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公司消防應急預案制度(優質18篇)

時間:2025-05-07 作者:FS文字使者

應急預案的落實需要進行演練和培訓,以確保相關人員熟悉應對流程并能夠快速反應。應急預案是應對各種突發情況的指南和依據,以下是一些實用的范文,以供大家在編寫應急預案時參考和借鑒。

公司消防應急預案制度(優質18篇)篇一

??般為:當值班電工、現場人員等。

??2、2應急自救組織機構人員的職責。

??(1)現場應急自救小組:組織火災現場的應急搶險,處置出現。

??的緊急情況;與生產調度保持聯系,報告災情,執行救災指令等。

??(2)當班電工:是現場應急搶險的主要執行者。組織和指揮火。

??災現場的應急自救,負責向生產部報告情況。

??(3)其他成員:服從安排,聽從指揮,積極參加應急搶險,發現險情及時報告。

??(四)、應急處理原則。

??1、加強運行控制,保證設備運行正常。

??2、及時發現火災等險情及時自救。

??3、最大限度減少火災帶來的人員傷亡和財產損失。

??(五)、事故特征。

??1、危險性分析。

??配電室電氣設備繁多,用電量大,極易發生電氣火災。一旦發生火災,容易造成人員傷亡、財產損失和重大環境污染事故,甚至造成大面積停電,引發生產車間等一系列重、特大事故發生。

??2、事故前可能出現的征兆。

??火災初始階段,附近地點往往能聞到燒焦東西的糊味,繼而可能看到煙氣。一般地,突然聞到燒焦東西的糊味時,應引起可能要發生火災的警覺;煙是最明顯的火災征兆,看見煙,意味著情況可能非常危險。

??(六)應急處置。

??1事故應急處置程序。

??事故一旦發生,現場負責人應保持冷靜,現場工作人員或其他人員應當保持頭腦清醒,迅速報警,并迅速采取以下救護措施:

??(1)發生火災時,現場人員應立即采取措施組織撲救,并迅速向生產調度報告,同時向其它值班領導報告。

??(2)現場迅速成立應急自救小組,啟動相應的應急措施,組織開展滅火搶險和自救行動。如果事態難以控制,應迅速向消防部門請求增援。

??(3)在自救行動中,應急人員與生產調度保持聯系,隨時報告災情變化和自救進展,貫徹指揮部救災命令,引導救援人員赴事故地點救災。

??2現場應急處置措施。

??(1)火災發生的初期,現場人員應抓住滅火有利時機,在保證自身安全前提下立即采取措施全力撲救,將火災消滅在初始階段或控制住火勢。

??(2)斷電滅火。

??電力線路或電氣設備發生火災,如果沒有及時切斷電源,撲救人員身體或所持器械可能觸及帶電部分而造成觸電事故。因此發生火災后,應該沉著果斷,設法切斷電源,然后組織撲救。應該特別強調的是,在沒有切斷電源時千萬不能用水沖澆,而要用砂子或四氯化碳滅火器滅火。

??(3)火災撲救人員在撲救火災時,應當加強自身防護,盡量穿戴好防護用品,現場有條件的尤其不可忘記戴防毒面具,防止再發生中毒事故。對于搶救出的中毒者,應及時將其轉移在空氣新鮮的地方,然后及時送往醫院搶救。

??(4)滅火撲救應按照“先控后滅”的程序,先采取措施控制火勢漫延,然后撲滅、消除火源,防止事故擴大。

??(5)當現場滅火條件不具備或滅火無效時,在救援人員未趕到現場之前,要做好相應的準備工作。

??3報警。

??3、1報警電話。

??(1)生產調度應急值守電話:,

??(2)火警接警電話:119。

??4注意事項。

??(1)火災發生后,由于受潮或煙熏,開關設備絕緣強度降低,因此拉閘時應使用適當的絕緣工具操作。

??(2)先斷開負載斷路器,后拉開隔離開關。

??(3)切斷電源的地點要選擇恰當,防止切斷電源后影響火災的撲救。

??(4)變壓器油閃點大都在130~140℃之間,有較大的危害性。如果只是容器外面局部著火,而設備沒有受到損壞時,可用干粉滅火器帶電滅火。如果火勢較大,應先切斷起火設備和受威脅設備的電源,然后用干粉、水撲救。

??(5)要防止著火油料流入電纜溝內。如果燃燒的油流入電纜溝而順溝蔓延時,溝內的油火只能用干粉、沙子等覆蓋撲滅,不宜用水噴射,防止火勢擴散。

??(6)滅火時,滅火器和帶電體之間應保持足夠的安全距離。同時滅火后要注意通風。

??5、預防措施。

??5、1各級安全管理人員經常檢查消防設施如消防栓、消防桶、滅火器等,確保設施有效。

??5、2各級安全管理人員經常對現場進行安全檢查排除隱患。

??5、3安全專職負責組織消防知識教育、消防反事故學習,確保各級人員熟悉消防知識,加強員工消防意識,做到防患于未然。

公司消防應急預案制度(優質18篇)篇二

1、電氣線路短路、過載、接地電阻過大等引發火災。

2、由于機房內設備長時間不間斷運行或設備故障引發火災。

3、靜電產生火災。

4、雷電等強電入侵引發火災。

1、發現火情后,迅速切斷電源,利用就近滅火器進行滅火,并按照特級事故通報機制進行通報,向領導匯報火災具體情況。

2、迅速組織相關人員攜帶消防器具趕赴現場滅火,并聽從現場指揮人員指揮。

3、如火情較為嚴重,應立即與大廈消防中控取得聯系,并與之協商處理辦法措施,必要時需要專業消防滅火的,迅速請示領導撥打119。

1、一旦機房發生火災,應遵循以下原則:首先保證人員安全;其次保證關鍵設備安全;再保證一般設備安全;救火過程中應邊救火,邊報警。

2、火災發生時,第一發現人查明起火原因,如因電源引起,應首先切斷電源。

1、對機房內電氣設備定期檢查。發現存在問題的設備及時維修,消除安全隱患。

2、每天定時對機房重要電氣設備和電子設備的溫度進行了監控,能夠及時地發現并消除隱患。

3、應組織相關人員進行消防安全教育,學習消防知識,學會正確使用各種滅火器,有計劃的進行相關的消防演習。

公司消防應急預案制度(優質18篇)篇三

消防應急預案為了最大限度地降低或減少因火災給人員帶來危害或對財產造成損失,下面為大家分享了,歡迎借鑒!

為了貫徹落實《中華人民共和國消防法》、《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》,提高全體員工應對突發火情、火災的意識和能力,保證一旦發生火災,事發現場及周邊人員能及時報警并進行力所能及的撲救,有關人員能及時到位,有效地組織對火災的撲救、人員的疏散、被困人員的營救等,特制定本預案。

一、組織機構(模板)。

(一)指揮機構:

指揮機構:

總指揮:

副總指揮:

指揮:

成員:

搶險組:

組長:

副組長:

成員:

消防組:

組長:

成員:

疏導組:

組長:

成員:

事故善后處理組:

組長:

成員:

施救組:

組長:

成員:

后勤保障組:

組長:

成員:

警戒組:

組長:

成員:

合成車間。

組長:

成員:

尿素車間。

組長:

成員:

機修車間。

組長:

成員:

電儀車間。

組長:

成員:

以上人員負責火災消防應急救援工作,負責日常的安全生產工作。發生火災時,啟動應急救援預案,負責通知指揮領導小組所有成員參加事故應急救援處理工作。

發生火災時,以領導小組為中心,負責公司應急救援工作的組織和指揮。如總經理不在公司時,由常務副總經理全權負責應急救援指揮工作。總經理和常務副總經理皆不在公司時,由總調度長和安環部部長全權負責應急救援指揮工作。

第二章應急小組職責。

一、全面負責公司的安全生產工作。

二、負責公司各類應急救援預案的制定、修訂工作。

三、組建應急救援隊伍,組織好應急救援人員的配備調動工作。

四、定期組織消防演練及安全知識培訓。

五、經常組織安全檢查及時發現問題,消除安全隱患。

六、檢查、督促做好火災的預防措施和應急救援的各項準備工作。

七、組織隊伍實施救援,必要時向有關單位發出救援請求。

八、組織事故后的調查處理工作,總結經驗教訓。

第三章及時報警。

《中華人民共和國消防法》中規定:“任何人發現火災時,都應當立即報警。”“發生火災的單位必須立即組織力量撲救火災,鄰近單位應當給予支援。”

當發現火情火災時,按下列方式進行報警:如火勢較小時,在場人員應主動、迅速、果斷的采取相應的撲救措施(如使用滅火器)防止火勢的進一步擴大;同時,通過電話向值班領導報告。火勢較大,而自己又不能有效控制火情時,應立即向公安消防部門報警。報警時要準確地說明起火單位、詳細地址、起火部位、起火源等。另外,還要及時報告公司領導。

一、發生較小火情時:在場人員應應用平時所必備的消防知識根據火災的類別采取相應的措施及時撲救。在撲救火災的同時,在不影響人身安全和安全逃生的`情況下應盡快切斷電源、氣源,移走鋼瓶等壓力容器。密封條件較好的房間不要打開門窗,以防火勢擴大。

二、發生較大火災時:公司領導都必須盡快到達現場組織滅火。消防應急小組成員必須根據預先的應急分工各就各位。在組織撲救火災的同時,專門人員應盡快查明火災現場狀況,如火情火勢、物品及放置位置等。

三、配合公安消防隊滅火:報了119火警后,應急小組須派專人在道路口接應消防車進入現場。消防人員到場后,要有專門人員及時向公安消防指揮員介紹已查明的火場情況,如火情火勢、燃燒物品的類別、有無危險物、有無人員被困等。本公司義務消防人員應在公安消防員的指揮下,緊密配合共同滅火。

第五章應急疏散、搶救、逃生及自救。

一、火災難以控制時,消防應急小組組長要指揮人員從疏散通道安全疏散。

二、發生火災時,如有人員被大火圍困,應堅持“救人第一”的思想。無論在什么情況下,只有發現火場上有人受威脅,有生命危險,都必須搶救。如確有人員受傷,公司每一位員工都有義務護送傷員到醫院救治,或撥打120急救電話求救。

三、當現場人員被大火圍困時,應采取以下措施進行逃生:當疏散通道起火,逃生路線被或封堵時,但火勢不大,可用水把身上的衣服淋濕,用濕毛巾、口罩等捂住頭、口、鼻,迅速果斷地沖出火區;如沒有火勢,只有濃煙時,可用濕毛巾、口罩等捂住口、鼻,低勢爬出煙霧區;如生命受到威脅,又無其他自救方法時,可用結實的繩索或把衣物撕成條狀牢靠地連接起來,一端緊拴在暖氣管或其他牢固處,一端拴在自己的腰上,手抓繩索,一邊慢慢放松繩索一邊沿墻壁下滑,逃離火災危險區。

公司消防應急預案制度(優質18篇)篇四

為加強和規范公司消防安全管理,預防火災和減少火災危害,根據《中華人民共和國消防法》以及《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》,結合公司實際,特制定本消防安全應急預案。

一、指導思想

為確保所有工作人員的人身生命財產安全,落實消防工作“以防為主,防消結合”的基本原則,構造“集中領導,統一指揮,反應靈敏,運轉高效”的消防安全應急體系,全面提高公司應對火災的能力。

二、制定預案的目的

制定消防應急預案,是為了在公司面臨突發火災事故時,能夠統一指揮,及時有效地整合人力、物力、信息等資源,迅速針對火勢實施有組織的控制和撲救,避免火災現場的慌亂無序,防止貽誤戰機和漏管失控,最大限度地減少人員傷亡和財產損失。

三、制定預案的依據

以《中華人民共和國消防法》、《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》及本公司消防安全制度為依據,嚴格依法實施。

四、組織機構及職責

公司成立消防安全應急指揮部,負責公司火災現場指揮,消防安全應急指揮部由公司總經理和公司分管安全保衛的副總經理及有關部門(單位)成員組成。

總 指 揮:由公司董事長、總經理擔任。

副總指揮:由公司各分管副董事長、副總經理擔任。

成 員:由xx擔任。

消防應急指揮部職責:指揮協調各工作小組和義務消-防-隊開展工作,迅速引導人員疏散,及時控制和撲救初起火災;協調配合公安消-防-隊開展滅火救援行動。

下設六個專門工作組

(一)義務消-防-隊(滅火行動組)

隊 長:

副隊長:

成 員:

義務消-防-隊職責:現場滅火、搶救被困人員。

義務消-防-隊可進一步細分為滅火器滅火小組、水槍滅火小組、物資疏散小組等。

(二)疏散組

組 長:

副組長:

成 員:

疏散引導組職責:引導人員疏散自救,確保人員安全快速疏散。在安全出口以及容易走錯的地點安排專人值守,其余人員分片搜索未及時疏散的人員,并將其疏散至安全區域。

(三)安全防護救護組

組 長:

副組長:

成 員:

安全防護救護組職責:對受傷人員進行緊急救護,并視情轉送醫療機構。

(四)火災現場警戒組

組長:

成員:

火災現場警戒組職責:控制各出口,無關人員只許出不許進,火災撲滅后,保護現場。

(五)后勤保障組

組 長:

副組長:

成 員:

后勤保障組職責:負責通信聯絡、車輛調配、道路暢通、供電控制、水源保障。

五、火災處置一般程序

(一)報警:公司員工、值班人員發現火情后應立即向公司消防中心和保衛部報警,根據火情可直接報“119”火警。

(二)接警:保衛部、消防中心接警后,應立即向公司領導和消防應急指揮部報告,通知各工作小組和義務消-防-隊啟動應急預案。

(三)處置:指揮各工作小組、義務消-防-隊迅速集結,按照職責分工,進入相應的位置開展滅火救援行動。

(四)清點:處置結果后或在公安消-防-隊到場后,及時清點人員和已

疏散的重要物資,查清有無人員被困于火場中以及有哪些重要物資需要疏散,并將情況及時告知火場指揮員。

六、善后工作

火災撲滅后,由保衛部協助公安消防部門:

(一)保護火災現場;

(二)查明火災原因;

(三)調查火災損失。

七、責任追究

對發生火災事故、損失嚴重的單位(部門)負責人、直接責任人依據有關法律、法規及公司規章制度給予嚴肅處理。

八、附則

本應急預案自印發之日起執行。

為了做好拋光車間的防火防爆工作,確保所有工作人員的人身生命財產安全,落實消防工作“以防為主,防消結合”的基本原則,應付突發的火災、爆炸事故,特制定本措施:

一、組織機構

以企業領導為總負責,組建滅火和應急疏散組織機構,由滅火行動組、通信聯絡組、疏散引導組、安全防護救護組組成,具體分工如下:

1、滅火行動組:由車間主管任組長,并兼任火場臨時指揮員,滅火行動組主要負責本車間的一般初級火災的撲救工作。

2、通信聯絡組:由生產部經理任組長,負責通信聯絡及各部門的統一協調。

3、疏散引導組:由行政部經理擔任組長,負責火災時人員的安全疏散及財產的安全轉移。

4、安全防護救護組:由當值保安擔任組長,負責火災時車輛、醫療救護等后勤保障工作。

二、報警和接處警程序

1、公司保安部必須配備火警電話,值班人員要堅守工作崗位,對拋光車間的重點要害部位進行全方位24小時監控。

2、保安部門收到監控區的火警信號及火警電話后,應立即用對講機通知值班人員趕赴現場,并電話通知值班領導。

3、保安部門必須配備必要的救災設施。當值保安趕赴現場后,如未發生火災,應查明警示信號的報警原因,并做詳細記錄。

4、如有火災發生,應根據火情,立即撥打“119”報告消-防-隊,并將信息反饋監控報警中心,同時進行滅火及疏散工作。

5、當值領導根據火災情況,調集有關人員啟動滅火和應急預案。

三、應急疏散的組織程序與措施

1、為使滅火和應急疏散預案順利進行,保安部應加強日常性檢查,確保消防通道暢通。

2、拋光車間幾個通道應保持消防通道暢通,出入口有明顯標志,消防通道及安全門不能鎖閉,疏散路線有明顯的引導圖例。

3、火災和爆炸發生時,疏散引導人員應迅速趕赴火場,利用應急廣播指揮人群有組織地疏散。

4、疏散路線盡量簡捷,就近安排,走道內應設疏散指示。

5、疏散引導組工作人員要分工明確,統一指揮。

四、撲救一般初級火災的程序和措施

1、當火災發生時要沉著冷靜,采用適當的方法組織滅火、疏散。本車間因為有粉塵,滅火必須要用消防沙。

2、對于能立即撲滅的火災要抓住戰機,迅速消滅。

3、對于不能立即撲滅的火災,要先控制火勢的蔓延,再開展全面撲救。

4、火災撲救要服從火場臨時指揮員的統一指揮,分工明確,密切配合。

5、當消防人員趕到后,臨時指揮員應將火場現場情況報告消防人員,并服從消防人員統一指揮,配合消-防-隊實施滅火、疏散工作。

6、火災撲救完畢,保安部門要積極協助公安消防部門調查火災原因,落實“三不放過”原則,處理火災事故。

五、通信聯絡,安全防護救護的程序和措施

1、所有參加滅火與應急疏散工作的工作人員應打開通信工具,確保通訊暢通,服從通信聯絡組長的調遣。

2、救災小組成員應在火場待命。

3、醫務室人員在現場及時救治火場受傷人員,必要時與地方醫院聯系救治工作。

4、應調集車輛,確保交通暢通。

5、指定專人對被搶救、轉移的物資進行登記、保管,對火災損失情況協同有關部門進行清理登記。

六、日常工作:

1、落實消防責任制,宣傳消防知識,提高員工消防意識。

2、每年應保證1-2次消防演習。

3、定期檢查、維護消防設施。

人員密集場所(重點單位)消防應急預案

為了確保本單位來賓、員工的人身及財產安全,保證各級領導及全體員工在發生火災的情況下,明確各崗位、部門、人員職責,正確使用滅火器材,控制火災蔓延,安全迅速的.組織現場群眾疏散和自救,特制訂此應急預案。

一、 報警和接警處置警程序

當任何人發現火災時應當立即通過報警裝置向消控中心報警,不得謊報。

消控中心接到火災報警時,首先用對講機或電話詢問相關地點工作人員現場情況,并就近派遣一名保衛部人員趕赴現場查看。如屬誤報,應盡快查明原因并填寫值班記錄表;如發現確實發生火災,應根據現場情況選擇開啟防排煙系統,并通知現場工作人員、保衛部及時到位控制火勢蔓延,報告單位值班領導趕赴現場指揮撲救,同時向公安消防119指揮中心報警。

二、 確認火災發生后的整體處置程序

一切可用的滅火器材進行撲救。

(2)消控中心向公安消防119報警后,立即打開起火層相關樓層的應急廣播和消防警鈴,通知相關樓層人員在現場工作人員的指揮下有序疏散,疏散時注意保持現場秩序,盡量不引起現場群眾恐慌,并提醒現場人員注意防止煙氣。

