我在進行培訓期間，學到了很多寶貴的知識和技能，感覺收獲滿滿，現在需要總結一下了。以下是一些培訓心得的分享，希望對大家的學習和工作有所啟發和幫助。

2023年老師培訓課心得感悟（匯總15篇）篇一

編者按：教師參加培訓學習可以獲得成長，那么作者在培訓后有什么感悟呢?下面我們來看看《春風里，最美的遇見》這篇心得吧!

春水初生，春林初盛，春風十里，遇見最美的你——向陽小學高效課堂推進培訓會。

有人說：培訓是給員工最好的福利。我喜歡這句話，即使是在忙碌之后的休息日，史淑芹校長帶領我們向陽小學一群有夢想、有追求的人，攜著最美的愿景，相聚在進修學校一起培訓學習。史校長是一位有思想、有魄力的教育管理者，總想著給我們創造條件、搭建平臺，盡最大的努力想讓我們個個成為最棒的自己。

蘇元威老師“以小學語文為例淺談高效課堂評價標準下教學目標的制定表述與落實”的報告，讓我感受到語文課堂中工具性和人文性教學目標科學制定的重要性。無論是蘇老師在報告中的語言、肢體表達都透露著語文教育的迷人素養，我能想象出蘇老師的課堂一定是豐富多彩、妙趣橫生的，同時也能看出蘇老師對語文教育的喜愛和專注。他是一位傾心教育的人，他的句句話語都彰顯出語文教學的生命色彩，彰顯出他在語文教學中不斷思考、研究。整場報告中他都用課本上一個個生動具體的例子詮釋著怎樣進行有感情朗讀。

候建華主任作為從向陽走出來的專家，既有才華又有智慧，對“高效課堂評價標準”條分縷析，娓娓道來。建華主任的報告給我啟迪，促我反省，震撼我的心靈，讓我對以后的課堂教學有了清晰的思路，引領滑縣語文課堂改革的新方向，同時為促進我的高效課堂教學規范化做出了精細化的科學評價。

王長麗主任的“如何觀課、議課”的報告，圍繞課堂教學的四件事，句句飽含智慧的教育箴言，緊扣實際、細致入微地給我們講解了如何觀課、議課，讓我如沐春風，受益匪淺。她的報告既有高度的理論概括，又有實踐指導，一個個鮮活的教育實例，拓寬了我的思維，讓我明確了以后工作的方向。

通過培訓學習，我明白了：只有教師有了先進的教育理念和扎實的基本功，才能帶領孩子們穿越知識的海洋，潛移默化、互相影響，我們才能一次又一次的揚帆起航。

參加培訓的時間雖然短暫、緊張，但對我的教學影響卻是長遠的。在這個春暖花開的季節里，培訓——就是遇見最好的自己!

作者|向陽小學尚白茹。

2023年老師培訓課心得感悟（匯總15篇）篇二

提高個人素質的最直接有效的手段。近日，匯展中央、君麗花園的客服部在公司的安排下開展了一次關于服務禮儀方面的實際操作培訓。本次培訓從基本的商務禮儀、吧臺以及板房接待的崗位職責開始講解，從講授理論知識到現場實操，使大家真正認識到服務禮儀在日常工作中的重要性和必要性。我從中收獲到最能影響我的有以下兩點：

一、細節。

細節是個人素質的真實體現，它是一種習慣，是一種積累。良好的習慣一旦形成，將會成為我們一生受用的寶貴財富，因為我相信行為決定習慣，習慣決定性格，性格決定命運。正所謂：“大禮不辭小讓，細節決定成敗。”在工作中養成一些良好的習慣，以習慣完善細節。

二、微笑。

微笑在服務行業中起著不可忽視的作用，也可以說微笑是服務的靈魂，它可以讓自身散發出的友好、融洽、和諧、尊重、自信的氣息感染身邊每一個人，從我們發自內心的微笑中，人們會感受到一種自身的優越，會感到自己獲得尊重，這為成功的服務打下良好的基礎。

三、培訓實際操作。

此外，“您好”、“請”、“謝謝”、“對不起”、“再見”這幾個在服務行業中最重要最常用的“金十字”也讓我印象深刻。所謂：“人無禮則不立，事無禮則不成”，在工作中，禮節、禮貌就是人際關系的“潤滑劑”，能夠非常有效地減少人與人之間的摩擦。不論是在服務工作中，或是日常生活中，多使用這些禮貌用語，可增強雙方的好感，營造出一個和睦、友好的人際環境，那么人與人之間的相處及做事也就更加的得心應手。通過此次培訓，參訓的同事紛紛表示受益匪淺，并會將所學的理論知識、實際操作運用生活中，以最佳的狀態服務好每一位業主。

2023年老師培訓課心得感悟（匯總15篇）篇三

作為一名新老師，與每一個學生相處都讓我有著不斷的成長和提升。為了更好地適應自己的教學工作，我積極參加了多個培訓課程，并從中得到了許多的感悟和體會。以下是我總結的一些培訓感悟，與廣大教育工作者分享。

第二段：珍惜每個教學機會。

在培訓過程中，我們學習了許多教學方法和技能，其中最重要的一點就是要珍惜每個教學機會。在任何時候，我們都應該把握每一次機會去教育和引導學生，因為這些機會即使再小也可能改變學生的一生。因此，我們需要審視自己的教學方法和策略，提高自己的教學素養和態度，使每個教學環節都能夠充分展示出自己的專業知識和教育精神。

第三段：注重學生的個體差異。

在培訓中，我們需要多關注學生的個體差異，嘗試從學生的角度出發，構建自己的教學策略。每個學生的思考、學習和表達方式都是不同的，因此我們需要跟隨學生的節奏，調整自己的教學方式。借助科技手段，我們可以更好地進行學生個體化教育和評估，為學生的成長提供更貼心的服務。

第四段：培養學生的獨立思考能力。

在培訓中，我們不僅需要注重學生的知識傳授，更需要引導學生學會獨立思考。我們可以在課堂中加入探究性學習、項目學習和拓展性學習等方式，啟發學生的思維和探究精神。同時，我們應該給學生自主選擇和探索的機會，鼓勵學生發揮自己的想象力和創造力，培養學生的自我意識和自我管理能力。

第五段：不斷追求自我超越。

作為一名教師，我們不能滿足于當前的成就，還需要不斷追求自我超越。我們需要跟上潮流，不斷學習新知識、新技術和新科技，積極參加教學培訓和交流。同時，我們也要不斷完善自己的教學方法和策略，適應新時代教育的需求和要求，為學生提供更高質量、更全面和更豐富的教育服務。

結論：

通過以上幾個方面的思考和總結，我深刻認識到作為一名教育工作者，我們的責任和使命非常重大。我們需要不斷提升自己的教育素養、教育觀念和教學方法，不斷為學生提供更加優質的教育，實現學生、家長和社會的期望和愿望。

2023年老師培訓課心得感悟（匯總15篇）篇四

培訓是教育工作者的必修課，也是提高教學質量的重要手段。在這個過程中，新老師有不同的感悟、心得和體會。今天，就讓我們來聽一聽幾位新老師的分享吧。

第二段：新教師的感悟。

作為一名新教師，我對培訓非常期待，因為它讓我有機會與行業內的專家交流思想和經驗。在課程中，我深刻認識到教育是一項關乎人才培養和社會發展的重要事業。培訓讓我知道了教育資源的豐富與重要性，通過學習和交流，我掌握了更多的教育理論知識和實踐技能。同時，也認識到自身的不足，感覺到自己還有很多地方需要提高和加強。

