每個人在工作中都應該定期進行工作匯報，以便及時發現問題并提出改進措施。以下是一份經過精心策劃和撰寫的工作匯報示例，希望能激發大家對于工作匯報的興趣和熱情。

縣直機關工委工作情況匯報（優質18篇）篇一

今年以來，我鎮關工委在鎮委鎮政府的正確領導和市關工委的指導下，以xx大精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，圍繞中心，服從大局，更加注重未成年人的思想道德建設，不斷深化“五好”關工委創建活動，不斷開創關心下一代工作的新局面。通過我們一班人的自身努力，做了以下幾項工作，現將情況匯報如下：

一、加強網絡建設，健全基層組織。

我鎮根據人員工作變動情況，重新調整了關工委領導班子，健全了基層關工委領導小組。我鎮共5個工作片、45個村民委員會，全面建立了關工領導小組，每村還配備了1—2名威信高享受老干部生活補貼待遇的老同志參與關工小組活動。還有教育組、學校、衛生院、經委以及13個規模以上企業都分別成立了關工領導小組。全鎮共有關工委和關工領導小組74個，從事關心下一代工作的人員共有250人，基本上形成了履蓋全鎮遍布各村的網絡體系。

二、加強工作責任，發揮“五老”優秀，認真開展工作。

我們關工委和關工領導小組的同志通過認真學習上級有關文件精神，深刻領導到要抓好關心下一代工作，就是要為本地方的青少年辦好事、做實事、解難事，解決青少年成長中的實際問題，要堅持“以人為本、執政為民”的理念，做好輟學青少年、網癮青少年、失足青少年、服刑人員的子女、留守兒童等特殊青少年的關愛和幫扶。于是，我們充分發揮“五老”優秀，以鎮機關離退休干部一班人為主體，圍繞“張溝鎮關心下一代工作委員會20xx年工作要點”，每個環節深入基層，調查摸底，掌握實情，為民辦事，到目前為止，具體開展了以下活動。

（一）認真開展主題讀書活動。

全鎮共（縣干部選拔任用工作匯報）有農家書屋47家、看報閱覽室30家、報刊書籍5萬套冊，為引導青少年讀好書、好讀書、讀書好提供了較好的條件和場所，改變了原來青少年一有空就進網吧轉為一有空就進圖書室看報讀書學習傳統文化，增長知識。在開展《中華魂》主題讀書活動和“書香校園”、“紅領巾讀書角”、《青年書香號》活動中，在全鎮6所中小學中已經行成高潮。今年上半年在市組織的“環保嘉年華、校園行”活動中，一小五年級學生徐姝可參加演講比賽進入全市前五名，一小的學生書畫、征文、手抄等作品參賽榮獲一等獎3人次、二等獎5人次、三等獎5人次的好成績。

（二）堅持開展學雷鋒活動。

向雷鋒同志學習在學校已經是常態化了，今年以來學校對學習雷鋒的好人好事典型事例每月都出刊上墻，教育學生尊敬老師、尊敬家長、關心老人、助人為樂，省吃儉用，不鋪張浪費。今年上半年學校評選出學習雷鋒的好學生21名，其中張溝一小的段雅同學還被選為《xx省第二屆十佳美德少年》光榮稱號，許歆悅同學被市教育局評為“美德少年”光榮稱號。

（三）組織開展“關愛明天，普法先行”的普法教育活動。

5月上旬，我們關工委與政法部門教育組一道用一個星期的時間分別對全鎮6所學校的所有學生上了“六五”普法教育課。

（四）組織學生參與清明節活動。

（五）義務巡視網吧鋪店。

我鎮共有7個網吧鋪店，300臺電腦，為了關心未成年人的健康成長，由鎮關工委牽頭，與工商所、文化站、教育組等部門一道，采取定期和不定期的方式對全鎮網吧進行巡視督查，今年共巡視督查了4次，有效地制止了學生進網吧的行為。

（六）定期督查學生校車。

我鎮共有4所小學、6所幼兒園，需要接送的兒童有1400人，標準化的校車13輛，本來接送學生的條件大有改進，各項制度也較齊全，但是為了對學生負責，我們抽調了5名老干部成立了一個校車督查組，還是堅持對校車進行督查過問，經常到學生家長那里了解情況，關鍵是查有無跟車老師、有無超座現象、收費是否合理、服務態度如何。我們每個學期督查4次，在關工委的義務監督管理下，普遍反映較好。

（七）誠心為學生辦好事、做實事、解難事。

我們為了鼓勵學生好好學習，幫助困難家庭子女解決讀書難的問題，每年向企業老板籌資，對困難家庭子女實行幫扶。今年籌資了2萬元，幫扶了9名大學生、2名高中生。近四年來共籌資了14萬元，幫扶學生70多名，幫扶特殊困難戶20多家，同時對成績優秀的學生我們也實行了鼓勵。如鄉南村的許蘭，高考673分，被人民大學錄取，幫扶了元；勝利村熊慧萍，中考667分，占全市第10名，被仙桃中學錄取，幫扶1000元。像這樣的'活動我們每年堅持不斷，為的是要把實事辦好，把好事辦實。

在爭創“五好”關工委的活動中，我們做以上我們應該做的工作，我們的工作做的還不夠，離上級要求還有一定差距，今后要加倍努力，學習兄弟鄉鎮的好典型、好經驗，按照“十二五”的發展規劃要求，把我鎮關工委活動開展的更好、更有成效。

縣直機關工委工作情況匯報（優質18篇）篇二

20xx年臥龍寺街道團工委在街道黨工委的領導下，全面落實科學發展觀。按照街道黨工委和團區委的工作要求,堅持“黨建帶團建”，牢固樹立“建設、服務、創新、發展”的工作新理念，立足實踐，與時俱進，開拓進取，艱苦奮斗，扎實工作，緊緊圍繞我街道黨工委和上級團組織的中心工作，在街道黨工委的指導下，進一步完善團支部的建設，注重實踐能力和創新能力的培養，竭誠為團員青年的成長成才搭建施展平臺，力爭在團工作中有所創新和突破，在實踐過程中也發起并開展了一系列有意義有影響的活動，團工作取得了一定的成績。現將主要工作匯報如下：

為我街道的團工作帶來了新的特色。做到我街道廣大青年工作有人抓有人問，得到了街道黨委和上級團組織的肯定和團員青年的信賴。

二、加強團員隊伍建設，增強團員意識。在街道團工委的領導下，我團支部不斷地選拔先進的青年，充實團員隊伍；加強了團員教育，為黨培養了新的血液。另一方面更要鞭策團員不斷學習，不斷進步。團工委每個季度都要召開各個團支部學習會議，為團員和積極分子開設團課，并吸收新團員入團，舉行隆重的入團儀式，并經常與團員談心，了解他們的想法，幫助他們中思想迷茫或有困難的團員青年，廣泛征求他們的意見和建議，激發他們熱愛團支部的熱情，其次注重團員的愛國主義教育，始終把青年的思想政治教育擺在首位，采取以會代訓，采取走家串戶、慰問老干部、觀看愛國主義影片等形式進行黨史和中華民族優秀傳統道德教育。通過這些活動，激發街道青年的愛國主義和集體主義熱情。同時團工委十分注重開展法制教育，增強團員的法制意識，提高他們的自我約束力，更好的為社會做出貢獻。另外團支部在加強自身建設，增強團的活力的同時，組織成立了義務消防隊、街道安全巡邏隊和青年民兵應急分隊。

三、充分調動團員積極性，努力開展工作。今年我街道團工委在上級團委及街道黨工委的領導下，先后組織了一些大型的活動。如開展義務打掃街道道路衛生活動、組織在校青年團員參加義務勞動、“九九重陽節茶話會”等活動。吸引了許多團員青年參加，極大地增強了團員青年的服務意識。通過這些活動，加強了團組織的凝聚力，提升了廣大團員的能力，培養了尊老愛幼的美好品德，為青年人德育教育增光添彩！得到了上級團委和街道黨委的一致好評，在社會上也產生了良好的影響。

臥龍寺街道團支部經過一年的不懈努力，取得了一定成績，但仍存在著諸多的不足，今后我們一定要與上級團委保持一致，克服困難與時俱進，開拓創新，為團建工作做出更大的貢獻。

縣直機關工委工作情況匯報（優質18篇）篇三

姑孰鎮農經站：

為深入推進基層民主政治建設，進一步鞏固黨在農村的執政基礎和地位，在農村產權制度改革過程中，建立完善農村基層治理機制，著力建設文明、和諧、繁榮的社會主義新農村，結合我村實際，現將我村建立村民監督委員會以來的具體工作匯報如下：

2、監督村財務管理;。

3、監督村干部貫徹落實黨在農村的各項方針政策情況;。

4、監督村干部對村民反映情況的落實辦理情況;。

6、監督黨務、村務、財務公開情況;。

7、監督村社集體經濟的運行情況;。

8、監督其他村務。

運行機制情況。

村監委會主要實行“五定期”工作運行機制。

1、定期監督“三務”公開。定期監督黨務、村務、財務在公開欄上的公開。公開欄每兩月更新一次，緊急事項必須及時公開，公開時應有村監委會主任簽字。

2、定期走訪收集民情。村監委會成員每旬安排1天以上，深入到群眾中，收集群眾意見，聽取群眾心聲，及時整理匯總，向村黨支部匯報。

3、定期列席村兩委重要會議。村監委會成員列席本村重大決策、重大開支及涉及群眾利益的重要村務會議，對村集體資產、資源、資金的管理實施全過程監督，并提出建議意見。

4、定期評議村兩委工作。村監委會每半年對村兩委工作運行情況進行評議，評議時請村民代表參加，強化群眾對村兩委的監督。

5、定期報告工作。村監委會每季度向鎮紀委及鎮農經站匯報一次工作，每半年向村民代表大會作一次。

工作報告。

同時接受評議促進提高監督工作質量。

20xx年是全面深入貫徹黨的xx大精神和xx屆三中、四中全會精神的重要一年，為開好頭，起好步，根據上級相關文件精神，我鄉黨委、政府高度重視，要求凡是上級有要求的，都要落實到位;工作要扎實，不搞花架子，要求真務實;通過形式多樣的活動全面推進各方面工作的向前發展。從1月份起，組織專門工作組歷經兩個月到全鄉考察、調研，摸清了全鄉的組織建設工作開展情況。現綜合整理報告如下：

全鄉青少年總數1897人，其中在校學生1633人，社會青年105人，農村留守兒童868人，流動兒童151人進城務工人員子女247人，貧困青少年135人。全鄉組建義務關心下一代工作組，總共10人參與關工委工作，主要負責“留守兒童”之家、志愿者隊伍組建等日常工作。

由于我鄉各村和鄉政府機構班子人員的變動，為有序開展好此項工作，經鄉黨委研究，我鄉關工委領導機構成員做了相關調整，并將關心下一代工作納入。

年度工作計劃。

在鄉老年活動中心設立辦公地點經費在財政實用實報。

從這次調研情況來看，我鄉關心下一代工作出現了一些好情況，主要體現在：黨委、政府越來越重視，社會各界越來越支持，關工委的組織網絡越來越健全，“五老”和志愿者的隊伍越來越壯大，服務青少年的領域越來越寬廣，制度建設越來越規范，工作成效越來越顯著，社會認可度越來越高，老典型不斷有新成績、新典型不斷涌現。總的估價是一個不斷提高、不斷創新、不斷進取的好情況。這次調研，使我們進一步認識到關心下一代工作在基層發揮了不可替代的重要作用，主要反映在六個方面：一是對在校生進行思想道德和革命傳統教育，起到了學校政治思想輔導員的作用;二是對家庭經濟困難和孤殘孩子的熱心幫助，協助做好中學的落榜生技能培訓，起到了潤滑劑的作用;三是對留守兒童和缺少家庭教育與自控能力不強的孩子多方呵護、關愛，起到了代理家長的作用;四是對已失足的青少年耐心幫教、細心照顧，對無業青年主動幫扶，積極化解矛盾，預防和減少青少年犯罪，起到了社會減震器的作用;五是對學校教育、家庭教育、社會教育三方面的協同動作、齊抓共管，起到了協調作用;六是對青少年情況定期調研，不斷提出問題、研究對策，為黨委、政府做好青少年工作起到了參謀助手作用。在領導重視、部門支持和“五老”的努力下，全鄉關心下一代工作成效顯著，出現了“五多五少”的喜人變化：認真讀書、遵紀守法的學生越來越多，雙差生、問題生越來越少;參與網吧監督的“五老”越來越多，沉迷網吧、荒廢學業的未成年人越來越少;關愛弱勢青少年的人越來越多，因孤貧失學的青少年越來越少;合格的家長越來越多，不懂家教的家長越來越少;培訓、幫助就業的工作越做越多，中學落榜生無業的越來越少。

