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教師成長記研修心得(實用17篇)

時間:2025-05-23 作者:文軒

寫心得體會可以激發我們的深度思考,提升自我認知和自我管理的能力。以下是小編為大家收集的心得體會范文,僅供參考,希望對大家在寫作過程中有所啟發。

教師成長記研修心得(實用17篇)篇一

8月15-20日,我參加了xx省基礎教育系統“百千萬人才工程”名教師培養對象高級研修班的學習。我想把這次的培訓總結一下,和大家分享。以前都是什么都總結,這次就想把幾個有感觸的東西寫下來:

第一.對“你真聰明”這句鼓勵話的另一看法

我們經常可以看到這樣的情況:課堂上,一個孩子回答出了別人不會回答的問題,老師會說“你真聰明”。以前我們都覺得這個老師很好,很會鼓勵學生。但是,在聽了梁教授的講解后,我覺得梁教授的看法很值得我們深思。

教授說:鼓勵應該從主觀性上說,不要從客觀找原因,這樣孩子才能不斷進步。比如,我們表揚孩子你真聰明,就是從客觀上說的,對孩子沒有什么作用,只會讓孩子翹尾巴,覺得自己天生聰明。但是,這對其他孩子是一種毀滅性的打擊,覺得自己很笨,如果我們說“你今天聽課真認真”或者“你真愛動腦筋”,就是從主觀找原因,沒答對的孩子呢,會認真聽課,答對的孩子也不會翹尾巴了。

第二.十九層地獄的思考

一個殺人犯被槍斃后來到陰間,被閻王爺關進了18層地獄。在地獄中受盡折磨,他想自己真得太不幸了,沒有比他更不幸的了。

一天,他在放風的時候驚奇的發現,陰間居然還有第十九層地獄。他很幸災樂禍的問:“你們是什么人呢?你們犯了什么事情呀?”

十九層中的人答道:“我們是老師呀”

那人很奇怪。

十九層中的人繼續說:“你呀,殺的是一個人。我們如果不認真呀,害的是一群人呀”

這個黑色幽默的.啟示:這就是教師工作的意義,也就是我們必須認真對待工作的原因所在。

第三.傻大姐的故事

一個傻大姐,嫁人后生了一個胖兒子,很是得意,想回娘家去炫耀一下。

由于娘家較遠,天快黑了還沒有到家,傻大姐就急急忙忙趕路。走到西瓜地旁邊的時候不小心摔倒了,把兒子摔到地上。

傻大姐急急忙忙抱了一個圓滾滾的東西就往娘家趕,回到家才發現抱了一個大西瓜。

這是我這次聽老師講課的一些感受,也有自己的一些想法,可能不正確,大家就當看故事吧。

教師成長記研修心得(實用17篇)篇二

學生不是機器,每天七八節課要想保證每節課都高效的學習是很困難的,不少學生上課打瞌睡,下課就清醒,離高效真是十萬八千里。教師怎么辦?周教授認為需要改變課堂結構,學生我們每天見是非常熟悉的,無需太多的導入,課前的十幾分鐘是學生注意力最集中,思維最興奮的時間段,此時講授本節課的重難點是最有效的。中間的二十分鐘留給學生反思、鞏固、練習。最后的十分鐘,再次幫學生理解學習重點。在學生想學能有效學的時候,教師充分發揮好自己的引導作用,相信結構的改變必然來效率的提高。

教學內容的推進并非取決于教師的教,而是學生的自主學。預習是個不可缺少的步驟與內容。周教授結合教學中的實例,用幽默風趣的語言強調預習的重要性。會預習的孩子總有一天會超越老師,他們不僅僅是預習,更是在幫教師備課,成績好的學生永遠走在老師的前面。學生不預習,課堂無法進行深入探究,合作式學習也難以展開。另外布置作業一定要精煉,留出時間讓學生充分預習,學習有了方向,有了目標,課堂效率自然就會大大提高。

把學習還給學生,把教學還給課堂。能夠自己學就自己學,必須教就好好教。課堂不是生命線,學生才是生命線,研究學生才會育人成己!

教師成長記研修心得(實用17篇)篇三

作為一名鄉村英語教師,能用的資源較少,想要擴充自己的知識面,必須繼續堅持努力學習。通過學習了解到,促進教師專業的發展至關重要。一名教師,要深刻的認識到不論任何時候都應該通過個人研修方式來提高和完善自己,才能適應現代教育的發展需求,與時俱進。我很慶幸我能夠參加這次“信息技術應用能力培訓”,能夠讓自己的這次信息技術培訓學習達到學習致用的效果,我制定了相應的研修計劃:

一、研修目標。

3、提高自身的專業發展能力,讓自己的教育理念與新時期的現代教學思想保持一致。

二、研修方式。

1、聆聽請教。

在信息技術的學習中,對于講解不明白的問題和教學中的困惑,及時上網查詢并向同行請教,或者咨詢專家幫助解決。積極參加研修班的各項研討活動,努力向各位學員交流學習,拿出自己的問題請教各位學員,并與他們共同探討。

2、不斷反思提升自己。

通過多種途徑加強業務進修,及時汲取信息技術學科的新知識、新技能。在利用信息技術手段輔助教學,積極參與在線研討;在利用多媒體教學的環境中,合理利用軟件、數字教育資源,優化課堂教學,提高自己的課堂教學效率;在利用網絡教學平臺時,能夠有效地開展自主、合作、探究的學習活動,轉變學生的學習方式,培養學生的創新意識和綜合能力;同時利用教師網絡研修社區,養成網絡學習的習慣,樹立終身學習的理念,維自身的可持續發展奠定基礎。

3、積極學習。

珍惜這次培訓機會,認真遵守信息技術培訓要求,每天抽出時間上網學習。學習過程中,專心聽講,認真聆聽專家報告,并做好必要的記錄。根據專家對信息技術的講解,找出自己的不足,及時分析解剖,并在最快的時間內融入專家的講解思路,內化成自身的知識,彌補自己專業的不足。

三、具體措施。

1、每天利用一段時間登錄網絡研修平臺,積極參與討論,認真完成培訓期間的各項活動及作業。

2、打開視頻,認真聽課,做好筆記,并把理論運用于實踐,提高自己的業務水平。

3、培訓期間多與同行研究討論,取長補短,不斷總結和反思,努力讓信息技術更好的服務于我們的教學。

4、多閱讀與信息技術方面的書籍,掌握教學中常用軟件的操作流程和方法,提升自己的信息技術應用能力水平。

總之,我將努力學習,更新自己的知識背景,爭取在研修結束后,合理的應用信息技術,把它與傳統的教學相結合,融入到我的英語教學中,從而提高英語教學課堂效率。

文檔為doc格式。

教師成長記研修心得(實用17篇)篇四

一個熱愛教育事業的人,要甘于寂寞,甘于辛勞,樂于奉獻。在商品經濟社會的今天,在金錢物質的引誘下,教師隊伍中有不少人拋教下海,圖謀個人的所謂發展;有些人把擔任教師作為過渡,一有機會馬上跳槽;有人把教師這一職業只當作謀生的一種手段;有人把教師這一職位作為謀取私利的工具等等;這些人滿腦子的個人私利,沒有將教育這一職業為高尚的事業,這些人對教育教學工作缺乏熱情,對學生不負責任,職業理想信念動搖,情感淡漠,談不上有好的師德師風。我們要像以上的教書育人楷模一樣,忠于黨的教育事業,愛崗敬業,樂于奉獻。

