授權委托的關鍵是明確雙方的權力界限和責任范圍，避免出現沖突和誤解。授權委托書樣本二：本委托人授權受托人代為處理公司賬務，包括結算、報稅等相關事宜，具體事項詳見附件二。
檔案授權個人委托保管協議書（精選18篇）篇一
乙方（姓名）：
身份證號：
家庭住址：
聯系電話：
郵政編碼：
根據乙方申請，現就甲方委托乙方保管人事檔案事宜協議如下：
自年月日起至年月日止（不少于半年）。
二、甲方保管責任：
1、負責辦理有關調轉手續；
2、依據有關規定，管理甲方人事檔案，辦理相關業務；
3、依據檔案辦理出國政審、職稱申報蓋章及出具有關證明；
4、存檔人員退休申報；
5、在委托保管檔案期間，乙方不負責其他非檔案管理責任。
三、乙方責任。
1、交付甲方檔案管理費為每月五元，按存檔期限一次結清；
2、一次性交費不少于半年，存檔費一經交納，存檔期內轉檔存檔費不予退還；
3、檔案保管到期前一周，應及時與乙方辦理續存手續。
4、保存好協議和交費憑證。
四、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，雙方簽字蓋章后生效。
五、乙方可憑此協議在保稅區社會保險機構個人繳納社會保險。
甲方（蓋章）：乙方（簽字）：
年月日年月日。
續存協議記錄（工作人員填寫）。
辦理日期：
續存起止時間：
經辦人：
金額（元）：
交款人：
注：請將存檔協議、交費憑證妥善保存。
檔案在社會一步步向前發展的今天，協議在生活中的使用越來越廣泛，簽訂協議可以使雙方受到法律的保護。我敢肯定，大部分人都對擬定協議很是頭疼的，以下是小......
檔案授權個人委托保管協議書（精選18篇）篇二
甲方：
乙方：
根據國家有關政策，經甲乙雙方友好協商成以下協議：
一、甲方的'權利義務。
第一條：甲方按照現有的有關政策法規，結合招生工作的實際情況，指導招生人員在指定區域內設立招生報名處，并對各處招生處工作由本校楊新龍主任進行監督、考核、檢查。
第二條：甲方為乙方提供招生所用的宣傳資料，包括招生簡章等相關招生材料;并對乙方的招生宣傳情況和招商業績進行抽查和指導，各招生報名處的負責人及工作人員應嚴格遵守本協議，如有違反者，甲方有權按有關規定進出處理，取消招生資格，終止協議。
第三條：有責任對乙方招生工作進行全面指導、培訓。
第四條：甲方在學校網站公布乙方的聯系方式，以便當地考生就近到乙方咨詢處報名。
第五條：根據招生方案，對業績突出的給予嘉獎，并確定次年的合作意向。
二、乙方的權利和義務。
第一條：乙方接受甲方的招生授權后不得為其他任何相關專業學校招生，在招生咨詢與宣傳中應嚴格執行甲方的招生政策，遵從甲方的招生規定，按招生簡章如實宣傳，且節約有效地利用學校宣傳資料，在招商期間不得有任何損害甲方名譽的行為，否則后果自負。
第二條：乙方在指定招生區域內必須由固定辦公場所及有效地固定聯系方式。
第三條：乙方在招生期間必須嚴格執行收費標準，負責收取本地區學生報名費(標準參照招生簡章的規定)，若超標收取報名費甲方有權追究乙方經濟和法律責任并終止本協議。
第四條：乙方按照甲方要求，通過傳真、電話，向甲方匯報工作進展情況及報名數據，數據必須詳實可靠，報名表必須由學生本人或其親屬詳細填寫，不得由招生教師代填，否則其報名無效。
第五條：乙方在甲方授權區域內所做的廣告宣傳等發生的各項費用由乙方自負，甲方不承擔任何費用。
三、報酬及結算。
新生報到，交足全年費用滿45天內結清，并未退學。甲方向乙方支付航校招生服務費1-10名新生800元/名。11-20名新生1000元/名。21-30名新生1200元/名，30名以上新生1500元/名。警校招生服務費：1-10名新生700元/名，11-20名新生900元/名，30名以上新生1200元/名。以上新生人數分段結算。
四、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。此協議經甲乙雙方簽字蓋章后生效，有效期至20_年12月31日。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
檔案授權個人委托保管協議書（精選18篇）篇三
經甲、乙雙方協商，就乙方委托甲方提供保管人事檔案服務，達成以下協議：
一、甲方責任：
1.甲方根據《檔案法》和中組部、人事部有關規定，為乙方接收，保管當事人的人事檔案。
2.經乙方申請，甲方按國家有關規定，可為乙方提供下列有償服務：出具以檔案為依據的各種證明，出國政審、整理檔案、代投社會保險、代辦職稱、技術等級評定、報考。
因乙方未將人事關系轉入甲方，如申請檔案轉出，甲方只開具《轉遞干部檔案材料通知單》，而不開具《干部調動行政介紹信》。
二、乙方責任：
1.乙方應遵守國家及省、市的法律法規，遵守甲方有關檔案及人事管理規定和計劃生育有關管理規定。
2.乙方申請上述服務時，需根據服務的需要和甲方的規定提供相關的證明材料，并確認其真實性，不得弄虛作假。
3.乙方的工作，工資福利等均自理。
三、其他：
1.協議期限_________年，即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
