服務月是為了讓人們更加關注社會需要,積極參與公益事業的一種倡導活動。充分利用以下一些服務月總結范文,可以幫助大家更好地掌握和運用總結的寫作技巧。
課后服務安全管理制度(優秀19篇)篇一
深入貫徹落實《教育部辦公廳關于做好中小學生課后服務工作的指導意見》、《關于做好小學生放學后延時看管服務工作的通知》、《關于進一步推進中小學生放學后延時服務工作的指導意見》系列文件精神,以服務好家長、學生為宗旨,把開展好放學后延時服務作為一項重要工程來抓,切實增強教育服務能力。有效整合學校、家庭等方面資源,著力破解學校放學后、家長下班前我校學生無人看管的社會性難題。
1.讓每位家長放心。滿足家長合理需求,提供高質量的服務,不斷提升我校公信力。
2.對每位學生負責。以“放學后延時服務”為平臺,組織學生開展形式多樣的活動,讓學生在校園學習生活中享受幸福、健康成長。
為確保放學后延時服務工作能夠扎實有效開展,成立放學后延時服務工作領導小組。
組長:
副組長:
成員:
工作領導小組下設辦公室,具體負責放學后延時服務工作,高燦兼任辦公室主任,各級班主任成員。
1.服務對象。放學后延時看管服務工作主要針對放學后家長接送困難、在家無人照料的`學生。
3.服務時間。放學后延時看管服務時間原則上為學校工作日下午放學后,一般情況下冬季到17:00,其它季節到17:30。
4.服務場所。學校教室、活動室、運動場等地。
5.服務內容。遵循教育規律,組織開展有利于學生全面發展、個性成長的形式靈活、內容豐富的活動,包括做作業、自主閱讀、體育、藝術、科普活動,以及娛樂游戲拓展訓練、開展社團及興趣小組活動等教育娛樂活動。
(1)快樂游戲課程。鑒于放學后學生剛從課堂出來,需要放松,緩解疲勞,因此要設計針對不同年級學生的游戲課程。如三年級段可以“跳房子”“捉小雞”“擊鼓傳花”“足球操”等,四、五、年級段可以“猜字謎”“成語接龍”“病句診所”“足球操”等游戲。
(2)自主學習課程。組織學生自主完成課后作業;對個別學習有困難的學生給予免費輔導幫助;或充分利用學校的圖書資源組織學生進行自主閱讀等。
(3)社團拓展課程。組織學生參加體育、藝術、科技等形式多樣、學校特色的社團活動、興趣小組和課外拓展訓練。社困課程共分三大類,即藝術類:唱歌、繪畫、書法、手工制作;語言類:演講、辯論、朗誦等;體育類:圍棋、象棋、足球、乒乓球、田徑等。
(1)調査摸底。通過家長會、微信群等渠道向家長宣傳上級有關放學后延時服務工作通知的精神。各班主任對家長下班晩、無法及時接學生放學的學生情況進行調査摸底.做好統計。
(2)家長申請。家長和學生有意愿參加延時看管服務的,要由家長書面向學校申請,學校向有需求的家長和學生發放《延時看管服務申請書》。
(3)學校審核。根據家長的申請進行審核認為屬實后與家長簽訂《延時看管服務安全責任書》,明確看護的時間、形式管理要求雙方權利和義務等。對具備條件按時離校的,要在規定時間放學。
(4)合理安排志愿教師。根據家長申請情況,結合學校設立的放學后延時服務特色課堂,合理安排每日志愿教師的人數以及不同學科的教師,提高放學后延時服務的質量和效果。
(5)重新組班。將不同班級的參加延時服務的學生根據興趣愛好組成規模不超過40人的“臨時班”,設立“臨時班主任”。放學后;臨時班主任”將學生帶領到相應場所,進行延時服務。
(6)無縫銜接“臨時班主任”負責接待家長,指引家長到“臨時班”接孩子,家長孩子互相確認后,才能離開校園。
1.高度重視。各班主任及值班教師要高度重視,認真負責,切實將放學后延時服務作為一項分內工作,組織好,服務好,真正讓延時服務成為學校的實事工程。
2.健全制度。建立健全放學后延時看管服務工作相關制度,包括學生看管申報審批制度、家校銜接制度、學生管理制度、志愿服務制度、檢査考核制度、安全管理制度、風險評估和預警機制.以及學生意外傷害等突發事件的應急理機制等確保放學后延時服務工作有章可循、有規可依。
3.規范管理。放學后延時服務工作必須做到以下幾條:
(1)堅持“家長自愿、公益服務原則,嚴禁以任何方式強制或變相強制學生參加。
(2)嚴格規范辦學行為,不得將看管服務工作作為學校教學的延伸,不得進行集體補課或舉辦各種興趣班。
(3)不得與社會機構合作進行有償服務。(4)看管教師要做好看管記錄,詳細記錄每天看管情況出現緊急情況時及時救助并通知學生監護人,確保學生安全。
課后服務安全管理制度(優秀19篇)篇二
一、學校成立課后延時服務工作領導小組,明確小組成員分工和責任。
二、學校課后延時服務工作領導小組要采取多種形式,定期或不定期向學生開展各類安全教育,切實提高安全意識,確保學生平安。要定期對學校重點部位進行安全隱患排查,發現隱患,采取措施,及時排除。
三、學校課后延時服務工作領導小組要監督好輔導教師的延時活動開展情況,發現問題及時上報,并責令整改。
四、延時服務放學時輔導教師須組織學生整隊,按指定的路線帶出校門。
五、對不遵守相關延時服務規定的學生,輔導老師須及時批評教育,對玩忽職守造成事故的教師要進行追責。
六、加強門衛管理,家長如有來訪,在聯系上教師后,教師須到傳達室外接待,家長不得進入校園。因特殊情況需提前離校的學生,輔導老師接到家長假條后,將學生送至傳達室處教給家長來接。
七、學校課后延時服務工作領導小組實行定期、不定期對各項工作進行檢查,發現回題及時通報。
課后服務安全管理制度(優秀19篇)篇三
為確保師生在校課后服務的一切安全,保證師生身心健康發展和學校工作的有序進行,特制定以下課后服務安全管理制度。
1、參與課服教師要認真執行學校作息時間,不遲到、不早退、不曠工。
3、參與課服教師要嚴格執行課堂常規,規范課堂行為,課服期間有問題,及時與值班領導和學生班主任取得聯系。
4、課服管理員必須加強巡視工作,加強學生消防安全意識,嚴禁學生動用學校電器、開關等,防止人身事故發生。
5、嚴禁參加課服學生與社會閑散人員接觸,遠離陌生人,以防受騙。嚴禁課服時間外出走動,不得隨意進其它班級。
6、如遇特殊情況,學生未能參加當天的課后服務,需提前向班主任或課服老師請假,私自離校發生安全事故責任自負。
課后服務安全管理制度(優秀19篇)篇四
一、按時上學,不遲到,不早退,不逃學,有病有事要請假。
二、課前準備好學習用品,上課專心聽講,積極思考,大膽發言,不懂就問,回答問題聲音響亮。課間做正當游戲。
三、課后認真復習,按時完成作業,書寫工整,卷面潔凈,獨立完成。
四、積極參加各類課內外興趣活動和社會實踐綜合活動,課余時間多讀健康有益的書刊。
五、努力學好各門功課,不厭學,不偏科,爭當學習成績優秀學生。
六、考試考查要誠實守紀,不違紀,不作弊。考試成績要如實報告家長和監護人。
七、積極參加留守兒童之家舉辦的專題教育活動和文體娛樂活動,保證身心全面健康發展。
課后服務安全管理制度(優秀19篇)篇五
為貫徹落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發的《關于進一步減輕義務教育階段學生作業負擔和校外培訓負擔的意見》和xx市教育局、總工會、稅務局、人社局民政局聯合發文,[xx綜(20xx)30號]《關于做好中小學生課后服務工作的實施意見》的精神,結合學校學生家庭以及教師的實際情況,制定本制度:
1、全面覆蓋
要從實際出發,“一校一案”制訂完善課后服務具體實施方案,確保今年秋季開學后實現義務教育學校全覆蓋,并努力實現有需要的學生全覆蓋。
2、保證時間
推行課后服務“5+2”模式,即學校每周5天都要開展課后服務,每天至少開展2小時,結束時間要與當地正常下班時間相銜接。
對家長接孩子還有困難的學生,應提供延時托管服務。
3、提高質量
一方面,應指導學生認真完成作業,對學習有困難的學生進行補習輔導和答疑,為學有余力的學生拓展學習空間;另一方面,應開展豐富多彩的文藝、體育、勞動、閱讀、興趣小組及社團活動,最大努力滿足學生的不同需求。但不得利用課后服務時間講新課。
4、強化保障