二、熱愛學生,以情育人。

愛是教育的基礎,沒有愛的教育不會是成功的教育,沒有愛,就沒有真正的教育。愛心是師德素養的重要表現。我縣教書育人楷模們,無一不是熱愛學生,以情育人的。我們要以他們為榜樣,關愛學生,尊重學生人格,促進他們在德、智、體、美、勞全面發展。“愛”要一視同仁,持之以恒;“愛”要面向全體學生。“金鳳凰”固然可愛,而“丑小鴨”更需要陽光,多給他們一份愛心,一聲贊美,一個微笑,少一些說教。要多找范文就來和他們談心,幫助他們查找“后進”的原因,真正做到對癥下藥,在學習上和生活細節上關心他們。

三、率先垂范,為人師表。

孔子說:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”學生總是把教師看作學習、模仿的對象。教師的一言一行,一舉一動,往往被學生看在眼里,記在心里,模仿在行動上。所以,我們教師需要處處為人師表,從小事做起,從自我做起,率先垂范,作出表率。以自己的真誠去換取學生的真誠,以自己的正直去構筑學生的正直,以自己的純潔去塑造學生的純潔,以自己人性的美好去描繪學生人性的美好,以自己高尚的品德去培養學生高尚的品德。

四、不斷學習,充實自我。

社會的發展,對老師提出了更高的要求,一個老師不能只滿足于能夠完成教學工作,而是要不斷地創新,教學后,不斷地思考,改進自己的教育教學,要永不停歇地學習,向周圍的人學習,向書本學習,再加以運用、實踐,不斷地更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷完善自己,這樣,才能讓自己與時俱進,不被社會淘汰,這樣,才能將自己學到的新知識更好地傳授給學生,才能適應時代對我們提出的要求。

車莊完小xxx。

20xx年9月1日。

教師成長記研修心得(實用17篇)篇五

教師的工作是一個繁重的工作,我們除了在工作之余擠時間學習,那么暑假更是我們一個良好的學習時間,所以每年的暑假,單位都會為我們一線教師組織學習;今年的暑假我積極參加了崗位培訓,真是受益匪淺;現在將一些學習體會做個小結。

一、更新觀念:

之前對教師而言,主要是傳授學生知識性很強的書面知識,和良好的品德,為學生塑造一個美好的性格,養成一個良好的習慣等等。但是在知識爆炸的今天,教師如果在不去學習,教師本身已經落伍,那么教出的學生能跟上時代的發展嗎?對教師來說,授課是一個學習、反思、成長、發展的同義詞,只有不斷通過學習,從“過去的我”與“現在的我”的對話交流,是努力擺脫“舊我”,努力不斷提高自己、發展自己、更新自己;使自己跟上時代,才能讓學生超越時代。

二、轉變視角:

之前的教育就是,老師在三尺講臺上滔滔不絕的講,學生規規矩矩的坐著聽;而今天我們推行“高效課堂”,轉變了教育理念,相信我的學生是學習的主人,是發展的主體,教師面對的是學生的未來,“高校課堂”系統創造了個性化學習的環境,在班級內組成學習小組,在各自主動學習、主動探索、獲取教學信息之后,相互交換學習心得、體會,互相提問、評價,交流知識,并與所學的東西相聯系,便能取得更好的學習效果。這樣學生在老師的引導下,主動學習獲取的知識,更牢固,更靈活。

我有幸成為縣骨干教師培訓班的一員,這也給我帶給了這個再學習、再提高的機會。這次培訓資料豐富,形式多樣,有集中培訓、分學科培訓、有學員間的互動交流,專家進行講座。專家的教育教學理念、人格魅力和治學精神深深地印在我的心中。他們所講資料深刻獨到、旁征博引、通俗易懂、生動搞笑、發人深省。在此之前,我也曾出去培訓過幾次,但每次都是以聽教師的課堂教學為主,所看到的都是經過了層層包裝的課堂實況。這次聽了他們各具特色的前沿講座,雖然我不能做到照單全收,但他們先進的教育理念、獨到的教學思想、全新的管理體制,對我今后的教育教學工作無不起著引領和導向作用。這次培訓之后,更增添了我努力使自我成為科研型教師的信心,給了我們強烈的感染和深刻的理論引領。下方是我在培訓中的幾點心得體會:

透過培訓,讓我深刻地認識到務必更新觀念。隨著知識經濟時代的到來,信息技術在教育領域廣泛運用,“教書匠”式的教師已經不適應時代的需要了,這就要求教師既不能脫離教學實際又要為解決教學中的問題而進行的研究即不是在書齋進行的研究而是在教學活動中的研究。務必具有現代教育觀念,并將其運用于教育工作實踐,不斷思考、摸索,朝著教育家的方向努力。以教師為本的觀念應當轉為以學生為本,自覺讓出主角地位,讓學生成為主角,充分相信學生,用心評價學生。

透過此次培訓,我在教學觀上有了必須的轉變,不能為了教書而教書,葉圣陶先生說過:教是為了最終到達不需要教,為了達成這個目標,教學不光是簡單的傳授知識,要重在教學生掌握方法,學會學習,不能只讓學生“學到什么”還讓學生“學會學習”,學生掌握了方法,終身受用,能夠自我獲取知識,除了學習,還要注重啟迪學生的智慧,給學生充分的空間、時光,發揮出他們的想象力和創造力。

透過培訓,讓我深刻地認識到作為一名教師,要堅持不斷地學習,用心進行知識的更新。隨著我國經濟的高速發展,教育現代化工程的不斷推進,當前以多媒體與網絡技術為核心的現代教育技術的迅速興起,正猛烈地沖擊著各學科的教學。在網絡理論下知識突破了原有書本的限制,不再以點的形式出現,而是以流的形式傳遞,使教學觀念,教學主體,教學方法,教學過程和教學形式都發生根本改變。傳統的“以教師為中心,靠二支粉筆一張嘴”的教學模式,已不能適應新課程“主動、探究、合作”學習方式,傳統觀念下的“師者傳道、授業、解惑”“聞道有先后”的觀點,也將被基于新課程教學提出來的“教育要為學生的終身發展奠定基礎,讓學生學會做人,學會求知,學會合作,學會實踐,學會創新”的理念所代替。教師應與時俱進,適應時代的發展,做好自我的主角定位,充分利用網絡環境,激發學生的求知欲,提高學生的實踐潛力,培養學生的創新精神,促進教與學的改革深化。學習,教學相長、共同進步。

透過此次培訓,我在教學觀上有了必須的轉變,不能為了教書而教書,葉圣陶先生說過:教是為了最終到達不需要教,為了達成這個目標,教學不光是簡單的傳授知識,要重在教學生掌握方法,學會學習,不能只讓學生“學到什么”還讓學生“學會學習”,學生掌握了方法,終身受用,能夠自我獲取知識,除了學習,還要注重啟迪學生的智慧,給學生充分的空間、時光,發揮出他們的想象力和創造力。

扎實的作風潛心實踐,堅持不懈;要以自覺的精神對待學習,不必急功近利,心浮氣躁;要以務實的心態思考問題,力求兼收并蓄,博采眾長;要以獨特的眼光大膽創新,做到不拘一格,匠心獨運;要不斷完善自我多元而合理的知識結構,持續用心而健康的心理品質,逐步構成巧借外力的綜合素養,讓自我的工作、生活與學習始終處于一種研究的狀態,讓自我的生命處于不斷探索與追求的過程之中。

透過培訓,讓我深刻地認識到務必用心加強課程改革,做課程改革的實踐者。課程改革此刻雖然還處于探索階段,許多未知的領域需廣大教師去進行認真摸索和總結。經過這培訓,認識到每一位教師都應用心參與到課程改革中去,不做旁觀者,而應去推動它朝正確方向發展,做一個課改的用心實施者。身為老師,要把握新課改的動態、要了解新理念的內涵、要掌握學生的認知發展規律。在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自我具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養出新時期“發現型、發明型、創造型、創新型”的學生。為了我們的教育,為了我們的學生,也為了我們自我,我會時時處處都要注重自我的師德修養和人格塑造,并加強自我的理論素養和專業技能的學習和提高,具有較強的教育科研意識和潛力,有目的地總結教育經驗,反思教學實踐,一切從實際出發,切實擔負起教師應盡的職責和義務,在工作中起到骨干教師的帶頭作用。