協議期滿，若甲乙雙方無異議，本協議期限將自動逐年延續。
若乙方需解除本協議，則應持書面意見到甲方處辦理解除協議手續并將人事檔案轉出。
2.根據省物價部門的規定，乙方同意按下列_________項方式向甲方支付費用：
(1)以整體服務方式支付服務費_________元/年，于每年_________月_________日前支付。
申辦上述第一款第2條各項服務時，不需另行付費;
(2)以單項服務方式支付保存人事檔案_________元/年，于每年_________月_________日前支付。
申辦上述第一款第2條各項服務時，按物價部門規定的'標準另行支付代辦費用。
3.乙方未能按約定向甲方支付相關費用，且未辦理人事檔案調出手續的，甲方可拒絕為乙方提供人事代理服務;針對甲方仍在管理乙方人事檔案的事實，甲方將依規定按上述第三款第2條所約定的標準向乙方計收費用;同時自欠費的第_________個月起，計收每月_________元的滯納金。
4.本協議由甲方代表人簽字，加蓋公章及乙方簽字后生效，由甲、乙雙方各執一份。
5.本協議未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決。
甲方(簽字)：_________乙方(蓋章)：_________
甲方：_________________ 人才服務中心
乙方(姓名)：
身份證號：
家庭住址：
聯系電話：
郵政編碼：
根據乙方申請，現就甲方委托乙方保管人事檔案事宜協議如下：
一、委托保管時間：
自年月日起至年月日止(不少于半年)。
二、甲方保管責任：
1 、負責辦理有關調轉手續;
2 、依據有關規定，管理甲方人事檔案，辦理相關業務;
3 、依據檔案辦理出國政審、職稱申報蓋章及出具有關證明;
4 、存檔人員退休申報;
5 、在委托保管檔案期間，乙方不負責其他非檔案管理責任。
三、乙方責任
1 、交付甲方檔案管理費為每月五元，按存檔期限一次結清;
2 、一次性交費不少于半年，存檔費一經交納，存檔期內轉檔存檔費不予退還;
3 、檔案保管到期前一周，應及時與乙方辦理續存手續。
4 、保存好協議和交費憑證。
四、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，雙方簽字蓋章后生效。
五、乙方可憑此協議在保稅區社會保險機構個人繳納社會保險。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
年月日年月日
續存協議記錄(工作人員填寫)
辦理日期：
續存起止時間：
經辦人：
金額(元)：
交款人：
注：請將存檔協議、交費憑證妥善保存。
檔案授權個人委托保管協議書（精選18篇）篇四
勞動合同，是指勞動者與用工單位之間確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協議。訂立和變更勞動合同，應當遵循平等自愿、協商一致的原則，不得違反法律、行政法規的規定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力，當事人必須履行勞動合同規定的義務。個人委托保管人事檔案協議范本如下：
甲方：_________________人才服務中心
乙方(姓名)：
身份證號：
家庭住址：
聯系電話：
郵政編碼：
根據乙方申請，現就甲方委托乙方保管人事檔案事宜協議如下：
一、委托保管時間：
自 年 月 日起至 年 月 日止(不少于半年)。
二、甲方保管責任：
1、負責辦理有關調轉手續;
2、依據有關規定，管理甲方人事檔案，辦理相關業務;
3、依據檔案辦理出國政審、職稱申報蓋章及出具有關證明;
4、存檔人員退休申報;
5、在委托保管檔案期間，乙方不負責其他非檔案管理責任。
三、乙方責任
1、交付甲方檔案管理費為每月五元，按存檔期限一次結清;
2、一次性交費不少于半年，存檔費一經交納，存檔期內轉檔存檔費不予退還;
3、檔案保管到期前一周，應及時與乙方辦理續存手續。
4、保存好協議和交費憑證。
四、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，雙方簽字蓋章后生效。
五、乙方可憑此協議在保稅區社會保險機構個人繳納社會保險。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
年 月 日 年 月 日
續存協議記錄(工作人員填寫)
辦理日期：
續存起止時間：
經辦人：
金額(元)：
交款人：
注：請將存檔協議、交費憑證妥善保存。
甲方：
乙方：
丙方： (身份證號： )
經甲、乙、丙三方協商，就乙方委托甲方保管丙方的檔案達成以下協議：
五、丙方的.就業及與其他機構的關系、工資、福利、社會保險等均由乙方負責;
八、乙方(或丙方)應當按政府物價部門核準的收費標準向甲方繳交檔案保管費;
九、丙方在協議期內轉出檔案的，由轉出下月起計算，甲方退回檔案保管費;
十一、本協議未盡事宜，由甲、乙、丙三方協商解決。
甲方：中山市人力資源管理辦公室 乙方：(蓋章)： 丙方：(簽名)
