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談心談話工作總結優選(實用12篇)

時間:2025-05-05 作者:BW筆俠

月工作總結是一個自我反饋的過程,通過回顧過去的工作,我們可以不斷完善自己,提高自己的工作能力和素質。下面是一些非常實用的月工作總結范文,希望能夠幫助到大家寫出一份優秀的總結。

談心談話工作總結優選(實用12篇)篇一

為深入貫徹落實黨風廉政建設責任制,切實加強領導黨風廉政和反工作,根據區紀委《關于開展黨風廉政和反工作的通知》文件精神,我鎮結合自身實際,開展了“談心談話”活動。現將我鎮開展“談心談話”活動的開展情況匯報如下:

我鎮黨風廉政建設的工作重點是:一是要深入學習貫徹黨風廉政建設相關的法律法規。二是要進一步學習貫徹《中國律處分條例》、《中國黨領導廉潔從政若干準則》和、區紀委有關黨風廉政建設的文件精神,要求各部門及時學習領會,要求各部門認真撰寫自己的理解和體會,提高思想認識水平、領會執行黨的路線、方針政策的意義和程度,切實做到在學習中提高,在提高中創新。三是要進一步學習《中國律處分條例》,要求嚴格按照《準則》和《條例》要求自我,不斷完善和規范自己的言行。

1、在“談心談話”活動中,鎮紀委、辦事處、各村積極組織召開各村會議、各村代表會議、村民委員會議和村民代表會議、代表大會和村民代表會議,認真研究制定了活動方案。

2、在各種日常事務中,鎮紀委、辦事處、村主任和各村都深入村、組,了解村情、村情和村民的各種問題,并及時進行反映,及時解決。

3、鎮紀委、辦事處、各村、村委會主任深入一線,進村入戶,與村兩委、和群眾交心談心,認真聽取群眾意見,及時解決村內的實際問題,切實做到“問題不找,事情不找,情況不找”,確保了“談話”活動有序、有效地開展。

鎮、領導班子成員、各村,每月對本鎮“談話”活動開展情況進行督查,并將“談話”結果列入對各部門、村、各單位的考核指標,對督查結果進行通報。對督查中出現的問題或意見,鎮紀委、辦事處、各村及時進行整改。

在今后的工作中,我們將以鎮、“談話”活動為契機,認真總結經驗、教訓,不斷創新工作方法,切實做好黨風廉政和反工作。

一)認真學習,提高認識。

鎮紀委、辦事處要求各基層單位的紀檢監察嚴格貫徹執行集中制原則,做到講、重品行、作表率。要求各基層單位的紀檢監察要帶頭廉潔自律,做到以身作則。同時要求各基層單位的`紀檢監察堅持原則、公道正派,不徇私枉法。要進一步提高對“談話”活動的思想認識,加強對紀檢監察的思想教育。

二)認真做好督查。

4、各村要加大督查力度,及時了解督查結果。對督查中發現的重要問題要及時向各級紀檢監察通報,要求他們結合各自的實際和工作實際,認真進行整改。

5、鎮紀檢監察室、各村要認真履行“一崗雙責”,加強對各級紀檢監察工作的督查和監督。

6、鎮紀委要認真履行監督職責,加強對各村紀檢監察的監督。加強檢察的思想教育、教育、法律法規教育,進一步強化紀檢監察的職業道德教育。

7、各基層單位要加大宣傳力度,利用廣播、櫥窗,大力宣傳黨風廉政建設和反工作的重要性,提高基層單位領導的黨風廉政和反的自覺性。

8、各村要加大監督檢查力度,加大對村民小組的監督。在各基層單位的領導下,按照“三重一大”事項進行監督檢查,對重要事項和工程項目的實施進行監督,發現問題、解決問題,確保了“談話”活動的實施。

為進一步做好全民健身活動,充分發揮社區群眾的積極性、主動性,增強社區群眾參與的主動性、積極性,營造全民健身的良好氛圍,xx年xx月xx日,市委、市在市人社局會議室召開全市第三屆健康促進社區創建工作會議,對創建“全民健身示范社區”活動進行了全面部署,市社區居委會主任張文榮、市社區衛生服務工作站站長張文輝、市社區衛生服務站站長、市社區衛生服務站站長、市社區居委會副站長李文榮等領導參加了會議。

會上,李文榮副主任傳達了市社區居委會主任張文榮的《開展全民健身活動意義及內容》,并結合我市社區居民健身活動,進行了全民健身廣場體驗、健康教育、體育競技等活動的宣傳,同時向社區居民發放了創建“全民健身示范社區”活動宣傳單,為廣場體驗活動的成功舉辦創造了良好的氛圍。

會后,張文榮副主任做了動員講話,并對創建工作提出了明確要求,要求社區居民在健身活動中,不僅要注意健身設施的完善,更要注意健康知識的傳播,不僅要積極參與,更要養成良好的衛生習慣,養成良好的衛生習慣,積極參與到創建“全民健身示范社區”活動,為全民健身示范社區營造良好的衛生環境。

會后,市社區居委會副站長張文榮副站長、市社區居委會主任張文榮、市社區居委會社區衛生服務工作站站長張文輝、市社區居委會社區衛生服務工作站站站長李文榮、市社區居委會社區衛生服務站站長吳等領導參加了會議,對創“全民健身示范社區”活動做了全面部署。

