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員工辭職標準申請報告(實用16篇)

時間:2025-05-22 作者:ZS文王

辭職報告是一種正式向公司上級或人事部門申請離職的書面材料,它記錄了辭職原因和具體離職日期等信息。小編為大家搜集整理了多篇辭職報告范文,供大家參考和學習。

員工辭職標準申請報告(實用16篇)篇一

尊敬的領導:

您好!

實在是非常的抱歉,我很慚愧的向您提交了這份辭職申請書。我明白,現在的店鋪是多么的忙碌,但是請原諒我,我也有自己不得不離開的理由,我必須在_月_日的時候離開這里,所以現在提前向您辭職,望您能批準!

我知道,現在這個情況下,自己的辭職實在是非常糟糕的情況,我也深知自己對不起領導和同事們。對此,我真的感到萬分的抱歉!在自己來到___的這些年里,自己真的受到了您的許多照顧,無論是工作上,還是生活上,您總是能給我很多的指點,讓我明白了自己的前進方向,也能更好在這里完成自己的工作任務。而且,在這里還有我的這些同事朋友們,他們即是我的老師,也是我的朋友,他們在工作中非常的照顧我,幫助我。___的工作團隊總是讓人感到溫暖,我一直都相信,只要我們的隊伍努力,就一定能做出一番出色的作為!但是,很可惜的是,時尚無不散的宴席,我似乎必須到了提前離開的時候了。給大家這些日子來帶來的打擾,實在是非常的抱歉!

還記得自己在當初剛來到___的那一天,您親自的面試了我,并對我給予了很大的鼓勵!我到現在,都一直記著您對我的鼓勵。真的非常的感謝您,是您的鼓勵和照顧,才讓我能在這本不適合的工作中堅持下來,并且靠著努力和學習在這份工作中取得了一定的成績!真的很感謝您!

過去的這么些年來,一幕幕的景象都在自己的眼前閃過,但是讓自己最為在意的,還是今年的工作。明明我們已經做好了計劃和目標。大家也都雄心壯志的希望能在工作中大展身手。但是我卻在這個時候退出了。我不知道自己的離開會給大家帶來多少的影響,但是我會在自己的崗位上堅持到離開前的最后一刻!但也希望領導能盡快的找到頂替的人選,盡量不要影響我們的工作順利進行!希望自己不要給大家帶來太多的影響!

時間不知不覺過去了這么久,我也從沒想過自己居然有離開的一天。但是就像之前說的,宴席總會散的,我只不過早走了一點而已……總之,盡管自己已經不會在這里工作了,但是還是希望打擊能努力的做好自己的工作,將我們這一年的目標順利的突破!

此致

敬禮!

申請人:

員工辭職標準申請報告(實用16篇)篇二

尊敬的領導:

**是我工作經歷中最富有激情、最具有創新意識、最注重員工幸福指數、最溫馨的公司。這個團隊中的每個人都像兄弟姐妹般互幫互助;工作中都積極向上、充滿激情,傳遞正能量;生活中都浪漫溫情;努力工作、享受生活這一理念深入人心。

自從xx年2月8日加入公司的這兩年多來,我充分體會了其中的溫情。因為親人的生病,對我打擊很大。幸虧公司領導、同事們熱心的幫助,各種關心、鼓勵、支持;和我一起度過了人生中最灰暗的時刻,讓我成長了好多,也堅強了好多。我心里一直非常感動、感激、感恩。所以在工作中我也是盡自己所能,不遺余力,以求報答些許。

由于個人和家庭的原因,想把自己的一些想法付諸實踐,不管成功與否,只要努力過,就不會后悔,所以只有選擇離開。這對我來說是一次挑戰,但是我們要勇于改變、要創新、要無所畏懼、勇敢的面對未來的生活。這也是來***以后深有體會的。

感謝在***這些日子所學到的一切,感恩每個人對我的好,真誠地希望***在tech和gloria的開明領導下,健康、穩健、持續盈利的快速發展,相信***的明天會越來越好!

此致

敬禮

申請人:

xx年9月10日。

員工辭職標準申請報告(實用16篇)篇三

尊敬的領導:

您好!

