在確定聘用人員的條件和要求時,企業需要根據崗位的具體需求來制定。請大家關注以下聘用實踐中的經驗總結,或許對你的招聘工作有所幫助。
保姆聘用合同保姆聘用合同集錦(實用19篇)篇一
在遵守國家法律、法規和《市家政服務業行業公約》的前提下,為保護甲、乙雙方合法權益不受侵犯,甲、乙雙方根據平等自愿的原則,經協商簽定并自覺遵守本合同:
甲方:____________身份證號碼:____________。
家庭住址:____________電話:________________。
乙方:____________身份證號碼:____________。
家庭住址:____________電話:________________。
乙方親屬:____________關系:____________。
身份證號碼:____________聯系電話:____(緊急聯系使用)。
一、合同期限:從20____年____月____日起至,至20____年____月____日止,其中試用期為____個月。
保姆聘用合同保姆聘用合同集錦(實用19篇)篇二
聘用方必須保證提供以下方便:
1.(作記號以選擇或不選擇此項)聘用方提供住宿,每月收費_________美元。(同上)聘用方免費提供住宿。(同上)受聘方自備住宿(附聲明和房租協議)。
2.每日_________餐,每月收費_________元。
3.(同上)受聘方自理伙食。
4.(同上)上下班在聘用方指定地下車,免收車費。
5.(同上)津貼:_________。
6.(同上)其他:_________。
保姆聘用合同保姆聘用合同集錦(實用19篇)篇三
1.甲方應為乙方選派體檢合格和具備相應服務能力的家政服務員,家政服務員必須具有《身份證》、《健康證》和《培訓證》,方可從事家政服務。
2.甲方應為其家政服務員依法繳納工傷保險費,費用由甲方承擔。對從事育嬰和嬰幼兒看護的服務人員,甲方應組織其參加商業意外傷害保險,費用由丙方承擔。如因丙方責任,對乙方造成人身財產損失的,由保險公司按規定賠償。
3.乙方有下列情況之一的,甲方有權解除合同并追究乙方相應責任:
(1)誤導丙方脫離甲方管理。
(2)家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報。
(3)未按時交納服務費。
(4)住址或服務地址變更后未及時通報甲方或私自將丙方帶離約定服務地。
(5)對丙方工作要求或內容違反國家法律法規或治安管理條例。
(6)刁難、虐待、打罵家政服務員。
(7)指使家政服務員從事危險工作或違規作業,以及由于乙方的不當安排,導致丙方發生意外傷害。
3.甲方所派丙方如對乙方有違法行為,甲方應為乙方和相關部門對相關事項的處理提供必要的協助。
保姆聘用合同保姆聘用合同集錦(實用19篇)篇四
1)從勞動合同生效之日起,甲方應當及時按月付給乙方足額的勞務工資_______元整。如遇國家規定的節、假日,不能休息的,雙方協商,適當加薪。甲方不得以任何非正當理由拖欠或扣發乙方工資。
2)甲方向乙方提供免費正常午飯和午休。不得安排其與異性成年人同居一室,并做到平等待人,不岐視、不虐待,保證乙方在服務期間人身財產安全,同時有義務對乙方的家政服務工作進行指導。
3)乙方因個人身體原因突發急病或其它傷害時,甲方應在力所能及的范圍內采取必要措施,治病救人,但甲方不承擔任何相關治療費用。因從事合同規定的工作且排除個人身體原因所致的.意外傷害,經雙方協商一致,甲方可以適當負擔乙方醫療、醫藥費用。
4)有權要求和安排乙方重新進行體檢,如果體檢不合格,費用由乙方承擔,反之,由甲方承擔。
5)甲方不得強迫乙方從事合同以外的工作,不得將乙方帶往其它省市,不得私自將乙方轉讓給他人服務。
6)甲方有權拒絕乙方將同鄉、親友帶入家中。甲方有權拒絕乙方使用家中長途電話、電腦。
7)甲方家中手飾、珠寶、現金等貴重物品應自行妥善保管。對乙方因工作失誤造成的經濟損失,應同其協商解決或求助法律幫助,不得侵犯乙方的人身權益。
8)甲方發現乙方患有不能勝任家政服務的疾病,或者發現乙方有損害甲方權益的行為,甲方有權解除合同。
保姆聘用合同保姆聘用合同集錦(實用19篇)篇五