談心談話工作總結優選(實用12篇)篇二

在此次談心談話活動中,我局堅持始終堅持求真務實,務求實效這一原則進行。在談心談話活動中,都是在民主和諧的氛圍中進行,談心談話中采取拉家常,指出取得的成績和存在的主要問題等形式,了解干部的個人思想,積極為干部排憂解難;對干部個人工作中的難題做好指導、幫助,及時提醒、告誡干部存在的突出問題。談心談話采取邊談邊記,認真做好談心談話記錄,對談心談話中收集的意見建議及時進行歸納整理,對干部職工的反映的意見建議,局領導高度重視,認真研究解決問題的措施,整個談心談話活動達到了預期目的,取得了良好效果。一是交流了思想,增進了感情。開展談心談話活動,進一步密切了上下級和同事之間的關系,加深了相互了解和信任,增進了團結;二是化解心結,激發了活力。開展談心談話活動,幫助干部認識自身存在的不足和努力的方向,使干部在工作中振奮精神,增添工作積極性;三是加強工作針對性,改進了工作。通過開展談心談話活動,較全面掌握干部的思想、工作和生活等情況,收集了許多改進工作的真知灼見,從而促進工作的開展。

總之,通過開展干部全覆蓋談心談話,引導全局干部職工增強“四個意識”,推動全局上下政治大對標、思想大解放、作風大轉變、工作大落實,著力營造保持定力、敢于擔當、滿懷激情、風清氣正的干事創業環境。此次談心談話活動由于領導重視、實施認真,統一了全體干部職工的思想,加深了感情,提高了全體干部職工的工作積極性與主動性,取得了較好的效果。

談心談話工作總結優選(實用12篇)篇三

為進一步加強場領導班子和干部隊伍思想政治建設,深入開展分析研判,充分了解掌握干部的思想動態,推動作風建設,凝聚發展合力,場黨委決定在全場干部中開展以“轉變作風、倡樹正氣、聯系群眾、推動發展”為主題的談心談話活動。現根據我場實際,特制定如下工作方案:

一、活動安排。

20xx年6月上旬,按照“分級負責、逐個面談、全面覆蓋”的原則,采用“一對一、面對面”交流方式和自下而上的方式進行,在全場干部中普遍開展一次談心談話活動。

1、場主要領導與領導班子成員談心談話。

2、場領導班子成員之間互相談。

3、領導班子成員與分管科室主要負責同志之間互相談。

4、場主要負責領導與分場主要負責同志之間互相談。

談心談話內容應深入具體,要針對談心談話對象特點,做到有所區別、各有側重,關注干部思想,了解干部作風,傾聽干部訴求,通過談心談話活動力爭達到交流思想、化解心結,溝通工作、增進理解,激發活力、增強合力的目的。重點做到“五必談、四查看、三傾聽”。

“五必談”:必談領導班子和干部隊伍現狀、必談干部思想狀況和作風表現、必談工作開展和適崗情況、必談廉潔自律情況、必談干部的努力方向和整改措施。

“四查看”:查看班子是否堅強有力、公道正派,查看隊伍是否積極進取、有正氣、有干勁,查看業績是否實際實效、群眾公認,查看作風是否真抓實干、清正廉潔。

“三傾聽”:傾聽領導班子和干部隊伍建設的主要做法及改進意見建議;傾聽干部個人合理訴求,化解矛盾心結,疏導不良情緒;傾聽干部在聯系服務群眾、推動重點工作落實的做法及意見建議。

三、談心談話要求。

1、時間要求。第輪在撰寫對照檢查材料前完成;第二輪在對照檢查材料形成后,民主生活會召開前。

2、程序要求。談心談話前應提前將時間、地點、內容和要求通知談心談話對象,明確談心談話重點,保證活動具有針對性和實效性。

保證效果,同時自覺做好保密,消除談話對象的顧慮;談話對象要堅持實事求是,真誠地匯報思想、反映情況、說明問題,認真落實談話過程中提出的要求,積極整改存在的問題。

四、保障措施。

1、加強組織領導。場領導班子全體成員要嚴格按照實施方案的要求和安排,明確各自工作任務,細化分工責任,談心談話活動。

2、確保活動實效。談心談話活動嚴禁搞形式、走過場,對談心談話中反映的問題,能夠解決的,要盡快予以解決;一時難以解決的,要做好說明解釋工作;對反映強烈的共性問題,要及時向部門主要領導匯報,研究制定出解決方案,并及時反饋。

3、完善工作制度。要認真總結談心談話中的經驗做法,完善談心談話長效工作制度。談心談話結束后,場領導班子全體成員要認真梳理談心談話中發現的問題,提出整改措施,形成工作報告。

談心談話工作總結優選(實用12篇)篇四

為確保談心談話活動的內容、重點得到落實,取得實效,不走過場,我局采取靈活多樣的方式,積極營造輕松、民主、平等的談話氛圍,使談心談話活動在和諧、愉悅的環境中進行。在具體交談過程中,一是堅持既加強引導找準談心談話重點又鼓勵大家說真話、講實話,圍繞干部作風建設、思想、工作、自身存在的問題進行談心談話。二是抓住談心談話重點,在談心談話中我們重點抓住深化作風紀律年如何提高業務水平,如何更好地激發干部的工作積極性,如何加強與基層群眾的聯系等。三是采取靈活多樣的談心談話方式進行。利用召開局會議的時機,聽取了干部職工對加強建設和干部隊伍管理的意見建議,大家集思廣益,平時大家通過心無設防地談工作、談思想、談個人家庭生活,全方位細心交流,使干部之間相互學習,加強溝通、增進理解,進一步增進了解,增強工作合力,促進工作發展。

