合同協議的簽署不僅是法律意義上的約束，也是商業道義和誠信的體現。合同協議的具體內容應根據雙方的需求和利益進行個性化定制。

三方協議書蓋章（專業15篇）篇一

甲方：

乙方：

甲方：

己方：

甲方吉大星脈計算機培訓學校（以下簡稱甲方）推出的國際軟件工程師培訓項目是由nite、csip、微軟、吉大計算機教育聯合實施。該學校擁有有知名度的教育品牌、先進的計算機教材、科學的教育方法和考試認證制度以及服務體系，具有向國內外it企業培養、輸送人才的優勢。

乙方在了解甲方的教育培訓及服務體系的基礎上，經甲方培訓，考試合格或實訓結業后，根據工作需求享受甲方提供的就業服務。

雙方根據《中和人民共和國合同法》、《民辦教育促進法》、等法律、法規的規定，經過平等的協商，雙方達成一致：

一、期限。

此協議于乙方考試合格畢業后開始生效，至正式入職后終止。

二、雙方的權利與義務：

（一）甲方的權利與義務：

1.負責對學生進行管理和教育，并提供相應的學習條件：

3.甲方百分之百保證乙方就業，否則退還全部學費。

5.根據乙方的需求，甲方無償為乙方提供上述就業服務；

6.安排乙方與甲方鑒定就業協議的企事業用人單位進行面試；

7.協助乙方在甲方現有的就業協議的企事業用人單位中順利上崗；

8.自甲方為乙方推薦工作后，滿足以下條件者，甲方可為乙方免費提供再次。

（1）乙方沒有任何觸犯國家法律、法規的行為：

（2）乙方沒有任何有損于甲方聲譽及形象的行為：

（3）乙方由于用人單位的原因:（如單位破產、轉業、解體等）。

（4）乙方應遵守用人單位的各項規章制度，非個人原因不能繼續工作；

11.甲方必須按計劃保質保量完成培訓工作；甲方確保教學質量，使乙方能夠順利結業，并能靈活運用所學知識。

（二）乙方的權利與義務：

3.成績優秀的學員可申請獎學金。

6.要與同學和睦相處，不得與同學發生打架斗毆的現象，否則不負責推薦就業;。

7.不得有任何有損于甲方聲譽形象的言行；

1.操行鑒定不合格者或在學習期間因違紀受處分畢業時仍未解除者，協議終止；

2.安置工作后，無正當理由不就業者，終止協議；

3.自行就業的學生或自動放棄就業機會的學生，協議終止；

4.在待安置期間因個人原因長期內無法正常從業者，協議終止；

5.由于學生自身健康原因，無法就業者，協議終止；

6.本協議如遇國家政策性調整或因不可抗力因素無法履行時自動終止；

7.乙方在未通知中心就業部相關工作人員的情況下，不參加事先確定的面協議終止；

四、已畢業學員在校方的安排下可享受免費的技術更新。

五、此協議一式兩份，甲乙雙方各持一份。

六、本協議甲乙雙方應共同遵守，出現爭議協商解決，若協商。

不成，通過訴訟方式解決。

協議雙方簽字蓋章：甲方（全稱）就業部代表人。

簽字：乙方。

簽字蓋章：蓋章：

三方協議書蓋章（專業15篇）篇二

甲方：_______________________(以下簡稱甲方)。

乙方：_______________________(以下簡稱乙方)。

一、甲方擁有的權利和需履行的義務：

1.甲方要事先給實習生進行必要的安全教育，講明應牢記的注意事項。給實習生安排工作時不得違背勞動法之有關規定。

租期內,甲方應幫助乙方協調水.電等的供應問題,保證正常暢通.當面檢查,一切正常交給乙方使用.租期內的安全有乙方自付.

2.可以根據需要，調配實習生從事不同的實習崗位。如由于實習生個人能力和身體原因不能參加正常的實習活動;或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度，甲方有權提前終止實習活動。

3.結合實際情況，為乙方學生提供學習專業知識，從事專業實踐活動的機會，并委派專業技術人員進行指導。

4.實習期結束時，根據現實表現，為實習生提供一份客觀的實習鑒定;同時，給學校提供一份較為詳實，客觀的總結性材料，以便學校進一步推進教學改革，進一步提高學生培養質量。

5.對實習合格的實習生，甲方應優先錄用。

6.根據勞動部關于印發《關于貫徹執行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》的通知12條規定：“在校生利用業余時間勤工儉學，不視為就業，未建立勞動關系，可以不簽訂勞動合同。”

二、乙方擁有的權利和需履行的義務：

1.協助甲方做好宣傳，組織報名工作，優先推薦優秀畢業生到甲方工作并對甲方來學校舉辦招聘活動給予優先安排和重點支持與協助。

2.協助甲方做好實習生的教育和管理工作。

3.必要時，可以到甲方現場了解實習生的工作情況。

本協議中所稱的離職，是指任何乙方明確表示解除聘用關系并將此種意愿付諸事實的行為，包括辭職、辭退等正常離職和非正常離職。

4.遵守實習單位的勞動紀律和各項規章制度;保守技術秘密及商業秘密;在實習結束后，及時移交工作資料和工具，未經允許的情況下，不得帶走任何與工作相關的文件資料。

第二十六條董事連續兩次未能親自出席，也不委托其他董事出席董事會會議，視為不能履行職責，董事會應當建議股東會予以撤換。

乙方不去甲方上班，不提供實質勞動，不受甲方管理，甲方無須支付乙方工資、獎金等物質待遇。乙方除因本協議目的而使用甲方名義外，不得對外代表甲方履行任何職務行為。

5.就業實習是學生自愿行為。因此，乙方應嚴格要求學生在實習期間遵紀守法，嚴格自律，愛護身體，端正行為。如在工作時間外(上下班必經路途中所發生的意外傷害除外)發生的，或與工作無關的一切行為和后果(含患病)，甲方不承擔連帶責任。

三、甲方按乙方在實習期間的工作表現發放實習補貼。

四、甲乙雙方約定的其他條款：

第八十五條由于一方的過失，造成本合同及其附件不能履行或不能完全履行時，由過失的一方承擔違約責任;如屬雙方的過失，根據實際情況，由雙方分別承擔各自應負的違約責任。

乙方原為甲方合同制職工，合同期限為××年，現因××原因，甲乙雙方按照《中華人民共和國勞動法》的規定，本著平等、自愿的原則，共同協商解除勞動合同。

五、其他未盡事宜,甲乙雙方協商解決.本協議的有效期與實習期同。

第一條本合伙依法組成合伙企業，由甲負責辦理工商登記。三條本合伙企業經營期限為十年。如果需要延長期限的，在期滿前六個月辦理有關手續。

六、本協議(一式兩份,甲方、乙方、各存一份，雙方簽名即時生效)。

甲方：_____________乙方：__________。

委托授權人：(簽名)委托授權人：(簽名)。

______年___月____日______年___月____日。

三方協議書蓋章（專業15篇）篇三

三方協議書蓋章（專業15篇）篇四

甲方：

乙方：

經甲乙雙方協商一致簽訂此協議書，共同信守本協議所列各項條款。

一、本協議期限為。自年月日至自年月日止。

二、甲方的責任、權利和義務。

乙方在甲方定向培養和預就業崗位(類別)為：，甲方安排為乙方實習期間的指導教師。甲方若要變更乙方工作崗位，需經雙方協商解決。甲方原則上不能安排乙方到高危崗位、危險區域工作，如有必要需經丙方同意。乙方享受甲方正式員工同等的勞動安全保障。

1、甲方根據《勞動法》及公司《員工手冊》的相關規定，乙方在本協議期間，可享受基本工資待遇。即產假工資每月人民幣元。

乙方在丙方實習期間，不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權根據其用工需要而終止與丙方實習用工關系，乙方終止用工關系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職，或因表現不佳被辭退，學校將按考勤等校規處理。

2、乙方有下列情況之一，甲方有權解除本協議及勞動合同：

學校要如實向用人單位介紹畢業生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，經學校審核列入建議就業計劃，報教育部批準，學校負責辦理派遣手續。