1.服務內容:甲方同意為乙方家庭選派家政服務員丙方,承擔乙方的第()項服務:
(1)一般家務。(2)孕產婦護理。(3)嬰幼兒護理。(4)老人護理。(5)半自理病人護理。
(6)不能自理病人護理。(7)醫院護理病人。(8)其他。
丙方按甲方和乙方要求應達到_____________________工作標準。
2.服務期限:_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需續簽協議乙方應于本協議期滿前_______日內通知甲方和丙方。
3.工作時間:丙方每天工作時間為______________,每周休息日為______________。
4.工作地點:____________________。
5.服務費用:乙方按日、周、月支付甲方服務費(含家政服務員丙方工資和甲方管理費):___元人民幣/日、周、月。
按日向乙方提供家政服務的,服務費用當日結算。按周結算服務費用的,乙方于每周_______前向甲方支付服務費用。按月結算服務費用的,乙方于每月_______日前向甲方支付服務費用。
6.工傷保險及其他保險福利待遇:甲方應為丙方繳納工傷保險,甲方應組織丙方從事育嬰和嬰幼兒看護的參加商業意外傷害保險。
保姆聘用合同保姆聘用合同集錦(實用19篇)篇六
1、乙方必須對向甲方提供的有關證實自身身份情況的身份證、戶口本原件、具備從事本合同服務內容的工作經驗、乙方親屬信息和聯系電話,以及近期體檢資料等的真實性、合法性、有效性、實用性負責。乙方的身份證自愿交由甲方保管,乙方工作期限滿或合同解除后,甲方應交還乙方身份證。
2、尊重和維護甲方的合法權利,尊重甲方的生活習慣,自覺履行本合同規定的服務項目,熱誠服務。尊重甲方的就餐習慣,乙方同意在保證照顧好兩位老人的就餐后,可與甲方同臺就餐。
3、乙方有權按合同約定按月、如數拿到工資的權利。乙方承諾并同意在國家規定的周末(周六和周日)、節、假日不休息。
4、乙方要熱心工作,勤快,有責任心,有愛心,愛衛生,積極主動多承擔事務,遵守公共道德和國家法律、法規。乙方不得與其他人員(如小區其他保姆、保安等)隨意談論甲方的家庭情況。
5、積極按照合同約定的服務內容做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需臨時離開回家處理時,應先征得甲方的同意,履行請假或終止合同手續,不得擅自離崗。未經甲方允許私自外出或違反上述規定,發生問題乙方自負責任。
6、未經甲方同意,乙方不得擅自將他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,不得有偷竊等違法行為。
7、不得參與甲方家庭鄰里糾紛,尊重甲方家的生活習慣。嚴禁出現服務工作不主動、消極怠工、言語態度粗俗、粗魯以及侮辱性語言和行為惡劣、虐待所服務對象的現象,否則甲方有權及時解除本合同。
8、乙方應在甲方指導下事先詳細了解并掌握甲方家用電器、廚房電爐、高壓鍋、煤氣設施等有危險性的家電設備及精密、貴重用具等的安全使用方法,小心謹慎使用,杜絕盲目操作,由于乙方未按規范操作帶來的傷害,由乙方自行承擔,甲方不承擔任何責任。
9、如因乙方過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀,應承擔賠償責任。如因乙方的工作疏忽使病人發生嗆食、嗆水、摔倒等意外而產生的一切后果由乙方負責。
10、保持自身衛生,工作整齊、干凈,工作態度和諧,但不負責甲方成員內衣、內褲清洗及室內吊燈、玻璃清潔。
11、乙方如欲解除合同,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。
12、乙方在非工作范圍和工作時間所發生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。
保姆聘用合同保姆聘用合同集錦(實用19篇)篇七
乙方工資為3000元/月,甲方供吃供住。社會保險及政府規定的各種個人綜合意外險(含醫療費用)等由乙方自行負責,甲方不負任何責任、不負擔任何費用。
工資發放方式為每月先行發放2500元,剩余部分協議期限終止日一并發放。當月工資應發部分次月5日前發放。