今后我會將在那里學到的新知識盡快地內化為自我的東西,運用于教育教學過程中去,結合我校的實際狀況,及時地為學校的建設和發展出謀劃策,努力學習同行們的學習態度,求知精神,協作潛力,加強平時的學習、充電。他山之石,能夠攻玉,我必須將學到的知識運用于教育教學實踐中去,讓培訓的碩果在職教事業的發展中大放光彩。這次培訓資料豐富,水平高,充溢著對新課程理念的深刻闡釋,充滿了教育智慧,使我們開闊了眼界。

在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自我具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養出新時期“發現型、發明型、創造型、創新型”的學生。為了我們的教育,為了我們的學生,也為了我們自我,我會時時處處都要注重自我的師德修養和人格塑造,并加強自我的理論素養和專業技能的學習和提高,具有較強的教育科研意識和潛力,有目的地總結教育經驗,反思教學實踐,一切從實際出發,切實擔負起教師應盡的職責和義務,在工作中起到骨干教師的帶頭作用。

教師成長記研修心得(實用17篇)篇六

轟轟烈烈的全國暑期教師培訓馬上結束,又到了寫總結的時候。“年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。”今日之人已經有了一年的理念更新和教學實踐體驗,和去年相比自然從思想觀念到實踐行動都更成熟了。相信新課改和素質教育精神以較為深入人心,中學的教育教學素質會有很大提升。在大好的形勢下,我想就現實中出現的現象談一點自己的看法。

在暑期培訓時,受訓教師一般會熱血沸騰,恨不得馬上投身教學改革實踐,實現素質教育培養有獨立意識自由思想有很強實踐能力和較高人文素養的人的教育目標。培訓之前有的老師說新課程改革只是換湯不換藥,對課程很多地方很多內容推倒重來或者大刀闊斧地增刪,教法應該一切照舊——以前怎么教現在還怎么教,說句不好聽的,反正又不會出什么教死人的教育事故。(就這一點而言,教師的職業風險實在比醫生小得多。跑題了,呵呵。)所以,觀念和行動會和以前沒什么大不同。這是我至今的切身體驗,似乎周圍的同事們這么想的也大有人在。

我想,可以改。首先我們要明白具體的教學實踐和受訓時錄像中專家的坐而論道有較大的區別,不要上來對自己的課程改革目標或者追求定位設置太高。只要我們在日常的每一堂課中體現一些或多或少的新理念新精神,這種改變了的做法——當然是探索中成功成熟的做法時間長了也會形成好的習慣,到那時我們的改變是自覺的行為,會比現在硬改效果要好得多。只要自己上的每一節課在完成基本教學目標的基礎上盡力體現學生的主體性和教師的主導性就可以了。我們日常的課堂是原生態,和教學錄像中的成熟的課有很大不同。不成熟不要緊,只要學生想學,會學并且可以在課上學好知識就行。一上來用不著追求過高,不然的話,很容易因為堅持下去難度太大而半途而廢。

其次,改革不是革命,用不著一切推倒重來。改革應該是循序漸進的一個過程,決不應是推倒重來。因為事實證明我們改革前的做法算不上失敗,只是教育教學效果不太理想而已。所以,用不著也沒有任何必要完全打碎舊的,換上一套新的。首先用不著,其次風險太大——摸索出來的不可能都是理想中的追求。所以,改的力度我認為沒有想象中的那么大。按部就班做好自己的日常工作,在此基礎上有所調整——當然是理所應當的行之有效的調整——就可以了。

最后,也是最重要的最關鍵的難度的一點,就是新課改的行動由任課教師在日常教學實踐中一點一滴體現。繁華落盡之時,教師回到課堂,既不人云亦云固步自封,也不對以前的方法徹底批判完全拋棄,穩穩當當,腳踏實地,從實際情況出發,做好自己的事。教師的實踐者身份會使自身承擔重任,但是,“士不可以不弘毅,任重而道遠”,孔夫子的話既是夫子自道,也是對我們這些后來者的的激勵和鞭策。

教師本不是轟轟烈烈的職業,我們就是要在平平淡淡中完成教書育人的重任。可能無人關注,可能一生清貧,可能……但凡事要么不做,做就要做好!平平淡淡中求本真,揮灑汗水的同時完成自己人生價值與意義的升華,這是我輩分內之事。我將奮力前行!

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教師成長記研修心得(實用17篇)篇七

近年來教師隊伍中出現的不少問題,大都是某些教師職業道德水平低下造成的。教師職業道德的好壞,主要取決于自律能力的強與弱;而自律能力的強與弱是通過教師個體,將職業道德規范內化于自身,再外化于職業道德行為表現出來的。目前我國教師隊伍建設中的存在的種種問題,說明教師職業道德規范的不少要求并沒有完全內化為所有教師的自我認識和自覺行動。而要有效地解決這一問題,就必須深入研究新時期教師職業道德規范內化與外化機制這一課題,本文將對教師職業道德規范內化從教師角度作一簡單闡述。

如果教師個體不善于自查、自檢、自省、自律,不準備或不能夠把外在的道德要求轉化為自身的思想素養,融化在自己的精神當中,那么,就不可能自覺地執行、運用各種教育理論要求來調整自己及他人的道德行為。因此,必須把職業道德內容轉化為自己內在的道德品質,自覺地融化到行為中,自覺地身體力行,由“社會要求這樣做”“我要這樣做”,才能發揮道德作用。

一、社會道德教育是促進教師職業道德要求內化的重要條件。

教育的起點是提高教師的道德認識,通過陶冶教師的道德情感,錘煉教師的道德意志,堅定教師的道德信念,最終達到養成良好的道德習慣。

二、個人道德修養是促成教師職業道德內化的關鍵。

一個人的自我道德人格和道德品質的形成既要靠外部的道德教育,更要靠個人的自我努力。唯物辯證法認為,“外因是變化的條件,內因是變化的根據,外因通過內因而起作用”。根據這一觀點,在教師職業道德要求內化的過程中,首先必須重視受教育者自我修養的'自覺性,教師道德修養是教師道德要求由“他律”向“自律”升華的關鍵,是教師職業道德要求內化的必要條件。道德教育是教師道德要求內化的外部條件,教師進行自我修養的自覺性才是內部的根據,而且這種自我修養的自覺性,在教師道德要求內化過程中起著決定性作用。

加強個人道德修養,首先要加強理論學習。只有認真學習社會主義職業道德理論才能樹立正確的世界觀和人生觀,深刻認識到教師職業的社會價值,樹立全心全意為人民服務的思想和先進社會主義教育事業的決心,才能深刻理解教師道德規范和要求,明辨道德是非,提高遵守師德規范和要求的自覺性。

第二要勇于實踐磨練,投身教育實踐活動。教師不僅要通過理論學習來分清是非善惡,更重要的是要身體力行,用理論指導自己的行動,在教育實踐活動中正確認識教育活動中的各種利益和道德關系,培養自己的師德品質。

第三,要做到“慎獨”。慎獨既是一種修養方法,又是人們在修養中所形成的一種道德感情和道德信念,它使教師在任何時候、任何情況下都能堅持按照教師道德規范去行事,同時慎獨還是一種高度自覺性的表現。

第四,要開展批評和自我批評,嚴于解剖自己。道德修養離不開外部的條件和作用,但主要還是依靠自己的主觀努力和高度的自覺性。因為教師道德修養的本質是教師在心靈深處進行自我認識、自我解剖、自我教育、自我斗爭、自我改造和自我提高。自我教育貴在自覺,教師在進行道德修養過程中,要勇于自我批評,嚴于解剖自己,這是教師道德修養的根本方法之一。

