單位是社會經(jīng)濟(jì)活動的重要組成部分,為社會提供產(chǎn)品和服務(wù)。下面是一些成功單位總結(jié)的案例,通過學(xué)習(xí)和借鑒這些經(jīng)驗(yàn),相信大家能夠?qū)懗隽钊藵M意的總結(jié)。
事業(yè)單位考試材料(通用17篇)篇一
校長外出教育考察匯報(bào)材料。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁們:
2017年5月初,在主管教育馬縣長、教育局齊局長的帶領(lǐng)下,我縣中小學(xué)校長及教研室部分同志組成的教育考察團(tuán)一行,懷著傳說中的奇聞,分別來到了河北衡水二中、杜郎口中學(xué)和淮坊一中等5所學(xué)校考察學(xué)習(xí),我有幸參加了本次考察學(xué)習(xí)活動,深入了解了名校成功辦學(xué)經(jīng)驗(yàn),耳目一新,感觸非凡。從理念上,模式上,人文化,精細(xì)化的管理上,使我受益匪淺,下面就這次考察學(xué)習(xí)心得與領(lǐng)導(dǎo)、同仁們交流如下:
一、考察學(xué)校基本情況。
盡管時(shí)間短暫,但整個(gè)考察過程給我留下了深刻的印象,感到深受鼓舞和啟發(fā),確實(shí)開闊了視野、更新了理念、解放了思想、增長了見識,不同的學(xué)校有各自不同的風(fēng)格。
衡水二中,軍事化的管理,磨煉了學(xué)生的意志,爭取所有可利時(shí)間,從早到晚,學(xué)生兩耳不聞窗外事,一心讀好圣經(jīng)書,學(xué)習(xí)態(tài)度,校園文化建設(shè)每一處滲透著激勵(lì)機(jī)制促人奮發(fā)的內(nèi)容,特別是早操的蝴蝶效應(yīng)跑出了學(xué)生的好習(xí)慣,好效果,大精神,大氣魄。
淮坊一中,創(chuàng)造適合的教育,打造幸福學(xué)校,百年容雅老校,有海納百川,有容乃大的胸襟;有天下難事,必作于易;天下大事,必作于細(xì)的風(fēng)格;有敦兮其若樸,曠兮其若谷的氣度。校園之大,建筑獨(dú)特,古樸典雅,園林蔥郁,小橋流水,學(xué)生在這種環(huán)境下享受學(xué)習(xí)、生活的帶給他們的快樂。觀看學(xué)生每處自主活動的地方,都有教師精心的指點(diǎn),學(xué)生全身心投入在活動當(dāng)中,如:音樂室、美術(shù)室、舞蹈室、手工室、體育活動室等,培養(yǎng)學(xué)生動手動腦能力,有利于學(xué)生個(gè)性發(fā)展,讓學(xué)生大大減少了在校學(xué)習(xí)生活的單調(diào)及枯燥,該校檔案管理資料及科研成果,真正地體現(xiàn)了雙自主、雙發(fā)展的辦學(xué)特色。
昌樂二中,2-7-1高效課堂構(gòu)建,是素質(zhì)教育的突破,學(xué)校教育使命,心系中華,興教強(qiáng)國,真正把每一個(gè)孩子的一生變成一個(gè)成功而精彩故事的育人目標(biāo),教師引導(dǎo),幫助,欣賞孩子的學(xué)習(xí)。深刻的教育來自深刻的體驗(yàn),65公里的野營拉練活動及體育美食節(jié),增強(qiáng)了學(xué)生的集體榮譽(yù)感;聽取班主任李惠卿老師的三力建設(shè)報(bào)告生動感人;教育就是一群不完美的人引領(lǐng)另一群不完美的人走向完美的過程,學(xué)生自主管理力的打造,發(fā)揮值日、值周班長的職能作用;班級系列活動開展煮雞蛋給班主任、科任老師、學(xué)生過生日,體現(xiàn)了有愛才有家,愛人者,仁者愛之的精神,使班級有了家庭溫馨之感,班主任有了老媽的幸福。
杜郎口中學(xué),是我們在延安聽了報(bào)告后所向往的地方,‘三三六’自主學(xué)習(xí)模式和‘10+35’的課堂教學(xué)模式,是杜郎口中學(xué)最顯著的特色,也是全國同行為之興奮的教改亮點(diǎn)。導(dǎo)學(xué)案并舉,沒有作業(yè),重點(diǎn)落實(shí)在課前預(yù)習(xí)、課堂展示、反饋評價(jià)。教室里,極少聽到教師的講解;走廊上,隨時(shí)都可以看到一排排面墻而立認(rèn)真書寫的學(xué)生,真正達(dá)到了事半功倍的效果;課余活動大多數(shù)由學(xué)生自行組織完成,如:周一升旗、早操后總結(jié)會、表彰會、中午精彩30分、教師的反饋、展示會,全部脫稿演講,提高了學(xué)生的活動組織能力,語言表達(dá)能力,彰顯學(xué)校、學(xué)生個(gè)性發(fā)展。
麟游縣西街小學(xué),雖然該校所處縣城經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá),但教研教改先行一步,且出成果。校園文化建設(shè)、課堂教學(xué)、學(xué)生自主流程、自主管理、教師專業(yè)成長的五個(gè)階段,翻閱了高效課堂教改實(shí)驗(yàn)有關(guān)資料,深入班級觀看了四、五年級語文、數(shù)學(xué)課堂教學(xué),聽取副校長付小娟老師三年多的課改實(shí)驗(yàn)情況報(bào)告,一路艱辛,一路花,分別從課堂教學(xué)評價(jià),導(dǎo)學(xué)案研發(fā)、校本研修等方面進(jìn)行了交流。
二、個(gè)人考察學(xué)習(xí)收獲與啟示。
感悟名校的成功之道,反思我們的教育實(shí)踐;借鑒名校的成功經(jīng)驗(yàn),再理教育新思路。下面我結(jié)合本次考察,談?wù)勎业膸c(diǎn)收獲與啟示:
(一)、校長要有先進(jìn)的辦學(xué)思想。教育不是一件急功近利的'事情,端正教育思想,校長負(fù)有重要的責(zé)任。考察期間,了解到了杜郎口中學(xué)和麟游縣西街小學(xué)等學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人對教育工作執(zhí)著追求的深深情結(jié)。從模式上都形成有各自特色的辦學(xué)思想,也代表著一個(gè)學(xué)校的文化,所以說先進(jìn)的辦學(xué)思想是知名學(xué)校成功不可缺少的部分。因此,要做一個(gè)有追求、有品味的好校長責(zé)任不是管理學(xué)校而是發(fā)展學(xué)校。(二)、學(xué)校要有先進(jìn)的辦學(xué)理念。所參觀的這些名校共同之處都有先進(jìn)的不同辦學(xué)理念,然而正是這些不同的理念,造就著特色不同的名校,不斷充實(shí)更新的現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施、善于經(jīng)營學(xué)校的思想等,都非常值得我借鑒和學(xué)習(xí)。從深入?yún)⒂^他們的學(xué)校,聆聽幾所學(xué)校校長的講話,能感覺到他們高-瞻遠(yuǎn)矚的辦學(xué)思想,有明確的規(guī)范化--特色化--品牌化辦學(xué)目標(biāo);在推行素質(zhì)教育中,他們都有以學(xué)生為核心發(fā)展理念,為學(xué)生提供思維、興趣空間和發(fā)展空間,把課堂還給學(xué)生,尊重教育是人本思想的體現(xiàn),成為今天教師工作的出發(fā)點(diǎn)。
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事業(yè)單位考試材料(通用17篇)篇二
女蒙古族團(tuán)員1990年3月8日生巴里坤縣花園鄉(xiāng)人20xx年6月畢業(yè)于新疆醫(yī)科大學(xué)高職學(xué)院臨床醫(yī)學(xué)院專業(yè)大專學(xué)歷現(xiàn)為巴里坤縣博爾羌吉鎮(zhèn)衛(wèi)生院職工。
一、學(xué)習(xí)、工作簡歷:
20xx.4.1-至今巴里坤縣博爾羌吉鎮(zhèn)衛(wèi)生院職工。
二、主要特點(diǎn):
1.品行端正,積極進(jìn)取。該同志擁護(hù)黨和國家的路線、方針、政策,遵守法律法規(guī),遵守單位的規(guī)章制度,為人正派,思想品德較好。
2.為人誠實(shí),生活樸素。該同志誠實(shí)守信,生活樸素,獨(dú)立性強(qiáng),處處嚴(yán)格要求自己,無不良嗜好和習(xí)慣。
3.團(tuán)結(jié)同事,服從分工。該同志謙虛謹(jǐn)慎,尊重領(lǐng)導(dǎo)和同事,能與領(lǐng)導(dǎo)和同事和睦相處,密切配合;工作上服從分工,從不挑肥揀瘦。
4.勤奮學(xué)習(xí),刻苦鉆研。該同志能積極學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)知識,向書本學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),并且注重理論聯(lián)系實(shí)際,能很快適應(yīng)并勝任工作。
5.工作踏實(shí),吃苦耐勞。該同志儀表端莊,對待群眾和藹、熱心、細(xì)致、
周到,工作精細(xì)、有條理。能熟悉相關(guān)法律法規(guī),文明執(zhí)法,規(guī)范執(zhí)法。工作勤奮,吃苦耐勞,能按時(shí)保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。
三、主要不足:
未發(fā)現(xiàn)明顯不足。
四、其他需要說明的問題:
無。
考察小組意見:
經(jīng)綜合考察,我們認(rèn)為該同志符合《事業(yè)單位工作人員考核暫行規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定,建議予以轉(zhuǎn)正。
考察人:郭延潤、李姣。
20xx年4月13日。
事業(yè)單位考試材料(通用17篇)篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你好!
