn)場調(diào)查檢測結(jié)果提出,報(bào)衛(wèi)生部門進(jìn)行體檢,體檢結(jié)果應(yīng)及時(shí)報(bào)送公司職業(yè)健康科。

各單位和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)發(fā)現(xiàn)職業(yè)病人或疑似職業(yè)病人時(shí),應(yīng)當(dāng)及時(shí)向公司職業(yè)健康科報(bào)告。

職業(yè)健康科應(yīng)及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)及所在地衛(wèi)生行政部門報(bào)告,對確認(rèn)為職業(yè)病的,應(yīng)向所在地勞動(dòng)保障行政部門報(bào)告。

根據(jù)《職業(yè)病防治法》及有關(guān)規(guī)定,我公司實(shí)行接塵人員每年檢查一次。接觸噪聲、振動(dòng)人員每2年檢查一次,各部門對檢查出的職業(yè)病或疑似職業(yè)病人員要按照國家規(guī)定調(diào)離原崗位并妥善安置。

各部門對從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的勞動(dòng)者,應(yīng)當(dāng)按照國家或地方政府部門的規(guī)定給予適當(dāng)?shù)膷徫唤蛸N。

職業(yè)病的治療由衛(wèi)生部門負(fù)責(zé)實(shí)施。

職業(yè)病體檢、醫(yī)療及營養(yǎng)費(fèi)等待遇按照國家或地方政府部門規(guī)定執(zhí)行。安全生產(chǎn)委員會(huì)掌握發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

用于預(yù)防和治理職業(yè)病危害、工作場所衛(wèi)生檢測、健康監(jiān)護(hù)和職業(yè)健康培訓(xùn)等的費(fèi)用,按國家有關(guān)規(guī)定,在生產(chǎn)成本中據(jù)實(shí)列支。

疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用,由用人單位承擔(dān)。

根據(jù)有關(guān)職業(yè)病報(bào)告管理規(guī)定,職業(yè)健康部門要按照《職業(yè)病統(tǒng)計(jì)報(bào)表》的格式定期向公司安全生產(chǎn)委員會(huì)報(bào)告我公司職業(yè)病發(fā)生、發(fā)展情況。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇十

第一條? 為認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)及地方各級(jí)政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的規(guī)定和要求,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,充分體現(xiàn)“以人為本”的管理,確保大姚桂花銅選冶有限公司安全生產(chǎn)持續(xù)發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),確保從業(yè)人員的身心健康與人身安全,正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與穩(wěn)定的關(guān)系,強(qiáng)化作業(yè)現(xiàn)場的施工監(jiān)管,完善激勵(lì)、約束機(jī)制,有效預(yù)防安全事故的發(fā)生,特制定本辦法。

第二條? 公司安全生產(chǎn)實(shí)行“分級(jí)管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、縱向到底、橫向到邊、縱橫連鎖”的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)。公司所屬各單位對本單位的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),并實(shí)行“行政正職主管,副職分管,黨、政、工、團(tuán)齊抓共管,各部門業(yè)務(wù)保安,安全系統(tǒng)專業(yè)管理,管技術(shù)的對安全技術(shù)負(fù)責(zé)”的安全生產(chǎn)保證體系,確保公司安全生產(chǎn)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

第三條? 公司2011年的安全環(huán)保工作目標(biāo)是:在加強(qiáng)嚴(yán)、細(xì)、實(shí)的日常安全生產(chǎn)管理基礎(chǔ)上,通過制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,夯實(shí)基礎(chǔ),建立長周期“反三違”和現(xiàn)場隱患排查治理的長效機(jī)制,全面推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),并將淺采頂板管理、爆破物品管理、天井作業(yè)管理、通風(fēng)防塵管理、交通運(yùn)輸管理、危化品管理、尾礦庫中長期防洪渡汛、用電管理、外包隊(duì)伍管理、安全標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)作為安全環(huán)境工作的重點(diǎn),力爭實(shí)現(xiàn)公司重大傷亡事故為零;重大重傷事故為零;重大交通事故為零;重大機(jī)電設(shè)備事故為零;重大火災(zāi)事故為零;重大跑、漏料液、污染事故為零,提高安全標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)率,降低“千人負(fù)傷率”,確保污染物達(dá)標(biāo)排放,爭創(chuàng)長周期安全文明生產(chǎn)和安全環(huán)保工作的良性協(xié)調(diào)發(fā)展。

第四條? 公司所屬各單位要建立自主管理、自我約束、自我負(fù)責(zé)和自我激勵(lì)的安全生產(chǎn)工作機(jī)制,充分應(yīng)用法律、經(jīng)濟(jì)、行政、技術(shù)、教育文化等綜合手段實(shí)施安全生產(chǎn)管理。

第五條? 全面推進(jìn)公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化、制度化、規(guī)范化、法制化、科學(xué)化、信息化管理進(jìn)程,建立“反三違”及安全生產(chǎn)的長效機(jī)制,通過實(shí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任管理、與隊(duì)組及作業(yè)人員簽訂“三不傷害保證書”、外包工程工作人員遵章守紀(jì)承諾書、實(shí)施安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押辦法,嚴(yán)格考核和獎(jiǎng)懲,全面強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任,達(dá)到公司安全生產(chǎn)的最高目標(biāo)。

第六條? 嚴(yán)禁非法用工和不簽訂勞務(wù)用工合同?就用工。特殊工種必須持證上崗。

第七條? 各單位、各施工隊(duì)組必須按《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的規(guī)定設(shè)置安全管理機(jī)構(gòu),并按員工總數(shù)的3~5%配備安全管理人員,做到安全生產(chǎn)管理組織機(jī)構(gòu)落實(shí)、人員落實(shí)、措施落實(shí)。

第八條? 各單位、各施工隊(duì)組必須制定和建立生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,并確保應(yīng)急救援組織、人員、設(shè)備、器材的保證,提高應(yīng)急救援效果,減少事故損失。

第二章?? 安全環(huán)境組織機(jī)構(gòu)

第九條? 職業(yè)健康安全環(huán)境委員會(huì),主要職責(zé):

1、 定期組織召開大姚桂花銅選冶有限公司年度安全生產(chǎn)工作會(huì)議,總結(jié)?布置公司的年度安全生產(chǎn)管理工作。

2、 負(fù)責(zé)對公司所屬各單位及施工隊(duì)的年度安全生產(chǎn)績效進(jìn)行考評,按《大姚桂花銅選冶有限公司安全生產(chǎn)責(zé)任狀(書)》進(jìn)行獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

3、 負(fù)責(zé)組織公司所屬各單位的安全生產(chǎn)大檢查,根據(jù)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,下達(dá)責(zé)令限期整改通知。

4、 負(fù)責(zé)研究、審定、協(xié)調(diào)和監(jiān)督解決公司安全生產(chǎn)中的重大問題,及時(shí)通報(bào)安全生產(chǎn)中的重大情況。

5、 認(rèn)真完成上級(jí)公司及政府、相關(guān)部門交辦的安全生產(chǎn)事項(xiàng),積極參與有關(guān)安全生產(chǎn)的重大活動(dòng)。

第十條? 職業(yè)健康安全環(huán)境委員會(huì)組成人員

主? 任:xx

副主任:xx

委? 員:xx\xx\xx

第十一條? 職業(yè)健康安全環(huán)境委員會(huì)辦公室

大姚桂花銅選冶有限公司職業(yè)健康安全環(huán)保委員會(huì)辦公室設(shè)在公司安全環(huán)境科,辦公室主任由安全環(huán)境科周家普兼任,辦公室組成人員: 周家普? 段春紅? 楊永平? 普自德? 李志金 樊天周 王華榮 李永成? 丁 偉? 張紅普 李麗君。

第十二條? 大姚桂花銅選冶有限公司安全環(huán)境管理機(jī)構(gòu)設(shè)有一個(gè)安全環(huán)境科,主要生產(chǎn)單位:一分廠、二分廠各設(shè)1名專職安全員;綜合一工區(qū)設(shè)4名專職安全員、15名兼職安全員;每個(gè)采礦隊(duì)設(shè)3名兼職安全員;外包施工隊(duì)每個(gè)作業(yè)點(diǎn)設(shè)1名專職安全員、3名兼職安全員。

第三章?? 安全生產(chǎn)責(zé)任制

第十三條? 各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)?的安全生產(chǎn)責(zé)任制

(一)、總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)

總經(jīng)理是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對本單位安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任,主要安全生產(chǎn)職責(zé)是:

1、 認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國-家-安-全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)及各級(jí)政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、上級(jí)主管部門對安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求。

2、 組織制訂公司安全技術(shù)措施計(jì)劃?,合理安排使用安全措施經(jīng)費(fèi),并認(rèn)真組織落實(shí)。

3、 組織編制、審定公司的各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和安全生產(chǎn)責(zé)任制。

4、 組織領(lǐng)導(dǎo)?公司員工的安全教育培訓(xùn)工作。

5、 組織制訂并實(shí)施公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。

6、 對本單位所存在的重大安全問題,及時(shí)組織有關(guān)部門和人員分析研究,當(dāng)安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時(shí),生產(chǎn)必須服從安全,做到不安全不生產(chǎn),隱患不處理不生產(chǎn),安全措施不落實(shí)不生產(chǎn)。

7、 領(lǐng)導(dǎo)公司安全技術(shù)管理部門的工作,檢查督促各副總經(jīng)理和各職能部門履行安全生產(chǎn)責(zé)任制的情況。

8、 定期召開安全生產(chǎn)工作會(huì)議,安排布置、檢查落實(shí)安全生產(chǎn)工作和措施,及時(shí)研究解決安全生產(chǎn)方面的重大問題。

9、 組織開展定期或不定期的安全生產(chǎn)大檢查,促進(jìn)現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理,整改事故隱患。

10、 每年與公司所屬主要生產(chǎn)單位行政負(fù)責(zé)人簽訂《安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》,并對上年度目標(biāo)責(zé)任的落實(shí)情況進(jìn)行考核獎(jiǎng)懲。

11、 及時(shí)、如實(shí)上報(bào)生產(chǎn)安全事故。

(二)、主管安全生產(chǎn)副總經(jīng)理職責(zé)

1、按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,協(xié)助總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)公司的安全生產(chǎn)工作,對分管的安全生產(chǎn)負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)和管理的責(zé)任,指導(dǎo)?安全部門開展工作。

2、組織有關(guān)部門或單位定期不定期開展各種形式的安全生產(chǎn)檢查。發(fā)現(xiàn)重大隱患,立即組織有關(guān)人員研究解決,或向總經(jīng)理及上級(jí)有關(guān)部門報(bào)告?。在上報(bào)的同時(shí),組織制訂可靠的臨時(shí)安全措施。

3、協(xié)助總經(jīng)理做好安全生產(chǎn)例會(huì)的準(zhǔn)備工作,對例會(huì)決定的事項(xiàng),負(fù)責(zé)組織貫徹落實(shí)。主持召開安全生產(chǎn)調(diào)度會(huì),并同時(shí)布置安全生產(chǎn)的有關(guān)事項(xiàng)。

4、組織制定安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,并監(jiān)督檢查制度執(zhí)行情況。

5、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)人員的安全技能培訓(xùn)、教育,提高員工的整體安全素質(zhì)。

6、定期召開安全環(huán)保工作會(huì)議,分析安全生產(chǎn)狀態(tài),及時(shí)協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)中存在的問題和矛盾。

7、發(fā)生重傷及重大安全事故,應(yīng)迅速了解情況,及時(shí)準(zhǔn)確地向上級(jí)報(bào)告?,同時(shí)主持事故調(diào)查,確定事故責(zé)任,提出對事故責(zé)任者的處理意見。

(三)、、副書記的安全生產(chǎn)職責(zé)

1、對本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)監(jiān)督、保證的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;協(xié)助總經(jīng)理抓好安全生產(chǎn)工作。

2、積極宣傳貫徹黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī),上級(jí)主管部門對安全生產(chǎn)工作的指示和規(guī)定。

3、領(lǐng)導(dǎo)和組織工會(huì)、共青團(tuán)大力開展形式多樣的安全生產(chǎn)宣傳、教育活動(dòng),加強(qiáng)安全文化建設(shè),營造安全生產(chǎn)氛圍,增強(qiáng)員工安全生產(chǎn)的法律意識(shí),提高員工的整體安全文化素質(zhì)。

4、充分發(fā)揮黨組織思想政治工作在安全生產(chǎn)中的保證作用,組織開展黨員身邊無事故、青年安全監(jiān)督崗和創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗活動(dòng)。

5、深入生產(chǎn)一線,了解掌握員工的思想狀態(tài),做好思想政治工作,解決影響安全生產(chǎn)的各種思想問題,做到防患于未然。發(fā)生事故后,要做好穩(wěn)定員工情緒和及時(shí)恢復(fù)生產(chǎn)的各種思想工作。

6、積極開展群眾性的勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督和安全生產(chǎn)競賽活動(dòng)。

(四)、工會(huì)主席的安全生產(chǎn)職責(zé)

1、按照黨和國家對安全生產(chǎn)的要求和安全生產(chǎn)法律法規(guī)的規(guī)定,維護(hù)員工在勞動(dòng)安全、衛(wèi)生方面的合法權(quán)益。

2、工會(huì)是員工合法權(quán)益的代表和維護(hù)者,工會(huì)主席對公司的安全生產(chǎn)工作負(fù)有監(jiān)督責(zé)任。

3、有權(quán)要求各單位糾正違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)、侵犯員工合法權(quán)益、損害有關(guān)生命安全及身體健康的行為。

4、負(fù)責(zé)組織開展員工勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作,督促各單位執(zhí)行國家勞保政策,改善勞動(dòng)條件,整改事故隱患,保障員工的安全與健康。

8、積極參與因工死亡、工傷和職業(yè)病的調(diào)查、分析和處理,監(jiān)督檢查基層單位落實(shí)預(yù)防措施的實(shí)施情況,協(xié)助事故單位做好善后工作。

9、監(jiān)督各單位貫徹落實(shí)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì)工作條例、工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員工工作條例、工會(huì)小組勞動(dòng)保護(hù)檢查員工工作條例。

(五)、團(tuán)委書記的安全生產(chǎn)職責(zé)

1、積極組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī),增強(qiáng)團(tuán)員青年安全生產(chǎn)的法治觀念和法律意識(shí)。

2、積極組織團(tuán)員青年開展安全生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)、安全知識(shí)競賽、崗位練兵、青年安全監(jiān)督崗等活動(dòng),提高團(tuán)員青年的安全文化素質(zhì)、安全操作規(guī)程和防范技能,增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí),在安全生產(chǎn)中起到模范帶頭作用。

3、建立青年安全監(jiān)督崗網(wǎng)絡(luò),強(qiáng)化廣大青工的現(xiàn)場安全防護(hù)和現(xiàn)場監(jiān)督工作。組織開展好青年安全監(jiān)督員安全形勢研討活動(dòng),認(rèn)真分析生產(chǎn)中存在的安全問題和隱患,并提出整改意見、措施。

4、積極推廣有利于安全生產(chǎn)的“五小”成果和先進(jìn)操作技術(shù),提高青年隊(duì)伍的整體安全技術(shù)素質(zhì)。

5、加強(qiáng)青年安全工作的體制和機(jī)制建設(shè),建立和完善“組織控制、專業(yè)管理、信息共享、納入規(guī)范”的運(yùn)行機(jī)制及“共青團(tuán)和青年組織縱線控制重組織管理,安全管理部門橫向牽動(dòng)重專業(yè)管理”的管理模式。

(六)、技術(shù)副總經(jīng)理的安全生產(chǎn)職責(zé)

1、按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,對井下回采方案?、采礦方法、通風(fēng)系統(tǒng)設(shè)計(jì)等進(jìn)行審查,并對事故質(zhì)量、施工安全工作負(fù)責(zé)。

2、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)技術(shù)工作方面的政策和上級(jí)指示、決定。對新產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)改造計(jì)劃?、生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備綜合計(jì)劃、技術(shù)引進(jìn)等要有預(yù)見性、并組織有關(guān)人員進(jìn)行可行性分析、論證。

3、在推廣、采用新技術(shù)、新工藝、新材料?、新設(shè)備時(shí),負(fù)責(zé)組織和審定相應(yīng)的安全技術(shù)規(guī)程。

4、負(fù)責(zé)組織審定公司安全技術(shù)規(guī)程和有關(guān)安全規(guī)程,組織研究并解決生產(chǎn)中的重大安全技術(shù)問題,審定重大事故隱患整改措施方案和重大安全應(yīng)急救援預(yù)案。

5、參加重大安全事故的調(diào)查、分析和處理工作,負(fù)責(zé)組織技術(shù)鑒定與提出技術(shù)性的改進(jìn)措施。

6、組織制訂、修改、審批工作(基建)項(xiàng)目的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程,組織實(shí)施并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

7、貫徹執(zhí)行“五同時(shí)”規(guī)定,并落實(shí)整改措施。因設(shè)計(jì)、施工質(zhì)量問題造成事故,負(fù)責(zé)追究有關(guān)人員的責(zé)任。

8、負(fù)責(zé)審查工程建設(shè)項(xiàng)目承包單位、施工單位資質(zhì)。簽訂施工承包合同時(shí),必須有責(zé)任條款,并負(fù)責(zé)對外來施工人員進(jìn)行安全教育。

9、組織工程(基建)系統(tǒng)安全大檢查,落實(shí)重大事故隱患的整改措施。

10、對安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的重大技術(shù)問題,立即組織有關(guān)人員研究解決,或向總經(jīng)理及上級(jí)有關(guān)部門報(bào)告。在上報(bào)的同時(shí),組織制訂可靠的臨時(shí)安全措施。

(七)、廠長的安全生產(chǎn)職責(zé)

廠長是本單位的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對本單位安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)。

1、保證國-家-安-全生產(chǎn)法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度在本單位貫徹執(zhí)行,把安全生產(chǎn)列入議事日程,做到“五同時(shí)”。

2、組織制訂并實(shí)施廠的安全生產(chǎn)管理規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計(jì)劃。

3、組織對新工人(包括實(shí)習(xí)?、代培人員)進(jìn)行廠級(jí)安全教育和班組安全教育,對職工進(jìn)行經(jīng)常性安全思想、安全技術(shù)教育;開展崗位技術(shù)練兵,并定期組織技術(shù)考核;組織并參加每周一次的安全生產(chǎn)調(diào)度會(huì),及時(shí)處理員工提出的有關(guān)問題。

4、定期或不定期組織全廠安全生產(chǎn)檢查,落實(shí)隱患整改,保證生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具等處于完好狀態(tài),并教育員工加強(qiáng)維護(hù),正確使用。

5、重點(diǎn)掌握重大生產(chǎn)安全隱患的信息,責(zé)成副職及時(shí)組織整改。

6、發(fā)生重大人身設(shè)備事故立即組織啟動(dòng)事故應(yīng)急預(yù)案,并及時(shí)向上級(jí)有關(guān)部門報(bào)告,注意保護(hù)現(xiàn)場。

7、建立健全本單位安全管理機(jī)制,配備合格的安技人員,充分發(fā)揮廠級(jí)和班組安全人員的作用。

(八)、副廠長的安全生產(chǎn)職責(zé)

分管安全生產(chǎn)的副廠長在廠長的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)本單位的安全、生產(chǎn)管理工作,負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)和管理的責(zé)任,對行政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)并協(xié)助履行好行政主要領(lǐng)導(dǎo)七個(gè)方面的安全生產(chǎn)職責(zé)。積極支持安全管理部門的工作,參加安全生產(chǎn)大檢查和重大安全生產(chǎn)活動(dòng)。

(九)、工區(qū)(段)長的安全生產(chǎn)職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國-家-安-全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)以及公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,對其所管轄范圍的員工在安全生產(chǎn)中安全、健康、負(fù)第一責(zé)任。

2.堅(jiān)持深入生產(chǎn)工作第一線,經(jīng)常檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的.設(shè)施、設(shè)備、作業(yè)環(huán)境及作業(yè)人員行為是否符合安全生產(chǎn)要求,做到心中有數(shù)、合理安排、處理得當(dāng)。

3.現(xiàn)場管理積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、敢抓敢管、堅(jiān)持一切以安全為重的原則,牢固樹立安全第一的意識(shí)和求真務(wù)實(shí)的思想,對違反安全生產(chǎn)的違章、違紀(jì)行為敢于處理和糾正。

4.及時(shí)提出本工區(qū)(段)安全生產(chǎn)所存在的問題和隱患,有針對性的提出整改措施和方案,經(jīng)安全環(huán)保科、生產(chǎn)技術(shù)科等審查,由主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行。

5.對本工區(qū)(段)員工進(jìn)行定期的安全教育和崗位安全操作技術(shù)、技能的培訓(xùn)、指導(dǎo)?,提高工區(qū)(段)的戰(zhàn)斗力和向心力。

6.加強(qiáng)通風(fēng)防塵設(shè)備、設(shè)施的管理工作,并按要求做好通風(fēng)防塵工作,抓好員工職業(yè)病防治知識(shí)的宣傳教育工作。

7.發(fā)生事故時(shí),立即組織搶救,并及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。

8.有權(quán)拒絕上級(jí)不符合安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的指令和意見,對違章行為有權(quán)制止和糾正。

(十)副工區(qū)(段)長安全生產(chǎn)職責(zé):

副工區(qū)(段)長在工區(qū)(段)長的直接領(lǐng)導(dǎo)下組織安全生產(chǎn)管理活動(dòng),對工區(qū)(段)長負(fù)責(zé)并協(xié)助履行好工區(qū)(段)長六個(gè)方面的安全生產(chǎn)職責(zé)。

(十一)、工區(qū)安全員、值班長的安全生產(chǎn)職責(zé)

1.工區(qū)安全員、值班長在工區(qū)(段)長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)做好本工區(qū)(段)的現(xiàn)場安全管理工作,協(xié)助工區(qū)(段)長做好班前安全布置、班中安全檢查、落實(shí),班后安全總結(jié)?。受安全環(huán)保科的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

2.組織開展本工區(qū)(段)各種安全生產(chǎn)活動(dòng)。認(rèn)真做好安全周安排,日檢查、整改和記錄,積極提出改進(jìn)安全工作的意見和建議。

3.負(fù)責(zé)對新工進(jìn)行崗位安全實(shí)施操作規(guī)程、技能等教育、培訓(xùn)、考核。?