第五,教師職業道德修養貴在自覺。這是由道德和道德修養的特點決定的。道德作為一定社會對人們的行為規范,主要靠人們的自覺自愿才能真正起作用。道德修養是人們道德品質上的自我鍛煉、自我教育和自我陶冶,因此,更需要具有自覺性。

第六,要虛心向他人學習。師德修養修養不是教師個人孤立的脫離社會的閉門修養,而是在教育實踐中人與人相互影響、相互交往的社會性活動,也是社會道變成德的重要組成部分。故“見賢思齊”,虛心向他人學習,自覺與他人交流是教師修養自身的一個好方法。

總之,教師職業道德內化是教育勞動的客觀要求,它決定著教師人才的素質,決定著教育所培養的人才的質量,在教師隊伍建設中發揮著越來越重要的作用。

通過學習我了解到現代教師內化師德的現代意義包括:一、錘煉自我。二、修養自我。超越自我。李校長說教育的核心是人類靈魂的喚醒。我也覺得很有道理。

教師成長記研修心得(實用17篇)篇八

一、指導思想:

本學期,以《小學科學課程標準》為指導,以培養學生科學素養、創新能力和實踐能力為重點;以課堂教學為中心,加強教學研究,樹立質量意識,全面推進學生科學素養為目的,將教育科研深入到小學科學教學各項工作和各個環節中,淡化教研形式,注重研究實效。根據我們組教育教學面臨的實際問題,提高教育教學質量為目的,著眼老師綜合素質、專業水平的提高,聚焦課堂多向反思。開展以課例為載體,反思為前提、觀察為手段、教學問題為對象、互動對話為特征的螺旋式上升的教學研究。深化校本教研,促進我組教師的全面發展,提高學校教學質量。

二、確定主題:

通過上學期校本研修活動中教師反思研討,找出了教學中的困惑:現在的學生普遍存在著學生觀察能力不強,甚至不會觀察,更不能通過觀察提出相關問題,使得教師在課堂上只能空講,不知怎么做才好。針對以上現狀,我們組最終確定“小學生科學學習習慣的培養”作為今年校本研修的主題,切實提高學生的科學觀察能力。

通過科學校本研修組織教師反思研討,解決新課程中遇到的問題、困惑,提出問題解決問題的有效途徑和方法,建立適合我校發展的校本教研制度,提升教師的教育科研能力,建設一支具有學習風氣和教研氛圍的學習型科學教師隊伍,促進學校科學教學質量進一步提高。

1、通過課堂教學,培養學生學習習慣。

2、課內外結合,指導學生學習方法,養成好的學習習慣。

3、結合各個年級的教材、學生、老師的特點,使學生老師潛能得到充分發揮。

四、具體措施:

1、加強教育理論學習。現代的教師不在單純憑經驗上課,他的教學設計都應有相應的理念支持,所以本學期工作之一要認真學習《新課標》中的閱讀要求。新課標是一種理念,更是一種行為,我們要把認識轉化為行動,真正解決層面的問題,深化對新課標的理解,并在實踐中認識他的正確性。

2、加強集體備課、講課、評課。集眾人之智慧,解決現階段碰到的問題,共同設計一篇課文的教學思路,教學計劃,能做到資源共享。要求每課、每位教師講兩遍,對教育教學中的問題開展討論活動后,然后再出教師講此課。每次活動要及時記錄、反思,且有兩次以上的書面評課材料。

3、堅持組織學習。在活動前、活動中間要組織老師學習關于主題里的內容;還要進行名師、專家引領。以確保活動中時刻有理論支持,不會空談有實效。

五、行事歷:

教師成長記研修心得(實用17篇)篇九

一、指導思想:

為了更好的搞好我園保教工作,提升我園教師專業知識水平,繼續堅持“突出骨干、深化園本”的制定方針,圍繞“關注與促進每一個孩子的需要與發展”的辦園理念,以教科研整合為出發點,探營造良好的研修氛圍,切實提升教師的教學能力和研究能力,加速推進教師的專業化發展。

二、總目標:

通過教科研整合的園本研修機制的運行,促進整體教師專業化水平與能力的發展,使幼兒園的各項研究在科研的態度、手段、方法指導下,在教研的組織形式及其群體合作的團隊優勢支持下加以落實。

三、主要措施:

1、以幼兒園“教科研整合性調節機制的運行”,保障園本研修的開展。

2、發掘幼兒園骨干教師的優質資源,使優質資源為園所用,提升園本研修的質量。

3、結合幼兒園實際,創新園本研修活動形式,探索和構建具有現代教育研訓特點的運行機制和運作模式。

四、具體工作:

根據我園的辦園水平、辦園條件、師資力量、教師的工作經歷、教學經驗、教學水平、自身素質、年齡情況決定園本研修的形式和內容,采取有效的研修方式,努力形成自己的研修特色。具體做法如下:

1、自主學習。開展教師每學期自主撰寫政治學自筆記和業務學習筆記。

2、示范引領。利用本園骨干教師資源,結合我園保教實際,針對我園共性“問題”,開展示范課交流。

4、全園研討。全體教師開展“說、聽、評”三位一體教研活動,同時人人學習有關書目,確保園本研修實效。

5、教學觀摩。在全園教師中開展“展示課、觀摩課、研究課和說課活動,形成一種研修規模。

6、加強外出培訓教師,返崗后組織園內教師學習分享,并做好培訓記錄。

五、園本研修的內容、對象、形式:

幼兒園是幼兒教師綜合素質培訓的主陣地,每名教師要在幼兒園的計劃和組織下,結合自己的教育教學工作制定個人園本研修計劃,進行自學和集中培訓,通過反思和專題研究,促進教教育觀念的轉變與教育教學能力的提高。

1、研修形式:堅持以園本研修為主,以自培自練為輔,交流研討,教育教學活動等形式。以教師自學――反思――交流的模式進行研訓,從而達到提升教師綜合素質的目的。

2、研修時間:20xx年9月――20xx年1月。

3、研修內容:(附后)。

教師成長記研修心得(實用17篇)篇十

通過校本教研,促進基礎教育課程改革向縱深發展,積極推進素質教育,充分發揮教師的專業引領作用,努力提高我的整體教學水平。

二、研修目標。

1、規范數學課堂教學,優化備課活動,使自己由學習型向研究型轉變,進而使自己成為新課程實施者,逐步提高我校教學質量及水平。、不斷進行教學研究,努力探索和研究適合學生特點、能促進學生全面發展的教學方法,推動教學質量穩步提升。

2、積極開展新教材的研究工作,充分發揮自己的作用,迅速提高自身的業務素質和教學研究水平。

3、以新的教育理念為指導,以課程改革重點,以促進師生共同發展為目的,以改革課堂教學為突破口。把立足點放在解決教學改革和實驗中所遇到的實際問題上;著眼點放在理論與實踐的結合上;切入點放在教師教學方式和學生學習方式的轉變上。

三、研修要求:

以新的教育理念為指導,以課程改革實驗研究為重點,以促進師生共同發展為目的,以改革課堂教學為突破口。把立足點放在解決教學改革和實驗中所遇到的實際問題上;著眼點放在理論與實踐的結合上;切入點放在教師教學方式和學生學習方式的轉變上;增長點放在促進學校、師生的共同發展上,使教育從傳統教學的“三個中心”(即以教師為中心、以課堂為中心、以課本為中心)向新課程標準要求的“三個為本”(即以學生為本,以能力發展為本,以自主學習為本)的轉變,重視學生創新精神和實踐能力的培養,為學生的全面發展和終身發展服務,使自己及同伴們轉變成素質優良、能適應社會需求、能促進學生全面發展的好。

四、具體措施:

1、注重日常教學常規的扎實與提升。認真完成學習任務,做好每一次聽課后記錄。學會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉化為教師的行為等,從反思中提升教學研究水平。每節公開課后,把自己在教學實踐中發現的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補不足。在總結經驗中完善自我。

2、堅持寫好教育教學隨筆。認真的讀一本有關教育的書籍,并及時反思。

3、認真參加參與各校教研活動與“小組學習研討”活動,將培訓學習所得,在具體的教學實踐中嘗試,使自己的教學水平逐步提高,尋找出一條適合本地,適合自己的發展之路,爭取逐步形成自己的教學特色。

4、樹立現代學生觀,學會以發展的眼光看待每一個學生。相信學生的巨大潛能,并努力去探索發掘;在教育教學活動中發揚學生的主體精神,促進學生的主體發展,努力做到因材施教。

5、利用信息技術手段輔助教學,充分利用網絡優勢,積極參與在線研討。

我對自己的專業水平有一個清醒的認識,我決心不斷學習,不斷更新,豐富自己的文化積淀,充盈自己的底氣,增強自己的理論底蘊,提高教育教學能力,結合教學實際,把個人的校本研修工作做好。

一、指導思想:

為適應教師終身教育的需要,以區教育局校本研修相關工作規定為依據,以提高教師思想政治和業務素質、提升學校辦學水平為目的,開展校本研修工作,在形式內容與管理方面求實創新,解決教師在教育教學中遇到的實際問題,切實提高教育質量,引領教師實現有效的專業發展與個人成長,為我校新發展奠定堅實的基礎,開創校本研修新面貌。

二、研修目標。

通過扎實有效、形式多樣的校本研修活動,有效提升教師的教育素養與課堂教學能力,提升學校的教育教學質量,促進教師隊伍整體水平有效提升,促成教師有效的專業發展。

三、研修內容。

1、教師職業道德修養。學習有關學校教育的政策法規,中小學教師職業道德規范、先進的教育思想、理念等,激發教師愛崗敬業的精神,完善人格。

2、現代教育理論、新課程教學理論與人文社會科學知識的學習。組織教師業務學習,寫學習筆記與教學反思,提高教師的業務能力與水平。

3、有效課堂教學研究。以主題式研修方式,針對教學中的熱點、難點問題,指導教師通過有效的方法,優化教學設計,促成有效教學,提升教學能力。

4、教研科研方法的學習與實踐。

5、現代教育信息技術的學習實踐。

四、研修形式。

1、專題講座。針對教師在教育教學中普遍出現的疑難和困惑,聘請專家、教研員來校作專題講座、教學指導,引領我校教師提高課堂教學水平。同時發揮學校現有的學科帶頭人、骨干教師的力量,讓他們承擔校本培訓講座任務,交流平時的心得體會,發揮其示范引領作用。

2、主題式研修活動。由教研組確定研修主題,通過聽評課、專題研討、經驗交流、展示課、賽課等活動形式,聚焦教學研究,提高課堂教學能力,為教師搭建自我展示的平臺,營造積極向上的成長氛圍。

3、集中學習與自學。學校利用每周的政治學習與業務學習時間,對教師進行師德教育和教育教學方法培訓,同時要求教師利用業余時間自學教育教學理論,撰寫讀書筆記。

4、主動反思。教師通過寫讀書筆記,寫教學反思,寫聽評課反思等形式,在實踐與反思的有機結合中提升教師的課堂教學水平。

五、保障措施。

1、明確學期工作目標與工作任務,出臺相關規定與要求,完善校本研修管理制度。

2、有機整合教學、教研、科研、繼教等工作,以課堂教學研究為中心,根據教學中存在的突出問題和教師的實際需要,開展多渠道、多層次、多角度的校本培訓;以課堂教學研究為主陣地,以有效實施新課程標準為重點,把課堂教學師生雙邊活動和有效作業的研究作為本學期校本研修的重心工作來抓。

3、努力盤活校本培訓工作。通過專家引領、觀摩學習、教學研討、競賽活動等形式豐富校本教研。

4、學校成立繼續校本培訓領導小組,制訂校本培訓的規劃,完善繼教校本培訓規章制度,完善管理、獎勵和監督機制,提高繼續教育工作有效性,避免搞形式、走過場。

5、嚴格執行校本研修考勤、考核制度,定期檢查聽課筆記與培訓記錄,將考核結果與評優晉級、職評、獎懲、繼續教育課時認定等掛鉤。

六、主要工作與具體安排。

擬4次活動,由教研組確定月活動主題,圍繞主題每周開展聽評課、研討等活動。

2、專題培訓。

初步擬定4次培訓,以師德教育、專業發展、課堂教學與學生管理等為主要內容。

3、課題研究。

指導教師開展市、區級“個人課題”研究和相關教學研究課題等工作。

4、教師專業發展規劃。

教師擬定本學期個人發展規劃以及“十二五”教師發展規劃。

教師成長記研修心得(實用17篇)篇十一

二、工作目標。

通過開展校本研訓,促使廣大教師樹立良好的師德風范掌握先進的教育理念和教育思想。以學習新課標為抓手轉變教育觀念全面提升我校教師隊伍的整體素質促進教師專業化發展。通過創新高效課堂模式不斷提高教育教學質量。

三、工作要點。

本年度,在深刻認識校本研訓在全面實施素質教育、促進師生共同發展和學習型學校建設、提高學校教育教學質量的重要意義的基礎上,結合學校實際,著重從師德修養、新課標研修、現代教育技術培訓、教育教學能力研修、教科研能力研修等方面進行校本研修。

1、師德研修。

帶領教師學習教師職業道德,提高教師自身的思想素質。同時,大力開展讀書活動,開展“教師假期讀書交流會”為教師提供一個互相學習、互相交流讀書體會的平臺,鼓勵教師多讀書,做一個真正意義上的讀書人。使廣大教師愛教育就是要做到忠于黨和人民的教育事業,立志獻身教育,為人民服務,讓人民滿意。愛學生就是要做到牢固樹立科學的人才觀、先進的學生觀和正確的教育觀,熱愛學生,尊重學生,努力為學生發展服務。愛自己就是要做到以“學為人師行為示范”為準則,增強教師職業的使命感、責任感、光榮感和成就感。言傳身教,為人師表,做學生的楷模、社會的表率。

2、新課程研修,更新教育教學理念。

在集中研修基礎上,組織全體教師開展自學,認真學習新的教育理論,學習新課程改革的指導思想、改革目標及相關政策等。再以教研組為單位,組織學習討論、研討交流,檢查考核學習情況,使理論與教學實際相結合,促進教師將先進的理念內化為教學行為。做好校內教學模式的研究及推廣工作。充分發揮教研組、備課組作用,加強對導學助學拓學教學模式的研究總結和推廣工作,認真開展學校教學模式的評選活動,并采用公開課、講座等形式首先在校內推廣,提高學校整體教育水平,條件成熟時向外推介,增強學校影響力。

3、教育教學能力研修。

以教師的教學基本功和教學基本技能為主要內容,對教師通用基本功、學科基本功和綜合能力基本功訓練,做到常抓不懈。開展年組、教研組“教學團隊賽”活動,增進教師之間的密切合作,努力做到資源共享,提倡集體上臺階。

4、現代信息技術應用的培訓。

強化課堂應用、教學信息化整合的教師信息技術校本研修活動。幫助教師樹立應用信息技術推進教學改革的意識,熟練掌握信息技術應用的基礎知識和技能,提高信息技術與學科整合能力,為教師運用先進的教學手段創設環境。有序組織教師參加全國教育技術能力考試,安排好教師網上學習時間,使每位教師都能通過考試。組織教師學習多媒體課件制作,提高教師運用和處理信息的能力。大力倡導教師人人建立自己的網絡空間。形成有思想、有品味、有影響的博客群落。

