一、

1、每個寢室一位寢室長，負責寢室的管理與服務工作。

2、建立每天衛生值日制度。保持門窗、地面、墻壁，干凈。

3、寢室內所有物品按要求擺放整齊。

4、寢室全體成員要維護好寢室的衛生，始終保持干凈整潔，果皮紙屑等要放入垃圾筒（簍），及時傾倒垃圾。

二、

1、不準在宿舍內吸煙，點蠟燭，防止發生火災

2、寢室內外嚴禁亂拉亂接電線，不得自行安裝插座、燈頭，嚴禁使用違章電熱設備，以保證安全和節約能源。

４、不得擅自將其他人員帶入寢室內居住、留宿，以免發生盜竊時間。

三、

1、遵守作息制度，平時保持寢室安全，不得大聲喧嘩，以免影響他人休息，學習和健康。

2、保持公共區域的衛生和安全。

3、嚴禁賭博、酌酒及吵架、打架，一旦發生均按有關規定處理

4、不得擅自占用、遷移、交換寢室。

5、寢室成員應相親相愛，互相監督，發現問題及時制止并且向老師匯報

四、

為了加強住宿生管理，保障住宿學生身心健康，制定如下制度：

1、住宿生必須先辦理住宿手續。

2、一經定位，不得隨意調位、搬遷。

3、必須保管好自己的'床位，如有損害公物者，必須全部賠償（如查不出則由全寢室集體賠償）。

4、任何人不得在寢室加裝電氣設備（如電燈、電熱器等），違反者沒收電器外并批評。

5、如有來客留宿，必須先說明情況，獲準后方可住宿。

6、搞好寢室衛生，折疊好自己的棉被，按要求擺放好各種物件。

７、晚間休息時不準大聲喧嘩，走棋和打撲克牌或做其他事情。

８、必須積極配合，服從老師及寢室長的管理，接受各種檢查。

按照山東省高校學生公寓標準化的要求，結合我院學生公寓的現狀和條件，為了在衛生方面實現公寓潔凈、美化的目標要求，現對學生公寓衛生工作制定本管理制度。

一、? 學生公寓衛生保潔制度：

（一）學生公寓設立衛生保潔組。由管-理-員兼任組長，兩名保潔工全面負責學生公寓樓衛生保潔工作。

（二）保潔人員要認真執行公寓樓衛生打掃標準，每天保質保量完成打掃，拖擦樓道、走廊、樓梯；及時清理房間垃圾，沖刷洗刷間、廁所等兩次以上，即上午一次、下午一次。每周擦洗門窗玻璃、墻裙、樓梯扶手、窗臺等一次，直到潔凈、光亮、無灰塵污跡。

（三）要時刻保持樓內環境清潔，經常教導學生注意衛生，養成良好的衛生習慣，不在宿舍內啟火做飯、就餐，不在墻壁及公共設施上張貼廣告、亂寫、亂畫、亂釘；不隨地吐痰，亂仍廢棄物、垃圾，亂潑污水，大小便要入池，不得將垃圾等廢棄物倒進水池便坑內。

（四）節約用水，不得使用常流水沖洗拖把，做到隨用隨開，不用即關水龍頭，對損壞的水龍頭要及時更換，避免泡、冒、滴、漏浪費水源。

（五）管-理-員要對本樓的'衛生負責，加強督導、檢查，指導保潔人員要搞好公寓樓內的環境衛生。

二、 學生宿舍衛生保潔制度：

（一）宿舍內部的衛生由住宿學生負責。每個宿舍設一名舍長，住宿學生輪流值日打掃室內衛生，舍長對本宿舍衛生負領導責任。

（二）每個宿舍要在舍長的帶領下，按照《學生宿舍內務衛生標準》每天進行認真的打掃、整理，作到床面平整，物品擺放有序，室內干凈清潔、空氣清新無異味。

（三）宿舍內的垃圾，不得亂放、亂倒，要按照要求、收集送到指定的地方，并做到當日垃圾當日送達垃圾箱（或樓內垃圾通道）內。

（四）宿舍衛生間要重點打掃，便坑要隨時沖刷，減少異味，勿向便坑倒（扔）廢棄物，以防止堵塞，影響使用。

（五）對統一配置的衛生工具，要保持完好能正常使用，若有損壞要及時購置補充。

三、 衛生檢查考核制度：

（一）學院“愛衛會”每月組織一次衛生大檢查。

（二）宿管部門，作為學生公寓衛生管理的職能部門，要求每天機動抽查，一周組織一次大檢查，一月一次全面普查，特殊情況，隨時檢查。

（三）公寓管-理-員天天進行衛生檢查。

（四）每月綜合考評一次，評選衛生先進公寓和衛生達標宿舍給予獎勵。

學生宿舍是學生在校期間學習、生活、休息的重要場所，直接關系到學生的精神風貌和身心健康。為搞好基礎部學生宿舍區的清潔衛生，建設一個良好、整潔、優美的宿舍環境，特制定以下措施：

一、常規要求

（一）、學生宿舍實行責任制，開學一周內各宿舍選出室長（或由保育員指定）。保育員對本宿舍的清潔衛生負管理責任，排出衛生值班表；每天督促并檢查值日生進行責任范圍的保潔工作。安排好每天的.清潔衛生工作和保持宿舍的整潔。

（二）、各宿舍應該于每日早晨7點30分前離開、下午1點30分前離開，將室內及門前打掃干凈，并整理內務。任何時間不得將垃圾雜物堆放在過道上或室內，并負責保持本寢室及相應過道地段上的清潔衛生，違者以該寢室衛生不合格計。

（三）、任何人不得在走廊、門廳、樓梯上洗澡、刷牙、倒水、大小便、打（踢）球、溜冰、焚燒紙屑等，不得亂扔果皮、紙屑、煙頭、骨頭、飯菜等垃圾，不得從樓上、走廊等地方向下倒水、吐痰、扔垃圾雜物，不得將塑料袋、飯菜雜物倒入便池和下水道等。凡經發現，即對當事人處理，或處罰責任寢室人員，并取消參與本周文明宿舍的評選資格。

（四）、學生應該自覺維護宿舍墻壁的潔凈，不得有任何污損行為（包括在墻上亂敲亂砸、張貼標語、廣告、尋物啟事、亂寫亂畫、用腳踢、用球砸等）。凡有污損行為，一律視其情節給予處罰。如未查出直接責任人，則該室全部成員衛生成績均計不合格。

二、檢查時間和辦法：學校組織專班不定期抽查，每周1次，保育員每周2—3次，不定期檢查，保育員發現問題隨時反映給學校，均記入文明班級的評選條件。每月公布檢查結果，并評出文明宿舍。

三、獎勵和處罰辦法：

1、按月評出文明宿舍、達標宿舍及不合格宿舍。文明宿舍發流動紅旗，給予鼓勵。不達標宿舍按學生手冊的有關規定進行扣分。

2、日常檢查中“不合格”的宿舍將限期整改，一月整改達三次及以上，取消學期保育員評優資格。

3、各宿舍要積極主動配合檢查人員工作，凡私自換鎖，致使無法檢查者，當月檢查視為“不合格”。

四、宿舍檢查標準（每項10分，共100分）：

1、地面（10分）：（包括陽臺）清潔，無痰跡、積水、污跡、果殼、廢物等，用拖把拖干凈，禁止水沖。

2、門窗、墻壁（5分）：室內墻壁、天花板、燈管無灰塵、蜘蛛網、污損，墻壁整潔無涂畫；玻璃明亮，無破損，無糊紙及貼物，墻壁無污跡。

3、洗漱用品等公共用品（10分）：牙缸擺放要整齊有序；牙刷擺放方向一致；毛巾疊放一致；桌面其他私人物品擺放整齊有序。

4、床上用品（10分）：被子要疊放整齊(統一為方塊型)統一放在一頭；枕頭下面不要放雜物，放在床頭，方向一致；床單干凈、平整；床上用品要定期洗曬，保持干凈，健康。床上無雜物。