非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予在××工作的機(jī)會以及在這兩年里對我的幫助和關(guān)懷!某些原因,今天我在這里提出辭職申請。
在××兩年的時(shí)間里,公司給予我多次參加大小項(xiàng)目的實(shí)施機(jī)會,使我在工作崗位上積累了技術(shù)技能和工程經(jīng)驗(yàn),也學(xué)到了工作以外的處世為人等做人的道理。這些我很珍惜也很感謝公司,這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。
另外,在和××部各位同事的朝夕相處的兩年時(shí)間里,也使我對**部門,對過去的、現(xiàn)在同事建立了由淺到深的友誼,我從內(nèi)心希望這份友誼,這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。
×的發(fā)展和建設(shè)在進(jìn)一步的規(guī)范和完善中,真心祝愿××在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!再次感謝!
【范文二】。
研究所人事處:
我于**年從某化工學(xué)院畢業(yè)后分配到本所,現(xiàn)在第五研究室工作,
因家中父親年老多病需人照料,又因我與愛人長期兩地生活等實(shí)際困難,現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請。
由于父親現(xiàn)年五十三歲,于**年患半身不遂病,衣食不能自理。我于xx年結(jié)婚,愛人在家務(wù)農(nóng),現(xiàn)有個(gè)兒子,由于我在外地工作,家中照顧老人、教養(yǎng)子女和輕重家務(wù)勞動都由愛人一人擔(dān)負(fù),她長期操勞,累得難以支持了。
對于我現(xiàn)在手頭上的研發(fā)工作,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠盡快安排人員進(jìn)行交接工作。我也希望研究所領(lǐng)導(dǎo)能夠批準(zhǔn)我的辭職。
辭職申請人:
xx年xx月xx日。
事業(yè)單位考試材料(通用17篇)篇四
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
今天上午,我遲到了5分鐘,雖然領(lǐng)導(dǎo)說,說出遲到的理由,可是我覺得現(xiàn)在說理由,都只是托詞,我不想再為自己的錯(cuò)誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。
所以,我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
對于準(zhǔn)時(shí)上班,我一直都沒有特別重視,經(jīng)常遲到幾分鐘到辦公室,覺得這沒有什么,其實(shí)這是一種非常不好的習(xí)慣。
一方面,這反應(yīng)了一個(gè)員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度,對工作的認(rèn)真負(fù)責(zé)程度,另一方面,這會給同事和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個(gè)共產(chǎn)黨員,平時(shí)更應(yīng)該在工作中起模范帶頭作用,更應(yīng)該杜絕遲到的行為。其實(shí),我只要將鬧鐘調(diào)早10分鐘,就可以避免遲到,可是我卻沒有這么做,歸根到底還是思想上的問題。
我決心,從思想上重視公司的規(guī)章制度,提高自己的思想覺悟,保證以后準(zhǔn)時(shí)上下班。并保證每天努力工作,做到愛崗敬業(yè),希望領(lǐng)導(dǎo)及各位同事能夠接受我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。
如果再出現(xiàn)類似遲到的事情,我甘愿受到公司規(guī)章制度的處分。
檢討人:xx。
xx年xx月xx日。
1.檢討書應(yīng)該怎么寫?
2.罵老師檢討書怎么寫。
3.掛科檢討書怎么寫。
4.檢討書怎么寫。
5.工作檢討書怎么寫。
6.上課說話檢討書怎么寫。
7.學(xué)生檢討書怎么寫。
8.作業(yè)沒寫檢討書怎么寫。
9.自我檢討書怎么寫。
事業(yè)單位考試材料(通用17篇)篇五
xxx同志現(xiàn)任縣政府黨組成員、副縣長,分管農(nóng)業(yè)農(nóng)村、脫貧攻堅(jiān)、城建等方面的工作。
該同志政治素質(zhì)好,忠誠可靠,有大局觀念,維護(hù)班子團(tuán)結(jié),能夠堅(jiān)決貫徹上級決策部署。
從鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部干起,經(jīng)過多崗位鍛煉,基層工作經(jīng)驗(yàn)豐富。工作有活力,作風(fēng)務(wù)實(shí),不怕辛苦,屬實(shí)干型干部。思維敏捷,思路比較寬泛,執(zhí)行力比較強(qiáng)。分管工作任務(wù)比較繁重,能夠全身心投入,擺布比較到位,推動力度比較大,成效比較明顯。脫貧攻堅(jiān)抓得比較扎實(shí),牽頭制定工作實(shí)施方案,在全省考核中排行第一。實(shí)施了xxx等工程項(xiàng)目,成功舉辦xxx等大型活動,xx縣先后榮獲國家xxx等榮譽(yù)。組織協(xié)調(diào)本事比較強(qiáng),研究問題比較細(xì)致,成功承辦xxx、xxx等大型活動。
性情直,語言表達(dá)本事強(qiáng),處事果斷,敢抓敢管,作風(fēng)硬朗,有魄力。自我要求比較嚴(yán)格,廉潔自律意識比較強(qiáng)。
事業(yè)單位考試材料(通用17篇)篇六
在申請書第一行正中寫上申請書的名稱。一般辭職申請書由事由和文種名共同構(gòu)成,即以“辭職申請書”為標(biāo)題。標(biāo)題要醒目,字體稍大。
(二)稱呼。
要求在標(biāo)題下一行頂格處寫出接受辭職申請的單位組織或領(lǐng)導(dǎo)人的名稱或姓名稱呼,并在稱呼后加冒號。
(三)正文。
辭職信正文是申請書的主要部分,正文內(nèi)容一般包括三部分。
首先要提出申請辭職的內(nèi)容,開門見山讓人一看便知。
其次申述提出申請的具體理由。該項(xiàng)內(nèi)容要求將自己有關(guān)辭職的詳細(xì)情況一一列舉出來,但要注意內(nèi)容的單一性和完整性,條分縷析使人一看便知。
最后要提出自己提出辭職申請的決心和個(gè)人的具體要求,希望領(lǐng)導(dǎo)解決的問題等。
(四)結(jié)尾。
結(jié)尾要求寫上表示敬意的話。如“此致――敬禮”等。
(五)落款。
辭職申請的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請的具體日期。
寫作要求。
(一)辭職信的概念。
辭職信,也叫辭職書或辭呈,是辭職者向原工作單位辭去職務(wù)時(shí)寫的書信。辭職信是辭職者在辭去職務(wù)時(shí)的一個(gè)必要程序。
(二)辭職信的特點(diǎn)。
1.含蓄性。
2.簡潔性。
(三)辭職信的結(jié)構(gòu)。
辭職信的結(jié)構(gòu)一般由標(biāo)題、稱謂、正文、結(jié)語、署名與日期五部分構(gòu)成。
1.標(biāo)題。一般用“辭職信”或“辭呈”即可。
2.稱謂。寫辭職信送達(dá)的單位名稱、領(lǐng)導(dǎo)姓名或職務(wù)。
3.正文。一般寫三個(gè)層次。
(1)辭職理由。即說明“為什么辭職”。
(2)表明辭職態(tài)度。直接說明自己要辭去什么職務(wù),并請求批準(zhǔn)。也可先表明辭職愿望,再寫辭職理由。
(3)表示感謝。感謝對方對自己過去工作的支持和幫助,并誠懇地希望對方諒解自己的辭職。
4.結(jié)語。一般用“此致敬禮”、“祝工作愉快”等。
5.署名與日期。寫辭職者姓名和辭職時(shí)間。
(四)辭職信的寫作要求。
1.態(tài)度懇切、措辭委婉。
2.不要批評對方。
【范文】。
尊敬的主任:
您好!