我是酒店的一名銷售人員,從事銷售這一行已經有了_年經驗,來到我們酒店工作也有了_年時間。雖然已經習慣了在酒店工作的日常,但是我已經對銷售這一行感到了厭倦和疲憊,所以我選擇辭職,希望酒店領導看在我多年來為酒店做出的豐厚業績上能夠讓我離開酒店,離開銷售這一行。

雖然在我還在讀大學的時候,我一直都覺得銷售是一個很辛苦很累的崗位,但是我那個時候一心只想著掙錢,覺得辛苦和累一點沒有什么關系,就要能掙錢就行了。因為我聽很多同學都說銷售人員有時候一個月就可以掙上好幾萬,我想著反正還年輕,我還可以有資本去拼搏和奮斗。但是在我來到我們酒店從事銷售這一行后,我就改變了我這一看法,從事這個崗位我感覺不是在為我的未來拼搏和奮斗,而是感覺在拼命。有人會說就是要拼命的干,就是要拼命的向前奔跑,但是在經歷了幾年的銷售職場生活后,我現在只覺得身體健康才是最重要的,掙錢什么的還是次要的,因為你去拼了命的掙錢,最后也沒有掙到什么錢,還把自己的命給拼完了,這是多么的不值得。就算是掙到了錢,也沒有命去花,這也是一件令人很悲傷的事情,而且你還要忍受身體的痛苦,忍受和親人的離別。可能領導并不能認同我這樣的想法,但是每個人的想法和每個人的處境都會不一樣,所以我也尊重和理解每個人的不同意見,但是我現在至少是這樣認為的。

而且我現在的身體也確實是大不如以前了,雖然通過我這幾年的不懈努力和不斷奔波勞累,是得來了很豐厚的獎金報酬,但是我的身體也被累垮了。我現在已經快三十歲了,卻還沒有結婚,也還沒有停下過自己奔跑的腳步去好好的欣賞一下路途的風景,也沒有還好好的的享受過自己的生活。每天的生活不是在陪客戶喝酒中度過,就是在為每月的銷售業績擔心中度過。

此致

敬禮!

辭職人:___。

20__年_月_日。

員工辭職標準申請報告(實用16篇)篇四

尊敬的領導:

您好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我來公司也快一年了,也很榮幸自己成為xx公司的一員。在公司工作一年中,我學到了很多知識與技能,公司的經營狀況也處于良好的態勢。非常感激公司給予了我在這樣的良好環境中,工作和學習的機會。

但是我因為個人原因需要辭職,因我新購房屋在城南,到公司的距離超過15公里,每天往返公司的時間超過3個小時,這對我的工作已造成不良影響,(離職原因也可以寫成:因本人身體的緣故,需回家調養,希望不要因為我的個人原因,影響了工作的進展。)因此,我不得不忍痛離開熱愛的崗位。

我希望在xx年x月xx日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前,我一定會站好最后一班崗,我所在崗位的工作請領導盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。

祝您身體健康,事業順心。并祝公司以后事業蓬勃發展。

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年x月x日。

員工辭職標準申請報告(實用16篇)篇五

尊敬的領導:

您好!

我是__,作為一名__的員工我感覺非常的有動力,現在我感覺很有意義,雖然現在和您來辭職但是我感覺在__這里我還是學習到了很多,在這一點上面,我深刻的意識到了自己的能力上的提高,現在我也堅持做好了很多,我清楚的感受到了作為一名__員工應該要有的心態,和您來辭職我也是感覺自己能力不足,在這一點上面我還是感覺非常有意義的,做出辭職這個決定我確實是想了很多。

一直以來我還是感覺自己思考了很多,做出相關的職責,我希望可以讓自己有一個好的判斷,這一點上面我深刻的感受到了這一點,作為一名普通員工我清楚的感受到了自己是做的不夠好,逐漸的我感覺到了工作當中我是很有壓力的,我確實是有點堅持不下去,現在回顧起來我確實是感覺吃力的,這方面我感覺很不好,不希望在接下來的影響到了個人的職責,這并不是我希望看到的結果,以后我也一定會讓自己做的更好的,近期接觸到這些之后,我清楚的感受到了這份工作給我的帶來的影響,這不是我應該要有的態度,做出辭職這個決定,我也是感覺自己壓力小了很多,在這方面我應該要主動一點去做好這一點,這是我應該要對工作有的態度。

