1.講話稿是在特定場合、特定時間，經過精心策劃和準備后進行口頭表達的一種正式文稿。講話稿是在特定場合如會議、慶典等公共場所對某一特定主題發表的演講稿，是一種重要的口頭表達形式。那么如何撰寫一份出色的講話稿呢？下面將為大家介紹幾個撰寫技巧。以下是小編為大家精選的幾篇優秀講話稿范文，供大家參考。
勤工儉學表彰講話稿（匯總16篇）篇一
表彰慶典儀式上領導講話是十分重要的，那么究竟怎樣才能寫好一篇關于表彰慶典的講話稿呢?慶典以下是本站小編整理的慶典表彰講話稿，供大家閱讀。
同志們：
剛才，萬洪同志通報了我縣20**年度各項指標考核結果，在市里對第三組6個縣的考核中，我們甩掉了倒數第一的帽子，排到了第五位，雖然從排名上看只上升了一個位次，前進了一小步，但這對于長期考核排名墊底的潼南來說，確確實實是一個大進步。這說明大家在去年的工作上用了心，使了勁，也得到了認可和回報。剛才，云生同志宣讀了表彰決定，希望受到表彰的單位和個人再接再厲、再創佳績，沒有得到表彰的要奮起直追、迎頭趕上。借此機會，向同志們的辛勤付出表示衷心的感謝!面對成績，雖然我們略感欣慰，但絕對不能掉以輕心。今年起市里對考核分組進行了調整，我們和梁平、豐都、墊江、xx縣、xx縣作為農產品主產區分在了第三組，雖然這方面潼南有一定的比較優勢，但從去年考核結果來看，對手們的發展勢頭很猛，梁平在考核中就排在了我們前面，我們的“硬傷”還很多，發展的壓力還不小，不能有絲毫松懈。下來之后，大家要對排名下降或者長期排名靠后的工作深入查找原因，制定切實可行的措施，確保在今年的考核中有明顯進步。萬洪同志剛才對考核工作作了詳細通報和安排部署，一會兒國榮書記還要作重要講話，大家一定要按照國榮書記xx縣委、縣政府的要求，理思路、添措施、想辦法，扎扎實實抓好各項考核工作。結合當前和近期的情況，我強調以下八個方面的工作：
一、始終把發展放在首位。
潼南作為渝西地區唯一的省級貧困縣，在區縣中屬欠發達地區，發展是當前和今后很長一段時期的主題。大家要堅持把發展作為第一要務，始終繃緊發展這根“弦”，時時思發展，處處為發展，特別要突出抓好重點產業，夯實發展基礎。一是抓好以現代農業為主的第一產業。當前，除了抓好面上的農業農村工作，重點要向100平方公里國家現代農業示范區核心區建設轉移，向“三線”四項重點工作轉移。上周，張鳴副市長一行來我縣召開現場會，專題研究示范區建設，原則同意了我們提出的建設方案，明確表示將重點支持，還專門安排市政府聯系副秘書長牽頭解決示范區建設的實際困難和問題。市里如此重視，我們更要珍惜，大家一定要有大局意識，以后縣里涉及農業的項目、資金，要盡量往這邊靠，不要到處“撒胡椒面”。要通過政策的積極爭取、資金的有效整合、項目的優化布局，把示范園規劃好、建設好、開發好，使之成為西部綠色菜都的大名片、重慶特色效益農業的展示區、當地農民增收致富的主渠道。二是抓好以新型工業為主的第二產業。要緊緊圍繞“4+1”產業集群發展規劃，有選擇性、針對性地引進一批有實力、講誠信的企業，逐步延伸產業鏈條、形成產業集群。要在做好基礎設施和要素保障的基礎上，加快推進簽約項目早落戶、落戶項目早建設、建設項目早投產。上個月，我們與電子配套產業發展聯盟、諦遠機械等**家企業進行了集中簽約，園區和投促辦等部門要加強跟蹤對接，相關單位要提前介入，爭取在1年之內建成投產。三是抓好以商貿旅游為主的第三產業。要積極爭取省際區域性邊貿中心建設政策支持，加快推進仁豪物流、江北商圈建設前期工作，促進濱江商圈盡快開業，讓更多的消費群體進入潼南，把潼南的消費者留在潼南。針對我縣旅游業吸引力還不強、“吃、住、行、游、娛、購”旅游鏈條不完善、市場化程度不高等問題，要盡快完善全縣旅游發展規劃，加強市縣、區域聯動，思考與大足、合川等地旅游資源的鏈接問題，開發建設好雙江古鎮，進一步提高潼南旅游的市場化程度。此外，要注重旅游發展與房地產開發有機結合，進一步刺激消費，拉動內需。
二、快速推進重點項目建設，實打實抓好招商引資工作。
截至5月底，全縣重點以上建設項目完成投資22.01億元，僅占年度投資計劃的27.29%，與半年到半的目標差距甚遠。比如我們的“八個一”重點工程，目前開工的只有“一校”、“一園”，其他大多數沒有達到時序進度。要按照“建設實施一批、推進前期一批、包裝策劃一批”的要求，對在建項目要加快進度，未建項目要加快推進前期工作，同時要緊密結合當前全國、全市新的政策和產業導向，認真包裝、策劃、儲備一批基礎設施和產業項目。
對于招商引資工作，目前最主要的問題是項目引進困難，即使引入了一些項目，也存在個頭小、建設進度慢、投入產出強度低等問題。下步工作中，要增強招商引資的針對性和時效性，積極引入實體企業，大力發展總部經濟，確保稅源穩定增長。要進一步規范招商引資操作流程，科學審慎簽訂招商合同，嚴格執行入園企業管理辦法。要加強對招商引資企業的后續服務工作，認真落實“一站式”辦公、并聯審批等制度，營造親商、重商的良好環境。
三、盡快開展城市規劃修編，推動潼南城鄉規劃建設和管理上臺階。
有經濟學家預言，中國的城鎮化和美國的高科技是21世紀帶動世界經濟發展的“兩大引擎”，因為城鎮化不僅可以擴大投資，而且能夠促進消費，是經濟增長的持續動力，是擴大內需的最大潛力。一是堅持規劃先行。目前，城規、土規已經完成優化調整，國土局、規劃局要加強銜接，結合我縣主體功能區定位，盡快開展35平方公里城規修編工作，完成“兩規”覆蓋范圍內的征地批文，加快形成全縣各區域以及城鄉之間優勢互補、協調發展的格局，實現資源利用最大化和功能配置最優化。二是加快推進建設。要不斷完善城市功能，加快濱江路二期、新繞城路、北六路等城市路網建設，建成城市規劃展覽館、濱江濕地公園等城市要件。要注重城市形象提升，打造好涼風埡城市入口、雙江入口、火車站、濱江路等城市重要節點，開發建設一批高品質的商住小區。各鎮也要結合實際，有序推進場鎮開發建設，特別要注意預留好場鎮發展空間。要加大征地拆遷工作力度，以項目實施帶動拆遷工作，確保“一個項目一套班子”，為城市發展騰足空間。要學會經營城市，加快土地儲備中心運作，加強與銀行、信托、租賃、擔保等各類金融機構協調溝通，建立“借用還”償債機制，確保風險可控，突破資金瓶頸。三是加強城鄉管理。要持續推進“五城同創”工作，不斷完善市政配套設施，將市政管理觸角延伸到背街小巷、城郊地區。要充分發揮社區(村)居委會在城鄉管理中的牽引力和號召力，積極引導公眾參與城鄉管理。我到潼南以來，感覺城區主干道這塊的管理做得很不錯，但到鎮上調研，發現不少場鎮管理混亂，違法建設、占道經營隨處可見，一些鎮上對這些現象視而不見，希望引起高度重視。四是注重生態文明。潼南涪瓊兩江過境，植被豐富，具備較好的生態資源。但從去年考核來看，我們的環保實績考核、節能降耗、總量減排等方面都排在后面。下步工作中，要加快鎮級污水處理廠建設和場鎮排污管網改造，集中整治農村面源污染，加大環境保護和節能降耗力度，努力創建市級環境保護模范城市和市級生態縣。
四、高度關注民生，不斷提高群眾滿意度。
去年我們的民調工作有很大的提升，說明老百姓對縣委、縣政府的滿意度在提高。當前，要重點抓好以下工作：一是相關鎮街和部門要按照年初人代會政府工作報告下達的目標任務，想方設法，不折不扣辦好十件民生實事。二是要下大力氣改善教育教學條件，加快推進江北小學、雙江小學建設，加強師德師風教育，探索職業教育新路子，全面提升潼南教育質量。三是加快推進縣醫院、中醫院創建“二甲”工作，推行好基本藥品“零差價”銷售，切實提高醫療服務水平，讓老百姓有地方看病、看得起病。四是把就業當成最大的民生，加強創業、就業培訓指導，認真做好返鄉農民工、高校畢業生、退伍軍人、殘疾人就業工作，及時幫助“零”就業家庭解決就業問題。五是要進一步擴大養老、失業、醫療、工傷和生育保險覆蓋面，扎實開展低保核查清理工作，健全以城鄉低保、醫療救助、五保供養為重點的社會救助體系。特別是低保核查清理，這是硬性政策，涉及社會公平正義，事關黨委、政府形象，必須一把尺子量到底，一碗水端平，任何部門、任何領導沒有特權，不能作變通，也不能搞特殊。六是堅持思路不變、力度不減，加大扶貧開發力度，加快推進扶貧搬遷項目實施，同時積極加強與市級相關部門對接，爭取更多的項目和資金支持。張鳴副市長來潼南調研時明確表態，要大力支持潼南的生態扶貧搬遷，發改委、國土局、扶貧辦等部門要加緊對接、盡快落實。
五、大力增收節支，嚴控“三公”經費。
去年以來，我們堅持開源節流，財政增收節支成效顯著，單稅費清理去年就為財政增收3.3億元。一要繼續強化稅收和非稅收入征繳工作。財稅部門及各執收單位要按照財稅收入進度要求，堅持時時調度、每月分析、每季總結，及時了解情況，采取有效對策，做到應收盡收，杜絕“跑冒滴漏”，確保收入足額、均衡入庫。二要繼續加大稅費清理力度。由縣財政局牽頭，組織國土、建委、人防、工商、稅務、園區、新城等部門，把工業企業、商貿企業、建筑及房地產開發企業納入清理范圍，保證企業該繳的稅費全部要繳在潼南，這項工作本月底務必完成;對沒有在潼注冊的企業，堅決取消優惠政策。三要嚴格控制“三公”經費。中央“八項規定”出臺后，一季度全縣“三公”經費支出下降**%，但有的單位“三公”經費仍有明顯增長。各街鎮、部門要認真清理、壓縮預算、嚴控支出，確保全縣“三公”經費必須明顯下降。財政部門要牽頭研究方案，做好預算調整，保證全年“三公”經費下降。同時，要加強對鎮村的財務監管，各街鎮要嚴控債務，只能消減債務，不能新增債務。
六、確保安全生產，抓緊解決信訪穩定突出問題。
近段時間全國安全生產事故頻發，今年6月又是全國第**個“安全生產月”，我們必須深刻吸取教訓，警鐘長鳴、防微杜漸。從本月到年底，縣里將開展安全生產大排查、大整治、大執法、大督查專項行動。各分管縣領導務必嚴格按照“一崗雙責”工作要求，做好分管范圍內的安全生產工作，決不能只抓經濟工作不管安全生產;各街鎮、部門、相關單位要堅持“屬地管理、分級負責，誰主管、誰負責”責任制度，深入排查各類安全隱患，尤其要重視交通、建筑、消防、危險化學品、特種設備等重點行業中存在的問題，扎實整改，真正做到源頭控制。對責任不落實、監管不到位、失職瀆職的單位和個人，一律依法依規嚴厲問責、從重處罰。近期，高溫干旱持續，森林火災進入了高發期，各街鎮和相關部門，要對此保持高度重視，加大對防火工作的宣傳，做好各項救援準備。另外，汛期來臨，星期二我到柏梓鎮、崇龕鎮檢查了防汛工作，希望各街鎮特別是沿江街鎮、相關部門，務必做好應急值守、物資儲備和救援隊伍準備，確保老百姓生命財產安全。
當前，除了安全生產壓力很大之外，信訪穩定問題也日益突出，雖然大家做了大量的工作，但效果不明顯。各街鎮、部門要深入排查各類信訪矛盾，能解決的盡可能第一時間解決，做到抓早、抓小、抓苗頭;不能解決的要加強溝通協調，關注掌握發展態勢，特別要確保重點信訪人員可控。要嚴格按照干部下訪群眾相關規定，主動進村入戶，變上訪為下訪，確保市級交辦疑難信訪案件6月底前100%化解，縣級自排疑難信訪案件10月底前100%化解。信訪問題產生的根源往往是制度不健全、決策不民主、考慮不周全。今后，無論是決策重大項目建設，還是解決各項工作中出現的矛盾和問題，要堅持最大范圍發揚民主、最大限度尊重民意，必要時征求法律顧問意見，確保做一件、成一件，不擺“爛攤子”、不留“后遺癥”。這里，我再重申一下信訪秩序問題。近段時間企業改制、低保清理、醫患糾紛、勞動糾紛等引發的上訪事件很多，動不動就鬧行政中心，一開口就要見書記縣長，嚴重影響機關辦公，本周又有傷殘軍人到我辦公室坐了半天。縣里去年專門研究并下發了關于規范信訪秩序的文件，關鍵在于如何去落實。公安局、信訪局、機關事務局要建立聯動機制，一方面要對有合理訴求的上訪群眾積極引導，另一方面又要對非正常上訪采取措施;一旦出現信訪事件，按照屬地管理、行業主管原則，相關街鎮、部門和單位“一把手”必須第一時間趕到現場妥善處理。
七、認真開展“回頭看”，落實好半年經濟工作任務。
一要認真總結半年工作。轉眼已到6月底，半年時間很快過去，對照黨代會報告、人代會政府工作報告中的目標任務，我們的重點項目推進得怎么樣，重點工作完成得怎么樣。沒有跟上目標進度的，要認真研究有針對性的解決辦法，加快推進相關工作，確保時間過半、任務過半，全年完成或者超額完成工作目標任務。7月中旬，縣里將召開半年經濟運行分析會，請“兩辦”牽頭，發改委具體承辦，各街鎮、相關部門和單位要高度重視，認真準備，到時我們在會上來聽一聽、看一看、比一比、學一學。二要高度重視統計工作。統計局要履行好牽頭抓總的職能職責，充分發揮對全縣統計工作的管理、指導和監督作用;各街鎮、部門要加強統計機構建設，改進工作方法，切實做到應統盡統、依法統計，讓數據實事求是地反映潼南經濟社會發展情況。
八、主動作為敢擔當，把各項工作任務落到實處。
最近，中央召開了黨的群眾路線教育實踐活動工作會議。我們一定要按照中央要求，堅持務實、清廉、為民，“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，密切聯系群眾，切實轉變作風，狠抓工作落實。一是強化責任。人的能力有大小，水平有高低，但工作能不能干好，很大程度上取決于有沒有責任心。大家一定要心中時刻裝著責任，腦中隨時思考工作，要認識到履責應該、盡責光榮、失責可恥，將思想和行動統一到縣委、縣政府的決策和部署上來，真心做到對上負責、對下負責、對己負責。二是真抓實干。潼南要發展，關鍵就靠干。當前，我們面臨重大項目缺乏、籌資融資困難、政府債務沉重等問題，在考核工作中也面臨強勁挑戰，大家一定要增強緊迫感與危機感，沉下身子，開動腦子，甩開膀子，一件件事抓、一件件事管、一件件事干。三是團結協作。當前，無論是“八個一”重點工程、還是“三線”四項重點工作，都涉及多個部門，需要共同推動。大家一定要從大局出發，既講分工，更要合作，決不能“打太極”、“踢皮球”，相互抵、相互推、相互擠。四是嚴格督查。督查室要發揮好職能職責，著重對全縣在建項目進行督查督辦，要深入項目現場了解真實情況、反映實際問題、提出建議措施、幫助協調解決;要強化督查結果運用，通過“周報、月報”制度鼓勵先進、鞭策后進，營造良好的輿論氛圍和干事氛圍。
同志們，去年的工作雖然有進步，但今年的擔子很不輕，稍不留意我們就可能被“打回原形、回到原點”。大家一定要用實實在在的辛勞付出，換取我們今年各項工作的大進步，推動潼南經濟社會不斷向前發展。
勤工儉學表彰講話稿（匯總16篇）篇二
尊敬的尹院長，各位老師，親愛的同學們：
大家晚上好!
今天，我們在這里齊聚一堂，隆重召開第二屆“愛心啟航“志愿者服務武鐵總結表彰大會，在此，我向受到表彰的先進個人表示熱烈的祝賀。
寒冷的冬天已經過去，我們迎來了春暖花開的新一年。在此表彰大會即是對春運志愿者們工作的肯定，同時希望同學們能夠多參加這樣有意義的活動。志愿精神的核心就是服務，團結的理想和共同使這個世界變得更加美好的信念。概括的說起來就是：奉獻、友愛、互動、進步。這也是我們當代大學生所不足、缺乏的地方。所以我們更加應該大力提倡此類活動。
這次的春運志愿者活動之所以能夠成功，離不開同學們的努力、配合及無私的奉獻精神。更要感謝各院各級老師的大力支持。學校在這方面的支持也是活動的一大原動力，不然活動也不會這么順利。在這讓我們向此次活動的“功臣”們到以熱烈的掌聲。
互動、進步的精神用到學習及生活當中去，讓我們當代大學生能夠適應未來的社會。
再次祝賀第二屆“愛心啟航“志愿者服務武鐵春運活動取得圓滿成功。
謝謝大家!
“愛心啟航”感謝您的關注!
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勤工儉學表彰講話稿（匯總16篇）篇三
大家好!
我叫楊玉茹，來自五班。我很榮幸有這個機會和你交流。首先感謝為我的進步付出了巨大努力和心血的老師們，感謝日夜陪伴我，鼓勵我的同學們。謝謝你們!
