領導講話稿是傳遞組織意志和方針政策的一種重要方式，也是展現領導才華和智慧的窗口。領導講話稿可以激勵員工的工作熱情和積極性，增強團隊的凝聚力和執行力。

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇一

同志們，這次黨代表選舉是一項步驟程序較多、環節細節復雜的工作，需要我們注重把握細節。如果細節把握得不好，可能就會導致選舉失敗。

對負責黨代表選舉的基層黨組織來講，我們要注意以下方面：

一是規范選舉環節。選舉是否合法，關鍵在于程序是否規范。

我們一定要按照規定程序，逐步推進，步驟不少、環節不亂，特別是關鍵性的推薦會、選舉會，絕對要規范操作。

二是要激發黨員參與熱情。黨組織要想方設法，提高黨員參與選舉工作，確保出席率和投票率。如果推薦大會、選舉大會的正式黨員達不到規定的80%，將直接影響后續工作的進行。因此要加強統籌，加大宣傳力度，確保有更多黨員參與到黨代表選舉工作中來。

三是要加強引導。黨組織要根據鎮黨委的部署安排，嚴格把關代表候選人的結構比例，要結合實際，加強對黨員群眾的引導，講原則，講團結，講正氣，既發揚民主，又體現集中，真正把政治上靠得住，工作上有本事，成績突出，群眾公認的黨員選上來。

同志們，這次選舉的時間緊，任務重，要求高，也是對我們的考驗，對泥城的考驗，希望大家要以高度的政治責任感和使命感，充分調動廣大干部和黨員群眾的參與積極性，組織好、協調好、完成好整個選舉工作。我相信，在鎮黨委的堅強領導和各單位的精心組織下，經過廣大黨員干部群眾的共同努力，這次黨代表選舉一定會取得圓滿成功！

謝謝！

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2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇二

同志們：

今天，我們在這里召開的xxx會議，我認為是十分必要的，這對于xxx工作的開展，具有十分重要的指導意義，如何寫好專業性會議領導講話稿。對于剛才某某同志，以及某某同志的講話，我認為，講的非常好，非常深刻。希望在座的同志，認真領會，深刻理解。回去后，要傳達某某同志及某某同志的講話精神，并認真落實、真抓實干，推動xxx工作的順利開展，努力開創xxx工作新局面。

對于xxx工作，我提幾點補充意見：

目前，xxx工作已經開創了很大的局面，獲得了很大的成績，這是有目共睹的。但是，還是要從深度和廣度上更加推進xxx工作。我看，最重要的一點是：提高認識！各級領導要充分領會xxx工作的重要性和必要性，各級黨組織要加強關于xxx工作的宣傳力度，形成上下“齊抓共管”的局面，只有這樣，xxx工作才能更上層樓。

目前，有個別同志、個別部門，存在一個很不好的現象，就是：熱中于搞形式注意，熱中于開大會，傳達文件。

當然，開大會是必要的，上傳下達也是必須的。但是，光是講空話、打官腔，是遠遠不夠的。對xxx工作，要真抓實干，加強落實。各級領導要把xxx工作，列入日常議事日程，要具體部署，認真執行。各級領導要為xxx工作，創造必要的物質條件和輿論環境，扎扎實實推動xxx工作的開展。要抓出實效，抓出成績。

歷史證明：鋼鐵一樣的團結，是我黨消除一切困難的有力武器。關于xxx工作也一樣，各級領導要加強協調工作，要把上下、左右、各方面、各環節有機結合起來，步調一致地推進xxx工作的開展。

目前，有些部門，遇事推委、互相扯皮，這種官僚作風，十分要不得！這種作風，輕則導致工作效率降低，重則影響黨和政府的威信。我們要堅決鏟除這種官僚作風。

xxx工作與市場經濟有沒有關系，我看是大有關系。市場經濟是一場深刻的社會變革，它的影響將波及社會生活的每一個領域，xxx工作也不例外，它必然會受市場經濟的影響，因此，如何適應市場經濟的要求，如何和市場經濟有機結合起來，希望大家認真的思考一下，去探索一下，這是十分有意義的。

對你們的殷切希望的，希望你們要腳踏實地、同心同德、努力工作，在各自的崗位上為社會主義建設，為改革開放，添磚加瓦！

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇三

同志們：

現在我們開會。今天的會議既是中層干部的會議，也是承前啟后的工作部署會，會議的主要任務是：動員公司廣大黨員干部認清形勢，統一認識，攻堅克難，為全面完成年度目標任務，實現公司又好又快發展奠定堅實思想基礎。

一、總結工作，認清形勢，堅定做好全年工作的信心和決心。

20xx年以來，公司按照“務實、創新、發展”的要求，以深入開展“規范化管理年”活動為總抓手，全面實施集約化管理，加快了和諧企業建設步伐，各項工作取得了較好成績，企業發展保持良好態勢。

“規范化管理年”成效顯著通過“規范化管理年活動”的開展，大力推進集約化管理，分別在生產管理、流程控制、財務管理和營銷管理初步實現了規范化、集約化的要求。公司管理水平明顯提升，先后被授予榮譽稱號，經濟效益大幅提升，20xx年公司實現銷售收入**萬元，實現利稅&&萬元。

生產態勢發展良好先后與大眾公司、北汽集團等國內外知名企業建立了長期、穩定的合作關系，提升了產品質量和檔次，增強了市場競爭力。率先開展了向集團總公司申報了設備總裝許可工作，并獲得確認。

精神文明建設成果顯著深入開展“弘揚人本文化，創建和諧企業”活動，通過“四項和諧”的建設，實現企業內部干群關系的和諧、員工家庭的和諧和企業外部環境的和諧。深入調研了解職工關心的熱點難點問題并逐步加以解決，推動了和諧企業建設的深入開展。

以上成績的取得，是全體干部職工共同努力的結果，特別是各級干部認真負責、扎實工作的結果。多年來的工作證明，沒有過硬的干部隊伍，就沒有晨工的今天，公司事業就不會取得健康發展;公司的干部隊伍是一支過硬的、能打硬仗的隊伍，是優秀的、高素質的隊伍，在職工隊伍中切實起到了模范帶頭作用。

雖然我們取得了較好的成績，但是并不說明我們在工作生產中不存在問題，根據一年多的工作觀察，我發現部分干部職工的責任意識、憂患意識、大局意識不強，效益觀念、創新觀念有待提高。具體表現在：

責任意識不強，安全生產面臨巨大壓力。特別是有關機械故障排除工作，就能很明顯的看出，有的車間基本沒有出現過問題，有的車間多次在抽檢中發現不合格，雖然不排除有一些客觀原因，但是我認為這是一個責任心的問題。責任心強的總是能嚴把質量關，能夠對設備進行認真透徹的運行分析，但是有的車間不僅總出問題，而且故障分析不透徹，從很大程度上說明了我們某些同志就沒有干好工作的責任心。

執行意識不強，造成很多工作被動應付。去年以來，公司對規章制度進行了重新修訂，但在制度的執行上，個別部門存在被動應付、節奏慢，執行意識不強，再有一點就是公司安排的工作，有些部門只是想著把事情怎么解釋過去，這樣是不行的，每一項工作都要有書面反饋材料，要求什么時間完成，必須按期完成。

大局意識不強，影響了很多工作順利開展。雖然說公司的整體工作取得了不錯的成績，但是仍然存在個別部門一碰到問題，首先打自己的小算盤，僅僅考慮自身利益，對公司整體工作的開展造成了很大阻力。在這里再強調一次，對于公司安排的工作，各單位如果有困難可以找分管經理協調，堅決不允許出現推諉扯皮、被動應付的現象發生，要積極參與，維護公司的整體形象。

創新觀念不強，導致部分工作固步自封。隨著企業實力的不斷壯大，個別同志不能很好地轉變觀念，導致工作中很多措施跟不上發展趨勢，在一些細節上沒有真正體現我們的真實水平。在技術研發過程中，如何進行過程控制、管理服務，不僅僅是我們自己面臨的一個課題，我們也做了很多工作，但是如何把這些工作做好，卻沒有深入下去，這里面有責任心的問題，主要的還是一個觀念，怎樣去轉變，怎樣去創新，是一個需要我們大家共同解決的問題。

在新的形勢任務面前，要抓住機遇，發揮優勢，迎接挑戰，要確保完成全年目標任務，我提幾點希望和要求，也是與在座的同志們共勉。

一要講團結、講大局，維護企業和職工的整體利益。團結就是力量，團結是做好各項工作的基礎和保證。團結出凝聚力、出戰斗力，團結出人才、出干部。一個單位班子成員整天打打鬧鬧，憋著一肚子氣，你看不起我，我看不起你，就像拉車一樣，各人使各人的勁，是不會走正路的。鬧不團結，只講個人得失，不顧大局和整體，其后果必然是影響工作，對自己無利，對他人無益。一個集體只有把團結搞好了，相互幫扶，相互支持，干工作才會得到大家的支持，才會把你推上去。講團結，很重要的一點就是顧大局、講協作。這包括內部的協作配合，也包括部門之間的協作與支持。我們公司就像一部機器，每個零部件都要協作配合，才能正常運轉，才能發揮應有的效率。因此，作為一個集體來講，不管是大到公司，還是各個單位，都要保養好這臺機器，要經常地維護、修理，就象搞產品維護一樣。

作為中層干部，只有處處把企業利益和職工利益放在第一位，作為一切事情的出發點和落腳點，才能夠順利開展工作，才不會遇到障礙。講團結，要真心講，特別是遇到問題和困難時，要相互支持，相互幫助，時刻牢記原則下的統一。

不能兩個人都合不來，各想各的，相互瞅腳后跟。如果一個單位的負責人私心太重，處處只考慮自己、只考慮小團體的利益，就會受人鄙視，讓職工瞧不起，更談不上干好工作。

二要強化高效執行的責任意識，用心用力做好工作。目前，我們正處在一個加快發展關鍵時期，既面臨著挑戰，也有很好的機遇。能不能把事業干上去，創造好的業績，是對各級干部的一次考驗。這次會議明確了下半年的目標和任務，下一步的關鍵是用心去做、用力去做、認真去做，扎扎實實抓落實。

執行是責任，也是使命，高效執行是確保公司各項決策部署得到有效貫徹的根本所在。進一步強化高效執行的責任意識，既是確保完成公司全年目標任務的當務之急，也是實現企業長遠發展的重要保證。目前時間已經過半，要確保各項措施要求的有效落實，確保年度目標的全面完成，公司上下必須進一步強化責任意識，以事業發展為己任，堅持思想同心、行動同步，盡心盡力、盡職盡責，自覺為公司的改革、發展、穩定出謀劃策;必須進一步強化高效執行，工作中要勇于負責，敢挑重擔，凡事強調落實，工作講求實效，切實做到令必行、行必果，切實保證公司各項決策部署落實到位。

三要保持奮發有為的精神狀態，全面推進各項工作。干事創業必須具備奮發有為的良好精神狀態。良好的精神狀態，反映了一個企業、一個團隊、一個人自強不息、開拓進取的優秀品質，是我們戰勝困難、加快發展的強大動力和有力支撐。當前，公司發展面臨著日趨復雜的外部形勢，國際金融危機、國家戰略決策調整、地方經濟發展，都對我們的工作提出了新的課題和挑戰;同時，公司在技術研發、生產管理、市場營銷等方面也面臨諸多壓力和困難。要迎接挑戰，戰勝困難，公司上下就必須進一步保持奮發有為的良好精神狀態，就必須始終保持一股拼勁、沖勁、韌勁，在順境中不松勁,在困境中不氣餒,在挑戰前不畏懼;就必須知難而進、奮力拼搏、勇于探索，敢于用改革的精神破解發展中的難題;就要始終保持蓬勃向上的朝氣、拼搏進取的銳氣、敢為人先的志氣，唯優必創、唯旗必奪，勇爭一流。

四要樹立真抓實干的工作作風，確保各項工作取得實效。

真抓實干，是促進工作有效落實、推動公司各項事業不斷前進的重要保證。進一步樹立真抓實干的工作作風，是企業改革發展的新形勢、新任務、新挑戰對我們提出的必然要求。我們必須把真抓實干作為公司上下長期堅持和不斷實踐的工作理念，倡導求真務實，杜絕浮躁、浮夸，真正把力量凝聚到工作上，把目標鎖定在發展上，把心思花費在事業上，不斷研究新情況、拿出新辦法、解決新問題、創造新業績。總之我們領導干部要從自我做起。堅持在政治上做明白人，在工作上做帶頭人，在業務上做內行人，在作風上做廉潔人。

我們要帶頭樹立大局意識、責任意識，效率意識，帶頭當好學習上的表率、工作上的表率、廉潔上的表率、團結上的表率和人格上的表率。只有這樣，我們才能言行一致帶隊伍，說到做到干實事，才能在工作中，發令有力度，指揮有效力，工作有合力，前進有動力;只有這樣，我們才能在其位、謀其職、司其責，才能不辜負組織的重托。

我相信，同志們一定能嚴格要求自己，求真務實，扎實工作，以實際行動來證明自身價值，為企業的發展做出應有的貢獻。

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇四

大家早上好!

首先歡迎外審組成員在百忙之中抽出時間來到我們公司iso9001:xx版質量管理體系進行第一次監審審核，我謹代表xx公司表示熱烈的歡迎!

xx公司步入氣泵及塑膠玩具行業已達6年之久，公司為了保證產品質量，提高競爭力，為顧客提供符合要求的產品，我們建立了質量管理體系。經過近一年的運行和2次的內部審核認為，公司建立的質量管理體系符合iso9001:xx標準要求。因此，今天特別邀請了xxxx公司外審組成員對我司建立的iso9001：xx版質量管理體系進行第一次監審審核。

我們管理層從前面兩次的內審、管理評審和各部門的運作情況看到，公司建立的質量管理體系在一定程度上促使了各部門更加有條理地展開工作，同時也促進了公司產品質量和服務水平的提高，大家對體系的認同感大大加深，表達了一致的好評。

但是，我們也認識到，公司剛導入iso9001:xx版質量管理體系才一年之久，在管理方面還有很多地方要完善，也希望審核組在審核過程中能就我司的實際情況提出一些改善性的建議。

這次審核工作，我們將根據審核組的審核計劃，全力配合。希望通過這次外審，進一步地完善公司的質量管理體系，做到以評促建，以審促進。

最后預祝本次審核工作圓滿成功!

謝謝大家!