近期在工作當中我也回想了很多,我清楚的感受到了自己的進步,我也出現了一些問題,在這一點上面,我對自己有著非常深刻的認識,我也__這里學習到了很多,對于這份工作我是一直維持著好的狀態,和周圍的同事相處的還是不錯的,未來在工作方面我清楚的意識到了自己各個方面的進步,在__這里我是有著很大的認知,做出這個辭職的決定,我是對自己有著非常明確的認識,我也一定會在以后的工作當中讓自己有更好的狀態,在這一點上面我會調整好自己的各方面的能力,做出辭職這個決定我清楚的感受到了自己壓力還是松懈了不少,作為一名普通員工,我是清楚的意識到了這些,所以我會在接下來的工作當中維持好的心態,以后我也一定會堅持做好自己的工作,我一定會堅持搞好自己分內的事情,最后這段時間我一定會做好交接,在__這里我感覺很有動力,這種感覺確實是非常好的,感謝公司對我的培養,望您理解我的辭職。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板。

__年__月__日。

員工辭職標準申請報告(實用16篇)篇六

尊敬的領導:

您好!

每個階段工作的完成都能夠讓自己獲得工作能力的提升,能夠在當前的工作崗位上鍛煉自己也是很有意義的事情,我明白工作中的成就與領導以往對自己的支持是分不開的,得益于公司良好的工作環境讓我從中取得了不少進展,然而由于父母患病的緣故導致我想要辭去當前的工作,為了不給領導添麻煩也希望你能認同我辭職的決定。

雖然辭職的做法有些唐突卻也是經過深思熟慮的,一方面是入職之初我在工作中是不被父母看好的,因為他們認為工作的地點太遠導致節假日很難有時間回去,我能夠理解父母對子女的關心并打算在工作中做出成就再說,畢竟是自己步入社會以來的第一份工作自然不能夠輕易放棄,可即便如此我也希望自己能夠在工作中得到父母的支持。另一方面則是我已經有很長時間沒有回去看望父母了,雖然作為職場人士應該理性地看待問題,但是總是這樣忙碌于工作之中很容易忽略家人的感受,畢竟工作中的努力也是為了讓自己的家人過上更好的生活。

其實這次父母患病的消息自己是沒能及時知道的,也許他們不希望子女擔心才會隱瞞這么長時間,但是在我得知這類情況以后在情緒方面變得有些焦慮,因為我希望能夠盡快回家看望他們從而了解父母的病情,若是因為忙于工作導致錯過了父母治療的事情將會留下難以挽回的遺憾,而且通過親戚的通知讓我明白父母的病情已經不能夠在拖了,由于我是獨生子女的緣故導致家中能夠照顧父母的也僅有自己一人。

思來想去還是辭去工作并將精力都投入到父母的事情上比較好,畢竟我也不知道父母的病情是否嚴重從而難以確定請假的時間,若是請假的時間不足以讓父母康復則是有些不太好的,可若是因為長時間請假導致耽誤了公司的發展也會讓我感到過意不去,畢竟因為自己的問題讓領導感到為難也是有些得不償失的,所以我想趁這個機會辭去當前職務并找份離家近的工作,這樣的話既不會耽誤公司的發展能夠讓自己放心照顧父母,事實上我在遞交辭職報告的時候已經忍不住想要盡快回家了。

由于這次父母生病的事情過于突然從而希望能夠得到您的理解,我既是公司的員工也是父母的孩子自然不希望因此感到為難,所以徹底辭去工作并全身心地照顧父母才是為人子女的正確選擇。

此致

敬禮!

辭職人:___。

20__年_月_日。

員工辭職標準申請報告(實用16篇)篇七

尊敬的領導:

您好!

進入公司工作兩年的時間里,我得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。

在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在公司里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在公司的過去兩年里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!