五、勞動合同的解除與終止甲乙雙方應按照合同約定,依法、全面履行各自的義務。在合同期限內,當乙方無法完成甲方要求的崗位工作時,甲方有權解除、終止本合同,但須提前三天通知乙方,乙方無條件服從。工資結算至乙方離崗之日。
在合同期限內,乙方無故離崗3天,本合同終止,扣除當月工資及其它月份未結算工資總數的50%。
在合同期限內,乙方任何理由終止合同須提前15天告知甲方。同時須保證甲方找到下任護工才可以離開工作崗位。工資結算至乙方離崗之日。
保姆聘用合同保姆聘用合同集錦(實用19篇)篇八
3、甲方不得拖欠或扣發乙方的工資,按時、按約定、按月付給乙方足額的勞務工資。
4、不安排乙方從事可能存在安全隱患的工作,如夜間單獨外出、電路修理、攀高工作等。
5、向乙方提供免費正常食宿,不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證乙方服務期間人身財產的安全。
6、在乙方使用家庭任何設備、設施前,必須予以必要的安全性規范使用指導。尤其各種家用電器、廚房電爐、高壓鍋、煤氣設施等有危險性的設備及精密、貴重用具等用設備的安全使用方法,指導乙方小心謹慎使用,杜絕盲目操作。
7、工作期間,因乙方身體隱患而突發疾病,甲方不承擔醫療費用和相關責任,但須提供必要的幫助。
8、有權要求乙方在甲方指定醫院進行體檢,如果體檢不合格,費用由乙方承擔,反之,由甲方承擔。
9、有權拒絕乙方將同鄉、親友帶入家中。有權拒絕乙方使用家中長途電話。
10、甲方家中手飾、珠寶、現金等貴重物品應自行妥善保管。對乙方因工作失誤造成的經濟損失,應同其協商解決或求助法律幫助。不得侵犯乙方的人員權益。
11、發現乙方患有不能勝任合同規定的服務內容的疾病,甲方有權及時解除本合同。
保姆聘用合同保姆聘用合同集錦(實用19篇)篇九
在乙方使用家庭任何設備、設施前,甲方已經完成對乙方服務工作的安全性規范指導,乙方詳細了解并已經熟練掌握甲方家庭的家用電器、廚房電爐、高壓鍋、煤氣設施等有危險性的設備及精密、貴重用具等的安全使用方法,并承諾小心謹慎使用,杜絕盲目、不安全的操作行為。
甲方已實施上述“第十一條安全指導條款”內容,乙方確認(簽名、手印):________。
甲方:________(簽名、手印)乙方:________(簽名、手印)。
20____年____月____日20____年____月____日。
保姆聘用合同保姆聘用合同集錦(實用19篇)篇十
身份證號:
聯系電話:
(甲方和乙方應保證向對方提供的與簽訂、履行勞動合同相關的各項信息真實有效。)。
甲乙雙方在平等自愿、協商一致、誠實信用的基礎上,現就涉及看護病人服務過程中雙方的相關權利與義務簽訂本協議。
保姆聘用合同保姆聘用合同集錦(實用19篇)篇十一
在遵守國家法律、法規遵守和《____市家政服務業行業公約》的前提下,為保護各自的合法權益不受侵犯,各方自愿簽定并自覺遵守本合同:
請在下面各項中選擇所需要服務的內容,或其它新的服務項目一并填在括號內( )。
1、家務;2、看護嬰兒;3、照看孩子;4、照顧老人(男、女);5、照顧老人(不能自理:男、女);6、看護病人(男、女);7、看護病人(半自理:男、女);8、看護病人(不能自理:男、女);9、醫院陪住;10、接送學生。
1、向甲方提供家庭服務員。建有家庭服務員輸送基地并保持經常聯系,家庭服務員來源明白、身份清楚、手續完備。向甲方一次性收取家庭服務員使用費及手續費共元整。
2、丙方收取甲方押金 ___元整。在家庭服務員服務期滿,甲方將家庭服務員安全送回丙方,并確認家庭服務員服務期間內的____________已結清及無其它勞務糾紛后,丙方如數把押金送還給甲方。
3、對甲方自愿贈給家庭服務員的衣物和預付的____________,屬雙方自愿行為,丙方不負責追回。每月收取家政服務務管理費_____元。
4、對新到的家庭服務員和服務員期滿回到公司的家庭服務員,公司視情況對期進行職業道德教育和職業再培訓,并重新安排上崗。
