辭職報告的內容應該客觀、真實地反映我們在當前職位上所做的貢獻和成就。下面是一些辭職報告的樣本，它們可以幫助您更好地掌握辭職報告的寫作技巧。

建筑工程年度工作辭職報告（通用19篇）篇一

尊敬的____幼兒園領導：：

我帶著復雜的心情寫這封次致信。由于您對我的能力的信任，使我得以加入____幼兒園，并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。經過這兩年在____幼兒園從事的工作，使我在____等領域學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!

由于薪金的原因，我不得不向____幼兒園提出申請，并希望能與今年__月____日正式離職。

對于由此為____幼兒園造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望____幼兒園能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。

此致

敬禮

申請人：

建筑工程年度工作辭職報告（通用19篇）篇二

光陰如梭，時光荏苒，大學畢業就匆匆過去了兩年，在這兩年里經歷許多酸甜苦辣，既然選擇了這一條路，就注定需要孤獨負重前行。

一、工作情況回顧。

20__年_月至20__年__月，最開始在區間現場值班，那段時間初來乍到什么都不懂，每天帶個卷尺，拿本圖紙到處跑，才發現“紙上得來終覺淺”學校所學與現場還是有一定的差距，其中有兩件事情讓我印象深刻的兩件事情，一次是九號線左線iva斷面開挖的時候，我詢問區間測量員現場的施工里程，我發現他給我說的里程和我記錄的里程無法對應，領導叫我自己一個人拿著卷尺兩米兩米的測量，這時候我知道了，立場與方向不一樣，別人的話不能輕信，凡是必須要自己去考證，第二次也是在區間九號線左線va斷面墊層澆筑的時候，我在現場值班，澆筑質量出現了一些問題，我盡力去管控了但是沒有效果，我明白許多東西不是個人能夠左右的，我們每個或者都好像飄在大海的孤舟，誰又能決定風浪下次打向哪一個方向?每天跟不同的人打交道，每天發生的事情都不一樣，第一次對工地生活有了深刻的印象。

后來工作調度，調動至車站施工，車站這邊環境要比區間惡劣的多，每天跟著__在工地上東奔西跑，也明白了自己工作的意義所在，知道自己應該管什么，做什么了。每天現場值班，生活單調卻又有規律，那一段時間真的很艱苦，每天帶著口罩下去，回來的時候口罩上面確實黑色的灰塵油煙，有時候咳出來的痰都是灰褐色的，自己用鋼筋去敲焊疤，焊渣飛濺起來在臉上躺了一個小疤，現在值班打混凝土現場守了一夜，第二天開會還要被人潑臟水說現在澆筑混凝土，技術人員不到場，爬上臺架上面去量超欠挖，下方裝載機確來移臺架，臺架的晃動，差點把我搖下來了。我曾一度懷疑過人生，懷疑自己上過的大學。

再后來作業面開展的更多了，自己一個人獨立去管理4a出入口襯砌施工，雖然過程中出了一些小問題，但是總體方向把控還是心里面有一個數，還是保證安全質量的前提下完成了4a出入口襯砌，當時現場施工員是一個__多歲的老隧道工，相當有經驗，和他合作的這段時間確實還是收獲了許多東西，在重難點問題作出確定的時候，我都會跟他商量一下，因為自己經驗不足，有的時候出發點和想法都是很好的意見，到了現場確無法實施出來，這一段時間我明白了，我們技術部門就是服務于工區并管理工區，保證安全質量的前提情況下保證施工進度的最大化。

現在，人員調動原因，我也轉戰后勤內業資料這一塊，負責據實結算、施工方案、計價已經施工資料這一塊的管理，協調，感覺資料還是很亂，后期要做的工作還要好多好多。

二、自我鑒定。

_年時間的工作，我對自己也有了一定的認識，先說性格方面：做事雷厲風行、風風火火，但是卻有點毛躁，工作完成得快質量卻不能得到保證，有時候資料修改的時間比做的時間還長。我今后一定注意這一點，做事一定要慢細。

工作方面，雖然現場管理有了一些經驗，但是明顯意識到自己現場管理經驗還是不夠的，不懂測量，許多問題上的考慮不夠充分，現場管控能力還有點欠缺，方案編制過程很多問題考慮得還是不很周到，規范容易混淆，后期自己還需要加強學習與理解。