在與公司正式簽訂合同之前,我向公司提出辭職申請。今我之請辭,既不為薪水待遇,亦不為制度約束,更不為人情世故,實(shí)為自身原因,個(gè)人題目為要。
如水的時(shí)光匆匆流走,一往不回。來煙草的日子三月有余。這段時(shí)間,我經(jīng)歷了幾次系統(tǒng)的學(xué)習(xí),經(jīng)過兩個(gè)月的實(shí)踐學(xué)習(xí),經(jīng)過一個(gè)月的單獨(dú)工作。幾個(gè)月下來,無論是從工作上還是為人上我都受益匪淺。煙草給了我們一柱光,照亮了我們前進(jìn)的路。但是朝向光走往的時(shí)候,身后總會有影子。我稍一回頭,瞥見了自己的影子。
固然,客戶經(jīng)理的工作給了我很大的鍛煉和進(jìn)步。但于我來說,選擇一份工作并不是單方面由于要鍛煉自己,而是覺得公司是一個(gè)平臺,可以發(fā)揮我的特長,可以開釋我的能量,可以實(shí)現(xiàn)我自身的價(jià)值,從而讓我可以為公司謀取效益,增加利潤。而時(shí)隔三月,我并未為公司謀取效益,增加利潤,并未找到自身價(jià)值的所在,也并未感覺自己有多大的空間可以開發(fā)。
三個(gè)月中,我一直履行自己定下的諾言:煙草營銷的基石是服務(wù),服務(wù)的本質(zhì)要專心。在傾銷產(chǎn)品之前,首先把自己傾銷出往。工作之中,不管碰到多么刁蠻的客戶,不管客戶面對自己發(fā)了多少牢騷,訴說了多少抱怨,數(shù)落了多少冷嘲熱諷,也不管自己的心情有多么不好,在面對商戶工作的時(shí)候,都要始終保持快樂訪銷,始終樹立起自己的微笑服務(wù)。不往逃避客戶或刁鉆或辛辣或棘手或難纏的題目,不往敷衍客戶的任何要求。我曾經(jīng)把客戶比做一塊堅(jiān)冰,堅(jiān)信只要我有熱情,只要我開釋自己的熱量,即使這塊堅(jiān)冰再大再硬,我都有能力把它融化掉。于是,我拿出百分之百的熱情,一改大學(xué)里學(xué)生干部的嚴(yán)厲表情,換上微笑,盡力滿足客戶的每一條要求,專心幫助客戶解決每一個(gè)困難。每一朵花,為了果實(shí),都會選擇凋謝。今天,在我凋落成泥的時(shí)候,我也收獲了快樂的果實(shí)。我體會到了商戶的認(rèn)可和信任,聽到了很多商戶贊揚(yáng)的聲音,也和商戶們都成為了好朋友。
但我在得到這些快樂和幸福的同時(shí),并未感覺業(yè)績上所帶來的絲毫鼓舞。我深知,客戶經(jīng)理作為公司和商戶雙向溝通的代言人,我們要在雙向溝通中既為實(shí)現(xiàn)公司的價(jià)值創(chuàng)造條件,也為商戶擴(kuò)大經(jīng)營提供方便。這是我們工作的真正重點(diǎn),是工作的意義所在,是價(jià)值取向的喉結(jié)。但是我并沒有為公司創(chuàng)造多大的價(jià)值。在經(jīng)過認(rèn)真剖析以后,我發(fā)現(xiàn),三個(gè)月的時(shí)間,已經(jīng)把我和工作的不適合表現(xiàn)得淋漓盡致。我的性格、特長、愛好、專業(yè)并不能迎合這份工作的性質(zhì)和需求,我也并不能勝任這份工作。
做過四年學(xué)習(xí)委員、五年語文科代表、兩年學(xué)生會秘書長、一年學(xué)生會主席、兩年學(xué)生教學(xué)助理員、紅十字會會員、身為xxxx黨員的我,一向是可以很快進(jìn)進(jìn)角色,不需要太長適應(yīng)過程。可現(xiàn)在,歷經(jīng)三個(gè)月之久,我還無法給自己找到很好的定位,這于我,從未發(fā)生,也讓自己感到意外。我知道,自身存在題目較多,即使再給自己一段時(shí)間,也并沒有多大潛力可供開發(fā),沒有多大能量可供開釋,沒有多高的臺階可以往走。或許,我在努力奔跑,卻可能如同原地打轉(zhuǎn),我跑出的可能只是一個(gè)又一個(gè)圓之又圓的圈,卻不是更加筆挺寬廣的大道。這樣繼續(xù)下往,無非是在浪費(fèi)公司的培養(yǎng)。人生啊,很難有機(jī)會可以策馬揚(yáng)鞭一路走過坦途走過風(fēng)和日麗走進(jìn)理想的殿堂,我們需要勇氣勇敢的作出抉擇。
我曾坦言,作為新加進(jìn)煙草隊(duì)伍的新生氣力,我們就會融進(jìn)煙草企業(yè)潮流,認(rèn)同煙草企業(yè)文化,遵循煙草企業(yè)規(guī)范,樹立煙草企業(yè)理念,培養(yǎng)自己具備煙草人獨(dú)特的氣質(zhì)和內(nèi)涵。至今,我仍有這樣的信念,仍然相信煙草是一本千年的書籍,xxxx著東方的思維。仍然覺得這面風(fēng)帆可以載著它的員工通向更好的彼岸。我深知煙草是個(gè)人人羨慕的行業(yè),也知道自己通過層層考試應(yīng)聘成功的不易。但是,再好的機(jī)會,假如不適合,于雙方來說,都不是最好的選擇。
我衷心感謝公司三個(gè)多月以來對我們的培養(yǎng),感謝主任和市場經(jīng)理以及其他客戶經(jīng)理對我的幫助和照顧。即使是乍現(xiàn)的曇花也曾肆意的綻放過,即使是瞬息的流星也曾盡情的燃燒過。沒有遺憾,沒有怨言,便是一場圓滿的出演。固然我并未成功,但是我努力過。我接受了煙草的培養(yǎng),這在我的一生之中都沒齒難忘。煙草是個(gè)華麗而精美的舞臺,在這個(gè)舞臺上都該是最為精湛的表演,最為曠世的異景。我深感自身能力不足,缺陷之深,不能在此跳出唯美的舞蹈。我會牢記煙草理念,枕著煙草對我的厚愛,帶著我對煙草的深厚愛戴之情和無窮感激離開這個(gè)舞臺,永遠(yuǎn)會用一顆感恩的心,回味煙草教給我的一切您好!