作為一名有經驗的老教師，我參加培訓的目的是了解最新的教育理念和最先進的教學方法。經過多年教學生涯，我漸漸意識到教育工作是一個不斷學習、不斷進步的過程。教育教學是一個密切相關的體系，不同的教學方法和策略會產生不同的教學效果。在培訓中，我不僅了解了這些新的理念、方法，也學習了如何應用它們在實際教學中。此外，培訓也是一種交流平臺，讓我與其他教師進行分享，可以從其他教師中學習到很多有用的知識和經驗。

新老教師在培訓中都有一個共同的體會，那就是教育不是一個孤立的過程，而是要與整個社會有聯系。隨著社會的發展和變化，我們的教育也必須跟隨時代的變革和進步。在培訓中，我們也得以更為深刻地認識到，教育工作者需要保持敏感和開放的心態，認識到自己的不足，不斷追求進步和升華。我們需要思考如何為學生提供更好的教育服務，為他們的成長與發展貢獻力量。

第五段：結語。

在教育工作的道路上，不論是新教師還是老教師，都有必要參加教師培訓。培訓可以讓我們得到更多的教育理論與實踐技巧方案，提高教學質量和效果。更重要的是，教師的成長也是與學生和社會的發展保持同步的。希望每位教育工作者都可以積極參加教師培訓，加強自我修養，提高自身素質，使自己更好地服務社會，更好地為學生的成長和發展做出貢獻。

2023年老師培訓課心得感悟（匯總15篇）篇五

本學期的新教師培訓進入了尾聲。這一學期我們開展了講故事比賽、舞蹈表演，并且還進行了新教師的觀摩活動和實錄反思的分析。通過新教師的培訓，我從中也取得了不少的收獲。我就拿本學期末的一堂實錄反思來講吧。

活動前我認真反復的看了_老師的一堂觀摩課，并且還做了詳細的筆錄。再結合_老師上的《盒子上的數字》進行了一個調整。我發現_老師在說到保質期的時候出示的是20_~20_的數字，她在和孩子們談保質期的時候，有的孩子說三年，有的說兩年，在驗證的時候雖然x老師說的比較清楚，但孩子們似懂非懂，好像還是沒有接受。所以對于這一現象，我進行了調整。我利用牛奶盒上的數字來對保質期進行一個說明。因為我發現牛奶的食用周期短，也就意味著它的保質期時間不長，也就是七天。用這七天和三年的保質期來比，孩子似乎更容易接受前者，也由于七天時間短，孩子可以用數的方式來感受保質期的天數，而三年這個概念比較遙遠，所以說用牛奶盒來說明保質期更貼切孩子們的實際生活，也更能讓孩子們去理解。

在看了_老師上的《盒子上的數字》后，我也思考著一個問題。因為在_老師出示藥的時候，雖然藥盒上也有年齡及用藥量，但是，她所用的藥是成人的藥，似乎脫離了孩子的實際生活，就這一點我也進行了調整。我選擇的是孩子感冒后常喝的兒童藥水，因為從外表包裝上就能一眼看出是孩子吃的藥，而且包裝比較卡-通，容易吸引孩子們的興趣。藥盒上也有年齡提示和藥量提示，正符合了我的目標。而對于藥量我出示了一個量杯，可以讓孩子們在藥水和量杯之間進行比較，有了實物的比較，孩子們也更能容易接受和理解，而不是空空之談了，對于我的這次活動也又提升了一些價值。

這次的變動還增加了一個重量概念。在剛開始的時候我還真不知道怎么去解釋這個重量的意思。說的太簡單了怕沒說出理由，說的復雜了，就連我也聽不懂了，更別說孩子們了。所以我也簡單說明了"克"就是重量的意思，并且還具體說明了"克"前面的數字越大代表著東西越重。而且為了使孩子們理解，我出示了兩種重量不同的盒子，讓他們運用新學到的本領進行探索和比較。這一實踐也證明我的想法是對的，孩子們通過這樣的操作，很快的就理解了"克"的意思。

教師是一個神圣的職業，肩負著為祖國培養下一代的歷史重任。當一名教師容易，但是要當一名好幼兒教師卻是不易的，通過這次培訓，我有幾點體會：

一、教師必須具備創新觀念與創新思想。

教育的本質是培養人的社會屬性，教育的價值在于促進人的發展和社會統一，這就是新的教育觀。創新教師教育觀的基本內涵包括：轉變以教師為中心、以傳授知識為主要目的的傳統教育觀，形成以培養學生能力為主要教學目標的新教育觀;改變嚴守紀律死氣沉沉的課堂氛圍，營造主動探索、生動活潑的課堂氛圍;鼓勵創新性學習，發揮學生的主體能動性;要敢于打破常規，激發學生創造性解決問題的欲望;尊重學生個性，善于發現和保護學生的創新意識，使每個學生都能發揮自身潛能;建立新型師生關系，尊重學生人格，以寬容、保護、積極的態度對待學生;注重實踐，打破封閉式教學。傳統教育中之所以出現高分低能的現象，就是教師思想上重知識輕實踐造成的。一個大學物理教師不會修簡單的收音機就是一例。要把教學活動延伸到相關聯的現實生活中去，改變封閉的教學形式，讓學生通過實踐活動親身感受具體而豐富的客觀世界，從而激發其好奇心和求知欲，使其在實踐過程中發現問題、解決問題。

二、教師必須具備較高的業務素質。

要實施創新教育理念，創新型教師必須具備以下幾種業務素質：

(1)有豐富的知識結構，這是教師發揮創造性的基本保證。

(2)有較高的管理藝術。管理包括兩方面，一是班級的整體管理，二是針對每個學生的個別指導。

(3)有豐富的情感。教師聲情并茂的朗誦，熱情洋溢的贊賞以及在與學生接觸時的儀態、表情和舉止所表現出的積極情感能隨時地激發、調動學生的熱情，激發學生的學習動機，學生因“親其師而信其教”，變苦學為樂學，單純的知識傳授變成了雙向的情感交流，使教者亦樂、學者亦樂。

三、教師要有敬業精神。

能否成為一個好教師，首先在于有無敬業精神，是否喈嘆這項職業。要有“捧著一顆心來，不代辦根草去”精神，陶行知先生獻身教育無怨無悔，關鍵在于有一種精神。從一個人心理角度看這是一種自我超越的境界。我們每個人都有本我、自我和超我三個心理層次，培養教師的敬業精神，弘揚好的風氣，鼓勵教師為神圣的教育事業奉獻自己，會使每個人通過自我的修養，約束本我的不正當欲念，達到超我的境界。倘若不抓住教師敬業精神的培養，素質教育就可能是空中樓閣，只有培養出良好的教師敬業精神才能把素質教育落到實處，并努力提供一切所必需的條件，使每個教師忠誠于黨的教育事業。有了這個基礎，教師的教育觀、質量關、人生觀等就比較容易調整到位，跟上時代的步伐，他們才會自覺地站到素質教育的前列，成為合格教師。

四、力求成功教育。

成功教育認為，教育面向的是人，培養的是社會需要的人。每一個學生都有成功的潛能，都有成功的愿望和需要。通過教育，每個學生都可以在原有的基礎上獲得成功，取得發展。成功教育強調，通過教育的改善，促使學生獲得多方面的成功，激發其形成自我學習、自我教育的內部學習動力機制，自我開發潛能，成為學習的成功者，從額為其成為社會的成功者做好基礎素質的準備。