三、自我總結。

這段時間，自己心境已經平靜下來，知道自己需要做什么、應該做什么、想要做什么未來的路還很長自己的選擇也很明確，也給自己制定了后期工作計劃：

1、保證按時上下班，自己的工作加班也要按時完成;。

2、抽時間學習規范、文件、圖紙，每年看兩本工作外的讀物;。

3、盡自己最大努力完成_部長_總交代的事情;。

4、梳理后期資料，并及時安排人員進行修改整理;。

5、經常去工地，隨時掌握工地施工動態，抽空學習測量工作，爭取在今年考得二級建造師證。

6、穩住自己的心情，不管任何時候，不拋棄不放棄，堅持自己選擇的路。

文檔為doc格式。

建筑工程年度工作辭職報告（通用19篇）篇三

尊敬的醫院領導：

您好！

這段時間，我認真回顧了這兩年來的工作情況，覺得醫院工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這近兩年來醫院領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在醫院工作的近兩年多時間中，我學到很多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝醫院領導對我的關心和培養，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。感謝醫院領導在我在醫院期間給予我的信任和支持，感激醫院給予了我這樣的工作和鍛煉機會。

遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。現在醫院的發展需要大家竭盡全力，由于我身體狀態不佳，和一些個人原因的影響，無法為醫院做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現在這樣坐在醫院卻無所作為，因此請求允許離開。

我衷心祝愿醫院領導及各位同事工作順利！

此致

敬禮！

申請人：xxxx。

20xx年x月xx日。

建筑工程年度工作辭職報告（通用19篇）篇四

尊敬的院領導：

您好！

很遺憾在這個時候向醫院正式提出辭職。我是懷著極其復雜的心情，寫下這份辭職申請的。請相信這并非一時沖動，而是經過慎重考慮所做出的決定。

得到這份職業也曾讓我感到很幸運，而如今卻讓自己深陷痛苦之中，而不能自拔。護理工作的乏味與機械性，以及護理人員地位的極度低下，總讓自己彷徨。可是，每次都會因為患者的康復，以及曾對這份工作的熱愛，而一次次撫平了那波瀾的心。來到醫院已經五年多了，正是在這里，我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。可以說，人生中最美好的時光是在這里度過的。在這里的工作與學習，使我對書本上所學到的理論知識，有了更深刻的理解，業務能力也在不斷提高。曾經醫院的人性化管理，也一度讓我有著找到了依靠的感覺，曾覺得能在這里與大家一起工作與學習，是一件非常開心的事情。因為在遇到困難時，大家都能伸出援助之手并給予關懷之情。說是同事，更似戰友。一同進退，風雨同舟。一直以來都認為在這里工作，是我自出校門所獲得的一個機遇和挑戰。

在此，鄭重的向院領導提出書面的辭職申請。敬獻上辭呈一周之內，我將離開醫院，繼續接受系統化的治療。請相信，這樣的抉擇是我不愿意看到的，也是不得已而為之的。請領導給予批準。

申請人：xx。

xxxx年x月xx日。

建筑工程年度工作辭職報告（通用19篇）篇五

尊敬的領導：

您好!

轉眼間我已經從事建筑施工員一年多的時間了，在這段時間內能夠認真做好自身的工作并為公司的發展創造效益，但由于繼續從事這份工作與自己的職業規劃不相符合的緣故，因此我懇請辭去當前的工作并嘗試去從事新的職業，希望領導能夠理解我對未來的追求并對辭職的做法予以理解。

其實我在入職之前便對自己的職業發展進行過詳細的規劃，畢竟只有多嘗試一些工作才能夠在不斷的拼搏中積累更多的經驗，而且我的想法是在工作中多學多問并通過自身的努力來積累資金，這樣的話我才有著創業的資本從而可以嘗試腦海中的一些想法，但是對于畢業不久的我來說這樣的想法無異于癡人說夢，再加上我也不想伸手找父母要錢從而只能選擇先從事一份工作，所以我來到了公司從事建筑施工方面的工作來鍛煉自己，雖然說這份工作讓嬌生慣養的自己吃了不少的苦頭卻著實起到了很好的鍛煉作用，而我經過這一年多的努力也逐漸適應了當前的工作壓力。