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇五

同志們：

很高興能夠參加今天的雄風公司工會換屆選舉大會。借此機會，我代表鎮黨委、鎮工會對本次大會的順利召開、圓滿召開表示最熱烈的祝賀。向全體工會代表和常年奮戰在工作一線并作出較大貢獻的同志表示真誠的感謝。剛才，按照組織原則和程序，同志們對新一屆工會委員會進行了民主選舉，在此，我提前向將要當選的同志表示祝賀。下面，我講二點意見。

一、對過去工會工作的簡要評價。

在過去的時間里，雄風公司工會能夠切實圍繞公司的中心工作，以服務公司、服務職工為重點，帶領和教育職工不斷提高思想道德素質、技術業務素質和科學文化素質，動員和組織全體職工實施公司建設，為公司經濟建設發展作出了積極貢獻。在工會的作用下，公司職工隊伍建設扎實有效，基層組織建設日趨完善，職工文體活動蓬勃開展，崗位練兵成效明顯，學習型企業建設不斷加強，職工素質明顯提高，為公司發展奠定了堅實的基礎。雄風公司工會多次獲得海門市、南通市、江蘇省總工會的好評，幾年來一直是我鎮乃至是市級的工會先進單位。

二、對新一屆工會工作的希望。

新一屆工會，要繼續組織和教育職工依法行使民主權利，發揮好主人翁作用，通過各種途徑和形式，帶領職工參與企業建設和管理事務，發揮橋梁和紐帶作用。具體為：增強一個意識，處理好兩個關系，狠抓三項工作，提高四種能力。

首先，要密切聯系實際，增強服務意識。工會是職工自愿結合的工人階級的群眾組織，代表職工的利益，依法維護職工的合法權益。因此，新一屆工會應當密切聯系職工，認真聽取職工的意見和要求，關心職工的學習、工作和生活，竭盡全力、千方百計為職工辦好事、辦實事，幫助職工解難事，積極化解職工中的矛盾，做好職工穩定工作，全心全意為職工服務。

第二，要處理好工會與黨支部、工會與職工間的關系。工會在黨支部和職工之間起著橋梁和紐帶的作用，一方面必須服從黨支部工作，另一方面又要維護職工利益，因此，協調處理好兩者之間的關系，是工會工作的重點。《工會法》規定：“工會必須遵守和維護憲法，以憲法為根本的活動準則，以經濟建設為中心，堅持社會主義道路、堅持人民民主專政、堅持中國共產黨的領導、堅持馬克思列寧主義毛澤東思想鄧小平理論，堅持改革開放，依照工會章程獨立自主地開展工作。”由此，工會工作要按照企業對工作的整體要求，充分調動廣大職工的積極性、創造性，最大限度的發揮廣大職工的力量，努力完成生產任務和工作任務。與此同時，要大力營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造的氛圍，維護職工勞動權益。

第三，狠抓三項工作。一是抓好工會自身建設。要深入開展學習型工會創建活動，加大工會干部教育培訓力度，提高干部素質;要切實關心困難職工，認真開展扶貧幫困工作，增強工會組織凝聚力;要切實加強對工會的指導和服務，及時總結推廣工會工作經驗，建立工會工作長效機制。二是抓好職工隊伍建設。工會是以人為本的組織，工會工作是以人為本的工作，以人為本是工會的生命線。在具體工作中，要以社會主義榮辱觀教育為重點，加強職工的思想道德、組織紀律教育和文化知識教育;要以崗位練兵為主要載體，深入開展學習型建設，協助企業建設一支高素質的職工隊伍;要繼續加強職工思想政治工作，維護職工隊伍穩定。三是加強文化建設。要依靠廣大職工，以構建和諧為目標，借助比賽、節日慶典和主題活動，積極組織開展豐富多彩、形式多樣、具有意義的工會活動。

第四，提高四種能力。一是不斷提高組織職工、動員職工、依靠職工的能力。結合企業和職工的實際，努力激發職工工作激情和奮斗精神，為正余建設凝聚團結統一的整體力量，切實搞好企業建設。二是提高依法表達和維護職工合法權益的能力。要大力營造關愛職工、服務職工、“群眾利益無小事”的人際環境，維護穩定的勞動關系，凝聚同心同德的群眾力量。三是提高構建協調勞動關系的能力。要大力營造尊重勞動，尊重創造的輿論環境，努力創造良好的工作和生活秩序。四是提高自身創新發展的能力。工會要做到與時俱進，不斷創新工作新方法，主動適應企業工作的需要。

同志們，工會工作是黨組織工作的有機組成部分，加強工會工作將有利于企業跨越式開展。希望新一屆工會委員會在企業黨支部的領導下，認真履行工作職責，切實加強自身建設，不斷開拓創新，為正余發展作出應有的貢獻。

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇六

各位領導、各位委員、同志們,大家好!

今天工會首屆四次全委會順利召開，我當選為漢鋼公司工會主席，這是大家對我的信任和期望，此時此刻，在我感到責任重大的同時更多的是衷心的感謝，謝謝大家!

作為新履職的工會領導，我將以此為光榮，盡快進入角色，全身心投入工會工作。

在此請大家相信，在今后工會的各項工作中，我會自覺接受上級工會和公司黨委的領導，盡力爭取行政的支持，不斷虛心學習，接受監督，一心一意為企業，全心全意為職工，決不辜負領導、同事和廣大員工對我的期望。同時也希望各位領導、員工給予我不懈的支持和幫助。

我深知，工會作為黨聯系群眾的橋梁和紐帶，肩負著新的歷史使命，代表著廣大職工根本利益。工會組織是職工利益的代表，維護職工利益是工會組織的基本職能。

我必須深刻領會和貫徹的指示：

工會要永遠保持自覺接受黨的領導這一優良傳統;。

工會工作要順應時代要求、適應社會變化，善于創造科學有效的工作方法，把竭誠為職工群眾服務作為工會一切工作的出發點和落腳點，全心全意為廣大職工群眾服務，讓職工群眾真正感受到工會是“職工之家”，工會干部是最可信賴的“娘家人”。

借此機會，我就下一步工會工作的重點和大家進行交流，請大家討論、指正：

一、工作的理念：職工利益無小事。

二、工作宗旨：讓員工體面勞動、舒心工作、全面發展。

三、工作方針：組織和調動全體員工為公司治虧創效做出應有的貢獻。

四、措施：

1、依據陜鋼漢工字[20xx]1號文件，陜鋼集團漢中鋼鐵有限責任公司工會委員會關于印發《20xx年工會工作要點》的通知精神，以集團工會提出的“工會工作的六個抓手”為指導，對其進行深化、細化、具體化、實操化的落實。

集團工會工作的六個抓手結合我們的實際，初步打算是：

1)勞動競賽;設常規、階段性、適時性指標開展工作。

2)技能競賽;按照趙總在公司技術比武和技能大賽專題會議上。

要求“積極參與、公平選拔、形成隊伍;政策到位、創造氛圍、形成常態;重點培養、爭取突破、全員提升”的原則認真制定相關方案，扎實實施、推進。

3)緊抓維權、扶貧幫困;除了落實好上級組織規定的活動之外，

從日常工作的方方面面予以體現。

4)緊緊抓住文化、娛樂活動不放手;對全年公司工會舉辦的文。

化娛樂活動進行統一策劃，同時發動基層工會和工會各專業委員會的積極性，擴大職工參與面，豐富職工業余文化生活。

5)群團工作自身建設，只能加強不能削弱;采取請進來，走出。

去的方式，加強學習交流，提升自身業務水平，通過發揮機關黨委第五黨支部的作用提高思想政治素質。完善相關制度、公開透明工會費用支出，使得上級放心、職工信任。

6)民主評價工作;通過試行相關補充內容，總結完善后列入常。

態化，通過對進入民主評價項目的意見建議落實情況的監督，起到舉一反三不斷完善提高管理水平的效果。

2、擬成立以工會主席主持的漢鋼公司“員工咨詢服務室”，開展為廣大員工提供在生活、生產、工作等方面遇到的管理、技術、技巧、質疑、糾結等的引導和聽訴活動。

3、拓展工會領導下的功能委員會，并充分發揮其組織、監管等職能，充分調動和發揮全體員工的積極性、能動性來豐富職工生活、維護職工權益、營造一個和諧向上的生活、工作氛圍，有力助推公司生產經營。

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇七

各位代表、同志們：

大家好!

今天，某某某工會即將舉行換屆，新一屆工會委員即將當選。在此，我代表某總工會向上一屆工會的全體委員、向這些年來支持、關心工會工作的全體會員表示衷心的感謝!

工會是一個群眾性團體組織，其目的是維護本群體的共同利益和群體內各成員的具體利益，實際上工會就是廣大工會會員自我服務、實現群體利益的組織，也是黨聯系群眾、組織群眾、動員群眾的橋梁和紐帶，在我們的工作、生活和事業發展中起著不可或缺的重要作用。

多年來，某某某工會在領導的高度重視下，在上級工會的正確指導下，在全體會員積極參與和支持下，圍繞中心、服務大局，堅持不懈地搞好政治業務等知識的學習，主動維護干部職工合法權益，切實關心職工生活，積極開展豐富多彩的文體活動，不斷加強自身建設等幾個方面做了大量有益的工作，充分調動和發揮了廣大會員的積極性、主動性和創造性，增強了會員的凝聚力，贏得了廣大會員的衷心擁護。某總工會對某某某工會的工作是滿意的!

希望新一屆工會委員會牢記工會組織的宗旨，牢記廣大干部職工對你們的要求，在上級工會的領導下，緊緊圍繞本部門中心工作，牢固樹立服務意識、大局意識，全面履行工會的各項職能，不辜負全體工會成員對你們的信任和期望，切實把工會工作做得更好。

下面，就做好某某某工會工作提幾點希望：

一、服務大局，發揮“四個作用”

某某某工會的工作，要以大局作為出發點和落腳點，切實發揮好“四個作用”。一是發揮好工會的維護作用，就是要維護黨的方針政策，維護黨的各項決議決定和各項工作要求，使之落到實處。二是發揮好工會的建設性作用。通過豐富多彩的工會活動，增強會員的凝聚力和歸屬感。三是發揮好某某某工會的參與作用，組織會員積極參政議政，特別是參與農村信用合作聯社內部管理，嚴格執行規章制度，使工作更加制度化、規范化、科學化。四是發揮好某某某工會的教育作用，抓好教育和培訓工作，幫助會員提高履職所需的能力素質和道德水平。

二、把握特點，做好“四項工作”

某某某工會要配合本單位履行好工作職責，維護職工的民主權利，重視精神需求，同時要維護好女職工、困難職工的權利，要在維護職工民主權利方面下功夫。特別是要著力抓好四項工作：第一，加強思想建設，引導職工提高思想道德和科學文化素質。第二，加強民主化建設，主要是及時反映會員的意志和呼聲，增強凝聚力。第三，豐富業余文化生活，開展多項活動，滿足干部職工的精神需求。第四，關心會員疾苦。做到喜慶之日有人祝賀、生病之時有人看望、困難之中有人幫助等，要做職工的貼心人。

三、要甘于奉獻，發揚“四種精神”

某某某工會工作，核心就是服務。要有甘于奉獻、甘當配角的精神。希望新一屆工會委員會，要切實提高對工會工作的認識，切實提高工作質量。工會工作的質量概括起來四句話，即“橋梁作用發揮良好，文體活動豐富多彩，關心職工體貼周到，服務大局成效顯著”。

同志們，工會工作是黨組工作的有機組成部分，加強工會工作將有利于各項工作的順利開展。希望新一屆工會委員會在黨組的領導下，認真貫徹落實科學發展觀和黨的精神，同心同德，奮發圖強，積極進取，努力工作，為某某某工作做出新的更大的貢獻!

雖然寒冬即將來臨，但各位代表給我的感覺卻是朝氣蓬勃、熱火朝天，在此，祝在座的各位代表、各位同志身體健康、工作順利、合家幸福、萬事如意;祝某某某在以后的工作中再創輝煌、再創佳績!

按照組織原則和程序，接下來將對新一屆工會委員會進行民主選舉，在此，我提前向將要當選的同志表示祝賀。

祝大會圓滿成功!

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇八

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇九

黨章對黨代表大會制度安排的合理與否,極大地影響著黨代表大會制度建設。下面是本站小編給大家整理的黨代表大會領導。

講話稿。

僅供參考。

同志們：

中國共產黨長治縣第十一屆代表大會第二次會議隆重開幕了。這是長治縣人民政治生活中的一件盛事。在此，我代表中共長治市委向大會的召開表示熱烈的祝賀!

過去的20xx年，中共長治縣委在省、市委的正確領導下，牢牢抓住全省綜改試驗區的歷史機遇，不斷解放思想，大膽開拓創新，全縣經濟、社會、文化各項事業取得了飛速發展，多項指標在全市領跑，全省領先，得到了省市領導的充分肯定。特別值得一提的是，20xx年全縣財政收入完成47.3億元，占到全市的近五分之一，這是一個了不起的成就，我很高興親眼目睹、親身感受、親自見證了這些巨大變化。取得這樣的成績，這與有一個好的班長，有一個好的領導團隊是分不開的。在此，我代表市委、市政府，對長治縣一年來取得的巨大成就表示熱烈的祝賀，向長治縣的四大班子領導、全縣黨員干部的辛勤工作表示衷心的感謝!

今年是全面落實省市黨代會精神、加快轉型跨越的重要一年。長治縣是全市的經濟大縣，也是項目儲備最多、發展基石最實、民生普惠最廣的縣，特別是你們提出“挺進全國百強，誓奪三晉第一”，這種氣魄和決心，振奮精神，鼓舞人心。

通過剛才的了解，咱們這次黨代會，黨代表有350余名，參會人員卻達到了一千多人，會議規模之大，參會人員范圍之廣，充分說明了長治縣委樹大目標、謀大發展的胸襟和氣度，也說明了全縣干部群眾干大事業、求大跨越的信心和勇氣。我相信，在市委的正確領導下，有少飛同志為班長的四套班子的精誠團結，有全縣人民的奮力拼搏，長治縣一定能夠在重振上黨雄風、推動轉型跨越發展的偉大征程中作出新的更大貢獻，以突出業績迎接黨的勝利召開!

預祝大會圓滿成功!

謝謝大家!

各位代表、同志們：

今天，是x廠第一次黨員代表大會隆重召開。我代表公司黨組，向大會的勝利召開表示熱烈的祝賀!向長期以來關心支持企業發展建設的中共常德市委、政府表示衷心的感謝!向全體黨員代表、廣大黨員干部和離退休職工表示親切的問候和崇高的敬意!

黨員代表大會，是我們黨堅持民主集中制的一項根本制度，是發揚黨內民主，加強黨內監督，提高黨組織戰斗力的重要抓手。近年來，常德卷煙廠黨委認真貫徹落實公司黨組和常德市委市政府的決策部署，帶領廣大黨員干部和全體員工，團結拼搏，開拓進取，為公司發展和地方建設做出了突出貢獻，尤其去年年底以來，黨委班子務實有為，創新求是、智慧謀事、擔當成事，提出“四新一城”的發展目標，攻堅克難有效化解了職工團購房建設的復雜難題，有效的化解了矛盾，維護了企業和公司的穩定，公司黨組對你們近期取得的一系列成績給與充分肯定。

本次大會，將選舉產生了廠新一屆黨委和紀委，新的班子將帶領大家邁向新的發展征程。下面，我代表公司黨組，就落實從嚴治黨、加強隊伍建設、推動平穩發展講三點要求：

一、要全面落實從嚴治黨、從嚴治廠。

以同志為的黨中央從接過歷史接力棒的第一天起，就發出“打鐵還需自身硬”的錚錚誓言。治國必先治黨，治黨務必從嚴。黨的以來，就全面從嚴治黨作了一系列重要論述，20xx年12月進一步提出“全面從嚴治黨”的新要求，把管黨治黨提到前所未有的新高度，形成了“四個全面”戰略布局。全面從嚴治黨，充分體現了對黨永葆先進性和純潔性的深刻憂思，對國家民族前途命運的深遠謀略，充分彰顯了我們黨無畏勇氣和堅強決心。

一是要抓住主體責任這根主線。xx屆三中全會提出，“落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，紀委負監督責任”，這是黨中央對反腐敗體制機制建設的重要部署。新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》首次明確：黨組織在全面從嚴治黨中負有主體責任。從黨風廉政建設主體責任到全面從嚴治黨主體責任，是實踐的發展，更是認識的深化。今年2月29日至4月30日，中央第二巡視組對國家煙草專賣局黨組開展了專項巡視。這是對國家局黨組的一次全面“政治體檢”，是對行業各級黨組織的一次重點“政治透視”。專項巡視發現煙草行業的許多問題，這些問題的發生，根本原因在于黨的領導弱化、主體責任不明、全面從嚴治黨不力。因此，我們要堅持問題導向，堅持自上而下，健全責任體系，明確黨委書記的第一責任、黨委班子的集體責任、班子成員的“一崗雙責”，切實管好班子、帶好隊伍。要把主體責任體現到日常管理監督中，敢于較真，敢于碰硬，抓常抓長，抓早抓小，做政治上的明白人。要健全從嚴治黨運行體系，推行黨政工團整體聯動機制，形成壓力層層傳導、責任層層落實的工作格局。