在我工作的這段時間里,公司給予了很好的機會,讓自己學習做市場方面的運做,但由于自己缺乏市場等方面的經驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發,自己身感有愧公司的兩年的培養。

由于我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也由于自己感覺自己的能力還差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不夠。

經過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職申請,望公司給予批準。

此致

敬禮

申請人:

__年__月__日。

員工辭職標準申請報告(實用16篇)篇八

尊敬的領導:

您好!

我是我們電商的客服___,今天是來請辭自己客服的工作的,我覺得自己在這份工作中找不到我自身的價值,自認為是不適合做電商客服的,所以還望領導對我的辭職予以批準,感謝不盡。

事實上,我進入電商做客服,也才不過三月,但是我現在已經無法堅持下去了。您知道嗎?我做客服,我只能感覺到累,特別的累,每天不停的接電話和打電話,整個人好像除了這件事,就沒有其他事情能夠做了。我雖然有學到一些東西,但是就我工作本身而言,其實是沒有太大的幫助的,因為我的工作內容基本上就只有打和接聽電話了,其實這工作是無聊的,還很乏味,我在這里面根本找不到自己存在的價值。做了三個月的客服,我的業績也不好,別人能夠很好的提供客戶的要求,同時還能夠有自己的客戶,但是我就沒有,所以我的興趣是逐日的下降的,現在我也是實在堅持不下去了,完全沒有在里面找到我的價值,這讓我很煩躁,同時壓力也打大。每個月只能拿最低的工資,績效上不去,我壓力也變得越來越大,整個人的狀況都不是很好,我也是無比苦惱的。

雖然現在就離職,其實是很不好的,但是我的內心實在難受,我希望我能為我們電商做點什么,但是實際上,我什么也做不了,我不是沒有參加客服的培訓,也不是沒有學東西,只是一到工作中,原本打好的稿子,就是很容易忘記,我也覺得特別的崩潰。我在跟客戶打電話的時候,總是會忍不住的想要發脾氣,但是客服的修養告訴我不可以,因此我就只能悶在心里,可難受了。但凡我要是能夠在這工作上找到我自身的價值,亦或是我能為電商這一行做出一些貢獻,我都不會想要退縮,一定是會往前走的,可是我不能,因此我只能重新找一份工作去衡量自己打的價值。

客服真的讓我感覺自己有心無力,做不好,也不想做了,覺得很累,不想要每天都讓自己打電話講的口干,回到家也覺得很崩潰,身心都是疲憊的。我希望領導看到辭職信,能夠同意我這次辭職。希望您以后能夠找到比我更適合客服的人,讓他來為電商做貢獻,我相信一定會有很多能力的人在客服工作上做出很大的貢獻的,也祝電商的生意能不斷的發展的。

此致

敬禮!

辭職人:___。

20__年__月__日。

員工辭職標準申請報告(實用16篇)篇九

《中華人民共和國勞動法》第24條明確規定:“當事人雙方可以協商解除勞動合同”。這種“協商解除勞動合同”正常而便捷的方式就是遞交辭職報告和批準辭職請求。下面是小編為大家帶來的員工辭職報告標準范文,歡迎參閱!

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尊敬的**主任:

您好!

在公司工作一年中,學到了很多知識,公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久,公司的環境對于業務員很照顧很保護(至少對于業務風險來說),鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。

雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

公司業務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

我希望在我提交這份辭呈的'時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

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尊敬的李總:您好!

很遺憾在這個時候向*正式寫出辭職報告,或許我還不是正式職工,不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這里上班了。

來到這里也快兩個月了,開始感覺這里的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處得融洽和睦。在這里有過歡笑,有過收獲,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這里至少還是學了一些東西。

在這一個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真地思考。思考的結果連自己都感到驚訝——或許自己并不適合*這項工作。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這里發展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀里糊涂地來到了這里。一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的并不相同。而且我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。n多的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。

離開這里,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

但是我還是要決定離開了,我懇請*和領導們原諒我的離開。

祝愿這里蒸蒸日上!

ps:我也學會了利用紙張,用反面打這封辭職信。

員工辭職標準申請報告(實用16篇)篇十

尊敬的領導:

您好!