4.嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度,對“三違”人員有權(quán)制止、教育、處罰,并及時(shí)報(bào)告。

5.勤跑現(xiàn)場,特別是危險(xiǎn)源點(diǎn)的跟蹤管理、檢查、落實(shí)要認(rèn)真、細(xì)致、到位,發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)處理,對處理不了的問題要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)?和采取有效措施防范、控制。

6.檢查督促作業(yè)人員按章操作,正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品和各種防護(hù)措施。

7.發(fā)生事故要積極組織搶救,了解情況,保護(hù)好現(xiàn)場,并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

(十二)、班組長安全生產(chǎn)職責(zé)

1.認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)和安全操作規(guī)程以及各種安全管理辦法、制度,對所轄生產(chǎn)范圍內(nèi)的作業(yè)人員的安全健康負(fù)責(zé)。

2.經(jīng)常教育和檢查本班組作業(yè)人員正確使用生產(chǎn)工具、防護(hù)用品、安全裝置,并教育作業(yè)人員注意環(huán)境及生產(chǎn)安全,及時(shí)消除生產(chǎn)中的事故隱患。

3.對本班組人員進(jìn)行安全操作方法指導(dǎo),并經(jīng)常檢查本班組人員對安全操作規(guī)程的遵守情況。

4.作業(yè)前認(rèn)真做好現(xiàn)場安全檢查工作,分析隱患,及時(shí)處理和報(bào)告。加強(qiáng)設(shè)備維護(hù),保持作業(yè)現(xiàn)場整潔,搞好文明生產(chǎn)。

5.有權(quán)拒絕上級(jí)不符合安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的指令和意見。

6.正確分析、判斷和處理各種事故隱患,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。當(dāng)發(fā)生事故時(shí),應(yīng)立即搶救傷員,并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

(十三)、專職安全員安全生產(chǎn)職責(zé)

1.熟悉掌握黨和國-家-安-全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),企業(yè)的安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度、所管轄范圍內(nèi)各工種安全操作規(guī)程。

2.抓好本單位的安全教育、培訓(xùn)和安全技術(shù)考核工作,負(fù)責(zé)新工的安全教育。督促檢查班組從業(yè)人員遵守勞動(dòng)紀(jì)律、崗位安全教育和安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況,遵守安全生產(chǎn)法律、法規(guī)。

3.在本單位的領(lǐng)導(dǎo)下、負(fù)責(zé)本單位的現(xiàn)場安全管理工作,協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)貫徹上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

4.熟悉掌握本單位生產(chǎn)工藝和安全生產(chǎn)狀況,堅(jiān)持抓好生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理,深入現(xiàn)場安全檢查,反違章、查隱患、保安全。對檢查出的隱患和安全問題進(jìn)行及時(shí)處理,現(xiàn)場處理不了的及時(shí)報(bào)告相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并采取臨時(shí)監(jiān)控和保安措施。

5.有高尚的職業(yè)道德。現(xiàn)場管理積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、敢抓敢管,堅(jiān)持原則,無私無畏,求真務(wù)實(shí),對違反安全生產(chǎn)規(guī)章、違紀(jì)行為敢于處理和糾正。

6.及時(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故、積極組織或參加事故應(yīng)急救援、調(diào)查處理工作,減少職業(yè)病危害和事故損失。

7.參與本單位建設(shè)工程“三同時(shí)”安全設(shè)施的審查和驗(yàn)收。

8.做好安全生產(chǎn)管理的各種有關(guān)原始記錄和臺(tái)帳。

9.參與本單位制定安全規(guī)劃,修改完善有關(guān)安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度、安全生產(chǎn)主體責(zé)任制、業(yè)務(wù)保安責(zé)任制和安全技術(shù)規(guī)程,并檢查落實(shí)執(zhí)行情況。

10.深入作業(yè)現(xiàn)場,監(jiān)督檢查安全設(shè)備、設(shè)施、裝置和儀器的使用。監(jiān)督檢查工程質(zhì)量、設(shè)備運(yùn)行情況及與安全有關(guān)的管理工作。

11.參與組織安全大檢查,監(jiān)督事故隱患排查,提出改進(jìn)安全工作意見,指導(dǎo)、監(jiān)督廠、工區(qū)(段)對隱患的整改。

12.經(jīng)常組織開展自檢自查活動(dòng),配合廠、工區(qū)(段)開展好“一法三卡”活動(dòng),抓事故預(yù)防、安全監(jiān)督、檢查工作,提高安全服務(wù)、指導(dǎo)工作的責(zé)任意識(shí)和質(zhì)量。

13.督促廠、工區(qū)(段)按照《傷亡事故調(diào)查處理報(bào)告書》的程序,及時(shí)組織事故調(diào)查,分析原因,提出預(yù)防措施和責(zé)任追究意見,并對防范措施執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督調(diào)查。

14.負(fù)責(zé)本單位員工安全思想、崗位安全操作規(guī)程、技能等的教育、培訓(xùn)工作,積極參加安全系統(tǒng)活動(dòng),提高安全業(yè)務(wù)技能。

(十四)、從業(yè)人員的安全生產(chǎn)職責(zé)

1.認(rèn)真學(xué)習(xí),并嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,不違章作業(yè),并有權(quán)制止他人違章作業(yè)。

2.精心操作,做好各項(xiàng)記錄,交接-班必須交接安全生產(chǎn)情況,交-班要為接-班創(chuàng)造安全生產(chǎn)的良好條件。

3.正確分析、判斷和處理各類事故隱患,把事故控制和消滅在萌芽狀態(tài)。發(fā)生事故,應(yīng)立即搶救傷員,并向本單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。嚴(yán)格保護(hù)好事故現(xiàn)場。

4.進(jìn)崗前必須穿戴好勞動(dòng)保護(hù)用品,作業(yè)前認(rèn)真做好安全的檢查確認(rèn)工作,不安全不生產(chǎn),及時(shí)處理、消除和報(bào)告事故隱患。

5.加強(qiáng)設(shè)備維護(hù),保持作業(yè)現(xiàn)場整潔,搞好文明生產(chǎn)。

6.積極參加各種安全學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動(dòng)。

7.有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令。

第十四條? 各職能部門的安全生產(chǎn)職責(zé)

(一)、安全環(huán)保科的安全生產(chǎn)職責(zé)

1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家及上級(jí)的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和制度,在總經(jīng)理、主管安全生產(chǎn)副總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)本公司生產(chǎn)預(yù)防、監(jiān)督、服務(wù)、檢查、指導(dǎo)等管理工作。

2.負(fù)責(zé)組織制定、完善本公司的安全環(huán)境管理制度和安全操作規(guī)程,并檢查、考核和監(jiān)督執(zhí)行情況。

3.監(jiān)督檢查新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)“執(zhí)行情況,參與設(shè)計(jì)審查、竣工驗(yàn)收和試運(yùn)行工作。

4.負(fù)責(zé)重大危險(xiǎn)源點(diǎn)、爆破物品、危險(xiǎn)化學(xué)物品的安全監(jiān)督管理,并檢查督促公司所屬各單位執(zhí)行落實(shí)情況。深入實(shí)際搞好調(diào)查研究,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提出強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理的建議與措施。

5.組織開展定期不定期的安全生產(chǎn)大檢查,深入作業(yè)現(xiàn)場查隱患、反違章,督促整改,遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況,有權(quán)責(zé)令其停止作業(yè),并立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

6.負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行安全知識(shí)教育、培訓(xùn)和“新工”的三級(jí)安全教育和培訓(xùn),配合上級(jí)部門搞好特殊工種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核辦證、復(fù)審換證工作。

7. 搞好安全臺(tái)帳管理,及時(shí)做好“重大事故隱患”臺(tái)帳、“三違”臺(tái)帳、“死亡或重大傷亡事故”調(diào)查、分析處理等有關(guān)臺(tái)帳,按時(shí)、按規(guī)定上報(bào)各種安全報(bào)表及匯報(bào)材料?。

8.負(fù)責(zé)危險(xiǎn)作業(yè)及野外用火的安全審批工作。

9.會(huì)同有關(guān)部門搞好員工安全衛(wèi)生、健康和勞動(dòng)保護(hù)工作,不斷改善勞動(dòng)條件。

10.與時(shí)俱進(jìn),積極推廣應(yīng)用先進(jìn)的安全技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn),依靠科技進(jìn)步,建立健全安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò),隨時(shí)掌握好安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),及時(shí)指導(dǎo)基層安全生產(chǎn)管理工作,定期召開安全環(huán)境會(huì)議,加強(qiáng)安全基礎(chǔ)建設(shè)。

11.負(fù)責(zé)對《安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》、《安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押金管理辦法》及生產(chǎn)經(jīng)營單位領(lǐng)導(dǎo)的安全指標(biāo)進(jìn)行檢查考核。

12.堅(jiān)持深入現(xiàn)場進(jìn)行安全管理,切實(shí)狠抓事故的預(yù)防、安全操作規(guī)程等的督查,發(fā)現(xiàn)違反安全生產(chǎn)制度和安全技術(shù)操作規(guī)程時(shí),應(yīng)及時(shí)制止,并對“三違”人員進(jìn)行安全教育和處理。

13.生產(chǎn)中出現(xiàn)不安全因素、險(xiǎn)情和事故時(shí),要通知有關(guān)部門共同采取措施指導(dǎo)、監(jiān)督和處理,防止事態(tài)擴(kuò)大。

14.履行好公司職業(yè)健康安全環(huán)境委員會(huì)辦公室的各項(xiàng)工作。

(二)、生產(chǎn)技術(shù)科的安全生產(chǎn)職責(zé)

1.做好生產(chǎn)技術(shù)的業(yè)務(wù)保安工作,對生產(chǎn)建設(shè)項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)、施工、管理、驗(yàn)收等各個(gè)環(huán)節(jié)要嚴(yán)格把好安全關(guān)和質(zhì)量關(guān),從源頭上杜絕生產(chǎn)安全事故隱患。

2.編制年度采掘技術(shù)和生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃時(shí),必須有相應(yīng)的安全措施計(jì)劃,并把情況匯報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),以備決策。

3.完善生產(chǎn)安全技術(shù)操作規(guī)程,工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)必須符合安全生產(chǎn)的要求,對技術(shù)操作規(guī)程、工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督和考核。

4.在制定長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃、編制公司技術(shù)措施計(jì)劃和進(jìn)行技術(shù)改造時(shí),應(yīng)確保生產(chǎn)安全和改善勞動(dòng)條件的措施項(xiàng)目“三同時(shí)”,不得以任何理由消減生產(chǎn)安全技術(shù)設(shè)備項(xiàng)目。

5.負(fù)責(zé)組織工程技術(shù)方面的安全檢查,組織對重大生產(chǎn)安全技術(shù)事故的調(diào)查處理,及時(shí)改進(jìn)技術(shù)上存在的問題和缺陷。

6.堅(jiān)持“生產(chǎn)必須安全,安全促進(jìn)生產(chǎn)”的原則,在下達(dá)和組織生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí),必須堅(jiān)持安全生產(chǎn)“五同時(shí)”原則,在確保安全的條件下組織生產(chǎn)任務(wù)的完成。

7.負(fù)責(zé)做好公司通風(fēng)防塵系統(tǒng)工程的設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收管理工作,保證通風(fēng)系統(tǒng)完善和暢通。

8.負(fù)責(zé)對機(jī)電設(shè)備、風(fēng)、水、電的管理工作,負(fù)責(zé)制定機(jī)電設(shè)備安全運(yùn)行的操作規(guī)程、檢修規(guī)程、維修保養(yǎng)規(guī)程,特種設(shè)備的專項(xiàng)安全管理措施。

9.參加安全生產(chǎn)大檢查和重大安全生產(chǎn)活動(dòng),定期組織對機(jī)電設(shè)備、生產(chǎn)技術(shù)專項(xiàng)安全檢查。組織對重大設(shè)備事故、生產(chǎn)技術(shù)事故和質(zhì)量事故的調(diào)查處理。

(三)、辦公室的安全生產(chǎn)職責(zé)

1、熟悉黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)及上級(jí)的決定和規(guī)定。

2、熟悉各職能部門的安全生產(chǎn)職責(zé),對安全部門的工作給予支持和配合。

3、及時(shí)做好有關(guān)安全、衛(wèi)生、環(huán)保文件的報(bào)送和傳達(dá)。在領(lǐng)導(dǎo)的講話?文稿中要有安全生產(chǎn)工作內(nèi)容。

4、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的有關(guān)安全生產(chǎn)的相關(guān)工作任務(wù)。

(四)、經(jīng)營科的安全生產(chǎn)職責(zé)

1、負(fù)責(zé)保證年度計(jì)劃和中長期規(guī)劃中的安全措施項(xiàng)目計(jì)劃及安全生產(chǎn)資金的投入和使用。

2、加強(qiáng)生產(chǎn)安全措施計(jì)劃資金的管理,落實(shí)計(jì)劃項(xiàng)目和費(fèi)用,監(jiān)督管理費(fèi)用的正確使用。

3、在編制經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核方案及承包、租憑經(jīng)營方案時(shí),要有有關(guān)的安全生產(chǎn)工作內(nèi)容。

4、負(fù)責(zé)安全獎(jiǎng)勵(lì)資金、安全措施費(fèi)用和安全生產(chǎn)宣傳教育費(fèi)用的及時(shí)提取和使用。按時(shí)安排職工的勞動(dòng)保護(hù)用品等所需要的資金。

(五)、設(shè)備供應(yīng)科的安全生產(chǎn)職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行消防法,堅(jiān)持“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的方針,做好防火、滅火等消防工作。

2、負(fù)責(zé)把好爆破物品、危險(xiǎn)化學(xué)物品、備品備件等采購、運(yùn)輸、儲(chǔ)存、保管的安全、質(zhì)量關(guān),并按規(guī)定定期檢測,防止采購假冒偽劣和國家明令淘汰的產(chǎn)品材料。

3、保證各生產(chǎn)單位安全隱患整改的設(shè)備材料的及時(shí)供應(yīng)和正常儲(chǔ)備。

4、認(rèn)真規(guī)劃和管理好公司各類生產(chǎn)物資、設(shè)備,并建立完善的統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳。

(六)運(yùn)輸科的安全生產(chǎn)職責(zé)

1、保證公司兩條運(yùn)礦公路的暢通和邊坡安全。

2、配合公司安全環(huán)境科積極宣傳《中華人民共和國道路交通安全法》,并制定切實(shí)可行的管理措施,確保礦區(qū)運(yùn)輸安全。

(七)辦公員崗位職責(zé)

1、對本部門的所有工作負(fù)責(zé),及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展。?

3、起草制訂本部門工作制度和規(guī)范,管理并完成本部門的各類文件、記錄和報(bào)表。

5、負(fù)責(zé)本部門同公司上級(jí)和其他部門之間的溝通和協(xié)調(diào)。?

9、按照要求保管好公司印章,嚴(yán)格執(zhí)行用印制度。?

11、指導(dǎo)公司內(nèi)部班組建設(shè),組織開展班組長培訓(xùn)和班組升級(jí)達(dá)標(biāo)活動(dòng)。?

12、負(fù)責(zé)信息、情況反映、董事會(huì)決議、各類會(huì)議紀(jì)要的審核及簽發(fā)。?

14、負(fù)責(zé)公司賓客的接待工作及參觀事宜。?

15、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性的工作。?

16、每月底,編寫下月的工作計(jì)劃報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。?

17、組織、協(xié)調(diào)下列工作:?

17.1、公司與各級(jí)政府及其職能部門的工作。?

17.3、按照《文書處理辦法》,領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)相關(guān)文書處理和管理工作。?

17.4、負(fù)責(zé)來信來函的接待、處理、催辦工作。?

17.5、協(xié)助人事部安排定期對微機(jī)操作人員進(jìn)行培訓(xùn)和考核。?

17.6、對上級(jí)主管部門有關(guān)政策及醫(yī)藥信息的查詢、收集、處理和分發(fā)工作。?

17.7、有關(guān)部門進(jìn)行公司信息編碼標(biāo)準(zhǔn)的制訂和實(shí)施,保證公司信息編碼的統(tǒng)一。?

17.8、負(fù)責(zé)公司工商登記、年審及其工商協(xié)調(diào)工作。

(八) 安全員崗位職責(zé)

1、貫徹執(zhí)行有關(guān)工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)的方針、政策,各種規(guī)章制度及各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)。

2、貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)操作規(guī)程》、《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理》。

3、經(jīng)常督促、檢查操作規(guī)程執(zhí)行情況,對違章作業(yè)者給予嚴(yán)厲考核并監(jiān)督改正。

4、經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出整改意見并向上級(jí)溝通現(xiàn)場情況。

5、負(fù)責(zé)編報(bào)有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

6、負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行安全培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo),并對特殊工種和重要工種進(jìn)行統(tǒng)一管理,重點(diǎn)掌控。

7、按時(shí)填寫安全臺(tái)帳,做好事故分析記錄及安全資料的管理工作。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

(九)技術(shù)員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作在技術(shù)方面的全面責(zé)任。

2、在組織設(shè)計(jì)施工和生產(chǎn)過程中貫徹執(zhí)行國家和上級(jí)有關(guān)部門的生產(chǎn)條例、規(guī)章及生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。

3、組織制定安全技術(shù)規(guī)章制度、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和預(yù)防重大事故的技術(shù)措施。

4、參與事故調(diào)查,組織技術(shù)力量,對事故進(jìn)行技術(shù)原因分析、鑒定,并提出改進(jìn)措施。

5、采用新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備時(shí),必須制定相應(yīng)的安全操作規(guī)程。

6、認(rèn)真解決施工生產(chǎn)中安全技術(shù)問題,對職工進(jìn)行安全技術(shù)教育。

7、參加圖紙會(huì)審、定位、放線,做好有關(guān)技術(shù)交底。

8、參加工程質(zhì)量,安全檢查做到既管工程技術(shù)又協(xié)同管安全生產(chǎn)工作。

(十)庫管員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)各工地的各種材料供應(yīng),認(rèn)真掌握所需材料的標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量、規(guī)格,并根據(jù)進(jìn)度計(jì)劃組織材料進(jìn)場。

2、根據(jù)工程計(jì)劃,及時(shí)組織貨源,運(yùn)力,保質(zhì)保量的送到施工現(xiàn)場。

3、采購材料要掌握市場行情,嚴(yán)格注意質(zhì)量、規(guī)格、型號(hào),做到優(yōu)質(zhì)價(jià)廉,降低施工成本。

4、采購安全防護(hù)用品要及時(shí),選擇正式廠家合格產(chǎn)品。

5、購回材料交保管驗(yàn)收,辦理入庫手續(xù)。

6、采購回的物資,做到實(shí)物與發(fā)票相符。

7、購回的材料、物資,個(gè)人不得私自倒賣、轉(zhuǎn)讓和送禮。

(十一)警衛(wèi)人員崗位責(zé)任制

1、必須認(rèn)真堅(jiān)持正點(diǎn)上、下班,在當(dāng)班期間必須在工作崗位,不得擅離職守。

2、負(fù)責(zé)看管好施工現(xiàn)場的一切材料、設(shè)備,不得丟失損壞。

3、認(rèn)真做好來客登記工作,并做好信件與報(bào)刊的收發(fā)工作。

4、當(dāng)班期間不得飲酒、不得睡覺、不得搞其他娛樂活動(dòng),不得隨意留宿外來客人。

5、夜間值班人員搞好巡邏,切實(shí)做好防火、防盜工作。

6、警衛(wèi)人員要認(rèn)真執(zhí)行交接-班制度,各自當(dāng)班時(shí)間必須責(zé)任明確。

7、場內(nèi)的一切材料、設(shè)備出場時(shí)要負(fù)責(zé)查看出庫手續(xù)或有隊(duì)長簽字的手續(xù)方可放行。

8、如因責(zé)任心不強(qiáng),出現(xiàn)問題根據(jù)損失大小,追查當(dāng)班人責(zé)任,并負(fù)責(zé)賠償一定的經(jīng)濟(jì)損失,后果嚴(yán)重的予以追究刑事責(zé)任。

(十二)職工安全生產(chǎn)職責(zé)

1、努力學(xué)習(xí)勞動(dòng)安全衛(wèi)生知識(shí),不斷提高技術(shù)業(yè)務(wù)水平,自覺遵守勞動(dòng)安全法規(guī)規(guī)章、制度。

2、認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制和安全技術(shù)操作規(guī)程。

3、愛護(hù)并正確使用好生產(chǎn)設(shè)備,防護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品。

4、有權(quán)拒絕違章指揮,制止他人違章作業(yè),發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)情況,主動(dòng)采取措施,未能處理的及時(shí)上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)。

笫四章?? 安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度

第十五條? 各單位必須建立健全相關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度:

(一) 安全生產(chǎn)責(zé)任制。

(二) 安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度。

(三) 安全生產(chǎn)檢查和隱患整改制度。

(四) 安全環(huán)保技術(shù)項(xiàng)目管理制度。

(五) 危險(xiǎn)物品專項(xiàng)安全管理制度。

(六) 危險(xiǎn)作業(yè)安全審批制度。

(七) 特種設(shè)備的安全管理制度。

(八) 通風(fēng)防塵、設(shè)備設(shè)施安全管理制度。

(九) 生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施檢修安全管理制度。

(十) 尾礦庫的安全管理制度。

(十一) 勞動(dòng)保護(hù)用品管理制度。

(十二) 生產(chǎn)安全傷亡事故管理制度。

(十三) 安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度。

第十六條? 安全管理部門需建立以下臺(tái)帳:

(一) 安全管理機(jī)構(gòu)設(shè)置情況網(wǎng)絡(luò)圖,人員配備統(tǒng)計(jì)表。

(二) 對有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、安全管理干部、特殊工種人員培訓(xùn)、考核取證情況統(tǒng)計(jì)表。

(三) 安全會(huì)議及領(lǐng)導(dǎo)安全講話?記錄臺(tái)帳。

(四) 安全生產(chǎn)委員會(huì)重大活動(dòng)記錄臺(tái)帳。

(五) 安全檢查及隱患整改情況臺(tái)帳。

(六) 安全生產(chǎn)月活動(dòng)記錄臺(tái)帳和雨季“四防”工作臺(tái)帳。

(七) 重大生產(chǎn)安全事故及自然災(zāi)害事故的應(yīng)急預(yù)案。

(八) 生產(chǎn)工程項(xiàng)目的安全、衛(wèi)生、環(huán)保設(shè)施“三同時(shí)”執(zhí)行情況及費(fèi)用統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳。

(九) 生產(chǎn)安全傷亡事故統(tǒng)計(jì),職業(yè)病健康檢查統(tǒng)計(jì)原始記錄臺(tái)帳。

(十) 安全生產(chǎn)目標(biāo)管理獎(jiǎng)懲臺(tái)帳。

第五章?? 安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓(xùn)

第十七條? 要重視抓好企業(yè)的安全文化建設(shè),堅(jiān)持做好安全生產(chǎn)的宣傳、教育、培訓(xùn)工作,營造“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的企業(yè)安全生產(chǎn)氛圍,提高企業(yè)從業(yè)人員整體素質(zhì)、安全意識(shí)和法律觀念,保障企業(yè)安全生產(chǎn)。

第十八條? 必須建立企業(yè)作業(yè)人員安全教育、培訓(xùn)、考核和個(gè)人健康檔案,特種作業(yè)人員必須進(jìn)行專門培訓(xùn),經(jīng)安監(jiān)部門考核合格并取得資格證后,方能上崗作業(yè)。

第十九條? 單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),安全生產(chǎn)管理人員,必須經(jīng)安監(jiān)部門的專門培訓(xùn)、考核合格、取得資格證后,方可任職。

入廠“新工”必須經(jīng)過“三級(jí)安全教育”培訓(xùn)。三級(jí)安全教育包括:

(一) 公司級(jí)安全教育不少于一天,教育內(nèi)容為:

1、 黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定。

2、 本公司生產(chǎn)特點(diǎn)及有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全規(guī)定。

3、 本單位一般的安全知識(shí)及崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程。

(二) 坑(廠)級(jí)安全教育不少于兩天。教育內(nèi)容為:

1、 坑(廠)生產(chǎn)特點(diǎn)和安全生產(chǎn)規(guī)章制度,安全技術(shù)規(guī)程。

2、 坑(廠)歷年發(fā)生傷亡事故的案例及教訓(xùn),應(yīng)特別注意的安全事項(xiàng)。

3、 本單位的安全操作規(guī)程、技術(shù)操作規(guī)程及崗位安全操作規(guī)程。

(三) 工區(qū)(段)的安全教育不少于三天,教育內(nèi)容為:

1、 勞動(dòng)安全紀(jì)律、崗位操作規(guī)程及安全責(zé)任。

2、 崗位事故案例及事故預(yù)防措施。

3、 安全、消防裝置及工具、個(gè)人防護(hù)用品的使用及注意事項(xiàng)。

4、 分配到崗位后,在師傅的帶領(lǐng)下,經(jīng)3個(gè)月以上的工作實(shí)踐,師傅認(rèn)可后,方可獨(dú)立上崗。

第二十條? 單位在新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新產(chǎn)品投產(chǎn)使用前,必須對操作人員進(jìn)行安全、技術(shù)教育和崗位安全操作規(guī)程的培訓(xùn),經(jīng)考試?合格后方可上崗。

第二十一條? 班組要堅(jiān)持每天的班前安全教育,并有活動(dòng)記錄。坑(廠)領(lǐng)導(dǎo)每月一次安全講話,工區(qū)(段)領(lǐng)導(dǎo)每周組織一次安全生產(chǎn)活動(dòng),并做好記錄。

第六章 生產(chǎn)安全傷亡事故管理

第二十二條? 各單位要嚴(yán)格執(zhí)行國務(wù)院發(fā)布的《傷亡事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》,云南省政府第11號(hào)令《云南省企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理實(shí)施辦法》、《云南省重特大安全事故報(bào)告規(guī)定》,做好生產(chǎn)安全傷亡事故的管理,嚴(yán)格按照“四不放過”的原則及時(shí)報(bào)告、調(diào)查、分析、處理傷亡事故,并做好統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

第二十三條? 單位發(fā)生生產(chǎn)安全傷亡事故后,事故現(xiàn)場有關(guān)人員要立即組織搶救傷員,防止事故擴(kuò)大,減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失,并保護(hù)好現(xiàn)場,不得隨意破壞現(xiàn)場。同時(shí)立即報(bào)告本單位分管安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo),分管領(lǐng)導(dǎo)接到報(bào)告后,要迅速采取有效措施,按規(guī)定及時(shí)上報(bào)公司安全環(huán)保部:重傷事故、死亡事故在2小時(shí)內(nèi);重大傷亡事故在1小時(shí)內(nèi);特大傷亡事故在1小時(shí)內(nèi)。