二是要務實開展“。

兩學一做。

”學習教育。在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育，是今年黨的建設的一件大事。“兩學一做”學習教育，基礎在學，關鍵在做。學是前提，是基礎，在學系列講話中加深對黨章黨規的理解，在學黨章黨規中深刻領悟系列講話的基本精神和實踐要求。在學習今年“七一”講話精神中結合工作融會貫通，結合危機教育、btt服務營銷組織、巡視整改等工作，豐富學習教育的內容。做是關鍵，是保障，要把對黨章黨規、系列講話的學習認識轉化為實際行動，從認識世界進入改造世界，努力成為一名合格黨員。當前，要把“兩學一做”與巡視整改工作結合起來，學要帶著問題學，做要帶著問題做，避免形式主義，做到落地有聲。要把“兩學一做”與生產經營工作結合起來，統籌研究、協調推進，做到兩手抓、兩促進，強化責任擔當，確保取得實效。要把“兩學一做”與主題活動結合起來，常德卷煙廠今年開展的“工廠連市場”系列活動，緊跟了市場形勢，建立了市場紐帶，很有代表性，要進一步融入到學習教育實踐當中，不斷豐富、不斷完善，體現聯動效果。

三是要強力推進反腐倡廉的落地。針對反腐形勢，提出了“兩個沒有變”與“四個足夠自信”，展現了黨中央對反腐工作的決心。中央巡視組發現的問題，其中一部分還是國家局三令五申、多次開展專項檢查的“四風”問題，令人警醒、深受震動。這反映出與中央要求相比，行業部分黨員領導干部在思想、觀念、作風上還存在很大差距，在執行中央八項規定精神上還存在很大差距，在落實管黨治黨“嚴緊硬”要求上還存在很大差距。我們召開這次黨代會，本身就是巡視整改的重要內容。我們必須深刻汲取教訓，冷靜清醒認識當前行業面臨的反腐敗斗爭形勢。加強作風建設，全面形成黨委落實主責“不松手”、黨委書記帶頭執行“不甩手”、紀委查案辦案“不縮手”、班子成員履職盡責“共攜手”的黨風廉政建設新格局，推進“兩個責任”落地。廠黨委要重視和支持紀檢監察工作，加大執紀問責力度，加大落實中央“八項規定”精神和行業“九條要求”的自查力度，定期政治開展“全面健康體檢”，真正把權力關進制度的籠子里。加強廉潔文化建設，堅持注重家庭、注重家風、注重家教，倡導從自身做起，管好自己、管好親屬、管好朋友圈。

二、要加強黨的組織建設、隊伍建設。

一是加強黨委班子建設，發揮領導核心作用。今年，常德卷煙廠黨委維護大局、攻堅克難、踐行責任，徹底破解了員工住房建設中的復雜難題，打好了一場維護員工利益的漂亮戰役，為公司的發展穩定提供了強力支撐，體現了廠黨委班子的擔當與智慧。面對全新的發展建設，更加需要班子的正確引領。要建設民主型領導班子，認真貫徹民主集中制，加強精誠協作，堅持團結共事，密切分工合作，提高科學決策水平。要建設學習型領導班子，帶頭加強學習，提升理論素養，不斷提高政治業務水平。要建設務實型領導班子，圍繞公司發展思路，圍繞工廠發展目標，切實提高執行力，推動各項工作積極落實。

二是加強黨員隊伍建設，保持組織先進性。全體黨員要強化黨的意識，牢記黨員身份，以“合格黨員”的標準嚴格要求自己，堅持“四講四有”要求，做到講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為。要提升黨性修養，強化黨性鍛煉，不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。進一步規范民主生活會、組織生活會程序，嚴肅認真開展批評和自我批評，堅持民主評議黨員，提高黨員發展質量，使黨員受到教育、管理和監督。認真履行黨員義務，嚴格規范黨費收繳，按時足額繳納黨費。要始終保持黨員的先進性，發揮先鋒模范作用，倡導講黨性、重品行、作表率，爭當“想干事，能干事，干成事”的先進典范。

三是錘煉干部職工隊伍，打造職業化團隊。堅持正確的用人導向，明確黨管干部、黨管人才，始終把握“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”20字標準，及時發現好干部，精心培養好干部。嚴守黨紀國法和規矩，修煉“煙草湘軍”的正氣、骨氣和才氣，打造忠誠、干凈、擔當的干部隊伍，強化干事創業的保證。加強員工隊伍建設，努力拓寬員工成長通道，讓想干事的有機會、能干事的有舞臺、干成事的有地位，打造一支“精于此道，以此為生，靠得住，有本事”的員工隊伍。要加強思想政治工作，充分調動廣大員工的積極性、主動性和創造性，引導全體員工在“和+生態圈”中定好位，做正確的事情，把事情做正確，切實破除“陳規陋習、等靠要包、跑冒滴漏、好人主義”，形成“感恩敬畏、艱苦創業、再立新功、開拓創新、自我管理”的正能量大合唱，營造風清氣正的企業生態。

三、要推動工廠持續發展、健康發展。

當前，國家經濟發展增速放緩，供給側結構性改革正在全面推進。行業“三個大幅下降、兩個居高不下”的壓力仍然沒有得到有效緩解，攻堅克難的工作還很多，越是這樣的關鍵時期，越要充分發揮黨的政治優勢，越要體現凝心聚力的作用。黨委班子要堅持發展是第一要務，圍繞公司“13233”發展思路，圍繞黨委紀委。

工作報告。

的目標，引導員工立足崗位，建功立業，實現共識共創共享。

一方面，要有優質服務市場的精益制造。今年下半年，常德煙廠承擔的生產任務特別繁重，這是公司對常德卷煙廠的信任和重托，是對芙蓉王品牌的重視和愛護，滿足市場、相應市場義不容辭。希望黨委一是聚合思想的力量。發揮好思想工作優勢，積極做好思想溝通和精神傳達，從稅利增長和企業長遠發展的角度做好引導，讓員工從大局出發，換位思考，支持理解，全情投入，凝心聚力，弘揚精雕細琢的工匠精神。二是要營造良好氛圍。尤其是在座的黨員骨干，務必發揮模范帶頭作用，釋放“燈塔”效應，帶領全廠員工，將矛盾和風險化解在萌芽狀態，以和諧穩定的環境推動各項任務完成。三是要管理精益。快速響應市場需求，主動適應生產計劃變動，優化生產組織方式，去杠桿、降成本，倡導“極簡主義”，不斷豐富節約挖潛“瑯琊榜”的同時，一絲不茍呵護好產品質量的生命線，做到量質并舉，確保優質生產、安全生產。

另一方面，要積極穩妥地推進易地技改工程建設。目前，常德卷煙廠易地技改建設按計劃順利推進，團購房建設也步入正軌。這關系常德煙廠的發展，關系員工的福址，是公司黨組高度關注的重點工程。尤其在國家去產能的大背景下，技改項目來之不易，國家局、省委、省政府高度重視，大家要以建設“中國最優秀的現代工廠、生產中國最醇和的產品”為總體要求，圍繞“保質量、保進度、保投資、保廉潔、保安全”的“五保”目標要求，打造和+燈塔技改工程，同時立足未來謀劃好管理和人才的配套工程。對于團購房的建設，要充分發揮團購委的作用，梳理好團購房建設流程，讓團購房建設體現民主、展現民心，做好“和+生態圈”的典范。公司黨組非常重視員工團購房建設，老總多次出面與市委、市政府約談、協調、取得了市委、市政府的大力支持，月初我代表公司黨組與與市委、市政府的進行了對接，在協調會上周市長承諾：要用好市里的資源將易地技改生產區以及配套生活小區項目建設成為三個示范點的目標，即常德市海綿城市的示范點，小區建設管理的示范點，中心城市建設的示范點。這是鼓舞人心的好消息，相信美好的藍圖不久的將來一定會變成現實。

最近，全省正值汛期期間，工廠也要做好防汛和放內澇的準備，制定好預案，確保員工和工廠物資的安全。

各位代表、同志們，這次黨代會是在xx廠邁向新的發展征程中，召開的一次重要會議，希望大家不忘初心，繼續前進。我相信，在新一屆黨委班子帶領下，在各位黨員代表和廣大黨員同志的努力下，常德卷煙廠定會向公司和員工交出更加優異的答卷，為共建“和+生態圈”，為地方經濟建設做出新的更大的貢獻!

最后，祝大會圓滿成功!祝同志們工作順利、身體健康、家庭幸福!謝謝大家!

各位代表、同志們：

中國共產黨*區第二次代表大會歷時4天，在市委的高度重視、親切關懷和市委組織部的精心指導下，經過大家的共同努力，圓滿完成了大會預定的各項任務，今天就要勝利閉幕了。

這次大會高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的xx大、xx屆三中、五中全會精神，充分發揚民主，嚴格照章辦事，是一次總結過去、規劃未來的大會，是一次既往開來、與時俱進的大會。市委副書記*同志，市委、市委組織部部長*同志親臨大會，并對我區今后的工作提出了新的更高的要求。這次大會對于動員全區廣大黨員干部和各族人民群眾，努力實現今后五年的宏偉目標，必將產生積極而深遠的影響。

大會經過認真審議，通過了中共*區一屆委員會工作報告。代表們一致認為，報告實事求是，主題鮮明，方向明確，重點突出，催人奮進，符合“三個代表”重要思想的要求，符合黨的xx大、xx屆三中、五中全會精神，充分體現了時代發展的主旋律和全區人民的愿望。大會還審議通過了中共*區紀律檢查委員會工作報告，認為區紀委的報告對過去四年的。

工作總結。

是實事求是的，所提出的今后工作任務和要求是積極可行的。會上，大家還提出了一些很好的建議，會后區委和區紀委將對兩個《報告》進行修改完善，并下發全區貫徹落實。這次大會按照黨章和有關規定，經過充分醞釀和民主選舉，產生了中共*區第二屆委員會和中共*區紀律檢查委員會。剛才，在區委二屆一次全會上又選舉產生了區委、副書記、書記，通過了區紀委一次全會的選舉結果。在此，我代表新一屆區委向全體代表給予我們的信任和支持表示衷心的感謝!由于年齡原因和工作需要，一屆區委組成人員中的一些同志不再擔任二屆區委的領導職務，這些同志，過去為*的改革發展和穩定盡心盡力，盡職盡責，付出了辛勤的勞動，作出了積極的貢獻，讓我們用熱烈的掌聲向他們表示衷心的感謝!同時，希望新當選的區委班子、區紀委班子不辱使命，不負重托，切實擔當起黨和人民交付的歷史重任。

各位代表、同志們，藍圖已經繪就，目標已經明確，任務光榮而艱巨。我們要認真學習貫徹好區第二次黨代會精神，把全區廣大黨員干部、人民群眾的思想和行動統一到大會精神上來，把智慧和力量凝聚到實現大會確定的各項目標任務上來，振奮精神、狠抓落實，加快發展。

一要抓好大會精神的學習貫徹。全區各級黨組織要把學習貫徹區第二次黨代會精神作為當前及今后一個時期的重要政治任務，加強領導，精心組織。要制定切實可行的具體措施和辦法，抓好學習宣傳，讓全區廣大黨員干部和人民群眾迅速了解這次黨代會明確的工作目標和主要措施，進一步振奮人心，鼓舞斗志，充分調動各方面的積極性和創造性，形成加快發展的共同認識和強大合力。學習貫徹黨代會精神，各級黨組織要帶頭，領導干部要帶頭。宣傳部門要加強黨代會精神的宣傳，要注重反映各級各部門黨員干部的學習貫徹情況，及時推廣好的學習經驗，在全區營造學習、宣傳、貫徹黨代會精神的良好氛圍。各級各部門要把學習黨代會精神與本地、本單位、本部門的實際結合起來，與學習“三個代表”重要思想和黨的xx大、xx屆三中、五中全會精神結合起來，圍繞黨代會明確的目標任務，深入調查研究，切實制定工作計劃和工作措施，把各項戰略目標變成一件一件的實事、一項一項的具體工作，認真抓好貫徹落實，推動全區經濟社會更快更好的發展。黨代表返回各自的工作崗位后，要積極響應黨代會的號召，以飽滿的政治熱情、積極的工作態度，全力投入到貫徹落實黨代會精神中去，投入到改革開放和現代化建設的事業中去，發揮共產黨員的模范帶頭作用，在各自的崗位上宣傳好黨代會精神，落實好黨代會的各項任務，創造出更加輝煌的業績。

二要抓好當前的各項工作。全面完成今年的各項目標任務和切實做好明年的各項工作準備，就是貫徹落實黨代會精神的最實際行動。今年只剩下最后半個月時間，全區上下必須要以一天也不耽誤的精神，爭時間，搶速度，奮力沖刺，確保我區全年各項目標任務的全面完成。下個星期就要召開*區第二次人民代表大會、政協*區第二次代表大會了，這是全區人民政治生活中的大事，會議將選舉產生新一屆人大、政府、政協的領導班子，我們必須以高度的政治責任感和認真負責的態度，精心組織，周密安排，切實開好“兩會”，確保換屆工作的圓滿完成。另外，元旦、春節臨近，各級各部門要深入基層，深入群眾，幫助群眾排憂解難，尤其要關注下崗職工、困難企業職工、城市貧困人口、農村特困戶、切實把他們的生產生活安排好。要高度重視維護穩定工作，加大信訪工作力度，認真排查轄區內各種不穩定因素，及時加以疏導協調，把問題解決在基層、消除在萌芽狀態。要搞好社會治安綜合治理，嚴厲打擊各種違法犯罪活動，加強安全生產和消防工作，進一步整頓和規范市場經濟秩序，努力為經濟社會發展和人民群眾的生產生活創造一個安定和諧的良好環境。

第三，要抓早、抓好明年的工作。明年是新一屆領導班子的屆首之年，是全面實現“十五”計劃、銜接“”發展的關鍵一年，也是抓好此次黨代會各項目標任務落實的重要一年。我們必須緊緊圍繞二次黨代會制定的目標，認真謀劃和部署好明年的各項工作，切實做到發展有新思路，改革有新突破，開放有新局面，各項工作有新舉措。為了保持一個較快的發展速度，新一屆區委要求，明年經濟工作的主要預定目標是：地區生產總值增長18%左右，財政總收入增長16%左右，地方財政收入增長16%左右，招商引資增長20%左右，全社會固定資產投資增長20%左右，城鎮居民人均可支配收入增長12%左右，農民人均純收入增長9%左右。明年的工作重點是：城市建設方面，抓緊金竹片區建設規劃。強力推進珠江路、黔江路建設，啟動長江路、開發大道延伸段、*煤氣加壓站、西郊變壓站、王寬垃圾處理場、金竹供氣工程、金竹排污工程、小黃河改造等基礎設施項目建設。抓好珠江灣畔a地塊、興隆二期等房地產建設項目，全面啟動中院村、大坡村、洛解村等城中村的改造。經濟發展方面，抓好我區“”規劃的編制工作。積極推進國企改革和工業園區建設，支持西工、詹陽、海信、青島漢纜、同濟堂、普新鎂業等優勢企業加快發展，協助361工程、麥科特等在建項目早日建成投產。抓緊汽車城一期改造，做好西南環線物流配送帶規劃并啟動建設。做好金竹生態產業示范園區建設的基礎工作并啟動建設。招商引資方面，著力引進產業關聯度大、帶動作用強的龍頭企業，重點抓好貴陽卷煙廠異地搬遷改造、尼奧普蘭、格林科爾、江蘇飛達等重大項目，力爭早日落戶我區。社會事業方面，堅持統籌發展不動搖，抓好青少年活動中心以及區二小、四小、五小、六小改擴建工程和毛寨小學危房改造，抓好法院、檢察院辦公大樓建設。同時，加強就業、社會保障、衛生服務、維護穩定等工作。黨的建設方面，以提高黨的執政能力建設為重點，結合即將要開展的黨員先進性教育，啟動素質提升、固本強基、形象塑造“三大工程”，做好中層領導干部的調整充實。今天，我就講以上幾點初步設想，具體的工作，明年區委還將召開會議作詳細安排。

各位代表，同志們!全面實現中國共產黨*區第二次代表大會確定的目標和任務，是全區人民的共同心愿，也是我們義不容辭的歷史責任。我們的事業任重而道遠，我們的前景廣闊而輝煌。讓我們以更加強烈的歷史責任感和時代緊迫感，緊密團結在以為的黨中央周圍，高舉鄧小平理論偉大旗幟，按照“三個代表”重要思想的要求，在市委的正確領導下，解放思想，開拓奮進，搶抓機遇，扎實工作，進一步加快全面建設小康社會進程，為建設現代化工業強區和現代化都市新區，開創*區更加美好的明天而努力奮斗!