(蓋章)
代表人： 代表人： 電話：
日期： 日期： 日期：
檔案授權個人委托保管協議書（精選18篇）篇五
乙方(姓名)：
身份證號：
家庭住址：
聯系電話：
郵政編碼：
根據乙方申請，現就甲方委托乙方保管人事檔案事宜協議如下：
自年月日起至年月日止(不少于半年)。
二、甲方保管責任：
1、負責辦理有關調轉手續;。
2、依據有關規定，管理甲方人事檔案，辦理相關業務;。
3、依據檔案辦理出國政審、職稱申報蓋章及出具有關證明;。
4、存檔人員退休申報;。
5、在委托保管檔案期間，乙方不負責其他非檔案管理責任。
三、乙方責任。
1、交付甲方檔案管理費為每月五元，按存檔期限一次結清;。
2、一次性交費不少于半年，存檔費一經交納，存檔期內轉檔存檔費不予退還;。
3、檔案保管到期前一周，應及時與乙方辦理續存手續。
4、保存好協議和交費憑證。
四、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，雙方簽字蓋章后生效。
五、乙方可憑此協議在保稅區社會保險機構個人繳納社會保險。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
年月日年月日。
續存協議記錄(工作人員填寫)。
辦理日期：
續存起止時間：
經辦人：
金額(元)：
交款人：
注：請將存檔協議、交費憑證妥善保存。
檔案授權個人委托保管協議書（精選18篇）篇六
乙方(姓名)：
身份證號：
家庭住址：
聯系電話：
郵政編碼：
自年月日起至年月日止(不少于半年)。
二、甲方保管責任：
1、負責辦理有關調轉手續;。
2、依據有關規定，管理甲方人事檔案，辦理相關業務;。
3、依據檔案辦理出國政審、職稱申報蓋章及出具有關證明;。
4、存檔人員退休申報;。
5、在委托保管檔案期間，乙方不負責其他非檔案管理責任。
三、乙方責任。
1、交付甲方檔案管理費為每月五元，按存檔期限一次結清;。
2、一次性交費不少于半年，存檔費一經交納，存檔期內轉檔存檔費不予退還;。
3、檔案保管到期前一周，應及時與乙方辦理續存手續。
4、保存好協議和交費憑證。
四、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，雙方簽字蓋章后生效。
五、乙方可憑此協議在保稅區社會保險機構個人繳納社會保險。
甲方(蓋章)：乙方(簽字)：
年月日年月日。
續存協議記錄(工作人員填寫)。
辦理日期：
續存起止時間：
經辦人：
金額(元)：
交款人：
檔案授權個人委托保管協議書（精選18篇）篇七
甲方：________（____屆____專業畢業生）。
乙方：___________________________大學。
甲方因畢業時未落實工作單位，委托乙方保管其戶口和檔案，甲、乙雙方就有關事項商定如下：
1．甲方畢業時必須按有關規定及時辦理離校手續。
2．甲方畢業后沒有學籍，不再隸屬于乙方，不能享受在校生的權利和待遇，因刑事案件、民事糾紛等引起的法律責任、經濟責任及后果完全由甲方本人承擔。
3．甲方在簽訂本協議之前，須辦理______年醫療保險和人身意外傷害保險。
6．甲方若_____年到期（至_____年_____月_____日）仍未落實工作單位，必須來校辦理戶口，檔案遷移手續。否則，如果戶口、檔案遷移中出現問題，責任由甲方承擔。
1．乙方接受甲方委托，在甲方畢業后______年內保管甲方的戶口和檔案，乙方免收檔案保管服務費用。
2．乙方可為甲方提供就業指導和服務。甲方可參加乙方舉辦的招聘活動，查詢用人單位需求信息、咨詢有關就業方面的問題。
3．乙方可為甲方開具與就業有關的證明。與戶籍有關的證明，由乙方保衛處或轄區派出所按有關規定辦理；與檔案有關的證明，由乙方保管檔案的學院辦理，必要時由乙方相關職能部門認證簽章。辦理相關證明的，乙方可按有關文件規定收費，乙方不為甲方開具與就業無關的證明。
4．若甲方在畢業后______年內落實工作單位或本人要求回戶籍所在地就業，乙方在上級有關部門規定的時間內為其辦理《就業報到證》及戶口，檔案遷移手續。
5．若甲方在畢業后______年到期（至_____年____月____日）仍未落實工作單位，乙方按上級有關部門的規定，為甲方辦理戶口和檔案遷回其入學前戶籍所在地的手續。
本協議一式_________份，甲、乙雙方各執_________份。
甲方（簽字）：______________________。
通信地址：__________________________。
聯系電話：__________________________。
___________年_________月__________日。
乙方（蓋章）：__________________大學。
畢業生就業指導中心（蓋章）：________。
聯系電話：__________________________。
___________年_________月__________日。
檔案授權個人委托保管協議書（精選18篇）篇八
甲方：
乙方：
經協商，乙方同意將其檔案委托甲方保管，為明確雙方責任，就檔案保管事宜商訂如下：
