心得體會是我們對自己的經驗和感受進行反思和總結的一種方式。以下是小編為大家整理的一些優秀心得體會范文，供大家參考。希望這些范文能夠激發你們的創作靈感，讓你們能夠寫出令人印象深刻的心得體會。讓我們一起來看看吧！

轉作風提效能樹形象心得體會（匯總19篇）篇一

作風建設事關干部形象、影響社會風氣、關乎事業成敗，為進一步轉變機關工作作風，提高我市公路系統服務水平，贛州市公路發展中心于都分中心組織學習《市公路發展中心開展“轉作風、樹形象、創一流”活動方案》文件精神，在大會上雷迅局長、劉國寶書記強調了此次活動的重要性，同時指出我們分中心應該如何轉變作風、提高工作效率，樹立良好形象，創立公路一流工作，通過這次學習我有以下幾點體會：

一、對照整改事項，做到立行立改。

通過學習，進一步清醒認識到自身存在的問題和不足，更加自覺嚴肅地抓好問題整改，嚴格對照巡察整改事項，一一對照，有則改之，無則加勉。同時站穩政治立場，立場是決定觀點、方法等其他一切問題的前提，我們黨自成立那天起，就把為人民服務寫在自己的旗幟上，什么是正確的立場呢？個人理解的不管在工作和生活中，正確立場是始終站在黨和人民的立場上，想群眾之所想，急群眾之所急，始終把初心和使命守護好。

二、根除作風頑疾，樹立良好干部形象。

在此次活動中，進一步認識到全面從嚴治黨的形勢和要求，更加堅實有力地推進黨風廉政建設，真正在轉作風中，發揮黨員的先鋒模范作用，針對共性問題，帶頭爭先整改；針對個性問題，認真查擺，及時梳理。做一名作風優良，形象正派的于都分中心干部。

三、履行本職工作，爭創公路一流工作。

此次活動重點學習了黨的十九屆五中全會精神，中國共產黨歷史和黨建理論知識，相關法律法規，財務管理與監督等方面內容。全面落實好市公路發展中心提出的轉作風、樹形象、創一流工作要求，理清工作思路，加強作風建設，以學促行，以行踐學，知行合一，不斷推動全市公路高質量發展，以更加高昂的姿態開新局，建設人民滿意公路，以優異成績慶祝建黨100周年。

轉作風提效能樹形象心得體會（匯總19篇）篇二

前段時間我校開展了“轉作風，提效能，樹形象”專題活動，結合自己日常的教育教學工作，我認為以下方面做的還可以：

1、有大局觀，與學校的發展理念保持高度一致。在學校分工明確之后，盡管也有焦慮、彷徨，但還是以學校的利益為重，不負領導的期待。

2、堅守一日常規，備評輔批考評補。堅持認真備課，每堂課前規劃好自己的上課內容，堅持坐班批改，不管寒冬還是酷暑，以自己的.行動獲得孩子們和家長的信任。

3、堅持讀書。盡管課余時間少之又少，但堅持每周有半個小時或一個小時的精心閱讀時間。辦公室的抽屜里放著兩本書《朗讀者》和《給教師的建議》。前者凈化心靈，給人生以勇氣、智慧。后者能解決日常教學工作中的諸多問題。

但我感覺問題也有：比如每天的規劃還不夠完善，每天都是匆匆忙忙，不能從容應對。復習階段使用的專題題庫和中招題目分類早就有想法，但一直沒落實到實踐中。執行力不強等問題還待日后一一解決。

轉作風提效能樹形象心得體會（匯總19篇）篇三

xx縣農業農村局扎實開展主題教育，不忘初心惠“三農”，牢記使命助振興，堅持農業農村優先發展，把解決好“三農”問題作為工作的重中之重，持續加強“三農”工作隊伍建設，著力改作風促效能樹形象，找差距抓整改促落實，不斷提升服務“三農”的能力和水平，努力推動我縣農業農村高質量發展。

一是堅持學用結合，強化隊伍建設，樹好“三農”形象。我局在抓好學習教育、調查研究等規定動作的基礎上，把黨建和干部隊伍建設貫穿始終，以黨建工作為引領助推干部隊伍建設。有針對地開展革命傳統教育、形勢政策教育、先進典型教育和警示教育，通過黨課學習、百丈紅色教育、重溫入黨誓詞、結對共建、志愿服務、農技下鄉等，推動主題教育入腦入心，進一步提高全體干部職工的理論素養和思想站位。同時，堅持在學習教育中改進，以效能建設為抓手，健全完善各項規章制度，運用制度的剛性約束，加大對“庸懶散拖”不良風氣的整治力度，有效提升單位工作效率和質量，提振干部職工精氣神，形成了全局上下齊心協力謀發展、凝心聚力抓落實的良好氛圍。

二是堅持問題導向，狠抓整改落實，補齊“三農”短板。按照邊學邊研邊查邊改的要求，堅持對表對標，廣泛開展意見征求，深入開展“八問八查”，特別是在漠視侵害群眾利益突出問題等方面進行深刻地檢視查擺。針對有關農村基礎設施建設投入不夠、農業產業附加值不高、產業扶持政策條件過高、農技服務有待提升等征求到的意見建議和查找出的問題，認真進行梳理、歸納、分類，從深層次剖析根源，制定詳實的可操作、可落實的整改措施及方案，并明確局領導及各科室站所隊責任分工及整改內容、時限、成效，確保意見建議得到落實、問題得到解決，加快補齊“三農”短板，為鄉村振興夯實基礎。

三是堅持責任擔當，牢記初心使命，推動“三農”發展。把開展主題教育同實施鄉村振興戰略、打贏脫貧攻堅戰、推進農村改革等工作結合起來，把責任擔當融入到初心使命中，主動擔當，積極作為，著力推動我縣農業農村工作上新的臺階。目前，我縣鄉村振興戰略有序推進，“一菇獨秀，八產并進”發展格局初步呈現，代表福建省參加第十七屆中國國際農產品交易會，脫貧攻堅成效持續鞏固，農村人居環境得到明顯改善，189個行政村完成股份合作改革，獲評“省級農產品質量安全縣”，農業農村隊伍不斷壯大，“三農”工作不斷取得新成效。