這次調研中，我們聽到了、看到了很多對關工委工作有幫助的成功經驗、深刻的體會、感人的事跡。比如，怎樣摸索出鄉關工委工作的基本規律?有的同志就提出很好的意見，從這次調研來看，只有先進的工作面不斷增加了，整體工作才能不斷推進;只有村社、學校等基層的工作上去，全鄉的工作才會上去。如果只滿足于少數個別學校，我們工作的目的性就有問題了。我們不能做表面文章，我們的目的是鼓勵先進更先進，推動后進趕先進，從而實現整體推進。

這次調研使我們既看到了工作的成效，又看到了工作的不足，主要有：一是關心下一代工作在人們心目中占的位置不重，有的顯得漠不關心的樣子，沒有入心入腦。二是各村干部，甚至有的學校領導也沒有拿上手來抓，這個問題必須扭轉才行。三是對少數個別無業青年幫扶工作，有的還重視不夠;四是有的對工作難度大的事項缺少完成任務的方法和信心;五是我們鄉關工委對關工委自身建設抓得不緊，作用效果不明顯等。沒有想象的那么好。

(一)黨委的重視是做好關工委工作的前提。主要是看我們關工委的工作到不到位，首先是關工委自身努力做出成績，這是爭取黨委重視的關鍵一條;其次是通過調研對存在問題提出建設性意見，這是爭取領導重視的成功經驗;再次是通過向領導宣傳外地好的經驗，請領導關心支持，這也是爭取領導支持的好辦法。

(二)關心下一代事業不能靠一個人、一班人，而要靠一批人、一群人形成習慣、制度和網絡。首先學校負責關工委工作的同志和領導，要在學生的思想道德和法制教育、雙差生、留守兒童關愛、家長學校和校外輔導站等方面把工作做好;其次村的領導除了加強與學校聯系外，還要在關愛失學、失業、失足青少年和校外輔導站建設等方面做出成績;再次鄉上關工委既要形成鄉到學校、到村、到組的網絡，又要形成校外輔導站、幫教失足青少年、關愛留守兒童等網絡，真正做到對青少年從家庭、學校到社會全過程關愛，從學習、思想到生活全方位關心。

(三)重點要抓好努力做到以下幾個方面的工作。一是重視青少年成長環境的建設，為青少年健康成長創造良好的環境。二是重視關工委自身工作條件的落實，為關工委工作創造有利的條件。三是重視攻堅克難，明年要在幫扶無業青年、網吧監督、法制教育三個方面取得新的成效。四是重視做好宣傳工作，動員全社會關心下一代健康成長。五是定期主動深入實際搞好調研，提出問題。六是針對問題積極提出對策，爭取黨委政府主要領導的支持。七是不怕難不怕煩，不等不靠，大膽探索。總之，現在的社會變化很快，青少年的情況也在不斷變化，我們的工作領域又在不斷拓展，要能完成任務，創新是永恒的主題。

世上無難事，關鍵在努力，我們關工委的同志與“五老”雖然做了許多工作，取得了一定成績，但還做得很不夠。回想起來，做關工委的工作很有意義，有時一件事可以改變一個人，可以給人以新的生命力，同時也改變了自己，為自己在今后的人生旅途中更加積極主動地多為人民做好事，多為青少年做實事增添了信心，總之，為把我鄉關心下一代工作提高到一個新水平作出自己應有的貢獻而努力。

縣直機關工委工作情況匯報（優質18篇）篇四

20xx年下半年，街道團工委以科學發展觀為指導，緊緊圍繞團區委、街道黨工委辦事處的工作部署，以打造“全域化團建”為目標，以“共青團凝聚力建設”為重心，積極探索、努力創新，著重從四個方面來加強團的工作，使團的各項工作展現蓬勃發展的良好態勢。現將下半年的工作計劃陳述如下：

堅持黨建帶團建，不斷擴大團組織對團員青年的有效覆蓋。加大非公企業團建活度，著重通過“聯”字促活，針對已建團組織活力不足的問題，認真做好“聯”字文章，即“工團聯合、行業聯合、區域聯建、社團聯動”的“四聯”工作方針。通過”四聯”形成了共青團對象的整合、社會資源的整合以及活動方式的整合，促進企業青年的活力。

二、完善區域共建機制，活躍區域青年。

積極推進莊市區域團建，上半年莊市區域青年聯盟、光明園區團委開展了形式各樣的活動，下半年為推進莊市團建全域化，以“大片區、小社團、整體化”，為思路，將莊市分為以光明村為陣地的.光明片區團建，以區域青年聯盟為主體的高教片區團建，以農業產業為主體的區域村團建，實現莊市片區團建全域化，為整個莊市區域青年間的溝通交流搭建了平臺，通過區域共建開展各項活動，推進區域共青團整體化建設，實現區域團建資源共享、團建活動共推的新局面，通過互相促進，共同提高，搭建好街道青少年服務工作的新平臺。

三、加強青年陣地建設。

加強青年實體陣地建設，形成以青年中心為核心，以各村、社區現有活動場所為基礎，共建單位設施為輔助的陣地共享網絡。同時著重加強青年虛擬陣地建設，根據目前團員青年的實際需求，建設共青團微薄、qq群、手機短信等虛擬陣地，密切與團員青年的溝通和交流。通過青年實體和虛擬陣地的建設，加強團組織在覆蓋、吸引、凝聚青年方面發揮積極作用。

四、推進志愿者品牌建設工程。

街道團工委依托高校地理優勢，吸引周邊高校的更多學生加入到志愿者隊伍中來，進一步壯大志愿者隊伍，擴大服務范圍。充分發揮志愿者隊伍的作用，依托“光明村志愿服務中心”、“愛心志愿者社區”、“商幫宣講小分隊”、“暑期夏令營小分隊”、“愛心助成長小分隊”、“生態環保小分隊”、“志愿服務村村行”小分隊等眾多志愿服務隊伍，積極探索志愿者服務項目，開展多層面的志愿專項服務活動。圍繞“文明城市”創建，發揮好青年志愿者的作用，同時加強對志愿者隊伍的培訓教育。

縣直機關工委工作情況匯報（優質18篇）篇五

大沙鄉位于萬源市西南部，區域面積67平方公里，轄10個行政村，1個居委會，常住人口1.3萬人,其中7-25歲青少年0.22萬人。有中小學校各一所，在校學生992人，在職教師48人。青少年是祖國的未來和希望，是全面建設小康社會，推進社會主義現代化事業的主力軍和后備力量，做好新形勢下關心下一代工作，是實踐“三個代表”重要思想的實際行動，是中華民族復興的希望所在。一年來，我們鄉關工委在鄉黨委、政府及上級主管部門的領導下，認真組織廣大老同志緊緊圍繞市關工工作中心，對青少年開展思想道德教育，法制教育和科技教育，通過發動“五老搞三創”，大力開展關愛留守兒童搞調研，扶困解難搞“四助”，辦好家長學校搞“三結合”等工作，使我鄉的關工委工作一年一個新臺階，今年保證了四個有：即關工工作在黨委政府工作中有地位；關工組織在群眾中有威望；關工成員工作上有力量；全年工作再上臺階有成效。為創建“和諧大沙”做出了積極的貢獻。現將我鄉關工委工作匯報如下：

一、加強領導，統一部署，積極創造關心下一代工作的良好環境。

關心下一代工作是黨委、政府的重要組成部分，更是維護社會穩定與促進社會發展的重要保證，全面提高青少年的素質，關心教育好下一代是鄉黨委政府的重要工作職責，是全面建設小康社會的需要，我們鄉黨委政府始終堅持把關心下一代工作作為精神文明建設的助推工程，和全面建設小康社會的未來工程常抓不懈，把關心下一代工作擺上重要位置，納入工作議事日程，堅持全年定期召開專題會議討論2次，全面部署關心下一代工作的同時，黨委明確由副書記鄒勝男同志兼任關工委主任，退休老干部喻朝俊同志為關工委副主任，主管關工工作。明確村（居）關工委組織由村（居）黨支部書記兼任關工委主任，村（居）婦女主任為村（居）常務副主任，聘請一名老同志為村（居）關協會長，統籌協調組織開展村級關心下一代工作，為了保證關心下一代工作的順利開展，我鄉將關工委工作堅持“三納入”，“四統一”，即納入黨委政府的議事日程，納入三個《兩綱》建設的規劃，納入年終考核評比內容，實行統一計劃、統一部署、統一檢查、統一表彰。在此基礎上，我們還有計劃、有目的地定期開展關工組織骨干培訓，提高其道德修養，業務素質，為做好關心下一代工作奠定了堅實基礎。為保證關工委工作的高效運轉，今年我們進一步加強了關工委硬件設施建設，保證了工作有陣地，活動有經費，在“有房子、有牌子、有桌子”等基本設施配套的基礎上，為關工委配置了一臺電腦，實現了辦公現代化、網絡化。

二、健全組織，完善網絡，不斷壯大和優化關心下一代工作隊伍。

動員、組織老同志投身關心下一代事業是做好關工工作的前提和基礎。學校、社會、家庭是關工工作的平臺。近年來，我鄉認真挖掘全鄉關愛資源，不斷充實和優化關心下一代工作隊伍，為做好關心下一代工作提供了有力的保證。我們首先把有條件從事關心下一代工作的老同志盡可能多地動員起來，加入到關心下一代的工作行列。按照市關工委工作要求，我們對全鄉“五老”分布狀況進行摸底造冊，特別是對老干部、老教師，哪些可以“出山”，向黨委領導做匯報，請他們出面召開會議進行動員，大造老同志關心下一代工作光榮的社會輿論，在普遍宣傳動員的基礎上，我們學習“三顧茅廬”的精神，誠請老同志“出山”，同時，我們以鄉黨委的名義向“出山”老同志頒發聘書，從而增強了老同志關心下一代工作的光榮感和責任感。到目前為止，已吸納18名老同志投入到關工隊伍中，從而組成了一支相對穩定的關心下一代骨干隊伍。形成了以“鄉關工委（學校）――村（居）委會關協組織”為一體的關工網絡。

三、開展活動，大膽創新，堅持為青少年辦好事、辦實事。

今年，我鄉關工委結合自身優勢，抓住科學發展觀活動開展的契機，以“五老”為主體，切實發揮關工委組織在構建社會主義和諧社會中的作用，以“三創”工作為主體，大膽創新，以關愛留守兒童為重點不斷探索，主要做了以下工作：

1、結合新農村建設，堅持以創建和諧社會為目的的“三創”試點活動。一是創和諧家庭。我們以居委會、龍井碥村為試點，從辦家長學校入手，辦家長培訓班，積極推行“三無兩有（無犯罪、無輟學、無不孝子孫；人人有道德、理想、個個有致富本領）關心下一代創建活動，創建工作初見成效。二是創和諧農村。我們圍繞建設社會主義新農村的總體要求，深入開展“講政治、育新人、學科學、奔小康”活動，不斷提高青少年的思想政治素質和科學文化水平，組織“五老”對農村青少年傳思想，傳技能。在全鄉舉辦煙葉種植技術培訓班課3期，很受農村青年歡迎。抓榜樣作用，鄉關工委配合鄉婦女兒童工作委員會在全鄉開展“五好家庭”評選活動。評選了好媳婦5個，好婆婆5個，好女兒5個，好妻子5個，好母親5個，文明衛生示范戶20戶，星級文明戶50戶。通過努力，使越來越多的農村青少年成為有文化、有理想、有道德、懂技術、會管理的新農村建設主力軍。三是創和諧校園。以中學、小學試點，按照省合格校園標準，努力創辦，抓硬件設施配套，抓硬化、搞綠化，提高了校園文化品位。此外，認真開展中小學生德育社會評價工作，關工委加強了對學校德育工作的監督指導，提出合理化建議。

2、關愛弱勢群體和特殊群體，堅持全年“四助”。關工委牽頭，全鄉黨員干群帶頭捐資助學、助困、助殘、助孤。一年來，我們共組織資金3000多元，受助兒童30人次，實現了全鄉義務教育階段無一人輟學。

3、積極發揮學校周圍環境義務監督員的作用。堅持長年網吧監督管理以及學校周邊環境（亂擺灘設店）的治理。為治理學校周邊環境，治理黑車接送行為，關工委喻朝俊同志帶領關工委成員找派出所，上學校暗查明督，使學校周邊環境好了，黑車“三無”車沒有了。

4、拓展工作思路，創造性地開展活動。堅持突出“關愛留守兒童”這個重點。組織老同志為留守兒童“一對一”結對子，進行“四個一”（要求老同志找幫教對象，每半月談一次心，每兩個月搞一次家訪，要求留守兒童每月和父母通一次電話，每季度給父母寫一封信）的幫扶關愛活動，通過活動在全鄉評選10名受助留守兒童健康成長的典型，10名“五老”幫教成效顯著的典型。我們的做法是：一是找準對象，建好兩冊（大沙鄉留守兒童名冊、大沙鄉“一對一”幫扶名冊）。通過調查摸底，弄清了全鄉留守兒童的實底，確定了“一對一”幫扶重點進行幫教。二是關工委關協班子成員“一對一”帶頭幫。三是充分發揮村（居）婦女主任“母愛”力量優勢，讓母愛的力量感動留守兒童。四是總結經驗，讓典型閃光。為了及時發現總結關愛留守兒童的典型經驗，我們積極開展調研工作，召開了“三個座談會”（學校班主任代表座談會，留守兒童代表座談會，“五老”代表座談會）。使我鄉的關協工作在領導中有地位，群眾中有影響。