謝謝大家!

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇十

各位代表、各位同志：

今天，非常高興能夠參加村工會聯合會換屆選舉大會，這是我村全體職工政治生活中的一件大事。這次會議從籌備到召開，都得到了鎮總工會的關心指導，得到了我村全體職工的支持。到目前為止，大會的預定議程基本結束，新一屆工會聯合委員會已經產生，我代表村黨總支向新一屆工會聯合委員會致以熱烈的祝賀!并希望他們在今后的工作中發揮自身應有的作用。

下面，我對新一屆工會聯合會工作提幾點希望：

新一屆工會聯合會要繼續組織和教育職工依法行使民主權利，發揮好主人翁作用，通過各種途徑和形式，帶領全體職工參與xx村的建設和管理事務，發揮橋梁和紐帶作用。

首先，要密切聯系實際，增強服務意識。工會聯合會是職工自愿結合的群眾組織，代表職工的利益，依法維護職工的合法權益。因此，新一屆工會聯合會應當密切聯系職工，認真聽取職工的意見和要求，關心職工的學習、工作和生活，竭盡全力、千方百計為職工辦好事、辦實事，幫助職工解難事，積極化矛盾，做穩定工作，全心全意為職工服務。

第二，要處理好與村黨總支、職工t和企業間的關系。工會聯合會在村黨總支和職工之間起著橋梁和紐帶的作用，一方面必須服從村黨總支工作，另一方面又要維護職工利益，因此，協調處理好兩者之間的關系，是工會工作的重點。同時，還要做好和諧企業創建工作，為促進和諧社會建設作出貢獻。

第三，抓好三項工作。一是抓好工會自身建設。要深入學習，提高工會干部素質;要切實關心困難職工，認真開展幫困扶貧工作，增強工會組織凝聚力;要總結工會工作經驗，建立村工會工作長效機制。二是抓好職工隊伍建設。工會是以人為本的組織，工會工作是以人為本的工作，以人為本是工會的生命線。在具體工作中，要以科學發展觀為教育重點，加強職工的思想道德、組織紀律教育和業務水平教育;協助村黨總支建設一支高素質的職工隊伍。三是加強村文化建設。積極組織開展豐富多彩、形式多樣、具有意義的工會活動，加快企業文化、社區文化建設。

第四，發揮三個作用。一是配合上級和村，在職工職業道德建設中發揮引領監督和管理作用。二是積極推進職代會建設，發揮民主監督的作用。三是主動關心職工生活，在解決職工實際困難的工作中發揮應有的作用。

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇十一

2月20日，水利部召開20xx年預算執行管理工作會議，水利會議講話。水利部部長、黨組書記陳雷出席會議并作重要講話，強調要樹立抓預算執行就是抓事業發展意識，全面加快預算執行進度，確保預算執行序時、均衡、安全、有效。水利部副部長、黨組副書記矯勇，水利部副部長、黨組成員周英出席會議并講話，部總規劃師周學文主持會議，財政部農業司副司長張巖松出席會議。

陳雷指出，20xx年，在財政部的精心指導和大力支持下，有關司局與各單位簽訂了水利財政資金預算執行進度承諾書，全面實行預算執行進度旬報和定期通報制度，及時開展現場督導和重點約談工作，對預算執行不力的實行年度考核“一票否決”，各司局、各單位齊抓共管，狠抓落實，圓滿完成了年度預算執行目標，受到財政部的充分肯定。

陳雷強調，當前，水利事業正處于跨越發展的關鍵時期，如期完成水利預算支付任務，不僅是對部機關和直屬單位執行力的重大考驗，而且直接影響水利改革發展大好局面的鞏固發展。各司局、各單位一定要樹立抓預算執行就是抓事業發展的意識，把預算執行管理作為年度工作的重中之重，著力抓早抓細抓實抓好，確保預算執行的序時、均衡、安全和有效。陳雷就做好今年預算執行工作提出了六點要求：

要把預算執行工作擺上重要議事日程，強化一把手負責制，主要領導親自抓，分管領導著力抓，有關部門具體抓，一級抓一級，層層抓落實。各單位要對今年的預算項目進行全面梳理，逐個項目逐個環節逐個時間節點進行責任分解，并逐項對項目執行進度做出具體承諾，年末逐項考核兌現并實行一票否決。

要科學安排項目實施計劃，倒排支出時間表，重要節點進行動態控制，重點環節由專人督辦。要認真查找預算執行中的薄弱環節，切實改進預算執行工作的方式方法，加快節奏，提高效率，把預算執行的序時進度要求落實到每個項目、每個環節。

要突出抓好重點項目的實施工作，統籌安排一般性、常規性業務項目的實施，明確時限要求，確保預算執行均衡推進，決不能因少數單位、個別項目預算執行滯后而影響水利部的總體進度。

要繼續堅持并完善督導約談通報制度，對預算執行進度慢的單位進行現場督導和約談，督促各單位進一步加快預算執行進度。部屬單位尤其是所屬單位多、級次多的流域機構，也要及時開展向下督導和約談工作，及時協調解決支付中的難題，確保達到序時進度要求。

要堅決執行進度和資金績效兩手抓，在加快項目實施和資金支付進度的同時，加強資金審核、撥付管理，嚴禁超進度撥款、超預算撥款，確保財政資金使用的安全性、規范性和有效性。要充分運用水利廉政風險防控機制，堅決防止各種違法違規行為發生，確保資金安全，確保項目績效。

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇十二

同志們：

今天，教育局召開教育工會第四屆工會委員會換屆選舉會，這是教育工會工作中的一件大事，也是重新恢復教育工會組織召開的一次重要會議。今天的會議，將按照組織原則和程序，進行民主選舉產生教育工會新一屆工會委員會，縣總工會的領導親臨進行指導，在此，我謹代表教育局黨委表示衷心的感謝，預祝新一屆工會選舉成功，工作取得輝煌成績。下面，我講兩點意見：

一、對工會過去工作的簡要回顧。

教育工會是全縣廣大教職工自愿結合的工人階級群眾組織，是局黨委聯系廣大教職工的橋梁和紐帶，肩負著維護教職工合法權益的職責。在過去的工作中，教育工會在局黨委的領導下，緊緊圍繞教育中心工作，以服務大局、服務基層、服務廣大教職工為目標，加強隊伍建設和工會基層組織建設，不斷提高廣大教職工思想道德、職業道德素質，努力提高教育教學水平和教學質量，為我縣教育事業的發展作出了積極的貢獻。近幾年來，盡管教育工會組織機構被撤，工會工作受到一定影響，但局黨委始終把工會工作與教育各項工作有機結合起來，同部署、同安排、同考核，推進了工會工作的有效開展。面對教育發展的新形勢、新要求，我們仍應清醒地看到，建立和加強工會組織建設有利于維護廣大教職工的政治權益，提高教職工的經濟待遇，有利于加強民主進程的推進。因此，進一步加強工會工作尤為重要。

二、對新一屆工會工作的希望。

教育工會要認真履行四方面職能：一是維護職工的合法權益和民主權利;二是動員和組織職工抓好教育工作，積極投身教育改革;三是代表和組織教職工參與學校管理，推進學校民主管理進程;四是要教育職工不斷提高思想道德素質和科學文化素質，全面實施素質教育，全面提高教育質量。新一屆縣教育工會要充分發揮聯系廣大教職工的橋梁紐帶作用，要注重收民情、集民意。通過教育宣傳等手段，把黨的方針政策和上級精神及時向教職工傳達，做好雙向傳遞信息。讓學校了解教職工的愿望、意見和要求，增加學校決策的透明度和準確度，同時，讓教職工了解教育發展狀況，提高教職工參與民主管理的積極性、主動性和工作積極性。二是發揮工會協調作用，積極化解各種矛盾，維護教育發展和教育穩定。因此，工會履行好職責，發揮好作用，有利于激發教職工的工作熱情，有利于推進學校民主管理，有利于和諧校園建設。當前，“兩基”迎“國檢”、教育人事制度改革等各項工作任務十分繁重。教育工會要切實履行職責，充分發揮作用，繼續圍繞教育中心工作，服務教育改革發展穩定大局，要加強政治理論和業務知識的學習，增強服務意識，提高辦事能力，把工會工作抓實抓好。一是要加強工會自身建設。要密切聯系實際，深入開展調查研究;加大對《工會法》、《中國工會章程》、《工會條例》、《合同法》等法律法規的宣傳力度，加強基層工會組織建設，健全教育工會網絡;要認真聽取學校和教職工的意見、要求，要切實關心困難職工，認真開展幫困扶貧工作，增強工會組織的凝聚力;要切實加強對教育系統工會的指導和服務，及時總結推廣基層工會的好做法、好經驗，建立健全工會工作長效機制。二是要抓好教師隊伍建設。要積極開展學習型工會創建活動，加大對工會干部教育培養力度，提高干部素質;要以社會主義榮辱觀教育、師德師風建設為切入點，加強職工思想道德、組織紀律教育和職業道德教育，要以崗位大練兵活動為載體，發揚教職工愛崗敬業、樂于奉獻精神，營造良好的育人環境。三是要抓好校務公開工作。實行校務公開是組織的要求，是學校自身的任務，也是工會的重要工作，學校黨組織和行政要加強領導，大力支持，使學校管理民主，校務公開透明，形成學校民主管理的良好氛圍。四是抓好“教工之家”建設。工會組織是廣大教職工的“大家庭”，不管是領導還是教師都是這個“大家庭”中的一員，各學校要切實加強對工會的領導，建立工會工作、工會活動保障機制，落實工會工作、工會活動陣地，依法撥付工會經費;要充分利用比賽、節日慶典、幫扶等主題活動，積極組織開展豐富多彩、形式多樣、具有意義的工會活動，大力推進和諧校園建設，努力將“教工之家”辦成教職工的讀書陣地、文化體育活動中心、獻計獻策的窗口，把廣大教職工凝聚到教育改革發展和穩定中來，謀劃教育科學發展，努力辦人民滿意的教育。教育局黨委將大力關心和支持教育工會大膽開展工作，各學校校長也要大力支持、關心本校工會工作。

同志們，工會工作是黨委工作的有機組成部分，工會組織是教育系統重要的社會團體，加強工會工作有利于習水教育的發展，希望新一屆工會在局黨委的領導下，在上級工會的指導下，認真履行工作職責，切實加強自身建設，不斷開拓創新，為我縣教育事業又好又快發展而努力奮斗。

謝謝大家。

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇十三

各位同仁：

這次管理工作會議，從提出到組織落實，時間較長，一是確有客觀原因導致了延遲，但最主要考慮的是留給大家更多的時間，主動思考企業管理中的深層次問題，提出建設性、可行性的意見和措施，把原因擺明了、會議開實了，真真正正解決我們面臨的問題。上午的會議，各部門、單位圍繞經營減虧和管理提升，都提出了各自的管理問題和不足，分析了原因，也明確了改進的措施，開宗明義、實事求是，說明大家用心了、思考了，意識和方向是正確的，下一步落實是關鍵。希望各部門、單位能夠繼續保持這種工作的熱情和動力，把措施轉變成實實在在的實施方案，長期深入地進行整改提高，達到預期的效果。

同志們，年初至今，在全員的努力下，公司經營同比取得了較好的業績，一至八月份實現吞吐量萬噸，同比增加了萬噸;經營收入萬元，同比增加了萬元。但我們也要看到，雖然經營指標都好于同期，但與全年萬噸的指標進度差距仍在擴大，經營增長率遠低于指標增長，換言之，我們并沒有處在經營上行的通道，我們距離經營扭虧增盈的目標仍然遙不可及。這個嚴酷的事實就擺在我們面前，甚至會長時間擺在眼前，特別是處在僅剩一年的扭虧時間節點上，緊迫感、危機感和背負的壓力都是空前的。因此，今天的管理工作會議，一切都是為經營扭虧這個唯一的“目標”服務，要圍繞扭虧談發展、精益管理促效益。關于四季度及明年經營管理工作，我著重強調三方面要求。

一、正確認清形勢任務，增強全員使命感和緊迫感。

今年是公司實現經營扭虧和歷史轉折跨越最為關鍵的一年。在不久前集團召開的專題會議中，已經對公司經營扭虧提出了明確具體的要求，“”。面對這項嚴肅的政治任務，容不得我們有絲毫的猶豫不定和討價還價，必須破釜沉舟、激流勇進，牢牢把握現有機遇，實現轉機。一是項目得到了集團領導的支持，與方面也達成了一致的合作意見，將是公司明年扭轉頹勢的關鍵。目前，項目合作的方案和細節已基本敲定，四季度項目將進入方案審查和改造落實階段，預計明年初將正式投產。二是通過積極推進，一些前期洽談的合作企業和項目，如項目、油項目等都將在四季度實現投產或達產，隨著合作進一步深化，必將會給公司帶來可觀的吞吐量增量;三是公司業務增值項目進展顯著，如等項目的積極成果都會在四季度至明年顯現，屆時公司的經營收益能力將進一步提升，對于經營收入的提高意義重大。這些利好的因素，都是公司長遠布局、精心謀劃、依靠全體干部員工的不懈努力積累起來的，需要我們珍惜和把握。

同志們，公司當前處于變革與發展的交匯口，全體干部員工必須要正確認清當前面臨的形勢，將企業的興衰與個人的榮辱聯系到一起，增強危機意識、責任意識和緊迫感，在集團戰略決策的指引下，堅定必勝的意志信念和頑強的拼搏精神，“齊力沖刺500天”，拼出一條血路。會后，各部門、單位要積極、深入開展好形勢任務教育活動，將會議的精神傳達到每個人心中，培養員工“”的高度責任感和榮譽感，凝聚人心、聚集力量，用真心和誠心架起企業發展的橋梁。

二、堅持“嚴細實”的工作作風，強化責任心培養和執行力建設。

管理是企業做好一切工作的基礎。面對今后一段時期的經營工作，措施有了、目標有了、貨源也有了，重點就在管理了。強化管理我們就會有出路，這就是我們此次管理工作會議的主旨。

——堅持培養“嚴細實”的工作作風。工作作風是做好管理工作的前提，沒有作風的管理就如同沒有鋼筋骨架的樓房，弱不禁風，隨時都有坍塌的危險。公司一直在倡導、培養“嚴、細、實”的管理作風，落實在具體工作上就是雷厲風行、就是真抓實干。公司管理作風建設工作一直在搞，取得了一些效果，但在實際生產中，“嚴細實”體現的仍然不到位、不徹底，大大小小的管理事故、事件屢禁不絕，剖開表象看本質，都是管理作風不扎實的后果。因此堅持培養“嚴細實”的工作作風仍然是一項長期的工作和任務，要從頭抓起、從管理干部抓起、從部門單位的負責人抓起，要“洗洗澡、照照鏡”，勇于找問題、改惡習、以身作則，帶動全體干部員工轉作風、促成長，將“嚴細實”的工作作風貫徹到每一項工作中。

——注重員工責任心的培養。企業管理“三分決策、七分執行”。環顧公司生產經營各項工作都有管理制度進行指導和約束，但再細致的制度條文都敵不過執行中的一次疏忽。上半年，公司生產管理事故、事件達起，處罰人次，每一次事故都能倒查到執行力的問題，說明公司在執行力建設方面是有欠缺的，我們都是有責任的。關于執行力的建設，我認為實質上就是員工的責任心問題。我們經常慨嘆德國設計的嚴謹、日本制造的精密，但很少反思我們差距的根源，是知識能力還是員工素質不如別人?都不是。歸根結底就是責任心，是責任心驅動對細節的不懈追求和對標準始終如一的堅持。當前，公司個別員工在工作中仍存在“虛、粗、浮、散”等方面的問題，工作部署下去執行不力、久拖不決，這種狀態將直接影響到我們今后生產工作的效率。所以必須要加強員工責任心教育，塑造“真心、誠心、熱心、恒心、專心”的“五心”員工，打好底層建筑，使“疏”“堵”結合、相得益彰，讓每項工作部署了就有人高效執行、有人負責監督。請相關部門、單位將員工的責任心培養作為一個課題和主要工作來抓，結合“”企業建設活動的開展，常抓不懈，做出成效。