斟酌了很長時間讓我做出了辭職離開的決定,對我來說這樣的選擇無疑是讓人感到心情復雜的,畢竟當初能夠來到單位進行工作是件很不容易的事情,無論是求職過程的艱辛還是工作機會的難得都讓我付出了不少精力,但是當我在單位的工作穩定下來以后卻選擇辭職離開,對此我只能說自己辜負了領導的栽培并希望能得到您的理解。

首先我明白這次選擇辭職主要是自己的原因導致的,因為我覺得自己并不適合從事這份工作從而希望能夠尋求更好的工作環境,畢竟只有在工作中獲得能力的提升才意味著自己的付出是有意義的,然而自我入職以來的這段時間并沒有在能力方面有所提升,事實上我為了改進自身的工作方式已經付出過不少的精力,無論是加班加點地完成工作還是經常向同事請教都是我追求上進的表現,而且每次領導開會的時候我也會認真聽從指示并反思自己在工作中的不足。

其次我個人還是很喜歡單位的工作氛圍并希望能夠堅持下去,但我也明白自己目前已經在工作中存在著嚴重的拖后腿現象,即便現在不提出辭職也會在將來面臨被淘汰的危機,因此這次提出辭職的時候我的內心也充斥著不舍的情緒,但是面對領導的期待卻遲遲無法完成自己的工作任務,這種令人沮喪的狀況也在以往的工作中困擾著自己,如果可以的話我也希望能夠通過工作中的努力為單位的發展做貢獻,可惜的是工作能力達不到要求且一直沒有進步的跡象,即便是對比入職時間不長的新員工也能夠看出我的工作方式存在問題。

最后我在辭職之前會將身上剩余的工作盡快處理完畢,畢竟出于對工作負責的`態度也要在離職之前做好職務的交接,所以我會繼續工作至下個月初才離開并留出緩沖的時間,而我會盡快處理好之前累積的工作以便于順利完成交接,很遺憾入職以來沒能在工作中取得任何的進展,但我仍希望公司能夠在領導的帶領下取得更多令人滿意的成就,即便屆時自己已經不在公司也會為了公司的發展而祝福。

我在辭職之前便已經對今后的工作安排進行思考,因此即便辭職離開也不會因為工作沒完成影響到公司的發展,而且我也會對離職以后的尋找新工作問題也會進行安排,也希望在我辭職離開的這段時間里領導和同事們都能夠在工作中取得進展。

此致

敬禮

xxx。

日期:20xx年x月x日

c

員工辭職標準申請報告(實用16篇)篇十一

尊敬的單位領導:

您好!

首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。我自20xx年來本單位-工作,在此工作期間多受諸位領導的悉心照顧,在此表示深深的謝意。

感謝單位對我的培養,長期以來對我的關心和照顧,。和大家在一起的日子里,讓我學到了很多知識,學會了很多為人處事的原則。我對我一年多以來年紀小不懂事,社會經驗不足給領導帶來了,很多困擾,我感到深深的歉意,誠望領導不要放在心上。

現由于個人原因,不能在單位繼續工作了,與單位離別,情更不堪!愿司事業有成,飛黃騰達之期可待。

請領導給予批準!

此致

敬禮!

辭職人:

日期:

員工辭職標準申請報告(實用16篇)篇十二

尊敬的領導:

您好!

我很遺憾自己在這個時候向電子廠正式提出辭職。

我來廠子也快兩年了,也很榮幸自己成為__電子廠的一員。在工廠工作近兩年中,我學到了很多知識與技能,__通信研究所的發展也逐漸走上了軌道,從當初的我一個人到現在的28人;研發,產品,市場團隊的框架已經基本建立,大家各司其職;產品的供應鏈體系也已經大體建立,為部門產品線的持續發展打下了一定的基礎。

我非常感激工廠領導給予我在這樣的良好環境中工作和學習的機會。特別是__部長在這兩年中都給了我太多的關心,幫助和支持,我在此表示誠摯的感謝!