一、甲方：
1、負責乙方檔案的保管以及檔案材料的收集、整理、歸檔，按來函單位的要求出具乙方檔案中有關的證明材料。
2、負責辦理乙方有了新接管單位后的檔案轉遞手續。
二、乙方：
1、在合同簽定時，按合同期(每月元)一次性向甲方交納檔案保管費共元(中途終止合同，保管費不再退回)。
2、應及時把合同期內形成的各種書面材料交給甲方整理歸檔。
三、甲方不負責乙方的原身份、各種福利保險(如：待業、醫療、養老等)以及本合同以為的其他管理責任。
四、合同期滿，經雙方協商同意可續簽;不續簽時，乙方應在期滿后一個月內將檔案轉出;逾期從第二個月起按月倍收保管費，逾期壹年甲方不負保管責任。
五、本合同期限自年月日起至年月日止。
六、本合同未盡事宜或履行過程中發生爭議，可通過協商解決。
七、本合同書一式兩份，雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執一份，具有同等效力。
甲方：乙方：
蓋章：蓋章：
日期：日期：
檔案授權個人委托保管協議書（精選18篇）篇九
經友好協商達成如下協議：
一、乙方同意為甲方代保管保險業務檔案，期限暫定為_____年(從第一批檔案進入開始計算時間到_____年后為止)，保管期限滿后，甲已雙方未提出疑義，甲乙雙方再行商議續簽。
二、保管費用：甲乙按每年每標準延長米_____元(__________元整)交納保管費用(標準延長米的長度為_____米，高度為標準檔案盒高度即_____公分。每一標準延長米應放置標準檔案盒_____盒。代保管費用包括：庫房占用費、檔案柜、架使用費、除濕、空調水電費及檔案提供利用費等)。
三、結算方法：
1.每年1月按上年度實際使用情況計算費用;。
2.新增部分從檔案移進檔案館次日，按實際使用情況結算至年末，第二年重新按年度計費。
四、付款方式：支票(乙方提供帶稅務章正規發票)。
五、乙方提供的檔案庫房，保管條件應該符合國家標準，乙方保證甲方的檔案安全，完整。如保管期限滿(在不續約的情況下)，乙方應該將所有保管資料完整地交還甲方，如有損失(不可抗力的原因除外)乙方應該承擔法律責任，并對因此給甲方造成的損失予以賠償。
六、甲方人員持有本單位簽章的查檔調閱單根據調閱單指定的查閱內容可以隨時在正常的工作日查閱甲方的業務檔案，乙方為其提供服務。
甲方在急需查閱檔案時，乙方可為甲方傳真檔案復印件，傳真號碼以及傳真接受人另行確定，并且將傳真后的任何形式的檔案材料標記后放回原檔案中。
乙方不得直接接待公檢法部門的查閱檔案人員，如遇此類情況，應在甲方允許的情況下，由甲方人員陪同方可查閱檔案。
七、甲方人員原則上不得將檔案帶出檔案館，如遇特殊情況，須經甲乙雙方有關部門領導批準并辦理相關手續。
八、代保管檔案的移交：甲方向乙方移送檔案后，按卷、盒辦理簽收手續，乙方在保管工作中要加強管理，如出現問題，乙方應承擔法律責任，并對給甲方造成的經濟損失予以賠償。
九、因乙方保管不善致使甲方檔案損毀，按國家《檔案法》《民法典》有關條款處理，因檔案內在質量造成檔案字跡褪變，乙方不予負責。
十、甲乙雙方應按照協議條款全面履行義務，不得違約，未盡事宜，雙方可以協商解決，協商不一致，可由甲方所在地法院管轄并處理。
十一、本協議一式四份，甲乙雙方各執兩份，自簽字之日起生效。
甲方：______________乙方：______________。
法定代表人：________法定代表人：________。
簽字日期：__________簽字日期：__________
銀行賬號：__________銀行賬號：__________。
公司簽章：__________檔案館公章：________。
檔案授權個人委托保管協議書（精選18篇）篇十
甲乙雙方經過友好協商，根據《中華人民共和國民法典》的有關規定，就戶口和檔案保管事宜，在互惠互利的基礎上達成以下協議，并承諾共同遵守。
第一條甲方原系乙方的學生，畢業后與乙方已無隸屬關系，應按乙方的規定辦理有關離校手續。現因甲方個人原因，申請委托乙方保管其戶口和檔案。
第二條甲方申請保存戶口和檔案的期限為：_____年____月____日至______年____月____日止。保存期間甲方可提出提前終止本協議的要求，辦理轉出手續。
第三條乙方應妥善保管甲方的戶口和檔案。除發生本協議第九條約定的情形，乙方不得自行處理甲方的戶口和檔案。
第四條甲方在乙方保存戶口和檔案期間，可以獲得乙方提供的就業服務。
第五條乙方應為甲方開具有關戶口、學歷以及其他與甲方就業和升學有關的證明。乙方不為甲方開具不符合法律法規和政策規定的證明。
第六條在本協議生效期間，甲方與用人單位已簽訂就業協議書落實就業單位的，乙方應為甲方辦理《就業報到證》及戶口和檔案轉出手續。
第七條甲方應向乙方提供甲方本人的聯系地址和通訊方式，聯系地址和通訊方式發生變更的，甲方應及時通知乙方。
第八條甲方因違法、違規以及民事糾紛、勞務糾紛、債權債務糾紛，所引起的法律責任及后果由甲方自行承擔，與乙方無關。
第九條協議生效期間，甲方因患病或意外傷害所需醫療費用由甲方自行承擔。