(3)消控中心根據指揮指令切斷火災區域內的非消防電源,迫降電梯至底層,保持與現場工作人員的聯系,并根據現場情況開啟如:消防泵、噴淋泵、防火卷簾等設備;在現場不需要或不允許的情況下嚴禁隨意開啟設備。

(4)消控中心人員在消防部隊到達現場后,及時向消防部隊報告火場情況,并協助撲救火災。

(5)單位值班領導在接到火警報告后,應立即召集相關部門負責人趕赴消控中心,并在消控中心成立臨時救災指揮部,單位最高領導人任總指揮。利用通訊設備了解火情,下達撲救指令。此時必須保證消控中心與各個地方、部門、外界的聯絡暢通。撲救指令包括:

1、疏散現場群眾,劃定安全警戒區域;

2、是否需要啟閉消防泵、噴淋泵、氣體滅火等設施設備;

3、是否切斷電源、迫降電梯;

4、是否關閉空調、通風設備,啟動防排煙系統。

5、其他有利于疏散及火災撲救的指令。

(6)各部門在接到火災報警后,應迅速按照預案布置就位,與指揮部保持聯系,各部門領導應在第一時間趕到消控中心。

三、組織機構

根據預案,在火災突發情況下各部門成員分別成立不同的行動小組,根據指揮部領命,協調配合。

(1)滅火行動組:由保衛部確定組員名單,成立單位的志愿消-防-隊,在接到火警報警第一時間,攜帶滅火器材趕赴火災現場,根據指揮部命令實施滅火。

(2)通訊聯絡組:各部門挑選一名,專門負責在火災突發情況下保持與消控中心和指揮部聯系,確保火災時的通訊暢通,傳達指揮部命令,反饋火場情況。

(3)疏散引導組:火災緊急情況下,各樓層人員應立即控制現場局面,防止混亂,正確疏散在場群眾向安全地帶撤離,由保衛部指派人員負責現場指揮疏散。

(4)安全防護救護組:由后勤部召集人員(最好懂急救常識),將受傷的群眾和工作人員抬離危險區域,做好現場急救工作,并負責聯絡120急救中心,最大限度確保傷員安全。

四、應急疏散處置程序

(1)各樓層現場工作人員在接到火警后必須先疏散群眾。

(2)疏散時注意疏散順序,對著火層本層人員先進行疏散,其次為著火層上層及下層,防止所有人員涌向同一出口,造成堵塞。

(3)疏散時注意防止混亂,控制現場人員情緒,提高疏散效率,根據現場情況向消控中心報告,要求啟動防排煙系統。

(4)疏散時如發現受傷人員,立即聯絡安全防護救護組,第一時間救治傷員。

五、初起火災撲救程序和措施

(1)滅火行動組人員接到火災報警后,第一時間攜帶滅火器材趕赴火災現場,按照“救人第一,先控制、后消滅,先重點、后一般”的原則,首先搶救被困火場的人員,控制火勢與撤離物資同時進行。

(2)根據指揮部命令設立水槍陣地,能滅則滅,不能滅則盡一切辦法控制火勢蔓延,等待消防部隊救援。

(3)滅火行動組人員在搶救火場時應注意自身安全防護,不脫離組織單獨行動,在指揮部沒有下達命令前不貿然行動,受到火勢威脅時應及時后撤。

(4)公安消防部隊到達現場后,根據消防部隊需要,協助滅火。

六、通訊聯絡保障

(1)火災突發情況下,應設立專門的聯絡渠道,對講

機等設備應設立專門的對講頻道。

(2)由通訊聯絡組負責傳遞各方信息,傳達指揮部命令,并確保火災時通訊的暢通。

(3)各部門應制定相應的通訊應急方案,在通訊受到阻礙時立即啟動應急方案,確保正常的信息傳遞。

七、安全防護救護程序和措施

(1)安全防護組接到報警后,準備好相關救護器材,急救物資,于指揮部待命。

(2)根據指揮部命令劃定室內(外)安全警戒區域,制止群眾圍觀,確保疏散出口處的暢通。

(3)根據火場情況出動,配合滅火行動組搶救傷員,采取有效地急救措施,并及時撥打120急救指揮中心。

八、火災結束后工作

(1)各部門恢復正常工作狀態。

(2)根據公安消防部門指示,由保衛部派員負責火災現場保護,任何人不得破壞。得到撤銷火災現場保護命令時,派人及時清理,做好清理現場時的安全措施。

(3)如公安消防部門需要,全體人員必須積極配合火災調查工作。

(4)辦公室負責統計火災損失,并在災后2個工作日內上報。

(5)各部門要及時總結,包括起因,滅火戰斗等方面

存在的不足,加強部門管理,防止火災頻發。

為加強消防安全管理工作,預防和杜絕火災事故的發生,確保本項目部所有員工的人身及公司項目部財產安全,保證各部門員工在發生火災的情況下,明確各崗位、部門、人員職責,本著“預防為主,防消結合”的原則,正確使用滅火器材,控制火災蔓延,安全迅速的組織現場工人疏散和自救,特制訂此應急預案。

一、易燃安全隱患場所:

3)、物資財富集中的部位,如:物資設備倉庫等;

4)、人員集中活動的單位,如:食堂、工棚、職工宿舍等。 防火消防措施:

1)、廣泛開展對職工群眾的防火安全宣傳教育,提高消防安全意識。

2)、按有關規定設置足量的消防器材和專用消防供水系統。

3)、易燃物品堆放點和倉庫設立明顯的嚴禁煙火標志,專人管理。

4)、設專職防火檢查員巡檢,發現火患及時采取措施滅火,對違章人員要進行嚴厲處罰。

5)、項目部成立義務消-防-隊,萬一發生火警及時組織搶救滅火。

6)、對從事易燃作業的工種,如:電工、電(氣)焊工等,以及重點1

防火部位的崗位人員,應進行防火、滅火知識的教育和考核。

二、報警和接警處置程序

針對施工現場出現火苗或者已經發生火災的情況下,應根據現場情況選擇消防器材及供水設備,并通知現場所有工作人員、保衛部及時到位控制火勢蔓延,并報告單位值班領導趕赴現場指揮撲救,同時應盡快查明原因并填寫值班記錄表,任何人不得隱瞞或者不得謊報。如火災特別嚴重時,也可以直接通過火災報警電話119向消控中心報警。

三、確認火災發生后的整體處置程序

(1)現場工作人員發現火情后,第一時間向消控中心報告起火部位、燃燒物質、火勢大小及蔓延方向,就近選取一切可用的滅火器材進行撲救。

(2)項目部向公安消防119報警后,立即通知現場工作人員在值班領導的指揮下有序疏散,疏散時注意保持現場秩序,盡量不引起現場群眾恐慌,并提醒現場人員注意防止煙氣。

(3)消防部隊到達現場后,根據指揮指令切斷火災區域內的非消防電源,及時向消防部隊報告火場情況,并協助撲救火災。

(4)單位值班領導在接到火警報告后,應立即召集相關部門負責人趕赴項目部火災現場,并在現場成立臨時救災指揮部,單位最高領導人任總指揮。利用通訊設備了解火情,下達撲救指令。其撲救指令包括:

1、疏散現場群眾,劃定安全警戒區域;

2

2、是否需要使用現場消防設備(干粉滅火器、水閥)等設施設備;

3、是否切斷電源、通風設備;

4、其他有利于疏散及火災撲救的指令。

(5)各部門在接到火災報警后,應迅速按照預案布置就位,與指揮部保持聯系,各部門領導應在第一時間趕到火災現場。

三、組織機構

1、成立應急指揮部

總指揮:由公司總經理擔任

副總指揮:由公司副總和安保部經理擔任

組員:由各部門主要負責人及安保部人員組成

2、領導小組

組長:曹永波

副組長:龔衛平、胡德才、鐘軍、鄧少軍、季文軍、龔旋

根據預案,在火災突發情況下各部門成員分別成立不同的行動小組,根據指揮部領命,協調配合。

(1)滅火行動組:由保衛部確定組員名單,成立單位的志愿消-防-隊,在接到火警報警第一時間,攜帶滅火器材趕赴火災現場,根據指揮部命令實施滅火。

(2)通訊聯絡組:各部門挑選一名,專門負責在火災突發情況下保持與消控中心和指揮部聯系,確保火災時的通訊暢通,傳達指揮部命令,反饋火場情況。

(3)疏散引導組:火災緊急情況下,各部門人員應立即控制現場局面,

防止混亂,正確疏散在場群眾向安全地帶撤離,由保衛部指派人員負責現場指揮疏散。

(4)安全防護救護組:由后勤部召集人員(最好懂急救常識),將受傷的群眾和工作人員抬離危險區域,做好現場急救工作,并負責聯絡120急救中心,最大限度確保傷員安全。

四、應急疏散處置程序

(1)各部門現場工作人員在接到火警后必須先疏散群眾。

(2)疏散時注意疏散順序,對著火層本層人員先進行疏散,其次為著火層上層及下層,防止所有人員涌向同一出口,造成堵塞。

(3)疏散時注意防止混亂,控制現場人員情緒,提高疏散效率,根據現場情況向消控中心報告,要求啟動防排煙系統。

(4)疏散時如發現受傷人員,立即聯絡安全防護救護組,第一時間救治傷員。

五、初起火災撲救程序和措施

(1)滅火行動組人員接到火災報警后,第一時間攜帶滅火器材趕赴火災現場,按照“救人第一,先控制、后消滅,先重點、后一般”的原則,首先搶救被困火場的人員,控制火勢與撤離物資同時進行。

(2)根據指揮部命令設立水槍陣地,能滅則滅,不能滅則盡一切辦法控制火勢蔓延,等待消防部隊救援。

(3)滅火行動組人員在搶救火場時應注意自身安全防護,不脫離組織單獨行動,在指揮部沒有下達命令前不貿然行動,受到火勢威脅時應及時后撤。

(4)公安消防部隊到達現場后,根據消防部隊需要,協助滅火。

六、通訊聯絡保障

(1)火災突發情況下,應設立專門的聯絡渠道,對講機等設備應設立專門的對講頻道。

(2)由通訊聯絡組負責傳遞各方信息,傳達指揮部命令,并確保火災時通訊的暢通。

(3)各部門應制定相應的通訊應急方案,在通訊受到阻礙時立即啟動應急方案,確保正常的信息傳遞。

七、安全防護救護程序和措施

(1)安全防護組接到報警后,準備好相關救護器材,急救物資,于指揮部待命。

(2)根據指揮部命令劃定室內(外)安全警戒區域,制止群眾圍觀,確保疏散出口處的暢通。

(3)根據火場情況出動,配合滅火行動組搶救傷員,采取有效地急救措施,并及時撥打120急救指揮中心。

八、火災結束后工作

(1)各部門恢復正常工作狀態。

(2)根據公安消防部門指示,由保衛部派員負責火災現場保護,任何人不得破壞。得到撤銷火災現場保護命令時,派人及時清理,做好清理現場時的安全措施。

(3)如公安消防部門需要,全體人員必須積極配合火災調查工作。

(4)辦公室負責統計火災損失,并在災后2個工作日內上報。

(5)各部門要及時總結,包括起因,滅火戰斗等方面存在的不足,加強部門管理,防止火災頻發。

公司消防應急預案制度(優質18篇)篇五

消防安全工作是確保公司正常的`生產、生活秩序的保證,也直接關系我公司交通運輸事業的發展和旅客生命財產的安全以及社會的穩定,為了能更好地使我公司的安全防范于未然或在出現不安全隱患時能妥善及時地處置,我公司對此十分高度重視,根據上級各有關部門的要求和文件精神,并結合公司實際,制定了消防安全應急預案。

一、公司內部的消防設施分布情況。本轄區內嚴格按照消防部門的要求,按規定共配置了各類滅火器68只,消防栓8處,消防水帶10條。平時由公司的稽查保衛科負責檢查各類消防設施的狀態,堅持每月不少于一次的檢查,詳細分布情況見(附件一)。

二、重點消防部位的確定。主要有修理廠在修理時使用電焊時因直接與車輛的油類接觸出現的火災隱患現象;危險品修理車區和停車區可能因一些危險物品的泄漏或與其他物品接觸后發生化學反應而導致易燃、易爆或腐蝕等情況;行李房、貨運倉庫、檔案室、票證室等地方的易燃物品較多。

三、安全消防工作的組成、職責和分工。

1、公司成立了以總經理梁力平同志為組長,以金陽、尹寶法副總經理為副組長,以公司各部門負責人為成員的安全消防工作領導小組。由總經理全面負責對全公司安全消防工作的統一部署和領導,做到職責分明,層層抓好落實。

2、由公司稽查保衛科進行經常性地對公司的整個轄區以及車輛的消防設施和生產、生活中的安全狀況進行定期或不定期的進行全面檢查,發現問題及時落實予以整改,堅決將一切不安全隱患消除在萌芽狀態。

3、組建消防應急救援隊伍,由稽查保衛組織實施和演練;負責事故現場的保護、人員的疏散和物品的保管。

4、安全消防領導小組下設應急救援辦公室:設在稽查保衛科,辦公室主任由稽查保衛科負責人兼職。負責公司安全消防事故的協調處置和領導小組的日常工作,負責有關數據的統計與上報工作。

四、預防突發安全消防事故工作應急指揮和保障系統。

指揮系統:總指揮:梁力平電話:831085813906577983。

副指揮:金陽電話:831080813806585201。

尹寶法電話:831080813906577583。

成員:柯華星王米華王秀華徐昌富李建平。

李志王煜明陳岳云王天明徐中輝。

公司消防應急小分隊人員共20人組成(名單附后),機動客車1輛(浙j11670)。

五、公司消防安全報警電話為8310843,專職消防隊報警電話為:119。公司實行24小時值班制度,并隨時進行定時或不定時的檢查。

六、在進入消防事故險情階段時應立即啟動消防安全應急預案,各人員、車輛要立即各就各位。在啟動應急預案時,要嚴格服從工作指揮部的統一指揮。并一邊做好現場了解和記錄,一邊向上級有關部門和領導匯報情況。

七、在事故險情過后,各部門和人員要認真總結經驗教訓,對在突發應急工作中涌現出的好人好事要予以表彰。但對在執行應急處置預案中工作不力、玩忽職守而導致險情擴大或產生嚴重后果的,將嚴肅追究有關部門領導和當事人的責任,決不姑息遷就。

八、本預案自發布之日起施行,并由臺州市椒江汽車運輸有限公司負責解釋。

公司消防應急預案制度(優質18篇)篇六

4、提高全員安全意識。

本方案針對動用企業內部應急資源進行全面演練進行情景設計,按照《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》等國家相關法律、法規、標準和企業應急預案的要求,進行演練策劃,遵守保護生命和“安全第一、預防為主”的方針以及“救護優先、防止和控制事故擴大優先、保護環境優先”的原則,并在組織實施過程中,結合實際、突出重點、講究實效,保證演練參與人員、公眾和環境的安全。

組長:xxx。

副組長:xxxxxx。

成員:xxxxxxxxx。

其承擔的任務主要包括:確定演練目的、原則、規模、參演的單位;確定演練的性質與方法,選定演練的地點與時間,規定演練的時間尺度和公眾參與的程度;確定演練實施計劃、情景設計與處置方案,審定演練準備工作計劃和調整計劃;檢查和指導演練準備與實施,解決演練準備與實施過程中所發生的重大問題;協調各類演練參與人員之間的關系;組織演練總結與追蹤。

按照應急演練過程中扮演的角色和承擔的任務,將應急演練參與人員分為演習人員、控制人員、模擬人員、評價人員和觀摩人員,這五類人員在演練過程中都有著重要的作用,并且在演練過程中佩帶能表明其身份的識別符(佩戴不同顏色的安全帽和胸卡)。

1、演習人員。

其承擔的任務主要包括:救助傷員或被困人員;保護公眾安全健康;獲取并管理各類應急資源;與其他應急響應人員協同應對重大事故或緊急事件;按演練程序進行演練。

2、控制組組長:xxx。

成員:xxxxxxxxx(分別派駐指揮中心、事故崗位、消防隊橋頭)。

其承擔的任務包括:確保應急演練目標得到充分演示;確保演練活動對于演習人員具有一定的挑戰性;保證演習進度、解答演習人員疑問和演練過程中出現的問題;保證演練過程的.安全。

3、評價組組長:xxx。

成員:xxxxxxxxxxxx。

(分別派駐指揮中心、事故崗位、消防隊橋頭等)。

其承擔的任務:觀察演練人員的應急行動,并記錄其觀察結果;在不干擾演練人員工作的情況下,協助控制人員確保演練按計劃進行。

4、模擬人員。

場外應急組織模擬人員:xxx。

模擬傷員:xxx。

5、觀摩人員。

邀請市、區安監局、化醫安環部等領導前來觀看。

20xx年x月x日x:00——xx:xx時。

根據演練范圍和目的,確定展示以下演習目標(表1)。

為了達到確定演練是否達到目標要求,檢驗各應急組織指揮人員及應急響應人員完成任務的能力的目的,在演練覆蓋區域的關鍵地點和各參演應急組織的關鍵崗位上,派駐公正的評價人員,全面、正確地評價演練效果。評價人員的作用主要是觀察演練的進程,記錄演習人員采取的每一項關鍵行動及其實施時間,訪談演習人員,要求參演應急組織提供文字材料,評價參演應急組織和演習人員的表現并反饋演習發現。按對人員生命安全的影響程度將演習發現劃分為3個等級,從高到低分別為不足項、整改項和改進項。

為確保演練參與人員、公眾和環境的安全,應急演練必須遵守以下規定:

7、所有演習人員應當遵守相關法律、法規,服從執法人員的指令;

10、演習人員沒有啟動演習方案中的關鍵行動時,控制人員可發布控制消息,指導演習人員采取相應行動,也可提供現場培訓活動,幫助演習人員完成關鍵行動。

2、策劃組對評價人員進行培訓,讓其熟悉企業應急預案、演練方案和評價標準;

3、培訓所有參演人員,熟悉并遵守演練現場規則;

4、采購部門準備好模擬演練響應效果的物品和器材;

5、演練前,策劃人員將通訊錄發放給控制人員和評價人員;

6、評價組準備好攝像器材,以便進行拍攝圖片及攝像,做好資料搜集和整理。

20xx年x月x日x:xx時,x車間x崗位正在進行光氣接收作業,突然光氣貯槽a01進口閥門前閥蘭與管道焊接處發生泄漏,泄漏未得到有效控制并逐步升級擴散。因現場大量腐蝕性煙霧造成電氣短路導致局部停電并引起該崗位易燃化學品貯槽a0n起火,消防隊迅速出動,從應急取水口取水滅火。假定當時氣象條件:氣溫30℃,多云,主導風向為東北風,風速2、1米/秒。