(1)乙方在休產假期間，本人或為他人及親人從事各種生產經營服務活動的;。

為了全面貫徹教育部關于以社會需求為培養目標，以就業為導向的辦學方針，建立“需求、培養、實訓、就業”的教學模式，使畢業生能夠學以致用，經甲、乙雙方協商簽訂本協議。

(2)乙方產假期滿，又無正當理由拒不上班的;。

十甲乙雙方因履行本協議發生爭議，由甲、乙雙方協商解決，或提請有關部門協調解決，也可直接向人民法院提起訴訟。

(3)休產假期間，違法亂紀被追究刑事責任的。

三、乙方的責任、權利和義務：

1、休產假期間，嚴格遵守各項政策、法令、法規及有關規定，不違法亂紀。

2、如甲方不能按本協議支付乙方在產假期間的工資待遇，乙方有權向甲方人事部門或工會組織申請調解。

(2)、省內中央直屬、省屬政府機關、國有企事業單位接收畢業生(銀行,公司等)，如單位有獨立人事權，加蓋用人單位公章即可;如單位無獨立人事權，加蓋用人單位上級主管部門公章。

四、乙方產假期間應及時到人事部門辦理銷假手續。

甲、丙方直接或通過合作單位通知學員面試，通知方式包括：電話、短信、郵件、口頭告知，甲、丙方有權要求丁方確認參加面試。

五、產假期滿上班試崗一個月，經部門考核合格后，享受在崗工作的各種待遇。

六、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽訂之日起生效，由甲方合同管理部門監督執行。

甲方：乙方：

日期：日期：

第一條本《就業協議書》適用于參加初次就業的普通高校(含研究生培養單位)畢業研究生、本專科畢業生;在中國境內登記注冊的各類企業、事業單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

三方協議書蓋章（專業15篇）篇五

甲：身份證號：

乙：身份證號：

丙：身份證號：

合伙人本著公平、平等、互利的原則訂立合伙協議如下：

第一條甲、乙、丙三方自愿合伙經營____________(項目名稱)，公司名稱、經營范圍、注冊資本、法定地址、法定代表人等。

第二條總投資為____________萬元，出資方式及占股比例甲方以____________作為出資，出資額____________萬元人民幣，占公司注冊資本的____________%;乙方以____________作為出資，出資額____________萬元人民幣，占公司注冊資本的____________%;丙方以____________作為出資，出資額____________萬元人民幣，占公司注冊資本的____________%;本合伙依法組成合伙店鋪。

第三條本合伙企業經營期限為____________年。如果需要延長期限的，在期滿前三個月由合伙人三方共同商議決定，并辦理有關手續。

第四條合伙三方共同經營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。經營利潤三方平等分配，經營費用所有支出也有三方共同承擔。

第五條他人可以入伙，但須經甲乙丙三方同意，并辦理增加出資額的手續和訂立補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。

第六條合伙期滿時，其中一方合伙人撤資或轉讓須經另兩為合伙人同意，要求提前一個月告知其他合伙人。轉讓在同等條件下以現合伙人優先。

第七條：合伙期滿或不愿再經營經下去，經合伙人三方研究都同意轉讓，轉讓費甲占乙占丙占。

第八條本協議未盡事宜，雙方可以補充規定，補充協議與本協議有同等效力。

第九條本協議一式____份，合伙人各一份。本協議自合伙人簽字(或蓋章)之日起生效。

合伙人甲：____________(簽字或蓋章)。

合伙人乙：____________(簽字或蓋章)。

合伙人丙：____________(簽字或蓋章)。

簽約地點：

____年____月____日。

三方協議書蓋章（專業15篇）篇六

非師范類畢業生一律使用江蘇省教育廳統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》(師范類畢業使用《江蘇省師范類畢業生雙向選擇推薦表》)和《畢業生就業協議書》，推薦表、協議書統一編號，同時配套使用。每年十一月份由畢業生就業指導中心統一發放。

一、畢業生雙向選擇就業推薦表。

1、畢業生通過雙向選擇就業必須由學校推薦，并出具由省教育廳統一印制、學校畢業生就業工作部門蓋章的推薦表。

2、推薦表只發給國家任務計劃招收的畢業生。定向生、單招定向生、單招生必須在推薦表內注明培養類別。對不屬于通過雙向選擇落實用人單位范圍的畢業生學校不予出具推薦表。師范類中文、英語、數學、物理、電化教育、計算機專業25%的畢業生在全省教育系統內向雙選擇就業，其余75%的學生回生源地教育系統雙向選擇就業。

3、推薦表所有欄目必須認真、如實填寫，修學科目及成績由各學院直接與教務處協調，統一使用學籍卡復印件并加蓋教務處公章。

4、推薦表原件只發給畢業生一份，如有損壞和遺失，，由本人申請，說明情況，登報聲明作廢，并交納一定工本費后，可到畢業生就業指導中心換取新表或補辦。

5、畢業生與用人單位正式簽約交地方人事部門鑒證時，將原件留給用人單位或地方人事部門。

《畢業生就業協議書》是畢業生落實用人單位、用人單位接收畢業生的主要依據，是學校制定就業方案和畢業生就業主管部門編制就業計劃的依據之一。畢業生落實用人單位后應與用人單位訂立《畢業生雙向選擇就業協議書》。

1、協議書一式三份，畢業生、用人單位、學校各執一份。

部、省屬單位，需報教育廳學生處辦理省、部屬單位接收畢業生審批表，并提供審批表復印件。

3、畢業生與省外單位簽訂協議書，須經用人單位所在的省級主管畢業生就業工作部門蓋章后方可列入就業方案。

4、畢業生嚴格按協議派遣就業，原則上不同意違約，如特殊原因違約的，應與原簽定協議單位解除協議后，方可補辦推薦表與協議書。

5、各學院負責本學院畢業生就業協議書的登記工作，受到學生協議后，集中送至畢業生就業指導中心編制就業計劃。

6、師范類畢業生上述6專業25%的建議計劃比例由學院、學校根據師范類畢業生就業政策確定，未列入25%建議計劃的畢業生所簽協議無效。

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三方協議書蓋章（專業15篇）篇七

（一）。

項目合作經營協議由：項目出資人（以下簡稱甲方、乙方和丙方）。

甲：**，身份證號：

乙：**，身份證號：

丙：**，身份證號：

甲乙丙三方本著公平、平等、互利的原則訂立合作協議如下：

為了規范合伙項目的行為，保護合伙項目及其合伙的合法利益，根據有關法律、法規規定，甲、乙、丙各方本著自愿、平等、公平、誠實信用的原則，簽訂本協議。

第一條合伙宗旨。

甲、乙、丙三方本著互利互惠、共同勞動、共同經營、共同發展的原則，共同經營商超巴瑤香豬項目。

第二條合伙期限。

合伙期限為5年，自2013年08月05日起，至2018年08月04日止。

1、甲方：出資額為24萬元，以技術股方式出資10萬元，占注冊資本的40%;。

2、乙方：出資額為18萬元，以人民幣方式出資，占注冊資本的30%;。

3、丙方：出資額為18萬元，以人民幣方式出資，占注冊資本的30%。

本合伙出資共計人民幣60萬元。合伙期間各合伙人的出資仍為共有財產，不得隨意請求分割。合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。