此致
敬禮!
xxx。
xxxx年xx月xx日。
事業(yè)單位考試材料(通用17篇)篇七
【人名】同志于××__年11月經(jīng)公開招考進(jìn)入團(tuán)市委工作,歷任××××等職,現(xiàn)任共青團(tuán)____市委副書記,經(jīng)過對該同志的認(rèn)真考察,我們意見如下:
一、思想政治素質(zhì)高。該同志思想上與市委、市政府保持高度一致,堅(jiān)決擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)持改革開放,堅(jiān)持以鄧小平理論和“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想武裝自己。做到講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣。
二、工作扎實(shí)努力,敢打硬仗,勇于創(chuàng)新。自擔(dān)任團(tuán)市委學(xué)少部部長和組宣部部長以來,認(rèn)真履行學(xué)少部部長和組宣部部長的職責(zé),深入基層調(diào)查研究,尋找新時(shí)期加強(qiáng)少先隊(duì)工作和基層團(tuán)組織建設(shè)的有效途徑。少先工作方面,引導(dǎo)全市少先隊(duì)組織廣泛開展“雛鷹行動”和“新世紀(jì)我能行”體驗(yàn)教育活動,全市少先隊(duì)工作有了長足的發(fā)展,少年兒童綜合素質(zhì)得到進(jìn)一步加強(qiáng),團(tuán)的基層組織建設(shè)方面,帶領(lǐng)全市各級團(tuán)組織堅(jiān)持以黨建帶團(tuán)建,廣泛開展團(tuán)員先進(jìn)性教育,切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)干培訓(xùn)工作,全市團(tuán)的基層組織建設(shè)不斷加強(qiáng),團(tuán)員團(tuán)干隊(duì)伍建設(shè)有了進(jìn)一步提高。幾年來,團(tuán)市委被評為全省創(chuàng)建五四紅旗團(tuán)委活動組織獎(jiǎng)、全省少先隊(duì)工作先進(jìn)集體,我市共涌現(xiàn)出××個(gè)全國五四紅旗團(tuán)支部,××個(gè)全國少先隊(duì)紅旗大隊(duì),××__余個(gè)全省五四紅旗團(tuán)委,××所省級少先隊(duì)工作示范學(xué)校,有兩名同志就獲得省級星星火炬獎(jiǎng)?wù)拢痢撩颈辉u為全省十佳少先隊(duì)輔導(dǎo)員,××名學(xué)生被評為××××__,××__余名同志被評為省級優(yōu)秀少先隊(duì)輔導(dǎo)員,多名學(xué)生受到全國、省的表彰,該同志自己也被評為全省少先隊(duì)先進(jìn)工作者。擔(dān)任××××以后,該同志認(rèn)真抓好自己分管的工作,組織了“手拉手百萬圖書進(jìn)鄉(xiāng)村”活動和“做誠信公民,鑄誠信潛江”致詞賽,取得了較好的影響,分管的工作也得到了市委、市政府和團(tuán)省委的高度肯定。
在對待本職工作勤勤懇懇、一絲不茍的同時(shí),該同志還積極參與團(tuán)市委各項(xiàng)中心工作和大型活動,從不敷衍了事,不擺花架子,不搞形式主義,總是從實(shí)際出發(fā),盡己所能,不斷創(chuàng)新。為團(tuán)市委各項(xiàng)大型活動的成功舉辦立下了汗馬功勞。
三、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),從各方面嚴(yán)格要求自己。生活上不驕不躁,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),遵章守紀(jì),廉潔自律,不侵占公家一分一厘,不行賄受賄。為人謙虛謹(jǐn)慎,善于聽取他人意見,博采眾長,不斷完善自己。嚴(yán)以律己,寬以待人,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志。
四、認(rèn)真學(xué)習(xí),提高修養(yǎng)。一方面注重加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),全面系統(tǒng)掌握馬列主義毛澤東思想,正確學(xué)習(xí)領(lǐng)會鄧小平理論和“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想精髓,做到理論聯(lián)系實(shí)際,理論指導(dǎo)實(shí)踐。另一方面注重加強(qiáng)文化知識學(xué)習(xí),平時(shí)十分注重閱讀報(bào)紙雜志,從中吸取知識,93年就自費(fèi)參加了華中師范大學(xué)中文系的函授學(xué)習(xí),目前還買了電腦、上了網(wǎng),刻苦鉆研電腦知識,努力從各方面夯實(shí)自己的文化功底,積極迎接wto的挑戰(zhàn)。第三,注重加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),做到書本上學(xué),從文件中看,在工作實(shí)踐中摸索,通過學(xué)習(xí),使自己成為業(yè)務(wù)的行家,崗位的能手,通過學(xué)習(xí),不斷提高了自己的修養(yǎng)。
該同志近幾年年度考核分別為優(yōu)秀、稱職。
事業(yè)單位考試材料(通用17篇)篇八
_第四中學(xué)全體領(lǐng)導(dǎo)教師,充分認(rèn)識到,信訪工作是一項(xiàng)政治性很強(qiáng)的群眾工作,是學(xué)校溝通和聯(lián)系廣大師生和家長的重要渠道;起著密切聯(lián)系群眾,充分調(diào)動廣大師生和家長關(guān)心學(xué)校、熱愛學(xué)校、建設(shè)學(xué)校的積極性,維護(hù)安全團(tuán)結(jié)政治局面的作用。為此,一年來,做了大量的工作,取得了可喜的成績,現(xiàn)予以總結(jié)如下:
一、全面貫徹信訪工作的指導(dǎo)思想。
信訪工作的指導(dǎo)思想:認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”的重要思想,建立和健全暢通的信息渠道,廣泛聽取師生和學(xué)生家長的意見和要求,充分調(diào)動廣大師生和學(xué)生家長的積極性,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),提高信訪工作效率,為學(xué)校事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造和諧向上的工作環(huán)境。
信訪工作的基本原則:認(rèn)真執(zhí)行黨的政策、國家法律、法規(guī);實(shí)事求是,一切從實(shí)際出發(fā);實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)制相結(jié)合,解決實(shí)際問題與思想政治工作相結(jié)合。
二、高度重視信訪工作的重要意義。
提高認(rèn)識,牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”和“安全第一”的思想,高度重視學(xué)校安全穩(wěn)定工作。從“三個(gè)代表”的高度認(rèn)識信訪工作的重要意義,從社會穩(wěn)定的大局對待信訪工作,把教職工及學(xué)生和學(xué)生家長的疾苦放在心上。學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)必須親自抓安全穩(wěn)定工作,對安全穩(wěn)定工作負(fù)總責(zé),切實(shí)解決群眾反映的各種困難,切實(shí)落實(shí)“分級負(fù)責(zé),歸口管理”和“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的信訪工作原則,保證及時(shí)、正確處理教職工、學(xué)生及學(xué)生家長上訪的問題,樹立學(xué)校良好的形象,確保政令暢通和社會政治穩(wěn)定。
三、正確落實(shí)信訪工作的責(zé)任與目標(biāo)。
(一)加強(qiáng)信訪工作責(zé)任制。
1、_實(shí)行信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。黨支部主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)實(shí)責(zé)。
2、注重信訪工作隊(duì)伍建設(shè),提高信訪工作人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
3、信訪工作人員秉公辦事,不徇私情;遵守保密制度,不泄露工作秘密,嚴(yán)禁將控告、檢舉材料和信訪人要求的保密內(nèi)容泄露給被控告人、被檢舉人;不得丟失、隱匿和擅自銷毀信訪材料。
(二)按時(shí)完成信訪工作目標(biāo)。
1、處理好“初信初訪”,“初信初訪”辦結(jié)率達(dá)100%。
2、處理來信、來訪的時(shí)效和質(zhì)量,信訪按期結(jié)辦率不低于80%。
3、努力控制越級信訪,無越級集體訪和重復(fù)集體訪。
4、對上級機(jī)關(guān)、上級領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)交辦的信訪事項(xiàng),及時(shí)辦理并將辦理結(jié)果及時(shí)反饋相應(yīng)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)。
