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主要領導述職報告（優秀16篇）篇一

回顧一年來的工作，對照職責，認為自我還是稱職的。雖然在一年的工作中我取得了必須的成績，但也存在著不足。首先，在工作中由于年齡較輕，工作方法過于簡單;在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。其次，在業務理論水平和組織管理本事上還有待于進一步提高。再次，自我在綜合素質上距公司要求還相差甚遠。這些不足，有待于在下步工作中加以改善和克服。

在下一步的工作中，我要虛心向其它同志學習工作和管理經驗，借鑒好的工作方法，努力學習業務理論知識，不斷提高自身的業務素質和管理水平。使自我的全面素質再有一個新的提高。要進一步強化敬業精神，增強職責意識，提高完成工作的'標準。為公司在新年度的工作中再上新臺階、更上一層樓貢獻出自我的力量。

主要領導述職報告（優秀16篇）篇二

去年以來，縣人民政府在上級黨委、政府和縣委的正確領導下，堅持以科學發展觀為指導，始終以發展為第一要務，大力實施“項目興縣、工業富縣、農業穩縣”經濟發展戰略，認真落實建設工貿旅游城市一系列舉措，集聚合力，求真務實，克服干旱少電、資金緊缺、用工用地緊張等困難，經濟社會事業呈現提速增長的態勢。年全縣完成生產總值64億元，比增10.5%；工業總產值54.73億元，比增16.2%;全社會固定資產投資13.03億元，比增29.7%；外貿出口1.01億美元，比增9.8%;實際利用外資4096萬美元，比增39.8%；農業總產值19.96億元，比增5.4%；財政總收入25230萬元，其中地方級收入14799萬元，可比增長9.9%。現述職報告如下：

一、堅持學習，加強調研，班子整體素質得到提高。

重視理論武裝，提高政治素養。一是加強理論學習。縣政府班子成員都能充分認識科學理論的作用，堅持用科學理論武裝頭腦，一方面，堅持努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，努力掌握其科學體系和基本原理，樹立正確的世界觀、價值觀和人生觀。另一方面，認真參加保持共產黨員先進性教育和求真務實作風教育活動，學習黨的十六大報告、黨章和其它輔導材料，深刻領會黨的路線、方針、政策。通過理論學習，班子成員的政治素養和理論水平得到進一步提高，政治敏銳性和政治鑒別力得到提高，思想觀念得到進一步解放，加快＊＊發展的緊迫感和責任感得到進一步增強。二是拓展業務學習。縣政府班子成員堅持與時俱進，主動適應經濟體制改革和政府職能轉變需要，認真學習社會主義市場經濟、現代管理、科技、金融、法律等方面知識，增強綜合運用行政、法律和經濟手段組織、管理經濟活動和社會事務的能力，通過業務學習，發展縣域經濟的思路進一步拓寬，經濟管理水平和政策水平得到提高。三是創新學習形式。縣政府班子成員立足工作實際，正確處理工學矛盾，自覺制定學習計劃，安排學習時間，做到目標、時間和要求“三明確”，采取集體研討、聽取講座、參加培訓、觀看電教片、實地考察等多種形式，求學習之真，務工作之實，確保學習取得實效。

重視學用結合，提高工作水平。一是注重調查研究。班子成員深入基層，分工組織開展如何建立有效招商機制、建設工業園區、經營城市、財政管理、壯大旅游經濟、推進農業產業化、深化體育衛生體制改革等課題調研，提出具有指導性、操作性、可行性的對策措施。省委七屆七次全會和市委四屆十次全會召開后，在全面貫徹落實省、市建設海峽西岸經濟區、湄洲灣港口城市的戰略部署同時，緊緊圍繞我縣建設工貿旅游城市的總體目標，做好食品加工、服裝鞋革、汽車零部件、工藝美術、水利水電、電子信息、文化旅游、化工等八個產業調研，提出措施對策，為打造富有＊＊特色的產業集群奠定基礎。二是注重分析問題。在學習和調研中，主動把學習與思考、學習與貫徹執行黨的基本路線和方針政策結合起來，認真研究省市關于加快縣域經濟發展的一系列政策措施和各地發展縣域經濟的經驗做法，按照工作分工分別與上級對口部門加強溝通聯系，用活、用好、用足上級優惠政策，力求做到學以致用、以用促學、學用相長。同時實行了經濟工作接待日、工交調度會、經濟分析會等制度，認真研究分析事關經濟社會發展的重大問題。三是注重解決問題。根據加快發展縣域經濟的要求，提出了加大項目建設力度、深化投資環境建設、推進國企改革等一系列配套措施，實行了項目建設一票否決制度，完善了“一區帶兩園”的工作機制、“飛地工業”的激勵辦法和千分制考核制度，提高了主要經濟指標及項目在千分制考核中的分值比重，有力地推動了經濟建設順利進行。

二、著眼中心，攻堅克難，縣域經濟發展步伐不斷加快。

面對＊＊實際，縣政府班子全面落實科學發展觀，不斷增強發展的危機感、緊迫感和責任感。始終堅持以發展為大、發展為先、發展為重，自覺地把謀發展、議發展、促發展當作政府工作主題。根據縣委提出的“四區、三層面”的總體工作思路，以優化投資環境、強化項目建設、壯大非公經濟為重點，以改革開放和科技創新為動力，加快工業化、農業產業化和城鎮化步伐，不斷推進縣域經濟發展。全力鼓勵和支持第一層面鄉鎮的率先發展，集中力量開發建設“一區兩園”。同時建立經濟發展責任考核制度，將全年工作任務分解立項，細化下達；定期督查通報項目建設及經濟指標完成情況，確保經濟工作措施落到實處。

(一)突出項目帶動，經濟發展后勁增強。

牢固樹立“項目建設是＊＊發展第一要務”的思想，堅定不移地實施項目帶動、項目興縣戰略，以項目帶動集聚生產要素，拉動投資增長，推動縣域經濟更快發展。一是強化工作責任。以“項目工作落實年”和“項目工作攻堅年”為契機，進一步強化項目建設責任和項目攻堅力度，出臺了項目建設一票否決制度，明確各鄉鎮、各部門工作責任，以項目建設實效檢驗、評價干部工作實績；對因主觀不努力、工作不落實、目標任務完不成的責任單位和責任人追究責任，年終不能評優。二是加大推進力度。注重在拓展項目生成空間、拓寬項目融資渠道、加強項目跟進服務等方面深化、細化、優化各種措施辦法，狠抓督查落實，逐鄉鎮、逐部門、逐項目、逐季度跟蹤抓緊抓實抓細項目工作，確保項目建設取得實效。三是加快建設進程。全縣上下議項目、促項目、上項目的氛圍日益濃厚，2004年新簽約項目159個，其中投產67個，在建62個,籌建22個，停滯8個；履約率95%，到資率73%。固定資產投資增長較快。固定資產投資總量居全市第二位，投資率達20.4%，同比提高2.3個百分點；其中城關鎮以上完成8.4億元，比增36.5%。重點建設項目順利推進。“一區兩園”集聚項目能力增強，＊＊工業規劃區累計入園企業59家，其中投產19家，在建14家。＊＊＊等5個市定重點建設項目完成市下達投資計劃的139%；15個縣定重點建設項目完成年投資計劃的106%。15個縣定重點建設項目完成年投資計劃的106%。農業重點項目按目標完成。年初確定的30個農業重點項目有國家農業綜合開發土地治理項目建設、有機茶園基地建設、枇杷酒加工項目、山地水利工程等11個項目順利完成。重點前期項目取得新進展。金鐘水利樞紐工程項目建議書獲國家發改委批準，國家、省分別確認投資8000萬元、3000萬元，引水試驗洞建設進展順利。抽水蓄能電站建設必要性通過專家論證，國家發改委正式同意開展前期工作。

(二)推進產業結構優化，經濟運行質量提升。緊緊圍繞“四區三層面”的縣域經濟總體布局，調優調強產業結構，做大主導產業。一是工業體量不斷壯大。通過機制體制、科技管理創新，繼續扶持壯大規模企業，全縣現有規模以上工業企業98家，2004年規模以上工業總產值完成32.07億元，比增25.7%，占工業總產值比重首次超過50%；工業品產銷率97.2%，工業經濟效益綜合指數115.6%，同比提高2.5個百分點。產業規模不斷擴大，食品、服裝鞋革、工藝美術、電子信息、汽車零部件、水利水電六大產業占規模以上產值的85.5%，電子信息產業貢獻突出，當年新增產值2.3億元，比增57.1%，拉動工業增長9.2個百分點。工業用電量占全縣總用電量的45%。云敦服飾獲國家免檢產品稱號，東亞機械、金威服裝、云敦服飾等4個省名牌產品通過復審。二是農業產業化穩步推進。新增農業龍頭企業6家，全縣現有農業龍頭企業19家，其中中茂食品、中源食品、東風優質水果列入省級農業產業化龍頭企業。金溪茶廠生產的烏龍茶獲省級名牌產品，烏龍茶出口量占省外貿出口歐盟的70%。建成農產品檢驗檢測中心，榮獲全國第七屆食用菌生產先進縣。三是第三產業發展步伐加快。完成旅游設施投入3000多萬元；成立了福建九鯉湖夢文化研究會，菜溪巖進入省級風景名勝區行列。房地產、交通運輸、郵電通信等第三產業穩步發展。