轉作風提效能樹形象心得體會（匯總19篇）篇四

按照縣紀委的統一安排，通過集中學習和個人自學，自己基本領會了開展此次主題教育活動的精神要求。開展這項活動，就是要通過學習提高、查找問題、整改落實、強化監督等措施，集中打一場“轉作風、提效率、優環境”攻堅戰，為服務和保障全縣發展創造良好條件。

開展“轉作風、提效能、優環境、促發展”活動，就是堅持以黨的十七大和十七屆三中、四中、五中、六中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，與開展學習型黨組織建設和“創先爭優”活動緊密結合，堅持以“轉作風、提效能、優環境”為主線，以“促發展”為核心，從解放思想、更新觀念入手，進一步強化“發展意識、機遇意識、危機意識”，堅持“高境界、高標準、高起點、大作為”的總要求，突出抓干部、抓制度、抓監督、抓落實，為實現經濟社會科學發展、跨越發展、和諧發展、更好更快發展提供堅強的思想保證、政治保證和組織保證。

一是堅持深鉆細研真領會。制定思想政治和業務學習計劃，在學習過程中，不浮光掠影，走馬觀花，滿足于文件文章讀過了，基本觀點了解了，掌握得也差不多了，而不愿深鉆細研，導致學得不深，學得不透，難以致用。必須把學習實踐活動當作首要政治任務，牢牢抓在手上，時時放在心上，真正落實在行動上。二是堅持全面掌握學完整。必須堅持全面學、系統學，切忌“只見樹木，不見森林”，滿足于淺嘗輒止，片面掌握，一知半解。要通過深入學習和實踐，把握發展規律、創新發展理念、轉變發展方式、破解發展難題，深入領會科學發展觀的科學內涵和精神實質，做到全面把握，融會貫通，指導實踐。

三是堅持追根溯源悟深透。學習相關理論，不能滿足于知其然，還要知其所以然，要尋理論之根，溯實踐之源，在厚重的歷史感和鮮明的'時代感中體悟其真諦，從而深刻認識活動開展的時代背景、實踐基礎、理論創新價值和實踐指導意義。

四是堅持聯系實際求實效。要以求真的精神，深入鉆研；要以務實的態度，深入社會生活。不能滿足于從書本到書本，從理論到理論，必須從生動的實踐中領悟其科學性和真理性。

作為一名黨員，一名基層計生工作者和文化宣傳干事，通過這次“轉作風、提效能、優環境、促發展”活動，自己決心把學習踐行科學發展觀與當前各項農村工作結合起來，著力提升對工作任務的理解力、執行力、操作力、創新力。緊密結合自身實際，堅決貫徹執行工作要求，認真查找存在的突出問題，深入分析原因，總結經驗教訓，提出解決問題的思路、舉措和方法；要進一步轉變工作作風，提高工作效率，優化發展環境；把轉作風、提效能、優環境、促發展與工作結合起來，繼續解放思想，用發展的思路和改革的方法解決工作中存在的突出問題，著力提升自己的工作能力和服務水平，為實現全鎮的工作又好又快發展作出自己的努力。

轉作風提效能樹形象心得體會（匯總19篇）篇五

按照縣委的部署與要求，xx縣松山鎮深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，扎實推進“機關轉作風，整改見成效”活動，著力“四抓手”，練就扎根一線、高效服務軟功夫，敢啃民生事業、重點項目硬骨頭，推動各項事業取得新成效。

重“一線”、講效率。自主題教育開展以來，我們深入推行一線工作法，關口前移、重心下沉，要求掛村領導、包村干部常下村、常在村，落實現場辦公，把便民服務落在一線，把解決問題落在一線，不斷提升辦事效率。全面推行一線工作法，切切實實地為群眾排憂解難，在為民服務上縮短“物理距離”，更拉近與群眾的“心理距離”。

抓服務、促發展。對項目發展，我們提供保姆式、一站式服務，實行專人專班，跟蹤落實項目的引進、落地、投產，為項目發展按下“快速鍵”，加快省市縣重點項目攻堅步伐，完成鼎中源瀝青混凝土生產項目“三通一平”施工，推進興閩威巖棉保溫材料生產線項目廠房及辦公樓主體工程施工；全力保障征地收塘項目，完成太平塘收塘780畝、寶鋼德勝二期項目征地105畝等任務，啟動臺投區巽嶼南洋配套取土點征地工作。

辦實事、惠民生。堅持為民辦實事，緊盯群眾揪心事、煩心事，廣泛征求或細致摸排群眾民生訴求15條，已辦理12條，正在辦理有3條。比如：針對鎮域學校分布散、資源不均衡問題，對接縣教育局等部門，推動松山中學、外洋中學撤點并校，成立松山第二中心小學，惠及大獲、盛頭、外洋、巽嶼、北山沿線5個村1。6萬群眾。此外，加快樹柄村綜合健身廣場、岐后村鄉風文明教育館、巽嶼村后山革命紅色公園、北山公廁及小獲（鶴嶼）公廁等建設，深受群眾好評。

聚“焦點”、解難題。我們融入“找差距、抓落實、解難題、化積案”行動，全面摸排難題積案，分析問題癥結，精準把脈，對癥下藥，認真化解發展過程中遺留的“疑難雜癥”問題。自主題教育開展以來，我們動真碰硬、攻堅克難，成功解決了10個遺留問題，特別是白水村搬遷遺留問題得到有效解決，完成了歷時十年的搬遷任務，維護了社會安定穩定。

轉作風提效能樹形象心得體會（匯總19篇）篇六

根據市公路發展中心開展“轉作風、樹形象、創一流”活動實施方案的具體要求，我分中心組織大家學習了黨紀法規、中央八項規定精神及實施細則、財務管理、工程管理、人事管理、民主決策等各項規章制度。開展肅清蘇榮案余毒等反面典型案例的學習，通過學習本人有以下體會和認識：