第二十四條? 生產(chǎn)安全傷亡事故調(diào)查處理,按嚴(yán)重程度分級(jí)負(fù)責(zé):

(一) 輕傷事故----指工傷后休息1個(gè)工作日以上,構(gòu)不成重傷的事故。由事故單位組織分析處理。

(二) 重傷事故----指原國家勞動(dòng)部《關(guān)于重傷事故范圍的意見》規(guī)定的各類重傷事故。由安全環(huán)保科負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員參加分析處理。

(三) 死亡事故----指一次死亡1~2人的事故。由縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局與安全環(huán)保科共同組成事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查處理。

(四) 重大傷亡事故----指一次死亡3~9人的(含失蹤人員),一次重傷10~19人的事故。由楚雄州、大姚縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局等負(fù)責(zé)組織調(diào)查處理。

(五) 特大傷亡事故----指一次死亡10人以上的(含失蹤人員),一次重傷20人以上的事故,由省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理及有關(guān)部門負(fù)責(zé)組織調(diào)查處理。

第二十五條? 確定事故責(zé)任者的原則:

(一) 因設(shè)計(jì)上的錯(cuò)誤或缺陷而發(fā)生的事故,由設(shè)計(jì)者負(fù)責(zé)。

(二) 因施工、制造、安裝、檢修上的錯(cuò)誤或缺陷而發(fā)生的事故,分別由施工、制造、安裝、檢修者負(fù)責(zé)。

(三) 因工藝條件或技術(shù)操作確定上的錯(cuò)誤或缺陷而發(fā)生的事故,由工藝條件、或技術(shù)操作確定者負(fù)責(zé)。

(四) 因違章指揮,造成的事故,由指揮者負(fù)責(zé)。

(五) 因管理不善發(fā)生重復(fù)性事故,由有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。

(六) 違章作業(yè)或違反操作規(guī)程的事故,由違章操作者負(fù)責(zé)。

(七) 缺少安全防護(hù)設(shè)施或無安全防護(hù)裝置而發(fā)生的事故,由有關(guān)管理人員負(fù)責(zé)。

(八) 因隨意拆除安全設(shè)施或防護(hù)裝置而發(fā)生的事故,由決定拆除者負(fù)責(zé)。

(九) 作業(yè)環(huán)境不安全,未及時(shí)采取安全防范措施而發(fā)生的事故,由有關(guān)管理人員負(fù)責(zé)。

(十) 不按規(guī)定穿戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品、安全防護(hù)設(shè)施而發(fā)生的事故,由本人負(fù)責(zé)。

第二十六條? 具有以下情況的,首先追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:

(一) 安全管理工作無專門的機(jī)構(gòu)和人員負(fù)責(zé),安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程不健全,員工無章可循而發(fā)生的事故。

(二) 違章指揮、強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè)而造成的事故。

(三) 未按規(guī)定對員工進(jìn)行安全教育、技術(shù)培訓(xùn)、崗位操作培訓(xùn),或者員工未經(jīng)考核合格上崗操作而發(fā)生的事故。

(四) 安全防護(hù)設(shè)施不全,設(shè)備失修或超負(fù)荷運(yùn)行而造成的事故。

(五) 對危及員工生命安全的事故隱患,沒有采取整改措施或雖采取措施,但措施不得力而造成的事故。

(六) 新、改、擴(kuò)建工程項(xiàng)目,勞動(dòng)安全、衛(wèi)生設(shè)施未與主體工程“三同時(shí)”而導(dǎo)致發(fā)生的事故。

(七) 違反安全生產(chǎn)法規(guī)規(guī)定安排生產(chǎn)、銷售、儲(chǔ)存、運(yùn)輸、使用危險(xiǎn)物品而導(dǎo)致發(fā)生的事故。

(八) 各種經(jīng)濟(jì)承包租賃合同中沒有勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的內(nèi)容和安全生產(chǎn)管理措施內(nèi)容而發(fā)生的事故。

(九) 未按規(guī)定發(fā)給員工符合國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品和安全防護(hù)用品而造成的事故。

(十) 事故發(fā)生后,不積極組織搶救或不采取防范措施、致使事故擴(kuò)大,傷害程度加劇或重復(fù)發(fā)生事故。

第七章 職業(yè)衛(wèi)生管理

第二十七條? 各單位要認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,按照有關(guān)規(guī)定做好職業(yè)衛(wèi)生管理工作,加強(qiáng)對職業(yè)病的前期預(yù)防、保證職工的健康,促進(jìn)公司的發(fā)展。

第二十八條? 生產(chǎn)職業(yè)病危害的單位,職業(yè)衛(wèi)生工作由安全環(huán)保科、生產(chǎn)技術(shù)科負(fù)責(zé),質(zhì)檢車間負(fù)責(zé)對有毒有害作業(yè)場所進(jìn)行定期監(jiān)測,并把監(jiān)測結(jié)果提供給安全環(huán)保科和產(chǎn)塵單位。

第二十九條? 生產(chǎn)職業(yè)危害的單位要對從業(yè)人員進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),使職工掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)、遵守職業(yè)病防治法律、規(guī)章制度和操作規(guī)程,正確使用維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)防護(hù)用品。

第三十條? 對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的從業(yè)人員,人力資源科要按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時(shí)代職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實(shí)告之。未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的,有職業(yè)禁忌的從業(yè)人員不得安排接觸職業(yè)危害和從事所禁忌的工作。

第三十一條? 生產(chǎn)職業(yè)危害的單位,勞動(dòng)人事機(jī)構(gòu)要為從業(yè)人員建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,并妥善保管(檔案包括職工的職業(yè)史、職業(yè)危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診治等有關(guān)情況)。

第三十二條? 新、改、擴(kuò)建的建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施,必須與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用;職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目,防護(hù)設(shè)施的設(shè)計(jì)要經(jīng)衛(wèi)生行政部門審查,符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求的方可施工;職業(yè)病防護(hù)設(shè)施在竣工驗(yàn)收前進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價(jià),再經(jīng)政府衛(wèi)生行政部門驗(yàn)收合格后,方可投入生產(chǎn)使用。

第三十三條? 生產(chǎn)職業(yè)危害的單位要為職工創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求的環(huán)境和條件,工作場所符合下列要求:

(一) 職業(yè)危害因素的強(qiáng)度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

(二) 有職業(yè)病危害防護(hù)相應(yīng)的設(shè)施。

(三) 生產(chǎn)布局合理,符合有害與無害作業(yè)分開的原則。

(四) 有配套的職業(yè)衛(wèi)生保健設(shè)施。

(五) 作業(yè)崗位有醒目的警示標(biāo)志,說明生產(chǎn)職業(yè)危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。

第三十四條? 生產(chǎn)職業(yè)危害的單位不得安排未成年工、孕期、哺乳期的職工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。

第三十五條? 發(fā)生或者可能發(fā)生急性危害事故時(shí),應(yīng)立即采取應(yīng)急救援和控制措施,并及時(shí)報(bào)告當(dāng)?shù)卣l(wèi)生行政部門和有關(guān)部門,對遭受危害的人員要及時(shí)組織救治,進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察。

第八章? 獎(jiǎng)? 懲

第三十六條?? 公司對認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國-家-安-全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),以公司安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的規(guī)定和要求,對安全生產(chǎn)工作作出顯著成績?的單位和個(gè)人給予物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。

(一) 公司按照與云南思遠(yuǎn)投資公司簽訂的《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》規(guī)定,與所屬各自生產(chǎn)單位分別簽訂《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》。堅(jiān)持每年一次對各生產(chǎn)單位領(lǐng)導(dǎo)、安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、各采礦隊(duì)、施工隊(duì)等實(shí)行安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)管理和安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)押金管理辦法獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

(二) 在安全生產(chǎn)、技術(shù)管理中,作出突出貢獻(xiàn)和避免了重大人身傷亡事故及財(cái)產(chǎn)損失的管理干部和從業(yè)人員等,在單位認(rèn)可申報(bào)相關(guān)事跡?材料的基礎(chǔ)上,報(bào)公司安委會(huì)核實(shí)后 給予個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)1000-10000元。

第三十七條? 對造成傷亡事故的有關(guān)責(zé)任人,按照生產(chǎn)安全傷亡事故的嚴(yán)重程度,分別依照國-家-安-全生產(chǎn)法律、法規(guī)和單位的有關(guān)規(guī)章制度給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分或經(jīng)濟(jì)處罰。造成重、特大生產(chǎn)安全事故,構(gòu)成犯罪的,交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任,(黨紀(jì)處分包括:警告、嚴(yán)重警告、撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨查看、開除黨籍。行政處分包括:警告、嚴(yán)重警告、記過、記大過、降職、降級(jí)、開除留用、開除)。

第九章? 附 則

第三十八條 本辦法中若與國家相關(guān)規(guī)定相抵觸的條款,按國家規(guī)定執(zhí)行。

第三十九條 本辦法的解釋權(quán)屬公司職業(yè)健康安全環(huán)境委員會(huì)。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇十一

為了更好的貫徹執(zhí)行《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法》及相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合公司生產(chǎn)和人員的實(shí)際情況,不斷增強(qiáng)職工的職業(yè)衛(wèi)生意識(shí),全面提高在職人員的健康水平,降低職業(yè)病及其它疾病的發(fā)病率。制定本制度。

《中華人民共和國勞動(dòng)法》。

《中華人民共和國職業(yè)病防治法》。

《中華人民共和國女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》。

《化學(xué)工業(yè)有毒有害作業(yè)工種范圍表》。

《甘肅省實(shí)施中華人民共和國婦女權(quán)益保障法的辦法》。

本制度適用于集團(tuán)公司職工體檢管理工作。

4.1集團(tuán)公司在職職工(包含內(nèi)退人員)、離休人員健康性常規(guī)體檢及女職工專項(xiàng)體檢中的組織、協(xié)調(diào)工作由公司工會(huì)負(fù)責(zé)。

4.2根據(jù)《化學(xué)工業(yè)有毒有害作業(yè)工種范圍表》、《放射工作人員職業(yè)健康管理辦法》所界定的公司有毒、有害崗位及有特殊要求的在崗職工體檢的組織、協(xié)調(diào)工作由安全環(huán)保監(jiān)察部負(fù)責(zé)。

4.3擬招錄人員入職體檢中的組織、協(xié)調(diào)工作由綜合管理部負(fù)責(zé)。

4.4公司職工醫(yī)院為職工體檢定點(diǎn)醫(yī)院,具體負(fù)責(zé)各類體檢工作。

5.1體檢范圍。

5.1.1在職職工(包含內(nèi)退人員)。

5.1.2有毒、有害崗位及有特殊要求的在崗職工;。

5.1.3集團(tuán)公司離休人員;。

5.1.4集團(tuán)公司擬招錄人員;。

5.2體檢周期。

5.2.1在職職工(包含內(nèi)退人員)健康性常規(guī)體檢每2年一次。

5.2.2有毒、有害崗位及有特殊要求的在崗職工專項(xiàng)體檢每年一次。

5.2.3離休人員健康性常規(guī)體檢每年一次。

5.2.4在職女職工(含內(nèi)退人員)專項(xiàng)體檢每年一次。

5.2.5擬招錄人員面試合格后,在7個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行常規(guī)體檢。

5.3體檢項(xiàng)目。

5.3.1在職職工(包含內(nèi)退人員)、離休人員、擬招錄人員健康性常規(guī)體檢內(nèi)容:。

五官科:眼、耳、鼻、口腔。

外科:淋巴、脊柱、四肢、疝。

內(nèi)科:血壓、精神及神經(jīng)疾病、呼吸系統(tǒng)疾病、心血管系統(tǒng)疾病(發(fā)現(xiàn)異常時(shí)做心電圖確診)、腹腔疾病(b超),發(fā)現(xiàn)異常時(shí)可進(jìn)行胸透檢查予以確診。

化驗(yàn):表抗、生化全項(xiàng)、血液分析全項(xiàng)。

5.3.2在職女職工(含內(nèi)退人員)專項(xiàng)體檢內(nèi)容:。

婦女乳腺常規(guī)檢查。

婦科常規(guī)檢查。

5.3.3有毒、有害崗位及有特殊要求的在崗職工體檢項(xiàng)目,按衛(wèi)生部《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法》執(zhí)行。

5.4體檢程序。

5.4.1工會(huì)、安全環(huán)保監(jiān)察部在每年底將次年度體檢計(jì)劃列入集團(tuán)公司年度綜合計(jì)劃內(nèi)。

5.4.2根據(jù)年度綜合計(jì)劃,工會(huì)、安全環(huán)保部在體檢周期內(nèi)按規(guī)定程序辦理相關(guān)審批手續(xù),經(jīng)批準(zhǔn)后與職工醫(yī)院協(xié)商確定體檢相關(guān)事宜,以書面形式予以約定,并按規(guī)定要求組織職工進(jìn)行體檢。

5.4.3集團(tuán)公司各單位按照體檢組織部門的通知要求,做好本單位體檢人員的組織和安排。

5.4.4入職體檢:擬招錄人員面試合格后,由綜合管理部通知本人并由專人陪同到職工醫(yī)院進(jìn)行體檢。

5.5體檢結(jié)果處理。

5.5.1職工醫(yī)院應(yīng)建立健全職工個(gè)人健康監(jiān)護(hù)檔案,在每次體檢結(jié)束后,如實(shí)出具書面體檢報(bào)告(一式兩份;一份公司存檔,一份職工本人保留),并進(jìn)行整理歸檔,集團(tuán)公司工會(huì)、安全環(huán)保監(jiān)察部適時(shí)進(jìn)行監(jiān)督檢查。

5.5.2體檢結(jié)果由職工本人到職工醫(yī)院進(jìn)行查詢。

5.5.3對在體檢中查出對健康有影響,存在較大疾病隱患的職工,在做好保護(hù)個(gè)人隱私的同時(shí),由醫(yī)院通知當(dāng)事人復(fù)查,復(fù)查如有問題,告知本人進(jìn)行治療,并提出治療建議與治療方案,以防延誤和錯(cuò)失治療時(shí)機(jī)。

5.5.4體檢中發(fā)現(xiàn)群體反應(yīng)的,可能與接觸有害因素有關(guān)時(shí),體檢組織部門要組織相關(guān)部門對作業(yè)環(huán)境進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生調(diào)查,并提出相關(guān)評價(jià)報(bào)告。

5.5.5入職體檢:體檢合格的擬招錄人員,體檢報(bào)告與入職材料一并歸入個(gè)人檔案,由綜合管理部負(fù)責(zé)管理,公司錄用后,轉(zhuǎn)職工醫(yī)院建立職工個(gè)人健康監(jiān)護(hù)檔案。體檢不合格的擬招錄人員,通知本人體檢結(jié)果,不予錄用。

5.6體檢費(fèi)用。

5.6.1集團(tuán)公司在職職工(包含內(nèi)退人員)、離休人員、擬招錄人員體檢費(fèi)用由集團(tuán)公司承擔(dān)。

5.6.2億誠公司、千帆公司、社區(qū)中心、職工醫(yī)院的職工體檢費(fèi)用由所在單位承擔(dān)。

5.7體檢要求。

5.7.1公司工會(huì)、安全環(huán)保監(jiān)察部對體檢過程全程跟蹤,及時(shí)協(xié)調(diào)處理體檢過程中出現(xiàn)的各類問題,確保體檢工作順利進(jìn)行。

5.7.2職工醫(yī)院按體檢要求認(rèn)真進(jìn)行檢查,不得缺項(xiàng)或擅自更改檢查內(nèi)容,體檢結(jié)束后,及時(shí)出具個(gè)人體檢報(bào)告。負(fù)責(zé)體檢工作的醫(yī)生要以認(rèn)真、負(fù)責(zé)、耐心、細(xì)致的態(tài)度對待體檢工作,并如實(shí)填寫體檢結(jié)果,不得弄虛作假。

5.7.3因公不能按時(shí)參加體檢的,由體檢組織部門協(xié)調(diào)進(jìn)行補(bǔ)檢。

5.7.4無故不參加體檢的,將視為自動(dòng)放棄,體檢組織部門不再安排補(bǔ)檢。

5.7.5擬招錄人員無故不參加綜合管理部安排的體檢,公司不予錄用。

5.7.6體檢全部結(jié)束后,體檢組織部門與職工醫(yī)院共同對職工的健康狀況做出分析和總結(jié),并提出建設(shè)性意見,由體檢組織部門向集團(tuán)公司提交體檢分析報(bào)告。

5.7.7國家/行業(yè)規(guī)定必須到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查的項(xiàng)目,按國家/行業(yè)規(guī)定執(zhí)行。

1.以總承包為首、監(jiān)理公司協(xié)調(diào)、安裝專業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)參加的多專業(yè)安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理組織體系,組織體系的運(yùn)行模式:。

1)凡是進(jìn)入廣場的施工人員,必須接受總承包現(xiàn)場安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理各項(xiàng)管理制度、崗位職責(zé),并由各專業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)組織對施工人員安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理培訓(xùn)教育。

2)接受總承包定期和日常安排的安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理檢查,檢查出的問題,由專業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)組織整改,并將整改結(jié)果書面匯報(bào)項(xiàng)目監(jiān)理會(huì)議和總承包。

3)執(zhí)行總承包項(xiàng)目安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理獎(jiǎng)罰制度,由項(xiàng)目監(jiān)理工程師和甲方監(jiān)督實(shí)施獎(jiǎng)罰制度的落實(shí)效果。

4)專業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)向項(xiàng)目監(jiān)理例會(huì)定期匯報(bào)本期安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理情況、存在問題,解決辦法,下期安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理計(jì)劃,由管理體系監(jiān)督執(zhí)行情況。

5)各專業(yè)負(fù)責(zé)自己作業(yè)區(qū)、生活區(qū)環(huán)境衛(wèi)生干凈、整潔,生產(chǎn)、生活區(qū)垃圾及時(shí)打掃干凈,集中堆放,及時(shí)集中運(yùn)輸。

6)負(fù)責(zé)保護(hù)好本專業(yè)施工區(qū)域總承包商施工安全、環(huán)保設(shè)施,做到不拆除、不損壞、主動(dòng)維護(hù)好自己施工區(qū)域的安全設(shè)施。

2.由總承包項(xiàng)目安全經(jīng)理周明根代表項(xiàng)目安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理體系主抓日常管理工作,組織各專業(yè)安全員,檢查日常安全、環(huán)保、職業(yè)健康制度執(zhí)行情況,檢查現(xiàn)場安全文明施工、環(huán)保情況,有權(quán)對不文明、環(huán)保工作做得不好的專業(yè)施工隊(duì)伍或個(gè)人罰款。

3.由總包負(fù)責(zé)收集、整理項(xiàng)目安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理技術(shù)資料及歸檔工作,各專業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)有責(zé)任進(jìn)行積極配合。

4.項(xiàng)目專業(yè)施工區(qū)域不好劃分的部位,應(yīng)有項(xiàng)目監(jiān)理會(huì)議組織分工,劃分好各自安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理的區(qū)域,各專業(yè)應(yīng)遵守對方管理區(qū)域的安全、環(huán)保要求。

5.由總包項(xiàng)目安全經(jīng)理負(fù)責(zé)每月對專業(yè)工程承包商的安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理情況進(jìn)行考評,考評情況在項(xiàng)目監(jiān)理會(huì)議進(jìn)行公布,對考請不合格的分包商執(zhí)行罰款。

第一章總則。

第一條為了保護(hù)職工健康和維護(hù)企業(yè)權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定,石油銷售公司(以下簡稱'hb公司'或'公司')為勞動(dòng)者建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,并妥善保存,特制訂本制度。

第二條本制度適用于hb公司各部室以及所有從事勞動(dòng)的員工。

第三條公司綜合辦公室負(fù)責(zé)為每一位職工建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,并妥善保管。

(一)勞動(dòng)者職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;。

(二)相應(yīng)工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果;。

(四)職業(yè)病診療等健康資料。

第五條公司綜合辦公室檔案管理人員必須維護(hù)勞動(dòng)者的職業(yè)健康隱私權(quán)、保密權(quán)。相關(guān)的衛(wèi)生監(jiān)督檢查人員、勞動(dòng)者或其近親屬、勞動(dòng)者委托代理人有權(quán)查閱、復(fù)印勞動(dòng)者的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,其他人員不得私自查閱職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

第六條勞動(dòng)者離開公司時(shí),本人有權(quán)索取健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件,檔案管理人員應(yīng)如實(shí)、無償提供,并在所提供的復(fù)印件上簽章。

第七條對已離職人員的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,應(yīng)在離職后三個(gè)月后進(jìn)行封存,并保存10年以上,以備上級(jí)部門查閱。

第八條勞資部檔案管理人員應(yīng)將職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案妥善保管,保證檔案安全。

第九條其他依照公司檔案管理制度執(zhí)行。

第三章附則。

第十條本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。

第一條為加強(qiáng)職業(yè)健康檢查工作,規(guī)范職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)管理,保護(hù)勞動(dòng)者健康權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》(以下簡稱《職業(yè)病防治法》),制定本辦法。

第二條本辦法所稱職業(yè)健康檢查是指醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)按照國家有關(guān)規(guī)定,對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行的上崗前、在崗期間、離崗時(shí)的健康檢查。

第三條國家衛(wèi)生計(jì)生委負(fù)責(zé)全國范圍內(nèi)職業(yè)健康檢查工作的監(jiān)督管理。

縣級(jí)以上地方衛(wèi)生計(jì)生行政部門負(fù)責(zé)本轄區(qū)職業(yè)健康檢查工作的監(jiān)督管理;結(jié)合職業(yè)病防治工作實(shí)際需要,充分利用現(xiàn)有資源,統(tǒng)一規(guī)劃、合理布局;加強(qiáng)職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)能力建設(shè),并提供必要的保障條件。

第四條醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)開展職業(yè)健康檢查,應(yīng)當(dāng)經(jīng)省級(jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門批準(zhǔn)。

省級(jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)向社會(huì)公布批準(zhǔn)的職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)名單、地址、檢查類別和項(xiàng)目等相關(guān)信息。

第五條承擔(dān)職業(yè)健康檢查的`醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)(以下簡稱職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu))應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

(四)至少具有1名取得職業(yè)病診斷資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師;

符合以上條件的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),由省級(jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門頒發(fā)《職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)資質(zhì)批準(zhǔn)證書》,并注明相應(yīng)的職業(yè)健康檢查類別和項(xiàng)目。

第六條職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)具有以下職責(zé):

(二)履行疑似職業(yè)病和職業(yè)禁忌的告知和報(bào)告義務(wù);

(四)開展職業(yè)病防治知識(shí)宣傳教育;

(五)承擔(dān)衛(wèi)生計(jì)生行政部門交辦的其他工作。

第七條職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)指定主檢醫(yī)師。主檢醫(yī)師應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

(一)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書;

(二)具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格;

(三)具有職業(yè)病診斷資格;

(四)從事職業(yè)健康檢查相關(guān)工作三年以上,熟悉職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病診斷相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

主檢醫(yī)師負(fù)責(zé)確定職業(yè)健康檢查項(xiàng)目和周期,對職業(yè)健康檢查過程進(jìn)行質(zhì)量控制,審核職業(yè)健康檢查報(bào)告。

第八條職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)及其工作人員應(yīng)當(dāng)關(guān)心、愛護(hù)勞動(dòng)者,尊重和保護(hù)勞動(dòng)者的知情權(quán)及個(gè)人隱私。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇十二

1.1為預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,預(yù)防職業(yè)病,保護(hù)全體員工的身體健康及其相關(guān)權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)管理辦法》等有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際,制定本制度。

1.2職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針,實(shí)行分類管理、綜合治理的原則。

2適用范圍。

本制度適用于公司的職業(yè)衛(wèi)生管理工作。

3定義。

3.1職業(yè)危害:指對從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)危害因素包括:職業(yè)活動(dòng)中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他有害因素。

3.2職業(yè)病:指用人單位的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒有害物質(zhì)等因素而引起的,并列入國家公布的職業(yè)病名單的疾病。

4機(jī)構(gòu)設(shè)置。

公司成立職業(yè)衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組,總經(jīng)理任組長,各車間及有關(guān)部門的主要負(fù)責(zé)人為組員;安管辦為職業(yè)衛(wèi)生的日常管理機(jī)構(gòu)。