(三)加快體制創新，各項改革穩步推進。以改革為動力，在改革創新中逐步解決經濟社會發展中的困難和矛盾，集聚合力，不斷加快各項改革進程。一是農村改革繼續深化。創新農村工作機制取得成效，選派64名機關干部駐村任職。全面落實農村稅費改革政策，減輕農民負擔9600萬元。全縣296個林改村基本完成集體林權改革任務，登記林權178.5萬畝。農村稅費改革進一步深化。統籌提留款清退全面到位，稅改配套改革全面推進。二是國企改革基本完成。完成縣水泥廠、絲綢廠等10家國企改制工作，通過向上爭取資金、盤活存量資產等渠道，籌集資金5700多萬元，安置職工3000多人；通過打包處置等方式，消減企業金融債務4450萬元；通過二次招商等途徑，利用閑置廠房嫁接工業項目6個。三是抓好財政體制改革。以建立公共財政框架為目標，重點抓好細化特定經費的預算編排，嚴格預算、決算審批程序。加強對票據發放、核銷工作，強化對預算外資金管理。出臺《關于進一步加強國有資產評估管理的通知》和《關于加強國有無形資產管理的通知》，建立健全國有資產評估論證制度、評估結果備案制度和國有無形資產管理制度，規范國有資產評估行為，防止國有資產流失。四是投融資體制改革取得進展。進一步擴大市場準入，鼓勵民間資本進入基礎設施和教育、文化、衛生等社會事業領域，調動社會投資主體的積極性。進一步完善“一區帶兩園”運作機制，堅持盡可能減少成本，盡可能化解風險，盡可能增加開發收益的原則，加快開發“一區兩園”。五是探索征地拆遷制度改革。針對群眾要求“沿路建房、有天有地”的舊安置觀念，充分考慮群眾合理要求和利益，積極探索“先安置后拆遷”的辦法，選擇較好地段建設拆遷安置示范區。根據群眾生產生活需求，在城鎮建設規劃內按征地總量的一定比例給被征地村組預留生產生活備用地；制定被征地農民養老保險和農村低保實施方案；對被征地群眾的家庭情況，進行調查摸底、登記造冊，有序組織就業培訓和推介工作。六是機關企事業單位改革繼續推進。縣電力總公司股份制改革順利實施。部分事業單位改制穩步推進。警務改革初見成效，基本完成派出所、刑警中隊警力整合，城區實現“三警合一”。教育布局調整取得階段性成效，調整學校（教學點）56個。

(五)推進城鄉建設，城鎮化進程加快。樹立經營城市化理念，加快縣域中心鎮和中心村建設，推進城鎮化進程。一是規劃工作不斷加強。強化規劃編制工作，構建城市建設的基礎平臺。以貫徹實施《縣城總體規劃》為重點，進一步完善詳細規劃，加快專業規劃，完成木蘭溪兩岸景觀規劃初步方案、縣城部份片區控制性詳細規劃方案以及電力、電訊、廣電、給排水等專業規劃編制。二是城建項目扎實推進。鯉城城區完成投資9300萬元，完成龍仙購物廣場、木蘭竹木市場、城區綠水工程等項目，愛曉片區、草樓新區正在動工建設。北一環路建設項目已完成初步測設，正在著手施工圖設計。鯉南城區完成投資1億元，完成九隆服務中心（一期）、新世紀花園、一中經濟適用房、電信大樓、工商大廈等項目。至目前累計投資4億元，竣工建筑面積36萬平方米，入住1000多戶。楓亭、郊尾、榜頭、賴店、度尾、蓋尾、鐘山等集鎮建設不斷推進。三是基礎設施繼續改善。2004年鋪設農村水泥路面389公里，名列全省第二名，道路硬化率由兩年前的30%提高到70%。建成鄉、村通水工程62處，完成蘭溪河道清淤和古東灌區節水示范片工程，除險加固水庫18座。農村電網改造工程（二期）通過省級驗收。完成政務網工程（一期），新建通信基站728個，移動、聯通、小靈通信號覆蓋全縣。

(六）強化財稅管征，財政金融運轉平穩。一是規范和完善財政管理。實行了新一輪縣鄉財政管理體制，縣對鄉鎮財政管理體制得到完善和規范。大力推行國庫集中收付制度改革，政府采購制度得到進一步深化。成立國資營運中心，國有資產得到盤活和整合。二是嚴控財政支出。積極引導全縣上下過“緊日子、苦日子”，優化支出結構，千方百計籌措、調度資金，優先保證法定支出，并兌現一部分專項經費，分類分檔核撥公用經費；嚴禁超財力辦事，嚴控非生產性支出、人車會話費支出，嚴控人事逆向調動。嚴格執行預算外支出“收支兩條線”管理。三是開展債權債務清理。對土地、財政等債權，組織專門清欠工作小組，集中時間，集中力量，確保成效。對交通、教育、建設和縣直單位的債務由主管部門擬定具體不同償還債務方案，多條渠道籌集的資金，逐步解決債務問題。同時切實加強財政性投資建設項目管理工作，防范新增政府債務。2004年全縣財政總收入25230萬元，完成計劃的104.6%，可比增長5.1%，縣地方級一般預算收入實現14799萬元，完成計劃的104.3%，可比增長9.9%。財政稅性比重79.8%，同比提高1.5個百分點。加大金融對經濟發展的支持力度，加強銀企合作。全縣金融系統存款余額46.4億元，增長16.3%；各項貸款余額22.43億元，增長5.5%。

三、統籌協調，注重和諧，社會各項事業取得新成效。

認真實施“科教興縣”戰略。農村信息化“村村通”工程（一期）基本完成，建成省級地震地下流體數字化監測系統；康輝食品、年代酒業、智勝礦業等17個項目列入國家、省市科技重點項目，開發科技新產品19個，新增省高新技術企業1家，榮獲省科技進步獎2個。2004年高考本科上線2499人，上線率28%，同比提高3.3個百分點；新增省二級達標中學2所、三級1所，省級農村示范初中校1所；爭取中小學危房改造上級補助資金3200萬元，改造校舍9萬多平方米。民辦教育發展迅速，現有民辦完中4所，初中校1所，總投資2.5億元，在校學生5980人。在全省率先成立縣經常性助學活動聯合會，家庭困難學生就學得到保障。

大力發展文體衛生事業。深入開展“網吧”等互聯網上網營業服務場所專項整治工作，文化市場得到進一步凈化；組織上報省級、國家級文保單位各1個。獲準成立中國民間文藝家協會明清家具藝術專業委員會，榮獲首屆中國民間工藝品博覽會“山花獎”7個、第七屆福建省戲劇比賽優秀劇目獎1個，《林默娘》劇目獲專家好評，《搭渡》代表福建省參加中國國際戲劇小品大賽獲優秀劇目獎。成功舉辦縣十三屆運動會，參加市第二屆運動會獲縣區組團體總分、金牌總數第一名。競技體育成績顯著，獲國家級以上金牌7塊，省級16塊，林桑在第28屆雅典奧運會獲女子團體射箭銀牌。縣少體校成為全省僅2所的“國家高水平體育后備人才訓練基地”之一。突發性公共衛生事件應急處置、疫情監測和疾病控制能力增強，部份鄉鎮急性腸道傳染病事件得到妥善處理。東湖石英加工技改通過省專家組論證，成為衛生部示范點。

全面落實三項基本國策。環境保護“一控雙達標”成果得到有效鞏固，環保責任狀全面落實。污染物排放量控制在計劃范圍內。環保執法專項整治力度加大，環境監測和監理工作取得實效。生態環境保護得到加強，書峰鄉、石蒼鄉列入省級生態建設示范區。嚴格保護耕地資源，耕地總量連續五年實現動態平衡，鐘山省級土地整理項目通過驗收，榜頭土地整理項目動工建設。項目用地服務得到加強，獲省政府批復農用地轉用、征用土地總面積68.29公頃，為37個項目辦理供地手續，用地規模25.89公頃，閑置土地有效盤活，成功嫁接企業5家，用地面積122畝。土地儲備工作繼續加強，國有土地資產有效盤活。計生工作化壓力為動力，以“五清理”工作為契機，通過強化組織領導、宣傳教育、優質服務、依法行政、齊抓共管等有效措施，有力地推動了全縣人口與計劃生育工作的順利開展。2004年全縣共落實長效節育措施11500例，出生率為12.24‰，同比下降0.32‰，政策符合率63.75%。

抓好精神文明建設。廣泛開展群眾性精神文明創建活動，未成年人思想道德建設得到加強和改進。加強“誠信仙游”建設，深入開展群眾性精神文明創建活動，順利通過首屆省級文明縣城初評。曾德梅榮獲首屆中國十大老年新聞人物和“感動福建”十大人物稱號。城鄉、軍民共建和文明單位、文明城區創建取得新進展，全縣城鄉文明水平有了新的提高。

扎實創建“平安仙游”。在全省率先建立110、119、122三臺合一的縣級接處警指揮中心和社會治安綜合治理工作協會。八類嚴重暴力犯罪案件同比下降13.9%，50個重點整治村（社區）刑事案件發案數同比下降16.6%，4個重點整治鄉鎮實現整治目標，通過市里驗收。全面落實信訪工作長效機制，完善領導接訪約訪、定期分析排查等五項制度，突出解決好重復訪、集體訪等問題，信訪總體形勢平穩。矛盾糾紛排查調處制度進一步完善，2004年共排查調處矛盾糾紛7371件，成功調處7148件，成功率96.9%。強化安全責任制度，狠抓安全生產措施的落實。十個專項整治繼續深化，安全生產形勢總體保持穩定。“四五”普法工作全面開展，全民法制觀念得到增強，依法行政水平得到提高。