一是使我明白了“轉作風、樹形象、創一流，”就要牢記我是一名黨員，樹立正確的價值觀、利益觀，為自己為單位樹立良好形象。始終要用黨員的標準要求自己，自覺遵守黨的紀律，把加強學習與提高工作和自身綜合素質聯系起來，為推動分中心公路事業高質量發展提供堅強保證，以優異的成績迎接建黨100周年。

二是珍惜崗位，做好本職工作，作為一名工作人員，要在平凡的崗位上扎扎實實做好每一項工作，珍惜自己的崗位和單位榮譽，為自己為單位“樹形象”。平時從一點一滴小事做起，在接到領導交辦工作的時候，盡職盡責的努力完成，不找任何理由；在工作中遇到困難的時候，自我激勵、攻克難關；在付出與回報沒有達到期望值的時候，不是牢騷滿腹、怨天尤人，而是自我反省加倍努力。

轉作風提效能樹形象心得體會（匯總19篇）篇七

通過認真的學、深入的找，我對自身存在的問題進行了查擺，并進行了深度剖析，治頑疾轉作風提效能心得體會。總體上講，自從我到界牌集鎮工作以來，面對更高的要求和更為嚴格的工作環境，各方面的不足還有很多。

1、政治素質需進一步提高。從事農村基層工作，不善于運用科學發展觀與界牌集鎮實際相結合來武裝自己的頭腦，沒有從政治的敏銳角度來觀察、分析問題，解決問題的能力不強，需要進一步提高政治素質。

2、為民服務宗旨意識需進一步加強。主要表現在為民服務意識不強，個別時候有急躁情緒，有的工作出于完成時間緊考慮，沒有向群眾做耐心解釋，不能調整好自己的情緒。

3、工作作風需進一步扎實。不能做到深入調查研究，以致很少提出針對性強的工作措施。在工作中按部就班，只求完成工作，不出問題，被動地工作，超前意識不強，沒有用創造性的思維方式去做創造性的工作。有時對上級安排的工作，存在畏難情緒和急躁思想，精神狀態不能很好的適應工作開展要求，不能以平和的心態做好工作，還需要進一步改進工作作風，樹立苦干實干的精神。

4、規章制度執行需進一步到位。制度制定了，但要求低，不能嚴格執行到位，存在時緊時松現象。

1、學習缺乏主動性，給自己定的標準不高。認為工作只要過得去不落后就行，學習的自覺性、主動性不強。只滿足完成學習任務。上面怎么說就怎么干，被動地去學習，而沒有自覺地去學習，理解性地學習。學習目的不夠明確，對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，學習與工作兩者未有機結合，做到相互促進、相互提高。

2、為民服務宗旨意識淡薄。全心全意為人民服務的宗旨觀念不強，沒有深刻體會"一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去"的內涵，真正做到全身心地為界牌人民服務。自己認為只要本本分分完成工作，不出問題，就滿足了，工作干勁熱情不高，開拓創新、銳意進取的意識欠缺。

3、開拓創新意識不強。競爭和與時俱進主觀上不強，工作方法簡單，只安于表面，把自己份內的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力，工作標桿拉的不高，與其他鄉鎮相比有差距。

4、制度執行力度不夠大。不能嚴格執行制度，執行標準有時走樣。

1、加強學習，提高自身素質，做合格的班長。堅持理論聯系實際相結合，努力在建設學習型班子和學習型黨委中走在前列，把主題實踐活動中學習的體會和成果轉化為全面建設界牌小康、構建全鎮社會和諧之中，轉化為推動界牌集鎮爭先進位中去。我將進一步解放思想，轉變觀念，牢固樹立創新意識，把創新作為工作的靈魂，突破傳統思維模式，創新思想、創新觀念、創新內容、創新方法，本著"有所作為"的原則，在實際工作中邊實踐、邊探索、邊總結，不斷改進工作方法，優化服務方式，完善管理手段，推進工作不斷向前發展。以自身的`正氣影響帶動班子和全鎮人民奮發有為。

2、強化創新，全面推進工作，拉高目標標桿。緊緊圍繞縣委十三屆四次全會的決策部署，以建設"美好新為界牌"、各項工作全縣爭先進為目標，把"七治"作為改進工作作風、提升效能的重要抓手，貫穿年度工作全過程，強化工作創新，以效能建設的新成效推進全鎮各項工作再上臺階，為推動界牌集鎮經濟社會快速發展做出貢獻。

3、提高效率，敢于參與競爭，工作處處爭先進位。在工作中要克服"不求有功，但求無過"和得過且過、不思進取的思想，要樹立不進則退、與時俱進、開拓創新、奮發有為和積極向上的新風尚；克服"成績不大年年有，速度不快慢慢走"的慢作為的工作作風；克服墨守成規、怕擔風險的求穩怕亂思想，樹立勇創一流、不達目的決不罷休的精神；工作做到講奉獻、講實干、講效率、講爭先，發揚5+2、白+黑的苦干精神，敢于與對手競爭，樣樣工作處上游。

4、增強服務，牢記宗旨意識，提高服務水平。以主題實踐活動為鍥機，教育全鎮所有干部以為人民服務為根本宗旨，遵守崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、首問負責制等制度，努力打造一只"為民、務實、高效、廉潔"的干部隊伍。

5、轉變作風，力戒漂浮埋怨，崇尚求真務實。鄉鎮各項工作力戒浮夸作風，倡導求真務實、真抓實干、切實轉變作風。工作要敢于面對監督，自覺遵守各項制度，用制度規范工作，做到說實話、辦實事、見實效，真正使工作務實、高效。

6、公道正派，力戒鋪張浪費，倡導清政廉潔。時刻牢記"四個風險",提高拒腐防變能力和抵御風險能力。嚴格遵守廉政準則，嚴格執行中央八項規定、省委三十條和市委二十六條規定，令行禁止，厲行節約，帶頭做到公道正派、清正廉潔，為界牌富民強鎮做出自己應有的貢獻。

轉作風提效能樹形象心得體會（匯總19篇）篇八

這次開展大討論活動，讓我深刻感受到“改作風、強本領、提效能”這九個字的重要性。作風建設是我黨一直強調的一項重要工作，作風建設事關干部形象、影響社會風氣、關乎事業成敗。我們的工作作風、工作能力、工作效率會直接影響到工作成效。端正工作作風、提高工作效能，在實質上就是促進我們自身提升能力和增強本領。為切實轉變工作作風、增強自身本領、提高工作效能，我在今后工作和學習中將努力去這樣做。