成功教育既有改革教育目標的意義，又有改革教育方法的意義。改革教育目標的意義在于：教育的本職任務、教師的本職任務原本就應該為社會培養成功者，使每一個學生在各個方面都能得到主動發展。成功教育把激發、形成學生的內部學習動力機制作為培養目標，強調為學生修身發展的長遠需要服務。改革教育方法的意義在于：改變傳統的外壓式的強制教育，通過教師創造成功機會，學生主動參與的活動方式，使學生產生成功體驗，改變消極的自我概念，主動內化教育要求，自我開發內在潛能，主動發展個性。

2023年老師培訓課心得感悟（匯總15篇）篇六

第一段：引言（字數：200）。

老師是教育事業中靈魂的承載者，他們肩負著培養下一代的重任。然而，教育的發展日新月異，新知識、新教育理念層出不窮，老師們需要不斷提升自己，才能更好地迎接挑戰。于是，參加老師培訓班就變成了許多教師們提升自己的重要途徑。在這一過程中，我也參加了一次培訓班，并獲得了許多寶貴的經驗和體會。

第二段：增進專業知識（字數：200）。

在培訓班上，我最大的收獲就是增進了我的專業知識。通過系統的講座和專題討論，我了解了許多最新的教育理論和研究成果，此外，還學習到了一些實用的教學技巧和方法。這些知識的補充不僅為我的教學工作提供了更多的思路和方法，也豐富了我對教育的理解。例如，我學到了更多關于個別差異教育的理論和實踐，能夠更好地照顧到每一個學生的成長和發展。我還學習到了一些創新性的教學方法，能夠更好地激發學生的學習興趣，提高他們的學習效果。

第三段：拓展教育視野（字數：200）。

參加老師培訓班還幫助我拓展了我的教育視野。在培訓班上，我有機會與來自不同地區和不同學科的老師進行交流，聽取他們的經驗和教學心得。這種跨學科的交流不僅讓我了解到其他學科的一些新穎的教學方法，還拓寬了我的視野，把握到了其他學科的重點和難點，為我與其他學科老師的合作提供了基礎。同時，培訓班還邀請了一些教育專家和學者進行講座，他們的分享讓我學到了很多新的理論知識和教學觀點。通過這些交流和學習，我對教育的認識更加全面和深入，能夠更好地推動學校教育的發展。

第四段：提升教育能力（字數：200）。

除了增進專業知識和拓展教育視野外，老師培訓班還提供了一些實踐的機會，讓我能夠提升自己的教育能力。在培訓班中，我參與了一些教學體驗活動和角色扮演，提高了我的教學技巧和組織能力。與此同時，我還學到了一些領導力和教育管理的知識，這對于我在學校中擔任教研組長的工作尤為重要。通過培訓班的實踐，我不僅能更好地應對教學中的困難和挑戰，還能更好地指導其他老師，提高整個學校教學工作的質量。

第五段：總結（字數：200）。

通過參加老師培訓班，我不僅增進了專業知識，拓展了教育視野，提升了教育能力，更重要的是，我明白了教師要不斷學習和提升自己。教育是一個使命重大的職業，我們要面對的是一代又一代的學生，我們的責任不僅是傳授知識，更是培養學生的能力和品格。因此，不斷學習和提升自己是我們應盡的義務和責任。老師培訓班為我們提供了一個很好的平臺，我們應該珍惜這個機會，不斷地學習和提高，讓自己成為一名更好的教師。

2023年老師培訓課心得感悟（匯總15篇）篇七

作為一名新老師，進入教育行業之后，我們需要不斷地學習以求更好地適應教育工作的各項要求。而其中最為重要的就是教師培訓。經歷了多次培訓，我認為這些培訓對于我們的成長大有幫助。下面我將通過我的培訓心得和體會，與大家分享我所得到的啟發。

第二段：培訓志愿者經歷。

在我的成長過程中，一次義務培訓的經歷讓我受益匪淺。當時，我們自愿加入了學校音樂會的組織志愿者，并參加了音樂會的現場布置及進行前的專業培訓。整個過程讓我充分體驗了教師的團隊協作和對學生的呵護關愛，也深感教師永遠都要在不斷學習的道路上前進。這份志愿者經歷對我將來走上教育事業的道路產生了巨大影響。

第三段：研討會學習。

在我的職業生涯中，研討會學習是讓我最收獲頗豐的培訓方式之一。這些會議涵蓋了廣泛的主題，包括課堂教學、學生領導力、情感教育等。通過這些研討會，我學會了制定和實施能夠促進學生學習的策略。例如，在學生領導力研討會上，我們探討了如何培養和發掘學生的領導力和創新力，這讓我重視了每一個學生的潛力，并在教學上采用了更多激發學生創造力的方法。

第四段：講座體驗。

在參加多個教育領域的講座之后，我意識到講座是一種非常重要的教育工具。講座能夠使我們更好的了解身處的社會環境、認識當前的教育現狀和趨勢。例如，在一次講座上，我們學習了如何利用網絡教學資源，這對于提升學生的信息獲取和處理能力非常的有幫助。同時我們還了解到了如何通過創新方式設計課堂教學和如何更好地與家長溝通等課題。

第五段：反思和總結。

總的來說，教師培訓是我們教育工作者不可或缺的一個環節，而我們也應該有著持續不斷地學習和充實自己的意識。培訓各種形式涵蓋了與教育相關的方方面面，既有專業的學習，也有心理健康、教育想法等個人發展方向。而我們教師應該時刻保持一顆善于學習和思考的心，不斷地探索和實踐適合自己的教學模式，把培訓所學知識和方法運用到教學實踐中，促進學生的全面發展和成長。

總結完畢，新老師談培訓感悟心得體會，我們應該認識到，教師成長是一個長期的過程，相信只要我們腳踏實地、不懈努力，就一定會成為一位優秀的教育工作者。

2023年老師培訓課心得感悟（匯總15篇）篇八

第一段：引入老師培訓班的重要性（引入段）。

近年來，教育局加大對教師培訓的投入，舉辦了多場老師培訓班。作為一名教育工作者，我有幸參加了一次老師培訓班。在這段時間里，我得到了很多的啟發和提升，對教育的初心有了更深刻的認識。在此，我將結合我的親身經歷，分享一些關于老師培訓班的感悟和心得。

第二段：提升自身教學能力和認識（總結段）。

在老師培訓班的課程中，我學到了許多教育理論和實踐經驗，在提升自身教學能力和認識方面受益匪淺。在教育理論方面，我們學習了最新的教育研究成果和教學方法，讓我明白了教育工作不僅僅是傳授知識，更要注重培養學生的創新能力和思維方式。在實踐經驗方面，一些老師和教育專家為我們分享了自己的教學實踐，引領我們走進課堂，體驗和了解學生的需求。這些知識和經驗對我的教學思路和方法進行了有益的啟示，使我能夠更好地適應學生的需求，激發他們的學習興趣。

第三段：加強與其他教師的交流和合作（分析段）。

老師培訓班不僅是一個學習的機會，也是一個與其他教師交流和合作的平臺。在班級同學們的互動討論中，我深刻感受到了各個學校、各個學科的教師在教學中面臨的共通問題和挑戰。我們在分享教學心得、資源和教材的同時，也激發了自己的教育智慧。通過與其他教師的交流和合作，我結識了一些優秀的教育工作者，他們的思維方式和手段對我有很大的啟發。我相信，在這樣的溝通和交流中，我們能夠更好地為學生的成長和發展做出貢獻。