四、從嚴治政，一心為民，政府形象不斷提升。

切實維護人民群眾利益。2004年城鎮居民人均可支配收入7388元，比增9.2%；農民人均純收入3536元，比增8.2%，是五年來增幅最高的一年。社會消費品零售總額19.88億元，比增8.2%；城鎮居民人均住宅使用面積27.2平方米；新建寬帶小區53個，用戶7193戶；私人汽車擁有量30輛/萬人。城鎮職工養老、失業、醫療保險、住房公積金覆蓋面進一步擴大。全縣17535戶42862人享受農村低保。轉移勞動力23萬人，榮獲“全省就業再就業先進單位”稱號。土地征收補償費直接發放到被征地農民。重視清理建設領域拖欠工程款和清償拖欠農民工工資工作。實施省、市扶貧項目91個，受益人口10多萬人。餐桌污染得到治理，農村醫療用品實行統一配送，食品、藥品安全狀況趨向良好。積極辦好10件與人民群眾生產和生活密切相關的實事項目。實行班子成員掛鉤扶持貧困村，與特困戶、特困職工、失學兒童、殘疾人結對子等制度。切實減輕農民負擔，實施鄉鎮財政和村財解困工程，實行縣領導每月15日接訪制度，干群關系進一步改善。

進一步轉變工作作風。班子成員每年用三分之一多的時間深入基層，與基層干部群眾共商發展經濟大計，深入農村、企業召開辦公會議，解決具體問題。注重抓具體促落實，抓重點促突破，抓典型促提高。按照市委、市政府要求，大興求真務實之風，帶領有關部門深入基層調研，現場協調，清除項目建設障礙，為項目解決用地、用水、用電、用工及通訊、圖紙設計會審等問題。面對預想不到的嚴重旱情，縣政府認真貫徹省委、省政府關于抗旱工作的指示，班子成員靠前指揮，親臨一線，及時幫助群眾解決生活生產中的實際問題，確保全縣人民生活用水用電不受影響，受到群眾的好評。力戒形式主義，大力整治文山會海，縣政府領導下基層，輕車簡從，不搞迎來送往，不增加基層負擔。嚴格控制各種檢查、評比達標和慶典活動，厲行節約，不搞鋪張浪費。

認真貫徹民主集中制。縣政府班子認真落實縣委各項部署，全力維護縣委權威；堅持實行縣長負責制和分工負責制，大事、要事集體研究，日常事務分工抓落實。班子團結協作，各司其職，各負其責，密切配合協作。班子成員心齊氣順，凝聚力和戰斗力進一步增強。重大項目決策實行論證咨詢和公示制度，高度重視專家學者建議，廣泛征詢社會各界人士意見；同時主動邀請人大、政協領導參與研究，加強班子之間溝通聯系和理解，促進決策的民主化和科學化。自覺接受縣人大及其常委會的法律監督和工作監督，重視和支持人民政協履行政治協商、參政議政和民主監督的職能，認真辦理人大代表議案、建議和政協委員提案。加強同各民主黨派、工商聯、無黨派人士和各人民團體的聯系，虛心聽取各界人士的建議意見。

切實加強政風廉政建設。縣政府班子在致力加快經濟發展的同時，始終把建設廉潔高效的政府擺在突出位置，著力構建嚴格的自律機制、防范機制、懲處機制，努力建設責任型政府、落實型政府、創新型政府。繼續深化行政審批制度、財政管理體制、干部制度、投資體制四項改革。開展經營性土地使用權、礦業權招標拍賣掛牌出讓情況的監督檢查，堅決制止違規出讓行為；加強對工程招投標的監督；繼續推進政府采購工作；加強“四大交易”有形市場建設。認真整合國有土地使用權出讓、建設工程招投標、政府采購、國有資產產權交易等四大交易資源，成立縣招投標市場管理委員會和縣招投標中心，推動“四大交易”進一步走上制度化、規范化的軌道。深化民主評議行風工作。繼續在全縣24個部門和行業中開展民主評議行風工作，在鯉城、楓亭等設立行風投訴點，拓寬群眾參與行評的途徑，推動了行業風氣的繼續好轉。

大力推進機關效能建設。全面開展績效評估，對政府系統各部門制定科學考評標準，及時建立績效臺帳。對鄉鎮領導干部“走讀”現象和縣直機關部門單位工作人員考勤等情況開展16次督查，促進機關干部作風轉變。先后開展行政效能監察23次，建立工作聯系點12個，收集各類意見和建議近百條。同時，充分發揮效能投訴中心作用，堅持“有訴必理、有理必果”和“分級負責、歸口辦理”原則，認真辦理各類投訴件。2004年共受理各類投訴98件，應辦結96件，辦結率100%；效能告誡16人，誡勉教育48人，待崗處理3人。

在肯定成績的同時，我們也清醒地看到，縣政府工作還存在不足和缺點，主要是：經濟總量小，工業化、城鎮化水平低，與周邊地區差距較大；經濟結構不合理，企業規模小，質量效益不高；土地、資金等生產要素緊缺，征地拆遷難度大，勞動就業結構性矛盾突出，企業用工緊張；農村基礎設施落后，農民增收的長效機制還沒有形成；各級債務包袱較大，財力緊張，部分群眾生活比較困難；安全生產隱患仍然存在，社會治安不容樂觀；有些行政部門服務意識差，形式主義、官僚主義和消極腐敗現象不同程度存在，政府職能、投資環境需要進一步優化。對此，我們要認真對待，在發展中逐步加以解決。

主要領導述職報告（優秀16篇）篇三

根據局領導班子分工安排，本人主要分管基層政權和社區建設、居家養老工作、民間組織以及法治建設、綜治平安創建等方面的工作。__年，本人圍繞區委區政府的中心工作和市局的各項目標考核內容，積極配合局主要領導，對照分工要求，積極抓好分管的各項工作，并取得一定的成效。按照“述學、述職、述廉、述法”的要求，結合個人德、能、勤、績等方面匯報如下:。

一、述職。

1、居(村)委會換屆工作依法有序。根據《中華人民共和國城市居民組織法》和《中華人民共和國村民委員會組織法》規定，結合省、市統一部署，今年我區應依法進行第四屆居委會和第九屆村委會換屆選舉。在選舉工作中，本人直接參與起草換屆選舉工作指導小組文件、居(村)委會換屆選舉工作意見、實施方案及領導講話。經區領導同意，配合局主要領導，于10月22日組織召開了全區居(村)委會換屆選舉工作動員大會，對全區居(村)委會換屆選舉工作進行具體部署。

本次換屆選舉工作涉及到38個社區、11個村，是我區有始以來第一次采取居(村)委會換屆工作同時部署、同步進行，雖涉及面廣，任務重，但各社區(村)換屆工作仍然平穩、有序、依法進行。截止11月26日，我區居(村)委會換屆選舉工作已全面結束，目前，各社區(村)換屆選舉工作處于總結完善階段。

2、社區信息化建設深入推進。積極加強同市電信部門溝通協作，密切配合，依托區、街、居三級服務網絡體系，以社區便民服務中心為支撐，深入推進“溫馨e家”社區信息化項目進程，截止目前，全區已有19個街道、社區建有“溫馨e家”社區信息化服務項目。設有“社區e政務”、“樂民e視窗”、“市民e課堂”、“為民e家店”、“便民e服務”等版塊，所有已打造好的服務平臺均安裝社區便民服務熱線“880”，相關街道和社區將通過服務熱線為居民提供信息咨詢、家政服務、綜合修理、為老服務、康復保健、心里疏導等各類便民服務。

3、社會化居家養老工作有所推動。繼續指導打造居家養老服務平臺。在去年居家養老服務中心(站)建設基礎上，繼續加大對社區指導力度，采取自建和共駐共建的方式，重點指導柳樹灣街道利用城北鄉敬老院、淮海街道黃河南社區利用閑置用房打造居家養老服務站。街道、社區的居家養老服務(中心)均配有日間照料、衛生康復、電子閱覽、文體活動、棋牌活動等功能完善的服務項目，為轄區內老人提供文化、娛樂、休閑、交流的為老服務平臺。全面推進虛擬養老服務中心建設項目。為積極應對人口老齡化，除大力指導各社區建設社會化居家養老服務中心(站)外，積極探索新型養老服務途徑。通過對蘇州市滄浪區“虛擬養老院”考察調研，撰寫了我區打造虛擬養老服務中心可行性報告，供局主要領導決策和參考。經區領導研究決定，由政府采購中心以單一性來源方式確定由省鴻信公司提供平臺技術支持，目前該項目正在進行中。打造好的“虛擬養老服務中心”共設有24個呼叫座席，老人通過撥打中心呼叫熱線或社區便民服務熱線的方式，由養老服務中心加盟企業或社區志愿者隊伍為全區有服務需求的老人提供日間照料、上門服務、家務料理、法律咨詢等方便、快捷、全方位的貼心服務。

4、民政隊伍建設有所加強。根據《關于做好市區街道(鎮)民政協管員招聘工作的通知》(淮民[]219號)要求，牽頭組織了民政協管員招聘工作，參與制定了招聘簡章、招聘方案，組織了筆試、面試、加試等考場布置，起草出臺了《清河區民政協管員考核管理辦法(試行)》(河民發〔__〕16號)。本次招聘始終堅持公開、公平、公正的原則，共吸引了100多人前來咨詢和報名，經過嚴格的條件審查有56人符合報名條件，在通過筆試、面試、加試、體檢與考察、公示與聘用等五個階段，公開招聘14名民政協管員，于4月底赴各街道上崗。

5、民間組織管理工作有所突破。在指導民間組織管理工作中，堅持培育扶持和加強管理并重，圍繞市局指導意見，我局著重在培育扶持社會組織發展方面予以謀劃，在全市率先提出建設社會組織孵化基地，通過孵化基地為萌芽和初創期的中小型社會組織提供辦公場地、辦公設備、業務指導、小額補貼、注冊協助等方面的支持，切實解決我區社會組織規模偏小、力量薄弱、培育不夠等問題。目前，該項目正在建設中。今年，新登記3個民辦非企業單位、3個社會團體，注銷登記1個社會團體。截止年底，在我局登記的民間組織共74個。