早在考試前，各科老師就鼓勵我：放安心，你好!正是這種鼓勵推動著我前進。從第一次期中考試開始，我就把第一個學生吳作為學習的榜樣。這一次，他還是第一個。就是這么高的目標，給了我巨大的動力去克服一切困難，取得巨大的進步。站在這里，我沒有什么很棒的學習經驗，就和大家分享一下我的做法吧。
首先，不折不扣地完成學習任務，認真聽課。我們的學科老師無疑是最好的老師團隊。只要我們按照老師的要求，一步一步來，我們的學習就會取得進步。在課堂上，你要全心全意地投入，并確保你百分百的注意力。不要做任何小事，不要做任何與本課無關的事。上課一定要按照老師的思路聽課，思考，學會理解，記住，掌握。積極回答老師在課堂上提出的問題，積極參與課堂討論。就像老師說的：視線與老師視線碰撞，思維與老師思維同步。所有的課都過了之后，把握兩分鐘黃金時間，把學到的知識進行整理和總結。及時問自己不懂的問題。把知識點把握透徹，舉一反三，甚至繼續前進!對于老師布置的軟任務，如背、背、聽寫等。課后，他們不放過機會，不耍小聰明，不需要父母的`監督，自覺地提前做好自己的工作。只聽老師說的。老師布置的所有任務都高質量地完成了。我覺得成績不好很難。
第二，合理安排業余時間。因為時間就像海綿里的水，總會有壓榨。在往返學校的路上，閱讀不熟悉的內容，不僅可以聚焦基因，還可以為枯燥的道路增添一種別樣的趣味;當你有空的時候，也可以通過做錯課本，自帶材料，同步寫。的兩大法寶來幫助我們成功，每天的零碎時間至少是一兩個小時，每天都會用到。長此以往，回報會越來越多，你與成功的距離也會越來越近。因為成功，你會一直關注那些付出努力的人。
第三，確定學習競爭對手。總是比較，選好的跟從，選壞的換。學期開始，我在心里暗暗確定了一個競爭對手，看他每科成績如何，我和他當初的差距是什么，現在的差距是什么;差距是在擴大還是在縮小?他的優點是什么，我的問題是什么。平時他努力學習的時候我比他努力;他很懶，我也不放松對自己的要求，直到完全超越他。然后選擇下一個，找一個比自己略強的對手，努力超越他。
第四，積累一些有用的答題方法。答題時，保持臉干凈，答題紙上字跡工整。書寫語言要優美，不能寫流水賬。如果是這樣，再工整的文筆也拿不到高分。任何試卷的答案都要在骨灰盒里放清楚，想清楚了再寫。也是找出關鍵詞然后回答問題的好方法。遇到難題，可以適當放棄。如果你想了一個問題5—10分鐘，還是沒有頭緒，那就想下一個。等所有問題都做完了，再回去想想，說不定一會兒就能解決。試卷發下來之后，首先要做的就是看錯誤的原因，想一想為什么這種錯誤是不可能的，或者是粗心大意。然后改正錯誤，先改正自己能改正的，等老師講完了再把錯題抄在錯題本上。每一個錯題都是好題，日積月累的話，肯定是自己受益。統一時間重復一遍后，一定要保證錯過的人不會再犯類似的錯誤。
同學們，每一天都是新的起點，過去的成績只屬于過去。從現在開始，放下過去的榮耀與屈辱，驕傲或挫折，重拾勤奮之劍，找到自己的競爭對手，學會海中搏擊!也許你會在下一次期中總結會上站在這里!
我演講完了，謝謝!
勤工儉學表彰講話稿（匯總16篇）篇四
各位領導、老師、同學們：
上午好。
今天，我能站在這里代表一個最有創造力，最有拼搏精神的集體來發言，感到無比的榮幸。成績雖然是大家的，但我為生活在這樣的一個集體中而感到自豪!
剛才~~同學的發言，讓我感慨萬千。今年中考的輝煌遠遠不是中考的分數，它的意義更在于每一個孩子的成長。我們今年有近六十人走進了重點高中，我們同時也看到了依然有一大部分同學沒有考上自己理想的學校。但我們高興地看到了這些孩子成長的腳步，他們美麗的笑容是我們永遠的回憶。所以說教育的意義遠不是一張錄取通知書，它更是對孩子人生價值的培育。
感謝我們的學生，是你們讓每一位教師感受到了職業的榮光，是你們讓我真切的理解了教育的真諦。感謝我們的學校，是領導充分的信任，給了我們能實現理想的舞臺。
感謝我們的集體，在風雨中我們同舟共濟，在困難中我們互相鼓勵，我們抱著同一個目標，堅定地前行，終于迎來了今日燦爛的陽光。
20~~年，我們經過艱難的跋涉，終于取得了令人激動的成績。我們并不強健的翅膀里因為有了認真的態度，有了永不言敗的雄心、毅力，才使我們得以飛向了更為高遠的天空。態度決定了我們的行動，態度給予了我們力量，態度讓我們感受到了拼搏的快樂。
我也希望在座的每一位學生、每一位老師、在學習、生活的每一個細節中，都有一種認真的態度，“起點之美，屬于每一個人;終點之美，屬于咬牙堅持的優勝者。”，而這種堅持的背后就是一種高貴的、令人尊重的人生態度。
每送走一屆畢業生，我們都有許多感慨，也有許多遺憾。我們常想如果在孩子沒有畢業前，我們能付出的愛更多些，工作再努力些，也許孩子們會比我們想象的更為優秀!那就讓我們把這些遺憾變成動力吧，為了下一屆，再下一屆，永遠的學生!
謝謝大家!
勤工儉學表彰講話稿（匯總16篇）篇五
同志們：
經縣政府研究同意，今天召開行政服務中心總結表彰大會，會議的主要任務是總結度行政服務中心工作，表彰先進，研究部署工作任務。會議一開始，服務中心冷報田主任做了一個很好的總結報告，總結成績，客觀實在，部署工作，明確具體，操作性強。剛才，市行政服務中心盧新明主任也作了個十分重要的講話，盧主任的講話很有針對性、指導性和可操作性，請同志按照剛才兩位領導講話精神，認真抓好貫徹落實。會上，還有幾位先進典型作了很好的經驗介紹，一批先進集體和先進個人受到了大會表彰。在此，我代表縣委、縣政府向受到表彰的先進窗口和個人表示熱烈地祝賀!向一年來辛勤工作在服務一線的窗口管理者和工作人員表示最誠摯的問候!
__縣行政服務中心自成立以來，歷屆領導班子兢兢業業，全體工作人員辛勤努力，中心各項建設取得了明顯成效，為改善上高投資環境、建設服務型政府作出了積極的貢獻。剛才，中心冷主任對去年中心的工作作了個很全面的總結，非常客觀到位。這里我就不再重復啰嗦，今天來參加這個會，主要有三層意思：“一來是表示感謝;二來是分析一下20形勢;三來是向大家提點希望。”
一、要“感謝”。主要體現在三個層面：
首先，要感謝的是：在座的各位，以及奮戰在行政服務中心一線的干部職工。一年來，正是因為有你們默默無聞的工作、任勞任怨的服務，為縣行政服務中心每天高效的運轉提供有力保證，出色地完成了群眾要辦的每件事情。你們所做的工作從三組數據我們可以看出：1、一年來，中心共接待服務對象16.85萬人次，總辦件12.88萬件，收取各種稅費1.7億元，其中行政事業各項規費4652萬元，同比增長64%。也就是說，你們在有效工作日內平均每天接待群眾760多人次，每天辦件580多件、收取各種稅費80余萬元，中心只要一開門上班，就要接待來來往往的辦事群眾，行政服務中心就像是政府辦的“大超市”一樣，保持著高效的運轉。2、涉及中心29個窗口共264項行政審批項目在原有承諾時限1831個工作日的基礎上縮減了509個工作日，縮減比例達27.8%。要做到這一點的確不容易，這是在行政服務中心成立以來，其服務流程在經過了多次精減和優化的基礎上，再縮減的27.8%，說明大家在提高工作效率上確實動了腦筋，是真心實意的為群眾著想，幫群眾省時省事。3、20，全縣各鄉鎮便民服務中心共收件102794件，共辦結102691件，辦結率99.9%，比去年同期增加46426件，同比增長83%。從這組數據我們可以看出，鄉鎮便民中心自成立幾年來，已正式步入正常軌道，發揮著越來越重要的作用，尤其是在年鄉鎮便民中心工作推進力度大，成效非常明顯，辦件數量同比增加將近一倍(達到83%)。
其次，要感謝的是：廣大人民群眾和客商老板。一年來，縣行政服務中心工作得到了廣大群眾和客商的大力支持和幫助，許多服務工作不足或是不到位的地方，也得到群眾和客商的理解支持，并提出了一些寶貴意見。特別是有些群眾和客商在我們為他們做了一點“小事“之后，還主動送上錦旗表示感謝，這一點令我們十分感動，讓大家深受鼓舞，增強了工作動力。2012年，縣行政服務中心共收到錦旗(表揚信)105面(封)，服務對象評議滿意率達100%。
最后，要感謝的是：市委、市政府，特別是市行政服務中心一直以來的關心和支持。正是在市行政服務中心的精心指導下，我們的各項工作更加順利有效的推進，“兩集中、兩到位”改革工作成果得到進一步鞏固，防震減災局、藥監局2個單位于2012年在中心新設獨立窗口，涉及16個單位的62個審批項目新納入到中心窗口辦理。市行政服務中心下發的《__市行政服務中心窗口行政審批服務項目流程》成為我縣開展流程再造工作的范本，起到了非常直接的指導作用。期間，盧新明主任還特意到上高調研該項工作開展情況，并召開座談會進行了具體指導。去年12月份，市行政服務中心又下發了《關于進一步規范行政服務中心窗口及部門辦事大廳業務工作的若干規定》，進一步規范了我縣行政審批業務工作的開展，使得我們的服務水平得到不斷提升，辦事效率進一步提高。鄉鎮便民服務中心近年來取得的成績更是離不開市行政服務中心的重視與指導，去年，市中心安排人員到我縣檢查便民服務中心業務工作，明確指出了部分便民服務中心建設中存在的不足，并進行了指導整改，盧主任更是幾次親自深入到便民服務中心進行指導，使得我縣便民服務中心建設更加的規范。2012年，市行政服務中心還為上高3家客商企業辦理了市級“企業合法權益保護牌”、“企業收費卡”，辦理“投資者綠卡”8張，保障了客商們的合法利益，為他們創業提供了更多的便利，這更加堅定了廣大客商在上高投資興業的信心。
總之，剛剛過去的一年，縣行政服務中心工作在各級各部門領導的關心支持下，在廣大群眾監督、幫助下，通過縣行政服務中心各位干部職工的辛勤努力工作，取得了前所未有的成績，為促進全縣經濟和社會發展做出新的貢獻。在此，我謹代表縣委、縣政府向各位領導、各界人士和廣大干部群眾再次表示最衷心的感謝!
二、要清醒。我們要保持三個方面的“清醒認識“。
1、要清醒認識到我們工作中還存在一些問題和不足：一是應進必進執行不到位。目前，全縣有48個有行政審批項目的單位，只有38個單位進駐中心，還有10個單位尚未在行政服務中心設立窗口。項目進廳比率上也還存在差距，個別部門存在“小權進、大權不進”，將重要的服務項目、關鍵的辦事環節，仍放在原單位辦理，把行政服務中心窗口作為“收發室”。二是授權不到位，存在體外循環、兩頭受理現象。有的部門未能充分授權，對已經納入“中心”集中辦理的審批事項，仍在原單位受理或“兩頭”辦理，仍要拿回原單位蓋章，或項目在“中心”窗口受理，但證照發放、收費仍在原單位，形成了明進暗不進的怪像，使窗口流于形式。三是工作人員素質參差不齊，且不固定。一些部門在對窗口人員的選派上沒有達到進駐的要求，派駐人員業務能力不強。不少部門還存在安排臨時工到窗口工作的現象，影響了中心的服務效率和質量。四是業務規范還有待加強。在臺賬建立、檔案資料整理歸檔、網上審批系統使用上還存在問題;網上審批后臺應用滯后，絕大部分單位參與審批的人員沒有使用網上審批系統。五是分管領導現場辦公制度沒有完全落實到位。我們的制度已經明確規定了各進廳單位主要領導每月要聽取一次以上窗口工作匯報，分管領導每月要到中心現場辦公四次以上。剛才，冷報田主任的報告中就提到了，2012年有近10個窗口單位的分管領導從未到中心窗口現場辦過公，使得這項制度流于形式，嚴重影響了窗口的辦事效率。
2、要清醒的看到行政服務中心建設面臨著難得的發展機遇。大家知道，過去各地行政服務中心建設具有一定的自發性，主要是以來，各級政府為了適應當地經濟社會發展、改善投資環境需要建立起來的。中心建設面臨法律依據缺乏、職能定位不清楚、運行模式不統一等多方面的困境。去年，中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發了《關于深化政務公開加強行政服務工作的意見》(中辦發〔2012〕22號)，首次從中央層面對行政服務中心機構、編制、功能以及建設等各個方面給予了明確規定，實現了有章可循。我們行政服務中心也正式更名為“__縣人民政府行政服務中心管理委員會”，明確__縣行政服務中心管理委員會機構性質，編制列入到行政序列管理。近年來，縣委、縣政府多次召開了高規格的行政服務中心建設工作推進會議，強力推進“兩集中、兩到位”改革，充分體現了縣委、縣政府對中心工作的高度重視，也給中心建設提供了強有力的組織保證。同時，新的行政大樓正在建設，配套的行政服務中心也已作了規劃，待建成之后，我們的硬件條件將大為改善，也為我們進一步做好服務工作，奠定了更加堅實的基礎。由此可見行政服務中心建設和政務服務工作非但不可能消弱，而且會越來越加強。
3、要清醒的看到縣委、縣政府在新的形勢、新的任務下對行政服務中心建設提出的新的更高要求。在今年經濟工作會上，縣委書記提出“上高要在全省率先實現小康”目標。要“率先實現小康“中心有著重要的責任，作為經濟發展的前沿陣地、核心部門，你們的工作好壞直接影響上高經濟發展環境好壞，影響到上高的發展速度。在全縣“兩會“上漆海__縣長對加強政府自身建設高度重視，強調要打造高效、廉潔、法制、透明的政府，行政服務中心作為政府對外重要服務窗口，其工作好壞，直接影響到政府的形象。因此，縣委、縣政府將更加重視行政服務中心建設，賦予中心更多的責任和期望。
三、希望。對年我提三點希望。
1、希望縣行政服務中心工作在2013再上新臺階。
一是窗口、項目進駐要有新進展。下一階段的工作重點，必須切實抓好項目在窗口的實質性運作和配套項目的進駐，切實推進事進中心。嚴格按照“能進則進”的原則，將一些與群眾生產、生活密切相關的項目，無論涉及哪個政府部門，也要進行研究，納入中心大廳統一辦理，形成完整的審批服務鏈，方便群眾辦事。因涉密、場地限制等特殊情況不進駐行政服務中心的，行政審批事項不便到行政服務中心窗口受理和辦理的，要向縣政府提交書面報告，經縣政府批準同意。但是，不進駐行政服務中心大廳，也要按照行政服務中心的標準和模式進行運作，進行管理。去年，縣政府印發了《關于對各單位辦事大廳(或中心)進行考評考核的實施辦法(試行)》，將國稅、地稅等11個部門的辦事大廳納入其中進行管理。各相關部門要嚴格對照該《實施辦法》認真落實，行政服務中心要切實加強指導，協同縣監察局進行監督和考核，并將考核結果匯總后報縣委、縣政府，縣里將對考核達標的前三名進行通報表彰，對不達標的辦事大廳進行通報批評。行政服務中心要做好相關銜接工作，加強協調、管理和服務，__縣監察局，跟蹤督辦，把項目進駐程度作為對各窗口單位民主評議考核的重要內容。
二是窗口授權要有新突破。由于部門主義、個人主義、官本位等思想的存在，部分窗口無權辦事，成了單位收發室。各單位的負責同志，要提高思想認識，服從服務全局，切實加大進駐項目的授權力度，堅決杜絕“兩頭受理”和窗口“收發室”現象。部門的分管負責人和業務負責人必須做到審批前移，排出值班表，定期到窗口進行現場辦公，當場解決問題。今年開始，行政服務中心要切實加大該項制度的監督考核力度，定期將各單位領導到窗口辦公的情況進行全縣通報，確保充分授權工作落實到位，真正體現方便群眾，讓廣大企業、投資者和人民群眾滿意。
三是辦事辦證效率要有新提高。一要充分發揮網上審批系統的作用。大力提高網上審批系統的使用率，中心各窗口承辦的審批事項在今年要全部納入到網上審批系統進行辦理，使網上辦理比率達到100%。同時要加強行政審批事項的動態管理，強化行政審批全過程的電子監督。二要大力提高審批效率。通過優化審批流程、推進并聯審批、嚴格限時辦結的方式，進一步壓縮審批時限，提高審批效率。三要推進制度化和標準化建設。大力開展窗口標準化建設工作，實現從制度化管理向標準化管理提升;建立電子監察和預警系統，確保每一項審批和服務完全符合規定。四要繼續做好行政審批公開。把審批事項、審批程序、申報條件、辦事方法、辦結時限、服務承諾等在網上公布，實行網上公開申報、受理、咨詢和辦復，為群眾辦事提供更多便利。
2、希望大家以更加飽滿的熱情投入新的工作中去。我們中心的干部作風還是非常過得硬的，這次省紀委初七上班派幾個暗訪組到各地明查暗訪，在抽查到__縣行政服務中心時，我們的各個窗口除兩個請假外，其它都按要求在上班，得到了省暗訪組的高度評價。我希望大家一直保持這種優良的工作作風，以更加飽滿的熱情投入新的工作中去。一要進一步強化服務意識。“中心”代表著政府的形象，每個窗口代表著每個部門的形象，全體工作人員是政府和部門形象的具體體現，從某種意義上講，其素質的高低和服務的優劣，直接影響到政府在人民群眾心目中的形象。為此，各窗口單位都要樹立為人民服務的意識，努力做到讓百姓滿意、讓客商滿意。二要注重窗口人員選調與培養。各有關部門要高度重視窗口人員的選調，凡選調到窗口的工作人員必須是正式在崗在編人員，要能充分代表部門行使項目辦理權限，嚴格按規定做好各項審批服務工作，決不能在中心掛虛名。三要加強窗口人員的學習與培訓。將學習教育與機關效能建設結合起來，定期組織窗口人員學政治、學法律、學業務規范，熟悉國家政策法規，全面提高他們的思想素質和業務水平，使窗口工作人員真正達到“素質高、業務精、能力強、服務優”的標準，成為行政服務的行家里手。同時，也希望在行政服務中心工作的同志能進一步增強事業心、責任心，勤奮工作，愛崗敬業，無私奉獻，把在行政服務中心工作當作實現自我、鍛煉自我、提高自我的極好機會。四要嚴于律己，廉潔奉公。嚴格執行有關規章制度，堅決杜絕以權謀私、吃拿卡要、刁難服務對象等現象的發生。五要強化管理考核。行政服務中心要注重學習借鑒外地的成功經驗，結合實際大膽創新，積極探索推進行政服務工作和加強管理的好方法、好點子，建立起一套現代化的、具有很強約束力的管理體系。要健立考核和獎罰機制，切實加強考勤考核，嚴格兌現獎罰，不斷提高窗口人員的綜合素質和工作熱情，努力提升為廣大群眾搞好服務的能力和水平，樹立行政服務中心的良好形象。
3、希望2013年大家工作順利、身體健康、萬事如意。春節剛剛過去，蛇年已經開始。在這里，我向大家拜個晚年，祝大家在新的一年里，工作順利、合家幸福，身體健康，萬事如意!同時，我也希望各有關部門要把中心看作是一個鍛煉干部、培養干部的基地，對窗口人員要從政治上關心、生活上照顧，以解除他們的后顧之憂，使他們輕裝上崗，以飽滿的熱情、充沛的精力，全身心地投入到窗口工作中去，努力創造優異成績，全力打造一流的行政服務中心。
同志們，2013年的工作目標已經明確，新的征程已經開啟，讓我們在縣委、縣政府的正確領導下，繼續發揚優良的工作作風，營造團結和諧的工作氛圍，保持昂揚向上的進取精神，為優化上高經濟社會發展環境做出應有的努力，為“挺進第一方陣，建設中等城市”做出新的更大的貢獻。
勤工儉學表彰講話稿（匯總16篇）篇六
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好!