第四段：增強對學生心理和需求的理解（舉例段）。

在老師培訓班中，我們還介紹了一些關于學生心理和需求的研究成果。通過了解和研究學生的心理，我意識到教育不僅僅是傳授知識，更要關注學生的心理健康和全面發展。在我回到課堂后，我運用了一些學到的心理學知識，更好地理解和照顧學生的內心需求。例如，在課堂上，我通過調整教學方法和內容，使學生在輕松愉快的氛圍中學習。這種個性化的教學，讓學生的學習效果顯著提高，并且增強了師生之間的互動。

第五段：對未來教學工作的規劃和希望（歸納段）。

老師培訓班不僅讓我在專業知識和教學能力上得到了提升，同時也點燃了我對教育事業的熱情。通過與其他教師的交流和合作，我意識到教育工作者應該有開放的心態和不斷學習的意識。因此，我決定在未來的教學工作中，持續關注前沿教育理論，不斷豐富自己的知識和經驗。同時，我也希望能夠將所學到的教學經驗和理論分享給其他教師，通過互相借鑒和合作，共同為教育事業做出更大的貢獻。

總結起來，老師培訓班帶給了我很多的收獲和啟發。通過培訓，我提高了自己的教學理論水平和實踐能力，加強了與其他教師的交流和合作，豐富了對學生心理和需求的理解。我堅信，在未來的教育工作中，我將充分利用所學到的知識和經驗，為學生的成長和發展做出更大的貢獻。

2023年老師培訓課心得感悟（匯總15篇）篇九

又是一個學年，又有一批新教師進入到各個學習開始他們的教學生涯，開課前新教師都會進行一些培訓!

xx年9月日早晨，我帶著激動的心情早早地來到了縣進修學校，因為今天我要接受為期一天的新教師培訓。雖然我有在培訓學校教學的經驗，但是從事初中英語的教學是第一次，也是第一次當初一的班主任，說實話，很是緊張，也覺得責任重大，任務艱巨，一切都將重新開始。今天的學習機會是重要的第一步，也是我教學生涯又一個很好的開始。

今天上午第一講是我最大的收獲。副校長以‘做最好的自己’為主題的新老師的成長，告訴我們要有一個正確的職業定位，并教導我們應該如何定位自己的職業人生。在不同的教師團隊里，也許有不同的標準，但是‘優秀’教師的共同特征就是：有激情和感染力。她還談到了新東方外語學校的校長俞敏洪給好老師的定位，她使得我知道，要做好一名好老師，必須具備三個條件：1)要有工作激情;2)要專注于教學3)要有個性。在今后的成長道路上，我一定會用這三個標準衡量自己，為了成為一名好老師而好好努力!

在這堂課的培訓中，我也明白了，做好教師要從認識自我開始。教師的職業人生有三種境界，我們先想想，我們自己到底追求的是哪個境界，是謀生型，事業型還是快樂型。我想說，我要追求的是第三種：快樂型。我會以做黃老師告訴我們的四項修煉來指引自己前進的道路。在前進的路上，不僅學會堅持，學會分享，而且要廣泛地閱讀，在教學時間之后更要善于反思。既然選擇了，干脆好好干!不能‘選你所愛’，那就‘愛你所選’!既然選擇了這條路，我就會堅持，好好地走下去，做最好的自己，永不言棄!

在第二節培訓課上，進修學校的主任給我了做了教育教學常規方面的培訓，主題就是簡單兩個字：常規!他告訴我們，要使自己的教學能夠創造出奇跡，其實并不難。常規+細節+過程=奇跡!他讓我明白了整個教學里，簡單概括為：‘備，教，改，輔，考，研，聽’這七個字。只要你認真好好地做好了每項工作，你一定可以獲得很驚人的教學成果。他給我舉了好多個例子，讓我們明白了做好常規工作的重要性。從細節做起，做好每一件小事，你就可以創造出一個奇跡!第三場培訓被安排在下午，賴主任為我們講了如何當一名優秀班主任。她告訴我們，要成為一名優秀的班主任，最重要的就要有愛心。教育+關心+嚴格=教育的愛!關心學生是很重要的，你要讓你的學生知道，你對他們的關心，學生們才會尊重你，擁護你。其次，要融入學生中，要和他們打成一片，我想這一點是最難的。這時，幽默感是必不可少的。試著和他們開開玩笑，上英語課時也說一說他們感興趣的，點到則止。還有，處理事情一定要公正，要調查好事情的始末，才能處理!總之，我們不僅要把班主任當作一項事業來做，而且要做好一名優秀的班主任也需要科學，它也是一種藝術!賴老師的這堂課對我來說，真的是很重要，因為這學期是我第一次擔任班主任，很多事項我都不大清楚，還需要多多學習，前面的路還是很長，在剛開始的這段路里，就遇到了一些小困難，但是我會好好克服的，我會去好好閱讀賴老師推薦的一些關于當好班主任的書籍，并且也讀無字之書，多向有經驗的班主任們交流，學習一些經驗，為了成為一名優秀的班主任，努力!

最后一講是老師給我們做了關于強化師德意識，樹立職業精神的講座。他告訴我們不僅要認真踐行中小學教師職業道德規范：愛國守法，愛崗敬業，關愛學生，教書育人，為人師表，終生學習。而且以很多實例來告訴我們要如何真正地以實際行動來做好這六點。張老師的講座不僅讓我重新認識到人民教師這個職業的神圣，更讓我感到能成為一名教師的驕傲和自豪。俗話說‘“三人行，必有我師焉。”更何況，作為一名新教師，我要學習的地方還有很多，在今后的工作學習中，我要虛心向周圍的同事和前輩學習，不斷進步，不斷前進。整整一天的培訓，使我學習到了許多。各位老師從‘教師的如何成長’、教師的教學常規、教師的職業道德到班主任工作實踐和經驗等多方面進行了闡述，他們的生動講解和對問題的深刻探討，使我學到了很多新的理念和研究問題的方法，不論是在教學方面還是在班主任工作方面都受益非淺。我一定會將理論轉化為自己的實際行動，扎實地做好每一項工作，為自己正確的定位。“做最好的自己!”這句話，深深地留在了我的腦海里，它將成為我的行動指南，指引我前進的方向!

2023年老師培訓課心得感悟（匯總15篇）篇十

廣東中山菊城小學（夏鳳丹）。

10月23號，在美麗的羊城舉辦的“名師之光”的系列活動中，有幸聽到了全國著名特級教師王崧舟老師的一節課，作為一名語文老師，我被深深地觸動了――這才是真正的語文課啊，這才是真正的語文老師啊，這才是我心目中真正理想的語文課堂啊！

王老師執教的是《一夜的工作》。這篇課文我也教過，可和王老師的課比起來，簡直有天壤之別，相形之下，甚是汗顏。整個一堂課，王老師以其極富詩意的語言、深厚的文化底蘊、渾然天成的教學設計、不斷閃現的教育（－上網第一站35d1教育網）智慧和飽含深情、揮灑自如的教學風格把每一位學生、也把在場的每一位觀眾都帶進了總理那“極其簡單”而又不簡單的辦公室，看見了總理那平凡而又不平凡的一夜工作，在場每一位學生和觀眾的情感都被最大限度地調動出來，分不清課上課下，也忘記了大家在做什么，只覺得已經融進了一種氛圍，在這種氛圍里，那就是感動，為自己有這樣一位好總理而感動，為自己有這樣一位不辭勞苦、辛勤工作的總理而感動，為自己有這樣一位為了新中國而過著極其簡樸的生活的總理而感動，更為我們已經失去這樣一位總理而深深地悲痛！所以，當播放完反映總理生前和去世前的一段錄象資料，王老師連說三遍“下課”時，臺上臺下居然都沒有反映！