一、明確目標，突出重點，不斷改作風。通過認真反思、梳理，我發現自己工作作風上存在不夠扎實、不夠嚴謹、有浮于表面問題，主要表現在工作責任心不強，工作上拈輕怕重，做事虎頭蛇尾；有得過且過心理，只求過得去，不求做得好；工作被動，有應付了事思想，執行力不強。這些歸根到底還是工作態度問題，態度不端正，責任心不強。

在今后工作中，我需進一步明確工作目標，突出工作重點，積極改進工作作風。一要明確工作目標，制定明確可行的工作計劃。平時之所以工作效率不高，是因為工作目標不明確，做事雜亂無章。因此，今后要有明確的工作目標，針對不同時期的工作目標制定階段性的工作計劃，并逐時逐段地抓好落實。這樣工作才會提升工作效率。二要講究工作方法，突出工作重點。工作中不能眉毛胡子一把抓，也不能撿了芝麻丟了西瓜，只有工作方法得當、工作重點突出，工作效率才能提高。三要理順工作思路，總結工作經驗。在工作中要不斷理順工作思路，查漏補缺，使自己的工作任務能夠高效完成。每次工作任務完成后要冷靜下來總結一下，看一下自己的收獲，想一下自己的失誤，綜合自己的得失。認真總結自己在哪些方面還要提高，在哪些方面有經驗值得以后借鑒，在哪些方面需要吸取教訓，避免走曾經走過的彎路。

二、加強學習，勇于踐行，不斷強本領。通過認真反思，自己學習意識不濃、學習主動性不強、學習深度廣度不夠，從而導致自身干好工作的本領不足、能力不實，口頭表達能力、文字寫作能力都有欠缺，影響工作開展，工作成效不明顯。

今后，我要通過不斷加強學習，切實增強本人的政治敏銳性和政治鑒別力，保持理論上的清醒和政治上的`堅定；增強履行崗位職責的本領，增強處理復雜問題的本領，努力做好本職工作，爭取交出滿意答卷。一要認真學習政治理論、法律法規、業務知識。學習是積累工作方法、技巧和提升能力水平的重要途徑。通過堅持認真學習，不斷提高自己的工作能力。二要勇于實踐，大膽創新。理論學習是獲取工作方法、技巧的一個重要途徑，但是學習了并不等于完全掌握，“只說不練假把式”，“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”。只有通過反復實踐和驗證、摸索和總結，才能更好地掌握管用而有實效的工作方法，提高自己的工作能力。今后，我要在實踐中汲取智慧和力量，在實踐的基礎上去探索、去創新，如怎樣開展好綜治基礎工作，如何提升群眾安全感和滿意度，如何做好鐵路護路聯防工作，如何開展好對嚴重精神障礙患者的管理與救助等。

三、身體力行、積極作為，不斷提效能。工作方式方法不當，事無巨細，眉毛胡子一把抓，所以工作起來有時候會感到吃力，也就導致工作效率不高，主要表現為：沒有明確的工作目標，工作沒有計劃，做事沒有條理，一天到晚沒閑過，有時不能按時按質按量地完成工作任務，整天忙忙碌碌卻不知道在忙些什么。

今后，我要積極把各項工作落實到位，從小事做起。按大討論活動要求，身體力行的去做，在作風轉變上對自己嚴格要求，在有效化解矛盾、有效推進社會治理現代化、有效深化平安建設等方面多動腦筋、多下功夫，努力做好綜治和掃黑除惡等本職工作，不斷提高工作效率。

通過這次大討論，將會讓我在思想上又經歷一次洗禮。在今后的工作中，我要始終保持奮發有為、昂揚向上的精神狀態，充分發揮主觀能動性，切實解決自身存在的“庸、懶、怠、慢”等問題，真正的做到思想上和行動上的先進性，以飽滿的工作激情，把心思凝聚到工作上，把功夫下到抓貫徹落實上，在自己的崗位上盡心盡力，釋放出自己的最大能量，用最大的努力去爭取最好的工作成績。

轉作風提效能樹形象心得體會（匯總19篇）篇九

過去，我國營商環境存在許多問題，企業經營困難，市場競爭不公平，政府服務不到位等等。隨著營商環境改革的深入，一系列新的政策和措施相繼出臺，營商轉作風樹形象成為了當下的重要主題。在實踐中，我深刻認識到，只有轉變企業作風，樹立良好的企業形象，才能更好地適應市場發展的需求，進一步提升企業競爭力。

第二段：轉變企業作風的重要性。

企業作風是企業內部管理和文化建設的重要內容，也是影響企業形象的關鍵因素。過去的企業作風普遍存在拖拉、敷衍、不負責任等問題，給外界留下了深刻的負面印象。只有轉變企業作風，樹立勤奮、高效、誠信的形象，才能建立起一個能夠贏得顧客信任的企業品牌。

第三段：樹立良好的企業形象。

樹立良好的企業形象是企業管理的核心任務之一。良好的企業形象能夠提高企業市場的競爭力，為企業帶來更多的商機。建立企業形象的有效途徑包括加強對企業員工的培訓和教育，抓好企業文化建設，積極參與社會公益事業等。同時，在與客戶建立良好的合作關系中，及時解決客戶遇到的問題，不斷提升客戶滿意度，也是樹立良好企業形象的重要方面。

第四段：轉變政府作風的必要性。

政府作風直接關系到政府權力行使效果和市場經濟秩序的規范。過去，政府部門普遍存在效率低下、服務不到位等問題，給企業經營帶來了諸多困難。政府需要轉變作風，更加注重民生，提高服務質量，加強與企業的溝通與合作，為企業提供更好的政策支持和服務環境。