6、法治、綜治平安創建、依法行政工作成績斐然。圍繞建設法治清河、構建和諧社會的總目標，進一步健全“大調解”機制，完善“大防控”格局，積極開展第五個行政執法服務月暨5.18宣傳日、法治清河宣傳月、綜治宣傳月等活動，扎實有效地做好“五五普法”各項工作，深入推進“民主法治示范村(社區)創建活動”，我局法治、綜治平安、普法等各項工作得到相關部門的肯定。

二、述學。

本人積極參與局黨總支開展的爭先創優活動及各項學習、討論活動，認真學習五中全會精神及《公務員創新能力》、《公務員依法行政能力》等叢書，撰寫學習筆記和心得體會，學習筆記達2萬多字。本人還參加了在上海舉辦的為期6天的全區青年干部培訓班，聽取了專家學者關于《推進政府職能轉變與行政管理體制創新》、《增強中層干部的領導力與執行力》、《民生改善與社會和諧》等9篇專題報告，完成了預期的學習課程，并順利結業。通過多形式、多途徑的學習，武裝了頭腦、拓寬了思路、增長了知識，提高了自身理論水平和工作能力。

三、述法。

為加強自身依法行政意識，提高依法行政能力和水平，履行執法為民的工作理念，今年，本人圍繞分管工作，自學了《民辦非企業暫行管理條件》、《社會團體登記管理條件》、《城市居委會組織法》、《農村村民委員會組織法》等方面的法律條款，此外，還參加了區法制部門組織的各類執法培訓活動，學習了法制部門編輯的《依法行政常用法律法規匯編》等學習資料，積極參加全市四級干部學法競賽活動，進一步強化學法、守法、用法的重要性，在今后工作中確保做到“合法行政、合理行政、高效便民、權責統一”的依法行政行為。

四、述廉。

__年，本人堅決貫徹執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》以及各級關于干部廉潔自律的各項規定，完全履行了個人的廉潔承諾。具體做到：

1、認真執行了黨風廉政建設責任制的各項要求;。

2、執行黨的政治紀律、組織人事紀律和加強領導干部作風建設的規定;。

5、執行不為本人、配偶、子女和其他親友謀取不正當利益的規定;。

6、沒有違反不用公款報銷應由本人及配偶和子女支付的個人費用的規定;。

8、沒有參與任何賭博;。

9、沒有配偶和子女從業、投資入股、到國(境)外定居等情況;。

10、沒有用公款出國(境)或國內旅游及遵守出國(境)的情況;。

13、嚴格執行公務用車規定，無私自用車現象。

主要領導述職報告（優秀16篇）篇四

俗話說：人活到老，學到老。今年以來，我始終把學習放在首位，努力做到“三學”，即：學政治、學科技，學業務。學政治，講政治講規矩。春訓期間，我認真學習了習總書記重要講話精神、十九大精神等資料，積極參加“兩學兩守兩為”、“三抓一促”、“嚴明政治紀律，嚴守政治規矩”、“三嚴三實”“正風肅紀、重塑形象”、“履職盡責”等一系列活動的學習，下半年我又深入學習了《黨章》、《準則》、《條例》等資料，汲取學習營養元素，從精神的領會、到思想的剖析、到問題的整改，一環扣一環，一絲不茍。我記下了每次學習筆記，并撰寫了3篇學習心得體會，不斷提升自我的人生觀、價值觀、世界觀，認真踐行做守紀律講規矩的好黨員好干部。

學科技，促提高促本事。不管工作有多么地忙碌，我都會擠出點滴時間忙操練，經過循序漸進的學習操作與探索，我現已基本掌握了辦公自動化、新的核心征管軟件等操作，基本適應了當前地稅系統信息化建設的需要，大力提升了辦公應用綜合水平。

學業務，利管理利工作。今年來，我積極參加分局組織的“一周雙學”，做到學習有筆記，認識有體會，異常在財務政策，業務學習上，我更是謙虛好學，不懂就問，經過不斷的學習積累，提高了自身的理論水平和業務素質，從而為做好分管工作打下了良好的基礎，促使各項工作的順利開展。

同時，我還堅持做到在政治上、思想上、行動上始終與市局黨組堅持高度一致，用理論指導實踐，牢固樹立群眾觀念，不斷增強服務意識，提高實際工作本事，堅持在學中干，干中學，活到老，學到老，勤于思考，勇于實踐，學以致用，不斷提高了自身的綜合素養。

主要領導述職報告（優秀16篇）篇五

1、安全引水工作。

20xx年第一次引水前，帶領全段干部職工對本轄區內的分水口門進行了保養、維修、調試，渠道進行了細致的檢查、處理，從而保證了啟閉機運用自如和安全引水。引水期間，對渠道、各分水口門嚴加管護，早晚巡查，確保了引水安全。

2、渠道防汛工作。

根據分局度汛暫行辦法，制訂了xx安全度汛實施辦法，職責到人，作到了“三到位(措施到位、實施到位、監管到位)、一確保(確保工程萬無一失)”，共整修、保養、調試啟閉機2臺次，清除排水口內土方30立方;每次大雨過后，都能及時到渠道上查看水毀情景，分析水毀原因，構成書面材料及時報分局有關領導，保證了xx范圍內的渠道、建筑物安全度汛和沿渠工程管理道路全年暢通無阻。

3、完成了20xx年度四護員工作總結及表先工作，南分干四護員合同修改及新管理合同簽訂工作，免除了近3年全部補助費用。

4、完成了本段范圍內水毀工程及橋、涵、閘的統計工作，為分局擬訂下步工程維修計劃供給了第一手資料。

5、全段人員共同參加了轄區內05、06年度水毀工程修復工作的質量管理工作，在施工中嚴格按規范、規程進行，要求各道工序必須做出樣板后方可施工，經驗收合格后進入下道工序，達不到樣板要求的堅決返工，變事后監督為事先預防，不但減少了材料浪費，同時提高了工程質量，遇到施工難點問題，積極同施工單位一道出注意、想辦法，給施工單位提合理化提議，解決施工中的難點問題，得到了施工單位的認可。

主要領導述職報告（優秀16篇）篇六

我增強工作職責心和工作緊迫感，全面執行國家和重慶市有關建設項目環境管理的法律法規，按照縣環保局的工作精神和工作部署，從服從服務全縣經濟社會建設的大局出發，刻苦勤奮、兢兢業業工作，完成了全部工作任務，取得了良好成績。2015年以來，一是核發環評要求通知書54件，審批環評文件39個，其中報告書項目1個，報告表項目8個，登記表項目30個，審批項目總投資4.485億元，其中環保投資0.31億元;二是按照《重慶市建設項目環境影響評價豁免管理名錄》規定，對58個項目實行了環評豁免管理;三是辦理環保設計備案手續4件，經過環保設施竣工驗收的項目19個。

主要領導述職報告（優秀16篇）篇七

尊敬的各位領導、同仁：

大家好！今天在此向各位領導進行20xx年度述職，工作不足之處，請大家給予批評指正。

截止**月30日，支行收入完成**68.37萬元，同比增長36.42%，完成年度預算的87.91%。其中儲蓄余額3億元，比去年年終凈增46**萬元，同比增幅22.68%，銷售保險18**.44萬元，完成全年計劃252%，銷售理財2807萬元；商易通完成46部，全市排名第一；信用卡本年累計進件發卡331張，累計激活333張，完成全年進件激活計劃58.94%；綠卡通卡全年累計發卡1740張，完成全年計劃**.17%，卡均余額3757元；實現公司存款時點余額達1.96億元，完成計劃**0.94%，完成日均余額1.58億，完成計劃**2.21%，公司網銀新增**戶，完成計劃**2.5%；發放小額貸款4844萬元，凈增546萬元，完成全年凈增計劃的23.74%；發放商務貸款434萬元，凈增551萬元，完成全年凈增計劃的30.59%；發放消費貸款337萬元，凈增274萬元，完成全年凈增計劃的22.8%；發放小企業貸款1920萬元，凈增**00萬元，完成全年凈增計劃的66.67%。在對不良貸款的管理上，實行一戶一策，和法院組成專班上門催收，既催債務人，又催保證人，催收效果比較明顯。截止**月9日，不良貸款69.87萬元，較去年下降6.06萬元。

回顧20xx年，作為支行的副行長，個人述職述廉情況如下：

一是抓學習，提素質。支行的發展不僅需要高素質的班子隊伍，更需要高素質的全員隊伍，加強學習就是有力的法寶。今年，一方面，個人積極參加各種方式的學習活動，開拓視野，提高素養，提升能力，為做好一把手的左膀右臂打下堅實的基礎；另一方面，抓好支行管理團隊和基層隊伍的素質建設，結合現有狀況，積極為員工營造良好的學習氛圍（如：發動職工自學、組織集中學習等），提升員工的學習意識，團隊全員的素質均有大幅度提升。

二是抓工作，促實效。一年來，在工作中，我們深深的感觸到肩負的重任和壓力，在日常工作中，我們多措并舉，不斷促進存款提速的增長、積極發揮客戶經理的作用，做好客戶的拜訪工作，扎實做好實地建設數據庫的工作；以e路有禮活動為契機，找準電子銀行發展目標，努力實現了五個百分百。同時認真學習并抓好分行資產質量問責細則，強化新規落實和責任追究力度，嚴把信貸管理關。此外，積極做好網點改善服務，不斷提高網點轉型工作，并注重管控好風險，對所有存在的問題督查到底，整改到位，確保能夠嚴格按照制度和業務流程操作。