合伙項目存續期間，合伙人的出資和所有以合伙項目名義取得的收益均為合伙項目的財產，其合法權益受法律保護。

第四條出資期限。

各合伙人的出資，于2013年08月10日以前交齊。逾期不交或未交齊的，應對應交未交金額數計付銀行利息并賠償由此造成的損失。

第五條三潤公司及巴瑤香豬項目組達成以下一致。

1、公司出資巴瑤香豬品牌，為商超巴瑤香豬項目組提供優質服務，公司費用包括辦公費用、人員工資、及辦公室費用開銷，從商超巴瑤香豬項目實報實銷。

2、商超巴瑤香豬項目組品牌使用費用為3500元/月，當商超巴瑤香豬項目年營業額達到3600萬時，公司在年底一次性反還項目組品牌使用費用。

3、項目組有獨立運營巴瑤香豬品牌權，公司在合同期內不能給第三方運營。

第六條盈余分配。

1、合伙各方共同經營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。

2、剩余利潤（虧損）按合伙人出資比例分配（分擔）。

3、合伙項目的利益分配、虧損，如另有變動的，其具體方案由全體合伙人協商決定。

第七條債務承擔。

1、合伙項目債務由合伙財產償還。

2、合伙項目財產不夠償還時，由合伙人按各自出資的比例承擔債務。

3、合伙項目的債務承擔，如另有變動的，其具體方案由全體合伙人協商決定。

4、由一名或者數名合伙人執行合伙項目事務的，應當依照約定向其他不參加執行事務的合伙人報告事務執行情況以及合伙項目的經營狀況和財務狀況，其執行合伙項目事務所產生的收益歸全體合伙人，所產生的虧損或者民事責任，由全體合伙人承擔。

第八條執行人的職責。

項目事務的執行人對全體合伙人負責，并行使下列職責：

1、對外開展業務，訂立合同；

2、主持合伙項目的日常生產經營、管理工作；

3、擬定合伙項目利潤分配或者虧損分擔的具體方案；

4、制定合伙項目內部管理機構的設置方案；

5、制定合伙項目具體管理制度或者規章制度；

6、提出聘任合伙項目的經營管理人員；

7、制定增加合伙項目出資的方案；

8、每月向其他合伙人報告合伙項目事務執行情況以及經營狀況、財務狀況；

9、對合伙項目有關事項作出決議時，須經三分之二以上的合伙人表決通過，表決實行一人一票的表決方法，但在爭議雙方票數相等時，執行事務的合伙人有裁決權。

第九條其他合伙人的權利：

1、有權監督執行事務的合伙人、檢查其執行合伙項目事務的情況；

2、為了解合伙項目的經營狀況和財務狀況，有權查閱賬簿；

4、合伙人分別執行合伙項目事務時，其他合伙人有權對合伙人執行的事務提出異議。提出異議時，應暫停該項事務的執行。

第十條項目事務的決定。

項目下列事務必須經全體合伙人同意：

1、處分合伙項目不動產；

2、聘任合伙人以外的人擔任合伙項目的經營管理人員；

3、新合伙人入伙及合伙人的退伙；

4、合伙人與本合伙項目進行交易；

5、合伙人增加對合伙項目的出資，用于擴大經營規模或彌補虧損；

6、依照合伙協議約定的有關事項。

第十一條禁止行為。

合伙人在合伙期間有下列情形之一時，必須禁止：

1、禁止合伙人自營或者同他人合作經營與本合伙項目相競爭的業務；

2、未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙項目名義進行業務活動；

3、除全體合伙人同意外，禁止合伙人與本合伙項目進行交易；

4、禁止合伙人從事損害本合伙項目利益的活動。

如合伙人違反上述各條，其業務獲得的利益歸本合伙項目，造成損失按實際損失賠償。勸阻不聽者，可由其他合伙人決定除名。

第十二條入伙。

新合伙人入伙時按下列順序進行：

1、需經全體合伙人同意；

2、原合伙人向新合伙人告知原項目的經營狀況和財務狀況；

3、依法訂立入伙協議；

4、入伙的新合伙人對入伙前項目的債務承擔連帶責任。

第十三條可以退伙的情形。

（一）合伙協議約定合伙項目的經營期限的，有下列情形之一時，合伙人可以退伙：

1、合伙協議約定的退伙事由出現；

2、經全體合伙人同意退伙；

3、發生合伙人難于繼續參加合伙項目的事由；

4、其他合伙人嚴重違反合伙協議約定的義務。

（二）合伙協議未約定合伙項目的經營期限的，合伙人在不給合伙項目事務執行造成不利影響的情況下，可以退伙，但應當提前60日通知其他合伙人。

第十四條當然退伙的情形。

合伙人有下列情形之一的，當然退伙：

1、死亡或者被依法宣告死亡；

2、被依法宣告為無民事行為能力人；

3、個人喪失償債能力；

4、被人民法院強制執行在合伙項目中的全部財產份額。

第十五條除名退伙的情形。

合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：

1、未履行出資義務；

2、因故意或者重大過失給合伙項目造成損失；

3、執行合伙項目事務時有不正當行為；

4、合伙協議約定的其他事由。

第十六條退伙程序。

合伙人退伙時按下列順序進行：

1、退伙需提前60日通知其他合伙人，經全體人合伙人同意退伙，并簽訂書面協議；

3、退伙人有未了結的合伙項目事務的，待了結后進行結算；

5、退伙人對其退伙前已發生的合伙項目債務，與其他合伙人承擔連帶責任。

第十七條出資的轉讓。

合伙人出資轉讓的必須符合以下條件：

1、合伙人轉讓出資需經全體合伙人同意；

2、合伙人依法轉讓出資時，在同等條件下，其他合伙人有優先受讓的權利；

3、轉讓本項目合伙人以外的第三人，按入伙對待；

第十八條違約責任。

1、合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的，如果他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人，可按退伙處理，轉讓人應賠償其他合伙人因此而造成的損失。

2、合伙人私自以其在合伙項目中的財產份額出質的，其行為無效，或者作為退伙處理；由此給其他合伙人造成損失的，承擔賠償責任。

3、合伙人嚴重違反本協議、或因重大過失或違反而導致合伙項目解散的，應當對其他合伙人承擔賠償責任。

4、合伙人違反本合同關于禁止行為規定的，應按合伙實際損失賠償，勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。

第十九條補充與附件。

本合同未盡事宜，依照有關法律、法規執行，法律、法規未作規定的，甲乙丙各方可以達成書面補充合同。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

第二十條合同的效力。

1、本合同自各方代表人簽字之日起生效。

2、本協議一式份，甲方、乙方、丙方各份，均具有同等法律效力。

3、本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

甲方：（簽章）地址：

乙方：（簽章）地址：

丙方：（簽章）地址：

合同簽訂地點：___________。

合同簽訂時間：____年__月__日。

（二）。

簽訂時間：

簽訂地點：

甲方：乙方：（工廠）。

地址：地址：

法定代表人：***電話：法定代表人：***電話：

丙方：（外商）。

地址：

授權代表：***電話：

鑒于：

4、甲乙丙三方均知悉并同意上述情況及做法：

甲乙丙三方就上述銷售合同及進口合同中的某些問題，經友好協商，達成一致，茲簽訂本協議書。

甲、乙、丙三方同意：

1、如乙方未按照銷售合同的規定將全部貨款（分批交貨、分批付款的，指每批貨物的全部貨款）付至甲方，甲方無義務按進口合同的規定向丙方支付任何貨款，且免除任何有關延遲付款的違約責任，丙方無權依進口合同向甲方追索（究）任何貨款（違約責任）。

2、甲方對有關貨物的質量不承擔任何責任。如乙方對貨物質量有任何異議，應自行與丙方協商處理，而無權依銷售合同向甲方追究任何違約責任；如需退換貨，乙方可委托甲方辦理，手續費另計。

3、丙方保證交付所給甲方的貨物在產地，規品、數量等方面與進口合同的規定嚴格一致；如有不符，丙方應承擔所有法律責任并賠償甲方因此而遭受的海關處罰。

4、如銷售合同及進口合同的規定與本協議不符，以本協議的規定為準。

甲方：

授權人簽字：

蓋章：

乙方：

授權人簽字：

蓋章：

丙方：

授權人簽字：

蓋章：

（三）。

畢業生：______。

用人單位：_________。

學校名稱：____________。

按《普通高等學校畢業生就業工作暫行規定》的要求，為維護國家就業計劃的嚴肅性，明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務，經協商，畢業生、用人單位、學校三方簽訂如下協議：

一、畢業生應按國家有關規定就業，向用人單位如實介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的就業意見，在規定的時間內到用人單位報到，若遇到特殊情況不能按時報到，需征得用人單位的同意。

二、用人單位要如實介紹本單位的情況，明確對畢業生的要求及使用意圖，做好各項接收工作。凡取得畢業生資格的畢業生，用人單位不得以學習成績為由提出違約；未取得畢業資格的結業生，本協議無效。