教育行政部門要會同有關部門認真落實《國務院辦公廳關于規范校外培訓機構發展的意見》規定要求,完善課后服務經費保障辦法,明確相關標準,采取財政補貼、服務性收費或代收費等方式籌措經費。課后服務經費主要用于參與課后服務教師和相關人員的補助。課后服務一般由本校教師承擔,也可聘任退休教師、具備資質的社會專業人員或志愿者參與。同時,充分利用好少年宮、青少年活動中心等社會資源。
(一)組建學校課后服務領導小組
組長:xxx
副組長:xxx
成員:xxx
年級管理員:xxx
年級管理員負責班級點名制度落實,年級工作量統計工作。遇到突發事件,第一時間請示值日巡視領導。
常規巡視:由教導處安排
安保人員:xxx
(二)成立家委會學生課后服務工作管理、監督小組
組長:xxx
成員:xxx
家委會學生課后服務工作管理、監督小組負責做好經費收繳與監管工作。
(一)制定服務方案。堅持家校協商原則,廣泛征求家長意見,成立由學校、家委會組成課后服務管理機構,組織家長代表輪流參與課后服務安全管理工作,實現家校協商共治。
(二)自愿報名登記。建立家長申請、班級審核、學校統一實施的工作機制。在自愿的前提下,需要參加課后服務的學生,由家長向學校提出書面申請(以“回執單”為準),經班主任審核后(建議需要家長陪護和自律性很差的學生不參加),以班級為單位上報學校,經學校同意并在學校公示后,確定參加課后服務學生名單。學校要與家長簽訂服務協議,并報教育局初教股、計財股備案后,學生方可參加課后服務。學生退出課后服務應提出書面申請,并經學校批準后退出。
(三)聘用服務人員。學??筛鶕n后服務需要,聘請本校教師、退休教師、有專業特長的家長、社會人士、志愿者等,作為課后服務的指導老師和管理人員,包括社團活動教師、安保人員等。課后服務外聘人員應經學校和家長委員會審核通過后,由學校、家長代表、被聘用服務人員簽訂三方協議,明確各自職責,共同組織好課后服務。
(四)課后服務活動內容及形式
根據學校實際情況及文件要求組織學生自主閱讀、完成作業、個別輔導,根據實際開展體育、美育、科技等多形式活動,地點為本班教室。
1、完成作業。按照班級當天作業內容,落實參加學生的作業完成督促檢查工作。
2、個別指導。個別學有困難的學生,負責教師要根據學生需求給予一定的指導幫助。
課后服務安全管理制度(優秀19篇)篇六
為加強學校用電安全管理,更好的節約能源,特制定《學校用電管理制度》如下:
1、電工必須持證上崗,任何調整,改用電源,必須征得總務主任及管電人員的同意。
2、辦公室空調原則上在攝氏三十度以上開始啟用,人員離開時電扇要關閉。
3、校內任何人不準使用電爐、電暖器等電器。
4、禁止在校內使用電夾板、電熱水器,禁止私拉電線,注意用電安全。
6、晴天教室上課盡量利用自然光,少開燈;晚間關閉室內用燈。
7、教室、辦公室人員離開后要及時關閉用電器(燈、電扇、媒體、飲水機、電腦、打印機、音箱等),做到“人離燈滅”。
8、全校師生要愛護用電設備,不準隨便扳動、毀壞電器開關。
課后服務安全管理制度(優秀19篇)篇七
為確保每一位學生乘坐校車的安全,避免出現安全事故,學校專門成立校車管理領導小組,由校長擔任領導小組組長,其他行政、班主任為成員,根據教育局安全工作精神特制訂如下學生乘坐校車安全管理制度。
1.實行車輛系統化管理。與公交公司簽訂協議,建立接送學生車輛行車路線、駕駛證號、載客人數、車況等校車管理檔案,嚴格審查駕車司機資格。
2.實行動態監控。定期調查車輛安全狀況,調度、抽查、車檢等各項規章制度。
3.深入開展交通安全宣傳教育。通過上交通安全課、告學生家長書等形式,讓學生了解乘車管理制度。
4.乘車學生應自覺遵守公共道德,講究文明禮貌,服從管理,共同維護好乘車秩序;學生乘車時要互幫互助、互相關心和照顧,發揚助人為樂的精神。
5.學生下車后要和隨車照管人員、駕駛員說:“再見”,講究文明禮貌。
6.學生在等車時不能隨意丟垃圾,以及破壞社會公共財物,在車上不允許吃零食,大聲喧嘩,更不能發生爭搶坐位,不得在車上看書,寫作業,更不能在車上玩玩具,尤其不允許攜帶危險物品(如刀,棒等)。
7.學生在乘坐校車時不得吵鬧,甚至打架,更不允許以大欺小、搶位、欺負、恐嚇年齡小的學生。
8.學生每天早晨要準時到指定地點等車,不得隨意更改乘車地點,如果遇到要更改乘車地點的,家長必須提前一周向學校提出申請,否則,不得隨意更改站點。
9.候車時在指定區域排隊候車,依次排隊上車。乘車學生必須服從隨車照管人員的安排,路隊長應該聽從隨車照管人員的安排,協助隨車照管人員的工作,遇到自己不能處理的事情,應該與隨車照管人員商量,由隨車照管人員來處理。
10.學生每天早晨應提前5-10分鐘到指定地點等車,如果因為有事而不能乘車,應及時告訴路隊長或班主任,以防產生安全隱患。
11.車輛行駛中不要隨便走動,不將手、頭伸出窗外,不隨便將雜物扔在車廂內、外,確保車輛整潔和安全。
12.乘車者必須等車輛停穩后,待車門完全開啟后依次下車,以免引發安全事故。下車時請注意車門外是否安全,特別提醒注意車門的右邊是否有非機動車輛小型機動車輛在通行。
13.如遇車輛機械故障、交通事故等情況,乘車學生不要隨便下車,應聽從駕駛員或隨車照管人員現場指揮,遵循安全、有序、迅速的原則。
14.學生下車后必需直接回家,不允許在外逗留,甚至不回家,一經發現,將給予嚴肅的批評,如屢教不改的,學校將與家長協商解決。
15.負責跟車的老師每天上下學時要清點好跟車線路上的乘車人數,如發現少人應及時與相應班主任聯系,做好記錄;在侯車時要管理好紀律。
課后服務安全管理制度(優秀19篇)篇八
1、做好幼兒園水箱、閥門、水龍頭等的日常保養和檢修工作,確保供水設備安全正常運行。
2、定期檢查消防栓,確保其能提供足夠壓力的消防用水。
3、定期對生活用水的使用情況進行檢查,發現問題及時處理或限期整改,并做好檢查記錄。
4、教職工要以身作則,節約用水,注重對幼兒進行節水教育。
5、幼兒飲用水的溫度不超過75℃,飲水時要有一位老師監督,注意安全。
1、做好設備、網絡、線路等的日常保養和檢修工作,確保供電設備安全正常運行。
2、加強教職工用電安全管理,增強日常巡查力度,發現問題要及時處理,對存在危險因素的設備、管線周圍部位應做好防護措施,并做明顯的警告標識。
3、加強會議室、功能室、走廊等公共部位的用電管理,杜絕長明燈現象,及時關閉電源開關。
4、加強用電安全和節能宣傳,強化教職工的安全意識和節能意識。
5、安全使用電器。教職工應掌握本部門相應電器的操作規范,嚴禁違規操作,避免安全事故的發生。
6、離開課室、辦公室時,要對各種電器電源進行檢查是否關閉及斷電,否則由此引發的事故將追究當事人的責任。
7、空調使用時,夏季空調的最低溫度不超過25℃,并做好室內保溫措施,禁止始終開敞門窗。
8、司機負責幼兒園日常用電的增容、改接等的申請工作(向后勤主任提出申請),經審核批準后方可實施,杜絕私拉亂接現象。
9、司機定期對幼兒園空調、電風扇、消毒燈的吊掛情況進行檢查并記錄;
10、司機定期清洗空調的過濾網,定期清潔紫外線光管,并做好記錄;
課后服務安全管理制度(優秀19篇)篇九
總務處是學校資產管理職能部門。保證學校設備的及時供應、維修和更新;負責學校設備的出借和處理賠償事宜;建立房屋和固定財產檔案;協調好各處室財產管理人員的工作;形成校產管理“一盤棋”。
1.學校一切財產均由總務處調配??倓仗幰J真做好固定資產管理工作,建立財產分類帳和總帳。凡購進或調進儀器.體育器材等都匯入固定財產清冊,建立借用手續和制度。每學年來總務處根據財產交動況進行一次核對調整。
2.注意檢查維修,延長使用期限??倓詹块T要有高度責任心,對學校對產一清二楚,對損壞事故及時發現,維修一提高使用效率。
3.購置物品必須經主管部門審批,私自采購物品,一律不予報銷。購置物品發票必須有采購、驗收簽字,經主管審批,保管員登記,才可報銷。