5職責(zé)。

5.1職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé):。

5.1.1貫徹、落實(shí)國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作的法律、法規(guī),并將此工作列入企業(yè)管理的重要內(nèi)容。

5.1.2審定職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作的目標(biāo)以及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的方案,并定期監(jiān)督檢查方案的落實(shí)情況,解決各部門關(guān)系協(xié)調(diào)、所需資金落實(shí)等問題。

5.2安管辦職責(zé):。

5.2.1宣傳、貫徹國家的有關(guān)法律、法規(guī),并監(jiān)督實(shí)施。

5.2.2確定公司的職業(yè)危害因素監(jiān)測點(diǎn),協(xié)助衛(wèi)生部門對職業(yè)危害因素監(jiān)測點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)測,并對監(jiān)測結(jié)果進(jìn)行公示;對超標(biāo)場所,分析原因,提出整改方案,監(jiān)督整改。

5.2.3負(fù)責(zé)職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)工作,負(fù)責(zé)企業(yè)勞動(dòng)衛(wèi)生檔案的建立工作;。

5.2.4負(fù)責(zé)組織進(jìn)行建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)和職業(yè)病危害控制效果評價(jià)。

5.2.5負(fù)責(zé)在職員工職業(yè)病檔案的歸檔工作。

5.2.6會(huì)同人力資源部門聯(lián)合開展職業(yè)衛(wèi)生教育工作,普及和提高全體員工的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí),提高自救、互救能力。

5.3人力資源部門。

5.3.1負(fù)責(zé)新入廠員工上崗前的健康查體和員工離崗前的職業(yè)健康查體工作。

5.3.2負(fù)責(zé)對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應(yīng)調(diào)離原崗位,并妥善安置。

5.4各單位(各車間、部門、合作合資公司)職責(zé)。

負(fù)責(zé)本單位職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病預(yù)防工作。

6.1安管辦根據(jù)公司存在的職業(yè)危害因素,及時(shí)如實(shí)地向上級(jí)主管部門申報(bào),接受監(jiān)督。

6.2申報(bào)的主要內(nèi)容有:用人單位的基本情況;作業(yè)場所職業(yè)危害因素種類、濃度或強(qiáng)度;產(chǎn)生職業(yè)危害的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料;職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施,應(yīng)急救援設(shè)施。

7.1勞動(dòng)者享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利。

7.1.1獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)的權(quán)力;。

7.1.2獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)的權(quán)力;。

7.1.6有權(quán)拒絕違章指揮、進(jìn)行沒有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)的權(quán)力;。

7.1.7參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理,對職業(yè)病防治工作提出意見和建議權(quán)力。

7.2職業(yè)防護(hù)(防塵、防毒、防噪)。

7.2.1預(yù)防措施。

7.2.1.1對存在塵、毒等職業(yè)危害的建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行衛(wèi)生預(yù)評價(jià)。衛(wèi)生預(yù)評價(jià)的全過程包括可行性研究階段、初步設(shè)計(jì)階段、施工設(shè)計(jì)階段的衛(wèi)生審查,施工過程中的衛(wèi)生監(jiān)督檢查,竣工驗(yàn)收以及竣工驗(yàn)收中對衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施效果的監(jiān)測和評價(jià)。

7.2.1.2新建、改建、擴(kuò)建及技術(shù)引進(jìn)、技術(shù)改造的建設(shè)項(xiàng)目,都必須有防塵防毒設(shè)施,實(shí)行“三同時(shí)”管理,即職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施要與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)驗(yàn)收和投產(chǎn)使用。

7.2.1.3要根據(jù)預(yù)防為主、全面規(guī)劃、因地制宜、綜合治理的原則,編制防塵、防毒、防噪規(guī)劃,并納入年度安全技術(shù)措施計(jì)劃和長遠(yuǎn)規(guī)劃,逐步消除塵、毒、噪危害。

7.2.1.4進(jìn)入有毒有害崗位作業(yè)人員,必須事先進(jìn)行防毒知識(shí)教育,掌握有毒物質(zhì)的毒性、中毒急救互救知識(shí)、防護(hù)器材的使用知識(shí),并經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。

7.2.2生產(chǎn)過程中的控制。

7.2.2.1對有毒、有害物質(zhì)的生產(chǎn)過程,應(yīng)采用密閉的設(shè)備和隔離操作,以無毒或低毒物代替毒害大的物料,革新工藝,實(shí)行機(jī)械化、自動(dòng)化、連續(xù)化。

7.2.2.2對作業(yè)場所散發(fā)出的有害物質(zhì),應(yīng)加強(qiáng)通排風(fēng),并采取回收利用、凈化處理等措施,未經(jīng)處理不得隨意排放。

7.2.2.3對可能產(chǎn)生有毒、有害物質(zhì)的工藝設(shè)備和管道,要加強(qiáng)維護(hù),定期檢修,保持設(shè)備完好,杜絕跑、冒、滴、漏。

7.2.2.4若改變產(chǎn)品原材料或工藝流程,可能使塵毒等危害增加者,要采取可靠的預(yù)防性措施,按照變更管理的要求進(jìn)行管理。

7.2.2.5防塵防毒設(shè)施,必須加強(qiáng)維修管理,確保完好和有效運(yùn)轉(zhuǎn)。

7.2.2.6對塵毒危害嚴(yán)重、測定超過國家規(guī)定衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)場所,應(yīng)當(dāng)及時(shí)給予有效的治理。有害作業(yè)現(xiàn)場必須配備必要的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施,并對其進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、檢修,定期檢測防護(hù)效果,確保正常使用,不得擅自拆除或者停止使用。

7.2.2.7要認(rèn)真做好防塵、防毒、防噪聲工作,采取綜合措施,消除塵、毒、噪危害,不斷改善勞動(dòng)條件,保障職工的安全健康,防止職業(yè)病的發(fā)生。

7.2.2.8有毒、有害物質(zhì)的包裝,必須符合安全要求。

7.2.2.9為接觸塵、毒、噪等有害因素的員工配備適宜有效的個(gè)體勞動(dòng)防護(hù)用品,并監(jiān)督使用。

7.2.2.10在具有酸、堿等腐蝕性物質(zhì)或化學(xué)燒傷危險(xiǎn)的場所應(yīng)設(shè)沖洗設(shè)施。

7.2.3.1必須貫徹執(zhí)行有關(guān)保護(hù)婦女的勞動(dòng)法規(guī),安排工作要充分考慮婦女的生理特點(diǎn)。

7.2.3.2對工作場所存在的各種職業(yè)危害因素進(jìn)行定期監(jiān)測,工作場所各種職業(yè)危害因素檢測結(jié)果必須符合國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求。

7.2.3.3對疑似職業(yè)病的員工需要上報(bào)職防機(jī)構(gòu)診治的,由安管辦和人力資源部提供職業(yè)接觸史和現(xiàn)場職業(yè)衛(wèi)生情況,到具有職業(yè)病診療資格的職防部門進(jìn)行檢查、診斷。

7.2.3.4對接觸塵毒等職業(yè)危害的員工進(jìn)行醫(yī)學(xué)監(jiān)護(hù),包括上崗前的健康檢查、在崗時(shí)的定期職業(yè)健康檢查、離崗及退休前的職業(yè)健康檢查。沒有進(jìn)行職業(yè)性健康檢查的員工不得從事接觸職業(yè)危害作業(yè),有職業(yè)禁忌癥的員工不得從事所禁忌的作業(yè)。

7.2.3.5工作場所發(fā)生危害員工健康的緊急情況,應(yīng)立即組織該場所的員工進(jìn)行應(yīng)急職業(yè)性健康檢查,并采取相應(yīng)處理措施。

7.2.3.6存在職業(yè)危害的崗位要制定出相應(yīng)的職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,專兼職安全衛(wèi)生管理人員嚴(yán)格監(jiān)督崗位操作人員按章操作。

7.2.3.7有毒有害工作場所的醒目位置應(yīng)設(shè)置有毒有害因素告示牌,注明崗位名稱、有毒有害因素名稱、國家規(guī)定的最高允許濃度、監(jiān)測結(jié)果、預(yù)防措施等。

7.2.3.8除按要求對國家規(guī)定的職業(yè)病進(jìn)行報(bào)告外,發(fā)生急性中毒事故應(yīng)立即向上級(jí)主管部門報(bào)告,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)寫出書面現(xiàn)場調(diào)查報(bào)告書,報(bào)告書內(nèi)應(yīng)有分析、有結(jié)論、有改進(jìn)措施。

8、辦公室建立企業(yè)勞動(dòng)衛(wèi)生檔案,并保存工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測記錄。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇十三

為了加強(qiáng)對職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與職業(yè)病防護(hù)用品的監(jiān)督管理,使職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和職業(yè)病衛(wèi)生防護(hù)用品在使用時(shí)符合國家標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求,以控制或者消除職業(yè)病危害因素,保障勞動(dòng)者的健康,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定,制定本制度。

本制度適用于威寧西南公司及各施工單位所有職業(yè)病防護(hù)設(shè)施、設(shè)備的管理工作。

本制度所稱的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施(以下稱“防護(hù)設(shè)施”),是指以控制或者消除生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素為目的,采用通風(fēng)凈化系統(tǒng)或者采用吸除、阻隔等設(shè)施以阻止職業(yè)病危害因素對勞動(dòng)者健康影響的裝置和設(shè)備。本制度所稱的職業(yè)病防護(hù)用品(以下稱“防護(hù)用品”),是指為保障勞動(dòng)者在職業(yè)勞動(dòng)中免受職業(yè)病危害因素對其健康的影響,對機(jī)體暴露在有職業(yè)病危害因素作業(yè)環(huán)境的部位,采用相應(yīng)的防護(hù)用品進(jìn)行保護(hù)。

1.凡在公司對職業(yè)病危害因素作業(yè)場所使用防護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品的部門或者個(gè)人均應(yīng)遵守本辦法。

2.公司自行或委托有關(guān)單位對存在職業(yè)病危害因素的工作場所設(shè)計(jì)和安裝非定型的防護(hù)設(shè)施項(xiàng)目的,防護(hù)設(shè)施在投入使用前應(yīng)當(dāng)經(jīng)具備相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)檢測、評價(jià)和鑒定。未經(jīng)檢測或者檢測不符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的防護(hù)設(shè)施,不得使用。

3.生產(chǎn)技術(shù)處負(fù)責(zé)下列管理措施:。

3.1建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康監(jiān)護(hù)檔案;。

3.2定期對職業(yè)危害場所進(jìn)行檢測,并將檢測結(jié)果公布,存入檔案;。

3.4指定專人負(fù)責(zé)保管、定期校驗(yàn)和維護(hù)各種防護(hù)用具,確保其處于正常狀態(tài);。

3.5指定負(fù)責(zé)人職業(yè)健康的日常監(jiān)測及維護(hù),確保監(jiān)測系統(tǒng)處于正常運(yùn)行狀態(tài);該人員需經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)或有相關(guān)資格證書。

4.設(shè)備保全處下列管理措施:。

4.1設(shè)置防護(hù)設(shè)施管理機(jī)構(gòu)或者組織,配備專(兼)職防護(hù)設(shè)施管理員;。

4.3制定定期對防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行和防護(hù)效果檢查制度;。

4.4防護(hù)設(shè)施的技術(shù)文件(設(shè)計(jì)方案、技術(shù)圖紙、各種技術(shù)參數(shù)等);。

4.5防護(hù)設(shè)施檢測、評價(jià)和鑒定資料;。

4.7使用、檢查和日常維修保養(yǎng)記錄;。

4.8職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)評價(jià)報(bào)告。

1.設(shè)備保全處負(fù)責(zé)對防護(hù)設(shè)施進(jìn)行定期或不定期檢查、維修、保養(yǎng),保證防護(hù)設(shè)施正常運(yùn)轉(zhuǎn),每年應(yīng)當(dāng)對防護(hù)設(shè)施的效果進(jìn)行綜合性檢測,評定防護(hù)設(shè)施對職業(yè)病危害因素控制的效果。

2.生產(chǎn)技術(shù)處負(fù)責(zé)對勞動(dòng)者進(jìn)行使用防護(hù)設(shè)施操作規(guī)程、防護(hù)設(shè)施性能、使用要求等相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn),指導(dǎo)勞動(dòng)者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)施。

3.使用部門不得擅自拆除或停用防護(hù)設(shè)施,如因檢修需要拆除的,應(yīng)當(dāng)報(bào)請生產(chǎn)技術(shù)處現(xiàn)場勘查同意后采取臨時(shí)防護(hù)措施,并向勞動(dòng)者配發(fā)防護(hù)用品后方可實(shí)施拆除,檢修后及時(shí)恢復(fù)原狀。

4.經(jīng)工藝改革已消除了職業(yè)病危害因素而需拆除防護(hù)設(shè)施的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)所在地同級(jí)衛(wèi)生行政部門確認(rèn),并在職業(yè)病防治檔案中做好記錄。

1.本制度解釋權(quán)屬生產(chǎn)技術(shù)處、設(shè)備保全處。

2.本制度自下發(fā)之日起實(shí)施執(zhí)行。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇十四

在快速變化和不斷變革的今天,我們可以接觸到制度的地方越來越多,制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則。一般制度是怎么制定的呢?以下是小編為大家收集的職業(yè)健康管理制度,僅供參考,歡迎大家閱讀。

(一)主要負(fù)責(zé)人責(zé)任制

1.設(shè)立職業(yè)危害管理機(jī)構(gòu),并提供人力資源;

2.定期召開職業(yè)健康工作會(huì)議,研究解決存在的問題;

3.組織建立、健全本單位職業(yè)危害防治責(zé)任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程;

4.督促、檢查本單位的職業(yè)危害防治工作,及時(shí)消除職業(yè)危害事故隱患;

5.保證本單位職業(yè)危害防治投入的有效實(shí)施;

6.組織建立并實(shí)施本單位的職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案;

7.及時(shí)、如實(shí)報(bào)告職業(yè)危害事故。

(二)主管職業(yè)危害負(fù)責(zé)人責(zé)任制

1.明確在本企業(yè)職業(yè)危害防治管理工作中的具體職責(zé);

2.組織職業(yè)危害防治檢查及落實(shí)職業(yè)危害因素整改;

3.組織制定、修訂和審定各項(xiàng)職業(yè)危害防治管理制度,并檢查其執(zhí)行情況;

4.明確在職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案中的組織、實(shí)施責(zé)任。

(三)專職職業(yè)危害管理人員職業(yè)危害防治責(zé)任制

1.貫徹執(zhí)行有關(guān)職業(yè)危害防治的法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn);

2.負(fù)責(zé)日常職業(yè)危害防治的監(jiān)督、檢查、技術(shù)管理、教育以及職業(yè)危害事故的調(diào)查組織、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)和建檔工作。

(四)職業(yè)危害崗位防治責(zé)任制

2.正確使用、保管各種勞保用品、器具和防護(hù)設(shè)施;

4.當(dāng)工作場所有發(fā)生職業(yè)危害事故的.危險(xiǎn)時(shí),應(yīng)向監(jiān)督管理人員報(bào)告,并停止作業(yè),直到危險(xiǎn)消除。

(五)職業(yè)危害管理部門職業(yè)危害防治責(zé)任制

3.職業(yè)危害防治技術(shù)措施計(jì)劃和作業(yè)場所的職業(yè)危害防治實(shí)施監(jiān)督管理。

(一)日常監(jiān)測

1.明確日常監(jiān)測人員,并對數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);

2.明確塵、毒、噪聲的合理布點(diǎn)(布置圖),明確監(jiān)測時(shí)間,并做好記錄(記錄表);

3.規(guī)定監(jiān)測辦法。

(二)檢測和評價(jià)

3.職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施在投入使用時(shí)和在設(shè)備大修后,應(yīng)進(jìn)行危害因素濃度或強(qiáng)度檢測和評價(jià)。

(一)崗前告知

在訂立或者變更勞動(dòng)合同時(shí),將工作場所中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、后果、防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者。

(二)作業(yè)場所告知

1.設(shè)置或定期更換作業(yè)場所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí),明確具體負(fù)責(zé)人;

2.設(shè)置高毒物品告知卡;

3.定期將監(jiān)測、檢測和評價(jià)結(jié)果公示,明確公示方式。

1.明確職業(yè)危害檢查負(fù)責(zé)部門和人員,以及相應(yīng)的任務(wù)和職責(zé);

4.檢查記錄保存完好;

5.明確對檢查中發(fā)現(xiàn)問題的處理;

6.明確對事故隱患整改限期要求及復(fù)查要求,實(shí)現(xiàn)跟蹤問效;

7.有害作業(yè)與無害作業(yè)是否分開,作業(yè)場所與生活場所是否分開。

1.申報(bào)工作負(fù)責(zé)人;

2.每年申報(bào)時(shí)間;

3.申報(bào)程序;

4.申報(bào)存檔資料。

3.明確培訓(xùn)應(yīng)達(dá)到的目的及資格要求;

4.明確教育方式、培訓(xùn)時(shí)間、考核方式;

5.明確必須持證上崗的人員,依法接受有關(guān)培訓(xùn)、考核(包括復(fù)審)管理規(guī)定的要求。

1.制定職業(yè)危害維護(hù)檢修規(guī)定;

2.明確維護(hù)檢修單位和檢修人的職責(zé)范圍;

3.明確檢修的種類;

4.各類檢修作業(yè)應(yīng)當(dāng)遵循的規(guī)程或規(guī)定;

5.檢修的程序和要求;

6.檢修的記錄要求;

7.檢修的驗(yàn)收要求。

1.明確配備標(biāo)準(zhǔn);

2.明確采購及特種勞保用品供應(yīng)方的資質(zhì)審驗(yàn)辦法;

3.明確勞保用品的發(fā)放、使用、報(bào)廢管理辦法和管理責(zé)任人。

(一)從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案

1.從業(yè)人員職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;

2.相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果;

3.職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況;

4.職業(yè)病診療等員工健康資料

(二)用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理檔案

1.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)委托書;

2.職業(yè)健康檢查結(jié)果報(bào)告和評價(jià)報(bào)告;

3.職業(yè)病報(bào)告卡;

4.對職業(yè)病患者、患有職業(yè)禁忌證者和已出現(xiàn)職業(yè)相關(guān)健康損害從業(yè)人員的處理和安置記錄。

(三)職業(yè)健康檢查

1、開展上崗前的職業(yè)健康檢查,不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的員工從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌的員工從事其所禁忌的作業(yè)。

2、開展在崗期間的職業(yè)健康檢查,將體檢結(jié)果如實(shí)告知從業(yè)人員,對需要復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察的勞動(dòng)者,應(yīng)當(dāng)按照體檢機(jī)構(gòu)要求的時(shí)間,安排其復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察;對疑似職業(yè)病病人應(yīng)當(dāng)向所在地安全監(jiān)管和衛(wèi)生行政部門報(bào)告,并按照體檢機(jī)構(gòu)的要求安排其進(jìn)行職業(yè)病診斷或者醫(yī)學(xué)觀察。

3、開展離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查。對未進(jìn)行離崗時(shí)職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員,不得解除或終止與其訂立的勞動(dòng)合同。

4、開展職業(yè)危害事故后參加應(yīng)急救援人員的職業(yè)健康檢查。

建立健全各崗位職業(yè)健康操作規(guī)程,并張貼在操作崗位。主要包括內(nèi)容:

1.生產(chǎn)操作方法和要求;

2.重點(diǎn)操作的復(fù)核、操作過程的職業(yè)危害要求和勞動(dòng)保護(hù);

3.異常情況處理和報(bào)告;

4.工藝衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生。

1.明確職業(yè)危害事故報(bào)告程序和內(nèi)容,調(diào)查、處理程序及要求;

3.事故檔案管理和事故臺(tái)帳。

1.外來施工單位及人員的資質(zhì)要求;

2.對外來施工單位及人員的教育和檢查辦法;

3.職業(yè)危害協(xié)議簽訂要求。

1.成立應(yīng)急機(jī)構(gòu),明確各人員應(yīng)急救援管理責(zé)任;

3.明確重大職業(yè)危害應(yīng)急救援的宣傳、學(xué)習(xí)、教育、演練等相關(guān)工作。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇十五

職業(yè)健康管理制度是用人單位依據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)、國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合用人單位的實(shí)際,以用人單位名義頒發(fā)的有關(guān)職業(yè)健康的規(guī)范性文件。一般包括:職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)或組織職責(zé)、職業(yè)健康目標(biāo)管理和責(zé)任制、職業(yè)危害申報(bào)制度、職業(yè)健康教育培訓(xùn)制度、職業(yè)危害因素監(jiān)測與評價(jià)制度、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)制度、職業(yè)病人診療制度、職業(yè)危害告知制度、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)管理制度、個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放使用管理制度、職業(yè)健康檢查與獎(jiǎng)懲制度、職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案等。

建立健全職業(yè)健康管理制度是用人單位的法定責(zé)任。用人單位是職業(yè)危害防治責(zé)任主體,《職業(yè)病防治法》第五條規(guī)定“用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制,加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平,對本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任”;《勞動(dòng)法》第五十二條規(guī)定“用人單位必須建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),對勞動(dòng)者進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害”;《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》第十一條規(guī)定“存在職業(yè)危害的生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)建立、健全下列職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程:

(一)職業(yè)危害防治責(zé)任制;

(九)崗位職業(yè)健康操作規(guī)程;

(十)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)危害防治制度”所以建立、健全職業(yè)危害管理制度是國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)明確的用人單位的法定責(zé)任。

建立健全職業(yè)健康管理制度是用人單位職業(yè)危害防治的重要保障。職業(yè)危害主要來源于生產(chǎn)、經(jīng)營、維修過程中,因此需要企業(yè)對生產(chǎn)工藝、機(jī)械設(shè)備、原輔料以及人員操作進(jìn)行系統(tǒng)的分析、評價(jià),制定出一系列的職業(yè)健康操作規(guī)程和管理制度,以保證用人單位生產(chǎn)、經(jīng)營合法、有序、安全的運(yùn)行,將職業(yè)危害降到最低。用人單位在長期的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中積累了大量的職業(yè)危害因素辨識(shí)、評價(jià)、控制技術(shù),以及對職業(yè)危害事故知識(shí)的積累,這些技術(shù)和知識(shí)只有形成用人單位的管理制度才能不斷的積累和運(yùn)用到實(shí)踐中,達(dá)到預(yù)防職業(yè)危害事故,保護(hù)勞動(dòng)者的目的。

建立健全職業(yè)健康管理制度是用人單位保護(hù)勞動(dòng)者職業(yè)健康的重要手段。國家有關(guān)保護(hù)勞動(dòng)者職業(yè)健康的法律法規(guī)、國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)在一個(gè)用人單位的具體實(shí)施,只有通過用人單位的職業(yè)健康管理制度體現(xiàn)出來,才能使勞動(dòng)者明確自己的權(quán)利和義務(wù)。同時(shí),也為勞動(dòng)者遵章守紀(jì)提供標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)。建立、健全職業(yè)健康管理制度可以防止用人單位管理的隨意性,有效地保障勞動(dòng)者的健康。

總之,職業(yè)健康管理制度是用人單位貫徹國家有關(guān)職業(yè)危害防治法律法規(guī)、國家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),貫徹國家職業(yè)危害防治方針政策的行動(dòng)指南,是用人單位預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,防治職業(yè)病,保護(hù)勞動(dòng)者的健康及其相關(guān)權(quán)益,改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境,搞好職業(yè)健康工作的重要措施。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇十六

1、目的明確公司范圍內(nèi)各職能部門和各級(jí)人員在各自職責(zé)范圍內(nèi)對職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)工作應(yīng)做的事情和應(yīng)負(fù)的責(zé)任。

2、范圍適用于公司范圍內(nèi)職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)職責(zé)管理工作。

3、職責(zé)。

3.1、公司總經(jīng)理批準(zhǔn)職業(yè)健康安全與環(huán)境管理職責(zé)。

3.2、公司安全監(jiān)察部負(fù)責(zé)編制職業(yè)健康安全與環(huán)境管理職責(zé)。

3.3、公司人力資源部參加職業(yè)健康安全與環(huán)境管理職責(zé)的編制。

3.4、分公司經(jīng)理根據(jù)機(jī)構(gòu)設(shè)置負(fù)責(zé)劃分項(xiàng)目分公司部門的職業(yè)健康安全與環(huán)境管理職責(zé)。