我是來自發電部的劉濤，今天能作為發電部先進個人代表發言我感到非常榮幸!先進個人的榮譽不僅屬于得獎的個人，更應該屬于在座的所有人，沒有領導無微不至的關心和栽培，沒有同事們團結奮進的努力，就沒有今天我們這些先進個人。而我們所有人的成長更離不開公司的精心培養。
轉眼之間，來到公司已有五年多。這五年時間中，我先后擔任化水班長、檢修班長、鍋爐班長，現擔任丙值值長。在~~年度連續被評為先進個人。能夠取得這些成績，首先感謝公司領導給我一個難得的成長平臺和難得的鍛煉機會，使我快速的成長。第二感謝朱經理的培養以及各位同事無微不至的幫助。最后感謝父母對我的養育之恩。
在獲得榮譽的同時，我感到責任的重大，成績只能說明過去，我們不會沉醉在今天的榮譽與掌聲之中。過去的成績，它將成為我們20~~年新的起點，在新起點我們首先以“安全第一，預防為主，綜合治理”方針抓好安全工作，做到機組安全經濟運行，做到不出人身傷亡事故。第二、加強管理，勤奮學習。學習管理知識與專業知識，第三、加快培訓全能值班員的進度，定期進行各專業技術學習。
我相信：用力做只能合格，用心做才會優秀。我堅信：一份耕耘一份收獲，一分汗水澆灌一份成功。細心做好本職工作，為公司的發展添一份綿薄之力!
在這里，我謹代表發電部獲得先進個人的同事們，再次感謝悉心培養我們的各位領導以及支持和幫助我們的各位同事。謝謝你們!祝您們在新的一年里事事如意大吉祥，家家順心永安康。
最后祝公司蓬勃發展，再創輝煌!
謝謝大家!
勤工儉學表彰講話稿（匯總16篇）篇七
同志們，青年朋友們：
明天就是“五·四”青年節，今天我們歡聚一起，隆重紀念中國共產主義青年團成立九十周年和“五四”愛國運動九十三周年。在此，我代表局黨委向出席今天大會的共青團員和青年朋友們，并通過你們向局系統所有共青團員和青年朋友致以節日的問候，向受到表彰的先進單位和個人表示熱烈地祝賀。
93年前，爆發的“五·四”運動樹立起了一座推動中國歷史進步的豐碑，孕育了愛國、進步、民主、科學的偉大“五·四”精神。“五·四”運動以來，93年的歷史證明青年始終是我們社會中最積極最活躍，最有生氣的力量，我們事業所取得的任何成就，都是與青年人的努力奮斗分不開的。
20xx年3月19日，共青團xx市文化廣播電視局第一次代表大會選舉產生我局共青團第一屆委員會。4年來，局系統各級團組織和廣大青年團員在局黨委的領導下，在團市委的有力指導下和局系統各單位的大力支持下，奮發進取、創新實干，在推動文化大發展，大繁榮的偉大事業中，充分發揮了生力軍作用，富有朝氣、充滿活力。局團委獲得全國及市十佳五四紅旗團委，連續四年榮獲全市共青團工作目標考核一等獎，部分基層團組織和青年團員受到局黨委和團市委表彰，重慶演藝集團王沁如同志獲得團中央授予的優秀共青團員稱號，北碚廣播電視臺和衛星地球站譚棟林同志還分別獲得全國廣電系統青年文明號和青年崗位能手的稱號。事實證明，局團委工作是卓有成效的，各級團組織是充滿凝聚力的，廣大青年團員是富有戰斗力的，80后、90后的年輕一代大有希望。
今天我們幸逢一個偉大時代，在機遇和挑戰面前，在責任和使命面前，各級團組織和廣大青年團員大有可為。我們一定要站在重慶文化廣電事業發展的歷史結點上，認清自己的使命，牢記自己的職責，發揮自己的作用，做出自己的貢獻。
借此機會，我對全局青年朋友也提出幾點希望和要求：
愛國主義始終是中國青年運動的旗幟，紅巖精神之所以感動人，激勵人，就是因為這一精神的體現者和塑造者對黨的事業忠貞不渝，對祖國的前途始終充滿信心。全局廣大青年要繼承和弘揚革命先輩對遠大理想執著追求，對黨和人民無比忠誠，對革命事業鍥而不舍的堅定信念。正確認識我們的基本國情和肩負的歷史使命，提高識別能力，善于明辨是非，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，始終堅定對馬克思主義的信仰，對建設中國特色社會主義的堅定信念，對改革開放和現代化建設的信心，對黨和政府的信任。切實做到把個人命運同黨同國家的命運結合起來，任何時候，任何情況下，都要在理想信念上不猶豫，不含糊，不動搖，努力成長為中國特色社會主義事業的合格建設者和可靠接班人。
愛黨，愛國，表面來說，感覺是比較空洞，貧乏，好象是一種概念性的東西，但是我的理解，就愛國來說，它實際是有豐富的內涵。愛國涉及到三個問題，即為什么要愛、愛什么、怎樣愛的問題。愛國是是中華子孫、中華兒女應盡的一種職責，祖國養育了我們，我們就應該以此來回報。愛我們祖國的山河，愛我們祖國的人民，愛我們祖國的文化。要憂國，要救國，要報國。憂國就是對祖國的命運要關切，要思考；救國就是在國家危難之際，要能挺身而出，要有犧牲精神；報國就是要對國家有一份責任心，要盡心盡力地付出和奉獻。
回顧中國共產主義青年團九十年歷程，團的各級組織和廣大青年團員始終以實現祖國的繁榮富強為已任，不斷發出“團結起來，振興中華”的時代強音，在中國改革建設開放的各個時期，建立了不朽的業績。在重慶文化發展史上新中國成立初曾成立了西南人民文藝工作團，100多位團員年輕人當時住的是集體地鋪，吃的是白菜蘿卜，但他們理想堅定，不忘使命，在艱苦工作生活條件下，創作出了一批劇目，開展了大量的演出活動，成為重慶文藝事業繁榮的奠基人。現在重慶直轄15年了，直轄后的重慶文化，也已由少年步入青年，重慶文化的發展壯大興盛繁榮需要一代又一代人堅持不懈地努力。我們代人為了重慶文化發展奉獻了整個青春，留下了辛勤汗水，重慶文化大發展大繁榮，廣大青年團員要接過這個光榮而艱巨的接力棒。
當前，正是重慶文化搶抓機遇，爬坡上坎的關鍵時期，希望廣大團員青年帶頭克盡職守，愛崗敬業，在各自的崗位上爭創一流業績，一定要立足本職工作，堅持在平凡的崗位上時刻保持創業的精神，時刻保持奮發的精神，努力用智慧和汗水為重慶文化廣電事業發展注入強大的創造動力，讓團旗在各行各業高高表揚，讓青春在奮斗中閃光。
在新的一年我們要開展“文明先鋒崗”的實踐和青年崗的能手評選活動。我認為，這個活動是最好的踐行我們愛崗敬業的要求的，聯系到我們文化廣電的工作實際，我認為有這幾項活動希望你們再加強。
要使我們的優秀的傳統文化得以繼承，得以在當下得到發揚光大。作為我們文化戰線的青年朋友們，我覺得文化傳承上面應該做出自己的努力。比如說，今年就藝術這塊好象也做出了一些安排，準備搞“師帶生”，“生學師”活動。通過這項活動把我們傳統的一些技藝，傳統的一些藝術以形式給予傳承下來。我們還有文博領域的青年朋友，還有我們廣電的青年朋友，還有我們在群文這條戰線的青年朋友，我覺得，都可以聯系我們崗位的實際、行業實際來開展這項活動。
我市院團經過這兩年的努力，排出了一批新的劇目，有些質量和水準還并不低。比如說我們的舞劇《鄒容》、歌劇《釣魚城》、京劇《金鎖記》，現在全國評價都是很高的，包括還有我們川劇《蕙蘭記》、《鳴鳳》，還有我們的話劇《河街茶館》、《三峽人家》，還有我們雜技《花木蘭》，在法國巴黎都演了幾百場。我聽文化部的同志講，在全國都是領先的。我們中國的劇目真正進入主流社會，可能是從我們重慶《花木蘭》開始，一場是5、6千觀眾，清一色全部是當地的各階層人員，而不是“走出去”那些劇多數是我們華人在看，而只有《花木蘭》是當地人看，而且很多是主流社會的人群在觀看。很遺憾的是，在我們當下重慶，這些劇，包括我們文博好的展覽還是藏之于深山，不為人知，不為人識，不為人欣賞，沒發揮出來它應有的作用。這是非常遺憾的！我認為我們青年團員能不能在這兒做一件事兒，組織一些青年突擊隊去開拓市場，青年的演出隊，青年的展覽隊，票務推銷隊，“六進”活動這塊發揮你們的作用。你們要服務社會、服務中心、真正發揮出自己的作用。
在自己的崗位上練兵是一種愛崗敬業的具體內容。我們現在青年朋友們要看到你們的弱項，開展一些練兵活動、演出活動、展覽活動，來增加自己實踐鍛煉的機會。
中國共產主義青年團成立九十年來，在中國共產黨領導下，始終站在時代的前列，用自己實實在在的業績贏得了黨的接班人和共產主義事業生力軍的稱號，始終按照黨的要求，培養和教育青年，始終把最廣大青年緊密團結在黨的周圍，不愧為黨聯系青年的牢固橋梁和紐帶。這是共青團最優秀的品質，是共青團的優良傳統。黨的十七屆六中全會《決定》要求，文化建設的首先任務是推進社會主義核心價值體系建設，鞏固全黨全國各族人民團結奮斗的共同思想道德基礎。
勤工儉學表彰講話稿（匯總16篇）篇八
以下是小編為大家推薦的慶典表彰講話稿，歡迎大家閱讀。
同志們：今天，我們召開首屆薰衣草文化旅游節活動表彰大會，主要是總結經驗，鼓勵先進、提升信心、鼓舞斗志，動員全縣上下把我們這次旅游節上涌現出來的一種精神、一種氛圍、一種作風，貫穿到我們幸福霍城建設中去。應該講，這次活動層次高、規模大、活動多、效果好。舉辦本次活動，既向外展現了霍城得天獨厚的旅游資源，向外展示了我們霍城人民熱情好客的良好形象。同時，也極大地提升了霍城的知名度和品牌力，尤其是對我們所有參與文化旅游節各位同志的組織能力、協調能力和解決實際問題能力進行了一次很好的檢驗。剛才聽了大家的發言，我非常有感受，又讓我回想起旅游節從策劃、組織、準備、開幕到最后圓滿結束的場景，確實非常難忘。正是通過籌辦旅游節活動的各位領導、各位同志的全力以赴、艱辛付出、精心組織和精細實施，才有了我們的成功。所以，借此機會，我代表縣委、縣政府向今天所有受到表彰的集體和個人表示熱烈祝賀!向所有參與旅游節活動組織、奉獻的同志們表示衷心的感謝!我們今天的表彰大會，不僅僅是為表彰而表彰，事實上我們這次表彰大會，正是在我們前兩xx縣上半年經濟社會發展觀摩會結束后召開的一次表彰會。在觀摩總結會上，我們分析了問題、查找了不足、看到了差距，同時也看到了我們面臨的嚴峻形勢，對于我們而言接下來的工作就是要集中精力地干、全力以赴地干、豁出去命地干。怎么干?就是要靠一種精神、靠一種氛圍、靠一種導向。我想，從我們舉辦旅游節活動的過程來看，就體現了這樣一種精神，體現了一種導向，也體現了一種氛圍。剛才大家的表態發言都特別好，從表態發言中，我看到了同志們實事求是的總結成績，看到了同志們在總結成績的同時，沒有忘記這些成績除了自己的努力之外，還有方方面面部門的配合與支持，同時我還看到了大家始終保持一種謙虛謹慎、不驕不躁的作風，在總結成績的同時還看到了存在的不足。我想，所有的這些都是我們從事任何一項工作所必備的，也是必須具備的，只有這樣我們才能不斷的取得勝利，走向成功。我們在會研究討論這次表彰會時，我們就決定這次表彰會不僅僅是精神的鼓勵、口頭的表彰，我們還要實施一些物質獎勵。從我到霍城來之后，我們縣委、縣政府給予先進集體、先進個人物質獎勵的機會非常少，可以講基本上都是以精神鼓勵為主，但是我們這一次對每一個先進個人都給予物質獎勵，其目的就是想形成一種導向，就是想通過獎勵激勵大家全力以赴推進重點工作，抓好落實。從各位同志的發言中，我覺得確實有一些工作值得我們總結、值得我們發揚，我想通過這樣一個表彰會，更多的是要總結一些東西，總結一些精神。從這次文化旅游節的全程來看，之所以能取得比較好的成效，之所以能贏得方方面面的認可，我想，這與我們的作風、我們的精神分不開，我認為所有從事這項工作的同志身上都集中體現了五種精神，這五種精神在我們今后的工作中要大力發揚，繼續保持。一是認定目標，全力以赴的精神。舉辦首屆薰衣草文化旅游節是縣委、縣政府年初確定的一項重大活動，希望通過這樣一個活動，能夠整合我們霍城的旅游文化資源，深層次的挖掘草原文化、邊疆文化、軍旅文化、屯墾文化等各類文化。通過活動的舉辦，能極大的提升我們的知名度，能夠為我們接下來做強做大旅游業探索一條道路。我想，既然我們定了這個目標，就要全力以赴的去做，但是在我們推進這項工作中，又面臨了很多不確定的因素：旅游節的時間xx縣委、政府尤其是鄉鎮黨委、政府人大換屆的時間交叉在一起，時間緊、事情多、任務重、壓力大;我們對分管領導又做出相應的調整，我們的方案經多次修改到最后才確定。盡管面對這么多困難，有這么多變化，有這么大的難度，但是我們所有組委會的同志和所有參與這次活動的同志，都認定這個目標，全力以赴、集中精力，一項一項抓落實、一件一件抓推進、一個一個困難去排除。我想，這就是一種精神，體現了我們說了算、定了干的精神。我們從事任何一項工作，都要有這種精神，都要有這股勁，有了這股勁，有了這種精神，我們沒有什么目標不能完成，沒有什么困難不能克服。二是精心組織，科學安排的方法。這次文化旅游節環節多、活動多、人員多、規模大，涉及到方方面面的細節問題多，哪一方面的細節安排不好，就會造成上下銜接混亂，就會造成活動混亂，就會造成整個工作推進不開。但是我們用精心組織、科學安排的工作方法，把所有的工作都落實到7個工作小組，剛才講了，我們安全保衛、文化演出、后勤接待、宣傳等7個小組，定了專人推進這項工作，同時，我們專門對每一項工作都做了詳細的工作方案和預案，光是安保方面，預案就做了很多。這次在清水的開幕式，我們外圍的安保人員就超過180人。在賽馬會的現場，我們沒有預料到會來兩三萬人。正因為我們各個方面的預案做的扎實，賽馬會雖然人員多、車輛多，但是我們整個秩序井然有序，沒有發生大的事故。所以我想這次的成功，主要依靠我們精心組織和科學安排的方法。由此可見，我們推進任何一項工作，光有豪情、光有精神還不夠，還必須有科學方法。三是細致務實、追求完美的作風。舉辦旅游節環節復雜，每一個細節問題落實不好，我們就會影響到后面的工作。因此，無論從舞臺的搭建、旅游線路的設計、綠化的布置、整個旗桿廣告的設計、、園區道路的安排等等這些，我們都經過多次、反復的研究，力求把我們所有細節問題都能解決到位，力求把我們最完美的一面展現給群眾。我舉個例子，光是這個標題怎么擺，怎么確定，是首屆薰衣草文化旅游節放在前，還是新疆女性“靚麗工程”放在前，誰先誰后，標題的確定都頗費周折、頗費腦筋，最后我們綜合考慮，兩個標題并列，不分先后。文化旅游節能夠取得成功，我想，值得大家總結的一條就是細節決定成敗。我們關注細節、解決細節、研究細節。我們做其他各方面的工作也同樣如此，每一位領導、工作人員都要從自身做起、從小事做起、以小勝為大勝，把細節問題解決好，才可以真正取得圓滿成功。四是團結協作，相互支持的氛圍。我們這次文化旅游節活動得到了上級部門的支持，得到了兄弟縣市的支持，也得到我們各鄉鎮(中心)、各部門方方面面的配合，從這個配合支持當中，體現了一種圍繞大局、服務大局、團結協作的氛圍和精神。我在旅游節開幕式前會討論的時候，我就說一個地區辦一項重大活動，就相當于一個家庭辦一件婚喪嫁娶的事情一樣，如果這個家庭是和諧的、團結的，那這個事情就會有很好的分工，有錢的出錢、有力的出力，這個活動就會辦得很圓滿。如果這個家庭內部矛盾很多，妯娌之間、兄弟姐妹之間互相猜忌、有矛盾，就不會做到有錢的出錢，有力的出力，就不會為這個家共同出謀劃策，最后只能辦得冷冷清清。我們一個地區舉辦一項重大活動也是如此。我想，通過本次活動，切實體現了我們上上下下團結一心、服務大局、圍繞大局、團結協作的精神，體現了我們共謀發展、凝心聚力的氛圍。我想，我們重大項目的推進、重點工作的推進，甚至是幸福霍城的建設，都要體現這種精神、體現這種氛圍。五是愛崗敬業，不計得失的風格。我們很多參與旅游節的同志為了保證旅游節的成功，不計較個人得失，加班加點，吃苦耐勞。這些同志身上體現了一種境界，體現了一種風格。我想做好任何事情都要有這種風格、都要有這種境界。我們開總結表彰會就是要提煉這五種精神，讓這五種精神在今后的工作中得到很好地發揚，很好地保持。我想，只要我們在工作中發揚和保持這五種精神，我們的工作就會很好地推進，幸福霍城的建設就一定能夠實現，我們的事業就一定能夠從勝利走向勝利。