第十條如甲方發生以下情形之一的，乙方可終止保管甲方戶口和檔案，并將甲方戶口和檔案遷回其入學前戶口所在地。
(1)甲方被追究刑事責任或被勞動教養的;。
(2)甲方申請自費出國(境)留學或出國(境)工作的;。
(3)甲方申請結婚或存在事實婚姻的;。
(4)乙方保管甲方戶口和檔案超過____年的;。
(5)甲方有其他違法行為的。
第十一條合同各方應嚴格按合同的約定履行自己的義務，如果本合同任何一方違反本合同及有關法律法規的規定導致本合同未獲履行和未獲完全履行，違約方應承擔由此引起的全部責任，向守約方支付違約金人民幣_____元(大寫：____);違約金不足以彌補守約方損失的，違約方還應當賠償守約方遭受的損失，而且守約方有權提前解除或終止本協議書。
第十二條由于不可抗拒因素：如火災，水災，地震，雷擊等自然災害或者罷工、戰爭、政府強制措施、政府政策變更或國家法定節假日等原因而影響本協議的執行，雙方不負違約責任，根據事故影響的時間可將協議履行時間相應延長。
第十三條本協議可根據各方意見進行書面修改或補充，由此形成的補充協議，與協議具有相同法律效力。
第十四條本合同各方當事人對本合同有關條款的解釋或履行發生爭議時，應通過友好協商的方式予以解決。雙方約定，凡因本合同發生的一切爭議，當和解或調解不成時，選擇下列第______種方式解決：
(1)將爭議提交______仲裁委員會仲裁;。
(2)依法向人民法院提起訴訟。
第十五條本協議自雙方的法定代表人或其授權代理人在本協議上簽字并加蓋公章之日起生效。各方應在協議正本上加蓋騎縫章。
第十六條本協議—式____份，具有相同法律效力。各方當事人各執____份，其他用于履行相關法律手續。
檔案授權個人委托保管協議書（精選18篇）篇十一
甲方：_________(_________屆_________專業畢業生)乙方：_________大學甲方因畢業時未落實工作單位，委托乙方保管其戶口和檔案，甲、乙雙方就有關事項商定如下：
一、甲方承擔的責任與義務。
1.甲方畢業時必須按有關規定及時辦理離校手續。
2.甲方畢業后沒有學籍，不再隸屬于乙方，不能享受在校生的權利和待遇，因刑事案件、民事糾紛等引起的法律責任、經濟責任及后果完全由甲方本人承擔。
3.甲方在簽訂本協議之前，須辦理________年醫療保險和人身意外傷害保險。
4.甲方在戶口和檔案保管在乙方期間，每隔_________個月須與乙方保管檔案的畢業生就業指導中心聯系一次，告知就業進展情況。
5.甲方若在畢業后________年內落實工作單位的，須及時與乙方畢業生就業指導中心約定時間，來校辦理派遣及戶口、檔案遷移手續。
6.甲方若________年到期(至________年____月____日)仍未落實工作單位，必須來校辦理戶口，檔案遷移手續。否則，如果戶口、檔案遷移中出現問題，責任由甲方承擔。
二、乙方承擔的責任與義務。
1.乙方接受甲方委托，在甲方畢業后________年內保管甲方的戶口和檔案，乙方免收檔案保管服務費用。
2.乙方可為甲方提供就業指導和服務。甲方可參加乙方舉辦的招聘活動，查詢用人單位需求信息、咨詢有關就業方面的問題。
3.乙方可為甲方開具與就業有關的證明。與戶籍有關的證明，由乙方保衛處或轄區派出所按有關規定辦理;與檔案有關的證明，由乙方保管檔案的學院辦理，必要時由乙方相關職能部門認證簽章。辦理相關證明的，乙方可按有關文件規定收費，乙方不為甲方開具與就業無關的證明。
4.若甲方在畢業后________年內落實工作單位或本人要求回戶籍所在地就業，乙方在上級有關部門規定的時間內為其辦理《就業報到證》及戶口，檔案遷移手續。
返
檔案授權個人委托保管協議書（精選18篇）篇十二
為促進生命科學的發展，加強科研院校間的合作和交流，經甲、乙雙方協商，現就_________研究所接受甲方委托，同意甲方有關人員來所進行短期研究、實習一事，達成如下協議:
自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
（一）甲方的權利和義務
1、在短期研究、實習人員到乙方報到前，負責向乙方提供短期研究及實習計劃。
2、負責做好來所人員來所前的實驗室安全、紀律和相關制度的崗前教育。
3、在協議執行期間，短期研究、實習人員的各項待遇由甲方負責。
4、短期研究、實習結束后，配合乙方做好實驗資料、材料及相關圖書資料的歸還工作。
（二）乙方的權利和義務
1、接受甲方的委托，并負責指派實驗室。
2、在短期研究、實習期間，負責對甲方人員進行管理。
3、負責提供研究場地、實驗條件和實驗經費。
4、組織短期研究、實習人員上崗教育。
5、負責督促、檢查短期研究、實習人員落實計劃的情況，了解短期研究、實習人員業務學習和思想情況。
6、辦理短期研究、實習結束人員的離崗手續，督促還清所借物品和書刊。
7、短期研究、實習結束時負責進行業務考核（筆試和技術操作），做好結業鑒定。
（三）短期研究、實習人員的權利和義務
1、來乙方短期研究、實習人員必須按規定時間辦理報到手續，若因故不能按時報到，應事先由甲方來函請假，請假不得超過一周，否則作自動放棄處理。