三、學校要如實向用人單位介紹畢業生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，經學校審核列人建議就業計劃，報教育廳批準，學校負責辦理派遣手續。

四、學校應在學生畢業前安排體檢，不合格者不派遣。如果用人單位對畢業生身體條件有特殊要求，原則上在簽訂協議前進行單獨體檢，否則，以學校體檢為準。

五、畢業生、用人單位、學校三方如有其他約定，應在備注欄注明，并視為本協議的一部分。

六、本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章后生效。經學校鑒證登記后作為簽發報到證的依據。

七、本協議一式三份，畢業生、用人單位、學校各執一份，復印無效。

甲方（用人單位蓋章）：

簽訂地點。

乙方（院方蓋章）：

簽訂地點。

丙方（學生簽字）：

簽訂地點。

三方協議書蓋章（專業15篇）篇八

《普通高等學校畢業生、畢業研究生就業協議書》是畢業生與用人單位在畢業生就業工作中，為了確定錄用或就業關系，依法協商達成的明確雙方權利義務的書面協議，有一定的法律效力。就業協議書由廣東省高校畢業生就業指導中心統一制定，是進行畢業生派遣的根據，是確認就業意向和勞動需求的憑證，在畢業生到單位報到后即失去效力。

畢業生落實就業單位后，與單位簽訂一式四份《就業協議書》，畢業離校前落實單位的，由學校審核協議后，上報省高校畢業生就業指導中心，由其簽發《就業報到證》，去單位報到。

二、填寫協議書應該注意事項。

用人單位名稱：要與單位公章一致，不要簡寫、誤寫或寫別名。

用人單位性質：單位的經濟類型。無單位機構碼或信息登記號的單位可不填寫該欄。

檔案接收一欄：用人單位的人事檔案保管單位的全稱和地址，用于通過機要局寄發畢業生檔案材料。有人事檔案保管權的單位可寫單位地址，無人事檔案保管權的單位應填寫其委托保管檔案的單位名稱與地址。

第18條甲乙雙方解除、終止、續訂勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及上海市有關規定執行。

專業：所填寫的是專業名稱，應為入學時的專業名稱(不是專業方向或院系名稱)，務必與教務處學籍科或研究生培養管理辦公室登記的專業名稱完全一致，不得誤寫、簡寫，以免造成不必要的麻煩。

落戶地址：指的'是畢業生在畢業后，戶口將遷往的地址。此地址不等同于用人單位地址，亦不等同于檔案接收地址。如單位有集體戶口，請填寫單位集體戶口地址;如無單位集體戶口，可將戶口搭在入戶城市的親戚朋友處，但須先得到戶口所在地派出所同意。(注：畢業生將戶口落在非生源地的前提條件是已得到入戶所在地人事主管部門同意與審批。)。

學校戶口遷移的主管部門是保衛處戶籍證件科。

三、學校對協議書的相關管理規定。

每位畢業生只能領取一套(一式四份)協議書，協議書具有對應編碼，不得使用他人的協議書。

在畢業生就業工作從計劃走向市場的過程中，在畢業生就業完全市場化還沒有實現的情況下，政府和學校需要一個過渡性的手段來對大學生的就業過程進行監管，就業協議書就是這種需要下的產物。

習慣上把協議書稱為四方協議書，實際上為雙方協議書，在畢業生和用人單位簽字蓋章后即生效，供需簽約雙方均須自覺履行協議規定，不論學校蓋章與否。學校只是作為鑒證方，為畢業生上報就業方案等手續。

如果單位已蓋章，學生未簽字而改變主意不想再繼續簽約，需由用人單位出具相關說明書，方可到學校就業指導中心辦理補發手續。

協議書簽訂后，畢業生或用人單位反悔，要解除協議，則屬違約。如是用人單位提出解約，征得畢業生同意后，由用人單位出具違約公函后可補發協議書。如是畢業生提出違約，學生必須到就業中心網站下載“違約申請表”，按要求詳細填寫后交由院系負責人簽署意見并加蓋公章，然后連同原簽約同意解除協議的公函交學校就業中心審核，再由學校上報上級主管部門同意后方可申請新的就業協議書。

若畢業生不慎將協議書損壞，可憑損壞的原件到學校就業中心申請換領;若遺失，則需本人提出書面申請，經所在院系負責人簽署意見蓋章后交到就業中心，由就業中心審核補發。

如畢業生弄虛作假，騙取協議書，一經查實，檔案戶口將直接打回生源地。

如果在簽約前己經報考了研究生或公務員，簽約后又考取了研究生或公務員，同樣屬于違約行為，要辦理解約手續。

違約行為對畢業生個人、用人單位和學校都會帶來一定的損失，畢業生與用人單位簽約時一定要慎重。

特別說明：

1.協議書必須填寫清晰，單位名稱必須與單位的公章一致，不要簡寫、誤寫或寫別名。

2.用人單位要詳細寫明單位的檔案接收地址以及落戶地址，其中廣州市落戶地址要求必須是：xx市xx區xx路xx號。

3.為了維護協議書的嚴肅性，每個畢業生只能持有一份協議書，免試推薦讀研的畢業生不發。復印、自制協議書無效，姓名欄涂改無效。

4.就業協議在畢業生生簽字、用人單位簽字蓋章后即生效;經學校鑒證登記后列入畢業生生就業方案。

戶口在學校的畢業生，要求將戶口遷回原籍的，公安機關憑畢業生本人的畢業證和《戶口遷移證》辦理恢復戶口手續。

經供需見面和雙向選擇后，畢業生、用人單位和高校應當簽訂協議書，作為制定就業計劃和派遣的依據。以下情況可不簽訂協議書：

雙方就業意向書并不等同于就業協議書。就業協議書是國家教育部統一印制，由學校、用人單位和畢業生三方簽訂的《全國普通高等學校畢業生就業協議書》。而雙方就業意向書通常是由用人單位自行制定，由用人單位和畢業生兩方簽訂。一些用人單位為了確保畢業生的簽約意向，會急于和畢業生簽訂就業意向書，但學校不會據此來確定就業方案，仍需要畢業生與用人單位簽訂就業協議書。有兩點值得注意：一是這些用人單位可能會根據簽訂的雙方就業意向書形成最后的錄用名單;二是簽約時一定要慎重，如果違反雙方就業意向書，也要承擔雙方約定的違約責任。

公務員單位，一般直接簽發錄用接收函。

用人單位不具備錄用權利或錄用計劃(一般情況下這些單位都不幫畢業生解決戶口和人事關系)，畢業生不能與該單位簽訂協議書，但要提請該單位向學校出具一份接收畢業生的書面證明，作為落實就業的依據，學校據此將畢業生列入“自主擇業”范疇，畢業后檔案、戶口轉回生源地，派遣回生源地。但切記要與用人單位簽訂勞動合同。自主擇業的畢業生如不想回生源地，可委托欲留城市的人事代理機構，辦理人事代理和入戶手續，并與該機構簽訂協議書，學校將依據此協議書制定就業方案。

對具備以上條件的畢業生，學校如在其畢業后_________個月內沒有進行安排，則從第_________個月起在_________年內付給乙方每月_________元作為生活補貼。如乙方不服從推薦_________次或自行擇業的，則視為乙方自動放棄。

六、協議書鑒證應具備的條件。

協議書必須是單位、畢業生已簽字蓋章。畢業生先把協議書拿到學院鑒證，再到校學生就業指導中心辦理鑒證。

七、協議書遺失補辦程序。

分空白協議書和已簽協議書遺失兩種情況：

特別說明：對于畢業生因違約等原因而謊稱協議書丟失的，將按校規校紀給予處分;對學校聲譽造成惡劣影響的，將給予嚴肅處理。

八、關于接收函的問題。

畢業生落實就業單位后，必須由就業單位所屬省或市人事主管部門在“用人單位上級主管部門意見”一欄蓋章，或具有省或市人事主管部門蓋章的接收函方可列入就業計劃(在生源地就業的畢業生可以不交接收函)。這里所指的“接收函”可以是有人事權的單位上級主管部門在協議書上直接蓋章;也可以是單位所在城市人力資源和社會保障局的接收函;或通過政府人事部門所屬的人才服務機構為中介所開出的接收函。畢業生需在5月30日前把接收函送交學校就業指導中心，否則，其就業方案仍自動生成為“回生源地未就業”。