1、及時按月付給家庭服務員足額的勞務___________________元整(具體____________數額在簽定本合同時,由雙方協商而定)。家庭服務員休息日每月不少于三天,遇國家規定的節、假日,不能休息的,雙方協商,適當加薪。不得拖欠或扣發家庭服務員的薪資。
2、交納家庭服務員使用費及手續費后,一年內免費享有正常更換三次家庭服務員的機會。
3、向家庭服務員提供免費正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家庭服務員服務期間人身財產的安全。
有義務對家庭服務員的家政服務工作進行指導。
4、家庭服務員突發急病或其它傷害時,應采取必要措施,治病救人。因從事合同規定的工作致傷,應適當擔負家庭服務員醫療、醫藥費用。
5、不得強迫家庭服務員從事合同以外的工作,不得將家庭服務員帶往其它省市,不得私自將家庭服務員轉讓給他人服務。
6、根據____市的有關規定,為家庭服務員辦理《暫住證》、《婚育證》等。
7、有權要求和安排家庭服務員重新進行體檢,如果體檢不合格,費用由家庭服務員承擔,反之,由甲方承擔。
8、有權拒絕家庭服務員將同鄉、親友帶入家中。有權拒絕家庭服務員使用家中長途電話。
9、甲方家中手飾、珠寶、現金等貴重物品應自行妥善保管。對家庭服務員因工作失誤造成的經濟損失,應同其協商解決或求助法律幫助。不得侵犯家庭服務員的人員權益。
10、發現家庭服務員患有不能勝任家政服務的疾病,應及時將其送回丙方,并解除合同。
1、尊重和維護甲方、丙方的合法權利,自覺履行本合同規定的'家政服務項目,熱誠服務。
2、享有按月、按時得到勞務____________的權利,每月休息日不少于三天,如需加班,有權同甲方協商,增加____________。
3、有權拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權維護自己的人身財產權利不受侵犯。
4 、安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應先征得甲方的同意并報丙方備案,履行請假或終止合同手續。不得擅自離崗。
5、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經核實屬實,送有關部門依法處理。
6、不得參與甲方家庭及鄰糾紛,尊重甲方家的生活習慣,不得虐待所服務對象。
7、不得與其他家政服務人員惡意患通,損害甲、丙各方的合法權益。
8、合同期滿或中途解除合同,應回丙方報到,等待丙方重新安排家政服務工作。如擅自離去,一切后果自負。
1、簽定合同時,甲方應按規定交納家庭服務員使用費、手續費和押金。家庭服務員使用費和手續費一律不退。合同終止,憑押金收據條結算押金。
2、合同期滿、合同內容變更、終止等。甲方應及時到丙方辦理相關手續。愿意繼續聘用原家庭服務員,請在7天內到丙方簽定新一輪合同。如甲方與乙方私下達成服務協議,一但發生任何問題,丙方概不負責。并保留追究其責任的權利。
3、合同期未滿,單方要求解除合同,應提前3天通知對方,無故要求解除合同的,應由違約方交納違約金元。合同執行期間,如發生糾紛,應先協商解決,解決不了可尋求法律幫助。
本協議一式三份每方各執一份簽字生效
甲方(聘用方):
身份證號碼
現家庭住址:
乙方(受聘方):
身份證號碼
現家庭住址:
保姆聘用合同保姆聘用合同集錦(實用19篇)篇十二
每次發薪時,除從受聘方報酬中扣出應繳之(_________)稅收和社會保險費外,聘用方不得克扣受聘方所得,本條例另有規定以及經工長或工長代理人同意的除外。其他扣除項目為(寫出扣款目的和數目):_________。
保姆聘用合同保姆聘用合同集錦(實用19篇)篇十三
甲方:
乙方:
甲方聘請乙方為保姆,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。
第一條乙方的職務為保姆。
第三條乙方工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行安排。
第四條乙方的正常工作時間上午9:00至13:00、下午15:00至19:00,每周工作6天,周一至周六,周日休息。
第五條甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應予以配合。