三、抓住重點、各司其職，年底務必實現減虧目標。

同志們，形勢已經明朗，容不得我們有絲毫的閃失和懈怠，必須拿出高于以往的熱情和動力，投身于經營扭虧工作。對此，我對相關系統的重點工作再做出強調。

——市場開發和生產組織。

急準備，制定好應急措施，積極妥善應對好等非正常的生產情況，堅決杜絕、的現象，確保生產效率。

市場開發一直以來都是公司的短板，必須得到徹底扭轉。上半年公司已部署相關部門制定市場開發方案，但進度不夠理想，四季度必須要有所突破，形成完整、可行的方案，并在市場開發中有所斬獲，尤其是不能在現有的貨源基礎上裹足不前、毫無建樹。今年，在項目上，我們吃了一次虧，主要原因就是過度依賴這個項目實現減虧，結果陷于了被動。因此，我們一定要大力開拓市場爭攬項目，多方向全覆蓋發展，形成自有穩定的貨源體系，掌握“核心競爭力”，避免再出現“雞蛋全部放在一個籃子里”的被動局面。

——安全管理和標準化建設。

安全生產永遠是公司各項管理工作的主線。當前公司正在為實現扭虧進行沖刺，今后一段時間內，生產作業、技術改造、施工管理等工作都將會集中開展、相互重疊，特別是臨近冬季安全生產工作和明年等，必須做好全面的部署和準備。同時，要扎實做好隱患整改和安全保障工作，積極開展作業前風險分析、控制，保證生產、施工作業全程受控、不出問題，堅決不能出現因安全管理問題影響生產的情況發生。

另一個安全重點工作就是。前期方案計劃已經明確，還需要進一步推進和督促，務必按計劃進度實現一級達標認證。從近階段落實和初評效果看，進度比較令人滿意，說明各部門、單位重視了，有了勁頭和思路，但要重點強調的是，一定不要把安全標準化達標做成了一項任務，而要把它當作一項長期堅持的主要工作來抓。我們的目標不是僅僅要一個認證，而是要通過此項工作的開展，把公司安全管理推向一個更高的層次，實現本質安全、實現長治久安。請副總牽頭，督促推進該項工作的開展，要按照方案計劃，把每一階段的工作做實做細了，再推進下一階段的工作，務必達到實效。

——基層單位“五型”班組建設。

企業的各項管理措施源于基層的生產需求，止于基層的嚴格落實，基層管理的重要性不言而喻。集團領導強調建設“”企業就必須要從建設“”班組入手，從基層班組做起，就是源于對基層管理工作的重視。去年，公司在“”班組建設工作中總結了行之有效的措施、積累了一定的經驗、取得了一些成績，但班組在管理效能上仍然還有欠缺，說明我們重視的程度還不夠、工作的力度還不大，還有上升的空間和動力。上午的會議中，各作業區將如何加強“”班組建設闡述了自己的想法，有新意、有措施，對當前班組建設中的問題剖析深刻、直面主題、切中要害，我覺得很好。但不僅要有想法，更要注重落實。特別是在四季度，各作業區要以抓好基層建設，夯實管理基礎為切入點，明確目標、劃分責任，按照方案要求落實好具體工作，務必使“”班組建設深入化、擴大化，覆蓋全部崗位、全體員工。

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇十四

尊敬的各位領導、同志們：

大家好。非常榮幸能在此次大會上作工會工作表態發言，也十分感謝市總工會領導給我這個機會與大家一起交流工作。

剛剛過去的20xx年，我們xx鎮總工會在鎮黨委、政府的正確領導下，在市總工會的關心指導下，緊緊圍繞鎮黨委、政府的發展大局和市總工會提出的工作目標，真抓實干、開拓進取，圓滿完成了各項任務，為促進全鎮經濟社會發展發揮了積極的作用。今年是實施“”規劃的開局之年，也是工會工作飛躍發展的機遇之年。在新的一年中，我們將堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，全面貫徹黨的和xx屆四中、五中全會精神，緊緊圍繞鎮黨委、政府的中心工作和市總工會的總體目標，以黨建帶工建三級聯創、和諧企業大創建等活動為契機，團結動員全鎮廣大職工為開創xx科學發展新局面作出積極貢獻。

一、深入開展黨工共建創先爭優活動，扎實推進“兩個普遍”目標的實現。

加強黨建帶工建工作，實現基層工會組織全覆蓋，是組織動員職工推動經濟社會發展的重要保證，是深入推進社會管理創新的重要載體，是扎實做好新時期群眾工作的重要抓手。為此，我們將充分利用本鎮有利條件，開拓創新，積極探索適合我鎮工會組織建設的工作模式，切實把全鎮企業、職工，特別是農民工組織到經濟社會建設的軌道上來。一是做好調查摸底。堅持調研先行，對我鎮擁有25名以上職工的企業擬定工會組建計劃，并積極與領導和組織辦溝通，把工會組建任務列入年度黨建工作目標責任狀，統一思想，落實責任，扎實推動我鎮企業依法普遍建立工會組織。二是創新組建模式。堅持以區域性、行業性、外來務工人員為重點，把職工少于25名的中小企業組織到聯合工會來。對行業性特別明顯，企業比較集中的區域建立工會聯合會，并招聘專職工會工作者，建立工會數據庫，努力做到符合一家，及時組建一家，確保工會組建不留死角，實現動態全覆蓋。三是抓好村級工會建設。堅持把村工會聯合會組建與外來務工人員入會并重的方針，確保兩個普遍目標的順利實現。四是推進基層工會規范化建設。在去年對骨干規模企業進行規范化建設試點的基礎上，要求基層工會組織實現“一企一品”規范化建設品牌，達到“四有三到位”(即有規劃、有檔案、有人員、有責任，組織領導到位、制度建設到位、獎罰兌現到位)，并把15家企業列為第二批工會規范化建設試點企業。

二、圍繞社會和諧穩定，完善工資集體協商機制，加強職工維權維穩建設。

以促進企業和諧穩定為目標，維護職工權益為原則，全面推行工資集體協商機制。一是推動企業普遍開展工資集體協商。要求各基層工會以提高一線職工工資收入水平為重點，深化“共同約定行動”，廣泛開展工資集體協商，建立健全職工工資協商共決機制、正常增長機制和支付保障機制。對不同所有制、生產規模、經營狀況的企業加強分類指導，幫助和指導基層工會主動行使要約權，科學合理地確定工資標準。加強工資集體協商指導員隊伍建設，特別是要加快隊伍專業化建設的步伐，爭取在今年普遍實現工資集體協商制度。二是建立健全以職工代表大會為基本形式的民主管理制度。落實職工代表大會的各項職權，積極探索非公有制企業員工民主參與的有效途徑，推進廠務公開民主管理工作。在小企業、同行業企業集聚的地區，推動區域性、行業性職代會和工資集體協商。三是深入開展勞動關系和諧企業創建活動。按照市總工會的部署，在全鎮開展勞動關系和諧企業評比活動，促進企業形成以人為本、關愛員工的氛圍。

三、認真做好工會各項工作，切實增強基層工會組織活力。

一是開展形式多樣的勞動競賽。積極參加市總工會舉行的勞動競賽的同時，繼續在基層工會中推進地方特色勞動競賽，廣泛開展群眾性的合理化建議活動、拜師學藝活動。加強對先進技術、先進操作法和技術能手經驗的總結推廣，更好地實現勞動競賽“建設”與“育人”并舉的目的。深化工人先鋒號創建活動，進一步加強班組建設。突出抓好非公有制企業勞動競賽工作，促進中小企業創業創新，和諧發展。重視勞模的選拔和申報，做好勞動模范的管理服務工作。二是加強企業文化和職工文化建設。廣泛開展職工喜聞樂見，有益身心健康的業余文化活動，滿足廣大職工“求知、求真、求美、求善、求樂”的需求，增強職工對企業的認同感和歸屬感。三是全面提高職工隊伍的整體素質。結合實際制定職工和工會干部教育培訓規劃，推進職工素質工程建設。充分發揮工人文化宮、報刊、網站、流動書屋等宣傳文化教育陣地的作用，深化“創建學習型組織，爭做知識型職工”活動。四是積極做好困難職工幫扶工作。聯合成校和社保中心進行上崗培訓、家政培訓，推進就業再就業工作。加強幫扶中心建設，進一步打響“送溫暖工程”、“百名農民工援助行動”、“家政服務工程”、“金秋助學”、“工傷探視”、“主題幫扶”等工作品牌。以“安康杯”競賽為抓手，切實加強群眾性勞動保護工作和職業病防治工作，遏制重特大事故發生，防范職業危害。

以上是我們xx鎮總工會20xx年的工作計劃和打算，有不當之處，敬請批評指正。最后，祝各位身體健康，闔家歡樂。謝謝大家!

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇十五

同志們：

根據市委五屆十四次全會決定和縣委十一屆十五次全會決議精神，市六次黨代會將于2月中旬召開，縣十二次黨代會將于201月上旬召開。縣委對做好市、縣黨代表選舉工作非常重視，先后召開縣委會、全委會進行專題研究，對相關工作提出了明確要求。今天，我們召開這次會議，主要任務也就是部署我縣出席市六次黨代會和縣十二次黨代會代表的選舉工作。下面我就做好市、縣黨代表選舉工作提三點要求：

一、統一思想，提高認識，切實增強做好黨代表選舉工作的責任感和緊迫感。

縣十二次黨代會是在我縣“十二五”規劃開局時期召開的一次重要會議，是全縣政治生活中的一件大事，直接關系到常山“綠色發展、生態富民、科學跨越”的全局，關系到“苦干五年、再造常山”宏偉目標實現與否，黨員干部群眾非常關注，寄予厚望。開好縣黨代會，關鍵的問題和首要的工作就是把黨代表選好。全縣各級黨組織和廣大黨員一定要站在全局的高度，充分認識做好黨代表選舉工作的深遠意義，進一步增強政治責任感和歷史使命感，認真扎實、全力以赴地做好黨代表選舉的各項工作。

首先，選好黨代表是開好黨代會的重要前提。市、縣黨代表肩負著全縣1萬7千多名黨員、968個基層黨組織的重托，是黨代會的主體，他們將代表全縣黨員分別參與討論決定今后五年衢州市、常山縣的發展方向，選舉產生新一屆領導班子。可以說，能否選出具有較高的政治素質、較強的議事能力、較好的群眾基礎的黨代表，將直接關系到縣十二次黨代會各項任務能否順利完成，關系到黨的領導作用的有效發揮，關系到黨的建設的全局。各基層黨組織和選舉單位一定要把思想和認識統一到市委、縣委的要求上來，以高度負責的精神，精心組織好這項工作，力爭把政治素質強、黨性原則強、議事能力強的代表選出來，把能夠代表各個方面、各個階層的代表選出來,為黨代會的勝利召開夯實基礎。

其次，選好黨代表是實施好“十二五”規劃的有效保障。選舉產生的217名縣黨代表，將在全縣各條戰線、各個地方、各個部門，肩負起引領一方發展、做好示范表率、維護社會穩定的重要職責。特別是在落實黨代表任期制、提倡黨代表常任制的形勢下，黨代表的作用發揮好壞更是關乎五年的大事。此外，這次縣十二次黨代會還將選舉產生新一屆縣委和縣紀委領導班子，他們將肩負起團結帶領全縣黨員干部群眾，為實現推動常山經濟社會發展、提升常山群眾生產生活水平、維護常山和諧穩定等“十二五”規劃目標任務而努力奮斗的歷史重任。因此，選好黨代表、開好黨代會、選出好班子對推進我縣“十二五”規劃順利實施具有十分重要的意義。

第三，選好黨代表是深化創先爭優的有利契機。黨代表的選舉產生過程，是堅持民主集中制，充分發揚黨內民主的過程;是發動基層黨組織和黨員干部舉薦黨內優秀分子、發現黨內人才的過程;是在黨內倡導正氣、形成正確導向的過程。把創先爭優活動中涌現出來的優秀黨員，特別是生產和工作一線的模范黨員推薦提名為黨代表人選，讓大家心悅誠服，不僅有利于提高黨在群眾中的威信，還能在全社會形成一股比、學、趕、超的良好風氣。全縣各級黨組織都要以此次黨代表選舉工作為契機，做到選好一個代表、宣傳一個典型、樹立一面旗幟，不斷鞏固和擴大創先爭優活動成果，引導廣大黨員正確行使黨員權利，自覺履行黨員義務，堅決執行黨的決議，努力維護黨的團結。

最后，選好黨代表是發揮黨代表作用的重要保證。根據黨章規定和中央、省委、市委的部署，我縣將全面建設黨代表工作室，大力推行黨代表任期制，努力深化黨代表提案、提議、調研視察、列席會議及學習培訓等五項制度，為黨代表履職提供平臺。尤其是在此次黨代會上，還將首次開展黨代表提案征集和辦理工作，組織代表們圍繞今后五年我縣經濟社會發展和黨的建設等方面建言獻策。因此，與過去相比，黨代表五年任期內肩負的責任會更重，作用發揮會更大，素質要求也會更高。希望各級黨組織要本著對黨負責，對群眾負責的態度，選準、選好黨代表。

二、明確條件，嚴格把關，確保黨代表的先進性。

出席市、縣黨代會代表應是我縣共產黨員中的優秀分子，必須具有堅定的理想信念、優秀的工作業績、良好的品德作風和較強的履行能力。各級黨組織一定要按照代表條件和要求，對照標準，嚴格把關，切實把符合條件、群眾公認的同志推選上來。重點要把好三關：

一是把好考察關。代表候選人初步人選的考察工作，是保證代表質量的關鍵環節。各選舉單位一定要高度重視，堅持群眾公認原則，深入基層，深入群眾，全面了解候選人的政治素質、道德品質、作風情況、工作表現、群眾威信和議事能力，作出全面客觀的評價，并以寫實的辦法形成考察材料，按要求填寫代表候選人初步人選登記表。縣黨代表候選人初步人選的具體考察工作由各選舉單位自行組織考察。

二是把好審查關。除了《關于做好常山縣出席中國共產黨衢州市第六次代表大會和中國共產黨常山縣第十二次代表大會代表選舉工作的通知》(下稱《通知》)中提出的正向條件以外，省委組織部還首次對市、縣黨代表資格提出了限制性條件，即“五種情況人員”不能推薦為代表候選人。具體是：近五年來因嚴重違紀受到黨紀、政紀處分的;近五年來受到刑事處罰的，或有涉黑涉惡行為受到處理的，或有涉嫌違紀違法犯罪正在立案處理的;組織、參與非正常集體上訪的，或組織封建迷信活動、參加邪教活動等造成社會惡劣影響的;近五年黨員民主評議中，有被確定為不合格等次的;喪失行為能力的。各選舉單位要嚴格把好資格審查關，全面征求所在單位黨組織以及有關部門的意見，“兩新”組織方面的初步人選還要征求“兩新”工委意見。縣委組織部將會同紀檢、政法、信訪、公安、計生、稅務、環保、工商等部門對代表候選人初步人選考察對象進行聯合審查，從源頭上把好代表素質關。

三是把好公示關。要通過媒體、網絡、公示欄等渠道，對縣黨代表候選人初步人選在選舉單位范圍內進行公示，公示時間不得少于5天，確保選出的代表符合民意，得到群眾公認。要本著對黨、對同志高度負責的態度，正確對待黨員群眾來信來訪，及時調查核實，仔細甄別分析，在查明情況的基礎上提出明確的處理意見。對反映問題經調查不屬實的，要負責、耐心地向黨員、群眾說明情況，積極穩妥地做好思想工作。