在演練結束一周內,策劃組根據評價人員演練在過程中收集和整理的資料,以及演習人員和總結會中獲得的信息編寫演練總結報告。策劃組應對演練發現進行充分研究,確定導致該問題的根本原因、糾正方法、糾正措施及完成時間,并指定專人負責對演練中的不足項和整改項的糾正過程實施追蹤,監督檢查糾正措施的進展情況。

公司消防應急預案制度(優質18篇)篇七

1. 每年以創辦消防知識宣傳欄、開展知識競賽等多種形式,提高全體員工的消防安全意識。

2. 定期組織員工學習消防法規和各項規章制度,做到依法治火。

3. 各部門應針對崗位特點進行消防安全教育培訓。

4. 對消防設施維護保養和使用人員應進行實地演示和培訓。

5. 對新員工進行崗前消防培訓,經考試合格后方可上崗。

6. 因工作需要員工換崗前必須進行再教育培訓。

7. 消控中心等特殊崗位要進行專業培訓,經考試合格,持證上崗。

二、防火巡查、檢查制度

1. 落實逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制,落實巡查檢查制度。

2. 消防工作歸口管理職能部門每日對公司進行防火巡查。每月對各中心、部門進行一次防火檢查并復查追蹤改善。

3. 檢查中發現火災隱患,檢查人員應填寫防火檢查記錄,并按照規定,要求有關人員在記錄上簽名。

4. 檢查部門應將檢查情況及時通知受檢部門,各部門負責人應每日消防安全檢查情況通知,若發現本部門存在火災隱患,應及時整改。

5. 對檢查中發現的火災隱患未按規定時間及時整改的,根據獎懲制度給予處罰。

三、安全疏散設施管理制度

1. 各中心、部門應保持疏散通道、安全出口暢通,嚴禁占用疏散通道,嚴禁在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。

2. 應按規范設臵符合國家規定的消防安全疏散指示標志和應急照明設施。

3. 應保持防火門、消防安全疏散指示標志、應急照明、機械排煙送風、火災事故廣播

等設施處于正常狀態,并定期組織檢查、測試、維護和保養。

4. 嚴禁將安全出口上鎖。

5. 嚴禁將安全疏散指示標志關閉、遮擋或覆蓋。

四、消防控制中心管理制度

1. 熟悉并掌握各類消防設施的使用性能,保證撲救火災過程中操作有序、準確迅速。

2. 做好消防值班記錄和交接-班記錄,處理消防報警電話。

續,值班人員不得擅自離崗。

4. 發現設備故障時,應及時報告,并通知有關部門及時修復。

5. 上班時間不準抽煙、睡覺、看書報等,離崗應做好交接-班手續。

6. 發現火災時,迅速按滅火作戰預案緊急處理,并撥打119電話通知公安消防部門并

報告部門主管。

五、消防設施、器材維護管理制度

況,保持設施整潔、衛生、完好。

2. 消防設施及消防設備的技術性能的維修保養和定期技術檢測由消防工作歸口管理部

門負責,設專職管-理-員每日按時檢查了解消防設備的運行情況。查看運行記錄,聽取值班人員意見,發現異常及時安排維修,使設備保持完好的技術狀態。

3. 消防設施和消防設備定期測試:

煙、溫感報警系統的測試由消防工作歸口管理部門負責組織實施,每個煙、溫感探頭至少每年輪測一次。

消防水泵、噴淋水泵、水幕水泵每月試開泵一次,檢查其是否完整好用。 正壓送風、防排煙系統每半年檢測一次。 室內消火栓、噴淋泄水測試每季度一次。 其它消防設備的測試,根據不同情況決定測試時間。

4. 消防器材管理:

4.1. 每年在冬防、夏防期間定期兩次對滅火器進行普查換藥。

4.2. 派專人管理,定期巡查消防器材,保證處于完好狀態。

4.3. 對消防器材應經常檢查,發現丟失、損壞應立即補充并上報領導。

4.4. 各部門的消防器材由本部門管理,并指定專人負責。

六、火災隱患整改制度

1. 各部門對存在的火災隱患應當及時予以消除。

2. 在防火安全檢查中,應對所發現的火災隱患進行逐項登記,并將隱患情況書面下發

各部門限期整改,同時要做好隱患整改情況記錄。

3. 在火災隱患未消除前,各部門應當落實防范措施,確保隱患整改期間的消防安全,

對確無能力解決的重大火災隱患應當提出解決方案,及時向公司消防安全責任人報告。

4. 對公安消防機構責令限期改正的火災隱患,應當在規定的期限內改正并寫出隱患整

改的復函,報送公安消防機構。

七、用火、用電安全管理制度

1. 用電安全管理:

嚴禁隨意拉設電線,嚴禁超負荷用電。 電氣線路、設備安裝應由持證電工負責。 各部門下班后,該關閉的電源應予以關閉。 宿舍內禁止私用電熱棒、電爐等大功率電器。

2. 用火安全管理:

作業部門應按規定向消防工作歸口管理部門申請“動火許可證”。

2.2. 動火作業前應清除動火點附近5米區域范圍內的易燃易爆危險物品或作適當的安

全隔離,并向保衛部借取適當種類、數量的滅火器材隨時備用,結束作業后應即時歸還,若有動用應如實報告。

請,申請部門需派人現場監督并不定時派人巡查。離地面2米以上的高架動火作業必須保證有一人在下方專職負責隨時撲滅可能引燃其它物品的火花。

予以開除。

八、易燃易爆危險物品和場所防火防爆制度

1. 易燃易爆危險物品應有專用的庫房,配備必要的消防器材設施,倉管人員必須由消

防安全培訓合格的人員擔任。

2. 易燃易爆危險物品應分類、分項儲存。化學性質相抵觸或滅火方法不同的易燃易爆

化學物品,應分庫存放。

3. 易燃易爆危險物品入庫前應經檢驗部門檢驗,出入庫應進行登記。

4. 庫存物品應當分類、分垛儲存,每垛占地面積不宜大于一百平方米,垛與垛之間不

小于一米,垛與墻間距不小于零點五米,垛與梁、柱的間距不小于零點五米,主要通道的寬度不小于二米。

5. 易燃易爆危險物品存取應按安全操作規程執行,倉庫工作人員應堅守崗位,非工作

人員不得隨意入內。

6. 易燃易爆場所應根據消防規范要求采取防火防爆措施并做好防火防爆設施的維護保

養工作。

九、義務消-防-隊組織管理制度

1. 義務消防員應在消防工作歸口管理部門領導下開展業務學習和滅火技能訓練,各項

技術考核應達到規定的指標。

2. 要結合對消防設施、設備、器材維護檢查,有計劃地對每個義務消防員進行輪訓,

使每個人都具有實際操作技能。

3. 按照滅火和應急疏散預案每半年進行一次演練,并結合實際不斷完善預案。

4. 每年舉行一次防火、滅火知識考核,考核優秀給予表彰。

5. 不斷總結經驗,提高防火滅火自救能力。

十、滅火和應急疏散預案演練制度

1. 制定符合本單位實際情況的滅火和應急疏散預案。

2. 組織全員學習和熟悉滅火和應急疏散預案。

3. 每次組織預案演練前應精心開會部署,明確分工。

4. 應按制定的預案,至少每半年進行一次演練。

5. 演練結束后應召開講評會,認真總結預案演練的情況,發現不足之處應及時修改和

完善預案。

十一、燃氣和電氣設備的檢查和管理制度

1. 應按規定正確安裝、使用電器設備,相關人員必須經必要的培訓,獲得相關部門核

發的有效證書方可操作。各類設備均需具備法律、法規規定的有效合格證明并經維修部確認后方可投入使用。電氣設備應由持證人員定期進行檢查(至少每月一次)。

2. 防雷、防靜電、防爆炸設施定期檢查、檢測,每季度至少檢查一次、每年至少檢測

一次并記錄。

3. 電器設備負荷應嚴格按照標準執行,接頭牢固,絕緣良好,保險裝臵合格、正常并

具備良好的接地,接地電阻應嚴格按照電氣施工要求測試。

4. 各類線路均應以套管加以隔絕,特殊情況下,亦應使用絕緣良好的鉛皮或膠皮電纜

線。各類電氣設備及線路均應定期檢修,隨時排除因絕緣損壞可能引起的消防安全隱患。

5. 未經批準,嚴禁擅自加長電線。各部門應積極配合安全小組、維修部人員檢查加長

電線是否僅供緊急使用、外殼是否完好、是否有維修部人員檢測后投入使用。

6. 電器設備、開關箱線路附近按照本單位標準劃定黃色區域,嚴禁堆放易燃易爆物并

定期檢查、排除隱患。

7. 設備用畢應切斷電源。未經試驗正式通電的設備,安裝、維修人員離開現場時應切

斷電源。

8. 除已采取防范措施的部門外,工作場所內嚴禁使用明火。

9. 使用明火的部門應嚴格遵守各項安全規定和操作流程,做到用火不離人、人離火滅。

10. 場所內嚴禁吸煙并張貼禁煙標識,每一位員工均有義務提醒其他人員共同遵守公共

場所禁煙的規定。

十二、消防安全工作考評和獎懲制度

1. 對消防安全工作作出成績的,予以通報表揚或物質獎勵。

2. 對造成消防安全事故的責任人,將依據所造成后果的嚴重性予以不同的處理,除已

達到依照國家《治安管理處罰條例》或已夠追究刑事責任的事故責任人將依法移送國家有關部門處理外,根據本單位的規定,對下列行為予以處罰:

有下列情形之一的,視損失情況與認識態度除責令賠償全部或部分損失外,予以口頭告誡:

阻塞消防通道、遮擋安全指示標志等未造成嚴重后果的。 有下列情形之一的,視情節輕重和認識態度,除責令賠償全部或部分損失外,予以通報批評:

擅自使用易燃、易爆物品的; 擅自挪用消防設施、器材的位臵或改為它用的; 違反安全管理和操作規程、擅離職守從而導致火警、火災損失輕微的; 強迫其他員工違規操作的管理人員; 發現火警,未及時依照緊急情況處理程序處理的; 對安全小組的檢查未予以配合、拒絕整改的管理人員。 對任何事故隱瞞事實,不處理、不追究的或提供虛假信息的,予以解聘。 對違反消防安全管理導致事故發生(損失輕微的),但能主動坦白并積極協助相關部門處理事故、挽回損失的肇事者或責任人可視情況予以減輕或免予處罰。

十三、滅火和應急疏散預案

工廠內發生火災時,立即組成火場指揮處,下設四個組:通訊聯絡組、滅火行動組、疏散引導組、安全防護救護組。

1. 各組職責:

通訊聯絡組:撥“119”向消-防-隊報警,同時通知其它各組人員到位,到主要路口迎接消防車的到來。

滅火行動組:在火災發生的初始階段,利用公司現有的滅火器材組織滅火。 疏散引導組:負責組織疏散人員離開火場,搶救受災物質。負責火災現場的警戒,及時疏散無關人員和車輛,保障消防車直接迅速進入火場撲救,維護火場滅火、疏散物資的良好秩序。

安全防護救護組:做好火災現場安全防護工作,如有人員傷亡,及時撥打“120”搶救傷員。

2. 滅火和應急疏散預案指揮秩序及人員名單:

現場指揮長: 通訊聯絡組: 滅火行動組: 疏散引導組: 安全防護救護組:

主題詞 (黑體,小四,加粗,居左) 呈報:總經理

抄送:各中心、部門

人事行政部印發 一式十五份

滅火和疏散預案

1、目的:在一旦發生火災險情時,為最大限度的保護員工生命和單位財產安全,減輕災害、降低損失,特制定本工作指導。

2、范圍:本單位范圍內。

3、定義:應急救援是指針對突發、具有破壞力的緊急事件采取預防、預備、響應和恢復的活動與計劃。

4、職責

4.1指揮部,由總指揮負責領導各指揮的工作,并協調各指揮之間的工作,有責任和義務對災害情況及工作進程進行準確把握、判斷及進程方案決策。指揮在總指揮的授權下負責各組工作,并第一時間將最新情況報告給總指揮以資決策。

4.2聯絡組:由相關部門人員組成。

a.組織人員負責報警:報警程序為:治安隊一一單位上層一一119或石巖消-防-隊。119報警應清晰說明火災地點、火災類型、有無受困人員、報警人姓名及電話,并做好消防車輛引導工作。

b.組織人員負責救護:以保安隊為主對受傷及現場獲救人員進行急效處理,必要時聯系送醫院。

4.3滅火組:由保安員及義務消-防-隊及預備消防組組成。發生火災部門的義務消-防-隊及負責人負責初期火災的現場滅火、報警鈴、受傷人員的搶救引導及貴重財物的轉移。滅火時必須盡職盡責、先人后己、不得臨陣脫逃,只有總指揮發布全體撤離命令后或消防人員到達現場后方可撤離。滅火指揮有權決定進入第一現場人員。

4.4拆裝組:由維修和電工組成,負責疏散通道、清除障礙、相關路線斷電、緊急擺設救險設施等。

4.5疏散組:由疏散指揮調用生產部門人員,通知和組織員工疏散,并進行人員集中清點。

4.6保安組:由保安隊及治安指揮調用寫字樓人員組成,負責火災限制區控制,單位財物的安全保衛。

5、程序

5.1應急準備

成立事故準備小組,由指定部門共同負費,并由相關人員組成。

5.1.l事故易發生部門、車間、班組成立并落實應急措施,部門包括單位的倉庫等。

5.1.2每年舉行二次應急演習,驗證應急計劃和措施。

5.2應急響應

5.2.1火災發生時,發現者應迅速將此消息傳給保安隊、由保安隊、義務消-防-隊立即趕赴現場,組織救災。

5.2.2若火勢失控,由保安隊立即通知石巖消-防-隊報火警,報火警時必須講請楚起火地。應急小組負責將受傷人員轉送到醫院或通知醫院到現場進行緊急救護。

5.2.3其他管理人員參與協助現場指揮、救護、通訊、車輛的使用等工作。

5.2.3糾正與完善

5.3.1事故發生后,安全部門應組織分析原因,填寫《事故調查表》針對原因如異常作業、操作人員缺乏培訓等,由責任部門采取糾正措施,交管理人員確認后實施,并將《事故調查表》交給發生事故部門一份,以對其實施效果進行監督驗證。

5.3.2由安全部門或安全主任組織對本程序進行評審與修訂,使其不斷完善。

5.3.3針對有毒,易燃化學品,按有關規定及要求增加相應特殊安全措施。

5.4緊急應對

5.4.1本單位所屬地方包括工廠及宿舍發生火情時,任何第一目擊者有義務有責任將火情通報保安隊。保安隊有責任在第一時間通知相關部門或人員。

5.5疏散計劃

5.5.1人員疏散以每層樓的中間部分為界分前后兩半,沿疏散通道、人行通通,樓梯向下疏散到指定安全地點集中,疏散過程中嚴禁使用電梯疏散。

5.5.2如一方樓梯口處出現火焰則全部向另一萬向疏散:如兩邊樓梯堵死則向天臺疏散等待救援。

5.5.3僅在有安全可靠的救生墊準備好時,守候在樓頂的人才可以向下跳。

5.5.4疏散過程中遵循先弱后強,先女后男的原則。所有人員必須互相幫助,遵從疏散指揮。

5.5.5到達安全地點的人員必須遵從指揮排隊,待主管/組長清點人數后報告指揮人員

5.5.6巳經到達疏散地點的人員不得遠離安全集中地點,不得以任何理由返回火情發生區,待總指揮發布解散命令后方可離開。

5.6疏散演習

每年迸行二次火災緊急應對及疏散演習。

6、流程圖

消防安全管理制度

(一)消防安全教育、培訓制度

1、每年以創辦消防知識宣傳欄、開展知識競賽等多種形式,提高全體員工的消防安全意識。

2、定期組織員工學習消防法規和各項規章制度,做到依法治火。

3、各部門應針對崗位特點進行消防安全教育培訓。

4、對消防設施維護保養和使用人員應進行實地演示和培訓。

5、對新員工進行崗前消防培訓,經考試合格后方可上崗。

6、因工作需要員工換崗前必須進行再教育培訓。

7、消控中心等特殊崗位要進行專業培訓,經考試合格,持證上崗。

(二)防火巡查、檢查制度

1、落實逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制,落實巡查檢查制度。

2、消防工作歸口管理職能部門每日對公司進行防火巡查。每月對單位進行一次防火檢查并復查追蹤改善。

3、檢查中發現火災隱患,檢查人員應填寫防火檢查記錄,并按照規定,要求有關人員在記錄上簽名。

4、檢查部門應將檢查情況及時通知受檢部門,各部門負責人應每日消防安全檢查情況通知,若發現本單位存在火災隱患,應及時整改。

5、對檢查中發現的火災隱患未按規定時間及時整改的,根據獎懲制度給予處罰。

(三)安全疏散設施管理制度

1、單位應保持疏散通道、安全出口暢通,嚴禁占用疏散通道,嚴禁在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。

2、應按規范設置符合國家規定的消防安全疏散指示標志和應急照明設施。

3、應保持防火門、消防安全疏散指示標志、應急照明、機械排煙送風、火災事故廣播等設施處于正常狀態,并定期組織檢查、測試、維護和保養。

4、嚴禁在營業或工作期間將安全出口上鎖。

5、嚴禁在營業或工作期間將安全疏散指示標志關閉、遮擋或覆蓋。

(四)消防控制中心管理制度

1、熟悉并掌握各類消防設施的使用性能,保證撲救火災過程中操作有序、準確迅速。

2、做好消防值班記錄和交接-班記錄,處理消防報警電話。

3、按時交接-班,做好值班記錄、設備情況、事故處理等情況的交接手續。無交接-班手續,值班人員不得擅自離崗。

4、發現設備故障時,應及時報告,并通知有關部門及時修復。

5、非工作所需,不得使用消控中心內線電話,非消防控制中心值班人員禁止進入值班室。

6、上班時間不準在消控中心抽煙、睡覺、看書報等,離崗應做好交接-班手續。

7、發現火災時,迅速按滅火作戰預案緊急處理,并撥打119電話通知公安消防部門并報告部門主管。

(五)消防設施、器材維護管理制度

1、消防設施日常使用管理由專職管-理-員負責,專職管-理-員每日檢查消防設施的使用狀況,保持設施整潔、衛生、完好。

2、消防設施及消防設備的技術性能的維修保養和定期技術檢測由消防工作歸口管理部門負責,設專職管-理-員每日按時檢查了解消防設備的運行情況。查看運行記錄,聽取值班人員意見,發現異常及時安排維修,使設備保持完好的技術狀態。

3、消防設施和消防設備定期測試:

(1)煙、溫感報警系統的測試由消防工作歸口管理部門負責組織實施,保安部參加,每個煙、溫感探頭至少每年輪測一次。

(2)消防水泵、噴淋水泵、水幕水泵每月試開泵一次,檢查其是否完整好用。

(3)正壓送風、防排煙系統每半年檢測一次。

(4)室內消火栓、噴淋泄水測試每季度一次。

(5)其它消防設備的測試,根據不同情況決定測試時間。

4、消防器材管理:

(1)每年在冬防、夏防期間定期兩次對滅火器進行普查換藥。

(2)派專人管理,定期巡查消防器材,保證處于完好狀態。

(3)對消防器材應經常檢查,發現丟失、損壞應立即補充并上報領導。

(4)各部門的消防器材由本部門管理,并指定專人負責。

(六)火災隱患整改制度

1、各部門對存在的火災隱患應當及時予以消除。

2、在防火安全檢查中,應對所發現的火災隱患進行逐項登記,并將隱患情況書面下發各部門限期整改,同時要做好隱患整改情況記錄。

3、在火災隱患未消除前,各部門應當落實防范措施,確保隱患整改期間的消防安全,對確無能力解決的重大火災隱患應當提出解決方案,及時向單位消防安全責任人報告,并由單位上級主管部門或當地政府報告。

4、對公安消防機構責令限期改正的火災隱患,應當在規定的期限內改正并寫出隱患整改的復函,報送公安消防機構。

(七)用火、用電安全管理制度

1、用電安全管理:

(1)嚴禁隨意拉設電線,嚴禁超負荷用電。

(2)電氣線路、設備安裝應由持證電工負責。

(3)各部門下班后,該關閉的電源應予以關閉。

(4)禁止私用電熱棒、電爐等大功率電器。

2、用火安全管理:

(1)嚴格執行動火審批制度,確需動火作業時,作業單位應按規定向消防工作歸口管理部門申請“動火許可證”。

(2)動火作業前應清除動火點附近5米區域范圍內的易燃易爆危險物品或作適當的安全隔離,并向保衛部借取適當種類、數量的滅火器材隨時備用,結束作業后應即時歸還,若有動用應如實報告。

消防安全管理制度

1、消防安全教育培訓制度

一、對新來員工須進行消防安全的職前教育培訓,培訓內容包括:消防安全基本常識,滅火器及消防栓的操作使用等。

二、對員工每年至少進行一次消防安全教育,培訓情況記錄存檔。

三、每個季度對全體職工進行疏散演習,對義務消防員進行滅火演習專門培訓,使每個員工都能熟練,會使用滅火器材。

四、消防安全責任人,消防安全管理人,專兼職消防管理人員,消防及職工應接受消防安全專門培訓。

五、各工作人員應經常展開消防安全教育,培訓工作應根據各工作部門的特點,進行針對性的教育。

六、通過多種形式開展經常性的消防安全宣傳教育。

2、防火巡查檢查制度

一、建立建全消防安全責任制和消防崗位安全責任制,明確各自職責,落實巡查檢查制度。

二、檢查中發現火災隱患,檢查人員應填寫記錄,并按照規定,要求有關有人簽名,上報整改,消除隱患。

三、對檢查中發現的火災隱患未按規定時間及時整改的,根據本店規定給予處罰。

3、安全疏散設施管理制度

一、本店的安全道口,疏散樓梯,疏散走道的寬度必須按規范設置。

二、所有的疏散道口,樓梯,走道必須配置相應照明和疏散標志。

三、上班時,各個樓層保證安全道口暢通,安全出口不得上鎖。

四、各個樓層應按規定存放物品不得堵塞通道。

五、負責人應按規定定期檢查疏散標志和應急照明設施是否完

好,發現損壞及時維修。

4、消防設施器材維護管理制度

一、消防設施:消防器材應定點存放,定人保養,定期檢查。

二、對職工進行教育,要求職工愛護消防器材設施,對刻意破壞損壞消防設施,器材的行為,要賠償,并懲罰。

三、按照《機關團體企業事業單位消防安全管理規定》的要求設置符合國家規定的消防安全疏散標志和應急照明等消防設施及器材,并保持處于正常使用狀態。

5、用火用電安全管理制度

一、嚴格實行用水用電的消防安全管理制度

二、嚴禁隨意拉設電線,嚴禁超負荷用電、電氣線路設備安裝應由專門電工負責。

三、工作人員下班后,該關閉的電源,應予關閉,否則將對責任人進行懲罰。

四、禁止使用電熱棒,電磁爐等大功率電器。

6、電氣設備的檢查和制度

一、安裝和維修電氣設備必須由專門電工按規定進行實施新設、增設,更換電氣設備必須經過主管部門,維修部門,檢驗合格后投入使用。

二、電氣設備和線路要定期檢修,發現問題及時報告,及時處理。

三、電氣設備的庫房,應嚴格按照消防規范要求采取防火、防爆,防靜電措施。

四、對管理和使用設備的人員,應定期進行教育培訓,以提高有關人員的消防安全知識。

滅火疏散應急預案

為了認真貫徹和落實“預防為主,防消結合”的消防工作方針,為了及時滅火和疏散人員,避免造成人員的傷亡和財產損失,根據《中華人民共和國消防法》,結合本單位實際,特制定此滅火和應急疏散預案演練制度:

一、應加強滅火,應急疏散預案的制定工作,每年應對本店有關變更情況進行全面修訂。

二、應按照滅火和應急疏散預案進行演練,每年演練不得少于二次。

三、滅火和應急疏散預案包括:組織機構(滅火行動組、通訊聯絡組、疏散引導組、安全保護救護組);報警和接警處置程序,應急疏散的組織程度和措施,撲救初起火災的程序和措施。

四、組織機構組長(總指揮):黃勇

疏散引導組:黃勇、楊芬

五、應急疏散、撲救初起火災的程序和措施

當本店發生火災時,發現者應立即向總指揮匯報。發現者在保證自身安全的情況下按照現場處置程序,立即用滅火器材進行撲救初期火災,開展自救。

報警:報警人撥打119講清報警人姓名、著火單位、準確地址、著火性質、火勢大小。

火災發現者應通過高聲呼喊通知本單位的相關人員事故情況,同時向物業人員報告事故情況,以免對其他人員造成傷害。

接警處置:總指揮接到事故報告后,應當立即啟動應急預案,或者采取有效措施,組織搶救,防止事故擴大,減少人員傷亡和財產損失。其他職工應按照各自分工迅速進入崗位,參加滅火戰斗,直至火災撲滅。

事故應急救援工作結束后,經對現場進行檢測,確認造成事故的各方面因素,以及事故引發的.危險因素和有害因素已經達到規定的安全條件,由事故應急領導小組下達終止事故應急預案的指令,通知相關部門危險解除。

現場恢復:

在搶險過程中使用的滅火設施,應及時恢復原始狀態,用空的滅火器及時更換。若發生火災,損壞的設備應及時更換,破壞的設備嚴格按照廢棄物的相關制度執行,并做好記錄。

事故調查:

由應急救援總指揮任事故調查組組長對事故原因和事故責任進行調查、分析。收集有關信息資料,并負責向有關人員、部門匯報事故調查情況。

1. 每年以創辦消防知識宣傳欄、開展知識競賽等多種形式,提高全體員工的消防安全意識。

2. 定期組織員工學習消防法規和各項規章制度,做到依法治火。

3. 各部門應針對崗位特點進行消防安全教育培訓。

4. 對消防設施維護保養和使用人員應進行實地演示和培訓。

5. 對新員工進行崗前消防培訓,經考試合格后方可上崗。

6. 因工作需要員工換崗前必須進行再教育培訓。

7. 消控中心等特殊崗位要進行專業培訓,經考試合格,持證上崗。

二、防火巡查、檢查制度

1. 落實逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制,落實巡查檢查制度。

火檢查并復查追蹤改善。

錄上簽名。

若發現本部門存在火災隱患,應及時整改。

5. 對檢查中發現的火災隱患未按規定時間及時整改的,根據獎懲制度給予處罰。

三、安全疏散設施管理制度

疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。

2. 應按規范設臵符合國家規定的消防安全疏散指示標志和應急照明設施。

施處于正常狀態,并定期組織檢查、測試、維護和保養。

4. 嚴禁將安全出口上鎖。

5. 嚴禁將安全疏散指示標志關閉、遮擋或覆蓋。

四、消防控制中心管理制度

1. 熟悉并掌握各類消防設施的使用性能,保證撲救火災過程中操作有序、準確迅速。

2. 做好消防值班記錄和交接-班記錄,處理消防報警電話。

值班人員不得擅自離崗。

4. 發現設備故障時,應及時報告,并通知有關部門及時修復。

5. 上班時間不準抽煙、睡覺、看書報等,離崗應做好交接-班手續。

部門主管。

五、消防設施、器材維護管理制度

保持設施整潔、衛生、完好。

責,設專職管-理-員每日按時檢查了解消防設備的運行情況。查看運行記錄,聽取值班人員意見,發現異常及時安排維修,使設備保持完好的技術狀態。

3. 消防設施和消防設備定期測試:

至少每年輪測一次。

3.2. 消防水泵、噴淋水泵、水幕水泵每月試開泵一次,檢查其是否完整好用。

3.3. 正壓送風、防排煙系統每半年檢測一次。

3.4. 室內消火栓、噴淋泄水測試每季度一次。

3.5. 其它消防設備的測試,根據不同情況決定測試時間。

4. 消防器材管理:

4.1. 每年在冬防、夏防期間定期兩次對滅火器進行普查換藥。

4.2. 派專人管理,定期巡查消防器材,保證處于完好狀態。

4.3. 對消防器材應經常檢查,發現丟失、損壞應立即補充并上報領導。

4.4. 各部門的消防器材由本部門管理,并指定專人負責。

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六、火災隱患整改制度

1. 各部門對存在的火災隱患應當及時予以消除。

門限期整改,同時要做好隱患整改情況記錄。

無能力解決的重大火災隱患應當提出解決方案,及時向公司消防安全責任人報告。

復函,報送公安消防機構。

七、用火、用電安全管理制度

1. 用電安全管理:

1.1. 嚴禁隨意拉設電線,嚴禁超負荷用電。

1.2. 電氣線路、設備安裝應由持證電工負責。

1.3. 各部門下班后,該關閉的電源應予以關閉。

1.4. 宿舍內禁止私用電熱棒、電爐等大功率電器。

2. 用火安全管理:

作業部門應按規定向消防工作歸口管理部門申請“動火許可證”。

離,并向保衛部借取適當種類、數量的滅火器材隨時備用,結束作業后應即時歸還,若有動用應如實報告。

申請部門需派人現場監督并不定時派人巡查。離地面2米以上的高架動火作業必須保證有一人在下方專職負責隨時撲滅可能引燃其它物品的火花。

以開除。

八、易燃易爆危險物品和場所防火防爆制度

全培訓合格的人員擔任。

物品,應分庫存放。

3. 易燃易爆危險物品入庫前應經檢驗部門檢驗,出入庫應進行登記。

一米,垛與墻間距不小于零點五米,垛與梁、柱的間距不小于零點五米,主要通道的寬度不小于二米。

不得隨意入內。

作。

九、義務消-防-隊組織管理制度

考核應達到規定的指標。

個人都具有實際操作技能。

3. 按照滅火和應急疏散預案每半年進行一次演練,并結合實際不斷完善預案。

4. 每年舉行一次防火、滅火知識考核,考核優秀給予表彰。

5. 不斷總結經驗,提高防火滅火自救能力。

十、滅火和應急疏散預案演練制度

1. 制定符合本單位實際情況的滅火和應急疏散預案。

2. 組織全員學習和熟悉滅火和應急疏散預案。

3. 每次組織預案演練前應精心開會部署,明確分工。

4. 應按制定的預案,至少每半年進行一次演練。

預案。

十一、燃氣和電氣設備的檢查和管理制度

有效證書方可操作。各類設備均需具備法律、法規規定的有效合格證明并經維修部確認后方可投入使用。電氣設備應由持證人員定期進行檢查(至少每月一次)。

并記錄。

良好的接地,接地電阻應嚴格按照電氣施工要求測試。

4. 各類線路均應以套管加以隔絕,特殊情況下,亦應使用絕緣良好的鉛皮或膠皮電纜線。

各類電氣設備及線路均應定期檢修,隨時排除因絕緣損壞可能引起的消防安全隱患。

是否僅供緊急使用、外殼是否完好、是否有維修部人員檢測后投入使用。

檢查、排除隱患。

源。

8. 除已采取防范措施的部門外,工作場所內嚴禁使用明火。

9. 使用明火的部門應嚴格遵守各項安全規定和操作流程,做到用火不離人、人離火滅。

禁煙的規定。

十二、消防安全工作考評和獎懲制度

1. 對消防安全工作作出成績的,予以通報表揚或物質獎勵。

依照國家《治安管理處罰條例》或已夠追究刑事責任的事故責任人將依法移送國家有關部門處理外,根據本單位的規定,對下列行為予以處罰:

告誡:

2.1.2.在禁煙場所吸煙或處臵煙頭不當而引起火警、火災,損失不大的;

2.1.3.未及時清理區域內易燃物品,而造成火災隱患的;

2.1.5.謊報火警;

2.1.6.未經批準,玩弄消防設施、器材,未造成不良后果的;

2.1.7.對安全小組提出的消防隱患未予以及時整改而無法說明原因的部門管理人員;

2.1.8.阻塞消防通道、遮擋安全指示標志等未造成嚴重后果的。

報批評:

2.2.1.擅自使用易燃、易爆物品的;

2.2.2.擅自挪用消防設施、器材的位臵或改為它用的;

2.2.3.違反安全管理和操作規程、擅離職守從而導致火警、火災損失輕微的;

2.2.4.強迫其他員工違規操作的管理人員;

2.2.5.發現火警,未及時依照緊急情況處理程序處理的;

2.2.6.對安全小組的檢查未予以配合、拒絕整改的管理人員。

2.3. 對任何事故隱瞞事實,不處理、不追究的或提供虛假信息的,予以解聘。

處理事故、挽回損失的肇事者或責任人可視情況予以減輕或免予處罰。

十三、滅火和應急疏散預案

工廠內發生火災時,立即組成火場指揮處,下設四個組:通訊聯絡組、滅火行動組、疏散引導組、安全防護救護組。

1. 各組職責:

接消防車的到來。

1.2. 滅火行動組:在火災發生的初始階段,利用公司現有的滅火器材組織滅火。

時疏散無關人員和車輛,保障消防車直接迅速進入火場撲救,維護火場滅火、疏散物資的良好秩序。

救傷員。

2. 滅火和應急疏散預案指揮秩序及人員名單:

2.1. 現場指揮長:

2.2. 通訊聯絡組:

2.3. 滅火行動組:

2.4. 疏散引導組:

2.5. 安全防護救護組:

公司消防應急預案制度(優質18篇)篇八

為了做好企業的消防工作,確保所有工作人員的人身生命財產安全,落實消防工作“以防為主,防消結合”的`基本原則,應付突發的火災事故,特制定本預案:

以企業領導為總負責,組建滅火與應急疏散組織機構,由滅火行動組、通信聯絡組、疏散引導組、安全防護救護組組成,具體分工如下:

1、滅火行動組:由保衛科科長任組長,并兼任火場臨時指揮員,滅火行動組主要負責本企業的一般初級火災的撲救工作。

2、通信聯絡組:由辦公室主任任組長,負責通信聯絡及各部門的統一協調。

3、疏散引導組:由人事科科長擔任組長,負責火災時人員的安全疏散及財產的安全轉移。

4、安全防護救護組:由安全科科長擔任組長,負責火災時車輛、醫療救護等后勤保障工作。

1、報警監控中心必須配備火警電話,值班人員要堅守工作崗位,對企業的重點要害部位進行全方位24小時監控。

2、監控中心收到監控區的火警信號及火警電話后,應立即用對講機通知值班人員、巡邏員趕赴現場,并電話通知值班領導。

3、值班室必須配備必要的救災設施。值班人員趕赴現場后,如未發生火災,應查明警示信號的報警原因,并做詳細記錄。

4、如有火災發生,應根據火情,立即撥打“119”報告消防隊,并將信息反饋監控報警中心,同時進行滅火及疏散工作。

5、監控中心根據火災情況,調集有關人員啟動滅火與應急預案。

1、為使滅火與應急疏散預案順利進行,保衛科應加強日常性檢查,確保消防通道暢通。

2、公共聚集場所(人員相對集中的場所)應保持消防通道暢通,出入口有明顯標志,消防通道及安全門不能鎖閉,疏散路線有明顯的引導圖例。

3、火災發生時,疏散引導人員應迅速趕赴火場,利用應急廣播指揮人群有組織地疏散。

4、疏散路線盡量簡捷,就近安排,走道內應設疏散指示。

5、疏散引導組工作人員要分工明確,統一指揮。

1、當火災發生時要沉著冷靜,采用適當的方法組織滅火、疏散。

2、對于能立即撲滅的火災要抓住戰機,迅速消滅。

3、對于不能立即撲滅的火災,要先控制火勢的蔓延,再開展全面撲救。

4、火災撲救要服從火場臨時指揮員的統一指揮,分工明確,密切配合。

5、當消防人員趕到后,臨時指揮員應將火場現場情況報告消防人員,并服從消防人員統一指揮,配合消防隊實施滅火、疏散工作。

6、火災撲救完畢,保衛部門要積極協助公安消防部門調查火災原因,落實“三不放過”原則,處理火災事故。

1、所有參加滅火與應急疏散工作的工作人員應打開通信工具,確保通訊暢通,服從通信聯絡組長的調遣。

2、救災小組成員應在火場待命。

3、醫務室人員在現場及時救治火場受傷人員,必要時與地方醫院聯系救治工作。

4、應調集車輛,確保交通暢通。

5、指定專人對被搶救、轉移的物資進行登記、保管,對火災損失情況協同有關部門進行清理登記。

1、落實消防責任制,宣傳消防知識,提高員工消防意識。

2、每年應保證1-2次消防演習。

3、定期檢查、維護消防設施。

公司消防應急預案制度(優質18篇)篇九

第一條機房突發事件包括網絡設備或服務器故障、自然災害(水、火、電等)造成的物理破壞、人為失誤造成的安全事件等等。針對突發事件的`預防措施如下:建立安全、可靠、穩定運行的機房環境,防火、防盜、防雷電、防水、防靜電、防塵;建立備份電源系統;加強防火、防盜意識。

第二條機房漏水應急預案如下:

一、發生機房漏水時,第一目擊者應立即通知機房管理人員。

二、若空調系統出現滲漏水,機房管理人員應立即安排停用故障空調,清除機房積水,并及時聯系設備供應方處理,必要情況下可臨時用電扇對服務器進行降溫。

三、若為墻體或窗戶滲漏水,機房管理人員應立即采取有效措施確保機房安全,同時安排通知工程人員及時清除積水,維修墻體或窗戶,消除滲漏水隱患。

第三條機房火災應急預案如下:

一、完善機房環境,確保機房放置滅火器;禁止攜帶易燃易爆物品進入機房。

二、機房管理人員應熟悉機房內部消防安全操作和規則,了解消防設備操作原理,掌握消防應急處理步驟、措施和要領,懂得滅火的方法,會撲救初起火源。

三、一旦發生火災,迅速切斷機房電源,避免災情的擴散,并迅速和保安部聯系必要時立即報火警。

第四條機房停電應急預案如下:

一、接到停電通知后,應及時通過辦公系統、電話等發布相關信息,部署應對具體措施,要求在停電前停止業務、保存數據。

二、機房管理人員每日檢查ups電源的狀態,確保在突發停電時,ups電源能自動供應服務器正常工作15分鐘以上,保證員工工作的數據及時保存。

第五條通信網絡故障應急預案如下:

一、發生通信線路中斷、流量異常等故障后,發現狀況的員工或部門領導應及時通知網絡管理員。二、網絡管理員了解情況后,迅速組織檢測故障區域,并作相關故障處理,逐步恢復故障區與服務器的網絡聯接,恢復通信網絡,保證正常運轉。

第六條服務器故障應急預案如下:

一、機房管理人員每日檢查機房內各服務器狀態。

二、定期備份數據服務器數據。并將備份資料拷貝到移動設備。服務器出現嚴重硬件故障時啟用備用服務器以保障正常運轉。

公司消防應急預案制度(優質18篇)篇十

為加強xxx機房的安全管理,杜絕人為因素對機房造成影響,為通信設備提供安全的運行環境,保證機房內設備處于最佳運行狀態,特制定本規范。

xxx負責對本管理規范進行解釋。

本管理規范適用于xxx內機房安全管理人員使用。

1、管理目標是保證機房設備與信息的安全,保障機房具有良好的運行環境和工作環境。

2、機房日常管理指定專人負責。

3、機房鑰匙要嚴格保管,不得隨意轉借,一旦丟失要及時報告并積極尋找,并采取有效措施予以補救。

4、無關人員未經批準不得進入機房,更不得動用機房設備、物品和資料,確因工作需要,相關人員需要進入機房操作必須經過批準方可在管理人員的指導或協同下進行。

5、機房應保持清潔、衛生,溫度、濕度適可,機房內嚴禁吸煙,嚴禁攜帶無關物品尤其是液體、易燃、易爆物品及其他危險品進入機房。

6、消防物品要放在指定位置,任何人不得隨意挪動;機房工作人員要掌握防火技能,定期檢查消防設施是否正常。出現異常情況應立即采取切斷電源、報警、使用滅火設備等正確方式予以處理。

7、硬件設備要注意維護和保養,做到設備物卡相符、設備使用狀態記錄完整。

8、建立機房登記制度,對本地局域網、廣域網的運行情況建立檔案。未發生故障或故障隱患時,網管人員不可對交換機、光纖、網線及各種設備進行任何調試,對所發生的故障、處理過程和結果等要做好詳細記錄。

9、網管人員應做好網絡安全工作,嚴格保密服務器的各種帳號和密碼,監控網絡上的數據流,從中檢測出攻擊的行為并給予響應和處理。

10、網管人員要對數據實施嚴格的安全與保密管理,防止系統數據的非法生成、變更、泄露、丟失及破壞。網管人員應在數據庫的系統認證、系統授權、系統完整性、補丁和修正程序方面實時修改。

11、網管人員對各種網絡設備的使用需按操作程序或使用說明書進行,必須熟知機房內設備的基本安全操作和規則。

12、經常對硬件設備進行檢查、測試和修理,確保其運行完好。

13、所有貴重設備均由專人保管,專人使用,不得外借或由非專業人員單獨操作。

14、機房的所有設備未經許可一律不得挪用和外借,特殊情況經批準后辦理借用手續,借用期間如有損壞由借用單位或使用人員負責賠償。

15、應定期檢查、整理硬件物理連接線路,定期檢查硬件運作狀態(如設備指示燈、儀表),定期調閱硬件運作自檢報告,從而及時了解硬件運作狀態。

16、禁止隨意搬動設備、隨意在設備上進行安裝、拆卸硬件、或隨意更改設備連線、禁止隨意進行硬件復位。

17、禁止在服務器上進行試驗性質的配置操作,需要對服務器進行配置,應在其它可進行試驗的機器上調試通過并確認可行后,才能對服務器進行準確的配置。

18、對會影響到全局的硬件設備的更改、調試等操作應預先發布通知,并且應有充分的時間、方案、人員準備,才能進行硬件設備的更改。

19、對重大設備配置的更改,必須首先形成方案文件,經過討論確認可行后,由具體負責技術人員進行更改和調整,并應做好詳細的更改和操作記錄。對設備的更改、升級、配置等操作之前,應對更改、升級、配置所帶來的負面后果做好充分的準備,必要時需要先準備好后備配件和應急措施。

20、不允許任何人在服務器、交換設備等核心設備上進行與工作范圍無關的任何操作。未經上級允許,更不允許他人操作機房內部的設備,對于核心服務器和設備的調整配置,更需要技術管理處人員的共同同意后才能進行。

21、要注意和落實硬件設備的維護保養措施。

22、必須定期檢查軟件的運行狀況、定期調閱軟件運行日志記錄,進行數據和軟件日志備份。

23、為了便于對系統軟件進行應用與管理,機房中須備有與系統軟件有關的使用手冊和各種指南等資料,以便維護人員查閱。其資料未經許可,任何人不得拿出機房。應用軟件人員應將項目的調研資料、各階段的設計說明書、圖表、源程序、應用系統運行流程圖等進行分類歸檔,以便查閱。

24、禁止在服務器上進行試驗性質的軟件調試,禁止在服務器隨意安裝軟件。需要對服務器進行配置,必須在其它可進行試驗的機器上調試通過并確認可行后,才能對服務器進行準確的配置。

25、對會影響到全局的軟件更改、調試等操作應先發布通知,并且應有充分的時間、方案、人員準備,才能進行軟件配置的更改。

26、對重大軟件配置的更改,應先形成方案文件,經過討論確認可行后,由具體負責的技術人員進行更改,并應做好詳細的更改和操作記錄。對軟件的更改、升級、配置等操作之前,應對更改、升級、配置所帶來的負面后果做好充分的準備,必要時需要先備份原有軟件系統和落實好應急措施。

27、不允許任何人員在服務器等核心設備上進行與工作范圍無關的軟件調試和操作。未經上級允許,不允許帶領、指示他人進入機房、對網絡及軟件環境進行更改和操作。

28、當應用軟件修改時,具體的功能修改、邏輯修改、程序變動等,都應有相應的文檔記錄,以備查閱。

29、根據數據的保密規定和用途,確定使用人員的存取權限、存取方式和審批手續。

30、禁止泄露、外借和轉移專業數據信息。

31、未經批準不得隨意更改業務數據。

32、網管人員制作數據的備份要異地存放,確保系統一旦發生故障時能夠快速恢復,備份數據不得更改。

33、業務數據必須定期、完整、真實、準確地轉儲到不可更改的介質上,并要求集中或異地保存。

34、備份的數據由網管人員負責保管,備份的數據應在指定的數據保管室或指定的場所保管。

35、備份數據資料保管地點應有防火、防熱、防潮、防塵、防磁、防盜設施。

36、機房人員應學習常規的用電安全操作和知識,了解機房內部的供電、用電設施的操作規程。

37、機房人員應經常實習、掌握機房用電應急處理步驟、措施和要領。

38、機房應安排有專業資質的人員定期檢查供電、用電設備、設施。

39、不得亂拉亂接電線,應選用安全、有保證的供電、用電器材。

40、在真正接通設備電源之前必須先檢查線路、接頭是否安全連接以及設備是否已經就緒、人員是否已經具備安全保護。

41、嚴禁隨意對設備斷電、更改設備供電線路,嚴禁隨意串接、并接、搭接各種供電線路。

42、如發現用電安全隱患,應即時采取措施解決,不能解決的必須及時向相關負責人員提出解決。

43、機房人員對個人用電安全負責。外來人員需要用電的,必須得到機房管理人員允許,并使用安全和對機房設備影響最少的供電方式。

44、機房工作人員需要離開當前用電工作環境,應檢查并保證工作環境的用電安全。

45、最后離開機房的工作人員,應檢查所有用電設備,應關閉長時間帶電運作可能會產生嚴重后果的用電設備和電燈。

46、禁止在無人看管下在機房中使用高溫、熾熱、產生火花的用電設備。

47、在使用功率超過特定瓦數的用電設備前,必須得到上級主管批準,并在保證線路保險的基礎上使用。

48、在危險性高的位置應張貼相應的安全操作方法、警示以及指引,實際操作時應嚴格執行。

49、在外部供電系統停電時,機房工作人員應全力配合完成停電應急工作。

50、機房工作人員應熟悉機房內部消防安全操作和規則,了解消防設備操作原理、掌握消防應急處理步驟、措施和要領。

51、任何人不能隨意更改消防系統工作狀態、設備位置。需要變更消防系統工作狀態和設備位置的,必須取得主管領導批準。工作人員更應保護消防設備不被破壞。

52、應定期進行消防演習、消防常識培訓、消防設備使用培訓。

53、如發現消防安全隱患,應即時采取措施解決,不能解決的應及時向相關負責人員提出解決。

54、應嚴格遵守張貼于相應位置的操作和安全警示及指引。

55、最后離開的機房工作人員,應檢查消防設備的工作狀態,關閉將會帶來消防隱患的設備,采取措施保證無人狀態下的消防安全。

公司消防應急預案制度(優質18篇)篇十一

消防預案這件事可不容小覷,普及好員工的消防安全應急措施是很重要的,下面是本站小編為你整理的公司消防。

應急預案。

范文,歡迎大家閱讀。

為了做好企業的消防工作,確保所有工作人員的人身生命財產安全,落實消防工作“以防為主,防消結合”的基本原則,應付突發的火災事故,特制定本預案:

一、組織機構。

以企業領導為總負責,組建滅火和應急疏散組織機構,由滅火行動組、通信聯絡組、疏散引導組、安全防護救護組組成,具體分工如下:

1、滅火行動組:由保衛科科長任組長,并兼任火場臨時指揮員,滅火行動組主要負責本企業的一般初級火災的撲救工作。

2、通信聯絡組:由辦公室主任任組長,負責通信聯絡及各部門的統一協調。

3、疏散引導組:由人事科科長擔任組長,負責火災時人員的安全疏散及財產的安全轉移。

4、安全防護救護組:由安全科科長擔任組長,負責火災時車輛、醫療救護等后勤保障工作。

二、報警和接處警程序。

1、報警監控中心必須配備火警電話,值班人員要堅守工作崗位,對企業的重點要害部位進行全方位24小時監控。

2、監控中心收到監控區的火警信號及火警電話后,應立即用對講機通知值班人員、巡邏員趕赴現場,并電話通知值班領導。

3、值班室必須配備必要的救災設施。值班人員趕赴現場后,如未發生火災,應查明警示信號的報警原因,并做詳細記錄。

4、如有火災發生,應根據火情,立即撥打“119”報告消防隊,并將信息反饋監控報警中心,同時進行滅火及疏散工作。

5、監控中心根據火災情況,調集有關人員啟動滅火和應急預案。

三、應急疏散的組織程序與措施。

1、為使滅火和應急疏散預案順利進行,保衛科應加強日常性檢查,確保消防通道暢通。

2、公共聚集場所(人員相對集中的場所)應保持消防通道暢通,出入口有明顯標志,消防通道及安全門不能鎖閉,疏散路線有明顯的引導圖例。

3、火災發生時,疏散引導人員應迅速趕赴火場,利用應急廣播指揮人群有組織地疏散。

4、疏散路線盡量簡捷,就近安排,走道內應設疏散指示。

5、疏散引導組工作人員要分工明確,統一指揮。

四、撲救一般初級火災的程序和措施。

1、當火災發生時要沉著冷靜,采用適當的方法組織滅火、疏散。

2、對于能立即撲滅的火災要抓住戰機,迅速消滅。

3、對于不能立即撲滅的火災,要先控制火勢的蔓延,再開展全面撲救。

4、火災撲救要服從火場臨時指揮員的統一指揮,分工明確,密切配合。

5、當消防人員趕到后,臨時指揮員應將火場現場情況報告消防人員,并服從消防人員統一指揮,配合消防隊實施滅火、疏散工作。

6、火災撲救完畢,保衛部門要積極協助公安消防部門調查火災原因,落實“三不放過”原則,處理火災事故。

五、通信聯絡,安全防護救護的程序和措施。

1、所有參加滅火與應急疏散工作的工作人員應打開通信工具,確保通訊暢通,服從通信聯絡組長的調遣。

2、救災小組成員應在火場待命。

3、醫務室人員在現場及時救治火場受傷人員,必要時與地方醫院聯系救治工作。

4、應調集車輛,確保交通暢通。

5、指定專人對被搶救、轉移的物資進行登記、保管,對火災損失情況協同有關部門進行清理登記。

六、日常工作:

1、落實消防責任制,宣傳消防知識,提高員工消防意識。

2、每年應保證1-2次消防演習。

3、定期檢查、維護消防設施。

為加強和規范公司消防安全管理,預防火災和減少火災危害,根據《中華人民共和國消防法》以及《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》,結合公司實際,特制定本消防安全應急預案。

一、指導思想。

為確保所有工作人員的人身生命財產安全,落實消防工作“以防為主,防消結合”的基本原則,構造“集中領導,統一指揮,反應靈敏,運轉高效”的消防安全應急體系,全面提高公司應對火災的能力。

二、制定預案的目的。

制定消防應急預案,是為了在公司面臨突發火災事故時,能夠統一指揮,及時有效地整合人力、物力、信息等資源,迅速針對火勢實施有組織的控制和撲救,避免火災現場的慌亂無序,防止貽誤戰機和漏管失控,最大限度地減少人員傷亡和財產損失。

三、制定預案的依據。

以《中華人民共和國消防法》、《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》及本公司消防安全制度為依據,嚴格依法實施。

四、組織機構及職責。

公司成立消防安全應急指揮部,負責公司火災現場指揮,消防安全應急指揮部由公司總經理和公司分管安全保衛的副總經理及有關部門(單位)成員組成。

總指揮:由公司董事長、總經理擔任。

副總指揮:由公司各分管副董事長、副總經理擔任。

成員:由擔任。

消防應急指揮部職責:指揮協調各工作小組和義務消防隊開展工作,迅速引導人員疏散,及時控制和撲救初起火災;協調配合公安消防隊開展滅火救援行動。

下設六個專門工作組。

(一)義務消防隊(滅火行動組)。

隊長:

副隊長:

成員:

義務消防隊職責:現場滅火、搶救被困人員。

義務消防隊可進一步細分為滅火器滅火小組、水槍滅火小組、物資疏散小組等。

(二)疏散組。

組長:

副組長:

成員:

疏散引導組職責:引導人員疏散自救,確保人員安全快速疏散。在安全出口以及容易走錯的地點安排專人值守,其余人員分片搜索未及時疏散的人員,并將其疏散至安全區域。

(三)安全防護救護組。

組長:

副組長:

成員:

安全防護救護組職責:對受傷人員進行緊急救護,并視情轉送醫療機構。

(四)火災現場警戒組。

組長:

成員:

火災現場警戒組職責:控制各出口,無關人員只許出不許進,火災撲滅后,保護現場。

(五)后勤保障組。

組長:

副組長:

成員:

后勤保障組職責:負責通信聯絡、車輛調配、道路暢通、供電控制、水源保障。

五、火災處置一般程序。

(一)報警:公司員工、值班人員發現火情后應立即向公司消防中心和保衛部報警,根據火情可直接報“119”火警。

(二)接警:保衛部、消防中心接警后,應立即向公司領導和消防應急指揮部報告,通知各工作小組和義務消防隊啟動應急預案。

(三)處置:指揮各工作小組、義務消防隊迅速集結,按照職責分工,進入相應的位置開展滅火救援行動。

(四)清點:處置結果后或在公安消防隊到場后,及時清點人員和已。

疏散的重要物資,查清有無人員被困于火場中以及有哪些重要物資需要疏散,并將情況及時告知火場指揮員。

六、善后工作。

火災撲滅后,由保衛部協助公安消防部門:

(一)保護火災現場;。

(二)查明火災原因;。

(三)調查火災損失。

七、責任追究。

對發生火災事故、損失嚴重的單位(部門)負責人、直接責任人依據有關法律、法規及公司。

規章制度。

給予嚴肅處理。

一、前言。

為切實加強消防管理,防止和減少突發火災危害,確保港口生產、物資、設施和人身安全,結合公司實際,特制定本《消防應急預案》。

二、應急指揮機構及職能。

2.1消防應急領導小組的構成。

公司的“某設施保安應急小組”是火災事故應急救援的領導小組。該組織由公司董事總經理、安全及風險管理、操作部、設備部及資訊部等部門負責人組成。日常工作由安全及風險管理部負責。

下表為“某設施保安應急小組及聯系方式”成員姓名職位具體任務聯系方式組長:。

副組長:。

成員:。

在啟動本《消防應急預案》時,由公司董事總經理任總指揮、安全及風險管理部總監任副總指揮,負責全公司消防應急救援工作的組織和指揮。

2.2消防應急領導小組的主要職責。

1.負責本《預案》的制定、審查、批準和修訂。2.組織實施本《預案》,對相關人員進行培訓和《預案》演練。3.檢查落實火災事故的預防措施和應急救援的各項準備工作。

4.火災現場的組織指揮:發布命令、事故報警、滅火救援、現場警戒、治安保衛、人員物資疏散、道路管制、內外聯絡等。5.組織事故調查處理。

6.安排受損設施搶修,恢復生產。

7.本《預案》明確聞,,為日常消防工作責任人。

8.本《預案》在公司發生火災危害時啟動。對于一般火情,公司保安在接報后,立即向119報警,同時迅速地組織撲救工作。

9.重大火災事故應急指揮地點:安全及風險管理部(或火災現場)。

三、港口防火重點部位。

a.倉庫、變電所、加油站、水廠;。

b.木材、瀝青、化工原料、紙漿、卷筒紙等易燃易爆物品作業現場和堆存區域;。

c.辦公及生活區域、勞務基地;在港船舶發生火災時,公司負責配合協助當地(水上)消防部門、海事部門等開展滅火救護工作。

四、重大火災應急反應程序。

4.1關于火災應急通訊的規定。

1.固定電話報警號碼(操作部中控室):、2.閘口保安:

3.安全及風險管理部:4.高頻報警通訊頻道:

操作部中控室、現場調度:1頻道安全及風險管理部:

5.6.火警電話:119。

4.2消防設施及人員配置。

1.港口各部位消防器材由各部門責任人定期檢查,確保符合規定使用標準。

2.消防地栓、管道等消防設施由保安專職人員負責定期檢查,確保符合規定使用標準。3.消防重點部位設置防火禁煙標志。4.繪制港口消防設施、器材平面布局圖。

5.警報裝置、電話、對講機等聯絡設備確保開啟,使用暢通。6.保安(消防)人員確保24小時值勤。

7.保安人員24小時定期或不定期對上述消防重點部位進行巡查;倉庫、變電所、加油站、水廠由庫場隊、設備部負責自查。

8.保安隊按規定對進出港口的人員、車輛、物資進行檢查;對可疑人員、物資或易燃易爆物品進入港口嚴格盤問檢查。

4.3消防重點部位出現一般火情的應急措施。

1.火情所在部位發現人員應立即向保安(或中控)報告;根據火情實際情況同時向119報警。

2.保安消防人員必須在5分鐘內趕赴現場撲救。

3.相關部門兼職消防人員或其他有關人員就近利用消防設施進行滅火撲救,及時疏散人員和重要物資。

4.4消防重點部位出現重大火災的應急措施。

1.發生重大火災,必須按照“救人重于滅火、防范勝于救災”的原則,積極組織力量,快速實施人員疏散和滅火救援行動。

2.公司相關部門職責分工:

(1)按《預案》要求領導小組成員進入指定位置,進行現場組織指揮,領導滅火救災工。

作。總指揮發布滅火救災、人員物資疏散、暫時停工停產、應急終止、恢復生產等命令及對。

外信息發布;相關部門負責人根據職責分工,立即進入應急狀態。

(2)安全及風險管理部負責協助總指揮開展滅火救援工作,及時向119報警;組織公司內部保安(消防)人員及有關人員進行撲救;負責現場警戒、治安保衛、道路管制、內外聯絡等;組織進行事故調查處理;配合當地消防部門開展滅火行動。

(3)設備部負責拉斷電源,確保水源;負責火災后港口受損設施、設備的修復。

(4)操作部、庫場隊、機械隊根據火情按“火災應急領導小組”要求負責下達停產、人員和物資疏散指令;調遣必要的設施、機械和人員投入火災救援行動。

4.5辦公生活小區、勞務基地發生火災時的應急措施。

發現火情立即向保安報警(或大聲呼叫報警)。

保安(消防)人員5分鐘內到達火災現場,根據現場情況開展滅火行動;及時向發現者了解情況,采取控制措施,防止蔓延;查明火源和人員是否受到威脅。

對范圍不大的小火,立即使用附近滅火器材進行撲救;并及時向安全及風險管理部報告現場情況。

迅速切斷電源;關閉鍋爐和液化汽;通風系統,控制火勢擴大;注意保護、隔離其他區域。

利用廣播、喊話穩定人員情緒,維持秩序,由現場保安將公司機關、后勤或勞務人員從小區大門(勞務基地大門)迅速向周圍安全地帶轉移疏散。

組織搶救重要物資、貴重物品、檔案等。

配合當地消防部門開展撲救工作。

當確認火已熄滅,立即排煙、抽水,徹底撲滅余火;布置人員值守,嚴防余火復燃。在沒有得到有關部門許可前,任何人不得擅自破壞現場。

10.詳細記錄火警發生時間、地點、火警發現者、火災種類、施救情況等。

五、培訓與演練。

a.運用各種工具、手段,對員工進行消防知識的宣傳教育,提高消防意識,明確防火滅火在港口企業的重要意義。

b.積極采取外培和內培的辦法,加強專、兼職消防人員的培訓教育,不斷提高業務技術水平,熟練掌握、使用消防器材。

c.除晝夜巡查外,每月組織一次安全(消防)檢查和法定假日前的安全(消防)大檢查。

d.根據生產和季節特點,每年組織一次消防演練,提高實戰水平。

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公司消防應急預案制度(優質18篇)篇十二

我公司為切實搞好安全生產,防止火災事故的發生,進一步規范管理,最大限度地避免或降低火災事件(故)所造成的人身或財產損失,根據我公司安全生產經營情況,特制定如下預案。

一、 預案的組織原則

1、堅持“以人為本,生命高于一切”預案就是命令,預案就是行動的原則。

2、堅持統一指揮。

3、堅持下級服從上級,小局服從大局,局部服從全局的原則。

4、堅持施救與報告同時進行,快速報告的原則。

二、 預案適用的范圍

預案用于**隊所轄范圍內所發生的險情及各類突發事件的.應急

處理工作。所屬小修車間、各調度室均在此列。遇到火災險情應立即啟動本預案。突發事件常設辦事機構為車隊辦公室。

三、 領導小組

組 長:×××

副組長:×××

組 員:×××

四、施救措施

如果發生車輛火災,駕駛員馬上用車備滅火器滅火,同時及時打開后門手拔開關,打開后門或擊碎車窗玻璃疏散車內乘客,并且及時報警通知公司相關領導或領導小組成員。路過車輛駕駛員要用車備滅火器協助滅火。領導小組成員在第一時間趕到現場,×××負責總指揮,×××負責聯系醫院等有關部門,×××負責保護現場,×××負責搶救傷員,其它人員聽從指揮,配合救援。×××負責把火災情況及時向公司領導匯報。

場,×××負責總指揮,×××負責聯系醫院等有關部門,×××負責保護現場,×××負責搶救傷員,其它義務消-防-隊人員聽從指揮,配合救援。×××負責把火災情況及時向公司領導匯報。

五、應急聯系電話

突發險情事件應急處理常設機構報告電話:

六、突發事件應急車輛

根據突發事件地點等情況需要,隨時調用各線路營運車輛,對所需特種車輛求救本系統各單位和其它單位。

七、消防組織機構職責

(1)貫徹落實公司對險情事件應急處理工作的意見,提出應急措施,負責相關情況上報工作。

(2)根據各部門安全生產實際,制定全面適合各類突發事件應急處理預案,須行之有效,備突發事件發生時按步驟實施。

(3)當發生突發事件及險情應立即啟動本單位預案進行實施,同時立即向公司常設突發事件應急處理機構報告。根據事件性質做好應急處理的各項準備工作,并開展自救。

(4)掌握應急處理動態,及時調整部署應急處理工作措施。

(5)應急處理工作結束后,應急處理領導小組應逐級以書面

(6)形式報告應急處理工作情況,必須實事求是,不得弄虛作假,或隱瞞不報。

二0一三年一月一日

**車隊消防應急處理預案

**車隊為切實搞好安全生產,防止火災事故的發生,進一步規范管理,最大限度地避免或降低火災事件(故)所造成的人身或財產損失,根據車隊生產經營情況,特制定如下方案(以下簡稱預案)。

一、 預案的組織原則

(一) 堅持“以人為本,生命高于一切”預案就是命令,預案 就是行動的原則。

(二) 堅持統一指揮。

(三) 堅持下級服從上級,小局服從大局,局部服從全局的原 則。

(四) 堅持施救與報告同時進行,快速報告的原則。

二、 預案適用的范圍

預案用于**隊所轄范圍內所發生的險情及各類突發事件的應急 處理工作。所屬小修車間、各調度室均在此列。遇到火災險情應立即啟動本預案。突發事件常設辦事機構為車隊辦公室。

三、 領導機構

組 長:***

副組長:***

組 員:***

四、施救措施

責總指揮,***負責聯系醫院等有關部門,***負責保護現場,***負責搶救傷員,其它義務消-防-隊人員聽從指揮,配合救援。***負責把火災情況及時向公司領導匯報。

如發生存車山洞、停車場火災。發現火情立即報警,并攜同山 洞、停車場管理人員一同滅火,搶救車輛,同時通知車隊義務消-防-隊前去救援。***負責聯系醫院等有關部門,***負責保護現場,***負責搶救傷員,其它義務消-防-隊人員聽從指揮,配合救員。***負責把火災情況及時向公司領導匯報。

五、義務消-防-隊

隊 長:***

副隊長:***

隊 員:***

六、義務消-防-隊聯系電話

突發險情事件應急處理常設機構報告電話:

七、突發事件應急車輛

根據突發事件地點等情況需要,隨時調用各線路營運車輛,對所需特種車輛求救本系統各單位和其它單位。

八、消防組織機構職責

(一) 貫徹落實公司對險情事件應急處理工作的意見,提出應 急措施,負責相關情況上報工作。

(二) 根據本部門生產實際,制定全面適合各類突發事件應急 處理預案,須行之有效,備突發事件發生時按步驟實施。

(三) 當發生突發事件及險情應立即啟動本單位預案進行實 施,同時立即向公司常設突發事件應急處理機構報告。根據事件性質做好應急處理的各項準備工作,并開展自救。

(四) 掌握應急處理動態,及時調整部署應急處理工作措施。

不報。

*****隊

2012年4月10日

公司消防應急預案制度(優質18篇)篇十三

本消防預案適用于金泰城售樓處管理范圍內的消防安全管理工作,根據國家及地方消防法規要求編制,目的是為了更好的做好售樓處的消防安全工作。

一、售樓處消防基本情況介紹

1、

二、應急救援的組織機構及其職責

1、應急組織構成情況:

組 長:xxx

副組長:xxx

成 員:全體員工

2、應急組織機構由消防滅火組、搶險搶修組、物資供應組、交通運輸組、警戒疏散組、醫療救護組、通訊聯絡協調組等小組組成。

3、應急領導小組職責:負責組織本單位預案的制定、修訂;組建應急救援隊伍,組織預案的實施和演練;檢查督促事故應急救援的各項準備工作;事故狀態下按照應急救援預案實施救援。

4、應急職責

(1)組長:負責定時召開消防應急領導小組會議,傳達上級相關文件與會議精神,部署、檢查落實消防安全事宜;宣布緊急狀態的啟動和解除;全面指揮調動應急組織,調配應急資源,按應急程序組織實施應急搶險。

(2)副組長:負責應急預案工作的具體落實,做好相關應急準備;協助組長作好應急救援的具體指揮工作,若組長不在時,由副組長全權負責應急救援工作。

(3)領導小組各成員具體負責火險發生時突發事件的處理、報告、監控與協調,保證領導小組緊急指令的暢通和順利落實;做好宣傳、教育、檢查等工作,努力將火災事故的損害減小到最低限度。

(4)消防滅火組(組成人員名單:xxx、xxx、xxx)負責消防設施完善和消防用具準備,負責檢查本單位各個部位的用電、用火安全;發生重大火災或其它重大突發事件時,立即趕到事故現場進行火災撲救或應急搶險。

(5)搶險搶修組(組成人員名單:xxx、xxx、xxx)應急狀態下,撲救火災、設備維修、設備復位,制定安全措施,監督檢查安全措施的落實情況。

(6)物資供應組(組成人員名單:xxx、xxx、xxx)負責應急狀態下應急物資的供應保障,如設備零配件、工具、沙袋、鐵鍬、消防泡沫、水泥、防護用品等。

(7)交通運輸組(組成人員名單:xxx、xxx、xxx、xxx):負責交通車輛的保障;傷病員和救災物資的運送。

警戒,保證現場井然有序;實行交通管制,保證現場道路暢通;加強保衛工作,禁止無關人員、車輛通行;緊急情況下的人員疏散。

(9)醫療救護組(組成人員名單:戴峰、李三紅、陳靜華)負責聯系醫療機構;組織救護車輛及醫務人員、器材進入指定地點;組織現場搶救傷員。

(10)通訊聯絡協調組(組成人員名單:xxx、xxx)負責應急搶險過程中的通訊聯絡,保證通訊暢通,負責各小組之間的協調以及與外部機構的聯系、協調。

三、應急預案的啟動

當有發生火災事故的危險或者突然起火時,啟動相應的應急程序。

四、應急程序

(一)預警

定期對火險危險源、危險區域和因素進行監控和排查,對排查出的隱患要建檔登記。做好動態監控和應急準備工作,并及時向上級部門報告。發現有火險發生時要及時通過各種方式發布預警信息。

(二)報警

1、當發生火險時,第一發現人立即向單位報告,向值班人員說明事故地點、事故類型等事故概況。

2、立即引導附近人員先行疏散,并迅速利用就近的消防器材控制火情,爭取消滅于火災初級階段。

3、如不能及時控制、撲滅火災,在場人員要立即采取措施妥善處理(如切斷電源等),防止火勢蔓延。

4、立即向應急領導小組組長和副組長匯報事故情況,緊急情況下同時向消防、公安部門報警。

5、事故如發生在夜間或節假日,發現人員向行政值班人員報告,或直接向組長及副組長報告事故情況,緊急情況下同時向消防、公安部門報警,并采取必在的可行的控制措施。

(三)接報

1、消防值班人員、行政值班人員、組長、副組長為接報人員。

2、接報人員應問清報告人姓名、單位、聯系電話;問明事故發生時間、地點、

事故原因;向上級有關部門報告,做好電話記錄。

(四)組織救援隊伍

1、應急組長或副組長接到報警電話后,立即通知應急領導小組所有成員到達事故現場。

2、應急領導小組各位成員接到通知后,立即組織起本組的工作人員及搶險裝備,趕往事故現場,向組長、副組長報到,接受任務,了解現場災害情況,實施統一的救援工作。

(五)設立臨時指揮部及急救醫療點

l、各救援隊伍進入事故現場后,選擇有利地形設立現場指揮部及醫療急救站。

2、各救援隊伍盡可能靠近現場指揮部,隨時保持與指揮部的聯系。

3、指揮部、各救援組、醫療組均應設置醒目的標志,懸掛旗幟,方便救援人員和傷員識別。

(六)搶險救援

進入現場的各支救援隊伍要盡快按照各自的職責和任務開展救援工作。

1、現場指揮部:盡快開通通訊網絡;迅速查明事故原因和危害程度,制定救援方案;根據事故災情嚴重程序,決策是否需要外部援助;組織指揮救援行動。

2、危險源控制

組織消防人員進行滅火撲救;組織專業人員對出現火險的部位進行控制、搶修;對可能造成危險物品、氣體泄漏的要制訂相應的應對措施。

(七)現場警戒

警戒疏散組根據劃定的危害區域做好現場警戒,在通往事故現場的主要干道上實行交通管制;在警戒區的`邊界設置警示標識,禁止其他人員及車輛靠近。

(八)現場醫療急救

l、醫療救護組在事故初起階段就應與各大醫院聯系,說明事故情況及人員傷亡情況,做好緊急救護的準備。

2、醫療救護組必須在第一時間對傷員在現場進行處理急救,急救時按先重后輕的原則治療。

3、經現場處理后,迅速護送至醫院救治。

4、送醫院時作好傷員的交接,防止危重病人的多次轉院。

(九)疏散撤離

1、事先設立安全區域,確定疏散撤離路線。

2、根據火情發生的位置、擴散情況及威脅的嚴重程序,組織和指揮引導遇險人員撤離事故現場。

五、善后恢復

1、事故現場清理,傷亡人員的醫治:

2、事故原因調查;

3、災后生產生活秩序的恢復;

4、其他。

六、附件:應急聯系電話一覽表。

xxx 135xxxx 組長

xxx 138xxxx 副組長

金嘉物業消防應急預案

本消防預案適用于金嘉物業管理范圍內的消防安全管理工作,根據國家及地方消防法規要求編制,目的是為了更好的做好物業園區內外的消防安全工作。

一、物業消防基本情況介紹

1、

二、應急救援的組織機構及其職責

1、應急組織構成情況:

總指揮:xxx

副總指揮:xxx xxx

成 員:全體員工

2、應急組織機構由消防滅火組、搶險搶修組、物資供應組、交通運輸組、警戒疏散組、醫療救護組、通訊聯絡協調組等小組組成。

3、應急領導小組職責:負責組織本單位預案的制定、修訂;組建應急救援隊伍,組織預案的實施和演練;檢查督促事故應急救援的各項準備工作;事故狀態下按照應急救援預案實施救援。

4、應急職責

(1)總指揮:負責定時召開消防應急領導小組會議,傳達上級相關文件與會議精神,部署、檢查落實消防安全事宜;宣布緊急狀態的啟動和解除;全面指揮調動應急組織,調配應急資源,按應急程序組織實施應急搶險。

(2)副總指揮:負責應急預案工作的具體落實,做好相關應急準備;協助總指揮作好應急救援的具體指揮工作,若總指揮不在時,由副全權負責應急救援工作。

(3)領導小組各成員具體負責火險發生時突發事件的處理、報告、監控與協調,保證領導小組緊急指令的暢通和順利落實;做好宣傳、教育、檢查等工作,努力將火災事故的損害減小到最低限度。

(4)消防滅火組(組成人員名單:xxx、xxx、xxx)負責消防設施完善和消防用具準備,負責檢查本單位各個部位的用電、用火安全;發生重大火災或其它重大突發事件時,立即趕到事故現場進行火災撲救或應急搶險。

(5)搶險搶修組(組成人員名單:xxx、xxx、xxx)應急狀態下,撲救火災、設備維修、設備復位,制定安全措施,監督檢查安全措施的落實情況。

(6)物資供應組(組成人員名單:xxx、xxx、xxx)負責應急狀態下應急物資的供應保障,如設備零配件、工具、沙袋、鐵鍬、消防泡沫、水泥、防護用品等。

(7)交通運輸組(組成人員名單:xxx、xxx、xxx、xxx):負責交通車輛的保障;傷病員和救災物資的運送。

警戒,保證現場井然有序;實行交通管制,保證現場道路暢通;加強保衛工作,禁止無關人員、車輛通行;緊急情況下的人員疏散。

(9)醫療救護組(組成人員名單:xxx、xxx、xxx)負責聯系醫療機構;組織救護車輛及醫務人員、器材進入指定地點;組織現場搶救傷員。

(10)通訊聯絡協調組(組成人員名單:xxx、xxx)負責應急搶險過程中的通訊聯絡,保證通訊暢通,負責各小組之間的協調以及與外部機構的聯系、協調。

三、應急預案的啟動

當有發生火災事故的危險或者突然起火時,啟動相應的應急程序。

四、應急程序

(一)預警

定期對火險危險源、危險區域和因素進行監控和排查,對排查出的隱患要建檔登記。做好動態監控和應急準備工作,并及時向上級部門報告。發現有火險發生時要及時通過各種方式發布預警信息。