4.學校財產、物品實行分級管理。教室的財產由班主任及學生管理。辦公室財產由室負責人管理,隊室財產由輔導員管理,美術、體育、音樂、儀器、教具和日常用品有專人管理。
5.加強對學生進行勤儉節約,愛護公物教育。加強學生對國家,對學校責任感,提高愛護公物質的自覺性,做到平時有人保管,壞了有人報告,毀了有人查找。
6.身教勝于言教,教師首先要作愛護公物的表率。
1.對購入、自制、贈送、收回的財產物資均在質量上、數量上、單價上進行嚴格驗收,具體驗收工作由有關保管人員負責。驗收合格后,保管人員簽章、編號、入庫、入冊(簿),然后交總務記入學校帳冊,并進入電腦。
2.保管人員在驗收中發現質量上、數量上、單價上有問題,由經辦人員負責退辦。
3.財產物資在盤點時,發現有質量、數量與帳面不符時,應查明原因,采取相應的措施。
4.對自制的財產的數量要認真清點,質量要嚴格把關,單價要根據預算、合同等仔細審核,然后登記入庫、入帳。
5.對財政補撥的財產要按財政補助和自籌兩部分入帳入冊。
(一)保管員:
1.嚴格校產及各種物資的驗收工作。購入或添置校產,必須經過有關保管員驗收、清點數量、發生的時間,并簽名、登記入冊,放入指定地點。
2.經常清理財務。實物應分類別,堆放整齊,防腐防蛀,注意倉庫安全,切實做好防火、防盜工作。貴重物品和危險品必須放入專柜,做到帳物清楚,帳物相符,及時向總務提供購物計劃,保障教學第一線的供應。
3.領用出租財務時,要經過有關領導同意,方可領發、出借。及時記錄財產、物資減少數,并注明減少原因,領用人簽名,杜絕借公濟私。
4.上班時間不得擅離崗位,無關人員不得入庫,不得索取財務,如有公出,要預告安排工作。
(二)出借、賠償制度
1.學校一切財產出借,均由具借人向保管員填寫出借清單,歸還后要銷號。
2.凡財產出借后遺漏、被盜、損壞要按價賠償,按實際情況,個人賠償60%――80%。
(三)財產物資的清查
1.為確保會計資料的準確可靠,保護國家財產的安全與完整,充分挖掘物資潛力,提高利用率,對各項財產物資平時進行不定期的盤點和核對,年終進行全面清查。
2.對各項物資清查。清查人員與保管員一起,對實物數量和質量上進行由步驟逐一清查。清查結果登記在“盤存單”上,并由盤點人和保管員簽章。盤點后與帳面進行核對,對損壞、殘缺的根據財產報損制度辦理并調整帳面。
(四)班級財產管理
班級財產學期初由總務處造冊登記,期末核查,如有損壞者,照價賠償;班主任教育學生愛護公物,每天放學后及周末要關閉電燈.電風扇.多媒體電源開關,關好門窗,確保財產安全;如有違反每例扣除班主任管理5元,并計入年度考核。
課后服務安全管理制度(優秀19篇)篇十
為貫徹落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于進一步減輕義務教育階段學生作業負擔和校外培訓負擔的意見》(中辦發〔20xx〕40號)文件精神,根據20xx年秋季學期雷州市義務教育校內課后服務工作的實施方案等有關規定,切實加強我校課后服務費收費管理和使用規范,特制定本辦法。
(一)服務收費。
校內課后服務堅持成本補償和非營利原則,結合我市家長普遍經濟承受能力,參考其它兄弟縣市收費標準,本學期下午放學后校內托管服務收費,各校必須根據成本估算并與家委會商議標準,但是收費標準不超過4元/天/生(若發改部門或上級部門有新標準,按照新標準執行)。課后服務經費主要用于支付參與課后服務教師和相關人員的補助,學校嚴格執行財務管理制度,建立專項管理賬目,專款專用,學期結束后及時公布收支情況,不得擅自增加課后服務項目或提高收費標準,不得挪用服務項目經費。
(二)每學期開學前學校需科學合理制定課后服務實施方案,將學校課后服務項目、對象范圍、服務內容、收費標***審核備案后實施。
(三)認真落實課后服務由學生和家長自愿選擇的要求,嚴禁強制或變相強制提供服務并收費。中小學課后服務費按學期收取,開學兩周內學校向學生家長預先收取本學期的課后服務費,并簽訂課后服務自愿協議書。
(四)課后服務費和課后培訓費由學校財務部門統一收取,繳入所在學校基本戶,納入學校財務部門統一管理和核算。
(五)嚴格執行公示制度。學校要嚴格執行教育收費公示制度,在開學通知中注明課后服務的內容、時間、收費項目、收費標準及收費依據等信息,并通過學校公示欄對上述信息和資金使用情況進行公示,主動接受學生、家長和社會監督,未經公示或公示內容與規定政策不符的,不得收取課后服務費。
(一)參與課后服務教師和相關人員的補助。課后服務經費主要用于參與課后服務教師和相關人員的補助。教職工在按質按量完成正常職責工作任務的前提下,可參與校內課后服務工作并獲得相應的'勞務報酬,補助標準暫定為:30—40元/課時/人(如果上級有新規定,按照或參照規定執行)。
(二)開展課后服務產生的公用、耗材等支出。
(三)學校水電費及保安人員工資的支出。
(一)切實加強組織領導。各學校要充分認識校內課后服務的重要性,把校內課后服務作為扎實推進“我為群眾辦實事”實踐活動具體舉措,作為解決家長急難愁盼問題的一項重要工作來抓緊抓好。參與學校要成立校內課后服務工作領導小組,制定具體實施方案,充分發揮學校主渠道作用,加強組織管理,確保校內課后服務高質量開展。
(二)課后服務工作開展情況及收費項目、標準、收支情況、勞務費發放情況要在公示欄公開,確保教職工有知情權、參與權和監督權。
課后服務安全管理制度(優秀19篇)篇十一
為了貫徹落實中共中央辦公廳國務院辦公廳《關于進一步減輕義務教育階段學生作業負擔和校外培訓負擔的意見》中辦發(20xx)40號文件精神,根據州發改委、州財政局、州教育局、州市場監管局、州農業農村局《關于公辦義務教育階段中小學課后服務費及有關事宜的通知》州發改發(20xx)26號和興義市教育局《關于規范開展課后服務相關工作的通知》興市教(20xx)21號文件精神,為了提升教育教學質量,全面實施素質教育,促進學生全面發展,辦人民滿意、家長放心的教育,幫助家長解決孩子課余時間和非工作時間無人照顧和管理的實際困難,切實減輕家長和學生作業負擔,經學校研究決定,現制定興義市第七中學課后服務工作實施方案,具體如下:
為了保證課后服務工作的順利開展,成立興義市第七中學課后服務工作領導小組,具體如下:
組長:xxx(黨總支書記、校長)。
副組長:xxx(黨總支副書記、副校長)。
成員:各處室負責人。
領導小組下設辦公室在教務處,xx副校長任辦公室主任,xx、xxx任辦公室副主任,教務處其他人員為辦公室成員,負責課后服務的統籌安排,資料的收集整理等工作。
堅持學生或家長自愿的原則,由學生或家長自愿選擇申請參加課后服務的項目,學校根據學生或家長申請,學校審核后,根據申請后的具體情況進行統籌安排。
每個星期一到星期五7節課以外及周末的時間,具體時間如下:
1、早晨:6:30至8:00;
2、中午:11:50至14:20;
3、下午:17:10至19:30;
4、晚上:21:20至22:40。
5、周末:星期六半天(星期六下午和星期天上午實行3周休息1周)。
學校實行封閉式閉環管理,每天嚴格按照作息時間開展各項工作,除了每天7節課以外,開展了以下課后服務:
1、開展早讀(7:30—7:50)。
由第1節課的教師利用20分鐘的時間組織學生開展早讀和課前準備,培訓學生良好的讀書習慣。
2、社團活動(17:20—18:20)。
學生發展中心負責組織有特長的教師(或外聘專業教師)開發文學類、體育類、藝術類等社團(目前開設了23個),滿足不同學生的興趣愛好和需求,供參加課后服務的學生進行自主選擇,并負責組織參加社團活動的各年級學生按時參加活動,提高學生的綜合素質能力。
3、學習輔導(17:20—18:20,19:40—21:20)。
(1)每天下午17:20—18:05,沒有社團活動的學生,由教務處每班安排1名科任教師進入班級開展學習輔導。
(2)每天晚上19:40—21:20,教務處每班安排1名該班的科任教師進入班級輔導學生學習,做當天的作業、預習第二天的課程、閱讀課外書物等。