5、床下鞋子（10分）：擺放整齊，鞋跟向外（兩人最多只能擺放6雙）成一線，床下無雜物亂放。

6、洗手間、陽臺（10分）：洗手間面盆可以面盆按規定統一在盆架上擺放整齊，盆內不得有水，不得存放任何物品。

7、陽臺衣物和衣柜（10分）：室內不要掛衣物（若遇雨、雪等特殊天氣，衣服要整齊懸掛），窗簾整齊。

8、紙簍和衛生工具(10分)：垃圾要及時清理，不得存放在室內，衛生工具擺放整齊，定期清洗。

9、衛生間、公共衛生(15分)：地面干凈整潔，盥洗盆要時刻保持清潔，室內空氣清新；門外不能堆放垃圾，不能擺放鞋子，自覺遵守公共衛生間的衛生要求。

10、宿舍文化和整體效果（10分）：高雅、整潔，能展示和-諧的集體氛圍和高雅的審美情趣，整體效果空間整體效果好，室內空氣清新。

為規范職工宿舍的管理，合理化使用電器，從而進一步節能降耗、消除安全隱患，公司特制訂本規定。

一、安全管理

1、公司設立用電標準，負責各宿舍安全用電管理，每月檢查各宿舍用電是否符合規范，對不符合用電規范的行為要及時糾正。檢查用電設備是否存在安全隱患，對檢查出來的安全隱患要及時清除。

2、各宿舍如需進行電線路改選，必須先向有關領導提出正式申請，經核實、批準后由專業人員予以實施。

3、嚴禁各宿舍人員私自更改用電線路、私自使用大功率電器，否且因此造成的損失由責任方承擔。

二、管理要求

1、各用電宿舍必須嚴格遵守用電管理辦法，對違反管理辦法的.、造成責任事故者，責任方承擔全部責任并賠償相應的經濟損失。

2、公司將定期檢查電路使用情況和不定期巡查宿舍用電情況。

3、非休息時間或宿舍無人的情況下，宿舍內所有電器必須處于關閉狀態。

三、處罰制度

1、如有私接電源者，公司將嚴肅處理，造成安全事故的，由責任人承擔全部責任。

2、損壞電路設備照價賠償，并處以100元罰款。

3、非休息時間，宿舍有電器處于開機狀態時，該宿舍每人扣除50元，罰款從本人當月工資中扣除。

以上辦法自公布之日起執行。

希望宿舍員工嚴格遵守上述安全用電管理規定，并認真貫徹勤儉節約，合理用電，養成離開宿舍隨手關閉用電設備電源的好習慣，避免發生安全事故和不必要的浪費。

2015年7月1日

由于冬季天氣寒冷，用電量增加，誘發火災的因素增多，是電氣火災的多發期，為了加強職工宿舍安全用電管理，確保職工宿舍用電安全，徹底消除電氣安全隱患，同時提倡職工節約用電，特制定本規定。

第一條 嚴格落實安全生產責任制度，高度重視安全用電管理，明確各宿舍安全用電負責人，不能留下安全隱患，凡造成安全問題的要分析原因，追究責任。

第二條 職工要牢固樹立安全用電意識，自覺做到安全用電，防止因用電不當引起觸電或火災等事故的發生。

第三條 定期進行檢查，并做好檢查記錄，確保職工的生命財產安全。

第四條 各種用電設備、電器元件、照明線路的安裝、使用、管理，要按操作規范和電業部門的管理規定執行。

第五條 對宿舍供電線路，插座已更換完畢，以后再有插座燒壞自己購買更換。

第六條 宿舍內嚴禁使用碘鎢燈，熱得快，電磁爐、小太陽、電爐子等大功率用電器和電熱毯等危險性較大的電器，一旦發現堅決沒收。第一次給予告，第二次發現將處以50~100元的罰款。

第七條 嚴禁在床上拉電線、放置移動式插座及使用臺燈或其他用電設備，嚴禁多個插座互接，移動式插座必須放到安全的地方，不準靠近蚊帳、被褥、衣服、書本等易燃物品。

第八條 宿舍發生用電線路故障應及時報告相關負責人，并安排電工進行更換或維修。

第九條 不得擅自拆除、遷移、自增宿舍內的供電線路及設施，嚴禁破壞宿舍的供電槽和供電電纜。

第十條 做到人離關燈、關電源，各種用電設備完畢及時關閉電源，不得長時間通電。

第十一條 所有宿舍成員都應該高度重視用電安全，宿舍成員之間應相互監督和提醒。

第十二條 以上規定自頒布之日起實施，請各位職工相互監督，共同遵守，若有違反，將予以處罰。

靈北項目部

2015年1月5日

一、目的

培養員工節約用電，安全用電意識，防止用電不當引起觸電或火災等意外事故的發生。

二、范圍

公司所有裝有電表員工宿舍

三、內容

1、宿舍住宿人員不得擅自改裝、加裝、拆卸室內供電照明設施。

2、宿舍內或宿舍之間禁止私拉、亂接電源和寬帶網線，禁止在燈具上栓蚊帳、晾曬衣物、節日裝飾物等。移動式插座必須放在安全地方，并做到布線合理，不靠放在蚊帳、被褥、衣服、書本等易燃物品處，嚴禁使用超過500瓦的電器，嚴禁將插座拉到床位上，違者罰款并沒收。因使用大功率電器而導致的火災，當事人負全部責任，并承擔事故所有損失，按情節輕重處以500-1000元罰款，因火災致使人員傷亡，當事人送公安機關處理。

4、宿舍內發生線路故障必須及時報總務更換、維修，嚴禁私自更換、維修，否則發生故障后果自負。

保用電安全，以免超負荷用電或長時間供電散熱受阻而導致火災等以外事故。

6、宿舍用電實行定量供應，一間宿舍月供電量冬天(11月－3月)為15度，夏天（4月－10月）為25度，月用電量超過定量應交納超量用電費，超量用電，電價為（民用電價格）0.80元/度。（電價若有變動，以變動價為準）

7、宿舍用電實行定期抄表結算，每月5日前公布宿舍用電數量表，超額量電費從每人當月工資中扣除；當月供電量僅供當月使用，節余部分不再計入下月供電量內。

管理部

2015-4-29

一。宿舍衛生做到“八凈”、“六無”。“八凈”即地面、墻壁、房頂、門窗、玻璃、床、宿舍門、洗手池等每天擦洗干凈。“六無”即無灰塵、無痰跡、無水跡、無紙屑、無果殼、無異味。

二。床上用品做到“三齊”：即每天被褥疊放整齊，床單拉平整齊，枕頭擺放整齊。

三。保持墻壁清潔，做到“四無”，嚴禁“四亂”。即做到無蜘蛛網，無污跡，無手、腳印。嚴禁亂釘釘子，亂掛雜物，亂貼字畫，亂扯繩子。

四。毛巾、鞋要擺放整齊、保持清潔。毛巾、面盆、牙杯、肥皂、鞋子等物要嚴格按學校統一要求排放整齊。

五。注意室內通風。每天根據天氣情況啟閉門窗。正常天氣時，要求上午8時至下午6時開窗通風。

六。室內清理的垃圾必須放入垃圾筐中，每天及時送到垃圾池內。不準將室內垃圾隨便掃在宿舍及院堆放。

七。保持宿舍的'清潔。不能亂丟雜物，亂吐泡泡糖，亂畫墻壁。

八。保持房間衛生和洗手池衛生。洗發精等包裝袋要放在垃圾箱內。下水道口如有堵塞現象要及時清除。

范文二：

為了加強校園文明建設，不斷培養學生良好的衛生習慣，提高文明水準，優化育人環境，努力使宿舍環境達到“清潔、整齊、文明、有序“的總體要求，特制訂本衛生管理制度。

一、“八個不準”

1、 不準隨地吐痰，亂扔廢紙、果皮和向樓梯、走廊潑水。

2、 不準向窗外倒水和亂扔雜物。

3、 不準在廁所等外亂扔廢紙和亂倒垃圾。

4、 不準亂倒剩菜、剩飯及其它雜物。

5、 不準在墻壁、門窗上任意張貼字畫，嚴禁在墻上涂寫、踢腳。

6、 不準在宿舍內打球、踢球及進行其它劇烈的體育活動。

7、 不準在走廊上，堆放物品。

8、 不準在走廊、寢室內亂拉繩子、鐵絲和隨意攀掛。

二、“四個做到”

1、 養成良好的個人衛生習慣，做到勤洗澡、勤理發、勤換洗衣服，搞好個人衛生。

2、 學生寢室做到每天清掃，不準將垃圾掃在寢室門邊，垃圾要及時清倒。

3、 做到“五個整齊統一”：床上被服用品疊放整齊統一，洗漱飲食用具擺放整齊統一，書籍物品存放整齊統一，衣帽用品掛放整齊統一，床下鞋子物品排放整齊統一。

4、 地面、墻壁、桌椅門窗整潔干凈、做到無灰塵、痰跡、蛛網，無紙屑污物。

范文三：

礦中丘中，臥虎藏龍。腳踏實地，仰望星空！

這里是我們創造、經歷、書寫和見證高中生活的園地 宿舍衛生管理制度

一。宿舍衛生做到“八凈”、“六無”。“八凈”即地面、墻壁、房頂、門窗、玻璃、床、宿舍門、洗手池等每天擦洗干凈。“六無”即無灰塵、無痰跡、無水跡、無紙屑、無果殼、無異味。