由于個人能力等原因,20__年的責任考核指標已無望完成,按照當初的約定,我將提交辭職申請;另外,由于家庭原因,我現在無法全身心的投入到工作中去,無論是對廠子還是個人來說,選擇辭職將是對雙方負責的行為;同樣,由于個人能力的問題,我已經沒有信心可以帶領這個團隊完成公司期望的目標。

我對現在這個團隊投入了深厚的感情,對現在做的產品也充滿信心,如果有一個能力強的帶頭人,我相信他們可以做出一番業績來回報工廠,所以我希望工廠領導一如既往的'支持__通信研究所。在我正式離開之前,我會把我的工作全部移交給接替我的人,直到他上手后我再離開,在當前的人員中,我認為___應該可以接替我的工作。

再次感謝工廠領導對我和__通信研究所的支持和幫助,望領導批準我的辭職申請,謝謝!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日。

員工辭職標準申請報告(實用16篇)篇十三

尊敬的領導:

您好!

我是集團采購部會計_,_進入_集團,在這短短的10個月中,我有幸得到了單位領導及同事們的傾心指導及熱情幫忙。工作上,我學到了許多寶貴的財務經驗,生活上,得到各級領導與同事們的'關照與幫忙;思想上,得到領導與同事們的指導與幫忙,有了更成熟與深刻的人生觀。在_這個大家庭里工作,感覺很簡單很愉快!

說句心里話,我對目前的工作環境及各方面都挺滿意的,畢竟_是一個集團公司,已經擁有10多家4s店了,在董事長跟董總的英明領導下,我相信,紅旭的發展前景會越來越好!一向為成為_的員工而感到無比的自豪!

但是,由于我婆婆最近身體不太好,不能盡心地照顧我家寶寶。小孩子此刻正是調皮搗蛋的時候,我婆婆一個人顧但是來了,所以,我想辭職回家照看寶寶。

在正式離開之前我將繼續認真做好目前的每一項工作,積極配合被交接人的交接工作,懇請領導批準!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日。

員工辭職標準申請報告(實用16篇)篇十四

自xx年底入職以來,我一直都很享受這份工作,感謝各位領導的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。

在過去的近兩年的時間里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。

我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!當然,我也自認為自己在這兩年的工作中做出了自己的最大努力。

但因為某些個人的理由,我最終選擇了向公司提出辭職申請,并希望能于今年9月30日正式離職。

希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業務的正常運作, 對公司,對客戶盡好最后的責任。

希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼。

此致

敬禮

申請人: xxx

xx年2月20日

尊敬的領導:

您好!

在公司工作這幾年中,學到了很多知識。

非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。

雖然在公司里本職工作已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。

提出辭職我想了很久,鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能很難。

你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的'難點。

雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。

我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。

但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

可能交接工作可能需要一個時期。

我希望在這個月內完成工作交接。

但是我還是希望領導理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

我希望在我提交這一封辭職信的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管領導盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。

另外,希望主管領導不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。

但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。

謝謝!最后,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮!

辭職人:

尊敬的領導:

在xx工作的兩年匆匆而過,恍惚間并不遙遠,我很感謝公司給了我這個機會,讓我一畢業就能步入純正的廣告圈。

在xx的這段時間,同事們也給與了我莫大的幫助,他們把自身積累的方法和經驗與我分享,幫我提高,朝夕相處的日子里一起并肩作戰,一起為了同一個目標奮進,同甘共苦,感謝他們!

感謝艾總、各位總監的教導和關懷,從你們那里我學到了很多很多,工作上的技能和經驗,為人處事上的道理和方法。

你們是我走進社會的啟蒙恩師,我很珍惜在這里學到的每一點每一滴,這都會給我將來的工作和生活帶來無可限量的幫助和裨益。

由于個人的原因,我將在月底離職,帶著一份不舍和求索的矛盾心情我要離開我呆了兩年的飽含深情的公司,告別一起的戰斗史,告別一起為成就的喝彩,告別一起的日日夜夜,此刻我深深地感到xxx帶給我的沖擊,此刻我想說有機會我們再共事!

由此對公司造成的不便我深表歉意。

希望領導可以理解!祝愿公司在未來的日子里蒸蒸日上,宏圖大展。

此致

敬禮!