對我來說建筑施工行業吸引自己的地方無疑是豐厚的待遇，畢竟工作中的努力與能夠取得的薪酬是成正比的，再加上剛參加工作的這幾年父母并不會要求寄錢回家，因此沒有太多經濟負擔的自己完全可以通過這一年的努力積攢下一筆錢，事實上我在這一年的工作中始終沒有忘記當初想要創業的想法，因此我能夠在工作中積極表現自己并多向身邊的同事請教，從中了解到工作的注意事項并明白如果創業的話將會遇到哪些風險。

我很感激領導的栽培讓自己在工作中取得了很大的進展，相對應的是我認為自己已經賺到了足夠用來創業的啟動自己，作為年輕人自然對未來的職業發展有著更高的追求，但我也明白工作僅一年多便驟然辭職還是有些缺乏職業道德的，所以我打算先繼續工作一段時間直至負責的這個項目得以完成，這樣的話完成手頭工作的我即便辭職也不會給領導帶來困擾，而且在這段時間里也可以找工作能力更為優秀的員工來替代自己的職務，由于辭職的想法自己已經思考了很長時間從而希望領導您能夠理解。

對我來說辭職的做法將意味著自己會開啟新的職業生涯，在即將為自己的事業打拼的同時也希望公司能夠在領導的帶領下發展得更好，祝愿領導在今后的工作中能夠身體健康并取得更多的成就。

此致

敬禮!

辭職人：______。

20____年__月__日。

建筑工程年度工作辭職報告（通用19篇）篇六

尊敬的領導：

本人______，畢業于太原科技大學機械設計制造及其自動化專業，于20xx年7月29日到__________公司參加工作擔任施工員一職。我很遺憾自己在這個時候向公司提出正式辭職。

在參加工作的3年多時間里，公司為我提供了很好的鍛煉平臺，讓我有機會學習新的知識來充實自己，增長了很多實際的工作經驗。各位領導對我一直都非常關心和照顧，在此我只能說令各位領導失望了！離開公司的這刻，我衷心說聲謝謝！

由于我的老家是________，親戚朋友都在北京發展，另外父母年齡都大了，身體不如從前，我想在離家近點的地方找份穩定點的工作，經過長期慎重的考慮我決定放棄現在優秀的公司，回到北方工作，這是我辭職的主要原因。離開公司，離開曾經一起共事的領導同事，很舍不得，再次衷心的向各位關心照顧及幫助我的各位領導同事道聲謝謝！

以上所述，因個人原因，現在正式向公司提出辭職，請求解除勞動合同，希望領導批準，謝謝！并祝公司項目順利推進創造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里！

此致

敬禮！

辭職人：xxx。

xxxx年xx月xx日。

建筑工程年度工作辭職報告（通用19篇）篇七

尊敬的單位領導：

我帶著復雜的心情寫這封辭職申請。我于20__年進入____建設集團有限公司工作，于20__年3月份，工作調動，分配在____分公司第__項目部從事暖通技術管理工作，這三個多月的工作，我在設備安裝分公司第__項目部受益匪淺。第__項目部時刻本著以人為本的理念，在第__項目部，領導對我特別的照顧、關心、愛護。在工作上對我非常有耐心，在我犯錯誤的時候也沒有放棄我，而是耐心的指導。對此我表示衷心的感謝，我為能成為設備安裝分公司第八項目部的一員而自豪。

但是由于單位的工作性質，讓我無法照料懷孕的妻子，她一個人在____工作，很是辛苦。況且她現在又處于特殊時期，十分需要照顧，做為丈夫的我，在外地工作，不能時常回家照看，深感愧疚。眼下面臨著房子裝修等事，她一個人在____實在是辛苦。

所以，本人提出辭職申請，回濟南找一份穩定的工作。希望領導理解本人的處境，批準本人的辭職申請。

再一次感謝______分公司各位領導在這段時間對我的關懷、照顧!

此致

敬禮

辭職人：______。

20____年__月__日。

建筑工程年度工作辭職報告（通用19篇）篇八

尊敬的領導：

您好!