(3)星期六上午7:30—11:50,教務處每班安排1名該班的`學科教師進入班級輔導學生學習,一周知識小節等。
4、托管服務。
除了上面的時間安排外,學校加強學生的就餐管理、安全管理、自主學習管理、睡眠管理等工作,確保學生在校安全、注重學生行為習慣和學習習慣的養成、保證良好睡眠等,具體如下:
(1)起床管理:早上6:30—6:50,由4名值班人員組織教官到每間寢室叫學生起床,督促學生及時進行洗漱,打掃衛生、整理內務等。
(2)就餐管理:早上6:50—7:20,中午:11:50—12:20,下午:6:00—6:30,由4名值班人員與教官一起組織學生排隊吃早餐、中餐、晚餐。
(3)睡覺管理:中午12:30—14:00,晚上22:40以后,由4名值班人員與教官一起組織學生按時洗漱、睡覺,讓學生安安靜靜睡覺,保證每一個學生有充足的睡眠時間,保證上課期間有一個良好的學習狀態。
(4)新聞聯播:19:00—19:30,由4名值班人員組織學生按時收看新聞聯播節目,了解和關注國際國內時勢動態,增強學生視野和格局。
(5)自主學習管理:每天晚上21:20—22:00和星期六下午、星期天上午(3周休息1周),由4名值班人員和教官組織學生在教室自主學習,期間不間斷進行巡查,確保學生安全和學習效果。
(6)安全管理:每天從早上學生起床到學生睡覺,4名值班老師和教官要全方位開展巡查工作,對學生中發生的各種矛盾糾紛要及時排查和處理,確保每一個學生在校安全。
課后服務的各項工作作為學校工作的重要組成部份,在學校領導小組的領導和監督下開展工作,對工作不力、責任心不強,造成重大影響和學生傷害事故的教師將嚴格按照學校有關規定進行追責問責。
1、收費依據:依據州發改發(20xx)26號文件執行。
2、收費標準:嚴格按照《興義市第七中學課后服務收費項目及標準》執行(附件一)。并嚴格執行收費公示制度,向全體學生和學生家長公示課后服務的內容,收費項目,收費標準,收費范圍,收費依據,批準文號,投訴電話等信息。
3、資金管理:課后服務費屬于服務性收費,全額匯繳到市財政局財政代管資金賬戶(預算單位子賬戶),任何單位和個人不得截留擠占和挪用。課后服務費實行專款專用,分賬核算,由學校按國庫集中支付程序申請支付,課后服務費主要用于支付參與課后服務人員的補助,其余支出應使用稅務發票,人員補助一律采取銀行卡方式發放,并依法納稅,發放課后服務費應提供課后服務實施方案,考勤表,課程表,等證明實際開展服務的印證資料,嚴禁虛構服務項目套取服務費,嚴禁超范圍,超標準發放服務費。
(一)宣傳學習。
1、教務處組織全體教師(特別是班主任)學習課后服務的相關文件,學校制定的實施方案,讓全體教師積極、主動的參與到課后服務工作中來,切實減輕學生和家長負擔,切實提高學校的教育教學質量,全面實施素質教育。
2、班主任要吃透相關的文件和方案精神,在每個學生和學生家長中進行積極的宣傳,主動向他們告知課后服務的必要性和重要性,課后服務的方式、項目、收費標準、安全保障措施和家長義務等,充分征求學生和學生家長意見,讓他們積極配合和參與學校的課后服務。
(二)提出申請。
教務處統一制作課后服務申請書,由班主任組織學生或學生家長根據自己的意愿填寫課后服務申請書,并簽字認可后統一上交教務處進行統計匯總。
(三)學校審核。
學校根據學生或學生家長提出申請參加的每個項目,進行分類統計,再根據每個項目的實際學生人數進行審核,結合學校資源配置、師資力量、服務能力等因素進行統籌考慮,合理研究,決定該項目是否可以實施。
(四)統籌安排。
學校根據審核結果,針對可以實施的課后服務項目進行統籌安排,組織教師開展課后服務工作。
1、提高認識。
課后服務工作是貫徹落實黨中央、國務院關于進一步減輕義務教育階段學生作業負擔的重要舉措,是學校全面實施素質教育的重要內容,關乎學校的發展、關乎學生的發展、關乎廣大師生的切身利益,請全體教師務必提高政治站位,增強思想認識,在學校的統一安排部署下,積極、主動的參與此項工作。
2、狠抓落實。
各處室必須按照各自的工作職責和分工,全面做好此項工作,參加課后服務的教師必須服從學校的統一安排,盡職盡責、認真細致、扎扎實實的開展課后服務工作,用心、用情為每一個學生做好服務,讓每一位家長滿意、放心。
3、嚴肅紀律。
對不服從學校工作安排、工作方法簡單粗暴、工作不到位、不負責、不按時參加課后服務的教師,將嚴格按照學校相關紀律進行嚴肅處理,對因此而造成學生安全事故和社會不良影響的教師將依法追究相關法律責任。
課后服務安全管理制度(優秀19篇)篇十二
為貫徹落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于進一步減輕義務教育階段學生作業負擔和校外培訓負擔的意見》(中辦發〔20xx〕40號)文件精神,根據20xx年秋季學期雷州市義務教育校內課后服務工作的實施方案等有關規定,切實加強我校課后服務費收費管理和使用規范,特制定本辦法。
(一)服務收費。
校內課后服務堅持成本補償和非營利原則,結合我市家長普遍經濟承受能力,參考其它兄弟縣市收費標準,本學期下午放學后校內托管服務收費,各校必須根據成本估算并與家委會商議標準,但是收費標準不超過4元/天/生(若發改部門或上級部門有新標準,按照新標準執行)。課后服務經費主要用于支付參與課后服務教師和相關人員的補助,學校嚴格執行財務管理制度,建立專項管理賬目,??顚S?,學期結束后及時公布收支情況,不得擅自增加課后服務項目或提高收費標準,不得挪用服務項目經費。
(二)每學期開學前學校需科學合理制定課后服務實施方案,將學校課后服務項目、對象范圍、服務內容、收費標***審核備案后實施。
(三)認真落實課后服務由學生和家長自愿選擇的要求,嚴禁強制或變相強制提供服務并收費。中小學課后服務費按學期收取,開學兩周內學校向學生家長預先收取本學期的課后服務費,并簽訂課后服務自愿協議書。
(四)課后服務費和課后培訓費由學校財務部門統一收取,繳入所在學?;緫?,納入學校財務部門統一管理和核算。
(五)嚴格執行公示制度。學校要嚴格執行教育收費公示制度,在開學通知中注明課后服務的'內容、時間、收費項目、收費標準及收費依據等信息,并通過學校公示欄對上述信息和資金使用情況進行公示,主動接受學生、家長和社會監督,未經公示或公示內容與規定政策不符的,不得收取課后服務費。
(一)參與課后服務教師和相關人員的補助。課后服務經費主要用于參與課后服務教師和相關人員的補助。教職工在按質按量完成正常職責工作任務的前提下,可參與校內課后服務工作并獲得相應的勞務報酬,補助標準暫定為:30-40元/課時/人(如果上級有新規定,按照或參照規定執行)。
(二)開展課后服務產生的公用、耗材等支出。
(三)學校水電費及保安人員工資的支出。
(一)切實加強組織領導。各學校要充分認識校內課后服務的重要性,把校內課后服務作為扎實推進“我為群眾辦實事”實踐活動具體舉措,作為解決家長急難愁盼問題的一項重要工作來抓緊抓好。參與學校要成立校內課后服務工作領導小組,制定具體實施方案,充分發揮學校主渠道作用,加強組織管理,確保校內課后服務高質量開展。
(二)課后服務工作開展情況及收費項目、標準、收支情況、勞務費發放情況要在公示欄公開,確保教職工有知情權、參與權和監督權。
課后服務安全管理制度(優秀19篇)篇十三
第一條為鞏固義務教育學校課后服務工作成果,健全課后服務工作機制,強化制度保障和監管措施,實現有需求的學生都能享受高質量的課后服務,制定本規范。
第二條本規范所指義務教育學校,包括獨立的小學、初中學校,九年一貫制學校,完全中學、十二年一貫制學校的小學部和初中部,以及實施義務教育的其他學校。
第三條課后服務主要在上學日放學后進行,一般每天不少于2小時。
具體服務時間由各地結合實際彈性確定,結束時間一般不早于當地正常下班時間??筛鶕枨筇峁┎煌瑫r長的課后服務供學生和家長選擇。
第四條課后服務主要開展作業輔導和素質拓展活動。