總之，我鄉關工委做了一些工作，取得了一些成績，以上成績的取得：一是上級關工委的正確指導和關懷；二是鄉黨委、政府的領導重視和支持；三是全體關工組織人員的共同努力得來的。但是，我鄉關工委工作存在不少問題：一是發展不平衡；二是有少數村委領導不夠重視；三是我們的工作還不夠踏實。以上問題有待今后加以克服，在今后工作中，我們將進一步做好關心下一代工作，努力做到思想上貼近時代，工作上貼近中心，服務上貼近青少年實際，狠抓重點，力創特色，勇爭一流，努力把我鄉關工工作提高到一個新的水平。

縣直機關工委工作情況匯報（優質18篇）篇六

首先我們體現在辦學理念上，我校辦學理念是“讓每一位學生都得到發展，讓每一位學生都得到開發，讓每一位學生都得到尊重，讓每一位學生都得到快樂!”，關心每個學生的成長，我們提出了“不讓一個學生因家庭困難而輟學”的口號。具體工作開展有以下幾方面：

2、心理上關心。青少年時期是一個特殊心理時期，青少年學生有著強烈的好奇性和模仿能力，自控能力弱，易受誘惑，缺乏自我保護能力，逆反心理強，情緒偏激。青春期心理，獨生子女的問題，學習壓力，“留守”學生心理，交朋友問題，等等一系列心理問題，我們學校在與學生交流中發現這一問題后，開設了心理健康課，每天有早晨有專門時間和教師為他們上課，各位班主任和政教處老師注意防止心理問題德育化。對畢業年級的學生，校長，班主任親自找他們談話，親自撰寫文章對他們考前心理輔導，下發考前心理輔導文章。讓學生從內心感受到“通過努力，自己一定是最棒的”。

3、學習上關心。我校要求學生多讀書讀好書。為了讓每個學生都能主動學習，在學習中感受快樂，我們積極新的課程改革，改變老的教學方法，變過去的讓我學為現在的我要學，要求教師對學生開展研究性學習、探索性的學習，讓學生在快樂中學習。具體做法有：每學期我們在各個班級里評選“學習狀元獎”，和“學習進步獎”，學年十佳，“學年進步十佳”讓每個學生都有獲獎的機會；從最后一名學生抓起，實行課課清，關注每一個學生的進步。在考試上，我們使用了ab卷，不同的學生采取不同的考試評價標準；學校還對學生進行發展性評價，建立了學生成長記錄袋，和學習困難生擋案。為了提高學生的英語水平我們每年還舉行英語交際能力比賽和圣誕節聯誼會，每天都用雙語對學生進行廣播。

4、在生活上關心。為了體現人文關懷，人性化管理，我們改造了校園廣播和打鈴系統，新上了mp3校園廣播系統，學生上下課是音樂加語音提示，同時課間廣播系統還自動播放校園背景音樂，我們是選取的世界名曲和我們的古典名曲，用美妙音樂陶冶學生。每天校園定時播放中國古典四大名著小說聯播；每天由學生收集播報的“新聞播報”節目。我們還成立了學生互助之家，條件好學生把多余的，用過的學習用品、圖書、學習資料，無償捐給互助之家，然后困難學生可以到這里選取自己需要的東西，各班級還設立了“愛心箱”，平時學生把剩余的零花錢捐到箱里面，校團委定期發放“愛心卡”救助經濟困難的學生。我們開發了校本教材，如“青少年自我保護常識”，“青少年自救自護常識”，“心理健康常識”。（展示教材課本）。在生活上關心的實例太多了，我校有一個叫魯喜成的學生，學習成績一般，品行也不好，家里還特別貧困。父親患有嚴重的肺結核，沒有母親。一家只靠政府救濟度日。老師和學校知道后，在各方面都幫助他。學校給他免書費，學費，老師給他買書，買本，找他談心。他班的同學也幫助他，功夫不負有心人，在大家的幫助下他去年順利的考上了省重點市一中公費。這個學生為了感謝學校和老師還向區電視臺投了感謝信寫的非常真摯感人。

5、在經濟上關心。為了解決家庭經濟困難學生問題，學校每年要給困難學生免去學雜費、課本費輔助課本費、借讀費、服裝費、水費等各種費用，每年要1.8萬元左右。為了解決孤兒上學的問題，我們還積極開展社會活動，為學習好家庭困難的學生與領導，企業家，經理，老板結隊對子，幫助他們建立救助關系，有的已經答應一直供到大學畢業。此外我校為了不讓學生輟學，學校領導帶頭積極做好控輟保學工作，堅決維護青少年接受義務教育權利不受侵害。原我們學校四年二班的張寶龍同學是由密山轉入我校的，他的父母離異了。他媽媽把他帶到五營又改嫁了，沒多長時間他媽又走了，他就和他繼父過。這樣他有一段時間就不想上學了，他班主任呂春英老師知道了這件事后，就跟他講道理小之以理，動之以情給他買筆，買本，買資料，還經常對他進行家訪，這個學生后來感動了。跟老師說，我今后只定好好學習，我一定要考上省重點高中。來報達老師。去年張寶龍同學真的以優異的成績考上了市一中。

6、在活動上關心。我們學校設有家訪日，全校領導和教師在這天全都下去進行家訪、再就是家長授課日，我校統一安排在一個時間給全校的學生家長上課，讓家長學會一定要賞識自己的孩子。學校還請退休老干部，老教師和公安干警對學生進行專題講座。進行革命傳統教育，愛國主義教育，道德教育，理想信念教育，心理健康教育和法制的專題講座。為了整頓校園周邊環境，我校和河南派出所成立了警民共校單位、幾年來，校園周邊環境得到了大力改善。同時學校教育教學質量也大幅度提高，學校各年級教學質量連續上升，違法犯罪率保持為零，五營一中的教育工作得到了社會的廣泛贊譽。

總之關心下一代工作是關系到建設有中國特色的社會主義和實現國家長治久安這一千秋大業的大事，要把青少年培養成為發展先進生產力的推動者、先進文化思想的傳播者、人民利益的維護者。關心下一代工作是時代賦予我們的神圣使命，在新時期，我校全體成員將立足新起點，邁開新步子，使工作再上一個新臺階！

縣直機關工委工作情況匯報（優質18篇）篇七

xx區民生街道下轄15個社區1個xx村，共有15個社區團支部，1個機關團支部、1個村團支部、2個非公團組織。轄區共有青年(14歲—28歲)15321人，其中流動青年7620人。

民生街道團工委在城區團委的指導及街道黨工委的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習黨的xx大和團xx大會議精神，全面學習實踐科學發展觀，結合工作實際，不斷開拓創新、解放思想，充分發揮黨的助手作用，緊密配合街道中心工作，進一步統一思想，開拓創新，努力開展具有自己特色的共青團工作。

一、不斷加強青年團員的思想教育，提高團隊的整體素質。

街道團工委一直把團員青年的思想政治工作擺在首要位置，把學習領會“三個代表”重要思想，增強團員青年的拼搏、進取、奉獻意識作為政治學習的重要任務，利用重大節假日在轄區青少年中加強理想信念、組織觀念、發揮作用等專題的宣傳、學習，在轄區內廣泛開展愛國主義主題活動、青少年道德實踐活動、“我為xx科學發展獻一策”等多項活動，幫助團員青年加深對共青團的宗旨、目標和任務的理解，激勵團員青年發揮先進模范作用，以飽滿的熱情投入學習、工作中。

二、積極開展主題教育活動，增強團組織服務能力和凝聚力。

街道團工委員始終將轄區內團員青年在學習成長、創業就業、生活娛樂、身心發展、維護權益和社會參與等方面的需求作為第一責任，圍繞黨政中心工作，整合資源，創新載體，為青少年參與社會公益活動搭建平臺，組織開展了各項主題活動。

1、深入開展文明勸導活動。結合城鄉環境綜合整治活動等街道重點工作組織社區青少年圍繞“做文明少年、建和諧家園”在轄區內針對亂扔垃圾、車輛亂停放、寵物隨地便溺、踐踏公共綠地等不文明現象開展文明宣傳、勸導活動。如：春節前組織青少年志愿者在轄區主要街道路口開展文明交通宣傳活動，鞏固文明城市創建成果;組織100余名紅領巾志愿者在街道社區活動中心小廣場開展“加強環境保護和建設、實施城鄉環境綜合治理”宣傳進社區活動，為轄區商家店鋪、過往行人發放相關宣傳資料1000余份。

2、堅持開展愛國主義教育活動。結合慶祝建國60周年、五四青年節、春節、清明節、端午節、公民道德宣傳月等契機在轄區青少年中開展形式多樣的愛國主義教育活動。如：人民北二里社區在暑期開展“我的快樂暑假”活動;xx社區團支部在重陽節開展敬老活動。人民東社區圍繞慶祝祖國60華誕組織社區青少年開展“紅領巾愛祖國”等慶祝活動，青少年們通過展示自己的才藝來表達自己對祖國的熱愛。

三、開展志愿者活動，共建和諧社會。

我街道緊緊圍繞“我愛我的祖國”這一主題，共舉辦各類暑期活動15場，有1200多名青少年學生參加了由街道、社區及轄區單位組織開展的暑期教育活動。活動的形式注重傳統與創新相結合，形式新穎，主題鮮明。活動主要內容有：革命傳統教育，愛國主義教育，社會文明道德教育，安全知識教育，科普知識教育等，拉近了學生與社區之間的距離，提高了青少年的協作和溝通能力，也受到家長的歡迎和廣泛贊譽，讓學生真正體驗到了快樂、健康、有益的暑期生活。

四、繼續推進青少年事務工作。

簽訂了20xx年社工站協議書，先后組織開展了以“改善青少年與父母的溝通方式，提升其親子關系”為主題的親子活動以及“互幫互助、傳播友情”暑期親子活動。

二、20xx年工作設想。

20xx年，街道團工委將繼續緊緊圍繞街道黨工委的工作目標，積極主動為大局服務，加強團員青年的思想教育，促進團員青年的思想道德、文化素質的提高，大力做好新形勢下的青年群眾工作。具體做好以下四項工作：

1、加強團員青年的思想政治教育。組織街、社區團員青年繼續學習xx屆三中全會精神和團xx大等重要會議精神，加強共青團意識主題教育，提高團員青年的思想政治覺悟，引導團員青年把學習落實到具體行動中。

2、切實加強非公經濟組織的團建工作。在街道黨工委的支持、指導下，克服困難，按照“黨建帶團建”原則，建立商圈聯合團工委。

3、建立民生街道青年志愿者基地，進一步推進青少年事務工作的開展。

4、積極舉辦團內活動。利用“五四”青年節、國慶節、重陽節、春節等重大節日，舉行書法、繪畫、征文比賽、體育競技等活動，豐富團員青年的業余文化生活，組織學校和社區團員參加義務活動。做好團內各項團務工作。

5、加強團干部隊伍自身建設。通過參加業務指導、參加上級培訓等形式，來提高團干部的業務素質和工作能力，建立和完善各項制度，使團的工作逐步走上規范化、制度化。

縣直機關工委工作情況匯報（優質18篇）篇八

在街道黨委、政府的.正確領導下，始終堅持“服務大局、服務社會、服務青年”的工作方針，深入貫徹黨的十六屆六中全會和共青團十五屆五中全會精神，緊緊圍繞十一五時期的奮斗目標和主要任務，按照構建社會主義和諧社會的要求，抓住機遇，找準定位，扎實工作，開拓創新，團結帶領廣大團員青年推進學校共青團事業實現新發展，切實地把做好黨的中心工作與增強團員意識、發揮團的作用有機聯系起來，堅持服務為本，大力推進團的自身建設，務真求實，團的各項工作取得了一定成績。

一、抓好班子建設，推進團建工作穩步發展。

為豐富理論功底，增強政治思想水平，提高工作效率，學習新農村建設、構建和諧社會、科學發展觀等文件，學習團章、各級團干講話等內容，領會其精神內涵，充實知識，提高認識，增強政治敏銳性。通過不斷的學習，我們意識到團的工作的重要性，明確了工作職責，增強了責任心，強化了班子團結。積極完善團干部工作考核制度，著眼黨政工作需要，以團干部為重點，建立優秀青年人才庫和搞好“推優入黨”工作。