勤工儉學表彰講話稿（匯總16篇）篇九
各位領導、各位老師：
大家好！今天我們歡聚一堂共同慶祝20xx年第二十九個教師節，在此，我謹代表學校黨委向辛勤工作在教育戰線的教職員工致以節日的問候和誠摯的敬意！向今天受到表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀！
很快我們也將迎來建國六十四周年，在這收獲喜慶的節日里，讓我們祝福我們的偉大祖國繁榮富強。相信在中國共產黨的帶領下，我們中華民族偉大復興的中國夢一定會早日實現，我們的全面小康社會和中國特色社會主義事業也一定可以建設的更加美好。回顧建國六十四年來偉大成就的同時，廣大人民教師的地位不斷得到提高。教師成為一個飽含敬意的稱謂，教學成為一種無比神圣的職業。廣大人民教師受到了全社會的尊敬和愛戴，肩負的社會責任也越來越重，承擔著教書育人、傳播文化、提高民族素質的重要使命。我一貫重視并不斷加強師資隊伍建設，采取各種措施提升教師隊伍的整體素質，改善教師的工作條件和生活環境。
20xx年來，我們認真學習貫徹落實黨的十八大精神，進一步明確辦學指導思想和發展思路，切實加強教學基本條件建設，努力深化內部管理體制改革，全以面提升辦學水平和辦學效益，把教育事業發展推向了一個新的歷史階段。
今年，我小考，全縣綜合排名第位；中考，升入滿中人，職中人，升學率達到%，全縣綜合排名位。這些成績的取得得益于縣委、縣政府的堅強領導，得益于廣大教職員工的辛勤工作。
同志們，全的教育事業之所以能夠不斷發展壯大，關鍵在于我們擁有一支高素質的教師隊伍，在于這支隊伍中不斷涌現出來的先進集體和先進個人所發揮的引領作用。這些先進集體和先進個人，是全師生員工學習的楷模。今天受到表彰的集體和個人就是他們當中的一部分。希望全體教職工以他們為榜樣，向先進學習，向先進看齊，以更加努力的工作，為全教育事業發展做出新的更大貢獻。同時也希望受到表彰的集體和個人，把成績看作新的起點，不驕不躁，謙虛謹慎，標定一流，努力創造更加輝煌的業績。
同志們，我們已經取得的成就值得自豪，我們面臨的挑戰更加嚴峻。今后，我們不僅要勇于參與日益激烈的教學競爭，而且要正確面對、主動適應新形勢的自我挑戰。這就需要我們開拓創新，從根本上加強自身建設，這需要我們全體教育工作者能夠正確認識到我教育發展面臨的形勢，真正體會到教育發展面臨的困難和問題，不浮躁，不盲從，真正俯下身子，靜下心來，認真思考。為全的教育發展貢獻力量、奉獻才智，向更高的目標前進。這就希望大家做到三點。
“學高為師，德高為范”。教書育人是教師的天職，作為教師，必須具備兩個條件：高深的學識和高尚的情操。教師是學生知識增長和思想進步的指導者和引路人，教師的一言一行對學生有著至關重要的影響。我們全體教師要時刻牢記自己肩負的神圣職責，關心和愛護學生，積極引導幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀；要忠誠黨和人民的教育事業，立足崗位、忠于職守，樹立崇高的職業理想和堅定的職業信念，做愛崗敬業的模范；要堅持以德立身，加強修養，弘揚師德，不斷提高師德水平；要自尊自律，為人師表，既要教書，又要育人，既要言傳，更要身教，真正成為學生的良師益友，成為品德高尚、受人尊重的“人類靈魂的工程師”。正人先正己，為師先為人。歲月更迭，人們記住的很多教師，往往在于他們的為人。為師的品格，堅守了自己，更贏得了學生無盡的尊重。在當前價值多元化的時代，教師的為人更顯重要，只有嚴格堅守職業的底線、道德的規范，才可能用自己的言行影響學生的一生。
高尚的師德，是對學生最生動、體、最深遠的教育。希望我們全體教職員工自覺堅持社會主義核心價值體系，帶頭實踐社會主義榮辱觀，不斷加強師德修養，把個人理想，本職工作與祖國發展、人民幸福緊密聯系在一起；要努力樹立高尚的道德情操和精神追求，甘為人梯，先人后己，樂于奉獻，以黨和人民的事業為重，靜下心來教書，潛下心來育人，努力做受學生愛戴，讓人民滿意的教師。
當今世界，隨著經濟全球化和科學技術的迅速發展，知識越來越成為提高綜合國力和國際競爭力的決定性因素。人力資源越來越成為推動經濟社會發展的戰略資源，教育的基礎性、先導性、全局性地位更加突出。傳播和創新知識，發展科學技術，培養人才，是時代賦予我們教師和教育工作者的崇高責任和光榮使命。在當今時代知識層出不窮的條件下，要成為合格教育工作者，就必須不斷學習，不斷充實自己。全體教師要牢固樹立終身學習的理念，努力學習新知識、新技術、新技能，不斷充實和提高自己；要崇尚科學精神，養成求真務實、嚴謹自律的治學態度，恪守學術道德，發揚優良學風，虛懷若谷、見賢思齊，刻苦鉆研，不斷進取；要緊跟時代步伐，勇于接受新思想，不斷拓寬新視野，更新知識結構，積極提高教學質量和教書育人的本領，努力把嚴謹的學風、優秀的學習精神和品格傳承給學生，使學生們養成自我學習、自我培養、自我提高的能力。
教師富有創新精神，才能培養出創新人才。全體教師要踴躍投身教育創新實踐，積極探索教育教學規律，不斷更新教育觀念，全面提高個人綜合素質，增強實施現代化教學的能力和水平；要把培養具有創新精神的高素質人才作為教育工作的緊迫任務，貫穿于教育、教學的全過程；要樹立新的教育觀念，不斷改革教學內容，方法，手段，培養并不斷強化創新意識，鼓勵學生的創造性思維，努力開發學生的潛能，提高學生的綜合分析能力，全面提高教育教學質量。
各位老師，在以后的工作中黨委、政府將一如既往的支持我們的教育事業，從營造環境、創造條件等方面著手，做好服務、保障工作。
同志們，作為一名光榮的人民教師，不僅僅是一份榮譽，更是一份責任，我們全體教職工要進一步增強光榮感、責任感和使命感，要不斷提高自身的思想政治素質和綜合素質，只有這樣才能夠更好的為學生傳道、授業、解惑，希望我們在以后的教育教學工作當中，能夠在學校黨委的正確領導下，繼續創造新的教學成績。
謝謝大家！
勤工儉學表彰講話稿（匯總16篇）篇十
師們、同學們：
大家好!
在這春風和煦、陽光明媚的日子里，我校隆重舉行20xx年優秀學生表彰大會，在此，我謹代表學校領導班子向所有獲獎同學表示熱烈的祝賀!同時也向辛勤耕耘在教育第一線的老師和全體班主任們致以崇高的敬意。
回顧過去，值得我們每一個職中人自豪，東至職教中心雖成立十多年，但已取得飛躍發展。它承載著全體教師和廣大學生家長的希望，成為皖南地區職業教育的一朵奇葩。學校領導班子務實團結、廣大教師敬業奉獻、學生學員學習刻苦。學校在辦好職高、電大、進校的同時，充分發揮資源優勢，圍繞市場和企業需求，設置專業，開拓職業培訓，積極組織學生參加實習實訓，增強了辦學活力，取得了良好的社會效益。
20xx年學校教育成績顯著。有43位同學錄取本科院校，284位同學考取專科，對口高考升學率近90%，今年年初，我校高三工美班參加省統考合格率100%,截止到4月20日，共收到85份省外院校合格證，更為可賀的是汪正、朱振兩同學通過了廣西藝術學院專業課考試，阮金枝在黔南民族師范學院考試中榮獲安徽省第一名。這些成績的取得，離不開廣大教師的辛勤工作和同學們的不懈努力。
20xx年學校常規管理再上一個新臺階。學校領導班子狠抓常規管理。不僅制定相關制度，落實常規管理長效機制，而且建立健全組織機構。大家明顯能感覺到職中的學生文明了、積極要求上進了。去年底，我校獲得縣教體局年度目標考核第一名，榮獲池州市青少年心里健康教育先進集體。
成績屬于過去，未來還需要我們去創造。在這新學期開學之際，我希望我們老師能恪盡職守，繼續發揚團結奮進、敬業奉獻精神，教書育人、為人師表、做人民滿意的教師，辦人民滿意的教育。讓我們同學共同努力，構建平安和諧校園，共鑄職中更加燦爛、更加輝煌的明天。
同學們，希望與挑戰并存。為迎接挑戰，收獲希望，我想對同學們提幾點希望和要求：
第一，樹立一個信心：我能行。俗話說：天生我材必有用。不要為自己的過去苦惱，更不能因學習成績不理想而自暴自棄。今天，每個同學都要認清國家經濟社會發展形勢，了解國家產業政策，不斷鞭策自己，抓住機遇，變被動為主動，樹立自信，發揮潛能，相信你們一定能成功!
第二，創立一種學風：我認真。知識是一個積累的過程。任何事業的成功都離不開“認真”二字，認認真真讀書，認認真真上課，認認真真地做作業。大家能感受到學校的變化：寧靜的校園、安靜的教室、明亮的燈光下孜孜以求的莘莘學子，這是校園最美麗的風景。
第三，培養一個習慣：我自覺。要嚴于律己，遵守校紀校規。遵守紀律是順利完成學業的基本保證，俗話說：“不成規矩無以成方圓”。學校在學習、生活、活動、娛樂、衛生等一系列方面都有明確具體的規范要求，只有嚴守規范，嚴明紀律，才能成為合格的學生。學校將進一步加大對違紀、違規現象的處理力度，本著懲前毖后，治病救人的原則，努力使每一位學生成人、成才。
第四，創設一個環境：我文明。說文明話、做文明事。每個班級都是學校的縮影，每個學生都代表學校的形象，每個校園都代表學校風貌。只有人人做到文明有序，我們的校園才會讓每位老師、同學感到舒適、安全、和諧。通過上學期文明禮儀教育整治活動，我看到同學們容光煥發、衣著整潔、待人友善，這就是進步，新學期要繼續發揚光大。
同學們，我們要珍惜這來之不易的學習機會，也要珍惜學校榮譽。剛才受表彰的同學代表了職中的形象，望大家向他們學習，也希望這些同學再接再厲，以更高的標準要求自己，發揮先鋒模范作用。只要我們每個人發揚主人翁精神，愛校如家，職中生活一定會留下大家成長的印記!
老師們，同學們，，讓我們攜起手來，共同努力，用我們的務實開拓精神去開創職中輝煌的明天!
最后，祝愿各位老師身體健康，桃李芬芳，祝同學們學業有成，收獲夢想!
謝謝大家!
勤工儉學表彰講話稿（匯總16篇）篇十一
尊敬的各位領導、老師、親愛的同學們：
大家好!
我是三四班的王~~，今天我演講的題目是《誦國學經典，做美德少年!》。
從上一年級開始，媽媽就陪著我和哥哥讀經典，一直堅持到現在，我們讀完了《易經》，《大學》，《中庸》，《論語》，《老子》，《孝經》，《黃帝內經》，《莊子》，《孫子兵法》，《詩詞啟蒙》，《神童詩》，《德育啟蒙》，《朱子治家格言》，《三字經》，《弟子規》，《百家姓》，《千字文》等等。
爸爸媽媽更是把很多經典都讀完了一百遍，每天給我哥哥做榜樣，現在我們全家正在讀孟子和詩經。一起挑戰《論語》一百遍。
剛開始讀經典時，我不明白媽媽為什么要讓我們讀經典，我很反感。我曾經對媽媽說：“媽媽，我們班的孩子都不讀經典，為什么偏偏讓我們讀?”媽媽很淡定的說：“孩子，媽媽告訴你我們為什么要讀經典，學習圣賢智慧呢?"。
圣賢其實是內心強大的人;達則兼濟天下，窮則獨善其身的人;是無論身處順境逆境，都能快樂幸福的人;是遇到什么困難，都有足夠的智慧去應對的人;是無論遇到多么大的委屈磨難，都能從最合適的角度去看待的人;是無論到哪里，都能與人和諧相處的人;圣人，是無論做高官還是普通人，都能夠幸福的人。這也是媽媽讓你們讀經最大的心愿，愿你們今后可以做個幸福的人!
幸福的人，是具備幸福力的人，幸福的人，是有教養的人，讓他人感覺到舒服順眼的人。”
雖然我對媽媽的這番話還是朦朦朧朧不太明白，但我也明白了媽媽的用心良苦，她希望我和哥哥更優秀，更出類拔萃。我讀完《易經》明白了：“天行健，君子以自強不息。地勢坤，君子以厚德載物。”我讀完《孝經》明白了：“身體發膚，受之父母，不敢毀傷，孝之始也。”我讀完了《黃帝內經》明白了：“不知己病，治未病。”
梁啟超先生早就說過：少年富則國富，少年強則國強。作為祖國未來接班人的我們，肩上的責任重大。為了我們中華經典的傳承和發揚，從我做起，從現在開始，我會繼續努力，一定要好好的把經典讀下去。把這些優秀的經典全部裝入我的大腦，滲透到我的血脈中，做一個優秀的中國美少年!
謝謝大家!我的演講完畢。
勤工儉學表彰講話稿（匯總16篇）篇十二
同志們：
大家上午好!
很高興受邀參加--農商銀行的股東大會。
長期以來，--農商銀行以立足天門，服務天門為已任，為天門經濟社會發展作出了巨大貢獻。在金融支持地方經濟發展年度考核中，已連續四年獲得了突出貢獻獎，貸款余額、新增貸款、新增貸存比均居全市銀行業第一位。在此同時，--農商銀行的業務發展、內部管理、社會形象也得到了顯著提升，特別是鄧董事長到任以來，天門農商銀行的面貌煥然一新。借此機會，我講幾點意見。
一是要堅定服務“三農”市場定位。農信社、農商銀行都是農村金融的主渠道，承擔著支持“三農”發展的重任。--農商銀行要按照省信用聯社、市委市政府的總體要求，始終堅定不移地堅持服務“三農”這個市場定位不動搖，進一步增強責任感和使命感，勇敢地擔當起支農服務主流銀行角色，更好地發揮金融支農主力軍作用，更快地促進天門經濟的科學發展，從而推動各項業務加快發展。
二是要搶抓機遇擴大信貸規模。要抓住國家對“三農”扶持力度加大，新農村建設步伐加快，居民收入增長，央行取消存貸比考核等政策機遇，進一步加大信貸投入，做大信貸規模。只有把信貸規模做大了，才能把客戶抓起來，才能發揮地方經濟主流銀行的作用，才能持續增加自身的盈利能力，才能為在座的各位股東賺取更多的紅利。新常態，農商銀行要在認真研究、統籌考慮流動性、盈利性和安全性的基礎上，爭取信貸規模的有效擴張。
三是要積極主動適應市場變化。農村市場需求不斷多樣化，是農村經濟發展的必然趨勢，傳統的信貸模式和方法必然要在新的形勢下發生新的變化。傳統的種植業、養殖業正在向“一鄉一業、一村一品”變化，這也是現代農業的發展趨勢，需要農商銀行提供多層次、多樣化的信貸支持。農村種養大戶、農村專業合作組織、農村企業等農村新型經濟體的發展，是今后很長一段時間農村經濟發展的重頭戲，農行、郵儲、匯豐和即將設點的湖北銀行都在搶這個市場，農商銀行要積極主動調整發展思路，不斷創新工作方法，把農村這個市場鞏固好，培育好。
四要完善法人治理結構。要充分發揮“三會”作用，建立決策、執行、監督相制衡，激勵和約束相結合的經營機制，強化質量、效益、風險意識，切實加強內部管理，防范和控制新的經營風險;要堅持依法、合規經營，穩健發展的理念不變。在今后的發展中，在積極支持地方經濟發展的同時，時刻繃緊風險管理這根弦，不斷強化內控制度建設，為天門金融的平安和經濟金融的穩定發展作出自己的貢獻。
我們相信，在各級、各部門的高度重視和社會各界的大力支持下，--農商銀行必將在三鄉寶地這塊充滿希望的沃土上茁壯成長，必將在我們自己的土地上迎來更好更快更大的發展!
謝謝大家!
勤工儉學表彰講話稿（匯總16篇）篇十三
老師們、同學們：
大家好!
今天下午，我們校全體師生聚集在一起，隆重召開20--年上期中考試總結表彰大會。首先請允許我代表全體教師向勤奮學習、追求上進的同學表示親切的問候!向在這次期中考試中取得優異成績的班級和同學表示熱烈祝賀!