1、自主作業。組織學生自主做作業,引導小學生利用課后服務時間基本完成書面作業;引導初中學生利用課后服務時間完成大部分書面作業。
2、課業輔導。對學有困難的學生,開展有針對性的課業輔導幫助,為學有余力的學生拓展學習空間。
3、自主閱讀。充分利用學校圖書室、閱覽室等資源,供學生開展自主閱讀活動。
4、文體活動。組織開展藝術類、體育類校本課程,學生結合興趣愛好,采取自主選課的方式參加。重點關注中華優秀傳統文化類素養提升,充分利用本地文化、人才資源優勢,設計開展體驗式、互動式、情景式活動課程。
5、社團活動。在學校的指導下,學生組建各類社團或興趣小組,自主開展實踐探究、素質拓展活動。
6、研學實踐。就近利用青少年宮、科技館、博物館、企事業單位等實踐場所,組織學生開展公益性研學實踐活動。
7、其它活動。學校結合實際組織開展有利于學生身心健康及素質提升的其它活動。
第五條嚴禁利用課后服務時間違規辦學或開展影響學生身心健康的活動,嚴禁開展商業推廣性質的活動,不得組織開展危險性較高的活動,不得集體教學或“補課”。
第六條學校應充分利用校內師資、場所、設施設備等資源,開展課后服務。
第七條學校要將課后服務活動(課程)研究開發作為教研活動的重要內容,與校本特色課程開發緊密結合,充分挖掘利用校內外資源,豐富課后服務活動內容形式。
第八條課后服務應主要由本校教師組織實施,充分發揮教師專業特長,做好相關培訓,提升課后服務能力。
第九條學校師資不足的,可聘任退休教師、具備資質的'社會專業人士或志愿者參與,也可以引入第三方服務。
第三方服務引入須為非學科類并由縣級教育行政部門組織實施,明確入口審核、過程監管、效果評價等辦法,建立退出機制。
學校不得自行引入第三方服務機構。經縣級教育行政部門許可引入的免費或公益性質第三方服務,不得帶有任何商業推廣和商業隱含元素,不得向學生收取費用。
第十條應積極協調宣傳、文化和旅游、工業和信息化、自然資源等部門,科協、工會、團委、婦聯、關工委等組織以及村(居)社區委員會等,充分利用各類教育資源,組織專業力量,參與和支持學校開展公益性課后服務活動。
第十一條學校結合實際制定課后服務實施方案,明確服務時間、服務內容、服務組織、責任分工、制度要求、保障措施、教職工激勵辦法等內容。
第十二條學校以學期為單位編制課后服務計劃,提前告知家長活動內容、費用來源、監督渠道及家校責任,引導學生積極參與,但不得強迫學生參加。
第十三條學校根據學生需求及所具備的活動(課程)資源,可按照小學低年級、小學高年級、初中年級統籌進行編組,具備條件的也可以按照年級進行組織,按計劃實施。
學校應允許學生中途參與或退出課后服務,并根據情況及時調整活動(課程)計劃。
第十四條學校要建立意見征集反饋機制,及時聽取家長關于課后服務的意見建議。家長委員會要積極參與學校課后服務工作,組織熱心家長到校內開展志愿活動,對學校課后服務開展情況進行監督。
第十五條縣級教育行政部門應對學校課后服務覆蓋保障、質量內容、學生及家長滿意度等情況進行評價,評價結果作為學校評先樹優和校長職級評價的重要依據。
第十六條各地可采取財政補貼、服務性收費等方式多渠道籌措課后服務經費。采取服務性收費方式的,應由發展改革部門會同教育行政部門在堅持公益性、非營利性原則的基礎上,依法依規制定收費標準,學校嚴格按照標準向參與課后服務學生收取服務費。鼓勵有條件的地區對課后服務工作予以財政支持。
鼓勵社會各界捐助課后服務工作,按有關規定落實激勵政策。
第十七條課后服務費用主要用于參與課后服務教師績效工資分配和相關人員補助,可用于聘請校外人員、社會志愿者補助、第三方服務購買等課后服務合理性、必要性支出,不得挪作他用。費用使用情況要接受社會和家長的監督。
第十八條在核定績效工資總量時,根據學校開展課后服務的情況,相應核增績效工資,在當年度學??冃ЧべY總量內單列,不作為次年正常核定績效工資總量的基數,專項用于參與課后服務教師的績效工資分配。
第十九條各地可根據實際,對參與課后服務教職工完善有關激勵措施,在工作量計算、評先樹優、職稱評聘中予以傾斜。學校可統籌安排參與課后服務教師“彈性上下班”,加強對參與課后服務女職工、家庭負擔較重職工及上班距離較遠職工的關心關愛。
第二十條縣級教育行政部門應指導學校健全完善課后服務安全管理制度,強化人防、技防、物防措施,定期開展安全排查,防范安全風險。
參與課后服務工作人員應購買人身意外保險,參與人員保險費用從學校課后服務經費中支出或由第三方單位按規定支出;鼓勵家長為參與課后服務學生購買人身意外保險。
第二十一條各級政府教育督導部門定期組織開展課后服務工作督導評估,相關評價結果納入各級政府履行教育職責評價中。
第二十二條對課后服務結束后仍有特殊需要的學生,學校應提供延時托管服務。
初中學校上學日晚上可開設自習班,但不得講授新課,不得分配到學科,原則上結束時間不晚于21:00;鼓勵各中小學校在周末和節假日向學生開放自習室及功能室。
第二十三條各地應統籌利用校內外資源力量開展寒暑假托管服務,逐步覆蓋所有有需求的學生。
第二十四條上學日延時托管服務、寒暑假托管服務經費保障及參與人員激勵補助措施參照日常課后服務工作,由各地結合實際確定。
第二十五條本規范自20xx年9月1日起實施。
第二十六條本規范由省教育廳負責解釋。
課后服務安全管理制度(優秀19篇)篇十四
學校課后服務管理制度開展學生課后服務,是促進學生健康成長、幫助家長解決按時接送學生困難的重要舉措,是進一步增強教育服務能力、使人民群眾具有更多獲得感和幸福感的民生工程。為切實做好我校學生課后服務工作,根據《教育部辦公廳關于做好中小學生課后服務工作的指導意見》文件精神,結合我校實際,特制定本實施方案。
認真貫徹《教育部辦公廳關于做好中小學生課后服務工作的指導意見》文件精神,為配合國家扶貧攻堅戰略,切實解決廣大人民群眾的困難,結合安順教育的實際情況,做到利用學校資源取之于民,用之于民的宗旨,辦人民滿意的`教育。
組長:xxx。
副組長:xxx。
成員:中層及各科室負責人、各年級班主任。
學校課后服務工作由鄧增西仁副校長具體負責安排各項課后服務工作,集中學校師資力量,調配各方資源,課后服務下設工作辦公室設在教務處,教務主任兼任辦公室主任。
學生是否參加課后服務,由學生家長自愿選擇。開展課后服務工作,要事先充分征求家長意見,主動向家長告知服務方式、服務內容、安全保障措施等,建立家長申請、班級審核、學校統一實施的工作機制。課后服務要優先保障留守兒童、進城務工人員隨遷子女等亟需服務群體。
學生課后服務主要包括以下幾種形式:每天下午放學后安排學生做作業、各學科作文、書寫輔導、各種興趣愛好班輔導、體育特長生活動、各種體育類訓練輔導以及社會實踐活動等。
根據我校學生的生源結構,大部分學生來至周邊縣區,區外學生居多,尤其留守兒童、進城務工人員隨遷子女占據一定的比例,為了更好地滿足學生家庭和學生的發展需要,課后服務時間安排:
2、每周從5:30—6:00進行課后服務自習作業輔導,低年級采用年級班主任輪流值班管理方式進行紀律管理,所有輔導老師必須認真給學生布置作業并進行檢查驗收;高年級晚5:30—6:30可安排適當的輔導,但不得講授新課內容。
3、每周專門根據學生需要開設數學、語文、藏文、綜合等輔導課,同時開設創體育、藝術、信息技術等興趣班以及社會實踐活動,供學生自愿選擇參加。
5、把六年級和一年級培優工作納入課后服務的范疇,根據學生自愿報名,安排每天晚上5:30—6:00作為輔導時間。
課后服務是教育部統一部署的民生工程,學校要結合實際,積極作為,充分利用學校在管理、人員、場地、資源等方面的優勢,主動承擔起學生課后服務責任。根據上級部門的要求,凡是參與此項課后服務的老師必須提高“四個意識”,切實做到真正為廣大群眾排憂解難,真正做到辦人民滿意的教育,所有參加老師要按學校的安排認真履行職責,積極參加這項工作。
根據學校統一部署,所有課后服務一律不向學生收取任何費用,參與課后服務的學生必須是完全自愿參加,需由學生本人提出申請,家長簽字后即可參加以上學校舉行的課后服務活動。