三是抓管理，促服務。作為金融服務行業，管理和服務兩項工作是基礎，近年，我們重點強化了管理和服務兩項工作，以管理促服務，以服務輔管理，具體而言，一是強化管理制度的完善性，對一些過去的管理制度，進行了相應的完善，使得制度更加科學，更加具有可操作性；二是加大服務力度，要求每位員工對于每位客戶都能夠認真細致，認真細致的做好每項服務，注重在服務過程中的細節性，把握住服務的細節，在細節之處提升服務的品質，用心服務，真心服務，努力塑造品牌。

四是抓內涵，增動力。結合支行的實際情況，適時開展一些文化組織活動，如：結合金融行業發展趨勢，開展“我該怎樣做？”主題演講活動，通過活動的開展，增強職員的積極性，同時，利用各種現有的資源，不斷強化宣傳陣地建設工作，在潛移默化之中，增強職員的知識文化素養，能夠更好的服務金融工作的開展。

1、學習的深度和獨立思考不足。在學習過程中，個人雖然能夠積極主動的參加各種學習活動，但常常是淺嘗輒止，尤其是對一些專業的法律法規學習的深度和獨立思考的能力還不夠不足。

2、2、與員工溝通交流的次數較少。與員工的交流和溝通的次數和時間較少，不能全面的掌握員工的真實想法，對員工在工作、生活、思想、職業發展等方面的關心和支持力度還需加大。

3、文體活動的質量需要提高。今年同比去年，支行自行組織開展的文體活動次數明顯加大，但活動的質量不高，精品文體活動較少，與總行的企業文化實踐要求相比尚存差距。

最后祝大家工作順利，闔家幸福！

謝謝大家！

主要領導述職報告（優秀16篇）篇八

尊敬的領導：

我榮幸的在過去一年中，擔任部門團隊的領導，并積極肩負著各項工作的責任和任務，取得了一定的成績和進步，以下是我對工作情況的總結和匯報。

1、提高部門團隊整體效率，提高績效；

2、加強團隊建設，增強員工團隊協同合作意識；

3、加強與其他業務部門間的協作，推進業務內涵和業務拓展；

4、繼續加強與高級領導之間的密切溝通，提高決策效率。

1、制定完善的團隊管理規章制度，增強團隊紀律性，加強管理及協作能力訓練；

4、加強與高級領導之間的信息交流，有效指導團隊的各項工作，提高匯報和決策效率。

1、團隊建設工作得到了較好的推進，層次體系更加明晰，管理經驗更加豐富，實現了團隊管理創新發展。

2、業務發展得到了較好的發展，合作形式得到了有效的拓展，良好的'低碳戰略更加重視，填補了市場差異需求的空白。

3、工作成果得到了比較好的提升和表現，各項不斷提高認識，促進了公司的營銷工作，為團隊的更好發展奠定了基礎。

4、積極開展溝通協作，通過緊密的協作和合作，增強了團隊成員的團隊意識和協作意識，提高了工作效率。

本次述職是對我們過去一年工作的總結，雖然取得了比較好的成果，但也還有很多不足和需要提高的地方。在今后工作中，我們將認真吸收相關專業領域的技術，盡量提高管理水平和規范性，為團隊的進一步發展奠定基礎，實現更高效的能力，超越團隊工作的以往，穩步向前邁進。

主要領導述職報告（優秀16篇）篇九

我在xxxx年5月1日在北京朝陽區進行特別保障工作，現任北京安元鼎，特種維修隊中隊領導。在過去一年里，從頭到尾的努力，使用一個資深的特種安全團隊成員對自己的嚴格要求的高標準，組織結構，經營理念，工作模式都有更全面和透徹的理解和了解他們自己的政策。理論層次和管理技能在提高自身質量方面有了更顯著的改進，同時創造出靈活使用以采取多種方式。在中隊逐漸形成了對學習的熱愛，尊重工作，強調團結，比一個良好的氛圍的效果更好。

除了做好日常管理工作的順利完成以下有影響力的工作外，

許多年輕人因為年輕，淺層的經驗，缺乏社會經驗，文化水平低，法律制度的概念薄弱。發展一種自由和寬松，無私和卑鄙的邪惡躁狂不良習慣，為這種客觀的情況，他們經常成為一個交流的討論。全面了解公司文件的精神，了解工廠規章 ，為了說明例子，比喻，把真相，向他們解釋社會復雜性，變異性，一些問題尖銳，嚴重的現實。培訓團隊成員失敗，平靜，冷靜，靈活處理能力，了解問題。

不斷變化的，殘酷的種族。他們的思維模式和思想被認為是理所當然的，隨時發現，分析和控制他們的思想動態?及時發現隱性不穩定的負面因素，妥善管理預防措施，抑制和緩解特殊的損失團隊的士氣。

工作中的主要問題;

日管理工作不足以嚴格規范與個別中隊和有關部門的關系，需要進一步完善。

主要領導述職報告（優秀16篇）篇十

自20xx年4月上任教育出版社副社長以來，已有8個多月的時間了。在集團公司領導，特別是社長的鼓勵、支持、信任與幫助下，自己盡快地完成了角色轉變，開始全身心地投入到工作之中。回顧20xx年的工作，既有成就感，也有忐忑不安，原因在于我確確實實地做了一些自己應該做好的工作，但同時又害怕由于自己的能力不逮，辜負了領導和職工們的重托。

根據領導班子分工，我分管發行推廣中心、出版科（含紙張采購業務）、對外合作編輯室、工會、紀檢等工作。這些工作責任重大，稍有疏忽就可能帶來麻煩。但憑著對事業的忠誠，本著與人為善的原則，較好地履行了自己的職責，順利地完成了20xx年的各項工作。具體來講，主要做了如下幾個方面工作：

身份的轉變，首先要做到的是思想和思維方式的轉變。在這方面，要求自己思想先行，及時掌握行業的發展態勢和未來發展趨勢，站在全國看本社，找差距，借經驗，虛心向兄弟出版社領導請教，借助各種機會了解兄弟出版社的動態、措施，先后走訪接力出版社、廣西師大出版社、三聯書店、北京教育出版社、天津教育出版社、內蒙古教育出版社等，與出版界知名人士白冰、黃集偉、劉瑞琳、樊希安等座談，獲取寶貴經驗，得到很多啟發。

在工作中，注重培養主管部門務實的工作作風，反對空談，注重培養員工的責任意識、市場意識、團隊意識、紀律意識。自己以身作則，凡事亮明態度，強調效率，力戒扯皮。

經過一段時間的磨合，效果良好，工作效率明顯加快。

規章制度是一個單位正常運轉的有力保證。20xx年是公司轉企進入實質性操作的一年，制度建設任務很重。我協助社長參與制訂了《教育出版社有限責任公司薪酬管理制度》、《教育出版社有限責任公司績效管理辦法》、《教育出版社有限責任公司機構設置方案》、《教育出版社有限責任公司職員競聘上崗實施辦法》、《教育出版社有限責任公司部門職責》等文件，使轉企工作得以順利完成。在制度制定過程中，多次組織調研，反復聽取各方意見，使文件能夠落到實處，既維護職工的利益又保證公司可持續發展的需要，得到職工的大力支持。

我還要求出版科制定相關文件，約束管理行為，做到有理可依，杜絕人情，保障公司利益，避免不必要的損失。

對企業而言，人心齊泰山移，企業文化建設十分重要。

上任伊始，我便召開了主管部門的座談會，闡述公司發展戰略，征求大家的好建議，為員工鼓勁，展望未來，使大家對前途充滿信心。

為把溫暖送給每一位職工，我組織工會會員去石家莊所屬晉州市周家莊秋季采摘。大家情緒飽滿，既收獲了金秋碩果，又使疲憊的神經得以放松，活動獲得了職工的贊譽。

自上任之日起，編輯工作就成了副業，但由于本人編輯出身，有一些作者資源，業余時間還是愿意編輯一些好的書稿。20xx年，《新文學大系》（12卷720萬字）、《建安文學叢書》（8種9冊，200萬字）、《詩經學大辭典》（320萬字）、《中國古代民間故事類型研究修訂本》（90萬字）、《歷代民間文學作品選》（xx0萬字）等學術圖書均已進入編寫或編輯加工。其中《詩經學大辭典》獲集團資助xx萬元。

《中國古代民間故事類型研究》獲政府獎優秀圖書提名獎，我所主管的出版科首次獲省優秀出版物印制管理獎。

回首一年的工作，內心十分坦然。可以說自己在新的崗位盡心盡力，傾注了滿腔的熱誠。但我也清楚地知道，自己在工作中還有情緒急躁、缺乏耐心、工作方法未必恰當等不足。希望在以后的工作中能夠盡快得以解決。

主要領導述職報告（優秀16篇）篇十一

各位代表，各位同事們：

大家好！

根據公司高層的指示，本人對自己年的思想和工作情況進行了認真的梳理。年來，本人積極進取、認真工作，在領導的關心、重視、指導和全體同事的大力配合支持下，較好地、保質保量地完成了工作任務。現將本人學習、工作、廉潔（德、能、勤、績、廉）方面述職如下：

年在省公司的要求下，公司先后開展了“三節約”、“兩反一規范”、“依法治企”等活動，特別是年初開展了“深入學習科學實踐發展觀”的學習，通過聽報告、做筆記、參加知識答題等多種形式，不僅在思想覺悟上有了很大的提高，而且自己的理論水平和綜合素質都有所提高。

一年來，我在思想上嚴格要求自己，積極向財務部主任和主管領導請教，虛心聽取周圍同志好的建議和忠告，不斷調整工作方法，以適應企業經營管理的需要。特別是今年在陪同外部審計的過程中，我的綜合業務得到了提高，讓我從一個新的視角來看待自己的工作、自己的專業，及時得以調整和改進。