期中考試是對老師的教學情況和同學們的學習情況的檢查和總結，是學習態度、學習作風、學習效果、學習經驗、學習方法的檢查，期中考試起到了加油站、檢修站的作用。通過這次考試，很多同學學習態度進一步端正，學習作風更加刻苦了，學習的主動性和自覺性進一步提高了。期中考試后，我們看到全校絕大部分同學的時間抓得更緊了，很多班級的學習氛圍更加濃厚了，學習生活更緊張了。
剛才表彰過的，已取得優異成績的同學僅是我們眾多優秀學生中的代表，希望你們在下半學期里不驕不躁，不斷進取，現創佳績，也希望其他同學向優秀同學學習，頑強拼搏，勇于爭先，我們更要珍惜個人及班集體榮譽，人人樹立“班榮我榮，班恥我恥”的觀念，積極開展“我為班級增光彩”活動，做到班級因我而榮，不因我而恥。我們希望更多的同學走上領獎臺。
這次期中考試剛才李主任表楊了一些班級取得了較好的成績，特別是六年級這次在全縣同級同類學校排名提高很快。原因何在?我想以下幾點值得總結：
一是抓得早。這些班級的任課教師，一開學就重點就抓了班上學習紀律，學習風氣，激勵了同學們的學斗志。這樣同學們一開學在學習上就緊張了起來，確定了學習目標，趕越目標，同學們學習興趣濃厚，志氣高昂。這就是他們取得成績保障!
二是抓得實。俗話說的好：嚴師出高徒。凡是能取得優異成績和進步的班級，課前要求預習到位，課堂上要求專心聽課、積極思考、主動提問與答問，課后認真完成作業。為了考好這次考試，早讀、中午、下午、放學后、很多任課老師到教室中，到同學中去指導同學們復習，這些老師態度那么認真，熱情，誨人不倦，作風是那么地樸實誠懇。這就是他們取得成績保障!
勤工儉學表彰講話稿（匯總16篇）篇十四
尊敬的*校長，各位教師，親愛的同學們，家長們：
大家上午好！今天我們在這里隆重召開2015-2015學年第一學期期末考試總結表彰會，有幸邀請到200多名家長朋友參加，首先我代表學校，向各位家長在百忙中抽出時間，來參加本次大會表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！您的到來，表明您對學校工作的肯定態度，也體現了對孩子未來的重視程度，您一定是一位有心且深受子女愛戴和信賴的家長。
本次表彰會，共表彰了200余名優秀學生，他們是優秀的，背后為之付出的辛勞和汗水得到了肯定。但這不是全部，還有許多學生的成績可圈可點，比如進步標兵，單科狀元，優秀班集體等獎項，由于時間關系，在本會場就不在表彰了，我們會在會后，再一次以班級為單位進行表彰總結。
剛才的會議議程，我們可以體會到，在**，有嚴厲、有規范、有酸甜苦辣、更有情感和人情味，在**不僅僅學習的是文化知識，更重要的是要堂堂正正做人。
期末考試已經結束，但我們沖刺中考的最終目標才剛剛開始，目前我們學校的學科教學已經基本結束，隨之而來的是多輪的復習備考，要知道，所有的一切為的是中考，所以，今天會議既是一次總結表彰會，又是一次加油鼓勁會。
可喜的是，我們的老師，和我們的同學們，已經清醒的認識到了這一點：
每天的12節課，老師們，已經感覺到時間的短暫和珍貴，恨不能連吃飯的時間也利用起來，剛考完就有教師，在午休時間輔導學生，在晚自習下課后的看守輔導，他們，苦口婆心，生怕每一個知識點沒有講到，生怕一個學生不能理解的不透徹，晚自習，早自習，本來是學生自學的時間，但我們的老師，幾乎都當成正課在講解在演練在帶領著學生復習，不為什么，就是為了在短短的初三時間里，讓學習效率提高，讓問題快速解決掉。茶余飯后，老師們談論最多的是任教的學生，討論最多的是教育和管理，最為揪心的就是學生的成績。不為別的，就是為了不能辜負家長和領導的期望，也為了自身價值的體現。
同學們也勁頭十足，各位家長可能不知道，每天的12節課，對于一個學生來說，不亞于您的工作量，我們許多家長都工作在第一線，下班后，身心疲憊，都想找一點空閑時間休息一下，看一下電視、玩一會電腦，殊不知，您的孩子，我們的學生，12節課的課余時間還在不斷的擠時間，中午的午休，每個教室內總有幾十個孩子學習的身影，晚自習課后的自由學習，總有不肯早睡的學生在教室內做作業，背單詞。早晨5:00鐘，當您還在睡夢中的時候，我們的學生已經有趕早晨讀了。這一切的一切，說明一個問題，您的孩子，我們的學生已經董事了，已經認識到了人生的意義，且有了自己對未來的打算。因為他們知道，在九中之外還有萬名考生，也在埋頭苦讀。別人也不會虛度光陰。
當今的社會競爭日益激烈，知識就是競爭力，初三時期，必定會成為一個人一生中的一個重要時期，明年的中考，誰能花開六月，誰會名落松山，不能靠上天的眷顧，只能靠自己的努力。我想，每一個學生知道，每一個家長也會明白其中的道理，中考就是一次選拔性的考試，選擇的殘酷性不得不讓我們為之犧牲許多歡樂的時光。充實的磨礪歷程，也必將成為你們一生中的寶貴財富，付出總會有回報，付出絕不會后悔！
至此難得的忌諱，對同學和家長們提三點要求：
一、始終做一個識大體，重機遇，爭先進，不放棄的人。人的一生有四個階段，第一個階段是同年，無憂無慮，認知世界；第二個階段是青年，積累能量，為未來奠基；第三個階段是中年，勤奮工作，實現價值；第四個階段是老年，安度晚年，享受生活。人在不同的階段應該干不同的事情，否則就是不合時宜，就是顛倒黑白，作為青少年，正在積累知識的時期，學習的知識的時期是不能受過多外界干擾的，這個時期的家長更應該給予特殊的關注，中考的機遇一定要把握，家長的要求不能夠放松，中考的重要性應該認識到位，用我們的付出來詮釋和定位人生。
二、始終當一個有擔當，有價值觀的人。要為自己所做的事擔當，你已經不是孩子，你們的家長也不會陪伴你一輩子，作為即將成長的青少年，也應該有一個正確的行為準則，并為之奉行不變。成長不需要理由，但成長應各有不同，各有各自的光彩。
三、始終把教育和教師看成是和你和你的家人意愿高度一致的。只有這樣，我們才不會有矛盾，只有這樣，我們的合力才會形成，老師的工作很平凡，但很瑣碎也有很多的壓力，需要同學的的配合和家長的大力支持。只有我們心往一處想，勁往一處使，我們的孩子就會永遠正氣、永遠智慧、永遠擁有不竭的動力。
最后，祝老師們，家庭幸福，工作順心，祝愿我們的家校和-諧相處，共育棟梁，祝愿同學們在最后的時光里，爭分奪秒，再創佳績。同時也祝****的明天更加輝煌！
20150128
同學們：
初中三年猶如一場漫長的`接力式的馬拉松比賽，每一次期中期末考試是一個個分賽段，我們當然愿意在分賽段中取得優異的成績，然而，我們的目標是決賽，我們更愿意在中考中取得勝利，實現自己人生的第一個理想。
在漫長的初中三年里，xx縣各路精英匯集北營中學，互不相讓，你追我趕，良性競爭，盡展風采。在一次次考試的的磨練下，一大批優秀的人才脫穎而出。今天，他們再次站在領獎臺上，那是他們辛勞和汗水換來的光榮。
當同學們都在羨慕他們的時候，許多人早已把目光投向了遠方：摸底考試，一模考試，二模考試，最終目標是中考。他們無暇沉浸在期末考試勝利的喜悅中，他們還要風雨兼程，奮戰中考，他們深知，中考成功，才是真正的勝利，笑到最后才最甜。
中考并不僅僅屬于領獎臺上的學生，在座的每一個學生都有機會成功，中考最大的魅力在于每一年中考都有許多的黑馬殺出，每年都有，從不例外，而且很多，他們平時名不見經傳，也許一次都沒有登上過領獎臺，他們的成功令人難以置信，但確確實實成功了，憑自己的實力成功了。許多人百思不得其解。有一句俗話叫做“時勢造英雄”。好多學生都是在初三后半年成熟的，從初一到現在，兩年多來，家長、老師、親友的諄諄教導和殷切希望終于撥動了他們的心弦；中考越來越近的腳步敲擊著他們的心靈；周圍學生你追我趕、緊張有序的學習氛圍使他們受到感染。這三者，就像陽光、水、土壤一樣，他那顆堅毅頑強不服輸的心靈之種子被激活了，終于破土而出，茁壯成長。是初三的時勢造就了英雄。
臺下許多同學正是這樣的人，他們早在心中擰起了一股勁兒，蓄勢以待，不畏強手，挑戰中考，他們在一天天成熟，不服輸，不示弱。他們不飛則已，一飛沖天，不鳴則已，一鳴驚人，他們更愿意品嘗中考這顆最甜美的果實，他們更相信笑到最后才是最甜的。讓我們拭目以待，看優秀的北中兒女在六月迎戰中考，盡展風采。
各位家長、各位老師同學們:
首先，我代表全體教師對在座各位家長的到來表示歡迎和感謝，因為你們的到來就是對我們工作最大的支持，有家長們做我們的堅強后盾，相信我們的教學工作必將會有更大的進步。
今天我們在這里召開這個會，一是對我們上學期的教學工作做一個總結，二是對在這次期末調研中取得優異成績的同學進行表彰，對取得顯著進步的同學進行鼓勵。
隨著2012-2012學年上學期教學工作的結束。我們迎來了全縣組織的期末調研測試。我們全體教師和同學們一起進入了緊張的復習階段。經過奮力拼搏，我們學校取得了驕人的戰績。1——6年級單科成績在全鄉同年級評比中，共取得了三個第一名，一個第二名，兩個第三名和三個第四名的優異成績，我們學校在全鄉七個完小中名列前茅，應該說我們取得了令人非常滿意的好成績。
我們習村完小之所以能在眾多強手中取得如此佳績，與我們有一個非常團結、高素質和年富力強的教師團隊是分不開的。
我們這支教師隊伍平均年齡在三十歲左右，年輕，有活力，能積極接受新生事物。既有了十余年的實際教學經驗，又能積極的學習并接受新的教育教學理念，每年寒暑假期，我們教師們都要接受各種培訓，更新我們的知識。我們的教師還經常走出校門，到縣里、市里聽課，學習其他學校管理、教學上的優點和長處，開闊我們的眼界。大家也知道，今年，我們學校新分來了兩個年輕的大學畢業生，他們的到來更為我們這支優秀的教師隊伍注入了新鮮的血液，帶來了更多的活力。
我們的教師們本著“為了孩子健康、全面的發展”，給予了孩子們滿腔的熱情、關愛和嚴格的教育。我們不再像過去一樣擠占孩子們的休息時間上課，不利用孩子們玩耍的時間補課，我們狠抓課堂教學，積極利用課堂，向四十分鐘要質量，創立高效課堂。教師們充分調動了學生們的學習積極性，讓孩子們自覺、主動的學，孩子們有了學習興趣，把學習當作一件有趣的事，學習的效果自然比起早貪黑補課好的多。
我們的教師許多正是上有老，下有小的年紀，家庭負擔很重，但他們對工作認真負責，毫無怨言，把學生和工作放在第一位，把家庭、孩子放在第二位。
今年冬天一場突如其來的暴雪使所有的人出門受阻。有些家長認為雪這么大，老師們不會來了。我們的老師們冒著嚴寒，踏著積雪，步行了十幾里地，按時來到學校給學生們上課。當他們走到學校，鞋子都濕透了，但他們顧不上休息，立刻帶領學生們清除積雪，打掃道路。前段時間，我們修武發生3.6級地震，盡管還有余震的危險，老師們仍然在第二天按時到校上課，把家人、自己的安危放置于學生、工作之后。我們的教師是負責任的，是可敬的，是足以為人師表的。
這一年來，我們的教師取得大大小小各種榮譽。王瑞芝老師參加的“毛蟲——蝴蝶”實驗，獲得了縣級證書，我們學校語文老師輔導學生們參加的書信征文，也獲得了縣級以上的證書，其他教師一年來都能夠寫出優質論文，獲得縣、市級證書。
我們的校風、校貌有了極大的改變。我們的校園干凈、整潔，充滿了書香、文化氛圍，我們的校園新添了建材設施，增加了精美的不銹鋼宣傳專欄，還有漂亮的噴繪宣傳畫，我們的校園文化建設正在逐漸加強。
成績屬于過去，放眼新的一年，在家長們有力的支持下，我們要充分加強家校合作，我們的教學工作必將再上一個新的臺階，孩子們必將有更長足的進步。
最后，給大家拜個早年，祝大家新年快樂，身體健康，萬事如意。
保家衛國是我們每一個人的責任，我們作為學生更不能兩耳不聞窗外事。我們要：風聲雨聲讀書聲，聲聲入耳；家事國事天下事，事事關心。因為中國是我們的家園，我們是中國的未來。
也因為這樣，偉大的革命家梁啟超說：今天中國的責任，不在他人，而全在我們少年。少年智則國智，少年富則國富；少年強則國強，少年獨立則國獨立；少年自由則國自由，少年進步則國進步；少年勝于歐洲則國勝于歐洲，少年雄于地球則國雄于地球。
有！我們1600名學生中，有好多人從一進學校就把好好學習，長大報效祖國作為己任，他們從一年級就刻苦努力，積極上進，成績優異，在他們心中，強大不是說在嘴上，而是奉行再好好學習，天天向上的行動中，在他們心中，成長就是一點一滴的積累，他們詮釋了少年的精神，他們給我們少年做出了榜樣，我們每個人都應該向他們學習，因為他們具備了堅持不懈，腳踏實地，勤奮好學的優秀品質。下面我就隆重的把這些同學介紹給大家。
下面我宣讀表彰名單。
今年開始，我們每一次單元測驗以后，都要對每一學科成績進步的學生進行表彰，為此，我想借這次大會向全體學生提出如下希望和要求：
第一、學習是自己的事情
我們都愛看動物世界，在動物世界里，我們看到老鷹在小鷹剛剛翅膀豐滿，把他推出窩，讓他跌跌撞撞的練習飛翔，狼也是在小狼滿三個月，就把它趕出巢穴，讓他自己去獨立謀生，還有生長于懸崖峭壁的偉岸輕松，干旱沙漠的芨芨草，冰雪寒天的梅花，都是為了生命在頑強拼搏，所有，如果我們那個同學認為學習是為老師學，為家長學，甚至老師讓完成作業，還大言不慚的說，我就不給你完成，這樣的學生那簡直是愚蠢，愚不可及，因為這樣的同學連我們剛才說的草木禽獸都不如。
第二，發揚勤奮學習、刻苦鉆研的拼搏精神。
俗話說：勤能補拙、天道酬勤。有的同學總覺得自己笨，自己家庭不如別人，于是就頹廢，波罐子破摔。殊不知勤奮與刻苦是取得成績和成功的基本條件。不能滿足這個條件，任何天才也無濟于事。相反，如果做到勤奮與刻苦，即使現在基礎差，起點低，成績不理想，也能產生迎頭趕上的效果。因為勤奮，安徒生成為了童話王；因為勤奮，愛迪生才有了那么多科學發明；同樣，中國古人也給我們留下了懸梁刺股、鑿壁偷光刻苦學習的典故，自覺學習的千古美談。勤奮刻苦才是通向成功彼岸的保證。
勤奮屬于珍惜時間、愛惜光陰的人，一萬年太久，只爭朝夕，勤奮要從今天開始，
第三、學習要講究方法。
學習必須要有好的方法。先預習后聽課；先復習后做作業；先獨立思考后請教別人，要把每次作業都當成正式的、決定你們命運的考試去對待。可是不少同學就是不愿意這樣做，嘴上喊難，行動懶惰，你不愿去嘗試，當然就沒有收獲。不要把學習當做是苦差事，進而缺乏學習上的興趣，所以我們提倡對知識的追求，對智慧的啟迪；不要過多地、單純的死記硬背，所以我們提倡以掌握事物本質和規律的理解記憶為主；不要解題模式化，機械化，所以我們提倡勤于思考，提高思維的靈活性。
第四、要時刻用目標來激勵自己，要相信自己能行。
人無頭不走，鳥無頭不飛，目標是學習的內在動力。有人曾說過“偉大的目標產生偉大的力量”，這都在告訴我們，無論做什么事，都要樹立遠大的目標。我們很多優秀的同學都有心中理想，他們在學習張不斷地用目標去鼓勵自己，鞭策自己，這就是他們學習的動力，這就是他們之所以能取得優異成績的原因。所以我們每一個同學們都要給自己制定一個目標，然后將目標細化到平時的日常行動上，具體地說就是制訂好學習計劃，合理地分配好學習時間，將學習目標化作平時一點一滴的積累。繩鋸木斷，水滴石穿，聚沙成塔集腋成裘。只要我們時刻用目標激勵自己，相信我們將來都能成為時代的棟梁。
同學們，這些大道理我相信同學們都懂。你給生活多少懶惰，生活就會回敬你多少苦澀；你為生活付出幾分耕耘，生活就會回饋你幾分收獲。我們希望通過本次總結表彰會，能夠進一步激發起同學們比學趕超意識，再掀學習高-潮。希望全體受表彰的同學再接再厲，百尺竿頭更進一步，希望其他同學，以受表彰的同學為榜樣，奮起直追，考出好成績。那時我們堅信會有更多的同學，靠自己的汗水贏得熱烈的掌聲，以自己的勤奮贏得更多的喝彩！
最后，祝全體同學學習進步。
勤工儉學表彰講話稿（匯總16篇）篇十五
各位同志們：
在紀念偉大的中國人民解放軍建軍86周年之際，我們在這里隆重召開雙擁工作總結表彰大會，組織“八一”慰問演出。
在此，我代表區委、區政府，向駐*部隊、武警致以誠摯的節日祝賀和崇高的敬意！向在開展雙擁工作中作出貢獻的廣大人民群眾和部隊官兵表示衷心的感謝！向今天獲得表彰的先進單位和先進個人表示熱烈的祝賀！
近年來，全區人民和駐*部隊，以“三個代表”重要思想為指導，發揚革命傳統，堅持與時俱進，著眼提高社會生產力和部隊戰斗力，適應新形勢，開拓新領域，邁出新步伐，雙擁工作取得驕人的成績，我區連續四次榮獲北京市“雙擁模范區(縣)”，有力推動了我區全面建設。