參與學生課后服務工作的教職工,學校將適當給予補助。
學校將參與課后服務的輔導教師工作表現納入教師考核范圍,并對參與課后服務的老師計算一定的工作量,每月將對課后服務的出勤情況和作業批改等常規管理的情況給予公示,對在這項活動中表現突出的老師學校將給予表彰,對不認真參與的老師將給予紀律處分。
課后服務安全管理制度(優秀19篇)篇十五
1、教職工要認真執行學校作息時間,不遲到、不早退、不曠課。
2、教職工請假不事先辦理手續的;請假期滿未辦理續假手續,而又無故超假的;無正當理由不接受組織和領導交給的工作任務的;不服從工作調動的;一律按曠工處理。
3、教師嚴格執行課堂常規,規范課堂行為。
4、課后服務實行安全巡查制度。在課后服務期間,各年級組要安排值班人員必須加強課堂、課間、放學時段的.校園、樓梯樓道安全巡查工作。杜絕踩踏、打架等不安全事故的發生。
5、取暖期間加強學生消防意識,杜絕因取暖發生火災。
6、學生在校期間遵守學生一日常要求。
7、嚴禁學生與社會閑散人員接觸,遠離陌生人,以防受騙受害。
8、上課期間禁止學生外出走動,不得隨意進其它班級。
9、對學生進行交通安全教育,嚴禁學生乘坐“三無”車輛。
10、嚴禁學生在校進行危險性游戲。
11、嚴禁學生動用學校電器、開關等,防止觸電事故發生。
12、如遇特殊情況,學生未能參加當天的課后服務,需提前向班主任或輔導老師請假。在看護期間,學生不準私自離校,私自離校發生安全事故責任自負。
13、課后服務結束放學時,年級組組織當班輔導的教師整理好放學路隊,并護送至學校大門主干道隔離樁外。學校要求家長在校大門主干道隔離樁外接送孩子回家。
14、學校與參與課后服務的學生家長簽訂安全目標責任書,明確安全監管責任。非在校時段的學生安全由家長負全責。
本制度從頒布之日起實施。
課后服務安全管理制度(優秀19篇)篇十六
1.1為加強檔案數字化外包安全管理,確保檔案數字化過程中檔案實體與信息安全,根據國家有關規定和標準,制定本《規范》。
1.2各級各類檔案館、室等檔案部門(以下簡稱“檔案部門”)開展檔案數字化外包工作,具有獨立法人身份的檔案數字化加工服務機構(以下簡稱“數字化服務機構”)承擔檔案數字化外包服務,應遵循本《規范》開展安全管理工作。檔案部門自行開展檔案數字化時,可參照本《規范》實施安全管理。
1.3本《規范》所稱數字化外包檔案指非涉密檔案,涉密檔案數字化按國家有關規定執行。
1.4檔案數字化外包安全管理應按照“安全第一、預防為主”的原則,采取科學有效的安全管理措施,應用確保檔案安全的技術手段,建立權責明確、覆蓋檔案數字化全過程的崗位責任制,對檔案數字化全過程實行嚴格監督和管理,確保檔案實體與信息安全。
2.1成立由主要領導或分管領導同志參加的檔案數字化外包管理組織,明確檔案數字化管理的部門、人員及其職責。
2.2根據檔案數字化總體規劃,確定數字化外包檔案的范圍,提出檔案數字化外包安全管理要求和技術指標。
2.3提出檔案數字化外包招標文件中有關安全管理的要求,協助制定招標文件,審定合同。
2.4對數字化服務機構的相關資質、業績、人員、設備和加工軟件等進行考察,并了解是否存在違約行為、安全事故等不良記錄。在同等條件下,應優先選用具有與數字化加工相關涉密資質的數字化服務機構。
2.5建立檔案數字化安全保密制度,與數字化服務機構簽訂安全保密協議,并對檔案數字化加工人員進行安全保密教育。
2.6制定檔案實體交接、數字化加工過程管理、數字化成果驗收與交接、存儲介質管理、檔案實體保護等操作規程或規章制度。
2.7建立檔案數字化外包項目管理檔案,記錄檔案部門和數字化服務機構實施檔案數字化外包項目的全過程。
2.8建立監管機制,對數字化服務機構的保密、安全措施落實情況進行監督、檢查,防止檔案實體受損、丟失,杜絕數字化服務機構擅自復制、留存、使用檔案信息的行為。
3.1數字化服務機構必須具有工商管理部門核發的有效營業執照,業務范圍必須包括檔案數字化加工或數據處理類項目。
3.2數字化服務機構的法人必須是中華人民共和國境內注冊的企業法人或事業單位法人,股東及工作人員必須為中華人民共和國境內公民,國家另有規定的除外。
3.3數字化服務機構的工作人員必須提供本人身份證明和公安部門提供的無犯罪記錄證明,必要時提供政審材料。
3.4數字化服務機構必須與其工作人員簽訂符合國家勞動法律法規要求的勞動合同。
3.5數字化服務機構的人員數量與素質、技術與管理水平、設施與設備狀況能夠滿足擬承擔項目的要求。
3.6數字化服務機構必須制定并執行數字化安全保密制度,制定并執行檔案實體交接、數字化加工過程管理、數字化成果驗收與交接、存儲介質管理、檔案實體保護等操作規范和管理制度。
3.7數字化服務機構應建立安全崗位責任制,配備專人負責安全保密工作。
3.8數字化服務機構應對工作人員進行安全保密教育和必要的上崗培訓,并與工作人員簽訂保密協議,明確規定工作人員不得閱讀、摘抄、外泄檔案內容和其他安全保密責任、義務。安全保密協議應報送檔案部門備案。
3.9數字化服務機構必須積極支持、配合檔案行政管理部門的安全保密檢查。
4.1數字化加工場所一般設在檔案部門獨立、可封閉的建筑內。
4.2數字化加工場所應符合防盜、防火、防塵、防水、防潮、防高溫、防日光及紫外線照射、防有害生物、防污染等安全管理要求。
4.3數字化加工場所應配備滿足安全管理需要的視頻監控設備,確保檔案暫存處、數字化加工工位、服務器、數據導出端及門窗等無監控死角;視頻監控系統應由檔案部門專人負責,數字化加工場所設于檔案部門之外的,檔案部門應定期檢查視頻監控系統,數字化服務機構應將視頻監控數據移交檔案部門保存;視頻監控數據自產生之日起保存不少于6個月;檔案部門應定期對視頻監控數據進行回放檢查,在刪除視頻監控數據之前,要留存視頻回放安全檢查記錄。
4.4數字化加工場所應配備符合國家標準并滿足工作需要的檔案裝具,用于分別存放待數字化處理和已數字化處理的檔案。
4.5數字化加工場所須封斷所有檔案數字化加工設備的無線網絡功能,并定期進行相關檢測。
4.6數字化工作人員存放隨身物品要有專用儲物箱柜,并與檔案裝具分區放置;數字化加工場所不得有非工作需要的私人物品,包括照相機、攝像機、手機、錄音機、筆記本電腦、平板電腦等各類電子設備和各類移動存儲介質;嚴禁擅自將數字化加工場所內的物品帶離現場。
4.7工作人員要掛牌上崗,接受身份核查登記和安全檢查,嚴禁無關人員進入數字化加工場所。
4.8工作人員不得在數字化加工場所內從事與數字化無關的活動,嚴禁在數字化加工區內喝水、進食、吸煙等,嚴禁攜帶火種進入數字化加工場所。
4.9檔案部門和數字化服務機構應指定有關人員經常對數字化加工場所進行巡查,確保有關數字化加工和管理的各項規章制度和操作規范得到切實貫徹和執行。
5.1檔案數字化加工過程中建議使用檔案部門提供的相關設備,使用數字化服務機構設備的,檔案部門應當對其進行必要的安全檢查。
5.2檔案數字化加工使用的計算機、掃描儀等設備,必須采用技術手段或專業物理設備封閉所有不必要的信息輸出裝置或端口,如usb接口、紅外線、藍牙、scsi接口、光驅接口等,封閉的裝置或端口要定期進行檢查。
5.3檔案數字化加工過程中推薦使用國產設備并使用正版軟件。數據安全與網絡監控軟硬件必須使用通過國-家-安-全認證的國產品牌產品。除必要的操作系統、殺毒軟件、加工軟件和第三方安全管理軟件外,檔案數字化加工計算機不允許安裝任何與加工無關的軟件。
5.4檔案數字化加工網絡要與其他網絡物理隔離,禁止使用無線網卡、無線鍵盤、無線鼠標等設備。
5.5檔案數字化加工網絡環境中應配備具有權限管理、設備管理、端口管理、日志管理和安全審計等功能的數字化加工安全保護系統,準確記錄授權用戶的訪問行為、設備接入和電子檔案信息流向等信息。
5.6檔案數字化加工系統應具備流程定義、任務分配、過程跟蹤、質量檢測、成品制作、數據驗收、數據備份管理等功能,并分別設置管-理-員、保密員、審計員,實行“三員分離”。