第六條由于乙方為提供勞務方,雙方不構成勞動法律關系,所涉及到的乙方保險等與甲方無關。
第七條甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇每月1500元人民幣,工作日包吃不包住。
第八條乙方每月工資由甲方次月5日發放,若工資發放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后1日或數日發放。
第九條乙方不能勝任本合同時甲方有權隨時終止本合同,乙方發生的一切傷害事故由乙方自行承擔,甲方對此不負任何責任。
第十一條乙方主動提出終止本合同時,需提前一個月通知甲方。第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,經雙方簽字后于月日起生效。
乙方:姓名。
身份證號碼住址。
聯系方式。
保姆聘用合同保姆聘用合同集錦(實用19篇)篇十四
1.甲乙丙三方應遵守合同約定,任何一方違反合同約定的,另外二方均有權解除合同并有權要求賠償因違約造成的損失,合同另有約定的除外。
2.有關違約的其他約定事項:_____________________。
保姆聘用合同保姆聘用合同集錦(實用19篇)篇十五
本合同可根據下列規定終止:
1.無故:由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人;或。
2.因故:在工長或其代理人力圖調解爭議失敗后,由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人。因故解除合同時,聘用方應支付受聘方合同解除生效前的薪金,并為受聘方購買他(她)返回雇傭地的單程機票。下列任何一條均構成合同終止理由:
a.受聘方_________次無故曠工和(或)_________次無故上班遲到;
b.受聘方行為疏忽魯莽,或不完成任務;
c.在_________地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪;
d.受聘方放棄工作職責;
f.在物質或其他方面受到特別虐待;
g.無故拖延支付受聘方的工資;
h.違犯本合同任何一項規定;
i.其他規定:
保姆聘用合同保姆聘用合同集錦(實用19篇)篇十六
因本合同而產生的所有怨情與爭議均應按以下程序解決:
2.如管理員不能立即解決問題,管理員應將怨情或爭議寫成書面材料,同時寫明被觸犯的合同段落,法律或規章制度。管理人員應在五天內解決怨情或爭議,或寫出其認為沒有違犯規則的理由。
3.如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭議,受聘方可上書工長或工長代理人。
在怨情或爭議解決期間,聘用方和受聘方的雇傭關系存在,經工長、工長代理人或政府特派調查員暫時準予的除外。
保姆聘用合同保姆聘用合同集錦(實用19篇)篇十七
1.享有休息、休假和獲得勞動安全衛生保護的權利,乙方勞動安全、衛生條件惡劣或強令冒險作業,有權拒絕執行。
2.乙方不按規定支付報酬的,有權提前解除服務協議。
3.乙方不履行服務協議或侵害丙方合法權益,有權向有關部門申訴,有獲得賠償的權利。
4.丙方必須提供《身份證》、《健康證》和《職業技能培訓證》方可從事家政服務。
5.遵守甲方的各項規章制度,服從乙方的管理。
6.認真完成乙方對工作的安排,并達到服務協議規定的各項指標。
保姆聘用合同保姆聘用合同集錦(實用19篇)篇十八
(一)、看護、照顧兩位老人(均為病人,父親半自理、母親暫時不能自理):
1、全天看護、照顧兩位老人,照顧好兩位老人的飲食和起居及與之相關的服務工作。
2、對待兩位老人要有愛心和耐心,____溫和有禮貌,____嚴禁哄騙、____訓斥老人,按時給老人吃飯、服藥。
3、逐步養成兩位老人的生活規律,按時吃飯睡覺。老人有異常表現隨時與甲方溝通,但最好不要當老人面說。
4、關注兩位老人每日的飲食、睡眠、外出,隨時發現老人不舒服、特殊、異常情況及時告知甲方。
5、如果甲方母親生病住院,負責照看和陪護工作。