一、組織領導堅強有力
全區各級黨委、政府和駐軍，始終把雙擁工作作為事關全局、涉及長遠的大事來抓，定期召開雙擁會議，集中研究和布署雙擁工作。建立健全雙擁工作領導組織，堅持“一把手”親自抓，做到“五納入”、“四到位”和“八項制度”。“五納入”就是納入各級黨委、政府的議事日程；納入社會與經濟發展和部隊建設總體規劃；納入單位和部門目標管理責任制；納入各級領導干部政績考核內容；納入全民教育內容。“四到位”就是組織領導到位；目標管理到位；組織協調到位；經費保障到位。“八項制度”就是雙擁工作例會制度；軍政座談會制度；區領導現場辦公解決難點、重點問題制度；每年2月和8月開展雙擁活動月制度；走訪慰問制度；領導干部過“軍事日”制度；議軍會制度；總結表彰制度。通過上述措施和制度的落實，推動雙擁工作向規范化、制度化發展，確保組織領導堅強有力，確保雙擁工作正確方向，確保工作任務圓滿完成。去年，裝備指揮學院因地處偏遠的郊區，交通不便，制約學校的發展，影響官兵及家屬子女的出行，區委雷德才書記得知后，親自組織有關職能部門，現場辦公，研究解決方案，投資800萬元建起了“八一路”。
二、，真誠務實。
多年來，我區始終堅持把支持部隊現代化建設作為義不容辭的責任，不斷把活動引向深入。針對部隊駐地偏遠、條件艱苦、實際困難多的特點，著眼提高部隊戰斗力出發，積極為官兵做好事，辦實事。
一是大力支援部隊建設。區委、區政府，先后投資1600萬元用于部隊基礎建設，改善部隊的辦公和生活設施。針對官兵看電視難的問題，投資100余萬元，為部隊安裝了有線電視；預備役高炮一團組建后，連續四年每年投資40萬元，用于該部的基礎建設、改善官兵生活；投資200多萬元為地處偏遠山區的66420部隊建設營院、訓練場地等，大大改善了官兵的戰備訓練條件，提高了官兵的生活質量。每逢重大節日，區領導都要深入部隊慰問官兵，給部隊贈送彩電、冰箱、空調、電腦、臺球案等物品。為部隊開辦軍地兩用人才培訓班10期，電腦技能培訓班26期，培訓電腦、家電維修、電工、烹飪等技術人員2500余人。
二是積極為官兵排憂解難。為解除官兵的后顧之憂，區相繼出臺了有關征兵優撫、安置、醫療、保險等24項地方性政策規定，確保我區優撫工作順利開展。四年來，妥善安置轉業干部160人，退伍戰士600多人，安排隨軍家屬150多人，為114名隨軍家屬發放自謀職業獎勵金，228萬元，為260多名軍隊干部子女解決了入學問題，為部分部隊家屬解決了住房，轉業軍人和退伍士兵的一次性安置率連續四年保持100％。
三是深入開展優撫活動。全區各單位堅持開展“愛心獻功臣”行動。為優撫對象幫困送溫暖、解難送真情，扎實開展思想教育，認真落實優撫政策，380名孤老優撫對象等到了妥善安置。烈屬的年優撫標準按高于全區上年人均生活水平10％給予發放。全區優撫對象減免醫藥費在原來基礎上增30％，達到340多萬元，并實行基數包干，靈活掌握、重點使用。按照全市優撫對象危房翻建工作規劃，動員區、鄉、村各級力量，共投入249萬元，對169戶752間危房進行了翻建維修，并通過了民政部、市民政局的驗收。每年元旦、春節，區領導及各鄉鎮、各委辦局（公司）等領導分別走訪慰問各自包鄉、包村的優撫對象。通過一系列的措施，全區“愛心獻功臣”行動連續9年保持市級一流水平。
四、多做貢獻。
駐*部隊視*為第二故鄉，駐*、愛*、建*，為支援我區三個文明建設中，發揮著重要作用。
一是積極參加*綠化美化工程。四年來，駐*部隊共投入兵力2.4萬多人次，車輛3000多臺次，在重點綠化地區栽大型樹木4000余棵，植樹墻1500多米，運送土石萬余方，為贏得“首都后花園”的殊譽做出了貢獻。
二是深入開展扶貧助學活動。駐*部隊積極組織人力、物力、財力支持駐地中小學建設。四年中，累計向各駐地學校捐贈40余萬元，為發展*山區教育事業做出了重要貢獻。開展“愛心獻功臣”活動，充分發揮自身醫療技術優勢，走村串戶，深入到老紅軍、老八路家中送溫暖，與70多戶孤寡老人簽訂了幫困協議，為60名重點優撫對象解決了看病難的問題；與光榮院、敬老院結成對子，定期上門送醫、送藥、保健查體。
各位老師、同學們：早上好！
今天，我們在這里隆重舉行2015－2011學年度上學期表彰大會。在此，我代表學校向受到表彰的“十佳學生”、“三好學生”以及各類標兵表示熱烈的祝賀!同時，也借此機會向一年來辛勤耕耘、無私奉獻的全體教職工尤其是各位班主任表示衷心的感謝！
“問渠哪得清如許，唯有源頭活水來”。這些獲得表彰獎勵的同學之所以能取得優異的成績，主要源于：他們都有正確的人生觀和端正的學習態度；有刻苦鉆研、勤于思考的學習精神；有關心他人、熱愛集體的優良品質；有嚴于律己、遵章守紀的自律意識。今天的表彰大會，既是對這些同學過去所取得成績的肯定和鼓勵，也是為了激勵全體同學像他們那樣正確對待生活、對待學習，全面提升個人素質。希望獲得表彰獎勵的同學珍惜榮譽，再接再厲，取得更大的進步和更優異的成績，更希望全校同學以他們為榜樣，見賢思齊，努力學習，積極上進，促進自身的全面發展。
在這里我還要向全體同學提幾點希望：
一是希望你們明確學習目的、端正學習態度
的學習目的，缺乏對知識渴求，缺乏執著的學習精神，這是一個學生最大的悲哀，在學習上、在人生中他將一事無成。只有學習精彩，生命才精彩；只有學習成功，事業才成功！同學們，只要學習目的明確、學習態度端正，成績不好，可以慢慢地來，通過努力，一定會有所進步。學習不怕根基淺，只要邁步總不遲！
二是希望你們遵守各項規章，防止發生安全事故
學校和班主任老師為了同學們的安全，付出了很多的心血。可仍有部分同學無視學校有關規定，做出了一些可能傷及自身和傷及他人的違紀行為，在安全方面確實還存在許多問題和隱患。例如往返學校途中不能很好遵守交通規則，騎飛車、馬路上并行、站在車后衣包架上；課間在樓上樓下追逐瘋打，上下樓梯出現推擠情況；自行車不按規定場地擺放和上鎖，防盜意識較差；校園內仍然存在騎車現象；違紀玩火、玩水、玩火炮、拆卸電器等現象；同學之間發生矛盾糾紛后拉幫結伙通過拳腳打架來解決；個別同學經常進入網吧、游戲廳，同社會上閑雜人員來往等現象，這些都是我們目前在安全方面最需要注意和防范的重點。因此，我希望同學們要增強安全保護意識，提高安全防范能力，做一個遵紀守法的好學生。
三是希望你們養成良好的習慣，爭做“四有新人”
現代著名教育家葉圣陶先生曾經說過：“教育是什么，往簡單里說，只需一句話，就是要養成良好的習慣”。良好的習慣包括行為習慣和學習習慣。一個人的習慣代表著一個人的素質，決定著一個人的人際關系，決定一個人的學習與事業的成敗，甚至會決定一個人的命運。
“冰凍三尺，非一日之寒”，良好習慣的養成不是我們短期的養
成教育所能完成的，要依靠我們全體師生長時間的共同努力。三國時的劉備曾經說過：“勿以善小而不為，勿以惡小而為之。”古人又云：“千里之行，始于足下”。希望同學們在老師的引導下更加嚴格要求自己，身體力行，從點點滴滴做起，從隨手關掉滴水的水龍頭和教室亮著的燈做起，從不亂扔垃圾和隨手撿起地上的果皮、紙屑做起；從不留長發、不穿奇裝異服、不佩戴首飾做起；做錯了事及時承認錯誤，不小心碰著了其他同學，要說聲“對不起”，得到別人的幫助要說聲“謝謝”；碰到老師要叫聲“老師好”；學習中遇到不明白的問題要主動請教老師或同學，作業中有錯誤要及時訂正等等，這樣堅持不懈，自身的缺點就會越來越少，優點就會越來越多，良好的習慣也就慢慢養成了。
四是希望你們愛護公共財物，爭做文明學生
我們新校園建好才兩年多時間，可是雪白的墻壁上出現了累累傷痕，污漬滿墻；消防櫥窗的玻璃、消防水管被一些同學損壞殆盡；衛生間的門簾破了又換，換了又破；下水道經常堵塞；樓道的開關、洗手池的龍頭不知換了多少次；教室的窗簾換了又換，課桌凳修了又修；花壇的護欄今天剛修好，轉眼又被弄壞了。類似的現象還有很多。同學們，聽到這里，你們難道沒有一點觸動？看著這一幕幕不文明的行為，看著這一件件被破壞的`公物，你們不揪心？同學們，學校里的一草一木、一桌一椅都是集體的財產，是人民的血汗！我們每個人都要珍惜、都要愛護！我們愛護學校里的公共財物為什么就不能像愛護自己家里的財物一樣呢？希望我們每個同學都能從小事做起，從現在做起，自覺愛護公共財物，互相監督，爭做文明學生。
在今天的大會上，我還要重點關注我們九年級的全體師生。離中
考只有一百二十來天了，初中生活轉瞬即逝，初中三年是你們的瑰麗人生中最亮麗的一抹色彩；初中三年，在鉛山二中這塊土地上，留下了你們辛勤的汗水、奮斗的足跡和激揚奮發的青春豪情，你們的艱辛與努力，即將結出了豐碩的成果！你們長大了，懂事了，懂得了尊敬師長、關愛他人；你們當中有的同學獲得了各種榮譽和獎勵，這是你們的榮耀，也是我們鉛山二中的榮耀！現在，你們正在打一場沒有硝煙的戰爭，向中考發起最后的沖刺！沒有比腳更長的路，沒有比人更高的山，你們必須自信，必須全力拼搏！自信和拼搏是命運的決定者！只要勇敢沖刺，你們就能贏得勝利、贏得未來！我們預祝在今年的中考中，所有的同學都能取得滿意的成績，實現人生的第一個理想！
老師們、同學們，在這春光明媚的大好季節，我們踏上了征途！有一種記憶叫感動，有一種付出叫成功，有一種輝煌叫震撼，有一段旅途叫永恒！愿我們用成功、輝煌來感動關愛我們的老師，愿我們每個同學的優異成績和良好的習慣成為鉛山二中永恒的記載！讓我們以滿腔的熱情、飽滿的精神和堅定的信心來共同打造我們美好的明天，共同譜寫鉛山二中更加壯麗的詩篇！
謝謝大家！
2011年2月21日
各位同志們：
縣人民醫院是衛生行業的排頭兵，是全縣規模最大、整體技術水平最高、功能最全、責任最重的綜合型醫院和急救中樞。成績的取得歸功于醫院團結、務實、銳意進取的領導班子，歸功于一支服從大局、愛崗敬業、默默奉獻的醫院職工隊伍。剛才，賀院長對醫院年度工作進行了全面總結，楊院長作了xx-xx年工作部署，我完全同意。下面，我就來年醫院工作講幾點意見。
一、以科學發展觀為指導，解放思想，增強加快發展的意識
全國各地區、各行業都已進入了加快發展的關鍵時期，機遇和挑戰并存。加快發展成為解決發展過程中矛盾和問題的根本出路。解放思想、加快發展已成為全社會的共識，醫療衛生工作者要增強加快發展的責任感和緊迫感，愛崗敬業，團結拼搏，為提高醫療衛生服務質量，滿足人民需求，提高全縣人民健康水平，為率先實現小康社會和縣域經濟社會的加快發展發揮積極作用。
二、加強班子和隊伍建設，把握好醫院改革發展穩定大局
一步加強班子和隊伍建設，切實創新內部管理機制，要克服自滿情緒，認真研究發展形勢，及時發現各種問題和矛盾，進一步完善院科兩級管理和目標責任制，建立問責制，深化人事和分配制度改革，全面推行以聘用制為核心的用人制度，建立重實績、重貢獻、向優秀人才和重點崗位傾斜的分配激勵機制，切實理順關系，落實責任，強化激勵和約束機制，充分調動主觀能動性，全面提升管理水平和工作效能，促進醫院加快發展。
三、大力實施科技興院和人才強院戰略，為醫院發展提供核心競爭力
隨著黨中央，國務院對民生問題的高度重視，廣大群眾對醫療服務質量的要求越來越高。科技已成為醫院適應新形勢、迎接新挑戰的關鍵因素，這就要求我們必須堅定不移地實施科技興院戰略，加大醫療新技術的引進和推廣，鼓勵科技人員開展新業務、多出新成果；加強重點專科的建設，著力培育具有明顯影響力的重點強勢專科，帶動和提升醫院整體技術水平和醫療服務質量。必須堅定不移地實施人才強院戰略，要堅持技術引進與人才培養有機結合，采取“走出去，請進來”的方式，加強對外合作，引進先進技術的同時，有重點地培養一大批業務骨干；要堅持“培優、選優、用優”的原則，不拘一格選拔和使用人才，為優秀人才脫穎而出創造良好的環境，努力建設一支高素質、業務精的技術隊伍，增強醫院發展后勁。
四、狠抓行業作風建設，切實提升醫院外部形象
令》，加大糾風力度，切實糾正行業不正之風；要強化工作責任，建立一手抓醫院管理，一手抓醫療安全，一手抓醫德醫風的“一崗三責”制度，把提高醫療質量，保障醫療安全，加強醫德醫風建設，規范醫療行為作為醫院管理的重要職責；要主動接受社會監督。在加強內部監管的同時，主動邀請人大代表、政協委員、醫德醫風監督員和新聞媒體進行監督。通過采取有力的措施，力求把與民生問題息息相關的工作抓緊、抓好、抓實，抓出實效。
各位同志們，醫療衛生工作是一項神圣而偉大的工作，大家要為從事這一行業感到光榮和自豪，同時更要牢記責任。讓我們繼續以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，緊緊圍繞全縣經濟社會發展中心，進一步振奮精神，自加壓力，同心同德，齊心協力，努力開創醫院工作新局面，創造新業績。
在新春佳節即將到來之即，祝縣人民醫院全體職工身體健康、工作順利、節日快樂！
同學們，老師們：
大家下午好！
今天，在這春暖花開的時節，我們在這里召開xx學年第二學期開學初師生表彰大會，隆重表彰上學期期末考試和數學競賽等活動中取得優異成績的先進教師和優秀學生，我為取得成績的師生感到由衷的高興和欣慰。在此，我代表學校向所有獲獎的個人表示熱烈的祝賀！同時，向辛勤耕耘在教育教學第一線的老師們，特別是班主任老師表示崇高的敬意和衷心的感謝！
上學期以來，絕大多數同學進步很大，身體長高了，思想也更成熟了，學習目標更加明確，學習態度更加端正，能珍惜學習時間，積極參加各類學科競賽和文體活動競賽，努力學習文化知識，努力提高自身素質和道德修養，取得了明顯進步和良好成績，剛才受到表彰的同學就是突出的代表。“問渠哪得清如許，唯有源頭活水來”。獲獎同學之所以能取得好的成績，就在于他們有著刻苦鉆研、立志成才的堅定信念，有著朝氣蓬勃、奮發向上的精神風貌，有著嚴于律己、遵章守紀的高尚品格，有著勇于探索、敢于爭先的才華智慧。今天，我們大力表彰獲獎同學，既是對他們的肯定和鼓勵，也是為了激勵全體同學像他們那樣對待學習、對待生活，全面提升個人素質。我希望受到表彰的同學珍惜榮譽，再接再厲，取得更大進步和成績，更希望全體同學以獲獎同學為榜樣，積極上進，爭當優秀學生，在全校形成奮發進取、爭當先進的良好氛圍。
但是，我們在看到成績的同時，也應該看到我們自身還存在的不足，譬如：少數同學學習目的不明確，學習不夠努力；有的同學上課不專心聽講；有的同學不講究衛生，亂扔垃圾；有的同學不積極參加各項活動等。這些現象與學校對同學們的要求都是不相適應的，必須及時改正，并且下決心趕上有理想、愛學習、講衛生的同學。
隨著教學質量的不斷提高，我校的社會榮譽不斷增多，學生人數逐年上升，目前，已經成為禮縣“下四區”辦學規模最大的小學。學校的餐廳樓已經立項即將施工，學校擴建工程正在申請之中。學校的發展充滿希望，學校的未來一定會更加美好！
對于教師，我在教師會上已經談得很多了，下面，我主要對同學們談幾點希望：
第一，要堅持做一個有道德的人。
偉大的哲學家培根說過一句話：“把美的形象和美的德行結合起來才會放射出真正的光輝”。教育家陶行知說過：“德是做人的根本，如果沒有德，學問越大，社會危害越大”。我想，作為小學生，如果沒有健全的人格、高尚的道德，那么其它外在的教育也只能治標，不能治本。同學們都是祖國的未來，這一點更是至關重要。所以希望你們無論身在何處，都要注重良好的道德品質和行為習慣的養成，都要堅持做一個真誠的人，善良的人，守信用的人，要特別懂得珍惜生活，孝敬父母，學會感恩，關愛他人。
第二，要堅持做一個愛學習的人。
作為學生，學習是第一位的。那么，我們學習的目的是什么呢？是為了老師，還是為了父母，我看都不是，其實就是為你自己，為了讓你今后在社會上生活得更有尊嚴，更有價值，更有意義。一個人最終能否有所成就，并不在于其天賦，而在于一個人是否勤奮努力。千金難買寸光陰，時光一去不復返。同學們現在正是記憶力、接受能力最好的時期，如果錯過現在這大好時光，將來總有一天會后悔莫及。所以，希望同學們在小學階段一定要珍惜時光，勇于吃苦，勤奮好學，這樣才能收獲學習的成果，才能收獲學習的快樂！
第三，要堅持做一個有理想的人。