5.7檔案數字化加工過程中建議由檔案部門提供計算機等設備的硬盤、移動存儲介質以及無法確保數據可靠清除的設備,并逐一進行檢查、登記。數字化工作完成后,這些設備必須交由檔案部門統一保管或銷毀,嚴禁擅自帶走。
5.8用于檔案數字化加工的設備和存儲介質嚴禁與其他設備和存儲介質交叉使用,非數字化專用的設備和存儲介質嚴禁帶入數字化加工場所。
5.9檔案數字化過程中使用的移動存儲介質和刻錄設備應由檔案部門指定專人保管,并對使用情況進行記錄。檔案數字化成果的拷貝和刻錄應相對集中。檔案部門應指定專人負責移動存儲介質數量的清點,數字化服務機構完成拷貝或刻錄的數據介質(包括損壞的數據介質)應及時交接給檔案部門指定的人員,并辦理交接手續。
5.10檔案數字化設備和存儲介質不得擅自送外維修,必須送外維修的應辦理書面審批手續,并由檔案部門人員現場監督。
5.11處理尚未開放檔案的.信息設備的管理和使用應符合國家有關秘密載體管理和使用的相關規定。
6.1檔案部門要對擬數字化的檔案進行涉密性、完整性、有序性及檔案實體與目錄的一致性檢查。涉密檔案要予以篩除,檔案實體破損、殘缺的要進行登記與處理,檔案實體與文件目錄不對應的要進行必要的記錄或標示。
6.2檔案部門人員應按照工作計劃分批調檔,并與數字化服務機構的檔案接收人員進行清點、核對,雙方確認準確無誤后填寫檔案交接清單一式兩份,注明交接檔案的內容、數量、狀況、交接時間和經辦人等。
6.3檔案數字化加工不得損毀檔案,出現檔案損毀的,需按有關規定進行處罰,并進行修復和登記。需要拆裝檔案時,應盡可能地保持檔案原貌。
6.4檔案數字化過程中要建立檔案流程單,流程單包括檔號、加工工序、設備編號、數量、經手人、加工時間等,數字化加工過程中檔案流程單應與檔案實體同步流轉。
6.5檔案數字化過程中發現有涉密標識且無解密標識的檔案,數字化外包服務機構應停止該檔案的數字化加工,在登記目錄后立即將檔案移交檔案部門。
6.6正在進行數字化加工的檔案必須每天入庫(柜),不得在加工工位上留存過夜。
6.7數字化檔案要專人專柜保管,數字化加工完畢的檔案要及時歸還入庫。對于離庫時間較長或有蟲霉隱患的檔案,應進行消毒殺蟲處理。
7.1檔案數字化任務完成后,檔案部門應組織專業人員按照本《規范》的要求,對向檔案部門移交的數字化加工介質(如存儲介質、移動介質、備份介質等)、加工監控視頻回放安全檢查記錄、檔案實體出入庫交接記錄、加工人員變更記錄等進行安全保密專項驗收;凡未開展安全保密專項驗收或驗收不合格的,不得對項目進行總體驗收。
7.2檔案數字化成果必須通過完整性、準確性、可用性和安全性檢測,檢測合格后雙方辦理數據交接手續。
7.3檔案數字化任務完成后,數字化服務機構應會同檔案部門拆除其自帶加工設備中的硬盤等存儲介質,并將其與數字化過程中使用過的其他移動存儲介質一起移交給檔案部門,并辦理相關移交手續。
7.4檔案數字化任務完成后,檔案部門必須組織專業人員對數字化服務機構所用的設備進行檢查,以確保其設備中無信息留存。凡存有信息的,必須作清除信息的安全處理。
7.5數字化服務機構應將檔案數字化過程中形成的日志、記錄等原始記錄材料移交檔案部門,作為項目檔案內容進行管理。
所謂it運維管理,是指組織內部的it管理部門或外部服務機構,采用相關的技術、制度、流程和文檔等一系列的方法和手段,針對it基礎設施、it業務系統和it運維人員等三大方面展開綜合管理的過程。具體地講其主要內容有日常工作管理、基礎設施管理、數據管理、應用/服務管理、信息資源管理、業務系統管理、資產管理、信息安全管理等。
隨著信息技術的飛速發展,信息化已滲透到社會生活的各個方面,各行各業乃至所有的社會組織對信息系統也日益依賴,信息系統也變得越來越龐大、越來越復雜、越來越專業。因此,如何維持信息系統有效、穩定、持續地運行,也就成為信息化發展進程中不得不面對的突出問題。
it系統運行維護管理活動的時間,在整個it系統生命周期內占80%以上,運維管理的質量直接影響it資源的運行效率和效益。因此建立完善而成熟的it運維管理體制,適應組織的業務環境,滿足組織的業務需求,促進組織的業務發展,具有十分重要的意義。
雖然it運維管理在信息化建設中的作用顯而易見,但在現實工作中并未得到應有的重視,重建設輕管理的現象十分普遍。很多單位愿意投入大量資金進行it系統建設,但對后期的運維卻不愿投入相應的成本,導致it系統運維狀況不佳,it系統運行效率低下,it資源浪費嚴重。
傳統的it運維由于缺乏系統的方法-論和完善的制度規范體系,導致運維管理工作嚴重落后,遠不能滿足信息化建設的發展?,主要問題集中在以下幾個方面:
人們總認為it系統運行中出現的問題,是因為管理人員技術不夠強,或設備不夠高端,于是人員隊?伍不斷擴大,高端設備不斷增多,但問題卻依然存在,造成極大的資源浪費。
我們發現,在信息化建設中,it設備高檔化趨勢越來越嚴重,但許多高檔設備的性能和功能并沒有被?充分挖掘,it資源利用率相當低下。
對于絕大多數it管理部門來說,it運維工作模式是響應式、救火式的被動工作模式。服務響應速度?緩慢,故障恢復時間長,越來越不能滿足日益增長的業務發展需求。
雖然部分it管理者意識到,it運維工作中存在的諸多問題,主要是由于管理不善造成的,希望能加?強規范化管理,但卻不知道從何處下手,或者雖然制訂了一些運維管理制度,但這些制度卻又很難長久地貫徹執行下去。
為了保證it系統的數據安全,管理者不斷采購各種安全產品,但系統仍然漏洞百出;隨著機房規模的?擴大和設備的增多,機房火災隱患也讓每一位管理者寢食難安。it系統的安全隱患已然成為it管理者的噩夢。
在傳統的管理思維和工作模式下,it部門的管理職能越來越弱,技術服務職能越來越凸顯,直?至成為一個并不專業的純技術服務部門。
導致it運維管理工作存在的這些問題主要原因主要有以下幾個方面:
作為it管理部門,既是服務主體又是監管者,服務與監管職能無法分離,導致it治理結構的先天性缺陷?。
當然,除了以上問題外,it運維管理還存在許多其它障礙,這些障礙是導致許多組織的it運維水平低下的根本原因。
正是由于傳統的it運維管理中普遍存在的這些種種問題,因此迫切需要一套能幫助it管理部門實現標準化管理的有效方法?,于是itil便應運而生了。
itil對it運維管理活動的整個過程加以梳理和研究,推出了一套較為完整的以管理流程為導向的管理方法-論體系,提出了?it服務管理(itsm—it service management)的概念。
itsm拋棄了傳統it運維管理中以技術為驅動的傳統,確立以組織戰略目標和業務需求為出發點,以管理流程為導向,通過?對it服務與組織業務的整合,提出了一套對it系統的規劃、研發、實施和運營進行有效管理的高質量it服務管理方法,其目的?是提高組織it服務提供和服務支持的能力及其水平。
湖南美音具有多年的大型計算機網絡、數據中心、安防系統的建設和運維經驗,it運維管理服務外包是我們的核心業務之一,一直以來我們高度重視運維服務體系的建設。湖南美音成立了it運維服務管理中心,專門負責itil理論研究、運維制度規范開發、運維支撐體系建設、運維團隊建設,為用戶提供最專業的運維管理服務。
湖南美音基于itil最佳實踐,結合多年的集成和運維經驗,為客戶提供的包括網絡、數據中心、應用系統、基礎設施等系統的實時監控服務、日常運行維護管理、以及系統優化服務在內的整體服務,也可以依據客戶的需求和運作模式為客戶量身定做專業的運維管理外包服務。
湖南美音運維服務體系包括組織體系、制度體系、管理平臺、最佳實踐組成:
湖南美音建立了it運維管理中心,內設高度專業化的服務臺、網絡監控中心、質量管控中心,組建了一支由服務器與存儲工程師、網絡工程師、安全工程師、數據庫工程師、應用系統工程師組成的專業分工合理、經驗豐富的一線運維團隊、二線支持團隊,以及由各專業專家與協作廠商工程師組成的三線支持隊伍。