5、教育科研能力研修。

要樹立教研科研意識。把研修和教育科研緊密結合,圍繞新課程的實施,結合課堂教學模式研究進行教學方法和教育科研基本方法的研修。不斷創新課堂模式研究,努力形成適合自己的課堂模式。努力提高教師的教科研能力,開展教學反思,開展教育隨筆評比活動等。

四、研修時間及方式。

1、研修時間安排。

每周三下午第七、八節課組織教師開展校本研訓活動。

2、具體研訓安排。

教師師德研修主要學習師德相關的內容提高教師的師德修養。開展教師讀書活動、開展為人師表大討論等活動。

新課標研修主要通研新課標精神。開展新課標理念研究、課程評價研究等。

第二周教育教學能力培訓主要開展聽評課活動、研說教材活動、限時備課活動等。

第三周現代信息技術應用的培訓主要學習基本的計算機應用能力。

第四周教科研能力培訓主要開展課題研究教育隨筆、教學反思、金點子案例撰寫及研究開展外出觀摩學習的二次培訓活動。

培訓時間。

培訓內容。

備注。

《教育現代化內涵》培訓。

做為遼寧省數字化校園唯一示范校,為了進一步提高教師教育信息化能力,王君校長做《建設教育信息化理論與實踐》主題報告。

新課程研討。

國優課侯靖教師教學展示課,全體教師集體研討。

教育教學能力研修。

積極引領教師向“研究型、學者型、專家型”教師轉化,以學年組、教研組開展團隊賽。

現代信息技術應用的培訓。

積極配合區培訓部開展教育技術能力培訓,鼓勵并組織教師參加全國等級考試。使教師熟練掌握信息技術應用的基礎知識和技能,提高信息技術與學科整合能力,為教師運用先進的教學手段創設環境。

教育科研能力研修師德研修。

學校主課題《導學助學拓學教學模式研究》結題階段,收集教學模式研究成果導學案、優質課、論文集、教學案例等等。

3、研修形式自主學習、專題講座、小組研討、教學觀摩、名師指導等。

五、考核方法。

教師研修的考核參照學校教師績效考核方案實施。采取每月匯總和學期綜合考核相結合的方法。把教師參加校本研修的內容按學時計算,考核結果將作為教師學期教育教學工作考核的依據,并與年末考核掛鉤。

教師成長記研修心得(實用17篇)篇十二

一、工作思路:

“強化科研意識、轉變課程理念、落實研修實效”,以更新教育觀念為先導,以解決我校教育教學中存在的突出問題為突破口,以學習研究新課程為重點,以提高創新意識和創新能力為主線,以教師參與教育科研和研修為主要形式,以培養教師可持續發展能力為根本方向,以培養一批專業型創新型教師為目的,全面提高我校教師隊伍的綜合素質。

二、工作目標。

通過開展校本研修,促使廣大教師樹立良好的師德風范,掌握先進的教育理念和教育思想,以學習課程標準為抓手,通過有效改革課堂教學,轉變教育觀念,提高教育教學能力、教育創新能力和教育科研能力,全面提升我校教師隊伍的整體素質,促進教師專業化發展,適應基礎教育改革與發展的需要,積極探索學生養成教育的新模式,改革學生好教師的評價方法,為提高教育教學質量奠定良好的基礎。

三、工作要點。

本年度的校本研修,我校仍將以“新理念、新課程、新技術”為內容,以《有效教學》、《有效教師》和《有效研修》的學習為載體,以“一切從教師的需要出發,一切為了教師的專業發展”為重點,結合基礎教育課程改革,圍繞轉變教師教育觀念、提高業務素質和實施素質教育的能力這一目標。形成一支具有一定規模的適應課程改革需要的現代型教師隊伍;形成一批在課程教材改革的理論與實踐上有一定教科研能力的研究型教師,培養一批具有發展潛力的青年骨干教師。同時,學習、發揚名師優秀教育思想和成功經驗、形成自己的教學風格和特長,由“經驗技術型”向“實踐反思型”的現代型教師轉變。

1、師德研修,將結合我校實際,以活動為載體,以案例教學、典型報告為基本形式,同時,大力開展讀書活動,使廣大教師愛教育,就是要做到忠于黨和人民的教育事業,立志獻身教育,為人民服務,讓人民滿意;愛學生,就是要做到牢固樹立科學的人才觀、先進的學生觀和正確的教育觀,熱愛學生,尊重學生,努力為學生發展服務;愛自己,就是要做到以“學為人師,行為示范”為準則,增強教師職業的使命感、責任感、光榮感和成就感,言傳身教,為人師表,做學生的楷模、社會的表率。

2、新課程研修,更新教育教學理念,全員課改通識研修和以掌握學科要求為主的學科教師研修。通識研修在組織集中專題研修基礎上,組織全體教師開展自學,認真學習新的教育理論,學習新課程改革的指導思想、改革目標及相關政策等。再以教研組為單位,組織學習討論、研討交流,檢查考核學習情況,使理論與教學實際相結合,促進教師將先進的理念內化為教學行為。學科研修主要是通研教材、吃透教材、解讀課標、探索教法。

3、教育教學能力研修,以教師的教學基本功和教學基本技能為主要內容,對教師通用基本功、學科基本功和綜合能力基本功訓練,做到常抓不懈,并有針對地對部分年輕教師和新教師強化基本功訓練活動;在全體教師中開展以信息技術為主要內容的現代教學技能研修;要通過結合不同層次教師的不同特點采取不同的研修方式,使每一個教師掌握扎實的教育教學基本技能,具有較高的教育教學水平。積極引領教師向“研究型、學者型、專家型”教師轉化。

4、現代信息技術應用的培訓。強化課堂應用、教學信息化整合的教師信息技術校本研修活動,幫助教師樹立應用信息技術推進教學改革的意識,熟練掌握信息技術應用的基礎知識和技能,提高信息技術與學科整合能力,為教師運用先進的教學手段創設環境。組織青年教師絡知識,學習多媒體課件制作,提高教師運用和處理信息的能力。大力倡導教師人人建立自己的網絡空間,形成有思想、有品味、有影響的博客群落。

5、教育科研能力研修,要樹立教研科研意識,把研修和教育科研緊密結合,圍繞新課程的實施,結合課堂教學,進行教學方法和教育科研基本方法的研修。本期繼續以“有效研究”為切入點,做到教學即研究,讓老師不畏懼科研,使老師懂得教科研就在反思中,教學中,教育敘事中,提升總結中,借鑒學習提煉中。

教師成長記研修心得(實用17篇)篇十三

本學期,校本研修內容是繼續加強師德建設,進行新課程實踐,利用新技術,開展教研活動,提高教學質量,推進教學發展。

1、認真參加集體組織的學習培訓做好培訓記錄。使自己的業務素質在原有的基礎上得到進一步的提高,加強自身的實際能力和教育創新能力,轉變教育理念、教育行為,把教育理論落實到實處。

2、認真參加學校的校本研修活動,提高教育教學科研意識和能力,努力爭做反思、研究和學習的教師,為學生做好榜樣。吸取其他老師的成功經驗。

3、精心準備自己的研修課程,掌握現代教育技術能力,熟練運用計算機備課,能借助網絡查找有關教學資料,能應用軟件制作課件,運用計算機輔助教學。努力提升使用現代教學設備的能力。

4、加強自身的師德修養,爭做具有強烈的事業心,崇高的使命感,樂于奉獻,勇于吃苦,勤潔廉正的`教師。

5、多讀書,善思考,勤積累。空余時間利用電腦進行網絡研修。

6、注重自我反思。堅持做好教學反思,反思自己備課時是否遇到什么困惑,反思上課時是否發現了預料之外的問題,自己是怎樣及時地處理這些問題的;反思自己本節課有那些比較滿意的地方或有什么困惑。在此基礎上,做好教學常規工作,使自己的課堂變的更有意義,更加貼近新課程改革的需要,最大限度的調動學生學習的主動性。