二。床上用品做到“三齊”：即每天被褥疊放整齊，床單拉平整齊，枕頭擺放整齊。

三。保持墻壁清潔，做到“四無”，嚴禁“四亂”。即做到無蜘蛛網，無污跡，無手、腳印。嚴禁亂釘釘子，亂掛雜物，亂貼字畫，亂扯繩子。

四。毛巾、鞋要擺放整齊、保持清潔。毛巾、面盆、牙杯、肥皂、鞋子等物要嚴格按學校統一要求排放整齊。

五。注意室內通風。每天根據天氣情況啟閉門窗。正常天氣時，要求上午8時至下午6時開窗通風。

六。室內清理的垃圾必須放入垃圾筐中，每天及時送到垃圾池內。不準將室內垃圾隨便掃在宿舍及院堆放。

七。保持宿舍的清潔。不能亂丟雜物，亂吐泡泡糖，亂畫墻壁。

八。保持房間衛生和洗手池衛生。洗發精等包裝袋要放在垃圾箱內。下水道口如有堵塞現象要及時清除。

（一）、 學生宿舍實行責任制，開學一周內各宿舍選出寢室長 （或由班主任指定）。寢室長對本宿舍的清潔衛生負管理責任，排出 衛生值班表；每天督促并檢查值日生進行責任范圍的保潔工作。安排 好每天的清潔衛生工作和保持宿舍的整潔。

（二）、各宿舍應該于每日早晨 7 點 30 分前離開、下午 1 點 30 分前離開，將室內及門前打掃干凈，并整理內務。任何時間不得將垃 圾雜物堆放在過道上或室內， 并負責保持本寢室及相應過道地段上的 清潔衛生，違者以該寢室衛生不合格計。

（三）、任何人不得在走廊、門廳、樓梯上洗澡、刷牙、倒水、大小 便、打（踢）球、溜冰、焚燒紙屑等，不得亂扔果皮、紙屑、煙頭、 骨頭、飯菜等垃圾，不得從陽臺、門廳等地方向下倒水、吐痰、扔垃 圾雜物，不得將塑料袋、飯菜雜物倒入便池和下水道等。凡經發現， 即對當事人處理，或處罰責任寢室人員。

（四）、學生應該自覺維護宿舍墻壁的`潔凈，不得有任何污損行 為（包括在墻上亂敲亂砸、張貼標語、廣告、尋物啟事、亂寫亂畫、 用腳踢、用球砸等）。凡有污損行為，一律視其情節給予處罰。如未 查出直接責任人，則該室全部成員衛生成績均計不合格。

二、檢查時間和辦法：政教處不定期抽查，每天 1 次，均記入文 明班級的評選條件。每天公布檢查結果。

三、獎勵和處罰辦法：

1、按周評出文明班級，給予鼓勵。不達標寢室按文明班級量化 管理的有關規定進行扣分。

2、日常檢查中“不合格”的寢室將限期整改，一周整改達三次 及以上，取消學期評優資格。

3、各寢室要積極主動配合檢查人員工作，凡私自換鎖，致使無 法檢查者，當日檢查視為“不合格”。

四、宿舍檢查標準：

1、地面：（包括陽臺）清潔，無痰跡、積水、污跡、果殼、廢物等， 用拖把拖干凈，禁止水沖。

2、門窗、墻壁：室內墻壁、天花板、燈管無灰塵、蜘蛛網、污損， 墻壁整潔無涂畫；玻璃明亮，無破損，無糊紙及貼物，墻壁無污 跡。

3、洗漱用品等公共用品：牙缸擺放要整齊有序；牙刷擺放方向一致； 毛巾疊放一致；桌面其他私人物品擺放整齊有序。

4、床上用品：被子要疊放整齊(統一為方塊型)統一放在一頭；枕頭 下面不要放雜物，放在床頭，方向一致；床單干凈、平整；床上 用品要定期洗曬，保持干凈，健康。床上無雜物。

5、床下鞋子：擺放整齊，鞋跟向外（兩人最多只能擺放 6 雙）成一 線，床下無雜物亂放。

6、洗手間、陽臺：洗手間面盆可以面盆按規定統一在盆架上擺放整 齊，盆內不得有水，不得存放任何物品。

7、陽臺衣物和衣柜：室內不要掛衣物（若遇雨、雪等特殊天氣，衣 服要整齊懸掛），窗簾整齊。

8、紙簍和衛生工具 ：垃圾要及時清理，不得存放在室內，衛生工具 擺放整齊，定期清洗。

9、衛生間、公共衛生(：地面干凈整潔，盥洗盆要時刻保持清潔，室 內空氣清新；門外不能堆放垃圾，不能擺放鞋子，自覺遵守公共 衛生間的衛生要求。

10、宿舍文化和整體效果：高雅、整潔，能展示和-諧的集體氛圍和高 雅的審美情趣，整體效果空間整體效果好，室內空氣清新。

做好員工宿舍衛生管理工作，也是行政管理人員的職責之一。以下是一則員工宿舍衛生管理制度，希望各位行政管理人員引用參考，由此制度制定一份合理、完善的衛生管理準則。

（1） 宿舍衛生做到“八凈”、“六無”。“八凈”即地面、墻壁、衣柜、門窗、玻璃、床、衛生間、洗面盆等每天擦洗干凈。“六無”即無灰塵、無痰跡、無水跡、無紙屑、無果殼、無異味。

（2） 床上用品做到“三齊”：即每天被褥疊放整齊，床單拉平整齊，枕頭擺放整齊。

（3） 衣柜做到內外有序，即柜內衣物放置有序，疊放整齊；常穿衣服放上面，柜外用品擺放有序。

（4） 保持墻壁清潔，做到“四無”，嚴禁“四亂”。即做到無蜘蛛網，無污跡，無手、腳印。嚴禁亂釘釘子，亂掛雜物，亂貼字畫，亂扯繩子。

（5） 使用和保管好電器，按要求開關空調，嚴禁晝夜長明燈。用電器出現異常或損壞應及時報修，并說明責任。做到人離寢室燈就關掉。

（6） 毛巾架、鞋架要擺放整齊、保持清潔。架上毛巾、面盆、牙杯、肥皂、鞋子等物要嚴格按統一要求排放整齊。

（7） 注意室內通風。每天根據天氣情況啟閉窗。正常天氣時，開窗通風。

（8） 室內清理的垃圾必須袋裝，每天及時送到垃圾桶里。不準將室內垃圾隨便掃在走廊公共區內堆放。

（9） 保持宿舍、走廊、樓梯和扶手的清潔。不能亂丟雜物，亂吐泡泡糖，亂畫墻壁。

（10）保持衛生間、浴室和洗手間的衛生。便后要放水沖洗。洗發精等包裝袋要放在垃圾箱內。下水道口如有堵塞現象要及時清除。

為確保員工宿舍衛生區整潔美觀，給全體員工創造一個潔凈、優美、舒心的休息環境，結合當前員工宿舍實際，制定本制度。

一、衛生區域劃分及管理；

每層按部室為管理單位，部長為第一責任人。一樓為財務部，二樓為經營人事部，三樓為營銷部，四樓為質檢部，五樓為綜合部，六樓為安全生產環保部。

宿舍樓每層以樓層中間的施工縫為分界線，分為東西兩個區域。每個區域內的宿舍員工負責本區域的樓道及洗手間、廁所衛生。

二、人員職責劃分

1.每日由保潔公司人員對宿舍樓所有區域進行全面清掃，保潔。

2.每層的管理部室和居住員工對保潔公司人員保潔過程及保潔程度進行監督。

3.居住員工對所屬區域內的衛生要做到：保持干凈整潔。管理好各自家屬和小孩，共同維護公共衛生。

4.宿舍樓居住員工對自己所屬區域內設施要做到愛護和及時維護，每天及時關閉走廊和衛生間照明燈。

5.宿舍樓居住員工離開宿舍后應做到人走燈關、空調關，門鎖，注意保管好自己的財產安全。

三、衛生保持要求

1、保持墻壁清潔，做到“四無”，嚴禁“四亂”。即做到無蜘蛛網，無污跡，無手、腳印。嚴禁亂釘釘子，亂掛雜物，亂貼字畫，亂扯繩子。不亂涂亂畫、亂張貼啟事。

2、室內清理的`垃圾必須袋裝，每天及時送到垃圾桶里。不準將室內垃圾隨便掃在走廊公共區內，任意堆放。

3、保持宿舍、走廊、樓梯和扶手的清潔。不可亂丟雜物，亂吐泡泡糖，亂畫墻壁。

4、保持衛生間、浴室和洗手間的衛生。大小便入池，便后要放水沖洗干凈;洗發精等包裝袋要放在垃圾箱內;不向水池內倒雜物，下水道口如有堵塞現象要及時清除。

5、不可在樓道潑水、吐痰、堆放雜物和垃圾。

6、不可向窗外倒水、扔東西。

四、公共設施

1、宿舍公共設施正常使用損壞應由管理部室提出，綜合部負責聯系人員進行維修。

2、宿舍公共設施屬人為損壞的，維護費用由公共設施所屬區域住宿員工均攤，情節嚴重的予以處罰。

3、 宿舍管理部室發現公共設施損壞后及時通知綜合部。

4、綜合部確認設施損壞后，核實是否為人為損壞。若為正常使用損壞，由綜合部通知機電車間予以維修;機電車間不能維修的，由綜合部提出，經領導批準后，通知外協單位進行維修。