二、推進基層支部建設，不斷強化團組織基礎。

切實加強團的基層組織建設，不斷推進基層團建創新，努力形成基層團組織爭先創優的氛圍，進一步理順團組織管理體系，擴大團組織覆蓋面及影響。一是進行專業團干部的建設。隨著農村新的經濟體系的形成及農村專業黨支部成立的啟示，我們在有條件的村及企業組建專業團支部，使他們在團的工作及帶動青年致富方面發揮了很好的作用。二是加強團員隊伍建設，以團的活動、入團儀式等活動為載體，強化團員意識教育，不斷增強團員的榮譽感和責任感，引導團員自覺服務人民，奉獻社會，做好經常性團員發展及轉入工作，壯大了我鎮團員隊伍。三是加強支部協作，實現工作優勢互補。每季度召開工作交流匯報會，增強村與村及村與企業區域聯合，實現信息的優勢互補。以理想信念教育為核心，以愛國主義教育為重點，深入進行世界觀、人生觀、價值觀教育和弘揚、培育民族精神教育。結合五四、國慶，通過參與改革開放三十周年、榮成市建市二十周年輝煌成就展等活動，引導青少年自覺加強愛國主義、集體主義、社會主義教育，大力弘揚民族精神和時代精神，堅定理想信念，增強責任感、使命感。以社會主義榮辱觀教育為主題，以基本道德規范為基礎，深入進行公民道德教育。

三、不斷深化主題活動，緊抓團工作關鍵。

1、堅持搞好青年志愿者活動。

進一步完善青年志愿者工作的管理制度和評價制度，注重志愿服務點、站的創建工作，以扶貧濟困、力所能及為重點，努力形成長效的管理機制，推動青年團員積極奉獻社會工作的開展，為弘揚社會新風、構建和諧社會做出努力。

2、積極參與、組織重大節日的活動。

每年的“植樹節”期間，青年志愿者帶頭植樹,并要求每位團員積極參加義務植樹；“五四青年節”，開展系列慶祝活動，舉行各類文體活動，豐富青年文化娛樂生活；結合主題開展知識競賽、演講比賽拓寬團員青年知識面；“七一黨建”，以組織學習、觀看光盤、報紙摘要等形式對廣大團員進行團章、黨章、黨史、黨的路線、方針、政策及其相關知識的學習培訓，使團員青年對我黨有了更深刻的了解，也更加明確了自己作為一名團員應該如何做好黨的助手和后備軍。在國慶期間舉辦以“展現城西風貌，創造城西輝煌”為主題的慶祝活動。組織青年團員參加榮成市建市二十周年“憶輝煌，話科學發展”演講比賽等活動。

四、注重陣地建設，工作落在實處。

搭建保護青少年的維權平臺，加大“兩法一例”和安全知識方面的宣傳教育，樹立并增強青少年自我保護意識；搭建服務青少年的信息平臺，努力構建青少年學習、就業、創業平臺，向青少年和社會各界提供人才、產品、技術等信息服務；與街道婦聯、農業服務中心及街道成人教育中心合作，已舉辦了3期有廣大團員及青年參加的信息與技能培訓工作，努力提高他們的能力，增長見識；關心農村團員的生產生活，開展了2次服務農村團員青年主題活動，幫助他們解決實際問題；做好服務街道經濟發展大局工作，組織全街道團干部和團員青年積極參與招商引資工作，充分利用一切有利條件，大力招商，引進項目，促進我辦事處經濟發展。

我街道團委為認真做好黨委中心工作，緊密配合做好上級團組織安排的工作，埋頭苦干，勇于創新，做了一些工作，但與上級團組織的要求還有一定的差距，深入落實科學發展觀，嚴格對照“四好”爭創標準，在街道黨委、政府的支持、領導和指導下，進一步解放思想，更新觀念，求真務實，開拓創新，團結帶領全街道團員青年，為新農村建設而奮斗，為開創團的工作新局面而不懈努力！

縣直機關工委工作情況匯報（優質18篇）篇九

29日，縣關工委在吳圩鎮召開會議后，我們回來立即向鎮黨委書記同志匯報了縣關工會議精神，并將發28號文件復印給他閱示，楊書記看過文件后表示：省、市、縣委都非常重視關心下一代工作，我們應該更加努力地做好這項工作，同時他對本鎮的關工委工作提出了具體的意見和要求，真正把我們鎮關心下一代的工作擺到了重要議事日程上來。

二、書記親自牽頭聯系，做好特困女童的救助工作。

今年上半年，楊書記利用外出開會的機會，得知報業集團要為建設有限公司聯系10名特困女童作為救助對象的消息，楊書記親自與報業集團黨委書記同志聯系，爭取到給我們鎮5個名額，公司的救助方案具體是：給予每位特困女童每年500元的資助，直至其學完義務教育階段的學業。如果該女童將來能夠考上高中甚至是上大學家庭仍然困難，建設有限公司還將繼續救助她們讀完高中或大學。今年5月22日，受建設有限公司的邀請，鎮關工委的主要負責人與爐一小、二小、爐小的三名女教師，帶領本鎮五名特困女童到了合肥，受到了該公司總經理楊海兵同志的熱情接待，用兩天的時間，除了吃、住安排非常周到外，還帶領五名的5名特困女童和來安縣的5名特困女童參觀了市科技館、政務新區、天鵝湖、游覽了合肥的市容市貌，他們不但報銷往返合肥的差旅費，臨走還給每位特困女童購買了書包、圖書和各種學習用具，使這些受資助的女童深受教育和鼓舞。今年9月1日，報業集團陳友蓮書記、建設有限公司的副總魯嶺同志和江淮時報的毛學農記者，在百忙中不顧天熱酷暑，親自駕車來到鎮的三所小學，看望這五位特困女童，走訪了他們的家庭和親屬，當面與這5名同學簽訂了協議，每人發給500元錢，又一次給予每位同學贈送了《新華字典》等許多學習用具，鎮黨委楊書記和鎮關工委的負責同志都親切陪同他們的慰問全過程，這一次不但這5為女童深受感動，而且她們所在學校的領導、老師和家長都深受感動，這5位女童都表示要加倍努力學習，以實際行動來報答建設有限公司和報業集團給他們帶來的深情厚意，長大了要報效祖國、報效家鄉父老鄉親。

三、認真做好特困生的救助工作。

部到位，比對個別特殊情況，我們還分別特殊對待，八一中學的，其父母因車禍雙亡，姐弟三人只好跟著70多歲的爺爺生活，開學之際，上初中的姐姐因交不起書費而不能入學時，鎮黨委工作人員程玲同志得知這一情況后，立即與八一中學聯系，免除了她的書費，使她領到了課本，按時地到校上課。今年9月1日開學后，鎮關工委的同志分頭到全鎮各中、小學調查、了解流生和留守兒童情況，逐個排隊摸底，幫助特困的學生能夠順利地到校上課。

四、關注留守兒童，做留守兒童的貼心人。

縣直機關工委工作情況匯報（優質18篇）篇十

按照《xx年度公共機構節能工作考評細則》（*公節組發[xx]4號）的有關要求，我委對xx年度公共機構節能工作進行了自查，現將自查情況報告如下：

一、單位基本情況。

縣直機關工委屬黨委工作部門，現有在職干部職工4人，聘用小車駕駛員1人，在縣政府綜合辦公大樓集中辦公，有辦公室三間，總面積約60平方米，機關工作用車為普通桑塔納轎車一輛，購買于xx年1月，車輛行程超過20萬公里。

二、主要能源消耗指標。

機關工委能源資源消耗主要分為四塊：一是辦公用水電消耗，二是車輛用油消耗，三是其它辦公耗材，四是日常公務接待。辦公用水電由大樓管理中心統一管理，年終按辦公人數分攤到各單位并收取費用，因此我委沒有進行單獨統計。我委主要統計車輛用油、辦公耗材及公務接待消耗情況。桑塔納車屬省油型的轎車，車輛用油根據每月行駛路程實際統計，辦公耗材及公務接待根據當月報銷單據情況進行統計。xx年我委小車耗油（汽油）約2351公升，產生費用1.5萬元，耗油量比上年下降17%。辦公耗材0.85萬元，公務接待2萬元。

三、機關節能主要作法。

根據全縣公共機構節能工作的要求，我委以創建節約型機關為目標，對節能工作進行了安排部署，要求機關節能工作做到“五個強化”，實現“五個到位”。

（一）強化領導，組織機構到位。為確保公共機構節能工作落到實處，我委成立了公共機構節能工作領導小組，由常務副書記李競賽同志任組長，副書記周國芳同志任副組長，全體機關干部職工為成員，辦公室具體負責日常工作。做到主要領導親自抓、分管領導具體抓、全體職工共同配合抓，確保責任到位、措施到位、投入到位。

（三）強化落實，節能措施到位。我們嚴格執行大樓管理中心的統一規定，取消了飲水機、電熱器等高耗能設備，配合大樓管理中心安裝了led節能燈管，從嚴掌握辦公開支，努力降低車輛能耗。建立健全了機關財務、車輛管理、安全管理等一系列機關管理制度，做到了思想統一、制度健全、行動落實，初步形成了節能減排、人人有責的氛圍。

（四）強化統計，檔案收集到位。根據全縣公共機構節能工作的統一要求，建立了能耗統計臺帳，按月填寫統計報表，按時報送相關工作報表和資料，及時收集與節能工作相關的文件、材料和表格，及時歸檔，健全完善檔案資料。

（五）強化考核，督辦檢查到位。作為全縣節能減排聯席會議的成員單位，我們實現了公共機構節能工作“三個納入”：一是納入單位干部職工的目標管理責任制，做好機關內的節能減排工作。二是納入文明機關創建的重要內容，對縣直單位的節能工作進行統一檢查考核。三是納入縣直機關黨組織理論學習的重要內容，強化各級黨組織節能措施的落實。我委已將公共機構節能工作納入了“雙爭雙創”活動的考核范疇，由縣節能辦提供縣直單位的考核得分，納入檢查組的總分進行統計。

四、存在的問題及努力方向。

通過自查，我們認為，我委用水、用電自覺服從大樓管理中心的統一管理，設施設備符合節能要求，日常辦公做到計劃安排、物盡其材，車輛使用遵守《車輛使用管理制度》的規定。雖然我們在節能減排上做了一定的工作，也取得了一定的成績，但是距離完成節能減排的`工作目標還存在一定的差距。主要原因：一是機關工委作為縣委派出單位，近年來工作職能不斷拓展，工作量加大等因素致使能耗上升。二是機關公務用車使用年限較長，車況較差，導致能耗有逐年上升趨勢。三是節能減排工作相關管理措施也還存在不完善、不到位的地方。

在今后的工作中，我們將按照建設資源節約型、環境友好型社會的要求，進一步健全完善本單位節能管理的規章制度，進一步增強工作人員的節能意識，培養節能習慣，提高節能管理水平。及時查找工作中存在的問題，提出改進的辦法和措施。加強對耗能設施的管理，下班檢查各辦公室的電器、電燈是否關閉，做到人走燈滅，務必使節能行動取得實效，將公共機構節能工作變成干部職工的自覺行為，以全面完成既定的目標任務。

特此報告。

縣直機關工委工作情況匯報（優質18篇）篇十一

xx年機關黨的工作總體要求是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，全面貫徹黨的xx大和xx屆四中全會精神，以黨的執政能力建設和先進性建設為主線，以建設為民、務實、清廉機關為目標，以加強機關黨員干部黨性鍛煉和改進機關作風為重點，以開展講黨性、重品行、作表率活動為載體，把服務中心、建設隊伍貫穿機關黨組織活動始終，圍繞縣委、縣政府重大決策部署，緊扣中心、服務大局，服務基層、服務群眾，以改革創新精神全面推進機關黨的建設，努力使機關黨的建設始終走在全縣基層黨組織建設的前頭。

一、狠抓理論武裝，建設學習型機關和學習型黨組織。

1、強化學習，注重教育，促進黨員干部隊伍素質的整體提高。通過舉辦讀書班、輔導講座、專題研討、知識競賽、演講比賽等多種形式，組織機關廣大黨員干部深入學習貫徹xx屆四中全會精神。系統學習中國特色社會主義理論體系，開展社會主義核心價值觀教育，加強黨的路線方針政策教育和形勢任務教育，加強思想道德建設，堅定理想信念。加強業務能力建設，加強現代科學文化知識和崗位業務知識的學習，不斷提高機關黨員干部的綜合素質。

2、深化學習型機關和學習型黨組織創建活動。切實抓好單位理論中心組和黨員領導干部的學習，增強領導班子和領導干部的整體素質和能力水平。督促縣直各單位制定詳細的教育培訓，建立健全經常性的學習培訓機制和考核機制。以學習型黨組織帶動學習型機關建設。

3、繼續抓好黨建理論研究工作。根據省黨建研究會機關黨建研究專委會和市直機關工委安排的研究課題，按照科學發展觀的要求，認真總結、積極探索機關黨建圍繞中心、服務大局、促進發展的經驗和做法，深入研究機關黨組織履行職能的新途徑、新方式和機關黨建工作的科學發展問題，推動黨建工作全面發展。

4、積極推進文明機關、和諧機關建設，努力營造團結和諧的機關氛圍。各基層黨組織要積極開展以學習型、服務型、效能型、創新型、廉潔型等為主題的和諧機關創建活動。以黨內和諧促進機關和諧、帶動社會和諧，推動科學發展觀的全面落實。繼續搞好縣直機關精神文明創建活動，適時組織開展“建設機關文化、塑造機關精神”活動，提升機關軟實力，逐步達到“單位有精神、科室有理念、人人有格言”的要求。