7向同行學習。同伴協作、加強交流,促進教師之間的對話,鼓勵教師互助學習、探討、彼此支持、資源共享。

總之,本學期要積極開展教育教學工作,充分利用現代技術的豐富資源,時時學習,處處學習,不斷提高自身素質,完善自我,成為一名適應時代發展教育工作者。

教師成長記研修心得(實用17篇)篇十四

教師研修心得體會要怎么寫,才更標準規范?根據多年的文秘寫作經驗,參考優秀的教師研修心得體會樣本能讓你事半功倍,下面分享【教師研修心得體會精品3篇】,供你選擇借鑒。

一、能夠按時參與校本研修活動,并做好記錄,并認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養。

1、開展有效課堂教學研究,提高課堂教學質量。我們三年級組認真開展高效備課,高效課堂教學、高效作業設計和批改的研究,我嚴格要求自己,在每周聽一節課之后,會與同組的老師共同討論分析,取長補短,發表自己的見解,這使我受益匪淺。使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。

2、自我反思及案例。反思,是教師提高教學水平的一種有效方法,反思自己的備課;反思上課時遇到的問題,自己是怎樣處理的;反思自己本節課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,限度的調動了學生學習的用心性與主動性。而且,注意做好課堂實錄,并整理成文字材料及時上交。

二、參加多種研修模式,全面提升自我素質。

1、用心參與校本及研訓中心研修活動,認真聆聽專家的指導,多看看同行們對于課堂教學改革的認識和思考,并對自己感興趣的話題發表評論,及時與各位溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界。

2、自主學習模式。我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身潛力。

三、研修資料豐富多彩。

1、加強師德培養。教書育人,師德為本,我能夠做到遵紀守法,愛崗敬業,為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結協作,用心進取,勇于創新,盡量使自己成為學生、家長、社會滿意的好教師。

2、新課程理念研修。本學期我繼續把學習、實踐、驗證的新課程理念,作為師資研修的重點任務來學習。課堂中根據教學實際,反思如何調整教學策略;課后反思自己的這節課到達了什么目標,用了什么教學策略,有哪些成功之處等,尋找課堂教學的優點與創新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念。

總之,在工作中,有收獲的喜悅,也有困惑的苦惱。路漫漫兮修遠兮,吾將上下而求索,為教育事業奉獻著無悔的人生。

隨著教育改革的步伐,知識的更新。面對21世紀孩子們的求知欲,對于我這個步入中年的教師,要讓新課程的教學能走入科學規范的教學課堂,深深感到自己的知識底蘊不夠。文化水準膚淺的我,只好借助于網絡的學習來彌補自己在教學中的一些薄弱環節。信息化是當今世界經濟和社會發展的大趨勢,以網絡技術和多媒體技術為核心的信息技術已成為拓展人類能力的創造性工具。為了適應這個發展趨勢,我忙碌著、勞累著,卻充實著、收獲著。

在研修過程中,我堅持每天進行網上學習,認真觀看各個專家的視頻錄象,通過學習,解決了我在實際教學中遇到的很多疑難問題,使自己在師德修養、教育理念、教學方法、等各方面有了很大的提升,駕馭課堂、把握教材、交流溝通、教學設計、班級管理、教學反思的技能也有了很大的提高,同時更新了教育理論,豐富了教學經驗,為今后從事語文教學和班級管理工作,進一步提高課堂教學效益打下了良好的基礎。通過學習了解到狹隘世界以外的廣闊的世界,接觸到了最新的教育理念先進的教學技巧。

雖然從事教育工作已久,但面對當今的形勢,我開始摸索著學習上網交流,為祖國的教育事業能夠有突飛猛進的發展貢獻自己微博的力量。在這次學習中,授課老師為我們總結了全新的思想方法和活動經驗,這讓我在教學理念上有了更深刻的認識。我正是缺少了這樣的一些理論基礎,使得在實際指導教學中缺乏高度和深度。老師們關于課堂教學預設與生成的關系論述非常貼近我們的實際教學,這也是我們在日常工作中面臨的最為頭疼的環節。要做創新型、研究型的教師,通過此次培訓,我得以反思自我,尋找自己與“名教師”之間的距離。,教育教學中怎樣做才能算是一位好的老師?怎樣成為學生好的引導者?平時我們疲于應付日常教學,很多問題都沒有認真去探究和思考,我覺得自己還有很多不足。

教師的工作是清苦的,有時覺得非常乏味,但通過聆聽各位專家的精彩講,通過與各學員的相互交流,我更清醒地認識到自己太安于現狀、自我滿足,工作中容易被俗念束縛,惰性大,闖勁少;課堂上展示自己才華多,給學生參與的機會少。通過培訓,我清醒地認識到:激情和創新是成就你走向名師的必要因素。要不斷搜集教育信息,學習教育理論,增長專業知識。我相信,孜孜以求,堅持不懈的理論沉積,一定能不斷提高自己的業務素養。總之,本次遠程研修活動,開展的非常成功,很有實效性。

通過網絡學習,我深深體會到:人類已經進入信息化社會,在信息化環境下如何促進教師們不斷提高現代教育技術應用能力,提高教師整體素質,是新課程改革全面推進素質教育的重要課題和緊迫任務。我們應與時俱進,結合實際有選擇性地加強實踐練習,更為深入地做好教研方法的更新,也為我們展開更有效的教學打好基礎。

我的研修雖然己取得了一些成績,但仍有待加強和完善的內容,在今后的工作中,我將更加努力工作,為自身修養的提高而不懈努力。網絡研修是良師益友,是提高教育教學的水平的一大基石。我相信只要我們用心,中國教師研修網會成為我們前進的基石,網絡研修學習會助我們乘風破浪,飛向成功的彼岸。

自參加山東省教師遠程網絡研修以來,我認真學習研修專題,真是感到受益匪淺,收獲很大。特別是在師德修養、教育理念、教學方法、課堂教學藝術等各方面有了很大的提升,駕馭課堂、把握教材、交流溝通、教學設計、教學反思、參與教科研的技能有了很大的提高,更新了教育理論,豐富了教學經驗,為今后從事數學教學工作,進一步提高課堂教學效益打下良好的基礎。

一、遠程教育,交流溝通,效果明顯。

在網絡研修中,我感受到老師們積極向上、感受到了同行們的進步給我帶來的壓力,促使我抓住一切可以利用的時間認真研修,通過觀看視頻、聆聽講座、視頻互動、話題討論、完成作業等靈活多樣的形式,向資深專家和優秀教師學習交流成功的教學與管理經驗,仿佛感覺到專家、名師就在我身邊,和他們零距離平等交流。為我的教育教學水平和業務能力的發展創造了良好的條件,使我對未來的教學充滿了信心。特別是在課堂教學和教育教學管理方面,通過學習交流,我對當前素質教育下數學教學有了全新的認識,找到了存在的弊端,找準了突破口,在實踐中逐步進行改進,以確保學習的效果。

二、加強研修,轉變思想,更新觀念。

在緊張的網絡研修的學習中,我積極撰寫日志,上傳資源,發起話題,觀看視頻,發表評論,提交作業。使我明確了現代教育的本質,新課程改革的方向,明確新課改要求教師必須具備的素質。明顯的感覺到與優秀教師的差距還很大,教學方法有待改進等等,認識到作為教師就要不斷的提高自己,充實自己,具有崇高的師德,豐富的知識,扎實的基本功,高超的技能,才能適應新時期教學的需要,新課程教學的需要和素質教育的需要,否則就會被教育所淘汰。增強了加強自身學習的緊迫性,危機感和責任感,樹立了“以學生發展為本”的教育思想,不斷進行教學觀念的更新,不斷促進教學行為和學生的學習方式的根本性改變。