談心談話工作總結優選(實用12篇)篇五

我局班子高度重視,主要領導親自對相關工作進行安排部署,堅持領導示范帶頭,不斷強化督促指導,有力地保證了民主生活會高效、有序開展。

(一)強化組織領導。我局班子高度重視,多次研究**主題教育和xxxx年度民主生活會,主要領導親自指示,由我局辦公室負責籌備民主生活會的前期工作,并指導民主生活會扎實開展。

(二)精心設計方案。我局班子緊區委區政府要求,認真做好頂層設計,專題研究民主生活會方案,從會前學習、征求意見、談心談話、撰寫班子的對照檢查材料和個人的發言提綱及指導專題民主生活會均進行了安排部署。對談心談話的范圍、內容、對象、方法、要求進行了明確,做到分工明確、責任到人,形成了上下聯動、層層落實的工作格局。

(三)嚴把質量關口。為確保民主生活會“不作秀、不打折、不拐彎”,我局主要負責同志切實履行第一責任人責任,帶好頭、把好關。班子成員既帶頭查擺問題、開展談心談話,進行批評和自我批評,又認真履行“一崗雙責”,參加單位的民主生活會,并對黨組研究制定的民主生活會會議方案、征求意見、談心談話、對照檢查材料(發言提綱)、相互批評意見表、整改落實措施等進行嚴格審核,確保了民主生活會高質量開展。

我局班子圍繞解決“總開關”問題,在學深學透上下功夫,采取個人自學、集中學習、專題輔導、專題討論、開展調研等多種方式,扎實抓好民主生活會的會前學習教育,做到先學一步、學深一層。

(一)創新方式引領學。

認真學習貫徹黨的**全會精神,深入推進**主題教育。我局班子召開黨組學習會,專題學習黨的**全會和省委**全會、**精神,對重點內容專門勾劃,反復學習,真正做到學習入腦入心。

(二)專題輔導講解學。

定期組織召開學習會,邀請老黨員同志講黨課,深入解讀會議精神實質,進一步強化了黨員領導干部的理論素養。

(三)調查研究實踐學。

結合精準扶貧、“走基層”活動,我局班子成員深入基層聯系點開展**為主要內容的實踐課堂教育活動。班子成員充分發揚“擠”和“鉆”的“釘子精神”,通過蹲點調研等方式,與基層黨員群眾一起學習、一起討論、一起勞動,切實做到問政于民、問計于民、問需于民。

(四)正反教育典型學。

我局班子持續開展“六項教育”,堅持做到用身邊的人、身邊的事來教育身邊的人,組織班子成員集中觀看電影《焦裕祿》、《警鐘》、《鏡戒》等專題教育片,深學深悟焦裕祿、**等先進事跡,對照**案進行警示反思,進一步擰緊世界觀、人生觀、價值觀“總開關”,切實增強了紀律規矩意識和宗旨服務意識。

(一)主題突出、統一思想。

我局班子民主生活會談心談話以學習貫徹黨的**全會和省委**會精神為主題,圍繞**主題教育要求,重點對照中央《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》和省委《關于加強和規范黨內政治生活嚴格黨內監督鞏固發展良好政治生態的決定》、市**工作報告、**工作報告,結合思想和工作實際,進行黨性分析,開展批評和自我批評,增強領導班子和領導干部發現和解決自身問題的能力,重點解決少數領導班子和黨員干部在理想信念、政治紀律和政治規矩、作風、擔當作為、組織生活、落實全面從嚴治黨責任等方面存在的問題,著力增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性和實踐性,為促進政治、經濟、文化、社會和生態文明建設同步協調發展,全面建成小康社會作出更大貢獻。

(二)坦誠相見,談遍談透。

為確保此次談心活動取得實效,我辦班子扎實開展“四必談”:主要負責同志與班子成員必談,班子成員相互之間必談,班子成員與分管單位主要負責同志必談,主要負責同志、班子成員與本人組織關系所在黨支部黨員代表必談。談心談話堅持一對一、面對面,既談工作問題、也談思想問題,既談自身差距、也提醒對方不足。同時,接受黨員、干部和群眾的約談。

(三)全域覆蓋,推進工作。

實現談心活動全覆蓋,我局班子成員、中層干部、普通黨員均開展了談心談話活動。談話人與被談話人開誠布公地坦露心聲,堅持實事求是的原則,從團結的愿望出發,本著對同志對事業高度負責的態度,進行了批評與自我批評,消除了隔閡,增進了團結,形成了共識。將談心談話征求到的意見建議納入**主題教育查擺問題整改內容,形成領導班子和領導干部個人整改清單,制定整改措施、落實整改責任、明確整改時限,并在一定范圍公開,接受黨員、群眾監督。通過扎實廣泛的談心談話,達到深入了解情況、增進互信、廣納意見、凝聚力量推動工作的目的。

談心談話工作總結優選(實用12篇)篇六

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

按照區委“作風紀律深化年”領導小組辦公室關于印發《在“作風紀律深化年”活動中開展干部全覆蓋談心談話工作方案優選》文件要求,我局開展了廣泛深入的談心談話活動。通過活動的開展,達到了深入了解情況、改進工作、嚴于律已、激情干事、勇于創新、實干發展的工作目的。現將活動開展情況報告如下:

一、領導重視,認真部署。

x月x日,我局召開局干部職工會議,在會上認真學習了紀律作風辦發〔20xx〕x號文件精神,宣講了黨的十九大及***歷次***精神、******來xx視察重要講話、省委xx***、市委xx***、區委xx***精神,傳達了***省市區委關于深化作風紀律建設部署要求。局長xx同志對該工作進行了認真部署與安排,并提出了工作要求。x日至x日,局長和干部職工進行了談話,談話采取圍繞交流思想、化解心結、溝通理解的宗旨進行,通過采取一一面對,領導與干部職工全見面談心談話,共征求意見建議x條。通過談心談話,溝通了思想,解決了心結,增進了理解,激發了活力,促進了工作。

二、方法靈活,找準談心談話重點。

為確保談心談話活動的內容重點得到落實,取得實效,不走過場,我局采取靈活多樣的方式,積極營造輕松、民主、平等的談話氛圍,使談心談話活動在和諧愉悅的環境中進行。在具體交談過程中,一是既加強引導找準談心談話重點,又鼓勵大家說真話講實話,圍繞干部作風建設思想工作自身存在的問題進行談心談話。二是抓住談心談話重點,在談心談話中我們重點抓住深化作風紀律年如何提高業務水平、如何更好地激發干部的工作積極性、如何加強與基層群眾的聯系等重點內容開展談話。三是采取靈活多樣的談心談話方式進行。利用召開局會議的時機,聽取了干部職工對加強建設和干部隊伍管理的意見建議,大家集思廣益,平時大家通過心無設防地談工作、談思想、談個人家庭生活,全方位細心交流,使干部之間相互學習,加強溝通增進理解,進一步增進了解,增強工作合力,促進工作發展。

三、求真務實,確保談心談話活動實效。

在此次談心談話活動中,我局堅持始終堅持“求真務實、務求實效。

當前隱藏內容免費查看”這一原則。談心談話在民主和諧的氛圍中進行,談心談話中采取拉家常、指出取得的成績和存在的主要問題等形式,了解干部的個人思想,積極為干部排憂解難;對干部個人工作中的難題做好指導幫助,及時提醒告誡干部存在的突出問題。談心談話采取邊談邊記的方式,認真做好談心談話記錄,對談心談話中收集的意見建議及時進行歸納整理,對干部職工反映的意見建議,局領導高度重視,認真研究解決問題的措施。

整個談心談話活動達到了預期目的,取得了良好效果:

一是交流了思想,增進了感情。開展談心談話活動,進一步密切了上下級和同事之間的關系,加深了相互了解和信任,增進了團結。

二是化解了心結,激發了活力。開展談心談話活動,幫助干部認識自身存在的不足和努力的方向,使干部在工作中振奮精神,增加了工作積極性。

三是強化了針對性,改進了工作。通過開展談心談話活動,較全面掌握干部的思想工作和生活等情況,收集了許多改進工作的真知灼見,從而促進工作的開展。

總之,通過開展干部全覆蓋談心談話,引導全局干部職工增強“四個意識”,推動全局上下政治大對標、思想大解放、作風大轉變、工作大落實,著力營造保持定力、敢于擔當、滿懷激情、風清氣正的干事創業環境。此次談心談話活動由于領導重視,扎實推進,統一了全體干部職工的思想,加深了員工感情,提高了全體干部職工的工作積極性與主動性,取得了較好的效果。

談心談話工作總結優選(實用12篇)篇七

(二)輔警調動、職務升降時;。

(三)輔警受到批評、處分時;。

(四)輔警遵守黨紀、政紀、廉政建設和思想作風等方面存在問題和群眾有所反映時;。

(五)對輔警考核和民主評議后,通報情況轉達意見時;。

(六)出現問題或工作失誤時。

(一)幫助輔警提高理論政策水平,增強輔警貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性;。

(二)教育輔警正確對待名利,服從組織需要。輔警在工作中受到表揚、獎勵、調動時要及時談話,幫助輔警及時克服沾沾自喜,驕傲自滿的思想苗頭。在調整、充實輔警隊伍、崗位變動時,通過談話教育自覺服從組織需要,遵守組織紀律。不相互攀比職級待遇,不講條件,不向組織伸手要權利;在輔警的個人利益與黨的利益矛盾時,要教育輔警正確處理二者關系,引導輔警自黨服從黨的利益。

(四)交流思想,調查研究,通守談話了解輔警的思想動態,工作意向以及實際工作遇到的困難,為有針對性的教育使用干部提供依據,還可以使談話對象開闊視野,拓寬思路,掌握正確解決問題的辦法,同時通過這種平等的思想交流,能夠使上下級之間增進了解,增強友誼,消除隔閡,使輔警在工作中充滿自信心。