我來到廠里也已經有五年的時間了，可以說我人生中最好的這幾年都是在這里度過的。我在我最年輕，身體最好的時候來到了這里工作，可以說當時也是迫不得已，對于我這樣一個沒有讀過太多書的人來說，能夠有這樣一份沒有太高難度，工資也是挺高的工作時挺難得的。因此我也是對領導您充滿感激，雖然我現在所得到的一切也是通過我自己的辛勤工作所得到的，但是如果沒有領導您的照顧我肯定也是不會在這里得到這么大的成長，獲得這么大的收獲。而這五年我除了在能力上有所增長之外也是讓自身的社會閱歷，以及工作經驗有了更多，這些都是需要不斷的積累獲得的，不可能短時間學習就得到，因此我也很感謝廠里給了我這么一個來到這里學習的機會。但現在我卻是要向這里說聲再見了，雖然我的內心也是非常的不舍，畢竟五年的時間難免會有情感，但也確實是有些迫不得已。

人生有幾個五年呢，更何況是年輕時候的五年，哪個階段的人正處在于人生中最美麗的一個階段。而在當時的我卻是有些超越了同齡人的滄桑，或許是我出來打工出來的早，經歷的事情也會比同齡人更多一點。當時的自己也是沖著這里更高的工資待遇才來到的這里，而這一工作就一直工作了五年。在這五年里我也可以說是盡心盡力，盡量的把自己的工作完成到最好，讓自己不辜負領導您對我的期望，也是為了讓自己能夠攢下積蓄過上更好的生活。而現在我要離開的決定也是當初就想好的，沒有人想永遠過著這樣的生活吧，雖然這樣的日子只需要付出自己的體力勞動，但每天這樣的辛苦雖然習慣但難免有時也會覺得勞累。現在算是壯年的我還算是扛得住，但再老一點呢，又能夠扛得住嗎。我現在也不小了，我需要為自己以后的生活著想，現在的我也不算是穩定了下來，還在為了生活而奔波。而我也是一直沒有成家，父母也是一直催著我找個對象，而我也想過上更加安穩的生活。所以做出了辭職的這個決定，回到自己的老家用自己的積蓄開個小店子，也能夠讓自己離家更近一點。這樣的生活才是我真正所向往的，我想領導您應該也是能夠理解我的，我也在這里感謝您這么長時間以來對我的照顧，我感激不盡。

此致

敬禮!

辭職人：______。

20____年__月__日。

建筑工程年度工作辭職報告（通用19篇）篇九

尊敬的______領導:。

自____年入職以來，我一直都很享受這份工作，感謝各位領導的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在過去的近兩年的時間里，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司的照顧表示真心的感謝!當然，我也自認為自己在這半年的工作中做出了自己的努力。

但因為某些個人的理由，我最終選擇了向公司提出辭職申請，并希望能于今年12月正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合做好交接工作，保證業務的正常運作，對公司，對客戶盡好最后的責任。

希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼。

此致

敬禮

建筑工程年度工作辭職報告（通用19篇）篇十

尊敬的領導：

你好!我是____房產公司銷售部的______，下面是我的辭職報告。

非常感謝領導給予在____工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷!由于某些個人原因，今天我在這里提出辭職申請。

在____公司的兩年時間里，公司給予我多次參加大大小小的工程項目，使我在這個施工方面上積累了一定的技術技能和工程經驗，同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司，因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外，在和銷售部各位同事以及其他部分同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對銷售部部，對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續并永久保持下去。

____的發展和建設在進一步的規范和完善中，真心祝愿____房產公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

此致

敬禮

申請人：

20____年____月____日。

建筑工程年度工作辭職報告（通用19篇）篇十一

您好!

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我來公司也快一年了，也很榮幸自己成為xxxx公司的一員。在公司工作一年中，我學到了很多知識與技能，公司的經營狀況也處于良好的態勢。非常感激公司給予了我在這樣的良好環境中，工作和學習的機會。

但是我因為個人原因需要辭職，因我新購房屋在城南，到公司的距離超過15公里，每天往返公司的時間超過3個小時，這對我的工作已造成不良影響。因此，我不得不忍痛離開熱愛的崗位。

我希望在xxxx年xx月xxxx日之前完成工作交接，請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前，我一定會站好最后一班崗，我所在崗位的工作請領導盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。

望領導批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續。

祝您身體健康，事業順心。并祝公司以后事業蓬勃發展。

此致

敬禮!