一年來，我分管的財務預算、財務核算、會計人員培訓、會計信息人建設等方面都取得了較好的成果。我在工作中注重工作實效，積極努力，勤奮工作。圍繞公司經營管理工作的中心工作，對照相關標準，嚴以律己，較好的完成各項工作任務。本年完成的主要工作有：

1、預算管理方面：跟蹤并上報了公司全年的利潤指標實現情況，并重點對國際公司、變電分公司直屬項目部的預算管理工作進行了梳理。組織了公司年管理費預算管理工作。

2、財務核算方面：參與年度、年度財務決算的編報和上報工作。指導公司所屬各單位的應收、預收帳款的管理工作，會同相關財務人員對應收帳款逐條進行了清理，規范了與省電網公司工程款日常管理。指導公司固定資產、不動產盤點、資產轉讓、清理等工作。在清理了公司與利原公司的工程款后，指導與利源公司往來款的日常管理工作。負責“幸福小區”財務核算工作負責了年上半年工資的核算。

3、會計人員培訓方面：年3月份組織全體財務人員參加“會計原始憑證附圖”的培訓。年7月對參加省公司財務調考人員進行了考前培訓，組織參加了省公司和東北公司財務人員的調考工作，并取得了省公司調考平均成績全省第二的好成績，獲省公司系統“優秀組織獎”。組織了財務人員“百問百查”考試工作和年末培訓工作。組織年度公司全體財務人員年檢、換證工作。

4、財務管理方面：組織公司財務人員調動的交接工作后，整理了崗位變動交接檔案。組織了財務專業同業對標工作，上報了題為《推行項目制成本管理創造項目效益化》的課題材料，該課題已被省公司推薦為典型經驗。修訂了財務專業的六項管理體系文件，研究了公司“安措費”的管理，經調研設計了公司安措費管理模型。參與了公司經營管理辦法的修訂工作。

5、其他方面：配合年度財務決算審計工作、配合省公司谷克總經理離任審計工作、配合抗冰搶險專項審計工作、配合了國家電網公司三峽工作審計工作、配合了濱東項目部結算專項審計工作。參與了“全國第二次經濟普查”資料的上報工作。組織了省公司安排的“兩反一規范”活動，并接受檢查。組織了各月向省公司上報的財務工作信息和工作交流材料。

財務工作一直被認為是一種高風險的職業，而且作為一名中層干部，廉潔自律是不容忽視的。

1、保持良好的心態和精神面貌。

一個人在工作、生活、學習的道路上并不是一帆風順的，無論是坦途還是沼澤，都要有良好的素質和精神狀態。我在搞專業的同時，不斷加強自身建設，以黨風廉政建設的突破口，認真履行自己的職責，以廉潔從政，樹良好的個人形象。

2、多為他人著想，工作不攀不等。今年財務部在七月份進行整體崗位輪換，為了讓大家順利適應新崗位，在完成正式程序上的交接后，對每人新崗位我都積極跟蹤，在確保不影響財務部的正常核算秩序的基礎上，配合各崗位把財務管理做的更加規范化、精細化。在大家的積極配合下，建立起了比較完善的應收帳款備查管理系統、財務人員培訓管理系統、銀行帳戶管理系統等，填補以前管理上的空白。

3、從小事著眼，嚴格要求自己。

針對財務部門的特殊性，我不斷更新理念和思維方式，勤儉持“家”，以節約為原則，不使用高檔辦公用品，不涉足高檔消費場所，在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的生活，時刻牢記自己的責任和義務，嚴格要求自己，在任何時候都要起到模范帶頭作用。

年已經和我們告別，回首過去的一年，工作和心態的壓力帶來了累的感覺，累中也融進了收獲的快樂。感謝領導為我創造了一個全新的學習和發展的空間，也更感謝身邊的同志一年來給予我的鼓勵和幫助。我還有很多缺點和不足，有的時候感情用事，工作方法不靈活，思路不開闊等等。20xx年我要以思想上講政治、工作上講方法作為自己的行動指南，積極團結同志，樹立堅定的共產主義信仰向新的目標前進。

述職人：xxx。

20xx年x月x日。

主要領導述職報告（優秀16篇）篇十二

xx年以來，根據分工安排，xx年至xx年10月份，分管采編業務；xx年11月開始分管廣告、網絡工作。四年多來，在傳媒中心黨組領導下，我恪守了自己應盡的職責和義務，圓滿完成了工作任務。現將主要工作業務、思想建設和廉潔自律情況匯報如下：

（一）新聞采編工作。

一是協助總編輯做好周刊開設和增擴版工作。近幾年是《今日xx》版面大擴展時期，xx年以前《今日xx》為四開四版周五刊，此后先后增設了“xx科普”、“xx特刊”、“中國溫泉城”、“民生”、“經濟”等周刊，報紙由每周20個版增加40個版。此間，每個周刊的誕生，從版面的定位到刊名刊頭的設計，以及周刊重點稿件的策劃，我都做了大量的工作。

二是協助總編輯加大策劃力度，加強宣傳聲勢，營造良好的輿論氛圍。分管采編近三年來，我主持策劃了多項重大主題報道活動，共策劃書寫報道計劃80多份。同時，緊緊圍繞縣里的重要會議和活動，以及經濟建設、新農村建設等重點工作設計載體，創新新聞報道的方式方法，重要會議和活動，能主動承擔撰寫評論員文章的任務，三年來撰寫評論員文章一百多篇。

三是在平時工作中，我做到不斷強化學習政治理論、不斷更新業務知識，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，堅持正確輿論導向，注重報紙的權威性、指導性、可讀性，注重讀者的反映，關注民生，關注熱點問題。按照縣領導的要求和總編輯的部署，認真抓督，抓落實，抓質量，圓滿完成采編任務。

（二）xx新聞網工作。

1.網頁改版，突出本地特色。xx年1月份，xx新聞網對網站頁面作了全面修改，主要突出本地新聞和服務功能。一是突出了本地新聞。二是加強原創新聞。三是加強本地文化旅游宣傳。

2.做強論壇，提升網絡影響力。“xx論壇”改變堵多于疏的做法，形成公開透明、敢講真話的輿論場。因為尊重和包容，“xx論壇”開拓了xx網民輿情訴求新渠道，成為縣委、縣政府開展輿論宣傳引導的主陣地。截至今年4月底，“xx論壇”共有注冊會員26000多人。“xx論壇”成為區域內人氣最旺的論壇，在全省也屬于人氣最旺的縣市級論壇之一。為了進一步做好輿論引導和政務透明，提升論壇人氣，從xx年12月起xx論壇建立xx縣領導干部網絡互動平臺，到目前已有17個鄉鎮部門18位主要領導與網友進行互動交流，坦誠回答來自縣內外的網民發帖提問。

3.健全制度，確保網絡安全。分管新聞網已來，經過多次調查研究、反復討論，xx新聞網和“xx論壇”建立了多項管理制度。如新聞網管理考核制度、論壇版主負責制度、論壇要帖交辦單制度等。

（三）廣告經營工作。

廣告經營工作，從理順經營機制、優化經營結構入手，挖掘潛力，調動全體員工的積極性，加大經營創收力度，經營創收總量穩步提升，去年共實現廣告創收400多萬元，與xx年同期相比，上升了100多萬元。

1.理順經營機制，強化經營隊伍。我們先后到安吉、德清、平湖、嵊州、永康等地學習取經，并細致分析《今日xx》在的廣告經營問題，而后提出由黨組集體領導、全員參與、廣告部主任負總責的經營責任制。制度實行一年多后，取得了較好的效果：一是廣告經營額迅速擴大，xx年報紙廣告是260萬元左右，xx年超過360萬元；二是調動了員工積極性，去年員工報名聯系單位48個，廣告額達80多萬元；三是培養了經營人才，xx年11月份我們調查有意向的經營人員，只有陳林一人，后來我們動員了許軍出來，到現在已有報紙、網絡、閱報欄、悅?xx、中國溫泉城、xx教育6組廣告經營人員。

2.規范操作流程，加強廣告管理。xx年廣告經營責任書增加了三相內容，廣告價格制度、廣告到款制度、廣告報告單制度。

3.進行行業細化，開發新的廣告資源。這一工作剛起步，但已經產生效果。如部門單位合辦聯辦專刊，去年除了中心聯系的6個單位以外，廣告部聯系的還有開發區、桐琴鎮、科技、計生四個專版，今年年又增加xx教育、美麗鄉村兩個專刊。

（四）其他工作。

除了完成分管工作外，還扎扎實實地做好黨組交給的每一項工作。一是認真做好審稿值班工作。二是在創辦xx手機報、悅?xx雜志、建設閱報欄、開通數字報中，做了大量工作，如與單位聯系、建設監督、開通儀式的籌備、制度的建立和落實等等。我們很自豪地說，這些方面我們走在全省縣市前列，手機報和雜志是金華第一家，閱報欄、數字報是金華第二家。我們已經建立了報紙、新聞網、手機報、閱報欄、數字報、雜志六大宣傳平臺，如果再建成視頻直播系統，現有的宣傳平臺就全部建立，走在了全省縣市的前列。三是做好“感恩母親河”、“百名市民看農村”、尋訪xx古村落等大型采訪活動的策劃和稿件采寫的指導工作。四是在鞏固省級衛生縣城、迎接國家三級城市語言文字工作評估中作了大量工作。

認真參加主題教育活動，學習理論，撰寫心得體會。通過主題教育活動，我深刻體會到作為一個新聞工作者，一位共產黨員，我們不僅要體現在敬業上，還應該在學習、思想、生活等方面起好表率作用。我時常告戒自己：在重大原則問題上要立場堅定，自覺與黨中央保持一致；在貫徹落實上級和單位重大決策部署上要行動迅速，創造條件努力完成任務；在平時工作中要顧全大局，維護領導班子的團結；在處理與同事間的關系上要團結協作，同而不黨明確是非；在廉潔自律上要小心謹慎，保持清醒的頭腦。這么多年來，自己沒有學會牌賭麻將，大部分業余時間用在了學習和寫作上。在領導崗位上，遵守黨的紀律，遵守中心的規章制度，不意氣用事，注重請示匯報，注重溝通和諧，注重領導之間和同事之間的團結共事，開展批評和自我批評，抵制不正之風，有效保障了自己各項工作的開展。