第五段：總結。

通過對營商轉作風樹形象的實踐和體會，我深刻認識到了轉變企業作風和政府作風的重要性。只有以市場為導向，堅持誠信經營，提高效率，服務至上，才能樹立良好的企業形象和政府形象，推動我國營商環境改革向更高水平邁進。我相信，在各方共同努力下，我國的營商環境將會變得更加優秀，吸引更多的企業和投資。

轉作風提效能樹形象心得體會（匯總19篇）篇十

導言：

近年來，我國一直在推動營商環境的改善，為企業提供更好的發展空間。作為一名企業家，我深切感受到了政府部門轉作風樹形象的種種變化。在與政府部門的溝通中，我也不斷總結出一些心得和體會。

第一段：形象塑造需要持之以恒的努力。

政府部門在轉變作風樹形象方面取得的進展令人欣喜，但形象的塑造并非一朝一夕之功。政府部門需要持之以恒地加強自身建設，不斷提高服務能力和素質。而企業家們也需要耐心等待，給政府部門提供足夠的時間和機會，去改善服務態度和整體形象。

第二段：主動與政府部門溝通是樹立形象的有效途徑。

在推動營商環境的轉變中，企業家們必須主動與政府部門進行溝通和協調。只有通過有效的溝通，雙方才能相互了解彼此的需求，尋求共贏的解決方案。企業家們可以通過參加座談會、建立企業協會等途徑，與政府部門加強聯系，共同推動營商環境的改善。

第三段：政府部門互聯互通和信息透明是關鍵。

在進行與政府部門的溝通時，互聯互通和信息透明是非常關鍵的。政府部門應建立信息共享平臺，及時發布相關政策和行政事務辦理流程，為企業提供便利。企業家們也可以通過網絡、熱線等途徑，及時了解政府政策和相關信息，為企業發展提供更準確的指導。

第四段：政府部門需要更加注重效率和效能。

政府部門在樹立形象的過程中，還需要更加注重效率和效能。不能因為過多的手續和繁瑣的審批程序耽誤企業的發展。政府應大幅簡化過程，提高辦事效率，通過創新和優化流程，為企業提供高效便捷的服務。

第五段：企業家要自覺維護營商環境。

營商環境的改善需要政府部門和企業家的共同努力。企業家們除了主動與政府部門溝通之外，還應自覺遵守相關法律法規和規章，規范企業經營行為。同時，企業家們還要積極參與社會公益事業，加強社會責任，為社會做出更大的貢獻。

結語：

營商環境轉作風樹形象是一個長期的過程，政府部門需要持之以恒的努力，而企業家也需要友善與政府部門合作，共同推動我國營商環境的改善。只有通過雙方共同的努力，才能為我國企業提供更良好的發展環境，實現共同的發展目標。

轉作風提效能樹形象心得體會（匯總19篇）篇十一

近年來，公安機關對于輔警的管理越來越重視。特別是在社會治安環境日益復雜的今天，輔警在維護社會治安，保障人民群眾安全方面也承擔著重要的責任。然而，隨著一些輔民警的存在，一些不良現象也隨之而來。為此，公安機關開展了一系列的工作，其中就涉及到輔警的轉作風、樹形象的工作。下面就從個人的體驗中體會一下這次輔警轉作風樹形象的活動帶來的變化。

一、從壓力到理解。

記得有一年，突然接到了輔警轉作風活動的通知，一聽到這個活動，我感到壓力倍增，有所顧慮，害怕自己的工作沒做好被批評。然而，在聽取公安機關的講解之后，我明白了自己的不足，更明白了輔警對于公安機關工作與社會治安維護的重要性，這樣，我的擔心和壓力逐漸轉變為了理解，進而融入到活動之中。

二、從表面到內在。

開始接到任務時，我對于轉作風樹形象的理解只是表面的表現，比如穿著整潔，形象良好等等。但在整個實踐活動中，我才體會到，這種轉變不僅僅是表面的變化，更需要內在風格的轉變。比如，對于工作的認真程度，對于服務態度的提升等等，這種內在的變化更能體現出輔警的形象和素質。

三、從單一到全方位。

以前的我們，可能只顧及自己的事情，做好了自己的本職工作就完成了任務。但是，這次轉作風樹形象的活動要求我們不僅僅要顧及自己的工作，而且要關注隊友的工作狀況，還需要與社會，與人民建立更加緊密的聯系，這種從單一到全方位的轉變，更能讓我們更好地為公安機關和人民服務。

四、從被動到主動。

在很多時候，我們輔警可能只是履行職責，但是沒有了主動性和積極性。在這次實踐活動之中，我們要求自己要從被動的角色轉為主動的角色，找到自己工作中的不足，爭取對一些問題主動解決，在這種主動性中更能展現出輔警的風范和形象。

五、從局限到創新。

輔警轉作風樹形象的活動，讓我們深刻理解到，我們的工作必須跟上時代的腳步，要不斷創新，不斷改革，不斷進步。這種進步不僅僅意味著自身的提升，也意味著公安機關和社會治安的進步和完善，因此，我們要給自己注入新的思想，不斷進行改革和創新，追求更好的自我和社會。

總之，輔警轉作風樹形象的活動，讓我們這些輔警有了新的認識，有了新的成長和進步。我們會把這些成果帶到我們的工作中去，更好地為公安機關和人民服務。

轉作風提效能樹形象心得體會（匯總19篇）篇十二

隨著城市化進程的不斷推進，人們對社會治安的要求也逐漸提高。為了滿足市民的安全需求，輔警成為了維護社會穩定的重要力量。然而，在輔警隊伍中，仍有一些人存在作風不佳的情況。近年來，公安部門開展了一系列的作風建設活動，旨在加強輔警隊伍的素質和形象，營造安全穩定的社會氛圍。本文將結合自身實際體驗，探討輔警轉作風樹形象的心得和體會。

第二段：作風建設的重要性。

作風建設是一項全局性、系統性的工作。一個人的作風直接反映了他的品德和行為習慣。在公安工作中，良好的作風不僅能增強輔警的群眾意識和服務意識，更能提高協調溝通的能力，增強工作的聚焦性和有效性。作風建設旨在倡導大眾化、規范化和科學化的工作方式，加強警察的執法紀律和遵紀守法意識，提高服務質量，以此樹立公安形象。