負責在乙方畢(結)業后向乙方提供真實有效的招聘信息供乙方選擇，信息內容包括招聘條件、招聘崗位、招聘人數、入職要求、工作時間、薪酬待遇、試用期及食宿條件等。

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三方協議書蓋章（專業15篇）篇九

三方協議書蓋章（專業15篇）篇十

甲方：乙方：

地址：地址：

法定代表人：法定代表人：

電話：電話：

丙方：(外商)。

地址：

授權代表：

電話：

鑒于：

4、甲乙丙三方均知悉并同意上述情況及做法：

甲乙丙三方就上述銷售合同及進口合同中的某些問題，經友好協商，達成一致，茲簽訂本協議書。

甲、乙、丙三方同意：

1、如乙方未按照銷售合同的規定將全部貨款(分批交貨、分批付款的，指每批貨物的全部貨款)付至甲方，甲方無義務按進口合同的規定向丙方支付任何貨款，且免除任何有關延遲付款的違約責任，丙方無權依進口合同向甲方追索(究)任何貨款(違約責任)。

2、甲方對有關貨物的質量不承擔任何責任。如乙方對貨物質量有任何異議，應自行與丙方協商處理，而無權依銷售合同向甲方追究任何違約責任;如需退換貨，乙方可委托甲方辦理，手續費另計。

3、丙方保證交付所給甲方的貨物在產地，規品、數量等方面與進口合同的規定嚴格一致;如有不符，丙方應承擔所有法律責任并賠償甲方因此而遭受的海關處罰。

4、如銷售合同及進口合同的規定與本協議不符，以本協議的規定為準。

甲方：

授權人簽：

蓋章：

乙方：

授權人簽：

蓋章：

丙方：

授權人簽：

簽訂時間：

簽訂地點：

三方協議書蓋章（專業15篇）篇十一

以下是由本站pq小編為大家推薦的就業。

協議書。

一、公司蓋章必須蓋在指定的位置：就業協議書第二頁的“用人單位意見”一欄、以及就業協議書第三頁的“甲方(公章)”處是指定的位置，原則上不能蓋章在第二頁的“用人單位上級主管部門或人事代理機構意見”一欄(有檔案保管權的國企、事業單位、公務員機構除外)。

二、公司蓋章必須蓋有效的章：公章或者人事部門的章有效，其他章均為無效的章，如“業務專用章”、“財務專用章”、“銷售專用章”、“倉庫專用章”等都是無效的章，一旦就業協議書蓋了上述無效的章，能夠在旁邊不重合的蓋一個公章或者人事章，此份就業協議書依然有效。

情形一：畢業生簽約單位是有檔案保管權的機構(如：公務員機構、事業單位、部隊、縣團級以上的國有及國有控股企業、其他人事部門授權保管檔案的機構)。

如果畢業生簽約的是這種有檔案保管權的機構，請與單位確認你(畢業生)是否是單位的正式員工?如果是正式員工，“用人單位意見”、“用人單位上級主管部門”這兩個方框均可直接蓋該單位公章或人事章即可。

如果畢業生不是這種單位的正式員工，而是派遣制員工或者是。

合同。

工，那么“用人單位意見”一欄只能蓋派遣公司或者合同主體的章，“用人單位上級主管部門或人事代理機構意見”一欄只能蓋派遣公司(合同主體)所在地的人才市場的章。

情形二：畢業生簽約的單位是沒有檔案保管權的機構(如：私營企業、外資企業、三資企業、個體戶等)。

三方協議書蓋章（專業15篇）篇十二

一、協議書上各項內容應填寫完整、清晰。

戶口遷移地址一欄，應告知學生本人如果入學時戶口未遷入則一律填寫“入學未遷入”，如果有遷入則視情況具體填寫戶口遷移地址。一般來說，08級省內生源學生入學時戶口未遷入學校，省外生源戶口有遷入學校，07級及之前年級的學生戶口有遷入學校。

“用人單位意見”及“用人單位主管部門或認識代理機構意見”兩欄應蓋章（主管部門欄無需蓋章的除外），且印跡清晰，所有的蓋章時間都應填寫。

二、需要額外附審批函的十個城市。

北京、上海、廣州、深圳、珠海、廈門，與此六個城市單位簽約的，除就業協議書外必須附相關城市人事主管部門的審批函，才可視為完整的就業手續，錄入為已簽約，否則就業類型只能錄為有接收函，派遣回生源地。許多同學不了解這種情況，收取協議書時應告知。錄入單位主管部門名稱一般以審批函上的蓋章為準（廈門錄入廈門市公務員局），檔案投遞單位、檔案投遞詳細地址都以審批函上信息為準，戶口遷移方向一般與檔案投遞地址一致，除非簽約畢業生有特別說明戶口去向，如果入學時戶口未遷入則填寫入學未遷入。

注意：廈門生源畢業生回廈門工作的，不需附廈門公務員局的審批函，即可視為完整的就業手續。錄入時就業類型選已簽約。不論生源所在地是廈門哪個區，單位主管部門、檔案投遞單位、檔案投遞詳細地址都填寫廈門市公務員局，戶口遷移方向若入學時未遷入則填寫填寫入學未遷入，如果有遷入則填寫廈門市公務員局。

三、就業協議書上用人單位主管部門或人事代理機構意見欄是否需要蓋章的幾種情況。

（一）畢業生與私營企業或非公有制企業簽約的，就業協議書上，除用人單位意見欄需加蓋公司公章外，用人單位主管部門或人事代理機構意見欄還必須加蓋用人企業所在地人事代理機構的印章，才是完備的就業手續，人事代理遵循屬地管理原則。登記為已簽約。否則，就只能登記為有接收函。

（二）中屬、省屬國有企業，用人單位主管部門或人事代理機構意見欄不加蓋印章，或加蓋企業自己的印章都是可以的，即為完整的就業手續。

（三）地市級的交通、郵電、煙草、電力等國有企業，應在主管部門欄加蓋相應的省屬主管部門的印章。

（四）省屬高校，用人單位主管部門或人事代理機構意見欄不加蓋印章，或加蓋高校自己的印章都是可以的。

（五）市屬高校分情況而定，以下為一些常見高校的情況：

1、武夷學院，無論錄用的畢業生是碩士還是本科生，都需加蓋主管部門印章，主管部門為南平市公務員局或當地人事代理機構。

2、龍巖學院，與武夷學院相同，無論是碩士還是本科生，都需加蓋主管部門印章，主管部門為龍巖市人事局或當地人事代理機構。

3、三明學院，如果錄用的畢業生是碩士，無需另外加蓋主管部門印章，如果畢業生是本科生，則需加蓋主管部門三明市公務員局或當地人事代理機構公章。

4、莆田學院，與三明學院相同，如果如果畢業生是碩士，無需另外加蓋主管部門印章，如果畢業生是本科生，則需加蓋主管部門莆田市公務員局或當地人事代理機構公章。以上四所高校，如果簽約畢業生是博士，則都不需要額外加蓋主管部門公章。

5、各類職業院校，都需要加蓋主管部門印章，主管部門為當地人事代理機構或人事局（公。

務員局）。注意：福建省農業職業技術學院，主管部門為福建省農業廳。

（六）考錄中小學教師的畢業生，就業協議書上用人單位主管部門或人事代理機構意見欄必須加蓋相應地區人事局（公務員局）的印章。

（七）需額外加蓋主管部門公章的部分單位：

1、福建省林業調查規劃院，主管部門為福建省林業廳。

3、福建省汽車運輸總公司，主管部門為福建省交通運輸集團有限責任公司。

4、福建省外事人才交流服務中心，主管部門為福建省人民政府外事辦公室。

5、福建省教育人才流動服務中心，主管部門為福建省教育廳。

畢業生的幾種就業類型及登記方法：

1、待就業。集中派遣前未辦理就業手續的畢業生，無需進行就業登記，集中派遣時將統一派發待就業報到證。

2、有接收函。有接收函，以及就業手續辦理不完整的畢業生，登記就業方案時就業類型為“有接收函”。開具的是待就業報到證。“單位主管部門或中介機構”、“檔案投遞單位”、“檔案投遞詳細地址”、這三欄的內容會自動彈出，其他欄目都依據接收函（或就業協議書）上的相關內容逐一填寫。