6、重點看護、照顧甲方母親要求:每日早晨溫水洗臉洗手,每日晚上睡前熱水洗腳。每星期幫助母親洗澡(兩/叁)次。及時幫助母親接大小便并清洗干凈,每次尿袋尿液超過150ml須立即清理干凈。隨時清洗母親的衣服并歸類放置。每天定時或按照甲方母親要求幫助就餐、喝水、翻身、坐起、曬太陽等護理。每晚主動向甲方匯報老人當天生活和病情情況。
7、天氣良好條件下,視情況幫助甲方的父親每日按照固定路線進行二次(上午________點和下午________點)的戶外走動活動,每次時間不超過分鐘,活動時,乙方特別注意上下樓梯、周圍交通安全、甲方父親精神和身體狀態,規避和防止發生意外情況。
(二)、家庭日常家務:
家庭日常家務必須在老人口頭說明暫時不需要照顧、老人休息睡覺或者有甲方家人照顧時,乙方可進行日常家務,家居清潔等家務工作。
2、參考冰箱存有的菜品情況,可自行決定三餐品種,主、副食以及調料、炊具等廚房用品缺少時及時向甲方提出補給要求。
3、生熟菜板不混用。生熟刀具不混用;菜板,洗菜盆和炊具、刀具用過后要即時里外清潔。
4、廚房櫥柜、餐桌椅、墻壁、地面、抽油煙機等要隨時保持清潔;冰箱每月至少整理、清理一次。
5、洗衣服,清掃、整理房間環境衛生等家務(包括但不限于清理家具灰塵、擦洗家具、拖地、衛生間衛生保潔、陽臺澆花等等工作)。
6、乙方的主要工作地點為________,甲方根據服務內容需要,可要求乙方在甲方其他的居住地________履行合同約定有關服務內容。
保姆聘用合同保姆聘用合同集錦(實用19篇)篇十九
在遵守國家法律、法規和《市家政服務業行業公約》的前提下,為保護各自的合法權益不受侵犯,各方自愿簽定并自覺遵守本合同:
請在下面各項中選擇所需要服務的內容,或其它新的服務項目一并填在括號內( )。
1、家務;
2、看護嬰兒;
3、照看孩子;
4、照顧老人(男、女);
1、及時按月付給家庭服務員足額的勞務工資_______元整(具體工資數額在簽定本合同時,由雙方協商而定)。家庭服務員休息日每月不少于三天。(具體由雙方協商而定)
2、向家庭服務員提供免費正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家庭服務員服務期間人身財產的安全。有義務對家庭服務員的家政服務工作進行指導。
3、有權要求和安排家庭服務員重新進行體檢,如果體檢不合格,費用由家庭服務員承擔,反之,由甲方承擔。
4、有權拒絕家庭服務員將同鄉、親友帶入家中。有權拒絕家庭服務員使用家中長途電話。
5、甲方家中手飾、珠寶、現金等貴重物品應自行妥善保管。對家庭服務員因工作失誤造成的經濟損失,應同其協商解決或求助法律幫助。不得侵犯家庭服務員的人員權益。
6、發現家庭服務員患有不能勝任家政服務的疾病,甲方有權解除合同。
1、尊重和維護甲方合法權利,自覺履行本合同規定的家政服務項目,熱誠服務。
2、享有按月、按時得到勞務工資的權利,每月休息日不少于三天。(具體由雙方協商而定)
3、有權拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權維護自己的人身財產權利不受侵犯。
4、安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時,應先征得甲方的同意,履行請假或終止合同手續。不得擅自離崗。
5、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經核實屬實,送有關部門依法處理。
6、不得參與甲方家庭及鄰糾紛,尊重甲方家的生活習慣,不得虐待所服務對象。
7、不得與其他家政服務人員惡意患通,損害甲方的合法權益。
1、、合同期滿、合同內容變更、終止等。甲方應與乙方協商,愿意繼續聘用乙方,與乙方簽訂聘用合同。
2、合同期未滿,單方要求解除合同,應提前15天通知對方,無故要求解除合同的,應由違約方交納違約金。合同執行期間,如發生糾紛,應先協商解決,解決不了可尋求法律幫助。
本協議一式二份,雙方各執一份簽字生效,均具有同等法律效力。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日