理想，是人生的指路明燈。生活中我們不可能不遇到挫折和失敗，有理想的人會選擇勇敢面對，積極調整自身心態，去適應環境的變化，最終取得成功。所以，同學們在努力學習知識的同時，要積極關注自身的心理健康，要培養自己積極向上、陽光健康的心理品質，學會構建和諧的人際關系，做一個有理想的人。
同學們！善于奮飛的人天上有路，敢于攀登的人山中有路，勇于遠航的人海里有路，每個人的成才之路就在你自己的腳下。做為副校長，我希望我的學生是熱愛學習的人，是嚴于律己的人，是品行高尚的人，是心理堅強的人，將來是有益于社會的人，是有益于你的家庭的人，也是有益于你們未來自身發展的人。
希望同學們努力學習，為理想而奮斗！
謝謝大家！
各位同志們：
今天，我們在這里隆重召開2015年度工作總結表彰大會，主要議題是：總結回顧過去一年的工作，表彰先進集體和先進個人；分析當前面臨的形勢和機遇，謀劃部署2015年城-管執法工作。下面，我代表局黨組講幾點意見：
一、回顧過去，成績喜人，xx城-管執法工作取得長足進步
回顧過去，2015年是全局干部職工團結拼搏的一年，是全體執法人員攻堅克難的一年，更是xx城-管人艱辛付出、創造輝煌的一年。
——2015年是城-管事業發展壯大的一年。借助xx行政區劃調整和“6+3+1”戰略推進的東風，組建成立棗山大隊、前鋒一、二大隊，對xx區、前鋒區、經開區、xx園區、xx園區城市管理實現全覆蓋。在市政府的關心支持下，配備執法大隊教導員5名，成立執法大隊責任中隊15個，新開發公益性崗位50個，新購執法車輛18臺，為城-管執法工作提供堅強的人財物保障。按照安排，2015年2月1日xx主城區部分物業管理職能劃歸我局，組建物管科，成立物管協會，前期物業管理招投標、新開發小區物業承接查驗正在爭取移交我局，促使我局城市管理區域由公共場所向居民小區拓展，城市管理職能得到進一步強化。通過積極向上爭取，把市級部門城市管理工作納入績效考核，有利于整合部門力量，減輕執法障礙。
——2015年是執法水平全面提升的一年。以規劃執法為拳頭，堅持嚴格執法、公正執法，促進公平正義，彰顯執法權威。制定出臺《xx市城區建設項目巡查監管和違法查處辦法》，城-管、住建、規劃、國土等部門相互協作，從項目規劃、開工放驗線、項目建設、規劃復核等環節加強源頭控制和過程監管，確保違法建設行為及時發現、有效制止和依法查處。建立重大案件集體審核委員會制度，制定行政處罰自由裁量權實施細則，規范辦案流程，限制自由裁量，確保案件證據確鑿、依據充分、處罰適當。拓展城市管理執法領域，擴大案源，在揚塵污染治理、違法擅自開挖、違法占道經營等方面，加大行政處罰力度，實行嚴管重罰，保持高度震懾。2015年辦理簡易程序案件xx-x起，辦理一般程序案件xx-x件，實施行政罰款xx-x萬元，沒收違法所得xx-x萬元，作為單個案件處罰額度高達xx-xx萬元這在全省乃至全國尚屬首例，充分彰顯了城-管執法權威。
——2015年是創建成果收獲豐碩的一年。2015年我局在市創建辦的統一部署下，嚴格按照《全國文明城市測評體系》標準，扎實開展創建全國文明城市十大專項整治，有效治理車輛亂停亂放、流動商販、占道經營、廣告店招、棄土拋灑等城市亂象，認真組織道德講堂、志愿服務、公益宣傳、文明勸導、部門包街、社區共建等創建活動。全年組織開展城市管理各種專項整治68次，完成重大活動保障任務25次，查糾城市管理違法行為15萬余起，確保城市形象品位、城市文明程度、市民幸福指數得到全面提升，確保國家森林城市、鄧小平故里5a景區成功創建，確保xx2015年全國城市公共文明程度指數測評位列全國地級提名資格城市第3名，實現了歷史性突破。
一年來，我局在、市政府的正確領導下，堅持以黨的精神為指引，以創建工作為主線，緊緊圍繞xx“6+3+1”多點多極、兩化互動和創新驅動“三大發展戰略”，依托街道社區城市管理基礎力量，傾力打造宜居環境、助推經濟發展、服務民生政務、提升城市文明，著力加強隊伍正規化建設，推進城市精細化管理，建設宜居宜游宜業的美麗xx。主要抓了以下工作：
（一）培育名片，創優環境，提升服務發展水平。以創建全國文明城市和鄧小平故里5a級景區為主線，優化市容環境秩序，提升城市綜合競爭力，增強發展軟實力。揚塵污染有效治理。嚴格棄土運輸處置審批，落實在建工地“一硬三有”措施，嚴禁棄土拋灑和臟車入城。督促施工單位硬化出入口道路68處，完善沖水設施35處，設置沉淀池30個，查處棄土污染案件11件，責令停工15起，協調沖洗污染路面180余次，勸導“臟車入城”xx-xx余起。車輛停放規范有序。采取剛性手段，保持高壓態勢，查處違法停放車輛xx-xxx起，其中貼單xx-xx起、鎖車456起、拖車xx-x起，暫扣非機動車136起。流動商販合理疏導。查糾攤點亂擺亂放xx-xxx余起，登記保全物品xx-xx余件，依法取締82家；印發《xx市城區經商須知》雙語手冊xx-x本。占道經營有效遏制。查糾“三場一部”、夜市燒烤、壩壩茶等違法占道經營行為xx-xxx余起，登記保全物品xx-x余件，促使座商歸店，行商入市。廣告店招提質減量。集中拆除違法設置戶外廣告12處，修復破損店招和風貌改造258處，清理私拉橫幅、不規范店招xx-x幅，清除“牛皮癬”13萬余處。發布創建公益廣告52幅，制作展板500余塊，設置“遵德守禮”提示牌xx-xx余個，數量和質量進入全國前三位。違法建設依法查處。巡查監管在建工地147個，參加放驗線5起，規劃復核20起，責令停止建設28起，依法查處新天地、天賦苑等違法建設項目8個，實施行政罰款368萬元，沒收違法所得xx-xx萬元；現場制止違法搭建xx起，依法拆除115起xx-x﹐，維護了城市規劃權威，規范了城市建設秩序。城市污染全面治理。集中治理西溪河水環境污染，教育勸導亂扔亂倒、洗拖把衣物等不文明行為xx-x余起，督促整改觀景魚莊、田螺王、板橋夜市等違規私自排污行為12處。集中治理油煙污染，督促127家餐飲飯店安裝油煙凈化器或上天入地排放管道。集中治理噪聲污染，牽頭開展“禁噪”行動，查糾夜間施工、歌廳娛樂等噪聲擾民行為 340余起。示范街區精心打造。按照“街面整潔、立面清爽、空間靚麗、環境優美”的標準，集中打造10條示范街區；統一規劃設置11個燒烤亭，對清溪街實施提檔升級；啟動金安大道、xx路、xx-x路臨街面外置防護窗欄拆除工作。市政設施嚴格管理。集中審批道路開挖58件（次），統一恢復開挖路面1500平方米；及時發現并督促維護主城區亮化、環衛、窨井蓋等市政設施500余處，確保設施安全、功能完好。物業管理逐步規范。組建物管協會，加強資質年檢，有效管理主城區58家物業企業、112個物業小區，調處物業糾紛80余起，打造2個“物業示范小區”，評定7個星級小區。
（二）秉公執法，樹立權威，提升依法行政水平。嚴格公正文明執法，提升執法質量和水平，著力建設公平正義的法治環境。一是加強法制建設。修訂完善《xx主城區道路管網科學規劃、嚴格控制管理辦法》、《xx城區建筑垃圾運輸管理辦法》等規范性文件，認真開展xx-x年度行政權力清理工作，順利通過全市首次依法行政檢查。二是加強法制教育。組織法制專題培訓8次，通過集中授課、案例講評等方式，從辦案程序、證據搜集、權益保障等方面進行法律釋義，提高執法人員的辦案水平和現場處置能力。三是加強執法監督。堅持案件審核委員會制度、大案要案聽證制度、案件質量檢查考評制度，辦理一般程序案件256件，組織執法質量檢查2次，無一復議案件被撤銷，無一訴訟案件敗訴。四是加強執法保障。城-管警察中隊深入一線，隨警作戰，全年接處警xx-x起，調解執法糾紛xx-x起，查處治安案件xx件，協助抓獲阻礙執法在逃人員1名，行政拘留2人，為城-管執法提供堅強的警力保障。
（三）健全網絡，完善機制，提升城市管理水平。以城-管辦為統領、數字城-管為依托、績效考核為杠桿，健全城市管理工作機制，整合市區城市管理力量。一是依托城-管委辦，整合部門力量。加強與城市管理“8+1”職能部門的協作配合，牽頭開展揚塵污染、防護欄、中高考禁噪、西溪河水環境污染治理等聯合整治36次，集中治理城市管理“頑癥”。二是依托街道社區，夯實基層基礎。修訂完善《街道社區基層城市管理工作考核辦法》，對城區8個街道辦事處30個社區堅持每月定期考核，每季兌現獎懲，充分調動了街道社區城市管理工作積極性和主動性。街道社區切實履行城市管理主體責任，充分發揮基層和基礎性作用，督促轄區單位、臨街門市全面落實“門前五包”責任，加大對城市“五亂”陋習和不文明行為的教育勸導和小額處罰力度，及時發現、采集、報送城市管理違法信息，聯合執法大隊開展城市管理專項整治，協助查處城市管理違法行為，指導成立小區業主委員會，妥善處理群眾矛盾糾紛和舉報投訴，保證了城-管執法和街道社區的有效聯動，實現了城市管理的無縫鏈接和全面覆蓋。三是依托勤務機制，強化精細管理。全面落實隊員包街網格責任，實行定人、定崗、定責，保證街面的見員率；實行彈性、錯時、延時工作制，保證重點時段、重點區域的有效管控。四是依托數字城-管，提升科技含量。完善數字城-管二期信息系統建設方案并通過專家評審，啟動建設9+3標準子系統、城市部事件數據普查建庫、執法車輛gps定位系統，為城市管理精細化、數字化和標準化提供科技支撐。五是依托績效考核，提高工作效率。堅持領導帶隊巡查制度，每周輪流由一名局領導帶隊，監察室牽頭巡查街面秩序和隊容風紀。全年制作督查匯報專題片5期，下發《督查通報》52期，確保重點工作落實、常態管理到位。
（四）以人為本，強化效能，提升民生政務水平。盡力滿足市民訴求，提供基本公共服務，切實保障、改善和服務民生，優化政務發展環境。一是完善城市管理功能。新增機動車臨時停車位1095個、非機動車停放框2760米，設置溫馨提示牌165個，著力解決停車難問題；在長樂村5組啟動建設占地15畝、全自動、標準化的大型綜合洗車場，有效解決傳統洗車違規占道、污水橫流的突出問題。二是優化行政審批服務。堅持“兩集中、兩到位”和“一個窗口對外”原則，優化審批流程，縮短審批時限，提升審批效率。全年辦理占道開挖、戶外廣告店招設置、建筑垃圾處置運輸、物業服務企業資質審批等行政審批事項1390件，“城-管執法”政務窗口多次被評為優秀窗口。三是辦理人大建議提案。主動邀請市人大、市政協、市政府領導及相關人大代表、政協委員，對我局主辦的7件人大代表建議和2件重點督辦提案進行現場辦理，確保我局主辦的24件建議提案全面按時辦結，代表、委員滿意、基本滿意率達100%。四是解決市民合理訴求。通過書記、熱線轉接及xx-xx、xx-x城-管服務熱線，受理群眾舉報投訴xx-xxx起，辦理信訪件xx-x余件，群眾滿意率達xx%以上。五是實施民生幫扶工程。籌集扶貧資金9.2萬元，為“掛包幫”聯系村——xx區彭家鄉觀音村、扶貧聯系村——武勝縣舊縣鄉馬軍村以及柑子園社區，加強陣地建設，完善基礎設施，實施產業扶貧，資助貧困群眾。
（五）改進作風，凝心聚力，提升城-管文化水平。堅持政治建隊、從嚴治隊、文化塑隊、從優待隊。一是加強干部隊伍建設。創新干部人事管理制度，組建成立15個責任中隊，充分發揮一線干部的力量和作用。深入開展“如何當好一名城-管執法干部”、“如何當好一名基層城-管領導”等理論課題調研活動，不斷激發干部職工用心想事、用心謀事、用心干事的創業熱情。二是加強黨風廉政建設。嚴格執行中央八項規定，修訂完善公務接待、公務用車、隊容風紀等規章制度。全面落實黨風廉政建設責任，加強廉政教育，排查廉政風險，辦理問責案件，全年處理相關責任人員31人次。三是加強政風行風建設。以全市黨風政風行風群眾滿意度測評、市人大工作評議、市人大執法檢查、市政協專題調研以及民主生活會、建言獻策會等活動為契機，拓寬民主監督渠道，廣泛征求群眾意見。四是加強陣地文化建設。充分發揮黨組織的前沿陣地和戰斗堡壘作用，扎實開展“實現偉大中國夢、建設美麗繁榮和諧xx”主題教育活動、“感恩小平·我為小平家鄉發展作貢獻”活動、“構建和諧城-管，建設美麗繁榮和諧xx”文藝采風活動，切實增強隊伍的凝聚力、向心力和戰斗力。
總之，一年來，我們的城-管執法事業創造了輝煌業績，贏得了社會認同，實現了科學發展。一是城-管執法隊伍不斷壯大。全年新增正科級機構4個，新進執法干部13名，新購執法車輛18臺，新添執法裝備200余件。二是城-管執法職能不斷強化。新增市級部門城市管理考核職能，接手主城區物業管理職能。三是城市管理水平不斷提升。城市容貌更加整潔、靚麗，公共秩序更加暢通、有序，市民素質更加文明、高尚，小區環境更加和諧、宜居。四是城-管執法權威不斷彰顯。城區違法建設、車輛亂停亂放、棄土揚塵污染等城市管理違法行為得到依法嚴厲查處。五是城-管執法精神大力弘揚。創建迎檢期間，全局干部職工戰高溫、斗酷暑，用實際行動完美詮釋愛崗敬業、勇于拼搏、甘于奉獻的精神操守和職業風范，涌現了一批事跡可歌可泣的先進典型，產生了一批行為美、心靈美的“美麗城-管”，充分證明了我們是一支黨政信任、群眾依賴的隊伍。在此，我謹代表局黨組向獲得2015年度表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀！向長期堅守街面一線的城-管執法人員、街道社區干部表示衷心的感謝！向默默付出的全局干部職工及家屬致以新春的祝福！恭祝大家新年快樂，吉祥安康，闔家幸福！
二、搶抓機遇，勇迎挑戰，積極研判應對城-管執法新形勢
2015年，是改革深化之年，是創建攻堅之年，是感恩奉獻之年，改革與發展并進，機遇與挑戰并存。
（一）城-管執法體制改革將吹響新的號角。黨的十八屆四中全會作出《關于全面深化改革若干重大問題的決定》，明確提出：“深化行政執法體制改革。整合執法主體，相對集中執法權，推進綜合執法，著力解決權責交叉、多頭執法問題，建立權責統一、權威高效的行政執法體制”。“理順城-管執法體制，提高執法和服務水平”。“完善行政執法程序，規范執法自由裁量權，加強對行政執法的監督，做到嚴格規范公正文明執法”。這從中央政策層面，為全國城-管執法體制改革吹響了號角，指明了方向。
（二）新型城鎮化建設將掀起新的熱潮。中央城鎮化工作會議于去年12月12日至13日在北京召開，這是改革開放以來中央召開的第一次城鎮化工作會議。會議指出，城鎮化是現代化的必由之路，城鎮化與工業化是現代化的兩大引擎。會議要求，走中國特色、科學發展的新型城鎮化道路，核心是以人為本。會議提出，推進城鎮化的六大主要任務，要提高城鎮建設水平，加強對城鎮化的管理，用科學態度、先進理念、專業知識建設和管理城市，做到生產空間集約高效、生活空間宜居適度、生態空間山清水秀。隨著xx“6+3+1”發展戰略的深入推進，新型城鎮化建設也將迎來新的春天，這給城市管理工作帶來了歷史機遇，也提出了嚴峻挑戰。
（三）創建全國文明城市將迎來最后“大考”。2015年xx城市文明程度指數測評全國第三，2015年xx創建第四屆全國文明城市將迎來最后一次“大考”，中央文明辦將按照《全國文明城市測評體系》和《未成年人思想道德建設測評體系》進行為期一周的全面檢測和總評驗收。作為創建工作的主力軍和排頭兵，我局承擔的創建任務最重、指標最多，管轄的區域最廣、問題最多，從公共場所到居民小區、從市容市貌到公共秩序、從城市管理到公益宣傳，都有我局的指標任務，都有我局的工作職責。
（四）鄧小平同志110周年誕辰紀念活動將陸續開展。2015年8月22日是鄧小平同志110周年誕辰。鄧小平同志作為中國改革開放和社會主義現代化建設的總設計師，國人關注，舉世矚目。黨和國家領導人、國內外友人、社會各界人士將以各種形式或者親臨xx緬懷鄧小平同志的豐功偉績。為此，2015年xx紀念鄧小平同志誕辰110周年重大紀念活動將陸續展開，重大工程建設將如火如荼。為了充分展示偉人故里形象，弘揚xx城市精神，作為一名城市管理者，我們肩負著光榮的使命和神圣的職責。