第三段：我的作風建設之路。

作為輔警，我始終把提高工作效率和群眾滿意度作為自己的主要任務，積極參加各種培訓和學習，不斷提高業務水平和服務意識。在實踐中，我始終堅持“以人為本”的服務理念，注重與市民的溝通和交流，虛心聽取群眾的意見和建議，積極解決群眾的難題，為他們營造一個安全、和諧的社會環境。

第四段：結合實際工作體會作風建設。

在接觸和服務群眾中，我深刻認識到了作風建設的重要性。通過各種形式的宣傳和培訓，我明確了自己的職責和服務意識，養成了良好的工作作風。在與市民的交流中，我逐漸領會了怎樣做到發揚人民警察優良傳統、做一名群眾稱贊、尊敬的輔警。我也感受到了作風建設的實效，不斷提升了自己的工作質量和滿意度，并得到了群眾的好評和支持。

第五段：總結和展望。

作風建設是一項中長期而繁瑣的工作，需要以實際行動來落實。在今后的工作中，我將更加注重自身的素質和作風的提升，發揚人民警察的優良傳統和愛民情懷，把自己塑造成一名善于服務、勤于實踐的優秀輔警，在服務群眾的過程中，不斷提升自己、完善自己，為社會的和諧穩定貢獻自己的力量。同時，希望公安部門能夠加大作風建設和管理的力度，全面倡導職業道德，大力推行服務理念和工作標準，樹立良好的公安形象，共同營造安全穩定的和諧社會。

轉作風提效能樹形象心得體會（匯總19篇）篇十三

當前全省正在開展干部作風大整頓，省公安廳也部署開展“三類作風”大整頓，這些都是一致的。局黨委一班子人要認真落實市委和省廳黨委部署，切實帶好頭，主動查“八不”、除“五弊”、落實“四個一批”，以作風大整頓為抓手，從執行制度、遵守紀律基本行為抓起，推動全警作風實現大轉變。當前，就要從新班子做起，從我做起，務實擔當，把自身建設搞好，把過硬作風樹立起來。除作風大整頓規定的內容外，我結合個人的思考，就新班子樹立新作風的幾點想法與大家交流。

一是不搞“三把火”，只講“一本經”。我雖初來乍到，但不搞什么新官上任“三把火”，保持工作連續性，自始至終念好年初局黨委部署的“一本經”，因為這是市局黨委精心研究作出的安排。除了上級新部署的任務外，不作調整，按年初既定部署和重點任務一項一項抓落實，確保如期完成目標任務。

二是不搞“局長說”，只講“大家議”。就是嚴格執行民主集中制，重大事項黨委集體研究，不搞個人說了算，不是局長一個人的意見，放手依靠大家干，但組織紀律、工作紀律、請示報告制度要嚴格執行。

三是不搞“大其概”，只講“咬牙印”。各項工作要精細、精準、精確，部門領導對本部門業務工作，局領導對分管工作要底數清、情況明。不能人在其位，心中無數。不能事前拍胸脯，事后拍大腿。相關數據不能大其概、差不多，模楞兩可。

四是不搞“謀私利”，只講“自身凈”。在當前“打虎”“拍蠅”反腐敗高壓態勢下，全市各級公安機關領導干部特別要自警自醒，從自身做起，從小事小節做起，嚴守“八項規定”，嚴格自我約束。

最近，我們有的基層隊伍出現了一些問題，組織在介入調查，要引起大家警醒。過好廉潔自律關，首先過人情第一關。逢年過節、成長進步都不許搞送錢送物、拖關系找門子那一套，別拿人情往來當理由、作借口。這都不是針對某一個人，要形成規矩，建立制度，大家共同遵守，免得到時候卷面子、傷了感情，共同守住廉潔底線，不讓每一名同志掉隊。我和大家坦誠的講，我在松原沒有任何利益關系，也不允許任何人打我旗號辦事，否則誰辦誰負責，這一點也請大家監督我，跟分管部門講清楚，共同保持和營造風清氣正的良好政治生態。

轉作風提效能樹形象心得體會（匯總19篇）篇十四

做人要有“底線”，做警察更應該有“底線”。

底線，就是做人應遵循的基本原則。底線是做人的基石，是處事最起碼準繩，也是我們安身立命、維護自己尊嚴的法寶。底線就像一道坎。守住底線，就是確保自己的言行在道德和法律法規的范圍內進行。

事實上，警察的職業是奉獻的職業。警察是一個流血又流汗的群體。其職業特點具有高應激性、高風險性，特別是基層一線民警，長期戰斗在維護穩定、打擊犯罪的最前沿，時刻面臨著流血犧牲的嚴峻考驗，“國家安危，公安系于一半”更道出了人民警察工作艱巨性，人民警察肩負為國家的經濟建設和人民的安居樂業營造安全穩定環境的歷史使命，尤其是在創建和諧社會活動中，人民警察責無旁貸。

也就是說，人民警察不僅是法律的捍衛者和執行者，而且是通過法律的正確有效執行，體現社會公平與正義的實踐者。法律的底線就是人民警察忠實履行職責，自覺維護法律尊嚴，嚴格執行法律規定的職業操守和護法精神。突破了這條底線，執法者將變成違法者。

我想，作為人民警察要守住自己的“底線”，就是要樹立正確的人生觀、價值觀、道德觀和利益觀;擺正人生坐標，無論什么情況下都能把握住自己，對個人名譽、地位、利益想得透、看得淡;正確對待名利，始終保持一顆平常心，要抵得住誘惑，做到金錢面前不動心、美色面前不動色、親情面前不動情;正確對待工作，始終保持一顆進取心;正確對待權力，始終保持一顆敬畏心，敬畏法律，敬畏生命，敬畏道德。

親愛的戰友們，讓我們一起堅守信仰的高地;堅守做人的“底線”;堅守從警的“底線”;始終不越“雷池”半步，做遵紀守法的模范，譜寫金盾最美的樂章!