三、加強領導、統籌謀劃，確保圓滿完成黨代表選舉工作。

黨代表的推選工作程序多、規定多、涉及面廣，黨員群眾關注度高，再加上離縣十二次黨代會的召開只有40天左右，應該來說，時間已經非常緊了。所以，希望各選舉單位真正把黨代表選舉工作擺上重要議事日程，切實加強領導。黨組織書記要親自抓，分管副書記要抓具體，有關部門要形成合力。要充分重視和開展好黨代表選舉的宣傳工作，教育和引導各級黨組織和廣大黨員干部在選舉工作中講政治、重團結、顧大局、守紀律，營造良好的選舉氛圍。要做到思想上重視，組織上加強，精力上集中，工作上到位，確保在12月20日前全面完成代表選舉任務。

1、要把代表推選的過程，作為理清思路、凝心聚力的過程。雖然今年我縣的各項工作均有條不紊的在推進，但對照年初制定的各項目標任務，要實現“十二五”規劃的開門紅，我們的任務還很重。希望大家要妥善處理好代表選舉與當前工作的關系，統籌兼顧，彈好鋼琴。要圍繞貫徹落實黨的十七屆六中全會、省委十二屆十次全會以及市委五屆十四次全會精神，通過黨代表推選，科學謀劃，進一步理清加強和創新社會管理、深化創先爭優活動、強化基層黨組織建設的思路，提升推進招商引資、項目建設的能力。要圍繞五年目標，在推選黨代表工作中，廣泛聽取黨員意見建議，結合各地各單位實際，制定和完善今后五年科學發展的目標要求、方法舉措。要圍繞服務基層、服務群眾，把廣大黨員干部的思想引導到謀發展、促和諧上來，把工作精力集中到為群眾辦實事、解難事上來，為縣十二次黨代會的召開創造良好的社會環境。

2、要把代表推選的過程，作為擴大民主、激發活力的過程。推選黨代表，是一次廣泛的黨內民主活動，是推進黨的基層組織建設的重要實踐。各選舉單位一定要有這樣一種意識，即不能單純為選黨代表而選黨代表。要把黨代表選舉與擴大黨內民主結合起來，同培養黨員民主意識和權利意識聯系起來。要切實維護黨員的知情權，通過會議、通知、公開信等方式，拓寬黨員知情的渠道;切實維護黨員的參與權，讓黨員廣泛參與黨代表推選，保證代表推薦提名工作覆蓋到每一個支部、每一名黨員;切實維護黨員的選擇權，擴大差額推薦和差額選舉的比例;切實維護黨員的監督權，嚴格按照換屆程序要求，依法操作，主動接受黨員和群眾監督。總之，要通過黨代表選舉，調動黨員參與黨內重大事務的積極性，擴大黨代表在黨員、群眾中的影響力，進一步密切黨同群眾的血肉聯系，為充分發揮黨代表作用奠定基礎。

3、要把代表推選的過程，作為嚴明選紀、弘揚正氣的過程。隨著民主進程的加快，一些人思想活躍，各種干擾選舉工作的錯誤思想和行為容易表現出來，甚至獨立候選人競選市長的事情都出現了。這次換屆，中央明確提出了“5個嚴禁、17個不準和5個一律”的紀律，這是剛性要求，在黨代表的推選環節也要始終繃緊紀律這根弦。各級黨組織要未雨綢繆，嚴肅紀律，及時了解情況，掌握思想動態，針對黨代表選舉工作中易產生不正之風和違紀違法行為的環節，采取有效措施，教育在先、預防在先、警示在先。要嚴防拿黨代表名額送人情、拉票賄選、造謠中傷代表候選人、向考察組隱瞞重要事實真相或考察人員徇私舞弊等不正之風和違紀違法行為發生。對于黨代表選舉工作中的違紀違法行為，一經發現，不管涉及到誰，都要一查到底，嚴肅處理，從而營造一個風清氣正的選舉環境，使黨代表的選舉真正起到聚人氣、樹正氣、鼓士氣的作用。

同志們，做好市六次黨代會和縣十二次黨代會代表的選舉工作，是一項嚴肅而光榮的政治任務。希望全縣各級黨組織和廣大黨員嚴格按照縣委的部署和要求，以強烈的政治責任感和高度負責的態度，高標準、高質量地完成好代表選舉任務，以優異的工作成績，迎接縣十二次黨代會的勝利召開!謝謝大家!

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇十六

班級是學校發展的重要基礎，學校工作提升的支撐點在班級。一支觀念新、能力強、作風正、素質高的班主任隊伍，是學校打造品牌、塑造形像、健康發展的根本，今天專門召開這個班主任工作會議，也足以說明學校對這項工作的高度重視。下面我就班主任工作談幾點意見。

一、要正確認識班主任工作的重要性或者工作職責。

班主任是班級的組織者、管理者和領導者，是學校與家長聯系的橋梁，是聯系本班各科任教師的紐帶。班主任在學校教育中承擔著非常光榮的任務。如果學校是一座大廈，班主任就是承重的墻、奠基的石。班級跨、學校就跨，班主任工作就顯得尤為重要，它重要性主要體現在以下三個角色上：

首先，班主任是學生健康成長的引領者，起著導向引領作用。對于引領者，我的理解就是如學生跑步，你在前面帶路，學生前進的方向正確與否，速度快慢如何，都取決于你這位"引領者"。作為班主任，比普通教師更多一份責任，更多一份付出，更多一份酸甜苦辣。這份責任、付出、酸甜苦辣，就是對學生的教育、指導和關愛，對全體學生從課內到課外、從學習到生活、從個人到家庭、從思想進步到身心健康成長，無不關心，無不負責。班主任所做的工作直接關系到學生成長。因此說，班主任是學校里最辛苦的人，也是最可愛的人，更是最值得尊敬的人。

其次，班主任是學校決策的執行者，起著貫徹落實作用。在學校，再好的決策，如果沒有一支好的執行隊伍來實施和落實，也就等于是空談。這個執行隊伍的先頭部隊就是我們的班主任群體。班主任就是通過協調各科任教師，共同落實學校各項工作。如果說一所學校有了發展，首先應該歸功于以班主任為首的教師隊伍。因此說，班主任工作的質量，關系著班級教育教學任務的順利完成，關系著一所學校整體的教育教學水平。班主任是學校最基層的管理者和工作落實者，上面千條線，下面一根針，各項工作的落實都要靠班主任。因此，這支隊伍素質的高低，工作作風如何，直接關系到學校的各項工作能否上水平、上臺階。

第三，班主任是家庭社會關系的調節者，起著橋梁紐帶的作用。大家都有共識，家長和社會對學校的了解，對學校教師群體的了解，基本是通過班主任這個窗口，因為班主任是家長最早接觸和接觸最多的人。可以說，班主任的舉止、言行、態度代表了學校的形象。同時，許多重要工作都要靠班主任與家長社會溝通、協調、推進、落實。

二、正確對待班主任工作面臨的問題。

當前處于一個大變革的時代，教育形勢的發展日新月異，我們面對的學生、家庭、社會都發生著很大的變化，特別是留守兒童群體的不斷增多，給學校工作、班級管理帶來極大的困難，因此，對班主任工作提出了新的挑戰。它主要體現在以下幾個方面：

第一、學生對于班主任工作要求更高。

我們現在面對的學生大部分都是“00后”，他們接受新事物很快，網絡、傳媒發達，社會風氣不健康。學生對人才觀，價值觀，金錢觀的理解有很多不健全的地方，他們具有很強的叛逆心理，不再“唯師是聽”。有些學生根本不把學校的要求、紀律放在眼里，學校要求東，他們做西，他們還敢說“這是我的權利”，他們有強烈的自我意識，班主任的工作要求與學生思想認識區別很明顯。留守兒童的家庭教育基本為空白。因此，班級工作更需要耐心，正確的引導，在一個問題上，溝通一次沒結果，需要三次、五次，甚至更多。第二、家長對班主任工作的期望值更高。

望子成龍，望女成鳳，是每個家長對兒女最殷切的期望。每一個父母在送子女入校時，都想選一個好班級，其實關鍵就是想找一個人品、能力俱佳的班主任，希望通過優秀班主任的教育、管理，使子女成人成才。他們認識到，一個好的班主任能帶出一個好的班集體，一個良好的班集體是一種特殊的教育力量。期望值高，要求就高，所以說每一位家長乃至整個社會都對班主任工作寄予殷切的厚望，也使我們感到壓力加大。

第三，環境對班主任工作影響更大。

當前社會環境的復雜性，對于學校管理，尤其是對學生的思想教育引導工作提出了更高的要求，如拜金主義現象、事事以錢為主、不顧自身經濟條件相互攀比、貪圖享樂、家里不給錢買小吃鬧不來學校，心理脆弱、厭學逃學、不堪挫折等等。面對復雜的社會大環境，班主任如何加強教育管理，更新教育理念，讓學生的心靈不受到消極因素的侵害，工作責任和工作難度也在不斷增加。

三、對班主任工作的幾點要求。

第一、要端正工作態度，樂于奉獻。

在常人的眼中，班主任工作是辛苦的、瑣碎的、微小的，但同時，班主任工作也是甘甜的、奉獻的、偉大的。當你的學生中有一兩個在個人仕途上成功，你就可以樹起大母指自豪地說，他是我的學生。因為，教師生涯中有了班主任的經歷，有了與學生親密的接觸，才是完整意義上的教師。作為班主任老師，在選擇了這份工作的同時，就要選擇一份職責，就要選擇一份付出。所以，班級能否管理好，關鍵看班主任的工作態度和工作作風。有時候，我們會發現班風、學風與班主任的態度及個人工作作風有極大的相似：班主任責任心強，班風就正，各項工作井井有條;班主任責任心不強，工作就拖拖拉拉，懶懶散散，其班級工作也就上不去，日積月累，就會問題成堆。因此要當好一名班主任，首先要有強烈的責任感和事業心，用高度的責任感去影響學生，用強烈的事業心去感染學生，才能培養出學生嚴格、認真、負責任的行為習慣。其次，班主任要保持一顆平常心。如果沒有一顆平常心，就壓制不住浮躁，就克服不了困難，就改變不了局面。班主任是一個特殊的群體，能選為班主任的都是教師中道德品質好、業務能力棒、工作責任心強的教師。可以說，班主任就是教師的模范和標尺，這就要求各位班主任要更加嚴格地要求自己，所以，班主任老師要以不帶有任何世俗和功利色彩的心態，收起性子，沉下身子，專注于班級管理，致力于學生教育。

第二、要提高師德，凝煉人格。

高尚的師德是塑造學生健全人格的關鍵。班主任工作是以人格培養人格、以靈魂塑造靈魂的工作。老師的一言一行，一舉手一投足，無不對學生起著潛移默化的影響和作用。育人者必先育已，不正已者則不能正人。一名好班主任能夠帶出一班好學生，并能影響學生的一生，學生也會永遠尊敬他、記住他。

第三、要傾注情感，轉變理念。

“以制度規范言行，以情感凝聚眾心”是班主任工作追求的境界。學生只有在感受到了師愛的溫暖、師愛的無私、師愛的純真后，才能將心交給老師。班主任只有給學生以真摯的情感，給學生以親近和信任，學生才會對班主任產生仰慕心理，才會向老師敞開內心世界，才會樂于接受老師的教育。正所謂親其師，才能信其道。這就要求我們的班主任要善于發現學生閃光點，發揮學生的長處，開發學生的潛能，創建學生實現自身價值的平臺。

第四，提高素質，講究藝術。

在班級管理過程中，班主任對學生實施教育，需要淵博的學識。班主任的學識越多，業務水平越高，綜合素質越強，在學生中威信就越高，學生就越容易被他吸引，聽從他的教誨。學生才會感覺到“聽君一席話，勝讀十年書”。因此，班主任要拓寬自己的視野，豐富自己的知識，文理兼通，博聞強識。從某種意義上說，班主任要成為“全才”、“雜家”。班主任工作是一門藝術性很強的學問，所以，我們在工作中要注意教育手段的技巧化、教育方式的藝術化。

四、班級管理工作的幾點意見。

1、加強安全管理，真正落實“一崗雙責”，確保我校安全責任事故為“0”。在座都是安全管理責任人。

2、培養好小助手。

3、班級文化建設。

4、班級活動開展。

5、班級目標落實及具體措施，特別是班風學風的管理一定要到位，才能建設一個好的班集體。

6、成立學習互助組。

7、學生人格品質和理想信念的教育。

8、班級值日工作的開展。

9、學生日常行為習慣的養成。

10、結合當前工作，開展好學雷鋒活動，對學生進行“五講四美”教育，學會使用文明禮貌用語，爭做好人好事等。

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇十七

同志們：

大家好。今天我們在這里召開全區的安全生產工作會議，主要目的是貫徹落實國務院安全生產工作會議張德江同志重要講話精神，市安全生產工作會議、市消防安全工作會議精神，總結20xx年安全生產工作，部署20xx年我區安全生產重點工作。剛才，永生局長、獻方局長分別圍繞企業安全生產工作、消防和交通安全工作進行了總結和部署，講得很具體、很全面，我都贊同，希望大家抓好貫徹落實。同時也借此機會，對區內各企業和相關部門負責安全生產工作的同志們致以最崇高的謝意，區域的安全穩定離不開諸位每一個人的辛苦工作。謝謝大家。下面，我先通報一下區域經濟和社會事業發展情況，然后再就近一階段的安全生產工作提三點要求：

(一)區域經濟和社會事業發展情況。

保稅區在全球整體經濟下行的形勢下，各項工作取得了新的進展，仍然保持高速增長。全年生產總值突破千億元大關，達到1068億元，增長20%;工業總產值完成1430億元，增長30%;財政收入完成148.6億元，其中區級一般預算收入58億元，增長15.6%，招商引資實際到位超過30億美元，增長12%;進出口總額完成208.5億美元，增長8.7%。在經濟發展的同時，我區還加大社會事業的投入，幼兒園、中小學、文體中心、社區中心都已投入使用，三甲級醫院開始建設，北京燕莎奧特萊斯已建成，建筑面積50萬平米的亞洲最大單體商業項目sm廣場主體已封頂，商業目的地消費圈已具備了前期條件，宜工宜居的生態區域已初具雛形，下一步我們將把空港經濟區定位為符合科學發展的模范新區。

(二)關于今年的安全生產工作，主要講以下三點：

一、責任重于泰山，抓安全生產的意識只能增強、不能削弱。當前，我區正處在建設快速發展的經濟大區、科學發展的模范新區的關鍵時期，項目連續幾年都是大批量的開工建設、投產，各種新的業態逐漸入區，安全生產工作面臨的各種不確定和不穩定因素不斷增多，形勢更加復雜，任務更加艱巨。我們一定要充分認清安全形勢，在新形勢下要堅定不移的堅持“區域零死亡，企業零事故”安全生產目標。

一要充分認識安全生產的極端重要性。安全生產事關全局，事關人民生命財產，生命高于一切，維護群眾生命安全是我們的重要職責。所以，全區各企業各部門特別是一把手一定要充分認識安全生產工作的極端重要性，要求各單位的一把手要做到六抓：一抓組織、二抓制度、三抓檢查、四抓整改、五抓投入、六抓達標，真正在安全工作上做到盡職履責。

二要充分認識安全生產的長期艱巨性。安全生產工作是一項循環往復永不間斷的長期工作，只有起點，沒有終點。一句老話說得好：“一時安全容易，一世安全太難。”所以，安全生產任何時候都不能麻痹、不能松勁，更不能有盲目樂觀、掉以輕心的思想。隨著區域各類生產經營活動更加頻繁、建筑施工工地激增，道路交通運輸迅猛發展，這都將對安全生產帶來新的、更大的壓力，這些都充分說明了我們安全生產工作的長期性和艱巨性。為此，我們一定要始終保持清醒頭腦，嚴防責任松懈、嚴防監管缺失、嚴防事故反彈，一刻不放松地抓好安全生產工作。