總結近年來所做的工作，如果有成績的話，是在上級和黨組的領導下，是在同志們的幫助下取得的，許多工作是在大家共同努力下完成的。當然，我深知自己在工作中還存在不少缺點和錯誤。在工作態度上，雖然自認為總的來說還算是愛崗敬業的，工作也是勤奮的，工作中也注意創新，但仍感到自己工作魄力不夠，有些工作遇到較大阻力，容易產生畏難情緒。如在手機報、新聞網的新聞發布時效、新聞制作質量上遇到諸多困難，還有較大改進空間；手機報發行力度不夠、員工積極性不高等問題。在工作方法上，沒有注重細節管理，如廣告款的回籠未能做到及時，廣告市場分析未做到位等。

今后，我一定要努力發揚成績，克服缺點，在黨組的領導下，與同志們一道爭取更大的成績。

主要領導述職報告（優秀16篇）篇十三

前年初，我從省政府副秘書長、辦公廳黨組副書記，省政府發展研究中心（省政府研究室）主任、黨組書記的崗位上調到廳里來工作。一年來，我邊學習、邊摸索、邊開展工作，總的感覺是充實、踏實，舒心、舒暢，溫暖、愉快。現將工作情況簡要報告如下：

第一，抓大事，管全局。一是堅定不移地將發展作為全廳第一要務，以此為旗幟、為目標、為軸心統一上下思想和行動。在省委、省政府的正確領導下，在同志們的熱情幫助和大力支持下，全年實現進出口總額*.*億美元、增長*%，利用外資*.*億美元、增長*%，國外經濟合作營業額*.*億美元、增長*%，全省經濟外向度首次突破*%、達到*%。二是堅定不移地增進團結，要求從廳領導做起，全廳上下不利于團結的話不說，不利于、相互幫助，不斷強化團結和諧的氛圍。三是堅定不移地推進廉政建設，在煥泉同志的密切配合下，堅持把加強黨風廉政建設與樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀相結合，與做好日常工作、業務工作相結合，與“內強素質、外樹形象”相結合，與有針對性地解決當前的問題相結合。通過抓“發展、廉潔、團結”，去年我省外經貿發展目標均超額完成，廳內團結和諧的氛圍日趨濃厚，廉潔機制不斷強化，“內強素質、外樹形象”得以進一步發展。

第二，抓思路，求共識。一是在廣泛調研和征求意見的基礎上，牽頭制定了《全省外經貿工作五年重點任務實施方案》，提出了未來五年全省外經貿發展“四個堅持”的總體思路，即堅持以大開放為主戰略，在更大范圍、更廣領域和更高層次上參與國際經濟合作與競爭，加快開放型經濟發展；堅持以招商引資為重中之重，加快放開投資領域，改善投資環境，優化利用外資結構，提高利用外資質量；堅持對外貿易和產業結構優化相結合，不斷擴大進出口，加快引進先進技術，提高產業競爭力；堅持實施“走出去”戰略，充分利用“兩個市場”和“兩種資源”，帶動更多的產品、服務和技術出口。二是在利用外資工作上，提出了“突出第一重點，強化四大招商主體，拓展六大引資通道”的要求，即堅持把利用外資作為外經貿工作的第一重點；積極發揮省屬大企業、各市、各開發區以及有條件的縣區作為利用外資主體的作用；加快以優質國有資產重組、優勢產業擴張與優勢資源利用、基礎設施建設、以外引外、民營企業發展、服務業創新來吸引和擴大外資。三是進出口工作上，提出了“四穩定、四促進”的要求，即大力實施以質取勝、市場多元化和科技興貿戰略，把對外貿易與產業結構優化升級更好地結合起來，穩定現有骨干企業出口，大力促進非國有及中小企業出口；穩定傳統大宗商品出口，大力促進高技術含量、高附加值商品出口；穩定一般貿易出口，大力促進加工貿易出口；穩定對傳統市場的出口，大力促進對新興市場的出口；在擴大出口的同時，努力增加進口，優化進口結構。四是外經工作上，提出了“三個一批”的要求，即總結一批成功項目的經驗，跟蹤落實一批已簽約項目，發掘推介一批新項目。上述思路，不是定格于某一時點上，而是堅持與時俱進，不斷深化；不是停留在思維層面上，而是堅持細化措施，配套推進。實踐證明，這些思路已經或正在形成全廳上下乃至全系統的共識，并施之于有效的工作措施，有力推動了外經貿事業的持續、快速、健康發展。

第三，抓關鍵，促落實。一是針對去年年初出口下降的情況，在小培同志的倡議下，及時召開企業座談會，分析形勢，研究措施，迅速使出口轉降為升，扭轉了開局被動的局面。二是針對突如其來的sars影響，我和大家一起堅決貫徹“一手抓非典防治，一手抓經濟建設”的戰略決策，積極防范，主動應對，不僅就防治非典采取了一系列行之有效的措施，保證了全系統尤其在廣交會期間無一例疫情發生，而且就努力克服非典影響，進一步做好進出口、利用外資和外經工作及時下發了三個指導性文件，提前組織了“四個一批”活動，從而有效地把sars的負面影響降到了最低限度。三是針對利用外資工作低速徘徊的局面，我協助有關廳長和處室的同志一方面強力推動督促省屬大企業、各市、各開發區加快利用外資步伐，另一方面注重切實組織好日韓招商等重大的招商活動，創新招商方式，提高引資效果。四是針對進出口工作中遇到的問題和困難，在分管省長和財稅、銀行等部門強有力的支持下，加上有關廳長、處長和企業老總卓有成效的運作，先后爭取出臺了出口退稅貼息、出口信用保險保費補貼等促進政策（去年省內各項出口促進政策資金支持超過*億元），其他資金如中小企業國際市場開拓資金、機電產品研發資金、技改項目貸款貼息、境外加工貿易貸款貼息等也比上年有所增加。此外，出口退稅、公司債務減免、出口退稅賬戶托管貸款等情況都有很大的改善。正是抓住了這些關鍵時點、關鍵環節、關鍵政策，超前謀劃，掌握主動，及時化解矛盾，解決問題，保證了外經貿事業加快發展的良好勢頭。

第四，抓基礎，上水平。一是注重利用外資的項目建設。根據省領導“儲備一批、洽談一批、簽約一批、實施一批、服務一批”的要求，督促分管廳長、外資處面向全省收集整理出*多個項目，并按照“新報項目求質量、在談項目促簽約、已批項目抓落實、跟蹤項目強服務”的工作方針滾動推進。二是注重商品結構的調整優化。加大了對農產品、機電產品、高新技術產品和紡織品服裝出口的扶持力度，同時強化了對*家重點出口企業和*個大宗出口商品的跟蹤服務工作。三是注重加強形勢分析和政策研究與指導。先后組織了*多次調研活動，主持召開了*多次形勢分析會、專題工作研討會、政策宣講會，推出了*多個重點課題進行研究，審定了《外經貿送閱材料》*多期等。四是注重加強電子政務和電子商務工作。和土清同志一起，督促電子商務中心及有關處室陸續開通了安徽出口商品網、安徽招商網、安徽外經貿業務網，“網上安徽外經貿廳”已初見雛形。通過抓基礎工程，夯實發展根基，有效提升了外經貿工作水平。

主要領導述職報告（優秀16篇）篇十四

尊敬的各位代表：

承蒙各位代表的厚愛，選舉我為副鎮長，這既是對我的認可和接受，更是對我的信任和支持，在此，我表示衷心的感謝！

作為政府班子的一員，我感到既有壓力，更有動力，我有信心、有決心在黨委的領導下，在人大的監督下，迅速轉變角色，端正態度，擺正位置，踏實工作，切實履行好工作職責：

首先是加強學習，不僅學習法律法規知識，更要學習涉農惠農政策；不僅向身邊的領導、同事、朋友學習，更要積極主動向在坐的各位代表，向我們的村組干部學習好的農村工作經驗，不斷豐富完善自己，才能更好地為廣大老百姓服好務。

其次，當好副職，發揮好副職的參謀助手作用，工作中做到“到位不越位”，與班子其他成員搞好協調配合，積極為主要領導獻言獻策，盡自己最大的努力為我們鎮的發展作出自己的貢獻。希望在今后的工作中，也能得到各位代表一如既往的支持。我想，說得太多，不管用，關鍵還是看行動，我將用自己的實際行動接受各位代表，接受廣大老百姓的監督、檢驗。

謝謝大家！

主要領導述職報告（優秀16篇）篇十五

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

我叫xx，原來在基層擔任xx一職，工作了近十年。去年企業安排我擔任xx領導。我十分感謝企業對我的關懷和照顧，沒有領導的關心和支持，就沒有我的成長、提高。在此，請允許我借此機會，向各位關心、愛護我的領導和同仁們表示最衷心的敬意，謝謝大家了！

今天，很高興能和大家在一起回顧一年來自己在本職崗位上的工作情況。這樣，才有助于我自己更好地提高完善。現將一年來我在xx崗位上的學習、工作情況作如下匯報：

古語說：“德若水之源，才若水之波”。我主要分管網絡運行維護和寬帶業務工作。我想，要做好本職工作，必須要有正確的政治思想。今年以來，我用黨的理論武裝自己的頭腦，提高自身政治素質，在思想上與聯通保持一致，堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立全心全意做好工作的思想，做到無私奉獻。在工作上我養有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業精神和求真務實的工作作風，緊密結合崗位實際，完成各項工作任務。