2、短期研究、實習期間除國家規定節假日外，無寒暑假，無探親假。不接待家屬來院探親，不得因此請假。
3、必須嚴格遵守乙方的各項規章制度，服從導師的管理。
4、必須嚴格遵守_________研究院科技保密和知識產權保護方面的規定。
在協議執行期間，乙方按照統一標準向甲方收取一定費用。具體金額由甲乙雙方協商決定。
甲方應在人員到乙方工作前一周將費用一次性匯到乙方銀行帳號。
1、甲方人員在協議執行期間正式發表的研究論文單位署名為1乙方，2甲方。研究論文的責任作者為乙方指導老師。
2、研究成果及產生的相關知識產權屬于乙方或由雙方協商解決。
（一）本協議依法簽訂后，雙方必須全面履行協議規定的義務，任何一方不得擅自變更協議，確需變更的，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更協議。如雙方未達成一致意見的原協議繼續有效。協商期不得超過_________日。
（二）有下列情況之一的，本協議自行終止:______
1、協議期滿；
2、甲方人員在協議期間_____、違規，給乙方造成嚴重損失；
4、甲方人員在協議執行期間發生違法行為而又不夠刑事處分的；
6、由于不可抗拒因素而中止。
因甲方人員違約造成乙方經濟損失的，甲方作為委托方應當予以賠償。
1、本協議未盡事宜由雙方協商解決，必要時可訂立補充協議。
2、本協議一式四份，經雙方簽字后生效，甲、乙雙方各執二份。
3、本協議從_________年_________月_________日生效。
檔案授權個人委托保管協議書（精選18篇）篇十三
1、甲方根據《檔案法》和中組部、人事部有關規定，為乙方接收，保管當事人的人事檔案。
2、經乙方申請，甲方按國家有關規定，可為乙方提供下列有償服務:______出具以檔案為依據的各種證明，出國政審、整理檔案、代投社會保險、代辦職稱、技術等級評定、報考。因乙方未將人事關系轉入甲方，如申請檔案轉出，甲方只開具《轉遞干部檔案材料通知單》，而不開具《干部調動行政介紹信》。
1、乙方應遵守國家及省、市的法律法規，遵守甲方有關檔案及人事管理規定和計劃生育有關管理規定。
2、乙方申請上述服務時，需根據服務的需要和甲方的規定提供相關的證明材料，并確認其真實性，不得弄虛作假。
3、乙方的工作，工資福利等均自理
1、協議期限______年，即自______年_____月_____日至______年_____月_____日。協議期滿，若甲乙雙方無異議，本協議期限將自動逐年延續。若乙方需解除本協議，則應持書面意見到甲方處辦理解除協議手續并將人事檔案轉出。
以單項服務方式支付保存人事檔案_________元/年，于每年_____月_____日前支付。申辦上述第一款第2條各項服務時，按物價部門規定的標準另行支付代辦費用。
3、乙方未能按約定向甲方支付相關費用，且未辦理人事檔案調出手續的，甲方可拒絕為乙方提供人事代理服務;針對甲方仍在管理乙方人事檔案的事實，甲方將依規定按上述第三款第2條所約定的標準向乙方計收費用;同時自欠費的第_____個月起，計收每月_______元的滯納金。
4、本協議由甲方代表人簽字，加蓋公章及乙方簽字后生效，由甲、乙雙方各執一份。
5、本協議未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決。
_____年_____月_____日
檔案授權個人委托保管協議書（精選18篇）篇十四
甲方：_________(企業名稱)。
乙方：_______。
經雙方協商一致，就保留社會保險關系期間和終結時雙方權利義務達成如下協議：
一、期限：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
二、養老、失業、大病醫療保險的繳納：
企業按國家和本市有關規定，為“協保”人員辦理繳納養老、失業、大病醫療三項社會保險手續。
3.失業保險費繳納_________，乙方承擔_________，甲方承擔_________。
三、醫療費用的承擔：乙方在協議期間患大病所發生的費用，除按本市大病醫療保險規定應由保險基金承擔的部分外，其余費用甲方承擔_________%，乙方承擔_________%。
四、協議期間，甲、乙雙方的權利與義務：
1.甲方承擔乙方的檔案保存;。
2.當乙方與其他用人單位簽訂勞動合同時，甲方應幫助協保人員辦理人事檔案調轉手續;。
3.乙方應按協議向甲方繳納社會保險應承擔的費用;。
4.甲方除本協議確定的給予乙方待遇外，不再向乙方承擔其他義務。
五、本協議履行期間，乙方由于被判刑、勞改、勞教的，甲方可以解除本協議。
六、本協議履行期間，甲方發生兼并、合并、分立、被收購的，本協議由接收單位繼續履行。
七、雙方約定的其他事項：_________。
八、甲方不按本協議約定履行義務的，乙方可向企業所在區縣勞動爭議仲裁委員會申訴。乙方不按本協議繳納社會保險費的，不得享受社會保險待遇。
九、本協議一經簽訂，甲、乙雙方簽訂的再就業服務中心管理協議即行解除，甲、乙雙方簽訂的勞動合同停止執行。
十、本協議一式兩份，甲、乙雙方各持一份。
甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________。
_________年____月____日_________年____月____。
檔案授權個人委托保管協議書（精選18篇）篇十五
在現在社會，協議書的使用頻率呈上升趨勢，簽訂協議書能夠較為有效的約束違約行為。我們該怎么擬定協議書呢？以下是小編精心整理的委托保管人事檔案服務協議書，僅供參考，歡迎大家閱讀。
甲方（受托方）：_________
乙方（委托方）：_________
身份證號：_________
經甲、乙雙方協商，就乙方委托甲方提供保管人事檔案服務，達成以下協議：
1．甲方根據《檔案法》和中組部、人事部有關規定，為乙方接收，保管當事人的人事檔案。
2．經乙方申請，甲方按國家有關規定，可為乙方提供下列有償服務：出具以檔案為依據的各種證明，出國政審、整理檔案、代投社會保險、代辦職稱、技術等級評定、報考。因乙方未將人事關系轉入甲方，如申請檔案轉出，甲方只開具《轉遞干部檔案材料通知單》，而不開具《干部調動行政介紹信》。
1．乙方應遵守國家及省、市的法律法規，遵守甲方有關檔案及人事管理規定和計劃生育有關管理規定。
2．乙方申請上述服務時，需根據服務的需要和甲方的規定提供相關的證明材料，并確認其真實性，不得弄虛作假。
3．乙方的`工作，工資福利等均自理。
1．協議期限_________年，即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。協議期滿，若甲乙雙方無異議，本協議期限將自動逐年延續。若乙方需解除本協議，則應持書面意見到甲方處辦理解除協議手續并將人事檔案轉出。
2．根據省物價部門的規定，乙方同意按下列_________項方式向甲方支付費用：
（2）以單項服務方式支付保存人事檔案_________元／年，于每年_________月_________日前支付。申辦上述第一款第2條各項服務時，按物價部門規定的標準另行支付代辦費用。
3．乙方未能按約定向甲方支付相關費用，且未辦理人事檔案調出手續的，甲方可拒絕為乙方提供人事代理服務；針對甲方仍在管理乙方人事檔案的事實，甲方將依規定按上述第三款第2條所約定的標準向乙方計收費用；同時自欠費的第_________個月起，計收每月_________元的滯納金。
4．本協議由甲方代表人簽字，加蓋公章及乙方簽字后生效，由甲、乙雙方各執一份。
5．本協議未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決。
甲方（簽字）：_________乙方（蓋章）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
檔案授權個人委托保管協議書（精選18篇）篇十六
勞動合同范本(一)。
甲方：___________________________。
乙方：___________________________。
根據國家有關法律規定，本著雙方互惠互利，共同發展的原則，經甲方、乙方雙方協商，特訂立本協議，以便雙方共同遵守。
一、乙方自愿將檔案、資料寄存在甲方。
二、乙方寄存的檔案、資料所屬年度為_________到_________;檔案數量為_________卷，具體見交接清單。
三、乙方的檔案寄存保管期為_______年，從_______年______月______日起至_______年______月______日止。
四、乙方按標準向甲方繳付寄存費_________元后，雙方辦理寄存檔案的交接手續。
五、寄存期內乙方因特殊情況須提前退回寄存檔案的，甲方不退還寄存費。
六、寄存期滿乙方如需延長寄存期，應重新簽訂協議。
七、因不可抗力造成寄存檔案受損，甲方不承擔賠償責任。
八、甲方的義務和權利。
1.負責提供寄存檔案存放的場地、技術設備、管理人員。
2.負責寄存檔案的保管、保護，確保檔案安全。
3.負責寄存檔案的管理、統計、查尋、檢索。
4.擁有寄存檔案的管理權，有權查驗利用者的身份證明。
5.對寄存期滿不取走的檔案有權進行處置。
九、乙方權利義務。
1.寄存檔案應具有保存價值，經過整理，編目，也可委托甲方提供有償整理編目服務。
2.應按收費標準向甲方繳納費用。
4.對寄存的檔案擁有所有權。寄存期滿，如不繼續寄存須在期滿后60天內取走所寄存的檔案。
5.享有優先利用權，并可以對其檔案中不宜向社會開放的部分提出限制利用的意見。
6.對因甲方管理不善造成蟲蛀、霉變、遺失等問題，有權要求賠償。
十、本協議執行過程如有未盡事宜，雙方協商解決。
十一、本協議一式二份;甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________。
法定代表(簽字)：_____法定代表(簽字)：_____。
_________年____月____日_________年____月____日。
勞動合同范本(二)。
甲方：_________________。
乙方：_________________。
甲乙雙方經協商達成如下：
一、甲方同意保管乙方委托的人事檔案。