感動之余，也引起我深深的思索……。

首先，我想到的是我們的語文課堂應該是個什么樣的課堂？不管它怎么變，但首先它必須是情感的`課堂。

這是語文作為人文性的學科特點所決定的。作為人文性與工具性相統一的特點，我們的語文教學不僅是向學生傳授知識，更重要的是要充分利用語文情感因素很濃的學科特點去發展學生的情感，塑造學生的品格，“讓語文成為學生生命成長的心靈雞湯、精神元素”，肩負著要把學生發展成一個完整的人的教育（－上網第一站35d1教育網）使命。

這也是遵循教育（－上網第一站35d1教育網）規律的要求。蘇霍姆林斯基說：“請你記住，教育（－上網第一站35d1教育網）――首先是關懷備至地、深思熟慮地、小心翼翼地去觸及年輕的心靈。”教育（－上網第一站35d1教育網）只有真正撥動學生的心弦，激發他們的真摯情感，發揮他們的主體作用，才能事半功倍，更好地促進學生良好品德的形成。就像本節課，老師沒有說一句“要熱愛周總理”的大話空話，但我們都有理由堅信周總理的精神已經深深地銘刻在每一位同學心里。

請欣賞其中的一個教學片段：

師：同學們，我們看見了總理一夜的工作，你憑什么這樣大膽地告訴全世界――總理每一夜的工作都是這樣的？憑什么？憑什么？？憑什么？？？（師的語言極富煽情作用）。

生：憑我的直覺。

（臺下的觀眾情不自禁地爆發出笑聲）。

師：是啊，往往女生的直覺很準啊。（剛才回答問題的是一個女生）。

生：憑總理為人民所做的一切。

生：……。

師：是啊，我們的總理就是這樣辛勤地為人民工作的一輩子。讓我們一起走進總理生命的最后歷程。

（課件播放記錄總理生命垂危前的一段文字資料，，全場肅靜,只有老師飽含深情地在朗誦：“1976年1月7日晚，周恩來微睜雙眼，對病床前的醫生吳階平說：‘我這里沒有什么事了，你們還是去照顧別的生病的同志，那里需要你們。’”……）。

師：當聽完總理最后的生命歷程，你肯定有話要說，你肯定有話要說……。

生：總理你太偉大了。

生：總理你太累了。

生：總理你沒死……。

師：對我們的總理不能用“死”這個字眼，請再說一遍。

生：總理你沒有走，你永遠活在我們心中！

………。

師生共同激情誦讀《你是這樣一個人》：……把所有的傷痛藏在你身上，用你的微笑回答。

你是這樣的人……。

在這充滿情感的課堂里，在這充滿激情的心靈對白中，難道還需要空洞的說教嗎？

筆者還聽過一節課，執教者上的也是歌頌總理的文章――《。

[1][2]。

2023年老師培訓課心得感悟（匯總15篇）篇十一

時間如流水般在我們的指間劃過。短暫的三天培訓告一段落，在這次的培訓期間，我們聆聽了幼兒園骨干教師及領導的精彩講座。幼兒園的骨干元老以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論加以闡述，給了我們強烈的感染與深深的理論引領。令我印象最深刻的是刑老師的講座——《幼兒園生涯勾當教育》。

幼兒時期是人生的起步階段，同時也是各種行為習慣的養成階段。對幼兒行為習慣的教育，不是靠說教靠灌輸就能見效的，而是要通過日常生涯和游戲等方式，讓幼兒在優良的交往環境中，在愉快的游戲學習中，在豐富多彩的生涯中懂得原理，明辨是非，受到熏陶、受到教育。因此，生涯教育在幼兒的教育中是極其重要的。

1、文明語言習慣—從禮貌用語做起。

做為一名幼兒園老師，在幼兒的教育過程中，應注意教育他學會禮貌用語。比如正確地稱呼大人，說“謝謝、請、對不起”等禮貌用語。

還有一種情形，孩子說話雖然不帶臟字，但說話的態度不好，語氣煩躁甚至嚴厲。這也是不好的習慣。試想，一個人語言文明、卻舉止粗野，幼兒培訓或者舉止得體，卻出口不遜，這都是不和諧的。因此，教師在教育過程中要讓幼兒學會說話和氣、舉止文雅、活潑大方、形成待人誠懇、落落大方的良好習慣。

2、集體意識—與他人和諧相處的行為習慣。

人是社會性的。幼兒在成長過程中越來越有了對伙伴兒的需求。但是對每一個幼兒來說，如何與伙伴相處，還是他們亟需學習的一門學問。

教師可以有意識地在教育中引導孩子與伙伴兒交往。引導幼兒與周圍伙伴友好相處，要讓幼兒有集體榮譽感，鼓勵他們幫助他人，或為集體做事情—盡管有時，幼兒所做的“幫忙”可能在大人眼中有些好笑，但切忌打擊他們的熱情。

3、勞動習慣—讓孩子從自己穿衣做起。

現代父母在幼兒的教養上，常常會過度保護或生活中處處代勞。在這種教養方式下，幼兒可能會失去自己動手的機會，進而失去辦事靠自己的意識。勞動習慣，同樣是一項在幼兒時期就應該培養的行為習慣。

一般幼兒的好奇心使他喜歡自己做。我們都知道孩子從1—2歲起就會搶著要自己吃飯，可常常是飯菜灑了滿桌，就是放不進嘴里。類似的情形還有，像孩子要自己穿衣、穿鞋、幫忙疊衣物、收玩具。但由于他們年紀小，勞動能力有限，在有些家長看來無異于幫倒忙。有些家長就喜歡自己代替，把一切打理得干凈利索。天長日久，孩子失去了學習和參與的機會，理所當然地認為這些就該由家長做。漸漸產生了依賴性。現在有的小學生甚至中學生都不做一點自我服務性勞動，認為“我的任務是學習”，進而不愛惜勞動成果;還有一些孩子生活自理能力極差，離開家長就吃不好、穿不好，這都是早期沒有養成良好習慣的結果。

4、衛生習慣—身心健康的重要一環。

現代教育對幼兒衛生習慣的培養重在兩個方面，一是健康的飲食習慣，一是良好的作息。

習慣。幼兒加盟。

應該注意讓幼兒養成良好的飲食衛生習慣，按時進餐，不暴飲暴餐，少吃零食，不偏食。

良好的飲食習慣，將伴隨幼兒一生。

5、學習習慣—讓幼兒受益一生。

幼兒園是養成階段，要讓孩子慢慢養成按時休息、按時起床、按時學習等生活習慣，以。

順應今后緊張的學習需要。

但是實際上這學習習慣的養成，始自孩子的幼年。在孩子幼年階段，不僅要注意孩子的早期教育，更要注意激發孩子愛學習、愛看書的興趣。這對培養孩子良好的學習習慣極為有益。據美國教育專家表明，如果在學前階段，孩子的學習能力沒有得到充分發展，那么孩子將來入學后很可能就會學習能力低下，跟不上學校學習的進度。

通過這次培訓，對于我這樣一名工作經驗不豐富的實習教師來說，還有許多要學習的地方，無論是在班級管理、組織教學，還是在關注幼兒心理發展等方面還是比較稚嫩的。我獲益頗多。它給我們留下了許多思考和啟得埽把簡單的事情做好，就是不簡單，把每件平凡的事情做好就是不平凡。也許不經意間一次小小的鼓勵，一聲輕輕地問候，不能改變什么，但是可以影響他們一生。我們愿做孩子的導航員!