5、機電車間每周進行一次巡檢，一旦發現有損壞的公共設施，應及時修理，對突發故障要在第一時間搶修，嚴禁有長流水和長明燈現象。

6、員工宿舍內設施有員工本人負責維護，公司不負責維修。

五、 處罰原則：

1、樓層管理部室對宿舍衛生要進行定期檢查、限期整改。公司每月定期組織進行評比和考核，對考核末位的樓層和管理部室進行每人次20元的處罰。

2、綜合部宿舍管理人員要不定期對宿舍衛生進行檢查，發現衛生區域內和洗手間不干凈，有積水、垃圾的，對此區域內所有人員進行每人次20元的處罰。

3、綜合部宿舍管理人員不定期對宿舍樓進行檢查，發現有長明燈或長流水現象，對此區域內所有人員進行每人次2元的處罰。

4、綜合部宿舍管理不到位，應根據情況進行處罰。

本制度自下發之日起執行。

1、 宿舍衛生做到“八凈”、“六無”。“八凈”即地板、墻壁、衣柜、門窗、玻璃、床、衛生間、洗手槽等每天擦洗干凈。“六無”即無灰塵、無痰跡、無水跡、無紙屑、無果殼、無異味。

2、 床上用品做到“三齊”：即每天被褥疊放整齊，床單拉平整齊，枕頭擺放整齊。

3、 衣柜做到內外有序，即柜內衣物放置有序，疊放整齊；常穿衣服放上面，柜外用品擺放有序。

4、 保持墻壁清潔，做到“四無”，嚴禁“四亂”。即做到無蜘蛛網，無污跡，無手、腳印。嚴禁亂釘釘子，亂掛雜物，亂貼字畫，亂扯繩子。

5、 使用和保管好電器，按要求開關空調，嚴禁晝夜長明燈。用電器出現異常或損壞應及時報修，并說明責任。做到人離寢室燈就關掉。

6、毛巾架、鞋架要擺放整齊、保持清潔。架上毛巾、面盆、牙杯、肥皂、鞋子等物要嚴格按幼兒園統一要求排放整齊。

7、 注意室內通風。每天根據天氣情況啟閉窗。正常天氣時，要求上午9時至下午4時開窗通風。

8、 室內清理的垃圾必須袋裝，每天及時送到垃圾存放處。不準將室內垃圾隨便掃在走廊公共區內堆放。

9、 保持宿舍、走廊、樓梯和扶手的清潔。不能亂丟雜物，亂吐泡泡糖，亂畫墻壁。

為加強宿舍安全、文明管理，保持員工宿舍良好的衛生環境及公共秩序，使教職員工在清潔、寧靜、安全、文明的生活環境中休息，特制定本規定。

1、教師宿舍的安排由園長負責協調安排，落實到位。教師不得自行調整宿舍。

3、嚴禁教師私自帶親朋好友在寢過夜，有特殊原因的要向園長提出申請，經批準后方可留宿。

4、每間宿舍室長負責安排由住宿人員輪流進行衛生值日，保持室內清潔衛生，注意通風。應做到：地面整潔，無污物，無污漬，室內無異味，桌面、電器表面無灰塵。不要在墻壁上亂涂亂畫，粘貼畫報等床上不可亂搭電線。

5、愛護宿舍物品，凡宿舍內的設施、設備、床、柜子等用具發生破損或故障，應及時上報好維修，如因人為或故意損壞的要按有折扣價全額賠償。

6、個人物品、被條放整齊，床鋪上下整齊無雜物，用具保持清潔衛生，衣物洗滌后按指定位置晾曬。

7、注意用火、用電和財物的安全；保持大廳、洗手間的清潔和暢通，不在宿舍堆放易燃易爆物品。

7、節約用水、用電等，用畢隨手關閉開關。

8、員工離職即終止宿舍使用權，應于離職起次日內，遷離宿舍，不得借故拖延或要求任何補償。遷出員工應將使用的床位、物品、生活用品、抽屜、更-衣柜等進行清理，及時完整交齊鑰匙，由舍長進行驗收。

9、每周周末到周四晚上必須歸寢，如有特殊事情可向舍長請假，如未請假未歸寢者扣除當月工資5元。

9、以上各項制度違反三次以上請自動幫離宿舍，外出住宿。

時間：2015年5月12日

為加強宿舍安全、文明管理，保持員工宿舍良好的衛生環境及公共秩序，使教職員工在清潔、寧靜、安全、文明的生活環境中休息，特制定本規定。

1、教師宿舍的安排由保教主任負責協調安排，落實到位。教師不得自行調整宿舍位置。

2、嚴格遵守幼兒園的寢室管理制度，每晚十點鐘之前按時歸隊,應自覺維護宿舍的環境安靜，22：00后不進行有噪聲活動，以免影響他人休息,非工作原因應于23點前熄燈，停止一切文娛活動。嚴禁在寢室內外大聲吼叫、喧嘩、酗酒、賭博等。

3、嚴禁教師私自帶親朋好友或留家人及男、女朋友在寢室過夜，違者扣除當月工資50元以及取消各項評優活動。

4、每間寢室長負責安排由住宿人員輪流進行衛生值日，保持室內清潔衛生，注意通風。應做到：地面整潔，無污物，無污漬，室內無異味，桌面、電器表面無灰塵。不要在墻壁上亂涂亂畫，粘貼畫報等，床上不可亂掛衣物毛巾等物品。

5、愛護宿舍物品，凡宿舍內的設施、設備、床、柜子等用具發生破損或故障，應及時上報并維修，如因人為或故意損壞的要按原價全額賠償。

6、個人物品、被褥疊放整齊，床鋪上下整齊無雜物，用具保持清潔衛生，衣物洗滌后按指定位置晾曬。

7、保持寢室外走廊、地面、窗臺、玻璃的衛生及洗手間的清潔和暢

通，不能在上述地方堆放私物、雜物。

8、嚴禁宿舍內亂接電源、增加電插座接線板等，嚴禁使用電爐、熱得快、電飯煲、電褥子、微波爐、電炊具等大功率電熱器具，違者一經發現沒收違章電器外，并視情節給予罰款50-100元。

9、節約用水、用電，養成隨手關閉開關的習慣。夏季室內空調設置以26℃為適宜，冬季室內溫度設置以20℃為適宜。室內無人時空調沒有處于關閉狀態，扣除當天值日生20元。

10、員工離職即終止宿舍使用權，應于離職起次日內，遷離宿舍，不得借故拖延或要求任何補償。遷出員工應將使用的床位、物品、生活用品、抽屜、更-衣柜等進行清理，及時完整交齊門，柜子鑰匙，由主管領導進行驗收。

11、每周回家的職工需提前向寢室長告知，寢室長做好記錄并統計好夜間人數。因事偶然晚歸者應提前向寢室長說明原因并記錄返園時間。

以上各項制度違反三次以上請自動搬離宿舍，外出住宿。

空直藍天·商丘幼師附屬幼兒園

2016年6月7日

為加強宿舍安全、文明管理，保持員工宿舍良好的.衛生環境及公共秩序，使教職員工在清潔、寧靜、安全、文明的生活環境中休息，特制定本規定。

1、教師宿舍的安排由后勤園長負責協調安排，落實到位。教師不得自行調整宿舍位置。

3、嚴禁教師私自帶親朋好友上四樓以上等地方或留家人及男、女朋友在寢過夜，違者扣除當月工資20元以及取消各項評優活動。

4、每間宿舍室長負責安排由住宿人員輪流進行衛生值日，保持室內清潔衛生，注意通風。應做到：地面整潔，無污物，無污漬，室內無異味，桌面、電器表面無灰塵。不要在墻壁上亂涂亂畫，粘貼畫報等床上不可亂掛衣物毛巾的物品。