二、抓基層打基礎，加強機關基層組織建設。

5、切實加強機關基層組織建設，充分發揮基層黨組織的作用，積極推進工作創新。強化機關黨組織服務中心工作的功能，不斷完善黨內表彰和關懷幫扶制度，發揮機關黨員的先鋒模范作用，增強黨員隊伍的生機與活力。“七一”前夕，將對先進基層黨組織、優秀共產黨員和優秀黨務工作者進行表彰。

6、推進黨內民主建設，嚴格黨的組織生活。堅持“三會一課”制度，督促黨員自覺參加黨的組織生活，接受黨組織的監督。對黨員參加組織生活情況、繳納黨費情況、民主評議情況、黨組織的重大活動等內容以適當形式在黨組織內部進行公開。督促各單位定期開好領導班子民主生活會，嚴格檢查黨員參加組織生活特別是黨員領導干部參加雙重組織生活的情況。

7、選好配強基層黨組織帶頭人。及時督促指導任期屆滿單位機關黨組織進行換屆選舉，確保機關基層組織的健全率保持100％。有計劃、有目的地培養使用黨務干部，把機關黨務工作作為培養領導人才的重要崗位，加大黨務干部與其他崗位干部的交流力度，保持機關黨務干部隊伍的生機和活力。

8、加強對機關黨務干部的教育培訓。縣直機關工委今年擬分三期對機關專職黨務干部和黨支部書記進行培訓，并將部分培訓班次納入縣委黨校主體班次，部分培訓班擬采取異地辦學的形式，以增強培訓工作的效果。縣直各部門各單位要積極做好培訓學員的選調、推薦工作。

9、認真做好發展黨員工作。制訂黨員發展工作規劃，明確全年黨員發展工作目標，嚴格履行手續，規范發展程序，確保新黨員的質量。工委將繼續舉辦縣直機關企事業單位入黨積極分子培訓班。

三、切實轉變機關作風，不斷加強黨風廉政建設。

10、繼續深化機關作風和干部作風建設。發揮基層黨組織的監督作用，促進問責制的全面落實。按照縣委提出的“四全”標準和“五化”要求，做好責任分解工作，形成上下貫通、左右銜接、縱橫成網的責任體系，并有效加強監督。要全面做好部門包村工作，落實好縣委有關包村工作的各項制度，努力使所包的村成為發展農村經濟、維護農村穩定的帶頭村、示范村。

11、廣泛開展講黨性、重品行、做表率活動。切實解決機關黨員干部在黨性黨風方面存在的突出問題，進一步樹立為民、務實、清廉的形象。創新活動載體，開展多種形式的聯系基層、服務群眾活動，建立完善服務群眾的長效機制，全面落實服務承諾、限時辦結、辦事回執、部門(單位)主要負責人公開電話和領導干部公開接訪等制度。

12、深入開展機關黨風廉政建設。把反腐倡廉建設擺在更加突出的位置，加快推進機關懲治和預防腐敗體系建設，嚴格落實黨風廉政建設責任制。有針對性地開展示范教育、警示教育、崗位廉政教育，引導黨員干部增強憂患意識、畏懼意識、知恥意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線。認真做好群眾來信來訪工作，加大查辦違紀違法案件工作的力度。

縣直機關工委工作情況匯報（優質18篇）篇十二

11月2日上午，市直機關工委召開中心組(擴大)學習會議，傳達學習黨的十八屆六中全會精神。市直機關工委副書記、黨總支部副書記唐咸康主持召開學習會。會上，機關工委黨總支部委員鄧厚明同志領讀了《中國共產黨十八屆中央委員會第六次全體會議公報》。

會議認為，黨的十八屆六中全會是在中國共產黨成立95周年、紅軍長征勝利80周年的歷史節點，在全面深化改革、決勝全面小康的關鍵時刻，召開的一次十分重要的會議，充分體現了黨中央堅定不移推進全面從嚴治黨的堅強決心和歷史擔當，體現了全黨的共同心聲。

市直機關工委副書記、黨總支部副書記唐咸康就如何學習宣傳貫徹黨的十八屆六中全會精神提出要求：第一，要充分認識黨的十八屆六中全會的重要意義。第二，要準確把握黨的十八屆六中全會精神的深刻內涵。要認真學習《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》，要準確把握全面從嚴治黨的總體部署，準確把握加強和規范黨內政治生活的根本遵循、重點任務和基本要求，準確把握加強黨內監督的核心任務、主要內容、重點對象和保障措施，自覺把思想和行動統一到全會精神上來。第三，要扎實推進黨的十八屆六中全會精神的學習貫徹。

縣直機關工委工作情況匯報（優質18篇）篇十三

一年來，我能夠認真學習黨的指導思想，認真貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中、五中全會精神，貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》，在思想上和行動上與黨中央保持高度一致，不斷提高思想覺悟和理論水平。在工作中，緊緊圍繞縣委、縣府的中心工作，服務大局，解放思想，與時俱進，開拓進取，扎實工作，工作中尊重領導、團結同志，較好地完成了分管的各項工作任務。

一、認真學習，政治理論水平進一步提高。

通過學習黨的指導思想，進一步加深了對“三個代表”重要思想實質和科學內涵的理解。提高了用馬克思主義的立場、觀點和方法認識世界、指導工作的能力，不斷強化了做好本職工作的積極性和主動性。通過學習我充分認識到，要從全縣的大局出發，加強理論學習的同時，就必須努力適應新的形勢和任務的需要，認真地學習科技知識、法律法規、市場經濟理論和機關黨建業務知識等，進一步拓寬知識結構，促進自身綜合素質的提高。

二、求真務實，愛崗敬業的精神進一步增強，工作上取得了較好的`成績。

1、突出抓好支部班子建設和調整。針對機構改革后縣直機關干部調整比較大的實際，把各單位的支部班子建設作為重點工作來抓，今年來共督促指導個支部(總支)班子進行改選，有個支部(總支)班子進行了補選，共有名政治素質高，有黨務工作能力的黨員干部調整充實到支部(總支)成員中來，為機關黨建工作的開展奠定了堅實的組織基礎。認真落實領導干部雙重組織生活、“”、民主評議黨員制度，加強了對民主生活會的管理。

2、努力做好發展黨員工作。對于各單位的發展黨員工作，認真落實了“嚴格標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的十六字方針，注重了對發展對象和入黨積極分子的培養教育，嚴格實行政審、公示制度的入黨程序，確保了發展質量。月份，利用天的時間，對名入黨積極分子進行了較系統地黨的基礎知識和入黨動機的培訓，在縣委組織部統一組織的入黨積極分子考試中，合格率達。在發展黨員工作中，認真把好材料和政審關，嚴格各種組織程序，今年上半年發展新黨員名，對各種材料和手續把關嚴格，確保了組織發展萬無一失，并于“七一”對新發展的預備黨員舉行了入黨宣誓儀式，同時，積極做好預備黨員的跟蹤考察工作，按期為名預備黨員辦理了轉正手續。

3、完成了包村和幫扶工作任務。根據縣委的統一安排，機關工委承擔了××鎮××村的包村工作，我擔任包村工作組長，帶領名同志開展駐村幫扶工作，今年以來，我們先后多次到××村進行調研，與該村黨支部，村委會共同制定發展規劃。順利實施了公路拓寬拆遷任務、集貿市場的規范管理，加快了農業產業結構調整力度，并順利進行了村兩委的換屆選舉。為該村爭取打井經費××元，切實解決了該村的實際困難。在年終的對包村工作評比中取得優異成績，使××村的各項工作走在了全鎮的前列，我們的工作得到了村兩委干部和廣大群眾的好評。工作中我們積極為貧困戶尋找致富門路，大力宣傳黨的路線、方針、政策，加強愛國主義、集體主義和社會主義教育，思想道德和民主法制教育。為廣大農戶提供實用技術，從技術信息、資金等方面給予大力支持和幫助，在生產、生活上給予扶持，進一步增強了他們脫貧致富的信心和決心，加快了致富奔小康的步伐。

三、嚴于律已，樹立了清正廉潔的良好形象。

認真貫徹黨風廉政建設“八個堅持、八個反對”，貫徹落實黨風廉政建設的重要性和自覺性，能從自身做起，慎微、慎獨、自重、自省，不以惡小而為之，不以善小而不為，認真開展批評與自我批評，一是認真學習中央及省市縣關于廉潔從政的有關規定和兩個《條例》，自覺改造世界觀、人生觀、價值觀，樹立正確的權力觀、利益觀、政績觀。二是自覺落實《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等規定，做到踏踏實實做事，清清白白做人，淡泊名利，樸素勤儉。時時處處嚴格要求自己，不放松對自己的要求，堅持奉公守法，不謀私利。三是嚴格要求認真落實黨風廉政建設責任制，堅持把黨中央、國務院關于黨風廉政建設和反腐朽的一系列指示及《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》落到實處。另外，做到嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督、督促領導班子成員抓好自身建設和職責范圍內的黨風廉政建設和反腐糾風工作。完善工作管理制度，率先垂范，嚴格遵守各項規章制度。

總之，一年來在工作上取得了一定成績，在大家的共同努力下，機關工委被縣委授予“先進黨委”稱號，被縣委、縣政府評為“全縣兩個文明建設先進單位”、“文明機關”;本人在年終考核中評為優秀等次。但與上級領導的要求和同志們的期望相比還有一定差距，今后我將進一步加強學習，提高理論水平，創新工作思路，提高解決工作中各種問題的能力。勤政為民，不斷為群眾做好事，辦實事，解難事，推動工作再上新臺階為我縣經濟社會發展貢獻自己的力量。

縣直機關工委工作情況匯報（優質18篇）篇十四

各位領導：

縣直機關黨建工作在縣委的正確領導下，以黨的17大精神和十七屆四中、五中全會精神為指導，努力鞏固深入學習實踐科學發展觀活動成果，緊緊圍繞服務中心、建設隊伍兩大任務，盯住“走前頭，做表率”的目標，以“創先爭優”、“作風整頓成果鞏固年”、“五個基本、七個體系”建設、“兩型一表率”活動等為工作重點，團結一心，克難奮進，求實進取，開拓創新，不斷加強和改進縣直機關黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，為確保縣直機關順利完成各項工作任務，實現全縣經濟社會又好又快發展提供了堅強有力的思想保證和組織保證。

一、工作情況。

1、黨建工作信息系統建設進一步完善。在全州率先建成縣直機關黨建信息系統，有效促進了機關黨建工作的規范化，它對于規范和準確掌握所屬各基層黨組織網絡、黨員干部隊伍、黨組織和黨員個人信息、黨組織關系接轉、黨費收繳、黨員年度評議等方面工作給予了全面、準確的信息保證。信息系統的建成使傳統意義上的年度黨員年報工作得到極大改進。截至今年2月底，縣直機關黨建工作信息系統共收錄直屬基層黨委10個，直屬基層黨總支16個，直屬基層黨支部47個，黨員3112名(通過該系統清理漏報黨員50多名)。

2、入黨積極分子培訓工作得以創新，黨員發展工作穩定持續。去年共培訓入黨積極分子89人,其特點是一改以往入黨積極分子培訓的常規模式，充分利用現代科技手段和遠程教學的優勢資源予以培訓，大大激發了參訓人員的學習熱情，增強了培訓效果，獲得了各方的一致好評。黨員發展工作正常有序，截至去年年底，機關工委已多次安排考核組對年內納新的48名新黨員和37名轉正的黨員進行了嚴肅認真地考核，并完成了相關后續工作。為黨組織及時輸送了新鮮血液。

3、機關黨建工作會如期召開。去年4月7日，機關黨建工作會在縣地稅局會議室如期召開，會上田明剛同志回顧和總結了工作，安排部署機關黨建工作。機關工委書記鄧波同志就機關黨建工作做了重要講話，并與各直屬基層黨組織負責人簽訂了機關黨建工作責任狀。

4、基層黨組織換屆，特別是基層黨委換屆工作穩步推進。根據《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》的有關規定，按要求督促所屬各基層黨組織及時換屆和改選。特別是對所屬十個基層黨委的換屆工作高度重視，去年9月20日，縣直機關工委在縣委組織部會議室召開了基層黨委換屆工作培訓會，對基層黨委換屆工作進行了專題業務培訓，目前這項工作正在有序進行。

5、黨建工作網絡及時更新。去年新一輪的政府機構改革啟動，由此引起的原有黨建工作組織體系必須及時跟進調整。為此，我們及時與縣編委辦公室取得聯系，保持與縣編委的溝通，對縣直機關工委所屬的各基層黨組織因機構改革所致的機構和人事變動后的黨組織網絡建設跟進調整，保證了黨組織的及時覆蓋和黨建工作的正常開展，充分體現了黨建工作圍繞中心服務大局的宗旨。

6、培植亮點，以典型帶動縣直“五個基本”建設。按照省、州黨建規范化要求，機關工委在縣直機關“五個基本、七個體系”建設中精心指導，注重培植典型，帶動全局。縣民族小學“五個基本”建設部分模式成為全省的示范。同時，群團組織也趁勢覆蓋縣直所有單位。