(二)報警

1、當發生火險時,第一發現人立即向單位報告,向值班人員說明事故地點、事故類型等事故概況。

2、立即引導附近人員先行疏散,并迅速利用就近的消防器材控制火情,爭取消滅于火災初級階段。

3、如不能及時控制、撲滅火災,在場人員要立即采取措施妥善處理(如切斷電源等),防止火勢蔓延。

4、立即向應急領導小組總指揮和副總指揮匯報事故情況,緊急情況下同時向消防、公安部門報警。

5、事故如發生在夜間或節假日,發現人員向行政值班人員報告,或直接向總指揮及總指揮報告事故情況,緊急情況下同時向消防、公安部門報警,并采取必在的可行的控制措施。

(三)接報

1、消防值班人員、行政值班人員、組長、總指揮及副總指揮為接報人員。

2、接報人員應問清報告人姓名、單位、聯系電話;問明事故發生時間、地點、事故原因;向上級有關部門報告,做好電話記錄。

(四)組織救援隊伍

1、應急組總指揮或副總指揮接到報警電話后,立即通知應急領導小組所有成員到達事故現場。

2、應急領導小組各位成員接到通知后,立即組織起本組的工作人員及搶險裝備,趕往事故現場,向總指揮、副總指揮報到,接受任務,了解現場災害情況,實施統一的救援工作。

(五)設立臨時指揮部及急救醫療點

l、各救援隊伍進入事故現場后,選擇有利地形設立現場指揮部及醫療急救站。

2、各救援隊伍盡可能靠近現場指揮部,隨時保持與指揮部的聯系。

3、指揮部、各救援組、醫療組均應設置醒目的標志,懸掛旗幟,方便救援人員和傷員識別。

(六)搶險救援

進入現場的各支救援隊伍要盡快按照各自的職責和任務開展救援工作。

1、現場指揮部:盡快開通通訊網絡;迅速查明事故原因和危害程度,制定救援方案;根據事故災情嚴重程序,決策是否需要外部援助;組織指揮救援行動。

2、危險源控制

組織消防人員進行滅火撲救;組織專業人員對出現火險的部位進行控制、搶修;對可能造成危險物品、氣體泄漏的要制訂相應的應對措施。

(七)現場警戒

警戒疏散組根據劃定的危害區域做好現場警戒,在通往事故現場的主要干道上實行交通管制;在警戒區的邊界設置警示標識,禁止其他人員及車輛靠近。

(八)現場醫療急救

l、醫療救護組在事故初起階段就應與各大醫院聯系,說明事故情況及人員傷亡情況,做好緊急救護的準備。

2、醫療救護組必須在第一時間對傷員在現場進行處理急救,急救時按先重后輕的原則治療。

3、經現場處理后,迅速護送至醫院救治。

4、送醫院時作好傷員的交接,防止危重病人的多次轉院。

(九)疏散撤離

1、事先設立安全區域,確定疏散撤離路線。

2、根據火情發生的位置、擴散情況及威脅的嚴重程序,組織和指揮引導遇險人員撤離事故現場。

五、善后恢復

1、事故現場清理,傷亡人員的醫治:

2、事故原因調查;

3、災后生產生活秩序的恢復;

4、其他。

六、附件:應急聯系電話一覽表。

xxx 135xxxx 總指揮

xxx 138xxxx 副總指揮

住宅小區消防應急預案

無論何時,一旦發現有火災苗頭,如煙、油、味、色等異常狀態,每一位員工都必須立即向消防監控室報警(注意:當現場異味為液化氣等易燃氣體時,嚴禁在現場用手機、對講機、電話報警,應該脫離現場到安全區域后再報警,以防電火花引爆易燃氣體),請其派人查明真-相,并做好應急準備。

1. 目擊報警

1.1 小區任何區域一旦著火,發現火情的人員應保持鎮靜,切勿驚慌。

1.2 如火勢初期較小,目擊者應立即就近用滅火器將其撲滅,先滅火后報警。

1.3 如火勢較大,自己難以撲滅,應采取最快方式用對講機、電話或打碎附近的手動報警器向消防監控室報警。

1.4 關閉火情現場附近之門窗以阻止火勢蔓延,并立即關閉附近的電閘及煤氣。

1.5 引導火警現場附近的人員用濕毛巾捂住口鼻,迅速從安全通道撤離,同時告訴疏散人員不要使用電梯逃生,以防停電被困。

1.6 切勿在火警現場附近高喊:“著火了” ,以免造成不必要的混亂。

1.7 在撲救人員未到達火警現場前,報警者應采取相應的措施,使用火警現場附近的消防設施進行撲救。

1.8 帶電物品著火時,應立即設法切斷電源,在電源切斷以前,嚴禁用水撲救,以防引發觸電事故。

2. 消防監控室報警

2.1 消防監控室值班人員一旦發現消控設備報警或接到火警報告后,應立即通知保安人員趕赴現場確認,并通知消防專管員。

2.2 火情確認后立即通報保安部經理或當班領班,由其迅速召集人員前往現場滅火、警戒、維持秩序和組織疏散。

2.3 立即將火情通報物業總經理或值班領導以及工程部負責人。

2.4 值班人員堅守崗位,密切觀察火警附近區域的情況,如有再次報警,應立即再次派人前往查看確認。如有業主打電話詢問,注意不要慌張,告訴業主:“火情正在調查中,請保持冷靜,如果需要采取其它措施,我們將會用緊急廣播通知您” ,同時提請業主關好門窗。

2.5 接到現場滅火指揮部下達的向“119”報警的指令時,立即按要求報警,并派人前往路口接應消防車。

2.6 接到現場滅火工作總指揮傳達的在小區內分區域進行廣播的指令時,立即按要求用普通話(或中英文)進行廣播,注意廣播時要沉穩、冷靜,不要驚慌,語速要適當,語音要清晰。特殊情況下,應派保安員或管-理-員逐單元上門通報,通報順序為:

起火單元及相鄰單元 起火層上面2層 起火層下面1層。

2.7 詳細記錄火災撲救工作的全過程。

3. 報警要求

報警人電話。

報警人電話。

4. 成立臨時指揮部

4.1 物業現場負責人或值班經理接到火警報告后,應立即趕赴指定地點或火警現場,并通知相關人員到場,成立臨時滅火指揮部。

4.2 臨時指揮部由物業經理、保安部經理、工程部經理、消防專管員以及其他相關人員組成,由物業總經理任臨時總指揮。物業總經理尚未到場時,由保安部經理或值班經理代任總指揮。

4.3 臨時滅火指揮部職責:

4.3.1 根據火勢情況及時制定相應對策,向各部門下達救災指令。

4.3.2 根據火勢情況確定是否疏散人員。

4.3.3 立即集合義務消-防-隊,指揮義務消-防-隊員參加滅火,并保證消防用水的供應。

4.3.4 在火勢難以控制時,應及時下達向“119”報警的指令。

4.3.5 根據火勢情況,成立疏散組、搶救組、警戒組,組織救人,搶救和保管重要物資及檔案,維持現場秩序。

4.3.6 根據火勢情況決定是否啟用緊急廣播進行報警。

4.3.7 下令將消防電梯降至首層,派專人控制,專供滅火工作之用。同時停止起火區域的其它電梯和中央空調運行。

4.3.8 根據火勢情況決定是否采用部分或全部斷電、斷氣、打開排煙裝置等措施。

4.3.9 消-防-隊到達后,及時向消-防-隊領導準確地提供火災情況和水源情況,引導消-防-隊進入火災現場,協助消-防-隊滅火,并協助維持現場秩序,安頓疏散人員。

4.3.10 火災撲滅后,組織各部門員工進行善后工作。

5. 人員疏散和救護

小區內發生火情時,各部門員工的任務是撲救火災、疏散人員、搶救重要物資和維持秩序,危急關頭以疏散、救護人員為主。火災發生后,每一位員工都要牢記自己的首要職責是保護業主、訪客及自己的生命安全。

5.1 火災發生后,由疏散組負責安排人員,為業主和訪客指明疏散方向,并在疏散路線上設立崗位進行引導、護送業主和訪客向安全區域疏散。這時切記要提醒大家不要乘坐電梯,如果煙霧較大,要告知大家用濕毛巾捂住口鼻,盡量降低身體姿勢有序、快速離開。

5.2 人員的疏散以就近安全門、消防通道為主,也可根據火場實際情況,靈活機動地引導人員疏散。

5.3 認真檢查起火區域及附近區域的各個單元,并關閉門窗和空調。發現有人員被困在起火區域,應先營救被困人員,確保每一位業主和訪客均能安全撤離火場。

5.4 接待安置好疏散下來的人員,通過良好的服務穩定人們的情緒,并及時清點人員,檢查是否還有人沒有撤出來。

5.5 疏散順序為:先起火單元及相鄰單元,后起火層上面2層和下面1層。疏散一般以向下疏散為原則(底層向外疏散),若向下通道已被煙火封住,則可考慮向屋頂撤離。

5.6 在火場上救下的受傷業主、訪客以及撲救中受傷的員工,由搶救組護送至安全區,對傷員進行處理,然后送醫院救治。

6. 警戒

6.1 保安部接到火警通知后,應迅速成立警戒組,布置好小區內部及外圍警戒。

6.2 清除小區外圍和內部的路障,疏散一切無關車輛和人員,疏通車道,為消-防-隊滅火創造有利條件。

6.3 控制起火大樓底層出入口,嚴禁無關人員進入大樓,指導疏散人員離開,保護從火場上救出的貴重物資。

6.4 保證消防電梯為消防人員專用,引導消-防-隊員進入起火層,維持滅火行動的秩序。

6.5 加強對火災區域的警戒,保護好火災現場,配合公安消防部門和調查組對起火原因的勘察。

6.6 保證非起火區域和全體業主、訪客的安全,防止犯罪分子趁火打劫。

7. 善后工作

7.1 火災撲滅并經公安消防部門勘察后,工程部,消防監控室應迅速將小區內的報警和滅火系統恢復至正常狀態。

7.2 保安部組織人員清理滅火器材,及時更換、補充滅火器材。

7.3統計人員傷亡情況和小區財產損失情況,上報滅火指揮部及現場總負責人。

7.4 綜合管理部組織員工對受災業主/用戶進行慰問,并根據實際需要給予切實幫助。

7.5 清潔綠化部組織員工對火災現場進行清理,恢復整潔,對因逃生或救火損壞的花木進行搶救或補種。

7.6 滅火指揮部應召開會議,對火災撲救行動進行回顧和總結。

7.7區財產辦有保險,則由財務部門聯系保險公司進行索賠。

公司消防應急預案制度(優質18篇)篇十四

第一條機房突發事件包括網絡設備或服務器故障、自然災害(水、火、電等)造成的物理破壞、人為失誤造成的安全事件等等。針對突發事件的預防措施如下:建立安全、可靠、穩定運行的機房環境,防火、防盜、防雷電、防水、防靜電、防塵;建立備份電源系統;加強防火、防盜意識。

一、發生機房漏水時,第一目擊者應立即通知機房管理人員。

二、若空調系統出現滲漏水,機房管理人員應立即安排停用故障空調,清除機房積水,并及時聯系設備供應方處理,必要情況下可臨時用電扇對服務器進行降溫。

三、若為墻體或窗戶滲漏水,機房管理人員應立即采取有效措施確保機房安全,同時安排通知工程人員及時清除積水,維修墻體或窗戶,消除滲漏水隱患。

一、完善機房環境,確保機房放置滅火器;禁止攜帶易燃易爆物品進入機房。

二、機房管理人員應熟悉機房內部消防安全操作和規則,了解消防設備操作原理,掌握消防應急處理步驟、措施和要領,懂得滅火的方法,會撲救初起火源。

三、一旦發生火災,迅速切斷機房電源,避免災情的擴散,并迅速和保安部聯系必要時立即報火警。

一、接到停電通知后,應及時通過辦公系統、電話等發布相關信息,部署應對具體措施,要求在停電前停止業務、保存數據。

二、機房管理人員每日檢查ups電源的狀態,確保在突發停電時,ups電源能自動供應服務器正常工作15分鐘以上,保證員工工作的數據及時保存。

一、發生通信線路中斷、流量異常等故障后,發現狀況的員工或部門領導應及時通知網絡管理員。二、網絡管理員了解情況后,迅速組織檢測故障區域,并作相關故障處理,逐步恢復故障區與服務器的網絡聯接,恢復通信網絡,保證正常運轉。

一、機房管理人員每日檢查機房內各服務器狀態。

二、定期備份數據服務器數據。并將備份資料拷貝到移動設備。服務器出現嚴重硬件故障時啟用備用服務器以保障正常運轉。

公司消防應急預案制度(優質18篇)篇十五

一、對新來員工須進行消防安全的職前教育培訓,培訓內容包括:消防安全基本常識,滅火器及消防栓的操作使用等。

二、對員工每年至少進行一次消防安全教育,培訓情況記錄存檔。

三、每個季度對全體職工進行疏散演習,對義務消防員進行滅火演習專門培訓,使每個員工都能熟練,會使用滅火器材。

四、消防安全責任人,消防安全管理人,專兼職消防管理人員,消防及職工應接受消防安全專門培訓。

五、各工作人員應經常展開消防安全教育,培訓工作應根據各工作部門的特點,進行針對性的教育。

六、通過多種形式開展經常性的消防安全宣傳教育。

2、防火巡查檢查制度

一、建立建全消防安全責任制和消防崗位安全責任制,明確各自職責,落實巡查檢查制度。

二、檢查中發現火災隱患,檢查人員應填寫記錄,并按照規定,要求有關有人簽名,上報整改,消除隱患。

三、對檢查中發現的火災隱患未按規定時間及時整改的,根據本店規定給予處罰。

3、安全疏散設施管理制度

一、本店的安全道口,疏散樓梯,疏散走道的寬度必須按規范設置。

二、所有的疏散道口,樓梯,走道必須配置相應照明和疏散標志。

三、上班時,各個樓層保證安全道口暢通,安全出口不得上鎖。

四、各個樓層應按規定存放物品不得堵塞通道。

五、負責人應按規定定期檢查疏散標志和應急照明設施是否完

好,發現損壞及時維修。

4、消防設施器材維護管理制度

一、消防設施:消防器材應定點存放,定人保養,定期檢查。

二、對職工進行教育,要求職工愛護消防器材設施,對刻意破壞損壞消防設施,器材的行為,要賠償,并懲罰。

三、按照《機關團體企業事業單位消防安全管理規定》的要求設置符合國家規定的消防安全疏散標志和應急照明等消防設施及器材,并保持處于正常使用狀態。

5、用火用電安全管理制度

一、嚴格實行用水用電的消防安全管理制度

二、嚴禁隨意拉設電線,嚴禁超負荷用電、電氣線路設備安裝應由專門電工負責。

三、工作人員下班后,該關閉的電源,應予關閉,否則將對責任人進行懲罰。

四、禁止使用電熱棒,電磁爐等大功率電器。

6、電氣設備的檢查和制度

一、安裝和維修電氣設備必須由專門電工按規定進行實施新設、增設,更換電氣設備必須經過主管部門,維修部門,檢驗合格后投入使用。

二、電氣設備和線路要定期檢修,發現問題及時報告,及時處理。

三、電氣設備的庫房,應嚴格按照消防規范要求采取防火、防爆,防靜電措施。

四、對管理和使用設備的人員,應定期進行教育培訓,以提高有關人員的消防安全知識。

滅火疏散應急預案

為了認真貫徹和落實“預防為主,防消結合”的消防工作方針,為了及時滅火和疏散人員,避免造成人員的傷亡和財產損失,根據《中華人民共和國消防法》,結合本單位實際,特制定此滅火和應急疏散預案演練制度:

一、應加強滅火,應急疏散預案的制定工作,每年應對本店有關變更情況進行全面修訂。

二、應按照滅火和應急疏散預案進行演練,每年演練不得少于二次。

三、滅火和應急疏散預案包括:組織機構(滅火行動組、通訊聯絡組、疏散引導組、安全保護救護組);報警和接警處置程序,應急疏散的組織程度和措施,撲救初起火災的程序和措施。

四、組織機構組長(總指揮):黃勇

疏散引導組:黃勇、楊芬

五、應急疏散、撲救初起火災的程序和措施

當本店發生火災時,發現者應立即向總指揮匯報。發現者在保證自身安全的情況下按照現場處置程序,立即用滅火器材進行撲救初期火災,開展自救。

報警:報警人撥打119講清報警人姓名、著火單位、準確地址、著火性質、火勢大小。

火災發現者應通過高聲呼喊通知本單位的相關人員事故情況,同時向物業人員報告事故情況,以免對其他人員造成傷害。

接警處置:總指揮接到事故報告后,應當立即啟動應急預案,或者采取有效措施,組織搶救,防止事故擴大,減少人員傷亡和財產損失。其他職工應按照各自分工迅速進入崗位,參加滅火戰斗,直至火災撲滅。

事故應急救援工作結束后,經對現場進行檢測,確認造成事故的各方面因素,以及事故引發的危險因素和有害因素已經達到規定的安全條件,由事故應急領導小組下達終止事故應急預案的指令,通知相關部門危險解除。

現場恢復:

在搶險過程中使用的滅火設施,應及時恢復原始狀態,用空的滅火器及時更換。若發生火災,損壞的設備應及時更換,破壞的設備嚴格按照廢棄物的'相關制度執行,并做好記錄。

事故調查:

由應急救援總指揮任事故調查組組長對事故原因和事故責任進行調查、分析。收集有關信息資料,并負責向有關人員、部門匯報事故調查情況。

滅火和疏散預案

1、目的:在一旦發生火災險情時,為最大限度的保護員工生命和單位財產安全,減輕災害、降低損失,特制定本工作指導。

2、范圍:本單位范圍內。

3、定義:應急救援是指針對突發、具有破壞力的緊急事件采取預防、預備、響應和恢復的活動與計劃。

4、職責

4.1指揮部,由總指揮負責領導各指揮的工作,并協調各指揮之間的工作,有責任和義務對災害情況及工作進程進行準確把握、判斷及進程方案決策。指揮在總指揮的授權下負責各組工作,并第一時間將最新情況報告給總指揮以資決策。

4.2聯絡組:由相關部門人員組成。

a.組織人員負責報警:報警程序為:治安隊一一單位上層一一119或石巖消-防-隊。119報警應清晰說明火災地點、火災類型、有無受困人員、報警人姓名及電話,并做好消防車輛引導工作。

b.組織人員負責救護:以保安隊為主對受傷及現場獲救人員進行急效處理,必要時聯系送醫院。

4.3滅火組:由保安員及義務消-防-隊及預備消防組組成。發生火災部門的義務消-防-隊及負責人負責初期火災的現場滅火、報警鈴、受傷人員的搶救引導及貴重財物的轉移。滅火時必須盡職盡責、先人后己、不得臨陣脫逃,只有總指揮發布全體撤離命令后或消防人員到達現場后方可撤離。滅火指揮有權決定進入第一現場人員。

4.4拆裝組:由維修和電工組成,負責疏散通道、清除障礙、相關路線斷電、緊急擺設救險設施等。

4.5疏散組:由疏散指揮調用生產部門人員,通知和組織員工疏散,并進行人員集中清點。

4.6保安組:由保安隊及治安指揮調用寫字樓人員組成,負責火災限制區控制,單位財物的安全保衛。

5、程序

5.1應急準備

成立事故準備小組,由指定部門共同負費,并由相關人員組成。

5.1.l事故易發生部門、車間、班組成立并落實應急措施,部門包括單位的倉庫等。

5.1.2每年舉行二次應急演習,驗證應急計劃和措施。

5.2應急響應

5.2.1火災發生時,發現者應迅速將此消息傳給保安隊、由保安隊、義務消-防-隊立即趕赴現場,組織救災。

5.2.2若火勢失控,由保安隊立即通知石巖消-防-隊報火警,報火警時必須講請楚起火地。應急小組負責將受傷人員轉送到醫院或通知醫院到現場進行緊急救護。

5.2.3其他管理人員參與協助現場指揮、救護、通訊、車輛的使用等工作。

5.2.3糾正與完善

5.3.1事故發生后,安全部門應組織分析原因,填寫《事故調查表》針對原因如異常作業、操作人員缺乏培訓等,由責任部門采取糾正措施,交管理人員確認后實施,并將《事故調查表》交給發生事故部門一份,以對其實施效果進行監督驗證。