今年，企業的主要工作目標就是聚焦推進實施“一二三工程”。為此，我緊密結合工作目標，認真學習新的業務知識，希望更嫻熟地掌握各項業務，更好地為客戶服務，為企業樹立品牌形象。一方面，積極了解國家在通信行業方面出臺的新政策、新法規。另一方面，重點學習關于網絡運行維護的專業知識以及各種寬帶新業務。做到學深學透，掌握在腦海中，運用到實際工作中，為自己做好本職工作打下堅實的基礎。遇到問題，我還常常抓住機會向周圍的同事學習請教，絕不放走任何一個問題。這樣，雖然今年我的工作比較閑，但我人卻沒有閑下來。因為，我知道，在當前競爭激烈的時代，人一旦放松下來，不學習、不進步很快就跟不上時代的發展，企業的需要。我還希望在今后我病好后，能為企業作出更多的貢獻。

今年以來，我主要的工作就是配合xx領導共同搞好網絡運行維護、寬帶業務等工作。雖然，為了治病，我負責的工作也不多。但我始終堅持每天按時上班。因為，我自工作以來，就始終堅持“精益求精，一絲不茍”的原則。具有很強的事業心、責任心。我認為，雖然工作簡單，但要把每件小事當作大事來做。因此，只要xx領導需要，交付我的任務，我一定會盡職盡責、竭盡全力去完成，一定會保證按時按質完成任務。

“工作就意味著責任，一個人不論從事何種職業，都應該心中常存責任感，敬重自己的工作，在工作中表現出忠于職守、盡心盡責的精神，這才是真正的敬業”。我深知這句話的含義，雖然我有病在身，但這決不是我放松自我的借口。

我常告戒自己：“要嘛不干，要干就干出樣子來”自己在工作中，主要把握十二個字“心系崗位，履行職責，突出重點，落實責任”。始終做到在思想、行動上與企業同心同德。工作中能夠按照輕重緩急認真安排和妥善處理各項工作。管理上做到了辦事不越權、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責任不躲避、不推諉。用全新的管理理念，簡化辦事程序，提升層次，堅持做到“四個不讓”：不讓分管的工作在我這里受阻，不讓差錯在我這里發生，不讓客戶在我這里受到冷落，不讓我們企業的形象在我這里受到損害，真正做到了讓領導放心、上下級稱心、全體員工順心。

主要參與了以下工作：

作為一名企業的領導干部，本人能夠嚴格按照黨員領導干部廉潔自律的要求，在工作和生活中全面貫徹《廉潔準則》和《黨風廉政責任制》，自覺遵守廉潔從政的各項規定，規范自己的言行舉止，始終保持清政廉潔的作風，時時處處都以領導干部的標準嚴格要求自己，牢記“兩個務必”，與時俱進，開拓創新，充分發揮黨員的先鋒模范作用。

回顧過去的工作，有成績，也有差距，就目前的實際情況來看，在許多方面也存在著不足：面對嚴峻的挑戰，缺乏學習的緊迫感和自覺性。俗話說“居安思危”，但在落實黨風廉政責任制上有的時候還存在缺少憂患意識、麻痹大意的情況，總認為腐敗份子在別處，自己這里反正不會出現什么問題。同時，有時工作急躁，急于求成，工作力度和措施還不夠，這些都有待于我在今后工作中去完善和提高。

明年我將從以下幾方面努力整改提高：一是要提高認識水平，增強工作的預見性，時刻保持強烈的憂患意識；二是加強學習，提高理論水平，不斷完善和充實自己，特別是對**各項制度要學深、學透，做到應用自如。

歷盡天花成此景，人間萬事出艱辛。在今后的工作中，我將繼續錘煉自己配合大局的能力、應對復雜局面的能力，在本職崗位上，務實開拓，銳意開拓，以飽滿的精神狀態與大家齊心協力完成企業交給的任務和迎接新時期的挑戰！

以上是我的述職述廉匯報，請各位領導評議，歡迎對本人工作多提寶貴意見，并借此機會，向一貫關心、支持和幫助我工作的各位領導和同事再次表示誠摯的謝意。

主要領導述職報告（優秀16篇）篇十六

時光飛逝，轉眼間來到××已經快一年了，回顧一年來的工作歷程，在黨委的正確領導下，在單位黨支部、同事們以及廣大職工的支持和配合下，立足本職，積極工作。今天在這里，就我一年來的工作向各位領導和同志們作以下匯報:

為了適應新形勢下工作需要，一年來，始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。在政治學習方面，通過深入學習中央新疆工作座談會、兵團六屆五次會議、十七屆五中全會等會議精神，進一步增強了黨性，提高了自己政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀以及社會主義榮辱觀;在業務學習方面，本著“干中學、學中干、邊干邊學”的態度，向同事職工請教好的、切合實際的管理經驗，利用電腦、書本、報紙等了解專業知識，不斷更新知識結構，拓寬知識層面，彌補理論、實踐經驗的不足，增強自身的工作能力。及時了解布置的工作與實際中存在的矛盾問題，找出解決的辦法，為以后工作的順利開展奠定了基礎。

一是切實有效的做好工會工作。在“和諧小康家庭”創建工作、扶貧幫困、安全監督等方面，我積極向工會領導和同行請教，及時完成工會安排的各項工作任務。在工會臺帳記錄方面，虛心向其他工會主席學習，分門別類，針對各項工作落實認真做好臺帳記錄。同時，組織職工積極參加團、連舉辦的各種文化體育活動，豐富我隊職工業余生活。堅持以人為本、服務職工的信念，認真做好金秋助學、扶貧幫困工作，時刻把職工的利益放在心里。認真做好安全監督檢查工作和“安康杯”安全競賽活動，協助安全員做好“三違”監督檢查，確保我連今年安全生產無事故。堅持做好連務公開，確保職工對各項政策及時了解。

二是認真作好生產技術工作。針對自己果樹管理知識欠缺的實際，加大學習力度，采取多觀察，多了解、勤學習相結合的方式，結合團林業站各階段工作安排，系統的掌握各階段管理技術方法，明確工作內容及重點，增強了服務能力和服務水平。

三是春耕春播期間負責播種機車及播種質量。機車的安排上盡量做到按作業量、作業質量、服務態度等多方面平因素結合。之間由于沒有經驗出現了不少問題，但最終都得以解決。六月在滴灌管理上，由于是第一年管理泵房，對出現的問題解決不夠及時，但在后面的滴水過程中不斷地進行修改調整，確保了生育期滴水較順利完成。經過將近一年的大田工作，使我體會到大田管理沒有一成不變的模式，需要不斷的學習再學習。

四是在片區工作的管理上，一方面堅持做到公平、公正，堅持每次干完活經驗收完后必須簽字;并且每天記錄清楚，及時錄入電腦，方便職工查詢。另一方面，在工作中明確規定工作職責以及各個工作環節的要求等等，保證了工作實施后的效率和質量。在這一方面，還存在把關不嚴，在核工作量上存在不足，派工不均的現象。

另外，我作為一名副職，立足本職做好分管工作的同時，時刻遵循“協調、配合”的原則，作好正職的參謀和助手，全力支持配合正職的工作;同時對其他干部互相尊重、支持，作到分工不分家。積極采納合理化建議、意見，認真完成分管工作。

我認為，當干部最簡單的就是在黨和國家安排的崗位上，盡職盡責，忠于職守，多勞多得的事要干，多勞少得的事也要干，甚至勞而不得的事，只要是工作需要更要帶頭干。在工作中不能講攀比，講享受。如果攀比就比人之所長，人之所優，強化業務知識，熟練掌握管理技能。作為一名基層干部，我時時處處告誡自己，今天能走上領導工作崗位，是組織上給予的信任，是人民賦予的權力。一年來，我遵紀守法，廉潔從政，嚴格執行領導干部廉潔自律的各項規定，從嚴要求自己;在工作中時刻做到全心全意為人民服務，認真行使人民賦予的權力，努力做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀，真正做到用權不濫。

一年來，雖然圍繞自身工作職責和年初確定的工作目標做了很大努力，取得了一定的成效，但與黨的要求和干部職工的期望相比還存在一些問題和差距，主要是:

學習不深入，脾氣浮躁，果樹管理、棉花滴灌管理技術還有待于大幅度提高;

工會工作中深入實際調查研究不夠;

工作上不夠大膽，處理工作有時過于片面;

工作缺乏全面計劃，經常顧此失彼，不能全面兼顧等，

對這些問題，我將在今后的工作中認真加以解決。努力爭取做到以下幾點:

2、從工作的實際出發，克服求穩怕亂、患得患失的消極思想和不良情緒，遇到困難要敢于面對，并積極尋求解決辦法，正確處理好依法行政與服務職工的關系。

3、放下包袱，拋開手腳，爭當一名優秀的基層干部。首先明確擺正自己的位置，完成好自己分管范圍內的工作任務，和班子成員搞好團結，顧全大局，把組織和職工的利益放在首位。

4、嚴格要求，廉潔自律，作好表率，決不利用職權為個人謀私利，決不干有損于集體和廣大職工們的事情。清清白白做人，堂堂正正辦事，敢于反對、抵制各種歪風邪氣。

1、各項工作的圓滿完成是整個領導班子共同努力配合的結果，所以在日常的工作中搞好團結尤為重要。要善于溝通、勤于溝通，積極支持配合他人工作。

2、要善于總結經驗、教訓，爭取同樣的錯誤不再犯第二次。

3、要有正確的態度，遇到困難不能逃避、害怕，要敢于面對解決，因為在處理事情的過程中我們會不斷成長的。