(一)正式談話:適用于宣布決定,部署工作,批評教育,安慰問候等內容;。

(二)商討式談話:適用于啟發引導,提醒指點,解答疑難內容;。

(三)征調式談話:適用于調查研究,了解情況,征求意見,交流思想等內容。

(五)要堅持黨性原則,禁正談話聯絡和個人情感建立依附關系。

談心談話工作總結優選(實用12篇)篇八

談話內容:

a:根據縣紀委、組織部的要求,我單位2021年度民主生活會要在春節前開完,按照民主生活會召開程序,今天我作為班長,與你談談心、交交心。你被縣政府抽調到產業園工作,產業園近年來的工作有很大突破,連續兩年稅收突破2億元大關,說明你的工作能力是非常強的。但是,不足之處,就是對我們機關的工作關心的少了,也沒有主動給出意見和建議了。另外,我也是有一定的責任的,沒能主動及時地征求你的意見和建議。我想我們雙方都要作檢討,要齊心協力推進機關的工作。

b:這是確實的。這是我思想上的問題。總感覺被抽調到產業園了,應該以產業園工作為主,對機關工委的事情,能不過問就不過問。以后,我一定會改。畢竟這還是我的工作單位,而且,福利待遇單位也是沒有少過我的,我很感激你及全體人員。

另外,我向班長剖析下我存在的問題:一是理論學習不深入,長期以來形成的重工作輕學習的意識未能徹底改變,政治理論學習的自覺性、系統性和全面性不夠。對黨新理論、新政策、新知識的學習研究還不全面,理解不深,不能深刻理解新理論、新政策的精神實質,制約了自己的思想認識水平,制約了用理論指導實踐的能力;二是黨性修養淡化,自我約束和責任意識有所松懈。工作缺乏激情,主動性不夠,缺乏艱苦奮斗、百折不撓的意志和毅力,缺乏開拓創新、攻堅克難、一抓到底的魅力;二是宗旨觀念淡化,對群眾觀點認識不深。在具體工作中,由于日常業務、瑣事糾纏,深入基層調研工作難以做到扎實,與群眾面對面交流的時間相對較少,處理群眾問題上不夠主動積極。

a:不錯,你能有這種態度是正確的。認識到問題,才能改正錯誤,才能有提高。另外,我在理想信念上對自己沒有高標準、嚴要求,學習不夠專心,有時半途而廢。我認為,我們都應該不斷加強學習,全面提高自身政治素質,牢記黨的宗旨,增強黨性的鍛煉。隨著年齡的增加,自己的惰性也隨之增長,有的工作只求過得去,不求過得硬。雖注重加強了自身建設,注重嚴格要求自己,但有時也有隨大流的思想,降低工作要求和標準,沒能起到模范帶頭作用。今后我要向先進典型學習,同時勤于學習業務知識,不斷改進工作作風,完善自我。

b:今天談心談話使我收獲頗豐,今后我會堅定理想信念,增強宗旨意識,時刻把堅定共產主義理想信念放在首位,把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標,立黨為公,甘于奉獻。在具體工作中,個人利益永遠服從于黨和人民的利益,努力為群眾排憂解難。牢固樹立全心全意為人民服務宗旨意識,使自己的一言一行都要從先進黨員的良好形象出發,一切從人民利益出發。用“為民忠誠,不怕犧牲,無私奉獻”的沈浩精神來指導和開展自己的工作。堅決克服“守攤子”“混日子”糊涂思想,堅決克服重成果輕成效慣性影響,尤其是要穩住神、定下心,一如既往干好工作。帶頭奮斗,切實把全部心思用在干事創業上,把主要精力投入到抓落實中,力爭天天都有好狀態,以沖鋒的姿態創造出一流的業績。發揚逢山開路、遇水架橋的精神,既看挑戰更看機遇,既要積極穩妥更要創新開拓,把各項工作抓緊抓實,抓出成效。

不忘初心,方得始終。中國xxx人的初心和使命,就是為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興。而這個初心和使命是激勵中國xxx人不斷前進的根本動力。11月19日,我聆聽了縣“中國夢?新時代?祖國頌”百姓巡回宣講團到縣局(分公司)進行宣講的活動。使我認識到榜樣的力量是無窮的。它是一種向上的力量,是一面鏡子,是一面旗幟,是一個參照物。在今后的工作中,我們學習這種榜樣的精神,牢記職責,不斷進步,做一名合格的xxx員。作為一名基層黨員干部,我們必須要不忘初心,做到權為民所用,利為民所謀,時時刻刻把群眾的利益放在首位,牢記作為一名xxx員的使命。

一是奉獻精神不夠。黨章對黨員的義務規定“堅持黨和人民的利益高于一切,個人利益服從黨和人民的利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做貢獻。”

二是信仰不夠堅定。對照入黨誓詞中初心,對自己的言行自我要求不夠嚴格,特別是“隨時準備為黨和人民犧牲一切”。

談心談話工作總結優選(實用12篇)篇九

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記,主抓黨建工作,我想借此機會給您建議。我感到我村黨員發展和組織著想,要學會環衛思考。也希望你給我提提意見。吳世萍:你一直是我們學習的榜樣,但是你有時可能是因為沒時間放松學習,對班子成員較放松。

王可文:我們以后共同改正、共同進步,共同為鄧店村各項工作作出貢獻。

吳世萍吳宏俊主任辦公室吳世萍:我們工作在一起有很長時間了,今天我們兩個談談心。吳宏俊:

這次活動對我來講是非常難得的學習和提高的機會。原來總感到自己表現還是挺優秀的,通過這次活動,才真正找到了不足,看清了努力的方向。

吳世萍:能感受到,你的學習態度很認真,收獲也很大。請你給我在工作上提出意見或者建議。吳宏俊:您平時工作很出色,就是平時可能由于工作繁忙,沒時間學習,在理論學習上要下點功夫。吳世萍:感謝你對我提出的意見,我一定虛心接受。