三要充分認識安全生產的現實緊迫性。20xx年、20xx年我區沒出現安全生產死亡事故，沒有著大火，沒有出現重大交通事故，成績來之不易，值得充分肯定。但是，我們也要清醒地看到安全生產工作中存在的一些問題和隱患：一月份巴西酒吧大火一次性死亡233人，河南煙花爆竹爆炸造成10人死亡等等特別重大事故頻發，大的安全生產形勢依然嚴峻;20xx年區內工傷事故比20xx年增加了112起，在一定時期還會連續著一些小火，這反映出區內一些企業和單位安全意識淡薄，一些行業領域還存在安全監管不到位的狀況，一些企業安全生產設施配備不到位，一些重大事故隱患尚未得到有效根治，一些行業隱患排查治理的長效機制沒有真正建立等等。我們一定要保持如履薄冰、如臨深淵的危機感，切實增強責任意識和憂患意識，把各項工作做得更扎實有效、更萬無一失。

二、防范勝于救災，抓安全生產的力度只能增強、不能削弱。安全生產工作重點就是兩個字：一個是防，一個是救，但根本是防。今年是貫徹落實黨的精神的開局之年，抓好安全生產的意義更重大、任務更繁重。我們要堅持防范在先、整治在前，把安全隱患消除在萌芽狀態，確保區域的長治久安。

一要抓源頭、重監管。抓安全生產工作，要堅持“兩手抓、兩手都要硬”，一手抓源頭管理，一手要抓執法監管。一方面嚴把項目準入關。要嚴格項目審查和報批，對進入我區的各類企業必須嚴格按照國家安監總局36號令要求進行三同時審批，嚴格論證審查和安全評價，絕不能降低門檻、放寬標準，嚴格控制新上高危項目。同時，關停一批不具備安全生產條件的企業，消除危險源。另一方面加大執法監管力度。安監、公安、消防、交通、規建、城管、貿發、社發、區域服務中心、工商等所有涉及安全生產監管職能的部門，要認真履行職責，進一步加大執法檢查力度，嚴肅查處各種違規行為，及時督促落實整改措施，該罰的罰，該停的停，保持對安全生產的高壓態勢，最大程度地消除安全隱患。

二要抓基礎育文化。加強安全生產的基礎性工作，是推進安全生產形勢不斷向好的重要保證。我區從20xx年起連續三年對全區所有生產經營企業進行安全生產標準化對標管理和持續改進考核，消防支隊也開展了消防評估，借助外力幫助企業建立安全管理制度、查找隱患、規范管理，取得了非常好的效果。大部分企業都能建立切合實際的安全管理體系，達到規范管理的初步要求，但有些企業雖然有制度、有規程，但安全意識仍然薄弱，安全制度的執行還停留在表面，深層次的安全隱患依舊存在，全員安全參與度和知情權不高。所以說，要進一步提升我區安全管理水平，就必須夯實基礎。一是通過推進企業安全管理標準化的認證來夯實區域和企業安全生產的基礎性工作。安全標準化管理是促進企業落實安全主體責任，進行科學安全管理的重要保證，能使企業的安全管理體系真正健康運行。各企業要積極參與標準化認證和消防評估活動，我們要求安全考核b級以上都要在今年年底通過認證，c級d級企業也要加強管理，我們對其安全工作存在的長期解決不了的問題，會采用其他方式幫助企業解決。二是加大安全生產宣傳教育。要通過大力開展安全文化建設，豐富安全培訓內容，普及安全法律法規和安全知識，認真組織開展“安全生產月”，推動國家級安全社區的創建等活動，提高員工的安全意識和自我防護能力。要進一步擴大宣傳陣地，多發揮新聞媒體等平臺的作用，營造安全生產工作的社會氛圍。特別是加強安全生產培訓工作，今年我們要改變以往的安全培訓形式，把培訓做實做深。三是加大安全生產投入。今年我們要安排專項資金用于公共安全的事故預防、隱患治理和基礎設施保障等體系建設，向新區多爭取一些支持資金用于提升我區的安全管理水平，同時也要求企業增加安全投入，改善作業環境，改良安全裝備，改善和提升企業安全生產水平。

三要抓排查治隱患。抓好隱患排查整治，是安全生產工作一個有效抓手。我們要堅持預防為主、標本兼治，盡最大限度地消除安全隱患。一是隱患排查要認真。開展全方位清理排查，把工作做深、做細，做到不留盲區、不留死角。二是隱患整治要堅決。對排查出來的安全隱患，要定人、定責、定時落實整改，并建立完善隱患整改反饋制度，實施跟蹤督查，做到隱患不消除絕不罷休，決不能讓隱患釀成事故災難。各部門要把目前仍未整改的隱患梳理一下，一項一項研究，一項一項整改，一個也不能放過。三是隱患治理要持續。安全生產是一個動態的過程，要從每個人做起，從每件事做起，從每個環節做起，持續開展隱患排查治理活動，不斷深化各行業各領域安全生產“打非治違”工作。同時，我們不僅要查隱患，更要分析隱患產生的原因，治標更要治本，不能形成總查總有問題，總有問題總查的怪圈，要問為什么。

四要抓應急保救援。有些安全事故具有一定的突發性和不可預測性，像日本發生地震海嘯，造成核電廠發生事故，無法預測，防不勝防。所以要未雨綢繆，強化社會和企業應急管理，不斷提高安全事故應急救援處置能力，確保在發生安全事故的關鍵時刻能夠發揮作用，最大限度地減少安全事故帶來的損失。一是完善應急救援管理機制。要積極探索完善應急救援機制，加快應急救援機構和隊伍建設。特別是危險化學品生產等高危企業，人員密集場所必須依法制定組建專(兼)職的應急救援隊伍，不折不扣落實應急管理職責。二是不斷完善應急救援預案和演練。要分門別類制訂修訂區域、部門和企業的各類安全生產應急預案，形成縱到底、橫到邊、多層次、全覆蓋的預案體系。要根據應急救援方案，有針對性地開展實戰演練，不斷增強應急預案的科學性、針對性和可操作性。三是建立應急救援信息平臺。要加強安全生產信息管理，利用現有的通信資源和信息系統建設安全生產事故應急信息平臺，暢通信息發布渠道，形成快速反應的安全生產事故信息處理和搶險救災的調度指揮系統。這是今年我們重點研究和實施的一項工作。

三、成效在于落實，抓安全生產的合力只能增強、不能削弱。

抓好安全生產，關鍵在于落實。各部門和各企業要以更堅定的決心、更有力的措施、更求真務實的作風，把安全生產工作的各項要求落到實處。

一要加強領導，落實責任。要把落實責任擺在安全生產工作的突出位置，全面落實安全生產責任制，進一步加強責任體系建設。一是落實好“一把手”的領導責任。具有安全監管職能的部門“一把手”要認真落實“一崗雙責”，切實擔負起安全生產第一責任人的職責，堅持重大問題親自掛帥、靠前指揮，及時研究和解決本行業安全生產工作中的具體問題。二是落實好職能部門的監管責任。安監部門要認真履行綜合監管職能和安委會的協調工作，切實統籌好安全監管工作，定期和不定期進行督查和專項檢查;公安、交通、規建、社發、貿發、城管、區域服務中心等部門是本行業、本業態領域的監管責任主體，要各司其職、各負其責，構筑起嚴密的安全生產監管防線。三是落實好企業單位的主體責任。要突出企業的主體地位，落實企業主要負責人抓安全的責任，著力提升企業安全生產管理水平和防范能力，構筑起安全工作的基層責任防線。

二要齊抓共管，形成合力。抓好安全生產工作，不能僅靠一個部門單打獨斗、孤兵作戰，需要各有關部門協調配合、需要各企業支持安全生產，形成合力。我們既要注重統籌綜合監管和行業監管，又要注重統籌政府監管主體、企業責任主體以及生產經營管理者與職工群眾的關系，調動社會各方面的積極性，形成部門聯動、上下互動的局面，著力構建“政府監管、行業管理、企業負責、社會監督”的安全生產工作格局，合力解決影響安全生產的重點和難點問題，扎實推進安全生產綜合治理工作。

三要完善措施創新機制。

建立健全與科學發展觀相適應的安全生產體制機制，是抓好安全生產工作的根本保證。一是完善綜合協調機制。要進一步建立健全工作聯系機制、督查督辦制度和聯絡員定期活動機制，強化綜合監管職能。要進一步完善安委會季度例會、專題會議、聯絡員會議等工作機制，認真抓好安全生產節點管理、考核等工作。安委會例會安委會委員必須高度重視，親自參加，在會上一定要提出有針對性的提出各自行業安全監管中遇到的問題和建議。二是完善聯合執法機制。遵循“職責明晰、協調聯動、強力督查”的原則，進一步完善管委會統一領導，相關部門積極參與的聯合執法機制，提升安全生產行政執法的權威性、合法性和有效性。三是完善考核評價機制。建立健全科學合理的安全生產工作績效評價體系，對安全生產工作實行過程和結果的雙重考核，充分調動各有關部門和廣大安全監管干部以及安全管理人員的積極性。全面分解落實安全生產考核目標和任務，真正把安全生產工作納入政績、業績考核。四是完善中介服務機制。要引進一批資質深、實力強的安全中介機構，充分發揮安全中介機構的作用，為社會提供安全評價、技術咨詢、科學論證、法律援助等服務。

四要轉變作風，有效作為。

抓安全生產，作風問題不僅關系到成敗，更關乎人民群眾的生命財產安全。各級各部門要真正把安全生產作為人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，加強檢查、指導和服務。要深入一線、深入基層、深入企業了解安全生產新情況、新問題，抓住薄弱環節，認真加以解決。要堅持“嚴、細、實、快”的工作作風，求真務實，高標準，嚴要求，把各項安全生產工作做到位、做出成效。

最后，臨近春節，我市和全國兩會相繼召開，這個時期歷來是我們安全生產工作的關鍵時期之一，關乎大局和民生，為了保障人民群眾度過一個祥和安全的春節以及兩會順利召開，我們所有從事安全生產的同志要做好三件事：一是各部門要針對監管職責、各企業要結合企業自身安全現狀，做好部署，加強節前安全大檢查和自查力度，不留死角，嚴格整改;二是各單位安排好節日期間和兩會期間的值守工作，不能存在放松僥幸心理，領導必須帶班堅守崗位;三是完善應急預案和提前演練，重點部位和重大危險源要求值班人員必須提前演練，會報警，會操作救援設備。

同志們，安全生產工作事關群眾生命安全，事關區域穩定大局，事關經濟發展全局。各單位務必牢記重大責任，始終恪盡職守，以高度負責的精神和扎實有效的舉措，維護我區安全生產的持續穩定，為區域跨越發展打造一流的安全生產環境。在此，提前給大家拜個早年，祝大家新春快樂，闔家安康。

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇十八

同志們：

今天的會議是縣委、縣政府決定并請示主要領導同意召開的，剛才，縣安監局袁仕軍同志通報了今年以來全縣的安全生產工作情況，副縣長何茂同志對管口安全工作作了部署，安排得很具體，我完全贊同。下面，我再強調三點意見：

一、增強危機意識，以群眾路線活動指導安全生產。

6月18日，全市安全生產工作會上通報德江發生事故4起、死亡5人，死亡人數同比上升300%，占市政府下達全年嚴控指標的44%，排名全市靠后，形勢十分嚴峻。因此，我們必須警醒起來，牢固樹立安全生產大局意識，堅持以人為本，始終把人民群眾生命安全放在首位，強化安全生產“底線”思維和“紅線”意識，真正做到舉一反三，引以為戒。各鄉鎮(街道)、各部門務必時刻繃緊安全生產這根弦，要結合全面小康建設和黨的群眾路線教育實踐活動來做好安全工作，做到思想重視、行動務實、成效明顯;要進一步強化安全生產工作措施，加大宣傳力度，提高廣大群眾的安全意識和事故防范應急能力，營造人人講安全、時時抓安全、事事為安全的社會環境。

二、狠抓關鍵環節，以改革創新思維落實安全生產。

根據省、市安全生產工作要求，各鄉鎮(街道)、各部門要按照“條塊結合、分級負責、屬地管理、責任到人”的原則，認真開展好本轄區、本行業的安全生產大檢查，做到安全隱患排查全覆蓋，一般安全隱患整改率達100%，對排查出的重大安全隱患要實行臺賬登記管理，并按要求及時統計上報。

(一)煤礦安全。開展“查大系統、除大隱患、防大事故”的煤礦安全監管工作，由縣安監、能源、國土資源部門聯合開展煤礦安全檢查和巡查，明確專人盯緊看牢關停礦井;縣安監部門要督促落實煤礦安全包保、駐礦安監員管理責任制度，要將煤礦駐礦安監員派到一線，充分發揮守門員作用;各產煤鄉鎮要按照屬地管理原則，加強煤礦安全監管，嚴防關停礦井死灰復燃，確保全縣煤礦關停到位。

(二)非煤礦山安全。按照“誰主管、誰負責，誰簽字、誰負責”要求，嚴格執行非煤礦安全生產許可制度，對礦產資源開發利用和管理、民爆物品審辦程序和使用管理、礦山實際開采行為與《開采設計方案》、《安全設施設計》是否相符實行嚴格監控。縣安監、公安、國土資源部門要正確行使職能職責，嚴格把關，對證照不齊全、安全投入不足等違法違規行為的非煤礦企業，要責令其限期整改;對心存僥幸、限期整改不到位的企業一律停產(工)整頓，并給予上限處罰。各鄉鎮(街道)、各部門要認真吸取“1·16”非煤礦山事故教訓，對本轄區內所有砂場進行認真清查，對無證開采、安全設施未達標的一律關閉整頓，該取締的堅決取締，決不姑息。

(三)道路交通安全。縣交通運輸、公路管理、公安交警部門要聯合開展道路交通隱患排查治理工作，對事故多發路段和臨水臨崖，以及高落差路段進行實地勘測，完善安全防護措施;要加強道路交通基礎設施建設，有效預防和遏制道路交通事故的發生。縣交通運輸部門要認真履行“三關一監督”職責，對運輸(客運)企業、客運車輛重點監控、隨時檢查，確保各項安全措施落實到位。縣公安交警部門要加大路面管控和巡查力度，對重點路段、重要時段實行全方位監管，嚴厲打擊各類交通違法行為。各鄉鎮(街道)要開展好轄區道路交通安全檢查，逐村逐戶排查，建立詳細臺賬、簽好責任書;要落實好“紅白喜事打招呼”制度，加大隱患排查整改力度，從源頭上控制各類交通違法行為，遏制事故發生。

(四)危險化學品和煙花爆竹安全。一是加強危險化學品和煙花爆竹許可核查。縣安監、公安、商務部門要以行政許可現場核查為契機，切實抓好危險化學品和煙花爆竹生產、經營、運輸、儲存單位的隱患排查治理，對存在問題的企業，一律責令停業停產整改，經整改驗收合格后，方可獲得生產經營許可;對逾期未提出延期換證申請或無證擅自從事危險化學品和煙花爆竹生產、經營、運輸、儲存的企業，一律責令其停止生產經營活動，并依法進行處罰。縣城管部門要進一步規范城市燃氣管理，對安全距離不夠、離居民區太近的各經營點，要督促業主進行整改;要嚴格市場準入制度，規范燃氣經營使用市場秩序。二是加大“打非治違”力度，各鄉鎮(街道)、各行業主管部門要始終保持“打非治違”高壓態勢，對非法生產、經營、儲存危險化學品和煙花爆竹的責任主體，對多次違規、有令不止的企業，堅決依法從嚴從重打擊。

(五)建筑施工安全。針對一些建筑施工企業安全意識淡薄，主管部門責任主體意識不強的現象，縣住建部門要切實加大項目建設安全檢查力度，督促各業主單位落實好安全防范措施，加強現場安全管理，重點防范建設過程中出現坍塌、墜落等安全事故;縣房產、發改部門必須落實行業主管責任，督促施工單位做好隱患排查治理工作，確保建筑施工安全。