3、升學。升學的畢業生錄入依據為調檔函復印件，就業類型選“升學”，學校名稱填升入學校名稱，“單位主管部門或中介機構”欄系統自動填寫無需更改。聯系方式、通訊地址、檔案投遞單位、檔案投遞詳細地址都按照調檔函上的相關內容逐一填寫。升入省內院校的，戶口遷移方向復制粘貼“單位主管部門或中介機構”欄系統自動填寫的內容。升入省外院校的，戶口遷移方向填寫升學學校地址及校名。（如果入學戶口未遷入的學生則統一登記入學未遷入）單位隸屬、單位類別、單位行業都保持原始狀態，無需選擇。

4、出國出境。不開具報到證，就業方案登記以接收國學校的錄取函為依據，如果非留學，則需提供個人護照復印件，以及接收國大使館同意該生入境材料復印件。就業類型選“出國出境”，國家名稱即填寫所往國家，“單位主管部門或中介機構”、“檔案投遞單位”、“檔案投遞詳細地址”這三欄的內容會自動彈出，戶口如果有遷來學校則將“單位主管部門或中介機構”欄內容復制粘貼到“戶口遷移方向”欄，如果未遷來則填寫入學未遷入。“單位隸屬”至“單位行業”三個欄目保持原始狀態，無需選擇。

5、靈活就業。以畢業生填報的靈活就業登記表為登記就業方案的依據。“就業類型”選靈活就業，“靈活就業”欄填自主創業，單位所在區域代碼、單位隸屬、單位類別、單位行業都依據畢業生自主創業的企業相關信息填寫。聯系方式、通訊地址即為畢業生本人相關信息。“單位主管部門或中介機構”欄內容系統會自動彈出，將該內容復制粘貼到檔案投遞單位、檔案投遞詳細地址、戶口遷移方向這幾欄即可（如果該生戶口未遷入學校則遷移方向一欄一律填寫入學未遷入）。

6、國家地方項目。參加選調、大學生村官、服務西部、服務基層、預征兵的畢業生，由校就業創業指導中心統一錄入（參加三支一扶畢業生就業方案由省“三支一扶”辦公室錄入，自行派發報到證，無需我校錄入），就業類型為“國家地方項目”。

7、已簽約。派遣前已辦理完整就業手續的畢業生，登記就業方案時就業類型選“已簽約”，其他欄目嚴格依照就業協議書的相關欄目內容填寫。需要注意的是，畢業生簽訂了就業協議書并不意味著就業手續已辦理完整，如果手續不完整“就業類型”欄只能選擇有接收函，依照有接收函類型登記就業方案其他注意事項:。

1、檔案、戶口遷往福州市人才儲備中心的畢業生，錄入依據為人才儲備中心的紅頭接收函。就業類型選“已簽約”，單位名稱填“福州市人才儲備中心（人才儲備）”，注意不可遺漏“（人才儲備）”。主管部門欄填寫“福州市公務員局”，單位隸屬”地（市）屬”，單位類別“其他事業單位”，單位行業無需選擇。通訊地址、檔案投遞單位、檔案投遞詳細地址、戶口遷移方向一律按照接收函上內容填寫。

2、辦理異地派遣的學生，除與單位簽約外，還需與人才市場的勞務派遣機構簽訂就業協議書，需要另外多領取兩份就業協議書。例如：在中國海峽人才市場辦理異地派遣（派遣至：北京、上海、廣州、深圳四個城市）的畢業生，單位名稱欄需填寫“福州海峽人才服務有限公司*”（必須在末尾加星號“*”，以示為異地派遣），其余相關信息填寫原單位信息。通常可以辦理異地派遣的省屬人事代理機構為：中國海峽人才市場、福建建筑人才服務中心。

1、如果檔案放在人才市場的話，用人單位意見蓋上用人單位的公章，用人單位主管部門或人事代理機構意見蓋人才市場的章了，但是，報到證開出來之后，憑著報到證到該公司再蓋個章，這樣檔案自動轉到人才市場去了；比如：我目前在福建宏業交通服務有限公司上班，我檔案要存放在交通人才，那么如下圖操作就可以了。

報到證開出來以后，到交通人才市場拿到報到證后，憑報到證到福建宏業交通服務有限公司再蓋個章之后，將蓋好章的報到證還給交通人才市場，這樣，手續就做全了。

2、比如，我現在在福建省工業設備安裝有限公司上班，這家是公有。

制企業單位，那么該公司就有自己保管檔案的機構，用人單位主管部門或人事代理機構意見蓋福建省工業設備安裝有限公司的章。畢業后檔案就轉到該公司去。

3、如生源在泉州的同學，不想在福州上班，目前在泉州安通物流有。

限公司上班，用人單位意見蓋泉州安通物流有限公司的章，用人單位主管部門或人事代理機構意見蓋泉州人才市場的章，比業后檔案就用轉到泉州人才市場去了。開出的報到證是已就業的報到證。

4、比如說，本人是山東生源，現在在福州工作，就業協議書蓋章是福州公司，只有兩種選擇：要么就把檔案放在公司（福州）所在地人才市場，要么檔案回生源地所地的人事局。區別在于報到證開出后前者是已就業（有算工齡），后者是待就業（沒有算工齡）。最大的區別就是工齡的起算時間的差別。

生源在外省的同學，如果不是在自己生源所在地上班，可以有兩種選擇：1.我是海口生源，在山東工作，就找山東的公司蓋章，用人單位主管部門或人事代理機構意見找山東的人才市場蓋章，檔案就放在就業所在地的人才市場，2.我是海口生源，在福州工作，找福州的公司蓋章，但是用人單位主管部門或人事代理機構意見沒有找任何人才市場蓋章，那么檔案就會轉到生源所在地（海口）的人事局。開出的報到證是待就業的報到證。

5、友情提醒：蓋完就業協議書后，等拿到畢業證后再換工作，因為開出的報到證還要拿到該公司去蓋章，如：1-4月在福建宏業交通服務有限公司上班，用人單位蓋了福建宏業交通服務有限公司的公章，于5月份辭職了，換到沃克斯上班，這時候就要重新更換就業協議，拿著新的協議書到沃克斯去蓋公章；否則報到證開出來之后，福建宏業交通服務有限公司不會再給你蓋公章。

轉發：學發〔2010〕16號關于做好2010屆畢業生就業派遣各項工。

作的通知。

各學院、各部門：

按照江蘇省高校招生就業指導服務中心的工作安排，我校將于6月初報送2010屆畢業生就業方案。為確保每位畢業生在畢業前能順利辦理好各項就業派遣手續，現將有關工作事項通知如下：

一、審核畢業生《就業報到證》發放資格。

各學院需在6月12日前統計出2010年預計不能畢業的學生名單，填寫《2010屆預計不能取得畢業資格學生名單》（附件二）送交校就業指導中心，并注明結業或肄業結論。結業生由學校報江蘇省高校招生就業指導服務中心登記備案后，發給返回生源地人才服務機構的《就業報到證》，檔案、戶口遷回生源地；已經簽約的結業生如用人單位同意接收可以正常辦理派遣手續，但《就業報到證》學歷欄注明“結業生”字樣。肄業生不發給《就業報到證》。