公

轉作風提效能樹形象心得體會（匯總19篇）篇十五

上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間，自己結合理論學習，對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思，深刻剖析產生這些問題的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個方面：

1、政治學習不夠。

理論功底淺薄，平時只滿足于讀書、看報，參加單位集中組織的學習多，自學少，學馬克思主義理論就更少，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統的學習沒有深刻地領會，鉆研不夠，聯系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化，因而不能準確把握形勢。

2、業務鉆研不夠。

沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用，業務水平要有提高，必需要對業務鉆研，而自己在業務方面存有依賴性，認為領導會有指示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學習業務知識的計劃，故在開展工作中有時比較盲目，缺乏一定自信。

3、工作方法簡單。

只安于表面，把自己份內的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負擔，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

轉作風提效能樹形象心得體會（匯總19篇）篇十六

腳踏實地、埋頭苦干是每一位機關工作人員完成本職工作的前提和基礎。在平時的工作中要始終能夠做到踏踏實實、勤勤懇懇，在追求工作的質量和效率的同時，要注重改進工作思路和方法，講求工作的原則，把“腳踏實地，實事求是，務實創新、細實嚴謹”作為自己的座右銘。

轉作風提效能樹形象心得體會（匯總19篇）篇十七

開展“嚴紀律、轉作風、樹形象”主題教育，是為了進一步深化作風建設，提高工作效率，提_部隊伍的整體素質，切實解決干部思想作風中存在的突出問題。按照司法局的安排部署，我認真學習了黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神、《習近平總書記系列重要講話讀本》及視察云南重要講話精神、中央政法工作會議精神、省委九屆十一次全會精神、省委、市委政法工作會議精神等內容。通過近段時間的教育學習，在認識上有了新提高，行動上有了新方向，工作上有了新目標。這次教育的目的在于使廣大黨員干部的黨性修養進一步增強，群眾觀念進一步牢固，業務能力進一步提升，工作機制進一步規范，我個人認為非常及時，也很有必要。結合個人的學習有以下幾點體會和認識：

一、提高認識是前提。認識不到位、作風難持久。如果把“嚴紀律、轉作風、樹形象”僅僅當作上級要求，并未觸及思想深處，轉化為自覺行動，就會一陣風，其結果是“改過來又改回去”.因此，要切實提高認識，將轉作風內化為一種養成、一種習慣，經常“照鏡子、正衣冠”,真正完成從“要我改”到“我要改”的轉變，通過近段時間的學習，自己充分認識到，必須徹底轉變以前一些不正確的觀念，增強服務意識和干部的責任意識，對基層群眾，我們要真心誠意地對待他們，時時、事事、處處都要首先換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想。遵守司法局的各項規章制度，全心全意地幫助他們解決所遇到的困難，滿腔熱情地為基層群眾服好務，盡心盡力、盡職盡責;要解放思想，開拓創新，勤奮學習，熟悉和掌握好有關法律、政策、法規，切實轉變觀念，轉變作風，不斷提高服務質量、辦事效率和服務水平。

二、踐行宗旨是關鍵。要不斷強化宗旨意識和服務意識。把全心全意為人民服務作為自己義不容辭的責任，通過切切實實為基層辦實事、辦好事，來展示機關作風，促進機關作風建設。做到平時工作、生活、學習嚴格要求自己，在各項工作的落實中，腳踏實地做好本職工作，切實履行工作職責。要發揚干部的表率作用和示范作用，個人生活做到克勤克儉，勤儉節約，遵紀守法，接受監督。我們每一位干部都應從現在做起、從我做起、從小事做起，對自己的思想作風、學風、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查，發現問題，及時改進，以良好的工作作風和開拓進取、與時俱進的精神風貌做好工作。我們始終要牢記理想信念，保持政治上的清醒，始終牢記責任使命，大力推動科學發展，始終牢記黨的宗旨，始終牢記黨員形象，不斷加強黨性修養，始終牢記黨紀國法，愛崗敬業干凈干事。

三、做好工作是目的。開展“嚴紀律、轉作風、樹形象”活動的最終目的是推動工作。無論做什么工作，不能僅僅是“過得去”,而必須是“過得硬”.切實把干部作風體現到日常的工作和生活中，模范地遵守司法局管理規定，還要提高素質，提升履職能力，做好本職工作。更應該嚴于律已，嚴格執紀，克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務實。切實做到講實話、知實情、出實招、辦實事、求實效，把時間和精力都放到工作的落實上去，在各項工作的落實中發揮表率作用。對于本次思想作風整頓，我認為是必要的，它對我們更好完成今后的各項工作，進一步樹立良好形象，提高工作效率具有重大作用。

總之，通過這段時間的主題教育的學習，讓我看到了自身的不足，決心在以后的工作中勇于改正自己存在的問題，努力提高自身的綜合素質，做好本職工作，爭取在自己的崗位上創造好的業績，在今后的工作學習中，認真做到：

(一)要開拓創新，提高業務理論水平和綜合素質。加強學習努力提高理論水平和政治素質是履行好自己肩負職責的重要保障。只有通過不斷的學習才能做到在思想上跟上新形勢的發展，要提高自己的業務理論水平和政治素質，以基本理論作為我們行動的指南，提高理論素養與思想政治水平。要通過學習，樹立正確的政治立場、觀點和方法，不斷提高政治敏銳性，增強政治鑒別力。其次要不斷地加強業務學習。加強學習是自身業務發展的需要，就我個人而言，要學習政治理論、經濟知識、法律知識，業務知識，提高自身能力水平。在學習方法上，同時要堅持業余時間自學與單位集中學習結合起來，力求學深、學透、弄懂、弄通，做到理論聯系實際，切實提高自身素質。

(二)要不斷進取，強化工作中的責任意識和服務意識。全心全意為人民服務是我們黨的宗旨，是對每一個人的必然要求，要不斷加強黨性修養，加強黨性鍛煉，工作中要做到踏踏實實、認真負責、精益求精，要以高度的責任感做好工作，用的服務為群眾排憂解難。滿腔熱情地為基層群眾服務、貼近群眾，腳踏實地做好自己的本職工作。