7、“七一”活動莊重充實，黨建日常工作督辦指導到位。去年“七一”是建黨八十九周年紀念日，我們根據機關黨建工作實際安排部署了“七一”期間的有關活動，所屬各基層黨組織結合各自單位的實際在廣泛開展機關黨建工作調研的同時還組織了形式多樣的紀念活動，莊重節儉，弘揚了正氣。為了使黨建日常工作落到實處，機關工委定期或不定期的開展機關黨建工作督辦指導，截至去年年底，機關工委深入所屬基層黨組織督辦指導197人次，督辦指導基層黨組織245個次，有力地推動了機關黨建工作的良性發展。

(二)、黨建活動豐富務實。

1、全州第四屆機關黨建理論研討會成功承辦。去年9月26日全州第四屆機關黨建理論研討會在來鳳舉行，會期3天，全州八縣市和州機關工委所轄各基層黨組織負責人共約160人參會。來自兄弟縣市和州直部門的各位領導、專家和黨務工作者，相互交流了機關黨建理論研究、創新和實踐的最新成果，介紹了機關黨建工作的先進經驗和做法。田明剛同志代表來鳳縣機關工委在會上作了《因時順勢，構建城鄉統籌的基層黨建新格局》的交流發言。這次研討會本著既節儉辦會，又展現和推介好來鳳形象的原則籌辦，給與會人員留下了良好的印象。是全州四屆機關黨建理論研討會中一個更好的會。

2、去年初以來，機關工委相繼按照中央、省、州委和縣委的有關指示開展了一系列的黨建活動。干部作風整頓成果鞏固提高、創先爭優、黨的基層組織“五個基本，七個體系”建設等活動相繼展開，黨務公開、“兩型一表率”等活動持續深入推進，機關黨建課題調研全面進行，所有這些主題活動的開展都有效地增強了所屬各基層黨組織的凝聚力、向心力，增強了黨員隊伍的戰斗力，使黨組織和黨員隊伍的戰斗堡壘作用和先鋒模范作用得以充分發揮。

(三)、其它工作齊頭并進。

1、認真落實城鄉互聯結對共建及扶貧幫扶工作。去年4月底，機關工委領導班子全體成員深入大河鎮桐子園村開展了結對幫扶活動。全年共為桐子園村、茶園坡村和落角塘村、三官坪社區捐款捐物計人民幣近萬元。

2、精神文明創建工作圓滿完成。積極參加縣文明杯和紅歌會活動，圓滿完成文明禮儀培訓學習任務，積極參與語言文字培訓，順利通過普通話等級測試，踴躍參與義務獻血，參與省州級文明單位的考核推薦，本單位文明創建也取得新進展，五五普法工作獲得順利驗收，社會治安綜合治理和人口計生工作運轉有序。特別是辦公室李萍同志引領的原生態擺手舞隊代表來鳳縣參加在長陽舉辦的全省民運會文藝表演上獲得金獎，為來鳳爭得了榮譽。

3、積極配合全面展開的民主評議政風行風工作。機關工委領導班子成員中田明剛和陳平同志顧全大局，在做好本職工作的同時還不同程度地參與和配合了民主評議行風政風工作。

4、按照縣委、縣政府的要求，號召、組織縣直機關各單位、干部職工和各界群眾為舟曲災區和本縣外出打工受傷的農民工譚海燕獻愛心，募集愛心款項達22萬余元人民幣。

5、機關自身建設取得新進展。去年3月，在縣委和政府有關領導的關心和有關部門的協調下，機關工委辦公場所從行政中心原四樓遷到七樓，辦公場所得到擴展，辦公條件經過班子的共同努力也得到了一定改善，干部職工的工作熱情得到進一步提升。

(四)、不容忽視的問題。

1、按照對黨員輪訓工作的有關要求，縣直機關3000多名黨員的輪訓由于受到資金、場地、師資等一系列因素的困擾，培訓工作的量和質難以得到有效保證。

2、機關工委與縣委相關工作部門及群團組織的工作協調指導機制更待完善。機關工委自成立以來始終擺不脫組織部“組織科”的印記，難以履行全面工作職能，以至有思無為。盡管這是大多數縣級基層工委普遍存在的困惑，我們仍然希望得到縣委的關懷，使基層機關工委的工作能夠依法開展，并在創新上有所突破。

3、機關工委自身人員亟待更新。目前機關工委工作人員已不適應機關黨建工作可持續發展的需要，長時間保持現狀已不利于機關黨建工作的正常開展與創新。

(五)、幾點啟示。

1、黨委、政府的重視是做好機關黨建工作的絕對保障;。

3、各單位主要領導的重視、支持是做好機關黨建工作的關鍵;。

4、鍛造一支優秀的黨務干部隊伍是做好機關黨建工作的堅實基礎;。

5、建設一支有理想信念、有責任心的黨員干部隊伍是保證各項事業科學發展的根本保證;。

6、堅持不斷學習是開展機關黨建工作的不竭動力;只有勇于變革、勇于創新，才能永不僵化、永不停滯。

20xx年，縣直機關黨的建設工作的總體要求是：以科學發展觀為指導，認真貫徹落實黨的十七屆四中、五中全會和縣委十三屆八次全會精神，以服務中心、建設隊伍為主線，突出規范化建設這個重點，緊扣基層黨組織“五個基本”建設、“兩型一表率”活動、創先爭優活動、慶祝慶祝建黨90周年和貫徹落實《條例》五大任務，進一步培植典型、創新工作、加強宣傳，不斷提高機關黨建科學化水平，推進縣直機關黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，努力在“十二五”開局之年做出新的業績。

1、全面把握基層黨組織規范化建設內容，把基層黨組織“五個基本”建設要求落到實處。“五個基本”建設，是湖北省黨的基層組織建設的重要創新，是“抓基層、打基礎”、抓規范的重要舉措。加強黨的建設，基本組織是依托，基本隊伍是主體，基本活動是載體，基本制度是根本，基本保障是前提。各單位要嚴格按照《—20xx年湖北省黨的基層組織建設規劃》、《湖北黨的基層組織建設工作考評細則》、《關于印發恩施州黨的基層組織建設工作考核評價辦法(試行)及相關考評細則的通知》(恩施州組通[]66號)要求，對照“五個基本”建設的“十二個一”(一個黨組織網絡、一個群團組織網絡、一個好書記、一個好班子、一支好隊伍、一系列組織建設活動、一系列主題實踐活動、一套工作和管理制度、一個機構、一支黨務干部隊伍、一個陣地、一筆經費)，扎實開展黨的基層組織建設，逐步健全和完善各級機關黨組織的組織領導體系、服務群眾體系、宣傳教育體系、民主管理體系、和諧穩定體系、激勵保障體系、考核評價體系，努力提高黨建工作制度化、規范化和科學化水平。

2、規范黨務管理。黨務管理是黨的基層組織建設的基本功，各單位要對照“五個基本”建設的要求，切實做到有領導、有計劃地開展基層黨建工作。要根據年度工作計劃和上級有關工作安排，編制切實可行的黨建工作計劃和日程，對具體工作實行責任管理，做到明確責任人、明確落實時限，實行銷號管理，隨時進行查漏補缺。規范黨建活動管理。嚴格開展黨的組織建設活動，做到制度完備、記錄規范;積極開展主題實踐活動，切實做到有方案、有督辦、有記錄、有落實、有資料。日常管理規范有序。機關黨務管理要常態化、動態化，工作中形成的資料要按“五個基本”建設的要求分“四冊、五盒、十八簿”及時歸檔管理。對黨建工作中形成的文件、表冊、圖片等資料要裝訂成冊，并做到內容齊全、分類準確、目錄清晰、美觀大方。通過一年的規范化建設，力爭使縣直單位基層黨建工作全部達標。

3、凝心聚力，認真學習貫徹十七屆四中、五中全會和全國“2會”及縣委十三屆八次全會精神。充分發揮機關黨組織的政治優勢和組織優勢，按照“走前頭”的要求，認真貫徹落實中央十七屆四中、五中全會、全國“2會”、縣委十三屆八次全會精神。縣直各單位要把貫徹落實好縣委十三屆八次全會精神，作為當前最重要的政治任務，抓緊抓落實。結合中心組學習和干部教育培訓，認真研讀“十二五”規劃《建議》及政府的工作報告，認真領會領導講話，理解精神實質、把握基本要求，切實把思想和行動統一到縣委、政府的工作要求和部署上來。采取動員會、專題輔導、黨課、形勢報告會、簡報等形式，充分利用報刊、電視、廣播、互聯網等各種媒體，組織開展全方位、多角度的宣傳報道，積極營造學習貫徹全會精神的濃厚氛圍。精心組織，開展“我與‘十二五’”大討論、“我為‘十二五’獻一策”、“建功‘十二五’”和“龍鳳先行區如何先行”等活動，進一步統一思想、凝聚力量，為我縣“十二五”開好局、起好步提供堅強的思想和組織保證。

4、大力營造崇尚學習的濃厚氛圍，開展“學習型黨組織”創建活動。各單位要按照來工委發[]7號文要求完善學習規劃、豐富學習內容、創新學習方式、健全學習制度、轉化學習成果，扎實開展創建“學習型黨組織”活動。創建“學習型黨組織”，要把理論武裝放在首位，結合世情、國情、黨情、縣情及本單位黨員干部的'思想實際，組織機關黨員干部深入學習和系統掌握中國特色社會主義理論體系，積極探索用社會主義核心價值體系引領社會思潮的有效途徑，做到真學、真懂、真信、真用，著力提高理論素養和解決實際問題能力。大力弘揚理論聯系實際的學風，以正確的觀點方法觀察、研究和解決實際問題。要把提高黨員干部能力素質作為重點，多層次、多形式加強對黨員干部的教育和培訓。按規定組織開展黨員集中學習教育培訓，黨政機關、國有企業、事業單位黨員全年參加所在黨組織集中學習活動不少于12天;至少參加一次黨組織舉辦的集中教育培訓，時間不少于24學時，其中黨組織領導班子成員不少于40學時。非公企業、社會組織中的黨員全年參加所在黨組織集中學習活動不少于6天，并派員參加上級黨組織舉辦的培訓班。

三、以迎接建黨90周年為節點，扎實開展黨的組織建設活動，營造和諧健康向上氛圍。

5、隆重慶祝慶祝中國共產黨建黨90周年。20xx年是中國共產黨成立90周年，也是實施“十二五”規劃的開局之年。隆重慶祝慶祝中國共產黨成立90周年，是全黨重要的政治生活。各級黨組織要通過慶祝紀念活動，全面回顧在我黨領導下的90年來，全國、全省、全縣在革命年代、社會主義建設和改革開放時期取得的輝煌成就。結合實際，組織開展黨史專題學習、祭掃烈士陵園、重溫入黨誓詞、歌詠比賽、知識競賽、黨員座談會、文藝演出等內容豐富、各具特色的慶祝紀念活動。各單位要結合創先爭優活動，在“七.一”期間，評選表彰一批“先進基層黨組織”、“優秀共產黨員”和“優秀黨務工作者”。充分做好輿論宣傳工作，為慶祝建黨90周年營造濃厚的氛圍。縣直機關工委將圍繞慶祝慶祝建黨90周年，組織開展“五個一”活動，即舉辦一次大型紅歌演唱比賽、舉行一次先進事跡報告會、召開一次慶祝大會、開展一次走訪慰問活動、組織一次黨務干部外出考察學習。

6、積極做好黨員管理、服務和發展工作。嚴格黨內組織生活制度，認真落實“三會1課”、民主生活會、民主評議黨員、思想匯報等制度，積極探索建立科學有效的黨員教育管理制度體系，努力實現黨員管理規范化、黨的活動經常化、黨內生活制度化。堅持發展黨員預審制、公示制、票決制和責任追究制，不斷建立完善發展黨員工作的長效機制。已經納入今年上半年發展計劃的積極分子，各單位要在“七.一”前完成相關發展工作，吸納他們加入黨組織，及時為黨的建設輸送“新鮮血液”。各單位要將新黨員納入教育培訓計劃，加強對新黨員的教育管理;嚴肅處置“三不”黨員，疏通不合格黨員的“出口”渠道。工委上半年將舉辦一期入黨積極分子培訓班，不斷提高入黨積極分子的政治思想素質。

7、扎實做好思想政治工作，營造和諧機關氛圍。要緊扣建黨90周年這一重要年份，結合本部門(單位)實際,建立健全機關黨組織關懷幫扶黨員群眾制度，及時了解機關黨員干部和職工的思想狀況，建立和落實思想情況分析、談心談話制度，積極探索創新機關思想政治工作的方式方法，提高思想政治工作的針對性和有效性。注重對機關黨員的人文關懷和心理調適，形成“快樂工作，健康生活”的良好氛圍。健全關懷幫扶機制，掌握機關黨員干部職工生活情況，建立健全困難黨員干部職工基本信息臺帳，及時幫助解決實際困難。