3.5、各部門負(fù)責(zé)制定未列入本職責(zé)范圍本部門各崗位人員的職業(yè)健康安全與環(huán)境管理職責(zé)。

4、資源需求各級(jí)安全生產(chǎn)管理人員。

5、工作流程。

5.1、總則。

5.1.1、公司及所屬各單位必須堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,嚴(yán)格執(zhí)行國家、行業(yè)有關(guān)健康安全與環(huán)境保護(hù)的方針、政策、法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定,把尊重人、關(guān)心人、愛護(hù)人作為公司經(jīng)營理念,不斷完善職業(yè)健康安全條件,規(guī)范職工安全行為,在確保從業(yè)人員職業(yè)健康安全、保障國家和投資者的財(cái)產(chǎn)免遭損失的前提下開展工作。

5.1.2、公司實(shí)行以各級(jí)行政正職為安全第一責(zé)任人的各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,貫徹“管生產(chǎn)必須管安全”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,建立健全安全生產(chǎn)保證體系和監(jiān)督體系,推行逐層簽訂安全責(zé)任書制度,做到在計(jì)劃、布置、檢查、考核、總結(jié)施工工作的同時(shí),計(jì)劃、布置、檢查、考核、總結(jié)安全工作(以下簡稱“五同時(shí)”)。

5.1.3、各級(jí)副職和各職能部門應(yīng)在各自主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)對健康安全和環(huán)境工作負(fù)責(zé)。

5.1.4、必須貫徹“四不放過”的原則,發(fā)生事故后,應(yīng)立即進(jìn)行調(diào)查分析。調(diào)查分析事故必須實(shí)事求是,尊重科學(xué),嚴(yán)肅認(rèn)真,做到事故原因不清不放過,事故責(zé)任者和應(yīng)受教育者沒有受到教育不放過,沒有采取防范措施不放過,事故責(zé)任者沒有受到處罰不放過。

5.1.5、公司成立以總經(jīng)理為核心,黨、政、工、團(tuán)組織主要負(fù)責(zé)人,以及副總經(jīng)理、總工程師、各專業(yè)公司和有關(guān)職能部門行政正職參加的安全生產(chǎn)委員會(huì),作為全公司安全生產(chǎn)管理的最高機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)決策和協(xié)調(diào)全公司安全生產(chǎn)的重大問題。安全監(jiān)察部為安全生產(chǎn)委員會(huì)的辦事機(jī)構(gòu),統(tǒng)一歸口管理全公司安全監(jiān)察工作。項(xiàng)目分公司和專業(yè)公司成立相應(yīng)的組織。各級(jí)、各部門密切配合,圍繞著統(tǒng)一的部署,共同做好安全工作。

5.1.6、項(xiàng)目分公司經(jīng)理應(yīng)根據(jù)分公司機(jī)構(gòu)設(shè)置和分工、本職責(zé)的有關(guān)規(guī)定,確定分公司有關(guān)部門和人員的安全職責(zé)。對未設(shè)分公司由專業(yè)公司管理的工程項(xiàng)目,由專業(yè)公司經(jīng)理根據(jù)人員分工和本職責(zé)的有關(guān)規(guī)定確定其安全職責(zé)。專業(yè)公司經(jīng)理對下屬有關(guān)人員的職責(zé)可根據(jù)其崗位職責(zé)和本職責(zé)的規(guī)定作調(diào)整。

5.1.7、本制度未制訂安全職責(zé)的崗位,由所屬部門制定,使每個(gè)崗位都有明確的安全職責(zé),做到各負(fù)其責(zé)。

5.2、各級(jí)與各部門的安全職責(zé)。

5.2.1、公司總經(jīng)理職責(zé)。

5.2.1.3、批閱上級(jí)健康安全與環(huán)境保護(hù)工作的重要文件并組織落實(shí),及時(shí)協(xié)調(diào)解決在貫徹落實(shí)中出現(xiàn)的問題。

5.2.1.5、審批公司年度安全生產(chǎn)目標(biāo)、計(jì)劃,并組織實(shí)施,對全公司安全生產(chǎn)工作和安全生產(chǎn)目標(biāo)負(fù)全面責(zé)任。參加或主持公司安全工作例會(huì),及時(shí)掌握公司安全生產(chǎn)形勢,部署安全工作。

5.2.1.8、組織并主持公司安全大檢查,及時(shí)研究解決安全文明施工中存在的問題;

5.2.1.10、組織或委托生產(chǎn)副總經(jīng)理組織制定并實(shí)施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案;

5.2.1.11、在向職代會(huì)報(bào)告的同時(shí)報(bào)告安全生產(chǎn)工作,主動(dòng)接受員工和員工代表在職業(yè)健康安全方面的監(jiān)督和建議。

5.2.2、公司黨委書記(副書記)職責(zé)。

5.2.2.4、在干部考核、選拔及雙文明建設(shè)評比工作中,把安全業(yè)績作為重要的考核內(nèi)容。

5.2.2.5、經(jīng)常深入現(xiàn)場,了解安全生產(chǎn)情況,掌握職工思想動(dòng)態(tài),領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)基層黨群組織及時(shí)解決職工隊(duì)伍中的思想問題和影響安全生產(chǎn)的不良傾向。

5.2.2.6、責(zé)成紀(jì)檢部門參與有關(guān)事故的調(diào)查處理工作。

5.2.3、公司生產(chǎn)副總經(jīng)理職責(zé)。

5.2.3.2、負(fù)責(zé)組織健康安全與環(huán)境保護(hù)的教育工作;

5.2.3.4、組織對頻發(fā)性事故原因的分析,督促防范措施的落實(shí);

5.2.3.7、組織或協(xié)助總經(jīng)理制定并實(shí)施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案;

5.2.4、公司經(jīng)營副總經(jīng)理職責(zé)。

5.2.4.1、對分管部門的職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

5.2.4.2、負(fù)責(zé)在經(jīng)營管理的同時(shí),把安全放在首位,安排有關(guān)安全工作。

5.2.4.3、確保承發(fā)包合同中有健康安全與環(huán)境保護(hù)要求和獎(jiǎng)懲規(guī)定。

5.2.4.4、負(fù)責(zé)組織實(shí)施安全工作與經(jīng)濟(jì)掛鉤的管理辦法。

5.2.4.5、負(fù)責(zé)落實(shí)公司安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)的提取。

5.2.4.6、督促公司有關(guān)部門及下屬單位安全獎(jiǎng)勵(lì)基金的建立和使用。

5.2.4.7、督促分管部門定期開展安全檢查,實(shí)施整改措施,及時(shí)消除事故隱患。

5.2.4.8、督促分管部門建立健全各級(jí)、各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,并督促定期組織檢查執(zhí)行情況。

5.2.4.9、負(fù)責(zé)審批勞動(dòng)防護(hù)用品、營養(yǎng)津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。督促及時(shí)采購發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品、防暑降溫物品。

5.2.5、后勤多經(jīng)副總經(jīng)理職責(zé)。

5.2.5.1、對分管部門和多經(jīng)單位的安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,負(fù)責(zé)多經(jīng)單位安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)的建立健全。

5.2.5.2、負(fù)責(zé)分管部門和多經(jīng)單位建立健全各級(jí)、各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制及安全與環(huán)境管理制度,并定期組織檢查執(zhí)行情況。

5.2.5.3、批閱有關(guān)多經(jīng)單位健康安全與環(huán)境保護(hù)的重要文件并組織落實(shí),及時(shí)協(xié)調(diào)解決貫徹落實(shí)中出現(xiàn)的問題。

5.2.5.4、負(fù)責(zé)組織并主持分管部門和多經(jīng)單位的安全大檢查,組織實(shí)施整改方案,及時(shí)消除事故隱患。

5.2.5.5、主持多經(jīng)單位的安全工作會(huì)議。

5.2.5.6、審批多經(jīng)單位年度的安全技術(shù)措施計(jì)劃,確保安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)的提取和使用。

5.2.5.7、負(fù)責(zé)組織、督促及時(shí)采購、發(fā)放職工勞動(dòng)防護(hù)用品、防暑降溫物品。

5.2.5.8、主持分管部門和多經(jīng)單位發(fā)生的重傷及以上事故的調(diào)查處理工作。

5.2.6、紀(jì)委書記職責(zé).參與公司的安全生產(chǎn)活動(dòng),經(jīng)常了解安全生產(chǎn)情況,督促各級(jí)黨員干部和各有關(guān)職能部門履行自己的安全職責(zé);負(fù)責(zé)把安全業(yè)績作為重要的考核內(nèi)容落實(shí)到干部考核工作中去.按照規(guī)定參與有關(guān)事故的調(diào)查處理,并對由于違紀(jì)而造成事故的責(zé)任人提出處理意見,督促制訂整改措施;凡因領(lǐng)導(dǎo)干部瀆職、失職、對安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)不力、上級(jí)的安全生產(chǎn)措施得不到落實(shí)、領(lǐng)導(dǎo)干部違章指揮、安全生產(chǎn)秩序混亂等原因造成事故時(shí),要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

5.2.7、公司總工程師(副總工程師)職責(zé)。

5.2.7.2、負(fù)責(zé)建立健全各級(jí)各部門的安全生產(chǎn)技術(shù)責(zé)任制;

5.2.7.4、組織編制并審核公司年度安全技術(shù)措施計(jì)劃。

5.2.7.5、組織安全工作規(guī)程、規(guī)定的學(xué)習(xí)、考試及取證工作。組織安全技術(shù)教育和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、取證工作。

5.2.7.6、組織編制并審批公司投標(biāo)用的施工組織設(shè)計(jì)中安全文明施工措施和環(huán)境保護(hù)措施。負(fù)責(zé)確定公司安全文明施工措施的編制模式和編制標(biāo)準(zhǔn)。負(fù)責(zé)組織由公司管理的施工組織設(shè)計(jì)中安全文明施工與環(huán)境保護(hù)措施的審查及審批。

5.2.7.7、掌握主要施工機(jī)械的安全使用情況。

5.2.7.8、參加公司安全大檢查,審定重大施工項(xiàng)目的安全技術(shù)措施和方案;

5.2.7.9、組織對頻發(fā)性事故原因的分析,解決施工中存在的重大安全技術(shù)問題。

5.2.7.10、組織施工安全設(shè)施的研制及安全設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化的推行工作。

5.2.7.11、審批技術(shù)革新及施工新技術(shù)、新工藝中的安全施工措施。

5.2.7.12、參加死亡事故和其它重大事故的調(diào)查處理工作。負(fù)責(zé)事故的技術(shù)鑒定及技術(shù)防范措施的審定。

5.2.8、公司總經(jīng)濟(jì)師(副總經(jīng)濟(jì)師)職責(zé)。

5.2.8.1、組織并督促分管部門在進(jìn)行經(jīng)營管理的同時(shí),把安全工作放在首位,安排有關(guān)安全工作。

5.2.8.2、在組織檢查、總結(jié)經(jīng)營工作完成情況時(shí),同時(shí)檢查、總結(jié)安全工作。

5.2.9、公司總會(huì)計(jì)師(副總會(huì)計(jì)師)職責(zé)參與公司的安全生產(chǎn)活動(dòng),經(jīng)常了解安全生產(chǎn)情況,負(fù)責(zé)審核安全技術(shù)措施計(jì)劃,安排、落實(shí)安全技術(shù)措施計(jì)劃經(jīng)費(fèi);督促財(cái)務(wù)部門確保勞動(dòng)保護(hù)、安全技術(shù)措施計(jì)劃經(jīng)費(fèi)和安全獎(jiǎng)勵(lì)的開支;監(jiān)督、指導(dǎo)做好員工工傷和企業(yè)財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)工傷工作,參與有關(guān)事故的調(diào)查,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)保險(xiǎn)賠償處理工作。

5.2.10、公司工會(huì)職責(zé)組織貫徹執(zhí)行全國總工會(huì)頒發(fā)的工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督的有關(guān)條例,開展群眾監(jiān)督網(wǎng)活動(dòng)。

2101v對本公司職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)群眾監(jiān)督工作全面負(fù)責(zé);

5.2.10.3、把安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)納入工會(huì)工作的重要議事日程,定期進(jìn)行研究;

5.2.10.7、審議安全獎(jiǎng)懲辦法,按照規(guī)定參加有關(guān)傷亡事故的調(diào)查處理工作;

5.2.10.9、把職業(yè)健康安全方面的問題,列入職工代表大會(huì)的議題進(jìn)行審議;

5.2.10.11、會(huì)同女職工委員會(huì),做好女職工的特殊保護(hù)工作;

5.2.10.13、督促行政按規(guī)定提取和使用勞動(dòng)保護(hù)經(jīng)費(fèi),按規(guī)定在生產(chǎn)工作現(xiàn)場設(shè)置可靠充足的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。監(jiān)督勞動(dòng)防護(hù)用品的購置和發(fā)放,對不符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品,應(yīng)要求有關(guān)方面予以完善、補(bǔ)充或更換。

5.2.11根據(jù)國家勞動(dòng)保護(hù)和上級(jí)工會(huì)有關(guān)文件,支持并動(dòng)員廣大員工積極參與安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督活動(dòng),為安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策;指導(dǎo)和組織基層工會(huì)實(shí)行民主管理,群策群力制止侵害員工勞動(dòng)保護(hù)權(quán)利、威脅員工人身安全的違章指揮、違章作業(yè)行為,切實(shí)發(fā)揮安全生產(chǎn)中的群眾監(jiān)督作用;參與公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理規(guī)定、獎(jiǎng)懲條例的審定,并就涉及員工勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)健康等方面的內(nèi)容提出意見和建議,協(xié)助行政完善其內(nèi)容;幫助、教育員工增強(qiáng)安全意識(shí),提高個(gè)人防護(hù)能力,會(huì)同有關(guān)部門開展勞動(dòng)競賽,表彰安全生產(chǎn)的先進(jìn)集體和個(gè)人按規(guī)定參加員工人身傷亡事故的調(diào)查、處理;參與行政組織的安全大檢查活動(dòng),檢查勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)健康措施計(jì)劃的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出,并敦促行政限期解決;及時(shí)反映員工提出的有關(guān)安全生產(chǎn)的意見和建議,協(xié)助行政改進(jìn)安全生產(chǎn)管理工作。

5.2.12、公司總經(jīng)理工作部職責(zé)。

5.2.12.1、負(fù)責(zé)制定辦公區(qū)域的安全用電管理制度,并負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督檢查。

5.2.12.2、負(fù)責(zé)合理安全調(diào)度辦公用車。保障應(yīng)急情況下的用車。

5.2.12.3、負(fù)責(zé)及時(shí)把上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件、資料送交有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批閱,督促有關(guān)部門及時(shí)認(rèn)真處理。

5.2.12.4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)了解安全生產(chǎn)情況,傳遞安全生產(chǎn)信息,及時(shí)印發(fā)有關(guān)安全學(xué)習(xí)的文件材料。協(xié)助做好重傷及以上事故現(xiàn)場的攝影攝像工作。

5.2.12.5、負(fù)責(zé)訂閱、分發(fā)安全報(bào)刊、規(guī)程、規(guī)范和資料。

5.2.13、公司政治工作部職責(zé)。

5.2.13.1、在公司的思想政治工作中,把搞好職業(yè)健康安全和環(huán)境保護(hù)工作作為一項(xiàng)工作內(nèi)容,積極宣傳、貫徹黨和國家有關(guān)職業(yè)健康安全和環(huán)境保護(hù)的方針、政策、法規(guī)及上級(jí)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際,充分發(fā)揮思想政治工作對安全生產(chǎn)的思想保證作用。

5.2.13.2、把安全生產(chǎn)工作列入部門工作的重要議事日程,參與研究有關(guān)安全生產(chǎn)的重大活動(dòng)和重要問題,協(xié)調(diào)和組織黨員、團(tuán)員積極參加安全生產(chǎn)活動(dòng),發(fā)揮模范帶頭作用。

5.2.13.3、緊密圍繞企業(yè)的安全生產(chǎn)形勢,積極開展生動(dòng)活潑的企業(yè)安全文化、安全思想、職業(yè)道德和遵章守紀(jì)等教育活動(dòng),引導(dǎo)職工牢固樹立“安全第一”思想。

5.2.13.4、在雙文明建設(shè)評比工作和參加干部考核工作中,把安全業(yè)績作為集體和個(gè)人的重要考核內(nèi)容。

5.2.13.5、經(jīng)常深入現(xiàn)場、班組,了解安全生產(chǎn)情況,掌握職工思想動(dòng)態(tài),及時(shí)反映職工隊(duì)伍中的思想問題和影響安全生產(chǎn)的不良傾向,并提出解決問題的意見。

5.2.13.6、參與有關(guān)事故的調(diào)查處理工作。

5.2.14、公司人力資源部職責(zé)。

5.2.14.1、負(fù)責(zé)組織新入廠人員的三級(jí)安全教育培訓(xùn)工作,凡未經(jīng)公司級(jí)安全教育培訓(xùn)并合格者,不得分配上崗工作。

5.2.14.2、負(fù)責(zé)安排調(diào)換工種人員進(jìn)行新崗位安全技術(shù)教育培訓(xùn)及考試工作。

5.2.14.4、負(fù)責(zé)按定員編制和要求,配備合格的安全監(jiān)察部門人員;

5.2.14.8、負(fù)責(zé)員工工傷保險(xiǎn)工作;

5.2.14.9、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)安全獎(jiǎng)懲辦法,確保安全獎(jiǎng)勵(lì)的提取;

5.2.14.13、參加重傷、死亡事故的調(diào)查處理工作,負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)員工和領(lǐng)導(dǎo)干部的安全考核工作和安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲考核工作,負(fù)責(zé)辦理違章和事故責(zé)任人員的行政處分手續(xù)。參加醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)的工作。

5.2.15公司衛(wèi)生所職責(zé)(設(shè)在人力資源部)。

5.2.15.1負(fù)責(zé)夏季防暑藥品的采購供應(yīng)工作。

5.2.15.2協(xié)助組織新入廠人員的體檢和職工的定期體檢,對有職業(yè)禁忌和職業(yè)病者,及時(shí)提出處理意見。

5.2.15.3負(fù)責(zé)建立職工健康檔案。負(fù)責(zé)做好工傷人員的搶救、醫(yī)護(hù),協(xié)助鑒定傷情。

5.2.15.4參加醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)工作。

5.2.15.5負(fù)責(zé)普及心肺復(fù)蘇等各種急救知識(shí),協(xié)助不設(shè)衛(wèi)生所的工程點(diǎn)配置急救藥品。

5.2.15.6掌握職業(yè)病危害崗位的情況,參加職業(yè)危害的治理。

5.2.15.7監(jiān)督檢查飲食、飲水和環(huán)境衛(wèi)生,負(fù)責(zé)對發(fā)現(xiàn)的問題提出治理措施。

5.2.16公司財(cái)務(wù)部職責(zé)。

5.2.16.2負(fù)責(zé)及時(shí)承付安全獎(jiǎng)勵(lì)用款;

5.2.16.3會(huì)同有關(guān)部門做好員工工傷和公司財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)工作。

5.2.17公司經(jīng)營開發(fā)部職責(zé)。

5.2.17.1負(fù)責(zé)在進(jìn)行經(jīng)營活動(dòng)、預(yù)算定額管理的同時(shí),把施工安全放在首位,安排有關(guān)施工安全工作。

5.2.17.2在組織編制公司施工計(jì)劃及綜合進(jìn)度時(shí),應(yīng)根據(jù)工程規(guī)律和季節(jié)施工特點(diǎn),組織做好必要的安全措施和環(huán)境保護(hù)措施的平衡配套工作。

5.2.17.3在簽訂由公司管理的工程承包合同或外包工程項(xiàng)目時(shí),必須有安全文明施工的明確要求和獎(jiǎng)罰規(guī)定,并經(jīng)安全監(jiān)察部門同意后,方可簽約。

5.2.17.5對于錄用的分包單位,按規(guī)定預(yù)留安全施工的保證金,待分包項(xiàng)目完工并經(jīng)安全監(jiān)察部門審核后予以結(jié)算。

5.2.17.6參加公司對分包單位的安全檢查。參加分包單位事故的調(diào)查處理工作。

5.2.18公司審計(jì)職責(zé)。

5.2.18.2負(fù)責(zé)審計(jì)經(jīng)營承包中安全費(fèi)用的正確使用和事故損失費(fèi)用情況。

5.2.19對發(fā)生重大經(jīng)濟(jì)損失事故進(jìn)行審計(jì)并參與事故調(diào)查處。監(jiān)察部職責(zé)。

5.2.19.1協(xié)助考察各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)履行安全生產(chǎn)職責(zé)和安全生產(chǎn)政績狀況。

5.2.19.2配合做好干部的遵章守紀(jì)安全教育工作。

5.2.19.3參加因干部的失職和瀆職行為而造成的重傷及以上責(zé)任事故的調(diào)查處理,并監(jiān)督執(zhí)行。

5.2.20公司工程管理部職責(zé)。

5.2.20.4負(fù)責(zé)安全設(shè)施的研制開發(fā)工作;

5.2.20.6參加有關(guān)安全文明施工的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程的制定和審查;

5.2.20.8負(fù)責(zé)分包單位技術(shù)管理和技術(shù)能力的審查;

5.2.20.10參加安全施工大檢查。負(fù)責(zé)組織季度施工機(jī)械安全大檢查;

5.2.20.16參加職業(yè)危害的治理。參加竣工移交后的工程,因質(zhì)量問題引發(fā)的安全事故及發(fā)生在分公司造成重傷以上安全事故的調(diào)查處理工作。負(fù)責(zé)施工機(jī)械事故的調(diào)查、分析、統(tǒng)計(jì)、報(bào)告工作。

5.2.21體系部職責(zé)。

5.2.21.1負(fù)責(zé)對職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系運(yùn)行的日常協(xié)調(diào)、檢查與考核工作;

5.2.21.4提出職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系的培訓(xùn)需求;

5.2.21.5負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系審核活動(dòng)的實(shí)施;

5.2.21.7負(fù)責(zé)公司適用的法律、法規(guī)的獲取、識(shí)別、確認(rèn)、公布和更新;

5.2.21.9為職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系評審提供資料;

5.2.21.10負(fù)責(zé)對糾正預(yù)防措施實(shí)施效果進(jìn)行驗(yàn)證和評價(jià)。

5.2.22公司器材管理部職責(zé)。

5.2.22.5負(fù)責(zé)組織并實(shí)施對本部門使用的機(jī)械、設(shè)備、安全用具的按期檢查和試驗(yàn)。

5.2.23多種經(jīng)營產(chǎn)業(yè)部職責(zé)。

5.2.23.5督促、檢查分包單位的安全資格審查與管理;

5.2.23.6組織和參加多經(jīng)企業(yè)事故的調(diào)查處理,提出防范措施并監(jiān)督實(shí)施,負(fù)責(zé)多經(jīng)企業(yè)人身事故的統(tǒng)計(jì)和上報(bào)。

5.2.24分公司經(jīng)理職責(zé)。

5.2.24.1主持分公司安全生產(chǎn)委員會(huì)的工作,直接主管安全監(jiān)察部門;

5.2.24.5保證安全獎(jiǎng)金的建立和使用,確保安全工作嚴(yán)格按獎(jiǎng)懲規(guī)定實(shí)施;

5.2.24.7組織并參加分公司的安全施工大檢查;

5.2.24.8組織制定并實(shí)施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案;

5.2.24.9及時(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故,按“四不放過”的原則,組織并主持重傷事故的調(diào)查處理工作。參加死亡事故和重大施工機(jī)械設(shè)備、火災(zāi)事故的調(diào)查處理工作。

5.2.25分公司黨總支書記(副書記)職責(zé)。

5.2.25.4在干部教育及雙文明建設(shè)工作中,注重把安全業(yè)績作為重要的考核內(nèi)容;

5.2.25.6參與有關(guān)事故的調(diào)查處理工作。

5.2.26分公司生產(chǎn)副經(jīng)理職責(zé)。

5.2.26.4負(fù)責(zé)組織職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)的教育工作;

5.2.26.5組織并參加安全施工大檢查,組織實(shí)施整改措施;

5.2.26.6組織對頻發(fā)性事故原因的分析,督促防范措施的落實(shí);

5.2.26.7負(fù)責(zé)組織實(shí)施并協(xié)調(diào)對分包單位的安全文明施工管理工作;

5.2.26.8協(xié)助分公司組織制定并實(shí)施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案;

5.2.26.9參加重傷、死亡事故和重大施工機(jī)械設(shè)備、火災(zāi)事故的調(diào)查處理工作,負(fù)責(zé)組織防范措施的貫徹執(zhí)行。