申請人:xxx

時間:xx年x月x日

員工辭職標準申請報告(實用16篇)篇十五

辭職申請報告是員工要求辭職離開公司前書寫的文書,在辭職申請報告上,我們要書寫離職原因、離職時間等!小編整理了3篇標準辭職報告范文,大家可以參考閱讀!

尊敬的報社領導:

我已決定從今天起離開jl晚報,前往上海《汽車xx》周刊擔任主編工作。

自從xx年12月來到jl晚報汽車工作室工作,我一直都很享受這份工作。

轉眼一年了,我要重新確定我未來的方向,因此要告別您們了。

誠然,論工作環境、團隊,甚至個人喜好,我都很滿意這里。

但因為想見世面的原因,我最終選擇了新的工作。

最后,我也不知道可以說什么,只能衷心對您們說對不起與謝謝您們,并祝愿您們能開創出更美好的未來。

?

尊敬的領導:

來到廣告中心也快兩個月了, 開始感覺中心的氣氛就和一個大家庭一樣, 大家相處的融洽和睦, 在這里有過歡笑,有過收獲,當然也有過痛苦。

雖然多少有些不快,不過在這里至少還是學了一些東西。

很遺憾在這個時候向中心正式提出辭職,或許我還不是正式職工,不需要寫這封辭職信。

當您 看到這封信時我大概也不在這里上班了。

在這一個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。

然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。

我開始了思索,認真的思考。

思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合電視采編這項工作。

而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這里發展。

因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀里糊涂的來到了這里。

一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的并不相同。

而且當初您好說的網線端口的事情一直沒有音信了,開課的事也沒有 聽說。

我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。

一個多月的時間白白浪費掉了。

我想,應該換一份工作去嘗試了。

我也很清楚這時候向中心辭職于中心于自己都是一個考驗, 中心正值用人之際, 不斷有新項目啟動, 所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。

也正是考慮到中心今后在各個項目安排的合理性,本著對中心負責的態度,為了不讓中心因我而造成失誤,我鄭重向中心提出辭職。

我也 將這幾天的事情給做完。

至于剩下的事,留給其它的同事去做吧。

尊敬的領導,以上便是我的辭職申請,將要離開這個中心,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

但是我還是要決定離開了,我懇請中心和領導們原諒我的離開。

祝愿中心蒸蒸日上!

辭職申請人:

xx年3月8日

?

尊敬的領導:

你們好:

你好!此次我懷著無比愧疚的心情來寫此陳訴。

由于事變來得太忽然,急遽得讓我措手不及。

起首,是謝謝。

謝謝周司理、易主任和列位同事在我的事變中所賜與的照顧、支持和品評指正,讓我看到了本身在事變中的不敷,提示我及時改正錯誤,變得更積極、更上進。

這也將為我以后打下精良的.事變底子。

再次,是致歉。

無力的一個字一個字的寫著這份連我本身都沒底的陳訴,是我沒能推行好與周司理的約定,也是我辜負了領導對我的一番欣賞與提拔。

我的忽然離職,給領導和同事憑添了很多貧苦,也給部分的開展事變增長了諸多未便,在此,我致以深深的歉意。

站在平常的崗亭邊,看著這眼火線才順應的環境,追念本身在這一個多月時間里...要說本身對這個崗亭有多深的感情,那是虛談。

但是,再怎么樣也是本身辛辛勞苦積極過將近兩個月的地方,那些驕陽下汗水,那些疲累中的對峙,都將成為我即將已往的回想...忽然的離開讓我變得很不舍,也困在與司理之間的答應夷由不決。

人往高走,水往底流。

經再三思量,還是決定提筆寫此陳訴,呈請部分領導答應。

再次謝謝我的這些領導和同事,也再次對周司理致歉。

此致

敬禮

申請人:辭職報告

員工辭職標準申請報告(實用16篇)篇十六

尊敬的x總:

您好!

首先,非常感謝您這幾年來對我的信任和關照。

這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來xx飯店工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來老板對我的關心和教導讓我感激不盡。在xx飯店工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝老板對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。

請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后離開飯店,以便完成工作交接。我很遺憾不能為xx飯店輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿飯店的業績一路飆升!老板及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

申請人:

xx年xx月xx日。

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