8、切實保障黨員民主權利，推進黨內民主建設。認真落實《中國共產黨黨員權利保障條例》、《中國共產黨黨內監督條例》，推動機關黨務公開，保證年底黨務公開面達100﹪，對機關黨組織的重要決策、黨員發展、黨內表彰、民主評議、黨費收繳等情況，按要求全面進行公開。同時，要采取多種形式豐富內容，創新載體，規范程序，健全制度，切實增強黨務公開的效果，增強機關黨建工作的透明度。落實重要決策征求意見和重大事項通報制度，充分發揮黨員干部在黨內生活和機關管理中的主體作用，鼓勵機關黨員干部行使民主權利，努力營造民主團結進步風尚。

根據縣委統一部署，做好縣委十四次代表選舉的相關工作。

四、以創先爭優活動為總抓手，統攬各項主題實踐活動，掀起創先爭優新高潮。

9、以發揮黨組織戰斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用、基層干部骨干帶頭作用為重點，掀起創先爭優活動高潮。做好公開承諾工作。各級黨組織和黨員要按照縣創先爭優活動辦公室的要求，做好創先爭優年度公開承諾和共駐共建工作。實行定期講評和領導點評。實行“一季一講評，半年一點評”，以支部為單位，每個季度以專題組織生活會的形式進行一次講評;上級黨組織負責人每半年進行一次點評。創建黨員先鋒崗。各單位按照分類設崗、公示明崗、實踐履崗、考核評崗的方式和步驟，開展創建黨員先鋒崗活動。搞好階段性總結表彰。到今年“七.一”前，創先爭優活動第一階段將全面完成，各單位要對照掀起活動高潮的目標，對前一階段工作進行認真總結和自查，表彰獎勵活動中涌現出的先進典型。加大宣傳力度。充分運用各種媒體，對創先爭優活動中的具體舉措、動態信息、先進經驗、各種典型深入報道，形成“比學習、比工作、比貢獻”、“學先進、趕先進、當先進”的良好氛圍，掀起創先爭優活動高潮，向建黨90周年獻禮。

10、扎實推進“城鄉互聯，結對共建”工作。結合慶祝建黨90周年，廣泛與農村黨員以同過組織生活、同憶黨的光輝歷程、同感黨的溫暖等形式，開展豐富多彩的互聯共建活動。今年是機關、農村基層黨組織開展“城鄉互聯，結對共建”工作的考核驗收年。各單位要對照“建強一個好班子、制定一個好規劃、興辦一個好項目、建設一個好陣地、完善一套好制度”工作目標要求，追加措施，扎實工作。

11、全面開展“百個縣直單位千名機關干部深入萬家農戶”活動。

“百千萬”活動是縣委、縣政府在“十二五”開局之年作出的一項事關長遠發展和全局工作的重大部署，是進一步加強新形勢下群眾工作、促進黨風政風好轉的一個具體行動，是貫徹落實科學發展觀、推動來鳳跨越發展的必然要求，對進一步加強群眾工作、密切干群關系、改進機關作風、培養鍛煉干部、落實惠農政策、促進農村發展，具有十分重要的意義。因此，各單位要嚴格按照來辦發[20xx]1號文“兩個全覆蓋”、“四個在一線”、“三送四到戶”和“六個一”要求，扎實開展工作，使“百千萬”活動真正達到“送政策、訪民情、辦實事、促發展”的預期效果。

12、深入開展“講黨性、重品行、作表率”活動，以優良黨風促進政風、行風建設。把“講黨性、重品行、作表率”作為創先爭優活動的最終目標，以主題實踐活動為載體，扎實開展黨員黨性、黨風、黨紀教育，使黨員干部以堅強黨性和良好作風更好地服務基層、服務群眾，更好地發揮示范表率作用、彰顯共產黨員的先進性。按照為民、務實、清廉的要求，加強黨員干部黨性鍛煉和作風修養，大力弘揚密切聯系群眾、求真務實、艱苦奮斗、批評與自我批評之風，進一步解決在思想作風、工作作風和黨性修養等方面存在的突出問題。

13、認真貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》。把貫徹《條例》作為當前的一項中心任務抓緊抓好。通過中心組學習、專題輔導報告、集中培訓、知識競賽等有效形式，組織包括黨員領導干部在內的全體黨員，認真學習《條例》。要運用各種媒體和宣傳手段，做好《條例》宣傳工作，營造學習貫徹的濃厚氛圍。縣直機關工委將舉辦《條例》學習班，在《機關黨建》網開辦“部門黨組(黨委)書記談學習貫徹《條例》”專欄等。通過廣泛深入的學習，使領導干部了解《條例》，黨務干部精通《條例》、廣大黨員熟知《條例》。結合《條例》的貫徹實施，出臺《縣直機關黨建工作責任制實施辦法》，切實落實機關基層黨建工作責任制。黨組(黨委)書記要帶頭做好機關黨的工作;分管領導和班子成員要按照“一崗雙責”要求，切實履行黨建工作職責;機關黨組織要具體抓落實，把抓黨的建設與抓業務工作緊密結合起來，以改革創新精神帶頭做好機關黨的工作。

14、加強對機關黨務干部的配備、管理和培訓。嚴格按照新頒《條例》“政治堅定、結構合理、精干高效、充滿活力”的要求，把黨性強、品行好、作風正、業務精的同志吸納到黨務干部隊伍中來。探索實行機關黨務干部“三個一”管理制度，即機關黨組織每年對所屬支部書記培訓一次，工委每年組織一期主體班;黨員每年對黨組織領導班子開展一次民主測評;黨組織書記任期內向黨員大會和上級黨組織進行一次“雙向述職”。注重對黨務干部的管理和激勵，關心黨務干部工作、學習和困難，不斷增強黨務干部履行“一崗雙職”的能力和責任感。

15、加大工作力度，在機關黨建重點環節上取得突破。大力培植先進典型。要挖掘、培養一批事跡先進、經得起檢驗、具有推廣價值的先進基層黨組織和優秀黨員。結合“五個基本”建設，評選、命名、表彰縣直首批“‘五個基本’建設示范單位”，強化先進典型的輻射帶動作用，在縣直形成崇尚先進、追趕先進、正當先進的良性態勢。創新開展黨建工作。各級黨組織要著重在管理模式、活動載體、工作方式等方面積極探索，在深入調查研究、尊重基層原創精神的基礎上，總結、提煉具有特色的機關黨建工作模式和措施，樹立自己的品牌。強化黨建工作宣傳。破除封閉思想，加強交流和推廣，充分利用單位網站、機關黨建網、黨報黨刊等媒體，充分反映各單位黨建工作先進經驗、有效措施和工作動態，提升縣直機關黨建的影響力和社會認可度，努力營造良好的輿論氛圍。

16、積極探索服務管理途徑，加強分類指導。堅持抓兩頭、帶中間，根據黨組織不同工作基礎，著重抓先進黨組織的規范提高，大力整治軟弱渙散黨組織，帶動縣直黨建工作整體上臺階。積極探索機關事業單位、國有企業、非公經濟組織和新社會組織黨建工作新規律，加強分類指導，做到統籌兼顧，平衡發展，整體提升全縣機關黨建工作水平。

17、加強機關工委自身建設，提升服務、管理水平。加強機關黨的建設。以“提高黨員干部素質，服務縣直機關黨建”為主線，以“五個基本”建設為主要內容，積極開展創先爭優、創建學習型黨組織等活動，努力實現“走前頭”目標。加強干部隊伍建設。著力提高機關干部的學習能力、調研能力、創新能力和服務能力。加強內部管理。完成好本機關人口與計劃生育、社會治安綜合治理、信訪、衛生、環保、保密、檔案管理等工作任務。繼續抓好扶貧聯系點的各項工作，組織黨員干部參與互聯共建及在職黨員進社區活動，積極發揮機關黨組織的引領作用和機關黨員的示范帶頭作用。

縣直機關工委工作情況匯報（優質18篇）篇十五

xxxx年，我局劃歸區屬地管理后，在區委、區政府和局黨組的領導下，在區關工委具體指導下，局關工委始終堅持以服務青少年發展為中心任務，以活躍基層工作為重點，充分發揮老同志的育人優勢，與時俱進，扎實開展各項工作，取得了顯著成績。

一、高度重視，強化組織保障。

我局高度重視關工委工作，認真貫徹落實上級文件精神，將“發揮五老優勢、進行四項教育”主題活動和黨建、社會創新管理、文明創建、關心下一代工作結合起來，開展活動，加強關注未成年人思想道德建設的宣傳力度。局黨組在今年4月召開專題會議，研究學習區關工委工作會議精神，并就我局關工委工作進行安排部署。因人事異動，今年9月及時調整關工委成員，確立了由黨組書記肖龍光任名譽主任，副局長、機關支部書記李小陽任局關工委主任，辦公室主任張德智任常務副主任，機關支部宣傳委員李軍奇任秘書長的領導機構，切實加強對局關工委的領導。

二、豐富活動載體，關心青少年成長。

一年來，我局深刻領會上級文件精神，積極組織開展豐富多彩的活動，服務青少年的發展，切實關心青少年的健康成長。

1.開展“韶關丹霞山革命游”活動。我局于今年3月組織全體干部職工及職工子女參加紅色旅游活動，開闊視眼、增長見識。通過重走革命路、參觀革命舊址、重溫革命故事，使大家明白現在的生活來之不易，更加珍惜生活，并牢記自己的責任，發奮圖強，努力學習。

2.組織機關干部職工子女參加“青少年思想教育報告會”。通過學習雷鋒展覽館高級政工師譚荒芳自強、自力、奮發向上的先進事跡，激發機關干部職工子女努力學習、積極向上的熱情，增強了爭做新時期“四有”新人的動力。

3.推薦選手參加縣直機關第九屆干職工在校子女唱紅歌卡拉ok大賽。局關工委推薦選手余金鴻(余波的女兒)、廖天駿(李小陽的兒子)參加了縣直機關關工委舉辦的“喜迎新中國成立六十二周年”歌唱比賽，為青少年提供了展示自我和鍛煉提高的機會。

4.成功舉辦紅歌比賽。為了隆重慶祝中國共產黨成立90周年，6月21日下午，局全體干部職工及退休老同志在“流星雨”舉行“紅歌唱響新望城”歌詠比賽，激發了干部的愛國主義情感，進一步豐富了機關文化氛圍，拓展了素質教育陣地。

5.建立了激勵機制，促進干部職工子弟成長進步。我局對機關職工子女在校獲得“三好學生”等榮譽稱號和考取大學的學生給予一定的獎勵，通過各種行之有效的方式，激勵他們奮發向上，積極進取。

三、扶貧救困，結對幫扶困難黨員。

6月10日，在建黨90周年來臨之際，局黨組書記肖龍光、局長譚鴻亮、副局長李小陽等一行冒雨來到聯系點東城鎮大龍村看望慰問部分老黨員和困難黨員，給他們送上了黨組織的溫暖和關懷。黨組書記肖龍光、局長譚鴻亮詳細詢問了老黨員的生活情況，并祝愿老黨員們身體健康，鼓勵他們以積極的心態面對生活。

四、參觀黨史展覽，豐富精神教育。

7月22日上午，局黨組書記肖龍光、局長譚鴻亮帶領全局干部職工來到區教研培訓裝備中心，在區黨史聯絡人員的陪同下，一同參觀了《光輝的歷程》黨史展覽。通過仔細觀看每張圖片、每件實物，認真聽取講解人員的介紹，全局干部職工對我們黨的歷史有了一個全面的了解，上了一堂生動的革命傳統教育課。

五、發揮“五老”優勢,積極開展宣講。

我局有4名離退休人員，其中老戰士一名，積極參與文明創建活動。6月28日，我局組織了一次以“正確樹立‘三觀’，嚴格遵守‘三德’”為主題的宣講會，共發放資料24份，取得了良好的反響。

六、貫徹落實部署，加強自身建設。

一是進一步加強思想建設，積極組織關工委老同志學習黨的xx屆五中全會精神，通過正確認識國際國內形勢，進一步提高了老同志的政治理論水平和政策水平，確保了“發揮五老優勢、進行四項教育”主題活動取得實效。

二是繼續抓好全局關工委的組織建設。不斷擴大老同志在關工委工作的參與面，加強關工委的隊伍建設，努力提高老同志的參與率。

三是繼續完善和提升關工委的基本工作條件，保證關工委日常工作需要。加強與上級關工委聯系，做好信息溝通工作，努力將局關工委建設成“學習型、服務型、調研型、創新型”關工委。四是繼續做好宣傳工作，有效地提高日常工作信息化水平，不斷擴大關工委工作的認知度和影響力。

七、改造機關環境，強化陣地建設。

在區委、區政府的大力支持下，從今年8月份開始，我局對機關辦公樓進行裝修改造，進一步提升機關環境。在資金緊張的情況下，我局在機關辦公樓四樓新建了關工委活動室，添置了乒乓球臺、跑步機等娛樂健身設施，進一步強化了關工委陣地建設，為局關工委工作的有效開展提供了重要保障。