(三)從小事做起，樹立良好的個人形象。要擺正自己的位置，說話做事要三思而后行，對自己的思想作風、學風、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查，發現問題，及時改進，以良好的工作作風和開拓進取、與時俱進的精神風貌投入到現實工作與生活中。從現在做起，從小事做起，不以善小而不為，不以惡小而為之，注意自己的一言一行，始終保持政治上的清醒，始終牢記責任使命，愛崗敬業，樹立良好的個人形象。

轉作風提效能樹形象心得體會（匯總19篇）篇十八

尊敬的各位領導，各位同事：

大家上午好！走上這神圣的演講臺，首先我要向局隊領導真誠地說聲謝謝！感謝你們給我提供了這樣一個挑戰自我、展示自我的平臺。今天我要演講的題目是《下基層轉作風以行動樹形象》。

勤下基層，深入開展調查研究，現場指導基層工作，是我黨工作作風的一貫優良傳統，是黨的解放思想，實事求是思想路線在實際工作中的具體運用和體現。切實加強機關干部下基層調研工作，及時解決基層統計工作的新問題，發現新思路，總結新經驗，對于提高統計服務水平，提高基層統計工作能力，提高統計部門的影響力，更好地為經濟社會建設服務，都具有十分重要的意義。

要做好下基層的工作，樹立統計部門的良好形象，必須在行動上定好明確的方向，在心態上做好充分的準備。

行動上，在下基層的過程中，我們應該努力做好以下幾方面的`工作：

一是沉下身子搞調研。下基層調研要以課題調研、統計便民服務、統計宣傳、統計監測、指導基層統計工作等為目的而成行，而且保證每行必有果，掌握第一手資料，以便寫出高質量的統計調研文章，為領導決策提供有價值的參考資料。

二是深入了解基層統計工作現狀。下基層調研時積極指導基層統計單位及其統計人員的平時工作，努力推進基層統計單位的統計規范化建設。對于基層統計單位工作的好經驗、好方法要認真總結，及時推廣。

三是大力宣傳統計工作和統計法律知識。下基層調研時要與基層群眾多接觸、多談心，不失時機地向他們宣傳統計工作和統計法律知識，使他們了解統計工作，接受統計工作，增強依法統計觀念，從而提高統計工作的社會公信力。同時，要廣泛征求基層群眾對統計工作的意見，便于我們及時改正平時工作中的問題和不足。

四是加強統計監測。下基層調研時要加強對基層統計單位的統計行為監測。發現有統計違法違紀行為的，要區分不同情況，及時加以處理。

心態上，在下基層的過程中，要擺正自己的位置，認真當好“七個員”：一是當好學員，向基層學習工作好經驗、好方法；二是當好調研員，詳細了解基層工作情況和社會經濟發展情況；三是當好指導員，認真指導基層統計工作；四是當好服務員，盡可能地在基層開展便民服務；五是當好宣傳員，向基層積極宣傳統計工作和統計法律法規有關知識；六是當好信息聯絡員；向基層傳達上級統計工作動態，及時向局里或上級統計部門反饋基層有關意見和建議；七是當好監督員，監督基層單位的統計工作行為，確保依法統計。

作為統計系統的青年軍，我們是公務員隊伍中最年輕的動力，是作風建設中充滿活力的群體。轉變作風，促進發展是時代賦予我們的歷史使命，因此，我們要時刻準備著，保持緊迫感，增強責任感，從自我做起，從身邊的小事做起，從現在做起，從一點一滴做起，做轉變作風的排頭兵，以最好的風格和最好的成績展示機關青年干部“勤勉、廉潔、務實、高效”的良好形象。

我的演講結束，謝謝大家！

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轉作風提效能樹形象心得體會（匯總19篇）篇十九

在市場經濟中，營商環境是各個企業生存和發展的基礎。一個良好的營商環境可以為企業提供穩定的市場環境和公正的競爭機制，讓企業蓬勃發展。而要打造良好的營商環境，就需要做到轉變作風，樹立良好形象。以下是我在不斷學習和實踐中對于“營商轉作風樹形象”的心得體會。

首先，做好企業內部管理。一個企業的良好形象離不開內部管理的規范和高效。作為企業的一員，我們要從自身做起，不斷提升自己的專業素養和工作能力。只有通過自己不斷的努力，才能為企業提供更好的服務，為企業樹立起良好的形象。同時，企業要加強對員工的培訓和激勵，讓員工能夠不斷提升自己的專業技能，增強團隊合作能力，共同為企業的發展貢獻力量。

其次，改善企業的營商環境。一個優秀的企業需要具備良好的營商環境，吸引更多的投資和合作。要改善營商環境，首先要提升企業的誠信度。只有真誠對待客戶和合作伙伴，才能樹立起良好的信譽。同時，要積極參與社會公益活動，提升企業的社會責任感，為社會做出更多的貢獻。無論是公司的形象宣傳還是員工的言行舉止，都要體現出企業的社會責任感和文明形象，從而贏得社會的認可和支持。

再次，加強與政府的溝通與合作。政府是企業的重要支持者和合作伙伴，加強與政府的溝通和合作是企業樹立良好形象的重要一環。企業要積極參與政府組織的各項活動，了解政府政策和發展方向，以便更好地與政府合作，共同推動企業的發展。同時，企業應積極參與政府的公共事務，承擔社會責任，為政府提供支持和幫助。只有與政府形成良好的互動關系，企業才能在市場中立于不敗之地。

最后，加強行業之間的合作與交流。行業之間的合作與交流不僅能夠提高企業的競爭力，也對于樹立良好形象起到重要作用。企業要加強與同行企業的合作與交流，借鑒優秀的經驗和做法。通過參與行業協會和學術交流，與其他企業進行交流，開展合作項目，共同解決行業中的問題，樹立起企業的行業形象和口碑。只有在行業內樹立起良好形象，企業才能贏得更多的合作機會和客戶。

總之，營商轉作風樹形象是一個長期而艱巨的任務，需要各個方面的共同努力。作為一個企業的一員，我們要從自身的角度出發，積極付出努力，不斷提升自己的素養和能力，為企業樹立起良好的形象。同時，企業要加強與政府、行業內的合作與交流，共同推動良好營商環境的形成。只有通過不斷的努力，才能讓企業在市場中立于不敗之地。