辭職人：xxxx。

20xx年xx月xx日。

建筑工程年度工作辭職報告（通用19篇）篇十二

??在擔任工程項目技術負責人和項目經理的工作中，我深入鉆研，大膽創新積極推廣使用“四新”技術和建筑業“十項”新技術，本著經濟、實用、先進、可靠的原則，堅持向科技要進度，向科技要質量，向科技要效益的思想，提高認識，抓住重點，廣泛采用高科技含量的建筑材料、建筑技術和施工工藝，以“科學技術是第一生產力”為出發點，在項目部中組織強大的技術攻關領導小組，落實責任，抓住重點施工環節和施工工藝，盡量做到以點帶面，使新工藝、新技術的應用得到限度的普及，密切與設計、監理和建設單位配合，結合本人多年來的施工經驗和工程實際情況，使“四新”技術在工程中的的推廣應用取得了巨大的成功。在工程中應用的“四新”技術主要有如下幾項：

??1、hrb400級鋼筋的應用技術及粗直徑鋼筋直螺紋機械連接技術。

??目前，很多工程為高層建筑，結構性能要求高，鋼筋用量大，比如，在康橋風尚公寓樓工程施工過程中，我針對地下室和主體結構鋼筋用量較大，鋼筋排布較密集的部分，建議采用hrb400級鋼筋代替原hrb335級鋼筋，最后被建設的單位和設計單位采納，大大減少了鋼筋的用量，不僅減小了鋼筋的密度，便于砼的澆搗和密實，而且hrb335級鋼筋相比可以節省成本8%。同時采用粗直徑鋼筋采用螺紋機械連接技術，應用符合國家規范標準的套筒進行連接，它既節省電能、又節省鋼材，而且可以很好的解決hrb400級鋼筋可焊性差的問題，不用明火施工，施工方法簡便，接頭質量可靠，對主筋的損害極小。

??2、新型建筑防水材料和施工技術。

??為了保證屋面防水工程的質量，在屋面防水施工時采用三元乙丙橡膠防水卷材，局部采用防水涂料，這種合成高分子防水卷材具有強度高、延性大、耐老化和隔熱防水效果好的特點，并且采取新型的施工工藝，操作簡單，質量可靠，表面平整潔凈，防水涂料具有施工方法簡單，可操作性強的特點，特別對于細部、狹小部位和防水卷材施工有困難的建筑死角，更能體現其容易操作的特點，并且防水涂料本身厚度較薄，占用空間和增加荷載。

??3、深基坑工程監測和控制技術。

??我擔任項目經理的***工程，獲得“***”優質工程，該工程地下室共二層，平均深度10米多，最深處接近13米，基坑北側為環城北路，東面為育才路，車流量非常大，且基坑距兩條主干路距離很近，對此我們編制專項監測方案，對深層土體位移、圍梁水平位移、支護結構沉將、支撐軸力和周邊環境進行監測，采用測斜儀和全站儀等儀器進行控制，利用計算機對監測數據進行處理，計算并繪制出沉降曲線和土體變形曲線，及時準確的得出監測結果，指導土方開挖和圍護結構等的施工，保證整個施工過程的順利進行，利用監測報警制度有效的避免工程事故的發生，大大提高了施工效率。

??通過對工程新技術、新材料的應用與推廣，保證了工程的施工質量，大大縮短了工期，節約了成本，取得了良好的經濟效益和社會效益，同時也帶動了我公司其他工程對新技術、新材料的應用，在科技創新和應用上起到了楷模的作用，推動了整個公司科技發展的步伐，今后，我們仍將繼續堅持在科技應用上不斷創新，加大對新技術、新材料、新工藝和新設備的應用，努力推廣十項新技術，提高項目的科學管理水平。

建筑工程年度工作辭職報告（通用19篇）篇十三

尊敬的____總經理：

您好!