縣直機關工委工作情況匯報（優質18篇）篇十六

今年初，根據各單位20xx年申報的項目進行了考核評選，全市共申報特色創新工作85項，經過專家評審、領導小組初評、社會公認度測評、市級領導會議審定，有40項被評定為特色創新工作成果。20xx年，按照市委要求，在全市進一步深入開展“爭創特色創新工作成果”活動，各地各單位通過認真研究論證，確定申報項目，明確項目具體責任人、項目建設主要內容以及爭創目標，共申報特色創新工作108項，現正在組織實施。

二、以深入推進“直接聯系服務群眾全覆蓋”為重點，繼續抓好“雙聯雙促”工作。

按照市委要求，我們廣泛征求了各相關單位意見和建議，修改完善了實施方案，對以前未安排聯村的單位安排了聯系村。今年進一步強化了“雙聯雙促”的責任，豐富了“雙聯雙促”的內容。今年重點開展“八個一”活動：每個單位結對聯系1個村；每年幫助聯系村辦1件以上實事；領導班子在困難黨員和群眾家中召開黨組織擴大會每年不少于1次；機關領導班子成員為村全體黨員上1次黨課；派人參加和指導村召開1次民主生活會；組織機關黨員與農村黨員開展1次學習交流；全體機關干部職工每人直接聯系1個困難戶，幫助解決實際困難；聯系1個致富能手或產業帶頭戶，力所能及支持發展。

上半年，各單位“雙聯雙促”工作領導重視、責任落實、措施到位、活動經常、載體豐富、亮點突出，取得了明顯的成效。全市有2337名干部、492名班子成員參加，共聯系2829名困難群眾，聯系123個產業帶頭戶和致富能手，班子成員為聯系村黨員上黨課137次，機關黨員與農村黨員開展學習交流251次。各聯系點單位幫助協調引進及資助資金795.5萬元，幫助發展經濟、公路硬化、安全飲水和陣地建設；舉辦各類技術培訓246場次，聽課人數36900人次，發放資料37580份；訂閱各類報刊1147份；為困難群眾捐款18.45萬元，送大米24600斤，食用油3690斤，送肥料27550斤。

三、以“雙五星”創建為抓手，深入推進“三大工程”

今年上半年，我單位在去年開展“雙五星”創建活動的基礎上，著力抓了整改提高、晉位升級工作，按照鞏固先進、推動一般、整頓后進的要求，堅持問題導向，指導基層黨組織和黨員有針對性地制定整改措施和“爭星”方案。截止4月，所屬基層黨組織均向機關工委上報了整改措施和“爭星”方案，現正在實施中。

通過實施“雙五星”創建，全市機關事業單位和窗口服務行業在優化發展環境、提升工作效率、提高服務質量、改進行業作風上取得了明顯成效。部門形象明顯轉變，工作方法明顯創新，服務效率明顯提高，工作業績明顯提升。今年，機關工委所屬2個基層黨組織被市委表彰為基層黨建工作示范點，8個基層黨組織被市委表彰為先進基層黨組織，21人被表彰為優秀黨務工作者和優秀共產黨員。同時，我們嚴格按照標準和程序，所屬基層黨組織新發展黨員18名，有26名預備黨員按期轉正。

四、扎實抓好黨的群眾路線教育實踐活動。

2月至6月，積極參與本單位黨的群眾路線教育實踐活動。在學習教育、聽取意見環節，我單位組織黨員干部開展集中學習、夜學與自學相結合，通過原原本本學習理論、文件，確保學習效果；通過廣泛征求各方意見，查找領導班子和班子成員在“四風”方面存在的.問題和不足。

為做好查擺問題、開展批評環節工作，我單位扎實開展了“回頭看”工作；對收集來的班子和班子成員意見和建議進行梳理，并進行了通報和反饋；班子成員與班子成員、班子成員與其他黨員之間開展了交心談心活動；領導班子和班子成員分別撰寫對照檢查材料，重點剖析在“四風”方面存在的突出問題，分析產生問題的原因，明確今后的努力方向和改進措施。目前，正在抓緊準備專題民主生活會和組織生活會。

回顧上半年工作，市直機關黨的建設雖然取得了較大成績，積累了一些經驗，但離市委的要求和黨員干部的期望還有一定的差距，還存在著對黨建工作出現的新情況、新問題研究不夠，培育宣傳典型不夠，工作特色不明顯，部門之間工作不平衡等問題。

下半年將著力抓好以下幾個方面的工作：

一是進一步強化學習型黨組織創建活動，使之學而更深；

二是進一步強化“雙聯雙促”活動，使之聯而更實；

三是進一步強化黨建特色創新，使之新而更精；

四是進一步強化黨務干部隊伍自身建設，使之建而更強。

縣直機關工委工作情況匯報（優質18篇）篇十七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

????今年以來，縣直機關工委堅決貫徹“從工作責任找黨建責任，從工作失誤找黨建失職”要求，堅持問題導向，以xx工作為著力點和主抓手，牽引帶動，貫穿全年，全面推進機關黨的建設，為“速度xx”和全縣經濟社會高質量發展提供堅強組織保障。

督導15個未按期換屆的黨組織做好換屆選舉工作，督促x個黨組織按要求配備專職黨務工作者。通過建立“部署、檢查、整改、落實”四位一體督導檢查機制，以跟蹤問效推動機關黨建工作常態化、制度化。前三季度，結合xx工作開展，對“三會一課”“主題黨日”和黨員領導干部參加雙重組織生活情況開展督導檢查，建立問題反饋清單和整改臺帳，督促抓好落實，提升了黨內政治生活的質量和水平。

?????積極開展xx工作，依托“正負兩張清單”，把考核重點放在提升黨建引領上，放在推動黨建與業務深度融合上，放在發展的難點、群眾關心的熱點和社會關注的焦點問題上，通過解決問題，回應期盼，有效推動工作。結合工作推進過程中發現的問題，將領導批示、雙招雙引、向上爭取政策資金、宣傳報道等賦分項目限定最高加分，對不按時上報賦分清單、賦分不認真細致的單位予以扣分，對經驗推廣、工作實績相關要求予以細化分解，確保工作不虛、不偏、不走過場。堅持把賦分清單作為全面推動各項工作破解難題、追趕超越的重要抓手，及時充實完善賦分清單，有力推動了黨建工作、打擂攻堅、第一書記等工作開展。如清理違規經商辦企業或企業兼職實現清零，打擂攻堅抗紅旗意識明顯增強，“三會一課”更加規范，第一書記工作重視程度明顯提高等等。注重挖掘身邊正反兩面典型，在全縣開展“尋找身邊感動，感受榜樣力量”活動，篩選出x篇發生在身邊的正面人物事跡材料，整理編印《身邊的感動》，作為主題黨日、理論中心組學習重要內容。積極培樹黨建品牌，評選出x個優秀黨建品牌，x個書記黨建突破項目，x個優秀支部工作法，有效提升機關黨建效能。積極做好“兩優一先”和榜樣推薦宣傳工作，拍攝專題節目在電視臺等媒體平臺滾動播放。用身邊事教育身邊人，發揮先進典型示范引領和反面典型警示教育作用，努力在全縣形成激濁揚清、學習先進、鏡鑒自省的良好風氣。

?????積極開展創建黨建品牌、支部工作法活動，提高工作實效，增強工作活力。今年以來，縣直機關基層黨組織共申報黨建品牌xx個，支部工作法xx個。組織開展“微黨課·我來講”“發現榜樣”“政治生日”“經典誦讀會”“黨性體檢之旅”“黨建知識競賽”“扶貧知識競賽”等活動，充分利用“xx”微信公眾號和網絡、多媒體等打造“智慧黨建”，創新了“黨費線上收繳”方式，拓寬了“線上黨員教育管理”的新路徑。印發《打造“片區化機關黨建聯盟”實施方案》，通過“黨務聯合、隊伍聯抓、品牌聯創、活動聯辦、陣地聯建”等形式，實現資源共享，不斷增強機關黨建的吸引力、實效性。截至目前，xx家黨建聯盟已經成立。結合黨支部評星定級和黨員積分管理，開發了“紅黃榜”智慧黨建評價系統，先進登紅榜，后進上黃榜，每月一亮分，每季一張榜，抓兩頭帶中間，推動“黃榜趕紅榜、中間爭紅榜、紅榜更前進”。

“工學矛盾”和組織生活“下冷”等問題。下一步，重點做好以下幾方面的工作。持續鞏固深化主題教育成果，結合理想信念教育和黨性教育，積極開展“四史”教育。結合“增進群眾感情，提升群眾工作能力”專項教育，深化黨員志愿服務，開展政治體檢，召開民主生活會和組織生活會，以自我革命的勇氣抓實檢視反思，把整改落到實處。指導督促部門單位黨組（黨委）履行機關黨建主體責任。堅持“書記抓、抓書記”，開展黨組（黨委）書記上黨課活動，扎實落實“雙向述職”和“三級聯述”考核機制，不斷強化機關黨組織書記的“黨建思維”。落實“六個一”要求，深化黨支部建設規范提升行動。選調x名優秀黨務干部，到異地舉辦素質能力提升培訓班.繼續開展機關黨建示范點、優秀黨建品牌和優秀“支部工作法”評選活動，不斷提升機關黨建規范化標準化水平。深化xx工作，完善賦分清單，做好結果運用，切實發揮好傳導壓力、激發動力、釋放活力的作用。與xx大學積極對接，在推動縣直機關黨建統領、深度融合上尋求頂層設計，探索建立黨建統領成效機制。

縣直機關工委工作情況匯報（優質18篇）篇十八

一、統一思想，增強學習的自覺性。

一是提高學習認識。中心組學習是加強新時期黨的理論建設的重要舉措，是提高班子領導水平和執政能力的'有效方法，特別是機關工委作為縣委的一個工作部門，主要職責就是加強和改善機關黨的建設和作風建設，因此，始終把學習當成一種政治責任、一種黨性修養、一種精神追求、一種思想境界，從而使班子成員在思想上高度重視，學習上積極主動。二是明確學習定位。明確中心組學習的任務和目的就是學理論、轉觀念、拓思路、抓班子、帶隊伍、促發展。克服無所謂、沒時間、走過場等消極思想和形式主義，力求在求深、求精上下功夫，在領會、吃透上做文章。三是作好學習表率。機關工委人員較少工作繁雜，經常抽調人員參與端午文化活動節、迎接全省黨的基層組織建設檢查等中心工作，但是，我們并沒有因此影響理論學習的有效開展。單位“一把手”帶頭學習，班子成員主動學習，全體干部自覺學習，堅持作持久學習的表率，學以致用的表率。

二、端正學風，增強學習的針對性。

學習的目的在于應用，在于指導實踐，在于推動工作，必須始終堅持理論聯系實際的優良學風。一是緊密聯系機關黨建的實際學。突出黨的政治建設、思想建設、作風建設、反腐倡廉建設加強理論武裝。堅持用中國特色社會主義理論武裝黨員干部頭腦，努力建設求真務實、開拓進取的干部隊伍。二是緊密聯系全縣的大局學。圍繞全縣改革、發展、穩定的大局，先后以文明創建、“五個基本”、廉政準則、普法教育為主題開展集中輔導，收到了武裝頭腦、明確形勢、把握大局、推進工作的良好效果。三是緊密聯系黨員干部的需要學。結合工委隊伍實際狀況，先后開展了政務禮儀、干部心態、屈原文化、綜合治理等專題講座，不斷適應形勢發展要求，提高駕馭機關黨建工作能力和水平。

三、創新方式，增強學習的生動性。

一方面在學習內容上不斷豐富充實。堅持以中國特色社會主義理論為主線，結合本單位實際和縣直機關黨員干部隊伍現狀，加強理想宗旨和黨的基礎知識教育，加強作風和黨的紀律教育，加強黨員意識和黨的先進性教育，加強政策形勢和法律法規教育，保證黨員干部政治堅定、紀律嚴明、作風扎實、愛崗敬業，為建設一支高素質黨員干部隊伍提供了理論基礎。另一方面在學習形式上不斷改進創新。采取集中研學、分散自學、專題講學、交流述學等方式，開展理論學習培訓和讀書活動。我們努力發揮縣直機關工委的管理、服務職能優勢，創新思路，用規模經濟的理念來謀劃政治理論學習，以縣直機關聯合工會所在的八個小單位黨組織為基礎，聯合其他單位，組成了“松散型”的大中型理論學習中心組，先后開展了《廉政準則》、干部心理教育、屈原文化、政務禮儀等理論輔導4次，38個縣直單位的1800多人參加了學習。這種學習方式，節約了成本，營造了氛圍，激發了熱情，得到了縣委領導和縣委宣傳部的充分肯定，受到了縣直機關的一致歡迎，人們將其總結為用科學發展觀的理論指導縣直機關的理論學習。同時，采取典型引導、警示教育、遠程培訓等方式加強理論學習。組織縣直機關黨務干部和入黨積極分子參觀縣看守所，進行現場警示教育。每名干部參加黨校遠程理論學習3次以上，班子成員參加縣委中心組集中學習6次，完成縣市干部調訓3人次。