2023年老師培訓課心得感悟（匯總15篇）篇十二

20__年10月29日至11月3日，我有幸參加了由祿豐縣教育局及祿豐教師進修學校主辦的完小校長培訓班學習。在5天的培訓中，聽了許多領導、校長和教授的專題講座，為我們今后實施學校管理、校本培訓，搞好素質教育工作，提高教育教學管理水平打下良好基礎。短短的5天里，在理論修養和知識水平上有了很大提高。下面就本次學習培訓，談談自己的體會：

一、以德治校。

校長，首先是一個普通的社會人。做人德字為先，誠信為本。校長的為人處世所彰顯的人格魅力和道德力量，對凝聚人心、形成良好校風能起到事半功倍的作用。

二、抓實管理，突出特色。

把學校特色發展作為品牌戰略來進行形象管理，具體步驟：第一步：培育特色;第二步：鍛造品牌;第三步：提煉目標，設計形象。相信對學校的發展一定有一個更為清晰的認識。我校要想辦出特色，就必須走出一條屬于自己的路。

育方針、政策和上級主管部門的指示精神，又要取得社會各方面對教育的大力支持，更重要的是應該得到廣大教師、學生家長和社會各界的理解和支持。其二，要虛心向別人學習，在向別人學習先進的管理經驗的同時，還要根據本校的具體情況，因地制宜地突出自己的優勢，避開自身的弱勢，辦出有自己的特色學校，而不是盲目地把別人的先進管理經驗生搬硬套地搬到本校加以實施。比如針對我校教師結構情況，部分老教師年齡偏大，教學觀念相對滯后的情況，認真開展各種教研活動。解決課堂中的一些實際問題。使科研活動落到實處，使老教師的業務水平得到了提高。同時也讓一些年輕教師的專業素質得到迅速提高。。

2、從自我做起，引導教師善于反思。形成于思毀于隨，沒有反思，人生是盲目的，教育亦然。在順境中反思，謹防坐失良機，;在逆境中反思，謹防意外事故;在展望中反思，謹防決策失誤，時刻保持一個清晰的頭腦。

3、校長要深入教學。當校長要當內行校長，只有經常深入教學一線的校長稱得上是內行校長。校長要積極參與新課程改革，學習先進的教育教學理念，經常下班級聽課，參加班級組織的各項活動，積極參加教研組開展的教學研討活動，組織和帶動教師開展校本研究活動。特別是作為一名完小校長，提高教學質量更是我的的重要任務，今后要采取各種措施來提高課堂教學效率，從教師的備課、講課、輔導、評價全過程管理，千方百計提高教學質量。改變“我念你聽”的傳統培訓方式，把課題實驗、教學研究和教師培訓揉合在一起設計活動，開發教師主體精神讓教師全體參與，行動研究，逐步成長。

4、科學實踐，鍛造品牌。經過幾年的實踐驗證，讓學校的特色活動形成特色成果，反映在教師和學生身上，再進行理論總結，形成品牌。

5、長遠設計，提煉目標。為學校制定目標，彰顯特色，形成品牌效應。

三、加強師德建設。

要管理好一所學校，首先要有良好的師德為基礎。教師是學校辦學的主體力量，師德水平高低是關系師資隊伍建設，關系學校教學、科研、教育管理，關系校風、教風、學風，關系學生成長的重要因素。為把師德建設工作落到實處，我們首先將通過召開教師會、個別訪談、平時交談等形式，了解各教師師德狀況。

組織教師經常學習《中小學教師職業道德規范》、《楚雄州教職工七條禁令》等有關師德方面的材料，在師德規范中對教師提出明確的規范要求：一是要忠誠于黨和人民的教育事業，這是師德的方向;二是要愛崗敬業，這是師德的核心;三是要教書育人，這是師德的重點;四是要為人師表，這是師德的基礎。在具體的實施過程中：首先明確教師的基本人格目標，即教師首先應是一個合格的公民，要有一個公民應有的人格素質和道德水準。第二是教師的職業目標，即教師應有高于一般公民的品德素質和職業道德品質。第三是素質教育目標，即師德要滿足素質教育對教師的要求。

四、學校活動，堅持以人為本。

教育的根本在科研，科研的關鍵在以人為本。抓管理、抓質量，我們就要弄清楚，教師需要什么，學生需要什么，才有可能真正做到以人為本。

總之，本次培訓，開闊了眼界，促進了反思，提升了素質，理清了思路，真的是學有所獲，面對未來，任重而道遠：“昨天的微不足道，今天的正在爭取，明天的正在拼搏”!

2023年老師培訓課心得感悟（匯總15篇）篇十三

培訓是給新員工或現有員工傳授其完成本職工作所必需的正確思維認知、基本知識和技能的過程。基于認知心理學理論可知，職場正確認知的傳遞效果才是決定培訓效果好壞的根本。豆花問答網小編為您推薦了全員培訓心得感悟，希望您及時采納。

20xx年5月，教育局和進修學校組織我市小學英語教師全員培訓，學習了孫緒河老師、范振霞老師和趙燕老師等名師的專題講座。隨后，我們又通過網絡的形式，自己學習了鄭希付《幸福的藝術》及蟻美玲《簡筆畫》的專題講座，通過學習，我認為教師的政治素養和道德品質集中體現在教師職業責任心上，這種責任心主要體現在以下幾個方面：

一、對全體學生負責。

教師教書育人應是面對全體學生。我們當教師一踏進校門的那一天起，便對每一位學生負起責任，必須關愛學生，尊重學生人格，促進他們在品德、智力、體質各方面都得到發展。古人云“賢俊者自可賞愛，頑魯者亦當矜憐。”對后進生，作為教師要多加關愛，使他們能夠在這溫暖大家族里得到成長壯大。不能對學生感情用事，厚此薄彼。為人師表，注重身教重于言教。教師工作的示范性和學生所特有的向師性，使教師在學生心目中占有非常重要的位置。教師的思想感情，處事哲理、人生觀點、道德境界、品德修養甚至言談舉止、音容笑貌都會給學生留下深刻的印象，對學生有著熏陶誘導和潛移默化的影響。這就要求政治教師言教、身教，并且做到身教重于言教。孔子說：其身正，不令而行;其身不正，雖令不從。學生總是把教師看作學習、模仿的對象。教師的一言一行，一舉一動，往往被學生看在眼里，記在心里，模仿在行動上。教師的人格影響，不僅對學生在校起作用，甚至以后在社會上還會長時間起作用。所以，教師需要處處為人師表，從小事做起，從自我做起，率先垂范，作出表率。教師要把學生造就成一種什么人，自己首先應當是這種人。要學生刻苦學習，自己就必須學而不厭，手不釋卷;要學生認真勞動，自己必須熱愛勞動;要學生講文明禮貌，自己必須談吐文雅，遠離粗俗。

二、對學生未來負責。

我們常說：“十年樹木，百年樹人。”教育是一個長期發展過程，同時又是環環相扣的過程。一個環節出現缺陷會給其他環節構成困難，從而影響學生的正常成長。我們應該承認，教育工作是辛苦的，教師每天都進行著大量的平凡瑣碎的工作，日復一日，年復一年，備課，上課，批改作業，管理班級……重復性勞動單調而缺乏新鮮感，刺激性。而且，目前教師社會地位和生活待遇相對較低。但是我們教師應該立足現今，著眼未來，以苦為樂，甘于寂寞，勤勤懇懇，充當人梯，負起我們這個光榮而艱巨的任務。為后代著想，為家長負責，為學生負責，為我們祖國千秋大業負責。