首先，非常感謝您這一年來對我的信任和關照。這段時間，我認真回顧了這一年來的工作情況，覺得來____工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這一年多來酒店領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在酒店工作的一年多時間中，我學到很多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝酒店領導對我的關心和培養，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激酒店給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時，我發覺自己從事____行業的興趣也減退了，我不希望自己帶著這種情緒工作，對不起您也對不起我自己。真得該改行了，剛好此時有個機會，我打算試試看，所以我決定辭職，請您支持。

請您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1-2周后離開公司，以便完成工作交接。在短短的一年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在十五天左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后，希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

申請人：____。

20____年__月__日。

建筑工程年度工作辭職報告（通用19篇）篇十四

尊敬的領導：

您好!從去年9月到今年7月，我到茶樓已有幾個月了，在這幾個月里，雖然我的工作不是做的特別突出，但是在茶樓和同事們的'幫助下，我也要求自己盡心盡職，每項工作都用自己十二分努力去做，盡管不是特別好，但平心而論，茶樓的器重，同事們的熱情，這真是我第一次工作，也是我遇到的最好的工作環境。

但是我再三考慮還是寫下這封辭職信。在昨天沒有接到調走的通知的時候已經把辭職新寫好了。雖然我心里甚是不愿意，但這實在不是我以后所選擇的地方了。我到茶樓到現在每一次都是看到茶樓對我們的要求，而我們必須認真對待，但是茶樓有沒有想過要想別人做好，自己的責任是先把這些做好，而再去要求別人。

現在的食草堂和我們以前初來時的感覺一點都不一樣，感覺變了，不是一個真正的大集體，而我看到是人人都在勾心斗角，這也是現在食草堂人員不穩定的原因，他把每個人都當成工具來看待，不服從就會被裁掉，但有沒有考慮到別人的感受，這也是我離開的原因。我非常喜歡食草堂，因為我的第一份工作就是食草堂，我把它印入我的骨髓當中的喜歡。當初從武漢回來就是還相信食草堂會給我們大家希望，我自己的原因占最大部分，但是自己的能力非常有限，不一定做得讓茶樓感到滿意，我只能說聲抱歉，請茶樓原諒!

再一次真誠的感謝茶樓及同事們對我的關愛!懇請茶樓接受我的辭職請求!

申請人：___。

20__年__月__日。

建筑工程年度工作辭職報告（通用19篇）篇十五

尊敬的領導：

您好!

非常抱歉在這個年末歲初正值公司用人之際向您提出辭職，望xxxx能夠理解!來單位7年了，在您的精心教誨下，我一步步的成長成熟，能做您的員工真是一種幸運，在這兒大家處得就像一家人一樣，每天能開心的工作，開心的學習。最讓我感動的是得到了您的無比信任，把涉及單位最機密的工作全權交給我來做。所以在是否離開的問題上，在很長的一段時間內我一直很糾結。主要有三點：

第一，單位與家的距離較遠。每天起早摸黑，幾乎沒有跟孩子一起吃一頓飯，晚上還得陪著孩子寫作業，連帶著孩子睡覺時間都是十點鐘左右。周末孩子還要上課外班，現在都是我爸媽帶著去，人老了，我也時常擔心一老一小在路上會不會發生意外。雖然開車或打車上下班可以節省一點時間，但是我的收入水平難以招架。

第二，工作任務重、壓力大。我一個人承擔了兩個人的工作，雖然先后兩次招了新員工，但都還沒上手就離開了，而且但凡涉及公司機密的事情我也不敢放手，再加上少數同事的不理解，因此感覺疲憊不堪，不僅工作累，心里壓力也很大。

第三，長期加班，身體得不到調節。由于人手缺乏，我長期加班，甚至每周一天的休息時間都得不到保證，高度緊張的神經沒有及時調整，恐怕對工作會有所影響，再者孩子長時間見不著我，也產生了陌生感。

希望領導接受我的請辭，盡快按排一個接手我工作的員工。我非常感謝您對我的培養，在這兒工作的這段經歷，將是我未來人生中寶貴的財富。最后祝單位的發展鵬程萬里，祝所有員工在工作中取得更大的成績!