四、加強(qiáng)信訪工作的組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化措施。
1、在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,成立“源東中心學(xué)校信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,負(fù)責(zé)學(xué)校信訪工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。下設(shè)辦公室(設(shè)在學(xué)校行政辦公室),負(fù)責(zé)學(xué)校信訪的綜合、協(xié)調(diào)和日常來信來訪的接待處理工作。學(xué)校各部門按其職責(zé)處理相關(guān)信訪問題。
成立信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長:_x組長:
成員:工會委員、處室領(lǐng)導(dǎo)、年級組長。
2、強(qiáng)化措施,組織專門力量集中開展一次不穩(wěn)定因素排查活動,特別要把重點(diǎn)人員的思想狀況、校園網(wǎng)、校園周邊環(huán)境、食品衛(wèi)生健全管理、危險(xiǎn)物品的管理、消防安全設(shè)施等作為重點(diǎn)排查對象,對排查出來的問題和隱患,要立即采取有效措施,及時(shí)予以化解和解決,努力將不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài),堅(jiān)決防止釀成重大群體性事件。
3、明確責(zé)任,按照信訪工作原則,應(yīng)逐級上訪,分段受理,制止重復(fù)上訪、越級上訪。學(xué)校各部門對上訪問題要認(rèn)真接待,以事實(shí)為依據(jù),按照法律、政策規(guī)定,認(rèn)真負(fù)責(zé)地解決群眾反映的實(shí)際問題,深入細(xì)致地做好思想政治工作。要以高度負(fù)責(zé)精神,把問題解決在處室、本年級、本班,絕對不能放任不管,更不能推向上級。推向社會,對因工作不負(fù)責(zé)任,造成越級上訪或產(chǎn)生嚴(yán)重后果的,要嚴(yán)肅追究責(zé)任。
4、加強(qiáng)溝通,信訪領(lǐng)導(dǎo)小組成員應(yīng)充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。要帶著感情做好教職工、學(xué)生及家長的工作,把問題解決在基層;要抓好宣傳引導(dǎo),使不違法上訪變成群眾的自覺行動;堅(jiān)決查處背后支持、鼓勵(lì)群眾上訪鬧事行為,規(guī)范上訪行為,創(chuàng)造良好信訪秩序,把學(xué)校信訪工作納入依法正常、合理、有序的軌道。各處室、各年級組對能夠解決的問題應(yīng)抓緊時(shí)間來判斷處理,一時(shí)處理不了的,要做好工作,向教職工說明情況,講清道理,把工作做深,作細(xì)。對教職工及學(xué)生和家長反映的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題應(yīng)及時(shí)迅速報(bào)告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要把解決群眾困難的情況應(yīng)及時(shí)迅速地反饋給教職工、學(xué)生家長。
5、對上級交給的信訪案件積極處理,做到了不拖辦、不弄虛作假、不泄露秘密。
6、我校按要求辦理群眾來信來訪,嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)案件,有效降低了重信重訪。
五、加強(qiáng)學(xué)校食品衛(wèi)生安全和危險(xiǎn)物品安全的管理。
1、加強(qiáng)對學(xué)校早餐、水房、危險(xiǎn)物品的安全管理工作。
要加強(qiáng)對經(jīng)營者的監(jiān)督指導(dǎo),對不符合食品衛(wèi)生要求的要限期整改。要建立和嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)危險(xiǎn)物品的管理制度。對存有的危險(xiǎn)物品的種類、數(shù)量要進(jìn)行認(rèn)真登記。要嚴(yán)把各種危險(xiǎn)物品的發(fā)放關(guān),嚴(yán)禁非相關(guān)工作崗位的人員以任何理由進(jìn)入危險(xiǎn)物品存放場所和領(lǐng)取危險(xiǎn)物品,以防止意外事故的發(fā)生。
2、加強(qiáng)教學(xué)樓、教學(xué)設(shè)備的安全工作。
不斷改善安全設(shè)施,凡存在安全隱患的設(shè)備、設(shè)施必須立即維修或更換;學(xué)校門衛(wèi)非常重要,必須安排政治素質(zhì)好、責(zé)任心強(qiáng)、處事果斷的工作人員負(fù)責(zé)領(lǐng)夜間值班,確保師生安全和財(cái)產(chǎn)安全。
3、進(jìn)一步加大校園周邊環(huán)境的整治力度。
學(xué)校主動與治安中心、派出所有關(guān)部門加強(qiáng)聯(lián)系,爭取支持。加強(qiáng)對校園及周邊地區(qū)的治安力量,限度地降低各類治安案件的發(fā)生率,確保校園穩(wěn)定。
4、加強(qiáng)值班、信息和信訪工作。
安排業(yè)務(wù)水平高、責(zé)任心強(qiáng)的人員負(fù)責(zé)值班。信息報(bào)送務(wù)必“快、準(zhǔn)、實(shí)”。如遇有重大突發(fā)性事件、重要社會動態(tài)、師生重大思想苗頭、重大災(zāi)情和疫情等緊急重大事件時(shí),要及時(shí)做好處置工作,并盡快將有關(guān)情況上報(bào)新村。
5、進(jìn)一步加強(qiáng)安全法制宣傳教育。
學(xué)校要對全體師生員工進(jìn)行長期、廣泛、深入的安全法制宣傳教育,特別要加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全教育、防火安全教育、食品衛(wèi)生安全教育。強(qiáng)調(diào)安全注意事項(xiàng),增強(qiáng)師生安全意識,使師生熟知有關(guān)安全制度和知識,提高自我防范能力。
六、做好來訪接待工作。
1、熱情接待來訪人員,認(rèn)真填寫《江縣第四中學(xué)接待來訪登記表》;。
4、對重要來訪、突發(fā)性或重大集體上訪,通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)接待;5、做好存檔工作,來訪處理完畢,按來訪類別整理相關(guān)材料移交檔案管理室存檔。
七、信訪工作內(nèi)務(wù)管理。
1、信訪工作所用的表、單、簿、冊規(guī)范,辦理程序、規(guī)定統(tǒng)一。
2、信訪材料裝訂整齊;保管符合保密規(guī)定。
3、做好接待師生及學(xué)生家長來訪的辦公室清潔衛(wèi)生。
4、對來訪師生、學(xué)生家長和外來聯(lián)系公務(wù)人員,文明禮貌、接待熱情。
八、做好信訪工作總結(jié)。
為不斷提高信訪工作的效率和質(zhì)量,學(xué)校每半年舉行一次信訪情況分析會,通報(bào)信訪工作情況;每年年終舉行信訪工作經(jīng)驗(yàn)交流會。
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事業(yè)單位考試材料(通用17篇)篇九
明天我就要參加事業(yè)單位招考的面試了,曾經(jīng)我在這個(gè)論壇得到了許多人無形的幫助,那我也把我的第一名的一些心得體會跟大家分享一下,希望對大家有用。
當(dāng)初得知考試信息的時(shí)候已經(jīng)是10月5號了,考試時(shí)間是10月26號,時(shí)間緊迫啊,剛好國慶放假在老家休息,所以馬上去請教了一個(gè)成功考上的同學(xué),得知考試用書和一些程序上面的事情。可是老家早就沒有考試用書賣了,只好休假結(jié)束回到杭州尋找,誰知道各個(gè)大的書店也都沒有賣了,幸好,在淘寶上找到了盜版(我不是提倡盜版,不過真的是救了我一命啊!)。
在網(wǎng)上搜索信息的時(shí)候我發(fā)現(xiàn)了這個(gè)論壇,發(fā)現(xiàn)有許多好心人都無私將筆記、課件之類的分享給大家,這讓我很感動。還有一個(gè)考試第一名也分享了自己的經(jīng)驗(yàn)說看書很重要,所以《綜合基礎(chǔ)知識》500多頁我真的是很認(rèn)真的每一頁看下來的,還用標(biāo)記表畫自己認(rèn)為的重點(diǎn),特別的書上的習(xí)題,做的也很認(rèn)真,最后還基本上把這些題目背下來了。這些事情做完之后我又打印了在論壇下載的模擬題和真題做。事實(shí)證明效果還是蠻明顯的,考試的時(shí)候發(fā)現(xiàn)死題中大部分都是書上的習(xí)題,這樣就讓我的正確率提高了不少。但是試卷上大部分都是很靈活的題目,這些其實(shí)都是靠平時(shí)的積累和看書之后的整體把握了。
還有就是《行政職業(yè)能力測試》了,這門是和公務(wù)員考試一樣的,因?yàn)樵?jīng)考過公務(wù)員,當(dāng)初也有買書,這本就用了原來的那本,這次我沒有房多少時(shí)間在這門上,因?yàn)闀r(shí)間不夠,而且當(dāng)初這本書我是很認(rèn)真的看過,題目也都做過的,就是考試前幾天再復(fù)習(xí)了一下。關(guān)于這門,練習(xí)真的很重要,而是題目實(shí)在是多,而時(shí)間又不夠,考過的朋友應(yīng)該都知道,這門的題目倒不是說難,而是范圍太廣,政治、法律的需要政策原則把握;計(jì)算的方法很重要,都是一些比較繁瑣的,如果時(shí)間花上很多就完成不了所有題目了,所以做題目的速度一定要快。