5.2.27分公司經(jīng)營副經(jīng)理職責(zé)。

5.2.27.1對分管部門的安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

5.2.27.2負(fù)責(zé)在經(jīng)營管理的同時(shí),把安全放在首位,安排有關(guān)安全工作;

5.2.27.5負(fù)責(zé)落實(shí)安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)的提取。

5.2.28分公司總工程師(副總工程師)職責(zé)。

5.2.28.1對分公司的和職業(yè)健康安全和環(huán)境保護(hù)技術(shù)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

5.2.28.2組織編制安全技術(shù)措施計(jì)劃;

5.2.28.3組織安全工作規(guī)程、規(guī)定的學(xué)習(xí)與考試。負(fù)責(zé)組織安全技術(shù)教育工作;

5.2.28.6負(fù)責(zé)組織施工安全設(shè)施的研制及安全標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)施的推行工作;

5.2.28.7參加安全施工大檢查,負(fù)責(zé)解決存在的安全技術(shù)問題;

5.2.28.8參加重傷、死亡事故和重大施工機(jī)械設(shè)備、火災(zāi)事故的調(diào)查處理工作,提出技術(shù)性防范措施。

5.2.29分工會(huì)(包括分公司、專業(yè)公司分工會(huì))職責(zé)。

5.2.29.1宣傳國家及上級(jí)有關(guān)職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,對職工進(jìn)行遵章守紀(jì)和職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)知識(shí)的教育。

5.2.29.2督促行政認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家職業(yè)健康安全法律、法規(guī)、條例和標(biāo)準(zhǔn)。落實(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作的“五同時(shí)”。

5.2.29.3督促并督促行政落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,以及年度職業(yè)健康安全管理目標(biāo)、措施和計(jì)劃。

5.2.29.4督促行政做好對新進(jìn)廠人員的安全教育和對換崗人員、特殊工種的安全教育,做到考試合格后持證上崗。

5.2.29.12監(jiān)督檢查勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放使用情況;

5.2.29.13會(huì)同女職工組織做好女職工的特殊保護(hù)工作;

5.2.29.14組織開展職業(yè)健康安全方面的合理化建議和競賽活動(dòng);

5.2.29.16參與傷亡事故及嚴(yán)重危害職工健康問題的調(diào)查,及時(shí)上報(bào)事故和職業(yè)危害情況。

5.2.30分公司辦公室職責(zé)。

5.2.30.1負(fù)責(zé)制定辦公、生活區(qū)的安全用電管理制度,并負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督檢查。負(fù)責(zé)生活鍋爐和為生活服務(wù)的場所、設(shè)施的維護(hù)管理。

5.2.30.2負(fù)責(zé)飲食衛(wèi)生和生活區(qū)衛(wèi)生環(huán)境管理工作。

5.2.30.3負(fù)責(zé)辦公用車的安全調(diào)度及應(yīng)急情況下車輛的保障。

5.2.30.4在分公司的思想政治工作中,把搞好職業(yè)健康安全和環(huán)境保護(hù)作為一項(xiàng)重要工作內(nèi)容,積極宣傳、貫徹黨和國家有關(guān)職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)的方針、政策、法規(guī)及上級(jí)的有關(guān)規(guī)定,充分發(fā)揮思想政治工作對安全生產(chǎn)的思想保證作用。

5.2.30.5及時(shí)把上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件、資料送交有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批閱,督促有關(guān)部門及時(shí)認(rèn)真處理。

5.2.30.6把安全生產(chǎn)工作列入部門工作的重要議事日程,參與研究有關(guān)安全生產(chǎn)的重大活動(dòng)和重要問題,協(xié)調(diào)和組織黨員、團(tuán)員積極參加安全生產(chǎn)活動(dòng),發(fā)揮模范作用。

5.2.30.7緊密圍繞分公司的安全生產(chǎn)實(shí)際,開展思想政治工作,開展生動(dòng)活潑企業(yè)安全文化、安全思想、職業(yè)道德和遵章守紀(jì)等教育,引導(dǎo)職工牢固樹立“安全第一”思想。

5.2.30.8協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)了解安全生產(chǎn)情況,傳遞安全生產(chǎn)信息,起草有關(guān)安全工作的文件,及時(shí)印發(fā)有關(guān)安全學(xué)習(xí)的文件和材料。負(fù)責(zé)訂閱、分發(fā)安全報(bào)刊和資料。

5.2.30.9經(jīng)常深入現(xiàn)場、班組,了解安全生產(chǎn)情況,掌握職工思想動(dòng)態(tài),及時(shí)反映職工隊(duì)伍中的思想問題和影響安全生產(chǎn)的不良傾向,并提出解決問題的意見。

5.2.30.10協(xié)助工傷事故的搶救和事故現(xiàn)場的攝影攝像工作,參與有關(guān)事故的調(diào)查處理工作。

5.2.31分公司人事教育部門職責(zé)。

5.2.31.1負(fù)責(zé)組織直接分配到分公司的新入廠人員的三級(jí)安全教育培訓(xùn)工作,凡未經(jīng)(分)公司級(jí)安全教育培訓(xùn)并合格者,不得分配上崗工作。

5.2.31.2負(fù)責(zé)安排調(diào)換工種人員進(jìn)行新崗位安全技術(shù)教育培訓(xùn)及考試工作。

5.2.31.3協(xié)助組織特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)、考試和安全教育培訓(xùn)工作。

5.2.31.4協(xié)助考察干部履行安全生產(chǎn)職責(zé)情況,把干部的安全生產(chǎn)政績作為考察的重要內(nèi)容。

5.2.31.5經(jīng)常深入現(xiàn)場調(diào)查了解職工勞動(dòng)條件,協(xié)助解決職業(yè)健康安全制度和職工保健中存在的問題。

5.2.31.6協(xié)助組織職工及新入廠人員的身體健康檢查和有毒有害作業(yè)工種人員的職業(yè)病普查工作。

5.2.31.7負(fù)責(zé)安全考核的實(shí)施和安全獎(jiǎng)勵(lì)的提取。

5.2.31.8嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)臨時(shí)工安全管理的規(guī)定。在簽訂計(jì)劃外用工合同時(shí),應(yīng)明確有關(guān)安全條款的要求。

5.2.31.9參加有關(guān)事故的調(diào)查處理工作。

5.2.32分公司財(cái)務(wù)部門職責(zé)。

5.2.32.1確保勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用的開支。負(fù)責(zé)按已批準(zhǔn)的安全技術(shù)措施計(jì)劃和勞動(dòng)保護(hù)用品購置計(jì)劃的需求,及時(shí)提供資金。

5.2.32.2負(fù)責(zé)及時(shí)承付安全獎(jiǎng)勵(lì)用款。

5.2.33分公司經(jīng)營管理部門職責(zé)。

5.2.33.1在進(jìn)行經(jīng)營活動(dòng)的同時(shí),必須把安全放在首位,負(fù)責(zé)安排有關(guān)安全工作。

5.2.33.2在組織編制分公司施工計(jì)劃及綜合進(jìn)度時(shí),應(yīng)根據(jù)工程規(guī)律和季節(jié)施工特點(diǎn),組織做好必要的安全措施與環(huán)境保護(hù)措施的平衡配套工作。

5.2.33.3在簽訂內(nèi)部承包合同或分包工程項(xiàng)目時(shí),必須有明確的安全文明施工的要求和獎(jiǎng)罰規(guī)定。并經(jīng)安全監(jiān)察部門同意后,方可簽約。

5.2.33.4在招用分包單位時(shí),必須會(huì)同安全監(jiān)察部門審查其安全資質(zhì)。不合格者,嚴(yán)禁錄用。

5.2.33.5對于錄用的分包單位,必須預(yù)留其施工管理費(fèi)的百分之三十,或工程款的百分之五,作為安全施工的保證金,待分包項(xiàng)目完工并經(jīng)安全監(jiān)察部門審核后予以結(jié)算。

5.2.33.6負(fù)責(zé)組織對分包單位的安全教育。參加對分包單位的安全檢查,參加分包單位事故的調(diào)查處理工作。

5.2.34分公司工程管理部門職責(zé)。

5.2.34.1負(fù)責(zé)在組織、管理施工活動(dòng)及進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度的同時(shí),把施工安全放在首位,安排有關(guān)施工安全工作。

5.2.34.2負(fù)責(zé)在編制施工組織設(shè)計(jì)和施工方案的同時(shí),組織編制安全文明施工措施和環(huán)境保護(hù)措施,并在施工中組織貫徹落實(shí)。負(fù)責(zé)審查一類作業(yè)指導(dǎo)書中的安全措施和審定二類作業(yè)指導(dǎo)書中安全措施,審查安全施工作業(yè)票。

5.2.34.3負(fù)責(zé)制定現(xiàn)場文明施工管理細(xì)則和考核辦法。負(fù)責(zé)現(xiàn)場安全文明施工的規(guī)劃和總平面的布置與管理。負(fù)責(zé)現(xiàn)場文明施工、環(huán)境衛(wèi)生、防止“二次污染”、保護(hù)成品措施的執(zhí)行情況的管理、監(jiān)督與控制。

5.2.34.4負(fù)責(zé)在檢查、驗(yàn)收工程項(xiàng)目的同時(shí),檢查、驗(yàn)收工程項(xiàng)目中的`職業(yè)健康安全和環(huán)境保護(hù)設(shè)施,做到“三同時(shí)”。

5.2.34.5在生產(chǎn)調(diào)度會(huì)上,檢查、匯報(bào)和安排安全施工文明施工工作。深入施工現(xiàn)場,掌握安全施工動(dòng)態(tài),及時(shí)協(xié)調(diào)交叉施工中存在的安全問題,改善作業(yè)條件,促進(jìn)安全施工。

5.2.34.6負(fù)責(zé)安全設(shè)施的研制開發(fā)工作。

5.2.34.7在推行和采用新技術(shù)、新工藝、新材料和新設(shè)備時(shí),組織制定安全操作規(guī)程,并負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)。

5.2.34.8負(fù)責(zé)現(xiàn)場機(jī)械安全使用情況的巡視,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理存在的問題。負(fù)責(zé)做好施工機(jī)械用、管、修過程中的安全管理工作。參加大、中型起重機(jī)械的負(fù)荷試驗(yàn)工作。

5.2.34.9負(fù)責(zé)安排安全技術(shù)措施計(jì)劃中有關(guān)項(xiàng)目。

5.2.34.10負(fù)責(zé)分包單位技術(shù)管理和技術(shù)能力的審查。

5.2.34.11負(fù)責(zé)安全施工措施的分發(fā)管理工作。負(fù)責(zé)分發(fā)安全規(guī)程、規(guī)范和安全資料。

5.2.34.12參加安全施工大檢查。定期組織施工機(jī)械安全大檢查。

5.2.34.13參加有關(guān)事故的調(diào)查處理工作。負(fù)責(zé)施工機(jī)械事故的調(diào)查、分析、統(tǒng)計(jì)、報(bào)告工作。

5.2.35分公司器材管理部門職責(zé)。

5.2.35.1認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和上級(jí)有關(guān)倉儲(chǔ)物資及危險(xiǎn)品安全管理的有關(guān)規(guī)定,并負(fù)責(zé)制定現(xiàn)場的實(shí)施細(xì)則。

5.2.35.2負(fù)責(zé)采購、保管、發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品、安全技術(shù)措施計(jì)劃中特種防護(hù)用品、防暑降溫、物資材料、小型機(jī)械、配件、工器具,確保采購的物品和安全用具符合安全使用要求,會(huì)同安全監(jiān)察部門對勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)行試驗(yàn)和鑒定。

5.2.35.3組織倉庫管理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)倉庫管理、危險(xiǎn)品保管的專業(yè)安全知識(shí);嚴(yán)格執(zhí)行危險(xiǎn)品發(fā)放、領(lǐng)用簽字手續(xù);負(fù)責(zé)做好劇毒、易燃、易爆物品的安全管理工作。負(fù)責(zé)設(shè)備中安全防護(hù)設(shè)施的催交供貨。

5.2.35.4嚴(yán)格執(zhí)行防火安全責(zé)任制,負(fù)責(zé)做好物資和設(shè)備倉庫、堆場的防火安全工作。

5.2.35.5、負(fù)責(zé)組織并實(shí)施對本部門使用的機(jī)械、設(shè)備、安全用具的按期檢查和試驗(yàn)。

5.2.36、分公司衛(wèi)生所職責(zé)。

5.2.36.1、負(fù)責(zé)夏季防暑藥品的發(fā)放供應(yīng)工作。

5.2.36.2、負(fù)責(zé)新入廠人員和高處作業(yè)人員的體檢,對有職業(yè)禁忌癥者,及時(shí)提出處理意見。

5.2.36.3、負(fù)責(zé)工傷人員的及時(shí)搶救和醫(yī)護(hù),協(xié)助做好傷情鑒定工作。

5.2.36.4、負(fù)責(zé)普及心肺復(fù)蘇等各種急救知識(shí)。

5.2.36.5、掌握職業(yè)病危害崗位的情況,參加職業(yè)危害的治理。

5.2.36.6、負(fù)責(zé)飲食、飲水等生活衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督檢查和控制,負(fù)責(zé)對發(fā)現(xiàn)的問題提出治理措施。

5.2.37、分公司保衛(wèi)部門職責(zé)。

5.2.37.1、組織制訂重點(diǎn)要害部位的保衛(wèi)方案,加強(qiáng)治安防范,做好防火、防盜、防治安災(zāi)害事故、防破壞等“四防”工作。

5.2.37.2、認(rèn)真貫徹“以防為主,防消結(jié)合”的原則,負(fù)責(zé)開展治安和防火安全宣傳教育,建立健全防火安全網(wǎng)絡(luò)。

5.2.37.3、負(fù)責(zé)消防器材的配置、維護(hù)管理和防火、防爆、劇毒、放射性物品的安全監(jiān)督管理工作。

5.2.37.4、負(fù)責(zé)組織定期的防火、防爆專業(yè)性安全檢查,及時(shí)解決存在的問題。

5.2.37.5、負(fù)責(zé)組織火災(zāi)、爆炸、中毒等事故的調(diào)查、分析、處理。負(fù)責(zé)火災(zāi)、爆炸、中毒事故的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

5.2.37.6、參加安全施工大檢查。參加有關(guān)事故的調(diào)查處理。

5.2.38、專業(yè)公司經(jīng)理(副經(jīng)理)職責(zé)。

5.2.38.1、對本單位在各工程點(diǎn)所承擔(dān)的項(xiàng)目安全工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

5.2.38.2、貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)的措施和規(guī)定,負(fù)責(zé)組織編制、批準(zhǔn)本單位的職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)措施,并組織實(shí)施。

5.2.38.3、在計(jì)劃、布置、檢查施工時(shí),把安全文明施工工作貫穿到每個(gè)施工環(huán)節(jié),在確保安全的前提下組織施工。

5.2.38.4、負(fù)責(zé)配置保證各工程點(diǎn)安全施工的各項(xiàng)資源。

5.2.38.5、負(fù)責(zé)組織并實(shí)施對施工機(jī)具、安全工器具、職業(yè)健康安全防護(hù)用具的定期檢查試驗(yàn)和鑒定工作。

5.2.38.6、按時(shí)提出本單位的安全技術(shù)措施計(jì)劃,經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

5.2.38.7、負(fù)責(zé)組織對未設(shè)分公司由本單位管理的工程項(xiàng)目開工前的安全文明施工條件進(jìn)行檢查與落實(shí),批準(zhǔn)包括安全文明施工措施在內(nèi)的一類作業(yè)指導(dǎo)書(但不包括大型起重機(jī)械的拆、裝作業(yè)指導(dǎo)書),在確保安全的前提下組織施工。對各工程點(diǎn)重要的施工項(xiàng)目,應(yīng)親臨現(xiàn)場監(jiān)督施工。

5.2.38.8、負(fù)責(zé)本單位職工的安全文明施工教育,負(fù)責(zé)提出本單位職工的安全教育和培訓(xùn)計(jì)劃,并組織實(shí)施。

5.2.38.9、主持每月一次的安全工作例會(huì),組織每月一次的安全施工檢查,經(jīng)常深入現(xiàn)場,掌握本單位在各點(diǎn)的安全文明施工動(dòng)態(tài),負(fù)責(zé)安排解決存在的問題。

5.2.38.10、貫徹執(zhí)行安全工作與經(jīng)濟(jì)掛鉤的管理辦法,嚴(yán)肅查處違章違紀(jì)行為。

5.2.38.11、負(fù)責(zé)對分包項(xiàng)目進(jìn)行安全監(jiān)督與管理。

5.2.38.12、及時(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故,組織并主持輕傷事故和嚴(yán)重未遂事故的調(diào)查分析。提出對事故責(zé)任者的處理意見。

5.2.39、專業(yè)公司黨支部書記(副書記)職責(zé)。

5.2.39.1、在思想政治工作中,把搞好職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)工作作為重要工作內(nèi)容,積極宣傳、貫徹黨和國家有關(guān)職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)的方針、政策、法規(guī)和上級(jí)有關(guān)規(guī)定,充分發(fā)揮黨支部對安全生產(chǎn)的保證監(jiān)督作用。

5.2.39.2、把安全工作列入黨支部的重要議事日程,對本單位發(fā)生的事故,承擔(dān)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;參與研究有關(guān)安全生產(chǎn)的重要活動(dòng)和重要問題,動(dòng)員和組織黨員、團(tuán)員積極參加安全生產(chǎn)活動(dòng),發(fā)揮模范帶頭作用。

5.2.39.3、領(lǐng)導(dǎo)和帶領(lǐng)本單位黨群組織,緊密圍繞公司和本單位的安全生產(chǎn)形勢,開展思想政治工作,采用各種生動(dòng)有效的形式,對職工進(jìn)行企業(yè)安全文化、安全思想、職業(yè)道德和遵章守紀(jì)等教育,引導(dǎo)職工牢固樹立“安全第一”思想。

5.2.39.4、經(jīng)常深入現(xiàn)場、班組,了解安全生產(chǎn)情況和職工思想動(dòng)態(tài),及時(shí)解決職工中的思想問題,糾正影響安全生產(chǎn)的不良傾向,及時(shí)制止違章違紀(jì)行為。

5.2.40.1、負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)安全健康和環(huán)境保護(hù)技術(shù)工作。

5.2.40.2、組織并主持安全工作規(guī)程、管理規(guī)定的學(xué)習(xí)與考試。組織并實(shí)施安全技術(shù)教育工作。

5.2.40.3、負(fù)責(zé)組織編制未設(shè)分公司由本單位管理的工程項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)中安全文明施工措施和環(huán)境保護(hù)措施及重要工程項(xiàng)目的安全施工措施。負(fù)責(zé)審核包括安全文明施工措施在內(nèi)的一類作業(yè)指導(dǎo)書,批準(zhǔn)包括安全文明施工措施在內(nèi)的二、三類作業(yè)指導(dǎo)書。辦理重要工程項(xiàng)目安全施工作業(yè)票的報(bào)審,并親自進(jìn)行交底。

5.2.40.4、負(fù)責(zé)布置、檢查、指導(dǎo)班組技術(shù)員編制分項(xiàng)工程的安全施工措施和交底工作。督促檢查班組技術(shù)員按規(guī)定填寫安全施工作業(yè)票。

5.2.40.5、組織編制本單位技術(shù)革新和施工新技術(shù)、新工藝中的安全施工措施。

5.2.40.6、負(fù)責(zé)組織本單位安全設(shè)施的研制和安全設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化的推行工作。

5.2.40.7、負(fù)責(zé)對分包單位施工項(xiàng)目進(jìn)行安全施工技術(shù)上的監(jiān)督與指導(dǎo)。

5.2.40.8、參加本單位的安全檢查,解決存在的安全技術(shù)問題。

5.2.40.9、參加輕傷事故和嚴(yán)重未遂事故的調(diào)查分析,提出防范事故的措施。

5.2.41、項(xiàng)目專業(yè)公司(系指專業(yè)公司在項(xiàng)目分公司的機(jī)構(gòu))經(jīng)理(副經(jīng)理)職責(zé)。

5.2.41.1、認(rèn)真貫徹上級(jí)有關(guān)職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)的措施和規(guī)定,組織編制本單位的健康安全與環(huán)境保護(hù)措施,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

5.2.41.2、在計(jì)劃、布置、檢查施工時(shí),把安全文明施工工作貫穿到每個(gè)施工環(huán)節(jié),在確保安全的前提下組織施工。

5.2.41.3、負(fù)責(zé)組織并實(shí)施對施工機(jī)具、安全工器具、職業(yè)安全防護(hù)用具的定期檢查試驗(yàn)和鑒定工作。

5.2.41.4、按時(shí)提出本單位的安全技術(shù)措施計(jì)劃,經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)組織實(shí)施。確保本單位施工場所具備完善的安全文明施工條件。

5.2.41.5、負(fù)責(zé)組織對跨班組施工項(xiàng)目開工前的安全文明施工條件進(jìn)行檢查落實(shí)。對重要的施工項(xiàng)目,應(yīng)親臨現(xiàn)場監(jiān)督施工。

5.2.41.6、負(fù)責(zé)本單位職工的安全文明施工教育。認(rèn)真組織與檢查每周一次的安全日活動(dòng)。

5.2.41.7、主持召開每月一次的安全工作例會(huì)。組織每月一次的安全大檢查,負(fù)責(zé)安排解決存在的問題。

5.2.41.8、貫徹執(zhí)行安全文明施工與經(jīng)濟(jì)掛鉤的管理辦法,嚴(yán)肅查處違章違紀(jì)行為。

5.2.41.9、負(fù)責(zé)對分包單位的施工項(xiàng)目進(jìn)行安全監(jiān)督與管理。

5.2.41.10、受本專業(yè)公司經(jīng)理委托組織并主持輕傷事故和嚴(yán)重未遂事故的調(diào)查分析。提出對事故責(zé)任者的處理意見。

5.2.42、班組長職責(zé)。

5.2.42.、1對本班組人員在施工過程中的安全與健康負(fù)直接管理責(zé)任。

5.2.42.2、負(fù)責(zé)組織本班組人員學(xué)習(xí)與執(zhí)行上級(jí)有關(guān)職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)的規(guī)程、規(guī)定制度和措施。帶頭遵章守紀(jì),及時(shí)糾正并查處違章違紀(jì)行為。

5.2.42.3、認(rèn)真組織每周一次的安全日活動(dòng),及時(shí)總結(jié)與布置班組安全工作,并作好安全活動(dòng)記錄。

5.2.42.4、認(rèn)真進(jìn)行每天的“站班會(huì)”和班后的安全小結(jié)。

5.2.42.5、每天檢查施工場所的安全文明施工情況,督促本班組人員正確使用職業(yè)安全防護(hù)用品和用具。

5.2.42.6、負(fù)責(zé)進(jìn)行新入廠人員的第三級(jí)安全教育和變換工種人員的崗位安全教育。指派專人帶領(lǐng)新工人上崗工作。

5.2.42.7、在工程項(xiàng)目開工前,負(fù)責(zé)組織本班組參加施工的人員接受安全技術(shù)交底并簽字。對未簽字的人員,不得安排參加該項(xiàng)目的施工。施工中,嚴(yán)格按作業(yè)指導(dǎo)書(任務(wù)單)的要求組織施工。

5.2.42.8、負(fù)責(zé)本班組施工項(xiàng)目開工前的安全文明施工條件的檢查、落實(shí)并簽證確認(rèn)。對危險(xiǎn)作業(yè)的施工點(diǎn),必須設(shè)安全監(jiān)護(hù)人。

5.2.42.9、負(fù)責(zé)組織每周一次的安全檢查,做好每日安全巡查。

5.2.42.10、負(fù)責(zé)按規(guī)定安排對本班組使用的施工機(jī)械、安全工器具、職業(yè)健康安全防護(hù)用具進(jìn)行檢查維護(hù),保證安全使用。

5.2.42.11、督促本班組人員進(jìn)行文明施工,收工時(shí)及時(shí)清掃整理作業(yè)場所。

5.2.42.12、貫徹實(shí)施安全施工與經(jīng)濟(jì)掛鉤的管理辦法,做到獎(jiǎng)罰嚴(yán)明。

5.2.42.13、組織本班組人員分析事故原因,吸取教訓(xùn),及時(shí)改進(jìn)班組安全工作。

5.2.43、班組(專業(yè)、項(xiàng)目)技術(shù)員職責(zé)。

5.2.43.1、負(fù)責(zé)本班組(專業(yè)、項(xiàng)目)的安全技術(shù)和環(huán)境保護(hù)技術(shù)工作。

5.2.43.2、協(xié)助班組長(專業(yè)、項(xiàng)目)組織本班組人員學(xué)習(xí)與執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全施工的規(guī)程、規(guī)定、制度及措施。