5、愛護宿舍物品，凡宿舍內的設施、設備、床、柜子等用具發生破損或故障，應及時上報好維修，如因人為或故意損壞的要按有折扣價全額賠償。

6、個人物品、被條放整齊，床鋪上下整齊無雜物，用具保持清潔衛生，衣物洗滌后按指定位置晾曬，墻壁或櫥柜上避免隨意張貼字畫或釘物品，保持墻壁的清潔整齊。

7、注意用火、用電和財物的安全；保持大廳、樓梯、洗手間的清潔

和暢通，不能在上述地方堆放私物、雜物。

8、節約用水、用電等，用畢隨手關閉開關。

9、員工離職即終止宿舍使用權，應于離職起次日內，遷離宿舍，不得借故拖延或要求任何補償。遷出員工應將使用的床位、物品、生活用品、抽屜、更-衣柜等進行清理，及時完整交齊桌、鑰匙，由行政部進行驗收。

9、每周周末到周四晚上必須歸寢如有特殊事情請假未歸寢著扣除當月工資10元，若私自不歸寢或沒有請假著扣除當月工資20元及期末考評總分扣3—5分。

10、以上各項制度放上三次以上請自動幫離宿舍，外出住宿。

七彩園辦

時間：2015年2月16日

第一條 為加強員工宿舍的管理，保證宿舍的安全、文明、整潔，使員工有一個良好的生活環境，以提高工作效率，特制訂本制度。

第二條 適用范圍：本制度適用于公司內住宿員工。

第三條 責任部門：公司員工宿舍管理由辦公室負責；管理職責包括：負責員工宿舍公共設施的購買、維護及統計報修，監督檢查員工宿舍的各種安全、衛生情況。

第二章 入住與退宿相關手續

第四條 員工申請住宿條件及方式：

4.1 公司員工于轄區內無適當住所或交通不便者，可至辦公室申請住宿。

4.2 凡有以下情況之一者，不得住宿：

4.2.1患有傳染病者。

4.2.2有不良嗜好者。

4.3 不得攜眷住宿。

4.4 需遵守本管理制度。

第五條 退宿：員工離職 (包括自動辭職、解聘等)時，應于離職3日內到辦公室辦理移交手續，清點財物，遷離宿舍，不得借故拖延，違者由公司強制遷出；員工因其他原因不需在員工宿舍住宿，應至辦公室提出申請并立即辦理宿舍相關物品移交手續，并于3日內在人將個人物品搬離員工宿舍。

第三章 宿舍日常管理制度

第六條 任何員工未經公司許可，不得擅自留宿外人。

第七條 員工不得于宿舍內有酗酒、賭博、打架斗毆、罵架或有不良行為。

第八條 注意宿舍內安全用電，室內禁止燒煮、烹飪或私自接配電線并裝接額定功率大于400w電器；人員離開務必檢查并關掉所有電器電源。

第九條 注意安全，防火防盜；員工離開宿舍必須關好門窗；室內嚴禁使用或存放危險及違禁物品；現金、財物等應妥善保管，貴重物品應避免攜入，遺失由各自負責。

第十條 住宿人員不得有意損壞宿舍公共財產及設施，如造成損壞，由辦公室酌情處理，由責任人員負擔該項修理費或賠償費并視情節輕重予以其他處罰。

第十一條 員工宿舍應保持良好的衛生狀況并應遵守：

11.1 個人物品擺放整齊；不得隨手亂拋垃圾；垃圾應及時清理至垃圾池。 11.2安排衛生值日人員并應保持地面及門前清潔；每周應最少組織一次大掃除以清潔衛生死角；保持：宿舍內整潔衛生，室內無雜物，地面、墻面無污跡，天花板無蛛網，空氣清新、無異味。

11.3 污穢、廢物、垃圾等應集中于指定場所傾倒。

11.4 不得于墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。

11.5標準：

地面：室內地面無垃圾、痰跡、積水、鞋子擺放整齊。

墻面：墻面清潔，無印跡，不釘釘子，室內不準拉繩子、鐵絲。墻面墻角無蜘蛛網。

鋪面：衣物、被子疊放整齊，床單平整；

室內保持空氣新鮮、無異味；門窗玻璃清潔，不私接電線，不違章用電. 衛生間無污物、污跡。

窗臺無灰塵。

第十二條 辦公室每月安排統一檢查二次，其中突擊檢查至少一次，發現有違紀行為按5元/處處罰。

第四章 附則

第十三條 本制度自頒布之日開始實行。

為了統一規范宿舍分配管理，完善公司福利待遇，促使公司管理工作順暢進行，特制定以下宿舍分配管理制度。

1、原則

本制度適用于公司正式(含試用期內或公司臨時聘用的)員工，非xx籍、距離工作地xx公里以外的員工。由本人申請并經辦公室主任審核，總經理批準后予以安排宿舍。

2、宿舍分配標準

2.1公司高級管理級別

對根據工作要求需要住宿的高層管理者，公司提供縣城內1套精裝兩居室宿舍作為宿舍，配備空調、電視、洗衣機、冰箱、配套廚衛、網絡、桌椅、衣柜、雙人床，房租費、取暖費、中介費、物業費、網絡寬帶費、水電費及燃氣費公司全額提供。

2.2 部門經理級別

對根據工作要求需要住宿的經理級管理者，公司提供縣城內精裝一居室（或一間房）作為宿舍，配備空調、電視、洗衣機、冰箱、配套廚衛、網絡、桌椅、衣柜、雙人床，房租費、取暖費、中介費、物業費、網絡寬帶費、水電費及燃氣費公司全額提供。

2.3 部門主管級別

對根據工作要求需要住宿的主管級管理者，公司提供縣城內1套精裝兩居室或三居室宿舍進行合租（每人一間房），配備相關家電（視租賃情況而定），房租費、取暖費、中介費、物業費、網絡寬帶費、水電費及燃氣費公司全額提供。

2.4 員工

對根據工作要求需要住宿的員工，公司提供縣城內1套精裝兩居室或三居室宿舍進行合租（每人一個床位），配備相關家電（視租賃情況而定），房租費、取暖費、中介費、物業費、網絡寬帶費、水電費及燃氣費公司全額提供。

2.5倒班員工

考慮倒班員工深夜下班回家的安全問題，公司提供暫時住宿。房租費、取暖費、中介費、物業費、網絡寬帶費、有線電視費、水電費及燃氣費公司全額提供。

3、住宿申請流程

本人填寫《員工住宿申請單》，交部門負責人簽字審核其真實性，副總經理審擬，總經理審批，由行政專員根據實際情況安排住宿。

4、宿舍管理

4.1 入住時，所有住宿人員必須交納房屋保障金。退宿時，宿舍及宿舍的配套設施完好無損的情況下，公司全額退還保障金。

4.2宿舍配套設施不得隨意搬遷、拆改和變賣，不得損壞和丟缺。如有上述情況發生，責任由所住宿舍的`員工承擔。宿舍配套設施損壞由所住宿舍人員自行修理，宿舍配套設施丟失由所住宿舍人員自行賠償。

4.3個人貴重物品自行妥善保管，住宿人員不得私自進入他人宿舍或動用他人物品，如有糾紛，自行處理。視情節輕重可上報辦公室或交由公安機關處理。情節嚴重的，公司取消住宿資格，解除勞動合同。

4.4安全用電、節約用水、合理利用資源、愛護房屋、保持原狀、注意防火防盜。所有住宿人員必須注意用電安全、用水安全、人身安全，如因個人原因造成的宿舍及宿舍配套設施的損壞、損毀，人身傷害、傷亡，由員工本人承擔。與公司無關，如不能接受此條款，可以放棄公司安排的住宿。

4.5 所有住宿人員必須嚴格遵守小區物業管理規定，保護環境，愛護公共設施。

4.6 公司宿舍必須是公司員工本人入住，不得租借給他人。各宿舍入住人員一經確定，不得私自更換。對于每月不在宿舍住宿達5天（特殊情況及出差除外）的員工，公司取消該員工住宿資格。

4.7針對員工宿舍的水電氣費用,由員工先行墊付。每個宿舍指定專人與辦公室對接，于每月20日提交符合報銷要求的發票，實報實銷,每套房子不能超出100元/月的標準，超出金額由員工自行承擔。