我的試卷是杭州出的,事后也送回杭州批,等待了相當(dāng)長的時(shí)間,不過成績出來的時(shí)候還是比較高興,我多了第二名有6.5分。
總之,不要小看書的威力,不要覺得書沒用,事后發(fā)現(xiàn),我?guī)讉€(gè)同學(xué)沒有考上的,都是沒有認(rèn)真看書,都是網(wǎng)上下載了一些課件習(xí)題做做了就了事的。
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事業(yè)單位考試材料(通用17篇)篇十
統(tǒng)一招聘的考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法。
(一)統(tǒng)一招聘筆試。
1.筆試科目。本次統(tǒng)一招聘考試分為綜合類、教育類、衛(wèi)生類三個(gè)類別。
綜合類筆試科目包括《職業(yè)能力測驗(yàn)》、《公共基礎(chǔ)知識》兩科,每科滿分均為100分。
教育類筆試科目為《職業(yè)能力測驗(yàn)》、《教育類專業(yè)知識》兩科,每科滿分均為100分。
衛(wèi)生類筆試科目為《職業(yè)能力測驗(yàn)》、《衛(wèi)生類專業(yè)知識》兩科,每科滿分均為100分。
筆試總成績?yōu)閱慰瞥煽儭?0%之和。筆試成績占考試總成績的比例應(yīng)不低于40%,各招聘單位招聘方案中應(yīng)予以明確。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2.筆試時(shí)間地點(diǎn)。筆試時(shí)間為2016年12月10日(周六),具體安排為:
上午9:00—10:30《職業(yè)能力測驗(yàn)》。
本次考試在河南省鄭州市設(shè)置考場。應(yīng)聘人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的考試地點(diǎn)、考場參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和法定有效的二代居民身份證。缺少證件的考生不得參加考試。
3.成績查詢。筆試成績及進(jìn)入面試人選名單查詢可登錄河南省人事考試網(wǎng)()。進(jìn)入面試人選根據(jù)《河南省省直事業(yè)單位2016年統(tǒng)一公開招聘崗位信息表》(附件1)中確定的人選比例,按照筆試總成績從高到低的順序確定,比例內(nèi)末位筆試總成績并列的同時(shí)進(jìn)入面試人選。筆試有作弊、一科缺考或成績?yōu)?分等情況的考生,不得進(jìn)入面試。
4、加分政策。按省委、省政府有關(guān)文件規(guī)定享受招聘筆試加分政策的大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵報(bào)名參加本次招考,可在筆試總成績上增加5分。符合加分政策的報(bào)考人員在12月5日至9日憑持相關(guān)材料到招考單位或其主管部門進(jìn)行加分資格審核。逾期未參加資格審核的視為放棄加分。加分人員情況經(jīng)各招考單位審核匯總后報(bào)省委組織部、省人力資源和社會保障廳集中公示。
(二)統(tǒng)一招聘面試。
面試一般由事業(yè)單位主管部門組織實(shí)施。面試采取的方式及時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)詳見招聘單位的《招聘公告》。《河南省省直事業(yè)單位2016年統(tǒng)一公開招聘工作人員的公告》中未明確時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)的,由招聘單位另行通知。
面試前,由事業(yè)單位或其主管部門進(jìn)行資格復(fù)審。進(jìn)入面試的人選須出具的證件和材料是:按照招聘崗位條件要求能夠證明自己資格條件的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、筆試準(zhǔn)考證和有關(guān)證明等相關(guān)證件資料原件和復(fù)印件。在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)不符合應(yīng)聘條件的考生,取消其面試資格,對嚴(yán)重弄虛作假行為要追究責(zé)任。
事業(yè)單位考試材料(通用17篇)篇十一
考試采取筆試和面試(專業(yè)測試、技能操作)相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
筆試由省委組織部、省人力資源社會保障廳統(tǒng)一組織。面試(專業(yè)測試、技能操作)原則上由主管部門組織。
(二)統(tǒng)一筆試。
1、科目。
管理類崗位、通用類專業(yè)技術(shù)崗位、工勤技能類崗位的筆試科目均為《綜合知識和能力素質(zhì)》。
各類崗位的筆試科目相同,但內(nèi)容互不相同,各考相應(yīng)試卷。崗位的類別見《江蘇省2016年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘崗位表》中“崗位類別”。
經(jīng)濟(jì)類中會計(jì)、審計(jì)崗位的筆試試卷相同,統(tǒng)計(jì)和其他經(jīng)濟(jì)崗位的筆試試卷相同;“其他類”專業(yè)技術(shù)崗位與管理類崗位的筆試試卷相同。
考試范圍見《江蘇省2016年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱》。考試不指定輔導(dǎo)用書。
2、筆試時(shí)間和地點(diǎn)。
筆試日期:2016年4月16日。
筆試地點(diǎn):南京、徐州、蘇州、鹽城均設(shè)有考點(diǎn),應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)任選一地點(diǎn)參加筆試。
3、應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。
筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。
事業(yè)單位考試材料(通用17篇)篇十二
事業(yè)單位或其主管部門根據(jù)考試、考察、體檢情況,擇優(yōu)確定擬聘用人員,將擬聘用人選情況在河南省人力資源和社會保障網(wǎng)事業(yè)單位招聘專欄公示7個(gè)工作日。對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,由事業(yè)單位主管部門提出聘用意見,按管理范圍分別報(bào)省委組織部、省人力資源和社會保障廳審批后,按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同,辦理就業(yè)、流動、工資、社保等相關(guān)手續(xù)。
未盡事宜,由省委組織部、省人力資源和社會保障廳負(fù)責(zé)解釋。
中共河南省委組織部河南省人力資源和社會保障廳。
2016年11月18日。
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公務(wù)員考試網(wǎng)事業(yè)單位欄目推薦:
事業(yè)單位考試材料(通用17篇)篇十三
(一)事業(yè)單位新進(jìn)人員,除國家和省政策性安置、按干部人事管理權(quán)限由上級任命及涉密崗位等確需使用其他方法選拔任用人員外,都要實(shí)行公開招聘。
(二)省屬事業(yè)單位招聘工作人員,要根據(jù)崗位空缺情況,在下達(dá)的用編進(jìn)人計(jì)劃內(nèi),按照有關(guān)規(guī)定和要求,制定招聘方案和招聘簡章,并填寫《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(見附件),經(jīng)主管部門審核同意,報(bào)省事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)備案后組織實(shí)施。
(三)省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員,按照崗位的等級、類別和專業(yè)條件要求,采取不同的方式組織進(jìn)行。
1.招聘初級專業(yè)技術(shù)崗位和初級管理崗位人員,采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。招聘信息的發(fā)布、網(wǎng)上報(bào)名和筆試工作由省事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)組織,其中允許擇業(yè)期內(nèi)高校畢業(yè)生報(bào)考的崗位信息,招聘單位須登錄山東高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)(),按照相關(guān)程序同時(shí)發(fā)布。資格審查、面試、考察、體檢等工作,由招聘單位或其主管部門負(fù)責(zé)。