5.2.43.3、負(fù)責(zé)一般施工項(xiàng)目安全施工措施的編制和安全施工作業(yè)票的填寫以及交底工作,并監(jiān)督檢查措施的執(zhí)行情況。

5.2.43.4、協(xié)助班組長(專業(yè)、項(xiàng)目)進(jìn)行安全文明施工檢查和施工項(xiàng)目開工前安全文明施工條件的檢查。

5.2.43.5、協(xié)助班組長(專業(yè)、項(xiàng)目)定期進(jìn)行施工機(jī)械、安全工器具、職業(yè)安全防護(hù)用具的檢查和維護(hù)。

5.2.43.6、參加班組(專業(yè)、項(xiàng)目)的事故調(diào)查分析,協(xié)助班組長填報(bào)事故登記表。

5.2.44、施工人員職責(zé)。

5.2.44.1、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)的規(guī)定、規(guī)程、制度和措施,自覺遵章守紀(jì),不違章作業(yè)。

5.2.44.2、正確使用安全工器具及職業(yè)安全防護(hù)用品、用具,并在使用前進(jìn)行可靠性檢查。

5.2.44.3、施工項(xiàng)目開工前,認(rèn)真接受安全施工措施交底,并在交底書上簽字。

5.2.44.4、作業(yè)前檢查工作場所,做好安全防護(hù)措施,以確保不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害,下班前及時(shí)清掃整理作業(yè)場所。

5.2.44.5、不操作自己不熟悉的或非本專業(yè)使用的機(jī)械、設(shè)備及工器具。

5.2.44.6、正確使用與愛護(hù)安全設(shè)施,未經(jīng)本單位專職安全員批準(zhǔn),不得拆除或挪用安全設(shè)施。

5.2.44.7、施工中發(fā)現(xiàn)不安全問題應(yīng)妥善處理或向上級(jí)報(bào)告。對無安全施工措施和未經(jīng)安全交底的施工項(xiàng)目,有權(quán)拒絕施工并可越級(jí)報(bào)告。有權(quán)制止他人違章;有權(quán)拒絕違章指揮;對危害生命安全和健康的行為,有權(quán)提出批評、檢舉和控告。

5.2.44.8、認(rèn)真參加安全活動(dòng),積極提出改進(jìn)安全工作的合理化建議。幫助新工人提高安全意識(shí)和操作水平。

5.2.44.9、發(fā)生人身事故時(shí)應(yīng)立即搶救傷員,保護(hù)事故現(xiàn)場并及時(shí)報(bào)告;調(diào)查事故時(shí)必須如實(shí)反映情況;分析事故時(shí)應(yīng)積極提出改進(jìn)意見和防范措施。

5.2.45、公司安全監(jiān)察部職責(zé)。

5.2.45.1、組織制定公司職業(yè)健康安全與環(huán)境管理制度,經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行。

5.2.45.2、負(fù)責(zé)制定公司的年度安全工作目標(biāo)、計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織貫徹實(shí)施。

5.2.45.4、對嚴(yán)重危及人身安全的施工,有權(quán)指令先行停止施工,并立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。

5.2.45.5、負(fù)責(zé)匯總并參加編制年度安全技術(shù)措施計(jì)劃,并監(jiān)督檢查實(shí)施情況。

5.2.45.6、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織召開公司安全工作會(huì)議;負(fù)責(zé)組織召開安全專業(yè)會(huì)議。

5.2.45.7、協(xié)助總工程師組織安全工作規(guī)程和安全施工管理規(guī)定的學(xué)習(xí)、考試及取證工作,負(fù)責(zé)對新入廠人員進(jìn)行一級(jí)安全教育。

5.2.45.8、督促做好特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核、取證工作。協(xié)助組織安監(jiān)人員的培訓(xùn)和中層干部的崗前安全教訓(xùn)培訓(xùn)工作。負(fù)責(zé)專業(yè)消防人員和義務(wù)消防人員的培訓(xùn)。

5.2.45.9、參加工程投標(biāo)文件和屬公司管理的施工組織設(shè)計(jì)的審查。參加公司自身基建項(xiàng)目“三同時(shí)”的審查和竣工驗(yàn)收。審查未設(shè)分公司的工程及租賃在外的大型起重機(jī)械的作業(yè)指導(dǎo)書和安全施工作業(yè)票。

5.2.45.10、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)定期組織并參加安全大檢查,督促有關(guān)部門及時(shí)解決存在的問題。

5.2.45.11、負(fù)責(zé)審查分包單位的安全資質(zhì)。

5.2.45.12、負(fù)責(zé)對分公司和專業(yè)公司進(jìn)行安全考核。

5.2.45.13、督促有關(guān)部門做好職業(yè)保健、防暑降溫和勞動(dòng)防護(hù)用品、用具的采購、發(fā)放,并監(jiān)督試驗(yàn)、鑒定工作。

5.2.45.14、組織有關(guān)部門研究制訂防止職業(yè)中毒和職業(yè)病的措施,并對措施的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

5.2.45.15、組織制定公司本部重點(diǎn)要害部位的保衛(wèi)方案。建立健全防火安全網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)治安防范,做好以防火、防盜、防治安災(zāi)害事故、防破壞為主的“四防”工作。

5.2.45.16、協(xié)助開展職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)宣傳教育工作,協(xié)助有關(guān)部門開展安全競賽活動(dòng)。

5.2.45.17、負(fù)責(zé)公司范圍內(nèi)消防器材的調(diào)配與公司本部消防器材的維護(hù)管理工作。

5.2.45.18、負(fù)責(zé)對劇毒、易燃、易爆及放射性等危險(xiǎn)物品和防火防爆工作的安全監(jiān)督管理。

5.2.45.19、負(fù)責(zé)施工機(jī)械和車輛交通安全監(jiān)督管理工作。

5.2.45.20、對環(huán)境保護(hù)和生活與環(huán)境衛(wèi)生工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。

5.2.45.21、參加重傷、死亡事故的調(diào)查,參加重大施工機(jī)械設(shè)備、火災(zāi)、交通事故的調(diào)查處理工作。負(fù)責(zé)人身傷亡事故、火災(zāi)、爆炸、中毒、交通等事故的統(tǒng)計(jì)、分析和上報(bào)的管理工作。

5.2.45.22、督促有關(guān)部門做好勞逸結(jié)合和女工特殊保護(hù)工作。

5.2.45.23、對公司所屬多種經(jīng)營企業(yè)的職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)、治安保衛(wèi)、消防工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。實(shí)行歸口管理。

5.2.46、分公司安全監(jiān)察部門職責(zé)。

5.2.46.1、負(fù)責(zé)制定分公司年度或工程項(xiàng)目安全工作目標(biāo)、計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織貫徹實(shí)施。

5.2.46.2、負(fù)責(zé)匯總并參加編制安全技術(shù)措施計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)督實(shí)施。

5.2.46.3、協(xié)助開展職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)的宣傳教育工作。協(xié)助分公司總工程師組織安全工作規(guī)程、規(guī)定的學(xué)習(xí)與考試。負(fù)責(zé)對新入廠人員的第一級(jí)安全教育。

5.2.46.4、參加現(xiàn)場生產(chǎn)調(diào)度會(huì),布置、檢查安全文明施工工作,協(xié)調(diào)解決存在的問題。

5.2.46.5、審查施工組織設(shè)計(jì)、專業(yè)施工組織設(shè)計(jì)和單位工程、重大施工項(xiàng)目、危險(xiǎn)作業(yè)以及特殊作業(yè)的安全施工措施,審查安全施工作業(yè)票,并監(jiān)督措施的執(zhí)行。

5.2.46.6、組織有關(guān)部門研究制定防止職業(yè)中毒和職業(yè)病的措施,審查施工防塵、防毒、防輻射及環(huán)境保護(hù)措施,并對措施的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

5.2.46.7、深入施工現(xiàn)場掌握安全施工動(dòng)態(tài),監(jiān)督、控制現(xiàn)場的安全文明施工條件和職工的作業(yè)行為,協(xié)助解決存在的問題。有權(quán)制止和處罰違章作業(yè)和違章指揮行為,有權(quán)根據(jù)現(xiàn)場情況決定采取安全措施或設(shè)施;對嚴(yán)重危及人身安全的施工,有權(quán)指令先行停止施工,并立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。

5.2.46.8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場文明施工、環(huán)境衛(wèi)生措施執(zhí)行情況的監(jiān)督管理與控制。

5.2.46.9、負(fù)責(zé)現(xiàn)場環(huán)境保護(hù)措施執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查工作。

5.2.46.10、參與膳食、飲用水等生活衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生工作的監(jiān)督檢查,負(fù)責(zé)對現(xiàn)場醫(yī)療救護(hù)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。

5.2.46.11、負(fù)責(zé)施工機(jī)械和車輛交通安全監(jiān)督管理工作。

5.2.46.12、監(jiān)督職業(yè)防護(hù)用品、用具和安全工器具的定期檢查試驗(yàn)、鑒定工作。審批職業(yè)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定外的防護(hù)用品和特殊防護(hù)用品。

5.2.46.13、負(fù)責(zé)制定防暑降溫措施并監(jiān)督措施的執(zhí)行。

5.2.46.14、負(fù)責(zé)組織安全網(wǎng)絡(luò)活動(dòng);定期召開安全員工作例會(huì)。監(jiān)督檢查專業(yè)公司和有關(guān)部門安全工作。指導(dǎo)班組進(jìn)行安全建設(shè)。

5.2.46.15、負(fù)責(zé)制定分公司安全工作與經(jīng)濟(jì)掛鉤的實(shí)施細(xì)則,負(fù)責(zé)對專業(yè)工地和有關(guān)部門進(jìn)行安全考核。嚴(yán)肅查處事故和違章違紀(jì)行為。

5.2.46.16、負(fù)責(zé)審查分包單位的安全資質(zhì)。貫徹落實(shí)對分包單位的安全管理規(guī)定。監(jiān)督承發(fā)包項(xiàng)目有關(guān)安全文明施工與經(jīng)濟(jì)掛鉤辦法的實(shí)施。

5.2.46.17、協(xié)助分公司領(lǐng)導(dǎo)組織召開安全工作例會(huì)。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織安全大檢查,對查出的問題,按“三定”(定人、定時(shí)間、定項(xiàng)目)原則督促整改。

5.2.46.18、督促有關(guān)部門做好勞逸結(jié)合和女工特殊保護(hù)工作。

5.2.46.19、參加各類事故的調(diào)查處理,負(fù)責(zé)人身、廠內(nèi)交通事故的統(tǒng)計(jì)、分析和上報(bào)的管理工作。

5.2.47、專業(yè)公司(工地)專職安全員職責(zé)。

5.2.47.1、監(jiān)督檢查施工場所的安全文明施工狀況和職工的作業(yè)行為。

5.2.47.2、有權(quán)制止和處罰違章作業(yè)及違章指揮;有權(quán)根據(jù)現(xiàn)場情況決定采取安全措施或設(shè)施;對嚴(yán)重危及人身安全的施工,有權(quán)指令先行停止施工,并立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。

5.2.47.3、參加本單位重要施工項(xiàng)目和危險(xiǎn)作業(yè)項(xiàng)目開工前的安全交底,并檢查開工安全文明施工條件,監(jiān)督安全施工措施的執(zhí)行。審查三類作業(yè)指導(dǎo)書。

5.2.47.4、參加本單位安全工作例會(huì)和生產(chǎn)調(diào)度會(huì),協(xié)助本單位領(lǐng)導(dǎo)布置、檢查、總結(jié)安全文明施工工作。

5.2.47.5、協(xié)助本單位領(lǐng)導(dǎo)布置與檢查每周的安全日活動(dòng);監(jiān)督、檢查班組每天的“三交、三查”(交任務(wù)、交安全、交技術(shù),查衣著、查“三寶”、查精神狀態(tài))站班會(huì)。

5.2.47.6、負(fù)責(zé)本單位施工現(xiàn)場和安全衛(wèi)生責(zé)任區(qū)內(nèi)文明施工、環(huán)境保護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生措施執(zhí)行情況以及生活衛(wèi)生的管理進(jìn)行監(jiān)督檢查。

5.2.47.7、負(fù)責(zé)本單位施工機(jī)械和車輛交通安全監(jiān)督工作。

5.2.47.8、負(fù)責(zé)本單位防火防爆安全監(jiān)督管理工作。

5.2.47.9、督促并協(xié)助本單位有關(guān)人員做好職業(yè)防護(hù)用品、用具和安全工器具的定期試驗(yàn)、鑒定工作。

5.2.47.10、協(xié)助本單位領(lǐng)導(dǎo)組織職業(yè)健康安全與環(huán)境保護(hù)的宣傳教育工作。負(fù)責(zé)對新入廠人員進(jìn)行二級(jí)安全教育。

5.2.47.11、參加本單位安全大檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題,按“三定”原則督促整改。

5.2.47.12、參加安監(jiān)部門組織的安全專業(yè)檢查,參加安全員工作例會(huì)。

5.2.47.13、負(fù)責(zé)對分包單位的安全文明施工進(jìn)行監(jiān)督、檢查與指導(dǎo)。

5.2.47.14、負(fù)責(zé)對班組安全文明施工進(jìn)行考核與獎(jiǎng)懲。

5.2.47.15、協(xié)助本單位領(lǐng)導(dǎo)組織輕傷事故、嚴(yán)重未遂事故的調(diào)查處理工作。

5.2.47.16、負(fù)責(zé)建立本單位的安全管理臺(tái)帳。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇十七

一、公司新入職員工應(yīng)出具相應(yīng)的健康證明,入職后公司定期安排健康檢查,建立員工衛(wèi)生檔案。不得安排有健康禁忌的人員從事危險(xiǎn)、有害作業(yè),對于直接面客接待工作的員工應(yīng)檢查合格后方可上崗。

二、對公司員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn),確保員工具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí),熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格后,方可上崗。

三、設(shè)置相應(yīng)的警示標(biāo)志,加強(qiáng)員工的安全生意識(shí);

四、正確穿戴個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品,加強(qiáng)維護(hù)保養(yǎng),做好防護(hù)用品的配備、發(fā)放工作,使酒店員工在生產(chǎn)過程中使用勞動(dòng)保護(hù)用品,保障員工的勞動(dòng)安全及生理健康。

五、加強(qiáng)公司員工的安全教育,對工作場所有涉及到危害物質(zhì)要醒目標(biāo)識(shí)及相應(yīng)的安全操作規(guī)程,使員工對危險(xiǎn)有害物質(zhì)有防范意識(shí),配備專(兼)職安全管理人員負(fù)責(zé)日常的安全檢查、監(jiān)督工作。

六、各部門配備相應(yīng)的急救物資及個(gè)人防護(hù)用具,合理控制高溫下作業(yè),確保高溫作業(yè)人員的人身安全。

七、維護(hù)女職工的合法權(quán)益,減少和解決女職工在工作過程中因生理特點(diǎn)造成的特殊困難,制定相應(yīng)的措施對女職工實(shí)行特殊保護(hù)。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇十八

新從事放射工作、已經(jīng)從事放射工作和調(diào)離放射工作崗位前的放射工作人員。

健康檢查機(jī)構(gòu)由省級(jí)以上衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)從事放射工作人員職業(yè)健康檢查的醫(yī)療機(jī)構(gòu)承擔(dān)。

檢查項(xiàng)目按國家《放射工作人員健康管理辦法》規(guī)定的《放射工作人員職業(yè)健康檢查項(xiàng)目》進(jìn)行。復(fù)查時(shí)根據(jù)需要相應(yīng)增加檢查項(xiàng)目。

我院放射工作人員的健康要求按放射工作人員健康標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(一)就業(yè)前健康檢查

就業(yè)前查體是放射工作人員健康標(biāo)準(zhǔn)的重要部分,是全部醫(yī)學(xué)檢查的基礎(chǔ)資料,其檢查結(jié)果可為后期檢查和意外事故等作對比和參考。

對新參加放射工作的人員,由其所在科室主任提出書面培訓(xùn)、從業(yè)申請,送至設(shè)備處,由設(shè)備處統(tǒng)一安排、及時(shí)組織新從事放射工作的人員進(jìn)行上崗前的職業(yè)健康檢查;對沒有接受上崗前健康檢查的人員,暫不能從事與放射有關(guān)的工作;經(jīng)檢查,對不符合放射工作人員健康要求的人員,另行安排其非放射工作。

(二)上崗后健康檢查

1.對上崗后的放射工作人員,當(dāng)在相應(yīng)工作條件下連續(xù)工作一年所接受的照射很少有可能超過年劑量當(dāng)量限值的30%,但有可能超過10%(乙種工作條件)時(shí),每1~2年組織一次職業(yè)健康檢查。當(dāng)工作人員在相應(yīng)工作條件下連續(xù)工作一年所接受的照射有可能超過年劑量當(dāng)量限值的30%(甲種工作條件)時(shí),每年應(yīng)進(jìn)行全面醫(yī)學(xué)檢查一次。

2.查體中發(fā)現(xiàn)結(jié)果異常者,及時(shí)安排復(fù)查。對需要復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察的放射工作人員,按照體檢機(jī)構(gòu)要求的時(shí)間安排其復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察。

3.發(fā)現(xiàn)不宜繼續(xù)從事放射工作的健康狀況或者有與所從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的放射工作人員,及時(shí)調(diào)離原放射工作崗位,并妥善安置。

4.對具有專門技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)豐富的放射學(xué)專家或技術(shù)人員,其健康情況有不符合健康標(biāo)準(zhǔn)者,應(yīng)慎重、仔細(xì)的權(quán) 對社會(huì)和個(gè)人的利弊決定是否限制或停止其放射工作。

(三)離崗前健康檢查

對調(diào)離放射工作崗位的放射工作人員,在離崗前應(yīng)組織其職業(yè)健康檢查。

(四)應(yīng)急和事故照射人員的健康檢查

放射工作中,一旦出現(xiàn)卡源、射線裝置失靈等事故照射時(shí),對參加應(yīng)急處理的人員或事故照射的人員,應(yīng)及時(shí)組織搶救和進(jìn)行健康檢查,對需要進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察的,按照國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的檢查項(xiàng)目和頻度進(jìn)行醫(yī)學(xué)隨訪觀察。

(五)健康檢查結(jié)果處理

健康檢查結(jié)束后,應(yīng)將檢查結(jié)果如實(shí)告知本人,并將檢查結(jié)果記錄在本人的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案中,放射工作人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案終生保存。

(六)特殊人員的健康管理

1.未滿18歲,不宜在甲種工作條件下工作,16~17歲允許接受為培訓(xùn)而安排的乙種工作條件下的照射。對確診已妊娠的放射工作人員已從事放射工作的孕婦、授乳婦不應(yīng)在甲種工作條件下工作,妊娠六個(gè)月內(nèi)不應(yīng)接觸射線。以前接受過5倍于年劑量限制照射的放射工作人員,不應(yīng)再接受事先計(jì)劃的特殊照射。

2.身患嚴(yán)重的呼吸、循環(huán)、消化、造血、神經(jīng)和精神、內(nèi)分泌、免疫系統(tǒng)疾患者;身患嚴(yán)重皮膚病、視聽障礙者;身患惡性腫瘤和妨礙工作的復(fù)發(fā)性良性腫瘤;手術(shù)后不能恢復(fù)正常功能者;未完全恢復(fù)的放射性或其他職業(yè)疾病者,應(yīng)由授權(quán)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)師根據(jù)疾病的過程、性質(zhì),確定該工作人員是否適合繼續(xù)從事放射工作。(具體疾病以gbz98一2002為準(zhǔn))

3.對疑似職業(yè)性放射病病人,應(yīng)及時(shí)安排其進(jìn)行職業(yè)性放射病診斷或者醫(yī)學(xué)觀察;疑似職業(yè)性放射病病人在診斷或醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用,由院方承擔(dān)。

(一)放射工作人員的保健補(bǔ)貼按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。臨時(shí)調(diào)離放射作業(yè)崗位者,可繼續(xù)享受保健津貼,但最長不超過三個(gè)月。正式調(diào)離放射作業(yè)者,可繼續(xù)享受保健津貼一個(gè)月。

(二)根據(jù)工作場所類別和從事放射工作時(shí)間長短,在國家規(guī)定的其他休假外,放射工作人員每年可享受保健休假2~4周。對從事放射作業(yè)滿20年的在崗人員、依據(jù)劑量監(jiān)測記錄及健康查體結(jié)果需要休假、療養(yǎng)者,可利用休假時(shí)間安排2~4周的健康療養(yǎng)。由健康查體單位提出建議,設(shè)備處書面通知人事處、本人所在科室及本人。休假時(shí)間、薪酬等按國家相關(guān)法令執(zhí)行。

(三)放射工作人員的工齡計(jì)算,按國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇十九

1、建立健全作業(yè)場所職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu),配備專職或者兼職職業(yè)健康管理人員。

2、單位主要責(zé)任人是本單位職業(yè)危害防治第一責(zé)任人,對本單位職業(yè)健康管理全面負(fù)責(zé)。

3、建立健全職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程。

4、存在職業(yè)危害的作業(yè)場必須符合法律、法規(guī)、規(guī)章和國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的其他規(guī)定。

5、對從業(yè)人員要進(jìn)行崗前、崗中職業(yè)健康培訓(xùn),督促從業(yè)人員遵守相關(guān)職業(yè)危害規(guī)定。

6、新建項(xiàng)目的職業(yè)危害防護(hù)措施,嚴(yán)格執(zhí)行“三同時(shí)”規(guī)定。

7、存在職業(yè)危害的場所,應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄,告知作業(yè)場所存在的危害因素。

8、單位必須為從業(yè)人員配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)危害防護(hù)用品,并督促指導(dǎo)從業(yè)人員正確佩戴使用。

9、單位必須經(jīng)常對職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施進(jìn)行維護(hù)、檢修、保養(yǎng),并定期檢測,保證其處于正常狀態(tài)。

10、加強(qiáng)對作業(yè)場所危害因素的異常監(jiān)測,檢測結(jié)果,及時(shí)公布。

11、單位應(yīng)當(dāng)為從業(yè)人員建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

12、單位應(yīng)當(dāng)采用新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備替代產(chǎn)生職業(yè)危害的技術(shù)、工藝、材料、設(shè)備,對可能產(chǎn)生職業(yè)危害而隱瞞使用的,要追究其責(zé)任。

13、單位必須按規(guī)定對職工進(jìn)行崗前體檢和職業(yè)危害體檢。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇二十

為加強(qiáng)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施、設(shè)備的管理工作,避免和減少職業(yè)衛(wèi)生事故的發(fā)生,從而控制或者消除生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素,特制定本制度。

本制度適用于興文縣利群招信煤業(yè)有限責(zé)任公司內(nèi)部所有職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施、設(shè)備。

1、職衛(wèi)辦負(fù)責(zé)公司防護(hù)設(shè)施維護(hù)管理工作監(jiān)督管理指導(dǎo)和實(shí)施。

2、各單位負(fù)責(zé)各自單位現(xiàn)用的職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施的維護(hù)管理。

1、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施(以下稱“防護(hù)設(shè)施”)定義:是指以控制或者消除生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素為目的,采用通風(fēng)、灑水凈化系統(tǒng)或者采用吸除、阻隔等設(shè)施以阻止職業(yè)病危害因素對勞動(dòng)者健康影響的裝置和設(shè)備。

2、各單位應(yīng)對存在職業(yè)危害因素的作業(yè)場所設(shè)置、安裝有效的防護(hù)設(shè)施,保障勞動(dòng)者工作環(huán)境中存在的職業(yè)病危害因素含量符合國家的職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求。

3、公司采購部門必須購置使用具有防護(hù)設(shè)施生產(chǎn)資質(zhì)單位生產(chǎn)的防護(hù)設(shè)施。在購置防護(hù)設(shè)施產(chǎn)品時(shí),應(yīng)當(dāng)注意索取:合格證、使用說明書、防護(hù)性能、適應(yīng)對象、使用方法及注意事項(xiàng);不得購置使用沒有生產(chǎn)企業(yè)、沒有產(chǎn)品名稱、沒有檢測報(bào)告的防護(hù)設(shè)施產(chǎn)品。

4、職衛(wèi)辦應(yīng)定期對在用防護(hù)設(shè)施進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)。