4.8對于合租的宿舍，房間的分配及房屋配套設施的使用，由員工自行協商解決。

4.9所有住宿人員保持衛生清潔，每周應最少組織一次大掃除以清潔衛生死角，保持宿舍內整潔、無雜物。

4.10宿舍內一律禁止飼養寵物及家禽，不得隨意張貼字畫及釘物品，一經發現，取消住宿資格。

4.11 員工不得于宿舍內有打架、斗毆、賭博、嫖娼、偷盜等違法行為，一經發現，取消住宿資格，解除勞動合同。

4.12 暫時住宿的倒班員工，需提前半天提交住宿申請，部門經理核實真實性后，辦公室發放臨時住宿鑰匙。住宿時，保持室內衛生；住宿后，保持宿舍原狀。

4.13員工離職 (包括自動辭職、解聘等)時，應于離職3日內到辦公室辦理移交手續，清點財物，遷離宿舍，不得借故拖延，違者由公司強制遷出；員工因其他原因不需在員工宿舍住宿，應至辦公室提出申請并立即辦理宿舍相關物品移交手續，并于3日內在人將個人物品搬離員工宿舍。

4.14 處罰規定。違反以上條款，將視情節輕重給予批評、警告、取消住宿資格、解除勞動合同的處理。

5、附則

（一）根據xxx實際情況，經公司同意xxx辦公室可對本制度進行修改、補充、完善。

（二）本制度自頒布之日起開始實施，解釋權歸xxx辦公室。

一、 目的：

為使員工宿舍保持一個良好、清潔、整齊、舒適的環境，以保證員工在工作之余得到充分的休息，維護生產安全和提高工作效益，特訂制本制度。

二、 適用范圍：

入職宿舍的所有員工及公司宿舍所有房間、公共區域

三、職責：

1、行政部是公司宿舍管理的歸口部門；

2、行政部相關人員有權對宿舍不定期的進行檢查

3、宿舍管-理-員、保安及清潔工對宿舍的安全及衛生負責

4、保安、宿舍管-理-員有權對外來人員進行盤查、登記

四、工作程序：

1、本公司錄用的試用與正式員工（兩路城區以外的），均可申請入住公司宿舍，需入住公司的員工必須本人申請，統一由行政部門管理安排、調整，不允許職工私自調換宿舍。

3、新入住宿舍人員均到宿舍管-理-員處領取宿舍鑰匙一把，宿舍鑰匙員工不得私自配制，若需要，由宿舍管-理-員統一配制；員工離職時，將宿舍鑰匙交回宿舍管-理-員處，如未退還鑰匙，扣20元一把。

五、管理規定：

1、公司員工宿舍屬單工宿舍，不允許男女混住，嚴禁私自隨意調換宿舍

3、住宿舍的員工應講文明，講禮貌，互相幫助，互相學習，互相尊重，互相理解，體現團隊精神；嚴禁在宿舍內脅迫、恐嚇、欺詐他人；嚴禁男女戲虐或不軌行為；嚴禁在宿舍內酗酒、吸毒、賭博、打架斗毆、聚眾鬧-事；嚴禁在宿舍內播放黃色音像制品及非法讀物等違法行為，一旦發現或舉報經查實后，參與者一律罰款200元，并取消入住資格及開除處理。

4、嚴禁在宿舍內散布謠言、聚會、傳播有關公司的重要文件和資料，泄露公司的機密。

5、嚴禁員工隨意將物資帶出宿舍，若需帶出，應經管-理-員檢查同意。

6、為保證大家充足的睡眠時間，非本宿舍外來到訪人員

須在23:00以前離開（如需留宿者，須在宿舍管-理-員處登記，但探訪人活動區域僅限宿舍區，不得在其它區域擅自逗留），若在此時間仍未離去，一旦發現或被人舉報經查實后，對被到訪人處予50元罰款。

7、凡入住宿舍員工最晚歸寢時間為24:00，若超過24:00時必須出示證件（身份證、工作證）自行在保安人員處登記；凡入住宿舍員工應自覺遵守作息時間，晚上23:00后，宿舍內停止一切娛樂活動，以保證員工休息和正常的宿舍管理秩序。

8、員工宿舍內一律禁止養家禽、家畜、寵物等。

9、嚴禁員工將違禁及易燃易爆物品帶入宿舍內存放，明知故犯者重罰。

10、加強防火防盜，嚴禁在宿舍內亂牽亂搭電源，不允許在宿舍內使用電爐、電飯煲等電器，若有發現，保安和管理人員有權予以沒收并給予相應的處罰。

11、各位員工在離開宿舍時，一定將門窗關好，并將貴重物品及現金保管好，貴重物品不得隨便亂放在宿舍內，否則遺失、被盜與公司無關；并切實做好防水、防火、防盜工作，發現隱情舉報者有獎。

12、嚴禁隨地吐痰，嚴禁在窗外晾衣服，保持室內和走廊整潔、衛生。

13、宿舍衛生由公司行政部組織相關人員每月不定期檢

查并做記錄，檢查結果劃分最好、好、較好、差、最差5個等級，并公布檢查結果。視情節輕重給予相應的獎懲。

14、宿舍衛生做到“八凈”、“五無”。八凈：即地面、墻壁、衣、柜、門窗、玻璃、床、桌椅、衣架等每天擦洗干凈。五無：即無灰塵、無痰跡、無紙屑、無果殼、無異味。

15、床上擺放的被褥、枕頭、被單要做到“三齊”即：每天被褥疊放整齊，床單平整，枕頭擺放整齊。放置的物品也要保持整潔，不亂放、亂扔。

16、以上各條，如有違反，產生不良后果，視情節輕重，按公司相關規定考核處理。

六、宿舍費用;

1、凡在職工宿舍住宿的員工，宿舍管理費及水電費、收視費、寬帶費由員工自理，公司只負責管理工作，不盈利。

2、每間宿舍每個員工一個衣柜，鎖扣、鑰匙均由公司統一配置，宿舍管-理-員按各部門登記發放。遺失重新更換，需在管-理-員處登記，費用員工自理。

3、水、電和宿舍管理費以入住員工為單位，在當月工資中扣除，并由宿舍管理人員負責打印統計報表公告。

七、宿舍管理安排：

1、宿舍設專職人員3名（清潔工1名，管-理-員2名，早、夜班各一名）。其工作職責按《宿舍管-理-員工作職責》執行，管理人員有權對違反宿舍管理條例的員工進行處罰。

2、宿舍管-理-員上班時間為：早班8:00----18:00

夜班18:00----8:00

清潔工上班時間為： 早班8:30----17:30

3、宿舍設有保安隊員執勤，負責員工在宿舍的安全及安全檢查。由保安及宿舍管-理-員管理，并提出改進處理意見，報公司行政部及公司領導批準執行。

八、本制度解釋權歸公司行政部，自頒布之日起實施。

重慶港鑫機械制造有限公司

為保障員工有一個舒適、良好的住宿環境,加強公司宿舍安全管理，特規定如下:

一、入職員工由辦公室統一安排房間、床位，外來人員一律不準進住。

二、所有住宿人員應自覺遵守相關規定，員工宿舍嚴禁自留宿外來人員,嚴禁男女混居。如有特殊情況，必須由管理人員批準之后，方可入住。

三、離職人員必須在離職3天之內搬離宿舍,由辦公室確認房間物品完整無損后，到辦公室辦理離職手續。

四、 已入住員工退宿須提前3天到辦公室注銷。

五、未經管理人員同意，住宿員工不準私自調房，如需調換，須經管理人員同意后方能更換。所有住宿人員必須服從集團公司辦公室的安排和調整，每個房間必須按規定住滿室內人數。不滿者，管理人員有權安排其他人員住宿，任何人不得拒絕。

六、公司員工若提供鑰匙及私配給非公司人員者，除取消其住宿資格外，另罰款100元。若遇失竊，公司有權追究其責任。

七、在員工宿舍范圍內若遇到外來人員，住宿人員有義務詢問其情況，以防盜賊混入宿舍內。

八、宿舍內所有住宿員工應講究衛生,室內、過道、樓梯間應保持清潔衛生，不準在室內外堆放垃圾，隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂寫亂畫，垃圾應統一丟入宿舍一樓入口處垃圾箱內。嚴禁將垃圾等雜物投入下水道、廁所內和拋出窗外。

九、宿舍員工應自覺養成良好的社會公德和衛生習慣,自覺維護宿舍安全。自覺愛護宿舍內外的一切設施,不準擅自改動或拆卸房屋結構布局，不準損壞和拆改，一經發現則按原價賠償。