本著“管理制度化、工作流程化、作業規范化、考核指標化”的管理原則,湖南美音建立了一系列運維管理的制度、流程、規范和考核指標(kpi),構成了一套完整的運維管理制度體系。
我們還開發了分布式網絡監控系統,為用戶提供遠程監控服務,實現可靠地遠程巡檢,排除用戶的后顧之憂。
最佳實踐。湖南美音在運維管理實踐中不斷總結、不斷提升,建立了自己的知識庫,使運維實踐經驗和技術知識文檔化、系統化和組織化。
秉承“專業、服務、創新”的理念,研究運維管理理論,不斷深化實踐,實現運維工作的“四化”、“四可”,成為最專業的?it?服務提供商。
課后服務安全管理制度(優秀19篇)篇十七
各校(園)要進一步加大對課后服務工作的政策宣傳,大力宣傳開展課后服務工作是一項惠民生、得民心的民生工程,在全社會形成關心支持開展課后服務工作的共識。各校(園)每學期要定期通過學生、家長座談會等方式收集學生、家長對課后服務的意見建議,不斷改進課后服務管理,創新服務模式,提高課后服務質量。
各校(園)要充分尊重學生和家長意愿,不得要求全校(園)學生都參加或規定參加課后服務學生的比例。不得誘導沒有需求的學生參加課后服務,嚴禁以任何方式強制或變相強制學生參加或不參加課后服務。
各校(園)要結合家長需求科學合理安排、規范課后服務時間,同時盡可能創造條件為早到學生開展晨練、晨讀等活動提供服務。周一至周五下午課后服務時間每天不超過兩課時(每課時40分鐘);為確保學生安全,要根據季節、時令變化調整課后服務時間,夏秋季課后服務時間最晚不超過18時,冬春季課后服務時間最晚不超過17時30分。
各校(園)要遵循教育規律和學生成長規律,發揮學校辦學特色和優勢,科學、合理的確定課后服務內容。在完成正常教學任務的基礎上,對有課后服務需求的學生合理安排彈性上學、在校午餐、在校午休、課后托管(自主閱讀、體育、藝術、科普活動、作業輔導、開展社團及興趣小組活動以及拓展訓練等);對有節假日興趣特長培養需求的學生,充分發揮學校辦學特色和優勢,組織開展體育、藝術、科普、社團活動和拓展訓練等。不得將課后服務變成單一的自主學習,堅決禁止將課后服務變相成為集體教學或補課。
各校(園)要嚴格執行收費標準,按照“家長自愿、成本補償、非營利性”原則,適當收取費用。
1。周一至周五:以輔導學生完成作業、自主閱讀等為主要內容的“輔導類”課后服務,其收費標準不超過120元/生/月;以體育、藝術、科普活動、拓展訓練等社團及興趣小組為主要內容的“興趣類”課后服務,其收費標準不超過140元/生/月。
2。雙休日、寒暑假:課后興趣活動服務按每生每天不超過25元的標準收取。
3。實行按月和按實際開展課后服務時間收取費用,嚴禁以課后服務名義亂收費、搭車收費。對殘疾兒童、建檔立卡貧困戶和低保戶家庭子女予以減半收取。提倡對個別學習有困難的`學生給予免費學習輔導。
1。各校(園)課后服務收費嚴格執行“收支兩條線”管理,所收費用繳入財政專項賬戶,專項用于課后服務成本開支,包括教師補貼和管理費用[(行政管理人員補貼、后勤人員服務補貼、購買活動資料和活動耗材(不得用于購買學生教輔資料)、水電費用等]。學校按財務支出管理規定,按月到市核算中心進行課后服務成本開支報賬。
2。對參與課后服務的教師補貼原則上輔導類不超過100元/課時、興趣類不超過120元/課時,以實際服務時間(課時量)核算。每節課只能安排一位老師服務。
3。對參與課后服務工作的行政管理人員給予適當補貼。行政管理人員每月補貼總額不得超過直接參與課后服務教師發放平均額的50%,在管理費用中列支。管理費用不超過該學期全部費用的15%。
4。每學期末或服務結束時,各校(園)要按校務公開要求公示課后服務費用資金的撥付和使用情況。并向家長和社會公開課后服務開展情況、成本、收支等,課后服務費用節余部分全部清退給學生。學生中途停止接受課后服務的,根據接受課后服務的時長占比收取費用,剩余部分應予以退還。
各校(園)要將安全放在首位,完善安全管理制度、學校行政領導值班、考勤、考核、課后服務交接班制度和應急預案,明確課后服務人員責任,加強師生安全衛生意識教育。強化活動場所安全檢查和門衛登記管理制度,嚴格落實行政領導值班、考勤、考核、交接班制度和應急預案措施。要加強與綜治、公安、衛生、食藥監等部門的配合,切實消除在交通、場地、消防、食品衛生、安全保衛等方面的隱患,確保學生人身安全。
各校(園)要充分認識開展課后服務工作的現實意義,樹立服務意識、責任意識,切實將好事辦好。教體局將聯合相關部門加強對中小學和公辦幼兒園課后服務收費的管理和監督檢查,督促學校建立健全收費管理制度,做好收費項目和收費標準公示。嚴厲查處學校課后服務開展過程中強制沒有需求的學生參與、誘導或變相要求學生參與、利用課后服務組織補課或上新課、違規收費等問題,一經發現,嚴肅處理。
各校(園)根據本管理辦法,結合學校(園)實際制定本校(園)管理辦法報教體局審核通過后執行。
課后服務安全管理制度(優秀19篇)篇十八
(一)政府指導,屬地管理。按照義務教育“以縣為主”的管理體制,縣教育行政部門要擔負起中小學放學后校內課后服務的統籌管理職責,發改(價格)、財政、人力社保等部門共同做好校內課后服務政策制定、指導管理工作。
(二)學校主體,加強合作。校內課后服務實施主體是學校。各學校要結合實際,積極作為,充分利用學校在管理、人員、場地、資源等方面的優勢,主動承擔中小學放學后校內課后服務工作。校內開展課后服務工作,事先要充分征求家長意見,主動向家長告知準入條件、服務方式、服務內容、安全保障措施等。鼓勵學校返聘退休教師,招募學生家長、社區志愿者等擔任義工,一起參與課后服務工作。
(三)合理收費,規范使用。校內課后服務收取適當費用,以保證校內課后服務的正常運行,但必須始終堅持公益性和非營利性原則。課后服務費具體標準,由縣發改委會同縣教體局根據公益性和非營利性原則提出意見,報縣人民政府確定,向社會公布。校內課后服務費由學校財務部門統一收取,納入學校財務統一管理,由學校根據實際支出列支,用于課后服務等開支。
(四)教工參與,合理取酬。鼓勵和支持教職工在保證按質按量完成正常職責工作任務前提下,參與校內課后服務工作。對參與課后服務的教職工按照參與課后服務的內容、時間等因素給予適當補助,具體辦法見相關部門制定的操作細則。
(五)落實責任,保障安全。切實完善學校課后服務安全管理制度。明確課后服務人員責任,加強對師生、工作人員安全衛生意識教育;強化活動場所安全檢查和門衛登記管理制度,制定并落實嚴格的考勤、監管、交接班制度和應急預案措施。切實做到課后服務有人監管,活動有安全措施,進出有統一組織。
課后服務安全管理制度(優秀19篇)篇十九
根據江蘇省教育廳《關于做好中小學生課后服務工作的指導意見》(蘇教基發[20xx]24號)要求,為了加強和改進學校安全工作,保障全校師生員工健康、平安地學習、工作、生活,防范師生安全事故發生,并能快速、及時、妥善處理突發的安全事故,切實有效降低安全事故的危害,依照上級有關要求及有關法律法規,從我校實際出發,特制定本制度。
組長:(校長)劉昕。
副組長:(副校長)李蘇琴張杰陸險峰。
成員:(辦公室)朱帥。
(教導處)顧娟。
(德育處)喻燕。
(總務處)袁建軍。
全體教職工。
1、組長全面負責校園安全工作(校園安全第一責任人),負責召集領導小組會議、部署工作、檢查落實學校安全重大事宜。
2、副組長具體負責校園安全工作(安全副校長為校園安全直接責任人),負責學校安全應急預案的落實情況,處理突發交通安全事故,完成校領導交辦的各項任務,(法制副校長)協助校長負責校園安全工作。
3、成員具體負責學校各年級、各部門突發安全事故的處理、監控、報告等事宜,并保證領導小組指令的暢通。做好安全工作的宣傳、教育、落實、檢查、處理等,把安全事故減少到最低限度。
日常安全工作由校長負總責,各主管領導各負其責,協調各部門統一行動。突發事件的臨時指揮實行值班制度,即值班行政領導負責,再逐層報告。
值班人員—行政值班人員—校長—教育局。