2.招聘中級管理崗位和中、高級專業(yè)技術(shù)崗位人員,采取專業(yè)筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,由招聘單位或其主管部門根據(jù)備案的招聘方案,按規(guī)定程序、時(shí)間組織實(shí)施。考試總成績按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成。招聘高級專業(yè)技術(shù)崗位人員,也可采取答辯、試講、面談交流等方式進(jìn)行,或采取直接考察的方式組織。招聘中級管理崗位人員,須報(bào)備案主管部門同意后,按規(guī)定程序組織實(shí)施。
3.招聘工勤崗位人員,采取專業(yè)筆試和專業(yè)測試相結(jié)合的方式進(jìn)行,也可根據(jù)崗位需要采取技能操作、專業(yè)能力測試的方式組織。由招聘單位或其主管部門根據(jù)備案的招聘方案,按規(guī)定程序、時(shí)間組織實(shí)施。
4.省直屬高等院校招聘工作人員,由單位根據(jù)備案的招聘方案,按規(guī)定程序、時(shí)間組織實(shí)施。其中,招聘本科及以下學(xué)歷的初級崗位人員,須參加省屬事業(yè)單位初級崗位統(tǒng)一筆試。
5.2016年,在省衛(wèi)生計(jì)生委開展行業(yè)主管部門組織初級崗位筆試工作試點(diǎn),其所屬公立醫(yī)院招聘衛(wèi)生專業(yè)初級崗位工作人員,由省衛(wèi)生計(jì)生委根據(jù)備案的招聘方案,按規(guī)定程序、時(shí)間組織實(shí)施。
按規(guī)定由招聘單位或其主管部門組織的公開招聘,筆試、面試結(jié)束后應(yīng)依照相關(guān)程序及時(shí)公布筆試、面試成績,確定面試、考察、體檢范圍人員名單。擬聘用人員確定后,招聘單位或其主管部門應(yīng)按管理權(quán)限及時(shí)辦理公示及聘用備案手續(xù)。公示、備案材料主要包括招聘人員基本信息、相關(guān)證明材料、面試人選基本情況、筆試面試成績、招聘過程中違紀(jì)違規(guī)及存在不誠信情形人員信息、招聘工作情況總結(jié)等。招聘方案的備案工作截止到2016年10月底,聘用人員的備案工作應(yīng)在本年度內(nèi)完成。
(四)根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定,由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員(以下簡稱服務(wù)基層項(xiàng)目人員),服務(wù)滿2年、考核合格,3年內(nèi)(指2012年、2013年、2014年招募和選派人員,含2014年續(xù)聘的大學(xué)生村官)報(bào)考的,實(shí)行定向招聘。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的,不再享受該優(yōu)惠政策。省屬事業(yè)單位的定向招聘崗位,由各招聘單位或其主管部門報(bào)省事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)確定。定向招聘崗位一般為普通管理崗位或?qū)I(yè)條件要求較寬的專業(yè)技術(shù)崗位。
(五)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)。
二、初級崗位的招聘。
事業(yè)單位考試材料(通用17篇)篇十四
事業(yè)單位考試又稱事業(yè)編制考試,這項(xiàng)工作由各用人單位的人事部門委托盛級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心(事業(yè)單位,考試中心命題和組織報(bào)名、考試并交用人單位成績名單,部分單位自行命題組織實(shí)施)。目前尚無全國和全盛市統(tǒng)一招考,最多縣級各個(gè)單位統(tǒng)一招考 ,一般規(guī)模大的采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,人數(shù)少則現(xiàn)場報(bào)名。
事業(yè)單位考試,又稱事業(yè)編制考試,這項(xiàng)工作由各用人單位的人事部門委托盛級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心(事業(yè)單位,考試中心命題和組織報(bào)名、考試并交用人單位成績名單,部分單位自行命題組織實(shí)施)。 目前尚無全國和全盛市統(tǒng)一招考,最多縣級各個(gè)單位統(tǒng)一招考 ,一般規(guī)模大的采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,人數(shù)少則現(xiàn)場報(bào)名。招考公告發(fā)布在各級人事、人才網(wǎng)站上,筆試和面試基本上各占一半,分?jǐn)?shù)有的46開,一般無最低分?jǐn)?shù)線。
百分網(wǎng)
事業(yè)單位,是指國家為了社會公益目的,由國家機(jī)關(guān)舉辦或者其他組織利用國有資產(chǎn)舉辦的,從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動的社會服務(wù)組織。(《事業(yè)單位登記管理暫行條例》國務(wù)院第252、411號令),事業(yè)單位不屬于政府機(jī)構(gòu),一般情況下國家會對這些事業(yè)單位予以財(cái)政補(bǔ)助,分為全額撥款事業(yè)單位、差額撥款事業(yè)單位,還有一種是自主事業(yè)單位,是國家不撥款的事業(yè)單位。
也稱為全供事業(yè)單位,也就是全額預(yù)算管理的事業(yè)單位,是其所需的事業(yè)經(jīng)費(fèi)全部由國家預(yù)算撥款的一種管理形式。這種管理形式,一般適用于沒有收入或收入不穩(wěn)定的事業(yè)單位,如學(xué)校、科研單位、衛(wèi)生防疫、工商管理等事業(yè)單位,即人員費(fèi)用、公用費(fèi)用都要由國家財(cái)政提供。采用這種管理形式,有利于國家對事業(yè)單位的收入進(jìn)行全面的管理和監(jiān)督,同時(shí),也使事業(yè)單位的經(jīng)費(fèi)得到充分的保證。
按差額比例,財(cái)政承擔(dān)部分,由財(cái)政列入預(yù)算;單位承擔(dān)部分,由單位在稅前列支,如醫(yī)院等。差額撥款單位的人員費(fèi)用由國家財(cái)政撥款,其他費(fèi)用自籌。這些單位的人員工資構(gòu)成中固定部分為60%,非固定部分為40%。按照國家有關(guān)規(guī)定,差額撥款單位要根據(jù)經(jīng)費(fèi)自主程度,實(shí)行工資總額包干或其他符合自身特點(diǎn)的管理辦法,促使其逐步減少國家財(cái)政撥款,向經(jīng)費(fèi)自收自支過渡。
又稱為自收自支事業(yè)單位,是國家不撥款的事業(yè)單位。自收自支事業(yè)單位作為事業(yè)單位的一種主要形式,由于不需要地方財(cái)政直接撥款,因而一些地方往往放松對它的管理,造成自收自支事業(yè)單位有不斷膨脹的趨勢。
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1.編制的分類
編制通常是指組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置及其人員數(shù)量的定額和職務(wù)的分配,由財(cái)政撥款的編制數(shù)額由各級機(jī)構(gòu)編制管理部門確定,各級組織人事部門根據(jù)編制調(diào)配人員,財(cái)政部門據(jù)此撥款。編制通常分為行政編制和事業(yè)編制,根據(jù)《公務(wù)員法》的規(guī)定,公務(wù)員都是行政編制。
一般的事業(yè)單位工作人員大體分為編制人員和非編制人員(非編制人員就是本單位自行外聘的人員,就象企業(yè)聘用一樣,由單位自行規(guī)定其待遇,付給其工資,與地方財(cái)政沒有關(guān)系)。所以,非編制人員的待遇不一定比編制人員差。
2.事業(yè)編制
為國家創(chuàng)造或改善生產(chǎn)條件、增進(jìn)社會福利,滿足人民文化、教育、衛(wèi)生等需要,其經(jīng)費(fèi)一般由國家事業(yè)費(fèi)開支的單位所使用的人員編制。適用單位主要有:科研單位、教育單位、文化單位,新聞、廣播、出版單位,衛(wèi)生單位,體育單位,勘察設(shè)計(jì)單位,農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利和氣象單位,社會福利單位,環(huán)境保護(hù)單位、交通、城市公用等其他事業(yè)單位。工作人員列入事業(yè)編制的單位,其工作人員的工資和活動經(jīng)費(fèi)的開支渠道除一般由國家事業(yè)費(fèi)開支的外,還有部分事業(yè)單位的'經(jīng)費(fèi),采取自收自支,差額補(bǔ)貼等辦法。
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1、個(gè)人報(bào)名
報(bào)名人員登陸指定的報(bào)名網(wǎng)站(各地人事考試信息網(wǎng)),如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報(bào)名信息的,后一次填報(bào)自動替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)招聘單位初審?fù)ㄟ^,不能更改。報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