同時，由于城-管執法法律地位缺失、體制機制不順、執法手段制約、隊伍素質影響以及市民生存需求和社會維穩壓力等諸多因素，城-管面臨非常嚴峻的執法困境和執法尷尬。一是城市基礎設施不盡完善。城區停車位嚴重不足、“三場一部”秩序散亂、農貿市場容量不足、特色街區檔次不高，城市管理綜合承載能力不足。二是城市管理問題極易反彈。車輛亂停、占道經營、流動商販、亂貼亂畫總是陷入“整治—反彈—再整治—再反彈”的怪圈。三是城-管隊伍素質有待提升。城-管隊伍整體素質還有較大的提升空間，城市管理能力和執法辦案水平需要不斷提高，工作積極性和主動性有待增強，有令不行、有禁不止，有法不執、有事不管的現象還客觀存在。四是城-管執法環境不很和諧。社會公眾輿-論往往出于“關愛弱勢、關注民生、構建和諧”的心理趨向，導致城-管執法的社會認同度相對較低，經常遭遇阻礙執法和暴-力抗法行為，影響了城-管執法工作的嚴肅性和威懾力。這些問題都需要xx城-管人勇于擔當，積極進取，以敢于破難的勇氣，以自我革新的精神，以時不我待的責任感，在今后工作中取得突破和解決。
三、奮發有為，開拓創新，努力實現三個一流奮斗目標
正確研判形勢，科學謀劃未來。2015年，我局將在、市政府的堅強領導下，以科學發展觀為總攬，以黨的十八屆三中全會精神為指引，緊緊圍繞“兩化互動”和“6+3+1”多點多極發展戰略，以法治城-管、效能城-管、科技城-管、和諧城-管“四個城-管”為要求，以全省市容秩序一流、工作機制一流、隊伍建設一流“三個一流”為目標，努力提升城市管理精細化水平和隊伍建設正規化水平，實現黨風、政風、行風測評提名升位，以全國文明城市的成功創建向鄧小平同志110周年誕辰獻禮。
（一）積極主動作為，確保成功創建文明城市。一是營造濃厚創建氛圍。充分利用大型立柱廣告、led顯示屏、遵德守禮提示牌等形式，提升創建公益廣告覆蓋率，保持全國前3名水平。二是規范車輛停放管理。爭取在城市公共廣場建設大型停車場，改造部分街道人行道和小區綠化帶，施劃停車位，解決“停車難”。三是加大規劃執法力度。實行執法干部聯系工地制度，前移執法端口，在規劃、施工環節及時發現并堅決制止違法建設，確保城區工地“零違建”。四是大力整治揚塵污染。以前鋒、經開、協興、棗山及東南片區為重點，加強在建工地管理，落實“一硬三有”措施，嚴格棄土運輸處置審批，規范運輸車輛，探索安裝gps定位系統，嚴禁棄土拋灑。五是全面規范防護欄（窗）。加快城市風貌改造，規范整治金安大道、建安路、五福西路臨街面外置防護欄，制定街道立面管理標準，嚴禁占用城市公共空間。六是合理疏導流動攤販。增設廣職院、玉兔路、市場街等10條專業街區，設立建南路、幸福街、奎閣植物油廠3處鐘點市場，對環溪一路、玉兔路壩壩茶和花街、利民北街特色街區進行升級改造。七是加強小區物業管理。加強前期物業管理，嚴格公開招投標和承接查驗制度；建立物業管理聯席會議制度，提高小區業主自治能力。
（二）強化工作舉措，全面提升執法服務水平。一是做實做強責任中隊。建立責任中隊考核體系，制定執法中隊隊伍建設和城市管理標準，在人財物保障方面給予傾斜。二是加大管理執法力度。機關科室要加強業務指導，制定“8+1”管理標準，堅持全城一把尺子，確保執法公平公正；執法大隊要結合轄區特點，調整工作重心，優化勤務模式，嚴格管理標準，治理管理“頑癥”。三是升級完善數字城-管。做好數字城-管二期信息系統試運行工作，確保通過省上驗收，并與“數字xx”實現對接，共享信息資源。四是規范三項行政審批。優化審批流程，落實審批責任，嚴格審批質量，強化事后監督，堅決查處未經審批設置廣告店招、擅自占用挖掘城市道路、偷運亂倒建筑棄土等違法行為。五是提升執法辦案質量。重點加強對揚塵污染、規劃執法、道路開挖、戶外廣告設置等方面的執法力度，采取“零容忍”，一律頂格處罰，樹立執法權威。
（三）完善協作機制，有力保障城-管執法工作。一是強化城-管委（辦）職能。積極爭取城-管辦專職機構和人員編制，實行城市管理工作單獨考核，切實履行統籌、協調、組織、考核等相關職能。二是建立兩級政府協同機制。加強與xx區、前鋒區、經開區、棗山園區、協興園區的協調配合，落實屬地管理責任，明確責任分工，共同推進城市管理工作。三是完善市級部門協作機制。在“大城-管”組織框架內，以城-管辦為平臺，以城市管理考核為杠桿，加強與8+1職能部門的協作配合，建立城市管理高層次議事協調機構，定期召開聯席會議，共商解決城市管理重大問題。四是健全街道社區聯席機制。既要修改完善街道社區城市管理工作考核辦法，有機整合考核內容、考核部門和考核資源，增強考核實效，充分調動街道社區力量，促進城市、小區管理水平的整體提升；更要轉變觀念，強化服務，主動作為，加強與街道社區的協作配合，指導幫助街道社區解決城市管理問題、化解群眾矛盾糾紛，并為街道社區提供及時、高效、強有力的執法保障。同時，也希望街道社區進一步發揮城市管理的基層基礎作用，爭取在創建文明城市、居民小區管理、違法信息采集、亂搭亂建管控、糾紛投訴處置以及門前五包、小額處罰等方面，發揮更大的作用，作出更大的貢獻。五是強化公安警力保障機制。爭取解決城-管警察中隊執法受限問題，切實加強前鋒區和三個園區的警力保障。
（四）堅持從嚴治隊，鑄造一流城-管執法隊伍。一是深化路線教育，整肅隊伍作風。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，整頓“四風”問題，密切聯系群眾，真正做到“走基層、解難事、辦實事、惠民生”。二是加強教育培訓，提升隊伍素質。堅持“缺什么、補什么，差什么、學什么”，分期分批組織全局執法人員參加業務專題培訓，組織法律知識考試，全面提升隊伍的學習力、創新力和執行力。三是完善制度體系，建設正規隊伍。全面清理、修訂完善制度體系，使各項工作都在制度框架內進行，做到有章可循、有法可依；以隊容風紀為抓手，加強行為養成和內在修養教育，樹立城-管良好形象。四是逗硬督查考核，提升行政效能。市局、部門考核有機統一，增強考核的科學性、實效性，堅持獎懲并舉，強化結果運用，公正客觀評價部門、個人績效，嚴格逗硬兌現獎懲，真正實現獎勤罰懶、獎優罰劣，起到“指揮棒”作用。
四、強化執行，勇于攻堅，切實保障城-管事業科學發展
有為才有位，有位才有威。xx城-管執法事業的發展壯大，離不開黨委政府的關心和重視，離不開社會各界的支持和參與，更離不開我們自身的改革與發展。城-管執法面臨諸多困難和問題，既需要我們加強公共關系建設，贏得社會認同，更需要我們加強管理、嚴格執法，樹立執法威信，提升城-管地位。
（一）要加強個人修養。要不斷完善自我，提升素質，始終保持一位共產黨人、一個國家公仆、一名執法干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣。要不斷更新知識結構，接受新生事物，拓展知識視野，增加知識涵養；要不斷學習現代法律知識，弘揚現代法治精神，更新現代執法理念，提高法律素養；要不斷錘練個人道德品質，寬厚待人，嚴于律己，厚德載物，自強不息，切實加強道德修養。
（二）要增強執行能力。全局上下要講團結、顧大局，講政治、樹正氣，提高行動敏捷性，增強政治敏銳感，正確把握政治方向，與上級和黨組保持高度一致，確保執行上級指示精神要迅速果敢、雷厲風行，維護黨組領導決策要政令暢通、令行禁止。要加強執行能力建設，敢于逗硬，敢于執法，敢于執行，切實增強隊伍的凝聚力、戰斗力和執行力。
（三）要敢于逗硬碰硬。面對城市管理難題，要在教育疏導的前提下，堅持秉公執法、嚴格執法、文明執法，敢于“亮-劍”，敢于碰硬，實行嚴管重罰，樹立執法權威，對城市管理違法行為形成高度震懾。既要在工商、環保、衛生、市政、綠化等方面，加大執法辦案力度；又要在前鋒、經開、棗山、協興等新區管理中，拓展城-管執法領域。特別是對那些無視法律法規強行違法建設的，該處罰的要頂格處罰，該沒收的要依法沒收，該拆除的要強制拆除，全力遏制違法建設行為，維護城市規劃的嚴肅性和權威性。
（四）要優化公共關系。要以社會主義核心價值體系為根本方向，以基層黨組織為戰斗堡壘，拓寬城-管宣傳平臺，引導社會公眾輿-論，組織開展“城-管三進”和“共建共創”活動，主動邀請“兩代表一委員”、管理對象、廣大市民參與城-管、體驗城-管，努力加強城-管文化建設，增強社會認同，優化外部環境，營造良好的城-管公共關系。
各位同志們，改革的春風已經吹來，建設的熱潮已經掀起，偉人的遺志催人奮進，文明的腳步正在前行。讓我們在新型城鎮化建設的壯闊浪潮中闖出xx城-管的一片天地，在改革開放的歷史進程中書寫xx城-管的嶄新一頁，在全面建成小康社會、實現偉大中國夢的歷史征程中增進xx人民的更大福祉！
謝謝大家！
勤工儉學表彰講話稿（匯總16篇）篇十六
這是學校各項工作管理的出發點和核心，責任到崗，選人上崗，人盡其才，績效至上。
1、責任到崗，有利于業績考評。
各部門職責明確，互不交叉，很少出現爭功、推諉的現象。干得好不好，功過都在你。責任推不掉，功勞奪不走，管理干部不得不用心、操心、工作創新。
2、分管校長垂直管理，確保管理持續。
不能因人廢政，更不能人走政息。要成績持續，就必須管理連續。三年教學工作、教師布局，要通盤考慮；往屆高考經驗，要善于累積。這是謀長久的做法，是持續發展的保證。
3、考核便捷，職責清晰。
分工明確，協作奮進，方能增大效益。面對高考，哪個環節都不能失靈。學校每月隨機抽選優秀班主任和學科教師各10人，組成職責考核考評小組，考核各職能部門，當場排序公布成績。我們的口號是：勤奮工作，爭取業績，理直氣壯爭名，名正言順奪利，此舉大大提高學校工作效率，干部工作面貌煥然一新。
高考競爭力是學校實力強弱的試金石；成績優異與否，決定于團隊協作。所以，科學、合理、競爭的團隊建設和考評機制，就是我們教學管理的重點和核心。
1、團隊建設標準：
創建競爭實力相當的團隊，整體搭配，強弱結合，以老帶新，促成勤奮就能領先，一不小心就要落后的競爭態勢。這樣布局使團隊隨時接受挑戰，同時隨時又在挑戰對手，以達到共同進步的最佳效果。
2、目標管理：
學校給每個年級、班級、學科下達教學目標，一學期一評估，一年度一考核。不論是誰，達到一定標準，差了就換，弱了就調，始終保持團隊的整體活力和上進愿望。在目標管理的大格局下，大膽放權，實行低重心管理，讓年級組、學科組成為管理實體，授予相對的“組閣權”和隊員考核評估權，促使年級主任、學科主任成為挑大梁、扛重擔，積極主動地謀求自己團隊發展的核心力量。
3、捆綁考評：
a、班級捆綁。班級總成績是班級所有教師成績考評的基礎，班級優秀，則個人優秀；班級一般，個人再突出也不行。促使班主任在選聘教師時把成績作為第一要素，促使教師融入班級團隊，和其他教師協調發展。
b、學科團隊捆綁。一個年級一個學科即一個團隊，一周兩次教研，骨干教師引領，學科主任對每位教師有量化考核權，學校一周一通報，一學期一考評，依據市統考成績給學科排名，并與獎勵機制直接掛鉤。促使每位教師為學科的整體進步貢獻力量，歸避了由班級競爭產生的教師相互封閉、各搞一套的弊端。
學校要隨時研究人力資源的調配、整合。教師管理，是學校管理的核心環節。教師是人才，人才是不能放在安逸的溫床上的，他們主觀能動性的發揮，是靠機制牽引才會產生最大值的。我們的做法是：
1、營造公平的用人環境。
我們清除“論資排輩”的思想，革掉“遠近親疏”的陋習，創建任人唯賢的清新風氣，讓教師感覺到“天生我才必有用”現實環境。學校不看學歷，不講資歷，只論能力。能者上，庸者汰。成績面前論英雄，唯才是舉。
2、講競爭，比貢獻，“發展值”前評業績。
我們確立了以“發展值”大小比貢獻的教學評價體系。以高一入學成績為基礎，設定不同的座標，也就是“基礎值”。根據學期、學年、高考成績，參照“基礎值”，比較“發展值”。標準的建立，杜絕了雜音。該仰頭的可以趾高氣揚，組織還給他打氣；低頭的沒資格說三道四，只能暗下決心，迎頭趕上。
3、實施以班主任為核心的、班級教學團隊雙向聘任制。
重視團隊建設，提高團隊意識，塑造團隊精神，改革團隊管理，鼓勵團隊競爭，打造領軍人物。首先確立班主任的領導地位，授予他們“組閣權”，建立合群、合心、合力的教學團隊，雙向聘任，強強結合，你追我趕，唯恐落聘，唯恐落后，在全員競爭上崗的環境中，推崇了先進，鞭策了后進，落實了教學的整體推進，將教師資源進行了最大值的整合，更重要的是隱藏在老師精神上的震憾力和思維趨同的向心力。
4、獎勵為杠桿，優秀者名利雙收。
獎勵機制以“發展值”大小為依據，不論是誰，數據面前論英雄。獎勵政策，凸現六個傾斜。a.向一線教師傾斜，始終唱響教學主旋律。b.向優秀教師傾斜，推動教學創新。c.向滿工作量的教師傾斜，裁減冗員，保障應得利益。d.向優秀團隊傾斜，引導教師團結奮戰，合力攻關。e.向管理和教學雙優的干部傾斜，鼓勵他們帶頭教好書，帶頭搞好管理。f.向高考獎傾斜，讓教師關注高考，產生目標引領效應。如今三中，中心觀、質量觀、英雄觀、名利觀已深得人心。
競爭，是學校活力之源。如核子反應一般，微小的一點，就能量無限。在競爭如火如荼之時，我們要善于調控。使班與班競爭、年級與年級競爭，科與科競爭有比的條件、競爭的實力在起點不落后的基礎，競爭才有火熱的場面和鯰魚效應的果實。
學校創新布局，對原有的課時結構進行了大幅度調整。改變課時長度，調整學科節次，杜絕課外作業，加強弱科，強化提高課堂效益導向。今年高考結果，充分顯示出各科平衡發展的效果更好，文理各科都進入前4名，進步最大的是語文，由去年第10進入今年第4，杜絕了短板。
教師隊伍的普遍年輕化，與社會日益高漲的高考需求，漸成矛盾。青年教師成材數量與速度，成了學校生存發展的關鍵。學校在青年教師成材路上，該如何引導、培訓、考評，促成青年同志早成材、快成材、成大材、成精英呢？我們目前探索的路子是，“教”“考”“評”并重，一學一練，重在實踐。
1、教：“課內比教學”活動，是一股春風。它使我們認真地思索了“教”的改革。同時理清了青年教師培養的思路，擬定了更科學地培訓計劃、考核標準，通過基本技能比武、教學才藝展現、撰寫教學反思、推門聽課等方式，夯實了業務基本功，在獲得市級比武一等獎的同時煅造了我們的隊伍。
2、考：對于高中教師來說，“教”的水平和“考”的本事，是騰飛的雙翼。所以，我們對青年教師的培訓，加了“考”的元素。要求青年教師每周做一套高考題，分析一套高考題，每學期考一次高考模擬題，使青年教師擺脫了教考分離的盲動，踏入了研究考試、改進教法的新天地。
3、評：學校成立考評小組對青年教師全面考評，評出各科前20%、40%，前60%視為合格，發合格證書，剩下40%繼續進入下一輪培訓直到合格為止。
4、學與練的結合，采取的措施是“聽一節課、評一節課，講一節課”。聽，目的是學；評，便于集思廣義；講，重在實踐。從模仿探求規律，漸漸創立風格，方式簡單，易于操作。不足30歲的孫虎老師探索出黑馬管理理論，他帶領的團隊，單班一類上線xx人；蘇xx摸索教學反思學習法，已見成效，樹立青年標兵，引領年輕教師們積極探索，大膽實踐，共同進步。
沒激情沒動力，沒動力沒效應。點燃激情，核心問題是如何點燃學生理想追求和學習的激情，調動學生學習的主動性。這聽起來很虛，但這4年來，我們一直在嘗試把它做“實”。并上升到此舉比課堂更重要的課堂，目前有這樣的一些舉措。
1、環境熏陶，由外而內，引發激情。
我們把整個校園布置成具有勵志文化色彩的環境背景。讓學生在校園中隨處可見那發人深省的格言警句，櫥窗、電子屏、文化墻、展板、標語，甚至寢室的墻上、教室的里面，處處都有，形成強大的、立體的、持續的視覺沖擊。讓學生在深切的體味中獲得精神洗禮。
2、推行賞識，發現自我，燃起激情。
我們要求教師，要微笑輔導，尋找亮點，及時鼓勵。高考六門課，高三訓練多，總能找到一次兩次的進步，一處兩處的改進，這就是鼓勵的契機。“好語一言暖三冬”，多說兩句好話，但學生一定會收益良多。他會發現自我，煥發出前所未有的動力。
3、班會簡報，即時引導，催旺激情。
班會，現在是一門課，一門溝通的課。主題鮮明、形式多樣已成常態，用多媒體來上，讓學生來上。不是班主任聲嘶力竭的呼喚，而是學生學習激情的自我喚醒，集體氛圍下的自我激勵。簡報，是年級主辦的勵志輔導簡報，用名人故事來啟發，用身邊事跡來激勵，樹一面榜樣的旗幟，立一竿學習的標高，引領學生斗志行為的方向。
教有道，方能學有成。三中這些年的發展，是否尋到了自己的“道”，尚未可知。但我們愿繼續探索、勤奮務實，集各校之長，釀奮飛之蜜，在市教育局的正確引領下，在市教研室的科學導航下，為襄陽教育再譜新曲，再添華章。