1)安全員在班中巡查時(shí)注意對防護(hù)設(shè)施完好有效性進(jìn)行查驗(yàn),發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)立即檢修。

2)安監(jiān)科應(yīng)每月進(jìn)行一次以上針對防護(hù)設(shè)施的專題檢查,對防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行和防護(hù)效果進(jìn)行驗(yàn)證。

3)應(yīng)明確防護(hù)設(shè)施的各級(jí)管理責(zé)任人。

4)建立防護(hù)設(shè)施管理臺(tái)帳,做好使用、檢查和日常維修保養(yǎng)記錄。

5)建立防護(hù)設(shè)施檔案,收集整理防護(hù)設(shè)施的技術(shù)文件(設(shè)計(jì)方案、技術(shù)圖紙、各種技術(shù)參數(shù)等)。

5、組織對勞動(dòng)者進(jìn)行使用防護(hù)設(shè)施操作規(guī)程、防護(hù)設(shè)施性能、使用要求等相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn),指導(dǎo)勞動(dòng)者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)施。

6、未經(jīng)申報(bào)批準(zhǔn)不得擅自拆除或停用防護(hù)設(shè)施。如因檢修需要拆除的,應(yīng)當(dāng)采取臨時(shí)防護(hù)措施,并向作業(yè)人員配發(fā)防護(hù)用品,檢修后及時(shí)恢復(fù)原狀。并在職業(yè)病防治檔案中做好記錄。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇二十一

2、輕傷負(fù)傷頻率控制在3‰以內(nèi)。

3、在各級(jí)部門檢查中,確保受檢工程合格率100%,優(yōu)良率。

4、確保奔項(xiàng)目部機(jī)械設(shè)備完好率達(dá)到95%。

1、施工用電管理符合《建筑施工安全檢查評分標(biāo)準(zhǔn)》。

2、施工機(jī)械管理符合《建筑施工安全檢查評分標(biāo)準(zhǔn)》。

項(xiàng)目經(jīng)理任職業(yè)健康安全生產(chǎn)小組組長,由施工現(xiàn)場專職安全環(huán)保員及各生產(chǎn)班組兼職安全員組成的安全上次小組,并落實(shí)安全檢查制度。

1、項(xiàng)目經(jīng)理。

(1)對所分管工程的職業(yè)健康安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。

工作計(jì)劃。

分解至各施工班組及個(gè)人并進(jìn)行定期考核。

(3)組織人員編制本工程的施工組織設(shè)計(jì)方案和安全專項(xiàng)施工方案,經(jīng)主管部門審核后報(bào)總工程師審批、實(shí)施。

(4)組織實(shí)施安全技術(shù)措施,組織施工人員進(jìn)行安全技術(shù)交底。

(5)組織本項(xiàng)目部有關(guān)人員每周進(jìn)行安全檢查工作,對檢查出的隱患定人員定時(shí)間、定措施,及時(shí)整改落實(shí),并做好記錄。

(6)組織各班組召開班前安全會(huì)議,向工人強(qiáng)調(diào)安全事宜,把安全工作貫穿到生產(chǎn)的全過程。

(7)對施工現(xiàn)場搭設(shè)的腳手架、臨時(shí)用電、機(jī)械設(shè)備等安全防護(hù)設(shè)施,應(yīng)先組織驗(yàn)收,經(jīng)驗(yàn)收合格后方可使用,并經(jīng)常檢查其安全使用運(yùn)行狀況,隨時(shí)解決可能存在的問題。

(8)負(fù)責(zé)組織落實(shí)工人的安全教育、培訓(xùn)和持證上崗的管理工作,并做好記錄落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)。

和安全技術(shù)操作規(guī)程,教育工人不違章作業(yè)。

(9)認(rèn)真消除事故隱患,發(fā)生工傷事故要立即如是上報(bào),保護(hù)好現(xiàn)場,曹家調(diào)查處理。

(10)確保安全生產(chǎn)費(fèi)用的有效使用。

2、安全環(huán)保員。

(1)入場后8日內(nèi)完成《危險(xiǎn)源調(diào)查表》,并報(bào)安全管理部,由安全管理部進(jìn)行評價(jià)。

(2)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織安全活動(dòng),制定或修訂安全制度,并記錄好《安全日志》。

(3)參加施工組織設(shè)計(jì)、施工方案的會(huì)審,參加生產(chǎn)會(huì),掌握信息,預(yù)測事故發(fā)生的可能性。

(4)對廣大職工進(jìn)行安全教育,做好特殊工種的培訓(xùn)、考核工作,并記錄號(hào)《職工安全教育檔案》及《年度安全培訓(xùn)考核記錄》。

(5)深入基層分析研究安全動(dòng)態(tài),提出改正意見,監(jiān)督安全技術(shù)交底的實(shí)施,制止違章作業(yè)。

(6)做好本項(xiàng)目部的周檢及日常檢查工作,并做好《檢查記錄》。

(7)及時(shí)填報(bào)《施工現(xiàn)場職工傷亡事故月報(bào)表》,協(xié)助有關(guān)部門搞好安全生產(chǎn)教育,預(yù)測事故發(fā)生的可能性。

(8)參加傷亡事故調(diào)查,進(jìn)行傷亡事故統(tǒng)計(jì)和分析,提出對事故責(zé)任者的處理意見。

(9)鑒定勞動(dòng)保護(hù)用品,并監(jiān)督其使用是否符合要求。

(10)每月定期對施工現(xiàn)場進(jìn)行一次噪聲和揚(yáng)塵檢測,并做好相關(guān)記錄。

(11)根據(jù)安全部評價(jià)出的《重大危險(xiǎn)源》編制《職業(yè)健康安全管理方案》,經(jīng)有關(guān)部門審核后報(bào)總工程師審批。

3、技術(shù)負(fù)責(zé)人。

(1)做好友針對性的書面安全技術(shù)交底。

(2)積極配合施工員、安全環(huán)境管理員做好現(xiàn)場安全防護(hù)設(shè)施驗(yàn)收及內(nèi)業(yè)管理等工作。

(3)負(fù)責(zé)對安全隱患、傷亡事故、已未遂事故進(jìn)行技術(shù)分析和鑒定,并提出技術(shù)方面的改進(jìn)措施,防止類似事故的重復(fù)發(fā)生。

4、施工員。

(1)對所領(lǐng)導(dǎo)的生產(chǎn)班組的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),不違章指揮,制止冒險(xiǎn)作業(yè)。

(2)協(xié)助施工現(xiàn)場負(fù)責(zé)人,對所管轄區(qū)域內(nèi)的一切安全防護(hù)設(shè)施是否符合要求負(fù)責(zé),對整改。

通知書。

和隱患通知單中的整改內(nèi)容組織落實(shí)改進(jìn)。

(3)落實(shí)好有針對性的書面安全交底。

(4)組織各班組學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程,并教育工人正確使用防護(hù)用品,檢查執(zhí)行情況。

(5)發(fā)生重大傷亡事故或重大未遂事故要及時(shí)保護(hù)現(xiàn)場并立即上報(bào),協(xié)助上級(jí)分析、調(diào)查事故。

5、材料員。

(1)負(fù)責(zé)按規(guī)定及時(shí)供應(yīng)個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品及腳手架等其他安全防護(hù)設(shè)施所需材料,凡不符合材質(zhì)規(guī)定要求的不得使用、下發(fā)。

(2)負(fù)責(zé)周轉(zhuǎn)材料在周轉(zhuǎn)過程中的質(zhì)量檢測,凡施工中損壞已不符合要求的材料不得重新使用、發(fā)放。

(3)把好施工材料進(jìn)場關(guān),嚴(yán)格控制質(zhì)量,確保“三證”齊全,做好進(jìn)城抽驗(yàn)工作,以確保材料使用安全。

(4)認(rèn)真貫徹執(zhí)行危險(xiǎn)品的管理規(guī)定,易燃易爆用品要分別擺放,確保危險(xiǎn)品的運(yùn)輸和保管安全。

(5)保證安全“三寶”和電器絕緣用具的質(zhì)量。

6、各班組長。

(1)各班組長要遵守安全生產(chǎn)制度,領(lǐng)導(dǎo)本組安全作業(yè)。

(2)認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)交底,有權(quán)拒絕違章指揮。

(3)班前要對所使用的工具、設(shè)備、防護(hù)用具及作業(yè)環(huán)境進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題,立即采取改進(jìn)措施,并報(bào)告項(xiàng)目經(jīng)理。

(4)發(fā)生工傷事故要立即向項(xiàng)目經(jīng)理回報(bào)。

(5)做好本工種安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制的教育工作。

(1)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,落實(shí)到各部門、各負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)責(zé)任制。項(xiàng)目部設(shè)立以項(xiàng)目經(jīng)理張衡為首的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,各班組設(shè)兼職安全員,明確各生產(chǎn)人員的安全目標(biāo),責(zé)任落實(shí)到人,對安全目標(biāo)的實(shí)施情況有明確的獎(jiǎng)罰措施。

(2)安全教育:工人進(jìn)場首先進(jìn)行三級(jí)安全教育,使工人熟悉國家有關(guān)法律法規(guī)、公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度及現(xiàn)場安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

(3)安全技術(shù)交底:每個(gè)分部分項(xiàng)工程開始作業(yè)前,都應(yīng)對作業(yè)班組進(jìn)行書面安全技術(shù)交底,交接對方必須簽字。每天上班前,必須針對當(dāng)天的作業(yè)內(nèi)容、應(yīng)注意的安全事項(xiàng)進(jìn)行口頭安全技術(shù)交底,交底內(nèi)容要有針對性,并做好記錄。

(4)特種作業(yè):特種作業(yè)人員必須持證上崗,并在項(xiàng)目部注冊登記管理,上崗前應(yīng)由安全技術(shù)人員對其進(jìn)行安全技術(shù)操作規(guī)程教育。

(5)安全檢查:項(xiàng)目部每周定期檢查一次安全防護(hù)設(shè)施情況。項(xiàng)目部安全環(huán)保員應(yīng)每天在現(xiàn)場巡視安全生產(chǎn)情況,并留有檢查記錄。對于檢查出的隱患,要定人、定時(shí)間、定措施進(jìn)行整改,并填寫整改報(bào)告。

(6)現(xiàn)場設(shè)立十項(xiàng)安全措施及有針對性的安全宣傳牌匾。

(7)現(xiàn)場制定安全保衛(wèi)制度,并責(zé)任分解到人,做到萬無一失。

(8)現(xiàn)場安全資料由專人負(fù)責(zé),匪類齊全,做到規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,現(xiàn)場安全環(huán)保員必須佩戴袖標(biāo)。

(9)專項(xiàng)施工方案由專業(yè)技術(shù)人員編制,并經(jīng)公司各部門會(huì)審、批準(zhǔn)、擬建設(shè)單位審批。

職業(yè)健康安全管理制度(實(shí)用22篇)篇二十二

(1)清理模板時(shí),不得猛砸模板,以減少噪聲污染。

(2)用于清理維護(hù)模板的廢舊棉絲,以及堵縫用的海綿條等物品,應(yīng)及時(shí)回收并集中處理。

(3)清除操作平臺(tái)和樓層上雜物時(shí),應(yīng)裝入容器中集中運(yùn)走,嚴(yán)禁隨意拋撒。

(4)模板涂刷脫模劑或防銹漆時(shí),應(yīng)在模板下鋪設(shè)墊布,防止油漬污染地面。

(5)木工作業(yè)區(qū)的刨花、木屑、碎木應(yīng)自產(chǎn)自清、日產(chǎn)日清、活完料凈腳下清。

(6)施工中有噪聲的工序應(yīng)盡可能安排在白天;鋸、刨材料時(shí),應(yīng)在木工棚內(nèi)進(jìn)行,必要時(shí)采取隔音減噪措施防止噪聲擾民。

(7)混凝土施工時(shí),采用低噪環(huán)保型振搗器,降低噪聲污染。

(1)除遵守國家有關(guān)建筑安裝工程施工安全防火等規(guī)范、規(guī)定外,應(yīng)針對模板施工的特點(diǎn),編制相應(yīng)的安全規(guī)定。

(2)進(jìn)行模板操作的工人,進(jìn)場之前必須經(jīng)過安全及操作技能培訓(xùn),并經(jīng)考核合格后,持證上崗。

(3)進(jìn)入施工現(xiàn)場的人員必須戴好安全帽,高空作業(yè)人員系好安全帶。

(4)支模過程中應(yīng)遵守操作規(guī)程,如遇途中停歇,應(yīng)將就位的支頂、模板連接穩(wěn)固,不得空架浮擱。拆模間歇時(shí)應(yīng)將松開的部件和模板運(yùn)走,防止墜下傷人。

(5)裝拆模板,必須有穩(wěn)固的登高工具。高度超過3.5m時(shí),必須搭設(shè)腳手架。安裝梁模板及梁、柱接頭模板的支撐架或操作平臺(tái)必須支搭牢固。

(6)在模板的緊固件、連接件、支承件未安裝完畢前,不得站立在模板上操作。

(7)在腳手架或操作臺(tái)上堆放模板時(shí),應(yīng)按規(guī)定碼放平穩(wěn),防止脫落并不得超載。操作工具及模板連接件要隨手放入工具袋內(nèi),嚴(yán)禁放在腳手架或操作臺(tái)上,嚴(yán)禁上下拋擲。

(8)地面以下支模,應(yīng)先檢查土壁的穩(wěn)固情況,遇有裂縫或土方險(xiǎn)情時(shí),應(yīng)先排除險(xiǎn)情,方準(zhǔn)進(jìn)行作業(yè)。基槽上口1m以內(nèi),不得堆放模板、支撐件等。

(9)裝拆預(yù)拼模板時(shí),垂直吊運(yùn)應(yīng)用兩個(gè)吊點(diǎn),水平吊運(yùn)應(yīng)采用四個(gè)吊點(diǎn)。安裝時(shí),應(yīng)邊就位邊校正和安裝連接件,連接牢固后方可脫鉤。吊運(yùn)零散模板時(shí),應(yīng)將模板放入吊籠內(nèi),防止墜落傷人。

(10)墻、柱模板的支撐必須牢固,確保整體穩(wěn)定。高度在4m以上的柱模,應(yīng)四面設(shè)支撐或纜繩。

(11)樓板、梁的支柱,應(yīng)按規(guī)定設(shè)置縱橫向水平支撐。

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范文可以幫助我們了解不同的寫作風(fēng)格和技巧,拓寬我們的寫作思路。在這里,我們將為大家展示一些精選的范文范本,以期激發(fā)創(chuàng)作靈感。資料內(nèi)容僅供參考,如有不當(dāng)或者侵權(quán),
好的月工作總結(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)問題、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、規(guī)劃下個(gè)月的目標(biāo)。歡迎大家參考下面的月工作總結(jié)范文,希望能夠?qū)Υ蠹业墓ぷ饔兴笇?dǎo)和幫助。201x的衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督工作
自查報(bào)告是一種重要的自我評價(jià)工具,可以促使我們反思和反饋,提升自身的能力和素質(zhì)。閱讀這些自查報(bào)告范文可以幫助我們了解自查報(bào)告的寫作規(guī)范和注意事項(xiàng)。根據(jù)民政辦發(fā)[
實(shí)習(xí)心得體會(huì)是對實(shí)習(xí)期間所參與的項(xiàng)目和任務(wù)進(jìn)行評估和總結(jié)的一種表達(dá)方式。以下是小編為大家收集的實(shí)習(xí)心得范文,僅供參考,大家一起來看看吧。今天是開始實(shí)習(xí)的第一天,
工作計(jì)劃書還可以幫助我們評估工作進(jìn)展情況,及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化工作計(jì)劃。不同行業(yè)和組織的工作計(jì)劃書可能會(huì)有所不同,但大致的結(jié)構(gòu)和要點(diǎn)是相似的。脊柱外科是一門專注于疾病
通過撰寫心得體會(huì),我們可以更好地了解自己的成長和進(jìn)步。在下面,我將為大家推薦一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,希望能夠給大家提供一些寫作的參考和借鑒。鐵路運(yùn)輸是一個(gè)非常龐
通過撰寫情況報(bào)告,我們可以對過去的情況進(jìn)行回顧,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),并為未來做出規(guī)劃。為了更好地理解情況報(bào)告的寫作要點(diǎn),下面是一些優(yōu)秀情況報(bào)告范文,大家可以一起學(xué)習(xí)借
作文是一種表現(xiàn)學(xué)生語文素養(yǎng)的重要手段,而優(yōu)秀作文更是能展現(xiàn)學(xué)生的獨(dú)到見解和思考深度。通過閱讀下面的優(yōu)秀作文范文,我們可以更好地理解作文的寫作技巧和表達(dá)方式。
撰寫情況報(bào)告可以幫助我們了解當(dāng)前情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并加以解決,提高工作的效率和質(zhì)量。下面是一些經(jīng)典的情況報(bào)告范例,希望對大家起到啟發(fā)和指導(dǎo)作用。意識(shí)形態(tài)工作對于
閱讀范文范本可以提高我們的寫作能力,使我們能夠更準(zhǔn)確地表達(dá)自己的觀點(diǎn)和思想。以下是小編為大家整理的一些范本,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽髌鸬揭恍┲笇?dǎo)和幫助作用。
范文范本是寫作過程中的一個(gè)寶貴資源,它可以讓我們更好地吸收和借鑒他人的優(yōu)秀之處。不同領(lǐng)域的總結(jié)都有其獨(dú)特之處,以下是小編為大家選取的一些優(yōu)秀總結(jié)范文,供大家一起
演講稿范文的語言風(fēng)格可以根據(jù)演講者的個(gè)性和主題特點(diǎn)來選擇,有的可以幽默詼諧,有的可以莊重嚴(yán)肅。最后,希望大家在寫演講稿時(shí)能夠從范文中吸取經(jīng)驗(yàn),勇于表達(dá)自己的想法
優(yōu)秀作文需要注意細(xì)節(jié)表達(dá),通過細(xì)致入微的描寫和感受,使作品更加飽滿和立體。接下來是一些備受認(rèn)可的優(yōu)秀作文范文,這些文篇中的思想和情感會(huì)讓你感到震撼。
教學(xué)反思是教師專業(yè)成長的必備工具,通過反思可以不斷改進(jìn)自己的教學(xué)方法和策略。以下是一些教師們寫的教學(xué)反思心得和感悟,希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹竞退伎肌?/div>
培訓(xùn)心得是我們對于培訓(xùn)內(nèi)容和方法的個(gè)人理解和感悟的總結(jié)。以下是一些培訓(xùn)心得的精選范文,希望能給大家在寫作時(shí)提供一些有深度和廣度的思考和啟示。進(jìn)入小店供電公司之后
演講稿的結(jié)尾可以總結(jié)演講的主要內(nèi)容,激發(fā)聽眾的共鳴,引發(fā)進(jìn)一步的思考。能夠在眾多演講稿中脫穎而出的精彩之作,將在下面的范文中展現(xiàn)出來,希望它們能給你帶來啟示和啟
優(yōu)秀作文不僅僅是語言優(yōu)美、結(jié)構(gòu)完整,更要有獨(dú)特的思想和深度的感受。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀作文,供大家參考和借鑒。過敏體質(zhì)的人用藥后要注意身體變化。有過敏
通過制定應(yīng)急預(yù)案,可以提前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,提高突發(fā)事件應(yīng)對的效率和專業(yè)性。掌握一些應(yīng)急預(yù)案的常見問題和解決辦法,對于提高我們的編寫水平具有積極意義。
活動(dòng)總結(jié)是對活動(dòng)結(jié)果進(jìn)行歸納和總結(jié)的一種方法,它可以幫助我們更好地評價(jià)活動(dòng)的成功與否。小編為大家準(zhǔn)備了一些精選的活動(dòng)總結(jié)范文,供大家在寫作時(shí)參考和學(xué)習(xí),希望可以
自我介紹是一種展示自己個(gè)性和魅力的方式,能夠吸引他人的注意力。以下是小編為大家搜集的自我介紹樣例,希望對大家有所啟發(fā)。你好!~我的中文名字是馬方宇。我的英文
競聘是一個(gè)展示自己能力和潛力的平臺(tái),我們可以通過競聘來展示我們的專業(yè)知識(shí)和技能。通過閱讀這些競聘范文,我們可以更好地了解行業(yè)和職位的要求,以便更好地準(zhǔn)備競聘材料
年度總結(jié)可以幫助我們認(rèn)識(shí)到自己的優(yōu)勢和不足,為未來發(fā)展提供參考。以下是小編為大家收集的年度總結(jié)范文,供大家參考,希望大家能夠從中獲取到有益的啟發(fā)和幫助。
演講稿范文是指在特定場合中,以口頭形式對某一主題或議題進(jìn)行表述和闡述的一種文本。演講稿范文的閱讀和借鑒可以為大家提供更多的創(chuàng)作思路和寫作素材,讓演講更具個(gè)性和魅
讀后感是在閱讀過程中對書籍中的情節(jié)、人物、主題等進(jìn)行分析和思考的一種方式。以下是一篇關(guān)于人生感悟的讀后感范文,希望對大家的成長和思考有所啟發(fā)。你看過《窗邊的小豆
地震對人類社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步有著重要的影響,也是地質(zhì)學(xué)和地球物理學(xué)研究的重要課題之一。以下是一些地震災(zāi)后救援和重建工作的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),希望能對大家有所幫助。
優(yōu)秀作文不僅僅是語言的堆砌,更重要的是思想的深度和內(nèi)涵。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。在麗江散心的那段時(shí)日,總是喜于踏步在長滿青苔的石板
個(gè)人總結(jié)具有反思和總結(jié)的功效,可以幫助我們認(rèn)清自身的優(yōu)勢和不足。在小編為大家整理的個(gè)人總結(jié)范文中,或許有些觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌蚺c大家共鳴,也希望能為大家的寫作提供一些
發(fā)言稿是在特定場合進(jìn)行演講或發(fā)表言論時(shí)所使用的一種書面材料。對于不同類型的發(fā)言場合,我們可以參考一些專業(yè)的發(fā)言稿范文,來提高自己的寫作水平。親愛的各位教師、同學(xué)
寫計(jì)劃書范文時(shí),我們需要注重細(xì)節(jié),確保每個(gè)目標(biāo)和行動(dòng)步驟都具備可實(shí)施性和可衡量性。在本文末尾,我們將為大家整理了一些優(yōu)秀的計(jì)劃書示例,可以供大家參考和學(xué)習(xí)。
在寫作過程中,我們需要注重提高語言的準(zhǔn)確性和形象性,使文章更加生動(dòng)有力。讀完這些作文后,相信你會(huì)有更多的靈感和動(dòng)力寫出優(yōu)秀的作品。中午,碧綠的河水映照著耀眼的光
制定活動(dòng)方案時(shí),我們需要考慮活動(dòng)的目標(biāo)受眾、活動(dòng)的性質(zhì)和活動(dòng)的預(yù)算等各個(gè)方面的因素。小編整理了一些精選活動(dòng)方案范文,希望能給大家在編寫活動(dòng)方案時(shí)提供一些參考與思
在寫報(bào)告范文時(shí),我們應(yīng)該注重事實(shí)準(zhǔn)確、邏輯清晰、結(jié)構(gòu)完整,以確保讀者能夠清晰地理解和接受所述內(nèi)容。接下來,我們將分享一些經(jīng)典的報(bào)告范文,希望能夠給大家?guī)硪恍╈`
心得體會(huì)是對自己經(jīng)歷的一種總結(jié)和收獲,可以幫助我們更好地理解自己的成長軌跡。小編整理了一些關(guān)于心得體會(huì)的精彩文章,希望能夠給大家?guī)硪恍┧伎己蛦l(fā)。
單位可以是政府機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、學(xué)校等各種組織形式。小編整理了一些單位文化建設(shè)的案例和經(jīng)驗(yàn)分享,供大家參考。尊敬的*,各位來賓,朋友們:八月稻花香,金秋結(jié)碩果。
檢討書應(yīng)該具備批判性思維,分析出導(dǎo)致錯(cuò)誤發(fā)生的原因,并且提出有效的解決方案。以下是小編為大家收集的檢討書范文,僅供參考,希望能夠給大家寫檢討書帶來啟發(fā)和幫助。
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優(yōu)秀作文不僅能夠反映作者的思想和情感,還能夠展現(xiàn)出作者的人格魅力和價(jià)值觀。這里為大家準(zhǔn)備了一些優(yōu)秀作文的范文,希望對大家的寫作能夠有所幫助。你有過不尋常的的經(jīng)歷
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