辭職申請人：xxx

20xx年xx月xx日

建筑工程年度工作辭職報告（通用19篇）篇十六

尊敬的館領導：

我很遺憾自己在這個時候向單位正式提出辭職。

自__年8月31日入職以來，我一直都很熱愛這份工作，感謝各位領導的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心，但是，我更應該感謝的是我的姑姑，是她幫我找了一個好的工作。正是在這里，我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。

圖書館平等的人際關系和開明的工作作風，讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習；并且利用工作給予的良好學習時間和機會，學習了一些新的東西來充實了自己，增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于館領導幾年來的照顧表示真心的感謝！

當然，我也自認為自己在這幾年的工作中做出了自己的最大努力，我覺得我沒有辜負他們。

但因為某些個人的原因，我最終還是選擇了向領導提出辭職申請，希望領導對我的申請予以考慮并批準為盼。

此致

敬禮！

申請人：

20__年__月__日。

建筑工程年度工作辭職報告（通用19篇）篇十七

尊敬的領導：

我很抱歉在這個時候向公司提出了辭職。

來到公司也有接近半年的時間了，在這段時間里，公司的'領導對我十分照顧，同事們對我也十分友好，對我無論在工作上還是生活上都提供了很大的幫助。雖然工作有時會累一點，但是那微不足道付出跟我在這里得到的相比，如同滴水之于海。

最后祝愿公司蓬勃發展，蒸蒸日上。也祝愿領導，同事們身體健康，工作愉快。

申請人：______

________年____月____日

建筑工程年度工作辭職報告（通用19篇）篇十八

尊敬的領導：

您好!我是生產部經理xxxx，我已向人力資源部總監遞交書面辭職報告，我對我的辭職很遺憾。然而因為種.種原因，對于辭職已經是無法挽回的事情了。

自20xx年3月以來，我一直擔任生產經理一職，轉眼間，已經快有4個年頭了。在這四年時間里，在公司的磨練讓我受益匪淺，真誠的感謝公司培養。

以前開展工作，總是圍繞著公司的一些問題考慮，認為公司很多需要完善和改變的，但是，處理很多問題的結果，讓自己認識到，應該從另一個方面考慮，我開展這項工作是否勝任?這個崗位，是否合適我?我做過倉庫員、發貨員、計劃員及審核稿件等等，這些工作的開展都是以細致和靜態為前提，開展起來只要細心加上多用點時間就可以很滿意的完成，但是，生產經理這個崗位要的是遠見、頭腦和魄力，這幾樣是我這個土生土長的老員工是無法做到的。個性決定了很多問題不可以解決。

在合同期還有4個多月的時間里，我希望能夠圍繞著身邊切實的基礎工作及新人的培養來開展這樣子有利于填補我辭職后的崗位空缺。我經過深思熟慮，決定辭去目前生產經理一職。待新人培養好以后正式辭職。

辭職人：xxxx

20xx年xx月xx日

建筑工程年度工作辭職報告（通用19篇）篇十九

尊敬的領導：

您好!

非常感謝大隊為我提供這個平臺讓我發揮我的才能，可我卻深深覺得越來越不能勝任這份工作，多少次我都在思索，我到底行不行?特別是我做錯事情的時候，我很彷徨，很茫然，理想跟現實總是存在一定的距離，跟我所憧憬的相悖而馳。顧而我想辭去交警一職，望您能認真對待并予以準辭，為盼!

我受能力、水平、文化、等多方面所限，做事情、考慮問題不夠周全，給大隊帶來的不便之處還請諒解，當做錯事時，總是以自己還年輕，剛從學校畢業，沒有社會經驗為由為自己開脫。殊不知已從學生這個舞臺轉變為紛繁復雜的社會大舞臺，角色轉變了所處的位置轉變了，看待事情，處理問題的方式方法也應有所改變，可我還是停留在學生這個階段上。雖說大隊的事情比較雜，不過確實很能鍛煉人的，我也從中學會并汲取了很多知識以及為人處事的道理，積累了很多經驗，這是學校跟書本上所沒有的。不過這些還是遠遠不夠的，我還是很難勝任，覺得壓力很大，辜負了您的教導與期望!我也知道這時候離開不是很好，不過請您放心，我一定會把手頭上的工作交接好。希望領導和同事工作順利，事事順心!

此致

敬禮

辭職人：______。

20____年__月__日。