:部分地區(qū)采取現(xiàn)場報(bào)名
2、單位初審
招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作,在報(bào)名期間查看本單位的網(wǎng)上報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料,對前一天的報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。如果招聘單位在幾個(gè)工作日內(nèi)(各地方規(guī)定不同),未對報(bào)名人員信息進(jìn)行處理,則視為初審?fù)ㄟ^。網(wǎng)上報(bào)名期間,招聘單位會公布咨詢電話并安排專人值班,提供咨詢服務(wù)。對通過資格初審的人員,招聘單位應(yīng)留存應(yīng)聘人員的報(bào)名信息,以供資格審查時(shí)參考。
3、網(wǎng)上繳費(fèi)
報(bào)名人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后,可在第二天至查詢時(shí)間截止之日前登錄網(wǎng)站,查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。通過資格初審的人員,要于規(guī)定日期前登錄當(dāng)?shù)厝耸驴荚囆畔⒕W(wǎng),進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視作放棄。繳費(fèi)成功后,下載打印各種表格和準(zhǔn)考證。
4、資格審查
事業(yè)單位公開招聘工作人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員,在面試人員名單確定之后,需按招聘信息公布的要求,向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料。取得面試資格的應(yīng)聘人員在面試前3天仍未向招聘單位提交有關(guān)材料的,則視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,經(jīng)主管機(jī)關(guān)核準(zhǔn)后,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按筆試成績依次遞補(bǔ)。
5、筆試
事業(yè)單位考試材料(通用17篇)篇十五
1.請密切關(guān)注本人所選考區(qū)有關(guān)公告和疫情防控最新要求,做好考前準(zhǔn)備和自我防護(hù)。
2.根據(jù)疫情防控形勢,可能對部分考生的考區(qū)進(jìn)行調(diào)整。請密切關(guān)注遼寧人事考試網(wǎng)發(fā)布的相關(guān)信息,并保持手機(jī)暢通。
3.參加考試所需材料及有關(guān)要求,詳見《遼寧省省直事業(yè)單位2022年上半年集中面向社會公開招聘筆試新冠肺炎疫情防控告知書》(隨后在遼寧人事考試網(wǎng)發(fā)布,動態(tài)調(diào)整,請報(bào)考者持續(xù)關(guān)注)。
4.根據(jù)疫情發(fā)展形勢和國家及我省疫情防控總體部署和要求,必要時(shí),將對筆試時(shí)間、地點(diǎn)等作適當(dāng)調(diào)整。請考生持續(xù)關(guān)注遼寧人事考試網(wǎng)發(fā)布的相關(guān)信息。
遼寧省人力資源和社會保障廳。
2022年8月11日。
事業(yè)單位考試材料(通用17篇)篇十六
前段時(shí)間,無意中看到了高新區(qū)一事業(yè)單位招聘,由于我在一家私企工作還可以,沒有報(bào)什么希望的情況下就報(bào)名了。從報(bào)名到通知筆試中間間隔了1個(gè)月的時(shí)間,等他們打電話我才想起還有這么一件事情。現(xiàn)在我已經(jīng)過了公示期,故把事業(yè)單位筆試和面試的一點(diǎn)體會分享給大家,希望對參加事業(yè)單位考試的各位蟲友有所幫助。
對于筆試,感覺比較大的是哲學(xué)占的比例比較大,由于通知的比較急,我只有一天的時(shí)間看書,比較遺憾的是我白天還要在公司開會,所以只有一晚上的'時(shí)間看書。我在網(wǎng)上看來幾份事業(yè)單位考試的試題,找了一下感覺第二天就參加考試了。總的說來,考試題目都不是太能,只要你見過肯定能作答,當(dāng)時(shí)我考研究生的時(shí)候復(fù)習(xí)哲學(xué)、鄧論,毛概之類的都用上了。題的范圍很廣,復(fù)習(xí)起來確實(shí)有難道。最后我得了63分(200多人我排名第15,成功進(jìn)入面試。)。
對于面試,我的感觸頗深。我沒有參加過任何培訓(xùn),同樣在網(wǎng)上找了些題看。從這些題中我領(lǐng)悟了一些道理:
3.領(lǐng)導(dǎo)一定是對的,要擁護(hù)領(lǐng)導(dǎo)和組織的決定;當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)誤會時(shí),要及時(shí)溝通,不能消極或者抵觸情緒(面試的時(shí)候我作為單獨(dú)的一條提出來)。
5.用發(fā)展的眼光來解決問題,現(xiàn)在的問題是暫時(shí)的,一定會有辦法解決。
在面試的過程中,有些細(xì)節(jié)還是要注意的。我面試的時(shí)候剛加完夜班,換下工作服就往面試地點(diǎn)趕,去了發(fā)現(xiàn)大家都是西裝革履很正式的,只有我最隨意。雖然我面試成績是第2名(成績是89.4分,第一名是他們內(nèi)部過來考編制的90.2分),我已經(jīng)很滿足了。
事業(yè)單位考試材料(通用17篇)篇十七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職報(bào)告。我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職報(bào)告的,自我進(jìn)入丁塢工作之后,由于領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心、指導(dǎo)和報(bào)告任,我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn),學(xué)到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗(yàn),對此我深表感激。
由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進(jìn)行了長時(shí)間的思考,覺得目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致,而自己對一些新的領(lǐng)域也缺乏學(xué)習(xí)的興趣和動力。為了不因?yàn)槲覀€(gè)人能力的原因而影響單位的工作安排和發(fā)展,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個(gè)過程會給單位帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。
祝愿領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠體恤我個(gè)人的實(shí)際情況,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。
辭職人員:xxx。
xxxx年x月x日。
【范文2】。
尊敬的xx主任:
您好!
工作近四年來,發(fā)現(xiàn)自己在工作、生活中,所學(xué)知識還有很多欠缺,已經(jīng)不能適應(yīng)社會發(fā)展的需要,因此渴望回到校園,繼續(xù)深造。經(jīng)過慎重考慮之后,特此提出申請:我自愿申請辭去在xxx的一切職務(wù),敬請批準(zhǔn)。
在xxx近四年的時(shí)間里,我有幸得到了單位歷屆領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助。工作上,我學(xué)到了許多寶貴的科研經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐技能,對科研工作有了大致的了解。生活上,得到各級領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助;思想上,得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后學(xué)習(xí)工作中的第一筆寶貴的財(cái)富。
在這里,特別感謝yyy(xxx的上級單位)a主任、b主任、c主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝xxxz主任在xxx近二年來的關(guān)照、指導(dǎo)以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>
望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請,并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項(xiàng)工作。
祝您身體健康,事業(yè)順心。并祝yyy、xxx事業(yè)蓬勃發(fā)展。
辭職人:
**年**月**日。
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