第3頁共19頁。

吳世萍:這一段時間以來,我感覺你的狀態不是太穩定啊?徐立軍:我這建設步子太慢能不能步伐快一點。吳世萍:對于這個問題,村黨總支已引起高度重視,已和園區黨工委反映,園區黨工委意見是每年名額有限,沒辦法,但是我們要積極做好黨員發展工作,爭取使在冊黨員的人數不斷增加。

吳世萍張吾松民兵營長辦公室吳世萍:你作為一名新來的同志,在工作上有什么困難的,可以提出來。

張吾松:因為我來到鄧店村只有兩個月的時間,對鄧店村工作還不太熟悉,希望各位前輩能指出我在工作上的不足,通過不斷的學習改正,提升自己。

吳世萍:最近兩個月來看你在鄧店村工作還是不錯的,有什么困難隨時可以向我提出來。張吾松:暫時沒什么大的問題,希望對我工作能多多指導,可能需要一段時間的適應。有做的不好的地方希望能指出。吳世萍:在這里好好工作多努力。

吳世萍徐立軍養老保險辦公室。

第4頁共19頁。

一段時間以來,感覺整天沒有工作動力、沒有壓力,看到別人說話時就想說話,您說該怎么辦啊?吳世萍:你能意識到這一點,這說明你對自己還是比較負責任的,這一段時間以來,找不到推動自己學習的力量,這些都能理解,但是這種狀態是極其不健康的。我覺得首先是你的心不靜,其次是心態的問題。徐立軍:好的。我一定注意改正。

吳世萍吳文林主任辦公室吳世萍:根據黨支部的安排,我們兩個談談心,交流一下對這次開展黨的群眾路線教育活動的認識,怎么樣,您先談一談?吳文林:這次活動我們前期準備和實施的還是比較成功的,通過邀請老黨員、老干部,對我村的工作做出公正的評價,找出自身的不足,以及群眾的需求,為以后更好的開展工作提供了第一手的資料,同時發放了21分的調查問卷,回收21份,說明群眾對我村工作還是比較熱心支持,我們更應以熱情周到的服務來回報群眾。吳世萍:我們在下一步工作中應該更加熱心地服務群眾。吳文林:我們共同努力。

吳世萍李珍。

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有奉獻精神。但感到您在理論學習抓的不緊,自覺性不高,平時自學也比計劃生育辦公室吳世萍:你在這次活動中學習態度很認真收獲也很大。李珍:我和你相比還有很大差距。我們的工作很忙,說句難聽話,有時連上洗手間的時間都沒有。所以,集體學習有時候參加不了,有時雖然也學完了但還是不深不透。吳世萍:我和兩委的同志,平時談心較少,對他們在生活上關心不夠。

李珍:您是老領導、老黨員,平時工作很出色,一直是我學習的榜樣。以后對我多幫助啊。吳世萍:我們互相學習共同提高吧。

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王可文:對于這次黨的群眾路線教育活動,你有什么好的建設和意見嗎?較少。您也對我提出批評意見吧。王可文:我認為您作為黨總支副書記,主抓村行政工作,工作肯干,認真負責,業務能力很強,心直口快,和大家相處的很和諧。要說缺點嘛,我覺得,有一點需要注意。就是平時說話要注意場合和方式。吳世萍:好,我一定注意。

王可文李長武民兵營長辦公室王可文:根據活動安排,今天我們兩個談談心,您先談一談?李長武:這次活動對我來講是非常難得的學習和提高的機會。收獲很大。原來總感到自己表現還是挺優秀的,通過這次活動,才真正找到了不足,看清了努力的方向。王可文:能感受到,你的學習態度很認真,收獲也很大。我們平時工作忙,有時候對待來訪的群眾難免缺乏耐心,以后一定要注意。李長武:您平時工作很出色,一直是我學習的榜樣。以后對我多幫助啊。王可文:表現好壞不在資歷長短,職務高低,我們互相學習吧。

王可文吳宏俊團支部辦公室。

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吳宏俊:我先談談自己的感受。我覺得這次的活動十分的必要,以后像這樣的活動希望多多開展,開展活動,能有效的建立起一道清正廉潔的防火墻,使廣大干部時刻繃緊這根弦,同時通過這樣活動的開展,也能拉近與群眾,特別是一些對我們工作有看法群眾的關系,使他們更加支持我們的工作,有利于群眾工作的開展。王可文:經過這次活動,我們也暴露出了很多問題,以后工作還要加強。吳宏俊:是的。

王可文徐立軍養老保險辦公室王可文:根據黨支部的安排,我們兩個談談心,交流一下對這次開展黨的群眾路線教育活動的認識,怎么樣,您先談一談?徐立軍:這次活動我們前期準備和實施的還是比較成功的,通過邀請老黨員、老干部,對我村的工作做出公正的評價,找出自身的不足,以及群眾的需求,為以后更好的開展工作提供了第一手的資料,同時發放了21分的調查問卷,回收21份,說明群眾對我村工作還是比較熱心支持,我們更應以熱情周到的服務來回報群眾。王可文:我們在下一步工作中應該更加熱心地服務群眾。

王可文張吾松。

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副書記辦公室王可文:從談話中,能看出你的學習態度很認真收獲也很大。張吾松:我和你相比在某些方面還是有差距。我們的工作很忙,說句難聽話,有時連上洗手間的時間都沒有。所以,集體學習有時候參加不了,有時雖然也學完了但還是不深不透。王可文:我和兩委的同志,平時談心較少,對他們在生活上關心不夠。張吾松:您是老領導、老黨員,平時工作很出色,一直是我學習的榜樣。以后對我多幫助啊。王可文:我們互相學習共同提高吧。