(六)社會消防和水上交通安全。縣消防部門要開展好消防安全隱患大排查、大整治，以“網格化”管理和社會單位“戶籍化”管理為重點，充分依靠社會力量、群眾力量加強防范，營造全民重視消防、參與消防的良好氛圍。烏江沿線鄉鎮、各有關部門要牢固樹立安全意識、責任意識，嚴格履行水上生產行政許可職責，嚴格執行船舶生產、營運等申報程序;要加大水上安全生產檢查力度，對農用船、漁船等要重點監控，對非法從事水上生產活動、船舶生產的行為要重點打擊，對非法生產、營運的船舶堅決予以肢解;要加大對碼頭周邊群眾的宣傳教育力度，設立明顯的警示標識，加強巡邏值守，確保水上交通安全。

此外，各鄉鎮(街道)、各部門要按照“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的要求，做好森林防火、園區建設、企業用工、冶金工貿、電力、旅游、地質災害、水利設施、特種設備、娛樂場所、商場超市、食品醫藥衛生、校園及周邊等行業領域的安全工作，落實工作責任制，全面深入細致地開展檢查和隱患排查，做好臺賬記錄和材料歸檔，徹底排除各類安全生產隱患;加強應急值守，實行24小時值班制度，確保全縣安全生產形勢好轉。

三、強化措施落實，以科學監管制度推動安全生產。

安全生產工作涉及面廣、要求高，各級各部門必須完善安全監管體制機制，堅持用制度管人、用制度管事。

(一)完善安全生產責任機制。各鄉鎮(街道)、各部門要嚴格按照“黨政同責、一崗雙責”的要求，逐級落實責任、層層分解任務，切實做到安全工作與經濟社會發展同安排、同部署、同檢查、同考核，確保安全目標責任的全面落實到位。各有關企業要進一步落實安全生產主體責任，強化意識，落實主要領導、分管領導、具體負責人三級安全責任包保制度，為安全生產工作提供有力保障。同時，建立縣級領導包鄉(鎮)、鄉(鎮)領導包片、駐村干部包村、村干部包組的安全包保責任體系，主要領導要切實轉變工作作風，要帶好頭、擔起責，確保安全工作落到實處。縣財政部門要按照適度前瞻的原則落實安全經費投入，進一步鞏固全縣安全生產工作基礎。各鄉鎮(街道)和有關牽頭部門要進一步統一思想、提高認識，加大向上對接力度，爭取專項經費投入，確保我縣各項安全基礎設施建設工作的順利開展，努力構建“政府統一領導、部門依法監管、企業全面負責、群眾參與監督、社會廣泛支持”的安全生產工作格局。

(二)完善安全生產督促機制。各鄉鎮(街道)、各部門要認真分析查找本單位安全工作存在的問題，在重要環節、具體細節、易出問題的環節上抓落實，各項安全工作要有檢查、有記錄、有整改、有反饋。要及時召開會議對工作進行安排部署，并組織人員通過全程的督查督辦，保證各項工作措施得到落實。要以“安全生產活動月”為契機，深入開展安全生產領域“打非治違”專項整治活動。縣委、縣政府將成立以縣級領導帶隊的督查組，到各鄉鎮(街道)、各部門開展督查，“兩辦”督查室要把安全生產工作列入當前督查工作的重點，對各鄉鎮(街道)、各部門、各生產經營單位的工作開展情況進行全面督查，對工作不力、自查不徹底的單位，要在全縣進行通報。

(三)完善安全事故責任追究機制。根據省、市要求，凡發生安全生產事故，一律從嚴從重追究相關責任人員責任;事故造成財產損失和人員傷亡的，縣政府將成立事故調查組，嚴格按照“四不放過”(事故原因不查清不放過、事故責任者沒有處理不放過、干部群眾沒有受教育不放過、防范措施沒有落實不放過)和“五個一律”(當事人一律處理、單位一律通報、單位領導一律問責、企業一律整頓、損失一律追償)原則從快從嚴從重處理。

同志們：當前，我縣正處在大開發、大建設的關鍵時期，安全生產直接關系人民群眾的生命財產安全，關系改革發展和穩定的大局，在抓發展的同時，必須抓好安全，決不能有帶血的gdp。各鄉鎮(街道)、各部門要把思想統一到省、市、縣的部署上來，進一步增強做好安全生產工作的責任感和緊迫感，以更大的決心、更有力的措施抓好安全生產各項工作，切實扭轉我縣安全生產工作被動局面。

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇十九

尊敬的各位專家，同志們：

作為管理者代表，首先，我代表局領導班子及全體員工，對中國質量認證中心的各位專家的蒞臨表示熱烈的歡迎!

我局屬xxx企業，擔負xxx工農業生產和人民生活用電的任務。20**年截至10月底，已完成供電量11.3億千瓦時，售電量10.8億千瓦時，預計全年售電量同比增長16.88%。我局于20**年4月正式導入sheq管理體系，運行至今已有三年，體系已逐漸成熟。自貫徹標準以來，企業安全生產和經濟效益不斷提高，近幾年先后獲得國家電網公司新農村電氣化建設先進單位、全國安康杯競賽先進集體、xxx勞動模范集體、連續被評為縣級機關滿意單位，保持了xx省級文明單位榮譽稱號。

今后，我們將繼續確保供電的可靠性和電壓的穩定性，需求的及時性和服務的優質高效性要求，實現顧客滿意;確保對安全生產風險、職業健康安全風險及重要環境因素進行有效控制并保證不發生重大事故事件，實現員工滿意;確保全社會用電量與國民經濟同步增長，有序用電，有效用電;接受行風監督，加強廉政建設，實現社會滿意。

對于本次審核，各部門要全力以赴，積極配合，尊重審核老師們提出的意見和建議，認真聆聽，虛心接受，切實把管理體系貫徹到每個工作環節當中，用務實的工作態度、科學的工作方法，切實將管理體系持續、有效的運行下去。

最后請各位專家多提寶貴意見，并祝各位專家身體健康，生活愉快!

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇二十

今是我市實施開放帶動開放興湘的一，東郊是全市率先發展的個鄉鎮辦事處之一，如何把握機遇，乘勢而上，完成和超額完成全工業發展任務，是擺在我們面前的一道課題。

合理調配，增強了企業發展力量;加強服務，解決了企業發展困難;重拳出擊，維護企業發展環境;創造條件，促進了企業發展進度。至月份，全鄉完成企業總產值萬元，工業總產值萬元;完成固定資產投入萬元，項目建設投入萬元，招商引資產萬元;完成國稅xx萬元地稅xx萬元。各項經濟指標較去同期大幅增長。

原材料漲價，市場變數較大;產品無特色，競爭能力不強;企業融資困難，流動資金不足;業主素質不高，管理方法落后;部門收費過多，發展環境較差。

興工富鄉是建設小康東郊的必由之路，為確保工業的高速發展，實現經濟大跨越，鄉黨委政府在抓工業發展上將采取一系列措施。

突出狠抓環境治理，為企業保駕護航。樹立抓環境就是抓發展，抓發展必須抓環境的理念，堅持宣傳教育與打擊處理兩手抓。

加強搞好協調服務，為企業排憂解難。鄉村干部要當好政策法律的宣傳員矛盾糾紛的調解員市場行情的信息員政務工作的服務員，結合績效考核，細化職責，進一步強化聯系企業制度。

開放抓好招商引資，為企業提升檔次。千方百計利用現有品牌技術優質資產對外開展招商工作，以“不求所有只求所在”的寬闊胸懷利用外來資金和技術，加快企業擴大規模提升檔次。

大力搞好引導培訓，為企業增強能力。要加大培養引導力度，努力提高企業管理能力創新能力競爭能力：要學現代企業科學的管理方法，摒棄家庭式小作坊經營模式;要引導企業跳出東郊看天下，轉變陳舊觀念，樹立開拓進取意識;要引導企業提升產品科技含量，出特色產品名牌產品。

2023年黨代表選舉會議領導講話稿（匯總21篇）篇二十一

尊敬的各位領導、同志們：

按照縣紀委、縣委組織部的要求，我認真學習了有關組織及紀委文件，深入領會文件的精神實質，并結合自己的思想、工作、生活等方面的實際進行了全面、認真地對照檢查，現將具體情況總結如下：

一、基本情況。

(一)加強學習，努力提高業務理論水平。我認為，作為一名政府班子的成員，素質過硬至關重要。特別是面對加快和諧社會建設和小康社會的特殊時期，新問題、新情況層出不窮，如果不加強理論和業務知識學習，不斷汲取新知識、掌握新政策，就會固步自封、停滯不前，想做好工作也沒有資本。為此，我始終在分管工作比較繁雜的情況下發揚“鉆”和“擠”的精神，把加強學習作為提高自身素質的根本途徑。一是全面系統地學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和深入貫徹落實科學發展觀，努力在其科學體系、基本觀點和精神實質上下功夫，掌握科學的立場、觀點、方法，樹立正確的權力觀、政績觀。二是加強黨的路線、方針、政策的學習，在思想上、行動上同中央、省、市保持高度一致，堅定共產主義理想和建設有中國特色社會主義的信念，提高政治敏銳性和行政鑒別力，在事關全局的問題上做到方向清、立場定、觀點明、紀律嚴。三是密切結合主抓工作的特點，沉下心努力學習業務知識、沉下身充分了解全鎮方方面面的情況，切實提高業務能力。除向書本學習外，我還特別注意向各班子成員和其他同志學習，學習他們好的管理經驗和做法。學習過程中努力做到理論聯系實際，用學到的理論知識來指導具體工作，在工作實踐中檢驗并豐富理論知識。

(二)真抓實干，努力提高工作能力。自組織安排到五德工作以來，隨著角色的轉換，工作內容的增加，工作范圍的擴大，我除繼續堅持嚴謹認真、扎實細致、進取創新、周到服務的工作作風外，著重把理思路、下基層、抓重點、抓關鍵、抓創新作為工作的立足點和著力點，科學地制定工作計劃，準確地把握工作重點，以點帶面，推進分管工作扎實開展。同時，認真落實全鎮各項工作部署，經常深入村組及各相關股室，在充分了解實際情況的基礎上，科學決策、科學指導，不擺花架子、不搞形式主義。針對分管茶產業和衛生、國土及供電工作的性質特點，我清楚認識到，要干好這項工作必須掌握全鎮各方面情況，而做到這一點，僅靠各股室、各村上報的材料還遠遠不夠，必須經常下基層，做到心中有數據、手中有典型，才不會脫離實際、不會出現閉門造車的情況。兩個多月以來，除跟隨書記、鎮長及各班子成員到各村組調研外，我還有意識的安排分管股室工作人員多參加會議，自己多深入基層，充分掌握鎮情。

(三)公道正派，努力提高領導能力。領導駕馭能力的高低，直接影響工作順利、高效的進行。在工作中，我始終注重提高自己的領導能力，改進領導方式方法，提高領導藝術水平，以不斷適應新形勢、新任務、新要求，努力追求一種“上下打成一片，自覺融洽”的工作氛圍。對分管股室，不搞一言堂，不獨斷專行，能夠充分發揚民主，集思廣益，廣泛聽取各方面的意見和建議。能夠聽得進不同意見，有則改之，無則加勉。對待工作，在沒有把事情弄清楚之前，不輕易下結論，在集中正確意見之后，敢于決策，避免議而不決，同時狠抓落實，避免決而不行。改變過去對工作親力親為的做法，做到該抓的一定抓住，該放的一定放手，最大限度地調動每位同志的積極性、主動性和創造性，有效地推進了各項工作的全面開展。對上級組織，不弄虛作假、不文過飾非、不投機取巧，積極配合領導完成各項工作，對發現的問題及時向領導反映，努力維護班子的團結。

(四)廉潔奉公，努力提高拒腐防變能力。堅決落實黨風廉政建設責任制，堅持艱苦奮斗，清正廉潔。不搞奢侈浪費，不讓大吃大喝、講排場、比闊氣的現象出現。從未接受任何影響公正執行公務的利益。淡薄名利，從不計較個人得失，從未打著領導的旗號辦私事，謀私利;注意個人形象，謹言慎行，時刻提醒自己是一名黨員干部，所處位臵比較特殊，一言一行在某種程度上代表著政府的形象;牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，自覺抵制消極腐朽思想的侵蝕。

二、存在問題和不足。

(一)理論學習方面。自己雖然在平時主動學習了一些相關理論、法律、法規，并比較注重理論與實際的結合，但從對黨員干部的要求上來說，理論學習還不是十分主動，理論鉆研還不是十分深入。平時比較偏重于自己的分管工作，在對理論學習的自我要求上有一定差距。忙于事務較多，學習的積極性和主動性還不是很強。學習中存在實用主義傾向，與工作關系密切的學得多一些，與工作關系不大的學的相對少一些，常常是學習上有實用主義，急用什么學什么。學習全面系統注重不夠，對科學發展觀等相關文獻學得不全面，鉆得不夠深，不夠精，理論功底需要較大提高。

(二)工作作風方面。開展批評與自我批評做得還不夠。一是自我批評不夠，主要是在會上作自我批評,雖然在其他場合也能經常做自我批評，但自我批評的經常性還不夠;二是對同志的批評，也是會上批評得多，平時及時批評少;三是批評別人打不開情面，不夠大膽，擔心傷害他人感情從而不利于工作的順利開展。

三、努力改進方向。

在今后的工作中，一定要結合實際，針對自身存在的問題，聯實際，按照"三個代表"和黨的的要求，以此次民主生活會為契機，邊學邊改，立查立糾，從以下幾個方面努力改進：

(一)深入學習實踐科學發展觀，樹立正確的政績觀。在今后的學習和工作中，我將繼續發揚刻苦鉆研精神和學習態度，堅持用科學理論武裝頭腦，不斷增強學習理論的主動性、自覺性，強化系統性、條理性，努力學習理論、科學文化知識，學習經營管理知識，提高自身的思想文化素質，更新理論和知識結構。樹立正確的政績觀是確保我鎮經濟社會科學發展的基礎和前提。堅持正確的政績觀，一是必須樹立正確的世界觀和人生觀。政績觀反映出一個干部的品質，沒有正確的世界觀和人生觀，就不可能有正確的政績觀。二是必須切實轉變工作作風，把我鎮當前發展與長遠發展，眼前利益與長遠利益結合起來，遵循科學發展規律，腳踏實地工作，堅決反對形式主義，反對做表面文章，倡導講實話、辦實事、求實效。

(二)提高對批評與自我批評重要性的認識，這是我們黨的三大優良作風之一，任何時候都不能丟。正確運用批評與自我批評這個武器，從團結為出發點，積極開展批評與自我批評，既要堅持原則，敢于同不良現象作斗爭，又要注意對同志的批評方式，要有與人為善的態度，堅持"懲前毖后、治病救人"的方針，通過批評，達到團結和統一的新高度。

(三)加強實踐能力建設，提行政服務水平。一是大力培育和倡導雷厲風行、堅決執行、狠抓落實的工作作風，強化執行意識，加深對“關鍵在執行、根本在落實”的理解和認識，切實加強實踐能力建設。二是加大工作落實力度。工作中要深入基層，注重調查研究，制定的措施、辦法確保切實可行，工作落實一抓到底。要提高思想認識，增強事業心和責任心，牢固樹立發展意識、創新意識、服務意識。三是以身作則，著力發揚廉潔勤政、求真務實，埋頭苦干的工作精神，狠抓任務落實、目標落實，著力提高明確責任，強化執行，完成好各項工作任務。

今后，自己要以黨的“”五中、六中全會精神為指導，牢固樹立和落實科學發展觀，緊密結合五德鎮發展實際，圍繞“烤煙大鎮、茶葉強鎮、水果名鎮”的發展思路，積極適應時代發展需要，不斷提高認識和把握經濟社會發展的能力，在實踐中全面貫徹落實科學發展觀，為實現五德鎮經濟社會快速發展的目標而做出應有的貢獻。