二、確定畢業生就業去向。

（一）已簽約畢業生就業去向登記。

各學院應要求已簽約畢業生在完善以下手續后，于6月1日前將《就業協議書》等相關材料報就業指導中心登記，以便在離校前辦理好有關就業手續。

件交就業指導中心備案，同時交還畢業生《就業推薦表》及《就業協議書》原件，否則將不能如期派遣。

（二）未簽約畢業生就業去向登記。

未簽約畢業生指未簽訂經用人單位上級人事主管部門或政府畢業生就業主管部門登記備案的《就業協議書》的畢業生（含未簽訂《就業協議書》但已簽訂就業合同、擬錄用協議或提供工作證明）。各學院應組織所有在5月12日前未簽約的2010屆畢業生進行就業去向登記，指導其填寫《徐州師范大學2010屆未簽約畢業生就業去向登記表》（附件三），并準確統計匯總《徐州師范大學2010屆未簽約畢業生就業去向明細表》（附件五）。

注：根據公安部門有關意見，入學時將戶口遷入我校的畢業生不得申請將檔案保留在學校。

6.準備參加國家、地方基層就業項目（如：高校畢業生到村任職、西部計劃、蘇北計劃等）的未簽約畢業生，由于最終錄取名單需在暑假期間確定，故建議畢業生選擇申請緩派，將檔案保留在學校。

三、開展就業狀況統計。

畢業生離校前的就業狀況是形成首次派遣方案的必備項目內容，各學院要全力以赴做好未簽約畢業生的就業狀況統計工作。

（二）對進行自主創業或從事自由職業的未簽約畢業生，應要求其提供《普通高校畢業生靈活就業登記表》（附件十一），并附能夠證明其真實情況的相關證明材料；自主創業：指創立企業（包括參與創立企業），或是新企業的所有者、管理者，包括個體經營和合伙經營兩種類型。

自由職業：指以個體勞動為主的一類職業，如作家、自由撰稿人、翻譯工作者、中介服務工作者、某些藝術工作者等。

（三）對在離校時有就業愿望但尚未就業的畢業生，應要求其進行待業登記，填寫《普通高校畢業生待就業登記表》（附件十二）。學校在年度內將繼續對這部分學生提供就業指導、就業信息、短期培訓等服務，幫助他們盡快實現就業。

四、有關工作要求。

（一）由于畢業生就業派遣統計工作時效性強、政策性強，為確保該項工作平穩、順利進行，上述各類表格匯總上報時限以《2010屆畢業生就業派遣各項工作日程安排》（附件一）要求為準，請嚴格遵守。

（二）畢業生就業去向的確定及就業狀況的統計涉及畢業生《就業報到證》的制作、《戶口遷移證》的簽發、學生人事檔案的郵寄及學校就業率的統計等重要問題，因此，希望各學院吃透文件精神，按照具體工作要求準確指導學生登記填寫各類表格，及時做好相關表格匯總上報工作。

五、聯系方式。

聯系人：劉潔。

聯系電話：83536984（6984）。

三方協議書蓋章（專業15篇）篇十三

發包人（全稱） 承包人（全稱） 依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及相關法律、行政法規，遵循平等、自愿、公平和誠信原則，合同雙方就_____ 項目工程總承包事宜經協商一致，訂立本合同。

一、工程概況

工程名稱： 工程地點： 工程承包范圍：

二、主要技術來源

三、主要日期

合同期限(絕對日期或相對日期)： 施工期限(絕對日期或相對日期)： （其中：竣工日期(絕對日期或相對日期)：）

四、工程質量標準

工程質量標準：

五、合同價格和付款貨幣

合同價格為人民幣（大寫）： 元。

除根據合同約定的在工程實施過程中需進行增減的款項外，合同價格不作調整。

六、本協議書中有關詞語的含義與合同通用條款中賦予的定義與解釋相同。

七、合同生效

合同訂立時間：年 月 日

甲方：_________________乙方：_________________

地址：_________________地址：_________________

電話：_________________電話：_________________

代表：_________________代表：_________________

簽約日期：_____________簽約日期：_____________

三方協議書蓋章（專業15篇）篇十四

合同簽訂地點：

合同簽訂時間：

鑒于：

甲方與丙方________年6月23日簽訂了_____合同(合同編號_____以下簡稱《合同》)，合同約定，丙方同意甲方委托乙方支付合同款項。

甲方需要乙方為其提供付費代理服務。乙方具備代付費用的合法資格，乙方同意按照本協議的條款和條件向甲方提供代付費服務。

甲方在乙方開設結算匯款賬戶，戶名：______賬號：______;

丙方在乙方開立接受匯款賬戶，戶名：______賬號：______;

甲乙丙三方合作嚴格遵守《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國商業銀行法》等規定。

經甲乙丙三方平等協商達成本協議，以共同信守：

第一條義務范圍、方式及要求

1.1甲方委托乙方代理付費項目為甲方與丙方簽訂的《合同》中的項目款項。

1.2除上述費用外，乙方不得因委托向丙方支付其他費用。

1.3甲方在每月_____日前，將下月合同項目款以轉賬或存款等方式存入結算賬戶。由于金額不足導致乙方未能依照合同支付的，甲方承擔相應責任。

1.4甲方每月支付丙方幣_____元，由乙方從結算賬戶中轉賬，劃入丙方接受匯款賬戶。

1.5乙方每月_________日之前轉賬支付。

1.6甲乙丙三方同意通過乙方統一代付費平臺，每月按時、足額支付合同項目費用，并及時結算、統一管理。

1.7甲乙丙三方應當建立正常的工作聯系制度，定期協同雙方業務中的存在的問題，保證三方工作渠道暢通。

第二條手續費及管理

2.1甲方共支付乙方代理手續費_________元。費用由甲方負責按月(一次性)支付給乙方。同時，乙方向甲方提供有效憑證。

2.2代付款等相應票價由乙方統一管理，但甲方有權調取核實。

2.3甲乙雙方必須保證帳務、收據、金額相符，每月或(季度_)_____結清。

2.4每月結賬后，甲方與乙方可以對帳，如有不符，由乙方進行核對，乙方將核對結果及錯誤原因傳真至甲方處理。

2.5因乙方原因給甲方造成損失，由乙方承擔責任并負責妥善處理。由甲方過錯造成的損失，由甲方承擔。

2.6乙方每月將銀行對帳單送交甲方進行月核對。

第三條甲方的權利和義務

3.1甲方對乙方授權為不可撤消授權，自乙方簽字之日起生效，直至乙(丙)方與甲方的《租賃()合同》到期后終止。

3.2甲方保證結算賬戶有足額資金支付合同項目款，因金額不足造成乙方無法按時、足額支付的，甲方承擔責任。

3.3凡涉及甲丙合同項目的費用變更時，甲方應及時通知乙方。

3.4由于甲方未及時足額匯款或轉賬到結算賬戶或因甲方與丙方雙方變更合同金額未及時通知乙方等原因造成的相關責任，由甲方承擔。

3.5甲方有權對乙方支付費用進行核實，乙方應予以配合。

3.6甲方應確保提供給乙方的客戶接受匯款賬戶的準確性，如由于賬戶有誤導致產生糾紛，應由甲方負責。

3.7非乙方原因產生的丙方與甲方的爭議由甲方負責處理。

第四條乙方的權利與義務

4.1在甲方結算賬戶擁有足額資金的情況下，乙方按時轉賬合同項目款，劃入丙方接受匯款賬戶。

4.2乙方于每月_________日前轉賬支付。

4.3乙方每月轉賬金額為幣______(大寫______)元。

4.5乙方有義務為甲方、丙方提供付費情況、帳戶余額，配合甲丙方相應工作。

4.6乙方應嚴格遵守操作規章制度,因乙方原因造成甲丙方損失的，由乙方負責賠償。

4.7乙方應確保甲方有關業務的保密工作，不得向任何單位(法律規定的除外)或個人泄露，否則引起的不良后果和經濟損失由乙方承擔全部責任。

4.8因甲方賬戶資金不足導致乙方未依照約定轉賬付款項的，乙方不負相關法律責任。

4.9除約定的付款責任外，乙方不承擔其他責任。

第五條丙方的權利義務

5.1丙方有權要求乙方支付每月款項，在乙方未依照約定支付時，也有權要求甲方支付。

第六條保密

6.1未經對方書面許可，任何一方不得向第三方提供、披露與對方業務有關的資料和信息，但法律另有規定的除外。

第七條權利義務的轉讓

7.1任何一方未經對方書面同意，不得轉讓本協議下的任何一項權利和義務。

第八條違約責任

8.1任何一方未履行本協議下的任何一項義務均視為違約。任何一方在收到對方的具體說明違約情況的書面通知后，如確認違約行為實際存在，則應在____日內對違約行為予以糾正并書面通知對方;如認為違約行為不存在，則應在____日內向對方提出書面異議說明。在此情形下，甲、乙、丙三方應就此問題進行協商，協商不成的，按本協議爭議條款解決。違約方應承擔因自己的違約行為而給守約方造成的直接經濟損失。