王可文吳文林副主任辦公室王可文:按照黨總支的安排,今天我們談一談對這次活動的認識。吳文林:

我覺得我感到開展這次活動有利于提升干部自身素質和服務水平,加強了與群眾的關系。吳文林:是的,同時也看到我們身上的一些不足,比如在四風方面的一些細節,平時都沒注意,通過這次活動我們感觸很深。王可文:看來你在這次活動真正入腦入心收獲很大,通過這次活動我也看到了不少的缺點,例如對待其他班子成員關心不夠,不能運用理論武器解決問題等。吳文林:現在看來,這種活動太有必要了。

王可文:讓我們共同改正不足,輕裝前進。

第9頁共19頁。

王可文李珍計劃生育辦公室王可文:我們在一起工作,今天想請您幫我在工作上提些意見。李珍:你作為村黨總支書記,工作標準很高,責任心很強,也有奉獻精神。但感到您的學習抓的不緊,和年輕同志們談心較少,思想教育工作做得不夠。您也對我提出批評意見吧。王可文:我認為您在我們村的表現是優秀的,工作肯干,認真負責,業務能力很強。要說缺點嘛,我覺得你就是平時說話要注意場合和方式。李珍:好,我一定注意。

[個人廉潔談話談心記錄]。

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黨員干部廉潔談話記錄內容。

黨員干部廉潔談話記錄內容一同志們:

根據《新提拔領導干部廉政談話制度》有關規定,縣委決定對2022年1月以來新提拔的副科級以上領導干部進行廉政談話,這是我們貫徹落實《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》,促進領導干部廉政勤政的重要舉措,也是縣委對新提拔領導干部關心愛護的重要體現。下面,我代表縣委對大家提三點希望和要求。

一、要廉潔從政。

第11頁共19頁。

一要從加強學習入手,筑牢思想防線。xxx同志指出,“勤奮學習,是xxx員增強黨性、提高本領、做好工作的前提”。加強學習,不僅是提高個人素質的有效途徑,也是增強拒腐防變能力的根本措施。作為領導干部,如果放松了學習,思想就會落伍,政治上就會喪失先進性,工作上就會盲目被動。當前,我縣進入了推動轉型、科學發展的新時期,各種新情況、新問題層出不窮,新形勢、新任務對各級領導干部的思想素質和工作能力提出了新的考驗,大家必須把學習當作一種政治責任、一種精神追求、一種思想境界,常抓不懈,持之以恒。要認真學習馬列主義、xxx思想、xxx理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀等黨的最新理論成果,學習黨章和黨的各項政策法規,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀,在思想上筑起拒腐防變的堅固“長城”。要立足本職崗位,認真學習市場經濟和法律、管理等方面的知識,不斷提高自身素養,切實增強解決實際問題的能力和為人民服務的本領,做到干一行會一行,管一行精一行,努力成為本職工作的行家里手。

第12頁共19頁。

為歷史和人民所唾棄。尤其是在市場經濟和改革開放的新形勢下,各種形形色色的誘惑,可以說,我們各級領導干部,正處在一個各種利益關系考驗的風口浪尖,稍有不慎,就會身敗名裂,萬劫不復。我們各級領導干部,都要有如履薄冰的感覺,在盡心竭力干好工作的同時,時刻繃緊廉潔自律這根弦,堅決做到不該吃的飯不吃,不該去的地方不去,不該拿的東西不拿,不該辦的事情不辦,嚴格遵守中紀委“四大紀律、八項要求”和領導干部“五個不許”規定,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,努力維護黨的領導干部的良好形象。

三要堅持嚴字當頭,管好自己身邊的人。領導干部不僅要管好自已,

還要管好班子,管好隊伍、配偶子女和親屬,只有這樣,才稱得上一名真正合格的黨員領導干部。今天參加會議的各位,都在一個單位主管或分管工作,在黨風廉政建設責任制中負有一定的責任,要堅決貫徹黨風廉政建設的領導體制和工作機制,切實擔負起“領導、教育、管理、監督”責任,加強對本單位、本部門黨員干部的教育管理,管思想,知道干部職工在想什么,看其信念是否堅定,是否進取向上;管工作,知道干部工在干什么,看工作是否盡職盡責,作風是否扎實深入;管生活,看干部職工德行和操守如何,人...

談心談話工作總結優選(實用12篇)篇十

按照《關于在全區干部職工中深入開展談心談話活動的通知》(扶督/20xx/57號)要求,xx緊密聯系工作實際和黨員干部的思想、工作、生活、學習實際,開展了深入扎實的談心談話活動。通過扎實廣泛的談心談話,達到了深入了解情況、增進互信、廣納意見、改進工作,互相關愛、促進和諧,凝聚力量推動工作的目的。現將活動開展情況報告如下:

開展談心談話活動是我們黨三大作風之一密切聯系群眾,貫徹群眾路線,從群眾中來,到群眾中去的重要體現;是向全體黨員干部傳達上級組織關心問候,聽取群眾意見建議,了解掌握下情的重要途徑,因此,開展好談心談話活動不僅能夠改進工作作風,貫徹好群眾路線,還能夠了解掌握到黨員干部的思想動態、工作思路、個人想法及需要組織上協調解決的實際困難。對此,xx對本次談心談話活動高度重視,并結合實際對談心談話的內容、對象、方法、要求進行了明確,做到分工明確、責任到人,確保了談心談話活動切實落到了實處。