十、注意節約用水、用電，杜絕長明燈、長流水等浪費現象，做到人走燈滅。每個宿舍安有電表，如若用電超過額定度數，自行支付額外費用。

十一、員工物品擺放整齊，不占用通道，不許將物品擺放在空床位上，以防損壞床板。員工

嚴禁在宿舍內吸煙，違者罰款50元。

十二、嚴禁將辦公物品帶回宿舍使用，公司將隨時抽查員工宿舍，若出現公司物品，作罰款處理。

十三、晚10點以后嚴禁在宿舍進行任何形式的娛樂活動，擾亂其他人員休息。

十四、嚴禁以任何形式聚眾賭博及進行其他違法活動，違者每人處以1000～5000元罰款，情節嚴重者，送交公安機關處理，并予除名。

十五、未經同意不得私用他人物品、以免造成誤會，引起不必要的糾紛。偷竊他人財物者,情節嚴重者公司有權將其開除并移交公安機關。

十六、嚴禁在宿舍內酗酒、打架、斗毆或侮辱他人，違者視其情節輕重處以罰款，情節嚴重者，送交公安機關處理，并予除名。

十七、進出宿舍門時應輕聲，上下樓梯不準大聲喧嘩。

十八、提高警惕，做好防火、防電、防盜工作，嚴防火警，火災事故的發生。宿舍內部發生被盜，除保護好現場外，應在24小時內報告保衛科，否則不予與處理。對于人為造成的火警、火災事故，一經查實，給予責任處罰并視情節處以罰款。

十九、

第一條 為加強校園精神文明建設，搞好文明宿舍創建活動，特制定本規定。

第二條 學生宿舍衛生包括學生個人衛生，學生宿舍室內衛生和公共衛生三個部分。規定了學生宿舍衛生的基本要求，是衡量、檢查、評比學生宿舍衛生的標準與依據。

第三條 學生個人要求

1、保持正常合理的生活規律，積極鍛煉身體。

2、經常洗澡、理發，及時換洗衣服、床單、枕巾。

3、個人生活用品、物品按規定擺放有序，整齊合理。

第四條 宿舍內衛生由該宿舍全體人員共同負責，實行輪流值日制度。 宿舍值日生的職責是：

1、按宿舍衛生基本要求和學生室內物品擺放標準打掃整理房間。

2、督促本宿舍同學整理個人衛生，按規定擺放物品。

3、完成本宿舍規定的其他值日工作。

第五條 學生宿舍衛生要求

1、門窗：門窗潔凈，玻璃明亮，無破損，無糊紙及張貼物。

2、地面：做到“五無”即無痰跡、無水跡、無紙屑、無果殼、無廢物等。

3、墻壁：做到“四無”，嚴禁“四亂”。即做到無蜘蛛網，無污跡，無手、腳印。嚴禁亂釘釘子，亂掛雜物，亂貼字畫，亂扯繩子。

4、床：床上用品做到“三齊”：即每天被褥疊放整齊，床單拉平整齊，枕頭擺放整齊。

5、空氣：室內空氣清新無異味。

6、宿舍儀容：宿舍面貌應文明、整潔、高雅，室內物品擺放得當、合理，無亂拉繩索、電線，亂晾掛衣物及其他破壞整體形象的物品，不用違禁物品。

第六條 宿舍室內物品的擺放標準

1、床及被子：床上被子應疊成豆腐塊狀，一律放于床頭靠窗位，枕頭、枕巾放于其上，床單平整，床上不放其他物品。

2、床下：在床下每人至多只能擺放三雙日常用鞋，且擺放整齊。床下其他物品應盛入紙箱內靠墻整齊擺放。

1

3、墻壁：墻壁無張貼圖畫，無亂掛衣物。

4、臉盆：，臉盆一律放于床架上面。

5、衣柜：衣柜做到內外有序，即柜內衣物放置有序，疊放整齊；常穿衣服放上面，柜外用品擺放有序。

6、窗臺：窗臺上按學校統一要求整齊擺放牙杯、飯盒，窗臺下整齊擺放熱水瓶。

7、毛巾：毛巾四角對齊整齊晾在毛巾繩上。

第七條 宿舍公共衛生的要求

1、不在樓道潑水、吐痰、堆放雜物和垃圾。

2、不在宿舍內做飯，使用電熱器。

3、不向窗外倒水扔東西。

4、保持廁所、水房清潔，不在水池內倒飯菜，剩飯菜倒于泔水桶內，大小便入池，并做到便后放水沖洗。

5、保持墻壁干凈，不亂涂亂畫、亂張貼啟事。

6、不準在樓道內打踢一切球類。

第八條 學生宿舍衛生由總務辦公室負責，每個月檢查2—4次，分四個等級（優秀、良好、合格、不合格）或以百分制公布并記錄在案。

第九條 每學期的評定工作

為了加強校園文明建設，不斷培養學生良好的衛生習慣，提高文明水準，優化育人環境，努力使宿舍環境達到“清潔、整齊、文明、有序“的總體要求，特制訂本衛生管理制度。

一、“八個不準”

1、 不準隨地吐痰，亂扔廢紙、果皮和向樓梯、走廊潑水。

2、 不準向窗外倒水和亂扔雜物。

3、 不準在廁所等外亂扔廢紙和亂倒垃圾。

4、 不準亂倒剩菜、剩飯及其它雜物。

5、 不準在墻壁、門窗上任意張貼字畫，嚴禁在墻上涂寫、踢腳。

6、 不準在宿舍內打球、踢球及進行其它劇烈的體育活動。

7、 不準在走廊上，堆放物品。

8、 不準在走廊、寢室內亂拉繩子、鐵絲和隨意攀掛。

二、“四個做到”

1、 養成良好的個人衛生習慣，做到勤洗澡、勤理發、勤換洗衣服，搞好個人衛生。

2、 學生寢室做到每天清掃，不準將垃圾掃在寢室門邊，垃圾要及時清倒。

3、 做到“五個整齊統一”：床上被服用品疊放整齊統一，洗漱飲食用具擺放整齊統一，書籍物品存放整齊統一，衣帽用品掛放整齊統一，床下鞋子物品排放整齊統一。

4、 地面、墻壁、桌椅門窗整潔干凈、做到無灰塵、痰跡、蛛網，無紙屑污物。

一、目的：

為了加強寢室衛生工作管理，確保寢室衛生環境，特制定以下管理制度

二、細則：

1、每天三餐后由各班寢室長負責安排人員打掃，飯后衛生監督員負責檢查

2、寢室物品擺放要求整齊統一，整潔

3、講究衛生，保持衛生間清潔

4、不亂丟垃圾，果殼，亂倒剩菜剩飯，污水等

三、評分標準：

3、值日生亂倒垃圾或不倒垃圾的扣0.5分,嚴重的扣1分

4、亂丟果殼、剩菜飯等扣0.5分,嚴重的`扣1分

5、衛生間衛生亂、臟、差的扣1分

6、其他特殊情況，酢情加減分

四、附則：

1、本寢室人員未掃的而其他班級學生幫助打掃的加1——2分

2、不滿監督員監督無故頂撞扣分行為的扣1——3分

3、扣分扣到值日人員所在的班級及個人衛生分

4、其他未盡事宜另行公布

5、本制度由政教處負責實施，并擁有解釋權

6、本制度公布之日起實施

為了加強校園文明建設，不斷培養學生良好的衛生習慣，提高文明水準，優化育人環境，努力使宿舍環境達到“清潔、整齊、文明、有序“的總體要求，特制訂本衛生管理制度。

一、“九個不準”

1、 不準隨地吐痰，亂扔廢紙、果皮和向樓梯、走廊潑水。

2、 不準向窗外倒水和亂扔雜物。

3、 不準在廁所等處亂扔廢紙和亂倒垃圾。

4、 不準在宿舍就餐，亂倒剩菜、剩飯及其它雜物。

5、 不準在墻壁、門窗上任意張貼字畫，嚴禁在墻上涂寫、踢腳。

6、 不準在宿舍內打球、踢球及進行其它劇烈的體育活動。

7、 不準在寢室內亂用電器，亂扯電線，給手機等電器充電。

8、 不準在走廊上堆放物品、寢室內亂拉繩子、鐵絲和隨意攀掛。

9、 不準在寢室內進行洗漱，經常保持地面干燥。

二、“九個做到”