8.2非因甲方原因，乙方未按協議規定將甲方結算賬戶中款項劃撥給丙方，甲方有權以書面的形式要求乙方在____日內將合同款項劃入丙方接受匯款賬戶。乙方不予履行的，甲方有權終止本協議，由此造成的損失，由違約方承擔。

8.3甲方須及時向乙方支付代理手續費，逾期未付時，乙方應以書面的形式要求甲方在____日內支付代理手續費，書面通知送達____日后，甲方仍未支付應按銀行同等貸款利率支付乙方利息。否則乙方有權終止本協議，由此造成的損失，由違約方承擔。

第九條免責條款

9.1因不可抗力導致甲乙雙方或一方不能履行或不能完全履行本協議項下有關義務時，甲乙雙方相互不承擔違約責任。但遇有不可抗力的一方或雙方應于不可抗力發生后5天內將情況以書面形式告知對方，并提供有關部門的證明。在不可抗力影響消除后的合理時間內，一方或雙方應當繼續履行合同。

第十條通知

10.1依照本協議要求，任何一方發出的通知或其他聯系應以中文書寫，通知可以專人遞交，或以掛號信件，或以公認的快遞服務或圖文傳真發送到另一方，通知視為有效送達的日期應按下述方法確定：

(1)專人遞交的通知在專人遞交之日視為送達;

(2)以掛號信件發出的通知應在寄出日(以郵戳為憑)后第10日視為已送達;

(3)以圖文傳真發送通知在成功傳送和接受日后的第1個工作日視為已送達。

第十一條爭議和解決

11.1對于因本協議履行而發生的爭議，雙方可協商解決，協商不成的向甲方合同簽訂地所在提起訴訟。

第十二條其它

12.1三方均為依法成立并合法存在的企業法人或金融機構，有權以自身名義，權利和權限從事本合同項下的業務經營活動，并以自身名義簽署和履行本協議。

12.2如果本協議的任何條款在任何時間變成不合法、無效或不可執行時而不影響本協議的效力時，本協議的其他條款應不受影響。

12.3未經三方書面確認,任何一方不得變更或修改本協議。

12.4對于本協議未盡事宜,三方可簽訂補充協議或以附件的形式對本協議中的有關問題作出補充、說明、解釋，本協議的補充協議和附件為本協議的組成部分，與本協議具有同等法律效力。

第十三條協議期限

13.1本協議一式____份，正副本各____份，甲乙丙三方各執正副本執____份，自甲乙丙三方法定代表人、負責人或授權代理人簽字并加蓋公章之日起生效并實施。

13.2本協議有效期至____年____月____日。

甲方：

法定代表人(或授權代表)：(蓋章或簽字)

乙方：

法定代表人(或授權代表)：(蓋章或簽字)

丙方：

法定代表人(或授權代表)：(蓋章或簽字)

三方協議書蓋章（專業15篇）篇十五

結束了實習材料的上交之后，同學們將迎來就業。

協議書。

1、就業協議書的填寫關乎報到證的開具和檔案的去向。

2、就業協議書填寫蓋章前，同學們需要考慮是待就業(檔案遷回原籍)還是已簽約(檔案放在人才市場)。

(2)已簽約：也稱人事代理，指由政府人事部門所屬的人才服務中心，按照國家有關人事政策法規要求，接受單位或個人委托，在其服務項目范圍內，為多種所有制經濟尤其是非公有制經濟單位及各類人才提供人事檔案管理、職稱評定、社會養老保險金收繳、出國政審等全方位服務，是實現人員使用與人事關系管理分離的一項人事改革新舉措。主要負責：人事檔案管理，即按照有關政策規定，管理委托單位專業技術人員、管理人員的人事檔案、考績檔案，為委托代理人員保留原有身份、計算工齡、調整檔案工資、接轉黨團員組織關系、辦理出國(境)政審手續、代辦集體戶口落戶、出具以檔案材料為依據的有關證明;為接收的大中專畢業生按轉檔案，辦理轉正定級手續;為委托單位專業技術人員和管理人員辦理專業技術職務資格初走及資格考試報名、晉升推薦手續，組建相應評審委員會，負責對部分專業技術職務資格評審與評議推薦工作等。

3、如果是已簽約的情況，請大家要慎重蓋章，要保證八月份的時候報到證上還能蓋上就業協議書上用人單位的公章或者人事章。

4、檔案放福州的同學，可以考慮海峽人才市場和交通人才市場。

(1)海峽人才市場今年畢業生就業協議書的接收范圍可擴大至福州的五區八縣、平潭和莆田，其他地區如不體現地區名稱的也可以接收。同時戶籍地是福州的生源，無論在哪里就業，檔案都可以接收。如果想把檔案放在海峽的同學可自行前往海峽人才市場，地址：福州市東大路36號人才大廈四樓專員三組林嵐珊電話：。報到證的辦理也是去這個地方。

(2)交通人才市場接受范圍為福州四區：倉山區、晉安區、鼓樓區、臺江區以及閩侯縣和平潭(即公司所在地)交通人才蓋章地址：福建船政交通職業學院北區1號樓學生服務大廳進門右手邊。報到證也可在北區辦理。

5、就業協議書要在2019年4月30日前填寫好并蓋好章交至輔導員辦公室。

7、需要遷回原籍的同學請在“用人單位主管部門或人事代理機構意見”處用鉛筆寫上“遷回原籍”

8、由于今年專升本時間延后，專升本的同學可延遲交就業協議書，具體情況等輔導員通知，但必須要交。

接收函。

和頂崗實習申請表以及兩份的問卷。

9、人才中心有個地域歸屬的問題，你在外地工作，用人單位蓋外地公司的章，就不能把檔案放在福州的人才中心。“用人單位上級主管部門或人事代理機構意見”那欄需要到單位所在地的人才中心或人事部門蓋章。比如：你“用人單位意見”蓋莆田公司的公章，“用人單位上級主管部門或人事代理機構意見”那欄需自己到莆田人才中心聯系蓋章。

10、廈門生源的同學一律為待就業回原籍，所以只要在“用人單位意見”那欄蓋公司公章或者人事章即可。

11、在蓋章過程中，如果公司名字一樣，只是蓋成了業務專用章或者。

合同。

章的可以在旁邊補蓋公章或人事章。如果公司名字不一樣并且不是蓋公章或人事章就需要返校向學校就業指導機構遞交申請寫明原因，經批準并登記后交回舊協議書，領取新協議書，再重新辦理相關簽約手續。就業協議書數量有限，同學們一定要考慮清楚再蓋章。

(2)廈門生源回廈門辦理人事代理;。

(4)近期有可能去事業單位的同學要暫緩辦理人事代理;。

(5)三支一扶。

(6)開出已就業報到證后，不能改成待就業的報到證。

(7)確認繼續升學(專升本、考研究生)，協議書不用辦理，空白交回。

(8)有意向去征兵且被部隊錄取，就業協議書用人單位主管部門不用蓋章(暫不簽約)。

(9)專科生參加自考兩年內可取得本科畢業證，需要換本科報到證的，暫不辦理簽約。

(10)已落實到省直和中央在閩單位就業的，就業去向登記為用人單位主管部門或省屬人才服務機構。

(11)到北京、上海、廣東等省、直轄市和廣州、深圳、珠海、廈門等市就業的畢業生，須提供當地畢業生就業主管部門同意接收的函件，檔案才能落到這些地方，要不檔案回原籍。

就業協議書一式四份，每份都應該要填寫完整蓋好章。請大家務必妥善保管，并謹慎填寫及蓋章。