5.3.2由安全部門或安全主任組織對本程序進行評審與修訂,使其不斷完善。

5.3.3針對有毒,易燃化學品,按有關規定及要求增加相應特殊安全措施。

5.4緊急應對

5.4.1本單位所屬地方包括工廠及宿舍發生火情時,任何第一目擊者有義務有責任將火情通報保安隊。保安隊有責任在第一時間通知相關部門或人員。

5.5疏散計劃

5.5.1人員疏散以每層樓的中間部分為界分前后兩半,沿疏散通道、人行通通,樓梯向下疏散到指定安全地點集中,疏散過程中嚴禁使用電梯疏散。

5.5.2如一方樓梯口處出現火焰則全部向另一萬向疏散:如兩邊樓梯堵死則向天臺疏散等待救援。

5.5.3僅在有安全可靠的救生墊準備好時,守候在樓頂的人才可以向下跳。

5.5.4疏散過程中遵循先弱后強,先女后男的原則。所有人員必須互相幫助,遵從疏散指揮。

5.5.5到達安全地點的人員必須遵從指揮排隊,待主管/組長清點人數后報告指揮人員

5.5.6巳經到達疏散地點的人員不得遠離安全集中地點,不得以任何理由返回火情發生區,待總指揮發布解散命令后方可離開。

5.6疏散演習

每年迸行二次火災緊急應對及疏散演習。

6、流程圖

(一)消防安全教育、培訓制度

1、每年以創辦消防知識宣傳欄、開展知識競賽等多種形式,提高全體員工的消防安全意識。

2、定期組織員工學習消防法規和各項規章制度,做到依法治火。

3、各部門應針對崗位特點進行消防安全教育培訓。

4、對消防設施維護保養和使用人員應進行實地演示和培訓。

5、對新員工進行崗前消防培訓,經考試合格后方可上崗。

6、因工作需要員工換崗前必須進行再教育培訓。

7、消控中心等特殊崗位要進行專業培訓,經考試合格,持證上崗。

(二)防火巡查、檢查制度

1、落實逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制,落實巡查檢查制度。

2、消防工作歸口管理職能部門每日對公司進行防火巡查。每月對單位進行一次防火檢查并復查追蹤改善。

3、檢查中發現火災隱患,檢查人員應填寫防火檢查記錄,并按照規定,要求有關人員在記錄上簽名。

4、檢查部門應將檢查情況及時通知受檢部門,各部門負責人應每日消防安全檢查情況通知,若發現本單位存在火災隱患,應及時整改。

5、對檢查中發現的火災隱患未按規定時間及時整改的,根據獎懲制度給予處罰。

(三)安全疏散設施管理制度

1、單位應保持疏散通道、安全出口暢通,嚴禁占用疏散通道,嚴禁在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。

2、應按規范設置符合國家規定的消防安全疏散指示標志和應急照明設施。

3、應保持防火門、消防安全疏散指示標志、應急照明、機械排煙送風、火災事故廣播等設施處于正常狀態,并定期組織檢查、測試、維護和保養。

4、嚴禁在營業或工作期間將安全出口上鎖。

5、嚴禁在營業或工作期間將安全疏散指示標志關閉、遮擋或覆蓋。

(四)消防控制中心管理制度

1、熟悉并掌握各類消防設施的使用性能,保證撲救火災過程中操作有序、準確迅速。

2、做好消防值班記錄和交接-班記錄,處理消防報警電話。

3、按時交接-班,做好值班記錄、設備情況、事故處理等情況的交接手續。無交接-班手續,值班人員不得擅自離崗。

4、發現設備故障時,應及時報告,并通知有關部門及時修復。

5、非工作所需,不得使用消控中心內線電話,非消防控制中心值班人員禁止進入值班室。

6、上班時間不準在消控中心抽煙、睡覺、看書報等,離崗應做好交接-班手續。

7、發現火災時,迅速按滅火作戰預案緊急處理,并撥打119電話通知公安消防部門并報告部門主管。

(五)消防設施、器材維護管理制度

1、消防設施日常使用管理由專職管-理-員負責,專職管-理-員每日檢查消防設施的使用狀況,保持設施整潔、衛生、完好。

2、消防設施及消防設備的技術性能的維修保養和定期技術檢測由消防工作歸口管理部門負責,設專職管-理-員每日按時檢查了解消防設備的運行情況。查看運行記錄,聽取值班人員意見,發現異常及時安排維修,使設備保持完好的技術狀態。

3、消防設施和消防設備定期測試:

(1)煙、溫感報警系統的測試由消防工作歸口管理部門負責組織實施,保安部參加,每個煙、溫感探頭至少每年輪測一次。

(2)消防水泵、噴淋水泵、水幕水泵每月試開泵一次,檢查其是否完整好用。

(3)正壓送風、防排煙系統每半年檢測一次。

(4)室內消火栓、噴淋泄水測試每季度一次。

(5)其它消防設備的測試,根據不同情況決定測試時間。

4、消防器材管理:

(1)每年在冬防、夏防期間定期兩次對滅火器進行普查換藥。

(2)派專人管理,定期巡查消防器材,保證處于完好狀態。

(3)對消防器材應經常檢查,發現丟失、損壞應立即補充并上報領導。

(4)各部門的消防器材由本部門管理,并指定專人負責。

(六)火災隱患整改制度

1、各部門對存在的火災隱患應當及時予以消除。

2、在防火安全檢查中,應對所發現的火災隱患進行逐項登記,并將隱患情況書面下發各部門限期整改,同時要做好隱患整改情況記錄。

3、在火災隱患未消除前,各部門應當落實防范措施,確保隱患整改期間的消防安全,對確無能力解決的重大火災隱患應當提出解決方案,及時向單位消防安全責任人報告,并由單位上級主管部門或當地政府報告。

4、對公安消防機構責令限期改正的火災隱患,應當在規定的期限內改正并寫出隱患整改的復函,報送公安消防機構。

(七)用火、用電安全管理制度

1、用電安全管理:

(1)嚴禁隨意拉設電線,嚴禁超負荷用電。

(2)電氣線路、設備安裝應由持證電工負責。

(3)各部門下班后,該關閉的電源應予以關閉。

(4)禁止私用電熱棒、電爐等大功率電器。

2、用火安全管理:

(1)嚴格執行動火審批制度,確需動火作業時,作業單位應按規定向消防工作歸口管理部門申請“動火許可證”。

(2)動火作業前應清除動火點附近5米區域范圍內的易燃易爆危險物品或作適當的安全隔離,并向保衛部借取適當種類、數量的滅火器材隨時備用,結束作業后應即時歸還,若有動用應如實報告。

1、 檢測中心的安全消防工作在中心主任領導下,由消防安全小組具體組織實施,車間設立安全消防員,消防工作要采取貫徹預防為主,消、防結合的方針。

2、 定期開展消防教育,組織消防訓練,提高職工安全意識、提高消防能力。

3、 檢測車間、調修車間、鍋爐房、檔案室、辦公室、門衛、食堂配備滅火設備,專人保管、人人會用、定期檢修,使之處于良好的技術狀態。

4、 檢測中心以用電為主,要嚴格執行用電規定,各部門配電箱由專人負責,上班合閘、下班拉閘,嚴禁私拉電線和亂用電器設備。

5、 鍋爐房、食堂火點要嚴格按照規章制度和操作規程執行,堅決做到火滅人離。

6、 廠區、車間內嚴禁吸煙,院內禁止焚燒物品。

8、 發生火情立即上報,積極組織滅火、疏散。情況嚴重及時撥打119電話報警。

大連金州運輸有限公司汽車綜合性能檢測中心

2015年5月

檢測中心消防領導小組

組長:王淑娟

副組長:劉汀

成員:張善彤、李云濤、鞏云廣、邵衛、王忠有、

王培富、毛延義、韓硯龍、高偉、劉軍

分工:當出現緊急情況時,

張善彤負責通知領導及報警,說明地理位置、火情情況,協助消防機關迅速趕到現場。

鞏云廣負責帶領檢測車間及引車員滅火、搶險,保證將災害損失降低到最低程度。

大連金州新區汽車綜合性能檢測有限公司

2015年5月

大連金州新區汽車綜合性能檢測有限公司

公司消防應急預案制度(優質18篇)篇十六

大一新生進入大學,對學校的宿舍樓不太熟悉,逃生經驗不足,對安全通道不清楚,對火災的防范意識也不強,不能冷靜處理突發事件。另外,社會上以及其它高校發生過不少起火災,造成了極大的財產損失和人身傷害,引起了人們的高度注意。

培養同學們應對突發事件的果斷性和沉著冷靜的品質,增強同學們的放火意識,使同學們養成放火的習慣,學會自救,培養同學們逃生的能力。火災隨時會發生,通過演練,同學們可以積累一些逃生技巧,當火災來臨時,能夠沉著冷靜地去處理,減少不必要的傷亡。

11月18日下午1:00—3:00。

19號宿舍樓及樓下空地。

增強消防觀念,培養安全意識。

83班全體班委。

83班全體男生。

活動流程策劃:

(1)活動前向同學們講本次活動的主要目的和意義,呼吁同學們積極參加。

(2)向同學們講明逃生技巧及方法,同時示范標準動作,告訴同學們逃生后的集合地點。

(3)活動開始時,班委維護好秩序,同時帶領同學們逃生。逃生時,每位同學要用濕毛巾將鼻子捂住,同時彎腰快走。

(4)逃離宿舍后,同學們要有序地到指定位置集合,并由班長記下本次逃生所用時間。

(5)由班長向同學們講述滅火器的使用方法,講完后讓同學們親身體驗一下滅火器的使用。

(6)由組織委員總結一下本次活動同學們的表現,提出同學們表現不足的地方并說明改進方法。

公司消防應急預案制度(優質18篇)篇十七

移動通信機房滅火流程如下:

(一)值班人員發現機房火情(包括監控中心人員)要立即到現場查看。

(二)如果是個別電路盤著火,應拔出著火的電路盤,用1211或二氧化碳滅火器將火撲滅。

(三)某機柜幾塊電路盤及電纜著火,應立即拔出著火的電路盤,用1211或二氧化碳滅火器噴射滅火劑將火撲滅。

(四)如果機房的機架機柜著火,值班人員無力自滅自救時,監控中心應切斷機架機柜電源或樓層電源,關閉空調,嚴禁開窗,及時向公司安全生產管理領導小組報告。

(五)公司安全生產管理領導小組指揮機關義務消防隊隊員進行滅火,組織值班人員立即撤離現場,封閉門窗,按下區域自動滅火按鈕滅火,同時撥打119報警,大聲呼救,報告公司主管領導或安保值班室,監控室廣播火警。

(六)在消防隊到達后,應積極配合,簡明扼要說明著火位置,火勢情況和已采取的補救措施。

(七)用1211或二氧化碳滅火器噴射滅火劑能把火撲滅的,應配合消防隊保護現場和消除隱患,防止再次著火。

(八)用1211或二氧化碳滅火器不能把火撲滅時,為防止煙熏引起人員中毒,應組織人員有序疏散,使用相應的滅火器材滅火,盡快將火撲滅。

(九)應保護好現場,按照事故調查處理辦法執行。

(十)火災報警電話:119

本預案應注意的特別事項

1、當發生火災情況,進行處理并保證人身安全的同時,

根據設備的重要性進行相應的搶救措施,保證重要設備,特別是直通電話,以及與冀北、華北相應數據的上傳,保證通道暢通。

2、搶救完主要設備,在進行次要的設備搶修,待事故處理完畢后,進行相應的實驗,保證設備的運行性,并進行設備的可行性分析。

公司消防應急預案制度(優質18篇)篇十八

>

5、各部門或車間在火災發生時應隨時聽任總指揮的調度,參與滅火搶救工作。

>

7、人資部立即組織司機疏散本廠內停放的車輛和廠門口的障礙物,以確保救災現場的暢通和車輛用急。

>

4、各部門(或車間)的主管人員隨時為消防隊員和消防突擊隊提供火災現場的具體情況,為滅火撲救工作提供有效的建議,并隨時聽從應急總指揮的調度以參與滅火撲救工作中去,并且積極配合醫療救護人員參與人員的急救護理工作,盡量減少人員傷亡。

>

5、安委會做出事故調查報告,同時。

總結。

本次火災事件的教訓,在全體員工中實行安全事故的教育培訓,杜絕類似事件的再次發生。

>

4、簡易防護,掩鼻匍匐:往過有煙霧的路線,可采用濕毛巾或濕毯子掩鼻匍匐撤離;

9、緩降逃生,滑繩自救:高層樓層起火后迅速利用身邊的繩索、床單、窗簾等制成簡易繩并用水打濕后,從窗戶或陽臺沿繩滑至下面樓層逃生。即使跳樓應在消防員準備好逃生氣墊并且要求樓層在四層以下才考慮這一方式。還可選擇水池、軟雨蓬、草地等,如有可能應先丟下大量棉被,沙發墊或打開大傘跳下。

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優秀作文能夠用簡潔明了的語言,表達出復雜的思想和情感。讓我們一起來欣賞一些經典的優秀作文范文,感受其中的美妙之處。著名作家犯過錯,歷史上的偉人等等都曾經犯過錯。
中班教案應當根據幼兒的實際情況進行個性化調整,滿足幼兒的學習需求。中班教案的范文中包含了豐富多樣的教學內容和活動,幫助幼兒全面發展。1、感受畫家筆下與眾不同的樹
在學校里,每個人都有自己的角色和責任,我們需要充分發揮自己的能力,為學校的發展做出貢獻。下面是一份學校圖書館的調研總結,供大家了解圖書館的服務和需求。
通過工作鑒定,我們可以發現自身的職業發展方向,并制定相應的目標和計劃,以實現個人職業發展的突破。以下是一些工作鑒定范例,供大家參考。通過查看這些范例,你可以了解
策劃方案的制定應該注重細節,確保每一個步驟都得到充分的考慮和規劃。以下是小編為大家收集的策劃方案范文,僅供參考,以幫助大家更好地了解策劃方案的具體內容和寫作方式
通過銷售工作總結,我們可以總結出成功的銷售經驗,將其作為寶貴的資產用于未來的銷售工作。下面是一篇詳細的銷售工作總結,希望能給大家提供一些參考和啟示。
優秀作文是對社會時事和熱點問題的關注和思考,它可以展示學生對社會現象的敏感度和觀察力。下面是一些經典的優秀作文摘抄,無論是內容還是表達方式,都值得我們借鑒和學習
財務工作總結是對過去一段時間內的財務工作進行總結和概括的一種重要方式。小編為大家整理了一些典型的財務工作總結案例,供大家參考借鑒,希望對大家有所幫助。
活動方案的編寫是活動策劃工作的關鍵一環,它需要考慮各種因素來確保活動達到預期的效果。下面是一些精選的活動方案范文,供大家參考和借鑒,希望能幫助大家制定出更好的活
優秀作文是在寫作過程中,內容充實、結構完整、表達準確、語言得體,給人一種良好的閱讀體驗,具有一定的思想深度和感染力。對于我們來說,寫一篇優秀的作文是一個不斷追求
策劃方案的核心是確定目標和制定計劃,它需要我們對目標有明確的認識并制定可行的計劃。在實施策劃方案的過程中,要時刻保持對項目或活動目標的清晰認識。農歷的九月初九,
工作心得體會是對工作經驗的精華提煉,是我們在成長的道路上不斷積累的寶貴財富。以下是小編為大家收集的工作心得體會范文,僅供參考,希望對大家的工作有所啟發。
勞動合同是雇主與雇員之間就工作內容、工資待遇、工作時間等事項達成的一種書面協議。為了方便大家的勞動合同起草工作,特別整理了一些范文,供大家參考和使用。
勞動合同分為固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同、勞務派遣合同等多種形式。以下是一些常見職業領域的勞動合同范文,供您選擇并參考。甲方:____________商
在制定策劃方案時,我們應該注重團隊的合作和溝通,以確保方案的順利實施。策劃方案的范文可以幫助我們更好地理解和掌握寫作的要領。一、前言:“女生節”是以關懷我校廣大
在寫作過程中,我們需要注意語言的準確性、修辭的恰當性以及段落的結構合理性。閱讀優秀作文范文不僅可以提高我們的語文能力,還可以培養我們的審美能力和創造力。
策劃方案應該具備可操作性和可衡量性,確保計劃能夠有條不紊地推進和達成預期效果。以下是小編為大家收集的策劃方案范例,供大家參考和借鑒。希望這些范例能夠給大家一些啟
培訓心得體會是培訓過程中的收獲和成果的總結,也是對自己學習能力和學習方法的評估。以下是小編為大家收集的培訓心得體會范文,希望能給大家帶來啟發和借鑒。
優秀作文需要有獨特的觀點和個性化的寫作風格,能夠引起讀者的共鳴。以下是小編為大家精心挑選的優秀作文范文,希望能夠給大家提供一些啟發和參考。暑假的一天,我和爸爸來
事跡材料是通過文字敘述、圖片展示等方式,對特定事件的發展和結果進行全面、客觀、準確地記錄。以下是小編為大家準備的一些事跡材料范文,希望能夠引起大家的共鳴和思考。
合同協議可以明確交易雙方的權責,明確各方的權益和義務,降低合同糾紛的發生和解決難度。這是一些常見合同協議的實例,您可以參考其中的表達方式和用詞選擇。
通過工作計劃表,我們可以更好地管理我們的時間,避免拖延和浪費。以下是小編為大家收集的工作計劃范文,供大家參考和借鑒。2020年省直機關黨的工作總體要求是:以習近
通過分析范本,我們能夠了解到不同文體和體裁的寫作特點。小編搜集了一些經典的范文范本,希望能夠給大家在寫作時提供一些參考和借鑒的思路。閔x,吉林省大安市人,中共黨
匯報材料的撰寫是一項重要的工作技能,它可以幫助我們提升溝通能力和展示自我價值的能力。匯報材料的寫作是一項重要的能力,以下是一些關于如何提升寫作能力的實用建議。
活動總結的撰寫可以培養我們的文字表達和思維能力,提高我們的行文技巧和邏輯思維能力。接下來是小編為大家整理的活動總結樣本,希望對大家有所幫助。為貫徹落實各級政府部
優秀作文在語法和拼寫上沒有明顯錯誤,字里行間洋溢著作者的品格和情感。小編為大家收集了一些在各個領域具有影響力的優秀作品,值得一讀。夏天過去了,秋媽媽忙著給樹木披
年終總結是一個對自己工作態度和職業規劃的檢視,有助于我們更好地找到自己的定位和發展方向。推薦大家參考以下年終總結的范文,從中汲取經驗,提高自己的寫作水平。
工作匯報是我們進行工作反思和自我評估的好方式,我們可以借此機會查漏補缺。在學習這些工作匯報范文的過程中,我們也應該注重培養自己的思維能力和創新意識,以便更好地應
作文是對生活、社會、自然等事物進行觀察和思考后,進行文字表達的過程。讀優秀作文可以拓寬我們的寫作視野,讓我們有更多的寫作靈感。“呀”我放學回家一開門,地上怎么一
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