為確保談心談話活動的內容、重點得到落實,取得實效,不走過場,xx采取多種形式,積極營造輕松、民主、平等的談話氛圍,使談心談話活動在一種和諧、自然、愉悅的環境中進行。在具體交談過程中,既加強引導找準談話重點又鼓勵大家說真話、講實話,堅持做到單位建設和干部隊伍管理必談、個人思想必談、個人工作必談、自身存在的問題必談,不談不著邊際的話、不談模棱兩可的話、不談過激的話、不談空話套話,有效地增強了談心談話的針對性和實效性。比如,利用召開x會議的時機,聽取黨員干部對本單位加強建設和干部隊伍管理的意見建議,集思廣益;利用科室負責人匯報工作的時機,了解干部實際工作情況、工作思路;通過“拉家常”主動與干部交談,引導干部把心打開、把事擺開、把話說開,說出自己的個人想法,了解干部思想動態及是否有需要組織上協調解決的困難;利用布置工作、學習活動等時機,加強工作上的指導和幫帶以及提醒或告誡干部存在的問題,明確改進的方向;通過日常交流,使干部之間加強溝通、相互學習,進一步增進了解和協調配合,增強工作合力。

在本次談心談話活動中,xx始終堅持實事求是、務求實效這一原則。xx從傳達上級組織部門的關心問候到認真聽取工作匯報,從“拉家常”了解干部個人想法到積極為干部排憂解難,從搞好工作指導幫帶到提醒或告誡干部存在的問題,無不是本著對組織負責、對干部負責、關心愛護干部的態度;xx在匯報工作、暢談個人想法、提出意見建議方面,無不是說真話、講實話,整個談心談話活動達到了預期目的,取得了良好效果。

四是收集了意見建議、改進了工作。談心談話活動中,黨員干部積極為編辦建設建言獻策,提出了許多有益的意見建議,這些好的意見建議,對于我們進一步改進工作作風,提高工作質量都有著十分有益的幫助。

xx此次談心談話活動由于領導重視、組織得力、實施到位,活動取得了良好的效果,不僅提高了全體干部的工作積極性、主動性,還進一步促進了同事間的和諧、團結和友誼。

談心談話工作總結優選(實用12篇)篇十一

地點:辦公室。

學生姓名:

教師姓名:

談心事由:課堂不注意聽課。

談話內容:

師:最近我發現你上課老是不注意聽課,我想問問是什么原因,能告訴我嗎?

生:我心里在想著偷看小說書,是一部神話武打方面的書,從圖書室借來的,可能被里面的情節所吸引,所以,人在課堂心在小說上了。

師:老師想跟你交流的是,小說能不能看,能看,但上課時間絕不能看,會影響文化課的學習;另外看小說一定要有選擇,要多看一些經典名著或關于勵志、勤奮方面的書籍。所以,建議你:

一、以后再借書多借些我所說的這方面的書籍看;

生:老師,我懂了,以后保證不在課堂上看小說了,也不在借那些武打等方面的書看了,保證按老師要求做。謝謝!

談心談話工作總結優選(實用12篇)篇十二

談心人:a。

談心對象:b。

b:透過開展“兩學一做”學習教育,把我的認識提高到了一個新的境界,理解了一次深刻的黨性教育,我要檢討一下自我的缺點和不足:以前在學習上我存在著應付思想,態度不夠認真,缺乏自覺性;自我約束也不夠,偶爾有遲到、早退現象和工作時間辦私事的狀況。今后我要堅決加以改正。

a:不錯,你能有這種態度是正確的。但在工作上,我又要批評你幾句:就是在業務上滿足于現狀,缺乏刻苦鉆研的精神,對你自我負責的工作都是浮于表面,沒有認真從理論上分析研究,深入了解關鍵所在,難以從本質上提高工作質量。

b:我也存在著一些問題。我在夢想信念上對自我沒有高標準、嚴要求,學習不夠專心,有時半途而廢。我認為,我們都就應不斷加強學習,全面提高自身政治素質,牢記黨的宗旨,增強黨性的鍛煉。

a:我存在的突出問題就是:職責意識差,有時滿足于管好自我,對見到的問題不愿意多說,不想多說,不愿意得罪人,不想得罪人,沒有從大局上思考問題。

b:我也存在工作主動性差等問題,沒有起到一個黨員的模范帶頭作用。今后我要向先進典型學習,同時勤于學習業務知識,不斷改善工作作風,完善自我。

a:這天談心使我收獲頗豐,也使我深受教育,大家有這樣的認識,說明我三句話教育取得了預期的效果,黨員隊伍建設初見成效,剛才大家討論的大多是自我的缺點和不足,其實同志們平時的思想和工作表現都是不錯的,都能夠遵守紀律,作風正派,工作勤懇,為消防事業作出了應有的奉獻。在看到缺點不足的同時,也不能忘記同志們的優點和取得的成績。

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辭職申請書需要注意語言表達的簡潔明了,同時要尊重單位和上級,并注重感謝和感激之情。這些辭職申請書范文展示了不同情況下如何寫出一封得體的辭職信。尊敬的:自xx年入
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