1、 養成良好的個人衛生習慣，做到勤洗澡、勤理發、勤換洗衣服，搞好個人衛生。

2、 學生寢室做到每天清掃，不準將垃圾掃在寢室門邊，垃圾要及時清倒。

3、 做到“五個整齊統一”：床上被褥用品疊放整齊統一，洗漱飲食用具擺放整齊統一，書籍物品存放整齊統一，衣帽用品掛放整齊統一，床下鞋子物品排放整齊統一。

4、 地面、墻壁、桌椅門窗整潔干凈、做到無灰塵、痰跡、蛛網，無紙屑污物。

;5、 堅持早、晚刷牙，飯前便后洗手。

6、 養成良好的個人衛生習慣，起床后及時折疊被子，整理個人日常用品，并按要求擺放，做到整齊劃一。

7、 寢室內物品“擺放有序、整潔美觀”。要求做到四無一條線。即：無垃圾、無蛛網、無痰跡、門窗墻壁無灰塵；被褥、面盆、洗刷用品、鞋類放置一條線。

8、 堅持每天輪流做衛生制度。寢室長要安排當天的衛生值日，做好早、中、晚的衛生保潔工作，并進行督促檢查，使寢室保持清潔衛生。

9、 穿戴要整潔，舉止言語要文明。

古符離中學

2015年9月

為規范員工宿舍日常管理，特制定以下規定。

一、?公司提供宿舍內部分設施設備供員工日常生活使用，以及必要的照明及室內的水、電供宿舍所有成員共同使用。

二、?員工繳納行李押金200元，鑰匙押金100元，此押金于員工離職交回行李和鑰匙后予以返還。

三、?按照統一安排的宿舍和床位入住，自覺遵守公司規章制度及宿舍管理規定，支持并配合公司做好宿舍日常管理。

四、?個人物品自行保管，自己打掃室內衛生；

五、?房間內禁止使用大功率電器，宿舍無人時，關閉用電總開關。

六、?禁止留宿非本宿舍人員、外來人員；嚴禁把違禁物品帶進宿舍，不得在宿舍內從事非法活動。

七、?退宿舍時，做好財產、固定設施、房門鑰匙的移交。其宿舍的固定資產等設施由同宿留住人員負責，并簽字確認。如該宿舍無留住人員由物業管理部負責接收并簽字確認。離職人憑離職單到物業管理部，交還所在宿舍的房間鑰匙后，由物業管-理-員簽字確認方可到財務領取押金。

八、?未經公司允許，任何員工不得私自調換房間和床位；不得私自轉讓床位或私自移動室內器具。如需要調整住宿的員工需申請上報物業部，經批準后方可調整。

九、?入住期內，員工若損壞室內公物需照價賠償。（價格見《員工宿舍固定資產明細表》）

十、?未經公司物業部批準入住者，請住人負連帶責任，各罰50元每次。

第一章 總則?

第二章 入住與退宿相關手續 第四條 員工申請住宿條件及方式： ?

第六條 任何員工未經公司許可，不得擅自留宿外人。?

第十一條 ?員工宿舍應保持良好的衛生狀況并應遵守：?

地面：室內地面無垃圾、痰跡、積水、鞋子擺放整齊。?

墻面：墻面清潔，無印跡，不釘釘子，室內不準拉繩子、鐵絲。墻面墻角無蜘蛛網。?

鋪面：衣物、被子疊放整齊，床單平整；?

第十三條 本制度自頒布之日開始實行。

為加強公司宿舍的管理，創建一個文明、健康、整潔、舒適的居住環境，使職工獲得更好的休息場所，以提高工作效率，也為有效的防范各種事故的發生，保障公司職工的生命和財產安全，經公司研究決定特制定公司宿舍管理規定：

一、?公司為職工提供宿舍系現住人尚在公司服務為條件，倘若職工離職，（包括自動辭職、被辭退）時，對宿舍的使用權當然終止，屆時該職工應于離職當天遷離宿舍，不得借故拖延或要求補償。

二、?職工對所居住的宿舍不得隨意改造或變更房舍。

三、?有關宿舍現有的設備，（如：玻璃、衛浴設備、門窗、床鋪、冰箱、空調等）公司是以完好狀態交給職工的`使用的。如有疏于管理或蓄意破壞，酬情由現住職工負責該項修理費用或賠償。

四、?住宿職工應遵守以下規定：

（1）?服從管理與監督，室內禁止亂拉臨時電線。

（2）?宿舍內不得存放和和使用危險和違禁物品。

（3）?個人被褥及衣物生活用品要碼放整齊。

（4）?煙頭不得隨便丟到地上，易燃物品不得放在寢室內。

（5）?宿舍內不得賭博、打架、酗酒。

（6）?宿舍內不得大聲喧嘩或發出大的噪音，看電視、用電腦、手機聽歌等應將音量控制在適當范圍，避免影響他人及鄰居休息。

（7）?宿舍內及公共場所應保持干凈、整潔，住宿人員自行排班打掃房間衛生。

（8）?上鋪嚴禁兩人同時睡覺，以防床板斷裂給自己及下鋪職工造成傷害。

（9）?妥善保管好自己的貴重物品和現金，以防丟失。

（10）?使用燃氣做飯、洗澡時，一定要注意安全防止發生火災。

（11）?宿舍職工用水用電用氣力行節約，嚴禁鋪張浪費。

（12）?本部門將不定期對宿舍進行安全檢查，如發現有違反本規定的行為，將視情節予以處罰。

請住宿舍的職工認真遵守以上給規定。

為了規范管理，讓員工能保持良好、健康的精神狀態接受工作，特制定以下管理制度：

1?、在集體宿舍居住的員工要服從公司的安排，不準擅自調換房間或床位，起床后被子整齊擺放，寢室內嚴禁男女混寢，違者開除。

2?、不準將店內的其他設施和用品以及客用品帶入宿舍使用，發現每次罰款?50?元。

3?、住宿舍的員工必須服從管理，愛護宿舍內的各種設施和物品。不準擅自留外人住宿。設施損壞按原價賠償。

4?、保持室內清潔，宿舍員工按衛生輪流值班表打掃衛生。上白班的人員，可在晚?10?：?00?前收拾衛生，上晚班人員在?16?：?00?前收拾衛生。

5?、節約能源，不準長明燈，不準長時間流水。水、電、煤氣費用由本宿舍全體員工均攤。

6?、不準在宿舍內放置易腐爛食品、易燃易爆品、有毒物品和小動物。

7?、任何時間都不準在宿舍喧嘩、喝酒、賭博、打鬧或做影響他人休息的一切事情。發現每次罰款?50?元。

8?異性不得到其它寢室逗留，發現每次罰款?50?元。

9?宿舍內衛生每天定時清掃，室內垃圾及時清倒。不清掃或遺忘，一次?20?元罰款。

10?宿舍內用電褥子的員工起床時把電源關閉，違者罰款?20?元。

觸犯以上條例三次以上，不供住，視為自動放棄工作機會

備注：望大家珍惜別人的勞動成果。謝謝合作！

（一）??若本制度實施發工資制，則以勤工儉學為目的，選取貧困學生，院系輔導員可根據學生自己意愿和家庭條件報名，每院系報名人數不限。

（二）??若本制度不是工資制或在（一）的`條件下報名人數少于十人，則通過人人網和院系輔導員在各院系各年級招募志愿者，根據每個院系的人數多少按比例決定各自人數。

（三）??除學生檢查人員外，在本制度試行期間，宿管將協助學生一起檢查。

（四）??檢查人員人數不定（建議至少30人），根據上述兩種情況另行決定。

（五）??可以與院系協商，對學生檢查人員的綜合評估酌情加分。

（六）??擬試行每周（若報名人多）或每月輪換檢查人員制度，以保證公平。

二 檢查時間

方案一：

（一）每周輪換。即第一周若是星期二，則第二周即為星期三（除周五和周一）。

（二）不同宿舍樓的檢查時間也不同。若四號樓、八號樓星期二檢查，則九號樓、七號樓星期三檢查。

（三）檢查時間盡量避免上午前兩節課，以免打擾同學們休息。

（四）檢查時間以早上為宜。

原因：（一）每周輪換檢查時間可以督促同學們積極打掃宿舍衛生。

（二）考慮到檢查宿舍必須與同學們的上課時間錯開，不同宿舍樓不同的檢查時間可以根據同學們的時間機動分配。

方案二：

規定檢查時間為固定的某天，據此選拔檢查人員。

三 試行期間檢查的宿舍樓

擬根據上次調研結果對宿管意見最大的二至四個宿舍樓進行試行檢查。

四 試行時間

一個月（三周）

五 檢查方式

（一）為保證檢查的公正性，每棟樓分配10個學生(每周換樓層)，為提高效率，每5個學生檢查一半的樓層。

（二）每個學生根據宿舍衛生檢查標準負責一個方面，以提高效率。如學生甲負責檢查被褥是否疊放整齊并打分，學生乙負責檢查地面衛生并打分，最后統計匯總。（扣分原因需細致）