二、合同有效期為_______年，自_______年______月______日起，至_______年______月______日止。
三、乙方每年應向甲方繳交管理費_________元人民幣，合同期內檔案轉至其他單位，其管理費不予退還。
四、甲方僅為乙方托管人事檔案，雙方不存在勞動關系及任何行政上的隸屬關系，乙方的就業、工資、福利、醫療、人身意外、繳交社會保險費、退休申請及退休養老金的領取等均為自理。乙方在托管期間，其本人發生因病及傷亡事故導致的一切責任均由乙方本人自負，與甲方無關。
五、乙方在托管期間，應自覺遵守國家的有關法律、法規，不得以甲方之名義從事任何違法違紀活動，不得違反計劃生育。否則，一經發現，甲方立即單方終止合同，脫離托管關系，托管費不予退回。
檔案授權個人委托保管協議書（精選18篇）篇十七
甲方：代表人：
乙方：代表人：
甲乙雙方根據《勞動法》及《寧夏回族自治區外來勞動力就業管理辦法》規定，平等自愿、協商一致，簽訂本合同。
一、自年月日起至年月日止或工作(工程)結束止。
二、工作內容。
甲方分配乙方在崗位擔任職務(工種)。在正常情況下乙方必須完成生產(工作)任務，具體生產(工作)任務為：
三、工作時間。
1、甲方實行每日不超過8小時、每周不超過40小時工作制，如實行綜合計算工時或不定時工作制，由甲方報勞動保障行政部門批準后實行。
2、因生產經營需要，經協商安排乙方加班加點，甲方按規定支付加班工資。日加班不超過3小時，月加班不超過36小時。
四、勞動報酬。
1、實行計時工資制，乙方完成生產(工作)任務，每日工資元，每月工資元;。
2、實行計件工資制，具體標準為。
3、乙方在法定工作時間內提供了正常勞動，甲方每月應支付給乙方不低于當地政府規定的最低工資標準的工資。
五、勞動保險。
1、甲方和乙方按照自治區和當地人民政府的規定繳納養老等社會保險費。
2、乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇，按照國家和自治區的有關規定執行。
六、乙方的勞動保護、安全衛生及紀律獎懲等按有關法律、法規、規章執行。
七、違約責任。
1、本合同具有法律效力，雙方應嚴格履行。
2、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，除全額支付工資外，還需給乙方加發經濟補償金。
3、一方違反本合同，給對方造成損失的，依照國家有關規定賠償相關損失。
八、雙方約定的其他事項。
九、因履行本合同發生勞動爭議，雙方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十、本合同未盡事宜，按照國家和自治區有關規定執行。
十一、本合同雙方簽訂后報勞動保障行政部門鑒證，一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(章)：
(法定代表人)。
(單位負責人)(簽章)：
乙方(簽章)：
鑒證機關(章)：
鑒證人(簽章)：
檔案授權個人委托保管協議書（精選18篇）篇十八
甲方：
乙方：
經甲、乙雙方協商，就乙方委托甲方提供保管人事檔案服務，達成以下協議：
一、甲方責任。
1.甲方根據《檔案法》和中組部、人事部有關規定，為乙方接收，保管當事人的人事檔案。
2.經乙方申請，甲方按國家有關規定，可為乙方提供下列有償服務：出具以檔案為依據的各種證明，出國政審、整理檔案、代投社會保險、代辦職稱、技術等級評定、報考。因乙方未將人事關系轉入甲方，如申請檔案轉出，甲方只開具《轉遞干部檔案材料通知單》，而不開具《干部調動行政介紹信》。
二、乙方責任。
1.乙方應遵守國家及省、市的法律法規，遵守甲方有關檔案及人事管理規定和計劃生育有關管理規定。
2.乙方申請上述服務時，需根據服務的需要和甲方的規定提供相關的證明材料，并確認其真實性，不得弄虛作假。
3.乙方的工作，工資福利等均自理。
三、其他。
1.協議期限______年，即自______年_____月_____日至______年_____月_____日。協議期滿，若甲乙雙方無異議，本協議期限將自動逐年延續。若乙方需解除本協議，則應持書面意見到甲方處辦理解除協議手續并將人事檔案轉出。
2.根據省物價部門的規定，乙方同意按下列_________項方式向甲方支付費用：
以單項服務方式支付保存人事檔案_________元/年，于每年_____月_____日前支付。申辦上述第一款第2條各項服務時，按物價部門規定的標準另行支付代辦費用。
3.乙方未能按約定向甲方支付相關費用，且未辦理人事檔案調出手續的，甲方可拒絕為乙方提供人事代理服務;針對甲方仍在管理乙方人事檔案的事實，甲方將依規定按上述第三款第2條所約定的標準向乙方計收費用;同時自欠費的第_____個月起，計收每月_______元的滯納金。
4.本協議由甲方代表人簽字，加蓋公章及乙方簽字后生效，由甲、乙雙方各執一份。
5.本協議未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決。
甲方：
乙方：