三、

對學生所授的知識負責。

古人云：“近朱者赤，近墨者黑。聲和則響清，形正則影直。”教師所傳授的知識，對學生來說都是新知識，對知識的第一印象會給學生留下根深蒂固的影響。教師的教授內容必須準確科學。明代思想家黃宗羲曾說：“道之未聞，業之未精，有惑而不能解，則非師矣”。教書育人是一項職責重大的嚴肅工作，來不得半點虛假，敷衍和馬虎。不允許含有不清和錯誤的概念出現。要保證學生掌握真正知識，作為教師不能用照本宣科，滿堂灌等方法來教授知識。這樣，就要求教師自身應當有淵博的知識，通達的學識，應當能夠對科學知識的嚴密系統有通透的理解，如此才能在。

教學。

過程中做到鉤深致遠，游刃有余，知識才能被學生所接受理解，內化為學生的知識結構，并轉化為學生解決問題的能力，才能完成了知識傳授的過程。因此，較強的綜合能力是教師素質中必不可少的部分。其中包括語言表達能力、教學能力、思想政治工作能力、組織管理能力和科學研究能力等等。這些能力與教師的教學實踐和工作效率息息相關。加強這些能力的培養和訓練，即是時代的要求，也是教師完善自我和實現教學目標的要求。不斷的學習不斷的充電，不斷的補充新知識，才能適應知識經濟時代的要求。努力提高自己教育教學理論水平和實踐能力。以奉獻精神和全心全意為人民服務的思想對待本職工作。做到愛崗、敬業、團結、向上。我們相信，只要我們教師“為了每位學生的發展”，每一位得到發展的學生都會給社會更大的貢獻，會使社會的前進的步伐走得更快，最終隨著水漲船高，教師的待遇和地位會有更大改善，盡職盡責的教師一定會贏得社會的豐厚回報。

四、對教師的靈魂負責。

《中小學教師職業道德規范》中的核心問題為師德問題，師德的核心問題是愛，這種愛必須是排除了私心和雜念的父母般溫暖慈祥的愛，恩師般高尚純潔的愛。它表現在：當學生受到挫折、處境困難的時候，給學生以同情、關懷、體貼和幫助;當學生生病的時候，主動噓寒問暖，送藥送飯;對待學生的提問，耐心細致，和藹可親地給予解答;尊重每一位學生的人格，不體罰或變相體罰學生;對學生嚴格要求，幫助樹立正確的世界觀。人生觀和價值觀，將教書和育人有機的統一起來。

教師的道德是教師的靈魂，師德是教師職業理想的翅膀，教師的工作是神圣的，也是艱苦的，教書育人需要感情、時間、精力乃至全部心血的付出，這種付出是要以強烈的使命感為基礎的。“育苗有志閑逸少，潤物無聲辛勞多”。一個熱愛教育事業的人，是要甘于寂寞，甘于辛勞的。這是師德的首要條件。有人把教師比作紅燭，燃燒自己，照亮別人，這是對教師的崇高評價和美好贊譽。世人給教師帶上了如此美麗的“花環”，我們更應當嚴于律己，寬以待人，為這頂“花環”增添光彩。作為一名教師，最重要的是要熱愛教育事業，只有充滿了對教師職業的無限熱愛，才會在教育崗位上兢兢業業，無私奉獻;同時，作為一名教師，應該熱愛學生。熱愛學生，就必須對每一個學生一視同仁，不能偏愛一部分學生，而冷淡或歧視另一部分學生。每一位學生都渴望得到老師的愛，尤其是那些家庭有過特殊變故的學生，容易形成特別的性格，這就要求我們做思想工作時應真誠相待，熱情鼓勵，耐心幫助，用師愛的溫情來融化他們心中的堅冰，讓他們在愉快的情感體驗中接受教育。每一個學生都希望得到老師的愛，師愛是一種巨大的教育力量，它能使學生感覺到教師的溫暖，產生愉快的情緒，激發學習的興趣，感受到別人對他的希望，集體對他的信任，從而收到良好的教育效果;再次，教師要處處事事嚴格要求自己，敢于正視自己，解剖自己。凡是要求學生做到的，自己必須先做到，給學生樹立好的榜樣，凡是要求學生不做的事，自己堅決不做，以免給學生留下壞的印象，言傳身教比單純說教有效百倍。

還記得伊索寓言中太陽和風爭論哪個更強壯的結果嗎?“溫和與友善永遠強過激烈狂暴。”我要用我的情感去點燃學生的情感，讓師愛、母愛和友愛匯成一條小溪，涓涓流入學生心田，塑造一批又一批具有愛心和良好品質的人，達到教育的最終目的——人的培養。

現在的我，以身為一名教師而自豪、而光榮。因為我是一名不斷努力、不斷進娶不斷檢討、不斷進步的負責人的教師，相信人民教師這個大隊伍會越來越好，越來越壯觀，因為——我們在不斷的學習，不斷的進步。

本次參加了教育局組織的在職教師全員暨課堂教學改革培訓，聽取了許世國教授《追求本真回歸自然》的精彩講座和楊智主任的高效課堂體驗式培訓，兩位專家結合他們多年來新課改研究和實踐的成果，深入淺出剖析了新課堂的靈魂和構建，強調小組建設和班級級管理策略的重要性，指出學生的天敵在于依賴，教師的悲哀在于包辦。并通過現場互動和體驗式培訓形式，讓參加培訓的教師獲益匪淺。在本次培訓中我也受益匪淺專家以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述，給了我強烈的感染與深深的理論引領，在一次次的感悟中更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標，并反思了以往工作中的不足，拓寬了學習的視野，更新了教育觀念。下面談談我對本次學習的心得。

一.通過此次培訓充分認識到了課堂教學改革的必要性。

隨著社會的進步和發展傳統的教學觀念已經不適應現代教學的要求，因此以現代教育思想和新課程理論為指導，更新教學觀念，轉變教學行為，提高課堂效率，實行課堂改革勢在必行。只有樹立學生在整個教學過程中始終是認知主體和發展主體的思想，致力于教學方式和學習方式的轉變，促進學生主體的回歸和學習能力的提高，在課堂上充分發揮學生的主體作用，把學習主動權還給學生，把發展空間還給學生，限度的提高課堂教學效率。課堂教學改革時間緊迫，因此課堂教學改革要從你我做起，要從現在做起。

二.通過此次培訓，使我對如何有效地展開教學有了新的思路。

總之，兩天我學到了很多，我覺得這是對我的心靈、我陳舊的教育觀念進行的一次洗禮，我也希望今后能有更多的機會學習新知，充實自己，讓自己在學習中不斷成長!在這次課改培訓中我受到很大啟發，這將給我今后的教學帶來巨大的動力。

20xx年8月2日至8月9日，我在六盤水師范學院參加了“水城縣暑期教師全員培訓”信息技術教師培訓學習，修完規定課程，圓滿完成了這次培訓學習的各項任務，現體會如下：

這次培訓我認真聆聽了各位專家、教授、名師的講座，我受益匪淺，使我對教師這個職業有了全面的更進一步的認識。

六盤水市實驗小學--方德順校長的《過好“三關”，提高課堂有效性》讓我體會到了上好一堂課首先必須過好“備課關”即備好課標(備好課標是備好課的基礎之步)、備好教材(依據課標，明確教學目的從整體出發，系統分析和研究教材，抓住重點和找準難點，創造性地使用教材)、備好學生(首先了解學生和所授知識，有針對性地設計教學的過程即備好教案——教學設計)。其次過好“上課關”要上好一堂課，就必須達到“目標明確，內容正確，方法適當，語言清晰，組織得好”(說好第一句話——精彩的導入;提好一個問題——精而不濫;用好一塊黑板——鳥瞰式的綜合;教學目的要清晰明確——教學目標、重點、難點、教什么、怎樣教、達到什么目的;教學觀念要更新——師生互動，生生互動;師本互動，生本互動;創設和諧的教學氛圍，讓學生敢于交流，敢于質疑。還要設計富有啟發性、探究性的問題;教學方法要講究——開展實質性小組合作性學習、加強對學生學習方法的指導、不僅注重教給學生學會，還要學生會學;教學語言要藝術——教師的語言要科學、深刻、生動、形象、幽默、風趣、親切、自然，充滿情和意，讓學生在潛移默化中受到陶冶、激勵和鼓舞)。第三是過好“反思關”：一思“特色是什么”、二思“精彩在哪里”、三思“偶得有哪些”、四思“缺失在何處”、五思“效果又如何”。從以上看來，上好一堂課不容易，這一講座給我在今后的教育教學中指明了方向，認真對待教學的每一環節。