教師成長記研修心得(實用17篇)篇十五

通過此次研修學習,我有了以下體會:

一、做一名好教師。教師是清貧的,但我們既然選擇了這門職業,就要做一名有責任的教遇,我們一方面自己可以要求追求健康、幸福、快樂,生活過得有尊嚴;另一方面更要力求對他人、社會多盡一些責任。作為教師,就應該在努力教學生求知的同時,教會學生做人,做一個對社會有用的人,而不能讓學生成為一個拖累社會甚至危害社會的人,因此我們在課堂教學中都應該追求教學的有效性,每堂課都反思:我這節課教會了學生什么?學生學會了什么?這種有效性和收獲體驗不光是書本知識的獲得,更應該是健康成長過程中的心靈感悟,這種發自內心的感悟才會成為孩子以后成為社會和國家有用之材的火種。我們只有把這顆火種點燃、點亮、點紅,才真正稱得上好教師。

二、做一名“新”教師。通過本次研修,我意識到一名教師不管參加工作多少年,都要始終把自己當作剛參加工作的新教師的身份來從事我們的職業。一是要始終保持工作的進取心和激情,尋找工作的樂趣和收獲,從而保證一份高尚的職業操守,堅守我們耕耘的這一塊土地;二是把自己放到新手的位置,就會有不斷學習,終身學習的觀念,而不會擺老資格架子,自以為是,看不起同行和后輩,以至影響人際關系和自身的提高。才能不斷更新先進的教育教學理念,并應用到教育教學的實踐中去。

三、做一名“活”教師。死去沉沉的課堂教學肯定是得不到學生喜歡的。作為一名教師尤其是語文教師,要有自己的思想,并敢于和善于釋放自己的思想。思想要活:思想活才能有所創新,“問渠哪得清如許,為有活水源頭來”;眼光要活:語文教學尤其更關注學生的心理狀態和學習動機,所以更要有一雙細膩靈活的眼睛,通過孩子的言行舉止,洞察孩子的內心,關注孩子的心理波動,適時地改變課堂教學方式方法,以取得更好的教學效果。雙手要活:教師要善于靈活地處理“教”與“學”過程中出現的矛盾,注重在學生全面發展過程中的“知行合一”,努力通過改變教學手段提高學生的求知欲和興趣。

總之,通過本次研修培訓,我接受到了更新的教育理念,思想得到了進一步的凈化,糾結在我心頭上教學謎團得以解開,我決定做一個既“新”又“活”的好老師。

教師成長記研修心得(實用17篇)篇十六

廖鑒全。

這次,我參加了“廣東教師遠程培訓”,我十分珍惜這次不斷完善和提高自我的機會,積極認真地學習了培訓內容。

作為一名語文教師,我一直認為只要把語文課教好,讓學生做一個品行端正的人,對社會有用的人就可以了。可通過研修,我的認識有了轉變,對教育教學工作也有了一種新的理解。下面談談我的幾點感受:

一、通過研修感覺自己受益匪淺,首先提高了自身的專業水平與知識素養,完善了自己的教學理念。其次通過網絡進行心與心的交流,我們在交流中深入研討,在交流中解決實際工作中的問題,在交流中開拓視野、增長見識、豐富知識。幾周的網絡教研學習,讓我感觸最深的是:現代教育要求教師要由“單純、簡單教書型教師向學習、研究型教師轉變”,而網絡教研卻幫助我在不知不覺中成功完成了教師角色的轉換。

二、網絡教研活動的過程,是我學習、反思過程。以前我總對自己的教學感覺良好,認為備好課,講好課,學生就都學會了。但看了別人的課,聽了別人的見解,才深感自身的不足。

三、網絡教研活動,為我搭建了教學研究的平臺。當我認真、反復觀看每一節課例后,我總是圍繞每一次的教研活動探討,反思自己在教育教學中的不足,結合課例,開展討論,形成自己的觀點,然后再與同行、專家共同探究,使我倍受啟發。這次學習,我明白了在教育中,教師要用自己的行動去感染學生,要用自己的言語去打動學生,教師的語言要有魅力,要富有人情味、趣味,同時又要富有理性。這樣的語言才能讓學生愿意接受,達到教育的目的。

總之,這次研修是我們一個良好學習的平臺,因此,在今后的行動實踐中,觀念上要更新多一點,實踐體驗深一點,更重要的是在教學中探索多一點。讓課改落到實處,從而更好的為學生服務,使學生真正成為課堂學習的主人。

教師成長記研修心得(實用17篇)篇十七

根據永城市教育局教育工作會議精神和鎮中心校的有關要求,結合我校實際制定本學期學校師訓工作計劃。本年度的校本研修工作將以學校與教師的發展為根本,以學生的發展為根本,一切從實際出發,理論聯系實際,扎實有效地實施校本研修,為教師的專業成長和學校持續發展提供廣闊的學習空間。努力造就一支具有較高素質的學習型教師隊伍,全面推進素質教育,穩步實施新課程改革。

一、工作思路:

“強化科研意識、轉變課程理念、落實研修實效”,以更新教育觀念為先導,以解決我校教育教學中存在的突出問題為突破口,以學習研究新課程為重點,以提高創新意識和創新能力為主線,以教師參與教育科研和研修為主要形式,以培養教師可持續發展能力為根本方向,以培養一批專業型創新型教師為目的,全面提高我校教師隊伍的綜合素質。

二、工作目標。

通過開展校本研修,促使廣大教師樹立良好的師德風范,掌握先進的教育理念和教育思想,以學習課程標準為抓手,通過有效改革課堂教學,轉變教育觀念,提高教育教學能力、教育創新能力和教育科研能力,全面提升我校教師隊伍的整體素質,促進教師專業化發展,適應基礎教育改革與發展的需要,積極探索學生養成教育的新模式,改革學生好教師的評價方法,為提高教育教學質量奠定良好的基礎。

三、工作要點。

本年度的校本研修,我校仍將以“新理念、新課程、新技術”為內容,以《有效教學》、《有效教師》和《有效研修》的學習為載體,以“一切從教師的需要出發,一切為了教師的專業發展”為重點,結合基礎教育課程改革,圍繞轉變教師教育觀念、提高業務素質和實施素質教育的能力這一目標。形成一支具有一定規模的適應課程改革需要的現代型教師隊伍;形成一批在課程教材改革的理論與實踐上有一定教科研能力的研究型教師,培養一批具有發展潛力的青年骨干教師。同時,學習、發揚名師優秀教育思想和成功經驗、形成自己的教學風格和特長,由“經驗技術型”向“實踐反思型”的現代型教師轉變。

1、師德研修,將結合我校實際,以活動為載體,以案例教學、典型報告為基本形式,同時,大力開展讀書活動,使廣大教師愛教育,就是要做到忠于黨和人民的教育事業,立志獻身教育,為人民服務,讓人民滿意;愛學生,就是要做到牢固樹立科學的人才觀、先進的學生觀和正確的教育觀,熱愛學生,尊重學生,努力為學生發展服務;愛自己,就是要做到以“學為人師,行為示范”為準則,增強教師職業的使命感、責任感、光榮感和成就感,言傳身教,為人師表,做學生的楷模、社會的表率。

2、新課程研修,更新教育教學理念,全員課改通識研修和以掌握學科要求為主的學科教師研修。通識研修在組織集中專題研修基礎上,組織全體教師開展自學,認真學習新的教育理論,學習新課程改革的指導思想、改革目標及相關政策等。再以教研組為單位,組織學習討論、研討交流,檢查考核學習情況,使理論與教學實際相結合,促進教師將先進的理念內化為教學行為。學科研修主要是通研教材、吃透教材、解讀課標、探索教法。

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