全國優秀教師、首屆涼都教育名師、市一中校長朱家彥老師的《時代對教師的呼喚》講座，為我們列舉了日本、歐洲、美國的教育工作成功經驗以及我國當前教育現狀，從國家的使命、貴州的使命對照分析了教師專業化發展的道路，引領我們進行了思考。這一講座讓我對照自己的工作進行了深刻的反思，將為我改進今后的工作指明了方向。

這一周的培訓中，我還聆聽了尹正安老師的《科研立項、論文寫作》、沈明霞老師的《教師的基本禮儀》、楊詠梅老師的《基于“學本教育”理念下的學習目標制度與學習共同體建設》、左紅衛老師的《多媒體課件制作》、譚怡老師的《心理健康知識普及》、李麗霞老師的《優質課課程設計》、湯哲老師的《關愛是的手段》、蘇世奇老師的《解構經典音樂》等講座，他們以鮮活的實例、豐富的內涵及精湛的理論知識從多方面、多角度給我們展示了一名教師應具備的人格魅力，豐富知識，熟練的教育教學技能，使我的思想重新煥發了激情，明確了教師的方向，確實感到受益非淺。

總之，短短一周的學習，使我學到了很多想象不到的知識，可受用終生!今后的工作中我不僅要繼續加強學習，很好的運用學到的知識，而且把學到的和感悟到的一些好的先進經驗、教育方法帶回學校，與老師們共享、共謀學校發展之路，為學校的發展貢獻自己的力量。

文章自然，感人！

2023年老師培訓課心得感悟（匯總15篇）篇十四

短短的幾天，幾十個新教師聚在縣進修學校進行了一次全新的培訓。從新入職教師的人員來看，女教師居多，唯獨三個男教師。這樣看來未來小學幼兒園新教師即將出現一種新情況，那就是女教師多男教師少的局面，做為男教師的我們更要擔起教育好下一代的責任，為祖國輸送一批批優秀的人才。

本次培訓的內容十分豐富，形式也多種多樣，時間也從xx月份持續到xx月份，但統一一起培訓的時間只有五天，其余時間是自學自練階段。培訓的內容包括：教師專業素養及專業成長，師道尊嚴，老前輩對我們新教師的一些建議，了解學生的心里教育，有效課堂教學，教學藝術的培養，校園安全及防護，班級管理、聽課、評課、備好一堂課的指導，如何上好一堂課等等諸多方面的學習。雖然一起學習的時間并不長，但內容卻是如此的豐富，對于我們小學、幼兒園的新教師來說更是終身受益。通過此次的培訓，我也得到了相當大的收獲，現如下幾點：

在本次培訓中聽了有關教職專員老師的講座后，使我對教師這一職業有了更加明確的認識。

首先，教師是文化的傳播者，正如韓愈所說：師者，傳道授業解惑也。這是從知識傳播的角度來反映教師的重要性。

其次，教師是榜樣，學高為師，身正為范正是這個意思，這里也涉及到做人的問題，學生都是有向師性的，這也是做人的一種認同感，同時學生受教育的過程是人格完善的過程，教師要真正成為學生的引路人。

第三，教師是管理者，教師要有較強的組織領導、管理協調能力，才能使課堂教學更有效率，更能促進學生的身心發展。

第四，教師是父母。愛自己的孩子是人，愛別人的孩子是神。而作為一名新教師更要富有愛心，教師對學生的愛是無私的、平等的，就像父母對待孩子，所以我們說教師是父母。并且作為教師還要善于發現每一個學生的閃光點和發展需求。

第五，教師是朋友，良師益友這就強調了作為教師要懂得和學生做交心的朋友，師生之間相處要融洽，親和力要達到知心朋友一樣。

最后，教師是學生的心里輔導者。教師必須要懂得教育學、心理學、健康心里學等，作為教師應了解不同學生的`心里特點、心里困惑、心里壓力等，并及時給予及時的幫助和排解，培養學生健康的心里品質。

與此同時，對教師工作的基本內涵也有了比較明確的認識，認識到了教師責任的重大，要做一名合格的好教師必須要具備敬業精神，奉獻精神，創新精神，拼博精神，這使我深深的體會到了作為一名人民教師就要為祖國的教育事業奉獻自己的青春年華，含辛茹苦，默默耕耘，更要愛生如子時時為學生著想，以學生的利益為重，處處用真情去打動學生。新時代的教師應具備高尚的師德，先進的理念，健全的人格，健康的心里素質和比較扎實的專業理論功夫和專業水平，有敏捷的思維，較強的語言表達能力和感染力。對待學生要多問為什么？還要多鼓勵、多安慰、經常開導，說實話。少說諷刺的話，冷淡的話，傷人的話、威脅的話，這些都是作為一名合格教師應具備的素質。

通過學科專業科的培訓，使認識到要想成為一名優秀的人民教師，必須具備最基本的六要素既：認真備課，認真上課，認真設計作業，認真輔導，認真組織課內外活動。其中備課是一項重要的組成部分，備課中要準備三方面的內容，備教材、備學生、備教學，更要關注學生如何學、學到了多少東西。這不僅僅要求老師課時的安排及備課，還要善于在長期的教育教學中進行總結和積累，只有這樣才能提高自己的專業水平。

在教學上應該懂得將教學藝術化，學會抓住學生的心里，引起他們對知識的好奇心，引導學生學會自主學習，改變傳統的滿堂灌的教學方法。教師應當從新知識的傳輸者變為知識的引導者，這就更加要求教師要懂得授課的藝術性。特別是在新課程改革的背景下，一定要認真地貫穿新的教學理念，以學生發展為本，以新的教學姿勢迎接新的挑戰。如何使自己能夠有質量有效率有能力地教好這門學科，使學生能夠持續地從心靈深處接受我的教學方式。這就要我努力地備好課，努力地鍛煉，努力地學習。

本次的培訓貫穿對新教師的鼓勵。鼓勵我們要趕快適應新的教學環境和生活環境，人際關系等；鼓勵我們要更加理性地認識社會，認識自己的角色；鼓勵我們要做一名終身學習型的老師，做一名能夠不斷適應新知識新問題新環境的老師；鼓勵我們要堅持創新，在教學中發揮自己的聰明和才智，爭做教學發展的浪花。這些鼓勵使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾說過：只有滿懷自信的人，才能在任何地方都懷有自信，讓自信充滿生活，并實現自己的意志。也許，對于我來說，只要有克服困難的信心，就能取得好的開始，而好的開始，便是成功的一半。

最后，各位長輩的建議我將銘記于心，用心去備好每一堂課，用心去教學，用時間來我的付出。在教學上的不足要努力去克服，在生活上更應該幸福快樂。

2023年老師培訓課心得感悟（匯總15篇）篇十五